總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握并運用這些規律,是時候寫一份總結了。相信許多人會覺得總結很難寫?下面是小編整理的個人今后的總結范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。
應急工作年終總結 應急管理工作總結篇一
進一步健全了應急預案體系建設,完善了應急管理預案。充分利用“5.12”、“7.28”、“12.4”等紀念宣傳日開展了一系列防震減災、應急演練等活動,并及時從中總結經驗、教訓,不斷完善應急管理突發事件的預警、監測等機制,從而牢固樹立危機意識、責任意識和服務意識。同時加強了特殊行業應急演練,各主要部門和特殊崗位各自進行了不小于2次的專業應急演練和培訓。民政局還組織各鄉鎮民政助理員赴省參加了自然災害信息鑒定員的培訓,系統的對防災減災救災政策進行了學習,提高了應急管理隊伍的素質建設。充分利用電視、網絡等媒體以及各個應急宣傳活動,廣泛宣傳應急管理知識,全年宣傳活動共懸掛標語200余條,發放《山西省防災應急手冊》等3000余冊,發放傳單60000余份,特別是針對學校、鄉村進行了大量宣傳和普及,提高了全民面對突發事件的應急處置能力。在設置了府西廣場、城南生態園、城東森林公園、絳河苑等四個公園廣場作為應急避險場所的基礎上,進一步完善了避險場所的基礎設施、標志牌和指示牌等基礎設施。經信局、民政局牽頭,協調糧食中心等大中型超市作為應急物資儲備點,儲備大量的面粉、大米、食用油、簡裝食品、飲用水等基本生活物資,從而為應急救援提供了物質保障。
二是明確專項指揮部,實行統一領導、綜合協調、分類管理、分級負責、屬地管理為主的應急管理體制,進一步理順體制機制,明確職責任務,實現縣、鄉鎮(區)應急管理機構的上下對應。充分發揮鄉鎮、社區、企事業單位、社會團體和廣大人民群眾的作用,及時組建各類專業隊伍,加強團結協作,加強應急隊伍建設,練就應急本領,打造一流應急隊伍。我縣衛生局在“六種能力”即:依法行政能力、快速反應能力、綜合判斷能力、組織協調能力、規范管理能力和科學決策能力的指導下,將有處置公共衛生突發事件豐富經驗的人員吸收到應急隊伍中,應急衛生隊伍已達120人。公安機關專門成立由一把手任總指揮、各科室、所隊長任成員的應對處置公共安全突發事件指揮部、規定了指揮部的7項主要工作職責;指揮部下設“疏導教育組、調查取證組、行動處置組、情報信息組、安全保衛組、通信后勤保障組和機動組”等7個行動工作組開展工作。
三是堅持以人為本,把保障群眾生命財產安全作為防災減災的首要任務,程度地減少各種災害造成的人員傷亡和對社會經濟發展的危害。面對災害,科學防御,做好應急處置與救援工作。特別是根據不同災種特點,采取針對性應對措施,預防和減輕災害發生。11月20日我縣在禹王路成功舉行了一場大型的突發事件應急處理綜合演練,此次演練設置了四個科目《道路旅客運輸突發事件緊急處置》、《道路貨物運輸車輛故障維修救援》、《危險品運輸車輛突發事件緊急處置》、《執行政府命令組織大型貨運車隊搶運電力保障煤、組織客運車輛轉運人民群眾》,有十家運輸行業企業參加助演,投入車輛60余部,參演人員500余人,在演練過程中,及時協調各相關部門進行現場救助,做到了迅速、及時、科學的處置和救援,增強了面對突發事件的應急處置能力,完善了應急處置的各方面的技能。
四是始終堅持“準確研判、快速反應、及時上報、狠抓落實”的處置突發事件原則,在各鄉鎮各村都設災害信息員,針對于突發公共事件的發生,安排應急人員迅速到崗,及時啟動應急預案,迅速開展先期處置,信息報告、事故調查處理等工作,防止發生次生、衍生災害事件,并做好受影響群眾的基本生活保障和事故現場環境評估等工作。在防汛期間,全體人員24小時堅守崗位,每天收集匯總雨情、汛情、災情,迅速報告,同時第一時間將領導要求及上級政府的指示、批示傳達到各地各部門,綜合協調全縣防汛抗洪搶險救災工作。
五是加強值守,及時報送應急信息,明確信息報告責任、報送主體、報告范圍、報告時間、報告程序、續報方式和值班要求,嚴格規范工作程序、信息報告規定和責任追究制,保證了政令暢通。日常值班采取全員輪流值班,縣政府領導帶班;重大節日值班統一安排值班(帶班)領導和值班人員,嚴格值班制度,要求辦理值班業務迅速、準確、及時、圓滿,提高應急值守與應急反應能力,處理好重要事項,認真做好值班記錄和交接班工作。堅持實行值班工作定期抽查、通報制度、責任追究制度等,確保24小時電話暢通,做到早發現、早報告、快應對,保證突發事件處理及時、信息報告及時,信息渠道暢通無阻。因特殊情況不能書面報告的先口頭報告,再書面報告;內容不完整的,實行續報,全年未出現遲報、漏報、謊報和瞞報現象。
