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    安全生產月工作總結報告衛生院6篇(大全)

    時間:2025-06-15 作者:儲xy

    隨著個人素質的提升,報告使用的頻率越來越高,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。報告對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇報告。下面是小編幫大家整理的最新報告范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    安全生產月工作總結報告 安全生產月工作總結報告衛生院篇一

    228省道蘇虞張公路改擴建工程,圍繞標準化建設要求和創建“平安工地”的目標開展各項監理工作,在6月份的“安全生產月”活動中,總監辦落實了相關的監理工作。

    一級指發出了“關于開展20xx年‘安全生產月’活動的通知”, 總監辦積極地響應。圍繞“強化紅線意識 促進安全發展”這一主題,開展了形式多樣的活動,認真履行著自己的職責,并以一級指檢查為契機,對現場實施嚴格地監控,確保施工現場的安全受控。 在安全月活動中,總監辦主要做了以下工作:

    (一)成立活動小組,制定活動方案,強化監理人員的責任意識

    1、成立安全月活動領導小組,制定活動方案,進行全面動員。 在本次安全月活動中,總監辦首先成立了安全月活動領導小組,總監任組長,并根據本工程的實際狀況制定了有針對性的活動方案;在6月中旬組織大家觀看“安全生產警示片”;在總監辦內部進行全面的動員,要求全體監理人員以認真負責的態度積極投入到安全月活動中去。

    2、總監辦在安全月活動中專項工作進行了布置,工作重點:

    1)審批各施工單位上報的“安全月”活動的實施方案。

    2)對每個階段的工作內容進行核查。(4個階段工作分別:宣傳階段,自查自糾階段,督導階段,總結分析階段)

    (二)以安全生產月為平臺、一級指檢查為契機,總監辦抓住這一時機,在做好自查自糾工作的同時,督促施工單位做好相關工作。

    1、督促和檢查施工方安全月活動的情況,要求施工單位積極參加本月的安全生產月活動,開展形式多樣的宣傳活動,營造安全生產月活動的氣氛,做好對工人的安全教育和三級交底工作,以強化工人的安全意識。據統計,在本次安全月活動中,懸掛標語(橫幅),張貼宣傳畫,觀看安全生產警示片,發放宣傳資料

    等等。 2、結合一級指檢查這一時機,監理督促施工方做好自查自糾工作,對一些違規現象及時要求整改,同時要求做好文明施工,充分做好迎檢的準備工作。如:現場的臨邊防護、臨時用電,場內的安全文明施工,以及內業資料的整理等方面,盡可能使各項工作做好做細。

    3、專項工作方面,組織5~8標的項目部,對承臺施工“樣板段”示范點觀摩,對做得好的標段進行表揚,對做得不到位的施工班組要求暫停施工進行整頓。“規范樁基施工現場管理” 專項活動,對各施工單位現場安全管理不到位的情況,總監辦簽發以通報的形式要求各施工單位進行整改落實。

    4、總監辦核查施工單位的人員管理,機械管理的相關信息更新情況,如:涉及到的“1人1檔”、“1機1檔”的進退場時間登記情況,信息資料收集情況等等。

    5、總監辦加強對現場施工巡查工作,對存在的安全隱患方面簽發安全監理指令,要求各施工單位及時整改到位。具體如下(安全監理指令方面):對05標段簽發3份安全監理指令,其中2份關于臨時用電不規范,1份關于內業資料不完整,要求施工單位及時整改到位;對06標段簽發2份安全監理指令,2份均為臨時用電不規范,現場多次發現“兩機一閘”的現象,要求施工單位及時整改到位;對07標段簽發3份安全監理指令,其中2份關于臨時用電不規范,1份關于內業資料不完整,要求施工單位及時整改到位;對08標段簽發2份安全監理指令,1份為臨時用電不規范、q匝道施工區域,在與老路的交叉口未設置封閉圍擋,1份為平安工資內業資料不完整,要求施工單位及時整改到位。

    6、督促施工單位應急隊伍落實,并進行應急演練。如:消防應急救援演練、食物中毒應急救援演練,觸電應急救援演練等等。要求施工單位及時完成應急隊伍人員的教育培訓,并做到人員到位,物資到位,方案到位。

