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    教育個人研修總結大全(15篇)

    時間:2025-06-03 作者:QJ墨客

    個人總結是對個人過去一段時間內所做所學的反思和回顧,有助于發現自身的優勢和不足,從而做出進一步的改進和提升。想要寫一篇有條理、有思想的個人總結嗎?以下幾篇范文可以讓你更好地理解寫作的要點和技巧。

    教育個人研修總結大全(15篇)篇一

    本期研修班在董事長悉心指導下,以培養“五個富有”企業家為目標,著力提升企業領導的基本能力,取得一定的學習成效。從研修概況、研修收獲、研修改進三個方面進行總結:

    一、研修概況。

    本次研修大致分為查短板、補短板兩個階段。

    第一階段:“兩學一查”即學講話、學兩論、找短板。

    第一、學講話。以公司《指導意見》、三年來公司《董事長工作報告》為主線,認真學習董事長系列講話精神,輔之以專題授課,《“十三五規劃綱要”解讀》、《宏觀經濟形勢及其分析方法》、《企業治理理念與治理體系》、《總部建設的實踐與思考》等,掌握公司轉型升級的宏觀形勢、政策依據,重點把握董事長戰略思想與治企方略的基本精神。

    第二、學兩論。認真學習董事長布置的《實踐論》與《矛盾論》等哲學著作,掌握科學認識論與方法論。緊密結合公司發展和工作實際進行思考,深刻理解“人的正確認識需要經過從實踐到認識、從認識到實踐多次反復才能實現”的科學認識論,切實掌握“透過現象看本質”、“抓主要矛盾和矛盾主要方面”的領導方法和工作方法。企業家要善于從實踐中總結企業管理經驗,把大量零碎的、分散的、片面的經驗上升到理性認識高度,形成企業管理的系統思考和理論觀點用于指導實踐;要善于運用馬克思主義科學認識論和科學方法論觀察問題、思考問題和解決問題,做理論與實踐統一、知行合一的企業家。

    第三、找短板。以空杯心態持續不斷、全面深刻查找自身短板,從人格人品、學習方法、創新思維、溝通交流、語言表達、總結提煉、戰略思路、治理管控等方面進行系統反思。在董事長點撥和啟發下,通過自我剖析、討論碰撞、對比借鑒、學長交流查找短板,形成經董事長親自梳理提煉的“企業領導基本能力21條”的框架結構。

    第二階段:補短板即觀會、面授、聽課、討論補短板。

    對照“企業領導基本能力21條”要求,通過聽會、聽課、面授、研討交流等方式,有針對性補短板,逐步提升企業領導基本能力。

    一是觀會補短板。先后12次聽會,董事長辦公會7次、資金管理會3次、采購管理會1次,半年工作會1次。現場學習感受董事長科學決策、規范管理、統籌協調、駕馭全局的決策風格和領導藝術。會議議題范圍廣,從ppp業務、投資并購、房地產業務、海外投資、網絡配餐、養老院建設到領導任期責任制、誠信管理、資金管理、設備采購管理、企業治理、并購企業人力資源辦法、質量安全管理辦法等,覆蓋八大板塊、涉及20多家單位經營業務和總部職能調整;議題分量重,特別是ppp業務、投資并購業務、海外投資業務等融資數量大、經營風險大、專業知識、理論功底要求高、決策難度大;決策影響深,關乎公司轉型升級的戰略布局(ppp、公路、水務等)、投資置業、新興業務、治理結構、組織結構、管理模式、成員企業自強自律等企業長遠發展基本問題。通過聽會,一是學員全方位、多角度、寬領域了解公司上下左右改革創新轉型升級的發展態勢,成員企業錯落有致、參差不一、比學趕超的競爭格局,總部機關專業務實、規范高效的制度規則與流程;二是重點領會董事長主持會議、駕馭全局的決策技巧、決斷魄力與領導藝術,以及決策背后的決策體系、制度流程、管理機制的科學設計。在觀會中學習領會并提升主持會議、決策以及制度規則流程設計等能力。

    二是面授補短板。在先后7次的面授中,學員們就自身短板、宏觀形勢與政策研判、戰略思維與公司治理、人品與官品、精讀與泛讀、應變與溝通能力、總結提煉與語言表達等問題與董事長進行面對面交流,現場接受指點。董事長坦誠直率、直奔主題、不留情面、幽默風趣的導師風范,給人以仁厚大氣的親切感和恩威并重的敬畏感。從中領悟到企業家需要樹立正確的為人之道(坦誠)、為學之道(通透)、為官之道(仁厚)、治企之道(依規)、用人之道(優長),做人品正、學理通、能力強、有情義的領導者,唯有如此,方可以德潤人、以智服人、以法約人、以情感人,達到以上帥下、團隊協力、群策群力之目的。

    三是聽課補短板。聆聽董事長在董監事班、中青班的指導課和關于供給側結構改革的專題課,就ppp項目管理、風險管理、信息化建設、海外投資、企業競爭力、國際業務、總部建設、企業文化等問題為學員答疑解惑。董事長汪洋恣肆、議論開辟又嚴謹精細、務求實效的風格,直抒胸臆、鞭辟入里、求賢若渴、誨人不倦的導師風范,拓寬了學員思維視野,啟發大家突破固有思維定勢和思想觀念的束縛,提高思想格局、系統思維和應變能力;強調對公司《指導意見》要融會貫通、新法新規要堅決執行;要改進學習思路與方法,提高臨機應變、有效溝通、總結提煉和語言表達能力和水平。

    四是研討交流補短板。研修班多次組織討論,交流聽會和聽課心得,討論公司熱點、難點問題。就戰略思路、治理結構、溝通能力、兩金管理、ppp業務、設計管理、企業領導能力、企業文化等內容進行熱烈討論和辯論。研修班還同機關工委、企業管理部、生產管理部、董監事工作部進行座談交流,就總部建設、ppp業務、三級企業治理結構等問題進行了務實交流;部分學員結合單位實際情況,以不同方式多次同相關職能部門進行“點對點”溝通交流。通過討論交流,鍛煉主持會議、歸納提煉、語言表達、交流應變等能力。

    五是擴大閱讀范圍,撰寫研修日志。針對知識和理論短板,學員們以精讀與泛讀相結合方式擴大閱讀,拓寬知識面。內容涉及經濟類、投融資類、管理類、哲學類、法律類。精讀《實踐論》、《矛盾論》等文章,泛讀了《管理的實踐》、《學哲學用哲學》、《金字塔原理》、《頂級董事會運作》、《心理學導論》、《領導力:如何在組織中成就卓越》、《基業長青-企業永續經營的準則》,《戰略管理》、《公司治理》、《系統思維》等書籍。為研修班推薦書目30余本,豐富了研修書庫。學員每天撰寫研修日志,月小結18篇,研修總結6篇,班級研討10篇,提高閱讀、歸納總結、文字表達等能力。