一年來,我縣應急管理工作取得了較好的成績,但也存在著一些問題和不足:一是應急管理機構成立后,人員還需要進一步充實;二是應急管理工作裝備難以有效應對應急事件的處置工作,有待進一步加強;三是應急管理工作專業技術人員缺乏,為適應新形勢的應急管理工作,需要進一步研究解決。
一是完善協調聯動機制,加強機構隊伍建設。進一步強化各級應急管理領導機構,充實隊伍,提高素質,充分發揮各專業應急指揮機構的作用,切實加強各部門工作的銜接。健全完善監測預警、防范處置等方面的綜合協調機制,加強安全生產專業應急救援隊伍建設,改善技術裝備水平,不斷提高快速反應和應急處置能力。
二是完善應急預案體系,加強培訓演練工作。加快推進基層和企事業單位應急預案編制工作,擴大應急預案的覆蓋面,著力增強預案的針對性、實用性和可操作性,做好各級各類預案之間的銜接。加強預案的專項演練、綜合演練和動態管理,及時做好預案的修訂和完善工作。
三是健全投入保障機制,提高物資裝備水平。建立健全應急資金保障長效機制,加大防災抗災救災資金投入力度,加快應急體系建設,不斷提升綜合應急能力。
應急工作年終總結 應急管理工作總結篇二
(一)應急預案體系建設
20xx年6月,修訂了《市衛生系統防澇應急預案》,6月制定下發了《市衛生系統反恐怖衛生應急及醫療保障應急預案》。目前,市衛生局共制定突發公共衛生事件總體預案4個,專項預案15個。3月,衛生局制定了《20xx年市衛生系統應急演練工作計劃》,擬定了《市鼠疫疫情應急處置演練腳本》。6月12日,市衛生局組織衛生執法監督所、市疾控中心、市人民醫院、各鄉鎮衛生院、社區衛生服務中心在廟爾溝鄉鼠疫防治點開展了鼠疫爆發疫情應急處置模擬演練,參加演練17人,市衛生局、疾控中心領導、相關科室負責人、各鄉鎮衛生院、社區衛生服務中心負責人24人對演練進行了現場觀摩。各市直醫療機構、鄉鎮衛生院,社區衛生服務中心均結合本單位實際開展了以地震逃生、消防安全為背景的應急演練。初步統計,衛生系統各單位共開展應急演練23次。
(二)應急管理體制建設
根據人員變動,及時調整了由黨委書記任組長、分管局長任副組長,各醫療衛生單位主要領導為成員的衛生系統突發公共衛生事件應急處理領導小組。市衛生局應急管理辦公室設在局醫政科,兼職人員2名負責衛生系統應急管理工作。各市直醫療機構、鄉鎮衛生院、社區衛生服務中心均成立了本單位應急管理組織機構,設分管領導1名,應急兼干1名負責本單位應急管理工作。
為進一步做好傳染病疫情及突發公共衛生時間預警監測工作,市衛生局進一步完善以市疾控中心為龍頭,市直醫療機構、鄉鎮衛生院、社區衛生服務中心為依托的傳染病及突發公共衛生事件監測絡。市直醫療機構、鄉鎮衛生院、社區衛生服務中心均配備直報專用電腦和網絡設備,為進一步加強衛生系統突發公共事件信息報送工作,規范衛生系統突發公共事件消息報告和處置程序,確保衛生系統發生突發公共衛生事件時反應迅速、處置及時,按照市政府辦公室《關于印發市突發公共事件信息報告制度的通知》和《市衛生系統突發公共事件信息報告制度》的要求,各單位認真堅持24小時值班制,做好日常值守應急和信息匯總工作,進一步提高信息報告的效率和質量。市疾病預防控制中心疫情網絡直報人員實行24小時值班制,開通疫情電話,隨時接受突發公共衛生事件信息的上報。衛生局機關及衛生系統各醫療衛生單位嚴格執行24小時值班制及領導帶班制,及時處理各類衛生應急事件。衛生局按照市應急辦的要求,認真落實突發事件日報告和零報告制度,堅持每日定時報送,無延誤報送現象發生。
(四)應急保障能力建設
20xx年,市衛生局組建了衛生系統突發公共衛生事件應急專業隊伍,醫療救援隊伍158人,其中骨干力量78人,輔助力量19人,后備力量45人,聯絡員xx人,為迅速、有效處置突發公共衛生事件提供了有力的人員保障。
20xx年,市衛生局將民營醫院、個體醫療機構負責人納入應急管理培訓范疇,繼續采取舉辦培訓班的形式提高非公立醫療機構管理人員應急處置工作水平。20xx年3月20日、6月20日,衛生局邀請市消防局、自治區衛生廳醫療技術鑒定辦公室、自治區醫療糾紛調解委員會專家、市衛生執法監督所組織民營醫院、個體診所、社區衛生服務站、村衛生室負責人舉辦了消防安全知識、醫療糾紛防范與處置、突發事件應對法培訓班,培訓760余人次。為有效應對甲型h7n9疫情,今年4月,市衛生局集中組織市直醫療機構、社區中心、鄉鎮衛生院、民營醫院舉辦了衛生系統甲型h7n9流感防控知識培訓班,并要求各醫療衛生單位在本單位開展分級培訓,即:社區衛生服務中心負責培訓社區衛生服務站,鄉鎮衛生院負責培訓村衛生室,共培訓市、鄉、村三級醫療機構人員xx00人次。
1、衛生局應急辦工作人員2名均為兼職工作人員,其中1名為鄉鎮衛生院抽調人員,日常業務工作任務繁重,且均未接受過高層次應急管理工作培訓,應急管理工作水平有待于進一步提高。
2、醫務人員素質有待提高、基層醫療機構應急處置能力較薄弱、部門間信息溝通較滯后,未將《突發事件事件應對法》的學習貫穿于日常工作中,存在學習形式較單一,學習內容較膚淺等現象。
