心得體會是指個人在經歷某種事物、活動或事件后，通過思考、總結和反思，從中獲得的經驗和感悟。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。下面是小編幫大家整理的優秀心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
走進企業家心得體會篇一
隨著互聯網的發展，我國的經濟環境日益開放，各種企業林立，企業的經營狀況也日益復雜。今年，我參加了崗前培訓，也有了走進企業的機會。在這一過程中，我深深感受到了企業的運營狀況和內在文化，對此我有了自己的一些理解和心得，分享如下：
一、了解企業內在文化
進入企業之前，很難想象一個企業會有自己獨特的文化氛圍。但是，在崗前的培訓中，我深深感受到了企業對文化的重視。企業文化是企業內部一系列愿景、價值觀、行為準則與行動，它們共同構成了企業的獨特性格。企業文化直接關系到企業的長遠發展和在行業中的地位。我所在的企業也是如此，文化建設是企業發展最重要的基石之一。加入企業后，我了解到企業文化不僅僅是一個企業所擁有的企業標志和文化理念，更是企業所傳遞出來的一種做事方式和思想信仰。深入了解這些文化特征，有利于更好地融入企業，并對未來的職業規劃有所幫助。
二、重視崗位使命
了解企業文化之后，應該更加注重自己所在的崗位使命和責任。在企業內部，每個人都有自己的崗位職責，這就要求我們在崗位上必須積極工作，勤奮努力。要時刻保持對自己的職業規劃和定位，并時刻關注企業環境和經濟趨勢，了解自己所在企業和行業的發展動態。只有這樣才能更好地執行自己的崗位工作，并且為企業的發展做出貢獻。
三、建立自己的人際關系
在企業中，一個人除了自己的崗位，人際關系也是非常重要的。建立良好的人際關系不僅能夠使企業內部關系更加融洽，而且可以為自己的職業發展帶來很多幫助。建立良好的人際關系不需要什么特異質的技巧。一句簡單的問候和微笑就可以讓你贏得他人的好感。更重要的是，要注意自己的言行舉止，不管是對上司還是同事都要保持禮貌。心懷感恩，謙虛認真地工作，這樣人際關系就會慢慢建立起來。
四、鍛煉自己的能力
在不斷的實踐中，我發現在企業當中鍛煉自己的能力是非常重要的。企業環境非常復雜，需要我們不斷的提高自己的素質和能力。不斷提升自己的專業技能、溝通技巧、管理能力等等，是進步的方法，也有助于職業發展的提升。
五、在經驗中成長
總的來說，走進企業，參加崗前培訓是一次非常好的經歷。學習的過程中，可以掌握企業的文化和運營狀況，建立自己的人際關系，提升自己的能力和技能等等，這些都是職場中非常重要的因素。在這個過程中，我們需要不斷反思自己，總結自己的體會和成長經驗，從而不斷提高自己未來的職業機會和競爭力。
總之，只有不斷探索，在實踐中成長，才能在企業作為更強大的支持者，以更好的態度和實力面對未來的職業發展。
走進企業家心得體會篇二
醫學信息工程本科一班 王寶杰 電話***
隨著高考結束的響起，伴隨我們三年，讓我們疲憊又讓我們感到充實的高中生活結束了。經過緊張而又忙碌的志愿填報工作，我們終于迎來了充滿陌生和新奇的大學生活。
每每回想起在高中時的時光，每一個畫面都歷歷在目。在高中的生活，每天早上都起得很早，朝陽總是比我們晚到。天還沒亮，教室就傳來了陣陣的背書聲，那是只有在高中才能見到的獨特的風景。奔跑著去打飯，又奔跑著回教室繼續學習，每天都是滿滿的課，就連短短的十分鐘休息時間我們也沒有浪費，晚自習、作業，就算回到宿舍仍要挑燈夜戰。我們就是這樣忙碌的度過每一天，雖然辛苦，雖然不舒服，但是，那是為了實現自己的夢想而度過的每一天、充實的每一天，所以那是值得的。
但是，時間如同流水，轉瞬即逝，已經不能回到過去，一味的回想過去的事情只會讓我們止步不前。所以，我們要告別高中，告別那熟悉的教室，告別食堂大嬸熟悉的笑臉，告別那我們爬過無數次的樓梯，告別已經讓我們翻爛的高中課本，還有我們朝夕相伴的同學和老師。雖然和他們告別了，但是我們身上依舊留下了他們的影子，高中三年培養了我們吃苦耐勞的品質，鍛煉了我們艱苦奮斗的精神，同學的幫助留下了永恒的友誼，老師的教導，為我們指明了方向。他們為我所做的每一件事，都會在我的心田播種下一顆愛的種子，它會茁壯成長。關于他們的每一段記憶都會在我的靈魂上烙印下深深的印記，它永遠不會被抹去！
