月工作總結是我們對自己努力和付出的一種正向反饋，可以增強工作的成就感。以下是小編為大家收集的月工作總結范文，供大家參考和學習。
檔案局半年工作總結和工作計劃（通用18篇）篇一
作計劃會議。根據會議提出的加大檔案執法力度，探索檔案管理模式，達到國際a級認證標準的要求，公司資料室特聘請泰達控股檔案科對我公司各部門及分公司文書檔案存在的問題進行了現場座談會，對歷年來公司所有的文件進行重新整理、歸檔。對檔案庫房進行重新調整。完成津濱總部及分公司****年至****年文書檔案、實物檔案、聲像檔案、會計憑證、帳簿及報表收集歸檔、分類整理、編目、更換裝具，輸入微機、裝訂并編號上架工作，現正全面編研、自檢工作，迎接**月中旬的檔案評估認證。
建議對各部門檔案管理兼職人員的獎懲制度落實到實處，并與日常考核制度掛鉤；加大對各部門檔案管理工作力度，定期舉辦檔案管理培訓活動。
檔案局半年工作總結和工作計劃（通用18篇）篇二
一是審定規范《機關文件材料歸檔范圍及文書檔案保管期限表》，完成2020年度文件資料整理、歸檔工作。為便于各級黨政機關和人民團體正確界定文件材料歸檔范圍，精確劃分檔案保管期限。根據國家檔案局8號令《機關文件材料歸檔范圍和保管期限規定》的精神和要求，市檔案局于3月初完成全市73家立檔單位《文件材料規范范圍和文書檔案保管期限表》的審定規范工作，并分別印發執行。二是組織開展2020年度檔案工作規范化管理示范單位認定(復查)工作。為切實加強我市檔案工作規范化管理，鞏固示范單位認定成果，及時下達2020年度檔案工作規范化管理示范單位認定(復查)工作任務，嚴格工作要求，明確完成時限。強化超前部署，倒逼工作目標。三是聯合組織開展檔案安全保密大檢查。為進一步確保各單位檔案實體安全和檔案信息安全，認真貫徹“預防為主，防治結合”的方針，緊密結合全市檔案工作環境，契合潛在風險，市檔案局聯合市保密局于2020年6月26日-28日有針對性地對大渡崗鄉、勐罕鎮、文廣局等10家單位進行抽查，下發整改通知書10份，并要求限期整改完成。四是組織開展檔案管理軟件“面對面”操作培訓。為進一步改善軟件使用，提高操作人員實戰技能，市檔案局針對全市軟件操作存在問題的單位組織了“面對面”培訓暨理論講解+實際操作，務求培訓效果落到實處，見到實效。著力解決操作過程中發現的問題，并以單位內部公文收發為平臺，即聽即練，當即發現問題，逐一攻堅克難。
檔案局半年工作總結和工作計劃（通用18篇）篇三
編寫2020年《xx年鑒》。為保證《xx年鑒》能夠如期保證保量地完成出版任務，4月19日，在縣會議中心召開了全縣檔案地方志工作暨業務培訓會議，全縣共420人參加了會議。會議上總結了近年來全縣檔案和地方志工作取得的成績和存在的問題，部署了今后一個時期全縣檔案和地方志工作任務。表彰獎勵了10個xx年鑒承編先進集體和16個先進工作者，對檔案、年鑒編寫業務知識進行培訓。市檔案局局長、市地方志辦公室主任單明菊，縣政府副縣長鐘華出席會議并做了講話，并就今后全縣檔案和地方志工作提出明確要求。《xx年鑒》擬設置27個條目，600幅照片，150萬至160萬字，現已完成初稿編研工作。編寫《中共xx黨的歷史》第一卷第二章中國共產黨領導下的xx人民抗日斗爭和第三章建立鞏固根據地，支援東北解放戰爭(1931年9月—1945年9月)，40萬字，現已完成25萬字。編寫《xx縣檔案志》。為了把xx縣檔案事業發展變化歷史展現出來，充分總結58年來檔案工作的基本經驗和教訓，傳之后人，我局完成了《xx縣檔案志》初稿500萬字的編纂工作。
檔案局半年工作總結和工作計劃（通用18篇）篇四
20xx年度已經過去，為了使公司人力資源管理板塊工作更加順利的開展，現總結如下：
一、工作完成情況。
1、人員招聘工作：
招聘工作依然是20xx年公司人力資源工作的重點。在這一年的時間內，公司通過各類渠道發布招聘廣告，通過網絡招聘、校園招聘、現場綜合招聘等渠道持續招攬人才，為公司的發展提供源動力。網絡招聘方面，主要以前程無憂為主；在招聘方法上，通過不斷優化招聘甄選方法，甄選優秀人才。
