公司是一個商業(yè)實體，通過市場營銷和銷售策略來獲取客戶和市場份額。下面是一些公司在面對挑戰(zhàn)和變革時所采取的積極應對措施和策略。
公司節(jié)約用車通知（熱門22篇）篇一
公司各部門、子公司：
為科學、合理、規(guī)范地管理公司車輛，保障公司的用車需要，做到行車安全、高效、節(jié)約，現(xiàn)就進一步加強公司車輛管理相關事項通知如下：
一、公司各部門、子公司在現(xiàn)有基礎上保留一臺工作用車，由各部門或子公司主要負責人調劑使用，其他車輛即日起全部交由辦公室統(tǒng)一調配管理，辦公室根據(jù)公司用車需求合理調派車輛。
二、因工作原因需要用車的部門須填寫《機動車派車申請單》，用車一天以內經部門負責人、辦公室負責人、部門分管領導、辦公室分管領導簽字同意后，由辦公室調配車輛，用車一天以上由總經理審批。
三、無特殊情況，工作用車當天必須歸還公司辦公室。當天不能及時歸還的，須向辦公室負責人和部門分管領導說明原因，并在歸還車輛后，補填《機動車派車申請單》。
四、節(jié)假日或休息日車輛必須停放在公司指定地點，部門如需用車，原則上由部門主要負責人調劑安排所保留車輛，公司不再安排。嚴禁未經請示私自動用工作用車，否則一切后果由當事人負責。
五、車輛由于違章而產生的罰款和由于違章而導致安全事故造成的責任、賠款，公司概不負責，由《車輛使用安全。
責任書。
》上所列的車輛保管責任人或《機動車派車申請單》上所列的出車司機承擔相應的責任和一切后果。對于本次收回統(tǒng)一管理的車輛，收回之日以前的違章、罰款等，由之前使用車輛的責任人負責。
六、未盡事宜，由公司總經理辦公會商定。
機關各處室：
為深入貫徹落實《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》，進一步嚴肅機關公務用車紀律，規(guī)范機關干部因公駕駛公車行為，經總局領導同意，現(xiàn)就進一步加強機關公務用車管理作如下規(guī)定，請認真貫徹執(zhí)行。
一、嚴格執(zhí)行機關干部公務用車審批制度。
嚴禁以任何理由擅自駕駛公車外出。配備有車輛的處室，用車前，用車人應填寫《總局機關公務用車申請單》(見附件)，報分管領導同意后方可使用。按照干部管理權限，處室一般干部用車，須向處室領導報批;處級領導用車，須向分管領導報批。需使用機關車隊公務車外出的部門，須事先填寫《總局機關公務用車申請單》報辦公室，由辦公室統(tǒng)一調配車輛，安排駕駛員。
二、落實專職人員駕駛和管理公車制度。
機關車隊負責的車輛由辦公室集中管理，統(tǒng)一調度，安排專職駕駛員;配備給處室使用的車輛，處室要指定專人駕駛和管理。確因工作需要由非專職人員駕駛公車外出的(僅限廣州市范圍內)，需由個人提出書面申請，經總局分管領導批準。因違反上述規(guī)定發(fā)生交通事故的，由肇事駕駛人自行承擔損失及賠償責任，并追究處室負責人的相關責任。
三、按規(guī)定停放公務車輛。
機關公務車輛，上班時間應停放在指定地點;下班時間及節(jié)假日期間，應一律停放在機關停車場內。確因路途較遠等特殊原因，需在駕駛員居住區(qū)附近停放的，須報總局分管領導批準，并選擇安全固定的停車位停放。夜間及節(jié)假日期間，機關車隊可指定一輛公務用車，作為值班車靈活調度使用，在辦公區(qū)域內當值。物業(yè)公司、機關車隊負責統(tǒng)計和檢查公務車輛停放情況，對不服從管理，下班時間私自駕車外出的，及時向辦公室報告。
四、加大督查力度，嚴格責任追究。
各處室要把加強公務用車管理，作為貫徹落實黨風廉政建設責任制的內容，切實嚴明紀律，規(guī)范管理。配備有車輛的處室將本處室的專職駕駛人員名單報辦公室。辦公室將會同紀檢監(jiān)察室，不定期對各處室公車使用情況進行檢查，對違反公務用車管理規(guī)定、私駕公車及其他違紀行為將依紀嚴肅處理。
本規(guī)定自下文之日起施行。
公司節(jié)約用車通知（熱門22篇）篇二
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）人民政府（辦事處）、雪峰開發(fā)區(qū)管委會，市直各單位：
為貫徹實施國務院《公共機構節(jié)能條例》、《福建省公共機構節(jié)能管理辦法》，促進我市公共機構節(jié)能工作的落實，做好科學用電、節(jié)約用電、合理用電，確保變、配電設備安全度夏，現(xiàn)就做好用電工作有關事宜通知如下：
各級、各單位要充分認識做好辦公機關節(jié)約用電工作的重要性，采取積極應對措施和有效辦法，切實做好節(jié)約用電工作。要從深入貫徹落實科學發(fā)展觀的高度出發(fā)，充分認識節(jié)約用電對于保障民生、保持經濟平穩(wěn)發(fā)展的推進經濟結構調整的重要性，把節(jié)電工作擺上重要位置，通過加強用電管理，實施有序用電、嚴格控制不合理用電等措施，切實減少電力資源浪費。
各級、各單位要根據(jù)自身實際，強化辦公機關節(jié)約用電的各項措施，以身作則、率先垂范，帶頭做好節(jié)約用電工作，帶動全社會積極參與到節(jié)約用電活動中來。