隨著高中的身影漸漸隱去，充實而又充滿活力的大學到來了。高考志愿填報的緊張心情還沒有淡去，我們就要面臨新的生活，新的城市，新的學校，新的教室，新的老師，各種各樣從未接觸過的專業和課程，還有來自全國各地性格各異擁有不同風俗習慣的同學。而我來到了我們美麗的泰山醫學院，在這里，有更加寬敞明亮的教室，設施更加完善，學習氛圍也十分濃厚，新的環境為我帶了新的感覺。不用再像高中那樣早起晚睡了，沒有人會像高中老師那樣嚴格的監督你了，要想取得進步，只有靠自己的自覺和努力。一周的課程很少，作業也不再像高中那樣每天都厚厚的一摞試卷。在大學，我有充足的課余時間，我可以參加社團的活動去發展自己的特長和興趣，也可以加入學生會，來鍛煉自己的工作能力，也可以和同學參加各種各樣的文體活動，讓自己的身心得到更好的提高，做到德智體美全面發展。
新的生活即將到來，我不能總想著大學就是玩樂的地方，要繃緊自己的神經，該學習的時候學習，把學習和娛樂的時間合理的規劃，為將來要面臨的考研打下堅實的基礎。積極參加學校的各種活動，豐富自己的課余生活，讓大學生活更加的豐富多彩，而不是做一個只趴在電腦前的“宅男”。和來自全國各地的同學們好好相處，增進彼此的感情，交到幾個真正交心的朋友，這才叫真正的大學生活。
告別高中，走進大學，告別陳舊，走向新的天地。人生最最光輝燦爛的時光即將到來，讓我們乘著青春的快車，唱著自由奔放的歌，向著理想與希望潛行吧！
走進企業家心得體會篇三
第一段：介紹企業家的定義和重要性（200字）
當提及企業家，我們通常會想到那些具有創新能力和冒險精神的人。企業家是指那些能夠發現商機、創立新企業、擴大市場并引領經濟發展的人。他們是推動社會進步和繁榮的關鍵要素。在當今競爭激烈的商業環境中，企業家不僅是市場的參與者，更是市場的引領者。因此，對于我來說，走進企業家的世界并體驗他們的心得與體會，將有助于拓寬視野、提升觀察力，從而更好地應對未來的挑戰。
第二段：參觀企業和與企業家交流的經歷（250字）
在此次走進企業家的行動中，我親臨了一家規模龐大的科技公司。進入實體企業后，我眼前的一切都是如此繁忙而又井然有序。我有幸與企業家進行了一次深入的交流，他向我詳細介紹了他的創業歷程、面臨的挑戰以及成功的策略。那段對話讓我深刻地體會到了企業家所需要具備的特質，像是勇氣、執行力、適應能力和創新思維。同時，我也了解到了企業家必須具備長期眼光、精明的市場觀察力以及對員工的管理能力。
第三段：企業家的故事帶給我的啟示（300字）
企業家的故事深深地震撼了我。對他們的成功背后，是無盡的艱辛努力和多次失敗的經歷。他們并非依賴運氣，而是憑借自己的智慧和才華積累了無數經驗和知識。從他們身上，我學到了堅持不懈、勇于冒險和相信自己的重要性。企業家們在遇到困難時不退縮，而是通過不斷學習和改進來應對挑戰。他們對自己的目標始終如一，為之付出辛勤努力。這樣的勇氣和決心著實令我敬佩，也激勵著我朝著自己的夢想努力奮斗。
第四段：對企業家成功的思考和認識（250字）
企業家成功的背后是不斷的學習和進取心。他們具備良好的教育背景和廣泛的知識儲備，不僅關注市場趨勢，還關注技術的發展和競爭對手的動態。同時，企業家們還注重建立良好的團隊和人際關系，他們善于發現和培養人才，并建立強大的合作網絡。此外，企業家們還非常關注消費者需求和市場調研，他們力求通過不斷改進和創新產品來滿足客戶的期望。這些成功的要素使得企業家能夠在激烈的商業競爭中脫穎而出，取得不斷的成功。
第五段：走出舒適區，邁向成功之路（200字）
通過走進企業家的世界，我意識到取得成功并不僅僅是一個個體的追求，更是對自身潛力的挖掘和發揮。唯有勇敢走出舒適區，學習和實踐企業家的成功經驗，才能夠在激烈的競爭環境中立足。我深深地感受到，企業家之路不是一帆風順的，需要付出大量的努力和時間，甚至需要面對多次的失敗和挫折。然而，只要堅持信念、開拓創新，相信我也能夠在未來的道路上成為一位杰出的企業家。
