技術工作總結是對自己工作成果的一種梳理和整理,有助于形成更系統的工作方法和思維方式。隨著技術的不斷發展,小編為大家整理了一些最新的技術工作總結范文,供大家參考和學習。
技術人員月工作總結(實用18篇)篇一
懷著對公司未來美好的憧憬和希望,擁用對工作的熱情,積極找尋自身工作上的不足,學習理論知識,為更好的完成工作做好準備。利用工余時間學習公司制度,更加了解公司企業文化的內涵,為更好的向公司展示自己的才華,對自己的發展有了更為明確的方向。
二、在工作上,認真積極,提高自己。
踏實做好本職工作,理論聯系實踐。掌握各種專業技能,做事認真負責,積極完成領導交辦的各項任務。在自己的職責范圍之內,積極對待工作,勤勤懇懇,任勞任怨,努力使自己的工作水平有所提高。熱愛自己的工作,不因為某些困難而放棄,努力克服困難,積極解決問題。
三、在生活上,積極向上,樂觀開朗。
生活上,我懂的滿足,能在公司里面做好自己的工作,我就很開心,同時,也因為遇到困難而開心,因為解決困難而開心。我熱愛自己的生活,與同事相處的較為融洽,互相開導安慰,一家人的幸福感讓我覺得生活很充足。
總結:
從自己的角度對自己做出的行為負責,經過一段時間的努力,我在工作上取得了一定的進步,工作成績的實質性方面有所收獲。同時也意識到自己當前工作的不足,認真分析自己工作中的不足,積極改正錯誤,同時努力學習新的知識和技能,提高自己的工作能力。
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技術人員月工作總結(實用18篇)篇二
在這即將逝去的xx年里,我的感悟是:“一份耕壇一份收獲”。用辛勤的汗水換來扎實的技術,用努力的付出換來美好的生活。作為一名技術人員的我,時刻謹記我的工作使命,努力用專業知識為公司服務,在工作中不斷地提高自己,鍛煉自己,在這一年里,我一直不斷的學習,來補充自己的不足,我深知要達到新時期的高標準,唯有先調整自己的理念,徹底轉變觀念,從全新的角度審視和重整自身工作,才能讓各項工作真正落實到實處,下面本人查找問題如下:
二、工作思路條理不清,導致了我工作效率沒有達到理想的高度。
三、主觀上思想有過動搖,未給自己加壓,沒有真正xx;
四、忽略了團隊協作,沒有經常與各級領導、各個部門人員之間溝通;
五、工作思路上也缺乏一些創新意識。
以上幾點是我個人存在的最主要的問題,技術員作為單位的一個主要職能崗位之一,“高效,準確”是我技術人員應盡的職責。在提高企業競爭力等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的反省與總結,工作才能得到提高!
查找自身的不足才能進步。作為一名技術人員,我要實現自已的人身價值,企事業的興衰直接關系到個人的榮辱,為實現共同的目標。
我要付出的努力。
在思想覺悟方面,我一直要求自己要有努力學習的精神、創新的精神、精益求精的精神、永不滿足的精神、顧全大局的精神。我們要把這幾種精神貫穿于具體的工作中中去。
對于即將到來的xx年而言,我要不斷地加強學習,完善自我,把自身融入到工作中去,重點放在加強專業知識與拓展提高這幾方面,下面就工作計劃與思路向大會作一匯報:
一、提高自身工作能力;
掌握新工作軟件“oa自動化辦公”軟件,補充建筑專業知識,與自身專業相結合,完善工作體制,加強自我修養,進一步加強xxsteel建模軟件的應用性學習,為今后工作打下夯實的基礎。
二、針對流程節點,對工作認真負責。
從今年的工作流程節點中學習不少關于對工作責任制方面的知識,所以,加強對工作責任的概念是今后工作的重點,在今年許多工作中,都沒有真正的認清自己工作重點是哪里,沒有把全部的精力放在工作重點上,造成了工作總量流失。
三、加強團隊合作,充分發揮自身工作能力:
作為技術部的一名技術工作人員,不僅要有嚴謹的工作作風和認真細致的工作態度,還要充分發揮團隊的合作精神,通過團隊合作把自身工作能力發揮到。
五、隨時進行工作記錄,做好整體全面的工作思路;
古人云:“兵馬未動糧草先行”,做好整體的工作思路,可有效地
認清工作重點和編排工作順序,可以實現有序的工作進程,做到事半功倍。
以上工作就是我對今年的工作總結和對明年的工作展望,“光說不練假把式“,我要付諸與行動,我將不斷地總結與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質與業務水平,以適應時代和企業的發展,與各位共同進步,與公司共同成長。
技術人員月工作總結(實用18篇)篇三
下午好。
今天,我們13名下派人員再次聚首,可以說應該與8個月前在這個同一會議室的感受大有不同。8個月的時間,對于我來說,是一個鍛煉和成長的歷程,也是我自20xx年進入煙草行業以來最記憶猶新的一個階段。
不同的工作環境,不同的相處同事,不同的辦公氛圍,這些都是我,也是我們13名下派人員在8個月前需要共同面對的。說實話,當時我的心里有些忐忑和疑慮,這些忐忑來自于對縣局公司的不熟悉和不理解,來自于對自身為人處事、熟悉并適應新環境能力的不確定。可以說,當時我是抱著一份復雜的心情去面對新領導、新同事、新環境的。可這些疑慮在短短的幾天內便打消一空,局領導的關懷、部門領導的支持以及新同事的熱情使得我很快便對自己有了自信、有了新的認可,工作熱情和積極性也隨之被調動并激發。
我始終深信一句話:一個人對企業的忠貞態度能夠決定他的工作方向,而工作方向的明確,則會顯現一個人對企業的奉獻果實。作為一名內管工作人員,尤其是明確自己受市公司委派到縣局工作主要的原因之一就是為了提升縣局內管工作水平,為內管現場會勝利召開奠定堅實基礎,并且要以此激活新的用人機制,為今后類似的活動營造出良好的氛圍,所以,我對于內管工作這項之前并沒有打過太多交道也不甚了解的工作開始認真系統的琢磨、理解并加以實踐運用。在此期間,我有三個方面由衷感受及體會:
二是全員精誠合作、融為一體的團結奮斗精神使我深受鼓舞。可以說,在短短的8個月時間里,繁忙、緊張、勞頓是全體下派人員以及內管人員甚至是全市行業職工最為印象深刻的三個個詞匯了。加班加點、秣馬厲兵成為我們備戰內管盛會最直接的代名詞。尤其是從2月份至6月份這段時間里,我在繁忙、緊張之余感受最深的就是全市行業領導和員工上下一心、迎難而上、不達目的誓不罷休的一種拼搏和奮進精神。不論是市局組織的多次內管人員集中培訓,還是迎接上級領導一次次的蒞臨檢查,或是在內管現場會勝利召開之際箭搭弦上的階段,我看到、聽到、感受到的最多、最深、最直接的就是:大家已不分你我,已沒有單位和部門之別,更沒有原有職工和下派員工的區分,擁有的只有一份勇攀高峰的拼搏精神和協作配合的團隊作風,眾人劃槳開大船的道理在此時已體現的淋漓盡致。張明升局長率先垂范,親歷親為,多次與我們共同加班至深夜,共同整理檔案資料,共同對信息系統的操作和運用進行研究探討,并噓寒問暖,帶來了對普通員工的呵護和關愛,使大家信心倍增;閻鮮峰股長在1月份剛剛接手內管工作,本著對工作的執著和敬業態度,他虛心求教,主動鉆研,在短短的一個月時間里由一名微機操作的門外漢成為對電腦知識精通一二的入門者,而且在日常工作中,指導、協調、組織井然有序,為大家樹立了良好的榜樣;與我一同工作的同事,也體現出朝氣蓬勃、積極進取的工作態度,勤勞樸實也許能成為他們的代名詞:沒有推諉,只有主動;沒有怨言,只有付出,太煙二十字企業文化精髓已成為大家恪守的真諦。
三是個人素質和綜合能力得到了顯著提升。在面臨新挑戰的同時勢必會帶來個人素質的提升。我在陽曲縣局工作的這段時間,學習到許多新鮮的知識,領悟到許多做人的道理,并在自己的本職崗位上做出了應有的貢獻:代表太原市局全體內管人員在現場會當日進行案例流程演示,為與會代表進行內管知識趣味問答環節的解說,赴呂梁參加全省行業專賣內管知識競賽,結合陽曲縣局現狀,與局領導商議后編寫自律倡議暨承諾書,將十多、十少、十要、十不的自律文化普及到每一位職工,與同事協作,共同編寫、整理并匯總縣級局上報備案資料60余冊,在內管會期間向全行業同仁展示,制作ppt演示片展示陽曲縣局內管工作的開展情況等等,以上工作,為我帶來的不僅僅是市局黨組授予的“內管工作先進個人”的榮譽稱號,更重要的是使自己的綜合素質和業務能力得到了質的提升,主動求知、學以致用使我對自己有了更新的認識,對自己所從事的職業有了更深刻的感悟。其實,一個人的能力決定不了企業的興衰,眾人的共同奮斗才能得以把企業的未來點綴的更加燦爛,所以,每一位內管人員都應該是當之無愧的先進!