    二、研修收獲。

    三個月的學習研修,學員們學習領會董事長戰略思想、治企方略和領導藝術,堅定了與公司戰略同步、向公司改革看齊的原則立場,加強了企業領導基本能力修煉,增強了公司發展的戰略自信、治理自信、文化自信和企業家自信。

    第一、堅定了公司改革創新、轉型升級的戰略自信。三年來公司結構調整和改革創新的力度前所未有,創新驅動和轉型升級的步伐前所未有,人才強企和人員培訓的強度前所未有,公司逆勢而上、創新發展的態勢前所未有。實踐證明公司《指導意見》和三年《董事長工作報告》確立的大政方針高度契合國家戰略和市場形勢,是引領公司科學發展的光明大道,必須進一步堅定公司改革發展的戰略自信、治理自信、文化自信。轉型已然就緒,升級更為迫切。董事長多次強調指出,隨著八大板塊經營布局的全面展開,公司戰略轉型的格局基本就緒,目前最為緊要的是升級。只有轉型沒有升級,則不能算轉型成功。如果在新舊業務領域我們依然走吃苦耐勞、粗放經營、低端低效的老路,這既不符合供給側結構改革的要求,更不是葛洲壩發展的方向。只有升級才能鞏固進而擴大轉型成果,才能壯大公司發展規模、實力和后勁,才能提升公司層次、尊嚴和平臺。強調升級就是要使公司發展成為投資牽引、產融結合、建設營運、總包管理的全產業鏈、高價值鏈的縱向一體化產業格局,成為新興業務加速發展、國際業務優先發展、投資業務引領發展、傳統業務升級發展的良好態勢,成為集團治理結構井然有序、總部管控張弛有度,體制機制煥然一新、成員企業活力迸發,企業文化生機盎然、品牌平臺價值彰顯的現代化、多元化、國際化的跨國公司。

    第二、激發了秉承教誨、創新發展的企業家使命。董事長作為集團結構調整、轉型升級的總設計師和引領統籌公司改革創新的大企業家,所展示的戰略前瞻性、治理創新性、經營務實性、制度的規范性、管理人本性、文化先進性,開啟了公司經營上除舊布新、管控上革故鼎新、文化上傳承創新的嶄新局面。從精準的宏觀形勢分析到科學的戰略決策,從系統協調的治理架構到嚴謹精細的制度設計,從激勵約束的責任杠桿到核心理念的多維傳導,從人力資本的價值尊重到人才培養的立體展開,從為人為官的光明正大到治學治企的融會貫通,學員們全方位、多角度領略董事長戰略思想、治企方略、領導藝術和人格魅力,認識到企業家治理企業需要有高遠的宏觀視野、寬廣的知識體系、深厚的理論功力、堅定的戰略定力、靈活的商業頭腦和高超的'決策藝術。三個月董事長耳提面命、言傳身教,感召、激發、激勵學員們強企富民的責任擔當和創新發展的企業家使命感與自信心。

    研修拜師悟道,學成上路前行。切實貫徹董事長的戰略思想與治企方略,把研修學到的思路和方法運用于單位的管理實踐,調整企業發展思路、完善治理機制、再造管理制度流程,加強企業文化建設,創新領導和工作方法,推進企業持續快速健康發展。大家表示既要追隨董事長戰略思想、緊跟公司發展步伐又理清本單位發展思路,既踐行公司新法新規又結合單位實際創新性應用,既大膽進行創新實踐又注重理論學習和經驗總結,做一名有格局、有思路、有方法的睿智實干有作為的企業家。

    第三、梳理提煉了企業領導的基本能力。在董事長親自指導下,學員們梳理提煉“企業領導基本能力”21條,為企業領導能力提升確立了具體明確的標準。領導能力分為兩類,一類是基本能力,包括人格魅力、學習能力、創新能力、語言表達能力、歸納提煉總結能力、溝通協調能力、應變能力、幽默和親和力;一類是領導能力,包括形勢和政策研判的能力、戰略思維能力、決策能力、企業治理能力、駕馭全局的能力、主持會議的能力、用人識人的能力、凝聚團隊的能力、制度規則流程設計的能力、發現解決主要矛盾的能力、解決實際問題的能力、整合資源的能力、協商談判能力。

    《企業領導基本能力21條》是一個能力體系,其基本點是人格魅力、學習、創新能力,其核心點是戰略、決策、治理能力。牢牢把握人格、學習、創新、戰略、決策、治理這個本、這個綱,以綱統目、綱舉目張,帶動21項能力全面提升。以此作為檢驗和診斷個人、團隊的能力結構、能力層次,進而全面提升團隊的領導水平,推動企業整體學習能力、管理能力和核心競爭力的提升。

    企業領導基本能力的提出,一方面,為研修班查短板、補短板找到了明確的路徑與方法;另一方面,為集團中層領導人員能力提升指明了方向,對集團的干部教育(中青干部、中層干部)和人才培養有重要指導意義。

    三、研修改進。

    1、存在的不足:

    一是學習計劃性不強。由于對研修什么、如何研修認識不夠清晰,學習計劃的制定不夠明確具體。

    二是找短板時間過長。進入研修角色慢,查找短板思路、方法不對路,時間太長,影響了研修進度。

    三是研修的深度不夠。戰略思維、理論功底有待加強,對董事長治企思想體系、制度體系和文化體系的理解還不夠通透,研修成果不夠豐富。

    四是企業家素養的培育離領導要求還有相當的距離;。

    2、改進措施:

    一是對照企業領導基本能力21條查找短板。通過個人自查、“批評與自我批評”等方式,摘下面具、放下身段、丟開包袱、找準短板,在此基礎上制定具體學習計劃。

    二是提高觀會質量。提前做好聽會、聽課準備,了解相關會議材料和研討課資料,突出問題意識,積極開展互動式、參與式學習與討論,不斷提高聽會、聽課質量和效果,深刻領會董事長治企的思想內核。

    三是多與職能部門交流溝通,系統把握公司治理體系、制度、規則和流程及其方法論原則,加強互動交流,促進上下協同。

    四是加大研討交流的力度,研討專題從公司的熱點、難點問題著眼,通過團隊學習,碰撞智慧,提出真知灼見供領導參閱;或從董事長辦公會選擇典型議題進行案例分析。

    五是總結提煉企業家素質或企業家精神的基本要點。

    教育個人研修總結大全(15篇)篇二

    回想此次研修活動,聆聽智者的教誨,參與伙伴們的探究,所獲頗豐!每一次活動帶給我的都是一次次思想的洗禮、心靈的震撼、理念的革新,每一次培訓都讓我切身感受到我們教師該如何從一個教書匠向一名知識型、教研型的教師轉變的過程!長期以來,在傳統的課程觀念影響下,我們把課程限定在狹小的學科課程的圈子里,從而人為地縮小了學生學習的空間。當迅猛發展的時代要求我們培養具有創新精神和實踐能力的高素質人才時,我們不得不反思現有的課程體系,都說要努力還學生一個自我,但由于傳統教育思想的根深蒂固,在教育教學過程中,“以學生為本”卻難以落到實處。帶著教學實踐中的種種疑問,研修網帶我們走進了培訓課堂。課堂上,專家的精彩講座一次次的激起他們內心的感應,更激起了每一個人的反思。在這種理論和實踐的對話中,老師們喜悅的收獲著專家們思想的精髓、理論的精華。在準備和分析的過程中,自己這是收獲很大,感覺自己也成熟了很多,尤其是看待問題的角度變的高了,遠了。