（一）公共機構要充分利用自然光，減少照明設備電耗，除陰雨天外，做到白天不開燈，并做到人走燈滅；晚上只開工作燈，不開景觀燈。公共走廊、樓梯照明燈要盡可能安裝自動控制和分路式開關，防止“白晝燈”、“長明燈”現(xiàn)象。
（二）要注重用電設備節(jié)電，使用計算機、傳真機、復印機等辦公自動化設備時，要開啟省電模式功能，盡量減少開啟和使用次數(shù)，長時間不使用或下班后要徹底切斷電源，減少辦公設備待機能耗。嚴禁在辦公場所使用大功率電器。
（三）辦公場所在日間氣溫30c以上時方使用空調，空調溫度設置不低于26с。要合理控制空調使用時間，提倡上班半小時后才開啟空調，下班前半小時關閉空調。做到無人不開空調，下班要關空調。要及時維護保養(yǎng)空調系統(tǒng)，提高空調的能效水平。單位宿舍嚴禁無人入住時開啟空調。
（四）加強對電梯等大型用電設備的節(jié)能管理，低樓層倡導步行，不乘坐電梯。
（五）市政府辦公室行政保衛(wèi)科將組織人員進行不定期檢查，對不遵守安全用電和節(jié)約用電規(guī)定的單位和個人提出通報批評。
各級、各單位要高度重視公共機構節(jié)約用電工作，切實加強對節(jié)約用電工作的領導，立足自身實際研究制定節(jié)電措施，并確定專門人員抓好督促落實。要加大對節(jié)約用電、建設節(jié)約型社會的宣傳力度，積極倡導健康環(huán)保的工作方式，宣傳節(jié)電、節(jié)能技巧和知識，努力營造全社會節(jié)約用電的良好氛圍，確保節(jié)約用電工作扎實有效地開展。
xxx。
20xx年xx月xx日。
公司節(jié)約用車通知（熱門22篇）篇三
1、服務質量違紀處罰：
1)不按規(guī)定著裝經提醒不改正者處以罰款。
2)未提前5分鐘到達出車地點，或因需加油等情況而延誤出車者處以罰款。
3)凡因服務態(tài)度、服務質量不好，受到賓客或用車人投訴者處以罰款。
2、安全行車違紀處罰：
1)凡發(fā)生交通違章行為(以交通管理部門違章通知為準)，扣除當月安全獎。
2)如發(fā)生酒后開車或將車交非司機駕駛，將給以罰款。因酒后開車，非司機開車、開車辦私事而發(fā)生的交通違章和事故，一切責任和經濟損失完全自負。
3、因行車發(fā)生甲方責任交通事故，按下述辦法處罰：
1)凡發(fā)生甲方責任交通事故，經濟損失在10000元以下(含10000元)，罰款10%。
2)凡發(fā)生甲方責任交通事故，經濟損失在10000元到30000元之內的，罰款15%。
3)凡發(fā)生甲方責任交通事故，經濟損失在30000元以上的，經總經理會同酒店交通安全委員會按有關規(guī)定加重處罰。
4)凡發(fā)生甲方責任事故，酒店如受到交通管理部門處罰的款項亦算在所發(fā)生當次的事故損失之內。
5)凡發(fā)生甲方責任交通事故，按管管部門裁定甲方所負責經濟費用多少按上述1至3條規(guī)定處罰當事人。
6)凡發(fā)生甲方責任交通事幫后，偽造現(xiàn)場或將車輛刮壞，不及時向領導匯報，視情節(jié)罰款500元到1000元。
車隊值班室管理規(guī)定。
汽車隊值班室是供司機們工作和休息的場所，為了給大家創(chuàng)造一個比較好的休息環(huán)境，更好的完成酒店領導所交給的交通運輸任務，特作如下規(guī)定：
1、值班室內設簡易床鋪，另配一臺彩電，以備司機休息和觀看電視節(jié)目。
2、除行政部所管車隊的司機及業(yè)主的司機以外，任何人不介在此停留。臨時人員只能稍坐一會，但不允許躺臥，更不準過夜，否則追究值班員責任。
3、所有司機都必須做到：只要人一離開值班室，就要關電視并鎖好門。凡因沒鎖門而丟失物品的或因沒關電視而造成電路故障的，將追究有關人的責任。
4、為保持電話暢通，謝絕外來人員在此打電話，內部人員打電話最長一次不得超過3分鐘。
5、任何人都必須保持值班室環(huán)境衛(wèi)生，不得往水池里面倒茶葉梗，不得往水池及地上扔煙頭和隨地吐痰。
6、值班室內的床、沙發(fā)要保持清潔，床上用品、沙發(fā)巾、椅子套等由值班員換洗。
7、值班室桌上的暖壺、水杯要擺放整齊。
8、任何人休息后都必須把被子、毛巾被、床單疊整齊。
9、值班司機應堅守崗位，在電話鈴響三聲之內接聽電話。
10、值班司機如用餐、加油或有出車任務時需要離開值班室，離開前及返回后應打開電話通知大堂副理或總機。
11、大堂經理及總機在接到通知后，必須在值班記錄本上做書面記錄。
12、本制度需人人遵守，違者嚴肅處理。
車庫防火安全管理規(guī)定。
1.車庫內嚴禁吸煙和明火作業(yè)，不準在車庫充電、拉設臨時電源線，車輛應按順序停放并保持一定距離。
2.嚴禁在車庫內加油、修車和存放木制家具等易燃物品。妥善處理油棉絲，不得隨意亂扔亂放。
3.及時維修漏油的車輛，嚴禁電路有故障的車輛入庫。如用油類等易燃物清洗機件時，必須采取有效的防火措施。
4.車庫和司機班嚴禁存放汽油、機油等易燃易爆物品，嚴禁在庫內焚燒廢棄物品。
