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    2023年機關個人述職述德述廉報告(精選23篇)

    時間:2025-06-23 作者:飛雪

    述廉報告是對一段時間內公職人員廉潔從政情況的總結和評估。以下是小編為大家整理的精選述廉報告,歡迎大家共同學習和探討。

    2023年機關個人述職述德述廉報告(精選23篇)篇一

    多次組織召開建設單位和施工企業工作會議,深入貫徹落實《國務院辦公廳關于全面治理拖欠農民工工資問題的意見》(國辦發〔201x〕1號)、《山東人民政府辦公廳關于貫徹國辦發〔201x〕1號文件全面治理拖欠農民工工資問題的實施意見》(魯政辦〔201x〕41號)等文件精神,制定出臺我市《實施方案》,進一步明確目標,完善組織機構,通過強化農民工工資支付源頭監管,規范農民工工資支付的中間環節管理,改進建筑勞務工資保證金收取和使用辦法,2020年收繳農民工工資保證金977.38萬元;進一步規范勞動用工管理,規范和改進工資發放方式,建立違法欠薪處置機制,嚴厲打擊惡意欠薪逃逸行為,2020年通報批評了存在拖欠行為的2家建筑企業,暫停其全市投標資格并不予受理資質升級和項目評優等申請,將其拖欠農民工工資行為納入該企業不良行為檔案,并對社會公布,形成有力震懾。2020年共受理農民工欠薪舉報投訴53起,協調討薪金額約計2112萬元,惠及農民工1391人。受理市長熱線及12319城建熱線轉辦案件819份,有力維護了建筑領域農民工合法權益和社會和諧穩定。

    2023年機關個人述職述德述廉報告(精選23篇)篇二

    我認為,理論學習應該是一種政治責任、一種精神追求。除了按時參加領導班子集體學習、黨校培訓外,我每天堅持讀書一小時,爭取每月讀透一本書,以中國特色社會主義理論體系和習近平總書記系列講話精神為核心,反復學、深入學,增強理論素養,打牢理論功底,堅定理想信念。講紀律、守規矩,認真遵守黨員標準,嚴格遵守黨的紀律,自覺加強黨性修養,始終保持正確的政治方向、堅定的政治立場,堅決在政治上、思想上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。黨的十九大勝利召開后,我按照“學習深一步、認識高一層”要求,集中精力、原汁原味、逐字逐句地學習了黨的十九大報告全文、黨章、中央規定的書目,切實增強中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。在加強自身學習的同時,切實抓好分管科室(單位)的學習,引領大家把黨的十九大精神學深學透、入腦入心,努力提高自身的政治素養和思想理論水平,更好擔負起職責和使命。同時,我經常研習《中華人民共和國行政處罰法》、《山東省住房城鄉建設系統行政處罰裁量基準》等涉及建設執法工作的法律法規,提高自身依法行政和依法辦事的能力,提高依法處理各種矛盾、駕馭復雜局面、解決復雜問題的能力和水平。

    2023年機關個人述職述德述廉報告(精選23篇)篇三

    始終按照高標準、做表率、嚴要求的原則要求自己,做到廉潔從政。一是嚴守組織紀律,強化制度約束。認真落實中央八項規定精神,切實履行黨風廉政建設“第一責任人”的責任。自覺接受監督,杜絕暗箱操作、以權謀私;嚴格要求親屬、子女和身邊工作人員,培養健康的生活情趣,自覺凈化“社交圈”、“朋友圈”和“生活圈”。二是堅持深入一線,解決實際問題。堅持去工地一線開展調研,對于維護穩定和重點項目建設工作中的各類熱點、難點問題,不推不拖不回避,面對面地解決實際問題,化解矛盾。三是嚴格制定制度,執行規定。不斷完善單位各項規章制度,堅持用制度管人、管事、管物,嚴格控制職務消費和“三公”消費。始終做到公平用權、公正執法、公道辦事,不踩“黃線”、不越“紅線”,守住“底線”,真正把權力用在維護廣大群眾的根本利益上。

    2023年機關個人述職述德述廉報告(精選23篇)篇四

    1、行業結構進一步優化。目前全市共有建筑業企業362家,其中總承包企業260家,專業承包企業91家,不分等級11家。其中,施工總承包一級企業18家,二級企業120家,三級企業122家。一級和二級企業比重明顯提升,產業結構更加趨于合理,為進一步轉型發展打下基礎。

    2、行業轉型發展提質加速。我們通過召開多次專題會議,開展赴江浙建筑業調研等活動,學習先進企業經驗、先進施工技術、先進行業發展科技,鼓勵企業發展和外出開拓業務的信心;在產業轉型階段,逐步發展以二級以上高等級企業為主體,施工總承包、專業承包等比例合理的企業結構體系;逐步提高產業集中度,使高等級企業的產值占比高于建筑業總產值的70%;引導中小企業走專業化發展路子,增強專業施工水平,提高專業發展競爭力,形成高低有效的鏈接協調發展。產業集中度和企業競爭力進一步提升。截至11月底,產值過億的的企業達到66家,其中過10億的有兩家,山東聊建集團有限公司完成23.7億元,聊城市公路工程總公司完成13.3億元,兩者共占全市總產值比重達13.7%;一級建筑施工總承包企業總產值是90億元(包括一家市政總包企業3億元),占總產值33.3%,二級建筑施工總承包企業總產值是96億(包括6家市政總包企業2.96億元),占總產值35.6%。

    3、服務和管理水平進一步提升。一是在審批環節下大力進行整改,簡化流程,嚴格按照法定時限辦結,最后做到問題一次性告知,堅持審批既公平、公正又不減服務水平;重點扶持骨干企業發展,加強中小企業提升。今年資質共審批6批,新申報企業32家,增項24家;上報省廳資質共23家,批準20項;2家順利升為一級企業,6家升一級企業已經受理待批。退回不合格企業申請60余家。二是積極開展建筑市場和施工現場綜合執法檢查工作,進一步加強事中事后監管,規范建筑市場秩序,提高施工現場管控水平,營造了建筑業平穩健康發展環境。根據資質標準規定和省廳通知要求,11月下旬對全市329家企業,進行了資質動態核查,發現問題并下達整改的企業21家,及時進行了通報。三是積極開展業績補錄工作,讓有效的企業業績及時進入全國一體化平臺,為資質升級、擴大產業規模做好基礎,為企業發展保駕護航。四是強化服務意識,簡化辦事流程,合理引導企業在目前行業環境不好的情況下積極開拓境內外建筑市場,鞏固和擴大現有市場。同時鼓勵外出企業引進新技術、新成果,創新組織管理模式,加快適應外埠建筑市場環境速度,降低成本,提高收益。同時,當好后盾,為外出施工企業保駕護航。全年共出具外出施工手續21次,截至11月份,全市建筑業企業外出施工完成產值16億元,同比增長20%。

    2023年機關個人述職述德述廉報告(精選23篇)篇五

    在今后的工作中,我將從以下幾個方面加以改進和努力。一是強化學習,打牢思想基礎。把學習教育貫穿始終,堅持每周抽出一至兩個晚上時間自學,學習黨的理論方針政策,學習住建工作業務知識,結合實際抓好落實,提高理論聯系實際的能力。學習革命先烈、學習先模人物,見賢思齊,反思和改進自己思想和行為上的不足。二是勇于擔當,當好人民公仆。每周至少一次深入到基層和建設一線調研,有針對性地開展建設執法檢查和熱線服務工作。遇事先征求群眾的意見,尊重群眾的意愿,經常到工作難度大、矛盾多的地方去解決問題。三是強化紀律意識,做到廉潔從政。樹立過緊日子、勤儉辦事的思想。認真執行黨員領導干部廉潔自律的各項規定,自覺落實黨風廉政建設責任制,以清醒的頭腦,清廉的作風嚴格要求自己,教育下屬廉潔從政,管好親屬遵紀守法。

    2023年機關個人述職述德述廉報告(精選23篇)篇六

    1、繼續扎實開展建造師注冊和考試管理工作。2020年建造師注冊、考務等工作有序進行,各項注冊都嚴格按照標準審核資料,在最短的時間內進行審查,保證企業和個人執業的正常運轉,促進我市建筑行業從業人員素質得到進一步提升。全年辦理二級建造師注冊業務19批共3020人。組織2222人參加全省二級建造師考務工作,從考前制定考務方案,發放準考證,錄入考生信息,到高標準配置考試教學樓和保密室,都嚴格按照標準執行,杜絕了作弊事件的發生,考務工作取得圓滿成功,受到省廳領導的高度認可,并將全省考務工作會議安排在聊城召開,聊城市在會議上做了典型發言,做法和經驗在全省得到推廣。

    2、加強企業崗位和技能人員培訓工作。2020年共組織關鍵崗位、職業技能、特殊工種等培訓10414人。同時,重點抓好安全生產的培訓教育工作,今年共組織開展2批全省建筑施工企業管理人員安全生產知識考試,共計1752人參加,其中1541人考試合格,并對十個批次的人員共計1924人進行三類人員繼續教育培訓。6月份邀請專家,組織舉辦了聊城市建筑施工安全技術與管理培訓班,各縣(市、區)安監站工作人員、市直建筑施工企業和各建筑項目參建單位主要負責人等400余人參加了培訓,取得良好效果。

    2023年機關個人述職述德述廉報告(精選23篇)篇七

    始終堅持把安全生產和揚塵治理作為工作的重中之重來抓,以質量安全三年提升活動和“百日攻堅”行動為總抓手,不斷開展建筑施工安全生產專項整治,督促企業落實安全生產主體責任,加快推進“兩個體系”建設進度,強化事前防范和隱患排查,有效促進了全市建筑工程安全生產工作的穩定有序。

    1、通過開展施工企業安全生產動態考核、安全生產專項檢查和建設系統安全生產百日攻堅行動,加強應急救援機制建設,推進全市安全生產風險分級管控和隱患排查治理體系及信息平臺建設等舉措帶動施工企業安全管理水平全面提升。先后組織開展了全市節后復工大檢查、春季安全生產大檢查、全市安全生產緊急檢查行動、安全生產百日攻堅集中行動檢查、質量安全提升三年行動專項檢查、冬季安全生產大檢查等各類綜合性檢查活動7次。全市共檢查工程項目628個,下發隱患通知單353份,執法建議書112份,隱患條數2871條,停封工程229個,約談相關單位17次。

    2、嚴格落實市大氣污染防治工作領導小組工作安排,全面開展“清零”行動。對所有建設項目按照揚塵防治“六個找總結之百”標準進行集中整治,開展揚塵治理大檢查。全年開展揚塵治理專項檢查活動7次,共計檢查工程項目628個,下發隱患通知單353份,停封工程158個,并對未按要求停止施工或未經驗收合格擅自施工的單位頂格處罰,全市共處罰305.2萬元。

    3、持續、深入地開展創建安全文明工地活動。全年共創省級安全文明標準化建筑工地16處,市級安全文明標準化建筑工地106處。

    2023年機關個人述職述德述廉報告(精選23篇)篇八

    2022年,根據局黨組的分工,我主要分管開發利用股、規劃管理股、資源保護股、規劃服務中心、土地收儲中心、勘測服務站、信息中心等工作。一年來,在市局機關和局黨組的正確領導下,我能夠認真履職盡責,堅持圍繞中心,服務大局,狠抓落實,注重實效,較好地完成了各項工作任務,取得了明顯成效。現將一年來個人履職和廉潔自律等方面的情況報告如下:

    的邀請,深入鄉鎮開展新修訂《土地管理法》和相關政策宣傳培訓解讀,進一步增強了廣大干部群眾依法管地、依法用地的意識。

    二、敢于擔當作為,落實重點工作一是強化基層黨組織建設。作為機關黨委。

    書記。

    一年來,我能夠團結帶領機關黨委一班人始終以黨建為引領推動各項工作任務落實。深入開展。

    黨史。

    學習教育,組織全系統在認真做好規定動作的同時創新拓展自選動作,組織開展宣講報告、結對共建、現場教學、走訪慰問等系列主題活動,開展消費扶貧、志愿服務等主題實踐活動,推進“我為群眾辦實事”活動辦出成效。特別邀請鄉鎮黨委書記開展黨史學習教育黨課輔導,通過重走紅色之路、為民辦好實事等活動,全面落實學史明理、學史增信、學史。

