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    單位搬遷方案單位搬遷方案(專業19篇)

    時間:2025-06-03 作者:HT書生

    單位的精神文化和價值觀對員工的行為和思維方式產生重要影響。以下是一些單位工作中的典型案例,希望對大家的工作有所啟示。

    單位搬遷方案單位搬遷方案(專業19篇)篇一

    為了適應當前農村實際,不斷深入開展“十星級”文明戶評選活動,進一步促進農村精神文明建設,特修訂“十星級”文明戶評選標準。

    一、政治思想好。

    1、堅持四項基本原則,熱愛祖國、關心集體,積極支持幫助村組干部抓好各項工作,堅持原則,明辨是非,服從黨支部、村委會以及村民小組的領導。

    2、積極參加村組召集的各種學習、會議和各項活動,樂于幫困扶貧,積極參與和支持公益事業。

    二、遵紀守法好。

    1、自覺學習法規,遵紀守法,依法辦事。時刻用《公民道德實施綱要》和村規民約規范自己的行為,語言文明、行為規范。

    2、愛護集體財產和公益設施,不做有悖于法律和道德的事,家庭成員中無刑事治安案件和民事糾紛,無黃、賭、毒現象,無火災事故發生。

    3、重視對子女道德品質的培養,支持子女參與道德實踐活動。家長主動培養未成年人講文明、講禮貌,有良好的道德品質,不出現有悖于社會公德、家庭美德的不良行為。

    三、團結和睦好。

    1、家庭團結和睦,孝敬父母,不虐待老人、婦女,公婆媳、兄弟、夫妻等親屬間關系融洽、親密。

    2、鄰里間以誠相待,互幫互助,有矛盾能互諒互讓,有困難能互助互愛。

    四、環境衛生好。

    1、維護公共環境的清潔,家庭成員不在居民點道路及房前屋后亂建、亂搭、亂堆、亂放和亂倒垃圾,后院整齊,后路暢通。

    2、住房干凈明亮整潔,庭院物品擺放有序,無垃圾死角,廚房整潔干凈,廁所達到衛生廁所要求,人畜糞便定期處理。

    3、家庭成員講衛生、愛清潔,穿戴干凈,儀表整潔,精神面貌好。

    五、科技興農好。

    1、家庭成員中有文盲的`要掃盲,子女全部接受九年義務教育。

    2、積極參加市、鎮、村舉辦的各種科技培訓班,家庭中要有1名科技明白人,掌握1-2門實用科技知識,積極參加非農勞動技能培訓。

    3、科學種田,多業并舉,做科技致富的帶頭人。同時幫助周圍低收入農戶,使其能夠增加經濟收入。

    六、完成任務好。

    1、積極完成植樹造林、居民點美化、亮化、綠化等各類鎮村基礎設施建設任務。

    2、按時繳納各類應交款項,家庭成員中無違反交通安全的事。

    3、在農業生產、經營中,誠實守信,合法經營,無欺詐行為,無違約和毀約行為。

    七、計劃生育好。

    1、按照省《計劃生育條例》做到有計劃地優生優育,了解人口與計劃生育的基本政策和知識,家庭中無近親結婚,杜絕癡、呆、傻人結婚、生育。

    2、家庭中的育齡婦女能及時參加市、鎮、村組織召開的各種計劃生育會議和各項活動,做到無計劃外生育,無私婚早婚早育,無大月份引產。

    八、艱苦奮斗好。

    1、樹立敢闖敢干的思想,能正確處理積累和消費的關系,在發展生產、勤勞致富的基礎上不斷提高生活質量。

    2、具有較強的勤勞致富、勤儉持家的思想意識,生活條件達到寬裕型小康水平。

    九、生產生活好。

    1、調整產業結構,做到既增產又增收,同時不斷拓寬增收渠道,積極發展暖棚養殖和二、三產業,人均純收入達到或超過全市農村人均純收入水平。

    2、積極發展無公害農、畜產品生產,自覺杜絕假冒偽劣農、畜產品進入市場流通領域。

    3、居住條件不斷改善,膳食結構不斷科學合理,注重精神文化生活。

    十、移風易俗好。

    1、倡導文明健康的生活方式,破除陳規陋習,婚喪嫁娶節儉操辦。

    2、積極參加健康的文化娛樂活動,參與科普宣傳,弘揚社會主義新風尚,不參加封建迷信活動和非法宗教活動。

    單位搬遷方案單位搬遷方案(專業19篇)篇二

    以*理論和“*”重要思想為指針,認真學習黨的十六屆五中全會精神,參照《醫院管理評價指南》,按照醫院黨委和醫院中心工作意見,除了做好黨辦如常工作外,積極做好精神文明創建各項工作,為實現醫院跨越式發展貢獻力量。

    二、工作目標。

    1、落實好“三會一課”制度,使制度化、正常化。

    2、做好開展黨員先進性教育活動后繼工作。

    3、做好組織發展工作。

    4、做好宣傳輿論工作。

    5、力爭在文明單位檢查和精神文明各類檢查中取得好成績。

    6、對照醫院管理評價指南中的醫院服務要求,在堅持“以病人為中心”,樹立良好的服務理念和意識,加強職業道德和醫德醫風建設,充分體現尊重患者、關愛患者、方便患者、服務患者的人文精神上想辦法做實事。

    三、具體工作措施設想。

    1、加強學習,提高思想認識,認真組織好理論學習活動,做到“有時間,有內容,有方法,有實效”。

    有時間:利用好每二周四下午落實到中心組學習;

    有方法:堅持理論與實踐相結合、政治學習與業務學習相結合、集中學習與自學相結合;

    有實效:通過學習,提高認識,不斷增強工作的積極性、主動性和創造性。

    2、做好加強黨風廉政建設和反腐糾風工作,積極轉變工作作風,提高管理和服務水*。進一步加強精神文明建設,加強病人反饋意見的整改督導力度,有的放矢地進行開展教育工作。

    3、加強組織建設,進一步強化黨建工作的制度化、規范化,注意黨建工作原始資料的收集、整理、歸檔工作,使黨建工作上臺階。

    4、做好“三會一課“制度。落實組織好黨員進行理論、業務學習,討論黨的工作中的一些重大問題,總結工作經驗,揭露和糾正工作中的缺點錯誤,從而使黨員經常受到黨性教育,增強黨性觀念,在各項工作中自覺地發揮先鋒模范作用。要注意不斷改進內容和形式,注重質量,避免流于形式。

    5、積極做好組織發展工作。加大考察力度,堅持標準、保證質量,把優秀同志吸納到黨的隊伍中來。

    6、緊緊圍繞醫院中心工作,加大宣傳力度,做好法制教育、安全教育、心理健康教育等,堅持正確的輿論導向,始終弘揚主旋律,為醫院建設和發展營造良好的輿論氛圍。

    7、發揮團、工作用,形成工作合力,積極做好開展創建“學習形組織”和開展好各類文娛體育活動,增強凝聚力和戰斗力。

    8、積極發揮主動性作用,做好文明單位檢查和精神文明各類檢查以及對照醫院管理評價指南中的醫院服務要求的前期資料收集準備和工作落實,為醫院發展做貢獻。

    黨辦。

    二00五年十二月。

    單位搬遷方案單位搬遷方案(專業19篇)篇三

    各位來賓、各位同志:

    在這****之季,我們迎來了“南通市xx置業有限公司”開業暨“xx錦繡花苑”開工儀式。在此,我謹**xx鎮*委、*向xxx總經理表示衷心的祝賀!向各位來賓表示熱烈的歡迎!向所有參加工程建設的員工表示誠摯的問候!

    xx錦繡花苑別墅小區項目是我鎮首個進行整體開發建設的房地產項目。它的成功實施,既是鎮*委、*順應市場潮流和發展需要,審時度勢,不斷創新的重大舉措,也是鎮*委、*實施“工業驅動、城鎮帶動”發展戰略的重要體現。它的實施,對推動xx新鎮區功能不斷完善,拓展主鎮區發展空間,將具有重大的戰略意義。在此,我提三點希望:

    一是要高標準設計、高起點建設,把錦繡花苑建成我鎮具有**性、標志性建筑群體,建成個性鮮明、功能完善、品味高雅、舒適的現代化住宅小區。

    二是要抱著對住戶、對社會高度負責的精神,堅持高質量建設,嚴標準管理,快速度施工,為消費者提供一流產品。

    三是各****要繼續**和關心錦繡花苑的建設,以全鎮發展大局為重,主動配合,搞好協作,為錦繡花苑早日竣工做出應有的努力。

    各位來賓、各位同志,我們堅信,在投資者和工程建設者的共同努力下,在社會各界的關心**下,風采誘人的錦繡花苑不久將呈現在世人面前。

    最后,祝“xx置業有限公司”財源廣進、大展宏圖!祝“錦繡花苑”別墅小區早日順利竣工!祝各位來賓和同志們身體健康,工作順利!

