想要成功申請到理想的學校或職位，一份精心撰寫的申請書是至關重要的。通過閱讀申請書范文，我們可以學習到一些行之有效的寫作技巧和策略。
空調維修轉正申請書（精選16篇）篇一
甲方（全稱）：
乙方（全稱）：
依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關法律、行政法規、遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則，雙方就本建設工程施工事項協商一致，訂立本合同。
第一條：工程概況。
工程名稱：_____。
工程地點：_____。
第二條：合同工期。
開工日期：合同簽訂后，預付款到賬后兩天內開工
工期：管路維修20天，壓縮機更換5天。
合同工期總日歷天數20天。
第三條：維修內容。
第四條：合同價款及支付方式。
合同金額（大寫）：壹拾萬元整（人民幣）100000元付款方式：合同簽訂后付合同款的30%作為開工預付款，壓縮機更換完畢三日內再付合同款的30%，工程完工合同后付合同款的30%，余款在合同滿一年付清。
第五條：乙方向甲方承諾按照合同約定進行施工、竣工并在質量保修期內承擔工程質量保修責任。
第六條：甲方向乙方承諾按照合同約定的期限和方式支付合同價款及其他應當支付的款項。
第七條：違約責任。
如一方違約對方有權解除合同，違約責任由違約方承擔。
第八條：要本著安全第一的原則，施工中的一切安全損失由乙方負責。
第九條：合同簽字生效，雙方各持一份。
甲方（公章）：_________。
乙方（公章）：_________。
_____年____月____日。
文檔為doc格式。
空調維修轉正申請書（精選16篇）篇二
尊敬的領導：
我叫xxx，于20xx年8月30日進入公司，根據公司的需要，目前擔任小區維修電工一職，負責小區日常公共設備、設施維修、維護工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步。
在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也出現了一些小的差錯和問題，部門領導也及時給我指出，促進了我工作的成熟性。
如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快進入到了工作角色中來。在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結同事，搞好大家之間的關系。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為優秀的聞天人中的一份子，不辜負領導對我的期望。
總之在這一個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。北京均豪物業分公司給了我這樣一個發揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，為公司的發展竭盡全力。
在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。
此致
敬禮
空調維修轉正申請書（精選16篇）篇三
因為被這朝氣蓬勃積極向上的和諧氛圍所渲染，因為深深的喜歡因為被感動，所以我認為azj需要我，我更需要azj、希望領導能給予我這個請求，讓我成為azj真正的一員，謝謝!
各位領導大家好，本人進入azj工作已一月有余，自從踏入企業的大門我就深深的被我們企業的這種蒸蒸日上的朝氣所吸引了，經過這一個多月的工作和了解對我們企業所提出的“以人為本”azj人之杰的管理模式和發展理念所打動和感動，走過好多企業第一次被這種把員工放在第一位的管理機制和理念所打動。
因為被這朝氣蓬勃積極向上的和諧氛圍所渲染，因為深深的喜歡因為被感動，所以我認為azj需要我，我更需要azj、希望領導能給予我這個請求，讓我成為azj真正的一員，謝謝!
空調維修轉正申請書（精選16篇）篇四
尊敬的領導：
我于xx年x月x日成為公司的試用員工，到今天3個月試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。
作為一個剛進去大城市的農村孩子來說，初來公司，曾經很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作；但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我在這里體會到了家一樣的感覺，我是在公司的機修崗位上實習，剛來的時候對這個崗位的服務流程還不是很熟悉。但是在各部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了這個崗位的整個操作流程。
在本崗位的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好派給自己的每一個任務，在平時不忙的情況下去看其他師傅們在工作中怎么和客戶溝通的，在處理問題上的快捷，以便讓自己學習的.更多。自己在工作中可以借鑒他們的經驗，在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
經過這3個月，我現在已經能夠獨立處理維修中的難題，對我所維修車輛的故障能做出快速的解決方法，用最短的時間處理問題。當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高，需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。
這是我的第一份工作，這三個月來我學到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來！
此致
敬禮
申請人：xxx
20xx年x月x日
空調維修轉正申請書（精選16篇）篇五
尊敬的公司領導：
