最新法院問題清單整改范文（19篇）

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最新法院問題清單整改范文（19篇）篇一

5月18日上午，書法學院黨委中心組(擴大)召開專題會議，進行了第一次“四講四有”專題討論。黨委中心組成員、專職輔導員、各黨支部書記參加了會議。張忠民副書記主持討論會。會上，大家圍繞“四講四有”中的講政治、講信念，結(jié)合自己的學習體會進行了交流和討論。張忠民副書記在發(fā)言中指出，“兩學一做”學習教育工作的學習成效，最終要體現(xiàn)在做“四講四有”合格黨員上，特別是把“講政治、有信念”放在“四講四有”的首要位置，體現(xiàn)了作為一名合格黨員，確保政治合格，做到對黨忠誠、挺起理想信念的“主心骨”的極端重要性。他說，強調(diào)指出，“理想信念就是共產(chǎn)黨人精神上的‘鈣’，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’”。

因此，信念就是力量，有了對黨忠誠堅定的信念，就有了崇高的精神力量。他強調(diào)，信念的形成不是一蹴而就的，必須有一個刻苦學習和努力實踐的過程，需要我們學習黨章、黨史國史、黨紀黨規(guī)、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和黨的最新理論成果，在做到對科學理論的理性認同、對歷史規(guī)律的正確認識、對基本國情的準確把握后，自然可以樹立起堅定的信念。

他要求全體黨員和黨員領(lǐng)導干部要鑄牢信仰信念，在“兩學一做”學習教育實踐中，認真學習黨章黨規(guī)，深入學習系列重要講話精神，自覺做共產(chǎn)主義遠大理想的堅定信仰者、中國特色社會主義共同理想的忠實踐行者;要嚴明紀律規(guī)矩，堅定政治立場，切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅決在思想上政治上行動上同以同志為的黨中央保持高度一致;要加強黨性鍛煉，嚴格黨內(nèi)生活，做到在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨、在黨愛黨，對黨忠誠，永葆政治本色;要堅持真抓實干，結(jié)合本職工作，把學習的成效轉(zhuǎn)化為思想境界的提升和推動工作的動力。

院長趙廷仁在發(fā)言中指出，信仰信念并不是虛無縹緲的，雖然屬于精神層面的范疇，但具體到行為實踐上，卻是實實在在的，是有標準、可檢驗的。他希望班子成員聯(lián)系工作實際，突出問題導向，按照學校提出的“低頭看5年，抬頭看，仰頭看35年”的時間表，在實現(xiàn)把我校建成特色鮮明的高水平師范大學這一宏偉目標中做出我們實實在在的貢獻。

最新法院問題清單整改范文（19篇）篇二

在保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動“黨性分析、民主評議”階段和“回頭看”過程中，通過本人查擺、剖析，征求黨員同志意見、建議、聽取黨小組和黨組反饋意見，找出了自己存在的突出問題和不足，并查找了根源。對存在的問題和不足，自己進行了認真反思，總覺著:這些問題和不足，如果對照黨員先進性標準來要求，突出表現(xiàn)在八個方面:就是不能始終保持與時俱進的精神狀態(tài)，中心意識不到位，工作標準太低，大局觀念樹立的不夠牢固，服務(wù)水平、工作效率不高，工作的主動性和組織紀律性不強等方面。

通過剖析、查擺，使自己更加正確地認識了自我。為鞏固和提高這次參加保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的成果，更加以一個黨員的標準嚴格要求自己，把黨員的先進性更好地落實到行動上、體現(xiàn)在工作中，為建設(shè)創(chuàng)新能力機關(guān)、把全市科技工作推向全面發(fā)展的新階段做出自己應(yīng)有的貢獻，現(xiàn)制定個人整改措施如下:。

貫通地而不是相互割裂地學習馬克思列寧主義、*思想和鄧小平理論，特別是“三個代表”重要思想。牢牢把握學習貫徹“三個代表”重要思想的關(guān)鍵在堅持與時俱進，核心在堅持黨的先進性，本質(zhì)在堅持執(zhí)政為民的根本要求。全面掌握馬克思主義的基本原理，領(lǐng)會馬克思主義的精髓和本質(zhì)，學會用馬克思主義的立場、觀點、方法來分析和解決工作中的實際問題。

二是立足于工作進步和自身全面發(fā)展，廣泛學習-。

-切有益知識。加強對黨的路線方針政策的學習，加強對經(jīng)濟、政治、文化、科技、法律、管理、歷史等基本知識的學習，加強對履行當前崗位職責所必需的專門知識和技能的學習，并把這些方面的學習同深刻領(lǐng)會和靈活運用馬克思主義理論緊密結(jié)合起來。既學習與自己的業(yè)務(wù)有關(guān)的專業(yè)知識，也要廣泛涉獵多方面的知識，多學習一些反映當今世界文明進步的新知識、新經(jīng)驗，做到“專”與“博”相結(jié)合，求知與修身共進步，使知識結(jié)構(gòu)更加合理，個人素質(zhì)全面提高。

三是發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風。既要向書本學習，又要向?qū)嵺`學習，還要注意向領(lǐng)導和同志學習，不斷把學到的東西運用于實踐，用實踐來檢驗和提高學習的成效，做一名學習型、知識型、實干型相統(tǒng)--的黨員，以高素質(zhì)提高服務(wù)水平和質(zhì)量。

俱進。自己在今后的工作中，將團結(jié)科內(nèi)同志一道，圍繞高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展這條主線考慮、安排、做好政策法規(guī)和管理工作，不斷創(chuàng)新工作思路和方式方法，始終保持良好的精神狀態(tài)做好工作。在科技政策管理上，著力把各種科技優(yōu)惠政策學好弄懂，體現(xiàn)在為領(lǐng)導、為企業(yè)服好務(wù)上，力爭做到對國家、省、市的一些科技政策法規(guī)、發(fā)展導向掌握全面、理解透徹、解釋準確、服務(wù)到位。

3、強化中心意識，立足中心搞好服務(wù)。市委、市政府確定的“工業(yè)經(jīng)濟、民營經(jīng)濟、招商引資”三大重點工作，是全市工作的中心。作為-一名黨員，必須服從和服務(wù)于這一一中心。在工作中，自己將努力圍繞中心考慮工作、干好工作。在民營科技企業(yè)認定上，著眼于培植高新技術(shù)企業(yè)、促進民營科技發(fā)展，積極主動地、誠心誠意地想企業(yè)、基層之所想，踏踏實實地為企業(yè)、基層服好務(wù);在調(diào)研上，力求摸清找準高新技術(shù)企業(yè)的所需所求，為領(lǐng)導當好參謀;在軟科學管理上，突出高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、科技創(chuàng)新體系建設(shè)等;做好科普宣傳，營造高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和科技進步的良好環(huán)境。

-流。把我市的科技政策法規(guī)與管理工作放在全省范圍內(nèi)考慮，無論是民營科技企業(yè)、園區(qū)發(fā)展、科普宣傳，還是政策管理、調(diào)查研究，都要樹立在全省科技系統(tǒng)創(chuàng)一-流、爭先進的思想，并落實到具體工作和行動上。

5、牢固樹立大局觀念，正確處理個人利益與集體利益的關(guān)系。自己作為科技局的一名黨員，是全局“大棋盤”上的一個棋子。自己的一一言一行，每一項工作將不折不扣地站在全局的角度、集體的高度上去考慮、去實踐。在外面場合說話、辦事要都要維護科技局的形象，決不發(fā)表有損單位的言論;履行本職工作和為企業(yè)服務(wù)也要樹立科技局工作人員的良好形象，堅決不讓門難進、臉.難看、事難辦的現(xiàn)象在自己身上和科內(nèi)工作中出現(xiàn)。始終堅持全局利益高于個人利益，集體利益高于個人利益，在個人利益與全局利益、集體利益不一致時，心甘情愿、亳不勉強地犧牲個人利益。為全局利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做貢獻。

6、樹立效率觀念，確保工作全面“提速”。對自己從事的本職工作和科內(nèi)工作，做到立說立行，干就干好。對領(lǐng)導交辦的工作，不折不扣高質(zhì)量完成。每天、每周、每月的工作都制定切實可行的計劃，當天的工作當天完成，日清日畢;不要求當天完成的工作，能提前的決不拖后。民營科技企業(yè)認定，凡符合要求的盡.量做到隨到隨辦，當時辦不了的說明原因，在2個工作日內(nèi)完成;調(diào)查研究，對科技重點、熱點問題，力爭在短時間內(nèi)摸清狀況，并拿出有情況、有分析、有建議的報告，供領(lǐng)導參考;科普宣傳，做到科學性、實效性相結(jié)合，確保宣傳效果。

7、增強工作的主動性，滿腔熱情地做好工作。熱愛本職工作，積極主動地做好本職工作。工作計劃上，爭主動、早安排;工作擺布上，以重點帶一般;工作落實上，能提前就提前。對上爭取方面，主動與上級業(yè)務(wù)主管部門對接，如省級民營科技園區(qū)、省級優(yōu)秀民營科技企業(yè)的命名、縣級生產(chǎn)力促進中心試點、各種科技信息等;為企業(yè)服務(wù)方面，主動征求服務(wù)對象所想、所盼、所求，立足本職搞好服務(wù);調(diào)查研究方面，根據(jù)全市、全局的工作重點，主動考慮重大調(diào)研課題，提前介入，力爭實效:科普宣傳方面，主動聯(lián)系宣傳媒體和宣傳對象，力求典型宣傳力度大，示范帶動作用好。

篇二。

1.存在的問題:理論學習形式比較單一，載體不夠豐富。從理論形式來說，“課堂”

式的統(tǒng)一集中學習是我支部采取的常用的主要形式，它在過去的理論學習中發(fā)揮了重要作用。但這種單一的課堂。

教學。

形式存在較多不足。首先它抽象呆板，受教學環(huán)境、方法的制約，教學效果或好或壞，學生黨員的積極性很難調(diào)動。其次，它單向被動，受學生黨員的接受能力、興趣愛等的制約，教學效果難以保障，主觀能動性難以發(fā)揮。

創(chuàng)新形式，豐富載體，提升理論學習效果。在原有的豐富多彩的實踐活動的基礎(chǔ)上，搭建網(wǎng)絡(luò)平臺，變單向灌輸為互動教育。充分利用大學生對網(wǎng)絡(luò)交流的熱衷，有意識地實施思想政治教育的“網(wǎng)絡(luò)導航”，組織黨員、入黨積極分子圍繞教育主題在網(wǎng)上開展主題討論;選派--些黨員和入黨積極分子定期以各種方式登陸大學生參與比較活躍的論壇通過發(fā)帖子、送信息、聊天等方式，開展正面宣傳和引導。計劃整改完成時間:。

xx。

2.存在的問題:入黨前后的教育脫節(jié)，疏于對黨員的教育和管理。

從對黨員入黨前后的教育來開，入黨之后的教育和管理明顯不足，這主要是由于缺少嚴格的制度管理;沒有給每位黨員分到-定的工作任務(wù);缺少應(yīng)有的監(jiān)督機制，不能讓黨員接受充分的鍛煉和考驗。這樣不利于保持黨員的先進性。相應(yīng)整改措施:建立健全的保持黨員先進性教育的民主機制。

(1).思想政治教育工作與保先教育相結(jié)合;。

(2).將組織的考驗穿插到教育的各個方面、各個環(huán)節(jié)中去;。

(3).加強民主評議，構(gòu)建監(jiān)督機制;。

(4).促進黨團共建，使黨員充分融入到學校生活的各個方面接受鍛煉和教育，發(fā)揮模范帶頭作用。

3.存在的問題:與群眾的聯(lián)系不夠密切，黨員與群眾之間的互動不夠多。

我黨的三大作風之一就是“密切聯(lián)系群眾”。在這一點上，我支部還存在提高的空間，目前來看，除了一些服務(wù)群眾的活動中與群眾的聯(lián)系外，在支部的日常建設(shè)中與群眾聯(lián)系較少。這不利于充分深入到群眾內(nèi)部聽取來自廣大人民群眾的心聲，-一定程度上制約了我支部的發(fā)展。

篇三。

第一，形式主義方面存在的問題。

1.思想不解放，缺乏創(chuàng)新意識。表現(xiàn)為:工作按部就班，開展工作機械的按照領(lǐng)導的指示去做，在推進工作中唯唯諾諾，存在就工作落實工作的的盲從心理。比如，在負責全鎮(zhèn)項目工作中，沒有認真分析項目的可行性和可研究性，導致部分項目沒有及時落實。

2.理論學習不深，學習上存在應(yīng)付思想，聯(lián)系實際不緊密。表現(xiàn)為:主要表現(xiàn)在學習不主動、缺乏自覺性。學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論等不認真、走馬觀花式的瀏覽-下，沒有達到學以致用的目的。比如，在全鎮(zhèn)組織的理論中心學習過程，自己沒有用心學、用心聽，相反還去處理其他項目.上的事情。

怕得罪人，不敢直面指出，一團和氣，老好人思想存在，奉行你好、我好、大家好的思想。比如，在抓項目辦的管理工作中，對部分同志應(yīng)付工作，捻輕怕重、斤斤計較等輕滑的工作態(tài)度和作風沒有面對面的指出，生怕說了別人對自己有想法。

4.錦上添花的事搞得多，雪中送炭的事做的少，主要表現(xiàn)為年度新農(nóng)村建設(shè)項目申報時，關(guān)注邊遠山區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)不夠，更多考的是慮經(jīng)濟基礎(chǔ)好的壩區(qū)，而忽視了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)較滯后的山區(qū)村莊的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目申報。比如:。

****年申報的新農(nóng)村建設(shè)項目，其中***山區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目個數(shù)只報了兩個，且項目資金所占比例也不到***%。

第二，官僚主義方面存在的問題。

1.唯上不唯下，機械式開展工作。表現(xiàn)為:在項目的落實上，更多的是考慮上級領(lǐng)導對落實此事的態(tài)度，領(lǐng)導重視，就加緊落實，領(lǐng)導不滿意，就先擺一擺，放一放，忽視了社情民意，忽視了群眾的利益訴求，不怕群眾不滿意，就怕領(lǐng)導不比如意。比如:在落實全鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)項目分配申報工作中，領(lǐng)導不同意申報的建設(shè)點，就不敢提建議和看法，更多的是按上級領(lǐng)導的要求辦，不能很好的因地制宜的落實項目建設(shè)。

2.與群眾的位路擺得不正，習慣把群眾當聽眾，而不是傾聽群眾心聲。表現(xiàn)為:總認為群眾什么都不懂，面對群眾時就是不停的說這說那，卻沒有認真聽群眾的訴求。比如:有時下村召開群眾動員會議，在落實項目的過程中，喜歡按照自己的思維法方式去執(zhí)行，認為自己的考慮、安排已經(jīng)全面，群眾配合就行。只有自己說，卻沒有認真聽取群眾的意見和建議，致使有些工作走了彎路。

3.抓工作不深不透，破解難題的辦法不多。表現(xiàn)為:對全鎮(zhèn)村莊基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)了解不全面，對比如何改善村莊基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入不足，鄉(xiāng)村環(huán)境綜合整治等工作的困難和問題研究不深入，不能提出好的解決辦法和具體措施，導致工作的難度加大，力度減弱。比如，對全鎮(zhèn)的村莊基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況了解不全面，群眾對新農(nóng)村建設(shè)項目的意見、要求等情況掌握不具體，對比如何規(guī)劃布路全鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)沒能拿出一套具體的實施方案和措施。

第三，享樂主義方面存在的問題。

1.艱苦奮斗意識淡化，缺乏進取精神。表現(xiàn)為:工作壓力大，牢騷多，廢話多，研究開展工作力度不夠。比如，領(lǐng)導安排工作任務(wù)時，列舉手頭上的工作數(shù)量;其他人員協(xié)調(diào)項目工作時，有情緒，廢話連篇;比如，今年來的****村莊建設(shè)實施方案至今還沒有編制完成，天天掛在嘴上，卻不見結(jié)果;另外，自****項目實施開展以來，增加了繁重的工作量，就不自覺的常常發(fā)牢騷，說廢話。

2.協(xié)調(diào)配合不緊密，不會借助力量開展工作。表現(xiàn)在:在項目建設(shè)過程中，不能有效借助相關(guān)部門力量，自己單打獨斗，閉門造車，往往是事半工倍。比如，在實*施*****項目中，該項目需要多個部門的配合協(xié)調(diào)才能完成更好，但實際面對許多問題時，往往一個人去應(yīng)對，忘了借助相關(guān)部門的力量來共同解決。

3.落實不力，創(chuàng)新不夠，顧此失彼。表現(xiàn)為:工作抓一項顧-項，創(chuàng)造性的開展工作的能力不強，工作缺乏朝氣和活力。比如，面對繁雜的項目工作，不會十個手指彈鋼琴，習慣于采用疲勞戰(zhàn)術(shù)，打破作息規(guī)律，每晚加班熬夜，入不敷出，導致工作效率不高。

第四，奢靡之風方面存在的問題。

1.艱苦樸素作風、勤儉節(jié)約意識淡化。表現(xiàn)為:辦公用品要求配備齊全，文件柜要新購買。比如，在日常的辦公過程中，存在打印紙張浪費的現(xiàn)象，辦公用的電腦配路要求高。

2.存在公車私用現(xiàn)象。表現(xiàn)為:駕駛公車辦外出辦事時，時有順帶著辦私事的情況。比如，開公車上城辦完公事時，總要順帶去幫同事拿包裹，或者順帶去訪親拜友。

最新法院問題清單整改范文（19篇）篇三

5月23日上午，水塔街召開“四講四有”專題討論會，班子成員重點圍繞“如何確保政治合格，做到對黨忠誠，挺起理想信念的‘主心骨‘”開展研討。會上書記王千里作了“踐行兩學一做，努力爭當合格黨員”，主任李崢嶸作了“對黨忠誠，堅定理想信念”的主題發(fā)言，班子成員及各支部書記做了交流發(fā)言。大家一致認為，做一名合格黨員，要做到在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨、在黨愛黨。

討論會后，全體黨員對著黨旗，重溫入黨誓詞，使廣大黨員“身臨其境”，回到剛?cè)朦h的那個時候、那種狀態(tài)、那個階段、那種場面，不能忘記自己的身份，增強黨性觀念，積極為黨工作;通過重溫入黨誓詞，增強黨員的黨性觀念，增強黨員的歷史使命感和社會責任感，激勵每一位黨員以黨章規(guī)范自己的言行，牢記黨的宗旨，樂于奉獻，履行黨員義務(wù)，做一名稱職、合格的共產(chǎn)黨員。

