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    正規醫療聘用合同(精選15篇)

    時間:2025-05-21 作者:筆塵

    聘用是公司對候選人進行選拔、評估和選擇,以確定最適合公司需求的人選。聘用過程中我們經常會用到以下聘用范文,希望對大家的聘用工作有所幫助。

    正規醫療聘用合同(精選15篇)篇一

    自______年______月______日至______年______月______日止,聘期______年,聘期滿前壹月經甲乙雙方認可協商后可續簽合同。

    二、待遇與獎懲

    1、聘用期間,甲方對乙方進行相關免費培訓。

    2、乙方在此期間所進行的進修學習由甲方具體安排,并且進修費用由甲方承擔。

    三、雙方的權力與義務:_________________

    1、甲方為乙方提供開展工作學習所需的場所、設施及必要的用品。

    2、乙方應嚴格遵守甲方的規章制度、勞動紀律、相關技術操作規程,服從甲方的工作安排,尤其對必要的加班等工作不得無理拒絕。

    3、五年內,未經甲方同意,不得擅自離開。

    4、乙方不得將甲方的技術資料、病歷文件和其他技術信息透露給第三方,否則視為違約并承擔相應的法律責任。

    四、違約責任:_________________

    此合同甲、乙雙方應嚴格執行,如若違約,違約方按國家現行有關規定承擔違約責任。

    五、合同生效與終止:_________________

    1、本合同自三方簽字之日起生效。

    2、合同終止于聘用期滿之日,雙方協商愿意續簽者,需在期滿前壹月內辦理。

    六、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各一份。

    日期:____________________

    正規醫療聘用合同(精選15篇)篇二

    合同單位:(甲方)

    聘用人員:(乙方)

    一、聘用期:xx年,從xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。

    二、甲方權利和義務:

    1、甲方暫定乙方月薪:本科xx元,專科xx元,中專xx元,取得相關資格后,按正式職工掛靠檔案工資核發。

    2、甲方按國家政策以xx元為基數為乙方核算基本養老保險單位交費部分,隨工資發放到乙方;為乙方以住院統籌和大病補助保險形式核算醫療保險參保費用,每月隨工資發放到乙方。

    3、甲方按正式職工的要求對乙方實施行政及業務管理,根據乙方工作表現,擇優向上級申請辦理人事代理。辦理人事代理后,乙方有關工資、保險等待遇上級有硬性規定的,按上級精神執行。

    4、乙方有嚴重違規違紀或造成醫療事故、糾紛或不能勝任工作的,甲方有權實施即時辭退或預告辭退。

    三、乙方權利或義務:

    1、甲方按正式職工的要求對乙方實施行政及業務管理。乙方需交納xx元的風險抵押金,在其有嚴重違規違紀或造成醫療事故、糾紛等,其必須承擔所劃定的損失,從風險抵押金中低扣,不足部分乙方必須及時交納;觸犯法律的,移交司法機關處理;未造成任何損失的,在乙方離院時,甲方退還其xx元風險抵押金。

    2、乙方休假待遇按甲方正式工工作人員執行。半個月以內的病假由科室自主調節,病假超過半個月的需上報院方批準,工資由科室按制度發給;事假無工資待遇,事假超過一個月的視為自動離職。

    3、乙方被正式聘用后,應遵照國家相關規定取得必須的執業資格,3年內考不取執照的,甲方給予即時辭退。

    4、乙方在合同期滿不愿續聘或中途要辭職的,必須提前30天向院方提出書面辭職申請,否則影響工作的損失由乙方負責。

    四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,共同信守,未盡事宜,由雙方共同協商。在協議期間,若上級有重要精神及政策變動,再作相應調整。

    甲方代表:

    乙方:

    xx年xx月xx日

    xx年xx月xx日

    正規醫療聘用合同(精選15篇)篇三

    聘用機構:

    法人代表: (以下簡稱甲方)

    身份證號碼:

    聯系電話:

    受聘人(以下簡稱乙方):

    身份證號碼:

    聯系電話:

    受聘崗位:

    受聘人的擔保人(以下簡稱丙方):

    身份證號碼:

    茲有聘用單位(甲方):

    決定聘用乙方(受聘人):

    從事相關工作,經甲、乙雙方協商一致,達成如下協議:

    一、聘用期限:

    自 年 月 日至 年 月 日止,聘期 年,聘期滿前壹月經甲乙雙方認可協商后可續簽合同。

    二、待遇與獎懲

    1、聘用期間,甲方對乙方進行相關免費培訓。

    2、乙方在此期間所進行的進修學習由甲方具體安排,并且進修費用由甲方承擔。

    三、雙方的權力與義務:

    1、甲方為乙方提供開展工作學習所需的場所、設施及必要的用品。

    2、乙方應嚴格遵守甲方的規章制度、勞動紀律、相關技術操作規程,服從甲方的工作安排,尤其對必要的加班等工作不得無理拒絕。

    3、五年內,未經甲方同意,不得擅自離開。

    4、乙方不得將甲方的技術資料、病歷文件和其他技術信息透露給第三方,否則視為違約并承擔相應的法律責任。

    四、違約責任:

    此合同甲、乙雙方應嚴格執行,如若違約,違約方按國家現行有關規定承擔違約責任。

    五、合同生效與終止:

    1、本合同自三方簽字之日起生效。

    2、合同終止于聘用期滿之日,雙方協商愿意續簽者,需在期滿前壹月內辦理。

    六、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各一份。

    甲方負責人(簽章):

    乙方(簽章):

    丙方(簽章):

    合同簽訂日期: 年 月 日

    正規醫療聘用合同(精選15篇)篇四

    聘用。

    合同。

    亦稱聘任合同。是事業單位與職工按照國家的有關法律、政策,在平等自愿、協商一致的基礎上,訂立的關于履行有關工作職責的權利義務關系的協議。那么醫療聘用合同又是怎樣寫的呢?以下是在本站小編為大家整理的醫療聘用合同范文,感謝您的欣賞。

    聘用機構:

    法人代表:(以下簡稱甲方)。

    身份證號碼:聯系電話:

    受聘人(以下簡稱乙方):

    身份證號碼:聯系電話:

    受聘崗位:

    受聘人的擔保人(以下簡稱丙方):身份證號碼:

    茲有聘用單位(甲方):決定聘用乙方(受聘人):從事相關工作,經甲、乙雙方協商一致,達成如下協議:

    一、聘用期限:

    自年月日至年月日止,聘期年,聘期滿前壹月經甲乙雙方認可協商后可續簽合同。

    二、待遇與獎懲。

    1、聘用期間,甲方對乙方進行相關免費培訓。

    2、乙方在此期間所進行的進修學習由甲方具體安排,并且進修費用由甲方承擔。

    三、雙方的權力與義務:

    1、甲方為乙方提供開展工作學習所需的場所、設施及必要的用品。

    2、乙方應嚴格遵守甲方的。

    規章制度。

    勞動紀律相關技術操作規程,服從甲方的工作安排,尤其對必要的加班等工作不得無理拒絕。

    3、五年內,未經甲方同意,不得擅自離開。

    4、乙方不得將甲方的技術資料、病歷文件和其他技術信息透露給第三方,否則視為違約并承擔相應的法律責任。

    四、違約責任:

    此合同甲、乙雙方應嚴格執行,如若違約,違約方按國家現行有關規定承擔違約責任。

    五、合同生效與終止:

    1、本合同自三方簽字之日起生效。

    2、合同終止于聘用期滿之日,雙方協商愿意續簽者,需在期滿前壹月內辦理。

    六、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各一份。

    甲方負責人(簽章):

    乙方(簽章):

    丙方(簽章):

    合同簽訂日期:年月日

    甲方:乙方:

    地址:姓名:

    性別:聯系電話:戶口所在地:

    身份證號碼:

    現住址:

    聯系電話:

    為了加強醫院管理,確保醫院及員工的合法權益,根據《中華人民共和國勞動法》和《合同法》結合本院的實際情況,甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:

    一.甲乙雙方通過協商,乙方同意在甲方工作,甲方安排乙方在合適崗位工作。

    二.合同期限:

    1.合同期限月年月。

    2.試用期限:從________年_____月____日起至_____年____月____日止。

    三.工作時間:

    1.甲方根據醫院醫療工作特點,規定乙方的工作時間,每天工作時間根據季節和院方需要具體安排,每月休息兩天。

    2.甲方有權根據醫院工作性質延長乙方工作時間,但應符合《勞動法》的規定,并給予乙方適當的加班工資。

    3.法定節假日需按排乙方工作的,支付乙方相應的勞動報酬或節日補貼。

    四.工資待遇(包含醫保、社保)。

    1.乙方的工資及其他待遇參見《箬橫小橋頭分院員工工資細則》。

    2.工資發放。

    乙方的工資按月結算,甲方在每月十日前發給乙方上月的實際工資(如遇節假、休息日則提前發放)。乙方應按規定交納個人所得稅。

    五.勞動保護及勞動條件。

    1.甲方必須為乙方提供符合國家、省、市規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。

    2.甲方必須建立健全勞動安全衛生制度和安全生產操作規程,對乙方進行勞動安全衛生教育。

    3.甲方必須按國家、省、市有關規定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。乙方從事有職業危害的崗位(工種)工作,甲方應按有關規定,定期對乙方進行健康檢查,并發放保健補貼。

    4.甲乙雙方嚴格執行國家、省、市有關工傷事故和職業病報告制度。乙方在生產(工作)中,必須嚴格遵守安全操作規程。當甲方管理人員違章指揮,強令冒險作業時,乙方有權拒絕執行。

    六.甲方對乙方的原則要求。

    1.切實遵守醫院制定的各項規章制度。

    2.嚴格執行醫療操作規程,確保醫療安全。

    3.愛護醫院財產,保守醫院秘密,凡涉及到有關知識產權的內容,在未經醫院同意前,不得應用泄露或轉讓。

    4.不以小橋頭醫院的名義進行個人經濟往來,不進行或參與有損醫院聲譽和形象的活動。

    七.乙方的主要工作。

    1.日常門診工作:。

    2.住院患者治療、管理工作;。

    3.根據需要隨時參與醫院內外急診患者的搶救;。

    4.根據醫院統一安排,參與院外出診、義診及隨訪工作,根據工作需要作正面宣傳(如:電臺、電視臺、報刊、雜志等)時有使用員工名字和肖像的權利。在本合同終止后如因客觀原因無法停止,則甲方有權繼續。

    八.合同的變更、解除和違約責任。

    1.經甲、乙雙方協商同意后可變更合同,變更后的合同內容或條款經雙方蓋章或簽字后即生效。

    2.有下列情形之一的,甲方可隨時解除本合同:

    (1)在試用期被證明不符合錄用條件的;。

    (2)嚴重違反法律、法規及醫院規章制度的;。

    (3)嚴重失職、營私舞弊,使甲方利益造成重大損害的;。

    (4)因經濟、政策等客觀原因使甲方所在科室無法繼續保留;。

    (5)乙方在合同期內沒能完成雙方議定的工作任務的;。

    (6)因乙方原因而造成甲、乙雙方不協調,嚴重影響工作的。

    3.有下列情況之一者或其它原因,乙方可隨時通知甲方解除本合同:

    (1).試用期內;。

    (2).甲方以暴力、威協或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。

    (4).甲方不能按本合同約定支付勞動報酬的;。

    (5).甲方強迫乙方集資,入股或者繳納風險抵押性財物的;。

    (6).甲方低于當地人民政府規定的最低工資標準支付勞動者工資報酬的;。

    4.違約責任:

    (1)甲方出資招用乙方,乙方在合同期內因個人原因解除本合同的應支付甲方招收錄用其所支付的費用。

    (2)乙方經甲方出資培訓,雙方簽定培訓協議,明確培訓服務期限,違約責任等為本合同的附件。本合同期內,乙方無故不履行培訓協議應按協議支付給甲方培訓費。

    (3)乙方違反本合同擅自離職給甲方造成經濟損失,由乙方按甲方實際損失數額承擔賠償責任。

    九.福利待遇。

    1.甲乙雙方按國家有關規定參加社會保險。乙方應繳納的社會保險費由甲方代扣繳。

    2.其它福利待遇按《員工手冊》規定執行。

    十.合同的重新訂立。

    合同期滿,甲、乙雙方同意延續本合同的,在合同期滿前壹月內雙方重新訂立合同。

    十一.甲、乙雙方在本合同期內同意約定的其它事項。

    1.甲方有權對工資標準和其它待遇及效益獎金的分配比例進行調整。

    2.根據甲方發展需要,乙方應服從醫院工作調動。

    3.乙方在溫嶺居留或暫住的相關手續均由乙方自行辦理(包括費用)。

    4.乙方在本合同期內的身體健康狀況、人身安全由本人自行負責。其違法行為所造成的刑事和民事責任,概由本人承擔,與甲方無關。但在院內工作時間內發生與本職工作有關的傷害除外。

