通過發言稿，演講者可以展示自己的知識、能力和個人魅力，對自己的形象塑造起到積極作用。接下來，我們將為大家分享一些成功的發言稿案例，希望可以幫助大家更好地掌握發言的技巧和方法。
一線勞模發言稿（匯總16篇）篇一
尊敬的各位領導、各位同仁：
大家好！我是集團xx4s店市場部田，非常榮幸今天能有機會坐在這里向各位領導、各位前輩學習好的工作經驗及工作方法，在此我非常感謝集團領導給我這個機會。
我是xx年x月份加入集團的，在加入集團后我被集團的企業文化深深吸引，在這里我學到了自己在學校里學不到的東西；在這里我懂得了自己曾經不懂得的東西。從一名普通的信息員到銷售助理，再到現在的市場部負責人，我非常感謝集團領導給我的平臺，也非常感激公司領導給我的機會，以及同事對我的支持。
xx年我帶著領導對我的期望，同事對我的信任，站在了集團勞模頒獎大會的舞臺上，當我從集團領導手中接過這份獎項，這份榮譽的時候，我知道那是我背后要比別人更多的付出。做為一名出身于農民家庭的我，沒有社會關系，沒有高深的學歷，沒有顯赫的家庭背景，更沒有出眾的長像。但是我知道自己有著一顆踏實工作，為公司付出的心；有著對企業的忠誠，對工作熱愛的感情。
作為勞模我時刻要求自己，提醒著自己，那不是一份榮譽，那是一份責任。在工作中我每時每刻都要求自己做到最好，起到帶頭作用。記得有一次公司展廳鋼結構衛生清理，公司行政部向各部門下發清理要求，那時有的同事接受不了，多數人因為恐高不愿上去，為了能帶動起大家，我拋去自己女孩子的身份站在了展廳鋼結構上，我的舉動也帶動起了大家。
曾記還有一回，剛接手市場工作的自己，對于展廳物料的更換是最害怕和頭疼的事了，因為我們的展廳比較高，每次更換都要用4層架子才可能掛上，如果要廣告公司給掛，就需要每平方里面多支付3元費用，為此我鼓動大家借來設備，自己懸掛，可是因為架子過高，很多同事都不敢往上攀登，為了把工作完成我便站到了架頂。雖然每一項平凡的工作都是不值得提起的，可是我卻感覺這每邁出的一步都讓我感觸很深，啟發也很大。因為以前恐高的我，現在已經不再恐高了。
雖然在每項工作中我都在踏實的干著，但是我知道自己離一個真正的勞模還有著很大的差距，為了跟上集團公司的發展步伐，在以后的工作當中我將努力學習，不斷進取，為集團公司的發展奠定好自身的各項素質、技能的基礎。
xx年也是我在集團公司新開始的一年，因為xx年x月份我公司正式成立市場部門，并由我負責。這對于我這樣一位對于市場工作沒有經驗的人是一種機會，更是一種挑戰。我將在工作中不斷提升自己，同時也將虛心的向各兄弟店前輩們學習，緊緊圍繞集團“以和諧促發展，以管理創效益——全力打造xx和諧管理效益年”的工作主題開展工作，使xx年成為集團不平凡的一年，也將成為我自身不平凡的一年，全心全意為公司服務，努力工作，踏實的干好每一項工作，真正起到模范帶頭作用，帶好頭，做好事，讓領導放心，為集團公司的發展貢獻一份自己微薄的力量！
一線勞模發言稿（匯總16篇）篇二
尊敬的各位領導、老師：
大家晚上好！
說實話，當老師并不是我特別喜歡的職業。但是，我個性中最大的特點就是不輕易放棄，一件事要么不做，要么就盡力去做好。我用一件件小事，一言一行去履行一名教師的職責，去詮釋一名共產黨員對教育事業的忠誠。今天，我想談三方面的感受。
一、學習是為了勝任現在的工作。
作為教師，學習是必不可少的，我愛好學習，也善于學習。
我于1998年分配到四中參加工作。同年十二月，取得自考本科學歷和學士學位。擔任過高一、高二、高三的英語教學，兼任過班主任、英語教研組組長和高三英語備課組組長，在全組成員的共同努力之下，我組被評為過“優秀教研組”和“優秀備課組”。我還順利通過普通話等級考試，獲得信息技術高級證書，參加了崗位培訓。
初踏上講臺，我便深切體會了英語口語對于英語教師的重要性。于是，我收聽英語新聞練英語口語和聽力。并于20xx年順利通過英語口試和筆試的考核，成為長沙地區第一批全國英語等級考試二級口試考官。和本組的曾暉一起，每年兩次參加瀏陽考點的二級口試主考，均能出色的完成任務，且能為培訓我校的考生貢獻一份力量。
從事我用電話經常保持聯系的家長還有很多，有時候告之家長學生在校的表現或是成績，偶爾問問學生家庭的情況以便更好地幫助情緒低落的學生走出低谷，多數情況下我都會講到學生的進步哪怕他再調皮，他至少有一個優點可講。這種時候，我聽到了家長們ji動地一再說“謝謝”，盡管我總是說“這是我應該做的”，但是我的內心卻很滿足、很自豪。
由，堅決要換回后面去，我同意了。也因而這次還是把他排在后面。但是沒想到他反應那么大。不過，考慮到他是事出有因的，我當時只是心平氣和地提醒他先睡，有話明天再說。可是，他反而變本加厲，大有非鬧到全寢室都睡不著不可。我很生氣，但是，我始終記著這么一句話：如果你生氣，你就數到十;如果你還生氣，你就數到一百。我最終忍住了沒有發作，而他也在同學的輿論中慢慢安靜下來。第二天考理綜，他幾乎是交了空白試卷，原本擅長理綜的他竟然打了個29分。晚自習時，他又故意擾亂班上紀律。于是，我跟他在校園里進行了一次長談，那是我們第二次在那里長談，兩次他都哭得很厲害，上一次為不肯來上學的好友，這一次卻是完完全全地為自己。他ji動到手腳不停地顫抖，連下樓梯我都擔心他摔倒而扶著他。從他泣不成聲的話語中，我知道了他這么反常的原因：他說他并不在意坐在最后，只是覺得委屈，其他同學都坐過前面，只有他一個人每次都被排在最后。所以，他認為我不關心他，認為自己是班上最不被關心的一個。這是一個極敏感、需要老師關愛的學生，但是，我卻疏忽了，無意間對他造成了傷害。慶幸的是，補救還不太遲。于是，我回憶去年我接手時他的情況，我把我通過觀察接觸對他的了解都告訴他，然后我談他起起落落的成績，談到他母親對他的期望，談他自己為高考定下的490分的目標，以及現在與目標的差距，我一再地用數據說話，這些我平時都特別關注所以印象特別深刻。
而當我講出那樣具體的數據時，他顯然被觸動了，也許驚訝于我對他的一清二楚吧。后來，他平靜了下來。第二天完全恢復了正常，跟同學有說有笑，看到我也是滿臉笑容，這次的理綜周考又考回了他自己的水平，打了223分。
后來，他的母親打來了電話，一再在電話中說我教育了她的兒子還讓我受委屈很過意不去。而我心里確實有些委屈，但我總是將心比心，我排了他不滿意的座位，他也委屈，他需要發泄，這是人之常情。再說，我也是做母親的人，我會用母親的心去看待我的學生，對他們充滿愛和包容。
從這三件小事上，我體會到了：用真心去愛你的學生竟能得到如此豐厚的心靈回報，而這是只有我們教師才擁有的精神財富。就為了學生的這份純潔的愛戴之情，也為了一名教師的神圣職責，我必須盡力工作。
三、捧著良心教書——是我對責任的理解。
當高中老師辛苦，教高三更累，而作為高。
三的班主任那更是個長周期的艱苦過程，但是我們都知道責任大于一切。
班上學生人數多，基礎參差不齊。因此，上學期初，盡管我付出了許多努力，但是自習紀律還是不好。于是，我別無選擇地成為他們的“陪讀”，只是為了給想讀書的同學創造良好的學習環境，結果把自己弄得很累，精神很緊張。不過，我認為那值得。
同時，我也在想其它的方法整頓紀律。我認為最理想的境界就是讓全班學生發揮出自我管理的作用，形成班級輿論監督。于是，我重點抓班干部的培訓：定期召開班干部、寢室長、課代表會議。明確每一位班干部的職責，一再強調學生自我管理的重要性。而且，不定時地對他們前段的工作進行評價，肯定他們做得好的地方，鼓勵他們繼續加油。
