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    安保維穩工作個人總結(優質13篇)

    時間:2025-06-21 作者:雁落霞

    個人總結是一種自我反思的過程,可以幫助我們更好地認識自己和提高自己的能力。以下是小編為大家收集的個人總結范文,希望能給大家提供一些寫作的靈感和參考。

    安保維穩工作個人總結(優質13篇)篇一

    今年以來,本人在上級黨委政府和教育局的正確領導下,立足崗位,服從安排,堅持以維護社會和我校的穩定為根本,圍繞綜合治理的方針,狠抓本校的綜治維穩工作,努力實現各項目標,確保了安全穩定。

    20__年,學校不斷提高對綜治創安工作重要性的認識,始終堅持"安全第一,預防為主,綜合治理"的方針,把保護師生生命財產安全進一步優化育人環境納入學校工作的重要議事日程。堅持校長帶頭抓,分管副校長重點抓,政宣總務等相關部門人員專門抓的綜治工作機制。年初學校召開了所有校領導全部到位的安全工作年度會議,對全年安全工作進行了部署;學校每月召開行政辦公會都把綜治安全工作作為一個專門的議題,研究布置綜治工作;綜治維穩工作相關辦公室互相配合,部門負責人經常碰頭研究解決學生中出現的新矛盾新問題。切實加強對綜治安工作的領導,做到人員有保證經費有保證,確保了綜治創安工作的正常開展。

    為進取穩妥地推進我校維穩各項工作,本人能經常學習上級有關文件會議和領導講話精神。使自我深刻理解和認識綜治維穩工作的重大意義,切實做好社會穩定是當前工作的`重中之重。有針對有重點地開展矛盾糾紛日常排查工作及調處工作。

    二是定期召開教職員工,研究分析問題,查找根源,堵塞漏洞,把不穩定因素消除在萌芽狀態。

    一是對重大節假日重大活動重要敏感時期,開展集中排查,引導師生本著喜慶熱烈安全節儉的原則禮貌過節,杜絕黃賭毒和邪教封建迷信現象,做好維穩工作,抓安全,促穩定,創平安。

    二是節假日學校行政實行統一安排值班。值班期間嚴格交接班手續,做好值班記錄;真正確保了一方平安。三是學校領導和學校班主任包班,一包到底。經過認真落實以上措施,常抓不懈,學校在化解各種矛盾糾紛上取得了顯著成效,得到了廣大師生的擁護和信任。

    為增強我校廣大師生的法律意識,調動師生學法用法的熱情,在全校營造濃厚的法制輿論氛圍,今年我校組織開展了一系列有規模有影響效果好的普法活動。

    二是利用升降旗儀式主題班會黑板報學校廣播等進行安全教育宣傳,使廣大師生更加了解和支持綜治維穩工作,推動了我校的綜治工作上臺階上水平。

    綜治維穩工作是一個系統工程,在取得成績的同時也要看到自我的不足,如在處理與學生家長矛盾糾紛過程中,自我的法律專業知識欠缺。在今后的工作中,我將不斷加強學習,開拓創新,不斷完善工作方法,努力消除各類矛盾糾紛,切實維護全局穩定,為我校各項工作的開展創造和諧穩定的學校環境。

    安保維穩工作個人總結(優質13篇)篇二

    依照中央聯席辦、公安部、國家信訪局及重慶市聯席辦、重慶市商委、重慶市教委的要求,為切實做好兩會期間的維護穩定工作,結合我院實際,特制定本工作預案。

    一、工作目標。

    確保我院不發生非正常上訪。從而維護兩會期間學院的安全穩定,確保全院師生員工的生命財產安全。

    二、領導小組。

    成立重慶商務職業學院兩會期間維穩工作領導小組:由院長任組長,紀委書記任副組長,成員由副科級以上干部擔任。領導小組下設辦公室,設立在黨委辦公室,其職責負責處理日常工作,黨委辦公室主任兼任辦公室主任,保衛處處長兼任辦公室副主任,辦公室成員由黨委辦公室、保衛處、學生處、紀檢工會辦、物管公司人員兼任。

    三、主要職責。

    (一)做好矛盾糾紛化解工作。

    (二)做好學生及家長的相關信息采集工作。

    (三)做好全院教職員工的思想穩定工作。

    (四)做好兩會期間,學院的安全穩定工作。

    四、工作重點。

    (一)突出抓好矛盾糾紛化解工作。

    (二)及早制定教育穩控措施。

    (三)積極預防并妥善處置事件。

    (四)發現不穩定因素及時上報并排除。

    五、工作要求。

    (一)兩會結束前,必須實行24小時值班制度,明確值班領導、值班人員,確保信息暢通。

    (二)維護穩定辦公室要做好一切預防措施以防止意外情況的發生。

    (三)加強督促檢查工作,兩會期間領導小組將對工作開展情況進行全方位督促檢查。

    (四)兩會結束后將對兩會期間維護穩定工作做出貢獻的個人予以表彰。

    安保維穩工作個人總結(優質13篇)篇三

    20xx年,我社區認真按照上級相關部門文件精神,扎實開展信訪維穩工作,做好信訪日常工作,現就全年開展信訪維穩工作情景總結如下:

    信訪是人民群眾反映問題、表達心聲的重要渠道,是黨和政府密切聯系人民群眾的橋梁和紐帶。我社區以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,認真學習和貫徹黨的十七大精神,堅持“整防結合,預訪為主”的工作方針,進取構建信訪穩定工作體系。從更高起點、更高層次、更高水平上謀劃和推動信訪工作;創新工作理念,完善工作機制,暢通信訪渠道,全力維護社會穩定,為構建和諧禮貌的耒陽做出新的貢獻。我局強化宣傳,深化認識,不定期召開會議傳達貫徹上級有關信訪會議、文件、政策精神和相關規定,促使干部職工充分認識做好信訪工作的'重要性。全體干部職工一致認為,加強信訪工作,是實踐“三個代表”重要思想、化解人民內部矛盾、理順群眾情緒、密切黨和人民群眾的聯系、鞏固黨的執政地位的需要,是維護社會穩定、確保改革與發展順利進行的需要。

    為確保信訪維穩工作順利開展,我社區成立了信訪工作領導小組,日常信訪工作由辦公室主任施德勝同志具體負責,所需辦公經費由財務室給予保障。領導小組在堅持實行首問職責制的同時,堅決做到將信訪反映的矛盾如實上報局領導、給予耐心解釋,做到有據可查,盡可能地將矛盾化解在萌芽狀態。對于情景復雜的信訪問題按程序逐級上報,進取采取措施應對,有序解決,千方百計將群眾信訪問題解決在基層和本部門。

    對于各種信訪問題,我們主要采取了以說服教育為主,其他措施相結合的辦法予以解決。具體做法是:一是切合實際,做到公平公正。要求工作人員認真聽取信訪對象意見,能夠做到秉公辦事,力求做到公平公正,防止因辦事不公、態度生硬引發糾紛和上訪問題發生。二是加強學習,熟悉業務,不斷提高解決信訪工作的實踐本事,把問題解決在基層。三是摸清底子,做到心中有數,從源頭上為信訪者分析問題,解決問題。

    安保維穩工作個人總結(優質13篇)篇四

    信訪、維穩工作是黨和政府聯系群眾的橋梁和紐帶,做好信訪、維穩工作對于保持黨的先進性、穩固黨的執政基礎具有十分重要的作用。也是增進群眾對黨和政府的信任、促進經濟發展和社會全面進步、創造穩定和諧的社會環境具有重要的意義。在過去的一年里我社區“兩委會”始終把社區穩定工作納入重要工作日程,一直以來我們始終堅持認為只有社區和諧穩定才能更好的促進社區全方面順利發展,今年我社區信訪、穩定工作在上級部門的領導下,社區兩委會的大力支持下順利完成了各項任務,現將工作情況匯報如下:

    一、加強領導,把信訪工作納入重要工作議程

    信訪、維穩工作是一個單位維護穩定的基礎,我社區嚴格按照《信訪條例》和相關文件精神,統一思想,明確目標,把信訪納入社區重要工作議程。

    (一)、成立領導小組。社區“兩委會”堅持“以人為本”的理念,年初成立了以社區黨總支書記為組長,主任為副組長的信訪、穩定工作領導小組,成員由社區兩委成員和居民小組長組成,形成了高效、協調的工作運行機制。

    (二)、完善領導信訪接待日。為了更好的為社區居民排憂解難,更快更直接的為居民群眾處理事情,社區今年特別安排社區所有兩委會成員輪流值日,更直接、更快捷的面對面位居民群眾解決問題,受到了廣大居民群眾的好評。

    (三)、加強社區人員的信訪知識培訓,完善工作職責,不斷提高工作人員整體素質。抓好信訪接待人員的業務知識能力和提高工作人員的整體素質,是開展好信訪、穩定工作的關鍵,今年我社區經常組織社區工作人員開展業務知識培訓,不斷提高了接訪人員的處理案件能力。我不僅要提高工作人員的業務能力,知識業務能力提高了,辦事效率和態度上不去,也會給工作帶來很多麻煩,所以我一直要求接訪人員在處理問題的過程中必須保持正直的態度,對待任務來訪人員一律一致,堅決杜絕由于接訪人員態度問題給整個工作帶來的影響,為了更加好的完成工作,我們還嚴格執行問責制度,誰接訪的案件,誰負責到底,由于自身原因出現了問題嚴格追究案件責任人責任。

    二、強化措施,把信訪工作提高到一個新水平

    今年3月和7、10月,社區8組、10組都面臨拆遷工作,尤其是10月初明月10組居民住房安置工作,在工作中牽扯著很多穩定問題,怎樣完成好拆遷和安置工作,社區兩委會班子通過認真仔細的研究,前后經過了無數會議,最后討論出工作方案,社區兩委會班子所有成員和三個支部書記分組,到每戶人家里進行走訪,了解具體情況,針對各戶的實際問題所在,對癥下藥一一進行分析,為每戶人制定出安置方案,使明月錦苑的安置工作得到了順利完成。今年8月由于過渡費遲遲沒有拿到,引起明月1、2、3、6、9、10六個小組的居民要到區政府集體上訪,社區第一。