    謝謝大家!

    單位搬遷方案單位搬遷方案(專業19篇)篇四

    20xx年,學校辦公室在學校黨委、行政領導下,以“服務、參謀、協調、督辦”為宗旨,圍繞學校中心工作,強化服務意識,提升服務水*,有力推進了學校各項工作的開展。

    一、牢固樹立服務意識,努力提高服務質量。

    校辦切實加強工作人員的政治理論學習和業務水*學習,努力提升自身綜合素質,強化全體成員為學校發展服務、為教育教學服務、為校領導服務以及為廣大師生員工服務的意識,積極倡導奉獻和團隊精神,在政治上、思想上、行動上與學校黨委、行政的決策保持高度一致。一年來,校辦圍繞學校中心工作,認真協調各處室、各部門和年級的關系,無拖沓推諉現象;對重要事項和突發事件,能及時進行協調處理,從未造成不良影響;群眾的來信來訪,處理及時到位,教職工中無越級*現象。

    二、做好文明創建工作,切實加強黨建工作。

    一是以科學發展觀為指導,以創建“省級最佳文明單位”和“省級示范高中”為目標,制定規劃,切實開展文明單位創建工作。二是在學校黨委領導下,積極開展基層組織“五個基本”建設和“創先爭優”活動,加強學校黨組織的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設,為全面完成教育教學任務,建設和諧校園,做出了積極貢獻。

    (1)立足崗位承諾創先爭優。全校五個基層黨支部開展了爭創“學習型、創業型、奉獻型”支部、黨員示范崗活動,開展了黨員進社區活動。

    (2)把抓黨建工作與教育教學管理結合起來。以德育隊伍建設為依托,以學生行為養成教育為重點,以校園文化建設為載體,以心理健康教育為途徑,形成“全員育人、教書育人、服務育人”的良好氛圍,形成“黨建帶工建、黨建帶團建、黨建帶婦建”的群團工作良好格局。

    (3)把抓黨建工作與師資隊伍建設結合起來。在教職工和黨員干部中開展“四職”(職業道德、職業責任、職業紀律、職業技能)教育,堅決抵制教師中的有償家教、以教謀私、賭博打牌等不良行為。教師愛崗敬業,廉潔自律意識增強,治學有“學德”,執教有“師德”。

    三、開展廉政宣傳活動,做好預警防控工作。

    今年5月,在學校黨委領導下,開展了以“廉潔辦學,廉潔從教,營造風清氣正環境”為主題的黨風廉政建設宣傳教育活動。在全校教職工中開展“揚清正廉潔之風、辦人民滿意教育”為主題的教育活動,在全體學生中開展“憎腐崇廉”為主題的“廉政文化進校園”教育活動。學校被縣教育局黨委表彰為“黨風廉政建設先進單位”。

    8月下旬,學校黨委啟動腐敗風險預警防控工作,于9月初在全校各年級、處室所有工作崗位上全面推開。腐敗風險查找、預防、控制環環相扣,動態管理,突出長效性和指導性。學校辦公室在校黨委領導下,先后制定、修改、完善了《議事決策制度》《重大事項報告制度》《黨內重大決策征求意見制度》等腐敗風險預警防控配套制度。學校以廉政促勤政,以廉政促教風、學風,增強了凝聚力、向心力,推動了學校各項工作持續、健康發展。

    四、開展政風行風評議,認真執行五務公開。

    在學校黨委領導下,制定行評工作實施方案,做好工作部署;采取多種形式進行宣傳教育,開辟行風評議專欄,公布行風評議舉報電話,把開展行評工作的目標、內容、方法步驟、措施以及師生、家長反映的熱點、難點問題,在校務公開欄上公開。以轉變工作作風、提高師資隊伍素質和樹立服務觀念為重點,做到思想認識領先、整改行動領先、行風建設領先,確保學校各項工作再上新臺階。認真執行校務、黨務、財務公開制度。

    開展黨務、政務、校務、財務、事務“五務公開”,內容、程序、時間、管理規范,接受師生和社會監督。優秀評選、文明表彰、教師評聘,制度健全,機制完善;教育教學、安全衛生、學校收費,逐層落實,逐層公示。

    五、做好各項常規工作,發揮行政綜合職能。

    1、做好辦文、辦會和辦事工作。

    一年來,學校辦公室完成學校(黨建)工作計劃、工作總結,以及各種會議材料、領導講話和其他相關的計劃、總結、函二百余份;收到上級部門、教育主管部門、兄弟學校各類文(函)件400余件;全年圓滿完成了各種大小會議近40次;處理群眾來信、來訪8次。

    文件制發、處理,符合黨委、*有關規定要求。收文、發文、閱文、保密、復印、借閱、清退、銷毀、印信管理等均按規定進行,無差錯現象。即時傳達領導指示,即時反饋各種信息,做到了快捷和實效,保證了學校上下政令暢通。

    做好車輛的調配、使用和管理工作。

    2、做好對外宣傳工作。

    單位搬遷方案單位搬遷方案(專業19篇)篇五

    犁川鎮至2xx年開展“十星級文明戶”創建活動以來,在鎮黨委政府的精心指導下,通過各小組的共同努力下,不斷建立健全組織機構,認真宣傳評比標準、評比程序,做好指導、檢查和驗收工作,認真總結提高“十星級文明戶”創建活動的水平和質量,使群眾成為精神文明建設的主體,達到了自我評定、自我管理、自我教育、自我約束、自我提高的目的,提高了廣大群眾的思想道德素質、文明程度和綜合素質,有力地促進了“三個文明”建設的協調發展,取得了明顯成績。現將開展“十星級文明戶”創建活動工作總結如下:

    一、主要做法。

    1、健全組織,加強領導。

    村黨支部書記擔任領導小組組長,領導小成員由村委會主任、分管精神文明建設的副支書、大學生村官等人員組成。辦公室設在村委辦公樓,負責“十星級文明戶”創建活動的指導、組織、協調工作。并成立了領導小組,形成了自上而下,層層負責,責任到人的領導組織機構,為深入開展“十星級文明戶”創建活動打下了良好的基礎。

    2、統一思想,增強指導。

    在開展“十星級文明戶”的評比活動過程中,村小組召開支部會議和村干部會議,對創建“十星級文明戶”的目的、內容、意義、要求及方法、步驟都有了明確的規定,特別是對10顆星進行解釋說明,很大程度上增強了評比過程中的指導性和操作性,從實際出發,讓參評人員感到都是身邊的事,貼近實際,看得見,摸得著,易操作,充分調動群眾參與創建評比活動的積極性。同時村小組成立了由村干部及有威望人員組織的評議小組,讓群眾信得過。

    3、嚴格評比,嚴把質量關。

    我們下犁川村在評比過程中,嚴格按照評審程序評定,充分體現了群眾評、群眾議,做到了公開、公平、公正,標準面前人人平等。在“十星級文明戶”評比過程中,以家庭為單位組織的自評,每個家庭依據10顆星的標準,自報星級,后由評議小組進行評議,再由黨支部召開支部大會評審,嚴格審查申報星級文明戶,嚴把評審質量關。最后,對每個家庭的表現進行通報,并向存在問題的家庭及時指出,使他們認識錯誤,找到差距,克服不足,達到自我約束,自我教育,自我管理的目的。

    二、活動取得的成效。

    通過開展十星級文明戶評選,我村總共評出十星級文明戶95戶,九星級文明戶100戶,八星級文明戶120戶,七星級、六星級文明戶50戶。此次開展十星級文明戶評選活動,在精神文明建設上取得了一定的成效:一是開展“十星級文明戶”創建評比活動有利于黨建和精神文明建設進一步加強,增強了各小組的凝聚力,加快了農村經濟社會的發展步伐,為實現鎮黨委確立的經濟建設和社會發展目標提供了有力的思想政治保證。二是開展“十星級文明戶”的創建評比活動,提高了的思想道德素質、文明程度和綜合素質,樹立了良好的社會風氣。通過幾年來的“十星級文明戶”評比活動,共評比出十星級文明戶?,許多群眾都說“十星級文明戶”的牌子雖小,它都是一個家庭榮譽的象征,是一個家庭文明程度的標志,是一個家庭的門面,反映了一個家庭在社會中的地位,折射出一個家庭的榮辱功過,是非成敗。這項活動開展得非常有意義,要長期深入地進行下去。三是“十星級文明戶”評比的內容比較豐富,涉及到每個家庭的日常生活表現,涵蓋了社會公德、家庭美德等內容。開展“十星級文明戶”創建活,就是自覺實踐“愛國守法,明禮誠信,團結友善,勤儉自強,敬業奉獻”的公民道德基本規范。

    三、下步工作方向。

    20xx年,我村開展“十星級文明戶”創建活動中收到了顯著的效果,取得了可喜的成績,但是仍存在一些問題和不足之處,主要是一些農戶在評比過程中不夠認真,不理解開展創建活動的實際目的和意義。下步工作要認真學習其先進經驗,好的做法,取長補短,不斷完善,不斷創新,與時俱進,自加壓力,爭創一流,使我鄉的“十星級文明戶”創建活動持續、健康、有序的發展。

    單位搬遷方案單位搬遷方案(專業19篇)篇六

    各位**、各位來賓、同志們、朋友們:

    在即將迎來建國55周年之際,區委、區*隆重舉行黃河路大橋等13個項目的開工奠基和竣工剪彩儀式。在此,我**區委、區*向這13個項目的開工奠基和竣工剪彩表示熱烈的祝賀!向出席今天奠基剪彩儀式的等各位**、各位來賓表示熱烈的歡迎!

