保密協議是商業交易的基礎，保護了交易雙方的商業利益。保密協議在不同行業有不同的要求和特點。以下是一些常見行業的保密協議模板，供大家參考。
投資公司與員工保密協議（精選14篇）篇一
甲方（用工單位）：住址：乙方：身份證號：甲方因經營需要，經考核，錄用乙方215;（姓名）為215;（工種名稱）工人，遵照國家有關勞動法律法規，經雙方協商，簽訂本合同。
第一條甲方錄用乙方從事215;（工種名稱）。
第二條勞動合同期限從年215;月215;日起至年215;月215;日時止。其中試用期限為個月，至年215;月215;日止。
第三條甲方的基本權利和義務是：
一、根據生產經營的需要和本單位的規章制度及本合同的各項條款對乙方進行管理。
二、保護乙方的合法權益，按規定付給乙方工資、獎金fdce。c、津貼以及保險福利和其他政策性補貼。
三、做好乙方上崗前的培訓工作并提供符合國家安全標準的勞動作業衛生條件。
四、依照國家有關規定對乙方進行獎懲。
第四條乙方的基本權利和義務是：
一、享受215;待遇（寫明待遇的內容）。
二、遵守國家法律法規和甲方的規章制度。
三、完成甲方分配的生產任務和經濟指標。
第五條工資待遇（要明確具體）。
第六條工作時間（每周不超過多少小時）。
第七條勞動保險及福利待遇。
第八條勞動合同的變更和解除。（要寫明變更和解除的條件。如雙方可以規定，合同生效后，甲乙雙方無正當理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，須提前天通知對方，方能解除合同，并辦理有關手續。）。
投資公司與員工保密協議（精選14篇）篇二
借方:。
貸方:。
二、貸款種類。
本合同項下貸款為流動資金貸款,不得挪作他用。
三、貸款幣種及金額。
幣種:。
金額:(大寫)。
四、貸款用途:。
五、貸款期限:自至,共計天。
六、利率與計息。
1.利率:。
(a)按年利率%計算;。
(b)按貸方劃款日倫敦銀行同業拆放同期利率加(libor+)計算。
2.計息:按貸款實際發生額半年結算一次,上半年六月二十日,下半年十二月二十日,如借方未于計息日付應付利息,上述貸款利率按實際用款天數(360日/年)計息。
3.起息:按實際匯出日起計息。
4.如中國銀行總行制定的計息辦法發生變化時,本合同將按新的辦法執行。
七、還款。
1.借方應嚴格按還款計劃或本合同規定還款;。
3.借方因故無法按期還款時,應于規定還款日前一個月向貸方提出延期還款的申請,并準備辦理有關展期的手續。經貸方批準同意展期的部分,不予罰息。
八、保證。
1.借方保證向貸方提交的所有資料必須是合法、真實、有效的文件。
2.借方保證本合同項下的貸款?？顚Ｓ?不挪作他用。
3.借方保證按時向貸方提交使用貸款的有關資料,接受貸方的監督和檢查。
4.借方由于變更、改制、承包或經主管部門批準關、停、并、轉時,保證最遲于一個月以前通知貸方,并立即清償所有債務。經貸方同意,借方可將債務轉移給接收單位或新設單位,但接收債務單位必須與貸方重新簽訂貸款合同,合同簽訂以前,貸方隨時有向借方追償債務的權利。
5.貸方保證按照合同的條款及用款計劃及時向借方提供貸款。
九、違約責任。
1.無論何方,亦無論因何種原因、何種方式拒絕執行或拖延執行本合同規定的所有條款之任何一項,均視為違約行為,應按下述條款或通過法律程序予以解決。
3.如貸方未按本合同或用款計劃規定按時撥付款項,借方有權要求貸方按實際違約金額及延誤天數,按罰收逾期貸款的同等利率向借方支付違約金。
4.如借方未按本合同或還款計劃規定按期還款時,貸方將給予借方天的寬限期,如在寬限期內借方仍不能清償全部款項,則貸方將對借方加收未償還部分每日%的罰息。
5.如借方在貸方加收罰息及多次通知、警告后仍不能償還貸方貸款時,貸方有權通過法律手段向借方追償所有未還資金。
十、擔保:。
十一、合同生效。
本合同自雙方有權簽字人簽字并加蓋公章之日起生效。
十二、仲裁。
本合同執行期間,如發生爭議,借、貸雙方首先應協商解決。如協商不成,交由仲裁委員會仲裁。此仲裁是終局的。由此發生的一切費用由敗訴方負擔。
借方(蓋章)：_________貸方(蓋章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
委托代理人(簽字)：_________委托代理人(簽字)：_________。
簽訂地點：_________簽訂地點：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
投資公司與員工保密協議（精選14篇）篇三