    工作責任體系,開展多種形式主題黨日活動。2022年度轉正黨員x名,發展預備黨員x名。

    二是做好土地要素保障工作。用地報批工作提質提效。2022年,共報批組卷x個批次,合計x畝,其中x個批次用地,x個增減掛鉤,x個工礦廢棄地復墾,x個單獨選址項目。有序有力推進土地供應。全年共發布出讓公告x期,掛牌成交x宗,出讓面積x畝,成交總價款約x億元。積極探索集體經營性建設用地入市工作。根據法律法規要求,對照省市指導細則,結合實地考察金寨縣集體經營性建設用地入市經驗做法,擬定《xx區集體經營性建設用地入市管理暫行辦法》,經區委常委會、區政府常務會議審議后出臺。目前,我區已有x宗工業用地通過集體經營性建設用地使用權協議租賃方式入市。有序推進開發區“標準地”改革工作。以“標準地”掛牌成交工業項目x宗,總面積x畝,成交價款x萬元,占開發區工業項目出讓總面積的x%,達到上級標準要求。規范設施農用地、臨時用地管理。備案辦理設施農用地x宗,面積x畝;申報辦理臨時用地x宗,面積x畝。

    編制《xx市國土空間總體規劃(2019-2035年)》和全區線性基礎設施及規劃編制相關材料收集,為我區下一步的村莊規劃和鄉鎮國土空間規劃編制提供詳實基礎;開展永久基本農田核實整改補足、穩定利用耕地核實和城鎮開發邊界劃定工作;受理編制宣商高速等三個重點項目永久基本農田補劃和規劃修改工作;發揮建設項目用地預審前置作用,對x個項目進行規劃預審,面積x公頃。

    四是完善規劃服務中心工作機制。完善工作制度。制定《xx區規劃管理放(驗)線制度》(試行)和《區規劃管理服務中心航測設備使用章程》,印發用地選址審核、規劃方案審核和規劃核實流程圖,完善工作制度、細化工作流程;組織召開七次區規委會。完成x個項目議題的會前整理、審查、匯報工作,及時完成會后的會議紀要、辦理方案公示和備案;開展規劃許可和規劃審批。共審查辦結x個項目的規劃許可工作,完成x個地塊項目選址及規劃設計條件申報;加快規劃編制修編。完成x鎮x村等x個區級試點村莊規劃編制工作,完成x個控制性詳細規劃編制工作。

    年度水毀耕地復墾工作。x鄉x村等x個鄉鎮x個行政村的水毀耕地項目全部竣工;完成x鎮x村荒草地開發項目補充耕地項目實地核查整改工作;完成“十三五”時期耕地保護責任目標履行情況自查;做好xx區耕地后備資源調查評價工作。

    六是完善信息中心機制建設。信息中心軟硬件設施配置基本完善,工作機制建設不斷深入,有力承擔了全區自然資源信息處理工作。完成全區土地報批、季度衛片圖斑、批而未供、土地整治項目、農村亂占耕地建房專項整治等數據的分析處理和匯總管理。

    三、自覺廉潔自律,樹立良好形象作為局黨組成員、副局長,我能夠始終要求自己嚴于律己,在抓好自身業務工作的同時,認真落實好分管股室和聯系中心所、分局的黨風廉政建設責任制度,廉潔從政。

    一是自覺執行廉潔自律各項規定。我本人和妻子現有房產c套,其中一處是ccc,拆遷后回遷在cc小區,面積c平方米;另一處是商品房,位于cc區,面積cc平方米。我本人和妻子沒有參與投資、經商、辦企業情況,沒有從事有償中介等活動,也沒有因公因私出國出境的情況。兒子現在在cccc上班。

    在做到自身廉潔自律的同時,教育分管股室人員也要做到廉潔自律,2022年,我分管股室和聯系的中心所、分局人員都能嚴格執行廉潔自律規定要求,沒有發生違紀違規現象。

    有所欠缺。我雖然重視理論學習,但由于分管業務股室多,平時忙于事務性工作,對理論學習沒有學深學透。有時雖然掌握了一些知識,但理論的深度和廣度缺乏,對思想和靈魂的觸動不夠,通過學習指導實踐不夠。二是作為機關黨委書記,抓機關黨建工作還存在薄弱環節。學習形式單一,重業務輕黨建等現象仍然存在,黨建濃厚氛圍尚未真正形成。三是工作創新不夠。我對自己分管的工作能夠盡心盡力,努力完成,但工作創新不夠,創新意識不強。四是在工作作風上,與分管股室業務人員聯系不夠密切,了解情況不夠全面。有時存在布置工作多,要求完成任務多,就事論事多,征求意見聽取建議少等問題。

    對以上存在的問題,我將在今后的工作中,更加嚴格要求自己,認真做好本職工作。

    學有所思,學有所用。

    和完善工作經驗,創新工作手段,盡職盡責做好分管的各項工作。重點做好:保障項目建設用地。按照省廳建設用地審批權下放的新要求,合理分配計劃指標,加快組卷報批速度,提高組卷質量。加大農轉用和計劃外指標爭取力度,會同區發改委等區直部門,爭取更多項目進入2023年省級重點項目庫。保證重大項目、民生項目和工業項目用地的報批前期準備工作,爭取實現快報快批。強化土地供后監管,開展批而未供、閑置土地專項清理工作,爭取更多的增存掛鉤指標。積極做好工業低效土地在開發利用。強化規劃管控力度。配合做好全區國土空間規劃編制工作中,進一步開展完善村莊規劃試點編制工作,全面啟動鄉鎮國土空間規劃編制,按照全區村莊規劃三年行動方案推進村莊規劃編制工作。劃好三條控制線,加快推進多規合一,盡快形成階段性成果。

    三是嚴格執行制度。我將帶頭執行中央八項規定精神和省、市、區委的相關規定,始終保持共產黨人的政治本色。自覺接受黨和人民群眾的監督,按照上級的要求,做一名讓領導放心、讓群眾滿意的合格的共產黨員。

    治規矩放在第一位。進一步加強機關作風建設,嚴格執行各項。

    規章制度。

    嚴格依法依規辦事加大對機關作風監督管理力度不斷提高分管股室人員的辦事效率和服務質量。

    2023年機關個人述職述德述廉報告(精選23篇)篇九

    我主要分管法規科、市場辦和12319熱線工作,按照局領導安排,我還參與了市大氣治理考核督查工作,并協助趙維波同志督導7縣(市)冬季清潔取暖工作。一年來,我與同志們密切配合,各項工作取得了良好成效,順利完成了各項目標任務。

    (一)堅持依法行政,規范行政執法行為。依法行政是依法治國基本方略的重要內容。分管這項工作,我始終把依法行政作為全局工作的基本準則。我帶領同志們認真貫徹落實《聊城市住房和城鄉建設局關于在全市住房城鄉建設系統開展法治宣傳教育的第七個五年規劃(201x—2020年)》,構建嚴格執法、公正執法、嚴管隊伍的工作格局。以召開執法工作會、座談會、案卷評審會等方式,加強普法和法制宣傳,積極營造與建設法治單位相適應的良好社會氛圍;及時更新使用新版執法文書,完善行政執法監督工作制度,健全行政執法機制。今年11月份組織法規科和市場辦聯合對全市11個縣(市、區)“七五普法”和建設執法等工作進行了督導檢查,促進了各縣(市、區)建設執法水平的提高。組織法規科對我局201x年1月1日至201x年12月31日期間制定的規范性文件進行了全面清理,進一步完善了我局規范性文件的制定和備案工作。

    (二)強化監督檢查,建設行政執法成效顯著。一年來,我與市場辦的同志一起,多次開展建筑工程執法檢查活動,涉及勘察、設計、建設、施工、監理等建設領域多個方面。期間下達整改通知書45件,立案查處違規違法案件22件,其中未按規定辦理施工許可手續的7件,不符合銷售條件擅自收取預定款的2件,未按規定進行招投標的1件,揚塵治理措施不到位的10件,房產中介服務不符合規定要求的1件,擅自處分業主公用部分所有權的1件。今年來共下達行政處罰決定書16件,到目前為止,已將128萬元罰沒款繳入市財局行政處罰專戶,建設領域行政執法工作成效顯著。同時,我非常注重按照程序處理問題,以上所有案件均依法履行立案審批、調查取證、審查決定和送達執行等程序性規定,行政處罰始終堅持事實清楚、證據充分、定性準確、依據正確、處罰適當的原則,其中聊城公園首府1#4#5#6#8#及地下車庫和農貿市場工程,開發建設前未取得房地產開發資質等級證書擅自開發建設案,該案卷被評為2020年度市直單位十佳優秀執法案卷。

    (三)求真務實,熱線工作取得實實在在的效果。群眾利益無小事。我分管的熱線工作,事關人民群眾的切實利益。為此,我強化始終牢記全心全意為人民服務的宗旨,熱線工作實行全年24小時投訴舉報機制。根據工作人員的具體情況,研究制定了科學合理的值班制度,交接班制度,明確了工作紀律和崗位職責,推出服務承諾公示欄,設立文明服務咨詢臺,工作人員的精神面貌煥然一新,服務意識得到了進一步強化。加強群眾滿意度考核,修改完善了《12319熱線受理工作考核辦法》,將承辦科室在報修、投訴、舉報、建議等問題的處理,按時效性、辦結率、回訪率、用戶滿意度進行考核,確保群眾反映問題的及時解決。在住建局網站設立12319熱線專題專欄,實時通報各責任單位辦結情況。建立應急處理工作機制,針對市民反映的問題中有些職責不明確的現象,成立了12319熱線處理應急工作小組,采取現場辦公、召開協調會等方式,對于權限交叉和分屬不同科室的問題,及時調動行業各方力量,做到快速有效處理群眾反映的設施維修、搶險搶修、突發事件等問題。同時,拓寬受理渠道。開通網絡、手機短信微信受理,形成了“一線一網一平臺”多渠道受理格局,群眾反映問題的渠道更加暢通。2020年,熱線中心接到市民來電累計6368個,形成轉辦單6168件。其中:熱線直接受理1072件,受理市長公開電話轉辦事項4640件,局網站受理411件,市政府網站轉辦32件,陽光政務熱線轉辦1件,政風行風網絡平臺轉辦11件,行風熱線轉辦1件。另外,接待群眾來信、來訪10次,召開專項協調會5次。熱線受理及時率、辦結率及回訪率均為100%,受到廣大市民的來信、來電贊揚,聊城電視臺《民生面對面》等媒體進行了宣傳報道,營造了良好的12319為群眾排憂解難的社會輿論氛圍。12319城建熱線再次獲“國家級青年文明號”。

    (四)真抓實干,致力改善大氣污染。按照局領導安排,2020年3月23日---2020年9月19日,市政府抽調我到聊城市大氣治理考核督查指揮部工作,指揮部設立了四個督察組,我擔任督查一組組長,主要負責主城四區的施工工地與建材加工、道路保潔、物料堆放場所、運輸車輛拋灑等揚塵污染和機動車尾氣污染防治督查工作。為落實好目標任務,我帶領市交警支隊田漢軍和建管處王子堂兩位同志,心往一塊想,勁往一塊使,幾乎放棄了全部的周末休息時間,常常頂著炎炎烈日,幾乎每天都深入到工地一線,查資料、看現場、提建議、抓整改,始終堅持嚴格按照“六個一”的標準推動落實各項督查工作,每天完成現場檢查后,下午下班前及時、準確地匯總督查情況上報工作進展,為對各縣市區大氣治理工作實施“周通報”、“月排名”等工作提供了詳實的數據和依據。通過大家半年來不懈努力,為我市空氣質量改善階段性目標貢獻了力量,推動我市大氣污染防治工作提高到了一個新的水平。

