講話稿的語言應該簡潔明了，句子結構要清晰，避免使用過多的專業術語或難以理解的詞匯。在這些范文中，作者巧妙地運用了一些修辭手法和語言技巧，使得講話稿更具有感染力和說服力。
地稅工作會議的講話稿（精選17篇）篇一
1月27日，我市召開全市地方稅務工作會議，貫徹落實全省地方稅務工作會議精神，總結20xx年工作，部署20xx年工作。
會議指出，20xx年全市地稅系統強力攻堅、擴源挖潛，改革創新，推動實現地稅收入穩定增長，呈現出收入規模排名進位、增勢保持穩定、財稅貢獻穩定增長、稅種收入多點支撐等特點，為服務全市經濟作出了積極貢獻。
會議要求，20xx年全市地稅系統要堅持穩中求進總基調，突出依法治稅與定力增收同步抓緊，征管改革與便民服務雙核驅動，善治嚴管與反腐糾風兩手用力，合力攻堅確保年度各項工作目標任務圓滿完成，推動全市地稅工作新起點新發展。要重點抓好堅持規模與質量并重，著力組織收入新提升;堅持規范與公平并重，著力法治地稅新提升;堅持改革與創新并重，著力服務征管新提升;堅持能力與活力并重，著力隊伍建設新提升;堅持懲治與預防并重，著力反腐倡廉新提升;堅持提能與增效并重，著力政務管理新提升六個方面工作，扎實推進全市地稅工作穩步提升發展。
地稅工作會議的講話稿（精選17篇）篇二
同志們：
今天召開的此次會議，十分及時、重要，對能否圓滿完成20xx年各項地稅工作目標任務非常關鍵。剛才，局長分別總結和部署了和地稅工作，非常詳實、十分具體、可行，對此我完全贊同。過去的一年，全縣地稅系統廣大干部職工團結拼搏，努力創新，在組織收入、隊伍建設、服務發展等方面都取得了突出的成績，向全縣人民交出了一份滿意的答卷，縣委、縣政府對此充分肯定。借此機會，我代表縣委、縣政府向全縣地稅系統的廣大干部職工表示衷心的感謝，并致以親切的慰問!
下面，我講兩個方面意見。
一、“十一五”是地稅輝煌五年，為經濟社會發展作出了積極貢獻。
過去的五年，是我縣發展速度最快、面貌變化最大、民生改善最多、發展環境最優的五年。五年來，在上級黨委、政府的堅強領導下，全縣人民以科學發展觀為統領，采取非常辦法、非常措施、非常力度、非常政策，搶抓機遇，真抓實干，全面完成“十一五”規劃確定的各項目標。全縣生產總值完成億元，增長%;規模以上工業總產值完成億元，增長%;全社會固定資產投資完成億元，增長%，創歷年新高;財政收入完成億元，比上年億元凈增億元，增長%，首破五億元大關。全縣呈現出國民經濟快速發展、各項事業全面進步、社會政治保持穩定、人民生活水平不斷提高的良好局面。
輝煌的五年，也是地稅輝煌的五年。五年來，全縣地稅系統廣大干部職工以組織收入、隊伍建設、服務發展為重點，團結拼搏，努力創新，戰勝了冰凍、洪澇、干旱、金融危機、結構性減免稅增多等重重困難，地稅收入規模屢創新高，取得了令人振奮的成績。
成績一，是稅收總量突破億元大關后再上新臺階。“十一五”期間，全縣地稅共組織收入40100.27萬元，年均增收1886.93萬元、增長29.58%，較“十五”增收24412萬元、增長152.8%。尤其是，全縣地稅系統以組織收入為中心，落實收入目標責任制，加強稅收征管，共組織收入12772.71萬元，同比增收2346.91萬元、增長22.51%，完成縣級收入任務的100.66%。在突破億元大關的基礎上，再上臺階，提前實現地稅科學發展三年計劃目標，超額完成地稅收入三年翻番的奮斗目標，為建設富裕文明和諧新提供了可靠的財力保證。
成績二，是稅收結構不斷優化占財政收入比重不斷提高。“十一五”期間，房地產、建筑等行業成為地稅增長的主力軍，第三產業稅收占總收入的比例逐年提升。地稅收入占財政收入比重大幅提高，從“十一五”開局年的15.32%提升到收官年的23.85%，提高了8個百分點，地方稅收已成為支撐財力增長的主要力量，為全縣各項工作的順利推進提供了堅實的保障。應當說，五年來地稅收入的良好增勢，客觀反映了我縣經濟發展速度與效益并重、總量與結構同步提升的特點，也充分體現了地稅部門狠抓納稅服務、強化征管質效、培植涵養稅源的成效。
成績三，是服務經濟社會發展水平進一步提高。全縣地稅系統不折不扣地貫徹落實西部大開發和促進廣西北部灣經濟區開放開發等各項稅收優惠政策，主動服務經濟社會發展。尤其是在遭受國際金融危機沖擊后，根據中央、自治區、市和縣關于加強和改善宏觀調控的一系列決策部署，狠抓貫徹落實一系列保增長、調結構、促改革、惠民生的政策措施，全力支持企業應對危機、走出困境、加快發展。5年來，共落實西部大開發企業所得稅、下崗再就業、不達起征點等稅收優惠2500多戶、減免稅3000多萬元，有力地支持了企業的發展，支持了的經濟發展方式轉變和經濟結構調整。
成績四，是創新服務能力進一步提升。五年來，地稅系統根據實際，樹立“想在先、做在前”的理念，在各項稅收工作中大刀闊斧、敢為人先、大膽實踐和創新，成效顯著，有多項成果排在全市地稅前茅，比如：創新開展辦稅服務廳每月“服務之星”評比活動，成功打造納稅服務品牌，并被市局在全市地稅系統推廣;銀稅一體化、庫行聯網、網上申報，所有這些既體現了地稅工作成果，也無形中提升了政府形象。
回顧過去五年，地稅部門成績多多、碩果累累、舉不勝舉，地稅部門的工作得到了縣委、縣政府和上級地稅局的贊同認可，在目標考核中名列前茅，成績來之不易。在此，我代表縣委、縣政府，對地稅部門所取得的優異成績表示祝賀!對地稅部門所作出的貢獻表示感謝!
黨的十七屆五中全會提出，制定“十二五”規劃，必須以科學發展為主題，以加快經濟發展方式為主線。“十二五”是我縣實施新一輪西部大開發戰略，加快建設面向東盟開放合作的國際驛站和憑祥保稅區后花園、全面建設小康社會的關鍵時期。
迎接“十二五”新挑戰，需要認清形勢，看到自身存在的問題和不足。一方面，執法風險不斷加大，稅收執法需要進一步規范;另一方面，辦稅服務效率還不夠高，納稅服務體系還需要進一步健全;以及干部隊伍素質能力亟待加強，隊伍活力需要進一步激發。這些，都需要我們地稅部門正視、改進提高。站在新的歷史起點上，地方稅收工作面臨著更多的機遇與挑戰。既要清醒認識到所承擔的重大歷史使命，又，更要清醒認識到經濟稅收發展中存在的諸多矛盾和問題，做好“兩手”準備。
一要清醒認識到復雜多變的國內外環境，提前做好充分的應對準備。在稅制方面，中央“十二五”將在增值稅擴圍、調減營業稅等方面加快推進財稅體制改革，地方主體稅種必然削弱，政策性減收預期加強，直接影響地方稅收的持續穩定增長。在地稅部門內部方面，由于近年來地稅收入增長幅度較大，收入任務的高位運行必然加大增收壓力。在外部環境方面，國際金融危機影響深遠，我國發展中不平衡、不協調、不可持續問題依然突出，后發展、欠發達的狀況還沒有得到根本改變，轉方式、調結構、惠民生，對發揮稅收職能作用推動科學發展提出了新的任務。社會各界、各階層越來越多地將利益訴求的實現寄托在稅收作用的發揮上，使得稅收本身和稅務部門的社會關注度越來越高。如何有效應對各種壓力，科學化解各種矛盾，已逐步演化為對稅務部門執政能力、應對能力的全方位考驗。因此，地稅部門一定要積極加強經濟稅收形勢研判，用創新的思維、實干的作風、扎實的措施，認真研究、積極應對。
二要抓住有利時機堅定發展信心，強化地稅執法工作為經濟社會做出新的更大的貢獻。
‘十二五’時期是我縣實現科學發展、和諧發展、跨越發展的關鍵時期。20xx年是‘十二五’的開局之年，這一年里，我縣將把打造面向東盟的陸路經濟驛站作為首要的任務，在對接東盟上尋找突破，為實現‘十二五’規劃各項目標任務打下堅實基礎。“十二五”期間，將集中人力、物力和財力，加快推進交通、口岸、工業園區等基礎設施建設，增強招商引資的吸引力;加快城鄉一體化的步伐，發展服務業、物流產業，提升縣城的輻射帶動能力，帶動鄉鎮經濟社會發展;充分發揮縣農業發展上的優勢，重點發展超級稻、柑橙等特色農業，加強與東盟國家的合作，打造中國—東盟農業品牌。工業方面將積極轉變經濟增長方式，發展循環經濟，大力開發新能源。文化旅游業也將成為縣發展的一大亮點，將精心打造“中越邊關探秘游”、“駱越文化探秘游”、“花山—友誼關經典之旅”、“中越邊境軍旅游”“農業特色旅游”等線路，以旅游促發展。等等。可以預見，往后幾年我縣投資和建設力度將進一步加大，加之招商引資效益逐步顯現，的發展速度將進一步加快，經濟總量將進一步增加，發展效益將進一步提升，這不僅會帶來即期稅收，還將創造可持續發展的稅源環境。我們必須堅定信心，主動有為，搶抓機遇，找準結合點、切入點和突破口，謀求地稅工作更快更好的發展。
首先，要認準中心工作，在組織收入上有新跨越。要牢牢把握組織收入這一中心工作，強化收入分析，加強重點稅源管理，向產業升級、提高城鎮化率、資源合理開發利用、推動現代物流服務業和稅收精細化管理等方面“要稅收”。要繼續采取行之有效的抓收入的措施和辦法，年度計劃要早分解、早安排、早落實，日常計劃執行情況要加強分析和考核，切實做到均衡入庫，確保全年任務如期完成。要全面分析調研經濟稅源，建立完善稅源管理長效機制，認真落實各項稅收優惠政策，積極培育稅源。要切實開展查找稅源活動，找出稅收的增長點和隱蔽點，把潛在隱蔽的稅源和可能流失的稅源查找出來，轉化為收入。要研究建立稅收預警分析系統，加強對重點企業的跟蹤監控，提高重點稅源對稅收收入的貢獻率。要大力整頓和規范稅收秩序，強化稅務稽查工作，嚴肅查處各種稅收違法行為，加大對涉稅違法案件的查處力度，著力營造良好的稅收環境。
其次，要發揮調控職能，在服務發展上有新成效。稅收取之于民、用之于民，源自于發展、又服務于發展。地稅部門要充分發揮稅收杠桿調整經濟結構、提高經濟運行質量、促進經濟發展的職能作用，把支持地方經濟發展、培植稅源作為稅收工作的立足點和出發點，正確處理組織稅收收入與促進經濟發展、加強稅收征管與培植涵養稅源的關系，多想挖潛增收之策，多開培植稅源之道，多思加強征管之路，形成經濟發展與稅收增長的良性循環。要大力宣傳和認真兌現落實鼓勵高新技術產業發展、支持下崗失業人員再就業、促進資源綜合利用等各項稅收優惠政策，保證各項稅收優惠政策及時、足額落實到位，進一步在刺激經濟、調整結構、擴大內需、促進就業、改善民生等方面發揮好稅收的應有的作用。
再次，要提升隊伍形象，在隊伍建設上有新突破。造就一支政治過硬、業務熟練、作風優良的稅務干部隊伍是實現地稅收入穩定較快增長的根本保證。要扎實樹立“一切為了納稅人、一切服務納稅人、一切方便納稅人”的理念，轉變管理職能，創新管理制度，簡化工作程序，規范內部管理，降低運行成本，提高依法行政水平，努力塑造地稅部門高效率、快節奏、優服務的良好形象。要進一步規范執法行為，通過開展稅收執法檢查、執法監察、行政執法過錯責任追究，從根本上杜絕執法隨意性問題的發生。要大力加強黨風廉政建設，樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，認真執行財政和稅收紀律，確保不出現任何問題，努力打造清正廉潔的稅收隊伍。
最后，要加強部門協作，在齊抓共管上有新發展。稅收工作離不開各部門的協同配合、齊抓共管。我們縣委、縣政府將把稅收工作擺在重要位置，切實加強對稅收工作的領導，把依法治稅作為創建法治政府的重要內容，把運用稅收調控手段作為推動科學發展的重要能力，把優化稅收服務作為建設服務型政府的重要方面，一如既往地關心支持稅收工作，幫助地稅部門協調解決遇到的困難和問題。地稅部門要堅持在縣委、縣政府的大力支持和協調下，大力推進綜合治稅進程，各有關部門也要旗幟鮮明地支持地稅部門依法行政，為稅收工作創造良好環境。地稅部門更要立足本職，著眼全局，把稅收工作放到經濟社會全局中去考慮，主動溝通，熱情服務，積極發揮稅收職能作用，促進經濟社會協調發展。
同志們，謀劃實施好“十二五”規劃，做好今年地稅工作，責任重大、任務艱巨。讓我們堅持在上級地稅局和縣委、縣政府的正確領導下，團結一心、銳意進取，確保完成全年各項工作任務，奮力開創地稅事業科學發展新局面，以優異成績迎接建黨九十周年!
地稅工作會議的講話稿（精選17篇）篇三
各位同志們：
大家好!