總之，通過今天的專題研討和重溫入黨誓詞，全體黨員一要牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識;二要注重吃準上情、吃透下情、了解和把握外情，并善于把“三情”的結(jié)合點作為工作的突破口和著力點，在認真貫徹落實中央、省、市、區(qū)重大決策部署的同時，將新的發(fā)展理念發(fā)展思路和發(fā)展要求融入到工作實踐中，創(chuàng)造性地抓好各項工作;三要保持忠誠可靠，做到對黨絕對忠誠。

以此次“兩學一做”學習教育為新的契機，在學黨章黨規(guī)、學系列講話過程中，廣大黨員干部要站穩(wěn)立場、把準方向，始終保持對黨絕對忠誠，做一名合格的黨員。加強黨性修養(yǎng)，時刻銘記黨員身份，牢牢把握政治方向，做到學有所得、思有所悟切實解決好世界觀、人生觀、價值觀的根本問題。強化宗旨觀念，吃苦在前、享受在后，勤奮工作、廉潔奉公，緊緊依靠人民，充分調(diào)動最廣大人民的積極性主動性和創(chuàng)造性，進一步實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好廣大群眾的根本利益。

最新法院問題清單整改范文（19篇）篇四

“理論聯(lián)系實際，密切聯(lián)系群眾”，“批評與自我批評是中國共產(chǎn)黨的三大作風，有無認真的批評與自我批評是無產(chǎn)階級政黨區(qū)別于其它政黨的顯著標志之一，我們黨之所以能夠從弱小走向強大，從幼稚走向成熟，從挫折和失敗中，不斷振作起來，始終走在時代前列，重要原因是敢于公開承認錯誤，善于及時糾正錯誤，敢于拿出批評與自我批評的武器，開展積極健康的黨內(nèi)斗爭，作為一名預備黨員，必須要學會開展認真批評與自我批評，把它作為加強黨性修養(yǎng)的有效武器和成長進步的重要階梯。

做好批評與自我批評必須了解全面認識自己的缺點與不足，別人的批評指正以及自我反省是主要的兩種手段而自我總結(jié)和反省是必不可少的。古代就有“吾日三省吾身”的思想，而我經(jīng)過自己總結(jié)也找到自己的優(yōu)缺和不足。只有經(jīng)常地開展批評和自我批評，虛心地接受批評才能不斷地改造自我，提高自我，完善自我。

生活方面，我堅持勤儉節(jié)約的作風以及積極向上的樂觀態(tài)度。來自農(nóng)村的我沒有忘記自己的讀書機會是來之不易的不會去追求那種奢彌的生活，能夠有正常的學習生活環(huán)境我已經(jīng)很滿足了，況且我們沒資格拿父母的血汗錢來享受滿足自己的虛榮感。通過自己的努力來賺取一切才是正確的可取的。

在工作方面，于我們學生而言主要體現(xiàn)在班上事務(wù)，學生會工作、黨支部等等。我雖然不是班委，但作為黨支部中的一員，我也盡力配合著班委的工作。畢竟作為預備黨員的我要擔起自己的責任。預備黨員與正式黨員一樣，有為大家服務(wù)的義務(wù)。

要把批評和自我批評開展起來，關(guān)鍵是領(lǐng)導帶好頭。黨員領(lǐng)導干部嚴于律己，亮出自己的缺點和問題，誠心誠意的聽取批評意見，廣大黨員才會消除顧慮，敞開心扉，真心實意地給領(lǐng)導提意見，黨員才會以領(lǐng)導干部為榜樣，認真查擺自己的問題。黨員領(lǐng)導干部敢于實事求是地指出其它同志的缺點和錯誤，于人為善地幫助同志進步，廣大黨員就會從中受到黨性煅練，學到正確方法，使黨員之間的批評很好地開展起來。

認真開展批評和自我批評必須堅持走群眾路線，以誠懇的態(tài)度，確實的措施，廣泛地征求群眾意見，認真地對待群眾意見，虛心地接受群眾意見。不僅要充分聽取本單位群眾的意見，而且要廣泛聽取下級單位和服務(wù)對象的意見，特別是聽取老同志的意見，聽取黨外人士、普通群眾的意見。不僅要廣泛收集群眾的意見和建議，而且要認真分類整理，反饋給黨員個人，不僅要虛心接受群眾的批評和監(jiān)督，而且要負責任地研究解決問題，讓廣大群眾實實在在地感受到黨組織和黨員接受批評和解決問題的誠意和先進性教育的成效，充分調(diào)動和保護群眾參與先進性教育活動的積極性。

開展批評和自我批評必須堅持理論聯(lián)系實際，廣大黨員要緊密聯(lián)系自己在黨性修養(yǎng)和作風方面的實踐，恰如其分的分析造成問題的原因，要從世界觀、人生觀、價值觀上深入剖析造成問題的主觀原因認真整改。

認真開展批評和自我批評必須把握正確的出發(fā)點和落腳點，要以增進團結(jié)為出發(fā)點和落腳點，與人為善，治病救人。通過批評和自我批評在提高認識、統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)上達到新的團結(jié)。要以改進和推動工作為出發(fā)點和落腳點，嚴格要求，實事求是通過批評和自我批評找準黨員和黨組織中存在的影響加強黨的先進性建設(shè)和執(zhí)政能力建設(shè)、影響改革發(fā)展穩(wěn)定、影響群眾切身利益的突出問題，以提高黨員素質(zhì)為出發(fā)點，知無不言，言無不盡。通過開展批評和自我批評引導和鼓勵廣大黨員增強政治意識和大局意識，講黨性、講原則、講真話、講實話，自覺地經(jīng)受黨內(nèi)生活煅煉，自覺增強黨性修養(yǎng)。

只要我們認真開展好批評和自我批評，使教育活動成為弘揚黨的優(yōu)良作風的生動實踐，加強黨性煅煉的嚴肅課堂，教育活動就一定能夠扎實推進，取得實實在在的效果。

在以后的學習、生活、工作中，我會繼續(xù)保持自己的優(yōu)點，改進自己的薄弱之處，進行自我總結(jié)以及批評，虛心接受周圍的同學對我提出建議和意見，努力地完善自己，使自己不斷進步，并且在同學中起到預備黨員的作用，發(fā)揮帶頭模范作用，為同學們服好務(wù)，盡一個學生黨員應(yīng)盡的義務(wù)，不讓黨組織失望。

最新法院問題清單整改范文（19篇）篇五

近期，根據(jù)管局和農(nóng)場關(guān)于作風建設(shè)年自查階段兩級文件精神和學校支部安排，我認真學習了胡錦濤在中紀委第七次全會上的重要講話。對照胡提出的八個方面良好風氣的要求和現(xiàn)時代存有的黨員干部不良傾向，本人從思想作風、學習作風、工作作風和生活作風方面實行了認真的剖析，深感離黨的要求還有差別，望各位同仁予以協(xié)助和批評，以利于我增強自身作風建設(shè)。

一、存有的主要問題。

1、理論學習不夠，政治素質(zhì)及政策水平有待進一步增強。只注重學習傳統(tǒng)的文化，放松了對理論素養(yǎng)的學習。主要表現(xiàn)在：一是用于學習的時間少，對每天拿出1個小時來學習做得不夠;二是學習的自覺性不強，模范帶頭作用不夠;三是學習的內(nèi)容膚淺，只求讀過，不求讀精，對政治理論筆記做得少。

2、工作作風還不夠扎實，方法還有待提升。一是抓支部管理責任落實不夠嚴，存有好人主義的思想;二是工作作風深入水準不夠，沒有找每位教職工談心，很少了解每位教職工的家庭情況，對他們的需求掌握的太少。存有布置要求大于檢查督促的現(xiàn)象;三是工作方法有時不恰當，存有畏難情緒和心理。

3、組織觀點不強。本人從事領(lǐng)導工作多年，自己在各方面還是比較注意的，時時處處都能以一個黨員干部的要求去警醒自己，但與農(nóng)場黨委要求還有差別。一是對自己要求較嚴，對同事要求放松;在過去的一屆班子中，自己沒有盡職盡責，沒有把握好監(jiān)督，沒有使用好黨賦予的權(quán)利，才使學校和家長產(chǎn)生了很多麻煩，造成一些損失。現(xiàn)在看來，不能很好的把握監(jiān)督，也就不可能做到保證。在這個點上，我非常感謝寶剛校長，他總是主動接受支部的監(jiān)督，凡事都與支部商量。

二、產(chǎn)生以上問題的根源。

對理論學習理解不足。因為本人存有理解上的誤區(qū)，認為做先進太累，老師、班主任太辛苦多埋怨，能過得去不受批評就行，所以對支部的工作和本人的要求都降低了標準，導致在黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)方面缺乏創(chuàng)新精神，各項工作缺乏高質(zhì)量，高標準的要求。

三、今后努力的方向。

1、切實增強理論學習，努力提升政治素養(yǎng)。

2、進一步增強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念。

3、找準自己支部書記的坐標，體現(xiàn)更高的生命價值。

4、努力轉(zhuǎn)變工作作風，改進工作方法。

5、廉潔從教，務(wù)求實效，團結(jié)共事，率先垂范。

時間的腳步總是匆匆而過，不知不覺地我們又在忙碌的節(jié)奏中迎來了新的一年,在感受新年新氣象、新希望的同時作為一名中國共產(chǎn)黨員，我更要即時地對照黨員的標準展開批評與自我批評工作，希望通過這次民主生活會更深刻的剖析自己、在反思中完善自己。

20xx對于我們每個人來說能夠說是刻骨銘心的，我們?nèi)澜绲娜藗兌济鎸α讼嗤纳顗毫Γ覀児餐?jīng)歷了那段甲流所帶來的恐慌日子。作為一名黨員在那個特殊的時期，我嚴格執(zhí)行每天兩次的體溫記錄和上報工作，遇到不負責任的家長總是能自己主動打電話詢問，每天堅持兩次向單位和家長報告幼兒健康情況，那段時間是緊張的也是忙碌的更是充實的，因為我的認真收到了很多家長的認可，他們幾句問候的信息、感謝的話語更是激勵了我更加認真踏實的工作。

作為幼兒園的老師每天面對的就是孩子和形形色色的家長，作為黨員的我在工作中堅持用真情感動人，用微笑服務(wù)人，在和家長的交往中我學會了拒絕所有家長的饋贈，同時我也收獲了更多家長另一種形式的回饋——班級一盆盆鮮活的植物，各項活動的大力支持，所以我更是堅信那句話“精誠所至，金石為開”只要你能真心實意的對待所有的孩子所有的家長，你一定會得到一枚最特殊的獎杯——家長的口碑，這也應(yīng)該是我們受益一生的財富。

因為人無完人，所以我們每年都要通過民主生活會來展開批評與自我批評，通過反思審視自己的問題，改正自己的問題，我認為在工作中我存有以下的問題：

1、理論功底還不夠深厚。

首先，理性理解它源于感性理解，又高于感性理解，是對事物規(guī)律性的集中反映。在工作中我有時往往只看到表面現(xiàn)象而看不到本質(zhì)，缺乏入理的分析。如幼兒課堂常規(guī)不好的現(xiàn)象，感覺孩子越來越難教，家長越來越不好溝通等。其次，社會形勢總是再變，而自己的頭腦的觀點和知識更新還不夠即時，在工作中出現(xiàn)了難以創(chuàng)新，難以升位，研究起點不高的現(xiàn)象，在和年輕教師比較中發(fā)現(xiàn)自己的差別越來越大。

2、專業(yè)知識還比較欠缺，業(yè)務(wù)水平還需要持續(xù)提升。

作為幼兒教師要涉獵很多的領(lǐng)域才能滿足孩子好奇心和求知欲，作為蒙氏學科的帶頭人我越來越感覺到自己專業(yè)知識的欠缺，在指導新教師的過程中還有很多的不足之處。

3、代教的方式有待改變。對于新老師出現(xiàn)的一些問題不能心平氣和的接受，指導的語氣有些生硬，缺乏指導溝通的技巧。

1、政治理論學習不夠。對黨和國家的方針、政策、業(yè)務(wù)知識學習不夠經(jīng)常化。主觀上對學習比較放松。對政治學習的重要性理解不足，認為政治學習太死板、太空洞、不實用，除集中學習和完成規(guī)定的自學要求外，會比較強調(diào)客觀原因或忙于工作事務(wù)，而放松對自己的學習要求。久而久之必將影響素質(zhì)的提升，影響到工作作風和處理事情的水平。

2、在管理事務(wù)中，總是嚴格要求自己并希望年輕教師同樣的成長，對于出現(xiàn)的問題總是從原則上去考慮，而忽略了人的感性情感，片面的批評影響到年輕教師工作的積極性和自信心。

今后的改進方向：

首先，社會在發(fā)展，知識在更新，知識容量在擴大。不學習，就跟不上時代的步伐。只有持續(xù)增強政治思想和教育。

教學。

的理論知識的學習，吸收新的教育思想、教育理念、教育模式，教育方法和教育途徑。才能在業(yè)務(wù)上有新思路、新突破，再上新臺階。提升自己的鉆研精神，不要遇難而退，要發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風，做到政治業(yè)務(wù)兩過硬。

其次，牢固樹立黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨，在平凡的崗位中踏踏實實的工作，默默無聞的付出，自覺遵守《教師法》，以它為準則，時刻提醒自己要依法執(zhí)教。從小事做起，從自我做起，率先垂范，做出表率,以高尚的人格感染人，以整潔的儀表影響人，以和藹的態(tài)度對待人，以豐富的學識引導人，以博大的胸懷愛護人。只有這樣，才能用個人的人格魅力征服人。

作為一名從教多年的教師，一名年輕的共產(chǎn)黨員通過這次自查自糾活動中，我深刻的評析、審視了自己，對于問題的剖析有不到之處也希望得到大家的批評和指導，讓我持續(xù)的進步、持續(xù)的成長，努力成為一名幼兒喜愛的、家長滿意的老師!

最新法院問題清單整改范文（19篇）篇六

近期，根據(jù)管局和農(nóng)場關(guān)于作風建設(shè)年自查階段兩級文件精神和學校支部安排，我認真學習了在中紀委第七次全會上的重要講話。對照胡提出的八個方面良好風氣的要求和現(xiàn)時代存在的黨員干部不良傾向，本人從思想作風、學習作風、工作作風和生活作風方面進行了認真的剖析，深感離黨的要求還有差距，望各位同仁予以幫助和批評，以利于我加強自身作風建設(shè)。

一、存在的主要問題。

1、理論學習不夠，政治素質(zhì)及政策水平有待進一步加強。只注重學習傳統(tǒng)的文化，放松了對理論素養(yǎng)的學習。主要表現(xiàn)在：一是用于學習的時間少，對每天拿出1個小時來學習做得不夠;二是學習的自覺性不強，模范帶頭作用不夠;三是學習的內(nèi)容膚淺，只求讀過，不求讀精，對政治理論筆記做得少。

2、工作作風還不夠扎實，方法還有待提高。一是抓支部管理責任落實不夠嚴，存在好人主義的思想;二是工作作風深入程度不夠，沒有找每位教職工談心，很少了解每位教職工的家庭情況，對他們的需求掌握的太少。存在布置要求大于檢查督促的現(xiàn)象;三是工作方法有時不恰當，存在畏難情緒和心理。

3、組織觀念不強。本人從事領(lǐng)導工作多年，自己在各方面還是比較注意的，時時處處都能以一個黨員干部的要求去警醒自己，但與農(nóng)場黨委要求還有差距。一是對自己要求較嚴，對同事要求放松;在過去的一屆班子中，自己沒有盡職盡責，沒有把握好監(jiān)督，沒有使用好黨賦予的權(quán)利，才使學校和家長產(chǎn)生了不少麻煩，造成一些損失。現(xiàn)在看來，不能很好的把握監(jiān)督，也就不可能做到保證。在這一點上，我非常感謝寶剛校長，他總是主動接受支部的監(jiān)督，凡事都與支部商量。

二、產(chǎn)生以上問題的根源。

對理論學習認識不足。由于本人存在認識上的誤區(qū)，認為做先進太累，老師、班主任太辛苦多埋怨，能過得去不受批評就行，因此對支部的工作和本人的要求都降低了標準，導致在黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)方面缺乏創(chuàng)新精神，各項工作缺乏高質(zhì)量，高標準的要求。

三、今后努力的方向。

1、切實加強理論學習，努力提高政治素養(yǎng)。

2、進一步加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念。

3、找準自己支部書記的坐標，體現(xiàn)更高的生命價值。

4、努力轉(zhuǎn)變工作作風，改進工作方法。

5、廉潔從教，務(wù)求實效，團結(jié)共事，率先垂范。

最新法院問題清單整改范文（19篇）篇七

根據(jù)校黨委關(guān)于“兩學一做”的安排部署，5月19日下午，物信學院黨委中心組召開第一次“四講四有”專題討論會。院領(lǐng)導張爭寬、楊虎、陳向波、張東海、苗向陽和各支部書記杜啟高、李俊生、衛(wèi)永霞、楊亞東、崔艷參加了會議。會議由院黨委書記張爭寬主持。

本次研討緊緊圍繞“講政治，有信念”這一主題進行。會議上，大家通過溫習黨章的總章和前兩章，回歸黨章，從而進一步牢固樹立黨章意識，充分喚醒黨章意識。接著，大家學習《系列重要講話讀本》的第一部分“中華民族近代以來最偉大的夢想——關(guān)于實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢”。五名院領(lǐng)導結(jié)合各自工作實際進行了書面發(fā)言討論，談了自己的學習認識和體會。

張書記從充分認識“講政治、有信念”的重要性和必要性和如何做講政治、有信念，政治合格的黨員這兩個方面談了自己的體會，并指出做合格黨員必須做到以下五點：牢固增強和樹立“四個意識”，堅決做到“五個必須”，把好總開關(guān)，補足精神上的鈣，加強黨性修養(yǎng)，牢固樹立宗旨觀念。

楊院長指出：作為一名黨員干部，自己要以身作則、率先垂范，學要帶著問題學，做要針對問題改，要提升自己服務(wù)教學科研、服務(wù)師生、服務(wù)社會的能力和水平，要帶頭嚴格要求自己，帶頭講黨課、帶頭學習討論、帶頭開展批評與自我批評，以“兩學一做”學習教育的實際成效，為我校早日建成特色鮮明的高水平師范大學貢獻力量。

最新法院問題清單整改范文（19篇）篇八

“四講四有”強調(diào)的是政治合格、守紀合格、品德合格、履責合格，使黨員能夠在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨。