    一、國培研修認真學習知識。從國培研修開始,聆聽專家講座,觀摩優秀教師課例,并且堅持做好聽、看筆記,寫一寫自己的感悟與反思。堅持觀看網絡視頻,按時提交作業,及時瀏覽學員作業及評論文章,做到積極交流,虛心學習。

    二、國培研修改進了教學觀念。通過研修,大量的案例,深入淺出的闡明了理論,通過與專家、學員的在線互動交流,專家的真知灼見與精辟見解,以及同行的精彩點評、交流與感悟,使我明確了現代教育的本質,明確課改對于教師提出了哪些新的要求。通過深入學習,更讓我明白了作為一名教師必須具有豐富的文化底蘊,開闊的文化視野,高-潮的教育智慧,遠大的教育境界扎實的教學基本功,否則就要被時代所淘汰,從而增強了自身學習的緊迫性,危機感和責任感,因此要給自己身體加油,給自己頭腦充電,博學廣-聞,不斷的提高自己,充實自己。樹立“以學生發展為本”的教育思想,不斷改變教學觀念、教學行為及學生的學習方式。

    三、國培研修增強了我教學信心。作為一名數學教師,面對新的教材,面對新的課改,面對新的學生,有時我真的不知何去何從,我憂郁,我困惑,甚至有時我失去了自信。自從踏入國培研修平臺,我漸漸發現了其中的奧妙,通過看視頻,聽專家講座我領悟了應該怎樣處理教材,怎樣設計教學流程,怎樣選擇教學方法,以及不同類型的課,我們應該注意把握哪些重點……通過研修平臺,我瀏覽了一篇篇感人的教育敘事和教學反思,使我感悟到了怎樣做好班級管理,怎樣提高課堂教學的有效性……總而言之,通過研修,我不再那么迷盲,不再那么困惑,我找回了原本屬于我的那份自信。

    教育個人研修總結大全(15篇)篇三

    教師繼續教育是教師終身學習的重要組成部分,是提高教師整體素質和促進教師專業化發展的有效途徑,也是全面實施素質教育的關鍵。根據學校擬定的繼續教育整體規劃與實施方案的要求,本人在年初制定了個人十二五繼續教育發展規劃和本年度繼續教育“一德四新”學習計劃,采取集中與自學相結合的方式進行,按時參加學校和上級組織的繼續教育培訓。還自學了《中小學教師職業道德手冊》、《新課程教學設計與案例分析》、《新課程課堂教學行為創新》、《新課程下課堂教學技能的創新與發展》等內容。使我深刻的認識到時代在更新,社會在進步,教育在發展,只有學習才能不斷的提高自身素質,才能樹立現代教育觀念,才能適應素質教育的需要,才能成長為新時期合格的人民教師。通過本學年的繼續教育的學習,本人的師德修養和業務水平得到大幅度提升現總結如下:

    通過師德培訓,使我認識到成為一名合格的教師容易,要想成為一名優秀的教師,必須注重細節,充滿師愛,從細微處入手,充分了解、關愛每一個學生。學習一些優秀教師的先進事跡后,更加堅定了我從事教育事業的信心和決心。時代在不斷的進步、發展,對教師也有了更高的要求,為了提高個人教學水平,我認真學習新課標,領悟新課標精神,努力做好教學工作,保質保量完成教學工作。本學年,我認真的備課、編寫教案,設計適應學生的教學方法,開展的有效教學。在教學中我把學生放在首位,發揮學生的主體作用。

    1、積極參加各部門、各層次的學習,提高思想覺悟和業務素質,每周堅持政治學習,認真筆記。學習《教育法》《教師法》《教師職業道德》及各項教育法規。

    2、觀摩、討論、學習,提高思想認識和教學水平。認真學習教育教學理論,研究教育教學方法,開展聽課評課活動,以此提高教研能力。認真參加縣級、校級教研活動,多聽課,多學習。

    3、反思是教師發現問題,分析問題的.過程。在這一過程中,本人結合平時的教學,找出自己在教育教學中存在的問題,并分析問題產生的原因以及由此產生的教育后果,在實踐中形成“個體反思”和“群體反思”。“個體反思”就是教師“自省自察”,教師獨自進行“課前反思——課中反思——課后反思。”有針對性,值得借鑒,能切合實際地寫出主題鮮明的案例。并上升到理論進行案例分析。“群體反思”是指教師在合作群體的交流研討中進行的反思。各教研組通過專題講座、經驗交流、集體討論等活動進行群體反思。在反思中學習,反思中進步。只有通過不斷的反思,才能使自己的教學水平、教學能力有所提高。

    4、實踐就是教師在自修、反思的基礎上改進教育教學行為的實際嘗試。是對教師培訓工作的檢驗。課堂教學是教師將所學理論付諸實踐的主陣地。本人大膽嘗試公開教學。每學期都參加學校組織的評教評學活動,教師帶著問題聽課,找出得與失,找出理論依據,并運用相關理論進行評課,教師們通過評課既鞏固了所學知識,又提高了運用理論知識解決實際問題的能力。

    5、研究是指教師通過寫論文、隨感、案例分析、優秀教案等多種形式升華自己的認識形成自己教育思想的過程,教師們都能寫出自己的認識和體會,寫出成形的經驗總結。將學到的新思想加以消化,并形成自己的教學理念。

    認真閱讀學校訂閱的教育教學刊物,認真寫讀書筆記。除此之外,還利用課余時間多讀書、讀好書,領悟書中的精髓,吸取書中的養分,充實自己。

    通過此次繼續教育學習,我深切感覺到,做為一名教師,不僅要有崇高的奉獻精神、高標準的師德,也需有先進完備的教學策略與方法。通過因特爾未來教育的培訓,使我在教學工作中能“因材施教”,對學生能給予學習上的指導,生活中的關心,認識的點撥,思想的疏導。并能公正、公平地對待每一個學生,滿足他們求發展、求進步的需要,并且能悉心研究每位學生的生理、心理特點、興趣愛好和個性特長,不遺棄,不淘汰任何一個學生,為學生的健康成長和發展牢牢打好各方面的基礎。

    范文(精選6篇)總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到......