    7、堅持工程例會制度,在例會上對上周的安全情況進行點評,并對現場施工和管理過程中存在的問題予以指出,督促施工方整改到位,同時對下周的安全提出要求,以達到減少和杜絕違規現象的發生。

    8、6月14日,組織5~8標項目部參觀學習01~03標(蘇虞張公路改擴建工程)的墩柱施工及支架搭設。確保總監辦管轄的5~8標在墩柱施工時支架搭設等方面的規范化、標準化有感性上的認識,對今后的墩柱施工的安全生產起到一定的指導作用

    9、總監辦根據工程進展情況,6月16日,總監辦和技術服務單位共同對05~08標施工單位進行墩柱施工技術、安全交底。提醒項目部在墩柱施工的安全等注意事項,認真落實創建“平安工地”的相關安全措施。

    10、在本次活動中,在監理組內部對安全月實施的方案進行宣傳,專項活動為在6月17日,組織全體監理人員觀看“安全生產警示片”。涉及到:觸電事故,支架倒塌,起吊側翻等等“血的教訓”。通過警示片的觀看,讓監理人員,知道現場的危險源,安全隱患一旦出現,及時提醒施工單位立即整改,從思想上時刻重視安全生產工作。

    1、通過“安全生產月“這次實施活動,加強了監理自身建設,強化監理人員的責任意識。圍繞本次安全月活動的主題,總監辦結合實際情況,提出了相應地要求,強化責任制的落實。通過監理內部學習,有力的促進了監理組工作的向前推進,監理人員責任意識有了不同程度的提高,對現場的巡視檢查也比以前主動勤快了,對相關安全知識的了解也有了較大的提高,這對提高監理人員的業務水平起到了很大的幫助作用。

    2、通過“安全生產月“這次實施活動,進一步明確監理人員的分工,做到分工明確,職責分明、相互配合,安全工作人人有責,分工不分家,對現場的違規現象,人人都要指出,保證了現場的施工處于安全狀態。對自己所做的監理工作承擔起相應的責任,這樣促使了大家人人做好安全監理工作。

    3、通過“安全生產月“這次實施活動,各施工單位進一步明確現場安全管理的具體事項,做到“安全第一,預防為主,綜合治理”,為創建“平安工地”的安全生產目標打下堅實的基礎。

    安全生產月工作總結報告 安全生產月工作總結報告衛生院篇二

    根據粵府辦發[xx]xx2號文件關于開展安全生產月活動要求,結合我廠實際情況,緊緊圍繞全國第五次安全生產月的主題“安全發展,國泰民安”,于xx年6月1日至30日,在全廠范圍內開展了此次活動。現將本次安全月活動總結如下:

    為加強本次安全月活動的組織領導,確保安全月活動的有效落實,我廠主持全面工作的廠長xxx親自負責本次安全月活動的組織實施,各級領導積極配合開展。在六月初轉發了公司x28號《關于開展安全生產月活動的通知》文件,并根據公司x28號文件要求,緊緊圍繞“遵章守法、關愛生命”的主題開展此次活動,對活動進行認真組織,使活動開展得有計劃、有布置、有檢查、有落實。由于我們準備充分、布置周詳,使我廠“安全生產月”活動一開始就步入有組織、有領導、有計劃的正常軌道,并使得在本次安全月活動中全廠各單位無任何大小傷害事故發生。

    利用 “安全生產月”活動的安全宣傳畫(張貼在主要生產單位)、《xxx報》、櫥窗以及各種會議、簡報,大張旗鼓地進行宣傳,用輿論導向激發職工地參與熱情,讓職工牢固樹立“安全第一”的思想,把規范自己的行為、注重安全生產變為自覺活動。據不完全統計,在安全月活動中,我廠共張貼安全生產標語標圖76幅,辦專題櫥窗4期,報送安全報道稿件27篇,制作各類型標志牌38塊。通過各種形式的宣傳,激發了職工自覺參與安全月活動的熱情,使安全生產真正進入了職工心中。