甲方：法定代表人：乙方：身份證號：乙方因參與甲方關于_________項目的有關工作，已經（或將要）知悉甲方關于該項目的商業秘密。為了明確乙方的保密義務，甲、乙雙方本著平等自愿、公平誠信的原則，依據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》訂立本保密協議。風險提示：
用人單位有權采取措施保護商業秘密，但在訂立保密協議時應注意不能侵犯勞動者的合法權利勞動者有擇業的自由，但在行使權利時同樣不得損害用人單位的商業秘密。保密協議跟其它協議一樣，首先必須遵循公平、平等原則，才具有法律效力，否則該協議無效。
第一條保密的內容和范圍甲、乙雙方確認，乙方應承擔保密義務的甲方關于該項目的商業秘密范圍包括：
3、其他事項：甲方依照法律規定（如通過與項目對方當事人締約）和有關協議（如技術合同等）的約定要求乙方承擔保密義務的其他事項。
第二條乙方的保密義務對。
第一條所稱的該項目商業秘密，乙方承擔以下保密義務：
1、主動采取加密措施對上述所列及之商業秘密進行保護，防止不承擔同等保密義務的任何。
第三者知悉及使用；
3、不得向不承擔同等保密義務的任何。
第三人披露甲方關于該項目的商業秘密；
4、不得允許（包括出借、贈與、出租、轉讓等行為）或協助不承擔同等保密義務的任何。
第三人使用甲方關于該項目的商業秘密；
7、如發現甲方關于該項目的商業秘密被泄露或者自己過失泄露秘密，應當采取有效措施防止泄密進一步擴大，并及時向甲方公司報告。
第三條保密期限風險提示：
很多企業通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年，這樣的約定會給員工造成誤解即離職后過了2至________年后，可公開或使用商業秘密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業____區別約定，對商業秘密的保密期限應約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進入公知領域為止，而不做具體的年限約定；對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。甲、乙雙方確認，乙方的保密義務自本協議簽訂時開始，到甲方關于該項目的商業秘密公開時止。乙方是否繼續參與甲方關于該項目的工作，不影響保密義務的承擔。
第四條違約責任風險提示：
根據勞動合同法規定，除了員工違反培訓服務期約定或違反競業限制義務兩種情形之外，企業不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。因此，保密協議中不得約定員工泄露企業商業秘密時應當支付違約金，只能要求員工賠償由此給企業造成的損失。
1、如果乙方未履行本協議。
2、如果因為乙方前款所稱的違約行為造成甲方的損失或嚴重后果的，乙方應當承擔違約責任。
第三方調解。協商、調解不成或者一方不愿意協商、調解的，任何一方都有提起訴訟的權利。
投資公司與員工保密協議（精選14篇）篇四
甲方：
乙方：
身份證號：
乙方因參與甲方關于_________項目的有關工作，已經(或將要)知悉甲方關于該項目的商業秘密。為了明確乙方的保密義務，甲、乙雙方本著平等自愿、公平誠信的原則，依據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》訂立本保密協議。
第一條保密的內容和范圍。
甲、乙雙方確認，乙方應承擔保密義務的甲方關于該項目的商業秘密范圍包括：
3、其他事項：甲方依照法律規定(如通過與項目對方當事人締約)和有關協議(如技術合同等)的約定要求乙方承擔保密義務的其他事項。
第二條乙方的保密義務。
對第一條所稱的該項目商業秘密，乙方承擔以下保密義務：
3、不得向不承擔同等保密義務的任何第三人披露甲方關于該項目的商業秘密;。
7、如發現甲方關于該項目的商業秘密被泄露或者自己過失泄露秘密，應當采取有效措施防止泄密進一步擴大，并及時向甲方公司報告。
第三條保密期限。
甲、乙雙方確認，乙方的保密義務自本協議簽訂時開始，到甲方關于該項目的商業秘密公開時止。乙方是否繼續參與甲方關于該項目的工作，不影響保密義務的承擔。
第四條違約責任。
2、如果因為乙方前款所稱的違約行為造成甲方的損失或嚴重后果的，乙方應當承擔違約責任。
第五條爭議的解決辦法。
因執行本協議而發生糾紛，可以由雙方協商解決或者共同委托雙方信任的第三方調解。協商、調解不成或者一方不愿意協商、調解的，任何一方都有提起訴訟的權利。