皇天不負有心人，我這種雙管齊下的方法很快有了成效。各線工作有條不紊地進行，收獲自然也就來了。體育委員捧回了“運動會第一名”的獎狀，團支部獲得了“優秀團支部”的稱號，“文明寢室”不斷地冒出來。整個班級的成績也在穩中有進，從頭幾次月考的從不達標到去年期考至今一直都能達標，而且在三月份時還獲得了“優勝班級”的稱號。
現在班上的衛生、紀律很正常，我很放心。但是，我仍然愿意在教室里陪他們讀書，因為我喜歡與學生一起讀書的感覺，也想用自己的行動去感染學生。我也把這當成是我作為老師的責任。許多次早自習，我拿了普通話教程在教室大聲朗讀，剛開始時，一些學生好奇地看著我，還有同學下自習后好奇地來翻我的書，然后說一句：老師，你也還要讀書啊。我則干脆地告訴他們：當然，活到老要學到老。這樣也給我的學生上了生動的一課。
出來那一刻已被風關上，奶奶去買菜還沒有回來。想到這些我就心情沉重。記得有一次查寢時，一位女生對我說“湯老師，我的同桌說你哭了?！贝_實，不知有多少次想著想著，眼淚就溢出來了。
盡管這種時候我都會站到教室后面去，可還是讓眼尖的學生看到了。慶幸的是，現在我的兒子已經習慣了一天到晚奶奶陪著他、照顧他、教育他。這一點我完全不必擔心。但是，奶奶對孫子太寵了，幾乎是百依百順。吃飯要奶奶喂，喝水要奶奶拿，穿鞋要奶奶幫忙，垃圾隨地丟，因為奶奶會在后面撿，而這些過去他都會自己做。可是，現在奶奶把孫子的事全當成了她自己的事給包辦了。而我，只能看在眼里急在心里。因為我沒有時間教育孩子、沒有時間去糾正他的不良習慣，只能將這些推至高考之后，心里卻充滿了愧疚。我對我的婆婆也是有愧疚的，她不僅包容我沒有時間做家務，而且還總是擔心我太累而身體受不了，想方設法給我進補，待我如親生女兒一般。我對我的丈夫又何嘗沒有愧疚？在我班級管理不順手的時候，他不僅能聽我發牢騷，還總是耐心地幫我分析問題，找到解決的辦法。但是，對于我的學生我無愧于心。因為，我是捧著良心教書，這是我對責任的理解。
也許正因為我只是個平凡的人在做著普通的事，所以我特別喜歡這么一句話：將普通事做好就是不普通，將平凡事做好就是不平凡。而現在，我的學生也到了高考前最關鍵的時刻，還有許多的平凡事、普通事等著我去做，我將盡我最大的努力來回報領導、同事對我的信任和幫助，力求高考能用優異成績向社會、向學校、向家長交上一份滿意的答卷。
一線勞模發言稿（匯總16篇）篇三
尊敬的各位領導、同志們：
大家好！
在這辭舊迎新之際，我作為勞模代表在大會發言感到無比榮幸。在這里我代表的不僅是我個人，而是代表那些常年在自己的工作崗位上默默耕耘、為公司發展奉獻青春和汗水的所有員工同志們，請允許我代表這次受表彰的勞模，向到會領導和同志們表示衷心感謝！謝謝你們多年以來對我們的支持與關心！
20xx年在公司領導英明決策下，我們郟縣中聯干部職工精誠團結、心往一處想勁往一處使，突破水泥市場的重重困難，克服一道道難關，取得了較好的成績，也使我們深受鼓舞信心倍增，每一位員工都身為自己是郟縣中聯人而自豪。
作為主管發電的副部長，我深知肩上的擔子有多重，由于水泥市場的疲軟、主業贏利的減少，從而使余熱發電的在企業中的貢獻變得尤為突出。更知道管好自己和管好自己的部門同樣重要，時刻以《如何做好一名基層干部》的標準去嚴格要求自己，努力做好本部門的一切事情。我著重從以下幾個方面入手：
一、重視人員素質培養，從加強思想教育入手，和同事們打成一片，了解他們的想法、需求，解決存在的問題，用鼓干勁、樹正氣，用以身作則、公平公正贏得大家的信任，用兢兢業業的工作態度贏得了同志們的認可，目前工段已經形成同志們工作態度認真，有較強的團隊意識，在崗都能做到盡職盡責的良好氛圍。
二、重視設備管理，加強設備的維護與保養，想方設法用自己的。
經驗和能力帶領大家使各設備都達到良好的使用要求。工段當前各設備完好率都在99%以上，各振動指標都在國家標準之內，且很多都達到優良。設備運轉率都能超額完成公司的考核要求。全年度發電量達4400萬千瓦時。良好的設備運行情況加上行之有效的現場管理措施，得到了洛陽中信重工礦山院的首肯和認可，一直把郟縣中聯作為洛陽中信重工集團余熱發電培訓的首選企業，幾年來共委托十余家發電人員到我公司進行現場培訓和學習，這樣既促進了我們的工作，更為公司增加收入，壯大了公司的聲譽！
三、我還重視節能增效管理，現場杜絕各類跑冒滴漏，當前改造成功已投入使用的射水箱溢流水自動回收利用系統，每月可為公司節約生活用水11000噸，相關論文獲得了中國建材、西南水泥杯、國家級科達杯等多項獎項，并將得到進一步的推廣與應用。針對循環水泵運用在線糾偏原理進行技改，不但改善了電機的運行工況，而且每月可為公司節約電量4.3萬千瓦時。
今天我被評為20xx年度模范個人，即是對我們的鼓舞，也是對我們的鞭策，成績只能說明過去，昨天，我們努力了，明天，我們將更加努力！要把過去的成績作為新的起點，以更高的標準來嚴格要求自己，虛心學習他人的長處，在工作中不斷提高和完善自我，腳踏實地，真抓實干，始終保持謙虛謹慎的工作態度、良好的精神面貌和飽滿的工作熱情，全心全意投入到工作中去，以此來回報各位領導和同志門的期盼！
謝謝大家！
一線勞模發言稿（匯總16篇）篇四
各位領導、同志們：
大家下午好！今天能在這里敞開心扉與大家會心交流，深感榮幸?；叵胱约涸谶@十八年的成長歷程，我的心情激動萬分，此時此刻，我只想說，感謝領導對我的信任和肯定；感謝同志們多年來對我的關心，支持和幫助；感謝親友們對我的關愛和鼓勵。我獲得的眾多榮譽里凝聚著你們的心血和汗水！謝謝！
19xx年學校畢業，來到公司成為一名企業員工，在生產一線摸爬滾打了整整十八年。這十八年來，我的人生歷程不斷地發生著變化，從一名普通的檢修工到“集團勞?！鲍@得者；從一名學徒工到檢修骨干到班組技術員再到班組副班長?？梢哉f，我的人生歷程是艱辛與幸福歡樂并存。這十幾年來，我品嘗到了作為一線工作的艱苦和快樂，感悟到了自己生命的意義和人生真諦；體會到了在辛勤勞動換來的榮譽、贊美、鮮花、掌聲面前表現和流露出的喜悅、幸福和成就感，這些變化堅定了我的志向和工作熱情。更重要的是不斷激勵和鞭策我奮勇前進，努力工作。
主義價值觀和勞模精神的高度重視；當總經理授予榮譽證書和獎牌的一瞬間，感到總經理授予的不是證書和獎牌，而是信任與肯定。同時，感受到從總經理手中接過來的不是證書和獎牌，而是責任和重托。在此處表彰大會上，我還有幸見到了全國勞模、中央企業勞模。他們身上的榮譽讓我很羨慕，在羨慕的同時有感到自己還有很多沒有做好，需要進一步自我完善、自我加壓，正是這樣，更加堅定了我愛崗敬業的精神、扎實工作態度及攻堅克難勁頭。
回想剛進公司那些年，我從事的是機務檢修工作，那時設備剛投產不久，設備穩定性較差，加班是家常便飯，時常被安排加班搶修，由于剛進公司，對一些技術工作還不懂如何操作，多數情況下都是被師傅們安排干一些粗活、雜活及臟活累活，當時心里也時常想，這工作干的有意識嗎？有時候也鼓足勇氣問老師傅，為什么老安排我們這些工作，老師傅語重心長的說：“你年輕啊，你現在不干什么時候干”。當時還沒有領會老師傅的良苦用心，隨著時間的推移，慢慢開始體會到，老師傅首先教我的不是手藝，而是對待工作的態度和堅持；工作沒有貴賤之分，不管你在那個崗位，只要你有責任、堅守和努力，就會感受到工作帶給你的快樂和成就。
結構開始，時常拿著圖紙到現場找設備。對一些不熟悉的設備，我就查書籍找資料，了解它們的性能、工作原理等；操作程序不知道，我就仔細觀察師傅的工作流程，向師傅請教操作中的技巧；光眼看心記不行，更重要的是要勤動手勤實踐，只有在實踐中才能真正掌握操作要領。
