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    產科醫生述職報告學習借鑒(模板15篇)

    時間:2025-05-24 作者:HT書生

    通過總結工作過程和成果,有助于發現問題和改進工作方法。接下來,請大家仔細閱讀下面的述職報告范文,相信對大家的寫作會有所幫助。

    產科醫生述職報告學習借鑒(模板15篇)篇一

    今年以來,我按照廳黨組要求,認真履行職責,在廳領導的關心支持和同志們的幫助配合下,推動公司發展,取得了一定成績。現將自己一年來的思想學習、工作履職、廉潔從業和作風建設等方面的情況進行總結,不妥之處,敬請批評指正。

    一、加強學習,提高政治站位。

    堅持理論學習,深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,認真貫徹落實省委十三屆二次、三次全會精神,積極參加廳黨組組織的學習貫徹黨的十九大精神專題培訓班和公司黨委組織的中心組理論學習會議,堅持個人自學,抄寫學習筆記,撰寫學習心得,交流學習體會。堅持理論聯系實踐,把學習貫徹黨的十九大精神與加強黨的建設、完成年度各項目標任務、建設高素質黨員干部隊伍、維護企業安全穩定緊密結合,推動黨的十九大精神落實落地,在反復實踐中不斷提高自身的政治理論素質,不斷提升解決實際問題的水平,不斷增強科學決策的能力。堅定政治立場,認真學習新修訂的《黨章》和《紀律處分條例》,積極參加“以案促改”專題學習和研討,主動投身到作風建設專項整治、干部作風問題排查整改等工作中,進一步牢固樹立“四個意識”,時刻保持政治上的清醒與堅定,做到堅決維護習近平總書記核心地位,堅決維護黨中央權威和集中統一領導,把對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為企業謀發展、為職工謀福利作為根本政治擔當,在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致,永葆共產黨人政治本色。

    二、履職盡責,推動企業發展。

    作為公司總經理,我全面負責公司經營管理工作。一年來,我與領導班子成員團結協作,共謀發展思路,破解發展難題,團結帶領廣大干部職工努力工作,推動公司持續、健康、穩定、高質量發展。

    (一)科學謀劃發展思路。分析研判行業形勢和發展趨勢,聽取班子成員及各經營部門負責人的意見建議,結合公司實際,研究制定“以客戶為中心、以服務為主線、以銷售為龍頭、以數據為基礎、以黨建為抓手、以機制改革為動力、以提高執行力為突破口、以安全穩定為保障”的總體工作思路,為年度各項工作開展指明方向。面對公司毛利有所下降、資金壓力大增等實際困難,在公司半年工作會議上提出以保現金、調結構、降成本、抓管理為2019年下半年工作重點,研究制定切實可行的提銷量、去庫存、增產值措施,推動各項措施落實,確保公司保持穩定良好發展態勢。

    (二)持續深化內部管理。強化制度落實。繼續開展“制度落實年”活動,自查自糾2019年以來制度執行情況,積極維護制度權威,帶頭嚴格遵守規章制度,為干部職工起到示范作用,與班子成員共同推動建立按制度辦事、靠制度管人、用制度規范行為的長效管理機制。構建和諧企業。與班子成員一起努力提高職工福利待遇,繼續安排離退休職工和絕大部分在崗職工健康體檢,推動年休假制度落實,繼續開展為職工慶祝生日活動,按相關規定做好職工社保新增、續保工作,保障職工節日福利。加強安全管理。安排部署安全生產工作,不定期到公司各經營部門進行安全檢查,保證安全資金投入,要求各部門嚴格排查、及時整改庫房、食堂、車間等關鍵部位和車輛運輸、設備運行、油料使用、危險化學品管理、水電線路、資金管理等關鍵環節的安全隱患,筑牢防范安全事故的底線。今年以來,未發生任何重大安全生產責任事故。

    (三)協助抓好黨建工作。按照公司黨委、紀委的統一部署,履行“一崗雙責”要求,認真落實所承擔的黨建工作責任和黨風廉政建設工作責任。抓好學習。多次在會議上要求領導干部加強理論學習、堅定黨性修養、遵守黨章黨規、改進工作作風,多次對分管部門負責人等重要崗位人員進行廉政談話,圍繞《講規矩,守紀律,為公司事業發展提供堅強政治和紀律保障》主題為黨員干部講黨課,加強黨員干部對黨規黨紀的學習教育,增強黨員干部執行黨的路線、方針、政策、決議的堅定性和廉潔從業的自覺性。帶好隊伍。進一步明確領導班子成員分工,確保班子成員各負其責,充分調動各級領導干部的工作主動性、積極性。帶頭貫徹落實“三項機制”,嚴格按照《干部選拔任用工作辦法》選拔任用干部,堅持黨章規定的干部條件,堅持黨委會議或黨政聯席會議集體研究,選出組織放心、群眾滿意、干部服氣的人員。推進選人機制改革,實施中層干部競聘上崗,激發干部職工競爭意識。安排對全體中層干部進行民主測評,對7名中層干部進行離任審計,強化對領導干部的日常考核研判。樹好風氣。主持研究制定公司《作風建設專項整治實施方案》,主持召開中層干部自我批評會議,帶頭進行自我批評,為參會人員做出正確示范,推動解決領導干部存在的理論學習不夠、工作創新不足、大局意識不強、與一線員工和部門之間交流不夠等問題。堅決狠剎干部隊伍中存在的“四風”隱形變異問題,在公司努力營造風清氣正的工作氛圍。

    三、廉潔從業,筑牢思想防線。

    認真學習、嚴格遵守黨規黨紀,帶頭參加紀律教育學習宣傳月活動,帶頭開展學習研討,時刻把紀律和規矩挺在前面,不該做的事堅決不做、不該拿的東西堅決不拿、不該去的地方堅決不去、不該說的話堅決不說。模范遵守國家法律法規和公司各項規章制度,在法律約束下作決策,在制度籠子里辦事情,公開透明行使手中權力。工作中,無違反廉潔自律規定的行為。

    四、改進作風,樹立良好形象。

    認真貫徹落實中央“八項規定”實施細則,堅決反對“四風”。帶頭貫徹執行民主集中制、嚴格落實“三重一大”決策制度,在人事任免、工程建設、物資采購等方面,均通過召開黨委會議、黨政聯席會議或總經理辦公會議集體討論研究決定。貫徹執行《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》,嚴格落實領導干部過雙重組織生活制度,積極參加所在支部的組織生活,認真履行黨員義務,對黨忠誠老實,每年均按照規定將個人情況如實向省廳報告,嚴格落實請假制度和外出備案制度。自己常懷律己之心,時刻警惕權利、金錢的誘惑,防止手中權力商品化,堅持勤儉節約、反對鋪張浪費,自覺抵制拜金主義、奢靡之風等各種不良風氣侵蝕,自覺接受職工群眾監督,積極開展批評與自我批評,努力改進不足,為黨員干部、職工群眾做出正確示范。

    五、存在問題與不足。

    取得成績的同時,我深知自身在學習、工作中還存在不足之處,需要努力改進。一是進一步加強政治理論學習。要持續、深入、系統學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,進一步提高政治理論水平,堅定理想信念,嚴守黨的政治紀律和政治規矩。二是進一步增強駕馭風險的能力。要牢牢把握工作主動權,在建立健全經營風險防控機制的基礎上,堅定戰勝各種艱難險阻的信心,提升準確研判市場形勢、準確把握發展趨勢的能力,學習儲備處理各種復雜矛盾的經驗,積極研究解決經營管理工作中的問題和困難。三是進一步提升統攬全局的能力。要準確把握公司整體運營情況,充分掌握經營狀況,站在長遠的、全局性的角度思考企業定位、謀劃發展布局,尋找適合公司的發展道路。

    在今后工作中,我要進一步強化理論學習,提高黨性修養,樹牢宗旨意識,自覺接受組織、黨員和群眾的監督,虛心聽取意見建議,及時改正缺點和不足,始終堅持身體力行、求真務實、言行一致、清正廉潔的工作作風,扎扎實實做好本職工作,實實在在地為企業發展和員工幸福生活辦實事、辦好事。

    文檔為doc格式。

    產科醫生述職報告學習借鑒(模板15篇)篇二

    大家好!

    我到_村自20_年參加工作已有7個年頭,我從最初的退伍軍人到干個體,又到_村上班,雖然身份多次轉換,但我始終堅持:干成事先從做人開始。所以在參加工作的幾年里,我始終嚴于律己,扎身農村,兢兢業業從做人開始,做好自己的本職工作。

    20_年村黨支部重新分工后,我主要工作是協助_幼教中心園長做好幼教中心的工作,同時兼管群團組織和人民調解工作。新的領導崗位對自身素質和領導能力提出了更高的要求。

    一年來,在村兩委班子堅強有力的領導、指導下,在班子成員的關心、幫助和上級各部門的密切配合下,緊緊圍繞幼教中心和農村穩定工作的中心,進一步解放思想,虛心學習,求真務實,擺正位置,盡心盡力抓好各項工作。現將工作情況匯報如下:

    一、圍繞發展,注重大局,抓實抓好所分管的各項工作。

    在具體工作中,能擺正位置,不越權,不越位,樹立全村一盤棋的觀念,勤勤懇懇,力求所分管的各項工作有所突破、有所創新。

    一是抓好小區環境衛生管理。_村現有住宅小區4個,共有樓房38棟1518套已有7個隊的群眾住進了樓房,小區的治安衛生管理就成了一項常抓不懈的工作,村上一直委派我管理小區的環境衛生工作。我知道這件事情是關乎群眾切身利益的大事,從不敢掉以輕心,每天不論刮風下雨我都要到小區檢查一遍,首先確保小區沒有任何安全隱患,因為我們群眾住進樓房大多數在沖下水時用水量少,致使管道堵塞嚴重,為此要定期檢查化糞池、上下水檢查井3次,在疏通管道時,我都和各小區負責的隊長親臨現場,指導看管人員進行疏通,有時還親自下去疏通,在春節期間還要對這些工作進行檢查。