    教育個人研修總結大全(15篇)篇四

    小學生學的數學很初等,很簡單。但里面卻蘊含著一些重要的數學思想,最重要的就是函數思想和模型。在小學階段不用教給學生函數和模型的概念,但必須在教學中滲透函數思想和模型思想,這對提高學生的素質非常重要。

    例如:“體積的問題”一塊長30cm、寬25cm的長方形鐵皮,從四個角各切掉一個邊長是5cm的正方形,然后做成盒子。這個盒子用了多少鐵皮,它的容積是多少?”這個問題就只是一道簡單的計算題,當然問題解決過程中也發展了學生的空間觀念。但是如果將原題中的規定“切掉邊長是5cm的正方形”改為猜想并驗證“切掉邊長是多少厘米的正方形時,鐵盒的容積最大”問題就由靜止變得動態起來。借助這樣運動、變化的過程,對學生進行函數思想的初步滲透。

    在小學數學教材中,模型無處不在。計算公式是模型、模式與函數是模型、搭配、運算律、數學公式、“份總”關系、統籌問題、雞兔同籠問題、植樹問題、商不變的性質、工程問題、行程問題(行走中的數學、相遇問題)、烙餅問題、田忌賽馬等等都是模型,模型無處不在。

    要把函數思想和模型思想滲透到教學中,還需要我們教師更加深入的鉆研教材,研究教法。我會以孜孜不倦的精神投入到今后的教學中。

    總之,做為一名教師,通過繼續教育的培訓,更新了教育、教學觀念,掌握了新形勢下的先進教育理念,進一步掌握了提高課堂教育教學質量的先進策略和方法,并在教育實踐中不斷地落實,逐步地提高了自己的教育教學能力,積極地按素質教育的培養目標培養所教學生的全面素質,為學生的健康成長和發展牢牢打好各方面的基礎。

    教育個人研修總結大全(15篇)篇五

    萬載現代(有機)農業教育研修班成立以后,我們全班學員在北京大學宋教授的直接帶領和教導之下,特別是在縣有機農業專家的指導下,由原來的對有機農業一竅不通,到現在對有機農業的發展充滿信心,并決心要把發展萬載有機農業的信念傳遞到下一代。

    萬載縣是江西省農業生產重點縣,位于贛西北部邊陲,與湖南瀏陽山水相連,是全國聞名的“花炮之鄉”、“百合故里”。全縣國土面積1718平方公里,其中耕地面積48萬畝,森林面積160萬畝,森林覆蓋率達65%。現轄9鎮7鄉1個街道辦事處,181個行政村,21個居委會,總人口56萬人。境內山川毓秀,土地肥沃,植被完好,風光旖旎,屬低山丘陵地帶,亞熱帶濕潤氣候,光照充足,雨量豐沛,四季分明,氣候宜人,海拔在800米以上的山峰有36座,大小河流被統稱為“三江兩河十八水”。是一個工業污染少,自然生態環境優越的千年古邑。

    萬載的有機農業從起步,已經走過了十三年的創業歷程,收到了可喜的成效,可以說是“江南有機農業第一縣”,在全國享有盛名。

    萬載的有機農業可以用“五個之最”來定位。一、起步最早,從19開始規模化發展有機農業,而中國的有機標準到xx年才出臺;二、起點最高,萬載的有機農業采用的是歐、美、日國際有機農業標準,產品定位是國際市場;三、規模最大,獲證基地面積26.7萬畝,農產品38個,加工產品160多個,龍頭企業12家,年產值10億;四、品種最全,有糧食、果蔬、肉蛋等品種;五、品牌最響,萬載以錦江有機食品公司為代表的龍頭企業連續八年參加了德國紐倫堡有機食品博覽會,在出口產品的影響帶動下,早在中國有機標準出臺前,萬載有機食品就已在歐美小有名氣,近年來,在本地又多次舉辦了全國性的“有機高層論壇”的文化節活動,特別是有機產品、有機基地、有機農民多年來經受住了市場質量的檢驗,品牌影響力勘稱江南之最。

    萬載縣發展有機農業雖然打下了較好的基礎,取得了初步成績,但受歷史、自然、觀念等一系列因素的`制約,有機農業的發展還存在不少困難和問題。

    1、農民發展有機農業的自主意識還不強。

    2、農產品精深加工業發展相對滯后。

    3、農業基礎設施滯后。

    4、技術環節薄弱。

    雖然有機農業的生產和發展遇到了不少的難題,但是,它的國內國際前景還是非常樂觀的。因為有機農業生產系統是土壤、植物、動物、人類、生態系統和環境系統,它的產品是健康、安全、無公害、環保的,這正式現在人們所強烈追求的東西。所以,我們要堅定信念,發揮良好的生態優勢,發揚敢為人先的精神,努力把萬載有機農業打造成國家級現代農業示范樣板,并把這種理念和信念傳遞給下一帶代。

    教育個人研修總結大全(15篇)篇六

    有效教學是方法,知識是載體,數學思想的建立是根本目的。我們教師遵循一定的教育、教學規律,以盡可能少的時間、精力、教學設施的投入取得盡可能多的教學效果,這就是有效教學。簡言之,就是要提高課堂教學效率。有效教學通過“分析、處理、探索、解決”等數學手段和工具,以學科知識的理解、掌握為載體,通過引導、扶持、點撥,實現知識、空間觀念、數學思想的建構。

    數學思想是指現實世界的空間形式和數量關系反映到人們的意識之中,經過思維活動而產生的結果,它是對數學事實與理論經過概括后產生的本質認識。數學思想比一般的數學概念更抽象、更概括,也更本質、更深刻。

    因此任何教學方法都是在一定的教學思想指導下進行的。各種教學方法無不體現著一定的數學思想。數學思想、數學方法、解題技巧、解題過程是教育教學的四個重要方面。無論是數學概念的建立、數學規律的發現,還是數學問題的解決,乃至整個“數學大廈”的構建,其核心在于數學思想的培養和建立。所以,我們數學教師一定要高度重視數學思想的教學。

    教育個人研修總結大全(15篇)篇七

    一、加強學習,更新觀念。

    這次學習學到許多新的知識,但是更讓我看到了自己的不足,學習不僅是學生的事,也是老師必須做的事,學習是永遠的主題。只有不斷學習,才能盡快地轉變觀念,適應時代的要求,我們應主動地由過去以傳授知識為主轉變為傳授獲取知識的技能和方法,圍繞學生設計課堂教學,真正體現學生是學習的主體,課堂的主人,全力推進素質教育。

    二、立足課堂,提高質量。

    課堂是教育教學的主陣地,教學視頻中,專家緊緊抓住課堂教學,引導學生善于發現問題、提出問題。并且通過傾聽學生、關注學生的即時表現、通過關注學生的興奮與疑惑,適時參與、做出決策。因此,要以學生的認識規律為基礎,圍繞教學,發揮學生的主動性,提高課堂教學效率,全面提高學生素質。

    三、遠程研修,持之以恒。

    這次學習,我對遠程研修有了深入的了解,我得到的不僅僅是知識,更重要的是一種理念,在今后的教育教學中我將對遠修平臺的資源更好的利用,深刻地理解所包含的教育理念,讓遠程研修在今后的工作中發揮更大的作用,為學生帶來更好的幫助。

