月工作總結有助于發現工作上的不足之處,并提出改進的方法和措施。以下的月工作總結范文注重數據分析和對策提出,可以作為工作總結的參考方向。
廉政建設工作總結范文(20篇)篇一
強學校黨風廉政建設工作,為維護學校各項任務的完成起到了積極的保障作用。
一、抓好黨風黨紀教育,建設高素質的黨員干部隊伍。
對黨員干部加強黨性黨風黨紀教育,是加強黨風廉政建設,預防和制止腐敗的基礎性工作。我們以黨的十七大為契機,組織黨員干部學習胡錦濤書記報告,深刻領會科學發展觀,并通過召開黨員會、組織收看黨風黨紀教育宣傳片、專題片、自學等形式,教育黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅持以“三個代表”和科學發展觀的思想為一切工作的出發點和歸宿。
以近兩年我市查處的和身邊發生的干部犯罪案件作反面教材,以案說紀,教育黨員干部,努力使他們做到自重、自警、自省、自勵,堅持黨和人民的利益高于一切,堅持黨員的責任重于泰山。通過學習教育,我校黨員干部的素質有了進一步提高,他們忘我工作,無私奉獻,涌現出了許多優秀共產黨員。
我校始終把黨風廉政建設放在學校的重要位置,調整充實了黨風廉政建設領導小組,實行一把手親自抓、帶頭做、總負責;學校主要領導與中層干部、教職員工簽訂了廉政責任制,堅持“誰主管,誰負責”,對違犯黨紀、政紀和法律的黨員干部,配合上級有關部門,堅決查處,決不姑息;實行了黨風廉政建設“一票否決”制度,并把落實黨風廉政建設責任制情況,列入民主生活會、學期考核評估和述職報告的一項重要內容。
三、推行廉政從教,樹立良好社會形象。
本年度,我們對照縣教育局廉潔從教規定要求,對我校的廉政從教行為進行了更加嚴格的規范和自查自糾。組織教師學習教師職業道德規范,禁止教師從事有償家教和節假日補課。規范了來客招待審批制度、后勤購物審批制度和財務報銷制度。
四、加強廉政制度建設,從源頭上預防和治理腐敗。
加強廉政制度建設,發揮民主監督作用,是預防和治理腐敗的有效舉措。首先,我們組織領導干部學習了中共中央國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》和市、縣教育局《關于實行黨風廉政建設責任制的通知》,明確了實行黨風廉政建設責任制的重要性和必要性。
其次,學校主要領導與教育局簽訂了《黨風廉政責任書》,并把黨風廉政建設納入了我校黨政領導班子、領導干部目標管理,學校領導干部無收受他人賄賂、接受家長宴請等不正之風。第三,積極推行校務公開,深化民主管理和民主監督制度。
充分發揮學校工會委員會和教職工代表的作用,學校的重大決策、教師的職聘崗聘、經費收支、大宗物資采購、評優選模、人事變動、改革方案的制定等等,學校都充分征求廣大教職工的意見,實行簽名通過制,完全堅持了公開、公平、公正的原則。這幾年,學校雖觸及部分教職工的切身利益,但由于是公開、公平競爭,所以學校秩序保持了穩定,教師們敬業愛崗,人心思上,學校呈現出一派蒸蒸日上的喜人景象。
五、加強財務管理,規范收費行為。
我們按照市、縣教育局《關于加強中小學收費管理的暫行規定》和縣物價局核定的收費標準進行收費,嚴格執行收費標準,設立了收費公示欄,把上級文件規定的收費標準向全體學生和學生家長及社會進行公示,并公開了監督電話,將學校收費完全置于社會的監督之下,避免了亂收費現象的發生。嚴格規范財務管理,實行收支兩條線和票款分離制度。
通過開展黨風廉政以來,我校各項工作成績斐然。在上級有關檢查評比中,我校先后獲得縣考質量先進學校、市平安校園、市綜合治理先進單位、市先進黨支部等殊榮。今后,我們將不斷加強黨風廉政建設,抓黨風、帶教風、促學風,努力推動各項工作全面落實,促進學校穩步發展。
廉政建設工作總結范文(20篇)篇二
(一)讀好三篇文章,撰寫心得體會,開好座談會。6月26日,全局干部職工集中學習了新《黨章》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和省政府第一次全體會議暨第一次廉政工作會議材料《我省縣域經濟和民營經濟發展中存在的主要問題匯編》等。干部職工結合工作實際和“警示教育月”活動開展,對照省政府調研中發現的問題和現象,認真撰寫了心得體會,并在會上進行了交流發言,相互啟發,相互學習,促進工作全面落實。
(二)鞏固陣地建設。通過設立廉政文化墻,在辦公電腦顯示屏上播放廉政格言警句,在移民網站廣泛宣傳廉政文化、上載廉政文化方面的學習宣傳資料、加強對反腐倡廉熱點問題的引導等,切實增強機關廉政文化的滲透力,使反腐倡廉觀念深入機關、深入人心。
(三)開展廉政風險防控查漏補缺活動。一是結合移民工作實際,著力抓好貫徹落實移民資金使用管理、移民工程項目實施管理等方面的監督檢查,特別是重點抓好移民復建項目、后期扶持資金和項目運行情況的跟蹤監督檢查,堅決查處損害群眾利益的不正之風和突出問題,確保資金安全,提高資金使用效率。4月下旬至5月上旬,對全市13個縣(市、區)中小水利水電工程移民資金管理情況進行了審計檢查,并針對移民資金管理風險點進行了排查,提出了工作要求。二是繼續深入組織開展移民工程建設領域突出問題專項治理活動,切實加大整改和處置力度。三是建立完善群眾來信來訪制度,暢通移民群眾社情民意反映渠道,關注移民群眾特別是困難群眾的實際問題和利益訴求,維護他們的合法權益,發揮移民群眾在懲治和預防腐敗中的積極作用。
廉政建設工作總結范文(20篇)篇三
我校深入貫徹黨的十八和十八屆三中全會精神,把落實黨風廉政建設和反腐敗工作作為重要任務,突出抓好行政領導和全體教職工的教育,監督和廉潔自律,抓好糾正損壞群眾利益不正之風的工作,抓好反腐倡廉工作體制機制創造。堅持標本兼治,綜合治理,懲防并舉,注重預防的方針,進一步建立和完善教育制度,監督并重的預防懲治腐敗體系。
一、加強學習,統一思想,提高認識,構建牢固的思想防線。
1、學校成立了黨風廉政建設領導小組,制定黨風廉政建設工作計劃,修訂和完善學校各項管理制度,完善黨內民主生活會制度。
2、我校按領導班子,黨委,教職工三個層次定期組織大家認真學習,組織校領導帶頭學習實踐科學的發展觀,學習中國夢。認真學習中共中央頒發的《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,要求全體黨員干部深刻實踐《廉政準則》的重要意義,全面把握《廉政準則》的主要內容,充分認識《廉政準則》的地位作用。
同時要求認真學習宣傳,深刻領會精神實質,自覺約束自己的行為把握行為標準,給為黨員干部要結合自己的實際工作,嚴格自律,做廉政從政的表率,每個教職工要寫一、二篇心得體會,學校班子成員要嚴格按照廉政準則進行自查。認真學習十八大和十八屆三中全會的內容,領導精神實質,把黨風廉政建設融入學校教學,管理,服務的各項工作之中。
3、學校堅持做到每周一次學習制度。
二、大力加強學校廉潔文化建設,營造良好廉潔教育氛圍。
我校按照上級要求,開展廉潔文化進校園,大廉政教育與社會公德教育,家庭美德教育,職業道德教育結合起來,大力推進廉潔文化進校園,進課堂。
1、加強廉潔文化宣傳,使之深入人心,讓大家充分感受到廉潔文化的存在,不斷提高教師的師德修養和廉潔從教意識,做到愛崗敬業,誠信服務,為人師表。在這種氛圍下,我校廉潔教育起到了一定的成果。
2、“八榮八恥”《廉潔讀本》進課堂。我校在各年級的品德課上,班、隊、活動中安排廉潔文化內容,把德育與遵紀守法,誠信教育結合起來。教育學生迎難而上,百折不撓,培養學生勤儉節約,艱苦奮斗精神,培養學生樹立崇高的理想。
三、加強領導干部監督工作。
1、加強對權力運用的監督和制約,建立健全并嚴格的執行黨的民主集中制的各項具體制度。學校領導認真執行廉政規定,牢固樹立公仆意識,正確運用黨和人民給予的權利為師生服務。明確認識權利是責任,權利就是服務,權力就是奉獻。
2、依法依規治校,樹立管理就是服務的思想,確立“以互助求和諧,以創新求發展”的辦學思路。通過教代會,教職工大會,校務委員會,校務專欄等途徑,對學校重大事項進行公開,同時廣泛聽取群眾意見,開展群眾監督,充分發揮民主,真正做到民主治校。
3、建立和完善述職述廉制度,個人重大事項報告制度,情況反映制度。
4、加強財務管理,堅持勤儉辦事,增收節支,進一步完善財務管理制度。
5、嚴禁學校教職工違規辦班和有償家教,嚴禁征訂沒有上級制定的教輔材料,嚴禁學校代收一切費用。
6、強化內部管理,提高教職工隊伍的素質,樹立教育的良好形象,認真抓好師德師風教育,弘揚教師依法治教,教書育人,廉潔從教,為人師表的良好師風。繼續抓好校務公開,增加透明度,接受社會的監督。
四、進一步做好治本工作,從源頭預防和解決腐敗問題。
1、嚴格執行教育項目工程公開進行招投標,基本維修項目,大宗物品和設備儀器,實行政府采購的規定,繼續推行學校各項工作的監督機制。
2、切實加強預算外資金的管理,認真落實收支兩條線制度。
3、扎實開展廉潔教育,切斷腐敗的源頭,大力提倡廉潔為榮,腐敗為恥。
五、存在的問題。
1、由于黨風廉政建設是一項長期的工作,學校領導和全體教職工結合形式的發展進一步加強學習,提高理論水平筑牢思想防線。
2、根據形式的發展,各項規章制度也需要不斷變化,完善離上級的要求還有一定的差距,需要進一步的完善。
3、解決實際問題的能力和辦事效率有待于進一步提高。
廉政建設工作總結范文(20篇)篇四
2016年學校黨風廉政建設工作堅持以中國特色社會主義理論體系為指導,深入貫徹黨的精神,全面落實科學發展觀,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,堅持改革創新,突出工作重點,加大工作力度,狠抓任務落實,以更大的決心、更高的自覺性、更扎實的工作,旗幟鮮明,堅定不移地加強黨風廉政建設和教育行風建設,促進學校教育改革的健康發展。根據區教育局和崇文辦事處黨委的工作部署,今年學校黨風廉政建設工作重點是:。
1、健全和完善黨風廉政各項規章制度。完善《學校重大事項儀事規程》、《學校重大事項征求意見制度》、《黨員干部定期約談制度》及財務管理等方面的規章制度。
2、落實黨風廉政建設責任制。學校將依據《黨風廉政建設工作責任書》,切實落實號“一崗雙責”工作,要求各個相關職能部門要明確責任、工作標準、保障措施,學校將通過日常檢查等形式進行落實。
1、進一步提高加強黨風廉政建設重要性的認識,增強政治責任感,嚴格執行黨風廉政建設責任制,創造性開展工作,務必取得實效。
2、加強宣傳教育。組織黨員干部認真學習黨的十七大精神,學習黨章,學習黨風廉政建設的理論、上級黨委、政府關于黨風廉政建設的指示精神;學習黨風廉政法規,開展多種形式的黨風廉政建設,認真解決黨員干部在思想上、組織上、作風上存在的突出問題,引導廣大黨員干部堅定理想信念,提高拒腐防變的能力。