1、進一步加強應急物資儲備庫建設,加大物資儲備投入,不斷完善衛生應急物資儲備。
2、以急救知識、急救技能為重點,繼續加大衛生系統專業技術人員應急知識培訓力度,提高衛生專業技術人員應急能力及水平。
3、進一步加強衛生應急示范點建設。
應急工作年終總結 應急管理工作總結篇三
2011年,鄉鎮應急管理工作在、縣政府的正確領導及市應急辦的具體指導下,我縣加強組織領導,真抓實干,認真貫徹落實區、市的有關文件精神,整合資源、統籌規劃,突出重點、全面推進,切實加強應急管理工作,取得較大進展。根據崇左市人民政府辦公室《關于對全市2011年度應急管理績效考評工作進行檢查的通知》(崇政辦電2011324號)的精神,結合我縣工作實際,現將情況匯報如下。
人,演練所在地200多名村民觀摩了演練。參演人員在演練中僅用5分鐘就撤離了模擬的險情危險區,演練取得成功。二是2月18日以來,縣消防大隊深入縣人民醫院、國稅局、地稅局、石油公司等30多個單位進行實戰滅火救援演練,共出動消防車60多輛次,投入警力420人次。三是開展抗洪搶險應急演練。7月12 日,縣水利局出動15人2艘沖鋒舟,在派欽湖進行以安裝、操作沖鋒舟及模擬水上搜救、在水上進行編隊練習為主要內容的沖鋒舟應急演練。通過應急演練,使應急分隊應對抗洪搶險的能力得到提高,進一步強化了應急分隊成員之間的協調配合意識,并從演練中發現問題與不足。我縣通過對地質災害、處置突發群體性上訪事件、地震疏散應、重大氣象災害、水上搜救、森林消防等應急演練,不斷提高應急救援隊伍現場指揮、協調、處置能力等,同時也使參與和觀摩群眾掌握突發事故中的逃生技能,開展自救和自我保護能力。
應急委員會及其辦事機構,并明確一名領導負責應急管理工作,統籌鄉鎮應急隊伍建設、綜合協調、信息報告、突發事件先期處置、善后服務工作。明確鄉鎮、街道、村、社區和企業事業單位的基層應急管理職責,建立村屯應急信息員,確保每個村(屯)都有一至兩名以上應急信息員負責信息報告和傳遞。
(三)保障體系建設進一步加快,確保應急工作順利運轉。為保障應急隊伍的建設、管理和運行,縣政府明確了應急隊伍建設的基本政策,要求相關部門細化內容,出臺專項配套措施。一是落實應急救援隊伍建設經費。縣政府明確要求將綜合應急救援隊伍、專業應急隊伍建設經費和應急辦日常工作經費,從2011年起正常納入縣級財政年度預算;應急隊伍籌建(裝備添置)和工作經費,由縣財政部門會有關部門測算后提出具體方案報縣政府批準后追加列支,確保應急隊伍基地建設、裝備配備、應急演練、應急救援、教育培訓等費用。二是加強應急隊伍建設。建立了天等縣綜合應急隊伍,下設18個應急小分隊。三是積極研究相關保障政策。縣政府已責成人力資源和社會保障、交通運輸、公安交-警大隊等有關部門,對應急救援隊員醫療、工傷、撫恤、保險等保障措施,應急車輛執行應急救援任務時輕微違規免予處罰等制定政策規定并推動落實。四是完善應急隊伍運行機制。重點是建立健全應急隊伍管理、指揮、調用、協作、培訓、演練等制度,建立應急隊伍和裝備統一調度、快速運送的工作機制。五是做好物資儲備保障。目前我縣18個專項應急指揮機構都根據職能作用儲備相應救援物資,并落實存放地點和專人負責保管,確保發生公共突出事件能及時、有效發揮作用。
發突發事件的重點情報信息的收集、研制和報送工作。縣政府和各鄉(鎮)政府、縣應急委常設的18個專項應急指揮機構、縣應急辦等單位落實專兼職值班員1-2名每天堅持24小時有人值班制度,并堅持領導帶班制度,值班員做好當天值班的值班記錄,對事件辦理情況做好交接,認真做好日常值守應急和信息匯總工作,積極暢通信息渠道,嚴格信息報送管理,基本做到了在第一時間內準確排查和掌握各類突發公共事件的信息,確保了突發公共事件發現得早、處置得及時,有效保障了人民群眾的財產和生命安全。二是建立健全應急管理制度。建立了應急值守、領導帶班、信息報告、值守記錄、交接-班等制度。三是在應急預案的基礎上,逐步推進應急管理工作規范化、程序化、法制化,建立健全應急處置突發機制,確保信息報送及時和報送內容準確完整。平時切實做好排查和防范工作,爭取工作主動,公共事件一旦發生,縣分管領導作為責任人都能夠親自到現場指揮協調,各職能小組上下聯動,密切配合,履行好各自職責,確保及時妥善處置事件,將損害減到最低。
(五)加強應急處置能力建設。一是加強預警預報工作。加快制定裝備建設標準和裝備配備。目前,我縣正在按照標準逐步配齊配足天等縣綜合應急救援大隊裝備設備,進一步提升縣綜合應急救援隊裝備水平。二是加強應急應急響應,確保在發生各類災害事件或災害時迅速啟動相關預案,迅速開展先期處置。
