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信息倫理學應用倫理學研究的新領域論文范文（17篇）篇一
《人力資源管理》課程是高職工商企業管理專業開設的專業核心課,是一門實踐性很強的課程,在工商企業管理專業教學中處于核心地位。本門課程的學習領域是面向企業的中低級人力資源管理崗位,如人事助理、行政助理等,主要目的是使學生掌握人力資源的相關知識,熟練掌握人力資源管理的基本業務技能。
傳統的教學中存在這樣的特點:以“人力資源管理”的知識點為核心逐步進行,各個知識點之間沒有有效的聯系在一起,理論和實踐彼此之間相互割裂;課堂教學仍以教師為重心,過分重視理論傳授而忽略實踐,學生參與程度低,缺乏主動性,且缺少具體項目實踐的經驗,學生的能力與社會需求之間存在較大差距;頂崗實習難度大,即便進入企業實習也大多分布在一線崗位,很難進入管理崗位頂崗,尤其是全班頂崗制實習,社會實踐的形式和效果之間存在一定的差距。因此,開展“人力資源管理”課程的'教學改革非常重要。
國務院召開全國職業教育工作會議明確提出大力發展中國特色職業教育推進工學結合人才培養模式改革。教育部出臺《關于全面提高高等職業教育教學質量的若干意見》明確了“高職教育應采用工學結合的人才培養模式”的教育理念要求高職課程改革要按照“工學結合”的人才培養模式。為了實現這種人才培養模式解決企業頂崗實習的不足使學生能真正適應企業的用人需求畢業后有較快的崗位適應能力是我們面臨的新課題。
在傳統教學不足及國家政策的驅使下,我們積極地對《人力資源管理》課程新的教學模式進行探索,發現項目化教學是一種可行的方式,實施過程中構建以模擬公司為載體,可以有效提高該課程該課程項目化教學的效果,為實踐教學提供了有效的支撐。
一、課程整體項目構思。
為達到預期教學效果,課程最大化地模擬企業真實情景。授課時將班級分組,5-6人為一單位模擬公司人力資源部。學習過程中,首先組建團隊、模擬創立公司,如xx股份有限公司、xx有限責任公司等。公司可根據小組情況設置,涉及加工制造業、服務業等。每個學習小組以公司為背景,從教師提供的業務范圍內選擇本公司的經營內容,要求團隊與團隊之間經營內容不得重復,以期最大限度地保證團隊與團隊之間經營內容的異質性,目的是通過學習過程中的交流,使學生盡可能地了解不同行業企業人力資源管理的現狀及要求。
二、課程設計的原則。
1.專業性。項目化教學雖然打破了傳統教學的邏輯,但在課程設計中不僅不能削弱課程內容的專業性,一定程度上還要強化課程內容的專業性。對于人力資源管理的六大主要職能:人力資源規劃、工作分析、員工招聘、員工培訓、績效管理、薪酬管理在項目化的設計中始終參照專業性的要求來組織。組成了一個以模擬公司為載體,以“經管學院第×屆模擬招聘大會”為線索的基于實際崗位工作過程的課程教學體系。圍繞這個體系,在模擬招聘會召開之前學生要做好年度規劃,進行工作分析,模擬招聘會之后要安排員工進行培訓,處理員工績效、薪酬管理等業務,同時處理企業與員工雙方的勞動關系。這個體系的設計參照的是企業人力資源管理的職業崗位職責,是現實的,也是專業的。
2.可操作性。項目化教學要求以學生為主體,學生參與、學生動手。因此,對項目的內容要選擇利于教學的內容進行項目安排,注意項目的專業性及項目間的邏輯性。同時,合理地設置項目課程目標,既有一定的挑戰性,通過努力完成又能給學生帶來成就感。在模擬公司的背景下,我們設計了14個教學項目。同時編制了實訓指導書,以增強教學的可操作性。
3.趣味性。為提高學生的學習興趣,同時緩解學習壓力。例如,在教學內容中安排了一部分測試、管理游戲、拓展訓練項目,部分作業要求學生用錄像記錄學生的過程,并且安排回放,這些都可以達到提高趣味性的目的。教學實踐也顯示了教學效果是良好的,學生認為這是一種新鮮的教學方式也樂于參與。
4.實用性。為滿足學生實際面試、招聘、實習、工作過程中的實際需求,在項目化教學設計中爭取了部分社會資源,安排了形象打造、溝通技能開發訓練等專場,不僅引起學生極大的學習興趣,還能解決學生生活、工作中的實際難題,增強項目的實用性。
三、課程教學項目設計。
以崗位工作任務為線索以人力資源管理崗位職業能力標準為依據按照人力資源管理工作過程把課程內容整合成人力資源規劃、人力資源配置、人力資源使用三大項目每個大項目下又按照人力資源管理的工作過程分解成14個子項目每個子項目下又包含了若干個特定的工作任務。課程項目安排如表1所示。
信息倫理學應用倫理學研究的新領域論文范文（17篇）篇二
信息時代的發展促進了很多科技產業的飛躍發展，同時也給很多行業帶來了便利。信息技術是一切網絡信息的物質基礎，可以超乎想象地完成信息處理工作，而企業管理工作也搭上網絡信息化管理的快車，給很多繁雜的管理流程提出了解決方案。網絡信息化管理已經大大降低了企業管理成本，并逐漸向個性化的管理服務拓新，貫穿到了企業管理的方方面面。可以說現代企業管理已經離不開網絡信息化，而對網絡信息化管理的研究和應用也正是新時代的需求。
網絡信息化管理的作用就是將傳統的管理流程利用信息化技術代替，并發揮信息化的優越性，達到更好的管理效果。企業利用網絡信息化管理主要從信息的傳遞與存儲和信息分析方面提高工作效率，實現管理的快捷高效目的，對企業管理有重要意義：
（3）促進企業管理規范化進程。網絡信息化管理系統的建立是基于很多管理理論和流程基礎的，保證了系統規范性，企業在利用系統進行管理應用的時候也必然要按照系統的流程走，對促進企業管理規范化有很大的幫助，而且很大程度減少了人員操作失誤導致管理問題的情況發生。
信息倫理學應用倫理學研究的新領域論文范文（17篇）篇三
自誕生于西方20世紀初的研究性學習思想被引入中國后，經過教育工作者的長期實踐，已被公認為實施創新教育的一條有效途徑。小組合作學習作為研究性學習的一種基本形式，已被廣泛應用于教學。隨著教育信息化程度的不斷深入以及課程設置與內容的不斷更新，探索信息化條件下小組合作學習與新課程整合的新思路、新特點及新問題，對于有效提高研究性學習的效果具有十分重要的實踐意義。
（一）小組合作學習的含義及核心要素。
小組合作學習（又稱合作學習）是以學習小組為基本組織形式，系統利用教學動態因素之間的互動來促進學習，以團體成績為評價標準，共同達成教學目標的活動。它于20世紀70年代率先興起于美國，被世界許多教育工作者采納并應用于實踐，是目前世界上許多國家都普遍采用的一種富有創意和實效的教學理論和策略。由于小組合作學習在組織形式、內容及交互性上更有利于學生主動性、獨立性、社會性及創新性能力的形成，被認為是研究性學習的基本組織形式和主要活動方式。
小組合作學習的一般實施過程主要包括如下幾個環節：
合理分組與傳統教學中的簡單按人數或成績分組不同，小組合作學習的小組劃分從學生的心理認知結構、知識結構出發，綜合考慮成員的學習者特征、學習風格習慣、學習興趣、學習特長等因素，注重優勢互補、小組均衡。
確立學習活動目標教師依據培養方案、教學大綱的總體思想，結合學生、教學環境及教學內容的特點，在與學生協商的前提下確立活動目標，具體目標包括知識目標、技能目標及情感態度目標，并制定活動目標的評價標準。
明確學習任務學習活動目標確立后，應設立完成活動目標必須經歷的系列學習任務、規則及程序。學習任務又包含一系列的子任務，任務應具體可行，確保活動目標的最終完成。
開展小組學習活動開始學習活動后，讓各小組成員自己去發現、分析并解決問題，培養學生相互協作解決問題的能力。教師及時對各小組提出建議并監督、督促其按既定程序完成學習。
小組活動結果展示小組活動的最終學習結果可以是具體的作品或研究報告。
小組學習活動評價與組織各小組參照評價標準體系展開自評、互評，分析并總結活動中的成功經驗及不足。
信息倫理學應用倫理學研究的新領域論文范文（17篇）篇四
