進行述職報告可以加深上級對我們工作情況的了解，讓他們對我們的工作給予更多的關注和支持。要想寫一篇較為完美的述職報告，不僅需要從自身工作表現入手，也可以參考一些成功的案例，借鑒他人的經驗。
社區黨組織書記抓黨建述職報告（專業22篇）篇一
20__年，在市委的堅強領導下，涼州區委認真貫徹黨要管黨、從嚴治黨方針，嚴格落實黨建工作責任，抓基層、建機制、強基礎、激活力，基層黨建工作得到進一步加強。
一、主要工作情況。
一是健全完善機制，嚴格落實黨建主體責任。建立落實定期研究基層黨建工作制度，區委會先后4次專題研究基層黨建工作。制定實施貫徹從嚴治黨方針加強基層黨組織建設的實施意見，修訂完善基層黨建工作例會、定期報告、檢查通報、述職評議4項制度，按季度對基層黨建工作進行評比公示，年底基層黨組織書記向區委全委會述職，評議結果作為基層黨建考核的重要依據，黨建工作在實績考核中的賦分權重達到20%。
二是選優配強班子，筑牢基層組織戰斗堡壘。全面完成443個村“兩委”換屆工作。建立軟弱渙散黨組織定期篩查整頓機制，整頓轉化軟弱渙散黨組織159個。推進雙聯行動與基層黨建深度融合，選派132名機關干部擔任雙聯村黨支部副書記，選派27名機關黨員干部和37名大學生村官到貧困村、后進村工作。
三是從嚴教育管理，切實加強黨員隊伍建設。集中開展“專項整治月”活動，問題整改率達99.8%。發展黨員396名，培訓黨組織書記8583人(次)，處置不合格黨員31名。研究制定涼州區村干部監督管理辦法，查處村干部違紀違法案件71件104人。
街道社區“一站式”服務大廳105個。深化“民情流水線”工程，建設“三維數字”社會服務管理中心，培樹“掌上西關”、“青鳥課堂”等黨建品牌。
五是創新活動載體，發揮黨員先鋒引領作用。開展“在職黨員進社區、志愿服務做奉獻”活動，全區13977名在職黨員到居住地社區報到，結成幫扶對子1520個，開展服務活動312場(次)，解決群眾困難599件。深入推進先鋒引領行動，建成黨員示范棚1568個、黨員示范林1.7萬畝，帶動群眾新建設施農牧業7.35萬畝、特色林果15.36萬畝，新建新型農村社區住宅10209戶。
六是強化財政保障，著力夯實基層黨建基礎。深入推進統籌城鄉基層黨建示范區建設，籌資1017萬元新建村、社區綜合服務中心3個，新建、改建、維修村級活動場所27個，建成區域性鄉鎮示范黨校11所。建立健全村干部年薪待遇、離任補助等九項激勵機制，村干部年人均報酬增長到1.02萬元，村級組織公用經費提高到1.5萬元，社區辦公經費提高到2萬元，累計選拔190名優秀村干部享受年薪待遇，為1735名離任村干部發放生活補助710萬元。
二、存在的主要問題及原因。
一是對基層黨建工作研究不夠，學習黨建新理論、新知識不經常、不深入、不系統;對基層黨建工作中存在的問題掌握不透;結合區情，圍繞發展，推動基層黨建與中心工作深度融合不夠。
二是抓基層黨建職責落實不到位，對個別基層黨組織黨員教育監督管理不到位、組織生活開展不規范等問題，思考研究不深，解決辦法不多，整治措施不硬。
三是黨建工作不夠平衡的問題仍然突出，“兩新”組織黨建工作相對薄弱，企業黨員流動性大、教育管理難的問題沒有得到根本解決，個別基層黨組織注重黨建示范點建設、忽視黨建工作均衡發展。
四是基層組織服務能力不足，基層黨組織服務群眾、服務發展、引領致富的載體不多、渠道不寬、成效不好;基層黨建工作活力不夠。
五是基層黨建投入保障不足，基層黨建工作基礎保障仍然比較薄弱，全區443個村中仍有66個“危舊”陣地，34個社區中9個社區租借辦公場所，農村、社區、“兩新”組織黨員教育培訓經費沒有有效保障。
主責主業意識不強，
黨建。
工作制度落實不夠到位。二是向基層黨組織書記交任務、壓擔子、傳導壓力不夠，對基層黨組織負責人履行黨建工作職責督促指導力度不大。三是沒有真正樹立重視基層、大抓基層的鮮明導向，基層基礎保障上有等靠思想，下大力氣解決基層組織活動場所、經費保障等方面問題的決心不夠。
三、下一步工作思路和主要措施。
20x年，將全面落實從嚴治黨要求，強化抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職意識，認真履行區委主體責任和書記第一責任，健全黨委管黨建、書記抓黨建責任落實機制，聚精會神抓、親力親為抓、深入持久抓，嚴管干部，善待群眾，干好主業，盡好主責，努力推動基層黨建工作再上新臺階。
一是強化從嚴管黨治黨責任。督促各級黨組織及其主要負責人強化主業主責意識，認真履行主體責任和第一責任。健全責任落實機制，進一步明確抓黨建的責任清單，細化到人、量化到崗，充分運用責任機制傳導壓力，推動形成黨委抓、書記抓、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。嚴格落實區委會定期聽取和研究黨建工作制度，每季度聽取一次鄉鎮、街道和部門黨委書記專題匯報，全年開展基層黨建調研5次以上。
二是加強基層組織和黨員隊伍建設。牢固樹立抓基層強基礎的鮮明導向，分領域制定黨組織規范化建設標準，分類建立評價體系、開展評星定級。積極開展“五項爭創”活動，大力深化先鋒引領行動。按照不低于5%的比例從嚴整頓軟弱渙散黨組織，每年輪訓一次基層黨組織書記。嚴格落實發展黨員全程記實制度，切實提高發展黨員質量。制定從嚴管理黨員、民主評議黨員實施辦法，嚴格規范組織生活，認真落實三會一課、民主評議黨員等制度。
三是創新基層黨建活動載體。在農村開展產業鏈黨組織建設年活動，
學習。
推廣民勤縣沙灘村黨建引領、產業富民經驗，建成40個農村產業型黨組織示范點，新建8個農村社區型黨組織。在街道社區開展民情流水線工程深化拓展年活動，建成西大街三維數字社會服務管理中心，創建10個社區服務型黨組織示范點。在機關單位開展群眾滿意機關創建年活動，創建10個特色鮮明、群眾滿意的服務窗口。在“兩新”組織開展規范化建設年活動，擴大組織覆蓋，提升服務能力，激發社會活力，助推企業發展。
四是加強鄉鎮干部隊伍建設。堅持正確用人導向，從嚴從優建設鄉鎮干部隊伍。修訂完善鄉鎮科學發展業績考核辦法，科學劃分鄉鎮考核類別，加大黨建考核力度，把黨建工作作為評價鄉鎮黨委書記政治素質和工作業績的重要標準。建立鄉鎮干部巡回輪訓機制，探索實行鄉鎮干部定期輪崗交流。落實鄉鎮干部職務與職級并行、職級與待遇掛鉤制度，著力打造一支守信念、講奉獻、有本領、重品行的鄉鎮干部隊伍。
培訓專項經費，為非公。
企業。
黨組織列支專項活動經費，不斷提升基層組織基礎保障水平。
社區黨組織書記抓黨建述職報告（專業22篇）篇二
根據公司黨委統一部署,現就本人2018年抓基層黨建工作進行述職,請大家審議。
作為黨建工作第一責任人，我深刻認識到“抓好黨建是最大的政績”。一年來，積極探索全面從嚴治黨的新舉措，努力推動基層黨建工作在“三個更加注重”上見實效。
一是抓基層黨建更加注重主動作為。黨建工作能否見實效主動作為是保證。去年年初，通過召開xx公司黨代會，明確了基層黨建工作的總體要求和主要任務，提出了抓基層打基礎、提升黨建工作科學化水平的目標；工作中，堅持重心下移，一抓到底，帶頭深入基層項目調研xx次，幫助基層單位解決實際問題，總結推廣黨建工作成功經驗xx項，培養選樹先進典型xx個；全年主持召開xx次黨委常委會、xx次黨委辦公會，研究通過基層黨建工作等議題xx項，改變了以往研究干部調整多、研究基層黨建工作少的現象；認真貫徹股份公司黨委部署要求，制定了《加強和改進項目黨建和現場思想政治工作實施意見》等xx項制度文件，為抓基層黨建工作提供了制度保證。
二是抓基層黨建更加注重工作創新。黨建工作能否見實效創新載體是抓手。組織開展了黨支部達標命名活動，建立健全基層黨組織分類定級考核評定體系，按照年度命名、動態管理、有升有降的原則，將項目黨支部劃分為“三星、二星、一星、不達標”四個等級，認真做好星級支部的考核、抽查和驗收工作，全年申報“三星級黨支部”xx個，最終考核達標xx個；全年培訓政工干部xx人次，開展“道德講堂”xx多次，金點子征集xx多個；組織開展了一系列黨建主題活動，打造了具有企業特色的黨建工作品牌。
三是抓基層黨建更加注重從嚴從實。黨建工作能否見實效從嚴從實是關鍵。以推進“兩學一做”學習教育常態化制度化為契機，以講規矩、講紀律、講秩序、轉作風“三講一轉”活動為載體，查找問題xx項，制定整改措施xx條；對所屬xx個子公司的黨委書記、xx個企業政工干部進行了調整補充，確保了人員、待遇落實到位；認真落實“兩個責任”，開展企檢共建，加大自查辦案力度，全年黨紀政紀處分xx人。
經過深入調研，我們的黨建工作主要存在以下問題：一是基層黨建工作不扎實。對基層黨建工作考核評價體系不健全，在執行上級決策部署方面還存在措施不實、力度不夠、甚至打折扣的問題；一些基層黨組織不能有效發揮參與決策、帶頭執行、保證監督的作用，少數基層黨組織設置不合理、政工干部配備不到位。二是黨建工作存在不平衡。一些單位對黨建工作重視不夠、指導不力，極少數領導干部還存在忽視黨組織作用傾向，抓生產經營和項目黨建工作存在“一手硬、一手軟”問題，大小公司、新老公司、盈虧企業間黨建工作發展不均衡；深入調查研究不夠，制定加強和改進基層黨建工作具體措施尚存不足。三是黨建工作創新力度不夠。一些單位黨建思想政治工作創新意識不強、抓落實力度不夠，工作成效不明顯，滿足于現狀；少數黨群干部對黨建工作淺嘗輒止，不能適應新形勢要求，工作中傳統的思路和辦法多，創新的方式和載體少，思路不夠靈活。四是黨建工作活力不足。一些項目部黨建思想政治工作還存在抓得不夠、效果不實的問題和現象，開展黨建工作缺乏針對性和有效性，基層黨組織在推進項目精細化管理、促進生產經營目標任務中作為不顯著；一些項目黨組織開展黨內活動“虎頭蛇尾”，對黨員教育管理力度不夠，教育形式較為單調，黨員先鋒模范作用發揮不明顯。
存在上述問題的主要原因是，對“抓好黨建是最大的政績”理念樹立不牢固，個人注意力和精力更多地放在貫徹執行上級黨組織重大決策部署、加強領導班子和干部隊伍建設及選樹宣傳先進典型等工作上，相對而言，對少數單位黨建工作基礎薄弱、工作思路不夠創新、基層黨組織戰斗堡壘作用發揮不明顯、對基層黨組織和黨組織負責人考核不到位等問題重視不夠，或者關注程度不高，導致一些工作部署和安排沒有得到很好的落實。
下一步，我們將認真履行黨建工作責任制要求，在管理上更加注重服務，在教育上更加注重實效，在方式上更加注重創新，進一步提升企業黨建工作科學化水平。
一是全面落實黨建工作責任制。始終堅持黨要管黨、從嚴治黨，及時研究部署，明確責任分工，形成黨委統一領導、班子成員齊抓共管、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局；切實落實好黨委書記第一責任人責任，加強頂層設計，探索黨建工作考評機制，不斷健全完善科學規范的黨建工作考核評價體系；督促領導班子其他成員認真履行“一崗雙責”的責任，加強對基層黨建工作的督促指導，協調解決基層黨建工作重點、難點問題；抓好黨建工作督查督辦落實，督促黨群部門加強對黨建工作責任制落實情況的檢查指導，確保基層組織健全、領導有力，責任明晰，確保各項部署要求真正落到實處。
二是不斷提升黨建工作實效。緊密圍繞項目工期、安全、質量、效益等重點工作，開展“創崗建區”等黨建主題活動，深化黨支部達標命名活動；通過現場調研、組織觀摩、學習研討、制定黨建工作流程等方式，進一步加強對困難企業、新組建企業黨建工作的指導力度，幫助其不斷增強黨建工作的針對性和實效性；認真總結基層黨建工作經驗，探索托管基層黨組織協調各方、凝心聚力的新途徑。
三是切實加強服務型黨組織建設。充分認識加強基層服務型黨組織建設的重要性，堅持服務改革發展、服務生產經營、服務職工群眾，以服務型黨組織建設引領基層黨建工作；進一步加強對群團組織的領導，充分發揮好基層黨組織服務保證作用；心系職工、服務職工，切實抓好職工帶薪休假等事關職工切身利益的工作，最大限度調動職工積極性創造性，不斷提升職工隊伍的凝聚力。
四是持續強化黨員教育管理。通過上黨課、座談會、知識競賽和主題征文等多種形式，引導廣大黨員進一步堅定理想信念、提升政治素質；通過舉辦黨員領導干部黨性修養培訓班，對近年新提拔的中青年黨員領導干部進行輪訓，把嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督的要求落到實處；嚴格黨內組織生活，建立健全黨員黨性定期分析、民主評議黨員、黨員自我純潔和黨員聯系群眾機制，健全黨員能進能出機制；以保持先進性和純潔性為重點，堅持嚴把入口、嚴格管理、從嚴處置，著力打造一支作風優良、技術精湛、先鋒模范作用突出的黨員隊伍。
社區黨組織書記抓黨建述職報告（專業22篇）篇三
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過去的20xx年，我們黨的建設、經濟建設和各項事業都取得了舉世矚目的成就。我鎮按照縣委提出的“轉變觀念、用活載體、完善機制，全面推進基層組織建設”的黨建工作思路，強化措施，狠抓落實，努力提高全鎮基層黨建工作整體水平。下面，我就20xx年度黨建工作述職如下。
一、轉變觀念，把基層黨建工作做為自身“第一要務”
就任黨委書記以來，我始終認為書記抓黨建是自己責無旁貸的工作，是當書記的“責任田”、“自留地”。在實際工作中，按照“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促經濟”的方針，我重點做到了“三個堅持”。一是堅持帶頭履行書記職責。抓好黨委班子自身建設，帶頭學習，提高班子自身素質，發揮領導核心作用。20xx年，我鎮召開黨委會，專題研究黨建工作。二是堅持用制度規范黨建工作。把黨建工作進行量化，制定了《白果鎮村級干部目標管理考核辦法》這些措施，使我鎮黨建工作得到進一步規范，并取得了很好的效果。三是堅持發揮好村支部書記的作用。農村支部書記是整個農村黨建工作的關鍵“角色”。每次村干部會議，我首先調度的是村支書，問的第一件事就是“兩委”班子怎么樣，黨員群眾對黨委、支部有什么意見?讓他們感覺到了自身的責任。
二、黨建工作的主要做法。
(一)領導班子建設。
1、加強鎮黨委的自身建設,發揮黨委的龍頭作用。農村工作的好壞,領導班子起著重要作用。鎮黨委、政府班子始終以高度的責任感和使命感,以建設“五個好”黨委為目標,切實加強了自身建設,提高駕馭農村工作的能力。主要是通過“五抓”,實現“五個促進”:一是抓領導班子的學習,促進鎮領導班子提高思想政治水平。根據中央提出的建立學習型社會的要求,我們針對領導班子成員年齡較輕的特點,建立和健全了鎮黨委中心組學習制度,認真組織領導班子成員學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的xx大精神和科學發展觀,通過加強學習,不斷增強領導干部的思想覺悟、政治素質、工作水平和領導能力。二是抓思想、抓作風,促進領導班子適應新時期的需要。我們把思想作風建設當作頭等大事來抓,具體來說是深入基層進行調查研究,密切聯系群眾,積極為群眾解決生產生活中遇到的問題。繼續實行領導掛點包村責任制,負責做好掛點村的各項工作,著力為群眾辦好事、實事,樹立勤政為民的公仆意識,更好地服務于農村各項工作。三是抓民主集中制,促進領導班子的團結。
2、加強農村黨支部建設,發揮黨支部在農村中的戰斗堡壘作用。一是堅持正確的用人導向,選優配強村社班子。結合年度考核和工作運行質量情況,以加強村社班子的思想作風建設為重點,以提高素質,優化結構,增強整體功能為目標,大膽支持使用善于抓項目,熟悉經濟工作的實干型干部。對一些存在問題、不利于干事創業的班子和不干事、干不成事、不會干事的干部及時進行調整。二是加強民主集中制建設,增強村班子的凝聚力和向心力。三是注重后備干部培養。按照“四化”方針和德才兼備的原則,在調查摸底、建檔立卡的基礎上,采取專人培養、定指標壓擔子、定培養措施、辦班培訓等有效形式,加大后備干部培養工作力度。切實解決了部分村有后備干部花名,但不培養、不成熟的問題和“后繼乏人”的問題。重視發揮老干部、老黨員作用。
(二)嚴格落實黨建責任制。
鎮黨委作為領導和決策機關,始終把加強黨的建設作為自己的主要工作職責,把黨建工作任務,質量標準,完成指標落實到每個成員,定期聽取匯報,進行檢查,做到年頭有計劃、有布置,半年有檢查,年終有總結,有評比,有典型,決不讓黨建工作在一片“落實”聲中“落空”。
(三)抓學習,黨員干部隊伍建設得到加強。
鎮黨委始終堅持用科學發展觀武裝全鎮黨員,用現代科學知識充實黨員干部,用黨的優良傳統和作風教育黨員干部,進一步增強了全鎮各級黨員干部貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領的自覺性和堅定性,努力提高基層黨員干部隊伍素質。一是堅持干部職工星期一政治學習日制度。二是以黨校為陣地,認真舉辦黨員干部、入黨積極分子培訓班。全年共舉辦了村級干部培訓班(含以會代訓)9期,入黨積極分子培訓班1期。三是積極開展黨員遠程教育。今年5月白果鎮共有17名學員參加了衡陽市組織的遠程教育操作員培訓，全年新建遠程教育站點15個。四是把發展黨員工作與學習培訓結合起來,促使廣大黨員認真學習黨的路線、方針、政策,自覺遵守黨的紀律和國家的法律、法規。在發展黨員中嚴格遵循“堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發展”的十六字方針,堅持把發展黨員的重點放在生產一線的青年、婦女和黨員少的村。全年共發展黨員37名,其中生產一線的青年32名。并嚴格履行入黨手續,堅持“納新”、“轉正”兩次談話制度,對黨員發展對象進行了公示。
(四)轉作風,領導班子自身建設得到加強。