    這兩年兩大工程對各小區的衛生環境要求也比較高,_年我帶領人員在四個小區植樹560棵,種植各類花草4000株,各級檢查也比較頻繁,我都積極配合上級檢查,并對小區存在的問題大膽提出整治和整改意見,不怕得罪人,基本上能按照各級部門的檢查要求管理小區。

    二是在群團工作中,由于多是和年輕人打交道,我在平時的工作中積極同他們聯系,并適時的為他們講解有關國家的一些富民政策,對那些一心創業的年輕人我也積極鼓勵,并到相關部門了解相關鼓勵和優惠政策后,及時告知他們。同時通過宣傳,將發展二三產業的能手和關心村集體經濟發展的青年團員吸收到村黨支部周圍,為村黨支部注入新鮮血液,幾年來為村黨支部推優20多名,被村黨支部發展黨員的有10余名,有效地完成了中國共產主義青年團是中國共產黨堅強的后背力量這一政治使命。

    三是人民調解工作是近年來_村的一項頭疼工作。這幾年_村的拆遷和征地項目越來越多,相應的為了征地拆遷也產生了很多矛盾,有鄰里的、姊妹間的、父子間的。

    為了更好的把握政策,調解好本村的各項民事糾紛,我自費訂購了相關的法律書籍,進行學習,用科學和法律來武裝自己,在一些糾紛矛盾中即能用法律來約束和勸說他們,也視實際情況以情說服,盡可能的不讓他們步入公堂,幾年來,凡是到_村來調解的案件,經村黨支部及村調委會的努力,基本上沒有一件案件上訴到法院的,就是經我們調停的案件也沒有一件上訴到法院的。

    幾年來累計調解案件30余起,累計調解案件標的達100多萬元,個案標的最高的達45萬元,為群眾挽回經濟損失10余萬元。在全力調解案件的同時,我深知預防為主,平時認真排查和化解人民內部矛盾,深入細致地做好思想政治工作,在有些有可能會產生矛盾糾紛的事情上,提前將利利害害告訴當事人,并提出防范措施和建議,把矛盾化解在萌芽狀態,確保了我村社會穩定。為我村經濟跨越式發展奠定了良好的社會環境。

    二、切實加強自身建設,牢固樹立依法行政、廉潔勤政的意識。

    能時刻注意加強自身建設,嚴格要求自已,力爭使自已盡快勝任崗位要求。

    一是注意加強政治理論修養。結合科學發展觀學習,進一步提高政治敏銳性與鑒別力,增強群眾意識和服務意識,切實做到在政治上、思想上和行動上同村兩委保持一致。

    二是注意加強有關企業管理、“三農”工作法律法規的學習,提高工作水平。

    三是認真按照黨員領導干部廉潔自律要求,自覺加強黨性鍛煉,遵守廉政規定,不利用職權插手幼兒園的各項事務,不收受紅包,不奢侈浪費,切實管好配偶,杜絕身邊腐敗現象。

    三、存在問題及今后努力方向。

    回顧一年的工作,自己雖然盡了一些努力,做了一些事情,但深深感到由于自身素質還不高、經驗不豐富、總體工作與人民群眾的期望仍有不少差距。

    一是自身素質尚有待加強,業務不精,理論水平不高,工作浮在面上比較突出。

    二是領導方法不夠豐富,工作措施不夠有力,造成有些工作客觀效果與主觀要求差距較大。

    三是工作作風不夠扎實,雖然經常下基層,但真正走村入戶深入了解與群眾傾心交流的時間較少。

    四是對分管部門的工作要求不夠大膽,對如何加強管理,發揮更大更好的作用,提高辦事效率等還缺少行之有效的措施。

    我相信通過這次述職述廉以及長期堅持的“百姓直評村干部”等活動,我會更快的找出自己的差距,并在各級領導和群眾及代表的指導監督下,更快的投入到自己的崗位上,并在自己的崗位上建立新的功勛。

    20_年,我的分工將有所變動,我將負責小區的環境衛生整治、黨建、繼續主抓群團組織工作。根據分工要求,我已很快進入到了新的崗位角色,并積極虛心向曾經在這兩項新的崗位上工作過的同志學習請教,吸取他們好的工作經驗,在自己新的崗位上有所突破。努力抓好環境衛生工作,切實管好群眾居住環境這一關乎民生的問題。同時做好黨建宣傳工作,使今年的黨團組織工作有一個大的提升。進一步加強學習,勤政為民,不斷提高工作能力和領導水平,努力把自己分管工作推向新的臺階。

    產科醫生述職報告學習借鑒(模板15篇)篇三

    尊敬的醫院領導:

    首先,感謝大家對我的信任,感謝領導對我工作的支持與肯定,希望各位會因為我的報告而有一個好心情。

    在很多人眼里,護理工作是一項很低級很被動的工作,但是我從小就向往做一名白衣天使,每天穿梭于病房之間,做一名守護者。所以在每一個上班的早晨,我都會給自己一個微笑,我是天使,我用自己的行動改變著人們對護理工作的看法,詮釋著白衣天使的真正意義,其實護理也是一門藝術,心與心溝通的藝術,我相信付出了就會有回報。

    在工作中對我影響的就是院長,不管任何情況下,都會微笑著面對患者,百問不煩地耐心解釋,只要患者需要,病情需要,工作永遠是第一位的,沒有時間和節假日的概念,其實每個患者都是弱勢群體,在他需要時,我們哪怕是一個善意的眼神,一個微笑,對他們也許就是春天,在門診我經常碰到不知所措的人,我總是不等他們詢問,而是主動問他們有什么需求,是否需要幫助。把他們領到要找的科室,或是耐心地解答他們的問題,我不認為這是多此一舉,我們付出的只是自己的一份熱情,而收獲的是患者對我們的信任。

    工作中總會有許多不如意,擺正一種心態是最重要的,我曾經有過做患者的經歷,所有的痛苦讓我更珍惜自己的健康,珍惜自己的工作,尊重所有病痛的人,沒有什么比擁有健康的身體更重要的,生活中的不如意,工作中的不順心,我就會想,我比那些病痛的人幸福多了,沒有人應該吝嗇自己的快樂。

    我記得一句話說:微笑對于女人是一種的美容,對于男人是一種的武器,其實生活就是一面鏡子,你對他笑,他就會對你笑,我們的患者也是一面鏡子,你對他笑,他也會微笑地回報你,這是不用投資的美容方式,卻會讓我們受益非淺,同意我觀點的,請微笑一次。

    我認為護理工作不單單是一種治療與被治療的關系,倡導正確的生活方式,科學的飲食,是預防疾病的重要途徑,健康教育是我們護理將要承擔的一項重任,每次有了新的病種,我們都會及時組織學習,及時為患者量身定做一份健康指導,讓他們對自己的疾病有一個充分的認識,對他周圍的人也是一種好的影響,沒有病的可以預防,有病的患者可以及時就醫,在工休座談會中,我們也總是積極地把常見病的簡單診斷告知患者及家屬,以便有疾病的人及時就醫,這樣讓我們的業務水平不斷地提高,也擴大了我們的社會影響力。

    在病室中,根據我們科的特點,我制定了一份入院患者溫馨提示,上面包括了患者想要了解的住院環境、就餐、醫護介紹,總之患者的需要就是我們的工作,為患者提供更人性化的服務,是患者的需要,也是社會的需要。

    我們科的護士比較少,工作量有時也很大,經常要24小時連班,第二天還要加班,但是大家都沒有怨言。在工作中,我總是去發現她們的優點,及時給予表揚,工作中出現的疏忽和缺陷,我及時發現和糾正,讓她們自己去努力改正工作中的不足,而不是居高臨下地給予指責,這樣是既維護了她們的自尊心,也克服了工作中的各種毛病和缺陷,讓她們發揮自己的潛能,更好地為患者服務。

    對于護理工作我也只是在摸索中尋求經驗,還希望大家一如既往地支持我,及時的為我更正自己身上的缺點找出不足,把護理工作干得更好。

    產科醫生述職報告學習借鑒(模板15篇)篇四

    今天站在的時間起點上,疏理的工作,有歡欣,有困苦,有徬徨也有堅定,但不論我們經歷了多少,也不論程度如何,班子成員與全體員工一道,沒有在困難面前低頭,攜手跨過了一道道坎坷,實現了我們的愿望。20,完成實收保費5611萬元,超額103萬,車險及責任險超額完成保費計劃,經營虧損1417萬元,但扣除兩起火災案件,我公司實現報表利潤421萬,且除財產險及農險外,其它產品線均實現盈利。

    回顧一年的工作,主要體現在以下幾個方面:

    一、開展了解放思想大討論。為提高學習效果和效率,分成三個大組分別收看王和總的報告及馮總的講話,對學習的過程做到不走過場,務求實效,每名員工親自上臺講體會,不要求長篇累牘只求思想深處得到觸動,觀念得到改變,行為發生變化。員工對規模與效益、速度與質量及科學發展都有了較深的認識。

    二、弘揚發展的主旋律,搶抓市場壯規模。

    1、爭搶學幼險市場。在重新恢復學幼險業務的基礎上,通過加強服務,取得合作學校的認可,與此同時,保持與區教育局的聯系,加強公關,年,承保學生險人數9709人,收取保費52.2萬元,同比增加萬元。

    2、以電銷業務的推動為機遇,確保車險業務的完成。2010年我們曾為沒有新的渠道苦惱過,為不能開拓新的客戶煩躁過。2010年七月份,分公司提出了電銷互動業務的政策,讓我們在迷茫中看到了曙光。班子成員充分論證利弊,認識到電銷既有現實發展的客觀需要,又存在對長期發展的影響,但私車業務渠道化的趨勢不可逆轉,因此我們充分運用分公司的政策,用經濟手段引導員工的行為,2010年,我公司完成電銷保費216萬元,電銷規模名列分公司第二。