2011年7月1日，為迎接“三甲”醫院評審，提高醫院對危重癥的救治水平，我院重癥醫學科正式成立，編制床位16張，醫生6人，護士30人，其中從各科選出護理骨干10人，新入職護士20人，科室成立之前，院領導高度重視，2011年1月至2011年12月先后選派護理骨干近10名到我省重癥專科護士培訓基地——遵義醫學院附屬醫院參加重癥培訓班學習并通過考試取得專科護士資質。取得重癥專科護士資質的護士回來后，擬定了icu護士的培訓計劃，對icu全體護士進行為期一個月的崗前培訓并通過考試進入臨床，護士長在apn班均設立護理組長及副組長各一名，很好利用護理骨干及專科護士，帶動了科的迅速發展，得到了院領導、各臨床科室、患者及家屬的認可，使icu從2011年的日均3-5個病人到了今天的日均16-18個病人，護士從30人擴到40人，護理員從零到6人，保潔員從2人增加到3人，同時培養了專科護士近20人，優秀護士長3人，護理小組從3組擴展到6組，每組3-4人擴到每組6-8人，護士的重癥護理水平，團隊協作能力，學歷、職稱、教學科研能力等均有了大幅度的提高。
2護理組長的設立。
2.1護理組長應具備的素質及任職資格。
2.1.1護理組長的素質要求。
熱愛本職工作，身體健康，具備良好的職業道德及慎獨精神，有良好的情緒調節與自控能力；善于學習，工作積極主動，有團隊精神及奉獻精神；敢于擔當，有一定的號召力及溝通協調能力強；能熟練掌握icu各種搶救技術，各項專科儀器的使用；有豐富的臨床經驗及危重癥管理意識，有一定的教學科研能力；具有敏銳的觀察力、洞察力和判斷病情的能力、急救能力、掌握和運用對危重病人護理的能力、應急及應變能力、溝通與協調能力、教育與培訓能力、掌握和運用專科技術的能力，有一定的管理能力和親和力。
2.1.2護理組長的任職資格。
具備大專以上學歷，取得護理師職稱3年以上，具有重癥專科護士資質；是科室的業務骨干，年度考核合格以上；業務能力較強，具備良好的心理素質及大局意識，積極自薦者可適當降低標準或擔任副組長。
2.2護理組長的選拔及任用。
護理組長通過志愿報名——科內考核——競崗演講——科主任護士長審核通過——片區護士長護理部審核通過——任前談話——錄用等7個程序嚴格競選，層層選拔產生每屆任期一年，每月按照崗位職責完成情況兌現崗位津貼，實行嚴格考評、動態管理的原則。
2.3護理組長的工作職責。
協助護士長做好科室護理管理工作；每班提前30分鐘到病房，了解整個病房病人的情況，做好本組人力資源的調配及床位的分管安排；組織并參加急、危、重癥病人的監護和搶救工作，解決本組護理疑難問題，指導下級護士工作；督促各小組成員完成各自分管內容職責的落實如物品、藥品、儀器清點等；組織并參加護士床旁交接班及與上班組長進行交接班，對交班中存在的問題及時提出護理措施并給以指導，組織本組人員進行危重患者的搶救工作；a班護理組長參加醫生晨間查房，參加全院會診，疑難病例討論、死亡討論；定期組織組內小講課、組織護理業務查房及教學查房、進行理論及操作培訓及考核；負責本組質控、教學、院感、病房環節衛生、重點環節、考勤、績效的統計管理工作；做好醫、護、患的有效溝通；督促組員落實班次職責及護理核心制度；負責本組護士出現的護理不良事件上報，并組織組員進行不良事件發生的原因進行分析，將討論結果在科室質控會上反饋，提出防范措施并及時整改。副組長協助組長完成組內工作，組長休息時副組長履行組長職責，了解icu的前沿動態，積極開展新業務、新技術，協助護士長做好科室護理管理及教學科研工作。
3討論。
護理組長是icu護理管理的核心力量，在護理管理中起到承上啟下的作用，我院icu自2011年成立以來，實行組長負責制，科護士長、護士長定期分別組織召開組長、組員工作會議，虛心聽取護士對組長的意見及護理組長在組內管理中的困難，動態調整組長及組員。護理副組長及組長員相對固定，組長每年6組互相輪換。根據組內工作需要對組長、組員進行動態調整，每年進行組員對組長工作滿意度的調查，評選優秀小組及優秀小組長、副組長各一名，并落實相應績效，對不認真履行職責，護士滿意度低的護理組長進行個別談話或取消組長資格。有效地提高了icu綜合護理管理水平，提高了護理質量，保證了患者安全。同時使護理組長在工作中得到了很好的鍛煉及成長，綜合素質得到明顯的提高，強化了護理組長的管理意識，使護理組長的管理能力在臨床護理實踐中得到磨練與提高，同時擴展了組長在科室的人脈圈，建立組長在科室的群眾基礎，從而為培養和開發護理管理人才搭建了良好的平臺。
通過設立護理組長，有效地降低了護士長的管理壓力；降低了患者的死亡率，降低了護理不良事件的發生率、降低了醫院感染的發生率、降低了職業暴露的發生率及難免壓瘡的發生率；提高了醫、護、患的滿意度；提高了危重患者的搶救成功率；最大限度地用好緊急狀態下護理人力資源調配，充分調動了護理骨干工作的積極性及創造性，為護士營造了優良的職業環境，有效地減輕了低年資護士的心理壓力，加快了年輕護士的成長，減少護士的離職率、調科率及請假率，吸引了高學歷護理骨干申請到icu工作的熱情，從而增強了科室的凝聚力及向心力，培養了大批優秀護理管理人才及重癥專科護士，為醫院選拔護士長提供了有力的保障，故在icu設立護理組長負責制具有很好的推廣價值。
信息倫理學應用倫理學研究的新領域論文范文（17篇）篇五
校園一卡通是信息化校園的重要組成部分之一，融合了校園信息化的應用，是以軟件和硬件集成的綜合信息系統，與學校其他信息化系統有著緊密的關聯，在一卡通基礎上實現校園信息化應用融合與整合，有著十分重要和現實的意義，為學校提供實時可靠的信息來源和決策依據。
所謂校園“一卡通”是將原有的工作證、學生證、借書證、醫療證、身份證、就餐卡、錢包、存折等多卡多功能歸于一張校園卡實現身份識別、消費、水控、門禁、圖書借閱以及繳費等統一，實現“一卡在手，走遍校園”、“一卡通用、一卡多用”的目的。“校園一卡通”不僅為師生提供消費的便利，同時具有相對完善的管理功能，與學校各種管理信息系統有機融合，提供一個跨平臺、跨數據庫的信息化校園信息管理平臺，對學校的管理和決策支持具有重大意義。
經過多年的信息化建設，大多數高校已經建成骨干網絡和部分應用系統。信息化建設和應用與學校的日常工作密不可分。但是也存在一些應用系統相對獨立且功能不夠完善，使得包括教學、財務、資源、后勤等至關重要的各類信息缺乏高效利用與充分分享，甚至缺失與疏漏。主要存在現象有：(1)信息不統一，信息孤島現象嚴重。由于原有的信息系統是在不同時期由不同人員建立和研發的，數據標準不統一，數據格式也不相同，使得各個應用系統相對獨立，無法實現數據共享，形成了信息孤島。這些信息系統在流程和業務上存在重疊，數據上存在冗余，數據、流程、業務存在交叉而又無法界定，系統間形成信息孤島。(2)信息資源和應用系統分散，缺乏信息化總體規劃和統一部署。不同業務部門的應用系統獨立建設，各自為政，重復建設現象普遍存在，造成信息資源浪費和不統一。由于信息系統建設沒有統一規劃致使一些信息系統相對落后，不適應新時期發展需要。因此，有必要拆除掉校園內應用系統之間的屏障與樊籬，使學校各種信息實現高度優化與融合，有效配置和利用信息資源，提高效率，增加效益。
信息倫理學應用倫理學研究的新領域論文范文（17篇）篇六
摘要:高職院校檔案管理對于促進高職院校教育和管理具有極為重要的作用,是建設先進性高職院校的一項基礎性工作。為了使高職院校檔案管理更加科學化、規范化,更好地為各項工作服務,必須加強高職院校檔案管理與信息化建設。
關鍵詞:高職;檔案管理;信息;措施。
高職院校檔案是指高職院校在教學、科研、黨政管理以及其他各項活動中直接形成的,對學校和社會具有保存價值的各種文字、圖表、聲像等不同載體的歷史記錄。高職院校檔案管理工作是建設先進性高職院校的一項基礎工作,是學校發展歷史的縮影和真實寫照,是高職院校管理不可缺少的重要環節,也是衡量高職院校教育教學質量、人才培養水平和管理水平的一個重要標志。
檔案信息化是以網絡、計算機、信息技術為手段,以檔案資源為對象,以檔案工作為依托,以檔案管理學最新理論為指導,按照信息社會和國家檔案行政管理部門的要求、開展檔案的收集、整理、保管、開發和利用的現代化管理過程。
一、高職院校檔案的重要性。
1.高職院校檔案凝結了高職院校的良好校風,是進行德育教育的模范讀本。這些檔案所反映的內容是長期辦學實踐中形成的,是大家共同遵守、自我約束、自覺追求的準則。各個高職院校的檔案無論是教學檔案、科研檔案還是管理類檔案無不滲透著表現出各個學校的良好校風。
2.高職院校檔案匯集了高職院校教學、科研的最新成果,是師生學習知識的鮮活教材。高職院校是知識傳播地,是教學和科研的主要陣地。廣大教學、科研人員在實踐中產生的教學研究成果,這些成果每年隨時進入高職院校檔案之中,成為高職院校檔案管理中數量最大、內容最豐富的門類。