總結：走進企業家的世界是一次令人難忘的體驗。通過親身參觀企業和與企業家交流，我深刻領悟到成功背后的辛勤努力和智慧。企業家們以他們的膽識、智慧和創新精神引領著市場，他們是我們學習的榜樣。唯有勇于冒險并不斷學習，我們才能夠在市場競爭中脫穎而出，成為創業的成功者。
走進企業家心得體會篇四
我也有一兄一妹，分別在江蘇和浙江，端午節只在群里發了端午節安康的圖片，算是應了節，應了景，而非眼前的兄妹可以有直接的生計，可以相處一起。按照他們的歲數，應該父母健在，賣完櫻桃就可以回家與父母團聚的。而我們兄妹卻各自一方，父母幾年前就不在了，與眼前的這對兄妹相比，大約是同樣的親情，不同的人生。
血緣的關系在我看來是所有關系中最親最近的`了。前一陣，我的大舅不幸去世，親戚建了個群，有些是很小時候見過的，有些則根本沒見過。一下子那么多與自己有著血緣關系的親戚冒出來，還真有些不可思議的奇怪感覺。但是，血緣一下子把我們拉近了，這種親情讓我們約定，有機會見面，彌補我們以往的欠缺，彌補我們的長輩在世時我們因為依賴而缺失的交往。父母們離世后，我們反而應該更密切地聯系，畢竟我們身上有同一個家族的血液在流淌，而且家族的基因導致的外貌也很有些相象，盡管我們可能會操著不同的方言，從事不同的工作，經歷不同的人生。
我還認為，血緣關系只可以背叛，卻不可以改變。有些血緣的親情即使到了老死不相往來的地步，卻否認不了這種血緣關系的存在，至于這種關系存在的意義，親如一家的與形同陌路的、反目成仇的理解肯定不一樣。
端午節了，突然就想到親情，其實還有層原因，就是大約2003年的端午節，曾寫過一篇文章，懷念小時候媽媽包粽子的情形，寫文章時媽媽還在世。而今，父母已去世多年，成了孤兒的我，格外懷念這份親情。
端午節并不是團圓節，卻總有點傷感在其中，不知道是不是有紀念屈原老先生的原因在其中。2020年的端午節，這樣的一篇文字算是對親情的重新解讀，也是一種紀念和牽掛。
最后，還是祝福所有血濃于水的親情都能夠彼此真的成為相親相愛的一家人。
走進企業家心得體會篇五
走進企業是非常有意義的體驗，它能讓我們更深刻地了解企業的運作方式、管理方式、文化氛圍、人才選拔等各個方面，對于我們日后的職業生涯和個人成長都有著重要的影響。在這次企業參觀中，我看到了企業眼花繚亂的魅力，也識別了工作的必要性和良好的工作品質要求，下面讓我來詳細介紹一下這次走進企業的體驗。
二、企業文化與工作環境感受
文化是企業長期形成的一種行為和信仰模式，代表著企業的品牌、企業形象和企業管理方式等各個方面。在參觀企業的時候，我深入地感受到了企業文化和企業宏偉的規模，他們所追求的始終是高效率，專業化和高質量。工作環境也給我留下了深刻印象，干凈整潔的辦公室、規范的辦公流程、先進的設備和不斷開拓創新的精神，這些都使我對這家企業產生了強烈的信任感。
三、專業領域深入掌握
在這次企業參觀中，我對這家企業的特點進行了詳細地了解并掌握。他們專業化的產品和服務、精確的品質控制、有效的生產管理方式都讓我深刻認識到他們的專業性，這對于我們在未來的職業生涯中更加準確地選擇自己的方向非常有幫助。
四、員工素質的良好印象
一個企業的長足發展是離不開員工的素質的，好的員工素質會帶動企業的快速發展。在這家企業的參觀中我發現，他們公司的員工素質非常高，他們具有高度的專業性、團隊協作精神、敢于擔當和創新進取，這些都是企業取得長足發展的重要原因。
五、個人感受與收獲結語
這次參觀活動對我產生了巨大的影響，除了對這家企業產生了強烈的認同感之外，還讓我深刻地理解了自己所學的知識的應用性和實踐性，在今后的學習和工作中進行更好地轉化和運用。身臨其境地參觀，也讓我體會到了實踐對于自己個人成長的影響和促進作用，希望今后能夠繼續走進這些優秀的企業中，深入體驗其中的行為和信仰模式，認真地學習和領悟，不斷地提高自己的專業水準和綜合素質，為自己的職業生涯打下堅實的基礎。
走進企業家心得體會篇六