    用各種教育手段及安全活動開展形式多樣的教育培訓及安全活動,從而提高了職工的安全生產水平。在活動中,我廠各單位認真組織職工學習集團公司xx年1~5月事故案例,并在班組周安全活動中結合自身實際情況進行學習討論,學習面達到99%以上;同時根據公司要求,結合我廠實際情況進行了“kyt”(傷害預知預警)活動試點工作,各單位的試點班組都積極認真地開展,在公司“安康杯”檢查中,得到了公司的肯定,認為是搞得最好的單位。據不完全統計,在安全月活動中,各車間舉辦各種安全學習班18期,參加人數達630余人:并開展安全生產勞動競賽、安全生產知識競賽等有益活動,各車間開展工段班組級以上安全活動183次,參加人數達993人。此外,各車間積極參加廠工會、團委組織的“安康杯”、“青安崗”等活動;并參與公司統一組織的“xxx市10萬職工安全生產知識競賽”,全廠共1500人參加了此次競賽,上交答題卡1951份,答題卡回收率達96.5%;同時參與了廠工會組織進行xxx職工安全衛生消防知識競賽,參與人數達2458人,占全廠總人數的89.6%。通過各種教育培訓及安全活動,提高了我廠各級人員的安全生產水平,為安全工作的開展打下了堅實的基礎。

    為了將本次安全月活動落實到實處,使活動的開展有成效,我廠各級管理人員經常到基層、現場進行安全檢查,針對活動中出現的不良現象,及時指導、督促,并認真落實對所查出隱患的整改工作,保證了活動的正常開展。在安全月活動中,廠部堅持日常檢查、周安全檢查及專業檢查相結合的檢查方式。除日常檢查及周檢外,廠部組織進行了三次專項檢查:6月初,廠生產安全科會同設備動力科對全廠起重機械及吊具進行了為期兩天的專項安全檢查,對所查出的隱患(問題)已全部要求車間進行了整改;6月13日~16日,由廠安辦會組織專項檢查小組對各車間生產現場進行了三班跟班安全、消防、保衛等方面專項檢查,對所查出的不符合要求項已嚴格按廠安全生產考核辦法進行了考核,并要求車間及時整改了;6月26日,廠生產安全科組織各車間安全員進行了安全帶(繩)專項安全檢查,并對各生產現場進行突擊檢查,對所查出的不合格項已要求各車間及時整改了。在安全月中,積極開展廠“安康杯”檢查,并積極配合公司工會進行了公司的 “安康杯”檢查。除廠級的各種檢查外,各車間領導和安全員也經常到生產現場巡查,據不完全統計,活動期間,各車間共組織班組級以上安全檢查20次,共查出隱患80項(次),已全部進行整改,整改率達100%。通過進行的有計劃、有組織、有目的的定期檢查和各級人員的不定期巡查,使我廠安全月活動變得更加生動、更加全面,有力地推動了安全工作,為我廠生產經營的穩定發展提供了良好的現場環境。

    在保證生產一線防暑降溫工作的前提下,生產安全科與各車間積極配合,做好了各車間生產現場的清涼飲料供應工作。據不完全統計,在安全月活動期間,各生產現場共供應冰糕叁萬余支、汽水兩萬伍仟多瓶、酸梅湯伍佰多公斤,并于活動開始前發放茶葉壹仟柒佰多斤到全廠職工手中,保證了生產現場職工的防暑降溫,推動了安全生產。

    通過此次“安全月”活動,使我廠在安全生產、定置管理等方面的工作均上了一個新臺階,進一步增強了各級管理人員的履職責任心,為今后更好地開展安全管理工作打下了堅實的基礎。

    安全生產月工作總結報告 安全生產月工作總結報告衛生院篇三

    為有效開展20xx年全國“安全生產月”活動,切實加強我鎮校園安全工作,普及安全知識,弘揚安全文化,遵照縣教育局《關于開展全縣教育系統20xx年“安全生產月”活動的通知》(廬教體【20xx】18號)精神,緊緊圍繞“科學發展,安全發展”活動主題,郭河鎮中心學校及時認真組織開展了一系列活動:

    為使活動開展得更加及時、有序、全面、扎實、有效,鎮中心學校及時成立了以校長為組長的活動開展工作領導組,認真制定了《郭河鎮中心學校20xx年“安全生產月”活動實施方案》。

    為在全鎮教育系統進一步統一思想,提高認識,把切實開展好“安全生產月”活動擺上重要的工作日程,鎮中心學校及時組織召開了全鎮中小學校長、幼兒園園長會議,會議解讀了廬教體【2102】18號文件和《郭河鎮中心學校20xx年 “安全生產月”活動實施方案》,明確要求各中小學、幼兒園務必認真領會文件和方案精神,及時成立活動開展工作領導組,全面開展相關活動。

    為有效推動全鎮各中小學、幼兒園活動的深入開展,鎮中心學校每周均組織開展對有關中小學、幼兒園的隨機督查,并將督查結果當場立即反饋給學校(幼兒園)主要負責人,有成效給予肯定,要求學校(幼兒園)繼續發揚光大;有不足給予指正,要求學校(幼兒園)立即補缺補差,以備鎮中心學校回頭看。

    從督查情況來看,全鎮絕大多數中小學、幼兒園此項活動均開展得有聲有色,均能按照上級相關工作要求,并結合自身實際,以周為時段,相繼組織開展了“校園安全宣傳周”、“安全警示教育周”、“安全文化周”、“應急預案演練周”、“安全專題活動周”等系列活動,且活動形式多樣,活動內容豐富,基本達到了及時、有序、全面、扎實、有效的活動目標。

    郭河鎮中心學校通過在全鎮教育系統組織開展20xx年“安全生產月”活動,更深地領會到“科學發展,安全發展”的深刻內涵,將進一步加大全鎮中小學、幼兒園安全工作力度,凝心聚力,多措并舉,大力推動全鎮教育事業的穩步健康發展。

    安全生產月工作總結報告 安全生產月工作總結報告衛生院篇四

    20xx年11月15日至12月15日為我公司的安全生產月,**變電站圍繞“夯實基礎、提高素質、樹立標桿、爭創一流”的主題,開展了豐富多彩、形式多樣的具體行動:通過看板形式宣傳安全第一、預防為主的方針;通過48+4的學習機會,進行安全生產大討論;通過安全活動進行查找本站的隱患的活動。形成了“人人學會安全,層層盡責保證安全”的良好氛圍,使我站的安全生產工作又上了一個新的臺階。

    1、開展安全月活動宣傳工作,大家坐在一起討論活動的主題、學習實施綱要、討論各個實施階段的活動安排。深刻反思11、3事故,汲取事故教訓,每人寫了一份11.3事故反思,并對本站的安全管理、記錄報表、規章制度、培訓工作、事故隱患每個值班員都談了自己的看法和建議,對站內管理每個人都傾注了最大的熱情,可見11.3對每一個值班員的觸動是刻骨銘心的,安全月的必要開展對變電站各項工作的促進,尤其對值班員安全意識、主人翁精神的影響最為深刻。

    2、深入開展安全生產大檢查活動。在安全生產整頓周活動的基礎上,結合秋季安全大檢查,進一步查擺了本站安全生產的隱患,特別是各種規章制度的建立、健全、完善和執行情況,對現場運行規程從全面、具體和針對性上進行了修訂;制定全站停電的反事故預案,制定低溫天氣和防冰閃的反事故措施,進行現場演練。當前正處年底收關和人員調整后的敏感時期,人員思想浮動大,而且本站正在進行新母差與新間隔投運的準備工作,施工人員多,施工人員安全意識和安全防范技能較低,是近階段我站安全運行的一大隱患,我們會同工作負責人一起討論施工過程中的存在和潛在的危害,并有針對性地制定防范了措施,保證了施工安全的進行。針對人員素質參差不起,安全意識高低不同,我們制定了《**站考核細則》,制定措施,明確職責和工作程序,對任何可能發生的情況做了充分的準備工作。