這幾年，我先后評為公司“先進員工、勞模等榮譽，在獲得這一系列的榮譽稱號的同時，我深感自己的責任重大和使命的光榮。我不能因為這些榮譽而沾沾自喜、驕傲自滿，不能把它當作炫耀和居功自傲的資本，不能就此滿足現狀，止步不前。相反，給予我的榮譽越高我要越加謙虛謹慎，時時自我警惕，告誡自己，榮譽和成績只能說明過去，今后的路還很漫長，任重而道遠，小心走好每一步路。
同志們，從我成長和工作的歷程中，深深感到只要在平凡普通的崗位上樹立志向，堅定信念，滿懷激情，兢兢業業，扎實工作，愛崗敬業，無私奉獻，一定會取得較好的工作業績。勞動創造財富，奮斗成就事業，只要你是一顆“金子”無論在哪里，都會發出耀眼的光芒，實現你的人生愿望和理想。讓我們大家攜起手來，共同努力，與時俱進，勤奮工作，用我們勤勞的雙手和聰明智慧去共同促進企業的和諧快速發展，謝謝！
一線勞模發言稿（匯總16篇）篇五
尊敬的xx，各位同事：
大家好！我作為先進工作者代表在大會上發言感到十分榮幸。在這里，我代表的不僅是我個人，也不僅僅是我們20個先進工作者，而是代表那些常年在自己的工作崗位上默默耕耘，為公司的發展壯大奉獻青春和汗水的所有員工同志們。請允許我代表這次受表彰的先進工作者，向公司各級領導和同志們表示衷心的感謝！謝謝你們多年來對我們工作的支持、關心和厚愛！
我們堯舜公司，生產規模由小到大，經濟實力由弱到強，這期間凝結了所有堯舜人的心血?；仡欉^去的一年，我們用自己的心血和汗水譜寫了一部勝利的篇章，今天，我們又站在了新的歷史起點上，哪一位堯舜人不心潮澎湃、豪情滿懷！我相信，我們每一位堯舜人都會深切地感到：身為堯舜人而自豪！我們與公司互利共贏，我們的榮辱成敗都和堯舜息息相關，而我作為堯舜的一名普通員工，我只是在我的本職工作崗位上，盡心、盡力、盡職、盡責地做了自己應該做的工作，只是出勤率高一點，只是工作認真一點，只是動作快捷一點，公司卻給了我如此高的榮譽，這是公司各級領導和同志們對我的極大信任和鼓勵，同時這份榮譽也是我今后工作的動力所在，我要更加嚴格要求自己、繼續錘煉崗位技術，以良好的工作姿態，以更加嚴謹的工作作風，以百倍的工作熱情和干勁投入到今后的工作中去。人們總說：是金子總會發光的！是啊，平凡的你我，只要扎扎實實、愛崗敬業、甘于吃苦、樂于奉獻，抱著對企業高度負責的工作態度，盡心、盡力、盡職、盡責地干好每一天的工作，也一定會在平凡的工作崗位上創造出人生的輝煌。
光榮和夢想同在，挑戰和機遇共存。成績屬于過去，榮譽歸于大家，未來在于創造！同志們，讓我們攜起手來，在各級領導的帶領下，為公司的發展壯大獻計獻策，為開創公司的美好明天而努力工作吧！
最后，祝各位領導、同志們，工作順利，身體健康，全家幸福平安！
謝謝大家！
一線勞模發言稿（匯總16篇）篇六
尊敬的各位領導、同事們：
大家上午好！
首先感謝各位領導、黨支部、工會組織為我們提供這樣一個平臺，很榮幸與各崗位上的精英職工代表一起暢談人生、交流經驗。今天我發言的題目是《用熱情楊起奉獻的風帆 用愛心譜寫人生的樂章》。
工作中我主要擔負著日常報賬、資料年檢、外聘人員工資、職工加班、單位宣傳報道等工作，管理著三個賬戶的對國稅、地稅業務，這項工作首先要求嚴謹、準確、及時，同時作為一名企業的財務人員，也要求讀懂、讀透國家相關政策、法規，依法上稅、合理避稅，為企業節約成本，特別是熱力賬戶，這幾年橫向來看，熱力企業都是虧損企業，如果資金使用不當或者短缺，什么時候入，什么時候出，都關系到企業發展的資金命脈，就有可能影響到千家萬戶的冬季供暖工作，影響到我們企業的效益與形象，我以高度的責任心，把每一筆支出是否能夠獲得稅款抵扣，每一筆收入是否能夠獲得免稅政策，都研究透徹，確保了公司資金效益最大化。目前形勢來看，宣傳報道對企業的形象猶為重要，這項工作專人干尚且需要很大的精力，在財務工作相當繁瑣與忙碌的情況下，我利用業余時間完成了單位一年幾十篇的報道與各種材料的撰寫工作，只要是對我們企業有利的事情，我愿意犧牲小我，成就我們物業二公司這個大我。
做為一名職業女性，工作與家庭兩副擔子一肩挑，不是沒有疲憊的時候，也不是沒有委屈的淚水，但是愛與責任是生命中的主旋律，因為有愛就有了熱情，有責任就有了奉獻，這個愛不僅僅是愛情、親情，還有愛企業、愛生活、愛這個陽光明媚的世界、愛我們敬愛的同事們，只有心中有大愛，才會有一個更加廣闊的胸懷，一個人只要想做點事情就可能會遭遇委屈，生活的主旋律之外必然會有讓我們困惑的雜音，但我覺著生活工作中的痛苦與委屈就像鹽，而我們感覺到的咸淡取決與裝它的容器，當我們把自己的心修煉成一片湖那樣的寬闊，所有的一切也就都是純凈甜美的。
做為一名普通員工，真誠做人、踏實工作是我的本分，但組織上卻給了我這么高的榮譽，這么榮耀的舞臺，是領導與同事們培養并推選了我，在今后的工作、生活、學習中我一定更加的恪盡職守、正直自律，在企業中充分發揮“風向標”的作用，緊跟國網公司“三集五大”的改革形勢，以大局為重，以維護企業形象與利益為己任，繼續做一名平凡但絕不平庸的現代女性，繼續為企業與同事們分憂與分擔，繼續用堅定不移的信念，用愛心、用感恩的心一路無悔的走下去，用熱情揚起奉獻的風帆，用愛心譜寫人生的樂章，與物業二公司敬愛的同事們共擔風雨、共享陽光，一起為我們的企業做出我們應用的貢獻。
一線勞模發言稿（匯總16篇）篇七
各位領導，同志們：
大家好！在春回大地，草木蔥蘢、花開花落的最美人間四月，在全市人民緊張忙碌工作，迎接全國愛衛辦對我市創建全國衛生城市復驗時刻，市委、市政府、市工會今天在這里隆重召開青銅峽市勞動模范表彰大會。作為勞模代表有機會與大家一起分享勞動者的體會以及獲得榮譽的喜悅，心情十分激動，也倍感榮幸。首先，請允許我代表這次受表彰的全體勞動模范，對市委、市政府、市工會給予我們的關心和厚愛，致以誠摯的謝意！對廣大人民群眾給予我們的信任與支持表示衷心的感謝！
作為教育戰線的一名普普通通的勞動者，我只是做些自己應該做的事，卻獲得如此高的榮譽，這是學校領導和同事們對我的極大信任和鼓舞。帶著對教育事業的熱愛，帶著對綠葉精神的追求，二十四年前，我義無反顧地選擇教師這一職業。從踏上三尺講臺的第一天，我便有一個執著的信念：全身心投入教育事業，努力工作，不斷進取，盡我所能，讓每一個學生能成人，讓每一個家長都放心。在我的眼里，勞動模范從來就是一個很高尚的稱謂，對獲得這個稱號的人們，我一直敬重有加。因為，唯有勞動才能創造財富，唯有勞動才能推動社會不斷向前發展，而勞模則是勞動者中的突出代表，我從來沒有想過自己有一天也會站上勞模的領獎臺。
從自己被推選為勞動模范這件事情看，只要努力工作，只要能做一個對單位、對組織、對社會有用有貢獻人，你就有機會事業再上新臺階，你就能得到大家的尊重和信任，是金子總會發光的！
今天，我們雖然被評為勞動模范，但我們不會沉醉在榮譽和掌聲中，因為我們還存在很多不足，還需要進一步改進。勞動模范稱號對我和在座的同志們而言既是榮譽也是壓力，從接過證書的那一刻起，它讓我們感受到肩上的重擔和責任。成績只能代表過去，明天還需要我們繼續努力。在此，我代表所有勞動模范鄭重承諾：我們會把過去的成績作為新的起點，大力發揚”愛崗敬業、爭創一流，艱苦奮斗、勇于創新，淡泊名利、甘于奉獻”的勞模精神，以更高的標準嚴格要求自己，努力學習，認真工作，誠信做人，虛心學習他人的長處，在工作中不斷完善自我，在各個方面作表率，認真履行崗位職責，踏實工作，愛崗敬業，全心全意地投入工作，為各自事業的發展，為譜寫青銅峽經濟社會快速發展，為實現偉大的中國夢做出新的更大的貢獻。
我的發言完，謝謝大家！
一線勞模發言稿（匯總16篇）篇八
尊敬的各位領導、同事們:。
大家上午好!
