撰寫司法工作總結可以促使自己有意識地去總結和歸納司法實踐中的經驗和教訓，提升自身的成長。以下是小編為大家收集的司法工作總結范文，供您參考和借鑒。
司法局上半年意識形態工作總結（模板18篇）篇一
為深入學習貫徹習近平總書記關于意識形態工作的重要思想，牢牢把握正確思想，2020年上半年，我單位結合當前工作實際，始終把意識形態工作擺在重要位置，意識形態領域的工作取得很大進展，現將有關情況總結如下：
1、強化組織領導。
高度重視意識形態工作，把意識形態工作納入干部年度目標考核，與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。認真落實單位一把手意識形態工作“第一責任人”制度，加強對意識形態工作的領導，定期聽取意識形態領域工作情況匯報，牢牢把握意識形態工作的主導權，充分發揮工會組織管理指導和協調作用，切實加強對理論武裝、黨員教育、社會輿論、對外宣傳等工作的領導。成立意識形態工作領導小組，具體負責對意識形態工作的協調指導和督促檢查，形成了意識形態工作有人問有人管有人抓的組織工作體系。
2、加強黨員干部學習教育。
將意識形態工作納入黨員干部的學習教育中，作為一項重點工作來抓。組織黨員干部認真學習貫徹以習近平新時代中國特色社會主義思想，特別是在中央、省、市、縣委關于群團工作、工會工作的一系列新部署新要求，切實把思想和行動統一到中央、省、市、縣委的決策部署上來，自覺承擔起引導干部群眾聽黨話、跟黨走的政治責任。上半年多次召開黨員大會、討論學習會，并堅持黨組理論中心組學習，嚴格落實“三會一課”“主題黨日”等黨的組織生活制度，引導黨員干部不斷增強政治定力，在貫徹落實黨的路線方針政策上發揮帶頭作用。
3、全面提升文化軟實力。
堅持以人民為中心的創作導向，倡導講品味、講格調、講責任，抵制低俗，庸俗、媚俗，堅持思想精深、藝術精湛、制作精良相統一，堅持把社會效益放在首位、社會效益和經濟效益相統一，助推文化產業、文化事業向前發展。
4、關注意識形態問題和風險點。
我單位定期通過召開黨支部會議，對全局意識形態工作進行研判。分析研判意識形態領域情況，辨析思想文化領域突出問題，對重大事件、重要情況、重要事務等在民意中的苗頭傾向性問題，有針對性地進行引導。召開意識形態專題會議，聽取工作情況匯報，研究解決重要問題。同時堅持監督檢查嚴要求，要求每位干部時常反省自查自己的工作生活，對思想意識形態的轉變和新生保持高度的警惕，及時解決問題，排除風險點。
盡管我單位在意識形態領域工作中做了很多努力，也取得了一定的成績，但是也存在不容忽視的困難和問題。一是一部分黨員干部對意識形態工作的重要性認識不足，存在重業務輕思想工作的傾向;二是宣傳思想工作方法有待進一步探索，干部隊伍政治理論素養需進一步提升。
下一步，我單位將加大力度推進意識形態工作，塑造正確的價值觀和輿論導向。
1、強化責任擔當，提高責任感和使命感。我們將從講政治的高度，樹立堅強的政治意識、堅定地陣地意識、強烈的責任意識、牢固的大局意識，切實履行好意識形態工作主體責任，進一步細化任務，層層傳導壓力。
2、加強輿論宣傳引導，不斷增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識，進一步落實黨支部責任主體，為新時代全面建設經濟強縣、美麗南和凝聚強大的精神力量。
根據縣委《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施細則》(涇辦發81號)及縣委宣傳部《關于報送20xx年上半年意識形態工作專題報告和開展專項督查的通知》(涇宣發18號)文件要求，現將我局上半年開展意識形態工作情況匯報如下：
中共涇陽縣委辦公室《關于印發黨委(黨組)意識形態工作職責制實施細則的通知》下發后，我局用心行動、迅速部署，召開黨組會，認真組織學習。使各位成員充分認識到黨組是抓意識形態工作的主體職責，黨組書記是第一職責人，分管領導承擔直接職責。明確了黨組的職責資料、工作的相關制度、追責的相關情形，使黨組織和領導干部個人明確了抓意識形態工作的基本遵循，也增強了抓意識形態工作的職責意識和使命擔當，到達統一思想，齊抓共管的目的。目前，全局上下沒有發此刻意識形態方面存在明顯問題的人和事。
局黨組中心組在學習《黨委(黨組)意識形態工作職責制實施細則》的基礎上，進一步明確了局黨組抓意識形態工作的具體制度、職責科室，以及一些具體狀況的處置辦法。制定了20xx年《城管局局領導干部黨風廉政職責清單》，并按照黨風廉政建設職責制和“一崗雙責”的要求，定期組織黨風黨紀教育、警示教育和作風建設教育活動，將意識形態工作作為重要資料納入其中，進一步明確局領導抓意識形態工作的具體職責，把意識形態工作作為考察評估的基本資料，明確考察評估目標、方式和獎懲辦法。透過建章立制，逐步構成了從黨組到基層黨組織、從黨組織到領導干部、從資料到形式、從落實到評估一整套較為完善的抓意識形態工作制度機制。
在對象上，抓住科室負責人等關鍵人員，透過座談交流、政策宣貫、事業關懷、生活關心等措施，讓他們經常受到正確思想的教育影響和組織的關懷溫暖，從而不斷堅定信仰信念，樹立正確價值觀念，并定期檢查指導，督促切實落實意識形態工作，抓住全局意識形態工作的“大頭”。在措施上，抓住思想引領、政治一致、價值宣揚、輿論導向等關鍵環節，利用一切時機和場合，創造健康向上的思想政治氛圍，在潛移默化中教人育人。在時空上，抓住會堂、飯堂及微信、信息等關鍵時機、場所和平臺，確保這些正式、大眾、主流場所和平臺的健康、規范、有序，在細微之中保障意識形態工作扎實到位。
局黨組不斷創新意識形態建設的載體和方法，利用多種途徑，扎實推進社會主義核心價值體系建設，努力培養干部職工良好的道德風尚。利用黨組中心組擴大會，認真組織學習黨的十九大精神和十九屆二中、三中全會精神，學習習近平總書記重要系列講話、“一準則兩條例”等重要理論，今年以來先后組織集中學習10余次。利用專題學習會及每周例會，對全局干部職工進行黨的知識教育、社會公德、職業道德、家庭美德和社會主義榮辱觀教育，在全局逐步構成良好的社會道德風尚;深入幫扶結對村涇陽縣興隆鎮楊趙村走訪40余戶貧困家庭，并在春節、五一、端午等節日對貧困戶進行了慰問，送去了日常用品，為貧困家庭的學生送去了書包文具等。透過組織系列活動，幫忙廣大干部群眾正確理解全會提出的新觀點、新要求、新實踐，引導大家認識新常態、適應新常態、引領新常態。
我局黨組雖然在意識形態工作上取得了一定的成績，但還存在著一些薄弱環節，主要是：新聞上稿數量不多，對內對外宣傳力度還需要進一步加大;宣傳思想工作的方法、形式、途徑還需要進一步探索;宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰斗力還需要進一步提高。
下一步，我局意識形態工作將繼續圍繞我局全年工作目標，著力在統一思想、凝聚力量、鼓舞干勁、增強實效上下功夫，努力在理論武裝、輿論引導、文明創建上取得新進展，不斷激發全體干部職工工作激情，為推進城市衛生、鄉鎮管理各項事業長效發展提供堅強有力的精神動力、思想保證和輿論支持。
司法局上半年意識形態工作總結（模板18篇）篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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今年以來，在省委的堅強領導下，在省委宣傳部的具體指導下，xx局認真貫徹落實《黨委（黨組）意識形態工作責任制實施辦法》，全面加強黨對意識形態工作的領導，牢牢掌握意了識形態工作主動權。現將有關情況報告如下。
一、提高政治站位，堅決扛起意識形態工作政治責任。認真貫徹落實中央和省委關于意識形態工作的決策部署，始終站在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的政治高度，深刻把握意識形態工作的極端重要性，堅決把意識形態工作扛在肩上、抓在手上。認真研究制定《xx局黨委意識形態工作責任制實施細則》，形成局黨委牽頭負責、分管領導統籌協調、各業務處齊抓共管的工作格局。把意識形態工作納入導班子重要議事日程、黨建工作責任制、干部考核和監督執紀，作為領導班子民主生活會、班子成員述責報告和黨組織書記抓基層黨建述職評議考核的重要內容，列為執行黨的紀律尤其是黨的政治紀律、政治規矩監督檢查范圍，實行統一領導、統一檢查、統一考核。今年以來，先后xx次召開xx會議和理論學習中心組學習會議，及時傳達學習中央關于當前意識形態領域形勢的通報，深刻領會中央和省委精神，研究部署具體工作。召開202*年度機關黨的建設暨全面從嚴治黨工作會議和中期推動會議，對意識形態工作進行再研究再動員再部署，推動意識形態工作實起來、強起來。
二、強化思想引領，不斷夯實黨員干部理想信念根基。始終把學深悟透用好習近平新時代中國特色社會主義思想作為基本功、必修課，作為局辦公會、理論學習中心組、全體黨員干部會議等的第一議題，組織黨員干部及時學習貫徹黨的十九屆六中全會精神，跟進學習習近平總書記最新重要講話精神和重要指示批示精神，不斷筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵。深入學習貫徹黨的十九屆六中全會精神，認真落實推進黨史學習教育常態化長效化重點任務，不斷用黨的奮斗歷程和偉大成就鼓舞斗志、明確方向，用黨的光榮傳統和優良作風堅定信念、凝聚力量，用黨的實踐創造和歷史經驗啟迪智慧、砥礪品格。扎實開展xx主題教育活動，通過專題研討、主題實踐、主題演講比賽、撰寫心得體會等多種形式，扎實推進xx主題宣傳報道、網上宣傳引導、理論宣傳宣講、社會面宣傳教育實踐，持續用馬克思主義中國化的最新成果武裝頭腦，不斷用黨的創新理論占領思想輿論陣地、主導意識形態。
三、加強教育管理，努力打造忠誠干凈擔當的干部隊伍。堅持旗幟鮮明講政治，始終把堅決做到“兩個維護”作為最高政治原則和最根本的原因政治要求，深入開展對黨忠誠教育，確保全局黨員干部始終以黨的旗幟為旗幟、黨的方向為方向、黨的意志為意志，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。堅持把紀律規矩挺在前面，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，嚴格執行加強政治生態建設的實施意見和黨員干部行為準則，從工作生活方方面面規范黨員干部政治言行，采取多種形式開展警示教育，不斷強化黨員干部紀律規矩意識。嚴格落實談心談話制度，及時對擬提拔晉升的干部、交流任職的干部開展履職廉政談話，每半年至少分析1次黨員思想狀況，對黨員隊伍中可能出現的苗頭性、傾向性問題早提醒早糾正早預防。全面梳理排查機關內部重點崗位、重點人員可能存在的政治廉政風險點，有針對性制定防控措施，增強黨員干部的拒腐防變能力。健全完善干部家訪工作辦法和黨員干部8小時以外監督管理制度，引導黨員干部習慣在監督下工作、習慣在監督下生活。
回顧上半年的工作，xx局雖然取得了一定成績，但對照省委的高標準嚴要求還有不小差距，主要是：一是理論武裝還不夠深入。對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習入腦入心不夠，對貫穿其中的馬克思主義立場、觀點、方法理解不透徹、把握不準確、運用不自覺。二是對意識形態工作的特點規律把握不夠準確。對習近平總書記關于意識形態工作重要論述、中央和市委關于意識形態工作決策部署要求學習不深入、理解不透徹，把意識形態工作與業務、黨建工作同部署同落實同檢查同考核上還有差距。三是意識形態領域斗爭意識還不夠強。對意識形態領域斗爭的長期性復雜性艱巨性認識還不夠深，用正確的理論和正確的思想搶占先機、占領陣地還不夠。四是對意識形態領域安全研究不深不透，一些干部對意識形態知識和政策領會把握的還不夠全面深入，開展意識形態工作能力不足，解決問題的思路不寬，缺乏創新思路和管用有效措施。
下半年，我們將認真貫徹落實《黨委（黨組）意識形態工作責任制實施辦法》，牢牢掌握意了識形態工作主動權。
一是持續加強理論武裝。堅持馬克思主義在意識形態領域的指導地位，始終把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，以理論上的清醒確保政治上的堅定，進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。
二是持續加強對意識形態工作的領導。深入學習貫徹習近平總書記關于意識形態工作重要論述，深刻把握意識形態工作的本質要求和內在規律，堅持黨管意識形態原則，全面加強對意識形態工作的領導，確保意識形態工作始終沿著正確政治方向。深入貫徹落實中央《黨委（黨組）意識形態工作責任制實施辦法》推動各級切實負起政治責任和領導責任，牢牢掌握意識形態工作主動權。
三是持續強化斗爭精神。始終保持共產黨人敢于斗爭的風骨、氣節、操守和膽魄，發揚斗爭精神，增強斗爭本領，堅決有力有效開展意識形態斗爭。不斷提高辨別政治是非、保持政治定力、防范政治風險的能力，善于從政治角度發現、分析、解決問題，確保意識形態領域斗爭“斗”到點子上、“爭”在關鍵處。深刻認識意識形態斗爭的嚴峻性復雜性，時刻做好斗爭準備，敢于出擊，敢戰能勝，堅決做維護意識形態安全的戰士勇士斗士。
司法局上半年意識形態工作總結（模板18篇）篇三
時光飛馳，轉眼間半年光陰又將流失，為了發現和彌補過去的不足，給公司今后決策提供有力參考，現將上半年工作總結相關要求通知如下，請自覺遵守按時完成，謝謝!
