加工有干、濕、化學(xué)、物理等不同類型,根據(jù)不同需求選擇合適的加工方式。借助現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的力量,加工行業(yè)正迎來新的發(fā)展機遇,大家一起來了解一下吧。
最新數(shù)控加工專業(yè)求職簡歷表格(優(yōu)質(zhì)13篇)篇一
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基本信息 | ? | ?個人相片 | ||||
姓名: | ? | 性別: | 女 |
| ||
民族: | 漢族 | 出生年月: | 1986年12月10日 | |||
證件號碼: | ? | 婚姻狀況: | 已婚 | |||
身高: | 160cm | 體重: | 48kg | |||
戶籍: | 江西吉安 | 現(xiàn)所在地: | 廣東湛江 | |||
畢業(yè)學(xué)校: | 雞西天立外國語學(xué)院 | 學(xué)歷: | 專科 | |||
專業(yè)名稱: | 日語 | 畢業(yè)年份: | 2008年 | |||
工作年限: | 二年以上 | 職稱: | ? |
? |
?求職意向 | ? |
職位性質(zhì): | 全 職 |
職位類別: | 行政/后勤-經(jīng)理助理/秘書 ? |
職位名稱: | 文員 ; 助理 ; 幼師 |
工作地區(qū): | 湛江市霞山區(qū) ; 湛江市開發(fā)區(qū) ; |
待遇要求: | 可面議 ; 不需要提供住房 |
到職時間: | 可隨時到崗 |
? |
?技能專長 | ? |
語言能力: | 日語 2級 ; 普通話 標(biāo)準(zhǔn) |
計算機能力: | ? |
? |
?教育培訓(xùn) | ? | |||
教育經(jīng)歷: |
| |||
培訓(xùn)經(jīng)歷: |
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? |
?工作經(jīng)歷 | ? | ||||||||||||||
? |
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? |
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? |
?其他信息 | ? |
自我介紹: | •;性格穩(wěn)重,具有很好的親和力和對事務(wù)的洞察力。 •;善于分析、解決、處理問題。 •;具有很好的學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能力與語言組織能力。 ? |
發(fā)展方向: | ? |
其他要求: | ? |
? |
?聯(lián)系方式 | ? |
最新數(shù)控加工專業(yè)求職簡歷表格(優(yōu)質(zhì)13篇)篇二
個人相片。
姓名:
大學(xué)生。
性別:
女
民族:
漢族。
1986年3月20日。
證件號碼:
婚姻狀況:
已婚。
身高:
158cm。
體重:
43kg。
戶籍:
四川宜賓。
現(xiàn)所在地:
四川成都。
畢業(yè)學(xué)校:
四川航天職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
學(xué)歷:
專科。
專業(yè)名稱:
數(shù)控專業(yè)。
畢業(yè)年份:
2008年。
工作年限:
一年以內(nèi)。
職稱:
初級職稱。
求職意向。
職位性質(zhì):
全職。
職位類別:
計算機硬件。
職位名稱:
文員;前臺接待;人事。
工作地區(qū):
成都市龍泉驛;。
待遇要求:
2000元/月可面議;不需要提供住房。
到職時間:
一周內(nèi)。
技能專長。
語言能力:
英語一般;普通話標(biāo)準(zhǔn)。
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷:
時間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
2002年9月-2005年7月。
宜賓縣三中。
高中。
2005年9月-2008年7月。
四川航天職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
專科。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
時間。
培訓(xùn)機構(gòu)。
證書。
2006年3月-2007年3月。
四川航天職業(yè)技術(shù)學(xué)院實習(xí)工廠。
普通車工中級技工證。
2007年8月-2007年10月。
四川航天職業(yè)技術(shù)學(xué)院實習(xí)工廠。
數(shù)控車工中級技工證。
工作經(jīng)歷。
所在公司:
四川法斯特機械制造有限責(zé)任公司。
時間范圍:
2008年3月-2008年6月。
公司性質(zhì):
股份制企業(yè)。
所屬行業(yè):
機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)。
擔(dān)任職位:
采購助理。
工作描述:
接電話、打電話,收發(fā)傳真,打印、復(fù)印文件,工具、材料、量具到貨是清點、檢查、入庫。
離職原因:
公司搬遷。
所在公司:
廣東中山市金山五金制品公司。
時間范圍:
2008年7月-2009年4月。
公司性質(zhì):
私營企業(yè)。
所屬行業(yè):
機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)。
擔(dān)任職位:
工業(yè)/工廠類-化驗/檢驗員。
工作描述:
檢查產(chǎn)品質(zhì)量,寫報表。
離職原因:
回四川。
所在公司:
正元辦公用品經(jīng)營部。
時間范圍:
2009年5月-2009年11月。
公司性質(zhì):
私營企業(yè)。
所屬行業(yè):
辦公設(shè)備、文化體育休閑用品、家居用品。
擔(dān)任職位:
企業(yè)文職類-文員。
工作描述:
打電話聯(lián)系客戶,接電話,收發(fā)傳真,文件的打印復(fù)印以及保管,家具的`銷售、賬目的記錄保管,來訪客人的接待,等工作。
離職原因:
懷孕。
其他信息。
自我評價:
能熟練的操作辦公軟件,了解一些cad繪制,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),能很快適應(yīng)工作和生活環(huán)境,待人真誠。(信息來源于大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)http:///轉(zhuǎn)載請注明)。
發(fā)展方向:
能在工作中提升自己,能有升職的機會。
其他要求:
有相關(guān)的培訓(xùn)機會。
聯(lián)系方式。
最新數(shù)控加工專業(yè)求職簡歷表格(優(yōu)質(zhì)13篇)篇三
護理專業(yè)畢業(yè)生們,大家在參加面試前一定要學(xué)會制作求職簡歷哦!以下是小編為大家準(zhǔn)備的:護理專業(yè)求職簡歷表格,歡迎大家參考學(xué)習(xí)!
