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    年度先進單位發言稿(精選21篇)

    時間:2025-06-05 作者:飛雪

    發言稿的撰寫需要注意語法的正確性和用詞的恰當性,以保證我們的演講既規范又優雅。以下是小編為大家收集的發言稿范文,希望對大家寫作發言稿有所啟發和幫助,一起來看看吧。

    年度先進單位發言稿(精選21篇)篇一

    各位領導各位同仁:

    大家好!

    今天是20xx年度工作總結表彰動員大會,在此,我代表xx車間全體員工作一個表態發言。我發言的題目是:《總結經驗找差距,腳踏實地干牛年》。

    xx車間現有4個工段。12個班組。68位員工。其中正副主任3人。

    20xx年我們圍繞車間的五大工作為中心,(即生產任務、產品質量、安全生產、文明生產、節能降耗)我們始終堅持以生產任務為中心的原則,精心組織科學調度,想千方百計完成各項任務,全年共完成生產鋁鈦硼1122.95噸、較去年增長8.6%。鋁鍶增長1563.9噸、較去年增長90.8%,中間xx五百五十四噸,較去年增長180.7%。實現了生產產量超歷史,設備產能超歷史。

    我們始終堅持質量是企業之本的原則,嚴把生產工藝關,為了抓好產品質量,我們在每個班組,設立一個質量檢測員,并建立產品裝箱打包入庫記錄。堅持誰出錯誰負責的原則,因此產品未出現大的質量事故。

    我們始終堅持“安全生產大于天、安全第一、預防為主,安全才能生產、生產必須安全,的原則,嚴把安全生產關,為了防止和杜絕安全事故。我們專門制訂了崗位安全生產規定手冊,并做到人手一冊。讓每位員工知道哪些事是該做的哪些事是不該做的、。同時建立了安全生產領導小組和安全隱患排查制度,定期對各工段各設備,進行安全隱患排查,使安全隱患得到及時有效的整改排除,從而使安全生產得以順利進行,全年未出現大的惡性安全事故。

    文明生產是企業的形象象征,就像人的一張臉。君山區的明星企業———xxx公司,更需要一張明星的臉,所以我們把文明生產同樣作為一件大事來抓。現場管理環境衛生。要求各工段班組始終保持整齊整潔、設備、產品、原料。始終堅持定置管理。車間內外做到井然有序、清潔衛生、勞動紀律方面要求全員文明上崗,嚴格遵守車間各項紀律和規章制度,因此全年未出現一例打架斗毆,違法亂紀和上訪事件。

    這項工作在我們車間顯得尤為重要。電、煤、油三項能耗較去年有所下降,但不明顯。(其原因是回爐料較多)。

    同時與公司的正確領導及各部門的大力支持配合是分不開的。因此在這里我要借此機會、首先向車間的全體員工說聲你們辛苦了,感謝你們的共同努力。第二要感謝公司及各部門領導和全體員工。感謝你們對我們xx車間工作的支持與配合。沒有你們的支持就沒有xx車間的成功。

    20xx年的工作能取得這樣的成績還有一點那就是我們有一個團結的堅強有力的領導班子。團結就是力量。這個力量就轉化成戰斗力、影響力、號召力、凝聚力、公信力。我們深知要搞好一個車間先要管好一班人,要管好別人先要管好自己。要求員工做到的,自己要先做好,所以我要求班子成員做到工作勤政務實。對待員工要誠心、處理問題要細心、調節矛盾要耐心、做到以務實的精神影響人,以嚴謹的制度管理人、以真誠的言行感悟人、以耐心的方式教育人,由于這樣我們車間上下得以政令暢通,政令通則人心旺,因此大大激發了全體員工的工作熱情。從而矛盾變少了,工作熱情提高了,車間各項工作得以順利開展。

    回顧20xx年我們雖然已經取得了一定的成績,但也存在著不少問題和缺點,安全生產,產品質量,節能降耗等方面還有待改善,與其他車間還有一定的差距。在新的一年里我們決心抓住重點突破難點,爭取把各項工作再上一個新臺階,為xxx的事業,為xxx公司早日上市做出更大的貢獻!

    各位領導各位同仁,鼠年已去,牛年伊始,在辭舊迎新之際,我代表xx車間全體員工衷心地祝愿大家:新年快樂、身體健康、萬事如意!

    謝謝大家!

    年度先進單位發言稿(精選21篇)篇二

    各位同志:的關心支持和廣大同仁的密切配合表示衷心的感謝!

    安全生產事關人民群眾根本利益,事關社會和諧穩定大局,責任重大,使命光榮。在工作中我們始終不忘使命與擔當,緊繃安全生產這根弦,堅持把安全生產工作貫穿于各項工作始終。

    堅持“。

    政同責、一崗雙責、齊抓共管”和“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”的原則,充分認識當前交通運輸行業面臨的嚴峻形勢和挑戰,主動擔當作為,抓基礎,抓源頭,抓預防,抓事前監管,確保安全生產工作平穩有序。

    始終按照各級。

    委、政府安排部署,注重分析安全生產形勢,積極應對春運、惡劣天氣、重點節假日時段的交通運輸安全生產工作。明確要求凡是元旦、春節及五一、十一重點節假日等特殊時段,局。

    組成員和系統各單位主要。

    領導。

    都要親自帶隊,采取分片包干的辦法,按行業、按職責、分部門進行拉。

    式安全生產排查,確保交通運輸行業安全生產順利實施。

    今年以來,分別開展了交通運輸行業安全生產隱患排查、“防風險、保平安、迎大慶”消防安全執法檢查、平安交通、“打非治違”及“安全生產月”主題活動。系統內共組織出動檢查人員400余人次,排查安全隱患108處,并已全部完成整改;同時,路警聯合全面加強路面24小時聯合治超、貨運源頭治理等工作。截至目前,共檢測檢查車輛2580輛;安裝農村公路標志標識牌632塊;進入汛期以來,加大公路巡查密度,對一些易發生危險路段安排專人負責搶修和管護。為確保那達慕期間交通保暢工作,連日來我局組織人員全力對通往會場道路安全環境進行全面排查、維護,為人民群眾創造安全的出行環境。

    滾動顯示led信息320余條。

    3月下旬分別聘請xx公司安全咨詢。

    專家。

    就道路運輸及公路建設等方面安全生產工作進行專題培訓;6月初運管局牽頭,會同市應急、消防、人民醫院、汽車客運站等部門聯合開展道路運輸安全生產應急演練,提高行業突發事件的應急處置能力。

    我們深知安全生產工作只有起點,沒有終點。安全生產永遠在路上。在新的征程中,讓我們積極行動起來,以對全市人民群眾生命財產安全高度負責的態度,以更加有力、更為有效的舉措,認真扎實抓好安全生產各項工作,營造和諧穩定的社會環境,為全旗經濟平穩較快發展做出新的更大的貢獻。

    謝謝大家!

    年度先進單位發言稿(精選21篇)篇三

    同志們:

    大家好!

    20xx。

    年,在公司。

    領導。

    的正確指導和機械廠。

    領導。

    精心。

    保養,全年未發生一起設備安全事故,為我廠全面完成公司下達的年度各項指標打下了堅實的基礎。

    現就去年一年的設備管理工作,對公司。

    領導。

    作個匯報。

    截止到。

    20xx。

    年年底,我廠共有橋機14臺/套,數控設備6臺/套,其中普車自改數控設備2臺/套,普通機加工及結構件制作設備80多臺/套等。我廠的所有設備一年以來維護和保養工作日趨常態化,利用率日趨合理,各項制度的建立日趨完善,為保證工程質量,加快施工進度,提高生產效率,取得良好經濟效益創造了條件。

    我廠設備嚴格執行定人定機、人隨機走、機長負責制和持證上崗制度。定期對設備作業人員進行安全教育和培訓,保證特種設備作業人員具備必須的特種設備安全作業知識和安全保護意識。在特種設備使用過程中,操作人員必須嚴格按照《安全操作規程》規定的程序進行操作,堅決杜絕違章作業的情況發生。

    一年以來,我們前后3次組織相關設備操作人員參加公司及我廠自行組織的技術培訓,積極響應公司號召,組織職工參加各工種的技術競賽活動,自行組織青年車工開展技能大比武活動1次,并對表現突出的職工給予了獎勵。這些活動,強化了職工們的技能水平,激勵各工種職工相互之間“比、學、趕、幫、超”,進而提高了設備的利用率。

    此外,針對諸如滾齒機、磨床等任務量不飽滿的閑置設備,我廠動員市場開發人員,向市場要任務,盡全力降低設備的閑置率。

    結合工作實際,會同相關人員,認真研究生產圖紙,提前一個月針對項目加工量對各設備合理安排。例如剛剛獲得集團公司紅旗設備稱號的mdr-130/150-cm型落地鏜銑床一年以來,先后完成xx9000kn啟閉機卷筒加工7個、xxx2×2500kn啟閉機卷筒加工8個,xxx2×6500kn啟閉機卷筒加工2個,xxx支鉸座14套等工作任務,為完成機械廠全年各項指標均走在公司前列做出了巨大的貢獻。

    60/50l-nc型數控落地車床和cck61630型數控重型臥式車床加工此卷筒的操作人員采取了比預期工期提前一天獎勵200元的獎勵制度,操作人員加班加點,最終提前2天完成了任務,提高了設備工作效率的同時,職工們也提高了個人收入。

    設備操作人員嚴格執行“定人、定機、定崗”的“三定原則”,針對性的建立設備管理檔案,實行定人、定機、定崗和單機核算,設備的完好率達到95%以上,利用率達到85%以上。堅決貫徹實行保養制度,每天下班之前留出半個小時時間要求各設備操作人員對設備本身進行保養和維護。設立專門的設備機電維護人員,對在使用過程中出現故障的設備進行檢查和修理。

    當然,過去一年我廠雖然在設備管理工作上做出了一些成績,但還是存在一些問題。例如,設備的利用率還有待提高,日常管理工作還有待細化等。

    過去的一年,是機械廠兩單位合并后大跨越的一年,也是設備管理。

    絡化的第一年。沒有最好,只有更好。我廠將認真。

    總結。

    審慎對待持續推進并完善設備管理各項工作為公司的蒸蒸日上貢獻更大的力量!