5.各崗位要熟悉各種消防器材性能、使用方法及器材擺放位置，發(fā)現(xiàn)火情立即撲救，及時報告有關領導及保安部，并保護好現(xiàn)場，協(xié)助查清起火原因。
6.愛護消防器材，保持滅火器清潔，禁止隨意挪動、遮擋消防器材。
7.凡違反本規(guī)定者，按酒店消防管理規(guī)章有關規(guī)定進行處理。
公司節(jié)約用車通知（熱門22篇）篇四
各部門、廠：
隨著天氣進入冬季，公司生活用電也進入高峰期。為節(jié)能降耗，杜絕各種浪費現(xiàn)象，現(xiàn)對安全節(jié)約用電再次重申如下：
一、節(jié)能降耗，從我做起。做到“人離、機停、電斷”，杜絕一切用電設備、電器空轉的浪費現(xiàn)象。
二、對燈光無特別要求的區(qū)域，請關閉部分照明設備。
三、使用電腦人員：
1、離開辦公室兩個小時以上必須關閉電腦及周邊設備電源。
2、離開30分鐘以上請關閉電腦顯示器。
3、請自行將電腦設置成節(jié)電狀態(tài)。
四、空調運行時，請關閉門窗。合理設置空調溫度，冬季不得高于20℃，夏季空調溫度不得低于26℃，上午上班盡量遲開空調，下班提前30分鐘關閉空調。最后離開辦公室人員負責關機，嚴禁無人空開。
五、嚴禁在辦公室及宿舍使用任何非單位提供的'大功率電器。個人攜帶的小型用電設備，如手機充電器等，在使用后必須立即從插座上撥除，不得長時間擱置。
六、各部門、廠負責人為“節(jié)約用電”第一責任人，綜合部將不定期對用電情況進行檢查，對違反規(guī)定的部門，將上報總經理室嚴格考核相關責任人和部門負責人。
請全體嚴格執(zhí)行“節(jié)約用電”的有關規(guī)定，積極參與“節(jié)能降耗”工作，節(jié)約用電，杜絕浪費。
特此通知！
綜合部。
20xx年xx月xx日。
公司節(jié)約用車通知（熱門22篇）篇五
冬季來臨，隨著氣溫逐漸下降，用電范圍和用電量都在不斷增大，且部分線路(原供電設計未思考空調負荷，另還存在部分線路老化問題)超負荷運轉，現(xiàn)已導致兩次停電事故發(fā)生，目前變壓器處于高負荷運轉狀態(tài)，隨時可能導致整個公司停電，為防止停電，火災事故發(fā)生，切實做好安全用電、節(jié)儉用電工作，特將有關事項通知如下：
一、電器在使用過程中，發(fā)生打火、異味、高熱、怪聲等異常狀況時，務必立即停止操作，關掉電源，并及時檢查、找電工修理。確認能安全運行時，才能繼續(xù)使用。
二、冬季是電器火災易發(fā)季節(jié)，嚴禁烘烤物品，做到人走關掉一切電源開關。
三、下班時除了檢查安全外，應切斷所有用電設施。
四、有制熱空調的辦公區(qū)域應將空調溫度設置在節(jié)儉能源度數(shù)：26℃。
五、對不及時關掉用電設施的部門和個人一旦查實將予以通報，并處以經濟處罰100元。
期望公司全體員工應盡已責，自覺遵守、減少公司資源流失，養(yǎng)全用電、節(jié)儉用電的好習慣。
公司節(jié)約用車通知（熱門22篇）篇六
各員工：
隨著公司的不斷發(fā)展，員工生活水平的提高，公司用電需求不斷增大，多次出現(xiàn)因超負荷用電導致的燒毀配電設施等不安全因素，同時也不同程度地存在用電浪費現(xiàn)象，為了增強節(jié)約意識、合理用電、杜絕浪費用電、保障用電安全，確保公司正常生產、員工正常生活，推進公司節(jié)約型企業(yè)建設。結合公司實際，現(xiàn)將節(jié)約用電有關要求通知如下：
1、各員工要增強節(jié)約用電意識，清醒認識公司目前用電的緊張現(xiàn)狀，將節(jié)約用電當成目前一項重要工作來抓，杜絕浪費用電現(xiàn)象。
2、公司培訓學習課上要加強對員工進行節(jié)約用電教育，要求每一位員工都“從我做起，從現(xiàn)在做起，從身邊每一件小事做起，從節(jié)約每一度電做起”，使節(jié)約用電真正成為每位員工的自覺習慣和美德，為節(jié)約用電、安全用電做出自己應有的貢獻。
3、在自然光線充足的情況下避免開啟照明設備;下班時應關閉電腦、打印機、空調、飲水機等用電器具的電源開關。
4、公司的生活區(qū)路燈自通知之日起全部改用功率為60(w)以下的照明燈。其它人員不得擅自更換。
5、各倉庫加強管理，對領取的照明設施問清用途。對領取使用于生活區(qū)路燈高于60(w)的照明燈，應嚴格拒絕領取。
6、集團公司電工要進一步加強生活區(qū)的巡視，發(fā)現(xiàn)私自更換公司生活區(qū)照明燈的人員，均按違章用電處罰。
xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx公司。
xxxx年xx月xx日。
公司節(jié)約用車通知（熱門22篇）篇七
第三條對司機的要求:。
3.駕駛人員在沒有出車任務時，應在司機辦公室待崗，不得擅離職守;。
第四條車輛用油管理要求:。
第五條車輛維護管理:。
車輛使用規(guī)定。
第六條行政部安排用車應按照使用者重要性來安排優(yōu)先級，派車必須首先考慮優(yōu)先等級高的人員用車。下級申請用車必須在確認優(yōu)先等級排在其之前的人員無用車需求，方可出車。
