勞動合同是一份重要的工作憑證，勞動者應妥善保管，用人單位應按規定報備。7.為了幫助大家更好地寫勞動合同總結，小編特意整理了一些范文，供大家參考和借鑒。
軟件測試工程師勞動合同（匯總24篇）篇一
時光飛逝，在這年里本人獨立負責測試的項目10個，與其他測試人員聯合測試的項目9個以及gis應用虛擬項目(2個版本)。
其中獨立負責的項目對項目的開發周期做全程跟蹤測試，聯合測試的項目協助其他測試人員完成項目測試工作。繁忙的工作使自己在過去的一年里學到了很多，同時也提高了自己各方面的能力。感謝領導的支持和指教，現總結如下：
獨立負責的項目列表：
1)《湖南xx空調進銷存系統》。
2)《湖南xx空調售后服務系統》。
3)《長沙統計局數據管理平臺》。
4)《長沙統計局數據展示系統》。
5)《長沙統計局gis應用系統》。
6)《xx電網webgis系統》。
7)《xx電網移動電子化移交系統》。
8)《xx電網東莞局單線圖繪制系統》。
9)《電信號百-掌上同學圈》。
軟件測試工程師勞動合同（匯總24篇）篇二
婚姻狀況：未婚民族：
誠信徽章：未申請身高：185cm。
人才測評：未測評體重：
人才類型：在校學生。
工作年限：0職稱：
求職類型：實習可到職日期：隨時
月薪要求：面議希望工作地區：廣州,,。
工作經歷。
公司性質：民營企業所屬行業：通信/電信/網絡設備。
離職原因：實習結束。
畢業院校：吉林大學珠海學院。
最高學歷：本科獲得學位:畢業日期：-06
專業一：網絡工程專業二：
起始年月終止年月學校（機構）所學專業獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：
其它外語能力：
國語水平：
工作能力及其他專長。
個人自傳。
本人性格熱情開朗，為人低調，做事細心，認真負責，有耐心。工作積極進取,態度認真，能吃苦耐勞，盡職盡責。積極進取，適應能力強、有較強的團隊精神。
軟件測試工程師勞動合同（匯總24篇）篇三
總結是對自己過去一段時間的工作、學習情況的評價。下面小編整理了幾篇關于軟件測試工程師的工作總結范文，歡迎閱讀參考。
我最初參加測試工作的時候，不知道什么是軟件測試，集成測試和系統測試的概念經常混淆， cmm 是什么就更加不知道了。
那時候最簡單的開關機也是通過直接拔插電源完成，安裝系統對我來說簡直是有史以來人類的最高技能，對于那些拿著螺絲刀安裝機器的人就認為是宇內超級高手，身具殺人于無形之絕世秘技。
拿破侖說不想當將軍的士兵不是好士兵，我最初的夢想就是想成為軟件測試的高手，傲視天下。
所以不斷偷師，總結經驗，自認為掌握了成為高手的幾個秘技，這幾年混跡 “ 江湖 “ 還算無往而不利。
不敢獨享，望與吾輩測試人員切磋，早日總結成功密技之大成，助新進人員早日入門，也算不愧對東北活雷鋒的稱號。
第一招 學會利用網絡 剛參加工作面對浩瀚的網絡世界，當時如劉姥姥進大觀園，什么都新奇，什么都想要，從網上下載很多源程序的代碼，軟件技術文檔之類，恨不得把所有的好東西收集到手中，其實有些在他人看起來就是垃圾一堆。
當時覺得有了這些 “ 武林秘籍 “ ，成為高手指日可待。
最初參加工作由于自己工作努力有幸轉為開發，加入項目組后我的習慣還是沒有改，反而變本加厲，手中的資源更加多，上網的時間更加頻繁。
一次項目經理分配任務，覺得依靠手中的秘籍加上自己的 “ 聰明才智 “ 很快會完成，不料短短的時間，所有的一切變成了馬奇諾防線。
解決問題很慢，思路不清晰，項目經理在對我施壓的過程中教會了我終身難忘的一招，學會利用網絡尋找要解決問題的答案，從此 google 成了我的最愛，關鍵字成了我變化的招數。
在軟件測試工作中，他幫我解決了很多疑難問題，解答了很多令我迷惑的地方。
也是我幫助測試同行解決問題手段之一，很多軟件測試新手，甚至老手都沒有意識到自己手上就握有 “ 無敵秘籍 “ ，所以只要你耐心找，答案就在身邊。
這里總結一下利用網絡搜索引擎的技巧： 組合搜索 每次搜索某個文件，如果只給出一個單詞進行搜索，經常會出現成千上百萬計的匹配網頁。
然而如果再加上一個單詞，那么搜索結果會更加切題。
選擇表述內容的詞組 一般我在網頁搜索引擎的時候，選擇一些可以表達我要查找內容的關鍵詞組，用來縮小搜索范圍，從而找到搜索結果是最好的辦法。
運用詞組搜索涉可以先先簡單地輸入一個問題作為詞組搜索，如果仍然找不到合適的，那就用多個可以表達要查詢內容的關鍵字進行查詢。
定位信息來源 有的時候用詞組搜索不到或者無法準確表達所需信息。
可以用另一種方法直接到信息源，就是直接到到提供某種信息的站點去。
可以用公式 “www. 公司名 .com” 去猜測某一組織的特點。
從而得到所要搜索的信息的主要詞組 其實網絡上還有很多關于搜索技巧的文章，大家可以自行學習。
千萬要記住搜索引擎是幫助你成功的有力武器。
第二招 學會動手 參加軟件測試工作后，隨著工作經驗的增長自我感覺越來越好。
