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    最新保險經理助理工作感悟 保險經理助理總結(七篇)

    時間:2025-07-17 作者:儲xy

    每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我給大家整理了一些優秀范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

    保險經理助理工作內容篇一

    公司主要活動情況,并提出處理意見或建議,供總經理決策

    對外部門建立良好的合作關系,并負責做好公司來賓的接待;

    7、負責完成集團所需要的各類經營報表和匯報材料;

    8、負責企業內外的公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時處理、匯報

    9、完成公司領導交辦的其他工作任務。

    保險經理助理工作內容篇二

    1、對證券市場中的可投資品種進行研究分析,通過定量、定性相結合的方法建立投資備選股票池并根據市場變化及時更新。

    2、跟蹤研究宏觀經濟形勢和國內外市場、行業、上市公司動態,撰寫研究報告,提供數據支持和投資建議。

    3、精讀公告、個股及行業研報,提煉核心觀點,對重點股票類投資品種進行走訪和實地調研。

    4、對每年一季度、半年報、三季報、年報等大幅預增的優秀上市公司進行高度跟蹤。

    5、對高景氣度行業內處于成長期的龍頭公司進行深入研究,挖掘相關板塊和個股的投資機會。

    6、遵循深度研究,集中投資、適當分散的投資策略。

    保險經理助理工作內容篇三

    負責公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。

    負責各類銷售指標的月度、季度、年度統計報表和報告的制作、編寫,并隨時答復領導對銷售動態情況的質詢。

    負責收集、整理、歸納市場行情、價格,以及新產品、替代品、客源等信息資料,提出分析報告,為部門業務人員、領導決策提供參考。

    協助銷售人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作;在銷售人員缺席時,及時轉告客戶信息,妥善處理。

    負責客戶、顧客的投訴記錄,協助有關部門妥善處理。

    協助部長做好部內內務、各種部內會議的記錄等工作。

    逐步推廣使用電腦信息系統處理營銷資料,妥善保管電腦資料,不泄露銷售秘密。

    完成經理臨時交辦的其他任務。

    自從轉到銷售部至今已經一年半了,回想自己這一年多所走過的路,所經歷的事情,沒有太多的感慨,沒有太多的驚喜,多了一份鎮定,從容的心態。在公司領導的帶領和幫助下,加之部門同事的鼎力協助,自己立足本職工作,使得銷售工作順利進行。

    雖然銷售情況不錯,但是回款率不太樂觀,原因在于集團總部結款不及時。08年我會盡量克服這方面的因素,及時與各子分公司解決回款問題。

    現將銷售工作的內容和感受總結如下:

    ③合同的執行情況:協助業務經理并督促合同的完成;

    6、在日常的事務工作中,自己在接到領導安排的任務后,積極著手,在確保工作質量的前提下按時完成任務。

    (一)確保完成全年銷售任務,平時積極搜集信息并及時匯總;

    (三)銷售報表的精確度,仔細審核;

    (四)借物還貨的及時處理;

    (五)客戶關系的維系,并不斷開發新的客戶。

    (六)努力做好每一件事情,堅持再堅持!

    最后,想對銷售過程中出現的問題歸納如下:

    (一)倉庫的庫存量不夠。雖然庫存表上標注了每款產品最低庫存量,但是實際卻不相符,有許多產品甚至已經斷貨。在庫存不多的情況下,建議倉庫及時與生產聯系下單,或者與銷售聯系提醒下單,飛單的情況大多于庫存量不足有關。

    (二)采購回貨不及時。回貨時間總會延遲,對于這種現象,采購人員的態度大多都是事不關已,很少會想著怎么去與供應商解決,而是希望銷售人員與客戶溝通延緩時間。這樣會讓客戶對我們的信譽度降低。(這種現象非常嚴重)

    (三)質檢與采購對供應商退貨的處理。很多不合格的產品,由于時間拖延,最后在逼不得已的情況下一挑再挑,并當成合格產品銷售,這樣對我們“追求高品質”的信念是非常不吻合的。經常有拿出去的東西因為質量問題讓銷售人員非常難堪。

    (四)財務應定期對銷售卻未回款的業務進行催款或者提醒。有許多已經回款的業務,財務在幾個月之后才告訴銷售人員,期間銷售人員員以為沒回款一直都在催,給客戶印象非常不好!