    謝謝大家!

    年度先進單位發言稿(精選21篇)篇四

    同志們:

    發言,我感到非常榮幸。在此,感謝一直以來關心和支持我隊工作的各級。

    領導。

    龍華煤礦綜采隊主要是以提高礦井生產效益,促進職工安全意識為一體的生產一線骨干隊伍自xx年3月份組建以來,全隊員工在公司、煤礦兩級。

    領導。

    的正確。

    領導。

    下,積極貫徹。

    和國家各項方針政策,始終如一的堅持“扎根礦山、面向一線,提高技能、安全生產”的礦業人理念,為公司的建設、發展和正常運營起著積極的作用。

    20xx年,全隊員工緊密團結在以公司董事會為核心的。

    領導。

    集體周圍,在“奧運。

    精神。

    ”的鼓舞下,綜采隊全體員工認真。

    總結。

    機機尾單軌吊進行改進。這些技術的改進,不僅提高了產量,確保了安全,在很大程度上也減少了工人的勞動強度。“良好的開頭是成功的一半”;在20xx年的工作中,我們將會揚長避短,戒驕戒躁,我隊將認真。

    總結。

    不斷探索在確保安全生產的前提下著力提高職工業務綜合水平加強職工隊伍和諧化建設促進干部管理靈活化能力不論是在專業技能上還是在整體意識上都要有一個新的提高和新的突破。放心,綜采隊是一支在工作中不怕苦、不怕累、有經驗、敢創新的一線生產隊伍;是一支能夠和企業同呼吸、共命運、心連心的職工隊伍。在企業成長過程中,綜采隊全體員工都會以主人翁的姿態與企業同心協力、安全共度。、同志們:成績只能夠代表過去,新的目標就在前方,新的征程等待我們。榮譽給我們帶來了希望與動力,帶來了肯定;同時,也給我們增添了任務與壓力。我們不會沉醉在今天的鮮花和掌聲中,因為我們明白,這只能是我們出征的戰鼓,前進的號角。“安全生產齊抓共管。

    年度先進單位發言稿(精選21篇)篇五

    20xx年,在公司領導的正確指導和機械廠領導的高度重視下,我廠認真貫徹公司設備管理的各項制度。一年以來,我廠始終以制度為依托,以堅決落實為準繩,安全第一,不遺余力的持續推進并逐步完善機械廠設備管理的各項工作,大力推進設備管理體系的貫標工作,合理維護,精心保養,全年未發生一起設備安全事故,為我廠全面完成公司下達的年度各項指標打下了堅實的基礎。

    現就去年一年的設備管理工作,對公司領導作個匯報。

    截止到20xx年年底,我廠共有橋機14臺/套,數控設備6臺/套,其中普車自改數控設備2臺/套,普通機加工及結構件制作設備80多臺/套等。我廠的所有設備一年以來維護和保養工作日趨常態化,利用率日趨合理,各項制度的建立日趨完善,為保證工程質量,加快施工進度,提高生產效率,取得良好經濟效益創造了條件。

    我廠設備嚴格執行定人定機、人隨機走、機長負責制和持證上崗制度。定期對設備作業人員進行安全教育和培訓,保證特種設備作業人員具備必須的特種設備安全作業知識和安全保護意識。在特種設備使用過程中,操作人員必須嚴格按照《安全操作規程》規定的程序進行操作,堅決杜絕違章作業的情況發生。

    一年以來,我們前后3次組織相關設備操作人員參加公司及我廠自行組織的技術培訓,積極響應公司號召,組織職工參加各工種的技術競賽活動,自行組織青年車工開展技能大比武活動1次,并對表現突出的職工給予了獎勵。這些活動,強化了職工們的技能水平,激勵各工種職工相互之間“比、學、趕、幫、超”,進而提高了設備的利用率。

    此外,針對諸如滾齒機、磨床等任務量不飽滿的閑置設備,我廠動員市場開發人員,向市場要任務,盡全力降低設備的閑置率。

    結合工作實際,會同相關人員,認真研究生產圖紙,提前一個月針對項目加工量對各設備合理安排。例如剛剛獲得集團公司紅旗設備稱號的mdr-130/150-cm型落地鏜銑床一年以來,先后完成xx9000kn啟閉機卷筒加工7個、xxx2×2500kn啟閉機卷筒加工8個,xxx2×6500kn啟閉機卷筒加工2個,xxx支鉸座14套等工作任務,為完成機械廠全年各項指標均走在公司前列做出了巨大的貢獻。

    此外,我們還采取了提前完成任務獎勵機制。例如xxx2×6500kn啟閉機卷筒繩槽加工任務,我廠對操作ft500*60/50l-nc型數控落地車床和cck61630型數控重型臥式車床加工此卷筒的操作人員采取了比預期工期提前一天獎勵200元的獎勵制度,操作人員加班加點,最終提前2天完成了任務,提高了設備工作效率的同時,職工們也提高了個人收入。

    設備操作人員嚴格執行“定人、定機、定崗”的“三定原則”,針對性的建立設備管理檔案,實行定人、定機、定崗和單機核算,設備的完好率達到95%以上,利用率達到85%以上。堅決貫徹實行保養制度,每天下班之前留出半個小時時間要求各設備操作人員對設備本身進行保養和維護。設立專門的設備機電維護人員,對在使用過程中出現故障的設備進行檢查和修理。

    當然,過去一年我廠雖然在設備管理工作上做出了一些成績,但還是存在一些問題。例如,設備的利用率還有待提高,日常管理工作還有待細化等。

    過去的一年,是機械廠兩單位合并后大跨越的一年,也是設備管理網絡化的第一年。沒有最好,只有更好。我廠將認真總結,審慎對待,持續推進并完善設備管理各項工作,為公司的蒸蒸日上貢獻更大的力量!

    謝謝大家!

    年度先進單位發言稿(精選21篇)篇六

    各位領導、同志們:

    很高興能代表全縣綠色生態建設工作先進單位上臺表態發言。

    近年來,縣教育局認真貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞全縣綠色生態建設工作會議精神和生態縣建設目標任務,堅持把綠色生態建設作為單位精神文明建設、美化校園面貌、推進學校文化建設的一項重要內容予以推進。全面制訂了“生態校園”建設和“綠色學校”創建規劃,切實加大綠色學校創建工作力度,全縣教育系統綠色生態建設工作不斷取得新的成效。目前,全縣共有省級綠色學校8所,市級綠色學校9所,縣級綠色學校8所。同時,堅持以綠色生態教育為主線,扎實開展“給家鄉增一份綠”、“我與小樹同成長”等各種綠化活動,大力實施校校發動,人人參與,以校園為點、社區為面的點面結合,家校聯系的綠化行動方案。x中學的“菁華林”,各初中小學的房前屋后人人植樹行動,得到了社會的關注和好評。xx年,我局被評為舟山市義務綠化先進單位。

    在今后的工作中,我們將重點做好以下幾方面工作:

    一是要廣泛宣傳,提高認識。

    全縣教育系統各單位、各級各類學校要進一步充分認識綠色生態建設工作的重要意義,并將之與建設校園文化、優化育人環境結合起來,努力營造自然環境與人文環境協調發展的氛圍。要通過多種途徑、多種形式、多種渠道,深入宣傳綠色生態建設的重要性、必要性和緊迫性,增強廣大師生關注生態的憂患意識、改善生態的責任意識、保護生態的法律意識。要深入宣傳全民義務植樹的公益性、義務性和法定性,使全體師生都能真正認識到義務植樹是自己應盡的法定義務。要廣泛宣傳造林綠化的巨大成就、政策措施、典型人物的先進事跡,增強廣大師生搞好校園綠化工作的信心和動力。要充分發揮廣播、板報、宣傳欄、教育信息網等宣傳渠道的作用,廣泛采用師生喜聞樂見的形式,不斷豐富宣傳內容,提高宣傳效果。

    二是加強領導,健全制度。

    建立健全x縣中小學生綠化和生態文化建設科普教育活動領導小組,切實加強對全縣各中小學綠色生態建設工作的領導,有效推進造林綠化和生態文化建設科普教育活動的開展。制訂完善“生態校園”建設和“綠色學校”創建規劃,并將生態教育和綠色學校創建列入學校辦學水平評估標準之一,加大監督考核力度,使生態教育和綠化工作各項措施得到有效落實。

    三是要注重實效,穩步推進。

    1、積極開展中小學生校園綠化和生態校園建設的科普教育活動。要以綜合實踐活動課和地方課程為載體,有目的、有計劃地進行生態文明教育專題講座,組織開展演講、征文、書畫影展等形式多樣的全校性的生態文明教育活動和以各課外小組為主體的生態文明專題活動,并積極參與x縣綠化委員會和x縣環保局組織的各項比賽或活動,確保對廣大青少年學生的生態觀念和環保意識培育取得實效。

    2、積極開展“綠色學校”和“生態校園”創建活動。要通過各種有效的教育形式,積極開展“綠色班級”、“綠化先進”、“綠色學校”和“生態校園”等創評活動;開展“我與小樹同成長、長大以后同成才”活動。認真制定校園綠化工作規劃,從規劃編制、布局設計、綠化養護、師生護綠意識提高等方面加強組織落實,確保在校園綠化率提升方面取得實效。

    3、積極開展綠化工程建設教育活動。各中小學校要依托社區現有教育資源,積極開展各種形式的社區教育活動,引導學生地走出校園,走進社區,積極宣傳綠色生態建設的重要意義,宣傳生態環保常識,宣傳森林防火知識,使廣大學生成為綠化小主人,護化小使者、消防小衛士。組織實施以“播種希望、孕育夢想”為主題的“生態與人類”教育,努力在促進全社會生態和環保行為養成方面取得實效。

    各位領導,同志們,植樹造林,綠化家園,是歷史賦予我們的神圣職責,是一項功在當代、利在千秋的偉大事業。我們一定會認真貫徹落實全縣綠色生態建設工作會議精神,緊緊圍繞生態縣建設總體目標和創建“綠色校園、生態校園、和諧校園”具體要求,積極參與校園綠化和家園綠化活動,不斷改善校園和家居環境,努力增強師生生態文明意識,通過學生影響家長,通過學校影響社區,通過社區推動全縣生態文明建設的良性發展,為“富強、宜居、開放、和諧”建設作出新的貢獻。

    年度先進單位發言稿(精選21篇)篇七

    尊敬的各位領導、老師們:

    大家好!