第七條具體關于每輛公務用車駕駛員、使用范圍及使用權限優(yōu)先級的規(guī)定如下:。
1、__商務車:。
l駕駛員:。
u第一駕駛員:___;。
u第二駕駛員:___。
l服務對象優(yōu)先級:。
u董事長、副董事長。
u總經理、vp。
u重要客戶。
u政府要員。
u投資人。
2、__轎車:。
l駕駛員:。
u第一駕駛員:___;。
u第二駕駛員:___。
l服務對象優(yōu)先級:。
u公司重要客戶;。
u政府要員。
u投資人。
u董事長、副董事長。
u總經理、vp。
u技術人員。
3、____商務車:。
l駕駛員:。
u第一駕駛員:___。
u第二駕駛員:___。
u第三駕駛員:___。
l用途:主要用于接送往來客人，技術人員外事工作及因出差至機場、火車站;公司日常外出辦理事務、采購物品或經行政部批準的全公司性的或部門組織的職工有關活動用車。
l服務對象優(yōu)先級:。
u公司客戶。
u技術人員。
u員工集體活動。
u行政外出采購人員。
2.公司內部用車應由行政部統(tǒng)一調度，車鑰匙統(tǒng)一放在前臺進行保管，非固定性用車發(fā)車之前和返回之后需要到前臺進行登記。除非特殊情況，每晚鑰匙必須歸還至前臺。
4.任何人不得直接指定司機和車輛出車。董事長、總經理用車必須告知行政部門;其他員工需要用車，如駕駛員未接到經有關部門的派車單不準出車。
第九條因私用車規(guī)定:。
1.員工因私用車不能影響和妨礙公務用車;。
3.員工在因私用車過程中所發(fā)生的其他一切費用由員工自行承擔;。
第十條管理辦法自1月1日起開始執(zhí)行，有關未盡事宜，由行政部負責解釋。
公司節(jié)約用車通知（熱門22篇）篇八
冬季來臨，隨著氣溫逐漸下降，用電范圍和用電量都在不斷增大，且部分線路（原供電設計未考慮空調負荷，另還存在部分線路老化問題）超負荷運轉，現(xiàn)已導致兩次停電事故發(fā)生，目前變壓器處于高負荷運轉狀態(tài)，隨時可能導致整個公司停電，為防止停電，火災事故發(fā)生，切實做好安全用電、節(jié)約用電工作，特將有關事項通知如下：
一、在電器的使用過程中，發(fā)生打火、異味、高熱、怪聲等異常情況時，必須立即停止操作，關閉電源，并及時檢查、找電工修理。確認能安全運行時，才能繼續(xù)使用。
二、冬季是電器火災易發(fā)季節(jié)，嚴禁烘烤物品，做到人走關閉一切電源開關。
三、下班時除了檢查安全外，應切斷所有用電設施，節(jié)省電源的損耗。
四、有制熱空調的辦公區(qū)域應將空調溫度設置在節(jié)約能源的.度數(shù)：26℃。
五、對不及時關閉用電設施的部門和個人一旦查實將予以通報，并處以經濟處罰100元。
希望公司全體員工應盡已責，自覺遵守、減少公司資源流失，養(yǎng)**全用電、節(jié)約用電的好習慣。
xxxxx公司
20xx年xx月xx日
公司節(jié)約用車通知（熱門22篇）篇九
為確立勞動關系，保護用人單位和勞動者的合法權益，根據(jù)中華人民共和國《勞動法》和《勞動合同法》的有關規(guī)定，經甲乙雙方協(xié)商一致，同意訂立本合同。
一、勞動合同期限。
雙方約定按下列第款確定勞動合同期限：
1、本合同為無固定期限的勞動合同。合同期從___________年_________月_______日至合同中法定解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。
2、本合同自___________年_________月_______日至___________年_________月_______日止。期限為個月。其中試用期個月，從___________年_________月_______日至___________年_________月_______日止。合同期滿自行終止勞動關系。如甲方生產需要，經雙方協(xié)商可以續(xù)訂勞動合同(續(xù)訂合同時不在實行試用期)。
3、本合同以完成一定工作任務為期限的勞動合同。合同從___________年_________月_______日至___________年_________月_______日止。
二、工作內容。
甲方安排乙方在______________崗位(工種)上工作。乙方應完成該崗位(工種)所承擔的各項工作內容。如生產工作需要，甲方可以調換乙方的工作崗位。
三、工作時間和休假。
(一)乙方的工作時間，依其工作性質按下列第一或第二款確定：
1、實行標準時工作制。
每周工作五天，每天工作八小時。
2、實行不定時工作制。
乙方上下班時間根據(jù)工作需要和甲方的安排而定。甲方采用集中工作、集中輪休、集中休息等適當方式，確保職工的休息休假權利和生產、工作任務的完成。
(二)乙方按甲方的內部制度規(guī)定，享有休假和福利待遇。
四、勞動報酬。
甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。
(一)甲方承諾每月日前未工資發(fā)放日;。
(二)經甲乙雙方協(xié)商一致，乙方的工資報酬按下列第款確定：
1、乙方試用期間的工資為同崗位的80%.
