對過去一段時間內自己在工作中的表現進行自我評估和反思。以下是小編為大家整理的一些出色的述職報告實例,希望對您有所幫助。
編辦黨支部書記抓黨建工作述職報告文檔(模板19篇)篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
始終把黨建工作作為履職的第一責任,以黨建工作述職評議反饋意見整改為契機,堅持深挖根源,緊盯問題清單,明確整改措施,對整改問題逐條逐項對賬銷號。發揮機關黨組織的戰斗堡壘作用,狠抓干部作風建設,督促班子成員嚴格按照“一崗雙責”要求,全力支持配合派駐紀檢組履行監督責任。全年主要領導與班子成員談心談話6次,班子成員與股室負責人及干部提醒談話6次,開展明察暗訪12次。
牢牢把握學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想這條主線,扎實推進黨史學習教育,深化“我為群眾辦實事”實踐活動。以實現機關黨建提質增效。
當前隱藏內容免費查看為目標,認真落實“三會一課”制度,開展集中學習20次,專題討論4次,主題黨日活動9次,撰寫心得體會4次,領導班子成員分別講授專題黨課4人次,召開專題組織生活會2次,開展民主評議黨員1次。黨支部共走訪黨員和聯系群眾500余人,辦結群眾“急難愁盼”的就業、教育、醫療等問題事項53項,建立為民便民惠民政策舉措和長效機制2項,全體干部立足崗位為群眾辦實事45項。
切實將“建設模范機關”擺上重要議事日程,堅持“見習支部書記”和“每月一講”制度,按照“勤快嚴實精細廉”要求,增強干部“提筆能寫、登臺能講、遇事會干”能力,打造機構編制“六有”干部隊伍。全年共有1名干部榮獲市委市政府表彰,5名干部榮獲縣級以上表彰獎勵,4名干部榮獲縣直部門評選表彰,2名干部被提拔為副科級領導。
結合三聯共建和“321”基層社會治理,切實發揮抓黨建促鄉村振興作用。表彰村先進員3名,慰問困難群眾47人。組織開展“愛心消費幫扶”“暖冬行”主題黨日、清河村“志智雙扶”、“衛生家庭”等評選表彰活動,幫助清河村協調項目資金30余萬元,解決清河村實際困難。
積極履行“四個城市”建設、社區共駐共建責任,組織黨員到社區報到領崗,深入包聯小區開展新冠疫苗接種入戶排查工作;通過創建微信群,開展宣傳政策和網上議事,實現小區群眾自治和積極參與網格化治理。積極探索推進運用“321”基層治理模式加強鎮綜合行政執法有效途徑,完善鎮綜合執法辦公室管理運行體制,促進提升基層治理水平。
黨員教育偏重理論學習,頻次高、內容多,但在方式方法上,灌輸式教育多,組織研討互動和深層次的分析引導不夠,客觀上導致學習效果欠佳。二是調查研究不夠深入。對基層出現的一些新情況、新問題、新變化沒有及時掌握,沒能很好地把情況吃準、摸透、搞準。三是抓黨建工作標準化、精細化程度還不夠,存在時緊時松。
原因分析:一是理論與實踐脫節,黨支部對政治理論的學習只滿足于幾條重要論斷和幾句講話,缺乏系統性、經常性深入學習,主要是思想認識偏差所致,認為理論學習是“習慣套路”,沒有把學習落實到具體行動中;黨支部適應新時代工作要求的步伐還不快,支部組織生活相對單調;黨的政治建設相對薄弱,黨建工作和業務工作結合不緊,黨組織活動形式單一,學習文件多、理論研討少,室內活動多、走出去學習少,激發調動黨員干部主動謀劃和參與支部建設還做的不夠。二是雖然也經常下基層調研,但主動性不強,不夠深入,只注重了解自己想了解的問題,聯系群眾不夠廣泛,全心全意為人民服務的宗旨意識還不夠強。三是班子忙于業務工作和聯村幫扶工作,對黨支部開展活動內容和方式思考謀劃不夠,有機關例會代替黨支部活動現象;受人員編制限制,由于業務繁重,各項考核壓力大,黨務工作人員無法專職從事黨建工作,缺乏系統培訓,綜合素質較弱。
一要系統學習政治理論和***新時代中國特色社會主義思想,用其立場、觀點和方法解決工作中的具體問題。二要加強學習黨的路線方針政策和機構編制工作業務和政策,著力提高干部理論水平和工作能力。三要多方面涉獵各類知識,不斷更新知識結構,增強應對復雜工作局面的能力。
聚焦全縣經濟社會發展和民生領域存在的體制機制問題,加強調研工作,堅持深入群眾,問計于民,主動聯系群眾,幫助群眾解決實際困難和問題,增進群眾感情,同群眾建立起水乳交融的關系。
一是落實黨員教育管理制度。扎實開展“三會一課”、民主評議黨員、黨員積分制管理,嚴格落實“談心談話”制度,做到黨建工作任務項目化,項目責任化,責任目標化,努力提高黨員綜合素質和能力水平。二是改進支部工作方式方法,加強支部與兄弟單位黨組織的交流溝通,學習先進典型事跡和良好做法。三是提升黨務干部隊伍專業化水平。加大學習培訓力度,為黨務干部提供學習、考察、參觀的機會,拓寬知識面,使黨務干部成為“專黨務、懂業務”的復合型人才。
編辦黨支部書記抓黨建工作述職報告文檔(模板19篇)篇二
今年以來,在區委、區政府的正確領導下,編辦黨支部認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,堅持黨的基本路線,堅定中國特色社會主義信念,認真踐行全心全意為人民服務的宗旨。作為支部書記,本人始終嚴格要求自己,切實履行黨建工作“第一責任人”職責,以提高黨員干部素質為根本,推進黨史學習教育常態化制度化,夯實工作基礎,探索工作方法,努力提升黨建水平,現就×年度黨建工作述職如下:
始終認真履行黨建工作第一責任人職責。抓班子、帶隊伍,加強支部班子自身建設,不斷提高個人自身素質,發揮領導核心和表率作用。同時,在班子內部,進一步明確黨建工作分工,制定了黨員干部黨建工作責任制和編辦支部×年黨建工作要點,把黨建工作量化、細化到人,促使編辦黨建工作進一步規范,形成了支部書記統一領導、各科室各司其職、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。
(二)推進黨史,確保學習教育常態化。
制定了黨史學習教育實施方案和具體學習計劃并落實專人負責黨史各項具體工作。
(三)堅持政治學習,提升黨員干部整體素質。
嚴格執行基層黨組織“三會一課”制度,制定了編辦支部“三會一課”全年工作計劃,系統地學習了黨章黨規、黨的十九大和習近平總書記系列重要講話精神,學習了《中華人民共和國監察法》、《×區黨員干部應知應會》、《中國共產黨支部工作條例(試行)》等內容,并認真做好學習筆記,牢固樹立“四個意識”,自覺承擔“兩個維護”的重要政治責任,堅定“四個自信”。在學習方式上,積極探索提高黨員素質的有效方法與途徑。由過去的單一的學習方式,轉變為以召開座談會、研討會、調查走訪、收看電化教育錄像等多種方式,不斷提高黨員領導干部為民服務的能力和水平,充分調動機關黨員干部的學習熱情。
(四)積極開展活動,豐富黨建工作內容內涵。
通過集中觀看紀錄片《榜樣×》,激發全體人員。
不忘初心。
牢記使命,始終保持旺盛的革命意志和進取精神;
開展結對幫扶活動,為改善共建單位東連島村部建設,贈送電腦×臺。
(五)創建服務型機關,不斷優化發展軟環境。
始終將機關作風建設和服務型機關的創建作為編辦抓好黨建工作和各項工作的重要基礎,充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,要求全體黨員干部從我做起,從現在做起,以實際行動打造服務型機關。實行“首問負責、限時辦結、服務承諾、責任追究”制度,熱情接待企業群眾,對廣大企業群眾反映的問題,能解決的要及時解決,不能立即解決的講明原因,不屬于編辦解決的事項,做好說明解釋工作。在推進重點工作中,各科室做到有目標、有計劃、有布置、有總結。在處理具體業務事項中,比如進人納編、退休銷編、事業單位登記等工作中,規范辦理手續,提高辦事效率,形成程序規范、服務優質、職責明確、監督有力的工作運行機制,堅決杜絕了“門難進、臉難看,事難辦”現象,努力打造群眾滿意的服務型機關。
(六)嚴守黨的政治紀律,嚴格執行民主集中制。
能夠恪守黨章和黨紀國法,自覺按黨的組織原則、黨內政治生活準則和制度規定辦事。帶頭貫徹民主集中制,自覺維護集體利益和班子團結,嚴格執行廉潔從政各項規定,從嚴要求班子成員,主動接受制度紀律約束和各方面的監督。
(七)落實“一崗雙責”,加強黨風廉政建設。
按照區委區政府總體部署,認真落實主體責任,健全完善“一把手負總責,班子成員齊抓共管,紀檢部門組織協調”的領導機制和工作機制,切實履行黨風廉政建設工作“第一責任人”職責,將黨風廉政建設納入全年工作重要議事日程,堅持把黨風廉政建設工作與機構編制、“放管服”改革、績效管理等各項工作的開展緊密結合起來,同研究,同部署,同落實,同檢查、同考核。做好一把手與分管領導,分管領導與科室負責人廉政談話工作,對工作中存在的廉政風險做好提醒與監督。在自己學習好新出臺的《中國共產黨紀律處分條例》的同時,督促支部黨員做好條例的學習與貫徹工作,督促自己及支部全體黨員時刻牢記勤政廉政工作紀律。
二、存在問題。
回顧×年黨建工作,雖然取得了一定成績,但還存在一些不足之處。
(一)監督措施有待進一步強化。
雖然建立健全了黨建一系列制度,但在實際工作中,各項制度落實力度任需進一步加大。
(二)工作創新力度有待進一步提高。
今年以來,雖然也落實了不少新舉措來服務基層社區,但是投入的時間和精力仍然不夠,總體來講黨建工作還是缺乏創新,服務基層群眾的覺悟性還有待于進一步提高。
(三)黨員教育形式有待進一步改進。
在學習中普遍存在重業務學習而輕政治學習的傾向。政治學習雖然做到了制度化,但受基礎條件、財力保障等條件的限制,對黨員的教育培訓的形式、內容和手段比較落后,個人學習不夠系統化,理論學習深度和廣度不夠,教育培訓的質量不夠高,效果不夠明顯。
產生上述問題的根本原因是對從嚴治黨的必要性和重要性認識不足。沒有堅持不懈地站在鞏固黨的執政地位的高度來看待黨建工作和推進黨建工作。“黨建工作與業務工作同步抓”的意識不夠強,沒有將黨建工作和業務工作有機地結合起來,有時存在著“一手硬一手軟”和“兩張皮”的問題,使黨建工作與業務工作發展不平衡,主觀上對加強黨建工作的緊迫感認識不足。
三、2022年度工作的思路。
2022。
年,區編辦的黨建工作將嚴格按照區委的部署和要求,繼續完善,彌補不足。
(一)強化黨建重要性認識。
轉變觀念,變黨建工作“要我抓”為“我要抓”;
充分發揮黨組成員的作用,充分調動他們工作的積極性,關心他們的學習、工作和生活。
(二)加強黨組織自身建設。
黨支部班子成員要加強學習,努力提高自身的素質,帶頭學習的同時,抓好全體黨員的政治學習,結合黨史活動,系統地學習中央及省市關于基層黨組織建設等有關文件精神,進一步明確工作內容,真正把機關黨建工作扎扎實實地抓好。
(三)規范機關黨建工作。
建立健全機關黨建工作管理機制,進行規范化管理,堅持兩位一體,實行“雙目標考核”。把機關黨建工作與業務工作目標同定,任務同下,工作同步,考核同行,納入統一管理。