3、進一步落實黨風廉政建設責任制,領導干部要認真落實黨風廉政建設責任制,保證黨風廉政建設責任制和廉潔自律工作的各項任務落到實處,針對突出問題進行專題研究,開好民主生活會。
三、繼續抓好糾正教育行業不正之風工作。
1、堅決治理教育亂收費。認真學習、貫徹落實治理中小學亂收費的有關文件精神,要根據“綜合治理、標本兼治、嚴格標準、強化監督、從嚴查處、狠抓落實”的總體要求,從嚴治教,依法治校,標本兼治,綜合治理,持久深入開展治理中小學亂收費工作,使治理工作取得實效,取信于民。
2、強化內部管理,提高干部、教職工隊伍素質,樹立教育的良好形象。認真抓好師德師風教育,弘揚教師依法治教、教書育人、廉潔從教、為人師表的良好師風。繼續抓好校務公開,增加透明度,接受社會監督。
四、進一步做好治本工作,從源頭預防和解決工作中的實際問題。
1、嚴格執行教育項目公開進行招投標、基建維修項目、大宗物品和設備儀器實行政府采購的規定。繼續推行校務公開工作,建立健全財務監督機制。
2、切實加強預算外資金的管理,認真落實“收支兩條線”制度。
3、扎實開展廉潔教育進校園活動。首先、組織全體教師開展以“廉潔從教、服務學生”為主題的教育活動。其次,在學生中開展“敬廉崇潔、誠信守法”為主題的教育活動,通過班隊會等陣地,開展“學廉潔人物”、“講廉潔故事”、“背廉潔格言”、“寫廉潔童話”、“畫廉潔漫畫”、“唱廉潔歌曲”等形式多樣的教育活動,培養學生尊敬廉潔人物、推崇廉潔行為的情感。
4、積極開展“雙諾雙創“工作。開展學校支部向群眾承諾辦理若干件實事,爭創先進基層黨組織,黨員向群眾承諾做若干件實事爭創黨員先鋒崗。
5、加強黨風廉政建設。校黨支部組織全體黨員認真學習關于黨風廉政建設的論述和上級有關部門評議行風的要求。邀請行風評議代表和辦事處黨委領導參加評議行風的動員大會,要求全體黨員要以身作則,攜同全體教師共同塑創良好教風、班風、學風。同時,學校成立了以書記為組長的廉政建設責任機制,把黨風廉政建設的納入領導班子、領導干部目標管理,建立健全各種規章制度,成立校務校財監督小組,做好校務、財務公開制度,保證班子成員清正廉明,認真執行廉潔自律的有關規定,扎實做到反腐倡廉、拒腐防變。
廉政建設工作總結范文(20篇)篇五
(一)開展讀反腐倡廉教材活動。通過召開專題學習會、集中學習日等形式,組織黨員干部深入學習了《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《廉潔從政教育讀本》、《反腐倡廉警示教育讀本》等反腐倡廉讀本,開展學習討論活動。全局干部職工每人都撰寫了一篇以上心得體會。
(二)召開警示教育大會。為進一步抓好全局干部職工廉潔從政教育,以前車之鑒觸動心靈,以現身說法警示言行,5月24日,組織干部職工到市忠莊監獄開展了警示教育活動。通過參觀服刑人員生活區、學習室、運動場、禁閉室、勞動現場和聽取服刑人員“現身說法”,全體干部職工的內心受到極大震撼,收到了很好的警示教育效果。
(三)開展講廉政黨課活動。6月26日,市移民局黨組書記、局長顏建禾同志以《加強黨性修養堅定理想信念》為題,為全體黨員干部上了一堂生動的廉政黨課,要求全局干部職工倍加珍惜機遇,倍加珍惜崗位,以嶄新的思想、嶄新的觀念、嶄新的精神面貌,為移民事業發展再創新的佳績。
(四)組織觀看警示教育片。組織干部職工收看了《廉政中國之蛻變與悔悟(沈陽市公安局于洪分局原局長袁長占和成都市政協原副主席周學文腐敗案警示錄)》,深刻剖析反面典型案件發生的過程和根源,警醒干部職工從中汲取深刻教訓,以案為鑒,警鐘常鳴。
廉政建設工作總結范文(20篇)篇六
根據市教育局有關文件精神,結合我校黨總支年初制定的工作計劃,對照《漢川市教育系統20xx年黨風廉政建設責任制考核評分細則》,我校黨總支進行認真自評,自評得分為99分。
一年來,在市委、教育局黨委的正確領導下,學校黨總支堅持深入學習貫徹黨的十八大精神,認真落實黨的八項規定,積極扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動,正文風、改會風、轉作風、樹新風,做到言必信、行必果,積極打造“基本組織保障好、基本隊伍建設好、基本活動開展好、基本制度完善好、基本保障落實好”的先進基層黨組織。
切實加強和改進黨的思想、組織和作風建設,推動德育創新,推進校園文化建設,把黨建工作和黨風廉政建設列入學校工作重要議事日程,做到黨建工作與學校的中心工作緊密結合,取得了顯著成效。
一、加強領導,健全制度。
1、加強領導班子建設,建立一支團結務實的干部隊伍。領導班子是一所學校的靈魂。一年來,學校十分注重班子建設,注重處理好行政和黨委的關系,重大事情堅持集體研究決定,不搞個人專斷。學校領導班子成員始終是一個團結向上、以身作則、銳意改革、務實努力、充滿活力的領導集體。
學校還十分注重發揮黨組織的戰斗堡壘作用,持續開展了保持共產黨員先進性教育活動、學黨章月活動、創先爭優活動,堅持辦好青年黨校,設立黨員示范崗,開展黨員黨性分析、黨員承諾和黨員干部服務師生活動,效果十分明顯。一年來,黨員干部作表率,廣大教師見賢思齊,學校無一例以教謀私、有償家教的現象,無一例老師接受學生家長宴請的案例,得到了上級領導的一致好評。
學校領導干部實行“一崗雙責”,在其職責崗位上,同時肩負抓好學校教育教學工作和黨風廉政建設的雙重責任。學校認真貫徹黨中央關于黨風廉政建設和反腐敗的部署,制訂了20xx年度漢川實驗高中黨風廉政建設工作方案,以總支文件下發各支部及處室,做到計劃落實、制度落實、措施落實、責任落實,工作主動積極,有開拓精神,及時傳達上級有關精神,開展黨風廉政教育,定期分析學校的黨風廉政狀況,定期匯報總結工作,對工作中出現的新情況、新問題開展調查研究,提出對策。
2、抓好立章建制工作,強化監督制約機制。根據上級有關基層黨建工作的要求和黨風廉政法規制度,結合學校實際,學校制定了《黨風廉政建設制度》、《黨員管理制度》等一系列規章制度,由工會、教代會成員組成的民主監督小組,加強對學校財務開支的監督,做到關口前移,從源頭上預防和治理腐敗。
二、組織學習,提高能力。
1、組織對黨員干部的廉政教育。組織黨員干部學習黨的十八大精神、八項規定、黨風廉政法規等,進行黨性、黨風、黨紀教育,加強思想道德教育,提高黨員干部廉潔自律意識,堅定共產主義理想信念,講學習、講政治、講正氣,認真貫徹執行黨的路線、方針、政策,切實做到自重、自省、自警、自勵,修養黨性,確定立黨為公、執政為民、依法辦事、公正無私、廉政奉公的道德規范,樹立良好的思想作風、工作作風和生活作風。
號召黨員干部理直氣壯地當“八個堅持”的表率,旗幟鮮明地當“八個反對”的楷模,努力做到讓群眾滿意,不辜負黨和人民對自己的信任,當好“保持共產黨先進性”的忠實踐行者。
2、切實抓好廣大黨員干部十八大精神的學習。20xx年3月5日,學校在多功能廳召開黨的群眾路線教育實踐活動動員大會。5月和8月份,還組織了黨員、干部學習黨章、廉政準則、黨的十八大報告,研讀《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件匯編》、《厲行節約、反對浪費一重要論述摘編》、《論群眾路線—重要論述摘編》等有關專題材料的學習。
8月25日學校召開了一次高質量的專題民主生活會和組織生活會,以整風精神開展了批評和自我批評,切實做到觸動思想、觸及靈魂,解決問題、增進團結。使全體黨員樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,大力倡導艱苦奮斗、勤儉節約的優良傳統和作風,建設一個廉潔、高效、務實的黨員集體。
3、嚴格執行領導干部民主生活會制度,把黨風廉政建設作為民主生活會的一項重要內容,積極引導班子成員開展批評和自我批評。堅持每年至少召開兩次領導干部民主生活會,暢所欲言,求同存異,達成共識,把工作做得更好。認真貫徹民主集中制原則,重大事情集體討論,正確處理好集體領導與分工負責的關系,強化黨組織的政治核心作用,保證“校長負責制、教職工聘任制”的實施。
4、堅持召開教代會,民主治校。20xx年8月25日,學校第五屆教職工代表大會第二次會議勝利召開,市教育局黨組成員、工會主任劉冬華代表市教育局總工會講話,對我校依法辦學、民主治校給予了充分肯定,學校校長雷亨亮作了學校工作報告。教代會上還學習討論了《漢川實驗高中教師分流方案》《漢川實驗高中考勤條例》等5個方案。教代會的召開進一步推進了學校的民主管理建設,進一步調動了廣大教職工教書育人的主動性和積極性。
5、認真搞好支部的調整工作,確保各支部管理有力、有效。學校現有黨員59人,學校總支下設四個支部,其中文科支部有黨員16人,理科支部有黨員15人,綜合支部有黨員15人,青年支部有黨員13人。
6、抓好青年黨校建設,認真搞好入黨積極分子的培養和考察工作,做好青年教師和學生黨員的推薦工作。今年7月,龔洪元同志加入黨組織,成為一名預備黨員。到目前為止,學校已有6名教師和20名學生入黨積極分子向學校黨組織遞交了入黨申請書。
7、加強黨員思想建設,抓好黨員教育管理。學校認真抓好新黨員的教育活動,認真規范地搞好黨員黨性自我剖析、黨員自評自查整改等活動,根據學校實際,廣泛征求群眾對黨組織和黨員的意見和建議,建立黨員教師崗,取得了實效,獲得了上級部門與廣大群眾的肯定。
8、學校還進一步健全了“三會一課”制度,加強黨員理論學習和政治思想教育,提高黨員業務水平,組織黨員學習教育理論,切實轉變教育觀念,堅持教育創新,充分發揮黨員在學校教育改革中的模范帶頭作用。學校還經常組織黨員觀看湖北黨員電教教材和警示教育錄像片,不斷增強廉潔自律意識。
三、民主決策,校務公開。
1、認真做好校務公開和民主管理工作,進一步拓寬和規范校務公開的內容、形式、渠道和程序,大力推動校務公開工作向縱深發展,保證學校各項工作民主化、公開化、規范化。
堅持“兩公開、一監督”制度,嚴格按照政策規定秉公辦事。對行政規范和審批事項的內容、條件、程序、時間、收費依據、標準等對外公開。堅持財務公開、收費規范。學校嚴格執行收費項目和收費標準,公開收費項目,無擅自收費項目,無擴大收費范圍,無提高收費標準等亂收費情況。認真貫徹執行市教育局有關學校校舍維修、基建、裝備、財務管理、大宗物品采購等文件規定,無違紀違規現象。
加強考風考紀教育建設,特別是高考,嚴格按規范要求,嚴密組織好考務工作。切實保證高考公平、公正,考務工作嚴密有序,沒有出半點差錯。
2、嚴格按照規定選拔任用干部,堅持黨管干部、任人為賢的原則,嚴格執行干部選拔、任用、管理的規定,防止和糾正用人上的不正之風。