首先感謝各位領導、黨支部、工會組織為我們提供這樣一個平臺,很榮幸和各崗位上的精英職工代表一起暢談人生、交流經驗。今天我發言的題目是《用熱情楊起奉獻的風帆用愛心譜寫人生的樂章》。
工作中我主要擔負著日常報賬、資料年檢、外聘人員工資、職工加班、單位宣傳報道等工作,管理著三個賬戶的對國稅、地稅業務,這項工作首先要求嚴謹、準確、及時,同時作為一名企業的財務人員,也要求讀懂、讀透國家相關政策、法規,依法上稅、合理避稅,為企業節約成本,特別是熱力賬戶,這幾年橫向來看,熱力企業都是虧損企業,如果資金使用不當或者短缺,什么時候入,什么時候出,都關系到企業發展的資金命脈,就有可能影響到千家萬戶的冬季供暖工作,影響到我們企業的效益和形象,我以高度的責任心,把每一筆支出是否能夠獲得稅款抵扣,每一筆收入是否能夠獲得免稅政策,都研究透徹,確保了公司資金效益最大化。目前形勢來看,宣傳報道對企業的形象猶為重要,這項工作專人干尚且需要很大的精力,在財務工作相當繁瑣和忙碌的情況下,我利用業余時間完成了單位一年幾十篇的報道和各種材料的撰寫工作,只要是對我們企業有利的事情,我愿意犧牲小我,成就我們物業二公司這個大我。
做為一名職業女性,工作和家庭兩副擔子一肩挑,不是沒有疲憊的時候,也不是沒有委屈的淚水,但是愛和責任是生命中的主旋律,因為有愛就有了熱情,有責任就有了奉獻,這個愛不僅僅是愛情、親情,還有愛企業、愛生活、愛這個陽光明媚的世界、愛我們敬愛的同事們,只有心中有大愛,才會有一個更加廣闊的胸懷,一個人只要想做點事情就可能會遭遇委屈,生活的主旋律之外必然會有讓我們困惑的雜音,但我覺著生活工作中的痛苦和委屈就像鹽,而我們感覺到的咸淡取決與裝它的容器,當我們把自己的心修煉成一片湖那樣的寬闊,所有的一切也就都是純凈甜美的。
做為一名普通員工,真誠做人、踏實工作是我的本分,但組織上卻給了我這么高的榮譽,這么榮耀的舞臺,是領導和同事們培養并推選了我,在今后的工作、生活、學習中我一定更加的恪盡職守、正直自律,在企業中充分發揮“風向標”的作用,緊跟國網公司“三集五大”的改革形勢,以大局為重,以維護企業形象和利益為己任,繼續做一名平凡但絕不平庸的現代女性,繼續為企業和同事們分憂和分擔,繼續用堅定不移的信念,用愛心、用感恩的心一路無悔的走下去,用熱情揚起奉獻的風帆,用愛心譜寫人生的樂章,和物業二公司敬愛的同事們共擔風雨、共享陽光,一起為我們的企業做出我們應用的貢獻。
一線勞模發言稿（匯總16篇）篇九
各位代表、各位勞模、青年朋友們：
大家上午好！
今天我們在南京召開長航系統勞模與先進青年座談會，目的主要有兩個，一是在長航系統進一步弘揚勞模精神，努力形成人人尊敬勞模、人人關心勞模、人人學習勞模、人人爭做勞模的良好氛圍；二是加強青年與勞模之間的交流，激勵長航系統全體職工，特別是團員青年學習勞模，爭當先進，更好的為長江航運新跨越、新發展建功立業。
參加今天座談會的有被譽為“時代先鋒”、“航標燈王”的“全國勞動模范”、長航創新型職工標兵鄭啟湘同志；有“把世界引進長江、把長江引向世界”的金牌引航員、“全國先進工作者”、長航服務型職工標兵姚澤炎同志；有擔負著長江萬州鐵路大橋橋區航道暢通安全重任的“航道上的鋼鐵漢”、 “全國勞動模范”金生國同志；有立足崗位，努力鉆研內燃機械設備修理技術，為港口經濟生產和技術改造做出突出貢獻的“全國勞?！睆垏d同志；有全國青年崗位能手、長航十大杰出青年方劍波同志；有獲得xx市“五一”勞動獎狀的長江南京航道局；有榮獲全國交通運輸系統青年文明號和省級青年文明號的先進集體。
他們都分別作了發言，我們還聆聽了長航系統愛崗敬業杰出青年馬亮同志的先進事跡，大家都談得很生動，很感人。透過這些樸素的語言，我們感受到了勞動模范、先進集體和先進青年的不懈追求和奮斗歷程，感受到了勞模的崇高思想和偉大精神。
他們身上表現出的主人翁責任感和艱苦創業精神，強烈的開拓進取意識和創新求實精神，良好的職業道德和愛崗敬業精神，展示了新時期長航人的高尚精神境界和嶄新形象。在此，我代表長航局黨委、行政、工會和共青團，向出席今天會議的勞模代表和先進青年代表，并通過你們，向辛勤工作在各條戰線上的勞動模范和先進青年致以親切的問候！
下面我講三點意見：弘揚勞模精神，勇擔時代重任，共同推進長江航運發展新跨越。
勞動最偉大，勞動者最光榮。勞動模范是工人階級和勞動群眾的代表人物，是先進生產力的代表，他們身上體現出的解放思想、開拓進取，知難而進、勇于創新，艱苦奮斗、求真務實，淡泊名利、無私奉獻的精神，是工人階級優秀品質的集中反映，是“同舟共濟、揚帆奮進”的長江航運精神完整的詮釋。在座的四位全國勞模和先進工作者身上有幾個共同精神，那就是：實干、進取、創新、奉獻。我們弘揚長江航運精神，就是要學習勞模的高尚品格和奉獻精神，充分挖掘干部職工的個人潛能，激發創造力，切實鼓足“干勁、闖勁和韌勁”三股勁，把握新機遇，同舟共奮進，為沿江經濟社會發展提供強有力的航運保障。
（一）要學習勞模的腳踏實地、建功創業的實干精神。過去我們發展靠實干精神。現在，我們正處于長江航運大建設大發展的關鍵時期，更需要實干精神。希望的種子，只會在勤奮的沃土里茁壯成長，秋天的收獲，永遠屬于辛勞的耕耘者。在推進長江航運發展新跨越的今天，我們更是需要講實話，辦實事，求實效，更是需要聚精會神搞建設，一心一意謀發展，更是需要求真務實，埋頭苦干。
（二）要學習勞模永不自滿、克難攻堅的進取精神。時代在發展，社會在進步，進取精神就是永不滿足、永不懈怠、永爭一流的精神。加快長江航運建設，實現“四個長江”的宏偉目標，決定了我們必須以開放的思路、改革的勇氣、創新的理念、進取的精神，要以進取精神去拓寬思路觀念，以進取精神去完善機制體制，以進取精神去創新方法舉措，銳意改革，克難攻堅，勇創一流。
（三）要學習勞模勇于開拓、敢為人先的創新精神。創新是民族進步的靈魂，是經濟社會持續發展的不竭動力，弘揚勞模精神必須學習勞模勇于開拓、敢為人先的創新精神。要先行先試，大膽創新，敢破常規，推陳出新；要不固守現成模式，打破已有的條條框框，大力推進創新；要尊重首創精神，激發創造活力，肯定創造成果。
（四）要學習勞模服務人民、回報社會的奉獻精神。奉獻精神是一種良好的思想境界，是長航系統應有的浩然正氣。在努力構建社會主義和諧社會的新要求下，我們必須增強奉獻意識，時刻牢記“三個服務”的責任和使命，大力弘揚愛國主義、集體主義、社會主義精神，在創業中和諧，在奉獻中實現追求、體現價值，為建設長江航運事業貢獻力量。
希望長航系統廣大青年朋友們勇擔時代重任，腳踏實地，在實踐中奮發成長為一代“有理想、有品德、有能力、有作為、勇擔當”的長航新青年，在長江航運發展新跨越中貢獻更大力量，創造出無愧于時代、無愧于青春的業績！
（一）要堅定理想信念。理想催生激情，奮斗成就事業。理想信念就是人生的目標方向，是成就事業的重要動力，是戰勝困難的精神支柱，是為人處世的立身之本。青年是人生的重要階段，青年時代形成的價值取向、目標追求，往往影響著一生的發展。
