通過寫心得體會，我們可以更深入地思考和分析自己的所思所想，從而更好地理解自己和他人。最后，以下是一些網友分享的心得體會，供大家共同學習和交流。
基層新答卷心得體會（實用14篇）篇一
自開展“樹新形象、創新業績”主題實踐活動以來，作為鄉鎮黨委的一把手，我經常性地進村入戶了解農民疾苦，解決農民最需要解決的問題，對農村基層工作感悟頗深，真正體會到：只要把真心掏給農民，你一定會有新的發現。
政府所顧慮的問題。如何做到使每位村民都滿意，不埋怨，讓他們對政府的工作有信心，這是我們這次拆遷工作的宗旨。
說服村民是我們工作的第一步，對于安置點的選擇和構建新村工作是后續的重點工作。xx村總共要安置78戶305人。這是一個非常龐大的系統工程。為了讓村民盡快住上新房，我們政府通過選擇位置，開山填灘，合理科學地開發網出新村的位置。為了確保新村更規范科學，設計更合理，xx鄉特地邀請縣設計專家進行專業設計，還組織拆遷戶到松陽古市、蓮都南山等地參觀考察村鎮建設。這一系列的工作的背后，都是經過我們無數次的與農戶懇談，解說方針政策，消除農民后顧之憂，才確保了高速公路的無障礙施工。
xx村整體搬遷，高速公路構建這個大難題總算攻下來了，從中我深刻體會：“吃百姓之飯，穿百姓之衣，莫道百姓可欺，須知自己也是百姓。”我們只有真正換位為“百姓”，身去聯，心去駐，駐到“百姓”中去“察民情、解民憂”，才能真正了解、理解、依靠群眾，幫助和引導群眾。最艱難的事情，只要堅持讓群眾得益，干部作風轉變，工作方法得當，都能辦成;最尖銳的矛盾，只要走下去，坐下來，也都能解決好。黨員干部要學會聽群眾說話，這樣才能知群眾的想和盼、缺和憂、怕和怨，才能真正辦好群眾擁護的事情。通過蹲點調研，我認識到作為鄉鎮領導必須明確的以下幾點意識：
一、服務基層是我們鄉鎮干部始終要樹立的意識。通過與基層黨員干部交流，與群眾座談，使我更加了解到基層和群眾在想什么、盼什么、需要幫助解決什么，而這些都是我們指導和改進工作的客觀依據。今年我們將進一步完善班子成員和機關干部聯系村制度，切實通過干部進基層，聯心結對送服務等活動的開展，來推進基層的創業創新。
二、改善民生是我們鄉鎮干部始終要做好的命題。在調研過程中，聽到最多的是農村干部群眾對黨和政府改善民生方面所做工作的肯定，村民建房、關心低保弱勢群體、實施環境衛生綜合整治等，給百姓帶來實實在在的好處。但他們期盼著進一步提高生活質量、改善生活環境。所以我們要始終做好的改善民生問題。
三、破解難題是我們鄉鎮干部始終要交好的答卷。通過走訪調研，村項目建設推進難、新農村規劃建設難和各類矛盾糾紛、不穩定因素化解難等一系列問題更加凸顯在我們面前。
基層新答卷心得體會（實用14篇）篇二
最近，央視推出了《基層新答卷》系列報道。1月26日，我和單位的同事一起進行了集中收看。幾天過去了，報道中的許多創新做法讓我很有感觸。
一是要密切聯系群眾。密切聯系群眾，從群眾中來到群眾中去是我們黨從勝利走向勝利的重要法寶之一。報道中離我們最近的豐縣師寨鎮劉土樓村也好，廣東龍川“雙到”工作隊也罷，村干部、鄉干部、扶貧工作隊隊員，他們處理問題沒有不是在用腳說話，沒有不接地氣的。
20xx年是“十三五”的開局之年，南劉集鄉和全縣其他鄉鎮一樣在“十三五”期間的一項重要工作是脫貧致富奔小康。在未來的幾年內要實現低收入群眾人均收入6000元以上，實現市委提出的現代農業、鎮村建設、村級經濟、重點片區、基礎保障、區域經濟等六個面貌根本性變化，實現精準扶貧，需要黨員干部走村入戶加強與群眾的聯系。
二是要搞好調查研究。毛澤東同志說過：“沒有調查就沒有發言權。”福建屏南縣金融扶貧政策、廣東龍川的“扶貧超市”、甘肅成縣北關村棚戶區改造等等，之所以能夠成功，達到干部群眾都滿意的效果，與黨員干部的調查研究是分不開的。
調查研究本身就是接地氣。今年開始的脫貧致富奔小康工程，市委提出對象精準、對策精準、對子精準、對接精準四個“精準”，這就更要求我們要真正的深入群眾進行調查研究。因為脫貧致富奔小康工作不是簡單的送錢、送物的行為，是要通過鄉不漏村、村不漏組、組不漏戶、戶不漏人的摸排摸清底數，了解各村各戶低收入群眾真正需要什么，缺乏什么，找準著力點，結合相關扶貧政策，針對各村各戶低收入群眾的具體情形，制定實施切實可行的脫貧致富的方法渠道，增強工作的針對性、科學性、實效性。