b、本片區單品種空白區域拓展情況;。
c、商業運作;。
d、促銷工作;。
e、其他工作。
2、上半年工作中存在主要問題及建議。
a、渠道、終端促銷工作中存在的問題與建議;。
b、銷售產品供、銷價格維護與建議;。
c、客戶資金信用額度管理與建議;。
e、銷售、回款與個人收益矛盾與建議;。
f、空白市場拓展問題與建議;。
g、其他問題與建議。
3、下半年計劃。
a、本片區銷售、回款預測(按單位);。
b、商業管理與維護;。
c、市場拓展;。
d、促銷工作;。
e、其他工作計劃;。
f、需公司支持事項及費用預算。
二、上半年工作總結要求。
1、完成時間：20__年7月5日前;。
2、傳遞形式：公司網站辦公系統、傳真、郵寄等;。
3、處罰規定：逾期不能完成者，當月市場分析與預測考評分全扣。
司法局上半年意識形態工作總結（模板18篇）篇四
學校是意識形態的重要陣地，意識形態工作在學校管理工作中尤為重要。為了深入貫徹落實縣委、教育體育局關于意識形態工作的決策部署和指示精神，加強和改進黨對意識形態工作的領導，圍繞教育中心工作，找準立足點，發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，扎實做好意識形態工作。現將我學區20_年下半年意識形態工作情況總結匯報如下。
一、認真組織學習，不斷提高認識。
組織班子成員認真學_，認真學習中共中央辦公廳關于印發《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》的通知以及_，并進行了認真討論。同時，按照《民樂縣教育系統意識形態工作方案》制定了《新天學區教育系統意識形態工作方案》，并把意識形態工作納入年度目標任務考核中。
二、強化引導，加強建設。
1.加強師德師風建設。嚴格落實《民樂縣20_年師德師風建設年活動方案》要求，結合民樂縣教育系統實際，在全學區各級各類學校中開展以“敬業、愛生、清廉”為主題的“師德師風建設年活動”，成立了師德師風建設工作領導小組，堅持實行師德一票否決制度。通過開展師德教育、師德討論、師德實踐、師德評價等活動，著力解決師德師風建設中的薄弱環節和教師隊伍中的突出問題，全力打造一支品德高尚、業務精湛、精于教書、勤于育人、為人師表、群眾滿意的教師隊伍，努力實現在教師政治素質和師德素養上有新的提升，在服務社會、服務家長、服務學生上有新的提升，在樹立教師良好形象上有新的提升，使依法執教、優質施教、廉潔從教、文明執教、樂于從教成為廣大教師教育教學行為的主旋律，使以德立教、為人師表成為廣大教師的自覺意識，促進師德師風不斷轉變，為推進素質教育和學生全面發展服務。
2.建立“以德為首、注重能力、業績優先”的教師專業發展考核評價制度。制定科學合理的師德考核評價體系、方式和指標，完善自我評議、學生評議、家長評議、同行評議、學校評議等多元評議制度。在教職工年度考核中引入師德考核內容，認真開展“師德師風”內容的述職，將評價與獎懲相結合，對師德優秀的教師在評優評先、職務晉升和崗位聘任中給予優先。在學校、幼兒園領導班子成員的選拔、考核中，把師德師風作為重要的考核內容和聘任標準。
三、思想高度重視，加強組織領導。
我學區高度重視意識形態工作，認真落實“一把手抓”和“抓一把手”工程。明確要求各校領導班子對意識形態工作負主體責任，校長是第一責任人。領導班子其他成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，主抓學校的意識形態工作，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。各學校校長是所屬學校的第一責任人，直接抓、親自抓，切實解決師生意識形態工作中存在的實際問題。
四、深入一線，掌握動態。
1.認真執行上級領導決策，嚴格落實“一崗雙責”，促進了領導干部廣泛深入教學一線，積極開展調查研究，及時了解掌握師生的思想動態，解決問題，化解矛盾。
2.學區領導班子成員堅持定期不定期深入課堂聽課，及時了解思想政治課教學方式、方法及內容，關注思政課教學改革的進展情況。主動與政治課教師交流溝通，提出課改的思路和建議。
3.積極配合學區黨總支對意識形態工作的指導、督促和檢查。以上率下，層層壓實目標責任，傳導工作壓力。要實行意識形態工作主體責任考核制度，把意識形態工作納入黨建工作負責制，納入領導干部目標管理。
五、管理用好新媒體，積極傳播正能量。
1.按照上級相關要求，積極關停各校的校園網站。嚴格按照要求做好所有上傳信息的審核、登記、備案等工作。同時，我學區規定，各校所有正在使用的辦公qq群、工作微信群，只能用于日常工作和傳播正能量信息，不能聊天或作其他用途。
2.學區李生德主任負責督促各校網絡輿情管理工作，經常性地關注網絡輿情信息，及時監控和刪除網絡不良信息;負責網絡的維護更新工作以及上傳信息的審核、統計工作。及時為領導研判輿情提供依據。
六、加強思想引領，深化理想信念教育。
1.扎實開展“兩學一做”學習教育。牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，教育廣大黨員做到“四講四有”，切實增強“四個意識”，在思想上政治上行動上同以_保持高度一致。
2.加強黨組中心組理論學習、各支部理論學習，示范引領新天學區學_，學習黨章黨規，學習中國特色社會主義理論體系。通過加強理論學習，進一步深化廣大黨員干部理想信念教育。
七、定期進行研判，及時開展工作。
按照《民樂縣教育系統意識形態工作方案》要求，定期對我學區意識形態工作進行研判。通過研判認為，目前我學區意識形態工作的主流是好的。意識形態工作責任制落實比較到位。黨組對意識形態工作領導堅強有力。在我學區，社會主義核心價值觀進教材、進課堂、進頭腦工作有序開展;加強了教師思想政治工作，實行師德一票否決;加強校園文化建設，弘揚主旋律，傳播正能量等取得明顯效果。同時發現了一些存在問題或苗頭，主要是青年教師思想活躍，對政策學習缺乏熱情，學生思想政治工作丞待加強，思想政治課改革迫在眉睫;網絡影響日益加大，師生對微博、微信等新媒體興趣漸濃，網絡監管有待進一步加強。
八、存在問題與建議。
下半年以來，針對學區青年教師思想狀況多元化、復雜化特點，對青年教師的思想引領還有待進一步加強，要突出人文關懷，主動關心青年教師成長，增強他們的集體歸屬感和榮譽感。
為了來年意識形態工作能扎實推進，學區將進一步認真學習、貫徹落實意識形態工作責任制。引導黨員干部自覺運用講話精神指導新的實踐，對研判發現的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識。
司法局上半年意識形態工作總結（模板18篇）篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2021年上半年，我局在區委、區政府的正確領導下，全體干部群策群力、開拓進取、團結協作，緊緊圍繞中心工作任務,找準宣傳思想工作的立足點，發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，深入做好意識形態工作?，F將我局2021年上半年意識形態工作情況匯報如下:。
依照慣例，年初成立領導小組，制定《xx區司法局2021年落實意識形態工作責任制實施方案》，實行一把手負總責，分管領導一手抓，班子“一崗雙責”的工作制度。制定《2021年xx區司法局領導干部意識形態工作責任清單》，形成責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的意識形態工作機制。鞏固深化主題教育成果，抓好局黨組中心組學習，充分利用“固定黨日活動”等載體，運用好“學習強國”、“x城先鋒，黨員e家”等平臺，開展各具特色的學習活動，強化宣傳帶動，落實意識形態責任制，全面加強思想輿論引導。
完成制發《xx區2021年重要時間節點普法責任清單》;各司法所分別開展了禁毒、防范非法集資、防范電信詐騙等專項普法活動。上半年，共開展禁毒宣傳**場，防范非法集資、防范電信詐騙活動**場，其中對機關干部開展反電信詐騙培訓*場，為維護社會穩定提供堅實保障。結合外宣工作宣傳到位，截止目前，發布微信**條，微博**條，頭條、網易、企鵝與微信同步。
采取干警集中學、專家解讀學、實地參觀學、跟班先進學、交流經驗學、個人自主學、網絡測試學等多種學習形式，確保學習教育的人員、時間、內容和效果“四落實”，共開展集中學習教育場次，完成了規定必學篇目的學習任務。精心開展“一把手”講黨課活動，先后*次組織全體干警撰寫心得體會，并選取*名干警作心得體會交流。扎實開展“三會一課”集中學習，局領導帶頭在黨支部講黨課。組織千警旁聽市中院、區法院職務犯罪案件庭審，召開警示教育大會，觀看典型案例警示教育片。組織參觀廉潔動漫創作傳播基地和“十二橋”革命烈士陵園，舉辦英模事跡報告會，觀看全市政法干警先進事跡宣傳片。
有針對性開展談心談話，共計完成**人次談心談話，建立問題臺賬和整改臺賬。全局**名干警已完成*輪次《政法干警自查事項報告表》填報工作，填報各類事項**條，經排查其中**條不屬違規違紀問題，對存在違規經商辦企業輕微違規行為的*名司法行政人員，已經按照相關工作要求，給予批評教育第一種形態處理。該名同志現正在辦理退出股份的相關工作。深入開展智能化數據大排查，共計排查***件案件，未發現問題線索。
共計**件案件接受評查，其中*件瑕疵案件、**件合格案件，對瑕疵案件反映出來的問題制定了切實可行的整改措施，開展了徹底的整改，對*名責任人進行了批評教育。大力開展違規違法減、假、暫整治，通過深入自查、交叉檢查、重點抽查等方式，組織社區矯正專業力量，對自2021年起的所有涉及減刑、假釋、暫予監外執行的，共計涉及***人的案件進行逐一排查，梳理問題，建立臺賬，目前未發現違規違紀的案件。
部分干部職工在履行職能過程中總感覺力不從心，工作上過得去就行，不求冒尖，但求穩而不亂，按部就班，沒給自己樹立起跨越的高標桿，工作完成質量不高，這在一定程度上影響了司法行政職能作用的發揮。
區司法行政系統普遍存在法律專業人才缺乏的問題，尤其是在基層司法所，承擔著普法依法治理、法律援助、法律服務管理、人民調解等與法律運用密切相關的工作職能，雖然法律專業的人數較多，但是在職學習的占大部分，且取得法律職業資格的較少。特別是隨著社區矯正、公共法律服務、依法治區、法治政府建設等工作專業要求高、任務日益加重，部分工作人員缺乏專業管理、執法能力，通過短期培訓難以達到預期效果，執法專業力量急需加強。
司法局上半年意識形態工作總結（模板18篇）篇六
我局在區委、區政府的正確領導下，全體干部職工群策群力、開拓進取、團結協作，緊緊圍繞區委、區政府中心工作，突出“創新投資年”工作主題，把握好“經濟建設是黨的工作重心，意識形態工作是黨的一項極其重要的工作”的內涵，緊緊圍繞安監中心工作任務，找準立足點，發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，深入做好意識形態工作?，F將我局20__年上半年意識形態工作總結匯報如下：
局黨支部開展了多次學習《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》文件精神，力求體悟透徹、體會深刻。意識形態工作是黨的一項重要工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。我局負責人以對黨負責的態度，旗幟鮮明地站在意識形態工作第一線，時刻履行監督責任，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，加強組織領導，塑造堅定政治立場。
(一)高度重視。
局黨支部在以安全促發展的戰略高度，緊緊圍繞區委、區政府科學發展、促進社會和諧，深刻認識意識形態工作的重要性，努力健全完善黨的統一領導、黨政齊抓共管、宣傳工作分工明確、各相關科室積極配合，共同提高意識形態工作的新格局，牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權、管理權和話語權，切實把意識形態工作擺上了重要日程。
做好意識形態工作，歸根到底靠隊伍、靠人才。局黨支部高度重視意識形態工作隊伍建設，按照政治強、業務精、紀律嚴、作風正的要求，努力打造了一支思想理論好、綜合素質高、具有豐富意識形態工作經驗的干部隊伍。
(三)狠抓好黨建工作。
要做好意識形態工作，抓好黨建是關鍵。一是科學部署黨建工作。20__年初，按照區委黨建工作要點要求，組織全局黨員干部圍繞新形勢、新要求下黨建工作的重點，制定了全年的黨建工作計劃。從建立黨建工作協調制度、完善黨建工作例會、開展“兩學一做”等方面入手，制定了組織、宣傳、紀檢等工作計劃，致力于促進黨建工作規范化、制度化。