    3大力開展政策性農險業務。政策性農險業務關系農民的切身利益,要想將好事辦好得到百姓的認可就需要做大量的基礎工作。一是將政策及時向農戶宣導,聽取農戶對調整后政策的意見,以便找準切入點;二是取得政府的支持,由主管保險的常務副區長組織全區的政策性保險推動會,使組織和資金得到保障。為盡快取得效果,班子成員分片包干,組織召開了七個街鎮的推動會,收取大棚保險保費52.8萬元,同比增加25萬,收取農戶農財農意外保費86.6萬,同比增加10萬元,其中大寺鎮與王穩莊鎮的投保率達73%。

    4、發揮職能部門作用,開拓高端客戶。做保險市場最大的困撓就是與客戶間缺乏一個橋梁。我們注重保持與政府職能部門的聯系,在他們的幫助下,我們將高銀地產下屬的國際五星級酒店用車承保下來,收取保費60多萬元。預計保費100余萬元。

    5、擴大校責險業務。從開辦兩年的校責險結果看,校責險是非常有效益的險種。但正因為沒有賠款發生,所有大中專院校都不愿意參保,給續保工作帶來難度。今年,為將全市的校責險推動會落到實處,安排兩名同志負責區域內學校的公關工作,同時積極與中慧經紀公司聯系,爭取更多的學校參保。2010年辦理收取保費30.5萬元。

    6、做好交叉銷售,實現優勢互補。根據分公司的要求,我們積極落實交叉銷售工作,對人保壽的人員進行業務和出單培訓,提高財險的技能,2010年,實現壽代產業務10.6萬元,實現產代壽業務200余萬元,半年我們就超額完成產代壽全年任務。

    正視問題,努力尋找解決問題的辦法。

    1、以高度的責任心處理好農險出現的問題。這段抹殺不掉的歷史雖然不愿再被提及,但其教訓是永遠都要記取的。問題出現后一是我們主動與農戶逐一溝通,在保證農戶利益得到維護的同時確保公司的利益不被侵蝕,班子成員、理賠部主任、兩名業務科長及一名外勤同志全力以赴做好這項工作;二是我們本著對公司負責的態度及時向分公司匯報,努力降低不良影響,努力將事態向好的方向引領。三是慎重做好事后的賠付工作。對重點的客戶多次做耐心細致的思想工作,目的就是最大了限度地減少公司的損失,最終達成一致,應該說,農險的善后工作直至年末才告以段落。

    2、理性對待兩起火災事故。連發的火災對自己對公司來說確實是致命一擊,實事求是地講,自己的意志也曾消沉過,信心也曾動搖過,必竟我們已經苦過了兩年,誰還再愿過艱苦的歲月?冷靜過后,理性告訴我們,只有采取積極的態度才能減少損失,找到更好地辦法。王忠軍總帶領理賠人員及時清點損失,盡可能早地取得第一手資料,并兩次去外地核對庫存情況。在賠償金額雙方分歧大不能達成一致的情況下,我們委托政府領導做對方的工作,幾輪艱苦的談判后,終于達成一致,目前依依900萬的賠案正在理算中。

    3、解決了七個營業部、營銷部的地址變更問題。有業務而不能出單是困繞七個營銷部的最大問題。按照辦保監局的要求需提供的產權證、防火、驗收等手續是根本辦不下來,我們多方找關系,最后在有關副區長的斡旋下,終于得到了保監局的批復,還得到了分公司主管領導的表揚。

    四、動用政策的優勢激發員工的潛能,提高車險盈利水平。

    一方面,根據分公司的車險政策將費用向一線傾斜,費用點對點兌現到員工,通過利益的引導,鼓勵員工鞏固續保業務,發展交強險業務和單位客戶業務,我公司無出客戶續保率持續保持在55%上下,列分公司上游水平。通過加強理賠管控,車險的盈利水平大幅提高,自2010年10月起,我公司車險綜合評價結果為系統第一和第二名。公司有7名同志完成全年任務指標,首次涌現出保費過千萬元的員工。

    另一方面,制定了營銷人員的獎勵辦法,對達到不同保費標準的營銷人員給予養老和醫療保障,對特別突出的給予固定傭金。有三名同志享受到政策獎勵。

    五、依法合規,配合審計檢查。

    自二月末,國家審計署進入天津公司以來,我們積極主動配合,并將審計署的檢查作為發現問題完善工作的契機,對其它省市出現的問題,我們做到認真自查,堅決杜絕此類問題在我公司發生。通過檢查讓我們認識到,只有依法合規經營才能保證企業的健康發展。也正因為此,我們也順利通過了國家審計署、大區審計的檢查。

    六、弘揚博愛精神,開展助困活動。

    在黨員中開展長期資助困難學生完成學業的助困活動,此項活動得到黨員、入黨積極分子、員工和積極響應,20名同志捐款800元,公司已將愛心轉到辛口鎮一學生手中。在七.一黨的生日之際,本著成熟一個發展一個的原則,發展了一員黨員,為黨員隊伍增添了新鮮血液。

    存在的問題。

    1、重發展、輕管理。忽視了管理的重要性,在內部管理上,在風險防范上,在內勤服務于外勤方面管理不到位,崗位間的銜接不暢通,管理出效益,管理出生產力的作用沒有得到有效地發揮。

    2、思想政治工作不細致。與員工談工作多促膝談心少,不能及時了解員工的酸甜苦辣和思想狀況,使員工不能化解心中的壓力和矛盾。

    幾點體會:

    1、不論身處怎樣的困境,都要堅定必勝的信心,人生之路不可能都是坦途,工作也不可能都一帆風順,如果我們怯懦了,低下的是頭,而失掉的是自信和勇氣,唯有積極地應對才能化危為機,才能找到路徑,才能有應對的辦法。

    2、員工的力量是強大的,是與公司風雨同舟的堅實基礎。從完成2010年保費任務這一結果看出,首先基于每個人的努力,才形成涓涓細流;其次靠榜樣的引領和帶動作用,形成一種向上的張力,推動細流成為江河。在公司經營困難的情況下,面對政策的調整,員工心系公司,不強調個人利益的得失,他們認識到我靠公司生存,公司靠我發展的關系,公司與員工之間不僅是利益的共同體,更多地是融入了對人保深深的摯愛!在這種認識下,我們攜手并肩一路高歌走過了2010年。在此對大家的支持和理解表示深深的謝意!

    產科醫生述職報告學習借鑒(模板15篇)篇五

    尊敬的領導、親愛的同事們:

    大家好!

    跨越20__年,我們即將迎來的是20__年,新的一年是美好的,令人向往的,但要走好就必須清楚過去的一切是否完美,因此現將本人一年來的工作總結匯報如下:其經驗及教訓會指導我們今后的思路,帶領全體婦產科護理人員__人為提高護理工作水平而拼搏奮斗。

    (一)自我修養及功績。

    在政治思想方面,我們始終以“____”重要思想作為引領我們科室各項工作的航標,牢固樹立科學發展觀,堅持以人為本的工作思路,在院長和各級主管部門的正確領導下,緊緊圍繞全年工作目標,不斷強化內部管理,深化運營機制改革。通過全科室干部職工的共同努力,我科室迎來了發展的時期,、住院人次均創下歷史新高,業務量持續增長,經濟效益、社會效益大幅度攀升,同時我們始終堅持全心全意為人民服務的主導思想,堅持改革、發展和進步,不斷提高自己和全科室人的政治理論水平。積極參加各項政治活動、維護領導、團結同志,具有良好的職業道德和敬業精神,工作勤勤懇懇,任勞任怨、社會評價口碑很好。

    我知道任何一個科室工作的開展,都離不開相關科室的配合支持,如作各項輔助檢查、病人的護理會診、儀器的相互借用等等,都離不開相關兄弟科室的支持與幫助,所以在平時的工作中我十分注重各科室之間的交流和合作。處理好彼此間的關系,盡可能的減少摩擦和矛盾。

    公正、公平,不能戴有色眼鏡,厚此薄彼。工作中我經常廣泛聽取醫護人員的意見,及時糾正工作中的失誤和偏差;讓護士參與病房管理,增強她們的主體意識和責任感。我認為只要護士長作風民主、寬宏待人,下屬護士心理就會產生安全感,就不擔心“穿小鞋”、“抓辮子”,心情舒暢,有利團結,增加凝聚力。在工作中我對她們的要求很嚴,但在嚴要求的同時也給予護士生活中的關心與幫助,我認真觀察和了解護士們在工作中的一言一行、一舉一動,發現困難及時幫助解決,通過長時間的溝通和合作,我們之間已經有了很大的默契,彼此關系處理得很是融洽和諧。

    在處理好和患者之間的關系上,我經常和患者溝通,了解各項工作落實情況及護理服務情況,了解病人的康復情況。定期進行滿意度調查,認真接待患者的各種投訴,虛心聽取意見并及時反饋,深入調查了解,盡量協調護患糾紛,縮短護患之間的距離,減少和避免醫療糾紛的發生。對于護士工作中的缺點和不足,我會給與耐心的講解和深刻的批評。

    為了能當好科室帶頭人,在工作中,我深切的認識到一個合格的婦產科護士長應具備的素質和條件。努力提高自身的業務水平,不斷加強業務理論學習,通過訂閱大量業務雜志及書刊,學習有關婦幼衛生知識,寫下了打量的讀書筆記,豐富了自己的理論知識。通過我的努力現在已經學習和掌握應用于臨床的一系列新的檢查、診斷、治療和護理方法以及新的醫療、護理設備的應用,并帶領全科人員加強護理新知識、新理論、新技術的學習。

    工作中我深知,要想一個科室能夠和諧、上進、有凝聚力、出成績,就必須要具備正確的管理技巧,所以工作中我經常做護士思想工作,了解和掌握護士的心理。賞罰分明,優秀突出的地方多在公眾場合表揚,發現缺點應及時制止,一對一的找當事人個別談話查找原因、吸取教訓。絕不將護士分為“好的”與“壞的”,我確信每個人身上都有優點和不足,重要的是鼓勵優點,克服缺點。任何時候都傷害護士的自尊心,絕不當眾訓斥、責備,能夠發現他們的閃光的地方,同時不斷的增強自身的修養和素質,提高本人在科室中的威信,增強自己的凝聚力和號召力。以身作則,用自己的言行去約束和影響其他的護士,使她們提高得更快,更加完善,早日成為業務骨干和精英。