    (五)各部門之間不協調。為了自己的工作方便,往往不會太關心他人,不會考慮給他人帶來的麻煩。有時候因為一句話或者一點小事情就可以解決了,可是卻讓銷售人員走了許多彎路。

    (六)發貨及派車問題。

    (七)新產品開發速度太慢。

    總之,今年我將更加努力做好自己份內的事情,并積極幫助他人。也希望公司存在的一些問題能夠妥善解決。不斷的開發新品,不斷開發新的區域,相信公司一定會走得更遠,市場占有率更高,楚天人都會洋溢著幸福的笑容!

    崗位職責: 協助銷售總監和大區經理、各省區域經理處理各種內勤業務,如樣書寄送、文件蓋章、通知發放、費用劃撥、財務報銷、客戶檔案歸類整理,數據記錄與核實、監督客戶服務經費的落實到位等。

    1、負責公司銷售及其他銷售相關文件資料的歸類、管理工作。

    2、負責各類營銷數據的整理,并隨時答復領導對銷售動態情況的質詢;協助銷售總監對相關市場數據做匯總、整理工作。

    3、負責銷售人員周報的匯總統計,并就相關信息整理歸檔。

    4、協助銷售總監對銷售人員的銷售費用、市場費用做初期審核,并做好歷史記錄。

    5、接受委托,幫助區域經理安排、聯系、接待來京重要客戶。

    6、協助銷售總監做好部門內務、部門例會的組織召開,并做好會議記錄。

    7、協助銷售總監做好市場活動的組織、召開工作,執行具體會務性事務。

    8、完成銷售總監臨時交辦的其他任務。

    技能要求:

    1.熟練使用電腦,精通辦公軟件;

    2.為人熱情性格開朗,具備吃苦耐勞精神,有上進心;

    3.要求積極主動的工作態度,做事細心且富有責任感;

    4.具有較好的溝通能力及客戶服務意識;

    5.做事情條理性強;

    6.優秀的溝通及表達能力和談判公關能力;

    7.有責任感,有挑戰精神,有團隊意識;

    8.非常強的學習能力及信息處理能力

    9.判斷,預測,決策能力及寫作能力

    對于一個公司來講,銷售助理的工作是銷售人員內外交流的橋梁,是客戶聯系的紐帶,起著舉足輕重的作用。每項事務的處理都會直接關系到銷售業績的好壞,從銷售數據的統計、匯總;到市場信息的收集、匯報;以及市場活動的召開與落實,銷售助理都將起到重要的作用。

    1 .與區域業務人員的聯系

    1.1 每周工作周報的收集并整理,及時上報領導(各區域經理每周一10:30之前以e-mail形式將周報發送至銷售總監并抄送銷售助理)

    1.2 業務人員費用的申請、借款、核銷事宜

    依據公司《業務政策及銷售定額書》、《銷售人員財務管理制度》等的要求,及時、準確、有效的開展業務人員銷售費用的核算、管理、服務,如出差費用的結算、報銷;市場經費的審核等工作。

    1.3 區域業務人員所需資料的整理,如;

    1.3.1 日常材料(包括名片、公司簡介等);

    1.3.2 產品資料(包括產品演示光盤、產品資料、體驗卡等);

    1.3.3 協助銷售人員編寫商務文檔(如院校使用問題匯總報告,投標意向書等)。

    1.4區域業務人員差旅跟蹤;

    1.4.3對于業務人員的拜訪效果及客戶滿意度做出調查(可通過院校回訪等形式)。

    2 銷售環節涉及工作

    2.1 銷售合同管理流程

    2.1.1合同擬定:根據銷售總監反饋信息,草擬銷售合同;

    2.1.2合同審批:合同擬好后銷售報呈總監、總經理審批;

    2.1.4合同整理:將簽訂的合同做備份、登記處理;(原件交由財務部門統一保管)。

    2.2銷售回款管理流程

    2.2.2帳期前每周兩次催款頻率;逾期后每天一次催款頻率;

    2.2.3落實回款過程中,出現的任何問題及時匯報銷售總監;(如:未回款客戶其他費用支出、各種逾期原因等)

    2.2.4月底與財務部、教學服務部核對回款情況,確保各部門間信息一致。

    3 銷售部內部管理

    3.1銷售數據及其他銷售相關資料的歸檔、管理工作;

    3.1.2銷售報表的匯總、更新與整理(包含:院系名稱、使用情況、銷售金額、回款情況等)