半年來，我局的黨建工作取得了良好效果。二是詳細分解工作責任。明確黨建工作分工，一把手負總責，班子其他成員結合分工抓好分管工作范圍內的黨建工作。三是堅持監督檢查嚴要求。對各項工作，做到了有布置必有檢查，有檢查必有通報。建立了工作紀律、對出現問題以及任務完成不及時、不達標的黨員干部及時進行批評勸誡，幫助他們分析原因、改進方法，提高自身的工作能力。
二、加強理論武裝。
一是以“兩學一做”學習活動為載體，通過領導干部上黨課，警示教育等方式，不斷加強黨員干部思想建設工作力度，為安監工作提供理論保障。二是堅持學習制度，將學理論、學業務、黨建專題知識講座有機結合起來，努力創建學習型黨組織，做到計劃、講座、心得和考勤相結合。三是多次開展學習活動。
三、注重輿論引導。
一是先后在國家安監總局網站、金口河法制網發稿10余篇，安監工作信息40余條，以透明公開的態度讓群眾了解我們的工作，提升社會公信力，提升群眾對安全監管工作的信任度。
四、加強人才培養。
一是多次組織學習廉政宣傳片、共和國的精神宣傳片等教育活動，著力于促進全局干部職工自律自愛，提高干部職工的榮譽感和歸屬感，既不要有德無才的庸才，也不要有才無德的害才，要培養德才兼備的人才。
二是多次開展向楷模學習的活動，以榜樣的力量激發干事創業的熱情，以崇高的理念喚起負責奉獻的黨性，以培德強才干，以楷模促學習，以思想促發展。
五、下一步工作計劃。
20__年上半年，我局意識形態工作的開展較為順利，但仍需進一步加強，存在部分干部意識形態有待進一步提高的問題。下半年，我局將在繼續高效開展意識形態工作的同時，加強領導，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿論導向，以宣傳工作促發展，以意識形態強監管，提高安監干部的思想高度，為我區經濟社會全面、協調、可持續發展做出更大的貢獻。
司法局上半年意識形態工作總結（模板18篇）篇七
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2022年以來，縣委、縣政府一以貫之、堅定不移抓好意識形態工作，要求廣大黨員干部做好表率，走在前列，及時落實到思想和行動上。以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，及時跟進學習習近平總書記系列重要講話精神，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，積極履行好黨委（黨組）主體責任，加強組織領導，精準實施，牢牢把握意識形態工作主動權，現將相關工作情況匯報如下：
（一）提高站位，著重抓好意識形態工作?？h委、縣政府認真貫徹中央和省市委關于加強意識形態工作的指示精神，始終扛牢意識形態工作重大政治責任，納入領導班子和領導干部目標管理。與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。各級黨組織深入學習習近平總書記一系列重要講話，認真履行班子集體意識形態工作的主體責任，堅持“一把手”帶頭，切實當好“第一責任人”，班子成員嚴格落實“一崗雙責”，壓實各級加強意識形態工作的政治自覺。
局分管領導積極協助書記抓好統籌協調，班子其他成員和有關科室負責人，認真落實意識形態機關工作，有針對性地開展思想政治教育，建立健全意識形態管理和考核工作機制。
（三）深學細研，扎實抓好思想政治教育。嚴格落實“第一議題”學習制度，把學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、習近平總書記重要講話精神等內容，作為全體黨員教育培訓的主要內容，著力在學懂弄通做實上下功夫，推動學習貫徹不斷深化、不斷取得實效。建立學政策理論、法律法規與學業務知識相結合的黨員干部周學習制度。每周五為全員集中學習日，采取“走下去、請上來，走出去、請進來”等形式，圍繞實際工作，開展專業化、系統化、分層次的能力素質培訓，切實抓好黨員干部職工思想教育和理論學習工作。加強運動隊思想政治教育，增強使命感、責任感、榮譽感，打造能征善戰、作風優良的**訓練隊伍。聚焦訓練備戰參賽實際，成立縣**局運動隊思想政治工作領導小組，建立局領導和機關科室運動隊聯系點制度，始終堅持聚焦政治、思想、組織、文化引領，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，捍衛“兩個確立”，做到“兩個維護”。
做好新媒體宣傳，加強局網站、微信公眾號和微博更新建設，對于上線稿件嚴格做好信息發布審查，宣傳陣地不斷鞏固，正能量氛圍不斷加強。
（五）政治引領，堅決維護政治安全?？h委、縣政府始終保持高度政治敏銳性，不斷提高政治判斷力、領悟力、執行力，始終與習總書記、與黨中央保持高度一致。自覺抵制“法輪功”等邪教組織反宣滲透活動。定期組織機關干部和廣大教職員工學習憲法、法律知識等，不造謠、不信謠、不傳謠。
二、存在的問題。
縣委、縣政府在落實意識形態工作責任制方面雖然做了一些工作，取得了一定成效，但還存在一些不足，具體有以下幾個方面：
（一）意識形態理論學習不深入不系統。對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及歷次全會精神學習不夠深，對黨中央和省、縣意識形態工作的決策部署理解還不透。理論功底薄弱，造成意識形態工作支撐引領**工作，推動**事業高質量發展上辦法不多、創新不足。
（二）意識形態工作用力抓、持續抓上有差距。對干部職工在意識形態方面的思想傾向，對意識形態工作的真實態度等調查研究不夠深入，缺乏深度掌控。遇到重大**賽事活動節點，往往業務工作成了主導，意識形態工作力度減了、淡了，沒有時刻把主體責任扛在肩上、抓在手上。
（三）爭奪意識形態陣地的緊迫感、責任感不足。理論宣傳生搬硬套、照本宣科，意識形態工作的感召力、號召力弱化，沒有把思想政治教育在提升團隊凝聚力、向心力的重要作用有效釋放出來。
（四）沒有建立完善的意識形態工作長效機制。對意識形態工作專題研究不夠，對**系統的風險點研判不足，督導檢查下級黨組織意識形態工作尚未形成常態化機制，開展專項督導檢查少，多是作為黨建工作督導檢查的一項內容。此外，把意識形態能力納入干部選拔任用綜合考評體系、把考核結果作為干部選拔任用的重要依據的力度不夠，對黨員干部“八小時之外”的言行缺乏有效管控，沒有形成突出重視意識形態工作的評價機制和用人導向。意識形態是一個動態的過程，而且受社會大環境的影響很大，在信息化時代受互聯網、微信等新媒體的影響尤其巨大，應對這方面的創新思路舉措不多。
（五）對黨員干部意識形態教育重視不到位。黨員干部人數較多，思想政治教育工作比較薄弱，教練員政治理論水平和素質不夠高，缺乏有針對性的意識形態專題教育。在深入了解運動員、教練員思想狀況，加強愛國主義、集體主義、社會主義教育，強化“祖國培養”意識、弘揚**文化和中華**精神，探索適應當代青少年運動員思想政治工作方法等方面，工作措施的針對性、有效性不夠。
（六）意識形態工作隊伍有待進一步加強。盡管成立了意識形態和宣傳思想工作領導小組，但隨著工作的深入推進開展，抓牢基層黨的意識形態工作，仍面臨著人才缺乏、專業隊伍不強、工作開展不到位等問題。缺乏對意識形態領域工作人員的業務能力和專業素質的專門培訓和“傳幫帶”工作機制?；鶎悠毡榇嬖诟刹拷Y構不合理、高素質人才缺乏，實際情況往往是分管黨建、宣傳的同志身兼數職，疲于應對，工作熱情不夠，導致意識形態工作達不到高標準、嚴要求。
三、下一步工作打算。
為進一步做好2022年下半年意識形態工作，根據市委部署，縣委、縣政府針對**領域熱點敏感問題和輿情熱點，特別是可能危害政治安全和意識形態安全，以及容易引發社會穩定問題和媒體、自媒體炒作的風險隱患，扎實開展系統全面梳理自查，認真分析研判，制定針對性預案，努力營造**系統政治安全和意識形態安全良好環境。
一是加強理論武裝。學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，強化理論學習提高意識形態工作能力，牢記“兩個確立”，采取“線上”和“線下”相結合的方式，定期開展意識形態方面的學習培訓，進一步增強干部職工“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。
二是強化責任擔當。領導干部率先垂范，做正能量的表率，帶頭把導向、正風氣，在艱難險阻中立場堅定、旗幟鮮明，讓意識形態工作激濁揚清、正本清源。選拔政治素質硬、組織本領強的同志負責意識形態日常工作，建立健全科學的選拔管理機制，增強意識形態工作人才隊伍建設的活力。
三是落實規章制度。嚴格落實《加強意識形態工作意見》《責任制清單》和有關規章制度，用制度增加意識形態管理權、領導權，建立健全創新基層意識形態工作長效機制，筑牢意識形態和網絡意識形態主陣地，增強意識形態工作活力。
四是挖掘榜樣典型。壯大主流思想輿論，做強正面宣傳，讓榜樣力量鼓舞干部職工對標先進、開拓創新的干勁。充分發揮“黨建+”品牌積極作用，以**門戶網站、微信公眾號為主要載體，打造黨建精品欄目，傳播主流意識形態，擴大黨的政治影響和思想引領，打造“立體化意識形態工作體系”。
五是引領推動業務。做到意識形態工作與業務工作同部署、同落實、同考核，實現意識形態工作與業務工作“兩手抓，兩促進”。根據實際需要，適當安排工作人員到上級有關部門跟班學習和基層單位蹲點學習，更好地發揮人才的自身優勢和作用，為做好意識形態工作積累寶貴的實踐經驗。
司法局上半年意識形態工作總結（模板18篇）篇八
(二)建立健全意識形態工作研判機制。堅持意識形態工作原則，全力打好意識形態工作主動戰。我鎮轄區內在意識形態方面始終堅持正確的輿論導向，無發表否定黨、攻擊社會主義制度的言論。
(四)強化未成年人思想教育。進一步完善未成年人思想道德建設工作機制，經常組織未成年人開展健康有益的文體，科普社會實踐等活動。通過家長、學校對他們進行思想道德和未成年人保護法、預防未成年人犯罪法等法律法規教育，讓青少年慬得遵紀守法，從小樹立正確的人生觀、世界觀。同時，嚴格執行國家有關規定，對農村文化娛樂場所和農村文化中心實施有效管理。做好留守、流動兒童的入學、日常管理工作，關心留守、流動兒童的健康成長。
(二)強化載體，占領輿論陣地。在各村制作社會主義核心價值觀廣告牌固定的黨務、政務工作宣傳欄，宣傳“兩學一做”基層黨建、社會主義核心價值觀、黨風廉政建設、安全生產，森林防火等內容。在鎮、村設立道德講堂，以身邊的好人、好事先模人物作為典型開講，學習先模人物，宏揚社會主義核心價值觀。
(一)領導重視，軟件硬件有保障。高度重視精神文明建設工作，成立了以黨委書記任組長的精神文明工作領導小組，定期研究精神文明有關工作，做到“資金有保障、機制更健全、活動有載體、建設有陣地”建設了功能齊全的文化站，在各村配置了農家書屋。完善精神文明建設領導機制、責任機制、督促機制和投入機制。出臺文件，將任務分解落實到各有關單位、各村，對其責任規定和標準要求等均作了詳細規定，做到“活動前有動員、有布置，活動中有檢查、有反饋，活動后有考核、有總結”，形成一級抓一級、層層抓落實的良好局面。
(二)活動豐富，文明創建有成效。一是深入開展群眾文化活動。今年以來，我鎮組織了燈謎競猜活動、廣場舞比賽、拔河比賽等，活躍了群眾的精神文化生活，促進了社會的和諧發展。二是開展移風易俗宣傳教育，無封建迷信、非法宗教、邪教發生開展環境衛生綜合整治工作，堅持走經濟發展、生活富裕，生態文明的可持續發展道路，落實門前三包責任制，定期組織衛生檢查評比，綠化、美化、亮化、浄化水平明顯提高。
我鎮落實意識形態工作取得了一定的成績，但仍有一些不足：一是群眾的思想觀念與加快發展的形勢不相適應，部分群眾大局意識、集體觀念淡薄，不講公德、信用缺失，還有少數群眾法制觀念淡薄等。二是把大量的時間、人カ、物力、財力投入到經濟等業務工作中，在意識形態方面投入較少三是意識形態陣地設施與群眾精神需求不相適應。
針對存在的問題，我鎮將進一步落實意識形態工作責任制，堅持不懈抓好理論學習，切實提高輿論引導水平，積極探索網絡宣傳和管理辦法，擴大對外宣傳渠道，努力在理論武裝、輿論引導、文明創建和文化發展上取得新進展，不斷激發全鎮廣大干部群眾工作激情，為建設富裕文明和諧幸福新陳院鎮提供堅強有力的精神動力、思想保證和與論支持。
司法局上半年意識形態工作總結（模板18篇）篇九
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根據xxxx黨委有關要求，xx公司認真學習十九大精神、十九屆二中三中四中五中全會精神和習近平總書記意識形態工作系列講話精神，貫徹落實xxx黨委路線方針政策，堅持圍繞中心，服務大局，增強“四個意識”堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。加強思想引領，把握宣傳重點，建立和完善制度體系，用科學的理論、先進的思想、優秀的文化和榜樣的力量凝心聚力、造勢鼓勁，為公司高質量發展提供了強有力的輿論支持、思想引領和文化支撐。黨的十九大以來，連續蟬聯xx省思想政治工作先進單位榮譽稱號。