個人基本簡歷 | ? |
姓名: | 國籍: | 中國 | |
目前所在地: | 廣州 | 民族: | 漢族 |
戶口所在地: | 湖南 | 身材: | *** cm50 kg |
婚姻狀況: | 已婚 | 年齡: | 30 歲 |
培訓(xùn)認(rèn)證: | ? | 誠信徽章: | ? |
求職意向及工作經(jīng)歷 |
人才類型: | 普通求職 | |||||||||||||||||||||
應(yīng)聘職位: | 中藥/西藥/藥劑師:執(zhí)業(yè)藥師、中西藥師、其它類:醫(yī)藥質(zhì)量負(fù)責(zé)人、護士/護理人員 | |||||||||||||||||||||
工作年限: | 11 | 職稱: | 初級 | |||||||||||||||||||
求職類型: | 均可 | 可到職- | 隨時 | |||||||||||||||||||
月薪要求: | 2000--3500 | 希望工作地區(qū): | 廣州 | |||||||||||||||||||
個人工作經(jīng)歷: |
| |||||||||||||||||||||
? |
教育背景 |
畢業(yè)院校: | 廣州中醫(yī)藥大學(xué) | ||||||||||||||||||
最高學(xué)歷: | 大專 | 畢業(yè)- | ? | ||||||||||||||||
所學(xué)專業(yè)一: | 藥學(xué) | 所學(xué)專業(yè)二: | ? | ||||||||||||||||
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷: |
| ||||||||||||||||||
? |
語言能力 |
外語: | 英語一般 | ? | ? |
國語水平: | 良好 | 粵語水平: | 良好 |
? |
工作能力及其他專長 |
? | 1. 2005年取得《執(zhí)業(yè)藥師》資格 2. 2006年參加gsp管理培訓(xùn)取得《gsp質(zhì)管員證》 3. 2007年取得《執(zhí)業(yè)中藥師》資格 4. 2007年通過全國計算計應(yīng)用技術(shù)office辦公軟件中的三個模塊考試 5. 1999年取得《執(zhí)業(yè)護士》資格 6. 2003年取得《護師》資格? 7. 2006年獲得廣東省藥學(xué)專業(yè)技術(shù)《藥師》資格 |
? |
詳細(xì)個人自傳 |
? | ? ?在校期間 與同學(xué)和睦相處,尊敬 師長,樂觀開朗,勤奮好學(xué)并被選為預(yù)備黨員。實習(xí)期間遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,認(rèn)真完成各項操作。工作 積極主動,吃苦耐勞,深得帶教老師及病人喜愛。 |
對求職有益而無害的因素,往往會在很多方面中顯現(xiàn)效果,恰如求職者屢屢采用的個人簡歷,它便是一種非常注重運用價值的存在。
求職者能不能擊敗競爭對手順利獲得工作,很大的依仗來源于簡歷的書寫與運用效果。
雖說簡歷的作用很多人早已心知肚明,但它可以發(fā)揮出怎樣的作用,并且為求職者帶來哪些方面的幫助,卻并沒有多少人了解。
下面小編就為大家介紹一下。
1、簡歷價值與個人能力
有沒有足夠的價值,可不可以幫助求職者表現(xiàn)出較強的個人能力,這些因素都可用來判斷簡歷實用與否。
通常情況下,求職者也許會將目光放在簡歷書寫出來的內(nèi)容上,但更多的還是一些無關(guān)緊要的小事情。
2、真憑實據(jù)的優(yōu)勢
雖說有優(yōu)勢的人最受招聘企業(yè)歡迎,但怎樣才能夠在簡歷中彰顯優(yōu)勢,并且確保陳述出來的優(yōu)勢都能夠站得穩(wěn)腳跟,這就有些困難了。
但簡歷也要彰顯個人風(fēng)采才可吸引招聘方的關(guān)注,簡歷也講求真憑實據(jù)的陳述,一些曾經(jīng)做出過的成績,我們可以有針對性的對其進行細(xì)致的陳述。
求職者萬萬不可小覷了上述兩點提及的簡歷創(chuàng)作環(huán)節(jié),即便只有一處區(qū)域書寫錯誤,也會對求職者的就職規(guī)劃帶來非常大的影響,這便是為何有些人能夠如愿以償獲得工作,而有些人只能夠?qū)覍沂〉脑蛩凇?/p>
隨著職場中的競爭越來越大,企業(yè)招聘中高端人才的要求也不斷提高,越來越多的`人對于職業(yè)的追求更為積極主動,而獵頭公司也逐漸成為了職場人的“希望之地”,也希望獵頭顧問 可以把自己放入名單中。
第一、曾任職企業(yè)
你的工作經(jīng)歷是獵頭首先需要關(guān)注的,根據(jù)你之前任職的企業(yè)也可以判斷出你的能力。
如果和空缺職位處于同一行業(yè),而且有在該行業(yè)中的領(lǐng)先企業(yè)任職經(jīng)歷,那么獲得面試的機會是十之八九。
另外有在跨國企業(yè)、知名企業(yè)的經(jīng)歷會得到優(yōu)先考慮。
這看起來有點欠公平,但是現(xiàn)在不僅是外國企業(yè),包括民營企業(yè)也希望聘用有跨國企業(yè)經(jīng)驗的人才,這是因為企業(yè)相信他們不僅能很快適應(yīng)新的工作環(huán)境,而且會把跨國企業(yè)的先進管理方法和技術(shù)帶進來。
第二、職位
企業(yè)需要通過獵頭公司尋找的人才通常是中高端的人才,需要有著資深的工作經(jīng)驗與能力的人,所以你的簡歷如果沒有你顯示出你有足夠的管理者資歷(比如5-7年),那么你的簡歷很容易被忽略。