    時間得到這一消息后,立即向街道信訪部門反映,然后一方面做好居民群眾的解釋共作,一方面研究解決方案,最后經過與居民群眾商議后,決定由社區信訪代理員帶領6個小組其中4個比較嚴重的小組組長一行5人到區政府進行反映,通過反映后區有關領導作出了答復,在15日內解決此事,社區居民情緒得到了控制,杜絕了群體上訪事件的發生。

    今年我社區的信訪工作雖然取得了一點成績,但是我們的目標還有一段距離。這是在日常工作中,工作人員學習不夠,工作缺乏新意識,沒有形成一定的特色造成的。今后,將加大學習力度,不斷創新,進一步提高社區信訪工作水平。

    為切實保障社區居民的生命財產安全,維護轄區穩定,我社區在上級主管部門的親切關懷及街道和綜治辦的親臨指導下,以創建平安社區為契機,把綜治維穩工作作為頭等大事來抓,作為凝聚人心、增強信心的好事來做。

    年初我們結合社區實際情況,在現有成績的基礎上,決定通過加強領導,全面發動;加大措施,健全網絡;加強宣傳,家喻戶曉三項措施,充分調動各方面的社會治安積極因素,以群防群治隊伍為骨干,以建立平安網絡為手段,以提升整體水平為目的,全面創建平安社區,形成了轄區單位和社區居民積極參與,齊抓共管的工作格局。

    將強化對廣大群眾的法制教育,提高居民的法制意識作為抓手,結合不同人群的特點和轄區實際情況,有的放矢地開展法制宣傳教育活動,對刑釋勞教人員開展結對幫扶活動;建立了獎勵機制,對有功人員及時予以精神物質獎勵;同時綜治維穩工作領導小組與社區工作人員、轄區民警、組長、樓棟長及轄區單位負責人層層簽訂了綜治維穩工作目標管理責任書,設立了“第一時間情報站”,形成了“縱到底,橫到邊”的責任體系。

    做到了機構人員、職責、辦公場所“四落實”,工作得力,作用明顯;建立了矛盾調解、糾紛排查、普法教育、社會幫教、義務巡邏等五個工作機構,五套工作力量作用發揮良好。

    社區積極與派出所配合,采取私營業主扶助、居民捐助、社區補助的“土辦法”,聯手打造新建綜治工作亮點——全日制義務值班巡邏隊。義務巡邏隊在社區民警的具體指導下,充分發揮社區居民群眾控制犯罪、6月份又為其申報了低保救助,在解決了其基本生活問題后,隨時與他交心,掌握他的.思想動態,通過這一系列的活動,他很受感動并表示“認真改造自己的世界觀,為社區多做點好事,報答關心和支持我的人”。

    通過這一系列工作的開展,增強了社區與居民群眾的凝聚力和戰斗力,社區綜治維穩工作明顯得到了好轉。

    總之綜治維穩工作是一項長期性且不可忽視的工作,它直接關系到社區居民群眾的生產和生活的安定。我們將對照各級領導所設下的責任目標并結合我社區的實際情況,一步一個腳印抓落實,在上級主管部門和街道及綜治辦的正確領導以及社區全體員工的努力下,將會使我社區的社會治安日趨穩定,居民都在安居樂業的環境中幸福生活。

    安保維穩工作個人總結(優質13篇)篇五

    靜心回顧這一年來的工作生活,收獲頗豐,現將我這一年來的學習工作情況總結如下:

    我始終把加強思想政治素質放在自身建設的首位,自覺抓學習、強素質。堅持學習國家領導人系列講話,學習十九大精神,在思想政治上,能始終與黨中央保持高度—致。堅持理論聯系實際,注重在學中思、在學中干、在干中學,用實際行動爭做干事先鋒,個人的學習能力和政治素養有了明顯提高。

    信訪工作是屬于群眾性工作,這里面涉及百姓切身利益問題特別多。如何維護群眾利益,處理和解決各種錯誤復雜的'矛盾和糾紛,為構建和諧社會服務,是我們工作中所面臨的嚴峻課題。所以在工作中熱情接待來訪的每一個群眾。對來訪群眾熱情細致,不厭其煩地做政策、法律、法規的宣傳解釋工作。對群眾反映的問題,能馬上明確答復的當場答復,不能馬上明確答復的做好說服、解釋工作,將問題轉有關部門處理并及時答復信訪人;對一些熱點難點、情況復雜、涉及面廣等問題,則及時立案呈報相關領導,做到及時有效地處理。另外信訪系統的操作中,嚴格按照規定辦事,做到照期照規辦理,不遺不漏,20xx年共接收51件上級交辦案件,辦結45起,6起正在辦理中,鄉自立案件6件已全部辦結。同時完成了網上信訪系統二期上線后,新老系統交接工作,及新系統信訪案件辦理的操作工作等。

    平時堅持按點上下班,嚴格執行請銷假制度,嚴格遵守各項工作紀律,從沒做過任何違規違紀的事情。工作中能夠服從各級領導的安排,不講客觀條件、不消極怠工,有問題能與領導及時勾通。我本著老老實實做人、踏踏實實做事的原則,工作中不計較個人得失,尊重同志,樂于助人,努力營造和諧的工作環境。一切工作能夠以大局為重、以全局利益為重,堅決貫徹個人利益服從于集體利益的原則,以高度的責任感高標準地完成好自己的本職工作。