鎮黨委始終把轉變領導干部作風作為首要任務來抓緊抓好,努力提高領導干部的執政能力,不斷增強班子的凝聚力和戰斗力。一是充分發揮黨委的核心領導作用,把鎮領導班子建設成為政治堅定、廉潔勤政、團結務實的領導集體。二是充分發揮鎮領導班子的表率作用,改變遙控指揮的工作方法,改變把矛盾和問題上交給黨委、政府的做法,屬于分管部門的事,分管領導負責處理,屬于村委會的事村委會負責處理,屬于站所的事站所負責處理。三是嚴格執行民主集中制原則,充分發揮班子成員的作用,做到顧全大局,講原則,守紀律,互相理解、互相補臺、互相尊重和支持,造就了既有統一意志又有個人心情舒暢的生動活潑的政治局面。四是加強村黨支部建設,努力增加農民收入。五是認真按照“領導當楷模、機關作表率、基層樹形象”的要求,大力開展了承諾服務,便民服務。六是堅持“用干的、幫看的、促混的、批絆的、治亂的”用人導向,使用了一批有事業心、有責任感、有能力的優秀年青干部。七是結合學習實踐科學發展觀活動及“講黨性、重品行、抓落實、促發展”為主題的作風建設教育活動,加強作風建設。白果鎮以全面提高行政服務質量為切入點,強化措施,狠抓落實,真正寓監管于服務之中,努力提高全鎮干部職工服務意識,將公開服務承諾、各科室的工作流程,在鎮政府院明顯位置進行公示和張貼,并制作了鎮人民政府工作證,將機關人員的姓名、職務進行公示,文明熱情服務,加強內部管理,完善自我約束機制,努力提高工作的透明度和行政效率,在工作中做到了在感情上貼近群眾,在行動上深入群眾,真誠傾聽群眾呼聲,真實反映群眾愿望,切實為人民群眾辦好事,辦實事。
(五)抓制度,建立黨建工作的長效機制。
一是建立健全了干部管理制度,嚴格加強干部管理,做到用制度管人,用工作實績選人。二是堅持民主生活會制度。各村黨支部在年底分別召開了民主生活會,圍繞中心議題,認真開展批評與自我批評。三是堅持民主評議黨員制度。各黨支部對全體黨員進行了民主評議。四是堅持爭先創優制度。結合黨員民主評議和目標管理考核,認真開展好“爭先創優”活動。五是為規范村級財務管理,加強農村基層黨風廉政建設,促進農村經濟發展,維護社會穩定,積極實施推行“4+2”工作法，從而切實做到了還干部一個清白,給百姓一個明白。六是為切實加強白果鎮基層黨組織建設,努力提高農村黨建工作水平,使全鎮基層黨建工作躍上一個新的臺階。
(六)抓陣地,建好村級組織活動場所。
鎮黨委、政府堅持建、管、用相結合,加強村級組織活動場所建設,較好地發揮村級組織活動場所的作用。一是積極為村級組織活動場所統一配備電教設備,真正把村級組織活動場所建設成為黨員教育的陣地,村民了解致富信息的窗口。二是村黨支部充分利用村級組織活動場所,定期組織農民群眾開展群眾喜聞樂見的文化體育活動,豐富了農民群眾的文化生活。三是依托村級組織活動場所的遠教設備，開辦農民實用技術培訓,舉辦黨的基本知識和農業適用技術講座。四是進一步規范和完善村級組織活動場所的管理制度以及使用、安全、衛生等方面的規定,進一步建立健全黨內生活制度,加強對黨員的教育和管理,開展黨務公開、村務公開等活動,為農民群眾提供生產生活服務,使村級組織活動場所在保證村級組織和黨員干部學習、工作、活動的同時,還為廣大農民群眾收聽收看電教片、接受科技文化培訓、咨詢生產生活信息、參加文化娛樂活動創造了條件,真正做到了“一室多用”,成為推進農村“三個文明”建設的重要陣地。
(七)加強黨風廉政建設,深入開展反腐敗斗爭。
鎮黨委把黨風廉政建設和反腐敗斗爭作為提高黨的執政能力、鞏固黨的執政地位的一項重大政治任務抓緊抓實。一是深化領導干部廉潔自律工作,筑牢黨員干部拒腐防變思想道德防線。通過健全制度、落實規定、加強監督檢查、開展專項治理、查處違規典型,逐步規范了領導干部廉潔從政行為,增強了廉潔自律意識。二是加大查辦案件和信訪工作力度,提高了辦案水平。三是成立了一只紀委監察隊伍,制定了工作制度,深入開展糾風和執法監察工作。
(八)深化精神文明建設工作。
鎮黨委政府把精神文明建設作為重要工作來抓。一是大力倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”基本道德準則,增強群眾文明意識、發展意識。二是利用“五四”、“三八”等重大節日開展籃球賽、拔河賽、呼啦圈比賽等豐富多彩的文體活動,豐富了群眾的文化生活。三是以“文明”創建為突破口,確實抓好群眾性精神文明建設。
(九)深入貫徹落實科學發展觀，努力提高執政水平。
學習實踐科學發展觀是一項長期的歷史任務，白果鎮把集中性的學習實踐活動與經常性的深入貫徹落實緊密結合起來，不斷深化對科學發展觀的理解和把握，不斷提高領導科學發展、破解制約科學發展突出問題的能力和水平，不斷完善和落實學習實踐活動中制定的各項制度措施，不斷鞏固和擴大學習實踐活動的成果，以“與時俱進、求真務實、爭創一流”的工作作風，以昂揚向上的精神狀態和銳意進取的創新精神，從抓住理論武裝重點，不斷提高思想和政治素質;促進城鄉協調發展，大力推進城鎮化;進一步優化環境，促進可持續發展;關注民生，維護群眾利益和社會穩定和加強作風建設，強化鎮干部、村干部隊伍整體素質，以科學發展推動白果鎮各項工作又好又快發展。
20xx年我鎮黨建工作取得的點滴成果，都是在縣委的堅強領導和組織部門的正確指導、大力支持下取得的，其中也凝聚著全鎮廣大黨員和干部群眾的心血和汗水。但是，我們也清醒地看到，由于各種客觀或主觀因素的影響，我們黨建工作的實績與縣委的要求和領導的希望還存在著這樣或那樣的不足，主要是抓黨建的方法固循守舊，創新不足，抓落實的措施循規蹈矩，力度不足，這些都是我們在今后的工作必須認真加以解決和克服的。
巖頭鄉是地處全縣西南的一個山區鄉鎮，全鄉國土總面積315平方公里，人口11000人，轄56個行政村，共有支部33個，黨員614人，面積全縣第二，人口全縣倒數第二。今年以來，根據上級黨委關于開展基層組織建設的安排部署，我認真履行黨委書記抓黨建工作第一責任人的職責，以服務發展、服務基層、服務群眾為主線，以創建基層服務型黨組織為目標，團結鄉黨委一班人，立足鄉情，認真落實基層組織建設各項工作任務，不斷改進黨建工作方法，創新工作思路，取得了一定成效。黨的自身建設得到改善，黨組織和黨員的先進性作用得到進一步發揮，黨建工作保障機制進一步健全，鄉村兩級黨組織的領導能力得到提升，全鄉經濟社會發展實現了新的跨越。下面，我就黨建工作述職如下：
一、健全制度，增強黨建工作合力。
健全各項工作制度是黨建工作順利開展的根本保證，落實責任制是搞好黨建工作的關鍵。在具體抓黨建工作中，我作為“第一責任人”，年初就召開班子會議深入分析研討，將基層黨建作為工作重點，列入重要議事日程。鄉黨委首先把黨建目標任務進一步細化、量化，制定了細的《黨建目標。
責任書。
》，并就黨建工作履行情況做出公示承諾，廣泛接受監督。一是完善兩個例會制度，即基層黨建例會制度。每月召開一次，探索黨建工作的新思路，好舉措;基層黨建協調會制度，每季召開一次，每次會議著重解決一兩個問題，并明確分管領導親自抓落實。二是建立領導包村制度。針對各村具體情況，制定了《包村工作量化考核實施細則》，要求包村領導定期進村入戶，開展調查研究，幫助各村理清工作思路，制定黨建。
工作計劃。
協調解決具體困難和問題。三是鄉黨委與包村領導、各支部書記層層簽訂目標責任書逐級明確職責分解任務嚴格獎懲構筑了一個上下配套團結協作的組織網絡形成上下聯動一級抓一級一級促一級層層抓落實的良好格局。
二、圍繞目標，夯實黨建基礎。
為了更好地提高黨員干部的思想政治素質，我鄉以“提高素質，增強黨性”為目標，采取行之有效的措施，力求取得實效。
(一)加強黨委班子自身建設，全面提高黨員干部整體素質，充分發揮黨委班子的龍頭作用。過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我們堅持把黨委班子自身建設作為黨建工作的首要任務來抓。不斷強化班子的政治理論學習，以“創建學習型黨組織”為載體，努力提高班子成員的政治思想素質;建立健全黨委班子的各項。
規章制度。
嚴格執行民主集中制作為“班長”通過認真召開領導班子民主生活會我堅持開展批評與自我批評做到及時溝通協調確保班子團結從而充分調動了班子成員的能動性和積極性突出了黨委班子的集體領導地位。
(二)多措并舉、強化落實，指導基層黨組織有效開展工作。
一是將鄉黨委鄉政府全體成員的分工職責和聯系電話在鄉政府所在地顯著位置公示，方便群眾辦事聯系，徹底改變過去那種黨員群眾問事找不著人，辦事找不著門的現象;二是實行村級公章委托管理制，由村民代表會同意，村民委員會將村委會公章委托給鄉里統一代管。由于巖頭鄉地廣人稀，人員流動性強，群眾辦事非常不易，往往要趕十幾甚至幾十里的路程，不光費工耗時，經濟負擔也比較重，公章代管后，只要電話能打通，事情就能辦成。同時，鄉里實行全天候工作制，鄉領導帶班，工作人員24小時值班，不管是節假日星期天，還是早晚下班后;不管是登門上訪，還是前來辦事，只要群眾來鄉里，總能有一個比較滿意的答復。這樣做，不僅大大方便了群眾，而且杜絕了個別村干部以權謀私，暗箭操作，推諉扯皮，故意刁難的現象(群眾高興地說：一個電話(和村干部的聯系電話)，一個本(公章使用登記簿)，來鄉辦事真輕松。);三是加強敬老院、衛生室等便民服務設施建設。由于山區群眾生活生產條件較差，近年來除個別村實施了有組織搬遷外，有一部分群眾自發搬遷，不少村成了空殼村，目前全鄉有9個行政村是無人村，有近20個村常住人口在10人以下，解決好這些村的孤寡老人的養老問題是一項擺在鄉黨委鄉政府面前的重大任務，20xx年鄉里通過多方努力，籌資240萬元建成了全縣設施一流的敬老院，使一批五保老人得以在這里安享晚年。同時，加強200人以上村的衛生室建設，真正做到了小病不出村。
(三)強化村級黨組織領導班子和干部隊伍建設，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用。
一是堅持執行四議兩公開工作法，大家的事大家知大家辦，并在村里顯眼位置設立黨務村務公開欄，定期不定期公示發展黨員和村級資金、資源使用情況和相關事項，接受廣大黨員群眾的監督，增加工作透明度，提高群眾對組織的信任度和支持力，全鄉風清氣正，干群一心;二是進行政績公示和承諾公示。將前任干部的政績歸納整理公示于眾，將現在主干的為民辦實事承諾公示于眾，方便群眾監督，增加干部壓力;三是發揮好典型示范作用。將下峨河范長林帶頭養土雞帶領群眾發家致富，二茄蘭呂計全創立臺蘑生產合作社發展壯大臺蘑產業，茶鋪高清林帶頭種植藜麥等事跡，及時整理全鄉推廣，號召廣大黨員干部帶頭創業致富，通過他們的先鋒模范作用來進一步增強組織的戰斗力，凝聚力。
我們不斷地強化黨員的政治理論學習，努力提高黨員的政治素質，首先是制定了切實可行的黨員干部培訓計劃。利用黨校、成人技校、遠程教育等工作平臺，第一時間把上級黨委、政府的政策、方針和會議精神，特別是將精神、xx屆三中全會精神等傳達到全鄉黨員干部中去。通過教育培訓，廣大黨員干部對黨的方針、政策的執行能力更加堅強，廣大黨員干部引導群眾致富的能力不斷提升，干事創業的信心更加堅定。
其次是堅持原則嚴把黨員關。確保發展黨員工作上的規范性、合理性、嚴肅性、民主性，今年新發展黨員10名，其中婦女黨員1名，35歲以下年輕黨員8名。
同時認真開展“創先爭優”活動。真正把黨組織和黨員干部的積極性和創造性發揮出來，我鄉突出“真、抓、實、干”，力求把創先爭優活動抓實抓細抓好。通過強化黨員的教育監督管理，黨員先鋒模范作用進一步顯現。不論在項目推進中，還是在產業發展上，都活躍著廣大黨員的身影，他們成為了服務幫助群眾、帶動群眾脫貧致富的最堅強力量。
20xx年是全面貫徹落實精神的開局之年，也是糧食部門落實守住管好“天下糧倉”，做好“廣積糧、積好糧、好積糧”三篇文章的重要一年。本人作為沅江市糧食局黨組書記，在市委的正確領導下，以精神為指導，以推動糧食行業的發展需求作為黨建工作的切入點，轉變黨員干部工作作風，迎難而上，有效地促進了糧食行業健康發展。現將一年來抓基層黨建工作情況作一個專題述職：
一、帶頭履行基層黨建工作責任情況。
作為基層黨建工作“第一責任人”，我堅決貫徹執行上級黨組織關于基層黨建工作的方針、政策和部署。定期組織班子成員學習關于加強基層黨建工作的有關文件和精神，并結合實際認真抓好落實。在工作中發揮倒逼機制，助推黨建工作出成效：用工作目標倒逼工作思路;以糧食經濟發展環境倒逼干部執行力;以超常規的干勁、工作舉措，倒逼黨員干部順應制度環境變化，選擇符合市委要求的行為取向，確保各項工作的完成。完善機制，加強人才隊伍建設，根據《益陽市糧食行業中長期人才發展綱要》，科學制定了《沅江市糧食行業人才隊伍建設規劃》。嚴格執行黨風廉政建設責任制，按照“為民、務實、清廉”的要求，抓好領導干部廉潔自律和依法行政，突出公務接待、車輛使用等環節的監督管理，防止和遏制腐敗現象的發生。在重大事項上(如我局原汽修廠的共同開發)，集體討論研究，集思廣益，民主決策。在推薦干部、發展黨員等問題上實行票決制，提高決策的民主化、科學化。嚴把黨員入口關，成熟一個發展一個，在接收預備黨員和預備黨員轉正前，廣泛聽取群眾意見，增加公正性和透明度。
二、抓基層黨建工作總體情況。
(一)抓領導班子建設。
1、建立和落實機關黨建工作責任制。我局將黨建工作目標層層下達，建立了目標考核機制，黨政一把手親自抓，相關負責人具體抓，逐項抓落實，不定期地對機關支部組織開展活動情況進行檢查，切實做到黨建工作年初有計劃、年終有總結，并做好黨建信息報送工作，全面完成黨報黨刊和其它學習資料的征訂任務。
2、以完善的規章制度促進組織建設。堅持“三會一課”制度，進一步完善黨務公開制，增強黨組織工作透明度。建立和完善了黨內民主選舉、黨員評議黨組織干部制度等，切實保障了黨員的選舉權、知情權、參與權、監督權。層層簽訂了黨風廉政建設責任書。
(三)抓基層組織建設。
(三)抓黨風廉政建設。
一是組織領導到位。局機關成立了以曹立同志為組長的黨風廉政建設領導小組。二是分工落實到位。黨組成員在抓好分管工作的基礎上，對黨風廉政建設都能認真負起責任，按照一崗雙責的要求大膽管理。三是部署落實到位。我局把黨風廉政建設與本局的各項工作結合起來，做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。四是宣傳教育到位。我們注重思想政治教育，要求黨員干部自重、自省、自警、自勵，將理論學習作為改善工作作風，樹立良好形象的基礎工作來抓，自覺加強黨性鍛煉，努力改造世界觀。五是制度保障到位。我局制定《黨風廉政建設責任制》等多項規章制度，用制度管理隊伍，規范行為。六是加強重點崗位監督。一方面強化班子內部權力運行程序的監督和制約，班子成員互相尊重，緊密配合，遇事能自覺按照民主集中制原則多商量、多反饋。一些重大決策、安排和大額資金使用，都經過集體討論做出決定，另一方面加強對掌管人、財、物等重要崗位權力運行的監督。
(四)抓黨員隊伍建設。
1、我們在黨員教育管理中，重點抓好黨員經常性教育這一環節，每季度組織黨員，入黨積極分子學習一次。認真上報流動黨員統計表，黨員信息統計表，按上級要求，完成黨費、心邊心基金收繳工作。
2、做好發展黨員工作。加強對入黨積極分子的培養教育，結合學習和黨章等活動、聯系我局工作的實際進行正面引導，關心他們的工作、學習、生活，積極創造有利于入黨積極分子健康成長的良好環境，今年6月，我局為1名預備黨員進行了轉正活動。
3、我們要求每名黨員努力做到“五帶頭”：一是帶頭服務群眾。牢記黨的宗旨，心系人民群眾，自覺增強責任意識和服務意識，解民憂、幫民困，自覺維護群眾正當權益，主動接受群眾監督二是帶頭爭創佳績。具有強烈的事業心和責任感，愛崗敬業、埋頭苦干、開拓創新、無私奉獻，在本職崗位上做出顯著成績，先鋒模范作用明顯。三是帶頭學習提高。四是帶頭遵紀守法。五是帶頭弘揚正氣。自覺踐行社會主義核心價值體系，牢固樹立社會主義榮辱觀，發揚社會主義新風尚，敢于同不良風氣、違紀違法作斗爭。
三、基層黨建工作存在的主要問題。
一是個別黨員干部尤其是內退人員由于年齡偏大，對黨建工作存在淡化的情緒。二是黨建工作教育形式單一，黨員處于被動接受狀態，學習效果不明顯。三是在抓黨建工作方法上缺乏創新，以黨建促發展的門路不多，解放思想的程度還需進一步加大。
四、下一步工作的思路。
在今后的工作中，我將圍繞以下方面開展工作：一是積極推進基層組織建設，突出抓好以黨建促經濟發展，力求實踐活動有新成效，以解決突出問題為根本出發點和落腳點，選準突破口和切入點，集中力量著力解決影響和制約科學發展的突出問題，群眾反映的強烈的問題;二是不斷創新黨建工作思路，不斷改進工作方法，增強管黨意識，提高管黨本領，提升抓黨建工作水平和能力。三是強化黨員干部為民服務意識，力求形象有新提高，以建設、建強一支勤政高效的基層工作隊伍為根本，搭建糧食創業平臺，營造干事氛圍，提高工作效能。
社區黨組織書記抓黨建述職報告（專業22篇）篇四
在xx黨組的堅強領導及直屬機關黨委的關心指導下，xx集團黨委深入學習貫徹黨的十九大精神，緊貼公司經營和發展實際開展工作，團結帶領公司全體黨員員工真抓實干、銳意進取，黨的建設得到全面加強，公司持續穩定健康發展，經營效益比去年增長30%。現將本人一年來履職情況報告如下。
