在這個春光明媚的日子里,我代表全體成員向你們致以最熱烈的歡迎。我們今天的討論會到此結束,希望大家能夠帶著收獲和思考離開。
裝修公司年度會議主持稿(通用21篇)篇一
開場白:
葉:金龍辭舊歲,秦:靈蛇送春來。
葉:尊敬的各位領導、親愛的同事們。
秦:ladiesand鄉親們!大家。
合:晚上好!
秦:在這共度年會的歡樂時刻,我們先給大家。
合:拜年啦!(作揖)。
葉:今晚,我們康眾所有員工歡聚一堂。
秦:今晚,我們載歌載舞,齊歡樂。
葉:今晚,這里將成為歡樂的海洋!
秦:首先有請周總為我們致辭!為大家帶來新年的祝福!(鼓掌)領導致辭。
秦:感謝周總為我們帶來的美好祝愿,在周總的關懷和領導下,相信康眾會在新年邁上一個新臺階。
葉:在新的一年里,我們必將再接再厲,再創輝煌,大家說是不是?有沒有信心?
秦:誒,小葉,知不知道大家今晚最期待的是什么?
葉:那當然是精美的獎品和美味的大餐了!
秦:嗯,沒錯,本次晚會設置的獎品種類那是相當多,希望大家積極參與,贏得獎品。
葉:那么接下來就是我們年度最隆重的時刻!
秦:年度銷量大獎即將誕生!
葉:有請頒獎嘉賓周總!
年度頒獎。
秦:現在很流行達人這個詞,有什么游戲達人、旅游達人各種各樣,說到達人,大家都比較佩服,因為達人就是指他在這方面很厲害,是榜樣。
葉:對的,我們維修部呢也有很多達人,他們就是傳說中的“機油達人”。
秦:有請浙江康眾服務經理陳國權先生上臺頒發“機油達人”大獎。
機油達人頒獎。
秦:恭喜各位,接下來,浙江康眾春節聯歡晚會。
合:現在開始,上菜啦!
葉:首先有請康眾的鳥叔張華林為大家帶來一首《跟我一輩子》,大家掌聲歡迎!
秦:music!
歌曲《跟著我一輩子》。
秦:好不好聽?掌聲在哪里?一首《跟著我一輩子》的確是別有風味,那么,下面的環節更加精彩哦。
葉:大家看一下,今天的獎品很豐厚,想要嗎?那我們就進入游戲環節!
秦:接下來我們玩的游戲叫做《女生一塊,男生五互動游戲—女生一塊,男生五塊》。
歌曲《謝謝你的愛1999》。
秦:表演者:杜龍生、何兆國及賀貝加,大家歡迎!小品《買車不差錢》。
秦:感謝三位精彩的表演,三位請留步,有一個光榮而艱巨的任務要交給你們,就是抽出本場晚會的三等獎。
葉:一共有3個名額,獎品是xx!
抽獎—三等獎3個。
秦:恭喜各位,小葉,我真是羨慕嫉妒恨啊!竟然沒有抽到我!
歌曲《我的好兄弟》。
秦:感謝徐城,我們銷售部真是人才濟濟啊。
葉:欣賞了節目,又到了發禮品的環節,接下來我們要玩一個游戲,叫做猜金。
秦:要過年了,給大家發發紅包,來點喜氣!
葉:那么我來介紹一下這個游戲,請看大屏幕。
互動游戲—猜金。
秦:禮品能夠給大家帶來歡樂,相聲也可以。
葉:下面請欣賞姜陽洪的單口相聲《姜總買車》。
相聲《姜總買車》。
葉:剛剛欣賞完美妙的歌曲,又迎來了一個激動人心的時刻!
秦:今晚的二等獎就要產生了,獎品是什么呢,大家請看xx。
葉:有請抽獎嘉賓浙江康眾總經理周總和浙江康眾服務經理陳總,大家掌聲歡迎!
抽獎—二等獎。
葉:阿滿,其實每年的春晚我最期待的就是魔術表演,真的是很神奇,很精彩。
秦:哈哈。小葉,告訴你一個秘密,其實我是劉謙的關門弟子。
葉:真的?
秦:關門弟子,就是關在門外面的弟子。不過我偷師成功,學了幾手。
下面就是見證奇跡的時刻!
魔術。
葉:大家覺得阿滿的表演怎么樣?那讓阿滿再來一個?相聲《我要買汽車》。
葉:感謝阿滿和兵哥哥的'表演!下面請欣賞張長斌為大家帶來歌曲《空城》。
歌曲《空城》。
秦:謝謝張長斌!我們今天準備的禮品比較多啊,怎么辦呢。
葉:那就繼續送給大家嘛!
秦:那我們再來一個游戲好不好?
葉:接下來我為大家介紹一下游戲規則,請看大屏幕!
互動游戲—物品搜集。
秦:我們今晚的一等獎就要產生咯!
葉:最終大獎會花落誰家呢?
秦:有請抽獎嘉賓杭州大區經理邱總,大家掌聲歡迎!
抽獎—一等獎1個。
葉:一年來,我們康眾經歷了很多,也收獲了很多,我們是一支頑強的隊伍,接下來大家要看到的就是我們的style。
秦:有請銷售二部帶來舞蹈《康眾style》。
舞蹈—康眾style。
秦:新的一年孕育著新的希望,新的征程將譜寫新的輝煌。
(相親相愛的一家人音樂響起)。
葉:新的一年,我們的航船已經起錨。
秦:愿新年的鐘聲帶給我們吉祥如意。
葉:愿豬年的祥瑞帶給我們幸福平安。
秦:最后,祝大家新年快樂,萬事如意!
葉:浙江康眾春節聯歡晚會到此結束!再見!(揮手)。
文檔為doc格式。
裝修公司年度會議主持稿(通用21篇)篇二
同志們:
剛才,各位局長匯報了第三季度總體工作安排情況,有關科室作了補充發言,我同意大家的意見,請各單位結合工作實際,抓好落實。
前不久,我們召開大會對上半年工作進行了認真總結和分析,從目前來看,全年任務已完成總工程量的40%,還有60%需要攻堅,下半年任務非常艱巨。主要有24項任務。一是路網建設。特別金光道西延工程,各級領導和市民非常關注,這也是檢驗我局有無戰斗力的關鍵。洪濤同志要一如既往地抓緊,盯死,克服一切困難,確保9月30日前主路通車。人民公園升級改造工程,市民也非常關心,要確保9月15前完工。永興路南延工程,要加大工作力度,確保9月30日前主路通車。其它各項工程,按照今天匯報的內容要求,各指揮部、各單位抓好落實,確保9月底前全部完工。二是做好“燕趙杯”城市市容衛生競賽活動。這是河北省組織的,任務量很大,也很重要。三是積極創建全國節水型城市。四是爭取開行貸款。目前已進入評審階段,這個時期非常關鍵,要繼續加大工作力度,確保一次通過。五是做好城區防汛。其它工作我不再一一列舉了。
從時間安排上看,一季度由于天氣原因,各項工作處于安排部署階段,二季度是起步階段,四季度各項工作需要掃尾,謀劃下一年工作,只有三季度是施工的黃金季節。這一階段工作如果上不去,抓不住重點,就會直接影響全年工作能否完成。所以,各級領導一定要搶抓時間,保工期,促進度,集中人力、物力,保質保量完成各自分管的任務。
三季度各項工作目標,都是局黨委年初研究確定的,有些任務是市委、市政府安排部署的。我們一定要把各項工作融入全年目標定位中,堅持在全局中謀劃、在中心定位。第三季度,各項工作整體推進幅度要大,認識要深,擺位要高,力度要大,重點要突出。所有建設任務(除陽光政務中心外)必須于9月30日前完成。總體上來看,三季度工作可分為六大板塊,各單位、各科室要緊緊圍繞這六大板塊,認真謀劃,抓好落實。
第一板塊是“十大工程”。對目前尚未完工的23項任務,要集中精力、人力、財力,一招不讓,確保9月底前全部完工。建投公司要加緊資金調度,保證工程建設需要。陽光政務中心項目,由洪濤同志負責組建指揮部,協調各項工作,建投公司不介入工程建設,全力以赴跑開行,爭資金,尤其要制定完善開行資金管理辦法,建立資金管理長效機制。要抓好建設系統遺留資產清理工作,目前,已取得階段性成果,收回了部分資金,三季度繼續抓好、抓細。
第二板塊是建筑市場管理。要依法、依規,狠抓、抓實,點面結合,抓典型,凈化建筑市場,開創建筑市場管理工作新局面。第三季度,在全市范圍內開展一次工程質量安全綜合大檢查,查找安全隱患,杜絕發生重大安全生產事故。
第三板塊是企事業單位改制。通力配合,加快改制步伐,年底前完成市政二公司、勘察院的改制。供水公司加強與省建投公司的聯系,做好增資融資的準備工作。
第四板塊是創建節水型城市等工作。節水型城市實施方案一經市政府批準,立即組織相關部門,建立創建辦,按照建設部的有關規定和要求,制定出臺相關文件、規定,按步驟推進創建工作,年底前拿回這項殊榮。同時,要切實抓好小城鎮規劃、建設和文明生態村工作。這是市委、市政府重點抓的工作,一點也不能放松。
第五板塊是城區防汛。
第六板塊是黨風廉政、行政權力公開透明運行、精神文明和機關效能建設。
為確保完成全年目標任務,結合城建工作實際,我講幾點意見:
一、加強領導,明確一條主線。主線是“十大工程”,任務關系全局,是否完成決定成敗。王增力書記對城建工作作出重要批示:“建設局的工作是得力的”。“十大工程”建設,我們走在了前面。但如果滿足于現狀,前緊后松,不加大工作力度,就有可能完不成任務。前兩季度,我們取得了一些成績,但很多困難還在第三季度,特別是拆遷工作,更是攔路虎。我們各項工作已進入關鍵時期,絕不能掉以輕心,如果工作不扎實,考慮不周密,就會影響全局,甚至前功盡棄。各位指揮長、指揮部成員要充分認識當前面臨的形勢和問題,要把問題考慮細、考慮深,超前工作。按照總體部署和安排,排除萬難,清除雜音,協調作戰,化解矛盾,不惜代價,累死戰死也要完成任務。重點是突破難點、把握關鍵,以務實的作風,抓關鍵,攻難點,以工作成果來體現各級領導的風范、水平和能力。
二、抓住三個基點。一是凝心聚力。血濃于水,榮辱與共,發揚狼性團隊精神,團結一心,不推諉扯皮、不出雜音。二是只要結果,不找借口。做到拉出能打,打則便勝。三是領導帶頭,加強督導。要敢字當頭,在干中發現矛盾,在干中化解矛盾。在這里,我表個態,凡是涉及“十大工程”和建設局工作的,如果一切為了工作,出現矛盾,出現問題,責任由我承擔。大家要放下思想包袱,大膽干,大膽闖,不能因工作中出現一些矛盾和問題或一味地強調不出問題而縮手縮腳,什么也干不成。
三、抓落實堅持做到四點。一是新。思路要創新,辦法要創新,工作一分為二做不通時,可一分為三,另辟蹊徑。二是實。要求真務實,撲下身子,真抓實干,來不得半點虛的。三是深。工作事前要做深、做細,干工作要采取鏈條式工作方法,一環扣一環,環環相扣,做到位。四是破。隊伍要陣營堅固,號令嚴明,團結不出雜音、邪氣,要有破釜沉舟和壓倒一切的勇氣,工作上不要心存畏懼,縮手縮腳。
四、強化三種意識。一是規律意識。抓好當前施工的黃金季節,發揚連續作戰精神,確保在建工程9月底前全部完工。二是危機意識。生于憂患,死于安樂。百舸爭流,不進則退。工作要不等、不拖、不靠,不搞爭論,各指揮部要敢于負責,把好質量關,把事干好。要積極主動,對共性問題,要研究政策和對策,吃透文件精神。三是責任意識。我們是城建工作的組織者、執行者,安全、穩定、親民是義不容辭的責任。但要認識到,如果一味地求穩怕亂,瞻前顧后,就會失去勇氣和趕超意識,難以完成各項任務。各單位、各指揮部要咬定項目不放松,心無旁騖,全力以赴,迎難而上,堅決完成各自承擔的任務。黨辦、紀檢監察室、黨辦室要加強監督檢查,讓大家安安全全、干干凈凈干事、干成事。
由于時間關系,我就講這些,不足之處,請大家指正。
裝修公司年度會議主持稿(通用21篇)篇三
今天我們歡聚一堂,在這里隆重召開一年一度的總結表彰大會。召開大會的目的是為了更好地樹立典型,激勵先進,總結經驗,發揚成績。在過去的一年里,因為有了大家的共同努力,公司取得了喜人的成績,在這里,我要向與會的各位領導、各位同事表示真誠的感謝!