    幾年來,通濟中學在上級領導和社會各界的關心和幫助下,堅持以科學發展觀為指導,全面實施素質教育,教育質量逐年提高,學校先后被評為“青島市規范化學校”、“即墨市教書育人先進單位”“即墨市師德建設先進單位”。由于受學校現有教育條件的限制,學生的實踐活動較少,實踐能力較差。即墨市青少年實踐教育基地的建立,彌補了這一缺憾。

    今年3月份,我校七年級全體同學分兩批參加了實踐活動,在上級領導的關心支持下,通過實踐基地領導老師與我校帶隊老師的全力協作,參訓同學積極參與,最終圓滿完成了實踐任務。今天,我們通濟中學被評為“即墨市青少年實踐教育工作先進單位”,我們感到十分的高興和自豪。回顧實踐活動的整個過程,我們主要做了以下四個方面的工作:

    自接到通知后,我校就把此項活動確定為學校的重點工作,把學生走出校門參加實踐活動,當成向外展示通濟學子精神風貌的一個窗口。學校先后三次召開專題工作會,確定這項活動的工作目標,從思想動員、后勤保障、帶隊分工、安全教育四個方面,明確責任分工,完善了此項工作的領導機制。思想動員是指政教處通過《致家長一封信》、學生動員會使家長和學生都明確這次實踐活動的目的和意義,積極配合學校工作。后勤保障是由總務處提前聯系好接送車輛,確定接送的時間方式;帶隊分工和安全教育是由教導處指導級部按要求確定帶隊領導教師名單,并做好學生安全教育,增強了學生的安全意識。

    這次活動對于老師和學生來說,都是新生事物,沒有成功的經驗可以借鑒。因此在正式參加實踐活動前,學校及早與實踐基地取得聯系,明確報到的時間、培訓的內容、培訓的程序。根據實踐基地的相關安排和要求,學校首先做好包括參訓學生名單、宿舍分配名單、實踐課程分班等信息的上報。保證了實踐基地的各項準備工作的順利進行。其次,學校對學生進行多種隊形演練。演練包括學生上下車、學生集會隊形、學生就餐隊形、學生參加培訓的小班隊形。保證學生在到達實踐基地后的各種活動整齊有序。另外,帶隊班主任對學生的健康狀況排查,全面了解學生的身體狀況,要求學生帶好常備藥品,并對學生家長聯系方式再次確認,所有帶隊人員人手一份,保證一有情況能及時與家長取得聯系。

    盡管未到實踐基地以前,學校做了大量準備工作,但是實際情況往往需靈活處理。帶隊教師帶著學校的囑托來到了實踐基地,短短的五天他們與實踐基地的領導老師結下了深厚的友誼,帶隊教師把自己當成了實踐基地的一員,學生參與的各個環節,他們全程關注。在生活上,他們做到了一“早”兩“晚”,早是指比學生起得早,當學生起床時,他們早已準備指導學生整理內務,兩“晚”指的是吃飯比學生晚、睡覺比學生晚。在參訓時他們與學生一起體驗,一起上課、一起動手、一起拉練,積極主動的協助任課教師完成實踐培訓任務。每天早、晚飯前,帶隊教師都要根據學生的表現及時講評,表揚優點,指出不足。每天晚上,實踐基地都組織了豐富多彩的活動,不論是觀看教育電影,還是舉行文藝匯演帶隊教師都積極協助實踐基地的教師,認真組織活動,使每項活動都很精彩。培訓期間,我們通濟中學正在開展“學雷鋒活動”,參加培訓的師生把雷鋒精神帶到了實踐基地,他們在實踐基地轟轟烈烈的開展了學雷鋒活動,我們學校先后兩次收到了實踐基地發來的表揚信,給這次活動錦上添花。

    短短的五天培訓轉瞬即逝,每一名參加實踐活動的同學都滿載而歸。為了進一步深化這次實踐活動的成果,我們學校抓住這次有利的教育契機,回校后繼續開展了一系列活動。我們召開了實踐活動表彰會,對帶隊教師兩周來的辛勤付出提出表揚,號召全體教師在工作中發揚這種勤奮敬業的精神。對在實踐活動中表現突出的班級、同學進行表彰,鼓勵他們在學校生活中再接再厲。我們組織了實踐活動圖片展、“我實踐我收獲”征文比賽,參訓學生紛紛表達了自己的感慨:“實踐出真知”、“體驗成功的樂園”、“我學會了自理自立”、“團隊的力量”、“人生中的唯一”、“收獲的天堂”、“不經歷風雨怎能見彩虹”。由于這些活動,實踐活動帶給師生的感悟與收獲并沒有隨著活動的結束而消失,而是進一步融入了學生的生活,使學生終生受益。

    在這項工作中,我們學校由于做好了以上四個方面的工作,我們達到了學生參與率高、受訓學生精神面貌好,實踐培訓優秀率高、班級紀律、秩序、衛生成績優異的既定目標。學生在實踐中增長才干,在探究中感受快樂,在風雨中砥礪意志,在體驗中豐富人生。“素質教育任重道遠”在今后的教育實踐工作中,我們通濟中學將深入落實教體局的相關要求,進一步增強工作責任感,不斷取得教育實踐工作新成果。

    最后,祝愿即墨市青少年實踐教育基地越辦越好!祝各位領導老師們身體健康!工作順利!心想事成!萬事如意!

    學校創建省級衛生先進單位的工作匯報。

    全國業余訓練先進單位和先進個人評選表彰辦法。

    有關表彰2016年度目標責任考核先進單位的決定。

    年度先進單位發言稿(精選21篇)篇八

    尊敬的各位領導、同仁們、朋友們,你們好!

    今天很榮幸的和大家歡聚一堂,并幸運地在公司20xx年終總結表彰大會上發言。借此機會,請允許我代表車間的全體同志,并以我個人的名義向關心和支持我們工作的各級各部門領導和同仁們表示衷心的`感謝!

    時光荏苒,日月如梭。我們帶著歡笑同時也擁有一些遺憾,在酸甜苦辣中度過了不平凡的馬年,充滿希望與祥和的羊年已然來臨。在辭舊迎新之際,我們懷著無比激動的心情,滿懷信心的步入了新的征程。然而,回眸過去,暢想未來,在賽恩斯迅速崛起,蓬勃發展的今天,我們很有必要總結一下過去。在此,我謹代表生產計劃部生物制劑車間的全體同仁向大家對過去一年的工作作個簡短的總結發言。

    一、精誠團結、眾志成城。大家都明白一個道理,一個以實體經濟為主導的公司,無外乎就是要創造經濟效益。秉持這一理念,我們生物制劑車間在生產過程中遇到再大的困難和問題,都必須保證產成品的及時供應。不過,由于公司規模的不斷拓展,20xx年已不再是單一的產品生產范疇,同時還新增了5種不同規格的產品。按照我們在原來車間原有的生產能力和生產設備是很難承接如此繁雜的制造種類的,其生產難度之大是可想而知的。但是,為了保證供貨不脫節,我們車間的全體員工克服了常人難以想象的困難,艱難的日子不亞于上甘嶺戰役,有時甚至冒著生命危險,爭分奪秒的搶時間趕任務。譬如:每年的年關一段時間里,產品的需求量是全年的最高峰,加之xx年元月上中旬風雪交加,連續9天氣溫都在零度以下,導致產品受冷凍影響而結晶,用開水燙、用錘子敲打都無濟于事,在萬般無奈之下,我們只有揭開儲罐頂蓋用人工舀,用桶提,稍不注意就會受皮肉之苦,好在安全措施得力,才免于人身傷害。特別值得一提的是,我們車間的骨干、技術員和普工師傅的思想覺悟都比較高,工作積極性非常之好,不管上中班的或是上晚班的,只要聽說有緊急任務,他們都樂意犧牲自己的休息時間,不計個人報酬,爭先恐后的幫助當班人員按時完成車間下達的緊迫任務,有的普工師傅個別時段連上三班也沒下(火)線。因此,他們的這些優良品格是值得點贊的。通過大家的共同努力,............,與去年同期相比增幅為61%,創自公司成立以來最高生產紀錄,而生產總產值業已達到20xx萬元,為公司創造出了不菲的經濟收益。其品質合格率也同樣保持在xx0%,為公司贏得了良好的信譽。