早在改革開放之初，鄧小平同志就指出，我們這個黨要恢復優(yōu)良的傳統(tǒng)和作風，有一個黨員要合格的問題，這個問題不只是提到新黨員面前，也提到一部分老黨員面前了。如果幾千萬黨員都合格，那將是一支多么偉大的力量!“兩學一做”，基礎(chǔ)在學，關(guān)鍵在做，就是做合格黨員。那么，什么是合格黨員?面臨“四大考驗”、身處“四種危險”，共產(chǎn)黨員應(yīng)該加強哪些方面的修煉?根據(jù)同志系列重要講話精神，黨中央提出了“四講四有”這樣新形勢下合格黨員的標志和特質(zhì)。

講政治、有信念，強調(diào)的是政治合格，就是要對黨忠誠、堅定理想信念。

同志一再強調(diào)，理想信念是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”。通過“兩學一做”，做合格黨員，首先要解決的是對黨忠誠問題，也就是政治合格問題。政治合格，最根本的是增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。這“四個意識”是檢驗黨員政治素養(yǎng)的試金石。“四個意識”的落腳點是“看齊意識”。看齊意識強不強，關(guān)鍵看行動，就是要始終做到黨中央提倡什么就認真踐行什么、黨中央禁止什么就堅決反對什么，做到令行禁止。

講規(guī)矩、有紀律，強調(diào)的是守紀合格，就是要嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。

毛澤東同志說，路線是“王道”，紀律是“霸道”，這兩者都不可少。同志在談到蘇聯(lián)解體時說，蘇聯(lián)共產(chǎn)黨作為一個有著90多年歷史、連續(xù)執(zhí)政70多年的大黨老黨轟然倒塌，其中很重要的一個原因就是政治紀律被動搖了，誰都可以言所欲言、為所欲為。我們說的規(guī)矩，既包括黨章黨紀國法、規(guī)章制度，又包括黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、政治要求和道德規(guī)范等。黨員講規(guī)矩，就要知曉規(guī)矩、認同規(guī)矩、遵守規(guī)矩、維護規(guī)矩，明白哪些該做、哪些不該做，做到知大知小、知進知退、知榮知辱、知是知非，用紀律和規(guī)矩來規(guī)范和約束自己的言行。

講道德、有品行，強調(diào)的是品德合格，就是要明大德、守公德、嚴私德。

古人云：“德為立國之基”“德為國之大寶”“德為才之帥”。德行是人的根本素養(yǎng)，評價一名黨員是否合格，“德”永遠居于第一位，大德、公德、私德缺一不可。大德即政治品德，公德包括社會公德和職業(yè)道德，私德為家庭美德。從一些黨員干部暴露的問題和查處的案件看，大部分違規(guī)違紀黨員干部存在缺德失德問題。做一名合格黨員，就要上好道德修養(yǎng)這一人生必修課，擇其善者而從之，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

講奉獻、有作為，強調(diào)的是履責合格，就是要踐行黨的宗旨、敢于擔當、善于作為。

毛澤東同志說：“中國人死都不怕，還怕困難么?”這正是對中國人民和中國共產(chǎn)黨人犧牲精神的真實寫照。做合格黨員，就要時刻不忘肩上扛的那份沉甸甸的責任，始終保持干事創(chuàng)業(yè)、開拓進取的精氣神，把畢生精力乃至生命奉獻給黨，面對挫折不怨天尤人，面對困難不彷徨退縮，把百姓的安危冷暖裝在心里，及時了解群眾所思、所盼、所憂、所急，把群眾工作做實、做深、做細、做透，讓群眾真切感受到黨的溫暖，努力為人民群眾謀福祉。

總起來說，“四講四有”不是抽象的，而是具體的。做合格黨員，“四講四有”缺一不可，少了任何“一講”、缺了任何“一有”，都算不上合格黨員。

最新法院問題清單整改范文（19篇）篇九

最新法院問題清單整改范文（19篇）篇十

（一）政治思想方面。思想上不夠重視，缺乏主動性；自主學習，熱情不足。對上級個別規(guī)定和重大決策理解不夠深透，貫徹執(zhí)行不夠全面、不深入。

（二）組織方面。對一些日常工作或自認為不是很重要的工作方面沒有嚴格落實請示報告制度。在思想上對社會上出現(xiàn)的謠言、不實言論不抵制、不斗爭，存在老好人思想，批評和自我批評深度不夠。

（三）工作方面。在開展工作中，工作方式過于保守，工作力度不夠有力，工作不夠創(chuàng)新，按部就班，沒有新意，缺乏創(chuàng)造性思路。

（四）紀律方面。勤儉節(jié)儉、艱苦奮斗精神弱化。思想上存在慵懶散的想法，考勤制度執(zhí)行力度不足。

二、改善方案經(jīng)過自我剖析，使我更加清醒的認識到自身存在的問題和產(chǎn)生這些問題的根源，也更增強了我改善不足、提高修養(yǎng)的動力，在今后的工作中，我將以這次查擺問題為契機，針對自身查找的問題，切實采取措施，予以改善和提高。

（一）加強理論學習，提高整治素養(yǎng)。認真學習____習近平新時代中國特色社會主義思想和系列重要講話精神，更加堅定的把好世界觀、人生觀、始終在思想上、政治上同黨中央堅持一致，在大是大非面前，不為巧言所惑，不為歪風所動。

（二）加強個人修為，忠誠擔當。把忠誠放在第一位，始終站在黨的立場說話辦事，以政治紀律為準繩，說老實話，辦老實事，堅定讓組織放心，不斷增強政治鑒別力，始終在思想上和行動上與黨堅持一致。

（三）加強宗旨意識，密切聯(lián)系群眾。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)思想，堅持思想品德的純潔性，正確對待權(quán)力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)儉。在工作作風上，堅守一線深入基層，努力提高工作水平和服務(wù)水平。

（四）加強廉潔自律。帶頭遵守黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律，發(fā)揚艱苦奮斗勤儉節(jié)儉的作風。

問題整改清單2在認真學習《關(guān)于加強干部作風建設(shè)進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境若干問題的決定》，《xx大學集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動實施方案》，對照切實解決影響發(fā)展環(huán)境的干部作風四個方面、十八種突出問題。本人認真梳理，深刻剖析，下方將自查自糾狀況匯報如下：

一、存在的問題(一)在工作作風方面工作扎實，作風過硬，能吃苦耐勞，不折不扣地完成各項工作任務(wù)。但有時對自我要求不夠嚴格，待人接物不夠細，大大咧咧，不注重細節(jié)、小節(jié)。對年輕教師的幫忙不夠多。

(二)在業(yè)務(wù)學習方面系統(tǒng)地學習政治理論方面比較欠缺，對政治學習抓得不緊，滿足于一般化。對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的思想深鉆細研不夠，滿足于學習了，不全面、不系統(tǒng)，缺乏對科學體系和精神實質(zhì)的把握。對很多新事物、新知識學習也不透不深，研究的較少，掌握的不夠好。有時間就學、擠時間去學的自覺性比較差，個性是結(jié)合幼兒教育實際開展理論學習不夠。學一行、精一行的恒心和毅力不夠;在學習方面就存在搞實用主義，不相關(guān)的就可是問，對上級的有些重點工作了解不深不透。

(三)在具體工作方面本人具有良好的服務(wù)意識，能從服務(wù)經(jīng)濟的大局出發(fā)，淡泊名利，全心全意作好本質(zhì)工作。但在工作中多數(shù)是處于奉命行事，落實任務(wù)，不能做到想領(lǐng)導之未想，超前思考，工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠，敢試敢闖、求新求變的意識不夠強;工作方法不夠活，自我認準的事理，就抓住不放，在處理問題上不夠靈活，方法不夠多。

二、問題產(chǎn)生的原因1、對理論學習重要性和必要性的熟悉不足。沒有堅實的理論基礎(chǔ)，就沒有自覺地行動。工作中，只所以存在宗旨觀念不牢，理論水平不高等問題，要害就在于放松了自身的理論學習，有時把學習理論當作軟任務(wù)，把業(yè)務(wù)工作作為硬指標，出現(xiàn)了理論學習與業(yè)務(wù)工作脫節(jié)的現(xiàn)象。也正是由于缺乏堅實的理論的指導，才使自我在更好地為人民服務(wù)方面做的不夠到位。也所以自我逐漸放松了對自我的要求，不求有功，但求無過。

2、忽視了自我約束、自我監(jiān)督，想問題辦事情依靠于服從分配，完成上級交辦的任務(wù)為準則，在用心主動、創(chuàng)造性地工作，強化自我約束、自我監(jiān)督方面有所忽視。

3、隨著年齡的不斷增長，逐漸放松了對自我的要求，不象過去經(jīng)常自我加壓，忘我、激進的工作精神有所退化。

三、

整改的措施1、深入學習理論知識。認真學習黨的理論，堅定夢想信念，強化宗旨意識，端正工作態(tài)度，激發(fā)工作動力。

2、全面學習業(yè)務(wù)知識。扎實地學習自我的業(yè)務(wù)知識，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，把握工作中的內(nèi)在規(guī)律，自覺按規(guī)律辦事。

3、進一步改善作風。思想上，夢想信念堅定，精神樂觀，奮發(fā)向上，樂于奉獻，不計較個人名利和得失;工作上，愛崗敬業(yè)，踏實肯干，吃苦在前，享受在后，服從組織和單位安排，服務(wù)態(tài)度好，辦事效率高;生活中，同事團結(jié)，家庭和睦，為人謙虛謹慎，樂于幫忙他人。

4、經(jīng)常學習規(guī)章制度。經(jīng)常學習本單位的各項規(guī)章制度和黨紀、政紀、法規(guī)知識，不斷增強紀律觀念和職責意識，自覺做到警鐘長鳴，嚴格做到遵章守紀。

5、定期開展自我批評。階段性地對自我的學習、工作和思想進行。

總結(jié)。

主要是查找問題和不足邊查邊糾自責不自寬嚴格要求自我不再“下不為例”做到防微杜漸。

6、虛心學習身邊的先進模范。近朱者赤，近墨者黑。

總之，我將認真整改自身存在的問題和不足，增強黨性觀念和宗旨意識，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、利益觀、政績觀。力爭透過這次活動，自我在思想觀念、工作作風和自身素質(zhì)上都有明顯提高。

問題整改清單3一、存在問題(一)理論學習方面1.學習認識有偏差。部分干部認為自己本科畢業(yè)，平時都能自學，覺得單位組織集中學習是多此一舉，一些干部受“經(jīng)濟工作是硬任務(wù)，理論學習是軟任務(wù)”思想的影響，認為只要任務(wù)完成了，經(jīng)濟發(fā)展了，經(jīng)濟效益好了，學不學都無所謂，不愿坐下來或無暇靜下來學理論。

2.理論學習不主動，自覺性不高。部分同志往往以近期工作任務(wù)比較重或工作頭緒多忙于事務(wù)工作為理由，不能自覺主動抽時光學習，利用工作空閑和業(yè)余時光學習也比較少。經(jīng)常是上級往往是要求學什么學什么，需要什么學什么，急用什么學什么，缺乏系統(tǒng)性和連續(xù)性，學習實用主義、功利主義現(xiàn)象比較嚴重。

3.學用結(jié)合還不夠。學習理論的針對性和可操作性不強，學習內(nèi)容大多是規(guī)定科目，沒有結(jié)合本地實際情況拓展學，結(jié)合個人專業(yè)聯(lián)系學，缺少理論聯(lián)系實際的學風，不能把學習與實際工作、學習與運用、言論與行動很好地結(jié)合起來，沒有真正做到學以致用。

于完成工作任務(wù)，沒有注重工作質(zhì)量，造成調(diào)研質(zhì)量不高、指導性不強，談心談話深入人心少、解決思想問題不夠。究其原因，既有工作任務(wù)重、頭緒多的客觀因素，也有自己總認為對情況熟悉、思想認識不夠的主觀原因。

2.還存在依靠群眾不夠的現(xiàn)象。部分同志雖然能夠廣泛聽取方方面面的意見，但不能準確掌握大多數(shù)群眾的所想、所需、所求，影響為民辦事的效率。例如，自己心存顧慮，調(diào)研不夠，只是象征性在村社進行了一些基本的調(diào)研，調(diào)研的全面性、深入性和廣泛性還不夠，沉下身子“解剖麻雀”的少，摸清真實情況，從中提煉出指導全局工作的成功經(jīng)驗和辦法欠缺。

3.還存在深入一線真研不夠的現(xiàn)象。有的同志有時習慣于坐在辦公室，想問題、看材料、聽匯報、上電腦，了解的很多情況都是紙上、網(wǎng)上的東西，對廣大群眾的實際情況和需求，存在的問題和愿望，自己直接面對和了解得不多、不透、不深、不廣。因此，工作中對問題的思考和決策，自然就會不全面、不及時、甚至不對路、不合適。

(三)服務(wù)群眾方面1.政績觀上有偏差。很多同志注重顯績和短期內(nèi)能出成績的工作，對群眾最關(guān)切的民生問題缺少長遠思考和統(tǒng)籌謀劃，思考工作時大局觀不夠，只注重自己分管工作，對全局性的工作深入思考比較少，好的建議不多，有時雖然產(chǎn)生了一些新想法，因考慮到怕有越位之嫌，也不敢大膽提出。

2.聯(lián)系群眾不夠緊密。習慣在辦公室做決策，在電話里聽匯報，主動深入到基層督促檢查，與基層干部、黨員群眾面對面了解情況、尋策問計、解決問題做得不到位。

3.科學決策水平有待進一步提高。部分同志在重大決策中充分傾聽民意、廣泛集中民智不夠，對部門和基層干部提要求多、布置任務(wù)多，對思想、工作和生活關(guān)心少，在工作方式方法上需要改進。

(四)落實工作方面1.境界不高，要求不嚴。少數(shù)同志自我要求不高，工作追求降低，有時對上級決策部署領(lǐng)會不到位，思考不全面，造成不能完全落實到位。對自己分管的工作，有時存在只滿足于開會布置，說過就算干過，要求也提了，至于工作是否高標準、高質(zhì)量地完成，則缺乏“緊抓不放、一抓到底”的狠勁。

2.進取精神不足。部分同志對當前改革中的新生事物認識不到位，工作中有本本主義，決策局限于條條框框，辦事過于講究程序，循規(guī)蹈矩，按部就班，缺乏主動性和創(chuàng)造性，敢為人先、攻堅克難的銳氣不足。

3.安于現(xiàn)狀，自我滿足。還有一些同志干出一點成績就沾沾自喜、盲目樂觀，甚至止步不前，但對工作中存在的不足往往一帶而過。突出表現(xiàn)在落實中央、省委和市委決策，有時還存在抓細、抓實和“一竿子插到底”不夠的問題;還存在結(jié)合實際研究不夠，站位不高、看的不遠，前緊后松的問題。

(五)文風會風方面1.會風不實表現(xiàn)。有的領(lǐng)導干部喜歡開長會、念長稿，短話長說，看似面面俱到，實則離題萬里。正如群眾所言，“這樣的講話有數(shù)量無質(zhì)量、有長度無力度”。有的領(lǐng)導干部熱衷于發(fā)文章、出專著，但所言既不觸及實際問題，也不回應(yīng)群眾關(guān)切。他們之所以要弄出一點動靜來，無非是為了顯示自己“為官在為”“為官有為”，顯示自己有水平、有政績。

祟，工作不上心、不細心，業(yè)務(wù)不熟悉，研究工作不主動。

(六)擔當履責方面1.存在等靠思想。對中央、省委重大決策部署缺乏深入研究思考，思想懶惰，態(tài)度消極，行動遲緩;貫徹上級部署要求照搬照抄，不結(jié)合實際，不深入了解情況，不研究具體落實措施，上下一般粗，大而化之、沒有實效;對上級安排的任務(wù)敷衍了事、得過且過;對承擔的工作能拖則拖，不推不動、撥一撥轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)。有的對一些已經(jīng)明確要求推進的重點工作，等文件、會議紀要;有了文件、會議紀要，還要等上級調(diào)度，等兄弟市縣單位先行、出經(jīng)驗。

2.存在有守攤思想。工作標準不高，滿足于一般化，只求過得去、不求過得硬，工作平推平擁。有的小富即安、小成即滿，取得一點成績就津津樂道，看不到與先進地區(qū)、先進單位的差距，看不到工作中存在的問題，自我感覺良好，裹足不前。有的守著自己的“一畝三分地”，在崗位上無所作為，混天數(shù)熬日頭，面對先進無動于衷，任憑外邊發(fā)展突飛猛進也能保持“淡定”，工作多年面貌依舊。

3.存在有享受思想。有的心思不在工作上，想的是如何享受生活、吃好玩好，飽食終日、無所用心，出工不出力，人在心已散。特別是一些接近退休年齡的干部，自我感覺付出了這么多年的心血汗水，該“喘口氣、歇歇腳”了，不同程度有“船到碼頭車到站”的消極思想，存在“少踩油門，多踩剎車”，不求“多拉快跑”，只求“安全無事”的現(xiàn)象。

4.存在旁觀思想。少數(shù)同志感到上有思路清、能力強的領(lǐng)導領(lǐng)著，身邊的同志機關(guān)資歷、經(jīng)驗也都豐富，自己按領(lǐng)導意圖做好就行了，謀建設(shè)、干工作還打不開思路、放不開手腳、下不了決心，積極出謀劃策、主動靠上去、創(chuàng)新工作方法不夠，有時有矛盾上交現(xiàn)象。

5.存在本位主義思想。有的推進改革不積極，不愿下放權(quán)力。對簡政放權(quán)科目，明放暗不放，名放實不放，依然用行政的“手”干預市場的“手”，面對權(quán)力清單、責任清單、負面清單，如同套上“緊箍咒”，渾身不自在。有的部門表面上審批“瘦身”，實際上中介“增肥”，把下放權(quán)力搞成“移花接木”。有的部門缺乏大局觀，總感到工作應(yīng)該是別的部門處理，如果參與了怕別的科室有想法，在遇到這方面工作時，往往就不會過多的去參與。

二、整改措施(一)強化理論武裝，堅定理想信念。深入學習貫徹黨的十九大精神，認真學習、深刻領(lǐng)會____總書記系列重要講話精神，堅持用____習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，帶頭真學、真信、真懂、真用，不斷增強“四個自信”，自覺在思想上政治上行動上同以____同志為核心的黨中央保持高度一致。組織開展理想信念專題教育，著力解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題，補足精神之“鈣”。持續(xù)加強黨性黨風黨紀教育，樹立正確的權(quán)力觀、得失觀，擔當起“在黨憂黨”責任。增強理論集中學習的針對性、實效性，力爭在提升理論素養(yǎng)上下工夫、在擴大知識視野上求突破、在推動工作發(fā)展上見實效。