您好！
我于20xx年2月15日進入六安寶鑫廣汽傳祺銷售服務有限公司，根據公司的需要，擔任服務顧問一職，經過這么長時間，讓我對公司也有了更為深刻的了解，部門的工作氛圍，企業文化，讓我很快進入到了工作角色中。感謝領導和同事的幫助，我會更加嚴格要求自己，在做好本職工作的同時，與大家共同進步。感謝六安寶鑫給了我這樣一個發揮的舞臺，可以為公司的發展盡一份綿薄之力。在此我向領導申請轉正，希望自己能早日成為公司的正式員工。望領導批準！
申請人：黃園園。
日期：20xx年04月01日
空調維修轉正申請書（精選16篇）篇六
尊敬的領導：
時間一晃而過，我一來到xx電氣自動化有限公司四個月了。這段時間了，在領導和同事們的悉心關懷和幫助下，認真學習公司規章制度，技術理論知識，腳踏實地的努力工作。在這良好的工作和學習環境中，經過短短幾個月的鍛煉，使我的技術水平，工作能力都得到了很大提高。這段經歷使我的電工工作生涯再上新臺階，這段時光也將成為我今后生活中值得回憶的有一道亮麗的風景線。
我以前也做過值班電工，也和許多人一樣認為值班電工只是簡單的抄抄表，巡視設備，寫個操作票，導致操作，自從我來到商貿路電力室，才深深的人知道，要保證電力室的安全運行，只做到以上工作是遠遠不夠的。要保證配電安全運行，萬無一失，最重要的是要善于對設備的缺陷進行分析，對故障進行正確的判斷，迅速的處理。這就要求值班人員必須有深厚的理論知識，熟練的實踐工作技能。還有不可忽視而非常重要的一點，那就是值班人員處理突發事件必須有良好的心理素質，只有這樣才能正常的發揮技術水平。
認真學習崗位職能，工作能力有了提高，在正值的引導下，認真學習努力工作，和快熟悉了工作流程。制定工作計劃，執行工作計劃，有了合理的工作計劃，任務明確，工作有順序。打掃衛生，檢查設備，發現問題技術解決。做好記錄，填寫設備檔案，以備以后故障分析，有據可查。抄表，巡視，夜間檢查，分段總結使工作不斷改進。使我真正懂得了，人為什么要工作?怎樣去工作?為誰去工作?為了實現個人的人生價值，把個人的得失與公司厲害相結合，只有公司發展壯大，個人才能有所前途，公司個人是相輔相成，相互關系。
在經濟沖擊的浪潮下，我公司采取措施，節能降耗，發展業務，廣開財源，毅然建立了新鄉，濮陽，鶴壁等新的機站。看到了公司前景，公司在前進，員工要發展，我愿早日成為公司的正式員工。我愿為樹立儀德人形象，創造儀德人輝煌而努力工作。
懇請領導予以批準我的轉正申請。
此致
敬禮
空調維修轉正申請書（精選16篇）篇七
尊敬的領導：
從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們這個團隊中。經過三個月的體驗，我認為我們這個部門有著鋼鐵般的凝聚力。在重大任務面前，我們團結一致，在規定時間內優質地完成工作，這種和諧的氛圍令我激情澎湃。公司是一個正在積極騰飛的企業，它的發展前景是可觀的。
面對這樣一個朝氣蓬勃的公司，我愿意和它一起邁向成功的未來。在公司的.這段時間里，我最大的收獲莫過于敬業精神和嚴謹的研發精神，這讓我自愧不如。于是我以同事們的敬業精神和研發精神為榜樣，時時謹記在心。在工作上我認為我能夠積極主動，熟練的完成自己的工作，并積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協調。
我的工作能力也得到了進步與提高。在工作過程中我也發現了自己的不足。比如工作主動性發揮的還不夠，對工作的預見性和創造性還有待提高，離領導的要求還有一定的距離。但是在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心求教。
我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。
我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來！
申請人：
時間：
空調維修轉正申請書（精選16篇）篇八
各位領導：
大家好，本人進入xx4s店工作已一月有余，自從踏入企業的大門我就深深的被我們企業的這種蒸蒸日上的朝氣所吸引了，經過這一個多月的工作和了解對我們企業所提出的“以人為本”xx4s店人之杰的管理模式和發展理念所打動和感動，走過好多企業第一次被這種把員工放在第一位的管理機制和理念所打動。
本人從事汽車修理鈑金行業已有10個春秋，我相信xx4s店能給我提供一個展現自我完善自我，去不斷學習進取的一個平臺，我有信心也有意愿，迫切的希望能夠融入這個群體這個大家庭，成為xx4s店真正的一員，為我們企業的發展盡自己的一份綿薄之力，為xx4s店的明天去拼搏努力進取，同企業一同成長，去展翅翱翔，飛的更高，去更遠的前方，當然因為新店剛剛開業，個個方面都在逐漸完善，目前我們還面領許多的困難，工作這一個多月我也發現了許多不足的地方，還有很多的`地方需要完善，為了企業能夠更好的`發展，我提出幾點，領導需要更多的去了解員工的心聲，應把我們以人為本的理念充分發揮到極致，因為員工是企業的根，企業的基礎，作為員工我覺得我們應該把xx4s店人之杰的理念發揮的極致，首先去完善自身修養，提高素質，因為我們還有許多的缺點和不足，刻苦努力學習提高自身維修水平，能更好的去做好領導交給我們的每一項工作，為客戶更好的服務，為xx4s店的明天做好根基。
我相信只要我們去拼搏努力我們一定能做到，做到能為自己是xx4s店的一員而自豪，為xx4s店有我們這樣的員工而驕傲、因為被這朝氣蓬勃積極向上的和諧氛圍所渲染，因為深深的喜歡因為被感動，所以我認為xx4s店需要我，我更需要xx4s店、希望領導能給予我這個請求，讓我成為xx4s店真正的一員，謝謝！
此致
敬禮！
求職人：xxx。
時間：20xx年xx月xx日。
空調維修轉正申請書（精選16篇）篇九
各位領導：
大家好，本人進入xx4s店工作已一月有余，自從踏入企業的大門我就深深的被我們企業的這種蒸蒸日上的朝氣所吸引了，經過這一個多月的工作和了解對我們企業所提出的“以人為本”xx4s店人之杰的管理模式和發展理念所打動和感動，走過好多企業第一次被這種把員工放在第一位的管理機制和理念所打動。
