通過述廉報告的撰寫，可以檢查個人廉潔行為存在的問題并加以改進。這些述廉報告范文從不同角度對廉政建設進行了深入剖析。
分管領導述職述廉報告范文（23篇）篇一
根據縣委考核工作的要求，現在，我就本人20xx年履行職責情況和廉潔自律情況向大會報告如下：
一年來主要結合深入學習實踐科學發展觀活動，全面系統地學習了黨的十七大和十七屆四中會會精神，以及各級領導的講話精神，思想認識有了新的提高，增強了用科學發展觀解決實際問題的能力。同時認真學習相關的知識，理論聯系實際努力做好本職工作，堅持做人與做事的統一，用正確的人生現、世界觀、價值觀支配自己的一言一行，一舉一動。在實踐中堅持多學習、少應酬，多調研，少浮夸，多思考，少主觀，努力使自己的思想適應新形勢的需要。年內共結合實際寫出調研文章6篇，記工作日記212篇，有32篇文章還發表在報刊雜志上。
一是全身心地投入科學發展觀活動，努力完成自己所承擔的工作。在這項活動中，自己擔任辦公室副主任兼材料組組長，這項工作任務重，要求高，我和同志們一道堅持邊學習邊實踐，邊寫作邊總結，從嚴要求，從實際情況出發，基本完成了各個階段所需要的材料和辦公室的其它工作，收到了良好的效果。二是完成了六次168名干部調整的具體承辦工作，基本沒有出現差錯。
三是組織了對55名試用期干部的考核工作，進一步增強了干部的政治責任感和工作的事業心。
四是認真完成了鄉鎮人代會組織選舉工作，保證了選舉工作的順利進行。
五是進一步規范了干部檔案資料管理，組織重新起草和出臺了加強檔案管理工作的規定和重申了檔案管理工作紀律，使檔案管理工作做到了更加科學、嚴格、規范。
六是協助完成了村干部報考鄉鎮公務員和縣鄉事業單位工作人員的招錄工作，全縣有11名村干部位列其中。
七是主持起草和出臺了對全縣科級干部的考核辦法及實施細則，進一步強化了對科級干部的管理考核工作。并協助和完成了對市管領導干部和全縣科級班子和科級干部的考核工作。
八是加強了對部內辦公秩序的管理和環境的改善，文明辦公的新風顯現，有效地調動和發揮了大家的工作積極性。
九是完成了部長交辦的其它工作。
一年來還深入基層調查研究，積極為縣委縣政府建言獻策，并被評為市政協提案工作先進個人，同時積極參加建國六十周年系列征文活動，反映婁煩近年來的變化，《看標語說變化》一文獲省政協征文優秀獎并收入書中，《家鄉之路》被市委市政府大型叢書百姓卷收入，《五十年搬了十五次家》獲太原記憶六十年征文三等獎。
一年中，我始終注意主動維護我們組織部班子的團結和聲譽，自覺做到到位不越位，妥善處事配合不附合，當好參謀主動不被動。當自己的意見被否定后，主動服從整體利益;當自己有了好的建議后，及時向部長提出;當自己對部長的工作有了看法的時候，能做到襟懷坦白，赤誠相見，而不是唯唯諾諾，不分是非;當自己因為工作問題與部長的意見不一致時，雖然當時接受不了，也能從大局出發，主動接受，事后溝通，而不是當面頂撞，發生爭吵。我覺得副職這個崗位工作性質比較特殊，既代表班子，又有角色分工;既要對正職負責，又要對部屬負責;既要從大局出發，又要兼顧分管的局部利益。有時就難免發生碰撞，但作為副職前提是必須尊重正職，以服從為前提，這樣才能做好工作。
一年來，我始終堅持學習與實踐相統一，說話與行為相統一，做人與做事相統一，努力踐行著自己的做人準則，始終堅守著自己的做人底線。我不羨慕別人過得怎么樣，只習慣于過好自己的生活。我認為每個人都有自己的生活，每個人都有自己的快樂，不必自慚形穢，也不必自暴自棄。牡丹縱有國色天香，不能像菊花一樣千姿百態;不能像君子蘭一樣四季常青;不能像梅花一樣頂風傲雪，也還不能像小草一樣不屈不撓。
人也同樣，你擁有的我沒有，我擁有的你沒有。自由，快樂，成功，失敗，說到底，別人就是別人，自己就是自己，活得是個心態，活得是個隨意，自得其樂，知足常樂，事無常樂，人可常樂!有了這樣的心態，我也就能夠低調做人低頭做事，管住自己，不做出原則的事。
回顧自己一年來的工作，各方面做得還很不夠，還有很多不盡人意之處，有的事情是自己想到而沒有做到的，有的事情是自己還沒有想到的，特別是隨著年齡的增長，自己工作的標準和要求也在不斷下降，這些都需要在今后的工作中加以注意和克服。
新的一年已經來臨，作為一名副職，我想的更多的或者說是自己要努力做到的，就是如何在部里為大家做好樣子，如何更好地協助部長完成好各項工作。謝謝大家!
分管領導述職述廉報告范文（23篇）篇二
20_年，根據管理局工作安排，本人調任辦公室主任職務。任職以來，我圍繞本局的中心工作和工作目標，在局領導的關心支持下，在各科室的協作配合下，主動發揮綜合協調、后勤保障、應急值守等職能作用，高標準、高規格地完成了各項任務，為單位總體工作的發展發揮了應有的作用。現將一年以來履行職責情況和廉潔從政情況報告如下：
堅持把加強學習作為改造自己、提升自我的首要任務，不斷增強自身黨性修養和綜合素質。深入系統地學習了黨和國家的各項路線方針政策、最新理論成果，尤其是深學悟透習近平總書記系列重要講話精神、十八屆歷次全會精神和十九大精神，自覺用政治理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作，做到內化于心、外化于行，始終在思想上、行動上、言論上，同黨中央保持高度一致。另一方面結合自身工作實際，進一步加強資產管理和辦公文秘相關業務知識的學習。在強化政治理論及業務知識學習的同時，積極參加各級、各類業務知識培訓，不斷提高自身業務能力，為更好地完成本職工作打下堅實基礎。
一是不斷加強黨風廉政建設。能夠嚴格按照《黨章》和《廉政準則》辦事，自覺遵守各項廉政規定。在工作中，能夠從嚴要求自己，做到堂堂正正做人、清清白白做事。二是嚴格執行紀律要求。能夠認真遵守黨的政治紀律，能夠認真遵守黨的組織紀律，始終做到大事講原則，小事講風格;能夠認真遵守黨的群眾紀律，始終堅持群眾路線和宗旨意識，積極幫助群眾解決最關心、最直接、最現實的突出問題。三是嚴格執行單位相關規章制度，按照“三重一大”議事決策，進一步規范辦公室各項工作的開展。四是全力維護單位團結。與各科室團結共事、合力干事，做到互相理解，互相幫助，互相支持。能夠正確處理好個人與領導、同事、下屬的關系，積極協助領導搞好工作，凝心聚力抓建設。
(一)辦公室承擔著文秘、檔案管理、文件起草、固定資產管理、來賓接待、車輛管理、后勤事務、等工作，是信息傳遞、政策落實、上下內外協調溝通的窗口，是為單位工作起輔助作用的綜合部門，既要承擔瑣碎的事務，又要參與政務。我都根據實際情況，進行合理分工，合理調度，認真落實崗位責任制，確保辦公室事務性工作井然有序。
(二)及時傳達貫徹領導班子的決策，認真領會其精神實質，緊密聯系本單位的實際，做出切實可行的實施方案并認真組織貫徹落實。深入實際，在工作中及時發現問題，分析原因，研究找出解決問題的對策和方法。認真、科學地搞好領導與領導、科室與科室之間的溝通協調工作，避免互相扯皮、推諉，出現工作空檔，確保單位以工作為中心，各方面通力合作，默契配合，步調一致，共同完成上級和領導下達的各項指標任務。
(三)及時準確地掌握單位各方面的工作動態，及時地向單位領導反饋各方面的信息，注重調查分析，主動為領導獻計獻策，對各種情況進行科學地分析和判斷，為領導決策提供可靠的依據。
(四)不斷地加強黨性鍛煉，堅決服從組織安排，言行與單位保持高度一致，強化大局認識、服務認識、責任認識。認真進行理論學習和業務鉆研，不斷提高個人的文字綜合能力、組織協調能力、抓落實能力、管理能力。自覺講學習、講正氣、講紀律，顧全大局，維護單位班子團結，維護領導形象，調動辦公室全體工作人員的主動性，創造性，團結帶領辦公室人員一道共同搞好工作，提高服務質量。
回顧20_年，通過努力，本人在工作上取得了一些成績，同時也清醒認識到自己還存在很多不足，今后尚需不斷加強學習，進一步提高綜合素質，力爭在來年的工作中再創佳績。以上是本人20_年述職述廉情況的報告，如有不妥，請批評指正。
述職人：_x。
20_年_月_日。
分管領導述職述廉報告范文（23篇）篇三
2020年我任園區黨工委副書記、管委會主任，主持園區全面工作。一年來，本人能夠圍繞年初與區委區政府簽訂的責任目標，帶領園區全體干部職工，主動發力，積極作為，在上級黨委、政府的關心重視和各位同志的配合支持下，全面完成了各項工作任務，園區在全區目標管理考核排名中位列統籌保障組第一梯隊。本人現述職如下；一、主動擔當，抓好疫情防控工作新冠肺炎疫情發生以來，我堅守崗位，履職盡責，始終把疫情防控作為頭等大事抓實抓好，把人民健康和生命安全放在第一位，以高度的責任心和緊迫感，統籌推進疫情防控和復工復產工作。
總結。
疫情暴發以來自己所做的工作，主要有以下幾個方面；（一）強化政治意識，超前部署防疫工作。按照區委區政府統一工作部署，第一時間召開由園區班子成員、各部門負責人、x科技園負責人、小工業園區企業負責人代表等共同參加的疫情防控專題會議，傳達市區會議精神，對園區相關工作進行安排部署，要求黨員領導干部提高政治站位和大局意識，不傳謠、不信謠，積極投入疫情防控斗爭中。第一時間成立了園區疫情防控工作領導小組，明確了人員責任；同時要求每位班子成員要切實發揮包聯作用，一線督導社區摸排防控工作，確保園區上下高度重視、落實責任、密切配合、嚴格防控，堅決打贏疫情防控攻堅戰。
（二）踐行宗旨意識，深入開展疫情防控。全員上陣，摸清底數。利用兩天時間，由班子成員帶隊，各部門負責人和x科技園工作人員組成疫情防控入戶摸排小組，對x科技園a區、b區全部樓宇及公租房進行了全面摸排走訪，詳細記錄相關信息；對x工業園區設立卡口，嚴格排查進出人員情況。各小組嚴格執行日報告制度，及時掌握往來武漢及重點地區和發熱等疑似人群情況，加強疫情防控，把各項防控措施落實到每一個環節、每一個人員，力爭無一漏報、無一瞞報。細化分類，密切監控。經過對各摸排信息進行梳理匯總，確定了重點人員，并安排專人密切關注，跟蹤監測體溫，及時記錄歸檔并做好相關處置工作。同時，嚴格管制公眾聚集活動，關閉x科技園內運動場、健身房、超市等所有文化體育設施，取消公租房小區內聚眾下棋、打牌、廣場舞等群眾性聚集活動。及時提醒管委會機關、x科技園本部等一線辦公場所通風消毒，嚴格落實防控措施。多措并舉，聯防聯控。按照疫情防控“六個必須”要求，一是成立x小時專班。組織機關黨員干部在x科技園a區南門、b區入口、公租房、小工業園區進出口，共設立x個疫情防控卡點，要求x小時不斷崗，全面排查進出人員，并做好體溫檢測和出入登記。二是掛圖作戰。園區統籌安排，明確責任，以支部為單位建立疫情防控網格作戰圖，鼓勵黨員、志愿者亮明身份，發揮作用，聯防聯控，守好“疫情防控第一線”。三是全面消殺病毒。及時組織x科技園、公租房對樓棟內外及重點部位全面進行環境整治，并做好病毒消殺工作。強化宣傳，科學引導。一是發放張貼疫情防控明白紙。通過張貼發放疫情防控明白紙，溫馨提示單等不同形式，宣傳引導廣大居民不傳渴不信調，從自身做起，讓防控疫情繼續擴敦成為共識，為遏制疫情盡份力。二是懸掛宣傳條幅。在轄區醒目位置懸掛防控疫情宣傳條幅，向群眾介紹新型冠狀病毒的相關防控知識，營造防控疫情的濃厚氛圍，形成人人參與、人人支持的全民防控局面。三是擴音器循環播放。各防控點利用擴音器錄制疫情防控知識，邊巡視邊循環播放，進一步加強轄區居民對新型冠狀病毒的了解，提高了群眾的防控意識和自我保護能力。
（三）樹立服務意識，助力企業復工復產。為推動企業盡快復工復產，我們牢固樹立服務意識，采取“一企一策、部門聯動”的方法，“延長”手臂提供專班服務，成立“戰‘疫’工作隊”，幫助x科技園、小工業園區企業復工復產，從事前、事中、事后三個層面強化企業復工服務。一是做好企業復工事前摸排和告知。為幫助企業提高復工效率，園區組織專人摸排x科技園和小工業園區企業，建立企業臺賬，通過微信工作群、電話、郵箱等方式，向企業宣傳復工復產相關要求，讓企業少跑腿，提高復工效率。聯合區工信局對x科技園、x工業園企業復工復產進行實地查看，目前企業已x%復工。二是做好企業復工事中指導。派出分包小組實地指導企業落實主體責任，建立健全防疫管理制度，制定疫情應對方案，做好日常防護物資儲備，加強對返崗復工人員、新入職人員的健康監測和篩查，嚴格內部防控，做到外防輸入、內防擴散，幫助符合復工條件的企業盡快復工，恢復正常生產經營。三是強化企業復工事后監管。對已經復工或持續在產的企業進行巡查、指導，加強宣傳、全面監督園區各個企業、公司嚴格執行疫情防控相關規定，對發現的問題要求即刻整改，確保疫情得以控制，復產復業得以穩步推進，促進園區疫情期間經濟運行穩步開展。一個支部就是一座堡壘，反映黨員就是一面旗幟。不忘初心，牢記使命，抗擊疫情，這是黨員的責任與擔當。x月x日市委重大項目觀摩會上，李亞書記提出“戴著口罩工作”思想，這就告訴我們，要統籌做好疫情防控和經濟社會發展工作。疫情防控不可能一蹴而就，要有打持久戰的思想準備、應急準備、行動準備。疫情防控必須從嚴，更要堅持常抓不懈。落實疫情常態化防控，已經是全社會的共同責任，讓我們共同努力，取得疫情防控和經濟社會發展雙勝利。
二、堅持學習，鞏固正確政治信仰我始終堅持學習黨的十九大和十九屆歷次全會精神，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。嚴格遵守政治紀律和政治規矩，積極開展理論學習，自覺融入“不忘初心、牢記使命”主題教育。
心得體會。
交流制度等一系列好的做法。
（三）融入主題教育。積極融入“不忘初心、牢記使命”主題教育，制定學習計劃，系統學習習近平總書記對河南工作、本領域工作的重要講話精神和十九屆四中全會精神，推動學習教育細化實化；深入開展“萬名黨員連心群眾，不忘初心擔當使命”活動，積極協調解決群眾訴求；針對水網改造、道路、防洪渠和安置房等建設工程，建立“舊賬清零”、“解民憂、紓民困、暖民心”和“讓群眾更滿意”三大行動臺賬，切實辦好一批惠民實事。
三、
立足本職，不斷提高工作能力在工作中，我能夠較好地協調各方面的關系，有一定的專業理論水平，具有獨立處理和解決問題的能力，有一定的指導、管理和協調能力。在部署工作中，堅持靠前指揮，找準工作重點、難點，抓住主要矛盾，有的放矢地解決問題，化解矛盾，牢牢把握工作的主動權。在協調工作中，堅持以人為本，充分發揮人的主觀能動性和團隊精神，共同完成復雜、繁重的工作任務。2020年至今，圍繞區委區政府的工作部署，提出以“打造智能制造高地，建設自貿自創新城”為目標，以黨的建設、項目建設、招商引資、服務企業、自貿建設為抓手，推進園區經濟社會全面發展；圍繞市委提出的黨員領導干部克服“自滿”“等靠”“安逸”三種不良心態，提出在機關范圍內開展“提質增效年”“提質增效深化年”“星級科室和星級員工創建”等系列活動，進一步提升了全體干部職工的政治站位、業務水平和工作標準；圍繞產業園區轉型升級及“二次創業”，提出以科創小鎮為載體，打造西部科技新城、推進四個科技園區建設、推進園區“騰籠換鳥”等工作。
四、盡職盡責，始終保持勤奮狀態在工作中，我始終保持勤勉敬業的工作態度，認真履職盡責，充分發揚斗爭精神、革命精神。
（一）堅持民主決策。堅持與班子成員加強協作，打造充滿凝聚力和戰斗力的領導集體。嚴格議事規則，貫徹執行民主集中制，主導制定并嚴格執行《園區主任辦公會議事規則》，凡是“三重一大”問題，堅持集體領導，充分發揚民主，嚴格按程序決策、按規矩辦事。
（二）堅持走訪服務。實行《園區領導干部聯系服務企業制度》，深入企業調研，采取部門統攬和個人分包負責的方式服務企業，及時了解企業發展中遇到的問題，熟練掌握各項方針政策，能夠較好地結合實際情況幫助企業協調解決問題，并在走訪過程中總結經驗，為區委區政府決策提供建議。
（三）狠抓督查落實。在工作過程中，堅持靠前指揮，找準工作重點、難點，認準的事情能夠持之以恒，一抓到底，牢牢把握工作主動權。建立了《園區督查工作制度》，以《督查周報》《工作提示函》等形式，對各項工作嚴抓落實。
五、全面高效，完成各項工作任務（一）抓實黨建工作。格按照履行全面從嚴治黨主體責任要求，扎實落實上級決策部署。能夠嚴格落實雙重組織生活會制度，每周堅持參加所在黨支部組織的學習，每月主動參加所在黨小組的活動。嚴格落實“第一責任人”責任，督促班子成員根據分工，認真抓好分管部門的黨建工作責任，在意識形態方面加強教育管理，在黨的組織建設方面加強幫助指導，在黨風廉政建設方面加強關注提醒針對園區非公黨建，打造形成了“四個融合”黨建品牌。一是抓組織覆蓋。根據轄區企業黨員變化情況新成立支部x個，園區共有非公企業黨組織x個，實現了黨組織全覆蓋，全年新發展預備黨員x名，培養入黨積極分子x名。二是抓陣地建設。開展“五星支部”創建活動，高標準培育園區機關支部、x科技園黨總支黨建示范點x個，重點打造開放式組織生活基地新亮點，制定《x園區開放式組織生活基地提升方案》。三是抓活動載體。依托特色主題黨日活動，組織參觀x等系列愛國教育活動；依托x大講堂，開展支部書記上黨課、邀請市委黨校x為園區全體黨員授課。
（二）穩控意識形態。能夠嚴格落實意識形態工作第一責任人責任，親自抓，負總責，班子成員落實直接責任和“一崗雙責”，針對分管的部門、對服務的企業意識形態工作加強教育管理，實現黨對一切工作的領導。黨工委始終把意識形態工作作為黨的建設的重要內容，納入重要議事日程，落實黨建工作責任制，建立了意識形態問題專題報告、分析研判、檢查考核等制度。針對意識形態等工作中存在的問題，研究解決問題x次。全年園區未發生意識形態事件。
（三）堅持依法治園。主動接受人大法律監督和政協民主監督。全面推進依法行政，認真履行法治政府建設各項工作部署，堅持重大事項集體決策制度，不斷規范行政執法行為。充分運用好法律顧問的專業性，凡是重大合同、重大協議以及涉及法律業務的工作，均主動讓法律顧問進行審核并出具意見，并按照審核意見進行修改。
