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    修改以下通知(模板15篇)

    時間:2025-06-03 作者:QJ墨客

    通知是一種信息傳達方式,它可以使受眾明確了解某項事務的安排或要求。通知范文結構合理,內容準確,語言簡潔明了,是撰寫通知的優秀樣例。

    修改以下通知(模板15篇)篇一

    為加強企業管理,進一步規范員工的請假管理制度,特制定并重申員工的請假制度如下:

    三、請假條應規范填寫,字跡清晰,寫明請假原因、時間,因病請假的需要有醫院證明;

    七、因工傷在家休息的員工,每月發放1200元生活費作為工資

    各科室:

    為認真落實各級關于加強機關作風建設一系列指示精神,進一步加強機關人員管理,規范機關工作制度,現結合區社工作實際,就有關規定重申如下:

    一、嚴格上下班制度

    嚴格按照區政府規定的時間上下班,并認真做好簽到,簽到簿由辦公室專人管理,上午簽到后,8點45分收回簽到簿,簽到簿下午提前5分鐘掛于簽到處。簽到薄按月裝訂匯總,每月通報考勤情況。

    二、嚴格請銷假制度

    機關各級人員嚴格按照《龍灣區供銷合作社聯合社工作規章制度》(2015年3月9日集體修改)按級請假,按權限批假。工作人員請假半天以內,由科室主要負責人審批;請假1天以內,由分管領導審批;請假2天以上,由主要領導批準。2天以上要填寫年休請假申請報告表,在年休假期內扣除。科室負責人請假一律由主要領導審批。批假后應及時通知辦公室做好登記,未通知辦公室的,一律按曠工處理。

    各分管領導及科室負責人要切實加強對所屬人員的教育管理,合理安排各項工作,明確工作職責。各機關干部要在思想上引起高度重視,嚴格執行工作制度,自覺做到不遲到、不早退。

    區社紀檢組將抽調辦公室人員對工作制度落實情況進行監督檢查。采取定期檢查和平時督查相結合的形式,每月向各科室通報考勤執行情況,對不簽到、不請假,超過規定時限的,依據《公務員法》及相關法規予以相應處理。

    本通知中相關規定自2012年5月1日起執行。

    二〇一二年四月十二日

    修改以下通知(模板15篇)篇二

    各子公司:

    為進一步加強制度建設,完善內部管理體制和運行機制,確保分工明確、責任明確,促進各項管理工作的專業化、職業化、規范化、標準化,以便于更好地創建“簡單、務實、高效”型企業。經研究,決定在各子公司內開展各項基本規章制度的梳理、修訂和完善工作。為保證此項工作順利進行,現將有關事宜通知如下:

    一、修訂的目的'與原則

    根據企業現行發展需求,按照科學性、規范性、可行性、操作性相結合的原則,對現有的基本規章制度進行認真梳理,有針對性地分別進行廢止、修訂、補充、完善和規范。

    凡在實施過程中不符合企業發展要求,已經過時的基本規章制度或條款要及時明確廢止執行;對影響企業科學發展,涉及管理者及員工最關心、最直接、最現實利益問題的、尚不夠完善的規章制度要抓緊進行修訂。

    二、梳理范圍

    1、行政管理類相關制度

    (1)文件管理制度;

    (2)會議管理制度;

    (3)車輛管理制度;

    (4)員工出差管理制度;

    (4)資產報廢管理制度;

    (5)員工行為規范制度;

    (6)辦公及勞保用品管理制度;

    2、人力資源管理類相關制度

    (1)組織機構圖(含詳細的人員編制);

    (2)考勤管理制度;

    (3)獎懲管理制度;

    (4)檔案管理制度;

    (5)員工崗位說明書;

    (6)員工薪酬管理制度;

    (7)績效考核管理制度;

    (8)培訓管理制度;

    3、財務管理類相關制度

    (1)報銷管理制度;

    (2)預算管理制度;

    (3)費用管理制度;

    (4)應收帳款管理制度;

    (5)固定資產管理制度;

    4、安全管理類相關制度

    (1)保密管理制度;

    (2)安全生產管理制度;

    (3)印章使用管理制度;

    5、專項管理類相關制度

    (1)物料采購管理制度;

    (2)合同簽訂管理制度;