本次大會的議程共有五項:
一、各部門主管作部門工作總結。
二、宣讀優秀員工名單并進行頒獎。
三、優秀員工代表發言。
四、宣布優秀班組并進行頒獎。
五、公司領導______作公司全年工作總結。
首先有請秩序維護部主管______為大家作部門總結,大家歡迎!
下面有請________部主管______作部門總結,大家歡迎!有請________部代表______作部門總結,大家歡迎!
請大家掌聲歡迎財務部主管______作20____年度公司財務情況匯總報告。
感謝幾位部門領導的發言,剛才他們都實事求是地總結了一年來的工作成績,并提出了今后的工作目標。的確,在過去的一年中,大家用勤奮和智慧努力耕耘,各自在自己的工作崗位上施展著才能,都有著杰出的表現。也因此換來了豐收的喜悅。今天,我們將在這里對一部分優秀員工進行表彰。下面,我為大家宣讀各個部門的優秀員工名單并為他們頒獎,客戶部優秀員工______,________部優秀員工______、______、______、______,________部優秀員工______,________部優秀員工______、______。
讓我們用熱烈的掌聲對他們表示祝賀,希望他們在今后的工作中取得更好的成績!下面請各部門優秀員工代表發言,說說他們為什么這么優秀。首先,請客戶部優秀員工代表______發言,大家歡迎!
接下來我們有請________部優秀員工代表______發言,大家歡迎!
下面有請________部優秀員工代表______發言,大家歡迎!感謝幾位優秀員工的發言,他們是我們公司的代表,大家學習的榜樣。由于名額的限制,還有許多表現突出的員工沒有在此一一受到表彰,但是,一分耕耘一分收獲,公司會永遠記住你們的付出!
有一句古話說得好“千人同心,則得千人之力,萬人異心,則無一人之用。”意思是說,如果一千個人同心同德,就可以發揮超過一千人的力量,可是,如果一萬個人離心離德,恐怕連一個人的力量也比不上了!這,就是團隊的力量!我們擁有著優秀的員工,當然也擁有著優秀的團隊!下面,我為大家宣布20____年的優秀班組,并為他們頒獎,20____年度的優秀班組是--________部綠化組,______、______、______。請大家用熱烈的掌聲向他們表示祝賀!
有請________部綠化組優秀員工代表______發言,大家歡迎!感謝__師傅的發言,因為你們的辛勤付出,才讓我們的小區更加美麗,再一次感謝你們。
好,現在進行會議第五項,請大家用熱烈的掌聲歡迎公司領導______為我們作20____年度公司工作總結。
謝謝__經理的講話,這次大會讓我們看到了20____年的成績和不足,也看到了20____年的曙光和希望,我們有理由相信,在徐經理的帶領下,通過大家的共同努力,公司將在20____年踏踏實實的走好每一步,譜寫出更加輝煌絢麗的新篇章。讓我們一起為明天加油!
最后,祝大家春節愉快,身體健康,合家歡樂!
現在我宣布:會議到此結束,今天晚上6點鐘公司為大家準備了聚餐,地點在______,請大家準時參加,散會。
裝修公司年度會議主持稿(通用21篇)篇四
各位領導、同志們:
今天我們隆重集會,召開大連xx集團二oxx年度工作總結表彰大會。今天會議的主要內容是:由集團總裁張總做20xx年度工作總結及20xx年工作安排報告以及對評出的二oxx年度優秀員工進行表彰。
參加今天大會的主要領導有集團總裁張,總經理蘭,總經理王x,集團顧問許,參加今天會議的有集團大廈部分工作人員、食品有限公司和園區、加工廠的管理人員、技術人員及員工代表,共40人。在這里,向集團公司領導在百忙之中親臨大會,首先讓我們以掌聲對各位領導的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!編輯。
一、大會進行第一項:請集團張總裁做20xx年度工作總結及20xx年工作安排報告。
二、大會進行第二項:請行政總監劉宣布20xx年度優秀員工名單。并請優秀員工到主席臺前領獎。
三、大會進行第三項:請優秀員工代表張x發言。
我想張會計的發言也代表了全體受獎人員的心聲,成績只代表過去,面對嶄新的一年,希望在不同工作崗位的優秀員工能夠不驕不躁在工作中真正地起到模范帶頭作用。
四、大會進行第四項:由xx廠員工代表王x發言。
20xx年我們對加工廠進行了全面的改造,相信在新的一年,隨著管理水平的不斷提高,經營范圍的不斷擴展,加之科研創新能力的不斷增強,加工廠的發展會越來越好!大會進行第五項:請園區王經理代表基地發言。
可以說基地是我們xx集團的主要支柱,我們的領導也是幾年如一日的把心血和精力全都傾注于這片土地上,從政府到地方也非常重視,所以我們沒有理由不把園區建設好,沒有理由不把加工廠管理好,20xx年,基地依然是我們工作的重中之重。相信新的一年會有新的起色。
瑞氣呈祥舒萬物,同心同德開新局。
裝修公司年度會議主持稿(通用21篇)篇五
各位領導、來賓、同事們:
請就坐。
首先請允許我向大家介紹今天親臨我們這次會議的領導和來賓:集團公司董事長___先生、___公司總經理___先生、___公司總經理___女士、集團——公司財務總監___先生。出席本次會議的還有集團公司職能部門的領導以及各兄弟分公司的部門負責人。
讓我們以熱烈的掌聲向一貫關心、支持深意公司工作,并親臨本次會議的各位領導和來賓,表示衷心的感謝和熱烈的歡迎。(掌聲)。
今天工作總結會的議程主要有五項:第一項是由___公司總經理藺萬煥作__-__—__-__年工作總結及__-_年營運報告。二由銷售、服務經理及客戶主管分別講話。三是銷售、服務的員工代表講話。第四項集團公司董事長作重要講話及工作指示。五、表彰優秀管理者、優秀員工。
下面進行會議第二項:請深意公司銷售經理___講話(掌聲)……謝謝___經理的講話。
請深意公司服務站站長___講話(掌聲)……謝謝___站長的講話。
請深意公司財務經理___講話(掌聲)……謝謝___經理的講話。
請深意公請深意公司客戶主管___講話(掌聲)……謝謝___主管的講話。
下面進行會議第三項:由銷售顧問代表___發言(掌聲)……感謝___的發言。
由服務站技術代表___發言(掌聲)……感謝___的發言。
今天會議已經進行1小時了,下面呢帶大家輕松一下,請欣賞吉他彈唱。
(表演吉他彈唱)。
下面會議進行第四項內容:有請集團公司董事長___先生作重要講話并指示工作,大家歡迎(掌聲)……謝謝___董的講話,相信在___董思想的指引下,本著“精致營銷用心服務”的原則,通過各級領導和員工的共同努力,___公司將在20__年踏踏實實的走好每一步,燃燒我們的熱情,執著我們的信念,精致我們的營銷,幸福我們的客戶。
下面進行會議第五項:表彰優秀管理者及優秀員工。
在過去的20__年里,___公司涌現出一大批優秀管理者及員工,他們在自己的工作崗位上施展著才能,均有著杰出的表現。這其中的一部分人選已經報集團公司參與評優表彰,而今天我們將在這里對同樣優秀的另一部分員工進行現場表彰。
下面我宣布今天要表彰的人員,并請他們到臺前來,我建議,每個到臺前來的人,都用簡短的幾句話表彰一下自己,說說為什么比別人優秀。請大家不要不好意思,“吹吧,這是你展示精彩的舞臺。”
(___、___發表獲獎感言)。
有請集團公司李董事長和深意公司總經理藺萬煥先生為兩位優秀管理者頒發獎狀及獎金。(喜慶的背景音樂)。
(___發表獲獎感言)。
再次請___總為四位優秀員工頒發獎狀及獎金,并請___董事長到臺上來合影留念。(喜慶的背景音樂)。
那么好,公司的各位管理者及員工們,不論有沒有評上先進,只能說明過去,代表暫時。要問誰英雄誰好漢,明年年終比比看。
好,今天的工作總結會議到此結束了,接下來有請___公司的帥哥、美女組合為大家帶來精彩的健美操表演——浪漫電波。掌聲歡迎!
裝修公司年度會議主持稿(通用21篇)篇六
尊敬的各位領導、同志們:
過去的一年,我們的工作取得了一定的成績,今天,我們在這里召開20xx年度工作。
總結。
會議,主題是認真總結回顧20xx年正海的工作,安排部署20xx年主要工作任務,進一步統一思想,提高認識,理清思路,推動各部門、項目的工作在新的一年里再上新臺階。
今天出席會議的有我們西安物業管理服務有限公司總經理和副總經理及我們在職的全體員工。
大會會議共五項議程:
(一)各部門、項目依次作20xx年度工作總結報告;。
(二)公司副總經理部署20xx年主要工作任務;。
(三)表彰20xx年度優秀員工、優秀管理者及鼓勵獎;。
(四)優秀員工代表講話、優秀管理者講話;。
(五)總經理做重要講話。
下面,進行會議第一項議程,請各部門、項目依次作20xx年度工作總結報告;。
下面,進行會議第二項議程,請公司副總經理部署20xx年主要工作任務;。
下面,進行會議第三項議程,為20xx年度年度優秀員工、優秀管理者及鼓勵獎頒獎。
根據民主評議結果和領導小組研究考評,選出20xx年度優秀員工5名、優秀管理者2名、鼓勵獎3名。
首先有請公司副總經理宣讀獲獎名單。
下面,請總經理為正海20xx年度優秀員工進行頒獎表彰。
下面,請總經理和徐軍懷副總經理為正海20xx年度優秀員工進行頒獎表彰。
下面,請副總經理為正海20xx年度鼓勵獎進行頒獎表彰。
這些獲獎員工在去年工作中,付出了很大的艱辛和努力,創造了優異的成績,是我們每位員工學習的榜樣。讓我們再次以熱烈的掌聲,向他們表示祝賀!
下面,進行會議第四項議程,請優秀員工代表講話、優秀管理者講話;。
下面,進行會議第五項議程,有請王國紅總經理做重要講話。
今天會議的議程到這里全部進行完畢。會上,我們總結回顧了xx20xx年的工作,公司副總經理安排部署了20xx年工作的主要任務,總經理也也做了重要的指導性講話,既肯定了中心工作取得的成績,也指出了工作中存在的不足,并對20xx年工作提出了具體、全面的希望。
會后,我們一定要深入認真學習,抓好落實,領會這次會議的精神。在此也衷心感謝各位領導對我們工作的關心與指導,感謝各位同事對正海的幫助和支持。在今后的工作中,我們將在上級領導的正確帶領下,團結一心,共同努力,務實開拓,不斷創新,力爭各項工作再創新局面!
會議到此結束,接下來請全體與會人員休息。
裝修公司年度會議主持稿(通用21篇)篇七
春去秋回又一栽,似水流年旺年來。馬奔前程去,羊攜好運來,北風擋不住春天的腳步,201#已向我們揮手告別;冰雪封不住青春的熱情,201#正隨春潮滾滾而來!尊敬的各位領導,親愛的同仁們,大家下午好!
我是今晚年會主持人黃文龍,很榮幸在這里與大家歡聚一堂。感謝各位在百忙之中親臨大會表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!謝謝大家!
站在歲末我們回望過去,過去的一年里有太多的感動與故事,站在歲首我們期盼未來,未來的一年有更多的期望與夢想。今天,讓我們盡情放飛美好的希望。
現在我宣布:xx集團201#年會現在開始!
一、大會第一項:讓我們以熱烈的掌聲有請集團常務副總經理閆明鋒講話做201#年年度工作總結及201#年工作安排講話,謝謝!
二、大會第二項:我們以熱烈的掌聲有請集團站務公司站長講話。
三、大會第三項:讓我們以熱烈的掌聲有請集團稽查大隊隊長講話,謝謝!
四、大會第四項:讓我們以熱烈的掌聲有請集團祥瑞物業經理講話,謝謝!
五、大會第五項:讓我們以熱烈的掌聲有請集團商貿中心經理講話,謝謝!
六、大會第六項:讓我們以熱烈的掌聲有請集團信息中心主任講話,謝謝。
七、大會第七項:讓我們以熱烈的掌聲有請客運公司經理作安全生產講話,謝謝!