本人從事汽車修理鈑金行業已有10個春秋，我相信xx4s店能給我提供一個展現自己，完善自己，去不斷學習進取的一個平臺，我有信心也有意愿，迫切的希望能夠融入這個群體這個大家庭，成為xx4s店真正的一員，為我們企業的發展盡自己的一份綿薄之力，為xx4s店的明天去拼搏努力進取，同企業一同成長，去展翅翱翔，飛的更高，去更遠的前方，當然因為新店剛剛開業，個個方面都在逐漸完善，目前我們還面領許多的困難，工作這一個多月我也發現了許多不足的地方，還有很多的地方需要完善，為了企業能夠更好的`發展，我提出幾點，領導需要更多的去了解員工的心聲，應把我們以人為本的理念充分發揮到極致，因為員工是企業的.根，企業的基礎，作為員工我覺得我們應該把xx4s店人之杰的理念發揮的極致，首先去完善自身修養，提高素質，因為我們還有許多的缺點和不足，刻苦努力學習提高自身維修水平，能更好的去做好領導交給我們的每一項工作，為客戶更好的服務，為xx4s店的明天做好根基。
我相信只要我們去拼搏努力我們一定能做到，做到能為自己是xx4s店的一員而自豪，為xx4s店有我們這樣的員工而驕傲、因為被這朝氣蓬勃積極向上的和諧氛圍所渲染，因為深深的喜歡因為被感動，所以我認為xx4s店需要我，我更需要xx4s店、希望領導能給予我這個請求，讓我成為xx4s店真正的一員，謝謝！
此致
敬禮！
xxx。
時間：20xx年xx月xx日。
空調維修轉正申請書（精選16篇）篇十
尊敬的領導：
我叫xxx，于20xx年8月30日進入公司，根據公司的需要，目前擔任小區維修電工一職，負責小區日常公共設備、設施維修、維護工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步。
在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也出現了一些小的差錯和問題，部門領導也及時給我指出，促進了我工作的成熟性。
如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快進入到了工作角色中來。在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結同事，搞好大家之間的關系。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為優秀的聞天人中的一份子，不辜負領導對我的期望。
總之在這一個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。北京均豪物業分公司給了我這樣一個發揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，為公司的發展竭盡全力。
在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。
此致
敬禮
xxx
20xx年xx月xx日
空調維修轉正申請書（精選16篇）篇十一
尊敬的各位領導：
我叫xx，20xx年3月12日加入寧夏慶華韋二煤礦，在動力部從事機修工的工作。擔任機修工一職，近一個多月來，自己能積極投身于本職工作，有較強的責任心和進取心，有較強的團隊協作能力;能按時完成領導交付的工作任務。
本人自19xx年參加工作以來，一直從事煤礦機修、電氣焊制作、水暖工作。因此，對礦上安排的這個崗位可以說輕車熟路，并且在很短的時間內熟悉了煤礦以及有關工作的基本情況，進入了崗位工作狀態，獲得了同事們全面的認可。
通過近一個多月的工作，自己對慶華集團有了較全面的了解。珍惜慶華煤礦為自己提供的工作機會，我愿意成為慶華集團職工的一員，為慶華集團的發展貢獻自己的才華和力量。
特此我提出轉正申請，懇請領導予以審察、批準為盼。
申請人：xxx。
20xx年4月17日。
空調維修轉正申請書（精選16篇）篇十二
尊敬的公司領導：
我于20xx年3月進進公司，根據公司的需要，目前在工程維修部工作。
本人工作認真，仔細且具有較強的責任心和進取心，勤懇不懈，極富工作熱情，性情開朗，樂于與他人溝通。有很強的團隊協作能力，責任感強，確切完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處和諧而和睦，配合各部份負責人成功地完成各項工作，積極學習新知識、技能，重視本身發展和進步。
四個月來，我在張經理、公司領導和同事們的熱情幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：
一、思想上個人主義較強，隨便性較大；
二、有時候辦事不夠干練。
四、相干專業知識還是不夠扎實。
在今后的工作中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導和同事們學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。
根據公司規章制度，試用職員在試用期滿三個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向公司申請：希望能根據我的工作能力、態度及表現，給出合格評價，使我定期轉為正式員工。
來到這里工作，我最大的.收獲莫過于在敬業精神、思想境地，還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步，也鼓勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力往創造，相信在全體員工的共同努力下，企業的明天更輝煌。在以后的工作中，我將更加努力上進。希望上級領導批準轉正。
此致
敬禮！
申請人：xx。
20xx年xx月xx日。
空調維修轉正申請書（精選16篇）篇十三
尊敬的領導：
你好!