第一部分基本情況和主要工作。
一、基本情況。
今年8月，成立xxxx公司意識形態工作領導小組，現領導小組共有9人，黨委書記擔任組長，黨委副書記擔任副組長，組員7人均為公司班子成員。領導小組下設辦公室，辦公室設在黨群工作部，承擔領導小組日常工作，負責落實意識形態工作責任的組織協調及對基層黨組織的綜合協調和督促指導，領導小組辦公室主任由黨群工作部部長兼任，成員包括黨委辦公室、黨委組織部、紀委審計監察部、信訪辦主要負責人。
二、主要工作。
（一）強化組織領導，健全責任體系。
1.明確責任分工。建立意識形態領導小組，強化“一崗雙責”意識，按照屬地管理和誰主管誰負責原則，明確了黨委領導班子對意識形態工作負主體責任。黨委書記是第一責任人，黨委副書記是直接責任人，其他各分管領導對分管業務范圍內的意識形態工作負領導責任。
2.完善制度措施。一是重新修訂公司委員會工作制度，明確委員會工作職責，按照習近平新時代思想有關要求，提升意識形態工作制度化、規范化、程序化水平。二是加強意識形態領域學習的長效機制建設，以專題學習、自學和調研為基本形式，通過領讀、觀看視頻、大講堂、參觀等方式，每季度至少召開一次學習活動，確保黨委理論學習、中心組學習計劃有效落實。三是將意識形態工作納入績效考核，促進干部員工提高認識，增強責任。四是修訂《xx公司黨風廉政責任制細則》。加大了對合規管理、“兩個責任”“三重一大”和黨內監督等過程類指標考核比重，確保風清氣正良好氛圍。
（二）強化思想引領，全面落實思想政治工作。
1.加強教育，提升黨員干部責任意識。以中心組學習為落腳點，先后組織開展黨中央頒發的各類政治廉潔文件、xxx公司、xxx工作會議精神、十九屆四中全會精神解讀、十九屆五中全會精神解讀及研討xx次，xxx管理、黨史歷程等大講堂方式的擴大專題學習xx次，參觀廉政展覽館xx次。
2.拓寬平臺，營造良好思想引導氛圍。一是根據每年實際情況，每季度下發宣傳思想文化工作要點，在內網網站開辟了《學“三會”鼓干勁》《線上風采》《一封家書》等子欄目，發揮軟實力作用，凝聚員工力量。二是建設公司微信平臺，通過文字、圖片和視頻方式，宣貫xxx重大決策、重點項目和進程，宣傳思想政治教育和企業文化活動，內設行業新聞、公司大事等7個欄目，發揮正面宣傳作用，引導正確輿論導向。三是開辦了網上《電子雜志》，成為公司除電視臺和局域網之外的第三塊思想教育平臺，受到了廣大員工的歡迎。
3.宣傳先進典型，弘揚正能量。對每年評選表彰的先模人物、優秀團隊，通過拍攝電視短片、制作電子雜志、舉辦事跡報告會等形式大力宣傳和弘揚先進模范事跡，感召廣大職工，提高職工的思想覺悟和道德修養。
4.開展形勢宣講，嚴防錯誤思想滲透。根據公司深化改革、持續發展的需要，開展多形式、多角度的“形勢、目標、任務、責任”主題宣講活動。結合xx公司“三會”報告，每年均邀請xx黨委宣講團到公司開展形勢任務教育。結合公司市場實際，從員工需求著眼，在xx、xx、xx等地開展了12場具有針對性的主題宣講，凝聚共識，培育核心價值觀。
廉政建設營造風清氣正氛圍。落實黨風廉政建設主體責任和監督責任，修訂《xxx公司黨風廉政責任制細則》。履行領導干部“一崗雙責”，加大對合規管理、“兩個責任”“三重一大”和黨內監督等過程類指標考核比重。落實任前廉潔談話等制度，實現反腐倡廉教育常態化。
（三）強化意識形態管控，把控輿論導向。
1.定期分析預判，開展思想調研及大討論活動。一是圍繞十九屆四中、五中全會精神、xx公司三會工作部署，今年開展了“打贏疫情防控阻擊戰，凝心聚力增效益促發展”“轉觀念、明責任、增效益”等大討論活動，組織員工結合“立足嚴峻形勢怎么看，應對危機怎么辦，立足崗位怎么干”等主題深入討論分析，收集并刊發大量心得體會等文章。二是以實名問卷的形式開展員工思想動態調查，共有xxx人參與答卷，占員工總數xx%，全面摸清了員工思想動態，分析研判傾向性苗頭性問題，有針對性地進行思想引導。三是開展工會“8090后”調研和團委“五四”座談，邀請公司黨政工負責人與青年面對面座談，傾聽青年員工的心聲，解決他們的實際困難，傾聽他們對企業發展、創新創造的想法和建議，有效凝聚了青年員工力量，為公司長期可持續發展夯實了基礎。
2.抓好意識形態管控，拓寬輿情監控形式。面對大量錯綜復雜的歷史遺留問題和不穩定因素，公司以構建和諧企業、依法維穩信訪作為重要政治任務，以黨委班子為核心、各基層單位黨支部為抓手，在依法依規有效辦理上訪事件的基礎上，通過員工親戚和朋友將正能量信息傳達到不穩定群體的各個層面，穩控包括互聯網在內的多種輿情輿論渠道。經過多年努力，基本實現了從進京訪多、群訪多、個訪多、信訪多的“四多”轉變到今天的“四少”，基本實現了xx地區的和諧穩定。
第二部分存在的問題與原因分析。
在總結成績的同時，我們清楚地認識到工作中還存在許多不足：
一、管理制度方面。
存在問題：
1.新媒體平臺管理辦法有待完善。面對大數據時代，公司創設了微信、移動客戶端等新媒體業務，在拓寬了宣傳渠道的同時，也為意識形態陣地管理帶來了風險。新媒體平臺的輿情控制、輿論引導、后臺管理、日常監控都處于初級階段，管理制度還不夠完善，存在輿論失控、應急不足、引導力量不夠等隱患。
2.監督考核制度還不夠完善。公司雖然將意識形態列入了績效考核機制，制定了思想宣傳工作細則和考核辦法，但針對意識形態工作的考核細則、工作職責等方面制度還不夠完善，對實際工作中出現的細節、特殊情況還缺少足夠的指導。
原因分析：
一是公共賬號審批備案制度不夠完善，沒有統一的歸口部門。二是公共平臺發表言論的審核機制不健全，流程建設還較為薄弱，對于平臺中評論區和公共討論群的言論審核還有待完善。三是思想意識形態考核檢查制度不夠細化，工作無章可循，檢查督導手段還有待加強。
二、重點不穩定群體維穩工作。
存在問題：
原xxxxx改制人員xxx人，未退休xxx人，退休x人，去世x人；
大集體工xxx人，未退休xxx人，退休xxx人；
xx動遷戶xxx戶及纏訪戶x人。
4.不穩定人群思想意識還有待提升。政策宣傳工作還有待加強，對頑固不化人員還要加大力度從身邊人入手，潛移默化，轉變觀念。
原因分析：
一是對個別不穩定人員認識不到位的問題教育力度還應加強。公司雖然采取定期政策解讀和發動親屬協助引導等形式對重點不穩定人群進行教育引導，但仍有個別不穩定人群思想認識不到位，對企業的改革政策表示不理解和不支持，還應采取更靈活、更細膩的辦法引導教育。二是個別不穩定人員認為只要通過大鬧、小鬧就能獲得利益，蠢蠢欲動，多次引導教育仍頑固不化，還應影響公司穩定。
存在問題：
5.內外宣工作的針對性、前瞻性有待提高。公司宣傳工作重點放在了形勢任務的思想引領上，對新形勢下的社會輿論、民生熱點等方面問題關注不夠，對各種思潮和雜音干擾的引導還有待增強。
6.新媒體的創新方式有待提升。應用、引導和傳播方式的管理需要進一步探索。
7.內外平臺傳播內容、傳播速度、傳播形式還有進一步提升空間。宣傳工作的時效性、覆蓋率還有待增強。
8.宣傳人員專業水平有待提升。部分基層宣傳員為兼職，多忙于生產，更注重本職專業技術的研究學習，存在重生產輕宣傳現象。
9.企業文化陣地建設工作有待進一步推進。宣傳陣地不光要注重先進典型的宣傳，還要展示公司榮譽、歷史等，增強員工的榮譽感和使命感。
原因分析：
面對新時代多元化、復雜化社會現狀，網絡傳播速度成為輿論預判難點，一是宣傳工作人員思想不夠開拓，宣傳形式、手段還不夠創新。二是宣傳平臺時效性有待提升，內容及傳播速度有待提升，存在“昨日黃花”現象。三是部分基層負責宣傳工作員工，多忙于生產，對宣傳工作不夠重視，導致工作滯后。四是企業榮譽墻等展示陣地沒有建設，基本以在公司一樓大廳、樓前宣傳櫥窗圖片宣傳的形式展出，活動過后就會撤掉，不能很好的起到宣傳效果。
四、思想意識管控方面。
存在問題：
9.會議類意識形態管控有待完善。對參會人員發言意識形態風險預判工作有待提升，對討論發言時員工發言內容缺少提前掌控。
10.宣傳隊伍選配有待加強。部分單位宣傳員配備沒有嚴格考量，部分宣傳員對宣傳工作認識不到位，存在的風險沒有提前預判。
原因分析：
一是大型會議公司辦公室會對報告、經驗交流材料等發言稿件提前收集，但對小型會議或各單位、各部室內部會議等討論環節還缺少制度約束，管控還不夠到位。二是部分領導干部對宣傳工作意識不強，部分宣傳員思想意識還有待提升。
五、網絡信息安全方面。
存在問題：
10.信息安全意識不夠。要繼續加強對員工的信息安全意識教育，提高做好安全工作的主動性和自覺性。
11.信息安全工作手段還不夠先進。科技發展日新月異，公司信息技術人員遠遠滿足不了信息發展速度，信息技術水平需要進一步提高，探索新科技自覺性有待加強。
12.信息安全工作人員培訓力度不夠。計算機信息系統安全的防范和保密工作培訓還不夠，人員風險意識有待提升。
待健全，涉及信息安全的操作人員操作流程有待規范，運行效率、應急能力有待提升。
原因分析：
一是信息安全人員技能水平有待提升，技術手段不能滿足科技信息時代發展需求。二是員工安全意識有待提升，對網絡操作、病毒入侵等防范意識不高，對信息安全風險認識還不夠。三是關于信息安全的宣傳還需增強，沒有將網絡與信息安全教育作為崗前培訓和業務學習的重要內容。四是規章制度、操作流程、獎懲辦法還有待完善，應急處置流程還不夠順暢。
第三部分下一步改進措施。
針對以上問題，需要我們采取有效措施，重點做好以下工作：
一、凝心聚力，深化新形勢下思想意識引導。
1.繼續深化中心組學習。按照xx黨委中心組學習計劃，制定公司中心組學習計劃，緊密結合公司改革發展中心工作，多組織形式新穎的專題學習。
3.組織開展全員討論。掌握干部員工的思想動態，有針對性的及時引導，激發干部員工的積極性和創造性，形成上下同心謀發展的良好局面。
4.加強群團工作。牢牢把握青年一代思想，搭建職工成長和創新創效平臺，通過青年大講堂及豐富多彩的“青”字號主題實踐活動，凝聚青年激情與才智，為企業發展建功立業。
二、防微杜漸，完善意識形態陣地建設。
5.完善各項制度。逐步細化意識形態工作規劃、考評、檢查督導等制度，按照管理制度，對各單位開展工作情況進行跟蹤，適時組織交流分享實踐經驗與階段成果，確保工作制度化、長效化。
6.開展企業文化陣地建設。收集公司多年來的榮譽獎牌獎證，老照片、老故事等歷史資料，以展板或消息形式做展示，對各單位文化實踐活動開展亮點進行宣傳。
7.推進新媒體時代輿情監控管控工作。辦公qq群、工作微信群、新媒體平臺統一歸口管理，對日常上傳信息進行監控，及時刪除網絡不良信息。完善網絡信息安全應急處理流程、臨機處置權限，落實應急技術管理隊伍，提升應急處置速度，確保不良輿論有效控制。
8.健全網絡安全工作機制。健全以身份認證、訪問控制、安全審計、責任認定、病毒防護為主要內容的網絡安全體系，完善網絡安全技術防護手段，防止不良網站惡意滲透，保障公司網絡信息安全。
9.加大宣傳培訓力度。以輪訓，集中培訓等方式，加大對宣傳人員的培訓，提升宣傳隊伍整體素質。
三、依法依規，構建和諧企業長效機制。
10.加大力度維護穩定。落實社會各類普惠性政策，不斷推進民主管理與民主監督，強化與地方政府相關部門及接收單位的溝通協調，強化“一站式”聯動接訪機制和輿情監控機制，加強對歷史遺留問題和案件的化解力度，強化各級領導干部對信訪工作意識，及時引導化解矛盾，避免新的問題和案件的發生，為中國共產黨成立100周年創造良好的內外部環境。
司法局上半年意識形態工作總結（模板18篇）篇十
四中全會。
精神，落實上級黨委有關意識形態決策部署和指示精神，并結合運營發展需要，通過嚴格落實意識形態主體責任、細化意識形態任務分工、加強意識形態陣地管理、維護意識形態網絡安全等有效措施，保持了公司意識形態工作的良好態勢。現將2020上半年意識形態工作落實情況報告如下：
(一)強化組織領導。支部高度重視意識形態工作，年初將意識形態工作納入重要議事日程，納入xx工作要點、黨建和支部學習計劃，有效的將意識形態工作與“不忘初心、牢記使命”主題教育、“形式主義、官僚主義”專項整治、掃黑除惡、防范化解重點風險等工作成果緊密結合，做到與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。及時召開支部委員會，傳達學習《2020年度意識形態工作實施方案》有關要求，成立意識形態工作組，研究部署了具體工作任務。強化意識形態工作責任制，明確支部書記xx同志為組長，堅持一把手親自抓，經常分析意識形態領域動向，正確判斷意識形態領域形式，不斷研究新情況、帶頭解決意識形態陣地管理等新問題。支部班子其他成員為小組成員，按照“一崗雙責”要求，明確任務分工，帶領本部門人員學習領會好意識形態工作相關精神內容，于此同時，下設辦公室，由支部紀檢委員xx同志擔任，負責督促和檢查各黨小組、各部門落實意識形態工作進度，以及協調開展好意識形態考核、材料收集、報送等日常性工作，為做好意識形態工作提供了強有力的組織保障。
