一個月的工作總結可以讓我們清晰地了解自己的工作進展和成果，為接下來的工作提供參考和指導。小編整理了一些精選的月工作總結范文，在這里與大家分享，希望能對大家的工作有所幫助。
副市長秘書工作總結（熱門15篇）篇一
秘書的主要工作職責是協助辦公室領導處理機關日常工作，那么應如何寫好工作總結呢?下面小編給大家介紹關于秘書工作總結的相關資料，希望對您有所幫助。
秘書科的主要職責是協調安排區領導的公務、會議活動，負責辦理全區工作人員出國、赴港澳證件的報批和管理工作，以及辦公室內部工作協調及其他管理服務工作。作為綜合協調部門，工作服務對象不僅面向各部委辦局和基層，更直接服務于區領導，任務繁重，責任重大。多年來，我們始終保持高昂的精神狀態，以良好的作風、熱情的服務認真籌劃區領導的各項政務安排，積極探索秘書行政工作的規律性，使各項工作得以順利完成。具體來說，主要體現在以下三個方面：
1、突出“細”，不斷提高服務水平。及時統籌協調區領導班子的政務活動安排，認真做好全區各類會議、公務活動的安排、組織和服務工作;精心完成周表的編制工作;做好領導聯絡工作，組織、安排和協調領導出席各類會議，認真做好各種政務活動的銜接工作;進一步規范區委會、區政府常務會議等重大會議辦理流程，認真做好服務工作，確保會議秩序和質量;進一步加強與市外事辦和區相關部門的聯系溝通，及時規范辦理全區工作人員出國、赴港澳證件的報批和管理工作。平均每年我科共收到、辦理上級和兄弟單位來文、通知約1000份，編寫區領導一周公務活動安排表50多期，組織、安排各種會議和公務活動約500次;辦理出國件約30件，赴港澳件約500件。五年來共承辦或協辦區委全體會議20次，區委會議123次，區政府常務會議107次，其中還包括區第六次黨代會及深圳經濟特區建立30周年慶祝大會等大型會議和活動，圓滿完成了xx、汪洋、王榮等中央、省、市領導來區視察的接待工作。
2、突出“實”，力求工作無縫銜接。秘書科處于承上啟下、溝通左右，聯系內外的中樞。因此，為做好服務工作，提高工作效率，我們始終從實際出發，以務實的態度主動辦事、有效溝通。一方面，注重協調辦公室內部各科室及科室成員之間的關系，及時溝通思想，消除誤解，做到事事有人跟，工作不脫節。另一方面，加大與各部委辦局的聯系，做到事前溝通充分，事中服務到位，事后反饋及時。特別是面對存在的不足，廣泛征求各單位意見，深挖根源，并進行歸納梳理，制定出切實有效的整改措施，力求整改做到有的放矢，真正實現工作無縫銜接。
3、突出“嚴”，全面提升工作水平。首先，抓好科室規范化建設，完善每個崗位職責，明確責任，進一步制定和完善科學、具體、精細的崗位責任，將每個崗位的責任具體化，并落實到個人，真正實現定崗定人，充分激發了科室人員的積極性和工作潛力。其次，做好“傳、幫、帶”工作促進新人開展工作，為使新人盡快熟悉、順利開展工作，我科采取“以老帶新”的工作方法，做到有目的地“傳”，有針對地“幫”，有重點地“帶”，通過“老人”的言傳身教“一幫一”地促進進步，把好的傳統、好的作風繼承下來，使新人變工作熱情為工作成果，化工作壓力為工作動力，將自身潛能轉為工作績能。再次，加強作風建設，提升素質。按照辦公室的統一部署，積極參加以“想干、敢干、快干”為主題的機關作風大提升活動和爭先創優活動，并結合實際工作查找不足，切實做到改進作風，提升素質。
半年以來，秘書科全體同志在辦公室領導的正確帶領下，緊緊圍繞的中心工作，立足工作實際，以“部門精神”為導向，以《工作規范》為準繩，努力學習，刻苦工作，較好地完成了各項工作任務。
一、加大學習力度，進一步提高了自身技能。在學習形式上，我們采取集中學習與個人自學相結合，對辦公室統一規定的集體學習時間，嚴格執行，雷打不動;同時提倡同志們利用業余時間加強自學。在學習內容上，一是理論學習，認真學習了中央和省、一系列方針政策，注意加強了對鄧小平建設有中國特色社會主義理論和江“三個代表”重要思想的學習，尤其是對江“”重要講話精神的學習是三是學習本職業務，加強崗位訓練，提高業務素質。為加強辦公室工作的制度化、規范化、科學化建設，進一步提高服務水平，我們定期對《辦公室內部工作規范》、《機關公文處理》等與工作密切相關的內容進行學習，人人做到權責明晰;積極參加微機知識培訓，除了辦公室統一安排的時間外，科里還給每位同志制定學習計劃表，利用晚上時間到辦公室學習微機操作，使每位同志都能夠上機操作，進一步提高了工作技能。在學習過程中，我們采取崗位練兵與骨干幫帶相結合，對新調入的同志，專門指定一名骨干與其結對子，以老帶新，開展一幫一活動，搞好傳幫帶，使新兵盡快地適應了工作需要。
二、發揮職能作用，高標準嚴要求，確保全年工作任務的順利完成。秘書科是辦公室的“門頭”，是辦公室的“臉面”，擔負著很多重要的事務性服務職能，秘書科工作的好壞直接關系到辦公室的形象。為確保各項工作有序、高效、優質運行，秘書科全體同志自我加壓，高標準，嚴要求，以《工作規范》為指導，嚴格操作規程，確保了全年各項工作任務的順利完成。
文書管理與檔案工作。堅持管理、開發并舉的方針，進一步改善文件、檔案保管條件，加大開發力度，使整個文檔管理工作初步走上了制度化、規范化的軌道，在今年的檔案檢查評比中，被檔案局評為文書檔案工作先進單位。根據文件管理要求，對去年、辦公室形成的各類文件材料進行了清查、清退，并按要求進行了集中銷毀;對今年形成的各類文件材料的分類設攤作了進一步完善，配齊了各類登記簿，使文件的管理使用更科學、方便;對年度各類文件材料進行了立卷歸檔，同時，為改善檔案的保管條件，對檔案室進行了徹底整理，對檔案的存放重新進行了規范，更加方便了檔案的查閱。、文印工作。由于市里大事多，各類文件材料的形成較往年也大幅增加，文印工作也是歷年來最繁忙的一年。在這種情況下，文印人員克服人手少，任務重的困難，勤勤懇懇，任勞任怨，對交給的各項打印任務都快速、及時、準確地完成，保證了各項工作的順利進行。、值班工作。嚴格執行小時值班制度，準確、及時處理各項電話記錄，熱情接待來人來訪，做到堅守崗位，忠于職守，嚴格把握辦事程序，及時、準確、完整地辦好每一項事務。一年來，沒有因為值班不力而給領導、給辦公室工作造成任何影響，解除了領導的后顧之憂。、會務工作。今年特別是班子調整以來，市里的各項工作逐步走上正軌，各類會議、活動也相應增加，在這種情況下，秘書科在秘書長和分管秘書長的正確帶領下，協同合作，認真負責，使每次會議和活動都取得了圓滿成功，受到了領導們的好評。今年以來共承接組織各類會議、活動次，其中會議次，活動次，在辦公室的事務服務方面做出了突出貢獻。、衛生工作。環境衛生是一個單位精神面貌的體現。為更好地搞好環境衛生，今年以來，秘書科對衛生區進行了分片量化，責任到人。要求衛生區每天一打掃，每周一次衛生大清除，使我們辦公室在每周的衛生檢查中都名列前茅，使領導和同志們擁有一個清潔的工作環境，進一步樹立了部門形象。
總之，去年以來，經過全科同志的共同努力，我們的各項工作取得了較大成績，得到了辦公室領導的.充分肯定和基層的普遍好評。但也存在著一些差距和不足，主要是服務水平、工作質量和效率有待于進一步提高，工作人員的整體素質有待于進一步提高。對這些問題，我們將在今年工作中，采取切實有效的措施，認真加以解決，以推動各項工作再上新臺階。
自**年初，我從**鎮政府進入辦工作。在新的單位，接受新的職位，既感到信任、責任，也感到壓力、挑戰。一年來，在領導的關心下，我逐漸適應環境;在同事的幫助下，我逐漸融入角色;在集體的溫暖下，我迅速成長。
一是以學習促角色轉變。新的工作，新的挑戰。作為主要經歷技術類、事務類工作的我，對于文字寫作還有許多需要改進和學習的地方。我始終把融于新角色作為第一要務，特別是針對文字工作重點進行學習。首先是學材料。以**近年來的相關會議、匯報材料，尤其是十二五規劃的一些具體材料介紹為主，把握**總體發展框架，梳理近年全縣工作重點，了解各條線職能政策，做到心中有數，了然于胸。其次是學會議。會議是對全縣各項工作的調度、部署、貫徹、落實。通過聽會及時把握領導的工作思路，掌握工作最新進展，特別是一些新的提法和要求，確保文章體現領導的思想，更好的融入到文字秘書角色。第三是學調研，所謂“讀萬卷書、行萬里路”。通過實地參觀，跟隨調研，既將讀、聽、看有效結合，更深入的了解**發展和產業布局等現狀，更準確的把握縣情，也將理論與實踐相結合，學會發現、總結、解決問題的方法，這樣下筆方有神，言之方有物。
二是以實踐促工作提升。在經歷了基層的歷練，我深知
實踐的重要性。因此，對于領導的安排，我加倍努力，苦干實干，以求在實踐中提升能力。在寫作中，我仔細研究領導對材料的修改建議，把握領導思想的軌跡、思路的延伸，在寫作中不斷適應、調整;不斷對比自己的材料和定稿之間的區別，仔細領悟材料的主旨思路，學習材料的間架結構，揣摩材料的遣詞造句，找出差距，不斷提升寫作水平。在值班中，我通過對事務的處理，不斷學習認人識人、應急處理、接打電話、上傳下達、分發文件等基本職能，熟悉掌握工作流程，做到對辦公室事務的基本了解。在文件擬制中，不管是對部門的材料調度，還是對成文擬稿的過程，都讓我更加注重細心、細致、溝通、協調。
下一步工作打算：我將一如既往地加強學習，堅持終身學習的理念，不斷拓展自身的知識面和視野，堅持理論與實踐相結合。同時認真領會“三服務”要旨，著重提升材料寫作能力和服務辦事能力，創新工作方式方法，認真完成領導交辦的各項任務，努力為服務發展、服務基層、服務群眾做出自己應有的貢獻。
副市長秘書工作總結（熱門15篇）篇二
現在，我把自己兩年多來思想工作情況作一匯報，請予審議。