本人，從xx年x月x號進來貴公司，到xx年x月x號，已經有三個月多了，在這里我學會了很多東西，也慢慢了解冰水機原理，以及掌握一些維修冰水機的方法，對冰水機有了更深了解，從而對我的工作有了更大的幫助，在這里我謝謝我的同事，這份工作才更快去適應。
我記得剛來的時候，我看到這里的冰水機，還是第一次看到的，讓我面對很大的挑戰。因為我上一份工作是在工廠里面做機修，對這類型的冰水機還不熟悉，是同事們對我幫助和解說，我才慢慢懂得怎么樣去保養，怎么樣去維修，所以我在下面總結了以下幾點：
1、首先來到機房，去看看該機組的顯示器里歷史報警記錄，是否有最近報警信息。
2、檢查各項參數(蒸發器的壓力、飽和溫度、進出水的溫度和冷凝器的壓力、飽和溫度、進出水的溫度，以及供油溫度和油壓差等)，是否在范圍值之內。如果不在范圍之內，應仔細檢查出故障原因。
3、檢查該機組的油位，在油泵旁邊的視油鏡可以看到，從而看到油位的高低，還可以知道油色如何，如果有色變黃，建議客戶更換冷凍機油。
4、檢查冷媒系統的各個接點處，用肥皂水對各個接點處進行檢漏，是否有冒泡現象出現，當有冒泡出現時，應當將此處緊固，直到不冒泡為止。
5、檢查機組控制柜各個觸點，仔細觀看各個接觸點是否有發黑現象，發現立刻使用十字螺絲鎖緊該觸點，必須在斷電狀態下進行。
6、對機組清理表面衛士，清理的同時，需要檢查各個觸點是否有油跡出現，要及時去處理。
作為一個制冷維修工，還要學習更多的知識，來充實自己的本身，我對自己的要求還有一定的差距。在今后的工作中，我將以更加飽滿的工作熱情，所以我在上梅林第二高級技校報讀初級制冷，希望可以學到更多的知識，也希望得到領導的認可，我需要繼續努力，不斷提高技術業務水平，把各項工作完成的更圓滿。
此致
敬禮
申請人：xxx
20xx年x月x日
空調維修轉正申請書（精選16篇）篇十四
尊敬的渝能物業各級領導：
你們好！
我從20xx年x月xx日至今，在貴公司所轄陽光100城市廣場管理處，從事保安工作。在此期間，我在所在崗位兢兢業業，任勞任怨，勤勤懇懇，作好本職工作。
我來自重慶江北區，原籍重慶黔江區，將于20xx年x月畢業于重慶航天職業技術學院物業管理專業，目前，擁有重慶市物業管理從業人員崗位證書，在此期間，還參加了全國高等教育自學考試，攻讀重慶工學院工商企業管理專業，以獲取本科文憑及相關學位。
在1個月時間中，通過對白班和夜班的分別體驗，我深刻的認識到物業服務過程中，服務本身是無形的，護衛工作作為業主最能切身感受到服務質量的工作之一，其責任重大。主要職責有防火、防盜、防毒、防事故；控制物品外流；控制外來可疑人員等，使業主生活在安定的環境中。從而使物業達到保值增值的目的。
因此，我經過深思熟慮后，特申請成為公司的一名正式員工。
在陽光100管理處工作的這段時間，我一直對我的專業知識戀戀不忘，我很希望能在貴公司得到物業管理員/事務員這樣專業對口的`工作，能有機會將理論聯系實際，鍛煉一下。以更好的熟悉物業服務工作，更好的為業主服務，為公司創造財富。
最后，我期望能在工作中竭盡所學，發揮出專業特長，為公司創造效益。衷心祝愿公司事業發達，蒸蒸日上，早日步入一流物業服務企業的行列。
此致
敬禮！
申請人：xxx。
20xx年xx月xx日。
空調維修轉正申請書（精選16篇）篇十五
各位領導：