    今年以來,全區上下始終把重點項目建設作為加快發展的重要支撐和各項工作的重中之重,動員社會各方面的力量,集中精力跑項目,千方百計上項目,形成了大抓項目、抓大項目的生動局面,一大批對全區經濟社會發展有重要影響的重點工程項目建設順利推進。截至8月底,全區開工建設投資千萬元以上的大項目31個,總投資額達億元,完成投資億元,其中投資過億元項目9個,完成投資億元。在剛剛閉幕的xx*棗莊(薛城)投洽會上,有5個大項目開工奠基、竣工剪彩,今天這13個項目的奠基剪彩,對提高薛城整體經濟實力,增強經濟發展后勁,將起到強有力的推動作用。更重要的是,這些象的奠基、剪彩,凝聚了人心,鼓舞了斗志,增強了全區上下加快發展的信心。

    當前,各地都著眼于提高本地經濟的競爭能力和發展后勁,不斷加大項目投資力度,呈現出咄咄逼人的競爭態勢。全區各級各部門要繼續堅持以項目牽動經濟,以項目調優結構,以項目增強后勁,以項目促進發展的整體思路,抓住當前有利的施工時機,加大力度,完善措施,乘勢而上,努力實現項目建設的歷史性突破,推動全區經濟社會更快更好發展。

    各項目責任單位和引薦單位要切實發揮好協調、服務職能,全方位、全過程靠上抓服務、抓落實。已經開工建設的項目,要明確責任分工,明確建設進度,確保按計劃建設。尚未開工的建設項目,要抓緊做好前期準備工作,努力是合同落地變成有效投入。

    幫包項目的區級**要切實承擔起**責任和落實責任,及時了解掌握項目進展情況,幫助解決項目建設中的各種困難和問題,保證項目建設順利進行。

    各項目施工單位要在安全生產的前提下,爭分奪秒,大干快上,不斷加快工程進度。要強化市場觀念和**意識,努力提高工程建設質量,力爭把每一個項目都建成一流工程、樣板工程。

    各級紀檢監察機關和政法各部門要認真履行好為經濟建設保駕護航的職能作用,**嚴厲打擊“三亂”現象和“三強五霸”行為,保障投資者的合法權益。各部門各單位做好本部門本單位本系統的穩定工作,努力為項目建設營造良好的外部環境。

    區考核辦公室、重點項目建設辦公室等****,要按照*政機關目標管理考核和重點工程項目建設責任制的要求,加強對重點工程項目建設的**考核,堅持一月一調度一**,嚴格兌現獎懲,做到獎罰到位。

    總之,各級各部門要從全區整體利益出發,根據各自的職責,切實研究**重點工程項目建設的具體措施,全心全意搞好服務,形成合力打好總體戰,齊心協力把我區重點工程項目搞上去,為實現強區富民、全面建設小康社會的奮斗目標做出積極的貢獻。

    最后,祝xxx等重點工程建設進展順利,早日竣工!

    祝各位**、各位來賓和同志們身體健康,萬事如意!

    謝謝大家。

    奠基儀式上的致辭(擴展4)。

    ——揭牌儀式**致辭。

    單位搬遷方案單位搬遷方案(專業19篇)篇七

    尊敬的田*、張*、王**、王*,各位**、各位來賓、同志們、朋友們:

    在這春意盎然、風和日麗的美好日子里,我們隆重舉行城區城中村改造東片戰區奠基儀式。這標志著我區城中村改造戰役全面打響。在此,我謹**城區四套**和五十萬人民向在百忙之中蒞臨開工奠基儀式的各位**、各位來賓表示熱烈的歡迎!向所有關心和**城中村改造的社會各界人士表示衷心的感謝!

    推進市域城鎮化建設,是**、市*加快轉型跨越發展的重大戰略部署,城中村綜合改造是這一戰略部署的重要組成部分,是我區經濟社會發展的頭號工程、民生工程、強區工程。今年以來,我們按照**、市*的總體部署,抓住機遇、攻堅克難,科學論證、周密部署,把全區劃分為“四大”戰區,全面啟動了城中村改造工程。我們決心在**、市*的堅強**下,在市直各****的大力**下,抓住機遇、迎難而上,集全區之智、舉全區之力,在城中村改造上“大動干戈”,力爭用3到5年的時間,把城中村改造成產業發展的龍頭、居民生活的樂園、城市建設的亮點。今天舉行開工奠基儀式的有**莊、馬坊頭、邱村、新華、南石槽等5個村,這5個村的奠基開工,必將對全區的城中村改造起到示范和引領作用,必將有力地推動這項工程的深入開展。

    下一步,我們要進一步加強**、加大力度,層層落實責任,按照方案目標,強力推進改造,并且要引進有實力、資質高的大集團、大開發商參與改造工作,切實把城中村改造這件大事,辦成改善居住環境的實事,辦成提升城市品位的好事,辦成建設“四宜”城區的盛事。

    同志們,城中村改造是一個非常具有挑戰性的工程,同時,也是一個體現大家工作水*、展示大家工作本領的大舞臺。我們一定要堅定信心、攻堅克難,以困難越大、斗志越勇的頑強作風,以永不言敗、爭創一流的拼搏精神,堅決打贏這場攻堅戰,以優異的成績向**、市*和全區人民交上一份滿意的答卷。

    謝謝大家!

    單位搬遷方案單位搬遷方案(專業19篇)篇八

    1.即使爬到最高的山上,一次也只能腳踏實地地邁一步。

    2.如果要挖井,就要挖到水出為止。

    3.擁有市場,便擁有明天。

    4.老實做人,踏實做事。

    5.世界上那些最容易的事情中,拖延時間最不費力。

    6.人生應該如蠟燭一樣,從頂燃到底,一直都是光明的。

    7.沒有口水與汗水,就沒有成功淚水。

    8.名利淡如水,民心重如天。

    9.*凡的人做*凡的事。

    10.保質保量做服務,節能減排不放松。

    11.學歷代表過去,學習能力才代表將來。

    12.你可以選擇這樣的“三心二意”:信心恒心決心;創意樂意。

    13.修合無人見,存心有天知。

    14.高峰只對攀登它而不是仰望它的人來說才有真正意義。

    15.小事不做,大事難成。

    16.克服困難的前提是克服自己。

    17.環境不會改變,解決之道在于改變自己。

    18.愛崗敬業,求真務實。

    19.死亡教會人一切,如同考試之后公布的結果――雖然恍然大悟,但為時晚矣~!

    20.踏踏實實做事,清清白白做人。

    21.盡忠職守,勤奮工作。

    22.為明天做準備的最好方法就是集中你所有智慧,所有的熱忱,把今天的工作做得盡善盡美,這就是你能應付未來的唯一方法。

    23.學習改變人生,習慣成就事業。

    24.我們可以不完滿,但我們要努力;我們可以不永恒,但我們要真誠。

    25.今天所做之事勿候明天,自己所做之事勿候他人。

    26.靠素質立身,用政績鋪路。

    27.最重要的就是不要去看遠方模糊的,而要做手邊清楚的事。

    28.你必須在額上流汗,以資獲得你的面包。

    29.人生至善,就是對生活樂觀,對工作愉快,對事業興奮。——布蘭登。

    30.人生沒有失敗,失敗只有暫時的沒有成功!