(四)增強黨組織戰斗力。
活動,使黨員的主體意識進一步增強,機關服務水平和。
工作。
質量進一步提高。
編辦黨支部書記抓黨建工作述職報告文檔(模板19篇)篇三
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凡是定下的制度,都要不折不扣的遵守。其次嚴守政治紀律和政治規矩,對政治紀律和政治規矩要十分明確地強調、十分堅定地執行,營造守紀律、講規矩的氛圍。我們的全體黨員同志在八小時之外,也都謹言行、慎交友,不參加或少參加與工作無關、不必要的應酬活動,做到耐得住清苦,守得住小節,受得了寂寞。
編辦黨支部書記抓黨建工作述職報告文檔(模板19篇)篇四
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2020年在局黨委的正確領導下,我作為市監理所黨支部書記,認真履行黨建工作主體責任,扎實開展黨風廉政建設工作,圍繞局黨委黨建工作要點和建設“五強”黨支部的要求,從嚴從實開展各項工作,有力保證了各項任務的圓滿完成。
一、履行黨建工作責任情況。
(一)從嚴從實抓支部班子建設。認真落實黨委黨建工作要求,制定支部年度工作計劃和支委成員黨建工作責任清單。堅持黨務、業務一起抓。要求各位支委成員把黨務實操作為今年的重要學習任務,向其他優秀黨支部學習成功經驗,積極參加局黨委舉辦的黨務工作者學習會。堅持在學中干、在干中學,基本上做到了“不說外行話、不做外行事”,各人的工作有條不紊、規范有序。支委成員之間交流溝通坦誠相見、商量辦事團結配合。
(二)從嚴從實提升自身素養。作為黨支部書記,我始終把加強理論學習提高政治理論素養放在首位,始終把加強學習作為不斷強化自身黨性修養和提高政治理論水平、本事水平的重要手段。一是系統學習書記系列講話精神,以務實、為民、清廉的工作作風,把黨的群眾路線教育活動貫穿于各項工作中,進一步理清各項工作思路,堅持從大局出發,爭創先進黨支部,爭當優秀黨員。二是充分認識學習宣傳貫徹黨章的重要性,在學習中本人能夠圍繞中心服務大局,不僅僅自我能認真學習新黨章,并且還帶領支部成員共同學政治、學理論、謀思路,求發展。
(三)從嚴從實抓思想理論建設。組織好黨員干部的學習,是提升黨員干部政治素質的有效渠道。我支部圍繞貫徹落實《中國******支部工作條例》《中國******和國家機關基層組織工作條例》《中國******黨員教育管理工作條例》精神,深入貫徹學習黨的***五中***精神,鞏固深化“五強”黨支部建設,制定了一系列學習規劃來不斷加強黨員干部的教育管理。這一年來,支部著重學習了黨的***四中***《決定》學習輔導百問,******談《治國理政》第三卷,以及******的相關重要論述和講話精神,局領導在各次會議上的講話,尤其是重點學習了***五中***公報要點。7月2日,我給黨支部成員講了主題為“克服疫情影響,堅決打贏脫貧攻堅戰”的黨課,在學習中堅持邊學邊討論,使大家在學習中理清了思路,明確了發展方向。
(四)從嚴從實抓組織生活。嚴格按局黨委的統一安排。嚴格落實“三會一課”、主題黨日、民主評議黨員等組織生活制度。通過每月一次的主題黨日活動。5月29日的“黨員先行,服務農業生產第一線”;6月11日的“走進仁和家園”;7月9日“追尋革命足跡、傳承紅色基因”;8月27日“奮戰創城,黨員干部踐初心”9月29日“弘揚愛國主義精神,追憶民族先烈”激勵大家勇當我黨的先行者、宣傳者。11月26日“緬懷革命烈士,弘揚民族精神”牢固樹立底線思維,讓每名黨員把核心主義價值觀看成最高美德。6月30日,召開“學習黨紀國法,凈化政治生態”專題組織生活會,要求支部成員先后兩次對照形式主義、官僚主義10種表現進行查擺整改。各位黨員認真查找了自己的不足,相互之間非常坦誠地進行了批評與自我批評。
(五)從嚴從實抓制度執行。嚴格按照制度規定要求、程序開展黨務工作。結合支部工作實際,制定并嚴格執行“三會一課”、支部主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度,整理、印發《黨員發展流程》。今年我黨支部共發展黨員一名,該同志已于12月11日如期轉為******正式黨員。其次,加強學。
當前隱藏內容免費查看習教育、預防監督。6月30日專題學習貫徹局黨委黨風廉政工作會議精神;7月23日,學習動員部署《市農牧局基層黨建“燈下黑”問題專項整治工作安排》;12月11日,專題研究黨支部成員張自力同志違規經商辦企行為。要求各黨支部成員要嚴格落實廉政制度,加強廉潔自律原則。
二、黨建工作特色亮點。
開通了“x市農機監理所”公眾號,定期將學習資料上傳,堅持“線上學習”與“線下討論”相結合,圍繞******談《治國理政》第三卷、***四中***《決定》學習輔導百問等為主題,開展了三次線上線下相結合的學習活動,并組織黨員談體會,講感悟,進一步提升了學習趣味性。
三、存在的短板不足及下一步思路打算。
(一)存在的不足。
一是黨建業務還不夠熟悉。對有些具體工作的要求把握不夠、程序不熟練,離“行家里手”的標準還有較大距離。
二是部分工作沒有完全做到位。還存在《支部工作手冊》、《學習記錄本》記錄內容不完整、格式不規范等沒有全部達到黨支部、“五強”黨支部創建要求。
三是支部工作制度針對性不強。雖然建立了系列制度,但仍有實施困難,落實到實踐效果不明顯。
(二)下一步工作打算。
1.抓學習,認真學習貫徹《中國******支部工作條例(試行)》,加強支部標準化、規范化建設,增強綜合支部的組織力、引領力,切實發揮服務中心、建設隊伍作用,為全面履行綜合辦、財務科和x站職能職責、完成年度目標任務提供保障。
圍繞“五強”黨支部創建標準,積極適應黨建新要求,在黨的建設質量上下功夫,著力推動支部建設全面進步、全面過硬。
圍繞“合格黨員”標準,深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化;堅持黨員主體地位,注重思想政治工作,不斷激發黨員干事創新的內生動力。
圍繞農機監理工作,強化服務功能,做好結合文章,以服務促黨建、以黨建促發展,切實發揮黨建引領和保障作用。
堅持用法治思維和法治方式推進支部黨建工作,強化紀律意識、規矩意識,建立起管理科學、權責明確、分工合理、運轉協調的支部運行機制,進一步適應當前黨建法治化的要求。同時健全完善支部內部各項規章制度,整合各類資源,形成人人抓黨建、大家抓黨建,齊抓共管的局面。
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牢記使命”學習教育的重要內容,增強“四個意識”堅定“四個自信”,充分發黨支部的政治核心和戰斗堡壘作用及全體黨員的先鋒模范帶頭作用,現將全年黨建工作匯報如下:
公司在辦公休閑區設置書報架,放置黨刊黨報、《×》等營造濃烈的黨建氛圍。
(二)履行黨風廉政建設責任制方面。
三是時刻警醒黨員及黨員領導干部做到崇廉、尚廉、守廉,也是對黨員靈魂的一次洗禮,并自覺接受監督,時刻堅守一個共產黨員的職責。
(二)落實意識形態工作責任制方面。
加強企業新媒體qq、微信等的監管力度,加強網上正面思想輿論引導,規范網上信息傳播秩序。
二、存在的主要問題及原因。
一是對新時期黨建工作創新理論學習不夠,研究不深,對黨的最新理論成果的學習和對新事物、新變化的適應能力還需加強,支部工作創新不夠,方法不夠靈活。二是工作經驗不足,在處理問題上還有很多不成熟的地方,工作方式上顯的很單一,需要進一步完善。三是企業主管和員工思想認識不到位,部分黨員忙于工作,黨員先鋒模范作用主動性發揮的不強。四是黨支部開展的黨員活動和志愿者活動少。
產生問題的原因:一是盡管通過學習和培訓,自己學習意識有了提升,尤其是沒有放松政治學習,但實事求是說,由于工作繁忙,學得不深不透,存在實用主義、時緊時松等現象,在學習的系統性、學習成果的應用等方面,還有較大的提升空間。二是同時“三會一課”制度雖然按時完成,但學習抓的不夠緊,流于形式。針對十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想等理論學習只注重了學習時間的長短,忽略了黨員學習的真正效果和黨員的自身的思想總結,黨員們交流不夠,有只注重形式、完成任務之嫌。“不忘×,牢記使命”主題黨日活動開展得不夠好,創新不夠,方法不靈活,使得對黨員的教育效果不夠理想。三是大到黨的方針政策,小到具體實施舉辦的活動,從企業管理層到基層員工,都存在一些不同的聲音,他們對政策的意義,活動的目的不能很好的理解,落實到具體工作中時不能更好的完成,存在敷衍了事的情況。四是有些黨員都在工作崗位上,不能及時參加組織的活動,有的黨員服務意識淡薄,致使個別黨員主觀能動性不強,不愿意參加志愿服務活動。四是有的黨員忙于工作,對最新理論成果,新事物、新變化的適應能力弱,黨員間缺乏溝通和交流,致使學習效率底,達不到預期效果。
三、下步工作思路和主要措施。
活動,真正發揮好黨支部的職能,力爭使我支部。
黨建。
工作再上新臺階。
二是加強自身。
學習。
特別是加強對黨的十九大精神、習近平系列講話精神和各級會議精神的學習領悟,以身作則,先學一步,把理論學深學透,以便更好地傳達大會精神和貫徹落實大會精神同時加強黨建知識的學習,積極探索建設新思路新方法,要把非公黨建發揮政治引領作用、推動企業生產經營、團結凝聚職工群眾、建設企業先進文化、培養優秀企業人才貫穿于黨建工作中,要在工作中認真。
總結。
提煉更新支部工作方法。
三是提高思想認識。開展活動多樣的主題黨日活動,增加黨員參與性。利用節假日開展各類文化活動、志愿者活動等,充分發揮發揮黨員先鋒模范作用,增加孝老愛親、文化宣傳、清潔小區等志愿者活動,增強企業員工愛國心,弘揚正能量,活動內容涉及健康、文化等。
四是加強黨員。
教育。
管理。嚴格遵循“三會一課”
制度。
每月召開一次支委員會議;按時上傳“三會一課”每半年至少組織黨員集中學習教育一次。
編辦黨支部書記抓黨建工作述職報告文檔(模板19篇)篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
×區委編辦黨支部現有黨員×人,支部委員×人。按照會議要求,我就×年抓基層黨建履職情況述職如下:
一、履職情況和特色亮點。
(一)將政治建設放在首位,黨建引領示范作用切實發揮。
順利完成鄉鎮街道改革、綜合行政執法改革等重點工作任務。
2.精心錘煉“精編促改、牢記使命”黨建品牌。精心設計品牌標識,以“黨建品牌+”為工作模式,從組織引領、強基固本、精細管理、雙融雙促四個方面入手,借助“主題黨日”“黨員干部講壇”“新時代文明創建”等活動,著力打造具有鮮明特色的品牌形象,使黨建品牌的精神與內涵植入全體黨員深處,成為機關黨建工作的旗幟和方向,成為機構編制工作的引擎和動力。