其次,通過簡歷了解你的職責(zé)大小,行業(yè)深入程度(比如“負(fù)責(zé)全國市場推廣”的市場經(jīng)理會比“負(fù)責(zé)上海市場推廣”的市場總監(jiān)對企業(yè)的影響程度大),判斷你與空缺職位的匹配程度。
第三、業(yè)績
空口說大話是沒有用的,應(yīng)該通過數(shù)據(jù)等一些業(yè)績來表示。
由于不同企業(yè)對職位的內(nèi)容和職責(zé)范圍設(shè)計不同,所以真正反映個人能力和資歷是工作業(yè)績,數(shù)字、案例和獎勵等比長篇的職位描述更能打動看簡歷的人。
獵頭篩選人才時會看簡歷的曾任職企業(yè)、職位和業(yè)績,提供給獵頭公司的簡歷一般包含個人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、素質(zhì)能力和主要業(yè)績等幾方面內(nèi)容。
工作經(jīng)歷的介紹應(yīng)包括提及公司名稱、部門、職位、上下級、主要職責(zé)等。
如果工作過的公司不是世界500強,最好簡單介紹公司的背景、規(guī)模和主營業(yè)務(wù)。
闡明真實的離職原因,并提供1-2個證明人。
簡歷是打開職場大門的敲門磚,是展示求職者工作能力和個人優(yōu)勢的地方,較全面的簡歷內(nèi)容會為求職者爭取到更多的面試機會,大大提高求職的成功率。
那么,如何制作一份出色的簡歷,以吸引hr們的眼球?英才網(wǎng)聯(lián)職業(yè)發(fā)展顧問根據(jù)多年hr工作實際,以及人才招聘會現(xiàn)場職業(yè)指導(dǎo)經(jīng)驗,總結(jié)出求職者在簡歷制作中需要注意和完善的地方,以為求職者指點迷津。
制作簡歷最基礎(chǔ)的工作就是先了解自己,知道自己的興趣愛好和職業(yè)特長是什么,明確自己以后發(fā)展的方向是什么,以此作為依據(jù)來制作簡歷。
一份搶眼的簡歷,大體分為以下6個模塊。
1、 基礎(chǔ)信息:只需要介紹求職者的個人信息,如:姓名、性別、出生時間、學(xué)歷、畢業(yè)時間、聯(lián)系方式和個人郵箱。
專家指出,簡歷是求職者應(yīng)對求職的第一道門檻,一定要提煉有效信息,與求職無關(guān)的內(nèi)容不要出現(xiàn)在簡歷上,特別是不要出現(xiàn)在“基礎(chǔ)信息”簡歷首個板塊上。
2、求職意向:這是比較關(guān)鍵的一個板塊,主要介紹你未來職業(yè)的目標(biāo)定位,應(yīng)聘單位會通過你的職業(yè)定位明確你的發(fā)展方向是否與公司招聘職位吻合。
在語言組織上要提煉關(guān)鍵字,不要使用過多平淡語氣去描述。
3、自我介紹:主要是通過一些簡明扼要的概述,向招聘負(fù)責(zé)人展現(xiàn)自己的綜合素質(zhì)和特點。
其包括技能專長總結(jié)、興趣愛好描述、溝通協(xié)調(diào)能力總結(jié)等等,要用簡練的語言說明你對于所應(yīng)聘職位最大的優(yōu)勢是什么。
專家表示,在“自我評價”這一欄,經(jīng)常可以看到“性格開朗、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、具有團隊精神”等詞匯,千篇一律的詞匯無法突顯你的個性,這些詞匯沒有針對性。
個人評價最忌空洞,建議求職者明確總結(jié)出自身特點,最好能結(jié)合職位要求及自己專業(yè)特點進行闡述。
4、工作經(jīng)歷:為了使簡歷更加有條理,內(nèi)容更加豐富,建議求職者采用系統(tǒng)設(shè)定的格式來填寫自己的工作經(jīng)歷。
工作經(jīng)歷內(nèi)容的描述最好采用推薦格式,具體格式如下:
【公司介紹】:
【職責(zé)描述】:
【參與項目】:
【工作業(yè)績】:
專家指出,“工作經(jīng)歷”這一欄非常重要,因為hr在查看簡歷時,最感興趣的也是求職者的工作經(jīng)驗,它是表達個人工作經(jīng)驗和能力的重點,也是整份簡歷是否成功的關(guān)鍵。
所以,要盡量詳細(xì)描述自己的工作內(nèi)容和職責(zé),最好再列出自己曾經(jīng)取得的工作業(yè)績。
離職原因?qū)儆谳^敏感話題,尤其是負(fù)面的離職原因可能會對求職造成一些不良影響,因此最好不要寫在簡歷中。
5、教育背景:因求職者的目標(biāo)職業(yè)與教育背景相關(guān),招聘人員仍會參考其受教育的情況。
因此,求職者要填寫自己在校期間所學(xué)的重要課程、所獲獎項等方面的信息,建議多強調(diào)與自己目前的期望職業(yè)相關(guān)的信息,以突出自己的專業(yè)技能和特殊優(yōu)勢。
6、培訓(xùn)經(jīng)歷:培訓(xùn)經(jīng)歷是求職者技能提高的表現(xiàn),可以使招聘企業(yè)節(jié)約培訓(xùn)成本(經(jīng)濟成本和時間成本),并且能得到培訓(xùn)機會也是企業(yè)對先進員工的一種獎勵。
因此,如果求職者有在職學(xué)習(xí)或培訓(xùn)經(jīng)歷,一定要及時添加,以提高自己的求職競爭力。
專家表示,簡歷內(nèi)容一般分為以上六大模塊,但在求職過程中,求職者要針對不同公司、不同職位適當(dāng)?shù)卣{(diào)整簡歷內(nèi)容,有的放矢地介紹個人的職業(yè)技能和溝通技巧,這樣可以成為眾多簡歷中的亮點,牢牢吸引hr的眼球,“搞定”hr。
最新數(shù)控加工專業(yè)求職簡歷表格(優(yōu)質(zhì)13篇)篇四
地質(zhì)專業(yè)求職簡歷表格大家愛會做嗎?求職使用簡歷表格不但內(nèi)容完整、頁面也清晰!大家參考這份:地質(zhì)專業(yè)求職簡歷表格,制作一份自己的'面試簡歷吧!