八、大會第八項:讓我們以熱烈的掌聲有請集團客運公司經理宣布表彰獎勵決定,謝謝!
九、大會第九項:讓我們以熱烈的掌聲有請優秀駕駛員及優秀班組講話。謝謝!
十、大會第十項:讓我們以最熱烈的掌聲有請集團董事長講話。謝謝!
感謝董事長熱情洋溢的祝福,我們一定不會辜負董事長的殷切期望,努力將工作做得更好。我們會以安全為核心,緊密團結,為實現公司的目標而努力。
我堅信,201#年xx集團在以董事長為核心的領導班子的領導下,各位領導會以求新務實、團結拼搏的工作作風,整風氣、重安全、促生產、抓效益、提服務,集團發展會再上新臺階。全力打造屬于三力自己的品牌。緊圍繞“抓服務、重安全、提效益”三大要素,不斷努力,做到落實有效,快速發展,為三力再創佳績。
各位領導,親愛的同仁們,風雨九載,繪就一幅三力美好畫卷。飲水思源,感謝在座的各位給三力一路的鼎力相助!歲月時馳,又是新年,輪回的歲月里,不變的是我們的雄心斗志。
辭舊迎新,高歌奮進,昨天的業績已成為歷史,明天的征程任重道遠。讓我們以蓬勃的朝氣、昂揚的銳氣、無畏的勇氣、勵精圖治、開拓創新,譜寫三力新一年更加輝煌燦爛的新篇章。
同志們、朋友們、同仁們,現在我宣布力集團201#年年會到此結束。
祝大家新年愉快,合家歡樂,身體健康,萬事如意,謝謝!
裝修公司年度會議主持稿(通用21篇)篇八
尊敬的各位領導、老師們,同學們:
大家下午好!今天我們在此隆重集會,總結半期得失,表彰半期先進。下面請允許我介紹出席今天大會的領導,他們是x國際學校校長、博雅大氣的x校長、睿智沉穩的x副校長、博學勤思的x校長以及x主任、x主任、x主任、x主任,讓我們用最熱烈的掌聲對各位領導的到來表示最誠摯的歡迎。
渡過成功的河流,自信是一座橋梁;攀登成功的顛峰,自信是一架天梯。
下面請全體起立,齊唱《我相信》。
光陰荏苒,時光如梭。不知不覺我們已經走過x月、x月、x月,回望這三個月的時光,酸甜苦辣盡在其中,悲歡得失全駐心間。但是不管我們走到哪里,我們的身邊總有父母的牽絆,老師的關愛,所以我建議讓我們首先把掌聲送給我們的父母,祝福父母身體康健,一生平安;其次讓我們把掌聲送給我們的老師,感謝他們的悉心陪伴,無私奉獻;最后讓我們把掌聲送給我們自己,感謝自己的執著堅韌,不畏艱險。
拍一拍,心放寬;動一動,會成材。學習有狀態,夢想就不遠;做事有激情,成功伴你行。今天大會的議程一共有六項:
1、x主任總結前半期德育工作。
2、x主任總結前半期教學工作。
3、x副校長作重要講話。
4、表彰半期考試先進個人和集體。
5、xx校長做勵志演講。
6、齊唱《怒放的'生命》。
7、集體宣誓。
德育是陽光,冬天暖洋洋;德育是導航,人生有方向。
下面進行大會的第一項,有請x主任對前半期德育工作做總結發言。(音樂響起)。
感謝唐主任的精彩發言。愛生于天地,理存于心間。好習慣成就美好未來,大志向鑄就生命輝煌;下面我說一句,大家跟著我說一句。常規做不好,兵敗如山倒;每周零扣分,夢想會成真。天天有目標,時時有狀態,誓做最好自己,不負父母期待。
教學工作是核心,駕馭成功要先行;教學工作是燈火,引領學習出成果。
下面進行大會的第二項,有請xx主任對前半期教學工作做總結發言。(音樂響起)。
感謝x主任的精彩發言,伴著夢想入睡,帶著目標醒來,路雖遠,行則至;事雖難,做則成。學習需要堅持,什么是堅持,堅持,就是一天又一天,你告訴自己再堅持一天。學習需要勤奮,什么是勤奮,勤奮,就是一刻又一刻,你告訴自己再勤奮一點。讓我們再次用熱烈的掌聲感謝x主任。
幸福是什么,有人說幸福就是貓吃魚,狗吃肉,奧特曼打小怪獸;我說幸福就是你教我,我教你,x校長說你有戲。
下面進行大會第三項,讓我們用最熱烈的掌聲歡迎x校長給我們做半期總結,有請x校長。(音樂響起)。
每一次要求都是一種智慧,每一次囑托都是一縷陽光,每一次期望都是一份熱情。步步在前,步步高升,步步輝煌,步入殿堂。有志的人,理想是峰頂,學習是捷徑,奮斗是腳步。山,再高也高不過腳步,邁步登山,山在腳下。點滴奮進成就歲月五彩,十分魅力話盡育人真言。請大家記得無論去哪兒,什么天氣,請帶上x校長的囑托與期望。讓我們再次用最最熱烈的掌聲感謝x校長。
因為青春所以披星戴月,因為夢想所以奮不顧身。用奮斗駕馭成功,用勤奮鑄就輝煌,讓我們的青春與夢想在育才閃光。爬上山頂,并不是為了讓全世界看到你,而是讓你看到整個世界。
下面進行大會的第四項半期先進個人及班級表彰。
海闊天作岸,山高人為峰,下面有請……為我們宣布半期考試各班優秀學生名單并組織頒獎。(音樂響起)。
我們的肩上擔風挑雨,但我們仍然執著堅強;我們的腳下云來霧往,但我們仍然務實鏗鏘。夢在腳下,志在超越。讓我們再一次把掌聲送給以上獲獎的同學。
執筆仗才走學海,借力揚帆到天涯;策馬揚鞭躍書山,登臨絕頂我稱雄。下面有請……為我們宣布獲得學科霸主稱號的學生名單并組織頒獎。(音樂響起)未名湖畔清風揚,博雅塔前立風骨。下面有請……為我們宣布獲得清北之星稱號的學生名單并組織頒獎。(音樂響起)。
發天地之微,知宇宙之數。將這句話送給以上同學。愿你們能求學未名湖,問道博雅塔!
磨墨理紙好成文,勤學苦思天地寬。每天進步一點點,人生格局不一般;每天前進一小步,人生會有新高度。下面有請……為我們宣布半期考試獲得進步獎的優秀學生名單并組織頒獎。(音樂響起)。
恭喜以上獲獎的同學,成長靠朋友,也靠對手,但最重要的是靠團隊。俗話說得好,孤軍奮戰,其力有限,眾志成城,堅不可摧。在我們的身邊,就有這樣一支支優秀的團隊。下面有請……為我們宣布獲得半期考試優秀班級的獲獎班級名單并組織頒獎。(音樂響起)。
感謝……,并祝賀以上獲獎的班級。學習要有好習慣,成功才不會艱難;課堂要會做筆記,夢想才不會遙遠;資料要學會整理,高中才不會遺憾。下面有請……為我們宣布優秀資料展獲獎名單并組織頒獎。(音樂響起)。
他精通經史,落筆驚人;他博學灑脫,出口成章;他容貌絕代,笑容可掬。他名重一代,氣韻高華。他是傳奇,風景再美也美不過他的魅力;他是美酒,甘露再甜也甜不過他的醇厚;他是畫筆,自然再奇也奇不過他的絢麗。他就是,請大家跟我一起說出他的名字……(x校長),下面進行大會第五項,掌聲有請x校長為我們作重要講話。(音樂響起)。
聽君一席話,xx讀十年書;那就讓我們摘一些溫暖和激情的話語,包一片決心帶回去,帶回去夾在書本里,扁扁的,像壓過的陽光。感謝陳校長的精彩講話。謝謝!通過本次期中考試表彰大會,我們將不再彷徨,不再迷茫,我們將再次掀起學習的高潮,在知識的天空翱翔,讓我們青春的生命怒放!
下面進行大會第六項,齊唱《怒放的生命》,請全體起立。
同學們,回眸前半期苦戰歲月,掩卷長思,蕩氣回腸;展望后半期執筆鏖戰,血在腔中,一如既往。下面我說一句,大家跟著我說一句:卓越xx,魅力無邊;xx無敵,所向披靡。展翅翱翔,我心向上;追逐夢想,路在前方。讓我們把掌聲送給自己。
下面進行大會的最后一項:集體宣誓。有請……同學上臺領誓。
昨日天驕耀眼,明天金榜題名,讓我們以積極的態度、飽滿的熱情、求實的作風,追求新跨越,創造新輝煌。祝各位同學步步為營,步步領先,智慧拼搏,一路領先!祝各位老師天天開心,天天如意,智慧引領,一路向前!高級下期半期總結表彰大會到此結束。感謝大家的參與,請各班組織有序退場!(結束音樂響起)。
裝修公司年度會議主持稿(通用21篇)篇九
現在我們開始開會,請大家保持安靜,手機調整至靜音,不要隨意走動。
尊敬的各位領導、各位同仁,下午好!
今天,________服務中心在這里召開20____年年度工作報告,回顧一年來的工作業績,并展望明年的美好藍圖。
今天有幸邀請到公司領導____總參加我們的會議,以我們熱烈的掌聲表示真誠的感謝!
今天的會議共有3項議程:
第一項議程是請各部門負責人和員工代表做工作報告及服務中心____總做工作點評;。
第二項議程是請____總對服務中心進行工作指導;。
____經理的報告指出圍繞公司“____”特色服務執行方案和服務中心具體措施開展親情服務工作,敢于創新、勇于探索,取得了較好的成績。
通過工程部____經理的報告讓我們看到各位技術人員為保證________的設備設施正常運行和執行“____”特色服務做出的貢獻。
好!感覺____經理的報告,從報告中體現了安防部在保障________業戶人身和財產做出了很大貢獻,是服務中心開展“____”特色服務的堅強后盾。
接下來有請財務部會計____為我們做上半年經營指標完成和成本控制的情況!
感謝____為我們提供了精確的財務數據,這也是我們勞動成果的體現。
下面是我們服務中心的員工代表:區域客戶主任______為我們做。
上半年工作報告,掌聲歡迎!
從客服部____的報告中可以看出我們________的基層員工的用心工作和敢于擔當精神風貌!
下面有請服務中心____總對上半年工作做點評,掌聲歡迎!感謝____總對服務中心點評,同時也為我們下半年工作指明了方向。
現在進行第二項議程是請____總對服務中心進行工作指導;非常感謝____總對我們工作的肯定,以及對我們的期望,請再以熱烈掌聲送給我們的____總!
下面是會議第三項議程是對工作優秀的員工進行嘉獎;。
______、______、______、______(員工名單)。
以上就是今天的會議內容,感謝____總在百忙中抽出時間參加我們的總結會議,請全體員起立,以熱烈的掌聲歡送公司領導____總!
裝修公司年度會議主持稿(通用21篇)篇十
合:大家晚上好!(停頓、鞠躬)。
男:這里是“x201x年的春節聯歡晚會”
男:我是主持人胡星。
女:我是主持人向文婧。歡迎大家的到來。
男:春光春色源春意,鼠年羊將揚羊威。
女:炮竹聲聲辭舊歲和風送暖迎新春。
男:在這里,我們給大家拜個早年。(鞠躬)。
合:祝大家新年快樂、萬事如意!
男:讓我們共同祝福祖國繁榮昌盛;。
女:讓我們共同祝福維豐迎來新的騰飛;。
活動開始:
1、游戲:爆竹聲響、浪漫時刻。
男:今晚的聯歡會將采用文藝表演、游戲與幸運抽獎等活動穿插進行的方式開展。
女:還有抽獎啊,我先去看一下獎品是什么(介紹獎品,引起興趣)。這么好的獎品。
男:是哦,獎品非常的豐富,請各位同事都積極參與到活動中來,大獎小獎等著你。
女:胡星,今年春節很特別,你準備跟誰一起放鞭炮?
男:(自由回答)嗯,這個問題我們私下再討論好吧!