長航系統的廣大團員青年必須要有堅定的理想和信念，搶抓新機遇，奮力新跨越，崗位建功、立業成才，自覺投身于推動長江航運發展新跨越的偉大實踐。同時要把樹立遠大理想、以德立身和腳踏實地工作有機結合起來，把個人的成長、進步和發展融入到長江航運事業的共同理想之中，把個人的抱負融入到推進“長江航運發展新跨越”的具體實踐之中，做到有理想、有品德，在平凡的崗位上創造不平凡的業績，實現自己的人生理想和價值追求。
（二）要勤奮學習成才。知識引導人生，學習會成就未來。青年時期是學習的黃金時期，在科技進步日新月異、知識信息競相涌流的形勢下，當代青年學習的任務比以往任何時候都更加繁重而緊迫。青年是長江航運建設與發展的生力軍，要勤于學習，勇于實踐，練就過硬本領，爭做棟梁之才。要圍繞求知成才的目標，把學習作為人生態度、生活方式和畢生追求，始終要保持旺盛的學習熱情和強烈的求知欲望，不斷增強綜合素質，提高自身的能力。
圍繞發展學習，面向未來學習，著眼創新學習，緊密追蹤知識創新的趨勢和潮流，始終追隨科學文化發展的前沿，廣泛吸收先進的技術和管理經驗，永不守舊、永不滿足、永遠創新，努力走在航運發展的前列。要堅持知行合一、學以致用，把學習與實踐有機結合起來，立足本職崗位，刻苦鉆研業務知識和崗位技能，在實踐中求取真知、增長才干，努力成為一個有能力、學有所長、業有所精的行家里手，成為航運發展建設亟需的優秀人才。
（三）要勇于艱苦創業。創業永遠是時代的最強音。任何的成就，都是通過艱苦奮斗取得的。要做到有作為，勇擔當，勇于攻堅克難，敢于在最困難、最艱苦的地方大顯身手，把青年的生力軍和突擊隊作用充分發揮出來。要大膽探索、銳意進取，自覺站在改革創新的前列，站在時代發展的前列，為長江航運的發展新跨越貢獻聰明才智。
剛才南京航道工程局的青年代表為大家介紹了已故“長航系統愛崗敬業杰出青年”馬亮同志的先進事跡。馬亮同志是新時期成長起來的共青團員的優秀代表，自大學畢業分配到安慶航道工程處以來，就一直奮戰在長江航道整治工程一線。作為一名年輕的共青團員，面對艱巨繁重的工作任務，他生命不息、戰斗不止，勤奮好學、執著堅韌，在平凡的崗位上做出了不平凡的業績，用短暫的生命譜寫了一曲壯麗的青春凱歌。
希望長航局廣大團員青年深入學習馬亮同志的先進事跡，學習他崇高的愛崗敬業、無私奉獻的精神，學習他高度的工作責任心和使命感，為加快建設“四個長江”，奮力推進長江航運發展新跨越奉獻青春與智慧！
在我們今天的座談會上，有這樣一對“師徒”，師傅姚澤炎是全國先進工作者，金牌引航員，是長航系統服務型職工標兵、長航首屆長航十大杰出人物；徒弟方劍波是全國青年崗位能手，也是我們的長航十大杰出青年。同志們也許還不知道，姚澤炎同志的師傅，原南通引航站站長阮國興同志也是江蘇省勞動模范。師徒三代都是勞模、先進，這是我們長江引航中心，乃至整個長航系統的一段佳話，一個榜樣！
從今年開始，我們的計劃用2到3年的時間，在全系統大力實施“青年引航工程”，推行“導師制”，即在系統各單位由組織人事部門會同團委，選擇一批德才兼備、懂業務、會管理的優秀干部、高級技工，特別是勞動模范、先進典型，作為28歲以下青年職工的導師，與青年職工采取“結對子”的形式，簽訂培養協議；導師在一定時期內指導、關注和關心青年職工的思想、工作、學習和生活，做好“傳、幫、帶”，引領青年職工崗位建功、成長成才，幫助解決青年職工的一些實際困難；青年職工自覺接受導師的教育、指導和培養。
今年4月，長航局黨委專門印發了《關于進一步加強新形勢下共青團和青年工作的意見》，對青年引航工程的推進和實施提出了具體的要求，希望長航系統各單位黨委高度重視，認真研究，結合實際，精心組織，扎實推進本單位的青年引航工程，力爭盡快取得一定的成效。各級人事部門會同團委，要每年組織評選優秀導師和優秀青年職工，并將導師與青年職工的工作業績納入年度考核。各單位要為“青年引航工程”制定詳細的實施方案，明確導師的選拔與職責、培養方式、考核、激勵機制等內容，將這項工作扎實開展下去。
勞模是我們全行業的寶貴財富，是長江航運事業發展的功臣，是廣大干部職工的楷模。長航各級黨政工團要進一步推動尊重勞模、關心勞模、學習勞模的風尚，使勞模精神不斷發揚光大。要認真落實有關勞模的政策待遇，切實解決勞模工作、生活中的具體困難和實際問題，不斷提高勞模的社會、政治和經濟地位，為勞模發揮作用創造更加有利的條件。
各級黨組織要注重對青年職工的關懷，要定期聽取關于青年工作的匯報，及時幫助研究和解決青年職工的實際問題，為共青團、青年工作開展活動創造各種有利的條件，為青年干部掛職鍛煉創造條件，對德才兼備、成績突出、群眾公認、團結協作的青年干部要培養重用，要選拔先進青年代表充實到團的崗位上，讓他們盡快成長成才。
同志們，我們長航系統的勞模們來自長江航運各條戰線、各個行業和各個地方，他們的人生歷程和感悟，非常豐富、深刻而有教育意義。今天的座談會是一堂非常有意義的人生教育課，勞模們的榮譽是汗水、心血凝結而成的，是用奉獻、奮斗、創造精神和高尚品格凝結而成的，這本人生教科書，值得我們每個長航人認真閱讀。
勞模們身上展現出來的奮斗激情、奉獻精神和創造熱情，是一部優美、感人的人生交響樂！希望長航系統廣大干部職工堅定信心、扎實工作、開拓創新、銳意進取，為推進長江航運發展新跨越貢獻力量！
最后，祝各位代表身體健康，工作順利，事業有成！謝謝大家！
一線勞模發言稿（匯總16篇）篇十
各位領導、同志們：
大家好！
今天，我們在這里集會，隆重表彰我公司勞動模范與先進工作者，這是一次體現關懷、鼓舞士氣的盛會，是一次凝聚力量、激勵斗志的盛會，這充分體現了公司對煤礦工人的關心關愛，使我們深受鼓舞與鞭策。同事對促進我公司持續健康發展具有重大而深遠的意義。
在此，我代表xxxxxxx有限公司，代表xxxx名煤礦職工，向長期以來關心支持我們的各有關部門和各位領導表示衷心地感謝！向受表彰的勞動模范和先進工作者表示熱烈的祝賀并致以崇高的敬意！
回過頭，一眨眼的功夫，一年過去了，在這短暫而又漫長的一年當中，使我成長了許多，學到了許多，感動了許多。我時時處處都能明顯的感覺到我們向陽煤業的文化氛圍，尤其是身邊的領導與同事，能夠將個人命運與煤礦緊緊的聯系在一起，堅持煤礦利益高于一切，工作上兢兢業業、勤勤懇懇、一絲不茍，他們在工作上為我做了很好的榜樣，就像我們機運隊長張春禮，為人正派，辦事公道，善于溝通，大事講原則，小事講風格，不追名逐利；還有我們機運隊副隊長李文獻，識大體顧大局，工作條理性強，敢于負責，作風民主，不攬功諉過，在隊部營造出一種團結和諧的氛圍，使我感到一種無形的動力，時刻激勵我不斷拼搏，為向陽煤業貢獻個人的微薄之力。
在獲得領導與同事的支持的同時，我利用業余時間自學《煤礦機械及運輸設備》，為我的工作提供了強在的理論支持，尤其是加強對溜子檢修方面的知識學習，在實踐中，積極運用所學知識，解決施工過程中的技術問題和困難，保質保量的完成各項工作任務，而且完成后的全面檢查，保證不放過任何一個細微環節，讓工作順利進行。