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基本信息 | |||
姓名 | ? | 性別 | ? |
出生年月 | ? | 籍貫 | ? |
學(xué)歷 | ? | 專業(yè) | ?地質(zhì) |
畢業(yè)院校 | ? | 電話 | ? |
e-mail | ? | ? | ? |
自我評價 | |||
? ??? | |||
知識結(jié)構(gòu) | |||
(1)專業(yè)知識 ???? | |||
(2)英語水平 ??? | |||
(3)it水平 ???? | |||
工作經(jīng)驗 | |||
(1) n?????????職位1: n?????????職位2: | |||
(2) n????????? | |||
證書 | |||
n????????? | |||
興趣愛好 | |||
? |
最新數(shù)控加工專業(yè)求職簡歷表格(優(yōu)質(zhì)13篇)篇五
姓名。
xxx。
性別。
女
?
籍貫。
xx。
民族。
漢
19xx年06月。
政治面貌。
黨員。
學(xué)歷。
大專。
所學(xué)專業(yè)。
高級護理。
?
健康狀況。
良好。
職務(wù)。
班長、系學(xué)生會秘書部干事。
身高。
168cm。
畢業(yè)學(xué)校。
天津醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校。
?
e-mail。
?
qq。
2xxxxx。
實習(xí)情況。
天津市第一中心醫(yī)院。
骨科,免疫科。
天津市泰達醫(yī)院。
獲獎情況。
獻血單項獎學(xué)金、軍事訓(xùn)練標(biāo)兵、優(yōu)秀團員、優(yōu)秀志愿者等。
所學(xué)課程。
主修:《護理學(xué)基礎(chǔ)》、《病理學(xué)》、《藥理學(xué)》、《康復(fù)護理》、《成人護理學(xué)》、《兒童護理學(xué)》、《母嬰護理學(xué)》、《急救護理學(xué)》、《老年護理學(xué)》、《精神病護理學(xué)》、《護理心理學(xué)》、《社區(qū)護理學(xué)》、《英語》、《計算機基礎(chǔ)應(yīng)用》、《護理學(xué)導(dǎo)論》、《解剖學(xué)》、《醫(yī)學(xué)免疫及微生物學(xué)》等。
選修:《遺傳學(xué)》、《護士人文修養(yǎng)》等。
自我評價。
性格開朗,健康,活潑,愛笑,誠實守信,樂于助人,思想上積極要求上進,工作耐心細(xì)致,能吃苦耐勞,善于與人溝通,工作上有較強的組織管理和動手能力,集體觀念強,具有團隊協(xié)作精神,有良好的適應(yīng)性和可塑性。
具有敏銳的觀察力,正確的判斷力,獨立完成工作的`能力,嚴(yán)謹(jǐn)、踏實的工作態(tài)度。并以細(xì)心、愛心、耐心、責(zé)任心對待患者。
求職意向。
希望從事與本專業(yè)相關(guān)或相近的工作。
在一個充滿機會和挑戰(zhàn)的工作環(huán)境中學(xué)習(xí)、進步。
最新數(shù)控加工專業(yè)求職簡歷表格(優(yōu)質(zhì)13篇)篇六
個人相片。
姓名:
大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)。
性別:
男
民族:
漢族。
1990年6月21日。
證件號碼:
婚姻狀況:
未婚。
身高:
165cm。
體重:
50kg。
戶籍:
廣東湛江。
現(xiàn)所在地:
廣東湛江。
畢業(yè)學(xué)校:
湛江技師學(xué)院。
學(xué)歷:
高中。
專業(yè)名稱:
畢業(yè)年份:
2012年。
工作年限:
一年以內(nèi)。
職稱:
高級職稱。
求職意向。
職位性質(zhì):
全職。
職位類別:
在校學(xué)生-大學(xué)/大專應(yīng)屆畢業(yè)生。
職位名稱:
工作地區(qū):
湛江市;。
待遇要求:
2000元/月不需要提供住房。
到職時間:
三周內(nèi)。
技能專長。
語言能力:
普通話一般。
計算機能力:
一般;。
綜合技能:
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷:
時間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
2006年9月-2009年6月。
楊柑中學(xué)。
高中。
2009年9月-2011年6月。
湛江技師學(xué)院。
小學(xué)。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
時間。
培訓(xùn)機構(gòu)。
證書。
工作經(jīng)歷。
所在公司:
廣東冠豪高新。
時間范圍:
2011年11月-2012年1月。
公司性質(zhì):
股份制企業(yè)。
所屬行業(yè):
印刷、包裝、造紙。
擔(dān)任職位:
副操作員。
工作描述:
主要工作是負(fù)責(zé)涂布加料。
離職原因:
因本人學(xué)的是數(shù)控加工,編程,cad,cam制圖;想干回數(shù)控類工作。
其他信息。
自我評價:
本人工作勤奮,對工作都充滿激情,待人友好,
發(fā)展方向:
數(shù)控加工或從事電腦方面的工作。
其他要求:
聯(lián)系方式。
最新數(shù)控加工專業(yè)求職簡歷表格(優(yōu)質(zhì)13篇)篇七
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基本信息。
個人相片。
姓名:
性別:
男
民族:
漢族。
1988年8月8日。
證件號碼:
婚姻狀況:
未婚。
身高:
170cm。
體重:
110kg。
戶籍:
廣東湛江。
現(xiàn)所在地:
廣東湛江。
畢業(yè)學(xué)校:
廣州市輕工技校。
學(xué)歷:
中專。
專業(yè)名稱:
畢業(yè)年份:
工作年限:
一年以上。
職稱:
中級職稱。
求職意向。
職位性質(zhì):
全職。
職位類別:
市場/營銷-促銷員/導(dǎo)購。
職位名稱:
工作地區(qū):
湛江市;。