在8個月下派時間里,稽查中心的領導及同事也時刻帶給我無盡的鼓勵和支持。石喜原主任多次鼓勵我要充分發揮自己的才干,為稽查中心爭光,為陽曲縣局添彩,真正做到不辱使命,敬業愛崗,并告訴我有什么工作和生活上的困難,盡管開口,中心將給予全力幫助,為我解除了后顧之憂;其他領導及同事也多次通過電話詢問我的工作情況,為我鼓勁加油;八月十五中秋節期間,受石主任委托,中心同事還駕車將市局公司發放的飽含深情的月餅、水果送至家中,并帶來了節日的問候。
在這里,我要感謝三個群體,感謝市局領導對下派人員的重視和肯定;感謝稽查中心對我的培養和信任;感謝陽曲縣局對我的支持并為我創造出良好的工作環境。不論下一步我將在哪一個部門、哪一個崗位工作,我都將一如既往的把在下派期間的工作精神、工作作風帶到哪里,繼續兢兢業業做本職、扎扎實實干工作,架起中心與縣局之間的友誼橋梁,請各位領導予以監督和指導。
謝謝大家!
技術人員月工作總結(實用18篇)篇四
2010年1-12月份完成養護費用暫估19561796元,其中:日常養護費用4173655元,綠化管養費用890908元,專項費用6637742元,除雪搶險費用2328814元,水毀搶險費用2828329元,日常監理費用1048873元,專項監理費用172581元,路橋檢測費用980894元,其他養護費用500000元。
m,跨線天橋涂裝15527.5 m,防眩網更換8832m,防拋網更換394塊,路緣石更換10700m,隔離柵刺絲補裝5470m,燒傷路面處理299.76 m,橋頭跳車處臵2處1250m,新增護欄板2244m,立柱561m;計日工2726工日,素土回填4990.09 m,回填6%石灰土359.4m,回填6%水泥土540.26m,圬工4366.54m等。
2010年,分公司接待任務重,除日常保潔外,重大節日、慶典、活動、大小會議等共實施各類迎檢特情養護作業243次,養護部全力組織,確保外業暢潔綠美,經統計累計投入養護大小機械300余臺次、養護人工3200余人次,按時保質保量的完成了所有迎檢任務,給途經的社會司乘人員、前來參加會議的各級領導留下了干凈、整潔、美觀、規范的高速公路管理形象。
養護監理、施工單位每月進行路況調查,并按照特殊天氣巡查制度要求,在雨雪風霧等天氣下做好觀測記錄,做好資料存檔工作。期間養護部組織了春季路況徒步調查,對路面、路基、橋梁、邊坡、交安等內容詳細登記,統一安排處理病害,排除安全隱患。
2009年年末,鄭州地區普降中到大雪,局部地區出現凍雨現象,由于前期準備工作做的不到位,出現了除雪工作不力的現象,并且受到了上級領導的通報批評,養護部認真總結經驗教訓,深刻反思,同時加強學習,完善除雪保通方案,歸納好的除雪方法,為養護工作積累經驗。在之后的2010年春節期間,鄭堯高速鄭許段多次出現局部降雪,養護部經過全力組織,圓滿完成了除雪工作,確保了道路暢通。
根據監理、施工單位巡查結果,養護部認真將數據錄入全省路橋系統,同時與檢測單位結合,對路面狀況定期進行檢測診斷,及時發現平整度、彎沉等技術指標不達標路段,盡快采取措施進行處理,為即將到來的國檢提前進行自檢、復檢,確保檢查組檢查時不出紕漏。
養護部在往年制定的各項規章制度、施工操作流程、施工工藝的基礎上,結合以往的工作經驗,去粗取精,增遺補漏,認真加以修訂、整編,完善了各項標準化的制度,以通知的形式下發到了所有養護單位,同時認真征求對方意見,共同為實現規范化管理、標準化作業不懈努力。
養護部抓住春季大好植樹季節,組織多家單位對沿線枯
死苗木、綠化盲點、特殊景觀點進行補栽補種,重點亮化工作,補栽樹種63種,共計26.4萬株;土壤改造3220㎡、修剪71428㎡;總計217萬元。經過近一個月的綠化補栽工作,創造了多處綠化風景點,提高了高速生態水平,給過往司乘以美的享受,特別是隧道觀景平臺,不光在原有空地增加點綴,而且聘請綠化專家進行景觀設計,對古槐周邊,隧道洞口周邊重點修飾,增加了自動噴灌系統,有效地緩解大槐樹周圈崗地缺水,調整和改善了植被單一的局面,使之成為鄭堯高速對外展示的一處亮點窗口。
養護部結合公司開展的培養核心價值觀活動,對全體員工重點進行人生觀教育,建立積極的生活態度、培養高尚的道德情操,樹立高遠的奮斗目標,創造安定團結的工作氛圍,努力營造家的感覺,使大家熱愛集體,熱愛工作,樂于奉獻,勇于上進,開心工作。大家通過談心交流方式,討論當前出現的各類社會現象,彼此敞開心扉,了解對方思想動態,正確疏導,舒解工作壓力,增進了相互友誼,使養護部成為一支團結向上、精神強大的隊伍。
題,同時養護部還妥善處理了原施工單位遺留的各種問題,幫助其提前解決了工人工資問題,為新單位順利進場創造良好環境。目前,監理、施工單位工作已成功渡過管理磨合期,各項工作已經進入正規,養護部嚴格按照合同要求,多次摸底排查,對其施工機械、人員、物資認真核查,并與其單位領導溝通,使進場單位真正實現進場承諾,根據履約檢查結果,各單位物資、機械、人員方面滿足進場要求,各項工作均按計劃有序開展。
2010年主汛期里,分公司轄區出現局部不均勻強降雨,造成路基、邊坡多處出現了較大的水毀,影響道路的安全及通行,養護部迅速組織養護施工單位對水毀點進行有效控制,確保不再進一步發展,并聯系設計部門進行了專項水毀設計,為后期施工提供了技術支持。
水毀治理點有k8+550下行、k8+750下行、k8+900下行、k19+800上行、k19+800下行、k27+020上行、k30+050上行、k30+500上行、k44+100上行、k44+800下行、k65+575下行、k65+900上行等,主要完成工程量:素土回填4990.09 m,回填6%水泥土899.69m,圬工3960.77m,累計完成投資2828329.4元。目前該項工程已全部完成,有力的確保了道路的安全和行車安全。
外業方面已完成,內業方面在6月初基本完成迎國檢內業準備,隨著國檢的推遲,目前全年的內業資料已全部整合至11月份,具備裝訂的條件。另外,我們又通過與軟件公司合作開發了內業資料檢索軟件,實現了內業資料的電子化快捷檢索。