第六條協議的效力和變更。
本協議自雙方簽字起生效。本協議的任何修改必須經過雙方的書面同意。協議未盡事宜由雙方協商解決，協商不成，可向仲裁機關申請仲裁或訴諸法律解決。
本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)：
法定代表人(簽字)：
乙方(簽字)：
投資公司與員工保密協議（精選14篇）篇五
投資公司保密協議范本是由以下文書幫小編推薦投資公司保密協議書閱讀。
甲方：
法定代表人：
乙方：
身份證號：
乙方因參與甲方關于_________項目的有關工作，已經(或將要)知悉甲方關于該項目的商業秘密。為了明確乙方的保密義務，甲、乙雙方本著平等自愿、公平誠信的原則，依據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》訂立本保密協議。
第一條保密的內容和范圍
甲、乙雙方確認，乙方應承擔保密義務的甲方關于該項目的商業秘密范圍包括：
3、其他事項：甲方依照法律規定(如通過與項目對方當事人締約)和有關協議(如技術合同等)的約定要求乙方承擔保密義務的其他事項。
第二條乙方的保密義務
對第一條所稱的該項目商業秘密，乙方承擔以下保密義務：
3、不得向不承擔同等保密義務的任何第三人披露甲方關于該項目的商業秘密;
7、如發現甲方關于該項目的商業秘密被泄露或者自己過失泄露秘密，應當采取有效措施防止泄密進一步擴大，并及時向甲方公司報告。
第三條保密期限
甲、乙雙方確認，乙方的保密義務自本協議簽訂時開始，到甲方關于該項目的商業秘密公開時止。乙方是否繼續參與甲方關于該項目的工作，不影響保密義務的承擔。
第四條違約責任
2、如果因為乙方前款所稱的違約行為造成甲方的損失或嚴重后果的，乙方應當承擔違約責任。
第五條爭議的解決辦法
因執行本協議而發生糾紛，可以由雙方協商解決或者共同委托雙方信任的第三方調解。協商、調解不成或者一方不愿意協商、調解的，任何一方都有提起訴訟的權利。
第六條協議的效力和變更
本協議自雙方簽字起生效。本協議的任何修改必須經過雙方的書面同意。協議未盡事宜由雙方協商解決，協商不成，可向仲裁機關申請仲裁或訴諸法律解決。
本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)：
法定代表人(簽字)：
年月日
乙方(簽字)：
年月日
投資公司與員工保密協議（精選14篇）篇六
公司負責人：_________________。
郵政編碼：_________________。
乙方：_________________。
聯系電話：_________________。
身份證號碼：_________________。
乙方因在甲方工作，已經(或將要)知悉或掌握甲方的商業秘密。為了明確乙方的保密義務，甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則，訂立本保密協議。
一、保密的內容和范圍。
(3)甲方依照法律規定或者有關協議的約定，對外承擔保密義務的事項。
二、乙方的保密義務。
對第一條所稱的商業秘密，乙方承擔以下保密義務：_________________。
(1)不得刺探與本職工工作或本身業務無關的商業秘密;。
(2)不得向不承擔保密義務的任何第三人披露甲方。
三、本協議一式二份，甲乙雙方各執一份，自簽訂之日起生效。
公司負責人：_________________。
乙方：_________________。
簽訂日期：________________
投資公司與員工保密協議（精選14篇）篇七
為嚴明對新招聘員工能更好的服務于本企業，雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》的基本規定外，在公平、平等自愿的基礎上另制定如下要求：
一、勞動紀律：
1、上班不準遲到早退、曠工等。
2、進入廠區不穿工作服，或赤膊敞胸、穿拖鞋，未按規定配戴工作證等。
3、上班時間不準高聲喧嘩、看小說或報紙雜志、睡覺、聽耳機(mp3)玩手機等。
4、不準在廠區內吸煙。
5、不準帶零食進入廠區，未經許可不準擅帶外人入廠。
6、上班時間不準閑聊、串崗。
7、不準與同事之間相互謾罵、吵架等行為。
8、男員工不準戴耳環、不準留長發、染發。
9、未經準許不得操作其他機器設備。
二、配合度：
1、拒不聽從車間管理或上級主管的指揮和監督，并與之發生沖突。
2、管理交代的工作未按標準完成。
3、未經批準不得請假，不得捏造事實騙取請假。
4、不準威脅管理人員。