(二)加強黨性錘煉，遵守政治紀律。深入開展共產(chǎn)主義理想信念、中國特色社會主義理論和中國夢學習教育，加強班子成員的黨性錘煉，強化進取意識，凝聚發(fā)展力量，激發(fā)干事激情。積極參加民主生活會外，各位成員自覺以普通黨員身份參加縣辦黨支部的活動，切實履行好自己作為一名普通黨員的職責，自覺置身于織的嚴格管理和其他黨員的監(jiān)督之下;嚴格執(zhí)行個人重大事項報告制度，班子成員定期向織匯報思想、工作和生活情況，自覺接受織的監(jiān)督;自覺維護班子的團結(jié)統(tǒng)一，強化班子成員之間分工負責、重大事項合力推進的機制，在圍繞中心服務(wù)大局中凝聚肝膽相照、榮辱與共、共同擔當?shù)囊庾R，齊心協(xié)力、共同推進各項工作。

格執(zhí)行領(lǐng)導班子民主生活會的有關(guān)規(guī)定，加強班子成員之間的談心交流，積極開展批評與自我批評，珍惜和維護班子集體的團結(jié)，充分發(fā)揮班子成員的積極性、主動性，進一步增強班子合力。三是努力提高解決實際問題的能力和水平，提高工作的預見性、主動性、原則性和創(chuàng)造性。做到學習與解放思想相結(jié)合，與調(diào)查研究相結(jié)合，與實際工作相結(jié)合，通過學習，掌握觀察分析和解決問題的新方法，運用所學的理論解決改革和發(fā)展中遇到的熱點和難點問題。

(四)強化履職擔當，確保抓實見效。切實真督實查，對重要工作以及主要領(lǐng)導指示事項，堅持隨時安排隨時督查，在每季度常委帶隊督查的基礎(chǔ)上，盡可能做到重大事項親自帶隊檢查，發(fā)現(xiàn)問題敢于動真碰硬，列出整改清單一一對賬銷號，遇到影響督查或落實不到位的，情況如實向x反饋、向x通報。強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，建立健全x兩級辦公部門聯(lián)系機制，及時與各常委和四大班子、各級各部門進行溝通銜接，嚴格審核x常委會議題，對各類會議文件嚴加把關(guān)、精減數(shù)量，下功夫整治文山會海，為x抓落實騰出更多時間。

(五)樹牢群眾觀點，密切聯(lián)系群眾。班子要繼續(xù)發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，為全體廣大黨員干部立好標桿、作好表率。密切聯(lián)系群眾，做到從群眾中來、到群眾中去，問政于民、問需于民、問計于民，全心全意為人民群眾服務(wù)。加強和改進調(diào)查研究方式和方法，帶著問題深入實際、深入群眾、深入基層，多到情況復雜、矛盾突出的地方開展調(diào)研，努力研究新情況，解決新問題。堅持不懈用好批評和自我批評這個武器，多用、常用、用足用好，使之成為一種習慣、一種自覺、一種責任。

(六)突出從嚴從細，落實主體責任。從嚴落實主體責任，嚴格按照“一崗雙責”要求，認真貫徹落實xx黨風廉政建設(shè)主體責任體系，用足用好“xx”衡量檢驗標尺、“xx”督查落實細則，帶頭簽訂廉政責任書、承諾書，經(jīng)常性開展廉政約談，及時運用誡勉談話、打招呼提醒等方式，督促整改苗頭性問題，切實種好自己的“責任田”。從嚴強化作風建設(shè)，帶頭落實中央八項規(guī)定精神和xx“雙十條”規(guī)定，進一步健全完善工作制度，尤其針對分管部門實際，著重加強對領(lǐng)導干部和工作人員遵守政治規(guī)矩情況、履職盡責擔當情況的監(jiān)督檢查，一旦發(fā)現(xiàn)妄議中央、不作為、慢作為甚至失職瀆職的，堅決向組織匯報并提交處理意見。

(七)堅持問題導向，堅決整改落實。結(jié)合工作實際，一項一項找原因、定措施、抓整改，并從整章建制入手，進一步扎實扎密制度籠子，切實在源頭上堵塞漏洞。各級各部門和黨員干部要盡快匯總梳理，建立個人問題清單，認真剖析根源，深刻反思部分省市縣領(lǐng)導干部違紀違法的教訓警示，勤于自省、慎獨慎微，要逐條明確整改目標、時間進度和具體措施，并在一定范圍公布整改結(jié)果，接受大家監(jiān)督。

從嚴治黨責任問題清單整改臺賬。

最新法院問題清單整改范文（19篇）篇十一

組織生活會：是黨支部或黨組交流思想、總結(jié)交流經(jīng)驗、開展批評和自我批評的組織活動制度。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

按照《關(guān)于印發(fā)〈農(nóng)村黨支部規(guī)范化建設(shè)標準(試行)〉等9個標準的通知》(云組發(fā)〔2017〕14號)規(guī)定：“每半年召開1次組織生活會”的要求，xx黨支部班子緊緊圍繞主題，針對深入學習貫徹黨的十九大精神，加強基層黨組織規(guī)范化建設(shè)，查找糾正“四風”突出問題特別是形式主義、官僚主義新表現(xiàn)召開，鞏固“支部規(guī)范化建設(shè)”成果，不斷增強黨支部的凝聚力戰(zhàn)斗力，提升黨員黨性修養(yǎng)和政治素質(zhì)，結(jié)合思想和工作實際，認真對照反思存在的問題，剖析產(chǎn)生問題的深層次原因，提出了下步努力方向和初步整改措施，形成如下對照檢查材料。

一是支部整體工作統(tǒng)籌協(xié)作還需要加強。支部書記對支部工作的安排協(xié)調(diào)不夠，對支委會班子安排工作不細致全面。支委班子向其它先進黨支部學習不夠。還需要進一步加強對黨的理論方針政策的學習，特別是要加強對黨的十九大精神的學習，將十九大精神與統(tǒng)戰(zhàn)工作實際相結(jié)合，融入到黨課內(nèi)容中。黨建工作臺帳還需要進一步規(guī)范。要及時報送黨建工作資料，完成上級黨組織交辦的各項工作任務(wù)。要加強對年輕黨員的管理和培養(yǎng)。

二是“三會一課”形式單一，活動不夠豐富，缺乏吸引力。支部活動偏少，內(nèi)容比較單一，主要以理論學習、創(chuàng)文創(chuàng)衛(wèi)志愿活動為主，開展方式也主要以會議為主。黨課內(nèi)容不夠深，泛泛而談，比較空洞。導致部分黨員參與支部活動的積極性不夠高。建議黨課可以集中上一些，分統(tǒng)戰(zhàn)部和民宗局黨員再分別上一些，使黨課內(nèi)容與工作有結(jié)合，利于促進工作開展。創(chuàng)造條件多組織一些內(nèi)容豐富，有利于黨員身心健康的活動，增強黨支部的凝聚力。

四是支部黨員素質(zhì)參差不齊，部分黨員作用發(fā)揮不好。對黨員的日常管理和教育引導還需要進一步加強。

五是“一本清”黨費收繳、“三會一課”、夜校等內(nèi)容記錄不夠規(guī)范。沒有嚴格按照支部規(guī)范化建設(shè)要求做好“一本清”臺賬內(nèi)容記錄。

六黨員積分申報、審核、登記工作不夠規(guī)范。登記不及時，管理不夠嚴謹，不便于黨員參與活動的記錄和分值計算。

(一)政治站位不高。對班子成員政治理論學習情況了解不清，督促不力，跟蹤問效不好。班子成員政治理論學習抓得不緊，靜不下心來系統(tǒng)學、深入學、聯(lián)系實際學，學習淺嘗輒止、學過就了，沒有深刻理解和思考。比如有的同志認為學習是把“軟尺子”、工作才是“硬指標”，存在實用主義傾向，對黨的重大理論和各級的新要求新精神學習不夠透徹、貫徹不夠自覺，危機意識和風險意識淡化。只看到改革開放以來取得的成就，忽視了我國當前面臨的復雜國際形勢，對改革發(fā)展進入深水區(qū)和攻堅期后可能出現(xiàn)的問題、產(chǎn)生的矛盾問題認識不足、警醒不夠。

(二)政治意識不強。一是進取精神和創(chuàng)新意識不足。支部工作歷來在機關(guān)黨委考核中名列前茅，領(lǐng)導班子在某種程度上存在一定的自滿情緒，沒有確立更高的標準、更嚴的要求。對中國特色社會主義理論體系、習近平總書記系列講話、十九大會精神系統(tǒng)學習不夠、深入思考不夠，因此政治意識和政治敏銳性不強，創(chuàng)新積極主動性不足。

(三)擔當精神不足。認為落實好機關(guān)黨委工作要求就是盡職，在工作推進上習慣于從過去的工作中找經(jīng)驗，而不是立足實際尋找新方法、新途徑。開展工作局限于上級布置什么做什么，什么事情急迫做什么，一抓到底的信心決心不足，干事創(chuàng)業(yè)的激情沒有真正調(diào)動和激發(fā)起來。在黨建工作圍繞中心、服務(wù)大局方面解決難題不多、思路不新、成效不佳。

(四)落實工作不細致、不及時。覺得現(xiàn)有的黨建制度太多，要求太細，執(zhí)行時不夠嚴格，有打折扣的現(xiàn)象。對黨員的管理考核沒有嚴格落實到位，存在老好人思想。一些好的做法還僅僅停留在紙上和口頭上，沒有真正落實，及時總結(jié)，缺乏有效的機制約束。

一是把政治建設(shè)擺在首位，深入學習貫徹黨的十九大精神。要把學習宣傳貫徹十九大精神作為首要政治任務(wù)抓緊抓實，在學懂、弄通、做實上下功夫，更加堅定黨員群眾走中國特色社會主義道路的信念和信心，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。組織黨員讀原著、學原文、悟原理，推動黨員牢固樹立“四個意識”，嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，自覺維護以習近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導。把黨的十九大精神轉(zhuǎn)化為黨員的自覺行動和推動紅塔區(qū)跨越發(fā)展的強大動力，不斷增強學習教育的實效性，真正體現(xiàn)思想理論建設(shè)的實踐能力。

二是嚴肅黨內(nèi)政治生活，堅持從嚴治黨。堅定踐行黨的政治路線，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，牢固樹立“四個意識”，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導。嚴格執(zhí)行關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則，營造風清氣正的良好政治生態(tài)。

三是加強思想建設(shè)，扎實開展“不忘初心、牢記使命”和“兩學一做”主題教育。深入學習《黨章》、黨規(guī)、習近平總書記系列重要講話精神和新時代中國特色社會主義思想，依法治國方略等，強化黨員干部理論武裝，采取自學、集中學習、專題講座、分小組學習、黨課等方式學深學透新黨章，進一步堅定理想信念、增強黨員“四個意識”、堅定“四個自信”。推進黨員干部學習教育制度化，制定黨員干部教育培訓計劃，認真落實黨課制度，繼續(xù)推行“微黨課”。積極搭建黨員干部學習教育載體，加強云嶺先鋒app的使用，充分發(fā)揮微信公眾號和微信工作群的作用，組織黨員干部參加在線學習、網(wǎng)絡(luò)學習、微信學習、專題培訓、專題講座等，開展學習交流、知識競賽、專題研討、讀書活動，讓黨的理論入腦入心。

四是加強組織建設(shè)，貫徹落實好黨支部規(guī)范化建設(shè)要求。突出政治功能，著力嚴責任、補短板、抓規(guī)范、強保障，按照黨建規(guī)范化建設(shè)工作清單化管理、項目化推進的思路，貫徹落實好支部書記抓基層黨建工作責任清單、支部重點工作清單和問題清單。深入開展“社區(qū)報到、服務(wù)認領(lǐng)”主題實踐活動，配合聯(lián)系社區(qū)完成好“城市基層社區(qū)示范點建設(shè)”工作，全面深化黨員志愿服務(wù)和在職黨員到社區(qū)報到等制度，提升服務(wù)效果，推動在職黨員進社區(qū)服務(wù)常態(tài)化長效化。嚴格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則，加強對黨的組織生活制度，特別是“三會一課”制度、領(lǐng)導干部參加雙重組織生活制度、談心談話制度、民主評議黨員制度執(zhí)行情況的督導檢查，增強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。開展黨支部規(guī)范化建設(shè)，以落實各黨組織基礎(chǔ)黨務(wù)臺賬清單為抓手，落實“三定一報備一計劃”制度，增強“三會一課”效果與活力。規(guī)范日常黨務(wù)工作，從嚴落實領(lǐng)導干部雙重組織生活制度，嚴格落實黨費日、黨員主題黨日、黨員積分制管理、云嶺先鋒夜校學習等制度。加強黨建臺賬“一本清”的規(guī)范化記錄，推動臺賬管理有形化、規(guī)范化、標準化。

五是加強紀律作風建設(shè)，抓好黨風廉政建設(shè)。建立健全黨員教育監(jiān)督管理常態(tài)化、長效化工作機制，認真貫徹落實各級關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署，全面執(zhí)行和推動黨風廉政建設(shè)及反腐敗工作，馳而不息強化機關(guān)紀律作風建設(shè)。認真學習習近平總書記關(guān)于進一步糾正“四風”、加強作風建設(shè)的重要指示精神，嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則和省、市、區(qū)委有關(guān)規(guī)定要求，以釘釘子精神打好作風建設(shè)持久戰(zhàn)。

我校黨支部根據(jù)《縣教科體局黨組關(guān)于專項檢查情況的工作提示》，對于通報的共性及本支部存在個別問題我支部進行了深入研究并對照問題清單，舉一反三，查擺出自身工作中存在的以下幾個問題并制定整改措施如下：

存在問題一：部分黨員服務(wù)群眾的意識不強，做法不夠新穎。

具體表現(xiàn)為：部分黨員對理論培訓、思想教育不重視，全心全意為人民服務(wù)，宗旨意識沒有入腦入心，導致服務(wù)意識不強。個別黨員一提到服務(wù)群眾，總是講條件、講經(jīng)費，沒有把群眾利益擺在首位。還有部分黨員不主動深入群眾訪民情、解民憂，而是等群眾上門來辦事，與群眾溝通交流少，往往把好事辦得不實。

整改措施：1、堅定理想信念，強化服務(wù)意識基層。要依托教育實踐活動開展相關(guān)的主題專題討論，促進各級黨組織和黨員干部由“服務(wù)上級”向“服務(wù)基層”轉(zhuǎn)變，由“被動參與”向“主動服務(wù)”的轉(zhuǎn)變，徹底消除部分黨組黨員開展服務(wù)是“負擔”的思想，切實把群眾的需求作為工作的出發(fā)點和落腳點，從群眾中吸取智慧和力量，形成服務(wù)全參與、成果大家享的局面。2、靈活服務(wù)方式，創(chuàng)新服務(wù)做法。針對服務(wù)需求的多樣化，分類別、分領(lǐng)域的設(shè)計服務(wù)載體。通過推行黨員示范崗、黨員承諾踐諾、書記接待日等窗口，大力的推廣和宣傳，真正做到干部群眾面對面，心連心。

整改完成的時間2021年12月。

存在問題二：支部黨員理論學習不夠深入，學習效果有待提升。

具體表現(xiàn)為：支部黨員理論學習系統(tǒng)性不強，學習的主動性、自覺性不高，缺乏鉆研精神，對學習內(nèi)容理解不深，學習氛圍不夠濃厚。

整改措施：一是發(fā)揮支委表率，引領(lǐng)學習勁頭。成立以黨支部書記、支部委員為小組長的學習小組，以廉政黨課、主題教育為主線，帶頭學好政治理論；定期召開支委會議，研究分析黨建工作及黨員思想學習情況，制定用針對性的黨史學習計劃；二是完善學習計劃，豐富學習方式。以計劃為保障，強化學習成效。采用朗誦、視頻、分享會等多形式學習方式，集中學與自由學習相結(jié)合的靈活學習機制，確保全體黨員至少每月一次的集中學習時間；三是深化黨建融合，促進業(yè)務(wù)提升。以習近平新時代中國特色社會主義思想為學習主線，做到政治理論學習緊密結(jié)合業(yè)務(wù)提升緊密結(jié)合工作實際，使全體黨員通過學習在改造世界觀上不斷有新成效，在身體力行上不斷有新進步，在推動工作上不斷有新進展。

整改完成的時間2021年12月。

存在問題三：在學史力行方面還有差距，理論聯(lián)系實際還不夠。

具體表現(xiàn)：責任擔當意識不強，工作主動性積極性有待提升，對本職工作的范疇認識不清，考慮問題沒有全局觀念。

整改措施：一是抓實黨建規(guī)定動作，嚴肅黨內(nèi)政治生活，堅決防止走過場；二是不忘初心，愛崗敬業(yè)，牢記立德樹人使命，爭做新時代“四有”好老師；三是設(shè)立黨員示范崗，加強群眾監(jiān)督，履職盡職，樹立先鋒表率形象。

整改完成的時間2021年12月。

存在問題四：理論學習單一，形式比較單一，載體不夠豐富。

從理論形式來講，課堂式的統(tǒng)一集中學習是我支部采取的常用的主要形式，它在過去的理論學習中發(fā)揮了重要作用。但這種單一的課堂教學形式存在較多不足。首先，它抽象呆板，受教學環(huán)境、方法的制約，效果或好或壞，學生黨員的積極性很難調(diào)動。其次，他單向被動，受學生黨員接受水平、興趣愛好等的制約，教學效果難以保證，主觀能動性難以發(fā)揮。

相應(yīng)的整改措施：創(chuàng)新形式，豐富載體，提升理論學習效果。在原有的豐富多彩的實踐活動的基礎(chǔ)上，搭建網(wǎng)絡(luò)平臺，變單向灌輸為互動教育，充分利用黨員教師們對網(wǎng)絡(luò)交流的熱衷，有意識地實施思想政治教育的網(wǎng)絡(luò)導航，選派一些黨員或入黨積極分子，以各種形式發(fā)送信息，展開正面宣傳和引導。組織黨員、入黨積極分子圍繞教育主題在會上開展主題討論等方式，提升理論學習效果。

整改完成的時間2021年12月。

存在問題五：支部開展批評與自我批評不夠。

具體表現(xiàn)為：個別黨員與群眾溝通、交流不充分，存在老好人和怕得罪人思想。

整改措施：一是加強與教師、黨員同志的交流和溝通，增強集體的凝聚力和戰(zhàn)斗力，形成一個“嚴肅認真對待自己，真心誠意幫助別人”的團結(jié)活潑的氛圍；二是通過設(shè)置意見箱等形式，建立支部、行政與教師溝通的長效機制。

