在當下社會，接觸并使用報告的人越來越多，不同的報告內容同樣也是不同的。優秀的報告都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？下面我就給大家講一講優秀的報告文章怎么寫，我們一起來了解一下吧。
學生工作總結報告 學生工作總結精辟簡短篇一
1）2月28日開始籌備納新宣講會。包括教室的申請、流程的制定、通知的擬定及張貼、會場布置等。
2）3月5日在g202舉行納新宣講會。到場新生300余人。各中心的宣講相當精彩，邀請了xxx等上屆主席團成員與新生對話。
3）在宣講會的通知張貼時出現了沒蓋章這種低級失誤，主要原因是各中心的聯絡不及時。二）納新面試
1）3月7日開始籌備納新工作。包括納新通知的擬定與張貼、面試地點的申請與布置、報名表的上傳與發放、走訪各公寓樓、以及各中心報名人員信息的匯總。
2）3月12日在學生活動中心開始納新面試。此次納新一改以往單憑手記的形式，利用電腦錄入信息并根據固定考核標準采取打分制，使面試更加公平。此次面試共收到報名表800余份，報名學生涉及到了全校所有專業。
3）3月13日開始納新復試工作。進入復試的約200人次，主要采用無領導小組討論和場景題的模式。
4）3月18日納新結束，共計109人進入校學生會試用期。
1）3月14日開始籌備校學生會成立大會。包括教室的申請、流程的制定、通知的擬定及張貼、會場布置等。
2）3月19日在g202舉行校學生會成立大會。邀請到團委xxx以及各院系、學生組織代表到場。會上團委xxx老師做了重要講話。與會人員約200人
3）成立大會期間，由于前期準備不足，做事缺乏考慮，導致章程宣讀錯誤。
各中心制定了本學期的工作預算，并由辦公室整理匯總。
1）完成了各中心通訊錄、空閑時間等信息的統計和匯總，并張貼校學生會干事名單。
2)3月23日晚上開始對“校長在線”功能進行測試；
3)有些中心上傳材料逾時，導致匯總工作無法按時完成。
“地球一小時”是世界自然基金會為應對全球氣候變化所發起的一項可持續的全球活動。我們攜手月光海洋器樂社、愛心驛站共同呼吁全校師生參與到“地球一小時”活動中來，并將于20xx年3月26日20：30-21：30熄燈一小時，同時也將為全校師生獻上精彩的晚會。
1）前期宣傳：負責站展板、條幅簽字；
2）前期準備：借音響、麥克、插排等晚會必需品。搜集并統計晚會節目，安排主持人，參與晚會節目彩排；倡議公寓熄燈一小時，保證晚會順利進行。
1）為了使愛心超市更好的運營，我們制定了更加合理的值班表，分派校學生會成員到愛心超市值班。
2）3月1 9日，生活服務中心對愛心超市進行了大掃除以及簡易裝修，既做到節約，又保證了美觀。
3）3月2 0日上午，對干事進行了打印、經營愛心超市流程制度等的培訓，以確保值班工作順利、及時展開。
4）目前正為愛心超市開業宣傳海報的制作和卡通形象的設計。
為了使新干事們可以更加全面地了解學生會的工作，熟悉所在中心的工作任務，各個中心分別進行了各種工作培訓：
1) 3月1 6日文體活動中心安排干事初步構思第二屆干部培訓班戶外拓展，并于近期策劃第二屆干部培訓班戶外拓展活動。
a)道具購置及管理b)活動現場秩序維護c)活動流程的安排收
2) 3月2 0日上午，生活服務中心對干事進行了打印、經營愛心超市流程制度等的培訓，以確保值班工作順利、及時展開。
3)３月２３日學習培訓中心與團委老師交流干部培訓班策劃，并統籌干部培訓班。
4)失物招領中心培訓干事值班并安排收集失物。
5)新聞宣傳中心近期將對部分校學生會干事進行基本軟件（powerpoint、photoshop等）的操作培訓并對此中心干事進行網頁制作、新聞寫作以及新聞攝影的專業培訓