待遇要求:
1200元/月不需要提供住房。
到職時間:
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力:
英語一般;。
計算機能力:
證書中級;。
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷:
時間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
廣州市輕工技校。
中專。
206月-2月。
電腦培訓(xùn)。
中專。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
時間。
培訓(xùn)機構(gòu)。
證書。
工作經(jīng)歷。
所在公司:
廣州海瑞克隧道機械有限公司。
時間范圍:
207月-年6月。
公司性質(zhì):
外資企業(yè)。
所屬行業(yè):
機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)。
擔(dān)任職位:
技工-其它職位。
工作描述:
離職原因:
所在公司:
電腦集團。
時間范圍:
2009年6月-204月。
公司性質(zhì):
國有企業(yè)。
所屬行業(yè):
互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。
擔(dān)任職位:
電腦銷售員。
工作描述:
負(fù)責(zé)與客戶溝通,了解客戶的需要。進行把他需要的功能,用途介紹給他。
離職原因:
其他信息。
自我介紹:
本人責(zé)任心強,吃苦耐勞,勤快踏實。
發(fā)展方向:
我在工作中一定充分發(fā)展我的一切才能。
其他要求:
聯(lián)系方式。
最新數(shù)控加工專業(yè)求職簡歷表格(優(yōu)質(zhì)13篇)篇八
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個人基本簡歷 |
姓名: | 文書幫 | 國籍: | ? | 無照片 |
目前所在地: | ? | 民族: | ? | |
戶口所在地: | ? | 身材: | ? | |
婚姻狀況: | ? | 年齡: | ? | |
培訓(xùn)認(rèn)證: | ? | 誠信徽章: | ? |
求職意向及工作經(jīng)歷 |
人才類型: | ? | ||
應(yīng)聘職位: | ? | ||
工作年限: | ? | 職稱: | ? |
求職類型: | ? | 可到職- | ? |
月薪要求: | ? | 希望工作地區(qū): | ? |
個人工作經(jīng)歷: | ? | ||
? |
教育背景 |
畢業(yè)院校: | ? | ||
最高學(xué)歷: | ? | 畢業(yè)- | ? |
所學(xué)專業(yè)一: | ? | 所學(xué)專業(yè)二: | ? |
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷: | ? | ||
? |
語言能力 |
外語: | ? | ? | ? |
國語水平: | ? | 粵語水平: | ? |
? |
工作能力及其他專長 |
? | ? |
? |
詳細(xì)個人自傳 |
? | ? |
? |
最新數(shù)控加工專業(yè)求職簡歷表格(優(yōu)質(zhì)13篇)篇九
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個人基本簡歷 |
姓名: | xxx | 國籍: | 中國 | 無照片 |
目前所在地: | 廣州 | 民族: | 漢族 | |
戶口所在地: | 江西 | 身材: | 156 cm45 kg | |
婚姻狀況: | 已婚 | 年齡: | 32 歲 | |
培訓(xùn)認(rèn)證: | ? | 誠信徽章: | ? |
求職意向及工作經(jīng)歷 |
人才類型: | 普通求職 | ||
應(yīng)聘職位: | 財務(wù)類:會計 會計/會計師 業(yè)務(wù) 其它類 | ||
工作年限: | 5 | 職稱: | 無職稱 |
求職類型: | 均可 | 可到職- | 隨時 |
月薪要求: | 2000--3500 | 希望工作地區(qū): | 廣州 |
個人工作經(jīng)歷: | 2002.10-2004-9 廣州大溢紡織品有限公司(工業(yè)/一般納稅人)擔(dān)任主辦會計; 2004.10-2006-1 廣州七色紙業(yè)有限公司(商業(yè)/一般納稅人)擔(dān)任會計及出納; 2006.2-2007.12 廣州宇東服裝有限公司(工業(yè)/一般納稅人)擔(dān)任主辦會計. | ||
? |
教育背景 |
畢業(yè)院校: | 江西財經(jīng)大學(xué) | ||
最高學(xué)歷: | 大專 | 畢業(yè)- | 2005-07-01 |
所學(xué)專業(yè)一: | 會計學(xué) | 所學(xué)專業(yè)二: | ? |
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷: | 1994.9-1997.7 萍鄉(xiāng)職業(yè)技術(shù)學(xué)校/財會/中專 2002.9-2005.7 江西財經(jīng)大學(xué)/會計學(xué)/大專 | ||
? |
語言能力 |
外語: | 英語一般 | ? | ? |
國語水平: | 優(yōu)秀 | 粵語水平: | 良好 |
? |
工作能力及其他專長 |
? | 本人綜合素質(zhì)較高,上進心強,具有良好職業(yè)道德。能獨立完成小規(guī)模及一般納稅人的全盤內(nèi)、外賬務(wù)、成本核算和出納及倉管工作。熟練使用金碟財務(wù)軟件、增值稅開票系統(tǒng)及進項發(fā)票掃描操作和網(wǎng)上認(rèn)證以及電子申報,熟悉增值稅、企業(yè)所得稅及地稅等各種網(wǎng)上申報程序,能編制每月會計報表,熟悉現(xiàn)行會計制度和稅法。持有效會計從業(yè)資格證。有廣州戶口擔(dān)保。 本人現(xiàn)住天河區(qū)東圃,欲求附近一帶有關(guān)招聘單位會計職位,有廣州戶口擔(dān)保。 |