巡展活動,18個專項應急指揮機構根據自己職能特點各出版一版板報,由縣應急辦組織人員統一開展巡展活動;同時還組織協調移動通信編發宣傳防災減災公益短信。二是開展中小學校防災減災主題活動。5月12日,由縣應急辦牽頭,在縣華隆中學舉行防災減災知識競賽;同時在全縣范圍內開展一次中小學校防災減災主題活動,編寫100道適合中小學生防災減災安全自救互救知識競賽題目,全縣150多所中小學幼兒園,共4.3萬多人參加了活動。通過活動,向中小學生普及防災減災的知識,增強廣大中小學生的防災減災意識和自救互救能力。三是做好防災減災宣傳周的宣傳報道。今日天等、天等電視臺等縣新聞媒體,充分利用開設的欄目,積極做好防災減災宣傳活動的宣傳報道,開展防災減災熱點問題的專題訪談,加強輿-論引導,共同營造防災減災輿-論氛圍。
二、存在的主要問題
我縣應急管理工作雖然正常、扎實開展,取得了較好的成績,但也存在著一些問題,主要是部分應急預案內容還不夠完善和具體,在實際演練過程中可操作性、指導性、實用性不夠強,不能準確有效地指導工作;群眾安全和災害防范意識不夠強;應急救援力量相對薄弱,特別是技術和裝備落后、人員素質不高等問題,影響了應急工作的成效;應急培訓和應急演練的針對性和力度仍需加強。
三、下一步工作
當前,我縣公共安全形勢雖然總體平穩,但各類公共事件的突發性、復雜性和特殊性仍然存在。對此,我們必須始終保持清醒的頭腦,不斷增強責任感、緊迫感和使命感,扎實做好基層應急管理的各項基礎性工作,穩步推進基層應急管理,為全縣經濟社會發展創造一個平安穩定的社會環境。
(一)進一步完善應急預案體系。要進一步擴大應急預案覆
蓋面,社區、村莊和各類企事業單位完成應急預案編制工作。基層應急預案要符合實際,職責清晰,簡明扼要,可操作性強,并根據需要不斷修訂完善。
(二)加強基層綜合應急隊伍建設。要組織基層警務人員、醫務人員、民兵、預備役人員和志愿者等,建立基層應急隊伍;居(村)委會和各類企事業單位可根據有關要求和實際情況,做好應急隊伍組建工作。要充分發揮衛生、住建、國土、農業、林業等基層管理工作人員,以及有相關救援經驗人員的作用。基層應急隊伍平時加強防范,險時要立即集結到位,開展先期處置。要加強應急隊伍的建設和管理,配備必要裝備,開展教育培訓工作,嚴明組織紀律,強化協調聯動,提高綜合應對和自我保護能力。
(三)抓應急保障基礎性工作。加強基層安全基礎設施建設。要結合社會主義新農村建設,搞好村鎮規劃,合理避讓隱患區域;加強抗御本轄區常發突發公共事件的基礎設備、設施及避難場所建設,提高鄉村自身防災抗災能力;加強公用衛生設備設施建設,防止農村疫病的發生和傳播。
(三)加強宣傳教育和培訓。
廣泛開展宣傳教育。各村(居)委會、各部門要充分利用廣播、宣傳單、標語等多種渠道,針對各類易發的公共事件,面向社會公眾、進行應急管理宣傳教育。社區和村委會要充分利用活動室、文化站、文化廣場以及宣傳欄等場所,通過多種形式廣泛開展應急知識普及教育,提高群眾公共安全意識和自救互救能力。生產經營企業要依法開展員工應急培訓,使生產崗位上的員工能夠嚴格執行安全生產規章制度和安全操作規程,熟練掌握有關防范和應對措施。
(四)抓組織領導工作
動應急響應機制,主要領導負責應急救援指揮工作。要不斷總結典型經驗,創新工作思路,積極探索有利于推動基層應急管理工作的有效途徑。
一、基本情況
2015年,我公司四大類突發事件為零,人員傷亡為零,經濟損失為零。
二、應對處置工作開展情況
為了應對可能突發的各類事件,迅速有效地組織開展事故搶險、救援工作,最大限度地減少人員傷亡和財產損失,保護員工的身體健康和生命財產安全,公司著力加強各項應急管理工作,建立健全應急管理體系,完善應急管理制度,加大資金投入,并以“演練周”活動為契機,組織開展了應急預案的演練活動。通過演練,員工的安全意識得到了加強,應急處置能力得到了全面提升。在全體員工的共同努力下,公司2015年應急管理工作成績顯著,安全生產形勢良好,實現了零事故、零傷亡、零損失。
理工作的具體實施。
(二)完善應急管理制度和應急預案。公司建立了包括應急值班制度、檢查制度、例會制度在內的應急管理制度體系,嚴格執行突發事件信息報告制度,一旦出現突發事件,迅速上報,絕不允許遲報、誤報、漏報甚至隱瞞不報,對違反規定,造成嚴重后果的,追究有關人員責任。堅持領導值班制度,進一步完善應急值守崗位責任制和值班制度,加強對值班工作的監督力度,實現了專人24小時值班,確保通訊暢通,實現了值守工作“縱深到底”。同時完善了重大危險源辨識及風險評價與控制程序,建立了危險源清單,并根據危險源的風險等級,制定了應對措施,對重大危險源實施了重點監控。
根據實際情況對原有應急預案進行了修訂,不斷提高預案的合理性和可操作性,并根據實際需要增加了部分預案。從應急指揮、應急響應、應急處置等方面入手,制訂了具體詳細的工作程序,明確了責任和分工,推進了應急工作的規范化、制度化和程序化。
(三)強化應急救援隊伍建設。為了保證應急情況發生時,救援及時,公司高度重視應急救援隊伍的建設,把救援隊伍建設和提高應急管理能力作為一項重要的基礎性工作來抓,公司成立了應急搶險突擊隊,各預案明確了救援小組,進行了人員分工,主要人員發生變動時及時進行調整,保證了應急救援隊伍的穩定性和執行力。