6) 4月份，社會工作中心將加強義工培訓及與各個義工組織的聯系。當然，在三月份培訓活動產生的積極作用的同時，我們也深刻反思了工作上的不足和失誤：
a)部分培訓有遺漏
b)新進干事技術水平參差不齊，導致培訓的難度難以做到滿足每個人的要求。
相信這次的總結能為培訓工作留下寶貴經驗，使以后的培訓逐步前進，更上一層樓。
1）3月1 9日至2 2日編寫xxxxx義工聯盟章程，確定聯盟成立實施方案，規劃3月至7月聯盟工作安排。并聯系威海市兒童福利院，洽談建立長期義工服務站事宜。
2）3月2 0日至2 5日聯系xxxxxx中心、xxxxxxxx義工協會及社工站洽談3至7月份義工活動合作事宜。
3）3月2 6至2 7號組織赴威海市兒童福利院義工小隊。
4）在赴福利院義工工作穩定后，組織大范圍招募義工，壯大義工聯盟義工基礎。
5）4月份與xxxxxxx義工協會共同策劃籌辦xxxxxx大型義賣活動，同時加強與各個義工組織的聯系。
6）與各個義工組織聯系花費大量時間精力，干事工作量繁重。并且與各個義工組織洽談合作事宜有較大阻力。
1)對失物招領中進行了小屋內部的清潔，并預先做好人員安排及清潔計劃。
2)窗簾一次性全洗，可能引發安全問題。
1）3月8日、9日到大一學生宿舍進行走訪活動
2）走訪時未與宿舍管理員提前協調好
1）要求干事熟悉了解學生科技創新交流平臺，并在網站上注冊。
2）下月將進一步完善學生科技創新交流平臺內容。
為了豐富活動的多樣性和增進校會成員之間的互相了解，我們將組織了一場內部籃球友誼賽，屆時各個中心會為大家帶來了一個接一個的精彩表演。目前，比賽賽制及流程正在緊張而有序的策劃之中。
1）申請籃球場；
2）聯系裁判，制作計分表；
3）準備音響、條幅、水、證書等；
4）中場節目表演安排；
1)辦公室
a)發到公郵的宣講會召開時間與例會時商定的時間沖突，導致各中心工作銜接出現失誤。
b)面試當天，由于會場布置不合理，以及前期準備不充分，導致面試現場有些混亂，面試具體流程不清晰，人員散亂。
c)成立大會期間，由于前期準備不足，做事缺乏考慮，導致章程宣讀錯誤。此外，工作中未貫徹下行上曉的理念，很多工作未及時上報主席團，導致工作質量未得到審核。
2)新聞宣傳中心
a)在學生會成立大會的ppt中，將“哈爾濱工業大學（威海）學生會”誤寫為“哈爾濱工業大學（威海）校學生會”；
b)未及時完成“20xx年學生思想政治教育課題”的申報；
c)主任名單公示中有一處將第五屆第二任校學生會寫成了第五屆第一任校學生會。
3)文體活動中心
誤把發給校會公郵的文件發送到了團委的郵箱。
4)學習培訓中心
學生工作總結報告 學生工作總結精辟簡短篇二
忙碌的學習和工作中高中新的半個學期在彈指一揮間過去了，這半學期的紀檢工作也完滿結束。我們謹記為同學服務的宗旨，懷著全心全意為廣大同學服務的信心，認真地完成了各項工作工作。在學校領導、各班主任和同學的積極配合和支持，以及本部門全體成員的努力下，學生會工作取得了一定的成果，得到了廣大同學的肯定，同時學生會也在不斷的改善和進步。
1、學期初，我們新一屆學生會成員改選工作在校領導老師和廣大同學們的大力支持下取得了圓滿成功，先后共（60 ）名學生的加入為我們校學生會的學生工作集體注入了新鮮的血液。
2、隨著學生會成員經驗增多，各項工作步入正軌，學生會成員開始配合學校完成各項活動。
3、與此同時學生會檢查該部門出勤表現情況、例會參加情況。
4、學生會各成員配合其他部門的工作，對其他部門的工作給予相應的支持，要盡自己最大的能力幫助其他部門完成工作。在很多的活動中我們學生會的成員形象沒有舞臺上的演員那樣流光溢彩，但是我們在臺下默默地為他們付出，也為我們港大校園展現了另外一種新形象！