今天召開全縣安全生產工作會議，主要基于三個方面的考慮。一是貫徹落實省、市、縣《安全生產“黨政同責、一崗雙責”暫行規定》;二是根據市政府的要求，對縣安委會組成人員進行了調整，今天我以縣安委會主任的身份，第一次參加全縣安全生產工作會議;三是中秋、國慶“兩節”即將來臨，十八屆四中全會即將召開，各鄉鎮、各部門一定要嚴防嚴管，一起努力，確保全縣安全生產形勢持續穩定。剛才，沈曉洪同志通報了今年以來全縣安全生產形勢，并對下一階段的安全生產工作進行了安排部署，我完全贊同。請大家按照今天的會議精神，抓好貫徹落實。下面，我再強調三個方面的意見：
第一，安全生產要堅守底線思維，始終繃緊安全生產這根弦。
盡管今年以來，我們的安全生產工作通過大家的共同努力，總體保持了平穩態勢，有效預防和避免了重特大安全事故發生，但從剛才通報的情況來看，安全生產形勢依然嚴峻，不容樂觀，主要表現在：
一是事故死亡人數有所上升。截止目前，全縣工程建設領域發生事故四起(海力華庭“3.30”高墜事故、優樂美“7.22”觸電事故、雙溪農一農二農民建房事故、香田水泥磚廠機械意外傷亡事故，各死亡1人)，死亡四人，同比事故起數增加了一起，死亡增加了三人。道路交通事故死亡人數上升10%，受傷人數上升36.6%，財產損失上升104%。
二是較大事故突發。今年，我縣先后發生了兩起較大事故，一起是雙溪鎮“1.14”火災事故，造成四人死亡，另一起是7月16日凌晨發生的道路交通事故，造成三人死亡。這兩起意外事故，盡管不屬于生產安全事故的范疇，但影響到靖安的聲譽和形象，市領導多次在會上點名。
三是企業主體責任落實不夠。重生產、輕安全投入、輕員工教育培訓、輕隱患排查和整改。絕大多數企業沒有按規定建立安全生產監管機構，安全生產基本上是一人抓、抓一人。工貿行業安全生產標準化創建達標工作緩慢，園區已投產企業中，除江硬公司外，都沒有啟動安全生產標準化達標創建工作。
四是對安全生產重視不夠。一些部門監管不力，工作被動應付，監管出現死角和盲區，留下安全隱患。今年建筑施工領域、道路交通領域事故頻發，有客觀方面的因素，但整治不扎實、排查不全面、監管不到位，也是不可回避的原因。有的鄉鎮和部門安全生產基礎薄弱，有機構無人員，有人員無職責，有職責不落實。一些企業安全制度不健全、不規范，職工教育培訓、隱患報告、領導帶班等制度流于形式。
這些問題的存在，迫使我們在任何時候、任何情況下，都要始終繃緊安全生產這根弦，永遠不能說大話、說自滿的話，永遠不能抱有僥幸心理，要始終保持安全生產高壓態勢，始終保持狠抓安全生產的責任感和緊迫感，也只有這樣安全生產才能持續不斷地鞏固已有的成果，達到新的水平。
第二，安全生產要堅持問題導向，治標、治本一起抓。
安全生產工作不抓落實，就會出事故、出人命、出惡劣影響;不抓落實，只說不干，是安全生產最致命的隱患。從這個意義上講，安全生產工作比其他任何一項工作，更要堅持問題導向，注重細節，注重落實，注重解決具體問題。今年只剩下不到四個月時間，“兩節”將至，十八屆四中全會也即將召開。在這個關鍵時期，各鄉鎮、各部門一定要把安全生產時時刻刻放在心上、念在嘴上、抓在手上、落實到具體行動上，要按照“兩杜絕一減少一下降”的要求(即堅決杜絕較大以上事故、杜絕校園內死亡事故發生;減少一般事故，保持重要敏感時期安全穩定;確保各類事故總量下降)，善始善終、扎扎實實抓好各項安全生產措施的落實。
地稅工作會議的講話稿（精選17篇）篇四
2月10日下午，南溪區地稅局在區局四樓會議室召開20xx年度工作會，會議總結回顧了20xx年各項工作，傳達了省市局工作會議精神，安排部署20xx年工作。市局黨組成員、總會計師唐展到會指導。
會上，該局黨組書記、局長胡培作了題為《把握新常態適應新挑戰全力推進全區地稅事業新發展》的工作報告，指出：20xx年，全區地稅系統在市局和區委區府的堅強領導下，以組織收入為中心，以省局“一二三四”工作思路、市局“七個意識、三個三”和區委區政府“三大定位、兩個率先”為重要指引和基本遵循，深入推進黨的群眾路線教育實踐活動，團結奮進、穩位求效、狠抓落實，組織收入昂首邁入六億大關，圓滿完成了各項目標任務。
報告明確：20xx年，全區地稅系統要把握新常態，立足新起點，適應新挑戰，緊緊圍繞組織收入目標，著力抓好以下五項重點工作：一是認識經濟稅收新常態，強化形勢預測研判，狠抓組織收入;二是適應稅收法治新常態，強督查嚴執行，全面推進依法治稅;三是抓好征收管理新常態，進一步優化納稅服務，促進稅收效能提升;四是抓好黨風廉政建設新常態，強化責任落實，不斷優化作風，規范管理，促進隊伍建設上新臺階;五是完善績效管理辦法，深化績效文化建設，提升執行力，保障工作任務有效落實。
唐展充分肯定了南溪地稅20xx年工作，認為其將在南溪地稅歷史上留下濃墨重彩的一筆，分析了20xx年稅收新常態以及面臨的困難與壓力，并提出幾點要求：一是提早謀劃組織收入，把握好營業稅移交，強化土地增值稅管理;二是依法行政要立足于實，不斷完善相關管理制度;三是黨風廉政建設要立足于管，建立機制，強化制約;四是隊伍建設立足于新，要高度重視，創新管理，推進地稅文化建設。
地稅工作會議的講話稿（精選17篇）篇五
同志們：
這次全市地方稅務工作會議開得很好。昨天，王局長全面總結了過去一年的地稅工作，研究部署了今年的工作任務，提出了具體的措施和要求，講得很好，我完全贊同。我今天來，一是來看望大家，代表市委、市政府，對過去一年來全市地稅工作取得的顯著成績，表示熱烈的祝賀！二是來給大家鼓勁，希望大家在新的一年里，再接再厲，扎實工作，乘勢而上，推動全市地稅工作更上一層樓。現在，我講幾點意見。
一、克難求進，開拓創新，地稅機關為揚州經濟社會健康快速發展作出了積極貢獻。
剛剛過去的201x年，全市上下圍繞“兩個率先”和“全面達小康、建設新揚州”的目標，真抓實干，開拓進取，統籌推進改革發展穩定的各項工作，國民經濟呈現出平穩較快的發展勢頭，實現了“十一五”的良好開局。201x年全市實現地區生產總值1100億元，增長15%。財政總收入達158億元，增長35%。城市居民人均可支配收入12945元，農民人均純收入5813元，分別增長13.8%、11.5%。全市單位地區生產總值能耗下降3.8%。全市經濟社會實現了整體躍升。經濟總量邁上新臺階，城市形象獲得新提升，招商引資實現新突破，沿江開發步入新階段，新農村建設取得新成效，社會事業又有新發展，加快富民邁出新步伐，黨的建設得到新推進。
201x年，全市各級地稅機關和廣大地稅干部，充分發揚解放思想、開拓創新、顧全大局、克難求進的精神和作風，以“建設新揚州”為已任，緊緊圍繞“建設三型稅務，構建和諧地稅”的總體目標，著力建設“八大體系”，積極推行“綜合治稅”，在大力組織收入、規范稅收管理、嚴格依法治稅、優化納稅服務、提升干部素質等方面，取得了顯著成績。
一是收入總量實現新突破。去年全市地稅系統共組織各項收入68.86億元，同比增收14.6億元，增長26.92％。組織稅收收入35.63億元，增長28.55%，完成年度目標的105.25%，其中市縣級稅收完成33.8億元，增長29.07%；征繳社保費27.67億元，增長25.27％，平均征繳率達99.78%，全面超額完成市政府下達的各項征收任務，為揚州市“全面達小康、建設新揚州”奠定了雄厚的財力基礎，為促進全市經濟健康快速發展作出了重大貢獻。
二是服務發展又作新貢獻。過去的一年，在組織收入形勢十分嚴峻的情況下，地稅機關牢固樹立“不落實稅收優惠政策就是收過頭稅”的思想，堅持做到“符合政策的堅決辦，兩可之間的從寬辦，不懂政策的輔導辦，所有減免及時辦”，不折不扣地落實了各項稅收優惠政策。全年依法為各類納稅人辦理稅收減免達4.5億元，其中技術進步減免1.4億元，現代服務業減免4500萬元，為下崗失業人員再就業減免稅收4500萬元，維護了穩定，促進了經濟更好發展。
三是精細化管理有了新加強。深化稅收征管改革，構建起“集中征收、重點管理、一級稽查”的稅收征管新格局，稅收科學化管理水平明顯提高。夯實征管基礎，推進納稅評估，開展稅務登記換證，清理漏征漏管戶，加強貨物運輸業稅收管理，狠抓建設工程項目管理，稅收精細化水平明顯提高。構建計算機網絡體系，推行網上申報，完成了數據集中，征管信息系統2.0版成功上線，稅收現代化管理水平明顯提高。稅務稽查職能有效發揮，稽查威懾力得到彰顯。整合服務資源，稅收服務的質量和水平邁上了新的臺階。
四是隊伍建設呈現新氣象。過去一年，全市地稅系統認真學習貫徹“三個代表”重要思想，狠抓思想政治工作和職業道德教育，廣泛開展解放思想大討論，加強干部技能培訓，深化政務公開和文明行業創建活動，推進地稅文化建設，調動了廣大干部職工的積極性和創造性，人文地稅特色鮮明，全市各級地稅機關的公信力不斷提高，服務質量和水平顯著提升，稅收征納關系更加和諧。
五是創新發展取得新成就。去年7月份，我來調研時，夏局長提出了七個方面精細化的創新思路，我給予了充分肯定。一年來，地稅在創新發展上，既有理念層面的創新，又有實踐層面的創新。在促進發展上，提出了要為政府分憂，為財政解難，為發展加油，為穩定出力的新理念；在稅收與經濟的關系上，提出了經濟決定稅源，管理增加稅收，服務促進發展的觀點等等，這都是敢于擔當、敢為人先、與時俱進的表現。在“十一五”地稅發展目標上，提出并構建了“八大工作體系”；在推行綜合治稅上，建議和協助政府出臺了《關于加強稅收征管實施社會綜合治稅的工作意見》；在依法治稅上，積極探索了新的稅務稽查方式；在作風建設上，創造性地開展了“萬人評稅風”活動，有力地促進了各項工作的開展。
同志們，201x年地方稅收工作取得了可喜成績，為全市經濟和社會事業又好又快發展作出了積極貢獻，市委、市政府是滿意的。在此，我代表市委、市政府向在座的各位，并通過你們向全市廣大地稅干部職工表示衷心的感謝和親切的慰問！
二、服務發展，凝心聚力，全面做好今年的.各項稅收工作。
今年是黨的十七召開的喜慶之年，也是“全面達小康、建設新揚州”的重要之年。做好今年的各項工作意義重大。市委五屆二次全會明確了今年經濟工作的指導思想、目標任務和重點工作，核心就是全面落實科學發展觀，提高經濟增長質量和效益，實現又好又快發展。今年全市經濟和社會發展主要目標是：地區生產總值增長14%，其中一產增長5%，二產增長15%，三產增長14.5%，財政總收入增長18%。全社會固定資產投資增長20%，注冊外資實際到賬增長30%，新增民資注冊資本增長30%。外貿出口增長15%，社會消費品零售總額增長15.5%，城市居民人均可支配收入增長10%以上，農民人均純收入增長9%以上。經濟工作的重點是，著力調整經濟結構和轉變增長方式，著力推進自主創新和改革開放，著力節約資源和保護環境，著力促進社會發展和解決民生問題，進一步激發發展活力，進一步增強綜合競爭力，進一步提高人民群眾生活水平，實現經濟又好又快發展，促進富裕、文明、秀美、和諧、法治新揚州的建設。
完成上述主要目標和工作重點，需要全市上下共同努力和奮斗。稅收作為重要的經濟杠桿，不僅是國家財政收入的主要來源，也是政府宏觀調控的重要工具，在經濟社會發展中具有舉足輕重的地位和作用。“全面達小康、建設新揚州”，需要充分發揮稅收的聚財職能，大力組織稅收收入，為經濟社會發展提供強大的財力支持；提高經濟增長的質量和效益，需要充分發揮稅收的宏觀調控職能，運用稅收政策杠桿，推進經濟結構調整和增長方式轉變；關注民生、維護社會公平與效率，需要充分發揮稅收的調節職能，依法調節收入分配，促進社會和諧。
地稅工作會議的講話稿（精選17篇）篇六
調研和決策是領導干部的兩項基本功。通過調研，可以發現和解決實際問題；通過調研，可以挖掘基層鮮活的經驗；通過調研，可以提升地稅干部的形象；通過調研，可以培養和鍛煉大批干部。古人云：先謀后事者昌，先事后謀者亡。不謀萬世者，不足謀一時；不謀全局者，不足謀一域。近年來，省局領導非常重視調研工作，國輝局長幾次強調，研究中心的職能定位是政策研究室，要參與省局重大決策，要為領導當好參謀和助手。并且國輝局長親自審議調研課題，帶頭深入基層開展調查研究。因此，各級地稅領導干部，一定要深刻認識調研工作的重要性，要把調研工作提到重要議事日程上來，堅決克服“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的錯誤傾向。我們調研工作就是要出思路、出思想、出戰略，而不是僅僅寫篇稿子、做篇文章，討領導喜歡，我們稅收研究部門的職能是“參謀部、智囊團、數據庫”。
當前，我國經濟社會發展進入了新的歷史時期，從全國形勢看，我國確立了“以科學發展為主題，以加快轉變經濟發展方式為主線”的經濟社會發展總體思路；從我省情況看，“科學發展、富民強省”是未來五年經濟社會發展方向與主要目標，加快發展和加速轉型成為緊迫的雙重任務，“四個一”戰略重點，凸現了河北發展的藍圖和信心。我國經濟的長期向好及河北經濟的大發展為我省地稅事業的加速發展提供了有利的條件，為我省地方稅收快速穩步增長提供了堅實的基礎。在經濟社會發展的宏觀背景下，稅收與經濟的相互依存關系表現得更為豐富，國家層面上經濟調整和發展方式轉變要求稅收發揮比以前更加突出的服務保障和杠桿調節作用。時代發展使我省地方稅收面臨著難得的機遇和諸多挑戰。同時，也為我們稅收研究工作帶來了一系列重大課題。比如，轉變經濟增長方式、調整產業結構對稅收總量和構成有哪些影響？地方稅收如何為地方政府增加可用財力？稅收如何支持“富民強省”的偉大工程？地方稅收在“惠民生、促發展”方面如何發揮積極作用？個人所得稅改革對調節縮小收入分配差距的貢獻有哪些？如何構建具有河北地稅特色的文化價值體系？如何推進稅收征管大格局的有效實現？等等。
面對新情況、新問題，需要我們圍繞以下幾個方面開展調研工作。
一是圍繞重點抓全局性調研。我省地稅制定了“十二五”時期發展規劃綱要，明確指出“一個主題、六項原則、五項目標”工作思路。我們要圍繞這些重點工作，從全局和戰略的高度，密切關注經濟社會形勢發展變化，針對當前全省經濟變化比較快，新情況、新問題比較多的情況，及時發現稅收工作中出現的苗頭性和傾向性問題，研究應對方案，提出政策建議，各級黨政領導機關決策提供參考意見。
二是圍繞難點抓專題性調研。稅收科研機構要改變傳統的研究模式和工作方法，應當盡量避免“大題小做”形成空泛的研究成果，要“小題大做”，就某一個問題深入研究，形成有分量的成果。要深入基層、深入地稅工作實際，做一些實實在在的專題性調查研究，密切關注廣大稅務干部工作中遇到的疑點、難點問題，及時發現工作中出現的新情況、新動向，分析原因，提供動態信息和應對策略，供領導決策參考。
三是圍繞亮點抓創新性調研。省局黨組高度重視創新，提出要繼續旗幟鮮明、大張旗鼓動地推動工作創新。群眾中蘊藏著巨大的智慧和創造力，各地在稅收工作實踐中探索和形成了一些符合地稅工作實際的經驗和做法。我們要及時發現這些先進典型并深入調研，對這些經驗和做法進行總結和推廣，為稅收創新理念、創新思路、創新舉措出主意、提建議，使其發揮更大的示范作用。
四是圍繞薄弱點開展攻關性研究。稅收事業在發展壯大的過程中難免會遇到這樣、那樣的問題，這些待解決的“瓶頸”和矛盾，需要我們不斷提高觀察事物的洞察力，準確把握事物的發展方向，并及時做出正確的判斷。我們只有主動了解情況，掌握第一手資料，抓住主要矛盾，才能破解難題，提供有說服力、有影響、有實用價值、可操作性強的政策建議，發揮稅收研究對工作的指導作用。