5、辭職必須申請，經公司同意方可，未經同意離廠視自動離職。
6、下班偶爾統一有延遲時間不得有意見。
三、其他：
1、進廠必須是本人真實身份證件。
2、試用期三天無工資(未經錄用同樣三天無工資)，表現好年終將給予獎金。
3、曠工三天將視為自動離職，自動離職是無工資的。
4、正式錄用后除簽本協議外必須要簽勞動合同。
以上條款我認真看了，我將加入__鞋服，我能做到。
員工簽名：日期：手機：
投資公司與員工保密協議（精選14篇）篇八
甲方(企業)：
法定代表人：
地址：
聯系電話：
乙方(員工)：
身份證號：
住址：
聯系電話：
由于乙方在甲方工作期間，已經(或將要)知悉甲方的商業秘密。為明確乙方的保密義務，甲乙雙方本著誠實信用、平等協商的原則，自愿簽訂如下保密協議：
乙方確認在簽署本協議之前已經詳細審閱了協議內容，并已理解協議各條款的含義。
第一條商業秘密的定義。
本協議所稱商業秘密是指不為公眾所知悉，能夠為甲方帶來經濟利益或者競爭優勢，具有實用性并經甲方采取一定保密措施的技術信息、經營信息，以及其他雙方約定或者甲方內部規定保密的信息。本協議所稱甲方的商業秘密不限于甲方企業本身的商業秘密，還包括因業務往來所知悉的甲方所屬集團其他成員企業的商業秘密，以及甲方依照法律規定(如在締約過程中知悉的對方當事人的秘密)或有關協議的約定(如技術合同、合作協議等)對外承擔保密義務的事項。具體包括但不限于：
1、銷售秘密：客戶方案、銷售進度、圖紙、樣品、相關的函電等;。
3、特別指出的商業秘密：
第二條乙方的保密義務。
1、乙方在任職期間必須遵守甲方的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。
2、遇到甲方保密規章、制度中未規定或者規定不明確的方面時，乙方應本著謹慎、負責的態度，采取必要、合理的措施，保守其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的商業秘密。
3、乙方不得刺探非本職工作所需要的商業秘密。
4、除履行職務需要之外，未經甲方事先書面同意，乙方不得泄漏、傳播、公布、發表、傳授、轉讓、交換或者以其他任何方式使任何第三方(包括無權知悉該項秘密的甲方職員)知悉屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務的商業秘密，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。
5、乙方不得利用所知悉的甲方的商業秘密從事有損甲方或者甲方關聯企業利益的經營、交易等行為。
6、如果乙方發現商業秘密被泄露或者自己過失泄露商業秘密的，應當采取有效措施防止泄密進一步擴大，并及時向甲方相關部門報告。
7、其他本著誠實信用原則應當承擔的保守商業秘密的義務。
第三條載體返還。
乙方離職時，或者任何時候只要甲方提出要求，乙方應當立即向甲方歸還全部商業秘密載體，包括但不限于該商業秘密的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體。不得將這些載體及其復制件擅自保留或交給其他任何單位或個人。如果該載體屬于不能歸還的形式，或已經復制、轉錄到其他載體中的，則應立即銷毀或刪除。
第四條保密期限。
甲乙雙方確認，乙方的保密義務自甲方對本協議第一條所述的商業秘密采取適當的保密措施并告知乙方時開始，到該商業秘密由甲方公開時止。
無論乙方因何種原因離職，乙方離職之后(自離職之日起)仍應當保守在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的商業秘密，承擔同在甲方任職期間一樣的保密義務。
第五條違約責任。
甲、乙雙方約定：
1、如果乙方不履行本協議所規定的保密義務，應當承擔違約責任，任職期間接受甲方的罰款、降薪或辭退等處罰。
2、如果因為乙方前款所稱的違約行為造成甲方的損失，乙方應當承擔違約責任，并承擔賠償甲方損失的責任。損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤。
3、前款所述損失賠償按照如下方式計算。
a)損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實際經濟損失及可舉證之期待利益損失;。
c)甲方因調查和追究乙方的違約行為而支付的合理費用，以及因此導致勞動合同解除而給甲方造成的人員錄用費、培訓費等損失也應當包含在損失賠償額之內。