整改完成的時間2021年12月。

1、欠缺對學習認識的高度。由于平時較多的工作加以延誤，產(chǎn)生了“學不學不是很重要，做到工作才重要”的以干代學的思想，沒有把學習擺到重要的位置，缺乏持之以恒的學習精神。

2、欠缺學習知識的廣度和深度。平時的學習中，只注重看些時世新聞之類書籍，對政治理論方面的知識涉獵較少；只注重基本的材料整理方面的知識，對有一定深度的業(yè)務(wù)知識涉獵較少。學習的知識缺乏理論上的深度和廣度，對思想和靈魂的觸動不夠，學習停留在表面上。

3、做為一名基層領(lǐng)導，對于自己分管的工作，沒有開創(chuàng)進取的精神，總是用老眼光分析問題，沒有開拓創(chuàng)新意識，安于現(xiàn)狀，不思變革，只注重局部利益而忽視全局利益。

4、創(chuàng)新意識不夠強。看待具體工作習慣使用書本，不善于與實際工作相結(jié)合，有教條主義、本本主義傾向，做事縮手縮腳，敢試敢闖、求新求變的意識不夠強。

5、工作方法不夠活。自己認準的事理，就抓住不放，甚至自以為是，不善于吸取他人意見，個人隨機應(yīng)變的能力比較差，在處理問題上特別是緊急突發(fā)事件的問題上優(yōu)柔寡斷不夠不夠靈活，方法不夠多。

6、作風上缺乏批評與自我批評的勇氣，在工作中聽不進不同的批評和意見，自認為自己什么都對，對什么都懂，其實都是一知半解，沒有竭力維護好群眾的正當利益。自我要求不夠嚴，嚴以待人，寬以待己。

結(jié)合自己的工作崗位，明確個人奮斗目標，針對個人存在的問題和不足，采取相應(yīng)的整改措施，努力進一步提高覺悟，增強黨性，解放思想，爭創(chuàng)實績。

1.強化政治理論學習。以“三個代表”重要思想為學習主線，通過學習使自己在人生觀價值觀以及世界觀上有較大的改變，使之更能適應(yīng)當前工作的需要。在身體力行上不斷有新進步，在推動工作上不斷有新進展。政治理論學習要突出重點、有的放矢、形式多樣、注重實效。定期與同事學習討論敞開思想，聯(lián)系工作，結(jié)合存在的問題，積極開展嚴肅的、真誠的、實事求是的批評與自我批評，使自己能夠適應(yīng)科學發(fā)展觀的要求。

2、是全面學習業(yè)務(wù)知識。扎實地學習分管部門專業(yè)理論知識，并向有經(jīng)驗的前輩們學習，翻閱雜志，學習關(guān)于農(nóng)業(yè)方面的先進經(jīng)驗。同時，多下基層深入段斗實際調(diào)查，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，把握工作中的內(nèi)在規(guī)律，自覺按規(guī)律辦事，把農(nóng)業(yè)工作搞好。同時，認真學習多方面業(yè)務(wù)知識，積極配合其他同志，搞好業(yè)務(wù)工作，努力學習各類相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，學用結(jié)合，不斷增強為人民服務(wù)的本領(lǐng)。

4、是定期開展自我批評，深入進行自糾自查，階段性地對自己的學習、工作和思想進行總結(jié)，主要是查找問題和不足，理清整改思路，邊查邊糾，自責不自寬，嚴格要求自己，做到防微杜漸。

5、是結(jié)合當前的工作，抓好自己主管的農(nóng)業(yè)工作，開拓思路，大膽進取，深入農(nóng)戶，田間地頭，掌握第一手資料，同時，認真做好防汛工作，努力把分管的各項工作搞好。

我將以這次作風整頓為契機，嚴格按照黨組織的要求，認真做好自糾自查工作，找出自己在工作中的缺點和不足，自覺學習專業(yè)知識，嚴格整改，格守本分，潔身自愛，嚴于自律，管住自己的嘴，管好自己的腿，不該吃的不吃，不該去的地方不去，潔身自好，干好自己該干的事。從工作的實際需要出發(fā)，提高依法辦事水平，努力使自己的工作能力和各項水平有一個大的提高，為能盡快的適應(yīng)各項其他工作而不斷提高進步。

為了展開好“兩學1做”學習教育，該局每個月肯定1個主題，各單位根據(jù)實際靈活展開各種活動。市環(huán)境保護監(jiān)測站黨支部編發(fā)《10堰市環(huán)境保護監(jiān)測站黨支部制度匯編》，用制度規(guī)范內(nèi)部管理。市環(huán)境監(jiān)察支隊黨支部組織60余名環(huán)境執(zhí)法骨干在武警10堰市支隊接受軍事訓練，錘煉干部意志。市環(huán)保局茅箭分局黨支部積極展開班子成員之間、班子成員與分管隊室負責人之間、黨員與黨員之間、黨員與大眾之間大談心活動，強化廉政風險防控。市環(huán)保局張灣分局黨支部展開“微黨課”活動，引導黨員自覺依照黨員標準規(guī)范言行。市環(huán)保局10堰經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)辨別局黨支部書記與每名黨員簽訂責任書，推行黨員目標管理，將黨建工作責任傳導分解到每名黨員。市環(huán)保局機關(guān)第1黨支部組織黨員干部回顧入黨歷程，強化黨員意識，積極營建比風格、比奉獻、比事跡的工作氛圍。市環(huán)保局機關(guān)第2黨支部展開“扶貧1家親”等活動。

抓整治每季1考評?

這是該局首次展開“紅旗黨支部”考評工作。該局展開“紅旗黨支部”考評工作，旨在激起廣大黨員干部工作動力，營建“比、學、趕、幫、超”濃厚氛圍。

年初，市環(huán)保局黨組制定“紅旗黨支部”考評辦法，每季度展開1次“紅旗黨支部”考評工作。考評對象分7個黨支部，考核內(nèi)容分黨支部落實管黨治黨主體責任、組織建設(shè)、隊伍建設(shè)、制度建設(shè)、黨風廉政建設(shè)等。考核采取聽取匯報、現(xiàn)場檢查等方式進行，1季1考評、1季1通報，為考評第1名授“紅旗黨支部”錦旗。對黨員有背法背游記為被處理的，本單位、本轄區(qū)產(chǎn)生重大環(huán)境污染事件的，本單位、本轄區(qū)因重大環(huán)境事件被通報或被媒體暴光等情形之1的，取消當季評優(yōu)資歷。

促工作年底結(jié)硬賬?

5月6日下午，市環(huán)保局召開“兩學1做”學習教育暨履職盡責工作動員會，要求把“兩學1做”學習教育與崗位工作有機結(jié)合，用學習教育激起工作動力，增進工作落實，確保年度10項重點任務(wù)美滿完成。

“黨要管黨，從嚴治黨”要求貫徹落實到位;將脫貧攻堅放在突出位置，確保高標準完成年度扶貧任務(wù);完成“1035”環(huán)保計劃的編制，確保“1035”開好局、起好步。

整改方案：

(1)情勢主義方面的主要問題?

2.對創(chuàng)新性工作思考的不多，缺少創(chuàng)造性工作思惟;?

3.個別教師愛崗敬業(yè)精神不強，責任心不強。;?

4.會議數(shù)量很多、計劃安排很多、總結(jié)報告很多，但催促檢查不足，管理工作不夠落實，當“好好先生”。

5、教育教學教研工作不夠落實，教學效果較差。

(2)官僚主義方面的主要問題?

6.在后勤保障部門需求方面還存在不夠積極、主動的情況;?

8.部門領(lǐng)導對個別具體工作要求不嚴，干部自覺性不足，缺少角色意識，深入課堂不夠，存在拖沓現(xiàn)象，影響工作進度。

(3)享樂主義方面的主要問題?

10.思想上存在得過且過的消極懈怠的心態(tài)，工作缺少豪情;?

11.工作中抱著完成任務(wù)的想法比較多，缺少高標準、嚴要求，工作長遠發(fā)展的意識還要進1步加強。

(4)奢糜之風方面的主要問題?

13.對節(jié)約節(jié)儉傳統(tǒng)美德重視不夠，厲行節(jié)儉意識不強。

2、整改方案?

(1)展開學習討論，統(tǒng)1思想，提高認識，研究整改措施。前后召開支部委員會統(tǒng)1全部支委的思想認識，進行專題研究，明確支部組織展開查擺、整改的方向和重點。召開全部黨員會集中學習，統(tǒng)1全部黨員的思想，提高對教育實踐活動的理解和認識;召開組織生活會，展開批評和自我批評，深入查擺;召開整改研討會，群策群力，聽取意見，研究整改措施。

(1)在組織生活的主體建設(shè)上來說：

1是思想認識不高。普遍存在著黨務(wù)工作談起來重要、抓起來次要、忙起來不要的情況。支部成員對黨支部側(cè)重議哪些事、抓哪工作，思路不是很清楚，過于依賴支部書記個人能力素質(zhì)，在議事議政中過于“講政治”，“老好人”思想嚴重，組織生活中思路不清、門路不明，意見沒有針對性，習慣于等上級黨委安排部署，弱化了黨支部集體抓大事、議大事的能力。

2是參與意識不高。部份黨員同志沒有真正認識到展開組織生活。

的重要意義，對展開組織生活興趣不高，在思想就存在著“應(yīng)付”心理，黨員權(quán)利意識不強，沒有充分認識到自己在黨組織的地位和作用，總感到是“要”我過組織生活，而不是我要過組織生活，把參加組織生活當做1種額外負擔被動應(yīng)對。

經(jīng)驗，對黨務(wù)工作掌握不深，實際能力水平與工作要求差距較大。“資深”的老委員、老黨員較少，“傳幫帶”作用不明顯，缺少1套抓支部規(guī)范化建設(shè)的有效經(jīng)驗，沒有發(fā)揮“抓典型、樹標桿”的示范作用。

(2)在組織生活的組織部署上來說：

1是安排缺少計劃。部隊其他各項業(yè)務(wù)工作分散大部份精力，常常會與組織生活產(chǎn)生沖突，統(tǒng)1的組織生活時間常常難以調(diào)和。7項組織生活制度沒有明確的活動計劃，到了時間，想安排甚么活動就安排甚么活動，工作忙了，不安排組織生活或有安排也很難得到具體落實。對1些重大問題的決策以所務(wù)會、交班會討論決定，沒有明確每一個階段活動的時間、內(nèi)容和情勢，致使組織生活不系統(tǒng)、不規(guī)范。

2是方式缺少創(chuàng)新。組織生活單1化，就事論事多，思想交鋒少;民主生活會講成績多講問題少，不能很好地展開批評與自我批評;教育模式單1化，黨員教育沒有根據(jù)不同黨員的年齡、文化、工作崗位特點因人施教，弄“大講堂”;教育手段單1化，缺少現(xiàn)代化科技手段，學習內(nèi)容與政治教育差不多，時間慢，信息量小，內(nèi)容重復交叉，下降了學習的新鮮感。

遠，即使是“就事論事”的議題也泛泛而談。而且有的支部組織生活擺脫不了“家長制”的影子，缺少黨內(nèi)民主，不符合當前官兵的思想實際。

(3)在組織生活的落實成效上來說：

1是組織生活存在情勢。部份單位黨內(nèi)組織生活只滿足于時間、次數(shù)要求，情勢主義現(xiàn)象突出。批評與自我批評的民主傳統(tǒng)只是在情勢上繼承，并沒有從實質(zhì)上突破。民主生活會上民主氣氛不夠濃厚，思想放不開，做不到各抒己見，等待觀望的現(xiàn)象比較嚴重。批評上級怕穿小鞋，批評同級怕傷和藹，批評下級怕影響支持率。

2是民主集中落實不力。由于1些正副書記缺少做黨支部工作的基本功，加上平時工作碰頭、相互談心較少，沒有構(gòu)成良好的民主氛圍，從而致使“議事”不規(guī)范，決策不民主，部隊建設(shè)質(zhì)量不高。1些黨組織缺少黨員是黨的主體的意識，在組織生活中1味強調(diào)義務(wù)的多，體現(xiàn)黨員權(quán)利的少，長此以往，黨員的權(quán)利意識在不知不覺被弱化。

3是監(jiān)督檢查作用不強。基層黨組織管理監(jiān)督制度不健全，監(jiān)管措施不夠有力，民主監(jiān)督氛圍不濃，對黨員教育、管理、監(jiān)督不到位，失之于寬、失之于軟。對黨員的思想動態(tài)、精神狀態(tài)、平常工作生活行動了解掌握不及時、不準確。特別是領(lǐng)導干部不能充分發(fā)揮榜樣作用，也不同程度地影響了黨組織生活的質(zhì)量。

根據(jù)省公司黨委《xxxxxx》文件要求，和支部具體安排，圍繞會議主題，聯(lián)系個人思想、工作、生活實際、深刻進行黨性分析，剖析問題產(chǎn)生根源，認真制定整改措施。現(xiàn)對照檢查如下：

(一)在思想政治方面。

作為黨支部書記，我按照市公司黨委的安排，組織全公司黨員開展黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想學習，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”。但也存在學習深度廣度不夠，對十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想的認識還不全面、不系統(tǒng)，存在一知半解的情況，政治敏銳性和洞察力有所欠缺;學習形式不夠豐富，在帶領(lǐng)大家學習的過程中，多是利用集體開會的形式讀文件、念法規(guī)，形式比較枯燥;學習轉(zhuǎn)化效果不夠，并沒有把學習的先進理念觀點，融入到實際工作中，也從另一方面說明了并沒有把思想學習通透，轉(zhuǎn)化成果不夠。

本人在執(zhí)行上級決策部署和決議決定上態(tài)度是堅決的，能夠堅決貫徹落實上級的各項決策部署。但在實際執(zhí)行過程中，還存在貫徹上級精神時，認知程度不夠，跟進落實不到位。

(二)在精神狀態(tài)方面。

作為一名老黨員，我始終堅持對黨忠誠老實，不當兩面派，工作中不存在報喜不報憂，報功不報過的行為。但對敏感問題，特別是意識形態(tài)領(lǐng)域問題的復雜性認識不夠，缺乏高度的警惕性和斗爭性。

我能夠自覺發(fā)揮分公司黨支部書記的積極性、主動性、創(chuàng)造性，緊緊圍繞市公司黨委工作和發(fā)展大局開展自己的本職工作。但還存在老好人思想，針對黨員干部在黨建學習過程中存在的學習不深入，臨時“補筆記”等問題，過多體諒大家業(yè)務(wù)工作繁忙，沒有及時提醒，嚴格要求。

(三)在工作作風方面。

帶頭樹立正確的政績觀，嚴格按照“三嚴三實”的要求去做人做事，始終做老實人、說老實話、干老實事，自覺反對形式主義、官僚主義。但還存在深入基層相對較少，基礎(chǔ)情況掌握不全面，與同志溝通交流少的問題。今后要堅持深入基層下屬支公司、深入一線摸清情況，緊緊圍繞內(nèi)部員工，公司客戶最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的切身利益問題搞好調(diào)查研究。

始終保持艱苦樸素作風、抵制不良風氣。但雖然今年通過作風改革、進一步推動了干部隊伍作風好轉(zhuǎn)，但態(tài)度生硬、紀律松散、辦事拖拉等現(xiàn)象仍然存在。

一是學習自覺性不強。沒有養(yǎng)成好的學習習慣,自覺性、主動性不強。對知識的學習沒有引起足夠的重視,只滿足完成本職工作,而沒有自覺地去學習,理解性地學習。通過深入學習黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想的,使我的思想境界再一次有了質(zhì)的飛躍,但對深層次的問題研究考慮還不夠,用理論指導實踐的工作能力有待加強。

二是黨性修養(yǎng)不夠深。開展“兩學一做”學習教育以來,重溫入黨誓詞,認真學習黨章黨規(guī)和習近平總書記系列講話精神,對照檢查感覺自己無論是在黨性修養(yǎng)還是思想境界上,與黨中央對新時期黨員干部的要求有差距。

三是理想信念不堅定。不忘初心,就是不能忘了成為一名共產(chǎn)黨員最初的理想信念。作為一名老黨員,在工作中,我雖然能夠做到在思想和行動上同黨中央保持高度一致,并為之努力奮斗。但是還是沒有嚴格按照一名合格黨員的標準來規(guī)范自己的生活工作,對自身建設(shè)、自身要求有所放松。忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高,安于現(xiàn)狀,思想上放寬自己。

針對以上查擺出來的問題和產(chǎn)生問題的原因分析，我將嚴格對照要求，結(jié)合實際，認真抓好改進落實。

一是加強理論武裝，提高黨性修養(yǎng)。認真學習領(lǐng)會習近平新時代中國特色社會主義思想,打牢理論功底,增強運用理論指導工作的自覺性和主動性;通過加強理論修養(yǎng)、紀律修養(yǎng)、作風修養(yǎng)來提高自己的黨性修養(yǎng);通過學習業(yè)務(wù)知識提高自己的業(yè)務(wù)水平，努力培養(yǎng)全局眼光、增強戰(zhàn)略思維能力,力爭成為一名真正的行家能手、專業(yè)干部。

二是堅定理想信念，做好監(jiān)管工作。堅定正確的政治方向,堅持中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信,學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,牢固樹立“四個意識”,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。克服困難，創(chuàng)造條件深入基層，把監(jiān)管企業(yè)同服務(wù)企業(yè)結(jié)合起來,傾聽群眾呼聲,積極幫助群眾解決業(yè)務(wù)中存在的難點問題,更好為群眾的便利做好監(jiān)管服務(wù)。

三是提高創(chuàng)新精神，樹立大局意識。進一步務(wù)實創(chuàng)新,在增強工作實效上下功夫。不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。在今后的工作中我將牢固樹立全局觀念和大局意識，做到正確認識大局、自覺服從大局、堅決維護大局。

四是加強黨建工作，落實從嚴治黨。作為黨支部書記，要通過多種方式開展黨建工作，提高黨員干部積極性，要堅持黨建工作和業(yè)務(wù)工作兩手抓兩手都要硬，堅決落實全面從嚴治黨主體責任。定期召開黨建工作會和開展黨建調(diào)研督查，著力解決突出問題，不斷加強服務(wù)型黨組織建設(shè);將組織生活延伸到工作的各個方面、各個環(huán)節(jié)，做到齊頭并進、互相促進。