四、建設師風,優化隊伍。
1、組織全校教職工開展十八大精神主題教育,把十八大精神和科學發展觀貫穿到教學工作中去。
2、組織教師認真學習基礎教育課程改革實施意見,加強業務知識培訓,提高業務能力,為適應新課程的教學作好準備。
3、進一步加強師德師風建設,全面提高教師職業道德修養。深入開展群體師德創優活動,統一思想,齊抓共管,協調配合。以《公民道德建設實施綱要》和《教師職業道德規范》為依據,組織全體教職工開展群體師德創優活動,做到“為人師表,廉潔從教,敬業愛崗,嚴謹執教”,通過創優活動,促進了教職工隊伍素質的全面提高。
4、加強青年教師培養,認真開展黨員和青年教師結對活動,充分發揮黨員的模范帶頭作用。學校實施“青藍工程”,黨員經常與結對的青年教師談心,全面關心青年教師的工作、思想、生活,讓青年教師感受到黨的關懷、學校的溫暖。
五、存在的不足及整改措施。
1、黨員廉政建設宣傳手段尚需多樣化,并進一步落到實處。
整改措施:充分利用多種方法和途徑,加強黨的信息宣傳工作,使黨的精神和黨風廉政建設深入人心,使之成為每個黨員干部的自覺行為。
2、學生行為規范教育仍需持之以恒。
整改措施:始終把加強學校德育工作、提高學生的思想政治素質作為素質教育重要工作。積極利用學校櫥窗、網站、顯示屏、校園廣播等實施系列政治思想教育,開展德育課題研究和師生心理健康教育,促進學生全面發展。
廉政建設工作總結范文(20篇)篇七
一年來,我們以開展“兩學一做”常態化、制度化活動為契機,扎實開展了“兩學一做”常態化、制度化的近期工作。一是及時召開“兩學一做”常態化、制度化活動動員會。縣委召開“兩學一做”制度化、常態化活動動員會議后,我局也相應召開了“兩學一做”常態化、制度化活動動員會議,結合我系統實際情況,制定出臺了《寧蒗縣文體廣電新聞出版局“兩學一做”常態化、制度化實施方案》;二是注重“兩學一做”常態化、制度化活動的實效。為扎實開展好“兩學一做”活動,由局綜合辦公室統一訂做了“兩學一做”學習筆記本;為全體領導干部職工購買了《習近平總書記系列重要講話讀本》等100余冊,目前,全系統領導干部職工,特別是黨員領導干部已經完成了手抄一遍黨章等的學習計劃;三是采取集中學、舉辦專題輔導講座、自學和通過云南黨建網進行專題學習等多種形式深入學習。
廉政建設工作總結范文(20篇)篇八
堅持把正風肅紀作為改進作風的重要抓手,持之以恒落實中央八項規定,馳而不息糾正“四風”。重大節日前召開廉政懇談會、印發通知,嚴格使用公車。召開動員會,加強對各股室的監督檢查,推動中央八項規定精神落實。進一步規范全局黨員和公職人員辦理婚喪喜慶事宜。加強對紀檢監察機關紀律審查工作的領導和支持,堅持力度不減、節奏不變、尺度不松,不斷加大紀律審查力度,認真踐行“四種形態”,始終保持懲治腐敗的高壓態勢。全面開展廉政風險防范管理工作,加強對重點領域、重點項目、重點環節的廉政風險防控。為嚴肅紀律,凈化風氣,認真貫徹落實中央“八項規定”、省委“十項制度”、寧蒗縣委辦公室關于印發《寧蒗縣黨政領導干部和國家公職人員辦理婚喪事宜的暫行規定》等五項規章制度和《寧蒗縣關于領導干部職工請銷假和報告制度的補充規定》的通知(寧辦通〔201x〕19號)、《寧蒗縣委辦、政府辦關于印發寧蒗縣國家機關車旅費管理辦法、寧蒗縣縣級機關會議費管理辦法、寧蒗縣黨政機關公職人員在基層食宿繳付相關費用的具體規定的通知(寧辦通〔201x〕18號)》、《寧蒗縣委辦、政府辦關于重申嚴禁以“喬遷、子女升學”等借機斂財的通知(寧辦通〔201x〕22號)等文件精神,結合縣紀委對近期工作的安排部署,我們下發了《寧蒗縣文體廣電新聞出版局關車旅費審批制度的通知》(寧文體廣新〔201x〕74號)到各館、股室,進一步規范了出差等經費的使用。
廉政建設工作總結范文(20篇)篇九
黨風廉政建設的成效直接影響著學校的發展,深入扎實地開展學校黨風廉政建設,是維護學校穩定、推動學校可持續發展的迫切需要。
20xx年,我校黨支部堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,在上級黨委的領導下,以年初與教育局簽訂的黨風廉政責任書為依據,結合學校工作實際,緊緊圍繞學校工作中心,加強學習和研討,加強領導班子和領導作風建設,加強校務公開和廉政文化進校園工作,深入開展黨風廉政建設的落實和監督工作,為我校教育教學的改革和發展奠定了堅實的基礎,提供了強大的動力。現就我校黨支部開展黨風廉政建設情況總結如下:
一、加強教育營造氛圍。
1.學校黨支部成立了黨風廉政建設領導機構,明確今年黨風廉政建設工作目標和要求,修訂和完善學校各項管理制度,完善黨內民主生活制度,為學校黨風廉政建設工作奠定了堅實的基礎。
2.加強學習,統一思想,提高學校黨員領導干部的廉潔自律意識,學校黨風廉政建設工作堅持教育為先,不斷加強反腐倡廉的自覺性和責任感。首先是開展黨的十七屆六中全會精神的學習,開展《黨內監督條例》等有關學習活動,牢記黨的宗旨,保持黨的先進性。
二是通過學習實踐創先爭優活動,進一步提高黨性,進行個人分析檢查,對照要求找出存在問題,提出整改意見,有針對性地開展遵紀守法和廉潔誠信教育,提高學校黨員干部遵守紀律條規的自覺性。三是結合教育系統的法規宣傳教育活動,開展警示教育,以案明紀,以案為鑒,增強學校黨員領導干部拒腐防變的警覺性。
3.加強學校廉政文化建設,營造良好廉政氛圍。黨支部把黨風廉政文化建設融入整個學校校園文化建設之中,統籌安排,精心謀劃,豐富載體,運用宣傳教育陣地,營造學校黨風廉政文化建設的氛圍。學校在開展“廉潔文化進校園”活動過程中,不斷擴大反腐倡廉宣傳教育的覆蓋面,實現了與學校黨建、學校德育教育的有機結合。學校利用精神文明月活動,加強師德師風建設,加強學校作風建設,強化廣大教職工的黨紀、政紀、法制觀念,引導全體學生樹立勤奮求學、崇廉尚儉的思想風尚,營造校園廉潔文化良好環境。
二、健全監督制約機制。
1.加強學校黨員干部管理行為的監督機制。進一步強化黨內監督,把加強黨風廉政建設列入學校黨務、行政工作的重點,納入到學校領導班子的目標和考核管理。堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針,抓好“廉政風險防控工作”,每學期在教職工中開展一次對領導班子評議,并聽取、收集對學校黨風廉政建設的意見,班子成員間認真開展批評與自我批評,接受群眾監督。
2.健全民主集中制的領導決策制度。認真執行重大事項集體議事規則,嚴格辦事程序,確保重大決策、干部任免、重要項目安排、校舍維修和大額資金使用等重大事項由集體討論決定,防止個人或少數說了算,強化對學校領導干部職權行為的監督制約,進一步落實各項黨內監督制度,切實加強學校領導班子內部的民主監督,嚴格執行領導干部報告個人有關事項規定。
3.實行述職述廉報告制度。年末,學校領導班子成員開展民主評議工作,實行述職述廉報告制度,從德、能、勤、績、廉等方面公開述職自己一年來的工作,自覺接受廣大教師的監督,不斷規范自己的行為,嚴防腐敗現象的滋生。
三、堅持校務公開制度。
1.學校堅持校務公開制度,對學校重大事項,家長、社會所關心的重點和熱點問題,如學校的辦學思想、辦學目標、發展規劃、黨風廉政建設有關規定,民主建設有關制度,學校行政領導職責分工,學校涉及的收費項目、收費標準及政策依據,向學校、社會公開的學校事務等內容,及時通過校務公開欄、教師會議、告家長書等途徑公開。
2.堅持過程公開、結果公開,直接接受教職工和社會的監督。年度的評先、評職、考核、各項規章制度的制訂都應有教職工參與,并經教代會代表討論,然后張榜公布,操作過程公開、透明,讓群眾看得見,摸得著。
3.學校實行家長社會監督制。向家長社會宣傳上級廉政政策、紀律,宣傳學校廉政規定、制度,接受群眾監督。切實做好教育信訪工作,熱情接待來訪家長,及時處理好群眾的來電,樹立了學校良好的形象。
綜上所述,我校黨支部針對黨風廉政建設中迫切需要解決的熱點問題和上級布置的年度重點工作,結合學校實際情況,開展了一系列的活動,并取得了良好的效果。今后,我校黨支部將繼續以高標準嚴格要求每一位黨員教師,認真總結經驗,不斷加強學習,以實踐科學發展觀的要求,以“構建和諧校園,培育素質型人才”為目標,廉潔自律,扎實工作,努力把黨風廉政建設工作再推上一個新的臺階。
廉政建設工作總結范文(20篇)篇十
今年我校堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習實踐科學發展觀,認真貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會、中紀委十七屆四次全會精神和從嚴治黨的要求,根據上級黨風廉政建設會議精神,學校黨總支部圍繞上級的中心工作,全面落實黨風廉政建設各項工作要求,進一步推進和加強學校黨風廉政建設工作,為推動學校各項工作任務的完成起到了積極的保障作用。
一、抓好黨風黨紀教育,建設高素質的黨員干部隊伍。
對黨員干部加強黨性黨風黨紀教育,是加強黨風廉政建設,預防和制止腐敗的基礎性工作。通過召開黨員會、組織收看黨風黨紀教育宣傳片、專題片、自學等形式,教育黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅持以“三個代表”和科學發展觀的思想為一切工作的出發點和歸宿。
以近兩年我省、市查處的和身邊發生的干部犯罪案件作反面教材,以案說紀,教育黨員干部,努力使他們做到自重、自警、自省、自勵,堅持黨和人民的利益高于一切,堅持黨員的責任重于泰山。通過學習教育,我校黨員干部的素質有了進一步提高,他們忘我工作,無私奉獻,涌現出了許多優秀共產黨員。
我校始終把黨風廉政建設放在學校的重要位置,調整充實了黨風廉政建設領導小組,實行一把手親自抓、帶頭做、負總責;學校主要領導與縣教育局主要領導、與中層干部簽訂了廉政責任制,堅持“誰主管,誰負責”,對違犯黨紀、政紀和法律的黨員干部,配合上級有關部門,堅決查處,決不姑息;實行了黨風廉政建設“一票否決”制度,并把落實黨風廉政建設責任制情況,列入民主生活會、學期考核評估和述職述廉報告的一項重要內容。
三、推行廉政從教教育,樹立教師的良好社會形象。
上半年,我們對照廉潔從教規定要求,對我校的廉政從教行為進行了更加嚴格的規范和自查自糾。組織教師學習了《教師職業道德規范》,禁止教師從事有償家教和節假日補課。規范了來客招待審批制度、后勤購物審批制度和財務報銷制度;發揮學校民主監作用;實行了學校“重大事情通報制度”。