20地稅研究工作要圍繞“科學發展、和諧地稅”的主題，堅持“為領導決策服務，為稅收中心工作服務，為基層服務”的宗旨，深入開展經濟和稅收熱點問題研究，不斷創新研究方法，全面提高調研工作質量。下面，我強調幾項工作：
（一）理順工作機構，明確工作職責。
目前，我省地稅系統市局以下沒有設立單獨的稅收研究機構，大部分市局稅收研究工作設在辦公室，但個別市局設在稅收研究會。因學會是民間組織，沒有行政職能，不能領導系統的調研工作，經省局研究決定，從今年起，全省地稅系統各市、縣（市、區）局的稅收研究工作一律歸口辦公室負責，統一對口省局稅收研究中心。原來此項工作沒有文秘家園整理www.歸口辦公室的市局要調整過來。今后，各市、縣局的辦公室同時也是研究室，要把稅收研究工作放在與辦公室其他工作同等重要的位置，要明確主管稅收研究的副主任和工作人員負責此項工作。
謀助手。遇有重大決策征求意見時，應該承擔綜合意見反饋、提供理論數據分析和為領導提供決策參考的職能。
（二）集中力量做好省、市局確定的重點調研課題。
近期，省局根據《河北省社會經濟第十二個五年發展規劃綱要》和《年全省地稅工作要點》精神，研究制定了全省地稅系統2011年重點調研課題計劃。其中，省局牽頭組織的課題有6個，包括稅收如何促進環首都經濟圈和沿海經濟隆起帶的發展、構建稅收征管大格局的探討、構建河北地稅核心文化價值體系的相關研究等幾個方面（一會兒，振旭同志將宣讀具體課題計劃）。這些課題是當前和今后一段時期我省地稅研究工作中的重點問題。為了提高調研質量，省局將集中系統優勢兵力，實行上下結合、協力攻關的課題組制度，屆時，每個課題都將邀請相關市局配合工作。各市局一定要高度重視，要作為一項光榮而又艱巨的任務來承擔；要選派精干人員，給予工作方便，保證調研課題的順利完成。
在做好省局重點調研課題的同時，各市局根據當地工作實際也上報了一些本市局的重點調研課題。為避免低層次的重復研究，省局研究確定每個市局一個重點研究課題，盡量避免省局與市局、市局與市局之間的雷同選題問題。希望各市局要按照課題計劃，合理安排人員和時間，高質量的完成調研任務。
（三）進一步改進研究工作方法。
一是今后的稅收調研工作要走全方位、開放式研究的路子，要突破地域和部門限制，多渠道、多形式地開展稅收研究的交流與合作。要加強與各級黨委、政府研究室、有關部門以及大專院校的聯系，以開闊視野，提升我省地稅研究工作水平；要加強系統上下、地市局之間、單位內處室之間的合作，建立課題組協作攻關制度，提高調研工作的針對性、實用性和可操作性，強化調研統籌性，減少低水平的重復研究。二是加大調研培訓和工作交流力度。省局擬于2011年再組織一期系統調研骨干培訓班，更新觀念，拓寬視野，提高研究人員的理論修養和研究水平。同時，通過課題研討或筆會等形式，加強市局間工作交流，還要創造條件與兄弟省市局同行加強工作交流與協作。
（四）努力辦好“兩刊”
《決策參考》是全省地稅調研成果交流和轉化的'重要平臺，要繼續重點反映稅收工作中的典型經驗、成效、熱點、難點問題以及對領導決策有參考價值的對策建議，使《決策參考》成為精品。《河北稅務》是全省地稅干部的精神家園，要在專業性、知識性、可讀性相結合上繼續求創新，要辦出特色，使其從欄目設置、文章選取、版面設計、印刷質量方面不斷贏得廣大地稅干部的認可和喜歡。
（五）加強稅收調研隊伍建設。
調查研究工作是一項高層次的、綜合性較強的工作，它對從事這項工作的人員有著較高的要求，只有具備一定的洞察問題、分析問題的能力，扎實的理論基礎和豐富的業務知識，以及過硬的文字功底，才能寫出有觀點、有深度的文章，才能為領導當好參謀。因此，各級稅收研究人員要善于學習，不斷提高自身的綜合素質，增強做好研究工作的本領。既要精通稅收專業理論知識，又要熟悉稅收工作的各個環節和規程，還要懂得相關學科的知識，同時要注意不斷更新知識，努力掌握新知識、新方法，以適應工作的需要。
為了加強調研工作力量，省局決定重新組織系統稅收特邀調研員隊伍。目前，這項工作已基本完成。各級稅務機關要充分發揮稅收特邀調研員的作用，為他們開展調研活動創造良好的環境，為他們參加調研會議和培訓、訂購書報和資料等方面給予支持，以提高他們工作的主動性、積極性。
地稅工作會議的講話稿（精選17篇）篇七
面對“三農”工作的新形勢、新任務，各級農業農村部門要立足機構改革新職能，著眼鄉村振興新使命，落實全面從嚴治黨新要求，以時不我待的精神、攻堅克難的勇氣、務實高效的作風，不斷提高新時代“三農”工作的能力和水平。具體要做到“五個提升”。
(一)提升思想認識，落實好農業農村優先發展戰略。農業農村優先發展戰略的實施，為農業農村工作提供了更加廣闊的空間，提出了新的更高要求。各級農業農村部門擔負的責任更加重大，任務更加艱巨，工作極其繁重。要提高政治站位，主動圍繞大局，議大事、謀大事、抓大事，格局要放大，思路要創新，眼界要放寬，謀劃要深入，不能單純從業務部門的視角來考慮問題，要把經濟社會發展全局作為研究工作、謀劃政策的坐標系和參照物，發揮好在研究制定“三農”政策方面的作用，努力在戰略謀劃、政策創設、制度設計上下功夫，當好各級黨委抓“三農”工作的參謀部。要落實鄉村振興戰略的總要求，跳出只抓生產的傳統思維模式，把精力聚焦到轉變農業發展方式、促進農業轉型升級、全面推進農業農村現代化上來。農業農村系統全體干部職工要進一步堅定信心，理清思路，明確責任，積極作為，乘勢而上，努力在新的起點上推動全市農業農村發展跨上新臺階。
(二)提升統籌能力，全面推進協同發展。要健全綜合工作協調推進機制。各級農業農村部門要立足新職能，真正把農業農村工作統籌起來，切實發揮好“牽頭抓總、統籌協調”的作用，善于搞協同、打總體戰，引導鼓勵各類要素投向農業農村領域，將各項舉措、各種資源統籌到實施鄉村振興戰略這一主線上來，推動“三農”全面發展。要強化職能履行。各級各單位都要認真梳理原有職能，積極承接新增職能，著力解決事權不明、責任不清等問題，強化擔當精神和釘釘子精神，堅持目標導向抓學習，堅持問題導向抓調研，堅持務實導向抓落實，特別是在機構改革期間，確保職能職責不缺位。
(三)提升創新能力，扭住關鍵抓突破。農業工作量大面廣，抓不住重點，工作就沒有著力點;扭不住關鍵，就很難取得突破;樹不起典型，就出不來亮點，也就沒有說服力，就樹不起部門形象，提不高部門地位。各級各部門一定要在突出特色、培育典型上下功夫，圍繞脫貧攻堅、鄉村振興、人居環境整治、特色產業發展等重點工作，創新工作方式，集中優勢資源，加大推進力度，力爭抓出幾項在全市全省叫得響的亮點工作。要充分發揮農業農村部門的統籌協調優勢，提升站位，干出特色，抓出成效。要注意發揮典型示范帶動作用，通過典型引路，帶動農業農村工作整體上水平。
(四)提升工作效能，加強督查考核力度。做好今年農業農村工作，各級各單位要做到早謀劃、早安排、早行動，要根據職能職責，定標準、抓考核。根據市委的安排，今年全市各縣市區的“三農”考核由市農業農村局具體負責。戴書記強調，要把督查考核結果與“三項機制”掛鉤，樹立起更加重視“三農”工作和脫貧攻堅的鮮明導向，要通過加強重點工作督查考核，全面落實五級書記抓鄉村振興、產業扶貧的工作機制，細化夯實具體工作責任，將考核結果作為抓黨建、述職評議以及年度目標責任考核的重要內容。因此，我們要以鄉村振興為主線，圍繞脫貧攻堅、人居環境整治、特色產業發展等重點工作，對工作干得好的予以獎勵，對存在突出問題的及時通報，對情節嚴重的約談主要領導，對影響工作大局的要亮黑牌，通過層層落實責任，層層傳導壓力，做到一月一調度，一季一評比，形成擔當作為、真抓實干的良好局面。
(五)提升自身建設，落實從嚴管黨治黨主體責任。全市農業農村局系統各級黨組織和廣大黨員干部要旗幟鮮明地講政治、講大局、講規矩。堅持以黨的政治建設為統領，堅定“兩個維護”，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，堅定不移地和黨中央保持高度一致，堅決貫徹落實中省市的決策部署，不折不扣地落實局黨組的各項決定。要夯實從嚴治黨主體責任，堅決落實領導干部“一崗雙責”，進一步強化抓好黨建就是最大政績的認識，健全反腐倡廉教育和廉政風險防控機制，強化項目資金管理，增強風險意識，確保專款專用，資金安全使用。要狠抓巡視整改和“以案促改”工作，堅持問題導向，注重常態化推進，確保高質量完成任務。要全面加強單位自身建設，廣大干部職工要主動適應機構改革后職能轉變的要求，加強政治理論和政策業務知識學習，提高駕馭新時代農業農村工作的能力。要大興調查研究之風、開拓創新之風、真抓實干之風，奮力開創新時代農業農村工作新局面。
當前氣溫地溫回升較快，全市已經進入春耕入種的關鍵時期，各級各單位要著力做好幾件重點工作：一是做好抗旱防災工作。去冬今春我市整體降水偏少，旱情明顯;由于倒春寒的出現，容易出現果樹花期和其它經濟作物凍害。各級各單位要積極做好抗旱和防災減災工作，抓緊搶墑入種，為奪取今年農業豐收打好基礎。二是做好農技服務工作，合理調配農技人員，蹲點開展技術服務，指導農民及時入種。積極組織春季農資打假專項治理，確保春耕順利進行。三是抓緊抓好非洲豬瘟、口蹄疫、羊小反芻獸疫、高致病禽流感等春季重大動物疫病的防控工作。四是打好村莊清潔行動“凈美xx”夏季攻堅戰。五是抓緊抓快高標準農田建設，確保15萬畝山地蘋果建設任務的完成。
同志們，今年的農業農村工作任務艱巨、責任重大。讓我們在市委、市政府的堅強領導下，以更加飽滿的熱情、更有力的舉措、更嚴格的問責、更務實的作風，凝心聚力，開拓擔當，全面完成既定的各項目標任務，為早日實現“兩區一基地”的奮斗目標做出應有的貢獻，以優異的成績迎接中華人民共和國成立七十周年!
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地稅工作會議的講話稿（精選17篇）篇八
同志們：xx區地稅工作會議歷時1天，完成了會議確定的議程和任務，就要結束了。在這次會上，徐志廣書記代表地區局黨組作了《強化信息管稅堅持務實創新努力推進喀什地稅事業不斷向前發展》的工作報告。這是地區局黨組深入貫徹區局稅務工作會議和喀什地委擴大會議精神，謀劃當前和今后地方稅收工作、重點部署20**年稅收工作任務的一個重要報告。會議期間，大家還圍繞工作報告和稅務工作的發展開展熱烈討論，積極發表意見建議。希望同志們深刻領會這次會議精神，全面深入貫徹落實。
下面，根據20**年地稅工作的主要任務和工作安排，結合會議討論情況，我強調幾個問題。
一、堅持組織收入原則確保收入平穩增長。
前面徐志廣書記所作的工作報告，對20**年全地區地稅工作進行了安排部署。分析當前稅收工作形勢和xx區經濟發展形勢，20**年稅收工作機遇與挑戰并存。
我們完成20**年稅收工作任務有不少有利條件。一是20**年是全面貫徹落實黨的十八大精神的開局之年，地方黨委、政府將出臺一系列給力的相關政策和措施，這將為喀什特別是我們地稅事業發展創造更大的空間，提供更大的動力。二是中央新疆工作座談會以來，地方黨委、政府制定實施了一系列推進經濟社會發展的決策部署，同時對口援喀及喀什特區建設力度的進一步加大，xx區進入了快速發展時期，經濟將繼續保持穩定較快發展態勢。三是20**年xx區經濟主要預期目標是生產總值增長15%以上，全社會固定資產投資增長25%，社會消費品零售額增長18%，國民經濟的快速增長為稅收增長提供了堅實的稅源基礎。20**年xx區全社會固定資產投資預計完成625億元，會后，我們地稅部門要主動與地方相關部門對接，摸清重點稅源項目，加強重點稅源監控。四是地方黨委、政府高度重視稅收工作，一些局當地政府牽頭建立了協稅護稅機制，“大征管”格局逐步形成，社會化綜合治稅邁出新的步伐，為稅收工作提供了更加寬松有利的社會環境。五是我們地稅部門堅持依法治稅，進一步積累了加強稅收征管、組織收入的實踐經驗。這些都為我們做好稅收工作奠定了良好的基礎。但是，20**年稅收收入工作也面臨一些不確定和減收因素，特別是實施結構性減稅政策，推行營業稅改增值稅試點等，我們要密切關注。從總的來看，今年稅收收入將保持穩步增長勢頭。我們要進一步振奮精神，攻堅克難，始終堅持組織收入原則，確保稅收收入平穩增長。
堅持組織收入原則，就是要做到“依法征稅、應收盡收，堅決不收過頭稅，堅決防止和制止越權減免稅”，這既是我們促收的有力舉措，也是我們的職責所在。要加強對組織收入工作的領導，領導干部要靠前指揮，充分調動各方面的積極性和主動性，掌握組織收入的主動權。要深化稅收分析，突出稅基、稅源和稅收質量的分析，進一步完善稅收分析與征管對策研究機制，主動適應企業類型、市場變化以及宏觀經濟調控政策和經濟自然規律的變化形勢，更加科學、有效地掌握稅收收入進度和重大稅源增減變化，增強稅源管理的前瞻性和科學性。要公平公正執法，加大稅收執法督察力度，規范執法行為。以《稅收征管質量評價體系》為基礎，做好稅收執法評價考核工作。加強稅收政策貫徹執行情況的監督檢查，提高執法管理、執法監督、執法考評的規范性、科學性。要強化稅務稽查工作，加大重大案件查處力度，提高查辦案件結案率、處罰率和入庫率。稅務稽查特別要進一步加強管、查互動，找出管理漏洞，提出建議，以查促管。深入開展稅收專項檢查，抓好已查結案件的執行工作。做好稅務行政復議、行政應訴工作，維護征納雙方合法權益。認真貫徹《發票管理辦法》。扎實開展第22個稅收宣傳月活動，增強全社會稅收法制觀念和依法誠信納稅意識。
二、狠抓重點業務建設全面提升征管質效。
這次全區地稅工作會議提出今年地稅工作重點是：稅源管理和信息管稅，這是區局結合當前稅收工作形勢和要求提出來的，這也是我們喀什地稅的實踐認識和經驗總結，必須認真貫徹落實。一是夯實稅源管理基礎。以重點稅源管理為著力點，以實施稅收風險管理為導向，以推進信息管稅為依托，以實行分類分級管理為基礎，以核查申報納稅真實性、合法性為重點，以規范稅收征管程序和完善運行機制為保障，努力構建稅源專業化管理新模式。積極推進納稅評估工作，完善相關管理辦法，對區局剛剛下發的《關于做好納稅評估工作的意見》，要認真學習，吃透精神，結合實際抓好落實。要認真研究稅收管理崗位的職責任務，適應建立現代化稅收征管體系的需要，理順職責，明確任務，把工作方向轉移到以納稅評估為重點上來，進一步推進稅源專業化管理。進一步做好稅控機推廣、稅控終端設備與管理系統掛接、稅控數據導入和存儲工作。二是努力提升信息管稅能力。按照上級的統一部署，健全數據指標體系，統一規范數據標準。努力推進計算機考核工作，充分發揮和利用征管數據集中的優勢，逐步形成計算機考核為主、人工考核為輔的全新征管質量考核方法，促進由事后考核向事前、事中、事后相結合的考核模式轉變。加大執法監督和流程管控力度，提高稅收征管質量的時效性、準確性和全面性。推廣電子檔案管理工作，確保檔案數據的完整性和準確性，實現一次輸入、多次利用、信息共享。三是不斷優化稅收征管流程。進一步細化稅收征管工作，精簡、規范、優化各環節工作流程，全面推行前臺涉稅業務“一窗式”服務，提高征管質效。合理配置資源，充實征管力量。加強統籌協調，建立健全上下聯動、內外協作的稅收管理運行機制。四要突出抓好各稅種管理。加強企業所得稅專業化管理。認真貫徹落實營業稅各項政策。認真落實自治區關于市縣人民政府取得土地涉及耕地占用稅相關精神，提升耕地占用稅征收管理水平。強化土地增值稅清算工作。協調抓好應用房地產評估技術，加強存量房交易稅收征管推廣工作。進一步完善“先稅后證”管理，逐步推行建安企業的查帳征收，加強個人股權轉讓稅收的管理。