“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”，在今后工作中，我將以“白國周班組長管理法為中心”，我雖然是一名機電班長，和白國周比較，在安全生產上確實不如他的執著細致，所以我要像他那樣有積極的進取心，像他那樣有強烈的責任感、使命感，像他那樣培養嚴謹務實的工作作風，像他那樣嚴格紀律、鐵面無私。充分發揮班組各成員的長處，把檢修質量提上來，做到有預見性檢查，制定好檢修計劃，認真檢查，絕不留隱患，確保各個機器設備能夠完好運轉不耽誤生產。引用白國周的一句話“把班組帶好，讓大伙兒都安全是我最大的心愿。”我將堅持深入群眾，深入一線，多調查研究，虛心向同志們學習，搞好交流和溝通，互相理解、支持，鼓勵每一位職工，努力創造一個團結、積極向上的隊伍，建立起一個以人為本的和諧工作環境，做到人盡其才，用集體的智慧和業績去克服困難，去創造新業績，為我礦的壯大發展和安全生產做出自己應有的貢獻！
謝謝大家！
一線勞模發言稿（匯總16篇）篇十一
尊敬的各位領導、同志們:。
金秋十月，丹桂飄香。在全區上下認真貫徹落實黨的十七屆四中全會精神、深入學習實踐科學發展觀之際，我們滿懷喜悅心情參加今天的勞模座談會，共同慶賀赴京觀禮勞模凱旋歸來。勞模赴京觀禮，體現了黨和國家對勞模無微不至的關懷，這不僅是對赴京觀禮勞模的鞭策和鼓舞，也是對我們全體勞模的`鞭策和激勵。赴京觀禮勞模是我們全區人民的榮耀，也是我們全區勞模的榮耀。我能參加今天的盛會，有機會向各位勞模學習，向各位領導匯報，我感到十分榮幸。
赴京觀禮勞模是我們當中最優秀的代表，起著領頭示范的作用，全社會都要向赴京觀禮勞模學習，從中受到教育和激勵。我們要以赴京觀禮勞模為榜樣，進一步增強責任感和使命感，大力弘揚勞模時代精神，充分發揮模范帶頭作用，帶領廣大群眾愛崗敬業，勤奮工作，創新創業，繼續發揮好三個方面的作用:一是要爭做加快經濟發展的排頭兵。要把保增長作為當務之急，牢固樹立保增長就是保發展、保就業、保穩定的意識，進一步增強主人翁意識，實踐“十大工程”，積極建功立業，創造更多的社會財富。
二是要爭做社會和諧穩定的維護者。當前，在體制機制變革、利益格局調整、思想觀念變化的新形勢下，我們要繼續發揚識大體、顧大局的優良傳統，倍加珍惜團結穩定的大好局面，帶領群眾自覺遵紀守法，依法表達利益訴求，妥善解決各類矛盾，積極投身和諧創建，切實維護社會和諧穩定。
三是要爭做精神文明的弘揚者。要大力弘揚愛國主義、集體主義和社會主義精神，認真開展文明行業創建活動，切實加強社會公德、職業道德和家庭美德建設，用新時期勞模的先進思想和模范行動影響和帶動全社會，努力形成愛崗敬業、誠實守信、服務群眾、奉獻社會的良好風尚。“弘揚勞模精神，鑄就崛起之魂”。
當前，我區發展正處在關鍵時期，國際金融危機對我們的經濟影響還在加深，保持經濟平穩較快發展和維護社會和諧穩定的任務異常繁重艱巨。我深深地感到任重而道遠，自己肩上的責任更大，擔子更重。
為此，我將把這次座談會作為工作的新起點，決心在今后的工作中，全面深入地向赴京觀禮勞模學習，全力弘揚區委書記朱志群在今年區各界勞模迎春座談會上提出的青山湖區勞模精神，立足本職，珍惜榮譽，吃苦在前，勇挑重擔，帶領順外村黨員、干部、群眾大力推進“村務財務民主化、經營管理制度化、處事議事規范化、工作決策科學化、社區環境法制化”建設，在構建“經濟大區、生態之都”，為把青山湖區建設成為“實力、繁榮、和諧的科學發展先行區”的進程中再創佳績。
一線勞模發言稿（匯總16篇）篇十二
尊敬的各位領導、各位勞模：
大家下午好！很感謝市總工會給我一個與大家一起學習、交流的機會。今天，我很榮幸的與大家一起參觀了××市正在建設的幾個重點項目，見證了××市發生的的變化，深深感受到××的城市框架不斷拉大，城市的品位不斷的提升，配套設施不斷的完善、綜合實力不斷的增強。
通過改善城市的硬環境來提高我們的生活水平，通過打造軟環境來提高我們的生活質量，這就是我們××市的特色。在短短的幾年內，讓全市人民的生活水平提高到一個檔次，特別是北部灣大道的建設，為我們××樹立了良好的門面和窗口形象，××廣場的建設，為廣大人民群眾提供了良好的休閑、旅游、觀光、活動的場所，房地產的開發見證了“海在城中、城在海中”的神奇，上山、下海、出國、漂流、溫泉、走道、入港成為我們有名的旅游主線，職業教育的重視，為××未來工業城市的發展奠定了堅實的基礎。所有的一切都無愧于我們××市所取得的十大“中國最關愛民生的城市”的榮譽稱號，××××年××月××日，××日報頭版頭條刊登了我們××的文章“千帆盡舉××”，××月××日夢幻××的成功啟航，鋼鐵、核電、××三大項目的建設，××第一大港的騰飛發展，人們文化素質水平不斷的提高，城市日新月異的變化等等……這充分體現市委、市政府主要領導的決策部署完全正確，能夠帶領全市人民共同努力、發奮圖強，創造了××的速度、××的干勁、××的精神！作為××人，我感覺非常的自豪！
通過視察項目，了解到我們全市上下都保持強勁勢頭，主要指標增幅位于全區前列，體會到××市城市建設及工業建設新的崛起。目前，正在不斷的加大開發旅游項目，加大招商引資的力度，工業項目不斷的增多，正在實現由農業城市向工業城市的轉變，由旅游帶動人氣，由大工業帶動大旅游，××市人民的生活水平不斷的提高。
總的來說，有三點感悟：第一點，發揚刻苦攻堅的精神。市四套班子領導不分一線二線，都在為××的發展、為××美好的明天，求真務實、開拓創新、團結一致的發奮干。第二點，振奮民心。全市人民信心百倍，積極投身××市的建設，心往一處想，勁往一處干，××的風貌得到不斷的改善。第三點，成績非常突出。在全市的共同努力下，××市的發展有目共睹，××市的知名度越來越大、吸引力越來越高，我們的幸福度越來越大，到××來旅游投資的賓客越來越多。
今后，我們每一位勞?；氐礁髯缘膷徫簧希浞职l揮自己的聰明才智，戒驕戒躁，為××市美好的明天作出自己應有的貢獻！
我的講話完了，謝謝大家！
一線勞模發言稿（匯總16篇）篇十三
尊敬的各位領導，各位同仁：
大家好，我是河北****化工建材集團有限公司一名技術員，在市總工會及各級工會領導的培養、在社會同仁及工友的幫助下，今年被評為勞動模范，并榮幸參加今天的勞模座談會，我內心非常的激動，特別是能與市總工會的領導及全市勞模坐在一起暢談，我更是倍感榮幸和鼓舞，衷心感謝市總領導給大家創造一個互相學習、取長補短、用以突破自我、更好的發揮勞動模范帶頭作用的交流溝通平臺。
勞模不僅是一份榮譽，更是一種鞭策與激勵。對工作，我扔保持一如既往的工作熱情；對同事，我更應毫無保留地將操作技能、業務經驗傳授給他們。獲得崇高的榮譽，也深深的感受到自己身上的責任，我要把勞模精神帶到工作中去，促進工作水平進一步提升。
定期監測以達到最好的除塵除硫效果。在集團領導同意后，優選國內一流的檢測設備，并安排專業的質檢員系統學習并專人負責，既保證監測數據的準確性又保證監測設備安全。在除塵除硫設備調試期間，及時準確的提供一流的數據信息，加快調試進度。在正常運行期間也保存大量的運行數據，積累豐富的運行經驗。國家環保部、河北省環保廳在督查期間都給予充分的肯定和高度認可。在****帶動下，周圍好多企業都購入我選擇的煙塵監測設備，增加除硫除塵裝置，為還人類一片藍天做出應有的努力。
隨著企業的不斷壯大，人才成為企業發展不可或缺的重要因素。我感覺一個人的能力畢竟是有限的，為回報企業、回報社會，我力求做到知識共享、熱心幫帶。把我掌握的技術和知識傳授給更多的同事，發揮更大的作用。從技術培訓到現身說法、從理論到實踐，經過長年的努力，質檢、技術、電氣自動化、微機自動化管理等各個崗位都培養過硬的技術骨干，尤其60多人的質檢隊伍，成為****為社會提供一流產品的有力保障。