3.高職院校檔案是促進高職院校不斷發展的重要資源。檔案的服務功能是高職院校檔案管理工作的出發點和落腳點。完整的'檔案資料在教學科研、黨政管理、文化建設及基本建設等方面發揮著重要的無可替代的作用。通過對學校檔案的查找和利用,可以清楚地看到學校的歷史發展情況,看到在各個時期所取得的成績和榮譽;同時,也可以從中發現不足,以便總結經驗教訓,更好地做好工作。
二、加強高職院校檔案管理工作及信息化建設的措施。
1.明確管理責任、建立高職院校檔案管理領導體制。高職院校領導首先應該認識到檔案工作的重要性,加強對檔案工作的領導力度,將其納入學校整體發展的計劃中來,促進檔案工作建設與學校其他工作協調發展,根據檔案工作的主要特點建立科學管理的層次體系和檔案工作網絡體系。完善檔案管理規章制度,依法治檔。高職院校應按照教育部和國家檔案局頒布的《高等學校檔案管理辦法》有關要求,建立與學校辦學規模相對應的、專門的檔案管理部門,統一、集中管理學校的各類檔案。
2.實現高職院校檔案管理電子化和文檔一體化。文檔一體化是實行檔案信息化建設的基本原則,是辦公自動化對檔案管理提出的必然要求。計算機電子技術是檔案信息化建設的硬件保障。現在已經到了計算機普及的時代,高職院校都已開始使用計算機管理檔案,還沒有使用計算機管理檔案的高職院校,要創造條件,逐步到位,使檔案信息化工作與辦公自動化同步發展,以實現文檔一體化管理。
3.編制出適合高職院校改革和發展的檔案編研資料,以加強檔案信息資源的開發與利用。
一要建設數字化檔案室,首先要用現代信息處理技術對檔案室中存儲的檔案包括紙制檔案、照片底片檔案、錄音、錄像(視頻)檔案等各種載體的檔案和現行文件進行數字化處理和存儲。
二是信息資源庫的建設。充分運用計算機電子技術,加快檔案目錄數據庫建設,提高檔案檢索利用服務質量。
三是積極推進檔案全文數據庫和多媒體數據庫建設。
對各種類型檔案進行數字化管理,積極建設相關的全文數字庫和多媒體數據庫,盡快實現檔案全文信息查詢,不斷提高服務效率和質量。四是加強電子文件歸檔管理。檔案室要根據檔案管理的要求,加強對電子文件積累、鑒定、著錄、歸檔等工作的監督、指導,保證各部門產生的有保存價值的電子文件真實、完整、有效。研究電子檔案接收、保管、利用的技術方法,制訂電子檔案管理辦法。實現檔案信息處理電子化,信息存儲數字化,信息采集實時化,信息服務利用網絡化。
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信息倫理學應用倫理學研究的新領域論文范文（17篇）篇七
隨著我國國民經濟的發展，人們對物質生活的要求向更高層次追求，越來越尋求高品位生活質量，全球通信，互聯網，物聯網，人工智能等等帶給我們的方便潛移默化地改變著我們的生活。新形勢下，企業會計的信息化建設越來越成為時代的要求，為了提高各行業的生產效率和產業的競爭力，信息化管理越來越成為企業生存發展的重要手段。什么是企業會計信息化管理呢？企業會計信息化管理是新形勢下利用信息技術的科學高效對思維方式，工作模式，生活方式等多方面的新認識。了解什么是信息化的基礎上發展企業會計信息化管理建設，用科學的方法，高效的技術管理來提高企業整體運行效率和發展質量。
（一）會計信息化有利于提高企業管理效率。
近年來，眾多企業都紛紛意識到信息化的會計管理系統對企業管理決策的重要性，并開始引入一些有利于實現會計信息化的管理工具。當前，企業會計管理包含企業作業成本、企業變動成本、企業預算評估以及企業的績效匯總等眾多問題管理，并且完成這些工作的流程非常復雜，對于絕大多數財務人員來說，完成這些工作是非常不容易的，但會計信息化建設可以在一定程度上解決這個問題。通過信息化手段，在企業會計理論管理中可以納入信息技術，以幫助會計人員輕松解決成本管理和投資分析等問題。企業會計信息化建設，有利于管理會計在企業中的真正使用，云計算的出現和大數據的迅速發展，為實現會計信息化管理提供了技術支持，許多企業已經在會計管理中已經投入使用信息技術，大大提高了企業辦事效率。
風險管理是企業會計管理之中的重要內容，隨著會計管理方式的進步，企業的風險管理水平必定會有所提高。對于普通財務人員而言，當面對多且雜的財務數據時，他們很難對企業內潛藏的財務風險做出準確的判斷，因此就實現不了對企業財務風險的完全掌控。通過企業會計管理的信息化建設，可以在系統軟件中設置相對應的財務風險預警管理模塊，并設置一些預警指標，以幫助財務人員有效識別和分析企業存在的財務風險。因此，推進企業財務會計的信息化建設是十分必要的。
（三）會計信息化管理能促進企業會計職能的轉換。
隨著財務會計行業的不斷發展，企業所需要的財務人員已不是普通的賬房先生了，而是具有戰略性意識的財務管理會計，企業的財務管理人員必須完全融入到企業的發展中去，這就需要會計人員完成從傳統的會計記賬、編表向參與企業戰略研究工作的轉變，要積極投入公司整體運作。會計信息化建設，有利于推動信息化會計的廣泛應用，加強企業風險預警。隨著財務績效管理在企業績效管理中占有的`地位越來越重要，會計管理中財務人員在企業中的影響力必然得到提升，這將在一定程度上推動會計職能的轉型。
二、企業會計信息化管理問題分析。
企業會計管理的信息化是我國財務會計發展的必然趨勢，但由于我國現階段對其的認識不到位，造成我國企業尚未充分有效利用這一信息系統。因此，我國企業在會計信息化管理實踐的過程中存在著諸多問題。
（一）落后的財務定位。
盡管近年來，我國的會計改革卓有成效且取得了長足的發展，但是與世界上的其他國家相比，我國在會計信息化管理的實踐上還是較為落后的。其實我國很多企業都還沒有成功實現從傳統財務會計到現代信息化會計的轉型。會計行為和企業價值創造過程被剝離分開，會計的主要職能仍然是以價值記錄為主，其作用僅僅是記錄企業資金的動向。另外，許多企業仍在追求機械會計程序，而對于現代金融共享中心并未完全建立，從而導致財務數據落后于業務數據，嚴重影響了企業工作效率，增加了企業成本，使企業管理決策的及時性和準確性受到很大的干擾。堅持傳統的財務會計管理方式，將財務部門視為普通部門，這種落后的財務定位必然會成為實現企業會計信息化管理的最大絆腳石，進而影響會計信息管理的實踐與發展。
（二）缺乏規范的內部控制與管理制度。
從根本上來說，會計信息化管理系統的建設就是通過網絡信息技術以實現現有會計管理的數字化、便利化和自動化。因此，應該把企業原本應具有的相對規范的會計內部管理控制與管理制度作為建設會計信息化管理系統的前提條件。然而在我國許多企業的發展中，會計信息化管理尚還處于早期階段，會計管理制度是較為混亂的。企業的財務部門主要發揮的是預算管理和成本控制管理的功能，會計工作人員在整個企業的戰略制定、預算規劃、分析成本、控制成本和績效評估的整個過程都是全程參與的，如此繁重的工作量需要一個好的財務管理制度來協助完成，要發揮財務會計部門的最大價值。此外，對于那些剛剛轉型成功的企業而言，財務會計管理部門與其他企業部門尚處于磨合階段，對于公司的財務賬目不能及時進行預算、評估，相應環節的調整未能優化，經濟業務處理過程中可能存在著較大疏忽。因此，一個企業的內部控制和管理體系若尚不能規范，就不能為會計的信息化管理提供配套環境，并制約著會計的信息化發展。
（三）會計管理軟件發展滯后。
作為會計信息化管理系統核心的會計管理軟件，在會計信息化管理實現過程中自然發揮了不可替代的重要作用。然而在我國會計信息化管理的實踐之中，市場上仍缺乏有效的會計管理軟件，無法滿足企業信息化的建設需求。此外，一些中小企業將會計信息化管理建設簡單的理解為財務的信息化建設，只是一味地購買財務軟件，又或是將大量資源重點放在財務信息化建設上，沒有真正的促進會計信息化管理建設進程。因此，會計信息化管理軟件缺少發展的助力，其功能已經不能夠滿足企業的實際需求，非線性回歸、投入產出模型等會計管理的公式及模型難以得到有效利用，從而影響企業決策者對會計信息管理的構建，限制其實踐和發展。
（四）缺乏高素質財會人員。