在公司里也逐漸受到同事領導的重視，一次針對公司的新的軟件功能進行測試的時候，像往常一樣 “ 隨手 “ 測試出了幾個 bug ，然后 “ 仔細 “ 的填寫了 bug 單(這個 bug 的現象已經出現了很多次了)。
這時候測試經理走過來，重新復查了一下填寫的 bug 。
他在重現我的 bug 的過程中，簡化了我的輸入變化， bug 神奇的又出現了，同樣的現象，他關閉軟件重新變化輸入，擴展出 10 幾個變化后，軟件不動了，內存不斷上升。
終于他找到了產生軟件的 bug 的原因，然后對我說 “ 尋找 bug 要準確定位，我們開發團隊是一個整體，時間是等量的，時間不在你身上浪費，就是在他身上浪費。
如果測試人員每次發現的 bug 描述不清楚，并且多個問題潛在的錯誤原因是一個，雖然操作可能稍微有些變化。
這樣開發人員在重現 bug 的時候他要調試跟蹤判斷，很花費時間，而且效率低。
如果測試人員發現 bug 的時候多動手可以更加準確的定位 bug 步驟和原因，給開發人員最精確的步驟和準確的描述，這樣整個團隊才能高效，所以需要大家協作!。
“ 。
在以后的日子里，每次解決問題的時候我都記得多試驗幾次，多嘗試。
網上很多朋友還有同事問我問題的時候，其實他們只是萬里長征就差一步，只要再多動手實驗一次就可以達到目的了。
所以多動手，多嘗試。
第三招 思考自己所作的 剛開始入行的時候，總是思考如何做好軟件測試。
認為公司的測試流程混亂總是很郁悶，認為自己學不到東西，如何才能測試好產品，常說心動不如行動，以前看到古龍小說中經常出現的場景無名小子不斷挑戰高手，總結積累。
我總結了有些經驗是實戰中得到的，所以不斷嘗試引入新的測試流程然后評估，這個過程雖然很痛苦，但是從中積累了不少經驗。
這段時間讓我學習到了很多東西，接觸了 iso,cmm ，測試管理工具，自動化工具(因為公司不正規給了我很多學習的機會，后來到了比較大的軟件公司后，以前的經歷給了我更多的發展機會，因為大公司非常正規了，公司內部人員分工明確，所以能力的鍛煉反倒少了)。
由于工作中經常寫報告反倒養成了總結教訓的習慣，因為紙面上的東西是永遠也忘不掉的。
在寫的過程中可以不斷補充擴展，整個過程是思想升華的過程，當年達摩面壁九年就是融會貫通的典型例子，如果他不是有個思考的過程，他也不能成為一代大家。
如果后來不時有人把他的絕技記錄下來，也就不能有后來的少林寺七十二絕技。
所以善于思考，總結經驗，也是成為高手之路的不二法決。
第四招 學會利用論壇資源 其實測試新兵和測試高手之間的區別，往往是不會利用現有資源。
在論壇中我們會看到很多新手不斷的提問，但是有很多問題其實都是已經別人提過了，或者已經有解決方案的。
所以經常會看到 “測試高手“的身影，并且不提問題，而且還能“鋤強扶弱“，是測試新丁的救命稻草。
好像是高手們無所不能，其實摘掉這層耀眼的光環，他們并沒想像得那么厲害，只不過通過自己的搜索找到的答案，然后幫助其他人。
當然也有很多人都是通過自學，然后在論壇中交流得到了很多經驗，高手其實也是因為善于思考問題，親自動手解決問題。
所以動手和利用論壇資源的過程中他們也在不斷提高。
很多時候看到論壇中有人提問，問題描述不清，很多人看了很困惑。
發貼題目動不動請高手幫忙，救命之類的，好像天下大亂，世界末日。
雖然這個題目很招人，但是無法讓那些想幫助你的人幫你，因為題目不清晰，而且高手字樣嚇阻了很多人。
其實問問題也是個思路整理的過程，描述清晰，讓人理解清楚，才能望文知意知道你的當前發生問題的環境，才能讓那些想幫你的人解決問題，否則給人無從下手的感覺，解決問題效率不高。
第五招 學習和你所測試的軟件產品相關的知識 要想成為好的測試人員，還要了解你要測試的軟件的相關知識。
要了解軟件產品的架構是什么樣的。
要了解軟件的市場需求，在接觸軟件之初要可以多看看用戶的反饋信息，這些才是用戶最關心的，也是你在測試中需要注意的問題，滿足客戶是最大的需要。
但是了解軟件需求之后要學會要多讀些軟件系統的技術文檔，軟件設計文檔，這些文檔可以幫助你了解產品如何工作。
還有多看看公司 bug 庫中的問題，這些存在的問題可以幫助你了解軟件產品那些地方存在缺陷，軟件系統那些地方會出現錯誤。
軟件是運行在一個大環境中，如果對系統不熟悉，那么有些問題你不能從一個更廣闊的層面考慮，學習操作系統的知識，有助于你發現缺陷，定位問題更加準確。
比如軟件運行在 windows 或者 linux ，如果你不懂操作系統，你就無法建立測試環境，有些時候時候軟件的組件發生問題，就是你系統配置造成的，對系統不熟悉，你會把外在原因歸結為軟件本身。
所以要學習關于和軟件系統相關的知識，比如編程，網絡，數據庫等。
不一定你要學習到多好的程度，只是通過這些擴展的知識面，你可以在發現問題，解決問題上不會局限在狹小的圈子里。