企業給我創造發展平臺，培養我一步步走到現在，我不會辜負集團領導對我的信任和厚望，不辜負社會對我工作的認可。在今后的工作中我將進一步增強責任感和使命感，感恩企業、忠誠奉獻、自我突破，勇擔責任，繼續保持勤奮敬業的狀態，全力弘揚勞模精神，時時刻刻高標準嚴要求自己、鞭策自己，充分發揮模范帶頭作用，團結身邊員工愛崗敬業，勤奮工作，創新創效，促進企業的發展，并為廊坊的經濟建設做出應有的貢獻。
一線勞模發言稿（匯總16篇）篇十四
盛夏已去，金秋來臨，在這汗水、淚水即將凝聚成豐收果實的季節，我們上饒電信不失時機地擂響了“戰金秋，奪豐收”勞動競賽的戰鼓。今晚的會議就是要動員全體員工以飽滿的熱情投身到這場勞動競賽中去，發揚不怕疲勞，連續作戰的精神，用自己的勤勞和智慧，為企業發展增量增收，為企業建設添磚加瓦，大家齊心協力，再次掀起上饒電信“比、學、趕、幫、超”的業務發展新高潮。
剛才，張副總宣讀了本次勞動競賽的活動方案，對競賽活動進行了全面的部署，希望大家認真學習，全面貫徹執行。本次活動的開展，是市分公司領導班子審時度勢、準確把市場握脈搏的決定，是我們今年工作任務是否能全面完成的關鍵所在，是上饒電信人以實際行動貫徹落實江西電信總經理座談會議精神的具體體現。本次競賽目標明確，時限清楚，雖然任務不象“首季開門紅”那么艱巨，這給我們增添了信心，但我們不可輕敵，因為時間緊，任務重，因此，我們必須舉全員之力，全企之力，確保本次活動一舉成功！為此，我作個發言，發言的題目是：行動，就有可能！
1、要迎著晨光實干，而不是對看晚霞幻想。
過去的8個月，上饒電信人趕早搶先，發揚了善謀實干、不驕不躁的精神，實現了全市小靈通放號x戶，完成年計劃x%；固話放號x戶，完成年計劃x%；發展寬帶用戶x戶，完成年計劃x%，均處全省首前列，這一成績的取得，是全體員工共同努力的結果，是上饒電信人早行動，快行動的結果，我們的做法得到了省公司領導的高度重視和充分的肯定。在這次全省總經理座談會上，上饒電信分公司作為典型，第一個作了經驗發言。在發言里，我把我們的成績歸結于：是我們上饒電信人信心的勝利、斗志的勝利和行動的勝利！事實再次證明，我們的員工隊伍是一支能打硬戰，善打勝戰的隊伍?？死茁宸蛴芯湓捳f：“現實是此岸，理想是彼岸，中間有湍急的河流，行動則是架在河上的橋梁”。1－8月，上饒電信人正是以實際的行動，跨越了發展這一湍急的河流。那么，我同樣相信，在這業務發展的關鍵時期，只要我們全體員工再次認清當前企業發展所面臨的競爭形勢和嚴峻挑戰（競爭日益激烈，對手的市場份額在不斷擴大；上饒電信的電話普及率仍差3個百分點；收入上升乏力等），進一步提高開展“戰金秋，奪豐收”重要性的認識，緊緊圍繞企業生產經營目標，嚴格執行分公司提出的各項經營舉措和工作要求，我們就一定能在金秋獲得更大的收獲。
2、要行動，就必須一鼓作氣，堅定不移地去干。
“天下無難事，只怕有心人”。當前是業務發展的大好時機，我們要抓住時機，加快發展，關鍵就是要加大固話、寬帶和小靈通的發展。1—8月份上饒完成經營收入總進度x%，雖然超過預算進度，但是，從八月份計費收入來看，只有x萬，環比全年最低，同比僅高于二月份，經過分析，后四個月每月必須確保完成x萬計費收入，才能保證全年預算進度完成。所以說，我們在看到成績的同時，一定也要認識到問題的所在。是的，我們目前在江西電信確實跑的比別人快一點，但是面對20xx年剩下四個月的業務發展，我們仍然是任重而道遠，而且現在快不等于永遠快。在剛剛結束的28屆奧運會上，我國選手邢慧娜在參加一萬米長跑比賽時，前3000米，邢慧娜均采取了跟隨跑，把位置讓給別人領跑。直到4000米后，邢慧娜還被前面的選手擋住，無法前超，只能跟在較后的位置伺機而動。最后的三千米，邢慧娜卻后來居上，緊緊跟上了跑在前面的三名埃塞俄比亞選手。還剩下1200米，邢慧娜還只處在第五位，還剩最后一圈，兩名埃塞俄比亞人跑在前面，并攔起人墻，試圖阻止邢慧娜超越，但是她們已經無法阻擋這個只有20歲的中國小將的向前的決心，她成功地超過了埃塞俄比亞人基達尼，前面只剩下迪巴巴。轉過彎道，邢慧娜開始最后的沖刺，她成功了，她把世界著名長跑名將迪巴巴甩在身后，她領先了幾乎5米的距離，第一個沖過了終點，為中國又添一枚寶貴的田徑金牌。這種勝利是埃塞俄比亞人所未能預料的，當她們跑過終點的時候，他們一定認識到了這個教訓，那就是：暫時跑在前面的未必就是贏家。同樣的道理，我們的企業發展也是這樣，我們不能做埃塞俄比亞那種暫時的領跑者，我們一定要象邢慧娜那樣，善于沖刺，勇奪勝利。我們再看看現在周邊的通信企業，發展都比較快，如果我們不發展或者發展慢了，就會被市場淘汰。因此，我們一定要上下一條心，鼓足一股勁，努力實行業務發展的新突破。
1、領導干部要帶好頭！各級領導干部是企業的中堅力量和業務發展的帶頭人。作為單位和部門的領導，一方面，我們一定要精心組織，周密安排，確保這次競賽活動在本單位開展得有聲有色；另一方面，在業務發展過程中，一定要身先士卒，做好表率。目前，各（縣）分公司都在做bpr重組工作，我們知道，是改革就會有波動，因此，在這關鍵時刻，我們的各級領導都要堅持以發展為第一要務，切實加強組織領導，集中精力，全力以赴，一級帶著一級干，一級做一級的堅強后盾。這次“戰金秋，奪豐收”競賽時間緊、任務重，各部門必須相互支持、通力協作，形成合力。當前，各單位負責人一定把組織開展“戰金秋，奪豐收”勞動競賽作為一項最重要的工作來抓，抓準，抓早，抓狠，抓出成效。
2、共產黨員要爭當模范！一個黨員就是一面旗幟，一個支部就是一個保壘。在這次"戰金秋，奪豐收"競賽活動中，共產黨員一定要發揮模范作用，吃苦在前，勇于奉獻，以實際行動為黨徽增光，為黨旗添彩；共青團員要爭當先鋒，不怕苦不怕累，以迎難而上的斗志和飽滿的熱情，譜寫新時代青春的贊歌。在“戰金秋，奪豐收”勞動競賽中，誰是真正的英雄，誰是真正的好漢，站出來，比比看，我相信一定是我們的共產黨員和共青團員！
3、四個渠道要勇挑重擔！目前，渠道建設已經逐步深入，在這次活動中，四個渠道一定扣準定位，充分調動客戶經理、社區經理、農村統包人員的積極性，有效開拓集團客戶、大客戶市場，商業客戶、流動客戶市場及農村電信市場、要高度重視保存量和活務量營銷工作，充分發揮渠道針對營銷、組合營銷作用，妥善使用“捆”“包”營銷武器，促進主營業務收入穩步增長。
4、后臺支撐要確保。前端是窗口部門，直接面對客戶，后端是支撐，實現資源的合理調配使用，為前端提供充分的能力保障。當前后端要進一步強化服務意識，全心全意為前端服務。總之，前后端一定要通力協作，共同把勞動競賽推向新高。
5、全體員工要團結一心！全體員工都要發揚愛崗敬業的"主人翁"精神，樹立"企業發展我發展，企業興衰我有責"的責任意識，積極主動地投入到本次勞動競賽中來，千方百計地發展業務，盡心盡責地抓好管理，全心全意做好服務，忠于職守地保障安全，迎難而上，排難而進，團結一心地推動上饒電信的進步。