召開民主生活會;規范了收費行為;結合師德教風建設等活動,認真組織黨員干部,重學黨章、重溫誓詞,嚴格自律,警鐘長鳴;學校領導關心職工生活,解決實際困難,為黃坌學校患病學生羅沛兒捐款1萬7千元;學校領導和教職工代表深入到本縣中南部鄉鎮特大洪澇災區慰問災民,幫助救災復產,捐款捐物等,受到了廣大職工的贊揚;學校無群眾集體上訪事件發生。以上措施,有效地防止了違紀現象的發生,保證了學校各項工作的有效開展,樹立了教師的良好的社會形象。
四、加強廉政制度建設,從源頭上預防和治理腐敗。
加強廉政制度建設,發揮民主監督作用,是預防和治理腐敗的有效舉措。首先,我們組織領導干部學習了中共中央國務院、省、市、縣教育局《關于實行黨風廉政建設責任制的通知》精神,明確了實行黨風廉政建設責任制的重要性和必要性。
其次,學校主要領導與教育局簽訂了《黨風廉政責任書》,并把黨風廉政建設納入了我校黨政領導班子、領導干部目標管理,學校領導干部無收受他人賄賂、接受家長宴請等不正之風。第三,積極推行校務、黨務公開,深化民主管理和民主監督制度。
充分發揮學校工會委員會和教職工代表的作用,學校的重大決策、教師的職聘崗聘、經費收支、大宗物資采購、評優選模、人事變動、改革方案的制定等等,學校都充分征求廣大教職工的意見,實行簽名通過制,完全堅持了公開、公平、公正的原則。這幾年,學校雖觸及部分教職工的切身利益,但由于是公開、公平競爭,所以學校秩序保持了穩定,教師們敬業愛崗,人心向上,學校呈現出一派蒸蒸日上的喜人景象。
五、開辟“八個課堂”,提高群眾路線教育活動實效。
結合學校實際,積極開辟“八個課堂”提高教育學習效果,推動學習活動的深入開展:
1、紅色課堂。4月3日,該校班子成員和部分黨員、學生代表到陽山縣人民英雄廣場,開展“瞻仰革命烈士墓,緬懷革命先烈”活動,接受革命傳統教育,錘煉黨性,筑牢革命理想信念。
2、家訪課堂。該校班子成員帶領部分班主任老師,深入學生家中,調查訪問;召開學生家長會,通報年級、班級情況;采用校訊通及時告知家長其子女在校就讀情況,并虛心地聽取他們意見和建議。通過開展接地氣活動,有效地促進家校聯系。
3、廉政課堂。4月28日,該校班子成員集體到縣林業局黨風廉政建設基地開展廉政教育,觀看明查暗訪專題片,增強廉政意識,提高拒腐防變能力。
4、教研課堂。4月15-17日,該校舉行教學公開日,由學校骨干教師主持公開課,邀請兄弟學校領導、教師來校參與交流;5月9日我校舉辦體藝開放日,由學校的體育、音樂、美術骨干教師主持公開課,在縣體育館舉行文藝匯演,邀請兄弟學校領導教師前來鑒賞。
吸引各鄉鎮中學業務領導、教師和九年級學生共500多人參加此次活動。我校班子成員分成5個小組深入到教研組調查研究,了解情況。擔任一門課程教學,主管一門學科,蹲點一個教研組,與任課教師一起備課、研究教法、開展聽課評課活動,切實提高課堂教學實效。
5、理論課堂。該校安排4個專題學習會,由學校領導班子成員分別作專題講座,以聽講座、座談討論等方式,重點開展理想信念、黨性黨風黨紀、道德品行、先進教育管理理念等教育。
6、支部課堂。該校班子成員參加所在黨支部的組織生活會,帶頭上黨課、觀看黨員電教片,重點學習黨的十八大、十八屆三中全會精神、《中國共產黨章程》、黨的光輝歷史和優良傳統。
7、愛心課堂。5月22日陽山縣中南部鄉鎮發生了特大洪澇災害,導致11.9萬人受災,經濟損失嚴重。5月25日,該校領導和教職工代表深入災區慰問災民,幫助救災復產。為災區獻愛心,捐款捐物等。全校師生積極響應縣教育局倡議,為黃坌學校患病學生羅沛兒捐款1萬7千元,由教育局領導親手送到患者家長手中,幫助患者解決燃眉之急,傳遞愛心。
8、創新課堂。該校結合學校“兩聘兩制”換屆考核開展黨的群眾路線教育實踐活動。今年的6月是學校“兩聘兩制”換屆時間,我校結合黨的群眾路線教育實踐活動的開展,以教研組為單位,對學校領導班子及成員和中層干部在貫徹落實中央和省、市、縣委的決策部署,嚴明黨的紀律,特別是政治紀律方面,反對形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風等方面,學校領導班子及成員和中層干部在以身作則、發揮表率示范作用、落實民主集中制、完善班子集體領導機制、推進決策科學化、制度化、民主化等方面進行考核、測評,做到學以致用,提高實效。
廉政建設工作總結范文(20篇)篇十一
今年,黨根據人民群眾的意愿選拔任用我來烏金山鎮擔任計生副鎮長一職,我認為計生部門不僅是執行國家法律法規的機關,更是為人民服務、謀利益的機構,只要有膽識,理直氣壯地當“八個堅持”的表率,旗幟鮮明地當“八個反對”的楷模,經常自盛自警、自勵地修養黨性,廉潔從政,勤政為民,努力做到讓老百姓滿意,受老百姓愛戴,才能不辜負黨和人民對自己的信任。在日常的工作和生活中,我堅持將自己透明化,讓廣大群眾都用他們雪亮的眼睛監督我的一切,促使我不斷進步,當好“三個代表”的忠實實踐者。
一、加強思想道德教育,堅定共產主義理想信念。
江澤民同志指出:“面對改革開放和現代化建設這場深刻而偉大的歷史變革,全黨同志必須在改造客觀世界的同時,努力改造主觀世界,堅定社會主義、共產主義的理想和信念,堅持為人民服務的宗旨,發揚為人民利益甘于奉獻的精神。”因此我制定了嚴謹的學習計劃,堅持以為人民服務為道德核心教育,做到了“三個一”,即堅持每日自學一小時,堅持每周組織辦公室工作人員學習一次,堅持每月培訓全鎮計生服務員一次,帶頭并領導我鎮全體計生工作人員遵守廉潔自律的各項制度,切實做到自重、自盛自警、自勵,確定了立黨為公、執政為民、依法辦事、公正無私、廉政奉公的.道德規范,樹立了良好的思想作風、工作作風和生活作風,使計生隊伍成為了我鎮廉政建設的楷模。
二、增大工作透明程度,推進計劃生育穩步發展。
增大計劃生育工作的透明程度,在一定意義上講就是要讓群眾了解計生工作,了解國家對計劃生育的所有法律法規,就是要讓群眾參與計劃生育,實現群策群力抓計生的良好局面。因此,在平時的工作中我堅持以人為本的思想,站在人民的立場上,發揮群眾的集體智慧,一切從人民的利益出發,把人民擁護不擁護、,贊成不贊成,滿意不滿意作為決策,辦事情的出發點和落腳點。由于工作的透明性,讓任何想有企圖空子的人員都望而嘆止堅決抵制住了各種不正之風的侵蝕。使得我鎮的計生工作穩步,健康地向前邁進了一步,受到了廣大人民群眾的贊揚。
三、發揮艱苦奮斗精神,杜絕享樂主義思想發芽。
隨著改革開放的不斷深入發展,我們的生活水平有了很大的提高,很容易被社會上一些腐敗現象所侵蝕,產生享樂主義思想。因此在日常的生活中,我時刻提醒自己,現在所擁有的衣食住房都是人民所賦于的,都凝聚著廣大人民群眾的血和汗,在任何時候都必須堅持艱苦奮斗,決不互相攀比,堅持以黨中央,國務院,中紀委、監察部先后頒發的有關領導干部廉潔自律的“五條規定”,“新五條規定”,“四條補充規定”和“31個不準”等嚴格要求自己,把這些條規定當作從政之規,立行之矩,律已之則,經常用以對照自己,提高自律意識,增強自約能力,直到經受住了改革開放和執政的考驗。
總之,在日常工作和生活上,我始終以“三個代表”重要思想為自己行動的準繩,堅持講學習、講正氣、講政治,從人民的利益出發,以一名共產黨員的標準嚴格要求自己,讓廣大人民群眾都來監督我們的行為,一切在陽光下進行。
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廉政建設工作總結范文(20篇)篇十二
為全面貫徹落實黨中央關于黨風廉政建設和反腐敗工作的戰略部署,進一步加強黨員干部作風建設,促進廉潔自律,積極倡導“廉潔從業,勤儉持家”的新風尚。為把我局廉政建設工作延伸到家庭,滲透到每個領導干部的個人生活圈,提高拒腐防變能力。按照州委、州人民政府的工作要求,結合我局工作實際,制定《巴州衛生局領導干部配偶子女廉政責任書》,具體要求如下:
一、互相學習,警鐘常鳴。認真學習并嚴格執行《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等有關黨風廉政建設和反腐倡廉工作的各項制度規定;牢記“兩個務必”,做到秉公用權,廉潔從業;心系群眾,服務社會。自覺做好家庭助廉的支持者與參與者。
二、互相愛護,自警自律。自覺遵守中共中央關于黨員領導干部廉潔從政“八個方面、五十二個不準”的行為規范;大力倡導“八個方面”的良好風氣,做到勤政、高效、清廉。牢固樹立起家庭成員相互助廉的思想意識。
三、互相關心,防微杜漸。積極支持配偶、子女自覺踐行“愛國、守法、明禮、誠信”的公民道德規范,常修為政之德,常懷律己之心,常思貪欲之害,常戒非分之想,常懷感恩之情,樹立領導干部的廉潔形象,守住清廉,以德治家,以廉保家,在各種誘惑面前不起意、不動心,共同鑄就反腐防線。把好“家門關”。
四、互相體諒,和諧文明。倡導科學、文明、健康的生活方式,互相體諒,和諧文明。勤儉持家,不慕奢華,厲行節約,杜絕浪費。積極參加健康文明的娛樂活動,講操守,重品行,努力培養良好的生活情趣,保持高尚的精神追求,營造清廉、和諧、文明的家庭氛圍。不插手配偶的工作,不干涉配偶正確行使權力。
五、互相勉勵,攜手共進。關心、支持領導干部的發展和“德、廉、智、體、勤”素質的提高,幫助領導干部提升學習力、創新力和競爭力,不斷超越,做到潛心學習,努力奮進。不利用配偶的職權和職務、不以配偶的名義辦私事、謀私利。
讓我們共同努力,做廉政建設的踐行者,“清廉、和諧、文明”的家庭成為領導干部敬業愛崗的支持者,文明新風的倡導者,廉潔奉公、拒腐防變的監督者,身心健康的關心者,為建設和諧家庭和平安社會作出不懈努力,為巴州衛生局黨風、糾風和衛生事業又好又快發展作出應有的貢獻。
責任人:
二〇一一年七月二十三日。
1.個人廉政承諾書。
2.學校廉政責任書。
4.學校科室黨風廉政責任書。
廉政建設工作總結范文(20篇)篇十三
2019年以來,黨支部深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,著眼黨風廉政建設和反腐敗斗爭新形勢,全面落實新時代黨的建設總要求,對全體黨員嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督,積極營造風清氣正干事創業的環境,切實打造企業創新發展的新引擎。
(一)深化學習教育,筑牢廉政基礎。加強黨風廉政建設,既是從嚴治黨的重要舉措,也是提質增效的現實需要,更是從嚴治企的有效手段。對此,黨支部高度重視、認識明確,始終把這項工作作為政治性任務,一以貫之、常抓不懈。
一是籌劃開展了“黨風廉政建設宣傳月”活動;6月份,重點開展了“不忘初心、牢記使命”學習教育,支部書記原國良同志圍繞《樹好共產黨員的樣子》展開廉政專題輔導,引起黨員強烈反響;抓好常態化警示教育,定期通報違法違紀典型案例,組織觀看《職責與犯罪》、《廉政中國》等廉政警示教育片,組織。
