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    最新外科年度工作總結(jié)和工作計劃范文(14篇)

    時間:2025-06-24 作者:QJ墨客

    對于工作計劃范文的寫作,我們應(yīng)該注重實(shí)事求是,客觀分析自己的工作情況,不抄襲他人的經(jīng)驗(yàn)。樣例七:工作計劃范文七(注重工作的調(diào)整和優(yōu)化,提供工作進(jìn)展的反饋和改進(jìn)措施)

    最新外科年度工作總結(jié)和工作計劃范文(14篇)篇一

    展望即將到來的xx年,我們充滿了希望和期待,對我們醫(yī)院及外科來說,依然是需要穩(wěn)定、鞏固、發(fā)展和壯大的關(guān)鍵一年,我們既感覺到了一定的壓力和困難,但更充滿了熱情和信心。具體到外科,我們認(rèn)為有以下工作需要進(jìn)一步加強(qiáng)和努力:

    (一)、進(jìn)一步強(qiáng)化經(jīng)營意識。具體措施是要進(jìn)一步降低用藥成本比例,拓展服務(wù)范圍,向服務(wù)要效益,向新技術(shù)要效益,向醫(yī)療挖潛要效益。外科是一個重要的臨床科室,也是一個高風(fēng)險的戰(zhàn)場。我們殷切希望在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和兄弟科室的關(guān)心、支持和指導(dǎo)下,外科明年能夠搬進(jìn)新樓,工作更上一層樓。

    (二)加強(qiáng)與交警、公安和保險部門的合作。有關(guān)部門工作人員來我們科室調(diào)查、協(xié)調(diào)工作時,我們要接待熱情,服務(wù)耐心,照顧周到。

    (三)加強(qiáng)科室內(nèi)部管理,及時與患者家屬溝通。對交通創(chuàng)傷病人及時和我院警醫(yī)聯(lián)系小組人員溝通,積極、主動尋找“三無”病人家屬,盡力防止病人擅自出院造成欠費(fèi)。

    (四)進(jìn)一步加強(qiáng)與我院市場部的合作,提高社會影響力。與醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商,適當(dāng)降低社會病人住院期間的費(fèi)用,努力拓展病人來源渠道,提高外科在全社會的影響力。

    (五)進(jìn)一步完善服務(wù)流程。新病人入院后,科室以名片形式將主管醫(yī)師、主管護(hù)士、科主任、護(hù)士長的姓名及聯(lián)系電話告訴病人或其家屬,以便交流聯(lián)系。

    (六)加強(qiáng)人文關(guān)懷,確保醫(yī)療安全,提高病人滿意度。要求醫(yī)生護(hù)士少坐辦公室,多深入病房,多向病人及家屬詢問意見和要求,將可能發(fā)生的磨檫糾紛消滅在萌芽狀態(tài)。我們在內(nèi)部提出要有“隨時準(zhǔn)備與每一個病人對簿公堂”的風(fēng)險意識,把醫(yī)療護(hù)理安全意識貫徹始終,把醫(yī)療護(hù)理規(guī)章制度、法規(guī)條例落實(shí)到每一個環(huán)節(jié)。

    (七)強(qiáng)化學(xué)習(xí)氛圍,提高業(yè)務(wù)水平。科內(nèi)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)、服務(wù)意識需要進(jìn)一步加強(qiáng)。學(xué)無止境,服務(wù)無邊,關(guān)鍵是要用心,用真情,下功夫,作好腳下的每一件事,作好每一件事的每一個環(huán)節(jié)。鼓勵每一位職工繼續(xù)深造,如果醫(yī)院和科室條件許可,建議有計劃、有步驟地選派基本素質(zhì)好的人員去上級醫(yī)院進(jìn)修、學(xué)習(xí)。

    (八)講究奉獻(xiàn),提高效率。我科危重病人多,工作無節(jié)奏,經(jīng)常加班、加點(diǎn),我們科室人員經(jīng)常要一個人干兩個人的活,節(jié)假日從沒有過休息,平時加班不計其數(shù),但我們理解醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的困難,沒向領(lǐng)導(dǎo)說過累,也沒索要過報酬。為了科室的有利發(fā)展和提高工作人員的積極性,希望院領(lǐng)導(dǎo)從人員配備和分配制度上給予支持和鼓勵。

    (九)加強(qiáng)學(xué)術(shù)研究,提升醫(yī)院形象。

    總之,我院外科還處于發(fā)展壯大期,勤奮、正直、積極向上、不畏困難的院領(lǐng)導(dǎo)給我們樹立了一個學(xué)習(xí)的榜樣,也為我們提供了一個有利的發(fā)展環(huán)境,我們一定不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我們的期望,以巨大的熱情和信心投入到工作中去,為我們醫(yī)院的發(fā)展做出力所能及的貢獻(xiàn)!

    最新外科年度工作總結(jié)和工作計劃范文(14篇)篇二

    一年來,在護(hù)理部和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,從各方面嚴(yán)格要求自己,在科室工作尤其是護(hù)理工作中身先士卒,大膽管理,認(rèn)真落實(shí)項(xiàng)工作制度,保證了科室工作穩(wěn)步進(jìn)行。積極配合主任做好引導(dǎo)大家做好發(fā)現(xiàn)并解決一些摩擦和矛盾,增強(qiáng)了科室凝聚力,使中暖的大家庭;讓愉悅的狀態(tài)下工作,也為病人營造了溫馨、和諧的病區(qū)住院環(huán)境。

    作為一個中西科室,我們科面臨病種雜,疑難雜癥多,護(hù)理專科性不強(qiáng)的難題。而與之對應(yīng)的是:中士,僅有一名是中西畢業(yè),其余都是西,在單的中西培訓(xùn)不斷深入發(fā)展,專科護(hù)士特點(diǎn)和優(yōu)勢越來越明顯的今天,中定的專業(yè)知識和發(fā)展方向,這在一程度上影響了這個群體的工作積極性和隊(duì)伍的穩(wěn)定性,也給病區(qū)護(hù)理工作質(zhì)量帶來了負(fù)面影響。針對這一現(xiàn)實(shí),我果斷決定:從我做起,全員培訓(xùn)。采取業(yè)務(wù)講課和業(yè)務(wù)查房相結(jié)合的方式,發(fā)動科主任和括呼吸、循環(huán)、消化、神經(jīng)系統(tǒng)的常見內(nèi)科疾病知識進(jìn)行培訓(xùn),對中用技能系統(tǒng)培訓(xùn),甚至對一些普外科和骨科疾病的保守治療、護(hù)理知識,也進(jìn)行了培訓(xùn)。一年的系統(tǒng)培訓(xùn)下來,考核結(jié)果表明,護(hù)士對上述各系統(tǒng)常見疾病都有了全面的認(rèn)識和了解,這不僅提高了她們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平,也極大的增強(qiáng)了護(hù)士對自身、對科室發(fā)展的信心。此后,我又采取日常強(qiáng)化的方式,不斷結(jié)合病房現(xiàn)有病例強(qiáng)化培訓(xùn)過的知識,終于打造出了一支技術(shù)過硬、有中伍。

    多年的護(hù)士長經(jīng)歷,使我深切的體會到:對于一個團(tuán)隊(duì)而言,規(guī)范其行為固然重要,但更重要的是要改變其思想,升華其內(nèi)心世界,要讓“護(hù)士長管理”這個外因,通過護(hù)士“個人素質(zhì)”的內(nèi)因起作用。為此,我采取了一系列措施:在護(hù)士排班表上,每周送她們一句人生、職場感悟;舉辦“天使心語”小板報;利用早會給她們講一些勵志、哲理等小故事,引發(fā)她們對人生、對事業(yè)的思索。潛移默化之中,我們中文素質(zhì)有了很大提高。我終于打造出了“我用人文知識改變護(hù)士---護(hù)士有效管理自己---護(hù)理工作質(zhì)量提高”的良性鏈條。近幾年,不僅中建設(shè)搞得風(fēng)生水起,而且圓滿的完成了各項(xiàng)工作目標(biāo)。在省市歷次檢查中,我們中著稱,每次都迎接收費(fèi)檢查,沒有給在行風(fēng)評議檢查中,中和護(hù)理服務(wù),更是贏得了參檢專家的肯定和贊揚(yáng)。

    比如說,在對病人的健康科室的做法是,單純依靠護(hù)士口頭宣期以來的觀察,發(fā)現(xiàn)了一個弊端:護(hù)士說得少了,內(nèi)容涵蓋不全,說得多了,因?yàn)闀r間有限,就會說得快而沒有重點(diǎn),這樣,病人根本記不住。為此,我把入院宣個提綱,作為護(hù)士口頭宣詳細(xì)內(nèi)容輸入電腦,護(hù)士在做提綱挈領(lǐng)的宣資料發(fā)于病人,這都起到很好的效果。類似的還有“鼻飼知識宣標(biāo)本留取方法”、“尿培養(yǎng)標(biāo)本留取注意事項(xiàng)”等等等等。這種口頭和書面相結(jié)合的宣助于病人掌握,也節(jié)省了護(hù)士大量時間,因此深受大家歡迎。

    俗話說,打鐵還需自身硬,在認(rèn)真做好科室護(hù)理管理工作的同時,我堅持?jǐn)嗫偨Y(jié)臨床護(hù)理經(jīng)驗(yàn),提高自身綜合素質(zhì)。于20xx年5月參加了心理咨詢師考試,望在8月份獲得三級心理咨詢師證書。一年來,先后在國家級、省級雜志上發(fā)表在我院院刊上發(fā)表詩歌1篇,散文兩篇。