    3、利用交接班的時間,我們查找本站存在的隱患,實行分片分區,責任到人,對查找到的隱患匯總分析,能自己解決的我們都及時認真地消除,對我站能力不足不能解決的,我們納入工區的職業安全健康體系,由工區負責解決。該報缺陷的上報缺陷,該報危害辨識的報危害辨識,使站內所有設備、所有工作、所有危險點在控、可控、能控。

    4、對在本月進行的工作、操作等,我們編制事故預案,如220kv母差保護更換的準備工作和懸垂刷涂工作,除了工區安排跟蹤外,站內根據人員新調整、新人員對設備不熟悉的現狀,三班改為兩班,加強值班力量,保證了各項工作的順利完成。為防止意外發生,我們共同討論制定出了在工作期間母線故障的反事故預案。

    5、每個班利用晚飯后的時間討論檢查了我站在遵章守制方面還存在哪些差距,現有規程制度能否滿足現場規范化、標準化工作需要,并在站內宣讀并實施了《**站考核細則》,按照個人能力分為12大員管理站內事務,規定每個值班員必須按照規章制度工作,否則就嚴格考核。在個人專業技能與崗位要求存在的差距,站內按人所需制訂培訓計劃,建立心智加油站和個人提升計劃的培訓平臺進行培訓。工作日志、檢修記錄、安全活動、安全用具記錄、缺陷記錄等班組記錄已經和工區進行交流,完善紀錄格式。

    6、對全站值班員進行《電力安全工作規程》、本崗位安全職責、工作中的危險點辨識和防范措施及相關專業的規程制度等的培訓,選派兩名值班員參加工區舉辦的安規比賽,鍛煉值班員具備工作所要求的安全生產技能,熟知各項工作的危險點及防范措施;

    7、完善三票管理制度,針對本站實際按照運行工區職業安全健康管理體系實施“三票”管理制度,內容完善;“三票”按照規定執行,嚴格執行倒閘操作“六關”制度(操作準備關、接令關、操作票填寫關、核對圖板關、操作監護關、質量檢查關);“三票”的填寫及執行情況良好。“三票”管理制度健全,制定了“三票”合格評價標準和考核規定;“三票”合格評價符合標準要求,對發現的問題能及時提出改進措施,有記錄可查;定期對“三票”的執行情況進行統計、分析和考評。

    8、重溫《滄州供電公司運行管理標準》及運行相關管理規定。完善我站的《綜自站的管理規定》,并制定措施嚴格執行。查找五防系統管理和軟件缺陷,及時上報,并請廠家銷缺。查找現場防誤閉鎖裝置的運行情況,缺陷及時報告;建立起完善解鎖鑰匙的管理制度,嚴格執行;嚴格執行操作監護制度,重新修改操作密碼,嚴格密碼管理,使操作監護制度的執行從小操作就具備條件。

    9、對繼電保護及自動裝置進行全面檢查,核對保護裝置定值與定值單相符。規定每月20日核對保護壓板投切正確,并要求做好記錄。檢查戶外繼電器、端子箱等二次設備有防雨、防潮和保護室降溫等安全措施。

    10、現場安全措施方面進行有針對性制定現場三項措施和進行危險點分析;現場作全封閉圍網,現場措施落實良好;對每個作業現場做到層層把關,嚴格執行“三大措施”,做到責任到位、工作到位、監督到位;對任何違反安全規程的行為立即得到制止。

    11、強調安全用具的管理。各類安全用具配置、臺賬、試驗、存放使用符合要求;增加每月10日對安全器具進行試驗檢查,使其保持在完好狀態。

    12、完善消防管理。重新完善消防管理制度,健全消防組織,使新來的值班員在消防組織中找到自己的定位,明確各自的職責;消防設施、器具齊全,布置符合規定,狀態完好;培訓職工消防器材的使用方法。

    13、在日常管理中強調安全監督體系,由站長牽頭組成安全監督體系,每個值班員都有安全監督責任,明確分工,履行安全監督職責;重新要求運行日志、安全分析記錄和安全活動等記錄的填寫,使其具有針對性和及時性;免費提供