    過去的年的工作,雖然取得了—定的成績,也存在一些不足,自身思想政治素質還需進一步強化,自身業務能力還需進—步提升,民政工作任務繁重,還需進一步落實補短在來年的工作中,我會積極發現工作中尚存在的問題,竭力補短,積極創新,讓自身工作更出色。

    安保維穩工作個人總結(優質13篇)篇六

    為切實保障社區居民的生命財產安全,維護轄區穩定,我社區在上級主管部門的親切關懷及街道和綜治辦的親臨指導下,以創建平安社區為契機,把綜治維穩工作作為頭等大事來抓,作為凝聚人心、增強信心的好事來做。

    年初我們結合社區實際情況,在現有成績的基礎上,決定通過加強領導,全面發動;加大措施,健全網絡;加強宣傳,家喻戶曉三項措施,充分調動各方面的社會治安積極因素,以群防群治隊伍為骨干,以建立平安網絡為手段,以提升整體水平為目的,全面創建平安社區,形成了轄區單位和社區居民積極參與,齊抓共管的工作格局。

    將強化對廣大群眾的法制教育,提高居民的法制意識作為抓手,結合不同人群的特點和轄區實際情況,有的放矢地開展法制宣傳教育活動,對刑釋勞教人員開展結對幫扶活動;建立了獎勵機制,對有功人員及時予以精神物質獎勵;同時綜治維穩工作領導小組與社區工作人員、轄區民警、組長、樓棟長及轄區單位負責人層層簽訂了綜治維穩工作目標管理責任書,設立了“第一時間情報站”,形成了“縱到底,橫到邊”的責任體系。

    做到了機構人員、職責、辦公場所“四落實”,工作得力,作用明顯;建立了矛盾調解、糾紛排查、普法教育、社會幫教、義務巡邏等五個工作機構,五套工作力量作用發揮良好。

    社區積極與派出所配合,采取私營業主扶助、居民捐助、社區補助的“土辦法”,聯手打造新建綜治工作亮點——全日制義務值班巡邏隊。義務巡邏隊在社區民警的具體指導下,充分發揮社區居民群眾控制犯罪、6月份又為其申報了低保救助,在解決了其基本生活問題后,隨時與他交心,掌握他的思想動態,通過這一系列的活動,他很受感動并表示“認真改造自己的世界觀,為社區多做點好事,報答關心和支持我的人”。

    通過這一系列工作的開展,增強了社區與居民群眾的凝聚力和戰斗力,社區綜治維穩工作明顯得到了好轉。

    總之綜治維穩工作是一項長期性且不可忽視的工作,它直接關系到社區居民群眾的生產和生活的安定。我們將對照各級領導所設下的責任目標并結合我社區的實際情況,一步一個腳印抓落實,在上級主管部門和街道及綜治辦的正確領導以及社區全體員工的努力下,將會使我社區的社會治安日趨穩定,居民都在安居樂業的環境中幸福生活。

    安保維穩工作個人總結(優質13篇)篇七

    一年來,在商務局和行辦黨委的正確領導下,通過行辦系統全體干部職工的共同努力,保衛科在消防綜治維穩工作中取得了較好的成績,為系統改制工作起到了保駕護航的作用,圓滿完成了組織交待的各項工作任務,具體做法如下:

    1、新年伊始,行辦黨委將消防安全綜治治理維穩工作列入黨委工作的議事日程,在年初全系統的工作會議上,行辦與各企業簽訂了消防安全綜治維穩工作責任書,并與上級主管部門、街道辦事處和中山路派出所分別簽訂了綜合治理責任書,保衛科與行辦法人代表和重點要害部門簽訂了責任書。

    2、為進一步抓好消防維穩工作,做到了不定期的消防安全檢查,節假日做好值班工作,確保在全省黨代會和第三屆中國齊白石國際文化藝術節舉辦期間不發生任何問題,我行辦成立了維穩領導小組和臨時應急小分隊,從11月8日至30日全天安排人員值班并作了具體要求。同時按要求建立了一系列規章制度,做到了文書檔案齊全。

    3、在改制的關鍵時期,始終以維穩工作為重點,要求各企業做到措施得力,職責分明,各負其責,堅持誰主管誰負責,確保不發生任何消防安全維穩及治安刑事案件,思想做到家,工作人心化,防止各類矛盾的激化,堅決杜絕因民事糾紛而上升為刑事案件和非正常死亡事故,認真落實一案否決權制,為系統的安全維穩工作而努力。

