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    教研組長培訓教育心得(精選18篇)

    時間:2025-05-18 作者:字海

    培訓心得是在參加培訓課程后對所學知識和經(jīng)驗進行總結(jié)和反思的一種文字表達方式,它可以幫助我們加深對培訓內(nèi)容的理解和應用能力。我覺得我們應該把培訓心得寫下來。在撰寫培訓心得時,我會結(jié)合自己的實際經(jīng)驗和感悟進行總結(jié),突出個人的思考和觀點,并給出具體的應用建議,以使培訓心得更具實用性和參考價值。

    教研組長培訓教育心得(精選18篇)篇一

    通過x老師的講解,讓我明確了校本教研的方式與流程。聽了包頭市教研員王榮和內(nèi)蒙古電教館劉彥澤等專家的講座,不禁反思起自己的工作。我們除了缺少專家自身的優(yōu)勢和理論研究者的扶持外,實踐經(jīng)驗不該缺乏,我們本身是一線的教師,都深入課堂,平時聽的課也不少,只是把握不準方向,使我們的問題改進并不大。反思自己在平時的教研活動中,稀里糊涂,只是就事論事,沒有上升到一定的理論高度,沒有一個具體的活動流程和有效的活動方式,所以教師參加活動的積極性不高,每次的活動效果也可想而知。

    通過學習讓我跳出來看自己的所為,由于我們自身的欠缺和條件限制,致使我們的眼界狹窄,看問題沒有深度。在平時的工作中我們忽略了好多關鍵性的東西,對一些教學現(xiàn)象、教學行為所引發(fā)的結(jié)果,分析不透,甚至不會分析。我們不僅僅缺乏嚴謹務實的學術態(tài)度、理論聯(lián)系實踐的認知、科學可行的操作方法,我們更缺少的是做業(yè)務的心境。所以在盡頭的教研活動中應多注意以上問題,爭取有大地突破。

    教研組長培訓教育心得(精選18篇)篇二

    本人有幸于20xx年11月10日接到關于舉辦“省培計劃(20xx)”——小學音樂教研組長校本研修組織與實施能力培訓長春師范大學培訓班的通知,倍感喜悅的同時也非常珍惜本次學習機會。

    本次培訓會共集中六天,采用專家引導、合作研究、課堂現(xiàn)場診斷、參與體驗等多種培訓方式,培訓課程內(nèi)容豐富、強化案例教學、交流研討、教學觀摩等方式,全面提高教師教育教學水平和專業(yè)能力。本次培訓我們帶著困惑而來載著喜悅而歸!

    我們都知道要想上好一節(jié)音樂課,前提必須要備好課。那么如何備好音樂課呢?這是我們每一位教師的困惑。也曾絞盡腦汁的想辦法吸引學生,但都沒有收到理想中的效果。此次培訓吳斌老師為我們指點迷津,使我們茅塞頓開。

    當我們拿到教材以后,首先不是匆忙設計課堂教學流程,而是應該對每一單元每一課的作品進行理性分析。一首歌曲、一首視唱曲、一首供欣賞的樂曲,既已選進教材,必定是經(jīng)過編寫者們精心挑選的。其中必有很多的“潛能”,備課時一定要竭盡全力從各個方面將這些“潛能”充分挖掘出來,從思想性、藝術性及其表現(xiàn)手段等作全面的正確的理解,音樂課一定要體現(xiàn)以音樂審美為核心:抓住音樂的音高、節(jié)奏、速度、力度、旋律構成、情緒色彩、歌詞內(nèi)容和思想情感等方面的特點,把作品應有的教育價值與音樂課程的教育價值有機結(jié)合,達到音樂教學應有的目的。

    備課的時候,不能局限于教科書,那樣會讓我們的思維受到約束,我們應該先有自己的構思,自己的設計,再翻看以往的教學反思,看哪些是需要在課堂上注意和強調(diào)的,然后再看參考書、上網(wǎng)查閱一些資料或者借鑒一些相鄰、相關學科的知識補充到自己的教案中,這樣做并不是要擴大教學的范圍,而是要讓自己在教學中立于主動、有效的地位。

    教學是教與學的雙邊活動。學生是教學的對象,他們的狀態(tài)直接影響到課堂效果。作為老師我們在備課的時候盡量聯(lián)系他們的生活實際,走進他們的生活,用他們感興趣的事物或話題來吸引他們的注意力,調(diào)動他們的積極性。

    了解學生的內(nèi)容包括他們的思想、情緒、知識和能力基礎、思維特點和思維水平、學習方法、愛好和對教學的期望等。在深入了解學生的基礎上,依據(jù)課程標準的要求和照顧大多數(shù)的原則,確定教學的起點和難點,同時考慮相應的教學措施。

    小學階段的音樂課,主要是培養(yǎng)學生對音樂的學習興趣。所以備課時要考慮到大多數(shù)學生的音樂基礎,也要考慮到學生間的差異。例如:備課時設計不同難度的問題提問,對于一些學生問題可以簡單些,對于一些音樂特長生就可以問一些有難度的問題,使每個學生都能感到教師對自己的關懷和自己在學習上的進步。

    學生是課堂的主人,是課堂學習的主題,教師是為學生服務的。故我們設計課堂教學時要“稚化”自己,把自己當作學生,用一顆“童心”走進學生的心靈世界。正如陶行知先生所說:“我們必須變成小孩子,才配做小孩子的先生。”如:課堂上學生有可能會提出什么問題?我們應該怎樣以孩子的“口吻”作答才能兒童化、趣味化。

    一節(jié)課能否吸引住學生,取決于它的設計是否靈活,教法是否新穎。教師應在備課時,注重創(chuàng)新,可以借鑒網(wǎng)上的一些精品課,或者汲取一些專家學者課的精華部分,但需要我們在模仿中創(chuàng)造,并且在不斷的實踐中要設計出有自己風格特色的課。

    小學生的興趣容易轉(zhuǎn)移,上課只以唱歌為模式的教學法會使我們的學生害怕甚至厭惡音樂課堂,所以音樂課的教學方法一定要注重靈活多樣,生動有趣。常用的音樂教學方法有:啟發(fā)引導式、聽音跟唱法,情境表演、故事法、競賽,對比、講述法、練習法、提問法、搜集資料法,示范法,討論法,小組合作、以組表演,才藝展示,就是唱同一首歌曲,也可以用不同的形式來表現(xiàn)。如:齊唱、對唱、邊表演邊唱,分組合作唱,一領眾和等。

    不論什么方法,都要設計和準備如何組織學生有效學習,使音樂課有音樂課的味道,有音樂的魅力。音樂學科與其他學科有所不同,除了以上說的心備外,還要增加一些備課內(nèi)容,那就是“口備”與“手備”。“口備”不僅要備唱,還要備講,音樂課上的教師語言導入怎樣簡單明了,引人入勝?過度語怎樣才能承上啟下?結(jié)束語怎么能起到概括、點播、歸納的作用。有時,音樂課的教學語言也可以設計成一些帶有音樂特性的節(jié)奏語或者視唱語……“手備”不僅要備彈(彈歌曲伴奏或即興演奏),還要備指揮,彈琴要熟練自如,眼睛還要看著課堂,指揮不僅能調(diào)動學生演唱的積極性,還能幫助學生掌握音樂的節(jié)奏。教師雙手的運用包含了很多的語言,這也是需要我們很好地掌握的。

    音樂教師備課還要備教具:包括手風琴、電子琴、錄音機、磁帶、掛圖、投影片、自制教具、及課件……為保證實際操作中的成功率,教學順利進行,教師在上課前應將所用手段事先操作一遍。

    備課就像蓋房,雖然框架結(jié)構一樣,但是因裝修風格、裝修材料不同,所以就會產(chǎn)生個性迥異的“同課異構”。不論是精裝版的裝修,還是簡約版的裝修,我們都要講究美觀大方,經(jīng)濟實用。備課的目的是為了更好的提高課堂教學效率,而不是流于形式,所以備課中要學會反問自己——我的課堂設計貼近學生的生活嗎?我的課堂設計會讓學生學的主動嗎?我的課堂設計中師生的互動有效嗎?我的課堂設計能做到面向全體嗎?我的課堂設計學生參與的積極性高嗎?……唯有這樣,我們才能真正實現(xiàn)有效教學的第一步,也是最關鍵的一步。

    我堅信,在備課上花一分精力,在教學里就有一分的成果!