    31.人生至善,就是對生活樂觀,對工作愉快,對事業興奮。

    32.哪里有天才,我是把別人喝咖啡的功夫,都用在工作上的。——魯迅。

    33.人能為自己心愛的工作貢獻出全部力量全部精力全部知識,那么這項工作將完成得出色,收效也更大。

    34.管理的藝術在于溝通的技巧和真誠。

    35.勤勤懇懇工作,老老實實作人,遵章守紀,*安幸福。

    36.一分鐘經理的精髓是:一分鐘目標、一分鐘表揚、一分鐘懲戒。

    ——辦公室搬遷的通知模板。

    辦公室搬遷的通知模板。

    單位搬遷方案單位搬遷方案(專業19篇)篇九

    通過分析,發現機房搬遷存在兩個難點。一是搬遷風險大,許多設備早已過保修期且比較陳舊,因此設備安全性和數據安全性的保障顯得尤為重要。二是對用戶有較大的影響,機房遷移對業務工作的開展影響較大,甚至是整個單位的業務中斷,導致嚴重后果。因此,搬遷前要做好大量的準備工作,制定周密的搬遷計劃,提供相應的預防措施、補救措施,最大程度保證數據和應用系統的安全。

    (1)設備搬遷方案,主要內容為搬遷設備統計、搬遷配套工具、搬遷日程和人員安排、搬遷后設備位置平面圖。

    (3)系統及數據備份方案,包括備份方式以及時間。

    (4)應急方案,包括硬件故障、操作系統故障、數據庫及應用系統故障、存儲設備及數據故障應急方案。

    在方案中,首先要確定需搬遷設備清單,并對設備進行分類;其次按照系統劃分設備,安排合理的搬遷次序。核心系統可在周末或者工作日的晚上搬遷,非核心系統可在工作日搬遷。對于雙機運行的設備可先對備用系統搬遷、調試、正常運行后,再將主機搬遷至新機房。

    搬遷前制定通知,把搬遷過程的停機安排統一發布,然后提供一個熱線電話和信息部聯系,負責協調各個專業的搬遷事宜。

    (1)信息發布:信息部門提前進行信息發布,告知具體搬遷時間計劃。

    單位搬遷方案單位搬遷方案(專業19篇)篇十

    公司定于5月份整體搬遷,方案如下:

    從公司全局利益出發,遵循“統一領導、分工負責、協調配合”的原則,做好各項籌備工作,保證公司總部整體搬遷工作有序進行。

    組長:

    副組長:

    成員:各部門、單位負責人。

    職責:1.組織公司總部搬遷的.全面工作;

    2.討論制訂公司搬遷工作方案并組織實施;

    3.協調搬遷工作中出現的問題;

    4.協調各部室、單位的搬遷工作。

    統一組織協調,分期分批搬遷。協議家具公司總承包。

    (一)按照辦公區域平面圖對新辦公室進行分配。

    (二)確定各辦公室室內設計圖紙,準備裝修。

    (三)確定辦公室新增家具的統計、訂制和安裝。

    (四)辦公家具安裝完畢,由信息部門按新辦公室規劃布置進行綜合布線(包括電話線、網線、電源線等)。

    (五)辦公區域保潔開荒。

    (六)各部室提前熟悉新辦公環境。

    (七)搬遷用品準備。

    5月15日前,總經理辦公室須準備好需的物品:紙箱、封口膠帶、標簽貼、打包繩、記號筆、小刀、等。

    (八)搬遷前資產清查、資料清理(5月13日-19日)。

    1.資產清查:總部資產清查相關部門負責對總部實物資產進行清查,摸清家底,登記造冊,避免遺失。

    負責銷毀。無用的資料、物品不帶入新辦公區。

    (二)紙箱及搬遷車輛。

    總經辦提前分配搬用紙箱;負責聯系家具公司及搬家公司,根據計劃及搬遷量準備好搬家車輛。

    (三)裝箱、打包。

    1、各相關單位、部門將需要搬遷的物品進行各類物品分類裝箱,打包,捆扎妥當,封箱后用簽字筆注明部門名稱、姓名、編號、聯系電話,寫明所裝物品內容,以便尋找。

    2、精密物品、電腦、打印機、易碎物品,如裝箱必須標識清楚:小心輕放、易損易碎等字樣。在打包時盡量用碎布、報紙等將箱內空隙填滿,以免搬運時受到撞擊而受損。最保險的方式各部門自己負責搬運相關物品,以免損壞。

    3、各部門公共區域的辦公設備(例如打印機、復印機、傳真機等),由各部門進行整理打包、裝箱,貼上部門名稱、編號。易掉易損部件應拆卸分開獨立包裝,使之成為獨立整體,便于搬運,確保不漏掉一個零件,一根數據線。

    4、辦公桌的抽屜、柜子門等容易滑動的部分,先上好鎖或用膠帶固定好。

    5、公司領導辦公室物品,總經理公室負責統一協調、調度搬。

    遷工作。各分管領導辦公室搬遷,由分管相關部門負責協助整理、打包、跟蹤;對需要拆裝的辦公家具進行拆卸和保護性包裝,確保相關物品在搬運過程中無損。

    6、各部門負責人,負責做好對本部門物品的認領鑒定工作,特別是重要文件柜、憑證柜一定要做好認領工作,同時在認領物品、文件柜上貼上標有部門、序號的標簽;無部門認領的物品由總經辦統一組織搬運。

    (一)所有參與搬遷的員工必須按要求準時到位、認真負責。

    (二)搬遷前,各單位部門應對新辦公室的布局做到心中有數,確保搬遷時一次性擺放到位。

    (三)為準確核定搬家用車數量,各部室須派員工跟蹤本單位、部門物品的裝卸,保證物品安全。

    (四)原則上搬遷工作按照計劃,當天未搬完的部門向后順延,依次類推;如當天搬遷任務提前完成,可安排原定次日搬遷的個別部門提前搬遷。

    (五)搬遷過程中,各部室必須全程跟人(裝車、卸車、擺放),以防物品丟失。

    (六)搬遷完畢,各部室負責檢查本部室原辦公室是否有應搬未搬的物品,負責最終掃尾工作。

    單位搬遷方案單位搬遷方案(專業19篇)篇十一

    建鄴區檔案新館建設工作現已全部完工,即將交付使用,根據區委、區政府要求和檔案工作需求,我局計劃于8月上中旬完成全部搬遷工作,此次搬遷任務繁重、責任重大,為保證搬遷工作安全、規范、有序、高效進行,特制定如下搬遷方案。

    一、總體要求

    在充分考慮各方面因素的基礎上,謀劃和制定科學的搬遷工作計劃,細化工作步驟和具體要求。全局上下協同配合、全力以赴參與到搬遷工作中來,采取分組實施、各負其責的方法,嚴格按照時間進度組織實施,確保搬遷工作規范、有序開展。在充分保障檔案和人員、財產安全的基礎上,盡可能快地完成整體搬遷任務,盡快實現新館辦公,盡早對外開放服務大廳,不斷完善新館功能,傾力打造“五位一體”的現代化檔案新館。

    二、基本原則

    1、服從全局原則。各科室和全體干部職工要樹立大局意識,強化主觀能動性,服從全局安排,按照責任分工,認真完成本職工作,配合完成搬遷任務。

    2、“誰使用、誰負責”原則。搬遷過程基本按照“誰使用、誰負責”的原則,各科室做好本科室辦公設備的搬遷工作,個人做好本人辦公用品的搬遷工作。

    3、互相協作原則。各科室和個人在做好本科室和本人負責的工作任務外,積極協助其他科室和個人完成搬遷任務,發揚協作精神,促進全局搬遷目標的完成。

    4、保障安全原則。確保整個搬遷過程檔案無破損、無遺漏、無丟失、無泄密,確保人員和財產安全。

    5、按時搬遷原則。搬遷工作按步驟實施,確保按規定時間完成,盡快恢復正常工作秩序。

    三、組織領導

    為加強對搬遷工作的組織領導,經局長辦公會研究決定,成立區檔案局搬遷工作領導小組,成員名單如下:

    組長:張興春

    副組長:安鷹、孫志國、董海燕

    成員:岳鑫、任增瑤、夏潔

    領導小組負責全面領導局館搬遷工作,協調搬遷過程中出現的問題。根據工作需要,將全局工作人員分為4個工作組,各組人員安排如下:

    第一組:張興春、孫如鳳、張詠梅

    第二組:安鷹、岳鑫、李紅福、錢坤

    第三組:孫志國、夏潔、武毓紅、楊帆、金干

    第四組:董海燕、任增瑤、馬紅、熊丹、李濤

    四、主要任務

    1、確保檔案庫房館藏檔案的安全搬運。

    2、確保資料庫房圖書資料的安全搬運。

    3、確保原區史館檔案資料的安全搬運。

    4、確保辦公設備、辦公用品的安全搬運。

    5、確保其他雜物的安全搬運。

    五、責任分工

    第一組:1、負責組織協調工作,制定搬遷計劃,督促各科室完成搬遷任務;2、負責聯系搬運公司、準備打包裝具,做好后勤保障工作;3、負責局檔案室、會議室、陳列室所有檔案、設備、用品的整理、打包、搬運和搬到新館后清點、整理、擺放等工作;4、負責所在辦公室和老干部辦公室辦公設備和辦公用品的整理、打包、搬運和搬到新館后的清點、整理等工作;5、做好搬遷后的網絡、電話、電腦等設備的調試工作;6、完成領導交辦的其他臨時性工作任務。

    第二組:1、負責所在辦公室辦公設備和辦公用品的整理、打包、搬運和搬到新館后的清點、整理工作;2、負責館藏檔案、圖書資料的隨車押運工作;3、做好領導交辦的其他臨時性工作任務。