從98年7月份政府換屆以后，我擔任政府常務副市長，主要協助市長處理政府的日常事務，具體分管政府秘書處，機關事務管理局、體改委、民政局、_、_、民宗局、地方志辦公室、旅游局、老齡委、殘聯和計劃委員會?；仡櫩偨Y兩年多來的工作，主要有以下三個方面：
我在政府所分管的單位，多數屬于間接服務市上中心工作的后勤部門，這些單位有軟任務沒有硬指標，比較清閑，但也比較清貧，在社會向市場經濟轉型期，各種因素對我們這些單位也帶來不少沖擊。個別同志不安心工作，想變動崗位，不求創先進，只求過得去，思想消極，牢騷滿腹，怨領導不重用。這種現象產生，固然有其大環境客觀影響，但與我們平常學習不夠、覺悟不高有直接關系。針對這種狀況，我從提高政治素養入手，狠抓系統干部職工的政治思想教育。兩年來，我們十多次舉行時事形勢報告會、座談會、研討會，并在重大節日、年終歲末，結合“三講”教育舉行表彰會、總結會，對干部進行理想信念和黨性、黨風教育。通過一系列學習宣傳教育，使大家都能夠面對現實，實事求是地用辯證唯物主義觀點分析認識問題。大家認識到：一定要好好工作，不工作就不能體現自己的人生價值。工作崗位沒有高低之分，只要觀念改變，劣勢可以變優勢，只要有本事，冷部門也能作出大貢獻。目前，各單位干部職工工作作風扎實，精神狀態很好，人心思干，人心思進，不少單位在搞好本職工作同時，組織大家學科技、學理論，提高干部職工全面素質。
_講過：政治路線確定之后，干部就是決定因素。工作能否上得去關鍵在于單位一把手。一定程度上可以講，一把手的水平有多高，工作的成效就會有多大。我由原來分管農口變為分管計委和政府口以后，針對這些單位服務功能較強這一特點，把“要創歷史輝煌，要爭同行一流”作為奮斗目標。在這樣的高標準嚴要求下，各單位普遍建立了有利于促進工作的激勵機制和競爭機制。我還經常與各單位的負責人學習國內外先進的管理經驗，強調一把手要學會宏觀上把握大局，掌握科學的領導藝術。我用古人講的“君忙臣閑國亂，君閑臣忙國興”的哲理，啟發大家要注意發揮班子成員作用：我用經濟學家提出“三管三不管”道理，啟發大家學會謀大事、辦大事，切勿被事務纏身：我用“上者為閑，能者居中，工者局下，智者在側”的管理經典，啟發大家重視人才，發揮能人作用。兩年來，我所分管的十多個單位，普遍出現了敬業愛崗、扎實苦干的可喜局面，確實成績斐然。
民政局一甩在全區落后的帽子，城鄉居民低保、縣鄉勘界、城鄉義務兵優待金社會統籌、村委換屆選舉等工作全面啟動，受到地區好評；_工作在全國遙遙領先，被評為全省先進單位；地方志辦公室成為全區學習榜樣，地區在我市召開現場會推廣他們經驗；_被譽為維護社會穩定功臣，局長賀勝局多次受到地委、市委表彰；市殘聯、市老齡委工作在全區、全省同行業冒了尖；市政府秘書處嚴格機關各項制度，使辦公室工作井然有序，僅水電管理一項一年可節約經費數十萬元；機關事務管理局克服資金困難等問題，順利完成３０００戶居民供曖工程，供暖面積達１５萬平米，確屬史無前例；市賓館開拓創新，服務工作跨上新臺階，被地區評為先進單位并在河津召開了現場會；市計委抓重點工程管理，理順基建工程程序，申報立項，爭取國家投資，為河津經濟發展作出了突出貢獻。
在這個世紀之交，人們都意識到我們將面臨著一個歷史機遇，也面臨著嚴峻的挑戰，現在經濟界都在大講調產，各級領導強調今后經濟工作的中心任務就是調整產業結構，提高經濟的整體運行質量和效益。我作為分管計劃的副市長，責任迫使我考慮河津怎么辦，河津如何搞調產。兩年來，我先后用了兩個多月時間，多次深入到山西鋁廠、河津鋁廠、河津電廠、振興集團、太興集團、森達集團和有關鄉鎮進行調產的調研，收集了百萬字相關資料，先后寫出十多篇關于產業結構調整的論文，其中《突出發展鋁工業，迎接新世紀的曙光》、《煤電鋁聯產，充滿生機、活力的振興路》、《三步走搞活鋁業大蛋糕》。
副市長秘書工作總結（熱門15篇）篇三
班主任工作千頭萬緒，但我卻樂在其中。一個學期來，我擔任13級商務文秘班的班主任，我能時刻牢記“愛崗敬業”和“為人師表”的職業道德之宗旨，在實際工作中不辭勞苦主動開展班級管理和德育建設，在上級領導及學校同事的指導、關心、支持和幫助下，本學期班主任工作本著以教學為主,很抓常規管理,積極參與了各種形式的活動,圓滿完成了教育教學以及管理工作。
一、主動貫徹落實學校以及各職能部門各個階段和突發性的工作要求，做到堅決服從、動作迅速、部署到位、落實有策。經常性抓好班級管理中的組織、協調、督促、檢查和小結環節工作。經常性加強對學生的集會、早讀、課間操、衛生清潔、午休、晚自習等督促檢查并考核登記，階段性地或持續某段時間堅持每天對早讀、午休、清潔衛生情況或晚自習情況進行突擊檢查，經常性、隨意性地觀察其他課任教師上課時學生的學習和紀律狀況，力求更多的感性掌握第一手材料，以便有的放矢地加強動態管理。
在深入學生的學習、生活和活動中及時了解、關心、教育并且督促其良好習慣的養成，同時發揮教師的言傳身教的示范效果。我每天對學生表現情況以及學生中的紀律衛生,出現的問題加以分析和總結,目的是讓學生能在新的一天能不斷的進取,這半年我班基本杜絕了遲到早退現象,能按時按點的,按部就班的上好課和晚自習,圓滿的完成教學任務。
二、主動、大膽搞好對學生干部的發掘、使用、扶持、教育和培養工作，盡可能的發揮學生的自我管理、自我監督和自我教育能力，培養和提高學生的“五自”能力(人格自尊、行為自律、學習自主、生活自理、心理自強)。
我更多的采取定期召開班干部會議或個別談話的方式，分析研究問題產生之根源、指出教育其不足、授之建議以方法;同時進行職責分工，做到人人有權、人人有責、互相監督、相互協調，實行民主管理，逐步培養出像田葉、田亞方、滿群等這樣一批較為得力的班干部，使班級管理有了良性的互動，在全校班級考核中經常名列前茅。
三、充分利用班會、集會小結、召開班會、班干部會、電話通知其家長等教育方式，從情入口、感之以心。同時，狠治各種歪風邪氣，培育正確的輿論導向，充分利用班(團)會、課余時間以及校內外各種方式的活動,結合《德育量化考核實施細則》和優秀學生的評比標準,培育正確的輿論導向和核心集體。
讓學生進行成績和程度的分析,正確看待自己所處在的學習上的位臵,讓學生保持良好的心態,同時給學生創設良好的學習情境,多發現他們的“閃光點”、擴大優秀學生隊伍,形成良好的學風、考風和班風.。通過堅持不懈的“苦心經營”，特別是大力加強班主任與課任教師、與家長之間的經常“合力教育”，使學生們開開心心的迎接每一天的學習生活。
四、尋求與家長的密切配合,三方溝通,正確的評價學生的成績和存在的缺點和錯誤,使學生敞開心扉,把自己要說的說出來,解開他們的'思想包袱,全身心的投入到學習中來。
五、積極配合科任老師的課堂教學工作,解決好科任老師與學生的關系,并為此做了大量的工作,穩定教學秩序融洽了師生關系，提高了學生的學習興趣，從而使同學們更喜歡學習，學習成績更加優秀。
六、加強寢室的管理工作,常到寢室檢查,對存在的衛生、紀律方面的問題能及時解決，學生睡得安全也安穩，使學習精力更充沛。
七、積極調動學生參與體育活動的積極性,發揮她們吃得苦，耐得勞的好品質，以便有充足的體力和精力投入到緊張激烈的學習中去。
八、積極輔導學生，組織學生參加各次模擬考試，并且認真做好總結，告誡學生勝不驕，敗不餒，學生在考試中不斷取得更好的成績,極大地激發學生的學習熱情和求知欲望。
總之,本學期工作成績是值得肯定的,我還要不斷分析和總結經驗,通過不斷的學習和提高自己的業務水平和班主任的工作藝術,為把班主任的工作做得更好而努力。
副市長秘書工作總結（熱門15篇）篇四
“不作秀”
現在,如果有人想把幾乎同樣的問題,拋給不久前掛職結束的王志,那他顯然沒有當年的牛群幸運,因為已經離開麗江副市長職位的王志,面對同行的采訪要求,不接電話,不回短信。在輿論的喧囂中,他保持沉默。
云南當地一位記者說,原本以為卸任后,王志多少能談點,現在看來“王副”的角色還要再糾纏他一段時間。
從2008年12月到今年5月,王志在麗江市政府任副市長一年半,成了很多人稱呼的“王副”。麗江市政府給他配了專門的秘書,還有專門跟他的副秘書長。不過,新聞主持人王志成為“王副”之后,便把不接受采訪、不作秀,作為他對自己新角色的一個最重要的定位,并一直堅持到掛職結束。
一年半來,“王副”只開過一次媒體見面會,那還是在麗江市外宣辦的人員建議下安排的。當時有記者想讓他拿著任命書拍張照片,“王副”說:“我不想作秀,如果拿著任命書擺拍,不就是作假了嗎?”上班首日,面對跟了他一整天的記者,“王副”講得更直接,“我講大實話,我就是不樂意你們整天盯著我?！彼踔聊眠^記者的照相機,刪掉了一張他本人的照片。
這些舉動令人大跌眼鏡,這還是以往鏡頭中的記者王志嗎?當時他手握公眾知情權,希望官員知無不言言無不盡,對官員發問直接、凌厲甚至尖刻。《新聞調查》原制片人劉春說,王志有時候很“壞”,尤其是和一些官員打交道的時候,王志“使壞”的地方,經常會出一些很妙的東西。
作為從業多年的記者,“王副”本應對媒體有親近感。不過,在一次與媒體簡短的交流中,王志自己卻說,“正因為我是央視主持人,所以我才害怕被媒體拉出來。”一位曾在麗江掛職市長助理的學者對此表示理解,“王志清楚媒體的殺傷力”。
盡管如此,王志在離職之際,還是不可避免地嘗試到了媒體的殺傷力。媒體報道了他在麗江掛職一年的政績。馬上有當地官員對媒體表示,“報道放大了王志的政績,王志對麗江招商引資和對外宣傳是有貢獻,但他是在各級各部門配合和支持下完成的,不是他一個人的功勞?！?/p>
一位當地官員說,這類政績報道讓王志很尷尬?！跋裢踔灸敲绰斆鞯娜?肯定不愿意別人這么報道他――其他領導會怎么想?”