    (五)勇挑重擔,積極推進冬季清潔取暖工作。根據局領導安排,今年9月份,我協助趙維波同志督導7縣(市)冬季清潔取暖工作,并分包督導陽谷縣冬季清潔取暖工作。為落實好工作,我配合維波同志從各縣(市、區)工作方案的制定、動員大會的召開、領導機構的設立,以及全面調查摸底、實施改造和調試驗收等環節進行了全過程跟蹤督導,特別是在對陽谷縣實地調研時,我強調“在實施清潔取暖技術改造路線要充分征求民意、尊重民愿,因地制宜、宜氣則氣、宜電則電,科學論證,必須保障電源氣源”的意見,得到了縣里的重視和采納,為后期陽谷縣率先全面完成省市氣代煤、電代煤改造2446戶的任務創造了條件。三個多月的時間里,我共現場督導7縣市四十多個鄉鎮一百多個村莊,在國慶、中秋雙節放假期間,放棄休息,帶領市場辦的有關同志分成兩個工作組到陽谷縣實施改造的村莊入戶調查,特別是在冬季采暖臨近時期,更是采取蹲點督導,連夜督導等方式,確保所有氣代煤電代煤改造用戶驗收合格、運轉正常。通過大家共同努力,今年我局負責的7縣市氣代煤、電代煤共完成改造69173戶,超額完成省35190戶改造任務,完成率196.57%。這項工作多次獲得省市領導的表揚。

    2023年機關個人述職述德述廉報告(精選23篇)篇十

    尊敬的校領導們、老師們:

    大家下午好!作為xx小學中最年輕的校長,走馬上任三年以來,肩負一所生源較少的基層小學教育事業發展的重責大任,我覺得自己是十分幸運的。其原因至少有三:

    三、是教師是學校的生命,我們這支教師隊伍是年輕、熱情、具有較高業務素質的,學校展現著蓬勃朝氣,三年來,學校老師兢兢業業,恪盡職守,團結協作,創造出可喜的業績。在此,我衷心地感謝在座的各位領導、老師們!

    接下來,根據上級安排,我對自己三年來任校長一職在“德、能、勤、績、廉”五個方面的表現進行回顧,請大家批評指正!

    作為學校法人代表,本人堅決擁護、執行黨的教育方針,認真履行校長職責和義務,堅持自己的辦學思想和教育理念不動搖,致力于教師業務成長和學生個性特長發展長期不變,努力建設良好的校風、教風、學風;堅持依法治校,安全為重,三年來學校無任何違法亂紀現象和安全事故發生。認真執行上級教育部門的決定,對上級主管部門負責,同時對全體師生負責,不爭功,不諉過,盡可能地關心每位教師的工作和生活,盡我所能為教師排憂解難,努力促建“我為人人,人人為我”的團結、和諧的集體。

    一校之長,要協調上下內外關系,建立必要的社會關系;要應付各種名目的檢查、驗收、督導;要為學校發展謀劃,即使三頭六臂也無法盡善盡美。因此,我緊密團結學校行政班子,協調安排,分工合作,依靠全體教師,各司其職,各盡其責,共同辦好學校。其次,投身素質教育改革,作為學校教育事業發展的引領者,我的觀念就是“學習,學習,再學習”,做法大致有五點:

    1、參加各類培訓如校長崗位培訓、泉州市骨干教師培訓等;

    2、參加各級教學研討、觀摩活動,并有幾次在活動中授公開課;

    5、利用假期參加函授,目前正在進修中文本科。通過學習使自己不斷吸收先進教育思想和教育理念,豐富自己的人文素養,提升教育教學管理能力。

    俗話說“嘴上沒毛,辦事不牢”,年輕,意味著經驗不足,與此同時,我更相信古訓“業精于勤”“勤能補拙”,投身學校工作以來,我主要做到四勤:

    1、勤讀書,這一點剛才已經說過,這里不再贅述;

    4、勤動筆,思想可能一閃而過,難以捕捉,化成文字才可以時時對照,為此,我將自己的反思與總結還有工作中的點點滴滴記了下來,除了博客上百余篇文章外,六個學期以來,我還攢下了八本厚厚的工作筆記。

    1、村兩委、校董會多方集資,鄉賢僑胞慷慨解囊,xx年竣工的幼兒園、綜合樓將以前孤零零的兩座樓房連成一體,前段時間又投入近十萬準備建設多媒體、語音室等現代化多功能教室,相信在不遠的將來,柯坑小學一定能建設成一座環境優雅,設備齊全的現代化學校。

    2、狠抓常規管理,加強隊伍建設,提高教師業務水平。教學教研工作是學校的中心工作,只有抓好這個中心工作,才能不斷提高教學質量。我們的做法是:

    (1)認真做好教學常規工作,對老師的備、教、批、輔、考、教師檔案等方面進行月檢。

    (2)鼓勵教師走出去參加各類培訓活動,自覺閱讀教育教學類書籍,不斷更新教學理念。

    (3)堅持以研促教、提高課堂效益。三年來,我們堅持“科研興校”,圍繞晉江市級課題開展每學期每位老師一節公開課,課后必研討的以校為本的教研活動,借此平臺,學校教師先后在學區開展教學展示活動、在語數優質課比賽獲得佳績,共計5人次。

    3、開展興趣小組,并通過組織校級各類活動,為學生特長發展搭建平臺,鼓勵學生參加校級以上技能競賽,三年來學生在排球、寫作、唱歌、演講各方面均有良好表現,佳績頻傳。應該聲明的是:學校三年的工作業績,不是我一個人的成績,我不敢居功,這里的一幢新樓、一塊獎牌、一張獎狀,凝聚著柯坑村兩委、校董會,柯坑小學全體師生的心血和汗水。

    學校認真貫徹執行“一費制”標準,規范收費,陽光收費。本人能注意自身形象,以身作則、廉潔自律;能集思廣益、察納雅言,堅持民主管理,堅持校務公開,堅持走群眾路線。

    當然,由于經驗不足,我還有很多做得不夠的地方,也由于個人思想水平不夠高,工作方法上也可能較為簡單,衷心歡迎大家多提批評意見!

    2023年機關個人述職述德述廉報告(精選23篇)篇十一

    ****年在區委區政府的正確領導下,局領導的悉心指導下,我不斷加強學習,努力工作,認真回顧這一年來的學習、工作及廉潔自律情況,現將述職述德述廉三個方面報告如下:

    通過共同學和分組討論兩種方式進行學習。通過討論的方式將習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆四中全會精神學懂弄透。學后進行集中交流,集中研討,撰寫心得的方式,將理論內化于行,應用于工作中。在主題教育中主要從思想、政治、作風、能力、廉政等幾個方面找到存在這些問題的原因,制定整改措施。通過與同事間提建議,找差距,最終找到今后努力的方向。

    二、嚴格遵章守紀,思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

    通過深入學習黨章黨規和習近平系列重要講話精神,帶頭嚴守黨紀法規,時刻樹立規矩意識,嚴格遵守黨紀國法,做到講政治,堅守忠誠不糊涂,做到守紀律,把牢底線不越界,做到嚴自律,從政為官不任性。

    1、污水企業穩定達標排放。***污水處理廠均運轉正常,出水水質均達到一級a排放標準,出水水質達標率100%,截至目前處理污水共計約***萬噸,處理污泥共計約**噸,經工藝處理后的基質產物約為**噸。

    2、污水處理費征收情況。召開污水處理費征收大會,截至目前共征收污水處理費約***萬元。

    工作中多與群眾交流,聽取意見和建議,做到民主與集中相結合。牢固樹立“四個意識”,聚焦“兩個維護”,認真履行“一崗雙責”,認真貫徹上級宗教部署要求,嚴守不信仰宗教的政治紀律,堅守理想信念,牢記黨的宗旨。以更高的標準、更嚴的要求貫徹執行中央八項規定精神,做到不松勁、不停步,持續建設風清正氣的政治生態。

    五、意識形態責任制認真落實。

    意識形態工作是黨的一項重要的工作。我始終把加強意識形態工作作為重要政治責任,扛在肩上,抓在手里。一是落實主體責任,牢牢把握意識形態工作的主動權。對分管工作及時研究、靠前指揮,帶頭分析研判意識形態領域的重大問題。按照誰主管誰負責原則,層層落實責任分工,確保各科室工作有序推進。二是創新方式方法,推動理論武裝不斷深入。主動發揮學習示范帶動作用,構建多層次、立體化的學習的平臺。三是堅持重心下沉,推進理論面向基層貼近群眾。多聽取基層群眾的呼聲。將群眾建議歸納。

    總結。

    為今后工作提供方向。

    六、存在的突出問題和改進措施。

    存在突出問題:理論武裝抓得不緊;紀律規矩不夠堅定;勇于擔當精神不夠。下一步工作中,努力做到:一是提高思想修養。學習習近平新時代中國特色社會主義思想,真正學通弄懂、入心、入腦。把學習的成果運用到推動茌平城鄉建設發展的工作上來。二要堅持清正廉潔。強化黨風廉政建設,自覺接受黨和人民群眾的監督,帶頭執行黨員干部廉潔自律規定。三是改進工作作風。認真抓好工作任務,優化服務,創造性地工作,嚴格要求自己,以求真務實的作風,以高度負責的態度履行好職責。

    2023年機關個人述職述德述廉報告(精選23篇)篇十二

    按照分工,20xx年我協助主要領導分管機關、人事和登記注冊監管、信息中心工作。一年來,我在市局黨組集體領導和同志們的幫助支持下,認真履職盡責,勤勉踏實工作,較好地完成了市局黨組交給的各項工作任務。現將個人履責有關情況報告如下。

    的`期盼與要求,及時為他們排憂解難,化解矛盾,切實為群眾辦實事。注重調查研究工作,年初制定調研計劃,擬定調研課題,帶領分管科室(單位)的同志,深入基層一線,了解和掌握基層真實情況,有針對性解決工作存在的實際問題,有力推動了各項工作的開展。

    作為市局領導班子的一名老同志,在市局黨組的集體領導下,自己始終做到站位不越位,補位不缺位,努力當好參謀助手,認真履行工作職責。

    (一)“兩項改革”圓滿完成。20xx年是政府部門的改革之年,面對食品監管職責調整和登記制度改革的雙重壓力,我不敢有絲毫懈怠,全力以赴,積極謀劃、周密安排、穩慎操作,圓滿完成了“兩項改革”任務。食品監管職責調整和人員劃轉工作按照統分結合、分步實施、嚴守政策、透明公開的原則,采取自愿申請轉一批、親屬回避轉一批、崗位“涉食”轉一批、專業對口轉一批、組織公推轉一批等“五個一批”辦法,對上爭取黨委政府支持,對外密切與相關部門的溝通協調,對內精心組織、深入動員、穩慎操作,于6月底圓滿完成了食品安全監管職能及人員編制劃轉任務和移交工作,劃轉人員201名。在政府登記制度改革中,堅持早動員、早部署、早行動,通過抓引導,思想對接;抓培訓,能力對接;抓宣傳,政策對接;抓配置,資源對接;抓服務,方式對接等“五抓五對接”,注重落實好放寬公司注冊資本登記條件,實行公司注冊資本認繳登記制、公司登記“零首付”,啟動企業年報信用信息公示、探索簡化市場主體住所(經營場所)登記、成功啟動網上登記、探索推行“三證合一”聯辦、穩步推進“先照后證”改革等七項改革,極大地激發了市場主體活動,釋放了改革紅利。1-1x月份,新登記市場主體45169戶,資本總額250.74億元,同比增長20.32%和82.21%。自7月1日實施企業年報公示工作以來,通過加強學習培訓、廣泛宣傳動員、強化指導服務、完善數據質量,有力推進了企業年報公示工作順利開展。截至1x月30日,全市公示企業5672家,年報率24.82%。