三是要切實轉變觀念。做一名稱職的基層干部,就必須要把服務群眾作為基本職責,不斷增強服務意識,提高服務本領,多為群眾辦實事。只有心里掛念著群眾，轉變工作作風才能得到群眾的支持，群眾工作才能開展的有聲有色，上海朱涇鎮民主村、大茫村干部“下樓”辦公的成功就說明了這一點。
對于我們在鄉鎮工作的同志來說，工作在服務群眾的第一線，是黨最基礎的力量，也是群眾的骨干力量。經常開展與群眾面對面的服務工作，從行動上面取得群眾的支持，贏得群眾的信任。通過實際行動來為民解憂，從而取得群眾的擁護和信任。
基層新答卷心得體會（實用14篇）篇三
昨天，我局組織全體干部職工集中觀看了大型系列報道——《基層新答卷》。該系列專題片真實反應了一線基層干部把群眾的呼聲作為作風建設的第一信號，把群眾的需要作為作風建設的第一需求，以群眾關心的熱點和難點問題為工作重點，有什么問題就重點解決什么問題，群眾需要什么就重點幫助解決什么，真正體現了黨員干部優良的傳統和強烈的社會責任感。對此，我想跟大家分享一些工作體會：
自身定位很重要。
農村，是改革發展的主戰場，是保持穩定的第一線，是服務群眾的最前沿。用話說，就是基礎不牢，地動山搖。廣東省汕尾市陸豐市的烏坎村，前一個時期就給我們展示了一下由于“基礎不牢”造成的“地動山搖”。農村基層的重要性，怎樣形容都不過分。
由于農村基層工作的極端重要性，因此，中央和省決定拿出一年時間，在農村開展加強基層建設年活動。在這樣一個背景之下，如何做好農村工作?我認為首先必須解決好自身定位的問題。面對“波詭云譎的國際形勢，出口乏力、內需不振、通漲不下的國內局面;處身不同階層不同群體的政治、經濟利益訴求;以及轉型期各種矛盾問題交織互聯的復雜局面，農村基層干部以怎樣的心態應對如此局面，或者說以怎樣的思維方式、指導思想，承接前所未有的機遇挑戰，顯得尤為重要。搞不清自身所處的歷史方位、工作定位，不解決“我是誰，為了誰、依靠誰”的問題，就永遠不可能有共產黨員的歷史擔當。
那么，重新審視農村基層黨建工作的自身方位，農村基層黨組織應當有什么樣的自身定位呢?這個定位就是：我們黨是執政黨，黨的干部，我們這幫人組成基層政權代表共產黨在基層為共產黨、為人民執掌政權，也就是通常所說的執政。請注意我們是在“執政”，而不是在“革命”。我們是“執政黨”，不再是過去曾經的“革命黨”。
實現從革命黨向執政黨的轉變確實非常重要，但是，中國共產黨成為執政黨已經63年了，應該說早就是事實上的執政黨了，xx大把三個代表寫進《黨章》，也標志著黨從“頂層設計”的角度講已經實現了這種理論上的轉變。那么，為什么到現在還要提這種轉變呢?就是因為，時至今日，在基層組織的不少干部思想中，依然盛行著或者是懷念“革命黨”思維。廣東烏坎事件的起初，基層政府就沿用了過去革命黨的思維，采取一味地打壓的方法，最終釀成了大禍。事實再次說明，今天，我們在基層執政就應當徹底擯棄這種思維。作為下基層干部，應當自覺確立或者幫助基層干部“確立執政黨理念，擯棄革命黨思維”。
必須從根本上認識工作方式。
基層新答卷心得體會（實用14篇）篇四
在當今迅猛發展的時代，交好時代新答卷已成為學生們追求優秀學業的利器。我在使用交好時代新答卷的過程中，深受益處，積累了一些寶貴的心得體會。
首先，我認識到交好時代新答卷是提高學習效率的有效工具。以前，在寫作業或者進行自主學習的時候，我常常會為借鑒其他同學的答案而煩惱，費時費力。而現在，有了交好時代新答卷，我只需要簡單搜索一下，就能找到對應的題目答案。這樣，我就能立刻獲取到解題思路和答案，不再為繁瑣的查找而浪費時間。通過使用交好時代新答卷，我在學習上的效率得到了顯著提高，同時也解放了更多的時間去加強自己的輔導課程或者進行其他活動。
其次，交好時代新答卷還能夠提供各種針對性的學習資源。在學習過程中，我們經常遇到不同類型的問題，而交好時代新答卷上的答案可以讓我們對這些問題有更全面的理解。透過搜索引擎我們可以找到其他同學給出的答案，同時還能看到老師對這些題目的解答，甚至還有名師的講解視頻。這些學習資源豐富多樣，有助于我們對問題深入了解，拓寬思維和知識面。通過交好時代新答卷，我不僅僅知道了正確答案，還了解到了更多的解題思路和解題技巧。