4、因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業秘密權利的，甲方可以選擇根據本協議要求乙方承擔違約責任，或者根據國家有關法律、法規通過司法的方式要求乙方承擔侵權法律責任。
第六條無競業。
乙方承諾：到甲方工作，并不違反其與原單位簽訂的保密或者競業限制協議，對原單位亦不負擔保密或者競業限制義務，不會因此受到原單位追究。
乙方上述承諾不實而造成有關單位追究甲方責任的，甲方有權隨時解除與乙方的勞動合同，且不向乙方支付經濟補償金，并且乙方須對甲方因此受到的損失承擔全部責任。
第七條爭議解決。
因本協議而引起的任何糾紛由雙方協商解決;如果協商不成，任何一方均可以在提起仲裁(此處可改為指定法院起訴亦可，看雙方約定)。上述約定不影響甲方請求知識產權管理部門對侵權行為進行行政處理。
第八條其它事項。
1、本協議如與雙方以前的任何口頭或書面協議有抵觸，以本協議的規定為準。
2、本協議未盡事宜由甲、乙雙方簽訂補充協議，協議必須采用書面形式，補充協議與本協議具有同等法律效力。
3、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。
4、本協議正本一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方：(蓋章)乙方：(簽字)。
法定代表人或委托代理人：(簽字)。
投資公司與員工保密協議（精選14篇）篇九
乙方：
為維護企業與員工的權益，根據相關法律法規，結合本公司實際情況，甲乙雙方就乙方在甲方工作期間保守工作秘密的有關事宜，達成如下協議：
（一）公司重大決策中的秘密事項。
（二）公司尚未付諸實踐的經營戰略、經營方向、經營規劃、經。
營項目及經營決策。
（三）公司內部掌握的合同、協議、意見書及可行性報告、主要。
會議記錄。
（四）公司財務預決算報告及各類財務報表、統計表。
（五）公司所掌握的尚未進入市場或尚未公開的各類信息。
（六）公司職員人事檔案，工資性、勞務性收入及資料。
（七）公司規劃、設計、工程圖紙等未公開資料。
（八）應公司客戶要求保密的資料。
（九）其他經公司確定應當保密的事項。
以上資料包括但不限于書面文件資料和電子數據資料。
（一）乙方在甲方工作期間，必須遵守國家的有關保密法律法規。
和制度；遵守甲方的'保密制度，接受保密教育和監督，履行與其工作崗位相應的保密職責。
（二）乙方在離開甲方工作崗位后對在甲方工作期間知悉的甲方各類秘密，應履行相應的保密措施，否則若因此造成甲方的經濟損失，甲方有權追究乙方的責任。
（三）甲方的保密制度沒有規定或者不明確之處，乙方亦應本著謹慎、負責的態度，采取必要、合理的措施，保守甲方的秘密。
（一）未經甲方事先書面同意，乙方不得泄露、傳播、發布、發表、傳授、轉讓或者以其他任何方式使第三方（包括按照甲方的保密規定無權知悉該項秘密的甲方職員）知悉屬于甲方或者甲方承諾有保密義務的他人的各類秘密，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。
（二）乙方非因工作需要不得翻閱甲方加有秘密標識的文件資料和有關軟件等，亦不得向負有保密義務的人打探有可能涉及到甲方各類秘密的有關資料。
（三）未經甲方許可，乙方不得攜帶屬甲方保密內容和范圍內的任何資料回家、出差、外出參觀、旅游、探親、外出公共場所和出境；也不得利用信件、電話、網絡等通訊手段泄露公司秘密。
（四）未經甲方書面許可，乙方在任何情況下離開工作崗位時，不得擅自保留和帶走原在崗位時得到的任何文檔、圖紙、資料、磁盤、膠片等載有公司保密信息的資料及復印件。
有下列情形之一的，乙方不須承擔該項秘密的保密責任：
（一）某項秘密已經公開或已經甲方解密。
（二）乙方實際上不知悉或者沒有接觸到某項秘密。
如因乙方違約，造成公司保密事項外泄，乙方應按公司《xxxxxx公司保密工作制度》第十五條、第十六條的相關規定，承擔相應的責任。
因本協議而引起的糾紛由雙方協商解決，如果協商不成，雙方均可向勞動仲裁委員會提請仲裁解決。
本協議自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。協議正本一式兩份，甲乙雙方各執一份，均具有同等法律效力。
甲方：xxxxxx有限公司乙方：
代表：身份證號碼：
年月日年月日。
投資公司與員工保密協議（精選14篇）篇十
在不斷進步的時代，需要使用協議的場合越來越多，協議的簽訂是雙方或數方之間權利義務的最好規范。大家知道協議的格式嗎？下面是小編為大家收集的員工保密協議，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