合:爆竹聲響,浪漫時刻。
男:請工作人員準備道具。
女:我來介紹游戲規則:兩個選手背靠背夾住一只氣球,先從起點向終點跑,到了終點后把氣球放在椅子上,坐爆氣球(怎么坐爆都行),再一人剝桔子一人吃,然后手牽手返回起點。重復三次上述任務,誰先完成誰獲勝。注意:如果在跑動時氣球落地,兩人要從起點重新出發。同時,不能用手碰到氣球。每個工會各出兩位選手參賽。
男:我們先請機關工會和金緣工會各派男女兩名隊員上來參加游戲。
女:(宣布本次比賽時間-----)。
男:接下來我們有請營銷和物業工會各派男女二名隊員上來參加游戲。
女:(宣布本次比賽時間-----)。
男:下面有請園林和工程工會各派男女二名隊員上來參加游戲。
女:(宣布本次比賽時間及比賽結果-----)。
注:(6個工會,有3個工會獲勝,每次有一組獲勝)。
2、第一次抽獎——四等獎(7位工會委員抽取14名三等獎)。
女:接下來到了我們非常期待的抽獎環節,有請7個工會主席及委員抽取14名三等獎。
男:首先我們有請抽獎嘉賓:共7人各抽2名。
女:請大家拿出獎券準備兌獎。(主持人宣布幸運號、領獎)(注:抽獎的人頒獎。二個二個上來,二個二個下去,場地有限,保持安靜)。
3、班子成員唱歌“真心英雄”。
女:接下來有請經營班子領導上臺表演合唱“真心英雄”。
男:有請各位領導。
4、新疆舞:表演者:幼兒園老師。
女:很多人一提到新疆都想起了新疆的烤羊肉串。但作為女孩子,我特別的懷念新疆那婀娜多姿的舞蹈。
男:哦,那今天就如你所愿,接下來請欣賞由幼兒園的老師們帶來的新疆舞。
女:有請。
5、游戲:真真假假、你猜你猜。
男:嗯,我猜中間這個2號箱子吧?
女:我也不知道,我根本就沒有真的將手伸到箱子底部去摸。接下來我們要玩的游戲叫做“真真假假,你猜你猜”。
男:游戲規則是這樣的:
女:我們隨意的請三個人上來表演,是有表演天賦的同事。
6、第二次抽獎——二等獎(五位副總經理抽取10名二等獎)。
女:我看到有14名觀眾看節目都是這樣的(咧嘴笑的表情)。
男:哦,接下來將出現10名同樣癥狀觀眾。
女:有請五位副總經理為我們抽取第二批二等獎10個幸運號碼。請大家拿出獎券準備兌獎。(宣布獎號)。
7、獨唱:恭喜恭喜、表演者:幼兒園老師。
男:接下來幼兒園的杜建秋老師將用歌聲為以上獲得獎品的朋友道一聲《恭喜恭喜》。
女:有請杜建秋老師為我們帶來獨唱《恭喜恭喜》。
8、散文詩:表演者:人力資源部員工。
9、游戲:鐵人三項、鐵人是我。
男:感謝小向聲請并茂的朗誦。哎小向,你平時看體育節目嗎?
女:因為中國男足傷了我的心,所以只看非球類體育節目。
男:這心傷的可夠慘,那你留意過鐵人三項這個項目沒?
男:不錯。今天我們也要來個現場的鐵人三項游戲。
女:不過自行車沒看到,倒是看到后臺擺放的用來慶祝的蛋糕、啤酒和氣球了。
男:那就是我們下面游戲的道具。游戲規則是:每個工會上來一位選手參賽,連續完成吃蛋糕、喝啤酒、吹爆氣球三項任務,然后閉眼旋轉10圈。有請各工會各選一位選手上臺。
女:有請--。
10、第三次抽獎——一等獎(副總,工會主席)。
女:這蛋糕也吃了,啤酒也喝了,氣球也吹爆了。接下來4個一等獎用什么來慶祝呢?
男:慶祝可以不要蛋糕、不要啤酒、不要氣球。有請領導為我們抽出今天一等獎的幸運者。
女:有請。
11、舞蹈:四小天鵝、表演者金緣公司員工。
女:俗語說:五九﹑六九,沿河看柳。美麗的長壽湖現在已是波光鱗鱗,碧波蕩漾,盛裝的白天鵝正翩翩起舞。
男:請大家欣賞由長壽湖項目組為我們帶來的舞蹈:“四小白天鵝”
12、三句半“夸維豐”表演者:幼兒園老師。
女:舞蹈跳的美不美?
男:美。
女:想不想再看一次?
男:想。
女:你怎么每次回答就一個字啊?
男:我這不是受何杰老師她們的影響了嘛,她們接下來要表演三句半,在后臺練習的是熱火朝天,連帶我說話都受影響了。
女:有請由幼兒園四位老師為我們表演三句半:《夸維豐》。
13、游戲:你進我退、禮尚往來。
女:聽完四位美女老師對維豐的夸贊,自豪之情油然而生。
男:是的。要想在市場有立足之地,必須學會和其他競爭對手博弈。
女:接下來我們可以在游戲“你進我退、禮尚往來”中,體會奮斗的艱辛和快樂。
男:游戲規則是這樣的:每個工會出兩名選手,每個選手的右腳膝蓋以下綁四個氣球,當主持人說開始以后,各選手在規定的范圍內,通過踩、擠等方式弄破其他選手的氣球。直到場上只剩一組選手的氣球還沒有被弄破,則勝出。
女:請各工會小組選定一位選手上場。
14、第四次抽獎——特等獎(董事長)。
男:激動人心的時刻到了,請大家拿出獎券,有請董事長為我們揭曉今晚的兩個特等獎。有請。
15、領導向每個員工發吉祥物。合唱:“相親相愛一家人”(晚會結束)。
女:在座的還有那些沒拿到獎品的請舉手?
男:還有抽獎活動啊?
女:抽獎環節結束了。但是我們的領導將為我們派發吉祥物。而且是每位員工都有。
男:人人都有份啊,領導想得真周道。各位同事們,讓我們用熱烈的掌聲歡迎領導派發吉祥物。
(放背景音樂《相親相愛一家人》)。
男;尊敬的各位領導。
女:親愛的朋友們,
男:今天,是維豐人歡聚的一天。
女:今天,是維豐人開心的一天。
男:我們是一家人,相親相愛的一家人。
男:愿新年的快樂給您帶來吉祥、給您帶來永遠的順利。
女:讓我們記住維豐的今天!讓我們期待維豐的明天!
合:xx公司201x年“春節聯歡晚會”到此結束!
男:感謝各位領導、各位同事對今天晚會的大力支持。祝大家在新的一。
年里:
(合)鼠年行羊運、工作順利、家庭合美、身體健康、萬事如意!
裝修公司年度會議主持稿(通用21篇)篇十一
尊敬的各位領導、各位同事,大家晚上好。
喜悅伴著汗水,成功伴著艱辛,遺憾激勵奮斗,不知不覺間,我們已經一起走過了1年。20____已如約而至,我們滿懷期待。在這個辭舊迎新的日子里,我們在這里歡聚一堂,召開“青海東青混凝土有限責任公司年終總結大會”,主要目的是一起回顧過去一年取得的成績,以及我們工作中發現的問題,并借此機會總結經驗、積累教訓,為我們在新的一年里順利展開工作打好基礎。
年年歲歲花相似,歲歲年年人不同。回顧20____年,我們公司在今年有著良好的發展勢頭,我們公司在短短今年取得了令人鼓舞的成績。回眸我們的每一個成就,都凝聚著公司領導班子的辛勞和心血,洋溢著我們全體員工的不懈努力和辛勤汗水。在此,讓我們向全體員工說一聲“大家辛苦了!”
一、大會進行第一項:請馬存錄馬總講話。
二、大會進行第二項:請馬林馬總講話。
三、大會進行第三項:請焦主任講話。
四、大會進行第四項:有行政部黃曉領宣布優秀員工名單及頒發獎品。
五、大會進行第五項:給全體員工發紀念品。
六、大會進行第六項:進行猜謎語活動。
七、大會進行第七項:唱歌。
八、大會進行第八項:合影留念。
裝修公司年度會議主持稿(通用21篇)篇十二
尊敬的各位領導、各位同事,大家晚上好。
喜悅伴著汗水,成功伴著艱辛,遺憾激勵奮斗,不知不覺間,我們已經一起走過了1年。20____已如約而至,我們滿懷期待。在這個辭舊迎新的日子里,我們在這里歡聚一堂,召開“青海東青混凝土有限責任公司年終總結大會”,主要目的是一起回顧過去一年取得的成績,以及我們工作中發現的問題,并借此機會總結經驗、積累教訓,為我們在新的一年里順利展開工作打好基礎。
年年歲歲花相似,歲歲年年人不同。回顧20____年,我們公司在今年有著良好的發展勢頭,我們公司在短短今年取得了令人鼓舞的成績。回眸我們的每一個成就,都凝聚著公司領導班子的辛勞和心血,洋溢著我們全體員工的不懈努力和辛勤汗水。在此,讓我們向全體員工說一聲“大家辛苦了!”
一、大會進行第一項:請馬存錄馬總講話。
二、大會進行第二項:請馬林馬總講話。
三、大會進行第三項:請焦主任講話。
四、大會進行第四項:有行政部黃曉領宣布優秀員工名單及頒發獎品。
五、大會進行第五項:給全體員工發紀念品。
六、大會進行第六項:進行猜謎語活動。
七、大會進行第七項:唱歌。
八、大會進行第八項:合影留念。
男:尊敬的各位領導,
女:親愛的優秀員工,
男:各位在座的朋友,
合:大家上午好!
女:一元復始,
男:萬象更新,
女:在這辭舊迎新的美好時刻,我們集團的主要領導和優秀員工歡聚一堂,在這舉行____集團20____年年終總結暨表彰大會。
男:為了感謝各位領導家屬一年來對我們工作的大力支持,我們特意把她們也請到今天的現場,請我們用熱烈的掌聲對她們的到來表示歡迎!今天的大會將分三部分進行,第一部分是各級領導和優秀員工代表的總結發言,第二部分是各公司選送的文藝節目和游戲互動,最后是請與會代表一起享用集團公司為我們準備的豐盛午宴。
女:首先我們用熱烈的掌聲歡迎集團公司____總裁致開幕詞(5分鐘)。
男:__總的講話似化雨春風滋潤著我們的心田,讓我們用熱烈的掌聲表示感謝!
女:下面有請____公司__總做大會發言,請大家鼓掌。(5分鐘)。
男:__總的講話令人倍受鼓舞,催人奮進,讓我們看到了____公司“不甘落后鑄輝煌,打好生產翻身仗”的決心,請讓我們再一次用掌聲表示感謝!
女:下面有____公司__總做大會發言,請大家鼓掌歡迎!(5分鐘)。
男:努力拼搏和無私奉獻使____公司成為我們集團的一流企業,在此我們用最熱烈的掌聲對他們的努力和辛勤付出表示衷心的感謝!
女:下面掌聲有請____公司__總做大會發言。(5分鐘)。
男:不甘落后嚴抓細管是____公司從生產管理到企業形象都發生了質的變化,讓我們深深領略到細節決定成敗這一管理真諦,讓我們再次對他們的敬業、奉獻表示感謝!
女:在這一年里,我們身邊許許多多平凡的人和事感動、教育和影響著我們,下面有請公司優秀員工代表____發言,請大家用熱烈的掌聲表示歡迎!(5分鐘)。
男:開拓創新倡導工作激情;忠誠敬業奉獻畢生熱情,每一位優秀員工時時刻刻都在用自己的實際行動詮釋著____精神,下面我們用熱烈的掌聲歡迎____公司優秀員工代表____發言!
女:每逢佳節倍思親,在新春來臨之際,我們對戰斗在生產一線的駐外人員和全體員工表示最衷心的感謝!下面有請____公司的駐外優秀員工代表____上臺發言,請大家鼓掌!
男:20____年對我們____集團來說是拼搏之年、奉獻之年、豐收之年。下面我們用最熱烈的掌聲歡迎集團公司董事長講話!
女:__總的講話情真意切,發自肺腑,為我們指明了努力的方向,吹響了奮進的號角,更使我們對____集團的未來充滿了信心和力量!讓我們再次以熱烈的掌聲表示感謝!
男:下面我宣布:20____年年終總結暨頒獎大會頒獎開始!(音樂起)。
女:有請集團公司____董事長為____公司優秀員工頒獎。
男:宣讀獲獎員工名單。
女:有請集團公司____董事長為____公司優秀員工頒獎。
男:宣讀獲獎員工名單。
女:有請集團公司____董事長為____公司優秀員工頒獎。
男:宣讀獲獎員工名單。
女:頒獎完畢,有請主席臺就座的各位領導到餐桌就座,下面文藝演出正式開始。
主持詞的內容是由會議的內容所決定的,不能脫離會議內容。主持詞的附屬性地位,決定了它只能起陪襯作用,不能喧賓奪主。下面是小編給你帶來的公司年度會議主持稿,歡迎大家閱讀!