他總說自己“不懂”
副市長秘書工作總結（熱門15篇）篇五
今年以來，在市委的領導下，在各位領導和同志們的幫助支持下，堅持以“三個代表”重要思想和黨的_精神為指針，認真貫徹落實省委、（上級市）市委的工作部署，按照xx市委提出的“一個高于、兩個過百、三個三億、一個突破”的奮斗目標，加強學習，解放思想，求真務實，勤奮工作，使自己在學習、工作、思想上都有了新的進步?，F報告如下：
認真學習了黨的_、十六屆三中全會精神和“三個代表”重要思想。通過學習，不斷提高政治敏銳性和政治鑒別力，努力消除“官本位”意識，樹立平民百姓心態，立足本職，為民執政。結合實際工作，堅持學習了市場經濟知識和上級關于財政、稅務、審計、勞動和社會保障、政府提速、現代金融、體制改革、安全生產等方面的指示精神和政策法規，綜合協調能力得到了進一步加強。認真學習了各級黨組織關于黨風廉政建設的有關規定，發揚艱苦奮斗的優良傳統，嚴格執行領導干部黨風廉政建設責任制的各項規定，自覺抵制不正之風，抵制拜金主義和個人享樂主義思想的侵蝕。認真貫徹民主集中制原則，大事講原則，小事講風格，嚴以律己，寬以待人，維護班子的團結，虛心接受組織、班子成員和群眾的監督。同時，對家屬及身邊工作人員嚴格要求，做到自身清、身邊清，自覺維護黨和政府的光輝形象。
今年以來，在協助市政府主要領導做好各項工作的同時，對自己分管的工作大膽負責，科學決策，統籌兼顧，突出重點，思路上創新，措施上加強，使各項工作都有了新的進展。
一是抓好開發區建設，推進全市工業化進程。開發區基礎設施建設，累計完成投資億元，各項基礎設施建設不斷健全完善。對基礎設施建設全部采取招投標的辦法，節省資金3400萬元。今年開發區新修道路19公里，面積60萬平方米，是建區以來的兩倍多，使我市開發區提前完成了基礎設施配套任務，為經濟跨越式發展打下了好的基礎。大項目建設方面，截止目前，已入區開工建設、投產和簽署協議準備入區開發的項目有88個，協議總投資80多億元，其中，投產項目8個，已開工建設項目27個，累計完成項目投資25億元。有19個過億元的大項目落戶開發區。
二是以改革促發展，全力做好企業改制和上市工作。到目前，市外貿公司、汽車站、長途運輸公司、運輸公司、聯運公司、汽車出租公司、國藝二場等７家企業已完成了資產評估工作。組織體改、財政、國資等部門將市隆泰水泥股份公司和市中糧賓館規范升級為有限公司，對原政府招待所實行了改制。組織體改等部門突出重點，分類指導，推動了上市工作的順利進行。目前，已有得利斯、外貿、桑莎、化工公司4家企業即將進入上市程序。
三是認真做好勞動和社會保障工作，促進就業再就業。完善了就業再就業政策和目標責任體系，積極抓好職業教育培訓工作,投資5000萬元，建設了技校新校區，實現了當年規劃、當年投資建設、半年內建成投入使用。我市9名技工獲（上級市）市技術能手稱號，占全（上級市）市技術能手稱號總數的50%。
四是抓好安全生產工作，確保安全生產形勢穩定好轉。共組織開展了12次全市范圍內的安全生產大檢查活動，下達隱患整改通知單351份，查出隱患896處，并及時進行了檢查整改。深化“安全生產執法年”活動，規范生產經營單位的安全生產行為。1—11月全市事故起數、死亡人數、受傷人數等主要指標全面下降，安全生產出現了穩定好轉的態勢。
五是抓好社區建設工作，理順城市管理體制。以“村改居”為突破口，科學合理劃分社區，將城區39個村全部改為社區居委會，在人口比較集中的企業、居民小區、市場新設立了9個社區居委會。目前，市、街、居管理體制基本理順，各社區居委會工作運行良好，社區管理工作日趨規范。
六是抓好鐵路建設，為膠新鐵路全線開通提供優質服務。組織開發區規劃建設了環火車站廣場和進出廣場道路建設，新修柏油路、水泥路2700多米，面積64800平方米，是膠新鐵路沿線8縣市唯一一個完成車站道路配套工程的縣級站。百尺河站、得利斯站和枳溝站的進出站道路也全部完工。膠新鐵路于今年8月份實現全線鋪軌貫通，比計劃時間提前一年。12月16日在我市舉行了全線通車儀式。
七是抓好經濟發展軟環境建設，促進全市經濟超常規、跨越式發展。對全市的行政審批和行政事業性收費項目進行了第二次清理。在此基礎上，建設了市行政審批服務中心，從3月份開始籌建，6月份投入運營?！爸行摹鞭k公設施建設實行市場化運作，用中心存款權換取大廳使用權，為市政府節省資金近千萬元。目前，行政審批中心運行良好，對規范行政行為、改善我市投資環境、促進經濟發展起到了重要作用。還主持制定了《關于加強經濟發展軟環境建設的決定》，成立了市行政效能投訴監察中心和經濟軟環境投訴中心，設立了市長公開電話，廣泛接受社會各界監督。
八是積極協助主要領導抓好財稅審計工作，促進了經濟健康發展。今年以來，為確保完成地方財政收入突破5億元的任務目標，加強了對收入進度的協調調度，大力培植稅源，強化稅收征管，促進了財政收入的快速增長。前11個月，全市完成財政總收入億元，比上年同期增長；其中地方財政收入完成億元，同比增長26%。工作中，在不斷建立健全重點稅源監控機制的同時，認真抓好社會綜合治稅工作，主持制定出臺了《加強地方稅收源泉管理，增加地方財政收入的實施意見》和《稅收戶籍管理辦法》等五個稅收管理辦法。此外，積極組織資金，為經濟發展提供強有力的資金支持。爭取了國家開發銀行短期貸款5000萬元，用于開發區和城市道路建設。與國家開發銀行達成10億元的長期貸款意向，審批工作正在進行。審計工作取得了顯著成績，共完成審計項目60個，查處違規金額1643萬元。積極開展經濟責任審計、基本建設審計和預算執行審計。組織審計等部門對圣龍公園、和平街、滄灣公園等城市建設項目進行了審計，共核減造價2300萬元，核減率33%。
此外，根據領導安排，妥善處理了市公交公司沖擊市交通局事件。采取政策引導、法律約束、思想教育等手段，將原公交公司的138輛客車穩妥移交市運輸公司，根除了我市客運市場混亂的隱患。龍城市場、密州商城、九龍商貿城三大市場管理體制不順，安全隱患層出不窮，根據領導安排，組織有關部門現場辦公，集中整治，依法理順，目前已全部移交三產局一口管理。人事、物價、計劃、統計、監察、信訪、法制、公安、司法等項工作也都取得了很大成效。
一是深入調查研究，掌握工作的第一手資料。為確保每項工作部署符合實際情況并得到貫徹落實，堅持深入基層，深入實際，而不滿足于聽匯報、看文件。在安全生產工作方面，根據不同時期的安全生產特點，深入到化工企業、燃氣企業、煙花爆竹銷售點、非煤礦山、重點企業進行調研，及時發現解決實際工作中存在的問題，減少了安全生產事故的發生。
二是加強調度，搞好對各項工作的檢查落實。對每項工作部署，都做到及時檢查調度，確保落到實處。在組織財政收入、開發區建設、206國道開發區段建設、火車站廣場及道路建設、社區建設、就業再就業等工作中，加強協調調度，特別是在工程建設過程中，深入現場檢查指導，抓難點，突重點，嚴把工程質量和進度關，確保按期保質完成了各項工作任務。
三是抓好制度建設，不斷制定完善政策。在充分調查研究的基礎上，立足工作實際，不斷組織研究制定有關制度和政策，從政策和機制上為工作的順利開展提供保障。為強化安全生產管理，在廣泛調研，征求市安委會成員意見的基礎上，主持制訂了安全生產監督檢查制度、例會制度等一系列規章制度。此外還組織有關部門研究制定了《行政審批責任及其追究制度》、《行政事業性收費公示制度》、《xx市建設項目審計監督暫行規定》、《關于加強企業審計監督的意見》、《關于加快企業股票發行和上市工作的意見》、《關于進一步做好就業再就業工作的決定》、《市財政國庫管理制度改革實施方案》、《xx市市級財政國庫管理制度改革試點資金支付管理辦法》等政策法規。
下步要進一步學習貫徹上級黨委、政府的指示精神和我市十一屆三次全委會及市委工作會議精神，認真查找自身的不足，不斷更新觀念，自我加壓，增強干事創業、加快發展的責任感，為提前十年全面建設小康社會目標的實現和早日把我市建成現代化經濟強市做出自己應有的貢獻。
副市長秘書工作總結（熱門15篇）篇六
2011年年底至2013年年初，中央黨校首批4位干部先后在浙江、福建兩省完成為期一年的掛職鍛煉，身份轉變后的他們換了一個視角去看待基層官員，透視到更完整的社會生態和政治生態。
雙向交流。
中央機關干部進基層，基層干部到部委，始于2010年的中青年干部“雙向交流”已成為央地互動新途徑，屢計共300多名干部上下交流互動。
至今，福建莆田某論壇內，題為“莆田美女副市長去哪了”的帖子還在被不斷刷新跟帖。談及此，當事人笑著用“來也匆匆，去也匆匆”回應。一年內，封麗霞完成了這一來一去，從北京到莆田，從中央黨校到地方政府，從教員到官員。
2011年年底至2013年年初，中央黨校首批4位干部先后在浙江、福建兩省完成為期一年的掛職鍛煉。原黨史教研部副主任謝春濤教授，掛任浙江金華市副市長；政法教研部法理學教研室主任封麗霞教授，掛任福建莆田市副市長；原經濟學教研部經濟學說史教研室副主任陳啟清副教授，掛任福建福清市副市長；培訓部辦公室主任盧紅兵，掛任浙江義烏市委常委、副市長。
2011年，對中央黨校干部掛職工作提出新要求，希望著眼于黨校事業長遠發展，選派干部到發達地區掛職鍛煉。發達的東部沿海地區反映出中國發展的最前沿問題，利益主體的多元化和復雜性無不考驗著地方執政者的政治智慧。透過每一個局部中國，都能透視到完整的社會生態和政治生態，與真正的中國對話。
感受基層干部之難。
根據提出的掛職新要求，中央黨校常務副校長李景田親自聯系，在福建和浙江建立中央黨校干部掛職鍛煉基地。
2012年2月，封麗霞奔赴福建莆田，掛職副市長并分管民政、政府法制、民族宗教、旅游、外事_、海防、慈善總會、殘聯、雙擁、老齡委等工作。莆田，著名僑鄉，下轄4區1縣，當地人因善經商而被稱為“東方猶太人”?！爱數匕傩諏炻毟刹康年P注超出了我的意料。”封麗霞坦言，提升的公眾曝光度弄得她也挺緊張。不過，很快心態就放松下來，和其他掛職的同事一樣，封麗霞深知一年之短，老百姓對他們還是有點期待的。
甫一上任，封麗霞就趕上村級換屆。學法律出身的封麗霞非常關注基層民主，“我之前就一直在思考，基層民主推進這么多年，仍不盡如人意，究竟是民主太超前，還是哪一環節出了問題”？封麗霞走訪了莆田大部分鄉鎮和自然村。在換屆重點村和難點村，封麗霞親自參加村級選舉全過程，調查鄉村治理的問題和情況。
村級換屆流程比較復雜，各種利益主體間的矛盾成為最大牽絆，前任主官把權不放、征地拆遷引群眾不滿而不配合選舉、宗族勢力爭執都會影響到換屆推進。“最難的一個村是因為海灘承包的歷史遺留問題，村民多次舉報村官貪污，最后紀委和相關部門介入，給村民一個說法，才確定了選舉日?！狈恹愊蓟貞浀?。
有時候，封麗霞也苦惱：村級換屆與當地gdp不掛鉤，經常被地方主官忽視。封麗霞多次召開“現場會”，以市政府名義邀請當地主官參加以取得他們的配合與支持。通過調研、一村一策、組織《村民委員會選舉法》培訓等工作，莆田在5個月內全面完成了882個村委會、87個居委會換屆。
與封麗霞一樣，掛職福清市副市長的陳啟清對于基層，尤其是鄉鎮干部的工作之難也感觸頗深。陳啟清沒有分管具體工作，日常主要輔助常務副市長，他認為，掛職是與社會“親密接觸”。他走遍了全市24個鎮街和5個經濟開發區，走訪了56個自然村、23家市直機關和135家企業，和63家企業的企業主進行了交流。