    教研組長培訓教育心得(精選18篇)篇三

    20xx年3月12-13日,我參加了由xxxxxxxx市中區(qū)教研室舉辦的教研組長培訓活動,期間學習到了徐家扁小學的數(shù)學教研組的開展情況,對照我校的教研組活動,作了以下的反思:

    教研組長要真正的發(fā)揮好引領作用,必須從提高自我,學會思考開始。教學教研工作本身就是一個不斷學習和反思的工作,因此,作為一個學科領軍人物的教研組長,首先必須做學習型、反思型、研究型的教師。

    教研組長要向書本學習,廣泛地閱讀。除了本學科的專業(yè)書籍,教育名著、教學專著、教育教學報刊等等,都應該是閱讀的對象。不僅如此,還要讀一些政治的、哲學的、經(jīng)濟的、歷史的、文學的等與教育教學“無關”的書,以豐富自己的人文素養(yǎng),拓寬自己的知識面。除了閱讀,向書本學習,還要向他人學習,向身邊的教師學習,向?qū)<覍W習。即使是水平和能力比自己低的人,也有值得學習的地方,總結(jié)他人的失敗,其實也是一種很好的學習。

    反思,是要在學習中反思,在實踐中反思,反思他人,反思自己。在反思中領悟,在反思中提高。

    教研組長要帶頭做研究型教師,經(jīng)常用研究者的眼光審視、分析和解決自己在教學實踐中遇到的真實問題,并以自己的實際行動積極引導每位組員將各自關注到的問題在組內(nèi)進行分析交流,最后把達成共識的問題確定為教研組主題,以“活動內(nèi)容吸引人”來激發(fā)教師參與教研組活動的熱情,使參與教研活動真正成為老師獲得提升的內(nèi)在需求。

    只有教研組長首先成為學習型、反思型、研究型的教師,才能更好地帶動全組教師的學習和反思,引領大家由“職業(yè)型”向“研究型”轉(zhuǎn)變。

    1、組織本組教師學習。制定本組成員的學習規(guī)劃,有針對性地選擇學習內(nèi)容,進行學習效果考核。要設計靈活多樣的學習方式:如集中的教育教學理論和先進教學經(jīng)驗的學習;每期推薦一本好書讓老師自學;組織觀看教學錄相或優(yōu)秀教師教學實錄。通過有計劃地學習,更新和轉(zhuǎn)變教師的教學觀、學生觀、質(zhì)量觀、教材觀。

    2、組織課堂教學交流。比如組內(nèi)教師的相互聽課評課說課;優(yōu)秀教師的示范課;新教師的合格課;突出某一特點的特色課;探討某一種課堂結(jié)構模式的研究課。

    3、組織課題研究。一是對上級教研部門推薦的課題或子課題的推廣應用和實驗研究。二是對兄弟學校已經(jīng)出了成果的課題實驗的應用和研究。更重要的是教研組自主開發(fā)教研教改課題實驗。讓現(xiàn)代教育理論體系與我們自己的教育教學實踐緊密結(jié)合的“橋梁”。

    4、培養(yǎng)新教師和幫扶“薄弱”教師。教研組長可以在組內(nèi)開展“師徒結(jié)對”,督促學習提高,“集體診斷”等方式,幫助新上崗教師盡快進入角色,盡早走向成熟,幫助少數(shù)“薄弱”教師盡快提高教學水平,以實現(xiàn)全組成員整體水平的提高。

    5、指導集體備課。學科教研組長要幫助和指導本學科的各年級備課組搞好集體備課。指導備課組分析和把握教材,制定出切實可行的學期教學計劃,指導檢查集體備課的質(zhì)量和執(zhí)行情況。

    6、搞好考試管理。學科教研組長還有一個重要的職責,就是要協(xié)助教導主任做好每次學科期中期末考試的命題工作。還要組織好試卷的評閱,試卷和學生成績的分析,問題的歸納總結(jié),改進和彌補措施的思考等。另一方面要有意布置學科教師對考題進行分類收編,共享,培養(yǎng)學科教師試題研究的能力。

    7、組織開展學科課外活動。教研組長要思考、策劃、組織開展適合本學科特點,有助于激發(fā)學生對本學科學習興趣,拓寬學生本學科知識面的學科課外活動。如競賽。

    8、形成教研成果。教研組長要在日常的教學和教研活動中,勤收集、常歸納、多總結(jié)教育教學經(jīng)驗,積累教研教改成果,形成資料。在收集和積累中不斷完善,在總結(jié)和反思中不斷提高。

    教研組長培訓教育心得(精選18篇)篇四

    從20xx年2月22日—2月24日,在xx進修學校我有幸參加了教研員、教研組長培訓學習,通過此次培訓,我收獲頗多。xx老師關于有效開展校本教研的實踐與思考中說到學校要成長為一個科研型的學校,那么老師就要成為科研型的教師。通過此次培訓,讓我開闊了視野,增長了見識,收獲很豐厚,真正了解教研員的工作方向、工作方法、工作職責,同時感到教研員的責任重大。以下兩點是我在學習中的最大收獲:

    教研組長培訓教育心得(精選18篇)篇五

    這次培訓分兩次階段,第一階段以專家和老師的專題報告為主,明確教研組長的職責和如何去做好教研組的建設,第二階段年級集體備課活動展示體會如何開展年級集體備課,提高集體備課效率。

    第一階段,理論性較強,雖有三位一線的主任或組長介紹他們好的做法,但是還不夠具體,或是覺得創(chuàng)新性不夠,較常規(guī),各年級的集體備課落實問題一直是我作為組長所困惑的問題。在第二階段,南昌二中初一集體備課活動的參加給人一種新意。下面以南昌二中初一集體備課活動為主,談談自己的體會。

    南昌二中初一數(shù)學集體備課活動,在組長曾華的主持下,他們以教師研修本為藍本進行集體備課反思,大部分老師很年輕,不斷在反思中成長,集體研修活動的流程分為上周授課情況的反思和總結(jié),以及下周內(nèi)容安排。下周內(nèi)容安排的初步制定由一位老師主講進行同課同構,下周教學內(nèi)容及安排的討論修訂。

    (一)課堂教學反思和總結(jié)對于上周的四到五節(jié)課,每節(jié)課在成功點、失敗點、補救點、遺漏點、改進點、創(chuàng)新點六個方面進行反思,老師不一定在所有方面都需填寫。

    (二)校本作業(yè)本對于題目的錯誤,合適、合理性,如時間等方面進行修訂。

    (三)下周課初步制定重點難點、考點疑點、盲點易錯點以及引入、過程與方法、活動安排、作業(yè)。

    (四)就這位老師的構想提出意見,進行討論修改,最后得出最終的修改方案。

    我們應從三方面改變教學理念:(1)改變傳統(tǒng)的教育觀念,提高對學生素質(zhì)培養(yǎng)的要求;(2)注意研究有效的教學方法,培養(yǎng)學生的能力;(3)有意識地培養(yǎng)學生主動學習的愿望。做好集體備課、資源共享,認真上好每一節(jié)課,課后輔導,課堂教學案例研究。

    教研組長培訓教育心得(精選18篇)篇六

    給我們做講座的有各學科的名師、特級教師、專家、教授、博士生導師等。他們或德高望重,或知識淵博,或富有人格魅力。讓我們不禁感嘆,上海的教育不愧是走在全國最前列的老大。

    在眾多講座中,給我留下最深刻印象的是上海師資培訓中心的專家、高級教師王玨老師。王玨老師在教育第一線工作了近二十年,積累了豐富的教育教學經(jīng)驗。她曾第一批參加上海市名師班,被評為英語學科中唯一一名重點培養(yǎng)對象,現(xiàn)已為第二批名師基地的專家組成員。

    本次培訓中,王老師給我們做的講座主題是:語篇與語言學習。語篇教學是當今教育界比較流行的一種教學法,也是我們一線老師熱切希望了解更多的一個話題。我們對于語篇教學的概念的理解、語篇教學中的新知識點與篇章整體性處理,以及如何通過語篇教學真正培養(yǎng)學生的綜合語言能力等問題的解決,都是我們急于求知的。王老師首先解釋了語篇的概念,接著讓我們討論了語篇和語言學習的關系。她讓我們知道了,應該是語篇帶動詞句學習,而不是詞句帶動語篇學習(我們現(xiàn)在大部分老師在進行的語篇教學都是這種)。她通過對第一語言學習早期和第二語言學習早期的對比,得出結(jié)論:第二語言的學習要關注情境、輸入和交際,即在教學中要把握語境、語量和語用。她還強調(diào),一節(jié)課成功與否,看是否有語境,語量大不大,語用有沒有。這樣的評課標準讓我們能很清楚地去評價一節(jié)課。王老師以樸實的語言詮釋了“教材立體化”的理念,讓我們對這看似深奧的概念輕易地就理解了。并拓寬了我們的視野,讓我們知道身邊的教學資源是何等的豐富,只要我們?nèi)プ鰝€有心的教師。她同時還跟我們分享了一些她收集的網(wǎng)絡資源。王老師通過生動的實例,講解了課堂情景創(chuàng)設、語言輸入量、語用能力和思維能力的培養(yǎng)以及各學科的融合,豐富多樣的互動環(huán)節(jié)貫穿整個報告,預留的思維空間激發(fā)了大家的思考,我們從她的講座受益匪淺。

    教研組長培訓教育心得(精選18篇)篇七

    作為一名教研組長,要注重相互學習,相互聽課,提高課堂效率,提高教師的研究能力。下面是本站小編整理教研組長工作心得的范文,歡迎閱讀!