    教育個人研修總結大全(15篇)篇八

    本次研修,研修內容豐富多彩,這學期本人身體雖有不適但仍然樂意學習。經過這次網絡研修學習,使我更深刻的理解了美術新課標和美術教學理念,更好的、準確的把握美術教材,都有很大的幫助,感受頗多。興趣是學習美術的基本動力。發揮美術教學特有魅力,來激發學生的學習興趣,并使這種興趣轉化成持久的情感態度。同時將美術課程內容與學生的生活經驗和實踐緊密聯系在一起,強調了知識和技能在幫助學生美化生活方面的作用,使學生在實際生活中領悟美術的獨特價值。最終使學生學會學習,學會做人,終身受益,下面是我的在這次研修體會。

    (一)課堂教學要“活”教。

    通過新課程研修我認識到新教學教法和設計的新理念。我認識到每節課教師要認真挖掘素材,充分備好每一堂課內容,精心設計每一個探究性的問題,激發學生的學習興趣,要讓課堂充滿生機。讓學生學的活、學的有趣味,有時需要教師語言的激發;有時需要教學手段的多樣化,這就是活教、妙教之處。教學是一種技術,把握好教學目標的前提下,對教材,對知識點,內容設計,教學評價等,做到有效的創新,才能賦予教學充實而富有個性的生命力。只有教師的教法新穎,學生也才會更有創新意識,學生的興趣也會更濃厚。基本功扎實了教學自然也就成功了一半。往往是上了這一課又要忙著準備下一課的內容,有時為了設計一個教學任務而絞盡腦汗,還總覺得不盡如人意,總覺得自己知識太貧乏,迫切地需要去學習、充實自己,使自己適應時代發展的需要。

    1、課前要精心設計備課、備學生;講課時既要親切也要藝術性,學生創作時少評論、少干預;評價時應真誠贊賞,誠懇地提出建議。

    2、充分信任學生,放手讓學生自主學習,合作學習,主動探究,從而真正實現美術課高效教學。

    課程改革重視學生的自主學習、探究學習,似乎不那么強調教師的“講授”,但并不是輕視講授,其實,好的“講授”永遠像磁鐵一樣吸引學生的注意力。在教學中,盡可能做到讓學生主動參與學習。以學生為主體,通過欣賞、體驗感受、探索、總結、想象、創作、評價的過程,導學生深入理解感受美術作品的美,使學生的創作欲望倍增。給孩子創造一個寬松的學習空間,優美的畫面,使整節課沉浸在藝術的氛圍中。同時,要突出了美術學科的特點,學生運用多種形式,設計出精美的、主題豐富的作品。在欣賞中感受自己創作成果,提升美術高效課堂。

    (三)加強學習,提升自我美術素養。

    在教學之余,作為一個專業教師還要注重自身業務知識學習與提升。因此要積極參加校內聽課,評課、教研活動及專業研修。多向老教師學習教學經驗,同時課外多看看教學理論、多從網絡上觀看有關教學視頻,來充實自己教學經驗。其次,對交待學生完成的作品,要有趣味性,可操作性,不一定要求很高。讓學生奇思妙想,愉快地完成任務,不要讓孩子痛苦的冥思苦想,不要產生厭煩情緒。手工制作時,開始不要太難,然后慢慢的深化。做到精心備課,耐心輔導。畫法技巧,培養孩子創造性思維和發散性思維,讓孩子的思維活躍起來,放的開,敢于用筆和色彩大膽地來表現。總之,我將會不斷地學習,多體會感受所學的知識,并用于實踐中,全面提高自身的綜合素質,為學生提供更好更優質的服務。因為自己實在積累的很少,很淺薄。這次能有這樣一個學習交流的機會,我真的很珍惜。通過學習,拓寬了視野,使我耳目一新,教學理念也發生了變化。我不僅要改變那種傳統的教育觀念,樹立正確的師生觀,而且要增強熱愛教育事業的信念。經過學習讓我明白作為一名美術教師也要有一種勤奮向上、力爭上游的精神,因為你具有了這種精神,那么也潛移默化地影響到學生。而且只有從觀念上更新,允許學生提出獨到的見解,為學生創設一種和諧、寬松的“心理安全”環境和無拘無束的“心理自由”環境,才能創造出師生平等,其樂融融的教學民主的氣氛。

    總之,時代在前進,教材在更新,理念在轉變,這就在客觀上要求我們有與時具進的思想,放下身子去學習,及時、虛心、堅持學習。本次研修中,通過學習我的新課程理念得到了提升、專業技能得到了提高。在新一輪課改實施中,我們一定要與時俱進,抓住時代的脈搏,做人民滿意的教師。通過這次研修,讓我深刻的感受到“教育也是一項技術活,不僅需要豐厚的教學技能,還需要出奇制勝的教學設想和靈活多變的教學策略。”當你把握住被教育者的興趣點時,說明你已經叩開了教育之門,但要獲得最終的成功還需要我們不斷的學習和探索。

    教育個人研修總結大全(15篇)篇九

    本次教育研修從專業理念與師德、專業知識、專業能力三個維度設置學習內容,同時強化教學中問題解決,通過多種形式活動的開展著力于問題解決,著眼于教學行為轉化。請靜心回顧本次研修全過程,真實記錄您的收獲。(無字數要求,簡述即可)。

    課程學習的收獲。

    課程學習中您感觸最深的內容有哪些?并簡述您有哪些收獲。

    通過這次遠程教育省培學習,我聽取了各位專家教授關于教育教學新理念、新思路、新方法的授課,感觸頗深。其中令我感觸最深的是《師愛的智慧》、《語文課堂的五個問題》等反復學習的幾場講座,接觸到了許多新東西、讓我感覺到課堂中教師不僅傳授知識,而且要有智慧的去應對課堂中的突發事件,讓我受益匪淺。使我認識到這會對課程改革產生更為深刻的影響,將有效地反映在教師的教學觀念、教學方式、教學行為上。因為任何一項課程改革的設想,最終都要靠教師在教學實踐中去實現、去完善。因此教師在教學中的角色也必須隨之改變,才能適應教育改革發展的需要。培訓中的公共課和專業課都給了我很多的啟發,在學習的過程中,我感覺到自己的不足,感覺到自己上語文課的枯燥無味和教學理念的落后,加上這次與很多一線教師的交流,收獲很大,總之這次培訓來的很及時,培訓內容也很深入,培訓的效果將影響深遠。

    研討交流活動的收獲。

    您參與了哪幾次研討活動?請列出這些交流研討活動的.主題。

    我在本次培訓中您提出的問題是“教師應該學為人師、行為世范”。這一問題是通過論壇回答解決的。

    我參與了三次研討活動,分別是如何與家長進行合作,教師強則少年強,為理想堅持不懈。

    通過參與視頻答疑活動、問題研討活動、學科在線研討活動,以及提問和查看問題研討區的內容等,您有何收獲?請簡述。

    這次培訓通過觀看視頻、專家點評以及網上相互交流,我對新的教學理念有了更進一步的認識;通過參與在線研討和交流,我領略到了遠程研修的魅力,有幸聆聽到了各位學友們不同的課改心聲;通過完成提交作業,我鍛煉了表達,增長了個人智慧;通過參與視頻答疑活動、問題研討活動、過閱讀班級和課程簡報,我分享到了學友們的研修成果和專家們的課改成果;最后的學科在線研討活動,以及提問和查看問題研討,撰寫提交研修總結心得,思想和認識又得到了進一步的升華。最讓我感動的是,連我們提的問題輔導老師都會一一解答。輔導老師的這種模范作用也深深地感動著我,也給了我無窮的工作力量。