(二)狠抓學習教育。做好意識形態工作歸根到底靠隊伍，支部始終高度重視意識形態隊伍建設，持續推進“兩學一做”學習教育化常態化制度化，并將意識形態學習教育納入黨員職工經常性學習內容，引導員工科學理解意識形態工作的極端重要性，筑牢信仰之基，補足精神之鈣，把穩思想之舵。
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1.堅持學習制度，筑牢思想防線。
根據公司黨委意識形態工作部署，支部充分利用微信陣地組織全體黨員學習習近總平書記在統籌推進新冠肺炎疫情防控和經濟社會發展工作部署的重要講話精神，學習習近平總書記關于新冠肺炎疫情防控和復工復產工作的重要講話精神，學習會上，支部班子結合實際，堅決服從習近平同志為核心的黨中央統一領導，統一協調、統一調度。在做好xx隊伍的疫情防控外，公司還派出27名志愿者，深入社區志愿防控工作，充分發揮了黨員先鋒模范帶頭作用。4月26日，召開意識形態專題研究會議，傳達學習了上級黨委意識形態工作相關文件、會議精神，支部書記xx同志以黨課的形式，結合員工生活、xx日常等，分析研判了意識形態工作新形勢，辨析了思想文化領域的突出問題，通過一系國內外意識形態領域的案例，大力宣傳了黨的政策，提高了黨員職工對開展意識形態領域分析研判工作的必要認識。5月18日，為堅持和加強黨的全面領導、落實黨要管黨、全面從嚴治黨要求，支部召開黨風廉政專題會議，通過進行廉政談話，進一部加強干部隊伍作風建設，嚴明工作紀律，嚴防違紀違規行為發生。年初以來，支部開展常態學習化教育，認真學習《中國共產黨國有企業基層組織工作條例》，深入開展警示教育，嚴格落實“三會一課”主題黨日、談心談話等組織生活制度。截止目前，共召開黨員大會2次，意識形態專題黨課2次，組織集中學習18次。
2.把握輿論導向，堅守輿論陣地。
按照意識形態工作“一崗雙責”要求，圍繞xx中心實際，明確支部全體領導班子在抓好分管工作的同時，還必須抓好意識形態工作，以意識形態工作促進業務工作開展，以業務工作為載體帶動意識形態工作進步，做到“兩不誤，兩促進”。疫情期間，按照上級工作指示，在做好安全xx的同時，支部加強思想政治工作，著力培養黨員群眾社會主義核心價值觀，堅守社會主義意識形態陣地，大力弘揚時代主旋律，堅守輿論陣地。通過集中線上學習、遠程學習，以及運用“學習強國”學習平臺等，把信息化學習手段作為疫情防控階段黨員學習的有效途徑，通過轉發正確的意識形態文章，教育黨員、黨員志愿者維護好網絡意識形態安全，堅決做到不傳謠、不信謠;同時，充分引導黨員干部發揮“學習強國”學習平臺作用，及時進行政治理論學習，督促黨員同志緊跟學習步伐不放松。
3.開展教育活動，鞏固學習成果。
支部對意識形態工作高度重視，并在工作中力求做到落細落實，但仍存在一些問題：一是思想政治學習還不夠深入，部分黨員學習不夠主動，不夠深入，對意識形態工作的認識高度不夠。二是支部往往習慣運用傳統方式進行意識形態宣傳，在利用互聯網等新媒體開展意識形態工作方面還需進一步探索;三是支部宣傳委員、基層大隊通訊員在新形勢下做好輿論宣傳的本領還需進一步增強。
意識形態工作是黨的一項極端重要工作，是黨的建設的重要內容。下一步，支部將緊跟上級黨組織的步伐，繼續認真高效地開展好意識形態工作。
一是加強組織領導，樹立模范典型，并引導黨員職工，向模范看齊，把握正確的政治方向，增強“四個自信”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。
二是進一步加強社會主義核心價值觀的正面宣傳，著力宣傳以黨建為統領，宣傳思想政治建設，科學分析意識形態領域風險點，把握意識形態輿情向導。
三是持續抓好“兩學一做”學習教育常態化制度化，多措并舉，筑牢陣地，引導全員一切從大局出發，積極作為，勇于擔當，切實維護公司發展大局穩定。
司法局上半年意識形態工作總結（模板18篇）篇十一
今年以來，我局在縣委、縣政府和縣委政法委的堅強領導下，開拓進取，認真履職，不斷創新社會管理方式，各項工作取得了顯著成效。
（一）立足調糾促和，人民調解有了新格局。
1.工作格局全面創新。今年初，按照縣委常委會議的指示精神，我縣印發了《縣社會矛盾糾紛“大調解”工作方案》（永辦〔〕53號）文件，全面構建了由縣社會矛盾糾紛調處中心領導下的21個鄉鎮調處中心、9個專業人民調解委員會和365個村（居）人民調解委員會等全覆蓋的調處組織網絡體系；聘請了500名專職調解員，每個村（居）都有專職調解員1-2人。
2.工作制度完善健全。通過健全調處運行機制，將調解程序規范到一線。例如：建立健全了矛盾糾紛定期排查制度、矛盾糾紛登記受理制度、矛盾糾紛限時辦結制度、矛盾糾紛報告和回訪制度、領導包案制度、交辦督辦制度等。
3.工作成效顯著突出。今年，縣、鄉、村三級人民調解組織共排查調解各類矛盾糾紛1288件，調解成功1279件，調解成功率99.3%。特別是在“大調解”機制運行以來，縣矛盾糾紛調處中心成功調處了領導交辦的案件、突發性事件、糾紛積案等有影響的矛盾糾紛共計48件，同比增長31%。今年，我局開展了“積案化解清零行動”，共排查出糾紛積案124件，由局機關干部職工負責牽頭調處，要求在7月底以前調處成功。目前，共化解積案81件，取得了很好的社會效果。例如：涉訴涉訪的湘陰渡鎮松柏村鄧某死亡賠償糾紛、縣香梅八礦職工張某工傷賠償糾紛積案等。
（二）確保宣傳實效，法治建設有了新發展。
一是創新法治宣傳形式。今年，我局通過創新“法律六進”、農村法制宣傳月等宣傳形式，切實加強了法治宣傳，取得了宣傳實效。今年5月，由我局牽頭，組織相關責任單位和鄉鎮開展了農村法制宣傳月活動?；顒悠陂g，制作了內容豐富的宣傳展板，組織律師、公證員、法律服務工作者面對面向群眾宣講法律知識、接受群眾的咨詢。我局參與了優化經濟發展環境暨柏林、太和工業園周邊治安環境集中整治活動，派出專門工作組，共走訪園區周邊群眾460余戶，收集意見建議360多條，疏導化解群眾訴求2o多起，化解矛盾糾紛5起，發放法制宣傳資料余份。二是著重抓好了政府法律顧問工作。在去年的基礎上，我局繼續加大工作力度，全力抓好了優秀律師和法律服務工作者擔任政府及其部門的法律顧問工作。目前，全部鄉鎮和環保局、農經局等29個單位聘請了政府法律顧問。三是認真開展了民主法治建設聯創活動。按照省市依法治理辦公室的要求，在全縣開展了“法治永興”、“法治鄉鎮”、“民主法治示范村（居）”三級聯創活動，扎實推進城鄉民主法治建設和社會自治能力建設，不斷提高基層依法自治水平。四是抓牢了各級新聞媒體的信息發表工作。到目前為止，我局共在省級新聞媒體發表經驗、信息材料215篇（其中，《湖南日報》1篇、湖南紅網1篇、法制周報1篇，法治湖南網212篇），在市級新聞媒體發表經驗、信息材料16篇（其中，市局簡報3篇、郴州日報11篇、郴州電視臺1期、郴州婦女網1篇），在縣電視臺播放法治建設新聞16條，在永興紅網及永興手機報發送信息21條。
（三）創新工作舉措，社區矯正有了新局面。
一是加強了社會調查評估工作。今年上半年，共接受委托76人，出具評估函75人，采信率100%，同比去年增長2個百分點。二是突出了矯正對象心理矯治。按照矯正人員的個案特征，制定了相應的心理矯治方案，有針對性地進行矯治。三是建立健全了矯正工作制度和工作流程。通過認真抓好接收、管理、教育、考核、獎懲、解除矯正等各個環節的工作，社區矯正工作來勢喜人，呈現出全新的工作局面。今年以來，我縣共接收社區矯正人員68人，解除矯正20人。目前，全縣累計接收社區矯正人員270人，累計解除42人，在冊228人，未出現脫管、漏管和重新犯罪現象。
（四）加強獄企對接，安置幫教有了新探索。
我局與省內星城監獄、湘南監獄、郴州監獄、雁南監獄和雁北監獄等監所建立了長期合作關系，一方面，由監所對永興籍即將刑滿釋放人員進行技能培訓；另一方面，我局加強安置基地建設，創造就業崗位，并組織安置基地企業到監所選聘技術人員。通過此項措施，為企業提供了人力資源，同時，也為刑釋解教人員就業提供了綠色通道。通過開展對接工作，我縣省級免檢刑釋解教人員安置基地永興綠洲木業有限公司等企業提供出1132個勞動崗位，目前，共對口安置了刑釋解教人員65人。
（五）創新社會管理，戒毒康復有了新跨越。
經我局向省司法廳和省戒毒管理局積極爭取，省戒毒管理局在我縣設立了全省首家縣級戒毒康復工作指導站。該站受省白泥湖戒毒康復所指導，對吸毒人員實行無縫對接，免費戒毒，免除戒毒康復人員生活、急性脫毒、教育矯治等費用。在工作中，我們一方面積極向縣委、縣政府匯報，取得支持，安排了工作場所，解決了工作經費60萬元，招聘了專職工作人員3人；另一方面，加大戒毒康復宣傳力度，深入走訪吸毒人員及其家屬，積極動員其到省白泥湖戒毒康復所戒毒。5月28日，我縣組織第一批5名吸毒涉艾人員到省白泥湖戒毒康復所接受免費治療。6月19日，在省戒毒管理局駐縣戒毒康復指導站的揭牌儀式上，2名戒毒人員現身說法，談了自己在省白泥湖戒毒康復所接受免費治療的親身體會，取得了很好的社會效果。
（六）健全工作制度，法律援助有了新機制。
1.刑事訴訟法律援助得到創新。新《刑訴法》實施以后，刑事法律援助由原來的法院一元指定辯護模式轉變為被告人申請和公、檢、法通知法律援助機構指派的多元模式，犯罪嫌疑人可以在刑事訴訟的各個階段接受法律援助。為更好地貫徹執行新《刑事訴訟法》，切實保障犯罪嫌疑人的訴訟權利，促進公正司法，我局聯合縣法院、縣檢察院、縣公安局在全省率先制定下發《縣刑事訴訟法律援助工作實施辦法》，《湖南日報》對此進行了推介報道。今年以來，由縣法院、縣檢察院、縣公安局轉交法律援助申請成功的刑事法律援助案件達15件，同比增長50%。
2.民事訴訟法律援助得到突破。我縣推行了上門服務、開辟“綠色通道”、精心辦案等一系列惠民舉措，搭建了與弱勢群體的“連心橋”，增進了與弱勢群體的感情。今年，我縣著重將老、弱、病、殘、婦女、未成年人、留守兒童等對象作為援助重點，嚴把“援前、援中、援后”質量關。今年以來，共辦理法律援助案件109件，同比增長10%,其中民事法律援助案件79件，同比增長11%，涉及金額820多萬元。
（七）提升服務質量，公證辦案有了新成效。
一是積極為縣委、縣政府中心工作服務。在重點工程建設、國有土地使用權及國有資產出讓轉讓、企業改制等事項中發揮了監督保障作用，積極為經濟建設保駕護航。今年以來，共辦理重點工程建設、征地拆遷等現場公證6件。二是堅持服務社會管理創新。為公民、法人、社會團體辦理財產繼承、房屋贈與、資產租賃等公證提供優質服務。今年以來，共辦理各類公證163件，同比增長12%，其中涉臺公證10件，同比增長20%，收費8.52萬元。
（八）實行整體推進，項目建設有了新突破。
今年，根據上級發改委文件通知，我縣司法業務用房建設總建筑面積已落實2845平方米（不含以后的社區矯正局建設、戒毒康復中心和司法行政培訓中心建設），項目總投資近1000萬元，其中土建總投資522萬元（土建投資資金來源為中央預算內計劃投資365萬元，省級配套資金131萬元，縣級財政配套資金26萬元）。我縣于2月對該項目予以劃撥用地，目前，項目規劃、環評、立項等前期工作已全部完畢，項目用地范圍內的土方工程已通過公開招投標，現項目已開工，正在進行“五通一平”工作，預計整個工程將在20xx年上半年全面竣工。目前，我局已通過向上爭取資金671萬余元，新建、合建、購買了24個司法所，司法所建設已全面收官。
（九）開展校地合作，隊伍建設有了新舉措。
通過多次爭取，我局與省司法警官職業學院積極開展校地合作。一方面，我縣為學院提供“練兵場”，成為學院的生源基地、實習基地、理論創新基地。另一方面，學院充分發揮人才、專業優勢，組織有關專家為我縣在人民調解、社區矯正、法制宣傳、法律援助、社會管理創新等方面提供決策咨詢、技術支持和服務。3月9日，學院第一批60名學生來到永興實習，20名學生被安排到10個鄉鎮司法所（其中，6人服務在鄉鎮的項目建設上，14人服務在社區矯正辦案第一線），40名學生被安排到縣公安局特巡隊。警院學生表現優異，成績突出，得到了所在鄉鎮和縣公安局的高度評價。
（一）嚴重缺員。
全縣司法行政系統編制為60名，現實際在崗人員為38人，缺員22人，其中局機關缺員6人，司法所缺員16人，有8個司法所無專職司法助理員，嚴重影響到我局各項工作的開展。
（二）縣調處中心亟需解決一輛工作用車編制。
今年，全縣上下正在開展“大調解”工作，縣調處中心除了組織、指導、考核全縣395個鄉、村調解組織的人民調解工作外，本身還承擔大量的鄉、村兩級調解組織化解不了的重大疑難和突發性、群體性矛盾糾紛。目前，縣調處中心無工作用車，日常開展工作靠擠占縣司法局本來就非常緊張的辦案和工作用車，嚴重影響到調解工作的正常開展。
（三）項目資金到位滯后。
我縣司法業務用房已全面啟動，但中央、省級資金估計要在20xx年上半年才能到位，雖然該項目前期工程進展順利，但隨著項目后期工程的推進，對資金的要求越來越迫切。