同志們，這是一個收獲希望的季節，“5113”的奮斗目標不斷向我們走來，有目標就有希望，有行動就有可能。讓我們上饒電信人在這流光溢彩的美麗金秋，再度揚錨起航，去奪取新的勝利！下面，我想就本次競賽活動再提幾點要求：
1、要處理好發展與服務的問題。電信業從本質上說就是服務行業，而服務的對象是唯一的，即電信用戶。事實證明，兩個企業，在技術發展同等成熟的階段，市場競爭，靠的就是服務。目前，我們正處于行風評議的關鍵時期，做好服務，對樹立企業形象起著決定性作用，這一點，我們各個部門都做了大量的工作，也取得了較好的成績，前面邵副總的講話里也對大家所做的工作給予了充分的肯定。但我們仍要看到我們的不足，下決心進行實實在在的整改。總之，服務，對我們企業來說，是生命線，服務不僅能提高產品的附加值，而且是提升企業品牌競爭力的關鍵。因此，服務是一個企業發展的決定因素之一，中國電信“用戶至上，用心服務”的理念，我們一刻都不能忘。
2、要處理好發展與成本的問題。當前，企業發展的重中之重就是做大企業規模。在加快業務發展的同時，我們一定要控制好成本。一要合理運用營銷成本的前提下，加快小靈通發展；二要從嚴管理，減少存量和欠費，三要把成本意識植根于每位員工的心中，從我們做起，從小事做起，使人人、事事關注成本成為上饒電信的企業文化。成本是實現收入來源的根基，有投入才有收益，成本更是企業運行的血脈，上饒電信要做大規模決不能以不計成本為代價，相反，我們要更加注重成本的使用，節約成本，實現有效益的良性發展。
3、要處理好局部與整體的關系。從1－8月份的經營分析看，我們有的縣（市）發展得快些，有的則相對慢些。本次的競賽方案也不可能面面俱到，天衣無縫，但不管如何，都要顧全大局，心往一處想，勁往一處使，不唯計劃為市場，不唯考核為責任，發展快的地方，盡量發展，能發展多少就發展多少；發展慢的地方，一定要迎頭趕上，不要氣餒，不怕困難，努力實現，后來居上?？傊?，有條件的地方要上，而且要快上，沒有條件的地方創造條件也要上，一個都不能少。
4、要樹立正確的榮譽觀。作為企業，我們每位員工都要有強烈的榮譽感和“有旗必奪“的拼搏精神。我希望并要求我們上饒電信人在本次活動中要繼續發揚這種好的傳統。但是，我們一定要誠實守信，實事求是，決不允許弄虛作假，欺上瞞下，我相信，本次活動不會出現這種情況，但，如果萬一出現我們將嚴懲不怠。
同志們，前面，邵副總通報了我們前一階段行風評議工作的情況，我想大家聽了之后，無不為之振奮。是的，在競爭對手如此強大、競爭勢態如此嚴峻的情況下，甚至在競爭對手認為我們上饒電信決對不可能超過他們的情行下，我們上饒電信人，不屈不撓，默默實干，以我們對企業高度負責的精神和對其它運營商寬大的胸懷，最終獲得了勝利?？梢哉f這是次行風評議是一次沒有硝煙的戰斗，是一次信心與智慧的較量，這次行評的勝利，再次證明了上饒電信人是不可戰勝的，只要同心同德，就沒有辦不成的事。讓我們協起手來在“戰金秋，奪豐收”新的戰斗中再創新佳績。我堅信：對于永不言敗的上饒電信人來說，行動，就有可能！
我的講話完了，謝謝大家。
一線勞模發言稿（匯總16篇）篇十五
尊敬的各位領導、各位來賓及各位同事們:大家好!
我叫xxx，是xx單位公司的一名井下調度長。這天作為單位公司模范個人代表在那里發言，我倍感榮幸和自豪，內心也十分激動。首先我代表此次獲得榮譽稱號的同志們感謝單位公司的培養，感謝領導的支持，感謝同事們的幫忙。我們在工作中所取得的成績，是領導正確指揮的結果，是同事們相互配合、團結奮斗的結果，成績和榮譽應屬于為單位公司作出貢獻的每一個團隊和每一個員工。借此機會，請允許我向一向以來幫忙、支持我們工作的各位同事表示衷心的感謝!向關心、培養我們的各位領導表示由衷的敬意!
我們只是做了本職應盡的工作，就被評選為單位公司的模范個人，這是領導對我們工作的支持和鼓勵。其實，在平時的工作中，我們身邊還有許多人盡心竭力、默默無聞地奉獻著自我的光和熱，這些人都是我們學習的榜樣。
我的工作體會是:首先，要想把事情做好，就務必有一個好的工作態度。我們要繼續努力，不論從事什么樣的工種，都能夠愛崗敬業、恪盡職守、無私忘我、勤奮努力。從點點滴滴做起，從每一件小事做起，在工作中嚴格要求自我，不斷豐富自我的操作技能，提高自我的技術水平，用心向上，爭做榜樣，努力做一名優秀的單位公司員工。
其次，在日常工作中，很多問題都能夠在一線崗位上得到發現和解決。只要細心觀察，不斷總結分析問題，就會從實踐中掌握和積累安全生產經驗。發現隱患后，要找到問題的的癥結所在，能解決的立即解決，不能解決的及時上報。在解決問題過程中，細心觀察，用心學習，不斷提升素質，不斷充實進步，完善安全生產工藝流程，增強自我在煤礦現代化升級改造中的新本領，為企業的發展壯大再立新功。
這天我們被評為20xx年度模范個人，即使對我們的鼓舞，也是對我們的鞭策。成績只能說明過去。昨日，我們努力了；明天，我們將更加努力!我們要把過去的成績作為新的起點，以更高的標準來嚴格要求自我，虛心學習他人的長處，在工作中不斷提高和完善自我，腳踏實地，真抓實干，始終持續謙虛謹慎的工作態度、良好的精神風貌和飽滿的工作熱情，全心全意投入到安全生產工作中去，以此來回報各位領導和同事們的期盼。
多謝大家!
一線勞模發言稿（匯總16篇）篇十六
每個時代都有一種先進的精神，這種精神源于我們身邊每一個身份普通、崗位平凡、業績突出的勞動者，這種精神成為了推動社會進步、企業發展的源動力，引領著無數人戰勝苦難、不懈創新、勤勉開拓。這種精神稱之為勞模精神。作為80后的團員青年，我們在憑借自己的智慧和毅力創造價值的同時，要懂得用勞模精神指引前進的方向；要學習勞模，將身邊勞模精神當成一種寶貴的財富，為企業的不斷發展貢獻出我們的力量。
竇小偉是我們煉化裝備研究所的一名高級工程師，他以自己嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風，刻苦專研專業技術、勇挑工作重擔，任勞任怨，連續多年被評為“煙氣輪機學科帶頭人”，用自己的一言一行向我們詮釋了什么是“勞模精神”。此外，竇工深知企業的'未來寄托在年輕人身上，他積極主動的在工作和生活上幫助年輕同志，鼓勵他們參加各種專業培訓，并把自己積累的工作經驗和專業知識無私的傳授給他們，幫助他們盡快成長，使年輕同志能夠早日在業務上獨擋一面。他以自己扎實的工作作風和嚴謹的治學態度感染著我們，同時也為機械廠的發展貢獻出自己的力量。
學習勞模，學什么？隨著時代的發展，勞模被賦予著越來越多得時代內涵和元素，但是無論是生產者還是創業者，無論是比表現還是比貢獻，無論是講精神作用還是講經濟效益，勞模的核心價值都是始終不變得：一種愛崗敬業、勇于創新，甘于奉獻的精神；一種對職業、對社會、對國家的道德感、責任感和使命感。因此，對于我們青年員工，必須立足本職崗位，以勞動模范、標兵為榜樣，牢記宗旨，振奮精神，提高認識，認清使命，始終保持昂揚向上的精神狀態，大力弘揚勞模精神和中國工人階級偉大品格，努力為中國煉化裝備事業的發展而奮斗，為企業的發展做出自己應有的貢獻。
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