    全國、全省政府系統和市直部門目標考核“三領先”目標,采取分工負責、分期部署、定期通報、目標考核、上下聯動、內外互動等辦法,全力構建“大宣傳”工作格局,積極服務系統中心大局。完成了政府總局安排部署的“政府職能轉變對基層隊伍建設的影響和對策研究”課題,得到了省局主要領導的充分肯定;截至1x月底,組織全市系統共在國家級、省級和市級媒體上用稿75篇、27篇和21x篇;上報的政務信息共被國家總局編發64條,被省局編發251條,被市委、市政府辦公室編發86條。前三季度,政務信息工作繼續保持全國、全省政府系統和市直單位的領先位置。二是緊貼中心,政務工作規范抓。采取逐步改進,分期實施,穩步推進,不斷完善的思路,堅持把問題想在前面,把工作做到前頭,注意與市局各項中心工作的有效銜接,積極規范各項政務運行,力求市局機關做到忙而不亂,忙而有序,忙而有效。圍繞“三短一簡”,突出辦文規范,突出公文的準確性、嚴肅性和實效性,嚴把公文處理的政策關、文字關和格式關。同時,嚴格請示報告、印章使用、打印文印、辦公用品購領等工作程序,確保了政務運行規范有序、高效快捷。

    三是緊跟大局,重點工作突出抓。充分履行“大后勤”綜合管理職能,突出信訪辦理、檔案清理、督辦管理、后勤料理等重點工作,通過細化分工、落實責任、注重平時、確保成效,有力推動了機關管理整體協調發展。嚴格落實24小時值班制、節假日領導帶班制,明確并落實各值班崗位責任,無政務值守不在崗情況;建立和完善信訪工作機制,扎實開展盾糾紛排查活動,認真辦理省局批轉信訪件9件,無超時情況發生,未出現群眾因政府職能工作不到位或系統內人員越級上訪情況發生;嚴格食堂飯菜質量、安全衛生管理和公務用車安全管理和科學調度,積極推進節約型機關建設,不斷提升后勤管理水平。

    2023年機關個人述職述德述廉報告(精選23篇)篇十三

    雖然工作取得了一定成績,但仍存在一些差距和不足,主要表現在:一是思想政治學習還不夠系統、全面,存在被動學習的現象。沒有真正做到就一本論著深入、系統的學習,也沒有做到結合實際、結合問題的學習。二是工作方法不夠細致,有時急躁情緒較重。面對工作壓力和出現的問題,有時不能做到冷靜思考,沉著應對。

    在今后工作中,一是不斷學習,加強黨性修養。認真學習理論知識,學習政治理論和黨的路線方針政策,自覺地用鄧小平理論和十九大精神等思想武裝頭腦,按照“兩學一做”要求,規范自己的言行,加強黨性修養,提高思想境界和道德修養。根據自己的工作,有針對性地學習研究,力求學得深一些、透一些,增強學習效果,理論聯系實際。二是堅持做到從學中干,從干中學,虛心請教,認真領會,戒驕戒躁,精益求精,努力提高業務水平,力爭把各項工作做得更好。以良好的工作作風和飽滿的工作熱情,開創工作新局面。

    2023年機關個人述職述德述廉報告(精選23篇)篇十四

    20xx年,在校領導下,安全工程學院領導班子以開展群眾路線教育實踐活動為契機,以迎評促建、落實評建任務為主線,團結帶領全院師生積極進取,扎實工作,在各項工作中都取得了較好成績。現將一年來班子述職述廉情況報告如下:

    我院班子成員相對比較年輕,工作中存在著經驗不足的情況。一年來,班子成員注重加強對理論知識的學習,堅持以正確的理論武裝頭腦,指導實踐。首先是不斷加強班子成員和全體干部的政治理論學習。堅持中心組學習制度和教職工理論學習制度,采用自學和集體學習相結合,不斷創新學習方式、豐富學習內容,牢固樹立起科學的發展觀,班子的凝聚力、戰斗力進一步得到增強。其次是弘揚理論聯系實際的學風,深入學習研討創建應用型本科大學的新精神、新理念、新經驗和新要求,學習學校推行二級管理及轉型發展的制度文件,堅持學思結合、學用結合,將學習的體會和成果轉化為謀劃工作的思路、促進工作的措施、領導工作的本領,提高了用科學發展觀研究、分析、解決問題的能力。

    本科辦學合格評估是一件事關學校生存發展的大事,我們學院的本科教學情況直接關系著學校煤炭特色的`體現。全院上下高度重視評建工作,學院領導班子和全院教師把本科辦學合格評建準備工作作為當前工作的主線,一年多來,全院師生以高度的責任感和緊迫感,分級強化責任,狠抓各項工作落實,穩定推進各項整改任務,工作取得較大進展。特別是暑假期間,我們采取了全員集中加班的做法,全體教師放棄休息時間,認真完成各項評建任務。學校預評估結束后,及時按照學校統一的整改部署,認真總結經驗、分析查找不足,制訂了整改工作方案,細化措施、明確標準,從嚴要求、加大整改,全面提升迎評促建工作的質量和效果。目前,全院教職工正全力以赴、扎扎實實、保質保量地做好評建整改各項工作,為教育部專家組進校考察做好全面、充分的準備。

    一是嚴格教學管理,加強學風教風建設。學院成立了教學工作領導小組,班子成員作為教學質量的責任人,教研室主任及其他科級干部、骨干教師為成員。定期研究教學工作,制定了一系制度辦法,規范教學管理,加強督促檢查,健全教學質量保障機制。堅持并完善輔導員、班主任、學院領導的聽課制度。要求學院領導每學期聽課不少于8次。落實學生學習成績通報制度,每學期向每位學生家長通報學生在校學習情況次。對于學習存在困難、學習成績差的同學繼續實施學生約談制度,并采取切實措施,實施學業困難學生幫扶計劃,強化對學習困難學生的幫扶。學院實施了教風學風建設“三四五”工程,即:嚴格三項制度,守好四個陣地,堅持五個深入。即嚴格考勤、請銷假制度;嚴格考評、獎懲制度;嚴格學業預警制度。守好課堂陣地、宿舍陣地、考場陣地、實習陣地。要求班子成員和全體教師堅持深入班級參加學生主題班會,深入課堂聽課,深入食堂和學生一起就餐,深入宿舍和學生談心,深入企業、社區開展調研服務活動。學校制定落實了《安全工程學院學生考勤實施辦法》、《安全工程學院學風建設意見》、《安全工程學院教風建設實施方案》。

    二是科研工作取得突破,科研水平穩步提高。一年來,學院共有7項科研項目通過河南省科技廳組織的專家鑒定,均達到國際先進水平。獲xx年河南省教育廳科學技術進步二等獎項,第xx屆河南煤礦安全生產科技進步獎一等獎、二等獎、三等獎各項。第xx屆河南省自然科學學術將二等獎4項。今年共組織申報國家自然科學基金項目8項,獲批面上項目和青年基金立項2項。另外還有省科技廳xx年度科技計劃項目3項,教育廳科技研究計劃2項,校博士基金項目項,以及其它科技項目近0項,獲準立項。新簽訂橫向科研項目3項,科研經費86萬元。科研工作的突破性開展,很好地促進了教學水平的提升。

    三是開展學術交流,加強師資隊伍建設。先后邀請中國工程院院士x、x集團工程技術研究院院長x、四川大學教授、博士生導師x武等到學院進行學術交流,為師生作學術報告,指導學院實驗室建設。以優化教師隊伍結構為主線,重點培養中青年教師,打造高職稱、高學歷、雙師型的教師隊伍。

    四是加強實驗室及校內外實訓基地建設。校外:充分利用學科專業優勢,與省內各大煤炭企業開展產學研合作教育。與神火集團、鄭煤集團、國投河南分公司等煤炭企業簽訂了校外實踐教學基地協議。今年以來,先后在神火集團共建了工程實踐教育中心,在大峪溝煤業集團、平煤首山一礦、鄭煤國瑞煤業公司等建立了實習基地,與義馬市煤化工產業集聚區簽訂了關于共建“微生物治理瓦斯技術與裝備”工程實驗室的協議書。校內:加大對實驗設備投入,對我院實驗中心所屬的7個實驗室進行了進一步的完善。同時,在南校區規劃了大型井下仿真實驗室,目前已完成方案設計工作,已著手準備施工,預計明年4月份以前初步完成投入使用。

    五是做好就業指導服務工作。一方面積極向省內外煤炭、建設行業推薦我院的畢業生,一方面積極為學生考研服務,我院xx年xx月中旬,舉辦煤炭企業安全生產管理人員培訓班xx期(取證培訓班7期,培訓煤礦安全生產管理人員xx4人;再培訓班7期,培訓煤礦安全生產管理人員22人),煤礦企業下井帶班領導培訓班6期(取證培訓班3期,培訓煤礦下井帶班領導80人;再培訓班3期,培訓煤礦下井帶班領導84人),為我省煤礦的安全生產做出了貢獻。

    六是強化內部管理,推行各項考核獎勵制度。為充分調動和發揮全院教職工的積極性和創造性,提高辦學質量、科研水平和管理水平,學院推行了各項教學考核獎勵制度。包括教學優秀獎、科研工作獎、畢業生考研獎,學生各類創先爭優獎,運動會體育成績獎等等。建立健全學院教師、輔導員、班主任考核制度和獎懲制度。充分發揮專任教師、輔導員、班主任在班級學風建設中的指導作用,將輔導員、班主任在班級學風建設中的作用發揮情況納入年度優秀輔導員、優秀班主任的考評體系。凝煉學院精神,營造良好的學院文化。提出了安全工程學院十六字精神,即:“務實規范、爭先奮進、愉悅健康、和諧共贏”。以此作為全院師生共同的理想目標、精神信念、文化傳統、學術風范和行為準則,激勵全院師生昂揚奮進。

    七是豐富校園生活,提高學生綜合素質。引領青年學生健康全面發展。不斷改進大學生思想教育內容和形式,安排專人負責學院團總支工作博客和微博,占領網絡陣地,宣傳正能量。開展了“我的中國夢”、“學習上級核心價值觀”、“崇尚科學,反對邪教”等一些列主題活動。成功承辦了河南工程學院第xx屆“友誼杯”百人象棋大賽。在學校春季運動會開幕式上,我院學生的軍體拳表演得到了學校廣大師生的好評,同時,運動成績連續多外獲全校運動會男子組團體冠軍。其它有益學生身心的文體活動,如球類比賽、演講比賽、科技文化藝術節等豐富多彩,拓展了學生教育形式,取得良好效果。

    一年來,學院領導班子能夠強化宗旨意識,樹立正確的權力觀和政績觀,嚴格要求自己,堅持求真務實,積極服從組織決定、自覺按組織原則、政治生活準則和制度規定辦事。能認真學習、深刻領會八項規定和省委xx年的工作打算:

    一、是加強理論學習,不斷提高理論指導實踐能力。認真落實中心組和教職工政治理論學習制度,提高廣大員干部和教職工的政治理論水平。加強業務學習,學習高等教育建設發展和應用型本科高校建設的新知識、新經驗,促進學校轉型發展。抓好學生思想政治工作,加強核心價值觀教育。

    二、是繼續加強工作,深入推進廉潔建設。

    三、是進一步抓好院“三項”建設工作,堅持科學發展,加強教師隊伍建設,加快實驗室建設步伐,認真落實好特色專業、省級重點實驗室、省級綜合改革試點專業、校級重點學科、校級精品課程、校級重點實驗室的建設。

    四、繼續下大力氣抓好本、專科教學工作,規范教學管理,強化質量意識,提高我院教育教學水平。

    五、加強科研工作,提升科研水平。

    六、加強教風學風建設,加強師生文明安全教育,搞好畢業生就業指導工作。

    七、繼續做好煤礦安全技術培訓工作,為我省煤礦安全形勢持續好轉做貢獻。

    八、按照學校統一部署,扎實做好本科合格評估工作,落實二級管理方案,強化內部管理,促進轉型發展。

    2023年機關個人述職述德述廉報告(精選23篇)篇十五

    各位領導,同志們:大家好!