而且，交好時代新答卷還能夠促進學生之間的互動和交流。平常，我們學習的過程缺少與他人的交流和討論，而交好時代新答卷則為學生提供了一個可以分享和交流的平臺。在交好時代新答卷上，我們可以閱讀其他同學的答案，也可以針對自己的答案發起討論，還可以給其他同學點贊或者評價。通過和其他同學的互動，我們可以共同進步，相互學習，發現和解決自己在學習中的問題。這種互動和交流不僅豐富了學習的過程，還增強了學生之間的凝聚力和團隊合作精神。
另外，交好時代新答卷也幫助了學生們更好地理解知識點和學科要求。在使用交好時代新答卷時，我會將答案與自己的解題思路進行對比，找出其中的差異并加以思考。通過與他人的對比和思考，我能更好地理解知識點的本質和學科要求，進而更好地掌握知識。交好時代新答卷的使用不僅是答題工具，更是一個提供反思和進步機會的平臺。
總的來說，交好時代新答卷是一個有效提高學習效率，拓寬學習資源，促進學生交流和思考的利器。通過使用它，我學會了更加高效地進行學習，并且能在學習中積極與其他人交流合作。交好時代新答卷為我們提供了更多選擇和機會，幫助我們更好地應對學習上的困難和挑戰。希望我們能夠利用好這個工具，不斷提升自己，取得更好的學習成績。
基層新答卷心得體會（實用14篇）篇五
近日，我鎮黨委組織機關全體干部成員集中觀看了《基層新答卷》大型系列報道，對此我感觸頗深，下面結合自己這幾年來的工作，跟大家分享一些感受和體會。鄉鎮政府是我國最基層的政府。一頭連著千家萬戶，一頭連著上級黨委政府。
廣大鄉鎮干部既是工作的部署者，更是工作任務的落實員。中國的活力及社會穩定的保障來自于基層,各地基層政權的執政能力決定著全中國社會治理的水平和質量，基層干部的工作主動性是整個體制戰斗力的源泉，倡導基層干部要有敢于負責，勇于擔當的精神，是新形勢下黨中央提出的迫切要求，是歷史發展賦予的神圣使命。
實踐證明，基層干部有沒有強烈的責任心，能不能忠于職守、盡職盡責地做好每一項工作，直接關系到廣大人民群眾的切身利益，關系到改革發展穩定的大局。基層干部權利雖小，但也是公共權力，有權必有責。只有樹立起權責統一的施政理念，才會促使基層干部小心翼翼、兢兢業業地行使手中的權力。一個人有了責任心才能夠實現自己的承諾，有責任心才能夠正視困難勇往直前，由于工作分工不同，有的同志只看重手中的“權力”，卻沒有看到“權力”的另一面是“責任”，沒有看到權力的加大意味著責任的增加和要求的提高。
基層工作有沒有創新，有沒有突破，關鍵看干部是否勇于擔當。如果有責缺少擔當，在位不在狀態，也會錯失機遇、耽誤進程，干不出成績，打不開局面。擔當需要勇氣，擔當需要信念，擔當需要智慧，擔當需要忍耐。責任擔當缺失的主要表現，或是不敢負責，沒有擔當的能力：缺少對現實情況的了解，缺乏對復雜局面的判斷，看不清趨勢，做不出決斷。或是不愿負責，沒有擔當的勇氣：“得罪人”的事不干，“討人嫌”的話不說，只要不出事，寧愿不做事。更有甚者，自己不負責任，還對敢于擔責的干部風言風語、說三道四，腐蝕正氣、助推歪風。
責任和擔當密不可分，責任是對擔當的要求，擔當是對責任的詮釋。不愿擔責任，就不該當干部;不敢擔責任，就不配當干部;不會擔責任，就不能當干部。
今天，站在新的歷史起點上，我們面對的是更加紛繁復雜的局面，正如所說：中國改革“已進入深水區，可以說，容易的、皆大歡喜的改革已經完成了，好吃的肉都吃掉了，剩下的都是難啃的硬骨頭”。基層是改革創新的源泉，新時期的現實要求廣大基層工作人員必須始終堅持解放思想，敢于負責、勇于擔當，釋放出基層的活力，努力去創造出無愧于黨與人民的光輝業績。
基層新答卷心得體會（實用14篇）篇六
xx村作為剛剛走出校門的大學生，第一腳踏進社會，沒有工作經驗，而農村作為基層，所要解決的問題是非常具體非常復雜的，牽扯面很廣。那么如何從一名剛畢業的大學生到成為一名適應農村工作和生活環境的“村官”，在半年來的學習工作中，我總結了四個字：望、聞、問、切。
望，通過查閱辦公室的檔案、工作記錄等資料來熟悉工作內容;通過學習黨和政府的農村政策、這種文件和法規來把握思想動態;通過在實際工作中觀察同事的優處，來彌補自己的不足。
聞，要善于傾聽別人的談話，許多的村情民事都包含其中，要做個有心的人，多留意各種有效的信息，并對其歸類。