（四）辦好大事要事。嚴格遵守國家安全生產有關法律法規政策，時刻守好安全生產底線，全年園區無安全生產事故的發生。一是四個園區建設有所突破。以科創小鎮為引領，高標準、高品位進行頂層設計，以創新產業為主導，科學布局，整體規劃，打造開放型、國際化的企業孵化基地和創新創業高地。目前x科技園、x科技產業園、x科技園、中孵創新廣場四個園區的規劃已取得突破性進展，力爭今年年底前開工建設。二是經濟指標穩中有升。2020年全年主營業務收入完成x億元，同比增長x%；產值完成x億元，增速x%；固定資產投資完成x億元，增速x%；限額以上稅收完成x億，增速x%。從業人員達到x人；垃圾污水處理率達到x%，2020年公布的全省園區2020年排名中，x市先進制造業園區處于第一梯隊，并榮獲2020年二星產業園區稱號。三是項目建設步伐x。2020年園區項目x個，其中，報開續建項目x個，謀劃項目x個，總投資x億元，2020年度投資額為x億元。嚴格落實聯系分包項目制度，對x個項目實行縣級、科級和一般干部層層分包，為項目建設提供一條龍服務，促進項目快落地、快建設、快投產。部分項目具體進展如下……四是招商引資成效顯著。依托園區、x科技園等企業，洽談對接項目x余個。帶隊先后赴x等地招商x次，與x等企業或x院校進行洽談對接。x年，簽約落地新導通導航系統研發平臺、金屬鎂、金屬錸研發及產業化等項目；引進x等博士團隊。五是服務工作全面提升。建成園區服務企業云平臺，切實幫助企業提供政策服務、產品對接、科技成果轉化等方面的幫助；聯合x科技園組織民營融資難題，受眾企業x企業銀企對接會、幫助中小微企業解決座談會，邀請專家進行政余家；組織召開高新技術企業中報交流政策宣講和輔導。2020年完成園區科技成果轉化項目x個，新增高新技水企業x家、六、廉潔自律，時刻嚴格要求自己（一）嚴格履行責任。作為主持園區工作的黨工委副書記，堅決落實黨風廉政建設“一崗雙責”政治責任，堅持做到重要任務來自部署、重大問題親自過問、重點環節來自協調。切實抓好班子、帶好隊伍、做好表幸，支持紀檢監察機關開展工作，把黨風廉政建設主體責任落到實處。
（二）堅守廉政底線。工作中和生活中，嚴格遵守廉潔自律準則和落實中央八項規定及其實施細則精神，嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律，嚴格執行黨紀黨規，自覺抵制“幫圈文化”，堅決不搞團團伙伙，拉幫結派，建立了清清爽爽的同志關系。
2021年，我將以省委省政府提出的“x產業園區轉型升級、提質增效”為目標，在區委區政府的堅強領導下，主動謀劃，創新舉措，以堅定的信心和決心，全力推進產業園區“二次創業”，為x高質量發展作出新的更大貢獻，在x中心城市建設的大格局中展現新擔當、實現新發展！
過去的一年里，在縣委縣政府的正確領導下，在各級領導下和部門的通力合作以及同志們的共同努力下，以科學發展觀為指導，深入開展學習實踐科學發展觀、黨的十九大會議精神，進一步解放思想，緊緊圍繞工業園區的中心工作，求真務實，奮力拼搏，開拓創新，廉潔清政，圓滿完成年初確定的各項工作目標任務。
一、政治思想方面加強理論學習，樹立正確人生觀。自覺學習《中國共產黨廉潔自律準則》，嚴格遵守中央八項規定，堅決抵制四風方面存在的問題。積極參加工業園區的各項學習活動和縣委組織的領導干部學習會。自覺參加領導干部網上學習活動，把學習作為政治責任第一需要，樹立終身學習的觀念，堅持學習與思想相結合，與實際工作相結合，與創新相結合，努力提高學習效果，只有通過不斷學習，及時充實自己，從而進一步提高自身的人生觀、世界觀、價值觀和政績觀的認識。
二、履行職責和能力方面積極參加“雙服務活動”，時刻牢記自己是一名黨員領導干部、把服務企業、服務群眾作為自己工作的出發點和落腳點。企業無小事，群眾無小事，認真聽取他們的訴求，盡力幫助解決問題。只要企業有需要，我就盡力幫助他們解決。
1、在了解和掌握工業園區目前現狀的情況下，在領導集體共同研究下，重新明確了工業園區的職責的分工、人事調整、財務制度、招商引資等一系列的重大決策，并將如何進一步推動園區的順利開展進行深入推敲，為園區工作的擬定了初步的規劃打算，為做好園區工作打下了基礎。
2、自從我今年4月份分管xx區的政策處理工作以來，我積極配合兩鎮做好相關的土地征用工作，通過一年的努力，也做出了一點成績，也獲得兩鎮、相關領導和部門的一致好評，具體可以分以下幾個方面：
（1）根據實際情況，召集財政、社保、兩鎮等相關部門擬定社保的優惠政策，向縣政府提出合理建議，得到縣領導同意后，使涉及兩鎮的482人群眾受益，共貼補資金330多萬元，同時也進一步推進了兩鎮的政策處理進程。
（2）積極參與兩鎮的土地丈量工作，及時溝通聯系測量隊，積極跟進，不間斷地到丈量現場跟進土地丈量，及時提供后勤保障工作,確保xxxx年征地任務的完成。
（3）積極協助兩鎮做35千伏的鐵塔基遷移工作，在掌握國土、供電部門和相關鄉鎮單位處理政策的基礎上制定了xx區鐵塔基處理標準，并積極參與兩鎮交界處的政策處理工作，親力親為，確保了該項工作的順利推進。
（4）積極參與兩鎮的生態墓建設，通過與民政部門的協調溝通，進行生態公墓的資金和面積測算，為兩鎮墓地提供依據，目前已完4處的墓址選擇，同時直接參與相關的政策處理工作，利用休息時間配合涉及村兩委召開會議，簽定了相關協議。
（5）作為政策處理組的分管領導，配合兩鎮工作做到無縫對接，積極聯系國土、林特等相關部門做社保、林業砍伐等相關手續的審批工作，為xx區的開發推進作出了自己應盡的義務。
（6）積極配合建設科、施工單位處置各種建設過程中出現的意外事項，包括未征用地塊的樹木損壞賠償、施工便道路實施過程中的墳墓損壞處理、政策處理過程的各種協調工作等。
3、積極參與規劃編制和管理工作積極協助做好新一輪工業園區土地利用總體規劃修編制工作，為工業區今后的發展打下基礎。積極配合兩鎮做好土地征用工作，努力做xx區的開發建設，以實現充分利用非耕地來進一步推動工業園區的更高更好地發展。
三、廉政建設方面1、我在xx區辦公室兼副主任，xx園區兼辦公室副主任，這是組織人事部門的安排，本人沒有在其他單位兼職，也沒有其他形式方面的報酬。無公車配備、辦公室超標現象。我在工業園區具體分管xx的政策處理工作，參與班子對整個工業園區的開發建設。工程都是進行公開招投標，涉及重大問題都是兩鎮和功能區班子集體討論決定后才進行操作，按規定辦理，今年4月份以來基本全部精力投入xx區的開發建設。
2、加強自身學習，做廉政表率。認真學習《中國共產黨廉潔自律準則》，做到有所為，有所不為。正確對待權利觀，嚴格按規定辦事，凡是要求別人作到的自己必須先作到。要求別人不能干的事自己決不干。認真做好自己和分管科室的廉政建設，做到警鐘長鳴。嚴格執行“三條禁令”，沒有發現吃、卡、拿、要等現象。嚴格落實基層黨建主體責任和黨風廉政建設主體建設責任地，履行“一崗雙責”。
3、加強組織紀律性。積極參加群眾路線教育、黨內民主生活會，團結同志，虛心聽取同志們的意見和建議，積極開展批評和自我批評，認真執行重大事項的議事規劃，凡遇重大事項的并及時向領導匯報，認真履行黨工委的決議和班子集體決定，嚴格遵守黨內機密。按時上下班，遵守單位規章制度，團結同事，尊敬師長，不參與賭博性質的娛樂活動，參加單位集體活動，提倡健康生活。
4、沒有利用職權安排或介紹親朋好友承接建設工程業務。沒有組織和參加公費旅游，沒有在經濟實體和社會團體中兼職，沒有接受任何有價證券和支付憑證，沒有收受禮金，沒有公車私用。
5、家庭情況：xxxxxx，家庭無重大事項報告。
6、嚴格遵守組織人事紀律和《黨政領導干部選拔任用工作條例》的規定，無違反“十不準”的問題。
四、道德建設方面堅持用領導干部高標準嚴要求，積極踐行公民義務和國家公職人員準則，注重提升個人品德、社會公德、職業道德、家庭美德，以良好的工作狀態和勤政為民奉獻精神，認真履職盡責，樹立良好的品德修養。
五、法律建設方面認真落實領導干部和公務員學法各項制度，深入學習憲法和國家基本法律，認真學習與本職工作密切相關的法律法規，樹立信奉法律、崇尚法治的理念，增強法治意識。建立完善法律顧問或法律咨詢制度，重大事項決策過程依法進行，杜絕決策文件被撤銷、責令修改或停止執行的情況發生。依法行政、依法執政、公正司法、運用法治思維和法治方式能力水平不斷提高。認真履行普法責任制，組織本單位面向社會開展法治宣傳活動。堅決反對“四風”，強化反腐倡廉教育，遵守黨紀政紀條規，分管工作中也沒有其他工作人員無受黨紀政紀處分情況。
回顧過去的一年所取的成績，除自己努力外，更重要的是在工業園區領導小組的正確領導，班子成員通力合作，同志們共同努力的結果。但這些成績離組織的要求和群眾的期望還有較大的差距，主要表現在；一是政治理論學習比較機械，缺乏創新。二是工作方面比較遵循守舊，缺乏開拓創新精神，三是深入調查研究不夠，破解園區發展難題缺乏新思路。上述不足，我相信在今后的工作中通過自己的努力、同志們的幫助，逐步得到改進，為xx工業園區的發展盡自己的一份力。
20xx年，我本著對黨忠誠和對領導負責的態度，始終堅持園區建設管理與反腐倡廉兩手抓，嚴格按照縣委政府的方針政策及安排部署，嚴于律己，勤奮工作，較好地完成了各項工作任務。現述職如下：
一、履行崗位職責方面一是努力為入園企業搞好服務，積極協調化解園區各企業之間的矛盾糾紛，竭盡全力保證園區正常供電供水，進一步提高企業滿意度；二是根據企業招工難實際，積極發動用工企業利用春節期間返鄉農民工增多的實際到縣城、各鄉鎮及周邊縣招工。三是為迎接省重大項目觀摩會的召開，堅決服從領導的安排，帶領工業園區管理科同志，不辭辛勞、加班加點，督促在建企業加快施工進度，強化園區環境衛生，確保園區觀摩會如期舉行。四是對園區入駐企業生產安全、在建工程的建設安全實行每月一檢查，每季一督辦，半年一督查，一年一總結。
二、廉潔自律，清清白白為政、堂堂正正做人我深深知道，只有堅決執行黨的紀律、遵守國家法律，做到立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權不謀一己之私，切實做到自重、自省、自警、自勵，才能真正做到清清白白為政、堂堂正正做人、干干凈凈辦事。
因此，我始終做到以一個黨員領導干部的標準嚴格要求自己，始終自覺保持清正廉潔的作風，以身作則，嚴于律己。遵守《廉政準則》規定，落實中央八項規定和省委十項規定，糾正“四風”。始終嚴格執行厲行節約，反對浪費的有關規定，接待上級領導，做到熱情儉樸，不搞特殊化，嚴格標準，不利用公款大吃大喝。堅持原則，不存在借開會、考察、培訓等名義變相公費旅游，在通訊費用、交通工具方面，嚴格按有關規定執行。由于身體力行，對本單位黨風廉政建設責任制工作的落實起到了很好的促進作用。
三、修身養德，牢固樹立正確的權力觀、地位觀作為一名黨員干部，我始終注重加強黨性鍛煉，堅持正風立德、以身作則、顧全大局、敢于擔當。努力做到在利益面前不動搖，原則問題不讓步，接受任務不講價錢。在決策和分工上，我始終從全局出發，發揚民主，做好表率。一方面，貫徹民主集中制，嚴格按規定程序辦事，對單位的重要人事、經濟問題和事關全局問題，都堅持提請班子集體研究決定，做到科學決策、民主決策;另一方面，堅持集體領導和個人分工負責相結合的原則，統籌協調班子之間的關系，嚴格按照責任分工，堅持誰分管誰負責，做到分工不分家，使大家各司其職，各盡其責，相互配合，形成合力，確保工作高效運轉。
一年多來，我雖然做了一些工作，取得了一定的成效，但仍存在許多不足。如本人的創新意識有待進一步提高，聯系群眾還不夠深入等。園區管理工作還存在不少問題，如市政基礎設施建設較慢，園區管理渙散;戶外廣告和建筑垃圾余泥管理難度大等等。對此，我們將及時查擺，深刻剖析，切實解決。
今后，我將更加深入基層，走訪更多的服務對象，聽實話，摸實情，出實招，多為群眾辦好事辦實事，常懷敬畏之心，不墮清廉之志，自覺去貪求廉，去庸求進，去懶求勤，一心為民，利歸百姓，甘當公仆。
以上是我崗位述責述廉述德情況，請領導和同志們批評指正。
分管領導述職述廉報告范文（23篇）篇四
一年來，在局黨組的正確領導和班子成員以及同志們的大力支持幫助下，狠抓了政治理論學習，努力轉變工作作風，強化黨風廉政建設工作，創造性地開展工作，圓滿地完成上級賦予的各項工作任務。現將2019年度的思想、工作、廉政情況做以述職，不妥之處，請批評指正。
一、加強學習，提高思想政治素質。
今年，尤其是自己分管監察支隊支隊、污染控制科、法規宣教科、財務科以來，在抓好政治理論學習的同時，注重加強自身的學習，自覺投入到的“兩學一做”的學習活動中去。首先，以習近平總書記重要講話精神及“三嚴三實”和“對黨忠誠干凈擔當”為人為政的根本，以艱苦奮斗、廉潔奉公為重點，以立黨為公、執政為民為目標，認真開展權力觀自我教育，增強權為民所用的責任感;再次，以學習系統內外涌現出的先進典型和暴露出的問題吸取深刻教訓為內容對自己進行示范和警示教育，不斷警醒自己該干什么和不干什么。
通過學習，一是堅定了正確的政治方向。一年來，自己在政治上、思想上和行動上始終與黨中央保持一致，能緊密地團結班子成員，保證黨的路線方針政策在××局的正確貫徹執行，保證自治區、市政府的工作安排部署和目標任務在我局的全面落實和完成。二是提高了思想政治素質。堅持理論與實踐相結合的學風，在實踐中學，在實干中用，不斷改造自己的主觀世界和客觀世界，從而進一步提高了思想政治覺悟和道德品質修養，做到了與人為善，和睦相處。三是提高了政策理論水平。通過學習，進一步增強了政策觀念，能正確理解和掌握黨和國家有關政策、法規，并能結合××局的實際及時貫徹執行。
二、深入實際，不斷轉變工作作風。
扎實、艱苦的工作作風，來源于強烈的事業心和高度的責任感。自己覺得，既然組織安排我在單位擔任分管領導，就要撲下身子、甩開膀子，想大事，干大事，成大事。去年，自己帶領監察支隊、污染控制科、法規宣教科開展現場辦公，為基層單位或個人協調辦理各類事件。對待工作中的每一件事情，都是經過深入調查和反復思考后才認真扎實地去做。對于來我局辦事的，無論親疏，都能以誠相待，嚴格按照程序，盡快、果斷地辦理;對不符合條件一時辦不成的，就耐心細致地向他們做解釋說服工作，既不敷衍了事，又不放棄原則亂辦，讓他們高興而來、滿意而去。工作中不推諉扯皮，不揀輕怕重，勇于攬大事、挑大頭;有了成績就總結經驗共同提高，不沾沾自喜;有了問題就認真查找原因吸取教訓，不推脫責任。一年來，各項工作均未出現大的失誤和過錯。
三、廉潔自律，促進黨風廉政建設。
按照國家、自治區關于加強黨風廉政建設的要求，認真落實各項制度，模范遵守有關法律、法規和職業道德，自覺抵制不正之風，在全體職工中樹立了務實、風正、廉潔的良好形象。一是明確責任。對負責的部門努力形成了領導齊抓共管、上下整體聯動的工作格局。二是整章建制。三是率先垂范。嚴格規范自己的言行，努力做到了三個帶頭。即帶頭堅持民主集中制原則。組織班子實行民主議事決策制度，遇事多交流、多溝通，帶頭學習。利用業余時間學習政治、業務知識，支隊所辦案件，堅持做到不許愿、不說情、不批條子、不定調子，確保依法辦案、公正執法。自覺接受監督，自己在本年內均未發生黨風黨紀方面的問題。
四、主要工作情況。
(一)勤奮敬業，增強組織領導能力。
我作為××局的分管領導，應比一般干部更要愛崗敬業，勤奮從政，盡職盡責，做到事事、處處為人表率，身體力行，而且應具有較強的組織領導才能。一是表達能力得到進一步提高。對環境監察的全盤工作能做到統籌考慮，思路清晰，條理清楚，協調有方，落到實處;能準確地表達自己的思想和意圖，能熟練地指導下屬草擬各類工作文件，觀點正確，文字簡練;能組織并主持召開各類工會會議，語言精練，言簡意賅。二是組織領導能力得到進一步提高。在實踐中能獨立組織指導開展各項工作;能發揚民主，集思廣益，正確決策，敢于拍板;具有較強的指導、幫助分管部門開展各項工作的能力;注重充分調動廣大干部的積極因素，并使他們發揮各自的主觀能動性;能整合和協調全局內外的各種力量，把單位的事情辦好。三是業務水平得到進一步提高。一年來，通過對環境管理業務知識的學習，自己已比較全面的掌握了環境監察、污染控制工作的專業理論和管理知識，較為熟悉工作程序并指導其組織開展各項工作;對環境管理的工作動態做到胸中有數，并能隨時提出指導和改進意見，使環境管理工作能順利開展并取得最佳效果;能配合領導班子成員正確處理各自職責范圍內的各種問題，使下屬在工作中遇到的疑難問題迎刃而解。
(二)注重實效，創造性地開展工作。
針對環境監察工作的實際，自己充分發揮主觀能動性，大力改進工作方法，力求工作創新，積極參與、指導支隊的各項工作，結合今年環境保護大檢查工作一是積極加強部門聯合、司法聯動，對轄區內各類環境違法問題進行拉網式排查和整頓，以強有力的手段嚴厲打擊“未批先建”、超標排污等環境違法行為;二是加強環保違規建設項目清理工作，嚴格落實環保廳工作部署，對轄區內所有擬建、新建、擴建、改建以及技術改造項目進行逐一梳理清查;三是開展各項專項行動。將近年來持續開展的“整治違法排污企業、保障群眾健康環保專項行動”整治重點納入檢查范圍，以加大環境執法力度為手段，徹底解決了一批在噪聲擾民、大氣污染等方面涉及民生、群眾反映強烈的環境問題;四是加大案件查處力度。全年共辦理案件42起，處罰金額76萬元;檢查企業980多家，突破了適用新環保法及四個配套辦法案件0，辦理6起案件。約談企業3家。五是重視做好工會工作。今年“三八”婦女節‘七一’建黨節等重大節日曾多次次組織干部及全體職工開展聯誼、重溫入黨誓詞等活動。回顧過去一年的工作，自己所取得的成績，除了自己努力工作外，更主要的是領導和同志們關心支持的結果，但是這些成績離上級的要求還有較大的差距，還存在許多不足。一是政治理論學習還停留在淺層次上，在深度和廣度上還需要加強;二是廣泛開展談心、交心不夠;三是廣泛深入地開展批評不夠。上述不足，自己決心在今后的工作中將認真加以改正。
五、下步打算。
分管領導述職述廉報告范文（23篇）篇五
一年來，按照局黨組分工，我主要分管土地市場、土地儲備、土地利用等方面工作。做到認真執行上級有關規定，貫徹上級文件精神，認真學習，努力提高自身的業務素質、管理水平和工作能力，按照《黨章》對黨員干部的要求，嚴格要求自己，積極完成上級領導交辦的各項工作任務，盡職盡責，積極工作，在分管業務工作方面做了一些工作，取得了一定的成績。現就一年來的學習、思想、工作以及廉潔自律情況述職如下。
一、努力學習，素質覺悟進一步提高。