和一切相關的人員交流，不同的交流渠道，獲取消息是不同的，角度也不同。
和客戶交流，你會在測試中從客戶的角度發現問題;和開發人員交流，你會了解開發人員怎么實現軟件功能的;和項目管理人員交流，你會知道開發進度以及遇到的困難。
一：20xx年工作回顧及總結
回顧20xx年這一年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持和幫助下，嚴格要求自己，按照公司要求，比較好地完成了本職工作。
通過近一年的學習和工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變。
現將這一年的工作情況總結如下：
1、總體來說，20xx年我主要完成了“……銀行系統”、“……渠道管理平臺”、“……”、“……”、“……”“……”的日常測試以及質量控制工作;“……”已經穩定上線運行6個多月，“……”即將上線。
2、日常我主要負責項目測試工作、測試文檔編輯、參與功能需求設計、協調開發進度、總結經驗分享、完成所需知識積累、工具學習及研究、兼容性軟件測試。
3、知識的總結與分享，完成客戶端在安卓4.0/4.1，ios6.0以上系統上出現的兼容等問題，完成了兼容性測試案例的編寫以及兼容性測試的培訓工作。
在日常工作中，發現兼容上重大問題，在測試部門群中發布分享。
4、完成所需知識積累，學習所需知識、工具以及技能。
測試工具的使用。
二：對公司的建議與意見
對公司和部門建設上，我有以下幾點建議：
1、對員工進行金融知識的系統培訓，讓測試人員了解銀行業務流程，有助于測試人員更加詳細了解業務流程，測試過程會少走很多彎路。
2、部門內希望多組織技術交流討論，促進測試工作的開展和提高。
一年至少有2次這樣的交流。
3、公司在項目開發前期，希望盡可能的明確需求，盡可能的詳盡需求說明書內容。
在測試過程中發現很多項目缺少需求說明書，需求說明書不明確或者需求說明書內容錯誤，誤導了開發和測試，浪費了時間，影響了項目進度。
4、建議項目需求設計可以有測試員參與討論。
5、公司管理有點混亂，個人感覺公司對每位員工的重視程度不夠!節假日公司應該給每位員工一定的福利和關心。
6、個人感覺平時的效率比較低，希望測試部門能夠有所調整。
希望公司能制定質量控制標準以及開發、測試工作流程，讓開發更好的了解測試的流程，增強開發團隊與測試團隊的配合，提高工作效率。
7、加強部門測試成果的積累與沉淀，提高團隊測試水準，希望我們的團隊能夠做的更好，能夠已團隊的形式參與軟件項目的開發，而不僅僅是一個項目中毫不起眼的小小測試員。
三：20xx年工作計劃與學習計劃
20xx年工作計劃就是希望通過自己的努力，讓我們的產品更加完美，讓自己在軟件測試技能上有所提高，更多的關注軟件產品的開發過程，提高工作效率、做到與用戶的需求一致，提高公司軟件產品用戶滿意度。
具體來說20xx年工作計劃有：努力提高自身測試水準，努力學習金融知識以及業務流程，學會需求分析，掌握需求分析在測試中的作用，參與公司更多的開發項目的測試工作。
********
201*年^月^日
時光荏苒，如今xx年的帷幕已經謝下，xx年的鐘聲已經敲響，在公司高層的正確領導下，我們佰騰科技又走過了一年。
而我也在自己的努力以及同事的幫助下完成了20xx年我所負責的工作，以下就是我對過去這一年的工作總結：
一、測試工作及經驗
作為軟件部測試組的一員，首先要做好的就是自己的本職工作，我在20xx年中所做的工作主要有：
xx測試用例的編寫，對系統的測試、跟蹤;
xx需求、高保圖、界面和功能的測試;
xx功能測試用例的編寫，高保圖、系統的測試;
xx的.靜態頁面測試和功能測試;
xx的功能測試;
xx平臺高保圖的測試和系統靜態頁面、功能的測試;
xx的高保圖測試和測試用例的編寫;
xx的靜態頁面和功能測試，參與測試用例的評審;
xx的高保圖測試、靜態頁面和功能測試;
xx用戶使用手冊的編寫;
一年的工作，讓我獲得很多方面的經驗：
1.編寫邏輯覆蓋率全的測試用例甚為重要。
2. 要站在用戶角度對系統進行測試。
3.對拿到手的項目有較清晰的思路，能夠更加快速、準確地發現問題;
4.越來越規范的工作流程的讓我們的工作有條不紊的進行，讓我深刻認識到工作的規范性是多么的重要，并且從中學習如何從文檔和流程上規范工作。
5.同事間的溝通很重要。
現在不管遇到什么不確定或疑惑，都與開發人員、
產品經理等及時溝通，大大提高了工作的效率。
二、加強自我能力的提高
只有不斷的提高自己各種的能力，才能勝任越來越艱巨的任務，因此在工作相對不飽和的時候，我自己進行了一些學習。
為提高對“用戶體驗”的理解，我學習了《下一站用戶體驗》，書中一些經驗確實讓我獲益匪淺。
不能總拿別人的用戶體驗去改進自己的產品，但是有一些卻是通用的，比如：太多彈出框、按鈕會給用戶帶來憤怒感，要適當的給頁面減肥等等。