陳啟清發現，與過去相比，鄉鎮干部干事環境更差了，工作阻力也在加大?！罢鞯夭疬w幾乎耗費他們一半精力。”陳啟清說，縣以上幾級要求最終落到鄉鎮，尤其在發達地區，該項工作很難向前推動。鄉鎮干部工作的方法也面臨前所未有的挑戰，很多鄉鎮干部向陳啟清“吐槽”，過去老一套“管人”的思路早就不管用也不適用了。經濟越發達，利益主體越多元，社會階層劃分更分明，各自訴求也更多。而福清是一個經濟發達的縣級市，經濟競爭力居全國百強縣第17位。
“鄉鎮干部年齡大多40歲左右，他們原有的社會管理思路受到前所未有的沖擊。”陳啟清說。干部們習慣了以往上對下命令式的社會管理模式，而村民自治意識的提高，讓干部們還沒有找到一條既讓群眾滿意又適應社會發展的新方法。
老百姓有事就愛直接找市長。
采訪中，記者觀察到：得益于專業和原有資源優勢，掛職干部也能小有作為。如謝春濤在掛職金華市副市長期間，推動出臺了金華“科技創新九條”，促成了兩個央企項目落地，還聯系中央電視臺欄目組赴金華拍攝專題片。
2011年11月，盧紅兵擔任義烏市副市長，負責科學技術和知識產權保護，分管科技局，聯系科委。同時，協助負責國際貿易綜合改革試點工作。盧紅兵赴任后很快進入角色，第一個月就走遍了義烏市13個鄉鎮街道辦事處和主要的經濟商業職能部門。義烏市是中國首個也是唯一的縣級市“經濟特區”，全球最大的小商品集散中心。近年，義烏部分企業因知識產權意識淡薄，走向衰落甚至破產。盧紅兵首抓國家知識產權示范城市創建，順利通過國家驗收。
對盧紅兵的工作表現，義烏市委書記黃志平曾評價：掛職干部都非常努力，“家在北京，周末根本顧不上回家，在義烏加班。他們的工作也非常充實”。義烏的試點開展需要這些從中央和省里來的掛職干部，他們成為試點工作的組織者和執行者?！八麄兪橇x烏與國家部委聯系的協調者，也是義烏經濟社會發展的好參謀，更是義烏試點等前沿問題的研究者。”黃志平評價說。
對于自己常年關注的信訪、綜治和維穩，封麗霞甚至越權“主動出擊”——這原本是另一位副市長負責的工作。
她在掛職總結中寫道，經常與主要領導事先溝通后，她以學生的態度、以協助者的身份，先后三次參加“市長接訪日”和十八大期間的信訪接訪。
說起首次接訪，封麗霞至今仍很有感觸。來訪者是個外嫁女，離婚后回到娘家，村里給了一定面積的土地。后來當地拆遷，她就開始上訪了，哭訴被丈夫拋棄、拆遷不給補償，一上訪就十幾年?！八婚_口，我覺得挺驚訝，莆田人普通話并不好，她卻還挺流利?！狈恹愊颊f，訪民像背書一樣表達流暢，什么時候該哭什么時候該情緒激昂，節點把握得很準。封麗霞也被感染了，覺得她特別可憐。
經向相關負責部門當場詢問，結果發現，這個上訪戶闡述的情況與事實大有出入。封麗霞說，她對房屋補償要求過高，“訪民的情緒和狀紙上的表述是重要參考，相關部門的相關工作匯報也會提供重要信息，不能偏聽偏信”。
接訪讓封麗霞更全面地了解當地信訪工作情況。在莆田，“面對面”是一大特征，訪民與上訪涉及的單位當面分別陳述事實和緣由，允許他們互相質問和辯論，然后再由市領導作出下一步的工作批示。“這是對市長個人能力的考驗，對法律政策把握能力的考驗，市長任何一句話，都有可能被當成重要說辭。”封麗霞說。
一般半天的市長接訪，通?？梢耘c十一二個訪民“面對面”，封麗霞也發現，老百姓其他部門都不愛去，有事就愛直接找市長，“壓力一下子都集中過來了”。
“看到了一個更為真實的中國底層社會”
“教員”到“官員”的轉變，讓中央黨校干部換了個視角去看待基層官員，透視到更完整的社會生態和政治生態。
“我掛職分管民政，和弱勢群體接觸的過程中，讓我看到了一個更為真實的中國底層社會?！狈恹愊颊f，掛職給她打開了更為廣闊的視角。
在以往教學中，封麗霞常感到學者與官員之間，或因缺乏共同語言，無法形成共識和默契。尤其在講授法學課程時，有些官員不具備專業知識，理論很難講到他們心里。“我現在講課也不都是書本上的話，講學員們聽得懂能接受的東西更多了?！狈恹愊挤Q，自己平時喜歡寫東西，掛職后，陽春白雪的少了，關注點也更務實。掛職期間，她寫下《學者與官員》《為什么要開那么多會》《官員為什么習慣于念稿子》《村鎮干部為何糾結》等文章，封麗霞評價說：“都是提出問題，直接切入，沒有那么多‘彎彎繞’。”
對于官員的理解則是陳啟清與封麗霞的共同感受。掛職伊始，陳啟清就希望能了解社會現實，尋找教學中與學員的共同語言?！巴ǔ｀l鎮干部在媒體上形象都不太好，我就想真正融入當地，看看他們心里的東西?！标悊⑶逭f，其實融入的過程并不順暢，他們對掛職干部比較敏感，有些人甚至不愿理會?！霸趺崔k呢？在他們面前千萬別裝，人家一眼就識破了。只有尊重和理解，展現透明的自己，對方才會跟自己掏心掏肺?！?/p>
與基層干部溝通多了，陳啟清現在與黨校學員交流時，聽到他們苦惱于中央政策與地方實際沖突矛盾時，多了一份理解?！爸挥袑嶋H推動過一項工作，才能知道其中千絲萬縷的矛盾，受到各方牽扯到底有多少?！标悊⑶逭f，雖然不能排除部分官員胡亂作為的情況，但也不能一出事，就把矛頭對準某個人。
中央黨校校務委員會對此次掛職頗為肯定：首批掛職干部在掛職鍛煉中接通了“地氣”，運用學員聽得懂、聽得進、聽得解渴的語言開展教學更加嫻熟，理論學術研究的問題意識更加凸顯；化解矛盾、綜合協調、把握復雜局面的能力得到提高；黨性得到錘煉，對中國特色社會主義理論的認識更為深刻，讓群眾路線潛移默化成自覺行為。
今年2月，中央黨校第二批赴浙江、福建掛職鍛煉的干部已經派出。
副市長秘書工作總結（熱門15篇）篇七
秘書處依照學生會本學期的工作宗旨及發展方向，配合學院工作，完成既定任務并組織一定的學生活動。引導學生發展，倡導大學生學習與能力共同提高，關心社會，豐富大學生生活。以下是小編整理給大家的關于秘書工作總結，希望能給大家帶來幫助!
時光流逝，白駒過隙。轉眼間，xx年即將過去，我院學生會自換屆以來，在團委老師的指導下，在主席的帶領下，在學生會所有成員的共同努力下，以“服務學院”“服務學生”為主要目的，已走過了4個月的時光。期間，學生會用豐富多樣的形式在學生思修教育、行行為指導、課余生活等方面開展了大小共11次活動。每項活動開展下來，都鍛煉了同學們組織、協調能力，充分發揮了學生會的積極作用，營造了濃厚的校園文化氛圍，并取得了可喜的成績，為xx年學生會工作畫上的圓滿的句號。其中，秘書部也作為可喜的部門之一。
秘書部是連接學生會內部的紐帶和橋梁，促進各部門之間、主席與各部門之間的溝通和交流，以保證學生會高效運作的部門，而非其他人口中所說的“閑雜事物”的部門。秘書部的工作職能主要為：1.協助主席工作，做好每次大型活動之前的準備工作;2.學生會人員考勤，會議通知，會議記錄;3.負責學生會工作大記事，起草每項活動策劃書、簡報、總結。
下面，我將本學期以來秘書部工作業績，向主席及各成員作如下匯報：
一、 大型活動前期準備(以重點、典型事例為主)
1. “我是90后”演講比賽
演講比賽雖稱不上很大的活動，但是貫穿在其中的細小環節，卻是我們不容忽視的。這些小的環節，直接影響到此次活動是否能如期舉行及圓滿結束。而我秘書部則就在這些環節上發揮了不可少的作用。
(1)宣傳與統計
比賽前，我部與外聯部長、干事共同對各系、各班進行了演講賽前宣傳。在而后的5天時間里，統計出各系參賽選手共17人。其中公共管理系 人，經濟系 人，計算機應用系 人。
(2) 制作號碼牌，選手簽到
為每位參賽選手制作號碼牌能方便評委工作以及給選手更多的準備時間。賽前選手簽到，則也保證了比賽的順利進行。其中，2位記分員，1位送表員均為秘書部干事。她們以為比賽的進行起了推動作用。
(3)記錄參賽選手名單
秘書部為各評委寫出了參賽選手名單，給評委打分及點評提供了便利條件。
二、 人員考勤，會議通知與記錄
1. 人員考勤
院學生會每次召開大會，主席將話之前，秘書部都對所有成員進行考勤、點名。已明確、加強學會生管理制度。
2. 會議通知
主席確定召開會議之后，秘書部會做好上傳、下達的工作，以電話的形式通知其余各成員開會的時間和地點。
3. 會議記錄
會議記錄是學生會每一次成長的足跡。每次進行會議時，秘書部都會做好記錄，以便學期末總結與評估。本學期(截止到12.8)共開會17 次。其中學生會副級以上干部會議12次，所有成員會議5次。
三 、學生會大記事
本學期學生會共11次活動，分別是，9月：學生會納新、籃球友誼賽;10月：第一次例會、辛亥革命宣傳、三期專題講座、 文明就餐、xx 屆六中全會精神學習;11月：社團藝術節節目預選、納新復賽、接待禮儀培訓、演講比賽。此外，秘書部共寫活動簡報、總結8篇。
一路走來，秘書部與學生會共同成長，共同進步。雖取得一些成績，但在工作過程中也出現了許多不足：
一、 溝通面窄
在66人的學生會大集體中，我作為秘書部副部長，在部長、干事工作上傳，主席工作下達，也就是溝通面這方面，還有待進一步提高，不能僅限于秘書部干事的溝通。
二、 會議通知
在每次會議通知這方面，我秘書部以后還需繼續加強禮貌用語的使用，也更應該堅持“打電話通知到人”的原則，避免出現“帶口信” “捎個話”類似現象的發生。
三、 加強對秘書部干事工作的引導與監督
秘書部干事中很可能出現下一屆秘書部副部長，所以，在以后的工作中，對干事的工作，我還需在原有的基礎上加強管理和監督，培養出下一屆部長。
我一直相信，只要用心做，沒有做不好的事。秘書部日常工作中出現的問題遠遠不止這些，我部還需要主席、各部長、各干事多提意見，吸取更多的經驗教訓來換取更快的成長。
最后，我希望各部長，各干事共同努力，在下學期的工作中，依舊沖勁十足、干勁不減、團結一心地為院學生會的發展，做出自己的貢獻。
一、樞紐工作
秘書處屬主席團成員，其部門職能有其特殊性。重要的工作即為完成主席團與各部門的上傳下達工作，及時將主席團的決策傳達、分配各部工作，同時要將各部門情況及時反映給主席團及協調活動中各部任務，以備主席團及時做出工作調整。 在院領導和團總支老師的指導下，在秘書處全體同學的共同努力下，我們銳意開拓、積極進取，圓滿的完成了本年度的工作，切實做到了"從同學中來，到同學中去"的宗旨;堅持正確的政治方向，緊扣時代脈搏，結合社會熱點焦點，開展了一系列有意義的活動，為促進廣大同學全面成長成才起到了積極作用，同時以務實的工作為廣大同學服務，充分發揮學生會橋梁紐帶作用。秘書處的樞紐工作關系到整個學生會的運轉，極為重要，本年度已認真完成此項任務，使學生會的工作能夠順利進行。
二、日常工作
秘書處的工作很瑣碎，布置會場是一個至關重要的環節。在每次會議之前都要準備好會議需要的東西，如果需要音響，要提前將音響進行調試，避免會議過程中出現問題。
升國旗儀式，學生會成立大會，學年表彰大會等都有秘書處的參加。并且秘書處還要參加學院的各種會議，做好會議記錄，為方便日后工作和總結。在各種情況下，我們秘書處都能做到萬無一失。
另外，幫助老師整理各種辦公室文件，比如，獎助學金、貧困生、就業測評、反腐倡廉等相關工作，很多工作都是我們秘書處成員加班加點做出來的，還記得國慶放假其間，我們秘書處全體成員有三天時間都在辦公室整理材料，晚上中午加班就都是常事了，所幸辛勞的付出得到了回報，我院的相關工作均未出現重大失誤，我們的工作也得到了老師的肯定。