2、20xx年度公司人力狀況盤點。
20xx年公司各崗位人員配備情況良好，20xx年在職人數（截止到12月31日）121人，全年度離職總人數：78人，離職率為：39%；新進人員：93人，新進率：47%。
3、人員檔案資料進一步完善整理：
為進一步完善公司人事檔案管理，在公司原有資料的基礎上對人事檔案的電子檔進行了公式設定，實現相關項目的統計自動化（如各部門人數，員工生日及學歷、性別占比情況，均已通過公式實現自動統計）。
其次，對公司現有人事檔案進行了再整理工作，讓每份人事檔案均實現規范化管理，便于檔案的調閱，資料查找。
4、人員考核持續進行：
安排了多次的晉升考試及現場考評；對新進員工的轉正考核持續進行。
5、《xx》雜志的采編力度加強：
《xx》電子雜志是公司展示風采，員工表達心聲的重要平臺，在保持雜志優秀因素的情況下，對雜志的欄目重新進行設計，加強了對公司內部宣傳文章的采集和員工原創稿件的征稿工作。
6、結合公司戰略規劃進行人員培訓。
20xx年公司進入快速發展、擴張階段，為配合公司的發展，進一步加強對員工培訓的管理，進行了多次員工培訓，為提高員工技能及素質作出重要作用。
7、建立有凝聚力的企業文化。
企業獨有的企業文化是企業向心力的源泉。本年度公司結合實際狀況，舉辦了員工旅游、聚餐等多項團隊活動。為創造優越的工作環境，寬松、人性化的管理氛圍起了重要作用。通過企業文化的建設，同事間友善熱情，形成團結和諧的企業精神。
二、存在不足及待加強的方面。
1、人員配置方面，科學有效的組織架構及人員配備待完善，公司人員穩定性待進一步加強。
2、在日常考勤工作中，部分表單執行力不夠，應作進一步規范，以適應日常考勤工作的管理、使用。
3、目前公司在人員管理上，更大的是考慮人員的招聘，在員工的培養與使用上仍存在不足。人員培訓管理有待進一步加強。
1、人資管理制度進一步完善及優化：
目前公司制度建設比較完善，但是就人資管理制度而言，各大模塊之間的緊密度及相關度還待加強，應通過更為合理的優化進一步形成連貫完整的系統。規劃、招聘、面試、考勤、評核及薪酬等形成一個循環連貫的系統。
2、完善員工溝通機制。
通過定期的部門溝通會、定期開展員工滿意度調查等方式，完善員工溝通機制，聽取各部門員工代表對公司人資管理的看法及建議，加強人員的忠誠度及滿意度。
3、根據員工及部門訴求，有針對性的開展員工培訓工作。
在20xx年，人員培訓管理將作為重點工作進行進一步加強和完善。根據員工及部門訴求，有針對性的開展業務技能培訓，分層次對技術人員、基層管理人員、中層管理人員、行政市場人員等進行培訓；通過培訓提升服務質量，培養員工歸屬感，使公司相關管理制度及流程規范化。
培訓的形式多樣化，外訓與內訓相結合；培訓的內容進一步豐富化，從技能、素養、學習力、專業性等入手。
4、在人才培養上，擬定接班人計劃及方案，制定職務代理人考核制度。
目前公司在人員培養及接續上缺乏相應規劃，導致部分人員離職后，工作交接不夠完全，在某些層面上影響工作效率；因此在人才培養上，將研究擬定接班人計劃及方案，制定職務代理人考核制度。
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檔案局半年工作總結和工作計劃（通用18篇）篇五
一是強化指導檢查，服務精準扶貧。加強扶貧工作對接力度，結合2020年度脫貧任務計劃，及時制定全市扶貧檔案業務指導計劃，細化工作任務，明確完成時限。全市10個鄉鎮精準扶貧檔案業務指導已做到全覆蓋，特別是針對2020年脫貧任務鄉鎮勐龍鎮、嘎灑鎮、景訥鄉、勐旺鄉、普文鎮等鄉鎮的扶貧檔案進行重點指導，按規范分類整理，排列編號。其中，嘎灑鎮扶貧檔案于4月前完成2020年曼點村委會已脫貧140戶的建檔立卡戶及2020年動態管理檔案的歸檔整理工作;景訥鄉于4月前完成了2020年已退出脫貧的勐板村委會27戶建檔立卡戶及2020年動態管理的檔案的歸檔工作;勐旺鄉、普文鎮、景哈鄉、勐罕鎮、勐龍鎮分別于5月下旬完成精準扶貧檔案歸檔指導。