    5.醫院不承擔員工的醫療費用,凡員工在本院就診,除免掛號費外,其余一律按《溫嶺市箬橫中心衛生院員工就醫優惠規定》交費。工傷視具體情況區別對待。

    十二.本合同未盡事宜,雙方可協商解決,或另行簽定補充協議。如協商不成,可仲裁解決,直至訴諸法院。

    十三.本院《員工手冊》為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。

    十四.本合同一式一份,雙方簽名、蓋章后生效。(涂改或代簽無效,此合同由甲方保管,醫院根據本合同發給乙方。

    聘書。

    )

    甲方蓋章:乙方簽名:

    院長簽名:

    時間:

    續簽合同時間自年月日至年月日止。

    甲方蓋章:

    院長簽名:乙方簽名:

    合同單位:(甲方)。

    聘用人員:(乙方)。

    一、聘用期:年,從年月日至年月日。

    二、甲方權利和義務:

    1、甲方暫定乙方月薪:本科元,專科元,中專元,取得相關資格后,按正式職工掛靠檔案工資核發。

    2、甲方按國家政策以元為基數為乙方核算基本養老保險單位交費部分,隨工資發放到乙方;為乙方以住院統籌和大病補助保險形式核算醫療保險參保費用,每月隨工資發放到乙方。

    3、甲方按正式職工的要求對乙方實施行政及業務管理,根據乙方工作表現,擇優向上級申請辦理人事代理。辦理人事代理后,乙方有關工資、保險等待遇上級有硬性規定的,按上級精神執行。

    4、乙方有嚴重違規違紀或造成醫療事故、糾紛或不能勝任工作的,甲方有權實施即時辭退或預告辭退。

    三、乙方權利或義務:

    1、甲方按正式職工的要求對乙方實施行政及業務管理。乙方需交納元的風險抵押金,在其有嚴重違規違紀或造成醫療事故、糾紛等,其必須承擔所劃定的損失,從風險抵押金中低扣,不足部分乙方必須及時交納;觸犯法律的,移交司法機關處理;未造成任何損失的,在乙方離院時,甲方退還其元風險抵押金。

    2、乙方休假待遇按甲方正式工工作人員執行。半個月以內的病假由科室自主調節,病假超過半個月的需上報院方批準,工資由科室按制度發給;事假無工資待遇,事假超過一個月的視為自動離職。

    3、乙方被正式聘用后,應遵照國家相關規定取得必須的執業資格,3年內考不取執照的,甲方給予即時辭退。

    4、乙方在合同期滿不愿續聘或中途要辭職的,必須提前30天向院方提出書面辭職申請,否則影響工作的損失由乙方負責。

    四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,共同信守,未盡事宜,由雙方共同協商。在協議期間,若上級有重要精神及政策變動,再作相應調整。

    甲方代表:乙方:

    年月日年月日。

    正規醫療聘用合同(精選15篇)篇五

    乙方: (質量管理員) 甲方聘請乙方為興化市新時代醫療器械有限公司的質量管理員,經雙方協商,同意訂立如下聘用合同:

    :聘用期為5年,自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。

    :乙方在本公司每周工作天數6天(星期1至星期6)每天工作8小時(上午:8時至12時,下午2時至6時)。乙方應確保在規定時間內在職在崗,不得在其他企業兼職。

    1.在企業負責人領導下,認真貫徹執行國家的器械質量法律、法規和行政制度,負責起草企業器械質量管理制度,并指導、監督、檢查各項制度的執行。

    2.負責器械的入庫驗收,行使質量否決權。

    3.對不合格器械進行質量審核,并負責監督處理。

    4.負責首營企業,首營品種的質量審核工作。

    5.負責收集、分析器械質量信息。

    6.負責建立所經營器械包括質量標準等內容的質量檔案。

    7.負責器械質量的查詢和器械質量事故或質量投訴的調查、處理及報告。

    8.負責開展培訓工作,并建立檔案。

    :甲方應付給乙方工作報酬每月元,付款時間與付款方式為現金 。

    本協議一式叁份,甲、乙雙方各執壹份,藥監部門存檔壹份。本協議一經簽字,立即生效。

    甲方(簽字):

    乙方(簽字):

    簽約日期:20xx年xx月xx日

    簽約日期:20xx年xx月xx日

    乙方: (專業技術人員) 甲方聘請乙方為興化市新時代醫療器械有限公司的專業技術人員,經雙方協商,同意訂立如下聘用合同:

    :聘用期為5年,自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。

    :乙方在公司每周工作天數6天(星期1至星期6)每天工作8小時(上午:8時至12時,下午2時至6時)。乙方應確保在規定時間內在職在崗,不得在其他企業兼職。

    1.堅持以預防為主,負責對庫存器械和陳列器械按月進行質量檢查。

    2.對庫存器械進行分類儲存和陳列。

    3.做好溫濕度的監測和管理,并認真記錄。

    4.加強對重點器械的養護,增加檢查次數。發現有質量問題的器械,應即使停止銷售,并向質量負責人和企業負責人匯報。

    5.建立器械保管養護,設施、設備的保養及使用的記錄工作。

    6.建立器械養護檔案。

    :甲方應付給乙方工作報酬每月元,付款時間與付款方式為現金 。

    本協議一式叁份,甲、乙雙方各執壹份,藥監部門存檔壹份。本協議一經簽字,立即生效。

    甲方(簽字):

    乙方(簽字):