三、加強隊伍自身建設提高綜合管理水平。
關于干部隊伍建設、納稅服務、黨風廉政建設及轉變工作作風等方面的要求和安排，區局工作會議和前面徐志廣書記的報告都講得很清楚了，這里我就不再講了。在這里再強調三點：
1．關于轉變工作作風的問題。我們轉變工作作風的重點是服務基層、服務發展，地區局機關要做表率。要堅決貫徹落實自治區關于改進工作作風、密切聯系群眾的十項規定。地區局辦公室結合十項規定精神，對進一步轉作風、正學風、改文風等將做出相關規定。地區局機關、各基層局服務基層、服務發展都要有具體的辦法措施，務求實效。20**年年度綜合考核，有相當一部分干部反映領導干部與干部交流不夠，這就是領導干部工作作風的問題，領導干部要多深入科室、深入群眾了解掌握情況、檢查指導工作。
2．關于干部廉潔自律問題。領導干部要嚴格執行政治紀律、組織紀律、經濟紀律，嚴格履行廉政責任，以身作則，始終堅持廉潔從政、廉潔從稅。廣大干部職工要不斷增強自我凈化、自我完善、自我提高的能力，努力做到政治清醒、經濟清白、工作清廉。特別是春節將至，在春節期間領導干部和廣大干部職工要過一個祥和廉潔的節日，嚴禁借機公款吃喝、收送禮品。
3．關于考核成果應用問題。20**年年度綜合考核，對全系統基層局的隊伍建設、綜合管理、稅收執法、稅收征管、廉政建設、效能建設等六項主要內容及相關程序進行考核、考評，要善于總結和有效應用考核成果。在過去的一年里全系統廣大干部職工吃苦耐勞，團結奮進，各項工作都取得了新的成績。但是，也還存在一些問題和不足，希望各局認真對照檢查及時整改。特別要采取有力措施解決履改履犯問題。要對存在的普遍性問題進行認真研究，采取有力措施及時加以解決。同時，這次年度綜合考核也給我們很多感受和啟示。例如：領導班子和領導干部只要關心干部，給干部辦好事、辦實事，及時解決和處理干部合理訴求，干部心氣就順，就會牢記于心，就會得到干部的信任和擁護。又如：“一把手”是單位的`“關鍵”。“領導強，團隊強”。一個團隊的興旺與否，關鍵看班子，班子的關鍵在“一把手”。我們的干部大都十分勤勞樸實，要求上進，關鍵就看領導怎么帶。從某種意義上講：只有無能的領導，沒有無能的群眾。“一把手”樹立正氣，講品行，做表率，以優秀的理念和行為引領、規范干部思想行為，干部隊伍就朝氣蓬勃，單位就興旺發達。再如：績效考核管理是一柄“雙刃劍”。績效考核管理工作直接關聯干部的情緒和積極性，有的局把握得好一些，干部就心和氣順，有的局把握得差一些，就引起干部的不滿情緒。要對全地區績效考核管理工作進行調研，確定基本的指導思想和參考辦法，引導績效考核管理真正發揮激勵作用，如此等等。
四、深入實際調查研究努力增強實踐能力。
近年來，我們的稅務工作形勢和環境發生了明顯變化，出現了一些新的情況和問題，需要我們去了解、去掌握、去研究和探索。特別是喀什經濟特區建設，是一件新生事物，對我們稅務工作提出了新的更高的要求。我們必須結合新的形勢和環境深入調研，科學謀劃，采取有力措施，才能適應新的形勢和環境，才能搶占機遇加快發展。去年，地區局建立了調查研究相關機制，向地區局機關及基層局安排了調研課題任務，取得了一定成效，形成60余篇調研文章，其中有調研文章在區局評選活動中獲獎。但是，我們的調研工作還存在一些問題和不足，特別是有的單位重視不夠，調研針對性不強，實用價值不高等等。這次區局工作會議上，王建新書記說，區局近期不開展節日下基層慰問活動，區局機關利用1個月時間研究20**年工作要點，這是區局轉變工作作風深入調查研究的舉措。喀什地稅今年要進一步加大調研工作力度，進一步完善相關機制，提高調研水平和質量，增強調研成果的有效應用。我們的調查研究工作，地區局機關要做表率；要堅持領導干部聯系點制度，領導干部要不定期深入聯系點調查研究。
要根據喀什地稅現狀和可持續發展，結合20**年度綜合考核情況，積極開展調查研究工作，其目的就是進一步摸清家底，理清思路，促進發展。在這里提出幾個課題提示大家：一是開展領導班子和干部隊伍能力素質及資源配置的調研。目前，機構設置、人員編制都是按照自治區機構改革時確定的，已經不太適應當前新的形勢。如，一些局個體所人員占全局總人數近三分之一，而產生的稅收所占比例較小。要通過開展崗位設置、人員配置及業務整合等方面的調研，采取有力措施，實現人力資源的合理配置。二是在推行“一窗式”納稅服務形勢下的辦稅服務廳建設。當前稅收工作發展趨勢和要求已經將辦稅大廳推向稅收工作的最前沿，特別是推行“一窗式”納稅服務，對大廳干部身體素質、思想素質、業務素質和工作狀態要求很高。要重點對辦稅服務廳干部配置、干部能力素質、干部隊伍建設進行調研，采取有力措施，進一步提高辦稅服務廳納稅服務能力。三是對社會化綜合治稅的規范和探索。社會化綜合管稅是加強難管的、零散的稅收征管和減輕征納負擔的重要途徑和方式。特別是對個體工商業戶集約化、社會化管理方式展開調查研究，采取有力措施，形成大征管格局，進一步提高稅收征管的科學化、精細化水平。四是探索總結為干部減少工作負擔的途徑。重點調查研究合理配置人員、完善多種申報、社會化管稅、流程合理順暢等，達到科學配置、科學管理、高效運轉，使有限的資源得到合理使用，特別是將一定的管理人員從事務中解脫出來，下企業、到納稅人中了解、掌握情況，開展稅務檢查和納稅評估工作。五是探索對大企業稅收風險管理，中小企業行業管理，強化稅源監控和評估方面的調研，有針對性采取措施，進一步加強稅源管理、征收管理的規范化、科學化。六是對工作和管理創新的調研探索。在總結推行以往好的做法的同時，研究探索自主創新和向他人借鑒。只要有利于提高征管質效，有利于降低征管成本，有利于地稅事業的科學發展，就要大膽探索，大膽嘗試。在適當的時候組織相關干部到外地學習和借鑒。七是開展稅收執法及自由裁量權運行調研。通過調查研究進一步完善稅收執法體系，加強執法監督，規范執法行為。八是對干部思想理念和管理的調研和探索，采取有力措施，建立新型的地稅文化體系。地稅文化建設并不只是開展幾場體育活動，其實際重點在于用優秀的理念和思想行為引導、影響規范約束干部，形成良好的自覺觀念和習慣。以上列舉了幾個方面的調研課題，還有其他內容，地區局機關和各基層局要結合自己的實際，大力開展調查研究工作。這次會后，我們要對20**年調查研究工作進行專門安排，采取相應措施，強化調查研究工作。要通過調查研究逐步形成指導喀什地稅工作的規范和體系，努力將調研成果轉化為促進工作的正能量。各局要有調查研究的管理辦法，要壓擔子，重實效。特別要通過調查研究，理清思路，采取有力措施，促進工作邁上新的臺階。
20**年春節即將來臨，年末歲首各方面工作千頭萬緒。這次喀什地稅工作會議有很多新的內容和要求，各局要認真抓好各項工作的落實。回去之后，主動向當地黨委、政府領導匯報會議精神，爭取對地稅工作的重視和支持。要及時把會議精神傳達到廣大地稅干部。要熱情關心干部職工，主動幫助解決生活中的問題和困難；有組織、有計劃地走訪慰問基層一線和退休干部職工，開展多種形式的送溫暖、獻愛心活動；抓好保密、信訪和安全保衛工作，認真組織安全檢查，落實帶班、值班制度，嚴格人員、車輛、重點部位等安全管理。
同志們：20**年，是充滿希望和挑戰的一年，目標任務已經確定，重擔在肩，全體地稅干部一定要振奮精神，解放思想，創新思維，改進作風，真抓實干，全面完成各項稅收工作任務，為開創喀什地稅事業新的局面而努力，為當地跨越發展和長治久安做出新的更大的貢獻。
地稅工作會議的講話稿（精選17篇）篇九
同志們：
今天，縣老年體育協會換屆會議在此召開，我的心情非常高興。我代表縣委、縣政府對會議的召開表示熱烈的祝賀，祝賀會議圓滿成功！
近年來，在縣委、縣政府富民強縣工作方針的指導下，城鎮建設有了飛躍發展，人民生活水平也有了顯著提高。城鄉人民強身健體的愿望日益增強，城鄉基礎設施的完善給人們提供了安全舒適的體育鍛煉活動場地，促進了我縣全民體育工作的蓬勃開展。
老年體育工作是全民體育工作的一部分。人人都要老，家家有老人。老年人的身體健康關系到老年人是否有一個幸福的晚年，關系到家庭幸福，社會和諧。因此，老年體協換屆——組建一個新的班子，對全縣老年體育工作加強組織領導是當務之急。近日來，在縣委、縣政府關懷下，體育局同志積極工作，通過充分醞釀協商，漣水縣老年體協新一屆領導班子順利組建，由原政協副主席陳月宇同志擔任新一屆老年體協主席、原農牧漁業局書記徐永成同志任秘書長。希望新一屆老年體協在他們的努力下，影響力、號召力、凝聚力定會不斷增強，希望他們與時俱進，開拓創新，使漣水縣老年體協工作邁上一個新的臺階，促進老年人強身健體運動篷勃開展！
當前，我縣正處于加快發展的重要時期，城鄉面貌的改變，人民生活的提高，各項事業的發展離不開社會的和諧穩定，而老年人是維護社會和諧穩定的一支重要力量。做好老年體協工作意義重大。為此，希望各級各部門與到會的各位同志都要以尊老之心，愛老之情大力支持老年體協的工作，及時解決老年體協工作中遇到的困難和問題，特別要重視幫助解決老年體育活動的場地設施問題，組織網絡建設問題和活動經費保障問題，從人、財、物等各個方面為老年體協的工作創造良好的環境，全力推進老年體育事業的科學、持續發展。力爭使我縣的老年體育工作上一個新臺階，走到兄弟縣市區的前列。
最后，祝新一屆老年體協工作順利，祝老年人體育事業興旺發達！所有到會同志身體健康，合家幸福！
謝謝大家！
地稅工作會議的講話稿（精選17篇）篇十
同志們：
新春伊始，在各項工作統籌謀劃、全面啟動之際，全州地稅系統召開工作會議，對2016年度工作進行總結，安排部署2017年工作任務，對于動員全州地稅系統廣大干部職工進一步振奮精神，搶抓機遇，全面完成今年地方稅收任務，具有十分重要的意義。今天的會上，學偉同志代表州地稅局班子作了工作報告，報告既結合了省地稅局和州委、州政府的工作要求，又切合全州地稅系統的工作實際，重點明確，針對性強，繪制了藍圖，明確了路徑，細化了責任，我完全贊同，請大家認真抓好落實。
借此機會，我講兩個方面的意見。
一、2016年全州地稅工作成績顯著。
2016年，面對經濟下行壓力持續加大，營改增試點全面擴圍，結構性減稅政策不斷推進等多重因素疊加帶來的壓力和困難，全州地稅系統在省地稅局和州委、州政府的堅強領導下，結合實際制定了“定責任、重清查、盯風險、強監管、抓稽查、促合作”6個方面21條組織收入措施，落實以收入督導為主要內容的“三掛鉤”制度，層層分解、細化、壓實組織收入目標任務，較好地完成了州人民政府下達的全年稅費征收任務，稅費收入總量再創新高。全年累計組織稅費收入x億元,同比增長x%，增收x億元。其中：地方公共財政預算收入（州縣級）累計入庫x億元，占全州一般公共預算收入的x%；征收社會保險費及各項規費收入x億元，同比增長x%，增收x億元，為全州經濟社會發展提供了堅強的財力保障。
2016年全州地稅工作取得的成績主要體現在以下六個方面：一是“營改增”工作順利完成。2016年“營改增”全面擴圍工作啟動以后，地稅部門通過層層分解任務，加強與財政、國稅等“營改增”試點工作領導小組成員單位的合作，協同推進“營改增”試點工作，全州地稅系統共向國稅部門移交了2.25萬戶“營改增”納稅人的征管數據，確保了“營改增”試點工作的順利開展。二是征管體制改革持續深化。按照國家和省、州深化征管體制改革的要求，認真梳理改革任務，厘清任務清單，制定時間表、路線圖，有效推進了深化國地稅征管體制改革有關工作任務的落實。三是資源稅改革穩步推進。扎實開展稅收調研、稅負測算、政策宣傳等工作，資源稅從價計征改革工作順利開展。《文山州鋁土礦資源稅從價計征銷售額換算辦法》已經州人民政府同意，并獲省財政廳、省地稅局批復執行。四是欠稅清繳實現新突破。通過全州各級地稅部門的共同努力，在各級政府和有關部門的大力支持下，大唐國際馬鹿塘水電站林地耕地占用稅欠稅入庫x萬元，云桂鐵路耕地占用稅欠稅丘北段入庫x萬元，廣南段入庫x萬元。五是落實稅收優惠政策取得新成效。通過不折不扣貫徹落實西部大開發、擴大消費需求、保障和改善民生等結構性減稅政策及省、州系列穩增長政策。累計減免各項稅費x億元，為全州穩增長、調結構、促改革、惠民生作出了貢獻。六是服務地方經濟發展能力不斷提升。認真落實州委、州政府關于房屋交易契稅財政補貼實施辦法，在依法減免契稅x億元的同時，全年實現房屋交易契稅x億元，比上年增長x%，為地方財政增收和經濟發展作出了積極貢獻。
總之，過去的一年，全州地稅系統廣大干部職工的工作是扎實的，成績是顯著的。州委、州政府對地稅工作是滿意的。在此，我代表州委、州政府，對全州地稅系統2016年取得的成績表示祝賀，向地稅系統的廣大干部職工表示誠摯的問候和衷心的感謝！
二、全力以赴確保2017年各項征收工作任務完成2017年，是實施“十三五”規劃承上啟下的重要一年和供給側結構性改革深化之年。州委、州政府初步確定，全州經濟社會發展主要預期目標為：地區生產總值增長x%，規模以上固定資產投資增長x%，地方一般公共財政預算收入增長x%，社會消費品零售總額增長x%，外貿進出口總額增長x%，城鎮常住居民人均可支配收入增長x%，農村常住居民人均可支配收入增長x%。面對新形勢和新任務，全州地稅系統要把自身工作納入全州經濟社會發展大局之中，找準出發點和著力點，圍繞省地稅局和州委、州政府的安排部署，主動作為，精準發力，在推動全州經濟社會持續健康發展進程中展現更大作為。
從今年的形勢看，做好今年的稅收工作，有利因素與不利因素相互交織，挑戰和機遇并存，但總體上機遇大于挑戰。
挑戰方面：一是稅收持續增長壓力較大。“營改增”改革后中央與地方分享比例調整為5:5，固定資產稅收拉動地方收入增長的效應將減弱，僅這一政策變化就影響我州一般公共預算收入近5億元。同時，在經濟發展新常態的大環境下，受政策性減稅、部分重點項目（云桂鐵路、平文高速）竣工帶來的減收以及州本級稅收存量減少等因素的影響，保持稅收持續增長壓力較大。二是稅收結構還有待進一步優化。我州屬于資源型和投資拉動型的地區，稅收結構單一，全州稅收增長過度依賴工業和固定資產投資拉動，并且主要集中在煙草、礦產、電力和制藥等少數行業，一旦這些行業發展不力，就沒有新的行業進行有力支撐，稅收抗風險能力弱。三是稅收管理任務繁重。隨著財稅體制改革的深入推進，推進依法治稅、優化稅收環境勢在必行，對地稅各項工作提出了更高的要求，地稅部門需要付出更多的努力。
機遇方面：一是稅收政策利好。中央經濟工作會議明確提出，“要堅持穩中求進工作總基調，繼續實施積極的財政政策和穩健的貨幣政策。”這一重大決策部署，為我們繼續爭取中央及省的支持提供了有利的政策環境。二是經濟發展環境向好。我州經濟發展穩中有進、穩中向好的基本面不會變，財稅收入增長具有堅實的發展基礎。三是新的稅源增長點不斷形成。文馬、廣那、文麻三條高速已經啟動建設，文山至硯山至丘北至師宗至曲靖城際鐵路、文硯同城大道、城市軌道交通等一批重大項目有望于2017年開工，固定資產投資增長勢頭良好，勢必帶動全州稅收增長。支撐我州稅收增長的煙草、電力、礦產品等主要行業，市場行情趨穩回升，將極大促進我州稅收平穩增長。此外，清繳欠稅還有一定空間，資源稅改革后，文鋁等企業資源稅正常繳庫，也將帶動我州收入增長。四是優化稅收結構迎來新的機遇。新一輪旅游文化產業發展浪潮已經來到，我們通過高起點規劃、高標準建設、高水平管理，全力加快推動旅游文化產業轉型升級，旅游文化產業將成為拉動稅收增長的重要力量，財稅收入過度依賴工業和投資的局面將逐步得到轉變。