    根據上級及消防安全的要求,結合我行辦的實際情況,以預防為主,做了大量的工作,我行辦系統大部分企業已改制完成,只剩下四家企業,其中僅維生飲食店還在經營,冰棒廠和洞庭春酒家二家企業僅有留守人員看護,飲食二公司屬于集體管理單位,我科主要是做好檢查和督促工作,認真落實安全生產和防火工作,要求留守人員要做好本企業的消防安全隱患排查和守護工作,我們在檢查中發現冰棒廠存在消防隱患,其場地在自破產停業后出租給一廢品站,因他們對消防安全意識薄弱,煙蒂隨便亂丟,通過我們多次的檢查和反復強調,至今未發生任何事故。屬飲食二公司的湘江飲食店位于中山路十六總,其房屋屬于解放前的`木質結構,年久未修,長期屬于危房,二公司幾次緊急報告,商務局安全科親自到現場查看并下了綜合安全隱患整改意見書,該地段屬控規棚戶改造區,通過我們多次反復檢查對租賃戶要求該修的地方要及時維修,特別雨季更要注意安全,要求晚上不能住人,如有情況隨時報告。多年停產的洞庭春在10月份的時候,店上方的裝飾板突然掉了一大塊,差點砸中行人,行人馬上撥打110,后中山路派出所把這一情況反映至我行辦,行辦領導指派保衛科和該店負責人到現場查看,因樓層太高,隱患無法立刻排除,通過多方努力,我行辦聯系市路燈安裝公司派遣一輛升降安裝車把隱患排除,這一安全隱患問題才得以解決,并得到了群眾的好評。我們的做法和想法主要是確保這四家企業在未完成改制期間,盡職盡責做好消防安全工作,保護財產不受損失,這樣安置職工才有保障,從而為平安一方創造一個良好的環境。

    為做好穩定工作,預防各類事故的發生和矛盾激化,確保一方平安,我行辦對四家正在改制中但因控規不能馬上完成的企業及之前改制完成后仍還存在遺留問題的企業一一作了具體明確的要求,做好政治思想和解釋工作,結合各企業的實際情況,工作落到實處。在兩節兩會期間,我行辦為企業穩定進一步加強,工作做到人情化,一是關心和愛護弱勢群眾而平安一方共慰問補助金11萬元,糧油140套,二是竭盡全力積極解決行辦系統困難干部職工的實際問題,今年來,行辦為257名已解除勞動合同的40、50人員辦理了醫保手續,為汽水冰棒廠、洞庭春酒家20名新退休職工辦理了醫保掛賬手續,通過多方想辦法借款100萬元,為維生飲食店經常來上訴的58名退休人員辦理了城鎮職工醫保,號召職工自行籌資103萬元,繳納積欠社保局的養老保險費個人部分,從而保證了職工工齡的連續計息和退休手續的正常辦理,為改制中存在遺留問題的湘亞賓館等企業的11名工傷人員重新申報工傷材料,讓其享受黨和政府的優惠政策,三是積極摸底排查職工訴求,列表登記,分解任務,及時研究解決一時不能解決的問題與本人作好說明解釋工作,爭取理解支持,四是認真做好協軍工作,歷年來認真執行市委、市政府關心軍人政策,每年八一建軍節都舉行了座談會,發放慰問金和歡聚一堂,暢所欲言,要求他們有問題、有困難盡量不要上訪,行辦盡量會想辦法解決,解決不了的組織及時向上反映爭取政策做好工作,解決了軍轉干部劉宗明補差工資1.98萬元,為馮學良、梁景春兩名軍轉干部解決了困難補助金5000元,通過一系列艱辛而扎實的工作,現較為平穩,未發生上訪事例。

    行辦黨委特別注重抓好干部職工的法制教育工作,實踐證明,任何一個單位除了要有高素質的領導班子外,還必須具有一支政治素質好、法制觀念強、遵紀守法的職工隊伍,才能確保各項任務的完成。因此,我行辦黨委爭取靈活多樣的學習方式,圖文并茂抓好法制教育工作,我們先后學習了《執政為民》《中華人民共和國反壟斷法》《湖南省行政程序規定》等,各縣處級領導參加了市組織的全市普法考試,通過學習,每個干部支職工的法制觀念大大提高,自覺遵紀守法和依法辦事,正確地用法律的武器來維權和保護自己。

    安保維穩工作個人總結(優質13篇)篇八

    20xx年,我局在縣委、縣政府的正確領導下,按照縣綜治委統一部署,認真履行綜治成員單位職責,竭盡全力抓好我局綜治各項措施的落實,綜治維穩工作呈現出優良的工作局面。現將有關情況總結如下:

    一、強化領導,責任機制落實到位。

    一是高度重視,責任到位。我局高度重視綜治維穩工作,把其納入工作議事日程,專題研究綜治維穩工作,與其他業務工作同部署、同檢查、同考核。成立了由局長為組長,書記和副書記為副組長,副局長和各科室、中心、負責人為成員的專門領導小組,下設辦公室于信訪辦,具體負責綜治維穩建設日常工作,形成了“主要領導親自抓,分管領導具體抓,科室負責人抓落實”的責任體制,確保責任落實到位,落實到人。二是制度健全,目標明確。為使綜治維穩工作落到實處,結合單位職責,制定了《信訪維穩工作制度》進一步明確工作目標、工作要求和工作內容,完善了管理機制,確保綜治和平安建設工作走上制度化、常規化管理的運行軌道。三是強化考核,明確獎懲。將綜治維穩工作與年度考核相掛鉤,與支部簽訂了《20xx年度綜治維穩工作目標管理責任書》,將綜治維穩工作納入各支部工作目標管理,同步考核,因工作不力引發赴省、進京群體上訪的,實行一票否決,取消年底考核評先評優資格。

    二、主動參與,綜治維穩工作執行到位。

    一是主動組織全局干部職工學習“三個代表”重要思想及xx大、xx大xx全會精神,學習法律法規和人社部門業務知識,不斷增強干部職工的法律認識和綜治認識。開展形式多樣的宣傳活動,充分利用發放宣傳資料、法律咨詢等活動形式,增強相關政策法規宣傳的廣度。