——周末走進敬老院活動總結
活動內容：我國社會老齡化情況日趨嚴重,越來越多的孤寡老人缺乏
細致的關愛。他們不僅需要物質的滿足,更需要精神的慰藉。生活在敬老院的孤寡老人更希望得到關心和愛護，安度晚年。作為新一代大學生，我們有義務也有責任為敬老院的老人送去問候以及家人般的關愛，用我們的愛心去溫暖他們。周六的時候，我們一行人去了回興敬老院，幫助孤寡老人，為敬老做出了力所能及的事情。在那里，我們和老人們一起玩游戲，唱歌，聊天。有的同學幫助老人捶腿捶肩，給老人們以關照。幫助孤寡孤寡老人,解決老人精神空虛和生活困難問題,使孤寡老人晚年生活快樂豐富,是當代大學生的義務和責任。通過這次活動，我們希望能增強大學生社會責任感和使命感，同時呼吁社會關注,讓更多的人關注孤寡老人,為探索出完善的老年人社會保障機制出一份力。
活動優點：跟老人的聊天娛樂相處較為融洽，老人們很開心，較好地
達成了活動目的。
活動缺點：事先的活動分工和活動具體安排不太充分，出現了準備不
當的問題。例如到了敬老院不知道開展什么表演，臨時安排浪費了時間。
走進企業家心得體會篇七
4月20日上午九點，等我急匆匆地沖出車門，跑到關山月美術館門前時，已有一大群戴著黃帽子的同學聚集在那里了。只見每個人都在和別人議論紛紛，對接下來的美術參觀興致勃勃。
這是一個以著名國畫家 教育家關山月先生名字命名的國家美術館，里面收藏了很多他的美術作品。我們站在美術館外，一個一個地報著數，很快就分成了單數和雙數兩隊。
我們跟隨美術老師走進了美術館，一幅幅畫映入眼簾。一個戴草帽的人在長著紫色小花的綠色草地上騎著白色駿馬，左邊是兩匹棕色的馬，近處還有一只棕黑色的狗。遠處一座連著一座的山峰也被墨綠色的柏樹所襯托，顯得若隱若現。這就是我最喜歡的一幅畫。為什么我喜歡它呢?因為這幅畫里有很多匹馬，而我又屬馬。再加上這幅畫大多是以暖色為主，生動活潑，讓人看了后好像進入了畫里，來到了草原上。
我們又來到了另一個展廳，里面陳列著關山月先生的一幅幅水墨畫，它們一個挨著一個地鑲在畫框里，讓人過目不忘。
再往里走，便是一個被玻璃隔起來的房間，里面的桌子上擺放著關山月先生以前使用過的美術用具。這些用具一個個都很小巧，干凈，根本看不出已經擱放了很久。
將每個作品展廳都走遍了后，我們便坐到了臺階上，一邊喝水一邊和旁邊的。同學小聲講話。等王老師跟前來的家長開了短會后，大家便都陸陸續續地走了。
走出美術館的大門，頂著頭上早已冒出來的烈日，那一幅幅美麗的畫頓時又浮現在了眼前。
走進企業家心得體會篇八
一米陽光，如此溫暖——寒假走進敬老院活動總結2014年3月1日星期六，這是由雙語青聯宣傳部承辦的“一米陽光”助老志愿服務團隊第三次走進同心養老院。
時隔兩個月，病床上的張奶奶是否康復？去年因為不小心摔倒而變得行動不便的李奶奶是否徹底？還有愛說笑的周爺爺是否還咳嗽不停？我們的志愿者團隊帶著滿心的好奇和關懷終于終于又可以走進養老院，看望在去年和我們結下緣分的爺爺奶奶們。本次活動由團長陶琳、副團長于募帆，王冠威、逄中慧帶隊。參與的志愿者有鄭瑩瑩、王夢田、謝文慧、周文君、楊文藝、楊珊珊、羅廣玲、侯卓亞、邢玉坤。
箱牛奶并分發到沒人老人手中，并督促老人們要每天喝牛奶有利于身體健康。在與老人們促膝長談之后，志愿者們和老人在場的爺爺奶奶從我們的志愿者中挑選出他們心怡的志愿者作為搭檔，老少合作，進行生活知識小常識的競賽，因為題目涉及到許多生活中常見的問題，因此在此環節生活經驗豐富的老人們可以提示志愿者，而當遇到生活知識與術語結合時，志愿者可利用自己所學的知識幫助老人解釋分析。整個過程老人和志愿者們配合默契，老少同樂。這期間團委李老師還親自來到了養老院來了解我們志愿者的活動情況，李老師首先視察了養老院的所有活動間，了解了養老的大體情況后走進了我們志愿者和老人們活動的房間，慰問在場的所有爺爺奶奶并與他們進行深切的交談之后，囑咐我們志愿者們一定要這活動繼續開展下去，并且做精做細，真正地服務我們的爺爺奶奶，讓他們感受到我們志愿者的關愛。接下來志愿們自發組合兩組合唱小分隊，為老人們獻上了《最美不過夕陽紅》、《瀏陽河》等經典歌曲，志愿者們和老人們在一片歡聲笑語中享受著這份愛。