實現會計管理的信息化不僅要求傳統財務會計人員融進現代化的管理模式中，還要求其必須掌握與信息化有關的一切計算機知識，但是這樣的會計工作人員往往是供不應求的。這會導致會計信息化管理過程中出現的問題得不到及時解決，進而大大降低了企業管理決策的效率，與最初的理念相違背。由于缺乏高素質且精通管理的會計工作人員，使我國企業財務部門的工作人員配置不合理，對各個業務的了解有所欠缺，所以就不能為企業決策提供及時且有效的數據分析和決策支持。
（五）企業會計從業人員對會計信息化的認識不到位。
在會計信息化管理的初步實踐中，企業需要投入大量資金為信息化建設提供資金上的支持，然而部分企業的管理者和財務對于實現會計管理信息化重要性的認識很不到位，在他們看來，財務管理信息化的實現只能夠提高工作效率，減少與財務相關的工作量，甚至還把會計信息化等同于會計電算化，未能夠真正意識到實現會計信息化管理對企業信息化管理巨大優勢。
（一）加快財會定位轉型。
為適應社會經濟發展需要，提高企業的市場競爭力，企業需要完成從傳統財務會計向過現代化會計管理模式的成功轉變。這要求企業要充分認識到財務會計部門的重要性，將此部門從價值記錄者培養成價值創造者，將其放在前臺業務部門之列，使會計從業人員在企業的預測、決策、規劃、控制和評估過程中都能有所作為，可以為企業為管理層和其他員工提供各種信息決策支持，實現財會部門轉型為企業的長期發展奠定堅實的基礎。
（二）企業應實現會計信息化標準化管理。
企業的良好發展與會計信息化的標準管理是密不可分的，而實現會計管理信息化是以完善的內部控制、管理制度為前提的，因此，企業必須重視制度的標準化和規范化。對于會計從業人員，企業應定期進行制度化管理及專業性會計理論知識的培訓，檢查他們對現代信息技術掌握的程度。企業還要根據相關內控規定建立信息化的會計管理體制，做到權責分明、分工明確，使各個會計從業人員都能在企業管理中發揮最大價值。另外，企業在挑選財務管理軟件時，要關注軟件公司的商品化程度，避免給會計信息化的規范管理工作帶來影響，企業要及時制定統一的會計信息化管理標準，從而使企業會計管理盡早步入規范化的發展軌道。
（三）構建好會計信息化發展的環境。
企業會計信息化是由現代信息技術與會計理論知識相結合形成的產品，先進的信息技術是企業發展的重要前提，良好的會計信息化發展環境對企業的發展前景是非常重要的。企業不僅要與erp、xbrl這些新技術接軌，與此同時，還要深入探討理論與實際的結合點并據此制定相關的戰略決策。對于發展過程中會計系統及其他系統的整合，企業應該從各個方面提供大力支持，使其具有強大的系統性，以實現企業資源管理與分享的一體化。企業在發展中要注意計算機網絡的應用和其他相關數據庫系統的建設，網絡基礎知識可以保證企業會計工作的正常運行，而對數據庫的科學管理則能夠提高企業會計管理信息化的質量。
（四）加強對復合型會計人才的培養和引進。
人才是提升企業競爭力的重要因素。我國企業會計從業人員的整體素質普遍不高，他們了解的僅僅是一些基礎的會計理論知識，以會計的核算功能為側重點，以至于不能夠適應會計管理信息化的需求。這要求高校及企業要加緊對會計人才各個方面的教育培訓。不僅要提高他們的專業知識，促使其掌握扎實的財會理論知識，以提高他們的基礎業務能力；同時還要對他們的信息化應用能力加以培訓，從而使其能夠在會計信息化管理建設中提供高效有序的服務。另外，會計從業人員也應該提高自主學習能力，改進知識結構，加強對其他領域的了解，拓寬相關的專業視野，并結合自身實踐，成為綜合能力較強的高素質人才，為會計信息化建設服務。
隨著信息科學技術的快速發展，國內各行各業的發展與信息技術之間的關系是密不可分的。因此，對于會計信息化的緊迫性和重要性，企業的管理層應該有一個清晰且深層次的認識和了解，要加強與有利于企業會計發展的信息技術的結合，以盡力發揮出企業會計領域的信息化管理職能。與此同時，國有企業還需要將那些實效性滯后、內容單一的會計信息進行優化和整合，進而為后續國有企業的資源配置和制定會計管理規則等工作提供豐富的決策基礎和管理經驗。
參考文獻。
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信息倫理學應用倫理學研究的新領域論文范文（17篇）篇八
對于整個現代建筑行業來說，出發點不同信息化管理的目的也不相同.從整個建筑行業來說，信息化管理可以構建一個統一的信息平臺，實現資源與信息的共享，進一步促進土木工程的全面發展和改革.而對于工程建筑企業來說，通過信息化管理其可以大大提高施工的效率與質量，減少了管理工作的工作量與強度，與此同時，信息化系統的建立還能夠促進企業各單位之間的溝通與交流，將責任有效劃分至各個部門之中，充分發揮出信息化管理的優勢，促進企業的進一步發展.
4.2建立健全土木工程管理制度。
信息化建設對于企業的土木工程管理來說，不僅僅是一次技術上的改革，其也是企業在創新管理模式上的關鍵一步，企業必須重視對傳統管理理念及模式的改變.企業管理層的領導和科學完善的管理制度是土木工程管理信息化建設的前提，但是其更需要全體職工的參與與努力.通過合理科學的規劃和切實有效的落實，才能確保木工程管理信息化建設的穩健進行.
4.3構建綜合性信息化工程管理平臺。
現階段建立的信息化化管理平臺具有局限性，其只是為了滿足某一方面工作的需求，如原材料管理、工程造價管理、工程技術資料管理等等，其彼此之間缺乏溝通和交流，無法實現信息的共享，所以在不同平臺內有部分的信息或數據是完全重復的，占用了很大的空間.通過進一步的整合和優化，其可以大大提高這類信息管理模式的工作效率.所以，如何構建一個綜合性的信息化管理平臺是現階段建筑企業所要關注的重點，這樣才能實現工程管理與信息資源共享的高效進行.作為建筑企業，其要以自身的實際情況為依據，再結合相關相關的信息技術，制定出全面系統的信息化管理方案，完成信息資源的共享和各參建團隊之間的有效協作，促進整體工程效率、質量和利益的提升.
4.4信息體系的一體化。
土木工程建設的施工流程比較復雜，同時其也會受到相關行業、國家以及工程所在地政策及規范的影響.雖然其具有工作量大、工作項目多等特點，但是對其靈活度的要求也比較高，并且其常常作為工程成本預算的基礎.除此以外，工程進度管理、資金管理以及質量管控等都是工程建設中的重點內容，因此在進行構建信息化管理系統時，要對其進行全方位的考慮，拓展信息化技術的在工程管理中的應用范圍.
4.5加強人員信息化方面的培訓。
信息化管理領域的專業人才可以確保信息化管理工作的有序開展.企業要想提高信息化建設的進度與質量，必須重視對人才的引進和培養，多開展相關的專業知識及技能的教育和培養活動，并注意引進和借鑒國際中最新的理念和技術，借助互聯網信息平臺來獲取更多的知識和技能，為信息化管理人才提供有利的學習環境，將所學所知應用到實際管理之中，充分發揮出自身的能力水平與潛力.構建一個專業的信息化管理小組，對信息化管理在實際應用中出現的問題進行分析和總結，并研究相應的處理方案，以確保工程建設管理信息化建設的進一步發展.
從當前情況看，許多企業已經開始改變自己的工程造價管理方式，使其朝著信息化的方向發展.而現階段信息化的管理方式還不夠人性化，還需要工作人員反復操作，其操作方式也缺乏便利性.有的工作人員在開發軟件時沒有充分考慮到操作人員的需求，而操作人員對計算機知識了解不夠，就會在無形中增加許多工作量，同時大大降低管理成效.因此，軟件設計必須以人性化為首要標準，將功能需求放在第二位置.軟件開發者要考慮到信息軟件的實用性，操作界面需簡潔大方，不可太過于規范化.造價人員也無需完全按照既定步驟操作，可以選用一些相對簡單的功能界面，降低門檻，如此一來造價人員即使不具備較高的計算機技術水平，也能實現有效的信息化管理.此外，同一種功能的運用方法要多元化設置，不可太過于死板.設計人員要充分了解造價人員的操作需求，提高造價管理軟件的智能化程度.
5結束語。
綜上所述，隨著市場化進程的加深，競爭越發的激烈，有很多實力嬌弱的建筑企業在市場的沖擊下被淘汰.在市場化建設與信息化建設日漸興盛的時期，企業需要面對的競爭壓力也越來越大，信息化建設將會在企業的發展中占據非常重要的地位，并且資源的匱乏更要求企業要做好信息化應用工作，確保企業在市場中的核心競爭力.所以，要重視建筑信息化管理平臺的多元化和多樣化建設，建立相關資料數據的信息庫，鼓勵本土軟件的開發與研究，從而有效實現土木工程管理信息化建設的目標，進而確保企業核心競爭能力的提升.
