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    機關的競爭上崗演講稿大全(17篇)

    時間:2025-07-03 作者:飛雪

    如何在競爭上崗的時代中打破重重困難,實現自己的職業發展?以下是小編為大家準備的精選總結范文,相信這些范文能夠幫助大家更好地理解總結的寫作要點。

    機關的競爭上崗演講稿大全(17篇)篇一

    尊敬的各位:

    上午好!我能一路走來站在這里,非常感謝組織和領導對我的培養、鼓勵!

    我叫,32歲,本科在讀,1993年參加工作,1998年入黨。xx年2月借調到區教育局擔任團委書記兼區少先隊總輔導員,后任黨政辦副主任。今年3月抽調到區委先教辦,是xx市第十屆青聯委員。

    我謙虛好學、踏實認真、敢于創新,表現在:

    一注重政治理論學習,政治素養較強,是后備干部。二有一定的理論研究能力,曾有6篇論文在全國省市獲等級獎。三有較強的綜合能力。通過多崗鍛煉,組織協調能力得到提高,大局意識強。四有務實的作風。注重調查研究,曾負責全區學校德育現狀調查,形成了調查報告,為局黨委的相關決策提供了可靠依據。工作中任勞任怨、敢于創新,曾榮獲“市中小學德育工作先進個人”、“xx市青年崗位能手”和“xx區第二屆十大優秀青年”等多項榮譽稱號。在區委先教辦近一年,較系統地學習了黨的基本知識和黨建知識,各方面能力得到進一步鍛煉,對鄉鎮工作也有所了解。

    一直以來,我被許多黨的優秀干部的事跡感動著。作為一名年輕黨員,我以他們為榮、以他們為榜樣,我決心努力做一名為黨分憂、為民稱道的干部。報考經xx鎮黨委副書記這一職位是我理智的選擇。xx鎮有些偏遠、甚至艱苦,部分親朋勸我放棄。但我認為,對于我來說,艱苦更能鍛煉自己。另一方面,偏遠地方也需要我們年輕人去揮灑熱血。假如組織選擇了我,我將滿懷激情地投入到新的奮斗中去,發揚吃得苦、舍得干的精神,努力工作,建功立業。我這么說,也會這么做。

    首先熟悉鎮情,適應角色。立足本職,熟悉黨組織建設和干部隊伍狀況、產業結構和農民生產生活情況。其次圍繞中心務實抓黨建。圍繞建設新農村,扎實推進黨的建設,使黨員干部素質有新提高,加強思想政治工作,鼓足干勁,促進鎮域經濟有新發展。第三遵守政治紀律,加強黨性鍛煉。尊重書記、當好助手,堅持民主集中制,維護班子團結;不斷加強學習,廉潔自律,積極履職,在實踐中提高黨性修養和工作能力。

    尊敬的各位,我已做好了思想準備,期待著能走上xx鎮黨委副書記這個光榮而艱巨的崗位。請相信,時間能證明我的陳述!

    謝謝!

    文檔為doc格式。

    機關的競爭上崗演講稿大全(17篇)篇二

    此次競爭副處級,我將一直持以往常之心,盡本人最大的起勁,抓住時機,在能夠的狀況下完成本人的人生跨越。下面就由本站小編為你分享機關副處級競爭上崗優秀。

    演講稿。

    歡迎欣賞。

    尊敬的各位領導、同志們:。

    大家好!

    我叫,現在市中心業務一處工作,競聘的職位是副處級。近日來,自己思緒有加,即感謝中心領導班子銳意改革,給我們構架了一個機制,提供了一個機會。又感覺自己雖生正逢時,但任重道遠,雖小有成績,但尚需加緊歷煉。今借此機會,希望大家能更多地了解我,客觀地評價我。

    一、基本情況。

    我20xx年出生,現年29歲,大學本科學歷,中共黨員,被評為系統先進工作者。主要工作經歷是:20xx年參加工作,就職于社會保險基金管理中心至今。其間曾在城鎮處、業務一處工作,從事城鎮企業養老保險征繳支付的管理及統計工作,現主要從事養老保險待遇支付管理工作及養老金社發的集中管理工作。此外,自己還擔任機關工會文體委員,機關團支部書記工作。回顧以往,正是在中心和處室領導的培養下,在老同志的呵護下,在基層同志的幫助下,才能使自己從一個剛出校門的學生,成長為決心獻身社保這一偉大事業的工作者。

    二、有利條件。

    1.具備了應有的政治素質和品德修養。始終與黨組織保持一致,擁護黨的各項方針政策。特別是通過。

    先進性教育。

    更堅定了自己的理想信念。信守為人正派、與人為善、顧全大局、謙虛謹慎的原則做事做人的修養日漸加深。

    2.具備了應有的業務政策水平。熟悉養老保險業務,從參加工作之日起至今,年來始終從事養老保險管理工作。在歷任處長和共同工作過和老同志們的培養下,參與處理了許多市、區、局范圍的各類養老保險的重點、難點工作。參與或組織全市調整養老待遇次。在工作中積累了一定的經驗。同時,能熟練掌握信息系統(網的應用。具備一定的政策水平和利用現代化辦公手段完成業務工作的能力。

    3.具有較強的組織和協調能力。由于在市中心從事業務管理工作,使自已有機會在日常對分中心的業務指導、工作布署以及與機關各處室和其它各單位相互配合的工作實踐中,得到鍛煉。特別是近年來,在政策答復、調整待遇、社發集中管理等工作的實施過程中,在處長的領導下,進行了大量的組織協調工作,發揮了自己的作用。同時在工作中與領導和同志們建立了友誼,增加了信任。進而又可以促進工作,更好地發揮自己的組織和協調能力。

    三、今后設想。

    1.擺正位置、做好配角、當好參謀。圍繞中心工作目標,在處長的領導下,用心做事,誠實做人,嚴于律己。做到盡職不越權,為公不謀私,補臺不拆臺。

    2.強化學習,增加自重。系統學習政治和業務理論知識,虛心學習老同志的優秀品德,把學習做為一種習慣長期堅持下去。胸有才學氣自華,只有增加自重,與時俱進,才能目光高遠,才能以超前意識應對新形勢、新變化。

    3.增強宗旨意識,立足為民服務。為一線多做實事,為老百姓排憂解難。遇事不推委、不托拉,求真務實,誠實可靠。樹立良好形象,增強人格魅力。

    4.規范管理,提高效率。狠抓科學規范管理,特別是業務風險點的治理和監督。充分發揮信息系統的作用,深入基層,調查研究,掌握第一手資料,細化管理程序,提高工作效率,確保工作質量。

    最后我要說的是,無論競聘結果如何,我都將正確對待,在今后的工作中一如既往盡心、盡力、盡職、盡責。

    謝謝大家!

    尊敬的各位領導,各位同事:

    大家好!

    首先,衷心感激××上級黨委為我們供應了此次公道競爭展現才氣的時機!

    今日,可以站在這里參加副處級指導崗亭的競聘,我倍感幸運。當官不是目標,此次競聘,我將一直持以往常之心,盡本人最大的起勁,抓住時機,在能夠的狀況下完成本人的人生跨越。

    下面我把本人的狀況簡略向各位作個引見:

    我叫×××,(……簡略的小我引見,曾經擔任過的任務,所取得過的聲譽)。成果雖屬于曩昔,但曩昔的成果也算是對我曩昔的任務的較好的總結吧。

    我參與競爭的優勢首要表現在四個方面:

    一是文明理論功底扎實、眼界寬、悟性好、出手快,擅長掌握大的開展趨向,可以精確體會指導意圖,實時而有用地完成指導交辦的任務義務。

    二是能說、能寫、精干事,干成事。任務××年來,先后在×××、×××等多個部分、多個崗亭任務,一直做到干一行、喜歡一行、懂一行、鉆一行,營業上精雕細鏤,獲得了較分明的成果。

    三是具有嚴于律己、誠信為本的優秀質量。老實待人、嚴于律己是我的處世之道。在日常生涯和任務中,我對峙以“老誠懇實做人、勤勤懇懇干事”為信條,嚴厲要求本人,不時增強小我涵養和黨性磨煉,尊崇指導,連。

    合同。

    志,在干部職工傍邊具有優越的口碑。

    四是具有吃苦耐勞、堅定不移的堅強性情。我從小在鄉村生涯長大,歷經由鄉村艱辛生涯的錘煉,深動人生不易。因而性情中又具有有別于我的外型的較為細膩的一面,那就是樂于助人、心腸仁慈、富有同情心,頗具情面味。

    假如競爭成功,我將把指導和同志們賜與我的那份沉甸甸的支撐與信賴,化作經往后起勁任務的宏大動力,不辱任務,做到“認為爭位,以位促為”。對峙與時懼進、開辟立異、連合協作、求真務實,持續發揚喜歡崗敬業、勤勉勤學、吃苦貢獻的精力,扎扎實實做好各項任務,起勁仔細完成指導交辦的各項義務。

    瞻望往后的任務,我將要凸起做好以下三點:

    第一、增強本身涵養。內圣方能外王。要不時在認仔細真進修上有新提高,在堂堂正正做人上有新境界,在踏扎實實干事上有新成效,在清正清廉上有新形象。

    第二、擺正地位,當好副角。起勁做到“五要”。一要容身全局,當好顧問、助手。把所分擔的任務歸入全體目的中去,做到既能對本人分擔的任務精心籌劃,科學指點,又能參加全局任務,支撐、共同正職任務的展開。二要盡心盡職但不克不及越位。作為副職,要對正職擔任,對其要多尊敬聽從,多請示申報;對同級要了解、支撐、協作;對下級要多指點,多關懷,多協助。三要謀斷不克不及擅斷。身為副職,該當盡心輔佐正職,凡屬于本人職責內的事要拿出本人的定見,發揚本人的主觀能動性和發明性,不克不及事事請示正職。不是本人職責的事,要積極提建議、出定見,當好顧問,決不克不及“事不關己,高高掛起”。四要排憂解難不推難。作為副職,在任務堅苦時,應沖鋒陷陣,不該驚惶萬狀,應為正職排憂解難,不克不及繞彎子、推脫責任,更不克不及給正職出難題、唱反調。五要學會補臺,不克不及拆臺、搶臺。一把手經常微觀思想的多些,微觀落實的要少一些,思索的工作多了,那么疏忽脫漏的當地能夠有,作為副職的,要學會補臺,做好彌補任務,但不克不及在此進程中越位,力戒邀功取寵,更不克不及拆臺,不然,工作就會辦欠好,越弄越糟,形成不連合、鬧矛盾,晦氣于任務的展開。總之,“紅花需求綠葉配”,“一個好汗三個幫”,如許“連合起來力氣大”,我們的任務就會越干越好,就會有新的起色,就會更上一層樓。

    第三、搞好內部連合。生涯上多關懷同志,讓同志有一種暖和感;任務上協助同志多出成果,讓同志有一種成就感;在好處和聲譽面前,不爭不搶,多讓同志,讓同志有一種被供認感。關于同志之間的矛盾,在對峙準則的前提下,多做思維任務,求大同存小異,讓各位一同朝著一起的目的邁進。

    列位評委、列位指導、列位同事,前人說:“不成以一時之自得,而自詡其能;亦不成以一時之失落,而自墜其志。”競爭上崗,有上有下,無論上、下,我都將以這句話自勉,自始自終地勤勞進修、起勁任務。最終,我樸拙的但愿在座的列位,置信我,支撐我,投我一票。由于我的第一步成功,都離不開您的支撐和鼓舞。

    尊敬的各位評委:

    大家好!此時此刻我的心情非常激動,首先,我要感謝各位領導和同志們,多年以來對我的親切關懷和熱情幫助,正是因為你們的支持和鼓勵,才使我有能力、有信心站在今天這個競聘的講臺上。

    我叫張軍,小時候小伙伴們常叫我“張軍長”。巧的是,后來還真的穿上了軍裝,向著軍長的夢奮斗了20xx年,后來為響應百萬裁軍號召,從部隊轉業到地方工作。長大了,沒有人再叫我“張軍長”了,但有一種聲音已深置我心,那就是,“張軍長,張軍一定要成長”。正是懷著這種強烈的成長的渴望,一路走來,不論崗位如何變換,不論遇到任何困難,都勇敢迎接挑戰,在所戰斗過的每一個崗位上都留下了堅實的足跡。

    今天參加這個演講,按照規則要講一件成功的事,這件事對于我而言,不是一個片段,而是一個過程,那就是我用整整五年的努力,終于實現了由一個軍營戰士到環保衛士的成功轉型,真正融入了環保大家庭。

    無論在部隊,還是地方我始終保持忠誠、執著的品質和創新、合作的精神。特別是轉業到我局后,刻苦鉆研、勤奮工作,大大加快了“五年磨一劍”的進程。五年來,成功策劃組織了首屆主持人大賽、環境應急演練,“三進三保”活動全市介紹經驗,“先進典型”的成功推樹,還有三屆“環保春晚”及多個大型運動會。實踐中,升華了我的能力與品德,為我的競聘增添了一份自信。

    我深知,走上副處長的崗位,不是簡單的職位變動升遷,而是意味著一種更大的責任。要有更廣的視野和更強的大局意識,要成為主官的得力助手,要千方百計凝聚群眾的智慧,最終,鑄就團隊的輝煌。

    “老驥伏櫪,志在千里”。過去,我用了45年的人生,學會了奮斗與堅持,剛才,用了3分鐘,講了一個老張的故事,將來,我要用一生,去打造一個純粹的、優秀的綠色環保人。謝謝大家!