深知單純的界面測試和功能測試已經漸漸不能滿足今后平臺的開發，所以我學習了性能測試的一些相關知識，并在師父的指導下運用lr工具進行簡單性能測試，以后必須堅持學習。
三、存在的不足及明年計劃
一年的工作讓我有所進步，但是很多地方還是存在不足，比如：有時候看問題比較主觀，不是很細致，沒能深入地去測試，會有遺漏的bug;自身專業技術能力還不足，不能從系統穩定性這一點上對系統進行測試。
在以后的工作中，我會努力改善。
在20xx年的工作中，我計劃：
1、本著實事求是的態度，更加認真、負責的完成工作;
2、要盡可能深刻的理解需求，堅持編寫覆蓋率強的測試用例;
3、按照系統穩定性測試方案，要逐漸對系統的穩定性、安全性進行測試;
4、繼續研究性能測試，并要將lr工具運用在實際工作中;
5、多多的學習，參加一些有益的培訓，在實際工作中活學活用。
四、個人建議
這一年來我們部門有著的顯著進步，越發規范的工作流程，越來越明確的責任制度、管理體系等，都讓我們更加有凝聚力。
在此，個人提出以下幾個小建議：
1、希望可以加強對項目的把控，盡量能將延期風險降到最低;
3、希望能夠在需求這一關卡上能更詳細、準確的確定產品的功能要求;
4、雖然工作任務繁重，還是希望部門能夠多組織活動，完善獎勵制度，可
以讓大家更加激情的為部門、為公司奉獻自己的全部力量。
以上是我個人的一些淺見，相信在大家共同的努力下，向著同一個目標進發，軟件部甚至整個公司必定會大展全新的宏圖偉業。
軟件測試工程師勞動合同（匯總24篇）篇四
我在公司的職位是軟件測試人員，我的.工作就是要負責公司軟件開發后的測試工作，把好最后一道關，使公司的產品實現價值化，延長軟件生命周期。
轉眼間，在公司這個大家庭里工作已經半年了，回首這半年來自己所經歷的一切，面對自己的成績與教訓、長處與不足、困難與機遇內心感慨萬千，這段時間讓我學到很多也懂得了很多，我很感謝公司所給予的一切。
首先，我真心的感謝公司領導及其公司同事給我們的這個難得的機會，我非常珍惜這個機會，對我來說，這能夠真正使我從不適應工作到適應以后的工作和生活。非常感謝研發部的同事，還有感謝所有公司的同事，因為你們的幫助，我順利的走過在公司的適應期。還記得工作第一天的時候，那時我對所有的工作流程都還不懂，開始的時候很緊張，但是從有了第一次工作后，對自己的工作就逐漸成為習慣，適應了這里的工作環境，自我價值也在工作的過程中得到了實現并且得到了提高。
其次，在工作的半年以來自己在工作上有不少收獲，能夠熟練的操作公司所生產的軟件產品，做到盡到自己的工作職責將軟件產品不成熟的地方和有bug的地方即時記錄，享即時將建議與問題發給研發進行溝通，讓研發可以更快的解決問題所在。對于網站以及服務器上會出現的問題都已經整理文檔，方便大家共享，更好的查找和解決問題。
在測試工作之外，我會力所能及的幫用戶監測網站查找問題，編寫測試報告。幫公司的銷售人員查找網站鏈接，整理表格資料，進行監測，查找出問題，方便銷售人員對用戶提供測試報告，增加銷售籌碼。
在領導的幫助下，完成了公司所需要申請專利的兩份資料，對專利申請的流程以及申請文檔的編寫的有了進一步的了解。為以后在相同方面的工作累積了經驗。
軟件測試工程師勞動合同（匯總24篇）篇五
近日，加拿大達內科技公司、北京大學軟件學院與亞信科技(中國)公司、精點科技(中國)公司、迪思杰科技(中國)公司、中通網絡產業公司以及中關村科技園區的30多家企業達成定向人才培養計劃。從5月12日開始，達內公司將分5期為這些企業量身培養it就業市場緊缺的軟件測試工程師100名。經過4個多月的培訓，這些軟件測試工程師將直接到達內公司的簽約公司就業。
隨著中國it行業的發展，幾乎每個中大型it企業的產品在發布前都需要大量的質量控制、測試和文檔工作。由于前些年企業對產品的測試工作重視不夠，又加上沒有系統地測試培訓課程，因此軟件測試工程師及系統測試工程師將在短期內出現嚴重的短缺現象。從近期的.企業人才需求和薪金水平看，測試工程師的年工資有逐年上升的明顯跡象。測試工程師這個職位將成為it就業的新亮點。
測試工程師一般分為以下幾個等級：測試工程師、高級測試工程師和資深測試工程師。測試工程師一般承擔以下工作：利用測試工具按照測試方案和流程對產品進行功能和性能測試，檢查產品是否有缺陷，性能是否穩定；高級測試工程師一般的職責是：不但能夠編寫測試工具，而且能夠設計和維護測試系統，編寫測試方案，編寫測試文檔、編寫安裝和使用手冊；資深測試工程師的職責要求更高：不但能夠具有初級測試工程師和高級測試工程師的能力，而且能夠對測試方案可能出現的問題能夠進行分析和評估。
軟件測試工程師勞動合同（匯總24篇）篇六
誠實守信、為人正直、有著較強的團隊精神;
沉著冷靜、有著較強的分析和動手能力;
親和力較強,主動積極、吃苦耐勞、興趣廣泛(繪畫 爬山 旅游)
自我感言:用勇氣去改變可以改變的事,用胸懷去面對不可改變的事,用智慧去辨別這兩類事!