信息倫理學應用倫理學研究的新領域論文范文（17篇）篇九
現階段，移動信息通信技術已經成為人們生活和工作中不可缺少的一部分，在該技術中，功率放大器有著非常重要的作用，能夠提高人們使用移動通信技術的效率，但是在一定的時間段或者工作區域中會出現集中使用移動通信技術的現象，進而出現高耗能的現象。綠色移動信息通信技術的出現，可以有效的解決高耗能的現象，針對不同地區網絡的使用情況進行智能的切斷與連接。如果某一地區的網絡出現長時間的空閑，那么就將其進行自動斷離，如果在一段時間內出現用網高峰期，那么就會自動連接，提高此時的網絡使用效率。
2．2高壓的直流電源。
在綠色移動信息通信技術應用過程中主要采用的電源模式是高壓直流電壓模式，提高了基站的通信功能。眾所周知，直流電源的應用在一定程度上能夠對能源進行保護，減少傳統電源中出現的高耗能情況，同時還能有效控制電源的`使用頻率。綠色移動信息通信技術是一種高科技的通信技術，在應用過程中需要高壓的直流電源幫助其正常運行，在運行過程中將直流電源中輸出的電壓直接與電池直接并連，從而避免了停電斷網現象的出現，不僅如此，還提高了整個直流電源模塊的負載率，為電壓的轉換提供了一定的幫助，同時提高了綠色移動信息通信技術運行過程中的安全性和穩定性。
2．3分布式基站技術。
在綠色移動信息通信技術的應用過程中，分布式基站技術的應用主要是由射頻處理單元和基帶處理單元組成的，然后通過光纖技術將兩者有效的結合在一起，從而構成了綠色移動信息通信技術。當分布式基站在進行網絡部署時，需要在機房內對無線網和中心網進行共同控制，以保障網絡運行的穩定性和可靠性，實現全局網絡的覆蓋。相比較傳統的移動信息通信技術而言，綠色移動信息通信技術中的分布式基站技術能夠合理利用地理位置，提高空間的利用率，同時還能減少與其他設備之間的能量消耗問題和環境污染問題。
信息倫理學應用倫理學研究的新領域論文范文（17篇）篇十
近年來隨著社會的快速發展和科學技術的提升，綠色移動通信技術的概念逐漸得到了人們的認識和認可，并且呈現出了快速發展的局勢。在這樣的環境背景下，未來通信技術的綠色發展將得到進一步的提升，主要的發展方向有以下幾點。
3.1網絡優化。
網絡上的進一步優化能為綠色移動信息通信技術的運營效率和質量提供有益的幫助，同時也能保障通信的科學化發展。通過網絡的優化能有效減少在運營過程中的過度消耗，優化網絡通信運營模式，從而達到綠色移動通信技術的目的。并且能在此基礎上保障各項設備都能合理的運行，兼顧使用，從而真正的拓展綠色移動通信技術的覆蓋范圍。
3.2發展模式規劃。
通信技術的模式規劃主要指的是對運行過程中的評估進行分析，當中需要滿足原有的功能，并且要在此基礎上實現節能性質。同時還要進一步實現模式上的創新和規劃，保障通信技術在運行過程中始終保持高效率的狀態[5]。例如通過通信技術來進行綠色規劃，構架技術共享平臺，從而解決在通信技術上的壓力問題。這不僅能提升通信的質量，同時也能促使通信技術空間得到一定的拓展，從而保障通信技術能得到全面性的提升和發展。
4結語。
隨著社會的快速發展，人們開始越來越重視綠色環保。綠色移動信息通信技術的應用，一方面能降低能源消耗，另一方面也能有利于通信設備的持續穩定運行，對我國的通信行業發展具有重要的意義。在通信系統建設中涉及了多個不同的內容，因此在系統建設中還需要全面貫徹綠色環保理念，促使我國的移動通信信息產業能向高效率、低消耗的方向發展，真正為低碳環保社會的發展做出貢獻。
參考文獻:。
信息倫理學應用倫理學研究的新領域論文范文（17篇）篇十一
摘要：隨著現代化科學技術的快速發展，信息技術在當前已經得到了廣泛的應用，通信業務也得到了多元化的發展。現階段，綠色經濟是社會發展的主要目標，因此在通信技術上也需要向綠色移動通信方向發展，促使我國的經濟發展和綠色環保發展之間能相適應。該文主要對綠色移動信息通信技術的應用進行了分析，希望為我國的綠色移動通信網絡建設提供有益的參考。
關鍵詞：網絡優化;綠色通信;移動技術。
綠色通信技術是一種低消耗、高通信質量的通信技術，在當前已經成為了我國經濟發展中的一個重要組成部分，對和諧社會的構建具有積極的意義。所謂綠色移動通信就是在原有的通信技術基礎上進一步降低能源消耗，從而達到節約資源的目的。現階段積極對此進行研究和應用將具有現實性的意義。下面將對綠色移動信息通信技術的應用進行詳細的討論和分析。
移動通信技術的發展著眼于未來，那么就需要在發展的過程中不斷融入適當的節能減排的概念，促使網絡組織結構能得到進一步的優化，從而達到節能減排的作用。
1.1網絡設計優化。
首先，網絡框架在發展中實現了簡約化。網元設備集成度的提供在減少通信設備的同時也有效強化了設備的存儲能力，從而降低了單位容量過度消耗的問題，達到了一定的節能目的。同時，層次上的`簡潔化在ip基礎上進行的網絡結構更加趨于簡單化形式，并且在推行ip通信設備以后，設備本身就減少了一定的能源消耗。因此可以說有效降低了網絡建設的成本，滿足了綠色信息通信技術的發展需求。其次，相應的配套設備在優化組合以及問題的處理能力上得到了明顯的提升。通信設備的組合設計中，需要進一步與通信組合以及耗電等技術基礎之間進行結合，從而實現物理資源上的抽象結合，成為獨特的技術資源地。例如優化網絡資源地等，通過有效利用資源共享，來進一步優化網絡資源利用率，這對能源的節約將產生重要的意義。
1.2網絡化的實現。
在網絡通信基礎上所建立起的網絡共享平臺，能有效提升通信基礎建設的有效使用性，避免出現重復性的投資和建設。為了能達到通信設備的分級標準，充分利用資源，可以采取全面實施入網測試的方式或者對通信設備進行升級，從而提升其使用的性能，促使綠色發展的步伐進一步加速[1]。
1.3改變網絡運營的問題。
利用網絡運營當中的計劃和整體評估總結，進一步展開節能型制度的建設，并且實施創新化的改革，徹底改變網絡運行管理的弊端，這對網絡的升級將產生重要的意義。從軟件和資源配置等方面來看，能有效降低設備運行總量，真正體現出通信技術的綠色化使用。
2.1功率放大器。
根據人們的一般生活習慣和工作規律等，在進行工作的大范圍時間段以內的客戶端比較容易出現在一些集中的辦公地區，例如大型的寫字樓和公共事業單位等，并且在下班以后各個居民區內的網絡使用又成為了較為密集的地區。從上述的這種情況中可以采取智能綠色移動通信系統。根據不同時間段的不同地區網絡使用實際情況來設置出智能化的截斷操作[2]。就拿基站控制器來說，需要根據截頻板的相關話務情況來進行科學的分析和判斷，例如在哪一個時間段的空閑比較長，那么在這個時間段內就會將語音載頻中對應的pa工作電壓進行關閉。但如果是在業務比較繁忙的時間段內，又會自動進行連接，保證在高峰期的話務工作通信質量能得到提升。這種方式一方面能更好地滿足與客戶的需求，另一方面也能達到節省能源的作用，有著一舉兩得的作用。
2.2高壓直流電源。
在移動通信網絡中所用的電源基本上都是高壓直流電，主要是通過直流電源與輸出模塊之間的聯系來為設備提供更加穩定的電能。這種方式與傳統的方式之間相比較而言，其優勢更加突出，不僅能給予電源更加可靠的保護，同時也能實現不停電切割。其次在直流電源中并不會因為缺少電壓的震蕩作用而出現相位問題。此外，高壓直流電源系統的應用是一種標準的電氣系統，能在一定程度上減少能源的浪費，促使轉化效率提升。
2.3通信運營設施建設。
在通信系統的建設中所涉及的方面比較廣，包含了營業廳、辦公室、生產機房等多個相關的設施綜合性內容。在這些設施的建設中需要時刻將節能減排的理念融入其中，充分考慮到建設的室內外環境和場地等方面的能源問題。同時要對一些消耗型的材料進行計量明確計算，并綜合性的考慮到各種影響因素，避免發生資源浪費的現象[3]。此外，在進行樓宇的整體建設中還應當對整個建設的流程進行規劃和優化，盡量將一些廢物進行可再生利用，充分降低能源浪費問題，提升資源的合理利用性。