    注:制度梳理主要含(但不限于)以上五方面內容。

    三、工作步驟及時間安排

    類逐文進行登記審核,提出是否廢止、保留、完善和新建的初步意見,并于1月21日將各類制度及初步意見報總公司總經辦**處。

    2、 修訂完善階段(2012年2月10日前)。各公司根據**總批復意見,結合實際對相關規章制度進行修改、補充和完善,并在公司內部召開會議審議并通過,將終稿于2月11日報總公司總經辦**處。

    3、印發實施階段(2012年2月20日前)。定稿文件,經各公司總經理辦公會通過后,各公司印發實施。

    **公司

    2012年*月*日

    各部門成員:

    為進一步完善我部門考勤管理制度,結合我院近兩月考勤數據統計情況,現對《××年員工手冊》中第××章考勤管理制度作出相應調整,調整后考勤制度如下:

    關于遲到、早退、缺勤

    員工應按照交通狀況合理安排通勤時間,保證按時出勤。

    上午09:15后到班者為遲到, 下午18:00前離開工作崗位者為早退。 上午09:30后到班者為缺勤半天,下午14:30后到班者為全天缺勤。

    上午11:00前離開工作崗位者為缺勤全天,下午17:00前離開工作崗位者為缺勤半天。

    在當月考勤統計中遲到率超過30%(含)者將以書面形式告知以示提醒,并扣除人民幣200元;在一月中遲到率超過50%(含)者將以書面形式告知以示提醒,并扣除人民幣300元,早退超過3次(含)者將以書面形式告知以示提醒,并扣除人民幣200元,此項罰款全部作為部門全勤獎勵基金使用。

    (注:遲到率=遲到次數/實際的出勤天數* 100%)

    以上考勤規定自××年××月××日起開始執行。請全體成員積極配合并嚴格遵守。

    特此通知

    修改以下通知(模板15篇)篇三

    各處(室)、系(部/院):

    “清明”節后上午作息時間不變,下午上班時間為14:00,下班時間為17:30。

    教學安排如下:

    下午:第五小節14:00—14:45。

    第六小節14:55—15:40。

    大課間15:40—16:00。

    第七、八小節16:00—17:30。

    晚上:第九小節18:30—19:15。

    第十小節19:25—20:10。

    第十一小節20:20—21:05。

    請各部門及時通知到學生和教職員工,確保學院各項工作順利開展。

    辦公室。

    20xx年4月2日。

    修改以下通知(模板15篇)篇四

    《上海證券交易所債券交易實施細則》原第十八條修改為:“回購到期日,證券登記結算機構根據購回價公式計算應進行交割的資金和質押券數量。購回價計算公式為:購回價=100元+年收益率×100元×實際占款天數/365。本條第二款所稱實際占款天數,是指當次回購交易的首次交收日(含)至到期交收日(不含)的實際日歷天數。”

    上述修改內容自20xx年5月22日起實施。20xx年5月22日前達成的回購交易到期購回價仍按原公式計算。

    修改以下通知(模板15篇)篇五

    各學院:

    一、清明節教學安排。

    根據學校《關于20xx年清明節放假調休安排的通知》,結合學校本科教學實際,現對20xx年清明節期間本科教學做如下安排:

    1、4月2日至4日放假調休,共3天。

    2、原4月2日(星期六)、4月3日(星期日)的課程請任課教師另行安排時間進行補課,學院須將清明節教師調課信息錄入調停課系統。

    二、夏季作息時間調整。

    根據校歷安排,4月4日(周一)起開始實行夏季作息時間,請各學院務必通知到教師和學生按夏季作息時間安排好各項教學活動。

    具體作息時間如下:。

    1、上午作息時間不變;。

    特此通知。

    教務處。

    20xx年3月25日。

    修改以下通知(模板15篇)篇六

    各教學單位:

    根據學校安排,從五月一日開始實行夏時制作息時間,現將夏時制作息時間通知如下:

    一、上午。

    上午作息時間不變。

    二、下午。

    自己來園接送的家長請于9月10日(星期四)12:00前到幼兒園接孩子回家;乘坐校車幼兒的家長請按跟車老師指定的時間到接送點接孩子。謝謝配合!