    首先,非常感謝各位領導、同志們一年來,在工作以及生活各方面給予我的熱心指導和幫助。20xx年,在街道黨工委、辦事處的領導下,我認真落實上級部門文件精神,嚴格履行自己的工作職責,以團結務實的態度帶領社區兩委一班人,圍繞增強社區黨建,提升社區服務為工作中心,積極探索新形式下基層黨組織建設如何開展工作,如何拓寬社區服務領域和如何創新社會管理各項工作為突破口,找準社區黨建工作新路子,在全年的工作中,始終堅持理論聯系指導實踐,始終以為居民群眾和駐轄區單位提供優質高效服務為己任。使北區社區各項工作穩步發展,呈良好向上勢頭。現在我就一年來的工作情況及履行職責情況向大家述職,請同志們評議。

    學習是明確政治方向,提高業務能力和工作水平的重要途徑,更是適應新形勢發展和新環境變化的必然要求。今年以來,我將理論知識和業務工作以及市場經濟知識作為重點,進行了認真的學習。一是積極參加黨工委中心組學習。集中精力學習黨的xx大、自治區第八次黨代表會、地委委員擴大會議、哈密市第六次黨代表會等各種會議精神,對新《黨章》和《社會主義科學發展觀》等內容進行了重點學習。二是認真學習業務知識。通過閱讀黨報黨刊及《社區黨建》雜志,并向街道社區的老黨員、老同志們請教,逐漸地掌握了擔任社區支部書記所必備的專業知識。通過不斷地學習增強了工作能力,提高了業務水平。三是學習領導科學和方法藝術。在學習《領導藝術》《社區建設》、《哈密市社區干部手冊》的基礎上,認真學習上級領導的工作方法和個人處事的人格魅力,做到學以致用。通過學習改進了工作方法和思維模式,提高了工作效率,增強了駕馭工作全局的能力。

    做為基層黨支部負責人,就要心系群眾,深入群眾,造福群眾。群眾最講究實際,如果我們光說不干,不為群眾辦事實,就不能贏得群眾信任,在工作中我堅持說一句是一句、句句算數,干一件成一件,件件干成,實實在在的干事,腳踏實地的工作,努力提高和鍛煉自己解決復雜問題的能力,適應新形勢、新情況開拓創新的能力,求真務實、真抓實干提高效率的能力,貫徹上級政策、全面完成任務的執行能力以及兩委班子的整體能力和班子成員之間的協調支持的能力。與上級保持高度一致,保持政令暢通,堅持民主集中制和三重一大的有關規定,按照議事規則的要求做好支部的決策工作,對社情民意、對邪教、三股的勢力、信訪穩定中的各種問題能高度重視,并積極采取維穩防控措施。在深入人心上下工夫,在開拓創新上下工夫,在力求實效上下工夫。

    (一)加強自身建設、密切班子團結。

    我首先自己率先垂范,加強班子團結,堅持民主集中制,不搞一言堂,更不搞個人獨斷專行,在工作中我和副書記毛俊霞大事講原則,小事講風格,遇事多商量、多通氣,思想上不設防,感情上不打墻,構起了互相關心、互相幫助、團結協作的工作氛圍。正因為班子團結,社區的各項工作開展起來才有合力,才步入了健康發展的快車道。

    (二)加強基層黨建工作,爭創黨建示范社區。

    1、加強黨員管理。一是定期組織學習和討論。通過對常住黨員采取集中學習、專題講座,外出流動黨員采取電話聯系、郵送資料,年老體弱的黨員采取送學上門、入戶交流等分類施教的方式面向黨員開展學習培訓工作。組織黨員及居民代表開展了以xx大精神新疆精神為主題的大討論活動和組織黨員參觀紅色(2016年醫院領導述職述廉報告)教育基地活動;二是建立黨員交心服務工作站,通過支部委員與黨員開展不定期的交談交心,使黨員與支部之間更融洽了,黨員為社區各項工作建言獻策,參與支部活動的次數更多了。三是強化在職黨員進社區崗位活動。實行了社區黨員和結對共建各單位黨員承諾制,為社區居民解決各種工作生活問題,積極參與社區建設各項工作。

    2、主題實踐活動豐富多彩。活動作為團結黨員、教育黨員的重要途徑。春節期間,我們先后為轄區57名低保戶、困難黨員、優秀樓棟長、困難家庭開展了慰問活動,真真切切的讓轄區居民群眾感受到社區的溫暖,過上一個溫暖祥和的春節。6月25日,在黨的92歲生日來臨之際,社區黨支部組織社區全體黨員參觀了哈密地區博物館和西路軍紀念館,在黨旗前,大家高舉右手對黨隆重宣誓,重溫黨的誓詞,表達對黨的忠心,并牢記全心全意為人民服務的宗旨,力爭充分發揮黨員的先鋒模范作用,帶頭創建和諧社區。在七、一來臨之際,社區聯合地市結對共建各單位到哈密市三鄉開發區學校,為30名貧困學生開展了愛心助學活動。并慰問了老黨員何玉生等人,為他們送去了米、面、油及慰問金,詢問他們的身體狀況及生活情況,對他們從前為黨和國家做出的貢獻表示了感謝和肯定。

    3、特色工作亮點紛呈。結合社區常住人口多、弱勢群體多、文化隊伍多、民事糾紛多等特點,開展了以評選尊老愛幼、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團結為核心內涵的親情家庭,以選樹互相尊重、互相熟識、和諧共處、親和互助為顯著特征的敬老、平安、文化、法律、和諧、綠色、學習、互助、睦鄰等九大特色的親情樓棟,以建設管理有序、環境優美、文明祥和、安居樂業為主要內容的親情社區創建活動為契機,深入開展德行哈密建設,不斷選樹典型,在轄區范圍內組織居民廣泛開展向親情樓棟親情家庭看齊,建立起感情互通、生活互助、利益互讓、矛盾互諒、環境互建、文明互助的新型鄰里關系,強力推進了自治型社區建設。截至目前,共評選68棟親情樓棟和190戶親情家庭。自創建活動開展以來,社區各類志愿者隊伍、民間協會組織逐年遞增,至今已達12支970余人;社區各類民事糾紛逐年遞減25-30%,由20xx年的36起降至今年的5起。

    4、結對共建工作成績斐然。今年以來,地市直結對共建各單位共為社區提供辦公資金2萬多元、幫扶社區困難家庭12戶慰問資金2200多元、參加社區各類活動7余次、解決社區各類問題5個。駐地共建單位油田公司還為社區無償解決了近550平方米的辦公場地,并投入近40余萬元進行裝修,此舉也是解決了困擾北區社區多年的沉積型問題,受到了社區干部和居民群眾的廣泛好評。

    6、赴轉服工作深入人心。充分調動轉服派駐人員、社區黨員干部、樓棟長、入黨積極分子、低保戶、駐區單位等各層面群眾的工作積極性,充分發揮民事調委會積極作用,主動幫助社區居民提供法律咨詢、化解生活矛盾。及時為轄區符合條件的弱勢群體居民提供各類服務2016個人述職述廉述德工作報告。

    7、居民說事點作用凸顯。社區居民說事點工作的進一步開展,制定說事制度、明確說事流程、宣傳說事點的實際作用。社區居民說事點共5個,全年解決居民各類問題27件。自居民說事點工作開展以來,問、說、辦、評四個環節充分發揮其作用,已經成為社區暢通民意訴求的直通車、維護社會穩定的'攔洪壩、轉變干部作風的實踐田、促進居民自治的好抓手。

    8、精神文明建設穩步推進。社區堅持以現代文化為引領,以德行哈密建設活動為契機,組織居民以座談會、講座、展板、等形式廣泛開展豐富多彩的主題活動。4月,社區啟動了共建低碳生活,共享綠色文明宣傳月活動,在居民樓棟長會議上,社區與居民就低碳生活方面的經驗進行了面對面的交流,并發放100多份宣傳資料。5月,母親節來臨之際,社區聯合結對共建單位看望了轄區孤寡老人賈秀英、困難群眾劉成等幾位群眾,為他們送去了慰問品,送去社區對他們的關心,并在轄區范圍內號召大家關心身邊需要幫助的人,向那些表現的好的群眾學習。5月30日,社區聯合結對共建單位慰問轄區曹俊峰等三名孤殘兒童;10月份,社區聯合駐地單位開展了慶國慶創建安全社區居民聯誼活動,使居民增強了平安建設及安全社區的認知感。在重陽節來臨之際,社區聯合退管站開展了為156名七十歲以上老人祝壽活動,并為他們表演了豐富多彩的節目,使老人們深切感受到了黨組織的溫暖。組織轄區居民開展黨的xx大精神討論活動,讓居民群眾深切感受到了改革開放以來家鄉的巨大變化;在清明節到來之際,向轄區居民廣泛宣傳科學文明祭祀活動,并開設網絡祭祀平臺;利用社區學校、物管站led屏幕、橫幅、公示欄等宣傳陣地,向轄區居民宣傳地、市黨的各項惠民政策。社區在自治區、地、市等媒體發表信息多篇,共撰寫上報信息稿件68件;其中中國新聞網1篇、鳳凰網1篇,新疆昆侖網1篇、哈密廣播電視《今日報道》欄目播出4篇、在《哈密日報》刊登11篇、《社區黨建》1篇、哈密市黨建網30篇,使社區各項活動在轄區順利開展營造了濃厚的氛圍,同時也提高了社區的知名度。

    (三)拓寬視野增強服務理念,提升自身綜合能力。

    在街道辦事處任主任助理、黨政辦主任期間,協助領導做好辦公室、黨建、紀檢、外宣等工作,本人時刻按照街道領導工作要求,本著服務領導、服務基層、服務群眾的工作理念嚴格要求自己,使各項工作有很大提升。一是使辦公室真正起到了承上啟下、協調各方關系的中樞部門。二是協助分管副書記做好黨建各項工作事宜。三是積極配合街道紀工委各項工作。對街道社區在工作業績、考勤業績、黨風廉政等方面工作進行定期不定期的督導檢查,對街道整體工作的提升起到了促進作用。四是加大街道外宣工作。擴大了街道社區在各大網站、新聞媒體、報紙等媒介的對外宣傳工作。今年9月2日至11月2日,按照街道黨工委安排,本人參加了哈密地委組織部和地委黨校舉辦的第34期中青年干部培訓班,此次培訓地委高度重視,在全封閉管理模式下開展教學,在校期間本人充分發揮班委帶頭作用,積極發言參加班級活動,得到了同學們及黨校老師一致認可,在學習時間短、任務重的情況下,本人按時完成各項學習任務,并以優異的成績獲得優秀學員順利結業。

    1、解放思想、開拓創新的程度不足,主要表現在街道和社區的工作壓力大,協調解決能力較弱。

    2、工作中有急躁情緒,求穩怕亂。

    3、干部管理工作還不到位,領導藝術有待加強,還存在著思想麻木,管理松懈,服務不到位的干部。

    在今后的工作中,我將繼續圍繞街道黨工委的中心工作,服從服務于全市經濟和社會的發展大局,以團結、務實的工作態度,認真履行本職工作,不斷加強學習,努力提高業務水平,提升駕馭工作的能力,以適應新時期對街道社區工作提出的新要求。以上是我本年度的述職,不足之處,請各位領導和大家批評指正。

    2023年機關個人述職述德述廉報告(精選23篇)篇十六

    一年來,在鄉黨委政府的正確領導下,本人堅持以鄧小平理論為指導,積極實踐“三個代表”重要思想,認真貫徹落實科學發展觀,團結帶領一班人,廉潔奉公,較好地完成年初鄉黨委政府確定的任務目標,為東莊坪村的經濟發展、社會穩定、和諧做出了應有的努力。現將一年中本人在學習、思想、政治、工作等方面的情況述職如下:

    平時,積極參加鄉組織黨風廉政建設知識學習,對自己嚴格要求,廉潔自律,凡事以大局為重,不計較個人得失。重大事項決策堅持在村兩套班子會議形成初步意見的基礎上,提交黨員大會和村民代表大會討論,并堅持重大問題集體討論決定.