截止目前，市檔案局開展扶貧檔案業務指導9次20人次。二是全力攻克國有林場改革檔案整理工作。在時間緊，任務重的環境下，市檔案局及時組織業務人員開展現場指導14次，并邀請上級業務指導部門給予協助，通過“面對面，一對一”的方式對國有林場改革檔案進行了翔實、細致的歸檔整理。共整理歸檔了文書檔案486件、國有荒山造林撫育合同書193件、湄公河生物科技公司檔案15件。針對未完工的科技項目，及時提出檔案歸檔及資料收集的方法，以便于國有林場改革檔案歸檔工作順利開展。三是積極跟進農村土地承包經營權確權登記頒證檔案業務指導工作。加強與主管部門之間的對接交流，及時跟進指導工作進度，協同xx市確權辦成立了xx市農村土地承包經營權確權登記頒證檔案工作管理領導小組，領導小組在市確權辦設立辦公室，市檔案局全體業務人員為成員，積極參與到全市農村土地確權檔案管理工作中，目前共開展相關業務指導3次。四是加大臨時機構檔案指導力度。主動對接引水入城指揮部、河長制辦公室、創森辦等臨時機構，提升對臨時機構檔案的歸檔指導工作力度，助推全市檔案工作全面發展。
檔案局半年工作總結和工作計劃（通用18篇）篇六
深入結合“兩學一做”學習教育常態化制度化開展。一是邀請講師深入學。在2020年4月邀請市委黨校宣講團講師圍繞黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想進行解讀和深入闡釋，加深對十九大精神的認識理解，提升學習質量和效果。二是趣味問答相互學。以部分節假日集體活動為契機，由局工會牽頭，組織全局干部職工開展十九大精神知識競賽，采取“玩中學、學中玩”的方式，在輕松愉悅的氛圍中，進一步加深了全局干部職工對十九大精神的理解。三是掛鉤幫扶宣講學。市檔案局掛鉤貧困戶位于xx市嘎灑鎮曼播村分會，共4戶6人，以進村幫扶聯系戶為契機，結合扶貧領域新政策，進一步加大對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的宣傳，進一步拓寬聯系戶政治素養。四是黨課助力集體學。以“3+n”主題黨日、支部黨員大會等為契機，圍繞十九大精神，積極組織開展支部書記講黨課活動，進一步深化全局干部職工思想認識，加強對習近平新時代中國特色社會主義思想的理解與領悟。
檔案局半年工作總結和工作計劃（通用18篇）篇七
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀和黨的十七屆六中全會精神，培養機關工作人員“崇德守正”的價值取向、“知行求為”的實干作風、“忠誠履職”的職業操守、“爭創一流”的進取精神，為全面落實區委、區政府“四三六”工程的“八六八”舉措提供強大的精神動力、智力支持和思想保證。
二、工作目標。
(一)樹牢先進的學習理念。促使全體機關干部樹牢“學習工作化”、“學習生活化”、“學習終身化”等現代學習理念，使學習成為提升工作品味、生活質量和幸福指數的第一需要。
(二)構建立體的學習體系。通過多層次的創建活動，建立健全學歷教育、繼續教育和社會化延伸教育相結合的立體化教育體系，使全體干部自覺讀經典、明使命、擔責任，堅持學理論、學業務、學管理、學法律、學科學文化知識，不斷提高自身的綜合素質、工作水平和創新能力。
養成優良的學習風氣。
(四)建立長效的考學機制。完善創建活動的制度保障和動力保障，引導黨員干部做到讀書學習常態化、長期化，建立健全機關黨員干部述學、考學、評學制度。
三、創建內容。
堅持“以人為本、著眼長遠、突出重點、學以致用、注重實效”的原則，全面開展學習型黨組、學習型機關、學習型干部隊伍創建活動。
(一)創建學習型黨組。加強黨組中心組學習，帶頭學習和踐行社會主義核心價值體系。加強針對重大實際問題的專題研討和調研，形成改進工作的思路和舉措。加強針對黨和國家重大政策出臺、重大活動進展、重大歷史事件紀念日的主體宣講和形勢政策教育。