    注重護士業務水平的提高,科室里經常組織開展新業務、新技術的學習,以拓寬知識面,提高他們和自身的業務和理論水平,在科室中樹立一種傳。幫、帶、教的良好氛圍,倡導以老帶新地方法,鞏固基礎知識,訓連基本功,倡導他們通過上網閱讀、給她們訂閱報刊雜志以及自學等方法進行學習,來豐富自己的專業知識,同時要學以致用,要及時的把所學到的技術和方法應用于臨床護理。

    一個科室就是一個家,是一個很復雜的家,在管理這個家的時候,我從不陷于瑣碎的事務,而是積極的調動護士們的積極性和工作熱情,把護理工作管理得井井有條。合理的組織、協調、指揮下屬完成工作目標和工作任務。發揮大家的智慧和力量,事必躬親,通過我的管理和全科室的配合,我們科室現在可以說是井井有條,每個人的工作熱情很高,工作效率有效,成績突出。

    (二)護理工作。

    為了體現醫院就是家的感覺,我在科室中確立了“堅持了以病人為中心,以病人的滿意為核心、以病人的需求為目標”的服務宗旨。

    從我做起,身體力行,然后才是下屬的各個護士,首先要給病人以人文關懷,一切從病人的需要去思考問題,建立關心人、尊重人的理念。其次,以熱情、親切、溫暖的話語,理解、同情病人的痛苦,使病人感到親切、自然,用住院須知的形式,介紹醫院的環境、各種規章制度、病人應有的權利和義務。加強與病人的溝通,通俗易懂地解釋疾病的發生、發展,詳細介紹各種檢查的目的、醫囑用藥的注意事項,仔細觀察病情變化,配合醫生搶救急危病人,掌握病人的心理狀態,制定人性化、個性化的護理措施,及時評估護理效果,讓病人參與到治療、護理中,消除緊張、焦慮情緒,使病人產生一種安全感、滿意感。再次,從病人敏感的一日清單入手,將收費項目、標準做詳細的說明,使病人能夠明明白白消費。

    只要堅持以病人為中心,以病人的滿意為核心,以病人的需求為目標,提供優質的個性服務,科室的經濟效益和社會效益才能獲得雙豐收。讓病人滿意是醫院工作的核心,病人滿意度的提高,實質上是建立病人與醫院的誠信關系,只有病人滿意才能使病人成為醫院的忠誠顧客。一年來護士把真誠的微笑送給患者,患者把表揚留給科室、醫德醫風辦,雖然我們在全院獎金不高,但是,我們的護理服務確是的。我們一直勤勤懇懇、盡心盡職,在平凡的崗位上實踐著一個白衣天使的誓言,用優質的護理服務向病人交上一份滿意的答卷。全科室一年中共收治病人1650人,比去年多收了354人,全年收入共__元,比去年多收入__萬元,病人滿意度調99.8%;表揚136人次,退紅包12人次,合計8000元,全年零投訴。這是一個突破,這是一個飛躍,這是我們婦產科全科室__人共同努力和奮斗的結果,是我們一年來辛勤勞動和汗水的結晶,是值得我們為之驕傲的,是有目共睹的。

    為了保證護理安全,在日常護理工作中我不斷強化安全意識教育,發現工作中的不安全因素及時提醒,并提出整改措施,以院內外護理差錯為實例組織討論學習借鑒,使護理人員充分認識護理差錯因素新情況、新特點,從中吸取教訓,使安全警鐘常鳴。

    1.加強制度與職責教育。

    重申各級護理人員職責,明確崗位責任制和護理工作制度:如微機護士盡其職責,杜絕了病人對收費的懷疑,巡視護士盡其職責,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現象等。

    2.加強教學安全管理。

    對重點員工的管理,如實習護士、輪轉護士及新入科護士等,對她們進行法律意識教育,提高他們的抗風險意識及能力,使她們明確只有在帶教老師的指導或監督下才能對病人實施護理。同時指定有臨床經驗、責任心強具有護師資格的護士做帶教老師,培養學生的溝通技巧、臨床操作技能等。

    3、加強重點時段管理。

    堅持床頭晨間、午間、晚間交接班制度,加強重點時段如夜班、中午班、節假日班等的管理,對重點病人的管理,如搶救室的患者和普通病房的危重患者,做為科晨會及交接班時討論的重點,對病人現存的和潛在的風險做出評估,達成共識,引起各班的重視。

    4、堅持查對制度。

    (1)要求醫囑班班查對,每日中午護士長抽查醫囑并有記錄;。

    (2)護理操作時要求三查七對;。

    (3)執行雙人核對輸液卡流程;。

    (4)輔助檢查雙人核對簽字執行制;。

    (5)收費日、夜、出院查對簽字制。

    (6)各種醫療護理儀器維修、保養查對簽字制;。

    (7)急救器材、藥品查對簽字制;。

    (8)隔離消毒每日檢查、更換簽字制;。

    (9)長備藥品每日查對簽字制;。

    (10)醫療垃圾毀型、分類、回收登記查對制;。

    (11)每周查對護理文件記錄,認真執行護理記錄中十字原則,“即客觀、真實、準確、及時、完整”,避免不規范的書寫,如漏字、涂改不清、前后矛盾,與醫生記錄不統一等,既要體現綜合護理問題記錄,又要體現專科癥狀的特殊性。

    5、完善護理風險預案。

    平時工作中注意培養護士的應急能力:急診病人入院處置現場救治能力提高,防火、滅火的常識及緊急預案。完善護理緊急風險預案,對每項應急工作都要做回顧性評價,從中吸取經驗教訓,以提高護士對突發事件的反應能力和處理能力,以確保日常工作的正常進行。

    (三)增收節支,提高經濟效益。

    1.增收方面:熟練掌握各項收費標準,用活用足收費政策,把該收的錢一分不少收回來,多開展護理服務項目,加強催款力度,避免病人欠費現象。

    2.節支方面:盡量減少水電、各種一次性消耗材料及藥品的浪費,特別注意科室醫療設備的維修與保養,確保正常運轉,為科室創造的經濟效益。

    以上就是我及我所在科室在已過的一年中所做的點點成績和取得的微小的收獲。“金無足赤人無完人”,其中存在很多的缺點和不足。成績只能代表過去,我們要面對的是未來的繼續工作。回首過去,我們一路走來,充滿艱辛和喜悅;展望未來,我們任重而道遠,充滿希望。我相信,在我院x_x_長的帶領指導下,在我們科室各個成員的精誠合作下,在我院各個兄弟科室的密切配合下,我們科室會克服每一個難題,攻克每一個難關。我會帶領我們科室做得更好,走的更遠,收益的更多。同時要克服自身存在的缺點和不足,內強管理,外塑形象,在護理質量、職業道德、醫德修養建設上取得更大的成績。

    謝謝大家!

    述職人:__。

    20__年_月_日。

    產科醫生述職報告學習借鑒(模板15篇)篇六

    尊敬的校團委領導:

    您們好!

    本人想申報20__—20__學年度“優秀青年志愿者”。

    我叫__男,入黨積極分子,___科班學生。

    現為院青年志愿者服務部委員。

    現將本人入學以來的學習和工作情況簡述于下。

    在思想上,我積極進取,關心國家大事,積極參與到“17大”的學習活動中,參與“17大”主題班會,參與學雷鋒活動系列班會,參與交通安全系列知識學習和考試,積極參與四川地震災區的募捐活動。

    積極學習黨的知識,并于20__—20__學年上學期被推為入黨積極分子。

    在工作中,我堅持思想與行動的一致性,認真負責,出色的完成了學院、青年志愿者服務部和班級的各項工作。

    本人于20__年9月進入__學院,在9月份的院學生會納新中,我加入了這個我一直向往的組織,在青年志愿者服務部我堅守本職至今。

    在這一年中,我與青年志愿者服務部同呼吸、共命運,一起走過了風風雨雨。

    在9—10月份的迎評工作中,積極服從學校學院的安排,學生會值班、文明監督崗值勤、查早操等,做好幕后清潔服務工作,同時配合各部門做好相關事宜。

    在評建期間,周一做好了升國旗儀式,之后的幾天,積極配合有關部門做好各項工作。

    在11月份校運會前,我部積極組織志愿服務人員,配合體育部的校運會選拔活動,部中成員積極參與,我在__比賽中獲得院第一名的好成績。

    校運會后的11—12月份,為響應學校“向社區獻愛心”的號召,積極組織做好各班社區援助活動,自己也積極參與到服務工作,社會反響很大,他們大力稱贊我院的援助活動,并希望常常有不同的服務團隊前往,希望范圍更廣。

    在12月份,為響應學校團委要求,我院在各班廣泛招募青年志愿者,為志愿服務建立了強大的人才儲備庫。

    12月,在文學院承辦的話劇節中,本人積極參與前期的準備工作,導演及演員的挑選、彩排等。

    同時組織青年志愿者進行公演的服務工作,自己也積極參與后臺工作。

    在那個寒冷的寒假,我并未放棄自己的學習和服務工作,寒假期間在石含小學進行寒假社會實踐,由于表現突出,在本學期被評為校“寒假社會實踐先進個人”。

    在新的20__年,剛開學就組織各班積極做好學雷鋒活動月的相關活動,同時,積極做好女生文化藝術節的系列服務工作。

    在3月份的學雷鋒活動月中,積極組織各班學習雷鋒精神,做好又一次的社區援助活動。

    為迎接校第十六次“雙代會”,4月的一天,組織并參與與學院青年志愿者一起的西苑衛生大清理活動。

    同時積極組織好志愿者參加校“先進事跡報告會”。

    在進入學生會的同時,我也加入了院報這個大家庭,上個學期在編輯部工作,我認真地做好了各期報紙的選稿和畫版工作,在迎評促建期間積極做好宣傳工作。

    為了慶祝校報創刊33周年,黨委宣傳部特舉辦了一場晚會,在準備階段,作為策劃組的一員,我積極負責,做好策劃工作,在晚會現場,做好現場布置的輔助工作,并負責晚會音樂的管理與播放。