? |
詳細(xì)個人自傳 |
? | 本人綜合素質(zhì)較高,上進心強,具有良好職業(yè)道德。能獨立完成小規(guī)模及一般納稅人的全盤內(nèi)、外賬務(wù)、成本核算和出納及倉管工作。熟練使用金碟財務(wù)軟件、增值稅開票系統(tǒng)及進項發(fā)票掃描操作和網(wǎng)上認(rèn)證以及電子申報,熟悉增值稅、企業(yè)所得稅及地稅等各種網(wǎng)上申報程序,能編制每月會計報表,熟悉現(xiàn)行會計制度和稅法。持有效會計從業(yè)資格證。 本人現(xiàn)住天河區(qū)東圃,欲求附近一帶有關(guān)招聘單位會計職位,有廣州戶口擔(dān)保。 |
? |
個人聯(lián)系方式 |
一份簡歷中最為重要,也是最有效的部分是求職者過去的業(yè)績,如果你想獲得面試的機會,最好的方法是在你的簡歷中把這些轉(zhuǎn)化為可以計量的成果。這樣你的業(yè)績才能在簡歷中清楚地表現(xiàn)出來,你的簡歷才能夠吸引招聘人員的注意力。
加州cja集團的招聘主管洛先生說:“我每天花費半個小時瀏覽50份以上的簡歷,如果我在10秒中以內(nèi)不能看到有價值的內(nèi)容,這份簡歷就成歷史了。”
然而盡管大多數(shù)職業(yè)顧問都建議在簡歷中要強調(diào)業(yè)績,特別是使用量化的方法,但是很少有求職者聽從勸告。在大多數(shù)簡歷中,我們看到的都是羅列得詳詳細(xì)細(xì)的工作單位、時間、主要負(fù)責(zé)的工作。一些招聘人員說,他們遇到的簡歷中,至少有75%的簡歷沒有任何量化的業(yè)績。 然而,每一個求職者都有或大或小的業(yè)績,只是看你如何把它表達出來。絕大多數(shù)招聘人員都認(rèn)為:那些能夠提供以往業(yè)績確鑿數(shù)據(jù)的求職者在以后的工作中仍然會有上佳表現(xiàn),雇傭這些人的風(fēng)險最低。自己知道自己擁有輝煌的業(yè)績和巨大的潛能是不夠的,你要在簡歷中證明出來。你的競爭這可能有更為輝煌的業(yè)績,但如果他們沒有有效地在簡歷中表達出來,那么在招聘人員眼中他們什么都沒有。在很多情況下,你確實可以通過簡歷擊敗比你強大的競爭對手。
其實在簡歷中量化你的經(jīng)驗和工作業(yè)績并非難事,只要遵循以下幾點就可以:對業(yè)績的描述要專業(yè)、可度量、真實。
麥考爾是一家公司的hr經(jīng)理,一般來講,這個領(lǐng)域內(nèi)的業(yè)績是比較難以量化的,但是他的確做到了與眾不同。他把自己12年的hr從業(yè)業(yè)績用表格和數(shù)字量化地表現(xiàn)出來,從而贏得了工作機會。他說:“每個人都可以很容易地打個電話,確認(rèn)我的業(yè)績的真實性。”
量化你的工作業(yè)績可以從列出你所做的每一項工作的結(jié)果開始,簡明扼要地描繪你取得的成果。每一個公司都需要那些能夠增加利潤、降低成本和解決問題的人,因此諸如百分比、金額這類專業(yè)信息就可以使你的簡歷顯得更具價值。
比較下面兩種說法:
“推行了提高士氣的新人事政策”
“推行了新的人事政策,這一政策使缺勤率下降了27%,職員流動下降了24%。”
無疑,第二種說法中專業(yè)化的數(shù)字使業(yè)績顯得更有說服力。
至于那些你無法找到證明資料的百分比和金額就需要評估了。如果你能夠找到公司的文件來證明你的業(yè)績描述,那是再好不過了。可是有些時候你可能找不到這樣的文件。在這種情況下,你需要寫一封蓋信來對你的業(yè)績描述作出解釋。
微軟公司的一名招聘人員斯坦達先生說:“那些不但介紹了自己的業(yè)績而且也介紹了取得業(yè)績經(jīng)過的人總會引起我的注意。”
鮑勃是一名人事顧問,他說,他每周都要花費幾個小時幫助求職者重新書寫他們的.簡歷,“當(dāng)我指導(dǎo)那些具有合適背景的人時,我會給他們講解如何在簡歷中描繪自己的業(yè)績。例如,一個求職者原來在簡歷中寫道:‘曾主管iso 9000認(rèn)證。’在聽從我的建議之后,他把這句話改成‘在九個月內(nèi)使企業(yè)完全達到了iso 9000認(rèn)證的標(biāo)準(zhǔn)。`’正是這個細(xì)節(jié)使公司決定給予他面試機會。”
甚至那些不能轉(zhuǎn)化為百分比和一定金額的業(yè)績也是可以給招聘人員留下深刻印象的。例如象“提前一個月開發(fā)出產(chǎn)品并投入市場。”“開發(fā)了一套總量控制系統(tǒng),解決了重復(fù)支出問題。”這樣的描述都可能使招聘人員對你感興趣。
下面這些成功求職者的簡歷或許會對你有所幫助。
曾開發(fā)過一套新的生產(chǎn)技術(shù),使生產(chǎn)率提高了7%(業(yè)務(wù)經(jīng)理)
顯著改善了與銀行服務(wù)部門的溝通,對分戶帳操作系統(tǒng)進行改善,提高了操作效率,每年可節(jié)省20,000美圓。(銀行經(jīng)理)
93年以來,將公司的庫存從540萬美圓降低到290萬美圓。(銷售經(jīng)理)
建立了一套品質(zhì)保證程序,使退貨率下降了6個百分點。(產(chǎn)品經(jīng)理)
業(yè)績是強有力的,所以,如果由于你的努力使某些事情發(fā)生了積極的、顯著的變化,那么它就應(yīng)該屬于你的簡歷。如果你不知道該怎樣描述自己的業(yè)績,可以試一試下面這個簡單的方法:先將目前負(fù)責(zé)的主要業(yè)務(wù)列一個表,然后向前類推,把你在每一個工作崗位上負(fù)責(zé)過的業(yè)務(wù)羅列出來。完成這一步后,再加入量化的業(yè)績,比如,在“接管銷售成績欠佳的地區(qū),制定了新的顧客服務(wù)程序和市場推廣方案”的后面加上“在兩年內(nèi)使市場分額由原來的4.8%上升到6.5%。”
在描述業(yè)績時,很多求職者都會犯數(shù)學(xué)錯誤,這會使他的簡歷大打折扣。例如一個生產(chǎn)主管在簡歷中寫道他使退貨率下降了200%,而忘記了沒有什么東西的下降幅度會超過99.99%。實際上,他是使退貨率從6%減少到2%,準(zhǔn)確的下降率是67%,這也是一個很大的業(yè)績了。 又比如一個hr經(jīng)理說他使員工流失率下降了3%,實際上是流失率由8%減少到5%,下降率應(yīng)該是38%,而不是3%。