    機關的競爭上崗演講稿大全(17篇)篇三

    演講稿。

    各位領導、同志們:

    大家好!按照此次競爭上崗工作要求,我主要從以下三個方面做一簡要發言:第一個方面—個人工作。

    簡歷。

    (略)。第二方面—德才表現。回顧自己的工作經歷,我基本上在每一個工作崗位上都接受過艱苦任務、處理過復雜棘手問題、承受過沉重的工作壓力,這些年來我的想法一直很簡單,既然領導把工作交給了我,不管是干一件事還是帶一支隊伍,我有責任全力以赴、踏踏實實地完成好,不給領導增添麻煩、不給其它同志增加負擔。

    從另一方面來講,這些年來我工作中既有突出的成績,也有很多失誤過錯,從總結吸取經驗教訓中,我學會了做事要求真務實、堅忍不拔,做人要謙虛謹慎、心不坦蕩,對待同志要尊重理解、以誠相待,遇到問題要沉著應對、勇于擔當,帶領隊伍要以身作則、提升正氣。今天,我之所以有這個底氣站在大家面前,不是因為自我感覺比別人強多少,而是因為經歷了這些年的磨礪鍛煉,我已經一步步成長起來、成熟起來,我不會再犯曾經犯過的錯誤,我有足夠的能力和經驗去帶好隊伍、干好工作。第三方面—工作目標及設想。

    我用五句話、十個字進行概括:第一是責任。有人曾經對我說:你一定要報名參選,因為你不僅代表自己,而且代表我們大家。我想今天大家如果投票支持我,想法也都是一樣的,那就是相信我并且希望我一定能夠帶領大家把工作干出個名堂來,大家的信任和支持就是我必須時刻牢記、認真踐行的責任,也是我工作最大的動力。希望大家給我2-3年時間,我一定會把分管的工作干到全市前列去,如果做不到我立刻收拾東西走人。第二是團結。團結不僅僅是工作上的相互支持、生活上的相互關心,更重要的是怎么樣對待好事和壞事。

    在榮譽和獎勵面前,我可以什么都不要,能夠帶領大家把工作干好就是我最大的光榮,應當褒獎那些工作勤奮努力、需要肯定激勵的同志;在困難和問題面前,我一定會和大家沖在最前面,絕不會站在一邊、指手畫腳;如果是因為我領導不力出的問題,我一定會承擔全部責任,絕不會推卸給他人。

    如果連這一點胸懷和擔當都沒有,我想也沒有人愿意與我并肩戰斗、共渡難關。第三是務實。基層工作關鍵就在于一個“實”字,一要講實話,對于工作中出現的問題不足,即便明知要受到批評指責,硬著頭皮也一定要給領導如實報告;二要干實事,簡單地說要做到“五到”:該提前著手的事心要想到、該交待清楚的事嘴要講到、該檢查督促的事腿要跑到、該核實確認的事要親眼看到、該記錄在案的事手要寫到。第四是創新。

    一個人或單位要想有地位,必須有作為。干工作就像參加考試,干好日常工作只能算是及格,要想得優秀必須要有新思路、新辦法、新成效。創新不是搞花架子、整熱鬧,關鍵是要抓住領導關心、群眾關注的熱點、難點問題,創造性地解決好問題。

    “世上無難事、只怕有心人”如果能夠抓住研究一個突出問題、探索實踐一條方法路子、總結推廣一套成功經驗,工作層次肯定會再上新一個新臺階。第五是廉潔。做人要清清白白、做事要干干凈凈,人情世故固然重要,但凡事不能超越政策的下限和做人的底線。我可以坦率地告訴大家,不為別的就為了能平平安安陪著孩子長大成人,我絕不會允許自己發生任何問題,我想在座的每一位為人父母的同志也都會有這樣感受和想法。

    尊敬的各位領導、評委,各位同事,大家好!

    首先非常感謝組織和領導給了我這次認知自我、展示自我、提高自我的機會。

    我叫,中共黨員,雙本科學歷、研究生在讀,20xx年大學畢業通過公務員招考進入我局,在工作。我競爭的職位是機關副科級職位。

    副科長在科室中居于中間,是處長的參謀助手;是工作的業務能手;是干部群眾的引導員。副科長就是要起到傳導信息、溝通上下、協調左右的作用;起到業務精通、能干肯干帶頭干的作用;起到團結科室、凝聚人心的作用。

    我的優勢主要有以下幾點:

    1.堅持理想信念。多年來不斷追求,20xx年終于正式成為一名光榮的中國共產黨員。

    2.具有良好的溝通、組織、協調能力和團隊意識。每一個財政監督檢查項目都是一次計劃、組織、執行、反饋的過程。多次擔任檢查組長,牢牢樹立大局意識和團隊意識,十分重視與局業務處室、被查單位的溝通和協調,組織全體檢查組成員分工協作、各司其職、優勢互補、形成合力,圓滿完成各項檢查任務。

    3.具備較好的文字表達和文稿撰寫能力。工作以來我撰寫了100多份各類檢查報告,發表調研文章6篇。特別是在4年“小金庫”專項治理工作中,編寫工作簡報20多期,多篇信息在報刊、網絡上發表,多次執筆起草領導。

    講話稿。

    總結匯報等重要文稿,通過反復的材料磨練,錘煉了思想,強化了宏觀思維能力,提高了準確把握工作的水平。

    4.善學多思,具有接受新事物、適應新工作的能力。俗話說:活到老,學到老。本人在大學期間就利用課余時間參加自學考試,畢業時取得了雙本科學歷和雙學士學位,目前在讀省委黨校在職研究生學歷,在工作中努力做到知行結合、學以致用。

    20xx年的工作經歷,我始終堅守“老老實實做人、勤勤懇懇做事”的人生信條,努力做好本職工作。雖然工作中取得了一點成績,組織和領導卻給了我較多的榮譽和鼓勵。年度公務員考核中2次獲得優秀。在20xx年到20xx年歷時4年的“小金庫”專項治理工作中,榮獲江蘇省“小金庫”治理表現優秀個人。

    參加這次競崗,我將充分展示自我,站起來讓組織挑選,如果得到各位領導和評委的認可,我的工作思路是:迅速找準定位、盡快融入角色、認真履行職責,牢記“一個原則”,實現“兩個轉變”,抓好“三項工作”:

    牢記“一個原則”就是牢記做好配角,服從集體決議和領導決策的原則。作為副職,工作中尊重領導,甘當綠葉,克盡職守,做到職責到位而不越位,幫忙而不添亂,爭氣而不爭功,補臺而不拆臺,真正當好領導的參謀助手。

    實現“兩個轉變”。一是實現自身角色的轉變,即當戰斗員,又當指揮員;二是實現思維方式的轉變,從原來的“領導交辦,努力辦好”向“怎樣去辦,怎樣辦好”的思維方式轉變。

    抓好“三項工作”。一是勇挑重擔,開拓創新。作為副職,要撲下身子,扎實干事,銳意進取,努力鉆研,開創工作新局面;二是凝心聚力,服務發展。要以身作則,凝聚科室力量,服務財政發展的大局;三是團結協作,甘于奉獻。要做到廉潔自律、關愛同事,把個人追求融入集體之中,服務人民,服務群眾。

    “空談誤國,實干興邦”。這次競崗,無論成敗,我都將一如既往地立足本職、踏實工作,不斷提高和完善自己,以飽滿的熱情投入到政策研究這個富有挑戰的新的工作中去。

    感謝您的信任和支持!謝謝!

    尊敬的各位評委、各位領導、各位同事:

    大家好!

    非常感謝××黨組給予我們展示自我的機會!我很珍惜這次機會,現在簡單介紹自己,淺談思路,誠懇地接受大家的評判。

    我叫×××,19××年×月出生,無黨派會員,19××年8月參加工作,20××年1月調到我們××;原××學校畢業,后考入浙江××大學××學院××系脫產學習、中央黨校函授本科××專業畢業。20××年曾任××科副科長。

    今天,我競爭我們××下屬科室副科長一職,我認為自己具備了較好的崗位適應性,具體有三點:

    一、基本具備了擔任副科長的政治素養和個人品質。我有較強的敬業精神,十年的教師生涯,培養了我嚴明的組織紀律性、吃苦耐勞的優良品質、雷厲風行的工作作風,這是干好工作的基礎;我的思想比較活躍,接受新事物比較快,有較強的超前意識,這有利于開拓工作新局面;我辦事比較穩妥,處世嚴謹,在廉潔自律上能夠嚴格要求自己,這是做好工作的保證。

    二、基本具備了擔任副科長的理論知識和能力。從這次競爭的4個崗位職能看,都需要具備一定的政策理論知識和文字綜合能力。我在××機關工作多年,比較熟悉××政策法規,加之平時注重學習,注意收集有關方針政策的信息,因此能夠在工作中保持較高的政治敏銳性。在××科工作期間,參與了《××××××》一書的編輯,并建立完整的××程序和檔案,提出“研發全省××××系統”的建議,被省××采納。我教師出身,在××大學讀書時,學的就是××管理專業,具有良好的文學基礎,尤其是近年來的工作實踐,使我文字綜合能力得到了進一步的鍛煉和提高。

    三、具有相對豐富的工作經歷和良好的工作表現。我分別在不同時期、不同崗位實踐過。在學校任教時,擔任十年的班主任,多次被評為優秀教師、優秀班主任;在××工作時,先后在××科、××科工作過,連續三年被評為優秀公務員。二十多年的工作經歷,為我積累了豐富的工作經驗。以上這些都有利于我較快地進入角色,使我對以后更好地開展工作充滿信心。

    這次,如果我能競崗成功,我將在我們××黨組的領導下,在全體同志的關心幫助下,虛心學習、努力工作、開拓創新,圍繞“××××、××××”貢獻自己的微薄之力!具體措施力求做到以下三點:

    位上,對不了解的法律法規、業務知識,要抓緊時間學習,平時做到多向領導請示匯報,多向同事請教學習,盡快轉變角色,盡快掌握新崗位的工作技能。

    第二,扎實工作,銳意進取,及時完成領導交辦的各項任務。我將根據。

    崗位職責。

    緊緊圍繞我們××單位中心工作按照“政治堅定、作風正派、業務精通、工作出色”的要求認真調研理清思路做好所屬××有關文字材料的起草為所屬××各項××的出臺、各種××報告和××的形成提供基礎素材為領導決策提供參考認真完成所在科室的各項工作。

    第三,加強團結,謙虛待人,樹立良好的個人形象。做為我們××的一員,我將繼續保持謙虛謹慎、與人為善的作風,熱愛集體,與全體同志們精誠合作;嚴于律己,自覺遵守黨風廉政建設的有關規定,絕不做有損國家尊嚴、部門形象的事,為共同維護我們××的良好形象而努力!

    此時此刻,我只想說:“感恩的心,感謝有你們!”如果組織、領導和各位同事給我機會,我一定在新的工作崗位上,兢兢業業、務實創新、追求實效,向黨和組織交出一份滿意的答卷!

    真心的謝謝大家!