    二、開拓進取,勇于創新。一年來,我們想公司之所想,急公司之所急,除了盡職盡責地完成公司交辦的生產任務以外,我們還自行設計、制作的清渣過濾器,對提高產品質量和工作效率起到了非常好的作用,有效的解決了開機即堵的生產難題,該技改項目于20xx年底取得了實用新型專利;........實驗裝置,同樣也獲得了實用新型專利并已授權。對此,我想用一句話來形容我們辛勤勞作的同仁們,那就是:苦干、實干加巧干。在平凡的工作崗位上,做出了一些不平凡的事情。

    三、不失時機,勇挑重擔。在公司規模不斷擴展中,我們生產線的規劃、籌備與建設中。對于新建生產線有著不可小覷的作用,尤其在設備安裝、調試以及試生產過程當中,我們車間派駐的骨干和工程技術人員都因此而傾注了大量的心血和汗水,對原有設計方案提出了許多合理化建議與行之有效的改進意見,并在實踐中收到了良好的效果,單從反應釜文丘里的選型上就是一個很好的例子。此外,我們摸著石頭過河,對極其陌生與復雜的新生產流水線,從調試到正式投入生產,完全依靠自己的力量,在工藝流程、操作規則上開動腦筋,大膽嘗試,在很短的時間內摸索出了一整套可行的實用方法,為日后的增產增效、節能減排等方面奠定了良好的基礎。

    四、竭盡所能、無往不勝。我們車間的全體同仁上下一條心,干起活來個個都是頂呱呱的。就拿這次原來車間的設備搬遷任務來說吧,由總經理親自掛帥,副總等公司領導時刻督導的搬遷工作,因領導有方,加之車間的精心組織,縝密安排以及各有關部門的密切配合,計劃十天的搬遷任務,我們僅用了一周的時間就高效安全順利的落下帷幕。除了任務完成好,我們的節約意識在此次設備搬遷過程中也體現得淋漓盡致,僅運輸和裝卸費用就為公司節省開支達4萬余元。總之,我們這支隊伍,在關鍵時期和關鍵節點上是經得起考驗的。各位領導、各位同仁:

    做好每一件事情。欲窮千里目,更上一層樓。

    尊敬的領導,同仁們,路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。如果說20xx年我們生物制劑車間取得了一點點成績,那也只能代表過去,將來還要靠我們繼續打拼。

    新年的鐘聲就要敲響了,迎接我們的又將是絢麗多彩的一年。我們將在以總經理為首的公司領導的英明指引下,立足本職,認真工作,緊緊圍繞公司20xx年各項經濟技術指標以及我們的生產任務殫精竭慮,盡心盡責、不折不扣的完成或超額完成,以優異的成績在明年的今天再奪獎牌!

    最后,祝在坐的各位:身體健康,工作愉快,家庭和睦,幸福永遠!

    謝謝大家!

    年度先進單位發言稿(精選21篇)篇九

    各位領導、同志們:

    首先,我代表獲得先進集體稱號的單位,對于各位領導的關心支持,對于各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝!我們在工作中所取得的成績,是領導以身作則,科學決策,正確引導的結果,是同志們任勞任怨,相互幫助,團結奮斗的結果,成績和榮譽屬于為氧化鋁廠做出貢獻的每一個集體和個人。

    在過去的一年里,我們克服了生產管理中一個又一個的困難,加強管理,精心組織檢修、運行工作,努力降低生產成本,提高經濟效益,為我廠完成節能降耗任務做出了應有的貢獻。

    我們認真貫徹執行安全生產責任制,深入細致地檢查分析車間的事故隱患并逐一消除,防止新安全隱患的出現,從以往事故的經驗和教訓里尋找啟示和控制辦法,使人人都能看到危險。讓職工知道安全事故是什么,怎么把不利因素轉化為可控因素。通過事故案例教育大家,使職工的安全思想不能松懈。

    面對氧化鋁的提產任務,我車間員工充分發揚不怕苦、不怕累的精神,安全、高標準的完成了提產前的各項工作,使生產沒有因我車間而耽誤。使公司的提產計劃沒有在我車間受阻。在技術方面改進工藝流程。提出了多項技改方案。通過認真研究分析,提出了用新蒸汽冷凝水加熱管道化第五層的技改方案,以充分利用新蒸汽冷凝水的余熱。每組每小時可節省2-10噸的新蒸汽。

    在工藝指標上,我們在嚴格執行溶出工藝條件的基礎上,嚴格落實檢查管道化出口溫度、保溫罐滿罐率、管道化酸洗等的準確情況,取得了很好的效果。我們嚴格執行溶出工藝條件,使工藝指標進一步穩定。在指標控制上,車間對四個班組進行評比,并給予一定的獎勵,通過評比促進指標控制,要求每個人都能夠熟練掌握生產流程知識,精心操作每一道閥門,嚴格執行廠部下達的指標考核準則。在生產工作中,充分的調動了生產技術骨干及員工積極性,把各個指標層層落實到每個班組,每個崗位,每個員工。考核與班組獎金、崗位獎金、員工獎金掛鉤,有效地降低了生產成本。

    要想生產安全穩定運行就要有一批強有力的職工隊伍,所以我們組織職工加強學習,提高業務素質。使人人都有經驗,特別是年輕工人,要加大對他們的培訓次數和培訓力度。通過提高業務操作技術,促進規范操作技能。

    技術培訓要抓牢,職工思想道德教育更是不能少。我車間始終與公司保持高度一致。在注重職工學技術、學業務外,更注重職工的思想、政治教育。為了讓職工進一步了解并適應公司各項制度,車間組織人員每月學習一次公司下發的有關文件,要求學員談出心得體會,以此充分調動廣大員工的工作積極性、主動性,提高他們的思想素質和整體水平。讓職工充分的理解嚴格執行公司制度的必要性和重要性,充分認識到自己的責任感,讓職工們都能以積極的心態投入到工作中去。

    我們嚴格要求自己,以嚴格精細化管理為基礎,規范各種管理行為,狠抓人員管理,杜絕散亂現象。嚴明勞動紀律,教育職工轉變散漫思想。用制度說話辦事,避免工作中出現麻痹大意現象,仔細做好細節問題,杜絕了嚴重違紀。我認為發生違紀的主要原因是平時對各項通報以及《員工手冊》學習不夠,思想上沒有牢固樹立時刻遵章守紀的意識,思想麻痹,最終導致違紀現象的發生。我們車間現在經常組織全車間員工認真學習以前的各種通知、通報,并組織職工共同學習《員工手冊》,以求有則改之,無則加勉,并時刻牢記在心。9月份我們通過詳細全面的研究討論并報廠部同意實行了針對車間每一位職工的績效考核,制定了詳細的考核細則。與個人的獎金直接掛鉤,使多勞者多得,少勞者少得,不勞者不得,改變了以往崗位相同,不管干與不干獎金就相同的大鍋飯制度,充分調動了每一個班組和個人的積極性。在今后的工作中,我們更要在思想上嚴格要求自己,約束自己,堅決杜絕違章違紀現象的發生。

    請公司領導和廠領導放心,在新的一年里,我們先進集體一定會戒驕戒躁,再接再厲,再出佳績,再創輝煌。繼續保持和發揚團結一心、努力工作、不怕困難,積極進取、吃苦耐勞、苦干加巧干的主人翁精神,充分發揮先鋒模范作用,帶頭營造“比、學、趕、幫、超”的勞動競賽場面。在工作中發揚“求嚴務實、開拓創新、敢為人先、爭創一流的公司精神,嚴格執行公司各項規章制度。在工作過程中注意挖潛節約,杜絕浪費,提高工作效率,多創效益。扎扎實實做好每一項工作。

    我相信,在公司的正確領導下,在兄弟單位的大力支持下,通過我們全廠職工齊心協力的艱苦奮斗,氧化鋁廠會取得更大的成績。

    值此新春虎年佳節來臨之際,衷心地祝愿大家:身體健康、工作順利、闔家歡樂,事業紅紅火火,生活甜甜蜜蜜!

    謝謝大家!

    年度先進單位發言稿(精選21篇)篇十

    尊敬的各位領導、親愛的各公司同仁們:

    大家上午好!

    我是xx市xxx發展有限責任公司的xxxx,今天能作為一名統計工作先進單位的代表在這里發言,我感到無比的榮幸和激動!首先,我向關心和支持我們的各級領導表示衷心的感謝!向風雨同舟、相互支持的各公司同仁們致以崇高的敬意!

    我是xxxx年開始踏上統計這個工作崗位的,轉眼已經過了6個年頭,在這6年里我一直謹記作為統計人員的`崗位職責,通過不斷的學習來完善和改進個人和公司在統計方面存在的不足,特別是在過去的一年中公司以達到墾利縣三上企業標準為重點,克服了重重困難,較好地完成了全年的各項統計工作。現對這一年來的統計工作簡要匯報如下:

    一、認真學習相關制度,盡職盡責搞好統計工作。20xx年年初的時候,我們對公司的相關統計管理制度進行了修訂,對部分要求進行了細化和補充,進一步明確了崗位職責和分工,要求各個崗位的統計人員對修訂后的制度認真學習,使全體統計人員在思想上高度重視,在工作中能嚴格執行統計工作的各項規定。

    二、提高統計數據的準確性和有效性,盡職盡責搞好統計工作。為了確保工業生產者價格統計數據的及時準確,我們加強了車間統計人員的工作力度,要求車間統計人員除正常的管理進銷庫存以外,每天還另外給我們辦公室的兼職統計員報送進銷存報表,做到數據精準,各車間的統計人員每月進行一次對調盤庫、對賬,即車間統計人員互相盤庫、對帳,做到相互監督、檢查,確保上報數據的準確一致。加強統計數據分析制度,定期召開統計工作會,及時總結及解決存在的問題,安排好重點工作,保證統計工作順利進行。

    三、建立完善了我廠生產管理系統中的信息傳送模塊,配備了車間統計人員專用電腦,提高了信息的傳遞速度,不斷采用先進手段處理各項具體業務,提高統計工作的時效性。

    四、加強統計培訓,開展評比工作,不斷提高統計人員整體素質。20xx年8月份的時候,我們公司組織全體統計人員集中學習了統計法律法規,對各崗位的統計臺帳進行評比、分析,提高了各統計人員的統計業務水平。

    當然,我們今天所取得的成績離不開各級領導的培養和幫助,今年,我們公司很榮幸的被評為統計先進單位,這是各位領導對我及我們公司的各位兼職統計人員付出勞動的肯定,但并不表示我們的工作已盡善盡美,我們公司統計人員的整體業務水平尤其是統計分析能力還有待于進一步提高。

    成績屬于過去,我們將把過去的成績作為新的工作起點,以更高的標準嚴格要求自己,取長補短,不斷提高業務水平,認真履行崗位職責,踏實工作,愛崗敬業,全心全意地投入到統計工作中去,以此來回報各級領導及各位統計工作同仁的鼓勵和期盼。

    我的發言完了,謝謝大家!