    14、加強輸變電設備管理,健全輸變電設備臺賬和技術檔案,并做到及時更新。新設備技術培訓工作做到及時有效,有效利用嵌入式變電設備巡檢系統及按照《作業指導書》的要求,組織開展變電設備巡視檢查。

    “安全生產月”活動即將結束,但安全生產是永遠沒有結束的,而是一個起點,一個契機,今后的工作中我們要繼續發揚安全生產月的活動精神,以人為本,從提高人員素質入手,時時保安全,處處要安全,嚴格按照我公司和工區的安全生產要求執行,全面落實安全責任制,使我站的安全運行再上一個新的臺階,為我公司的安全生產做出貢獻。

    安全生產月工作總結報告 安全生產月工作總結報告衛生院篇五

    根據股份公司下發的《關于開展20--年“安全生產月”活動的通知》,結合我站實際情況,本月組織開展了“安全生產月”活動,我站對本次活動進行了具體安排。現將本次安全月活動總結如下:

    為了加強本次安全月活動的組織領導,確保安全生產月活動的有效落實,站領導成立了“安全生產月”領導小組,負責本次安全月活動的組織實施。為提高管理層對安全月活動的重視,在安全例會上針對當前電站生產及施工情況組織電站領導、安全小組成員、專職安全員發動主題為“安全責任,重在落實”的專題動員會。

    活動期間我們召開安全例會大力學習宣傳《安全生產法》、《電站安全管理制度》和《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》。組織全站所有員工在電廠進行安全知識培訓,對安全生產事故應急救援進行演練,進一步加強了電站安全管理力度。同時通過宣傳教育達到辦公區、生活區和生產區。防護用具、機電設備及配件符合有關安全生產法律、法規、標準和規程的要求。利用張貼宣傳標語50余張,安全學習書籍等相關方面的安全知識宣傳資料,發放到各名員工,組織其學習。教育員工“關愛生命、安全發展”,提高員工自我防護能力。

    通過宣傳安全生產月活動,營造濃郁的安全文明生產氛圍,從而提高全體員工的安全文明生產意識。

    與開展安全生產隱患排查治理專項行動結合起來,積極做好安全生產檢查和重大隱患的整改檢查活動,及時指出生產過程中存在的安全問題并提出整改意見,進一步落實各項安全措施,消除事故隱患,有效遏制了重特大事故的發生,取得了明顯成效。檢查主要針對前池高邊坡,首部樞紐,升壓站變壓器及消防設施、機房機組和高低壓柜、滅火器擺放、廚房衛生、安全保通、綜合樓等方面,參檢人數10多人次,查出安全隱患1處,真正做到不留死角,不留盲點,責任到人,整改到位。

    總之,此次“安全生產月”活動,緊緊圍繞建立安全生產的長效機制,落實各項規章制度,堵塞安全管理上的漏洞,完善各項防范措施,對重點事故隱患部位,建立健全安全事故應急救援預案,做到防患于未然。為提高全職工安全意識,大力弘揚安全文化,營造人人講安全、人人重安全、人人保安全的和諧社會氛圍,起到了積極有效的促進作用,為促進全項目部安全生產工作不斷穩定好轉打下了堅實基礎,達到了預期效果。

    安全生產月工作總結報告 安全生產月工作總結報告衛生院篇六

    20xx年6月是全國第十二個“安全生產月”,在此期間xx隊結合本單位各崗位實際工作特點認真開展各項系列活動,通過狠抓現場安全管理,逐級落實安全責任,強化安全文化宣教,創新安全培訓內涵等有效手段,較好的踐行了“強化安全基礎、推動安全發展”的活動主題,為總結經驗、查找不足,確保在持續改進中實現安全生產“雙零目標”和更長安全生產周期,現將開展活動情況總結如下:

    為使安全生產月系列活動發揮最大效果,機電隊根據礦總體安排圍繞“生命至上、安全第一”原則,認真開展“安全生產警示教育周”和“典型事故案例講解、剖析”等專項安全活動。通過不間斷的宣傳教育培訓活動營造濃厚的安全生產輿論氛圍。組織員工參加“事故案列反思討論” 和“不安全行為”回顧講述活動,較好的達到了舉一反三,吸取事故教訓,查找事故隱患,提高安全防范能力,提升員工安全意識的目的。