迫不得已的理由才要住在那里的，沒有至親的關懷，日復一日的那樣生活，他們是多么渴望有人陪他們聊天，給他們關心，他們都沒說出口，只有在那時內心的真情才毫不遮掩的表露出來。從他們眼中看見的憂郁，那是一種思鄉的憂郁。真是可憐天下父母心啊！不禁的在想自己惹家長生氣的情景，不禁的暢想未來自己，我們以后會不會像他們一樣孤獨寂寞呢？從現在開始我一定要好好的對自己的父母，好好對待身邊的每一個人，讓他們感受到我的愛。我們有義務也有責任為敬老院的老人送去問候以及家人般的關愛，用我們的愛心去溫暖他們。無愛的世界是無法想象的，當這個世界需要愛的時候，作為志愿者便有了存在的價值。其實應該這樣說吧，是我們得到的愛很多因而有責任和義務把愛心傳播開來。如果每個人都吝嗇那么一點點小小的愛心的話，那么我們將面對的是一份苦澀的淚水，還有孤獨。以前自己很迷茫，人活著到底是為什么？到底是為什么而活？今天終于讓我體會到了，我想人活著是為了愛與責任，是為了感謝與愛。今天終于讓我明白這個道理，今天讓我明白這個道理是老人們的言語激勵了我，我要感謝各位老爺爺老奶奶讓我明白了這個道理。這次敬老院之行受益匪淺，不僅讓我們志愿們學會怎么付出愛，還讓我們學會了怎么得到愛。作為一名當代的大學生，我們千萬不能自私，不能不顧及別人的感受。作為當今社會的一名大學生，我們有責任有義務去關心這些弱勢群體，去關心這些需要臨終關懷的老人，因為他們曾用辛勤的勞動為我們創造了今天的美好生活。他們理應得到這種愛。我希望會有更多的人加到我們的行列中來，讓我們愛的力量不斷的壯大！
通過這次活動，我們希望能增強大學生社會責任感和使命感，同時呼吁社會關注,讓更多的人關注孤寡老人,為探索出完善的老年人社會保障機制出一份力。我們一米陽光將會不斷努力壯大我們的團隊，號招更多的志愿者加入這個愛的行列，給老人帶來關愛、快樂和溫暖。同時樹立榜樣，營造社會尊老、敬老、愛老的良好作風，培養大學生的社會公德意識。盡我們的微薄之力，傳遞愛心接力棒，給老人們帶去精神上的關懷，號召同學們為老年群體帶去關懷。
“一米陽光”助老志愿團隊2014年3月2日
走進企業家心得體會篇九
隨著大學生就業壓力的日益增大，越來越多的學生開始格外關注企業的種種信息。于是，在我校舉辦的走進企業活動中，我毫不猶豫地報名參加，期望通過親身體驗加深自己對企業的了解，以及獲得一些實用的職場技能和經驗。在活動中，我不僅感受到了企業文化，也對職場求職有了深刻的認識，接下來將從五個方面進行總結體會。
一、企業文化的重要性
走進企業，首先是感受到了企業文化的重要性。企業文化是一種價值觀的體系，它是一個企業精神層面的表現，代表著企業的核心價值。通過參觀和交流，我深深體會到企業文化在企業發展中的重要性。企業文化是企業運營中最重要的因素之一，不僅僅代表企業的價值，更是企業在同行中的差異化競爭優勢。眾所周知，個體的成長是需要價值觀執念的，有價值的執念才能引領個體在追求卓越的過程中一路狂奔。所以，企業文化對于企業內部和外部同樣有著極大的影響力。
二、學會做職場的人
除了加深對企業文化的認識，也意識到了職場的重要性，并學會怎樣做一名職場人。比如，在面對招聘的時候，我們需要時刻保持自己的職業操守，而在面試時則需要了解求職者自己的價值，展現自己專業、積極、有追求的個人形象。總的來說，我認為，做職場人，需要重視個人形象、保持自信、不停學習，對內要有自我認知，對外要拓展與人溝通的技能，更需要與環節結合財務、市場、技術等因素，在工作中創造貢獻的同時實現個人價值。
三、重視學歷背景與才華
在企業跨部門的一次講座中，我被第一個單干的領導的精神感動著。她是從一名女工做起，并在職場中用自己的才藝往上攀登，最終成為了領導崗位上的最高一位。通過她的經歷，我明確了一個問題：無論學歷背景如何，只要你有才華、呈現出自信就一定會有出路。因為，每一家企業都需要不同特質的人才，有的人需要更強的專業背景，有的人則需要更高的創新領袖能力。所以，提升自我也是很重要的。