    年度先進單位發言稿(精選21篇)篇十一

    各位領導、同志們:

    很高興能代表全縣綠色生態xxx建設工作先進單位上臺表態發言。

    近年來,縣教育局認真貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞全縣綠色生態xxx建設工作會議精神和生態縣建設目標任務,堅持把綠色生態建設作為單位精神文明建設、美化校園面貌、推進學校文化建設的一項重要內容予以推進。全面制訂了“生態校園”建設和“綠色學校”創建規劃,切實加大綠色學校創建工作力度,全縣教育系統綠色生態建設工作不斷取得新的'成效。目前,全縣共有省級綠色學校8所,市級綠色學校9所,縣級綠色學校8所。同時,堅持以綠色生態教育為主線,扎實開展“給家鄉增一份綠”、“我與小樹同成長”等各種綠化活動,大力實施校校發動,人人參與,以校園為點、社區為面的點面結合,家校聯系的綠化行動方案。xxx中學的“菁華林”,各初中小學的房前屋后人人植樹行動,得到了社會的關注和好評。20xx年,我局被評為舟山市義務綠化先進單位。

    在今后的工作中,我們將重點做好以下幾方面工作:

    一是要廣泛宣傳,提高認識。

    全縣教育系統各單位、各級各類學校要進一步充分認識綠色生態建設工作的重要意義,并將之與建設校園文化、優化育人環境結合起來,努力營造自然環境與人文環境協調發展的氛圍。要通過多種途徑、多種形式、多種渠道,深入宣傳綠色生態建設的重要性、必要性和緊迫性,增強廣大師生關注生態的憂患意識、改善生態的責任意識、保護生態的法律意識。要深入宣傳全民義務植樹的公益性、義務性和法定性,使全體師生都能真正認識到義務植樹是自己應盡的法定義務。要廣泛宣傳造林綠化的巨大成就、政策措施、典型人物的先進事跡,增強廣大師生搞好校園綠化工作的信心和動力。要充分發揮廣播、板報、宣傳欄、教育信息網等宣傳渠道的作用,廣泛采用師生喜聞樂見的形式,不斷豐富宣傳內容,提高宣傳效果。

    二是加強領導,健全制度。

    建立健全xxx縣中小學生綠化和生態文化建設科普教育活動領導小組,切實加強對全縣各中小學綠色生態建設工作的領導,有效推進造林綠化和生態文化建設科普教育活動的開展。制訂完善“生態校園”建設和“綠色學校”創建規劃,并將生態教育和綠色學校創建列入學校辦學水平評估標準之一,加大監督考核力度,使生態教育和綠化工作各項措施得到有效落實。

    三是要注重實效,穩步推進。

    1、積極開展中小學生校園綠化和生態校園建設的科普教育活動。要以綜合實踐活動課和地方課程為載體,有目的、有計劃地進行生態文明教育專題講座,組織開展演講、征文、書畫影展等形式多樣的全校性的生態文明教育活動和以各課外小組為主體的生態文明專題活動,并積極參與xxx縣綠化委員會和xxx縣環保局組織的各項比賽或活動,確保對廣大青少年學生的生態觀念和環保意識培育取得實效。

    2、積極開展“綠色學校”和“生態校園”創建活動。要通過各種有效的教育形式,積極開展“綠色班級”、“綠化先進”、“綠色學校”和“生態校園”等創評活動;開展“我與小樹同成長、長大以后同成才”活動。認真制定校園綠化工作規劃,從規劃編制、布局設計、綠化養護、師生護綠意識提高等方面加強組織落實,確保在校園綠化率提升方面取得實效。

    3、積極開展綠化工程建設教育活動。各中小學校要依托社區現有教育資源,積極開展各種形式的社區教育活動,引導學生地走出校園,走進社區,積極宣傳綠色生態建設的重要意義,宣傳生態環保常識,宣傳森林防火知識,使廣大學生成為綠化小主人,護化小使者、消防小衛士。組織實施以“播種希望、孕育夢想”為主題的“生態與人類”教育,努力在促進全社會生態和環保行為養成方面取得實效。

    各位領導,同志們,植樹造林,綠化家園,是歷史賦予我們的神圣職責,是一項功在當代、利在千秋的偉大事業。我們一定會認真貫徹落實全縣綠色生態xxx建設工作會議精神,緊緊圍繞生態縣建設總體目標和創建“綠色校園、生態校園、和諧校園”具體要求,積極參與校園綠化和家園綠化活動,不斷改善校園和家居環境,努力增強師生生態文明意識,通過學生影響家長,通過學校影響社區,通過社區推動全縣生態文明建設的良性發展,為“富強xxx、宜居xxx、開放xxx、和諧xxx”建設作出新的貢獻。

    年度先進單位發言稿(精選21篇)篇十二

    尊敬的各位同志:

    在消防支隊黨委的正確領導下,在各后勤部門的通力配合與支持下,我大隊緊緊圍繞支隊提出的“關注和改善部隊后勤保障“的工作要求,以“服務、保障、管理“為全局工作重點,通過大中隊全體官兵的共同努力,圓滿完成了市消防支隊后勤工作推進會的.準備任務,為官兵營造了一個環境優美、運轉順暢、服務高效的工作氛圍。下面,我將就裝備、伙食、固定資產管理等方面的工作經驗與大家交流、現將有關工作情況匯報如下:

    在裝備管理方面,太谷消防大隊圍繞加強基層基礎建設和提升部隊戰斗力這一主線,牢固樹立“裝備優先“的思想,大力加強消防裝備建設和管理,努力提升消防部隊裝備建設水平。與此同時,大隊還堅持把科學管理作為裝備建設的重要環節,通過建立健全一系列規章制度,落實管理責任方面入手,促進了人裝結合和戰斗力生成,確保了車輛裝備發揮最佳效能,為圓滿完成各類搶險救援和滅火任務奠定了堅實的基礎。對此我們的主要做法是:

    (一)規范管理,健全機制,提升了裝備管理水平。

    面對急難險重的救援任務,我們充分認識到加強裝備器材管理的重要性,把加強裝備器材管理納入部隊管理的重要內容,突出抓好三個方面,不斷提升裝備管理水平。

    一是強化宣傳教育。教育官兵充分認識到加強裝備管理的重要性,自覺愛護裝備器材。同時,緊緊抓住新兵下隊、老兵復退和工作崗位調整等時機,組織開展愛護器材裝備、落實裝備管理責任的專項教育。

    二是加強日常管理。太谷大隊堅持將裝備管理工作落實情況作為一項重要的后勤工作來抓。在官兵工作崗位調整、老兵復退時嚴格落實器材裝備移交手續,做到了先移交器材后辦理調動、復退手續,確保器材裝備管理落到實處。

    三是加強維護保養。在日常裝備保養和車場日的基礎之上,我們建立和完善了“日檢查、周維護、月保養、年檢修“的維護保養機制。在管理過程中,大隊對基層中隊落實情況進行定時和不定時檢查,做到了“用、管、責“于一體。

    (二)強責增壓,完善體系,實現了裝備管理精細化。

    為確保裝備管理落實到位,嚴防“跑、冒、滴、漏“現象發生,我們積極借鑒精細化管理的成功經驗,通過建立健全三個體系,將器材裝備管理責任落實到每一名官兵。

    一是完善人才教育培訓體系。大隊通過民主推薦、單位考評的方法選派了3名有事業心和責任心的士官擔任中隊裝備管理員,明確了管理人的職責,組織了全面系統的培訓,形成了太谷中隊裝備管理的骨干力量。

    二是健全裝備管理責任體系。我們及時制定出臺了車場日、出入庫、日常檢查評比等規章制度,對車輛裝備的操作、維護、管理等程序細化規范,做到制度到位。同時,我們還規范了基層中隊器材庫建設,做到了統一標準、統一設置標簽,促進了裝備管理的規范化和精細化。

    三是構建裝備管理獎懲體系。大隊每半年組織官兵開展一次器材裝備管理評比表彰活動,對表現突出的先進個人給予表彰,并在官兵入黨、學車、晉級等同等條件下優先考慮。對人為丟失、損壞器材裝備的官兵,要求折價賠償,做到了獎懲到位,為保證裝備管理制度落實到位起到了積極的推動作用。

    近年來,我大隊牢固樹立“保障力就是戰斗力“目標,堅持統籌兼顧、確保重點的原則,在加強部隊伙食管理上,全面加大了“五項制度“的貫徹執行力度,為部隊完成以防火、滅火為中心的各項工作任務奠定了堅持的后勤保障。我們的主要做法是:

    (一)以制度保障為根本,全面規范飲食保障制度建設。

    “沒有規矩不成方圓“。伙食管理“五項制度“的落實,是飲食保障的根本。大隊堅持從規范制度做起、從落實制度抓起,全力加大飲食保障的力度。

    一是實行食譜統一制定制度。中隊結合季節變換、訓練強度大小等實際情況,由單位領導、司務長和官兵共同制定科學合理的食譜。

    二是嚴把食品采購質量關和數量關。司務長、廚房值班員每天堅持對所采購的飲食食品是否新鮮、價格是否合理、數量是否充足,全部實行鑒定和驗收,并做好記錄。同時為了保證所采購的物品安全放心,每天堅持取樣保存24小時。

    三是嚴格落實伙食賬目每日公開制度。大中隊伙食賬目向所有官兵公布,接受監督,保證公正公開,確保飲食制度保障的規范化。

    (二)以制度保障為根本,抓好資金管理。

    落實好“五項制度“,抓好資金管理是基礎。我們按照“合理使用,略有結余“的原則,全面加大了對伙食經費使用的核查力度。尤其是對各類收支票據,原始憑證、單據進行不定期調閱查核,對記賬時間嚴格要求,使伙食資金管理工作及時有序,實現了采購、供應、制作等過程中的動態管理。

    (三)以人員保障為核心,全力加快飲食保障隊伍建設。

    炊事人員的能力素質是做好飲食的關鍵。平時,飲食保障小組主要工作是學習鉆研新的烹飪技能,研究各種科學的飲食搭配,采購主副食,為太谷消防部隊提供飲食保障。與此同時,大中隊定期對食堂管理員和廚師進行責任制考核,確保飲食保障人員的合理化。

    加強部隊固定資產管理,對于全面推進部隊正規化建設,實現可持續發展有著重要的作用,太谷大隊長期以來重視此項工作,把固定資產管理當作后勤管理的重點工作來抓。對此我們采取以下措施:

    一是嚴格規范固定資產帳務。我單位在新增固定資產時嚴格登記手續,新增資產及時交資產管理部門嚴格登記,切實把新增資產管理好。

    二是加強定期和不定期的固定資產的清點盤查。我大隊對固定資產的盤查一般采用一年一次的定期盤點形式。在新領導上任和老領導調離時同樣要進行固定資產的盤點,讓主要領導對單位的固定資產有一個大致的了解。通過對資產進行盤點,發現盤點中遇到的問題并及時處理,確保各項資產管理工作落到實處。

    三是加強固定資產管理的責任意識。首先,單位主要負責人承擔資產管理的責任,克服面上、形式上的重視,要把單位固定資產的管理作為考核領導干部和每一名管理人員能力的一個重要方面。

    四是落實制度,加強固定資產長效管理。制度化管理是搞好固定資產管理工作的重要手段,要管好用好固定資產,必須做到有章可循,有章必循,違章必究。我們應根據自己的實際情況,制訂對資產的管理、盤查、核算、處置制度和資產管理責任制度,使之便于操作,利于管理,確保固定資產管理制度的長期有效并嚴格執行。

    五是加強固定資產管理的監督執行。我大隊對發現的各種違規、違紀損害單位利益的行為,屬于相關責任人的,要根據性質給予必要的經濟處罰;同時落實經常性的固定資產監督檢查制度。

    在肯定后勤工作成績的同時,我們的工作還存一些不足,主要體現在以下幾個方面:一是基層部隊管理與服務的意識仍存在一定的差距,管理相對滯后,有時不能滿足需要;二是基層單位人才短缺,新老接替不足,后勤保障能力相對較弱,三是器材和設施保障方面需各相關部門通力配合,共同完成,如車輛器材的維護保養、基礎設施的維修保障、飲食安全的檢查監督等。

    我相信,在支隊黨委和后勤處的正確領導下,在太谷大隊和中隊廣大官兵的共同努力下,只要我們嚴格遵守各項規章制度,自覺履行各自職責,勤奮努力工作,我們的后勤工作一定能夠開創新局面,再上新臺階,取得更大的成績!

    謝謝大家!

    年度先進單位發言稿(精選21篇)篇十三

    尊敬的各位領導、各位同事:

    大家好!

    今天能代表受表彰的“先進工作者”在這里發言,我感到無比的榮幸和激動。首先,請允許我代表本次獲得榮譽稱號的員工,向關心和支持我們的領導表示衷心的感謝!向風雨同舟、相互支持、并肩奮斗的信泰同仁們致以崇高的敬意!我們在工作中所取得的成績,是領導以身作則,正確引導的結果,是同事們相互幫助團結奮斗的結果。

    今天我們被評為“先進工作者”,但不會沉醉于今天的榮譽和掌聲中,我知道,我們還存在很多不足,就像我的不足之處,例如:打資料的不細心,出現錯別字,準備工作不周到等,這些都是工作中的細節,曾記得李總隨口說過的一句話“細節決定成敗”,這句話對我來說深有體會,讓我明白不論在哪個崗位上,都要注重小事,關注細節,把小事做細,做透,也只有把小事做好,才能做大事。在日常工作中比別人多思索一點細節,比別人眼里“多做一點活”,否則,任何忽視細節的行為,就會有1%的錯誤導致xx0%的失敗。成績只能說明過去,昨天我努力了,今天、明天我將更加努力。

    注重細節,嚴格要求自己,正確認識自身工作和價值,正確處理苦與樂,得與失,個人利益與集體利益,工作與家庭的關系,從大局出發,堅持甘于奉獻,誠實敬業,不辜負各位領導和同事的期望。

    要想把事情做好,就必須有一個好的工作態度。我們要繼續努力,不論出于什么樣的工作崗位,都能夠恪盡職守,無私忘我,不斷提高自身的業務水平,爭做榜樣,努力做一名合格的新泰擔保人。

    在新的一年里,我們會一如繼往的努力工作,為公司的進一步發展再做出一份貢獻。同事們,我們準備好了嗎?讓我們繼續在“適者生存,誠者千里”的旗幟下,開拓創新,放飛我們的夢想,點燃我們的激情,揮灑青春的力量,活出青春的精彩。

    成績屬于過去,榮譽歸于大家,未來在于創造,讓我們攜手共進,把“信泰擔保”建設得更加美好!信泰擔保公司的明天一定會更加燦爛、更加輝煌!

    新春佳節即將來臨,借此機會,祝在座的各位領導、同事們新春快樂、合家幸福、身體健康、萬事如意!我的發言完畢,謝謝大家!

    陳x。

    20xx.1.14。

    年度先進單位發言稿(精選21篇)篇十四

    各位老師、同學們:

    下午好!

    我叫中國人才網,來自數學系信計專業xx班。非常榮幸能做為先進個人在此發言。相信此時此刻,大家和我的心情是一樣的。回首過去一年來的風風雨雨、酸甜苦辣,感受著現在收獲的喜悅,興奮、激動如果說“少年不懂愁滋味”,那么,“青年立身須自強”。作為文理學院的莘莘學子,我們志存高遠,意氣風發。我們希望與同學們互助互勉;我們希望能接受學校和社會的嚴格檢驗;我們更希望能用優異的成績回報學校。

    從踏進這所大學的校門開始至今我已走過了三個年頭,現在我作為一名畢業生,無論是以一名學生,一名學生干部,亦或一名學生黨員的身份,我都努力在諸多領域和舞臺展示自己的風華和姿采,展示著自己的青春和激情。無論是在學習、工作、還是生活上我都得到了許多豐富的經驗和教訓,也取得了一些可喜的成績。我能取得一些成績,當然也離不開老師和同學們的支持與幫助。首先我要感謝學院,是她提供了良好的學習環境,讓我能輕松、愉快地學習;其次我還要感謝所有關心我的老師,正是因為有他們的諄諄教導,才讓我取得了今天的成績,另外,我還要感謝與我朝夕相處的親愛的同學給予的無私幫助和支持。

    借此機會我在這里向他們表達我誠摯的謝意!

    年度先進單位發言稿(精選21篇)篇十五

    尊敬的__部長、__的全體同志:

    承蒙組織對我的信任和重托,安排我來__與大家一起工作,我感到非常榮幸和高興。在此,我要衷心感謝組織上對我的培養、教育和信任;感謝大家對我的歡迎;這里,我特別感謝___部長還有___等領導送我到崗,并對我們的工作作了重要指示,這體現了上級組織對__工作的重視和對我們__工作者的關心、支持和殷切期望。下來后,我們一定要認真學習、深刻領會幾位領導今天的講話精神,在工作中認真貫徹落實好。今后,我希望各位領導一如既往地關心我們單位和個人的成長、進步,多提建設性意見,我本人十分愿意聽取各位領導和大家的寶貴意見。

    從今天這個時刻開始,我將和同志們一起工作、學習、生活,我很榮幸!還在__的時候,我就對咱們__這個單位有了一定的了解。一是基礎好,有著光榮的傳統和輝煌的歷史;二是同志們作風樸實,工作默默無聞,有奉獻犧牲精神,有淡泊明志的胸懷和情操,確確實實是無名英雄,在外的形象聲譽很好。

    這些都是上級組織和各位領導正確領導的結果,是歷屆__工作者團結奮斗的結果,凝聚了大家的心血和勞動。作為你們個人,我印象中的__主任:愛崗敬業,個人素質高,學術論文造詣深,嚴謹、謙虛、隨和的態度,給我留下了很好的印象;__副局長的工作能力強、點子多,有敬業奉獻精神,而且耿直豪爽講義氣,是肝膽相照的同事和朋友。還有很多的同志都這么優秀,我就不一一列舉了。我個人非常欽佩和敬重大家。因此,我走上這個崗位,深感自己身上的責任與份量。為此,在今后的工作中,我將恪盡職守,認真履職。

    一是盡快融入這個集體,熟悉情況,進入角色;。

    四是積極主動,準時高效地完成領導交辦的各項任務。具體工作方面,我今天還沒有發言權。當然,我需要表明一個態度,那就是在完成好上級組織交辦的各項任務的同時,今后還要以__工作研法項目為載體,盡可能地爭取工作經費,保證大家的福利穩中有升,在此,我希望得到在座各位領導、同事的大力支持和幫助。

    我相信,只要我們團結一心,爭取主動,開拓進取,我們今后的日子一定會越來越好!