    最新外科年度工作總結(jié)和工作計劃范文(14篇)篇三

    本班有學(xué)生49人,其中男生28人。班級學(xué)生多數(shù)掌握了記敘文以及部分其它體裁文章的寫法,能寫四百字左右的記敘文,做到語序通順,思路清晰。部分學(xué)生有較強(qiáng)的表達(dá)能力,作文內(nèi)容新穎,思路清晰,能運(yùn)用一定的寫作技巧進(jìn)行寫作。同時也存在不少問題,學(xué)生寫的內(nèi)容中經(jīng)常出現(xiàn)錯別字,個別學(xué)生字?jǐn)?shù)達(dá)不到,自己的想法較少,缺乏想象力。

    二.總體目標(biāo):

    1.能用學(xué)過的部分詞語造句。能理順次序錯亂的句子。

    2.學(xué)習(xí)有順序地比較細(xì)致地觀察圖畫和事物,寫出文從字順的短文。

    3.能修改有明顯錯誤的句子。從內(nèi)容、詞句、標(biāo)點(diǎn)等方面修改自己的作文。學(xué)習(xí)使用常用的修改符號。

    4.學(xué)習(xí)使用逗號、句號、問號、嘆號、冒號、引號、頓號、書名號、省略號,認(rèn)識破折號。

    5.課內(nèi)習(xí)作40分鐘能完成不少于400字的習(xí)作。

    6.懂得寫作是為了自我表達(dá)和與人交流。

    7.學(xué)寫讀書筆記和常見應(yīng)用文。

    三.訓(xùn)練重點(diǎn)。

    1.注重激發(fā)興趣,讓學(xué)生表達(dá)真情實(shí)感。

    2.注意引導(dǎo)學(xué)生修改自己的習(xí)作。

    3.重視習(xí)作以后的交流和感受。

    四.訓(xùn)練措施。

    1.針對每次習(xí)作的訓(xùn)練內(nèi)容及要求,教師組織學(xué)生認(rèn)真做好課前準(zhǔn)備,使教師靈活教學(xué),學(xué)生有感而發(fā)。

    2.課堂教學(xué)中,采用多種方法激發(fā)學(xué)生習(xí)作的興趣,讓學(xué)生不拘形式的自由表達(dá)。

    3.多寫多練,從多種形式上讓學(xué)生經(jīng)常練筆。

    4.注重習(xí)作以后的修改、交流和展示。

    五.教學(xué)措施。

    1.看圖學(xué)文教學(xué)時要將事物的形象和文字描述緊密結(jié)合起來。

    2.講讀課文教學(xué)時要突出重點(diǎn)訓(xùn)練項(xiàng)目的訓(xùn)練。

    3.重視詞、句、段的訓(xùn)練,重視朗讀的訓(xùn)練和指導(dǎo),加強(qiáng)課外閱讀的指導(dǎo),拓寬學(xué)生的視野,豐富學(xué)生的知識。

    4.加強(qiáng)信息反饋,注意師生溝通。

    5.讀寫結(jié)合,以讀促寫。

    6.要充分發(fā)揮學(xué)生的積極性和主動性.充分運(yùn)用電教設(shè)備,提高課堂教學(xué)效率。

    7.積極開展各項(xiàng)活動,讓學(xué)生多一些體驗(yàn)教育,為語文學(xué)習(xí)提供實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

    最新外科年度工作總結(jié)和工作計劃范文(14篇)篇四

    一、重視學(xué)生的社會實(shí)踐活動,積極開展研究性學(xué)習(xí)。

    新課程積極倡導(dǎo)學(xué)生的社會實(shí)踐活動,倡導(dǎo)理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用。為此學(xué)校十分重視學(xué)生的社會實(shí)踐活動,重視在學(xué)生中開展研究性學(xué)習(xí),積極努力把研究性學(xué)習(xí)作為一種學(xué)習(xí)方式加以引入,改變學(xué)生單純的接受教師傳授知識的學(xué)習(xí)方式,努力構(gòu)建開放的學(xué)習(xí)環(huán)境,讓學(xué)生多渠道地獲取知識,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。

    研究性學(xué)習(xí)是對學(xué)生學(xué)習(xí)方式的變革,我們可以把這種方式逐步向課堂滲透,我們在學(xué)科教學(xué)時,可以根據(jù)教學(xué)內(nèi)容,提出問題,讓學(xué)生思考,然后讓學(xué)生閱讀書本尋找答案或根據(jù)自己的假設(shè),由實(shí)驗(yàn)進(jìn)行驗(yàn)證,學(xué)生在研究活動中,既可以獨(dú)立進(jìn)行,也可以分組進(jìn)行,把課堂變?yōu)樘骄渴剑褜W(xué)生引導(dǎo)到以發(fā)展自己,鍛煉自己靈活思維的軌道上來,克服學(xué)生“讀死書、死讀書”,“死記硬背”的不良習(xí)性。通過研究性學(xué)習(xí)活動的開展,可以促使學(xué)生養(yǎng)成實(shí)事求是的科學(xué)態(tài)度,可以鍛煉培養(yǎng)學(xué)生的文字表達(dá)能力,語言表達(dá)能力,培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立思考能力,豐富學(xué)生的學(xué)習(xí)體驗(yàn)。本學(xué)期我們將根據(jù)學(xué)校前些年在開展研究性學(xué)習(xí)過程中所取得的經(jīng)驗(yàn)和成果,繼續(xù)加強(qiáng)這項(xiàng)工作,形成我校自身的特色。開學(xué)初我們將在高一、高二兩個年級召開有關(guān)研究性學(xué)習(xí)任課教師會議,布置本學(xué)期的有關(guān)工作,并在適當(dāng)時間收取學(xué)生的研究性學(xué)習(xí)課題及相關(guān)課題的開題報告。

    二、針對實(shí)際問題,加大校本研修的力度,促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展。

    本學(xué)期,教科室將組織全校教師廣泛深入地開展校本研修,不斷促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展。

    1.在研究中我們要立足于常規(guī)教學(xué)中的問題,強(qiáng)化行動研究和教學(xué)反思。以自主研修為主,同伴互動,專家引領(lǐng)為輔,從教師最困惑的問題入手,從小現(xiàn)象入手,扎扎實(shí)實(shí)開展好教學(xué)研究。要求全校教師人人重視校本研修,人人參與校本研修。

    2、積極組織教師撰寫論文參加上級有關(guān)部門組織的各類評比。隨著各級教育部門對教科研工作的重視和加強(qiáng),各級教科論文評選工作也日漸頻繁。作為教科研成果的重要形式――教科論文評選也必須嚴(yán)格要求,提高質(zhì)量。本學(xué)期,在原來的基礎(chǔ)上繼續(xù)做好論文的上交評比工作,凡上級部門舉辦的論文評比我們都要求相關(guān)教師參加,努力使我校教師發(fā)表或獲獎?wù)撐牡臄?shù)量在原來的基礎(chǔ)上有更大的增加。同時加強(qiáng)對教科研論文的上交統(tǒng)計工作,將其納入到量化考核。

    3、重視課題研究。隨著我校課題研究工作的開展,課研工作必須向縱深層次發(fā)展,課研工作必須務(wù)實(shí),必須結(jié)合學(xué)校實(shí)際,必須貫穿于整個教學(xué)研究過程中去,從而在研究過程中升華為理論,形成特色。為此,各教研組要圍繞本組所選定的課題制定工作計劃,圍繞課題開展活動,同時,我們在研究過程中要做好文字材料的搜集與整理工作。

    三、強(qiáng)化細(xì)節(jié)理念,落實(shí)好各項(xiàng)常規(guī)工作。

    1、堅持教學(xué)例會、教研組長例會、備課組長例會,各教研組、備課組每周一次的教研活動及備課組活動制度。通過以上各種例會總結(jié)前一階段的各項(xiàng)工作,討論、研究、處理后一階段所需開展的各項(xiàng)日常工作事務(wù)。這樣既能達(dá)到宏觀調(diào)控學(xué)校的'教研工作,又能從微觀上了解各教研組及備課組的工作開展情況,從而扎實(shí)穩(wěn)妥地推進(jìn)各項(xiàng)工作,以保證學(xué)校自始至終都有一個良好的教研環(huán)境和氛圍。

    2、調(diào)動骨干教師的積極性,發(fā)揮骨干教師的帶頭作用。針對我校目前青年教師較多的特點(diǎn),本學(xué)期我們將利用我校骨干教師這一良好的資源,要求各教研組、年級組都要充分發(fā)揮骨干教師的主觀能動性,各教研組在制定工作計劃時,都盡量多安排骨干教師上示范課,上觀摩課,上研究課,上特色課,以此推動課堂教學(xué)效率的提高,以此引導(dǎo)青年教師努力工作,盡快適應(yīng)并勝任自己的教學(xué)工作,盡快在教學(xué)崗位上成熟起來。同時我們也要求各備課組在開展集體備課時多讓骨干教師發(fā)表自己的意見,多讓骨干教師參與每一章節(jié)、每一單元、甚至其中和期末考試的命題和制卷工作,使我校骨干教師隊(duì)伍建設(shè)得以真正落實(shí),使骨干教師的才能得以充分發(fā)揮。在學(xué)期結(jié)束時我們?nèi)砸竺课还歉山處熒辖灰黄荏w現(xiàn)自己教學(xué)能力和水平的教學(xué)論文,從而在推動我校骨干教師隊(duì)伍建設(shè)的同時,使我校的骨干教師素質(zhì)得以更大的提高。

    3、繼續(xù)安排落實(shí)好“四同”、“三定”及聽、評課活動。即同年級、同課頭的教師要做到同進(jìn)度,同要求,同備課,同一張試卷,各教研組的教研活動及備課組活動都要定時間、定地點(diǎn)、定中心發(fā)言人,各年級、各教研組都要積極開展和加強(qiáng)聽、評課活動,通過聽評課活動的開展,達(dá)到互相學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,共同進(jìn)步,共同提高之目的。