以“演練周”活動為契機,多次組織開展應急預案演練,
根據演練情況,對演練中發現預案存在的問題進行了及時修正。通過演練,極大地增強了員工的安全責任感,提高了他們的應急反應能力和應急處理水平。
(四)積極開展隱患排查治理。今年初,公司對安全隱患排查治理工作做了總體部署,要求各項目部做好日常巡查和例行檢查工作,并根據季節變化及上級安排開展春季、秋季、冬季安全大檢查和“反三違”、“防火”等專項安全大檢查,強調按公司要求上報事故隱患情況、落實處理措施、反饋處理結果。積極開展反習慣性違章活動,深入生產一線排查隱患,對檢查發現的安全隱患,提出整改措施,限期完成整改。公司還在各單位自查的基礎上進行抽查和突擊檢查,發現一處處理一處,做到安全檢查層層把關、隱患處理層層落實,有效防止了安全事故的發生。
(五)扎實推進應急宣傳教育工作。 一是積極開展應急管理培訓。將應急管理培訓納入員工教育培訓體系,明確培訓內容、標準和方式。加強應急管理人員和應急救援隊伍安全知識、處置技能和操作規程的培訓。二是大力宣傳普及應急知識。充分運用各種手段,開展有關應急防護知識教育,深入宣傳各類應急預案,開展現場宣傳、知識競賽等活動,全面普及預防、避險、自救、互救、減災等知識和技能,擴大應急管理科普宣教工作覆蓋面。
三、工作建議
和增訂,逐步形成規范的安全生產事故預防和應急救援的標準體系。
(二)著力強化應急救援隊伍建設。進一步加強應急救援隊伍建設,強化隊伍的素質教育,提高隊伍的實戰能力。大力普及安全生產事故的預防和應急救援知識,定期組織應急救援演練,不斷提高員工的安全意識和責任心,增強員工對安全事故的處置能力。
(三)做好突發事件的隱患排查和應急處置工作。加強隱患排查工作,對安全隱患及時進行整改和治理。對危險點、危險源進行深入檢查和分析,強化監管力度。同時不斷完善檢查制度,及時落實相關預防措施和整改方案,不斷消除危險點和危險源,將安全事故消滅在萌芽狀態。
(四)加大應急管理資金投入。加大資金投入,充實應急救援的物資儲備,優化應急救援裝備,以適應應急救援工作的需要。同時應根據實際,聘請各相關專業的技術人員,為應急救援提供技術支持。
為提高市中心支行對金融突發公共事件的應急防范、應急反應和應急處置工作水平,強化對應急管理工作的.組織領導,建立健全應急管理、組織機制,市中心支行成立了由黨委書記、行長楊永健為組長和總指揮的應急管理工作領導小組和應急指揮部,主要分管行長任副組長,各部門主要負責人為成員。一年來,領導小組和指揮部加強對應急處置和應急體制、機制建設等相關工作的領導,并多次成功指揮各項應急演練工作,市中心支行應急管理機制框架初步形成。
二、健全制度,完善應急預案體系建設
根據總、行要求,建立健全應急預案體系是做好應急管理工作體系的基礎。今年以來,市中心支行先后印發了《關于成立中國人民銀行本溪市中心支行應急管理工作領導小組和應急指揮部的通知》、《中國人民銀行本溪市中心支庫發行庫、發行基金調運和供應危機處置應急預案實施細則》、《本溪市金融機構突發事件應急預案》、《國庫系統應急預案》、《it系統應急預案》等預案,不斷充實和完善應急預案體系,為應急管理工作奠定了堅實的基礎。
開展應急預案演練是提高應急處置能力的重要環節。今年,根據總、分行安排部署,市中心支行先后開展了金融機構突發事件應急預案演練、it系統應急預案演練、貨幣金銀信息系統應急預案演練和賬戶管理系統應急預案演練。此外,市中心支行還結合實際進行了調款押運應急預案演練、反恐怖襲擊應急預案演練和自然災害應急預案演練。中支黨委對各項應急預案演練高度重視,每次演練前都召開專題會議進行演練動員,各牽頭部門、參演部門按照精心組織、周密安排、注重實效、不走過場的原則,認真制訂演練方案,精心安排演練過程,客觀評價演練效果。多次成功演練進一步增強了市中心支行應急處置意識,切實提高了應急實戰能力,為應對可能發生的突發事件積累了寶貴的經驗,達到了應急處置演練的預期目的。
強化應急管理各項制度是做好應急管理工作的有效保障。一是根據總、分行有關要求,市中心支行初步建立了突發公共事件月報制度,由辦公室按月、季、半年、全年向分行應急管理指揮部匯總上報本溪中心支行系統突發公共事件情況。二是建立和規范了應急信息報告制度,明確了應急信息報告的層次、內容、方式、時限和責任。三是認真做好政務值班和應急值守工作。結合本轄區工作的實際情況,進一步完善了政務值班制度,確保重大、突發事件能得到及時處理。堅持政務值班和保衛值班嚴格分開,實行24小時值班制度,值班人員嚴格遵守各項規章辦法,堅守崗位,不得擅自離崗,遇有重大緊急和突發事件迅速報告。2015年,市中心支行無突發事件發生。
總結一年來的工作,市中心支行應急管理工作在實踐中還存在一些問