全州地稅部門要科學研判形勢，正視困難挑戰，突出工作重點，完善對策措施，以改革創新精神推動稅收工作再上新臺階。在此，我提四點要求:。
（一）加大稅收征管力度，努力實現收入穩定增長。地稅收入是地方財政收入的重要組成部分，征管工作開展的成效如何，不僅關系到全州財政收入速度，更直接地影響到經濟社會發展質量。目前，州政府對各部門的收入任務雖然尚未下達，但全州地方公共財政預算收入增長4%的目標已基本確定。全州地稅系統要始終以組織收入為中心，科學測算稅源，從年初開始就要把主要精力投入到組織收入工作中去，努力實現一季度“開門紅”目標，圓滿完成州委、州政府下達的年度收入任務。一是要細化任務，強化措施。做到年度計劃早分解、工作早安排、任務早落實，加強日常計劃執行情況分析和考核，力求稅收足額均衡入庫。二是要不斷深化對稅情和稅收發展規律的認識。營改增”全面擴圍后，地稅部門要加大對現有的資源稅、房產稅、土地使用稅、土地增值稅、契稅、個人所得稅等稅收征管的調查研究力度，形成實用性、指導性強的稅收政策效應分析報告，為黨委政府提供翔實可靠的政策建議，提高各稅種專業化、精細化管理水平。三是要加強礦電行業稅收、房地產等重點稅源、重點行業、重點項目監控管理。將年納稅額100萬元以上的企業納入重點稅源監控，通過擴展第三方涉稅信息獲取量，提高稅收風險分析、應對質量等，切實加強重點稅源管控，把潛在稅源轉化為現實的稅收，把可能流失的稅源轉化為有效的收入，確保收入穩定增長。
（二）著力推進稅收各項改革，全面提高服務發展水平。一是持續深化征管改革。認真貫徹落實《文山州人民政府關于加強稅收征管保障工作的實施意見》，在2016年改革措施落地的基礎上，對改革任務進行再明確，再梳理，再細化，確保取得實效。二是持續落實稅制改革。繼續做好“營改增”、資源稅改革后續管理工作，切實開展改革效應分析評估，全面掌握政策執行情況、收入變化情況與納稅人稅負變化；提前思考即將推進的消費稅、個人所得稅、房地產稅等稅制改革對全州經濟和稅源的影響及應對措施。三是持續加強國地稅合作。深化國地稅合作，實現涉稅業務一窗通辦。共同推進國地稅聯合“納稅服務”、“稅源管理”和“稅務稽查”，在窗口共建、合作征稅、協同定稅、聯合辦稅、聯合執法、干部互派、信息共享等方面拓展和延伸，逐步實現納稅人“進一家門、辦兩家事”，形成合作共贏的工作局面。四是持續加快非稅收入征管體制改革。按照稅費一體化的管理模式，強化規費征管職能，拓展地稅發展空間。做好隨用電量征收的地方水利建設基金征收工作；進一步加強機關事業單位養老保險和職業年金的征收管理；組織開展非稅收入專題調研，為改革推進做好積極準備。
（三）堅持依法治稅原則，全力優化稅收政務環境。一方面，要堅持依法治稅原則不放松。依法治稅是對納稅人最好的服務，也是地稅事業科學發展的關鍵。各級地稅部門和廣大稅務工作者要牢固樹立法制意識，正確處理好依法治稅與支持經濟發展的關系、嚴格執法與優化服務的關系，把依法治稅貫穿于稅收工作的始終，牢牢把握組織收入工作的主動權，努力提高稅收執法水平和征管質量。地稅稽查部門要優化稽查資源配置，集中整合全州稽查力量，統一執法尺度，以查促管、以查促收，做好欠稅數據的收集和管理工作，摸清欠稅底數，加大對政府性投資欠稅和營業稅欠稅的清繳力度，逐步形成欠稅監管長效機制。另一方面，不斷優化稅收政務環境。要以推進辦稅便利化改革為載體，著力深化“便民辦稅春風行動”，進一步拓展同城通辦和全省通辦的業務范圍；持續擴大納稅信用評價覆蓋面和“銀稅互動”受惠面，落實“二維碼”一次性告知制度，持續開展“免填單”服務，合理簡并納稅人申報繳稅次數，為納稅人減負；依托國地稅聯合設立的納稅人學堂，組織納稅人培訓輔導，不斷提升稅法遵從度；完善國地稅“納稅人維權服務中心”，抓實納稅服務質量外部評價機制，健全納稅服務投訴辦理機制。加快電子稅務局試點推行和智能化辦稅服務廳建設，推行24小時自助辦稅終端，做好12366熱線服務，切實改善辦稅環境，逐步形成“窗口辦稅、網上辦稅、自助辦稅”三位一體的多元辦稅服務格局，提高納稅服務科技含量，增強納稅人的獲得感。
（四）加強干部隊伍建設，切實提高勤廉治稅能力。一是要推進全面從嚴治黨主體責任落實。首先要落實全面從嚴治黨要求。積極發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，層層壓實各級組織管黨治黨的主體責任，嚴格黨內政治生活，嚴守《準則》、《條例》等黨紀黨規，推行黨員積分制管理，堅持高質量開展“三會一課”，落實民主集中制，創新黨建活動內容和載體，堅持黨建與業務同抓同管，強化對黨建責任落實的考核考評。其次要始終把紀律和規矩挺在前面。抓好反腐倡廉宣傳教育，制定作風建設總體規劃，建立健全常態化的作風監督檢查和問責追究機制，加強行政管理、稅收執法風險排查，繼續抓好對執行財經紀律、落實八項規定的監督檢查。加強基層黨風廉潔建設，壓實“兩個責任”，充分運用監督執紀“四種形態”，抓早抓小，加大組織約談提醒工作力度，加強干部隊伍的日常教育和監管。二是加強領導班子建設。要抓住領導干部這個“關鍵少數”，強化全州各級地稅部門領導班子能力建設，進一步改善班子成員的知識、年齡結構，不斷提高班子科學決策水平和領導能力，充分發揮黨組把方向、管大局、作決策的作用，形成以上率下的堅強領導核心。三是注重人才培養。要堅持科學正確的選人用人導向，認真貫徹落實領導干部能上能下實施細則，制定科學合理的干部管理辦法，充分發揮老干部、中年骨干的傳幫帶作用，加大年輕干部培養使用力度，拓寬優秀干部到上級地稅機關或地方黨政機關交流學習掛職的渠道，將干部的教育培養和管理作為對各級班子年度考核、績效考評的重點內容。加大領導干部選拔任用、調整交流和考評考核力度，逐步建立系統性、長效性的人才培養機制和公平公正的考核評價機制。
同志們，做好2017年的地方稅收工作，任務艱巨、責任重大。文山州要實現與全國、全省同步進入小康社會的目標，需要更好的稅收政策來支持，需要更多的財力來保障。希望全州地稅系統的廣大干部認真貫徹落實省地稅局和州委、州政府的各項決策部署，堅定目標不動搖，迎難而上，主動作為，奮力開創我州地稅工作新局面，為全州經濟社會跨越發展做出新的更大貢獻！
地稅工作會議的講話稿（精選17篇）篇十一
今天，我們召開市政府安委會擴大會，主要任務是簡要回顧20xx年全市安全生產情況，安排20xx年的安全生產工作。一會兒，**市長還要做重要講話，請大家認真抓好貫徹落實，我首先通報一下20xx年全市安全生產情況。
一、20xx年全市安全生產總體情況。
20xx年安全生產總體情況用三句話來概括：一是安全生產形勢總體平穩;二是主要控制指標大幅度下降;三是構成安全的基礎仍比較薄弱。全年全市累計發生各可以類事故起，死亡*人，受傷*人，直接經濟損失*萬元。同比，事故起數減少起，下降%;死亡人數減少*人，下降%;受傷人數減少*人，下降%;直接經濟損失減少*萬元，下降%，未發生較大以上安全生產事故，主要指標均在省、市控制范圍內，全面完成安全生產年度目標任務。這些成果的取得，與市委、市政府領導對安全生產工作的高度重視、大力支持分不開，與各級、各部門和各生產經營單位的共同努力分不開，成效來之不易。
二、主要開展的工作。
——這一年，我們集中開展了“打非治違”專項行動。市政府及時下發了“打非治違”專項行動方案，市安委會辦公室建立完善了專項行動周例會、信息報告和統計、跟蹤督辦、月通報等制度，成立了專項行動綜合組、宣傳組、統計組、督導組。在組織實施上突出一個“細”字，明確責任，注重實效;在宣傳發動上突出一個“廣”字，廣泛宣傳，營造聲勢;在打擊目標上突出一個“準”字，明確目標，準確打擊;在行政執法上突出一個“狠”字，強化執法，形成高壓態勢;在追究責任上突出一個“嚴”字，嚴肅紀律，嚴格問責，確保了專項行動深入開展并取得明顯成效，受到省政府督導組和省局領導的充分肯定。
——這一年，我們積極推進了安全創建工作。堅持把安全創建作為抓基層、打基礎的載體，認真抓好工作落實。市政府印發了《安全創建20xx年行動計劃》，及時召開市政府安委會擴大會議暨安全創建推進會，在工作中注重把握將安全創建工作與新農村社區建設相結合，與平安創建工作相結合，與基層黨組織建設想結合，與“打非治違”相結合;并建立完善了安全生產源頭治理機制、全民安全素質提升機制和考核獎懲機制，根據年度創建目標，使全市765個村鎮(社區)、262家規模以上企業、6縣(市)全部達到安全創建示范單位標準。
——這一年，我們加強了全民安全宣傳教育。全市投入經費300多萬元，通過借助新聞媒體播放刊登安全公益廣告進行安全生產宣傳教育，開展了“我與安全生產—縣市區長談安全”“安全親情1+1—寫封安全家書”和組織210支安全生產服務隊下基層提供咨詢服務等活動，為基層單位和群眾解決了生產生活中遇到的生產安全問題，在學校、家庭、社會中營造了“關愛生命、關注安全”的良好氛圍;同時加大教育培訓力度，保證所有企業從業人員具備本崗位安全操作、應急處置等方面的知識和技能，有效提高了全民的安全意識。
——這一年,我們強力開展了隱患排查治理工作。圍繞重要時段和重點行業(領域)，先后組織開展了7次安全生產大檢查和8個方面的安全專項整治。安全檢查更注重專業性、實效性。不但采取同類企業技術人員交叉互查，而且還抽調專家進行檢查。創新安全隱患排查治理工作機制，在企業試行“安全隱患買賣制”，最大限度地調動了企業員工參與事故隱患排查和消除事故隱患的積極性。全年全市共檢查企業9799家(次)，查出各類事故隱患22725項，已整改22518項，整改率99.1%。
——這一年，我們深入推進企業安全標準化建設工作。先后三次召開了標準化工作推進會，堅持每月檢查通報制度，先后9次約談了重點企業安全負責人，有效推進了全市標準化工作的開展。在各級的共同努力下，全市1家企業達到一級安全生產標準，16家達到二級安全生產標準，65家達到了三級安全生產標準，29家企業已簽訂創建協議，另有12家正在積極開展安全生產標準化，19家正在洽談標準化建設咨詢服務事宜。
——這一年，我們強化了安全生產監管行政許可工作。嚴把新建危險化學品項目安全聯審聯批關。按照審批程序和準入條件，全年共審批危險化學品新建項目5項，4個項目予以通過，1項因不符合安全生產條件被否決。嚴把建設項目安全設施“三同時”審查關。嚴格按國家安監總局相關規定，對每個新建項目的安全條件、安全設施設計、試生產及安全驗收逐項進行審查。全年有6個新建項目通過安全條件審查,10個項目通過安全設施設計審查，19個項目通過了竣工驗收。認真抓好企業安全許可，對非煤礦山、化工等重點行業實行嚴格的安全生產許可制度，全年共為7家非煤礦山企業，179家危化企業辦理了相關手續。
——這一年，我們不斷提高了安全生產應急管理能力。修訂完善了《*市生產安全事故應急預案》及危化、煙花爆竹、非煤礦山、冶金建材等4部生產安全事故專項應急救援預案。結合我市實際，爭取政府資金支持，協調、指導有關單位建立了11支危險化學品專業應急救援隊伍。投入70余萬元資金組織各縣(市)區、各有關生產經營單位開展了400多次應急演練，演練及觀摩人員達7000余人，檢驗了預案，完善了機制，鍛煉了隊伍，提高了應急管理水平。
三、20xx年安全生產工作安排。
(一)突出重點，扎實開展事故隱患排查治理專項行動。
為有效防范和遏制重特大事故，確保我市安全生產形勢的平穩，按照市政府主要領導指示要求，市政府安委會決定從20xx年**月**日至20xx年**月**日起，在全市落實集中開展安全生產隱患排查治理專項行動。各縣(市)區、*新區和市政府安委會各成員單位要根據安全生產“屬地管理、分級負責”的原則，按照行業規范和標準，對轄區和本行業所有生產經營單位進行拉網式排查治理;要強化上下聯動、協調配合，形成工作合力;專項行動中要以強化企業安全生產主體責任為重點，與深入開展”打非治違“專項行動想結合，與百日安全生產大檢查及安全創建工作相結合，突出圍繞道路交通、危險化學品、煙花爆竹、人員密集場所、非煤礦山、建筑施工、民用爆炸物品、冶金等高危行業領域，全面徹底排查治理各類安全隱患。各級領導和單位主要負責人要親自研究、靠前指揮，及時協調督促解決重大安全生產問題，要有針對性地制定工作方案，層層抓好落實;對發現的事故隱患要建立臺賬，限期整改，逐一銷號。該停產整頓的絕不放過，該取締關閉的絕不手軟，該搬遷的絕不拖延，該停用的堅決停用。要嚴格執行重大隱患分級掛牌督辦制度，重大隱患治理期間要安排專人盯守，實行24小時嚴密監控，直至隱患治理到位。要按照“誰檢查誰負責，誰簽字誰負責”的原則，嚴格落實檢查責任制。要堅持“邊檢查，邊整改”的原則，對查出的問題要明確整改責任人、整改時間、整改措施，督促企業落實整改資金，建立應急預案，確保隱患整改到位。市政府安委會將對隱患排查治理工作進行檢查通報，對因排查不到位或隱患整改不到位而導致發生生產安全事故的，要嚴肅追究有關責任人的責任。20xx年**月**日前，各縣(市)區、*新區和各有關部門要將隱患排查治理專項行動開展情況，分別書面報市政府辦公室和市政府安委會辦公室。
(二)強化重點行業(領域)監管，確保冬季和春節期間安全。
針對安全生產工作特點，要切實加強對重點行業(領域)的安全監管，堅決防范和遏制重特大事故發生。
1、加強交通運輸、消防和危化等行業(領域)安全監管。道路交通方面：要深入開展冬季交通安全大檢查，切實排查治理交通安全隱患，嚴厲查處超速、超員、超載、疲勞駕駛以及違規冒險行車等嚴重交通違法行為。要加強雨、雪、霧天氣下的道路通行管理工作，制定惡劣天氣重特大道路交通事故防范預案，不能保證通行安全的，要果斷采取管制措施，提前疏導分流。要及早制定春運工作方案，合理安排運力，確保春節期間道路交通安全，確保春運安全有序。特別是春節期間七座以下小客車免收過橋過路費，而可能導致調整公路擁堵的情況，相關部門要做好應急預案，隨時予以處置。各類運輸企業要切實加強安全管理和司乘人員安全教育，嚴格車站安全檢查，嚴格對各類運輸工具技術性能和狀況進行全面檢查。人員密集場所方面：消防部門要針對冬季和節日特點，加強高層建筑和人員密集場所消防安全管理和隱患排查，及時消除火災事故隱患。嚴格大型集會、焰火集中燃放等群眾活動的審批，對各種節慶和其他大型公眾聚集活動，要按照“誰主辦，誰負責安全”的原則，制定周密的應急救援預案，落實嚴格的安全防范和保障措施，嚴防火災和擁擠踩踏等事故，公安機關要嚴格審批把關，堅持安全“一票否決”制度，防止群死群傷事故的發生;危險化學品方面：安監部門要加大對危險化學品企業的檢查和監管，要督促企業做好有毒有害物品生產設備、輸送管道的檢查維護;公安部門要對危化品運輸車輛行進路線、通行時間、禁行區域進行明確和檢查;交通部門要對危化品運輸單位的資質進行檢查，加強對運輸工具的安全管理，提高車輛運輸的本質安全性，嚴防因碰撞、追尾造成翻車傾覆、凍裂泄漏引發爆炸、火災和中毒事故;建筑施工方面：住房和城鄉建設部門要加大對施工現場安全施工措施落實情況檢查，認真解決重大建筑設備運行和危險性較大工程施工中的安全生產問題，堅決杜絕建設項目盲目趕工期、搶進度施工現象;要嚴格建筑施工現場管理，認真落實冬季施工安全措施，遇有暴雪、大風、大霧和強降溫天氣，要嚴禁各種室外、露天施工作業;其它方面：要全面落實冶金、電力、民用爆炸物品、旅游等其他行業領域的安全防范措施，加強安全監督管理;加強對水、電、油、氣、暖等供應單位的安全監管，督促其進行徹底的安全檢修、檢測，確保安全生產、群眾生活正常。各企業要認真組織開展自查自糾，及時整改消除安全隱患，做到不安全不生產。