2、乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中內部工資分配辦法確定，按崗按績效取酬。
3、甲方實行計件工資的崗位，按甲方依法制定的內部工資分配辦法執(zhí)行。
4、甲方實行工資承包的崗位，乙方的工資按照甲方用人部門的承包協(xié)議執(zhí)行。
五、勞動紀律。
甲方根據(jù)國家的法律、法規(guī)的有關規(guī)定制訂勞動紀律和規(guī)章制度，乙方自覺遵守甲方的勞動紀律和規(guī)章制度，服從甲方管理。
六、勞動保護、勞動條件及職業(yè)危害防護。
甲、乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關工作時間、生產安全、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定。甲方應為乙方提供符合規(guī)定的勞動保護設施、勞動保護用品及其他必要的職業(yè)危害防護措施。乙方應嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。
七、勞動合同的終止、解除、續(xù)訂和變更。
(一)有下列情形之一的，合同即行。
1、勞動合同期滿的;。
2、已完成一定的工作任務為合同期限的;。
3、勞動合同職業(yè)培訓教育網司與職工約定的終止條件出現(xiàn)的;。
4、在合同期內職工達到法定退休年齡辦理退休手續(xù)的;。
5、勞動者死亡或者被人們法院宣告死亡和失蹤的;。
6、公司被吊銷營業(yè)執(zhí)照責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;。
7、公司被依法宣告破產的;。
8、法律、行政法規(guī)的其他情形。
(二)本合同經甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除。
(三)乙方由下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
2、經常遲到、早退和有曠工行為的;。
3、故意違反操作規(guī)程，給公司生產設備和生產安全造成重大損失的;。
4、嚴重失職，徇私舞弊，或以崗位便利謀取私利對公司形象和利益造成影響和損失的;。
5、偷盜公司財物或涉毒、賭博被查處的;。
6、行兇打架、或以暴力傷害他人的;。
7、請人代工的;。
8、在崗員工兼任第二職業(yè)或從事經營活動為自己創(chuàng)收謀利的;。
9、以弄虛作假手段建立勞動關系的;。
10、被依法追究刑事責任的。
(四)有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應當提前30日以書面形式通知乙方：
1、乙方患病后者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的。
2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任或不接受崗位調整的;。
3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
(五)甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營發(fā)生嚴重困難，確需裁員的，可依法定程序裁員，裁減人員自裁剪之日起，其勞動合同自行終止。
(六)乙方有下列情形之一且不符合第七條第(三)款條件的，甲方不得解除勞動合同：
1、患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;。
2、患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的;。
3、女員工在孕期、產期、哺乳期內的;。
4、在本單位連續(xù)工作滿，且距法定退休年齡不足5年的(員工本人要求解除除外);。
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(七)乙方解除勞動合同，應當提前30日以書面形式通知甲方。
(八)由下列情形之一的`乙方可隨時通知甲方解除勞動合同：
1、在試用期內;(提前三日通知用人公司，可以解除勞動合同);。
2、公司以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。
3、公司未按勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;。
4、未依法為勞動者繳納社會保險費的;。
5、用人單位的規(guī)章制度違法法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權益的。
(九)當乙方在勞動合同期滿后，經用人部門或用人單位考核合格，由用人部門或用人單位向公司人事部門申報審批可以續(xù)訂勞動合同。
(十)經甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除;但必須提前三十日通知對方。
八、社會保險和福利。
(四)乙方患病住院或因工負傷醫(yī)療期的待遇按國家政策的有關規(guī)定執(zhí)行。
九、違反勞動合同的責任。
(一)由于當事人乙方的過程，造成合同不能完成履行，由有過錯的乙方承擔違約責任，如屬雙方過錯，根據(jù)實際情況，由雙方分別承擔各自應負的違約責任。
(二)當事人由于不可抗拒的原因不能履行合同的，應及時向對方通報不能履行或者需要延期履行、部分履行的利用，在取得有關證明后，允許延期履行、部分履行或者不履行，并可根據(jù)情況部分或者全部免予承擔責任。
(三)乙方由于工作或生產的需要，甲方負責對乙方的崗位或者專業(yè)技術培訓的，當乙方違反培訓協(xié)議時，按培訓協(xié)議條款執(zhí)行。
(四)在公司涉及公司秘密和關鍵技術的核心崗位的員工解除勞動關系后二年內不得從事與公司相同職業(yè)的工作，公司二年內以本地最低工資按月支付保密費。如果乙方在保密期內給公司造成損失的，公司將按《中華人民共和國勞動合同法》追究連帶賠償責任。