在十一長假期間,范廳長對養護管理單位的冬季除雪準備情況進行了檢查,在領導高度重視、社會高度關注的大環境下,分公司養護系統提前準備,成立組織,建立制度,定崗定責,分段管理。在十一月初完成了前期設備、物資的儲備和除雪準備工作,并組織進行了除雪流程演練。
目前,分公司儲備除雪設備推雪板8臺,平地機8臺,撒鹽機具6臺,融雪劑250噸,防滑砂及碎石200立方米,草簾1000米,編織袋8000條,汽車防滑鏈20套,汽油噴燈10套。全部儲備在距離高速公路主線1公里范圍內,具備快速反應的條件和能力。
到“安全第一”、“安全問題一票否決”。
我們為提高工作效率,2010年我們加強了設備管理力度,養護作業采用多種機械實施。保潔方面強調機械化,道路清掃車、護欄板清洗車、防眩網清洗車、道路保潔大功率吹風機,既體現了工作效率,又減少了安全隱患。
在除雪保通方面,新增添了大功率融雪劑撒布機,能夠同步實施融雪劑、大砂、石子等多種材料的機械撒布。
在路面病害處理方面,使用微波熱再生車輛,對路面病害采用集中處理的方式,既減少了環境污染、又提高了質量標準和工作效率、還有效的節約了養護成本。
養護部通過創新,聯合專業軟件開發公司共同開發利用一種新的文檔管理軟件,現階段已制作出養護內業資料專業管理軟件,使內業資料電子演示工作變得十分便捷,我們通過聯系軟件開發公司,提出對于軟件在利用中出現的種種問題,進一步改進了軟件的演示效果,也使軟件運行更加穩定,與此同時,我們將所有的電子資料文檔進行收集、整理,并將其導入管理軟件,經過在中原高速內業資料觀摩會上的演示,反映熱烈、效果良好。
養護部與相關專業設計、咨詢單位合作,結合本路段各類圬工砌體的具體情況,參考原設計方案,根據當地材料特色,因地制宜,就地就近取材,編制完成了《排水系統圬工結構標準斷面設計圖集》,通過在實際工作中的應用,該套圖集體現了其方便、快捷、規范、便于管理等諸多特點,并且,在以后的工作中,我們還將進一步完善和補充,使之正真起到指導一線養護施工和管理的好工具。另外,我們還聯合工程咨詢公司依據國家相關規范、標準,編制了《高速公路橋梁養護施工手冊》和《高速公路隧道養護施工手冊》,為公司養護一線員工更好的掌握橋梁、隧道的養護技術及方法,為更好的做好橋梁、隧道養護工作提供了很大的幫助。
第二部分 2011年計劃安排篇
2011年堅決服從省廳、高管局、交投集團、省公司及分公司等上級部門領導和指揮,結合本路段特點全面細致的完成養護工程各項管理工作;堅決配合分公司各業務部室,提高管理服務水平,創新工作新思路,開拓工作新方法,強化執行力的實現,突出工作高效率,為分公司各項工作繼續走在同行業前列,當好行業排頭兵做出應有的貢獻。
監督和管理,做好施工單位成本核算與分析;規范養護管理流程,繼續高度關注日常養護和特情養護工作,通過檢查、考核等有效手段確保各項工作顯現良好效果。做到既能養好路,又能合理的有效地降低養護費用及成本。
抓好日常養護管理,就是夯實養護管理工作的基礎,就是2011年養護部全年的工作中心。
抓好特情養護管理,就是建立良好養護管理形象的前提,就是2011年養護部全年的工作重點。
繼續加強日常維修保養工作,按要求做好日常巡查工作和橋涵的各項檢查,巡查過程中一定要具有高度的責任心,把服務區及收費站出入口作為重點部位進行清理,保持路容的整潔亮麗。采取有效措施,確保管轄路段保持暢潔綠美。
加強內業資料管理。突出規范化,進一步實行細化操作規程,并裝訂成冊,促進工作規范化發展。嚴格考核制度,確保日常性養護的經常性和主動性。
力爭在“國檢”中養護外業內業不扣分,在省內排名進入前三名;
力爭在“年度運營大檢查”中,進入養護前三名。
設備管理四個方面入手,簡化量化工作目標,提高工作效率,規范操作流程,使整體養護管理工作再上一個新的臺階。
規范內業管理流程,建立數字檢索程序,結合路橋管理系統,建立一套鄭堯高速公路數字化養護管理系統,采用多級管理,共享信息,提高養護工作效率。
結合路段特點,對沿線綠化區域采取移栽、補栽補種等手段進行局部亮化,使鄭堯高速亮點更亮。
重點抓住沿線6個收費站、2個服務區以及起點連接線等重要部位,強化綠化效果的體現,打造展示鄭堯高速的名片,提升鄭堯高速公路的社會形象和養護管理形象。
加強對養護施工單位的各項養護工作管理的同時,加強養護形象管理力度,通過統一人員服裝、工作日常流程、工具車等施工用車的外觀色調統一等方面的強制要求,提升養護管理社會形象和規范路段養護管理。
組織養護人員進行業務培訓,重點學習招投標文件及合同內容、讓各級管理人員熟知文件要求和具體條款,掌握考核標準,使養護管理工作有依據、有標準。為提高學習效率和強化學習成果,不定期進行進行業務知識考試。
技術人員月工作總結(實用18篇)篇五
為認真貫徹執行xx市衛生局《關于開展度基層衛生技術人員崗位培訓工作的通知》(x衛農社字〔〕13號)的文件精神要求,結合我單位實際,自xxxx年x月xx日開始對我街道鄉村醫生(培訓合格的鄉村醫生除外)進行視頻培訓。現將前階段培訓工作的開展和培訓中存在的困難及下步整改措施總結如下:
為保證我街道鄉村醫生崗位培訓的順利開展,一是我院領導高度重視,經院委會研究決定成立鄉醫崗位培訓工作領導小組,由院主要領導親自抓,并指派專人擔任培訓管理員,制定詳細的培訓課程表;二是多次召開鄉村醫生會議,傳達上級文件精神,讓每一名鄉醫體會到本次培訓的重要性;三是積極創造良好的培訓環境,保證培訓順利完成;四是嚴格雙簽到考勤制度,嚴禁他人替簽、替學,不弄虛作假;五是為保證本次培訓效果,對參見培訓的鄉醫進行分組,推選有責任心的鄉醫為組長,課后由組長組織鄉醫進行課后討論,并把培訓過程中存在的'問題及時反映給培訓管理員,做到發現問題及時改正;六是通過這一個階段的培訓,使大部分鄉醫進一步掌握了一些基礎知識,提高了一定的技術水平。
(一)、培訓經費不足,導致培訓設備配置不是很完善,從一定程度上影響了培訓質量。
(二)、少部分鄉村醫生對培訓工作的認識不夠,學習態度不端正,不按時參加培訓。
(三)、由于時間緊、培訓內容較多,加之部分鄉村醫生業務水平低下,導致部分鄉村醫生難以接受、消化和吸收,達不到預期培訓的目標和效果,從而在一定程度上影響了培訓質量的提高。