現在我們開始開會,請大家保持安靜,手機調整至靜音,不要隨意走動。
尊敬的各位領導、各位同仁,下午好!
今天,________服務中心在這里召開20____年年度工作報告,回顧一年來的工作業績,并展望明年的美好藍圖。
今天有幸邀請到公司領導____總參加我們的會議,以我們熱烈的掌聲表示真誠的感謝!
今天的會議共有3項議程:
第一項議程是請各部門負責人和員工代表做工作報告及服務中心____總做工作點評;。
第二項議程是請____總對服務中心進行工作指導;。
____經理的報告指出圍繞公司“____”特色服務執行方案和服務中心具體措施開展親情服務工作,敢于創新、勇于探索,取得了較好的成績。
通過工程部____經理的報告讓我們看到各位技術人員為保證________的設備設施正常運行和執行“____”特色服務做出的貢獻。
好!感覺____經理的報告,從報告中體現了安防部在保障________業戶人身和財產做出了很大貢獻,是服務中心開展“____”特色服務的堅強后盾。
接下來有請財務部會計____為我們做上半年經營指標完成和成本控制的情況!
感謝____為我們提供了精確的財務數據,這也是我們勞動成果的體現。
下面是我們服務中心的員工代表:區域客戶主任______為我們做。
上半年工作報告,掌聲歡迎!
從客服部____的報告中可以看出我們________的基層員工的用心工作和敢于擔當精神風貌!
下面有請服務中心____總對上半年工作做點評,掌聲歡迎!感謝____總對服務中心點評,同時也為我們下半年工作指明了方向。
現在進行第二項議程是請____總對服務中心進行工作指導;非常感謝____總對我們工作的肯定,以及對我們的期望,請再以熱烈掌聲送給我們的____總!
下面是會議第三項議程是對工作優秀的員工進行嘉獎;。
______、______、______、______(員工名單)。
以上就是今天的會議內容,感謝____總在百忙中抽出時間參加我們的總結會議,請全體員起立,以熱烈的掌聲歡送公司領導____總!
同志們:
現在開始開會。今天,支隊隆重召開20____年度工作會議,旨在全面總結20____年的工作,深刻分析當前消防工作和部隊建設面臨的形勢,全面部署20____年度工作目標任務。
今天,在百忙之中出席支隊工作會,讓我們用熱烈的掌聲向______的到來表示最熱烈的歡迎和最衷心的感謝。參加會議的還有分局______、支隊黨委成員以及全體官兵。本次會議共有五項議程。
現在,會議進行第一項議程:請____________代表支隊黨委向大會工作報告。
……。
會議進行第二項議程:宣讀支隊表彰決定,并對獲獎代表進行頒獎。
……。
下面,請受到表彰的先進代表:______、______、______、______上臺領獎。
支隊還有______、______、______、等______名同志被評為先進個人或被總隊、支隊嘉獎,在此一并向他們表示祝賀!
會議進行第三項議程:有請分局______作重要講話。
……。
會議進行第四項議程:讓我們以熱烈的掌聲歡迎市消防總隊袁明清副政委作重要講話。
……。
同志們!這次會議時間雖短,但主題鮮明、內容豐富、安排緊湊、成效顯著,是一次鼓勁、務實的大會。各部門宣讀了20____年度工作目標和任務,還表彰了20____年度先進個人。____________代表分局黨委作了重要講話,全面客觀地回顧總結了支隊過去一年的工作,并提出推進全區消防工作的期望和要求,語重心長、情真意切,讓人深受教育和啟發,倍感親切和鼓舞,全體官兵一定要以此為動力,努力把我們的各項工作推向新的高度。
下面,就貫徹落實會議精神,我再強調三點意見:
一是要認真領會,及早謀劃。工作會已為今年消防工作的開展提出了要求,指明了方向,支隊也有具體安排和部署,各部門及中隊要認真領會今天會議的精神,針對工作上的弱點、難點去思考、去排查、去分析,結合單位實際,按照年度工作目標任務,按照規定時限、落實責任人,抓好各項工作落實。
二是要正視問題,負重前行。過去一年,在全隊官兵的共同努力下,我們做了大量卓有成效的工作,確保了全區火災形勢總體平穩和部隊高度穩定。但我們也要清醒地看到,我們的工作還存在一些問題,個別官兵責任意識淡薄,執行力弱,特別是從日常的檢查和總隊督察可以看出,有的官兵對轄區重點單位、部隊裝備性能還不夠熟悉;我們在防火監督工作中還存在很多漏洞,存在的火災隱患還未完全從源頭上根除,火災形勢仍然嚴峻。但同志們不要氣餒,支隊黨委相信大家,希望同志們進一步堅定信念,放開手腳,負重前行,用更出色的業績去驗證每一名官兵的價值。
今天的會議到此結束,散會!
裝修公司年度會議主持稿(通用21篇)篇十三
【導語】本站的會員“沫沫”為你整理了“年度會議主持詞”范文,希望對你有參考作用。
尊敬的各位領導、各位同事:
大家上午好!
喜悅伴著汗水,成功伴著艱辛,遺憾激勵奮斗,不知不覺間,我們已經一起走過了1年。20xx已如約而至,我們滿懷期待。在這個辭舊迎新的日子里,我們在這里歡聚一堂,召開“鮮清事業部年終。
總結。
會”,主要目的是一起回顧過去一年取得的成績,以及我盲作中發現的問題,并借此機會總結經驗、積累教訓,為我們在新的一年里順利展開工作打好基礎。
年年歲歲花相似,歲歲年年人不同。回顧20xx年,我毛司從3月份在武漢成立到現如今的規模及良好的發展勢頭,從初步打開市場到完全占據武漢小小近兩千家藥店,除此之外,我們還開發了黃陂、蔡甸、新洲、江夏、陽邏、漢南等周邊地區。這些足以證明我毛司在短短一年里便取得了令人鼓舞的成績。回眸我們的每一個成就,都凝聚著公司領導班子的辛勞和心血,洋溢著我們全體員工的不懈努力和辛勤汗水。在此,讓我們向全體員工說一聲“家辛苦了!”
一、會進行第一項:請吳總致開幕詞。
好的,謝謝吳總。沒有播種,何來收獲,沒有辛苦,何來進步。回首20xx年,一路走來,我們風雨兼程,披荊斬棘、用汗水和淚水換來了今天的成長,我們在進步,其中最應要感謝的,是我們的項目經理吳總的關懷和助。
我想剛才吳總的金玉良言,家都如沐春風。再次謝謝吳總!
接下來我們有請胡小芳作20xx年工作報告并簡述20xx年規劃并附帶811鮮清事業部財務分析報告。
胡小芳從回首過去我們熱情洋溢到堅定現在我們激情澎湃再到展望未來我們斗志昂揚,這都充分說明她工作的努力和細心。感謝小芳!
千淘萬漉雖辛苦,吹盡狂沙始到金。公司的營銷伙伴不斷超越自我,實現自我,用辛勤和汗水澆注出了今天驕人的成績。我們把掌聲送給雷彥龍!
趙主管在工作上兢兢業業、勤勤懇懇,踏實肯干是他的寫照,的的確確是我們的楷模。我們把掌聲送給我們腳踏實地的趙哥。
接下來請吳迪吳總作20xx年工作報告并簡述20xx年規劃。
五、會進行第五項:吳迪作20xx年工作報告并簡述20xx年規劃。
謝謝吳總,您的`報告令我們在座的每個人都心潮澎拜、斗志昂揚。正所謂“風勁潮涌,自當揚帆破浪;任重道遠,更需策馬揚鞭”我堅信在吳總的正確領導下我們定會同心同德、奮進拼搏、為我們鮮清的明天再創輝煌!
六、會進行第六項:優秀員工表彰儀式及優秀員工講話(尚宜俊、胡小芳、趙洪亮)。
1、請吳總宣布優秀員工名單。
2、對優秀員工進行表彰,請劉總、黃姐、吳總為三位優秀員工頒獎。
3、請優秀員工發表感言。
尚宜俊發言。
我想尚宜俊的發言也代表了全體受獎人員的心聲,成績只代表過去,面對嶄新的一年,希望在不同工作崗位的優秀員工能夠不驕不躁在工作中真正地起到模范帶頭作用。
胡小芳發言。
這些在辦公室奮斗的同事,也是我們學習的榜樣,除了應有的能力之外,她們不僅工作努力認真,而且更需要耐心和細心。當然能評為優秀員工則更需要一顆上進心。只要家努力我相信明年會有更多的人站在這里的。
趙洪亮發言。
趙主管的優秀家都是有目共睹的,我在此就不多說了。
接下來有請總部黃姐發表講話。
七、會進行第七項:總部領導黃姐講話。
八、會進行第八項:總部領導劉總講話。
讓我們攜手并肩,志存高遠,實現新跨越,再創新輝煌。
九、會進行第九項:吳迪致閉幕詞。
十、會進行第十項:合影留念。
沒有播種,何來收獲,沒有辛苦,何來進步。回首20xx年,一路走來,我們風雨兼程,披荊斬棘、用汗水和淚水換來了今天的成長,我們在進步,其中最應要感謝的,是我們的項目經理吳總的關懷和助。
裝修公司年度會議主持稿(通用21篇)篇十四
各位同事下午好!
首先,祝您羊年好運,好運,身體健康,家庭幸福!
隨著元旦的腳步,我們滿懷信心地進入20xx年。新年的新氣象,新年的夢想,促使我們今天在這里召開年度工作總結會。20xx年,我們使用了仁、義、禮、智、信;管理我們的工作;禮貌、慷慨、信念、敏感和利益;為了擴展我們的工作,我們使用了;酸、甜、苦、辣、咸;給我們的工作增添味道,并使用;紅色、黃色、綠色、藍色和紫色;豐富我們的工作。
回顧20xx年,我們既有收益也有損失。有一個著名的儒家經典宴會:回顧舊,了解新。然后,xxx將帶領我們回顧過去365天,并展望20xx年。
讓我們歡迎xxx上臺。
同事們:從xxx剛剛8頁的總結報告中,不難看出,既有對我們過去工作的肯定,也有對我們未來工作的期待和鼓勵。剛才xxx帶我們回顧了過去一年的成功和失敗。現在讓我們來回顧一下剛才xxx的總結報告,供您回去學習、交流、布置時參考:
一個方面說:20xx年,我們要以客戶滿意為服務宗旨,弘揚儒家文化,以體現儒家思想、展示xxx文化主題為己任,打造真正的“中國名店”和“全國超級餐廳”。說到服務,顧名思義,人們普遍的理解是讓顧客滿意。因此,無論您在哪個部門或崗位,都應謹慎地為客戶提供直接或間接的服務。我們所有的工作都離不開他們。這可以歸結為一句話:服務是基礎,服務是我們生存的基礎。說到儒家文化,我們都知道我們xxx不同于其他社會餐飲,我們最獨特的地方就是儒家文化。剛才我們說:“服務是基礎,服務是生存的基礎”。現在我們說“儒家文化是我們的靈魂,是我們發展的基礎,如果你理解這一點,我相信你應該能夠深刻地理解儒家文化對我們的重要性。讓我們仔細想想。作為xxx的人,我們非常自豪地在xxx工作,因為我們為社會做出貢獻。信義主義,我們也是有形的和無形的,推動著國家幾千年儒家文化的發展和社會的進步。在一個小小的層面上,我們學習儒家文化,繼承儒家思想,這不僅促進了xxx品牌的發展,也培養和豐富了我們自己。我們也在與企業共同發展壯大。
此外,在中央政府的下一個“十二五”規劃中,其中之一是;推動文化大發展大繁榮,提升國家文化軟實力。要建設一種文化,一個國家應該有自己的文化和信仰。嗯,這種文化現在是相當流行的儒家文化,這與我們企業的文化是完全一致的。因此,作為一家儒家文化主題餐廳,xxx一定會順應潮流,在這樣的環境影響下蓬勃發展。因此,我相信我們有能力在20xx年做得更好。謝謝大家!
裝修公司年度會議主持稿(通用21篇)篇十五
(各部門清點人數)
陳:請各位同事安靜,麻煩各部門領導清點一下人數,是否已經到齊。(部門清人)。下面,請大家將自己的手機暫時關閉或調為靜音,保持會場紀律。
劉:尊敬的各位領導、各位來賓!
陳:親愛的同事們、朋友們!