    4、加強(qiáng)“一幫一”結(jié)對子活動。通過此項(xiàng)活動的開展,以促進(jìn)我校新老教師之間多互助、多溝通、多合作,通過此項(xiàng)活動的開展,讓青年教師能從老教師那里學(xué)到豐富的課堂教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和教材處理藝術(shù),同時又讓老教師從年青教師那里學(xué)到先進(jìn)的現(xiàn)代化的教學(xué)技術(shù)和手段,為自己不斷“充電”。除了增進(jìn)新老教師之間的友誼和相互學(xué)習(xí)以外,我們還要求青年教師能積極主動地多向老教師請教,教案能主動地請老教師審閱并簽字等。

    5、加強(qiáng)學(xué)科競賽的輔導(dǎo)工作。本學(xué)期,我校高三年級的學(xué)生將參加、物理、化學(xué)三個學(xué)科的省級初賽及復(fù)賽,請高三年級相關(guān)學(xué)科的備課組要認(rèn)真組織好輔導(dǎo)、選拔工作,調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,積極參賽,贏得榮譽(yù)。對于非畢業(yè)班,尤其是高二年級來說,是打好基礎(chǔ)的關(guān)鍵時期,因此我們要求各年級、各學(xué)科都要強(qiáng)化競賽輔導(dǎo)工作,要求各年級、各學(xué)科的備課組都要認(rèn)真做好選苗、輔導(dǎo)、培養(yǎng)工作,利用好一切可以利用的課余時間進(jìn)行輔導(dǎo),強(qiáng)化訓(xùn)練,培養(yǎng)激發(fā)尖子生的學(xué)科興趣,使那些學(xué)有特長的學(xué)科尖子,能盡快、盡早地脫穎而出,培養(yǎng)他們在學(xué)習(xí)上獨(dú)占鰲頭的領(lǐng)先進(jìn)位意識。爭取在今后的競賽中為學(xué)校爭光,為自己爭得榮譽(yù)。

    四、重視學(xué)校實(shí)驗(yàn)室的建設(shè),改善學(xué)校的實(shí)驗(yàn)環(huán)境和條件。

    新課程特別強(qiáng)調(diào)學(xué)生的動手能力,因此培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)驗(yàn)?zāi)芰透纳茖?shí)驗(yàn)條件將是我們在本學(xué)期必須要做好的工作。本學(xué)期我們將加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)工作人員的責(zé)任意識,提高實(shí)驗(yàn)人員的工作態(tài)度,逐步加強(qiáng)并改進(jìn)實(shí)驗(yàn)室的工作環(huán)境。同時我們還將根據(jù)新教材上增加的實(shí)驗(yàn)和相關(guān)的要求添置一些實(shí)驗(yàn)儀器和藥品,以保障學(xué)生實(shí)驗(yàn)和演示實(shí)驗(yàn)的正常開展,從而培養(yǎng)鍛煉和提高我校學(xué)生的實(shí)驗(yàn)動手能力。

    新的一年我們將以全新的姿態(tài)投入工作,積極研究自己的工作,強(qiáng)化責(zé)任意識,為學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的全面提升盡職盡責(zé)。

    最新外科年度工作總結(jié)和工作計劃范文(14篇)篇五

    20xx年來即將走過,在這一年里,我們醫(yī)院外科院領(lǐng)導(dǎo)下,在醫(yī)院各科室的支持幫助下,通過全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項(xiàng)工作任務(wù),全科人員在政治上認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”精神,自覺遵守院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,外科室內(nèi)部積極調(diào)整醫(yī)療結(jié)構(gòu),采取有效措施,想方設(shè)法降低醫(yī)療費(fèi)用,取得顯著效果。取得了較好的成績,現(xiàn)將**年外科工作總結(jié)如下:

    一、全科人員在政治上認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”精神,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng),牢固樹立“一切為病員服務(wù)”的理念,加強(qiáng)醫(yī)患溝通,用“八榮八恥”的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范自己的言行,不斷提高思想道德修養(yǎng),認(rèn)真開展自我批評,堅決抵制藥品購銷中的不正之風(fēng),將反商業(yè)賄賂提高到政治思想的高度來認(rèn)識和對待,科室內(nèi)無醫(yī)藥回扣現(xiàn)象發(fā)生。

    二、全科人員能夠自覺遵守院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,做到小事講風(fēng)格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,科工作人員分工明確,各司其職,各負(fù)其責(zé),團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí),克服人手少、任務(wù)重、人員結(jié)構(gòu)不合理的狀況,保證正常醫(yī)療服務(wù)工作的順利開展。按照“三級甲等”中醫(yī)院的要求完成各項(xiàng)臨床工作,并高質(zhì)量完成各種軟件、臺帳的整理工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職責(zé)、核心制度,并嚴(yán)格按照職責(zé)、制度的要求工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)“三基”并開展崗位練兵,做到嚴(yán)格要求、嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng)、嚴(yán)密組織。嚴(yán)格執(zhí)行“三合理”規(guī)范,做到合理用藥、合理收費(fèi)、服務(wù)到人,科室獎金發(fā)放不與經(jīng)濟(jì)掛鉤,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

    三、“總量控制、結(jié)構(gòu)調(diào)整”。科室內(nèi)部積極調(diào)整醫(yī)療結(jié)構(gòu),采取有效措施,想方設(shè)法降低醫(yī)療費(fèi)用,取得顯著效果。一是抓合理用藥。二是抓單病種費(fèi)用。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周轉(zhuǎn)。通過采取一系列強(qiáng)有力措施,保證了科室今年圓滿完成醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)費(fèi)用指標(biāo),在科室業(yè)務(wù)增長速度較快的情況下,使各項(xiàng)費(fèi)用維持在相對較低的水平,切實(shí)減輕群眾的負(fù)擔(dān)。

    四、積極引進(jìn)和運(yùn)用新技術(shù),今年加大了對h手術(shù)的推廣和運(yùn)用,引進(jìn)了微波治療儀,在保證療效的基礎(chǔ)上積極尋求新的手術(shù)方法,總結(jié)臨床經(jīng)驗(yàn),切實(shí)讓病人花最少的錢得到最好的效果。

    五、在宣傳工作上,充分利用多種形式,結(jié)合我院實(shí)際,深入廣泛宣傳我院整體功能、醫(yī)療范圍、專科專病、名醫(yī)、名藥、大型醫(yī)療設(shè)備以及開展的新項(xiàng)目、新業(yè)務(wù)等,增強(qiáng)了醫(yī)院整體知名度和部分專家名醫(yī)以及專科專病知名度,為醫(yī)院業(yè)務(wù)的發(fā)展起到了較大的推動作用。

    一年來,通過全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項(xiàng)工作任務(wù),但工作標(biāo)準(zhǔn)和工作質(zhì)量與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距,思路還需要更加寬闊。在新的一年里,要加大政治學(xué)習(xí)力度,提高工作質(zhì)量,團(tuán)結(jié)一致,扎實(shí)工作,高標(biāo)準(zhǔn)完成本科的工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時指令性工作任務(wù)。

    最新外科年度工作總結(jié)和工作計劃范文(14篇)篇六

    20xx年即將過去,在院領(lǐng)導(dǎo)及院感科的正確領(lǐng)導(dǎo)及大力支持下,十六病區(qū)嚴(yán)格執(zhí)行《消毒管理技術(shù)規(guī)范》、《醫(yī)院感染管理辦法》、《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)和醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度,從計劃落實(shí)到嚴(yán)格管理制度,采取多項(xiàng)措施,加強(qiáng)全科醫(yī)務(wù)人員院感知識培訓(xùn),提高全科醫(yī)務(wù)人員院感意識。本年度院感工作總結(jié)如下:

    一、完善本科室的醫(yī)院感染管理制度,并依據(jù)國家有關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范、常規(guī)要求開展工作,科內(nèi)院感小組對落實(shí)情況進(jìn)行檢查,每月統(tǒng)計并反饋、整改。

    二、認(rèn)真履行醫(yī)院感染管理小組職責(zé),每月填寫醫(yī)院感染管理各項(xiàng)記錄,積極響應(yīng)院感科的號召,對科內(nèi)存在問題及時進(jìn)行上報。

    三、加強(qiáng)病房管理,嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度。對多重耐藥菌患者進(jìn)行每日科室自查,加強(qiáng)對科內(nèi)人員的關(guān)于多重耐藥菌的相關(guān)知識培訓(xùn)。

    四、進(jìn)行醫(yī)院感染監(jiān)測。

    1、科室醫(yī)院感染發(fā)病率。

    2、發(fā)生醫(yī)院感染病例,及時填寫“醫(yī)院感染報告卡”并24小時上報感染科,科室做好記錄。

    3、按時做好環(huán)境衛(wèi)生學(xué)及消毒滅菌效果監(jiān)測,有質(zhì)量分析和改進(jìn)措施。

    五、醫(yī)院感染知識培訓(xùn)。

    1、根據(jù)科室培訓(xùn)計劃,每季度對科內(nèi)人員進(jìn)行院感相關(guān)知識與技能培訓(xùn),每次培訓(xùn)均有記錄及相關(guān)考核資料。

    2、科室及時組織學(xué)習(xí)醫(yī)院下發(fā)的有關(guān)院感資料,積極參加學(xué)習(xí)院感科舉辦的關(guān)于醫(yī)院感染知識的專題講座的學(xué)習(xí)。