(一)、爭取資金,改善培訓設備,提高培訓質量。
(二)、加大管理力度,將培訓工作作為經常性的重要工作抓緊、抓好。
技術人員月工作總結(實用18篇)篇六
1、分廠自主產品研發工作:
10年度分廠自主產品研發主要圍繞順喜系列產品展開,開發了順喜水餃4個口味和順喜湯圓4個口味的產品,從07年度6月份開始立項,完成了成本毛利核算、產品配方和口味設計、包裝設計、商品條碼和標簽認可、產品型式檢驗等一系列工作,至9月份新品正式上市,完成了一個完整的新品開發流程,為以后的自主產品開發打下了良好的基礎。其中使用土豆泥作為填充物添加到順喜湯圓產品餡料中,解決了以前低檔產品用淀粉作為填充物口感粗糙的弊病,并且大大降低了成本。
2、現有品種的改良工作主要包括以下幾個項目:
5)順喜水餃改良項目,由于原材料價格飛漲,原研發的順喜水餃需要降低成本,本次改良對原配方的結構進行了大的調整,同時將面皮改成了三全水餃面皮,口感得到了提升,同時成本和毛利達到了公司要求。
4)各品種配方交由專人管理,嚴格執行配方保密的相關規定,并根據公司技術中心的要求,及時進行更新和換發工作,并及時將相關信息轉達計劃、采購等部門,保證配方正確。
4、日常生產的工藝維護。
研發部在完成產品研發任務的同時,沒有放松對生產車間的工藝維護指導工作,定期進行工藝培訓、深入一線指導員工、生產管理人員、在線qc的工作,及時發現和制止違反工藝事件的發生,確保了生產的正常運行,在07年度未發生重大質量事故和批量性顧客投訴問題。
同時我們針對車間發生的投入產出不準確等問題及時進行了跟蹤和原因分析,及時采取措施解決次品問題,確保各項產品的成本處于正常水平。
1、原料驗收和供應商管理方面。
07年度原料、包裝材料和輔助材料共計進貨9000多批次,其中退貨處理60余批次,讓步接受180余批次,填寫原材料反饋表110余份,原料驗收方面未出現大的責任事故。
供應商管理方面采取分類區別對待的方式進行,對于一類即公司集團采購的.供應商以索證和產品檢驗結果為主要工作,提供數據給采購部作為供應商業績評估的依據;對于二類即地采大宗類供應商(肉類、油類、白糖、包裝袋、紙箱等)我們只選擇名牌和大廠的產品,此類供應商一般僅作首次現場考察,后續的管理工作以索證和到貨檢驗結果為主;對于三類(如芝麻、花生等)小供應商采取定期現場檢查輔導的方式,積極為供方設備和工藝改良提供技術支持。
在大宗粉類和菜類原料進貨檢驗過程中,對理化檢驗水分含量和出菜率方面毫厘必爭,以檢驗結果為依據,多次向供應商提出了相關扣點和索賠要求,維護了公司利益。
在處理07年11月份供應商成都華僑新苑供我公司500g簡易裝湯圓袋的爛袋事件中,緊跟公司領導的思路,多次進行技術方面的探討和研究,在公司總部尚無類似先例的情況下,促使供應商賠償3萬余元,為公司挽回了經濟損失。
2、庫存質量控制方面。
庫存質量控制依照公司相關的作業指導書為依據,定期進行現場檢查、原料成品復檢、庫存條件監控等工作,嚴格緊急放行流程,07年度未出現大的質量事故。
3、現場控制方面。
生產現場質量控制按照相關工藝作業指導書控制點和控制參數的要求,對人員工作進行了合理分工,明確職責,對各崗位的重點難點進行了培訓,注意保持和生產管理人員的密切聯系和良好溝通,保證了產品質量和工作的順利進行,07年度全年西南分廠僅發生客訴3起。
4、成品質量檢驗方面。
成品質量檢驗方面做到了每批必檢,各項報告和原始記錄齊全,產品按照要求進行留樣,及時出具檢驗報告,檢驗業務方面嚴格按照標準規定的要求操作,和政府部門進行的實驗室比對項目中均合格。
5、食品安全質量管理體系維護。
按照公司質量手冊和程序文件的要求,組織管理評審和內部審核,各項文件記錄正確保存,在公司品保部組織的各基地質量體系和生產現場審核中都取得了較好的成績。
技術人員月工作總結(實用18篇)篇七
自20xx年xx月1日來到兵團建工一鍵誠信分公司農大項目部參加工作,這一年來,一直在項目部擔任技術員一職,,通過這個工程現場實踐工作的鍛煉,得益于項目部領導的關心培養和同事們的熱心幫助、諄諄教導,讓我的工作有了快速的提升,我已逐步成長為一名合格的技術員。在此感謝公司對我的信任及同事們的支持,通過團隊的共同努力,摸索出了一定的工作經驗,在此對一年情況進行個人工作總結,請給位領導指導與糾正:
1、負責鋼筋材料計劃的編制及進場鋼筋的質量數量驗收。
2、負責鋼筋的放樣,鋼筋工作交底以及鋼筋工程的檢查及驗收。
3、負責天氣情況記錄、施工測量放線、鋼筋工程隱蔽時間及混凝土澆筑記錄。
4、負責決算各分部分項工程計量工作。
5、參與現場鋼筋、模板、土建、架子工及各隊的勞務管理,以及領導安排的其它工作。
1、會干工作、干好工作是出色完成工作的前提條件,這就要求我們要有扎實的專業功底。
2、一個項目的成敗取決于團隊合作,干一項工程需要多個部門的密切配合,只有整個團隊克服眼前的一切困難,形成合力,才會有強大的'戰斗力,才能在激烈的市場競爭中取得一個又一個的勝利!
3、工作中要勤奮,工作態度認真,主動溝通,避免信息滯后。
4、技術、管理兩個方面,兩手都要抓、兩手都要狠!
1、由于工作經驗不足,工程管理方面有些不能做到事前控制。
2、在鋼筋工程結算方面,廣聯達運用不熟練,需要不斷的加強學習。
3、施工方案的編制不太熟悉,需要不斷的加強專業知識的`學習。
4、做事容易沖動。
1、逐步掌握施工方案的編制。
2、爭取考上二級建造師,然后再考一級建造師。
3、在工程管理方面多下功夫,加強目標控制和管理協調的能力。
總體說來,對于領導交給的各項任務都已比較順利、較好的完成了。一年來的從事工程施工工作,在不斷的取得進步,自己的專業知識得到了長進和加深,工作能力,包括組織協作能力、管理能力和應變能力都得到了很大的提高,更重要的是獲得了寶貴的工作經驗的積累。
一年來的工作表現也得到了項目部領導和同事們的認可,展望20xx年工作中將會有更多的新的挑戰,我一定會竭盡全力更加積極的工作,在今后的工作中,我將以百倍的熱情迎接新的挑戰,在學習中進步和成熟起來,為公司的發展貢獻自己的力量!