甲方：_________(用人單位名稱)
乙方：_____________(員工姓名)
乙方在甲方任職期間及離職后的一定期間，均會接觸或掌握甲方的商業秘密，為了維護甲、乙雙方的合法權益，現就有關保密事項協議如下：
一、甲方的商業秘密，是指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息。包括但不限于：設計、程序、操作等方面的軟件，產品方案，產品策略，制作方法，客戶名單，貨源及技術情報，財務資料，供應商、經銷商資料，以及乙方依約或依法對第三方負有保密責任的第三方的商業秘密等信息。
二、甲方在乙方任職期間，應為其提供工作所必需的.各種信息、資料、設備和軟件，以充分發揮其聰明才智。
三、甲方應制定相應的保密制度，對商業秘密的內容、范圍、保密期限等作出規定，以便乙方遵循。
四、乙方同意采取必要及有效的措施，維護其于受雇期間所知悉或持有的商業機密。除職務上的正常、合理使用外，非經甲方書面同意，不得將甲方的商業秘密泄露、告知、交付或轉移給甲方(包括甲方之關系企業)以外的第三方，或為自己或第三方使用。
五、乙方在甲方任職期間，保證不私自保留、復制和泄露任何商業秘密資料，不在其他公司兼職;保證不私自從外部將任何有侵權可能的信息和資料攜人甲方，并擅自使用，否則，乙方愿承擔由此產生的一切法律和經濟責任。乙方離職后1年內，保證不在甲方以外的任何場所使用甲方的商業秘密與甲方競爭;甲方為此支付乙方保密費用元。
六、乙方離職時，應立即將自己所持有的甲方所有的商業秘密資料、軟件等物品移交甲方所指定的人員，并辦妥相關手續。
七、甲、乙雙方均愿嚴格執行本協議。任何一方違約，應向對方支付違約金_______元;給對方造成經濟損失的，愿承擔全部賠償責任。此外，乙方違約的，甲方可以解除其勞動合同。
八、本協議為勞動合同的附件，一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：(簽字或蓋章)_______
_______年_______月_______日
乙方：(簽字或蓋章)_______
_______年_______月_______日
投資公司與員工保密協議（精選14篇）篇十一
雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》簽訂此保密協議。
1．公司高層管理人員；
3．涉及公司核心經濟信息、業務拓展機密以及重大客戶聯系的基層管理人員。
4．其它需要簽訂保密協議的人員。
1．乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的商業秘密；
5．乙方不得協助第三人，以不正當手段獲取本公司商業秘密。
1．勞動合同期內；
2．甲方的相關商業信息未被公眾知悉期內；
3．勞動合同解除或期滿終止后，乙方必須信守本協議，不損害甲方利益。
2．乙方違反此協議，造成甲方重大經濟損失的，甲方有權解除與乙方勞動合同關系，并追加經濟損失賠償；構成犯罪的，甲方有權依法追究乙方刑事責任。
本協議一式貳份，甲乙雙方各執一份。經甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章)：______ 乙方(簽字)：______
_____年____月____日_____年____月____日
投資公司與員工保密協議（精選14篇）篇十二
甲乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關規定,就企業技術秘密,公司及客戶財產保護達成如下協議：
1．保密范圍：
甲方尚未公開的發展規劃、方針政策、經營決策的信息、計劃、方案、指令及商業秘密；
甲方財政預算、決策報告、財務報表、統計資料、財務分析報告、審計資料、銀行賬號；
甲方的經營方法、狀況和經營實力；
甲方未公布的人事調動、人事任免；
甲方機構的設置、編制、人員名冊和統計表、獎懲材料、考核材料；
甲方各級員工的個人薪金收入情況；
甲方具有保密級別的文件、資料、會議記錄、信件、方案、投標書、圖片、電腦軟件；
甲方客戶的資料及財產；
銷售合同、銷售網絡、渠道。
2．權利和義務：
乙方未經批準、不準復印、摘抄、隨意或惡意拿走甲方秘密文件、電腦軟、硬件等；
乙方未經批準、不得向他人泄露甲方秘密、信息；
甲方有義務對乙方在保守秘密,舉報泄密或改進保密技術、措施、以及及時防止泄密事故、挽救損失方面成績顯著者、給予獎勵。