四、團隊合作的重要性
體驗到團隊合作的重要性。在參觀期間，一共分組了三個小組，我的小組中有一位組員是因誤時遲到了。雖然危機已解決，但這位組員的態度是非常差的。我口頭上要求他要注意時間，不要耽誤大家的學習以及好的交流氛圍。隨后，我們又參觀了多個部門，感受到了不同部門之間的緊密配合和互相支持。相較于犯錯誤的組員，這些部門的隊伍更有團隊協作意識，定期互請家門關聯人員進行深入交流。通過這種方式，他們能夠發現并解決很多問題，增強互信度，用團隊的力量完成更大的工作量，甚至超出單個人的能力極限。讓我深感對于企業的發展而言，團隊合作至關重要，因為在共同目標面前，我們也需要相互信任，相互支持共度難關。
五、學習不斷進步，自我改進
最后，在整個走進企業的過程中，我感覺到自己收獲了很多。首先感到的就是學習的重要性，我發現，只有不斷了解、學習新知識，我們才能不斷進步并提高自己。其次，我們不停地用計劃和階段評估來監督自己，從而改進自身的能力，堅定不移地追趕前進。在只有我們自己這一條路的情況下，向著遠方不停奔跑。在選拔人才階段，公司招聘負責人說她主要看重求職者的能力及潛力，而不是學歷。也就是說，能力在重要背景的評分標準中顯擺出了更高的份量，而企業培養人才則應該是相互促進、共同進步的過程。
通過走進企業的活動，我獲得了很多有價值的經驗和感悟。這些經驗和感悟，不僅讓我更加了解了企業的文化和職場，而且也增強了我對自己的信心和對未來的期許。我相信，通過努力學習和實踐，我會成為可以在職場立足的人才。
走進企業家心得體會篇十
20__年4月20日，北京，國展新館，我們____分公司，由技術部部長__帶隊，設備科__隨行參觀了第十四屆cimt20__中國國際機床展，在這里我們收獲頗豐。
中國國際機床展覽會(cimt)自1989年創辦以來，在中國機床工具工業協會的精心培育，以及相關合作伙伴與業界同仁的共同努力下，規模不斷擴大，品牌地位和行業影響力不斷提升，現已成為當今世界機床工具行業最具影響力的四大名展之一。該展會不僅是展示世界先進制造技術和機床工具產品的盛會，也是推動中外技術交流和我國機床工業技術進步的重要平臺，更是觀察中國這個世界第一機床工具市場需求變化的最佳窗口。
本屆展會的主題是"新常態?新發展"。該主題準確、鮮明地反映了我國機床工具產業發展和產業市場的時代特征，反映了cimt20__的展會背景。當前，世界經濟復蘇緩慢，中國經濟步入新常態。新常態下的中國經濟，已然告別了過去幾十年的高速增長，步入了更加注重追求質量和效益的時代，這也是一個中國經濟前所未有的時代，機遇和挑戰并存。正如__總理在20__年政府工作報告中所指出的那樣："當前我國經濟下行壓力還在加大，發展中深層次矛盾凸顯，今年面臨的困難可能比去年還要大。同時，我國發展仍處于可以大有所為的重要戰略機遇期，有巨大的潛力、韌性和回旋余地。"
這次展會既是世界機床制造業最新最高技術成果的展示，也是世界機床制造業積極應對世界金融危機的沖擊和影響的一次重要活動，同時又是世界機床制造業面對世界經濟社會的最新發展需求，努力轉變發展方式、大力推進產業和產品結構調整并取得重大成果的展示。通過參觀本屆展會主要有4個方面的感受。
制"。讓我的理解，就好比是在電腦城配組裝電腦，用戶需要什么配置都行，按用戶的需求配置電腦，還能幫助用戶個性化選擇各種軟件，讓用戶滿意而歸。
此次參加展會的____機床廠早在十年前就已經紅極大江南北，當時買數控機床、修機床都要排隊等候;現如今也走了下坡路，但是我感覺現在他們更注重了團隊整體的服務質量，有求必應，免費幫助你解決技術難題，為你"私人訂制"專屬于你的全面解決方案。去年在處理__x車間10米數控龍門銑床時，____機床廠派出了他們最好的電氣和機械高工，免費為我們工作到凌晨，提出了技術解決方案，最后因為我方資金問題沒有成行。從這件事看出，我們一定要有 "從老大位置上走下來的勇氣"，"雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越" 雖說我們不再是這家的"主人"，但是我的技術，我的服務，我的管理組織，足夠讓我"進門"，讓你挑不出任何瑕疵，還能讓你感激的，主動的接受我的存在。在日常維檢和合同件制作工作中也是可以這樣，你可以多花些精力，多用些時間，主動出擊為用戶解決一些設備、技術上的瓶頸或找到一些設備隱患、工藝漏洞，為用戶訂制一套全面解決方案;或者為用戶在設備和工藝上提出一些"小改小革"，讓用戶在日常使用中更方便、更舒適，主動贏得用戶的好感，我們不能再靠老關系拉攏人，而應該是靠信譽、靠質量打動對方。這也是我從展會回來后，最大的感受。