    簽約日期:20xx年xx月xx日

    簽約日期:20xx年xx月xx日

    正規醫療聘用合同(精選15篇)篇六

    法人代表:____________(以下簡稱甲方)。

    身份證號碼:____________。

    聯系電話:____________。

    受聘人(以下簡稱乙方):____________。

    身份證號碼:____________。

    聯系電話:____________。

    受聘崗位:____________。

    受聘人的擔保人(以下簡稱丙方):____________。

    身份證號碼:____________。

    茲有聘用單位(甲方):____________決定聘用乙方(受聘人):____________從事相關工作,經甲、乙雙方協商一致,達成如下協議:

    一、聘用期限:

    自________年________月________日至________年________月________日止,聘期________年,聘期滿前壹________月經甲乙雙方認可協商后可續簽合同。

    二、待遇與獎懲。

    1、聘用期間,甲方對乙方進行相關培訓。

    2、乙方在此期間所進行的進修學習由甲方具體安排,并且進修費用由甲方承擔。

    三、雙方的權力與義務:

    1、甲方為乙方提供開展工作學習所需的場所、設施及必要的用品。

    2、乙方應嚴格遵守甲方的規章制度、勞動紀律、相關技術操作規程,服從甲方的工作安排,尤其對必要的加班等工作不得無理拒絕。

    3、________年內,未經甲方同意,不得擅自離開。

    4、乙方不得將甲方的技術資料、病歷文件和其他技術信息透露給第三方,否則視為違約并承擔相應的法律責任。

    四、違約責任:____________。

    此合同甲、乙雙方應嚴格執行,如若違約,違約方按國家現行有關規定承擔違約責任。

    五、合同生效與終止:____________。

    1、本合同自三方簽字之________日起生效。

    2、合同終止于聘用期滿之________日,雙方協商愿意續簽者,需在期滿前壹________月內辦理。

    六、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各一份。

    甲方負責人(簽章):____________。

    乙方(簽章):____________。

    丙方(簽章):____________。

    合同簽訂_______________。

    日期:__________________

    正規醫療聘用合同(精選15篇)篇七

    聘用機構:

    法人代表:(以下簡稱甲方)。

    身份證號碼:聯系電話:

    受聘人(以下簡稱乙方):

    身份證號碼:聯系電話:

    受聘崗位:

    受聘人的擔保人(以下簡稱丙方):身份證號碼:

    茲有聘用單位(甲方):決定聘用乙方(受聘人):從事相關工作,經甲、乙雙方協商一致,達成如下協議:

    一、聘用期限:

    自年月日至年月日止,聘期年,聘期滿前壹月經甲乙雙方認可協商后可續簽合同。

    二、待遇與獎懲。

    1、聘用期間,甲方對乙方進行相關免費培訓。

    2、乙方在此期間所進行的進修學習由甲方具體安排,并且進修費用由甲方承擔。

    三、雙方的權力與義務:

    1、甲方為乙方提供開展工作學習所需的場所、設施及必要的用品。

    2、乙方應嚴格遵守甲方的規章制度、勞動紀律、相關技術操作規程,服從甲方的工作安排,尤其對必要的加班等工作不得無理拒絕。

    3、五年內,未經甲方同意,不得擅自離開。

    4、乙方不得將甲方的技術資料、病歷文件和其他技術信息透露給第三方,否則視為違約并承擔相應的法律責任。

    四、違約責任:

    此合同甲、乙雙方應嚴格執行,如若違約,違約方按國家現行有關規定承擔違約責任。

    五、合同生效與終止:

    1、本合同自三方簽字之日起生效。

    2、合同終止于聘用期滿之日,雙方協商愿意續簽者,需在期滿前壹月內辦理。

    六、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各一份。

    甲方負責人(簽章):

    乙方(簽章):

    丙方(簽章):

    合同簽訂日期:年月日

    正規醫療聘用合同(精選15篇)篇八

    聘用機構:

    受聘人(以下簡稱乙方):

    受聘崗位:

    受聘人的擔保人(以下簡稱丙方):身份證號碼:

    茲有聘用單位(甲方):決定聘用乙方(受聘人):從事相關工作,經甲、乙雙方協商一致,達成如下協議:

    一、聘用期限:

    自20xx年4月25日至20xx年4月24日止,聘期伍年,聘期滿前壹月經甲乙雙方認可協商后可續簽合同。

    二、待遇與獎懲。

    1、聘用期間,甲方對乙方進行相關醫療按摩技術免費培訓。

    2、乙方在此期間所進行的進修學習由甲方具體安排,并且進修費用由甲方承擔。

    三、雙方的權力與義務:

    1、甲方為乙方提供開展工作學習所需的場所、設施及必要的用品。

    2、乙方應嚴格遵守甲方的規章制度、勞動紀律、相關技術操作規程,服從甲方的工作安排,尤其對必要的加班等工作不得無理拒絕。

    3、五年內,未經甲方同意,乙方不得婚嫁,不得擅自離開。

    4、乙方不得將甲方的技術資料、病歷文件和其他技術信息透露給第三方,否則視為違約并承擔相應的法律責任。

    四、違約責任:

    此合同甲、乙雙方應嚴格執行,如若違約,違約方按國家現行有關規定承擔違約責任。

    五、合同生效與終止:

    1、本合同自三方簽字之日起生效。

    2、合同終止于聘用期滿之日,雙方協商愿意續簽者,需在期滿前壹月內辦理。

    六、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各一份。

    正規醫療聘用合同(精選15篇)篇九

    甲方:

    乙方:

    地址:

    姓名:

    性別:

    聯系電話:

    戶口所在地:

    身份證號碼:

    現住址:

    聯系電話:

    為了加強醫院管理,確保醫院及員工的合法權益,根據《中華人民共和國勞動法》和《合同法》結合本院的實際情況,甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則,達成如下協議:

    一.甲乙雙方通過協商,乙方同意在甲方工作,甲方安排乙方在合適崗位工作。

    二.合同期限:

    1.合同期限月年月。

    2.試用期限:從________年_____月____日起至_____年____月____日止。

    三.工作時間:

    1.甲方根據醫院醫療工作特點,規定乙方的工作時間,每天工作時間根據季節和院方需要具體安排,每月休息兩天。

    2.甲方有權根據醫院工作性質延長乙方工作時間,但應符合《勞動法》的規定,并給予乙方適當的加班工資。

    3.法定節假日需按排乙方工作的,支付乙方相應的勞動報酬或節日補貼。

    四.工資待遇(包含醫保、社保)。

    1.乙方的工資及其他待遇參見《箬橫小橋頭分院員工工資細則》。

    2.工資發放乙方的工資按月結算,甲方在每月十日前發給乙方上月的實際工資(如遇節假、休息日則提前發放)。乙方應按規定交納個人所得稅。

    五.勞動保護及勞動條件。

    1.甲方必須為乙方提供符合國家、省、市規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。

    2.甲方必須建立健全勞動安全衛生制度和安全生產操作規程,對乙方進行勞動安全衛生教育。

    3.甲方必須按國家、省、市有關規定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。乙方從事有職業危害的崗位(工種)工作,甲方應按有關規定,定期對乙方進行健康檢查,并發放保健補貼。

    4.甲乙雙方嚴格執行國家、省、市有關工傷事故和職業病報告制度。乙方在生產(工作)中,必須嚴格遵守安全操作規程。當甲方管理人員違章指揮,強令冒險作業時,乙方有權拒絕執行。

    六.甲方對乙方的原則要求。

    1.切實遵守醫院制定的各項規章制度。

    2.嚴格執行醫療操作規程,確保醫療安全。

    3.愛護醫院財產,保守醫院秘密,凡涉及到有關知識產權的內容,在未經醫院同意前,不得應用泄露或轉讓。

    4.不以小橋頭醫院的名義進行個人經濟往來,不進行或參與有損醫院聲譽和形象的活動。

    七.乙方的主要工作。

    1.日常門診工作:。

    2.住院患者治療、管理工作;。

    3.根據需要隨時參與醫院內外急診患者的搶救;。

    4.根據醫院統一安排,參與院外出診、義診及隨訪工作,根據工作需要作正面宣傳(如:電臺、電視臺、報刊、雜志等)時有使用員工名字和肖像的權利。在本合同終止后如因客觀原因無法停止,則甲方有權繼續。

    八.合同的變更、解除和違約責任。

    1.經甲、乙雙方協商同意后可變更合同,變更后的合同內容或條款經雙方蓋章或簽字后即生效。

    2.有下列情形之一的,甲方可隨時解除本合同:

    (1)在試用期被證明不符合錄用條件的;。

    (2)嚴重違反法律、法規及醫院規章制度的;。

    (3)嚴重失職、營私舞弊,使甲方利益造成重大損害的;。

    (4)因經濟、政策等客觀原因使甲方所在科室無法繼續保留;。

    (5)乙方在合同期內沒能完成雙方議定的工作任務的;。

    (6)因乙方原因而造成甲、乙雙方不協調,嚴重影響工作的。

    3.有下列情況之一者或其它原因,乙方可隨時通知甲方解除本合同:

    (1).試用期內;。

    (2).甲方以暴力、威協或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。

    (4).甲方不能按本合同約定支付勞動報酬的;。

    (5).甲方強迫乙方集資,入股或者繳納風險抵押性財物的;。

    (6).甲方低于當地人民政府規定的最低工資標準支付勞動者工資報酬的;。

    4.違約責任:

    (1)甲方出資招用乙方,乙方在合同期內因個人原因解除本合同的應支付甲方招收錄用其所支付的費用。

    (2)乙方經甲方出資培訓,雙方簽定培訓協議,明確培訓服務期限,違約責任等為本合同的附件。本合同期內,乙方無故不履行培訓協議應按協議支付給甲方培訓費。

    (3)乙方違反本合同擅自離職給甲方造成經濟損失,由乙方按甲方實際損失數額承擔賠償責任。

    九.福利待遇。

    1.甲乙雙方按國家有關規定參加社會保險。乙方應繳納的社會保險費由甲方代扣繳。

    2.其它福利待遇按《員工手冊》規定執行。

    十.合同的重新訂立。

    合同期滿,甲、乙雙方同意延續本合同的,在合同期滿前壹月內雙方重新訂立合同。

    十一.甲、乙雙方在本合同期內同意約定的`其它事項。

    1.甲方有權對工資標準和其它待遇及效益獎金的分配比例進行調整。

    2.根據甲方發展需要,乙方應服從醫院工作調動。

    3.乙方在溫嶺居留或暫住的相關手續均由乙方自行辦理(包括費用)。

    4.乙方在本合同期內的身體健康狀況、人身安全由本人自行負責。其違法行為所造成的刑事和民事責任,概由本人承擔,與甲方無關。但在院內工作時間內發生與本職工作有關的傷害除外。

    5.醫院不承擔員工的醫療費用,凡員工在本院就診,除免掛號費外,其余一律按《溫嶺市箬橫中心衛生院員工就醫優惠規定》交費。工傷視具體情況區別對待。

    十二.本合同未盡事宜,雙方可協商解決,或另行簽定補充協議。如協商不成,可仲裁解決,直至訴諸法院。

    十三.本院《員工手冊》為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。

    十四.本合同一式一份,雙方簽名、蓋章后生效。(涂改或代簽無效,此合同由甲方保管,醫院根據本合同發給乙方聘書)。

    甲方蓋章:

    乙方簽名:

    院長簽名:

    時間:

    甲方蓋章:

    院長簽名:

    乙方簽名:

    續簽合同時間自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止。

    正規醫療聘用合同(精選15篇)篇十

    法定代表人:

    地址:

    乙方(受聘方):

    身份號:

    住址:

    聯系電話:

    根據《中華人民共和國合同法》及相關的法律法規的規定,經雙方友好協商,特就甲方聘請乙方為其cfo之事宜,達成如下合同條款,以茲雙方共同遵照執行。

    根據甲方長期發展及公司運營需要,甲方特聘請乙方為其cfo。

    (二)甲方為乙方提供用車便利;。

    (三)乙方享受國家規定的法定節假日、探親假、婚假、喪假等休假安排。

    (三)如屬法律、行政法規規定的其他情形延長工作時間的,不受上款規定限制。

    本合同聘用期共計年,自________年______月_______日起至______年______月_______日止。

    本合同有效期內,甲方依據本合同及甲方相關制度,乙方應履行以下職責:

    (一)項目成本及未來收益分析及預測;。

    (四)負責重要內審活動的組織與實施;。

    (五)掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況,及時向總經理匯報工作情況;。

    (八)按規定審批從銀行提現金的作業;。

    (十四)代表公司與外界有關部門和機構聯絡并保持良好合作關系;。

    (十五)公司現金流使用的統一規劃。

    (三)甲方應根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

    (一)甲方的權利與義務;。

    甲方在本合同有效期內,可行使以下權利:

    1、根據公司日常業務的實際需要,為乙方安排財務相關工作,分配具體工作任務;。

    2、監督檢查乙方工作情況;。

    3、在乙方工作成績突出或對甲方有重大貢獻時,給予獎勵;對乙方工作中發生的違章違紀行為,予以處罰。

    (二)甲方須履行的義務;。

    1、使乙方及時獲取薪資報酬;。

    2、使乙方合理享受規定的待遇;。

    3、為乙方履行職務提供一定的工作條件;。

    4、依法維護乙方在履行職務時的合法權益。

    (三)乙方的權利和義務;。

    在本合同有效期內,乙方有以下權利:

    1、依法履行cfo職務,按時完成甲方交付的工作任務;。

    2、獲取薪資報酬;。

    3、對甲方財務的管理工作提出建議和批評;。

    4、辭職(須提前30天提出書面申請)。

    (四)乙方須履行的義務;。

    1、遵守甲方制定的各項規章制度;。

    4、按時完成甲方指派的工作任務;。

    5、積極服從上級主管的工作調動;。

    6、愛護甲方的財產;。

    7、遵守國家和地方有關政策。

    (二)有下列情形,甲方可隨時單方面解除聘用;。

    3、違反工作規定或者操作規程,發生事故或者失職、瀆職,造成嚴重后果的;4、嚴重擾亂工作秩序,致使聘用單位、其他單位工作不能正常進行的;5、被判處有期徒刑以上刑罰收監執行的,或者被勞動教養的。

    3、乙方不能勝任工作,經過培訓或調整工作崗位,仍不能勝任工作的;。

    4、本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原合同無法履行,經雙方協商不能就變更聘用合同達成協議的。

    3、乙方在孕期、產期、哺乳期內的;。

    4、法律、法規規定的其他情形。

    (五)有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同;。

    1、甲方未按照聘用合同約定支付薪資報酬或者提供勞動條件的;。

    2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。

    3、法律、法規規定的其他情形。

    (六)有下列情形之一的.,聘用合同自行解除;。

    1、甲方依法宣告破產;。

    2、甲方依法解散或依法被撤消;。

    3、乙方死亡的;。

    4、乙方解除聘用合同,應當提前三十日以書面形式通知甲方。

    (七)聘用合同解除后一個月內,乙方須立即交出有關文件,案卷材料和財務的各種檔案,并辦理業務交接手續停止履行cfo職務。

    (一)甲方的法律責任;。

    甲方克扣或者拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方加班加點工資的,除在規定時間內全額支付乙方工資報酬外,還應加發相當于工資報酬25%的經濟補償金。

    (二)乙方的法律責任;。

    乙方違反合同約定解除聘用合同,對甲方造成損失的,乙方應賠償甲方下列損失:

    1、甲方招收錄用乙所支付的費用;。

    2、甲方為其支付的培訓費用;。

    3、對生產、經營和工作造成的直接經濟損失。

    (五)本合同自簽訂之日起生效,涂改或未經書面授權代簽無效;。

    (六)本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等效力。

    甲方:__________。

    乙方:__________。

    ______年______月______日。

    正規醫療聘用合同(精選15篇)篇十一

    甲方:

    乙方:姓名:身份證號碼:甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上、簽訂本協議、并共同遵守。

    一、甲方根據工作需要、聘用乙方在民權縣中醫院崗位工作、乙方自愿接受甲方聘用為臨時工。并服從甲方安排,保證完成本崗位規定的工作任務,達到規定的質量標準。

    二、協議期限:

    本協議自年月日至年月日止,協議期滿自行終止。

    三、待遇與獎懲。

    1、甲方按照國家有關規定,依法為乙方支付工作報酬為月工資:元,(包含國家法律法規所規定的需要醫院繳納的養老金、醫療保險金、房改公積金等各種費用);不安排住房;勞保、節假日福利與正式職工相同。

    2、依法取得執業資質人員參與科室崗位值班后,由所在部門(科室)支付績效工資,具體數額科室根據個人工作績效自定,報院財務備案。

    3、協議期內對醫院作出突出貢獻或者因勞動紀律、規章制度及質量考核等情況而出現的獎懲時,等同于本院職工標準實施獎罰。

    4、所有新聘人員,必須經上級人事主管部門批準同意,分批辦理行政關系后,方可享受院方正式職工待遇。

    三、甲乙雙方特別約定事宜。

    1、在甲方醫院工作期間,乙方須嚴格遵守甲方的規章制度、勞動紀律、

    相關技術操作規程,服從甲方的工作安排。

    2、乙方有下列情形之一時,甲方可以隨時通知乙方解除本協議。

    (1)、提供虛證件、證書及其他證明材料信息的;

    (2)、在國家規定年度內不能通過本專業國家執業證書資格考試的;

    (3)、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度,被依法追究刑事責任的;

    (4)、嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損失的;

    3、對相關技術工作,依法要求相應資格證及其他證件的,甲方有權要求乙方提供并備查(醫生、技師由醫政科;護士由護理部)。

    4、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責任心等情況導致醫療差錯、糾紛甚至事故者,乙方承擔相應后果及賠償金,必要時甲方單方面解聘。

    5、乙方要求終止協議的,需提前30天告知甲方并做好各項交接工作。

    四、協議的終止與續簽:

    1、協議期滿自行終止。

    2、雙方協商愿意續簽者,需在期滿前壹月內辦理,過期補簽者不計入連續聘用期限。

    五、本協議未盡事宜雙方協商解決,如協商無效可考慮由仲裁機構仲裁。

    六、本合同一式三份,雙方簽字即生效。

    甲方具體部門、乙方,甲方人事科各一份。

    甲方負責人(簽章):年月日。

    具體應聘部門負責人:年月日。

    乙方(簽字):年月日。

    正規醫療聘用合同(精選15篇)篇十二

    性別:_______________。

    一、乙方工作職責:

    1、嚴格遵守工作規范,認真履行工作職責,注意儀容儀表,講究團結協作。保安上崗時間必須穿著統一的保安服裝。值班時間不得脫崗、誤崗、擅自調崗。

    2、保安人員全面負責校園內的安全保衛工作,執行幼兒園的各項管理規定,服從幼兒園的安全工作調度。保安人員全年實行每天24小時輪崗值班制(時間見安排表),值班期間執行校園巡邏。上下班必須交接清楚,并將值班情況記錄在《保安工作情況登記表》中,方可交接班。

    3、要全面了解校園內的電力設施、水路管道、消防設施、監控和報警設備的基本狀況,掌握搶險、滅火、防護的`基本技能。如校園內發生打架斗毆、盜竊、火災、破壞財產等事件后,應沉著處理,并同時報告值班人員或園領導處理。

    二、甲乙雙方權利和義務:

    1、甲方應給乙方提供必要的工作條件,保安冬夏服裝由甲方提供。

    2、若發現保安人員脫崗或巡邏不到位,導致工作失誤或對校園內的打架斗毆、破壞公物等事件沒有及時制止,由保安本人負責;因脫崗、擅離職守導致重大事件發生的,甲方有權提前解除乙方,終止合同。

    3、甲乙雙方若要解除合同,應提前通知對方;若乙方提出解除合同,則應將書面報告提前30天送監管部門,經主管校長批準后,由甲方監管部門辦理解除合同手續,并退還服裝押金。

    4、乙方有事須先請假,經甲方同意后方可離開,病、事假1天扣當天日工資,無故曠工1天,扣除本人日工資的2倍。

    5、試用期為一個月。

    6、未盡事宜,雙方協商解決。

    7、此協議一式四份,甲方及監管部門和財務、乙方各執一份,簽字生效。

    甲方:_______________(蓋章)。

    乙方簽字:_______________。

    正規醫療聘用合同(精選15篇)篇十三

    乙方:__________。

    甲方聘請乙方擔任甲方公司總經理。

    自_______年______月_______日起至______年______月_______日止。

    風險抵押金。乙方須于每年的月日前向甲方交付當年度聘用經營風險保證金人民幣______元,作為乙方全面履行本合同的擔保。

    (一)甲方由董事會行使下列職權。

    1、決定公司的經營方針和投資計劃;。

    2、制訂公司的年度財務預算方案、決算方案;。

    3、制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;。

    4、決定公司內部管理機構的設置,決定公司的'基本管理制度;。

    5、監督乙方的工作。

    (二)乙方:

    1、對甲方的生產經營管理負全面責任,組織實施董事會決議,接受甲方董事會的監督。保證甲方正常經營,長效管理,公司資產保值增值。

    4、對甲方的財產無處分權,包括但不限于轉讓、轉移、抵押、質押、出租、贈與等;。

    5、聘用期間,若以甲方的名義貸款,須經甲方董事會同意;。

    7、應于每月___日前據實向甲方董事會報送甲方的財務報表;。

    8、聘任或者解聘除應由董事會聘任或者解聘以外的負責管理人員;。

    9、公司章程和董事會授予的其他職權。

    乙方個人每月可列支經營管理等費用人民幣____萬元;如超出,則從乙方個人的月收入中扣除。經營管理等費用具體支出項目為:

    聘用期間每年基本報酬為人民幣____萬元(含社會保險、福利等),每月平均預支元,次月10日發放,年終統一結算。若在聘用期間甲方會計年度利潤達萬元以上時,超過該利潤部分%作為甲方支付乙方的獎勵,年終統一結算。

    在聘用期內,乙方違反本合同約定,經甲方指出后十日內不糾正的,或者甲方董事會認為乙方不能勝任總經理工作而決議不再聘用乙方的,甲方有權解除乙方總經理職務,甲方有權重新為乙方指定新的工作崗位,自甲方被解除職務后10內雙方就甲方為乙方指定的新崗位及由此引發的合同新內容簽訂新的勞動合同,若乙方拒絕接受甲方為其指定的工作崗位及與此相關的合同內容,則甲方對乙方不承擔任何責任。

    合同到期或者提前解除后,甲方有權對于乙方經營管理期間的甲方資產進行清產核資,清產核資由中國注冊會計師驗證;雙方辦理移交手續,移交程序為:

    任何一方均不得單方擅自終止本合同。任何一方在合同期內單方擅自終止合同,應向對方償付違約金人民幣__萬元。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的,乙方應向甲方償付違約金__萬元。乙方違反本合同給甲方造成損失的,還應當賠償甲方全部損失。

    甲乙雙方就本合同所涉及的培訓、保密、竟業禁止等事項所簽訂的協議作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。

    本合同經甲、乙雙方簽署后生效,一式4份,甲方、乙方各執2份。

    甲方:乙方:

    簽訂地址:

    簽訂日期:______年______月_______日

    正規醫療聘用合同(精選15篇)篇十四

    甲乙雙方根據國家有關法規、規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。

    第一條合同期限自________年____月____日至________年____月____日止(其中________年____月____日至________年____月____日為試用期合同期滿聘用關系自然終止,如需續約或解約提前一個月通知對方)。