    此次晚會受到了校領導老師的高度贊揚,這是對院報工作者的肯定和工作的支持。

    在2020__年度表彰中,我因為各方面表現積極突出,被評為院報“優秀學生記者”。

    在新一屆的換屆選舉中,被選為站長助理。

    本學期積極抓好各期報紙的整體工作,并協調好各部門的工作與工作關系,同時也參與了編稿工作。

    作為站長助理,本學期我認真做好助理工作,贏得了領導老師及同學的肯定與支持。

    大學生活讓我開闊了眼界,鍛煉提高了自己的組織能力、協調能力、語言表達能力等各方面的能力。

    由于經驗不足,有些工作還做不到位,但在以后的日子里,我定會取長補短,堅持不懈,不畏困難,認真做好各項工作,好好學習,做一個德、智、體、美全面發展的大學生。

    懇請您們嚴格審查我的情況,批準我的申請。

    申請人:_。

    20__年12月。

    產科醫生述職報告學習借鑒(模板15篇)篇七

    各位領導、同志們:

    大家好!我是主要從事體檢科業務,擔任門診部主任的杜花芳,任職以來,在院領導的大力支持和中層干部以及全科人員的協助下,按照簽定的責任目標,做了一些工作。現就全年本人工作情況從德、能、勤、績、廉五個方面進行述職匯報,請領導和同志們評議。

    一、德我能遵守院規院紀,服從領導,透明管理,嚴格要求自己,能起到模范帶頭作用,同時要求科室人員牢固樹立服務意識,加強科室的醫德醫風建設。能將醫德醫風教育和管理監督納入日常管理工作中,使全科員工增強了服務意識,熱情為患者服務,用“三好一滿意”的標準來衡量科室的服務質量,使患者滿意度有所提高。

    二、能干一行,愛一行,盡職盡責,全心投入,通過自學和摸索,在自己的崗位上做出不平凡的業績,把體檢科的業務從無到有,到今天做的有聲有色,年體檢人次越來越多,體檢業務贏得好評,體檢科工作日益壯大。

    門診體檢科自成立以來,一直秉承宣傳健康知識,傳播最新的健康理念,倡導最佳的生活方式,介紹科學的保健方法,根據來檢者的不同要求,為其量身定制個性化的體檢項目組合,安排其按照體檢要求順序完成所有體檢項目,使其手續快捷簡便化,根據體檢結果對其身體健康狀況作出醫學評估和指導建議,提供健康指導和診療意見,對體檢結果可疑或異常者,可提供有效的醫療咨詢、防治方案及指導就診等方便的檢后服務,對重大異常結果的體檢者,并負責優先預約專家進一步診治,所以我們積累了一批每年定期來檢者。我相信我們科的業務隨著搬遷后環境的改善會越來越好,為醫院創收作出貢獻。

    三、勤本人始終保持著工作的熱情和活力。自己能夠以身作則,及時傳達醫院周會和各類會議的精神和醫院的動態,用正面的信息引導員工,積極為醫院的快速發展努力工作。日常工作中,堅持在一線工作崗位指導帶領員工做好體檢科的工作,提高工作技能和效率。以自己的事業心、責任感和敬業精神帶動全科一起努力工作。

    四、績體檢科今年體檢人次4287人,業務收入65萬余元。在醫院加大宣傳的同時,我始終認為你能服務好來到醫院的患者,以良好的口碑贏得他們,他們會成為咱的義務宣傳員,體檢科就是這樣積累客戶的。

    門診管理方面,可能在有些人眼中,門診主任是一個很輕松的崗位。我初到門診的時候,也以為如此,但是接觸之后發現這是醫院的窗口科室,門診科室分散,單人、小科室眾多,有些科室人員無替代機制,還有便民門診、優撫門診、假日門診的管理,展現華縣醫院的窗口形象的確是個艱巨的工作。

    帶著這些問題,通過自己摸索和學習,逐步掌握了科室的基本情況和存在的問題。上網學習了大量的門診管理方面的資料,逐漸的,我發現門診管理工作雖然瑣碎繁雜,但重點還是醫療服務的質量、安全、效率的提高,本人能認真履行科主任工作職責。為了完成好各項管理工作,如:醫德醫風建設、質量控制、醫療安全、醫療文件書寫、抗菌藥物的合理應用,每月抽查處方、病歷、檢查單,針對存在的問題,提出改進措施。對待大處方通知到人,要求其改進。

    五、廉我能夠按照院黨委的要求把反腐倡廉的各項任務與業務工作緊密結合,遵守廉政規定,管好自己,接受監督,無違紀行為發生。

    在領導的支持和各部門的幫助下,本人較順利的完成了全年的管理工作,做了自己力所能及的事,自我內心感覺很欣慰,也希望得到了領導和同行的認可。雖然目前門診工作取得了一些成績,但存在一些問題與不足,無法滿足患者需求。我們還要繼續挖潛力,向管理要效益,通過優化流程來提高工作效率,提高患者滿意度。

    醫院的發展目標重點是達到二級甲等醫院的檢測能力。如何在現有基礎上進一步提高服務質量、改善服務態度,達到“三好一滿意”的標準,使二甲的復審自己分管的項目達標,從現在就積極做好準備,圍繞這個發展目標,對照二級醫院評審要求,門診還存在大量工作有待完善,如:各種體系文件的完善,員工綜合素質的提高醫療質量安全持續改進等,這些都需要我更得動腦子,下一番功夫和全科人員去做具體的細致的工作才能實現。今后更要扎扎實實開展工作,朝著目標邁進,取得經濟效益和社會效益雙贏。

    述職人:20__年__月__日。

    門診部述職報告。

    產科醫生述職報告學習借鑒(模板15篇)篇八

    尊敬的陳廣華老師、各位主席、各位志愿者:

    大家好!

    我是青年志愿者協會電子信息系分會主席何燕賓,下面由我代表青年志愿者協會電子信息系分會,進行20__—20__學年度述職報告。

    青年志愿者協會電子信息系分會以“讓愛心永存校園,用真情奉獻社會”為宗旨,并奉行“奉獻。互助。友愛。進步”的精神開展一系列公益活動。我分會共有注冊志愿者620人,這保證了我系分會順利開展各種公益活動。我系分會在主席團下共設有五個部門,分別是秘書處、組織部、公益部、宣傳部、外事部。各部門職能明確,分工合作。秘書處:負責會議記錄、工作協調、匯報總結;組織部負責青協活動的策劃,和活動具體流程的組織;公益部負責管理青年志愿者,定期幫志愿者注冊,記錄服務時間;宣傳部負責在各項公益活動展開前,進行宣傳方面的工作;外事部的工作多是對外的,是聯系系與學院,系與系,系與外界的一個橋梁。

    我系分會通過各項公益活動的開展,弘揚志愿精神,踐行服務理念。一年的時間過去了,在這一年里,我們成長了很多很多,下面讓我們來回顧一下我系分會舉辦的一些公益活動吧。本年度舉辦的第一個活動就是迎新活動,志愿者們冒著大雨,不怕苦、不怕累地迎接了09級的電子信息系新生。志愿者的奉獻精神讓我們感到驕傲。

    20__年11月12日舉辦“清洗飲水機”活動。這次活動,我們對電子系學生宿舍、實驗樓專業課室、老師辦公室等場所進行清洗飲水機,并受到一致好評。

    20__年11月29日-20__年12月4日,為向同學們弘揚“10.24”英雄集體的崇高思想和寶貴品質,我系分會開展了“向10.24英雄學習”之英雄事跡宣傳活動、身邊的英雄紀念活動、“爭做生活中的小英雄之指揮校園交通”等一系列活動,也取得了良好的反響。其中,“爭做生活中的小英雄之指揮校園交通”與金灣區_隊合作,這次活動引起了校內、校外的廣泛響應,不僅本部的新聞網上登報了我們這次活動,并對此贊譽好評,而且在南方都市報上也同時登上這活動,使更多人可以感受到我們的志愿者風采。

    20__年3月,又是一個雷鋒月,為了讓更多的志愿者體現新一代雷鋒精神,我系分會舉辦了“安放小信箱”、“檢查全院桌椅”“大地幼兒園愛心支教”等系列活動,其中,“大地幼兒園愛心支教“活動,志愿者們幫助他們收拾床鋪、穿衣服,替他們打掃衛生,教他們畫畫、寫字、算術,并送小禮品給他們,讓作為大學生的志愿者們受益匪淺,除了學會關愛別人,真正地了解到志愿者精神的意義。

    20__年5月24日,我分會舉辦了一場精彩紛呈的“五月的花海,綻放的青春”主題晚會。在一個多月的準備中,我系分會各個部門分工合作,會場布置、制作環保服裝、節目的篩選制作、創意的收集思考等等,都有條不紊的進行著。晚會當天,大家都拿出了自己的看家本領,_波接著一波,讓人目不暇接。看到觀眾們的笑臉,聽到他們的掌聲,覺得一切的努力都是值得的。我們的青春就應該如同五月的花海一樣,綻放出自己奪目的光彩。各位志愿者們積極參加表演,充分展現了當代大學生的活力與風采,向全院展示了志愿者的青春魅力。

    今年的青協電子分會比上年進步了,但在我們看到成功的喜悅時,不能忽視我們存在的不足,如:品牌活動特色不明顯;志愿者資源沒有得到完全利用;宣傳影響力還不夠等。

    我在此承諾,明年的今天,這些都會成為我們成功的一部分!

    青年志愿者協會電子信息系分會始終是一個具有活力的學生組織,因為始終有那么多富有愛心的青年志愿者,相信在老師和同學們的共同努力下,我系分會的發展一定會越來越成熟,影響力也一定會越來越大。

    我們相信青年志愿者協會電子信息分會能夠借此機會,找出不足,完善自身。盡管存在少數活動成績不理想,但我們始終堅持不懈,努力使我們分會在系里、院里、社區里具有更大的影像力,爭取把志愿精神弘揚到每位同學的身邊,我們相信明天會更好!我們將一如既往地團結奮進,繼續譜寫輝煌的樂章!