秘書處的日常工作主要有以下幾條：
4、組織對各項工作和活動的現場考核，為年度考核和評定收集材料，同時對學院中成績較為顯著的個人和集體實施獎勵提供可行方案。
5、 組織好院學生干部入黨材料的收集整理和考核工作。 我院秘書處的本學期重點工作主要有以下幾條：
1、學生干部培訓班相關工作。本學期我院學生干部培訓班開班時間20xx年8月20日至8月21日， 培訓主要內容為學生干部的定位、職責、基本素質、工作方法與技巧、公文寫作、社交禮儀等，采取工作總結、專題講座、分組討論和自學相結合的培訓方式。培訓班的目標旨在使全體學生干部提高素質，掌握科學的工作方法，提升工作能力，增強學生干部隊伍凝聚力、戰斗力，在全心全意服務同學和為學院評估工作貢獻力量的過程中發揮更大的作用，不斷開創學院學生工作新局面。
券，一般貧困生114名，每人獲得3元購物券。真切地做到了貼心服務廣大貧困學生。
3、釣魚島事件期間加強心理協管員匯報制度。釣魚島事件期間 ，要求各班級每天中午兩點之前上報一次本班同學去向和心理動態，并由我秘書處進行統一匯總上報到學校，其間，我院對學生干部進行了專門的思想教育培訓，并要求各班級利用舉行團日活動，通過豐富多彩的形式傳達上級的`指示，這期間我院無一意外事件發生。
三、思想教育工作
秘書處是一個重要的部門，不僅要協調好各部之間的關系，并且要把學校、學院、老師的各項通知以及指示及時傳達下去，在規定的時間內保質保量完成工作。并督促他們認真學習，協調好學習與工作的關系。確保每次活動都要達到預期的目的。
四、組織建設
一個優秀的組織必定有嚴密的組織結構、嚴格的組織章程、健全的組織體系、合理的組織分工。只有在這一前提下，該組織才能有方向、有目的、有條理、有秩序地完成每項活動，實現自己的價值。為了更好地發揮秘書處的作用，更有效地開展各項工作，我們院 秘書處進行了一系列的調整和改革，主要有：
1、成員調整：在201x屆學生會選舉中，我們對秘書處主要成員進行了大調整，秘書長由學院輔導員劉艷妍老師擔任，并選出常務副秘書長兩名，委員十名。
五、其它
日子如同白駒過隙，回首間，一年的學生會生活匆匆消逝。循著記憶的流河，我開始追思著我歷程的點滴，激動過、開心過，也迷茫過、痛苦過，不論得失與成敗，這點點滴滴共同見證著我的成長，是我一生不可缺失的財富。以下是一年來我的個人工作總結報告：
憑心而論，進入大學我學到了很多的東西，有幸加入學生會，更使我有機會接觸更多的人和事，令我受益匪淺!回過頭來看看自己走過的路，苦澀和歡欣并存，得意與失意同在。也許是時間過得太快了，而自己想做而又來不及做的事情真的太多太多，于是心中便多了幾分遺憾，以致于每一次想提筆給自己這一年在學生會這塊令人矚目的平臺上所做的工作好好來個細致的總結終歸無言，心中隱匿的話語遲遲不能化為筆下的文字。然而，不管自己如何沒有勇氣面對，過去的不能改變，總結終究還是要寫的，因為只有總結了過去，才能更好的提高自己，才能以此為鏡認識自己完善自我，并指導以后的工作。
“用心做事才能把事做對，認真做事才能把事做好”，我一直都記得剛剛入學生會時學長在部門會議上說的這句話。的確如此，經過一年的工作實踐我更深諳這話中的韻味。秘書處工作需好付出有時還需要作出些小小的犧牲，也許在別人安心午睡的時候我們還要在外奔跑購物，也許在別人回去吃晚飯的時候我們還得留守辦公室，但也因為我們比別人多一份付出就多了一份收獲。學生會工作無小事，事事都不能懈怠，秘書處的工作多且雜，我們需要處處小心，時時留意，因為秘書處是整個學生會的核心，工作中的細微差錯或拖延都有可能影響到整個學生會的正常運作。因此作為秘書處的一員更要提高自身的素質才能把所安排的工作做得少錯更好，當自己全身心的投入每一次學生會工作中，看著自己的工作有益于整個學生會時我便深深感覺到自己生命的意義，不論工作的哪一方面都要考慮到學院、學生會以及廣大同學的利益，自己的責任感也更強了。
秘書處工作需要激情，激情有如穿越寒冬綻放在枝頭的那抹新綠，是人生蘊藏的寶藏，是讓生命蓬勃的動力，如果工作沒有激情，那么便會出現被動工作的局面，工作只為完成任務，也就無心工作，這樣于人于己都不好，激情工作才能把工作做好并享受工作過程所帶來的快樂。除了有激情還要有耐心和毅力，合之可稱為積極心，只要我們用積極的心態作沃土，用來斷的努力作養分料，用痛苦的磨練作陽光，用辛勤的汗水作雨露，將激情揮灑，不止在學生會，不論做何事成功的喜悅都將伴隨左右。學生會是個大家庭，而每個部門都是這個大家庭下的一個小家庭，我不僅是個體還是群體，工作中講究合作，只有具有積極心做事出有富有激情人別人才樂意與之合作，做起事來也自然而然的更為順利，效率也會更高!
在學生會工作一年，我個人的組織協調能力和團隊協作能力都得到了很大的提升，但不得不承認自己在工作中還有很多不足之處，還有很多有待完善的地方。秘書處工作其實也還有很多急待完善的地方，我心中雖有些想法，卻又都被自己一種固有的思惟禁固，總感覺(害怕)自己的想法不成熟，也就不敢大膽提出，工作中也沒有很積極的去思考每件事有沒有更好的途徑去更好的完成…… 在接下來的工作中，我會做好 20xx年個人工作計劃，爭取將各項工作開展得更好。
副市長秘書工作總結（熱門15篇）篇八
20__年，我室堅持以__論、三個代表重要思想為指導，認真貫徹黨的十九大、十九大精神，圍繞縣委向北爭政策，向南要市場，向內挖潛力的工作思路，把握大局，突出中心，主動協調，高效服務，圓滿完成了文件審核把關、會議記錄紀要、議案提案辦復、綜合材料撰寫、全縣性會議會務準備等各項工作，較好地發揮了參謀助手作用。
一、從嚴把關，辦文質量高。
為確保公文的_、嚴肅性和準確性，在公文制發過程中，我室認真履行職責，細心審核文稿，嚴把公文辦理九關，切實提高了公文質量，準確傳達貫徹了縣委、縣政府的政策指令，有力地維護了縣政府的形象。
一是嚴把起草關。
文件起草做到了情況清楚，觀點明確，表述準確，結構嚴謹，條理清晰，直述不曲，用詞規范，標點正確，篇幅力求簡短，符合黨的方針政策和國家法律法規，提出的政策措施切實可行。
二是嚴把審核關。
嚴格審核公文的報批程序，是否有必要行文、單位辦公室是否核稿、文稿是否符合起草要求，合理有序地履行會簽手續，嚴防文稿倒流，對不符合辦理程序和要求的文稿堅決執行退文重辦制度;今年共退辦文件15個，核減文件8個。
三是嚴把繕印關。
文稿不符合審批手續的一律不予印制，為確保公文印刷質量和安全，以縣政府或縣政府辦名義發文的公文原則上一律在縣政府辦文印室印制規，政策理論水平有新的提高。整個科室形成了比工作、比學習的良好氛圍，整體素質進一步提高。
上半年來，我室的工作取得了一定的成績，但還存在一些不足，如發文處理過程中文稿倒流現象仍然存在，深入基層調研少，參謀作用發揮不夠等，這些問題有待我室在今后的工作中認真加以克服和解決。
副市長秘書工作總結（熱門15篇）篇九
轉眼間上半年已過去，回顧過去的半年時間，在公司領導的關懷下，在綜合管理部領導的正確帶領下，緊緊圍繞著集團公司提出的目標而努力。我在工作中所負責的主要是公司的相關文字以及宣傳工作，上半年中雖然取得了一些成績，但在成績背后總有疏忽之處，我所做的工作與集團公司以及本公司的“高標準、嚴要求”的一貫工作作風相比還存在著一些問題與差距，以下為自己上半年的工作總結：
工作上不積極主動，缺乏一定主觀能動性?？傉J為把屬于自己的事情完成任務了，不積極主動配合辦公室其它事務。導致平時看著人家在忙的團團轉，而自己卻經常無所事事。平時總是處于一種“要我做”而不是“我要做”的工作狀態，工作有拖拉現象，例如集團公司或者其它地方需要稿件或者資料，非要拖到規定的時間，等領導催了，自己才急急忙忙的要趕著做。為此寫出的稿件以及收集的資料質量都是不太高。
由于自己專業水平的局限，上半年對xx的企業文化宣傳工作還有很多未做到位，沒有達到集團公司以及本公司既定的宣傳效果。對日常勞動紀律要求不是太嚴格，例如偶爾會發生不穿工作就上班。缺乏創新意識，平時坐辦公室的時間多，去車間生產一線了解情況的時間，存在怕吃苦的思想。導致寫出來的東西缺乏一定的創新內容以及實質性的內容，總顯得太過平泛、太過空洞。
遵守廠紀廠規，及時并保質保量的完成上級領導交辦的各項任務。充分發揮個人的專業特長，做一名合格的秘書。當好公司領導的助手，充分發揮自己所學。搞好企業文化宣傳工作，使xx的企業文化更深入基層、深入人心，更能體現出企業的特色。深入實際，多跑現場，掌握車間反映的各種信息，并積極向xx投稿，及時做好公司對內對外的宣傳報道工作。加強專業知識水平的提高，不斷拓展自己的知識面，爭取在實踐中不斷積累更多的經驗，努力使自己成為一名多面手的人才。
副市長秘書工作總結（熱門15篇）篇十
選派干部掛職鍛煉是新形勢下培養鍛煉干部的一種新的形式和重要途徑,也是極具中國特色的一種干部培養的方式。下面是本站小編整理的一些關于掛職副市長思想工作總結，供您參考。
根據組織安排，我從20xx年9月至20xx年8月在**市政府掛職，擔任市政府副市長，按照**市政府工作分工，我主要協助市政府分管領導同志抓好工業經濟和循環經濟產業園建設等方面的工作。兩年來，在**市委、市政府的正確領導下、在各級組織部門的關懷下，在各有關部門的大力支持和幫助下，本人認真貫徹落實黨和國家的各項方針政策，嚴格按照**市委、市政府總體工作部署，始終以飽滿的熱情和積極向上的精神狀態投入到工作中，理清思路，強化措施，真抓實干，務求實效，圓滿完成了掛職鍛煉任務。現將履職情況總結如下:。
一、加強學習，適應環境，自身綜合素質全面提高從酒鋼集團公司調到地方工作，面臨著新的角色定位、新的工作環境、新的工作任務，必須以全新的姿態投入到工作中去，盡快熟悉市政府工作流程，把握分管部門特點，才能在較短的時間內適應轉變，打開局面，為此，我充分利用一切時間進行學習、研究、探索，較快提高了自己適應環境、適應崗位的能力。
一是加強理論學習，不斷增加政治敏銳力和鑒別力。始終把學習作為提高自身素質和領導水平的重要途徑，積極主動參加中心組學習，并注意平時擠出時間加強自學。認真學習毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和xx屆五中、六中全會精神，深刻領會“七一”重要講話精神，并認真領會會議精神實質、正確把握內涵，在思想和行動上始終和市委、市政府保持一致，認真貫徹市委、市政府各項決策部署。除此之外，認真研讀《黨章》、《廉政準則》、《干部任用條例》、《黨風廉政教育讀本》等文獻以及一些輔導性資料，并將所學知識與工作實踐有機結合在一起，靠理論指導實踐，用實踐升華理論，使自身素質在學習實踐中得到新的提高。
二是加強業務學習，不斷提高工作統籌力和駕馭力。面對新的崗位、新的任務，我采取從實踐中學、從書本上學、從他人身上學的方式，努力完善自己的知識結構，不斷提高自身的行政管理能力，以適應。
崗位職責。
的需要。業余時間，我堅持學習時事政策和熱門論題，認真研讀國家、省市下發的有關工業經濟、財稅金融方面的文件和領導講話。在學習中突出四個“勤”字，即“勤學”，有時間就學，不懂就學，安排工作前先學，工作完成后深入學;“勤問”，對一些不曾接觸的陌生工作，向市委、市政府主要領導，其他領導，部門領導及工作人員虛心請教，弄清情況，掌握方法;“勤思考”，安排工作認真考慮，對各部門報送的材料親自過目，熟知情況，牢記重點;“勤記錄”，學習、開會、接待來訪、布置工作、接受任務、處理事務、協調關系堅持做好記錄，以利于總結回顧，汲取經驗和教訓。