劉:大家下午好!(同時鞠躬)
陳:20xx年的馬年,在成長和收獲的喜悅中奔騰而去
劉:20xx年的羊年,在期待和奮進的激情中迎春而來
陳:回首過去,我們滿懷豪情
劉:展望未來,我們重任在肩
陳:過去的一年,我們宇登猶如一艘直掛云帆的航船,乘風破浪
劉:過去的一年,我們宇登所有員工都勤勤懇懇,碩果累累
陳:值此新春來臨之際,我們在這里歡聚一堂,召開20xx年度總結大會暨20xx年度工作計劃大會,主要是對20xx年的工作做出總結,總結經驗,吸取教訓,共商公司未來發展大計,布置20xx年度的各項工作任務,明確目標。
劉:現在宣布,四川宇登投資咨詢有限公司20xx年年度會議
合:正式開始
陳:20xx年是金融行業紀元年,我們目睹了太多的同行公司在這樣一場行業變革中艱難的生存,甚至倒閉,宇登在這樣的環境下能夠良好穩健的發展至今,離不開公司領導的英明決斷,猶如大海中航行的一葉扁舟,我們不知道我們會駛向哪里,但是有這樣一個人,他仿佛是那黑夜中的一盞明燈,指引著我們前進的方向。
劉:有請我們的總經理何成慶何總,作重要講話,大家歡迎(掌聲)……
陳:謝謝何總的講話···
劉:接下來由各部門總監,對部門上年度工作做出總結和對下年度做出工作計劃,有請市場部總監文波文總上臺講話,大家歡迎(文總講話結束)
陳:總結文總講話···下面有請,風控部總監王章王總上臺講話,大家歡迎(王總講話結束)
劉:總結王總講話···下面有請,理財部總監洪浩洪總上臺講話,大家歡迎!(洪總講話結束)
陳:感謝洪總的講話···
劉:謝謝
陳:過去的一年,我們在穩步的成長。雖然有很多的困難和艱難,但是我們欣喜的發現,公司從無到有,從小到大,從最初的幾個人到如今的規模。我想這都是與在座所有員工的努力離不開的。
(簡總講話結束)
陳:感謝簡總···
陳:他們選擇把人生最美好的時光,留在宇登
陳:請三等獎獲得者市場部趙玉梅、二等獎獲得者市場部候嬌、勞動模范獎獲得者財務部李芳芳和理財部饒晏菲上臺來,請人力資源總監唐俊唐總為他們頒獎(主持人走下講臺)
劉(上臺):請領獎的同事用簡短的幾句話表達你們此刻的心情。(走下講臺)
陳(上臺):謝謝獲獎同事的發言,下面請一等獎的獲得者網銷部侯婷、市場部李海、貸后管理部李浩田、服務部吳小勤上臺來,請總經理何總為他們頒獎(走下講臺)
劉(上臺):請獲得一等獎的同事簡單的說幾句吧
陳:感謝獲得一等獎的同事的發言,接下來,請獲得市場部優秀團隊獎的團隊,市場部三組,上臺來,請市場部總監文波文總為他們頒獎(走下講臺)
劉(上臺):市場部三組能取得如此優秀的成績,那么他們在工作中又經歷過怎樣的酸甜苦辣。請聽聽殷林軍代表市場部三組作個分享。
陳:感謝市場部三組主任殷林軍的分享。過年了···
劉:當然是發紅包了。
陳:新春過大年,最是喜慶紅包來,宇登給大家發紅包來了
陳:下面有請理財部同事依次上臺,請理財部洪老師為他們發紅包
第七環節:會議結束
陳:辭舊迎新,高歌奮進,昨天已經成為歷史,明天的征程任重道遠。
劉:讓我們以蓬勃的朝氣、昂揚的銳氣、無畏的勇氣,勵精圖治,開拓創新,譜寫宇登新一年的輝煌!
陳:各位領導、各位同事,宇登公司20xx年度會議到此結束。
合:祝大家新年愉快!身體健康!萬事如意!羊年大吉!
(請大家都到臺上來,一起合影紀念)
裝修公司年度會議主持稿(通用21篇)篇十六
各位領導、同志們:
今天我們隆重集會,召開大連金沃集團xxxx年度工作總結表彰大會。今天會議的主要內容是:由集團總裁張總做xxxx年度工作總結及xxxx年工作安排報告以及對評出的xxxx年度優秀員工進行表彰。
參加今天大會的主要領導有集團總裁張明柱,總經理蘭慶波,總經理王力,集團顧問許同福,參加今天會議的有集團大廈部分工作人員、日鑫食品有限公司和莊河園區、加工廠的管理人員、技術人員及員工代表,共40人。在這里,向集團公司領導在百忙之中親臨大會,首先讓我們以掌聲對各位領導的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
一、大會進行第一項:
請集團張明柱總裁做xxxx年度工作總結及xxxx年工作安排報告。
讓我們再次用掌聲向張總表示感謝。xxxx年是我們金沃集團不同尋常的一年,我們堅信,xxxx年在以張總為核心的領導班子的帶領下,我們將以求新務實的工作作風,重生產,抓效益,再上一個新的臺階,真正做到沃土生金。
二、大會進行第二項:
請行政總監xxx宣布xx年度優秀員工名單。并請優秀員工到主席臺前領獎。
三、大會進行第三項:
請優秀員工代表xxx發言。我想張會計的發言也代表了全體受獎人員的心聲,成績只代表過去,面對嶄新的一年,希望在不同工作崗位的優秀員工能夠不驕不躁在工作中真正地起到模范帶頭作用。
四、大會進行第四項:
由日鑫廠員工代表王霞發言。xxxx年我們對日鑫加工廠進行了全面的改造,相信在新的一年,隨著管理水平的不斷提高,經營范圍的不斷擴展,加之科研創新能力的不斷增強,日鑫加工廠的發展會越來越好!
五、大會進行第五項:
請塔嶺園區王英明經理代表莊河基地發言。
可以說莊河基地是我們金沃集團的主要支柱,我們的領導也是幾年如一日的把心血和精力全都傾注于莊河塔嶺這片土地上,從政府到地方也非常重視,所以我們沒有理由不把園區建設好,沒有理由不把加工廠管理好,xx年,莊河基地依然是我們工作的重中之重。相信新的一年會有新的起色。
瑞氣呈祥舒萬物,同心同德開新局。我們堅信,金沃集團經過人才優化,管理變革,背靠優秀的企業文化,通過實施多元化、國際化的發展戰略,定會迎來更加輝煌的明天!好,會議到此結束。
裝修公司年度會議主持稿(通用21篇)篇十七
尊敬的領導,各位代理商朋友、各位同仁:
大家上午好!
為了回顧和總結上半年工作,部署下半年安排,以順利實現年度生產經營目標,們在這里隆重召開上半年工作會議。出席今天會議的有集團董事長兼電器公司總經理****先生;常務副總經理****先生;電器公司營銷體系總監****先生;電器公司生技總監****先生;電器公司財務總監****女士;和電氣公司的全體分公司經理、管理科長以及副部級以上全體主管。同時,我們還很榮幸地邀請到了集團一辦三中心的四位總監,以及良好伙伴全體總代理朋友們,讓我們以熱烈的掌聲對他們的到來表示歡迎。
今天的會議主要有以下幾項議程:上午由常務副總****先生作半年度總結報告;下午由總經理作下半年重點工作計劃報告;第三項議程是下半年新產品上市計劃報告;第四項議程是下半年營銷重點工作計劃報告;第五項議程是下半年生技體系重點工作計劃報告;最后是總經理作會議總結。
下面進行會議第一項議程,掌聲有請常務副總經理****先生作半年度工作報告,大家歡迎。
…………
感謝****總為我們回顧了上半年的工作,總結了經驗成績,也提出了問題,我在這里代表在做的全體部門主管向高總表態:下半一定全力以赴,持續改善,努力達標。
上午的議程到此結束,請各位同事到主管餐廳用餐,請代理商朋友到銷管部安排地點用餐。我們下面的會議是一點半開始,請大家準時到場。各位,下午見!
下午:
尊敬的兩位高總,各位總代理朋友和同仁們:
大家下午好!
千功偉業,重在決策,企業能夠得以快速發展,離不開掌舵者的英明領導。下面,掌聲有請總經理***先生,為我們作下半年工作重點報告。
………………
感謝***總為我們指出了下半年的重點工作,我們個體系一定將圍繞重點,緊盯目標不放松,努力將下半年的工作做得更好。
新產品是營銷人員沖鋒市場的有力武器,下半年將會有哪些新式武器來為銷售一線的將士們助陣呢?且聽我們產品管理部***經理為大家揭秘。掌聲有請。
…………
感謝***經理的報告。新式武器有了,市場,又是分秒必爭,下面,請營銷總監***先生為大家作下半年營銷工作計劃報告,掌聲有請。
…………
感謝***總熱情洋溢的工作報告。下面請出的是生技總監***,作下半年生技體系工作報告。
…………
感謝***總的工作報告。真摯坦誠的言辭讓我們看到一個正在良性發展的生技體系,后方的彈藥供給一定能滿足大家的需求。
今天的會議議程到此結束,下面有請公司總經理***先生為我們作會議總結,歡迎。
感謝***,散會前發布2個通知,今天公司準備了晚宴,請全體人員請于6點到樓多功能廳參加晚宴;通知2,明天上午8點半開始管理科長培訓,地點在行政樓三樓會議室,請大家準時參加。
謝謝,散會。
同志們:
今天我們在這里隆重召開xx鎮2012年度上半年工作總結會,主要任務是全面回顧2012年上半年全鎮的各項工作,總結經驗,查找問題和不足,安排部署下半年工作任務和當前幾項重點工作,動員全鎮上下,進一步統一思想,堅定信心,明確任務,再接再勵,圍繞“內強素質、外塑形象、開拓創新、科學發展、再鑄輝煌”的總體工作思路,扎實做好各項工作,努力開創我鎮經濟社會科學、跨越、可持續發展的新局面。今年上半年,在鎮黨委、政府的正確領導下,我鎮的各項工作取得了一定的成績,經濟總量穩中有升,城鎮化建設穩步推進,社會大局較為穩定。但依然存在一些問題和不足,影響了全鎮各項工作的穩步推進,造成了不良的影響。在下半年的工作中,我們要發揚優點、發揮優勢,克服困難,振奮精神,努力完成全年各項工作任務,在鎮黨委、政府的正確領導下,以新型城鎮化為引領,傾心打造三化協調發展示范鎮。
態,不要來回走動,交頭接耳,集中精力共同把會議開好。
會議進行第一項:請各村黨支部書記、村委會主任依次上臺述職。
首先由東關村黨支部書記、村委會主任xxx述職,北關村黨支部書記xxx做準備。
由北關村黨支部書記、xxx述職,北關村村委會主任xxx做準備。
由北關村委會主任xxx述職,西關村黨支部書記xxx做準備。 ……………………
由南園村黨支部書記xxx述職.
會議進行第二項,由鎮黨委副書記、鎮長xxx做《xx鎮2012年度上半年工作報告》
會議進行第三項:請鎮黨委書記xxx作重要講話,大家
歡迎。
同志們,今天會議的議程到這里就全部結束了,會上,各村黨支部書記、村主任分別就各村上半年工作進展情況進行了述職,鎮黨委副書記、鎮長xxx做l 《xx鎮2012年度上半年工作報告》,x全面安排部署了下半年的工作,對全鎮下半年的目標任務、工作重點提出了明確而具體的要求。最后,我強調三點意見:
的召開為契機,認真學習貫徹x講話精神,團結帶領全鎮黨員干部群眾,圍繞目標,突出重點,迅速投入到各項具體工作中去,推動全鎮各項工作再上新臺階。
二、要突出重點,致力當前幾項工作抓好落實。這次會議上,x再次強調了城鎮化建設、招商引資、信訪穩定等重點工作,大家要結合蔡書記講話精神,圍繞本村本單位實際情況,進一步理清思路,突出重點,抓好幾項工作的落實,一是抓好社區、道路等基礎設施建設,加快城中村和背街小巷的改造速度,優化發展環境,加快我鎮新型城鎮化建設進程,二是繼續把招商引資工作放在天字號工程的位置來抓,瞄準大項目、好項目,為全鎮經濟持續發展提供充沛的動力。三是努力確保全鎮社會大局穩定,大力推行民主決策,通過四議兩公開和一事一議工作法對村內重大事項進行決策,建立信訪評估機制、隱患排查機制、矛盾化解機制,為全鎮經濟社會各項事業的發展營造一個和諧的環境。
三、要加強領導,強化責任抓好落實。各級領導干部要切實增強責任感和使命感,統籌安排,全面部署,狠抓落實。細化和分解工作目標責任,一級抓一級,一級帶一級,確保抓出成績、抓出效果。
同志們,目標已經明確,各項工作正逐步展開,希望全鎮上下認真貫徹落實好今天的會議精神,按照鎮黨委、政府的.要求,統一思想,堅定信心,搶抓機遇,積極進取,推進全鎮經濟和各項社會事業持續健康發展。
散會!