    3、醫(yī)務(wù)人員參加醫(yī)院感染知識考核合格,參加醫(yī)院感染科舉辦的全院手衛(wèi)生(洗手、戴無菌手套)操作比賽獲一等獎。

    六、醫(yī)療廢物管理。

    1、醫(yī)療廢物分類放置,標(biāo)志清楚。

    2、專人收集、運(yùn)送醫(yī)療廢物,交接清楚,登記齊全,交接記錄保存完好。

    3、輸血完畢后,科室保留輸血袋24小時,無異常后按照感染性醫(yī)療廢物處理。

    七、手衛(wèi)生管理及銳器傷處理。

    1、工作人員衣帽整齊,操作時戴口罩,接觸血液、體液和排泄物時戴手套。

    2、嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防控制措施。

    3、科室人人六步洗手過關(guān),執(zhí)行手衛(wèi)生指征正確無誤。

    4、科室配備洗手液、快手消,手衛(wèi)生用物配備齊全。

    5、醫(yī)務(wù)人員發(fā)生銳器損傷能及時處理、上報,處理流程正確無誤。

    八、存在不足。

    1、手衛(wèi)生依從性仍有待提高。

    2、關(guān)于多重耐藥菌,對保潔員的培訓(xùn)仍有待加強(qiáng)。

    3、對于科室的三級臺賬,仍需要繼續(xù)完善。

    最新外科年度工作總結(jié)和工作計劃范文(14篇)篇七

    隨著我國教育體制改革、教育觀念和教育手段的更新,對現(xiàn)代教師素質(zhì)的要求也越來越高,特別是對教師的教學(xué)能力和教學(xué)手段有著更高的要求,才能適應(yīng)現(xiàn)代教育發(fā)展形式的需要。為了提高學(xué)生的整體速度。特制定地方課程計劃:

    一、總體目標(biāo)。

    1、幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣、基本的安全意識,獲得一些與生活實(shí)際密切相關(guān)的安全知識和技能。

    2、樂于合群,把自己融入到集體生活之中去。在謙讓、友善的交往中體驗(yàn)友情。

    3、懂得珍愛生命,懂得生命的意義和價值。

    4、學(xué)會禮貌用語,學(xué)做一個文明觀眾。

    5、拓展知識領(lǐng)域,提高綜合素質(zhì),促進(jìn)文化學(xué)習(xí)、了解家鄉(xiāng)、熱愛家鄉(xiāng)。

    6、樹立健康第一的指導(dǎo)思想,樂于參與各種體育活動,懂得關(guān)心和養(yǎng)護(hù)自己的身體,提高自我保健意識。

    7、樹立“居安思危”的國防觀念,激發(fā)愛軍習(xí)武、獻(xiàn)身國防的思想感情,培養(yǎng)吃苦耐勞精神。

    二、科學(xué)德育滲透教育目標(biāo)實(shí)施原則。

    1、教學(xué)內(nèi)容的組織應(yīng)體現(xiàn)綜合的特點(diǎn)。

    2、突出從學(xué)習(xí)者的生活經(jīng)驗(yàn)出發(fā),注重實(shí)踐性。

    3、增強(qiáng)學(xué)生思考和探究問題情境的開放性。

    4、關(guān)注學(xué)習(xí)過程的生成性,教學(xué)內(nèi)容的表達(dá)應(yīng)避免成人化。

    三、各部分時間安排。

    安全教育:六課時。

    愛國教育:六課時。

    公民道德教育:四課時。

    法制教育:四課時。

    心理健康教育:六課時。

    四、《地方課程》教學(xué)建議。

    (一)、安全教育。

    1、了解乘坐交通工具和電梯的一些基本知識。知道不乘坐超載車船的道理,重視嘗試性、模枋性實(shí)踐活動的組織,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,寓教于樂。

    2、教學(xué)中應(yīng)重視結(jié)合學(xué)生實(shí)際生活中碰到的安全問題展開教學(xué)活動,并在教學(xué)安全知識的同時,重視具體方法的教學(xué)和討論,重視嘗試性、模仿性實(shí)踐活動的組織。

    3、知道游泳、放風(fēng)箏時應(yīng)注意的安全事項(xiàng)。收集一些與生活實(shí)際密切相關(guān)戶外活動的安全知識圖片,讓學(xué)生展開討論。

    4、通過學(xué)生收集觸電、煤氣中毒、火災(zāi)等災(zāi)難性一些案例,獲得一些與生活實(shí)際密切相關(guān)的安全知識和技能,并能在日常生活中實(shí)踐,提高學(xué)生防護(hù)自救能力。

    5、使學(xué)生初步適應(yīng)現(xiàn)代生活,在教學(xué)中拓展教材,應(yīng)注意與相關(guān)的課程、活動的結(jié)合,校內(nèi)教育與校外教育的結(jié)合,提高教育、教學(xué)效率。

    6、通過剖析、互評平時飲食習(xí)慣,讓學(xué)生認(rèn)識到吃的安全有益于身心健康的道理,形成良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣。讓學(xué)生在已有知識的基礎(chǔ)上展開一些討論。

    (二)、愛國教育。

    1、通過學(xué)習(xí)有關(guān)少年周恩來的故事,感受他們?yōu)閲鵀槊褡詮?qiáng)不息、英勇不屈的精神。教學(xué)中結(jié)合班隊(duì)活動、觀看影像資料、故事會、演講會、讀書會等形式活動,鼓勵他們愛學(xué)習(xí),培養(yǎng)長大報效國家意識,增強(qiáng)實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的使命感。

    2、通過故事交流、資料搜集、小組討論了解王羲之、王獻(xiàn)之、王冕等勤奮好學(xué)、敢于創(chuàng)新事跡。從而激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)科學(xué)的興趣,讓學(xué)生明白學(xué)習(xí)的重要性。

    3、介紹人物的教學(xué)內(nèi)容,要以“故事”為主要依托,運(yùn)用教材和其他資源中的生動形象的“事”來感悟人物的“德”。

    (三)、公民道德教育。

    1、聯(lián)系電視、報刊上一些事例,與青少年相關(guān)的一些案例(指發(fā)生在我們周圍,尤其是本省安例),有針對性地學(xué)生進(jìn)行生動直觀、形式多樣的法制教育,千萬避免純理論說教。

    2、注重道德行為的引導(dǎo)和落實(shí)。要在實(shí)踐中強(qiáng)化道德體驗(yàn)和自覺習(xí)慣的逐步形成。利用班隊(duì)活動課、趣味性游戲活動將德育滲透進(jìn)去。

    3、教學(xué)中從學(xué)生日常生活細(xì)節(jié)出發(fā),結(jié)合實(shí)際學(xué)生思想實(shí)際,生活實(shí)際和社會實(shí)際,采用活動式對話、小故事、辨論式、情景設(shè)計活動等教學(xué)方式。

    4、通過故事、情景設(shè)計活動等多種教學(xué)形式,使學(xué)生明白做人誠實(shí)的重要性,懂得說到做到、言出必行。引導(dǎo)學(xué)生用對比的方法去思考誠實(shí)這一做人的基本品質(zhì)問題。

    (四)、法制教育。

    1、通過學(xué)習(xí),引導(dǎo)學(xué)生開展尋訪、調(diào)查、觀察、研究小動物的活動,培養(yǎng)學(xué)生保護(hù)環(huán)境的意識、態(tài)度和價值觀,增強(qiáng)環(huán)境保護(hù)的責(zé)任感。教學(xué)中要充分調(diào)動學(xué)生的已知經(jīng)驗(yàn),發(fā)揮學(xué)生的信息收集能力,如回憶自己知道的環(huán)保事件,交流收集到的環(huán)保資料,介紹自己知道的珍稀瀕危動物等,從而提高學(xué)生參與教學(xué)活動的積極性。

    2、教師在教學(xué)中應(yīng)注重從學(xué)生日常生活細(xì)節(jié)出發(fā),結(jié)合學(xué)生的思想實(shí)際、生活實(shí)際和社會實(shí)際,采用小組討論、活動式對話等多種教學(xué)方式,注重參與式和啟發(fā)式教學(xué)。使學(xué)生具有強(qiáng)烈的道德意識、能夠辨別是非,正確選擇。學(xué)會自省自律。

    (五)、心理健康教育。

    1、采用談話式、賞式教育法讓學(xué)生了解人的內(nèi)在美比外表美更重要,消除自卑心理。學(xué)會說不,學(xué)會開放自己、表露自己,增強(qiáng)自信心。悅納自我,認(rèn)識自我,發(fā)現(xiàn)自己的長處。

    2、教師在教學(xué)中應(yīng)從學(xué)生實(shí)際出發(fā),把重點(diǎn)放在組織和引導(dǎo)學(xué)生活動方面,如可以用小組討論、情景設(shè)計活動、小品表演等方式讓學(xué)生在活動中獲得真實(shí)的感受和體驗(yàn),并促進(jìn)自身的心理狀態(tài)的變化和改善。

    3、了解友誼的意義,并學(xué)習(xí)如何交朋友。引導(dǎo)學(xué)生嘗試運(yùn)用不同的方法開展與同學(xué)、老師的交往活動,在學(xué)習(xí)與生活中遇到問題時愿意幫助同學(xué)想辦法解決,讓自己成為一個受歡迎的人。教學(xué)中要采用小組討論、活動式對話、情景設(shè)計以探討要成為他人的好朋友應(yīng)具備哪些品質(zhì)。

    4、搜集一些生命形成過程中的圖片,通過調(diào)查、情境體驗(yàn)、回憶、模枋、照片等教學(xué)方法讓學(xué)生體驗(yàn)自己的成長過程。感悟父母所付出的艱辛。懂得要心存感激,學(xué)會關(guān)心父母。

    (六)、體育與保健教育。

    1、教師在教學(xué)中應(yīng)重視學(xué)生的生活經(jīng)驗(yàn)和學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),要注重實(shí)踐、注重過程、注重體驗(yàn)、強(qiáng)化情感、態(tài)度和參與,讓學(xué)生在玩中學(xué)、玩中樂、玩中育。在游戲中滿足學(xué)生的需求和興趣,如觀看一些運(yùn)動錄像片,讓學(xué)生從中觀察到有哪些不安全因素,知道運(yùn)動與比賽要注意的事項(xiàng)、了解哪些體育活動不適宜兒童參加。可與體育活動結(jié)合起來。

    2、知道處理一般輕微擦傷的方法,并在實(shí)踐中應(yīng)用。在教學(xué)中應(yīng)把握適當(dāng)?shù)纳疃龋怀鰬?yīng)用性和常規(guī)性內(nèi)容的介紹,以幫助學(xué)生形成有利于自身健康的行為模式。