3．違約責任：
乙方違反此協議,甲方有權無條件解除聘用合同,并取消或收回有關待遇；
乙方違反此協議,造成一定經濟損失,甲方將處以乙方_________萬元罰款；
乙方違反此協議,造成甲方重大經濟損失的,應賠償甲方全部損失；
以上違約責任的執行,超過法律、法規賦予雙方權限的,申請仲裁機構仲裁或向法院提出起訴。
4．協議期限：
聘用合同期內；
解除聘用合同后的_________年內。
甲方（蓋章）：_________
乙方（簽字）：_________
代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
簽訂地點：_________
簽訂地點：_________
附件
補充合同
公司：_________（下稱“甲方”）
員工：_________先生／小姐（下稱“乙方”）
投資公司與員工保密協議（精選14篇）篇十三
甲方：
乙方：
一、適用范圍：甲方已聘用的，可以接觸公司管理、經營秘密的員工。
二.保密范圍：
3、甲方的經營方法、狀況和經營實力;。
4、甲方未公布的人事調動、人事任免;。
5、甲方機構的設置、編制、人員名冊和統計表、獎懲、考核材料;。
6、甲方各級員工的個人薪金收入情況;。
三、甲方義務：
1、甲方有義務給予乙方在工作過程中需要了解涉及到保密范圍的工作內容提供方便。
四、乙方權利和義務：
1、乙方未經批準、不準復印、摘抄、隨意或惡意拿走甲方秘密文件、電腦軟、硬件等;。
2、乙方未經批準、不得在任何時候任何場合向第三方泄露甲方商業秘密、資料、信息。
4、乙方不得到與甲方相同或相近業務(專業)有競爭關系或利益關系的其他公司兼職。
五、違約責任：
1、乙方違反此協議，甲方有權無條件解除聘用合同，并取消或收回有關待遇;。
2、乙方違反此協議，造成一定經濟損失，甲方將處以乙方萬元罰款;。
3、乙方違反此協議，造成甲方重大經濟損失的'，應賠償甲方全部損失;。
以上違約責任的執行，超過法律、法規賦予雙方權限的，申請仲裁機構仲裁或向法院提出起訴。
六、協議期限：
聘用合同期內至解除聘用合同后的_________年內。
甲方(蓋章)：
年日乙方(簽字)：日月。
投資公司與員工保密協議（精選14篇）篇十四
甲方：
乙方：xxxx 有限公司
身份證號碼：
家庭住址：
現居住地址：
鑒于甲方在乙方任職，并獲得乙方支付的相應報酬，為了保護乙方的正當合法的權益，根據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》等有關法律法規，本著平等、自愿、公平、誠信的原則，甲乙雙方就甲方在任職后對乙方所負有的保密義務和競業限制義務，經充分協商一致后，共同訂立本協議，以資信守：
第一條 雙方確認，甲方在乙方任職期間，因履行職務或者主要是利用乙方的物質技術條件、業務信息等產生的發明創造、技術秘密或其他商業秘密，有關的知識產權均屬于甲方享有。甲方可以在其業務范圍內充分自由地利用這些發明創造、技術秘密或其他商業秘密，進行生產、經營或者向第三方轉讓。甲方應當依乙方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動，包括申請、注冊、登記等，協助乙方取得和行使有關的知識產權。
上述發明創造、技術秘密及其他商業秘密，有關的發明權、署名權(依照法律規定應由乙方署名的除外)等精神權利由作為發明人、創作人或開發者的甲方享有，乙方尊重甲方的精神權利并協助甲方行使這些權利。
第二條 甲方在乙方任職期間所完成的、與乙方業務相關的發明創造、技術秘密或其它商業秘密，甲方主張由其本人享有知識產權的，應當及時向乙方申明。經乙方核實，認為確屬于非職務成果的，由甲方享有知識產權，乙方不得在未經甲方明確授權的前提下利用這些成果進行生產、經營，亦不得自行向第三方轉讓。 甲方沒有申明的，推定其屬于職務成果，乙方可以使用這些成果進行生產、經營或者向第三方轉讓。即使日后證明實際上是非職務成果的，甲方亦不得要求乙方承擔任何經濟責任。
甲方申明后，乙方對成果的權屬有異議的，可以通過協商解決;協商不成的，通過當地裁委員會仲裁解決。
第三條 甲方在乙方任職期間，必須遵守乙方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。
乙方的保密規章制度沒有規定或者規定不明確之處，甲方亦應本著謹慎、誠實的態度，采取任何必要、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務的技術秘密或其它商業秘密信息，以保持其機密性。