尊敬的各位領導、各位同事, 大家上午好 。
喜悅伴著汗水,成功伴著艱辛,遺憾激勵奮斗,不知不覺間,我們已經攜手一起走過了201*年上半年。201*下半年已如約而至,我們滿懷期待。在這個充滿希望的日子里,我們在這里歡聚一堂,召開“安地亞斯年中總結大會”,主要目的是一起回顧過去半年取得的成績,以及發現我們工作中的問題,并借此機會總結經驗、積累教訓,為我們在新的半年里順利展開工作打好基礎。
年年歲歲花相似,歲歲年年人不同。回顧上半年,我們公司持續著良好的發展勢頭,新廠第一期廠房順利投產,這些都是我們公司員工共同的成就。回眸我們公司的每一個成就,都凝聚著公司領導班子的辛勞和心血,洋溢著我們全體員工的不懈努力和辛勤汗水。在此,請允許我代表公司向大家一聲“大家辛苦了!”
一、現在大會進行第一項:請康總致開幕詞。
好的,謝謝康總真誠而又精彩(精彩洋溢)的致辭,為我們的大會開了一個好頭。
二、接下來大會進行第二項,各部門代表作201*年年中總結報告。
首先讓我們以熱烈的掌聲有請行政人事部王奇志經理作201*年年中總結報告,同時也請財務部謝興贊經理做好報告準備。
接下來有請財務部謝興贊經理作201*年年中總結報告,請生產部嚴經理做好報告準備。
接下來有請生產部、品管部彭利波副總作201*年年中總結報告,請研發部毛工、劉工做好報告準備。
接下來請研發部毛工、劉工依次作201*年年中工作報告,請工程部李工、蔣工做好報告準備。
接下來請工程部李工、蔣工依次作201*年年中工作報告,請市場部朱素梅經理做好報告準備。
接下來請市場部朱素梅經理作201*年年中工作報告,請采購部李紀雄主管做好報告準備。
接下來請采購部李紀雄主管作201*年年中工作報告,請總經理助理吳毅豐助理做好報告準備。
接下來請總經理助理吳毅豐助理作201*年年中工作報告。
感謝各位部門負責人的精彩報告,接下來請大家拿出你們勤勞而又熱情的雙手,熱烈歡迎我們的康總為大家作總結報告。
謝謝康總,您的報告令我們在座的每個人都心潮澎拜、斗志昂揚。正所謂“風勁潮涌,自當揚帆破浪;任重道遠,更需策馬揚鞭”我堅信在康總的正確領導下我們定會同心同德、奮進拼搏、為我們安地的明天再創輝煌!
三、公司的發展離不開優秀的決策和管理,也離不開員工優秀的貫徹和執行,接下來我們將進行的是:優秀部門、班組及優秀員工的評選及表彰儀式。
首先,請允許我宣讀一下本次的評選規則。
現在請大家開始投票。
請康總宣布優秀員工名單并為優秀員工進行頒獎。
請優秀員工發表感言。
得了獎激不激動?開不開心?下次還想不想拿?人家也想呀。好的,讓我們祝賀這些優秀的員工,希望你們再接再厲,再創佳績,也希望我們未得獎的員工能夠厚積薄發,勇爭優秀。只要大家努力我相信下次會有更多的人站在這里。
四、接下來讓我們再次有請康總為此次大會作總結。
五、主持人致閉幕詞。
沒有播種,何來收獲,沒有辛苦,何來進步。回首過去,一路走來,我們風雨兼程,披荊斬棘、用心血和汗水換來了今天的成長。今天的總結大會讓我們受益匪淺,相信大家將謹記康總在報告中的期許,持續不斷的突破自我,提高工作質量,爭取更大的收獲和成長。我們相信安地終將鑄造新能源汽車界的傳奇,我們今天的每一項工作都將成為明天安地這個傳奇的一部分,我們也終將成為安地這個傳奇的一份子。好吧,就讓我們在以后的日子里張開騰飛的翅膀,向著更高的目標飛翔,讓我們攜手并肩,志存高遠,實現新跨越,再創新輝煌。此次大會就此結束,祝大家萬事如意,闔家幸福!謝謝大家。
請大家不要離開會場,我們將進行合影留念。
裝修公司年度會議主持稿(通用21篇)篇十八
各位同仁:
上午好!
今天上午我們歡聚一堂,隆重召開公司年半年度工作總結大會,在此,我謹代表公司董事會向在上半年工作中付出艱辛努力、取得卓越成績的部門、門店及個人表示衷心的感謝和崇高的敬意!同志們辛苦了!
年上半年是公司多事之秋,由于公司高管工作調整變動頻繁,一度給公司經營管理帶來被動,目標達成情況離年初制定的目標計劃也有一點點距離,最近又由于政策性的行業大整頓也對公司盈利情況帶來了較大的影響,企業舊的盈利模式遇到了瓶頸。
盡管前進的路上出現了很多障礙,但我們__人仍逆市奮進、積極拼搏、勇于競爭,在上半年取得了很大的成績。
同時很多新形勢下出現的新問題新模式需要大家一起來總結來探討,有句話說得好:大發展就會有大困難,小發展要面臨小困難,只有不發展才不會有困難,我們要做區域性的行業領頭羊,__人堅決拒絕沒有激情沒有挑戰的生活。
我們追求生命的精彩,要用智慧和行動克服前進路上的一切障礙,乘風破浪勝利地到達成功的彼岸,所以今天這個半年度總結會很及時很重要,是一個反思總結和謀劃未來的大會,希望大家在會后全力學習和貫徹落實會議精神,帶領團隊全面完成年初制訂的目標任務。
一、上半年小結。
首先,我借此機會,就上半年工作的成績與不足做個簡單的小結。
1、剛才幾位老總對公司上半年運營情況都做了詳細的匯報,這里不再重復,只和大家分享幾組簡單的數據。
a、直營門店全年任務及達成。
前年同期我們在為月銷售突破__萬而努力,去年同期我們的月銷售才剛剛突破__萬,今年比去年同期將近增長50%,比前年同期翻了一番,這就是一個很大的成績,說明公司的經營規模在不斷地擴大,大家的努力看得見成績。
b、1-6月虧損門店情況。
其中一區、洪西、湘江北尚店因為開業前期費用比較大,而現在經營狀況良好未納入虧損門店,實際虧損了34000元,其他虧損的16家門店前5個月就虧掉了公司凈利潤297000元,說明公司不良門店太多,說明公司門店選址時市調不深入、評估不科學,隨意性太大。
除開選址的原因,也說明公司運營還缺失核心競爭力,對虧損門店重視不夠、決心不夠、辦法不多,扭虧能力不強。
很多時候我們是靠碼頭吃飯,只有真正做到天時地利人和,才能在做大的基礎上做強,怎么樣做強是我們下半年要重點解決的問題。
當然成績是主要的,畢竟發展是個永恒的主題,所有部門和門店為推動公司的發展做出了應有的貢獻,在這里要表揚月銷售業績達到10萬元以上的優質門店,要表揚帶領團隊扭虧的一區、湘江北尚、伍家嶺分店、洪西、益欣、福音、一橋、新合店的店長,上述門店已連續3個月實現盈利,更要表揚以盛x、付x、任x、張x、張x、尹x為代表的優秀門店店長,沒有他們帶領團隊拼搏奮斗,讓這些月銷售20萬以上的門店存在,公司發展肯定舉步維艱。
同時門管、人資、培訓等部門也表現了良好的工作狀態和職業水準,在工作中做出了成績。
從上個月開始門管部和其他部門同志與劉總一起,進行每星期3次的定期巡店,發現門店問題,傾聽員工心聲,制定優化方案,解決實際問題,為門店基礎管理水平的提升開啟了一個良好的開端,希望能繼續保持;培訓部的同志能遠離繁華、耐住寂寞在偏遠的山村克服蚊蟲叮咬、缺水停電、酷暑難耐等種種困難,為企業輸送了2期青苗班學員和2期精英班學員。
這種艱苦奮斗、寄勤于樂的工作作風值得我們學習;人資部楊部長到任后努力學習、鉆研業務,按照總辦分好蛋糕的要求,加班加點、花費了無數心血,在重新制定科學的薪酬體系和建立全員績效考核等方面取得了重大突破。
2、上半年工作的不足之處。
(1)拓展線的工作拖了公司發展后腿:
上半年發展線的任務只完成全年任務的四分之一,并且新開的幾家店大部分業績達不到評估的要求。
雖然原因很多,但最重要的還是市調不深入,作風不扎實,業務不熟悉,評估走過場,希望分管該線工作的劉志同志帶頭狠抓該線的作風建設和業務學習,組織精兵強將,把工作落到實處,在下半年把落后的工作趕上來。
同時洽談合同時要注意談判技巧,簽訂相關合同時要嚴謹細致,實事求是,切實維護公司利益。
(2)工程后勤線的工作跟不上公司發展形勢的要求:
該線的同志很有實干精神,付出了辛勤勞動做了大量工作,但結果往往不令人滿意,究其原因主要是不能與時俱進,不學習新事物新技術,做事沒有計劃性和預見性,習慣按經驗辦事按喜好辦事,缺乏管理能力和溝通能力,不能通盤規劃該線的工作,導致頭痛醫頭、腳痛醫腳并且效率低下。
比如車輛管理、空調維護、招牌更新、電子屏的制作及門店形象提質等等,沒一樣工作不是被推著走還走不動,從來沒有主動規劃按步推進的,工作總是處于被動地位。
我想該線的幾位同志如果在保持吃苦耐勞的工作作風同時,加強業務學習和溝通交流,仔細謀劃該部的工作,加強計劃性和為門店主動服務的自覺性,改善該部的工作不是一件很困難的事。
二、下半年的工作規劃。
剛才劉總對下半年的工作做了個統籌規劃,重新分解了下半年任務,有目標有措施有辦法切實可行,我很贊同,根據劉總下達的業績任務,各門店店長要帶領團隊切實保障完成,各部門應全力為門店業績達成做好服務和指導工作,同時就下半年的工作我補充幾點意見。
1、加強基礎管理提升聚客能力。
大家都知道,做零售連鎖落實到門店層面講服務和商品是兩個永恒不變的主題,所以先就服務這一塊講講我的看法,我覺得把服務做好至少要做好兩個方面的工作:首先為顧客創造一個舒適溫馨、值得信賴的購物環境,同時讓顧客享受一個關懷體貼、物有所值的購物過程。
當然服務效果跟蹤和提高服務附加值也是我們追求的目標,那么要求公司的軟件和硬件都要有一個較大的提升,所以下半年要把提升門店形象和員工服務品質作為一件大事來抓。
(1)、提升門店形象。
門店形象屬于企業形象識別系統中的視覺識別。
企業可以通過門店形象vi設計實現視覺識別,對內征得員工的認同感、歸屬感,加強企業凝聚力;對外樹立企業的整體形象,資源整合,有效地將企業的信息傳達給受眾,通過視覺符碼,不斷地強化受眾的意識,從而獲得認同的目的。
門店形象關系到員工和顧客對公司的整體感覺,相當于公司對內對外的一張臉。
公司為此特意對門店的形象系統重新做了一次調整和優化,以后凡新店裝修都必須先做施工圖,從設計到用材都必須人性化及環保化,比如招牌、裝修材質、貨架等要耐用且環保,工程后勤部在這一塊工作上要嚴格把關,聯系洽談固定材料供應商,簽訂供應合同等。
在裝修之初就要考慮到給門店掛橫幅及吊旗的便利,以及員工的儲物柜、顧客的休息區以及商品堆頭的燈光配置、收銀臺多設電源插頭等等,同時帶宿舍的門店要將宿舍一起裝修到位。
a、列出常用材料清單,選擇質量好的供應商洽談,保證品質。
b、修訂供銷合同,保證同質同價持續供應,并直接與公司結賬。
c、統一門店裝修標準。
d、對褪色、陳舊的招牌逐步更換。
(2)、提升服務品質。
裝修把關建立良好的第一印象后,要想讓顧客更深層次的認同,關鍵在日常的基礎管理。