    第三組:1、負責所在辦公室辦公設備和辦公用品的整理、打包、搬運和搬到新館后的清點、整理工作;2、提前做好檔案用品庫房用品的清點、整理和移交工作;3、負責原區史館展品的清點、打包、押運及搬入新館后的清點、整理等工作;4、協助做好館藏檔案、資料的隨車押運工作;5、做好領導交辦的其他臨時性工作任務。

    第四組:1、負責所在辦公室辦公設備和辦公用品以及檔案館機房設備的整理、打包、搬運和搬到新館后的清點、整理等工作;2、負責館藏檔案的清點、整理、出庫及搬到新館后的驗收、入庫、上架工作;3、負責館藏圖書資料的清點、整理、出庫及搬到新館后的驗收、入庫、上架工作;4、負責現行文件中心文件資料和文件柜的清點、打包、搬運以及搬到新館后的清點、整理、上架工作;5、負責做好部門封存檔案的移交、搬運、入庫、上架工作;6、做好領導交辦的其他臨時性工作任務。

    六、時間步驟

    (一)準備階段(8月7日底前)

    3、第四組做好館藏檔案、圖書資料和檔案目錄的清點、整理、打包工作;

    4、各組完成各自負責的辦公設備、辦公用品的清點、整理、打包工作。

    (二)搬遷階段(8月8日―8月9日)

    2、8月9日,各組完成各自負責的辦公設備、辦公用品和其他雜物的裝車、搬運、驗收工作。

    (三)調整階段(8月10日―8月21日)

    3、各組做好各自負責的辦公設備、辦公用品的拆封、整理、擺放工作。

    七、注意事項

    1、局館計劃閉館時間為8月10日―8月21日,相關科室要通過多種渠道發布閉館通知,做好告知工作;由于檔案資料搬遷整理耗時較長,可能會給查檔服務等工作帶來不便,有關科室要及時做好通知和解釋工作。

    2、搬遷過程中,各組要合理配置工作人員,確保裝車、押運、驗收三個環節都有1-2人負責,確保檔案資料和設備財產安全,如遇特殊情況,應及時向局搬遷工作領導小組反映,由領導小組研究解決。

    3、局綜合科將為全局準備統一的打包裝具,各組在完成打包后需根據情況將所屬科室、人員姓名、計劃放置位置等標示清楚,方便搬運。

    4、搬遷過程中,各組要互相幫助、互相提醒,發揚團隊協作精神,全體人員要高度重視此次搬遷工作,服從局搬遷工作領導小組的統一調配,使整體搬遷工作有序進行,確保共同完成搬遷任務。

    2016易地扶貧搬遷實施方案

    關于搬遷的通告范文

    企業搬遷損失評估報告范文

    最新版搬遷通知范文

    店面搬遷賀詞

    廠房搬遷賀詞

    搬遷申請書

    搬遷合同范本

    異地扶貧搬遷請示

    設備搬遷運輸合同

    單位搬遷方案單位搬遷方案(專業19篇)篇十二

    為加強對搬遷工作的組織領導,經局長辦公會研究決定,成立區檔案局搬遷工作領導小組,成員名單如下:

    組長:張興春。

    副組長:安鷹、孫志國、董海燕。

    成員:岳鑫、任增瑤、夏潔。

    領導小組負責全面領導局館搬遷工作,協調搬遷過程中出現的問題。根據工作需要,將全局工作人員分為4個工作組,各組人員安排如下:

    第一組:張興春、孫如鳳、張詠梅。

    第二組:安鷹、岳鑫、李紅福、錢坤。

    第三組:孫志國、夏潔、武毓紅、楊帆、金干。

    第四組:董海燕、任增瑤、馬紅、熊丹、李濤。

    1、確保檔案庫房館藏檔案的安全搬運。

    2、確保資料庫房圖書資料的安全搬運。

    3、確保原區史館檔案資料的安全搬運檔案搬遷方案檔案搬遷方案。

    4、確保辦公設備、辦公用品的安全搬運。

    5、確保其他雜物的安全搬運。

    第一組:1、負責組織協調工作,制定搬遷計劃,督促各科室完成搬遷任務;2、負責聯系搬運公司、準備打包裝具,做好后勤保障工作;3、負責局檔案室、會議室、陳列室所有檔案、設備、用品的整理、打包、搬運和搬到新館后清點、整理、擺放等工作;4、負責所在辦公室和老干部辦公室辦公設備和辦公用品的整理、打包、搬運和搬到新館后的清點、整理等工作;5、做好搬遷后的網絡、電話、電腦等設備的調試工作;6、完成領導交辦的其他臨時性工作任務。

    第三組:1、負責所在辦公室辦公設備和辦公用品的整理、打包、搬運和搬到新館后的清點、整理工作;2、提前做好檔案用品庫房用品的清點、整理和移交工作;3、負責原區史館展品的清點、打包、押運及搬入新館后的清點、整理等工作;4、協助做好館藏檔案、資料的隨車押運工作;5、做好領導交辦的其他臨時性工作任務。

    第四組:1、負責所在辦公室辦公設備和辦公用品以及檔案館機房設備的整理、打包、搬運和搬到新館后的清點、整理等工作;2、負責館藏檔案的清點、整理、出庫及搬到新館后的驗收、入庫、上架工作;3、負責館藏圖書資料的清點、整理、出庫及搬到新館后的驗收、入庫、上架工作;4、負責現行文件中心文件資料和文件柜的清點、打包、搬運以及搬到新館后的清點、整理、上架工作;5、負責做好部門封存檔案的移交、搬運、入庫、上架工作;6、做好領導交辦的其他臨時性工作任務。

    (一)準備階段(8月7日底前)。

    3、第四組做好館藏檔案、圖書資料和檔案目錄的清點、整理、打包工作;。

    4、各組完成各自負責的辦公設備、辦公用品的清點、整理、打包工作。

    (二)搬遷階段(8月8日―8月9日)。

    (三)調整階段(8月10日―8月21日)。

    3、各組做好各自負責的辦公設備、辦公用品的拆封、整理、擺放工作檔案搬遷方案百科。

    1、局館計劃閉館時間為8月10日―8月21日,相關科室要通過多種渠道發布閉館通知,做好告知工作;由于檔案資料搬遷整理耗時較長,可能會給查檔服務等工作帶來不便,有關科室要及時做好通知和解釋工作。

    2、搬遷過程中,各組要合理配置工作人員,確保裝車、押運、驗收三個環節都有1-2人負責,確保檔案資料和設備財產安全,如遇特殊情況,應及時向局搬遷工作領導小組反映,由領導小組研究解決。

    3、局綜合科將為全局準備統一的打包裝具,各組在完成打包后需根據情況將所屬科室、人員姓名、計劃放置位置等標示清楚,方便搬運。

    4、搬遷過程中,各組要互相幫助、互相提醒,發揚團隊協作精神,全體人員要高度重視此次搬遷工作,服從局搬遷工作領導小組的統一調配,使整體搬遷工作有序進行,確保共同完成搬遷任務。

    關于搬遷通知四篇。

    店面搬遷通知匯總六篇。

    有關搬遷通知匯總八篇。

    店面搬遷通知匯總五篇。

    單位搬遷方案單位搬遷方案(專業19篇)篇十三

    尊敬的客戶:

    您好!?承蒙您長期以來對本公司的大力支持與配合,本公司全體員工表示由衷的感謝!?因業務發展需要和公司規模的擴大,自xx年x月x日起,公司將搬遷至新的地址(具體聯系方式附后),因公司搬遷期間給您帶來的不便,我們深表歉意!我司將以此次搬遷為一個新的起點,進一步為您提供更優質的產品和服務,與您共同發展,并再次感謝您長期以來給予本公司的支持與合作!