題,如由于人員短缺、未設專崗在一定程度上制約了應急管理工作的深入開展;重要業務系統運行的日常維護管理措施需進一步加強;應急信息報告的準確性、時效性需進一步提高等。
五、2015年應急管理工作計劃
一是進一步規范突發公共事件應急防范和處置程序。按照早發現、早報告、早控制、早解決的原則,重點做好應急管理事前、事中和事后三個環節的工作。結合各部門、各項業務系統的實際情況,分類指導、分級管理,認真主動地開展突發事件風險評估、監測以及與預案的制定、評估、更新、演練相關的各項工作,進一步完善應急預案體系。
二是有針對性地開展多層次的應急預案演練工作。明年,市中心支行將繼續有針對性地選擇部分重要業務系統應急預案開展演練。應急演練要著重實現兩個結合,即把應急演練與提高實戰能力有機結合起來,把應急演練與普及應急知識、提高全體職工的應急能力有機結合起來。應急預案演練堅持事前周密部署、事中統一指揮、事后認真評估等環節,注重實效,不走過場。對演練過程中發現的問題及時制定整改措施,修訂相關預案。
三是加強應急管理培訓工作。廣泛開展有計劃的學習培訓,提高對應急管理工作重要性的認識,努力把握應急管理的內在規律,提高基層人民銀行應急管理隊伍整體素質。根據總、分行已頒布的各項應急預案,組織編寫應急處置崗位操作手冊,開展應急管理業務培訓,提高要害崗位工作人員應急處置水平和操作技巧。
四是努力提高應急信息報送工作水平。認真落實總、分行關于應急信息報送的有關要求,圍繞應急值守、信息匯總、綜合協調的職能,加強跟蹤、協調、督辦工作,在信息報告的準、快、細、深上下功夫,繼續提高信息報告工作的水平。
2015年
為了確保有效控制和依法、及時、有序、妥善地處置好轄區內的突發公共事件,消除突發公共事件的影響,保障人民群眾生命財產的安全,我區對突發社會安全事件嚴重自然災害、事故災難、突發公共衛生事件等各類突發公共事件,在區委、區政府的統一領導指揮下,按照分級負責,歸口管理和誰主管誰負責的要求,分別制定了一系列突發公共事件應急預案,設立區委、區政府統一領導、統一指揮的以各類突發公共事件的主管職能部門為主的突發公共事件應急領導機構,同時,我社區也相應制定了對各類突發公共事件的應急預案,的突發公共事件應急領導機構。
關人員、物資準備工作,為這些應急預案在一旦發生相關突發公共事件時得到迅速起動實施做好充分準備。這一系列突發公共事件應急預案的制定和落實,構成了我社區應急管理預案體系,為我社區處置突發公共事件做到統一領導、統一指揮,依法、及時、有序、有效地開展提供了保障。同時,我社區認真做好重要節日、重大事件期間的值守應急工作,國慶60周年大慶期間,嚴格執行值守制度,實行領導帶班,安排工作能力強、經驗豐富的同志值守,妥善處置各種矛盾糾紛,有效地確保了轄區在重要節日、重大事件的社會穩定。
在應急管理科普宣教工作方面,我社區采取多種形式,組織人員利用資料、板報、標語等深入轄區宣傳應急體系建設規劃和政策措施,宣傳應急預案和應急知識,營造良好的社會輿-論氛圍。同時,注重提高公眾應急綜合素質,按照災前、災中、災后的不同情況,分類宣傳普及應急知識,使公眾了解和掌握在遭遇突發公共事件時進行自救、互救及配合政府救援的正確方法,增強公眾的憂患意識、法制意識。大力推動全區開展面向轄區宣傳教育工作,大力普及預防、避險、自救、互救、減災等知識和技能。
二、突發公共事件應急情況
的基礎性工作來抓,不斷充實應急救援隊伍。按照且戰且訓、戰訓合一的要求,分批進行了體能、技能訓練,極大地提高了應急效能,形成了“統一指揮、反映靈敏、協調有序、運轉高效”的應急管理機制。為我區應急處置打下了良好的基礎。
三、下一步工作措施
二要加強宣傳和培訓。應急管理工作從系統上來說是一項全新的工作,同時也是一項與人民群眾生命和財產息息相關的工作,各級各部門要加強輿-論引導和宣傳,新聞媒體要主動介入,大力宣講黨中央、國務院和各級黨委、政府對應急管理工作的重視,大力宣傳先進典型,形成全社會關心、理解、支持、參與應急管理工作的良好氛圍。同時也要廣泛宣傳應急知識,讓廣大群眾掌握應對突發事件的自救、互救、預防的知識和技能,提高應對突發事件的能力,減少和避免人民群眾生命財產損失。同時要加強對干部隊伍應急管理知識的培訓,要做好干部培訓計劃。各中小學要加強各種安全教育,安排一定的課時,對學生宣講應急避險知識,使其掌握一些基本的防護知識和技能。各企業要加強對員工的崗位培訓,增強安全責任感和提高應急處置能力。 三要強化責任。社區要把做好應急管理工作擺到突出位置,作為全面履行政府職能的重要任務抓實抓好。按照屬地管理原則,全面負責行政區域內各類突發公共事件的預防應對工作。的主要領導是第一責任人,要形成主要領導親自抓,分管領導具體抓,相關部門分工協作,各司其職,各負其責的工作局面。各級領導要善于處理難題、勇于承擔責任。要建立長效的獎懲嚴明的責任制。對那些在應急管理工作中,預防工作不到位,事發后處置不得力,玩忽職守、掉以輕心造成嚴重后果的單位和個人,依照有關規定給予嚴厲的處分。要獎勵那些處置工作做得好的更要獎勵那些預防工作做得好的單位和個人。要將應急管理工作納入干部政績考核體系。