    在這里,每一張照片記載了我們的成長歷程。

    在這里,是青年志愿者協會電子信息系分會。

    我愛你!

    請相信我們,我們一直在努力!

    謝謝大家!

    產科醫生述職報告學習借鑒(模板15篇)篇九

    尊敬的領導:

    您好!

    我是__小學的一位語文教師,現任專業技術職稱是小學語文一級教師。從教十一年,二零__年獲得現任職稱。在現任期間里,本人在學校的工作安排下,擔任了語文教學工作。幾年以來,在學校領導的關心、支持下,盡職盡責做好各項工作。現具體述職如下:

    一、班主任工作。

    在擔任4至6年級班主任工作中,做到認真完成學校布置的各項工作,重視班風、學風的培養,深入了解每個學生的思想動態。嚴格管理,積極與家長配合,研究教育學生的有效方法。及時發現問題及時處理。在擔任班主任工作期間,針對學生常規工作常抓不懈,實施制度量化制度的管理。培養學生養成學習、清潔衛生等良好的習慣。努力創造一個團結向上,富有朝氣的班集體。幾年來,班級在各方面的表現都比較好,并在作文比賽中榮獲第一名。

    二、教學工作。

    在教學工作上,根據學校的工作目標和教材的內容,了解學生的實際情況通過鉆研教材、研究具體教學方法,制定了切實可行的學期工作計劃,為整個學期的語文教學工作定下目標和方向,保證了整個教學工作的順利開展。在教學的過程中,學生是主體,讓學生學好知識是老師的職責。因此,在教學之前,貫徹《九年義務教育語文教學大綱》的精神,認真細致地研究教材,研究學生掌握知識的方法。

    通過鉆研教學大綱和教材,不斷探索,嘗試各種教學的方法,以如何培養小學生創造能力的教學實驗專題。積極進行教學改革。積極參加市教研室、及學校組織的教研活動,通過參觀學習,外出聽課,等教學活動,吸取相關的教學經驗,提高自身的教學水平。通過利用網絡資源、各類相關專業的書報雜志了解現代教育的動向,開拓教學視野和思維。藝術需要個性,沒有個性就無所謂藝術。

    在教學中尊重孩子的不同興趣愛好,不同的生活感受和不同的表現形式,方法等等,使他們形成自己不同的風格,不強求一律。藝術的魅力就在于審美個性的獨特性,越有個性的藝術就越美,越能發現獨特的美的人就越有審美能力,越有創造力。所以,在小學語文教育中,有意識地以學生為主體,教師為主導,通過各種游戲、比賽等教學手段,充分調動他們的學習興趣及學習積極性。讓他們的天性和個性得以自由健康的發揮。讓學生在視、聽、觸覺中培養了創造性思維方式,在進行藝術創作時充分得以自由地運用。

    三、第二課堂的開展,因材施教,做好培優工作。

    抓好第二課堂,實施素質教學。根據本校學生的基礎,發掘有語文興趣、特長的學生,組織他們在第二課堂進行培養,并按年齡、基礎等情況分為語文興趣小組初級班和創作班。按實際情況采用不同的計劃、步驟,方法,進行有效的培訓教學。學生經過有計劃、有步驟的培訓后,語文水平有了很大的提高。在學校的支持下建成本校特色的書法班、文學班,各方來賓對學生的表現有著較高的評價。并在精神上支持我們的做法。并在一定程度上提高了我校的文化氛圍。

    此致

    敬禮!

    述職人:___。

    20__年_月_日。

    產科醫生述職報告學習借鑒(模板15篇)篇十

    彈指一揮間,200_年在繁忙的工作中不知不覺,隨逝而去。伏案回眸,一年來的學校管理工作和校長崗位的任職狀況,對自己所做的工作加以梳理、盤點和反思。在梳理中發現不足,在盤點中找出差距,在反思中謀求新的增長點。這既是一種自我激勵和加壓,也是一種理性的思考,更是理解領導指點,同行相助的極好機會。現根據《關于200_年年終考核評選工作的意見》的要求,分以下方面向諸位陳述我一年來所做的工作,恭請領導和同行指正。

    一、提升自身修養,整合辦學力量。

    1、樹立目標,爭創優質。

    有效組織和實施學校教育教學管理活動,響亮地提出了“抓重點、凸亮點、創看點”的工作口號,為學校發展樹立了新的標的。

    2、學習理論,指導管理。

    我在工作中比較注重自身的學習與提高,盡管學校教育、教學和管理工作千頭萬緒,但也不忘忙中抽閑翻閱報刊,了解時事;學習理論,指導工作;參加學習,自我完善;不斷實踐,提升水平。業余時刻參加了“專升本”的自學考,重點學習了上海市教育工作會議精神和十六大四中全會精神,發奮提高“依法辦學、依法治教”的潛質,保證自己的辦學方向與黨的方針政策持續一致;確保自己的辦學理念與時俱進,順應時代的潮流。

    3、依法管理,依法治校。

    “依法管理,依法治校”是我一貫堅持并貫徹的原則。堅決執行上級部門制定的各項規定,在行風建設、規范辦學行為和教育收費、廉政自律等方面按規定和要求正確行使自己的權力,無違規操作行為。發奮做到用嚴謹的治校態度去影響教師,用高尚的人格魅力凝聚教師,每當教學隨訪調研我必須到場,教學質量分析由我主講,深入組室是常事,六點四十分到校、五點半離校是慣例;勤為先、廉為本,學校經費我能堅持按財務政策嚴格把關,實事實用,較大額度費用支出必須經過群眾討論,必需的招待與書記商量后共同行事。

    4、班子團結,構成合力。

    自覺理解黨支部的領導和監督,做到團結協作,相互明白、相互支持、相互配合,使班子人員能情緒愉悅地工作;重大提議事前與黨支部通報商議后,再提交支委會或行政例會群眾討論決定,涉及教職工切身利益的方案,堅持做到反復醞釀、多方聽取意見,由教代會透過后再執行。班子領導團結協作、配合默契、創新求實,心往一處想,話往一處講,勁往一處使,200_年被教育局評為“十佳”好班子。

    5、以情感人,人本管理。

    不論是年終考核、還是評優工作,或是中層干部述職評議、公開招聘工作等,我堅持做到計劃設計周密、問題分析詳盡、操作流程精細,只信唯才是舉,不搞任人唯親,事情放在桌面上,不搞小動作,用真心、誠心感染人。由于堅持了考核看實績,用人看本事;辦事要公開,處事要公平,看人要公正;不把人看死,不把事做死的原則,因此在廣大教職員工中樹立了威信,贏得了口碑,為開展工作奠定了群眾基礎。

    二、提高學識水平,增強管理才能。

    1、轉變教育觀念,校長引領教改。

    推進素質教育,實施“二期課改”的關鍵是第一線的老師,而老師的關鍵是教育觀念的轉變。為了加快教師教育理念的轉變,我們采用“走出去學習,請進來輔導”的方法來加以強化,透過課堂實踐幫忙教師明白教改理念的內涵。經過理論的學習和實踐的嘗試,“二期課改”的理念已深入人心。在教學平臺實踐活動中,信息技術的運用,探究型、拓展型教學資料的設計已成“家常便飯”、屢見不鮮。

    作為校長的我,在課改的浪潮中一馬當先,平時學得的理論是我開展教學管理工作的支撐點,平時的教研活動是我與老師們探討新教法的平臺,平時的課堂是我和老師們探究新模式的舞臺,平時從聽課中發現的成功案例是我挖掘校本培訓最好的資源。在實踐中摸索,在摸索中積累,在積累中走向成熟是我和老師踐行“二期課改”理念的重要途徑。

    每個學年承擔一個科研課題已成為了我的慣例,200_年我撰寫的論文《創顯著特色,育合格人才——實施素質教育進課堂,優化課堂教學管理》被中共嘉定區教委、區教育局、區教育獎勵基金會評為三等獎;兩篇論文分別刊登在教育局匯編的《校長經略》和《校長方略》上,并承擔了全國家庭教育“十五”重點課題子課題《家校合作,推進“綠葉工程”的研究》等課題的研究工作。

    2、構建實踐機制,搭建交流平臺。

    教學擂臺賽經過七年的運作,發現與培植了大批青年骨干教師,營造了有序競爭、人人爭先、百家爭鳴的良好教學氛圍,成為學校教學管理中的一個顯著亮點。

    “教學平臺”實踐活動是教學擂臺賽活動的進一步深化和細化,把實踐的空間從一節課延伸到了備課、說課、評課、反思、雜談等各個環節,為每位專任教師多層面、多規格展示自己的教學風采帶給了舞臺,在展示自我中認識自我、在認識自我中發展自我,使課堂教學成為教師生命價值的體現,成為認識他人、融入群體的場所,成為提高教師教學水平和藝術的百花園,成為學校聚焦課堂教學,推進素質教育的新品牌。

    “課堂教學實驗組”是校內骨干教師進行課堂模式探究的群體,他們用先進的教學行為對“二期”理念加以詮釋,并為廣大教師帶給教學示范,和教學擂臺賽、平臺實踐活動組成了一個完整的實踐機制。正因它的有效性,因此幾年來成為我們提高課堂教學整體水平的一個有力抓手。

    200_年我校又在實踐機制中注入了新的元素——教學反思課。以教研組為單位,先確定一個教學資料,群眾備課、聽課,再群眾反思、修改教案,再次實施教學、聽課。透過當場舉一反三的修改、實踐,增加了教研課的即時效果。

    依仗科研拐杖,促進教育改革。

    在“科研為先導,科研促教改,探索課堂教學新模式”的思想指導下,在抓好科研常規工作的同時,學校舉辦了第三屆科研論文評選,透過區進修學院特邀評委們的認真評選,評出了特等獎和一、二、三等獎,并按《方泰中心校教科研成果獎勵方案》對獲獎者予以了重獎;出版了十三、十四期《方小教苑》;多篇論文獲得國家級和市級獎。