二、本屆展會精品薈萃。經過多年發展，機床行業產品有了質的飛躍，高端產品比重不斷增加，數控化率連年增長，以精密、高性能和可靠經久耐用為主要目標的品牌戰略，為傳統品牌概念注入并提升了與時俱進的新內涵，成為新形勢下機床行業未來發展的重要內生動力之一。精密，作為機床本質屬性之一，得到了充分展示，微米、亞微米甚至納米級精度的機床正越來越多地走進觀眾的視線。最具代表性例子有，北京機床研究所的na n otm500超精密納米級精度車銑復合加工機床和aspm50超精密非球面加工機床、大連機床集團的dlm12x600精密數控車床，以及其他多種多臺以高速、復合、五面、五軸聯動、柔性等為主要特征的高性能精品機床，在本屆展會上整齊亮相。高速的典型例子有，展會出現了大批的水刀既高速又環保，這將成為今后一段時期內發展主要方向;武漢奔騰楚天激光設備有限公司的pl u s 3015高速激光切割機、濟南二機床集團有限公司的xh s v2525×60高架式五軸聯動龍門加工中心、南通科技投資集團股份有限公司的v h1100高速立式加工中心等。可見數控化、精密化成為了一種趨勢，我們公司在我印象中沒有五軸聯動的機床，目前的產品也暫時用不著，但是這種先進的機器開闊了我的眼界，也會對我以后的工作起到開闊思路的作用。但是在展會上發現的三坐標測量儀可以大大減輕我公司機加工行業測繪人員的勞動強度，同時又能提高測繪數據的準確性，提升機加工崗位的勞動效率。
三、智能制造推進新興產業。本屆展會眾多展品采用了智能化技術，機床已不再那么"機械"，變得越來越"聰明"。我國的機床制造在經歷了手動、機電液自動化、數字控制發展階段之后，正在攀越新的高峰，正在向更高層次的信息控制的智能化方向發展。智能機床的研發和廣泛應用，必將促進我國新興產業快速、健康和可持續發展，并引領未來制造業的深刻變革。有代表性的例子是，沈陽機床(集團)有限責任公司的htm40100h車銑加工中心、htc2550hs高速車削中心以及東風汽車有限公司設備制造廠的dh500ⅰ高速臥式加工中心都具有主軸軸向尺寸溫升自動補償功能。沈陽機床(集團)有限責任公司的gmc2590u橋式五軸加工中心和htm40100h車銑加工中心以及北京第一機床廠bh b m200落地鏜床具有滑枕及鏜桿懸伸撓度自動偏差補償功能。湖南中大創遠數控裝備有限公司y k2060全數控螺旋錐齒輪磨齒機利用自主開發的誤差反調技術，具有自動在線檢測和精度判別功能。參觀完后，給我最震撼的感覺是機器人和機械臂已經成為本行業的主流配置。工件加工從上料到機加工，一次操作便可完成，大大提升了企業形象，降低了操作者的勞動強度，大幅提高生產效率。
四、機床行業生產專業化模式已經成熟。為盡快縮小機床功能部件與國外工業發達國家的差距，近幾年機床企業加快了自主創新或是采取與國外企業合資、合作引進技術的方法等，使機床附件產品向專業化、社會協作化方向發展。機床附件多樣性和個性化的發展要求機床附件產品在增加功能的前提下，廣泛應用新材料、新技術，使產品設計多樣化。隨著市場的激烈競爭，產品的利潤空間將減少，小而全的企業模式將不適應社會化生產的要求。 今年展會比往年相比，增加了許多機床附件展館，給我們眼前一亮，機床生產不在是標準的整機生產線，還是更傾向于專業化、個性化生產模式。就像你在電腦城組裝電腦，你可以考慮任何一種電腦配置，只要你想得到的配置，經銷商都能根據你的要求配置合適你的產品。更有甚者，有的公司做起了專業化設計的買賣，只要客戶提出你的技術需求，公司便會根據你的要求，負責設計適合你的產品來，并且還可以按照用戶的要求定制產品，幫助你組裝生產線。未來社會將是一個快速創新、快速發展的時代，將是專業化模式主導的社會，社會希望你"德智體美"全面發展，但個性的社會更希望你有個性的發展，有一技之長，只有這樣你才能在社會分工中占有一席之地。參觀完后，本次展會給我們最大的提示便是我們今后也可以走專業化生產的模式，開發一種或者幾種拳頭產品，努力做到全國或者行業內最強，只有這樣我們才能在這個激烈的洪流中找到棲身之地。