以上對照剖析如有不當之處，請批評指正。

如果對照黨員先進性標準來要求，突出表現(xiàn)在八個方面：就是不能始終保持與時俱進的精神狀態(tài)，中心意識不到位，工作標準太低，大局觀念樹立的不夠牢固，服務(wù)水平、工作效率不高，工作的主動性和組織紀律性不強等方面。

通過剖析、查擺，使自己更加正確地認識了自我。為鞏固和提高這次參加保持*員先進性教育活動的成果，更加以一個黨員的標準嚴格要求自己，把黨員的先進性更好地落實到行動上、體現(xiàn)在工作中，為建設(shè)創(chuàng)新能力機關(guān)、把全市科技工作推向全面發(fā)展的新階段做出自己應(yīng)有的貢獻，現(xiàn)制定個人整改措施如下：

1、加強學習，增強素質(zhì)，不斷提高服務(wù)水平和質(zhì)量。作為一名黨員，一名公務(wù)員，要不斷加強學習，增強做好本職工作的本領(lǐng)，提高為服務(wù)對象搞好服務(wù)的能力。以服務(wù)對象高興不高興、滿意不滿意作為自己工作能力和服務(wù)水平高低的檢驗標準。在加強學習，提高素質(zhì)上，努力做到：一是不斷加強對馬克思主義理論的學習，打下堅實的理*底。系統(tǒng)地而不是零碎地、全面地而不是片面地、深入地而不是膚淺地、融會貫通地而不是相互割裂地學習馬克思列寧主義、*思想和*理論，特別是“三個代表”重要思想。牢牢把握學習貫徹“三個代表”重要思想的關(guān)鍵在堅持與時俱進，核心在堅持黨的先進性，本質(zhì)在堅持執(zhí)政為民的根本要求。全面掌握馬克思主義的基本原理，領(lǐng)會馬克思主義的精髓和本質(zhì)，學會用馬克思主義的立場、觀點、方法來分析和解決工作中的實際問題。二是立足于工作進步和自身全面發(fā)展，廣泛學習一切有益知識。加強對黨的路線方針政策的學習，加強對經(jīng)濟、政治、文化、科技、法律、管理、歷史等基本知識的學習，加強對履行當前崗位職責所必需的專門知識和技能的學習，并把這些方面的學習同深刻領(lǐng)會和靈活運用馬克思主義理論緊密結(jié)合起來。既學習與自己的業(yè)務(wù)有關(guān)的專業(yè)知識，也要廣泛涉獵多方面的知識，多學習一些反映當今世界文明進步的新知識、新經(jīng)驗，做到“專”與“博”相結(jié)合，求知與修身共進步，使知識結(jié)構(gòu)更加合理，個人素質(zhì)全面提高。三是發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風。既要向書本學習，又要向?qū)嵺`學習，還要注意向領(lǐng)導和同志學習，不斷把學到的東西運用于實踐，用實踐來檢驗和提高學習的成效，做一名學習型、知識型、實干型相統(tǒng)一的黨員，以高素質(zhì)提高服務(wù)水平和質(zhì)量。

2、與時俱進，開拓創(chuàng)新，始終保持積極向上的精神狀態(tài)。精神狀態(tài)體現(xiàn)了一個人的工作態(tài)度。體現(xiàn)“三個代表”的要求，保持黨的先進性，關(guān)鍵在堅持與時俱進。局黨組從為建設(shè)經(jīng)濟強市提供強有力科技支撐的高度，制定了以高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展為主線的科技工作思路，體現(xiàn)了與時俱進。自己在今后的工作中，將團結(jié)科內(nèi)同志一道，圍繞高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展這條主線考慮、安排、做好政策法規(guī)和管理工作，不斷創(chuàng)新工作思路和方式方法，始終保持良好的精神狀態(tài)做好工作。在科技政策管理上，著力把各種科技優(yōu)惠政策學好弄懂，體現(xiàn)在為領(lǐng)導、為企業(yè)服好務(wù)上，力爭做到對國家、省、市的一些科技政策法規(guī)、發(fā)展導向掌握全面、理解透徹、解釋準確、服務(wù)到位。

3、強化中心意識，立足中心搞好服務(wù)。市委、市政府確定的“工業(yè)經(jīng)濟、民營經(jīng)濟、招商引資”三大重點工作，是全市工作的中心。作為一名黨員，必須服從和服務(wù)于這一中心。在工作中，自己將努力圍繞中心考慮工作、干好工作。在民營科技企業(yè)認定上，著眼于培植高新技術(shù)企業(yè)、促進民營科技發(fā)展，積極主動地、誠心誠意地想企業(yè)、基層之所想，踏踏實實地為企業(yè)、基層服好務(wù);在調(diào)研上，力求摸清找準高新技術(shù)企業(yè)的所需所求，為領(lǐng)導當好參謀;在軟科學管理上，突出高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、科技創(chuàng)新體系建設(shè)等;做好科普宣傳，營造高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和科技進步的良好環(huán)境。

4、堅持高標準要求，努力做好本職工作。工作標準決定一個人的工作實效。時時、處處以一名黨員的標準嚴格要求自己，堂堂正正做人，言行上注意形象;扎扎實實干事，工作上爭創(chuàng)一流。把我市的科技政策法規(guī)與管理工作放在全省范圍內(nèi)考慮，無論是民營科技企業(yè)、園區(qū)發(fā)展、科普宣傳，還是政策管理、調(diào)查研究，都要樹立在全省科技系統(tǒng)創(chuàng)一流、爭先進的思想，并落實到具體工作和行動上。

5、牢固樹立大局觀念，正確處理個人利益與集體利益的關(guān)系。自己作為科技局的一名黨員，是全局“大棋盤”上的一個棋子。自己的一言一行，每一項工作將不折不扣地站在全局的角度、集體的高度上去考慮、去實踐。在外面場合說話、辦事要都要維護科技局的形象，決不發(fā)表有損單位的言論;履行本職工作和為企業(yè)服務(wù)也要樹立科技局工作人員的良好形象，堅決不讓門難進、臉難看、事難辦的現(xiàn)象在自己身上和科內(nèi)工作中出現(xiàn)。始終堅持全局利益高于個人利益，集體利益高于個人利益，在個人利益與全局利益、集體利益不一致時，心甘情愿、毫不勉強地犧牲個人利益。為全局利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做貢獻。

6、樹立效率觀念，確保工作全面“提速”。對自己從事的本職工作和科內(nèi)工作，做到立說立行，干就干好。對領(lǐng)導交辦的工作，不折不扣高質(zhì)量完成。每天、每周、每月的工作都制定切實可行的計劃，當天的工作當天完成，日清日畢;不要求當天完成的工作，能提前的決不拖后。民營科技企業(yè)認定，凡符合要求的盡量做到隨到隨辦，當時辦不了的說明原因，在2個工作日內(nèi)完成;調(diào)查研究，對科技重點、熱點問題，力爭在短時間內(nèi)摸清狀況，并拿出有情況、有分析、有建議的報告，供領(lǐng)導參考;科普宣傳，做到科學性、實效性相結(jié)合，確保宣傳效果。

7、增強工作的主動性，滿腔熱情地做好工作。熱愛本職工作，積極主動地做好本職工作。工作計劃上，爭主動、早安排;工作擺布上，以重點帶一般;工作落實上，能提前就提前。對上爭取方面，主動與上級業(yè)務(wù)主管部門對接，如省級民營科技園區(qū)、省級優(yōu)秀民營科技企業(yè)的命名、縣級生產(chǎn)力促進中心試點、各種科技信息等;為企業(yè)服務(wù)方面，主動征求服務(wù)對象所想、所盼、所求，立足本職搞好服務(wù);調(diào)查研究方面，根據(jù)全市、全局的工作重點，主動考慮重大調(diào)研課題，提前介入，力爭實效;科普宣傳方面，主動聯(lián)系宣傳媒體和宣傳對象，力求典型宣傳力度大，示范帶動作用好。

8、增強組織紀律性，做遵紀守法的模范。自覺加強組織紀律性修養(yǎng)，保證在思想上政治上與黨組織保持高度統(tǒng)一，組織上行動上的高度一致。自覺遵守政治紀律和組織紀律，遵守黨章，按黨章的規(guī)定去做，勇于同一切違法亂紀行為作堅決的斗爭。自覺堅持和遵守黨的民主集中制原則，時刻想著大局，處處顧全大局，當個人利益、局部利益與黨的利益和全局利益發(fā)生矛盾時，自覺地服從大局。顧全大局，守紀律、講團結(jié)、講風格，在全體黨員和全國人民中蔚然成風。增強法制觀念，自覺帶頭遵守國家的法律，把遵守黨紀和國法統(tǒng)一起來。一方面自己身體力行依法辦事，一方面敢于同違法亂紀的現(xiàn)象作斗爭，自覺維護黨的紀律和國家的法律的嚴肅性，做端正黨風和社會風氣的帶頭人。

為深入貫徹“不忘初心、牢記使命”主題教育“守初心、擔使命、找差距、抓落實”總要求，按照省聯(lián)社關(guān)于關(guān)于梳理制定“不忘初心、牢記使命”主題教育“檢視問題清單”的通知，結(jié)合自身實際，現(xiàn)將存在的突出問題匯報如下：

(一)查找出的問題。

一是在學懂弄通習近平新時代中國特色社會主義思想上還缺乏整體性、系統(tǒng)性。二是理論聯(lián)系實際方面做的還不夠徹底。

(二)問題存在的原因。

理論學習深度不夠。對習近平新時代中國特色社會主義思想學習不夠深入，理解不夠透徹，沒有把理論學習放在首要位置，雖然按照“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的要求，開展了一系列活動，但在強化學習效果方面還有待加強。政治理論學習時間不夠，在“學懂、弄通”習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神上還需要進一步深入，在用社會主義思想指導改革發(fā)展實踐思之不深、研之不透，在一定程度上還存在著學用脫節(jié)的現(xiàn)象。

(三)下一步打算和措施。

1、進一步加強黨性鍛煉，始終對黨忠誠老實。以黨章為鏡，把加強黨性鍛煉作為終身課題，把對黨忠誠老實作為做好工作的第一條準繩。始終站穩(wěn)政治立場、保持政治定力，堅決維護習近平總書記的核心地位、堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導。

2、進一步強化宗旨意識，持續(xù)改進工作作風。把個人的追求融入到黨的事業(yè)中，堅持黨的事業(yè)第一、人民群眾的利益至上;在工作上多深入基層，不斷加強對基層的指導調(diào)研，多傾聽基層員工的意見，多為基層辦實事、辦好事，在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，持續(xù)改進工作作風。

(一)查找出的問題。

在堅持民主集中制方面還存在聽取意見多，發(fā)表看法少的情況，雖然積極參與黨委班子的日常管理，還分管一些職能科室，但是每次參會，主要以聽取各位班子成員介紹情況為主，聽取大家的意見和建議較多，發(fā)表自己意見和建議的時候少。

(二)存在問題的原因。

1、“四個意識”在內(nèi)化于心、見之于行上做得不到位。雖能認識到增強“四個意識”的重要性，但落實到行動中不夠堅決有力，不善于從政治的高度、全局的角度、戰(zhàn)略的維度來看待問題，未能很好地著眼大局、把握大勢，跳出一時一事、一地一己的局限，導致工作中存在的一些問題沒能得到很好的解決。

2、思想認識存在偏差，存在“實用主義”思想，自己認為重要的和分管條線聯(lián)系緊密的工作，能夠堅定不移的去落實，有些自認為聯(lián)系不緊的工作，有時存在應(yīng)付的現(xiàn)象。

(三)下一步打算和措施。

1、進一步堅定思想政治信念，提高政治站位。在今后的工作中，我會帶頭嚴格遵守并貫徹執(zhí)行黨規(guī)黨紀、法紀政紀，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩;牢固樹立“四個意識”特別是核心意識和看齊意識，堅決維護黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導;堅持民主集中，自覺接受群眾的監(jiān)督;。

(一)查找出的問題。

1、調(diào)研工作做得還不夠扎實。

2、在分管條線工作落實方面跟的還不夠緊。

(二)產(chǎn)生問題的原因。

自參加工作以來，不論在哪個工作崗位，我始終能嚴格遵守黨的政治紀律，堅持黨的基本理論和路線不動搖，始終堅持“解放思想、實事求是、與時俱進、求真務(wù)實”的思想路線，在大的方針、政策上始終與黨中央保持高度一致。嚴格要求自己，切實轉(zhuǎn)變作風，嚴格遵守廉潔從政的有關(guān)規(guī)定，嚴格執(zhí)行有關(guān)工作和生活待遇的規(guī)定。但是離黨的要求還存在很大差距。一是學習不到位，在學習黨規(guī)黨紀方面存在走形式，沒有學懂弄通，只做到一知半解，學習不夠深入，認識膚淺，導致很難用理論指導實踐。二是制度執(zhí)行不到位，在日常工作中落實黨規(guī)黨紀方面存在執(zhí)行不嚴格、落實不到位，行動有偏差。

(三)下一步整改打算和措施。

1、進一步改進工作作風，增強宗旨意識。認真按照習總書記提出的“多干群眾急需的事，多干群眾受益的事，多干打基礎(chǔ)的事，多干長遠起作用的事”的要求，進一步改進工作作風、增強宗旨意識。

2、進一步保持清正廉潔，增強拒腐防變能力。全面認真貫徹落實各項廉潔自律規(guī)定，不斷加強自身的權(quán)力觀、發(fā)展觀、政績觀、群眾觀以及自律觀教育，強化黨性修養(yǎng)，認真履行職責。

最新法院問題清單整改范文（19篇）篇十二

實驗小學黨支部嚴格按照局黨委的統(tǒng)一部署，準確把握本年度專題組織生活會的主題和基本要求，認真學習貫徹黨的十九大會議精神，在重點搞清楚、弄明白“八個明確”主要內(nèi)容和“十四個堅持”基本方略的基礎(chǔ)上，以“強化師德教風、服務(wù)每位學生”為重點，深入學習研討、廣泛征求意見、開展談心談話，從嚴從實做好各項準備工作。

認真學習新黨章，搞清楚、弄明白黨員義務(wù)、黨的基層組織的基本任務(wù)，對照黨章黨紀，對照正反典型，聯(lián)系班子及成員實際，認真查找存在的突出問題，深刻剖析問題產(chǎn)生原因，深挖癥結(jié)根源，逐項提出整改落實的思路和措施，進一步明確了今后的努力方向。

學校領(lǐng)導班子通過自己找、師生提、互相談、集體議等多種形式、多個層面，廣泛征求意見建議，認真查找思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題。征求到方方面面意見建議31條，梳理為5個方面的問題。

（一）理想信念方面。一是自我要求有所降低。領(lǐng)導班子成員能夠做到理想信念堅定，但通過查擺，我們發(fā)現(xiàn)對黨員干部教育管理有所放松，沒有把意識形態(tài)工作放在更高的位置，存在抓修養(yǎng)不如抓行動直接、抓思想不如抓工作具體的主觀思維，沒有把強化理想信念貫穿到日常工作中，導致有個別黨員存在對自己黨員身份的榮譽感、自豪感、責任感有所下降，大局意識、服務(wù)意識和群眾觀念有所減退等現(xiàn)象。比如，在實際工作中，年齡大的領(lǐng)導干部缺乏責任感、事業(yè)心，不能保持高昂的工作熱情和飽滿的精神風貌。二是政治敏銳性還不夠強。領(lǐng)導班子成員能夠牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，在思想上政治上行動上自覺以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，在大是大非面前立場堅定、態(tài)度堅決。但對一些政治敏感性、堅定性很強的問題，特別是對意識形態(tài)領(lǐng)域的復雜性認識不夠，對新形勢下如何更好地維護黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深。

（二）紀律規(guī)矩方面。領(lǐng)導班子成員在工作中能夠始終嚴守政治紀律政治規(guī)矩，時刻同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，對黨忠誠老實。但存在內(nèi)涵認識不清、了解不全、把握不準的問題。比如，對于個別同志對政治紀律的特殊要求理解偏頗，把行動上不出格等同于政治上合格。

（三）工作作風方面。一是理論學習不夠深入，政治理論學習浮在表面，思考不夠深入，缺乏系統(tǒng)研究和深刻理解，學習的廣度和深度欠缺，尤其是對黨的最新理論學習不夠、理解不深，沒有很好的領(lǐng)悟其中蘊涵的精髓要義、立場、觀點和方法，更談不上用這些理論來指導實踐，解決現(xiàn)實問題。班子成員在理論學習上淺嘗輒止，工學矛盾突出，存在重工作、輕學習的思想，總是以工作忙、任務(wù)重、沒時間學為由，不能自覺靜下心來學習，導致學習效果不明顯。二是工作落實力度還不到位。在具體工作推進上，存在抓而不實、抓而不緊、抓而不細的現(xiàn)象。工作安排部署的多，督促檢查的少，有時存在有決策不果斷、落實不到位的情況。

（四）擔當作為方面。一是創(chuàng)造性開展工作不夠。有的班子成員在創(chuàng)新工作方法方面欠缺，憑經(jīng)驗想問題、按老套路辦事情的現(xiàn)象依然存在。比如，有的黨員干部思想還不夠解放，習慣于慣性思維，接受新理念比較慢；二是自我要求還不夠嚴格。個別班子成員存在不愿闖、不愿試，怕出問題、怕?lián)熑蔚乃枷耄谥\劃發(fā)展上站位不高，對發(fā)展中的困難、前進中的盲區(qū)、改革中的硬骨頭，敢想、敢干、敢闖、敢試的魄力減弱，致使工作效果不理想。三是干事創(chuàng)業(yè)激情有所弱化。工作中銳意進取的開拓精神不足，存在精神懈怠現(xiàn)象，有“不求無功、但求無過”思想，只求過得去，不求過得硬，放松了自我凈化、自我革新、自我提高的要求。

（五）組織生活方面。組織生活缺乏創(chuàng)新性，堅持“三會一課”制度方面，滿足于上級要求的“規(guī)定動作”，內(nèi)容比較單一，缺乏創(chuàng)新性。

（一）理想信念不夠堅定。班子對政治理論學習抓得不緊，學習缺少針對性、系統(tǒng)性和全面性，流于形式、流于表面，沒有持續(xù)性開展，放松了對班子成員世界觀、人生觀、價值觀的改造。思想教育、精神激勵和靈魂洗禮不夠，放松了對作風意志的再錘煉，沒有及時“補鈣”。有的同志工作上缺乏積極性、主動性，標準不高，要求不嚴，這些問題歸根結(jié)底是理想信念不堅定所致。

（三）改革創(chuàng)新力度不大。有的在精神狀態(tài)上滿足于已經(jīng)取得的成績，有憑經(jīng)驗、吃老本的現(xiàn)象，在改造主觀世界、樹牢“三觀”上有松動，解放思想、敢想敢干、敢于創(chuàng)新的勁頭不強。