2、扎實開展煙花爆竹專項治理，切實加強煙花爆竹安全監管。一是認真組織開展煙花爆竹大檢查，徹底排除隱患。按照《*市開展嚴厲打擊煙花爆竹非法違法生產經營行為專項行動實施方案》要求，從現在起到元宵節期間，各有關部門要把煙花爆竹專項整治做為一項重要任務抓實抓好，要與當前我市開展的隱患排查行動緊密結合，重點整治無證無照及證照不全的生產、經營、運輸、燃放煙花爆竹行為;生產、經營、儲存含氯酸鉀的煙花爆竹產品;煙花爆竹經營企業存在的“三超一改”(超定員、超定量、超范圍、擅自改變庫房用途)等問題。要加強安全執法檢查工作，加大處罰力度，對存在重大隱患或有違規行為的企業，要責令限期整改，徹底消除各類安全隱患。二是加強煙花爆竹經營、燃放各環節的監管。要加強批發企業安全監管，所有煙花爆竹批發倉庫必須符合國家規定的安全距離，配足配齊各類安全消防設備，采取防雷、防靜電等安全措施，不同安全級別的貨物嚴禁混合存放、煙花爆竹配送車輛必須符合安全要求，司乘人員必須經過安全培訓。要加強零售網點安全監管，必須先期搞好煙花爆竹零售網點布點規劃，達到布局合理。嚴格控制春節期間煙花爆竹零售經營網點數量，以銷售地點為中心，半徑100米內，不得有加油站以及其他易燃、易爆、有毒、有害等危險物質生產、儲存設施;半徑50米內，不得有學校、幼兒園、商場、機關等人員密集場所。所有零售網點要做到“五個必須”：儲存量必須限定在30自然箱以內;必須與道路人行道保持足夠的安全距離;零售網點之間安全距離必須符合有關規定，嚴防煙花爆竹經營“一條街”現象發生;必須有消防器材裝備;所有從業人員必須進行安全知識培訓，取得相應資質，方可上崗。要加強煙花爆竹運輸安全監管，所有煙花爆竹運輸要取得煙花爆竹道路運輸許可手續，全部為符合安全規定的專用車輛，并按規定的路線行駛;駕駛員與押運員必須經過專門培訓，并取得相關資質證件;運輸車輛應加裝gps衛星定位系統，適時全程監控。要加強煙花爆竹燃放安全監管，所有大型煙花爆竹燃放活動，要向當地公安部門申請，經公安部門同意，并由取得燃放資質的公司操作，方可進行燃放活動。三是嚴格煙花爆竹產品管理。要督促批發經營單位建立煙花爆竹產品流向登記制度，完善煙花爆竹標簽管理制度，加大對煙花爆竹零售產品標簽粘貼情況的執法檢查力度，對于未粘貼標簽或粘貼假標簽的產品，一律予以沒收。各有關部門要進一步強化落實氯酸鉀專項治理工作措施，徹底杜絕違規經營含氯酸鉀煙花爆竹產品的現象。四是扎實做好打擊非法生產經營煙花爆竹工作。非法生產經營煙花爆竹隱蔽性強、危害性大、取締難度高，必須毫不手軟堅決打擊，各級、各有關部門要立即行動起來，全面開展排查摸底。重點排查非法生產煙花爆竹的各類出租房屋、閑散院落、村外廠院、窯場、果園、出租屋等農村小廠院、小作坊。加強對重點村、重點戶、重點人的監管，一個不漏的入室登門、進村入戶，做到鄉不漏村、村不漏戶、戶不漏房，重點村確定一名鄉鎮負責人為包保責任人，重點戶確定一名村干部為包保責任人。嚴格實行縣領導包鄉、鄉領導包片包村、村干部包戶的排查責任制;要加大對非法經營的打擊力度。重點打擊無證無照違規違法銷售煙花爆竹，利用空閑房屋集中囤積儲存煙花爆竹行為;以及正規批發企業違法銷售假冒偽劣產品、經營國家明令禁止的含氯酸鉀的煙花爆竹產品等不法行為。各有關部門要對市場上所有的門市、超市、農貿市場等方方面面，要進行徹底排查，在今冬明春煙花爆竹銷售旺季期間，要始終保持高壓態勢，凈化煙花爆竹市場。運輸方面要認真查處未經公安等部門許可，利用普通車輛私自運輸煙花爆竹等違法行為。同時，加大對邊沿地區縣鄉道、城鄉結合部國省道等重點路段的檢查力度，從源頭上堵住非法產品的輸入。五是煙花爆竹經營企業要嚴格落實安全生產主體責任。要正確處理好效益與安全、監管與自律的關系，自覺遵守國家和省市有關文件規定和標準規范，不斷加大安全投入，努力解決自身存在的突出問題，把安全工作擺在經營工作的首位。各煙花爆竹批發公司要健全并嚴格執行安全管理制度，加強行業自律，禁止從非法渠道購入煙花爆竹;嚴禁違規庫外存儲，情節嚴重的，將嚴肅追究企業有關人員的責任;不得超量儲存，不得違規設立中轉庫，不得存放“三無”產品，特別是非法產品;不得擅自改變倉儲設施用途，不得跨區經銷煙花爆竹，以維護我市穩定的市場經營秩序。今年較往年寒冷，各批發企業要盡快制定冰雪災害天氣的應對措施，制定切實有效的應急預案，加強應急演練，加固倉庫，嚴防出現房屋倒塌、人員死傷的后果。
3、加強對放假停產檢修企業的安全監管。各級政府、各有關部門和單位要加強對節日期間放假停產檢修企業的安全監管，督促企業認真落實安全保障措施。企業復產前要制定并嚴格執行復產方案和安全防范措施，組織全面、系統的安全檢查，經企業總工程師和主要負責人簽字確認后方可恢復生產。
(三)嚴格督導，確保各項措施落實。
市政府安委會12個督導組進一步加大督導力度，將春節期間安全措施落實情況、隱患排查治理情況、煙花爆竹專項治理情況和“打非治違”工作開展情況等作為近期督導工作的重點，深入基層、深入企業開展督導，對發現的問題要及時向當地政府和有關單位進行反饋，并跟蹤督辦整改情況，確保督導工作不走過場。各縣(市)區、*新區也要成立相應督導組，對各鄉(鎮、辦事處)大檢查開展情況進行督導，并及時總結分析督查工作中發現的新情況、新問題，加強綜合協調，認真研究解決。
(四)強化應急值守，嚴防自然災害引發生產安全事故。
各縣(市)區、各有關部門和單位認真落實聯動機制，加強針對極端天氣的預報、預警、預防工作，督促企業認真開展風險評估、隱患排查和應急物資儲備等工作，落實極端天氣下的安全防范措施，嚴防自然災害引發生產安全事故。進一步完善應急預案并加強演練，健全完善應急協調聯動和快速反應機制。切實加強值班值守工作，提早安排節日值班，嚴格執行領導干部到崗帶班、關鍵崗位24小時值班制度和事故信息報告制度，一旦發生事故或緊急情況，立即請示報告，并及時有效開展應急救援和處置工作。
安全無小事，責任大于天。同志們，回顧過去的一年，全市安全生產形勢進一步好轉，振奮人心;面對未來，我們一定要保持清醒頭腦和高度警覺，堅決防止和糾正盲目樂觀、麻痹松懈情緒，要以百倍的干勁和認真的態度，在市委、市政府的正確領導下，在各級、各部門、各生產經營單位和社會各界、人民群眾的高度關注、大力支持與共同努力下，將我市的安全生產工作提升到一個新的更高水平。最后祝愿大家在新的一年里身體健康，工作順利，闔家歡樂，幸福平安!
地稅工作會議的講話稿（精選17篇）篇十二
同志們：
這次會議的主要任務是，深入貫徹落實區委十屆七次全會精神，認真總結上半年各項工作，研究部署當前及今后一個時期目標任務，動員園區街道上下圍繞區委“三年再造一個新”的目標要求，堅定信心保增長，克難奮進促發展，為實現“大干兩年，再翻一番”目標而努力奮斗，奮力開創園區街道跨越發展新局面。
今年以來，園區街道上下按照年初確定的工作思路，始終緊扣發展第一要務，在鼓勁實干中咬定目標，在攻堅克難中趕超跨越，齊心協力，奮力拼搏，經濟社會保持了平穩較快的發展態勢。在上半年全區物質文明考核評比中，園區街道綜合排名第一。一是經濟發展勢頭良好。1-7月份實現地區生產總值18億元，同比增長32%，其中：一產增加值0.4億元，二產增加值12.4億元，三產增加值5.2億元，同比分別增長11.5%、33.73%、29.3%;完成財政收入1.87億元，同比增長15%;全社會固定資產投資19.78億元，同比增長34.3%;技改投入14.76億元，同比增長45.6%。二是招商引資成效明顯。今年以來，共引進各類項目48個，其中外資項目7個，總投資約1.33億美元;內資項目41個，總投資8.85億元人民幣。協議利用外資1.2億美元，完成全年任務的100%，占全區總量的96%;實際利用外資3922萬美元，完成全年任務的40%，占全區總量的90%;招引民資5.56億元，完成全年任務的112%，占全區總量的35%。三是項目建設穩步推進。認真開展“三服務”活動，繼續推行領導干部掛鉤重點項目制度，推動項目早開工、早建設、早投產、早見效。一方面，抓招商引資項目推進。申視塑料超高分子量聚乙烯復合管、東星精密汽車配件、潤豐環保機械、總部經濟走廊等7個項目開工建設;三頁混凝土、海田電器、天圣服裝、艾格服飾等13個項目竣工投產;華龍電子、建風電光源、宏華冶金、我能電子等6個項目基本具備開工條件，擬于近期開工建設。另一方面，抓基礎設施項目推進。投入2.75億元，建設春景路、興工路、鎮西街等道路工程;完成京泰市民廣場、泰順路主題公園等綠化工程;推進紫東花苑二期擴建、金東花園一期、老東河安置區等安居工程;實施泰東實驗學校接飲長江水及學生公寓樓、紫東花苑景觀河、泰東衛生院康復病房樓、紫東花苑社區醫療服務站等民生工程。四是社會事業蓬勃發展。建成政法綜治工作中心，被作為“模式”在全省推廣;建成市民服務中心，實施“一站式辦公、一條龍服務”，方便群眾辦事;合理配置資源，初步建成宣傳文化中心，集“一校三家七中心”功能于一體，被市委宣傳部確定為全市典型;深入推進被征地農民基本生活保障工作，今年以來新增參保1502人，累計參保突破8500人，占全區90%以上;農村新型合作醫療參保率達100%;上半年農民人均純收入4998元，同比增長14.06%。五是黨的建設全面加強。狠抓黨工委中心組學習教育，按計劃完成黨政領導干部必學必訓內容，形成一批學習心得和調研文章。加強基層組織建設，舉辦20xx年村干部培訓班，扎實推進“三級聯創、五好同爭”活動，積極開展“黨建工作示范點”、“五好基層黨組織”創建活動;新建非公經濟黨組織1家，撤銷非公經濟黨組織3家。在全區率先出臺了《關于村干部日常管理考核的意見》，對村干部學習、出勤、請銷假、重點工作等方面明確具體考核辦法，進一步強化村干部日常管理。
在看到成績的同時，我們也要清醒地認識到，園區街道經濟社會發展中面臨一些困難和問題，主要是：上半年實際利用外資、財政收入、工業企業一般納稅人開票銷售收入等部分指標沒有完成序時進度;受國內外宏觀形勢影響，招商引資難度加大，龍頭型、旗艦型項目仍然偏少，經濟總量與先進地區相比差距較大;部分工業企業效益下滑，經濟發展速度趨緩，發展潛力有待進一步增強;影響社會和諧、制約跨越發展的不利因素和矛盾依然存在，等等。對此，我們要高度重視，并在今后的工作中有針對性地加以研究解決。
剛剛召開的區委十屆七次全會確立了當前和今后一個時期的發展目標和主要舉措，明確提出“三年再造一個新”的奮斗目標，到20xx年，全區主要經濟指標要在20xx年的基礎上翻一番。園區街道作為全區經濟增長的主板塊、招商引資的主陣地、開發開放的主戰場，必須要充分認識自身在全區發展大局中所處的位置，認真剖析與發達地區存在的主要差距及其成因，不斷強化“慢進就是退”的憂患意識和責任意識，破除安于現狀、自我滿足的陳腐觀念，以寢食不安的姿態、只爭朝夕的精神、勇于負責的態度、“彎道超越”的氣魄，搶抓各種現實的和潛在的機遇，在“三年再造一個新”中勇擔重擔、主動作為。為此，黨工委、管委會、辦事處研究確立了“大干兩年，再翻一番”的奮斗目標，到20xx年，園區街道主要經濟指標要在20xx年的基礎上翻一番，地區生產總值超40億元;財政總收入突破5億元，全社會固定資產投資達50億元，招引民資超過10億元，協議利用外資2.2億美元，實際利用外資1.68億美元，農民人均純收入超120xx元。初步將園區街道建設成為經濟繁榮興旺、社會文明和諧、各項事業進步、人居環境優美、群眾生活殷實的現代化新城區。
當前及今后一個時期，園區街道工作的總體要求是：全面貫徹黨的xx大和xx屆三中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發展觀，圍繞“三年再造一個新”的發展目標，搶抓機遇謀發展，強化措施調結構，千方百計保增長，關注民生促和諧，改革創新抓黨建，努力實現“大干兩年，再翻一番”的奮斗目標。今年確保實現“三保一爭”目標任務，即保全區考核綜合一等獎、保全市省級開發區考核一等獎、十強鄉鎮評比保八爭七。
下面，我講幾點意見，最后，請李區長提要求。
一、擴大開放，為“大干兩年，再翻一番”增添發展動力。
擴大開放是加快發展的第一動力，是應對當前經濟發展所面臨的挑戰和壓力的必然選擇，也是實現“大干兩年，再翻一番”目標的重要途徑。要堅持把深化改革、擴大開放作為保增長、促發展的強大動力，以改革開放的新突破推動經濟社會的大發展。
1、更大力度地抓好招商引資。要牢固樹立項目為先、項目為王、項目為本的理念，善于打擦邊球，敢于踩紅線，舍得貼老本，勇于擔責任，以超常的舉措抓好特殊時期的招商引資工作。一是傾全力，抓重大項目。實踐證明，引進一個重大項目就能改變一個城市的命運，造就一個城市的未來，就能成為一個城市的名片。工業園區是重大項目、重大產業的基地和載體，要積極吸引有國際影響力的規模企業入駐，打造、強化區域品牌，突顯自身產業特色，實現園區品牌和企業品牌的良性互動。要在認真抓好總投資4500萬美元東滬科技項目的基礎上，積極洽談儲備一批3000萬美元以上的重大項目。二是促延伸，抓產業配套。圍繞“三電”主導產業及微電子、新材料、軟件等新興產業，既向產業上游開展“溯源式”招商，又向產業下游開展“漂流式”招商。以華龍電子、sam泰航電子為依托，重點引進電子配套、集成電路等產業;以東滬科技鋁箔、申視復合管為龍頭，加快形成產業配套、優勢互補的新材料、新技術企業集群;以軟件園、科創中心為載體，致力引進高端技術、高端產業、高端人才。三是拓領域，抓內外并舉。主動承接新一輪國際資本、國際產業轉移，突出招商引資重點。境外主攻臺資、日資、韓資，創新外資招引方式，注重引進品牌型、骨干型項目;境內以長三角、珠三角、環渤海等地區為主，以國家拉動內需、加大對重大基礎設施項目和重點科技攻關項目的投入為契機，加強對國有、民營等大中型企業的招商，積極引進具有自主知識產權、知名品牌和核心競爭力的內資民資項目。
2、更大手筆地推進載體建設。按照“高起點規劃、高標準建設、高水平管理”的要求，圍繞“現代制造基地、產業集聚中心、對外開放門戶、城市靚麗板塊”的目標，加大資金投入，完善載體功能，加強長效管理，改善人居環境。一是高起點規劃。科學規劃是發展的龍頭和基礎，要結合新一輪全市總體規劃修編，做好園區街道整體規劃的修編工作;要圍繞產業招商，盡快編制產業發展規劃。規劃要充分體現科學發展觀的要求，對每一個區域、每一條道路，直至每一個單體建筑，都要精雕細刻、精益求精，多留贊嘆、少留遺憾。要堅持規劃的權威性和執行力，堅決制止未批先建、少批多建、亂搭亂建等行為。二是高標準建設。圍繞產業集聚，著力抓好道路、橋梁、綠化工程建設，進一步拉開園區發展框架;圍繞建街造景，著力抓好京泰街區改造，兩年內對原集鎮區“三縱兩橫”的道路進行全面改造升級，實現街區大變樣;圍繞建設城市靚麗板塊，著力抓好濟川—梅蘭商住區、京泰街區、春蘭路街區、市場集聚區等“城市板塊”工程建設，進一步提升園區街道的城市化水平;圍繞拓展項目發展空間，著力抓好拆遷工作，堅持“以需定拆”原則，節約拆遷成本。三是高水平管理。要嚴格工程招投標制度，繼續邀請紀委、檢察院等單位參加招投標和工程監管。要嚴格控制工程變更，工程項目建設必須做到先勘察后設計、先設計后施工，杜絕隨意變更工程項目，確需變更的要嚴格履行相關審批手續。要嚴格工程決算和審計，確保建設資金使用安全、合理、高效，防止國有資產流失和腐敗現象的發生。