1、、建議進一步完善應急預案體系,積極組織開展貼近實戰的預案演習,增強預案的科學性和可操作性,提高統一領導,統一指揮應對突發公共事件的實戰和處置水平。
2、建立相對穩定的應急專業隊伍,并加強業務培訓和實戰演練,加大裝備設施投入,提高應急隊伍的整體應急處置能力。
3、強化情報信息工作,建立健全預警工作機制,運用各種先進技術和手段多渠道獲取深層次、預警性情報信息,進一步加強對有可能引發突發公共事件的重點區域、重點時期、重點個案的監控,確保做到早發現、早報告、早控制、早解決。
4、加強對各級干部和群眾的宣傳教育,教育和引導干部群眾面對一些突發公共事件要正確對待,樹立大局意識,積極配合,特別是各級黨員干部,面對突發公共事件,要冷靜思考,言行要與黨委政府保持一致,不信謠、不傳謠,積極配合做好群眾工作,爭取群眾的支持配合,使突發公共事件盡快得到妥善處置和解決。
應急工作年終總結 應急管理工作總結篇四
10月27日早7:30,利用國旗下講話時間,校長親自作了學校應急管理宣傳周活動的動員,對整個宣傳活動作了詳細的布置,明確了人員的職責,會后下發了《沈陽市第三十五中學應急管理宣傳教育周活動方案》。要求各位教師充分利用各種會議、活動、課堂等有效形式,在全校廣泛宣傳和普及應急管理的法律、法規政策和相關知識,強化全校師生對應急管理工作的參與意識和責任意識,提高師生應急避險和自救互救能力。領導的高度重視,為全校應急管理宣傳活動的開展提供了強有力的保障。
自教育局下發開展應急管理宣傳周活動通知以來,學校召開專題會議制定討論全校的宣傳周活動實施方案。為確保宣傳周活動不走過場,達到預期效果,全校各部門強化措施,狠抓落實,確保了活動取得實效。一是成立領導小組,成立了以校長孫路為組長的宣傳教育活動領導小組,全面負責本次宣傳活動的方案擬定、工作部署、組織協調等工作。其他部門各負其責,全力配合學校做好本次宣傳教育周的活動。
組長:
副組長:
成員:各中層領導德育干事年級組長各班班主任及所有巡視管理教師
全校開展應急管理現場宣傳活動各年級結合學校實際、學生實際,在應急管理宣傳周活動中開展了豐富多彩、效果顯著的宣傳活動。
1、針對活動意義和活動目的,確定宣傳標語為:“應急意識在心中,幸福平安在校園”。充分利用校園網絡、電視、廣播、顯示屏、橫幅、標語加大宣傳教育力度,積極營造濃厚輿論氛圍。
2、充分利用各種形式廣泛宣傳應急管理法律、法規政策和相關知識,針對學校特點和學生特點,各班擇時組織以安全為主題的班會。同時,結合應急宣傳周活動主題和學校安全工作實際情況,以近期各地發生的校園安全事故為案例,對學校管理人員、應急保障隊伍、安全員、班級安全委員,分層次組織一次崗位安全教育培訓。普及安全常識,強化安全防范能力。
3、做好全員應急疏散預案,進行突發事故應急疏散演練。10月31日上午召開緊急疏散演練領導小組會議,部署安排緊急疏散的有關事宜,20xx年10月31日下午15:00在全校組織一次應急疏散演練活動,進一步提升廣大中小學生自我保護能力。整個撤離過程井然有序,沒有意外事故發生。聽到警報后,所有班級教室學生都能按順序由教室到達操場,撤離時組織有序,團結友愛,互幫互助,沒有推搡、擁擠現象發生。到達操場后,班主任清點人數,年級組長匯總年級人數向總指揮報告。
1、學校各部門對應急管理工作的認識明顯增強。經過這次活動,全校師生對應急管理有了新的認識。
2、教師和學生的應急意識明顯提高。這次宣傳活動中,應急知識進學校,深受家長和學生的好評,從而讓全校師生基本樹立了應急管理理念,認識到應急管理涉及到日常生活中的每一個人,認識到學習掌握應急知識的重要性。這次宣傳活動基本達到了正確引導學生積極主動學習、掌握防災避災基本技能的宣傳目的。
應急工作年終總結 應急管理工作總結篇五
為認真做好此次宣傳月活動,在全縣宣傳動員部署后,我們按上級的精神和要求,向分管應急管理的負責人作了全面匯報,并盡力爭取鎮領導的大力支持。分管負責人指示全鎮應急知識宣傳活動要全力鋪開,向全鎮各村場普及,并親自出席全鎮宣傳月動員大會作重要講話。在動員大會上,還宣布了成立金龜鎮應急管理工作領導小組。領導的高度重視,為宣傳活動的全面開展提供了組織保障。
結合縣政府辦公室部署要求,我鎮制定并下發了《金龜鎮20xx年應急知識宣傳月活動實施方案》。在此期間我們召開了全鎮應急知識宣傳月活動動員大會,對活動的具體安排和要求作了周密部署。各村(居委會)、鎮直單位、企業均按要求制定了宣傳活動方案,確定重點宣傳點,以點帶面,及時將活動的人財物落實到位,在全鎮全面開展宣傳活動。
一是全面啟動宣傳活動。