1、高度重視黨建工作，努力打造富有企業特色的黨建文化。一是將黨全心全意為人民服務的宗旨融入企業文化，貫徹于實際工作。公司長期堅持“視三湘茶農為父母，茶農增收、公司增效、合作雙贏”的經營宗旨，連續11年保護價收購基地茶葉，解決了茶農后顧之憂，截止到2017年底，公司茶園基地總數達98個，面積60.5萬畝，聯結帶動了45萬戶茶農戶均增收8500元，實現了“茶農增收，公司增效，財政增稅”的多贏局面，如：公司在xx大力發展有機茶園，對茶農按有機茶標準種植的茶葉直接增加10%返利，僅這一項就給當地茶農戶均增收6800元；公司積極幫助xx縣基地茶農向flo等國際組織申請，爭取了400萬元的補助資金。二是抓好黨委、支部、黨員的學習，黨的十九大勝利召開后，公司黨委立即召開黨委會組織集中學習，就此進行了具體研究部署，要求公司黨委班子成員率先垂范、先學一步。11月以來，公司黨委組織了2次集中學習，組織支部學習10次；組織公司黨員進行十九大精神知識競賽，發放試卷79份，考試優秀率達95%；各支部利用微信工作群，每周推送2次十九大精神內容，營造集體學習氛圍；在公司內刊《湘茶之聲》開設學習專欄，號召普通員工撰寫學習心得并踴躍投稿，進一步增強了公司黨員的政治覺悟和集體主義榮譽感；開展十九大精神進工廠、進茶園活動，公司黨委成員每人聯系2個基層基地（茶廠），利用基層調研時間向一線工人及基地茶農講解十九大精神，尤其是和他們分享十九大精神中關于鄉村振興的相關政策知識，更加堅定了基地茶農“產業種茶、科技興茶”的信心。三是組織機構進一步健全，設立了專門的紀檢監察機構，設紀檢書記、紀檢委員各一名；成立黨委辦公室，設主任及常務副主任各一名，為黨建工作提供了堅實的組織保障。四是組織經費得到進一步保障，公司將支部建設經費列入公司行政支出預算計劃，按照每支部2000元/年的標準下撥專項工作經費，為公司黨建工作提供了堅強的物質保障。
2、圍繞發展抓黨建，充分發揮公司黨委的政治核心作用、支部的戰斗堡壘作用及黨員的先鋒模范作用。過去的一年是公司極不平凡和極為關鍵的一年，在省社黨組的堅強領導下，公司黨委充分發揮了政治核心作用，黨委班子成員精誠團結，在公司股份結構優化、黑茶精深加工科研攻關、維護一方穩定等急難險重任務中講政治、顧大局，不畏艱難、積極應對、化解風險，確保公司穩定健康發展，2017年公司經營效益比2016年增長30%。公司下屬支部xx支部提出“圍繞業務抓黨建、抓好黨建促業務”的黨建工作方針，發揮黨支部的戰斗堡壘作用，依托科研成果的運用，開發適銷對路的新產品，公司從2016年的虧損1000萬發展到2017年利潤500萬，一舉甩脫虧損企業的帽子，且來勢良好，為公司轉型發展提供了可復制的案例。公司副總經理xx同志受公司黨委委派任xx總經理、黨委書記，面臨嚴峻復雜的市場形勢，他開拓創新、迎難而上，該廠2017年完成產值2.3億元，同比增長18%；實現利潤4000萬元，同比增長30%，并榮獲全國xx系統先進集體，是公司全體黨員爭相學習的標兵和楷模。公司黨委始終堅持視三湘茶農為父母，將茶農利益放在第一位，急茶農之所急,做茶農之所需。2017年6月下旬至7月末，我省出現大范圍、長時間暴雨，給公司基地茶園帶來了不同程度損失，經公司黨委研究，公司及時下發《關于做好暴雨天氣防災救災工作的緊急通知》，設立救災專項補助資金，對受災嚴重的廠家、大戶給予10%～30%不等的資金補貼，此項工作直接為基地茶農減少損失860萬元，樹立了公司良好的社會形象。
3、強化自身建設，支部標準化工作穩步推進。按照省直工委和省社直屬機關黨委的具體部署，公司于2015年制定了公司支部標準化建設三年行動計劃，今年以來，結合上級機關的新要求和新目標，公司黨委著眼未來，采取了切實舉措。一是積極推進“兩學一做”制度化常態化工作，公司黨委以“三會一課”制度為載體，進一步完善公司黨委集中學習制度和支部學習管理辦法，采取集中學習、平時自學和開展討論等多種形式。一年來，公司黨委編印學習資料200多份，召開座談會、研討會4次，黨員干部撰寫調研論文、學習體會5篇，為公司有力應對挑戰、提高發展質量打下堅實的思想基礎。二是進一步優化公司支部設置，將黨員人數過少、黨建基礎薄弱的支部整體劃入黨建基礎較好的支部，公司支部數量由12個精簡至10個，支部建設更加均衡。三是嚴格黨員發展程序，尤其是對新發展黨員的政審材料、組織談話材料嚴加把關，確保公司黨員隊伍的純潔性。
4、以黨建帶動群團工作，支持工會在維護企業和諧穩定、共青團發揮生力軍沖鋒隊的方面積極作為。公司黨委加強和改進對工會共青團工作的領導，積極支持工會共青團組織按照各自章程開展工作，全力營造健康和諧的企業文化，促進企業和諧發展。公司工會發揮自身優勢，開展“夏送清涼、冬送溫暖”活動，調節勞資糾紛，維護了和諧的勞動關系；弘揚“工匠精神”，代表省直單位參加了湖南省“湘字號”傳統技藝工匠競賽，公司參賽5名選手均獲得較好的成績，公司年輕員工童杰文同志獲省直單位第一名，被授予“湖南省制茶能手”；組織勞動競賽，員工隊伍職業素質不斷提高，公司董事長周重旺、副總經理尹鐘同志榮獲“湖南省政府特殊津貼專家”稱號。公司團委立足實際，通過組織慶五四團隊競賽、隆平杯籃球聯賽、組織集團年度茶話會等活動，搭建為公司年輕人展現自我的舞臺，進一步激發了公司青年員工干事創業的工作激情。
5、深入開展黨風廉政建設，全面落實“兩個責任”。
公司黨委全面落實黨風廉政建設主體責任，年內兩次召開專題會議研究部署黨風廉政建設工作，下發了《2017年公司紀委工作要點》，與公司下屬8個控股企業一把手簽訂《黨風廉政工作責任書》，將工作壓力傳遞到基層。公司紀委嚴格落實監督責任，強化制度建設，織牢“不能腐”的籠子，對集團頒布執行的內控制度組織了全面檢查和問題整改，對公司財務核算與管理等基礎性工作認真全面進行規范，穩步推進公司信息化管理工作，實現管理的數據化和規范化。
在過去的一年里，我司的黨建工作雖然取得了一定的成績，但距離新時代下加強和改進企業黨建工作的客觀要求和上級黨組織的期望還有一定的差距，主要表現有：一是部分黨員干部思想政治素質有待進一步提高，對習近平新時代中國特色社會主義思想領會不夠深刻；二是黨建工作同企業生產經營聯系還需進一步加深，需要培育能體現公司特色的黨建工作亮點；三是黨員管理工作還存在一定程度“軟、寬、松”現象；四是黨務干部的工作能力還需進一步提高。在新的一年里，我們將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大會議精神，堅持圍繞經營抓黨建、抓好黨建促發展，重點抓好以下幾方面工作：一是進一步抓好組織建設，以“三會一課”為載體，通過經常性、階段性、專題性的教育培訓和黨性錘煉，進一步強化黨組織的戰斗力和凝聚力，增強黨員歸屬感；二是組織活動突出“實”字，創新工作方法，探索更加切合公司實際的黨建路子，打造富有企業特色的黨建工作文化；三是黨員管理和隊伍建設突出“嚴”字，進一步嚴格黨員管理，進一步提高黨務干部的專業能力和綜合素質。更好地發揮公司黨委政治核心作用、黨支部的戰斗堡壘作用、廣大黨員干部的先鋒模范作用，為公司早日實現雙百工程的奮斗目標提供堅強的思想保證與政治保證。
社區黨組織書記抓黨建述職報告（專業22篇）篇五
我到任后，從主持召開第一次工委(擴大)會開始，就潛心研究機關黨建工作思路創新題目。通過座談會、務虛會等方式深進研討，構成了三個方面的共鳴：一是機關黨建必須貼近省委部署要求，貼近省直機關實際。要求工委的全部工作和機關黨建全部活動，都要以省委決策部署為引領，以服務轉型逾越為定位，做到省委有號召、工委有行動，部分多中心、黨建做先行。二是打造符合機關黨建規律的活動載體，構成品牌。活動是機關黨建工作很重要的載體，活動過頻或過少，都不符合機關黨建工作的內在規律。為此，提出要從思路創新的角度，努力打造一批帶有引領性的活動載體，推動機關黨建工作創特點、出精品。三是堅持從實際動身，克服上下一般粗。正確掌控情勢任務發展變化，科學謀篇布局，及時調劑工作部署和重點，兼顧推動各項工作落實，既堅持集中精力抓大事，又留意在常常性基礎性工作上下工夫，使工作思路、工作部署更加突出針對性、體現時代性、具有實效性。
思想建設方面，牢牢捉住學習貫徹十八大精神這條主線，部署展開學習教育活動。十八大召開前，組織展開“機關黨建名嘴提拔賽”、“黨組書記講黨課”、“創優軟環境、喜迎十八大”活動;十八大召開后，組織展開“黨員干部大討論、理論骨干大宣講、黨組書記大調研、機關干部大培訓”活動，基本做到了十八大精神學習宣傳“全覆蓋”。探索實踐“菜單式宣講、專題式答疑、研討式交換、展現式演講、比賽式答題、自省式凈化”等中心組和支部學習新模式。比如“菜單式”宣講，在“山西機關黨建網”發布專家名單和宣講專題，機關黨委按需自主選擇專家和專題，增強了針對性。十八大精神宣講共組織130余場，3萬多名黨員干部聽取報告。組織建設方面，以基層組織建設年活動為契機，指導建立省直機關黨建工作示范點，催促18個廳局機關黨委如期完成換屆。重視分類指導，在22所高職高專院校探索建立業余黨校，組織對1700余名學生入黨積極份子進行培訓。召開省直機關基層黨建帶團建工作經驗交換會，在青年相對集中的機關和事業單位探索建立青年工作委員會。
隊伍建設方面，組織展開以黨的知識、公文寫作、電腦操縱、語言表達和健步走為主要內容的機關干部“五項全能”比賽，其中黨的知識比賽共有6萬余名黨員參與，為省直機關干部學習和展現搭建了新的平臺。袁書記率省四大班子領導出席頒獎儀式。實施“素質能力提升工程”，分期分批組織機關專職黨務干部進行集中培訓。作風建設方面，展開“走基層、走工地、看轉型、看兄弟”活動，組織省直機關百余名專職黨務干部，赴苛臨高速公路、山西大水網建設等重點工程建設工地走訪慰問，推動黨務干部聯系群眾接地氣，感受轉型提信心;深化右玉精神學習，在基層黨組織和黨員中進行“提倡艱苦奮斗、反對浪費浪費”主題教育;引深領導包村增收、干部下鄉住村“六個一”活動，組織機關干部深進扶貧點參加勞動;展開“萬名群眾評機關”活動，增進機關干部作風延續明顯好轉。反腐倡廉建設方面，召開廉政文化進機關活動經驗交換會，首批建立廉政文化示范點10個;組織黨員干部參觀全省廉政文化字畫展，觀看廉政題材優秀影視片。召開基層黨組織黨務公然工作經驗交換會，省直7503個基層黨組織全部實現了黨務公然。
一是完善黨建工作考核機制。指導建立年度目標責任共性指標平常考核基礎臺賬和綜合臺賬，適時把握和動態跟蹤省委、省政府重大工作部署推動落實情況，并延伸對機關黨支部建設進行考核評價，推動解決支部書記“一肩挑、兩手硬”的題目。主持制定省直機關黨的工作責任制考核方案和實施細則，組織對54個中心駐晉單位和省直企事業單位落實黨的工作責任制情況進行考核。二是健全工作督查調研機制。部署展開貫徹落實《條例》和省委《實施意見》專項檢查，對30個不同類型的省直部分和單位實施重點督查。組織展開密切聯系群眾、改進工作作風專題督查調研，派出5個督查組對貫徹落實中心八項規定和省委“四個實施辦法”情況進行督導檢查。在省直機關集中展開會員卡清算、違規用車清算專項整治。三是構成文明創建動態管理機制。指導修訂《山西省直文明單位創建管理規定》等3個規范性文件，制定出臺《省直文明單位動態管理辦法》;結合年度考核驗收對個別創建工作一般化的單位亮出“黃牌”，限期整改，下大力解決重文明單位名份、輕創建管理進程的題目。四是探索機關黨建工作述職制度。制盤下發各單位述職報告，為機關黨委專職副書記評議打分提供根據;分5個組召開“聯述聯評聯考”專項述職大會，用選優和抽簽結合的方式確定會議述職單位，其他單位進行書面述職，以此擴大相互交換，向下傳導壓力;召開工委會依照黨委書記、專職副書記評議意見，結合工委綜合臺賬，評定各單位平常考核名次。這類探索，旨在解決黨建工作考核更有說服力，克服“感情份”、“印象分”題目。
由于本身能力素質緣由，省直機關黨的建設還存在一些不足和差距，主要是機關專職黨務干部工作積極性不高的題目還沒能找到有效解決辦法，黨建工作的深度還不能到達省委的要求。我們將認真學習貫徹這次會議精神，鑒戒先進經驗，認真研究，積極努力，進一步提升黨建工作的質量和成效。
社區黨組織書記抓黨建述職報告（專業22篇）篇六
根據縣直機關黨工委黨建工作要求，現將水利系統聯合黨支部2020年黨組織書記抓基層黨建工作情況述職如下：
一、上年度黨建述職查擺問題整改情況。
(一)支部黨員老齡化嚴重，組織活動缺乏活力問題。整改情況：一是認真抓好發展黨員工作，落實入黨積極分子黨員推薦制度，擴大入黨積極分子后備隊伍。二是經過整改，現支部接收預備黨員×人、確定發展對象×人，入黨積極分子×人。向支部遞交入黨申請書×人。
(二)個別黨員對黨費收繳工作不夠重視，還存在催繳黨費的問題。整改情況：一是強化黨員意識，教育黨員履行交納黨費義務。對不積極繳納黨費的黨員進行批評教育，提高繳納黨費的自覺性。二是對黨費繳納情況進行公示，保證每位黨員都能及時、足額繳納黨費。
二、支部書記履行抓基層黨建工作責任情況。
(一)加強政治學習，提高理論素養。一是切實強化政治理論武裝。堅持黨員教育和理論學習制度，全年組織開展黨員、干部職工政治理論學習×余次。二是堅持黨紀黨規教育。認真組織學習《中國共產黨章程》《支部工作條例》《黨員教育管理工作條例》《公職人員政務處分法》。教育引導黨員尊崇黨章、遵守黨規。
(二)加強思想建設，推進作風轉變。一是定期分析黨員思想狀況，有針對性開展談心談話活動，走訪慰問老黨員和困難黨員×人次。組織×名退休老黨員，召開交流座談會，征求退休黨員對黨建工作的意見建議。全年開展集體座談、征求意見×次。二是扎實開展集中整治形式主義、官僚主義工作，深入農牧區和施工企業發放走訪排查表×份、向機關干部職工發放問卷調查表×份。通過采取談心談話、日常檢查、問卷調查、線索摸排及時發現問題，推進機關工作作風持續好轉。
(三)嚴格落實責任，鞏固意識形態。建立健全意識形態網格管理隊伍。將支部黨員、發展對象、入黨積極分子全部納入“學習強國”學習管理組，擴大平臺使用覆蓋面，及時公布“學習強國”學習使用情況，提高黨員對做好意識形態工作重要性的認識。黨組成員講授意識形態專題黨課×次。開展《堅定不移做好新時代意識形態工作》和《網絡意識形態知識》專題學習會×次、意識形態綜合知識測試×次。
(四)加強宣傳引導，落實黨的方針。組織召開推行使用國家統編教材部署會。提高黨員干部正確把握推行統編教材的思想意識，強化政策解讀，加大宣傳力度，增強黨員干部對統編教材和少數民族語言保護工作現實意義的認識。將推行使用統編教材宣傳內容和部署會議精神制作成pdf資料，在水利系統工作群轉發，完成推行使用統編教材學習宣傳任務。
(五)夯實黨建基礎，建強戰斗堡壘。一是從嚴落實《黨員教育管理工作條例》和《發展黨員工作細則》，按照發展黨員工作規定，嚴把發展黨員政治關、審查關，規范培養考察材料。組織發展對象、入黨積極分子按時參加上級黨委舉辦的培訓學習。二是注重運用“學習強國”、“北疆黨規”、“駝鄉e站”等載體，加強“線上+線下”黨員學習教育。三是組織黨員投入新冠肺炎疫情防控工作。深入“國建之家”小區和烏蘭圖格嘎查開展“防控疫情就是職責，黨員先鋒就是縣幟”疫情宣傳和衛生整治主題黨日活動。在疫情防控期間，有×名同志主動向黨支部遞交入黨申請書。×名黨員交納疫情防控黨費×元，通過新冠肺炎防控工作微信通道捐款×元。
(六)強化制度落實，增強規矩意識。一是全年組織召開黨員大會×次，支部委員會×次。開展主題黨日活動×次，黨組織共建活動×次。黨組成員、支部書記講專題黨課×次，落實黨的組織生活制度。二是切實增強黨員、公職人員廉潔自律意識。支部書記與支部委員開展廉政談話×次。黨組書記講授廉政教育專題黨課×次。支部書記、紀檢委員，與部門負責人進行警示約談×次，與公職人員進行廉政談話×次。開展節前廉政教育專題學習會×次。組織黨員、干部職工開展黨風廉政建設綜合知識測試×次。
三、存在的突出問題。
(一)存在組織開展主題黨日活動缺乏新意，內容簡單，形式單一，結合水利工作不夠緊密的問題。
(二)黨建工作檔案資料和會議記錄存在不規范不齊全，“三會一課”內容記錄要素不全。個別黨員學習筆記和學習內容記錄不認真，存在敷衍應付的現象。
四、下一步工作措施。
(一)深入扎實抓好黨員教育管理。堅持用習近平總書記重要講話精神指導和推動黨建工作，使學習成果真正轉化為分析問題、解決問題的實際本領，轉化為促進水利事業發展的具體舉措。深入抓好“兩學一做”學習教育常態化、制度化，推動黨員素質能力全面提升，提高黨員隊伍建設質量。
(二)持之以恒推進黨的作風建設。堅持問題導向，建立督查機制，強化效能問責。明確支部委員職責，加強黨建工作監督檢查、落實整改。把作風建設與上級要求、群眾期盼結合起來，重點在加快發展上下功夫、在服務群眾上下功夫，不斷將黨組織作風建設引向深入、落在實處。
(三)堅持圍繞中心工作推進黨建工作。結合河道管理、水資源管理、生態保護工作實際，集思廣益，發揮黨員和支部委員的集體智慧，科學安排，周密組織，提前謀劃好貼近黨員思想、利于黨員教育、推進水利工作的主題黨日活動。努力提升黨建工作服務中心工作的水平，推進黨建工作與業務工作融合發展。
社區黨組織書記抓黨建述職報告（專業22篇）篇七
20pc年，在區委、區政府的正確領導下，本人切實履行黨組書記抓黨建工作第一責任人的職責，緊緊圍繞中心工作，始終堅持“圍繞業務抓黨建，抓好黨建促發展”的工作目標，將基層黨建工作與固本培元“六大行動”相結合，扎實推進基層黨建各項工作，努力使司法行政工作邁上新臺階。現就本人抓基層黨建工作述職如下：
????(一)認真履行黨建工作職責。自我擔任司法局黨支部書記以來，不斷強化抓黨建的責任意識，先后主持召開了3次黨支部會議，研究重點工作，分析當前我局的黨建形勢，解讀上級要求，明確黨建任務分工，責任到人，并與各鄉鎮司法所、各股室簽訂責任書，形成了支部書記為第一責任人，其他班子成員為直接責任人的黨建工作格局。
???(二)狠抓基層黨建工作落實情況。一是夯實黨建基礎，做好查擺整改工作。在全體黨員中開展“五查五改”工作，并建立整改臺賬，制定具體整改措施，明確整改時限，實行動態管理。通過對黨員黨費從2008年至20pc年全部進行了核對，在本單位期間的黨員干部全部按照要求足額繳納黨費，今年共繳納黨費3672元。二是認真開展“兩學一做”學習教育。今年以來，我親自抓好基礎性工作，組織全體黨員干部集中學習10余次，學習了黨章、十八大和十八屆各中全會及習近平總書記系列重要講話精神，深化社會主義核心價值體系學習教育，落實“三會一課”等基本制度，強化了黨支部主體作用。三是抓好固本培元“六大行動”。我局現有黨支部一個，在職黨員7名。今年以來，我先后組織黨內干部開展了市第五次黨代會、黨的十八屆六中全會精神專題宣講，開展談心談話50余人次，講黨課6次，提升了黨員干部的素質。在規范建設方面，投入經費按照“六有”的標準規范建設活動場所，配備了兼職基層黨務工作人員1名。同時，帶領黨內干部規范執行組織制度，嚴格按要求規范開展黨組織活動，并做好材料記錄及檔案材料整理歸檔工作。