    最后,我代表__的全體同志,再次向各位領導表示衷心的感謝和崇高的敬意!

    年度先進單位發言稿(精選21篇)篇十六

    親愛的各公司同仁們:

    大家上午好!

    表示衷心的感謝!向風雨同舟、相互支持的各公司同仁們致以崇高的敬意!

    我是xxxx年開始踏上統計這個工作崗位的,轉眼已經過了6個年頭,在這6年里我一直謹記作為統計人員的崗位職責,通過不斷的學習來完善和改進個人和公司在統計方面存在的不足,特別是在過去的一年中公司以達到墾利縣三上企業標準為重點,克服了重重困難,較好地完成了全年的各項統計工作。現對這一年來的統計工作簡要匯報如下:

    上高度重視,在工作中能嚴格執行統計工作的各項規定。及解決存在的問題,安排好重點工作,保證統計工作順利進行。

    配備了車間統計人員專用電腦,提高了信息的傳遞速度,不斷采用先進手段處理各項具體業務,提高統計工作的時效性。

    20xx年8月份的時候,我們公司組織全體統計人員集中學習了統計法律法規,對各崗位的統計臺帳進行評比、分析,提高了各統計人員的統計業務水平。

    當然,我們今天所取得的成績離不開各級。

    領導。

    的培養和幫助,今年,我們公司很榮幸的被評為統計先進單位,這是各位。

    領導。

    對我及我們公司的各位兼職統計人員付出勞動的肯定,但并不表示我們的工作已盡善盡美,我們公司統計人員的整體業務水平尤其是統計分析能力還有待于進一步提高。

    及各位統計工作同仁的鼓勵和期盼。

    我的發言完了,謝謝大家!

    年度先進單位發言稿(精選21篇)篇十七

    尊敬的領導:

    今天,很榮幸能站在這里,作為先進個人代表發言,首先感謝大家給我一個上臺發言的機會。我深深地知道,能被評為年度先進個人,這榮譽里飽含了組織和領導們培養教育的的心血,飽含了同事們和同志們對我辛苦的幫助和支持!沒有組織的栽培和同志們熱心的幫助,我就沒有機會站在這里獲得殊榮。所以,我首先感恩的組織的培養,感謝領導的教育指導,感謝同志們的熱心的幫助和一貫的支持!

    我在國企信息系統維護部門工作多年了,主要負責公司的網絡建設維護和運行維護。剛開始從事工作時,我對自己自信心很不足,擔心難以勝任,因為我對公司整個的信息維護系統了解的還不是太多,如果稍有不慎,將會給造成大的損失,責任非同小可,但最終我還是克服了畏難情緒,勇敢地承擔起了這項工作。在領導、師傅、同事們的熱心幫助下,加上自己努力學習、刻苦鉆研、虛心求教,逐步掌握了技術和本領。自己深深明白,打鐵還需鋼火硬,自己應該首先要有過硬的本領,才能做好工作,也才能帶動其他新員工。我不能保證在網絡的維護和運行維護中永遠不會犯錯誤,但是,我會把錯誤降低到最低點,避免不必要的損失。所謂網絡建設,七分維護,為了準確、高效、快捷、及時地做好信息系統的維護工作,多年來我始終如一地堅守在工作崗位上,把崗位作為人生的基點,勤勤懇懇地工作,扎扎實實地做事,兢兢業業地奮斗,嚴格要求自己,做事追求完美,做人追求誠信,在平凡的崗位上,一路走來,執著了多年,奮斗了多年,品嘗了工作的艱辛,也得到了累累碩果和組織領導同志們的認可,被評為先進個人。

    我始終認為,要想做好網絡維護及運行維護工作,首先需要發自內心熱愛自己的工作,全身心地投入工作,把工作放到第一位,任勞任怨,不怕艱辛。我是這樣想的,也是這樣做的,一年來,我始終站在網絡維護工作的第一線,緊張地忙碌著,以高度的責任感和責任心,想盡千方百計,做好自己的本職工作。為了爭取網絡的穩定和正常運行,我不分上班和下班的時間,不管是正在吃飯還是正在醫院探望親人,不管是午夜正在酣睡還是周末正在與同學朋友聚會,我始終堅守在工作崗位上,正是這種工作不分晝夜、不分上班休班的敬業精神,才使我取得了一些成績,得到了領導和同事們的肯定與鼓勵,為公司信息系統的正常運轉和公司的發展做出了自己應有的貢獻。

    在每一個漂亮的花瓣背后,是無數的耕耘。在看似簡單的工作中,卻傾注了我們多少領導與同事的心血,作為公司網絡維護的具體負責人,我決不能讓大家的心血白費。取得的這些成績,一大部分得益于整個公司良好的團隊氛圍,沒有領導的關心與正確決策,沒有同事們大力的配合,沒有他們夜以繼日的工作,一切都會成為天方夜譚。一個人的力量是有限的,而團隊的力量是無窮的。工作中,我們信息系統維護部門團結協作、互幫互助、開拓進取的優秀團隊給了我大力的幫助,各部門和周圍的同事們給了我傾力的配合和協助。在這種團結奮進、友愛互助的工作氛圍里,我能放下思想包袱,全身心投入到銷售工作中去,做到了快樂工作和拼搏工作。這些成績應當歸功于我的團隊,歸功于我的同事們,歸功于我的領導,我只是盡責盡責做好了份內的事情。看著他們無怨無悔的工作,我深知,我的行為已不僅僅代表個人,更代表的是華洋,以致于整個集團,我自覺肩上的任務更重了。

    雷鋒同志說:一個人的生命是有限的,而為人民服務是無限的,我要把有限的生命投入到無限的為人民服務中去。雷鋒,用實際行動實踐了自己許下的諾言,他的名字從此成為高尚品德的代名詞,而他僅僅是一名普通的解放軍戰士。而我們做為新時代的青年,在從事著平凡的工作,想要有所作為,必須從生活中、工作中的一點一滴做起,從平凡的小事做起,但是,我們要在平凡的崗位中不斷的提煉出自己的人身價值,發揮出自己的時代作用,這,才不失作為一個新時代的有志之士的英雄本色。

    回首過去,我們充滿了信心,展望未來,我們滿懷希望!一年來,我與其它受表彰的同事一樣,只是在平凡的崗位上作了些應該做的平凡的事,但領導卻給了我們很大的榮譽,這讓我們受之有愧,今天被評為先進,對我來說不僅是榮譽,是光環,是獎勵,更是一個鞭策,一個鼓舞,一個新的起點。我們決心把這份榮譽化為今后工作的動力。在各自的崗位上兢兢業業,勤勉工作,把各項工作做好,。在我公司飛速發展的今天,我將乘著公司快速前進的東風,再接再厲,團結一心,追求工作上更上一層樓,回報公司和同志們的鼓勵,為公司的建設和發展貢獻自己更大的力量!

    年度先進單位發言稿(精選21篇)篇十八

    各位領導各位同仁:

    一、車間概況。

    __車間現有4個工段。12個班組。68位員工。其中正副主任3人。

    二、生產任務。

    20__年我們圍繞車間的五大工作為中心,(即生產任務。產品質量。安全生產。文明生產。節能降耗)我們始終堅持以生產任務為中心的原則,精心組織科學調度,想千方百計完成各項任務,全年共完成生產鋁鈦硼1122噸。較去年增長8%。鋁鍶151563噸。較去年增長90%,中間__五百五十四噸,較去年增長180%。實現了生產產量超歷史,設備產能超歷史。

    三、產品質量。

    我們始終堅持質量是企業之本的原則,嚴把生產工藝關,為了抓好產品質量,我們在每個班組,設立一個質量檢測員,并建立產品裝箱打包入庫記錄。堅持誰出錯誰負責的原則,因此產品未出現大的質量事故。

    四、安全生產。

    我們始終堅持“安全生產大于天、安全第一、預防為主,安全才能生產、生產必須安全,的原則,嚴把安全生產關,為了防止和杜絕安全事故。我們專門制訂了崗位安全生產規定手冊,并做到人手一冊。讓每位員工知道哪些事是該做的哪些事是不該做的。。同時建立了安全生產領導小組和安全隱患排查制度,定期對各工段各設備,進行安全隱患排查,使安全隱患得到及時有效的整改排除,從而使安全生產得以順利進行,全年未出現大的惡性安全事故。

    五、文明生產。

    文明生產是企業的形象象征,就像人的一張臉。君山區的明星企業———___公司,更需要一張明星的臉,所以我們把文明生產同樣作為一件大事來抓。現場管理環境衛生。要求各工段班組始終保持整齊整潔、設備、產品、原料。始終堅持定置管理。車間內外做到井然有序、清潔衛生、勞動紀律方面要求全員文明上崗,嚴格遵守車間各項紀律和規章制度,因此全年未出現一例打架斗毆,違法亂紀和上訪事件。