    英語組是個年輕有熱情的團隊,為提高我校英語教學質(zhì)量,為學生提供高效、優(yōu)質(zhì)的服務,默默地耕耘著。在學校領導的關心、指導下,取得了一些收獲,但也有一些值得今后改進的地方。具體從以下幾個方面來說:

    一、教學常規(guī)。

    2、堅持每周一次教研活動,教研活動以同年級老師同課異構為主,課后其他組員一一點評,大大提高老師們的課堂教學能力。

    3、每次月考期中考試之后老師們都會坐在一起分析考試情況,分享班級進步的經(jīng)驗,通過失分情況反思教學,老師們相互啟發(fā)、取長補短并運用在接下來的教學中。

    二、教研活動。

    本學期開始我校從一年級到五年級全面鋪開牛津英語的教學,面對全新的教材,加上我們現(xiàn)在使用的外研版教材,既要保證學生們的成績,又要提高學生們的英語運用能力,老師們有一定的壓力。好在學校多次邀請上海專家和市教研員吳允秀老師對英語組的教學工作進行指導,讓老師們受益良多。

    1、20xx年10月,上海浦東新區(qū)教研員、牛津英語副主編車建琴老師和上海竹園小學鮑蓓蕾老師蒞臨美舍進行教研指導工作。車老師給我們詳細分析了牛津英語教材,讓我們從理論上更加了解牛津英語。鮑老師給我們展示了上海優(yōu)秀教師的風采和上海的英語教學模式,讓我們大開眼界,從實際的教學上打開了老師們的思路。

    2、20xx年1月,上海牛津英語教材主編沃振華老師從高效使用教材、提升教師專業(yè)成長素質(zhì)、提高教學質(zhì)量等方面與全校英語老師開展了英語教學工作。

    3、從10月份開始市教研員吳允秀老師每月兩次到我校進行教研指導工作,傳達了以學生為主題的教學理念,規(guī)范了老師們的教案格式,讓老師們深刻了解了外研版教材和如何開展教學。還幫助我校制定出了復習課和試卷講評課兩項專項教學的模板。

    4、微視頻的學習和使用。在開學出我就帶領英語組老師們學習了微視頻的制作,要求人人會操作的,并把微視頻真正運用在公開課中。

    三、教師風采。

    課堂教學是教學工作的主陣地,課后教育是學生學習的落實和跟進。提高課堂教學的實效性和課后管理關系到學生學習成績的好壞,學生負擔輕重等諸多方面。英語組的老師們性格各異各有風采。陳麗新老師思維敏捷,善于總結(jié)歸納知識點,幫助學生們扎實學習。唐麗老師經(jīng)驗豐富,教學嚴謹,幫助學生高效學習。吳海妹老師勤奮好學,對學生的學習效果落實到位;張媛媛老師干練,教學利落有序;張佩華老師雷厲風行,對學生要求嚴格;鄭椰香老師初來乍到但教學有氣勢,教學效果不輸其他老師;鄭福丹老師傾情教育,進步顯著;張曉旭老師教學有活力深受學生喜愛;張晶琴老師將知識融會貫通,學生穩(wěn)步前進;黃歆睿老師態(tài)度親和有耐心。英語組老師之間時刻都在相互學習、取長補短。

    四、改進與發(fā)展努力方向。

    1、提高教學素養(yǎng),英語組老師們的英語口語及板書仍需練習和提高。

    2、認真研讀小學英語課程標準,少走彎路。嚴謹制定教學大目標、小目標并嚴格執(zhí)行,提高效率。

    3、突出教研組集體作用。教研組的集體作用在很大程度上體現(xiàn)在公開課上,一節(jié)公開課的好壞可以看出教研組的力量。其實很多時候大家一起出力,看似花費時間,但大家都能得到收獲!合作完成學校的各項任務。

    4、在各班開展英語活動課,讓學生們會讀英語更要會說英語,真正提高學生的英語運用能力。

    以上是本學期我組英語教學工作的一些簡要回顧,在今后的歲月里,我們英語組也必將再接再厲,在教學方式、教學理念、教學手段上不斷開拓創(chuàng)新,使我校英語教學工作更為出色!

    秋去冬來,轉(zhuǎn)眼又是歲末,我們又將迎來新的一年,忙碌中我們的教學工作也將告一段落,回顧這一學期的教研組工作,算不得有什么經(jīng)驗,有的只是在這份工作中能多思、多想,團結(jié)同事,共同努力,爭取把這項工作盡職盡責地做好。在此,我作為大班教研組長,就我們大班組一學期來的工作做簡要回顧,為今后更好開展工作理順思路,積累經(jīng)驗。下面我把主要情況匯報如下:

    一、認真踏實地落實常規(guī)管理。

    1、集體備課,有效提高教師。

    活動方案。

    設計能力。

    教師的發(fā)展離不開一個良好的團結(jié)、奮進、互相信任的集體環(huán)境。每個人都有自己的知識、經(jīng)驗及智慧特長,如果只是孤立地發(fā)揮作用,其效能是有限的。集體備課創(chuàng)造了一個共同分享,合作與支持的條件,增進了組員之間的溝通,使大家在活動中了解他人,了解自己,分享各自的體會與經(jīng)驗,每次教研活動時我們都要抽一點時間作為集體備課活動。本學期我們結(jié)合主題活動內(nèi)容挖掘了一些有價值的活動,并進行了集體備課,如《中國娃》中我們材料為研究重點,讓教師圍繞材料對幼兒的影響進行研討、設計方案;在一課多研《雪孩子》中以教師指導對孩子的影響為重點進行方案的設計。活動中由執(zhí)教者先制定方案,然后大家再共同研究,推敲細節(jié),逐步完善方案,最后付諸于實踐。

    我們中心大班組堅持每周星期五下午的集體教研制度,這是交流經(jīng)驗、提高認識的一個大好機會,我們教研組有效地運用這寶貴的一個多小時,真正發(fā)揮了它的作用,圍繞新的課程改革,結(jié)合教材、課標進行集體備課,進行課堂教學、課時設計,在活動中帶領教師學習新大綱,了解新教材,為自己今后的教學指路。在園領導的指導下,我們積極開展了教研活動,實行集體備課。在集體備課中實行了統(tǒng)一進度,統(tǒng)一要求,統(tǒng)一內(nèi)容。集體備課備活動的教學目標、重點、難點,備教材的前后聯(lián)系,備突出重點、突破難點的措施,做到了有計劃、有時間、有準備、有問題、有中心發(fā)言人、有記錄。

    2、互相聽評,促進的教師專業(yè)化水平提高。

    各位老師除自己鉆研業(yè)務外,還注重相互學習,相互聽課,要求本組教師聽課節(jié)數(shù)每一學期不少于10節(jié),特別是教研組長還要下鄉(xiāng)聽課,通過聽課、評課,對教學內(nèi)容安排是否恰當,難點是否突破,教法是否得當,教學手段的使用,教學思想、方法的滲透,是否符合素質(zhì)教育的要求,老師的教學基本功等方面進行中肯,全面的評論、探討,在教學研究上與教師進行具體磋商和指導,指出成功與不足之處,提出努力的方向,研究對策,很好地提高了課堂效率,提高教師的教學研究能力。

    3、堅持期初計劃、期末總結(jié)制度。學期初,根據(jù)幼兒園。

    工作方案。

    制定教研組計劃期末要認真總結(jié)教研教改的情況做好總結(jié)工作。

    4、教研結(jié)合,圍繞計劃積極落實研討活動。

    我們教研組內(nèi)的老師雖說都是老教師經(jīng)驗很足。但在知識不斷更新的時代,不學習就會落伍。為了使老師們在教學工作中有所提高,我們教研組加強了學習和實踐。比如學習一些幼教雜志上的文章,組內(nèi)的交流課等,組織教師相互聽課、評課,討論各自的優(yōu)缺點,使大家在教學中有一定的提高。在這樣的活動中,教師既是參與者又是投資者,同時也是受益者,教師間的互動,使得個人經(jīng)驗和思考成為一種共享的資源。

    二、家園互動,促進教育教學工作的順利開展。

    家長工作是教學工作中重要的一環(huán),只有建立良好的家園關系,才能更好的促進孩子的健康發(fā)展。因此本學期中,我們一如既往的注重家長工作的有序開展。如通過家園之窗、家長會、家長接送孩子的時間等渠道、加強與家長的交流與溝通,互相了解孩子在家、在園的的學習生活情況。同時我們還通過開展豐富多彩的活動開闊幼兒視野、幫助幼兒融入社會,提高幼兒能力,讓幼兒在活動中成長,在活動中提高,在活動中給每個孩子創(chuàng)設自我表現(xiàn)的機會。例如:“親子小制作活動”,“親子童謠朗誦比賽”,等,這些活動不僅增進了親子感情,也促進了家園共育。