???(一)機關黨建工作的能動作用不夠。機關黨建工作相對業務工作來說處于薄弱環節，在研究工作時考慮較少，布置工作時任務不明，開展工作時力度不夠，檢查工作時多看表面文章。黨務工作人員總認為業務工作是硬指標，黨建工作是軟任務，存在被動應付現象，能動作用發揮不夠。
??(二)黨組織抓黨建工作的創新性不強。部分黨務工作者對黨建工作的重要性認識不足，在抓黨建工作方法上缺乏創新，以黨建促發展的門路不多，解放思想的程度還需進一步加大。在處理黨建工作與業務工作的關系上不能真正做到“兩手抓、兩手硬”，對黨建工作缺乏光榮感、使命感和責任感。
??(三)黨務干部隊伍建設有待加強。黨組織沒有專職黨務工作者，黨務干部多是兼職，且絕大多數都是本單位的業務骨干，承擔著較多的業務工作，造成沒有足夠的時間和精力去抓黨務工作。從當前機關黨務干部現狀看，普遍重業務工作，輕黨建工作，認為搞黨建工作虛、空、難、不被理解，對黨建工作研究不深不透不實，工作視野偏窄，缺少新思路。
??(一)完善工作機制，強化責任落實。進一步加強領導，明確責任，提高執行力。圍繞責任考核、責任追究兩個關鍵環節，切實抓好黨建責任制落實;結合我局實際情況，全面查擺，對缺乏配套性，原則規定得多、細節規定得少的制度，逐一進行梳理和清理，進一步落實好基層黨建7項重點工作任務。
??(二)抓好監督檢查工作，提高落實政策的執行力。認真貫徹落實黨內監督條例，加強對全系統重大決策部署執行情況的監督檢查，及時發現問題，督促整改;加強對領導干部的監督，落實黨員干部的知情權、參與權、選舉權和監督權;對涉及到權力運行的關鍵環節、重點崗位實行全方位監控機制。(三)強化干部管理，切實轉變干部工作作風。定期組織黨內干部開展“兩學一做”學習教育，切實完善談心談話制度，與干部進行交心談心，增進了解工作難點和干部、群眾所需所盼，增強開展工作主動性和有效性。同時，嚴格落實干部管理制度，將工作完成情況與績效考評掛鉤，切實改進干部工作作風。
社區黨組織書記抓黨建述職報告（專業22篇）篇八
各位領導、同志們：大家好！
20__年，在鄉黨委、政府的正確領導下，作為黨建責任人，我認真貫徹落實鄉黨委基層黨建目標要求，以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，團結帶領全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗、開拓創新、扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進了全村經濟社會各項事業的又好又快發展。下面，我就__村黨建工作情況述職如下，請各位領導、同志們評議：
一、狠抓領導班子建設。
1.在抓班子建設上，我帶頭實行民主決策，制定了每周一次“兩委”班子聯席會、每月一次工作生活會的“三會”制度，通過落實該制度，增加了班子成員間交流溝通，推動了村級事務的民主化。通過召開兩委會會議建立和完善了黨建例會制度、理論學習制度、辦公室工作制度。對鄉黨委下達的各項工作指標我們進行了明確分工，責任到人。
2、實行村干部“開放式集中辦公”，著力解決“人難找”、“事難辦”問題。堅持集中辦公與輪流值班相結合，午收、秋收、防汛等重點時期、關鍵時期，實行24小時輪流值班。村“兩委”班子適時研究處置相關問題，及時為群眾提供信息、咨詢、調處、辦事等服務，切實解決好聯系群眾。
二、黨員隊伍建設。
1、加強黨員學習培訓。嚴格落實黨的組織生活制度，認真開展“三會一課”等活動。
2、嚴格黨員發展。按照把好第一關口、注重質量的原則，切實做好發展黨員工作，培養和建立一支結構合理、素質較高的入黨積極分子隊伍。
3、是加強流動黨員管理。對長期不能參加組織生活的流動黨員按照相關規定予以理順組織關系，確保了支部黨員參學率。
4、是加強困難黨員幫扶。定期走訪困難黨員家庭，建立困難黨員幫扶機制，激發他們投身村工作的熱情。
三、基層組織建設。
1、緊緊圍繞“發展經濟抓黨建，抓好黨建促發展”的要求，完善和落實好“干部長期受教育、群眾真正得實惠”的長效機制，健全完善各項制度，認真履行總支部書記抓黨建工作第一責任人職責，全面推行“四議兩公開”民主決策機制。
2、落實抓好“承諾、述職、評議、追究”四位一體的村黨總支部工作責任制。形成了村級黨組織工作規范化、活動經常化、決策科學化。達到村級黨建工作讓群眾更滿意、上級更認可。
3、以“三會一課”的參會率為基本依據，以考勤制度及考勤情況結合黨員評議，嚴格黨內組織生活。以開展一年一考評，探索建立黨員隊伍純潔機制。
4、認真開展“黨的群眾路線教育實踐”活動，努力建設為民型黨組織。
5、將村干部承諾事項完成情況與績效工資掛鉤。組織開展“亮身份、講奉獻、比服務”公開承諾活動。
四、抓黨風廉政建設。
認真落實村干部廉政承諾制度。在黨員、群眾代表會議作出公開承諾，堅持定期召開座談會。認真開展廉政教育，做到村黨總支部每季度研究一次黨風廉政建設工作，確保年內黨員無違紀、違法現象發生。嚴格執行民主集中制原則做到公務財務公開，公開內容全面具體，程序規范，資料歸檔。抓好村干部學習教育，實行村干部每周集中學習制度，認真制定學習計劃，做到有會議記錄，有學習筆記。
五、存在的問題。
一是思想認識不到位。部分黨員重業務輕黨建的思想還較為根深蒂固，黨建工作擺不上應有的位置，即使抓黨建工作也是被動應付，缺乏搞好黨建工作的責任和激情。二是黨建工作機制不完善。黨員的教育管理制度和激勵約束機制沒有建立、健全和完善，黨建工作缺乏必要的實施手段，號召力不強，推動力不夠，工作難以開展。三是黨建工作內容不豐富。
六、下一步工作思路和措施。
1、進一步加強學習，努力提高思想政治理論水平，特別要組織支部成員學習貫徹黨在新時期的各項方針、政策。帶頭參與學習承擔授課任務，立好標桿。
2、深入群眾，注重調研，到群眾中去多講黨的路線、方針、政策，傾聽民聲及時收集信息，準確掌握第一手資料，提高決策的科學性、準確性。認真研究新時期新形勢下農村工作的新情況、新特點，把群眾利益工作放在第一位，著力解決群眾所關心的熱點、難點問題。
3、總支部成員多交流、多溝通，掌握村形勢的發展，維持穩定。對出現的一些新事物多調查、多研究、多思考，同時鼓勵支部成員之間，與鄉黨委政府干部間多交流溝通，在工作中相互幫助、督促。
4、進一步拓寬發展思路以上就是我的述職報告，不足之處敬請給予批評指正，謝謝！
社區黨組織書記抓黨建述職報告（專業22篇）篇九
(2021年1月*日）。
根據工作安排，現將本人2020年履行抓黨建工作職責情況作一簡要述職，請予審議。
一、主要工作開展情況（一）聚焦主責主業，在深化思路上下功夫。本人于2019年11至2020年5月任職于市委政法委，分管黨建工作。2020年5月到市紀委監委任職，8月份當選機關黨委書記。作為單位黨建“第一責任人”，本人始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，把抓好機關黨的建設工作作為重要政治任務，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，認真謀劃黨建思路，強化理論學習，狠抓工作落實，嚴格履行黨建“第一責任人”職責。
自任市紀委監委機關黨委書記以來，認真履行機關黨委書記職責，堅持把篤學篤信篤行習近平新時代中國特色社會主義思想作為抓好黨建工作的首要任務，深入開展理論學習，著力謀思路、夯基礎、強隊伍、提素質，推動機關黨的建設工作上臺階。一是認真謀劃工作思路。任機關黨委書記后，及時組織開展“年中觀摩看黨建”活動，深入了解掌握各黨支部黨建工作開展情況以及存在的問題，指導各黨支部明確工作思路，有序推進黨建各項工作。同時，結合機關黨建工作要點，制定了《關于深入開展黨支部“主題黨日”活動的通知》《市紀委監委機關黨委2020年黨建活動經費預算報告》《市紀委監委機關“雙學雙提”活動實施方案》《關于鞏固拓展主題教育成果的實施方案》《關于深入開展“讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關”創建活動的通知》等，細化黨建工作任務，明確工作措施，就黨支部達標驗收、發展黨員等工作及時向常委會請示，真正把黨建工作納入重要議事日程，擺在重要位置，穩步有序推進。二是壓實工作責任。制定了《市紀委監委關于市委黨的建設暨加強“三基”建設工作要點任務分工》，進一步細化了黨建重點任務。按照全面從嚴治黨新要求，健全完善了《2020年度市紀委監委履行黨建主體責任清單》《黨組織書記黨建責任清單》，形成了橫向到邊、縱向到底的責任體系，壓實了各黨支部黨建主體責任和黨支部書記“第一責任人”職責。同時，結合省紀委內部督查、發展黨員及黨建季度督查工作，先后6次督導各黨支部黨建工作，查擺突出問題5大類17項，指導各黨支部制定整改措施，明確整改責任人，狠抓問題整改，助推黨建工作扎實開展。
（二）聚焦政治站位，在強化學習上下功夫。始終把提升黨員干部政治站位放在首要位置，著力加強黨員干部理論學習。一是強化自身素養。一年來，本人始終把理論學習作為提升個人政治素養和理論水平的有效手段，通過中心組學和個人自學等方式，堅持原原本本學、聯系實際學、深入對照學，在學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想下功夫，為謀劃推動黨建工作扎實開展提供理論支撐。
二是謀實理論學習。結合紀檢監察工作實際，完善《市紀委監委2020年黨員干部理論學習參考》，制定《關于在作風問題集中整治專項行動中進一步加強理論學習的通知》，將習近平新時代中國特色社會主義思想，黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，全國兩會精神，中央和省市紀委全會精神，《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》《中國共產黨支部工作條例》《監察法》等內容納入黨員干部重點學習范圍，為提升黨員干部理論水平奠定了基礎。三是強化督促檢查。結合機關黨建季度督查工作，對各黨支部組織黨員干部開展集中學習、黨員自學情況進行督導，及時跟進黨員干部網絡學習情況，定期不定期調閱黨員干部學習筆記，督促黨員干部扎實開展理論學習。今年以來，共下發各類學習通知11次，邀請市委黨校教師為黨員干部授課1次，開展黨支部書記講黨課4次，培訓黨員干部300余人（次），撰寫各類學習心得300余篇，調閱黨員干部學習筆記60余人（次），通報網絡學習情況17次，針對學習排名靠后的黨員干部開展談心談話25人（次），黨員干部理論學習成效進一步提升。
黨員干部查擺各類問題*條，已整改各類問題*條。及時組織黨員干部學習中央紀委國家監委印發的紀檢監察干部警示教育資料，先后通報典型案例4起，全力做好警示教育“后半篇文章”。對全委*名副科級及以上干部“裸官”情況、*名正科級及以下干部職工因私出國（境）情況及*名新調入或晉級干部在社會團體和企業兼職情況進行了排查。先后2次組織*名新提任、交流任職及職級晉升干部召開任前集體談話。受理處置紀檢監察干部問題線索*件，辦結*件，正在核查1件。運用“第一種形態”處理紀檢監察干部*名，對紀檢監察干部違紀違規行為零容忍，嚴防“燈下黑”。
（四）聚焦隊伍建設，在提升活力上下功夫。一是強化組織建設。改選了委機關黨委書記、紀委書記，機關第一、第二黨支部及派駐紀檢監察組黨支部書記，培訓黨支部書記及組織委員11人（次），努力提升黨組織戰斗力和黨務干部工作能力。二是補充新鮮血液。制定發展黨員工作模板，強化工作指導，全年發展黨員3名，按期轉正黨員4名，為機關黨員隊伍補充了新鮮血液。
深入開展在職黨員進社區活動，組織150余名黨員志愿服務者開展慰問困難群眾、創城、抗擊疫情志愿服務活動，黨員先鋒模范作用進一步發揮。積極開展“文明春節”“清明網上祭掃”“迎七一·慶祝建黨99周年”“文明中秋”等活動，動員黨員干部參加市直機關工委、市婦聯舉辦的演講和征文比賽，不斷提升紀檢監察干部對社會主義核心價值觀的認識和理解，引導干部遵規守紀、文明守禮，培育弘揚社會主義核心價值觀、中華民族優秀傳統文化。
（五）聚焦主題，在夯實基礎上下功夫。結合鞏固拓展主題教育成果相關工作，起草了《關于進一步做好主題教育相關工作的通知》《關于鞏固拓展主題教育成果的實施方案》，組織召開委機關主題教育。
總結。
會和整改落實情況分析研判專題會，總結主題教育取得的成效和經驗啟示，對委機關主題教育整改落實情況進行“回頭看”，在補齊黨建短板上下功夫，著力鞏固和拓展主題教育成果。扎實開展“雙學雙提”活動，引導各黨支部結合業務工作開展警示教育、問題整改及談心談話等活動，黨員干部綜合素養進一步提升。今年以來，各黨支部開展警示教育4次，查擺整改各類問題9條，各部室、各派駐紀檢監察組及市委巡察辦查擺整改32條，黨員干部查擺整改問題128條，開展談心談話12人。下發《關于深入開展黨支部“主題黨日”活動的通知》，明確規定黨支部“主題黨日”召開時間、具體內容和相關要求，對各黨支部“三會一課”“主題黨日”及發展黨員等重點工作實施季度督查，及時通報各黨支部黨建工作開展情況，下發整改通知單，督促各黨支部狠抓問題整改，進一步規范了黨支部組織生活。
二、特色亮點做法一是構建學習體系。認真貫徹落實《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》，進一步優化黨員干部理論學習方式，構建以學習參考為指引，以“三會一課”“主題黨日”“信仰的力量”“學習強國”為載體，以“黨員互幫學+支部集中學+線上跟進學”為形式，通過定期通報提升黨員干部學習成效的“1+4+3+1”理論學習體系，引導黨員干部開展理論學習，著力提升黨員干部學習成效。
二是開展結對幫帶。下發《關于開展黨員干部“一幫一”活動的通知》，建立黨員“一幫一”臺賬，從理論學習、思想認識、工作能力及工作作風四個方面開展結對幫扶活動，助力黨員干部強素質提能力。
三是強化制度建設。結合鞏固拓展主題教育成果工作，進一步完善了《黨建工作責任制度》《支部主題黨日制度》《黨支部談心談話制度》等15項黨組織相關規章制度，進一步規范了黨組織各項工作。
二、存在的問題及下一步打算一年來，機關黨的建設工作雖然中取得了一些成績，但與常委會和市直機關工委的要求相比，仍然存在一定的差距：黨建基礎還不夠牢固，面對新形勢新任務，黨務干部能力還有待進一步提升，推動黨建和紀檢監察工作融合發展方面辦法還不夠多，成效還不明顯。對此，機關黨委將按照常委會要求，著力補齊工作短板，提升黨員干部隊伍整體素質，強化黨組織凝聚力和戰斗力，為推進全市紀檢監察工作高質量發展提供有力思想和組織保障。
（一）堅持黨要管黨，落實黨建主責主業。認真履行黨建“第一責任人”職責，堅持抓書記、強支撐、嚴督導三措并舉，把精力投入到黨建工作中來，堅持問題導向、戰斗力導向和目標任務導向，落實落細各項標準要求，著力使各黨支部工作在指導中推進，在創新中發展，在規范中提升。扎實開展黨建“話看評”，定期開展黨建主體責任談心談話活動，每月至少部署1次黨建工作，每季度深入各黨支部開展1次黨建專項督查，層層傳導責任壓力，真正把全面從嚴治黨要求落實到每一個支部和每一名黨員。
（二）創新工作載體，提升黨建工作水平。立足紀檢監察機關實際，積極開展“夯基、固盾、利劍、奪旗”四大工程，全力打造“護航利劍、清廉衛士”黨建品牌。以“讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關”創建活動為契機，探索開展“紀檢監察之窗”建設工作。按照“一切工作到支部”的原則，積極開展黨支部基礎工作提升年活動，健全完善黨員干部關愛相關機制，著力打造政治過硬的模范機關、理論武裝的模范機關、組織有力的模范機關、清正廉潔的模范機關及擔當作為的模范機關。
（三）著力制度保障，注重黨建工作實效。結合作風突出問題集中整治專項行動，緊盯黨建工作薄弱方面和短板弱項，建立健全抓基層黨建工作責任清單、問題清單、任務清單，以黨建成效促進紀檢監察各項工作目標任務的完成。認真落實“三會一課”、民主評議黨員、組織生活會、“主題黨日”等制度，嚴肅黨內政治生活，從嚴管理黨員干部，發揮好引領帶動作用，助力紀檢監察事業高質量發展。
社區黨組織書記抓黨建述職報告（專業22篇）篇十
黨支部在***黨委的正確領導下，認真落實**公司、**年度工作會議、黨風廉政工作會議精神，貫徹落實黨建工作責任制目標要求，認真履行工作職責，認真遵守廉潔自律規定要求，現將一年來黨建工作情況匯報如下：
1、加強理論知識學習，充分發揮黨組織的領導核心和政治核心作用。組織黨員學習貫徹落實黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立公司發展的整體意識、大局意識，不折不扣地貫徹執行公司的各項決策、工作部署。及時傳達上級精神并抓好貫徹落實，學習宣傳貫徹集團公司第一次黨代會精神，認真執行確立各項制度和生產指標，按要求組織政治學習，做到了學習有計劃、有內容、有落實。增強了大局和整體意識。
2、聚焦基層黨組織政治核心作用，全面落實從嚴治黨要求，貫徹落實黨支部書記是黨建第一責任人、負總責的要求，實行集體領導與個人分工負責相結合分工協作，落實民主集中制，貫徹落實實行“一崗雙責”，嚴格抓好落實。發揮“一崗雙責”的作用，妥善處理黨組織與行政工作的關系，形成職責明確、有機融合、運轉協調的運行機制。通過分工協作，互相配合，推動了作業區黨建工作各項任務落實，加強和改進了作業區的黨建工作。