    實(shí)施開放式的教學(xué)方式,采用講解、模仿、自學(xué)、討論、合作、等多種方式,形成課內(nèi)與課外、學(xué)校與家庭、學(xué)校與社區(qū)相結(jié)合的新課程觀,才能提高教學(xué)效益、實(shí)現(xiàn)課程目標(biāo)。

    (七)國防教育。

    2、通過查閱資料,搜集英雄保衛(wèi)祖國的故事等形式,了解我國解放軍演變歷史的情況;讓學(xué)生豐富感性知識。在此基礎(chǔ)上學(xué)習(xí)課文,不僅能使學(xué)生產(chǎn)生濃厚的學(xué)習(xí)興趣,更有利于深化認(rèn)識。

    3、教學(xué)時,要發(fā)揮圖片及多媒體的輔助教學(xué)作用,要發(fā)掘身邊擁護(hù)解放軍、苦練衛(wèi)國本領(lǐng)的實(shí)例,讓學(xué)生通過生動形象的教學(xué)手段和內(nèi)容,拉近與教材知識的距離,進(jìn)一步了解教材的要求。

    最新外科年度工作總結(jié)和工作計劃范文(14篇)篇八

    工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文,也是應(yīng)用寫作的一個重頭戲。外科教學(xué)。

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    展望即將到來的xx年,我們充滿了希望和期待,對我們醫(yī)院及外科來說,依然是需要穩(wěn)定、鞏固、發(fā)展和壯大的關(guān)鍵一年,我們既感覺到了一定的壓力和困難,但更充滿了熱情和信心。具體到外科,我們認(rèn)為有以下工作需要進(jìn)一步加強(qiáng)和努力:

    (一)、進(jìn)一步強(qiáng)化經(jīng)營意識。具體措施是要進(jìn)一步降低用藥成本比例,拓展服務(wù)范圍,向服務(wù)要效益,向新技術(shù)要效益,向醫(yī)療挖潛要效益。外科是一個重要的臨床科室,也是一個高風(fēng)險的戰(zhàn)場。我們殷切希望在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和兄弟科室的關(guān)心、支持和指導(dǎo)下,外科明年能夠搬進(jìn)新樓,工作更上一層樓。

    (二)加強(qiáng)與交警、公安和保險部門的合作。有關(guān)部門工作人員來我們科室調(diào)查、協(xié)調(diào)工作時,我們要接待熱情,服務(wù)耐心,照顧周到。

    (三)加強(qiáng)科室內(nèi)部管理,及時與患者家屬溝通。對交通創(chuàng)傷病人及時和我院警醫(yī)聯(lián)系小組人員溝通,積極、主動尋找“三無”病人家屬,盡力防止病人擅自出院造成欠費(fèi)。

    (四)進(jìn)一步加強(qiáng)與我院市場部的合作,提高社會影響力。與醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商,適當(dāng)降低社會病人住院期間的費(fèi)用,努力拓展病人來源渠道,提高外科在全社會的影響力。

    (五)進(jìn)一步完善服務(wù)流程。新病人入院后,科室以名片形式將主管醫(yī)師、主管護(hù)士、科主任、護(hù)士長的姓名及聯(lián)系電話告訴病人或其家屬,以便交流聯(lián)系。

    (六)加強(qiáng)人文關(guān)懷,確保醫(yī)療安全,提高病人滿意度。要求醫(yī)生護(hù)士少坐辦公室,多深入病房,多向病人及家屬詢問意見和要求,將可能發(fā)生的磨檫糾紛消滅在萌芽狀態(tài)。我們在內(nèi)部提出要有“隨時準(zhǔn)備與每一個病人對簿公堂”的風(fēng)險意識,把醫(yī)療護(hù)理安全意識貫徹始終,把醫(yī)療護(hù)理。

    規(guī)章制度。

    法規(guī)條例落實(shí)到每一個環(huán)節(jié)。

    (七)強(qiáng)化學(xué)習(xí)氛圍,提高業(yè)務(wù)水平。科內(nèi)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)、服務(wù)意識需要進(jìn)一步加強(qiáng)。學(xué)無止境,服務(wù)無邊,關(guān)鍵是要用心,用真情,下功夫,作好腳下的每一件事,作好每一件事的每一個環(huán)節(jié)。鼓勵每一位職工繼續(xù)深造,如果醫(yī)院和科室條件許可,建議有計劃、有步驟地選派基本素質(zhì)好的人員去上級醫(yī)院進(jìn)修、學(xué)習(xí)。

    (八)講究奉獻(xiàn),提高效率。我科危重病人多,工作無節(jié)奏,經(jīng)常加班、加點(diǎn),我們科室人員經(jīng)常要一個人干兩個人的活,節(jié)假日從沒有過休息,平時加班不計其數(shù),但我們理解醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的困難,沒向領(lǐng)導(dǎo)說過累,也沒索要過報酬。為了科室的有利發(fā)展和提高工作人員的積極性,希望院領(lǐng)導(dǎo)從人員配備和分配制度上給予支持和鼓勵。

    (九)加強(qiáng)學(xué)術(shù)研究,提升醫(yī)院形象。

    總之,我院外科還處于發(fā)展壯大期,勤奮、正直、積極向上、不畏困難的院領(lǐng)導(dǎo)給我們樹立了一個學(xué)習(xí)的榜樣,也為我們提供了一個有利的發(fā)展環(huán)境,我們一定不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我們的期望,以巨大的熱情和信心投入到工作中去,為我們醫(yī)院的發(fā)展做出力所能及的貢獻(xiàn)!

    新的教學(xué)年已經(jīng)來臨,今年將是比較繁忙而充滿挑戰(zhàn)的一年,按照醫(yī)院的部署,我院新住院大樓即將投入使用,我們也將在近年創(chuàng)辦三級醫(yī)院,教學(xué)工作將會有更多的工作和事情要辦,學(xué)科和教學(xué)會更細(xì),為此,我們普外科的科主任們和帶教醫(yī)生們認(rèn)真的學(xué)習(xí)醫(yī)院的計劃和部署,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,組織各科醫(yī)生學(xué)習(xí)現(xiàn)代醫(yī)學(xué)教育的有關(guān)理論,樹立教學(xué)與提高醫(yī)療質(zhì)量相互促進(jìn)的思想,制訂目標(biāo),健全帶教人員的責(zé)任制,組織有關(guān)人員制定完善的規(guī)章制度和操作規(guī)程。加強(qiáng)目標(biāo)管理,把目標(biāo)落實(shí)到各個人,各司其責(zé)各盡其能,緊密配合,確保各項(xiàng)教學(xué)工作順利進(jìn)行。特制訂了20xx—20xx年度教學(xué)工作實(shí)施計劃。其綱要內(nèi)容摘錄如下:

    一、崗前教育。

    負(fù)責(zé)人:外科各病區(qū)教學(xué)組組長。

    1、介紹醫(yī)院及科室、病區(qū)的基本情況。

    2、科室各項(xiàng)規(guī)章制度:

    (1)醫(yī)療文件書寫制度。

    (2)查房制度。

    (3)輪值班制度。

    (4)其它相關(guān)制度。

    3、病歷書寫規(guī)范:

    (1)完整病歷及住院病歷書寫。

    (2)不規(guī)范及優(yōu)秀病歷展示。

    (3)布置完整病歷的書寫。

    4、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育。

    (1)醫(yī)德的概念及怎樣樹立良好的醫(yī)德。

    (2)醫(yī)風(fēng)的概念及怎樣形成良好的醫(yī)風(fēng)。

    (3)關(guān)于索取紅包的懲辦與退收紅包的獎勵。

    5、醫(yī)療風(fēng)險教育。

    (1)在帶教老師指導(dǎo)下完成臨床操作。

    (2)勤學(xué)多問,及時匯報,形成良好的醫(yī)療習(xí)慣。

    (3)怎樣預(yù)防常見醫(yī)療風(fēng)險及糾紛。

    二、臨床實(shí)習(xí)。

    負(fù)責(zé)人:外科各病區(qū)教學(xué)組組長和帶教老師。

    各帶教老師除帶實(shí)習(xí)查房、帶值、收出病人處理等日常工作外,還需負(fù)起實(shí)習(xí)生病歷、病程記錄等醫(yī)療文件的修改、操作培訓(xùn)、制度及理論教學(xué)的任務(wù)。教學(xué)內(nèi)容包括:

    1、指導(dǎo)完成外科各項(xiàng)醫(yī)療工作和規(guī)定的工作。

    2、指導(dǎo)完成各種病歷書寫并完成三份完整病歷。

    3、各種申請單、會診單等醫(yī)療文件的填寫。

    4、各種實(shí)驗(yàn)室常規(guī)檢查及特殊檢查的正常值及臨床意義。

    5、各種常用藥物及特效藥物的作用劑量、用法療程、副作用及處方書寫。

    6、本病區(qū)外科常見病的診斷、鑒別診斷及防治方法。

    7、本病區(qū)外科常見急癥的診斷及搶救措施。

    8、本病區(qū)外科常用診療技術(shù)操作。

    三、操作考核和出病區(qū)鑒定。

    負(fù)責(zé)人:外科各病區(qū)教學(xué)組組長和帶教老師。

    由外科各病區(qū)教學(xué)組組長和帶教老師組成考核組,依據(jù)特定的考核評分標(biāo)準(zhǔn)對參考實(shí)習(xí)醫(yī)生進(jìn)行評分,對考核不及格者組織實(shí)習(xí)、補(bǔ)考,對考核優(yōu)秀者進(jìn)行表揚(yáng)。

    考核時間:輪科實(shí)習(xí)結(jié)束前的一周內(nèi)。

    考核內(nèi)容:

    1、外科洗手。

    2、穿手術(shù)衣,取戴手術(shù)手套。

    3、手術(shù)消毒。

    4、手術(shù)鋪巾。

    5、手術(shù)切開止血和結(jié)扎。

    6、手術(shù)縫合。

    7、皮膚拆線。

    8、外科換藥。

    四、理論考試和出大外科鑒定。

    負(fù)責(zé)人:外科教學(xué)秘書郝永鐘副主任醫(yī)師。

    考核時間:輪科實(shí)習(xí)結(jié)束前的一周內(nèi)。

    考試形成:選擇題、名詞解釋、簡答題、問答題、病歷分析等。

    考核內(nèi)容:

    1、普外:腹部外科(肝膽、胃腸、泌尿、胸外科、燒傷以及甲狀腺和乳腺疾病等)。

    2、骨科:骨折、骨關(guān)節(jié)疾病、脊柱的損傷和疾病等。

    3、腦外科:顱腦損傷和腦疾患、神經(jīng)系統(tǒng)疾病等。

    4、手外科:手、足、指、趾以及四肢血管神經(jīng)的損傷與疾患。

    五、開展教務(wù)活動、召開教務(wù)會議。

    大外科本學(xué)年開展教學(xué)活動至少4次,每一季度各1次,主要任務(wù)是召開有關(guān)教學(xué)會議,制定教學(xué)工作實(shí)施計劃及進(jìn)行學(xué)。

    年終工作總結(jié)。

    ;學(xué)年間至少進(jìn)行2次教務(wù)活動,內(nèi)容涉及教學(xué)職責(zé)分工、教學(xué)工作安排、學(xué)生管理、教研室間交流、教學(xué)檢查、大型操作考核及理論考試、工作小結(jié)等。期間可隨時召開學(xué)生座談會或教學(xué)會議,以便及時發(fā)現(xiàn)并解決教務(wù)工作中出現(xiàn)的問題。

    最新外科年度工作總結(jié)和工作計劃范文(14篇)篇九

    20xx新的一年是一個充滿挑戰(zhàn)、機(jī)遇與壓力的一年,也是我科非常重要的一年。緊緊圍繞xx劃,認(rèn)真履行職能,護(hù)理部將認(rèn)真搞好以下工作:

    全科護(hù)理人員要認(rèn)識到“先天不足”已成為我們不斷求學(xué)的動力而非阻力,樹立自強(qiáng)、上進(jìn)、刻苦鉆研專業(yè)知識的精神,只有通過努力學(xué)xx來積累知識,才能提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。才能逐步把目前以中專學(xué)歷為主體轉(zhuǎn)變?yōu)橐詫?啤⒈究茷橹黧w的護(hù)理隊(duì)伍。護(hù)理部將采取多種渠道,為護(hù)理人員提供學(xué)xx機(jī)會。

    1、鼓勵中、青年護(hù)士參加自學(xué)、廣播電視大學(xué)考試,到年底大專學(xué)歷以上人員占護(hù)士人數(shù)的90%。鼓勵護(hù)理人員參加護(hù)理本科、研究生學(xué)xx,到年底本科學(xué)歷人員達(dá)6人。

    2、護(hù)理查房時提問護(hù)士,內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識、專科理論知識、院內(nèi)感染知識等。利用科晨會提問xx每個護(hù)士都能熟練掌握并認(rèn)真落實(shí)。

    3、根據(jù)xx護(hù)理骨干到省內(nèi)外短期護(hù)理知識培訓(xùn)班學(xué)xx,以管理知識、專科知識進(jìn)展為主。

    4、堅持每月在科內(nèi)舉辦護(hù)理知識,新業(yè)務(wù)新技術(shù),專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。每月科內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)xx1-2次,護(hù)理查房1次,操作培訓(xùn)等。護(hù)理部重點(diǎn)要規(guī)范護(hù)理查房,提升查房質(zhì)量,以提高專業(yè)知識水平及實(shí)踐能力。高年資護(hù)士加強(qiáng)應(yīng)急、急救能力訓(xùn)練。工作中給低年資護(hù)士做好表率,言傳身教,讓神經(jīng)外科團(tuán)結(jié)、協(xié)作的優(yōu)良作風(fēng)發(fā)揚(yáng)光大。

    1、充分發(fā)揮護(hù)理質(zhì)量控制小組的作用,每周進(jìn)行質(zhì)量檢查,以便及時發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正、處理。

    2、每月對質(zhì)控小組、護(hù)士長質(zhì)量檢查、護(hù)理部質(zhì)量檢查反饋信息進(jìn)行綜合分析,查找原因,制定切實(shí)可行的整改措施,并檢查整改落實(shí)情況。對檢查出的結(jié)果進(jìn)行科室通報,對于經(jīng)常出現(xiàn)問題的同志進(jìn)行批評教育及適當(dāng)?shù)奶幜P,對于無差錯者年終給予獎勵。

    3、切實(shí)做好晨晚間護(hù)理,基礎(chǔ)護(hù)理到位。保持患者床單位清潔整齊,環(huán)境溫馨、舒適。

    4、嚴(yán)格執(zhí)行床頭交接制度,在交接班時向下班護(hù)士做具體報告。

    5、嚴(yán)格落實(shí)各級工作人員職責(zé)。護(hù)士長每周二次檢查衛(wèi)生員工作質(zhì)量,保持病區(qū)清潔整齊;每周二次對病人滿意度進(jìn)行調(diào)查,確保服務(wù)質(zhì)量。

    6、電子病歷及時評價,護(hù)士長堅持每周檢查2-3次,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正并通知到責(zé)任護(hù)士,防止類似問題再次發(fā)生。

    7、加大xx格遵守消毒隔離執(zhí)行,作好病區(qū)環(huán)境衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測工作,結(jié)果應(yīng)達(dá)標(biāo)。同時,作好隨時消毒、終末消毒、日常消毒工作。使用后的物品按處理原則進(jìn)行消毒,一次性物品按要求管理、使用、處理。

    上年度全院開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”爭創(chuàng)護(hù)理服務(wù)示范病房活動。響應(yīng)xx理人員就行動起來,積極研究、共同探討,根據(jù)我們科的實(shí)際情況制定了目標(biāo)。改變護(hù)理工作模式,實(shí)施責(zé)任制整體護(hù)理,提高臨床護(hù)理服務(wù)能力和專科護(hù)理技術(shù)水平,為患者提供全面、全程、優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。我科計劃在護(hù)理人力資源充足的情況下,本年度開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房”。希望通過開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動,使病人滿意度極大提高,病房秩序進(jìn)一步好轉(zhuǎn),護(hù)理質(zhì)量得到極大保障,同時護(hù)患關(guān)系也更加合諧。

    1、護(hù)理安全工作長抓不懈,各司其職,層層把關(guān),切實(shí)做好護(hù)理安全管理工作,減少xx患,保障病人就護(hù)理安全管理措施,抓好各層護(hù)理人員崗前培訓(xùn)工作,定期和不定期檢查安全工作,堅持護(hù)士長夜查房和節(jié)前安全檢查和節(jié)中巡查。

    2、護(hù)士長做好微觀管理。堅持毒麻藥品、搶救藥品、用物班班交接,搶救儀器保持功能狀態(tài),保持搶救物品良好率達(dá)100%。抓好護(hù)理人員的環(huán)節(jié)監(jiān)控,病人的環(huán)節(jié)監(jiān)控,時間的環(huán)節(jié)監(jiān)控和護(hù)理操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控。

    (1)護(hù)理人員的環(huán)節(jié)監(jiān)控:對新調(diào)入、新畢業(yè)、實(shí)xx護(hù)士以及有思想情緒的護(hù)士加強(qiáng)管理、做到重點(diǎn)交待、重點(diǎn)跟班,重點(diǎn)查房。

    (2)病人的環(huán)節(jié)監(jiān)控:新入院、新轉(zhuǎn)入,危重、大手術(shù)后病人、有發(fā)生xx人要重點(diǎn)督促、檢查和監(jiān)控。

    (3)時間的環(huán)節(jié)監(jiān)控:節(jié)假日、雙休日、工作繁忙、易疲勞時間、夜班交班時均要加強(qiáng)監(jiān)督和管理。

    (4)護(hù)理操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控:輸液、輸血、各種過敏試驗(yàn),手術(shù)前準(zhǔn)備等。雖然是日常工作,但如果一旦發(fā)生問題,都是人命關(guān)天的大事,應(yīng)作為護(hù)理管理中監(jiān)控的重點(diǎn)。

    1、我科的護(hù)士比例搭配未達(dá)到要求,護(hù)士的人員少。工作繁重,護(hù)士長應(yīng)根據(jù)科室病人情況和護(hù)理工作量合理分配人力資源,彈性排班,增加高峰期上班人數(shù),全科護(hù)理人員做到工作需要時,隨叫隨到,以達(dá)到保質(zhì)保量為病人提供滿意的護(hù)理服務(wù)。

    2、護(hù)理管理者應(yīng)增強(qiáng)經(jīng)營管理意識,護(hù)士長應(yīng)與科主任一道共同動腦筋,想辦法,改變科室收入構(gòu)成結(jié)構(gòu)。實(shí)行科室成本核算,護(hù)士長既是決策者,也是參與者,應(yīng)對科室物資成本核算工作,進(jìn)行認(rèn)真、準(zhǔn)確的統(tǒng)計,做到計劃與控制,核算與分析并存,逐步摸索出科室成本消耗的規(guī)律性,使科室的xx既低耗又有效;既減少病人負(fù)擔(dān),又增加社會效益,又能提高經(jīng)濟(jì)效益,增加個人收入。

    1、積極給高年資護(hù)士創(chuàng)造條件,安排到圖書閱覽室學(xué)xx,查閱文獻(xiàn)材料,營造良好的學(xué)術(shù)氛圍,力爭有高程度的論文發(fā)表。爭取本年度有至少一篇cn級文章發(fā)表。

    2、采用激勵機(jī)制,對有學(xué)術(shù)論文在雜志上發(fā)表或在會議上交流的護(hù)士在評選優(yōu)秀護(hù)士及年終獎勵時,優(yōu)先考慮。