軟件測試工程師勞動合同（匯總24篇）篇七
求職意向。
求職意向：工程造價。
求職地點：廣州珠海。
求職時間：2009-5-6。
可到職時間：隨時。
工作經驗：一年以內。
工作性質：全職。
基本資料。
姓名：
性別：女。
出生日期：1987年8月8日
身高：161cm。
婚姻狀況：未婚。
身份證號碼：
戶口所在地：廣東珠海。
現在所在地：廣東廣州荔灣區。
個人特長：
語言能力。
普通話：一般。
掌握方言：廣州話。
能力：優秀。
英語：一般。
等級：2級。
其它語言：
能力：
等級：
教育或培訓經歷。
畢業院校：廣州大學市政技術學院。
最高學歷：大專。
所學專業：工程造價。
工作經歷。
2008.7--2008.9廣東天棟造價事務有限公司(合資企業)工作職位：實習助理離職原因：工作描述：主要學習、從事電信預算審計工作。
自我評價。
我是一個樂觀開朗，有上進心的女生，喜歡有挑戰、有難度的工作。出生在農村，做事認真踏實，不怕辛苦。
我是廣州大學市政技術學院2009屆應屆畢業生，學習造價這個專業，是我的.一份愿望和渴求，尤其對數字的敏感性。作為一名2009造價專業的大學應屆畢業生，我所擁有的是年輕和知識。我會努力將我的年輕轉變成自已特有的知識和經驗。
軟件測試工程師勞動合同（匯總24篇）篇八
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：164cm。
誠信徽章：未申請體重：54kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：應屆畢業生。
工作年限：0職稱：無職稱。
求職類型：實習可到職日期：一個月
月薪要求：--3500希望工作地區：深圳,,。
工作經歷。
飛客數據恢復中心起止年月：-04～-02。
公司性質：私營企業所屬行業：計算機/互聯網/通信/電子。
擔任職位：工程師助理前臺接待員。
工作描述：
離職原因：工作時間與上學時間沖突。
志愿者經歷。
教育背景。
畢業院校：重慶工學院。
最高學歷：大專獲得學位:畢業日期：-07
專業一：計算機科學與技術專業二：
起始年月終止年月學校（機構）所學專業獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語優秀粵語水平：一般。
其它外語能力：
國語水平：優秀。
工作能力及其他專長。
外語水平:通過英語四級,具有一定的聽、說、讀、寫能力,在讀、寫這兩方面能力較強;。
通過niit培訓。
普通話水平:通過普通話水平二級。
詳細個人自傳。
誠實守信、為人正直、有著較強的團隊精神;。
沉著冷靜、有著較強的分析和動手能力;。
親和力較強,主動積極、吃苦耐勞、興趣廣泛(繪畫爬山旅游)。
自我感言:用勇氣去改變可以改變的事,用胸懷去面對不可改變的事,用智慧去辨別這兩類事!
軟件測試工程師勞動合同（匯總24篇）篇九
軟件測試工程師就是一家軟件企業的“質量管理”，配合軟件開發工作，針對項目及時糾錯更正，確保產品正常運作。應屆畢業生只能從初級測試人員做起，然后按著初中高、負責人、經理的步伐晉升。
目前軟件測試尚屬新興職業，人才供給量不足，就業競爭小。很多小企業甚至沒有專門的軟件測試崗位，測試的工作都由軟件開發人員代替了。其實測試與開發有很大不同，開發強調功能的實現，而測試強調對整體系統的把握，是在檢測功能。相比開發人員，對測試人員的技術要求并不是很高，因為測試人員所掌握的知識具有 “博而不精”的特點，他要了解網絡、操作系統、數據庫、中間件等知識，但不必像專門的開發人員那樣精通某種編程語言。
而且軟件測試崗位無性別歧視，它更偏好認真、耐心、細致、敏感等個性元素，很符合女性特質，所以軟件測試這個崗位更適合女生以及編程技術不是特別牛的想從基礎做起的畢業生。
雖然目前業內對是否需要專職的軟件測試員存在爭議，但這個崗位必備的一些素質是沒有異議的。應聘軟件測試崗位的簡歷，要在兩個方面突出體現。
你可以用你在校的學習成績來展現你對理論知識的掌握，如軟件測試基礎理論、測試流程、數據庫、簡單編程、簡單的測試用例設計等。測試人員的關鍵要素是知識的系統性，正如我們前面所提到的“博而不精”，你只懂測試的業務知識是遠遠不夠的。
成績有了，但是hr更希望看到你的動手能力，即你對理論知識應用得如何，是否只是應付考試。一般企業招測試人員，是希望有三年以上的軟件開發或測試經驗的，但對于我們應屆畢業生來說，很難有實際的測試經驗，那么就要好好挖掘你在大學期間做過的相關實踐。
我們需要注意項目經歷的描寫，除了要清晰具體，突出你工作和成果，（同學們可以參考《如何寫經歷》），還有一點小技巧，就是可以根據招聘方的職位要求和任職資格，把自己的項目經歷有技巧地描述成符合對方要求的話，這樣很容易為簡歷加分。
一家it企業列出招聘軟件測試工程師的任職要求是這樣的：
我們發現除了第1條的學歷是硬件，以及2、3、4條是素質要求，每個人的簡歷都可以寫出這幾點，而最后3條才是真正技術能力上的要求。
他的這段經歷，項目描述多過責任描述，而且也沒有體現出他的能力，沒有關鍵詞，不易找到亮點，很容易就被hr忽視掉了。
如果我們按照上面的職位要求的描述，有針對性地改寫一下，就會帶來不用的效果。
其次一個出色的測試人員，一定有自己獨到的觀點和不同于別人的閃亮之處。
我曾經接觸過一些軟件測試工程師， 他們干了一段時間軟件測試工作后返回去又開始去做開發工作了，問他們為啥?答案是軟件測試工作太難了，開發是順向思維，而測試是逆向思維，老要找一些稀奇古怪的思路去操作軟件。
上述網友的體會，正說明了軟件測試人員的與眾不同之處――想別人所不想，測別人所不測。hr想了解你的學習能力、觀察力、邏輯思維能力，以及耐心、對細節的把握，還有良好的溝通能力、與團隊的合作能力。這些綜合素質的考察可以體現在方方面面，社團活動、學生會干部經歷、團體比賽等等。
其他相關軟件工程簡歷，詳見軟件（技術類）崗位簡歷的撰寫要點
軟件測試工程師勞動合同（匯總24篇）篇十
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民法典》和國家及省、市的有關規定，按照“合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用”的原則，自愿訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。