一年來，我始終把學習作為一項重要任務不放松。一是認真學習黨的十七大和十七屆三中全會精神，努力以科學發展觀武裝自己的頭腦，指導自己的思想，提高政策理論水平；二是認真學習《工作規劃》和《行政機關公務員處分條例》，使自己時刻保持立場堅定，頭腦清醒，提高反腐倡廉意識，筑牢反腐防線；三是系統地學習了國土資源法律法規以及黨和國家有關土地宏觀調控政策。通過學習，不僅提高了自己的業務素質、工作能力和管理水平，而且還進一步增強了發展意識、大局觀念。通過一年來的學習，我覺得自己真正做到了思想有觸動、靈魂有凈化、情感有升華、問題有解決、自身有提高、精神面貌煥然一新。
二、盡職盡責，全面做好日常工作。
10。
宗，面積。
806.34。
畝，成交額。
5213。
萬元。堅持經營性用地公開出讓制度，出讓。
7
宗，面積。
265.1。
畝，成交額。
15120。
萬元。嚴格出讓金“收支兩條線”管理，收繳入庫。
2.62。
億元。與中國礦業大學聯合開展的“房地產市場走勢及其發展前景分析”課題研究全面完成，為政府科學調控、管理房地產市場提供了依據。
40。
宗，供地面積。
1709.49。
畝。強化建設用地跟蹤管理，對全縣。
2004。
175.87。
畝。
三、加強自我約束，努力做到廉潔勤政。
作為一名黨員干部，我時時處處嚴格要求自己，時刻牢記“兩個務必”，嚴格遵守“五條禁令”和“十項便民措施”，堅決不接受任何禮品和饋贈，不搞任何特殊，堅決抵制社會上的各種不正之風。一年來，我未違反規定收受現金、有價證券、和支付憑證及貴重物品；家屬自謀職業，子女在校讀書，從未利用我的職權和職務影響謀取非法利益；我沒有“跑官要官”行為，也沒有借選拔任用干部之機為自己或他人謀取私利；也沒有經商辦企業，沒有違反規定在企業兼職、兼職取酬或投資入股等行為；更沒有參與賭博、為賭博提供條件或者為賭博活動提供保護等行為。同時，能夠正確擺正自己的位置，堅持組織原則，堅持工作程序，協助一把手工作，對班子及時提出工作建議，如實反映基層情況，做到到位不越位，時刻維護我局團結協作的大好格局，維護我局的整體形象。
四、存在的問題和今后努力的方向。
一是在深入學習上還有不足，自己對新知識、新思維的理解不透、掌握還不夠；二是對本職工作業務知識的掌握還有待進一步加強，對土地管理知識還缺乏深學精研的恒心和毅力；三是在改革創新方面還有差距。在今后的工作學習中，我將不斷加強世界觀、人生觀、價值觀的改造，進一步加強黨性修養，堅定理想信念，增強法制觀念，做一個廉潔自律的好干部。
分管領導述職述廉報告范文（23篇）篇六
20xx年6月，根據組織安排，我任辦公室主任，主要工作是協助分管領導負責紀委監委辦公室日常工作。按照年度考評工作的要求，下面將一年來的工作情況進行述職（述廉）。
一是嚴格日常文件處理工作。對辦公室收發文件嚴格管理，做到有臺賬、有記錄。同時對單位公章、案件卷宗等重要物品的的保管、使用均進行詳細的登記管理。
二是做好會議籌備工作。今年以來，負責籌備召開紀委全會、省紀委監委理論中心組視頻會、全省警示教育大會、全省深化派駐機構改革動員部署會和“不忘初心、牢記使命”全市警示教育大會等大型會議5次、籌備召開紀委常委會32次。
三是較好完成文件起草和信息工作任務。編制下發了202-年國家安全人民防線建設方案、委議事協調機構調整情況的通報、202-年全面從嚴治黨部署分工方案、“不忘初心、牢記使命”主題教育實施方案等重要文件?33個，撰寫、審核、上報省紀委紀檢監察信息12篇。統籌做好全委“不忘初心、牢記使命”主題教育工作，撰寫完成主要領導發言材料8篇。
四是完成各項后勤保障和接待任務。做好紀委書記調研我市掃黑除惡、劉峰調研、開展政治生態調研的工作以及省州巡視巡察巡工作的后勤保障任務；協調組織市紀委龍淵村“七一”活動，做好各鎮、街道紀檢工作調研、紀委書記調研等各項籌備工作。同時，進一步規范了各項規章制度，加強紀委監委執紀執勤用車、差旅費報銷、食堂用餐管理。
五是妥善做好財務管理工作。今年以來，組織參加各類財務培訓11人次，嚴把支出關，實行財務帳目日清月結；將固定資產進行了分類清理；為新招聘2名公益性崗位人員及時辦理了相關手續；派駐機構改革后根據實際需要完善派駐機構辦公設備。認真做好202-年決算工作和202-年預算工作。
七是嚴格做好保密工作、配齊硬件設施。按照上級要求，做好涉密內網分保建設工作，聯系協調紀委完成我委保密測評工作，今年以來參加保密培訓1人次。積極銜接溝通，加快工作進程，按期完成網絡高清視頻會議系統建設任務。
結合“兩學一做”常態化學習要求和下半年開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育，全面學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，深刻領會習近平總書記關于全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭重要論述，自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。通過學習進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，努力做到政治立場過硬、業務本領過硬。通過強化自學，高質量開展學習研討，認真進行全員培訓等方式，深入學習《黨章》《紀律處分條例》及《中華人民共和國監察法》等法規條例，認真學習《規則》、《規定》，深刻理解“兩個維護”的精神內涵，深入思考上級紀檢監察機關對推進實施“三項改革”、“四個監督全覆蓋”、“一體推進三不機制”等重要工作本質要求，不斷提升自身紀檢監察業務能力和水平，為今后工作高質量發展打下堅實理論基礎。
始終對自身嚴要求，自覺遵守中央“八項規定”的有關要求。始終保持清醒的頭腦，決不涉足高消費娛樂場所，時時處處以《紀檢監察干部“十不準”規定》作為自己辦案行為的準則，堅決做到“有底線、不越線”，凈化“朋友圈”做到自重、自省、自警、自勵，做到一身正氣，一塵不染，自覺抵制腐朽思想的侵蝕，管好身邊工作人員和家人。
回顧一年以來的工作，雖然取得了一些成績，但工作中還存在著一些問題和不足。一是學習抓得不夠緊。有時忙于日常工作而忽略了學習，業務掌握還不夠精通。二是工作創新意識不夠強。有時習慣于按部就班地完成領導交辦的任務，工作缺乏創造性。三是政治敏銳性不夠強。有時對領導的指示和文件精神領悟還不夠透徹，不能根據出現的新情況、新問題做出最恰當的處理。這些問題，我將在在今后的工作中認真加以整改，要樹立終身學習意識，增強學習的主動性，善于利用零散時間，深入學習黨的創新理論、紀檢監察法律法規和業務知識，將所學知識與實踐工作緊密結合起來，做到理論素養與知識運用上的高水平。要勤于思考，創造性地開展工作，多為領導出主意、想辦法，做好領導參謀、當好助手。通過學習思考，不斷增強政治敏銳度和政治鑒別力。
總之，我將在今后工作中努力改正不足，發揚優點，立足崗位干好本職工作，統籌協調、服務好紀委監委中心工作好，不斷推動各項工作高質量發展。
分管領導述職述廉報告范文（23篇）篇七
20**年6月，根據組織安排，我任辦公室主任，主要工作是協助分管領導負責紀委監委辦公室日常工作。按照年度考評工作的要求，下面將一年來的工作情況進行述職（述廉）。
一是嚴格日常文件處理工作。對辦公室收發文件嚴格管理，做到有臺賬、有記錄。同時對單位公章、案件卷宗等重要物品的的保管、使用均進行詳細的登記管理。
二是做好會議籌備工作。今年以來，負責籌備召開紀委全會、省紀委監委理論中心組視頻會、全省警示教育大會、全省深化派駐機構改革動員部署會和“不忘初心、牢記使命”全市警示教育大會等大型會議5次、籌備召開紀委常委會32次。
三是較好完成文件起草和信息工作任務。編制下發了2019年國家安全人民防線建設方案、委議事協調機構調整情況的通報、2019年全面從嚴治黨部署分工方案、“不忘初心、牢記使命”主題教育實施方案等重要文件33個，撰寫、審核、上報省紀委紀檢監察信息12篇。統籌做好全委“不忘初心、牢記使命”主題教育工作，撰寫完成主要領導發言材料8篇。
四是完成各項后勤保障和接待任務。做好紀委書記調研我市掃黑除惡、劉峰調研、開展政治生態調研的工作以及省州巡視巡察巡工作的后勤保障任務；協調組織市紀委龍淵村“七一”活動，做好各鎮、街道紀檢工作調研、紀委書記調研等各項籌備工作。同時，進一步規范了各項規章制度，加強紀委監委執紀執勤用車、差旅費報銷、食堂用餐管理。
五是妥善做好財務管理工作。今年以來，組織參加各類財務培訓11人次，嚴把支出關，實行財務帳目日清月結；將固定資產進行了分類清理；為新招聘2名公益性崗位人員及時辦理了相關手續；派駐機構改革后根據實際需要完善派駐機構辦公設備。認真做好2019年決算工作和2020年預算工作。
七是嚴格做好****、配齊硬件設施。按照上級要求，做好涉密內網分保建設工作，聯系協調紀委完成我委保密測評工作，今年以來參加保密培訓1人次。積極銜接溝通，加快工作進程，按期完成網絡高清視頻會議系統建設任務。
結合“兩學一做”常態化學習要求和下半年開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育，全面學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想，深刻領會***總書記關于全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭重要論述，自覺用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。通過學習進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，始終在思想上政治上行動上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致，努力做到政治立場過硬、業務本領過硬。通過強化自學，高質量開展學習研討，認真進行全員培訓等方式，深入學習《黨章》《紀律處分條例》及《中華人民共和國監察法》等法規條例，認真學習《規則》、《規定》，深刻理解“兩個維護”的精神內涵，深入思考上級紀檢監察機關對推進實施“三項改革”、“四個監督全覆蓋”、“一體推進三不機制”等重要工作本質要求，不斷提升自身紀檢監察業務能力和水平，為今后工作高質量發展打下堅實理論基礎。
始終對自身嚴要求，自覺遵守中央“八項規定”的有關要求。始終保持清醒的頭腦，決不涉足高消費娛樂場所，時時處處以《紀檢監察干部“十不準”規定》作為自己辦案行為的準則，堅決做到“有底線、不越線”，凈化“朋友圈”做到自重、自省、自警、自勵，做到一身正氣，一塵不染，自覺抵制腐朽思想的侵蝕，管好身邊工作人員和家人。
回顧一年以來的工作，雖然取得了一些成績，但工作中還存在著一些問題和不足。一是學習抓得不夠緊。有時忙于日常工作而忽略了學習，業務掌握還不夠精通。二是工作創新意識不夠強。有時習慣于按部就班地完成領導交辦的任務，工作缺乏創造性。三是政治敏銳性不夠強。有時對領導的指示和文件精神領悟還不夠透徹，不能根據出現的新情況、新問題做出最恰當的處理。這些問題，我將在在今后的工作中認真加以整改，要樹立終身學習意識，增強學習的主動性，善于利用零散時間，深入學習黨的創新理論、紀檢監察法律法規和業務知識，將所學知識與實踐工作緊密結合起來，做到理論素養與知識運用上的高水平。要勤于思考，創造性地開展工作，多為領導出主意、想辦法，做好領導參謀、當好助手。通過學習思考，不斷增強政治敏銳度和政治鑒別力。
總之，我將在今后工作中努力改正不足，發揚優點，立足崗位干好本職工作，統籌協調、服務好紀委監委中心工作好，不斷推動各項工作高質量發展。
分管領導述職述廉報告范文（23篇）篇八
根據通知要求，現對照全年工作目標，將本人在20xx年度履行崗位職責、廉潔自律和學習、學法情況匯報如下：
今年以來，在區委的正確領導下，在各方面的大力協助和支持下，我始終以高度的責任感和昂揚旺盛的工作激情投入辦公室工作，團結帶領全辦上下圍繞中心，服務大局，扎實工作，創先爭優，較好地完成了文稿起草、調查研究、信息機要、辦文辦會、綜合協調、后勤接待等各項工作任務，充分發揮了參謀助手作用，有力地保障了區委各項工作的高效運轉。綜合文字工作方面，我與辦公文字工作人員一道，發揚苦干實干和釘子精神，高效率、高質量地起草了區委六屆八次、九次全委會工作報告，全區經濟工作會議、教育工作會議、財政改革工作會議、創先爭優動員大會等全區重大會議領導講話以及各類文稿70余篇；撰寫署名理論文章10篇，并在《群眾》等刊物上發表；編發區委常委會、區四套班子會議等會議紀要7期、書記辦公紀要2期。確保區委的工作思路、措施、要求得到及時有效的體現。信息工作方向，積極報送苗頭性、傾向性、預測性信息和帶有全局性的綜合信息，努力為上級機關和區委領導決策提供全方位、多領域、多角度的信息服務，共上報信息2800余篇，基層建議80余條。先后6次被市委劉永忠書記批示，批示數量位列各縣區之首。其中，《加快經濟發展方式轉型搶占江北動漫產業發展高地》和《區打造城市“綠脈”全力建設綠色宜居的生態新城區》兩條被劉書記批示的《信息專報》，下發全區予以學習貫徹。《要情快報》采用110條、《決策參考》采用100余條，同時做好每日黨建手機報信息的上報工作。秘書工作方面，把辦會作為辦公室的“窗口工程”、“形象工程”，進一步完善會務工作流程，精心組織每次會議、每項活動；公文辦理上，堅持嚴把起草關、審核關、收發關。今年，已承辦和接待各級各類會務活動100多批（次），均圓滿完成了任務，得到了領導的高度肯定和認可。機要保密工作方面，不斷提高電報的傳輸、閱辦質量，嚴格執行相關電報制度，確保了區委與上級黨委機關的工作聯系和通訊暢通。截止目前，共收明傳電報266份、密傳電報167份，全部進行及時辦理；進一步健全了機要、保密工作領導機制和制度，積極開展新修訂《保密法》的宣傳教育，對重點涉密單位、人員進行管理督查，有效防止了新形勢下泄密事件的發生。
在廉政建設方面，我始終保持清醒的頭腦，嚴格落實黨風廉政建設責任制各項要求，嚴格對照“八個方面禁止和52個不準”，堂堂正正做人、干干凈凈做事，保持了艱苦奮斗、清正廉潔的優良作風。在待人接物上嚴于律己，時刻做到“自重、自省、自警、自勵”，自覺抵制和拒收饋贈禮品，沒有以權謀私。慎用手中職權，嚴格執行黨政領導干部廉潔自律規定和廉潔從政行為相關規定，從工作紀律、廉潔要求、作風建設等方面做起，自覺接受群眾監督，堅持原則、公正處事；嚴格控制各項開支，在會務、接待等支出費用方面，本著節儉、實惠的原則，不搞鋪張浪費；嚴格履行“一崗雙責”，在管好自己的同時，對辦公室工作人員也進行經常性教育和管理，自己和辦公室沒有出現任何違紀違規行為。
在工作中我深深感到，要做好區委辦公室工作，必須不斷地與時俱進，熟悉政策，豐富知識，提高水平。為此，我堅持自加壓力，自覺學習，勤于思考，學以致用。一是以學習提高理論水平。系統學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀等理論著作，深入領會黨的十七大、十七屆四中、五中全會的精神實質，進一步加深對黨的路線、方針、政策的理解和認識，不斷增強政治素質，服務水平和工作水平有了新的提高。二是以學習促進工作。堅持結合工作實際，邊學習邊思考邊調研，積極參加市、區組織的各類學習培訓活動，深入思考如何結合區情貫徹執行上級的方針政策以及如何推動又好又快發展的新思路，更好地為區委當好參謀、為基層和群眾做好服務。三是以學習提升素養。堅持每周一次的集中學習制度，采用靈活多樣的學習方式，不斷拓寬辦公室人員的學習領域，帶領大家研讀《江蘇通訊》、《秘書工作》、《調查與研究》、《參考》等與辦公室工作密切相關的專業期刊，在學習中增強工作責任心和緊迫感，不斷提高自己及辦公室工作人員的業務水平。針對人員流動快、新進人員多的情況，突出做好“傳、幫、帶”，確保辦公室整體工作活力和能力不斷加強。
一年來，我緊貼自身工作實際，堅持學法用法相結合，認真學習，領會社會主義法治理念，努力掌握與本職工作相關的法律知識，不斷提高自身法律素養和法治理論水平。在嚴格要求自己、發揮表率作用的同時，認真抓好辦公室人員的學法用法及依法辦事水平，取得了較好的成效。實踐中，努力克服事務繁雜、任務繁重等困難，把集中學習與自學相結合，積極參加法律培訓和普法活動，先后學習了《社會主義法制理論讀本》、《行政監察法》、《行政訴訟法》、《“五五”普法學習讀本》等法律讀本，認真完成《“五五”普法習題集》。通過學習，政治立場更加堅定，法律素養不斷提高，法律知識更加豐富，對自身開展工作起了很大的促進作用。同時，切實做到用法、守法，自覺運用法律武器指導工作實踐，在協助區委處理信訪問題，解決矛盾糾紛中主動尋找法律依據和途徑，始終堅持依法辦事，得到各方認可。建立起辦公室人員學法制度，定期組織辦公室人員學習法律法規，形成了學法、用法、守法的濃厚氛圍。
回顧即將過去的一年，我雖然做了一定的工作，但與區委和領導的期望還有一定的差距，工作中還存在不足之處。今后，我將努力適應新形勢和新任務的要求，進一步加強學習、注重實踐，開拓進取、扎實工作，更加積極主動地完成好區委和領導交辦的各項工作任務。
分管領導述職述廉報告范文（23篇）篇九
述責述廉述的是履行全面從嚴治黨主體責任和執行廉潔紀律情況。下面是xx企業領導述責述廉報告，歡迎閱讀!xx企業領導述責述廉報告(一)根據公司高層的指示，本人對自己xx年的思想和工作情況進行了認真的梳理。xx年來，本人積極進取、認真工作，在領導的關心、重視、指導和全體同事的大力配合支持下，較好地、保質保量地完成了工作任務。現將本人學習、工作、廉潔(德、能、勤、績、廉)方面述職如下：
一、學習方面：
20xx年在省公司的要求下，公司先后開展了“三節約”、“兩反一規范”、“依法治企”等活動，特別是年初開展了“深入學習科學實踐發展觀”的學習，通過聽報告、做筆記、參加知識答題等多種形式，不僅在思想覺悟上有了很大的提高，而且自己的理論水平和綜合素質都有所提高。