3、加強對黨員和業務骨干的管理。根據作業區實際情況，加強對班組長、黨員骨干的管理，注重培養業務骨干，引導作業長和黨員積極進行技術改造和創新。重視強化“雙向約談”工作，切實增強“雙向約談”的作用和效果，對班組長進行工作約談，到現場和職工進行交流，了解職工的想法和意見，落實職工意見，改進現場環境和生產績效，七名職工被聘為操作技能人才，其中區域技師兩名。
4、加強作業區黨支部支委成員和領導班子自身建設。按要求開展理論學習，認真撰寫記錄學習筆記和學習體會。加強作風與能力建設，加強擔責意識教育，圍繞生產經營和綜合治理及工程建設重點工作任務目標，建立各項生產、安全、設備等制度，明確要求，發揮激勵和約束機制，提高管理水平，提高服務職工群眾的能力。實現了團結協作共同提高的態勢。
5、加強黨支部建設。把黨建工作列入重要議事日程，制定年度工作計劃、明確目標，和關鍵崗位及黨員骨干簽訂安全和廉政工作責任書。各黨小組按要求開展學習和活動，及時傳達會議精神，推動兩學一做工作常態化。貫徹落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，落實“三會一課”、組織生活會、黨性分析、民主評議黨員、黨務公開等制度，嚴格落實黨內政治生活和組織生活制度，增強黨內生活的嚴肅性。扎實推進黨支部規范化建設。持續推進“三型”黨組織建設和過硬基層黨組織建設。黨支部規范化建設取得初步進展，支部的戰斗堡壘作用突出。認真做好黨員發展工作，堅持控總量和提質量相結合，努力“骨干培養成為黨員，把黨員培養成為骨干”，2019年度發展黨員一名；深入開展黨員示范崗、黨員責任區、課題攻關等黨性實踐活動，充分發揮黨員的先鋒模范作用。
6、加大對***公司的形勢任務教育，圍繞公司中心工作和建設發展，強化宣傳引導、認真學習教育材料，教育干部職工和黨員認真工作，攻堅克難，進一步統一職工思想，集聚了建設工程和正常生產的建設發展正能量。加強輿情(網絡)信息管控，積極向部、公司反映職工關心的熱點、難點問題，針對班車問題、購房問題及就餐問題及時向公司反映，穩定了職工思想，及時化解各類矛盾，全年沒有發生上訪事件。
1、黨員定期匯報思想的主動性、積極性不夠，平時黨員忙于工作，利用空閑時間向組織匯報思想、接受組織指導點評的氛圍不濃，集中組織開展的活動較少，對黨員的思想狀況不能隨時掌握，這方面沒有形成操作性較強的制度。
2、黨建工作機制不完善。基層黨建工作的考核獎懲辦法、黨員的教育管理制度和激勵約束機制沒有建立、健全和完善，廣大黨員忙于生產和日常工作，加之崗位定員人員緊張，集中開展活動的難度較大，需進一步加強組織協調。
3、作業區人員編制少，定員缺員，黨務干部都是兼職，本身承擔較多的業務工作，造成無時間、無精力去抓黨務工作，同時，黨務干部參加培訓少，部分黨務干部缺乏必要的黨務知識，對新形勢、新任務下的黨務工作難以適應。
4、黨建工作內容不豐富。組織生活缺少創新意識和手段，吸引力和凝聚力不夠；對黨員的思想教育缺乏針對性不強，教育內容不豐富，方式方法單一，生機和活力不足；黨建工作的載體創新不夠，黨建工作無特色。
1、提高認識，創新黨建工作的思想觀念。深刻認識基層黨建工作重要作用。圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展，形成與業務工作，相互滲透、互相促進的局面，充分發揮好黨建工作的保障和促進作用；深刻認識新形勢、新任務對基層黨建工作的新要求。要克服“基層黨建工作任務較軟,內容較虛、中心、業務工作為主，黨建工作為輔”的思想，充分認識基層黨建工作的重要性和黨務干部的重要職責，樹立“理直氣壯抓黨建、盡心盡職抓黨建”的思想，不斷增強黨組織的親合力與感召力；要堅持“虛工實做”，以黨建實效去推動業務工作的順利完成。
2、強化管理，健全黨建工作機制。抓好一崗雙責，支部書記是黨建第一責任人，把黨建作為作業區整體工作的重要組成部分，統籌安排，定期學習研究，每月安排一次集中學習；按“一崗雙責”的要求，形成黨建與業務工作齊抓共管的工作責任機制。落實公司黨建工作績效考核評價機制。落實黨員教育管理制度“學黨章、學準則、學條例”專題教育活動。認真落實“三會一課”制度，加強對黨員的教育管理；要把對黨員的管理與實行目標管理有機結合起來，努力提高黨員的綜合素質和能力水平，更好地激發黨員的參與熱情和創造活力。
3、加強黨員教育工作，開展好“學黨章、學準則、學條例”專題教育活動，提高黨員干部的政治素質，牢記黨的宗旨，增強自覺遵守準則的意識。發揮黨員干部模范帶頭作用，落實日照公司、煉鐵部各項年度會議精神，加強職工的技能培訓，圍繞高爐需求積極進行質量提升和產量提升，滿足高爐需求，完成作業區建設任務和生產經營目標。
社區黨組織書記抓黨建述職報告（專業22篇）篇十一
一、履行職責情況。
（一）加強政治建設，堅決做到“兩個維護”。一是抓深。
黨史。
學習教育。組織召開xx次黨史學習教育領導小組會議、x次專題研討學習會。開好20xx年度組織生活會、黨史學習教育專題組織生活會。開展“政治家訪”xx人次，為黨員過政治生日xx人次，發出“政治生日”賀卡xx份。本人到基層上主題黨課xx次。扎實開展“我為群眾辦實事”實踐活動，班子成員xx余人次深入基層調研指導工作，為幫扶村協調落實項目資金（物資）價值xxx余萬元。二是落實第一議題制度。在工委會議集中學習和工委理論學習中心組的示范帶動下，推動黨支部每月按期統籌學習習近平新時代中國特色社會主義思想有效落地落實，組織黨員參加工委會議第一議題集中學習xx次，理論學習中心組專題研討學習x次，系統學習習近平總書記重要講話、重要論述、重要文章及重要黨內法規、中央有關重要文件xxx個。三是強化模范機關創建。強化政治機關意識，積極發揮黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，持續做精做優“x個3”工作機制，堅定篤行“六個第一”價值標準，爭做“六個過硬”、當好“三個表率”，積極組織黨員推動黨中央、省委和市委的決策部署在市直機關工委全面落地落實。四是抓好喜迎建黨百年活動。積極組織支部黨員參加喜迎建黨100周年“五個一”主題活動，x名黨員參加xx市機關。
黨建。
x名黨員被評為市級優秀共產黨員，x個黨務干部被評為市直機關優秀黨務干部。為x名黨員頒發“光榮在黨50年”紀念章。
（二）自覺擔當作為，從嚴落實黨建責任。一是履行第一責任人職責。認真履行黨支部書記職責，全年主持召開xx次支委會、xx次支部黨員大會暨主題黨日活動。年初向市直機關工委述職。二是壓實“一崗雙責”政治責任。組織工委會議集中學習《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》x次、理論學習心組專題研討x次。督促指導工委班子成員落實“一崗雙責”責任，x名班子成員分片聯系所屬xx個黨支部、幫扶村黨支部及xx個縣（市）直機關工委，幫助解決問題，總結推廣經驗。本人到聯系點開展工作xx余次，幫助解決實際問題xx個。領導干部之間交心談心xx人次。
開講啦”活動，推行“微黨課”制度，黨支部黨員在主題黨日講黨課x次，委班子成員為基層上黨課xx次。組織在職黨員到家庭住址所在地報到開展志愿服務。組織在職黨員深入xx社區開展志愿服務工作x次xx人次，本人到社區上義務黨課x次。
二是協調資金xxx萬元實施林下養雞項目，預計年出欄xxx羽。在農戶聯扶上，工委黨員干部主動結對聯扶龍江村防返貧“三類戶”家庭x戶xx人，走訪農戶xx人次，幫助群眾協調幫扶慰問資金、物資價值xx萬元，舉辦技能培訓3期，推薦就業xx人次。協調產業x個，基礎設施建設x個，投入資金xx余萬元。通過開展“三聯三助”活動，激勵黨員干部在鄉村振興中強素質提能力、勇擔當善作為。工委機關x名駐村干部榮獲“xx全省脫貧攻堅先進個人”稱號。二是著力精神文明創建活動。在工委機關開展爭創全市文明單位活動。積極參加“唱支山歌給黨聽”合唱展演，市直機關工委退休干部編演的歌舞劇《繡紅旗·紅梅贊》榮獲二等獎。持續開展“走在前·作表率·共筑夢”活動，直機關工委獲2021年全國民族團結示范單位提名公示。三是助力招商引資。全力落實招商引資責任，動員市直機關基層黨組織單位和廣大黨員干部積極投身全市產業招商，沉下心來抓項目建設、抓招商引資，本人參加x家企業到xx考察洽談活動，市直機關工委在市直招商促進單位中排名靠前。
（五）加強黨風廉政建設，從嚴推進責任制落實。一是開展日常教育監督。開展正面激勵和負面警示“雙向”教育常態化，全年開展警示教育xx次，通報典型案例xx個，開展家風教育x次，預防提醒談話xx人次，支部黨員簽訂承諾書xx份。二是嚴肅執紀問責。全面落實黨風廉政建設主體責任，召開“專題研究全面從嚴治黨工作會議”x次。協助指導市直紀檢監察工委完成市紀委市監委內部督查反饋的3個方面9大類xx個問題整改。三是落實意識形態工作責任制。嚴格落實《中國共產黨宣傳工作條例》和意識形態工作責任制，加強對微信群、qq群等意識形態陣地的建設和管理，開展干部職工思想狀況調研，加強輿情研判，及時排查化解矛盾，夯實筑牢思想根基。強化輿論引導，大力宣傳報道機關黨建工作進展和成效，2021年向市內外媒體推送工作信息簡報xx余篇，獲《旗幟網》《xxx機關黨建》《xx日報》《xx組工信息》等媒體平臺采用xxx余篇次。
教育查找出具體問題等，本人及時組織制定整改方案，一一提出解決措施，明確問題清單、責任清單、整改清單，全面整改落實。在市直機關持續深化“抓整改·見成效·創模范”專項行動，著力頂層設計，探索形成了“一體兩翼三點四線五環”的機關黨建工作新思路，做實做精做優模范機關創建“10個3”工作機制，探索創新“10個強化”工作措施，策劃實施“六個第一”價值標準開展機關黨建和模范機關建設“雙示范”創建。在年初市直機關黨的工作暨紀檢工作會議上，以黨的政治建設為統領，部署安排x個方面23項重點任務。創新工作載體，在黨史學習教育及“牢記殷切囑托、忠誠干凈擔當、喜迎建黨百年”專題教育中組織開展以“一題一會一創一推一展”為主要內容的喜迎建黨百年“五個一”主題活動、在推動鄉村。
振興。
開新局中積極搭建“三聯三助”載體和“助推鄉村振興xx行”系列活動，引導全市機關各級黨組織和黨員干部與時代大主題同行，全力推動市直機關黨的建設高質量發展。
二、存在問題。
2021年，本人履行黨建職責取得了一定成績，但也還存在一些問題，主要表現在：一是在抓黨建工作責任落實上還有差距。對于全面從嚴治黨的認識離市委的要求和標準還有差距，在工作中持續抓的“釘釘子”精神還有差距。二是黨支部主題黨日活動形式還不夠豐富。黨支部主題黨日活動形式單一問題解決不夠好，活動內容應還不夠豐富。三是黨員干部的整體素質還有差距。有的黨員理論學習不夠深入，理論水平有待提升。
三、下步打算。
2021年，市直機關工委黨支部將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平總書記關于機關黨的建設重要論述，緊扣圍繞中心、建設隊伍、服務群眾職責定位，全面推動黨支部建設高質量發展。
深入推進模范機關創建引導黨員干部增強“四個意識”堅定“四個自信”做到“兩個維護”。，全面推進“1＋5＋n”黨支部主題黨日暨集中學習活動，落實黨管意識形態。
工作。
開展理想信念教育；
進一步抓實機關精神文明創建工作。
（三）注重組織建設，夯實基層堡壘。以提升組織力為重點，突出政治功能，堅持一切工作落到支部，進一步鞏固黨支部標準化規范化建設，深化“四有四化”黨建品牌創建工作。完善黨員積分制管理，開展黨員志愿服務，落實黨內激勵關懷幫扶制度。
（四）注重作風建設，保持風清氣正。強化“四風”問題整改，堅持抓“關鍵少數”和管“絕大多數”相統一，促進工委機關作風持續全面好轉。深化執紀監督“四種形態”，持續推進反腐敗斗爭。強化制度建設，著力構建機關紀檢監察監督體系。扎實落實黨支部常態化黨風廉政建設教育工作，營造良好政治生態。
（五）注重服務中心，推進融合發展。努力破解機關黨建和業務“兩張皮”問題，推進機關黨建與業務工作有機融合，全面壓實圍繞“四新”抓“四化”工作責任，全力服務經濟社會高質量發展。聚焦黨中央、省委和市委全面實施鄉村振興戰略的決策部署，全力推進“三聯三助”支部結對活動，助推鄉村振興開新局，推動市直機關黨組織和黨員干部的戰斗堡壘作用和先鋒模范作用的發揮，激勵機關黨員干部強素質提能力、勇擔當善作為。
社區黨組織書記抓黨建述職報告（專業22篇）篇十二
根據工作安排，現就抓基層黨建及履行全面從嚴治黨主體責任情況報告如下：
“理論夜校”“書記講黨課”等活動，向基層黨員、教練員、運動員進行理論宣講9次，通過“宣講二十大精神”專題黨課，以小宣講激發大能量。認真落實意識形態工作責任制，牢牢把握意識形態工作領導權，黨組會議4次研究意識形態工作，意識形態工作持續加強。全年，召開專題會議研究黨建工作4次，部署黨建工作12次，督查檢查支部黨建工作3次。
**市**局關于貫徹落實市紀委專項監督工作的意見》、《**市**局關于貫徹落實對**賽事舉辦及設施器材采購進行專項監督的工作方案》，著力打造“廉潔**”品牌。結合“機關接地氣、干部走基層”為主題的“能力作風建設年”活動的深入開展，我深入到農村、社區、企業，扎實開展調查研究，聽民意、摸實情，出實招、破難題，走訪企業14家，及時了解企業需求，做到“民有所呼，我有所應”。
堅持把黨支部建設標準化作為抓好工作的指南針和導航儀，對照標準規范，一條一條抓落實，直屬單位黨建工作規范化水平穩步提升。
組建核酸檢測電話訪問志愿者18人，3天完成18900人次電話回訪。
“運動是良醫”理念，在基層醫療衛生機構設立了“科學健身驛站”和“科學健身門診”，推動“體衛融合”健康服務逐級覆蓋延伸。制定下發了《**市鄉村振興**行動方案（試行）》和《**市鄉村振興**行動實施細則》，配建村級**運動設施，已完成軟弱渙散村（社區）室外健身器材巡檢維修、更新2842件，新增健身器材152件，全市軟弱渙散基層黨組織整頓取得實效。舉辦群眾喜聞樂見的農村（社區）運動會，將運動會送到了農民的家門口。
黨建工作的整體氛圍不濃。
履行“一崗雙責”的力度不夠大，黨建具體工作的主動性不強，致使一些黨員干部參與黨建活動積極性不高，未形成上下一致齊心協力抓黨建的良好局面。個人落實黨建工作責任的自覺性、主動性還不強，認為業務工作是硬任務，基層黨建是軟任務，在認識上存在片面性。
**工作量大、任務重，黨建組織活動單一，在激發干部工作活力，增強組織凝聚力方面創新方法不多。思考研究黨建工作在**工作方面指導引領作用不夠深入、細致，在落實到具體工作中還缺乏行之有效的措施和手段。
工作中強調黨建工作規范和質量較多，在抓黨建工作和業務工作深度融合上較少，部分黨員在業務中缺乏爭一流、創精品的意識還不夠強。對新形勢下黨建工作出現的新特點、面臨的新挑戰認識不足，導致在抓基層黨建工作上針對性不夠強和特色亮點還不夠突出。
深入基層具體指導黨建工作不夠，把精力更多地放在了抓具體工作上。對于年初黨建工作的安排和部署，深入基層督促落實相對較少，整體推進和全面指導做得還不夠好，基層支部戰斗堡壘作用沒有充分發揮，黨建責任的壓力傳導存在衰減，工作督促落實力度不足。
**工作放在“守初心、擔使命，找差距、抓落實”的高度落實落細落地，以實際行動踐行**為民的初心和使命。
“兩個陣地”，抓實抓細黨建基礎保障。進一步嚴格基層黨組織“三會一課”、民主評議黨員、黨員領導干部雙重組織生活等制度，常態化開展黨紀黨規專項教育。健全完善黨建工作推進制度、考評制度和管理制度，制定推進措施，壓實工作責任，加大考評力度，全面提升**系統黨支部建設標準化水平和黨建工作質量。
“下死把”落實，突出**特色、融合各類元素、實施四輪驅動，著力構建群眾**要活、競技**要強、**文化要熱、**產業要大的新時代社會主義現代化**強市新格局。
社區黨組織書記抓黨建述職報告（專業22篇）篇十三
在街工委、辦事處的正確領導下，作為xx社區社區黨建第一責任人，我認真貫徹落實街工委關于社區基層黨建責任制目標的要求，緊緊把握自身在社區黨建工作中牽頭抓總、當好表率的具體職責定位。按照“以老帶新、共同進步”的工作思路，以開展創先爭優活動為契機，團結帶領社區廣大黨員干部群眾艱苦奮斗、開拓創新、扎實工作，提升本社區黨建工作水平，有力地推進了轄區各項事業發展。下面，我就履行xx社區黨建工作第一責任人職責情況述職如下：
一、黨建工作的總體思路。
xx社區黨支部以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以認真貫徹落實黨的xx大精神為重點，以服務社區發展為目標，以黨的執政能力建設和先進性建設為主線，以改革創新精神全面推進社區黨的建設，認真開展深入學習實踐科學發展觀活動，完善黨對社區工作的領導，進一步加強社區基層組織和干部隊伍、黨員隊伍建設，為推進社區發展提供堅強的政治和組織保證。
二、黨建工作的重點。
改善黨員隊伍結構，認真貫徹落實黨的各項方針政策，以創先爭優活動為契機，建設市級文明示范社區，鞏固市級五星級和諧社區，拓展社區特色服務品牌，實行黨建網格化，打造方便快捷的社區服務圈。
三、黨建工作具體措施。
1、加強黨員干部教育管理，打造黨建工作品牌。
一是建設“學習型、服務型、公開型”兩委班子。堅持每月一次兩委學習制度和業余自學制度，在班子成員中開展“工作中學習、生活中學習”，同時提倡互幫相促，積極交流的良好工作氛圍，利用社區圖書館組織黨員干部利用業余時間學習黨的理論知識和社區工作業務指導等書籍，增長知識提高業務水平。另外還組織轄區黨員干部群眾參加市、區、街及社區舉辦的各種培訓7次，解放了黨員干部思想，開拓了視野。