    活動的收獲。

    您是否參加了書林大會活動?請寫一下您的讀書體會。

    這次學習還安排了書林讀書活動,也使我受到了很大的啟發,認識到讀書不僅可以將學生從一方小的可憐的水池引領到廣闊無垠的海洋,讓學生見識到開闊和美麗,達到池魚入淵,羈鳥歸林的作用,也使我獲得了釋放和提升的空間,帶來一份靈性。知道了為什么愛讀書的老師,身后總跟著一群愛讀書的孩子,因為老師和孩子們是心靈相通的,現在我的身邊逐漸多了些可愛的小書迷。那些迫不及待想和我分享的表情,伴著濃濃書香的話語,那童真而又純潔的眸子,已經在不經意間多了一份靈動的睿智。讀書,真的很幸福!保持一份敏感而柔軟的心境,好比在那些紛繁的日子里傾聽、感悟,老師書林活動像我們呵護清晨帶露的禾苗那樣,小心翼翼地呵護著一顆顆童心,讓它折射最燦爛的光芒!讀書切實在用縷縷書香成就自己、成長學生。伴著這一路書香,邊讀,邊幸福。

    開展的教育敘事活動也很好,每個教師都有眾多但零散的教育經驗,也許并不意識到這背后隱藏著許多教育理論。敘事就是要串聯這些經驗,發掘其背后的價值、規律。教育敘事能真實的反映教育教學情況。怎么發掘?畫龍點睛的評析和感悟。我認為最好是自然流露,隨感而發。經驗的簡單呈現并不等于敘事研究,盡管敘事本身是經驗呈現的最好方式。敘事研究更關注行為改變后的動人故事。我認為教學日記和作業批改情況也能反映教師教育教學情況。

    實踐活動與學習反思。

    教學行為改進。

    請簡要回顧并按右欄所列記錄您的教學行為改進過程。

    (1)(請您寫出您選擇的教學片斷內容和其所在課的名稱。)。

    (2)(此內容原來的教學片斷)。

    反思教學策略應用的效果;進行對比,總結教學行為改進的經驗1、自由讀一讀,從中感受兄弟倆的快樂,請學生簡要回顧并記錄老師的教學2、反潰行為改進過程3、“一本正經”什么意思?4、齊讀。

    (3)(此內容改進后的教學片斷)。

    改后為:1、自由讀一讀,問感受到兄弟倆的快樂了嗎?2、反潰3、指名演一演,隨機采訪:你在喊弟弟時,心里在想什么?4、課文中有一個詞“一本正經”,你們懂了嗎?5、齊讀。

    (4)(說明教學片斷改進理由及效果)。

    因小學語文教學貴在符合兒童的年齡心理特點,能夠化難為易,深入淺出。學習《金色的草地》的孩子正處于低年級邁向中年級的開始時期,他們的年齡心理特點要求我們的教學就要注重具體性和形象性。《金色的草地》語言學習比較中,教以“‘一本正經’是什么意思?”這樣的問答式引導學生學習“一本正經”。顯然,這樣的教法對于三年級的孩子來說是蒼白無力,單薄無生命的,落實面不廣。而改為,先引導學生在入情朗讀中體會哥哥的心情,揣摩哥哥的心思,在朗讀感悟、角色體驗中再回歸課文,能形象地理解了“一本正經”。這樣的教學,對于三年級孩子來說生動、具體、形象,學生在輕松快樂中竟然不知不覺內化了“一本正經”。所以,學習語言中,一定要關注兒童的年齡特點,這樣才能帶領我們的孩子到達目的地。

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    教育個人研修總結大全(15篇)篇十

    下面我來談談我對這次培訓的收獲:

    這次培訓的內容,不僅有當今世界最新的科研成果和教學理念,還以大量的實際案例直觀展現教學與實踐相結合的教學,體現新課改下角色的轉變,教會了我們設計、研究的方法,讓我深深地感受到學習的魅力所在。作為一名教師,我認為這種觀念的形成是很重要的。有了這個觀念的引導,在今后課程改革中盡管可能會碰到各種各樣的問題、挫折,堅信我會去探索、解決,而不是躲避,因為希望就在前面!

    我們要在教學中學會反思,在反思中總結,真正提高教學能力,做一個智慧型的老師。因此,要做好以下幾個方面:

    1、促進自己向專業化的發展。

    社會在發展,科技在進步,也就要求教育的不斷更新,需要可持續性的發展。能否對學生實施高素質的教育,促進學生主動、活潑、生動地發展關鍵在于教師的素質。只有通過在教育中不斷學習,在學生實際情況的基礎上對教學有所創新,才能逐漸提高教學水平。教育將更進一步注重對學生創新和實踐能力的培養,進一步接受以人為本的理念;通過這次研修,使我明白,每個學生都能夠學習,并且能夠學好,成為優秀的學生和未來社會的成員。因此,教師就應著力于將經驗內容轉化為學生容易理解和接受的內容與形式,教師應成為學生學習活動困惑中的引導者、探索中的支持者和學習過程的合作者。所以,我們沒有理由不具備特殊技能知識,沒有理由不學習,不提高自身素質。我們每位教師都應該不斷地用知識來充實自己,并逐步向專業化教師轉化。

    2、努力轉變好角色。

    新課程倡導學生主動參與、樂于探究、勤于動手,培養學生收集和處理信息的能力、獲取新知識的能力、分析和解決問題的能力以及交流與合作能力。為此,新課程倡導自助、合作、探究的學習方式。它變沉悶、閉塞的課堂為歡聲笑語,是師生的交流、學習過程以及學習過程中自主探究、合作交流的情感體驗,它還注重在學習過程中培養學習和做人的品性。

    要使學生的學習以要我學到我要學的這種巨大變化,在孩子們身上凸顯出來,興趣是最好的老師。老師的引導和鼓勵讓他們在學習中獲得快樂。把價值引導和孩子的自由發展結合起來,體現了價值引導,同時又注重學生快樂的學習,不強迫學生去被動的接受,而是滿足學生的需求。學生不但主動快樂的學習了知識,而且努力創造一個想說、敢說、喜歡說、有機會說,并能得到積極的應答的環境,學生在交往中,在生活中交流和表達,不僅語言得到發展,其他各方面的能力也得到發展。

    為此,教師必須轉變自己的角色地位,順應課改的需求,把放飛心靈的空間和時間留給學生,營造寬松自由的可讓氛圍。在這種輕松的氛圍里真正地引導學生們積極、主動地學習,鼓勵學生大膽去學,真正讓學生成為主宰學習的主人,學習活動參與者、探索者與研究者。只有這樣,才能培養出新時期“發現型、發明型、創造型、創新型”的學生。