經甲乙雙方協商一致，選擇以下第____種方式簽訂勞動合同：
(一)有固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。其中：試用期____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
(二)以完成一定工作任務為期限：自年月日至工作(任務)完成時即行終止。
二、生產(工作)內容和生產(工作)、地點。
(一)甲方根據生產(工作)需要，安排乙方從事崗位(工種)工作。具體生產(工作)任務內容為：
(二)乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作數量達到規定的質量標準。
(三)工作地點：
三、工作時間和休息假。
(一)甲乙雙方同意按以下第____種方式確定乙方的工作時間：
1.標準工時制度。即乙方每日工作時間不超過____小時，每周工作____天平均每周工作不超過____小時，每周至少休息一天。
2.不定時工時制。即經甲方單位機關所在地勞動保障行政部門批準，乙方所在崗位實行不定時工時制。
3.綜合計算工時制。即經甲方單位機關所在地勞動保障行政部門批準，乙方所在崗位實行以為周期，總工時小時的綜合計算工時工作制。
(二)甲方因生產(工作)需要延長工作時間的，經與乙方協商同意后，可以延長工作時間，并按《勞動法》規定支付加班工資。
(三)執行不定時工作制的，在保證完成甲方工作任務情況下，乙方自行安排工作和休息時間。
四、勞動報酬。
經甲乙雙方協商一致，乙方工資支付執行以下第____種方式：
(一)乙方實行月(周、日、小時)工資為____元。試用期工資為____元/月(周、日、小時)。
(二)實行計件工資制，甲方應根據自身情況制定科學、合理的勞動定額標，計件單價為元。
(三)其他支付方式：
乙方完成甲方規定的生產(工作)任務，甲方應以貨幣形式支付給乙方工資并由乙方簽確認。其工資收入不得低于所在地人民政府規定的最低工資標準。
五、社會保險和福利待遇。
(一)甲乙雙方在合同期內按國家和當地有關規定參加社會保險。
(二)乙方其他保險福利待遇，按國家、省市以及甲方有關規定執行。
六、勞動保護和勞動條件。
(一)甲方應在乙方上崗前對其進行入場安全教育、管理辦法和規章制度學習、法規教育和操作規程培訓以及其他業務技術培訓。
(二)乙方從事特種作業的，必須持有相應的特種作業資格證書后方能上崗。
本合同一式三份，甲乙雙方各執一份、另一份在乙方工作地備查。本合同自雙方簽蓋章之日起生效。
甲方(蓋章)：_________乙方(簽)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
軟件測試工程師勞動合同（匯總24篇）篇十一
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
誠信徽章：未申請身高：164cm。
人才測評：未測評體重：56kg。
人才類型：應屆畢業生。
工作年限：0職稱：
求職類型：實習可到職日期：三個月以后
月薪要求：1000--1500希望工作地區：重慶,,。
工作經歷。
公司性質：國有企業所屬行業：通信/電信/網絡設備。
擔任職位：助手。
工作描述：熟悉通訊技術，代碼的編寫，以及硬件的`設計。
離職原因：
畢業院校：西南大學。
最高學歷：碩士獲得學位:碩士畢業日期：-07
專業一：信息與通信工程專業二：
起始年月終止年月學校（機構）所學專業獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：一般。
其它外語能力：
國語水平：優秀。
工作能力及其他專長。
刻苦努力，勤奮踏實，工作認真負責。具有很強的編程能力，掌握c語言的編寫，曾用java編寫了情感產生系統。
詳細個人自傳。
在學校期間，本科生以專業第一名保送本校，專業基礎知識扎實，讀研期間發表了一篇核心期刊論文和一篇被ei收錄的英文文章。
軟件測試工程師勞動合同（匯總24篇）篇十二
1.編寫測試計劃、規劃詳細的測試方案、編寫測試用例。
2.根據測試計劃搭建和維護測試環境;。
4.對測試中發現的問題進行詳細分析和準確定位，與開發人員討論缺陷解決方案。
5.提出對產品的進一步改進的建議，并評估改進方案是否合理;對測試結果進行總結與統計分析，對測試進行跟蹤，并提出反饋意見。
6.為業務部門提供相應技術支持，確保軟件質量指標。
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軟件測試工程師勞動合同（匯總24篇）篇十三
尊敬的先生/小姐：
您好！
本人欲申請貴公司網站上招聘的網絡維護工程師職位。我自信符合貴公司的要求。
今年7月，我將從清華大學畢業。我的碩士研究生專業是計算機開發及應用，論文內容是研究linux系統在網絡服務器上的應用。這不僅使我系統地掌握了網絡設計及維護方面的技術，同時又使我對當今網絡的發展有了深刻的認識。
在大學期間，我多次獲得各項獎學金，而且發表過多篇論文。我還擔任過班長、團支書，具有很強的'組織和協調能力。很強的事業心和責任感使我能夠面隊任何困難和挑戰。
互聯網促進了整個世界的發展，我愿為中國互聯網和貴公司的發展做出自己的貢獻。
隨信附有我的簡歷。如有機會與您面談，我將十分感謝。
此致
敬禮
xxx
20xx.3.3
軟件測試工程師勞動合同（匯總24篇）篇十四
職責：
參與需求分析設計，制定測試計劃，并評估相關風險和問題。
負責組織設計、執行測試方案、定位分析問題以及撰寫相關技術文檔。
負責或參與測試和質量管理流程的改進和優化。
負責或參與協調產品，開發，測試的有效溝通，驅動問題解決。
負責或參與引入新的測試方法和工具，提升軟件測試質量和團隊效率。
任職要求：
本科及以上學歷;三年以上軟件測試工作經驗。
熟悉linux系統的常用命令和操作。
熟悉軟件開發及測試周期和流程。
熟悉java、python、c#等至少一種編程語言.