3.全面抓好“最強黨支部”建設。對照“五強”標準進行深入調研,全面開展創建工作,注重查找自身不足,并從深化思想認識、強化責任落實、提升政治素養、建立融合意識等方面對支部建設工作做具體規劃,通過補短板、強弱項,全力提升支部建設水平。充分黨支部發揮示范帶動作用,積極開展“聚合黨建”活動,與區委統戰部黨支部、區人大機關黨支部、區政協機關黨支部開展互學互鑒觀摩學習活動×次、主題黨日活動×次、互相提出工作亮點和問題×條,實現了融合互助、共建共享。
(二)將強基固本做為基礎,持續強化機關黨組織建設。
1.聚焦政治理論開展學習。制定《×年×區委編辦黨支部學習計劃》,擬定黨支部《學習清單》,將習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神、《關于加強和改進中央和國家機關黨的建設的意見》列為重點學習內容,全年開展集中學習×次,專題研討×次,理論宣講×次,組織觀看紅色電影、贈送紅色書籍、發放政治生日卡、開展讀書會等活動×次。
2.嚴肅黨內政治生活。認真召開組織生活會并進行民主評議,建立健全黨內監督制度,強化日常監督,立足抓早抓小抓落實,執行黨員公開承諾、群眾評議和領導點評活動,對群眾不滿意、領導點評存在的問題切實抓好整改。×年接受了區委政治巡察,并在巡察反饋會結束后第一時間召開了專題民主生活會,進一步壓實整改責任。目前,巡察反饋的×條問題已全部整改完畢,同時健全完善支部工作制度和機關制度×個。
3.扎實抓好黨史學習教育。按照上級部署要求,謀劃制定《區委編辦黨史學習教育工作方案》,構建全面統籌、分管負責、科室全面參與的工作機制,建立并完善黨史學習教育工作制度及工作細則,推動各項工作落細落實。成立以編辦主任為組長,全體干部為隊員的宣講服務隊,與聯系村對接組隊,利用考察調研、“三服務”活動契機,以開展講述革命先烈事跡、分享黨史小故事、分角色情景再現等方式開展黨史教育宣傳活動。在單位內部舉辦“我是主講人”活動,要求科室負責人結合黨史教育相關內容為全體干部授課,引導全體干部學思用貫通,知信行統一。堅持黨員聯系群眾、黨員雙報到制度,聯系領導每月參加聯系村主題黨日活動。結合機構編制工作,開展“明初心辦實事”實踐活動,為改革收集相關素材,為提升群眾幸福感精細謀劃,以實干踐初心、以行動擔使命。
(三)將精細管理做為遵循,全面提高干部作風建設。
1.堅持崗位練兵。采取“黨員+重點工作”的方式,圍繞機構改革重要時間節點和推進重大業務落實黨建工作,在深化事業單位改革試點工作中成立攻堅組×個,均有骨干黨員擔任組長,切實在重點難點工作中培養干部能力、錘煉干部作風、激發干部創新活力,著力打造一支業務過硬,作風優良的高素質機構編制干部隊伍。
2.嚴格教育管理。建立談心談話制度,主要領導與班子成員、班子成員與分管股室職工定期進行溝通交流,及時了解干部思想動態和工作表現。強對機關干部監督管理,采取黨員亮化積分管理,激勵黨員主動亮身份、亮承諾、亮業績。×年,編辦×名干部得到提拔使用,×名積極分子被吸收納入黨組織,干部職工干事創業熱情得到有效激發。
3.樹立服務意識。堅持調研先行,深入基層一線聽民情、訪民意,聚焦當前深化事業單位改革試點工作難點和攻堅點,尋找黨建工作重點和切入點,確定黨建調研課題×個,深入基層調研×次,解決問題×個,更好地發揮了機構編制工作部門圍繞中心、服務大局的基礎性、關鍵性作用。深入開展形式多樣的新時代文明實踐創建活動,組織黨員干部深入開展創城創衛、扶貧幫困、文明宣傳等志愿服務活動,黨員干部思想覺悟、文明素養和為民意識在服務中得到鍛煉升華。
(四)將融合黨建做為重點,全面強化責任擔當意識。
1.加強組織領導。堅持“一把手”負總責,班子成員履行“一崗雙責”的責任體系,把黨風廉政建設貫穿于全年工作始終,圍繞“廉政教育”主題,通過集中學習、觀看警示教育片等活動,進一步筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線。持續抓好意識形態工作,認真組織學習習近平總書記關于政治建設和意識形態工作重要論述,有效利用好“內蒙古自治區公務員在線學習網”“學習強國”等載體,全面提高干部職工政治素養,切實用正能量凝聚人感染人。
2.堅持主動融合。將黨建工作融入機構編制日常工作,堅持把打造黨建品牌、創建最強黨支部融入機構編制業務工作的全過程,結合落實重要改革任務、抗擊防控疫情、創城創衛、脫貧攻堅等工作,有效發揮黨員干部先鋒模范作用,在急難險重時刻充分體現黨性擔當,實現黨建工作與各項中心工作的深度融合、有機統一。
3.堅持服務大局。持續深入學習貫徹習近平總書記關于機構編制工作重要論述和重要指示精神,切實提高做好新時代機構編制工作的能力和水平,深刻認識機構編制工作的歷史性變革,牢牢把握新時代履職擔當盡責的正確方向,主動從政治上、全局上謀劃和推進工作,強化統籌編制資源,保障重點領域編制供給,著力破解工作難題,推動機構編制工作成特色、出亮點、顯實效,更好地服務和保障中心工作。
二、存在的主要問題及原因分析。
1.對黨建工作系統研究不夠深入,在黨建工作的謀劃部署上投入的精力不足。
2.聯系服務群眾自覺性還不夠高,有時還沒有很好地擺脫事務性工作的羈絆,主動深入實際、深入群眾調查研究較少。
3.黨建工作創新亮點還不夠突出,在創新做法、提煉總結方面做得還不夠。
三、下一步工作思路和措施。
(一)注重深化理論武裝,確保時刻看齊跟進。一是增強政治定力,牢固樹立“四個意識”,主動自覺向黨中央看齊,向習近平總書記看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,向區委政府的決策部署看齊,全力以赴推動各項決策部署貫徹落地見效。二是強化理論武裝,在抓好業務理論學習的同時,加強政治理論學習,特別是加強習近平新時代中國特色社會主義思想等重要內容的學習,做到學深、學透,掌握系統、領會實質,全面提升黨員干部理論素養水平。三是強化宗旨意識,在支部班子和機關中牢固樹立群眾觀點,把為人民服務作為一切工作的出發點和落腳點。真正深入基層一線,廣泛與群眾接觸,充分聽取群眾的意見,以群眾滿意作為機構編制工作成效檢驗標準。
(二)不斷強化務實擔當,全力推進任務完成。一是加強自身建設,通過開展形式多樣的活動,加強與機關干部工作、思想上的溝通交流,不斷提升干部隊伍的凝聚力,激發干事創業的激情和活力。二是創新開展工作,加強調查研究,做好綜合執法改革、鄉鎮街道機構改革成效的跟蹤研究,扎實穩慎推進深化事業單位改革試點工作,做到分析研究有深度、操作執行有建議,切實提升工作水平。三是推進學做結合,拓寬黨建與業務工作的融合,把業務工作中的“熱點”“難點”問題作為黨建工作的切入點,充分發揮黨員干部的積極性和創造性,進一步推動黨建工作和業務工作雙促雙進。
(三)履行從嚴治黨職責,不斷提高黨建質效。一是嚴格按照《準則》和《條例》要求,進一步加強和規范黨內政治生活。貫徹落實好十九屆六中全會精神,制定黨建工作計劃,細化分解黨建任務,將黨建工作落細落實。二是認真執行“三會一課”制度,定期開展學習討論交流,引導機關全體黨員向組織靠攏,通過開設“紅色講壇”、過“政治生日”等形式,讓黨員群眾充分參與組織生活,進一步提升黨支部凝聚力。三是做好警示教育,引導全體黨員自覺抵制不正之風,筑牢思想防線,自覺把紀律和規矩挺在前面,狠抓正風肅紀,營造清風正氣氛圍。
編辦黨支部書記抓黨建工作述職報告文檔(模板19篇)篇七
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黨組織自身建設的好壞影響著自身作用的有效發揮,影響著企業的改革與發展,必須堅持把黨組織的自身建設作為一項長期的重要任務,不斷提高黨組織自身的領導水平和工作水平。要把握服務服從于企業中心工作的黨建工作思路,把提高黨員領導干部的綜合素質、培養一支為企業拼搏奉獻的黨員隊伍作為黨建工作的重點,富有成效地推進黨建工作。黨組織的各項工作,都要有助于企業改革難點的攻克,生產經營重點的突破,職工思想疑點和熱點問題的解決,以體現自己的凝聚力和戰斗力。健全黨內生活制度,發揚黨內民主,暢通黨內監督渠道,及時發現和解決黨內存在的問題。按照有利于企業改革發展,有利于黨組織和黨員作用發揮的原則,在新的實踐中積極探索黨建工作的有效途徑和辦法,不斷改進黨的工作方式和活動方式,堅持黨的自身建設制度創新、工作創新、方法創新,使黨組織各項工作更加制度化、規范化、科學化,促進企業更好更快地發展。
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一、履行職責情況。
(一)完善機制建設,打造先鋒模范黨組織。一是加強組織建設。不斷增強黨支部書記抓黨建“第一責任人”的責任意識,及時研究討論和安排黨建工作,做到有部署、有措施、有落實、有成效。2020年,對黨建工作做到有了組織、有領導、有人管,有人辦,形成了一個組織健全、班子團結、工作協調、開拓進取的戰斗集體。二是加強制度建設。完善了黨支部的學習制度、支部工作制度、發展黨員和繳納黨費制度等各項規章制度,狠抓各項制度的落實,使黨內生活制度化、規范化,全體黨員同志黨性意識增強。三是注重學習培訓。為全面加強黨員干部的思想政治建設,把黨員干部教育培訓作為一項長期固本強基的政治任務。年初,我們制定了《行政黨支部2020年學習計劃》,將學習教育推向深入,提高黨員黨性修養。同時,支部采取集中學習和黨員自學的形式,全體黨員干部認真學習相關文件及學習強國內容,撰寫學習體會與學習心得,并就心得體會開展研討會,使黨支部迸發出新活力。
牢記使命”
主題教育。
會上,嚴肅認真開展批評和自我批評,增進了友誼,促進了團結。二是加強思想理論教育。利用“學習強國平臺”、極光新聞等平臺進行學習,重點學習習近平治國理政第三卷、學習十九屆五中全會精神等內容,細心領會精神實質。通過理論學習提高了思想認識、提升了理論水平,為更好的把握工作節奏、提高工作效率、履行好職責積累了經驗、奠定了理論基礎,政治素質、理論素養有所提高。堅定了馬克思主義信仰、中國特色社會主義信念,自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,進一步堅定了理想信念。支部成員x人中有x人學習強國平臺分數在x分以上,極光新聞平臺學習期間每天打卡人員近100%。三是強化黨性鍛煉。先后組織開展多次主題學習,學院領導及支部委員帶頭參加活動、帶頭討論發言、帶頭講黨課。示范引導黨員干部牢固樹立政治理想,正確把握政治方向,堅定站穩政治立場,從小處著眼、從細處著手,讓各項鐵規禁令在語言和思想的碰撞中入腦入心。
(三)深化活動成果,工作作風明顯轉變。在支部委員及全體黨員的積極支持與合作下,開展了豐富多彩的學習教育活動。學習學習x、抗疫先進人物等先進事跡模范典型人物,對照違紀典型案例進行深刻反思,接受廉政警示教育,進一步增強了支部黨員干部廉潔自律意識,筑牢了反腐倡廉底線。進一步增強了黨員們的黨性觀念,激發了干事創業的激情和活力,營造了學黨章、讀黨史、強黨性的良好氛圍,進一步端正了工作態度,促使機關工作作風得到進一步的轉變。