    為了進一步營造學術氛圍,旨在激勵方泰中心校這個教育群體在教育改革的大浪中競相搏擊,掀起更加絢麗璀璨的浪花,結出更加燦爛豐碩的果實,200_年在汪衛平副局長,姚明同志的大力支持下,由我主編的《七彩浪花》一書由東華大學出版社出版發行。

    四、聚焦課堂教學,真抓實干出成績。

    1、成立領導小組。

    為了扎扎實實推進素質教育進課堂工作,我校成立了由我任組長的“素質教育進課堂領導小組”。領導小組定期對本校課堂教學狀況進行調查、研討,及時了解本校素質教育進課堂工作的實際狀況,商量相應對策,并研究素質教育進課堂的監控措施,組織教師認真學習、探討“二期課改”精神,開展活動,撰寫文章,組織交流,真正使“二期課改”的精神深入人心,使素質教育進課堂得到進一步深化。

    2、構建四級目標管理體制。

    為深化教學常規管理,我校改革以往教學管理體制。本年度起,推行了以目標教學為中心的教學常規管理體制。全面實行校長—實驗組—教研組—備課組四級管理模式。透過四級管理模式,做到分級管理,逐級落實,職責到人,有效地促進了我校的教學工作。

    3、制定課堂管理常規。

    我們根據區教育局有關文件精神和要求,結合學校實際狀況,制定了一系列課堂教學管理制度,從學習、計劃、備課、上課、作業、批改、輔導、考查、分析、總結、教研等十多個方面進行優化控制。

    4、實施課堂教育隨訪制。

    課堂教育隨訪制,主要包括兩方面:一是隨堂調研,采用事先不通知的辦法進行一月一次的素質教育進課堂調研活動。二是進行“專課專用”狀況的檢查活動,實行突擊抽查與平時檢查相結合,檢查包括了配套教材、勞技等材料的使用狀況,真正實現開足開好、專課專用的課程標準,為全面實施素質教育和學生的全面發展帶給保證。

    五、加強與改善未成年人思想道德建設。

    未成年人思想道德建設是一項涉及億萬家庭切身利益的民心工程;是一項關聯到黨和國家長治久安的方法工程;是保證中國特色社會主義事業興旺發達、后繼有人的期望工程;是社會主義精神禮貌的基礎工程。我校從校長到教師,從食堂師傅到門房職工,絲毫不敢懈怠,樹立了“全員育人”的觀念;構建適合學生健康成長的校園人文環境,發奮營造優美、健康、和諧,讓一草一木、一石一樹會說話的育人氛圍;細化、量化道德規范,并尋求豐富有效的德育載體,加以強化,實現內化。

    1、加強育人隊伍建設。

    對未成年人思想道德建設的關鍵在于成年人,個性是教師的道德素養更無時無刻、無處不在、潛移默化地影響著學生。本著教師自身道德素養在教育中的重要性,建設一支具有高尚師德風范的教師隊伍已刻不容緩,建設一支工作職責性強,有潛質、有愛心的班主任隊伍成為當務之急。因此在教學工作中加強了師德教育,組織全體員工學習《教師守則》,促使每一位教師注重平時的一言一行,成為學生的表率。

    200_年,我校王志榮老師獲上海市“優秀園丁獎”稱號,趙紅娟老師獲得上海市“金愛心”獎,趙紅娟老師被評為嘉定區優秀班主任,另有五位老師被評為鎮優秀園丁。

    2、加快小書房建設。

    “綠葉工程”是我校德育工作中一個品牌,始于,主要包括三大板塊,即以文化社團為主的校園文化建設、以星級綠葉小書房建設為主的家庭文化建設和以參與社區文化公益活動為主的社區體驗教育。幾年來,在幫忙學生家庭建設與合理使用小書房的實踐中積累了豐富的經驗,先后對270多個小書房進行了驗收和定級。

    為了物以致用,200_年學校多次召開家長會、利用家長學校,家教講座,輔導家長如何利用小書房這一家庭學習園地,發揮其學習、娛樂功能,爭創學習型家庭。

    我們還舉辦了“看看我的小書房”攝影展覽,小書房巡訪等配套活動,讓更多的隊員、更多的家長了解小書房,走進小書房,加快了小書房建設的步伐。這一活動也得到了上級領導的肯定。嘉定電視臺也將擇日予以采訪報道。

    由于小書房的帶動效應,200_年,我校教師、學生中,有朱怡瑩、鄧佳兩戶學生家庭被上海市教育科學研究院、上海市社區教育協會、上海市學習型家庭工作委員會評為“上海市學習型家庭”;兩戶教師家庭分別被評為嘉定區及安亭鎮學習型家庭;學校群眾被評為安亭鎮學習型組織。

    產科醫生述職報告學習借鑒(模板15篇)篇十一

    尊敬的領導,各位老師:

    大家好!

    這一學期里,我擔任三年級班主任和語文教學,我班在學校領導的統一組織下,在任課教師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、生活等方面都取得較突出的成績。現將本學期的工作述職如下:

    加強對學生的思想道德工作,培養學生良好的品質,凈化學生的心靈,努力培養又紅又專的合格人才。為了配合學校少先隊大隊部和處的工作,我們班積極開展了許多有益于學生身心健康發展的活動。例如,“積極參與“‘為中華之崛起而讀書’的主題班會”、“美化校園、保護環境從我做起’的實踐活動”、法制教育主題班會等。同時,我也經常利用班會課對學生進行身心教育,幫助學生澄清思想上的模糊認識,及時對學生進行針對性的教育。

    加強班級管理,培養優秀的學風、班風,深入全面地了解學生,努力培養“求知、礪志、活潑、團結”的班集體。在這個學期里,一方面,我慎重地選拔和培養班委成員:___。大力表揚班委優點,宣傳他們的先進事跡,幫助小班委樹立威信;第二。在鼓勵班委大膽工作,指點他們工作方法的同時,更嚴格要求班委個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即以點帶面;第三。培養班委團結協作的精神,通過班委這個小集體建立正確、健全的_,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即以面帶面。另一方面,我有效地利用好每周一的班會課開展一些專題性的活動,扎實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規范》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規等等諸多方面。務必使每個學生具有服從集體,服從命令的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出活而不亂,嚴而不死的良好班風班貌。

    根據學校工作安排和本班實際情況,擬定了全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確到我們全班和小組正在努力奮斗的目標是什么,避免了盲目、低效地學習和生活,從而增強了集體的凝聚力和動力。同時積極抓好后進生的轉化工作,盡可能創造條件和機會讓后進生表現其優點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅,努力幫助他們消除或減輕種.種心理擔憂,讓他們認識到自己的位置和學習方向。

    積極開展好文體活動,做好課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質,提高學生的學習效率。三年級學生學習任務比較繁重,進行適當的體育活動不僅有利于學生身體素質的提高,而且也有利于學習效率的提高,每次活動我都親臨現場與學生一起活動并適當予以技術性的指導,這樣不僅可以防止意外事故的發生,而且也可以加深與學生感情的交流。

    積極主動地和各科教師聯系,協調學校各方面的教育力量,發揮好紐帶作用。在與任課教師的交往中,我尊重他們的地位,尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。

    總之,在這一個學期里,我通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質在不斷的提高。成績只能說明過去,教無止境、學無止境,在新的一學期里,我將不斷地探索教育管理的方法,及時總結經驗教訓,將自己的管理水平推向更高的層次。

    述職人:___。

    20__年__月__日。

    產科醫生述職報告學習借鑒(模板15篇)篇十二

    時間飛逝,轉眼間,一個緊張而又充實的學期即將過去,這一學期以來,我擔任81,83班語文教學工作。我熱愛本職工作,刻苦學習新的教育理論,認真鉆研業務知識,不斷提高自己的教學水平和思想覺悟。在教學中嚴格要求學生,尊重學生,以學生為中心,以教師為主導,因材施教。使學生學有所得,不斷提高,為了下一學年的教學工作更好的開展,本人將本學期教學工作總結如下:

    一、政治思想方面:

    本學期來,我始終堅持黨的教育方針,堅持四項基本原則,擁護黨的路線、方針、政策,有正確的政治立場。遵守法規法紀,關心集體,團結同事,從嚴治教,有較高的思想覺悟和良好的教師職業道德。能全心全意從事本學科的教學,力求精益求精,絕對服從上級和學校領導的工作安排,任勞任怨,誠誠懇懇,從工作中去體味教育工作的崇高,從工作中去獲取人生的奮斗意義,在工作中去享受為人師的樂趣,在工作中不斷完善自己。

    二、工作考勤方面。

    每天堅持學校規定的兩簽到一簽退制度,從無遲到、早退現象。愛崗敬業,為人師表,尊重學生,能自覺遵守學校的各種規章制度,從不因為個人的私事耽誤工作的時間。并積極運用有效的工作時間做好自己份內的工作;嚴格律己,為人師表。

    三、教育教學方面。

    在教育教學工作中,能面向全體學生,教書育人,為人師表,我認真鉆研教材,研究大綱,做到能正確傳授內容,重、難點突出。主要體現在以下幾個方面:

    1、課前認真備好課,做好教學設計,認真編寫導學案,做到了沒有學案不授課。

    2、了解學生的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,采取相應的預防措施。

    3、研究教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。

    4、組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性,同時,激發學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學語文的興趣,課堂上講練結合,作業少而精,減輕學生的負擔。

    5、認真批改作業和課后輔導工作,有些學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業,針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,并使這一工作貫徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在后進生的轉化上,對后進生努力做到從友善開始,從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,在批評學生之前,先談談自己工作的不足。熱愛學生,平等的對待每一個學生,讓他們都感受到老師的關心,良好的師生關系促進了學生的學習。

    6、積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。

    五、工作成績方面:

    “一分耕耘,一分收獲”,經過自己的不懈努力,在全體學生的共同努力下,我在教育教學工作中取得了較大的進步,學生的成績也有了很大的提高,在教辦多次組織的考試中,我所帶的班級都名列前矛。

    總之,在今后我將會更加全身心地投入到教學工作中,我將更加嚴格要求自己,努力工作,不斷總結經驗,力求提高自己的教學水平,我相信有耕耘總會有收獲!