    三是制定了《重大事項社會穩定風險評估實施細則》和《件工作應急預案》,進一步規范了全局重大事項社會穩定風險評估工作,健全完善了“統一指揮、反應靈活、協調有序、功能完備、運轉高效”的預警和應急機制,提高了防范和處置突發事件的能力和水平。

    四是建立健全《矛盾糾紛排查調處制度》和《信訪維穩工作制度》,及時排查、預防、處置本部門職責范圍內和單位內部的矛盾糾紛,按時按質報送《信訪月報表》和《矛盾糾紛排查表》等有關材料。全年未發生涉及本系統的越級非正常上訪事件。

    三、主動履職,社會和諧穩定工作到位。

    一是認真做好來信來訪工作。我局始終把信訪工作放在重要位置,明確辦理要求、規范辦理程序、嚴格辦理時限,確保保質保量、如期完成答復,全年共接待群眾來訪62件104人次,均在規定時間內答復完畢,做到“件件有落實,事事有交待”。嚴格執行首問首辦、一次性告知制度,共接受法律法規、政策咨詢1150余人次。

    2、認真做好矛盾糾紛排查調處。進一步健全矛盾糾紛排查化解機制,按照早發現、早控制、早化解的原則,重點排查可能影響社會和諧穩定的矛盾糾紛及苗頭性問題,認真開展好“百日會戰”交辦信訪案件的調查處理工作。

    3、認真做好軍轉干部維穩。不斷完善軍轉干部經常聯系制度、節日上門慰問制度。認真貫徹落實省、市、縣有關企業軍轉干部的政策規定和各項要求,創新舉措,扎實工作,確保了涉軍人員未發生集體上訪事件和串訪等情況,有效地維護了全縣社會大局穩定。

    4、認真做好勞動關系和諧穩定。進一步提升勞動保障監察執法效能,加強勞動人事爭議調解仲裁力度,切實加強勞動用工管理,加大人力資源和社會保障法律法規的宣傳,解決徹底各類用工單位用工存在的突出問題,有效遏制和消除社會不和諧因素,維護勞動關系的和諧穩定。勞動合同的簽訂率達95%,共受理勞動爭議案件67起,結案率達100%。共書面審查、日常巡查、專項檢查用人單位1353戶次,督促繳納各項社會保險萬元;督促20家建設單位交存農民工工資保證金萬元;督促31家中標企業交存農民工工資準備金萬元;發出責令改正決定書共43份;作出行政處罰9件;共接到舉報、投訴案件179件,已經辦結161件,其余18件正在辦理。

    經過全局上下的共同努力,今年我局的綜治維穩工作取得較大成效,沒有干部、職工參與越級上訪,無火災,無刑事案件、治安案件,無人員傷亡責任事故,無交通事故等。但也還存在上報信息不多,工作創新不夠等問題。在以后的工作中,我局將進一步創新機制,采取一些行之有效的措施,加大綜治維穩工作力度,努力為“平安會澤”、“法治會澤”建設做出應有的貢獻。

    安保維穩工作個人總結(優質13篇)篇九

    ××年,××公司嚴格按照集團公司的工作部署,認真貫徹落實國家、省市的有關指示精神,始終堅持“安全第一、預防為主、重點監控、標本兼治”的方針,積極推進和諧企業建設,完善綜治維穩體系。在集團公司的正確領導下,在公司領導和全體員工的共同努力下,公司全年整體工作運行平穩,無任何重大事件發生,確保了企業安全。現將具體工作匯報如下:

    1、組織領導到位。

    為了進一步加強對維穩工作的領導和管理,公司于年初成立了以總經理為組長、副總經理為副組長、各部門負責人任組員的綜治維穩領導小組,負責全面協調、檢查、督導綜治維穩工作,為公司的穩定和發展提供了強有力的組織保障,促進了和諧企業建設。

    2、目標責任到位。

    按照年初既定的《××年度社會治安綜合治理目標管理責任制考核評分表》,公司建立健全了相關制度、預案,并及時加強了對電腦房、倉庫等重點要害部位的管理,同時積極排查不穩定因素,主動了解職工動態,確保了各項工作平穩運行。

    1、著力完善制度建設。

    公司堅持“安全第一、預防為主”的方針政策,全年建立健全了《消防防火管理辦法》、《安全生產動火作業管理辦法》、《臨時用電管理辦法》及社會綜合治安應急預案等相關制度,并按照綜合治理目標要求定期對公司重點部位進行檢查,及時消除安全隱患,確保安全工作萬無一失。

    2、著力排查潛在矛盾。

    結合公司員工數量不多的實際情況,公司宗旨維穩領導小組主動聯系員工,通過談心等方式了解員工工作情況,關心員工生活,積極幫助員工解決切身困難。發現矛盾后及時化解,在做好員工思想工作的同時在政策允許范圍內盡最大努力妥善解決員工問題。