我們做任何一項工作，出色的完成任務是我們的最終目的，但是其真正的意義不僅于此。我們做學生工作的出發點是為同學們服務，落腳點是成人達己，互利共贏。完成任務，成人的目的達到了，那么達己就要求我們從一項工作，活動中有所領悟，有所啟發，不能單純的只為了完成任務而工作。比如我們可以學習到工作的方式、途徑、態度等。能夠有所領悟，并結合自身實際情況應用于實踐，如此，我們方能在工作中學習，在學習中成長，在成長中不斷地提高和完善自己。
通過本學年的工作實際情況來看，我們學生會內部還存在著一些問題，諸如在工作方法上尚有欠缺；工作效率仍然有待提高；更有甚者急功近利，對權力與欲望的追求過于熱衷等。
另外我們部門的活動相對其他部門的活動而言比較少，所以今后我們要多開展些活動，在活動中讓更多人了解學生會。
1. 提高學生會內部人員素質，堅持務實、高效的工作作風
2. 進一步加強內部成員的工作方法、工作態度的學習
3. 工作中要開動腦筋，主動思考，探索工作的新方法和新思路
4. 定期的對學生會內工作作出總結，提高成員的辦事能力和辦事效率。開展部內、部間成員的經驗交流活動，通過交流工作經驗，提高成員對工作的認識，增強團隊榮譽感。
以上就是學生會對本學期的工作總結，我們深知，在工作中我們還存在著或多或少的問題，值得我們去深思與解決。但是我相信，在各部門的支持配合下，學生會肯定會發展得越來越好，切實為本組織服務，營造良好的工作環境。真正起到監督規范各成員行為的作用。
學生工作總結報告 學生工作總結精辟簡短篇三
(一)主要活動
1、“我的大學夢”主題演講比賽(李萌杰老師指導)
(1)主辦方：臨床學院學生會學習部
(2)活動時間：9月10日
(3)活動情況：活動于9月10日晚7:30在多功能報告廳舉行，一共有九支隊伍參加比賽。我們評出了一名一等獎，兩名二等獎，三名三等獎，三名優秀獎。
出席活動的有13級全體新生及臨床學院各輔導員。在這次活動中由于準備過程比較匆忙，出現了不少差錯，但我們在以后工作中會多加注意。2、13級新生招新工作
(1)主辦方：臨床學院學生會
協辦方：臨床學院學生會各部門
(2)活動時間：報名：9月7日—9月13日面試：9月14日晚7：00
(3)活動情況：活動于9月14日晚7：00在4—303、4-304、4-307舉行，我們分部門進行面試。招新工作在匆忙中進行，我們部門通過一輪面試選出了10名相對比較優秀的新干事。在這個過程中我們有一些失誤，但我們會努力去改正自己的缺點。
(二)日常工作
1、日常早讀
由于新學期剛開始晨讀工作還沒有正常進行，但我們會盡快恢復正常的晨讀工作。
(一)主要活動
尚未確定活動項目
(二)日常工作
1、日常早讀
新學期開始了，晨讀即將進行。我們會對11級、12級、13級晨讀的學生名單重新進行統計，重新安排教室進行晨讀。在晨讀進行前我們會召開一次學委、紀委的會議，說明晨讀的安排和措施，并要求他們協助我們部門監督晨讀工作。我們將會安排我們的新干事去監督晨讀工作，讓他們進一步了解我們部門的工作。對于新干事的培養，我們會花更多的時間和精力。
2、新干事的培養
在第二次面試結束之后，我們會立即召開第一次例會，會上我們會讓他們明白我們部門的一些日常工作，并告訴他們一些在工作、學習中注意的事情，安排他們準備下個月晨讀工作。讓他們在實踐中學習，培養他們多想、多做、多問的能力，讓他們能成為我們的好幫手。
3、新老部長的交接工作
我們還只是新上任有很多事情不懂，要及時于老部長溝通、學習。這個月也許使我們最忙的一個月，我們需要看的、需要學習的地方很多。我們要通過看一下部門以前的文件進行學習，了解部門的工作安排。