問，要虛心請教，不懂就問。
切，要主動地去尋找工作，別等工作來找自己。無論工作大與小，都要努力做好。
自開展“樹新形象、創新業績”主題實踐活動以來，作為鄉鎮黨委的一把手，我經常性地進村入戶了解農民疾苦，解決農民最需要解決的問題，對農村基層工作感悟頗深，真正體會到：只要把真心掏給農民，你一定會有新的發現。
xx村是xx鄉政府所在地，由于××高速公路經過xx村，而且需要拆遷房子的對象比較集中，這些房子一旦拆除，村容村貌將受到較大的影響，村民顧慮不少，這也是我們鄉政府所顧慮的問題。如何做到使每位村民都滿意，不埋怨，讓他們對政府的工作有信心，這是我們這次拆遷工作的宗旨。
說服村民是我們工作的第一步，對于安置點的選擇和構建新村工作是后續的重點工作。xx村總共要安置78戶305人。這是一個非常龐大的系統工程。為了讓村民盡快住上新房，我們政府通過選擇位置，開山填灘，合理科學地開發網出新村的位置。為了確保新村更規范科學，設計更合理，xx鄉特地邀請縣設計專家進行專業設計，還組織拆遷戶到松陽古市、蓮都南山等地參觀考察村鎮建設。這一系列的工作的背后，都是經過我們無數次的與農戶懇談，解說方針政策，消除農民后顧之憂，才確保了高速公路的無障礙施工。
xx村整體搬遷，××高速公路構建這個大難題總算攻下來了，從中我深刻體會：“吃百姓之飯，穿百姓之衣，莫道百姓可欺，須知自己也是百姓。”我們只有真正換位為“百姓”，身去聯，心(去駐，駐到“百姓”中去“察民情、解民憂”，才能真正了解、理解、依靠群眾，幫助和引導群眾。最艱難的事情，只要堅持讓群眾得益，干部作風轉變，工作方法得當，都能辦成;最尖銳的矛盾，只要走下去，坐下來，也都能解決好。黨員干部要學會聽群眾說話，這樣才能知群眾的想和盼、缺和憂、怕和怨，才能真正辦好群眾擁護的事情。通過蹲點調研，我認識到作為鄉鎮領導必須明確的以下幾點意識：
一、服務基層是我們鄉鎮干部始終要樹立的意識。通過與基層黨員干部交流，與群眾座談，使我更加了解到基層和群眾在想什么、盼什么、需要幫助解決什么，而這些都是我們指導和改進工作的客觀依據。今年我們將進一步完善班子成員和機關干部聯系村制度，切實通過干部進基層，聯心結對送服務等活動的開展，來推進基層的創業創新。
二、改善民生是我們鄉鎮干部始終要做好的命題。在調研過程中，聽到最多的是農村干部群眾對黨和政府改善民生方面所做工作的肯定，村民建房、關心低保弱勢群體、實施環境衛生綜合整治等，給百姓帶來實實在在的好處。但他們期盼著進一步提高生活質量、改善生活環境。所以我們要始終做好的改善民生問題。
三、破解難題是我們鄉鎮干部始終要交好的答卷。通過走訪調研，村項目建設推進難、新農村規劃建設難和各類矛盾糾紛、不穩定因素化解難等一系列問題更加凸顯在我們面前。
基層新答卷心得體會（實用14篇）篇七
昨天下午局機關全體工作人員集中在會議室觀看了五集央視新聞短片—基層新答卷。看后確實感觸很深，自已雖然在基層鄉鎮工作近二十年，進機關工作也近六個年頭了，看著短片的人和事，想著自已的曾經經歷，對照新常態下的中央要求，有兩點體會：
一、找準位置，體貼群眾。
福建屏南縣的扶貧辦主任胡小青心中想著群眾致富，行動上常幫助群眾致富;上海市大茫村的村干部“下樓”辦公，作為村干部來講，找到了自已的位置，貼近了群眾，方便了群眾，群眾才能擁護你;深圳到龍川縣的扶貧干部彭均苑來說，是真心幫群眾，實實在在為群眾，從小事的“扶貧超市”做起;甘肅北關村的棚戶區改造中，干部做群眾思想工作的細致入微到徐州豐縣劉土樓駐村副鎮長把自已完全融入于劉土樓村各項工作當中，為群眾解決很多問題，得到了群眾擁護。從以上無論是縣級機關干部、鄉鎮領導還是村級干部確實在踐行我們黨的優良傳統，從群眾中來，到群眾中去。完全沒有架子，和當地群眾打成一片，很值得學習。以前自已在鄉鎮工作和群眾接觸較多，但到機關工作后，接觸群眾少了，主動下鄉少了，群眾觀念有點淡薄，殊不知，黨組織把自已安排在這個崗位就是為群眾工作，是為群眾服務的。今天再看看短片中的先進人物，覺得作為一名黨員干部一定要找準自身定位，要時刻不能忘記自已是農民的兒子，無任何本錢不把服務群眾工作做好，對待群眾要心有感恩。
二、內化于心，服務群眾。