技術人員月工作總結(實用18篇)篇八
設計在的發展過程中,很難避免經歷著一些積極與消極意義的人、事、物變更和變化。人事方面,中設計經歷幾次明顯的變動,有同事因為理想、個人情感、工作能力的缺乏離開了我們這個團隊,在這里,對離開的同事道上真誠的感謝和祝愿,遺憾的同時,在這個過程中我們陸續也迎來了新同事的加入,境處發展階段,正視所有一切存在的問題,針對薪資待遇、福利待遇等最為實際的問題,進行著不斷的調整正與完善,我們根據公司發展進步收獲來不斷的提升同事的待遇,以此期望吸納更多優秀新伙伴的加入,我們同時一直會根據員工的實際職業水平調整待遇的層次,世界總體始終還詩平的,我們也將一直努力在這個和諧的氛圍之下,做到多勞多得,能者上,庸者讓的原則。每位同事進公司第一天起,都收到一份《薪酬以及職位表》,那不是一種形式,他是如此的具體,在,愿您時刻關注自己所處的階段有無變化,若一直沒有變化,您是不是該總結沒有變化的原由?!若您的表現如此出眾,而我卻沒有給您按照《薪酬以及職位表》進行調整,那么請您瀟灑從容的走進我的辦公室和我“和諧洽談”。
過程中,針對公司同事工作與情感事理態度,大體是如此和諧與融洽的,每位同事因為優秀的人格,專業的設計職業修養,能以最大的包容、耐心和熱情與同事友善并并肩作戰,能堅守職業素養,為每個設計項目貢獻才華,并為每個客戶做到項目策略保密原則,為客戶貢獻職業力量,真誠的期愿,無論在哪里,我們的同事都能一直保持這樣的美好情操,因為出于設計行業的職業“病態”,我們總會不經意間去追求一些更完美的狀態,因于此,我還需要對我們的已經很優秀的表現提出三點意見和建議,其一,和同事的生活中工作中,盡力多一份主動性,除了職業必須做的工作外,為同事乃至公司多做點“雞毛蒜皮”的'事情,培養一份“好人緣”,“雞毛蒜皮”的友情贊助會為您的人生發展助上一臂之力。美好的人格,受人尊重的人格必須先建設起您積極而真誠的情商,一起共勉;其二,對我們的客戶更多一份耐心,要時刻換位思考,多站在客戶的角度上思考一些具體的問題,多站在客戶的角度上來理解一些設計存在的問題,再此,我還需要更直觀的表達一個概念,不要抱怨你的客戶缺少審美,因為客戶不像我們一樣,一直在從事和鉆研這個設計領域的工作,他們的偶爾認識顯得非專業也是必然,所以請更多一份耐心去引導和建議,對方客戶的意見往往多半就是設計所需要去解決的問題,所以,努力做到與客戶心目溝通;其公司一直是定期的采購設計專業書籍和設計邊緣學科書籍雜志等,多看,多聽,多思考,努力培養設計師所該有的敏感嗅覺性,前沿性,秩序性質,充分做到理性和感性充分結合思考。
多參加公司內外的設計討論交流活動,針對職業中所產生和遇見的設計問題進行總結,盡可能摸索出屬于自己特有的設計方法,學會以最少的時間內更效率的完成和項目案,每個項目案子的結束,學會理性總結,這樣才能獲得所謂的“經驗”,去年的一封信中,我曾提到過,公司整體就像個個求助網,希望您成為這個大系統中一個開放的子系統,積極有效的求助于他人,同時又給予支援,這樣,您就能充分的利用公司的資源取別人的經驗,很快的進入角色很快的進步,很快提高各方面的意識。
技術人員月工作總結(實用18篇)篇九
本文旨在總結技術人員的工作經驗,以便更好地總結工作成果,提高工作效率。技術人員的工作涉及多個領域,包括計算機技術、網絡技術、軟件開發等,具有高度的專業性和技術性。因此,技術人員的工作總結對于提高工作效率和質量具有重要意義。
二、工作內容與成果。
技術人員的工作內容主要包括技術研究、項目開發、技術支持等,這些工作都與計算機技術、網絡技術、軟件開發等相關。技術人員通過開展技術研究,不斷優化技術方案,提高工作效率和質量;通過項目開發,實現技術創新,提高企業的核心競爭力;通過技術支持,為企業提供高效、便捷的技術服務,提高客戶滿意度。
在工作中,技術人員取得了顯著的成果。首先,在技術研究方面,技術人員不斷探索新的技術方案,優化技術流程,提高了工作效率和質量;其次,在項目開發方面,技術人員成功完成了多個重要項目的開發,實現了技術創新,提高了企業的核心競爭力;最后,在技術支持方面,技術人員為企業提供了高效、便捷的技術服務,提高了客戶滿意度。
三、經驗教訓與展望。
在工作中,技術人員積累了豐富的經驗,并且取得了一定的成果。同時,技術人員也總結了一些經驗教訓。首先,技術人員發現團隊合作非常重要,只有團隊協作才能更好地完成工作;其次,技術人員認為不斷學習新技術是非常必要的,只有不斷學習才能跟上技術的發展;最后,技術人員發現溝通非常重要,只有良好的溝通才能更好地解決問題。
展望未來,技術人員將繼續努力,不斷提高工作效率和質量。同時,技術人員將繼續學習新技術,不斷提高自己的技術水平,為企業的發展做出更大的貢獻。
四、結論。
技術人員通過開展技術研究、項目開發、技術支持等工作,取得了顯著的成果,為企業的發展做出了重要的貢獻。同時,技術人員也總結了一些經驗教訓,并展望未來將繼續努力,不斷提高工作效率和質量。總之,技術人員的工作總結對于提高工作效率和質量具有重要意義。
技術人員月工作總結(實用18篇)篇十
在過去的一年中,作為一名技術人員,我從事了多個項目的開發工作。在項目開發過程中,我主要負責設計了各種算法和數據結構,完成了多項任務和項目的推進。在技術能力方面,我不斷學習新知識,掌握了更多的技術技能,并且能夠靈活運用各種技術工具,提高開發效率。在團隊協作方面,我與團隊成員積極溝通,共同解決問題,提高項目質量。
1.項目設計:我參與了多個項目的開發,并設計了其中的幾個項目。在設計過程中,我采用了新的算法和數據結構,優化了項目性能,提高了程序的運行效率。
2.技術創新:在項目開發過程中,我不斷學習新知識,掌握新技術,并嘗試將其應用到項目中。例如,我采用了一種新的編程語言,使得項目開發更加高效。
3.團隊協作:我與團隊成員積極溝通,共同解決問題,推進項目進度。在團隊協作中,我充分發揮了團隊成員的優勢,使項目得以高效推進。
三、經驗教訓總結。
1.團隊協作能力:在項目開發過程中,團隊協作是非常重要的。我深刻認識到,只有與團隊成員緊密合作,才能共同解決問題,推進項目進度。