服務品牌，建立快捷方便的居民生活圈。
二是規范操作制度化建設更加完備。圍繞低保、殘聯、計生、勞動保障等與居民切身利益相關的各項事務管理有了制度保障，相繼建立了社區黨務公開制度、社區事務公開制度、社區財務公開制度、社區信訪工作制度等制度。社區議事決策制度、社區干部重大事項報告登記制度等具有較強的可操作性，賦予了居民更多的參與權、監督權和知情權。同時，嚴格按標準做到了制度上墻、定制專項公示欄對社區事務實行公開公示。
三是堅持加強自行發展黨員質量。即：抓培養，夯實發展黨員工作基礎。抓管理，強化黨員先進作用輻射。抓制度，力求黨建工作規范科學。通過不斷健全完善抓制度與落實，規范了發展黨員工作，優化了黨員隊伍結構，促進了黨的基層組織建設。
題及時處理。同時為進一步加大監督檢查力度，聘請社區內的老干部、老黨員和人大代表等有威望的人士擔任監督員，一起參與專項檢查、考核及民主測評活動。社務公開的內容，時間、程序、形式和管理方式符合規范要求，由社務公開監督小組負責全程監督。
2、深入開展創先爭優活動，整改群眾生活環境。自開展基層黨組織和黨員“創先爭優”活動以來，xx社區將“創先爭優”活動列入了黨支部重要議事日程之中，認真學習了上級黨組織和政府關于在基層黨組織和黨員中開展創先爭優活動實施方案及有關工作部署，又從社區實際出發詳細制定了以“我參與、我承諾、我奉獻”為主題的創先爭優活動實施辦法，成立了以社區黨支部書記為組長，社區兩委人員為成員的創先爭優活動領導小組，深入開展了創建活動。
200余個生活垃圾桶，大大改善了群眾的生活環境。二是加強對生活環境的整治。多次組織社區干部、黨員、志愿者和低保戶對小區各個角落進行了衛生大掃除。使小區居民生活中產生的垃圾得到了清理，使小區的環境得到了美化。
3、全力建設黨建工作網格化管理。
今年來，我們xx社區黨支部為適應社區管理的實際需要，在完善社區黨組織管理體制的基礎上進行了積極探索，進一步完善了“社區黨支部——網格黨小組”二級管理網絡，使社區黨組織的領導核心作用得到強化。我們實行高標準、嚴要求，建設片區黨員活動室和居民活動陣地，加快推進片區活動點人員、設施、運作到位，完善網格黨小組長選配、考核和格內黨員聯系樓棟居民群眾等工作機制，從整體推進社區黨建網格化管理。
同時，黨建工作依托社區現有網格劃分格局，以網格為單位，在社區黨組織領導下，由網格黨小組組長兼任網格廉情監督員，重點搜集、反映涉及網格內的黨員領導干部、機關事業單位工作人員、街道社區干部的廉情預警信息，形成“社區紀檢書記一網格廉情監督員”的網格化管理和廉情信息監督反饋系統，從而消除社區黨風廉政建設監督的盲點，加強對黨員干部“八小時”以外的活動進行監督，對涉及網格內有各種不良行為的黨員干部，構建了社區黨員干部監督新模式。
一年來，我按照教育局黨委的要求，以黨的“xx大”精神為指導，深入學習實踐科學發展觀，努力工作，廉潔自律，團結支部一班人，知難而進，完成了上級交給的各項任務，實現了工作目標，為教育事業、為學校的發展做出了應有的貢獻。現將個人履行黨建工作崗位職責的情況簡要匯報如下，懇請各位領導和同志們予以評議。
一年來，我努力抓好學習黨的xx大精神，積極開展學習實踐活動，立足學校實際，認真研究制定了黨建工作計劃，堅持黨員學習制度，黨建工作措施得力，成效顯著。黨支部積極開展組織建設工作，定期檢查計劃落實情況，組織黨員、積極分子學習有關黨建的文章，學習優秀黨員的先進事跡，廣大黨員干部積極分子提高了認識，明確了目標，鼓足了干勁，做出了成績，促進了學校各項工作的開展。發展黨員，嚴格執行有關規定。每年對黨員進行考核，評選優秀黨員進行表彰，及時總結黨建工作，發現問題，及時解決，學校重大事情黨支部研究決定，起到了黨支部的領導核心和戰斗堡壘作用。
二、黨員干部的思想政治建設。
一年來，認真學習黨的xx大精神，學習科學發展觀的有關理論，學習xx屆四中全會精神，開展“解放思想大討論”，發放調查問卷，找出了制約學校發展的問題，制定了整改方案，進行了認真整改，促進了工作。學習黨章的有關規定，加強黨員干部的理想信念教育和思想道德建設，深入開展學習型黨組織創建活動，用科學發展觀理論體系武裝黨員干部，建立學習園地，進行心得交流，規定了一年一萬字讀書筆記。開展“爭做文明使者，創建文明校園”等活動，提高了黨員的認識水平和思想覺悟，逐步建設了一支高素質的黨員干部隊伍。
三、黨支部領導班子“龍頭”作用發揮好。
我們進一步加強了黨支部班子自身建設，定期召開黨支部會議，研究制定黨員學習計劃，組織開展學習活動，定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會，查找存在的問題，認真整改，促進工作，努力建設堅定貫徹黨的路線方針政策善、于領導科學發展的堅強領導集體。
四、努力加強基層黨組織建設。
我校所有黨員全部參加了“三會一課”學習、教育活動，黨員的覺悟顯著提高，在各方面工作中都能起到先鋒模范作用。黨支部進一步適應教育發展的需要，優化組織設置，充實支部委員，創新活動方式，充分發揮推動教育發展、服務師生、凝聚人心、促進和諧的核心作用。前勤教育教學管理，后勤各項服務工作，學校重大活動，日常管理，黨員干部都能沖鋒在前，勇挑重擔，帶動了全校工作的開展。大力表彰先進教師，評選優秀黨員，推薦選拔優秀年輕后備干部，引導青年教師積極向黨組織靠攏，他們在各自的崗位上都發揮了先鋒模范作用，增強了黨組織的凝聚力。
五、努力加強黨員干部隊伍建設。
我們認真做好發展黨員工作，加強黨員教育、管理、監督和服務工作。健全落實了黨內激勵、關懷機制，積極推進黨內民主建設，大力推行黨務公開制度，保障了黨員對黨內事務的廣泛參與和有效監督。深入開展爭先創優活動，引導黨員加強黨性修養、提升自身素質、開展專業自我成長活動，發揮先鋒模范作用。
六、大力加強黨建制度建設。
我們制定了黨建工作長效機制并認真執行，做到了上級抓書記，書記抓落實，積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法，通過開會、辦學習班、上黨課、組織參觀學習、建學習園地、做讀書筆記、交流心得體會、專項調查問卷等活動，加強黨建工作，深入總結黨組織創造的新經驗，及時轉化為制度成果，建立健全了常抓不懈的工作機制。建立了黨員崗位目標責任書，半年自查，一年總結，認真落實黨建責任制。
七、加大黨建投入和工作力量配備。
我們進一步加大對黨組織活動場所、黨員教育設施等投入力度，建立了黨員活動室，有電視、vcd影碟機、電腦網絡等學習教育材料，黨建工作制度、入黨誓詞、黨員義務、黨員權利、學習實踐活動的有關要求全部上墻，隨時教育黨員，督促黨員。
八、大力加強黨員干部作風建設。
我們建立了加強黨員干部作風建設的長效機制和黨員干部廉政檔案，進行廉政談話，加強黨風廉政建設。我們提出了組織警示、個人自省、群眾監督三結合的廉政措施，教育黨員干部踐行“廉潔自律”，以求真務實的作風推進各項工作，積極營造風正、氣順、勁足的良好工作氛圍。
一年來我努力做好黨務工作，但由于個人的能力和水平有限，工作中還存在許多問題，與上級要求和師生希望還有差距。實施素質教育，全面提高教育教學質量方面，辦法不多、措施不力，工作方法有待改進。我自知在黨支部書記崗位上，要履行好職責，必須加倍努力。在此，懇請領導和老師們指出我的工作不足，提出寶貴意見，以利黨的事業、教育的事業的發展。我決心發揚成績，改進不足，爭取更大進步。
社區黨組織書記抓黨建述職報告（專業22篇）篇十四
今年以來，在街道黨工委的'正確領導下，在社區黨員干部的大力支持和配合下，我能夠切實履行x社區黨委書記的職責，結合鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，認真落實各項工作任務，推動了x社區黨建工作的有效開展。現述職如下：
一、主要工作。
（一）全力開展疫情防控。新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發生以來，x社區積極響應各級黨組織的號召和要求，全力奮戰在疫情防控一線。為了更好、高效的開展疫情防控工作，提升隊伍戰斗力，x社區黨總支發動轄區內黨員，全面參與此次疫情防控工作中來。多日以來，黨員們活躍在排查武漢來延反延人員的工作中。社區黨總支的黨員們和志愿黨員，隨網格員入戶排查x余戶，排查x余人。每天在x個路口的檢查點上認真執勤。利用固定大喇叭、巡回宣傳車、黨員、居民微信群等途徑向居民宣傳疫情防控知識，入戶發放疫情防控提醒明白紙x余份，張貼警示公告x張，懸掛宣傳標語x條、發放疫情防控宣傳手冊x多冊，達到家喻戶曉，確保宣傳不留死角。危急時刻，鮮紅的黨旗迎風飄揚，黨員們奮戰在疫情防控一線，出現在群眾最需要的地方，用行動詮釋一名黨員應有的責任和擔當，為抗擊疫情貢獻自己的光和熱，為人民群眾筑起一座屹立在疫情防控前線的堅實堡壘。
（二）扛穩從嚴治黨責任。一是認真履行“第一責任人”的職責。在黨建工作中，我牢固樹立了“帶頭抓”的意識，不斷強化“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的觀念，始終把黨建工作列入重要議事日程，對黨建工作進行全面研究部署，明確黨建工作在社區工作中的重要性，做到黨建工作和社區工作每周同時進行一次匯報，促使黨建工作與社區工作相互促進、協調發展。二是不斷完善黨內議事決策機制。為了更好地貫徹執行黨的民主集中制原則，我始終堅持民主集中制，不搞“一言堂”。社區為村民發放每月生活費和年終福利金額的確定，依據社區集體經濟收入由班子成員共同商議決定，以此充分調動了黨委班子成員的能動性和積極性，突出了班子的集體領導地位。三是從嚴恪守“不忘初心、牢記使命”，強化干部管理。在平時工作中，我積極帶領廣大黨員干部認真學習習近平總書記關于“不忘初心、牢記使命”的重要講話精神，把“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實”作為推進作風建設的具體要求和社區干部的工作之道、為民之本、做人準則。在從嚴管理干部方面，通過制定各種社區工作制度，強化社區干部敬業奮斗的意識。四是嚴明黨的政治紀律，認真履行黨風廉政建設主體責任。去年x月份，召開了x次黨委會議、x次專題學習會議，認真對黨風廉政建設和作風建設等方面的政策、文件及規定等進行傳達學習，確保了黨風廉政建設和作風建設各項任務得到有效落實。
（三）強化基層組織建設。一是利用“x+x”工作法，實施安置房分配方案，完成了x社區村民回遷安置房選房、分房工作，使社區村民早日實現了安居樂業夢。同時，順利進行了村（居）務監督委員會的換屆工作，推選出x名監委會主任、x名監委會委員，以此全力推動村務公開民主管理工作的規范開展。二是嚴格黨員教育管理，將強化黨員思想教育工作作為。提高黨員綜合素質的重要內容。通過組織召開專題學習會、觀看廉政教育片、開展警示教育活動、開展創先爭優活動、撰寫學習焦裕祿同志先進事跡心得體會等形式廣泛開展黨員教育活動，提高了廣大黨員干部的思想政治和業務素質。三是不斷建立健全黨員組織生活制度，結合“不忘初心、牢記使命”，重申和強化了社區“三會一課”制度，明確了黨員大會、支部委員會會議在研究落實上級工作部署、黨員發展教育管理等方面的職責，做到按時召開，有問題及時反饋梳理解決。四是對黨員組織關系進行集中排查。通過排查確定社區x名黨員身份，其中補交黨費x人，金額x萬余元，對收繳的黨費進行了公示。社區大黨委成員x人，定期對社區進行共駐共建活動，受到社區居民的一致好評。京翰教育黨支部在日常工作中，能夠利用各種學習與教學氛圍，開展黨支部活動，激發黨員的先鋒模范帶頭作用。按照發展黨員十六字方針，抓好黨員的發展工作，今年我社區培養發展入黨積極分子x名。五是結合社區實際，努力打造黨建特色服務亮點工程。開展了“突出黨建特色、創建和諧社區”主題活動。在社區的民政、社保、戶籍、醫保等“一站式”公共服務大廳建立了黨員先鋒崗位、示范窗口。發揮了社區老黨員和有文藝特長黨員的帶頭作用，利用“七一”、“十一”等節假日組織開展系列黨建文化活動。
（四）強化干部作風建設。一是對照區委第二巡察組及街道所反饋的五個方面問題和交辦事項，建立整改臺賬，細化整改措施，做到件件有著落，接受“回頭看”專項檢查。二是認真針對社區黨委班子查找出來的突出問題，逐項細化整改落實措施，逐項加以整改落實，通過整改落實，社區黨委班子提高了思想認識、轉變了作風，服務能力得到有效增強。三是針對我個人查找出來的突出問題，以“堅決整改，立行立改”的態度，從“加強理論學習”“提高黨性修養，扎牢宗旨意識”“密切聯系群眾，切實轉變作風”等五個方面進行了整改，使自己理想信念更加堅定，黨性修養得到進一步增強、宗旨意識更加牢固。
二、存在的問題及原因。
一是工作創新不到位。由于任職時間短，對實際工作掌握不透、抓得不實，對基層黨支部建設還缺乏創新。沒有結合社區黨建工作的實際開展針對性地指導工作。
二是黨員管理不到位。突出表現在黨員教育管理機制未落到實處，學習教育的形式單一，只注重集中學習和培訓，缺乏針對性和靈活性。
三是黨建活動不經常。作為社區黨委書記對開展黨建工作遇到的困難缺乏創新意識，研究不多、措施不實，一定程度上影響了黨建工作整體效果。
產生以上問題的原因主要有：一是思想認識不足。對基層黨建的極端重要性缺乏清醒地認識，認為搞好居民群眾的公共服務即可“高枕無憂”，忽視了黨建的根本,忽視了黨委的主體責任。二是破解重點難點問題方法不多。在破解難題方面，攻堅克難的力度不大。面對社區的拆遷任務和社區穩控信訪方面，只是按部就班去做群眾思想工作。面對社區困難群體多的實際情況和打造服務型黨組織上，措施不到位、實效不明顯。三是對黨建工作的脈搏把握不精準。對新形勢、新情況、新問題估計不足、研究不深，缺乏創新。對x個黨支部書記的培養、教育缺少系統性、長遠性。四是主體責任落實力度不夠。沒有把社區黨建工作第一責任真正落實到位，沒有完全形成上下聯動、齊抓共管的工作格局，致使黨建工作與政務、居務工作聯系不夠緊密，缺少一定的系統性。
三、下步工作思路及措施。
一是抓責任、強使命，形成齊抓共管的黨建格局。我應切實擔負起黨建第一責任人的職責，使黨建工作與社區工作一起研究，一起部署，一起落實，一起檢查。要求自己做到自重、自省、自警、自勵，始終保持共產黨員的先進性和政治本色。主動給黨務干部交任務、指方向、壓擔子，充分調動他們的工作積極性。
二是抓認識、筑體系，加強基層黨組織自身建設。社區黨組織建設是一項基礎性工程，涉及到能否保證整個社區黨員在思想上、政治上與黨中央保持一致，堅持正確的政治方向。在下步工作中，我將在加強學習，努力提高自身的素質的基礎上，督促社區抓好政治思想學習，要求社區黨員每月集中學習不少于一次，自學不少于x次，真正把社區黨建工作扎扎實實地抓好。以此統一黨員的思想，提高黨員的認識，切實為社區當好政策的宣傳員、社區穩定的保衛員。
三是抓制度、強管理，確保基層黨建工作規范化。堅持建立健全管理機制，對黨建工作進行規范化管理，突出落實黨建工作責任制。社區黨委要制定和完善《黨委工作目標管理細則》和《黨員目標管理細則》，研究可行措施，保證目標的實現。社區將制定簽訂目標責任書，各部門領導班子在工作中做到分工不分家，能團結協作，心謀社區事，行為居民走，動為居民忙。
四是抓主體、帶全局，增強基層黨組織的戰斗力。根據社區黨員隊伍特點，要充分發揮好社區黨員的主體作用。通過召開不少于x次黨員大會和x次民主生活會，開展“講黨性、重品行、作表率”等主題教育，使全體黨員的主體意識進一步增強，使社區服務水平和工作質量進一步提高。
社區黨組織書記抓黨建述職報告（專業22篇）篇十五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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根據中心黨委工作要求，現將2021年度抓基層黨建工作情況述職如下。
結合不同主題開展“我們的節日”活動5次，主辦1期《國學與修身》道德講堂；
組織開展“三八婦女節”踏青、“五四”志愿活動等活動，同時參加了“珍愛曬湖、保護生態”志愿行活動、“中國夢勞動美”主題演講比賽、“七一”文藝匯演等。今年**局工會被**市總工會授予2020-2021年度“**市模范職工之家”榮譽稱號。
3.堅持正風肅紀反腐，政治生態更加清朗。一是壓緊壓實主體責任。局黨委切實肩負起黨風廉政建設的主體責任，制定下發了《關于開展清廉機關建設的實施方案》、《“庸懶散慢亂浮”現象集中治理工作方案》，《**市水文局2021年度履行監督首責監督工作清單》，全年共下發5期《監督提示函》。全年研究部署了6次黨建工作，向上級黨組織匯報了4次黨風廉政工作情況。局班子成員嚴格執行“一崗雙責”，開展了14人次基層黨組織建設狀況調研，3次提醒談話。二是深入開展廉政活動。開展了第二十二個黨風廉政建設宣傳教育月活動，班子成員講授了2次廉政黨課，《打造清廉文化陣地助推黨風廉政建設》微視頻榮獲**市水務局“廉政我來說”活動三等獎，集中參觀“水‘廉’花開‘清’風徐來”廉政宣傳陣地和湖北省黨風廉政警示教育基地，進行了動態排查廉政風險點，選樹了3名廉政典型。認真落實《開展優化營商環境機關作風大競賽活動的實施方案》，每季度開展一次作風大競賽活動，1名同志被評為市水務局系統“機關作風競賽標兵”。三是從嚴管理干部。黨要管黨，首先是管好干部。堅持將廉政教育貫穿理論學習全過程，全年共講授2次廉政黨課，觀看2次警示教育片。對新任干部進行了任前集體廉政談話，班子全年共開展談心談話106人次。緊盯元旦、春節、清明、五一、端午等重大節假日，通過開展4次明察暗訪，督促黨員干部廉潔過節。在嚴管中體現厚愛,在嚴管中打造鐵紀隊伍。