    機關的競爭上崗演講稿大全(17篇)篇四

    尊敬的各位評委、各位同事:您們好!今日,感謝公司領導和評委再一次給我參加這次競聘的機會。

    一、首先,向各位作自我個人工作簡介本人現年43歲,中共黨員,中專文化,統計師職稱,于1979年12月參加工作,1980年至在公司辦公室工作并擔任過辦公室副主任,2月通過競聘,聘任為人事勞動政工部主任職務。

    二、應聘人事勞動政工部主任的理由今日,我本來不想參加競聘的,因為我相信別人能把人事管理工作搞好。但是,我自信:憑自已多年業務工作能力和管理工作,我能把人事勞動政工部工作搞得更好。因此,我競聘人事勞動政工部主任。

    三、對加強人事工作管理,談談自己的觀點和今后工作思路緊密圍饒公司改革、發展和穩定大局。樹立人才強企和大教育、大培訓學習的觀念,以穩定伍為基礎,以提高素質和能力為重點,以重視績效、強化激勵為手段。緊緊抓住培養、吸引和用好人才三個環節,加強員工隊伍建設。建立健全適應現代企業管理制度要求的、富有競爭激勵的新型薪酬管理體系和適應市場經濟要求的職工社會保險體糸,為公司的發展提供可靠的人才支持和智力支持。(一)、今后工作的重點:

    1、編制人事開發規劃;

    2、加強人事管理制度建設;

    3、研究勞動組織管理的新形式;

    4、健全員工教育培訓學習體系,抓好管理人員、專業技術人員和技能人員教育;(二)、具體措施和做法:

    1、推進二個創新,開創人事人才工作新模式。

    一是創新工作理念:要打破傳統的“用人必養”觀念,樹立起“不求所有,但求所用”的`人才理念;樹立用適當的待遇留住人才、吸引人才的理念。

    二是創新工作方法:要把企業需求作為工作的出發點,重新編制人才規劃,確定人才、智力的需求重點。把引得進、留得住人才作為工作的眼點,加強人才載體建設,探索建立公司引進、穩定高素質人才的激勱機制,讓各類人才在企業都有所作為。

    2、合理配置人才,優化人員結構認真分析公司目前人才總量、結構、配置需求等現狀,本著適應企業自身發展需要、提高企業員工整體素質和適當進行人才儲備的原則。做出符合實際的需求計劃,嚴把人員進口關,建立競爭型的吸引、使用配置用人管理機制,科學合理的配置人才。研究人事代理和聘用制管理模式,探索新的用工方式,實行“新人新辦法”。進一步完善勞動合同管理辦法,規范企業用工行為。

    3、加大人事開發力度,全面提升員工素質要根據公司發展目標要求,編制員工教育培訓學習規劃,建立健全員工教育培訓學習管理體糸。充分發揮培訓學習在人事開發工作的重要作用,逐步推行員工培訓學習制度,把崗位工作要求與培訓學習標準結合起來,變被動培訓學習為主動培訓學習。從制度上引導和約束員工變“要我培訓學習”到“我要培訓學習”,使公司成為全員終身培訓學習、終身學習的學習型企業。按照“重點干部重點培訓學習,優秀人才加強培訓學習,緊缺人才抓緊培訓學習,一線生產人員經常培訓學習”的原則,抓好管理人員、專業技術人員和技能人員三支隊伍的培訓學習。以多層次、多方面、多形式培訓學習,全面提高員工的素質和能力。

    機關的競爭上崗演講稿大全(17篇)篇五

    演講稿。

    尊敬的各位領導,各位同事:

    大家好!今天,我懷著激動的心情在這里參加中層干部競爭上崗。首先感謝院領導為我們搭建了這樣一個展示自我的平臺,同時感謝各位同事對我的關心和幫助。進入單位四年來,我自覺學習,努力工作,理論水平和辦案能力都得到了較大的提高,現將四年來的學習工作情況總結匯報如下:

    一、堅持樹思想,不斷加強政治修養。

    檢察機關作為國家的法律監督機關,肩負著強化法律監督,維護公平正義的重大職責。作為一名檢察干警,必須在政治和思想上與黨保持高度一致,不斷加強政治理論學習。四年來,我始終堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論為指導,認真學習“三個代表”重要思想,深入實踐科學發展觀,以黨的思想和理論武裝自己,并積極向黨組織靠攏。近半年來,我再次學習黨章、黨史,學習黨的xx屆六中全會精神和省十次黨代會精神,思想覺悟進一步提高。6月27日,作為一名預備黨員,我在黨旗下莊嚴宣誓,表達了一名檢察干警對共產主義事業的無限忠誠。

    二、堅持學法律,不斷提高知識水平。

    “知識是智慧的火炬”,一名合格的檢察官,必須具備豐富的法律知識,才能點燃檢察工作服務經濟社會發展的火炬。我在大學學習的專業,掌握的法律知識十分有限。進入檢察院以后,我堅持以國家司法考試考試為中心,克服學習時間緊、辦案壓力大的困難,自覺加強法律知識的學習和積累,提升法律知識水平。通過大半年的努力,我有幸在第一年通過了國家的檢驗,取得了法律資格證書。證書的取得是一種肯定,更是一種鞭策。在工作中,我自覺學習《刑法修正案(八)》、《非法證據排除規則》等法律法規和相關規定,不斷更新法律知識,以準確的法律法規指導辦案實踐。

    三、堅持懲腐敗,不斷提升辦案能力。

    堅持以執法辦案為中心,不斷提升執法辦案能力和水平,是推動檢察事業自身發展和檢察工作服務經濟社會發展的重要途徑。作為自偵部門的一員,在院領導的帶領下,我始終戰斗在反腐斗爭的第一線,以查辦案件提升執法辦案水平。四年來,我先后參與查辦了系統特大瀆職案、系統行受賄窩案、系統行受賄窩案、領域行受賄窩案、高速公路拆遷領域、扶貧開發領域等系列案件,其中主辦案件4件8人。通過不斷地實踐和磨練,我的審訊突破能力、調查取證能力、法律文書制作水平都有了不同程度的提高,得到了領導和同志們的認可。

    回顧過去的四年,在各位領導的培養和同事們的支持下,我先后x次參加了檢察官學院的專業培訓,代表市院技術處參加全省司法鑒定能力驗證,榮獲全省類第一名的佳績。我個人連續三年受到本院表彰,先后被評為“xx年學習型干警”、“xx年優秀工作者”、“xx年辦案能手”。今天,我站在這里參加中層干部的競選,希望大家一如既往的關心我、支持我,為我投上你寶貴的一票,你的支持就是我奮勇前進的動力。

    擔任中層干部是一種肯定,更是一分責任,如果我有幸當選,我一定為領導當好參謀助手,為同志們熱情服務,以更加努力的工作、更加優異的成績回報大家對我的信任和支持。如果沒能當選,我將繼續加強學習,不斷提升自己的能力和水平。

    我的演講完畢,謝謝大家。

    尊敬的各位評委、各位領導、各位同事:

    大家好!

    非常感謝××黨組給予我們展示自我的機會!我很珍惜這次機會,現在簡單介紹自己,淺談思路,誠懇地接受大家的評判。

    我叫×××,19××年×月出生,無黨派會員,19××年8月參加工作,20××年1月調到我們××;原××學校畢業,后考入浙江××大學××學院××系脫產學習、中央黨校函授本科××專業畢業。20××年曾任××科副科長。

    今天,我競爭我們××下屬科室副科長一職,我認為自己具備了較好的崗位適應性,具體有三點:

    一、基本具備了擔任副科長的政治素養和個人品質。我有較強的敬業精神,十年的教師生涯,培養了我嚴明的組織紀律性、吃苦耐勞的優良品質、雷厲風行的工作作風,這是干好工作的基礎;我的思想比較活躍,接受新事物比較快,有較強的超前意識,這有利于開拓工作新局面;我辦事比較穩妥,處世嚴謹,在廉潔自律上能夠嚴格要求自己,這是做好工作的保證。

    二、基本具備了擔任副科長的理論知識和能力。從這次競爭的4個崗位職能看,都需要具備一定的政策理論知識和文字綜合能力。我在××機關工作多年,比較熟悉××政策法規,加之平時注重學習,注意收集有關方針政策的信息,因此能夠在工作中保持較高的政治敏銳性。在××科工作期間,參與了《××××××》一書的編輯,并建立完整的××程序和檔案,提出“研發全省××××系統”的建議,被省××采納。我教師出身,在××大學讀書時,學的就是××管理專業,具有良好的文學基礎,尤其是近年來的工作實踐,使我文字綜合能力得到了進一步的鍛煉和提高。

    三、具有相對豐富的工作經歷和良好的工作表現。我分別在不同時期、不同崗位實踐過。在學校任教時,擔任十年的班主任,多次被評為優秀教師、優秀班主任;在××工作時,先后在××科、××科工作過,連續三年被評為優秀公務員。二十多年的工作經歷,為我積累了豐富的工作經驗。以上這些都有利于我較快地進入角色,使我對以后更好地開展工作充滿信心。

    這次,如果我能競崗成功,我將在我們××黨組的領導下,在全體同志的關心幫助下,虛心學習、努力工作、開拓創新,圍繞“××××、××××”貢獻自己的微薄之力!具體措施力求做到以下三點:

    第一,努力學習,盡快熟悉新業務,適應新崗位的任職要求。依法行政,是××機關工作人員的必備素質,在新崗位上,對不了解的法律法規、業務知識,要抓緊時間學習,平時做到多向領導請示匯報,多向同事請教學習,盡快轉變角色,盡快掌握新崗位的工作技能。

    第二,扎實工作,銳意進取,及時完成領導交辦的各項任務。我將根據。

    崗位職責。

    緊緊圍繞我們××單位中心工作按照“政治堅定、作風正派、業務精通、工作出色”的要求認真調研理清思路做好所屬××有關文字材料的起草為所屬××各項××的出臺、各種××報告和××的形成提供基礎素材為領導決策提供參考認真完成所在科室的各項工作。

    第三,加強團結,謙虛待人,樹立良好的個人形象。做為我們××的一員,我將繼續保持謙虛謹慎、與人為善的作風,熱愛集體,與全體同志們精誠合作;嚴于律己,自覺遵守黨風廉政建設的有關規定,絕不做有損國家尊嚴、部門形象的事,為共同維護我們××的良好形象而努力!

    此時此刻,我只想說:“感恩的心,感謝有你們!”如果組織、領導和各位同事給我機會,我一定在新的工作崗位上,兢兢業業、務實創新、追求實效,向黨和組織交出一份滿意的答卷!

    真心的謝謝大家!

    尊敬的各位領導、各位評委、同志們:

    大家好!

    鎮黨委、政府自xx年實行中層干部競爭上崗以來,為機關全體同志提供了公平競爭、挑戰自我,展示自我、施展才能的機會,同時也激勵了我們自加壓力、拼搏奮進的斗志,促進了機關思想紀律作風的大轉變,增強了機關的凝聚力和戰斗力。同時也是對我最大的鞭策,使我受益匪淺。

    首先將本人的工作經歷簡要匯報如下:

    我出生于xx年x月,xx年在xx鎮政府參加工作,xx年入黨。xx年至xx年任鎮,xx年至今任鎮。

    我競選的理由有三點:

    第一點,我認為這有利于提高自己的綜合素質,全面發展自己。

    我曾先后在政府多個部門工作過,每一次工作變化,對我閱歷的增長和能力的培養都是一次難得的機遇。我覺得越是新的工作環境,越富有吸引力和挑戰性,越能學到新知識,增長新才干,拓寬新視野,挖掘新潛力。挑戰與機遇同在,壓力與動力并存。我這次參與競爭的目的就是鍛煉磨礪自己,獲取多方面實踐經驗,進一步提高自己的綜合素質。

    第二點:我認為自己具備擔當此任所必須的政治素養和個人品質。

    多年的政府工作經歷培養了我嚴明的組織紀律性,造就了我吃苦耐勞的優良品質和雷厲風行的工作作風。這是干好工作的基礎;我思想比較活躍,接受新事物較快,工作中注重發揮主觀能動性,這是干好工作的有利條件;我處事嚴謹,在廉潔自律上能夠嚴格要求,這是做好工作的保證;我信奉誠實正派的做人原則,在工作中能夠與同事團結共處,這是干好工作的關鍵。

    第三點:我認為自己具備擔當此任所必須的知識和能力。

    中層干部是機關的中堅力量,中層正職更是連接部門主管領導和部門中層副職及同志的橋梁和紐帶,必須具備一定的政策理論水平、組織協調能力和管理經驗。我本人長期在鄉鎮基層工作,曾多次擔任機關部門中層正職及中層副職,具有比較豐富的部門管理經驗和組織協調能力,法律法規政策理解掌握比較透徹,能夠在工作中準確把握方向,始終保持清醒的頭腦和較高的政治敏銳性。

    以上這些都將有利于我盡快進入角色,適應工作要求,如果這次我能夠競聘成功的話,我將在鎮黨委政府的領導下,堅持“一個原則”,實現“兩個轉變”,抓好“四項工作”。

    具體講,堅持“一個原則”就是“上為領導分憂,下為群眾服務”的原則。把服從領導,服務群眾作為工作的出發點和落腳點,把“參與政務”,“管理事務”,“搞好服務”三大職能有機結合起來統籌兼顧,合理安排。實現“兩個轉變”,一是角色轉變。即由相對獨立工作向領導組織者角色轉變,既當指揮員,又當戰斗員,與同志們一道,思想上同心,目標上同向,行動上同步,工作上同干,做到服務不欠位,主動不越位,服從不偏位,融洽不空位。二是思維方式轉變。由原來“領導交辦,辦就辦好”的思維方式向“主動去辦,怎樣辦好”的方式轉變。抓好“四項工作”一是抓好學習強素質,既要抓好政治理論學習,也要抓好業務知識學習,不斷提高干部的綜合素質和整體素質;二是抓好調查摸實情。對職責范圍內各項工作,服務對象,歸類建檔,做到心中有數,為領導決策提供真實可靠的依據;三是抓好制度促管理。進一步完善制度,使得目標更明確,任務更具體,充分調動大家工作積極性,形成團結協作的戰斗整體;四是抓好勤政樹形象,從自身做起,以高度的責任感,加強廉政勤政建設,在廉政上做到“三有三只”(有權不濫用,只求搞好工作;有錢不亂花,只求講自覺奉獻;有成績不驕傲,只求想開創局面);在勤政上力求“三勤”(一是腿勤,不怕多流汗,舍得花力氣,把工作做實做細;二是腦勤:勤學善思,多為領導出點子,獻計策;三是嘴勤:多向領導匯報情況,多征求同志意見,多與其他部門溝通協作。

    各位領導、各位評委,競爭上崗,就會有上有下,我一定會做到上不驕,下不餒。我會以此為契機,努力工作,迎接挑戰,我也更希望其他有能力的同志能一展才華,我將服從鎮黨委、政府的統盤考慮和組織安排,一如既往的干好自己份內的工作。

    謝謝大家!