2.技術學習:在技術工作中,我認識到不斷學習新知識是非常重要的。只有不斷學習,才能不斷提高自己的技術水平。
四、未來發展方向。
在未來的工作中,我將繼續努力學習新知識,掌握新技術,提高自己的技術水平。同時,我將繼續與團隊成員合作,共同推進項目進度,提高項目質量。此外,我還將積極探索新的技術應用,為公司的技術發展做出貢獻。
在過去的一年中,我通過不斷學習和努力,取得了一定的成績。在未來的工作中,我將繼續努力,不斷提高自己的技術水平,為公司的發展做出更大的貢獻。
技術人員月工作總結(實用18篇)篇十一
xx年9月,我告別過了校園生活,通過層層選拔,成為xx的一名普通員工,完成了人生中一次重要的階段性轉變。參加工作以來,我付出了很多,也收獲了很多。在各級領導關心下、在同事們的支持和幫助下,我堅持不斷地學習理論知識、總結工作經驗,加強自身思想修養,努力提高綜合素質,嚴格遵守各項規章制度,完成了自己崗位的各項職責,在這里將自己的思想、情況等簡要的個人工作總結報告如下:
雖然進入單位只有短短幾年時間,但是回想這幾年的工作歷程,是至今我人生中重要的一段時期,在這期間我的收獲主要有兩個方面:政治思想上的成熟和業務工作方面積累了豐富的工作經驗,總結為八個字“收獲頗多、受益匪淺”。我想自己在政治思想上進步了、成熟了,對國家各項方針政策有了更加深刻的理解,對黨有了更加全面的認識。雖然還未成為一名正式共產黨員,但我一直在向黨組織靠攏,希望黨組織能早日認同我,接納我。我的轉變與進步,是領導的培養、同志們的幫助與支持和自身的努力才取得的。我清楚自己還有很多方面(政治思想、理論知識、工作水平等)需要不斷的學習,要時刻以黨員的標準衡量和要求自己的言行,注意加強政治修養,進一步提高自己的認識。我也希望領導和同事們一如既往的給與我指導和幫助,我也將加倍努力,爭取更大的進步。工作以來,我一直xxx工作,作為一名基層工作人員,我始終以飽滿的熱情對待自己的工作,勤勤懇懇、盡職盡責、踏踏實實的完成自己的本職工作。幾年來的工作實踐,我十分注意對專業技能和工作能力的積累與總結,對本職崗位的各項業務工作都有比較全面的了解與掌握。我想自己的工作經驗一方面是自己工作的積累,更重要的是自己在這樣的工作崗位上、有這樣的工作機會,是領導和同事們信任和支持的結果。正因如此,我將更加珍視自己的崗位,以無比的熱情與努力爭取更大的進步。
兩年來,我在平時工作中,始終以xxx的行業行為準則嚴格要求自己,遵守公司的各項規章制度,不等不靠、有條不紊地做好各項工作,身體力行,協助領導開展各項工作。
今年以來,在日常工作過程中,注重強調從政治的高度對待問題,與同事密切配合,盡量與領導思想認識保持高度統一,自覺遵守各項規章制度。具體工作中,我們提倡任勞任怨、自覺刻苦、默默無聞的工作精神,一切從全局出發重團結、講實效、不推諉。積極協助做好工作部署,并克服困難加班加點,與同事們通力協作,保證工作順利完成。
在的工作上,我們主要作了兩個方面工作:一是抓學習。認真落實公司組織的各種學習,緊密聯系實際,重點放在如何提高工作水平上。二是按公司要求高標準、高質量開展工作。
在上級領導的關心指導下,本人熟練掌握了xxx等各項業務技能,按照上級要求完成xxx任務。全程參與xx工作,各項工作均取得了較為滿意的成績,得到了上級領導的高度贊揚。
積極參加科研課題,做好田間試驗,為生產及領導分析提供準確可靠的第一手資料。精確記載試驗各項數據,完成兩篇高質量、高水平實驗總結;一篇科技論文,并在xxx論文評比中獲得二等獎。
xx年,在上級的關心下,考取了xx大學在職農業推廣碩士,進一步加強學習,提高自身素質。
我也很清楚自己還存在很多的不足與缺點,自我的總結和領導同志們的批評和指導,對我今后的提高是十分必要的,我充分認識到在工作過程中,缺乏大管理的主動性,今后我應加強學習不斷提高自己,工作中不斷總結經驗。
回顧這一段時間的工作,我基本完成了本職工作,這與領導的支持和同志們的幫助是分不開的,在此對公司領導和同志們表示衷心的感謝。以上是我對一年來思想、工作情況的總結。在以后的工作中,我將做好個人工作計劃,使自己的工作做到更好。
技術人員月工作總結(實用18篇)篇十二
本人95年7月畢業于xx,所學專業為電力系統及自動化。后分配至,96年8月取得助理工程師資格。幾年來在身邊師傅同事及領導的幫助下做了一些專業技術工作,現做如下介紹:
96年9月至97年擔負分公司10kv配電(含電容器)、10kv用戶站繼電保護定值整定工作,由于分公司原來沒有整定人員,但自從開展工作以來建立了繼電保護整定檔案資料,如系統阻抗表、分線路阻抗圖、系統站定值單匯總(分線路)用戶站定值單匯總(分線路),并將定值單用微機打印以規范管理,還包括各重新整定定值的計算依據和計算過程,形成較為完善的定值整定計算的管理資料。近兩年時間內完成新建貫莊35kv變電站出線定值整定工作和審核工作。未出現誤整定現象,且通過對系統短路容量的計算為配電線路開關等設備的選擇提供了依據。97年底由于機構設置變化,指導初級技術人員開展定值整定工作并順利完成工作交接。
96年至98年9月,作為分公司線損專責人主要開展了以下工作:完成了線損統計計算的微機化工作,應用線損計算統計程序輸入表碼,自動生成線損報表,并對母線平衡加以分析,主持完成理論線損計算工作,利用理論線損計算程序,準備線損參數圖,編制線損拓補網絡節點,輸入微機,完成35kv、10kv線路理論線損計算工作,為線損分析、降損技術措施的采用提供了理論依據,編制“九五”降損規劃,96-98各年度降損實施計劃,月度、季度、年度的線損分析,積極采取技術措施降低線損,完成貫莊、大畢莊等35kv站10kv電容器投入工作,完成迂回線路、過負荷、供電半徑大、小導線等線路的切改、改造工作,98年關于無功降損節電的論文獲市電力企協論文三等獎,榮獲市電力公司線損管理工作第二名。參與華北電力集團在天津市電力公司試點,733#線路降損示范工程的改造工作并撰寫論文。