作為負責優撫安置工作，自已平時所接觸的對象大多是老弱病殘的復退軍人，他們還有相當一部分人生活還不富裕，針對這種情況對他們更要體現關愛關心，他們曾經為革命事業流過血，受過傷，決不能讓他們流血又流淚。作為一名民政工作者，更要關心弱勢群體，積極為這些人排憂解難，落實黨和政府的惠民政策。同時積極參與扶貧脫貧工作中去，這也是義不容辭的職責。對所包優撫對象要深入了解貧困原因，要經常去看望，幫助制定脫貧計劃，鼓勵貧困戶振作精神，勇于致富。總之作為一名黨員干部，應當切實把群眾的事放在心里，從小事做起，真心實事為群眾辦實事，辦好事。
基層新答卷心得體會（實用14篇）篇八
一月二十六日下午，局黨委集體組織收看中央電視臺《基層新答卷》系列報道，報道中從五個不同的視角，呈現了不同層面基層干部一線工作的方法，心靈受到再次洗禮，福建屏南縣大塅村“造血路”中扶貧干部真心實意，通過組建農業合作社、建冷庫、幫貨款，示范、宣傳、引導等一系列精準幫扶，開發式的扶貧，讓群眾真切的體會到，干部是在真為群眾辦實事，也是群眾由初始不想干由不想干到我要干的轉變，思路決定了出路，思想豁然打開。轉變作風是從下樓開始，介紹了上海朱涇鎮大茫村干部從樓上搬到樓下辦公的小小舉動，貌似區位的.挪移，實質反應了干部作風更接地氣了，為民服務的距離拉近了，群眾心里亮堂了，對干部工作更支持了。甘肅成縣北關村棚改工作是頭號難題，涉及到方方面面群眾利益，為了啃下這塊更骨頭，當地干部通過發放征求意見表，傾聽群眾呼聲，與老百姓同座一條凳子上，設身處地為群眾著想，問題迎刃而解。廣東深圳龍川五虎扶貧的“扶貧超市”的誕生，體現了五虎基層干部鍥而不舍抓工作的韌勁，工作的細實。江蘇豐縣師寨鎮劉土樓村的冬天反映了基層干部工作雷厲風行、馬上就辦、辦就辦好的工作作風。
系列報道展現了一幕幕基層干部為民服務的最美畫卷，也給群眾交了一份滿意合格的答卷，也為我們基層干部樹立了鮮活的標桿。
作為民政人，首先要心中裝著群眾，要樹立正確的人生觀、價值觀。人民既然選擇了我們，我們就要甘愿為牛馬、視群眾為親人，他們的衣食冷暖就是我們的牽掛，我們的責任。百姓心中有桿秤，人民群眾在我們心中有多重，我們在群眾心中就有多重，民之所需、民之所欲、民之所困，是我們謀事之基，無論何時，我們的群眾本色不能變，群眾的情懷不能淡，要體驗群眾生活，體會群眾甘苦，體味群眾情感，真正做群眾的貼心人。
其次，要善于溝通，說群眾話。工作中一定要接地氣，深入群眾，零距離接觸，不說空話、大話、套話，始終把群眾高興不高興，擁護不擁護，贊成不贊成作為我們做一切工作的出發點、落腳點，工作中要注意方式方法，多用群眾喜聞樂見的形式來宣傳黨的政策，通過潛移默化潤物無聲的手段讓群眾理解、支持黨的工作，自覺地讓自己融入群眾，與群眾打成一片。始終把群眾的需求當作工作的指向和行動的目標，把群眾的急事難事作為自己的大事要事，做到民有所呼、我有所應;民有所困、我有所幫;民有所難、我有所解，才能讓群眾感受到黨和政府的溫暖。
三要撲下身子，狠抓落定，務求實干。一打綱領不如一個具體的行動。基層工作千家萬戶，頭緒復雜，做決策首先要知民意、懂民心、要抓住群眾的興趣點、關節點制定切實可行的工作推進舉措，發揚釘釘子精神，一步一個腳印，認準的事，要抓在手上，沉下心來，躬下身子，鍥而不舍，一抓到底，抓出成效，多干暖民心的事，多做暖民心人，群眾就會一呼百應，永跟黨走。
四要勤政廉潔，把規矩挺在前面。做每一件事，干每一項工作，陽光是防腐劑，公開公正是試金石，只有我們塑就強大的內心，才能抵御方方面面的侵蝕，要立規矩、守底線，做到一塵不染，而袖清風，群眾才能擁護你、支持你、贊賞你，要始終從小事做起，防微杜漸，給群眾一個明白，還干部一個清白。
基層新答卷心得體會（實用14篇）篇九
近年來，隨著社會的快速發展和科技的不斷進步，我們所處的是一個充滿機遇和挑戰的時代。在這個時代里，交好時代應運而生，為我們提供了一個新的答卷平臺。通過對交好時代的實踐和體驗，我深切體會到了它的重要性和價值，為我自身的成長和發展帶來了極大的幫助。