十、雙方約定的其他事項。
(一)甲方應將企業(yè)規(guī)章制度明確告知乙方。
(二)本合同未盡事宜，通過甲乙雙方協(xié)商解決。
(三)本合同依法訂立后，對雙方具有約束力，甲乙雙方必須嚴格履行。
(四)本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
(五)雙方協(xié)商簽訂的培訓協(xié)議作為本合同書的附件，具有同等約束效力。
十一、因乙方擅自離職，致使公司重要文書和法律文書無法當面送達時，按地址郵編收信人當面送達。
公司節(jié)約用車通知（熱門22篇）篇十
各班級及各科室：
根據(jù)杭州市夏季用電使用要求及我校實際情況，現(xiàn)有變壓器用電負荷低，為了安全用電及響應節(jié)約用電號召，現(xiàn)要求各班主任及各科室配合做好以下工作：
1、要求氣溫在28℃以上方可以使用空調(使用空調要求溫度設定在25℃以上)，教室、寢室具體使用時間統(tǒng)一為：
教室：白天，7:40——15:10;晚上，18:00——20:20;。
寢室：晚上，20:30——次日6:00;。
2、學生科對各班使用空調將做出考核，定時開、關空調，保持室內適當通風。學校職能部門將不定時巡查各教室，如有違規(guī)使用情況，將視情況停用該班空調。
3、各寢室點卡統(tǒng)一充值，請各班主任督促班長以班為單位做好各寢室電費收繳工作，并于5月31日前由班長統(tǒng)一到總務科沈靜老師處充值完畢。望各班主任務必認真做好此項工作。
4、近段時間，發(fā)現(xiàn)課桌椅、公物損壞情況嚴重，人為破壞情況也時有發(fā)生，希望班主任在班內加強行為習慣養(yǎng)成教育，一旦發(fā)現(xiàn)惡意破壞現(xiàn)象，學校將嚴肅處理。
5、及時督促班內學生保持教室、寢室內外衛(wèi)生清潔。
總務科。
xxxx年xx月xx日。
公司節(jié)約用車通知（熱門22篇）篇十一
機關各處室：
為深入貫徹落實《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》，進一步嚴肅機關公務用車紀律，規(guī)范機關干部因公駕駛公車行為，經總局領導同意，現(xiàn)就進一步加強機關公務用車管理作如下規(guī)定，請認真貫徹執(zhí)行。
一、嚴格執(zhí)行機關干部公務用車審批制度。
嚴禁以任何理由擅自駕駛公車外出。配備有車輛的處室，用車前，用車人應填寫《總局機關公務用車申請單》(見附件)，報分管領導同意后方可使用。按照干部管理權限，處室一般干部用車，須向處室領導報批;處級領導用車，須向分管領導報批。需使用機關車隊公務車外出的部門，須事先填寫《總局機關公務用車申請單》報辦公室，由辦公室統(tǒng)一調配車輛，安排駕駛員。
二、落實專職人員駕駛和管理公車制度。
機關車隊負責的車輛由辦公室集中管理，統(tǒng)一調度，安排專職駕駛員;配備給處室使用的車輛，處室要指定專人駕駛和管理。確因工作需要由非專職人員駕駛公車外出的(僅限廣州市范圍內)，需由個人提出書面申請，經總局分管領導批準。因違反上述規(guī)定發(fā)生交通事故的，由肇事駕駛人自行承擔損失及賠償責任，并追究處室負責人的相關責任。
三、按規(guī)定停放公務車輛。
機關公務車輛，上班時間應停放在指定地點;下班時間及節(jié)假日期間，應一律停放在機關停車場內。確因路途較遠等特殊原因，需在駕駛員居住區(qū)附近停放的，須報總局分管領導批準，并選擇安全固定的停車位停放。夜間及節(jié)假日期間，機關車隊可指定一輛公務用車，作為值班車靈活調度使用，在辦公區(qū)域內當值。物業(yè)公司、機關車隊負責統(tǒng)計和檢查公務車輛停放情況，對不服從管理，下班時間私自駕車外出的，及時向辦公室報告。
四、加大督查力度，嚴格責任追究。
各處室要把加強公務用車管理，作為貫徹落實黨風廉政建設責任制的內容，切實嚴明紀律，規(guī)范管理。配備有車輛的處室將本處室的專職駕駛人員名單報辦公室。辦公室將會同紀檢監(jiān)察室，不定期對各處室公車使用情況進行檢查，對違反公務用車管理規(guī)定、私駕公車及其他違紀行為將依紀嚴肅處理。
本規(guī)定自下文之日起施行。
公司節(jié)約用車通知（熱門22篇）篇十二
各位教師及學員：
近幾年我省干旱較為嚴重，為用心推進節(jié)儉型學校建設，減少和杜絕水電資源的浪費現(xiàn)象，結合我院"示范性院校'的評估活動，現(xiàn)決定在成教院開展節(jié)儉用水、用電工作。相關事宜通知如下：
建設節(jié)儉型學校是建設資源節(jié)儉型社會的必然要求，是繼承和發(fā)揚中華民族勤儉節(jié)儉優(yōu)良傳統(tǒng)的具體體現(xiàn)，也是加強國土資源系統(tǒng)自身建設的重要資料。各位師生要深入學習、加強宣傳教育，牢固樹立勤儉節(jié)儉意識，從自身做起、從點滴做起，自覺養(yǎng)成節(jié)儉每一滴水、每一度電的習慣，努力在全院構成"人人節(jié)儉，事事節(jié)儉、處處節(jié)儉'的`良好風尚。
(一)節(jié)電方面。
1.辦公設備節(jié)電：離開辦公室前應隨手關掉電腦(包含顯示器)、打印機、飲水機等用電設備，拔下電源插頭，避免火災事故發(fā)生。
2.照明節(jié)電：工作人員在辦公時間要充分利用自然光源，減少照明設備電耗。要養(yǎng)成隨手關燈的習慣，杜絕長明燈。學院衛(wèi)生工作人員、后勤管理人員需根據(jù)樓道和衛(wèi)生間的用電需求開啟或關掉電源，杜絕白天走道開燈的現(xiàn)象。后勤工作人員應加強對路燈的管理，路燈的開、關時間需按季度一年調整四次。
3.設備節(jié)電：嚴禁在學生公寓、辦公室、值班室等處使用電爐、電暖氣、電飯鍋、熱得快等大功率電器。
(二)節(jié)水方面。
1.自覺養(yǎng)成節(jié)水習慣，使用水龍頭時盡量合理用水，用完隨手關掉，杜絕各種"跑、冒、滴、漏'現(xiàn)象的發(fā)生。
2.大力提倡半開水龍頭，提倡使用臉盆接水洗臉洗手。
3.涮洗拖把、抹布時不要過量用水，個性要避免人走了，還開著水龍頭的現(xiàn)象。
4.宿舍洗漱、洗滌衣物、洗水果、涮洗拖把時推薦用容器盛水，避免水龍頭長流水，減少水的流失量。