98年3月至98年11月,作為專業負責人,參與編制《東麗區1998-20xx年電網發展規劃及20xx年遠景設想》工作,該規劃涉及如下內容:電網規劃編制原則、東麗區概況、東麗區經濟發展論述、電網現狀、電網存在問題、依據經濟發展狀況負荷預測、35kv及以上電網發展規劃、10kv配網規劃、投資估算、預期社會經濟效益、20xx年遠景設想等幾大部分。為電網的建設與改造提供了依據,較好地指導了電網的建設與改造工作,并將規劃利用微機制成演示片加以演示,獲得了市電力公司專業部室的好評。
96年3月至現在參加了軍糧城、馴海路35kv變電站主變增容工作,軍糧城、馴海路、小馬場更換10kv真空開關工作,參加了貫莊35kv變電站(96年底送電)、東麗湖35kv變電站(98年12月送電)、小馬場35kv變電站(99年11月送電),易地新建工作,新建大畢莊35kv變電站(99年12月送電、20xx年4月帶負荷)、先鋒路35kv變電站(20xx年8月送電)。目前作為專業負責開展么六橋110kv變電站全過程建設工作,參加了廠化線等5條35kv線路大修改造工作,主持了農網10kv線路改造工程,在工作中逐步熟悉設備和工作程序,完成工程項目的立項、編制變電站建設及輸電線路改造的可行性報告,參與變電站委托設計,參加設計審核工作,參加工程質量驗收及資料整理工作,制定工程網絡計劃圖,工程流程圖,所有建設改造工程均質量合格,提高了供電能力,滿足經濟運行的需要,降低線損,提高供電可靠性和電能質量,滿足了經濟發展對電力的要求,取得了較好的經濟和社會效益。
參加制定專業管理制度,包括內容是:供電設備檢修管理制度;技改、大修工程管理辦法;固定資產管理辦法實施細則;供電設備缺陷管理制度;運行分析制度;外委工程管理規定;生產例會制度;線路和變電站檢修檢查制度;技術進步管理及獎勵辦法;科技進步及合理化建議管理制度;計算機管理辦法、計算機系統操作規程。技術監督管理與考核實施細則;主持制定供電營業所配電管理基本制度匯編。參加制定生產管理標準,內容是:電壓和無功管理標準;線損管理標準;經濟活動分析管理標準;設備全過程管理標準;主持制定專業管理責任制:線路運行專業工作管理網及各級人員責任制;變壓器專業工作管理網及各級人員責任制;防污閃工作管理責任制;防雷工作管理責任制;電纜運行專業工作管理網及各級人員責任制;變壓器反措實施細則。主持制定工程建設項目法人(經理)負責制實施細則及管理辦法;城鄉電網改造工程招投標管理辦法(試行);城鄉電網改造工程質量管理暫行辦法等。積極開展季節性工作,安排布置年度的重要節日保電工作、重大政治活動保電安排、防汛渡夏工作,各季節反污工作安排。這些工作的開展,有力地促進了電網安全穩定運行。
96年至今,在工作中盡可能采用計算機應用于管理工作之中,提高工作效率和管理水平。一是應用固定資產統計應用程序,完成全局固定資產輸機工作,完成固定資產的新增、變更、報廢、計提折舊等項工作。二是應用天津市技改統計程序完成技術改造(含重措、一般技措項目)的統計分析工作。三是作為專業負責完成分公司地理信息系統的開發應用工作,組織完成配電線路參數、運行數據的錄入工作,形成線路數據庫,并用autocad繪制分公司地理圖,在地理圖上標注線路的實際走向,所有線路參數信息都能夠在地理圖上的線路上查詢的出,該項成果獲天津市電力公司科技進步三等獎。五是完成配電線路加裝自動重合器(112#線路)試點工作,形成故障的自動判斷障離,提高了供電可靠性,為配電線路自動化進行了有益嘗試。四是20xx年9月主持完成分公司web網頁瀏覽工作,制定分公司“十五”科技規劃及年度科技計劃,制定科技管理辦法,發揮了青年科技人員應發揮的作用。
另外,在96年7月至98年3月間利用定額進行分公司業擴工程、城網改造工程的電氣施工預算的編制審核工作。
總之,在這幾年來的專業技術工作中,自己利用所學的專業技術知識在生產實踐中做了一些實際工作,具備了一定的技術工作能力,但是仍存在著一些不足,在今后的工作中,自己要加強學習、克服缺點,力爭自己專業技術水平能夠不斷提高。
技術人員月工作總結(實用18篇)篇十三
本人1999年7月畢業于銅陵市第一高級職業中學中專部。隨后于xx年就職于銅陵市營造集團公司路橋公司。任金山路b區項目部擔任工程資料員工作。剛開始來單位的時候,對建筑圖紙不太熟悉,對施工工藝不是太熟悉。我就虛心的請教師傅,晚上的時間看圖紙,并作好筆記,白天帶著問題到現場看工人師傅施工,看不懂的就請教施工員,很快我對給施工工藝及圖紙不再感到陌生,由不懂到懂一直到能夠拿圖紙獨立施工。隨著電腦的普及,我利用業余時間自學電腦,用電腦做資料使自己的工作效率比原來快幾倍。我始終堅信干一行愛一行,學無止境。
xx年公司和工程處統一部署下,我又被公司安排到無為縣凌風山莊1#、2#樓工程負責現場的資料及施工管理助理工作。同年我又參加了成人高考,并于xx年合格畢業,取得了大專學歷。并通過考試取得了造價員資格證書。
xx~xx年由于營造集團企業改制.我應聘至銅陵市寶山建筑公司工作,任第二項目部技術負責人,先后參與了銅陵縣井湖灣小區2#、3#、12#、17#樓工程及銅陵縣鳳凰城小區6#、9#、11#、14#樓工程項目工程。在工程施工過程中,我一直以積極的心態認真地對待自己的工作,在從事的各項工作中,都能盡職盡責,以求完滿的完成工作任務。“不要急于出成績,埋下頭來干工作”,是我常拿來提醒自己的警言,提醒自己不要好高騖遠,而要腳踏實地,多干實事,在實踐中檢驗自己的知識并獲得施工現場的經驗累積。通過現場工作更使我深深明白,在學校學習的東西和自己翻看規范、規程死記硬背的知識遠不如實際經歷過的記得牢固,而且好多學問更是書本里學不來的,完全是憑自己的經驗。這段時間里,我一直在多看,多學,碰到施工現場的做法與書本里不一樣的地方及時的向專業工長和施工班組長請教,盡管很多時候得不到理論上的解釋,但是卻是很好的經驗。
xx~xx年,我又應聘至銅陵市城鄉裝飾有限公司造價部工作,擔任公司下屬工程的預、決算工作。在從事工程預、決算過程中,自己的專業知識得到了長進和加深,工作能力,包括組織協作能力、管理能力和應變能力都得到了很大的提高,更重要的是獲得了寶貴的造價工作經驗的積累。
今年有幸我申報工程師職稱,這是對我的鼓勵也是對我的鞭策。不管能否評上,我今后都以工程師的要求來嚴格自己,工作中認真找差距,認真學習別人的長處,不斷豐富自己的知識面,不斷提高自己的技術管理水平,使今后的工作更上一個新臺階.