具有高度的責任心，踏實嚴謹的工作態度。
具有較好的溝通技能，團隊合作能力。
具有較好的業務分析和方案整合能力。
具有某一測試領域比如性能、自動化、安全等具備較專業技能者優先。
具有醫療軟件類產品測試經驗者優先。
軟件測試工程師勞動合同（匯總24篇）篇十五
職責：
1、根據軟件需求制定測試計劃，設計測試用例、測試方案;。
2、有效地執行測試用例，提交bug,編寫測試報告及測試相關文檔;。
3、能夠根據項目要求，獨立搭建測試環境;。
4、對測試中發現的問題能夠進行全面整理分析和判斷，并給出合理化改進意見;。
5、準確地定位并跟蹤問題，推動問題及時合理地解決;。
6、完成對項目的軟件功能、性能及安全方面的測試。
任職要求：
1、計算機軟件及應用相關專業，本科及以上學歷;兩年以上軟件產品測試工作經驗;。
2、有中大型項目測試經驗，具備產品需求分析能力，能夠獨立編寫測試用例和測試計劃。
4、能夠獨立完成階段性需求驗證，以及軟件發行測試，推動測試階段發現的問題合理解決。
5、獨立對測試結論進行分析，撰寫測試報告等文件。
6、熟悉性能測試，壓力測試等，比如工具jmeter。
7、具備較強的執行力。
8、具備良好的溝通能力，隨機應變能力強，能夠與周圍同事和睦相處。
9、能夠適應階段性加班，抗壓能力強。
軟件測試工程師勞動合同（匯總24篇）篇十六
職責：
1、根據測試管理流程，完成公司軟件的集成測試和確認測試工作，按時提交測試報告;。
2、根據產品的功能要求，完成相應的測試規范和測試案例，提交相關的技術文檔;。
3、配合bug管理，提供相應的分析報告，傳達測試結果與測試建議。
崗位要求：
1、計算機及其相關專業，本科以上學歷，3年以上軟件行業工作經驗;。
4、良好的邏輯思維和逆向思維能力、及對缺陷的敏感性，有敏銳的洞察能力;。
5、良好的溝通和執行能力，較好的文字表達能力，擅長團隊合作，抗壓能力強;。
6、認同新意發展目標和核心理念，熱愛所從事的事業以及本職工作。
軟件測試工程師勞動合同（匯總24篇）篇十七
求職意向：工程造價。
求職地點：天津珠海。
求職時間：2009-5-6。
可到職時間：隨時。
工作經驗：一年以內。
工作性質：全職。
基本資料。
姓名：
性別：女。
出生日期：1987年8月8日
身高：161cm。
婚姻狀況：未婚。
身份證號碼：
戶口所在地：廣東珠海。
現在所在地：廣東天津荔灣區。
個人特長：
語言能力。
普通話：一般。
掌握方言：天津話。
能力：優秀。
英語：一般。
等級：2級。
其它語言：
能力：
等級：
教育或培訓經歷。
畢業院校：天津大學市政技術學院。
最高學歷：大專。
所學專業：工程造價。
工作經歷。
2008.7--2008.9廣東天棟造價事務有限公司(合資企業)工作職位：實習助理離職原因：工作描述：主要學習、從事電信預算審計工作。
自我評價。
我是一個樂觀開朗，有上進心的女生，喜歡有挑戰、有難度的工作。出生在農村，做事認真踏實，不怕辛苦。
我是天津大學市政技術學院2009屆應屆畢業生，學習造價這個專業，是我的.一份愿望和渴求，尤其對數字的敏感性。作為一名2009造價專業的大學應屆畢業生，我所擁有的是年輕和知識。我會努力將我的年輕轉變成自已特有的知識和經驗。
軟件測試工程師勞動合同（匯總24篇）篇十八
尊敬的領導：
您好，很感謝您百忙之中審閱。我相信，如果您肯在我的這封信上多花幾分鐘的時間，我們將不會僅擁有一面之緣。
我是一名即將畢業本科學生，所學專業是網絡工程，寫這封求職信給您，是因為我在學校招聘網站上看到了貴公司的“測試工程師”職位，我想請您考慮一下我。
看到這份職位描述的時候，我感覺該職位不僅完美地契合了我的興趣，而且我個人也相信我有足夠的能力勝任這樣的一個職位。大學四年的努力與鍛煉，使我擁有了一個有責任心、有耐心的人，也是一個追求完美，注意細節的人，這樣的一個性格與這職位剛好吻合。我還具有一些天馬行空的想法，為自己擁有藝術家的品位而頗感自豪，我希望不僅為公司應用上我的技術頭腦，還能充分展現我的藝術天分。在這樣的一個充滿著激情，充滿的朝氣的公司里，我認為這是一個展示我才能最好的平臺，我會在充滿著熱情去為它服務。
此外，我不是一個無所不能的程序員，我也尚有不足的地方，我正在慢慢完善自己。我也曾為實現某一個功能，為了某個bug奮斗了很多個日日夜夜，我也曾為了撰寫需求文檔，設計文檔絞盡腦汁。我埋頭苦干編寫出程序時，調試程序卻占用了我大部分的時間，這讓我明白，軟件測試是一份更富有挑戰性的工作，這發現問題，解決問題的過程更是讓我充滿了成就感，雖然毫無工作經驗的我，尚且缺少些實踐經驗，但是如果我加入美麗傳說這個大家族，我會好好地去學習，去積累經驗，盡最大的努力，用最短的時間上手，我相信我有這樣的能力，同時也希望您給我這樣的一個機會。
過去并不代表未來，勤奮才是真實的內涵。對于實際工作我相信，憑我的知識和能力、熱情與毅力、誠懇與敬業，定能很快適應貴單位的環境，勝任自己的工我能很快的適應工作壞境，熟悉業務，并且在工作中不斷學習，不斷完善自己，做好本職工作。期待您的反饋!