心得體會。
交流,引導廣大黨員強化自律意識,時刻警鐘長鳴,切實增強拒腐防變的自覺性。拓寬渠道強思想。
(二)加強組織領導,健全廉政體系。完善全面從嚴治黨責任制,定期召開支委會,研究責任落實情況;充分發揮班子“核心”作用,進一步強化對主體責任的認識;健全領導班子成員黨風廉政建設負責制,將黨風廉政建設融入到業務工作之中,與之同研究、同部署、同落實、同檢查、同考核;將落實主體責任和履行“一崗雙責”有機結合起來,認真履行班子主體責任、分管領導和科室負責人“一崗雙責”,形成責任具體、環環相扣的“責任鏈”。班子成員能夠嚴守政治紀律和政治規矩,主動擔責,經常督促指導分管范圍黨風廉政建設工作,對職責范圍內的廉政建設了如指掌,對易生腐敗薄弱環節加強監控,有效提升了黨風廉政建設工作水平。
(三)細化責任落實,營造廉政氛圍。在廣泛調研、深入討論的基礎上,確立了黨風廉政建設三大目標:廉潔自律意識有效深化、反腐倡廉能力有效增強、廉政勤政水平有效提升,研究制定了5個方面、14項具體措施。成立了作風建設領導小組,加強對黨風廉政建設的組織領導;修訂完善《黨風廉政領導責任分工》,各分管領導逐級簽訂《黨風廉政責任書》;通過細化責任,明確責任主體,健全責任體系,構建縱向到底、橫向到邊的完整鏈條和工作格局;組織以“黨風廉政大家談反腐倡廉我有責”為主題的演講比賽,依托微信平臺搞好在線交流和討論,增強廣大員工參與反腐倡廉的積極性,大力營造濃厚的廉政氛圍。
(四)實施業務管控,前移廉政關口。嚴格按照全面從嚴治黨的要求,強化監督執紀問責,加大問責追責力度。對落實主體責任不力、對瞞案不報的分管領導和個人,實行“責任倒查”,做到失責必問、問責必嚴,從而做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。為加強關鍵崗位和關鍵人員的監督,開展廉政風險防控工作。
(五)領導率先垂范,樹立良好形象。在黨風廉政建設上,領導干部能夠以身作則、率先垂范,凡是要別人做到的,自己首先做到。對廉政事項公開承諾,自覺接受群眾監督;嚴格按照規定和制度辦事,始終按照工作權限和工作程序履行職責,堅持公平正直,不徇私情,正確行使黨和人民賦予的權力。嚴格執行“八項規定”,恪守社會公德,生活簡樸,處事謹慎,為人耿直,作風正派,不參與賭博和公款吃喝玩樂等活動。經核查,我所沒有違反中央八項規定行為,也未發現利用職務便利謀取不正當利益問題。
二、存在問題和不足。
盡管開年以來,單位各項工作有了變化,作風有了改進,制度有了規范。同時我們也應該清醒地認識到,目前存在的問題不容樂觀,不能回避。
一是少數黨員作風轉變不到位,服務意識不強,推諉扯皮,不作為慢作為;。
三是有的無所事事、指指點點;有的事不關己,對待工作不聞不問;。
四是有的在處理一些重要問題時,隨心所欲,不請示、不報告。
三、2020年工作思路。
一是深入貫徹落實黨的十九大精神,忠誠履行黨章賦予的政治責任,繼續抓好黨的十九大精神的學習,推動學習作風的轉變,不斷加強習近平新時代中國特色社會主義思想的學習宣傳貫徹,打牢理想信念的根基,持續開展各項主題教育,推動上級各項決策部署落地生根。
二是深入剖析我所存在問題的原因,使全面加強黨風廉政建設和反腐敗工作有的放矢,著力解決理想信念不堅定、責任落實不到位、內部監督機制不完善、作風建設還需進一步加強的問題。
三是結合各項工作推進全面從嚴治黨向縱深發展,要把黨的政治建設擺在首位,全面落實各級干部“一崗雙責”責任,強化日常管理和監督,堅持不懈加大執紀審查力度,黨員、干部要切實發揮帶頭作用當好表率。
廉政建設工作總結范文(20篇)篇十四
錫林社區認真貫徹落實上級黨風廉政建設各項會議精神和工作要求,切實強化“兩個責任”的落實。重點針對整治形式主義、官僚主義“十種表現”,扶貧領域腐敗和作風問題,“雁過拔毛”式腐敗問題,嚴防“四種行為”,加強廉政風險防控,全面落實“三務”公開等方面,開展了相應的工作,現簡要匯報如下:
一、工作開展情況。
(一)強化“四個意識”,認真落實全面從嚴治黨責任清單。切實履行黨工委書記“第一責任人”責任,嚴格落實“一崗雙責”責任制,始終把黨風廉政工作作為社區重點工作內容之一。召開黨風廉政專門部署會議,研究部署2018年度黨風廉政建設和反腐敗工作。按照“兩個責任”和“一崗雙責”的要求,黨工委書記與領導班子成員分別簽訂黨風廉政建設責任書,履行社區黨風廉政建設工作負主要領導責任和對班子成員監督責任。班子其他成員認真履行“一崗雙責”責任,根據工作分工,研究、部署、檢查和報告分管范圍內的黨風廉政建設工作。
(二)強化監督制約,深化廉政風險防控。認真貫徹落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則(試行)》和《中國共產黨黨內監督條例》嚴肅黨內政治生活,嚴格落實集體領導和分工負責制,重要情況及時進行全體通報。黨工委書記每年對班子成員進行廉政談話,班子成員對分管領域的社區工作人員進行廉政談話,加強對分管的工作領域的黨員干部職工的教育管理監督,今年共談話32人次,并填寫個人崗位廉政風險點自查表。針對整治形式主義、官僚主義“十種表現”,出臺工作方案,成立工作領導小組,并將社區會涉及到的扶貧領域腐敗和作風問題,“雁過拔毛”式腐敗問題的突出問題列出清單,嚴防“四種行為”,加強廉政風險防控。
(三)堅持標本兼治,加強警示教育和廉政文化宣傳。采取多種方式和教育手段促使黨員干部“把紀律和規矩挺在前面”。加強理論學習,深入開展廉政教育。黨工委結合“兩學一做”常態化制度化工作,組織全體黨員干部深入學習了黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想、新修訂的《黨章》、《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》和《問責條例》等一系列紀律法規。全年開展專題學習30余次,開展黨風黨紀教育10余次,在重要時間節點強調紀律作風,使全體社區工作人員不斷增強責任感、緊迫感、敬畏感,切實把中央“八項規定”和各級相關配套規定貫徹落實到為民服務的實踐中。營造廉政氛圍,加強廉政文化建設。設計打造了廉政文化走廊,以融入式理念寓理于物、寓情于景,以圖文并茂的方式發布黨風廉政建設和反腐敗宣教工作動態。
(四)落實“三務”公開,促進社區管理透明化。全面落實黨務公開、政務公開、居務公開。按照市紀委《關于對基層“三務”公開工作進行全面監督檢查的通知》要求,在原有工作的基礎上,制定了錫林社區《關于進一步推動“三務”公開工作實施方案》《“三務”公開清單》,明確了公開事項、時限和方式。進一步夯實責任,推進工作效果,積極探索解決權力監督的有效途徑。創新“三務”公開方式,充分利用led顯示屏、社區和小區公示欄、樓道公示板、二連浩特報、社區網站、微信公眾號、居民微信群、專門會議等媒介進行公開,讓居民可以隨時對社區“三務”公開進行監督。
二、目前存在的不足及原因分析。
一是社區黨風廉政建設工作雖然在年內有了突破,但從整體上看,社區工作人員對對黨風廉政建設的思想認識還不夠到位,對腐敗的監督力度和深度有待提高。
二是社區黨組織自身建設仍有不足,社區居民黨員支部黨務工作干部力量相對薄弱,部分黨員組織觀念淡漠,開展活動難,有制度難落實的狀況以及居民黨員的先鋒模范帶頭作用沒有有效發揮等現象依然不同程度的存在。
三、下一步工作思路。
一是抓好黨風廉政建設職責制的落實。把黨風廉政建設和反腐敗工作與業務工作一齊落實到位,切實履行第一職責人職責,不斷強化黨員領導干部的廉政意識和職責意識。
二是抓好黨內政治生態建設。嚴格落實“三會一課”制度、組織生活會等制度,開展好黨員民主評議,虛心聽取干部、群眾對領導班子的意見建議,切實營造風清氣正的良好政治生態,提高堅強有力的紀律保證。
三是抓好廉政教育。把反腐倡廉教育列入干部教育培訓計劃,大力開展形式多樣的廉政文化活動,進一步提高黨員干部拒腐防變的意識和潛力,加強黨員干部黨性修養,樹立和弘揚優良作風。
廉政建設工作總結范文(20篇)篇十五
一年來,我個人認真貫徹落實中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發的《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》、集團公司《領導干部廉潔自律“十不準”規定》和《公司落實黨風廉政建設責任制實施細則》的要求,緊密圍繞中心工作服務于大局,配合好指揮部黨委黨風廉政建設和反腐昌廉工作,切實帶頭抵制腐敗現象,為指揮部的各項工作創造了良好的工作環境。我認為指揮部不僅是執行業主、集團公司和公司的各項管理制度的機關,更是為所屬項目部服好務的機構,只要有膽識,理直氣壯地經常自省、自警、自勵地修養黨性,廉潔從業,努力做到讓員工滿意,才能不辜負黨組織和廣大職工對自己的信任。在日常的工作和生活中,我堅持將自己透明化,讓廣大職工都用他們雪亮的眼睛監督我的一切,促使我不斷進步。
一、強化思想道德建設,促進廉潔自律。面對日常復雜的工作,從各個層面,在做好業務工作的同時,努力改造自己的主觀世界,堅定社會主義、共產主義的理想和信念,堅持為項目服務的宗旨,發揚為單位利益甘于奉獻的精神。因此我嚴格按照《指揮部黨風廉政建設責任目標合同》的要求,切實做到自重、自省、自警、自勵,確定了依規辦事、公正無私、廉政奉公的道德規范,樹立了良好的思想作風、工作作風和生活作風。
二、增大工作透明程度,推進指揮部各項技術工作和施工生產穩步發展。增大工作的透明程度,在一定意義上講就是要讓廣大職工了解技術工作,了解國家對高鐵技術標準的所有法律法規,就是要讓全體員工參與安全質量管理,實現群策群力抓安全、抓質量、抓過程控制、抓經濟效益的良好局面。因此,在平時的工作中我堅持以人為本的思想,站在廣大職工的立場上,發揮全體參建人員的積極性,一切從是否有利于安全生產、是否有利于過程控制,是否有利于工程進度和經濟效益出發,在施工生產過程中,嚴格遵守國家法律和企業規章制度,努力增強單位業務工作透明度。由于工作的透明性,讓任何想有企圖鉆空子的人員都望而嘆止,堅決抵制住了各種不正之風的侵蝕。
三、發揮艱苦奮斗精神,杜絕享樂主義思想發芽。隨著改革開放的不斷深入發展,我們的生活水平有了很大的提高,很容易被社會上一些腐敗現象所侵蝕,產生享樂主義思想。因此在日常的生活中,我時刻提醒自己,現在所擁有的職務和職位都是指揮部廣大職工所賦于的,在任何時候都必須堅持艱苦奮斗,決不互相攀比,不進出高檔消費場所,不入住高檔賓館,堅持不用公款支付與公務無關的娛樂活動費用,按照《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》、集團公司《領導干部廉潔自律“十不準”規定》和《公司落實黨風廉政建設責任制實施細則》的規定,嚴格要求自己,把這些規定當作從業之規,立行之矩,律已之則,經常用以對照自己,提高自律意識,增強自約能力。