    機關的競爭上崗演講稿大全(17篇)篇六

    沒有競爭,何來的進步,猶豫逆水行舟,不進則退,而身為機關干部,為了緊跟時代的步伐,競爭上崗很有必要,那么你想知道機關干部競爭上崗發言會是怎么樣的嗎?今天本站小編向你推薦機關干部競爭上崗優秀演講稿,希望你滿意機關單位競爭上崗演講稿。

    尊敬的各位領導、各位評委、各位同事:

    大家好!

    今天是個難忘的日子,是我第一次面對大家進行競聘演講。我首先感謝領導給我這次競聘的機會,感謝評委在百忙之中抽出時間來給我講評,感謝同志們對我的信任和支持。我個性溫和,但充滿激情;我做事穩重,但不張揚;我為人正直,但不固執。

    我已經步入人生的不惑之年,在這充滿生機和活力的新世紀,機遇和挑戰并存。我常常門心自問:“我還該不該有自己的夢想,我還有沒有夢想?我的夢想在哪里?”我深思過,也傍徨過、惆悵過。憑心而論,我工作時間雖長可人生平幾而普通。二十多年來,我一直默默無聞地工作,是這次競聘上崗的機會又一次喚醒了我沉睡的夢想。我沒有輝煌的過去,但是,我會把握好現在和將來。為此,我來這里展示自我,讓大家認識我,幫助我,進而喜歡我,支持我。我希望能靠自己的知識和水平,靠自己的實力而不是靠運氣來贏得這次競聘。我這次競聘具有五個優勢:

    一、有豐富的機關工作經驗。我在機關工作近二十年,特別是在基層科的十多年里,我能服務好基層,并得到了基層同志的認可,有豐富的基層工作經驗。

    二、有較強的工作能力。在日常生活和工作中,我能不斷加強個人修養,以“明明白白做人,實實在在做事”為信條,踏實干事,誠實待人。在領導和同事的關心幫助下,我的組織協調能力、判斷能力、辦事能力都有了很大提高。

    三、有樂于奉獻的敬業精神。我出生在農村,種過田,進過廠,吃過苦。我愛崗敬業,不管干什么,干一行愛一行,努力把工作做得更好。

    四、有一定的寫作能力。我喜歡看書讀報,在平時的工作中,也撰寫一些信息、先進事跡、經驗材料和。

    調查報告。

    具備較好的文字功底。

    五是有較大的年齡優勢。我正值人生中年,身體健康、精力旺盛、敬業精神強,能夠全身心地投入所熱愛的工作中去。

    假若我有幸競聘成功,我將不辱使命,努力工作:

    一、加強學習,提高素養。一方面加強政治理論知識的學習,不斷提高自己的政治理論水平;另一方面加強業務知識的學習,不斷給自己“充電”,盡快完成角色轉換,勝任本職工作。

    二、擺正位置,當好配角。在工作中,向領導多請示多匯報,真正做到工作到位不越位。

    三、勤奮工作,不計得失。我將兢兢業業,踏踏實實,吃苦肯干。今天,我是本著鍛煉、學習、提高的目的來參加競聘。如果我競聘成功,我會努力;如果我競聘不成,我會更努力。我想,在一個人的成長過程中,每走一步,包括參與這次競聘,都屬于成功。天生我才必有用。我將以這次競聘為新的起點:對待人生,會多一份夢想;對待工作,會多一份努力;對待領導,會多一份尊敬;對待同事,會多一份微笑;對待生活,會多一份熱愛;對待家庭,會多一份責任。我相信,只要努力,有時我們自己都會驚訝自己的潛能。

    各位,現在,我以一個小故事結束今天的競聘演講。著名的發明家愛迪生費盡了大半生的財力和精力,建立了一個龐大的實驗室,但是一場大火,無情地將他幾乎一生的心血付之一炬。當他的兒子在火場附近找到父親時,67歲的愛迪生居然平靜地坐在一個小斜坡上,看著熊熊大火燒盡一切。他扯開喉嚨對兒子說:“快叫媽媽來,讓她看看這場難得一見的大火。”大家都以為這場大火可能對愛迪生的打擊是沉重的,但是,他平靜地說:“感謝上帝,正是這場大火,我又可以重新開始了”。沒過多久,就誕生了留聲機。

    最后,我有個請求,請允許我邀請在座的評委、領導、親愛的同事和我一起,用最真誠、最熱烈的掌聲,為參加競聘的同志加油;為獲得成功的同志祝福;為我們光輝燦爛的明天祝福。

    謝謝大家。

    尊敬的各位領導、各位同事:

    你們好!

    我叫,現年xx歲,中共黨員。x年到xx鎮政府機關工作至今。先后負責交通、農機和水利站等工作。在這近20xx年的工作里,我首先要衷心的感謝各位領導,多年來,對我工作的正確領導、指導和教誨,使我學會了不少工作的方式方法和為人處事的道理。機關單位中層領導干部。

    同時,我也要真誠的感謝各位同事,是你們的大力支持和默契的配合,共同營造了良好的工作氛圍,使我不斷成長、不斷成熟,積累了較為豐富的工作經驗和取得了工作成果,多年來先后被上級交通部門、農機部門多次憑為先進單位和先進個人。

    今天,我本著進一步鍛煉自己,為大家服務好的宗旨站在這里,參加機關中層干部競聘,真誠地希望大家能夠給以支持。我參加中層領導干部競聘,主要有以下三個方面的優勢:一是有嚴于律己、誠信為本的優良品質。我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道。始終認為:“沉默是金、忍讓是銀,幫人是德,吃虧是福”。在日常生活和工作中,不斷加強個人道德修養鍛煉,以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,嚴格要求自己,尊敬領導,團結同志。

    二是有較高的政治素質;多年來始終能夠堅持學習政治理論、學習黨的各項方針政策、學習鎮機關領導干部和同事們良好的工作作風,使我有了堅定的共產主義理想信念、工作態度和正確的世界觀、人生觀、價值觀,在政治上能夠同黨委保持一致。機關單位中層領導干部競聘演講稿。

    三是有較強的工作能力;多年的工作,無論是鎮黨委、政府的中心工作還是本部門的工作都能夠較好地去完成,為全鎮的穩定、發展做出了積極的貢獻,也得到了領導的肯定和群眾的擁護。

    今天,假如我有幸競聘成功,我決不負眾望,不辱使命。加倍珍惜工作崗位,一要努力學習,不斷充實提高自己;二要深入實際調查研究,說實話、辦事實、求實效;三要辦事不越權,工作不拖拉,責任不躲避。具體將在四個方面下功夫,一是獻計獻策,當好領導的“咨詢員”;二是立足本職,當好大家的“服務員”;三是加強管理,當好部門的“管理員”;四是搞好關系,當好內外“協調員”。

    各位領導、同志們:假如我被聘到這個新的工作崗位,在你們的面前,我還是一個才疏學淺的新兵;我不想奢求什么,只想讓大家認識我、了解我、幫助我,支持我。也正因為如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作當中,勵精圖治,恪盡職守,努力學習,勤奮工作,以綿薄之力來回報組織和同志們。

    我的演講完畢,謝謝大家!

    尊敬的各位領導、同志們:

    大家好!

    美國著名政治家富蘭克林有句。

    名言。

    :“推動你的事業,而不要讓你的事業推動你。”今天,我正是為繼續推動我無比熱愛的高速公路事業而來。能夠親身參與我們長益高速中層干部的公開競聘,我感到非常幸運和激動。借此機會,感謝公司為我提供這樣一個展示自我的機會,感謝多年來各位領導和同事對我工作的關心、支持和幫助。

    首先我簡單介紹一下我的個人情況:我叫xx,今年xx歲,大專學歷,從事公路收費工作已有18個年頭了。我目前擔任xx站站長助理,現競選收費站副站長一職。下面我介紹一下自己的基本情況:

    我20xx年參加工作,先后在槐奇嶺收費站擔任收費員、收費班班長等職務。20xx調入長益高速工作,與長益公司風雨同行也已經有12個年頭了。20xx年擔任xx站站長助理,協助站長做好各項管理工作。由于工作認認真真、勤勤懇懇,獲得了上級的賞識和同志們的肯定,多次受到單位表彰。今年來,在上級的正確領導下,我和站里的同仁努力工作、勇于創新,圓滿地完成了各項工作任務。

    俗話說:“打鐵還需自身硬”,競聘收費站副站長的職務,就要具備副站長的素質和才能。我競聘副站長這個職位具有諸多的優勢:

    三是具有踏實肯干,求真務實的工作作風。我自20xx年參加工作以來,一直工作在第一線,十幾年的收費工作,無論設備多簡陋,工作多辛苦,從未動搖過我的信念,也從未降低過我的熱情。在工作中我兢兢業業,勤勤懇懇,沒有出過一次差錯,盡到了自己的職責,在奉獻中找到了自己的人生價值。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養,始終堅持低調為人,同事之間和睦相處、團結協作,對待司乘人員敬之以禮,示之以道。在新的崗位,我還會一如既往地努力下去,工作下去,奉獻下去!

    回首過去,我所走過的每一步,都滲透著組織的培養,都凝聚著領導和同志們的關心。我想,收費站副站長一職不只是一個有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責任。如果能夠在副站長的崗位上經受新的鍛煉,我將在以下幾個方面做好我的工作:

    一是鼎力配合站長工作,做好助手和參謀。新的崗位上我會認清角色、擺正位置;胸懷全局、抓好工作;既能服從領導,又能獨當一面。工作中做到行權不越權,到位不越位,補臺不拆臺。作為副站長,我一定我將不斷加強學習,堅決服從組織安排,言行與上級領導保持一致,自覺地做到講學習,講政治,講正氣,講紀律;我一定會團結全站同志,傾聽大家的呼聲,多作調查研究,及時準確地掌握各方面工作情況,和大家一起做好xx站的各項工作。

    二、科學、規范的做好日常事務工作。1、作為副站長,承擔宣傳報道及現場管理等職責,是信息傳遞、政策落實、內外溝通的窗口。既要承擔繁瑣的事務,又要參與站務,我將根據實際情況,進行合理分工、合理調度,認真落實崗位責任制,提高文明優質服務工作,確保收費現場井然有序。2、搞好綜合協調,確保車輛暢通,及時傳達貫徹領導的指示,加強督促,促進上級各部門各項政策的落實,做好員工的政治思想工作,確保各方面工作能密切配合、全面落實。

    三、搞好隊伍建設,提高收費站的凝聚力和向心力。作為副站長,除了抓好份內業務,還應該帶好隊伍,對站內成員的成長負責,為他們提供良好的發展空間。首先應多給予他們更多的人文關懷,盡量為職工排憂解難。生活上,此前我們搞了三園建設,種了菜,喂了雞,確保員工吃好喝好。工作中多給予他們贊揚和激勵,在站內營造一種輕松、和諧的工作氛圍。其次,要利用各種機會,多組織大家進行各種培訓,提高他們的素質,在站內形成良好的學習氛圍。再次,善于激發員工,尤其是年輕員工的工作熱情,加強各個成員之間的溝通與協作,增強職工的凝聚力、向心力和團隊協作精神。大家擰成一股繩,力往一處使,為長益高速的發展作出應有的貢獻!

    “長風破浪會有時,直掛云帆濟滄海”,如果競選成功,我將盡自己所學,和全體同仁一道,齊心協力,共同迎來長益高速的美好明天。同時也請大家相信,如果落選,我也不會有任何怨言。我堅信領導的選擇、組織的決策是正確的、有道理的。我將一如既往地做好本職工作,為長益高速的發展做出應有的貢獻!

    我的演講完畢,謝謝大家!

    機關的競爭上崗演講稿大全(17篇)篇七

    尊敬的各位領導、同志們:。

    大家好!