    我們東莊坪村無論是核桃樹的載植還是行政村通往鎮的公路硬化、山路維護還有村里的行政事務,我都是盡力的做好工作。

    嚴格執行“兩公開一監督”制度,以保障村民的利益為目標,按照財務公開、村務公開的制度,按時向村民公布財務、村務動作情況。接受黨員群眾的監督。

    節假期間,我主動到結對的幫困戶家中上門看望,噓寒問暖,送些禮品,了解困難,并采取措施幫助他們克服解決。同時對于村里的弱勢群體給予更多的扶持和關愛,如今年的低保戶申報,農村合作醫療的辦理,救濟款救濟糧的及時發放。讓那些普普通通的村民在細微之處感受著黨的溫暖。

    作為一名村黨支部書記,我認為自身的一言一行都關互著黨在人民群眾中的形象。為此,在日常工作中我始終堅持嚴格要求自己,不該說的話不說,不該做的事不做。帶頭落實黨風廉政建設責任制。堅持按制度辦事,堅持清請白白做事,堂堂正正做人,不辜負組織的培養和信任。

    在工作取得較好成效的同時,也存在著一些不足。主要表現為:

    一是思想上對學習不夠重視。多年來由于工作頭緒多,總覺得工作忙,沒時間,缺乏學習的自覺性。即便學習,也停留在批閱文件,參加業務培訓的層面,對政治理論缺乏全面理解。

    二是在工作上落實不夠全面。表現在:重視經濟,輕精神文明建設;重視建設,放松了農業。

    總之,在鄉領導和村黨員干部的大力支持幫助下,我的工作取得了一定成效。這些成績的取得,是鄉黨委政府正確領導的結果,也是全體村干部、黨員群眾積極參與配合的結果。但這些成績與黨和人民群眾的要求和希望相比,還有很大的差距。在今后的工作中,我將進一步團結全村人民努力實踐“三個代表”重要思想,樹立牢固的為人民服務的觀念,堅決貫徹落實科學發展觀,堅持黨性原則,增強致富本領,起到帶動作用,為實現富民強村作出我的努力。

    2023年機關個人述職述德述廉報告(精選23篇)篇十七

    一是溝通人社局幫助職工完成考核,提高工資水平,切實保障職工利益。由于人員超編嚴重,交易所201x年起未實行崗位聘任,201x年以來單位考核未被人社局批準。導致了交易所一百多人的薪級工資至今停留在201x年水平,影響了職工的切身利益,影響了單位和干部隊伍的穩定、和諧。經過和人社局多次溝通,多管齊下,2020年12月份終于補齊201x年來的年度考核,薪級工資調整至現有水平,共補發薪級工資192萬。保障了職工利益,穩定了職工情緒,維護了穩定大局。

    二是為交易所爭取經費,實現長久發展。2020年4月交易所多項收費項目被取消,未來發展堪憂。經過多次向市領導匯報和有關部門溝通,2020年12月份經市主要領導同意,交易所以政府購買服務形式解決單位經費和員工待遇問題。政府每年撥付約2000萬資金,保障了單位未來發展,保護了職工基本利益,保證了干部隊伍穩定。

    2023年機關個人述職述德述廉報告(精選23篇)篇十八

    本人一年來在上級主管部門和鎮黨委、政府的正確領導下,在各位領導和同志們的支持配合下,始終堅持認認真真學習,踏踏實實干事,清清白白做人,我認真履行職責,堅持原則,依法行政,圓滿完成了年初安排的各項工和分管的各項工作,現將一年來的主要工作情況匯報如下,如有不妥之處請給予批評指正。

    一年來,為使自己的思想盡快適應形勢、工作的需要,我注意從提高自己政治理論和業務素質入手,一是注重理論學習,不斷提高理論素質和工作能力,今年3月15日-5月30日我有幸參加了縣委黨校舉辦的第23期鄉科班培訓,并到遼寧盤錦市進行了考察學習,通過黨校集中三段式教學以及個人自學,本人深入學習了黨的十八大和新疆工作座談會精神、張春賢書記在自治區第八次代表大會上的報告及地、縣擴大會議精神和黨中央各項方針惠民政策,深刻領會科學內涵,把握其精神實質并且用于指導實踐。學習了相關法律法規,準確掌握政策,確保依法行政、科學行政。通過學習不斷提高自己的政治覺悟和駕馭工作的能力。認真學習了各項分管工作業務知識,及時消化并運用到實際管理工作中去。以保證分管工作責任到位、措施到位、工作到位。自覺的在工作中用黨的政策、紀律和國家的法令、法規來指導自己、約束自己。

    根據黨委分工,我主要負責教育、統計、檔案、愛國衛生事業、鄉鎮企業、勞動派遣和夏爾布村等工作。一年來,在鎮黨委、政府的堅強領導下,我和分管部門的同志緊緊圍繞鎮黨委和政府中心工作,全面落實科學發展觀,突出重點,統籌兼顧,創新思路,狠抓落實,分管的各項工作取得進展。

    1、教育事業穩步發展。

    一年來,鎮黨委、政府始終堅持統籌區域內教育事業改革與發展,促進各項教育持續健康協調發展的原則,確立了教育為本科教興鎮的戰略,始終把教育工作列入黨委政府的重要議事日程,很抓了控輟保學工作,調整了領導小組,并層層簽定了領導聯系學校責任書。加大了成人教育工作力度,全年共舉辦各類農村勞動力培訓7次,培訓1525人次。在改善辦學條件大力支持教育工作方面,今年為中小學積極協調解決各類上下水、用電、綠化、照明、基礎設施建設問題6件,發動機關干部捐款1.5萬元,資助困難學生9人,在今年教師節期間對轄區三所學校進行了慰問。

    2、醫療衛生工作。

    年初根據縣愛衛辦的工作安排,進一步完善和落實愛國衛生科學長效管理機制,確保了愛國衛生工作健康順利開展。全年結合健康教育衛生宣傳工作,發動全鎮力量,對全鎮衛生重點地段、路段、死角等區域進行了兩次集中清理,共清理垃圾120多車250多噸,述職述廉述德報告《個人述職述廉述德報告》。除日常管理20名鎮環衛工人每天定時保潔外,在今年幾次自治區領導來鎮調研時,組織全鎮機關干部400多人次參加了鎮區衛生集中清理工作。加大了對城鎮衛生院的協調工作,今年共組織服糖丸4次,下派的干部職工350人次,投入資金4000多元。

    3、勞動力轉移和勞務派遣工作。

    今年鎮黨委政府始終把勞動力轉移和勞務派遣工作作為全鎮創新和亮點工作來抓,采取有力措施,加大各類人才培訓力度,積極探索,多渠道實現富余勞動力轉移,農牧民增收。目前已組織社區、村隊富余勞動力150人,前往昆德侖四個村拾棉花,已接收北部三個鄉鎮場富余勞動力280人左右來我鎮參加秋季拾花工作,全部協調安排到位,沒發生一起安全事故和拖欠拾花費現象,深受村民歡迎。由于農村土地流轉,今年就近就地轉移勞動力1800人次,實現創收達1200萬元左右。今年的勞務派遣工作,是服務企業實現富余勞動力就業的創新之年,全年與駐鎮各企業共組織大型用工招聘四兩次,提供就業崗位650個,達成用工協議的有250人,目前以勞務派遣形式外派務工人員72人,創收達3萬元左右。

    4、在分管的檔案、統計、鄉鎮企業等工作中,以檔案達標為契機,以一個社區一個村隊為試點,按要求制定完善了鎮村建檔實施方案,并對村級兼職檔案員進行了業務培訓,以達到鎮村檔案逐步完善,共同提高。統計工作以住戶收支與生活狀況調查為重點,加大入戶力度和信息收集,做到及時、準確、詳實。鄉鎮企業能抓好日常工作,按時按要求上報統計報表,及時給領導提供相關數據。

    5、在分管的夏爾布村各項工作中,以干部轉變作風服務基層為契機能按時下到村里,同村干部交流協商春播秋收事宜,及時協調解決出現的村民關心的熱難點問題,并按要求選舉產生了村兩委班子和縣鄉兩級代表,努力使分管村的各項工作更加規范有序。全年成功協調處理村民來信來訪9起,歷時一個月為昆德侖四個村協調安裝了自來水,歷時兩個月為昆德侖三個村安裝有壓滴灌,目前還在實施階段。

    一年來,在認真做好本職工作的同時,我時時注意抓好自身和分管部門的黨風廉政建設,認真貫徹上級關于干部廉潔從政的各項規定,在平時的工作中注意嚴格要求自己,正確看待權力和地位,自覺增強法律意識,做到潔身自好,一身正氣,規范了自己的言行,養成了奉公守法,清廉為榮的作風。

    1、積極培養職業道德。堅持大事講原則,小事講風格,忠于職守、秉公辦事、民主決策。積極聯系群眾,深入農戶,努力為群眾排憂解難。危難險重任務面前,敢于承擔,主動擔責。嚴格按制度、按程序辦事,具備良好的團隊精神和協作意識。感恩每一個關心、幫助過自己的領導和同志,對找上門來的群眾從不拒之門外,總是笑臉相迎、坦然面對,辦民生所盼之事,憂民生之憂而憂。

    2、積極弘揚社會公德。帶頭學習和遵守黨紀國法、遵守社會行為準則,遵守公共秩序,熱心公益事業、關愛弱勢群體,對困難群眾總是伸出援助之手,想辦法幫助度過難關。對需要幫助的同事總是關愛有加、傾力相助。

    回顧一年來的各項工作,雖然我在工作中取得了一定的成績,但與上級的要求和同志們的期望還有一定的差距,特別是工作創新意識不強,領導方法上還有待進一步提高等,在今后的工作中,我一定要加強學習,努力提高自身素質,發揮自身作用,盡力盡責,使分管的各項工作不斷提高取得新突破,為實現全鎮的后發趕超做出更大的貢獻。

    2023年機關個人述職述德述廉報告(精選23篇)篇十九

    在過去的一年中,本著“鞏固優勢,穩步發展”的原則,在院黨政領導的關心和分管院長的直接領導下,在全院護理人的團結協作下,順利完成了各項工作任務和目標。現將本人學習工作情況總結如下:

    在過去的一年中,本人主動加強對政治理論知識和政策法規的學習,不斷加強思想作風建設,強化了政治意識,增強了政治敏銳性和鑒別力,工作中積極主動,不畏艱難,勇于創新,始終保持蓬。

    1、狠抓護理安全管理,修訂了輸液換液流程,并嚴格落實,有效減少用藥差錯,制定導管固定流程,降低了管路滑脫的`發生率。

    2、開展了形式多樣的延伸護理服務,為有特殊需求的病人提供上門服務,多次組織醫護人員走進社區,為廣大居民免費體檢,傳授健康教育知識,收到良好的社會效益。

    3、舉辦了第二屆護理創新大賽。并對創新的項目進行了全院推廣,提高了護理人員的科研與創新意識,推進臨床護理變革。

    4、組織全院護士長述職,由護理部組織專家進行考評打分,作為護士長年度考核的一項得分。

    5、為全院護理人員更換新裝,改變了護理人員的職業形象。

    1、選派優秀護理骨干外出學習,全年共培養專科15名,并要求每名專科護士做學習匯報,在科室開展2項以上的新業務、新技術。

    2、成立了靜脈治療、傷口造口、營養、危重癥、慢性病管理、康復、手術室七個專業委員會;啟動5個專科護理質量檢查,提高專科護理質量。

    3、完成護士長的規范化培訓。對換屆后對新主持工作和新聘任的四十多位護士長進行了為期一個月的規范化培訓,使他們盡快完成了角色轉變。

    4、舉辦帶教老師臨床教學能力ppt大賽,提高了臨床帶教老師授課技巧及教學能力。

    5、與xx電視臺共同完成5.12護士節大型慶祝活動,展現了我院護理人員的積極向上,多姿多彩的精神風貌。

    6、各科完成“最佳搭檔護士”評選,讓科室形成一種積極向上的正能量,促進護理團隊的發展。

    2023年機關個人述職述德述廉報告(精選23篇)篇二十

    我于xxxx年11月參加工作,先后在消江公社(現瀟浦鎮)、縣公安局工作過,曾歷任黃甲嶺派出所副所長、所長,縣公安局辦公室副主任、政工監督室主任,20xx年3月至今任縣公安局黨委委員、紀委書記。現將任現職以來履行崗位職責、遵守廉潔從政情況報告如下:

    任現職以來,我緊緊圍繞公安工作大局,認真履行工作職責,有力的推動了全縣公安工作和隊伍建設科學跨越發展,較好地完成了各項工作任務。20xx年以來,縣公安局連續4年被評為“全市公安機關黨風廉政建設和反腐敗工作先進單位”;20xx—20xx年度被評為“全省縣級公安機關黨風廉政建設先進單位”;連續4年被評為全縣黨風廉政建設先進單位。主要履職情況如下:

    (一)強化組織領導,明晰工作職責。

    協助局黨委認真落實黨風廉政建設的“主體責任”:

    一是成立了以局長任組長、政委任副組長的工作領導小組,切實將黨風廉政建設作為“一把手”工程納入黨委重要議事日程。

    二是審議通過《江永縣公安局貫徹落實建立健全懲治和預防腐敗體系20xx—20xx年工作規劃的實施方案》,把建立具有江永公安特色的懲防體系工作納入全縣公安工作總體規劃,與業務工作同部署、同督導、同檢查、同考核、同落實。

    三是制定《江永縣公安局黨委成員黨風廉政建設責任分解意見》和《江永縣公安局貫徹落實黨風廉政建設和反腐敗工作部署的實施方案》,對黨風廉政建設實行責任分解,將工作職責細化分解給各黨委成員和局屬單位主要負責人。

    四是局黨委按照“一崗雙責”的要求,組織層層簽訂《黨風廉政建設責任狀》,嚴格落實一級管一級,一級抓一級,層層抓落實的工作責任制。

    五是硬性規定局黨委每年聽取2次以上黨風廉政建設工作情況匯報,專題研究部署2次以上反腐倡廉工作;班子成員每月到對口聯系單位專題調研和實地督導黨風廉政建設工作1次以上。

    (二)注重預防教育,筑牢思想防線。

    經常性的組織民警觀看《手莫伸》、《觸規的代價》、《金錢背后的沉思》、《扭曲的權力》等10個警示教育專題片、認真撰寫心得體會以及開展座談討論;每年組織民警參觀警示教育基地、到看守所聆聽在押人員“現身說法”、到法庭旁聽職務犯罪庭審等,利用正反典型開展警示教育,切實筑牢民警拒腐防變的思想道德防線。同時,組織全體民警向局黨委簽訂《嚴守“黨紀警紀”承諾書》,承諾自覺遵守“三項紀律”等黨紀警規,逐級落實廉潔從警管控職責和監督措施,最大限度地預防民警違違法違紀問題發生。

    (三)強化監督檢查,促進作風轉變。

    認真落實黨風廉政建設的“監督責任”,一是在全縣公安機關推行隨警監督員制度,從社會各界聘請隨警監督員65人,分別對縣局機關、8個基層派出所執法執勤、為民服務、勤政廉政、遵紀守法等情況進行跟蹤監督,發現問題及時報告公安機關主要領導和紀檢監察部門進行查糾。

    二是出臺《江永縣公安局民警紀律作風計分考核試行標準》等方案,對民警的紀律作風實行精細化管理、量化計分考核。

    三是充分發揮紀檢監察督察部門職能作用,對全縣公安機關及其民警貫徹落實黨風廉政建設、公安機關重點業務工作以及作風建設情況進行督促檢查,開展經常性的明查暗訪,及時發現和查糾各類違規問題。20xx年以來,主動查糾一般性問題xx1個,下發督察通報168期,整改通知書67份,給予通報批評人32次,誡勉談話17人次,精細化管理考核扣分72人次。

    (四)堅持從嚴治警,嚴格責任追究。

    以“紀律作風集中教育整頓”、“公安民警涉酒、涉車、涉槍、涉賭、涉毒”、執法“回頭看”等xx個隊伍專項整治行動為契機,著力開展“六無”團隊創建競賽活動,即:無民警違反“三項紀律”案件,無民警涉槍涉酒涉賭案件,無執法環節涉案人員非正常死亡案件,無新增涉法涉訴上訪案件,無不作為、慢作為、亂作為投訴上訪案件,無重大涉警負面輿情;進一步規范民警日常行為、執法行為和服務行為,堅決糾正損害群眾利益的不正之風,樹立公安機關良好形象。20xx年以來,共立案查處民警、職工26起31人。其中:開除黨籍2人、辭退1人、撤職1人、免職8人,調離公安機關1人、紀律處分18人。

    我能從一名普通民警到一名鄉科級領導干部,是領導和組織的精心培養、廣大黨員干部支持的。結果,我深知這份榮譽來之不易,因而倍加珍惜,自覺嚴格執行廉潔自律規定。

    一是強化自身學習。堅持廉政政治理論和反腐倡廉典型案例的學習,不斷提高自己的政治敏銳性和廉潔從政意識,切實增強貫徹落實黨的路線、方針、政策的自覺性、堅定性,自覺筑牢拒防腐變的思想防線,增強抵御腐朽思想侵蝕的免疫力。

    二是廉潔從政做好表率。嚴格遵守廉政準則和各項廉政規定,自覺做到不踩雷池、不越紅線,要求民警做到的自己首先做到,要求民警不做的自己帶頭不做。任職以來,從不插手經濟糾紛,不干預工程建設;從未收受他人現金、貴重禮品、有價證券,未接受基層單位、企業和個人安排的旅游、高消費娛樂休閑活動。公務消費和接待堅持標準,厲行節約,不搞大吃大喝、鋪張浪費。參加工作以來沒有因私(因公)出國境。

    三是管好家屬勤儉持家。妻子羅槐英,50歲,多年在消浦衛生院工作,今年7月退休在家。兒子周純,26歲,大學畢業后到部隊當兵,20xx年退伍,現在消浦鎮下屬事業單位當職工。任職以來,從沒經商辦企業,沒有利用我職務上的便利謀取利益,沒有收受他人好處。操辦婚喪、喜慶事宜從簡,不講排場、不擺闊氣,不借機斂財。20xx年母親去世,只通知了在農村的一些親戚,辦理了簡樸的喪事。20xx年兒子升學、20xx年兒子參軍也未辦酒席。全家人靠工資生活,勤儉持家,節約開支,于20xx年在香穗大酒店后面自建住房一間,建筑面積190平方米,當時造價8萬元;20xx年在女書大酒店10樓購買了一間50平方米的單身公寓,時價9萬元,房產為兒子周純名下;20xx年4月貸款xx萬,首付7萬購買了一臺本田雅閣小車。

    任職以來,雖然做了一些力所能及的工作,取得了一定成績,但還存在很多問題和不足需要改進。

    1、存在的問題:

    一是對黨風廉政建設等政治理論學習很不系統,理論水平不高,執政能力不強;

    二是調查研究不夠,隊伍監督管理前瞻性、創新性不夠。

    三是工作勁頭有所消減,新的工作思路和工作方法不多,工作膽略魄力不夠。

    2、整改措施:

    一是加強政治理論、業務知識學習,全面提升政治理論水平和執政能力。

    二是加強黨性鍛煉,增強黨性修養,不斷提高政治敏銳性和政治鑒別力。

    三是轉變思想,改進方法,創新工作思維,扎實做好各項工作。

    四是增強拒腐防變能力,時刻保持清正廉潔,做到一身正氣從警,兩領清風為民。

    2023年機關個人述職述德述廉報告(精選23篇)篇二十一

    按照關于開展20__年度鄉科級領導班子和領導干部考核的通知要求,現將個人述職、述廉、述德、述法的情況報告如下:

    一、切實抓好防汛各項工作。

    六是強化防汛應急值守。嚴格執行24小時防汛值班和帶班制度,確保通訊暢通,做到靠前指揮,果斷應對處置;加強災情信息的報送。規范信息報送程序,全力做好汛情、災情等防汛信息的統計及報送工作。

    二、認真學習,增強履行黨風廉政建設職責和遵守廉潔自律規定的自覺性。

    通過認真學_,深刻領會“全黨同志特別是領導干部要講黨性、重品質、作表率”和“要以優良的黨風促政風帶民風”的要求有了更深刻的認識,對黨風廉政建設的新要求、新舉措加深了理解。進一步認識到,黨風廉政建設是關系人心向背和黨的生死存亡的重大政治任務,這一任務是長期的、復雜的、艱巨的。作為黨員領導干部,要從維護黨的形象、鞏固黨的執政基礎、珍惜個人的政治生命的高度出發,不斷改造世界觀、不斷強化正確的權利觀、利益觀,確保政治上不出問題、經濟上不出問題、生活上不出問題。

    三、履行黨風廉政建設責任制的情況。

    (一)認真貫徹中央八項規定、省委省政府十項規定,切實轉變作風。

    按照區水務局領導班子分工,我分管防汛、山洪地質災害工作。自己深刻認識到,黨風廉政建設是一項系統工程,黨員領導干部不僅自己要廉潔自律,還要不斷提高單位黨員干部拒腐防變的能力。在工作中,一是加強學習,貫徹思想領先的原則。進一步認識廉政建設對領導干部個人和單位的重要性,常拉袖子常提醒。樹立正確的權力觀、人生觀和價值觀。二是以身作則,對身邊工作人員進行教育引導,形成不講得失講工作的良好輿論氛圍。按照局黨組的統一部署,把廉政建設納入工作計劃,從教育入手,從完善和落實制度抓起,強化監督檢查。三是切實轉變工作作風。防汛工作責任重大,同時也與老百姓的安危緊密相連。我到區防汛辦后,加大基層調查研究工作力度,了解掌握基層防汛工作情況,走到群眾中間去,與群眾中進行面對面交流,心與心的溝通,對群眾反映的焦點和難點問題及時解決,服務意識增強,服務質量有所提高。四是堅決貫徹執行中央八項規定、省委省政府十項規定,做到認識到位,增強抵御社會不良風氣的侵襲和拒腐防變的能力。

    (二)廉潔從政,克己奉公。

    嚴格按照《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中央八項規定》、《六條禁令》、《中國共產黨廉潔自律準則》的要求,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,立黨為公,執政為民,時刻保持在黨員和人民群眾中發揮表率作用,自重、自省、自警、自勵,模范遵守黨紀國法,清正廉潔,忠于職守,正確行使權力。認真汲取近幾年發生的幾起案件的教訓,加強法律、法規的學習,從思想上筑牢防線,樹立正確的人生觀、世界觀和榮譽觀。嚴格執行“三公經費”開支管理規定,不接受職務消費、分管工作的人情消費,不公車私用,不進出私人會所,不超標占用辦公用房,管好配偶和子女,堅決做到不利用職務之便謀取不正當利益,始終保持職務行為的廉潔性,自覺接受廣大干部職工的監督。

    (三)增強法治觀念,堅持依法治國理念。

    認真領會《中共中央關于全面推進依法治國若干重大問題的決定》和區委、區政府依法治區的精神,結合工作實際,加強《中華人民共和國水法》、《中華人民共和國防洪法》、《中華人民共和國抗旱條例》和招標投標等法律、法規的學習,嚴格依法辦事,規范執法程序。

    (四)進一步加強自律意識,自覺接受群眾監督。

    “善禁者,先禁其身而后人。”按照學習理論與投身實踐統一、黨性鍛煉與人格修養統一、自我修養與制度約束統一的要求,我將繼續堅持自重、自省、自警、自勵,做好勤政廉政的表率,并積極接受群眾的監督。認真參加民主生活會,積極開展批評與自我批評,接受群眾的公開評議;繼續自覺執行民主集中制的各項制度規定,嚴格按照規范“三重一大”決策程序;繼續嚴格遵守各項規章制度,杜絕收費違規違紀、嚴管分管的工程項目、規范公務車輛使用、自覺接受黨和人民群眾的監督,以實際行動貫徹領導廉政準則。