    面對礦井轉型、員工轉崗分流等不利于安全生產的實際情況,針對部分員工思想不穩定,對企業轉型不理解,對轉崗分流有疑慮等突出矛盾和問題,在班前會、職工會上進行形勢任務分析,并結合礦井存在的安全隱患等為員工解疑釋惑,化解員工思想包袱、消除員工不良情緒,以此確保崗位操作人員都能夠以良好的精神狀態和飽滿的工作效率保質保量完成井下設備、管路、纜線的清退回收工作和露采防滅火降塵供水管路敷設、架空線路改造回收等工作的順利完成。為保證在回撤期間設備安全高效無故障運行,機電隊以落實安全責任制為核心,強化勞動紀律、設備點檢維護、管理人員跟帶班等管理,在動態的檢查督導中較好的確保了運行崗位操作人員“上標準崗、干標準活”,也為實現安全生產“雙零目標”和更長安全生產周期奠定了堅實基礎。

    在嚴格執行班前會“2208八步法”的同時,加強班組、崗位現場安全教育培訓,豐富學習內容,延伸安全教育培訓內涵,拓展安全教育思路。通過行之有效的措施,激發崗位操作人員立足崗位學習理論知識、掌握操作技能的主動性、積極性,引導員工牢固樹立“三不不生產、四不開工”和“自己的安全自己管”的安全責任意識,規范員工操作的行為習慣,最大限度地消除員工思想上和行為習慣上容易發生的安全隱患。同時結合礦井轉型期間的工作實際,加強崗位操作人員對現場危險源的再辨識、再學習、在鞏固,通過風險預控、風險評估消除不安全因素,切斷事故發生的根源,從源頭上筑牢安全生產防線。以集團公司開展的“打非治違及百日安全生產”萬人網絡知識競賽活動為契機,鼓勵180名員工積極參加答題活動,在答題中讓員工掌握安全理論業務知識、熟悉安全法律法規、提升安全生產重要性的認識。這些創新性的教育培訓模式,為確保安全生產月活動取得實效提供有力保證。

    一是個別員工對此項工作認識的程度不夠深刻,開展的活動積極性差。未能正確認識到開展活動的目的是促進安全生產,增強員工的安全意識,從而導致活動的效果不明顯。為此必須繼續強化員工思想教育和交流談心等活動,在溝通協調中提高員工對安全生產重要性的認識。

    二是個別班組活動的組織不到位,存在著行動遲緩的現象,個別班組長抱著“應付檢查、湊人數”的態度來敷衍活動,導致活動質量不高。對此必須嚴肅考核獎懲激勵制度執行情況,管理人員要深入崗位現場傾聽員工反饋的信息,有針對性的調整工作思路,創新性的擴展工作方法,采取有效手段斬斷執行不嚴、敷衍塞責的不良思潮。

    三是極個別班組長以上管理人員員沒有真正地發揮現場監督檢查的重要作用,為規避檢查考核或不愿得罪人,總抱著“大事化小小事化了”的不負責的思想觀念,在工作中未能發揮積極作用,導致檢查問題、排查隱患的次數相對少、質量不高。為此必須嚴格責任落實和責任追究管理制度執行,認真貫徹落實“雙七條”管理規定,確保安全生產管理不走樣無偏差,同時要通過經常性的班組長以上管理人員的安全教育培訓和素質提升活動,明確管理人員的責任,提升管理人員現場安全管控水平,發揮管理人員在安全生產工作中的示范引領、督查糾偏的管理責任。

    通過開展安全月系列活動的,我們要在總結經驗的基礎上,認真吸取教訓,查缺補漏,認認真真進行總結,促使活動能夠繼續深入的開展,要認識到“安全生產工作只有起點沒有終點”,要在扎扎實實的`管理過程中發揮安全生產月系列活動的積極作用,為實現機電隊各項工作上臺階和安全生產長治久安發揮各崗位應有的作用,確保安全生產月活動得到進一步升華,鞏固安全生產月活動取得的實效。

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