（四）制度執(zhí)行不夠嚴格。個別班子成員不能以鐵的紀律約束和規(guī)范自身行為，存在紀律松懈、對教師的教育、管理和監(jiān)督不力，致使個別教師存在違反師德的情況。

第一，堅定正確的政治方向，始終做到政治合格。倡導終身學習的理念，進一步完善學習制度，創(chuàng)新學習形式，通過討論交流、專家授課等多種方式，深入系統(tǒng)學習習近平新時代中國特色社會主義思想，準確理解、深刻把握黨的路線、方針、政策的科學內(nèi)涵和精神實質(zhì)，切實用新思想新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導，始終做政治上的清醒人明白人。

第二，嚴格錘煉黨性，始終做到執(zhí)行紀律合格。黨性修養(yǎng)只有起點，沒有終點，黨性錘煉永遠在路上。嚴格落實中央八項規(guī)定精神和省市教育局有關(guān)規(guī)定，做到對黨忠誠老實，說老實話、辦老實事、做老實人，自覺接受黨規(guī)黨紀的規(guī)范和約束。嚴格按照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》要求，著力增強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性和戰(zhàn)斗性。認真貫徹民主集中制，進一步提高集體決策民主化、科學化水平。嚴格廉政建設(shè)責任制，認真履行黨風廉政“一崗雙責”職責，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導廉潔從政各項規(guī)定，堅持用制度管權(quán)、管人、管事，抓好班子、帶好隊伍，爭作清正廉潔的表率。

第三，發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，始終做到品德合格。繼續(xù)發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，堅持不懈用好批評和自我批評這個武器，使之成為一種習慣、一種自覺、一種責任，為全校教師立好標桿、作好表率。

第四，強化責任擔當，始終做到發(fā)揮作用合格。堅持調(diào)查研究，著力解決熱點問題，師生、家長反應(yīng)強烈的問題，提高解決問題的針對性、時效性，辦好人民滿意的教育。

最新法院問題清單整改范文（19篇）篇十三

問題一、思想認識不到位，敷衍應(yīng)付走過場。對民主評議黨員工作的重要性、嚴肅性存在認識偏差，認為民主評議黨員無非就是“畫個圈，打個鉤，坐在一齊嘮一嘮”，沒必要較真。在民主評議時，置評議工作的基本程序和要求于不顧，原本需要廣泛聽取黨內(nèi)外意見、認真開展批評與自我批評，卻只是簡單地發(fā)個言，講兩句話，填一下測評表就算走完了程序，致使評議工作的質(zhì)量大打折扣。

措施一、教育先行搞好引導。要認真學習《黨章》和基層黨組織建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，使其認清民主評議黨員工作的重要性，從而進一步提高認識，端正態(tài)度。要針對批評與自我批評難開展的實際，從論述中尋找思想武器，從《黨章》中查找理論依據(jù)，從正反典型事例中認識利弊，使其明白“嚴是愛，松是害”、“自我亮丑不是丑，遮遮掩掩才是羞”的道理，對組織敞開心扉講實話。

問題二、批評制度不落實，評功擺好拉關(guān)系。不能正確看待批評與自我批評，在撰寫自評材料時，說成績長篇大論，講問題遮遮掩掩，將原本找差距、查原因的黨性剖析材料寫成了評功擺好、自我表揚的“先進事跡材料”。在評議其他同志時，不講缺點講優(yōu)點，不講問題講成績，盡說一些有違良心的假話、不痛不癢的廢話、相互吹捧的客套話，異常是在評議干部黨員時，更是有意奉承、一味討好，把民主評議當成了拉關(guān)系、賣人情的良機。還有的在評議中怕得罪人，影響提高;怕搞僵關(guān)系，影響工作，患得患失。

措施二、健全機制抓好落實。要建立民主監(jiān)督機制，經(jīng)過開設(shè)電子郵箱、群發(fā)信息，廣泛征求和認真聽取黨外群眾的意見。同時，要將黨性分析評議情景以適當方式向群眾通報，理解黨內(nèi)外監(jiān)督。要建立職責追究機制，對開展民主評議黨員工作思想不端正、不堅持原則的基層黨組織和黨員，要予以糾正及處理。

最新法院問題清單整改范文（19篇）篇十四

1、樹立終身學習的理念。加強理論學習，始終在政治上保持清醒堅定。自覺加強世界觀改造，擺正學習與工作的關(guān)系，規(guī)范立身行為。強化對習總書記系列重要講話精神的學習，深刻領(lǐng)會貫穿其中的馬克思主義立場、觀點、方法，始終在思想行動上與黨中央保持一致。

整改時限：立行立改，長期堅持。

2、提高創(chuàng)新開拓意識，主動作為、敢于負責，全力開創(chuàng)工作新局面。

整改時限：立行立改，長期堅持。

3、增強服務(wù)意識和責任心，進一步提高工作標準，多站在服務(wù)對象的角度思考工作，彌補自身不足。

整改時限：立行立改，長期堅持。

4、常了解同事的生活工作情況，了解工作中遇到的問題，從而幫助解決。

整改時限：立行立改，長期堅持。

最新法院問題清單整改范文（19篇）篇十五

1.存在的問題：理論學習形式相對單一，載體不夠豐富。

在理論形式上，課堂統(tǒng)一集中學習是我支部常用的主要形式，在過去的理論學習中發(fā)揮著重要作用。然而，這種單一的課堂教學形式存在許多。首先，它抽象而僵化，受教學環(huán)境和方法的限制，教學效果是好是壞，難以調(diào)動學生黨員的積極性。其次，它是單向和被動的，受學生黨員接受水平和興趣的限制，難以保證教學效果，難以發(fā)揮主觀主動性。

相應(yīng)的整改措施：創(chuàng)新形式，豐富載體，提高理論學習效果。

在原有豐富多彩的實踐活動的基礎(chǔ)上，建立一個將單向灌輸轉(zhuǎn)變?yōu)榛咏逃木W(wǎng)絡(luò)平臺。充分利用大學生對網(wǎng)絡(luò)交流的熱情，有意識地實施思想政治教育的網(wǎng)絡(luò)導航，組織黨員和積極分子圍繞教育主題進行在線討論；通過帖子、信息、聊天、積極宣傳和指導，選擇部分黨員和積極分子定期登錄活動論壇。

計劃。

整改完成時間：xx年xx月。

2.存在的問題：入黨前后的教育脫節(jié)，忽視了對黨員的教育和管理。

從入黨前后的教育來看，入黨后的教育管理明顯不足，主要是由于缺乏嚴格的制度管理；各黨員未分配一定的工作任務(wù)；缺乏應(yīng)有的監(jiān)督機制，黨員不能接受充分的鍛煉和考驗。這不利于保持黨員的先進性。

建立健全維護黨員先進性教育的民主機制。

(1).思想政治教育與保先教育相結(jié)合；

(2).組織考試穿插到教育的各個方面和環(huán)節(jié)；

(3).增強民主評。

構(gòu)建監(jiān)督機制；

(4).促進黨團共建，使黨員充分融入學習。

生活的各個方面接受鍛煉和教育，發(fā)揮模范帶。

頭作用。

計劃。

整改完成時間：xx年xx月。

3.存有的問題：與群眾的聯(lián)系不夠密切，黨員與群眾之間的互動不夠多。

我黨的三大作風之一就是“密切聯(lián)系群眾”。在這個點上，我支部還存有提升的空間，當前來看，除了一些服務(wù)群眾的活動中與群眾的聯(lián)系外，在支部的日常建設(shè)中與群眾聯(lián)系較少。這不利于充分深入到群眾內(nèi)部聽取來自廣大人民群眾的心聲，一定水準上制約了我支部的發(fā)展。

相對應(yīng)整改措施：增強密切聯(lián)系群眾，邀請群眾參與到黨支部日常活動中。

生活會。

等活動中邀請部分群眾來一同參加，從而更好地與人民群眾聯(lián)系，發(fā)揮黨支部的先鋒帶頭作用，同時也讓黨支部時刻處于群眾的監(jiān)督之中。

計劃整改完成時間：xx年xx月。

最新法院問題清單整改范文（19篇）篇十六

自主題教育開展以來，我按照上級黨委決策部署，堅持高標準、高質(zhì)量推進，把主題教育同本職工作緊密結(jié)合起來，通過廣泛學習教育、調(diào)查研究、通過“五對照”，深入檢查反思自己在以下方面存在的差距，并加以整改如下：

理論學習的力度不夠，僅僅滿足上級安排部署的基本政治學習任務(wù)，沒有考慮到政治理論學習的全面性、系統(tǒng)性和有機協(xié)調(diào)性;學習上存在一定程度的形式主義，重留痕，輕收獲;重聲勢，輕效果。

二是對黨內(nèi)一些當面不說背后亂說，會上不講會后亂講等無組織無紀律的自由主義行為以及有損班子團結(jié)的言行批評不力、教育不力、制止不力。

對于一些非重點工作，存在應(yīng)付的過去就好的思想，有時候會認為小錯在所難免，沒有嚴格要求干部做到準確無誤、精益求精。

雖能嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”精神，保持健康的生活情趣，要求家人和身邊人保持廉潔自律。但個人還一定程度存在“享受在前，吃苦在后”的錯誤思想認識;工作中存在布置的多，深入基層調(diào)研解決實際問題的少;此外，勤儉節(jié)約意識不夠強，存在浪費的現(xiàn)象。

今后要加強對習近平新時代中國特色社會主義思想的深入學習，《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》和黨章黨規(guī)黨紀，以理論素質(zhì)的提高促進理論功底和對事物判斷能力的提高。

今后要進一步牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，自覺做到“兩個維護”，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，在大是大非面前，始終保持政治上的敏銳性，始終保持堅定的政治立場，永葆共產(chǎn)黨員的理想信仰。

牢固記住習近平總書記所說的“人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標”的話語，堅持結(jié)合工作實際，全心全意為人民群眾服務(wù)，讓人民群眾在新時代的變革中獲得更多的安全感、幸福感和滿足感。

進一步增強擔當意識，增強艱苦創(chuàng)業(yè)的事業(yè)心和強烈的責任感，要在“忠誠、擔當、廉潔、高效、務(wù)實”上狠下功夫，推動學校各項工作邁向新的臺階。

最新法院問題清單整改范文（19篇）篇十七

為理所當然，雖然次數(shù)不多、金額不大，但性質(zhì)同樣嚴重，與賄選案沒有什么區(qū)別，我覺得舉一反三，由此及彼，講得十分深刻，可以說，每個人的剖析都是見人見事見思想。第四個在督促指導上下了功夫。說實話，我覺得督導組的領(lǐng)導非常辛苦，這么多材料要開，反反復復地看，反反復復地提意見，不厭其煩地改材料，這個很枯燥。而且督導組的同志能因材施策，對照個人“畫像”，可見督促指導工作上下了功夫，非常到位。

二是態(tài)度端正。班子成員發(fā)言時，都能帶著深厚的感情，以虛懷若谷的胸懷，積極大膽地發(fā)表意見，暢所欲言地把自己的真實想法講出來，做到了知無不言、言無不盡；班子成員對待批評意見也克服了怕丑、怕痛的思想顧慮，人人都有“出汗、臉紅”的思想準備，都能真心實意地接受批評、建議和監(jiān)督，我覺得做到這點非常不容易。尤其是對反映出來的問題，都能從主觀上去找原因，沒有去從客觀上去找理由，即使有些意見不一定有那么準確，也能夠以“有則改之，無則加勉”的態(tài)度來正確對待，認真反思，我覺得大家都很真誠，態(tài)度都非常端正，大家說的也都是真話、實話、心里話，既能夠做到“刺到見紅”，又能夠做到肝膽相照，體現(xiàn)了對黨、對事業(yè)、對人民和對同志的忠誠。

三是針對性強。一個是問題找得準。能夠大膽地拿起批評與自我批評的武器，有嚴于檢討自己的勇氣，從實際出發(fā)，從政協(xié)的工作出發(fā)，實事求是地把自己的問題找出來，相互之間提批評意見，做到了講真話不講面子，講黨性不講私情，很真誠，很實在。二是“根子”挖得深。找準問題之后，能夠從世界觀、人生觀、價值觀，從黨性修養(yǎng)、法律法規(guī)、財政紀律中來找問題、找根源，來認識問題的嚴重性和危害性，觸及靈魂，做到了見微知著。三是措施提得好。在整改打算里邊，就是針對自己存在的問題，同事之情相互提的問題，在剖析原因之后，談到了今后的打算和對策，我覺得措施很好，對策管用，很注重落實。

四是效果不錯。區(qū)政協(xié)的這次民主生活會，我覺得標準定得高，尺子把得嚴，功夫下得深，開得非常不錯，批評和自我批評都真刀真槍，點準穴位，抓住了要害，可以說達到了預期的目標，收到了實實在在的效果，有利于增進了解，促進團結(jié)，推進工作，所以說基于這四個方面，我對區(qū)政協(xié)民主生活會的感受是三個字——“高質(zhì)量”。

我說的第二層意思就是說希望，就是對民主生活會上所提的意見、后續(xù)整改工作的希望，也是三個字——“嚴要求”。教育實踐活動出成果、出成效，最終體現(xiàn)在整改落實上面，如果沒有得到整改落實，沒有解決問題，那么此次活動就會前功盡棄，沒有多大意義。所以，整改落實一定要在“嚴要求”三個字上做文章。盡管我們政協(xié)前階段也開展了邊學、邊查、邊改，對查到的問題有些已經(jīng)進行了任務(wù)分解和責任到位，有的已落實，有的正在落實之中，但下一步我們更加要以“聞過則喜、聞過則改、聞過無過”的精神來抓好整改工作，下面我具體提四點建議：

一是要下定決心抓整改。既然大家在民主生活會上作出了整改的承諾，那么這個承諾就好比“軍令狀”，必須做到不能失信于民，所以說，我們要下定決心抓整改。

二是要明確方向抓整改。這個方向是什么？這個方向就是走群眾路線。整改過程讓群眾參與，整改成效讓群眾檢驗，最終結(jié)果讓群眾滿意，讓群眾來評判，讓群眾看到我們真心實意整改的決心和我們抓落實的措施，一句話就是讓群眾全程參與，讓群眾非常滿意。

三是要注重實效抓整改。就是要對查擺出的問題要逐一進行梳理，制定整改措施，要同問題一一對應(yīng)，對“改什么”、“怎么改”，“什么時候改好”，要有具體的規(guī)定，做到真改、實改、徹底改，真正改出成效。

四是要建章立制抓整改。整改的成果要通過制度來鞏固，要注重建立和落實長效機制，堅持用制度管人、管事、管長遠，用制度來規(guī)范權(quán)力的進行，用制度來固化教育實踐的成果。

總而言之，區(qū)委對區(qū)政協(xié)的民主生活會非常滿意，對下階段的整改落實也充滿信心，并寄予厚望，我就這個機會說了以上兩點意思，最終以蔡組長說的為準。謝謝大家！

最新法院問題清單整改范文（19篇）篇十八

20xx年是中國共產(chǎn)黨建黨__周年大慶之年，也是鹽城市殘疾人“兩個體系”建設(shè)實現(xiàn)更大發(fā)展的關(guān)鍵之年。一年來，市殘聯(lián)機關(guān)黨總支在市殘聯(lián)黨組的領(lǐng)導和市級機關(guān)工委的指導下，深入貫徹學習黨的十七屆六中全會和市委六屆五次會議精神，以加強黨的執(zhí)政能力和先進性建設(shè)為主線，圍繞《20xx年度市級機關(guān)黨建目標管理考核辦法》和“四爭四創(chuàng)”主題實踐活動，大力加強殘聯(lián)機關(guān)黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設(shè)，為殘聯(lián)有效履行職能、做好殘疾人事業(yè)提供了堅強有力的思想和組織保證。

市殘聯(lián)機關(guān)黨總支以提高素質(zhì)、增強能力為重點，緊密結(jié)合殘聯(lián)工作特點，深入開展“創(chuàng)建學習型黨組織、爭做學習型黨員干部”主題實踐活動。一是堅持把學習與日常工作一同謀劃。市殘聯(lián)黨組、機關(guān)黨總支認真落實市級機關(guān)工委要求，堅持把學習作為日常工作和個人能力納入年度工作考核指標，做到同布置、同檢查、同講評。及時傳達學xxx省、市重大會議精神，定期組織學習殘疾人工作政策規(guī)定，注重把全體人員的政治思想統(tǒng)一到黨中央的方針政策上，幫助大家站穩(wěn)立場、明辨是非。二是組織開展“學黨史、講黨性、揚正氣、促發(fā)展”清風讀書活動。黨總支向廣大黨員干部發(fā)放和推薦了《清風讀書文萃》、《鹽城“十二五”規(guī)劃學習讀本》和殘疾人事業(yè)發(fā)展業(yè)務(wù)等一批優(yōu)秀書籍;結(jié)合建黨__周年，組織黨員干部學習黨史、重溫入黨誓詞，在“七一”前夕組織了以頌揚黨的豐功偉績?yōu)橹黝}的文藝演出和新黨員入黨宣誓儀式，組織參加了建黨__周年知識競答和黨員干部優(yōu)秀箴言征集活動。三是扎實開展崗位專業(yè)知識學習競賽。組織機關(guān)干部和擔負行政執(zhí)法人員系統(tǒng)學習《殘疾人保障法》、市政府《關(guān)于推進殘疾人事業(yè)發(fā)展的實施意見》、省殘聯(lián)各項助殘優(yōu)惠政策和依法行政各項規(guī)定;組織參加了“五洲國際杯”市級機關(guān)干部職工公共管理知識和技能競賽活動，取得了組織三等獎。四是加強對外學習交流。面對黨和政府各項惠民助殘政策力度的加大，市殘聯(lián)分別邀請省殘聯(lián)、幫扶對口市常州市殘聯(lián)、新疆察布查爾錫伯自治區(qū)殘聯(lián)領(lǐng)導來鹽城介紹殘疾人工作的做法和體會，組織黨員干部到揚州殘聯(lián)學習觀摩，既交流了工作，又開闊了視野。通過各種行之有效的學習形式，進一步增強了市殘聯(lián)黨員干部學習的自覺性、主動性和積極性。