(二)創建學習型機關。組織引導機關干部全員、全程、全面地學習，既要學業務也要學理論，既要領導干部帶頭學也要普通干部一齊學，既要抓好短期學習也要抓好長期學習。通過創建活動不斷增強機關干部整體素質，提高機關效能，優化機關作風，推進形成先進的機關文化。
(三)培養學習型干部。積極引導機關干部參加創建活動，自覺提升自身素質。培養強化學習意識，積極組織學習活動，主動開展自學。鞏固和擴大學習成果，將學習成果轉化和運用到實際工作中來，不斷提升工作質量和水平。
四、創建措施。
1、成立領導小組，黨組書記、局長李蕙蘭任組長;黨組成員譚馥蓮為副組長;各股室負責人為成員的領導小組。辦公室負責學習活動的組織和實施。
2、積極參加區委、區政府組織的中心組學習活動。
3、組織開展“周五課堂”活動。每月第一個星期五下午組織機關全體干部參加集中學習活動。
4、開展班子成員講黨課活動。每名班子成員要講一堂黨課，要求要備課有講稿，將講課內容匯編成冊。
5、積極參加“學黨報、用黨報”知識競賽。引導機關干部認真閱讀黨報，認真學習《人民日報》、《湖南日報》、《岳陽日報》等主要黨報所刊載的時政新聞、理論知識等內容。
6、“廉政文化”進機關。組織集中學習，開展理想信念教育、黨的優良傳統和作風教育、黨紀政紀和法律法規教育、腐敗風險意識教育等。
7、年底組織開展述學活動，評選學習型干部，積極申報學習黨組和學習型機關評選。
檔案局半年工作總結和工作計劃（通用18篇）篇八
一是深入貧困戶家中宣傳扶貧政策，制定幫扶計劃和落實各項惠農政策，確保扶貧政策全面落實到村到戶。2020年上半年市檔案局共入戶走訪4次，宣傳扶貧政策及幫助困難群眾辦理相關養老、醫療保險，向民政部門申請落實2戶4人貧困人員最低生活保障金，為貧困戶巖康安裝1020元牙齒一副，給貧困戶送去價值6300多元的床、廚柜、飯桌、大米、食用油等生活物資，解決貧困戶的燃眉之急。二是按要求完成駐村扶貧工作隊員選派工作。嚴格依據上級要求，提高政治站位，切實將脫貧攻堅工作作為全局重要工作來抓，結合局(館)工作實際，認真選派駐村隊員，保障駐村隊員工作和生活所需，并及時組織與駐村隊員開展談心談話1次，筑牢駐村隊員思想防線，切實深入扶貧一線開展工作。
檔案局半年工作總結和工作計劃（通用18篇）篇九
為全面貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，堅定不移貫徹全面從嚴治黨戰略部署，強化黨內監督，嚴明政治紀律和政治規矩，市檔案局于5月初組織召開黨風廉政建設專題會議，認真分析研判廉政建設新形勢新問題，立足檔案工作實際，及時草擬上報《xx市檔案局2020年度黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務分解》《xx市檔案局2020年度廉政風險防控工作方案》，并結合單位實際及崗位職責，形成《廉政風險防控清單》。截止目前，市檔案局開展主要領導廉政專題講課1次，參與宋國忠受賄案旁聽警示教育1次，結合“3+n”主題黨日及全局職工會開展學習10次。全局反腐防變意識進一步提高，紀律觀念顯著增強、責任意識明顯強化。
檔案局半年工作總結和工作計劃（通用18篇）篇十
下一步，我局將在市委、市政府的正確領導及上級業務部門的關心指導下，結合實際，切實改進工作作風，牢記檔案“為黨管檔，為國守史，為民服務”的光榮使命，堅守檔案人初心，使檔案工作不斷趨向規范化、標準化、現代化。下半年將重點抓好以下幾方面工作:。
一是深入推進學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神工作。結合“兩學一做”學習教育常態化制度化活動以及即將在全黨范圍內開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育，依托“百名講師上講臺、千堂黨課進基層、萬名黨員進黨校”載體，廣泛運用微黨課、故事黨課等方式，推動習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神進單位。嚴格組織職工自學。統一自學筆記，分發各類學習資料，要求職工認真自學，同時要求分管領導每月一次不定期抽查職工自學情況，提高自學主動性，將學習“內化于心、外化于行”。