首先，交好時代為廣大學子提供了一個溝通交流的平臺。作為一個教育者，我們常常需要解答學生在學習和生活中遇到的問題。以前，為了答復學生的問題，我們往往需要面對面的交流，這樣不僅花費了我們大量的時間和精力，也給學生帶來了極大的不便。而交好時代的出現，打破了時空的限制，使得我們可以隨時隨地與學生進行交流，解答他們的問題。通過交好時代，學生不用再等待回復的時間，可以更快地獲得幫助和指導，提高學習效率。同時，老師們也可以更好地把握學生的學習動態和需求，為他們提供更有針對性的幫助。
其次，交好時代為學生提供了一個自主學習的平臺。傳統的教育模式往往是以老師為中心的，學生被動接受知識的傳授，缺乏主動性和創造性。而交好時代的到來改變了這一現狀，它鼓勵學生通過自主學習的方式來獲取知識。學生可以根據自己的需求和興趣，選擇自己感興趣的學習內容進行學習。在學習的過程中，交好時代提供了大量的學習資源和學習工具，使得學生可以更加便捷地獲取和整合信息。同時，學生通過交好時代可以與其他同學進行互動和合作，共同學習和進步。這種自主學習的方式，不僅能夠激發學生的學習興趣和積極性，更能夠培養他們的創新思維和解決問題的能力。
再次，交好時代為教育的個性化發展提供了更多的可能性。每個學生的學習能力和興趣愛好都不盡相同，傳統的教育模式往往無法滿足每個學生的個性化需求。而交好時代在這方面發揮了重要的作用，它通過對學生的學習情況進行數據分析和挖掘，為學生提供個性化的學習方案和指導。通過交好時代，學生可以根據自己的學習情況和興趣愛好，選擇適合自己的學習內容和學習方式。同時，交好時代還提供了在線測試和評估功能，可以對學生的學習效果進行實時監測和反饋，幫助他們及時調整學習策略。這樣，無論是學習能力較強的學生還是學習困難的學生，都能夠得到更加個性化的教育。
最后，交好時代通過提供豐富多樣的學習資源和學習工具，為學生的綜合素質培養提供了更廣闊的平臺。在這個時代里，我們不僅需要掌握扎實的學科知識，還需要具備一定的綜合素質和能力，如溝通能力、合作能力、創新能力等。交好時代在這方面發揮了重要作用，它提供了豐富多樣的學習資源和學習工具，如在線課程、學習小組、項目實踐等，為學生提供了更廣闊的學習空間和學習機會。通過交好時代，學生可以在實踐中學習，發現自己的興趣和潛力，培養自己的綜合素質和能力。這樣，學生在將來面對社會和工作的挑戰時，就能夠更加自信和積極地面對，取得更好的成就。
總之，交好時代的出現為我們提供了一個突破傳統教育模式的新平臺，使得學習更加自主、個性化和多樣化。通過交好時代，我們能夠更好地與他人溝通交流，自主學習，個性化發展，培養綜合素質，實現自身的成長和發展。我相信，在不久的將來，交好時代將會在教育領域發揮更加重要的作用，為廣大學子的學習和成長帶來更多的機會和希望。讓我們共同迎接這個全新的時代，用交好時代來書寫我們美好的未來。
基層新答卷心得體會（實用14篇）篇十
前兩天，我觀看了《基層新答卷》視頻，有一段視頻講述的是福建省屏南縣大塅村幫助農民脫貧致富的故事。
在福建省屏南縣大塅村有一部分農民生活貧困，縣里雖然每年都給予一定的扶持，但是仍然不能擺脫貧困的境地。為此，朝聞天下節目錄制組專門走訪了當地的群眾和干部，給貧困把脈，尋求脫貧致富的路子。
據當地的群眾和干部講，屏南縣每年的扶貧款有一百多萬，當地的貧困戶有三千多戶，平均每戶只有300多元，實在是微不足道，杯水車薪，根本不能幫助貧困戶脫貧，扶貧款成了救濟款，扶貧工程也成了救濟工程。
為了從根本上扭轉貧困戶的貧困局面，屏南縣的干部深入貧困戶家中，和他們共謀致富良策。通過走訪座談，干部和群眾達成了一致的意見，那就是要變扶貧為扶助，變輸血為造血，通過開發性的生產來發家致富，徹底擺脫貧困的帽子。
根據當地的實際情況，縣村干部和群眾認為，適時地種植一些蔬菜瓜果可以帶來可觀的經濟收益。面對資金短缺的問題，縣村干部積極做好群眾的思想工作，充分發揮合作社的作用，為貧困戶發放小額貸款，解決沒錢買優質樹苗和有機肥的困難，縣里再扶持一部分資金，以緩解貸款利息給農戶帶來的還款壓力。
在縣有關部門的幫助下，一些貧困戶終于接受通過開發性生產來發家致富的思想觀念，積極主動地行動起來，決心用勤勞和智慧走出一條致富之路，從被動的接受輸血變為主動的造血，譜寫一曲脫貧致富的新時代的樂章。
基層新答卷心得體會（實用14篇）篇十一