(四)強化責任意識,激發黨員擔當精神。通過學習黨委。
書記。
講黨課和支部書記講黨課的內容,激發黨員的責任意識和擔當精神,進一步強化了每一位黨員的履職盡責意識,讓每一位黨員清楚的認識到他們的一言一行、一舉一動都飽含著黨組織的信任和人民的重托。只有強大的擔當精神,才能滿腔熱忱地去創事業,在平凡的工作崗位上書寫共產黨人的風采,發揮新時代黨員的先鋒模范作用。
二、存在的主要問題及原因。
和教學工作之間的合理融合點,二者有機結合的能力還有待提高。
三、下步工作思路和主要措施。
不斷增強黨支部的凝聚力和戰斗力促進我院各項工作的健康發展提升。
教育。
質量,增強底蘊,贏得認可。
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尊敬的各位領導、同志們︰。
一、強化工作責任落實,健全規章制度,形成工作合力。
一年來,我認真落實鎮黨委政府決議決定和會議精神,在具體抓黨建工作中,我作為x村“第一責任人”,年初就召開班子會議深入分析研討,將x村黨建作為工作重點,列入重要議事日程,把黨建工作列入對村干部考核的重要內容。一是完善黨建工作例會制度,每季度召開一次,探索黨建工作的新思路,新舉措,討論解決黨建工作方面的重大問題。二是建立黨建工作黨員干部制度,要求黨員干部幫助各社理清工作思路,制定黨建工作計劃,協調解決具體困難和問題。
二、強化基層組織建設,筑牢戰斗堡壘,夯實執政基礎。
一年來,我以“創建學習型黨組織”為載體,完善領導干部學習機制,深入開展了“一人學一技”活動,努力提高班子成員的政治思想素質;建立健全黨支部班子的各項規章制度,嚴格執行民主集中制,堅持民主議事,突出了黨支部班子的集體領導地位。一是實行學教互動。一年來,我要求村干部“學教互動”,村干部有經驗,有辦法,聯村干部有知識、有思路,他們優勢互補,形成了鎮村干部和村干部“學教互動”的良好格局,增強了村級班子的工作合力。二是實行資源共享。統籌人才配置,積極發揮年輕干部,年輕干部能利用自身文化素質好、理論水平高的優勢,堅持把“解決農民的實際問題”作為學習的著力點和落腳點,通過自身學習不斷提升為民辦事的能力。三是實施互動考核。以“三級聯創”為總抓手,形成黨支部書記親自抓,黨支部成員和黨建指導員合力抓,村支部書記親自抓的黨建工作機制。健全了x村互動的基層黨建工作考核評價體系,把村互幫互助機制建設工作納入黨建目標考核的重要內容,年底互動考核,形成了齊抓共管、互動互促的工作格局。
三、強化黨員隊伍建設,培植黨員先鋒,擴大黨內民主。
(一)加強干部隊伍管理,轉變干部作風。
一年來,我村實行“兩片兩線”管理模式,把各項工作分解到片,落實到崗,明確到人。實行量化考核,考核結果與村干部年終待遇直接掛鉤,以此激勵村干部開拓創新、務實工作。堅持和完善民主集中制原則,建立健全黨風廉政建設和工作制度,做到了用制度管事管人。強化村干部上班簽到制,出差、請假事前登記制,和月底公示制。由于制度完善,責任明確,村干部作風明顯好轉,工作效能進一步提高,營造了干事創業的良好氛圍。
(二)做好黨員發展工作,加強黨員的教育管理,充分發揮黨員的先鋒模范作用。
堅持黨員發展標準,嚴把黨員入口關。確保發展黨員工作的規范性、合理性、嚴肅性、民主性。年內培訓入黨積極分子x名,確定黨員發展對象x名,35歲以下年輕黨員x名。
(三)強化村干部教育培訓,規范村干部管理。
今年x月,村兩委換屆結束后,我組織開展了村兩委干部任前教育培訓,規范了村干部的日常行為準則,堅持用制度管人,強化了村干部的規范化管理。
(四)加強黨風廉政建設。
年初,與各社聯社干部簽訂了黨風廉政建設責任書,把落實黨風廉政建設作為村級文明績效考核一項重要內容。加大了農村黨風廉政建設工作力度,完善村務公開機制,結合村兩委換屆,認真開展了村級屆期財務清理審計工作,強化村級財務管理。進一步強化了厲行節約工作力度,實行村級零接待制度,嚴禁在外開餐。
四、明確目標任務,狠抓主題活動,工作有效開展。
深入開展“創先爭優”和“兩轉一建”活動。繼續開展“笑臉迎、即時辦、回頭訪”為民服務創先爭優活動,開展公開活動,確保內容符合實際,切實可行。完成村兩級換屆任務,配強鄉村班子。x月x日我村黨支部換屆選舉,選舉產生了新一屆黨支部班子。x月x日召開了x村村委換屆選舉工作,我們精心組織并完成了全村兩委換屆選舉工作,把一批政治素質好、廉潔奉公、能帶領群眾致富的優秀黨員群眾選進村支兩委班子,配強了村級班子。
五、存在的問題和今后的工作。
回顧今年以來的工作,我村黨建工作取得了一定的成績,但也仍有許多不足之處,一是農村黨建存在薄弱環節,村黨支部在鄉村振興中的戰斗力沒有充分發揮,村與村發展不平衡;二是黨員干部教育培訓有待加強,要更加注重培養適應新形勢發展的高素質村干部;三是村級組織活動場所的建設步伐要加快、管理和使用需進一步規范;四是農村黨支部在開展創先爭優公開中內容不很具體,顯得有些空泛;五是黨員管理工作還有待進一步加強。
在今后的黨建工作中,我將繼續完善自己,充分履行好村黨支部書記的職責,圍繞“五好”目標,團結黨支部班子成員,改進方法,落實黨建工作責任制,積極探索黨員服務群眾長效工作機制,切實增強村黨支部的基層組織服務社會主義新農村建設的能力,為構建和諧x作出自己應有的貢獻!
編辦黨支部書記抓黨建工作述職報告文檔(模板19篇)篇十
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按照市農牧局2020年度黨支部書記抓基層黨建述職評議考核工作安排,一年來,本人認真履行支部書記“第一責任人”的職責,抓班子、帶隊伍、圓滿完成了黨建各項工作任務。下面我就市農廣校黨支部2020年度黨建工作匯報如下:
一、履行黨建工作責任情況。
一是抓學習,強本領,提高政治素養和黨性修養。我校支部始終秉持“學習永遠在路上”的原則,組織黨員干部以學習《黨章》作為加強黨的建設一項基礎性、經常性工作來抓,在學懂、弄通、落實上下功夫,堅持每周二、四下午學習,采取集中學習與自學的方式,學習內容主要有貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,《習近平談治國理政第一、二、三卷》及十九屆五中全會精神等,共集中學習了36次,有學習筆記、學習心得體會,并利用學習強國學習平臺自學多次,累計積分3萬多,組織黨員干部集體觀看教育片、紀錄片4次,學習先進事跡2次,為市廣大黨員群眾講黨課3次,提高了黨員干部的政治素養和黨性修養,也不斷提升了自身綜合素質。
每季度召開1次支部黨員大會,傳達學習局黨組織的會議文精神,檢查本支部貫徹落實黨建工作計劃、措施情況。每半年召開1次組織生活會,開展批評與自我批評,利用黨建網、公眾號等發布學習資料,增強了黨員干部為“三農”服務的本領。
三是認真履行黨風廉政建設“第一責任人”責任。本人始終把領導干部的權力和責任統一起來,認真學習、貫徹、執行好上級規定,加強自我警示,帶頭遵守有關黨風廉政建設的規章制度,要求別人做到的,自己首先要做到,班子間經常性開展談心談話活動,相互提醒、相互監督,通過組織黨員學員參觀黨史館、學習先進人物事跡、觀看廉政紀錄片、講黨課等學習形式,讓大家身邊有標桿,學習有榜樣,進一步提高了黨員干部的思想意識。
二、支部黨建特色亮點工作。
在跟蹤回訪中增加座談會環節,與受訪學員所在的黨支部聯合開展“主題黨日”活動,讓學員深刻感受黨組織的力量,相應“聽黨話、感黨恩、跟黨走”的號召,營造“處處有黨建、時時有組織”的氛圍,切實增強農牧民黨員的獲得感與成就感,確保基層黨支部戰斗堡壘作用充分發揮。2020年我校黨支部黨建與業務高度融合的業務信息多次刊登在《自治區農廣校工作動態》上。
二是我校黨支部以黨建工作為引領,著力建設一支既精黨務又懂業務的復合型高素質農牧民培育師資隊伍。我支部黨員及群眾干部在圓滿完成支部標準化建設的學習任務的同時,還要不斷精進適合培育高素質農牧民實踐教育活動的思想政治教育理論課程,在座談會、主題黨日等活動中與學員加強交流、相互學習,在業務工作、黨建工作的實踐中不斷提升黨支部黨建工作業務能力。
同時,為深入貫徹落實新一輪全國文明城市創建工作要求,切實改善包聯小區居民的生活環境,我校黨支部聯合包聯社區,加大全國文明城市創建工作宣傳力度,通過入戶宣傳的方式促進包聯活動引向深入,并且實地了解小區道路維修、網管改造、樓道雜物、環境衛生整治等情況,并隨機詢問部分小區居民,為居民群眾解決最關注的熱點問題、創造良好的生活環境,切實讓群眾感受到創城帶來的變化和實惠。
三、存在的問題及原因。
一是黨員干部先鋒模范作用不夠突出。工作上創新意識不多,黨建工作落實的程度不夠,由于單位黨員人數少,共4個黨員,存在著重業務、輕黨建的思想,在工作中遇到的問題還是習慣于用老方法理解,思想上出現懶惰,缺乏自覺擔當講奉獻的意識。
二是履職盡責不到位。作為黨建工作“第一責任人”,對黨員干部的激勵關懷幫助不夠,支部豐富多彩的活動開展不多,造成部分黨建工作沒有落到實處。
原因:本人宣傳指導工作不夠,責任意識不強,對黨建工作沒有引起足夠重視,使支部黨的活動對全體黨員的吸引力不強。
四、下一步工作思路和主要措施。
一是嚴格落實黨建工作責任制,牢固樹立支部書記“第一責任人”意識,根據單位職能和工作實際,制定本單位黨建工作各項規章制度。
二是通過學習觀摩先進支部的黨建資料,進一步加強本支部黨建工作,做到資料完備、管理規范、整齊有序。通過網絡平臺、“學習強國”學習平臺,進一步提高學習的實效性,使業務工作和黨建工作協調發展、相互平衡,繼續開展好特色“主題黨日”活動活動,使黨建工作在鄉村振興戰略中發揮主導作用。
在今后的工作中,本人將繼續加強學習,履行好支部書記的職責,積極探索黨員服務群眾長效工作機制,創新工作思路,爭取把我校黨建工作完成的更圓滿、更出色。
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今年以來,圍繞全區“xxx”發展戰略,工作力度不減,按照“抓黨建、帶隊伍、促工作”的工作思路,以轉變干部工作作風為抓手,不斷加強隊伍建設,完善工作機制,創新工作方式,團結帶領黨員干部扎實推進黨建工作,較好地履行了黨建工作職責。
一、抓班子建設,著力提高黨組織向心力和戰斗力。
(二)堅持民主集中,形成領導班子內部合力。一是堅持集體領導。班子實行民主議事決策制度,遇事多交流、多溝通,凡遇重點工作等重大事項,均由班子集體討論決定。二是堅持團結協作。班子成員講團結、重友誼,大事講原則,小事講風格,工作上從不互相推諉,形成了民主、平等、和諧的團結氛圍,維護了班子的集體威信,形成了班子內部合力,較好地發揮了領導班子的集體領導作用。三是堅持溝通交流。班子成員之間堅持大事開會碰頭,小事相互通報,逐步形成了班子成員之間思想上常交流、工作上常探討的良好習慣。定期不定期開展廉政提醒談話,領導之間、領導與分管科室負責人之間談話20余人次,碰頭會10余次。