2.4分布式基站技術。
分布式基站的構造，主要是通過光纖連接射頻和基帶，構建綠色通信網絡。對此，首先需要將基帶與無線網絡之間進行連接，然后通過射頻模塊與光纖之間進行連接，形成一個基礎性的通信網絡。然后要通過基站分布的方式進行空間結構的設計，從而降低設備使用的空間占用。這不僅能保障基站所覆蓋的范圍得到有效的拓展，同時也將有效地降低設備使用空間，拉大基站的傳輸通信能力[4]。此外，需要在分布式基站結構中適當的進行補充和調整，例如建立起標準化的基站接口，保障基站單元能在相關背景下得到升級，從而進一步的拓展其應用的范圍。
信息倫理學應用倫理學研究的新領域論文范文（17篇）篇十二
1網絡時代的網絡環境。
21世紀人類已進入了知識經濟時代，計算機、信息和通信等高科技正在迅猛發展，以信息高速公路和多媒體技術為標志的信息技術革命，將網絡時代的圖書館推向自動化、電子化和數字化的方向發展。
網絡時代最顯著的特征之一就是“網絡環境”的飛躍。“網絡環境”作為近年來使用頻率較高的名詞之一，深受各界人士的廣泛關注，但由于研究角度或認識程度不同，大家對它的理解并不一致。有的研究者認為：“網絡環境是指在電子計算機和現代通信技術相結合基礎上構建的寬帶、高速、綜合、廣域型數字式電信網絡。”有的研究者指出：“網絡環境包括網絡的硬件、軟件基礎設施，局域網絡，分布式數據庫和網點的建設。”還有研究者認為：“網絡環境，就狹義而言是指在電子計算機和現代通信技術相結合基礎上構建的寬帶、高速、綜合、廣域型數字式電信網絡。廣義而言，它還包括電子網絡的滲透、擴張而引起的國家信息政策、信息管理體制、信息系統組織和用戶信息行為等方面的變化。”我們認為，網絡環境是指高速信息網及其效應為社會發展帶來的情況與條件。網絡環境是信息時代社會環境的重要組成部分，它為人類所創造，轉而又極大地影響著人類自身。
2網絡時代的用戶構成。
據1月發布的中國互聯網絡信息中心（cnnic）第11次《中國互聯網絡發展狀況統計報告》（以下簡稱報告）數據顯示，截至12月31日，在網絡用戶的特征結構方面，男性、未婚、25歲以下、大專以下學歷、月收入在元以下網絡用戶的比例分別在網絡用戶各特征數據中占據相對主要地位，所占比例分別為59.3%、57.8%、54.9%、69.6%、84.5%;在用戶地域方面，北京、上海之外的尤其是沿海省份的網絡用戶數有了較大的增長，其中廣東、江蘇、上海、北京、山東網絡用戶數占全國網絡用戶數的比例分別為9.5%、8.1%、7.1%、6.6%、6.5%,居全國前五位，東部的華東地區和西部的西北地區網絡用戶狀況有著相對明顯的差別，總體而言，華東地區網絡用戶的特征結構要比西北地區網絡用戶的特征結構相對合理，而華東地區網絡用戶對互聯網的使用相對西北地區網絡用戶而言也顯得更頻繁、更日常化；在職業方面，學生、專業技術人員仍然是網絡用戶主體，比例分別為28%、15.7%,但后者的比例和以往相比有所下降，另外國家機關、黨群組織工作人員、企事業單位管理人員、生產和運輸設備操作人員的比例和以往相比都有所增長，分別達到8.0%、8.9%、6.2%;在行業方面，公共管理和社會組織、it業、批發和零售業、教育、制造業是網絡用戶的主要分布行業，比例分別達到12.5%、10.3%、11.8%、10.6%、11.1%,其它行業的網絡用戶數也都有不同的增長，網絡用戶的結構特征進一步寬泛。
3網絡時代的用戶信息需求。
《報告》調查結果顯示，就網絡用戶上網目的來看，主要涉及獲取信息、學習、學術研究、休閑娛樂、情感需要、交友、獲得各種免費資源、對外聯絡、炒股、網上購物、商務活動、追崇時尚與趕時髦等，其中獲取信息是第一位的，53.1%的人將其作為上網最主要的目的。其次是休閑娛樂（24.6%），交友排在第三位（7%）。近幾次調查結果相比可以看出，以獲取信息作為上網最主要目的的網絡用戶所占比例一直在穩步增加，與20中期相比又增加了5.5%.互聯網的開放性、便利性、互動性以及網上信息的豐富性和服務的'多樣性，使越來越多的網絡用戶將互聯網作為獲取信息的主要渠道，同時，對互聯網認識的提高，也使網絡用戶對互聯網的應用更加理性與務實。
用戶經常使用的網絡服務包括：電子郵箱、新聞組、搜索引擎、軟件上傳或下載服務、信息查詢、網上聊天（聊天室、qq、icq等）、bbs論壇、社區、討論組等、個人主頁空間、電子政務、網上游戲、網上購物、短信服務、網上教育、電子雜志、網絡電話、網上醫院、網上銀行、網上炒股、網上拍賣、網上定票、旅店預定、視頻會議、vod點播、網上直播、多媒體娛樂（mp3、flash欣賞等）、遠程登錄、信息發布、網上推廣、網上銷售、信息化系統（erp、crm、scm）、其它等。而電子郵箱、搜索引擎、信息查詢和網上聊天排在網絡服務的前三位。
用戶在網上經常查詢的信息主要有：新聞、計算機軟硬件信息、休閑娛樂信息、生活服務信息、社會文化信息、電子書箱、科技與教育信息、體育信息、金融、保險信息、房地產信息、汽車信息、求職招聘信息、商貿信息、企業信息、天氣預報、旅游、交通信息、醫療信息、交友征婚信息、法律法規及政策信息、電子政務信息、各類廣告信息等。
用戶了解新網站的主要途徑是搜索引擎，比例高達84.6%,其它還有網站上的鏈接、電子郵件、朋友同事及網友介紹、網址大全之類的書籍、報刊雜志、廣播電視、黃頁、戶外廣告等。
用戶獲取、瀏覽的中文信息占中、外文所有信息的比例為81.3%,用戶獲取、瀏覽的國內信息占國內、外所有信息的比例為71.1%.目前網上信息中電子書籍、新聞、計算機軟硬件信息、休閑娛樂信息、生活服務信息、社會文化信息、科技、教育信息、體育信息、金融保險信息、房地產信息、汽車信息、求職招聘信息、商貿信息、企業信息、天氣預報、旅游交通信息、醫療信息、交友征婚信息、法律法規政策信息、電子政務信息、各類廣告信息等還不能滿足用戶需要。其中有近三成的用戶對網絡速度、上網費用、網絡安全、中文信息的豐富性不太滿意，對網上購物、網絡游戲、收費郵箱都提出較高期望。綜上所述，家中仍然是網絡用戶上網的主要地點；晚上八、九點鐘是網絡用戶上網的高峰期；臺式計算機仍然是網絡用戶上網的首選設備，但新的上網設備正在逐漸被網絡用戶所接受；與年6月統計數據相比，網絡用戶每月花費的上網費用、每周上網時間以及每周收發的電子郵件數均有所增加，人均email帳號數則有所減少；越來越多的網絡用戶將獲取信息作為上網最主要的目的。可以預計，隨著硬件環境的完善、網絡用戶數量的增加、網絡應用的推廣和網絡知識的普及，互聯網將成為人們日常生活中的重要工具，人們對互聯網的應用也將更加深入、廣泛。
在網絡環境下，應加快圖書館數字化、信息化建設，積極開展高效的網絡化信息服務，最大限度地滿足用戶的信息需求。專家指出，網絡環境對圖書館用戶需求產生的積極影響主要表現為用戶范圍的廣泛化、信息需求的多樣化、信息需求的精品化、信息需求的個性化、信息需求的高效化和信息需求的自助化。而網絡用戶信息需求的多樣化具體表現為需求內容的多樣化、需求文獻類型的多樣化、需求信息出版形式的多樣化、需求信息來源的多樣化以及需求信息時間跨度的多樣化。圖書館要滿足用戶的需求，就要創建與之相適應的服務方式，在機制上要跟上，服務方式要能跟上需求的變化。同時，制約網絡環境下圖書館用戶需求的因素包括用戶個人因素與外界因素兩個方面，個人因素包括用戶獲取信息技能障礙、獲取信息智能障礙，外界因素包括網絡環境狀況的影響、網絡信息資源狀況的影響、網絡服務費用的影響、圖書館信息服務質量的影響等。根況地講就是中文網絡信息資源匱乏、服務相對落后和用戶使用網絡的水平較低。
應該更加突出自身的核心優勢，即提供國內外高質量的專業和學術信息，并不斷更新原有的服務手段，使用用戶能夠更便捷地利用圖書館豐富的資源。筆者認為主要應做好兩個方面的工作：