1月25日，我們老干局全體人員集中觀看了央視系列報道《基層新答卷》，深刻認識到，做好基層工作必須貼近基層、貼近群眾，對于我們老干部工作者而言，就是貼近全縣離退休老干部，引導老干部積極進取，退休不退崗，繼續為社會傳遞正能量，為我縣“強富美高”目標實現貢獻余熱，發揮余力。
一是發揮老干部在經濟社會發展中的智囊作用。老同志利用自身豐富的工作經驗、堅定的思想政治覺悟我縣發展獻計獻策。
二是發揮在老干部社會公共秩序中的維穩作用。在發生突發性事件、群眾性事件時，老干部積極深入群眾，發揮正面輿論導向，協助做好群眾性思想政治工作。
三是發揮老干部在科學技術中的服務作用。許多老干部以老科技工作者協會為平臺，組織老科技工作者開展科技咨詢，科技開發，為經濟社會發展提供科技服務。
四是發揮老干部在行風建設中的監督作用。一些老干部被教育、衛生、水利等多個部門聘請，擔任行風監督員，拓寬了民主渠道，發揮了民主監督的骨干作用，有效促進了各個部門作風的建設。
基層新答卷心得體會（實用14篇）篇十二
1月26日下午，縣供銷合作總社組織全體干部職工集中收看了大型系列報道——《基層新答卷》。專題真實反應了一線基層干部把群眾的呼聲作為作風建設的第一信號，把群眾的需要作為作風建設的第一需求，以群眾關心的熱點和難點問題為工作重點，有什么問題就重點解決什么問題，群眾需要什么就重點幫助解決什么，真正體現了黨員干部優良的傳統和強烈的社會責任感。
一、常葆為民服務的責任擔當。報道中基層干部在工作中強化責任擔當，創新工作方法的責任意識，訪民情、聽民意、解民憂、惠民生的感人故事，給全體干部職工帶來了思想上的強烈震撼，在為民服務意識上得到了深深的觸動。會后，我又與黨委成員再次反復觀摩研討了報道中的先進基層干部是怎樣積極主動關心群眾疾苦，推進扶貧開發，為民解難、為民辦事、帶民致富、替民解憂的。黨委會一致決議要把他們的好經驗，好做法，結合供銷工作實際予以借鑒，運用到日常工作中去。
二、永存為民服務的真實情懷。從“基層新答卷——劉土樓村的冬天”可以看出急事急辦，說明當地干部對老百姓的事認真、上心，也說明辦法總比困難多：只要勇于擔當、開動腦筋，就總能找到化解難題的辦法。基層干部離群眾最近，對百姓民生乃至一方發展的很多大事小情，都有著直接的決策權，基層干部多努力一點，群眾的收獲就會多一點。而這也是對為民情懷的最好詮釋。
三、多做為民服務的點滴小事。作為縣供銷合作總社的黨委書記、主任，我更應該以報道中的典型事例為榜樣，牢記宗旨，緊緊圍繞全縣經濟社會發展的大局，以助農增收為目標，根據供銷工作實際，不求大，不求全，從一件件小事做起，帶領全體人員履行職責，從農民朋友身邊的衣食住行、柴米油鹽做起，助民解憂，為民解困，結合群眾需要的日用品、農業生產資料、農產品供銷，努力組織農民走向市場，實現增產增收，做到“情為民所系、利為民所謀、權為民所用”。
基層新答卷心得體會（實用14篇）篇十三
通過觀看央視《基層新答卷》這5個故事，我深刻認識到基層工作十分重要，在于最廣大的人民群眾總是在基層。在基層工作可以有大量的機會去接觸基層、了解基層、與基層的人員進行更多的互動。基層的一切是最深刻的反應了社會的真實情況，基層工作是政府聯系廣大群眾的紐帶，工作對象就是廣大的百姓。只有親自上陣帶著干，當干部的才能真正贏得廣大群眾的信賴、擁護和支持。
身為一名黨員干部，我認為一是要加強學習，努力提高政治素養，做一名合格的基層工作人員必須要有堅實的政治素養、堅定的立場信念，要有敏銳的政治鑒別力，能夠保持清醒、向上的頭腦和為人民服務的宗旨。作為基層工作者應堅持理論學習，努力提高黨性修養，力求做到自省、自警、自勵，更好的為基層群眾服務。立足自身，加強理論學習。只有通過不斷學習黨的方針政策，才能有效的提高自身理論水平，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，保證在思想上同黨保持一致，完全服從組織的領導和指揮;二是牢記宗旨，切實提高老百姓生活水平。在基層工作中，與村干部加強協調與溝通，把縣委縣政府的惠民政策宣傳到位，并積極執行到位。沒有和諧的關系，沒有村委會成員以及村民的支持，自己的工作就會很難開展。積極和村干部進行溝通，多交流，聽真話，做實事，接地氣。牢牢樹立為人民服務宗旨，做好“電商+支部”項目，真正使老百姓富起來，生活好起來。