(三)堅持廉潔自律,發揮領導班子示范作用。一是嚴格遵守紀律。按照廉潔自律有關規定,嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律和財經紀律,自覺接受黨和人民監督。班子成員中沒有發生為個人謀取利益和利用職務之便為他人謀取不當利益現象。二是規范言行。工作中,能夠堅持原則、不打招呼、不批條子、不搞權錢交易,主動接受群眾監督。三是率先垂范。凡要求干部職工做到的,班子成員首先做到,以自清、自省、自律來影響帶動了全體干部職工。
二、抓支部建設,不斷提升隊伍整體素質。
以學促做活動。在組織集中學習堅持每周小組學習的基礎上組織黨員干部走進東港花園社區創衛活動到連島大路口幫助防火去主要路口進行文明交通志愿者督導活動加深了黨員干部聯系群眾服務社會的意識和理念。四是嚴格落實“三會一課”規范黨內組織生活。按照要求不折不扣地按期組織“三會一課”組織黨員學習討論查擺問題開展批評與自我批評。
三、抓黨風廉政,努力推進隊伍作風改進。
我們突出商務職能特點,注重發揮黨員干部帶頭示范作用,在監管、服務環節改進工作作風,提升工作效能,促進了日常工作開展,推進了轄區經濟發展。
(一)履行黨風廉政建設主體責任,不斷強化廉政教育。一是組織黨員干部認真學習區委、區紀委關于廉政建設的各項規定,落實廉政建設責任制,認真抓好廉潔自律教育,年初,以連區商組(x)2號文下發了局黨組《全面從嚴治黨責任清單》。二是深入學習新修訂的《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨廉潔自律準則》、《黨風廉政教育讀本》等黨紀政紀和法律法規,認真疏理排查全局各科室廉政風險點,要求科室負責人和分管領導簽字,做好廉政風險防控。三是結合反面教材來教育廣大黨員干部,組織黨員干部收看了廉政教育片,法制教育講座等,以正反兩方面的事例警示教育黨員干部,提高了黨員干部遵紀守法的自覺性,增強了拒腐防變的能力。
唱響主旋律,凝聚正能量;
不斷激發活力,增強實力。三是明辨是非不造謠。始終在心里豎起一面正確引導輿論導向的大旗,堅持好正確的輿論導向,增強政治敏銳性和鑒別力,在大是大非面前始終保持清醒頭腦。堅持實事求是,發揚理論聯系實際的學風,自覺用科學發展觀指導實踐、推動工作。
(三)強化制度建設,建立從嚴治黨長效機制。一是建立和完善了人員考勤、公車使用、財務管理、固定資產使用等各項管理制度。二是認真落實調查研究制度,支委會成員采取定期約談、實地走訪等形式,經常深入黨員干部中開展調查研究,了解黨員的工作、學習狀況,探索解決問題的途徑和辦法。三是形成常態化督導檢查制度。根據工作實際,在重大節假日、重要工作節點、重點工作推進中,對工作紀律執行,工作推進效果開展督導檢查,及時發現問題,做好提醒告誡,防范廉政風險。
四、抓基層。
黨建。
方面存在的突出問題。
二是對涉及黨員思想、工作、生活的問題分析不多,對黨員關注的熱點把握不準,組織生活就是念念文件、讀讀報紙,方式方法過于單一,缺乏創新,針對性不強。三是管黨治黨意識不強。主觀認為經濟工作是中心,其它工作包括黨的建設都是“副業”,抓住經濟發展看得見、摸得著,短時間內容易出成績,抓黨建工作不顯山、不露水,一時難以看出效果,因而對經濟工作思考多、管得多、出場多,對黨建工作謀劃少、抓得少、露面少。
五、明年工作思路、重點和措施。
(一)列題承諾明責。緊密結合自身實際,從領導班子建設、干部人才隊伍建設、基層組織建設、黨員教育管理、黨建制度落實、基本經費保障等方面,細化分解列出年度抓基層黨建工作重點項目,明確項目主題、推進舉措及時間安排,傳遞責任壓力,做到從一開始就目標明確、責任清晰、加壓到位。
(二)書記專題講壇。全年支部集中上。
黨課。
不少于4次,同時根據上級要求,積極參加“書記講課”活動。
(三)書記解題考評。深化書記抓基層黨建工作“三級聯述聯評聯考”工作,對抓基層黨建工作情況進行專項述職、集中評議、全面考核。
(四)強化班子的政治理論。
學習。
建立健全支部班子的各項。
規章制度。
嚴格執行民主集中制;
加強班子之間相互溝通,定期開展談心談話活動,促進內部和諧,增強班子凝聚力。
(五)加強。
制度。
建設,嚴格執行“三會一課”、“黨員活動日”等制度,增強黨組織活力。
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一、2020年度工委反饋、本人查擺問題整改情況。
針對x年度述職通報反饋和本人查擺問題,教體局機關支部及我本人堅持問題導向,照單全收、全面整改,議定整改責任人和整改時限,議定整改措施,確定整改重點。在整改中,堅持“圍繞教育抓黨建,抓好黨建促教育”理念,不斷深化黨建與業務深度融合,充分發揮機關支部戰斗堡壘作用,深入抓好“三會一課”“主題黨日”等制度貫徹落實,努力實現機關支部黨建工作明顯提升,助推教育提質創優、追趕超越。切實把抓黨建的各種優勢轉化為破解業務工作難題的有效武器。圍繞黨建的主題和中心內容,動員機關廣大黨員廣泛參與,調動廣大黨員的積極性和創造性,精心組織創先爭優、結對幫扶等活動,激發機關黨建的生機活力。
(一)提高政治站位,加強機關黨的政治建設。
深學細悟,提升黨員的政治站位。嚴格落實黨員學習教育制度,堅持每周五x小時集中學習和每周x小時自學制度,認真學習來陜考察重要講話、黨的十九屆六中全會精神和新時代中國特色社會主義思想,黨員制定個人學習計劃x份,辦學習專欄x期,每人撰寫心得體會x篇。
認真貫徹,強化黨員的黨性觀念。加強《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》的學習貫徹執行,嚴把黨組織換屆改選、黨員發展、組織關系轉接等程序時限,著力完善機關基層組織體系,規范機關黨建工作運行。集中開展《條例》學習月,通過集中學、自學等方式認真學習《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨黨務公開條例(試行)》《中國共產黨黨員權利保障條例》等,使黨員干部的黨性觀念進一步增強。年內培養入黨積極分子x名。
抓嚴抓實,開展“主題黨日+n”活動。結合支部工作實際,每月開展x次“主題黨日”活動,先后開展“學黨史銘黨恩聽黨話跟黨走”“爭做渭水衛士”志愿服務活動暨“我為群眾辦實事”“《西安事變》《長津湖》觀影研討”等主題黨日活動x次。進一步規范和創新“主題黨日”組織形式和載體,不斷激發機關黨員干部的活動參與熱情。
(二)抓實黨史學習,做到明理增信崇德力行。
在機關全體黨員干部中大力開展黨史學習教育,把黨史學習教育作為理論武裝、教育培訓和“三會一課”的重要任務,同學習貫徹新時代中國特色社會主義思想聯系起來,同發揚教體系統優良傳統結合起來,引導機關黨員干部學黨史、悟思想、辦實事、開新局。
從實抓好在線學習。教育引導黨員干部充分利用“黨史學習教育”微信公眾號、“學習強國”學習平臺持續抓好在線學習,重點把握黨史有關內容,建立學習常態機制和月通報制度。將“學習強國”學習情況與個人積分考核掛鉤,督促抓好在線學習。在“縣教育”微信公眾號開設黨史學習教育專欄,定期推送紅色故事、短視頻等學習內容,不斷激發黨員學習積極性和主動性。
從嚴抓好“三會一課”。一是在黨員干部自學基礎上,通過黨小組會、機關支部會、機關全員會等形式,組織黨員結合實際,談黨史學習教育心得體會,強化對黨史的理解和融通。二是不斷深化“四史”學習教育,切實增強在實踐中守初心、擔使命的思想自覺和行動自覺。三是局領導為機關黨員主動上黨課,引領機關黨員干部從中國近代百年歷史中深刻認識中國共產黨領導中國人民走社會主義道路的必然性,堅定共產主義信仰,在新時代傳承和發揚黨的光榮傳統和優良作風。每周開展黨史學習教育專題會x次,年內組織召開黨史學習心得體會交流x次、紅色觀影研討x次、領導干部講黨課x次、觀看先進人物事跡及黨史電影活動x次。
投資萬元對第一小學、城關中學等x所學校辦學條件進行改造提升;
投資萬元為城關二中新建學生宿舍樓x棟。切實解決群眾急難愁盼的“上學難、入托難”“大班額”問題。
(三)加強黨員管理,發揮先鋒模范作用。
強化黨員管理監督,推行機關黨員干部崗位目標公開承諾制度。著力抓好黨員積分制管理、黨員“承諾踐諾積分評議”一體化教育監管制度落實,在機關院內建立局機關黨員“承諾踐諾積分評議”公示牌,嚴格落實月評季考年定等制度。與x個小區簽訂互聯互動協議,建立服務群眾項目清單x份、《在職黨員服務承諾卡》x份。
助力疫情防控,充分發揮先鋒模范作用。黨員干部積極參與疫情防控工作,對包抓的x個居民小區實行黨員帶頭輪崗值守,切實抓好人員管控及信息報送,助力全縣疫情防控工作。積極開展模范機關創建活動,激勵黨員干部自覺主動發揚忠誠干凈擔當的先鋒模范作用,認真踐行“三個表率”,筑牢機關支部戰斗堡壘。x名同志被機關支部評為“優秀共產黨員”。
(四)提升黨建水平,切實增強黨組織戰斗力。
加強黨支部規范化建設。堅持“一個支部一座堡壘”的鮮明導向,制作宣傳展牌等x面,布置心得體會專欄x期,著力抓好支部陣地建設等工作,不斷提升黨支部規范化建設水平。
嚴肅黨內政治生活。認真學習貫徹《準則》《條例》,堅持民主生活會和組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度,樹立“一切工作到支部”的鮮明導向。
做好黨員的評議考核工作。實施了黨員積分制管理,通過量化考核、民主評議,進一步增強了黨員意識,努力建設講政治、有信念,講規矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作為的黨員隊伍。
(五)加大整治力度,從嚴抓好作風建設。
深入推進黨風廉政建設。馳而不息,抓好機關黨風廉政建設。全面落實領導干部“一崗雙責”,認真執行黨風廉政建設責任制。多措并舉豐富廉潔教育活動載體,學習廉政文章x篇,觀看廉政警示教育片x部,深化黨員廉潔自律意識。節假日集體發送廉潔提醒消息x次。
不斷加大行風整治力度。嚴格落實中央八項規定及實施細則精神和省市縣委實施辦法,嚴防形式主義、官僚主義隱匿轉型。認真踐行群眾路線,大興調查研究之風,著力轉變機關作風,激勵擔當作為。先后開展了廉潔過節、違規收送禮金禮品、紀律作風教育等方面的專項整治。
加強機關支部建設。以建設“團結和諧、服務奉獻、求真務實、開拓創新、爭創一流”的機關為目標,嚴格機關管理制度,進一步強化了機關的“示范、引領、安排、指導、督促、檢查、服務、協調”功能,發揮了機關黨員干部“排頭兵”作用,大力提升了機關的凝聚力、執行力。
(六)突出重點任務,抓黨建促中心工作上臺階。