    今后,本教研組將繼續(xù)抓好抓緊教研工作作為深入開展課改,提高教育教學質(zhì)量的一個重要的、不可缺少的環(huán)節(jié),在不斷總結(jié)經(jīng)驗的基礎上推陳出新,開創(chuàng)教研工作的新局面。

    以加強教學研究、提高保教質(zhì)量為重點,進一步加強教師理論培訓,全面提高教師的整體素質(zhì),努力改善幼兒園的園容園貌,帶動全體教師愛崗敬業(yè),團結(jié)拼搏,無私奉獻,取得了較好的成績。

    一、加強教學研究,大膽嘗試課程改革,提高保教質(zhì)量。

    1、從轉(zhuǎn)變觀念入手,以教研為手段,積極探索素質(zhì)教育的新方法、新途徑。每周二、周四下午進行保育員、教師業(yè)務學習活動。活動內(nèi)容有新的教育理念的學習;課堂教學方法的改革,教師角色總轉(zhuǎn)變,努力使教學形式由傳授式向開放式轉(zhuǎn)變,由知識的傳授向能力的培養(yǎng)轉(zhuǎn)變。努力建構積極、有效的師幼互動式的活動形式。

    2、加強教學常規(guī)管理。對教師的備課、教育活動,室內(nèi)外游戲活動等加強管理,根據(jù)幼兒的年齡,依據(jù)《綱要》中各領域的教學目標,扎實落實保教常規(guī),并在此基礎上積極豐實保教內(nèi)涵。特別是每班所自制的幼兒玩具、體育器械、頭飾、區(qū)域活動材料等,近年來,教師自制的教玩具將近三千多件,利用這些材料和教玩具,讓幼兒在各個區(qū)域活動中發(fā)揮各自的聰明才智,較好地培養(yǎng)幼兒動腦思考、動手操作等各種自主創(chuàng)新能力,充分體現(xiàn)了“做中學”的教育觀和新課程改革的理念。

    3、加強幼兒一日活動的研究,嚴格按一日活動計劃組織幼兒開展活動,防止預外事故的發(fā)生,對幼兒的一日活動及行為規(guī)范進行教育和指導,從而使幼兒養(yǎng)成良好的行為習慣,教會幼兒“學會求知、學會做事、學會共處、學會做人”。

    4、大膽進行幼兒園教育課程改革。由原來統(tǒng)一的標準化的課程、改革為多元化、靈活性的園本課程,各班設立了符合幼兒年齡特點的,適應幼兒發(fā)展需要的主題,且圍繞主題設立了教育目標,進行各種活動,如:科學探究活動、英語口語教學、聽讀游戲識字教學、網(wǎng)絡主題、等等。

    5、通過豐實多彩的具體活動來陶冶幼兒情操,發(fā)展幼兒的藝術特點。如“慶六一文藝演出”,“慶元旦家園同樂親子游園活動”和“郊游活動”及各種教育教學活動。這些活動的開展即培養(yǎng)了幼兒的情感、興趣、態(tài)度、個性等方面,從而也培養(yǎng)孩子終身學習的基礎和動力。又加強了幼兒園與家庭的聯(lián)系,增加了幼兒園工作的透明度,從而架起了一道家園共育的金橋。

    三、加強師資培訓,提高教師素質(zhì)。

    保教質(zhì)量是幼教工作的生命線,而提高保教質(zhì)量的關鍵是幼兒教師。教師整體素質(zhì)、理念的更新直接關系到保教質(zhì)量的水平。我們堅持外學習內(nèi)研究(培訓)批判地吸收外地先進幼兒園的教學經(jīng)驗,結(jié)合本園的實際,加強研究,從轉(zhuǎn)變觀念入手,提高教師的整體水平。

    1、更新觀念,樹立新的幼兒教育理念。

    我們通過集體教研、集體培訓等形式進行學習,充分發(fā)揮教研究的作用,通過“走出去,請回來”的方式對教師進行全面培訓,使教師們真正理會《新綱要》的實質(zhì),吸取外地的經(jīng)驗,樹立新的理念,運用新的教育方法去組織活動和正確的評價每一位幼兒發(fā)展。

    2、開展研討課、觀摩課、聽課、說課、評課、思課等活動來提高教師的教學水平和業(yè)務能力。幾年來,在全縣幼兒園教師培訓、研討活動中,我園有梁慶麗、黃麗品、黃盤霞、陸秋艷、李金積、羅筱娟等老師提供了示范課,一共有十六位教師二十多節(jié)課向家長開放,加深家長對幼兒教育的理解,取得一致教育孩子的方法,達到家園共育。通過聽課、說課、評課、思課,讓教師共同切磋,共同探討,共同進步。得到了領導和同行們的充分肯定,受到了家長和社會各界人士的好評。

    3、在實施新課程的過程中,重視教師計算機知識培訓,提高運用現(xiàn)代化教育信息的能力。在計算機信息網(wǎng)絡迅猛發(fā)展的時代,推進教育信息化,是全面推進素質(zhì)教育的要求,也是當前教育教學改革的需要,我園把新《綱要》的精神理念融入到現(xiàn)代化教育技術中,把現(xiàn)代化教育信息作為學校工作的重要組成部分。我們將計算機及網(wǎng)絡知識作為全園教師應知應會的基本功來要求,先后多次組織教師進行有關計算機知識的培訓考試,全園90%以上的教師通過計算機全員培訓。

    4、以賽代培,促進教師專業(yè)化成長。幾年來,我們通過組織和鼓勵教師參加和指導各類技能技巧比賽,教師的專業(yè)化水平顯著提高。在比賽中成績顯著,碩果累累。教師一共有44人和41名幼兒參加各類比賽。幼兒獲得全國級獎的有38人次,其中金獎6人,銀獎15人,銅獎18人,獲縣級獎的有2人次,其中二等獎1名,優(yōu)秀獎1名;教師獲全國三級園丁獎1人,優(yōu)秀園丁獎的2人;獲得區(qū)級論文獎的有2人,其中一等獎1人,二等獎1人,獲得市級論文獎的有25人,其中二等獎8名,三等獎10名,優(yōu)秀獎7人;教師獲市級各類技能技巧比賽的有13人,其中二等獎4名,三等獎4名,優(yōu)秀獎6名.獲縣級獎的有37人,其中特等獎1名,一等獎6名,二等獎9名,三等獎20名。

    三、利用社區(qū)、家庭等資源,努力改善幼兒園的園容、園貌,使幼兒園真正成為幼兒生活的樂園。

    《幼兒園教育綱要》中指出,幼兒園應與家庭、社區(qū)密切結(jié)合,綜合利用各種教育資源,共同為幼兒的發(fā)展創(chuàng)造良好的條件。幾年來老師們本著勤儉節(jié)約的原則,充分利用一切可能利用的廢舊物品,利用社區(qū)、家庭等力量,根據(jù)季節(jié)、依據(jù)主題精心設計,巧妙布局進行室內(nèi)外,走廊及樓梯間的環(huán)境創(chuàng)設。從而使幼兒園真正成為幼兒生活的樂園、知識的搖籃。

    總之,幼兒園的各項保教工作,在在上級部門、社會各界、廣大家長的關心支持及教師們的辛勤努力、勤懇工作下,取得了可喜的成績,但還有不足之處,我們一定在今后工作中,不斷探索,不斷提高,不斷進取,爭取在工作中再創(chuàng)輝煌。

    教研組長培訓教育心得(精選18篇)篇八

    xxxx年1月12日在我們朵朵幼兒園進展了一次中班教研組長的培訓,其中包括區(qū)域觀摩、集體活動展示、教研活動及玩具引薦會。

    在佳佳幼兒園崔惟教師的帶著下為我們組織了一次比擬有效的教研活動,給我印象最深的體會有以下兩點:

    在組織一次教研活動前,作為教研組織者,活動前的打算工作是必不行少的。崔惟教師為了更好地把握整個教研活動,她在活動前做了充分的打算工作。

    1、與執(zhí)教教師的溝通:崔惟教師首先讓我梳理應彩云教師的教案,其次還讓我把自己的活動修改內(nèi)容告知于她,使她自己在教研活動中做到心中有數(shù)。

    2、理論支撐:由于所要研討的課例是音樂活動,所以崔教師在事前打算了一些關于音樂活動的理論學問,包括唱歌活動、節(jié)奏樂及韻律活動等,協(xié)助老師們梳理相關經(jīng)歷。