    1、第五小節上課時間14:00----14:50。

    2、第六小節上課時間15:00----15:50。

    3、第七小節上課時間16:00----16:50。

    4、第八小節上課時間17:00----17:50。

    20xx年寒假放假時間為1月18日,開學上課時間為2月12日。各校在編制行事歷時要嚴格按照以上規定時間進行安排。

    三、晚上。

    1、第九小節上課時間19:00----19:50。

    2、第十小節上課時間20:00----20:50結束。

    請各教學單位及時將此通知傳達到學生班級和教工,按照學校規定作好各項工作安排,確保教學秩序的穩定。不允許任何單位和個人私自調整上、下課時間。

    修改以下通知(模板15篇)篇七

    保安部、各管理處:

    為進一步規范保安評級工作,現對保安評級工作的有關細則修改如下:

    1.《保安員級別考核評定辦法》(修改版)中規定的`各級保安員的比例現改為由公司統一核定《各部門保安級別指標》,其中包含班長、副班長的名額。各部門均按此執行,部門之間不得對評級指標進行討論、攀比。

    2.保安班長、副班長的評級與班員同步進行,評級使用的表格及程序仍按原文件規定。

    3.各部門初評結果必須排列出名次并匯總后交人力資源部。副班長及班員的初評結果須列入匯總表中,班長的評級交由保安主管、部門經理、保安部經理綜合考核后確定。

    4.修改后的評級細則自下發之日起執行,未涉及到的部分仍按原文件規定執行。

    修改以下通知(模板15篇)篇八

    隨著全球經濟一體化和現代科技突飛猛進,特別是我國社會主義市場經濟的發展和經濟社會轉型的深入,我國原有的利益格局正在發生深刻的變化,表現出經濟成分和經濟利益格局多樣化、社會生活多樣化、社會組織形式多樣化、就業崗位就業形式多樣化。這四個“多樣化”是我國社會生活眾多變化的突出反映,是我國深化改革的必然趨勢,也是我國社會進步的重要體現。四個“多樣化”,必然帶來人們需求的多樣化。作為社會經濟關系和勞動關系產物的工會,其作用、職能、工作內容必須、也正在發生著重大變化,以滿足不同職工群體的需要。哈爾濱市總工會女職工部自2003年開始,在女職工中開展了“團體女性安康保險”工作,在拓展女職工工作新的領域方面做了些探索,以下是筆者一些不成熟的思考。

    改革開放以來,我國政治、經濟、文化、社會生活各個領域發生了深刻的變化。

    女職工參保的哈爾濱軸承集團,三年多來已有十多名女職工患病得到了賠付,事實使集團內各分廠行政領導認識了這項工作的重要,各分廠紛紛由行政出資為女職工買了“團體女性安康保險”;2000多名女職工參保的哈一百股份有限公司三年多來先后已有4名女職工患婦科癌癥得到理賠。

    《企業工會工作條例(試行)》規定:“工會女職工委員會是在同級工會委員會領導下和上一級工會女職工委員會指導下的具有民主性和代表性的女職工組織,根據女職工的特點和意愿開展工作”。還規定“企業、事業單位和機關工會中有女會員10名以上的應建立女職工委員會,不足10名的可以設女職工委員”。所以上自中華全國總工會女職工委員會,下至企業里的科室、班組、事業單位和機關工會小組,凡是有工會組織的地方,就有女職工組織,幾乎形成了一個橫向到邊,縱向到底的網絡。以我們哈爾濱市總工會為例,全市有近2000個工會女職工組織,覆蓋了女職工20多萬人,有專、兼職女工干部4000余人,是一支甘于奉獻、全心全意為女職工服務、能戰斗的隊伍。有這樣一支隊伍,上下配合默契,沒有做不好的工作。

    “萬事開頭難”,在推行“團體女性安康保險”的初始階段也是如此,很多女職工并不接受這個新鮮事物,經濟條件不好的女職工舍不得這20元錢,經濟條件好的女職工又認為沒必要,還有個別人認為不吉利,真是各有各的想法。我們動員基層工會女職工委員會用工會經費,借“三八”節之際,為每人花上20元錢購買1份“團體女性安康保險”作為節日禮物送給女職工,這樣才逐漸被女職工們接受了。

    首先是各級工會領導人和女工干部對“團體女性安康保險”工作的認識要到位。“團體女性安康保險”是各級工會女職工組織貫徹落實“三個代表”重要思想、貫徹落實國務院《女職工勞動保護規定》、維護女職工特殊利益的具體體現,是為女職工辦的一件好事、實事。認識提高了,才能做到以高度的責任感和對女職工的一片愛心,克服種種困難,千方百計地去推動這項工作的開展。