3、更高水平地優化服務環境。好的投資環境就是生產力，要重點強化“四個堅持”。一是堅持信息公開，使政策環境更加透明。充分利用網站、報紙、資料手冊等形式，將園區街道中長期發展規劃、產業發展導向、重點招標項目以及項目投資、技改投入、培大育強、產業扶持等方面的優惠政策向社會公布，增強政策透明度。二是堅持依法辦事，使法制環境更加規范。制定保障投資企業及投資者合法權益的工作措施，做好投資企業安全保障工作，整治企業周邊治安和生活環境。三是堅持貼身服務，使服務環境更加優越。繼續完善“三個服務體系”，即項目審批“保姆式”服務體系、項目建設“全方位”服務體系和企業投產后“經常化”服務體系，對入園項目從立項、審批、建設到生產的各個環節，實行服務跟蹤責任制，保證項目順利推進。四是堅持規范管理，使責任追究更加嚴格。把投資軟環境建設作為黨風廉政建設責任制的重要內容加以落實，制定責任追究辦法，落實相關制度，把投資軟環境建設作為干部獎懲、考核、提拔任用的重要依據，對損害投資軟環境、未按時辦結相關審批工作以及直接或變相向投資企業亂收費的行為嚴肅查處。
二、突出重點，為“大干兩年，再翻一番”奠定堅實基礎。
今年是“大干兩年，再翻一番”的開局之年，開好頭、起好步，事關全局。園區街道上下要一著不讓，從早抓起，從現在抓起，凝心聚力，奮力攻堅，確保圓滿完成全年目標任務，為“大干兩年，再翻一番”打下堅實基礎。
1、以保增長促發展為目標，突出項目建設。項目是推動經濟社會發展的“發動機”和“加速器”，沒有項目發展就是無源之水、無本之木。當前，要采取超常舉措、運用超常手段，打好項目建設攻堅戰。一要突出“快”字。報批、開工要“快”，項目一旦簽約，要立即著手報批，力爭實現項目提前開工，確保按時開工。9月底前要辦結10個以上項目的報批手續，保證華龍電子、宏華冶金、我能電子、建風電光源等重點項目及早開工。建設、投產要“快”。要在合理工期、保證質量的前提下，倒排建設工期，加大協調力度，加快推進速度。力爭東星精密汽車配件、申視塑料復合管、華榮水泥生產線等7個在建的重點項目年底竣工投產。二要體現“重”字。突出重大項目，集中人力、物力和財力，加快推進東滬科技鋁箔、華龍電子半導體引線框架、申視塑料復合管等重大產業項目;按期推進20多個基礎設施和10個為民辦實事項目。出拳力度要重，繼續實行“周例會、旬督查、月點評”的項目推進機制，確保重大項目推進有力度、建設有速度、形象有進度。
2、以產業轉型升級為核心，突出培大育強。到20xx年底，培育銷售收入過3000萬元的企業超100家，其中，銷售收入過10億元的企業5家，銷售收入過5億元的企業5家，銷售收入過億元的企業30家以上。圍繞上述目標，當前要采取三個方面的措施：一要認真落實各項優惠政策。近年來，園區街道陸續出臺了一些鼓勵企業做大做強的扶持政策，及時兌現了有關企業的獎勵。要緊緊圍繞相關政策，進一步梳理細化配套細則和措施，讓利于企，放水養魚，推進企業加快發展。要研究落實“一企一策”，加強階段性目標激勵，特別是對申視塑料、東星精密、海華機械、華榮水泥等增資擴股、擴建改建的企業，全程跟蹤、全力扶持、全面服務。二要提升工業經濟運行質態。加大技改投入，著力改造提升傳統產業，積極發展高新技術產業，提高工業經濟運行質態;鼓勵企業與國內外知名科研院校加強合作，放大冬慶數控、申視塑料、泰州機械廠、衛崗乳業等企業與哈工大、南航、中科院上海研究所等合作效應，充分發揮冬慶數控機床院士工作站平臺作用，加快研發高檔數控關鍵技術。三要切實解決制約發展難題。著力構建兩大平臺，指導和幫助企業沖破發展瓶頸。一是建立企業金融擔保平臺，積極籌備中小企業融資擔保公司，要抓緊做好組建擔保公司的調研和準備工作，努力形成公司擔保和企業互保的融資新格局，實現多方共贏。二是建立企業勞動用工服務平臺，做好企業勞動力服務工作，主動調查企業勞動力需求信息，為企業打通勞動力輸進渠道，幫助企業解決用工難題。
3、以稅收監控管理為抓手，突出稅源建設。發展稅源經濟是實現財政收入穩定增長的重要保證，是推動社會各項事業加快發展的迫切需要，更是服務經濟建設和營造良好發展環境的直接體現。一要加強稅收監控。健全企業稅收異常分析、新產品跟蹤、企業進出監控等制度，實時掌握企業生產經營情況，及時跟蹤納稅異常企業，摸清波動原因，采取對策措施。二要培植新興稅源。加大物資回收企業重組力度，扶持再生資源產業加快發展;建立物流業稅收征管平臺，加強貨物運輸管理;加快推進工貿分離，力爭8月底將舜光服飾實施到位。三要壯大后續稅源。加強萊茵東郡一期、天和家園二期等房地產項目的稅收征管;協助東方公司晉升一級施工資質，探索建設工程總分包機制;對招商協議中有稅收約定的艾格服飾、碼也科技等項目進行一次“回頭看”，敦促企業履行協議，足額納稅。四要抓好零散稅收。對房屋出租、零售業務、村域經濟等方面，進行經常性稅收普查，采取措施，堵塞漏洞，確保應收盡收。
三、關注民生，為“大干兩年，再翻一番”營造和諧環境。
關注民生，就是要盡最大努力保障民生、改善民生。群眾利益無小事，要時刻牢記群眾利益，把關注民生真正變成為群眾辦實事辦好事解難事的具體行動，讓人民群眾分享建設和發展成果。
1、努力促進農民增收。解決好農業、農村、農民問題，事關全面建設小康社會的大局，而農民問題，尤其是農民的增收問題是“三農”問題中至關重要的一個核心問題，必須高度重視，抓緊抓好。一要加快農村勞動力轉移。要想“口袋鼓”，必須“腦袋富”，要進一步加大農民技術、技能培訓力度，拓寬農民就業渠道，促進農村勞動力轉移。到20xx年，園區街道要創業培訓3000人、新增創業1300人、帶動就業4900人。二要切實抓好各項保障工作。要著眼長遠，突出抓好被征地農民的基本生活保障工作，并逐步解決歷史遺留問題;要繼續保持新型農村合作醫療100%的參保率;要落實大病救助制度，建立專項資金，幫助困難群眾渡過難關;要著力提高弱勢群體的生活水平，實現農村最低生活保障全覆蓋，提高五保老人供養標準，進一步改善生活條件。三要推進為民辦實事工程。年初黨工委、管委會、辦事處確定了為群眾辦10件實事和好事，上半年已完成了4件，相關責任部門要強力攻堅，加快推進，確保其余6件按期完成。及早謀劃來年為民辦實事工程，要全方位、多角度、多渠道地征集意見，擴大征集覆蓋面，保證為民辦實事的質量。
2、繼續推進新農村建設。社會主義新農村建設涉及面寬，工作任務重，要從群眾最關心、最迫切、最需要解決的問題入手，有步驟、有計劃、有重點地推進。一要推進村莊環境綜合整治全覆蓋工作。按照“廁所無害化、農田林網化、渠道植被化、村莊亮化、道路硬化、水源凈化”要求，進一步擴大村莊整治范圍，年底前東唐、十里鋪、朱塘、北馬等4個村要確保通過區綜合環境整治全覆蓋驗收，其他各村要在20xx年底前完成這項工作。二要加大農民集中居住區建設管理力度。進一步完善紫東花苑、永吉花園、金東花園等農民集中居住區的服務設施，不斷提高社區管理水平和服務水平，努力建設管理有序、服務完善、文明祥和的新型社區。三要豐富群眾文化生活。倡導科學、文明、健康、衛生的生活方式和可持續發展的生活觀、價值觀和消費觀，積極組織開展多種形式的文體活動，豐富群眾的業余文化生活。
3、全力維護社會穩定。發展是硬道理，是第一要義;穩定是硬任務，是第一責任。要充分認識“穩定壓倒一切”這個安邦治國的大道理，牢固樹立發展是政績，穩定也是政績的理念。一要健全機制，抓好信訪工作。健全信息預警機制，充分發揮基層信訪信息員作用，定期不定期開展不穩定因素集中排查;健全群體性事件處理機制，部門和單位“一把手”要親臨一線，靠前指揮，防止事態擴大;健全大調解機制，加強基層調解組織建設，提高調解能力，確保小事不出村、大事不出街、矛盾不上交。二要加大投入，完善技防網絡。按照“平安園區、平安街道”的建設要求，進一步加強監控系統建設，以更高的標準打造平安區域，努力為客商投資興業創造最安全、最放心的社會環境。三要落實責任，強化安全生產。堅持“安全第一、預防為主”的方針，全面落實安全生產責任制，定期開展安全生產大檢查，排查隱患，落實整改，堅決防止重特大事故的發生。四要嚴格執法，狠剎違建歪風。繼續加大違法建設的巡查、拆除力度，把長效管理機制的各項措施落到實處;同時加大對入園企業違法建設和非法占用道路、綠化的查處力度，努力形成拆違推動拆遷、拆遷遏制違建的良性循環。
同志們，新的目標令人鼓舞，新的征程任重道遠。讓我們在區委、區政府的正確領導下，全面貫徹落實科學發展觀，堅定信心，克難奮進，團結拼搏，銳意進取，努力實現“大干兩年，再翻一番”宏偉目標，為“三年再造一個新”作出應有的貢獻，以優異的成績向新中國成立60周年獻禮!
地稅工作會議的講話稿（精選17篇）篇十三
同志們：
時值年末歲首，縣委、縣政府決定召開這次全縣交通工作會議，主要任務是貫徹落實省市交通工作會議精神，回顧總結20xx年全縣交通工作，全面安排部署20xx年全縣公路交通建設工作。剛才，李局長傳達了省市交通工作會議精神，對20xx年全縣交通工作進行了客觀總結，對20xx年公路交通建設尤其是通村水泥路建設進行了全面部署，曾家、鐘寶、城關等鄉鎮進行了經驗交流，牛頭店、小曙河、曙坪等鄉鎮進行了表態發言，縣政府還與各鄉鎮簽訂了責任狀。下面，我就公路建設尤其是通村水泥路建設講幾點意見，請大家一并抓好落實。
剛剛過去的一年，全縣公路建設取得了令人鼓舞的好成績。
一是通村水泥路建設成效顯著。按照“群眾打底子，政府鋪面子”的總體要求，集中力量，集中會戰，鋪設水泥路面103公里，完成市上下達任務的117%，為我縣在全市率先實現村村通水泥路目標奠定了堅實基礎。
二是重點道路項目建設步伐加快。曙雙通鄉油路配套工程全面竣工；南江大道建設進展順利，醫院至南江三橋段工程全面開工；新建便民橋36座，超市任務6座；新修改造村道50公里；雞心嶺人行步道和迎賓門整修進展順利。
三是公路養護工作全面加強。縣級公路暢通率達到90%以上，好路率達到74%。這些成績的取得是縣交通部門、各鄉鎮、相關部門共同努力的結果，是廣大干部群眾苦干實干的結果，在此，我代表縣委、縣政府向為全縣交通建設作出積極貢獻的廣大干部群眾表示衷心的感謝！
在取得成績的同時，我們還必須清醒地認識到公路建設面臨的問題和困難：一是通村公路硬化任務量還相當大，目前水泥路通村率僅為40%。二是施工難度大，建設資金匱乏，尤其是通村水泥路建設所需的沙石、水泥、機械設備等物資比較短缺。三是已建成的通村水泥路養護管理缺乏有效措施，長效管理機制不健全。四是農民居住分散，集資總量不大，群眾打底子難度較大。針對這些問題，我們必須切實加以解決。
當前，省市將繼續加大通村水泥路建設投入，我們要搶抓這一大好機遇，集中力量，迅速行動，以更加有力的措施推進通村水泥路建設，堅決完成22條87公里通村水泥路建設任務。
（一）落實任務，層層夯實通村水泥路建設責任。按照“一村一路，就近接連，轉彎不回頭，直行不分叉”的原則，迅速把建設任務分解到鄉鎮，落實到路段，明確建設責任，明確完成時限，明確質量要求，確保今年通村水泥路快速推進。各鄉鎮要針對各自實際，逐村、逐條路排查摸底，層層落實任務，倒排工期，確保月月有計劃、旬旬有安排、日日有進度。交通部門要加強對重點道路的巡回檢查，指導施工隊伍科學合理組織施工，加快工程進度。
（二）精心組織，迅速掀起群眾“打底子”熱潮。要抓住冬閑時節的有利時機，迅速掀起通村水泥路群眾“打底子”的建設熱潮。各鄉鎮要將主要精力投入到發動、組織群眾上勞會戰上來。要廣泛宣傳，深入細致做好群眾思想發動工作，迅速開展通村水泥路“打底子”大會戰；要在“打底子”的會戰中強化技術指導，嚴格質量管理，確保建設質量過硬；要按照“一事一議”、民主決策的原則，充分調動群眾參與的積極性，尊重群眾意愿，確保今冬明春通村水泥路群眾“打底子”會戰取得實效。
（三）從嚴管理，堅決保證通村水泥路建設質量。要嚴格執行省市有關質量標準，確保路基寬度達4。5米，基層厚度不低于15公分，面層厚度不低于18公分，路面硬化寬度不低于3。5米，堅決不允許“縮水、打折”。工程竣工后，縣上將組織驗收，對不符合質量標準的，堅決不予兌現補助。要嚴把工程設計、工程備料、路基壓實、路面鋪設、工程驗收五道關口，建立健全“政府督查、部門指導、企業自檢、專業監理、群眾監督”五級質量保證體系，嚴格組織工程招投標，夯實工程監理責任，發揮群眾監督作用，努力把質量責任落到實處，高標準完成全縣通村水泥路建設任務。
（四）加強養護，切實提高通村水泥路通行水平。公路養護是維護公路建設成果、提高公路使用壽命、發揮公路功能作用的重要保障。各鄉鎮一定要樹立“建設是發展，養護也是發展”的理念，高度重視通村水泥路的養護和管理，對已建成的通村水泥路要及時發動群眾培好路肩，搞好沿路綠化，完善排水、防護和必要的交通安全設施。要進一步完善縣、鄉、村三級養護體系，落實通村水泥路養護人員和工作職責，建立通村水泥路長效管理機制。要制定符合實際的養護管理制度、技術要求，努力提高養管水平。要教育群眾樹立愛路護路意識，堅決制止亂堆、亂放、人為破壞，保障公路暢通，發揮通村水泥路的最大效益。
（五）統籌兼顧，扎實搞好重點道路項目建設。要積極構建大交通網絡，全面完成207省道大修和大華路配套設施建設。要加快南江大道建設進度，確保年底全面建成。要積極推進雞心嶺景區人行步道建設，確保5月1日前全面竣工。要搞好項目包裝，加大項目爭取力度，力爭鎮（坪）城（口）路和高等級過境路早日立項，促進全縣公路交通建設再上新臺階。
（一）加強領導，落實工作責任。通村水泥路建設領導小組要全面負責，加強指導，搞好協調，及時解決建設工程中遇到的各類問題。各鄉鎮要高度重視，切實搞好群眾的宣傳動員和組織發動工作，扎實搞好工程建設。要進一步健全通村水泥路責任機制，做到每條路有一名領導負責、一名干部包抓、一名技術人員指導，確保工程建設順利推進。
（二）捆綁資金，拓寬籌資渠道。各鄉鎮一定要解放思想，拓寬渠道，努力破解資金難題，一方面要通過實干爭取上級補助，另一方面要充分調動群眾的積極性和主動性，發揮村組黨員干部和能人的示范帶頭作用，在政府補助政策引導下，引導群眾積極籌資投勞。縣計劃、財政、扶貧、水利、國土等部門要千方百計籌集資金，全力支持通村水泥路建設。
（三）加強協作，形成建設合力。通村水泥路建設是一項系統工程，需要各部門、社會各界的支持配合、協同作戰。各部門要為通村水泥路建設開“綠燈”，在政策上予以最大限度的優惠，能簡化的手續盡量簡化，真正形成“領導重視、部門配合、上下協作、齊抓共管”的農村公路建設格局。
（四）務求實效，狠抓工作落實。今年的工作任務很重，各鄉鎮和有關部門要帶頭轉變作風，撲下身子，真抓實干。要深入分析本鄉鎮農村公路建設中存在的薄弱環節和主要問題，悉心研究解決辦法，制定有力措施，促進工程快速推進。鄉鎮主要領導要深入施工一線，解決問題，促進落實。
（五）加強督辦，嚴格考核獎懲。要不斷強化督辦檢查，嚴格考核獎懲，將通村水泥路建設繼續納入年度綜合目標考核。縣通村水泥路建設領導小組辦公室要對各鄉鎮工程進展情況實行動態督查，每月督辦一次，每季通報一次，縣政府法制督辦室要定期督辦進度、查找問題、鼓勵先進、鞭策后進，確保全縣通村水泥路建設快速推進。
同志們，全年通村水泥路建設任務十分艱巨，我們一定要咬定目標任務不動搖，全民動員，奮力拼搏，全面完成全年通村水泥路的建設任務，為促進全縣經濟社會突破發展作出更大的貢獻。
地稅工作會議的講話稿（精選17篇）篇十四