    培訓期間,我認識了全國各地很多優秀科學教師和科學教研人員、科學教育專家。在與他們的交流與溝通中,我學習了很多關于科學教學方面的經驗。比如怎樣選擇較好的實驗材料,怎樣巧妙處理教材,怎樣把握重點講透難點,怎樣規避小學生提出來的但是在這個階段他們很難理解的問題等等。同時,我也感悟到了信息技術這門學科是如此的神圣、真實。科學如此求真、嚴謹,對誰都是一個挑戰。我們教育教學工作者,更多的是應該教給學生進行科學探索的方法,培養學生養成求真務實的科學態度。

    在今后的教學日子里,要堅持先進的理念,堅持核心的價值,就是代表先進文化的理念。多讀書、多思考、多反思,要做有思想的老師。要用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規律,把教研和教學結合起來,認真做好反思總結工作,爭做一個專家型、學者型的教師。

    我相信這次的研修對我們今后的工作會有更大的幫助,我們也會有意想不到的驚喜和收獲。

    教育個人研修總結大全(15篇)篇十一

    按照學校的安排,20xx年秋季,我參加了國培計劃,在這次培訓中,我堅持在每天在教學工作之余,特別是利用晚上及雙休日時間,認真觀看了教學觀視頻,不斷堅持記錄學習體會和新得,不知不覺中時間已經達到了2470多分鐘,及時參閱同行們的研修日志、教學故事,參與論壇討論,參加這次培訓讓不僅使我深入了解了新課標的理念,而且學習到了很多有用的教育教學方法,特別是對班級管理、學生管理、后進生轉化等方面的管理方法,可以說,盡管占用了許多個雙休時間,但收獲頗多,現總結如下:

    在今后的教育教學還是班主任工作中,要注重對學生興趣的培養。在新課改的大背景中,學生的自主學習,培養學生的創新能力,已成為教師關注的熱點,討論、交流、探究等學習方式已成為課堂的主流。我在外語課堂教學中及班級管路中,力求做到讓學生變得鮮活,讓學生學得興致盎然,使學生在英語學習中享受學習的樂趣,是學生積極主動的參與班級的管理。

    “興趣是最好的老師”。在教學中,我十分注重培養和激發學生的學習興趣。譬如,在導入新課,讓學生一上課就能置身于一種輕松和諧的環境氛圍中,而又不知不覺地學英語。我們要根據不同的課型,設計不同的導入方式。可以用多媒體展示英語的畫面讓學生進入情景;也可用講述故事的方式導入,采用激發興趣、設計懸念……引發設計,比起簡單的講述更能激發學生的靈性,開啟學生學習之門。

    在班級管理中,我注重培養學生參與班級管理的能力,注重發揮班干部參與班級管理和班級建設的能力,引導學生以主人翁的意識參與班級管理,爭當班級主人,要注意學生好的習慣的培養,培養學習、生活的習慣,使終生受益。

    今后我將繼續加倍地努力工作,為全面提高學生的成績而努力奮斗。

    教育個人研修總結大全(15篇)篇十二

    教育技術,對我來說,以前總是一個模糊的概念,參加了這次培訓,讓我對教育技術有了更深層次的認識和理解,在這短短的幾天中,我有過迷茫,也有過喜悅,更多的是收獲。

    在這短短的六天培訓中,我更深深的體會到:

    1、提高了認識。

    八個模塊的培訓讓我感覺到:教育技術是一門科學,認識到教師的成長離不開教育信息技術。信息技術使老師面臨著如何成長,如何應對的問題。通過此次培訓,讓我認識到,把信息技術應用在學科教學中能使教學過程條理清晰,學生明白易懂,特別是思維導圖讓教學過程更明朗化,使我對教育信息技術有了新的認識。這次學習讓我認識到:現代教育不再是某一學科的教育,而是各學科齊頭并進,真正做到全面素質教育。隨著素質教育的不斷深化,對教師的要求也不斷提高,只有教師的素質高,才能培養出高素質的學生,為了適應工作的需要,教師要不斷的學習和掌握新知識、新技術;不斷的提高教學能力和業務水平,才能適應當今教育形勢需要。

    2、提高了專業知識水平。

    這次給我們培訓的專家團隊老師,他們的教學經驗,專業知識水平,敬業精神都是一等一的。經過他們耐心細致的講解,讓我認識到學無止盡,自己的專業知識、學科理論等水平還有待于提高。特別是這六天培訓所學到的東西,要在今后的教學生活中不斷地復習、鞏固、運用。真正的把教學和教育信息技術整合,融會貫通。

    3、教育理念不斷得到更新。

    通過集中理論與實踐的學習,使我逐步更新了教育教學觀念,了解了先進的教育科學基本理論。通過培訓,使我們能夠理論聯系實際,切實提高教育教學的能力和水平。也使我發現了自己在教育教學中需解決的問題,發現了差距與不足。這次研修,使我對教育技術的理論與方法掌握得更加系統。

    總之,這次研修,使我對一些教育觀念的理解更加深刻,對教學理論的認識更加明晰。使我感到比原來站得高了,看得遠了,有一種山更綠、水更清、天更藍的感覺。

    教育個人研修總結大全(15篇)篇十三

    通過教師繼續教育研修的學習,使我越發感到教師要做一名優秀教師必須具備有一泉源源不斷清澈新鮮的活水,教師繼續教育研修總結。在研修過程中,我堅持每天進行網上學習,認真觀看各個專家的優秀文章,通過學習,解決了我在實際教學中遇到的很多疑難問題,使自己在師德修養、教育理念、教學方法、等各方面有了很大的提升,駕馭課堂、把握教材、交流溝通、教學設計、教學反思的技能也有了很大的提高,同時更新了教育理論,豐富了教學經驗,為今后從事體育教學工作,進一步提高課堂教學效益打下了良好的基矗我們面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務。只有不斷的學習,不斷的提升。不斷加強修養才能勝任教育這項工作。今后,我一定要加強學習,把握新課改的動態、要了解新理念的內涵、要掌握學生的認知發展規律,要在教學實踐中不斷地學習,不斷地反思,不斷地研究,厚實自己的底蘊,以適應社會發展的需要,適應教育改革的步伐。

    在研修過程中,教師們通過網絡向大家詮釋著,面對社會的發展,我們體育課堂教學改革與創新必須遵循體育教學的規律,堅持“健康第一”的指導思想,然后,對教材編寫的指導思想、教學內容的構建以及編寫依據、體育教學方法與體育教學行為的區別、評價體系的變化等方面。有的教師重點講解了,當前體育教學方法改革的問題分析和當前體育教學方法帶來的利與弊等。重點證講解了體育教學方法的運用,并結合教學實際,在新課改下的體育課教學方法,學生學法.怎樣評課等,教師素質的提高和教育教學觀念的轉變等內容。對我今后的學習有了更大的幫助。還講解了怎樣當好一名體育教師及關于體育課的教學反思的寫法,并要求教師們動手寫一寫,舉例說明了課改的關鍵是什么,教師角色轉變和要提高自身的素質,重點講解了,怎樣提高體育教師的人際交往、教科研水平,在科研研究方面還存在著很多不足,如本質的東西,要有自已的獨立風格,個性,和實效性。在為期十多天的培訓學習,在;李德玲老師工作站的主持下,我通過理論學習、互動交流,自己創建博客和導師同伴在網上等方位全面的交流,使我們逐步更新了教育教學觀念,了解了先進的教育科學基本理論,現代教育觀。