一年來，我在思想上嚴格要求自己，積極向財務部主任和主管領導請教，虛心聽取周圍同志好的建議和忠告，不斷調整工作方法，以適應企業經營管理的需要。特別是今年在陪同外部審計的過程中，我的綜合業務得到了提高，讓我從一個新的視角來看待自己的工作、自己的專業，及時得以調整和改進。
二、工作方面：
一年來，我分管的財務預算、財務核算、會計人員培訓、會計信息人建設等方面都取得了較好的成果。我在工作中注重工作實效，積極努力，勤奮工作。圍繞公司經營管理工作的中心工作，對照相關標準，嚴以律己，較好的完成各項工作任務。本年完成的主要工作有：
1、預算管理方面：跟蹤并上報了公司全年的利潤指標實現情況，并重點對國際公司、變電分公司直屬項目部的預算管理工作進行了梳理。組織了公司xx年管理費預算管理工作。
2、財務核算方面：參與xx年度、xx年度財務決算的編報和上報工作。指導公司所屬各單位的應收、預收帳款的管理工作，會同相關財務人員對應收帳款逐條進行了清理，規范了與省電網公司工程款日常管理。指導公司固定資產、不動產盤點、資產轉讓、清理等工作。在清理了公司與利原公司的工程款后，指導與利源公司往來款的日常管理工作。負責“幸福小區”財務核算工作負責了xx年上半年工資的核算。
3、會計人員培訓方面：xx年3月份組織全體財務人員參加“會計原始憑證附圖”的培訓。xx年7月對參加省公司財務調考人員進行了考前培訓，組織參加了省公司和東北公司財務人員的調考工作，并取得了省公司調考平均成績全省第二的好成績，獲省公司系統“優秀組織獎”。組織了財務人員“百問百查”考試工作和年末培訓工作。組織xx年度公司全體財務人員年檢、換證工作。
4、財務管理方面：組織公司財務人員調動的交接工作后，整理了崗位變動交接檔案。組織了財務專業同業對標工作，上報了題為《推行項目制成本管理創造項目效益最優化》的課題材料，該課題已被省公司推薦為典型經驗。修訂了財務專業的六項管理體系文件，研究了公司“安措費”的管理，經調研設計了公司安措費管理模型。參與了公司經營管理辦法的修訂工作。
5、其他方面：配合xx年度財務決算審計工作、配合省公司谷克總經理離任審計工作、配合抗冰搶險專項審計工作、配合了國家電網公司三峽工作審計工作、配合了濱東項目部結算專項審計工作。參與了“全國第二次經濟普查”資料的上報工作。組織了省公司安排的“兩反一規范”活動，并接受檢查。組織了各月向省公司上報的財務工作信息和工作交流材料。
三、廉潔自律方面。
財務工作一直被認為是一種高風險的職業，而且作為一名中層干部，廉潔自律是不容忽視的。
1、保持良好的心態和精神面貌。
一個人在工作、生活、學習的道路上并不是一帆風順的，無論是坦途還是沼澤，都要有良好的素質和精神狀態。我在搞專業的同時，不斷加強自身建設，以黨風廉政建設的突破口，認真履行自己的職責，以廉潔從政，樹良好的個人形象。
2、多為他人著想，工作不攀不等。今年財務部在七月份進行整體崗位輪換，為了讓大家順利適應新崗位，在完成正式程序上的交接后，對每人新崗位我都積極跟蹤，在確保不影響財務部的正常核算秩序的基礎上，配合各崗位把財務管理做的更加規范化、精細化。在大家的積極配合下，建立起了比較完善的應收帳款備查管理系統、財務人員培訓管理系統、銀行帳戶管理系統等，填補以前管理上的空白。
3、從小事著眼，嚴格要求自己。
針對財務部門的特殊性，我不斷更新理念和思維方式，勤儉持“家”，以節約為原則，不使用高檔辦公用品，不涉足高檔消費場所，在生活中發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統，始終做到老老實實做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡樸的生活，時刻牢記自己的責任和義務，嚴格要求自己，在任何時候都要起到模范帶頭作用。
四、存在的問題和不足。
20xx年已經和我們告別，回首過去的一年，工作和心態的壓力帶來了累的感覺，累中也融進了收獲的快樂。感謝領導為我創造了一個全新的學習和發展的空間，也更感謝身邊的同志一年來給予我的鼓勵和幫助。我還有很多缺點和不足，有的時候感情用事，工作方法不靈活，思路不開闊等等。xx年我要以思想上講政治、工作上講方法作為自己的行動指南，積極團結同志，樹立堅定的共產主義信仰向新的目標前進。
以上述職述廉，不當之處，敬請各位領導、同志們指正。xx企業領導述責述廉報告(二)各位代表、同志們：
按照xx職代會條例的相關規定，現將自己一年來的工作、學習、廉政情況報告如下:。
xx年，是我們鐵路修建廠極不平凡的一年。在這一年里，安全生產持續穩定，實現了安全年;七化目標平穩推進，保運保產能力進一步增強;薪酬改革順利實施，職工隊伍相對穩定;貫章貫制效果明顯，管理達標年的目標基本實現一年來，我在廠黨委和行政的正確領導下，在班子成員的密切配合下，在全廠干部職工的大力支持下，能夠做到盡職盡責，盡心盡力，為xx廠的改革與發展作出了應有的努力。
注重理論學習，始終保持思想上的先進性。
一年來，我始終堅持理論學習，積極參加廠黨委中心組集中學習，深入學習黨的十七屆五中、六中全會精神，學習了集團公司、鐵運公司“兩會”精神，學習了《黨員干部從政史鑒》等黨風廉政建設的相關書籍。特別是在建黨九十周年之際，我還按照廠黨委的要求，認真學習了《中國共產黨簡史》，并親自撰寫《黨史》黨課講義，到聯系點支部上黨課;同時編寫職工教育培訓黨課大綱，作為管理黨課為兩級機關上“先鋒論壇”，受到了兩級機關干部的普遍歡迎。通過理論學習，在思想認識上有了很大的提高，立黨為公、執政為民的意識明顯增強。與此同時，我還認真學習現代企業管理知識、鐵路維修專業知識和先進的管理理念，積極拓展視野，拓寬思路。不斷提高自身理論水平和管理能力。在思想上、行動上，我始終與廠黨政保持高度一致，堅決服從組織的決定和安排，堅定不移地貫徹黨政的方針政策，堅決執行黨政各項工作部署。通過不斷學習，在思想認識上有了很大的提高，立黨為公、執政為民的意識明顯增強。
二、大力開展管理升級年活動，xx廠的管理水平明顯提升。
為了進一步鞏固提高“規范管理年”的成果，推進各項管理工作由“升級”向“達標”邁進，結合規章制度年度清理，集中開展了xx年度規章制度修制訂的完善工作，年初制定下發了規章制度修制訂完善計劃。各部門按進度推進并定期進行了跟蹤檢查、指導，全年共修制定下發規章制度45項。通過制定下發《鐵路修建廠規章制度管理辦法》、《鐵路修建廠職工薪酬制度改革分配實施方案》、《鐵路修建廠崗位績效工資管理規定》、《鐵路修建廠勞動紀律考核實施細則》、《鐵路修建廠防火管理制度》、《勞務考勤管理辦法》、《鐵路修建廠xx年度績效評價考核辦法》、《鐵路修建廠勞務用工管理辦法》等。進一步完善了xx廠制度體系，逐步規范了各項管理。
在規章制度貫徹落實上，為有效推進制度的落實，統一了基層制度宣貫記錄模式，促進了制度的宣貫落實。強化監督檢查工作，組織各部門多次進行貫章貫制檢查，推進貫章貫制工作深入開展，提高職工對貫章貫制工作的認識，堅持勞動紀律等專業檢查和其他綜合性檢查相結合，實現檢查制度化和常態化，有效提升制度的貫徹與落實，實現了閉環管理。
加強班組基礎管理，結合班組各項管理工作，按照班組管理暫行規定，對班組圖、表及各種標志牌進行了規范，并對各車間班組中統一實行“五本一冊”落實情況進行檢查指導，有力地推動企業基礎管理水平的提升。同時，積極組織開展職工自主管理、現代化管理工作，今年申報自主管理成果立項15項、現代化管理成果申報3項，上報鐵運公司1項。
積極組織薪酬改革工作，實現平穩運行。
今年按照公司統一安排，在上級部門及領導的指導下，積極組織并按時完成了職級插入和薪酬分配制度改革。通過認真學習領會政策精神，結合xx廠實際情況，與大家一道反復測算，認真思考積極爭取對職工有利的政策，當個別職工對政策不理解的情況下，能夠及時深入基層，認真聽取意見，積極主動地反復做思想工作，圓滿完成了職級插入和薪酬分配制度改革的按時實施。
認真貫徹落實相關政策，及時足額發放了在職職工的工資、獎金、加班等應得薪酬，按時完成各項保險的代扣代繳工作，維護職工的切身利益。在調整待遇方面，積極組織協調為退休人員、居家退休職工、部分軍隊退役人員、工傷職工等按照政策增加待遇。此外，根據鋼政辦25號文件精神，更換勞動合同文本357份。新簽勞動合同4份、續簽勞動合同31份。今年，在薪酬分配制度改革的運行下職工人均工資收入較上年同期增長5%，切實維護并提高了職工切身利益。
四、大力加強勞務用工管理，堅決杜絕工時流失。
強化勞務日常管理，與上級部門積極溝通及時簽訂勞務施工合同，制定并下發了《xx廠勞務出勤管理規定》，先后兩次修改完善了《xx廠勞務及臨時用工管理辦法》，按照公司要求對勞務生產崗位和服務崗位人員進行嚴格的考勤管理。明確施工單位和相關部門的工作職責及考核事項，進一步理順了管理程序和管理權限。嚴格把握勞務作業管理程序，逐級確認并落實責任，做到工時的科學合理運用，杜絕工時的流失。
通過勞務合理用工及時填補了主體線路工、裝卸工、軌道車司機、貨車司機和衛生保潔等崗位缺員的現實狀況，在全面提高線路運用狀態水平，完成各項生產任務及服務崗位的需求，保證鐵路線路運輸安全暢通起到了極為關鍵的作用。
五、搞好職工教育培訓，努力提高職工技術素質。
年初，根據兩會構建“學習型”企業和學習型團隊，繼續深化“崗位后續人才工程”的要求，結合我們廠實際，制定并下發了xx廠xx年職工培訓計劃，并按計劃認真組織實施。在創新培訓方式上我們改變了過去傳統崗位輪訓的培訓模式。一是重點人群搶先安排側重培訓。針對勞務人員流動性大易發生安全事故等特點，我們將這些人列為我們廠安全隱患的高危人群，并對此進行有針對性的崗前培訓，使他們知曉xx廠工作性質、工作環境、勞動強度和安全注意事項以及企業相關規章制度;二是對特殊崗位人員進行專向培訓。如更值人員、保管員和班組長、安全員等;三是理論與實際相結合實施崗位培訓。對線路工工作中的關鍵技術要領、工作程序、測量方法制作成幻燈片，使培訓效果得到了明顯提高。四是啟用新人培養鍛煉師資隊伍。今年授課教師的選拔，都是來自基層一線或是從事專業技術的年輕大學生，為其設置平臺，讓他們充分發揮自身優勢和才能、提高他們實際講課能力，為xx廠主體崗位新技術的推廣應用和可持續發展奠定基礎。
為提高職工教育培訓水平，提高職工實際操作技能，創建良好的學習環境與氛圍，我們精心籌備并得到基層單位的大力支持，在四方臺工區清整出荒蕪場地、鋪設渣石100多立，通過挑選充分利用大修下來的鋼軌、道岔、舊枕木和備件等舊料，建成了一組單渡線及80多米既有直線又有曲線的鐵路修建廠線路工種實際操作技能實訓基地，被公司領導命名為鐵運公司鐵路線路工操作技能實訓基地，結束了我們廠自建廠以來主體線路工種沒有實訓基地的歷史。此項目可為公司節省材料費用35萬元。
六、做好一季度技術設備工作，實現全年工作良好開局。
今年年初，在業務沒有調整之前，能夠積極帶領業務人員深入現場，強化鐵路線路設備點檢定修的現場監督檢查，督導春融期工作，積極完成了線路設備狀態評定的復檢工作，保證春融期線路設備安全。認真地對機動設備進行全面大檢查，查找隱患，發現并整改隱患。積極調查并申報了線路設備大修8項，變壓器、軌道吊車等機動設備大修項目。針對現場實際問題，積極組織申報技術攻關25項，對at尖軌、砼岔枕、小半徑曲線砼枕研究完成了初步設計。積極盤點生產周轉庫存物資，組織削減庫存的初步方案，落實壓縮庫存達到公司下達的指標。
另外，在計劃生育、檔案管理、信訪穩定、綜合治理、創建清潔工廠等方面能夠積極組織并落實公司要求，認真協調開展工作，實現了預期工作目標。
七、嚴于律己，保持勤政務實和清正廉潔的良好作風。
一年來，我始終堅持“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”，嚴格遵守領導干部廉潔自律的各項規定，事事處處注意規范自己的行為，時刻提醒告誡自己把好人情關、權利關、紀律關，堅持廉潔自律，牢牢把住自身防線。積極深入基層，了解職工的所思、所愿、所想，如在今年在薪酬改革方面，針對個別職工對政策存在疑慮時，能夠廣泛聽取意見，積極做工作，宣傳政策，打消其聯名上訪的想法，得以使薪酬改革順暢實施。工作中能夠團結同志，虛心聽取建議，積極主動開展工作，營造良好和諧的工作氛圍，較好地樹立了黨員干部的勤政務實和清正廉潔的良好形象。
八、存在不足。
一是抓基層單位制度落實和執行力上存在不足、力度不夠，指導、檢查、考核不夠嚴細;二是在管理方面對政策的掌握上還需加強業務學習;三是理論學習不夠全面系統，理論水平有待于進一步提高;四是工作創新還不夠，需努力。
總之，一年來的工作及個人思想雖然取得了一些進步，但成績歸功于領導的正確指導，歸功于部門、基層單位各位同志的共同努力配合與團結協作。本人在工作中做出的成績會繼續發揚，針對不足會加以克服和改正，不斷充實與完善自我。我也真誠的希望領導及同事給予直接的批評和指正，我會真誠接受，在此也表示感謝。
xx企業領導述責述廉報告(三)在國資委有關領導和部門的指導下，按照集團公司黨委、董事會的分工和要求，在xx年的工作中，我認真對待分管的各項工作，注重有關環節的協調管理，較好地完成了年度各項任務。在工作中能夠按照《廉潔從業規定》的要求，自覺遵守有關規章制度，接受組織和群眾的監督。現將履行職責和廉潔自律情況報告如下：
一、履行工作職責情況。
根據年度工作安排，在經營管理中主要抓了以下幾個方面。
1、振興公司經營管理。
一是狠抓租賃經營管理。重點抓了裙樓商場由武商變更為工貿租賃后的協調工作，理順了關系，提高了服務保障。目前，公司與八家租賃戶關系良好，租金都能按時交納。截止到九月底，已實現收入萬元，利潤總額萬元，完成年度任務318萬元的%。公司準備年底召開租戶座談會，進一步征求意見，密切關系，改進服務，加強管理，確保租賃經營穩定發展，確保年租金487萬按時收繳到位。
二是積極抓好投資項目的收尾工作。在公司董事會、監事會的指導下，公司近三年先后與五家合作單位簽訂投資合同，利用帝園大廈自有房產抵押擔保貸款，收取固定回報。其中有二家通過銀行進行委托貸款，完善了資產抵押手續，做到風險可控、效益可觀。截止到九月底，5個項目投資成本全部收回，實現凈收益萬元，尚有咸寧項目197萬利潤計劃年底全部收回。
2、物業公司經營管理。
一是落實規章制度，強化內部管理。公司按照iso9001質量管理體系文件規定，層層簽訂目標考核責任書。注重事前、事中、事后的檢查、加強監督和考評，注重員工業務培訓，提高全員業務素質，提升公司整體形象。
二是提高服務質量，改善業主關系。公司圍繞以服務求生存、以貢獻求支持的經營理念，倡導文明禮貌的貼心管家服務，確保水電正常供應，電梯正常運行、環境干凈衛生、小區安全文明，受到了全體業主和業務主管部門的一致好評。
三是注重節能降耗，爭取多創效益。公司精減機構，壓縮人員，減少大樓燈泡數量，調濟用電差價，杜絕跑冒滴漏，使管理成本下降6萬多元。同時加強物業管理費收繳措施，提高食堂、商店、家政服務等創收力度，在當前物業管理行業絕大部分虧損情況下，實現年創凈利8萬元。
公司目前已經超額完成了年度各項經濟指標。沒發生大的糾紛和安全事故。公司自xx年啟動四年來，堅持規范管理，節能降耗，精打細算，不僅彌補了公司啟動前10余萬元的虧損，還為公司年年增效。
3、集團公司煤炭運銷業務。
根據集團公司決定，集團公司、振興公司、南方煤炭公司三方于去年八月份簽訂合作協議，利用各方優勢聯合經營煤炭運銷業務，成立貿易部，分工我負責協調管理。在集團公司吳董、關總的直接領導和南方煤炭公司張總的具體操作下，貿易部積極配合，保障資金到位，合作各方相互支持，相互理解，積極溝通，經營情況基本正常，但由于市場大環境的影響，五月份以來一直沒有完成計劃指標，截止到九月底，完成銷售量噸，銷售額萬元，稅后凈利萬元，占全年計劃指標的%。根據合同約定并與合作方協商達成一致意見，確保年底前完成年度指標凈利潤464萬元。
4、集團法制建設工作。
一是聯系企業實際，抓好法律知識學習。我們將“合同法”、“公司法”、“勞動法”等法律作為重點學習，請法律顧問講課，讓法律宣傳進車間、進班組、進家庭，使大家學法、用法、守法，促進依法治企，構建和諧企業。
二是完善法律顧問制度，健全法律風險防范機制。公司聘請了二名專職律師作為常年法律顧問。制定了“工作職責”，實行集團公司系統法律事務統管，參與企業投資、轉讓、開發、大額資金運作等重大問題決策，審查經濟合同，出具法律意見書，實施全程監控，有效防范了法律風險，保證了國有資產保值增值。
三是強化風險意識，提高風險防范能力。首先是強化企業領導人員法律風險意識，提高依法引領企業發展和依法決策能力;其次是強化依法經營管理，提高規范權力行使和履行義務的能力;再次是強化依法維權意識，提高依法維護企業合法權益的能力。
四是抓好六個重要環節和重要領域的法律風險防控。在日常法律事務中，著重抓了重大決策、日常經營活動、合同的擬定及管理、自主創新、涉及行政管理、法律糾紛案件等六個重點的風險防控工作。由于企業領導在經營活動中注重依法決策、依法管理，近幾年，集團公司系統沒有發生大的法律糾紛案件。
二、廉潔從業情況。
在個人廉潔從業方面，能夠認真學習《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》和《中國共產黨黨員領導干部廉潔從業若干準則》等文件，注重維護國企領導人員形象，沒有發生損害國有資產權益、損害企業利益、鋪張浪費，謀取私利等行為，沒有參與抹牌賭博、高標消費、公款報銷個人開支等行為。根據年度預算指標，控制各項開支，節約各種費用，盡可能做到少花錢多辦事，精打細算，堅持過緊日子。
三、存在問題。
一是學習自覺性不高。對學習科學發展觀理論和國企領導人員應遵守的法律法規學習重要性認識不足，學習靜不下心，業余時間坐不下來，對有關理論問題只限于一知半解，缺乏學習的刻苦性和執著性。
二是對自己要求不嚴。工作中說的多，干的少，布置多，檢查少，模范帶頭作用不好。工作只求過得去，不求過得硬。
三是創新意識不強。思想比較守舊，開拓意識不足。怕冒風險，怕擔責任。對市場經濟形勢分析研究不夠，信息不廣，很大程度還停留行政管理、計劃經濟、按部就班的模式上。