不論在簡歷中還是在面試中,量化的業(yè)績對你是非常有利的。因此,從現(xiàn)在開始就要學(xué)會將自己的工作成績進行量化。這樣,當(dāng)你準(zhǔn)備更換工作的時候,你不僅可以向招聘人員展示你的工作業(yè)績,而且還擁有說明自己能力的最有力武器——數(shù)據(jù)。
很多老板更喜歡有豐富工作經(jīng)驗的人。剛出校門的畢業(yè)生應(yīng)該盡力揚長避短,重點強調(diào)自己最近幾年所受的教育和培訓(xùn)情況,包括那些與應(yīng)聘工作有直接關(guān)系的特別課程或活動。比如,在演講、舞蹈、寫作、唱歌等方面的特長,均可詳盡表達,一是為了揚長補短,二是為了讓招聘方盡早了解你的特長。
實習(xí)工作應(yīng)作為相應(yīng)的工作經(jīng)驗來寫,因為這期間的工作性質(zhì)和內(nèi)容與工作相似,它們往往需要實習(xí)者自主完成多項任務(wù)。此外,如果畢業(yè)生在校時學(xué)過與應(yīng)聘工作有關(guān)的知識,則有必要在技術(shù)欄目中體現(xiàn)出來。
???????? 如果你熟悉某一領(lǐng)域最新的趨勢與技術(shù),也應(yīng)毫不謙虛地寫出來。當(dāng)然,如果你有其他行業(yè)的工作技巧也不要省略,這些雖然與應(yīng)聘工作關(guān)系不大或沒有直接關(guān)系,但其工作經(jīng)驗同樣可用于支持你的能力,這至少能夠證明你有學(xué)習(xí)、研究并盡快適應(yīng)各種工作的能力。
如果你具備應(yīng)聘工作所要求的工作經(jīng)歷和專業(yè)技能條件,卻沒有應(yīng)聘所需的學(xué)歷,最聰明最簡單的辦法是,只列出你曾經(jīng)受到過的教育和培訓(xùn)內(nèi)容,以及受訓(xùn)后取得的成績及應(yīng)用到工作實踐中的實績。不表明你是否具備相關(guān)學(xué)歷,照樣也能吸引人。
??????? 這樣既無不誠實之嫌,又能巧妙回避自己的缺陷。如果你能順利通過初審,在面試中一旦被招聘人員認(rèn)可,他們將會忽略你的學(xué)歷而認(rèn)同你的能力,甚至?xí)椭阆蚶习迳暾埰聘皲浻谩?/p>
最新數(shù)控加工專業(yè)求職簡歷表格(優(yōu)質(zhì)13篇)篇十
學(xué)歷:中專/技校。
工作年限:應(yīng)屆畢業(yè)生。
期望薪資:1000-元。
工作地點:廣州-不限。
求職意向:其他職位。
教育經(jīng)歷。
至今在校廣州海珠商務(wù)職業(yè)學(xué)校服裝設(shè)計與工藝。
專業(yè)技能。
photoshop:精通經(jīng)驗:3年。
證書獎項。
證書名稱:cad繪圖師頒發(fā)時間:6月。
證書名稱:計算機初級證書頒發(fā)時間:6月。
證書名稱:cad繪圖師頒發(fā)時間:206月。
證書名稱:計算機初級證書頒發(fā)時間:206月。
自我描述。
具有一定的社會交往能力,具有優(yōu)秀的組織和協(xié)調(diào)能力。
在學(xué)習(xí)中,我注重理論與實踐的結(jié)合,己具備了相當(dāng)?shù)膶嵺`操作能力,可獨立進行服裝設(shè)計、打版、制作等一系列工作。
熟練操作計算機辦公軟件。很強的事業(yè)心和責(zé)任感使我能夠面對任何困難和挑戰(zhàn)。
身高170,曾兼職模特,有一定的化妝技術(shù),以及懂得少許攝影技巧。
更多。
最新數(shù)控加工專業(yè)求職簡歷表格(優(yōu)質(zhì)13篇)篇十一
姓名:
應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)。
國籍:
中國。
無照片。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
清遠(yuǎn)。
身材:
170cm?kg。
婚姻狀況:
未婚。
年齡:
20歲。
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:
應(yīng)屆畢業(yè)生?
應(yīng)聘職位:
電子/郵電/通訊類:生產(chǎn)管理技術(shù)市場銷售/營銷類。
工作年限:
3
職稱:
無職稱。
求職類型:
全職。
可到職-。
隨時。
1000--1500。
希望工作地區(qū):
廣州。
個人工作經(jīng)歷:
2007.10-.3在海華電子有限公司。
教育背景。
畢業(yè)院校:
廣州市無線電中等專業(yè)學(xué)校。
最高學(xué)歷:
中專。
畢業(yè)-。
所學(xué)專業(yè)一:
通信技術(shù)(無線電)。
所學(xué)專業(yè)二:
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
獲移動電話維修中級證。
語言能力。
外語:
英語一般。
國語水平:
優(yōu)秀。
粵語水平:
優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
能熟悉使用各種常用辦公軟件。
詳細(xì)個人自傳。
我是“廣州市無線電中等專業(yè)學(xué)校”2005屆的應(yīng)屆畢業(yè)生-主修無線電通信技術(shù)。即將面臨就業(yè)的選擇,在選擇與被選擇之間,我先冒昧的向貴單位毛遂自薦,并誠懇地希望能在貴單位得到一份適合自己的工作。希望與貴單位的同事們攜手并肩,共創(chuàng)事業(yè)輝煌。