面對鹽城50多萬殘疾人復雜的殘情，面對各項助殘政策的不斷推出，面對廣大殘疾群眾的熱切期盼，市殘聯(lián)黨組認真貫徹落實中殘聯(lián)、省殘聯(lián)和市政府的工作要求，積極順應(yīng)形勢，圍繞中心，迎難而上，主動作為，真抓實干。一是深入推進“兩個體系”建設(shè)。市殘聯(lián)黨組緊緊圍繞殘疾人保障體系和服務(wù)體系建設(shè)的要求，克服困難，創(chuàng)新思維，強有力地推動兩個項目建設(shè)。一個項目是，列為市、縣兩級為民辦實事工程的公辦殘疾人托養(yǎng)機構(gòu)建設(shè)有了新突破。市本級項目，在政府財政緊張的情況下，殘聯(lián)黨組不等不靠、不推矛盾，全力爭取上級政策扶持，積極為市政府出謀劃策，從項目選址、資金籌措等方面，提出了切實可行的建設(shè)方案，并順利通過立項。已立項建設(shè)的市殘疾人托養(yǎng)中心，計劃建筑面積17916平方米，總投資6000多萬元，近期將開工建設(shè)。另一個項目是，殘疾人社會保障助保工程深度推進。提高困難殘疾人低保標準，全市有4·5萬名殘疾人進入城鄉(xiāng)低保，基本實現(xiàn)了應(yīng)保盡保、分類施保，殘疾人低保標準比健全人提高10%-20%的優(yōu)惠政策得到全面落實，全市36268名殘疾職工參加了社會保障，47911名城鎮(zhèn)殘疾人參加居民醫(yī)療保險，346185名農(nóng)村殘疾人參加了新型農(nóng)村合作醫(yī)療和新型農(nóng)村養(yǎng)老保險;提高了重殘人員救助標準，全面落實了一戶多殘、以老養(yǎng)殘和重度殘疾人發(fā)放護理補貼的政策。二是積極實施康復、教育、就業(yè)“一體化”。深入推進醫(yī)療康復、教育康復和社區(qū)康復一體化建設(shè)，在市殘疾兒童教育康復中心創(chuàng)造性的新建了兩個具有規(guī)定職能的康復醫(yī)療、教育機構(gòu)，分別是“鹽城市殘疾人康復中心醫(yī)院”和“鹽城市仁愛小學”，讓殘疾兒童在接受康復訓練的同時，也能接受到國家義務(wù)教育。同時，市殘聯(lián)將市殘疾人就業(yè)服務(wù)中心遷至市特殊教育中等專業(yè)學校，整合教育資源，新建了殘疾人就業(yè)服務(wù)窗口、殘疾人實習實訓基地，實現(xiàn)了殘疾人學歷教育、職業(yè)培訓、技能實習、職業(yè)介紹和就業(yè)服務(wù)的一體化運作，首屆102名畢業(yè)生全部就業(yè)，并受到用人單位歡迎，特別是盲人保健按摩專業(yè)畢業(yè)生很搶手。三是切實維護殘疾人權(quán)益。市殘聯(lián)黨組注重發(fā)揮好黨和政府與殘疾人聯(lián)系的橋梁作用，堅持把做好殘疾人工作、維護社會穩(wěn)定作為重中之中的任務(wù)。12月15日召開了全市殘聯(lián)系統(tǒng)維權(quán)工作會議，部署“十二五”維權(quán)工作任務(wù)和目標，成立鹽城市殘疾人維權(quán)服務(wù)中心。建立有相關(guān)單位和部門組成的殘疾人法律救助工作協(xié)調(diào)機構(gòu)，并在市殘疾人綜合服務(wù)中心增掛鹽城市殘疾人法律救助工作站。動員和教育全體從事殘疾人工作者，主動到基層第一線，把政策用到位，把服務(wù)送上門，全心全意解決殘疾人困難和訴求。妥善處置了殘疾人出租車非法營運問題，處理了殘疾兒童異地康復、下肢殘疾人學習c5駕照等有關(guān)殘疾人切身利益的矛盾和問題。今年，我市殘疾人群體未發(fā)生造成重大影響的越級上訪和非法上訪問題。四是努力完成招商引資任務(wù)。市殘聯(lián)緊緊圍繞沿海經(jīng)濟發(fā)展大局，積極開展招商引資，專門成立招商引資工作領(lǐng)導小組，明確了市殘聯(lián)機關(guān)及各直屬事業(yè)單位干部招商引資任務(wù)。殘聯(lián)領(lǐng)導在項目考察和商談中，多次登門拜訪，用真情打動，全力為投資單位項目申報、立項、環(huán)評等手續(xù)辦理中做好審批、協(xié)調(diào)、服務(wù)工作，總投資1200萬美元設(shè)立鹽城躍泰機械有限公司，于20xx年3月簽約，圓滿完成了招商引資任務(wù)。

三、圍繞建設(shè)“服務(wù)型”黨組織要求，不斷豐富服務(wù)方式，服務(wù)殘疾人工作質(zhì)量有了新提升。

市殘聯(lián)黨組和黨員干部堅持把服務(wù)殘疾人作為重要職責，注重服務(wù)工作向各個環(huán)節(jié)延伸，突出跟蹤服務(wù)、一線服務(wù)、幫扶服務(wù)。一是及時跟蹤督查政策落實。為及時掌握重殘補助金和護理補貼等政策落實情況，確保政府各項惠民助殘政策真正落實到每個殘疾人，市殘聯(lián)領(lǐng)導多次利用下基層調(diào)研時機，走訪殘疾人家庭，了解情況，送去溫暖;定期派機關(guān)人員直接打電話到殘疾人家中，核實各類殘疾人補助金發(fā)放數(shù)額和時間，督促縣(市、區(qū))殘聯(lián)加快落實到位。4月份，市殘聯(lián)開展了領(lǐng)導干部下訪“金橋行動”，變上訪為下訪，主動深入殘疾人家庭，了解殘疾群眾需求，幫助解決困難，及時化解矛盾，維護了社會穩(wěn)定。積極參加市紀委、市糾風辦、鹽城廣播電臺舉辦的“政風熱線”節(jié)目，市殘聯(lián)班子成員4次走進廣播電臺直播間參加活動，面對面與殘疾人交流，今年結(jié)案率達100﹪。二是周密組織殘疾人就業(yè)招聘會和“助殘日”活動。2月25日，市殘聯(lián)機關(guān)支部和市殘疾人就業(yè)服務(wù)中心支部黨員同志聯(lián)合組織了20xx新春殘疾人就業(yè)專場招聘會，共有市內(nèi)外53家企業(yè)參加了本次活動，為殘疾人提供了1900多個就業(yè)崗位，1000多名殘疾人參加了招聘會，586名殘疾人當場與企業(yè)達成錄用意向。5月15日市殘聯(lián)組織開展了第21次“全國助殘日”活動，大力宣傳《殘疾人保障法》和各項助殘政策，表彰了19名農(nóng)村殘疾人創(chuàng)業(yè)模范，舉行了市殘聯(lián)、臺北曹仲植基金會聯(lián)合捐贈1300輛輪椅車活動，受到市民充分肯定，社會反響強烈。三是積極開展牽手致富和結(jié)對幫扶工作。機關(guān)黨員同志按照“機關(guān)黨建下基層、黨員服務(wù)上一線”的總體布暑，主動進入社區(qū)、上門服務(wù)，為幫扶家庭解決實際困難。今年來，機關(guān)黨員四次分別到亭湖區(qū)文峰街道西苑社區(qū)3戶貧困家庭和射陽縣四明鎮(zhèn)李興村2戶殘疾貧困家庭開展幫扶活動，捐贈扶貧資金3500元。根據(jù)近期工作安排，春節(jié)前將再次走訪慰問5戶幫扶家庭。此外，機關(guān)黨總支組織了慈善一日捐、博愛萬人捐、義務(wù)獻血等系列愛心活動，既豐富了黨建活動內(nèi)容，也體現(xiàn)了黨員干部無私奉獻的情懷。四是扎實做好“三服務(wù)”工作。市殘聯(lián)黨組高度重視市委“三服務(wù)”工作，專門成立“三服務(wù)”工作小組，黨組、理事會成員定期帶領(lǐng)服務(wù)小組成員深入企業(yè)，重點幫助企業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，協(xié)調(diào)、解決發(fā)展中的難題，幫助企業(yè)增強發(fā)展后勁。

四、圍繞建設(shè)“勤廉型”黨組織要求，堅持教育預防并舉，單位內(nèi)部風氣有了新面貌。

殘聯(lián)黨組把勤勉工作、清正廉潔作為殘聯(lián)機關(guān)工作的基礎(chǔ)，著力從教育、預防、監(jiān)督入手，切實把各項廉政規(guī)定落到實處，努力營造單位風清氣正的良好環(huán)境。一是加強警示教育。組織全體機關(guān)黨員干部學習《廉政準則》，集中觀看《第一書記》、《辛亥革命》影片和反腐倡廉電教片;組織機關(guān)黨員干部參加“5。10”作風警示教育，市殘聯(lián)黨組書記、理事長劉品軒同志多次對全體黨員作廉政和反腐倡廉形勢分析報告，用活生生的案例警示黨員強化廉政、履職意識，筑牢思想防線。二是落實依法行政。市殘聯(lián)修訂了《鹽城市殘聯(lián)工作規(guī)則》、《鹽城市殘聯(lián)行政執(zhí)法評議考核辦法》，制定了《殘聯(lián)行政權(quán)力網(wǎng)上公開透明制度》，嚴格執(zhí)行集體審議規(guī)范性文件及重大行政行為的決策;市殘聯(lián)擔負行政執(zhí)法的宣教處和就業(yè)服務(wù)中心，嚴格按照規(guī)定審批按比例安排就業(yè)人數(shù)的確認、殘疾人證的核發(fā)、開辦盲人保健按摩機構(gòu)資格認定，堅持做到程序規(guī)范、不降標準、不搞變通。三是堅持公正公開。擴大了殘聯(lián)信息公開的深度和范圍，及時在官方網(wǎng)站上公示市殘聯(lián)業(yè)務(wù)動態(tài)、工作流程、建議提案辦理進度及結(jié)果，做到執(zhí)法活動公開透明，自覺接受社會公眾的監(jiān)督。殘聯(lián)黨總支注重新生力量的培養(yǎng)，今年有6名入黨積極分子參加了市級機關(guān)入黨積極分子培訓班，嚴格按程序接收和辦理6人加入黨組織、4名預備黨員轉(zhuǎn)正。重視高素質(zhì)人才引進工作，先后公開招聘引進“特殊教育學科帶頭人”1名、研究生2名、本科8名，充實到特殊教育和康復第一線。四是營造良好風氣。殘聯(lián)黨總支堅持把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動作為黨組織建設(shè)的重要內(nèi)容，融入日常工作之中，積極開展“比、學、趕、幫“活動，認真落實“黨員公開承諾、領(lǐng)導公開點評、群眾公開評議、組織公開結(jié)果”的要求，形成了“愛崗敬業(yè)、踏實干事、團結(jié)和諧”的濃厚風氣。七月初，機關(guān)黨總支在慶祝建黨90周年之際，表彰了市殘聯(lián)系統(tǒng)10名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，進一步激發(fā)了殘聯(lián)黨員干部愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流的工作干勁。

存在問題和不足：一是下屬事業(yè)單位黨支部解決自身問題的能力有待進一步加強;二是少數(shù)黨員干部的先進性、事業(yè)心、責任心有待進一步提高。

20xx年殘聯(lián)黨總支黨建工作的總體思路：

一是準確把握市級機關(guān)工委黨建工作的各項部署和要求，緊密結(jié)合殘聯(lián)工作特點，力爭在“服務(wù)中心工作、推進項目建設(shè)、加強基層組織”上有躍升、出亮點。

二是按照“七項制度“要求，進一步分類規(guī)范機關(guān)黨支部和事業(yè)單位黨支部制度建設(shè)，加大指導、督查力度，確保支部經(jīng)常性工作落到實處。

三是加大黨員干部愛崗敬業(yè)教育，繼續(xù)開展“講黨性、重品行、作表率”、“服務(wù)沿海開發(fā)、爭創(chuàng)一流業(yè)績”的創(chuàng)先爭優(yōu)競賽活動，注重發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和推出本單位的先進典型。

四是不斷創(chuàng)新服務(wù)殘疾人方式方法，提高服務(wù)質(zhì)量和水平，進一步落實“機關(guān)黨建下基層，黨員服務(wù)上一線”制度，深化“三服務(wù)”、牽手致富、結(jié)對幫扶和招商引資工作。

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最新法院問題清單整改范文（19篇）篇十九

5月23日上午，水塔街召開"四講四有"專題討論會，班子成員重點圍繞“如何確保政治合格，做到對黨忠誠，挺起理想信念的‘主心骨‘”開展研討。會上書記王千里作了“踐行兩學一做，努力爭當合格黨員”，主任李崢嶸作了“對黨忠誠，堅定理想信念”的主題發(fā)言，班子成員及各支部書記做了交流發(fā)言。大家一致認為，做一名合格黨員，要做到在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨、在黨愛黨。

討論會后，全體黨員對著黨旗，重溫。

入黨誓詞。

使廣大黨員“身臨其境”回到剛?cè)朦h的那個時候、那種狀態(tài)、那個階段、那種場面不能忘記自己的身份增強黨性觀念積極為黨工作;通過重溫入黨誓詞增強黨員的黨性觀念增強黨員的歷史使命感和社會責任感激勵每一位黨員以黨章規(guī)范自己的言行牢記黨的宗旨樂于奉獻履行黨員義務(wù)做一名稱職、合格的共產(chǎn)黨員。

總之，通過今天的專題研討和重溫入黨誓詞，全體黨員一要牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識;二要注重吃準上情、吃透下情、了解和把握外情，并善于把“三情”的結(jié)合點作為工作的突破口和著力點，在認真貫徹落實中央、省、市、區(qū)重大決策部署的同時，將新的發(fā)展理念發(fā)展思路和發(fā)展要求融入到工作實踐中，創(chuàng)造性地抓好各項工作;三要保持忠誠可靠，做到對黨絕對忠誠。

以此次“兩學一做”學習教育為新的契機，在學黨章黨規(guī)、學系列講話過程中，廣大黨員干部要站穩(wěn)立場、把準方向，始終保持對黨絕對忠誠，做一名合格的黨員。加強黨性修養(yǎng)，時刻銘記黨員身份，牢牢把握政治方向，做到學有所得、思有所悟切實解決好世界觀、人生觀、價值觀的根本問題。強化宗旨觀念，吃苦在前、享受在后，勤奮工作、廉潔奉公，緊緊依靠人民，充分調(diào)動最廣大人民的積極性主動性和創(chuàng)造性，進一步實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好廣大群眾的根本利益。

根據(jù)校黨委關(guān)于“兩學一做”的安排部署，5月19日下午，物信學院黨委中心組召開第一次“四講四有”專題討論會。院領(lǐng)導張爭寬、楊虎、陳向波、張東海、苗向陽和各支部書記杜啟高、李俊生、衛(wèi)永霞、楊亞東、崔艷參加了會議。會議由院黨委書記張爭寬主持。

本次研討緊緊圍繞“講政治，有信念”這一主題進行。會議上，大家通過溫習黨章的總章和前兩章，回歸黨章，從而進一步牢固樹立黨章意識，充分喚醒黨章意識。接著，大家學習《系列重要講話讀本》的第一部分“中華民族近代以來最偉大的夢想——關(guān)于實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢”。五名院領(lǐng)導結(jié)合各自工作實際進行了書面發(fā)言討論，談了自己的學習認識和體會。

張書記從充分認識“講政治、有信念”的重要性和必要性和如何做講政治、有信念，政治合格的黨員這兩個方面談了自己的體會，并指出做合格黨員必須做到以下五點：牢固增強和樹立“四個意識”，堅決做到“五個必須”，把好總開關(guān)，補足精神上的鈣，加強黨性修養(yǎng)，牢固樹立宗旨觀念。

楊院長指出：作為一名黨員干部，自己要以身作則、率先垂范，學要帶著問題學，做要針對問題改，要提升自己服務(wù)教學科研、服務(wù)師生、服務(wù)社會的能力和水平，要帶頭嚴格要求自己，帶頭講黨課、帶頭學習討論、帶頭開展批評與自我批評，以“兩學一做”學習教育的實際成效，為我校早日建成特色鮮明的高水平師范大學貢獻力量。

5月18日上午，書法學院黨委中心組(擴大)召開專題會議，進行了第一次“四講四有”專題討論。黨委中心組成員、專職輔導員、各黨支部書記參加了會議。張忠民副書記主持討論會。會上，大家圍繞“四講四有”中的講政治、講信念，結(jié)合自己的學習體會進行了交流和討論。張忠民副書記在發(fā)言中指出，“兩學一做”學習教育工作的學習成效，最終要體現(xiàn)在做“四講四有”合格黨員上，特別是把“講政治、有信念”放在“四講四有”的首要位置，體現(xiàn)了作為一名合格黨員，確保政治合格，做到對黨忠誠、挺起理想信念的“主心骨”的極端重要性。他說，強調(diào)指出，“理想信念就是共產(chǎn)黨人精神上的‘鈣’，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’”。

因此，信念就是力量，有了對黨忠誠堅定的信念，就有了崇高的精神力量。他強調(diào)，信念的形成不是一蹴而就的，必須有一個刻苦學習和努力實踐的過程，需要我們學習黨章、黨史國史、黨紀黨規(guī)、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和黨的最新理論成果，在做到對科學理論的理性認同、對歷史規(guī)律的正確認識、對基本國情的準確把握后，自然可以樹立起堅定的信念。

他要求全體黨員和黨員領(lǐng)導干部要鑄牢信仰信念，在“兩學一做”學習教育實踐中，認真學習黨章黨規(guī)，深入學習系列重要講話精神，自覺做共產(chǎn)主義遠大理想的堅定信仰者、中國特色社會主義共同理想的忠實踐行者;要嚴明紀律規(guī)矩，堅定政治立場，切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅決在思想上政治上行動上同以同志為的黨中央保持高度一致;要加強黨性鍛煉，嚴格黨內(nèi)生活，做到在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨、在黨愛黨，對黨忠誠，永葆政治本色;要堅持真抓實干，結(jié)合本職工作，把學習的成效轉(zhuǎn)化為思想境界的提升和推動工作的動力。

院長趙廷仁在發(fā)言中指出，信仰信念并不是虛無縹緲的，雖然屬于精神層面的范疇，但具體到行為實踐上，卻是實實在在的，是有標準、可檢驗的。他希望班子成員聯(lián)系工作實際，突出問題導向，按照學校提出的“低頭看5年，抬頭看20xx年，仰頭看35年”的時間表，在實現(xiàn)把我校建成特色鮮明的高水平師范大學這一宏偉目標中做出我們實實在在的貢獻。