    3.2對于銷售費用、市場費用的初期審核、費用使用情況登記。

    3.2.1對于各區域經理提交的銷售費用、市場費用做初期審核;

    3.2.3對于費用使用情況,做好登記匯總工作,協助銷售總監合理管控區域經理的年度費用預算。

    3.3協助銷售總監做好部門例會的組織、召開工作,并做好會議記錄,

    3.3.2協調會場布臵、會議資料整理、會議議程下發等工作;

    3.3.3做好會議記錄,并將會議記錄整理、下發;

    3.3.4會議上布臵的各項工作,向銷售總監匯報各區域的完成情況。

    3.4 對日常銷售材料的收集、管理等的工作;

    3.4.1負責各類銷售資料的收發(如:傳真、信函、郵件等);

    4 市場信息收集、市場活動籌備

    4.1做好各省市年度招生數量的統計工作,收集行業相關信息;

    4.4協助銷售總監處理市場活動中的會務性工作;

    4.4.2 做好參會嘉賓的接待工作;

    4.4.3會議所需資料、宣傳品、禮品等的'準備工作;

    4.4.4做好會議宣傳工作,包括各種影像資料的收集,處理工作;

    4.4.5活動中各項事務須及時通報銷售總監。

    一、每日工作必須完成工作 1、上班后,根據前日的《員工日結表》安排一天工作,把要完成的事項記錄在 工作本上。

    2、查看銷售部郵箱http://,公司推廣郵箱http://,根據郵件 內容的可用性、歸屬性(詢價、邀請技術交流等)上報給馬總,且落實馬總布臵的任 務(打電話詢問、做報價、轉銷售人員或其他部門)

    3、對公司現有推廣網站,每日逐個進行查看、更新,具體數量適情況而定。

    4、領導、銷售人員臨時安排的工作,完成后以電話或短信的方式告知。

    5、接聽詢價電話,歸檔銷售信息及資料。

    6、下班前,查看計劃完成的工作是否完成,未完成的備注原因,計劃完成時間。

    7、填寫《員工日結表》,最晚于第2 日8:00 前發至whsset_http://。

    二、每周必須完成工作 1、更新合同目錄(金額、付款方式、交貨日期、份數等)

    2、到財務按序號查看合同是否完整,被借用的合同、技術協議要知道被誰借用, 且催促歸檔。

    3、更新待簽合同、且每個合同要有送貨回執單。

    4、更新合同發貨、回款情況。做到:發貨合同有運費及發貨回執,開發票合同 有發票回執,回款合同有回款日期和金額。

    三、每月必須完成的工作 每月必須完成的工作在每周必須完成的工作上總和。

    1、填寫銷售助理工作考核表,月度工作小結下月工作計劃。

    2、整理合同,核對合同份數、更新合同總金額。

    3、發《2011 年合同發貨、回款情況表》、《2011 年待簽合同情況追蹤表》、《已執 行80%以上的合同》給銷售部經理。

    2 四、銷售助理工作流程及崗位職責 銷售助理工作繁雜,我們以圖表的形式反映從報價到協助催款流程,理清思路, 一一表述工作內容及崗位職責。

    4.1.1、接聽詢價來電,詢問記錄詢價單位、如何得知我公司產品信息、設備參 數、項目(是否中間商)、用途(采購或投標)、交貨期、聯系電話及聯系人等信息, 記錄在《來電記錄表》。在溝通的過程中,建議客戶寫明公司名稱、參數、姓名、聯 系方式等發傳真詢價。且收集保管傳真來函。(見《2011 年往來函件》)

    4.1.2、告知銷售經理或銷售人員詢價內容,得知價格后,按照《報價表》格式, 進行報價。

    4.1.3、報價給銷售經理審核簽字。到財務蓋章,回傳客戶。

    4.1.4、做好報價登記、存檔(報價日期、詢價單位、項目、聯系人、電話),見 《2011 年往來函件目錄》。

    合同運營 合同管理 合同更新 、核對 合同審核登 記、移交 收款 發貨 生產 發貨前準備 發貨后更新 申請開票 協助催款 采購 下采購申請 單 投標 報價 合同簽訂 投標文件存檔(程麗)

    3 報價是日后簽訂合同或同一地區報價的依據,亦屬公司保密文件,一定要保存完 好,做到查有可循,不可遺失。

    報價后,銷售助理要協助銷售人員或經理進行跟蹤,促進合同。

    4.2.1、收到招標文件后,仔細閱讀(技術文件可除外),確定以下幾點:投標日 期、投標文件份數、是否有投標保證金、幾輪報價(打電話問招標方)。有疑問處, 以傳真的形式發招標單位,要求以傳真形式回復,且存檔。