四、強化黨風廉政責任制,堅持從自身做起。在黨風廉政建設工作中,始終堅持“一把手”,必須對自己責任范圍內的黨風廉政建設負總責,自覺承擔起宣傳責任、組織責任、領導責任、監督檢查責任和率先垂范責任。堅持做到管住自己、管住配偶和下屬,把責任真正落到實處。把權利教育作為重點,做到對指揮部班子成員和黨員干部的黨風負責,認真學習上級關于黨風廉政建設的規定、制度、指示、決議,積極參與指揮部的黨風建設和反腐倡廉工作,從而保持了艱苦奮斗,不怕困難的實干精神。
總之,在日常工作和生活上,我始終以“三個代表”重要思想為自己行動的準繩,堅持講學習、講正氣、講政治,從指揮部的利益出發,以一名共產黨員的標準嚴格要求自己,讓廣大干部職工都來監督我的行為,一切在陽光下進行。
廉政建設工作總結范文(20篇)篇十六
根據上級紀檢部門的具體安排,我堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,系統學習了黨的十八屆三中全會精神。按照上級關于加強黨風廉政建設的指示,切實落實黨風廉政建設責任制的各項要求,把黨風廉政建設工作與本職工作相結合。現結合本人的實際,將個人執行黨風廉政建設情況總結如下:
一、本人廉潔自律執行情況
1、加強學習,不斷提高思想認識,增強了自覺執行黨風廉政規定的自覺性。認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,學習有關廉政建設方面的規定政策,深入學習黨的會議精神、十八屆三中全會精神、《黨的十八屆三中全會(報告)學習輔導百問》、《履職故事〃走近黨代表》和《理論學習2015》等,還緊密結合我場工作實際,學習了林業理論和職業道德建設方面的有關規定,以及旅游知識法律法規等內容。通過學習和對照檢查,思想認識有了新提高。切實把為全場人民造福作為自己的行動指南。按照上級紀檢部門的有關要求,經常性的學習黨紀法規和廉政建設的有關規定,學習中紀委提出的關于領導干部廉潔自律的“八項規定 六條禁令”。不斷增強自律意識,提高自身思想修養,與黨中央和上級保持一致,以此端正工作作風、生活作風。
2、正確對待權力,認真履行好職責。按照黨風廉政建設落 1
實情況,做到制度之內“不缺位”,制度之外“不越位”。切實履行好自己工作職責,能嚴格執行廉潔自律規定,一年來,沒有違反廉政規定和制度的行為。對家人能嚴格要求,嚴以律己。從來沒有利用職務為家庭謀私利,從事個人經商活動。在公務活動中由本人經手的事務,一律經主要領導審批同意,本人不自作主張。對分管范圍內的黨風廉政建設責任制能抓好落實,與同志們能經常進行思想交流,互相鞭策,互相促進。在財務報銷方面,先請示申報,再逐級審批,杜絕了違紀違規事件的發生。
3、努力做好本職工作,積極配合主要領導做好工作。能夠同全場干部職工團結一致,密切配合,勤奮工作。真正做到該做的事情積極去做好,不該做的事情不去管閑事,該忙的忙,不該忙的不忙。廉潔自律,保持共產黨員本色。按照場紀委和上級黨風廉政建設的要求,對照各項規定:(1)、沒有收受過任何單位和個人的現金、有價證券、支付憑證等;(2)、沒有到任何單位和企業報銷過屬于自己支付的費用;(3)、沒有違背“八項規定”、“六項禁令”的規定;(4)、沒有拖欠公款、將公款借給親友或違規到金融機構貸款的行為;(5)、保持了艱苦樸素,沒有奢侈浪費和到過高檔娛樂場地消費活動。
二、今后廉潔自律工作主要做好以下三個方面
級紀檢部門廉潔自律有關規定,自覺接受廉政部門的監督檢查,做到警鐘長鳴,不斷增強自律意識和拒腐防變能力。
二要以《黨風廉政責任書》所規定的內容和要求為行為準則,認真貫徹執行。具體工作中,在有關程序和細節上公開透明,嚴格政策,為經濟發展和服務全場用好權,把好關,要在廉政責任書的基礎上加以細化,明確個人及本人所分管的科室執行好廉政制度的具體規定,堅決杜絕吃、拿、卡、要等違紀行為。
三要對所分管科室的同志進行經常性思想溝通,及時把握本單位廉政建設執行情況。深入一線,聽取群眾意見,針對存在的實際問題,及時改正,切實轉變工作作風。同時,自己也要虛心接受群眾監督,傾聽下屬意見,對照廉潔自律規定和有關規章制度,經常性對照檢查。身先士卒,發揮好模范帶頭作用。 總之,在抓黨風廉政建設和個人廉潔自律方面,我嚴格執行了有關的制度規定,無一例不廉潔行為發生,取得了一定成績。今后我要繼續按照黨風廉政建設責任制的要求,堅持不懈地抓好個人及分管科室的黨風廉政建設工作,力爭工作再上一個臺階。
2015年12月27日
3
敗工作進行重申和強調,建立起黨風廉政建設和反腐敗工作的.長效機制,使黨風廉政建設和反腐敗工作全方位融入了項目部工作的各個環節,形成了良好工作機制。 四、強化基礎,著眼防范,為黨風廉政建設深入開展奠定堅實基礎。
(一)注重學習教育,提高防腐免疫力。把廉政教育與政治理論教育有機結合起來,營造學習氛圍,靈活學習形式,擴大學習范圍,增強學習效果。今年以來,我項目部通過經常性、多形式的黨性、黨風、黨紀和廉政教育,進一步強化了黨員干部對廉政建設的重要性、廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性的認識,切實增強了新形勢下拒腐防變的能力。
按照“思想先導、觀念先轉、知識先學、工作先干、思路先謀、作風先改”的要求。
回顧全年,我項目部在黨風廉政建設和反腐敗工作方面的形勢是好的。我們雖然取得了一些成績,但也存在一些不足,如有些部門對黨風廉政建設認識不足,存在一手硬、一手軟的現象,在樹典型這方面還存在欠缺。在今后的工作中,我們要認真總結經驗,改進不足,突出特點,開拓思路,積極探索從源頭上預防、治理腐敗的新路子,不斷取得黨風廉政建設工作新成效。
河南煤建第六分公司第十五項目部 2015年元月
2015年,xxx在公司黨委正確領導下,以“三嚴三實”專題教育為主線,以抓教育、抓制度、抓監督為重點,狠抓黨風廉政建設責任制落實,切實履行好黨委主體責任和紀委監督責任,不斷提升黨員干部素質,持續培育嚴“嚴細實”作風,為行政工作順利開展保駕護航。
一、黨委主體責任落實情況
(一)加強領導,全面落實黨風建設責任制。
xxx黨委嚴格落實“一崗雙責”,按照一級抓一級、層層抓落實的原則,深入推進黨風廉政建設。一是明確責任。領導班子成員全部簽訂《領導人員廉潔從業承諾書》,基層單位領導班子全部簽訂《基層單位黨風廉政建設責任書》,基層管理人員、重點崗位人員全部簽訂《廉潔自律承諾書》。二是狠抓落實。今年以來,xxx黨委與新任職領導人員廉潔談話達15人次,召開黨風廉政建設聯席會議6次,并4次聽取各單位黨風廉政建設和反腐敗工作情況匯報。三是嚴格督導。xxx黨委通過季度崗檢和基層聯系點活動,先后10次對基層單位領導班子進行督查,并將考核結果與年終評優評先掛鉤,增強了基層單位抓好黨風廉政建設的責任性。
(二)注重教育,提高-干部職工廉潔自律意識。
在思想、工作、作風方面的“不嚴不實”問題32項,并明確責任人和整改期限,促進問題查擺整改形成有效閉環。二是全年累計組織反腐倡廉會議、培訓以及活動62次,重點學習貫徹《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等,基本實現了全員全覆蓋、學習無死角。三是黨員干部共撰寫 “三嚴三實”心得體會70余篇,做好了學有所悟、悟有所為。四是以xxx網站、宣傳欄、標語標牌等形式,大力宣傳《規范領導干部操辦婚喪喜慶事宜規定》以及《關于開展公款吃喝、公款旅游、公款送禮專項治理和自查自糾工作的通知》,并建立相應臺賬。
(三)完善制度,扎實構建拒腐防變的保障機制。
今年以來,xxx不斷加強和推進黨風廉政制度建設,堅持用制度管人,按程序辦事,從源頭上杜絕腐敗。一是在人員管理上建立了《領導班子管理實施細則》、《基層領導人員績效考核實施細則》、《因私出國(境)管理實施細則》等多項規章制度。二是在項目管理上嚴格落實監管制度,對今年簽訂項目合同嚴格把關,并對項目建設程序、施工進度、工程質量和項目資金全過程監督。三是在信訪穩定工作方面完善黨務公開制度,設立公告欄,在黨員群眾反映問題的處理、反饋情況,重大建設項目資金使用等方面加強了公開。四是按照相關要求,嚴格請假、考勤、簽到等管理制度,并對違規違紀的x名人員進行了考核。
(四)狠抓落實,確保相關工作取得實效。
今年以來,xxx建設項目多、內部優化調整多、工作業務出差多。在保障制度落地的基礎上,xxx在狠抓落實上下功夫,確保黨風廉政建設取得實效。一是加強機關作風建設,對科室人員在言談舉止、待人接物、業務流程等方面提出了嚴格要求。二是加強干部出差管理,在出差審批、標準待遇、費用報銷等方面嚴格要求。今年因公出差全部實現了公開、陽光、透明化。三是加強信訪穩定工作,xxx黨委與基層職工一對一引導教育,把問題和矛盾化解在萌芽狀態。四是密切聯系群眾,xxx黨委多次前往基層開展聯系點活動,及時解決了基層職工關心的熱點、難點問題。
二、紀委監督責任落實情況
(一)嚴格落實“八項規定”,促進工作作風提升。
xxx紀委嚴格落實中央“八項規定”,建立健全干部廉政檔案,納入黨風廉政建設責任制考核中,并將考核結果作為選拔任用干部的重要依據。同時組織好上級各項規章制度的學習,認真履行監督監察職責,與上級保持高度一致。
(二)深入開展效能監察,促進項目管理提升。
理制度,并嚴格按照“一車一卡”原則加油,落實了安全風險和廉潔風險防控措施。
(三)切實強化監督檢查,促進黨員干部執行力提升。
xxx紀委緊緊圍繞重點工作,對重大大決策、重要工作及時跟進、積極參與,加大了對安全生產、服務水平等重要工作的監督檢查力度。同時結合崗檢和效能監察,加強防腐倡廉制度和安全生產管理制度執行情況的檢查,及時發現問題、及時提醒、及時糾正,促使制度的有效執行,促進廉潔自律各項規章制度落地生根。
(四)推進懲防體系建設,完善廉潔風險防控體系
xxx紀委按照懲防體系建設2015-2017年工作規劃,結合上級部署,明確任務分工,落實責任,完善監督考核機制,保障懲防體系正常運行。根據xxx內部優化調整的實際情況,完善修改廉潔風險防控體系,對新的重點崗位和人員,排查廉潔風險,健全內控機制,筑牢制度防線,堅決防范腐敗問題的發生。
二、黨風廉政建設存在的問題
今年以來,xxx按照上級部署和要求,全面加強了黨風廉政建設工作,但仍然不同程度地存在一些不足,主要體現在以下幾個方面:
一是個別單位負責人對黨風廉政建設和反腐敗工作的重要性和必要性認識不足、工作不力;
四是一些單位黨風廉政建設責任制落實不夠好,敷衍塞責,作風漂浮,流于形式;
一是以《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》為主線,緊扣黨的政治、廉潔、組織、群眾、工作和生活“六大紀律”,全面落實黨委主體責任和紀委監督責任。
二是深化效能監察工作。針對重點項目,專門建立效能監察小組,從項目談判、施工、驗收實行全方位、全過程督查,規范程序,堵塞漏洞,形成閉環式效能監察。
三是進一步加強規章制度建設。不斷建立、完善、細化黨風廉政建設的規章制度,切實做到用制度管權、按制度辦事、靠制度管人;加強例會機制建設,嚴格程序,規范運轉,保障落實規章制度不走樣;制定學習計劃,落實責任分工,分層次開展規章制度學習,提高思想認識,從源頭上遏制“不嚴不實”問題和“四風”問題。
四是探索黨風廉政建設長效機制。總結回顧自身不足,借鑒兄弟單位好的做法和典型經驗,堅持抓源頭、抓根本,在制度建設上下功夫,健全和完善規范的管理制度、廣泛的監督制度、科學的考評制度。
通過制度約束,把廉潔從業變成黨員干部的自覺行為,形成黨風廉政建設長效機制。
廉政建設工作總結范文(20篇)篇十七
今年以來,在縣委和縣紀委的正確領導下,xxx鄉黨委把黨風廉政建設納入全鄉經濟社會建設的整體工作中,以加強思想道德建設為基礎,以規范和制約權力運行為核心,以維護農民權益為重點,把貫徹黨風廉政建設責任制貫穿于工作過程抓好落實,嚴格要求領導干部及全體黨員模范遵守有關制度和規定,勤政廉政,圓滿完成了各項工作任務。
一、加強學習,提高黨員領導干部廉潔從政意識。
結合“基層組織建設年”活動及學習省第十二次黨代會精神等活動,將黨風廉政建設學習納入活動中,統籌安排,有機結合,保證了各項工作的有效運行。先后組織全體黨員學習了科學發展觀,中央十七屆六中全會和省委第十二次黨代會精神及《中央辦公廳關于加強農村黨風廉政建設的意見》、《中央紀委監察部關于深入學習貫徹黨的十七屆三中全會精神進一步加強農村黨風廉政建設若干問題的意見》、《廉政準則》,和市、縣黨風廉政建設相關文件。確保了全體黨員思想上的清醒,為建立和完善反腐倡廉“大宣教”工作格局奠定了基礎。
1個村2戶貧困戶,一般干部聯系1戶貧困戶,深入群眾掌握村情民意,及時研究處理苗頭性和群眾反映強烈的問題。有力地促進了全鄉經濟社會的科學發展。
三、提高透明度,強化勤廉公示和黨務公開。
圍繞建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系的要求,切實加強對領導干部的監督,促進領導干部勤政廉政,深入推進反腐倡廉建設。各村都制定了《村務、黨務定期公開制度》,明確了指導思想、組織領導、公示對象、公示內容及方法步驟。鄉黨委還將領導干部撰寫的述職述廉報告進行了為期7天的公示,并設立了意見箱及公示舉報電話,對工作作風不實、群眾意見大的xxx村書記、文書經過調查,進行了免職處理。全面推行“四議兩公開”工作法,各村通過宣傳欄對村務、黨務進行了及時的公開。在今年的農村低保提標整改工作中鄉紀委充分發揮作用,組織鄉民政站、各村黨支部對低保政策、提標的標準、貧富排名、擬保人員名單等事項進行了公示。
四、轉變作風,提高工作效能。
響和妨礙干部隊伍作風建設和行政效能建設的思想觀念、工作作風、體制機制、管理方式方法等方面存在的突出問題展開了討論;對照轉變作風的要求;立黨為公、執政為民的要求;建設高效政府的要求;抓住機遇,加快發展的要求。針對干部隊伍在思想作風、學風、工作作風等方面;工作的出發點是便于自己管理還是便于群眾辦事;管理的各項業務流程是規范有序、高效便民還是隨意而為故意設卡;干部隊伍的發展意識、大局意識、責任意識、法制意識、誠信意識強不強;是否存在政令不暢、辦事拖拉、推諉扯皮、以權謀私等方面存在的問題進行了討論。通過討論和查擺,找出了我鄉在干部作風和行政效能建設上還存在的一些問題:一是在干部作風上,部分干部存在事業心、責任心和進取心不強,缺乏開拓創新精神的問題,具體表現就是工作懶散,不注意遵守上下班紀律,工作馬虎,得過且過,平時不注意學習,不注重總結經驗,對開展調研,撰寫調研文章積極性不高,應付了事等等。二是在內部管理上存在制度的建設和完善滯后,某些制度未能及時根據實際進行修改;對干部職工的培訓仍有待加強,干部職工的整體素質不夠高,從而影響了工作效率的進一步提高。通過大討論,認識到所存在的不足,全鄉干部職工真正受到了教育,提高了認識,激發了熱情進一步增強了責任感和事業心。現在全鄉上下精神面貌、工作作風均有了較大的轉變,工作效率有了較大的提高。
五、結合實際,強化紀律管理。
事制度改革等制度匯編成冊,用以指導機關及各村黨組織開展黨建工作;對工作不力、不作為、亂作為的干部進行嚴肅處理。通過觀看遠程教育電教片、座談會等形式宣傳黨風廉政知識及正反兩個方面的典型教育,不僅使領導干部廉潔自律的各項規定得到了落實,同時,也讓廣大干部職工積極參與到黨風廉政建設工作中,消除“我們小干部不存在也不需要反腐倡廉”的錯誤想法,讓干部職工人人樹立廉潔自律從我做起的思想,從而引導黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確權力觀、地位觀、利益觀,自覺做到講黨性、重品行、做表率,樹組工干部良好形象。
結合“創先爭優”活動的開展,制定相關的工作計劃及實施方案,開展了提高工作效率,改進服務態度競賽活動,各村通過民主測評評選出了“先進黨小組”及“黨員先鋒”。開展村干部值班制度、首問負責制等,并組建了為民服務先鋒隊、青年志愿者黨員服務隊等。積極創新服務機制,依托“創先爭優”開展便民服務工作。
政文化深入基層,讓黨風廉政教育深入民心,為農村廉政建設開辟了新陣地,有效擴大了基層廉政宣傳教育覆蓋面。各村組織兩委干部定期開展廉潔自律學習,觀看遠程教育反腐倡廉影視片,每月觀看學習2次,做到時時刻刻警鐘長鳴。利用遠程教育網絡平臺,及時下載和傳達上級強農惠農政策,并及時收集、反饋群眾的意見和建議。
八、嚴格把關,做好“小金庫”治理與惠農政策落實工作鄉黨委專題研究“小金庫”治理工作,明確各階段工作目標和任務,落實工作責任。使每一位干部都認識到此項工作的重要性,提高從源頭上防治腐敗的能力。我鄉從縣財政局領取專用票據,開票給當事人,并將款項如數納入財務管理。進一步完善相關財務制度,加強從源頭上防治腐敗的力度,做到了清理工作不留死角,確保專項治理工作取得實實在在的成效。在惠農政策落實方面完成了全鄉10個行政村、2157戶近萬條手機號碼、身份證的采集,省上確定的36項惠農信息錄入及惠農平臺數據導入工作全面完成,鄉紀委明確規定發現一次違規行為對鄉、村干部談話誡勉,發現兩次則村干部就地免職,鄉干部年終考核為不稱職。嚴格執行資金撥付程序,全部通過“一折統”發放到位。2011年全鄉落實惠農政策11項,落實資金577.2萬元,其中糧食直補160萬元、良種補貼103萬元、退耕還林補貼160萬元、農資綜合直補100萬元、計劃生育獎勵扶助4.2萬元、危舊房改造39.8萬元、五保供養金6萬元、五保越冬生活補助1.5萬元、家電摩托車等下鄉補助2萬元、能繁母豬補貼0.5萬元、殘疾人托養服務補助2000元。
廉政建設工作總結范文(20篇)篇十八
2011年,在縣紀委的正確領導下,縣政務服務中心(以下簡稱“中心”)認真貫徹落實中央、省、市和縣紀委全會精神,圍繞“以人為本、執政為民”主題,以打造“便民、高效、廉潔、規范”的政府第一窗口為目標,以推進“兩集中兩到位”工作為突破口,將黨風廉政建設和反腐倡廉工作融入中心各項工作之中,全面推進中心黨風、政風和工作作風建設,使中心的黨風、政風、行風不斷得到好轉,呈現出風氣正、干勁足、面貌新的良好局面。現將中心一年來黨風廉政建設和反腐倡廉工作情況總結如下:
一、加強領導,嚴格執行黨風建設責任制。年初以來,為了確保中心黨風廉政建設和反腐倡廉工作落到實處,取得實效,我們進一步強化了工作力度,堅持把黨風廉政建設和反腐倡廉工作與中心工作結合起來,做到一起部署、一起落實、一起檢查。年初制定了年度工作計劃,將任務分解到股室、到人,并把黨風廉政建設和反腐倡廉工作列入年終目標考核內容,形成“支部統一領導,班子齊抓共管,紀檢組織協調,股室各負其責,干部職工共同參與”的工作機制和一把手負總責,班子成員各司其職,一級抓一級,一級對一級負責,層層抓落實的工作局面。同時,全年中心黨風廉政建設和反腐倡廉工作領導小組還多次召開會議,研究中心黨風廉政建設和反腐倡廉工作,為完成中心全年各項工作任務提供強有力的政治和紀律保障。
二、強化學習,增強廉潔從政意識。教育是抓好黨風廉政和反腐倡廉工作的源頭,更是做好前置性工作的重要思想保證。今年以來,我們加大了對職工的教育力度,著重在強化針對性,增強實效上下功夫。一是加強理論學習。組織職工特別是黨員干部深入學習《中國共產黨黨內監督條例(試行)》、《中國共產黨紀律處分條例》、《領導干部廉潔從政若干準則》等,使干部職工做到知法、懂法、畏法、守法。二是開展專題教育活動。根據上級要求,結合中心實際,圍繞“治庸提能力、治懶增效率、治散正風氣”主題,按照“學、講、看、查、改、辦”六個步驟,中心廣泛深入地開展了“以人為本、執政為民”主題教育。通過主題教育的開展,強化了中心黨員干部“六個意識”,解決了少數黨員干部工作中存在的作風不夠端正、工作主動性不夠強、解決實際問題能力較弱等問題。三是開展警示教育活動。在正面教育的同時,適時開展警示教育活動,組織干部職工觀看警示教育專題片,并結合我縣發生的一些違法違紀案例,組織干部職工認真討論,總結教訓,做到警鐘長鳴,時時警醒。
通過多種形式的學習,提高了黨員干部對黨風廉政建設和反腐倡廉工作的認識,進一步樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀,干部職工的大局意識、宗旨意識、公仆意識得到了加強,筑牢了拒腐防變的思想道德防線。
三、
健全完善制度,強化日常管理。管理是搞好黨風廉政建設和反腐倡廉工作的重要前提,管理規范嚴謹對黨風廉政建設能起到事半功倍的作用。今年來,我們狠下功夫,不斷健全完善各項規章制度,加大管理的力度。一是在內部管理方面,不斷完善《財務管理制度》、《小車使用制度》、《公務接待制度》、《辦公用品采購制度》等各項制度,使機關內部管理逐步實現規范化、制度化。二是在窗口管理方面,先后健全完善了《窗口及工作人員考核辦法》、《首問負責制》、《限時辦結制》、《責任追究制》、《窗口督查制度》等制度,不斷規范窗口審批行為,切實加強對各窗口審批過程的監督,確保了窗口服務規范有序高效運作。三是重大決策方面,實行民主集中制。中心重大事項,如評先評優、大宗物品采購、重大資金支出等都通過會議研究決定,民主決策,從不搞“一言堂”。決策過程公開透明,接受干部職工的監督。四是黨務公開方面,及時將黨支部工作目標、重點工作進展情況、黨費收繳情況等黨建工作內容向黨員公開,接受黨員監督。