    最新外科年度工作總結(jié)和工作計劃范文(14篇)篇十

    作為外科主任的兩年期間,本人認(rèn)真履行主任職責(zé),較好地完成了上級下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo),現(xiàn)從三方面述職如下:

    一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自己的政治水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

    二、求真務(wù)實(shí),不斷開創(chuàng)工作新局面。

    三、打造良好團(tuán)隊(duì)精神。

    外科的工作就是“無規(guī)律”、“不由自主”,一年到頭都忙忙碌碌,加班加點(diǎn)連軸轉(zhuǎn),沒有腳踏實(shí)地的作風(fēng),沒有無私奉獻(xiàn)的精神,真是難以勝任工作。甘于奉獻(xiàn)、誠實(shí)敬業(yè)是外科工作的必備人格素質(zhì)。兩年來,本人踏踏實(shí)實(shí)地做好上級領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù),不靠一時的熱情和沖動,堅持每天從零開始,以積極熱情地態(tài)度投入工作,只要工作需要,從不計較個人得失,20xx年被評為“先進(jìn)個人和行風(fēng)標(biāo)兵”榮譽(yù)稱號。

    翻過去的一頁已成為歷史,成就只能為將來醫(yī)院發(fā)展奠基。如果說做了一些工作,能順利完成各項(xiàng)任務(wù),這主要與每位院領(lǐng)導(dǎo)的支持和認(rèn)可分不開的,與在座的每位同事的關(guān)心幫助分不開,與科室全體人員的團(tuán)結(jié)協(xié)作分不開。但自己深知離各位領(lǐng)導(dǎo)的要求和同事們的期望還有很大的差距,做好醫(yī)務(wù)科的管理工作,我決定做到以下幾點(diǎn):

    1、服從醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo),完成醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。定期在院內(nèi)組織政治學(xué)習(xí),抓好職工的政治思想教育。

    2、進(jìn)一步完善醫(yī)院的發(fā)展及加大業(yè)務(wù)管理力度,重點(diǎn)抓好專科建設(shè)、科技興醫(yī),以進(jìn)一步提高我院的品牌效應(yīng)與知名度。

    3、進(jìn)一步抓好醫(yī)療常規(guī)及規(guī)章制度的落實(shí),協(xié)助醫(yī)療糾紛的調(diào)查處理、教學(xué)管理工作。

    4、著重加強(qiáng)提高醫(yī)務(wù)人員的整體業(yè)務(wù)水平,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加快醫(yī)務(wù)人員知識的更新,提高醫(yī)務(wù)人員的競爭意識,以扎實(shí)的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)優(yōu)勢來面對當(dāng)前日益激烈的市場競爭。以創(chuàng)造良好的社會效益的同時來帶動經(jīng)濟(jì)效益的進(jìn)一步提高。

    5、組織新明珠和崗頭兩個醫(yī)療社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的工作落實(shí),保證上級相關(guān)檢查達(dá)標(biāo)。

    6、以醫(yī)療安全為保障高質(zhì)量、高績效的工作量。醫(yī)療安全是前提,沒有醫(yī)療安全作保障,提高工作量和增收節(jié)支均將成為無的之矢,醫(yī)院的發(fā)展就成為一句空話。

    一、組織工作。

    5、與外科分工會一道,做好工會換屆選舉工作;。

    6、按照支部、黨小組不同層面與新黨員新職工進(jìn)行交流,了解他們的困難和思想,使他們自從工作開始就樹立正確的組織觀念。

    7、積極組織外科支部獻(xiàn)血工作,共有10人次參加獻(xiàn)血,完成指標(biāo)。

    二、思想理論學(xué)習(xí)。

    2、5-7月,為深入貫徹落實(shí)黨的xx大和xx屆中紀(jì)委二次全會精神,根據(jù)胡-錦-濤“全黨同志特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都要講黨性、重品行、作表率”的要求,按照市科教黨委和申康醫(yī)院發(fā)展中心黨委的統(tǒng)一部署,醫(yī)院黨委決定,在全院黨員干部中開展“講黨性、重品行、作表率”主題教育活動。

    5、開展警示教育活動,組織觀看《貪欲之害》、《蛻變》等警示教育片及閘北區(qū)檢-察-院派員來院講座的基礎(chǔ)上,查找教育、制度、管理、監(jiān)督等方面尚存在的薄弱環(huán)節(jié),醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)`搜集整理開展反腐倡廉和“八榮八恥”學(xué)習(xí)教育,保證黨員的自律先鋒作用。

    三、日常工作。

    1、組織生活形式爭取多樣化,以黨員自學(xué)為主,達(dá)到既增強(qiáng)黨員意識,又事半功倍;。

    2、按時足額收繳黨費(fèi);。

    3、進(jìn)一步完善組織生活臺帳制度,使組織生活臺帳制度,使組織生活更加有序化,正規(guī)化。

    最新外科年度工作總結(jié)和工作計劃范文(14篇)篇十一

    展望即將到來的20xx年,我們充滿了希望和期待,對我們醫(yī)院及普通外科來說,依然是需要穩(wěn)定、鞏固、發(fā)展和壯大的關(guān)鍵一年,我們既感覺到了一定的壓力和困難,但更充滿了熱情和信心。具體到外科,我們認(rèn)為有以下工作需要進(jìn)一步加強(qiáng)和努力:

    具體措施是要進(jìn)一步降低用藥成本比例,拓展服務(wù)范圍,向服務(wù)要效益,向新技術(shù)要效益,外科是一個重要的臨床科室,也是一個高風(fēng)險的戰(zhàn)場。我們殷切希望在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和兄弟科室的關(guān)心、支持和指導(dǎo)下,普通外科明年工作更上一層樓。

    按照醫(yī)院部署,認(rèn)真學(xué)習(xí)《青島市中心醫(yī)療集團(tuán)抗菌藥物臨床應(yīng)用專項(xiàng)整治工作實(shí)施方案》,并定期對科室的出院及運(yùn)行病歷進(jìn)行抗菌藥物使用的檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,力爭將抗菌藥物的合理運(yùn)用做到實(shí)處。

    積極努力完成現(xiàn)有的臨床路徑病種的工作,并繼續(xù)將臨床路徑拓展到更多常見病和多發(fā)病,繼續(xù)申報單病種,盡最大努力將臨床路徑及單病種這項(xiàng)利國、利民、有利于醫(yī)院和科室的工作做好。

    各項(xiàng)規(guī)章制度是一切工作順利進(jìn)行和各項(xiàng)計劃能夠?qū)嵤┑谋WC。雖然普外科醫(yī)護(hù)人員人手少,工作量大,尤其是醫(yī)生大量存在加班加點(diǎn)現(xiàn)象,但更應(yīng)抓好個性規(guī)章制度的落實(shí),使每一位職工在工作中有章可循、有法可依。同時加強(qiáng)崗位責(zé)任制和勞動紀(jì)律的管理。

    改善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)及服務(wù)態(tài)度,堅持以病人為中心的醫(yī)療宗旨,努力工作,團(tuán)結(jié)一致,提高服務(wù)質(zhì)量,使醫(yī)療護(hù)理更上一層臺階。

    加強(qiáng)急危重病人和手術(shù)病人的管理,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),消除一切事故及差錯隱患。

    加強(qiáng)在職人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和繼續(xù)教育,加強(qiáng)科研工作,每人制定了撰寫和發(fā)表學(xué)術(shù)論文的計劃,提高學(xué)術(shù)氣氛,提高醫(yī)院和科室的知名度。

    科內(nèi)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)、服務(wù)意識需要進(jìn)一步加強(qiáng)。學(xué)無止境,服務(wù)無邊,關(guān)鍵是要用心,用真情,下功夫,作好腳下的每一件事,作好每一件事的每一個環(huán)節(jié)。

    維護(hù)患者的合法權(quán)益,避免醫(yī)療差錯及事故。繼續(xù)加強(qiáng)并規(guī)范醫(yī)療作風(fēng),加強(qiáng)每個醫(yī)務(wù)人員的風(fēng)險意識,提高患者對醫(yī)療行為的信任;強(qiáng)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,杜絕紅包和收受禮品等不正之風(fēng),為提高患者滿意度,為減少醫(yī)療糾紛提供保障。

    千方百計減輕患者的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),合理增加科室經(jīng)濟(jì)效益,厲行節(jié)約,開源節(jié)流,為建設(shè)節(jié)約型醫(yī)院做出我們的貢獻(xiàn)。

    堅持以病人為中心的醫(yī)療宗旨,多向其他服務(wù)行業(yè)學(xué)習(xí),將臨床醫(yī)療護(hù)理服務(wù)切實(shí)抓好,而不是僅僅停留在口號上。為病人提供優(yōu)良的醫(yī)療服務(wù),用自己的優(yōu)質(zhì)服務(wù)回報病人、回報社會。

    總之,普通外科還處于發(fā)展壯大期,勤奮、正直、積極向上、不畏困難的院領(lǐng)導(dǎo)給我們樹立了一個學(xué)習(xí)的榜樣,也為我們提供了一個有利的發(fā)展環(huán)境,我們一定不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我們的期望,以巨大的熱情和信心投入到工作中去,為我們醫(yī)院的發(fā)展做出力所能及的貢獻(xiàn)!