    3、關鍵性提問的預設:在制定教研方案時,崔教師都能很清晰地把握每一環(huán)節(jié)所要到達的目的,所以在解決每一環(huán)節(jié)時,崔教師都會有一些關鍵性的提問,讓老師們能夠圍繞這些問題進展探討,有必須的針對性。

    崔教師在組織本次教研活動時,都會給我們一種很輕松的氣氛,所以老師們都很樂意去表達。

    1、在每一環(huán)節(jié)完畢時,崔教師會針對老師們的.答復或是各片經(jīng)歷的溝通進展小結(jié),梳理相關經(jīng)歷,這其實與上集體活動是類似的。

    2、崔教師在教研過程中還運用了現(xiàn)場模擬體驗的形式,充分調(diào)。

    動了老師們參加教研的愛好。以上兩點就是我對參與本次教研活動后的一些體會。

    教研組長培訓教育心得(精選18篇)篇九

    有培訓就有學習,有學習就會與收獲,構建有效教研,才能提升教學質(zhì)量。我們要結(jié)合自己學校的實際,從五個環(huán)節(jié)來進行教研活動:

    1、明確教研活動的目標;

    2、找準教研活動的切入點;

    3、發(fā)現(xiàn)問題及時處理;

    4、精心設記教研活動內(nèi)容,滿足教師的實際需求;

    5、讓教師帶著問題、困惑來,明明白白的回去。

    在每次的教研活動后,要認真反思,正如專家所講“一個教師寫一輩子教案不一定成為名師,如果寫三年反思就一定能成為名師。”教研員要用自己的智慧去完成每次的教研活動。我們應該既要做一個與時俱進的教研員,更要做一個求真務實的教研員。

    通過這次培訓,讓我深知自己的綜合素質(zhì)離一個合格的教研員還有很大的差距,還要系統(tǒng)的掌握學科知識,還要掌握教研的總體趨勢、學科的發(fā)展趨勢。因為只有了解前沿的態(tài)勢,了解所在區(qū)域教研狀況,知己知彼,才能準確的為自身工作定位,把握好研究方向。

    今后的工作中我將對所學知識認真進行消化吸收,使之成為自己工作的財富,把本次培訓中學到的知識運用到實際工作中,指導好自己的工作,并以這次學習為新的起點,自己增強學習意識,不斷更新知識結(jié)構,在實踐中不斷提高自身的綜合素質(zhì)與工作能力。

    教研組長培訓教育心得(精選18篇)篇十

    20xx年3月12日,xx小學的xx老師和xx實驗學校xx校區(qū)的xx老師在xx市教育科學研究所的xx副所長、xx教研員的帶領下,到我縣開展南寧市小學教研組長培訓暨送教下鄉(xiāng)活動。

    下午,xx副所長在隆安縣第一小學給我們做了以“教研組活動的設計與開展”為主題的培訓,展副所長結(jié)合具體的實例從“聚焦有效教研、教研活動的策劃、教研活動的開展、教研組長的專業(yè)素養(yǎng)”四個方面進行了闡述,培訓會為我們?nèi)绾巫龊媒萄薪M建設指明了方向,同時也給我們很多的啟示。我很感謝學校給我這樣一個難得學習和交流的機會。專家用生動活潑、幽默風趣的語言和簡明易懂的語言與學員進行面對面的指導,一場理論和實踐相結(jié)合、深情并茂的講座,讓我收獲滿滿。盡管嚴冬猶在,盡管利用周末培訓很辛苦,大部分老師都感到很累很累,但是回過頭看看,這樣的累,換來的是一次認識的提高,一次地促使自己也更多地對教研工作進行審視和思考,應該說,還是值得的。通過這次認真的培訓和自己的努力學習,我感到收獲很大,在實踐中提高自己的認識,升華自己的理論水平,對自己在今后工作中發(fā)現(xiàn)自己,完善自我有著深刻的意義。

    通過培訓我還明白了重視教研組建設,研究教研組管理的基本原則,開展富有個性的校本研究,使教研組管理邁上新臺階,這是我本次參加培訓的主要奮斗目標。一天的培訓學習雖然時間短暫,我受益非淺,不僅提升了教育理念,也拓寬了視野。體會是可以記錄的,但心靈的感受可能是無法言語的,只有自己的經(jīng)歷,才會有認識上的提高。

    專家的培訓就像是指路明燈,就像大海上漂泊船只的領航員。我切身體會到“聽君一席話,勝讀十年書”。我感到自己在改變,課堂在改變,學生在改變,我的內(nèi)心激動、興奮,有了一點一滴的進步和提高,我的內(nèi)心有按捺不住的快樂與幸福。在今后的教育教學工作中,我將以豐實的理論知識來武裝自己,將課堂教學提升到新的高度。腳踏實地開展教研組的活動建設,從一點一滴做起,為學校的教學工作獻出一份力量。

    教研組長培訓教育心得(精選18篇)篇十一

    兩天的培訓很快結(jié)束了,回顧這兩天的學習過程,備課、上課、聽課、評課,理論學習……。感受很深,感悟頗多,同時還聽了兩節(jié)高質(zhì)量的數(shù)學課,這兩節(jié)課教師帶的輕松,學生學得輕松,我們聽得輕松,真的是一種享受。

    我們時時刻刻都在提:小學數(shù)學課堂教學的有效性。我認為小學數(shù)學課堂教學的有效性主要應體現(xiàn)在有效教學。所謂有效教學,就是學生在學習上有收獲,有進步,學生在認知上,從不知到知,從不會到會,從不能到能,從不智到智。“知”,指的是知道,掌握知識;“會”指掌握基本方法,學會學習;“能”指提高學習能力;“智”指發(fā)展智力。而這兩節(jié)課,我認為都盡可能的做到有效教學。

    導課是一堂課的開始。好的導入能引起學生的認知的沖動,打破學生的心理平衡,激發(fā)學生的學習興趣,學習熱情,好奇心和求知欲,能引人入勝,滿堂生輝。一節(jié)課的導入是教師對教學過程通盤考慮、周密安排的集中體現(xiàn)。《24時計時法》從學生的生活出發(fā),讓學生去猜想:8時的明明在干什么?激發(fā)學生學習的興趣。《旋轉(zhuǎn)和平移》一課從游樂園入手,讓學生模仿游樂園各種運動的動作或聲音…… 從而讓學生主動參與到學習中來。

    新授是一節(jié)課的中心環(huán)節(jié),提高新授的教學效率是提高教學效率的關鍵。教師只有在課堂教學中緊緊圍繞培養(yǎng)和提高學生思維能力。增強學生的參與意識,充分調(diào)動學生的積極性,主動性和創(chuàng)造性。充分發(fā)揮教師的主導作用,學生的主體作用,教材的主源作用,舊知識的遷移作用,學生之間的相互作用,師生之間的情意互動作用。老師們盡量做到理論和實踐,教與學的有機結(jié)合。這兩節(jié)課從“有效”兩字入手,讓自己的確課堂實實在在的“有效”起來。

    1、引導學生有效觀察。

    兩節(jié)課充分利用多媒體,給學生提供充分的觀察和操作機會,讓學生用多種感官去感知事物和現(xiàn)象。通過比較、概括,反映出客觀事物和現(xiàn)象的直觀性的特征,就能獲得正確表象。特別是《旋轉(zhuǎn)和平移》一課。教師在引導學生觀察小魚在格子圖上的平移時,由點的平移,到線的平移,最后到面的平移。讓學生真正理解了平移的含義,掌握了平移的特征。

    2、有效的教學有有效的提問。

    仔細回味這兩節(jié)課,教師在設計問題時都做了充分的考慮和準備。問題有開放性,針對不同層次的學生,問題保持一定的難度。

    3、有效的教學有效的傾聽。

    教師在提問的過程中顯示出對學生的關注、對學生的欣賞,能夠極大激勵學生積極回答問題。例如:游老師請一個學生對黑板上的小人發(fā)出指令。一個學生發(fā)出指令:把小人向下平移。游老師說:“你的指令很準確,如果再加上一個請字就更好了。”經(jīng)老師這一提醒,后面的學生在這一方面就表現(xiàn)的很好。一個學生在發(fā)指令時說:“請把小人向上斜著平移。”游老師輕輕的提醒:“向上怎樣斜著平移呢?”學生馬上意識到自己的指令不夠準確,立即修改自己的指令:“請把小人向右上角斜著平移。” 游教師將提問的過程變成使學生相信自己,展示自己,欣賞自己的過程。

    練習,是數(shù)學教學的重要一個環(huán)節(jié)。它既是促進學生理解所學知識的重要途徑,又是使學生形成技能技巧的基礎。兩位老師在練習的編排上做到由易到難,循序漸進;在練習結(jié)果的處理上,做到了及時的反饋與評價,引導學生在對比中弄清區(qū)別,在辨析中加深理解,在概括中把握聯(lián)系,在評價中受到激勵。