絳縣地稅局計會股共有人員3人，1994年9月機構成立至2001年底，牛迎春擔任股長，2002年1月至今，程永利擔任股長。作為地稅局的內設機構，自地稅局組建以來，我們始終本著恪盡職守，踏實工作，業務求精、大膽創新的精神，堅持“以組織收入為中心，強化業務培訓提素質、大膽創新搞改革為重點”的工作思路，積極穩妥地開創地稅計會工作的新局面，發揮了稅收會計服務于稅收收入的作用，為全縣地稅事業的發文學事業的發展做出了積極的貢獻。1997年5月24日、25日，全區地稅系統計會工作現場會在我局召開，與會人員到衛莊、陳村、城鎮、中楊四個所觀摩了會計帳表及憑證裝訂，對我局的計會工作給予了高度評價。
一、充實提高，建設高素質會計隊伍。
建局之初，我局稅務干部中，只有1人從事過稅收會計工作，全局設立的17個基層征收單位，只有一個專職會計。面對會計工作無人員、無制度的狀況，在局班子的正確領導下，我們計會股按照思想好、作風正派、責任心強、年富力強，挑選出了名同志充實到會計工作崗位。為了使這些人員能夠安心工作，確保會計隊伍的穩定，縣局明確會計人員的調整任免必須經縣局領導審批任免，否則不得隨意調整。同時，針對會計人員工作量大、技術性強的特點，每月為每位會計人員發放崗位津貼10元。十年來，雖然本系統人員的變化較大，但相對而言，會計隊伍保持了相對的穩定。
提高會計人員素質，是搞好計會工作的關鍵所在。十年來，我們把提高會計人員的綜合素質作為重要工作來抓。建立了會計培訓制度，每年年初，集中全局會計進行培訓，從稅收資金的活動到會計憑證的制作，從會計賬簿的記載到會計報表的編制等相關稅收會計政策進行詳細地講解，規范會計核算操作程序，統一稅收會計口徑，逐年考核驗收。緊緊抓住強化業務培訓這個重點，提高會計人員業務素質。十年來，先后集中會計人員培訓就達20余次，培訓230人次，極大的提高了基層會計人員的素質。同時，我們計會股人員定期到基層檢查指導，面對面的講，手把手地教，發現問題及時糾正。經過努力，全系統會計人員素質有了飛躍式的發展，全部能夠勝任工作。1997年衛莊所會計解新民同志被省局授予優秀會計稱號，李朝陽同志被市局授予優秀會計稱號，這兩人成為我局會計人員中的突出代表。
二、完善制度，建立良好的工作運行機制稅收會計工作是一項涉及面廣，嚴肅細致的工作，容不得絲毫馬虎。十年來，我們根據省劇《地方稅收會計核算辦法》，結合實際，不斷制定和完善各項稅收會計制度。先后制定完善了《稅收計會統工作管理制度》、《稅收票證管理制度》、《計會股工作制度》、《稅款征解制度》、《票證填寫考核辦法》以及《基層會計人員崗位責任制》等一系列制度，使會計工作統一規范，有章可循。
建局以來，我們在貫徹落實各項規章制度上，主要堅持“勤”、“嚴”兩個字。對基層執行規章制度的檢查督促經常化，把定期檢查和日常檢查結合起來。每季季末進行重點檢查，并在平時的工作中隨時監督檢查。對檢查中發現落實各項規章制度不到位的，嚴肅處理，不徇情顧面。十年來，我們對會計規章制度的落實情況先后通報了15次，批評56人次，經濟處罰5000余元。通過堅持不懈的狠抓制度的完善落實，使我局的稅收會計工作形成了系統化、制度化、科學化的工作體系。
三、積極創新探索財務管理途徑。
2002年，由于取消了提取手續費和掛鉤經費，辦公經費十分緊張，為使有限的資金能真正得用到刀刃上，提高資金的使用效益，積極探索財務管理新途徑。
（一）制定完善制度。制定和完善了資金分配制度、資金管理制度、資金使用制度、醫藥費報銷制度、經費定額包干制度、集中核算制度等節支制度，具體做法是：
1、大力推行財務會計改革，全面取消基層經費會計，不再保留任何收支帳戶，不再辦理任何收支業務，基層經費實行定額包干制。電話費、水電費按規定標準每月隨第一責任人工資撥付，超支不補，結余留用；日常辦公經費實行按人頭每月25元的標準，實行實報實銷，超標準自負。
2、局長交通、電話費實行定額支出管理，交通費按規定標準已油票形式由計會股統一發給各局長，電話費按規定標準隨工資發放，超支不補，結余留用。
（二）從嚴從細審核。我們堅持做到“有章可循，有據必依”，工資補助以人教股通知單為據，按規定造冊發放。公務經費實行由經手人簽字，報計會股長審核，經局長簽字后，由財務會計或出納支付辦法。在審核中，充分發揮監督職能作用，按照財務管理制度，對各類報銷的憑據、憑證，從是否符合財務開支規定范圍，是否合法有效，是否填寫規范等方面嚴格把關，對不符合規定要求的一律不予支出。極大的規范了經費支出范圍和手續，避免了不規范的支出。
（三）完善領用簽字。嚴格辦公用品和計算機耗材的領用簽字制度。為保證工作的正常運行，同時防止跑、冒、滴、漏現象的發生，辦公用品和計算機耗材由我們計會股統一購買，實行限量發放、領用登記的辦法。
四、落實計劃，促進稅收任務圓滿完成組織收入是稅務部門的中心工作，也是主要任務。為了做到應收盡收，據實征收，確保稅收收入任務的完成，我們每年年初都深入基層，詳細調查了解稅源變化情況，然后據此合理向各征管單位下達稅收計劃，提出完成稅收任務的措施。十年來，由于工作做得細，下達的稅收計劃與稅源狀況基本吻合，從而為完成收入任務奠定了良好的基礎。
為了及時掌握稅收計劃落實執行情況，我們對收入情況實行旬匯報，月排隊，根據稅源變化及收入實際完成情況，逐季寫出稅收計劃執行情況分析報告、稅源統計分析報告，及時了解和掌握收入增減因素，為領導決策和指導收入，提供了真實可靠的依據。
地稅十年，是我們計會股無私奉獻的十年。今后，我們將一如既往，用滿腔熱情和辛勤汗水，把我局計會工作提高到一個新水平，為絳縣地稅事業的發展再立新功。
地稅工作會議的講話稿（精選17篇）篇十五
同志們：
今天，我們在這里召開東城街道20xx年安全生產工作會議，主要目的是進一步強化安全意識，時刻繃緊安全生產這根弦，做到常抓不懈，警鐘長鳴。剛才，旭弘同志就當前的安全工作情況做了總結回顧，對下階段安全工作任務做了部署，張連舉同志對我街道的安全工作進行了分析，并做了重要指示。下面，我就如何開展好今年的安全生產月活動再講三點意見：
一、認清形勢，切實增強開展好安全生產月活動的信心。
安全生產事關人民群眾的生命財產安全，事關經濟發展和構建和諧穩定社會大局。作為市、區級消防安全先進單位，我街道歷年來高度重視安全生產工作，全街道安全生產狀況保持了總體穩定、持續好轉的發展態勢。這一成績的取得是全街道上下共同努力地結果，與在座各位的辛勤工作分不開。借此機會，我代表街道黨工委、辦事處向各位表示感謝。
當前，我街道經濟建設發展勢頭良好，在建工程多，企業發展梯度推進，安全生產監管的要求較高、難度較大，影響和制約安全發展的因素依然很多，部分行業和企業的安全問題還比較突出。因此，各機關干部、村（居）社干部和各企業負責人要充分認識開展本次活動的重要性和緊迫性，切實增強責任感，加強領導，精心組織，狠抓落實，扎實開展一系列形勢多樣、內容豐富的活動，增強全社會安全法制觀念與安全意識。
二、明確任務，突出重點，狠抓各項措施落實。
本次安全生產月活動分街道統一組織開展和各村（居）社、企業單位自行組織開展的活動兩部分。活動內容豐富、形式多樣，主要采取組織干部職工收看安全月主題公益廣告短片、安全生產法規訪談、組織開展安全生產從業人員培訓、組織企業員工參加安全生產咨詢日活動等形式，不斷拓展本次活動的深度和廣度，確保活動取得實效。
同時，各村（居）社、企業單位要結合各自實際，開展一系列形勢多樣的宣傳活動，重點要開展消防、危險化學品、學校周邊環境安全、校園安全主題講座、在建工程項目等方面的宣傳教育工作，大力宣傳先進生產典型和推廣先進工作經驗，使大家在活動中受教育、學到知識、增強安全意識，確保安全生產各項工作落到實處，為全街道安全生產穩定打下堅實基礎。
三、加強領導，精心組織，確保活動取得實效。
（一）加強組織領導。安全生產月活動涉及面廣、任務重，各村（居）社、企業單位要切實加強安全生產月的領導，按照全街道的統一部署，切實把安全生產月活動擺上重要議事日程。各負責人要親自組織和安排工作，明確具體人員專門負責，確保人員、精力、措施“三個到位”。
（二）完善活動方案。各村（居）社、企業單位要認真研究本轄區、本單位安全生產工作中的薄弱環節和存在的問題，制定宣傳方案、教育培訓方案、應急演練方案、隱患排查方案，有步驟、分階段組織開展各項活動，真正使安全生產月活動成為推動安全生產工作上水平的重要載體，確保安全生產活動更扎實、具體、有效。
（三）強化督促檢查。各位機關干部、企辦人員會后要下到各村（居）社、企業單位認真抓好落實，要加強對活動情況的指導、督促、檢查，并提出建議，確保安全生產月活動順利開展。同時，各村（居）社、企業單位要深刻反思本轄區、本單位在安全生產工作中存在的問題和漏洞，查找原因，制定切實可行的措施，確保安全生產月活動取得實效。
同志們，安全生產工作關系到經濟發展、民生保障、社會和諧。我們要緊緊圍繞區委區政府關于“安全生產年”的總體部署，廣泛動員，積極參與，把開展安全生產月活動納入“平安東城”創建的重要內容，為促進全街道經濟社會較快發展而不懈努力。
地稅工作會議的講話稿（精選17篇）篇十六
大家好！
我是一名普通的客車經營戶，非常感謝領導和同志們給予我這么高的評價，這是對我一年來工作的肯定,也是對我今后工作的激勵與鞭策。
作為一名道路旅客運輸行業的從業者，在工作中我做到了嚴格執行《中華人民共和國道路交通安全法》、《中華人民共和國道路運輸條例》、《汽車旅客運輸規則》和客運站內的各項規章制度。自覺交納各項費用,嚴格按規定二級維護和對保險及時更換。做到車容整潔衛生，服務設施齊全有效。在車廂內懸掛了統一的營運線路標志牌，設有旅客意見簿、票價牌，張貼宣傳標語。認真履行崗位職責，服從站務人員的指揮和檢查。
車輛進站待命時，自覺按指定的停車位待命，按時報班上站，按指定車位停靠待客，配有專門的乘務員門前迎接旅客有序上車，并指點旅客對號入座。及時清點上車人數、行包，指導旅客看清車票上標明的車號和發車時間，防止了誤班、漏乘現象發生。絕不借故提前發車或壓點，不脫班，不晚點。運行中嚴格執行運價政策規定，不隨意抬高、壓低票價。自覺遵守交通法規，維護交通秩序，不違章行車，不亂停、亂放、亂掉頭。自覺遵守站務安全管理規定，認真履行自己職責，確保安全運營。作到了不酒后上崗，不開帶病車載客，不隨意改變行車路線，嚴格查堵旅客攜帶危險品上車。冬季保證了防滑鏈、滅火器的配備。上下旅客時作到關門起步，停穩車開門，決不在行進中上下旅客。不在站內外隨意承攬旅客或包租，不相互爭搶旅客、不巡回轉圈拉客、站外勸客。自覺遵守車輛日檢制度，做到了每日一檢。
現正直一年一度的春運工作全面展開,這是全市交通行業的一件大事，也是我們道路客運經營者的一件大事。“春運”工作對我來說既是艱巨的任務，又是對我經營能力的檢驗，也是我義不容辭的責任。在工作中我一定要嚴格按照各級領導對春運工作的安排與部署執行，并貫穿于春運服務工作的始終。
與其它行業比較,我的工作既平凡、又普通，沒有轟轟烈烈的感人事跡，沒有驚天動地的壯烈行動，但我有微笑、勤快、真誠和熱情的服務。時時刻刻以我就是投資環境，我就是交通形象這句話嚴格要求自己。記得有一次正值國慶節日客流高峰，乘客擁擠，有幾個旅客插隊鬧事，剛巧我從檢票口路過,我用“同志，對不起！請您遵守秩序，到后面排隊好嗎？”這一句文明用語幫助檢票員維持良好的秩序。20xx年7月12日下午3點多，我收車后清掃車廂時，發現后排座位上有一個皮包，我立刻意識到旅客把錢包丟在車上了。我迅速將錢包交與值班的x站長尋找失主，經檢查錢包內有現金268元，存有巨款（事后得知）的銀行卡2張，身份證2張。車站連續廣播并逐車問詢，但無人認領。值班站長xxx根據失主的身份證地址，與派出所和“xx”臺聯系，幾經周折找到了失主。事后失主將一面寫有“拾金不昧，高尚品德”的錦旗送到站長手中，并一再訂嚀說：“站長同志，你可要好好表揚那位拾到錢包的同志，他們的素質可真好，現在是好人越來越多了”。還有很多次，遇到老弱病殘的旅客，我都會主動迎上前，熱情招呼旅客，幫助他們解決困難。
一年來，我在客運總站的領導下，在為旅客的服務當中做了自己應做的工作，自己深知與優質服務相比還有許多差距，我決心在今后的工作中，更加努力、積極參加創優服務活動，爭當文明標兵車，當好文明駕駛員，為創建和諧xx、和諧交通做出新的'貢獻。請各位領導和同志們進行監督，多提寶貴意見。
謝謝大家！
地稅工作會議的講話稿（精選17篇）篇十七
同志們：
時間過得很快，轉眼半年就過去了。半年來，公司上下在年初職代會精神鼓舞下，取得了顯著的成績。但是，我們的思想，我們的觀念，我們的方法，仍需要進一步的提高。
我們要放下什么包袱呢？
一是要放下歷史上成功的包袱：我們四化建曾經有過輝煌的歷史。這種輝煌，是歷史事實。這種事實證明了我們四化建是對社會有建樹、有貢獻的；也說明了我們四化建的技術、管理水平是跟得上社會主流節拍的。但是這種歷史事實，不能代表現實，它只能給予我們動力，不能成為我們的包袱。因為有很多同志從輝煌中走過來，因此，有些同志思想上總是存在著輝煌的影子。這種影子跟現實有著巨大的反差。這種反差或多或少影響著情緒，影響思想，影響工作，這就是包袱。
二是要放下歷史挫折的包袱：成功與挫折是相對的。成功孕育著挫折，而挫折亦孕育這成功。成功有原因，而挫折也是有原因的。有客觀的因素，也有主觀的因素。有的同志把挫折歸結為某屆領導班子或某個領導人的行為，這有對的成分，但也不盡然。歷史的沿革是一個過程。不管怎么講，必須承認挫折，而且必須在挫折中吸取教訓，改進工作。如果只是埋怨過去，仇恨一些沒有指向的東西，只能是越想越氣。
我們有些同志覺得過去的輝煌，有過貢獻，而挫折只是無辜的受害者。這樣，自然而然就把公司的挫折變成包袱。這種包袱放不下，精神肯定輕松不了。
因此，我們必須承載、繼承成功的歷史，認真吸取挫折的教訓。
三要放下人際關系的包袱。
我們要面對現實。面對什么樣的現實呢？
一是體制的現實。我們公司是計劃經濟的產物，從計劃經濟中走過來的人和受過這種體制影響的人，其計劃經濟思想和對其管理模式的認同根深蒂固。同而，我們必須承擔計劃經濟體制所留下的一切復雜因子。
二是市場經濟的挑戰。體制的轉型，對人的思想，對管理的沖擊是很大的，而且是根本的。隨著時間的推移，過去的問題陸續浮上水面，矛盾更為集中，由于新老矛盾的交織，又會出現新的問題、新的矛盾。
面對這樣的現實，我們是退縮還是向前？很顯然，我們已經選擇了向前的方向。向好的方向發展，是人人都向往的。問題是我們不能失去信心和信念。人的一切決定、思考、感受、行動都受控于某種力量。它就是我們的信心和信念。有什么樣的信心和信念，就決定你有什么樣的力量。
企業管理與治病、養生是一個道理。當病情沒有及時被發現，特別是事先沒有預防時，企業問題如果突然爆發，任何措施都難有效，往往是無藥可醫。在這種條件下，最危險的是認為過去的經驗仍然有效，繼續按過去的“方略”管理企業，只會把企業推向深淵。所以說，在成功的時候，擦亮自己的眼睛，認識自己的缺點，及早防微杜漸；在困難的時候，要認識自己的優勢所在，增強信心。這是企業持續成長的關鍵。
因此，我們每個人都要確立信心和信念，進而形成組織的信心和信念。公司確立的“走穩步，吃上飯；走對步，吃飽飯；走大步，吃好飯”的三年發展思路，需要全體職工的信心和信念來支撐，更需要實際行動來兌現。
什么叫理性思維？我認為就是考慮問題要符合客觀事實。
我們的職工必須明白，我們的管理干部必須明白，我們是國有企業，而國有企業承載著許多社會的責任。同時，我們又是老企業。這種幾十年的沿革，沒有矛盾是不現實的。
我們要明白：職工的大多數即主流是好的，干部的主流也是好的，必須作這樣的判斷。