    最新外科年度工作總結(jié)和工作計劃范文(14篇)篇十二

    基層醫(yī)院在條件設(shè)備及人員相對緊缺情況下,我作為一名業(yè)務(wù)帶頭人,身先士卒,接受群眾的監(jiān)督,長年工作在一線,堅持又上行政班又上業(yè)務(wù)班,從不以任何理由推諉工作之事,沒有享受休息過一個好的節(jié)假日。記得去年大年三十晚上接診一例鞭炮炸傷腹部病人,病人當(dāng)時因創(chuàng)傷面嚴(yán)重并發(fā)休克,通過積極組織醫(yī)務(wù)人及時搶救并給予手術(shù)治療,手術(shù)時間長達(dá)4小時,術(shù)后病人安返病房,經(jīng)過13天精心治療,病人康復(fù)出院,此時我內(nèi)心總算松了口氣,并沒因工作耽誤春節(jié)休息而產(chǎn)生任何怨言。

    近5年來在分管業(yè)務(wù)工作中,深感自己責(zé)任重大,自己在業(yè)務(wù)上要帶好頭,還要組織、督促好大家加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷更新專業(yè)知識。在當(dāng)前這種市場經(jīng)濟(jì)社會,各行業(yè)日新月異在突飛猛進(jìn),目前醫(yī)療糾紛頻繁發(fā)生。只有不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),才能提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,從而避免醫(yī)療糾紛及差錯事故的發(fā)生。我曾多次外面培訓(xùn)、學(xué)習(xí),不但充實(shí)和完善自己。通過99年赴武漢學(xué)習(xí)回院后成功開展肝破裂修補(bǔ)術(shù),脾破裂切除術(shù),膽囊切除術(shù),腸梗阻,甲狀腺手術(shù)等,贏得了院方及群眾認(rèn)可,為單位和個人取得了良好的社會反響,曾多次被上級主管單位授予先進(jìn)表彰。

    通過業(yè)務(wù)上不斷學(xué)習(xí),不斷完善。現(xiàn)開展的新技術(shù)、新業(yè)務(wù)工作,取得了良好的兩個效益。于今年從山東省肛腸研究所學(xué)習(xí)高新科技做痔瘡技術(shù)后,回院對開展近43例痔瘡病人跟蹤隨訪,絕大部分病人反映該技術(shù)術(shù)中及術(shù)后的確痛苦小,術(shù)后恢復(fù)快,彌補(bǔ)原傳統(tǒng)手術(shù)方法不足。

    衛(wèi)生工作過硬的技術(shù)是保證質(zhì)量的前提。服務(wù)質(zhì)量好壞能直接影響治療效果,在日常工作中,接診任何一名病人我本著認(rèn)真、仔細(xì)并采取跟蹤服務(wù)。在接診病人過程中難免部分病人進(jìn)院后不知診療常規(guī)程序,經(jīng)常帶領(lǐng)病人進(jìn)行導(dǎo)診,至到處理完畢后再給予詳細(xì)講解回家后治療注意事項(xiàng),手術(shù)病人術(shù)后活動有些不便,為了方便病人,經(jīng)常在病房巡回期間幫助病人給予正確講解活動方法及進(jìn)行必要日常生活幫助,如:打開水、沖便盆、拿藥等,通過自己真實(shí)行動,感化了職工及病人與其家屬的信任與支持,得到大家一致良好口碑。

    近幾年來,雖然在工作中取得了一些成績,感謝領(lǐng)導(dǎo)支持,群眾信任,但今后還需進(jìn)一步學(xué)習(xí),不但彌補(bǔ)自生不足,醫(yī)學(xué)是一門高科技并無止境學(xué)科,我還得續(xù)繼努力,從點(diǎn)滴做起,并發(fā)揚(yáng)老一輩無私奉獻(xiàn)精神,為確保本社區(qū)人民身體健康,為社會發(fā)展進(jìn)一步作出我應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

    最新外科年度工作總結(jié)和工作計劃范文(14篇)篇十三

    一年轉(zhuǎn)眼即逝,xx年就要過去了,xx外科的工作也基本步入正軌。現(xiàn)總結(jié)如下。思想上。

    在這一年中xx外科最少只有八名護(hù)士,最多有十二名護(hù)士,每位護(hù)士都很熱愛這個年輕的集體,不管工作有多忙多累,大家沒有怨言,經(jīng)常加班加點(diǎn)努力把工作做好。

    為了維護(hù)集體榮譽(yù),關(guān)鍵時候,同志們能夠犧牲個人利益顧全大局。同志們還能發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)友愛精神,互相關(guān)心、互相幫助。

    工作上,按照年初的計劃:

    6.按照護(hù)理部的要求,規(guī)范執(zhí)行“床旁交接”禮儀和“接待禮儀”;。

    7.全年基本做到了對化驗(yàn)單的細(xì)節(jié)管理,確保每位患者住院期間能夠及時留取所需化驗(yàn),真正做到以人為本;管理上。緊密跟隨醫(yī)院、護(hù)理部的各項(xiàng)改革:

    1.學(xué)習(xí)并推廣使用his系統(tǒng)。組織全員進(jìn)行學(xué)習(xí),教會每位同志進(jìn)行查帳核對,使用過程中發(fā)現(xiàn)的問題查找原因后及時與大家溝通。

    2.護(hù)理質(zhì)量管理逐步提高。配合護(hù)理部的取消季度檢查、改為隨機(jī)的日查,每位護(hù)士都各司其職,努力管理好自己的病人,做好本職工作。

    3.根據(jù)工作崗位的變化,及時調(diào)整了崗位職責(zé),在普通病房增加了輔班,并重新制定了各個班的每日重點(diǎn)工作,使重點(diǎn)工作內(nèi)容更加突出、同志們工作更加明確。

    4.設(shè)立了“記事本”,記錄需每位護(hù)理人員應(yīng)知曉及注意的事情,固定放在護(hù)士站,并閱者簽字,確保有效傳達(dá)。

    5.設(shè)立了出院患者登記本、會診登記本,保證出院證明能夠準(zhǔn)確及時送到出院處、會診但能夠及時送到會診醫(yī)生手中。

    學(xué)習(xí)上:

    1.為了提高護(hù)理人員的自身素質(zhì),在鼓勵大家自學(xué)的同時,每日晨交班提問一個專業(yè)知識的小問題,共同學(xué)習(xí)。

    2.每天學(xué)習(xí)一個醫(yī)學(xué)英文單詞、一句英語,記錄在本上,固定放在護(hù)士站,并于次日晨交班提問進(jìn)行檢查,是沒有堅持到底。

    3.每位護(hù)士能夠利用業(yè)余時間自覺的學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識,續(xù)專、續(xù)本,不斷提高自身文化修養(yǎng)。

    在這過去的一年中,有成功、有失敗、有快樂、有辛酸,xx外科全體護(hù)士在科主任科護(hù)士長的帶領(lǐng)下共同走過來了。在新年里還有很多事情需要大家共同努力:建立具有科室特色的量化的有效的護(hù)理人員績效考評表,并據(jù)此客觀地評價護(hù)理人員的工作質(zhì)量;培養(yǎng)同志們的科研能力,爭取多發(fā)表有意義的論文;堅持每日英語的學(xué)習(xí)等等。

    最新外科年度工作總結(jié)和工作計劃范文(14篇)篇十四

    20__年下半年轉(zhuǎn)眼即將來臨了,外科護(hù)理部工作計劃也隨之陸續(xù)展開了,新的護(hù)理工作階段主要從以下幾點(diǎn)工作計劃展開實(shí)施。

    一、圍繞優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范工作為中心。

    二、護(hù)士基本理論培訓(xùn)計劃。

    每周科內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)__一次,并邀請教授及科主任講課,內(nèi)容為神經(jīng)外科生理解剖,顱內(nèi)壓增高的病理生理、診斷和急救,顱內(nèi)血腫的簡單ct和mri的影像診斷,危重病人的營養(yǎng)支持,水電解質(zhì),酸堿平衡紊亂等年輕護(hù)士基本理論培訓(xùn)計劃。

    三、有效溝通技巧,提高患者滿意度。

    加強(qiáng)患者以及陪護(hù)人員的溝通,學(xué)__溝通技巧,真正能夠解決患者與護(hù)理工作之間的弊端,建立有效地溝通橋梁,更重要是非語言交流的能力,以適應(yīng)對氣管切開及語言障礙患者的交流。對情緒的調(diào)節(jié)控制能力,學(xué)會放松技巧,保持健康心態(tài)。

    四、加強(qiáng)院內(nèi)感染知識的培訓(xùn)。

    院內(nèi)感染知識掌握并應(yīng)用于臨床,建立專項(xiàng)感染指控人員,建立持續(xù)改進(jìn)措施。

    五、臨床應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)及實(shí)施。

    六、護(hù)理安全防范意思的培訓(xùn)。

    根據(jù)責(zé)任制分工,明確職責(zé),嚴(yán)格排查安全隱患。并將護(hù)理缺陷進(jìn)行討論分析。

    七、培養(yǎng)年輕護(hù)理人員道德價值觀。

    每日利用晨會后10分鐘學(xué)__勵志書籍,培養(yǎng)主人翁意思,樹立正確的人生觀,激發(fā)護(hù)士對職業(yè)的工作熱情。,更新組合新的護(hù)士角色,突出專科特色,尋找閃光點(diǎn)。

    八、打造具有專科特色的重癥監(jiān)護(hù)。

    我科重視對外科護(hù)士能力的培養(yǎng)和培訓(xùn),并借助現(xiàn)代化監(jiān)護(hù)及搶救設(shè)備,對外科病人瞬息萬變的病情進(jìn)行全面、綜合監(jiān)測,治療和護(hù)理,大大減少了并發(fā)癥,提高了搶救成功率,降低了致殘率。人員選配:首先選擇身體素質(zhì)好,思維敏捷,有責(zé)任感,事業(yè)心,敬業(yè)精神強(qiáng),勤奮好學(xué),年富力強(qiáng)的護(hù)理人員并指派專人負(fù)責(zé)監(jiān)護(hù)室的護(hù)理和管理。

    隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,交通事故不斷增加,使外科經(jīng)常收治重型和特重型顱腦損傷病人,集中了外科急、危、重癥患者同時也向外科護(hù)理人員提出了新的挑戰(zhàn)。近年來,使__患者對護(hù)理服務(wù)的滿意度需求顯著提高。

    我們要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)__,加強(qiáng)培訓(xùn)及訓(xùn)練,不斷掌握外科新的護(hù)理技術(shù)和科學(xué)的管理方法,使外科更加成熟,更加現(xiàn)代化,向著有利于__要的方向發(fā)展。

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