    我叫,現在市中心業務一處工作,競聘的職位是副處級。近日來,自己思緒有加,即感謝中心領導班子銳意改革,給我們構架了一個機制,提供了一個機會。又感覺自己雖生正逢時,但任重道遠,雖小有成績,但尚需加緊歷煉。今借此機會,希望大家能更多地了解我,客觀地評價我。

    一、基本情況。

    我20xx年出生,現年29歲,大學本科學歷,中共黨員,被評為系統先進工作者。主要工作經歷是:20xx年參加工作,就職于社會保險基金管理中心至今。其間曾在城鎮處、業務一處工作,從事城鎮企業養老保險征繳支付的管理及統計工作,現主要從事養老保險待遇支付管理工作及養老金社發的集中管理工作。此外,自己還擔任機關工會文體委員,機關團支部書記工作。回顧以往,正是在中心和處室領導的培養下,在老同志的呵護下,在基層同志的幫助下,才能使自己從一個剛出校門的學生,成長為決心獻身社保這一偉大事業的工作者。

    二、有利條件。

    1.具備了應有的政治素質和品德修養。始終與黨組織保持一致,擁護黨的各項方針政策。特別是通過先進性教育,更堅定了自己的理想信念。信守為人正派、與人為善、顧全大局、謙虛謹慎的原則,做事做人的修養日漸加深。

    2.具備了應有的業務政策水平。熟悉養老保險業務,從參加工作之日起至今,年來始終從事養老保險管理工作。在歷任處長和共同工作過和老同志們的培養下,參與處理了許多市、區、局范圍的各類養老保險的重點、難點工作。參與或組織全市調整養老待遇次。在工作中積累了一定的經驗。同時,能熟練掌握信息系統(網的應用。具備一定的政策水平和利用現代化辦公手段完成業務工作的能力。

    3.具有較強的組織和協調能力。由于在市中心從事業務管理工作,使自已有機會在日常對分中心的業務指導、工作布署以及與機關各處室和其它各單位相互配合的工作實踐中,得到鍛煉。特別是近年來,在政策答復、調整待遇、社發集中管理等工作的實施過程中,在處長的領導下,進行了大量的組織協調工作,發揮了自己的作用。同時在工作中與領導和同志們建立了友誼,增加了信任。進而又可以促進工作,更好地發揮自己的組織和協調能力。

    三、今后設想。

    1.擺正位置、做好配角、當好參謀。圍繞中心工作目標,在處長的領導下,用心做事,誠實做人,嚴于律己。做到盡職不越權,為公不謀私,補臺不拆臺。

    2.強化學習,增加自重。系統學習政治和業務理論知識,虛心學習老同志的優秀品德,把學習做為一種習慣長期堅持下去。胸有才學氣自華,只有增加自重,與時俱進,才能目光高遠,才能以超前意識應對新形勢、新變化。

    3.增強宗旨意識,立足為民服務。為一線多做實事,為老百姓排憂解難。遇事不推委、不托拉,求真務實,誠實可靠。樹立良好形象,增強人格魅力。

    4.規范管理,提高效率。狠抓科學規范管理,特別是業務風險點的治理和監督。充分發揮信息系統的作用,深入基層,調查研究,掌握第一手資料,細化管理程序,提高工作效率,確保工作質量。

    最后我要說的是,無論競聘結果如何,我都將正確對待,在今后的工作中一如既往盡心、盡力、盡職、盡責。

    謝謝大家!

    機關的競爭上崗演講稿大全(17篇)篇八

    機關:一般指占用行政編制的機構,主要包括:黨和國家、地方政府、公檢法機構等為行使其職能而設立的各種機構。下面就由本站小編為你分享機關中層競爭上崗優秀。

    歡迎欣賞。

    尊敬的各位領導、各位評委、同事們:

    大家好!

    很高興能有這樣一個機會參與這次競選。首先我要感謝組織給了我們這次展示自我、檢閱自我的機會;感謝領導的關心和信任、感謝同志們的支持和鼓勵,讓我有信心參與勞動和社會保障服務中心主任一職的競選。

    我叫×××,現年34歲,本科文化,xx年12月參軍入伍,20xx年10月從部隊轉業分配到××鄉工作。在近兩年的時間里,主要負責全鄉地氟病防治工作和協助完成黨政辦公室的其他日常工作。在近兩年工作中,讓我有了更多機會接觸到更多的群眾,增加了對當地群眾生產生活的了解。我也生長于一個貧困家庭,我體會到了貧困帶給我們的種種心酸,更能體恤貧困帶給我們的諸多疾苦,艱辛的成長經歷和十二年的軍旅生活鑄就了我堅毅的品格和韌性。

    今天,我站到了一個新的起點上,讓我有機會充分發揮我的潛能,更好地為全鄉群眾服務。雖然我是個不喜歡說如果的人,但是今天也不能免俗,如果我有幸當選,我將從以下幾個方面開展工作:

    一、認真學習政治理論,業務知識,不斷提高政治業務水平,提升個人綜合素質和為人民群眾的服務意識。加強勞動法律法規的學習,做好一名合格的勞動和社會保障的服務員。學好讀透法律法規,弄清勞動和社會保障有關的政策精神是有效開展工作的前題,為全鄉群眾政策咨詢和法律咨詢提供便利,指導大家合理利用法律手段保護自身合法權益。

    二、進行勞動就業情況調查,籌建我鄉群眾勞動就業情況數據庫。從第六次全國人口普查情況看,××鄉目前總人口2.7萬多人,農村人口占98%在上,而農業人口中60%以上外出務工,這部分人又大多是以技術含量低或體力勞動為主。籌建勞動就業情況數據庫顯得十分必要。首先是采取多種方式、通過多種渠道調查和了解在外負工人員的工作情況、勞動技能、工資收入等,對我鄉群眾總體情況做到心中有底;其次是通過新聞、網絡等媒體了解全國各地的用工需求,及時為全鄉群眾提供信息,做好勞動輸出和引導。最后要籌建一個勞動就業咨詢中心和指導中心,利用這一平臺為廣大群眾提供信息支持和資源共享。

    三、采取多種形式,教育引導下崗、失業人員轉變就業觀念,增加就業活力。隨著科學技術的發展,對各個領域勞動就業人員的要求越來越高,沒有一定的知識和技術根本沒法適應社會需要,增強群眾勞動技能培訓迫在眉急。在適當時機,利用國家現有政策的有利條件,有針對性地采取分類片方式組織免費、積極、廣泛開展職業技能培訓和就業前培訓,引導大家做好傳幫帶,提高群眾勞動整體就業技能,并做好培訓后人員,主動對接用工單位和地區,針對下崗職工、大中專畢業生、農村富余勞動力做好轉移和推介工作,為求職者創造就業機會。

    四、加強宣傳,要把××鄉勤勞的人民、純樸的民風通過報紙、網絡等媒體宣揚出去,讓外界對我們有更多的認識和了解,樹立××人良好的社會形象,更好的獲得用人單位的信任,贏得更多人的尊重和理解。

    五、加強新型農村合作醫療制度宣傳力度,讓全鄉群眾更充分認識到新型農村合作醫療的好處,讓大家病有所醫,并積極提供各種便利條件,讓大家不再看病難、報銷費用更難的情況發生。

    六、積極為農村人員創業、農村養老保險,尤其是村干部養老保險的辦理創造條件,提供政策宣傳和幫助,做好后勤保障。利用自已從事保險銷售時所學的商業保險知識,為大家做好咨詢服務,讓大家對商業保險有個清晰認識,在條件充許的情況下為自己的養老做到有效補充。

    七、積極組織維權力量,對外出務工人員或本地務工人員的法權益遭受不法侵害的情況要給予堅決打擊和制止,采取有效措施維護廣大群眾合法權益。

    最后,我要在這里感謝在座的各位領導和同事們,在我到××鄉工作的近兩年的中,是您們教會了我很多,讓我懂得了該怎樣工作、怎樣學習;是您們的情懷深深感染了我,讓我學會了感恩;是您們的關心和支持讓我此時有幸參加演說,這必將是我干好工作、戰勝困難的動力源泉,感謝您們!!無論最后結果如何,我衷心的祝愿您們在今后的日子里都得到自己想要的生活,家庭幸福美滿!謝謝大家!

    各位領導、各位評委:

    大家好!今天我懷著激動的心情,在這里參加職位的競職演講。非常感謝局黨委給予的這次公平競爭、交流學習與展示自我的機會。能夠在此就自己的個人能力、優勢以及今后的工作思路,向各位領導和評委作一匯報,我感到萬分榮幸。

    我叫,xx歲,xx年xx月出生,xx年參加工作,xx年任職務,xx年任,……根據本人實際情況,對于土地儲備處主任這一職位,我認為自己具有以下五個方面的任職優勢。

    二是困難壓力面前有股“韌勁”。我特別喜歡毛主席的一句話,“什么叫工作,工作就是斗爭”,“我們是為解決困難去工作、去斗爭的。越是困難的地方越是要去,這才是好同志”。十幾年來,我充分發揮一個共產黨員的“革命的樂觀主義”精神,以堅韌不拔的毅力和韌勁正確對待工作中的困難和壓力。我一直認為,困難與希望同在,挑戰與機遇并存,在困難和壓力面前,只要有良好的心態、堅韌不拔的毅力、不屈不撓的韌勁和冷靜科學的處理方法,劣勢總會變優勢,不利總會變有利。

    三是業務管理面前有股“鉆勁”。在長期的土地管理工作中,我干過x年的,干過x年的,無論是在業務學習中,還是在業務管理上,我都堅持走到哪里就學到哪里,向老領導學習,向專家們學習,向同志們學習,向實踐學習,以肯于鉆研的學習精神,不給自己留疑問,無愧于領導和同志們的理解和信任。自xx年走上管理崗位上以后,我深刻體會到管理學作為一門應用性較強的學科,對我局的發展具有十分重要的意義,為此,我主動為自己“充電”,較為系統地學習了土地管理、經濟管理、計算機和英語等方面的知識。多年的學習,在客觀上豐富了見識閱歷,在主觀上增強了管理經驗,在實踐中提高了領導能力;多年的努力,使我感到自己在思想政治工作中積累了一套較為成熟的思路與方法,在管理和改革中也有自己的見解和方法。

    四是大是大非面前有股“正氣”。我認為,“正氣”是一名公務員的最基本的素質。無論是生活中,還是在工作上,我都要求自己把握好最基本的做人原則,坦坦蕩蕩,老老實實做事,誠誠懇懇、實實在在待人,時刻堅持實踐是檢驗真理的唯一標準,不利于團結的話不說,有損于團結的事不做,要保持中青年人的朝氣與活力,更要保持基本的原則和分寸,心底無私天地寬。我堅信,“只有落后的干部,沒有落后的群眾”,只要我們想群眾之所想、急群眾之所急、辦群眾之所需,我們的工作就會如魚得水,工作中的困難就會迎刃而解。

    五是年富力強,具有較高的政治素質。我可以自信地說,年齡是我這次競爭的顯著優勢。作為中青年人,我思想解放,勇于探索,開拓進取,富有改革和創新精神。特別是近幾年的學習和實踐,使我拓寬了思路、開闊了眼界,增強了大局觀念,豐富了宏觀管理經驗,提高了分析、綜合、決策能力,組織協調和領導能力也有了很大程度的提高。我相信,擁有強烈的事業心、責任感和旺盛的精力,我一定能夠全身心地投入到今后的工作中。

    這次我競爭的職位是土地儲備處主任,如果有幸得到各位領導和同志們的信任和支持,我將迅速找準自己的位置,盡快進入角色,認真履行職責。在今后的工作中,我決心做到:強化“四個意識”、抓好"四項工作"。

    強化“五個意識”:在工作研究中,要有謀事意識,主動為局長出謀劃策,提供可行的、有價值的參考意見;在業務工作中,要有效率意識,每項工作都要認真抓好落實,提高工作效率;在處理日常事務中,要有攬過意識,一旦工作中有了失誤,主動承擔責任,開展批評與自我批評,以維護國土局的權威,爭取更多主動,以利于問題的解決;在管理工作中,要有“放權”意識,全力支持同志們的工作,善于激發大家的積極性、主動性、和創造性。

    抓好四項工作:一是強化地對土地一級市場的壟斷,實施政府對建設用地集中統一供應。嚴格執行土地供應權不得下放的規定,切實解決分散管理、多頭供地的問題.。二是嚴格控制建設用地供應總量,保障土地市場穩健運行。三是大力推進招標拍賣,提高土地配置市場化水平。無論新增建設用地,還是城鎮艷陽理劃撥土地,除國家法律規定可繼續無償劃撥使用以外,一律實行有償使用。在土地一級市場上的土地供應,推行招標拍賣和掛牌了讓,科學合理的確定地價,建立地價評估、集體決策和社會公開制度。四是認真學習借鑒**市的經驗,大膽改革,勇于創新,積極推進規劃、土地、房產統一管理。科學規劃,科學用地,改變目前先供地、后規劃,或不講效益,大片出讓土地的落后管理方式。

    由于時間有限,在此,我只能簡要地介紹了一下我的初步想法和打算。如果我這次有幸競演成功,我將不辱使命,以最短的時間、最有效的辦法,全身心的精力,積極投入到新的工作中去,為土地儲備處的發展貢獻自己的青春和力量。我想,只要有對黨和人民極度負責的責任心和事業心,有開拓進取、勇于創新、埋頭苦干、不屈不撓的干勁,有虛心好學、積極進取的精神,就一定能夠把工作做好。如果這次競爭落選,說明我在某些方面與這個職位的要求還存在一定的差距,對此我將正確對待,把這次競演作為一次鍛煉自己能力、尋找自身差距與不足的機會,在現在的工作崗位上,一如既往,更加努力地做好本職工作,珍惜每一次機會,爭取更大的進步,不辜負領導和同志們的理解和信任。

    謝謝大家!