4.堅持服務中心大局，黨建引領作用更加有力。一是水文業務新成績。全年共向省局報送水雨情信息**萬條，汛期報汛站點總體時效性為98.4%，全市108個報汛站報汛考核全部為甲等。資料整編經綜合評定獲省第六名，地下水資料整編工作被省中心通報表彰，3人被表彰為《簡報》《公報》及地下水資料整編工作表現突出個人。各類監測總計完成樣品1829個，通過國家資質認定技術評審和省中心內審。高質量完成省、市下達的目標任務，全年共簽訂經濟合同額**萬元，實現了經濟創收歷史突破。二是疫情一線勇沖鋒。面對今年依舊嚴峻的疫情，**局嚴格落實中央、省市關于疫情防控的決策部署，按照“快、狠、嚴、擴、足”的工作要求，快響應、快行動，堅持人民至上生命至上，全力構建疫情防控嚴密防線和堅強屏障。充分發揮黨建引領作用，3支黨員突擊隊對口幫扶3個社區，共協助社區完成4350人次的核酸檢測，44名黨員累計下沉196個小時，協助社區核酸檢測、值守測溫、上門排查、防控宣傳。三是為民服務解難題。局黨委協助**社區提升精細化管理水平，與**社區在**水文大院共建黨建示范基地，對東華社區的15名困難黨員進行了慰問幫扶，班子成員負責的4項“我為群眾辦實事”任務，已全部完成。局屬三個支部均與對口社區建立“共建項目清單”，在水質檢測、黨史教育、疫情防控、文明創建等方面提供幫助。今年全局44名在職黨員積極參與社區服務，全年累計下沉387人次，服務時長1047小時。
二、存在的突出問題。
一是黨員學習勁頭不足，自主學習能動性較差，在學用結合、學以致用上還有差距，在“亮身份、做表率”，發揮黨員模范帶頭作用上還有差距。二是紅旗黨支部的創建力度不夠，組織生活開展還不夠規范，黨組織活動開拓能力、創新意識還需進一步提高。三是推動責任落實力度不夠。跟蹤問效不及時，傳導壓力不足，時效性不明顯，缺乏鍥而不舍、一抓到底、盯住不放的狠勁。
三、下一步工作打算。
1.抓好黨員干部的“政治學”。一是堅定政治信仰。引導黨員干部要在學深悟透上下功夫，認真領悟習近平新時代中國特色社會主義思想，在融會貫通上見真章，牢牢把握貫穿其中的馬克思主義立場觀點方法，在真信篤行上求實效，把學習成效體現在履職盡責上、體現在服務發展上、體現在保障和改善民生上。二是扛起政治擔當。堅決貫徹落實習近平總書記提出的“十六字”治水思路，以趕考的清醒和堅定忠實踐行“兩個維護”，在實現“生態優先、綠色發展”上展現水文擔當。三是提高政治能力。深入推進清廉機關建設，大興清廉有為之風，不斷提高政治能力，始終保持“搶、拼、實”的狀態和作風，善于搶機遇、敢于真擔當、勤于抓實干。
督促黨員發揮黨員先鋒作用，繼續做好黨員下沉社區工作。
3.抓好黨建工作的“統籌學”。一是統籌業務工作。通過政治理論教育和民主集中制的決策程序，校準業務工作航標，確保履職盡責和業務工作的正確方向。二是統籌人才隊伍建設。要把日常工作和黨建活動中發現的講政治、顧大局、有專長、有潛力的好苗子，通過多崗位鍛煉和培養既提升好苗子的素質和能力，也給予展示能力和群眾認可的舞臺。三是統籌精神文明建設。充分發揮群團組織的積極作用，組織豐富的志愿活動、文體活動，把干部職工有效組織起來，把黨員群眾有效凝聚起來，進一步加強與其他單位的溝通聯系，進一步宣傳社會主義核心價值觀。
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社區黨組織書記抓黨建述職報告（專業22篇）篇十六
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！
20以來，移通社區黨總支在街道黨委的正確指導幫助下，在社區黨員干部的共同努力下，作為社區黨總支書記，本人切實履行抓黨建落實“第一責任人”職責，緊緊把握自身在社區黨建工作中牽好頭負總責，全面推進黨的思想、組織、作風、黨風廉政和制度體系建設，較為圓滿地完成了社區黨建工作，現將具體情況匯報如下：
一、落實責任、齊心協力抓黨建。
社區黨總支認真圍繞貫徹執行黨的路線、方針、政策及街道黨委的部署，結合社區實際，作為社區書記著重抓黨建并落到實處。移通社區共有黨員315人，1個社區干部黨支部，8個黨支部，對于每位黨員的情況，書記做到親自掌握，對外出黨員做到微信溝通聯系，使我社區無一名失聯黨員，百分之百完成黨費收繳工作。社區書記對重點工作親自落實，不斷健全黨建工作例會，民主生活會，黨員設崗定責等系列制度。
二、履職工作特色及亮點。
1、學習宣傳貫徹黨的十九大精神和習近平總書記視察撫順重要講話精神，以各支部為單位開展“重實干、強實行、抓落實”專題研討會。推行“黨員活動日”“黨員志愿者服務”等活動，切實加強黨員隊伍建設。開展了一系列形式多樣、內容豐富的“黨員活動日”活動。開展黨員座談會，組織上好黨課，傳達上級精神，聽取黨員意見，及時了解民意、幫助群眾解決實際困難。
2、共駐共建、提升載體促黨建。社區黨總支本著整合資源，共駐共建的原則，抓好活動場所建設，與街道黨群活動中心協商，完善活動場所的管理和使用，發揮活動場所的作用。利用“七一”“中秋節”“新年”等節點，開展黨員喜聞樂見的文藝匯演及書法、繪畫、乒乓球比賽等活動，使黨員們在不斷提升個人理論素養的同時，也豐富了業余文化生活。
3、深入黨員家中，了解黨員情況。對老黨員、貧困黨員、身患重病、長期臥床的黨員進行了摸底調查。把黨的精神、思想送到家中。“七一”“春節”期間，社區黨總支對其進行節日的慰問，為他們送去節日的問候和禮物。
三、存在的主要問題。
我社區黨總支始終堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發展”的方針，在黨建工作中取得了一定的成績，但是與上級的要求與人民的期望還有很大的差距。在抓黨建工作方法上缺乏創新，黨員教育管理方法不夠靈活。以黨建促發展的門路不多，解放思想的程度還需進一步加大；部分黨員為民服務的意識有待提高。
四、今后打算。
我將繼續以黨的十九大精神為指導充分履行好黨總支書記的職責并與社區黨支部書記一起團結一致充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。利用重新打造社區環境的契機打造以黨建為核心的社區氛圍。提高為民辦事的能力和水平為努力開創我社區黨建工作新局面盡職盡責。
社區黨組織書記抓黨建述職報告（專業22篇）篇十七
尊敬的各位領導，各位同志們：
泰隆社區黨支部在鎮黨委、政府的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的十八大精神，充分發揚共產黨員的先鋒模范作用，深入貫徹科學發展觀，解放思想，與時懼進，以社區黨建為龍頭，以社區服務為宗旨，以社區共建為紐帶。堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾，創新形式、創新內容、努力提升社區各項工作服務水平。現將社區黨建工作匯報如下，不妥之處，請批評指正!
一、以規范化建設為重點，不斷夯實黨建工作基礎。
1、抓思想載體，營造濃厚的社區黨建工作氛圍。
以第十八次黨代會勝利召開為契機，激勵廣大黨員以嶄新的精神風貌、飽滿的政治熱情和主人翁姿態，充分發揮黨員的先進性和積極性，及時轉變觀念，轉變作風，增強黨員責任意識、奉獻意識、團結意識，更好的服務于群眾。以學習黨的“十八大”為主要內容，深刻剖析其精髓，親身感悟作為一個公民，一名社區黨員、干部應具備的良好思想品質和政治修養，分清是非，不讓不良行為和言論左右自己的思想。在職黨員立足本職崗位，退休黨員認真充當鄰里糾紛調解員、方針政策宣傳員、計生信息反饋員。切實起好黨員先鋒模范作用。
2、抓組織載體，促進社區黨建各項任務的落實。
結合社區的工作實際，開展多種形式的“創先爭優”活動。特制定了以愛崗敬業、黨員服務居民的管理流程。每月1日和15日組織社區黨員學習黨的方針政策。泰隆社區黨支部共有黨員53名，其中離退休黨員17人，外出務工黨員6名，能夠正常參加學習的黨員30人，預備黨員3名，重點培養黨員3名，申請入黨積極分子4名。社區黨支部開展“灑向人間都是愛”系列活動，如慰問孤寡老人、慰問特困戶和殘疾人，長期結對幫扶等。根據社區建設的實際，正確樹立社區黨組織在社區各類組織中的政治核心地位，引導社區全體成員從傳統的觀念中走出來。樹立“我為社區作貢獻，我與社區共發展”的全新理念。堅持社區黨員按時參加學習。特別是對生病住院的黨員，支部要組織前去看望慰問。
今年11月15日社區黨支部得知90歲老人王朝業生病后，社區發動黨員慰問看望了因病在家的老黨員。關切地詢問了老人的身體、生活狀況及存在的困難，社區黨員常玉蓮知道后說：“我是一名黨員，也是一名個體工商戶我要為社區困難黨員出資出力，在她的幫助下社區兩委慰問了80歲以上老黨員3名，退休委員2人發放慰問金20xx元，截止目前，共慰問了困難黨員、殘疾人和孤寡老人15名。共有32名黨員、入黨積極分子與困難家庭結成幫扶對子，累計送去慰問品30多件，辦實事15件以上。開展了黨員一幫一、為黨旗增輝、為社區奉獻、幫貧困、聚民心和“四個一”工程(即：出一個好主意、做一件好事、包一個困難戶、獻一份愛心)等一系列活動，組織黨員投身社區建設，在全社區形成了黨員帶頭、人人參與的良好風尚。有效的推動了泰隆社區黨支部作用的發揮，盡顯支部本色，得到了居民群眾的認可。讓他們感到黨組織的關懷與溫暖。
3、抓活動載體，充分發揮黨員的先鋒模范作用。
為慶祝建黨91周年，社區黨支部召開了一次慶祝會，會上總結了黨建全年工作，表彰了社區優秀黨員15名，同時也激發了黨員的積極性。建立了“紅色記憶”宣傳欄、“黨員對黨支部的評估”、“群眾對黨支部的評估”、“群眾對黨員的評估”、“黨員學習簽到冊”、“優秀黨員光榮薄”等一系列測評制度及學習機制。做到對照檢查、不斷改進，共同進步，使黨員與黨組織始終保持團結一致，齊心協力，充分發揮黨的領導核心作用，不斷提高黨員的模范帶頭作用，增強黨的戰斗力。
社區以宣傳黨和國家的惠民政策為切入點，通過學習，樹立黨的威信，宣講黨的理論，落實黨的政策，從而達到“發揚民主、凝聚人心、增強戰斗力”的預期目的。每年集中學習達到24次以上，召開了黨員專題評議民主生活會2次，上報工作信息43份以上。支部書記、委員、黨員年內積極參加盟委、旗委組織部、黨校和鎮黨委舉辦的各種黨課培訓及學習交流活動，極大地提高了支部整體理論水平和工作水平。
二、以“助民、樂民、安民”為主題，開展特色活動。
社區黨支部是最基層的黨組織，是直接與群眾面對面交流的窗口，民生問題的改善是黨建工作實效的具體體現。針對泰隆社區轄區面積大，貧困居民多、流動人口多等現狀，社區克服重重困難,切實服務于群眾。
一是立足“助民”，承諾為民辦實事。社區兩委幫助居民上報垃圾箱缺少、路燈不亮等生活疑難問題;目前為居民解決垃圾箱2個，水沖廁所1個，安排3戶困難家庭其3人到公益性崗位工作。為27戶30人城鎮無業居民辦理養老金、協調聯系就業局慰問企業離退休人員2人，幫助5名下崗工人找到工作。為60歲老人和婦女人員免費體檢。社區發動了個體工商戶為社區“愛心驛站”捐助生活用品500多件，為80戶困難家庭發放衣物。舉辦了“愛心媽媽巾幗志愿者活動”不同崗位上的50名“愛心媽媽”為“四點半課堂”的10名學生準備了漂亮的書包和精美的學習文具，叮嚀他們好好學習，發奮努力。泰隆社區與公安局共同舉辦了“助學圓夢”結對幫扶活動啟動儀式，8名干警一對一幫扶社區8名貧困學生直到學業完成。
12月9日我社區低保戶趙蘭家發生火災，房屋被燒，社區發動居民為他們送去了米面和衣物等，幫助受災居民渡過難關。這次7.20暴雨中，我社區在鎮黨委政府的領導下，社區兩委積極開展抗災自救行動，及時幫助受災居民排水和轉移財產，挨家挨戶走訪排查，耐心勸導安撫受災居民，對受災嚴重的居民勸導他們轉移安置到臨時安置點。災后社區兩委對受災情況進行排查，并登記造冊及時上報。目前泰隆社區受災89戶239人共發放救災款84000元;旗紅十字會為我社區18戶受災家庭發放米面，各單位也不同程度的慰問了受災戶，積極發揚了“一方有難，八方支援，的傳統美德。為居民帶來了實實在在的溫暖。
二是立足“安民”，優化社區網格管理。社區順利完成了第八屆社區兩委班子換屆選舉工作，成立了新一屆兩委班子、黨員志愿者和網格長成員，為了滿足新型社區管理和服務體制的需要，泰隆社區積極探索網格化管理的新思路、新辦法，將社區管理融于社區服務中，努力做到“小事不出網格”，大事不出社區“網格管理模式”增加老百姓對社區服務的滿意度。管理內容標準化。泰隆社區網格化管理主要以“三活”、“四清”、“五到家”為內容。“三活”即社區工作人員對責任網格的工作對象和工作資源準確掌握，成為本網格的“活戶籍、活檔案、活地圖”;“四清”即每個社區工作人員要對所負責區域的四大方面情況掌握到位，做到“家庭情況清、人員類別清、區域設施清、隱患矛盾清”，主要做好綜治、計生、民政、殘聯、勞動保障等服務;“五到家”即：經常走訪到家、各類意見聽到家、建立感情心到家、細致工作做到家、好事實事辦到家。社區開展了衛生檢查評比活動等一系列活動，受到居民的好評。社區為群眾調解民事糾紛20多起，調解率達100%;防止民間糾紛激化5起6人次;防止上訪事件2起;開展矛盾排查活動15次;開展法制宣傳教育活動10余場次，受教育群眾達1000多人次。
三是立足“樂民”，不斷繁榮社區的文化事業。積極配合旗委宣傳部、旗文廣局、巴丹吉林鎮黨委政府和街道辦開展形式多樣的文化體育活動。一是社區繼續以舞蹈隊、秧歌隊等隊伍為主要文化活動，大力挖掘人才資源，充實壯大文藝隊伍，逐步擴大文化活動的影響力。二是精心設計活動載體，利用“元旦”、“春節”、“三·八”婦女節、“五一勞動節”、“七一”、“八一”、“十一”等節慶日配合全旗開展各項文化體育活動。
在今年“三·八”婦女節期間社區組織居民開展了體育趣味比賽活動，每年“五一節”期間社區都要進企業進行慰問演出活動，端午節社區舉辦了粽子比賽活動、并走進駐扎在白芨芨的93704部隊，舉辦了一場“贊成就頌黨恩促團結”軍民聯歡晚會“七一”為喜迎建黨“91周年”、建旗“51周年”獻禮，建立了“紅色記憶”宣傳欄，組織了重溫紅歌、回顧影視等知識競賽。“八一”建軍節、為體現軍民是一家，在廣場消夏活動中民政、邊防部隊、和我社區共同自編自演了“軍民一家親”“軍帽”等節目，深受觀眾的喜愛，得到領導的好評。三是充分發揮社區小廣場作用，開展豐富的“夏日文化”活動。為居民提供撲克、象棋等活動場地，并組織大家學跳“交際舞”等內容豐富多彩的活動，參加的人數達上百人。豐富了社區居民的業余文化生活，提升了社區的知名度。
黨建工作是一切工作的根本，又與社區其他工作相輔相成。長期以來，泰隆社區黨支部立足基層黨建，通過“科學發展”、“創建五個好支部”“學習型”“創先爭優”等主題實踐活動的開展，各項工作有了整體提高。社區環境顯著好轉，社區秩序保持穩定，居民生活得到改善。促和諧、謀發展、創文明的良好風氣得以樹立。20xx年6月泰隆社區黨支部被盟委組織部評為全盟基層當組織建設示范點，社區開展了“五好文明家庭”、先進個人、優秀黨員的評比活動，并向上級推薦優秀人物樹立典型。社區黨支部時刻為居民著想，把人民群眾的利益放在第一位，全心全意為居民服務，甘作奉獻，不計報酬，做個人民的好公仆。
以上是泰隆社區一年工作匯報，我決心在以后的工作中，要以服務為主體、以民主為目標、以創建為動力，以服務群眾為宗旨。通過各種途徑，全力做好協調溝通工作，切實為居民辦實事，為社區的安居、和諧盡心盡責，從而推動社區各項工作更上臺階。把社區營造成一個管理有序、服務完善、環境優美、生活便利、人際和諧的新型現代化和諧社區。
社區黨組織書記抓黨建述職報告（專業22篇）篇十八
___的黨建工作在市委的領導下，認真學習貫徹鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大，十七屆三中、四中、五中、六中全會以及省、州、市黨代會精神，全面落實科學發展觀，圍繞“基層組織建設年”活動的有關要求，認真開展服務型黨組織創建工作，緊緊圍繞“加速發展，加快轉型”主基調，改進機關作風，扎實抓好人口計生工作，嚴格控制人口過快增長，實現人口出生率、自然增長率“雙降”目標，不斷提高計生優質服務水平，為促進全市人口和計劃生育工作為全市經濟社會又好又快、更好更快發展作為應有的貢獻。現根據中共興義市委黨的建設工作領導小組辦公室《關于認真抓好黨組織書記抓基層黨建工作專項述職的通知》(市黨建發?20__?13號)文件精神，對擔任局黨組書記以來履行基層黨建工作責任的情況作如下述職。
一、履行黨建工作責任制情況。
局黨組為切實加強對全市人口計生單位黨建工作的領導和對局機關、婦幼保健院兩個黨支部工作的指導，一是建立健全了黨建工作領導小組，對領導班子成員進行了分工，在局黨組會議上研究了我局黨建工作總體規劃和今年的黨建工作。以局黨組文件分別印發了《中共__市人口和計劃生育局黨組關于在創先爭優活動中開展基層組織建設、作風建設、“四幫四促”工作的實施方案》(___?20__?_號)、《__局黨組關于進一步開展作風整頓活動的實施方案》(__?20__?_號)、《___系統20__年黨風廉政建設和反腐敗工作要求》(__?20__?__號)等黨建工作文件。二是召開黨建工作專題會議，研究了加強局機關黨支部和婦幼保健院黨支部班子建設工作，指導兩個支部及時進行換屆選舉，進一步推進黨建工作的全面開展。三是制定并完善了局黨組議事規則、局長辦公會議制度、工作紀律考勤制度、支部組織生活學習制度、學習制度、車輛管理制度、印章使用制度、文件收發管理制度、機關黨支部組織生活制度等管理制度;落實民主集中制原則和重大事項集體決策原則，凡是涉及重要工作和重大問題，嚴格按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，不斷完善議事規劃和決策程序，處理好主要領導與副職領導的關系，主要領導抓大事，分管領導有責有權，從而較好地發揮了班子的集體領導作用;根據我市人口計生工作的實際需要，按照要求成立了__市__，增設了__股和__股，在鄉鎮(街道)設立了__協會，根據全市計生干部隊伍現狀，提出了加強全市人口計生干部隊伍建設的意見。四是認真開展學習培訓，提高干部隊伍素質。除抓好人口計生干部政策業務培訓外，規定每周一為局機關干部學習時間，組織干部職工對黨的方針政策及業務進行學習;對工作業余時間參加學習的干部職工在學費上給予適當的補助，鼓勵干部職工在業余時間加強自學，提高素質。五是加強對干部職工的思想政治工作，對班子成員和干部職工開展談心活動和思想教育引導，團結教育干部職工把心思和精力放在工作上，愛崗敬業，創先爭優，充分發揮班子和干部、職工干事創業的積極性。