    4.2.2、要求辦理投標保證金,打印相關文字說明給財務,申請辦理。

    4.2.3、根據投標日期,合理安排標書制作時間。根據招標文件要求,制作投標 資質文件,必要時做投標報價文件(給銷售經理審核)

    4.2.4、投標技術文件一般由設計部完成,可協助銷售人員過問進度。

    4.2.5、根據招標文件要求、打印裝訂標書。第一次投標的單位,準備公司宣傳 冊。

    4.2.6、投標完后,填寫《投標分析報告表》,整理相關文件移交程麗存檔。(招 標文件、傳真答疑、投標文件、圖紙、往來函件、中標通知書、會議紀要等)

    4.3、合同簽訂 銷售助理協助銷售人員或銷售經理簽訂合同。除客戶自擬合同外,所有的設備合 同可按公司合同范本進行編輯。

    傳真件合同,一般情況為我們擬定合同后,傳客戶查看無誤后,要客戶先蓋章回 傳,在蓋章回傳給客戶。

    需郵寄的合同原件、技術協議,一般采用ems 方式快遞。

    特別注意待簽合同:沒有簽訂合同就已經發貨的合同。詳見《2011 年待簽合同 情況追蹤表》。要詳細記錄待簽信息,落實待簽合同由誰負責,保存與待簽合同有關 資料,如報價單、送貨回執等。

    4.4、合同管理 合同簽訂后,從設備的生產到安裝調試、收款等,都是以合同為依據進行,簡稱 4 為合同運營。合同運營是合同管理的重要部分。銷售助理應熟知合同運營的流程,在 不同流程中的工作職責,學會與公司多個部門溝通合作。

    下面從簽訂合同后,銷售助理接下來的工作職責開始表述:

    4.4.1 合同審核、登記、移交 合同審核:合同存檔前,應對合同進行審核,一般核對合同金額大小寫、客戶公 章與名稱是否一致、客戶是否簽名、是武漢南銳合同還是湖北高新智控合同(分開登 記存檔)。

    合同登記:合同登記要求做到電子版和紙板各一份。其中電子版應詳細表述合同 內容,包括合同編號、客戶名稱、設備名稱、型號、數量、金額、付款方式、簽訂日 期、交貨日期、質保期、合同類型等。(詳見《2011 年合同目錄》)

    其中,原則上一份合同對應一個合同編號,但不排除兩個合同對應一個合同編號。

    合同編號的編制以2011 年4 月份簽訂的第3 份合同為例,合同編號為nrs1104003, 合同移交:主要是把合同原件交與財務,辦理移交登記手續。

    4.4.2 合同運營 合同運營主要包括:采購、生產、發貨、收款。主要針對銷售助理工作職責, 重點講述在發貨及收款中的工作流程。

    4.4.2.1 采購 公司有專門的采購部門。銷售助理主要根據合同設備的內容(以備件或錐度儀、 輥縫儀為主),填寫《物資生產計劃單》,按表格要求找領導審核簽字后,提交給采購 部。

    未避免計劃多次重復提交,銷售助理應做好提交內容的記錄。(見《申請采購計 nr s 11 04 003 武 漢 南 銳 銷 售 部 2 0 1 1 年 4 月 份 第 3 份 合 同 5 劃表》)

    4.4.2.2 發貨 銷售助理要做好發貨的準備、記錄工作,及時回收清單。當合同因為發貨引起糾 紛時,要有據可查,確保公司最大利益。我們分別從備件發貨、儀表發貨及成套設備 發貨來講述。

    1、備件發貨 備件發貨主要是噴號機和去毛刺機的備件,一般數量多,產品類型多,應按合同 一一核對。

    發貨準備:弄清是哪個合同發貨,與客戶核對發貨設備、收貨地址、收貨人及 聯系方式,提醒客戶回傳送貨清單回執。

    領貨出庫:針對在辦公室倉庫的備件,填寫《領貨申請單》,領導簽字后,辦理 領貨手續,出庫。

    核對包裝:根據合同內容及實際發貨情況,打印《送貨清單》,一一核對名稱、 數量、型號。去掉帶有其他公司的標簽,放入《合格證》、《送貨清單》一起打包。

    物流:根據備件的重量等情況,選擇適合的物流。一般較輕的選擇圓通,較重 的選擇天地華宇或中鐵快運,只能用ems 寄到的地方用ems。

    發貨記錄:發貨后,根據合同實際發貨情況,更新《2011 年發貨、回款情況表》, 要明確的記錄 xx 年xx 月xx 日發貨的發貨人、發貨時間、設備名稱、型號、數量、 物流單號、金額,且金額告知財務。