    教研組長培訓教育心得(精選18篇)篇十二

    給我們做講座的有各學科的名師、特級老師、專家、教授、博士生導師等。他們或德高望重,或?qū)W問淵博,或富有人格魅力。讓我們不禁感慨,上海的教育不愧是走在全國最前列的老大。

    在眾多講座中,給我留下最深刻印象的是上海師資培訓中心的專家、高級老師王玨教師。王玨教師在教育第一線工作了近二十年,積累了豐富的教育教學經(jīng)歷。她曾第一批參與上海市名師班,被評為英語學科中唯一一名重點造就對象,現(xiàn)已為其次批名師基地的專家組成員。

    富多樣的互動環(huán)節(jié)貫穿整個報告,預留的思維空間激發(fā)了大家的思索,我們從她的講座受益匪淺。

    教研組長培訓教育心得(精選18篇)篇十三

    從xx年2月22日-2月24日,在xx進修學校我有幸參加了教研員、學科組長培訓學習,通過此次培訓,我收獲頗多。xx老師關于有效開展校本教研的實踐與思考中說到學校要成長為一個科研型的學校,那么老師就要成為科研型的教師。通過此次培訓,讓我開闊了視野,增長了見識,收獲很豐厚,真正了解教研員的工作方向、工作方法、工作職責,同時感到教研員的責任重大。以下兩點是我在學習中的最大收獲:

    通過x老師的講解,讓我明確了校本教研的方式與流程。聽了包頭市教研員王榮和內(nèi)蒙古電教館劉彥澤等專家的講座,不禁反思起自己的工作。我們除了缺少專家自身的優(yōu)勢和理論研究者的扶持外,實踐經(jīng)驗不該缺乏,我們本身是一線的教師,都深入課堂,平時聽的課也不少,只是把握不準方向,使我們的問題改進并不大。反思自己在平時的教研活動中,稀里糊涂,只是就事論事,沒有上升到一定的理論高度,沒有一個具體的活動流程和有效的活動方式,所以教師參加活動的積極性不高,每次的活動效果也可想而知。通過學習讓我跳出來看自己的所為,由于我們自身的欠缺和條件限制,致使我們的眼界狹窄,看問題沒有深度。在平時的工作中我們忽略了好多關鍵性的東西,對一些教學現(xiàn)象、教學行為所引發(fā)的結(jié)果,分析不透,甚至不會分析。我們不僅僅缺乏嚴謹務實的學術態(tài)度、理論聯(lián)系實踐的認知、科學可行的操作方法,我們更缺少的是做業(yè)務的心境。所以在盡頭的教研活動中應多注意以上問題,爭取有大地突破。

    有培訓就有學習,有學習就會與收獲,構建有效教研,才能提升教學質(zhì)量。我們要結(jié)合自己學校的實際,從五個環(huán)節(jié)來進行教研活動:

    1、明確教研活動的目標;

    2、找準教研活動的切入點;

    3、發(fā)現(xiàn)問題及時處理;

    4、精心設記教研活動內(nèi)容,滿足教師的實際需求;

    5、讓教師帶著問題、困惑來,明明白白的回去。在每次的教研活動后,要認真反思,正如專家所講“一個教師寫一輩子教案不一定成為名師,如果寫三年反思就一定能成為名師。”教研員要用自己的智慧去完成每次的教研活動。我們應該既要做一個與時俱進的教研員,更要做一個求真務實的教研員。

    通過這次培訓,讓我深知自己的綜合素質(zhì)離一個合格的教研員還有很大的差距,還要系統(tǒng)的掌握學科知識,還要掌握教研的總體趨勢、學科的發(fā)展趨勢。因為只有了解前沿的態(tài)勢,了解所在區(qū)域教研狀況,知己知彼,才能準確的為自身工作定位,把握好研究方向。

    今后的工作中我將對所學知識認真進行消化吸收,使之成為自己工作的財富,把本次培訓中學到的知識運用到實際工作中,指導好自己的工作,并以這次學習為新的起點,自己增強學習意識,不斷更新知識結(jié)構,在實踐中不斷提高自身的綜合素質(zhì)與工作能力。

    教研組長培訓教育心得(精選18篇)篇十四

    在接手高三年級教育教學工作的半年多以來,在校領導的領導和關懷下,學校各處室的支持和幫助下,全體高三師生牢固樹立目標意識和質(zhì)量意識,突出重點,講求效益,協(xié)同作戰(zhàn),不懈追求,已使本屆高三年級學生的思想、行為都有了較大的轉(zhuǎn)變,為即將到來的一模考試和最終的高考做好了鋪墊。

    回顧半年的高三工作,我們更加深切地體會到了目標意識團隊意識是高三教育教學的根本。不求招招新,但求招招實,圍繞“人、課、題”,我們主要做了以下工作:

    一、充分挖掘人的潛力,形成教與學的合力。

    1、弘揚敬業(yè)精神,激發(fā)高三教師的干勁。本屆高三教師的年齡結(jié)構偏于年輕、教學經(jīng)驗參差不齊,針對以上特點,我們認為,雖然有劣勢,但更有許多積極的因素,能否干出成績,關鍵在于敬業(yè)的精神。于是,我們把工作的著力點放在了教師敬業(yè)精神的培養(yǎng)上。通過各種途徑與手段使年輕老師懂得目前工作與將來成才的關系,以老帶新,以新促老。

    2、強化目標管理,形成奮發(fā)向上的動力。學校和高三年級將目標滲透到平時的教育教學的每個環(huán)節(jié)。在分解目標的同時,幫助高三教師分析目標達成的可能性,尋找目標達成的最佳途徑,"本站"并且通過一系列的機制加以強化,極大地增強了全體高三師生責任感和內(nèi)驅(qū)力。每次大型考試下來,高三年級都將各班達標率和每個教師的學科成績與高考目標對照,并在年級會議上通報。由于目標明確,措施到位,到目前為止,絕大多數(shù)班級都取得了不同程度的進步。

    3、加強溝通交流,建構和諧協(xié)作的關系。教育的實質(zhì)是心與心的碰撞,學校和高三年級組十分重視凝聚人心的工作,始終保持與高三師生的密切接觸,發(fā)現(xiàn)苗頭性問題,便幫助其認真剖析原因,耐心細致地做好說服教育工作,既最大程度地鈍化了矛盾,又增進了干群之間、師生之間的彼此理解與信任。盡管競爭的壓力很大、很強,但整個高三年級始終是一個和諧的群體。人心齊,泰山移,和諧所生發(fā)出的生產(chǎn)力是難以估量的。

    4、樹立高考信心,調(diào)動學生學習的狀態(tài)。首先,在學校范圍內(nèi)營造大環(huán)境,在部分班級實行誠信考試;其次,高三年級認真搞好每次月考的選題、出題、閱卷和評卷工作;班級內(nèi)部通過每周主題班會、學生目標對照表、高考倒計時等形式,強化高三競爭意識。為了進一步調(diào)動學生狀態(tài),我們十分重視學生理想前途、成人成材、誠信為人、心理健康等教育,努力培養(yǎng)學生勤奮攻讀、拼搏進取的精神,激發(fā)學生學習興趣,樹立高考爭勝的信心。

    此外,在中轉(zhuǎn)優(yōu)工作、學習常規(guī)管理和年級考勤等方面,我們不斷進行新的探索和嘗試,作出了積極的努力,收到了良好的效果。

    二、努力提高課的質(zhì)量,追求復習的最大效益。

    1、嚴格執(zhí)行課程計劃,確保教學進度的嚴肅性。高三年級在明確學期教學計劃的基礎上,從高三起始階段即實行備課組周備課制、教學案一體化,將長計劃和短安排有機結(jié)合,既體現(xiàn)了學期教學的連貫性,又體現(xiàn)了階段教學的靈活性。

    2、準確定位復習難度,提高課堂復習的針對性。我們把臨界生這個群體作為高考復習的主要對象,根據(jù)臨界生的知識結(jié)構、能力層次來設計課堂教學,不片面地追求“高、難、尖”,而是在夯實基礎的前提下,逐步提高能力要求,從而突出重點,突破難點。

    3、不斷優(yōu)化課堂結(jié)構,力促課堂質(zhì)量的有效性。首先,我們針對復習課特點,明確復習思路,構建了復習“四合一”的課堂模式:能力訓練+試卷講評+整理消化+糾錯鞏固。能力訓練做到在復習的基礎上,排查出學生的考點缺陷,有針對性地進行強化訓練;試卷講評做到在錯誤率統(tǒng)計和錯誤原因分析的基礎上進行講評,講評的對象明確定位為中等成績學生,評講效果的衡量標準就是看中等程度學生有沒有真正搞懂;整理消化首先確保各學科當堂消化的時間;錯誤率較高的題目在一定的時間長度內(nèi),以變形的形式進行糾錯鞏固訓練,同時在各學科的周練中予以體現(xiàn)。