    述職人:

    x年xx月xx日。

    產科醫生述職報告學習借鑒(模板15篇)篇十三

    尊敬的領導:

    擔心的一個學期的學習結束了。在我自己的教學和學習中遇到了一些問題。并且發明了自己許多的不足。作為一名年輕的教師,我此刻對自己一學期的工作作一個全面的述職,為下個學期的教學工作做好充分的打算。

    1對學生做好充分的引導,調動學生的學習愛好。

    我代兩個班的語文課。但是兩個班的學習風氣截然不同。一個班的學生特殊活潑有朝氣,上課氣氛也好,我和這個班的學生在課堂上能夠形成很好的互動,每節課都是在快樂中結束,我和學生都特殊輕松。但是另外有一個班的學生就特殊沉悶,學生不愛回答問題,甚至連讀課文都沒人舉手,每次遇到這種情況,我都會很生氣,剛開始還積極激勵他們,后來情況沒有什么改變。我開始訓斥他們,結果更沒人說了。整節課死氣沉沉,我和學生都特殊累。最后造成一個結果,我只喜愛在前一個班上課,每次去另外一個班就發愁。

    后來我想一直這樣下去也不是辦法,最后只能造成兩敗俱傷。我和學生之間的距離會越來越遠。我的教學工作也會越來越差。隨后我挨個做了學生的思想工作。調查如下:有的學生膽怯回答問題;有的學生怕出錯;有的學生怕挨罵。其實仔細想想,還是自己對學生的引導不夠。所以在接下來的工作中,我積極對這個班的學生做好引導工作,調動們的積極性。提高他們的自信心和勇氣,在思想上和學習上雙管齊下。結果起到了很好的效果。我從這件事中明白了一個問題,對于一些事情,不是做不好,那得看自己是否專心。

    2把每一個細節做得更專業。

    這句話是我的一個高中老師說的。當初似乎對它的理解不是很全面。此刻參加工作,才發明,細節不僅僅是我們做題的時候要注重步驟。在教學中,我們要注重學生的一舉一動。如今我們貫徹新課標的教學模式,改革傳統的教學模式。我們的教學過程由講課變成了操作。基本上每一堂課完成幾個環節就結束了。可是我發明效果不是很顯著。

    后來一個老師聽了我的課后說,盡管我把每個環節都進行了,但是細節做得不好,對學生完成每一步環節沒有要求。不管哪個環節,都必須對學生作出相應的要求,這樣學生才會有提高,另外還要培養學生良好的習慣。

    3用先進的教學手段,提高學習效率。

    現代科學技術日新月異的飛速發展,要求具有新奇活力的語文課堂不僅要有教學模式的轉變,學生思維的開啟,更要有引導學生學會學習,掌握豐富的語文知識并獲取叩開知識大門金鑰匙的課堂教學效果。這是新課標對語文課程的基本要求,也是語文學科工具性與人文性特點的集中體現。

    應試教學課堂總是教師比比劃劃,總是在如何把知識線條明晰化上動心思,在學習中學生不能親自體驗到獲得知識的過程與樂趣,其接受知識的過程間接而單一。新課程要求課堂要以更新教學手段為重點,借助各種媒體和教學資源讓學生自主體驗感受,使得師生在探究中經驗共享。信息時代多樣的媒體和無所不在的網絡正好為我們擴展課堂教學的領域,拓寬攝取知識的渠道,實現提高學生信息素養,開發學生的探究能力學習能力合作能力創新能力提供了一個的可操作的平臺。

    教學中,一改過去課堂上過于注重知識傳授,內容上過于注重書本知識,結構上過于強調學科本位,實施中過于強調接受學習,死記硬背,機械練習等狀況,仔細鉆研教材內容,精心設計教學環節,將學生從原有的課堂圈子中“解放”出來,調動學生充分利用網絡資源,使他們能夠在自主探究與交流的過程中,不斷挑戰自我,擴展創新性思維。

    4用扎實多樣的練習,培養學生的語文實踐能力。

    死教書教死書不能適應社會對教育的需要,新課程改革正是對今天教師教學觀念的挑戰。教師應由知識的占有者轉化為知識的組織者,由知識的傳遞者轉化為學習的促進者,超越課堂的藩籬,將現代教學過程演化為“培養學習者”的過程,實現由“授之以魚”到“授之以漁”的根本轉變。用扎實多樣的練習,多方面提高學生的語文素養,努力培養學生的語文實踐能力,使學生獲得一定的終身學習的本領。

    我將在不斷的學習和工作中總結教學經驗,提高自己的教學能力。

    此致

    敬禮!

    產科醫生述職報告學習借鑒(模板15篇)篇十四

    尊敬的各位領導,各位老師:

    大家好!

    從執教的第一天起,我就要求自己的舉止行為要更加規范,因為從今以后我將為人師表,一言一行都影響著下一代,我要對他們負責。基于以上認識,我在工作上兢兢業業,不敢有絲毫馬虎,備好每一節課,上好每一堂課,批好每一份作業,教育好每一個學生,努力去做一個深受學生尊重和信賴的老師。

    一、做一個思想進步的教師。

    要想做一個合格的人民教師,首先應該有一個健康進步的思想。與時俱進,愛崗敬業,為人師表,熱愛學生,尊重學生。我積極參加各種學習培訓,為了提高自己的思想覺悟,每周五我認真進行政治學習,并做好學習筆記。我還深知要教育好學生,教師必須先以身作則,時時做到教書育人,言傳身教,以自己的人格、行為去感染學生。作為一名教師,自身的師表形象要時刻注意,在工作中我積極、主動、勤懇、責任心強,樂于接受學校布置的各項工作;任勞任怨。在不斷地學習中,努力使自己的思想覺悟、理論水平、業務能力都得到較快的提高。

    二、做一個有愛心的教師。

    我把熱愛學生放在第一位,有了這種心境,師生之間就能處于一種和諧的狀態,許多事情便迎刃而解。因為愛是無聲的語言,是溝通與孩子們之間距離的有效手段。我報著一顆愛孩子、愛工作的心精心的呵護著我的班級,與孩子們平等相處,做他們的好朋友,尊重他們、信任他們、理解他們,積極主動與他們相處。在課上只要是對學生有好處的,我都會尊重。在課下,與學生共同解決難題,只要學生提出的問題,我總會不厭其煩的回答他們。學生的成績總會有好壞之分,無論成績好壞,我都一視同仁。對性格孤僻的學生,更多的給以熱情的幫助。意圖使出他們恢復自信,走出自我評價的誤區。人的感覺是相互的,教師的真誠學生是能感受到的。我堅信:只有當學生接受了你這個人,才可能以主動的態度接受你的教育。

    三、做一個理念新的教師。

    目前,新一輪的基礎教育改革已經在全國全面推開,我在認真學習新課程理念的基礎上,結合自己所教的學科,積極探索有效的教學方法。開成自已的教學風格。我把課本知識與學生的生活相結合,為學生創設一個富有生活氣息的學習情境,同時注重學生的探究發現,引導學生在學習中學會合作交流,提高學習能力。在教學上,我一改以往教師演示、學生模仿的傳統教學方式,在學生中開展探究式學習,使學生的知識來源不只是老師,更多的是來自對書本的理解和與同伴的交流。促使學生在輕松的環境中學會學習。

    謝謝大家!

    述職人:___。

    20__年__月__日。

    產科醫生述職報告學習借鑒(模板15篇)篇十五

    能做到重要事情向主管領導請示匯報解決,單位業務等問題團結副職,依靠黨員、優秀干部、骨干分子共同商議后決定,聽取和尊重多數同志的意見,不搞一言堂。為嚴明工作紀律、嚴格工作程序、嚴肅責任追究、提高工作效率,從內部形成激勵機制,發揮黨員干部的積極性,保證全局工作正常運轉,今年我和我局黨員干部簽定了承諾制度,從德、能、勤、績、廉等方面嚴格管理,改變工作作風,提高服務質量,使每個干部身上有責任、有擔子、有要求、有目標,端正自己的業務指導思想,檔案工作服從服務于經濟建設。

    2、加強服務觀念,做好服務工作。

    為各級領導決策服務,是檔案服務工作大局的重要職責。檔案人員要樹立大局意識,要嚴把服務關、質量關,嚴格指導,制定出各項規章制度,誰疏忽誰負責最新20__年檔案局局長述職報告。

    3、工作中強化創新發展意識。

    求干部和本人樹立與時俱進的思想作風,樹立_市經濟發展工作延伸到哪,我們檔案工作就服務到哪的意識。在開展檔案工作向社區、宗教活動場所拓展,為_集中供熱公司提供服務等工作中發展自己!。在部門中建立激勵機制,表彰獎勵業務指導中作出突出成績的個人,撰寫論文,稿件在各大媒體中發表的個人以及其它方面取得成績的干部。

    4、加強干部業務學習。

    針對我局檔案業務特點,今年安排了2名干部到自治區學習檔案業務和法律法規知識,想方設法自籌經費,給干部創造機會深造學習。除此之外支持干部參加其它工作的業務培訓、干部培訓、計算機知識培訓,認真搞好隊伍自身建設。

    5、合理搭配人員指導檔案業務。

    根據本單位情況能合理安排全局工作人員,工作中注重發揮同志們的長處,調動大家的積極性,把能力強弱的同志搭配在一起,分組分片分單位包任務,發揮干部的主動能動性工作計劃。

    五、存在的問題。

    1、理論學習不夠深入,沒有很好的把自己部門的工作和全市經濟工作相聯系,使自己在考慮和安排工作時缺乏前瞻性。

    2、工作作風方面還不夠扎實,業務工作上有等靠思想,業務能力還不夠硬,不能熟練掌握本部門有關法律法規的相關程序。

    3、在檔案館業務建設和現代化管理工作中缺乏主動,使工作成績滯后,達不到要求。

    今后要努力學好理論和業務知識,掌握業務標準,在搞好本職工作的同時,努力做好包村工作和市委、市政府交辦的其它工作。

    20__年11月19日。

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