    跟蹤回收:根據物流單號查詢貨物情況,一旦顯示客戶收貨后,聯系客戶簽字 回傳《送貨清單》。根據回傳內容更新《2011 年發貨、回款情況表》,如:實際收貨人、 收貨日期、是否有回單。最后在《送貨清單》上標注單位名稱、合同號,存檔《2011 年送貨回執》文件夾里。

    其他:對已一些因型號不符換貨的備件,除了記錄發貨情況外,要及時催促客 戶歸還原備件,并且記錄歸還時間,注明換貨原因。收到客戶退回的備件后,歸還庫 管。

    ①,整套輥縫儀發貨,應清楚的寫明包含的明細,如輥縫儀 1 套(包括底座 1 6 個、表頭1 塊、測量桿5 根、螺母1 個、紐扣電池1 個、說明書1 本、產品合格證1 份、鋁箱1 個)。

    若合同有基準規及規塊,分別明確寫明基準規和規塊的型號及數量。

    ②.整套錐度儀發貨,也應請粗的寫明包含的明細,如錐度儀1 套(包括測量儀 1 臺、測量板1 件、調節平臺1 件、充電器1 個、安裝螺栓7 個、說明書1 本、產品 合格證1 份、鋁箱1 個(視情況而定))。

    清楚的寫明發貨明細,一旦客戶簽字,可避免日后以少發的理由再次發貨。

    ①.成套設備一般在工廠組裝好,在葛店領貨出庫。一般由工程部或銷售人員在 葛店領貨出庫。

    ②.打印《貨物運輸申請表》,給負責發貨人。

    ②.根據合同或技術文件要求,打印《整體設備送貨清單》給負責發貨人,

    隨貨 發給客戶。

    貨到現場后,要及時催收《整體設備送貨清單》,整理歸檔。

    4、待簽合同發貨 簽訂合同發貨根據設備情況參考以上發貨流程,強調的是必須回收送貨回執。是 日后簽訂合同、收款的重要憑證。

    4.4.2.3 收款 銷售助理應協助銷售人員催款。根據合同的付款方式,及開票情況,及時的回 籠。催款前要做好以下工作:熟悉合同的金額,付款方式,是否含發票,已開票 金額,已回款金額,應收未收款金額,合同執行情況(是否驗收等)。

    ①.款清發貨的合同:要注意是否含發票,如果含發票,一般是催促客戶辦全 款后,隨貨寄發票。

    ②.貨到款清的合同,如果含發票,發貨后一定要及時催收《送貨清單》,一般 收到客戶簽字的《送貨清單》才申請開發票。發票寄出后,及時催收《發票回執單》, 7 根據客戶資信情況,間隔詢問款項進度。

    ③.分項付款的合同,一般根據付款方式及項目進展情況,開具發票或者收據 收款,及時催收《發票回執》。

    往年合同:

    往年合同涉及到應收未收款。應收未收款指按合同及項目進展情況,應付但未 付的款項。可以把往年所有的應收未收款綜合在一起,寫明客戶名稱、項目名稱、簽 訂時間、驗收時間、付款情況、開票情況、聯系人、電話等信息。(該信息可以從財 務獲取,已經把幾個較大的項目總結)

    ①.已開全票的應收未收款,找到客戶相應負責人,說明合同付款方式,開票 情況等,根據客戶資信情況,間隔詢問款項進度。

    ②、未開票的應收未收款,接到客戶開票付款信息后,與客戶核對合同已付、 未付款金額,本次開票金額,可付金額,要求客戶傳真開票信息,申請開票,發票寄 出后及時催收《發票回執》,根據客戶資信情況,間隔詢問款項進度。