    由于了解及時、化解得當,公司全年發展平穩,員工情緒穩定良好,未發生任何重大群眾事件和上訪事件等。

    3、著力加強信息交流。

    一個井然有序、暢通的信息渠道是了解員工問題,預防群眾矛盾的重點,也是安全穩定的必要舉措。公司綜治維穩領導小組通過座談會、談心以及每月2次定期召開的生產調度會等各種方式主動了解關心職工情況,了解公司安全情況,把握當前安全穩定形勢,有重點地部署工作,將事故消除在萌芽狀態。

    ××年,公司組織員工對消防安全、用電安全、車輛安全以及辦公秩序等方面內容進行了學習,并專門開展了員工職業道德教育,教育職工誠實守信、遵守國家法律法規和公司各項各種規章制度。

    同時,按照燃氣集團的統一部署和安排,公司廣泛開展了紀律教育月、安全生產月等活動,以學習教育為重點,發動全體員工加入到學習行列,大興好學之風,通過學習,大家對安全穩定的意識和自覺性都增強了,形成了團結互助、遵紀守法的良好氛圍。

    回顧××年綜治維穩工作,××公司取得了良好的成績,全體未發生任何重大事件。但這是一項需要長期堅持的工作,在今后的工作中,公司將繼續保持高度的警覺性,長期不懈的堅持下去,及時發現并處理各類隱患,將問題消除在萌芽狀態,為公司穩定發展提供保障,促進和諧企業建設。

    安保維穩工作個人總結(優質13篇)篇十

    今年,信訪工作在鎮黨委、政府的正確領導和上級信訪部門的指導下,堅持以_理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,深入學習屆三中全會精神,堅持以人為本,為民解困,服務群眾為宗旨,開展強綜治、創平安、促發展的信訪工作理念,推進我村信訪工作的順利進行,現作如下總結:

    一、強化領導,將信信訪工作納入重要日程。

    居支兩委先后多次召開信訪工作會議,研究制定了信訪工作實施方案,使信訪工作真正達到了目標具體化、工作任務明確化。對群眾反映的矛盾大、糾紛多的問題,認真做好梳理分類,達到底數清、情況明,研究出有效的解決措施和方法。成立以支部書記為組長,居主任為副組長的信訪工作領導小組,認真執行“誰主管、誰負責”、一把手是第一責任人的原則,支部書記親自抓,居主任具體管。設立信訪辦公室,堅持“分級管理,責任到人”,把信訪工作擺在突出位置,與各生產隊簽訂責任書,明確生產隊長的責任,一級抓一級,一級對一級負責,形成了齊抓共管、全方位開展信訪工作的良好氛圍。

    二、精心組織,搞好苗頭性信訪信息排查。

    本著早發現、早介入、早化解的原則,年初,我們在全居范圍進行了廣泛細致地排查工作。一是全員發動,普遍排查。以生產隊為單位,深入各村,逐戶走訪,聽民聲、察民情、訪民愿、找問題。然后,形成問題匯總,經過梳理,確定了干部作風、政策貫徹、人地矛盾、土地糾紛、歷史遺留5個方面,20余個問題,根據這些問題,居支兩委、信訪組織小組逐條逐項地采取應對措施,進行了穩妥處理,為信訪工作創造了良好的工作基礎。二是集中力量,重點清查。對重點人員、歷史遺留問題和勢態惡化迅速,苗頭明顯的問題和事件,成立了專門工作小組,進行專項清查,直至問題得到徹底解決。三是不失時機,個別抽查。在普遍排查的基礎上,居信訪小組,還采取了定期與不定期地抽查的方式,深入走訪,實行動態管理,隨時掌握和了解信訪工作情況,確保及時堵塞漏洞、消除隱患。

    三、突出重點,積極調處化解不穩定因素。

    居支兩委堅持把維護廣大群眾的切身利益和社會穩定作為根本任務,確保信訪工作的“三個到位”、“兩個突出”。“三個到位”:一是時限要求到位。群眾性上訪反映的問題,承辦人在一周之內反饋調查處理結果,如反映的問題是復雜,一時難以解決的,須在一月內與上訪群眾取得聯系,并告之處理情況。二是制度定到位。在原有信訪工作各項規章制度的基礎上,進一步完善并嚴格執行。通過加強制度建設,增強了工作的透明度,提高了工作效率。三是監督執行到位。嚴格信訪調查監督力度,落實工作責任制,真正做到信訪工作有人抓,問題有人辦,矛盾有人處理;“三突出”:一是在處理解決群眾來信來訪的工作中突出一個“情”字。村部主要領導認真落實領導接訪制度,帶頭接訪,帶著愛民的感情做好群眾上訪的接待工作,決不回避矛盾,推諉扯皮。二是在化解調處各類矛盾中突出一個“穩”字。處理群眾上訪問題時,如果方法稍有不慎,便會造成負面影響。因此,我們通過耐心、細致的工作,針對不同情況,擴寬與群眾溝通的渠道,應對上訪問題,穩穩當當地解決實際困難。

    安保維穩工作個人總結(優質13篇)篇十一

    日前,xx縣人力資源社會保障局組織了仲裁科(信訪辦公室)、法制科、監察全體人員及分管領導收看了省人力資源社會保障廳召開的關于兩會期間信訪維穩和解決農民工工資工作視頻會議實況。視頻工作會后,xx縣人力資源社會保障局領導非常重視此項工作,馬上安排部署靖宇縣的維穩工作,并結合靖宇縣維穩工作實際情況,成立了兩會期間信訪維穩工作領導小組,落實責任,制定了應急預案,并完善了兩會期間信訪值班人員工作制度。