    自己是一名有14年黨齡的老黨員,更要常懷律己之心,長思貪欲之害,用行動以示對黨負責、對自己負責、對家庭負責。從家庭情況看,妻子在建安公司工作,孩子在雅外實小就讀,家中無親友從事與水利工作相關的經營。從個人情況看,做到了嚴守政治紀律、組織紀律,未利用職務之便為自己和他人謀取不當利益。在工作上、生活上,力求避免給機關、基層添麻煩,做到了按局黨組的決定辦、按程序辦,未出現違法違規問題。

    五、存在的問題和不足。

    黨風廉政建設責任制的落實不全面,對貫徹執行中央八項規定、省委省政府十項規定、黨員領導干部廉潔從政若干規定、黨紀法規和廉政建設的有關規定缺乏深刻的認識,自律意識和自身思想修養還需要提高,自覺接受干部群眾監督。在實際工作中,對黨員領導干部廉潔從政方面的知識學習不夠,在參加民主生活會時缺乏開展批評和自我批評,對中央“八項規定”和“省委省政府十項規定”和_、一系列重要講話精神理解不深,忙于抓業務工作,抓干部職工廉政建設少。

    六、個人承諾。

    絕不插手工程招投標,項目安排,大宗物資采購等經濟活動或變相打招呼,絕不利用節假日、婚喪嫁娶、過生日等收受紅包禮金,決不違規干預干部選拔,決不出入私人會所,決不持有會員卡,自覺接受干部群眾監督。

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    2023年機關個人述職述德述廉報告(精選23篇)篇二十二

    20xx年來,我做為公司上級領導的支持下,堅持帶團建,以團建促推優,以團的自身建設為重點,以培養和造就青年人才為落腳點,以青年職業道德教育為主線,以“青字號”活動為載體,定位于服務企業、服務青年展開工作,帶領廣大團員青年較好地完成了全年各項任務,在服務大局、服務企業、服務青年的實踐中,邁出了堅實的一步,為持續、穩定、健康發展做出了積極的貢獻。現將一年來自己的工作情況作以簡要匯報。

    在政治思想上,我認真學習上級的方針、政策,努力提高自身的政治思想素質、政治覺悟及理論水平。通過不斷的學習我認識到,作為一名干部,一定要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,融入到日常的工作中,為促進公司的全面和諧健康發展貢獻力量。

    一年來,在各級領導地支持、指導以及各個部門地配合下,通過自身努力并結合公司實際開展了以下各項工作。

    一是結合“作風建設月”、“依法治企年”等活動,教育和引導團員青年增強工作責任感和使命感,面對艱巨的使命、繁重的任務,做到思想上始終清醒、政治上始終堅定、作風上始終務實,力爭崗位成才,建功立業。

    二是及時傳達xx省電力公司及集團公司發展思路及重要部署,努力提高團員青年對新時期、新形勢、新任務的認識。根據廣大團員青年的.工作實際,進一步加強立足崗位創新、立足崗位奉獻的教育,幫助大家在工作中學習提高,在奉獻中成長成才。

    三是繼續開展“青字號”活動。為了更好地服務企業,充分調動廣大青工的積極性,使每個青年成為敬業樂群的高素質員工,在公司的跨越發展進程中不斷創造新的業績,我們繼續開展“青字號工程”活動。通過爭創“青年文明號”、針對重點工程現場實際,成立青年突擊隊等活動,有力地促進了公司重點工程安全有序的推進。開展“導師帶徒”活動活動,加強團員青年的業務技能教育。

    四是評選先進,樹立榜樣。開展評選“優秀青年標兵”和“優秀青年”的活動,樹立和宣傳青年典型,為公司青年提供學習榜樣,激勵青年員工成為公司有用之才。

    五是召開紀念“五四”運動91周年表彰座談會。會上表彰了20xx年集團公司各個崗位上的先進青年代表。

    六是開展志愿者活動。組織公司團員青年作為志愿者開展“地球一小時”、“創城市文明使者”等活動。

    七是認真貫徹執行省公司推進引導青年試點工作,開展“青工職業生涯設計導航活動”,幫助指導青工完成個人職業生涯設計。

    八是做好宣傳工作,營造企業文化氛圍。配合做好省級“文明單位標兵”的復審工作。其中包括整理材料,制作宣傳標語和展板、迎接區級、市級和省級領導的檢查等。在機關“作風建設月”活動中,制作簡報上傳至公司網站,宣傳活動內容及進展。配合做好中共電力建設集團公司第三次代表大會的準備和宣傳工作。

    認真參加集團公司舉辦的各項警示教育活動并寫出心得體會。沒有違反財經紀律、私設“小金庫”的問題。通過理論學習,不斷提高自身素質和修養,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。嚴格要求自己,始終做到謙虛謹慎,不驕不躁,勤儉節約,艱苦奮斗。

    一年來,在取得了一定成績的同時,我的工作中還存在一些不足:一是在當前的新形勢下,對青年工作面臨的新情況、新問題研究不夠,創新手段不足;二是團干部培訓、學習、交流的力度有待于進一步加強。在今后的工作中,我將加倍地努力學習、認真工作,深入一線了解青年職工所想所需,以貼近青年為準繩,探索建立有效引導、教育、培養、激勵青年的工作制度,切實提高公司服務企業、服務青年的水平。

    以上報告,不當之處敬請批評指正。

    2023年機關個人述職述德述廉報告(精選23篇)篇二十三

    一年來,在政府領導和同志們的關心支持下,本人緊緊圍繞、政府中心工作,努力提高自身素質,不斷改進工作方法,認真履行工作職能,大膽創新,求真務實,較好地完成了各項工作任務,現將本人一年來的思想、工作、廉政情況向領導和同志們匯報述職如下:

    (一)加強學習,努力提高自己的綜合素質和實際工作能力。

    一年來,我十分注重學習提高不斷提高自己的理論素質和政策水平。其次認真學習業務知識。

    本人積極參加各類政府法制培訓班和“專題知識講座”,并堅持平時的自學,努力掌握擔任政府法制辦主任所必備的專業知識,增強工作的主動性。同時本人還認真學習決策方法、組織協調方式方法等,從而使自己的工作思路進一步拓寬,綜合分析和處理問題的能力逐步增強。

    (二)轉變作風,強化服務。我時刻牢記全心全意為人民服務的黨員宗旨意識和群眾觀念,堅持從小事做起,從大事著眼,努力提高自身修養。工作當中,無論是縣領導和辦公室領導交辦的工作任務,還是其他職能部門和社會群眾要求辦理的各項工作,都能積極協作、主動配合,為領導、為部門、為群眾做好服務工作。同時還注重樹立良好的個人形象,在生活工作中,我尊敬領導,團結同志,為人熱情,辦事公道,遵守社會公德,在精神文明建設中努力發揮了表率作用,保持了“生活樸實、作風務實、干事求實、效果扎實”的“四實”作風,把自己的思想道德素質和工作素質,努力提高到了一個新境界。

    (三)始終堅持廉潔奉公,不斷增強自身拒腐防變的能力。一是積極參與機關支部與本單位組織的各種學習活動,加強自己主觀世界的改造,提高自己明辯事非的能力。

    還經常和班子成員、下屬工作人員一起學習,進行思想交流,互相鞭策,互相促進。二是認真學習黨紀政紀條例,經常收聽收看有關反腐倡廉的書籍和影視作品,增強廉潔自律意識,使自己在思想上筑起拒腐防變的牢固防線。三是始終堅持以自律為本,將其做為一條做人做事的底線,做到制度之內“不缺位”,制度之外“不越位”,行為上審慎篤行,在春節和平時交往中,堅決拒絕吃請受禮,做到克己奉公,秉公辦事。

    (一)認真貫徹落實《全面推進依法行政實施綱要》,促進依法行政工作

    年初,根據全縣依法行政工作實際情況,確定了20xx年度貫徹落實依法行政工作的要點,并認真組織召開了依法行政工作會議,詳細安排部署了依法行政工作任務。與各位執法單位及各鄉鎮人民政府簽訂了責任書,明確了目標責任,增強了各單位依法行政的責任感和緊迫感。

    (二)深入推行“兩制”,嚴格評議考核

    今年,推進行政執法責任制依然是政府法制工作的一項重點工作。在本人的督促指導下,全縣各行政機關加強領導,健全組織,普遍建立了行政執法責任制和行政執法過錯責任追究制度,并將行政執法責任制納入本單位工作目標責任制,使執法責任層層分解,具體落實到人。根據省、市行政執法責任制評議考核工作安排,結合我縣行政執法責任制目標量化考核項目及標準,縣政府對各部門的行政執法責任制評議考核工作進行了安排部署,以此加大執法力度和執法責任制考核落實的力度,推進行政執法責任制工作深入進行。

    (三)依法加強執法監督,實現監督制度化

    作為政府法制部門領導,我積極推行行政執法監督新舉措,使內外部監督機制逐步健全。一是更加注重規范性文件的制定程序和備案審查。在我認真的指導審核下,20xx年,共審查規范性文件9件,其中7件依法提出了審核意見,3件報市政府備案,切實保證了政府抽象行政行為的合法性。二是依法確認了第二批由縣政府所屬6個部門組織實施的行政許可事項9項,進一步明確了各行政執法單位的許可權限和職責范圍。三是認真梳理執法主體及依據,確認了第一批共27個行政執法主體,進一步規范各行政執法部門的行政執法行為。第二批行政執法主體資格及依據的梳理工作正在進行中。

    (四)認真辦理行政復議案件,依法維護人民群眾合法權益

    今年,我縣行政復議案件呈現案件數量多、涉案范圍廣的特點。我帶領法制辦工作人員一方面在制度上積極探索辦理行政復議案件的新措施、新方法;另一方面在具體辦案中堅持依法、依程序辦理。每件案子都親自把關,堅決做到無一超期,無一違反程序規定。今年共受理了11件行政復議案件,其中,1件撤銷,8件維持,1件責令重新作出具體行政行為,1件撤回申請。由于我市縣在行政復議工作中做了大量扎扎實實的工作,取得了較好的成效。

    (五)加強培訓,確保行政執法隊伍能力的提高

    今年3月,我辦積極組織交通系統46名行政執法人員進行了綜合法律知識培訓。主要學習了《行政處罰法》、《行政許可法》、《全面推進依法行政實施綱要》及行政執法應知應會的知識等。同時,在朱王堡鎮舉辦了一期執法人員綜合法律知識培訓班,培訓60人次。通過培訓,使行政執法人員進一步掌握了基本法律、執法程序和工作規程,切實提高了執法水平。

    (六)圍繞黨委、政府中心工作,充分發揮好參謀助手和法律顧問作用

    開展政府法制工作必須緊緊圍繞黨委、政府中心工作,我作為法制辦主任,充分發揮積極性、主動性,當好政府的參謀助手和法律顧問。一是妥善解決涉法事務,凡遇到需要從法律角度解決的重要問題,都能認真提出切合實際的解決辦法,為領導處理有關社會熱點、難點問題提供法律意見。二是認真辦理涉及政府的各類訴訟和非訴訟案件。今年,我代理了涉及政府的2件行政復議案件,在遵循合法、公正和實事求是原則的基礎上,認真進行了處理,維護了政府的合法權益。三是積極完成、政府安排的各項中心工作。

    (七)搞好班子團結,做好各項工作

    按照縣政府辦公室分工,我主要負責政府法制工作,并協助副蘆曉川協調工作。講分管而不偏分管,講分工而不唯分工。只要是組織需要、領導交辦的,我都全力以赴去完成。充分發揚領導班子的集體智慧和力量,搞好團結,統一思想、統一行動,齊心協力開創政府工作更加卓有成效的新局面。

    一年來的工作雖然取得了一定成績,但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠,工作創新不夠;在服務上還有一定差距,在協調上也有不到位之處;在督辦上還需要進一步加大力度等。對照這些存在的問題和不足,今后的工作中,我決心從以下幾個方面去做:

    一是進一步加強理論學習,加強黨性鍛煉和修養,不斷提高自身素質;

    五是以規范執法為重點,全面加強政府法制工作內部管理和隊伍建設,著力提高行政執法隊伍整體水平。

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