    任何事情都有一個從不被認識、不被接受到被認識、被接受的過程,“團體女性安康保險”工作也不例外。由于“團體女性安康保險”工作是新時期女職工工作的一種新嘗試,開始并不被廣大女職工認識,開展起來很難。工作實踐中,我們一是轉發省總工會的文件,多次以市總工會和女職工委員會的名義下發通知、通報、召開會議、座談會。二是充分利用工會系統和社會上的各種媒體進行宣傳,主管女工工作的女主席帶著女工部長逐個單位上門拜訪,親自深入基層解決實際問題,面對面地宣傳動員,積極爭取基層單位黨政工領導的支持。三是抓好每個單位第一例患病女職工的理賠工作,按照患病女職工所在單位的要求,將保險金送到病房、家中或單位,大張旗鼓地進行宣傳。

    懷著對女職工的一片愛心,把全心全意為女職工服務的宗旨體現落實到“團體女性安康保險”工作中。

    修改以下通知(模板15篇)篇九

    各位考生:

    根據教育部統一部署,20碩士研究生錄取通知書將于6月中下旬發送,具體時間另行通知。由于部分考生目前的通訊地址和網報時填寫的通訊地址已有變化,為確保錄取通知書能順利寄達,從即日起至六月十五日,/webapp/,更新個人信息。

    研究生處。

    修改以下通知(模板15篇)篇十

    各位員工:

    冬季將至,白天時間越來越短,出于對各位員工上下班安全考慮,自20xx年xx月x日(下周一)起,本篇文章來自資料管理下載。公司作息時間調整為冬季作息時間,具體時間如下:

    周一至周五8:00—12:0013:00—17:00(8小時/天);。

    周六(加班)9:00—12:0013:00—16:00(6小時/天)。

    午休時間12:00—13:00。

    20xx年x月x日。

    修改以下通知(模板15篇)篇十一

    為了優化公司員工的作息時光,同時確保公司業務能順利與工廠銜接,并思考到各部門的業務特點,經研究決定,從6月10日起,公司調整工作時光,實行五天半制,具體調整如下:

    周一至周五8:30~18:00。

    周六8:30~12:00。

    特此通知!

    xxxx有限公司。

    2017/7、7。

    修改以下通知(模板15篇)篇十二

    第一志愿報考我校考生,您可以通過“中國研究生招生信息網”(您報名時所用信息網:/),查看您的'待錄取通知。

    方法如下:進入“中國研究生招生信息網”(/);點擊右上角的“網上調劑”,憑自己的“用戶名、密碼”進入“全國研究生調劑服務系統”;點擊頁面的左側第五個功能鍵“查看待錄取通知”。您將會看到自己的待錄取學院、專業等信息。為方便考生,系統已對一志愿考生待錄取信息自動鎖定,不需考生再做其他處理。

    修改以下通知(模板15篇)篇十三

    為進一步改善城市市容和環境衛生,推進后宅街道“三治”工作進度,提升城市品位,依據《xxx固體廢物污染環境防治法》、《浙江省城市市容和環境衛生管理條例》、《城市生活垃圾管理辦法》、《城市建筑垃圾管理規定》等法律規定,現就后宅街道轄區范圍內嚴禁亂倒生活垃圾和建筑垃圾發布通告如下:

    一、凡在后宅街道轄區范圍內的單位和個人,必須嚴格按照規定處置生活垃圾和建筑垃圾,嚴禁隨意傾倒、拋灑、堆放生活垃圾和建筑垃圾損害城市市容和環境衛生。

    二、單位和個人產生的生活垃圾必須按規定的時間、地點和方式投放,嚴禁亂扔亂倒。從事城市生活垃圾經營性清掃、收集、運輸的企業(從業人員)在運輸過程中嚴禁沿途丟棄、拋灑垃圾。

    三、施工單位應當按照規定及時清運、處置施工過程中產生的建筑垃圾,嚴禁將建筑垃圾交給個人或者未經核準從事建筑垃圾運輸的單位運輸。處置建筑垃圾的單位(從業人員)應當按照規定的路線、時間清運建筑垃圾,嚴禁沿途丟棄、拋灑或隨意傾倒。

    四、在后宅街道轄區范圍內,實行24小時動態巡查,并在重點路段和重點區域安裝紅外視頻監控。對在轄區范圍內隨意傾倒、拋灑或者堆放生活垃圾及建筑垃圾的,執法部門將依據《城市生活垃圾管理辦法》第四十二條或《城市建筑垃圾管理規定》第二十六條之規定,對單位處以5000元以上5萬元以下罰款,對個人處以200元以下罰款。對其他違反城市生活垃圾和建筑垃圾管理規定的違法行為,執法部門也將從嚴查處。