人性化的細節也是決定商業中成敗的關鍵，為什么有個刀具廠會想到在小刀具前面安裝放大鏡，給予參觀者更方便呢，這是個超越其他刀具廠思路，如果具有相同的性價比，我想顧客會更傾向于這家刀具廠吧。"長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海，"相信我們____公司能夠乘風破浪，化危機為機遇，緊緊扣住__x集團公司不斷發展、變革的主動脈，抓住細節決定成敗的關鍵，未來一定能夠在____發展的歷史上踏上重重的腳印。
走進企業家心得體會篇十一
隨著現代社會的發展，地產行業在我國的經濟中扮演著越來越重要的角色。然而，地產行業的發展卻并不僅僅限于房地產開發和銷售，還涉及到與眾多企業之間的合作和交流。近期，我有幸參加了一次地產走進企業的活動，對此有一些心得體會。從這次活動中，我深刻地感受到了地產行業與企業之間的緊密聯系，也意識到了地產行業對企業的重要性。
首先，地產行業走進企業可以促進企業的發展。在活動中，我發現很多地產公司都選擇通過與企業進行合作為自己的房地產項目做推廣。比如，一家地產公司與一家知名企業合作，將房地產項目的宣傳植入到企業的廣告中，這樣就能夠將房地產項目的信息傳遞給更多的人群。通過這種方式，地產公司不僅可以擴大自己的品牌影響力，還能夠吸引更多客戶購買自己的房地產產品。同時，企業也能夠通過與地產公司的合作，提升自己的形象和知名度。這種互利互惠的合作關系，對兩個行業的發展都具有積極的推動作用。
其次，地產走進企業還有助于企業的創新和轉型。活動中，我還了解到很多地產公司在與企業合作過程中，會聘請頂級的設計師和營銷專家來為項目注入新的元素和思維。比如，一家地產公司與一家IT企業合作，邀請IT行業的專業人士來為房地產項目設計智能化的家居方案，這樣就使得房地產項目具備了更高的科技含量，吸引了更多的購房者。同時，企業也能夠通過與地產公司的合作，向自己的產品和服務中注入新的能量和創新思維。通過這種合作模式，地產行業和企業行業能夠相互促進、相互學習，實現自身的轉型和升級。
再次，地產走進企業還能夠為企業提供更多的資源和支持。在活動中，我了解到很多地產公司會通過與企業的合作，為企業提供土地和場地資源，幫助企業拓展業務。比如，一家地產公司與一家新興科技企業合作，為其提供雄厚的資金支持和辦公場地，從而幫助該企業在市場中獲得更大的競爭優勢。同時，地產公司還會為企業提供相關的服務和支持，例如為企業提供能源供應、物業管理等。這種一站式的服務模式，為企業提供了便利和支持，使得企業能夠更好地專注于自身的核心業務。
最后，地產走進企業還能夠推動地域經濟的發展。活動中，我觀察到很多地產公司通過與企業進行合作，幫助當地的小微企業發展壯大，提升了當地的經濟實力。比如，一家地產公司與一家當地的農產品企業合作，將農產品的銷售渠道與房地產項目結合起來，推動當地農產品的產銷對接，提升當地農民的收入水平。通過這種合作模式，地產行業與企業行業之間的聯系更加緊密，促進了地域經濟的發展和繁榮。
總的來說，地產走進企業的活動使我深刻認識到了地產行業與企業之間緊密聯系的重要性。地產行業不僅可以為企業的發展提供支持和資源，還可以促進企業的創新和轉型。與此同時，企業也能夠為地產行業的發展注入新的元素和思維，實現雙贏。這種互相促進、互相借力的合作模式，能夠為兩個行業的發展帶來更多機遇和挑戰，也為社會經濟的繁榮做出了積極貢獻。相信在未來的發展中，地產行業與企業之間的合作將會更加緊密，為我們的社會帶來更多的發展和進步。