技術人員月工作總結(實用18篇)篇十四
自從我____年__月進入____成為一名技術人員以來,到____年__月已經有x年的時光了。隨著這段時間,我深深感覺到自己作為技術人員的不足之處。為了提高自己的技能,我將繼續努力工作。以下是我____年的工作總結:
1.參與____項目的開發。我作為技術人員,主要負責項目的維護和改進工作。我與團隊成員緊密合作,完成了多個模塊的開發工作,并在項目上線前及時解決了各種技術問題。
2.參與____項目的實施。我與其他技術人員一起,完成了項目部署、系統調試、客戶支持等工作。我們在項目中應用了新的技術和方法,使項目得以按時交付,并得到了客戶的好評。
二、工作不足。
1.技術能力不足。作為一名技術人員,我需要不斷學習和掌握新的技術知識和技能。但我在____年的工作中,發現自己的技術能力還有待提高。我計劃在____年閱讀更多的技術書籍,參加更多的技術培訓,以提高自己的技術水平。
2.溝通能力不足。在團隊協作中,有效的溝通是非常重要的。但我發現在團隊會議和其他交流中,我的溝通能力還有待提高。我將學習如何更好地表達自己的觀點,理解他人的意見,并加強與團隊成員的溝通。
三、展望未來。
1.加強學習和實踐。我將繼續閱讀更多的技術書籍,了解最新的技術和工具,提高自己的技術水平。同時,我計劃在業余時間積極參加實踐,通過實際項目來鍛煉自己的技能。
2.提高團隊合作能力。我將努力提高自己的溝通能力,學會更好地與團隊成員合作,共同解決問題,提高工作效率。
總之,我將繼續努力工作,提高自己的技術水平,并積極參與團隊項目,為團隊和公司的發展做出貢獻。
技術人員月工作總結(實用18篇)篇十五
作為技術人員,我在公司承擔了多項工作,包括系統集成、網絡管理、軟件開發、技術支持等。我的職責是為客戶提供優質的技術服務,幫助客戶解決各種技術問題。
在過去的一年中,我參與了多個項目,其中包括:
1.公司內部網絡升級改造,負責網絡設備的選型、配置和管理,優化網絡性能,提高網絡可靠性。
2.公司軟件項目的開發,包括后臺管理系統的開發、業務應用程序的開發等,保證軟件質量和交付能力。
3.公司外部項目的支持,包括客戶投訴的處理、技術咨詢和培訓等,幫助客戶解決各種技術問題,提高客戶滿意度。
在工作中,我取得了以下成績:
1.優化了公司內部網絡性能,提高了網絡可靠性和穩定性。
2.參與了多個軟件項目的開發和交付,保證了軟件質量和交付能力。
3.成功處理了多個客戶投訴和技術問題,提高了客戶滿意度。
三、工作感受。
在工作中,我深刻體會到了技術工作的辛苦和重要性。技術工作不僅需要掌握扎實的專業技能,還需要有良好的溝通和團隊協作能力。在工作中,我不斷學習和成長,努力提高自己的技術水平和能力。
四、未來計劃。
在未來的工作中,我計劃繼續深入學習技術知識,提高自己的技術水平和能力。同時,我還計劃積極參與公司的技術創新和研發工作,為公司的發展做出更大的貢獻。
總結:
在過去的一年中,我承擔了多項工作,取得了不錯的工作成績。在未來的工作中,我將繼續努力,不斷提高自己的技術水平和能力,為公司的發展做出更大的貢獻。
技術人員月工作總結(實用18篇)篇十六
作為一名技術人員,在20xx年里我的主要工作是以提高業務技術為重點,以強化職工教育為突破口,狠抓安全生產標準化工作、狠抓現場監督檢查、狠抓一通三防工作,嚴格落實好安全生產責任制,并協助技術副隊長和隊長工作,努力營造掘進一隊安全生產氛圍。
作為一名年輕的技術員,最缺的我認為是現場經驗,所以9月份接觸技術工作以來我堅持經常深入井下,積極配合驗收員驗收工程質量、每天效定中線、并做好每月一次的許平驗收前的準備工作,另外在井下工作中遇到一些不懂或者不明確的地方,積極查找相關資料及規程,做到心中有數。
堅持理論知識輔助現場實踐,進入二—12110風巷施工以來,我積極輔助技術副隊長編制《二—12110風巷作業規程》、《二—12110風巷過地質構造帶安全技術措施》、《二—12110風巷支護變更施工安全技術措施》、《二—12110風巷短探短掘施工安全技術措施》、《二—12110風巷揭露、過二—12090機巷1#、2#泵窩施工安全技術措施》等措施,編制時結合井下現場實踐情況遇到了許多不明白問題,我及時做好記錄,并向隊長和副隊長請教,受益匪淺。
加大動態下生產標準化達標工作力度,要求驗收員每天對各班組進行質量驗收,經常井下對驗收員驗收表填寫情況與現場是否對照進行檢查,發現問題及時要求驗收員整改,驗收員必須把每班的驗收情況上交到隊部便于落實獎罰情況,對標準化達標差的班組在班前會上進行通報,對造成質量問題的責任人,按責任大小匯報隊長給予相應的經濟處罰。
在職工培訓方面,采用理論學習與井下現場培訓相結合的方法,在按照制定的培訓教案學習的同時,重點對職工地測防治水、開掘工作面頂板管理和隱患排查等知識的培訓,認真學習新安全生產標準化規定,特殊崗位注意事項等方面知識的學習,切實做到我隊的安全生產培訓工作。同時利用班前會學習《二—12110風巷作業規程》和《各工種崗位責任制》,重點對職工進行“雙述”考核,認真兌現。
今年我隊在安全壓力大、生產任務繁重的情況下,始終堅持把強化生產組織,提高進尺任務作為重中之重常抓不懈。我向隊里建議提出把進尺任務隊里把任務指標分解落實各生產班組,與班組工資掛鉤,并制定了嚴格的獎罰制度,提高了各班組的生產積極性,各生產班組狠抓正規循環率,使全隊進尺任務穩步增長。20xx年,我隊累計完成進尺1460m。
在工作中,我嚴格做到不遲到早退,站好本職崗,積極落實領導安排的任務,主動向技術能手和經驗豐富的員工請教,交流自已的想法,以使更好的服務于區班隊。
當然,在工作中我也發現自己存在以下不足
2、落實工作上,發現問題的能力還很欠缺,也不夠仔細,偶有馬虎大意的情況發生;
3、還有一定“好人”思想,工作執行力和處事決斷力需要加強。
對于20xx年工作中取得的成績我將正確看待,繼續保持,而對于自身存在的不足之處,我要積極加強和改進,牢固樹立正確的人生觀、價值觀,愛崗敬業。努力提高綜臺素質,努力成才,力爭做一名優秀的工程技術人員。為我礦的美好未來貢自己全部的力量。
技術人員月工作總結(實用18篇)篇十七
尊敬的領導,同事們:
大家好!
在過去的一年中,我有幸參與了許多激動人心的項目,并且通過這些項目,我得到了很多的成長和收獲。在這里,我將向大家分享我的工作經歷,并展示我在這些項目中所扮演的角色。
首先,我在公司的主要職責是作為一名軟件工程師,負責開發和維護公司的軟件產品。我的工作需要我與團隊中的其他成員緊密合作,包括產品經理、設計師、測試工程師等,以確保我們的產品能夠滿足用戶的需求,并且性能穩定。
在過去的一年中,我參與了公司的三個主要項目。第一個項目是關于我們產品的升級和改進。在這個項目中,我和團隊一起完成了產品的全面升級,增加了新的功能,提升了用戶體驗。這個項目的成功讓我深刻地理解到團隊合作的重要性,以及如何在團隊中發揮自己的作用。
第二個項目是關于我們產品的定制化開發。在這個項目中,我負責了主要的開發工作,包括需求分析、設計、編碼、測試等。通過這個項目,我學會了如何獨立地解決問題,并且提高了我的技術水平。
第三個項目是關于我們產品的安全修復。在這個項目中,我負責了安全漏洞的檢測和修復工作。通過這個項目,我學會了如何獨立地解決問題,并且提高了我的技術水平。
在所有的項目中,我都積極學習新的技術和知識,以提高我的專業技能。我定期參加培訓和研討會,與同行交流經驗,分享知識。
總的來說,我在過去的一年中,通過不斷的學習和實踐,提高了我的專業技能,并且成功地完成了公司的項目。我期待著在新的一年中,繼續為公司的發展做出貢獻。
謝謝大家!
日期:____年__月__日
技術人員月工作總結(實用18篇)篇十八
從20xx年開年以來,個人加強了自我學習的力度,不斷提升自我的綜合素養。
二、是加強自我的業務理論學習,作為一名技術人員,我深知自身的業務知識與專業能力不僅關系到高鐵剎車片的質量,同時還關系到公司的發展,為此我能夠主動積極的加強自我的學習力度,利用各種業余時間學習高鐵剎車片發展現狀與發展趨勢,了解公司生產的各種剎車片具體型號,詳細學習具體工藝要求,系統掌握本職工作所涉及的各項材料與技藝,全面提升自己的工作能力與專業素養。