（一）進一步抓好矛盾糾紛調處工作。一是部門聯動。充分整合各職能部門的力量，最大限度發揮“大調解”及時便捷的特點，將矛盾糾紛化解在萌芽狀態。二是充分發揮人民調解職能作用。健全縣、鄉、村三級人民調解組織，提高廣大人民調解員的工作積極性，突出人民調解機制的社會作用。三是創新人民調解工作舉措。在推行領導包案限期化解責任制、“首席人民調解員”制度和調解個案獎勵制度等機制的基礎上，繼續創新調解形式，切實加大對矛盾糾紛的調處力度。
（二）進一步抓好法律援助工作。一是確保援助質量。法律援助是一項民生工程，也是一項贏得民心的工作。必須保證每一件法律援助案件的辦理質量，程序要公正，服務要到位，確保將好事辦實。二是抓好窗口建設。按照省市文件精神，切實抓好法律援助窗口建設，確保9月1日以前投入使用。
（三）進一步抓好社區矯正工作。一是進一步規范矯前調查評估辦案工作。嚴格落實省市文件精神，認真組織調查工作，嚴格規范調查程序、范圍、內容，確保調查結果的真實性、合法性。二是進一步抓好日?？己斯ぷ?。嚴格按照考核獎懲制度，認真抓好考核獎懲工作，對應當依法給予司法獎懲的社區矯正人員，及時按程序提出獎懲建議。三是進一步拓展社區矯正集中教育及公益勞動基地。在司法所建立社區矯正集中教育及公益勞動基地，按規定組織矯正人員進行集中教育學習活動和開展公益勞動。
（四）進一步抓好安置幫教工作。一是要進一步完善幫教安置網絡。對刑釋解教人員的接收、幫教、管控、安置等各個工作環節實行動態管理。二是要繼續開展排查回訪專項活動。對刑釋解教人員實行全面評估，創新幫教方式，建立幫教檔案，確定幫教類別，教育和引導刑釋解教人員依法從業、合法創業。年內幫教率要達100%，安置率要達100%，杜絕幫教對象重新違法犯罪。三是要繼續抓好獄企對接工作。為企業提供務工人員的同時，抓好刑釋解教人員的就業綠色通道建設工作。
（五）進一步抓好法治建設工作。一是全面實施普法考試無紙化工作。按照《關于進一步做好全省普法無紙化系統推廣使用工作的通知》(湘法治辦發[]6號)文件精神，切實抓好全縣無紙化考試工作，在6月底組織開展各單位普法骨干技術培訓，完成軟件的推廣安裝和調試升級工作，于11月組織全縣干部職工進行無紙化普法考試。二是深入推進法治創建工作。按照郴法治辦發[]1號、郴民辦發[]21號和郴教聯通[]6號文件精神，認真開展好“民主法治示范鄉鎮”、“學法用法示范機關（單位）”、“民主法治示范村（社區）”、“郴州市依法治校示范學?！钡膭摻üぷ?。
（六）進一步抓好司法行政業務用房項目建設。一是成立專門的工作班子，負責司法行政業務用房項目建設的監督管理工作，加快建設進程。二是抓緊時間做好相關手續補辦、規劃設計等相關前期工作。三是積極與上級發改委等相關部門銜接溝通，爭取中央項目資金早日到位。四是加強日常監管，確保司法業務用房的建設質量。
（七）進一步抓好戒毒康復和校地合作工作。一是加大宣傳力度，抓好日常管理工作，爭取年內動員大部分吸毒涉艾人員到省白泥湖戒毒康復所進行免費治療。二是切實抓好校地合作平臺建設，加強與省司法警官職業學院的溝通協調，一方面組織我縣工作人員到學院進行學習、培訓，另一方面，讓學院定期安排學員來我縣實習，同時，也緩解我縣工作人員不足的困境。
司法局上半年意識形態工作總結（模板18篇）篇十二
我局認真貫徹落實****縣委、縣人民政府《關于在全縣開展“三項建設”專項教育活動的意見》(瀘發〔xx〕23號)和《縣交通局“三項建設”專項教育活動實施方案》的文件精神。按文件要求，我局開展的“三項建設”活動進展順利，并取得了顯著的成效，現根據縣紀律檢查委員會、縣委組織部、縣監察局、縣人事局《關于對全縣機關紀律作風建設情況進行專項檢查的通知》(瀘紀發14號)要求，結合我局工作實際，就我局機關紀律作風建設情況總結如下：
一、導高度重視，行動積極。
xx年2月，在全局開展以“業務建設、作風建設、環境建設”為主要內容的縣“三項建設”學習活動。局領導高度重視，積極行動，認真落實“三項建設”活動的各項任務。我局認真貫徹落實科學發展觀，以新一輪思想大解放推動我局工作發展，全力加強“三項”建設。一是成立了以王江民局長為組長，副局長楊禮清、主任科員董慶云為副組長，各部門負責人為成員的縣“三項建設”活動領導小組，領導小組下設辦公室，具體負責日常工作。
二是制定實施方案，結合本單位實際，我局制定了具體實施方案，深刻領會開展“三項建設”活動的重大意義;明確目的，端正作風，切實把握“三項建設”活動的指導思想、基本原則和目標要求;精心安排，形成一把手負總責，一級抓一級，層層落實的工作格局。“三項建設”活動分四個階段進行：1、學習提高階段;2、分析檢查階段;3、整改落實階段;4、總結考評階段。
二、及時召開動員大會，認真學習，營造良好學習氛圍。
1、及時召開動員大會。我局黨支部于xx年2月27日召開縣交通局全局黨員干部職工會議。會上局長王江民同志首先傳達縣委、縣政府《關于在全縣開展“三項建設”專項教育活動的意見》(瀘發〔xx〕23號)和《縣交通局“三項建設”專項教育活動實施方案》精神，指出我局今年將解放思想學習討論活動和“三項建設”活動有機結合起來，全面增強全體黨員干部職工的發展意識、開放意識、服務意識。
切實轉變工作作風、提高業務水平;營造良好環境，實現我縣交通率先發展。局長王江民動員全體黨員、干部要充分發揮先鋒模范帶頭作用，在活動中要堅持工作學習兩不誤。并要求全局干部職工結合當前實際，進一步強化對開展作風整頓的重要性和必要性的認識，增強全局抓作風建設和效能建設的責任感和緊迫感。動員全體干部職工進一步昂揚精神狀態，提升精氣神，在本職崗位上干好事、干成事、不出事，在推進全縣交通事業又好又快發展上發揮積極作用。
2、認真學習，營造良好學習氛圍。
運用多種形式廣泛發動干部群眾積極投身學習討論活動，利用縣交通局宣傳欄、橫額標語等廣泛宣傳,提高大家的對活動的認識，營造良好學習氛圍。組織干部學習黨的xx大和xx屆三中全會會議精神，省第八次黨代會、州第六次黨代會和縣委十屆六次全會精神及有關交通法律、法規和各種業務知識。通過學習，不斷拓展廣大黨員干部的工作思路，提高工作能力，增強落實科學發展觀的本領和才干。
三、征求意見，認真查擺。
局機關結合實踐科學發展觀活動的開展，緊密聯系思想和工作實際，認真查找并深刻剖析領導班子成員在思想政治建設、黨性黨風、效能建設和對所屬基層單位監管等方面存在的突出問題，認真查找局機關工作人員是否存在紀律松懈、作風飄浮等方面存在的問題。
通過發放征求意見表、座談會和談心活動等方式，找出了理論學習系統性、深入性不夠、工作作風不夠深、創新意識不夠強等問題，針對存在問題，局黨委召開了專題會議制定了整改措施予以改進。并設立舉報電話和意見箱，召開座談會，廣泛征求該所在組織紀律、依法行政、服務辦事、廉潔自律等方面存在的問題意見和建議，制定出初步的整改措施，把作風整頓工作落到實處。
我局力求通過整頓、整改，努力把交通隊伍建設成為一支思想素質好、紀律嚴明、作風正派、業務過硬，能夠讓黨和政府放心，群眾滿意，更好地適應交通事業發展需要的高素質隊伍。
司法局上半年意識形態工作總結（模板18篇）篇十三
一是認真宣傳新修訂憲法。制定下發《關于深入學習宣傳中華人民共和國憲法的通知》，送憲法讀本進四套班子，在社區進行憲法宣講，做到憲法宣傳掛圖社區全覆蓋，在全區范圍內掀起學習憲法的熱潮。二是堅持普法服務中心工作。圍繞六大專項行動等重點工作，組織司法所法治宣傳力量深入基層，宣傳相關法律法規，做好服務保障。落實“誰執法誰普法”普法責任制，制定下發《拱墅區法治宣傳教育責任清單制度實施辦法（試行）》。三是深化運河法治文化帶建設。提升改造賣小知法學苑，西塘河普法星光大道順利通過驗收，被評為全市二類重點普法項目。四是全力做好“七五”普法中期總結驗收。查漏補缺，做好驗收各項準備，創作“七五”普法中期匯報短片，生動展示普法成效。五是開展各類普法宣傳活動。依托趙老師普法工作室，累計舉行校園法治講座44場，覆蓋教師3700余名。繼續做好上學法用法考試工作。擴大互聯網+法治宣傳優勢，辦好“拱墅普法”公眾號，推送普法微信52條，受眾累計100余萬人。
一是狠抓社區矯正監督管理。扎實開展“三整三查”、掃黑除惡等專項活動，嚴格落實社區矯正規章制度，組織全區214名社區服刑人員學習教育1998人次，社區服務1646人次，個別談話1190人次，信息化核查1萬余人次。二是創新社區服刑人員“一站式”入矯報到模式。制作《社區服刑人員矯正手冊》、《社區服刑人員“一站式”入矯報到接收單》，規范社區矯正入矯報到流程。三是強化社區矯正社會化程度。加強政府購買服務力度，由社會組織承接專業性較強的矯正教育、行為糾正、心理疏導、職業規劃等職能，提升社區矯正學習教育、社區服務的效率與質量。四是建設運行全省首個社區矯正社會化幫教平臺。借助華數電視、互聯網、移動終端三大網絡載體，引入華數傳媒網絡有限公司、行知行幫教驛站等多元化社會力量，合力打造全省首個集在線教育、社區服務、就業指導“三位一體”的社區矯正社會化幫教平臺。五是探索推進社區矯正試點工作。加快實施監獄民警參與社區矯正、社區服刑人員修心教育等全省、全市重點工作，結合試點工作部署要求，專題開展心理咨詢38人次，心理測評152人次，心理健康教育體驗活動16場360人次等。
一是打造多元化矛盾糾紛化解機制。搭建訴調銜接新平臺，在半山法庭和區公共法律服務中心開辟新場地，與區法院聯合召開訴調銜接推進會，增加3—5名調解員參與訴調工作。深化“三所聯動”機制，與公安分局召開聯席會議，派調解員入駐公安警務室，提升律所在機制中的作用，加強與律所協作溝通。開展人民調解參與信訪矛盾化解，在區信訪局安排律師入駐參與調解。二是提升人民調解隊伍水平。做好人民調解推優工作，選拔出優秀人民調解員、人民調解組織向上級推薦。落實多元矛盾糾紛化解平臺，及時調整網上調解員，開展相關業務培訓，提升調解員業務能力。截止5月底共調處矛盾糾紛1318起，調處成功1313起，成功率達到99。6%。三是完善公共法律服務網絡。線下建立區級服務中心、街道服務站、社區服務點的實體服務體系，統一標識標牌，規范制度上墻；線上依托12348法網和12348電話，形成網絡服務體系，開發“拱墅微司法”小程序，擴大了公共法律服務范圍。承辦省廳“之江法聲”基層法律服務專場活動，全面系統展示區司法行政工作，首次運用網絡直播形式，共有14。1萬人觀看，中央、省、市等十余家媒體進行報道。
一是完成律師事務所年度檢查考核。對全區69家律師事務所、703名律師、7家基層法律服務所、31名基層法律服務工作者進行年檢，做到考核材料雙崗查、考核情況詳記錄，有效提高考核準確度。二是積極提升律師行業專業水平。通過舉辦區刑辯技能大巡講等專題培訓，提高律師專業能力。聯合區法院、區檢察院等部門召開律師座談會，為律師行業發展搭建交流平臺，促進律師與法院、檢察院良性互動。三是深入推進“三名工程”計劃，浙江華盛律師事務所、浙江杭天信律師事務所獲第二批“浙江省著名律師事務所”稱號。積極開展律師“一軸兩翼”黨建項目建設，認真落實市局“兩優一先”推選工作，借助“不忘初心”黨建初心大討論等活動，加強律師黨建工作。四是成立區律師服務中心。聯合區法院建立杭州市首個律師服務中心，也是首個律師參與法院調解工作的中心，每天安排2—3名律師在中心值班，協助糾紛當事人通過自愿協商方式解決爭議。目前，已有100余名律師參與律師服務中心訴前調解工作。
一是深化法律援助“最多跑一次”。優化受理審批模式，加強窗口服務規范化和標準化建設，借助微信公眾號、小程序、政務服務網等平臺，推進網上咨詢申請、線上即時審批指派律師的“互聯網+”法律援助新模式，讓群眾少跑腿，截止5月底，共辦理援助案件140件，接待法律咨詢4900余人次。二是加強法律援助案件質量監管。從源頭上把控質量關，全面落實“一案一評”，做好程序監督、受援人滿意度調查、法官意見征詢、同行評估、旁聽庭審“五位一體”評價工作。三是完善法律援助服務網絡。在已有15個法律援助工作站基礎上，增設區法制辦法律援助工作站，規范站點建設，細化站點工作標準，努力打造好“一小時法律援助服務圈”。組織法律援助律師業務培訓，切實發揮值班律師職能作用。四是推進刑事案件律師辯護全覆蓋。擴大通知辯護范圍，健全商請制度，建立健全簡易和速裁程序法律幫助、辯護前法律幫助等制度，指派專業律師提供法律幫助，確保犯罪嫌疑人百分之百得到法律幫助、刑事辯護，保障其合法權益，截止5月底，共辦理認罪認罰法律幫助案件144件。
一是進一步深化普法依法治理工作。緊緊圍繞區委、區政府中心工作開展法治宣傳教育，緊抓重點對象學法用法，結合“12·4”國家憲法日等重要節假日，深入開展“法律六進”活動。重點打造普法“一帶一路”品牌，提升運河法治文化帶品質，打造半山國家森林公園法治文化之路。深化“民主法治社區”創建，加強對社區工作者和居民代表法治培訓。