    其次,嚴格規(guī)范課堂教學行為,努力提高課堂效益。一方面,我們將教研室的指導性意見和有關要求細化落實,并形成年級內(nèi)部的課堂教學規(guī)范;另一方面,加大聽課力度,實行課堂質(zhì)量考評制度。

    4、狠抓集體備課,增強教學流程的協(xié)作性。我們大力倡導組內(nèi)合作,強力推行教學資源網(wǎng)絡共享制。一方面,我們牢牢抓住集體備課這一基礎環(huán)節(jié),將備課組的集體智慧與教師個人的刻苦鉆研有機地結(jié)合,通過示范課、研究課、組內(nèi)互聽課等形式,引導高三教師取長補短,共同提高;另一方面,我們依托學校現(xiàn)有的現(xiàn)代化教學設備,要求每一位老師做到教學資源信息化、公開化,從而在很大程度上解決了青年教師經(jīng)驗不足的問題,既提高了教學質(zhì)量,又縮短了青年教師的成長周期。

    三、切實做好題的文章,發(fā)揮訓練的最大功能。

    1、實行“下水上岸”制,提高練習質(zhì)量。學校和年級部明確要求每位高三教師每周必須完成規(guī)定的下水作業(yè)量。“下水”是為了“上岸”,教師做題是為了選題,為此,我們加強對選題工作的管理,明確規(guī)定練習材料不得拿來就用,必須經(jīng)過專人篩選、備課組集體研討而成;要先改造,后使用,力求做到選題精當,符合學情。

    2、有效監(jiān)控訓練過程,確保訓練效度。訓練上,我們特別重視訓練的計劃性,明確要求各備課組每周制訂一份書面訓練計劃。認真統(tǒng)計分析,對于重點學生更是要求面批到位。我們還十分重視錯題檔案的建立,指導學生進行自我糾錯,并定期進行糾錯訓練。此外,對考試這一環(huán)節(jié),我們嚴格考試流程,狠抓考風考紀,重視考試心理的調(diào)適、答題規(guī)范化的指導和應試技能的培養(yǎng),努力消除非智力因素失分。及時、認真地做好每次考試的質(zhì)量分析,并使分析結(jié)果迅速、直接地指導后面的復習工作。

    3、強化基礎過關,實施分層推進。針對學生基礎相對薄弱的現(xiàn)狀,我們實施基礎題過關的方法,各備課組明確專人負責基礎過關題的編制,年級安排專門時間進行檢查、測試。在夯實基礎的前提下,普通班做好基礎訓練,重點班在此基礎上適當提升訓練難度和訓練量。這一舉措對學生成績的提高取得了良好的效果。

    高三半年多的教育教學工作已取得了一些成果,但任然有很多地方做得不夠,我們?nèi)稳恍枰诂F(xiàn)有的基礎上改進提高,以便在20__年的高考中取得與努力成正比的成績。

    教研組長培訓教育心得(精選18篇)篇十五

    20xx年2月23日,xx市濱xx小學的陸通老師和xx市天桃實驗學校榮和校區(qū)的羅裕老師在xx市教育科學研究所的展秀婷副所長、盧耀珍教研員的帶領下,到我縣開展xx市小學教研組長培訓暨送教下鄉(xiāng)活動。下午,展副所長在隆安縣第一小學給我們做了以“教研組活動的設計與開展”為主題的培訓,展副所長結(jié)合具體的實例從“聚焦有效教研、教研活動的策劃、教研活動的開展、教研組長的專業(yè)素養(yǎng)”四個方面進行了闡述,培訓會為我們?nèi)绾巫龊媒萄薪M建設指明了方向,同時也給我們很多的啟示。我很感謝學校給我這樣一個難得學習和交流的機會。專家用生動活潑、幽默風趣的語言和簡明易懂的語言與學員進行面對面的指導,一場理論和實踐相結(jié)合、深情并茂的講座,讓我收獲滿滿。盡管嚴冬猶在,盡管利用周末培訓很辛苦,大部分老師都感到很累很累,但是回過頭看看,這樣的累,換來的是一次認識的提高,一次地促使自己也更多地對教研工作進行審視和思考,應該說,還是值得的。通過這次認真的培訓和自己的努力學習,我感到收獲很大,在實踐中提高自己的認識,升華自己的理論水平,對自己在今后工作中發(fā)現(xiàn)自己,完善自我有著深刻的意義。

    通過培訓我還明白了重視教研組建設,研究教研組管理的基本原則,開展富有個性的校本研究,使教研組管理邁上新臺階,這是我本次參加培訓的主要奮斗目標。一天的培訓學習雖然時間短暫,我受益非淺,不僅提升了教育理念,也拓寬了視野。體會是可以記錄的,但心靈的.感受可能是無法言語的,只有自己的經(jīng)歷,才會有認識上的提高。展秀婷專家給我的就像指路明燈,就像大海上漂泊船只的領航員。我切身體會到“聽君一席話,勝讀十年書”。我感到自己在改變,課堂在改變,學生在改變,我的內(nèi)心激動、興奮,有了一點一滴的進步和提高,我的內(nèi)心有按捺不住的快樂與幸福。在今后的教育教學工作中,我將以豐實的理論知識來武裝自己,將課堂教學提升到新的高度。腳踏實地開展教研組的活動建設,從一點一滴做起,為學校的教學工作獻出一份力量。

    教研組長培訓教育心得(精選18篇)篇十六

    xxxx年xx月xx—xx日,我參加了由xxxx市中區(qū)教研室舉辦的教研組長培訓活動,期間學習到了徐家扁小學的數(shù)學教研組的開展情況,對照我校的教研組活動,作了以下的反思:

    教研組長要真正的發(fā)揮好引領作用,必須從提高自我,學會思考開始。教學教研工作本身就是一個不斷學習和反思的工作,因此,作為一個學科領軍人物的教研組長,首先必須做學習型、反思型、研究型的教師。

    教研組長要向書本學習,廣泛地閱讀。除了本學科的專業(yè)書籍,教育名著、教學專著、教育教學報刊等等,都應該是閱讀的對象。不僅如此,還要讀一些政治的、哲學的、經(jīng)濟的、歷史的、文學的等與教育教學“無關”的書,以豐富自己的人文素養(yǎng),拓寬自己的知識面。除了閱讀,向書本學習,還要向他人學習,向身邊的教師學習,向?qū)<覍W習。即使是水平和能力比自己低的人,也有值得學習的地方,總結(jié)他人的失敗,其實也是一種很好的學習。

    反思,是要在學習中反思,在實踐中反思,反思他人,反思自己。在反思中領悟,在反思中提高。

    教研組長要帶頭做研究型教師,經(jīng)常用研究者的眼光審視、分析和解決自己在教學實踐中遇到的真實問題,并以自己的實際行動積極引導每位組員將各自關注到的問題在組內(nèi)進行分析交流,最后把達成共識的問題確定為教研組主題,以“活動內(nèi)容吸引人”來激發(fā)教師參與教研組活動的熱情,使參與教研活動真正成為老師獲得提升的內(nèi)在需求。

    只有教研組長首先成為學習型、反思型、研究型的教師,才能更好地帶動全組教師的學習和反思,引領大家由“職業(yè)型”向“研究型”轉(zhuǎn)變。

    1、組織本組教師學習。制定本組成員的學習規(guī)劃,有針對性地選擇學習內(nèi)容,進行學習效果考核。要設計靈活多樣的學習方式:如集中的教育教學理論和先進教學經(jīng)驗的`學習;每期推薦一本好書讓老師自學;組織觀看教學錄相或優(yōu)秀教師教學實錄。通過有計劃地學習,更新和轉(zhuǎn)變教師的教學觀、學生觀、質(zhì)量觀、教材觀。

    2、組織課堂教學交流。比如組內(nèi)教師的相互聽課評課說課;優(yōu)秀教師的示范課;新教師的合格課;突出某一特點的特色課;探討某一種課堂結(jié)構模式的研究課。

    3、組織課題研究。一是對上級教研部門推薦的課題或子課題的推廣應用和實驗研究。二是對兄弟學校已經(jīng)出了成果的課題實驗的應用和研究。更重要的是教研組自主開發(fā)教研教改課題實驗。讓現(xiàn)代教育理論體系與我們自己的教育教學實踐緊密結(jié)合的“橋梁”。

    4、培養(yǎng)新教師和幫扶“薄弱”教師。教研組長可以在組內(nèi)開展“師徒結(jié)對”,督促學習提高,“集體診斷”等方式,幫助新上崗教師盡快進入角色,盡早走向成熟,幫助少數(shù)“薄弱”教師盡快提高教學水平,以實現(xiàn)全組成員整體水平的提高。