三是加強調查研究，不斷提升自身實踐力和執行力。始終堅持把主要精力用在調查研究、解決問題和抓好工作落實上，做到抓重點、抓難點，謀劃工作在先;處理重大、復雜問題不推拖，不回避。利用進村入戶、下企業進廠礦、項目觀摩、農業觀摩、專題調研、參觀和到基層檢查工作、參加生產勞動的機會加強學習，進一步解放了思想，增長了見識，開闊了視野，同時，經常深入鄉鎮、部門向老同志學習、向基層學習、向群眾學習，及時總結實踐經驗，不斷提高自己的綜合素質。
二、統籌兼顧，扎實工作，各項工作任務圓滿完成兩年來，本人結合具體工作實際，深入掌握分管工作，積極推動工業經濟和循環經濟產業園建設各項工作順利開展，努力做到深入群眾、深入調研、深入剖析、科學謀劃、扎實落實，融洽處理各種關系，充分合理利用手中職權和專業知識，扎實推動分口工作順利開展，樹立了良好的領導形象。
1、抓主抓重，加快工業經濟發展步伐。我始終把加快工業發展作為增加財稅、促進就業、提升全市綜合經濟實力的重點來抓，把主要精力放在推進新能源、石化產業和高載能循環經濟“三大基地”建設上，促進了以石油化工、新能源、裝備制造、礦冶建材和農產品加工為主的重點產業規模不斷壯大工業結構明顯優化。針對我市工業企業規模小、抵御市場風險能力弱等問題，經常深入工業園區、工礦企業了解運行情況，積極為企業牽線搭橋，全力幫促企業達產達標，親自幫助協調解決貸款融資、重組擴張、原料供應、電力保障、市場銷售、產品運輸等方面的具體問題，幫助投資業主樹立了信心，加快了企業技改擴建和生產步伐，工業經濟運行效益和質量明顯提升。截至20xx年7月底，全市180戶工業企業完成總產值136.6億元，同比增長12%;實現工業增加值36.3億元，同比增長5.7%。狠抓節能減排，千方百計克服困難，緊盯不放，全力推進同?；みz留鉻渣處理和污水處理廠擴容改造等重點項目，節能減排各項指標全部控制在了下達任務以內，工業經濟發展質量進一步提升。
搶抓酒泉市在布點建設循環經濟產業園的重大機遇，堅持“先干起來”，及早謀劃推進，我與相關領導一同，不畏困難，傾力配合，先后40次前往循環經濟產業園區調研，從目標定位、機構設置、規劃面積、基礎建設、運行機制、產業布局等方面提出了園區建設方案，千方百計籌措資金6000多萬元，加快規劃建設面積50平方公里的循環經濟產業園建設步伐，編制完成了園區規劃及規劃環評，并通過省工信委組織的專家評審;鋪筑園區道路24公里，完成了主干道綠化、環境治理等基礎設施工程。我和工信、環保等有關部門負責人，先后30多次趕赴蘭州，到省上相關部門反復匯報爭取，集中人力、物力、財力，合力攻堅，最終促使松迪100萬噸焦化項目環評成功取得了省環保廳的批復。圍繞煤化工、黑色和有色冶金、建材非金屬等三條產業鏈，積極參加赴外招商活動，簽約引進的松迪100萬噸焦化、浩海200萬噸焦化、東升80萬噸電石、坤達60萬噸蘭炭、靜洋2.5萬噸鈦白粉、1000萬噸金輪物流倉儲等重點項目入駐園區，并已全面開工建設，園區循環經濟發展后勁明顯增強。
2、突出整治，保障經濟社會安全發展。堅持把促進安全生產形勢穩定好轉，作為執政為民、履職盡責，建設和諧、平安最緊要任務來抓，保持了安全生產形勢的總體穩定。堅持每季度召開安委會成員單位會議，定期研究解決影響和制約安全工作的矛盾和問題，建立了安全監管長效機制。深入開展隱患排查治理活動，在全市先后組織開展了安全生產事故遏制行動、“打非治違”專項行動、道路交通安全“鐵拳”整治、消防安全“行業抓、抓行業”工程等專項整治活動，隱患整改率達到98%。通過不間斷的治理整治，全市安全生產管理規范有序，安全生產形勢明顯好轉，一年來無重特大安全事故發生。截至7月底，全市發生各類生產安全事故14起，死亡4人，受傷8人，直接經濟損失9.34萬元，與去年同期相比，安全生產“四項指標”呈現“兩升一降一平”態勢。
3、挖潛增收，促進財稅金融穩定運行。面對金融危機持續波動和國家政策性減稅帶來的不利影響，我積極配合分管領導同志，及時提出促進財稅增收的具體措施，緊盯重點稅源，挖掘潛力稅源，確保了今年財政稅收在面臨巨大困難的情況下實現了較大幅度的增長。特別是面對國家資源稅和省直管縣財政體制改革，我與分管領導同志先后多次向省、市領導匯報反映，全力爭取提高留歸稅收分成比例。預計20xx年全市財政總收入將達到6.5億元，較上年增加1億元，增長18%。針對新形勢下銀企合作需求，適時組織召開金融部門支持地方經濟發展座談會和銀企合作項目洽談會，在促進金融機構支持地方經濟發展、解決中小企業融資難的問題上成效顯著。截至目前，全市各項存款余額72.4億元，同比增長5.7%;各項貸款余額49.9億元，新增8.6億元，同比增長21%，存貸比達到68.9%。
加大項目資金爭取力度，主動帶領分口部門負責人向省、市對口部門匯報，先后爭取社會保障、循環經濟、節能減排、企業技改等資金1.8億元，有效緩解了財政緊張壓力。
4、改善民生，不斷提高社會保障水平。堅持把群眾關心關注的養老、就業、醫保等問題作為改善民生、保障穩定、構建和諧社會的重要內容，創新工作思路，落實政策措施，推動了勞動保障工作的健康快速發展。今年以來，多方爭取新增創業促就業小額擔保貸款基金580萬元，累計達到3280萬元;為6242名靈活就業人員發放貸款3.025億元，為7戶微小企業發放貸款850萬元;累計為符合條件的14150名下崗失業人員、高校畢業生、退伍軍人、殘疾人、農村婦女等各類創業人員和25戶中小企業發放小額貸款扶持資金6.05億元，直接帶動30545名人員實現就業。
為徹底解決“老工傷”人員工傷保險待遇落實問題，我帶領相關部門負責人多次向省上和酒泉市匯報反映，積極爭取相關政策和2200萬元專項資金，將3700名原國有集體企業解除勞動關系人員納入職工醫療保險，將347名“老工傷”人員全部納入工傷保險;籌集資金1300多萬元，基本解決了天立商貿、元盛礦業等7家原國有企業400多名職工的欠繳社會保險費、欠發職工工資和醫藥費等遺留問題，企業遺留問題處理取得突破性進展。進一步擴大社會保險覆蓋范圍，在全省率先推行了城鄉基本養老保險試點工作，養老、失業、醫療、工傷等社會保障工作整體推進，城鄉社會保障水平得到較大幅度提高。
5、積極主動，擔當地企溝通協作的橋梁。為了提升**市工礦企業安全管理水平，健全安全體系，我主動邀請酒鋼公司安全技術人員對全市各園區工礦企業安全體系建設、安全管理現狀、安全基礎管理工作進行了全面細致的檢查指導，對相關人員進行了系統的安全培訓，對企業安全管理現狀中存在的不足提出了指導性意見，對進一步規范全市工礦企業安全管理工作上臺階起到了積極地推進作用。為了幫助酒鋼公司進一步了解酒鋼鋼材產品在風電企業的應用情況，更好地改進產品質量、拓展市場空間，我積極為酒鋼公司與**市風電裝備制造企業牽線搭橋，邀請酒鋼公司技術人員來考察風電企業和風機塔筒制造企業，聽取風電企業對酒鋼產品的意見和建議，就風機塔筒的規格產能、生產周期等情況，協調**市能源、工信、商務等部門負責人與酒鋼公司銷售部門領導進行座談、溝通;主動為酒鋼公司戰規委領導多次來考察風電發展情況順利成行提供溝通聯絡支持，為酒鋼公司電解鋁項目能源綜合利用咨詢工作創造了有利條件，為促進**市與酒鋼公司就進一步加強地企合作，形成資源互補、經濟互補，實現地企雙贏發揮了積極的推動作用。
同時，就酒泉同?；す練v史遺留鉻渣無害化處置事宜，我多次與酒鋼公司相關領導溝通聯系，為鉻渣無害化處置工作及早啟動實施提供了有力支持，為按期完成鉻渣無害化處置任務奠定了基礎，順利通過了國家環保部和省環保廳組織的多次督查。
三、顧全大局，廉潔從政，努力當好人民公仆。
1、顧全大局，樂于奉獻。作為市政府領導班子中的一名成員，我時刻把集體利益放在首位，一切圍繞大局轉，一切緊貼中心干，以良好的精神風貌和工作作風樹立了形象，維護了權威。一是堅定不移地執行市委、市政府的各項決議。在具體工作中，凡是要求領導做到的，我個人首先做到;凡是要求部門做到的，我千方百計跟蹤督促到位，確保政令在我分管范圍內的及時有效暢通。二是全力以赴為市委、市政府分憂。兩年來，我克服重重困難，發揮個人主觀能動性，全力抓好工業經濟發展中的一些熱點、難點問題。在總體原則把握上，力求將份內的工作終結在我的能力范圍內，不為領導添憂、添亂，不為自己找臺階、找退路。三是全力完成臨時性工作任務。對市委、市政府安排的臨時性工作認真對待，不拖不推，積極配合，并積極參與陪同國家及省內外對政府及部門工作的調研督查、考核驗收和公務接待等各類工作，先后圓滿完成了多次工作匯報、陪同視察、外出參會等臨時性工作。
2、求真務實，敢于擔當。組織上安排我到工作，是期望我的到來能對經濟發展起到積極推動作用。我時刻牢記使命，盡量利用有限的時間將個人能量發揮到極致。一是心系。不論在何種場合，始終把自己當作**人，把事當作自己的事。二是勤奮工作。在經濟建設工作中，我始終強調點面結合，平衡推進，力爭將每項工作任務按時保質完成。三是敢于擔當。對分管領域各個層面反映的問題，堅決擠出時間、拿出精力尋求解決方法，對屬職責范圍但未履職到位的事項，勇于開展批評和自我批評，并主動承擔責任，認真加以整改。3、堅持原則，嚴于律己。兩年來，我嚴格遵守《黨員領導干部廉潔從政準則》和領導干部廉潔自律的各項規定，認真落實黨風廉政建設責任制，自覺抵制不正之風，主動參加分管部門的民主生活會，定期聽取分管部門和單位黨風廉政建設的情況匯報，指導、協調和解決黨風廉政建設中存在的重要問題。
在工作上，堅持按原則辦事，按制度辦事，按規矩辦事，不缺位，不越位，不以權謀私，不營私舞弊。在生活中，嚴于律己，勤儉為本，厲行節約，不鋪張浪費，工作之余，保持了健康的生活方式。堅持以自己良好的言行影響和教育家人、身邊工作人員和分管部門負責同志，加強對分管部門、家屬及身邊工作人員的管理教育，本人及家屬和身邊工作人員在思想、作風、工作等各方面均沒有出現違紀違規現象。回顧兩年來的工作，我自認為無怨無愧，聊表安慰。之所以能取得一定成績，我認為得益于**市委、市政府的正確領導，得益于酒鋼集團公司領導的關心關懷，得益于同志們的配合與支持。但由于掛職時間不長，也確實還存在對分管工作較熟悉，對其他工作了解不夠深入;對重點工作傾注精力多，對常規工作關注不夠等問題，這些都有待在工作中加以改進。今后，不論在哪里工作，我將更加扎實、更加敬業、更加投入，以有效的工作業績感謝領導和同志們對我的幫助與支持。
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副市長秘書工作總結（熱門15篇）篇十一
市委統戰部：
2008年，我分管民政局、科技局、民族宗教事務局、國資辦、老齡委、殘聯、郵政局、通信公司、移動公司等部門，以及國土資源局的國有土地管理工作。一年來，在縣委及縣長的正確領導下，經過分管部門廣大干部職工的共同努力，分管的各項工作取得了一些可喜的成果。下面，我將一年來的工作及思想情況報告如下：