二、抓基層組織建設年活動情況。
一是按照省、州、市的安排和部署，我局于_月_日召開了基層組織建設年活動動員部署會議，對20__年基層組織建設年工作進行安排部署;以局黨組文件形式印發了《中共___黨組關于在創先爭優活動中開展基層組織建設、作風建設、“四幫四促”工作的實施方案》(__?20__?_號)文件，成立了領導小組，要求各黨支部黨員和干部職工要把在創先爭優活動中開展基層組織建設、作風建設與深化拓展“三個建設年”、“四幫四促”、“萬名干部下基層、扎扎實實幫群眾”等活動和完成全市人口計生工作目標任務有機結合起來，整合資源，強化措施，創新方法，整體推進。二是按照市直屬機關工委的有關要求，配合市直屬機關工委開展了調查摸底和分類定級，重點調查組織設置是否合理、領導班子是否健全、組織制度是否完善、經費場所保障是否落實、作用發揮是否充分，切實摸清底數、掌握情況、找準問題。三是按照“五好”的要求，針對黨建工作中存在的各種問題，提出解決問題的辦法和措施，將黨建工作責任人履職抓基層黨建工作表現情況和日常開展黨建工作情況作為黨建考核的重要內容，形成書記帶頭抓、班子成員配合抓、齊心合力共同抓的工作格局。
三、抓“聯鄉、駐村”工作情況。
一是工作開展正常有序。我局黨建扶貧聯系點為__鎮，駐村幫扶點為__鎮的__、__、__三個村;聯鄉工作由局黨組成員___同志負責，駐村工作分別為__由協會__股負責人__同志負責，__村由__股的__同志負責，__村由___負責人__同志負責。聯鄉駐村人員到位后，按照“幫助學習領會精神，促進思想統一;幫助理清發展思路，促進科學發展;幫助解決實際問題，促進增比進位;幫助化解矛盾糾紛，促進和諧穩定”的“四幫四促”要求，及時深入聯系鄉鎮和村了解情況，全面落實市黨建辦提出的工作目標，深入基層摸實情，結合實際定措施，真情幫扶促發展。局黨組每月不定期深入黨建扶貧聯系鄉鎮和所駐村對聯鄉領導、駐村干部在崗情況進行督查，并及時協調解決駐點存在的困難和問題。
二是聯鄉駐村取得實效。通過召開座談會、走訪等形式，與基層干部群眾真誠溝通，真心交流，增強了對所駐村的了解。對駐村人員在“萬村千鄉”網頁進行了公示，制了聯鄉駐村人員聯系卡，公布了聯鄉駐村干部相片、聯系電話，聯鄉駐村工作職責、任務以及工作種開展情況等，通過座談會、群眾會、宣傳標語等多種形式加強以計劃生育為重點的政策進行了廣泛的宣傳。我局在定點幫扶和開展新農村建設工作過程中，還特別注重了自身建設和利用人口計生部門的行業特點開展工作。積極開展人口和計劃生育宣傳教育和避孕節育指導服務工作，免費發放計生宣傳資料和避孕藥具，積極引導村民實施計劃生育村民自治，群眾人口意識和人均觀念明顯提高，依法自覺實行計劃生育，受到了廣大村民的廣泛好評。
三是積極開展各種幫扶活動。通過走訪了解，局黨組在三個村開展“__”的“__”活動。為每個掛幫村出資__元，用于村級人口計生政策法規宣傳、種養殖技術培訓、村黨支部規范化建設等。局黨組動員局機關、保健院干部職工為三個村的計生貧困戶生產扶持捐款__元，為三個村獨生子女戶、二女結扎戶等__戶計生貧困戶各購買了_包化肥，幫助他們解決生產發展中的實際困難。
我局在開展基層組織建設年活動的同時，狠抓__年度目標任務的落實，黨組經常研究重大工作，黨組成員和行政班子實行分片包保責任制，負責對鄉鎮(街道)、村的督促檢查，通過全市上下共同努力，扎實工作，截止到五月底，(簡短的工作總結)。
五、下步抓黨建工作的打算和思路。
我作為黨組書記，今后將進一步強化黨組書記抓黨建工作的責任，發揮示范帶頭作用，發揮黨組織集體領導作用，建立健全黨建工作的作效機制，創新黨建工作內容和黨建活動載體，不斷擴大局黨建工作覆蓋面，促進我局黨建工作科學化、制度化和規范化，不斷增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，努力使我局黨建工作為全市經濟社會又好又快，更好更快發展作出應有的貢獻。
以上述職，請各位領導評議。
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社區黨組織書記抓黨建述職報告（專業22篇）篇十九
我始終把學習貫徹黨的十九大歷次全會精神和習近平總書記系列講話精神，學習宣傳黨的二十大會議精神，貫徹新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，帶頭學思踐悟，帶動局黨員干部深刻領悟“兩個確立”決定性意義，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅定不移推進中華民族偉大復興歷史進程，更好把學習成果轉化為奮進新征程、建功新時代的實際行動。一是注重理論學習，高質量落實“第一議題”制度。認真落實黨組理論學習中心組學習制度，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，并結合所學所思、所感，交流心得體會，講授專題黨課，帶動局全體黨員干部群眾學思踐悟，不斷提升創新理論水平，強化看齊追隨和攻堅克難的意識。全年共組織召開中心組學習**次，研討交流**次，撰寫心得體會**篇。二是注重黨建引領。堅持把黨建與各項業務工作同部署、同落實、同檢查，注重在實踐中彰顯黨建成效。聚焦中心大局，組建黨員先鋒隊、青年突擊隊、志愿服務隊，局各族干部職工積極參與疫情防控、搶險保通、鄉村振興，讓黨旗在一線高高飄揚。立足為民職責，把深化“我為群眾辦實事”作為黨建的落腳點，積極組織“***”黨群服務隊，開展志愿服務、幫扶解困，贏得轄區家屬院居民群眾好評。圍繞日常工作，將黨建工作分解落實到各業務辦公室，確保業務延伸到哪里，黨建責任就深入到哪里。三是注重維護團結。我始終嚴格執行民主集中制，帶頭堅決維護集體權威，在重大事項決策上，廣泛聽取意見，嚴格按程序議事，做到決策不越規、用權不越位。牢固樹立大局觀念，與領導班子成員以及同志們常溝通、勤交流，既充分尊重集體意見，又敢于講原則，為隊伍樹立好榜樣，局黨組班子思想同心、目標同向、行動同步，戰斗力、號召力、向心力明顯增強。
(二)堅持互融互促，增強黨建引領實效。
我堅持把黨建工作融入中心大局，通過黨建引領推動業務工作，用業務實績檢驗黨建工作成效。一是積極探索融合載體。在局黨委創建“****”黨建品牌的感召下，凝練形成“****”黨建品牌，持續深化以“****”工作為特色亮點，作為黨建統領各項工作的抓手，從思想引領、融入融合、賦能發展、價值創造四個維度作為黨建品牌創建的支點及措施。深入開展黨建與中心工作相融互促攻堅，充分運用黨員突擊隊、服務隊和黨員先鋒崗、責任區等有效載體，做實生產主業出題、黨建攻堅解題，強化組織發動、引領推動讓黨建品牌成為黨建工作的標桿、事業發展的指引，為局健康發展提供組織保證和強大動力。二是抓實開展志愿服務。面對疫情多點散發嚴峻形式，帶領局班子成員、組織干部職工以更嚴態度、更快行動、更實舉措全面開展疫情防控各項工作。全面啟動了“***”志愿服務體系，集結單位駐守、居家辦公等各方力量，迅速進行認崗定責、以戰代訓，主動擔當勤作為，滿足居民“菜籃子”;核酸檢測志愿行，齊心協力助抗“疫”;搶修管道不畏難，急難險重顯擔當;重點關注困難群體，愛心奉獻溫暖人心;積極開展社區疫情防控志愿服務，讓黨旗高高飄揚在疫情防控、志愿服務一線。據不完全統計，截至目前局防疫期間累計配送物資、果蔬****公斤，好人好事***件，臨時處理突發事件***余次，慰問困難群體***余戶，受到屬地轄區、居民群眾一致好評。
(三)堅持夯基固本，推進組織建設提質。
按照局黨委黨支部標準化規范化提升要求，我持續深入研究黨支部工作內容，把健全黨建工作運行管理體系作為推進黨支部標準化規范化建設的基礎保障。一是以“三會一課”為載體，推進常規工作標準化。以抓集中學習、抓黨課輔學、抓個人自學、抓以考促等方式切實鞏固學習成效，強黨性。
二是以組織生活為基石，著力夯基礎促規范。全年主持召開黨組會****次、黨支部標準化建設推進碰頭會***次專題研究黨建工作，完成支部換屆，選優配強黨務干部，開展“書記為我戴黨徽”“黨員過政治生日”“觀看紅色影片、參觀紅色基地 ”等主題黨日活動，切實激發隊伍活力，黨組織凝聚力明顯增強。
(四)堅持正風肅紀，筑牢廉潔自律防線。
作為黨建第一責任人，我始終嚴于律己、樹好表率，努力在一體推進“三不”上下功夫，營造風清氣正干事環境。一是以作風建設為抓手，著力強管理促廉潔。加強廉潔教育。通過召開黨建及黨風廉政建設例會，帶頭講廉政黨課，組織參觀反腐敗展館，觀看警示教育專題片等形式，通過典型的人和事給干部職工以警示教育鞭策。二是嚴要求加強日常管理。加強“第一種形態”運用，通過對機關作風嚴格實行一月一督查、一季一通報的常態化管理。三是加強風險防控。嚴格落實“***”制度，按照規程嚴格執行“三重一大”黨組集體研究，分管領導落實“一崗雙責”，各項工作專題研究，局事務公開，促進廉潔從政，強化權力制約。
社區黨組織書記抓黨建述職報告（專業22篇）篇二十
尊敬的各位領導、各位同事、大家好：
按照會議要求，本人現代表xx社區就201x年工作進行述職，請各位領導及同事們進行評議：
一、工作回顧。
xx社區按照黨的群眾路線教育實踐活動總體要求，全面推行社區黨組織365精細化服務法，不斷加強社區黨組織自身建設，以“健康”為理念，通過365日全天候健康管理、健康服務，增強社區黨組織的戰斗力、凝聚力、向心力，打造具有“健康的人、健康的心，健康的社區”這一特色的綠色健康品牌社區。現將一年來的學習和工作情況匯報如下：
(一)抓隊伍強班子，提升服務水平。
一是通過強化理論武裝，提升干部隊伍素質。結合創建學習型黨組織和學習型社區活動，制定了黨員干部學習例會制度，將每周五確定為黨員干部學習日，學習黨的各項理論政策、黨史知識以及優秀的文學作品。每周由兩位黨員干部主持學習，所有干部輪周主持，通過這種方式提高干部的學習積極性與創造性。今年共組織專題學習32次，組織學習討論8次，社區干部平均每人撰寫學習筆記2萬字，撰寫學習心得6篇。
三是通過理念創新，推動社區建設晉位升級。按照社區黨組織建設晉位升級的要求，為破解創新不足的難題，社區采取向居民請教、向先進社區學習、向包聯領導請示等方式積極征詢創新的辦法與思路，助推社區晉位升級。
社區黨組織書記抓黨建述職報告（專業22篇）篇二十一
20，按照區委及街道黨工委對黨建工作的安排部署，社區黨總支切實履行職責，團結班子和全體社區黨員干部，牢記把握社區組織建設這條主線，努力提升社區黨建水平，下面我就社區黨建工作匯報如下：
一、履職情況及工作情況。
（一）做好黨員的教育、管理和服務。
八廠社區黨總支有475名黨員，社區黨總支下設10個黨支部，2018年社區轉入黨員30余人，發展黨員1名，轉正黨員1名。八廠社區黨員多，了解黨員、熟悉黨員、組織黨員學習、走訪、送學習到家中都是“家常便飯”，特別是我們利用為黨員安裝“學習強國”學習的平臺的契機，又對現有黨員情況進行了全部梳理，加強對黨員“三會一課”的學習管理制度，持續推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，不斷提高社區黨員參加黨組織生活的自覺性，從而增強了黨支部的凝聚力和向心力。
（二)開展共駐共建活動，豐富黨組織活動的內涵。
八廠社區利用特殊的紀念日、活動日與轄區單位開展豐富多彩的共建活動，2018年社區黨總支同屬地河北消防中隊順城大隊多次開展共建活動，如2月14日，開展了傳統的“進軍營包餃子過大年”活動，5月12日，開展了“端午粽飄香，軍民情更濃”共慶端午節活動，6月22日開展了“感黨恩聽黨話跟黨走”七一廣場晚會，7月30日開展了慰問消防官兵的送清涼活動。于此同時，八廠社區黨總支積極聯系屬地企事業單位，以“服務為民”為主題開展特色活動，4月16日同轄區計量測試所開展的“計量測試進社區，免費服務為居民”的學雷鋒活動，8月6日同撫順銀行將北支行開展的“普及金融知識，預防金融詐騙”活動，9月19日同紅葉律師事務所開展的《網絡安全法》宣傳等活動，發揮了黨組織引領和帶頭作用，也帶動了社區的其他工作有序發展。
二、存在問題。
（一）解放思想不徹底，開拓創新能力不強。工作中面臨困難缺乏主動性，在開展工作過程中創新意識有待提高。
（二）“兩學一做”學習教育堅持的不好，對特殊黨員的教育管理工作相對滯后，方法不多。
三、下步工作思路和主要措施。
（一）嚴格落實第一責任人意識。堅持把黨建工作放在首位，進一步夯實社區黨建基礎，推進社區黨支部規范化建設，發揮社區黨總支先鋒作用，增強做好黨建工作的責任感和使命感。
（三）加強黨員的教育和管理，積極開展“學習強國”學習的平臺推廣及使用工作，并加大同轄區單位開展共建活動的力度。
（四）按照區街安排部署，完成各項工作任務。
一年來，在街道黨工委的正確領導和大力幫助下，八廠社區雖然取得了一定成績，但我也認識到社區黨建工作還有很多亟待完善和解決的`地方，我的交流、溝通、協調能力有待加強，創新能力有待提高。今后我將繼續努力學習，不斷充實自己、提高自己、完善自己，做一名稱職的黨建帶頭人。
社區黨組織書記抓黨建述職報告（專業22篇）篇二十二
-->,供大家參考。
2021年以來，在**黨組的正確領導下，我認真履行抓基層黨建工作“第一責任人”職責，以“建班子、帶隊伍”為落腳點，抓基層打基礎，抓班子帶隊伍，抓亮點求突破，多管齊下，扎實推進全面從嚴治黨向縱深發展。現將情況匯報如下：
始終把政治建設放在首位，旗幟鮮明講政治，密切關注跟進***和省市有關部署要求，提前謀劃布局、研究思路，確保了新思想、新要求的全面貫徹落實。把基層黨建作為整體工作的龍頭，重點抓、抓重點、統籌抓、抓統籌，形成了黨建與業務齊抓共管的責任機制，先后召開x次黨*會，x次黨建工作專題會議，研究部署推動黨建工作見實效。帶頭落實管黨治黨責任，制定抓黨建責任清單，從嚴壓實各支部黨組織書記“第一責任”。建立完善了x黨建督查機制，帶頭每月到支部督辦黨建工作不少于x次，先后對落實當前隱藏內容免費查看黨建責任不力的x名黨支部書記進行約談,確保黨建工作取得實效。
學習教育，進一步堅定理想信念，凝聚思想合力，確保了黨員思想上時刻追隨、行動上步步緊跟。全年組織集中學習、專題研討**次，帶頭講黨課**余次，“走出去”紅色教育**余人次，引導干部職工切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。以慶祝建黨100周年系列活動為契機，廣泛開展黨員學習日、季度考廉日、七一慶祝活動、精品黨課比賽、參觀紅色展播等各種活動，通過宣傳欄、網站等線上線下載體廣泛宣傳，營造濃厚氛圍，真正引導黨員干部真正從情感上認同核心、政治上維護核心、行動上緊跟核心。+”模式。
牢固樹立抓好黨建就是最大政績的意識，深入實施黨組織建設提質工程，扎實推進支部標準化規范化建設，提高黨建工作實效；結合發展實際，科學合理設置黨支部、建立標準黨建活動中心、完善工作體系制度，形成了黨建工作有隊伍、有陣地、有制度的良好局面；將基層黨建經費列入預算，為基層黨建提供必要的經費保障；常態化抓好黨費收繳、黨員發展、黨務公開、資料歸檔等各項工作，支部管理不斷規范化、嚴謹化；認真落實“三會一課”、主題黨日、政治生日、組織生活會等制度，不斷提高黨內組織生活質量。、觀看警示教育專題片等，通過多維度開展警示教育，形成了“。
學習。
黨紀黨規知底線、通報典型案例談教訓、講授廉政黨課促廉潔、組織實地參觀觸靈魂、踐行廉潔從政見行動”的五位一體黨風廉政警示。
教育。
模式，今年開展廉政專題培訓*次，發放廉政讀本*余冊，做到了教育常在、提醒常在。三是始終把日常監督檢查作為加強黨風廉政建設的重要舉措，通過對xx個方面的廉政風險隱患進行梳理排查，逐一制定防控措施，構建廉政風險防范處置機制，推進廉政風險防控關口前移，全年梳理匯總風險點*個，制定了相應的防控措施*個。
反思一年工作，還存在一些問題和不足：
一是個別黨員把抓黨建簡單等同于抓學習、搞活動、動干部，存在就黨建抓黨建的現象；二是個別黨員把黨建當作軟指標，缺乏硬落實，存在重業務輕黨建、重虛功輕實做現象；三是個別黨員片面認為抓黨建是頂層設計，存在依葫蘆畫瓢的現象。
一是新形勢帶來新要求，支部面臨跟不上節奏、帶不動的現象；二是黨內組織生活形式單一，部分黨員不愿參加黨組織的各類培訓、活動；三是黨務人才隊伍素質參差不齊，水平不一。
一是部分黨員缺乏榮譽感和使命感，先鋒引領能力不足；二是個別黨支部等靠要思想嚴重，創新品牌效應不足；三是“缺錢辦事、無錢服務”的問題仍然比較普遍，支撐保障能力不足。
推進到位，健全檢查、指導、考核、評價機制，實施年度考核獎懲制度，切實把抓黨建作為支部書記履行的主責壓緊壓實。
建立健全分級分類、有針對性培訓教育機制，深入開展理論知識與業務知識相結合的培訓，推動黨建工作與業務工作融合。建立健全黨員干部學習檢查監督體制機制，力爭形成制度硬化、指標量化的黨員理論武裝的考核評價制度，切實在“學懂、弄通、做實”上下功夫。
制度，加強與領導班子成員之間、與普通黨員之間談心交心，真實掌握黨員思想動態，不斷增強黨員思想教育的針對性和實效性。網絡。