    所需證件:乙方身份證復印件,擔保人身份證復印件。

    第二條甲乙雙方權利及義務。

    1.甲方有權單方面終止本合同,有權利和義務對店內事務提出合理的指導性建議。

    2.甲方有義務為乙方做好工作中的后勤準備。

    3.甲方有義務在每月15號之前發放乙方上月工資,但必須是在盤點清楚后發放。

    5.乙方有義務對店內的商品數量嚴格把關防止丟失,如期末盤點中出現差異,有乙方負責按照折扣價賠償。

    6.乙方應該處理好于顧客之間的關系,和睦相處,多多發展老顧客。如出現糾紛應盡量自己解決,導致店內物品損壞的均由乙方負責。

    7.乙方有義務必須于每天11點前將前一天銷售款存入甲方賬戶,特殊原因除外。

    8.乙方有義務照顧好自己及孩子的安全,防止孩子因奔跑或摔倒造成的身體損傷,如發生此類突發事件甲方有義務協助乙方盡快處理妥當,費用乙方自理。

    9.如上述乙方應盡義務未能及時完成,或者電腦中毒影響到銷售,甲方有權從其工資中適當扣除10100元做為處罰,如多次發生,甲方可解除此聘用合同。

    第三條聘用合同的變更、終止和解除。

    1.合同期內如果乙方提出辭職,最少提前20天告知甲方,否則甲方有權扣除乙方剩余工資做為店內經濟損失。

    2.乙方在征求甲方同意并庫存盤點數據無誤差后方可離開。

    3.如遇不可抗力導致合同終止的,甲方應適當補償乙方月基本工資的20%做為生活補償。

    4.如遇乙方突然失蹤并造成甲方店內經濟損失的,均視為盜竊行為,甲方有權向當地公安部門報案,并追究乙方刑事責任。本合同一式兩份,甲方一份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字后生效。表示雙方同時承認上述條款,受法律保護,如發生糾紛提交當地法院解決,甲方對本合同具有最終解釋權。

    甲方簽字(蓋章):__________________。

    甲方地址:__________________。

    乙方簽字(蓋章):__________________。

    乙方地址:__________________。

    簽約日期:______年______月______日

    正規醫療聘用合同(精選15篇)篇十五

    乙方:

    身份證號碼:住址:

    根據《中華人民共和國勞動法》,甲、乙雙方在自愿、平等,協商一致的基礎上,簽訂聘用合同如下:

    一、合同期限

    1、本合同自簽訂之日起生效,有效期為壹年(自______年______月_______日至______年______月_______日)

    2、本條第一款規定的合同期滿,甲、乙雙方均希望繼續合作時,須在本合同屆滿前兩周簽訂新的勞動合同。

    二、工作崗位

    1、甲方根據醫院工作需要及乙方的資歷,聘用乙方在崗位,從事工作。乙方職稱(或職務)。

    2、甲方有權根據實際需要及乙方能力情況調動乙方工作,乙方應服從甲方工作安排。

    三、聘用條件

    1、乙方的聘用條件如下,乙方向甲方保證下列聘用條件的真實性:

    (1)乙方的學歷、經歷、戶口以及乙方個人有關的申報情況沒有錯誤;

    (2)乙方擁有下列有效資格(證件):

    為貫徹執行國家相關衛生法律、法規和接受上級主管部門的檢查,合同期間,乙方須將其擁有的上述資格證書等原件交由甲方保存,并由甲方做出相應收據。本合同履行期屆滿,甲乙雙方無意繼續合作,甲方需將上述證件交還乙方。

    四、工作時間

    1、甲方根據醫院醫療工作特點,規定乙方的工作時間,每天工作時間根據院方需要具體安排,每天工作8小時,每周休息一天。

    2、甲方有權根據醫院工作性質延長乙方工作時間,但應按《勞動法》的規定,給予乙方適當的加班工資。

    五、勞動報酬

    1、乙方的報酬按甲方規定的工資標準執行,效益提成、津貼等按照醫院規定另計。

    2、甲方根據乙方工種和工作崗位的變動,按相關規定可以調整乙方的勞動報酬,乙方無正當理由不得拒絕。

    六、甲方對乙方的`原則要求:

    (一)切實遵守醫院制定的各項規章制度。

    (二)嚴格執行臨床醫療操作規范,確保醫療安全。

    (三)愛護醫院財產,保守醫院機密,凡涉及到有關知識產權的內容,在未經醫院同意前,不得應用、泄漏或轉讓。

    (四)不得以醫院的名義進行個人經濟往來,不進行或參與有損醫院聲譽和形象的活動。

    (五)乙方在本院期間發明、發現與本職工作有關的醫療成果,其所有權、試用權等參照國家相關法規之規定執行。

    七、合同的變更、解除和違約責任

    1、經甲、乙雙方協商同意后方可變更合同,變更后的合同內容或有關條款經雙方簽章后即可生效。

    2、有下列情況之一者,甲方可解除本合同:

    (1)乙方嚴重違反法律、法規及醫院規章制度的;

    (2)乙方嚴重失職,使醫院利益造成重大損失的;

    (3)因經濟、政策等客觀原因使甲方所在科室的設置已不可能或無必要時;

    (4)乙方在合同期內沒能完成雙方議定的工作任務;

    (5)雙方協商一致同意解除的。

    3、有下列情況之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,但需于一月前提出書面申請。

    (1)甲方未按合同的約定支付工資報酬的;

    (2)因身體健康狀況不能繼續從事醫院工作,并提供有效證明的;

    (3)甲方以暴力威脅或者采取非法手段限制人身自由強迫勞動的;

    4、乙方嚴重失職使醫院利益造成重大損失的,院方將依法追究其經濟賠償責任。

    八、甲、乙雙方在合同期內同意約定的其他事項:

    1、乙方在昆明居留或暫住的相關手續均由乙方自行辦理(包括費用)。

    2、根據甲方發展需要,乙方應服從醫院工作調動。

    3、甲方有權對本院的工資標準和其它待遇及績效提成的分配比例進行調整。

    4、乙方在合同期內的身體健康狀況、人身安全由本人自行負責。其違法行為所造成的刑事和民事責任,概由本人承擔,與甲方無關,但在工作時間內發生與本職工作有關的傷害除外。

    5、醫院不承擔乙方的醫療費用,乙方在本院就診,一律照章交費。工傷視具體情況區別對待。

    6、如甲方為乙方所做的廣告宣傳,在本合同終止后如因客觀原因無法停止,則甲方有權繼續。

    九、本合同未盡事宜,雙方將本著友好協商的精神解決,或另行簽訂補充協議。

    十、本院《員工守則》和《規章制度》為本合同的附件,與本合同具同等效力。

    十一、本合同一式兩份自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效,涂改或代簽無效。

    十二、勞動爭論處理:如甲乙雙方發生勞動爭論,當事人可以依法申請調解、仲裁,也可協商解決。

    十三、甲方持有本合同的最終解釋權。

    甲方蓋章:乙方簽名:

    年月日年月日

    續簽合同時間:

    自年月日至年月日止

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