四是自律意識不夠。沒有嚴格按照中紀委關于國有企業領導廉潔自律的有關規定執行，生活中有公款私請、公車私用等問題。
五是管理工作抓的不緊。對自己分管工作履行職責不夠，對部署要求不嚴，怕碰釘子，怕得罪人。沒有按照規章制度規范管理，嚴格管理。
以上問題的存在，主要原因是思想滑坡，有松勁情緒，忽視了黨員的先進性，放松了世界觀改造，淡化了自己身為國企領導人員的責任和義務。
四、下一步打算。
一是加強五個方面修養，提高自身綜合素質。一要加強理論修養，真正掌握馬克思主義的立場、觀點和方法，堅持與時俱進的態度學習運用馬克思主義理論;二要加強政治修養，增強政治信念的堅定性，政治立場的原則性;三要加強道德修養，不斷提高道德認識，陶冶道德情操;四要加強紀律修養，增強紀律觀念，確保政令暢通;五要加強作風修養，做到企業管理有新舉措，求真務實有新要求，廉潔自律有新成效。
二是運用科學發展觀理論，提升六個方面能力。一是提升統籌兼顧的能力。善于運用辨證法認識和處理問題，既統攬全局、統籌規劃，又突出重點，協調發展。認真做好帝園大廈租賃的服務保障工作，及時解決租戶的具體困難，確保出租效益穩定。二是要提升開拓創新能力。善于根據事物發展規律推動思維創新，創造性的開展工作。破解工作中的難點。三是提升知人善任的能力。對各級管理人員放手放權，充分調動并激發全體員工的工作積極性。四是提升應對風險的能力。科學預測和超前準備，化風險為機遇，化被動為主動。積極做好企業法律風險防范工作，做好南方帝園大廈應急預案的演練，確保無重大安全事故。特別要做好煤炭貿易部的資金運作控制，發揮各職能部門的監督制約作用，把風險降低到最低限度。五是提高維護穩定的能力。善于見微知著，果斷處置，化解矛盾。積極開展批評和自我批評，堅持民主集中制，維護班子團結，確保振興公司、物業公司和諧穩定，不給集團領導找麻煩。六是提升自覺接受監督的能力。廉潔從業，增強自律意識，與群眾保持密切聯系，自覺接受組織監督、群眾監督、輿論監督。
希望各位領導，各位同事繼續給予指導和監督。我將總結經驗，查找問題，增強信心，嚴格要求，為集團公司保穩定，促發展而盡職盡責。
同時，也希望集團黨委繼續開展以“政治素質好、經營業績好、團結協助好、作風形象好”為主要內容的四好班子創建活動。努力營造好的學習氛圍，提高班子成員的綜合素質;落實民主集中制原則，敢于開展批評與自我批評，能夠聽取群眾意見，防止獨斷專行;堅持科學發展觀的要求，增強整體創新意識;嚴格執行廉潔從業規定，規范權力運行監控機制，落實“三重一大”決策程序;依法經營、防控風險;充分發揮戰斗堡壘和模范帶頭作用，增強凝聚力，使領導班子真正成為學習、團結、創新、廉潔的好班子。
分管領導述職述廉報告范文（23篇）篇十
一年來，本人在xx鎮委書記，xx鎮長的帶領下，團結同事，努力拼搏，使我鎮工業經濟總量躍升到了一個新層次，招商引資工作多次得到了市的表揚，下面是我一年來的述廉述職報告：
一、加強學習，努力提高政治理論水平和執政能力。
一年來，本人始終堅持學習黨在農村的各項方針政策，學習國家的法律法規，學習和分析當今世界經濟形勢和國內經濟發展趨勢，深入企業調查研究，分析和指導企業如何應對復雜多變的經濟形勢，歸避金融危機和歐洲債務危機給企業帶來的負面影響，起到積極作用。今年，本人通過自學、中心組學習和區委組織的菜單式學習，政治理論水平明顯提高，分析和預測能力明顯增強，自身綜合能力得到提升。
二、負重奮進，真抓實干，全力做好分管工作。
1、攻堅克難，全力推進工業經濟爭先進位。近年來，受世界金融危機拖累，我鎮工業經濟一直處于低迷狀態，面對嚴竣的經濟形勢，我們沒有退縮，而是積極應對。從去年開始，我們主動與企業老板一起分析國際國內經濟形勢，幫助和指導重點骨干企業轉型升級，技術改造。通過全力推進項目建設，調優產業結構，加強載體建設，提升運行質量，我鎮的工業經濟發展取得了新的突破。三季度我鎮工業經濟工作考核全區排名由去年的十八位上升到十一位。
一是加強指導，全鎮工業經濟躍上新臺階。
今年以來，全鎮上下積極應對金融危機，認真貫徹落實調結構、抓轉型、保增長、促發展的各項政策措施，扎實開展各項服務與指導工作，在惡劣的經濟環境中，我鎮的工業經濟仍然保持良好的增長勢頭。1-10月份，全鎮規模工業實現產值30.51億元，同比增長16.2%。其中：高新技術產業產值28.08億元，高新企業產值占比92.1%，同比增長10.4%；實現應稅銷售9.8億元，占全年任務數的81.7%，同比增長10.1%；實現利稅4.09億元，同比增長9.4%。完成工業投入實物工作量2.5億元，占全年任務75.8%，同比增長227%。
二是全力推進，項目建設實現新突破。
今年，全鎮上下，把握機遇，迎接挑戰，整合有限資源，積極破解項目建設過程中的難點問題，項目建設有了突破性的進展。1-10月，全鎮新上和技改的千萬元以上項目9個，其中：5個已竣工投產。一是實施重點產業倍增計劃，全力支持和配合東源集團影響力大，帶動力強的項目迅速上馬，推動東源集團翻番計劃的加速實現。今年，東源集團三個億元項目全部開工建設，其中：投資1.8億元的40.5-126kv系列戶外組合電器項目和投資1.2億元的絕緣網環柜項目春節前后將竣工投產。二是實施支柱產業升級計劃。著力培育信一服飾、宇神鋼纜、豐成機械、萬金鋼繩、銀河水泵等其他核心企業。通過技術創新，轉型發展，鼓勵和支持企業向“高端化、高新化、品牌化、集約化”方向發展。今年以來，信一服飾投資近億元打造三大中心，提升品牌效應，為企業不斷壯大，打下堅實基礎。宇神鋼纜、萬金鋼繩、銀河水泵等企業投資千萬元資金，通過技術改造，提升企業管理水平，增強了市場競爭力，這些企業所上的項目明年都將成為我鎮新的經濟增長點。
三是攻堅克難，投資環境不斷優化。
今年，隨著國家的宏觀調控政策不斷深入，土地已成為制約我鎮經濟發展瓶頸，如何創新思路破解土地瓶頸制約，已成為載體建設的一大難題。對此，我們積極應對，并努力克服土地指標緊、資金壓力大、拆遷任務重等困難，通過整合資源，盤活閑置土地與廠房，積極創造條件，促進項目盡快落地建設。今年以來，通過拆遷民房，盤活閑置土地的兩個重大項目均已開工建設。即東源總部北側地塊近20畝地的中壓車間擴建項目和原二爻汽修廠（倒閉企業）25畝地健身器材項目。在推進以上項目建設過程中，我們全力配合企業搞好項目建設，針對矛盾的輕重緩急情況，主動靠前指揮，幫助企業協調和解決好有關矛盾和問題，確保了項目建設順利進行。
2、全力推進，加快發展現代服務業。近年來，服務業一直是我鎮經濟發展的弱項。年初，在鎮主要領導的直接關心指導下，及時調整和完善我鎮發展思路，把服務發展提升到與全鎮經濟同步發展的戰略中去。通過近一年來的努力，我鎮的服務業工作有了突破性的進展。其中農貿市場配套項目總投資萬元的工程建設已全面完成，即將搬遷運營。投資1000萬元的加油站即將竣工營業，計劃投資1.2億元的“商貿城二期”項目已于九月份開工建設，為我鎮服務業的發展提供了新活力。
3、創新方式，強力推動招商引資再上臺階。充分挖掘和發揮本地人文優勢，在原有招商引資方式的基礎上，推行了專項專人定向招商和委托代理招商的新方式，對重點項目實行重點突破，強化了以商招商工作，進一步拓寬了招商渠道，抽調人員多次赴上海、南通、北京、內蒙等地招商，共獲取項目信息41條，其中有價值的23條，深入洽談12條，簽約項目5個，有2個項目落地開工建設，其他項目信息正在積極跟蹤洽談。至目前，完成合同利用外資1320萬美元，占確保指標的165%，注冊外資實際到帳10萬美元，南通市外民資1.88億元，占計劃任務的75.5%，三季度招商引資工作全區考核排名第6位。
4、提升環保，認真改善環境質量。全面加強“三監一控”工作，保證了環境質量的有效改善。so2年排放量、cod年排放量均控制在指標范圍內。全鎮沒有發生一起重大污染事故，為我鎮鞏固國家級生態成果奠定了堅實基礎。
5、強化監管，強力保證生產安全。堅持把安全生產和環境保護放在經濟社會和諧發展的重要位置，嚴格落實安全生產責任制，強化重點領域安全監管，積極開展安全生產專項整治和安全生產大檢查。1-10月，全鎮共組織大規模集中聯合檢查及臨時性抽查11起，共發現事故隱患193起，已整改193起。至目前，我鎮沒有發生一起重大安全生產事故。今年，十總居榮獲南通市平安社區稱號。
6、齊抓共管，人力資源與勞動保障工作顯著。通過鎮村兩級的共同努力，全鎮新型農保、企業職工保險參保率一直處于全區前列。妥善化解矛盾，針對部分企業受各種因素影響被迫停產留下的勞工糾紛、勞資矛盾，我們切實履行職能，依法維護職工權益，不厭其煩地做好解釋工作，及時化解了矛盾，確保了農村社會穩定。
7、改進作風，全面提升企業服務質量。我們始終把投資者視為上帝，引資者視為功臣，全力營造“誠信、高效、親商、安商”氛圍，進一步增強親商和服務意識，不斷優化“親商、安商、富商”的投資環境。追求服務至善，對新辦企業做到低成本、快節奏、優服務，從環評、衛生許可證、領辦營業執照、代碼證、稅務登記證、銀行開戶等等實行一條龍“保姆式”服務。同時，我們對原有企業繼續實行掛鉤聯系制度，做到有求必應，有難必幫。經常為企業牽線搭橋，幫助解決資金、業務、技術、資源、勞保等方面的難題。
8、統籌兼顧，政府重點工作進展順利。今年以來，黨委、政府交辦的“二爻磚瓦廠”遺留問題、東源拆遷、“十總商貿城二期地塊拆遷”工作，在本人的精心組織、策劃下，在辦公室全體人員以及其他部門人員的.共同配合支持下，已全面完成任務。本人在做好分管工作的同時，全力做好聯系點工作，認真開展走訪村組戶活動，積極為群眾破解難題，密切與群眾的聯系，得到十總居有關黨員干部群眾的一致好評。
三、嚴于律己，不斷提高自身素質，增強防腐倡廉能力。
一是自覺執行民主集中制原則。積極主動支持書記、鎮長工作，重要問題和意見能夠及時向主要領導匯報，一旦形成決定，能夠堅決貫徹落實并勇于承擔責任。工作中能夠與班子其他成員主動溝通，坦誠相見。二是配合顧全大局講原則。在處理日常工作中，始終以改革、發展和穩定的大局去衡量是非；以法、理、情相統一的觀點去處理問題，所做的各項決定和提出的工作意見沒有出現明顯的失誤和紕漏。三是嚴格要求重形象。在工作中嚴格遵守廉政建設的有關規定，積極培養“埋頭苦干的實干精神，精益求精的敬業精神，甘于清貧的奉獻精神，不斷進取的創新精神”，時刻自重、自省、自警、自律。在生活上，堅持艱苦樸素，維護了黨員領導干部的自身形象。
回顧一年來的工作，雖然取得了一些成績，但深感與組織和同志們的期望還有較大差距，仍有許多不足之處，如判斷市場經濟發展形勢的能力還不夠強，推進項目建設的力度還不夠大，落戶十總的工業項目不多、不大，駕馭復雜局面的能力還有待于進一步提高，為此，在今后的工作中，我將進一步加強鍛煉，彌補不足，把領導交給我的工作做得更好。
分管領導述職述廉報告范文（23篇）篇十一
一年來，本人在xx鎮委書記，xx鎮長的帶領下，團結同事，努力拼搏，使我鎮工業經濟總量躍升到了一個新層次，招商引資工作多次得到了市的表揚，下面是我一年來的述廉述職報告：
一、加強學習，努力提高政治理論水平和執政能力。
一年來，本人始終堅持學習黨在農村的各項方針政策，學習國家的法律法規，學習和分析當今世界經濟形勢和國內經濟發展趨勢，深入企業調查研究，分析和指導企業如何應對復雜多變的經濟形勢，歸避金融危機和歐洲債務危機給企業帶來的負面影響，起到積極作用。今年，本人通過自學、中心組學習和區委組織的菜單式學習，政治理論水平明顯提高，分析和預測能力明顯增強，自身綜合能力得到提升。
二、負重奮進，真抓實干，全力做好分管工作。
1、攻堅克難，全力推進工業經濟爭先進位。近年來，受世界金融危機拖累，我鎮工業經濟一直處于低迷狀態，面對嚴竣的經濟形勢，我們沒有退縮，而是積極應對。從去年開始，我們主動與企業老板一起分析國際國內經濟形勢，幫助和指導重點骨干企業轉型升級，技術改造。通過全力推進項目建設，調優產業結構，加強載體建設，提升運行質量，我鎮的工業經濟發展取得了新的突破。三季度我鎮工業經濟工作考核全區排名由去年的十八位上升到十一位。
一是加強指導，全鎮工業經濟躍上新臺階。
今年以來，全鎮上下積極應對金融危機，認真貫徹落實調結構、抓轉型、保增長、促發展的各項政策措施，扎實開展各項服務與指導工作，在惡劣的經濟環境中，我鎮的工業經濟仍然保持良好的增長勢頭。1-10月份，全鎮規模工業實現產值30.51億元，同比增長16.2%。其中：高新技術產業產值28.08億元，高新企業產值占比92.1%，同比增長10.4%；實現應稅銷售9.8億元，占全年任務數的81.7%，同比增長10.1%；實現利稅4.09億元，同比增長9.4%。完成工業投入實物工作量2.5億元，占全年任務75.8%，同比增長227%。
二是全力推進，項目建設實現新突破。
今年，全鎮上下，把握機遇，迎接挑戰，整合有限資源，積極破解項目建設過程中的難點問題，項目建設有了突破性的進展。1-10月，全鎮新上和技改的千萬元以上項目9個，其中：5個已竣工投產。一是實施重點產業倍增計劃，全力支持和配合東源集團影響力大，帶動力強的.項目迅速上馬，推動東源集團翻番計劃的加速實現。今年，東源集團三個億元項目全部開工建設，其中：投資1.8億元的40.5-126kv系列戶外組合電器項目和投資1.2億元的絕緣網環柜項目春節前后將竣工投產。二是實施支柱產業升級計劃。著力培育信一服飾、宇神鋼纜、豐成機械、萬金鋼繩、銀河水泵等其他核心企業。通過技術創新，轉型發展，鼓勵和支持企業向“高端化、高新化、品牌化、集約化”方向發展。今年以來，信一服飾投資近億元打造三大中心，提升品牌效應，為企業不斷壯大，打下堅實基礎。宇神鋼纜、萬金鋼繩、銀河水泵等企業投資千萬元資金，通過技術改造，提升企業管理水平，增強了市場競爭力，這些企業所上的項目明年都將成為我鎮新的經濟增長點。
三是攻堅克難，投資環境不斷優化。
今年，隨著國家的宏觀調控政策不斷深入，土地已成為制約我鎮經濟發展瓶頸，如何創新思路破解土地瓶頸制約，已成為載體建設的一大難題。對此，我們積極應對，并努力克服土地指標緊、資金壓力大、拆遷任務重等困難，通過整合資源，盤活閑置土地與廠房，積極創造條件，促進項目盡快落地建設。今年以來，通過拆遷民房，盤活閑置土地的兩個重大項目均已開工建設。即東源總部北側地塊近20畝地的中壓車間擴建項目和原二爻汽修廠（倒閉企業）25畝地健身器材項目。在推進以上項目建設過程中，我們全力配合企業搞好項目建設，針對矛盾的輕重緩急情況，主動靠前指揮，幫助企業協調和解決好有關矛盾和問題，確保了項目建設順利進行。
分管領導述職述廉報告范文（23篇）篇十二
按照領導述職述廉報告要求，“城市政府領導干部廉潔，廉價的測試，以評估廉價的工作安排的意見，我現在結合自己分管的工作，個人價值的實現廉政公署簡短的報告如下：
今年，我總是不斷地記了黨的宗旨，自覺增強黨性觀念，自覺實踐江總書記“三個代表”的重要思想，正確對待權力，地位和自身利益，人民手掌良好的使用權做人民的公仆，按照黨的正式職務誠實的要求，切實落實本的獨立委員會監督責任系統，堅持在服務的公共和工作的利益電源勤政為民，自覺接受群眾的監督。
一個加強廉政公署的學習，誠實和意識，自我防范的重點。
我能夠積極參與而且往往對當事人在上級部門和組織在反腐倡廉教育活動，學習了黨和國家黨風廉政建設的若干規定，黨紀，政紀處分，注意學習和提高的精神實質的理解。黨紀法規認真查找，本身實施有針對性的整改廉政。通過不斷的學習，不僅從思想上提高認識反腐敗工作的重要性，長期的，而且我也有嚴格的法律意識和打擊腐敗倡議增強。達到可以正確的世界觀，人生觀和價值觀來指導自己的工作。
嚴格樹立了榜樣，和世界各地的預防措施。
我很，“集中在廉價的政府，重點是真誠的人，談話的重點在信上，工作重點是”真正的，所以我常常自我尊重，自我反思和自警，自勵，嚴格遵守一定的的紀律的黨員和干部廉潔自律的規定，這樣做的政治行為規范。在過去的一年，在公務活動和社會活動中嚴格遵守自律的規定，做誠實的忠于職守，有沒有影響的權力，謀取不正當利益的行為并沒有私自從事營利性活動，遵守公共財物管理和使用的要求201*年領導干部個人述職述廉報告。沒有假公濟私，化公為私的行為符合組織和人事紀律的，守法的，沒有影響的親戚，朋友和同事尋求的權力和利益的;關于艱苦奮斗，勤儉節約，禁止講排場，比闊氣的揮霍公共資金，鋪張浪費，同時遵守嚴格遵守“黨風廉政建設若干規定”，規范政治家的行為。
三加強黨風廉政建設的領導，我負責的司法工作，信訪辦，負責保險，正規教育工作干部嚴格要求，嚴格管理，教育他們保持和發揚艱苦的工作的優良傳統，認真執行廉潔從政和指導方針，執行國家公務員的行為準則“，保持清醒的頭腦在所有倍，而不是運氣，而不是以身試法，教育村干部與人民給予的權利人的利益，堅持困難之前，在處理反對講排場，比享受，追逐名利和金錢崇拜。作為黨員和干部正確對待和行使手中的權利，以稀釋的官方概念和權欲，正常的官方立場看，并使用他們的功率的責任感，第一，做“沉權利。二是要做到兩個”謹慎的。不要尋求的規定的特殊利益，不放縱自己，不貪喝，不貪錢，不貪快樂，不只是為了名氣和地位，一個人在一個直立的方式，明明白白地工作。不為聲色犬馬，燈紅酒綠的生活方式移動不太好高興，錢，勤奮工作，節儉和德國的支持，保持良好的操守和高尚的情操。做“神威。不要總是看大圖，從小處著手201*年領導干部個人述職述廉報告，見微知著，作為一項預防措施，努力使大事不糊涂，馬虎不得瑣碎，切實加強學生的意識不越雷池一步努力采取預防措施，以及黨的精神和道德的高層次追求。做到“慎獨”。誠信和自律，做到表里如一，在任何時候，任何情況下，有意識地黨性原則和職業道德的措施來約束自己，設定擺在人們面前的人，誰設置了嚴格的自我監督。
堅持民主集中制，改變工作作風，履行自己的職責。
在過去的一年中，我能嚴格遵守和執行民主集中制原則和制度，始終堅持“集體領導，民主集中，個別醞釀，會議決定”不說，無話不說，不這樣做，不這樣做一切努力維護民族團結和團結的團隊。treat上訪者能做到“熱情接待，耐心解釋，及時處置。”為了保持社會的穩定和團結，我堅持和不定期調查信訪隱藏。在過去一年中發生的各種意想不到的問題基本上可以妥善解決，并沒有在處置過程中的違法違規行為。此外，還提高他們的能力，解決問題的過程中。轉移的勞動力工作，把注意力集中在這兩個任務的宣傳和培訓。