xxx。
xx年x月x日。
軟件測試工程師勞動合同（匯總24篇）篇十九
2、評估產品需求，確認實現細節，提出改進建議，協調項目進度;。
3、負責項目的測試計劃和用例的輸出和執行，總結軟件質量，提交測試報告;。
4、準確定位問題，并跟蹤解決;。
6.對質量體系、流程、測試風險把握，能對項目的進度和質量負責;。
軟件測試工程師勞動合同（匯總24篇）篇二十
職責：
1、根據軟件功能需求，編寫測試計劃。
2、搭建軟件測試環境;。
4、負責項目現場的軟件安裝與調試工作。
5、負責項目軟件問題的跟蹤和反饋。
6、負責公司展廳的設備操作和維護工作。
7、完成上級領導交代的其他事宜。
崗位要求：
1、大專以上學歷，計算機相關專業優先;。
2、無工作經驗要求，需要具備較強的服務意識和良好的溝通協調能力。
3、根據項目需要，能適應較長期出差。
4、熟悉windows操作系統和網絡相關知識;。
5、具備c/c++或其他語言基礎，有相應的軟件開發經驗優先;。
軟件測試工程師勞動合同（匯總24篇）篇二十一
尊敬的領導：
你好！
我是從網上了解到相關的招聘信息，看到貴公司現在正在招聘軟件工程師，我認為我符合公司所提出的幾點要求，現向公司做一下毛遂自薦。打擾之處，敬請原諒。
我叫xxx，20xx年6月畢業于湖南科技大學，所學專業為計算機科學與技術，現就職于廣東省韶關市龍飛數碼科技有限公司，主要從事數據庫應用軟件的開發。但由于現所在公司整個公司缺乏活力和-情，故欲尋求其他工作。
貴公司作為一個年輕而又擁有雄厚實力的軟件公司，我認為公司的每一個團隊乃至每一位成員都具有很高的-情，整個公司充滿活力，這樣的公司同時也具有很強的創新能力。作為一名年輕人，我期望我的工作充滿活力和-情，在-情中享受工作所帶來的快樂。所以我迫切希望加入貴公司這樣的工作團隊。
為了不占用您太多的時間，在此就只簡單介紹一下我的情況，具體詳細情況希望能在面試中向您詳述。現將個人簡歷附后，希望對您了解我的情況有所幫助。
最后，祝您身體健康，工作順利！
軟件測試工程師勞動合同（匯總24篇）篇二十二
職責：
1.負責根據產品的需求與設計編寫測試計劃，設計測試數據和測試用例;。
2.負責測試環境的搭建，執行測試;。
4.負責跟蹤、分析與報告測試過程中所發現的問題，并及時推動問題的合理解決;。
5.通過測試的相關流程、策略、方法及工具等方面的創新，努力提升測試質量與效率;。
任職資格：
1.本科及以上學歷，計算機相關專業;。
2.3年以上軟件測試經驗;熟悉軟件測試流程，具備良好的軟件工程知識和質量意識;。
4.具備較強的問題解決能力，并有一定的編寫自動化測試工具和系統的能力;。
5.具備強烈的責任心、良好的溝通能力、抗壓能力以及團隊合作精神;。
6.職業素養好;。
7.可適應經常出差;。
8.有駕駛證、職稱者優先;。
軟件測試工程師勞動合同（匯總24篇）篇二十三
職責：
1.參與測試需求分析、測試各階段的評審,以及測試階段工作計劃的制定。
2.負責編寫測試相關文檔，執行測試用例,與研發人員確認bug。
3.負責測試環境的搭建和維護。
4.整理測試文檔、配置文檔。
任職資格：
1.電子、軟件、通信、自控等相關專業大專及以上學歷。
2.3-5年軟件測試經驗，了解通信協議，熟練運用測試相關工具。
3.對軟件測試流程和方法有良好的理解和積累。
4.學習能力強，有良好的溝通能力和團隊合作意識，抗壓能力強。
5.有性能測試和接口測試經驗優先，熟悉c/c++優先。
軟件測試工程師勞動合同（匯總24篇）篇二十四
1、按照測試管理流程，負責軟件項目的系統測試工作。2、驗證軟件項目的設計與軟件項目的系統測試工作。
3、根據需求測試用例驗證客戶需求。
4、根據測試案例獨立完成軟件功能測試，并對測試問題進行報告和跟蹤；
1、參與軟件開發、測試流程的制定及優化，不斷提升軟件的質量控制；
2、負責軟件產品的測試工作，對測試進度和測試質量負責；
4、?參與性能優化工作，負責性能測試的執行；