基層新答卷心得體會（實用14篇）篇十四
農村基層組織建設是黨的全部工作和戰斗力的基礎。建設社會主義新農村，必須大力加強農村基層黨組織建設，不斷增強農村基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，為推進新農村建設提供堅強的組織保障。黨的領導是建設社會主義新農村的根本保證，以黨組織為核心的農村基層組織是建設社會主義新農村的基礎和關鍵。大力推進農村基層組織建設，為建設社會主義新農村提供堅強組織保證，對于建設社會主義新農村具有重要作用。緊緊圍繞黨的中心任務加強農村基層組織建設，不斷夯實黨在農村的執政基礎。
通過此次學習，我深刻地體會到群眾工作的重要性和復雜性。群眾是基礎，群眾工作是根本。只有把群眾工作做好，群眾安撫好，農村工作才能順利地開展。目前我國農村正處于一個體制和社會的轉型期，隨著市場經濟的發展和村民自治組織的建立，農村基層組織建設面臨嚴峻的挑戰。村委會黨支部駕馭農村工作的能力的相對弱化、村委會黨支部在農民中的威信降低和村委會黨支部實施領導的體制陳舊已經成為阻礙基礎工作順利進行的重要因素。俗話說：基礎不牢，地動山搖，基層黨組織一定要明確“圍繞民心，狠抓中心”的思路。要為群眾多辦實事，多干好事，多解難，多服務。辦事有公心，工作有責任心，精神上有信心。做到村務管理制度化、規范化、公開化、民主化。落實科學發展觀，狠抓以經濟建設為中心不動搖，努力提高老百姓的收入，讓老百姓覺得干部是真心真意為他們辦實事、好事，逐步增強村干部的影響力和號召力。
如今，很多干部都覺得工作不如以前好做，與群眾溝通不如以前順暢。但究其原因還是我們干部素質問題、能力問題。在此次培訓課上，黃部長用一個實際的現象道出了當今官群關系不和諧的原因。他指出，現如今交通工具越來越發達了，干部與老百姓的距離卻越來越遠了;手機電話越來越方便了，干部與老百姓聯系卻越來越少了。很鮮明的反映出了新時期下廣大干部與農民群眾之間的矛盾所在。現在很多的干部，架子難放下，身子難撲下，實際不深入，基層不走入，不懂得在群眾中尋找解決問題的方法和辦法。記得一位老者曾經說，以前條件艱苦的時候，干部與百姓同吃住、同進退、共患難，一起克服自然災害，克服饑餓，干部與百姓血肉相融。可是，現在經濟社會發展了，生活水平提高了，各種利益也越來越凸顯了，很多干部就開始著眼于利益，遠離了百姓。現在很多干部不愿同老百姓共擠一輛公交車車，不愿同老百姓一起排隊買東西，不愿和老百姓同坐一堂看電影……原本不少也是老百姓，可一旦混上一官半職稱為干部后，就不愿再回到老百姓中間，覺得整天和老百姓在一起沒法顯示出自己的身份。他們覺得百姓只是種地的，沒有文化，沒有追求。所以，他們選擇遠離百姓生活，久而久之，能力弱化，變得越來越不了解百姓。
俗話說的好，百姓是水，官員是舟，水能載舟，亦能覆舟。船離開了水，等待的只有擱淺，水不想載舟，舟只能葬身于大海。這個小學生就在學的哲理，為什么在學歷越來越高的廣大干部的腦海里就漸漸淡去了呢?“知屋漏者在宇下，知政失者在朝野”，只有在民間，學會過老百姓生活，才能知民所思所想，懂得如何服務人民的道理。
在此次培訓課上，黃部長反復強調并告誡我們，作為一個基層干部要事不避難，敢于擔當，奮勇向前。敢于擔當是一項重要的領導素質，體現領導的內在修為。敢于擔當是一種境界。古人云“為官避事平生恥”，“為天地立心，為生民立命”。大事難事看擔當，順境逆境看胸懷。體制轉軌、社會轉型、思想轉變的新時代，領導干部尤其需要增強敢于擔當的意識，倡導敢于擔當的作風。作為領導干部，要擔當起事業的發展，擔當起歷史的檢驗，擔當起民眾的評價，就一定要努力踐行好“敢于擔當”的精神，積極提升敢于擔當的能力，切實做到敢擔當、能擔當、會擔當、持久擔當。
總之，能有機會參加這種類型的培訓，我感到十分榮幸，而且獲益很多。雖然自己是一個大學生，但是卻有一種“聽君一席話，勝讀十年書”的感覺。很多在學校根本沒有辦法學到的東西在這次培訓課上一一學到，我相信將是我人生中一件非常有實際意義的事情，必將對我以后的工作生活帶來巨大的影響。我將在今后的工作學習當中時時刻刻以黃部長提出的高標準嚴格的要求自己，盡心盡力做一名合格的大學生村官，做一名全心全意為人民服務的基層工作者。