今年，我按照市委和縣委的統一部署和要求，先后兩次參加市委黨校的培訓和學習活動，積極認真的參加縣委組織的各種理論學習活動，提高了理論水平和對黨的各項方針政策的認識。同時，在工作和休息之余，結合工作實際，盡最大努力學習和掌握修改后的新《憲法》、新《土地管理法》、新《婚姻法》，以及《科技進步法》、《遼寧省宗教管理條例》等等相關法律法規。通過學習進一步增強了法律意識，提高了執行政策、法律法規的水平和工作能力，從而對新時期、新形勢下出現的一些新情況、新問題，能夠依照政策和法律法規圓滿地加以解決；對現有法律法規沒有明確規定和不完善的方面，能夠根據黨的政策進行妥善處理，做到依法行政。
（一）扶貧幫困工作扎實推進。自2002年春節以來，先后成功組織了兩次大規模的全社會捐助活動，籌集款物270多萬元，有近4萬人次得到救助；春耕期間，籌集資金50萬元，購買化肥600噸、種子65000斤，使6000困難戶按時種上了地；全縣落實城鄉最低生活保障對象6245戶，10400人，其中農村新增加400人，發放最低生活保障金353萬元；建立了90平方米的扶貧超市，儲備了價值4萬余元的物資百余種，用以幫助確有實際困難的群眾。
（二）雙擁工作實現新突破。為解決“三老”住房難題，今年，投入資金226。5萬元，為151戶三老建房520多間；籌集資金80萬元注入了為“三老”治病的“綠色通道”，年人均達到600元；按時足額發放重點優撫對象固定開支，對符合安置條件的59名退役士兵實行了有償安置，安置率達100%；投資300多萬元，對西山烈士陵園進行了修葺美化；妥善處理了“361潛艇”岫巖籍戰士滿國學的善后事宜，實現了“三送”“四個滿意”。通過全縣人民的共同努力，我縣2008年再次被評為省級雙擁模范縣，實現兩連冠。
（三）民政事務工作再上新臺階?；橐龅怯浐细衤蔬_到100%，火化率達到95%以上，共清理平掉公路沿線和風景區墳頭33座；此外，按照“邊建設、邊研究”的原則，完成岫巖鎮6個社區“一站四室”建設1373平方米，安置下崗職工1311人，完成市計劃的164%。
（四）并村工作圓滿完成。根據省市安排，我縣并村工作從8月開始操作，到11月末已勝利完成，全縣254個行政村合并為197個，合并掉57個，合并率22。4%；村務、政務公開率達到100%。
（五）科技促發展作用顯著。全縣已建成一個市級綜合農業科技示范園，七個種養殖規?；痉痘睾?0多個示范點，形成覆蓋全縣的農業科技示范網，依托這些基地，今年先后舉辦各類實用技術培訓班20多期，發放各種宣傳資料近10萬份，培訓學員上萬人。通過“科企聯姻”、“引智”和“借腦”，今年，又推動鞍輪、永安等7家企業與清華、北大等高等院校實現技術合作，聘請來了10名教授為科技顧問，有8戶企業與留學日本、澳大利亞等國的學子簽訂了技術合作項目。到目前，全縣規模以上企業80%都與高校、科研院所建立了合作關系，為此每年可新增產值千萬元以上。此外，今年有5戶企業評為省市高新技術產業，2戶列為市制造業信息化示范企業，爭取國家省市科技立項22個，其中有2個項目獲省市科技進步獎，預計可爭取到科三經費500萬元。
（六）民族宗教工作穩步開展。全面落實民貿政策，今年共為民貿企業和少數民族用品定點生產企業爭取到貼息貸款1000萬元，爭取到少數民族發展資金和地區補助費160萬元；宗教管理工作健康有序開展，維護了宗教和社會穩定。
（七）土地市場進一步規范。完成了基準地價調整和土地數據庫建設，并都走上了科學化、規范化軌道；加大了土地審批、監管力度，全年共立案查處土地違法案件49起；進一步完善了土地儲備制度，對競爭性用地全面實行招拍掛方式出讓，預計征收土地有償使用費2000萬元；同時，爭取到土地整理和造地指標4000畝，資金2000萬元。
（八）國有資產實現保值增值。加強對國有資產管理，實現國有資產保值增值考核率100%，國有企業轉制中國有資產退出額上繳入庫率100%；查處國有資產流失案件29起，預計完成國有資產收益2000萬元；嚴把國有資產處置關，共評估國有資產28件，評估總價值2859。8萬元；拍賣14起，價值919。7萬元，成交11起，成交額700多萬元。
（九）弱勢群體的合法權益得到有效維護。今年共投入各種資金近50萬元，扶持殘困戶580戶2035人，脫貧率達到55%；對148名殘疾學生、6名殘疾大學生進行了救助，安置82名殘疾人實現就業；為1376名眼病患者進行了診治，實施白內障復明手術412人，復明率100%，共為患者節省資金103萬元。籌資320萬元，新建和改擴建了黃花甸、大房身、湯溝、新甸、牧牛、朝陽六所敬老院；投資230萬元，新建了一所區域中心敬老院。全面落實《老年人權益保障法》，切實維護老年人權益；在老年志愿者中開展了“四大員”活動，豐富了老年人的生活；重陽節還對全縣百歲以上老人進行了走訪慰問；完善了家庭贍養協議的續簽和兌現工作，應簽率和兌現率達到95%以上，我縣老齡工作在鞍山地區名列前茅。
（十）郵政、通信事業長足發展。投資50多萬元，在全縣建起了郵政綜合業務網絡系統，郵政服務滿意率達到87%。向上爭取資金3200多萬元，對通訊線路和設備進行了擴容改造，實現固定電話放號22000戶，多媒體業務860戶。到目前，全縣共安裝電話10萬多部，平均每5人就擁有1部電話，遠遠超過了每100人擁有9部電話的電話縣標準。積極向上爭取資金2000萬元，建設移動電話基站5個，傳輸線路260公里，用戶發展到4萬多戶，經過移動公司的積極運作，岫巖移動通訊在全市率先實現了區域單項收費到全網單項收費。
認真辦理人大代表建議是自覺接受人大監督的具體體現。因此，我始終從對人大負責，對代表負責，對人民負責的高度出發，認真做好辦理工作。能馬上辦的，立即辦理，不能馬上辦的，我親自與代表見面，向代表說明情況，并制定計劃，明確辦理時限，征得代表的理解。今年共辦理人大代表建議8件，滿意率100%。
領導干部的思想作風和工作作風以及勤政廉潔與否，直接涉及到領導干部和所在機關形象，關系到黨和政府與人民的血肉關系。因此，我注意從細微小節問題入手，堅持做到恪守公正、公平、公開、依法辦事，正確履行人民賦予的權力和職責，充分發揮主觀能動性，挖掘最大潛力，努力為人民群眾辦實事辦好事。今年，我共承辦5項實事工程，截止到目前，除了“實現無白內障障礙縣”是結轉工程之外，“三老一烈”建房、社區福利中心、新建擴建四所敬老院、擴建美化西山烈士陵園都已按期或提前完成。
此外，認真接待群眾來信來訪1000多人次，盡力幫助有困難的群眾解決一些實際問題，使他們感受到黨和政府的溫暖。
在總結工作、肯定成績的同時，我也清醒地認識到自己在思想、工作上還存在一些缺點和問題。一是深入基層時間較少。由于事務性工作較多，有些工作習慣于聽匯報，沒有深入實際調研，感性認識相對較少，容易造成決策失誤。二是工作上缺少韌性。有些工作因為資金問題或者其它問題，難度比較大，因此在不能順利開展時，總認為自己盡力了，完不成任務領導也能理解。在今后的工作中，我將認真總結經驗教訓，嚴格要求自己，進一步提高自己的工作能力和執政水平，不斷開創分管工作的新局面，為實現政府全心全意為人民服務貢獻自己的力量。
副市長秘書工作總結（熱門15篇）篇十二
秋去冬來，又到了一年的年尾。這個時候，是最容易讓人回憶的時候。一整年，時光流轉。一整年，慢慢成長。一整年，漸漸收獲。這一年，是我參加工作以來的第一個整年。上半年，在公司***項目做銷售秘書；下半年，調到公司做行政秘書。感謝公司給我機會鍛煉，讓我嘗試這兩項既有區別又有共通點的工作。寫年終總結，也寫自己在這兩項工作上面的些許收獲。
1、銷售秘書職責是實時高效準確無誤做好一切銷售協助工作。細節決定成敗，其中有很多細節方面的.事項，必須特別注意。
2、銷售秘書的工作，大致上可以分成三大類。一是，協助銷售；二是，協助案場經理監督執行售樓部管理制度；三是，報表統計及分析。
3、協助銷售。第一點、主要是客戶進售樓部，銷售秘書必須做到第一個見到客戶，并且能迅速上前熱情接待客戶。在兩分鐘之內簡單了解客戶（貴姓？是否來過？通過哪種渠道獲知本樓盤等）并讓客戶做好來訪客戶登記。之后迅速安排排輪置業顧問接待客戶并提醒下一個排輪置業顧問準備。第二點、接聽來電客戶電話并做好較詳細的來電登記，包括客戶姓名、性別、獲知途徑、客戶需求以及聯系方式（獲取聯系方式這一點是最重要的，有必要時要跟客戶進行確認）。下班前，準確分配來電給每一位置業顧問。第三點、核對銷售合同，每一份認購協議和買賣合同都需要仔細核對房號、單價、面積、總價。買賣合同簽定后需要進行網上備案。
4、協助執行售樓部管理制度。售樓部管理制度一般分為：售樓部規章制度（即工作制度）、售樓部見客制度（包括排輪制度和分單制度）業務員管理制度（即銷使管理制度）。
5、根據銷售情況做好各類銷售報表。根據每天的銷售情況，準確無誤的做好《銷售日報表》，做好后給每一位置業顧問簽字，讓置業顧問清楚的知道自己當天的見客情況和業績情況；樓盤每天的銷售情況累積起來，合成樓盤每個月的銷售月報表，銷售經理一看月報表，就清楚這個月的樓盤銷售情況（多少套成交、多少套需要催款、多少套已經放貸以及置業顧問本月業績情況）。
副市長秘書工作總結（熱門15篇）篇十三
常務副市長個人述職述廉報告今年3-7月份本人在中央黨校學習;7月底至今，在哈密市委、市政府工作。下面，我就今年學習、工作及廉潔自律情況報告如下：
始終堅持把加強理論學習擺在各項工作的首位，積極參加中心組學習，充分利用業余時間，特別是利用中央黨校學習的難得機會，深入系統地學習了黨的路線、方針、政策和鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及科學發展觀的相關論著，認真學習貫徹黨的十七屆五中、六中全會，中央新疆工作座談會、自治區黨委七屆九次、十次全委(擴大)會議、自治區第八次黨代會及地委委員(擴大)會議等一系列重要會議精神，進一步強化了變化變革、敢于擔當、務求實效的思想意識，牢固樹立了科學的發展觀、正確的政績觀，增強了危機感、緊迫感和責任感，堅定了理想信念。一是正確貫徹執行黨的路線、方針、政策，認真落實地委、市委的各項重大決策，并結合哈密市的實際，創造性地開展工作;二是在工作中牢牢把握大局，正確處理改革發展和穩定的關系，努力推進各項工作協調有序開展;三是嚴格遵守政治紀律，堅持用黨的紀律來規范自己的行為，講黨性、講原則、講大局，注重樹立和發揚勤政廉政、求真務實、團結進取的`良好作風，自覺做到了個人服從組織，全力維護班子和各方面的團結，確保各項工作有效開展;四是進一步解放思想，更新觀念，立足我市市情，堅持學習與實踐相結合，注重用理論指導和做好各項工作，努力提高自身駕馭市場經濟和社會管理的能力和水平。