分管領導述職述廉報告范文（23篇）篇十三
各位領導、教職工：
大家好!我受學校支部和行政委托，代表學校領導班子對2013年來的工作述職，誠摯的接受大家監督。
2013年，在上級部分的正確領導下，我校領導班子團結務實，認真學習貫徹黨的十八大精神，落實黨的教育方針，以創辦人民滿意的教育為目標，堅持“為學生的畢生發展奠基”的辦學理念，著力培養會做人，能勵志，善學習，有特長的學生，美滿完成了工作任務，獲得了一系列的成績：迎接了山西省平安校園創建工作的驗收、陽泉市廉政文化進校園工作的驗收;通過了陽泉市標準化學校的驗收;改革了陽光體育大課間活動的情勢;在陽泉市德育現場會上，向上級領導及全體來賓們交上了一份完善的答卷，充分展現了我校平常教育教學中的德育特點。現述職以下：
今年，我校以黨風廉政建設、四風建設為契機，組織校領導班子深進剖析，查找出了四個方面的題目：一是滿足現狀，二是缺少學習，三是對重點工作轉移的熟悉不深，四是工作有畏難情緒;在教師工作中發現存在的題目有：管束不管導、教而不研、幫而不輔、不認真履行崗位職責、缺少主人翁意識和集體榮譽感及各種責任失職等現象和題目。針對此，我校采取五項措施，增進作風大轉變。
1、強化思想提素質。采用“定人、定時、定專題”的方法，堅持每周一下午集體學習上黨課，分別進行勤政廉政、理想信念、職業道德三個層面內容的教育。制定出《xx中學教師廉潔從教制度》，從辦學行為，師德師風，廉潔從教等方面對黨員教師、領導班子成員和教師提出了具體的規范要求，增強了拒腐防變能力，進步管理職員的思想熟悉和業務水平。
2、展開活動促自律。全體班子成員能以學校大局為重，依照“集體領導，民主集中，個別醞釀，會議決定”的要求，做到相互尊重、相互理解、相互通氣。堅持每周一次的中層例會制度，學習上級有關文件精神及進行學校有關工作部署，聽取來自各方面的意見和建議，進步學校領導和諧與辦事的效力;在黨員教師中組織展開了“黨員幫扶進城務工子女”活動、“廉潔從教”主題教育活動，讓廉潔文化結合學科，走進課堂，走近學生，進步黨員教師的思想素質。
3、外出學習借良方。我從不放松每個學習提升的機會，屢次參加市、區組織的領導干部培訓，外出榆次五中兩周參觀學習。副校長、主任、骨干教師屢次往兄弟學校取經。通過學習，進一步解放思想，創新工作，申報了市級教學研究課題，為實現科學發展攢足動力。
4、民主管理人為本。我們設立了校園公共信箱，搜集教職工對學校提出的意見和建議，對反映的題目及時予以解答。教職工生病住院，校領導親身看看，把關心愛惜落到實處。我們還在宣傳欄和郵箱上開辟公示欄，進行校務公開，將教職工關心的規章制度、成績展現、經費收支、評優升級、年度考核、績效工資分配等及時通報公示，增強了學校工作的透明度，教職工工作積極性進一步發揮，使學校領導班子的威望進一步進步。
5、勤政廉政樹形象。在平常工作中，領導班子成員能以身作則，嚴于律已，帶頭吃苦奉獻，帶頭做好本職工作。作為班子的主要領導，我天天堅持早上7:00之前到校，晚上，學生全部離校后方離開;我能做到欣賞和尊重每位同道，自覺維護領導間的團結，積極弄好調和工作，作風正直，不拉幫結派，不弄虛作假，關心師生員工，能寬容豁達地對人對事;我從不弄特殊，穩定花濫用，始終憑一身正氣影響和感染全體教工。在對教師人性化管理中，不以權壓人，以勢凌人，而是以德服人，以情感人，贏得了廣大師生的信任和好評。
分管領導述職述廉報告范文（23篇）篇十四
我自從20xx年起開始擔任xx一職，已經有xx年了。今年，我在公司全體干部職工的大力支持和幫忙下，緊緊圍繞年初既定的方針目標，以踐行科學發展觀活動為主線，充分發揮和調動進取因素，同心同德，攻堅克難，創造了“規范、提升、跨越”三年發展戰略的良好開端，堅持“以人為本、安全第一、效益至上”的企業宗旨，解放思想，拼搏進取，開拓創新，勤奮工作，企業堅持了良好的發展勢頭，兩個禮貌建設效益顯著提高，得到了各級領導的肯定和廣大職工的認可。今年公司無重大人身傷亡事故，到達了五零一低的安全職責目標。公司各項工作均取得長足提高，此刻我將工作情景匯報如下，請予評議。
在今年的工作中，xx電力公司全面貫徹落實科學發展觀，繼續解放思想、轉變觀念、實事求是、與時俱進。堅定不移地以踐行科學發展觀為引導，堅持發展是公司各項工作的第一要務，堅持經濟效益是衡量企業優劣的標準，堅持以人為本是企業發展的管理理念，加快公司的體制改革和機制創新進程。努力實現公司全年資產經營目標，促進公司系統的全面協調發展。
今年，公司高度重視供熱區域熱力管網與用戶的開發，它是一個熱電企業不可再生的資源，要加強熱力管網的建設和資源的整合力度，主動承擔社會與企業職責，規避眼前與短期效應，進取開發供熱市場，盡可能減少投資風險，塑造新型的熱電產業布局。在有關熱力市場的開發工作中，我認為必須樹立大局觀念和憂患意識，無論是管理部門還是企業負責人，要心系社會、心系企業、心系職工，抓好熱用戶的開發、建設、服務等各個環節，吸取過去幾年來公司在熱力市場發展過程中的教訓。公司經過加大力度促進電站服務產業的發展，構成以熱電聯產為主營，電站服務上下游協調發展的產業格局，進取探索粉煤灰利用、新型建材、環保產業、房地置業、高新技術、再生能源的發展思路。
(一)安全生產管理上。我們繼續堅持“安全第一，預防為主”的方針，認真貫徹國家《安全生產法》和公司安全工作的各項安全生產管理制度，全面實施公司年度安全管理工作要點。牢固樹立安全生產無小事，麻痹思想要不得的觀念，確保安全工作萬無一失。同時結合企業自身特點，不斷健全、完善各項安全管理制度和監督體系。認真落實各項安全措施，進一步提高公司系統安全管理水平。
(二)在機組關停工作上。公司各級領導和部門清醒地認識到由于受國家宏觀政策影響，小機組的關停是不可避免的，我和公司領導班子成員認為，正視現實，進取應對。要將此項工作作為公司的頭等大事來抓。今年，公司成立了關停領導小組，全力以赴爭取政策上和市政府的支持。完善和修改關停方案，進取處理包括人員安置、資產處置、債務重組等相關問題，不遺余力地維護企業和職工的合法權益。
(三)在信息化建設上。公司各級部門充分認識、高度重視公司系統信息化建設的重要性和必要性，加強對企業信息化工作的管理。公司利用自身完善的企業信息網站，進行oa辦公系統建設，經過互聯網絡構成公司系統的“虛擬”內部網絡，使公司系統企業之間，在企業內外部傳遞數據信息，確保數據信息足量、及時、準確、對稱、暢通，實現便捷、高效、快速的網絡辦公系統，基本實現自動化辦公體系。
(四)在人力資源管理上。我們繼續按照現代企業制度“政企分開、產權清晰、權責明確、科學管理”的要求，規范法人治理結構。深化公司的機構人事制度改革，以提高人力資源效率為著眼點優化人員結構，進一步理順勞動合同、勞務合同關系，搭建人力資源管理平臺，建立、健全員工激勵約束機制，完善人力資源管理體系。對公司的管理人員實行定量考核與定性評價相結合的考評制度，建立了公司高、中級管理人才培養、儲備制度。
用新的觀念尋找解決困難的對策;六是表率作用不強，不深入群眾，調查研究，工作浮在面上，凝聚力、戰斗力不夠;七是克服困難、戰勝困難的勇氣和信心不足，甚至悲觀失望，輕信流言，風氣不正;七是職責心不強，工作作風表面化，管理缺位，甚至出現真空現象;八是傳統意識、陳舊意識嚴重，看不到社會的發展，對形勢認識不清，我行我素等等。這些問題在公司各級領導干部中都不一樣程度地存在，如不及時解決將會嚴重影響企業的生存和發展。
今年根據公司領導班子建設的實際情景，采取明確分工、加強考核、定期講評的辦法，健全職責制，重點解決領導班子工作效率低、作風浮漂、推諉扯皮等問題，真正把公司和各基層單位領導班子建成堅強的領導核心和戰斗堡壘。
針對公司生產經營的困難局面，公司黨、工、團組織要號召職工，解放思想，創新觀念，不斷加強員工的思想和職業道德建設，進取營造人企合一的企業人文環境，引導職工為企業走出困境出力獻計。以“誠信、高效、團結、向上”，“職責、誠信、和諧、共贏”的企業精神和理念為核心，豐富企業文化的資料，外樹形象，內聚合力。組織職工開展豐富多彩的文體活動，促進職工的身心健康，增強職工的凝聚力。
同志們，在今年的工作中，xx公司全體人員發揚攻堅克難的工作精神，從扎扎實實、一步一個腳印地抓好落實，圓滿完成年度經營任務。寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來，讓我們緊緊團結在一齊，從此刻做起，從點滴做起，經過扎扎實實的工作去創造新的業績，爭取公司實現新的跨越!
分管領導述職述廉報告范文（23篇）篇十五
下頭，我就近一年來的思想政治建設、工作任務及工作作風、廉政建設等方面的情景進行述職，請審議。
一年來，我能夠在企業正確領導下，在同志們的幫忙和支持下，嚴格按黨員干部的標準來要求自我，認真履行工作職責，進取調動分管一路的同志們開展工作，恪盡職守，不計個人名利得失，進取創新和探索黨建及思想政治工作新途徑，較好的完成了自我所分管的工作任務。
一、加強思想政治建設，提高駕馭工作的本事。
思想政治建設是領導班子和干部建設的根本問題，決定著干部政治觀點、政治方向、政治立場和思想政治水平。近年來，我能夠結合實際工作，不斷加強自身的思想政治建設。
一是做到講政治，提高自身的政治理論水平，能夠認真貫徹黨的基本路線、方針、政策，堅決執行企業的各項重要決策，在實踐中，做到一切為了員工，時刻關心員工，相信員工，依靠員工，把員工擁不擁護，贊不贊成，高不高興作為自我行動與工作的出發點和落腳點。同時，廉潔自律，嚴格約束自我。
二是做到講正氣，堅持良好的工作作風，能夠按照“八個堅持、八個反對”的要求，堅持理論聯系實際，密切聯系群眾，開展批評與自我批評，謙虛謹慎、戒驕戒躁。工作中，堅持原則，與班子同志相處，做到既講團結，講工作，又講原則，講正氣。
二、求真務實，腳踏實地的完成好本職工作。
近年來，我們緊緊圍繞前大改革發展這一中心，結合生產經營實際，認真研究我廠的思想政治工作目標和思路，確立和實施了“圍繞一個中心、實現兩個轉變、開展五項活動、實現五個突破、促進八個明顯提高”的工作思路，圍繞上述目標和指導思想主要開展了以下幾個方面的工作：
（一）發揮宣傳思想工作凝聚人心、鼓舞士氣的作用，樹立前大新形象，擴大前大的影響力。
一是針對重組改制后機制和體制的變化，結合急需調整員工思想觀念的實際，廣泛開展形勢任務教育活動，先后開展了“改革發展穩定”、“形勢、目標和職責”、“四個不一樣”、“講成果話發展、講職責做主人、講奉獻塑形象”及“跨越五百萬”等為主要資料的大討論或主題教育活動。
二是深入開展群眾性精神禮貌創立活動，以“創立禮貌單位、創立禮貌班組、爭當禮貌員工”為載體，開展精神禮貌創立活動，xx廠被省委評為精神禮貌建設先進單位。
三是逐步探索和加強基層思想政治工作，使之制度化、規范化、實效化。結合前大改革發展的熱點、難點問題，創立一系列有可操作性和指導性的思想政治工作制度，建立了一套有安排、有資料、有檢查、有考核的制度，構成了以黨支部為核心，以政工干部和行政干部為主角，以黨團員、班組長、先進人物為骨干的基層思想政治工作網絡體系，較好的發揮了思想政治工作化解矛盾、疏通思想、釋疑解惑的作用。
（二）強化基層黨建工作，增強黨組織戰斗力和凝聚力。
一是進一步規范了基層黨建基礎工作，統一了各種黨務活動紀錄、資料、檔案和標識，嚴密了組織生活制度，并采取了定期檢查和不定期抽查的方式監督檢查黨務活動開展情景，保證活動質量和效果。
二是繼續開展黨員形象群眾評活動，并把黨員立功競賽活動完成情景作為群眾量化打分的資料，使群眾評議壓力轉化為黨員工作的動力，使黨員的作用得到了顯現，堅持了黨員先進性，真正構成了一個黨員一面旗幟的局面。
三是規范落實了黨建聯系點制度，重新規定了聯系方式和資料，構成了黨政全員抓黨建，抓好黨建促生產的氛圍。四是抓好黨建薄弱環節，重點抓好機關支部黨員學習、“雙重組織生活制度”及黨員立功競賽活動的落實情景，把機關支部建設達標列為機關總支業績指標，實行月考核月兌現。
一年來，機關支部組織黨員圍繞生產中急、難、險、重開展各種活動，共開展各種黨員突擊會戰5次，平整井場11個，挖管線溝300延長米。五是強化基層黨組織的戰斗堡壘作用。在抓好黨支部書記業務素質提高的同時，下發了支部書記《七必到、六必抓、五必訪、四必問制度》和《支部書記授權制度》，解決了支部書記“抓什么、怎樣抓”的問題，使基層支部在服務基層生產中發揮了較好作用，真正做到一個支部一座堡壘。
（三）加強黨風廉政建設，促進前大健康發展。
一是采取印發《鏡鑒》報電視教育片等多種形式開展廉政教育，促進了黨員干部奉公守法，廉潔自律；二是以經濟效益為中心，以事前事中效能監督為重點，促進管理人員認真履行職責，紀檢人員對合資單位卸油計量、廠內管桿泵等物資報廢監督抽查70多次；三是落實黨風廉政職責制，廠領導分別與科室、基層站隊簽訂了黨風廉政職責書。
（四）進取探索并推動富有前大特色的企業文化創立工作。
本著在繼承的基礎上創新，在學習、普及的基礎上深化，在鞏固基礎上提高的指導原則，建立健全了廠、站隊、班組三級企業文化建設網絡。一是以倡導“愛國、創業、求實、奉獻”的企業精神和宣貫“誠信、創新、業績、和諧、安全”的核心理念為著眼點，結合我廠特點，剛性灌輸我廠管理人員的十條工作理念、十條紀律和履崗誓詞等，逐步使我廠精細量化管理、基層站隊管理信條和崗位形象標準理念入心入腦，并使之融入到日常的生產經營管理工作中，進而構成全員統一的價值取向和行為習慣。
二是用具有前大特色的制度文化、行為文化規范員工日常行為，經過“十大板塊”檢查，公開曝光評比等一系列方式，加快了企業形象標準化建設進程。三是以人為本開展了“欣賞別人、理解別人”、給勞模過生日、親子假日、為員工辦十件小事等活動，營造了以人為本、和諧的工作氛圍，增強了企業的凝聚力和親和力。
分管領導述職述廉報告范文（23篇）篇十六
20xx年，在上級部門的正確領導下，在同事們的支持幫忙下，我認真履行職責，刻苦勤奮工作，較好地完成各項工作任務，取得了必須的成績。下頭，根據上級領導的安排和要求，就自我20xx年的工作和廉政情景向領導和同志們做如下匯報，如有不當，請批評指正：
20xx年，我認真學習黨的十九大精神，認真學習國家醫療工作精神和工作業務知識，切實提高自我的政治思想覺悟，做到在思想上、工作上、行動上與上級部門堅持一致，堅定夢想信念，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，做到刻苦勤奮工作，努力完成各項工作任務，力爭取得優良成績。我培養吃苦耐勞、善于鉆研的敬業精神和開拓創新、求真務實的工作作風，堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，認真對待每一項工作，堅持把工作做完做好，實現工作的完美和高效，促進醫院醫療事業發展。
1、抓好黨建工作，增強黨組織的生機活力。我組織黨員和職工認真學習黨的十九大精神，教育引導黨員和職工進取投身到全面深化改革事業中，促進醫院各項工作發展。我加強黨員隊伍建設，提高黨員的黨性意識，使每個黨員立足本職努力工作，充分發揮黨員的先鋒模范作用，引領全體職工認真做好工作，努力創立人民滿意醫院。我進取培養入黨積極分子，把貼合條件的預備黨員及時轉為正式黨員，20xx年共培養入黨積極分子x名，吸收預備黨員x名，預備黨員轉為正式黨員x名，進一步增強黨組織的生機和活力。
2、加強人事工作，增強醫院凝聚力。我按照干部管理權限，認真做好全院干部職工的考核、考察、調配、任免、培訓等人事工作，幫忙干部職工解決工作、生活中遇到的困難和問題，增強醫院凝聚力，使全體干部職工團結一致、齊心協力做好工作，提高工作效率和工作質量，促進醫院醫療工作發展，樹立醫院的良好社會形象，努力獲得人民群眾的滿意。
3、抓好醫德醫風，爭創“三好一滿意”醫院。我進取抓好醫德醫風建設，努力爭創“三好一滿意”醫院。一是要求干部職工增強宗旨意識，做到以病人為中心，切實維護病人利益，傾聽病人呼聲，關心病人疾苦，促進醫患關系和諧。二是要求干部職工增強服務意識，端正服務態度，轉變服務作風，優化服務流程，規范服務行為，提高服務水平，努力為群眾服務。三是要求干部職工增強質量意識，加強“三基三嚴”訓練，加強質量安全管理，確保醫療質量和醫療安全，杜絕發生各類醫療事故。四是要求干部職工增強廉潔意識，嚴肅行業紀律，弘揚高尚醫德，防范產生各類醫療不正之風，樹立醫務人員的良好形象。經過四個增強，使個醫務人員做到“醫術好、服務好、形象好，群眾滿意”，為爭創“三好一滿意”醫院作貢獻。
我嚴格要求自我，加強作風建設，一是培養高尚的道德情操，認真學習社會主義核心價值體系，用社會主義核心價值觀占領自我的精神世界，具有愛崗敬業精神、公平公正精神、務實拓新精神、廉潔為民精神、團結協作精神，促進醫院各項工作發展。二是在工作中承擔自我的職責，要求自我做到技能精、作風硬、講誠信、肯奉獻，盡心盡職工作，力爭取得良好工作成績。三是加強自我執行力建設，要求自我遵紀守法，不折不扣執行上級部門的工作精神和工作紀律，進取主動服務基層、服務群眾，提高工作效率和工作質量，努力獲得基層和群眾的滿意。
我是醫院領導，手中有必須的權力。我始終把手中的權力當作職責，把用好權力作為對自我最基本的要求，做到率先垂范，以身作則，嚴格執行黨風廉政建設職責制、《廉政準則》和有關反腐倡廉規定，堅決杜絕一切不廉政行為，防微杜漸，做一名深受大家擁護的清正廉潔干部。
20xx年，我認真努力工作，雖然完成了任務，取得必須成績，但還是存在必須的不足問題，一是學習有所欠缺。我雖然重視學習，但有時工作忙，放松了學習，沒有學深學透，學習的深度和廣度缺乏，對思想和靈魂的觸動不夠，經過學習指導實踐不夠。二是作風不夠踏實。我雖然經常與群眾在一齊，可是與群眾的聯系溝通不夠緊密，主動向群眾征求意見聽取提議少，在必須程度上影響了工作的發展。三是創新意識不強。我能夠認真負責按照上級部門工作要求認真做好工作，完成任務，可是創新意識不強，沒有用新思維、新方法、新舉措去做工作，影響了工作的進一步發展。