    尊敬的各位領導、同志們:

    大家好!

    今年,我很幸運,由于機構改革,來到了發展改革委員會這個人才濟濟、團結又溫暖的大家庭;今天,我更為高興的是有機會站在這里同諸位優秀的同志們一起競聘科長職務。作為一名女性,35歲已說不上年輕,在競爭激烈、機遇與挑戰并存的今天,我常捫心自問,我還能為社會做些什么,才能不虛度年華。適逢競聘,我知道這是一個很好的檢驗、提高、學習的機會。也只有不斷地參與競爭、挑戰自我、與時俱進,才能不斷的進步,也才能不被時代的浪潮所淘汰,這也是我參加競聘的主要原因,我愿意展示自我,接受大家的評判。

    我沒有輝煌的過去,只求把握好現在和將來,我參與競聘的是地區經濟發展與合作科科長,主要基于以下方面考慮:

    首先我認為具備擔任中層正職的行政管理能力。在經貿委工作以來,我先后在生產調度局機電產品出口辦公室對外經濟協調科工作。多年的工作經驗使我認識到機關工作的實質就是搞好管理及做好服務。作為中層正職領導干部,我認為,管理是第一位的。一個部門工作的出發點和落腳點應是緊密圍繞全委工作的工作中心,通過行政管理手段,方法合適思路開闊目標準確的帶領全體工作人員卓有成效地完成工作。因此,我有意識的培養自己的行政管理能力,并自學了一些領導學方面的書籍,對領導崗位所要求的政治素質品格修養原則視野情緒管理領導模式突破與創新等方面進行知識儲備,為自己能夠勝任領導崗位打下堅實的理論基礎。xx年,我被任職為經貿委對外經濟協調科副主任科員,并于xx年為委辦公室副主任。幾年來,通過向科長虛心學習,我不斷地將所學的行政管理理論付諸實踐,并注意思考總結。積極協助科長開展工作,盡可能的參與各項工作的管理中,如組織企業參加各種類型的經貿會洽談會貿易會活動:深入基層,對市工業企業自營出口創匯情況進行調研分析:做好企業網上宣傳推介工作等,由于開展工作措施得力,我科連續多年被省市部門評為先進單位,我個人也連續兩年被市政府評為先進個人。我認為,多年的管理工作實踐,培養了我的行政管理水平及綜合組織協調能力,為從事科長崗位積累了豐富的實踐經驗。

    其次是具備了科長職務的業務素質,能夠保證工作的開展和質量。

    在經貿委工作期間,我系統的學習了有關經濟方面的業務知識和各級文件,在平時的工作中注意積累各種相關知識,多年的經濟部門工作使我積累了豐富的工作經驗,掌握和把握了開展經濟工作的相應思路,它將使我迅速進入工作狀態,及時地開展好各項業務工作,并且能更好的保持地區經濟發展與合作工作的持續性,從而健康、有序、有創新的向前發展。

    此外,我還具備計算機及外語知識。利用計算機,能熟練地進行網上操作網頁制作文字處理和日常維護;利用英文能熟練地進行日常交流,并具備一定的書面翻譯能力,我相信利用現代化管理手段我能更好的開展各項工作。

    假如我有幸競聘成功,成為地區經濟發展與合作科科長,我將不辱使命,全力做好科內五個方面的工作:

    一、加強學習、提高素質。加強政治理論和業務知識學習,不斷提高全科同志的政治理論水平及業務知識,這是做好各項工作的首要條件。

    二、做好調查研究工作,要經常深入基層,詳細地了解有關情況。根據地區經濟發展和合作科的職能情況,深入調查研究,有計劃,有步驟地做好每一階段的工作。重點做好水污染的防治、城市環境保護工作,及時了解存在的根本問題,做好此項工作對于改善開封市的城市環境,促進地區經濟發展有著重要意義。

    三、繼續加大區域經濟合作工作的力度。地區經濟發展與合作科作為發改委的職能科室,也是加強經濟合作促進地區交流的對外窗口之一,因此,對于一些大的地區經濟交流活動要提前介入,做好預案,以強烈的大局意識和責任意識全身心辦好每一件事,把地方經濟搞好,搞活。

    四、積極協助領導抓好各項政策、規劃的編制工作,對執行情況跟蹤了解。

    五、加強對上服務、對內溝通和對外聯絡、和諧向上、干事創業的良好環境。

    對領導交辦的事項和領導的重要公務活動,要在指責范圍內,加快節奏抓好落實,上情下達。對各科同志互相配合互相支持并與相關業務單位加強聯系,多方協商,互相理解信任,創造一個良好的工作環境。

    不容置疑,在各位領導和同事面前,我的資歷還不太深,根據競聘方案結合自身條件,我積極參與競爭,希望大家認識我、了解我、支持我。我有決心、有信心,在各為主任領導下、在同志的幫助支持下,以新的形象、新的干勁、開創新的工作局面。感謝領導和評委。

    謝謝大家!

    機關的競爭上崗演講稿大全(17篇)篇九

    尊敬的評委、部領導、各位同事:

    大家好!我叫某某,某某歲,中共黨員,大學文化,現任副科級組織員、組織科副科長,主要負責某某工作。今天我競爭的崗位是某某主任。之所以選取這個崗位,我思考有三個方面的優勢:一是我熱愛這項工作;二是有專業優勢;三是有經驗優勢。

    第一,我熱愛這項工作。工作是我們賴以生存的基石,熱愛工作就是對自己負責,我是一個對自己負責的人。我明白,細節決定成敗。一個小小的螺絲松動可能引起宇宙飛船的爆炸,一個小小的煙頭可能引發森林大火,因此我堅持從小事做起,腳踏實地,扎扎實實做好本職工作。去年8月,透過競爭上崗和三向選取,我來到某某工作。一年來,我嚴格按照全市組織工作要點開展工作,圍繞“遠教學用年”主題活動,狠抓站點操作員培訓,共培訓操作員某某人次。深入開展站點巡查,為他們排憂解難,每到一站,既是檢查,又是指導,手把手地教,現場培訓,深受站點操作員歡迎。我們在某某電視臺開辦的《某某》欄目每年播出某某期,推介了一批優秀共產黨員和遠教學用典型。在《某》網站開辟“遠程教育”專欄,有力地推動了遠程教育工作向縱深發展。

    第二,我有專業優勢。要做好遠教工作,務必熟悉電腦。我從某某年就一向從事計算機教學與培訓工作,某某年來從未放松學習與實踐。目前在某某各區縣市遠教中心主任隊伍中,某某的電腦水平是較高的。在部機關工作某年來,我充分發揮專業特長,確保了部機關某臺辦公電腦正常運轉,建設了《某黨建》網站第一版和第二版。對全市遠教站點出現的各種故障,我能夠做到手到病除。對站點操作員培訓,我總是反復斟酌,并結合自己的經驗拿出最切合實際的方案,確保最佳培訓效果。

    第三,我有經驗優勢。一年來,我深入全市某個遠教站點開展調查研究,與站點操作員應對面交流,掌握了寶貴的一手資料,積累了一些經驗,對全市遠教工作現狀有了整體把握。在工作中,我堅持“分級管理”的原則,科學管理,一級抓一級,層層落實,取得了明顯成效。去年,在某某市首屆“某某”活動中,某某榮獲總分第二名。同時,我十分注重理性思考和制度創新。年初我起草并出臺了三個文件,分別從遠教經費管理、設備管理和工作考核評估三個方應對工作進行了規范。文件出臺后,全市遠程教育工作走上了快車道。最近,我又起草了《關于促進遠教站點學用活動開展的意見》,正在報部領導審批。有了以上實踐與經驗,我在遠教中心主任崗位上工作,能夠說輕車熟路,駕輕就熟。

    如果能有幸競聘上遠教中心主任這個崗位,我將團結帶領中心全體同志,繼續發揚好的作風,鞏固好現有基礎,充分發揮遠教設備的作用,加大對農村黨員干部的教育培訓力度,使他們成為有覺悟、懂科技、善經營、會管理的新型勞動者和管理者。

    “空談誤國,實干興邦”,我將用實際行動創造一流工作業績。

    演講完畢。謝謝大家。

    機關的競爭上崗演講稿大全(17篇)篇十

    如今社會流行競爭上崗,身為行政機關,競爭上崗更能發現管理人才,那么你想知道機關副處級競爭上崗的發言是怎么樣的嗎?現在就來看看本站小編為你整理的機關副處級競爭上崗優秀。

    尊敬的各位領導,同志們:。

    大家好!我是權益部的。

    首先,感謝黨組給我們創造了這個展示自我的平臺,更要感謝多年來在座各位領導和同事的關心和幫助。

    下面,我向大家介紹和分享一下我的工作經歷和體會。

    xx年5月,我通過公務員考試,從省外經貿廳投資促進中心,加入了團省委這個溫暖而給力的大家庭。

    還記得五年前,在統戰聯絡部擔任省青聯副秘書長的我,與同事一道圓滿完成接待澳大利亞百人團的外事任務后,國外友人豎起大拇指,連贊青年“verygood”的那種喜悅。

    這七年,在機關濃厚學習氛圍的熏陶下,尤其是擔任部長助理協助部長工作的歷練,給我創造了許多從工作中、從領導和同事身上學習的機會。特別是近期各級黨委政府對社會管理創新工作給予高度重視,如何參與社會管理創新成為共青團現階段的重要任務,也讓我對青年工作有了更深的思考和認識。今天,我重點選擇共青團組織參與社會管理創新談點粗淺認識。

    一是組織建設上,要加強團的基層組織建設和基層工作,實施好這個“生命力工程”。要全面推進鄉鎮和街道團的組織格局創新,力求在城市社區打造團的工作網絡,并且納入到黨政社會管理創新格局中去。

    二是工作內容設計上,要找準團的根本屬性、根本任務和重點青少年群體普遍性訴求相結合的工作切入點,打造品牌,幫助他們成長成才。我感覺目前特別迫切的,是要圍繞在校學生和農民工兩個重點群體,尤其是新生代產業工人、農民工子女和留守兒童提供服務。要全力推進“圓夢計劃”,幫助新生代產業工人圓他們的讀書夢、婚戀夢和文學夢。要復制推廣“北大100”模式,為黨在新生代產業工人中培養基本可依靠力量。

    三是隊伍建設上,要充分發揮團干部、青年社團組織骨干和志愿者三支隊伍在社會管理創新中的作用。基層團干部要主動適應新形勢,不斷提升參與社會管理創新的素質和能力。要通過“社工+義工”的工作模式,積極承接政府公共服務外包、委托代理等工作職能。

    尊敬的各位評委:

    大家好!

    非常感謝**局領導為我們搭建了一個公平競爭、施展才華的舞臺!基于時代的召喚、事業的追求和組織期待,我愿誠懇地接受組織的考驗和挑選。

    我叫,今年**歲,現任縣局黨組書記局長,我競聘的職位是。

    參加這次競聘,我主要有以下四個方面的優勢:

    一是有堅定的政治立場。多年來,組織教育、家庭熏陶和黨性約束,使我不斷成熟,能夠做到為人正直,處事公道,胸襟坦蕩,謙虛穩重,立場堅定不放松,大是大非不糊涂,駕馭全局不偏向。

    二是有嫻熟的業務技能。從稅20xx年來,向書本學習,從無字處讀書是我獲取知識的兩大源泉。通過學習取得了會計本科文憑,經過稅政、征管、稽查、稅務師管理中心等多個業務崗位的錘煉,我迅速成為稅收業務工作的內行,具備了較強的政策理論水平和組織指揮能力,并先后在省市級刊物上發表稅收理論文章1x篇。三是有豐富的管理經驗。參加工作以來,我經歷過為人師表到為國聚財的角色轉換,從事過基層稅干到市局副科長、科長、縣局局長等崗位工作。在不同崗位上,注重善于思考,勤于總結;精誠協作,和衷共濟;體貼下屬,以情感人,逐步摸索出以人格魅力感染人,以真誠關愛凝聚人,以規范管理約束人的管理方法。在**縣局任職三年,該局連續三年被評為省級雙文明單位和市局先進單位,我個人被組織確定為市局后備領導干部。20xx年,**縣局被作為國稅系統思政工作會議“”參觀示范點。

    四是有較強的敬業精神。我始終奉行積極向上的人生態度,“茍利國家生死以,豈因福禍趨避之”。20xx年前我義無反顧地選擇了稅收工作,把自己全部的熱情、美好的青春和不懈的追求都奉獻給了稅收事業。今天,我相信這仍將是我能在總會計師這個崗位上擺正最佳位置,發揮最佳水平,創造最佳效應的不竭動力。

    我也深知,不僅僅是一副“官銜”,一種權力,一個象征,更多的是一項使命,一份責任,一種奉獻。如果我有幸競聘成功,我將忠實地履行職責,創造性地開展工作,成為一名政治成熟、業務精通、領導有力、作風正派、組織滿意、群眾擁戴的合格的領導干部。

    各位評委,“勝固可喜,寵辱不驚看花開;敗亦無悔,去留無意隨云卷”。無論面對的是鮮花還是荊棘,是成功還是失敗,有了這份經歷和鍛煉,我將更加堅實地踏上明天的征程。

    謝謝大家!