5.合理二次利用水資源，如將洗水果、洗衣服的水用來洗抹布、涮洗拖把、沖廁所。
6.見到滴水的龍頭，及時擰緊。
7.如遇到因故障引起破裂或漏水的狀況，應及時向后勤管理教師反饋報修。
8.綠化灌溉采用噴灌、滴灌等節(jié)水灌溉方式，禁止采用漫灌方式。
9.后勤水電工作人員需每一天檢查各樓宇，發(fā)現(xiàn)有設備損壞應立即報修或維修。
三、做好督促檢查，確保工作實效。
各位教師及學員要結合自身實際，認真抓好并嚴格實施。同時加強內部督促檢查，確保各項節(jié)儉用水、用電措施切實落到實處，取得實效。
xx。
20xx年6月24日。
公司節(jié)約用車通知（熱門22篇）篇十三
目前，正值炎熱的`夏季，是空調使用的高峰時期。為了建設節(jié)約型企業(yè)，切實加強用電控制，杜絕浪費，節(jié)約能源，特通知如下：
1、養(yǎng)成人走燈關的良好習慣，要杜絕開“長明燈”。
2、做到無人時不開空調，開空調時盡量關閉門窗，提倡“每天少開一小時”。
單位進行處罰，情節(jié)嚴重的，提交院長辦公會議，嚴肅追究用電安全、節(jié)約第一責任人和相關責任人責任。特此通知！
通知人：xxx。
20xx年xx月xx日。
公司節(jié)約用車通知（熱門22篇）篇十四
公司各部門及職工：
根據(jù)集團《關于節(jié)約用電、安全用電的通知》，為確保正常的工作秩序和用電支出成本控制，要求我公司職工形成節(jié)約用電，合理用電，安全用電的'良好氛圍，養(yǎng)成節(jié)約用電的良好習慣。結合實際情況，現(xiàn)通知如下：
一、工作區(qū)所有電器設備、電源、開關、插座，除專業(yè)維修人員外，任何人不得私自變動、亂接、亂拉，確保生命及財產安全。如發(fā)現(xiàn)上述設備有安全隱患應及時上報更換，避免意外發(fā)生。
二、合理使用燈光照明。自然光線充足和人員較少時，盡量不開燈，做到人走關燈，杜絕長明燈現(xiàn)象。
三、合理使用空調。使用空調時，應關閉門窗，阻斷冷氣外泄。當氣溫低于28℃或達到適宜的溫度時，應減少開放空調時間；當氣溫低于26℃時，禁止使用空調。空調使用時，應將制冷溫度設置在26℃以上經濟運行狀態(tài)。
四、辦公用電設備。
1、計算機應設定在節(jié)電模式，若長時間外出或午休時間應關閉計算機，避免待機耗改通知。因此，各部門在使用空調時，設定溫度不要低于26度，用電設施不用時及時關閉，養(yǎng)成良好的節(jié)約用電習慣，以確保辦公、生產正常用電。
2、根據(jù)市供電局安排，我局（分公司）辦公大樓區(qū)域（機場路623號）在本周8月9號至11號三天將實行限電，期間因電源切換需要，可能會短時間突然斷電，提醒全體員工，停電當日注意及時保存工作文檔，以免突然停電造成文檔丟失等。
xxx。
20xx年xx月xx日。
公司節(jié)約用車通知（熱門22篇）篇十五
各員工：
隨著公司的不斷發(fā)展，員工生活水平的提高，公司用電需求不斷增大，多次出現(xiàn)因超負荷用電導致的燒毀配電設施等不安全因素，同時也不同程度地存在用電浪費現(xiàn)象，為了增強節(jié)約意識、合理用電、杜絕浪費用電、保障用電安全，確保公司正常生產、員工正常生活，推進公司節(jié)約型企業(yè)建設。結合公司實際，現(xiàn)將節(jié)約用電有關要求通知如下：
1、各員工要增強節(jié)約用電意識，清醒認識公司目前用電的緊張現(xiàn)狀，將節(jié)約用電當成目前一項重要工作來抓，杜絕浪費用電現(xiàn)象。
2、公司培訓學習課上要加強對員工進行節(jié)約用電教育，要求每一位員工都“從我做起，從現(xiàn)在做起，從身邊每一件小事做起，從節(jié)約每一度電做起”，使節(jié)約用電真正成為每位員工的自覺習慣和美德，為節(jié)約用電、安全用電做出自己應有的貢獻。
3、在自然光線充足的情況下避免開啟照明設備;下班時應關閉電腦、打印機、空調、飲水機等用電器具的電源開關。
4、公司的生活區(qū)路燈自通知之日起全部改用功率為60(w)以下的照明燈。其它人員不得擅自更換。
5、各倉庫加強管理，對領取的照明設施問清用途。對領取使用于生活區(qū)路燈高于60(w)的照明燈，應嚴格拒絕領取。
6、集團公司電工要進一步加強生活區(qū)的巡視，發(fā)現(xiàn)私自更換公司生活區(qū)照明燈的人員，均按違章用電處罰。
特此通知！
xxxx公司。
20xx年xx月xx日。
公司節(jié)約用車通知（熱門22篇）篇十六
職工宿舍樓教職工：
為既方便職工生活，又節(jié)約用電、安全用電，現(xiàn)特對職工宿舍樓用電作如下規(guī)定：
一、不準用照明線路使用空調。
二、宿舍無人時，必須關閉空調。
三、因已有教工食堂，即日起一律不準使用電暖氣、電磁爐、電飯鍋、電熱杯等電器取暖、做飯、熱水。
違規(guī)使用空調，該宿舍空調予以永久斷電處罰;違規(guī)使用其它電器，予以使用者一次100元罰款處罰(查實后從值班費中直接扣除)。
本規(guī)定自公布之日起執(zhí)行。
總務處。
12.06.10。
空調線路供電時間：
公司節(jié)約用車通知（熱門22篇）篇十七
各科室：
由于近期天氣炎熱，持續(xù)高溫，用電量加大，義烏已經啟用有序用電最高級（d級）方案，為配合該方案的執(zhí)行，確保工作順利開展，現(xiàn)通知如下：
1、注意節(jié)約用電。目前，義烏市經濟信息委員會正在集中開展為期半個月的迎峰度夏抗高溫節(jié)約用電專項檢查，部分單位已經接到整改通知。因此，各部門在使用空調時，設定溫度不要低于26度，用電設施不用時及時關閉，養(yǎng)成良好的'節(jié)約用電習慣，以確保辦公、生產正常用電。
2、根據(jù)市供電局安排，我局（分公司）辦公大樓區(qū)域（機場路623號）在本周8月9號至11號三天將實行限電，期間因電源切換需要，可能會短時間突然斷電，提醒全體員工，停電當日注意及時保存工作文檔，以免突然停電造成文檔丟失等。
x公司。
20xx年xx月xx日。
公司節(jié)約用車通知（熱門22篇）篇十八
公司各部門及職工：