一是端正學風，嚴于律己。在中央黨校學習期間，認真遵守學校的各項規章制度，端正學風作風，自覺維護集體榮譽，積極參加學校和班級組織的各項活動，尊重老師、團結同學，刻苦學習、勤于思考，始終保持了良好的學風和作風;二是注重實踐，努力提升工作能力。注重理論聯系實際，在學以致用、解決實際問題上下功夫，撰寫了《關于對建立健全防災抗災救災長效工作體系的思考和建議》等多篇論文和30余篇5萬余字的心得體會，使所學知識在消化吸收的基礎上轉化成了現實成果，有效提升了理論指導實踐、富有成效地開展工作的能力;三是加強黨性鍛煉，提高黨性修養。通過對中共黨史的學習，特別是到革命圣地(西柏坡)、中共一大會址等地的參觀，回顧中國共產黨成立90年來的光輝歷程，以及取得的舉世矚目的成就，更加堅定了對黨的忠誠和熱愛、堅定了共產主義理想信念，深化了對堅持用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦、指導實踐，堅持解放思想、實事求是、求真務實的重大意義的認識，增強了變化、變革、創新、發展的責任感和使命感。在黨校學習期間，認真履行班委兼學習委員職責，積極協助老師全力抓好讀書、聽課、研討以及教學參觀、社會調研、教學評估等學習環節的工作，努力提高學習質量，圓滿完成了學習任務。
20xx年7月底到哈密市工作以來，面對一個新的工作環境，積極發揮自身主觀能動作用，創造性地開展工作，注重深入基層、廠礦企業實地調研，注重向專家、行家、基層工作者請教，了解基層實情及項目建設、工(農)業生產情況，使自己盡快熟悉工作環境，盡快投入到實際工作當中。在哈密市第六次黨代會召開前，多次組織相關部門總結經驗、分析現狀、展望未來，為哈密市今后的發展和長治久安建言獻策。同時，多次召開專題會議積極研究部署、謀劃20xx年哈密市經濟社會發展和重點項目建設工作，為市委、市政府決策提供科學可行的工作方案。
(一)全力做好經濟運行協調服務工作。
一是緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，積極組織相關部門做好項目規劃和協調服務工作，及時解決項目實施中存在的各類問題，對每項工作都能做到親自過問、親自安排、親自落實;注重加強督促檢查工作，按照年初與各經濟部門簽訂的目標責任書，采用抽查、現場調研、督查等方式，強化對各項工作落實情況的督促核查，確保各項工作落到實處;二是充分發揮工業經濟協調領導小組的職能作用，及時研究處理經濟運行中出現的問題，截止目前，共召開7次會議，涉及124個議題，其中大部分事項已得到落實解決;三是認真做好各類企業的服務工作，定期召開經濟運行分析會議并組織有關經濟部門，對全市工業企業生產情況進行深入調研，掌握企業的生產經營狀況，及時為企業協調解決生產經營和發展中存在的資金、水、電等問題。四是進一步加強與農發行、國開行等政策性銀行的聯系與合作，積極協調籌措城建、農業等重點項目及民生項目建設資金;五是加快哈密工業園區建設，加大投資力度，適度超前加強水、電、路、綠化等基礎設施建設，不斷增強園區綜合配套服務能力;六是切實加大集中供熱改造工程建設力度，大力推進既有建筑節能改造工作，圓滿完成了各項任務;七是加強財政資金管理和調配，規范資金使用制度，堅持重大資金調配集體決策制，合理有效組織調配資金，充分發揮政府投資資金效益最大化，確保了重點民生項目的順利實施，保證了資金使用安全。
(二)全力做好安全生產工作。
在狠抓安全生產責任制落實的同時，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的工作方針和“以人為本”的工作理念，始終把安全生產工作作為一項重大任務來抓，修訂完善了《哈密市人民政府安全生產職責暫行規定》，進一步明確了市領導及相關職能部門、鄉(鎮)、街道安全生產責任。同時，注重加強安全生產執法隊伍建設、制度建設和監管體系建設，定期召開安全生產分析會議，認真部署安全生產大檢查和專項整治工作。進一步加強對安全生產工作的領導，切實加大安全生產經費投入，特別是針對道路交通、建筑領域事故多發態勢，制定強有力的措施，加強監管，突出對國道312線、省道303線、縣鄉道路、市區重要路段的監控，嚴厲查處無證、疲勞、酒后駕車及超載等行為，在全市范圍內開展了為期40天的道路交通集中整治活動，抽調219名干部充實到公安交警、農機、交通、安監等部門，強化路面管控力度，加大田間路查力度，及時消除各類安全隱患，有效遏制了交通事故多發的勢頭。
(三)積極做好平抑市場物價工作。
一是進一步擴大農副產品直銷店覆蓋范圍，在原有16個便民直銷店的基礎上，提出了再增設10個便民直銷店的工作建議，目前，正在積極落實當中;二是在現有早市的基礎上，依托其他市場再適當增加早市數量，鼓勵菜農直接進入早市進行銷售;三是開通了周六和周日農副產品直銷車，允許農副產品直銷車輛進入小區進行銷售，并積極協調相關部門對運輸農副產品的直銷車輛開辟綠色通道，確保運輸順暢;四是為平抑和穩定市場物價工作，形成規范運作的長效工作機制，積極組織相關部門研究制定了《哈密市應對農副產品價格異常波動平抑和保障管理暫行辦法》，現正在論證當中;五是加強市場監管，嚴肅查處囤積居奇、哄抬物價等不法行為，規范市場秩序。
(四)著力加強信訪和維穩工作。
一是妥善處理人民內部矛盾，維護群眾的合法權益。進一步強化基層黨(工)委、政府的信訪工作責任，嚴格落實信訪工作崗位目標管理責任制，對越級上訪超標的個別鄉(鎮)、街道在全市進行通報批評并對主要負責人進行約談，對信訪事項辦結不及時的單位(部門)進行問責，力求做到將矛盾糾紛及時發現在基層，化解在基層;二是充分發揮信訪聯席會議的職能作用。堅持每周六定期召開信訪聯席會議，截止目前，共召集信訪聯席會議18次，對疑難信訪問題進行了研究處理，并在信訪聯席會上對上次會議議定事項進行督查落實，對上一周全市整體信訪情況進行研判，對一些信訪疑難問題，按照市領導分工，逐一落實包案領導、責任單位及責任人，明確工作責任，嚴格落實“四包”要求(即：包掌握情況、包思想轉化、包問題化解、包息訴息訪)，在規定的時限內，確保所包信訪積案“案結事了”、“事了人和”;三是妥善解決人民群眾合理訴求，積極化解信訪問題。對一些遺留信訪問題，采取主動下訪、約訪等形式，面對面的了解群眾困難，耐心而細致的做好思想工作，使群眾“零距離”表達訴求，及時為群眾排憂解難，對能現場解決的立即予以解決，對能現場答復的立即予以答復，不能現場解決或答復的及時安排相關部門進行調查研究，制定解決方案限時予以解決或答復;四是牢固樹立“穩定壓倒一切”的思想不動搖，始終加強對社會面的監控，及時掌握社會輿情，堅持領導值班和帶隊檢查制度，加大防范力度，全力做好“兩節”、“兩會”、“7.5”和首屆“中國-亞歐博覽會”等敏感節點的維護社會穩定工作，確保了社會大局的穩定。
(五)切實規范房屋征遷與土地征收工作。
為切實維護被征收對象的合法權益，確保征收與補償政策標準平衡統一、公平公正，按照統一政策、統一實施、統一補償、統一安置的原則，結合我市實際，提出了整合房屋征遷和土地征收力量的工作方案，成立了哈密市房屋與土地征收工作辦公室，強化領導和人員配備，有效規范了房屋征遷和土地征收工作。
在注重加強所分管部門黨風廉政建設工作的同時，自覺遵守廉政建設各項規定，堅持廉潔自律，堅持恪盡職守，堅持勤政務實，做到了自重、自省、自警、自律。在行使職權、公務活動、對外交往等方面嚴格按有關規定執行，沒有違紀違規現象的發生。
一是對理論和業務知識的學習還不夠深入系統;二是由于忙于大量事務性工作，在開展政策和工作研究、推進科學發展的廣度和深度上還有一定的差距;三是由于在哈密市工作時間較短，對各方面工作了解的還不夠深入系統，在創造性地開展工作方面尚需進一步加強。
在今后的工作中，本人將在市委、市政府的正確領導下，堅持以科學發展觀為指導，不斷加強學習，努力拓寬知識面，著力提高自身素質和工作水平，勇于開拓創新，富有成效地開展工作，為促進我市經濟社會發展做出新的更大的貢獻。
副市長秘書工作總結（熱門15篇）篇十四
在各位領導的指導下，在同志們的支持和幫助下，我緊緊圍繞我局的中心工作，充分發揮崗位職能，不斷改進工作方法，較好地履行了工作職責，完成工作任務?，F將工作情況作以簡要匯報。
一是勤于學習，提高政治水平和業務素質。利用工作和業余時間系統地學習各項理論知識，經過不斷積累經驗，能夠較為從容地處理日常工作中出現的各類問題，保證本崗位各項工作的正常運行，在實施各項工作的過程中，沒出現過明顯失誤。
二是勤于動筆，增強文字功底和思維能力。為提高自身寫作能力，我從已經成型的材料入手，邊寫邊改，邊練邊記，在這方面，各位領導和同志們給予我很多建議幫助，使我榮獲河北省財政系統公文寫作比賽優秀獎。
三是勤于溝通，加強關系處理和主動補位。能與其他股室人員密切配合，互相支持，保證整體工作不出現紕漏。在工作中明確工作原則，本職工作要保質保量完成，不屬于自己本職工作范圍的，也要配合其他人員按時完成，做到主動幫忙、熱情服務。
雖然這一年的工作中我取得一些成績，但還存在一定的問題和不足。一是工作有急躁情緒，有時工作急于求成，反而影響了工作的進度和質量;二是處理部分工作時還不能得心應手，當出現新的主題活動時，顯得無從著手。
20xx年，我從思想認識上、業務及理論知識上有了明顯提高，這些進步是與局領導、同事們對我極大支持和幫助離不開的。在此，我表示衷心的感謝和致敬，也真誠地希望在今后的工作中，局領導、同事們能給予我一如既往的關懷和支持，做得不妥之處還請批評和指正。在新的一年里，我將更加努力工作，發揚成績，改正不足。
副市長秘書工作總結（熱門15篇）篇十五
20xx—20xx下學年很快將結束了。在新的一年里我們將會繼續發揚我們的傳統作風！在工作中細心的學習，把秘書處的工作任務按質和按要求完成！在這里提出秘書處接下去一個學年的工作構想和工作目標！
首先，秘書處在團委學生會帶領指導下，將完成各項組織安排的任務。
其次：秘書處將對于20xx—20xx第一學期工作的安排有以下幾點：
一、9月份開學，秘書處迎新活動將根據團委學生會安排進行。將在主要報名點設置失物招領處。新生報名結束后將組織干事對新生班級進行編代碼。召開大一新生班級臨時負責人會議。告知其班級代碼及個人代碼的編排。并將秘書處與班級之間的主要工作和聯系向負責人說明。
二、在開學三周內完成上學期加分單匯總工作。
三、新老干事交替——納新活動。秘書處將根據團委學生會的安排進行統一的納新活動。納新分為第一輪報名，第二輪面試考核，第三輪試用期與筆試。納新人數初定為20人。
四、組織新干事學習部門工作，具體方式為申請教室，以ppt講學方式，讓干事盡快了解秘書處與秘書處的工作。
五、9月末將組織20xx—20xx第一學期第一次素質訓練會。素質訓練會以大一新生為主體，主要目的是增進新干事之間的了解，讓新干事盡快融入到秘書處這一大家庭中。
六、除正常工作外，秘書處將每月舉行一次素質訓練會，要求形式不限。每兩周舉辦一次部門大討論，討論主題不限。每周舉行一次例會，會議內容為部門工作及思想交流。
七、本學期秘書處工作經常出現時間不夠用，辦公室不夠用的情況，新學期學院認識增加，無疑增加了秘書處工作量。根據這一情況，秘書處懇求組織為秘書處單獨設一辦公室。如果辦公室秘書處可以單獨試用，則秘書處納新人數將增多，采取全周值班與輪班相結合的值班制度。這樣秘書處將有充分時間完成加分工作并保質保量。望領導認真考慮。
生會的團結！對于我們不管是在工作中還是學習生活中，我們都要虛心的學習，彼此養成工作的協同默契！我們要堅持到底，永不言棄，在福建林業職業技術學院留下我們工作的足跡和身影！這是我初步的工作設想，只有在實踐的工作中，我們靈活的處理，爭取把部門做得更好！