四、加強監督檢查,拓展監督檢查渠道。一是加大了檢查的力度。對中心各項制度執行情況實行不定時檢查和抽查,根據《黨風廉政建設責任制規定》,建立自我糾錯機制,對制度執行不到位情況,一經發現,及時糾正。二是建立投訴受理機制。在服務大廳設立了舉報箱、制作了意見簿,通過網站,公布了舉報電話,受理社會各方面對中心建設的意見、建議和舉報事項,并及時反饋處理結果。
五、打造政務公開大平臺。一是以“六公開一監督”(服務事項、辦事程序、申報材料、承諾時限、收費標準和收費依據實行“六公開”,加強社會監督)為核心,以提高依法行政水平和服務群眾為目的,向社會公開中心工作職能和行政審批服務事項。工作人員全部實行亮牌上崗,在保障辦事群眾知情權的同時,接受服務對象的監督。二是因地制宜,不斷建設政務公開載體。根據不同政務工作的內容、性質、要求、對象等,通過在服務大廳設置查詢機、發放《服務指南》、公開欄公示等載體,向社會公開中心服務內容。以期通過這些載體建設,滿足廣大群眾對中心服務事項的了解,拓寬政務公開渠道,著力構筑“陽光服務”大平臺。
六、開展服務競賽活動,提升服務質量。為充分發揮中心黨員的先鋒模范作用,激勵黨員立足窗口服務崗位,踐行黨的宗旨,弘揚公仆精神,爭創一流業績,促進中心和諧健康發展,4月份,我們在各窗口開展了“我的崗位我負責、我的工作請放心”主題實踐和以“比效能、比質量、比滿意”優質服務競賽活動。活動開展以來,各窗口工作人員以規范的服務標準,熱情的服務態度,快捷的服務效率,優異的服務質量,贏得了廣大企業和辦事群眾的贊許。同時,中心每月還開展“流動紅旗窗口”及“服務之星”評選工作,充分發揮先進典型的榜樣和示范作用。
通過一系列活動的開展,中心窗口工作人員的服務意識得到進一步增強,工作作風和服務態度有了明顯的改進,服務水平和質量有了進一步提升,樹立了政府第一窗口良好形象。
七、加強協調溝通,提升服務效能。為進一步提升服務效能,中心通過加強與各窗口單位的溝通、協調,不斷優化各窗口辦件審批流程,壓縮辦件審批時限。對不需要集體討論、專家論證的簡易審批事項,原則上實行“一審一核”審批機制,切實提高即辦件的比例,提高辦事效率,更好地服務群眾。同時,強化窗口審批權限,不斷提高工作效能。
雖然一年來我們在上級組織的領導下,積極開展各項工作,取得了一定的成績,但與上級要求以及人民群眾的期望相比,仍有一定的差距,主要表現在少數同志對黨風廉政建設工作的認識還不夠高,監督的機制還不夠完善,監督的形式還不夠豐富等。在今后的工作中,我們將不斷加強學習,認真總結,改進工作中存在的不足與問題,積極探索做好新形勢下中心黨風廉政建設和反腐倡廉工作的新路子、好做法,促進中心各項工作上新臺階。
翁源縣行政服務中心二0一一年十一月十一日。
廉政建設工作總結范文(20篇)篇十九
一年來,我社區在街黨工委的統一領導下,始終堅持以黨的十九大精神為指引,認真學習和貫徹黨的路線、方針、政策,全面落實黨風廉政建設責任制,加大社區黨風廉政建設的自查自糾力度。立足社區實際,積極探索和嘗試有效的監督、預防機制,切實加強黨風廉政建設工作。現將2018一年來的工作總結如下:
一、加強學習,進一步提高社區黨員隊伍思想教育工作。
黨風廉政建設工作是一項注重學習和思想教育的基礎工作,其預防、監督、檢查是關鍵。為此我社區支部班子以堅持落實街紀工委制定的學習制度,首先是堅持每月組織社區黨員及積極分子學習,今年以來,組織社區黨員深入學習了黨的十九大精神、新黨章及相關文件精神;二是堅持支部成員中心組學習制度,組織社區積極分子學習了黨的十九大精神,通過建立學習制度和認真組織學習,營造了濃厚的學習氛圍,取得了良好的學習效果,進一步提高了支部班子管理水平和是非和拒腐防變的能力;三是抓好黨風黨紀教育;為此,社區領導班子通過講座,看電教課程等,還專門制定了一套黨風廉政建設知識答卷。參與答卷的有社區黨員和入黨積極分子,大大提高了社區隊伍的整體素質。通過抓學習,廣大黨員的學習積極性和理論水平得到了較大的提高。
二、大力開展宣傳教育,營造良好氛圍。
認真貫徹執行各項制度,確保黨風廉政建設取得實效。按照黨風廉政建設責任書,我支部對年度反腐敗倡廉工作進行了統一安排,做到了年初有安排、計劃,年中有檢查、年末有考核,有工作總結。我支部還對半年工作進行了逐項分解劃分,對重點工作進行了安排部署,規定辦理時間和工作方式,并以動員會的形式傳達給廣大黨員及社區群干。
三、強化考核監督,實行“政務公開”全面落實黨風廉政建設責任制。
認真開展“黨風廉政建設教育宣傳月”活動,增強拒腐防變能力。
(1)認真開展了政務公開工作。開展政務公開工作是擴大基層民主,保證人民群眾行使權利,加強對社區財務運行過程的監督,沒季度將社區收、支情況進行公示,是強化群眾行使監督權的一項重要工作,是從源頭預防和治理腐敗的重要措施,社區把它當作抓黨風廉政建設的一個重要措施來抓。
(2)認真開展了反腐倡廉形式政策宣傳活動。社區支部認真召開了專題會,就開展好反腐倡廉形式政策宣傳活動進行了研究部署。上季度分別組織了一次黨員觀看廉政片活動,以達到警示的作用;通過召開座談會3次、張帖橫幅2條、書寫標語12條、在社區街面創辦廉政櫥窗傳播等手段,讓廉政文化走進千家萬戶,使廣大黨員干部和群眾在日常生活中時時處處受到清正廉潔風氣的感染和熏陶。
四、注重實效,抓落實,提高社區干部防腐能力。
在民調工作中,我社區成員始終把群眾的來信來訪作為認真實踐“三個代表”重要思想為己任,傾情為民服務的一件大事來抓。按照民調內容、性質,及時進行交辦、轉辦,并督促辦理落實。通過社區成員之間的相互督促與制約,以及日常的政治學習的提高,使社區干部隊伍大大提高了拒腐防變的能力,從而樹立了良好的社會風氣。
五、社區目前存在的問題。
社區黨風廉政建設工作,在街黨工委的領導下,在紀委的具體指導和幫助下,通過全社區廣大黨員的共同努力,雖然取得了一點成績,但離紀委的要求還有一定的差距,主要表現在:個別社區成員仍沒有按規定嚴格要求自己,存在人民群眾不滿意的地方;少數黨員積極分子工作積極性不高,例如懈怠、情緒化工作互幫互助落實不夠等等。
在下一步的工作中,將立足社區的實際,以加強黨風廉政建設,切實轉變作風為目標,主要開展好以下幾方面工作:
1、繼續抓好社區干部理論學習和思想學習教育工作,全面提高黨員素質,傾情為民服務。
2、進一步建立完善監督制度,積極探索預防新機制,確保社區黨組織的黨建工作有章可循,我支部還將制定出黨風廉政建設責任制考核辦法,并對責任制進行細化,形成量化考核表,做到條理清晰、任務明確、目標清楚,以社區成員相互監督的辦法形成自覺警示。
3、加強社區黨員作風建設,不斷改進工作作風。加大對黨員積極分子的教育監督工作。
廉政建設工作總結范文(20篇)篇二十
今年以來,本公司按照總廠黨委的統一安排,堅持以“三個代表”重要思想為指針,認真貫徹落實黨的十七大精神,緊緊圍繞企業改革、發展、穩定這一中心,堅持全面貫徹落實黨風廉政建設責任制,從源頭上預防腐敗行為的發生,使公司黨風廉政建設工作呈現了良好的發展勢頭,為全面完成今年各項工作任務提供了強有力的政治保證。現將一年來主要工作完成情況匯報如下:。
一、思想重視。
根據總廠黨委書記---在---四屆二次黨代會上所作的題為《以務實創新精神抓好黨建年各項工作在更高起點上開創黨建工作新局面》的工作報告,以及廠黨委副書記、紀委書記---所作的題為《加強作風建設,倡導廉潔文化,加強監督機制,為實現企業快速健康和諧發展提供有力的紀律保證》的紀委工作報告精神,按照兩個《報告》中20--年的主要工作任務,擬定了本公司《二0一0年黨風廉政建設工作計劃》。始終堅持把黨風廉政建設與生產經營工作“四個結合”,即:一是安排生產經營計劃與安排黨風廉政建設工作相結合;二是分解經濟指標與黨風廉政建設責任制相結合;三是平時檢查生產經營責任制情況與檢查黨風廉政責任制落實情況相結合;四是總結生產經營情況與總結黨風廉政建設相結合。
二、以落實責任制為龍頭,認真落實“一崗雙責”
全面貫徹落實黨風廉政建設責任制,教育是基礎,制度是保證,監督是關鍵。年初在與貴州鋁廠機關黨委簽訂《黨風廉政建設責任書》后,公司黨政主要領導相應簽訂了《黨風廉政建設承諾書》。黨支部與部門、車間層層簽訂了黨風廉政建設承諾書,從制度上確保了黨風廉政建設責任制的落實。并把此項工作納入黨支部的重要議事日程,實行目標管理,在工作中認真貫徹“一崗雙責”制,全面落實黨風廉政建設目標責任制,做到誰主管誰負責,把黨風廉政建設工作與其他各項工作緊密掛鉤,同部署、同落實、同考核,并實行“一票”否決制。
三、堅持民主管理,廠務公開,認真開展效能監察。
在民主管理方面,充分發揮民主意見,制定激勵措施,為加強民主管理、民主監督、民主參與,創造一個良好的環境,使員工消除顧慮,大膽地參與管理與監督,實行民主理財。
堅持廠務公開,實行有效防止權力濫用,以權謀私等消極腐敗現象的發生。今年以來,采用召開公司懂事會議、總經理擴大辦公會議、生產聯席會議、公司黨政工聯席會議、公司員工大會、公開示欄等多種形式,對20--年生產經營情況,各項費用開支情況,財務審計情況等進行了討論審議及公開展示。提高了公開力度,增強了工作透明度,縮短了干群之間的距離。上半年來沒有出現虛報冒領,克扣截留工資、獎金的現象發生。
由于受雪凝災害及外部市場價格長期倒掛的影響,公司生產經營活動一直處于不穩定局勢。為此,本年度沒有立項開展專項效能監察活動。
四、加大黨風廉政建設宣傳教育力度,全面提高對黨風廉政工作的思想認識根據《----政治理論學習制度》,組織干部員工進行系統的政策法規及理論知識的學習。一是大力倡導黨員干部堅持自學,通過自學,不斷提高自身的政治思想水平;二是堅持每月學習一次,學習國家法律法規,了解黨的有關大政方針及相關規定,學習黨十七大報告;三是組織全公司干部員工學習《明鑒·警鐘——---預防職務犯罪宣傳手冊》,并組織進行了討論。通過“前車之鑒篇”的學習與討論,使干部員工從中悟出“前車之覆,后車之鑒”之理,“常修這政之德、常思貪欲之害、常懷律已之心”的道理,提高了廣大黨員、干部員工對黨風廉政建設工作的認識,對黨員領導干部做到警鐘長鳴。
五、重視信訪工作。
今年,本公司切實解決群眾實際問題和思想問題,設置了意見箱,廣泛征求群眾對公司工作的意見,對員工群眾反映的熱點問題,公司領導及時進行分析研究,采取措施加以解決,把問題解決在基層,把矛盾化解在萌芽狀態,堅決維護員工利益。