經(jīng)過兩年多的專業(yè)學(xué)習(xí)和中專生活的磨煉,進校時天真、幼稚的我現(xiàn)已變得沉著和冷靜。本人性格開朗,上進心強,工作熱情踏實,堅持原則。為了立足社會,為了自己的'事業(yè)成功,平時我認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識,注重提高自己的藝術(shù)修養(yǎng)和鑒賞能力。在校學(xué)習(xí)和暑假期間,通過在社會實踐中不斷積累自己的實際經(jīng)驗,吸取不同藝術(shù)派別的營養(yǎng),開拓設(shè)計思路,活躍設(shè)計思維,把所學(xué)的各科專業(yè)知識為我所用。同時在課余,我還注意不斷擴大知識面,選修了《photoshop圖像處理》,熟練掌握了本專業(yè)的知識,《gsm手機維修》、《c語言》、《辦公軟件》、《電工基礎(chǔ)》、《通信技術(shù)》、《電子制作》等十幾門相關(guān)專業(yè)課程。并考取了《辦公軟件中級應(yīng)用》《gsm手機維修》證書。以及參加學(xué)校舉辦的各項有益活動,不斷的充實自己的課余生活,同時也培養(yǎng)了自己多方面的技能。更重要的是,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)風(fēng)和端正的學(xué)習(xí)態(tài)度塑造了我樸實、穩(wěn)重、創(chuàng)新的性格特點。
個人聯(lián)系方式。
最新數(shù)控加工專業(yè)求職簡歷表格(優(yōu)質(zhì)13篇)篇十二
姓名:
應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)。
國籍:
中國。
個人照片。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
梅州。
身材:
175cm?60kg。
婚姻狀況:
未婚。
年齡:
22歲。
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:
應(yīng)聘職位:
計算機類:計算機電子/郵電/通訊類通信經(jīng)營/管理類管理。
工作年限:
1
職稱:
中級。
求職類型:
全職。
可到職-。
隨時。
--3500。
希望工作地區(qū):
廣州深圳佛山。
個人工作經(jīng)歷:
教育背景。
畢業(yè)院校:
廣州工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
最高學(xué)歷:
大專。
畢業(yè)-。
所學(xué)專業(yè)一:
計算機通信。
所學(xué)專業(yè)二:
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
語言能力。
外語:
英語一般。
國語水平:
良好。
粵語水平:
一般。
工作能力及其他專長。
吃苦耐勞,工作細(xì)心,與人相處融洽。
詳細(xì)個人自傳。
做事,我會做到全力以赴.
個人聯(lián)系方式。
最新數(shù)控加工專業(yè)求職簡歷表格(優(yōu)質(zhì)13篇)篇十三
在現(xiàn)實中,很多用人單位對個人簡歷都懷有質(zhì)疑的心理,畢竟個人簡歷上都是自己所寫的信息,能夠不能讓對方任何自己,可以巧妙借助心理優(yōu)勢,來打動招聘官的用人心理。也就是要攻克其心理防線,具體來說,要如何攻克招聘官的心理防線,也要看個人簡歷的作用。
雖然說在個人簡歷上的一些信息并不一定能夠說服對方,但是如果在一份個人簡歷中沒有求職的優(yōu)勢,毫無疑問的可以“說服”對方直接淘汰。因此,不管怎樣個人簡歷上首先要做的就是將自己的所有優(yōu)勢都顯露出來,并讓對方能夠關(guān)注這些優(yōu)勢。
個人簡歷畢竟也是一種應(yīng)用文,其本身就具有一定的說服力。在個人簡歷的編寫中,可以通過語言技巧來讓對方信服,比如說一些信息的數(shù)據(jù)化,以數(shù)字說話可信度更高一些。另外,可以通過一些動詞的使用,讓個人簡歷看起更加證實。還有就是使用一些專業(yè)用語,如此用人單位閱讀個人簡歷的時候,就可以通過其專業(yè)術(shù)語來看出一個人的水平,以及工作經(jīng)驗。
姓名:
性別:
男
***。
聯(lián)系電話:
學(xué)歷:
大專。
專業(yè):
工作經(jīng)驗:
7年。
民族:
漢
畢業(yè)學(xué)校:
xx學(xué)院。
住址:
***。
電子信箱:
/jianli。
自我簡介:
1.有豐富的客戶服務(wù)與產(chǎn)品直銷經(jīng)驗;
3.熟悉銀行內(nèi)部運作;
4.有較強的應(yīng)變能力、溝通能力及協(xié)調(diào)能力;
5.以目標(biāo)為向?qū)Вぷ鲬B(tài)度積極,樂于接受工作中的重任和挑戰(zhàn)。
6.在平時開發(fā)對私客戶存款外,同時還可以擁有一定數(shù)量的的對公客戶存款(如某大企業(yè)5000萬以上人民幣存款),和商會資源。
求職意向:
目標(biāo)職位:
客戶經(jīng)理·金融產(chǎn)品營銷管理|投資銀行業(yè)務(wù)。
目標(biāo)行業(yè):
銀行。
期望薪資:
面議。
期望地區(qū):
***。
到崗時間:
面談。
工作經(jīng)歷:
4-20107。
***銀行***分行。
客戶經(jīng)理。
職責(zé)和業(yè)績:
負(fù)責(zé)銀行高端客戶銀行理財產(chǎn)品、海外基金、銀行保險及貸款等方面的銷售與推廣;通過耐心的聆聽和有效的溝通,了解客戶的需求,并為其提供專業(yè)的理財意見,介紹并銷售合適的理財產(chǎn)品與貸款方案,從而達到銷售目標(biāo)。
主要業(yè)績。
每月均完成銷售任務(wù);
***銀行***分行。
理財業(yè)務(wù)推廣主任。
職責(zé)和業(yè)績:
負(fù)責(zé)銀行高端客戶個人理財產(chǎn)品及貸款產(chǎn)品銷售與推廣;
主要業(yè)績。
每月均超額完成銷售任務(wù);
***銀行***分行。
理財業(yè)務(wù)代表。
職責(zé)和業(yè)績:
負(fù)責(zé)銀行高端客戶個人理財產(chǎn)品及貸款產(chǎn)品銷售與推廣;
重點維護高端客戶的關(guān)系,通過電話聯(lián)系和拜訪等銷售形式;
***數(shù)碼有限公司。
高級銷售。
職責(zé)和業(yè)績:
通過電話銷售形式,為***及國內(nèi)的客戶介紹***運通銀行最新的信用卡優(yōu)惠,提供相關(guān)的信用卡申請及咨詢服務(wù)。教育培訓(xùn):
9-20057。
xx學(xué)院。
大專。
專業(yè):