二是進一步強化社區矯正幫教安置工作。強化社區矯正中心規范化運行，打造軟硬件雙一流的杭州市主城區社區矯正中心樣板。強化社區服刑人員監督管控，繼續保持不發生“脫管、漏管、再犯罪”紀錄。強化社區矯正社會化程度，切實發揮社會組織在社區矯正工作的作用。強化“三位一體”社區矯正社會化幫教平臺建設，力爭在全市推廣運用。強化監獄民警參與社區矯正、社區服刑人員修心教育等試點工作。
三是進一步促進社會矛盾糾紛化解。積極落實訴前調解運行機制，努力實現專業律師參與矛盾糾紛多元化解。舉辦調解沙龍，組織骨干調解員現場觀摩，提升專業水平，做好第五屆“金牌和事佬”推薦工作?；I建拱墅區調解協會，力爭制度到位、人員到位，實體運行。提升公共法律服務內在標準，繼續推廣“拱墅微司法”小程序，讓更多群眾受益。完善公共法律服務中心配套設施，積極申報省級規范化公共法律服務中心。
四是進一步履行法律服務保障職能。創新律所信息化建設，著力推進“三名工程”。強化法律服務基礎建設，嚴把實習律師入口關，通過召開律所主任例會、行政人員業務培訓等形式，加強律所執業規范。組織律師參與各項公益活動，繼續發揮律師參與信訪值班、訴前調解工作的積極作用。開展豐富多彩的律所黨建活動，做好黨建品牌項目建設。繼續嚴格開展投訴案件查處工作。
五是進一步做好法律援助服務為民。加大法律援助力度，積極介入突發性、群體性熱難點問題。發揮法律援助質量控制、業務管理、便民服務三個系統的作用，讓信息多跑路，群眾少跑腿。繼續配合做好刑事案件認罪認罰從寬制度試點工作，統籌優化全區各援助點的輪值工作。加強法律援助案件監督管理，力爭案件優秀率在全市前列。強化窗口管理，加強對援助工作站業務指導，優化便民服務。
司法局上半年意識形態工作總結（模板18篇）篇十四
2022年以來，我鎮在x委、x政府的正確領導下，在x委宣傳部的幫助指導下，認真貫徹落實黨中央、x委、x委關于意識形態工作的決策部署及指示精神，堅持以黨的政治建設為統領，嚴格落實意識形態工作責任制，把黨的思想政治工作融入到當前各項工作中，鞏固意識形態陣地，筑牢思想信念堡壘。堅持把意識形態工作與中心工作同安排、同部署、同考核，全鎮呈現主流意識形態健康向上的總體態勢?，F將有關情況報告如下：
一、工作開展情況。
（一）加強組織領導，明確責任分工。
鎮黨委高度重視意識形態工作，按照守土有責、守土負責、守土盡責的要求，以高度的政治自覺、有力的政策措施落實意識形態工作的各項任務，牢牢掌握意識形態的領導權主動權，認真落實意識形態工作黨委主要領導負責制，做到“書記抓”，切實扛起意識形態工作的政治責任和領導責任。嚴格把意識形態工作作為當前首要的工作去抓，堅持做到與經濟建設、文化建設、社會建設、生態文明建設和黨的建設工作緊密結合，把意識形態工作同經濟工作同安排同部署，納入全鎮工作年終考核的主要內容，納入領導班子、機關干部和村級目標管理的重要內容，納入領導班子成員民主生活會和述職報告的重要內容，建立健全意識形態工作研判機制，堅持意識形態工作原則，全力打好意識形態工作主動戰。印發了《意識形態工作計劃》、《意識形態實施方案》、《理論學習工作計劃》等文件。
（二）重視理論學習教育，堅持科學武裝頭腦。
一是注重堅持理論學習，進一步規范理論學習中心組學習研討制度，嚴格落實學習法，制定詳細的學習計劃，分時間段、分專題、分層次深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神和十九大和十九屆歷次全會精神，通過“三會一課”“主題黨日”、書記黨課、警示教育等方式，不斷加強黨員干部思想建設工作力度，為全局工作提供理論保障。二是堅持學習制度。將學理論、學業務、講廉政有機結合起來，努力創建學習型黨組織，做到計劃、講座、心得和考勤相結合。今年以來，開展黨委理論中心組學習7次，充分提高了領導干部的工作能力和理論水平，增強了拒腐防變的自覺性。三是嚴格按照學習計劃開展學習活動，積極采取集中學習、集中研討、實地調研、撰寫心得體會和調研報告等創新學習方式，為緊跟組織步伐提供了重要保障。積極組織全體科科級以上領導干部，認真開展領導干部理論普法考試，用領導干部帶頭、帶動學習來助推學習型黨組織建設工作，真正達到“以考督學，以考促學”的目的。
（三）提高輿論引導能力，做好宣傳思想工作。
在輿論引導與對外宣傳中，始終堅持團結穩定鼓勁，正面宣傳為主，尊重輿論宣傳規律，講究輿論宣傳藝術，提高輿論引導效果。牢牢掌控網絡意識形態主導權，做到“一把手”親自抓網絡意識形態安全。建立黨務政務公開制度，認真開展黨務政務公開工作，依托黨務、政務信息公開網，宣傳欄等形式，及時公開本單位重大決策、重要人事任免、財務預決算等相關信息，全年黨務政務公開網共更新信息100條。充分利用微信公眾號、工作群，積極將、基層黨建、社會主義核心價值觀、法治文化建設、黨風廉政建設、安全生產、防汛安全等宣傳內容提上日程，強化宣傳載體建設。及時做好重要節點和敏感時期的輿論監管;建立重大政策及項目的輿情風險評估機制，及時搜集、研判、處置可能引發群體性事件和社會動蕩的言論。全年對外宣傳管理到位，在網絡、報刊報刊無負面新聞。
（四）注重學以致用，踐行社會主義核心價值觀。
大力培育和踐行社會主義核心價值觀。加強核心價值觀宣傳教育，廣泛開展愛國主義教育，廣泛開展“圖說我們的價值觀”宣傳活動。廣泛開展“我們的中國夢、我們的價值觀”宣講活動。深化核心價值觀培育踐行。積極申報推薦各級道德模范、和楷模。加強志愿服務工作，推進學雷鋒志愿服務活動制度化常態化。深入開展文明單位、文明村居、文明社區等群眾性精神文明創建活動。加強公益廣告宣傳工作。深入推進公民道德建設工程。開展“儉以養德、全民節約”、遵德守禮、文明出行、文明餐桌、文明旅游等活動。加強“道德講堂”建設，開展各種形式的講道德、尊道德、守道德活動。加強道德領域突出問題專項治理。深入開展一些群眾喜聞樂見文化活動，舉辦象棋、健身舞等比賽;開展文明單位、文明村（居）、文明家庭、“道德模范”、“好婆婆”、“好媳婦”評選活動，村民文明素質明顯提高;開展美麗鄉村、潔凈鄉村行動。堅持走經濟發展、生活富裕、生態文明的可持續發展道路，加快農村三改以及農村環境整治。使生活居住環境的綠化、美化、亮化、凈化水平逐步提高。
二、存在的問題。
雖然我鎮意識形態宣傳工作雖然取得了一定的成效，但也存在一些問題：有少數領導干部因為業務繁忙，主要時間和精力用于處理事務之中，對意識形態理論學習重視不夠，為應付檢查而學習，學習主動性不高;在意識形態學習中針對性不強，缺乏自己的思考，與工作聯系不強等；互聯網、手機微信等新興媒體的應用和引導管理需要進一步探索，新形勢下提高引導輿論的本領要進一步增強，對外宣傳工作還需進一步加強。
三、下一步工作計劃。
下一步，我們將緊緊圍繞全年工作目標，著力在統一思想、凝聚力量、鼓舞干勁、增強實效上下功夫，在嚴格落實意識形態工作責任制，做好意識形態日常工作的同時，堅持形勢教育、正反典型教育相結合，多組織黨員干部觀看涉及黨的先進政治理論、先進模范人物事跡的影像視頻，以先進感染人、鼓舞人、引導人，教育黨員干部牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀，鞏固干部職工思想道德防線。同時，探索意識形態工作“走出去”，組織各支部開展教育活動，讓干部職工身臨其境，切實增強意識形態工作的針對性和實效性，努力在理論武裝、輿論引導、文明創建和文化發展上取得新進展，不斷激發廣大干部群眾工作激情，為推進經濟社會實現高質量發展大發展提供強有力的精神動力、思想保證和輿論支持。
司法局上半年意識形態工作總結（模板18篇）篇十五
上半年，市委宣傳部深入貫徹落實黨中央和省、市委關于宣傳思想工作的各項決策部署，牢牢把握舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務，緊緊圍繞統籌推進疫情防控和經濟社會發展的中心大局，積極推動理論宣傳、新聞宣傳、社會宣傳、文化宣傳、網絡宣傳、對外宣傳“六宣聯動”，理論武裝、意識形態、新聞輿論、精神文明、文化文藝等工作扎實推進、成效顯著，為xx全面振興發展提供了有力思想保證、輿論支持、精神動力和文化條件。
(一)著眼“培根鑄魂”，理論武裝工作不斷深化。一是理論學習扎實有效。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，特別是習近平總書記關于推進疫情防控和經濟社會發展的重要講話精神，切實加強和改進各級黨委(黨組)理論學習中心組的學習，市委理論學習中心組開展專題學習研討x次，其他各級黨委(黨組)理論學習中心組積極跟進。二是理論宣講手段新穎。切實發揮“百姓百團百人百講”的積極作用，組織宣講志愿者圍繞疫情防控開展疫情防控、健康知識、心理疏導等網上宣講，“健康防疫、xxxx”微視頻、心理疏導電子手冊等宣講材料受到干部群眾廣泛好評。三是理論研究成效初顯。組織全市理論工作者圍繞“防疫激活社會治理升級”開展專題研究，形成了x個方向、xx個階段性研究成果，為市委、市政府決策提供了理論參考。
(二)聚焦“網上網下”，意識形態管理持續加強。一是體制機制不斷健全。組織召開市委宣傳思想文化工作和意識形態工作領導小組及辦公室會議，研究制定《領導小組工作規則》和《領導小組辦公室工作細則》。扎實做好意識形態巡視整改工作，組織開展實地督導檢查。二是網絡治理扎實推進。突出抓好疫情防控期間的網絡輿情監測研判處置，分析研判敏感網絡信息x余條，向相關部門報送《輿情信息專報》《輿情信息反饋意見表》等x期。三是網絡安全堅決維護。加大全市網絡安全日常監測力度，向有關部門發送整改通知x余期。成立市網絡安全和信息化專家庫，組建應急保障技術支撐隊伍，持續提升網絡安全保障能力水平。統籌推進網絡扶貧和數字鄉村發展工作。
(三)立足“凝心聚力”，新聞輿論引導有效提升。一是疫情防控宣傳營造氛圍。研究制定《新冠肺炎疫情防控輿論引導工作方案》，組織各類媒體開設“戰疫情特別報道”“戰役做后一公里”等專題專欄，及時準確發布權威信息，積極主動回應群眾關切，充分宣傳報道我市統籌做好疫情防控和經濟社會發展的舉措進展，現累計發稿x萬多條次，積極營造了萬眾一心、眾志成城的良好氛圍。二是網上正面宣傳持續強化。統籌做好疫情防控期間網上正面宣傳和網絡輿論引導，xx自媒體協會等網絡組織的作用得到有效發揮，各類網絡媒體累計刊播疫情防控網絡訊息x萬條，點擊閱讀量突破x億人次。三是xx對外宣傳積極主動。充分發掘我市疫情防控的經驗典型，用好域外媒體主動對外發聲，新華社、央視新聞、xx日報等中省直主流媒體刊播涉營正面報道xx篇。大力實施城市品牌工程，精心組織主題外宣活動，建立對外宣傳推介精品項目庫和海外xx知名人士庫。做好新聞發布工作，上半年召開疫情防控和經濟社會發展系列新聞發布會x場。
(四)抓實“xx有禮”，精神文明建設鞏固拓展。一是“xx有禮”主題活動扎實推進。把“xx有禮”主題活動融入到疫情防控的大局中，組織引導全市近xx支志愿服務隊伍和xx余萬志愿者參與到疫情防控志愿服務中。組織開展“xx有禮雷鋒是你”全民學雷鋒、“雷鋒在xx60周年”、崗位學雷鋒等主題活動，進一步弘揚雷鋒文化、踐行xx有禮。二是社會主義核心價值觀積極踐行。推進社會主義核心價值觀公益廣告宣作，組織開展文化科技衛生三下鄉集中示范活動，切實做好疫情防控的社會宣傳，不斷加強和改進新時代思想政治工作。三是典型示范引領作用充分彰顯。加強新時代公民道德建設，禮遇關愛道德模范，組織開展走訪慰問活動。選樹宣傳疫情防控一線的先進典型和感人事跡，用先進典型提振信心、匯聚力量。
(五)深耕“惠民理念”，文化文藝工作繁榮發展。一是群眾文化生活不斷豐富。積極做好疫情防控期間的文藝產品創作生產傳播，組織全市文藝工作者創作文學、曲藝、x等疫情防控主題文藝作品xx余件，開展優秀文藝作品展播xx期、網上文藝精品展x期。二是文化產業發展積極推進。有序推進市文化產業發展專項引導資金申報，組織開展液氣產業復工復產主題宣傳，鼓勵扶持以xx區網紅小鎮為代表的“網紅+”文化產業新業態發展。三是文化市場秩序優化管理。扎實推進“掃黃打非”，組織春節期間出版物市場專項檢查，開展“綠書簽行動”。積極做好版權管理工作，開展“版權學雷鋒服務月”等活動，抓好軟件正版化工作。統籌做好印刷發行和出版工作，管好用好農家書屋和社區書屋。
下半年，市委宣傳部的工作思路是：堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，聚焦舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務，圍繞決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅、踐行“xx有禮”的主題主線，服務統籌推進疫情防控和經濟社會發展的中心大局，著力推動習近平新時代中國特色社會主義思想深入人心，著力營造統籌推進疫情防控和經濟社會發展的良好輿論氛圍，著力培育和弘揚社會主義核心價值觀，著力推動社會主義文藝繁榮和文化產業事業發展，著力建設具有強大凝聚力和引領力的社會主義意識形態，著力講好xx故事、傳好xx聲音、樹好xx形象，為決勝全面小康、決戰脫貧攻堅、奮力開創xx全面振興發展新局面提供有力思想保證和強大精神力量。圍繞這個思路，二季度要抓好以下5個方面的重點工作。