    ③,已開部分發票的應收未收款,接到客戶開票付款電話后,除了要與客戶核 對已開票金額外,其它工作內容與未開票的應收款相同。

    除以上幾點,也會遇到因為項目未驗收、設備出口等原因未付款。所以要與工 程部溝通,了解合同執行情況,進行催款。

    重點強調發票申請注意點。

    開票前最好要求客戶傳真開票資料(已有開票資料需過問是否有變動)。然后填 寫《開具增值稅發票申報單》,交領導及財務審核后開票。

    五、其它工作內容 5.1 網站推廣 網站推廣主要是以跟新現有網站信息,尋找新的推廣網站為主。詳細已有推廣網 站、登陸用戶名、密碼見《武漢南銳推廣網站信息匯總》。

    其中《世界工廠網》的信息最全面,可以參考。

    注冊新的網站,以以下信息為準:

    5.2 往來函件 往來函件是我公司與其他公司業務交流的文件,可作為日后談判、簽合同、驗收、 付款等多方面依據。不管是我們發出去的函件,還是接受到的函件,都要交與相應的 領導查看后,編號、登記保存。

    5.3 武鋼戶頭辦理及合同簽訂 現有武鋼噴號機、錐度儀戶頭,2 個設備共一個戶頭,料號不同,其詳細資料見 《武鋼文件》,為公司重要文件,謹慎保管。

    戶頭辦理前期,要到武鋼國貿提交《供方資源狀況及質量保證能力報審表》、《入 網表》、《授權委托書》,表格詳見紙版《武鋼資料匯總》,其中,對于要修改的地方已 用紅筆標注。

    武鋼國貿審批后,就有戶頭號或料號下來,然后到武鋼總公司繳納相應款項。把 繳費收據拿到申請設備科室備案。(在建設一路國貿)

    對于整機設備,要根據國貿給的料號,提供圖紙給申報科室(紅鋼城國貿)及使 用單位,如二煉鋼使用的噴號機,圖紙提供給國貿申報的科室和二煉鋼,一個料號對 應一張圖紙。

    交付圖紙后(錐度儀未提供圖紙),等待國貿廠商報價網招標,投標截止后,按 《武鋼報價單》的格式,打印設備報價、蓋章,到武鋼議價。議價完后等待還盤信息, 最后還盤確認,收到中標通知信息后去簽訂合同。

    5.4 其他 銷售助理在工作中,應積累相關信息,完善如下表格:

    保險經理助理工作內容篇四

    2. 與客戶簽訂《訂單》或《設計合同》,確定具體事宜;

    3. 與設計師溝通客戶的大致要求;

    4. 根據設計圖紙及客戶選料單,編制施工預算報價;

    7. 負責客戶信息的定期回訪;

    8. 以及上級可能交付的其它相關工作內容。

    保險經理助理工作內容篇五

    3、做好各類辦公會議和重要活動的組織工作;

    4、協助總經理處理各類文書、審核合同以及資料整理等;

    5、負責編寫公司對內對外文件、宣傳資料及總經理需要的其他公文;

    6、負責項目招投標工作;

    7、完成公司領導交辦的其他工作任務。

    保險經理助理工作內容篇六

    2、在公司經營運作等方面向總經理提供相關解決方案;

    3、協助總經理對公司運營及各職能部門進行管理和協調;

    6、了解相關政策及行業信息、跟蹤各項目情況,為決策提供建議;

    8、協助總經理與供應商、政府機構等對外部門建立良好的合作關系,并負責做好公司來賓的接待。

    9、完成總經理交辦的其他工作。

    保險經理助理工作內容篇七

    一、收集整理各種內外部重要信息,發布由總經理授權的新的工作動態。

    1、了解、掌管公司內部經營管理中出現的新情況、新問題、重大問題并及時向總經理報告,協調有關部門、有關單位處理和解決。

    2、了解、掌握外部環境及市場的最新動向,及時向總經理反映情況并提出建設性意見。

    3、傳達貫徹總經理和公司有關會議、文件、批示精神。發布總經理授權的最新工作動態并對發布的工作進行跟蹤落實。

    1、協助總經理協調并維護與政府主管部門、合作伙伴及重要客戶間的友好關系。

    2、協調公司內部高管會、各系統與部門間的關系。

    三、管理、督導公司各部門的工作

    1、掌握公司年度各重點工作的完成進度,對各部門年度及月度工作計劃及目標達成情況進行過程監管與督辦。

    2、對各部門經理的培訓考核。

    四、對總經理交辦的內外事務及臨時工作的落實。

    1、及時、準確完成總經理交辦的工作。

    2、完成其他突發性工作。

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