    尊敬的各位領導、同志們:。

    大家好!

    我叫,現在市中心業務一處工作,競聘的職位是副處級。近日來,自己思緒有加,即感謝中心領導班子銳意改革,給我們構架了一個機制,提供了一個機會。又感覺自己雖生正逢時,但任重道遠,雖小有成績,但尚需加緊歷煉。今借此機會,希望大家能更多地了解我,客觀地評價我。

    一、基本情況。

    我20xx年出生,現年29歲,大學本科學歷,中共黨員,被評為系統先進工作者。主要工作經歷是:20xx年參加工作,就職于社會保險基金管理中心至今。其間曾在城鎮處、業務一處工作,從事城鎮企業養老保險征繳支付的管理及統計工作,現主要從事養老保險待遇支付管理工作及養老金社發的集中管理工作。此外,自己還擔任機關工會文體委員,機關團支部書記工作。回顧以往,正是在中心和處室領導的培養下,在老同志的呵護下,在基層同志的幫助下,才能使自己從一個剛出校門的學生,成長為決心獻身社保這一偉大事業的工作者。

    二、有利條件。

    1.具備了應有的政治素質和品德修養。始終與黨組織保持一致,擁護黨的各項方針政策。特別是通過。

    先進性教育。

    更堅定了自己的理想信念。信守為人正派、與人為善、顧全大局、謙虛謹慎的原則做事做人的修養日漸加深。

    2.具備了應有的業務政策水平。熟悉養老保險業務,從參加工作之日起至今,年來始終從事養老保險管理工作。在歷任處長和共同工作過和老同志們的培養下,參與處理了許多市、區、局范圍的各類養老保險的重點、難點工作。參與或組織全市調整養老待遇次。在工作中積累了一定的經驗。同時,能熟練掌握信息系統(網的應用。具備一定的政策水平和利用現代化辦公手段完成業務工作的能力。

    3.具有較強的組織和協調能力。由于在市中心從事業務管理工作,使自已有機會在日常對分中心的業務指導、工作布署以及與機關各處室和其它各單位相互配合的工作實踐中,得到鍛煉。特別是近年來,在政策答復、調整待遇、社發集中管理等工作的實施過程中,在處長的領導下,進行了大量的組織協調工作,發揮了自己的作用。同時在工作中與領導和同志們建立了友誼,增加了信任。進而又可以促進工作,更好地發揮自己的組織和協調能力。

    三、今后設想。

    1.擺正位置、做好配角、當好參謀。圍繞中心工作目標,在處長的領導下,用心做事,誠實做人,嚴于律己。做到盡職不越權,為公不謀私,補臺不拆臺。

    2.強化學習,增加自重。系統學習政治和業務理論知識,虛心學習老同志的優秀品德,把學習做為一種習慣長期堅持下去。胸有才學氣自華,只有增加自重,與時俱進,才能目光高遠,才能以超前意識應對新形勢、新變化。

    3.增強宗旨意識,立足為民服務。為一線多做實事,為老百姓排憂解難。遇事不推委、不托拉,求真務實,誠實可靠。樹立良好形象,增強人格魅力。

    4.規范管理,提高效率。狠抓科學規范管理,特別是業務風險點的治理和監督。充分發揮信息系統的作用,深入基層,調查研究,掌握第一手資料,細化管理程序,提高工作效率,確保工作質量。

    最后我要說的是,無論競聘結果如何,我都將正確對待,在今后的工作中一如既往盡心、盡力、盡職、盡責。

    謝謝大家!

    機關的競爭上崗演講稿大全(17篇)篇十一

    各位領導、各位同事:

    大家好!

    今日很高興能站在那里做一個競聘上崗的發言,下頭就來說說我的一些看法。

    20xx年開始由于工作的需要,我加入了投資分析這個工作部門。在這個部門里,我經歷了很多的困難,可是在大家的幫忙下,都得到了很好的解決,所以我對這個部門和這個職位有著很深的感情。

    這些年的工作和學習,使我的工作經驗越來越豐富,理論知識也越來越扎實。

    在過去的工作中,您能夠看到每個月我配合經理分析報告,無論從精度和質量報告上看,都是相當完美的。,應對復雜的數據時,我們都會獨立思考,堅持自己的清醒,不隨大流,所以我們做報告有一套自己的體系。

    即使預測并不準確,我們會進取改正錯誤,分析和總結錯誤的原因。因為僅有經過這種方式,水平才能進一步提高。大家能夠從我們的分析報告中感受到我們對黃金價格預測的誠意。

    技術分析是我的弱點。雖然我一向堅持不懈的學習這方面的知識,但還是做得不夠好,所以我必須承認這一點。僅有勇敢的承認自己的不足,才明白怎樣去學習和加強,讓自己變得更加強大起來。

    盡管在這個期間也做出了好的成績,可是成績屬于過去,未來每一天都在發生變化。

    回首過去,我所走的每一步都離不開組織的培養、領導的關懷和同事們默默的幫忙。我認為xx這個職位不僅僅吸引人,并且職責重大。

    如果領導同志們信任我,我將從多個方面努力去工作,為本單位的發展作出更大的貢獻。

    以上就是我的發言,十分感激大家的聆聽。

    機關的競爭上崗演講稿大全(17篇)篇十二

    我競爭的崗位是注冊分局分局長。

    首先講一下個人的工作簡歷及對競爭上崗的認識

    20多年來,先后教育過山區兒童、監管過生產經營者、在局行政股工作了9年,在一度程度上也可以說管理過內部職工。應該說管錢、管物、管人的事都做過,執法工作也經歷過,小負責人前前后后也當了10多年,內心其實對是不是啥長也早已不覺得神秘和新鮮了,也從不認為當不當啥長是人生價值的體現。我一直覺得:“工作中干啥都一樣,重要的是自己要感興趣和能勝任,關鍵是要在崗期間多做一點事,要無愧于心,要不白活一趟”。

    這次競爭上崗是機構改革工作的一個重要程序,是我局選拔任用內設機構負責人,充分發揚民主,體現民意的具體步驟,使每個同志都有機會在同一起跑線上公平競爭,對發揮我局潛在人才資源及智能優勢,全面推動各項工作將產生不可估量的積極作用。

    我始終認為:一個人的某一方面的智慧和能力是有限的,每一個人都不可能在一個固定的崗位上,永遠都能創造出大踏步的新成績,雖然這個小小的“長“不算什么,但人才的涌現肯定是有益于工作的持續發展。

    我之所以參加競爭,原因有三:一是我剛到企業登記股工作5個來月,對注冊登記工作剛剛有些熟悉,也有些體會和設想,很想在今后工作上去試一試;二是通過5個來月的工作實踐,使我感到注冊登記工作也非常重要、責任非常重大,很富有挑戰性,自身也不知不覺對這項工作產生了濃厚的興趣;三是競爭上崗在局機關也是首次,此前我又在企業登記股工作,不競爭又怕別人說啥。所以,我就帶著這樣一種既理解支持、又被動參與、也主動競爭的比較復雜的心情,參加這次競爭上崗。

    如果局黨組和各位領導放心、同志們信任,讓我在注冊分局負責工作,我將依據新劃分的注冊分局的職能職責,起好排頭兵的作用,勤奮務實、與時俱進,努力做好各項業務工作。具體工作目標、思路和設想如下:

    一是注冊登記監管權威不斷增強; 二是企業個體工作屬地監管與聯動機制高效協調運轉:三是不發生因注冊登記失誤而引起的復議,訴訟和行政賠償問題。

    為確保上述目標的實現,我將與全體注冊登記人員一道牢固樹立以下四個意識:一是“責任重于泰山”的法制意識,二是規范注冊登記的行為意識,三是密切協作配合的大局意識,四是勤政務實的服務意識。

    一是工作中講究方式方法,堅持實行政務承諾和首辦責任制度,設立黨員示范崗,多宣傳、多解釋、少激化,使前來辦事的群眾和企業高興而來、舒心而歸。

    二是嚴格遵守各項規章制度,扎實工作,積極營造一種“今天在崗不努力,明天努力找工作”的緊張有序、勤政務實的工作氛圍。

    三是加倍學習、深鉆法規,不斷提高自身業務素質,盡快成為注冊登記工作的行家里手。

    四是認真研究、深刻領會與注冊登記工作相關的收費項目、依據及標準,嚴格執行收支兩條線規定,確保在各項收費上不出現任何差錯,不產生任何負面問題。

    五是深入開展調查研究,認真聽取各方面的意見和建議,及時修正工作中的座標和航向,使企業個體管理工作不斷走向科學、合理、規范。

    六是切實做好上下左右的銜接與配合,努力形成一種系統內各部門間高效協調的相互支持、相互配合、相互協作的工作機制。

    一是人員管理方面:以實施責任追究為重點,根據注冊分局職責職能,建立健全注冊登記工作崗位責任制,明確責任,規范程序,杜絕注冊登記工作中的隨意性。

    二是接待服務方面:做到態度和藹,熱情大方,話出有據,一次說清,并發給其適當的書面材料,同時做好接待記錄,把政務承諾和首辦責任制落在實處。

    三是注冊登記方面:嚴格執行操作規程,嚴格法定程序,嚴格實行注冊登記工作分級負責制,嚴把市場主體準入關。

    四是企業年檢方面:認真細致地清理前(后)置行政審批證件,嚴格審查企業提交的年檢材料,依法監督檢查企業經營行為。

    五是各項收費方面:嚴格依法收費,規范收費行為,同時做好解釋、做好記錄、完善手續,杜絕發生遺留問題。

    六是個體管理方面:認真學習理解好相關法律法規,切實指導協調好全系統個體注冊登記工作,為個體監管執法工作做好各項基礎性工作。

    七是個私協會方面:按照個私協會章程的規定和上級的安排部署,認真負責的具體做好個私協會的換屆和個私協會的日常工作。

    八是工作機制方面:狠抓屬地監管和“以分級登記,轄區監管為核心的企業監管雙軌制”的落實深化,努力形成局所聯動、所所互動的嶄新企業個體監管工作格局。

    總之,若能在注冊分局負責工作,我將竭盡全力,勤于探索,勤于汲取,勤于實踐,勤于總結,以勤奮、團結、規范、協作為根本,奮力開創工作新局面,以一流的工作業績,不辜負局黨組和各位領導的信任與期望以及全體同志的幫助與支持。

    謝謝大家!

    機關的競爭上崗演講稿大全(17篇)篇十三

    尊敬的各位領導、各位同事:

    大家好!今天,再次走上這個講臺,我是帶著初為人父的喜悅、帶著初生嬰兒的柔情上來的,心情既感慨又忐忑。首先,我衷心感謝大家這些天里對我和家人的祝福!

    由于我們是“白加黑”、“5+2”一族,在座的部分同事可能還不了解我。我是雷校鋒,29年前出生于瀟湘之地—湖南,10年前在霧都重慶西南政法大學讀書,4年前成為寶安法院的一員,2年前進入兩辦溫暖大家庭。在本碩連讀的七年時光里,我懷著對法律的信仰,培育了良好的法律思維能力。在法院的兩年里,我學以致用,以正義之心,判世事長短、人生曲直。到“兩辦”工作的日子,我度過了有生以來最忙碌、最充實的時光。我始終虛心向領導學、向同事學,開闊了視野,鍛煉了思維,深刻領會了忠誠、責任、嚴謹、細致的含義,培養了視小為大、視常為圣的處事風格,在較短時間內適應了辦公室節奏,承擔起科室主要任務,為自己、為集體贏得多項榮譽。這每一點進步,離不開各位領導無微不至的關懷、離不開各位同事毫無保留的愛護。借此機會,我真誠地對大家說聲“謝謝”!

    這一次,支撐我再次參加上崗競爭,除了能力的積累,更重要的還是心智的打磨、品質的鍛煉。工作四年來,我始終以良好的心態、穩定的心理素質、堅強的毅力,迅速適應新崗位、新環境。我始終堅持做人的原則,保持良好的品格,用心做事,用心待人。

    如果這次有幸競爭成功,我將做一名讓領導放心、讓科長省心、讓同事貼心的副科長,用實際行動證明您正確的選擇,絕不辜負大家的期望。我將以此為新起點,做到“三個一”:第一個是沖在一線。前輩們常說,在“兩辦”,吃虧是福。我將努力傳承好“兩辦人”的風采,不懼辛勞,不厭加班,敏行訥言,無私奉獻,哪里需要往哪里沖。第二個是一流標準。我將始終審視自己的處世境界、提高工作的標準,當科員就以副科以上的標準來要求,當副科就以科長以上的標準來要求。第三個是一清如水。我將用一生去踐行“做事先做人”的理念,做一個誠摯、坦蕩、感恩、善良的人。

    有位詩人說過:“既然選擇了遠方,便只顧風雨兼程。”今后,我將始終以在“兩辦”打拼為榮,以和大家共事為幸,不斷完善自我,不斷提升自我,實現人生價值!謝謝大家!