    5、指導集體備課。學科教研組長要幫助和指導本學科的各年級備課組搞好集體備課。指導備課組分析和把握教材,制定出切實可行的學期教學計劃,指導檢查集體備課的質(zhì)量和執(zhí)行情況。

    6、搞好考試管理。學科教研組長還有一個重要的職責,就是要協(xié)助教導主任做好每次學科期中期末考試的命題工作。還要組織好試卷的評閱,試卷和學生成績的分析,問題的歸納總結(jié),改進和彌補措施的思考等。另一方面要有意布置學科教師對考題進行分類收編,共享,培養(yǎng)學科教師試題研究的能力。

    7、組織開展學科課外活動。教研組長要思考、策劃、組織開展適合本學科特點,有助于激發(fā)學生對本學科學習興趣,拓寬學生本學科知識面的學科課外活動。如競賽。

    8、形成教研成果。教研組長要在日常的教學和教研活動中,勤收集、常歸納、多總結(jié)教育教學經(jīng)驗,積累教研教改成果,形成資料。在收集和積累中不斷完善,在總結(jié)和反思中不斷提高。

    教研組長培訓教育心得(精選18篇)篇十七

    各位專家老師用生動有趣的事例,和優(yōu)美詼諧的語言為我們進行了深入淺出有理有據(jù)的講解。使我們從中學習了很多東西,取得了相應的提升,使我們對于教研的工作有了深入的了解與認識,在實踐中提高自己的認識,升華自己的理論水平,對自己在今后工作中發(fā)現(xiàn)自己,完善自我有著深刻的意義。

    劉老師從教研組建設的價值、功能、導向、困惑、組長、活動、評價、案例等8個方面展開闡述,對我們教研組長的工作是一種巨大的鞭策與鼓舞。通過學習,使我認識到了作為教研組長身肩的使命和責任,同時也使我有了方向,學會了如何有效地開展好本校教研組工作。自從聽了劉老師的講座,我初步明確了如何建設一個合格的教研組,認清了教研組長工作的基本方向,也知道當好一名教研組長應該具備的人格魅力、精湛業(yè)務、改革先鋒等基本素質(zhì)。尤其是劉老師“如何解讀高中新課程標準”使我們明確了方向,有了找到組織的感覺。一個個精彩的案例和理論,讓我一次次與大師們近距離的接觸,沐浴著如春風般的教育理論,徐徐吹開我心頭緊鎖的濃霧,讓我豁然開朗、茅塞頓開。

    姜老師的多媒體在教學中的應用,講解實在、好用、適用,還介紹了翻轉(zhuǎn)課堂,體味了新事物的運用與現(xiàn)實條件間的關系,介紹了永吉四中在這一面取得的成績,充分說明了這一課堂形式的價值,也介紹了一些地方失敗的原因,使我們認識到了不是人家成功了的就一定是好的,適合才是真道理。

    通過本次學習活動使我認識到了團結(jié)才能有力量,教研組作為一個整體,必須共同協(xié)作,共同進步,必須要采用行之有效的方法來促進教學,管理教學。最后,我明白了重視教研組建設,研究教研組管理的基本原則,開展富有個性的校本研究,使教研組管理邁上新臺階,這是我本次參加培訓的主要奮斗目標。這幾天的培訓學習,我受益匪淺,不僅提升了教育理念,也拓寬了視野。體會是可以記錄的,但心靈的'感受可能是無法言語的,只有自己的經(jīng)歷,才會有認識上的提高。各位專家給我的就像指路明燈,就像大海上漂泊船只的領航員。我感到自己在改變,課堂在改變,學生在改變,我的內(nèi)心激動、興奮,有了一點一滴的進步和提高,我的內(nèi)心有按捺不住的快樂與幸福。在今后的教育教學工作中,我將以豐實的理論知識來武裝自己,將課堂教學提升到新的高度。腳踏實地開展教研組的活動建設,從一點一滴做起,為學校的教學工作獻出一份力量。

    教研組長培訓教育心得(精選18篇)篇十八

    “教研組長”意味著首先要業(yè)務能力過硬,這無形中是對我一項重大的考驗,從接受任務的那天起,我就決心花更多的時間用在教研和指導中,花在備課上的時間遠遠高出了以前,而事實也證明了人在壓力和責任下是進步最快的,這學期,我的歷練是最多的,做的工作也是最多的。我深深地明白我的成長除了自身的努力,更來自于領導和老師們的支持。謝謝給予我支持的領導和老師們,是你們給我了機會,讓我成長。

    二、扎實教研,落到實處。

    本學期,本組在教研內(nèi)容上下功夫,轉(zhuǎn)變觀念,從課堂教學入手,將教改落到實處。

    教研活動每小周一次,是交流經(jīng)驗、提高認識的一個大好機會,我們組有效地運用這寶貴的一個多小時,真正發(fā)揮了它的作用,讓每位教師在每次活動中取得哪怕是一丁點的收獲。

    教研活動不是被簡單地讀讀報紙、學學一兩篇教學論文所替代。針對新教材、新大綱的出臺,作為教育第一線的我們,要想教好書,就有必要將大綱吃透,在活動中帶領教師學習新大綱,了解新教材,為自己今后的教學指路是我們教研的目標和目的。為了讓每位教師都能積極地參與進來,我們圍繞新的課程改革,結(jié)合課題實驗或教材、課標進行集體備課,觀看錄像,進行課堂教學、課時設計。在教導科的指導下,我們積極開展了教研活動,實行單元集體備課。在集體備課中實行了“三個統(tǒng)一”:統(tǒng)一進度,統(tǒng)一要求,統(tǒng)一內(nèi)容。集體備課備單元的教學目標、重點、難點,備教材的前后聯(lián)系,備突出重點、突破難點的措施,備本單元學生應掌握的解題規(guī)律、方法、技巧,做到了“六有”(有計劃、有時間、有準備、有問題、有中心發(fā)言人、有記錄)。

    教研活動能針對每位語文教師的課堂進行有針對性的評講,本學期我們共對教師的課堂進行了評議。許多教師在培養(yǎng)學生的讀書感悟能力,設計了教師導讀學習、學生合作學習、學生自主學習等環(huán)節(jié),貴在教師指導,重在學生有得,由于設計內(nèi)容較多,有個別內(nèi)容完成較倉促,為此,在聆聽了大家的建議后,教師也進行了反思,我覺得反思更能促進一個教師的專業(yè)水平的提高。

    同時,除了聽取學校規(guī)定的優(yōu)質(zhì)課外,我還利用業(yè)余時間聆聽了本教研組教師的語文課,聽課不只是完成教研組長的聽課任務,更是給自己一個向其他教師學習的機會,同時可以較好的提醒自己在教學中應該注意的問題,從中獲得解決的辦法。

    三、管理學生,提高素質(zhì)。

    1、努力樹立學生的學習信心,提高興趣。

    想要學生提高成績,首先就要樹立學生學習的自信心,及時表揚在各方面有進步的學生,做到形成競爭的學習風氣,同時教師樹立嚴謹治學的精神風貌。認真?zhèn)湔n,認真上課,認真批改作業(yè)。嚴格要求,不斷總結(jié)反思改進自己的課堂教學,提高教學質(zhì)量。教研組老師及時溝通教學上的得與失,將好的經(jīng)驗和做法相互交流。堅持不懈的抓好后進生的幫教工作,為了這些學生能夠提高語文學習興趣,花費了大量的心血。

    2、努力培養(yǎng)學生的語文基本能力。

    語文學習就是“聽說讀寫”,抓好朗讀的訓練至關重要。為了提高學生朗讀的水平,我們除了課堂上嚴格標準,嚴格訓練外,還在早讀和課前訓練中學科月重視朗讀訓練,培養(yǎng)邊讀邊思考,邊讀邊感悟的習慣,習慣一旦形成,能力也就有了提高。

    同時,對書寫我們也做了要求。無論是課堂作業(yè)還是家庭作業(yè),我們都統(tǒng)一標準,使學生在剛開始練習鋼筆字,書寫能力就有一個較好的基礎。

    四、共同努力,共享收獲。

    這學期我們組嚴格按照教研組工作計劃,開學初布置了工作任務,使教師在日常工作中可以做好積累,有針對性的擬寫《教學反思》、《因材施教的典型案例》,并能及時的搜集自己的《教學金點子》,用科學的教育理論指導課堂教學和管理,深刻自己的教學內(nèi)涵,豐富自己的教師體驗。

    這任教研組長的工作以來,讓我自身迅速的在成長,在我成長的同時,我也和我們組的老師一同努力著,奮斗者,雖然我的工作還有很多需要改進的地方,但是我的理想不會變。

    教育,是我生命里永遠的牽掛!身后的印跡必定還在不斷延伸,在未來的生命歷程中我會執(zhí)著的追求,用自己的熱情和智慧譜寫著輝煌的篇章。

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