根據(jù)集團《關于節(jié)約用電、安全用電的通知》，為確保正常的工作秩序和用電支出成本控制，要求我公司職工形成節(jié)約用電，合理用電，安全用電的良好氛圍，養(yǎng)成節(jié)約用電的良好習慣。結合實際情況，現(xiàn)通知如下：
一、工作區(qū)所有電器設備、電源、開關、插座，除專業(yè)維修人員外，任何人不得私自變動、亂接、亂拉，確保生命及財產安全。如發(fā)現(xiàn)上述設備有安全隱患應及時上報更換，避免意外發(fā)生。
二、合理使用燈光照明。自然光線充足和人員較少時，盡量不開燈，做到人走關燈，杜絕長明燈現(xiàn)象。
三、合理使用空調。使用空調時，應關閉門窗，阻斷冷氣外泄。當氣溫低于28℃或達到適宜的溫度時，應減少開放空調時間；當氣溫低于26℃時，禁止使用空調。空調使用時，應將制冷溫度設置在26℃以上經濟運行狀態(tài)。
四、辦公用電設備。
1.計算機應設定在節(jié)電模式，若長時間外出或午休時間應關閉計算機，避免待機耗電。下班時一定要關機切斷電源后離開，如發(fā)現(xiàn)人走電腦長時間開機狀態(tài)，將給與相應的處罰。
2.使用復印機等辦公自動化設備時，要開啟省電模式功能，長時間不使用或下班后要徹底切斷電源，減少辦公設備待機能耗。
3.飲水機等耗電設備要隨用隨開，下班后及時關閉電源。
五、照明燈具管理。
辦公室、走廊、會議室等在光線充足的時候，盡可能關閉照明電源或減少照明源的數(shù)量，做到人走燈滅。
請本公司職工積極配合工作，做到節(jié)約用電，安全用電。近期，公司行政部和監(jiān)督員將開展安全用電的相關檢查并公示結果，對違規(guī)用電或嚴重浪費等情況，將予以相應的處罰。凡監(jiān)察發(fā)現(xiàn)一次，將扣現(xiàn)金20元，并扣罰年度績效分2分。
特此通知，請大家自覺遵守執(zhí)行。
xxx公司。
20xx年xx月xx日。
公司節(jié)約用車通知（熱門22篇）篇十九
大家好！
伴隨著炎炎夏日的來臨，又到了一年的用電高峰期。電力負荷過重、用電量增長過快，是近年來隨公司規(guī)模不斷擴大而逐年凸顯的問題。目前，公司配電設施已滿負荷運轉，供電設備不堪重負，且電費支出也給公司帶來較大的壓力。為節(jié)約能源，確保正常供電、安全用電，讓有限的電量保證設備用電。電務科特向全體職工發(fā)出倡議：從現(xiàn)在做起，從點滴做起，從自己做起，養(yǎng)成節(jié)約的習慣，以實際行動開展節(jié)約用電活動。
1、全體職工立即行動起來，節(jié)約每一度電，營造起節(jié)約為榮的氛圍。
2、黨員干部帶頭做好節(jié)約用電的宣傳工作，以身作則，做好表率，提高全體職工節(jié)約用電、科學用電的意識。
3、在光線充足的時候，盡可能關閉照明電源或減少照明源的數(shù)量。
4、在計算機、復印機和打印機等辦公設備長時間不用的情況下，請盡可能關閉電源。
5、工作人員離開辦公室時，請隨手關閉燈具、空調、辦公設備、儀器設備的電源，減少待機耗電。各科室白天應及時關閉各樓層的走道燈和衛(wèi)生間的照明燈，杜絕開“長明燈”。
6、應積極推廣使用節(jié)能燈具、節(jié)能電器，并盡可能將所有用電設備調至節(jié)能狀態(tài)。
勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德，節(jié)約能源、節(jié)約用電是每一位公民的社會責任。在創(chuàng)建節(jié)約型社會的今天，我們真誠的希望每一位職工積極行動起來，齊心協(xié)力、統(tǒng)一思想，從身邊小事做起，節(jié)約每一度電，共同為高天公司的建設發(fā)展盡努力！
倡議人：
20xx年xx月xx日。
公司節(jié)約用車通知（熱門22篇）篇二十
各系（部）、各單位：
目前，正值炎熱的夏季，是空調使用的`高峰時期。為了建設節(jié)約型企業(yè)，切實加強用電控制，杜絕浪費，節(jié)約能源，特通知如下：
1、養(yǎng)成人走燈關的良好習慣，要杜絕開“長明燈”。
2、做到無人時不開空調，開空調時盡量關閉門窗，提倡“每天少開一小時”。
3、下班時要養(yǎng)成隨手關空調、電腦、打印機、復印機、飲水機等電器的良好習慣。
4、禁止私自在辦公室內安裝使用大功率電器。
各部門人員要強化節(jié)約意識，反對浪費的行為。要發(fā)揮節(jié)約用電的自覺性和主動性，從自身做起，從身邊做起，堅持厲行節(jié)約，養(yǎng)成良好習慣，形成全員節(jié)約的氛圍。
xxx。
20xx年xx月xx日。
公司節(jié)約用車通知（熱門22篇）篇二十一
各科室：
由于近期天氣炎熱，持續(xù)高溫，用電量加大，義烏已經啟用有序用電最高級（d級）方案，為配合該方案的執(zhí)行，確保工作順利開展，現(xiàn)通知如下：
1、注意節(jié)約用電。目前，義烏市經濟信息委員會正在集中開展為期半個月的迎峰度夏抗高溫節(jié)約用電專項檢查，部分單位已經接到整改通知。因此，各部門在使用空調時，設定溫度不要低于26度，用電設施不用時及時關閉，養(yǎng)成良好的節(jié)約用電習慣，以確保辦公、生產正常用電。
2、根據(jù)市供電局安排，我局（分公司）辦公大樓區(qū)域（機場路623號）在本周8月9號至11號三天將實行限電，期間因電源切換需要，可能會短時間突然斷電，提醒全體員工，停電當日注意及時保存工作文檔，以免突然停電造成文檔丟失等。
辦公室。
xxxx年xx月xx日。
公司節(jié)約用車通知（熱門22篇）篇二十二
目前，正值炎熱的夏季，是空調使用的`高峰時期。為了建設節(jié)約型企業(yè)，切實加強用電控制，杜絕浪費，節(jié)約能源，特通知如下:。
1、養(yǎng)成人走燈關的良好習慣，要杜絕開“長明燈”。
2、做到無人時不開空調，開空調時盡量關閉門窗，提倡“每天少開一小時”。
3、下班時要養(yǎng)成隨手關空調、電腦、打印機、復印機、飲水機等電器的良好習慣。
4、禁止私自在辦公室內安裝使用大功率電器。
各部門人員要強化節(jié)約意識，反對浪費的行為。要發(fā)揮節(jié)約用電的自覺性和主動性，從自身做起，從身邊做起，堅持厲行節(jié)約，養(yǎng)成良好習慣，形成全員節(jié)約的氛圍。
xxx公司。
20xx年xx月xx日。