一是深化理論武裝，著力凝聚全面振興發展的思想共識。深入學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，切實加強和改進各級黨委(黨組)理論學習中心組的學習，推動全市黨員干部群眾在用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作上取得更大成效。不斷拓展理論宣講工作，著力發揮“百姓百團、百人百講”“種子行動”等品牌的牽引作用，持續推進黨的十九屆四中全會精神的學習宣講，積極穩妥做好“大喇叭”宣講示范點建設工作。繼續開展“解放思想推動高質量發展大討論”，推動全市各級黨組織持續深化大討論，切實解決思想觀念短板，促進學習討論成果轉化。
二是落實責任擔當，著力鞏固意識形態領域的引導和管理。嚴格貫徹落實意識形態工作責任制，組織開展第二季度意識形態分析研判，及時。
報告。
上半年意識形態工作，督促相關部門做好意識形態巡視整改。加強網上敏感輿情的監測研判，增強發現力、研判力和處置力，推動網絡意識形態工作責任制落地落實。加快完善網絡空間綜合治理體系建設，組織開展“2020清朗”等系列網絡生態治理專項行動，督促指導縣級融媒體中心做好互聯網信息服務資格的申請報批。組織開展全市網絡安全專項檢查，協調推進關鍵信息基礎設施安全檢查、重要信息系統安全評估等工作。協調推進網絡強市建設。
三是壯大主流輿論，著力提升傳播力影響力引導力公信力。增強新聞輿論引導的有效性，在做好常態化疫情防控宣傳的基礎上，重點做好復工復產、決勝全面小康、決戰脫貧攻堅等重大主題宣傳，積極營造xx全面振興發展的濃厚輿論氛圍。加強網上正面宣傳，組織策劃央媒大咖xx行、網易主播游xx等主題活動，聯合“國際在線”開通xx全球播報平臺。大力實施“xx有禮”城市品牌工程，積極做好市委、市政府重大活動的對外宣傳，不斷做精做優城市外宣品，進一步提升xx的知名度、美譽度和品牌影響力。健全完善新聞發布體制機制建設，組織召開優化營商環境、“重強抓”等系列主題新聞發布會。
四是立足培根鑄魂，著力培育和踐行社會主義核心價值觀。組織召開“xx有禮”主題活動領導小組會議，持續深化“十進”專項行動和“七個一百工程”建設，廣泛開展首屆禮德榜樣的學習、宣傳、巡講，積極推進《xx市文明行為促進條例》貫徹實施，策劃實施“xx有禮愛衛同行”清潔美化家園、“煙頭不落地xx更美麗”等主題活動。打造志愿服務平臺，統籌全市志愿服務力量，建立xx市志愿服務指揮調度中心，改組xx市志愿服務聯合會，完善嘉許獎勵機制，實現志愿服務常態化、制度化。加強社會主義核心價值觀宣傳教育，廣泛開展新時代愛國主義宣傳教育和群眾性主題教育活動，加強新時代思想政治工作。
五是堅持以文化人，著力推進社會主義文藝繁榮和文化事業產業發展。加強文藝精品創作生產，廣泛開展群眾文化活動，組織開展“心手相連、守望春天”xx戰疫情原創歌曲融媒體演播工作，編輯出版《xx市抗擊疫情文學文藝作品集》和《xx市抗擊疫情攝影書畫作品集》。深化文化體制改革，建立健全文化產業發展統籌協調機制，鼓勵和培育網紅經濟等新型文化業態，穩妥做好市文化產業發展專項引導資金項目審核。深入開展“掃黃打非”，持續加強出版物市場管理，深入推進軟件正版化工作，依法查處各類違法違規印刷復印發行行為，依法打擊各類侵權盜版行為。辦好xx市第九屆全民讀書節，策劃好版權宣傳月各項活動。
司法局上半年意識形態工作總結（模板18篇）篇十六
今年以來，第八管理區高度重視意識形態工作，結合習近平總書記重要講話精神，和農場集團公司意識形態工作部署要求，積極開拓意識形態領域,發揮思想引領、精神激勵的重要作用將意識形態工作融入到日常工作中，做細做實做到位。
黨支部高度重視，加強落實，堅決把此項工作放在心上，扛在肩上、抓在手上。把意識形態工作列入黨建工作重要內容，在思想上政治上行動上，與有限公司黨委保持高度一致。旗幟鮮明地站在意識形態工作第一線，加強黨員的思想教育工作，重視宣傳思想文化建設和精神文明建設工作，在平時的工作中起到帶頭作用。
一、高度重視，專題研究部署。根據意識形態工作責任制和相關文件要求，我支部以安全促發展的角度入手,深刻認識意識形態工作的重要性，把意識形態工作擺上重要議事日程，堅持意識形態工作與生產工作同開展、同檢查、同考核，做到目標同向，工作合拍，措施配套，為抓好意識形態工作提供堅強的組織保證。
二、強化組織建設，充實隊伍基礎。堅持充實意識形態工作力量，對各類人員統籌安排、精細化理，延伸工作觸角，進一步加強和改進，有效地應對突發工作。
三、
加強理論學習，提升思想認識。深入學習徹黨的十九大精神，抓好不忘初心牢記使命主題教育，把意識形態工作作為學習教育的重要內容。一是抓住意識形態工作的大頭。對黨員干部菜單式輪訓做出具體安排，讓大家經常受到正確的教育影響從而堅定信仰信念，樹立正確價值觀念。二是認真組織政治理論學習。把深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務迅速行動起來。通過采取中心組織學習、報告解讀、交流體會、專題講課等有效途徑和措施，把精神實質在學懂弄通做實上下足功夫。
四、創新方式方法，引領正確導向。不斷創新意識形態建設的載體和方法，利用多種途徑努力培養干部向好的道德風尚。
二、存在的主要問題。
綜合近年我黨支部意識形態領域工作情況，黨支部上下對意識形態工作的認識不斷增強，意識形態領域總體保持穩定，未發生嚴重的意識形態領域問題，未出現負面清單上列舉的問題。同時，也存在著一些問題和不足，主要表現為:。
一、黨建宣傳陣地建設亟待加強。陣地問題成為制約和影響意識形態工作的重要問題。
二、意識形態工作隊伍建設有待加強。（一）是面對當前錯綜復雜、紛繁多變的輿情、疫情新形勢，做好思想政治工作和群眾工作的能力有待增強。（二）是自身宣傳意識缺乏,挖掘報道正能量信息不多。干部停留在來事做事的階段,事后總結也僅僅是拍拍圖片、簡單記錄，透過現象看本質的本領不強，升華到意識形態的能力更是薄弱。（三）是信息宣傳力量不夠，在界定宣傳的內容時，過于謹慎，沒有充分利用各類宣傳平臺。
三、意識形態工作方式方法有待創新。宣傳教育引導多以灌輸式、平面式、階段式為主，方式方法單一，滲透力、感染力、持久力有待進一步提高，不利于黨員干部將業務工作和意識形態工作有機結合。
四、對干部職工的教育引導還不夠。（一）是嚴格落實意識形態工作責任的意識不強，少數同志有“重業務輕思想”的想法，認為本職工作做好了，就是意識形態在實踐中的具體體現，意識形態工作的敏銳性、主動性、積極性不高。（二）是對于相關文件精神還沒有學深悟透，存在生搬硬套，之其然，而不知其所以然。（三）是意識形態工作開展得不夠深入，導致部分干部職工思想上的一些不良苗頭傾向難以及時發現和教育，不利于服務形象的樹立。
三、下一步工作計劃。
針對上述問題，我黨支部將進一步認真學習習近平總書記系列重要講話精神，按照各級領導部門決策部署，抓好意識形態各項工作，重點從以下四個方面努力:。
一、持續加強政治理論學習。以“不忘初心、牢記使命”.
主題教育成果轉化為契機，學懂弄通悟實習近平新時代中國特色社會主義思想，大力宣傳黨帶領人民所創造的豐功偉績，積極弘揚社會主義核心價值觀，筑牢思想防線，唱響主旋律，進一步抓好意識形態工作學習教育，提振精氣神，不斷夯實做好意識形態工作的思想基礎和理論基礎。
三、是進一步健全完善意識形態工作機制。壓實意識形態工作責任，明確意識形態工作責任和要求，把意識形態工作納入年終績效考核范圍，加大督查和考核力度。
四、完善黨支部組織建設。以工作人員定責定崗為契機，進一步完善內部黨組織建設,將意識形態工作作為指引工作發展的“明燈”，使中心工作不偏位、不越軌，在有限公司黨委這個火車頭的拉動下，加速跑起來。
安全整改單-022。
司法局上半年意識形態工作總結（模板18篇）篇十七
為深入學習貫徹習近平總書記關于意識形態工作的重要思想，牢牢把握正確思想，2020年上半年，我單位結合當前工作實際，始終把意識形態工作擺在重要位置，意識形態領域的工作取得很大進展，現將有關情況總結如下：
1、強化組織領導。
高度重視意識形態工作，把意識形態工作納入干部年度目標考核，與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。認真落實單位一把手意識形態工作“第一責任人”制度，加強對意識形態工作的領導，定期聽取意識形態領域工作情況匯報，牢牢把握意識形態工作的主導權，充分發揮工會組織管理指導和協調作用，切實加強對理論武裝、黨員教育、社會輿論、對外宣傳等工作的領導。成立意識形態工作領導小組，具體負責對意識形態工作的協調指導和督促檢查，形成了意識形態工作有人問有人管有人抓的組織工作體系。
2、加強黨員干部學習教育。
將意識形態工作納入黨員干部的學習教育中，作為一項重點工作來抓。組織黨員干部認真學習貫徹以習近平新時代中國特色社會主義思想，特別是在中央、省、市、縣委關于群團工作、工會工作的一系列新部署新要求，切實把思想和行動統一到中央、省、市、縣委的決策部署上來，自覺承擔起引導干部群眾聽黨話、跟黨走的政治責任。上半年多次召開黨員大會、討論學習會，并堅持黨組理論中心組學習，嚴格落實“三會一課”“主題黨日”等黨的組織生活制度，引導黨員干部不斷增強政治定力，在貫徹落實黨的路線方針政策上發揮帶頭作用。
3、全面提升文化軟實力。
堅持以人民為中心的創作導向，倡導講品味、講格調、講責任，抵制低俗，庸俗、媚俗，堅持思想精深、藝術精湛、制作精良相統一，堅持把社會效益放在首位、社會效益和經濟效益相統一，助推文化產業、文化事業向前發展。
4、關注意識形態問題和風險點。
我單位定期通過召開黨支部會議，對全局意識形態工作進行研判。分析研判意識形態領域情況，辨析思想文化領域突出問題，對重大事件、重要情況、重要事務等在民意中的苗頭傾向性問題，有針對性地進行引導。召開意識形態專題會議，聽取工作情況匯報，研究解決重要問題。同時堅持監督檢查嚴要求，要求每位干部時常反省自查自己的工作生活，對思想意識形態的轉變和新生保持高度的警惕，及時解決問題，排除風險點。
盡管我單位在意識形態領域工作中做了很多努力，也取得了一定的成績，但是也存在不容忽視的困難和問題。一是一部分黨員干部對意識形態工作的重要性認識不足，存在重業務輕思想工作的傾向;二是宣傳思想工作方法有待進一步探索，干部隊伍政治理論素養需進一步提升。
下一步，我單位將加大力度推進意識形態工作，塑造正確的價值觀和輿論導向。
1、強化責任擔當，提高責任感和使命感。我們將從講政治的高度，樹立堅強的政治意識、堅定地陣地意識、強烈的責任意識、牢固的大局意識，切實履行好意識形態工作主體責任，進一步細化任務，層層傳導壓力。
2、加強輿論宣傳引導，不斷增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識，進一步落實黨支部責任主體，為新時代全面建設經濟強縣、美麗南和凝聚強大的精神力量。
司法局上半年意識形態工作總結（模板18篇）篇十八
中共xx鎮委常委：
根據會議安排，現將xx鎮黨委2020上半年意識形態工作作如下匯報，不妥之處，敬請各位領導批評指正。
每季度召開1次專題分析研判會議，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭性傾向性問題，及時進行分析研判，并制定措施加以解決。充分調動農村、社區、學校、企業，以及人大、工青婦等各方面統一戰線力量，形成了各方力量共同參與意識形態工作的良好格局。
狠抓黨委理論學習中心組學習規范化、制度化建設。制定了《黨委理論中心組學習計劃》，明確學習內容，學習專題和要求。嚴格落實《黨委理論中心組學習制度》，嚴格執行每周例會制度、學習通報制、集中學習反饋制。上半年，組織黨委理論中心組學習4次，集體學習16次。通過發揮中心組學習的示范帶動作用，促進全鎮黨員干部職工自主自學和集中學習活動深入開展。豐富學習載體、拓寬學習渠道。組織引導黨員干部通過“學習強國”、“法宣在線”“微黨課”手機報、“微公眾號”等渠道強化政治理論學習，切實抓好黨員領導干部思想教育和理論學習工作。
因地制宜在合適位置設置大型廣告宣傳牌、宣傳欄、懸掛宣傳標語，營造濃厚宣傳氛圍,切實加強對外宣傳。上半年，共增設和更新宣傳欄36塊，設置戶外廣告牌15塊，設置墻體噴繪布宣傳標語和鐵皮宣傳標語60條，懸掛各類宣傳橫幅200余條。積極撰寫、推送全鎮黨建、脫貧攻堅、掃黑除惡等重要工作信息和典型材料。上半年，共向縣級主流媒體投稿40余篇。
認真組織開展“道德模范”“脫貧攻堅獎”“文明村(單位)”等評比申報活動;。
創新開展未成年人思想文化建設，利用校園文化墻、廣播站、文化角等強化意識形態宣傳學習，在顯眼位置樹立主流價值觀的各式標語牌，形成了濃厚的主流意識形態宣傳氛圍。