其一練好內功。用戶信息需求的隨機性和圖書館服務的持久性，用戶需求的個性化和圖書館知識組織的整體性，用戶需求的多變性和圖書館信息資源與服務的相對穩定性是圖書館信息保障社會職責社會分工的客觀要求。廣大用戶把網絡信息資源、服務人員的素質、良好的信息設備、良好的服務、優美的環境列為當代圖書館重要的評價指標，其中豐富的網絡信息資源排在用戶需求首位。因此，有條件的圖書館可以充分利用因特網，提供諸如信息增值服務、信息推送服務等形式多樣、內容豐富的信息服務，逐步發展到全程跟蹤服務。
其二培育市場。培育壯大市場與用戶教育密不可分，用戶信息能力必須經過系統培訓和自覺實踐才能獲得。應當針對不同層次、不同類型用戶的知識結構和接受能力，分類型、分階段、有針對性地施行用戶教育。加強計算機信息檢索教育，提高用戶網上獲取信息的能力，加強英語教育，提高用戶網上語言應用能力，加強精神文明與法制建設，提高用戶的信息道德素質。通過對用戶培訓，可以增加其關于信息的理論知識，強化信息意識，養成信息思維的習慣，更準確和更充分地表達自己的信息需求，了解和掌握獲取所需信息的手段和途徑，從而提高使用信息的效率和效益，培養其信息獲取能力、信息處理能力、信息利用能力、信息傳遞能力。如上述的上海圖書館剪報部，業務涉及針對不同行業和產品的主題剪報、定制剪報、課題咨詢、論文資料提供等，內容則包括各行業的政策法規信息、市場動態資訊、分析預測報告、競爭情報收集與分析、媒體監測與分析等等。
總之，網絡時代圖書館與用戶通過網絡這一媒介互聯互動，共同發展，達到雙贏。圖書館資源與網絡資源逐漸形成相互彌補的有機整體，在選擇、過濾、評價和組織網上信息方面發揮各自獨特的作用。可以說，圖書館是在與用戶相互學習、相互影響的共生狀態下逐漸適應對方并發展和完善的。面對用戶需求的多樣性、復雜性和動態性，圖書館要適時地調整自身的藏書結構和服務手段，根據圖書館的性質和政策擴展重點服務，在滿足廣大用戶的基本需求和共同需求的基礎上，發展個性化、專業化的特色服務，以更好地滿足重點用戶的特殊需求。朝著精品化、個性化、專業化、商品化的發展趨勢邁進。
信息倫理學應用倫理學研究的新領域論文范文（17篇）篇十三
1.1中職學校對檔案信息化不重視，投入少中職學校對學生檔案的管理還停留在手工紙質模式，對信息化管理認識不夠，對信息化管理硬件和軟件都投入不夠。學校在資金和技術上對學生檔案管理支持力度小。
1.2學生檔案管理方式落后，信息化進程緩慢目前很多中職學校對學生檔案管理還是手工紙質操作管理模式，造成了檔案管理手段落后、水平較低、查找時間長，難以適應現代化教育迅猛發展的需要。要想解決這些問題單靠增加檔案管理人員是不現實的。必須借助信息化的電子工具管理學生檔案，才能使學生檔案管理規范、科學、系統、高效。
1.3缺少專職檔案管理人員，管檔人員缺乏信息化管理技術學生檔案管理人員多為兼職，兼職學生檔案管理人員由于接受專門的學生檔案管理的培訓較少，而且其他工作較繁雜，他們一般難以實現學生檔案的信息化管理。檔案管理只停留在簡單的手工查找的階段，這種傳統的工作方式工作量大、時間花費長、工作效率低下、管理成本極高，不適應現代學生檔案管理的要求。隨著中職學生數量的增長，這就要求學生檔案管理工作實現信息化。
信息倫理學應用倫理學研究的新領域論文范文（17篇）篇十四
全市農機總動力達到1029萬千瓦。農機原值64.86億元，大中型號拖拉機2.9萬臺，小型拖拉機107262臺、手扶式3397臺；大中型配套農具4.84萬部、小型配套農具105188部、機引犁41016臺、旋耕機29017臺、深松機2962臺、機引耙1480臺；聯合收獲機械16842臺，其中小麥聯合收割機11442臺，玉米聯合收割機5400臺；各類播種機49087臺、排灌動力機械2117460千瓦，如此數量龐大的農業機械分散在我市所轄22個縣及4個市區,僅僅依靠現有農機管理人員和力量進行管理,其管理難度也就不言而喻，從另外角度講，在我市實施農業機械信息化管理也就具備了其操作與發展的充分必要條件了。
二、農業機械管理存在問題。
當前,我市農業機械信息化建設雖然取得了一些成績，信息網絡服務建設也有了一定的發展，但是由于我市的農業機械信息化起步晚，基層信息化網絡人才缺乏,特別是縣、鄉兩級情況更是嚴重，使得我市農業機械信息化管理工作始終處于起步階段。其表現的突出問題主要有以下幾個方面：
1、政府及相關部門認識不到位，政策及資金對農業機械信息化建設投入不足，使得農業機械信息化網絡建設發展緩慢，始終不能跟上信息化發展速度,制約了農業機械信息化的發展。
2、信息網絡管理隊伍不穩定，人員素質參差不齊。《道交法》實施之后，業務量急劇下降，以前靠“收費養人”的方式，不能維持現有的'機構運行，特別是在鄉鎮更是出現線斷網破的情況，工資得不到保障，部分年輕技術人員改行，造成人員流失嚴重。再加上我市農機監理隊伍人員長期沒有新鮮“血液”補充，年齡偏高,知識層次較低，根本不能滿足當前農業信息化建設的發展需要。
3、信息化服務水平低，缺乏研究開拓農機化。
信息服務市場，許多信息資源沒有得到充分的開發和利用，一方面農民機手需要的信息不能及時地發布到農民手中，使得農民盲目投資或重復建設，造成資源浪費。另一方面很多科學、先進的生產信息、生產技術，在資料庫中沉睡，得不到有效地利用，從而不能更有效地轉化成生產力，給農民帶來經濟效益，如果能夠進行信息化管理，將使這種情況得到有效改善。
三、如何實現農業機械信息化管理。
農業機械信息化建設是一個全方位綜合服務和運用平臺，其主要涵蓋以下幾方面內容。
1、站建設。
2、農業機械信息化管理，其主要包括以下兩方面內容。
（1）監理業務內部信息化管理，主要包括業務報送，業務審批、數據審核、農業機械駕駛員、駕駛證打印等工作。充分利用好現代通訊技術和手段，實現真正意義的“無紙化辦公”從而能夠達到橫向通連、縱向貫通，從而提高農業機械審批辦公效率，達到方便機手的目的。
（2）農業機械檔案信息化管理農業機械檔案信息化管理包括農業機械檔案信息化管理、駕駛員檔案信息化管理兩個方面。檔案信息化管理可以促進農機安全監理工作信息化建設和規范化管理，提高農機安全監理機構信息化管理水平。采用傳統檔案管理方式雖然制式統一，但是報表填制不能統一規范，而且數據量大、查找費時、費力、勞動強度大。如果采用信息化處理，能夠使其生產效率提高數倍，節省人力資源，能夠有效解決機手查詢駕駛違章等信息，達到提示其安全駕駛操作的目的。從而提高工作效率。
3、宣傳教育信息化管理。
安全宣傳教育是農業機械信息化管理的重要內容。依托互聯網和三大電信運營商平臺,采用多元化信息管理,將傳統媒體與現代媒體有機結合起來,采用現代化的管理手段,能夠準確、快捷、高效地進行安全宣傳，提醒機手違規操作和違章行為的經濟成本和違法成本，將農業機械事故消滅在萌芽狀態，挽回不必要的經濟損失，從而提高經濟效益。總之，要做好農業機械信息化管理工作，一定要力求“創新”，要充分利用好信息化管理系統高速快捷的特點，使得信息價值得以充分利用，并及時有效地傳遞到農機用戶和生產經營者手中，才能發揮其實效性，讓農機用戶和生產經營者從中得到實惠，使農民增產增收。
信息倫理學應用倫理學研究的新領域論文范文（17篇）篇十五
（1）促進信息系統的構建：信息化技術的應用是非常廣泛的，不僅能夠應用在建筑工程外部管理系統中，在內部管理系統中同樣能夠發揮良好的作用，對管理系統自身存在的不足和缺陷進行彌補，處理系統中存在的漏洞，實現對于信息資源的標準化管理。在建筑企業中構建信息化系統，應該遵循精簡細算的原則，對工程的各種原始數據進行統計和系統化的整理，以方便進行管理和查閱。信息化系統能夠極大地提升建筑工程管理的工作效率，減輕管理人員的負擔，為管理工作提供更加全面準確的數值支持，進而推動建筑企業的穩定發展。