德育行動有效推進。組織開展爭做“新時代好少年”、張載文化進校園等系列教育實踐活動,有力助推德育精品示范工程。x余名學生分別獲省市縣“三好學生”“新時代好少年”等稱號,推評市級德育先進集體、個人x個,創建省市級“文明校園”“文化校園”“健康學校”等x所。第一小學、縣中學分獲全市中小學生合唱藝術節一、二等獎。
固定資產投資萬元,完成年度任務的x%;
共策劃包裝教育類建設項目x個,計劃總投資億元,x萬元以上項目x個,完成年度項目謀劃任務的x%。
為名縣戶籍在讀大學生,申請辦理生源地助學貸款萬元。
三、存在問題及主要原因。
一年來,在機關全體黨員的共同努力下,黨建水平有大幅提升。但與上級的要求和黨員的期望仍有一定的差距,還存在以下問題:一是黨員先鋒意識“淡化”。部分黨員黨性淡簿,日常工作中把自己等同于普通群眾,只顧局部利益,缺乏全局觀念。二是在對黨員考核管理中,重業務,輕政治表現、自身綜合素質等評價考核。三是抓工作創新的辦法措施比較少,黨建工作的特色亮點不突出。
產生問題的主要原因有三個方面:一是黨員政治思想教育不夠,先鋒模范帶頭作用發揮不充分。二是黨員考核管理不夠科學,偏重于業務。三是工作缺乏創新,抓工作辦法措施比較少。
四、下一步工作思路和措施。
下一步,我們將繼續堅持“三個導向”原則,圍繞“作風推進、行動落實”兩大主題,著力做好以下工作:一是深入學習貫徹黨的十九屆六中全會精神。把學習黨的十九屆六中全會精神與教育追趕超越等重點工作有機結合起來,切實發揮黨建引領作用。二是持續推動黨員教育管理常態化。以黨員積分制管理為抓手,全面推動黨員教育管理常態化、長效化。三是著力提升支部建設規范化水平。從嚴肅黨內政治生活入手,嚴格落實“三會一課”制度,堅持支部“主題黨日+n”制度,全面提升支部組織建設規范化水平。四是持續開展“我為群眾辦實事”活動。結合教體工作實際,開展形式多樣、內容豐富的“我為群眾辦實事”活動,堅持把群眾滿意作為出發點和落腳點,多措并舉為群眾辦實事辦好事解難事。
編辦黨支部書記抓黨建工作述職報告文檔(模板19篇)篇十三
今年以來,在局黨組的正確領導下,農科院黨支部及全體黨員認真履行了各級黨組織的要求,完成了各項規定任務,作為支部書記,就一年來抓黨建主要工作匯報如下:
牢記使命”
主題教育。
總結大會上的講話、以及《習近平談治國理政》第三卷、《黨員教育培訓資料》的內容。另外,通過黨小組安排黨員們自學,通過“學習強國”進行學習,黨員素質明顯得以提升,黨員的先進性更加彰顯。使全體黨員干部牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”。
三月份,按照局機關黨委關于市農業科學研究院黨支部換屆選舉的批復要求,認真按照《中國共產黨和國家機關基層組織選舉工作條例》的規定程序進行了選舉,產生了新一屆支部委員,并對各支委成員的工作進行了嚴格的分工。
按照市農牧局機關委員會的《烏蘭察布市農牧局五強黨支部建設活動實施方案》和《市農牧局基層黨建“燈下黑”問題專項整治工作安排》,各項工作按實施方案有序推進。
嚴格執行制度,從嚴落實“三會一課”、談心談話、主題黨日活動、黨費收繳管理等制度,積極開展“戴黨徽、亮身份”、過“政治生日”等活動,真正將黨內政治生活嚴起來,實起來,活起來。
認真履行好全面從嚴治黨第一責任人責任,按照黨風廉政建設工作目標和要求,修訂和完善了我院各項管理制度,為我院黨風廉政建設工作奠定了堅實的基礎。針對黨風廉政建設,我進行了一次“如何加強廉政建設”黨課講座。認真執行“三重一大”集體決策制度,涉及到“三重一大”的事情,都要召開農科院領導班子會議研究決定。
加強引導學習,統一思想,提高政治站位,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,堅決杜絕黨員干部發表和傳播違背黨的理論和路線方針政策等錯誤觀點和行為。
設置了垃圾存放點,使小區更加清潔,消除了居民亂扔亂放垃圾的陋習;
經常入戶宣傳五城聯創和各種惠民政策,并收集居民的意見和建議;
同時對困難居民進行了捐贈衣物等活動。
為了加強黨建,促進科研生產,我院近幾年在科研種植農忙時節,都要組織全體黨員及全體職工進行科研種植,這不僅提高了黨員的凝聚力,同時讓黨員干部了解科研生產的目的和意義,在很大程度上緩解了人力不足的問題。
夏季同局機關支部聯合開展《科技引領農牧業高質量發展觀摩拓展農牧人創新性思維》主題黨日活動,前去農科院試驗基地進行了參觀學習,讓廣大黨員們了解了農科院各個課題組的工作情況,目前的馬鈴薯、燕麥、胡麻、甜菜、玉米等作物科研進展情況以及科研動態情況,使大家大開了眼界,受益匪淺。
我國新冠肺炎疫情從二月份開始,情況非常嚴峻,春節期間安排小區值班時,我們首先由領導班子成員帶班,并安排黨員們進行了值班,充分體現了黨員們吃苦在前、享受在后的奉獻精神。
首先,我院今年規定每周三下午進行全體黨員和全體職工集中學習,另外,加強了黨員自學及支部、黨小組的學習,同時鼓勵大家在“學習強國”中進行自學。12月13日到12月16日,我們在市黨校進行了封閉式的培訓和學習,效果非常不錯。
雖然經常學習,但由于自己的理論水平和認識水平不夠高,還不能夠完全理解黨中央及自治區的一些方針政策,與同事們談心談話比較少,不能夠真正理解職工們的真實想法。下到項目課題組的時間不多,不能及時了解項目課題組存在的問題,自己的歲數偏大,總有到齡的思想,導致工作上創新力度不夠,在發展黨員上沒有新發展,近幾年也沒有發展幾個黨員。
就要認真干好每一項工作,提高創新意識,積極發展年輕有為的、知識水平高的職工進入黨組織。
以上是我一年來。
黨建。
工作的。
總結。
有不足之處敬請各位。
領導。
提出寶貴意見。
編辦黨支部書記抓黨建工作述職報告文檔(模板19篇)篇十四
-->,供大家參考。
區委黨支部書記2022年度書記抓基層黨建工作述職報告2022年,在區委、區委組織部的正確領導下,在區級機關工委的細心指導下,我認真貫徹落實上級黨委關于基層黨建責任制目標要求,圍繞抓班子、帶隊伍、樹形象,全力抓好政法委黨支部建設,為全面建設“平安x”、“法治x”,維護全區社會穩定供應了組織保證。依據要求,現將抓基層黨建工作狀況報告如下:
并作為重點工作,納入委機關工作運行機制,與業務工作同支配、同檢查、同考核。2022年,共召開了x次專題爭辯黨建工作會議,不斷推動黨建工作規范化、制度化、常態化建設。三是查擺整改落實到位。進一步完善支部黨建工作督查制度,通過談心談話、查看學習記錄和日常考核相結合等方式督促黨員干部認真落實黨建責任。二季度,支部對比黨建目標任務開展了一次半年自檢自查,圍繞黨支部領導班子建設、黨員隊伍建設、基本制度規范、黨建工作保障、黨組織和黨員作用發揮等基層基礎工作開展了一次集中排查整頓活動,要求每位黨員干部列出了個人問題清單及整改落實措施,即知即改。經過排查整頓,黨支部各項工作推動均符合序時要求,黨員干部個人問題清單整改到位;黨費收繳準時,不存在違反黨費收繳、使用和管理等相關規定現象的存在。進一步推動了黨組織標準化建設,堅持抓長抓細抓常,有效地統一了思想。
學習教育常系統,填寫完善基層黨組織工作紀實手冊,把每名黨員都納入黨組織的有效管理之中,不斷提升支部組織生活的質量和實效。運用“互聯網+”思維,連續發揮線上學習平臺作用,組織黨員干部在“x先鋒”遠程教育平臺開展《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》專題學習,通過定期在微信群、微信公眾號上推舉學習書目、優秀文章,發送上級文件精神、支部動態等內容,廣泛開展“微。
黨課。
”、“微視頻”、“微爭辯”等“微活動”,確保。
學習。
教育全掩蓋。二是有序開展各類組織活動。認真落實集中活動日制度,與x村黨支部聯合開展“高質進展當先鋒,后發先至作表率”主題黨日活動,開展“興奮精神強堡壘、堅韌拼搏謀跨越”主題黨日活動,推動黨組織互學互
意識明顯增加。
除惡專項斗爭。成立領導小組和x個專項工作組,開展社會面各項綜合性宣揚活動x余場次,建立線索排查常態機制。2022年來,我區共立涉黑惡案件x件,破案x起,打擊涉惡團伙x個,抓獲犯罪嫌疑人x名。創新網格化治理機制。建立全區網格化聯動平臺,共劃分網格x個,在條件較好的網格建立網格工作站。目前在院前、南巷等社區試點基礎上在全區全面鋪開。完善治安防控體系。深化推動“四級六網”雪亮工程,安裝云桌面會議系統x套。依據每個村(社
化解,市級交辦案件化解率達x%,進京非訪同比下降x%,越級進京上訪同比批次、人次分別下降x%和x%。深化司法救助,累計發放救助金x萬元。推動嚴打整治行動,相繼開展“盜搶騙”、“掃黃禁賭”、打擊整治槍爆違法犯罪、嚴打暴恐活動、“凈網x”等專項行動,有效提升社會治安防控水平。
二、抓基層黨建方面存在的突出問題通過一年來的努力,支部各項工作成效顯著,但對比中心、省市區有關規定和要求及基層群眾期望,我們在抓黨建工作中照舊存在差距與不足。一是制度的常態化、規范化落實還不夠到位;二是少部分黨員干部的理論水平、政策水平有待進一步提高;三是個人學習抓得不夠緊,自身學問結構、領導水平和力量與上級要求還有確定差距。究其根源,主要由以下幾方面緣由導致:
一是基層黨內組織生活缺少創新意識和手段。對黨建工作缺少深化細致的爭辯,對基層黨組織建設存在的老問題、毀滅的新狀況爭辯不深。黨建工作的載體創新不夠,黨支部活動和教育內容還不夠新穎,方式方法較為單一,吸引力還有待進一步增加。
二是黨建工作與中心工作存在脫節問題。對新形勢下加強黨建工作的思路、載體、措施爭辯的不夠,不能很好的將最新的黨建理論同實際工作很好地結合,存在就黨建抓黨建問題,沒能將基層黨建工作抓出新意,抓出特點,圍繞中心、服務大局作用發揮受局限。
三是抓基層黨建工作缺乏經常性、持續性。調研的深度和廣度還不夠,有時習慣于憑經驗,對黨員群眾談心較少,了解基層黨建工作不夠多,沒有做到常抓、抓細、抓長。
三、2022年度書記抓基層黨建工作的思路、重點和措施2022年度,我承諾將連續貫徹落實好抓基層黨建工作主體責任,以黨的十九屆五中全會精神為指引,全面落實黨要管黨、從嚴治黨要求,扎實推動支部各項工作,進一步營造風清氣正的政治生態。
改進上,體現在各項業務工作的落實上,形成業務工作相互滲透、相互促進的局面,利用每月工作例會契機,針對支部黨建工作開展爭辯部署或爭辯等活動,年內至少召開x次會議專題爭辯基層黨建工作,探究黨建工作的新思路、好舉措。
的精神實質和豐富內涵,切實將思想和生疏統一到十九屆全會精神上來,不斷增加黨員干部的分散力和戰斗力。培訓、開展黨建活動、走訪慰問黨員、完善基層黨組織活動陣地、嘉獎先進典型等方面,并定期向黨員公開活動經費的使用狀況,實現專款專用。政法委全面從嚴治黨狀況不少于x次。同時,建立上下有機互動的責任傳導機制,依據“誰主管、誰負責”的原則,完善相關。
制度。
通過約談、聽取匯報、個別指導、
工作。
檢查等方式,將壓力層層傳導下去,把責任壓緊壓實,進一步帶領班子成員認真落實“一崗雙責”。