很難想象一個天上有蜘蛛網、地上有雜物、商品有灰塵、員工工裝不整、商品陳列凌亂的賣場能讓顧客覺得值得信賴,門店管理人員要把衛生、陳列、著裝、員工的言行舉止等等看起來很小的事情當作大事來抓,要按照標準化作業流程糾正工作隨意的壞習慣,培養員工的職業風范,要讓顧客始終感覺到我們把顧客放在第一位,從進店的微笑、招呼以及一杯迎客茶,到消費過程的藥學服務等都體現我們員工的真誠與熱情,而且要讓員工形成習慣,并堅持做好。
由營運部門牽頭,培訓部負責實施培訓并結合人資部考核,利用三個月時間將服務標準推廣普及持續練習并形成習慣。
管理無小事,千里之堤毀于蟻穴,基礎管理抓好了,品牌形象也就上來了。
當然抓基礎管理的同時更要抓我們的服務品質,我們所做的一切歸根結底就是為了顧客的利益最大化,這就要求我們有扎實的專業功底,要讓顧客買得放心沒有商業欺詐,用得安心有質量保障,用后開心健康實惠,要知道顧客的宣傳比什么廣告都管用。
劉總打算編一本門店專業服務教材,這是個利企利民的好項目,也是我們提升服務品質的大工程,希望這本書趕緊出來,也希望全公司形成一種濃厚的學習氛圍。
2、完善商品體系轉變盈利模式。
(1)、大家都知道,這一次的行業整頓對我們的沖擊很大,我們的盈利是建立在廠商返點基礎上的,這是一種畸形的走不遠的盈利模式,我們要痛下決心改變它。
首先我們要拓寬商品進貨渠道,要走出去,要建立全國性的采購平臺,下半年公司要引進資深的采購職業經理,要到全國大型的藥品集散地考察學習,并與之建立廣泛的合作關系。
(2)、盡快將商品梳理完善,改變不合理的商品結構,盡可能的確保每一個商品每一個價格帶有品牌商品、補充商品、主導商品這樣的一個合理商品結構,并且每一個商品都有品質保證和較高的性價比。
3、把改善員工的生活工作條件和培養員工成長和進步作為公司發展的基石。
(1)、改善員工工作生活條件。
要想員工對公司產生歸屬感、安全感,首先必須解決員工住宿問題。
俗話說“兵馬未動糧草先行”,只有員工沒有了后顧之憂,才能全身心地投入工作,才能真心實意地熱愛公司,對公司產生依賴和信任,將公司當成自己的家,同時也能緩解員工流失的壓力。
這項工作已經移交到人資部,希望楊部長鐵面無私督促工程后勤部按公司標準在規定的時間內對宿舍進行改造完畢,人資部嚴格按宿舍管理制度實行有效的管理。
a、制定員工宿舍配置標準,比如電視、廚房用品等,將現有的宿舍條件改善。
b、無宿舍的門店,以片區為單位集中租房,并按宿舍標準配置,解決員工后顧之憂。
c、以后開新店必須同時將員工宿舍裝修到位。
以上工作要求在2個月改造完畢。
(2)、要關注員工的成長和進步。
人資部建立人才庫,對每一位員工都有需求說明,知人善用,將合適的人放在合適的崗位上。
同時要傾聽員工的心聲,反映員工的要求,工作安排時盡可能的考慮和解決員工的實際困難,使人資部成為員工的知心人,讓企業成為員工的堅強后盾。
培訓部分層次分階段的組織員工學習培訓,保障員工學習和受教育的權利,根據工作實際需要建立對應科目的學習、考試題庫,鼓勵員工參與學習和考試,對通過考試的員工每月給予一定獎勵,以此來激勵員工。
讓每一位員工成為社會的有用之才是企業的神圣使命和責任。
4、建立全員績效考評系統。
年初的工作報告我對要完善各部門的工作標準流程以及建立績效考評系統的重要性和迫切性作了闡述,這里不再重復,董事會只有一個要求,公司下半年一定要推行全員績效考評。
現在楊部長在做方案,如果覺得內腦不夠用就聘外腦,花點費用在所不惜,方案出來后從上至下要不折不扣地自覺執行它。
績效考評以結果論英雄,開始推行時可能會引起部分人的抱怨甚至誤解,但不管阻力多大也要堅定不移的推行,只有這樣才能逐步地提高我們的能力水平和職業修為,才能換來企業的高效運營和興旺發達。
在企業真正實現“想做事能做事的人有舞臺,想做事不能做事的下臺學習再來,不想做事的不能做事的自動離開”,實現個人和企業同步發展。
同志們,和平、發展、共贏是當今社會的主旋律,行業正處在一個大變革、大發展、大洗牌的非常時期,我們要抓住機遇、聚精會神、全力以赴、勇于競爭、積極探索、接受挑戰,爭做行業的強者。
萬丈高樓平地起,宏偉藍圖都是靠一個個小目標的實現描繪而成,我們公司目前已擁有一支優秀的團隊,有良好的用人機制和管理體制,相信只要每個人團結一心、腳踏實地、埋頭苦干,永遠把顧客的利益作為我們的核心利益和前進的動力,一步一個腳印實現每一個年度目標,我們__必將有一個更加美好的明天。
裝修公司年度會議主持稿(通用21篇)篇十九
女:新年的腳步已然臨近,時光的車輪又留下了一道深深的印痕。
男:走過滿懷與活力的xx年,我們又迎來陽光的絢爛。
女:在這一刻,我們感受到了春天的氣息,我們聽到了春天的召喚。
男:在這一刻,我們感受到了時代的熱情,我們聽到了時代的囑托。
女:過去的一年,是不平凡的一年,在陽光旗艦的引領下,我們上下一心,經受了血與火的洗禮。
男:過去的一年,是光輝的一年,在———團隊的支持下,我們同心同德,贏來了捷報頻傳。
女:讓我們共同走過xx年的終點,用我們,點燃希望的火把。
男:讓我們盡情暢想的末來,以我們活力,譜寫明日的詩篇。
女:我們,我們陽光,我們洋溢著生命的活力。
男:我們激昂,我們豪邁,我們敲打著時代的鼓點。
合:讓我們告別如詩如火的xx,讓我們滿懷信心,走向!
男:自陽光旗艦系統——團隊成立,至今已經整整xx春秋。
她從風風雨雨中一路走來,用自己的堅韌,創造了一個屬于營銷的神話。
女:她從紅紅火火中一路走來,用自己的智慧,聲震遐邇,名揚千里之外。
男:雄關漫道真如鐵,如今邁步從頭越。榮譽,已成為過去。
女:忽如一夜春風來,千樹萬樹梨花開。希望,正連接末來。
男:因為有過付出,我們更能理解,成功的來之不易。
女:因為有著夢想,我們更加憧憬,前程的遠大輝煌。
男:今天我們迎來了重要的一刻
女:今天我們又一次塑造了輝煌
男:今天我們歡聚一堂共同暢想屬于我們的輝煌明天
女:下面我宣布中國陽光旗艦系統xx團隊xx年感恩有你年終總結會
合:現在正式開始。
裝修公司年度會議主持稿(通用21篇)篇二十
甲:__公司的所有家人們大家下午好,我們__月份啟動大會即將開始。
乙:有請主持人閃亮登場。
甲:尊敬的領導和各位親愛的家人們,大家下午好。我是甲。很高興能擔任__月大會主持人。
乙:大家好,很高興又跟大家見面了,我是乙,先問一聲好,__的家人們大家下午好嗎?“好,很好,非常好。”
甲:揮手作別讓我們收獲了太多太多的秋天,我們收獲的不僅是成績,更多的是此時此刻激動而又無法言喻的心情。
乙:翹首迎接讓我們充滿期待的冬天,我們迎接的不僅是季節,更多的是此時此刻臉上洋溢的熱情。
甲:20__年的最后一個月,讓我們揮揮手和昨天的成績說再見,去總結過去,放眼未來。
乙:讓我們并肩來迎接明天的挑戰,用我們的自信與熱情,去溫暖季節,點燃夢想。
甲:下面介紹一下到場的評委,他們分別是。
乙:那么本月大會的節目又有什么樣的精彩內容呢?跟上個月相比是有所不同的,也給大家帶了不少的驚喜哦。
甲:是啊,今天的節目我也是非常之期待,那就什么也不說了,現在開始我們的節目,下面首先有請我們__精英團隊閃亮登場進行展示。
領導發言。
乙:大家說__跳舞跳的好不好?
甲:今天我們坐在這里回顧上個月的工作,品嘗艱辛,分享收獲。
乙:這些點點滴滴的收獲都離不開__家人的辛苦付出。
甲:下面開始進行大會第一項,讓我們我們用熱烈的掌聲有請我們的英俊瀟灑,帥氣十足的__經理給大家總結上月的工作。
__演講完畢。
乙:在上個月__經理的帶領下,我們的業績也有了突飛猛進的增長,我們堅信,最后一個月在以經理為核心的領導班子的帶領下,我們的全年的目標,一定可以完成的。
甲:是啊,經過上個月制定的__制度,實行__后,效果有了明顯的提高。讓我們再次用掌聲向經理表示感謝。
團隊才藝展示。
乙:下面開始進行大會第二項才藝pk。非常精彩的節目表演送給大家,有請我們市場一部__隊進行才藝展示給大家跳一曲__舞蹈。
甲:大家說我們市場一部__隊表演的好不好,好就大聲一點,要不要再跳一個,呵呵,由于時間不多,咱們到下次的元旦晚會上再給大家跳好嗎?下面有請市場二部__隊進行才藝展示,給大家帶來小品__。
玩游戲。
甲:看完了小品也欣賞了舞蹈,大家如果還不盡興的話,再來一個輕松的游戲。接下來進入第三項做游戲,游戲名字叫《__》,游戲獲勝者是有獎品的,請大家積極參與哦。
乙:主持人要控制好游戲場面,不能太混亂,也要控制好時間。
甲:請留下游戲獲勝的隊員,頒發獎品并簡單發表獲勝感言。
領導頒獎發言。
乙:下面進行大會的第四項,對我們第二項的才藝展示獲勝隊頒獎,我宣布一下得分情況,市場一部得分:市場二部得分:獲勝隊:下面有請獲勝隊__的才藝展示人員上臺頒獎。
甲:有請楊總上臺給大伙頒獎并發言。
頒發11月份獎勵。
甲:激動人心的時刻已經到了,下面進行第五項,頒獎儀式。__月份在大家你追我趕激烈競爭中,出現了一批值得敬佩的模范。
乙:是他們憑借著對__的信任,對事業的那份執著,取得了優異的成績,下面對我們__月份的獲獎成員頒發獎勵。
p_k環節。
乙:我們的__月份我們成功的完成了__的業績,這些成績的取得離不開公司領導的運籌帷幄,也離不開公司內勤員工的辛勤勞作,更離不開我們全體營銷將士的奮勇拼搏和不懈努力,親愛的家人們,我建議將最熱烈的掌聲送給秀的自己。
乙:下面進行大會第六項,制定__月份的目標。首先有請每一個對出一個代表宣布上個月本部門完成的任務情況,及本月的業績目標。有請兩位代表上臺宣布。
甲:下面是每個人的任務目標分解,有請第一隊人員各自宣布自己的目標。
結束。
甲:在對__月份總結及__月份的展望中,我們的大會接近尾聲。我們相信,__月份,在__總及主管的帶領下,我們全體家人同心同德,互幫互助,突飛猛進,我們的工作一定會取得累累碩果,獲得驕人成績。
乙:最后,祝__的全體家人都能在__月份有大的爆發,超額完成目標任務。現在我們宣布,__有限公司__月份啟動大會到此圓滿結束。
裝修公司年度會議主持稿(通用21篇)篇二十一
尊敬的各位領導、各位同事:
你們好!
很榮幸能成為今天總結大會的主持。
在這辭舊迎新、萬象更新的喜慶時刻,xx公司送走了緊張忙碌、碩果累累的牛年,迎來了團結奮進、開拓創新的虎年。
今天,公司召開隆重而熱烈的年度大會,認真總結x年取得的各項成績;隆重表彰09年度為公司發展有突出貢獻的優秀員工;安排布署x年度主要工作事項。
接下來,我向大家簡單介紹一下大會的流程,大會一共分為3項內容:
第一、各代表部門給大家做x年工作總結報告;
第二、總經理對公司x年度的工作總結,對x年工作提出規劃和期望;
第三、優秀員工頒獎典禮;