（2）節約工程成本：在建筑工程建設中，為了保證工程質量，在原料的選擇和采購方面，需要進行大量的分析，容易造成工期的延誤。利用信息化技術，可以實現信息的及時傳遞，不僅能夠節約大量的時間，還可以促進供應商與貿易商之間共識的達成。在建筑工程管理中，應用信息化技術，可以創建新的溝通交流渠道，促進貿易的便捷化，同時也能夠為材料提供多樣化的選擇，有效節約成本。
作為一項應用極其廣泛的技術，信息技術在實際應用中，應該實現與行業技術的有機結合，才能確保其作用的充分發揮。
2.1建立一體化的信息系統。
建筑工程與建筑項目存在著一定的差異性，工程環節眾多且相對繁瑣，在前期需要做好大量的準備工作，建筑施工過程中也需要對照相應的設計施工圖紙，以保證工程施工質量和施工進度。上述內容相對繁瑣，涉及的專業學科和內容眾多，數據量也非常巨大，創建信息一體化，是非常迫切的。在建筑工程施工過程中，管理工作包括了進度管理、人員管理、資金管理和安全管理等，這些因素共同構成了建筑工程管理。因此，在構建信息化系統的'過程中，應該立足工程的實際情況，充分考慮各方面的因素，突破陳舊的管理思想的束縛，應用先進的信息化技術，將各種數據信息有機聯系在一起，最終形成完整的信息化管理系統，實現相關資源的整合和共享，確保建筑工程管理的有效展開，推動工程建設的順利進行。
2.2建立高效的運作機制。
建筑工程設計的專業門類眾多，包括土木工程、房建工程、管線安裝、裝飾裝修，以及房地產業、勘察設計業等，形成了龐大而復雜的行業信息集合，信息量極其巨大，對于管理人員的要求較高。在傳統的建筑工程管理中，單純依靠人工管理的方式，不僅效率低下，進展緩慢，而且對于信息的查詢和處理滯后，嚴重影響了建筑工程的施工進度。而應用現代化信息技術，構建專業的信息管理系統，能夠實現對行業信息的收集、統計和分析，從而為企業決策提供良好的參考依據。在建立信息管理系統后，為了確保其功能的有效發揮，還應該建立高效的運行機制，制定相應的建筑工程管理標準，并根據具體的發展情況，對標準進行及時修改，同時定期對標準的執行情況進行檢查和驗收，實現建筑工程的標準化管理。
2.3以建筑工程為核心。
建筑工程管理信息化的核心內容，是利用信息化技術和信息管理系統，實現對于建筑工程相關信息的管理，確保建筑工程管理工作的有效展開。對于建筑企業而言，如果無法實現工程項目的信息化管理，企業的信息化也就無從談起，兩者之間是相輔相成的關系。信息化技術的應用是實現管理信息的基礎條件，工程項目管理則是管理信息化的重要前提，能夠確保工程項目的順利進行。在建筑工程管理中，強化生產要素管理、合同管理以及相應的信息管理，能夠逐步促進建筑工程管理由傳統型向集約型的轉變，從而實現對于信息的綜合利用。需要注意的是，在對信息化管理進行逐步推進的過程中，應該從企業自身的具體情況，以及建筑工程的具體情況出發，制定切實可行的管理計劃，而不應對其他工程和企業的成功經驗進行照搬照抄，以免影響管理的效果。企業管理人員應該立足長遠，明確企業自身的發展路線，在不斷的探索過程中，找到符合自身的道路。在信息化管理中，應該以建筑工程項目為核心，確保各項管理工作的展開都能夠將建筑工程作為前提條件，充分考慮各方面的因素，盡可能減少問題的產生，確保信息化管理功能的有效發揮。
3結語。
總而言之，在當前科技發展的帶動下，信息化技術在越來越多的行業和領域得到了日益廣泛的應用，發揮著不容忽視的作用。對于建筑工程而言，信息化技術的應用不僅體現在了相關技術的變革方面，更體現在了管理層面上，要想確保管理信息化真正實現，企業管理人員應該及時更新觀念，打破傳統管理理念和管理模式的束縛，創新管理方法，立足工程實際，引入現代化信息技術，實現信息化管理，推動企業由粗放型向集約型的轉變。
信息倫理學應用倫理學研究的新領域論文范文（17篇）篇十六
近階段，人們逐漸了解到綠色移動信息通信技術，在各個區域得以廣泛使用，在這樣的背景下，具體分析了此技術今后的發展問題。
3．1網絡提升。
在對網絡進行優化的過程中，需要提高綠色移動信息通信技術的運行效率，使其運行速度得以提高，與此同時保證通信技術質量方面不受任何影響，并對通信網絡中的設備進行科學合理的運用。對網絡進行優化后，在減少資源浪費的前提下，改善網絡通信運行方式，保證通信網絡暢通和較大的存儲空間，進而體現出綠色移動信息通信給人們生活帶來的好處。然后慢慢提升通信技術結構，使得設備在正常運行情況下，注意運行方面的問題，爭取使綠色移動信息通信技術，在更多的地方運使用。
3．2未來的發展模式規劃。
綠色移動信息通信技術在未來的發展中還需要對其發展模式進行詳細的規劃，指明未來的發展方向。其主要內容表現在以下方面，在綠色移動信息通信技術的運作過程中，對整個運作過程進行正常的評估，分析該技術當前的基本功能，討論能否在此基礎上進行進一步的完善，提高節能的力度。對當前網絡技術的發展模式進行創新，使綠色移動信息通信技術在運作過程中能夠保持穩定高效的運行狀態。
3．3通信服務的優化。
隨著綠色移動信息通信技術的發展及應用，為人們的生活和工作帶來了很大的便利，但是移動信息通信技術想要在市場中穩定發展，不僅需要提高通信技術，還需要對通信服務質量進行優化。在未來的發展道路中，堅持以服務為中心，在此基礎上進行技術的優化，打造一體化的服務流程，解決用戶的用網煩惱。
4結語。
目前，隨著社會經濟的發展，人們的生活和工作已經離不來網絡信息通信技術，因此在科學技術發展的背景下，需要對傳統的移動信息通信技術進行改革和完善，綠色移動信息通信技術的出現，在一定程度上改善了人們的生活水平和工作效率，提高網絡的使用效率，減少了能源消耗和環境污染的現象。
參考文獻:。
信息倫理學應用倫理學研究的新領域論文范文（17篇）篇十七
2.1更新觀念、轉變思想中職學校學生檔案的信息化，主要是學校領導要更新觀念，提高對檔案信息化管理工作重要性的認識。中職學校要建立學生檔案信息化的新理念,做好宣傳工作，更新相關人員的思想認識。學校要加大投入，增配軟、硬件設施，配置與檔案信息化相適應的軟、硬件。
2.2學生檔案信息化管理的建設學生檔案是學校檔案的一部分，是學生的'重要信息材料。用人單位、學校、學生本人經常需要查詢學生檔案，而傳統的查詢方式不僅浪費時間，而且有時會發生檔案查找不到的情況。為了解決這些問題，檔案信息化建設勢在必行。學校應用掃描儀、計算機和網絡把學生檔案以統一規范的數據格式錄入計算機，以備查找，防止丟失。通過專用軟件將學生檔案中的錄檢表、學籍冊、畢業生審核登記表、畢業生派遣花名冊等分類編目、排序。在實行分類后，檢索時可依據不同內容快速查找到相關材料信息。學校要配備電腦查詢檢索系統，向利用者提供快捷、方便的檔案信息服務。在此基礎上，建立檔案查詢系統庫，分析學生檔案查找利用較多材料，有針對性的優先這些數據，提高檔案的利用率。
2.3檔案管理人員的建設檔案信息化建設，首要的是管檔人員的素質建設。檔案信息化需要檔案人員具有較高的計算機操作技能、網絡技術知識。因此，檔案人員必須提高業務知識，掌握計算機技術和網絡技術，以適應中職學校學生檔案信息化建設的要求。學校應安排一些系統的、專業性強的培訓。舉辦專題培訓或研討，有針對性的提高信息化業務水平。有條件的學校要提供檔案人員參與檔案信息化軟件的功能開發工程。只有檔案人員參加才能設計出滿足中職學校學生檔案信息化實際需要的軟件。檔案人員要加強思想素質建設，這是做好學生檔案工作的關鍵。檔案人員要始終堅持和弘揚埋頭苦干、無私奉獻、艱苦拼搏的工作作風，樹立終身學習的理念。同時，學校應關心檔案人員的工作條件和工資待遇，提高檔案人員的待遇，解除其后顧之憂。這樣才能建立起一支業務技術過硬、思想素質過硬、長效發展的檔案管理人員隊伍。面對日益龐大的中職學校學生檔案，規范學生檔案信息化管理與利用，實現檔案資源數字化、檔案管理信息化、利用服務網絡化勢在必行。隨著信息技術的發展，紙質檔案的主導地位必須讓位于電子檔案，才能更好的適應社會的發展，更好的為學生提供服務。