    新地址:

    電話:

    傳真:

    xx有限公司。

    20xx年xx月xx日。

    單位搬遷方案單位搬遷方案(專業19篇)篇十四

    1.1施工準備:

    1.1.1對所有參加施工人員進行工程的技術交底,并對每一個單項工程項目的具體施工人員進行施工工藝要求,質量要求,施工注意事項等進行交底,所有參加施工人員均應熟悉現場、圖紙及規范、規程要求,作到人人心中有數,不盲目操作。

    1.1.2按照業主和規范要求,對所有施工工機具,檢測儀器(表),清洗設備,勞保用品等作好檢驗、驗收、儲存、保護工作。

    1.1.3設備的檢查,包括以下內容:

    a.檢驗設備的外觀。

    b.確認設備的技術參數。

    c.檢查設備的安裝精度。

    d.測繪設備間的相互位置,操作位置,畫出相關圖。

    e.設備的加工精度以現場就地生產的工件為準,以后該樣品工件隨機裝箱和發運。

    以上檢查要作出詳細的記錄,并交雙方現場代表簽字,作為安裝依據。

    工廠搬遷中需要注意安全和搬遷需要注意的問題:

    在規劃搬遷工作時,只有時間是你的朋友,美國亞特蘭大市水域管理部門安全經理alannutes表示。有了良好的開端,你可以對需要高度安全的特定資產(空白支票、鑰匙等)進行保護。你也可以創建記錄管理程序來管理所有重要數據(物理數據和數字數據),并規劃一個完整的備份策略,包括保存離線副本。“不幸的是,安全總是作為規劃最后的考慮因素,”他表示,“安全團隊必須在規劃階段就讓管理層明白安全的重要性。”

    創建一個“搬遷團隊”

    在dataserv公司搬遷的兩個月前,berndt組建了一個項目搬遷團隊,由來自公司的七個業務部門的人員組成。該團隊每周舉行一次會議,然后形成針對具體任務的小組,使用項目管理軟件來(以大家都可見的形式)跟蹤進展情況。除了搬遷團隊外,還應該考慮公司其他人員能夠及時了解搬遷計劃的最新情況,豪華廚房電器設計制造公司dacor的首席信息官hugovalldejuli表示。dacor公司在過去三十年中進行了三次公司搬遷,“我們會在公司會議上向大家匯報每周的最新情況,讓大家知道發生了什么事情”他表示。

    盡量減少需要搬遷的東西。

    需要搬遷的東西越少,你需要追蹤的內容也就越少,所以這是個清楚不必要文件的最佳時機,但是這也需要進行管理。對于dataserv的搬遷公司,他在搬遷的六周前就對扔掉廢棄物進行了宣傳。員工被告知整理出不必要的文件,并且每周搬遷團隊發放50加侖的塑料桶來收集這些文件以進行安全的處理。berndt在清理過程中密切聯系部門管理人員以確保正確進行。最好讓安全團隊來負責處理不必要的文件。

    有些企業還乘機毀滅硬盤,以及處理其他過時的電腦和辦公設備。搬遷的東西越少,出問題的可能性也越小,并且能夠更好地在新地方整理。

    仔細挑選搬遷人員。

    在選擇搬遷公司時,最好先對搬遷公司進行背景調查。選擇辦事效率高和安全性好的搬遷公司。

    密封箱。

    有些人認為膠帶封箱子是很簡單的事情,其實不然。你使用的膠帶可以看出在搬遷過程中是否被打開過,因此最好選擇證據封箱膠帶而不是傳統封箱膠帶。如果使用傳統膠帶,讓封箱人員在膠帶上寫上自己的名字,這樣也可以看出是否被打開過。為了方便查找,應該對每個箱子進行編號。

    全程監督。

    不管你多么信任搬家公司,你都應該建立一個監督小組來時時刻刻監督搬遷公司的活動,小組成員應該進行培訓來學習各種可疑行為。

    全程監督的另一個原因就是防止物理損害,berndt表示,“你不可能過了一個星期后,告訴他們‘這個桌子被弄壞了’。

    建立監管鏈。

    建立監管鏈來確保不會丟失任何東西,你可以按照清單來檢查所有東西。

    只要箱子和文件柜被密封了,就應該放置在安全的位置,最好安排一個安全工作人員來看管,并且該安全人員應該對搬到安全位置的每個箱子進行等級,并且清楚哪些人可以進入安全區域。

    避免陌生人威脅。

    搬遷工作是非常混亂的,門都是敞開的,搬遷人員在走道走來走去,因此需要采取預防措施以確保小偷不會乘虛而入。“并不排除競爭對手讓他們的員工混入搬遷公司來竊取資料,”nutes表示。

    dacor公司的valldejuli表示他對員工進行了這方面的培訓,當他們遇到任何不認識的人或者不像是搬家公司的人時就向其詢問身份信息。“大門敞開,箱子搬來搬去,”他表示,“在搬遷前,我們就丟失了三臺筆記本,在這個被認為是非常安全的大樓。”

    確保運輸途中的安全。

    在出發之前,應該與搬遷公司商量路線,如果路程太遠,還要考慮在什么地方停下來。另一個辦法就是在搬運車的門上貼上密封膠帶,你就能知道是否被打開過。

    不要到處宣傳你的搬遷計劃。

    雖然有些公司會認為企業搬遷是促進公共關系的好機會,但是最好在搬遷后再宣傳,而不是搬遷前,特別是對于有知識產權的公司。

    不要選擇高峰期搬遷。

    夏天是搬遷公司最繁忙的時候,因此最好選擇另外的時間來避開高峰期。據研究顯示,搬遷公司最冷淡的時期是第一季度。

    另外還應該選擇一天中的非高峰時間,dataserv公司的berndt表示,他們大約2點30左右搬出,5點左右搬入新地方,這樣就避開了上班高峰時間。

    關于搬遷通知四篇。

    關于搬遷通知集錦五篇。

    關于搬遷通知合集九篇。

    企業搬遷損失評估報告范文。

    單位搬遷方案單位搬遷方案(專業19篇)篇十五

    組長:丁華明。

    總指揮:陳大運。

    副組長:高峰、徐童軍。

    1、學生搬遷時間:20xx年12月19日上午7:30——21日晚上。學生全部于12月22日來新校上第二節課(為保證九年級照常上課,其宿舍和桌凳于12月19日7:30開始搬遷到位)。

    2、教師搬遷時間:12月21日上午8:00——11:00。

    3、12月19日晚餐后老校停伙。

    4、后續財產清理搬遷:12月22日——23日。

    三、學生寢室安排。

    1、寢室安排:詳見《住宿安排表》。606——611初中女生及其生活老師;506——511、401——411初中男生;1到3樓18個房間(106——111、206——211、306——311)住小學男女生。

    2、床位安排到人:由各個班的生活老師負責,班主任支持。

    3、1——3年級學生按每室6人安排;4——9年級學生按每室10——12人安排。

    四、具體事項。

    1、周六、周日加班人員:陳運、高峰、徐童軍、左大立、曾建紅、雷慧芬、黃玉琴、生活老師、楊繼勇、趙叢忠、方大廚、兩個幫廚、清潔工、全體班主任。

    2、床位安排到人及床鋪張貼:生活老師,由徐童軍負責到位。

    3、寢室學生名單、《學生寢室制度》、《文明寢室制度》張貼:趙紅霞、彭志超。

    4、行李的存放與搬運:周五上午用校車先運初三男女生行李到新校區存放在一樓舞蹈室,上下車小學、初中生活老師一起協作。在老校區時,行李各自打捆,系上帶子,寫上名字;上車時,按新校區的寢室安排,同寢室行李存放在一起,用一車運輸。

    周五下午用校車運初中女生行李到新校區存放在一樓生化實驗室。周六用校車運送小學生行李到新校區器材室存放。周五到周日,床位標簽布置好一個寢室,生活老師班主任就把行李安頓一個寢室。

    5、每個房間配備灰撮、垃圾筐、垃圾簍編房間號,每個生活老師配一把衣叉。雷慧芬、黃玉琴、丁春芳,12月21日完成。

    6、12月19日下午放學前,初中小學的桌凳全部搬到操場存放,小學生的桌凳由初中學生搬,老師統一指揮,按高矮分別存放。

    7、學生床鋪、行李桌凳搬運到新校區后,老師、生活老師、倉管員、食管員、主廚、幫廚、司爐工全部到新校區上班,保安堅持到12月23日后,到新校區上班。

    五、床鋪的拆卸、搬運及安裝(12月19日7:30——12月21日下午5:00):

    1、拆卸安裝木工:4人。

    2、木床、桌凳裝卸搬運工:6人。

    3、鐵床拆卸、上下車、搬到房間、安裝:6人。按每張床10元包干。

    4、請中型汽車一輛。

    5、工價及生活安排:大工每班80元,小工每班50元。每班上8小時,8小時外作加班另計。學校免費提供午餐,用一次性飯盒就餐,由丁春芳負責。

    6、請人工并安排到位:陳運、徐童軍。

    六、組織實施:

    1、召開老校區全體教職工會議,布置搬遷工作提出搬遷要求。

    2、召開小學、初中學生搬遷動員會,學習宣傳《學生寢室制度》、《文明寢室規則》,班主任負責四到九年級學生簽訂《住宿保證書》。小學1至3年級由班主任負責安全、文明、衛生教育。

    七、說明。

    1、原在校內外住宿的教師,一律回校內安排房間住宿;

    2、不準把門和墻等設施損壞弄臟;

    3、床位、鋪蓋行李、桌凳檢查驗收:徐童軍。

    店面搬遷賀詞。

    廠房搬遷賀詞。

    設備搬遷運輸合同。

    異地扶貧搬遷請示。

    單位搬遷方案單位搬遷方案(專業19篇)篇十六

    辦公樓搬遷時間緊而任務重,為了公司的全局利益,提前做好各項準備工作,確保員工能順利地入住新辦公樓,特制定以下搬遷方案。

    總協調:

    成員:

    職責:

    1.組織公司搬遷的全面工作;

    2.討論制訂公司搬遷的工作方案并組織實施;