    教育個人研修總結大全(15篇)篇十四

    有幸參加了xx年的國培,人到中年,俗事纏身,工作家庭哪頭都不能丟,但我深知此次國培的重要性,所以擠出少而又少的空余時間,認真研修。聽專家講課,與同仁交流,發帖評論,作業總結,每一個環節都不敢有絲毫的馬虎。經過數天的付出,研修總算接近尾聲,回想起來,此次研修真是感觸頗深,受益匪淺。

    感觸之一:社會發展突飛猛進,知識不斷更新,教育理念和教育方法也在不斷發展,作為教育工作者,必須不斷充電,更換自己的理念和知識結構,否則便會落伍。一個教師必須具備廣博的知識和先進的理念,才可以引領學生步入成人成才的大道,否則便很難勝任教書育人的神圣職責。

    感觸之二:教育是愛的事業,教書育人必須付出愛心。

    感觸之三:只要付出,就有回報,教育事業也是如此,教學工作更是,就拿本次國培來說吧,剛開始,我總以為完成國培任務很難,但通過努力,不僅順利完成各項研修,完成所有作業,而且學到了不少東西,這也算是回報吧。

    反觀此次研修,的確收益不少,歸納起來主要有以下幾點:

    首先,通過聽取專家們的講座,獲取了不少先進的教學理念,消解了自己多年來一直困惑的一些問題。特別是余xx教授講的《有效教學的反思和超越》里面提到了教育的人文主義情懷,人本主義意識,學生快樂至上,健康至上等理念非常值得值得肯定和贊賞。我們許多教師在自己的教育生涯中就忽視了這些問題,一味的追求成績和分數,結果適得其反,并沒有收到良好的教育教學效果。

    其次,學到了一些實用的教學手段和技巧,比如,以前也使用多媒體教學,但其中大部分課件和資料都是通過網絡下載,并不會自己親手制作。網上下載的課件使用起來往往不能得心應手,一直想學習其制作方法,但由于種種因素,一直未能如愿。聽取了熊xx和李xx兩位老師的《ppt制作與運用》之后,通過自己親手實踐,真正掌握了ppt制作的方法,今后在教學中使用,方便多了。

    其四,通過在論壇與同仁交流,讓我們的教學思想得到廣泛的交流,開闊了自己的視野,也提高了自己的教育理論水平。

    最后,我相信此次研修必將影響我將來的教學觀念,改變我的教學方法,通過此次研修,專家們的講解答疑的的確確給了我許多幫助和啟發。我將在今后的教育教學生涯中,努力追求高效課堂、踐行愛的教育,形成自己的教學思想。

    教育個人研修總結大全(15篇)篇十五

    為期六天的遠程研修已經結束,雖然六篇作業只推薦了一篇,但這些作業都是自己寫的,都是自己的心血,水平有限,也不免有紙上談兵之嫌,可我做到了全程參與,自己撰寫,我做到了!

    研修的第四天,清晨依舊大雨如注······。

    打開研修平臺看到作業要求,依次看完幾個專題的視頻,期待“王老師”的出現,終于這位“王老師”在最后一個專題的最后一個案例里面出現了,說實話,王老師的形象就是我們鄉村中學一線老師的典型形象,就像我身旁的“李老師”或是“張老師”一樣親切而樸實。但是就是這樣一位普普通通的老師,視頻中不到幾分鐘的鏡頭,給我也給很多老師留下了極深刻的印象。

    王老師在視頻中匆匆閃過的幾個畫面就是開啟我多年困惑的一把鑰匙。記得是在剛剛參加工作時,分配到一所鄉鎮中學,好奇心使我很快的翻看了所有的初中美術教材,我發現教材里面有很多欣賞課,并且欣賞課上的作品都是我非常熟悉的中外經典,我就想呀,假如讓我上這樣的課,要講的可是太多了。可是經過了一段時間的教學實踐,發現欣賞課并不像我想象的那樣好講,我只是一味的講解,剛開始學生們還在聽,可是時間長了就聽不下去了,現在我知道了,這是因為我沒有能夠調動起學生的積極性,沒有精心設計課堂活動使學生參與到活動中去,總而言之,是沒有考慮到教學策略的問題。

    而王老師她做到了。對于畢加索這樣一位優秀的藝術家,其作品風格多樣又較難理解,課堂上王老師用通俗易懂的語言和學生不斷的互動,讓學生在非常平實、愉悅的課堂氛圍中了解了畢加索,這看似輕松的課堂,實際上是需要教師精心的設計和準備的,也就是說需要教師正確的利用課堂策略。導入階段,王老師提出了“2+1=?”這樣一個簡單的數學問題,一下子就把學生的好奇心調動起來,這樣簡單的問題誰不會回答呢?原來在畢加索上小學的時候就不會,學生就想,這個畢加索到底是個什么樣的人呢?這就是教師要得到的效果,引發學生思考。后面在了解畢加索繪畫風格時,(編輯:/)王老師用了“魔術師”“小偷”“瘋子”這樣的詞語,這些都是學生非常感興趣的東西,但這幾個詞語恰恰能準確的代表畢加索的創作風格,“魔術師”就是他能把一些生活中的器物重新解構組合形成新的形象;“小偷”是說畢加索借鑒不同地域的藝術風格,運用到自己的作品中;“瘋子”是指他獨創的立體主義風格。

    多么形象的比喻,王老師并不是信手拈來,而是在課前反復的推敲,最終確定的。另外,對于《格爾尼卡》欣賞,學生們對戰爭沒有感知,王老師讓學生回憶生活中最恐懼最害怕的時候的表情,她始終關注學生已有的經驗來對藝術作品進行了解、學習和認知。她利用風趣的語言不斷激發學生興趣,緩沖課堂氣氛,關注學生的思維拓展。這對廣大農村教師如何上好欣賞課提供了一個良好的范例,就像藝術家在構思過程中的靈感閃現。

    在最近的一期《書法》雜志上有幸讀到著名書畫家、西泠印社第三任社長張宗祥先生論書的美學思想,他說,對美的追求,不在于以環境與條件作唯一的依托,也不在于工具器皿的高下,而在于憑各自胸中文化素養的積累以及對自己審美主體性積極的把握發揮之中的自然生成,而駕馭其中的,便是審美主體的審美精神與審美眼光了。我想,對于我們農村的美術教學也是一樣的道理,我們不能一味的埋怨教學條件如何的差,而是利用有限的條件,發揮自身的優勢,以對美術事業的執著與熱愛,創造出無限的可能。

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