(五)鞏固深化作風建設成果。進一步拓展落實中心八項規定精神成果,深化學習《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》,對“四風”問題開展回頭看活動不少于x次。加強紀律教育,強化紀律執行,組織開展作風建設專項治理,加大明查暗訪力度,常態化開展對政法部門基層所隊、窗口服務單位紀律作風進行明查暗訪工作,讓黨員、干部知敬畏、存戒懼、守底線,確保政法隊伍執法的嚴峻性及規范性,進一步提升政法隊伍形象。
編辦黨支部書記抓黨建工作述職報告文檔(模板19篇)篇十五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2019年,在區委、區政府的正確領導下,編辦黨支部認真學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、***四中***精神,堅持黨的基本路線,牢牢把握新時代黨的建設總要求,扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,結合巡察整改落實工作,認真踐行全心全意為人民服務的宗旨。作為支部書記,本人始終嚴格要求自己,切實履行黨建工作“第一責任人”職責,以提高黨員干部素質為根本,夯實工作基礎,探索工作方法,努力提升黨建水平,現就2019年度黨建工作述職如下:
始終認真履行黨建工作第一責任人職責,抓班子、帶隊伍,加強支部班子自身建設,不斷提高個人自身素質,發揮領導核心和表率作用。同時,在班子內部,進一步明確黨建工作分工,制定了編辦支部2019年黨建工作要點,把黨建工作量化、細化到人,促使編辦黨建工作進一步規范,形成了支部書記統一領導、各科室各司其職、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。
(二)堅持學做結合,扎實開展主題教育。
著力在“五個高標準”上抓落實,確保主題教育質量。一是高標準組織部署。多次專題研究部署主題教育工作,研究審核《區委編辦“不忘初心、牢記使命”主題教育工作方案》,在區委主題教育動員大會后即召開本支部主題教育動員部署會議,快速啟動、部署開展主題教育。二是高標準學習教育。帶領班子成員集中時間、集中精力進行專題學習研討,認真開展“三學”“三問”“四重四亮”等主題活動,赴“鄧小平和人民在一起”雕塑公園開展愛國主義教育,進一步加強支部黨員黨性教育。三是高標準調查研究。組織領導班子成員結合本職工作,以“四不兩直”等方式深入一線、直奔現場開展調研。圍繞黨政機構改革后街道行政管理體制改革方面存在的問題先后赴連島街道、xx街道、墟溝街道開展體制改革調研,并研究提出了解決問題、改進工作的辦法措施,形成《關于街道行政管理體制改革情況的調研報告》《關于推進街道綜合執法改革的調研報告》等。圍繞“牢記初心使命、扎實履職盡責,為服務基層提供有力體制機制保障”講授專題黨課,把主題教育向黨員再傳導。四是高標準剖析檢視。開展“八對照五查找”等活動,組織班子成員認真對照黨章黨規找差距,從“18個是否”進行逐一梳理,查找存在問題,剖析思想根源,制定整改措施,明確整改方向。五是高標準整改落實。梳理制定為民服務清單1項和整改落實清單8項,并將“兩個清單”問題事項明確責任主體、進度時限和工作措施,堅持立行立改的原則,對照主題教育中梳理的9條問題,通過深入基層調研、加強學習、制定完善相關制度、豐富黨員教育方式等措施全部整改到位,推動主題教育真正取得扎實成效。
(三)積極開展活動,豐富黨建工作內容內涵。
積極參加區委組織部、區委老干部局、區委編辦聯合理論讀書班學習,重點學習了《******新時代中國特色社會主義思想學習綱要》、《******關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》以及******關于主題教育的重要講話精神等;學習周恩來精神和王繼才先進事跡,組織觀看了《忠誠》、《守島32年》、《榜樣4》等專題片,激發全體人員不忘初心、牢記使命,始終保持旺盛的革命意志和進取精神;依托“學習強國”“xxx黨建云”等平臺,以線上自學、答題測試、簽到打卡等方式,解決工學矛盾,保證學習時間,目前編辦支部線上理論學習參與度達到100%。在理論學習的同時,扎實開展“緬懷先烈憶初心、傳承精神永擔當”、“學懂黨內法規,建強組織休系”、“初心是什么、使命干什么、奮斗比什么”、“聚焦問題整改,凝聚民心抓落實”、“學習***精神,踐行初心使命”等主題黨日活動。通過赴“鄧小平和人民在一起”雕塑公園黨性教育基地,為黨員補過“政治生日”,通過重讀入黨志愿、重溫入黨誓詞、重憶入黨經歷加強黨性教育。
(四)創先爭優,全面推進“書記項目”
做好單位“三定”規定擬定工作,是進一步深化行政管理體制改革的重要舉措,是貫徹落實地方黨政機構改革方案要求的中心環節,也是鞏固改革成果的必然要求,這對于提高政府的整體工作效能,推進機構編制科學化、規范化、法制化,建設服務型政府具有重要意義。編辦支部把“多措并舉全力推進區級單位“三定”規定擬定工作”列為2019年度支部“書記項目”。通過加強領導、明確范圍、堅持原則、嚴格把關等措施,已按時完成全面印發區級33家部門“三定”規定,各部門嚴格按照“三定”規定的內容組織實施,完成職能調整、內設機構整合、人員定編定崗等工作。
(五)創建服務型機關,不斷優化發展軟環境。
始終將機關作風建設和服務型機關的創建作為編辦抓好黨建工作和各項工作的重要基礎,充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,要求全體黨員干部從我做起,從現在做起,以實際行動打造服務型機關。實行“首問負責、限時辦結、服務承諾、責任追究”制度,熱情接待服務對象,對機關事業單位反映的問題,能解決的要及時解決,不能立即解決的解釋講明原因,不屬于編辦解決的事項,做好說明工作。在推進重點工作中,各科室做到有目標、有計劃、有布置、有總結。在處理具體業務事項中,比如進人納編、退休銷編、事業單位登記等工作中,規范辦理手續,提高辦事效率,形成程序規范、服務優質、職責明確、監督有力的工作運行機制,堅決杜絕了“門難進、臉難看,事難辦”現象,努力打造群眾滿意的服務型機關。
(六)嚴守黨的政治紀律,嚴格執行民主集中制。
能夠恪守黨章和黨紀國法,自覺按黨的組織原則、黨內政治生活準則和制度規定辦事。帶頭貫徹民主集中制,自覺維護集體利益和班子團結,嚴格執行廉潔從政各項規定,從嚴要求班子成員,主動接受制度紀律約束和各方面的監督。嚴格執行”三重一大”制度,本年度干部。
當前隱藏內容免費查看人事任免,按規定和程序集體研究決定。
(七)落實“一崗雙責”,加強黨風廉政建設。
按照區委區政府總體部署,認真落實主體責任,健全完善“一把手負總責,班子成員齊抓共管”的領導機制和工作機制。切實履行黨風廉政建設工作“第一責任人”職責,將黨風廉政建設納入全年工作重要議事日程,堅持把黨風廉政建設工作與機構編制、“1+4”改革、績效管理等各項工作的開展緊密結合起來,同研究,同部署,同落實,同檢查、同考核。做好一把手與分管領導,分管領導與科室負責人廉政談話工作,對工作中存在的廉政風險做好提醒與監督。在自己學習好《中國******紀律處分條例》的同時,督促支部黨員做好條例的學習與貫徹工作,督促自己及支部全體黨員時刻牢記勤政廉政工作紀律。利用“黨員固定學習日”,組織黨員干部觀看《守望家風》等專題紀錄片,進一步提高黨員干部廉潔意識和拒腐防變的意識,促使干部職工時刻自重、自省、自警、自律。
二、抓基層黨建方面存在的突出問題。
在總結成效的同時,我也認識到工作中仍然存在一些問題和不足:
對抓基層黨建具體責任分任務壓擔子、傳導壓力不夠,對制定的抓基層黨建責任清單落實的跟蹤、檢查力度不大。雖然建立健全了黨建工作一系列制度,但在實際工作中,各項制度落實力度仍需進一步加大,監督措施有待進一步強化。
(二)工作創新力度有待進一步提高。
今年以來,雖然也落實了不少新舉措來服務基層和機關,但是投入的時間和精力仍然不夠,總體來講黨建工作還是缺乏創新,服務基層的覺悟性還有待于進一步提高。
(三)黨員教育形式有待進一步改進。
政治學習雖然做到了制度化,但受基礎條件、財力保障等條件的限制,對黨員的教育培訓的形式、內容和手段比較落后,個人學習不夠系統化,理論學習深度和廣度不夠,教育培訓的質量不夠高,效果不夠明顯。
產生上述問題的根本原因是本人對從嚴治黨的必要性和重要性認識仍要再深化,沒能堅持不懈地站在鞏固黨的執政地位的高度來看待黨建工作和推進黨建工作。“黨建工作應放在突出位置”的意識還不夠強,沒有將黨建工作和業務工作有機地結合起來,有時存在“兩張皮”的問題,使黨建工作與業務工作發展不平衡。
2020年,我將帶頭履行主體責任,堅持以******新時代中國特色社會主義思想為指導,以提升組織力為重點,著眼強功能、抓基本、補短板、重創新,推動編辦黨建工作再上新臺階。
(一)強化黨建重要性認識。
進一步落實“黨支部書記是第一責任人,黨員干部都是責任人,一級抓一級,一級帶一級”的齊抓共管的黨建工作責任體系。作為黨支部書記切實擔負起第一責任人的職責,與黨員干部一道克服黨建工作難題;轉變觀念,變黨建工作“要我抓”為“我要抓”;充分發揮黨支部全體黨員的作用,充分調動他們工作的積極性,關心他們的學習、工作和生活。
(二)狠抓黨建責任落實。
把“不忘初心、牢記使命”這個黨的建設的永恒課題、黨員干部的終身課題常抓不懈,認真貫徹落實好黨的***四中***精神以及提出的“建立‘不忘初心、牢記使命’的制度”等工作要求,進一步規范編辦黨組織工作要點和計劃安排,細化量化黨建責任清單,層層傳導壓力,逐級分解任務,落實到邊到位,不斷提高黨建工作的質量。及時掌握黨建工作情況,真抓嚴管、強化問責,確保黨建工作落地見效。
(三)增強黨組織戰斗力。
強化黨員隊伍建設,高度重視黨員作用的發揮,把黨員的思想統一起來,力量凝聚起來,不斷增強戰斗力。通過講黨課、專題培訓、集中活動日等多種形式,對黨員進行培訓提高,用“講認真”的精神、“有擔當”的行動,切實轉變工作作風。突出問題導向,堅決抵制形式主義、官僚主義歪風,切實踐行群眾路線,牢記使命,勇于擔當,推動編辦工作和服務水平進一步提高,為貫徹落實區委決策部署積極發揮體制機制保障作用。
編辦黨支部書記抓黨建工作述職報告文檔(模板19篇)篇十六
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總之,一年來,在上級黨組織的正確領導下,我校黨支部的思想、作風建設得到了進一步加強,在產教融合,校企合作中也有了長足的進步,教學上更是做到了深入學生,融入學生,了解學生,突出了學生工作機械專業的特色與亮點。雖然提高很多,但是距離上級黨組織的要求還有差距,我支部將繼續帶領全體教職工開拓進取,積極探索,辦好讓各級領導放心,讓人民群眾滿意的教育。