    3.協調搬遷工作中出現的矛盾和問題;

    4.領導小組成員要對各自部門的搬遷工作負責。

    雇傭搬家公司進行搬運。

    1.準備工作:20xx年1月29日——搬遷前一天。

    (1)按照平面圖布局,初步拿出對公司領導、各部門辦公室的分配計劃。

    (2)組織小組成員到新址進行實際場地考察,確定公司領導、各部門辦公室位置(須滿足今后部門擴展需求),及分給金控投資公司的辦公室位置。

    (3)確定公司現有辦公家具在新辦公地的擺放位置。

    (4)確定需購置辦公家具的種類、數量及擺放位置,聯系固定供應商報價,比選確定供應商后簽訂購貨協議,盡快完成家具購置,并放至新辦公地相應位置。

    (5)確定搬遷的具體時間,并通知華昌物業、博捷公司(確定其工作人員上門服務時間);與電信協調辦公電話移機、寬帶開通等事項。

    (6)聯系搬家公司,商定價格后簽訂相應協議。

    (1)各部門搬遷工作需遵循“獨立自主,以本部門搬遷為主”原則;

    (2)具體搬遷工作:

    第一,綜合部為領導及各部門發放搬遷包裝所需紙箱、標簽貼等打包工具。

    第二,由各部門負責人負責組織本部門人員對搬遷物品進行打包,并貼上標有部門、姓名、物品名稱等標簽,同時做好對本部門物品的認領鑒定工作,特別是重要文件柜一定要做好認領工作,同時在認領物品、文件柜上貼上標有部門、序號的標簽;無部門認領的物品由綜合部統一組織搬運。

    第三,在搬遷過程中,各部門負責人需組織本部門人員全程跟蹤,在裝車、運車、卸車、新辦公樓梯口以及辦公樓內擺放等環節都需組織人員做好跟蹤工作。

    第四,員工個人重要物品建議由本人自行搬運到新辦公大樓。

    第五,各部門員工的電腦、打印機等電器,綜合部安排統一除塵,并由各部門員工自行打包(主機與顯示器分開),綜合部協調公司及員工私人車輛進行搬運,然后由博捷公司統一安裝。

    第六,搬遷部門將本部門所有物品搬運新辦公樓后,要按照事先確定的位置擺放,員工物品需擺放在指定辦公位置,并盡快將個人的辦公物品和文件資料收拾擺放整齊。

    第七,公司領導辦公室,由綜合部分裝、打包,對需要拆裝的辦公家具進行拆卸和保護性包裝,確保相關物品在搬運過程中無損。

    搬遷順序依次為:公司領導、綜合部、項目部。

    1.搬遷工作原則要求公司所有員工都參與,所有參與搬遷人員要準時到位、認真負責。

    經部門負責人簽字確認后,在風控部監督下統一銷毀。

    3.搬遷完畢后,各部門的搬遷小組成員負責檢查原辦公室設施是否完好,是否有應搬而未搬的物品、淘汰桌、柜中是否清空等,關好門窗、水電,打掃好原辦公室衛生,綜合部負責通知金融城公司取消所有員工原辦公室的門禁權限。

    企業搬遷損失評估報告范文。

    店面搬遷賀詞。

    廠房搬遷賀詞。

    設備搬遷運輸合同。

    單位搬遷方案單位搬遷方案(專業19篇)篇十七

    搬家前:

    1、進入新址進行場地、裝潢保護。保護措施:從出運貨電梯開始,對門框、墻壁轉角用大紙板進行保護。(大紙板長2.5m,寬1.5m,厚0.5cm)。對搬運主通道用彩條布進行保護性鋪設,以確保地毯不受污染。

    2、參照平面圖對新址的工作站進行統一編號,即在新座位上面用專用標貼上該座位員工的姓名和編號。此編號一旦確認,該員工舊址所有的私人辦公用品及文件統一使用該編號,以便工人能迅速找到搬運過來的文件(辦公用品)的具體位置,并且擺放在該座位上面,為接下來整理文件(辦公用品)提供最便利的準備工作。

    3、對公共區域按預先設定的功能進行統一編號,在現場和圖紙上標明。同樣該編號一旦確認,舊址該區域的設備、文件、文件柜也將統一使用該編號,以確保工人能夠迅速準確地找每一件物品的歸宿。(例如行政部、人事部、財務部、市場部等進行分門別類地編號)。

    搬家時:

    1、開始分發紙箱、標帖到每個員工手中,由員工自己將自己的私人物品進行裝箱,同時對電腦進行整理(該電腦已經由使用者拆卸完畢),對顯示器和主機進行分開包裝,并且貼上統一編號,使之成為兩個獨立的整體便于搬運。員工將自己的私人物品裝箱完畢以后,對紙箱進行打包封口,貼上統一的編號。

    2、我公司會派服務人員對需要拆裝的辦公家具進行拆卸和保護性包裝。對木制的大班桌我們將采用里層先用氣泡紙包裝外面再用硬紙板包裝,確保木制的大班桌在搬運過程中毫發無損。

    3、對公用區域的文件、辦公設備(例如打印機、復印機、傳真機、投影儀等)進行打包或者整理并且貼上統一的編號。使之成為一個個獨立的整體,便于搬運,確保不漏掉一個零件,一根數據線。

    4、對一些零碎的雜物進行分類包裝(例如垃圾桶、電風扇、冰箱、衣架、飲水機等),確保成為各個獨立的整體,并貼上統一編號的標簽,不至于搬運時丟三落四。

    5、所有的東西都已經分類包裝、整理完畢,并且貼上統一編號的標簽。現在開始和客戶公司的現場負責人一起對所有物品進行登記清點數量,以便搬到新址以后能夠核對數量。

    6、我們公司的貨車和搬運工人及服務人員會準時到達現場。我們根據客戶實際情況分派車輛,每輛貨車配備2名搬運工人。在貨物離開舊辦公室的一刻起,我們會派服務人員全程跟蹤貨物的去向,確保貨物能夠保質保量的到達新的辦公室。我們同時會安排服務人員在現場指揮搬運工把貨物按事先規劃好的的方位擺放到位。

    搬家后:

    1、所有的物品已經全部搬運到新辦公室指定的`位置。現在開始和客戶公司的現場負責人一起按照統計的明細一一清點,清點無誤以后,通知貴公司員工按事先排好的位置回到自己的位置開始整理自己的私人辦公用品及文件。我們的服務人員開始對公用區域的文件進行整理,同時也對需要安裝的辦公家具進行安裝并且按圖紙擺放到位。

    2、所有的辦公家具、辦公設備、文件均以整理擺放完畢,開始清理垃圾,撤掉現場的保護材料。最后對地毯徹底清理,確保搬家以后全體員工有一個干凈整潔的辦公環境。

    3、對舊辦公室進行清理,還物業公司一個清潔的辦公環境。

    單位搬遷方案單位搬遷方案(專業19篇)篇十八

    1、確定搬遷日期:20__年3月27日-31日。

    2、落實內裝事宜:游客中心辦公樓裝修(包括強弱電布線和供排水)要求于20__年3月25日驗收。

    3、衛生管理:裝修驗收完畢后,接合游客中心物管要求落實新辦公室的衛生清潔及保安工作。初步擬定3名保潔員和2名保安。

    4、辦公區導視標牌和門室功能標識:按導視系統設計要求制作,由投資開發部對接落實相關工作。

    5、確定辦公設備:

    公司總部可能還將搬入風管局辦公樓,因此除總結理室辦公家具、會議桌椅和其他部門必要的檔案文件柜需重新購置,原則上不新購其他辦公家具及用品。辦公家具及用品由公司辦公室統計采購,對原旅投公司在保險公司可利用的家具用品和空調設備進行搬遷。

    6、安排員工座位:

    安排各部門員工辦公位,制作員工座位牌(可待競聘上崗后制作)。

    7、投資開發部(數字化)落實新辦公室網絡系統、新電話線路申請等相關工作。

    8、動遷之前組織全體員工進行一次衛生大清潔,要求員工對個人辦公物品、辦公文件進行整理,確保將要搬至新辦公室的物品均為有價值的物品。

    9、遷址通知的對外發布(通知到各旅發委成員單位、經營合作及其。

    他事務往來單位)。

    二、具體工作安排。

    (一)整理:

    1、公共區域設備及物品由辦公室負責統計。

    2、個人辦公物品:由員工自行整理。

    3、個人電腦數據:財務等重要數據應存入移動硬盤,以防止數據丟失。

    4、員工私人物品由員工自行整理和保管,搬運期間公司不承擔看護責任。

    (二)拆卸:

    1、個人辦公電腦及話機:由電腦公司技術員指導拆卸,確保不掉一個零件、一根數據線。

    2、拆卸物品時,須注意零件和鑰匙的收放,以免組裝困難。

    (三)打包:

    1、u盤、移動硬盤、重要文件及其他貴重物品要隨身攜運。

    2、由辦公室提供紙箱并分發到員工手中,協助員工將個人辦公物品裝箱、打包封口。

    3、電腦、傳真機等物品裝箱時應使用有關保護材料,并在箱子面上標注“易損壞物品——電腦”的字樣。

    4、由各部門負責人負責組織本部門人員對搬遷物品進行打包,并貼上標有部門、姓名、物品名稱等標簽,特別是重要文件柜一定要做好標記和認領工作。公共區域的物品由辦公室統一組織搬運。

    5、公司領導辦公室由駕駛員和辦公室工作人員協助整理和打包。

    (四)搬運:

    1、搬遷方式:雇傭搬運工進行搬運。

    2、安排新、舊址現場搬運指揮負責人,各部門負責人需組織本部門人員全程跟蹤(小車跟蹤),在裝車、運車、卸車、上下樓梯以及辦公樓內擺放等環節都需組織人員做好跟蹤工作,防止家具物品損壞和遺失。

    3、分配人員押車,并設專人做好物品裝發記錄。

    4、安排接車人員在新址清點、核對所搬卸的物品及其數量。

    5、物品搬運期間各部門員工由部門負責人管理,確保各部門物品安全搬運安放到位。

    6、重要和易損物品由公司車輛組織搬運。

    7、安排2-3輛大巴車接送公司員工。

    8、辦公室聯系做好搬運期間需要加班的工作餐準備。

    搬遷順序依次為:公司領導、公司辦公室和其他部門。

    (六)搬運聯系、搬遷費用、搬遷紙箱等物品準備工作由公司辦公室統一落實,營銷分公司和景區管理分公司各自辦公室組織搬遷。

    三、后續工作。

    1、物品搬遷到達新址后,通知各部門員工到事先安排好的位置開始整理自己的物品。

    2、各項辦公設備的安裝。

    3、撤掉現場的保護材料及包裝箱,新辦公室保潔、保安、環境美化,企業文化專欄制作(方案另行制定)。

    4、電話、網絡系統平穩過度。

    5、工商銀行空調拆裝和新購空調安裝。

    6、舊辦公室清理打掃歸還工商銀行。

    四、時間安排。

    3月25日:游客中心辦公樓裝修完畢,完成驗收。

    3月26日:辦公樓水、電正常,網絡通暢,衛生打掃完畢。3月27日-28日:景區管理分公司和營銷分公司開始搬遷,28日下午18點前搬遷完畢。

    3月29日-30日:公司總部搬遷。

    3月31日:所有部門在下午18點前搬遷完畢。4月1日:公司正常辦公。

    五、員工接送方案及線路安排。

    公司本部(含遠見44人)、營銷分公司(23人)、景區管理分公司(8人)以及大客駕駛員共計人員(13人),共計88人,由2-3輛大巴每天接送。

    市中發車地點:公園地下停車場口市中發車時間:早晨7:50。發車線路:

    停靠和行車線路1:地下停車場—一中—頭橋—御水藍天——旅游車站—甲子口—切角丫—游客中心。

    停靠和行車線路2:地下停車場—紅軍大道口—轉盤—三中—嘉聯賓館—切角丫—游客中心。

    返程時間為下午5:30,返程按發車線路運行。

    各位上班員工應提前到達指定地點候車,誤車員工自行負責。大巴車管理負責人安排好大巴駕駛員,并做好車輛保養和加氣工作,確保車輛安全行駛。車內禁止抽煙。

    單位搬遷方案單位搬遷方案(專業19篇)篇十九

    1、確定搬遷日期:20xx年3月27日-31日。

    2、落實內裝事宜:游客中心辦公樓裝修(包括強弱電布線和供排水)要求于20xx年3月25日驗收。

    3、衛生管理:裝修驗收完畢后,接合游客中心物管要求落實新辦公室的衛生清潔及保安工作。初步擬定3名保潔員和2名保安。

    4、辦公區導視標牌和門室功能標識:按導視系統設計要求制作,由投資開發部對接落實相關工作。

    5、確定辦公設備:

    公司總部可能還將搬入風管局辦公樓,因此除總結理室辦公家具、會議桌椅和其他部門必要的檔案文件柜需重新購置,原則上不新購其他辦公家具及用品。辦公家具及用品由公司辦公室統計采購,對原旅投公司在保險公司可利用的家具用品和空調設備進行搬遷。

    6、安排員工座位:

    安排各部門員工辦公位,制作員工座位牌(可待競聘上崗后制作)。

    7、投資開發部(數字化)落實新辦公室網絡系統、新電話線路申請等相關工作。

    8、動遷之前組織全體員工進行一次衛生大清潔,要求員工對個人辦公物品、辦公文件進行收拾,確保將要搬至新辦公室的物品均為有價值的物品。

    9、遷址通知的對外發布(通知到各旅發委成員單位、經營合作及其他事務往來單位)。

    1、公共區域設備及物品由辦公室負責統計。

    2、個人辦公物品:由員工自行收拾。

    3、個人電腦數據:財務等重要數據應存入移動硬盤,以防止數據丟失。

    4、員工私人物品由員工自行收拾和保管,搬運期間公司不承擔看護責任。

    1、個人辦公電腦及話機:由電腦公司技術員指導拆卸,確保不掉一個零件、一根數據線。

    2、拆卸物品時,須注意零件和鑰匙的收放,以免組裝困難。

    1、u盤、移動硬盤、重要文件及其他貴重物品要隨身攜運。

    2、由辦公室提供紙箱并分發到員工手中,協助員工將個人辦公物品裝箱、打包封口。

    3、電腦、傳真機等物品裝箱時應使用有關保護材料,并在箱子面上標注“易損壞物品——電腦”的字樣。

    4、由各部門負責人負責組織本部門人員對搬遷物品進行打包,并貼上標有部門、姓名、物品名稱等標簽,特別是重要文件柜一定要做好標記和認領工作。公共區域的物品由辦公室統一組織搬運。

    5、公司領導辦公室由駕駛員和辦公室工作人員協助收拾和打包。

    1、搬遷方式:雇傭搬運工進行搬運。

    2、安排新、舊址現場搬運指揮負責人,各部門負責人需組織本部門人員全程跟蹤(小車跟蹤),在裝車、運車、卸車、上下樓梯以及辦公樓內擺放等環節都需組織人員做好跟蹤工作,防止家具物品損壞和遺失。

    3、分配人員押車,并設專人做好物品裝發記錄。

    4、安排接車人員在新址清點、核對所搬卸的物品及其數量。

    5、物品搬運期間各部門員工由部門負責人管理,確保各部門物品安全搬運安放到位。

    6、重要和易損物品由公司車輛組織搬運。

    7、安排兩到三輛大巴車接送公司員工。

    8、辦公室聯系做好搬運期間需要加班的工作餐準備。

    (五)搬遷順序:

    搬遷順序依次為:公司領導、公司辦公室和其他部門。

    (六)搬運聯系、搬遷費用、搬遷紙箱等物品準備工作由公司辦公室統一落實,營銷分公司和景區管理分公司各自辦公室組織搬遷。

    1、物品搬遷到達新址后,通知各部門員工到事先安排好的位置開始收拾自己的物品。

    2、各項辦公設備的安裝。

    3、撤掉現場的保護材料及包裝箱,新辦公室保潔、保安、環境美化,企業文化專欄制作(方案另行制定)。

    4、電話、網絡系統平穩過度。

    5、工商銀行空調拆裝和新購空調安裝。

    6、舊辦公室清理打掃歸還工商銀行。

    3月25日:游客中心辦公樓裝修完畢,完成驗收。

    3月26日:辦公樓水、電正常,網絡通暢,衛生打掃完畢。3月27日-28日:景區管理分公司和營銷分公司開始搬遷,28日下午18點前搬遷完畢。

    3月29日-30日:公司總部搬遷。

    3月31日:所有部門在下午18點前搬遷完畢。4月1日:公司正常辦公。

    公司本部(含遠見44人)、營銷分公司(23人)、景區管理分公司(8人)以及大客駕駛員共計人員(13人),共計88人,由2-3輛大巴每天接送。

    市中發車地點:公園地下停車場口市中發車時間:早晨7:50。發車線路:

    停靠和行車線路1:地下停車場—一中—頭橋—御水藍天——旅游車站—甲子口—切角丫—游客中心。

    停靠和行車線路2:地下停車場—紅軍大道口—轉盤—三中—嘉聯賓館—切角丫—游客中心。

    返程時間為下午5:30,返程按發車線路運行。

    各位上班員工應提前到達指定地點候車,誤車員工自行負責。大巴車管理負責人安排好大巴駕駛員,并做好車輛保養和加氣工作,確保車輛安全行駛。車內禁止抽煙。

    關于搬遷通知四篇。

    關于搬遷通知集錦五篇。

    關于搬遷通知合集九篇。

    關于搬遷通知集錦八篇。

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