1、加強學習，不斷提高業務水平。我要加強學習，不斷提高自我的業務水平，使自我能夠解決工作中碰到的新問題，新矛盾，新資料，能夠提出新的思路和見解，創新醫院各項工作，取得更大的成績。
2、轉變作風，樹立自身良好形象。
3、遵紀守法，確保廉潔自律。我在工作中要貫徹執行黨風廉政建設職責制，按照“職責到位、監督到位、追究到位”的要求，明確自身職責，理解群眾監督，做到遵紀守法、以身作則、廉潔自律，不能發生任何違紀違規現象，努力獲得廣大干部職工的滿意。
分管領導述職述廉報告范文（23篇）篇十七
深入學習鄧小平理論，深刻領會“三個代表”的精神實質，重新審視自己的思想，樹立改革觀念創新觀念和服務觀念。把學習當作作人、修身、為官的頭等大事。學習政治，增強政治敏銳性;學習上級政策，把握好正確發展方向;學習業務知識，提高決策水平;學習外地經驗，促進開展工作。
(二)要講政治，始終保持政治頭腦的清醒和堅定。
首先，要始終與黨中央保持高度一致，更加自覺、嚴格、認真地貫徹執行黨的路線、方針和政策，決不上有政策，下有對策。其二，要善于從講政治的高度上看問題，增強政治敏銳性和政治鑒別力，始終保持正確的政治方向。要正確處理改革、發展、穩定三者之間的關系。其三，要不斷增強大局意識和整體觀念。自覺做到局部服從整體，下級服從上級，做決策、辦事情要從大局著眼，服從大局，服務大局。
(三)牢記宗旨意識，強化價格監督服務。
要認真落實江總書記關于“三個代表”的重要論述。作決策、辦事情，要堅持人民的利益高于一切，要把對上負責和對下負責有機的結合起來，全心全意為人民服務。其次，要深入實際，深入基層，到群眾中去，傾聽群眾呼聲，切實維護廣大群眾的正當利益。其三，要腳踏實地，干事創業。要把對人民的感情，對社會的責任凝聚到工作中，在自己任職期間扎實的為社會、為群眾辦一些實事。
(四)加強廉政意識、防微杜漸。
要按照黨風廉政建設責任制的要求規范，把增強班子團結作為干好工作的基本保證，把個人關系和盛情作為工作的一種延伸自己的行為，樹立自身良好形象。更要加強自律意識，防微杜漸，堅持原則，做到一身正氣。
(五)轉變工作作風，把不斷改進工作作風作為推動工作落實的重要手段。要樹立上意識，不斷改進工作作風，要擠時間、抽時間深入基層，調查研究，對分包的基層聯系點要多過問，多查看，積極參加基層聯系點的會議和活動。了解情況，解決問題，并總結經驗，以點帶面，指導全局工作。同時要把各項重大工作置于廣大職工的監督之下，定期召開職代會。切實以贊成不贊成，滿意不滿意，擁護不擁護，作為自己工作的出發點和落腳點。
我自知，在辦事處副主任的崗位上，要履行好職責，必須加倍努力，在今后的工作生活中我會認真改進，力爭把工作做得更好。旁觀者清，懇請領導和同志們指出我的諸多不足和過失。我將虛心接受，鼎力改進。
述職人：本站。
20xx年xx月xx日。
分管領導述職述廉報告范文（23篇）篇十八
尊敬的各位領導、全體老師：
我代表學校領導班子將一年來工作開展情況做如下述職：
我校領導班子由3人組成，我負責學校全面工作，付栓牢同志負責學校總務后勤工作，任查實同志負責學校教學工作。
(一)廉潔從政，打造過硬的班子隊伍。
加強學習，增強自律和廉潔從政意識。圍繞“知責任、長本領、守紀律”的要求，班子成員都能準確把握黨的路線、方針、政策。認真學習貫徹黨的十八大精神和有關教育教學的法律法規，時刻對照《廉政準則》，加強自身的廉潔從政意識，按照黨風廉政建設的有關規定規范自己的行為，嚴格要求自己，給全校教職員工起到了榜樣示范作用。
加強x，發揮班子的核心和表率作用。班子建設堅持以科學發展觀為統領，以x集中制為原則，以服務于師生為目標，工作中做到了精誠團結、步調一致、互相合作、集思廣益、榮辱與共。認真開好班子會、中層以上領導行政例會、黨員會、x生活會等會議，形成了大事小事一起商討研究的良好氛圍。工作中堅持信任原則，堅持溝通原則，堅持支持原則，堅持關心原則，塑造一支敢于創新、善于決策、團結合作、求真務實、關心教師、知人善用、模范遵守學校各項規章制度的班子隊伍。
加強研究，確定學校長足發展的目標。學校在不斷探索與實踐中，通過班子反復調研，明確了“以人為本，和諧發展，質量強校，促進學校全面可持續發展”的基本思路，樹立了“全面發展、基礎扎實、特長突出、個性優良、志在一流”的辦學宗旨，工作中秉承“一切為了師生，一切依靠師生”的辦學理念，實現“學校管理高層次、師資隊伍高水平、育人環境高品位、設施建設高標準、課堂教學高效率”的辦學目標。
(二)關注教師成長，提升教師隊伍綜合素質。
教師是學校工作的實施者，是學校發展的生命線。德育工作的深入開展，教學質量的穩步攀升都離不開教師，所以，我們一直以來把教師隊伍建設作為學校中心工作來抓。
以人為本，建立與完善各項規章制度，明確工作職責、工作紀律、管理制度、評價體系。加強教師的職業良心、職業操守、職業道德建設，貫徹“學校無小事，處處是教育”的原則，增強身教勝于言教的意識，注重言表風范，加強人格修養，轉變教育觀念，樹立現代教育觀，關心愛護每一名學生，增強服務于學生的意識，人人努力爭做學生歡迎的教師。
加強教師業務學習，多渠道提高教師業務水平。精心安排培訓內容，體現校本培訓的實效性。深入調研了解掌握教師工作中的實際需要，確定培訓內容，培訓工作立足以教育理念的提升和師德的進步、及教師實際教學能力的提高為目的。提升青年教師的教學技能;組織開展優質課觀摩活動，讓教師學習借鑒他們先進的教學理念及教學技藝，促進教師的專業化成長。做好教師基本功培訓工作。確立我校教師五項基本功的培訓項目，即教師的語言表達能力、學生心理健康教育指導能力、考試命題、成績分析及學情分析能力、教材分析與知識整合能力、網絡知識與應用能力，通過培訓增強教師的綜合素質。注重專業知識的拓展及專業能力的提高，向教師專業化成長要質量，向45分鐘課堂要質量，實現我校“沒有、只有更好”的教學質量目標。
(三)加強學校德育工作，加大學生行為習慣養成教育力度。
明確學校德育工作目標，堅持低起點、高標準、嚴要求的工作思路。牢固樹立“全面發展、德育為首”的辦學理念，學生紀律、學校風氣是學校完成教學工作、提高教學質量的保障。尊老愛幼、勤儉節約、誠實守信、知行一致教育，目的就是要培養學生成為樂觀向上、遵規守紀、講文明懂禮貌，既有現代意識，又有傳統美德的小學生。
(四)加強教學工作管理，提高教學質量。
明確教學目標，發揮團隊精神，教學質量穩步提升。做好常規教學管理工作，量化“備、講、批、輔、考、析”評價標準，修訂與完善各項規章制度，不折不扣地執行，達到教學管理的有效性，增強備課質量，優化教學方法，提高課堂效率，提高學法的指導，指導學生學會預習和復習，提高學生自主學習、主動學習意識，嚴抓考風考紀，強化學風建設。加強學生學習紀律管理，狠抓學生抄襲作業、x、違反課堂秩序的.行為，立足課堂學習好新知識、理解好新知識、鞏固好新知識。
加大學生學習能力培養力度。在做好基礎知識、基本技能、基本思想、基本活動經驗傳授學習基礎上，注重學生知識的拓展，學生學習能力、學習興趣的培養，學校購進新課標配套的語文、英語課外閱讀圖書引導學生學習積累課外知識、培養學生學習能力奠定基礎。
1.住宿生課余時間的管理有待學校、衛生防疫部門形成齊抓共管局面。
2.師資隊伍年齡結構、專業結構不合理，存在專業教師少的問題，不利于教師工作積極性的調動與發揮。
在中心校的正確領導下，結合學校實際，力爭做好以下幾項工作：
1.進一步凝聚班子力量，充分發揮班子成員的核心作用。
2.加強中層領導隊伍建設，增強示范與服務意識，提高指導與管理能力。
3.規范內部管理，加強教師的職業道德建設，內強素質，外樹形象，加強教師培訓力度，提高教師的綜合素質，辦好人民滿意的學校。
4.加強學校德育工作，開展系列化德育活動，狠抓校風建設。
5.加強教學工作管理，做好常規教學管理工作，認真研究與探討有效教學的模式，形成具有我校特色的教學模式，強化學風建設。
總之：今后的工作，在中心校正確領導下，通過全體教職員工的不懈努力，堅定辦學思想與辦學目標，突出重點，務求實效，為學校更和諧，為家長與社會更滿意，為學校穩步發展，特色化辦學而努力工作。
謝謝大家!
此致
敬禮
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
分管領導述職述廉報告范文（23篇）篇十九
我作為一名普通的領導干部，經常把學習作為修身、做人、為官的頭等大事，加強政治理論學習，用鄧小平理論和三個代表重要思想武裝自己的頭腦，深入實踐科學發展觀和創先爭優踐諾活動，提高思想素養，堅定政治方向，牢固樹立科學的人生觀、價值觀。在實際工作中，發揮好表率作用，對上，自覺接受和服從，把堂堂正正做人，規規矩矩用權，清清白白為政，作為自己的行為準則，擺正個人與政府的關系，從大局出發，凡事以大局為重。
1、堅持做到按原則、按程序辦事，從不以權謀私。工作中奉行人人平等的原則，不拉幫結派，不搞親親疏疏，做到心口合一，秉公辦事，切實通過自己的一言一行、一舉一動，為黨工作、為群眾服務。
2、堅持廉潔從政，自覺接受群眾監督。始終按照工作權限和工作程序履行職責，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權力，勤勤懇懇為人民服務。無論是選拔干部還是重大事項決策，始終堅持民主集中制原則，公開辦事，不搞一言堂、家長制，不搞暗箱操作。
3、堅持嚴以律己，不搞以權謀私。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做2017最新領導述職述廉報告2017最新領導述職述廉報告。在招待來客等方面，始終堅持能省即省的原則，不搞形式主義，不搞鋪張浪費，盡量把有限的財力用于鄉經濟建設和公益事業的發展上。
二、存在的問題。
(一)在思想作風方面對理論學習不夠深入，用理論指導工作實踐，改造主觀世界上有一定差距：
1、理論學習缺乏自覺性。我作為一把手，自身形象如何，對全鄉干部影響極大。平時，理論學習缺乏自覺性，總認為工作忙，沒時間，不是千方百計擠時間進行學習、武裝自己，客觀理由多，主觀不努力。
2、運用理論指導工作實踐不夠。具體表現在：一是對鄧小平理論缺乏全面理解;二是有時對科學發展觀的動用采取實用主義的態度。三是對創先爭優活動的實質理解不夠透徹。
(二)在工作作風方面缺乏雷勱風行、緊扣死抓緊的作風：
1、工作布置多，抓落實不夠。有很多工作想到了，看到了，也安排布置了，但在抓落實上有所不足。一向重視解決具體問題，對領導班子的工作強調不夠，致使工作成效不明顯。
2、協調處理問題多，事務性工作多，影響了抓大事講大事的時間和精力。整天忙忙碌碌，星期天幾乎從未休息，把副職和一般干部拉的也不得安寧，缺乏綱舉目張的工作方法。
3、對政府工作人員教育管理力度不夠，整體干部素質應進一步強化，特別是要警惕個別干部在工作中少吃、拿、卡、要行為，防微杜漸、警鐘長鳴。
(三)生活作風方面隨大流。
在經濟問題上雖然對自己要求很嚴，做到不貪、不占。但在其它一些地方卻放松了對自己的要求，自律意識不是太強。具體表現在，最近有超標準接待和請吃現象。
三、產生問題的原因。
綜合以上思想作風、工作作風和生活作風中存在的問(2016年度醫院領導述職述廉報告)題，究其原因，重要存在于兩個方面。
(一)就自身主觀因素而言，重要是理論學習自覺意識不強，對上級的指示精神以致于落實不夠雷厲風行。
(二)就客觀因素而言。重要是一些制度還不夠健全，已經形成的制度落實不夠，有的形同虛設。
四、今后的努力方向。
加強學習，努力提高自身素質。
深入學習鄧小平理論，深刻領會三個代表的精神實質，重新審視自己的思想，樹立改革觀念創新觀念和服務觀念。把學習當作作人、修身、為官的頭等大事。學習政治，增強政治敏銳性;學習上級政策，把握好正確發展方向;學習業務知識，提高決策水平;學習外地經驗，促進開展工作。
(二)要講政治，始終保持政治頭腦的清醒和堅定。
首先，要始終與黨中央保持高度一致，更加自覺、嚴格、認真地貫徹執行黨的路線、方針和政策，決不上有政策，下有對策。其二，要善于從講政治的高度上看問題，增強政治敏銳性和政治鑒別力，始終保持正確的政治方向。要正確處理改革、發展、穩定三者之間的關系。其三，要不斷增強大局意識和整體觀念。自覺做到局部服從整體，下級服從上級，做決策、辦事情要從大局著眼，服從大局，服務大局。
(三)牢記宗旨意識，強化為民服務的意識。
要認真落實xx屆五中全會精神。作決策、辦事情，要堅持人民的利益高于一切，全心全意為人民服務。其次，要深入實際，深入基層，到群眾中去，傾聽群眾呼聲，切實維護廣大群眾的正當利益。其三，要腳踏實地，干事創業。要把對人民的感情，對社會的責任凝聚到工作中，在自己任職期間扎實的為社會、為群眾辦一些實事。
(四)加強廉政意識、防微杜漸。
要按照黨風廉政建設責任制的要求規范，把增強班子團結作為干好工作的基本保證，把個人關系和盛情作為工作的一種延伸自己的行為，樹立自身良好形象。更要加強自律意識，防微杜漸，堅持原則，做到一身正氣。
(五)轉變工作作風，把不斷改進工作作風作為推動工作落實的重要手段。要樹立為民服務的意識，不斷改進工作作風，要擠時間、抽時間深入基層，調查研究，了解群眾疾苦，聽取群眾呼聲。了解情況，解決問題，并總結經驗，以點帶面，指導全局工作。
以上自查，從主觀上說，我是重視的，查擺問題是認真的，但畢竟我覺悟程度有限，可能會有疏漏和不妥之處，懇請批評指正。
德能勤績廉述職報告|述職報告怎么寫|述職述廉報告。
德能勤績廉述職報告|述職報告怎么寫|述職述廉報告。
分管領導述職述廉報告范文（23篇）篇二十
在國資委有關領導和部門的指導下，按照企業黨委、董事會的分工和要求，在20xx年的工作中，我認真對待分管的各項工作，注重有關環節的協調管理，較好地完成了年度各項任務。在工作中能夠按照《廉潔從業規定》的要求，自覺遵守有關規章制度，理解組織和群眾的監督。現將履行職責和廉潔自律情景報告如下：
根據年度工作安排，在經營管理中主要抓了以下幾個方面。
1、企業經營管理。
一是狠抓租賃經營管理。重點抓了xx商場由武商變更為工貿租賃后的協調工作，理順了關系，提高了服務保障。目前，企業與八家租賃戶關系良好，租金都能按時交納。截止到九月底，已實現收入xxx萬元，利潤總額xxx萬元，完成年度任務xx萬元的xx%。企業準備年底召開租戶座談會，進一步征求意見，密切關系，改善服務，加強管理，確保租賃經營穩定發展，確保年租金xx萬按時收繳到位。
二是進取抓好投資項目的收尾工作。在企業董事會、監事會的指導下，企業近三年先后與五家合作單位簽訂投資合同，利用xx大廈自有房產抵押擔保貸款，收取固定回報。其中有二家經過銀行進行委托貸款，完善了資產抵押手續，做到風險可控、效益可觀。截止到九月底，x個項目投資成本全部收回，實現凈收益xxx萬元，尚有咸寧項目xx萬利潤計劃年底全部收回。
2、企業經營管理。
一是落實規章制度，強化內部管理。企業按照iso9001質量管理體系文件規定，層層簽訂目標考核職責書。注重事前、事中、事后的檢查、加強監督和考評，注重員工業務培訓，提高全員業務素質，提升企業整體形象。
二是提高服務質量，改善業主關系。企業圍繞以服務求生存、以貢獻求支持的經營理念，倡導禮貌禮貌的貼心管家服務，確保水電正常供應，電梯正常運行、環境干凈衛生、小區安全禮貌，受到了全體業主和業務主管部門的一致好評。
三是注重節能降耗，爭取多創效益。企業精減機構，壓縮人員，減少大樓燈泡數量，調濟用電差價，杜絕跑冒滴漏，使管理成本下降x萬多元。同時加強物業管理費收繳措施，提高食堂、商店、家政服務等創收力度，在當前物業管理行業絕大部分虧損情景下，實現年創凈利x萬元。
企業目前已經超額完成了年度各項經濟指標。沒發生大的糾紛和安全事故。企業自20xx年啟動四年來，堅持規范管理，節能降耗，精打細算，不僅僅彌補了企業啟動前xx余萬元的虧損，還為企業年年增效。
3、集團法制建設工作。
一是聯系企業實際，抓好法律知識學習。我們將“合同法”、“公司法”、“勞動法”等法律作為重點學習，請法律顧問講課，讓法律宣傳進車間、進班組、進家庭，使大家學法、用法、守法，促進依法治企，構建和諧企業。
二是完善法律顧問制度，健全法律風險防范機制。企業聘請了二名專職律師作為常年法律顧問。制定了“工作職責”，實行企業系統法律事務統管，參與企業投資、轉讓、開發、大額資金運作等重大問題決策，審查經濟合同，出具法律意見書，實施全程監控，有效防范了法律風險，保證了國有資產保值增值。
三是強化風險意識，提高風險防范本事。首先是強化企業領導人員法律風險意識，提高依法引領企業發展和依法決策本事；其次是強化依法經營管理，提高規范權力行使和履行義務的本事；再次是強化依法維權意識，提高依法維護企業合法權益的本事。
四是抓好六個重要環節和重要領域的法律風險防控。在日常法律事務中，著重抓了重大決策、日常經營活動、合同的擬定及管理、自主創新、涉及行政管理、法律糾紛案件等六個重點的風險防控工作。由于企業領導在經營活動中注重依法決策、依法管理，近幾年，企業系統沒有發生大的法律糾紛案件。
在個人廉潔從業方面，能夠認真學習《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》和《黨員領導干部廉潔從業若干準則》等文件，注重維護國企領導人員形象，沒有發生損害國有資產權益、損害企業利益、鋪張浪費，謀取私利等行為，沒有參與抹牌賭博、高標消費、公款報銷個人開支等行為。根據年度預算指標，控制各項開支，節儉各種費用，盡可能做到少花錢多辦事，精打細算，堅持過緊日子。
一是學習自覺性不高。對有關理論問題只限于一知半解，缺乏學習的刻苦性和執著性。
二是對自我要求不嚴。工作中說的多，干的少，布置多，檢查少，模范帶頭作用不好。工作只求過得去，不求過得硬。
三是創新意識不強。思想比較守舊，開拓意識不足。怕冒風險，怕擔職責。對市場經濟形勢分析研究不夠，信息不廣，很大程度還停留行政管理、計劃經濟、按部就班的模式上。
四是自律意識不夠。沒有嚴格按照中紀委關于國有企業領導廉潔自律的有關規定執行，生活中有公款私請、公車私用等問題。