    五、希望單位(組織)、個人積極舉報亂倒生活垃圾和建筑垃圾的違法行為,對發現在后宅街道轄區內隨意傾倒、拋灑或者堆放垃圾違法行為,舉報提供線索經執法部門查實的,對舉報人予以每件500元的獎勵,對當場發現即舉報并指證違法行為者經執法部門查實的,對舉報人予以每件1000元的獎勵。

    六、本通告自發布之日起執行。

    特此通告。

    修改以下通知(模板15篇)篇十四

    我校2011年碩士研究生錄取工作已結束,考生(不含直博生、不包括mba、mpa、工程管理碩士、法碩(非法學)和軟件工程專業,這五個專業考生的政審調檔等事宜將在同濟大學專業學位研究生教育網另行通知)可登陸我校研究生招生網(憑姓名、準考證號、報名號和身份證號)查詢擬錄取結果并修改個人通信地址(原截至時間為5月20日,延長至5.29),在全國碩士研究生錄檢工作結束后我辦將按照修改后的地址給考生快遞寄送錄取通知書。如考生要自己領取錄取通知書,請把通信地址欄修改成“自取”,具體領取時間和地點請留意我校研招網上通知。

    一、下載打印政審調檔函。

    擬錄取為全日制碩士研究生,需打印《政治審查表》和《政審調檔函》;

    擬錄取為非全日制碩士研究生,需打印《政治審查表》和《政治審查函》。

    考生下載相應表格,填妥《政治審查表》的相應欄目及《政審調檔函》(《政治審查函》)所有欄目后交人事檔案管理部門或工作單位,并報請經辦人及時辦理。經簽字蓋章后的《政治審查表》于5月31日前寄送至錄取院系的分黨委或黨總支負責同志(填寫信息參考2011年同濟大學碩士研究生政審聯系人)。應屆畢業生如需緩寄檔案,請在《政治審查表》填寫擬緩寄日期(截止7月30日)。

    注意:本校應屆畢業生如本科院系和碩士院系相同的.,則不需要打印政審調檔函,只將填妥的政治審查表交錄取院系的分黨委或黨總支。

    二、協議書的寄發。

    擬錄取為非全日制碩士研究生需簽訂協議書(按修改后的個人通信地址寄送),協議書一式三份,復印填寫完成后,請于6月10日前寄回同濟大學研招辦。擬錄取為全日制碩士研究生不簽協議。

    地址:上海市四平路1239號瑞安樓404室同濟大學研招辦郵編:92。

    錄取通知書的寄發。

    政審合格,人事檔案寄到并經審查合格及協議書(非全日制考生)簽好后,我們將于6月中旬陸續寄發錄取通知書。

    四、關于上海市住院醫師規范化培訓項目的考生(含推免生、統考生、單考生)。

    我校將參加住院醫師規范化培訓的考生擬錄取為非全日制碩士研究生,定向委培單位暫定為住院醫師規范化培訓基地,其人事檔案與住院醫師規范化培訓基地溝通聯系,需下載打印《政治審查表》,填寫《政治審查函》(考生檔案所在單位或培訓基地)。其他流程同非全日制考生。

    修改以下通知(模板15篇)篇十五

    根據高校學生司《關于對部分2011年擬錄取碩士研究生學籍學歷進行核查的.通知》(司函[2011]51號)文件要求,我校2011年部分擬錄取考生學籍學歷與全國學籍學歷信息數據庫信息不匹配,現需進一步加以核查,現將有關事項通知如下:

    一、學歷驗證及認證方法。

    1、在線驗證:登錄中國高等教育學生信息咨詢網(),進入“學信檔案”在線申請學歷驗證,并獲12位驗證碼,應屆考生在取得畢業證書后即可通過上述辦法進行學歷驗證。

    2、申請書面學歷認證辦法:登錄中國高等教育學生信息咨詢網高等教育學歷認證代理機構(/xlrz/),自行聯系學歷認證代理機構,按要求辦理相關認證手續。

    二、完成時間。

    完成認證的考生請于2011年7月10日前將在線學歷驗證碼或學歷認證報告傳真到云南師范大學研究生部招生辦公室(電話兼傳真:0871-5516027),傳真請注明考生本人準考證號、姓名、身份證號、畢業證書編號、學位證書編號(有本科學位證書考生)。此部分考生待教育部驗證無誤后才能發放錄取通知書,否則,擬錄取無效。

    注:需認證考生由學院通知,沒收到通知的考生不用進行學歷認證。因書面申請時間較長,一般要20天以上才有結果,因此請考生最好選擇在線驗證方式。

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