    機關的競爭上崗演講稿大全(17篇)篇十四

    為引進競爭機制,有意識地創造一種生機勃勃的競爭環境,從小培養隊員的競爭意識,讓廣大隊員在競爭中得到鍛煉;使隊員參與到學校管理中來,更好地開展少先隊活動,學校決定換屆改選少先隊大隊委員會。

    公平、公正、公開。

    組長:任校長。

    副組長:蘇海濤、葉靜、朱鳳珍、張楠。

    成員:各中隊輔導員及隊員代表。

    1、能自覺遵守《小學生守則》和《小學生日常行為規范》,熱愛學校,關心學校發展。

    2、對學校少先隊工作主動熱情,身體健康。

    3、能使用規范語言,具備一定的普通話水平。品學兼優,有一定的組織能力、處理各種事情的能力,能在班中起到模范帶頭作用,工作認真負責。

    4、有開拓精神,能創造性地開展工作。

    5、愿意熱心為隊員、老師服務,在隊員中有較高的威信。

    6、有一定的特長,在校級比賽中榮獲一、二等獎或有市級(或以上)比賽中獲獎。

    本學年所有少先隊委員會委員將采用競爭上崗方式產生。其程序是先讓愿意當隊干部的同學上講臺“競選演講”(可以借助多媒體進行),闡述自己的“施政綱領”;再讓“選民”們按自己的意愿選舉產生新一屆委員會。

    第一階段:9月22日——10月12日準備,各班通過民主選舉或由班主任推薦產生候選人,(三——六中隊各選出4名候選人)候選人準備好競選演講稿。經中隊推薦的同學、自薦的同學務必于10月12日16:00之前將報名表、手抄報交給大隊輔導員。(過時再交的班級或同學被視為自動棄權)由德育處和大隊部進行初選,并公布參加最后競選同學的名單。

    第二階段:10月14日開始最后選舉,大隊委候選人在“小喜鵲”廣播中進行競選演講,每名競選者說明競選優勢、競選崗位,時間不超過五分鐘。競選人員演講要求:

    1、姓名、班級、在班內所任職務。

    2、近年來取得的成績。

    3、所競選的崗位,若成為大隊委委員后應怎樣。

    第三階段:進行終選,選定8名大隊干部。大隊輔導員根據投票情況并參照各候選人實際委任其大隊職務,組成新一屆大隊委。

    大隊長:統領大隊委所有工作,召集并主持隊委會、中隊長聯席會,負責組織制定工作計劃和進行工作總結,負責上傳下達及檢查決議執行情況,幫助并領導中隊長做好中隊工作,負責組織大隊活動,召開隊員大會。

    副大隊長:負責協助大隊長進行工作,分管勞動、衛生、宣傳、學習、文娛、體育等方面工作。

    組織委員:領導各中隊的組織委員,負責少先隊的組織發展工作,管理隊員登記表;負責隊員的獎勵和處分、材料統計及表格填寫工作;負責隊室布置和有關資料保管。

    學習委員:領導各中隊的學習委員,負責開展各種科技活動、知識性活動,各科學習競賽和智力競賽活動;負責組織學習經驗交流,管理圖書及負責幫助隊員提高學習成績、反映隊員學習上的建議和要求。

    宣傳委員:領導各中隊宣傳委員,負責組織大隊廣播、宣傳欄等宣傳陣地工作;負責向校內外的宣傳媒體投稿宣傳本校的一些大事及本校少先隊活動;負責向本校隊員宣傳國內外大事、宣傳少先隊的好人好事等;負責督促檢查各中隊黑板報、學習園地。

    機關的競爭上崗演講稿大全(17篇)篇十五

    尊敬的各位領導、評委、同志們:

    大家好!

    首先感謝局黨委給我提供了這次競爭上崗的機會。我叫xxx,現年xx歲,大學本科學歷。今天我競爭的崗位是局財務科科長。本人自20xx年參加工作以來,先后在通迅員、專職教師、主管會計、企業會計、公司會計、財務科長、局財務科副科長等崗位上工作,連年被評為先進工作者,特別是從事會計工作以來,能認真學習專業知識,法律知識,財經法規,能積極與局領導,財務科長密切密切配合,通過系統內外無數次審計,均無出現違法、違紀現象,保證了集體利益。這次全局各科室副職競爭上崗,是新形勢的需要,是選拔任用中層干部的一條途徑,能充分調動各方面的積極性,激發干部職工干事創業的事業心、責任感,為治黃事業發展必將注入新的活力。

    這次我競爭局財務科副科長,如果有幸成功的話,我將努力做好以下工作:

    1、制定切實可行的規章制度和管理辦法,規范財務行為,防止資產流失。財務管理辦法和規章制度是約束財務行為的有效措施,是每一個財務人員執行的準繩。制訂切實可行的規章制度和管理辦法,對加強經濟核算,提高核算水平,促進單位增收節支和治黃事業的發展有重要作用。

    2、加強自身建設,不斷提高財務人員自身素質,配足會計人員,明確崗位職責,嚴格按《會計法》辦事,不斷加強會計人培訓,不斷提高自身素質和財務管理能力,確保單位利益不受損失。

    3、把單位有限的資金管好、用好,在資金緊張的情況下,一切圍繞生產,保證一線生產需要,保證本局資金的正常運行。把有限的資金用好、用活,發揮更大效益。

    4、充分發揮模范帶頭作用,榜樣的力量無窮的。作為科室的一名領導,就要以高度的的熱情感染人,以精湛的業務帶動人,以高尚的情操教育人,以博大的胸懷團結人,時時先行一步,處處爭當排頭兵。

    5、嚴于律己,克己奉公,嚴格要求自己,俯下身子干工作,與同志同甘苦,自覺抵制不正之風,做一名廉潔奉公,樂于奉獻的好干部。

    6、在抓好正常工作的同時,積極協調好各方面的關系,尤其是與稅務部門的關系,創造寬松的工作環境,促進治黃事業的健康發展。如果我有幸成為財務科副科長,我定會履行我的諾言,讓局黨組放心,讓職工滿意,我真誠地接受局黨委的挑選,希望各位領導,評委,同志們支持我!

    機關的競爭上崗演講稿大全(17篇)篇十六

    各位領導,各位同事:

    大家好!

    首先要感謝組織上給我們提供這么一次公開、公正、公平競爭水利競爭上崗演講稿的機會,更給了我向各位領導和同志們學習和匯報的機會。我本著一顆誠摯的心參加競選,接受大家的評判。今天我競聘的崗位是**水庫管理局副局長。

    我叫***,畢業于**水利水電學校,工程師,現任水庫生產經營科科長,主要從事水庫電站運行及供水管理工作。

    首先,我要談談對這個崗位的認識。

    水庫管理局副局長必須具備扎實的專業知識、豐富實踐經驗和管理能力以及組織協調能力他“上為局長分憂,下為科室服務”,平衡各種關系,充分調動分管科室干部、職工的工作積極性。這就是我對這個崗位的初步認識。

    其次,談談我的水利系統競爭上崗演講稿競爭這個崗位的目的和自身優勢。

    挑戰與機遇同在,這次競爭新的崗位,目的在于鍛練自己,獲取多方面實踐經驗,提高自身的綜合素質,全面發展自己。

    我從**年參加工作以來,一直從事水庫工作,對水庫的實際情況非常了解,經過十幾年磨練,積累了豐富的工作經驗,養成了“能吃苦,能奉獻”的品質。在擔任生產經營科科長后,帶領科室人員不折不扣完成各種調度命令,做到了安全高效發供電。同時也提高了自身的管理和組織協調能力。

    通過這些年工作和學習的積累,我熟悉了水庫的工程管理、運行調度、水資源保護、電站運行管理以及工程維修養護的情況。深刻理解了水庫安全運行的重要性。

    最后,談談如果副局長競爭上崗演講稿競聘成功的話我的工作思路。

    水庫工程的運行管理是一門綜合性科學,水庫的防洪、發電、供水、灌溉等效益必須通過科學的運行管理才能實現。如能競聘成功,我將努力完成領導交付的任務與目標,協助黨組書記、局長開展工作,做好工程管理、電力管理、安全生產、防汛防旱、水質水環境保護等相關工作。

    利用各種會議和活動開展思想政治和業務技術學習工作,使干部職工認清形勢,把主要精力投入到工作中去。在做好思想教育和業務技術學習的基礎上,任用一部分德才兼備的年輕干部。在用人問題上講寬容,重實干,大膽起用有爭議的干部,使他們在實踐中得到檢驗。對犯過錯誤和調整下來的干部如在工作中表現較好,成績突出,根據需要重新使用,做到“用其之長,避其所短。

    制定防汛工作目標辦法,制定嚴格的用水目標考核標準,加強水資源的管理和調度,落實崗位目標責任制,評定崗位職責成績優劣。對于檢修養護和水力發電人員,按照目標合同的要求,對其崗位目標進行細化、量化,不定期進行逐項考核,實行獎優罰劣制度,激勵其員工競爭上崗演講稿的競爭意識和憂患意識,增強每個職工的責任感和緊迫感。

    二十一世紀是知識經濟社會,一個人如果沒有知識,將很難在社會上立足。所以,我要繼續嚴格要求自己,加強再學習,進一步補充文化知識和最新的管理知識,通過持續不斷的“充電”,拓展自己的知識際域,開闊視野,為做好副局長工作奠定堅實的理論基礎。同時,我還要配合局長在內部樹立學習之風,提高全體員工的整體素質,把我們的集體設成學習型的集體,以便更好地服務于我局的整體發展。

    最后我想說的是,如果我在此次競聘中獲得成功,我會踐行自己的承諾,努力地工作,更上層樓,以出色的工作表現回報大家的厚愛。如果在競爭中被淘汰,我也將把她作為一次人生的洗禮,總結經驗,找出差距,不斷進步。

    我的競聘書陳述完畢,謝謝大家!

    機關的競爭上崗演講稿大全(17篇)篇十七

    各位領導:你們好!

    我叫×××,××年出生,(專業,畢業學校,職稱、工作經歷等介紹),學校教務處處長競爭上崗演講稿。(參加工作以來所從事的工作內容,各方面的能力,所獲得的榮譽獎勵等)。

    我從教××年來無論在哪一個崗位上都沒有間斷過教育科學研究工作。(所參加的課題,所發表的文章及論文,所做出的成就等)。在這次×××職位競聘活動中,我申報了×××一職,我認為我有信心、有能力做好這項工作,下面,我將簡單的介紹我從事這個崗位的競聘優勢。

    1,我注重理論學習,能夠及時了解、掌握黨和國家的教育方針、政策。具有堅定的政治信念。

    2,注重業務學習和能力提高,不斷學習教育教學新理念,了解教育發展新動向。善于發現問題,愿意研究問題。

    3,熱愛教育科研事業,了解教育科研工作的性質,掌握教育科研工作的基本方式、方法。

    4,全國教育科學“九五”、“十五”課題的研究使我具備了一定教育科研工作的經驗。

    5,具有創新精神和吃苦耐勞精神。如果我競選××××××職務成功,我將恪盡職守,并從以下幾個方面切入工作,競爭上崗演講稿《學校教務處處長競爭上崗演講稿》。

    一、積極主動開展工作,做好所長的助手,配合好同事的工作。工作到位不越位,工作成果要有位。

    二、通過自已的道德情操和人格魅力創設和諧的人際關系,提升人氣,鼓舞士氣,弘揚正氣,營造融洽的工作氛圍。發揮每一個人的科研潛能和創造力。

    三、加強自身建設,嚴格要求自已,處處發揮表率作用。努力提高自身科研素養的同時,制定切實可行的學習計劃和提高方案,不斷提高全所人員的素質和能力,建設一支高素質的科研隊伍。

    四、結合自身工作經歷和特點,開辟職業教育科學研究的新天地。面對職業教育低谷的挑戰,尋求職業教育發展的機遇。在招生就業、體制管理、教學改革、德育教育、市場化運作等方面,科學立項,深入研究,加強指導,推廣成果。努力使職業教育的科研工作上臺階,上層次,在全省有地位。

    五、加強課題管理與指導,對現有課題進行梳理,分類、分層進行管理和指導。深入基層學校開展調研,進行面對面指導,務求有的放矢,提高課題管理的質量和層次。

    六、重視和加強教育科研信息收集與處理工作。及時編發科研信息短訊,為領導決策當好參謀,為基層教師提供信息支撐和服務。

    這次競聘活動是一種領導干部聘用制度的改革,我作為年青教師非常感謝局領導給我們創造了一次鍛煉自己、展現自我的機會,不管今天的競聘是否成功,我將繼續在自己的崗位上奉獻我的青春和力量,為黨的教育事業做出應有的貢獻。

    謝謝大家!

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