五是管理工作抓的不緊。對自我分管工作履行職責不夠，對部署要求不嚴，怕碰釘子，怕得罪人。沒有按照規章制度規范管理，嚴格管理。
以上問題的存在，主要原因是思想滑坡，有松勁情緒，忽視了黨員的先進性，放松了世界觀改造，淡化了自我身為國企領導人員的職責和義務。
一是加強五個方面修養，提高自身綜合素質。一要加強理論修養，真正掌握馬克思主義的立場、觀點和方法，堅持與時俱進的態度學習運用馬克思主義理論；二要加強政治修養，增強政治信念的堅定性，政治立場的原則性；三要加強道德修養，不斷提高道德認識，陶冶道德情操；四要加強紀律修養，增強紀律觀念，確保政令暢通；五要加強作風修養，做到企業管理有新舉措，求真務實有新要求，廉潔自律有新成效。
二是運用科學發展觀理論，提升六個方面本事。一是提升統籌兼顧的本事。善于運用辨證法認識和處理問題，既統攬全局、統籌規劃，又突出重點，協調發展。認真做好xx大廈租賃的服務保障工作，及時解決租戶的具體困難，確保出租效益穩定。二是要提升開拓創新本事。善于根據事物發展規律推動思維創新，創造性的開展工作。破解工作中的難點。三是提升知人善任的本事。對各級管理人員放手放權，充分調動并激發全體員工的工作進取性。四是提升應對風險的本事。科學預測和超前準備，化風險為機遇，化被動為主動。進取做好企業法律風險防范工作，做好xx大廈應急預案的演練，確保無重大安全事故。異常要做好煤炭貿易部的資金運作控制，發揮各職能部門的監督制約作用，把風險降低到最低限度。五是提高維護穩定的本事。善于見微知著，果斷處置，化解矛盾。開展批評和自我批評，堅持民主集中制，維護班子團結，確保企業和諧穩定，不給集團領導找麻煩。六是提升自覺理解監督的本事。廉潔從業，增強自律意識，與群眾堅持密切聯系，自覺理解組織監督、群眾監督、輿論監督。
期望各位領導，各位同事繼續給予指導和監督。我將總結經驗，查找問題，增強信心，嚴格要求，為企業保穩定，促發展而盡職盡責。
分管領導述職述廉報告范文（23篇）篇二十一
我于20xx年x月作為xx股東代表出任xx有限職責公司領導干部，具體分管xx工作。一年來，在公司黨政的領導下，認真履行職責，搞好協調服務，切實抓好分管工作，取得了一些成績。現就這段時間以來的思想、工作和廉潔從業情景簡要匯報如下，不妥之處，懇請組織和同志們批評指正。
參加工作xx多年來，我深刻認識到學習對于一個人的成長和工作十分重要，不學習就會落伍于時代，也難以勝任本職工作。一年來，我參加了各種學習活動，在各類學習中做好學習筆記，撰寫心得體會文章，力求學有所獲。平時能夠與班子成員、業務部門主動聯系，學習他們好的工作方法和業務知識。總的來看，經過學習，自我在知識上還是有所增長，在思想上也更加提高，在工作本事上也有提高。
一年以來，就我分管的xx工作，與xx部的同志們一道在公司的統一領導下做了以下幾項工作：
一是建立xx管理方面各類制度和工作流程，規范xx煤炭合同。公司xx部是公司根據工作需要新成立的一個部門，制定各類制度和建立工作流程是這段時間主要工作資料。
二是做好xx市場調研，及時掌握市場行情，為實現公司利潤最大化創造條件。這一年，根據市場變化xx的質量變化情景及時提出價格調整意見，最大限度地維護了公司的利益。
三是做xx管理，20xx年xx所產xx萬噸全部xx，xxx萬元全部回收。并且，沒有發生xx場盤虧的問題。
四是進取協調地方關系，為促進xx創造條件。xxxx是一個合資企業，公司要謀求更大的發展，要做大做強，需要各股xx的精誠團結，密切合作。我自我既是一個股xx的代表，也是xx公司領導班子的一員，從內心上與公司建立起了很深厚的感情，從思想上十分關心xx以及xxx公司的事業，期望公司能夠更快更好地發展，在行動上進取支持，主動加強溝通配合，搞好各個方面的協調，認真負責干好每一項工作，努力做到在思想上同步、在目標上同向、在工作上一致，最大限度地與大家一齊共同把工作干好，把xx的事辦好。
一年來，我能夠嚴格執行黨紀黨規，模范遵守xxx和xx公司的各項規章制度，努力提高執行力。在班子內講團結、講大局，進取主動配合主要領導開展工作，與班子成員互相支持、互相配合、團結協作。對公司的重大決策部署一旦出臺，就一以貫之，抓好落實。同時，不斷加強自身的黨性修養，筑牢反腐倡廉的思想防線，主動理解群眾監督，在工作中，除公務接待，沒有利用公款吃喝玩樂，生活上崇尚節儉，堅持良好的道德風尚和健康的生活方式。從沒有利用職務和職權之便，為家人、親戚朋友謀取私利，做到了廉潔從業，廉潔奉公。
總結一年來的工作，雖然取得了必須的成績，但還存在一些問題和不足，有些工作做得還不夠到位，還有不盡人意的地方。主要是：xx管理制度還不健全，工作流程還不夠優化合理；協調工作的力度和效率還不夠夢想。自我在工作中還不夠大膽創新，指導部門工作不夠及時到位，宏觀上想的多，細節上想的少，有時還存在你好我好大家都好的思想；與其他業務部門聯系的還不夠多，異常是對一些專業知識掌握不多，與復合型人才的標準要求還比較遠。
20xx年是企業大發展的關鍵年，x月x日起xx就要生產了，我作為一名領導干部，要全力以赴，當好主要領導的參謀助手，創新工作方法，抓好分管工作：一是要創新思路、開拓視野，進取謀劃實施以實現公司利益最大化為目標的xx工作；二是加強制度建設，提高xx工作的管理水平；三是進一步加強協調工作，進一步優化工作流程，提高工作效率；四是加強學習，異常是要結合公司發展需要，學習企業管理等方面的專業知識，努力提高充實自我，不斷提升領導水平和指導工作的本事。
分管領導述職述廉報告范文（23篇）篇二十二
根據縣委、縣政府xx縣紀委的安排，我十分榮幸地被確定為鄉科級單位主要負責人在縣紀委全會上述廉評議對象。這既是組織對我的一次全面督查和檢驗，更是一種深切關懷和促進。下面，我簡要報告個人xx縣移民局長6年來履行黨風廉政建設責任和遵守廉潔從政規定情況，接受各位的評議。
一、堅持以黨風廉政建設強宗旨、促廉政。
一是強化廉政學習。幾年來，我不斷加強政治理論學習，重讀了馬列主義毛澤東思想，鄧小平理論、三個代表重要思想和錦濤書記在中央紀委二次全會上的重要講話、《廉政準則》、“八項規定”等黨紀法規，從而增長了紀律意識、宗旨意識和責任意識，筑牢了拒腐防變思想防線。二是強化廉政教育。堅持把思想政治建設作為領導班子建設的首要任務，經常和局班子成員、黨員干部一起學習黨風廉政建設制度和規定，一起觀看警示教育片，請紀委領導專門上黨風廉政教育課，開展警示教育活動等使機關干部廉政意識不斷增強，做到常警醒、勤防疫。6年來，主持召開局黨組會專題學習與研究反腐倡廉工作23次，講廉政黨課、做輔導報告15次，營造反腐倡廉的良好環境。三強化廉政責任。自覺履行反腐倡廉第一責任人職責，做到業務工作與反腐倡廉建設同部署、同落實、同考核。將反腐倡廉工作任務與部門實際緊密結合，層層分解、落實到人。要求局班子成員在遵守廉潔自律規定的同時，管好自己分管的股室，對職責范圍內的黨風廉政建設，做到胸中有數、肩上有責。在工作中，我切實履行“一崗雙責”，始終把黨風廉政建設擺在重要位置。
二、堅持以制度創新堵漏洞、促廉政。
六年來，在工作中我始終從嚴要求自己，認真執行廉潔自律各項規定各項紀律，不敢越雷池半步。在“用權”上，在移民局長崗位六年來，我從沒因為移民局既沒進入工資統發，又是矛盾多問題突出的單位，而向組織提半點要求，相反更加自覺維護縣委、政府的統一領導，堅決落實縣委、政府的決策部署。認真執行民主集中責任制，機關的財務、人事、工程建設及機關采購等都分別由副職分管自己從不直接插手，重大事項決策中，注意發揚民主，廣泛聽取各方意見;注意調動了每個班子成員的工作主動性和積極性，重大事項一律提交局長辦公會或局黨組會研究討論，充分發揮集體的智慧和力量。共召開局長辦公會60余次，黨組會40余次，均做到了民主決策、科學決策，使全局干部職工心往一處想，勁往一處使。
在“進人”上，我一直嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，重要的人事調整都經黨組會議集體研究決定，堅持原則，執行標準，履行程序，從源頭上預防用人上的不正之風。在“管錢”上，在資金使用管理上，我時刻繃緊“移民資金，碰不得”這根弦。對股室實行剛性預算，在大幅度提高公共經費預算的基礎上，原則上不另批經費。特殊性經費追加，由局黨組會或局長辦公會集體研究，有效杜絕了“零批碎要”、“人情增支”現象。細化財務審批環節，即固定支出項目、日常差旅費等由主管局長審批后履行財務手續;招待費實行定點、定額管理，就餐人員禁止一客多陪，節省費用。在“謀事”上，做到心中有桿“天平秤”，從不謀個人利益，從不干預建設工程招投標，并要求移民局全體干部、職工一律不得參與工程的招投標這一硬性要求，在源頭上較好地控制了腐敗的滋生。
對移民項目嚴格按規范程序操作，50萬元以上的工程項目堅決實行招投標;30萬元以上的工程項目嚴格審批制度(由省移民局審批下文后，項目方可實施);其他移民項目必須是“十一五”規劃項目庫中的項目;為了增強移民項目管理的透明度，我局會商財政局和審計局對項目進行全程跟蹤，很好地杜絕了干部違法亂紀行為的發生。切實加強移民資金的管理，所有的移民扶助資金(包括后扶基金、后扶結余資金、庫區基金、扶助基金、移民困難扶助金)都在代理銀行開設專戶，由移民局和財政局共同管理，資金都是封閉運行。十一五”期間，我局共報批移民后扶項目813個，投入和撥付項目資金6900萬;每年可爭取國家后扶基金2150萬元，沒有出現滯留、挪用項目資金現象，使庫區移民的出行難、就學難、就醫難、致富難等問題有了明顯的改善。三峽工程農村外遷移民安置工作獲得了全國、全省的先進縣，并受到國家三建委的表彰;大中型水庫移民后扶工作分別被省、市人民政府評為先進縣。我個人也因此被評為出席全省表彰的先進個人。移民專項資金及項目的管理工作通過內審及后扶工作稽查得到省局領導的充分肯定并作為全省的樣板進行推廣。為民辦實事工作在全市考核驗收中獲得綜合排名第一，年度移民工作綜合考核連續五年來被評為先進單位或紅旗單位。
三、堅持以執行廉政準則做表率、促廉政。
一是秉公行使職權。成長為一名局長，組織上給了我很多，我很感恩。我深知手中的權力是組織的信任、是人民給予的，必須對黨的事業負責，對人民負責，審慎用權，正確用權，秉公用權。我從不違規干預和插手工程項目招投標、項目審批與規劃調整;從不利用職權和職務便利為自己、親屬和身邊工作人員謀取利益;從不接受項目單位的請吃;沒有在礦山投資開發項目、餐飲娛樂場所投資入股或占干股;絕不接受單位或個人任何名目的現金、有價證券和禮品：6年來沒有操辦過任何婚喪喜慶事宜，我父親70歲生日都是在農村老家陪他吃個簡簡單單的家常飯，城里和單位很少有人知道。重大決策都做到有法可依、有規可循，特別是對“三重一大”事項堅持集體研究、末位表態，決策前認真聽取班子成員的意見，個人絕不獨斷專行。
二是堅持勤儉辦事。認真執行領導干部廉潔從政若干準則，恪守8個方面的“禁止”和52個“不準”，自覺用廉潔的標準和勤儉的要求來規范工作行為和生活小節。我堅持少開會、少發文，開短會、講短話，盡量減少公務開支和節約行政成本，保障業務支出和重點支出。近3年我局公務接待、公車消費等非生產性開支逐年下降。堅決反對講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費，我的辦公用房是局辦公室統一安排的一間房，21平米左右。單位公車配置使用沒有超配和超標，嚴格按規定通過批準并辦理了相關手續;公車的維修和加油，都是由辦公室統一安排定點維修，公務用車按里程定量加油，從未私事用車。除參加過省里組織的一次出國學習考察外，從未以工作考察的名義，公款外出旅游。
三是主動接受監督。嚴格執行領導干部報告個人有關事項的規定，切實做到個人信息和家務及時公開。我現有一套住房，購買的商品住房，138平方米。愛人在xx縣水利局工作，兒子去年大學畢業后，目前在家待業，她們都沒有投資、經商、辦企業，沒有投資金融理財產品，都非常支持我的工作。我的個人生活非常簡單，從不進歌廳舞廳等娛樂場所，工作之余看看書、上上網、散散步鍛煉身體。我堅持不在家里接待同事和與工作有關的客人，堅持不讓家屬和身邊的工作人員過問和干預自己的工作事務，特別嚴禁家人和身邊工作人員跟移民局有項目聯系的單位打招呼，給親朋戚友說情辦事，過好了“節日關”、“金錢關”和“人情關”。
與此同時，我也清醒認識到，自己還存在一些不足：一是學習不夠，不善于在工作中抽時間、擠時間學習，往往被一些事務性工作耽誤了學習時間，對政治和理論的學習缺乏系統性。平時局機關工作性的會議多，組織集體學習的時間相對較少;二是執行和落實黨風廉政責任制還有待進一步加大力度，反腐倡廉和干部作風建設還有待進一步加強;三是移民工作存在的矛盾和問題較多，解決問題和實施扶持的力度還有待進一步做實等等。還有一些不足和問題，自己還沒有深刻認識到的，在此，真誠希望大家給我指出來，我一定虛心接受，一定按這次述廉評議的要求扎實整改落實到位，努力為打造服務機關、責任機關和廉潔機關，為全縣加快“四化兩型”建設做出應有的貢獻。
述職人：xuexila。
20xx年xx月xx日。
分管領導述職述廉報告范文（23篇）篇二十三
今年以來，我緊緊圍繞保護資源與保障發展并重這一工作主線，盡自己最大的努力，盡職盡責、盡心盡力地做好各方面的工作。下面，我根據廉潔從政承諾和本職崗位實際，就履行崗位職責和廉潔從政工作情況匯報如下：
自我擔任所長以來，首先加強思想政治理論的學習，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹落實十七屆五中全會精神，深入踐行科學發展觀，增強公仆意識，牢固樹立為人民服務的思想和觀念。其次加強法律法規和業務知識的學習，不斷提高包括自己在內的全所人員的業務水平和工作能力。一是經常組織全所工作人員集中學習國土資源有關法律法規和政策，傳達學習上級有關會議和文件精神，聯系實際貫徹落實。二是在工作中，遇到不懂的問題，虛心請教，做到邊學邊干，在實際工作中提高業務水平。三是通過“6.25”土地日開展宣傳活動、在日常工作中進村入戶宣傳等形式，努力提高村級干部依法管理土地、保護耕地的法律意識。
根據國土資源部《關于加強農村宅基地管理的意見》等相關法規政策，我所進一步加強建設用地管理。一是加強農村宅基地管理，認真執行鄉鄉土地利用總體規劃和農村宅基地占用農用地年度計劃。同時，我們還嚴格執行“一戶一宅”和面積不超過省政府規定的標準等法律規定，以及“三到場”的要求，努力改進工作方法，按照嚴格管理、提高效率、便民利民的原則，對符合條件申請宅基地的建房戶，我們及時受理申請，進行現場勘查和用地審核后，及時報縣局審批。
今年我們共上報農民建房宅基地報件51宗，已批回報件51宗，用地面積5907平方米。為切實保護國土資源，落實耕地保護責任制，在縣政府和縣局的重視和支持下，縣政府與東陽鄉簽訂了耕地保護責任書，鄉黨委、政府都非常重視耕地保護工作，主要領導經常過問，分管領導和我們一起狠抓落實。同時，加大了動態巡查和土地執法的力度，充分發揮村級協管員的作用，對違法行為做到早發現、早制止、早處理。在節假日，我們也常常放棄休息，查處制止違法用地。對未經批準，但符合規劃的`拆舊建新、利用空閑地建房的建房戶依法給予處罰，今年共收罰沒款計4萬余元，既查處了違法用地行為，減少新的違法用地，又規范了用地管理。
1、防微杜漸，提高自身防腐拒變能力。
國土資源部門擔負著國土資源管理的重任，掌有一定的權力，所以誘惑多、風險大。作為基層所所長，要保證“常在河邊走，能夠不濕鞋”就必須做到：一是平時加強思想道德修養，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，不斷加強黨性修養和思想道德修養，工作上用高標準去衡量，生活待遇上向低檔次比較，做到務實、勤政、清廉。二是以身作則，當好表率。正人先正己，要求別人做的，自己首先做到；禁止別人做的，自己堅決不做，切實把立黨為公、執政為民的本質要求具體落實到各項工作中。三是嚴于管理。在日常工作中，我除協助縣局做好國土資源管理工作外，還加強了本轄區內各項土地、礦產資源相關規費和罰款的收繳管理工作，所有收取的規費和罰款都嚴格按照規定，足額、及時上繳縣財政專戶。同時，努力壓縮經費開支、節約資金。
2、健全制度，用制度來約束人。
我任所長以來，和全所工作人員一起，嚴格執行縣局制定的社會服務承諾制、首問責任制、考勤制度、建設用地審批、信訪接待以及崗位目標管理責任制等各項規章制度，自覺遵守黨風廉政建設有關規定和國土資源部的勤政為民“十項措施”、工作人員“五條禁令”，并結合政風行風民主評議活動，內強素質，外樹形象，使我所工作效率進一步提高，從未出現“索、拿、卡、要”的現象，杜絕了“不給好處不辦事，給了好處亂辦事”等行業不正之風。
3、心存正氣，堅決抵制歪風邪氣。
在日常工作中，經常會有一些人為達到個人目的，想方設法請客送禮等，都遭到我的嚴詞拒絕，并明確告知只要符合有關法律規定規定，我們一定會依法協助辦理用地手續。還有的為違法當事人說情，我都不會“買帳”。同時，我還嚴格按照上級有關規定，不經商辦企業或進行中介活動，也從沒賭博、公款吃請和收送“紅包”的行為。
一年來，我和我們所雖然在國土資源管理工作中取得一些成績，但與上級的要求，還存在一定的差距，主要是基層所工作方式方法還需進一步探索；服務當地經濟發展和基層群眾還有薄弱環節；查處和制止國土資源違法行為還有一定的難度，這些問題都有待于我們通過加倍工作來改進和加強。
作為基層所所長，我深感肩上責任重大，既要依法保護國土資源，又要為當地經濟建設提供用地保障，還要服務好千家萬戶的群眾。現在國家繼續實行最嚴格的土地管理政策，只有充分吃透政策，理解政策，才能更好地管理本轄區的國土資源，服務好當地群眾。所以，在今后的工作中，我將進一步加強政治理論和國土資源法規政策的學習，努力提高業務工作能力，自覺服從和服務于經濟建設這個大局，勤政廉政，努力工作，虛心聽取群眾的意見，接受社會監督，履行職責，切實保護好我們腳下的這片土地，為經濟建設和社會穩定奉獻自己一份微薄的力量。
歡迎大家多提寶貴意見。
謝謝大家！