編辦黨支部書記抓黨建工作述職報告文檔(模板19篇)篇十七
-->,供大家參考。
一、履行黨建工作第一責任人職責。
作為黨建工作的第一責任人,我深知抓好基層黨建、夯實基層基礎的重要性。我深感任務之重,責任之大。我不斷加強黨建理論學習,深入貫徹落實黨的十九大會議精神和習近平總書記重要講話精神,不斷改進黨建工作方法,創新工作思路,認真履行黨建工作第一責任人的職責。經過自身的努力,黨組織的自身建設得到改善,黨組織和黨員的先進性作用得到進一步發揮,黨建工作合力進一步增強。
二、組織開展財政干部廉政教育工作。
為了深入貫徹落實黨的十九大會議精神和習近平總書記重要講話精神,落實黨支部書記主體責任,以“黨風廉政抓經濟安全”,建設基層廉潔、服務型黨組織,加強廉政風險防控機制的建設,推動財政工作的順利開展,組織開展財政干部廉政教育工作。組織黨員干部學習《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨黨內監督條例》、十九大報告和十九大新修訂的《中國共產黨章程》,在黨員中開展反腐倡廉教育工作,將服務于群眾、廉潔自律的基本理念深入到干部內心,不斷加強干部的理想信念教育工作,以科學的、先進的理論知識武裝他們的世界觀、人生觀、價值觀。
三、積極組織黨員參加知識理論學習。
四、堅持黨內生活制度、做好黨員發展和。
教育。
工作。
堅持三會一課。
制度。
民主生活會制度黨員考核制度以及考勤制度,注重黨員的發展培養,x年底,發展xxx同志為預備黨員。x年底,完成了xxx和xx兩位同志預備期內的所有培養考察程序,順利轉正。
五、加強黨員干部思想政治。
工作。
嚴把政治關。
思想政治工作是黨的優良傳統和政治優勢,是財政工作和其他一切工作的生命線。作為黨總支書記,做好并加強黨員干部的思想政治工作刻不容緩。我利用上班之余的時間,了解他們的工作生活方面的情況,進而掌握他們的思想動態,從正面引導他們樹立正確的工作生活態度,積極的價值觀。
推動預算管理提質增效扎實推進財政收入增長培植有效稅源保障全區經濟社會事業協調發展。
x年,區財政局黨總支的黨建工作取了一定得成績,但是也存在一些不足之處,比如黨建工作創新不足,監督措施不完善,考核運用不充分等,要在今后黨建工作的開展中努力改進。
編辦黨支部書記抓黨建工作述職報告文檔(模板19篇)篇十八
2021年市編辦機關黨建工作,堅持以學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想為主線,以黨的政治建設為統領,以爭當“三個表率”、爭創“模范機關”活動為龍頭,深化機關融合黨建實踐。機關黨的政治、思想、組織、作風、紀律建設得到全面加強,黨支部凝聚力、戰斗力進一步提升。
一、主要工作完成情況。
(一)強化政治理論武裝,確保帶頭做到“兩個維護”。堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全體黨員,深入學習黨的十九屆五中、六中全會精神,深刻領會總書記關于帶頭做到“兩個維護”踐行“三個表率”、建設模范機關的重要論述。及時傳達習近平視察xx重要講話指示精神,認真組織學習體會交流。堅持用好“學習強國”、黨建網、公眾號等線上黨建陣地。通過專題學習輔導、交流研討等多種形式,引導黨員干部進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
(二)嚴格黨內政治生活,積極營造風清氣正的政治生態。持續鞏固拓展“。
不忘初心。
牢記使命”
主題教育。
成果,建立不忘初心、牢記使命的制度,扎實開展黨史學習教育。嚴格執行中央《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》,堅持和完善民主集中制,嚴格落實領導干部雙重組織生活、“三會一課”、民主生活會、組織生活會、談心談話、民主評議黨員等制度,始終把守初心、擔使命的要求細化實化到黨的政治思想建設和履職盡責各項工作中,積極營造風清氣正的機關政治生態。
(三)認真落實意識形態工作責任,不斷強化提升思想引領力。堅持把意識形態工作責任制落實到加強黨的建設各項工作中,做到與中心工作同部署、同落實、同考核。堅持和落實風險點排查和分析研判制度,及時掌握機關黨員思想動態。深入開展黨史、改革開放史和社會主義發展史教育,積極參加機關精神文明創建工作,用社會主義核心價值觀凝聚共識、匯聚力量。加強法治型機關建設,引導黨員干部做遵法學法守法用法的模范。
”制度,制定。
黨建。
責任清單,積極參加星級黨支部創建、優秀主題黨日、機關黨建課題研究等活動。嚴格落實“三會一課”制度。領導干部帶頭上。
黨課。
并以普通黨員的身份參加支部各項活動。嚴格落實談心談話、組織生活會制度積極開展批評和自我批評。
xx“三大法寶”,答好xx“發展四問”、“治水精神”等學習活動,不斷激發黨員干部擔當作為、爭先創優精氣神。全省綜合行政執法體制改革試點現場推進會在我市召開。
(六)嚴格從嚴治黨要求,機關作風紀律建設得到進一步加強。深入學習貫徹《中國共產黨廉潔自律規定》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨問責條令》等黨內法規,結合實際認真開展“機關作風整治月”、“x·xx思廉日”、“算好廉政賬”、“xx·x國際反腐敗日”等活動。黨員干部受警醒、知敬畏、守底線、嚴作風。主動接受市委巡察,認真整改機關黨建存在問題,做到立行立改,認真制訂整改目標、措施,并按要求及時整改到位。
二、存在問題和不足。
一是對新時代黨建工作新情況、新問題研究還不夠深,黨建工作創新有待進一步加強;
二是機關主題黨日活動的形式不夠豐富,黨建融合的質量還有待進一步提高。
堅持政治統領,確保黨員干部始終做到“兩個維護”;
深化學習。
教育。
始終保持黨員干部隊伍的先進性;
嚴格“三會一課”
制度。
不斷提升黨建。
工作。
質量水平;
加強思想作風建設,確保黨員干部嚴守黨紀黨規。
編辦黨支部書記抓黨建工作述職報告文檔(模板19篇)篇十九
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??按照述職安排要求,我報告2021年抓基層黨建工作情況,請予以評議。
一、主要做法和工作成效。
(一)突出黨的政治建設,堅決做到“兩個維護”。一是聚焦主題教育。以開展黨史學習教育為主線,深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想,組織習近平總書記“七一”重要講話、關于公安工作的重要指示批示精神及黨的十九屆六中全會精神等xx個專題學習xx場次,強化思想認識,切實做到“兩個維護”。二是強化學習思考。帶頭“讀原著、學原文、悟原理”,系統學習黨史學習教育指定書目及“四史”,引導黨員干部積極主動開展自學,著力結合實際思考,累計撰寫學習心得xx余篇,開展學習研討,推動學深悟透。三是豐富學習載體。增強學習的吸引力,創新理論學習形式,打造“學用相長”模式,深入基層學習交流xx次,組織到紅色革命根據地現場教學xx場次,深入“我為群眾辦實事”實踐活動,豐富學習載體,增強黨建工作活力和凝聚力。
(二)抓好主體責任落實,推進黨建提質增效。一是當好黨建第一責任人。將黨建工作納入到全年工作重點,做到年初有部署、年中有督查、年底有總結,推進黨建工作落地落實。先后組織召開黨建工作部署會議以及抓黨建工作述職會議,召開xx次黨支部會議,分析研究部署黨建工作,為全體黨員講專題黨課xx次,高質量保障廳領導參加支部雙重組織生活xx次,在上級機關黨委檢查中獲得充分肯定。二是嚴格履行“一崗雙責”。從嚴管理監督,嚴格落實中央八項規定,馳而不息糾治“四風”,盯緊重要節點開展警示提示教育。深化廉政風險防控,主動排查出用印用章、公務接待、公務用車等方面xx個廉政風險點并加以改進,不斷筑牢拒腐防變防線。三是抓實意識形態工作。落實意識形態工作責任制,將意識形態工作納入日常學習重點,建立健全意識形態工作制度,將開展重溫入黨誓詞、過黨員政治生日等工作納入意識形態制度,定期對公安網站、微信群等平臺進行監督管理,守好思想意識形態陣地。
(三)抓好黨建業務融合,實現各項工作高質量發展。一是堅持“同步謀劃”。將黨建融入到中心工作來思考研究,深入開展隊伍教育整頓,高標準完成“規定動作”、高起點推動“自選動作”,先后開展集中學習xx場次,全覆蓋自查填報、談心談話,查糾整治個人問題xx個次,推動建章立制xx項,全面肅清流毒影響、掀起自我革命,強力推進教育整頓走深走實、落地見效。二是堅持“同步推進”。持續推進黨建與業務有機結合、深度融合,在疫情防控、重要安保等急難險重的一線充分發揮黨組織戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用,高效推動工作發展。今年以來,辦公室零失誤收發文xx余份,高質量擬稿xx余篇xx萬字,精細保障會務接待xx余場次,安全管理派車xx余趟次,在信息工作、機要保密、檔案管理、公務接待等多個方面獲得上級通報肯定表揚,xx人獲個人嘉獎。三是堅持“同步考核”。將黨建工作開展情況納入年終考核績效體系中,與黨員個人考核掛鉤,切實獎勤罰懶、引領實效,做到黨建與業務的雙促進、雙提升。
二、存在的主要問題。
(一)理論學習實效不夠明顯。引導黨員干部主動學習黨的新理論、新思想的力度還不夠,有時出現淺學、選學、滯后學的情況,學習的廣度、深度有一定欠缺,學用結合上做得還不夠。
(二)黨風廉政建設還有差距。與黨員談心談話不夠及時,內容多以業務工作為主,對思想上的苗頭性、傾向性問題發現不夠及時,談心談話的監管教育作用發揮不夠充分。警示教育的形式單一,教育效果不充分。
(三)黨員隊伍教育管理不夠嚴格。組織開展黨員教育管理方面存在局限,日常的管理中缺乏發現苗頭問題的能力,黨員隊伍中仍然容易滋生一些“四風”問題,一些重大安保后存在放松心態,影響干事創業氛圍。
三、下一步思路和計劃。
(一)強化理論學習,提高思想認識。樹牢“抓好黨建就是最大政績”的意識,科學合理安排好學習計劃,以習近平法治思想、“七一”重要講話、黨的十九屆六中全會精神為重點,在學懂弄通做實上下功夫,以理論清醒保證政治堅定。
(二)優化教育管理,提升工作能力。堅持黨建與隊伍建設、業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核,健全黨員教育管理制度,全面掌握黨員思想動態,及時發現問題,處理問題。
(三)深化融合發展,提升黨建質效。帶頭營造學的氛圍,創建政治忠誠的模范機關;
帶頭營造嚴的氛圍,創建務實清廉的模范機關;
帶頭營造干的氛圍,創建奮斗爭先的模范機關;
帶頭夯實基層基礎,創建組織過硬的模范機關,以實干實績迎接黨的二十大勝利召開。