5月24日,全鎮干部職工、各村(居委會)村干部、鎮直機關各單位主要負責人、各企業主要負責人,于金龜鎮三樓會議室參加了鎮里安排的應急管理法律法規和應急知識講座。5月25日,鎮應急辦組織了各村(居委會)、鎮直機關各單位、各企業人員在鎮政府機關大門右側設置現場宣傳點,集中開展應急知識宣傳活動。各村(居委會)、鎮直機關各單位、各企業懸掛應急宣傳橫幅,張貼應急宣傳標語,發放應急知識宣傳資料等。集中宣傳日當天,應急知識宣傳覆蓋了全鎮范圍。
二是極力營造宣傳氛圍。
按照鎮應急辦要求,5月25日下午,我鎮派出5名工作人員,由龔德昌書記帶隊,派宣傳車,攜帶宣傳單、展板等在各村場進行應急知識宣傳活動,為來往群眾分發資料、提供咨詢。同時,各村場還將宣傳資料、書本送到田間地頭,送到農民手中。告訴群眾什么是洪水?洪水的主要特點?洪水爆發時怎樣自救?等等。針對這些老百姓普遍關心的問題,都一一予以耐心解答。此次活動中,全鎮共出動宣傳車5臺次,散發宣傳單1000份,張貼橫幅標語8條,制作宣傳牌2塊,營造了應急知識宣傳的良好氛圍。通過這次宣傳,增強了群眾對應急知識的了解程度,提高了災害應急處理能力。
通過本次宣傳月活動的開展,我鎮人民群眾的防災、減災意識得到了進一步的增強,統一了思想,提高了認識。在此次宣傳活動中,鎮紀委于5月31日針對村、社區活動情況開展了專項督查,各項工作任務均已落實到位,群眾滿意率逐步提高,效果明顯。
應急工作年終總結 應急管理工作總結篇六
一、
1.鎮委鎮政府層面:成立了防災減災小組,鎮長任組長,分管領導任副組長,其余班子成員為成員,各相關部門各司其職,共同做好防災減災工作。
2.村級層面:轄區內每個行政村配備了一名災害信息員,負責平時的災情普查、收集和宣傳工作,按照網格化管理工作要求,確保在自然災害發生時最快掌握第一手情報,并及時上報,把人民群眾所受的災害損失降到最低。
3.社會層面:鎮武裝部組織各村民兵和志愿者自愿報名,形成民兵排和志愿者團隊,在自然災害發生時,確保人員夠用,職責明確,共同搶險救災。
二、
成立了防災減災委員會,明確了有關單位成員,理順工作機構,明確各相關成員單位職責,完善制定了《魏崗鎮自然災害應急預案》,重新調整、充實我鎮自然災害救助應急工作領導小組,進一步明確了各相關部門的職責,使《預案》更加科學、合理,操作性更強。
一是制定本年度的自然災害救助應急培訓計劃。尤其加強村級災害信息員隊伍的培訓,去年一年召開了兩次災害信息員培訓和12次工作例會,包括民政辦人員、安監辦、氣象災害防御所和村級災害信息員共40余人。二是組織基干民兵開展防洪抗汛應急演練,更好的提高了應對自然災害的能力。為減少自然災害造成的損失,確保人民生產財產安全和促進社會和諧穩定打牢了基礎。三是健全值班請示報告制度,堅持節假日和易發生自然災害時期領導帶班和值班人員24小時值班,遇有緊急事宜及時請示報告,做到上通下達。20xx年7月22日,我鎮突發暴雨,降雨量為全區最大,鎮政府召開緊急部署會議,明確各部門、各村信息員職責,做好緊急安置和轉移、災情調查、上報工作,此次強降雨造成了我鎮農作物受災202公頃,民房倒塌兩戶4間,無人員傷亡,直接經濟損失101萬元,災情過后,鎮政府及時上報災情,及時對受災戶進行了救助,在上級政府的支持幫助下,我鎮倒塌房屋2戶4間均及時重建維修完成,10月底,群眾重新搬入新居,確保安全過冬,救災款也及時發放到受災戶手中。對于農作物受災戶,根據市、區下發冬春救助文件的要求,魏崗鎮嚴格執行區應急局下發的冬春災害救助工作方案及相關文件精神,結合魏崗鎮受災害基本情況,制定魏崗鎮冬春救助實施工作方案,并成立領導小組,已下發給全鎮13個行政村,確保冬春救助工作方案順利進行。此次救助,嚴格按照三榜公示“戶申請、村評議、鎮審核”工作流程,做到公開、公平、公正的原則。經村摸底上報受災救助困難戶數總計1317戶,救助資金50萬元,救助標準按區應急局下發的救助文件精神和魏崗鎮的實際情況,一般困難戶救助標準300元/戶,重點戶受災戶不低于500元或以上,現已全部發放完畢。
加強防災減災宣傳,提高防災減災意識,我鎮利用5.12防災減災日,安全生產月、10.13國際減災日等契機,積極做好防災減災宣傳工作,橫幅標語10余條,傳單20xx余份,有獎競答2次,知識競賽1次,共發放紀念品20xx余元。同時,充分發揮媒體、網絡、報紙等媒介的宣傳作用,廣泛深入宣傳防災減災的目的意義和有關常識,進一步增強了全鎮人民群眾的防災減災意識,為做好我鎮防災減災工作打下堅實基礎。
主汛期,為應急救災,我鎮大量購買了沙子、木樁、編織袋、鐵鍬、救生衣、救生圈等等防汛急需的各種物資,固定地點存放,專人保管和維護,真正做到汛期期間,人員、物資充足。
鑒于目前人員變動頻繁,尤其是村級災害信息員,流動性強,各種業務銜接不住,所以造成工作被動,同時業務能力弱,不能及時、較好的完成災情調查上報和救助工作。
1.加強村級災害信息員建設,做到人員、經費有保障。
2.積極開展業務培訓提高業務能力。