大家好，本人進入xx4s店工作已一月有余，自從踏入企業的大門我就深深的被我們企業的這種蒸蒸日上的朝氣所吸引了，經過這一個多月的工作和了解對我們企業所提出的“以人為本”xx4s店人之杰的管理模式和發展理念所打動和感動，走過好多企業第一次被這種把員工放在第一位的管理機制和理念所打動。
本人從事汽車修理鈑金行業已有10個春秋，我相信xx4s店能給我提供一個展現自我完善自我，去不斷學習進取的一個平臺，我有信心也有意愿，迫切的希望能夠融入這個群體這個大家庭，成為xx4s店真正的一員，為我們企業的發展盡自己的一份綿薄之力，為xx4s店的明天去拼搏努力進取，同企業一同成長，去展翅翱翔，飛的更高，去更遠的前方，當然因為新店剛剛開業，個個方面都在逐漸完善，目前我們還面領許多的困難，工作這一個多月我也發現了許多不足的地方，還有很多的'地方需要完善，為了企業能夠更好的發展，我提出幾點，領導需要更多的去了解員工的心聲，應把我們以人為本的理念充分發揮到極致，因為員工是企業的根，企業的基礎，作為員工我覺得我們應該把xx4s店人之杰的理念發揮的極致，首先去完善自身修養，提高素質，因為我們還有許多的缺點和不足，刻苦努力學習提高自身維修水平，能更好的去做好領導交給我們的每一項工作，為客戶更好的服務，為xx4s店的明天做好根基。
我相信只要我們去拼搏努力我們一定能做到，做到能為自己是xx4s店的一員而自豪，為xx4s店有我們這樣的員工而驕傲、因為被這朝氣蓬勃積極向上的和諧氛圍所渲染，因為深深的喜歡因為被感動，所以我認為xx4s店需要我，我更需要xx4s店、希望領導能給予我這個請求，讓我成為xx4s店真正的一員，謝謝!
此致
敬禮
xxx
20xx年xx月xx日
空調維修轉正申請書（精選16篇）篇十六
各位領導：
大家好，本人進入xx4s店工作已一月有余，自從踏入企業的大門我就深深的被我們企業的'這種蒸蒸日上的朝氣所吸引了，經過這一個多月的工作和了解對我們企業所提出的“以人為本”xx4s店人之杰的管理模式和發展理念所打動和感動，走過好多企業第一次被這種把員工放在第一位的管理機制和理念所打動。
本人從事汽車修理鈑金行業已有10個春秋，我相信xx4s店能給我提供一個展現自我完善自我，去不斷學習進取的一個平臺，我有信心也有意愿，迫切的希望能夠融入這個群體這個大家庭，成為xx4s店真正的一員，為我們企業的發展盡自己的一份綿薄之力，為xx4s店的明天去拼搏努力進取，同企業一同成長，去展翅翱翔，飛的更高，去更遠的前方，當然因為新店剛剛開業，個個方面都在逐漸完善，目前我們還面領許多的困難，工作這一個多月我也發現了許多不足的地方，還有很多的地方需要完善，為了企業能夠更好的發展，我提出幾點，領導需要更多的去了解員工的心聲，應把我們以人為本的理念充分發揮到極致，因為員工是企業的根，企業的基礎，作為員工我覺得我們應該把xx4s店人之杰的理念發揮的極致，首先去完善自身修養，提高素質，因為我們還有許多的缺點和不足，刻苦努力學習提高自身維修水平，能更好的去做好領導交給我們的每一項工作，為客戶更好的服務，為xx4s店的明天做好根基。
我相信只要我們去拼搏努力我們一定能做到，做到能為自己是xx4s店的一員而自豪，為xx4s店有我們這樣的員工而驕傲、因為被這朝氣蓬勃積極向上的和諧氛圍所渲染，因為深深的喜歡因為被感動，所以我認為xx4s店需要我，我更需要xx4s店、希望領導能給予我這個請求，讓我成為xx4s店真正的一員，謝謝！
申請人：
日期：