    強化領導責任。xx縣人力資源社會保障局成立了以局長xxx為組長,分管領導為副組長的兩會期間信訪維穩工作領導小組,信訪工作實現了一把手負總責,分管領導具體負責,其他領導一崗雙責,一級抓一級層層抓落實的信訪工作領導責任制,形成一套完善的立體責任體系。

    強化管理責任。設立誰主管、誰負責的原則,xx縣人力資源社會保障局召開了全局大會,會上xx縣人力資源社會保障局局長xxx要求全體工作人員馬上行動起來,加大隱患排查力度,并建立主動約訪、基層走訪、跟蹤回訪等制度,堅持由主管局長帶隊深入各重點企事業單位進行矛盾糾紛實地排查,摸清信訪矛盾癥結所在,力爭將信訪問題解決在初始狀態。通過全縣8個鄉鎮、5個社區的信訪信息網點和信訪信息平臺對靖宇縣轄區內的企業進行了摸底排查,沒有發現上訪隱患。

    強化落實責任。加強協調配合,注重工作銜接。強化值班制度,嚴格按上級要求落實24小時值班和領導帶班制度,確保通信聯絡暢通,確保能夠及時有效處置突發情況。進一步完善各類應急預案,細化各項配套措施,一旦發生突發事件,主要領導帶領信訪維穩工作領導小組成員第一時間到達現場,加強現場指揮,統籌力量,確保在最短時間內平息事態、控制局勢。

    xx縣人力資源社會保障局在信訪、維穩工作中做了大量的工作,維護了群眾利益,促進了社會穩定。將不斷拓展工作思路,創新工作方法,開創信訪、維穩工作新局面,為全面建設小康社會,構建和諧社會做出積極貢獻。

    安保維穩工作個人總結(優質13篇)篇十二

    依照中央聯席辦、公安部、國家信訪局及重慶市聯席辦、重慶市商委、重慶市教委的要求,為切實做好兩會期間的維護穩定工作,結合我院實際,特制定本工作預案。

    確保我院不發生非正常上訪。從而維護兩會期間學院的安全穩定,確保全院師生員工的生命財產安全。

    成立重慶商務職業學院兩會期間維穩工作領導小組:由院長任組長,紀委書記任副組長,成員由副科級以上干部擔任。領導小組下設辦公室,設立在黨委辦公室,其職責負責處理日常工作,黨委辦公室主任兼任辦公室主任,保衛處處長兼任辦公室副主任,辦公室成員由黨委辦公室、保衛處、學生處、紀檢工會辦、物管公司人員兼任。

    (一)做好矛盾糾紛化解工作。

    (二)做好學生及家長的相關信息采集工作。

    (三)做好全院教職員工的思想穩定工作。

    (四)做好兩會期間,學院的安全穩定工作。

    (一)突出抓好矛盾糾紛化解工作。

    (二)及早制定教育穩控措施。

    (三)積極預防并妥善處置事件。

    (四)發現不穩定因素及時上報并排除。

    (一)兩會結束前,必須實行24小時值班制度,明確值班領導、值班人員,確保信息暢通。

    (二)維護穩定辦公室要做好一切預防措施以防止意外情況的發生。

    (三)加強督促檢查工作,兩會期間領導小組將對工作開展情況進行全方位督促檢查。

    (四)兩會結束后將對兩會期間維護穩定工作做出貢獻的個人予以表彰。

    安保維穩工作個人總結(優質13篇)篇十三

    堅持打防結合、預防為主,聚焦影響社會治安和群眾安全的突出問題,認真落實各項嚴打整治措施。

    一是集中開展“打黑除惡、打霸治痞”專項行動。按照宣傳發動、深入摸排、打擊整治等不同階段的任務要求,環環相扣,層層推進,不斷提高人民群眾安全感和滿意度,特別是集中開展維護重點項目(工程)施工秩序專項整治行動,保障重點項目建設,營造良好營商環境,截至目前,打擊霸痞團伙3個、涉及6案11人,辦理非法阻工案件6案6人。

    二是深入開展防范打擊涉眾型經濟犯罪工作。認真開展以打擊“非法集資”“金融詐騙”“電信詐騙”“非法傳銷”等為主題的集中宣傳活動,對“購物返現”“消費返利”企業進行排查整治,累計受理涉眾型經濟犯罪案件23件,其中非法吸收公眾存款案件1件、危害食品藥品安全犯罪案件21件、組織傳銷犯罪案件1件。

    三是加強社會治安防控。深入實施“163保平安”工程,不斷深化“四區四圈”專項整治行動,全面啟動平安商河智慧管理系統建設,現案偵破率達57%,穩居全市第一,特別是先后偵破了“3.24”特大網絡傳銷案、“4.12”攔路搶劫案、“6.29”故意殺人案等一系列重大案件,有力維護了社會治安秩序。

    四是持續開展安全大檢查。集中治理安全生產事故多發領域,加強出租房、車站、網吧等場所清理整治和高危人群管控,嚴格落實重點部位安保措施,把牢路查路控和駐京勸返“兩道防線”,確保萬無一失、不出問題。

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