第四條 除了履行職務的需要之外，甲方承諾，未經乙方同意，不得以泄露、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其它任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規定不得知悉該項秘密的乙方的其它職員)知悉屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務的技術秘密或其它商業秘密信息，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。
第五條 雙方同意，甲方離職之后仍對其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務的技術秘密和其它商業秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務，而無論甲方因何種原因離職。
甲方離職后承擔保密義務的期限為自離職之日5年內。
甲方認可，乙方在支付甲方的工資報酬時，已考慮了甲方離職后需要承擔的保密義務，故而無須在甲方離職時另外支付保密費。
第六條 甲方承諾，在為乙方履行職務時，不得擅自使用任何屬于他人的技術秘密或其它商業秘密，亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產權的行為。
若甲方違反上述承諾而導致乙方遭受第三方的侵僅指控時，甲方應當承擔乙方為應訴而支付的一切費用;乙方因此而承擔侵權賠償責任的，有權向甲方追償。上述應訴費用和侵權賠償可以從甲方的工資報酬中扣除。
第七條 甲方在履行職務時，按照乙方的明確要求或者為了完成乙方明確交付的具體工作任務必然導致侵犯他人知識產權的，若乙方遭受第三方的侵權指控，應訴費用和侵權賠償不得由甲方承擔或部分承擔。
第八條 甲方承諾，其在乙方任職期間，非經乙方事先同意，不在與乙方生產、經營同類產品或提供同類服務的其它企業、事業單位、社會團體內擔任任何職務，但不限于股東、合伙人、董事、監事、經理、代理人、顧問等等。
第九條 甲方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄著乙方秘密信息的文件、數據、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其它任何形式的載體，均歸乙方所有，而無論這些秘密信息有無商業上的價值。
若記錄著秘密信息的載體是由甲方自備的，則視為甲方已同意將這些載體物的所有權轉讓給乙方。乙方應當在甲方返還這些載體時，給予甲方相當于載體本身價值的經濟補償。
第十條 甲方應于離職時向乙方書面保證已經全部歸還或銷毀商業秘密資料，不再持有記錄有關甲方商業秘密的任何載體。
但當記錄著秘密信息的栽體是由甲方自備的，且秘密信息可以從載體上消除或復制出來時，可以由乙方將秘密信息復制到乙方享有所有權的其它載體上，并把原載體上的秘密信息消除。此種情況甲方無須將載體返還，乙方也無須給予甲方經濟補償。
第十一條 本協議提及的商業秘密是指：不為公眾知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性，并經權利人采取保密措施的信息。包括但不限于：
第十二條 本合同中所稱的任職期間，以甲方從乙方領取工資為標志，并以該項工資所代表的工作期間為任職期間。
本合同中所稱的離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關系的時間為準。
甲方拒絕領取工資且停止履行職務的行為，視為提出辭職。
第十三條 因本合同而引起的糾紛，如果協商解決不成，任何一方均有權提交當地仲裁委員會仲裁。
第十四條 甲方如違反本合同任一條款，應當一次性向乙方支付其年收入30倍的違約金 ;無論違約金給付與否，乙方均有權不經預告立即解除與甲方的聘用關系。
甲方的違約行為給乙方造成損失的，甲方應當賠償乙方的損失。違約金不能代替賠償損失，但可以從損失額中抵扣。
第十五條 本合同自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。
第十六條 本合同如與雙方以前的口頭或書面協議有抵觸，以本合同為準。本合同的修改必須采用雙方同意的書面形式。
甲方：
身份證號：
地址：
電話：
年 月 日
乙方：
法定代表：
地址：
電話：
年 月 日