    六、節能降耗。

    這項工作在我們車間顯得尤為重要。電、煤、油三項能耗較去年有所下降,但不明顯。(其原因是回爐料較多)。

    七、20__年度我們車間能取得這樣的成績,關鍵是車間全體員工的共同努力。

    同時與公司的正確領導及各部門的大力支持配合是分不開的。因此在這里我要借此機會。首先向車間的全體員工說聲你們辛苦了,感謝你們的共同努力。第二要感謝公司及各部門領導和全體員工。感謝你們對我們__車間工作的支持與配合。沒有你們的支持就沒有__車間的成功。

    20__年的工作能取得這樣的成績還有一點那就是我們有一個團結的堅強有力的領導班子。團結就是力量。這個力量就轉化成戰斗力、影響力、號召力、凝聚力、公信力。我們深知要搞好一個車間先要管好一班人,要管好別人先要管好自己。要求員工做到的,自己要先做好,所以我要求班子成員做到工作勤政務實。對待員工要誠心、處理問題要細心、調節矛盾要耐心、做到以務實的精神影響人,以嚴謹的制度管理人、以真誠的言行感悟人、以耐心的方式教育人,由于這樣我們車間上下得以政令暢通,政令通則人心旺,因此大大激發了全體員工的工作熱情。從而矛盾變少了,工作熱情提高了,車間各項工作得以順利開展。

    回顧20__年我們雖然已經取得了一定的成績,但也存在著不少問題和缺點,安全生產,產品質量,節能降耗等方面還有待改善,與其他車間還有一定的差距。在新的一年里我們決心抓住重點突破難點,爭取把各項工作再上一個新臺階,為___的事業,為___公司早日上市做出更大的貢獻!

    各位領導各位同仁,虎年將去,兔年伊始,在辭舊迎新之際,我代表__車間全體員工衷心地祝愿大家:新年快樂、身體健康、萬事如意!謝謝大家!

    年度先進單位發言稿(精選21篇)篇十九

    各位同事:

    大家上午好!

    很榮幸能夠作為精喹車間的一名代表在今天的大會上作發言表態,我發言的主題是眾志成城,決勝海洋。

    下,取得一輪又一輪的`開車成功,讓海洋分公司成為園區的龍頭企業。能夠充分了解我們一線職工的辛苦,能夠為我們解決一些實際困難,像我們工段樓層多,監控難度大,投料量也相對較大,另外還需要兼顧尾氣池,一個帶班長幾小時幾乎沒有一點輕松時間,另一方面我也代表車間員工表個態,再大的困難我們也會努力克服,我希望能在除夕之夜回顧自己在崗的一年,沒有一例因自身工作疏忽而造成的安全、質量事故,這就是我對公司,對家庭作出的最大貢獻。

    謝謝大家!

    年度先進單位發言稿(精選21篇)篇二十

    尊敬的各位、同志們:

    大家好!

    作為環衛戰線上的一名普通職工,我很榮幸的站在這個領獎臺上,并代表所有的先進個人發言,我感到無比的驕傲和自豪,在此我衷心感謝的關懷和信任。

    我叫xxx,是烏達環衛局一名普通的環衛工人。在環衛工作崗位工作了15個年頭。15年來,我以“寧愿一人臟,換來萬人潔”意識,奉獻給執著追求的環衛事業。在實際工作中,我才親身體會到環衛工作的艱辛和其中的酸甜苦辣,每天早出晚歸,風雨無阻。“甘為一綠葉,換來滿城春”的環衛激勵著我,使我對自己的工作有了更清楚的認識。環衛工作雖然臟、苦、累,卻與群眾生活息息相關,是城市中必不可少的工作。

    20xx年5月我調入環衛局從事清掏隊。主要的工作是清掏烏達城區和礦區住宅樓的100多個公廁和120多個污水井的清掏吸污。工作量大,任務繁重。為了保證居民群眾能正常使用公廁和防止污水井不出現堵塞和外溢。夏天早晨6點出車,冬天7點半出車,從未休過。遇上特殊情況加班延點是經常的,但我也從沒有任何怨言。

    在我區“解千家困,暖萬人心”活動中,我主動與幫扶對象聯系,利用下班時間幫她家干活,房子漏了補房子,墻壁損壞抹墻,幫扶對象非常感動并寫了送到社區和環衛局。

    這些都是我分內工作,但得到這么高的榮譽我感到很榮幸,在今后的工作中,我要更加努力,繼續發揚我們環衛工人吃苦耐勞,默默奉獻的,為烏達環境衛生奉獻自已微薄之力。

    最后提前祝大家新春快樂。謝謝大家!

    年度先進單位發言稿(精選21篇)篇二十一

    各位領導、同志們:

    大家好!

    首先,我代表獲得先進集體稱號的單位,對于各位領導的關心支持,對于各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝!我們在工作中所取得的成績,是領導以身作則,科學決策,正確引導的結果,是同志們任勞任怨,相互幫助,團結奮斗的結果,成績和榮譽屬于為氧化鋁廠做出貢獻的每一個集體和個人。

    在過去的一年里,我們克服了生產管理中一個又一個的困難,加強管理,精心組織檢修、運行工作,努力降低生產成本,提高經濟效益,為我廠完成節能降耗任務做出了應有的貢獻。

    我們認真貫徹執行安全生產責任制,深入細致地檢查分析車間的事故隱患并逐一消除,防止新安全隱患的出現,從以往事故的經驗和教訓里尋找啟示和控制辦法,使人人都能看到危險。讓職工知道安全事故是什么,怎么把不利因素轉化為可控因素。通過事故案例教育大家,使職工的安全思想不能松懈。

    面對氧化鋁的提產任務,我車間員工充分發揚不怕苦、不怕累的精神,安全、高標準的完成了提產前的各項工作,使生產沒有因我車間而耽誤。使公司的提產計劃沒有在我車間受阻。在技術方面改進工藝流程。提出了多項技改方案。通過認真研究分析,提出了用新蒸汽冷凝水加熱管道化第五層的技改方案,以充分利用新蒸汽冷凝水的余熱。每組每小時可節省2—10噸的新蒸汽。

    在工藝指標上,我們在嚴格執行溶出工藝條件的基礎上,嚴格落實檢查管道化出口溫度、保溫罐滿罐率、管道化酸洗等的準確情況,取得了很好的效果。我們嚴格執行溶出工藝條件,使工藝指標進一步穩定。在指標控制上,車間對四個班組進行評比,并給予一定的獎勵,通過評比促進指標控制,要求每個人都能夠熟練掌握生產流程知識,精心操作每一道閥門,嚴格執行廠部下達的指標考核準則。在生產工作中,充分的調動了生產技術骨干及員工積極性,把各個指標層層落實到每個班組,每個崗位,每個員工。考核與班組獎金、崗位獎金、員工獎金掛鉤,有效地降低了生產成本。

    要想生產安全穩定運行就要有一批強有力的職工隊伍,所以我們組織職工加強學習,提高業務素質。使人人都有經驗,特別是年輕工人,要加大對他們的培訓次數和培訓力度。通過提高業務操作技術,促進規范操作技能。

    技術培訓要抓牢,職工思想道德教育更是不能少。我車間始終與公司保持高度一致。在注重職工學技術、學業務外,更注重職工的思想、政治教育。為了讓職工進一步了解并適應公司各項制度,車間組織人員每月學習一次公司下發的有關文件,要求學員談出心得體會,以此充分調動廣大員工的工作積極性、主動性,提高他們的思想素質和整體水平。讓職工充分的理解嚴格執行公司制度的必要性和重要性,充分認識到自己的責任感,讓職工們都能以積極的心態投入到工作中去。

    我們嚴格要求自己,以嚴格精細化管理為基礎,規范各種管理行為,狠抓人員管理,杜絕散亂現象。嚴明勞動紀律,教育職工轉變散漫思想。用制度說話辦事,避免工作中出現麻痹大意現象,仔細做好細節問題,杜絕了嚴重違紀。我認為發生違紀的主要原因是平時對各項通報以及《員工手冊》學習不夠,思想上沒有牢固樹立時刻遵章守紀的意識,思想麻痹,最終導致違紀現象的發生。我們車間現在經常組織全車間員工認真學習以前的各種通知、通報,并組織職工共同學習《員工手冊》,以求有則改之,無則加勉,并時刻牢記在心。9月份我們通過詳細全面的研究討論并報廠部同意實行了針對車間每一位職工的績效考核,制定了詳細的考核細則。與個人的獎金直接掛鉤,使多勞者多得,少勞者少得,不勞者不得,改變了以往崗位相同,不管干與不干獎金就相同的大鍋飯制度,充分調動了每一個班組和個人的積極性。在今后的工作中,我們更要在思想上嚴格要求自己,約束自己,堅決杜絕違章違紀現象的發生。

    請公司領導和廠領導放心,在新的一年里,我們先進集體一定會戒驕戒躁,再接再厲,再出佳績,再創輝煌。繼續保持和發揚團結一心、努力工作、不怕困難,積極進取、吃苦耐勞、苦干加巧干的主人翁精神,充分發揮先鋒模范作用,帶頭營造“比、學、趕、幫、超”的勞動競賽場面。在工作中發揚“求嚴務實、開拓創新、敢為人先、爭創一流的公司精神,嚴格執行公司各項規章制度。在工作過程中注意挖潛節約,杜絕浪費,提高工作效率,多創效益。扎扎實實做好每一項工作。

    我相信,在公司的正確領導下,在兄弟單位的大力支持下,通過我們全廠職工齊心協力的艱苦奮斗,10年氧化鋁廠會取得更大的成績。

    值此新春虎年佳節來臨之際,衷心地祝愿大家:身體健康、工作順利、闔家歡樂,事業紅紅火火,生活甜甜蜜蜜!

    謝謝大家!

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