二是組織開展2020年度檔案工作規范化管理示范單位認定(復查)工作。嚴格依據下發通知要求，認真組織開展認定(復查)工作，及時提供工作指導，并于規定時限內上報上級業務指導部門審定。通過規范化管理認定(復查)工作的開展，進一步規范全市檔案工作管理，助推新形勢下檔案工作取得新的發展。
三是開展檔案業務知識交流培訓。以各類檢查指導為契機，積極開展檔案工作交流學習活動，不斷提高檔案人員的學術水平，為全市檔案事業又好又快發展提供智力和人才保障;圍繞全市業務指導中心工作，有計劃的組織1-2期相關檔案業務知識培訓，旨在通過培訓，進一步提高從業人員理論素養，更好地指導實踐工作開展;采取以會代訓和現場指導等方式，對全市檔案專(兼)職人員進行業務培訓，提高檔案人員業務素質。
四是組織開展檔案執法監督檢查。開展年度檔案行政執法檢查工作，促進檢查工作常態化;指導全市各單位完成年度檔案整理并進行年度目標考核檢查;緊緊圍繞精準扶貧、農村土地承包經營權確權登記、提升城鄉人居環境、創建全國文明城市等全市重點中心工作開展檔案規范化管理指導檢查工作。全面深入摸清檔案工作環境及存在的問題，為下步工作開展提供方向性指導。
五是努力推進市檔案館檔案數字化加工工作。秉承“存量數字化，增量電子化”戰略，抓緊完成今年市檔案館檔案數字化建設40萬畫幅工作任務。同時，加強檔案信息系統人才培養，提高檔案信息系統的建設、運行和管理水平。主動培養，積極引進檔案信息化專業技術人員，形成數字檔案館管理以本館人才為主、社會外包服務為輔的機制。
六是加大項目建設力度，全力推進市綜合檔案館建設。市綜合檔案館建設仍是2020年重點工作任務之一。嚴格遵循科學籌謀，合理規劃的原則。進一步加大組織領導力度，嚴格按照“五位一體”建設標準，全力推進項目后期建設;抓好項目跟進力度。針對項目推進過程中存在的實際問題，多方謀劃，積極請示匯報，加大項目協調力度，提升項目建設效率;積極爭取項目資金支持，為項目建設提供堅實的資金保障。
七是抓實黨風廉政建設工作。嚴格落實《xx市檔案局2020年度黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務分解》，認真抓好市檔案局黨風廉政建設工作，認真落實“三會一課”和“3+n”主題黨日活動，年內開展2次主要領導帶頭“講廉政黨課”活動，積極組織全局干部職工開展警示教育活動，拓展和豐富廉政宣傳教育內容，嚴肅黨內政治生活，提高政治生活質量。加強全局干部教育管理，堅決糾正無組織無紀律、自由主義、好人主義等現象。遵守黨章規定和組織制度，切實糾正“庸懶散”問題。在全局公務活動中嚴禁贈送收受可能影響公正執行公務的煙、酒、茶、玉等，實行公務活動全面禁酒。
八是繼續做好“掛包幫、轉走訪”工作，確保全面脫貧。繼續做好國家富農惠農政策的宣傳落實工作，以進村走訪為契機，積極協助貧困戶開展“清潔家園”行動，幫助貧困戶樹立健康良好的衛生習慣，積極引導掛聯村開展“提升城鄉人居環境”行動，為掛聯村營造一種健康向上的生活環境。同時，積極尋求各類社會捐助，拓寬貧困戶生產生活發展項目范圍，致力于持續性“造血功能”的創造，逐步實現健康脫貧。以“掛包幫”“轉走訪”為平臺，大力推進局支部與掛聯村黨組織“結對共建1+1”聚力脫貧攻堅工作，積極構建支部與掛聯村黨組織“手牽手”、黨員干部“面對面”、干部群眾“心連心”機制，實現機關和農村基層黨組織優勢互補、資源共享、互促雙贏、共同提高，為打贏脫貧攻堅戰，與全國全省全州同步全面建成小康社會提供堅強的思想、政治和組織保證。
檔案局半年工作總結和工作計劃（通用18篇）篇十一
1、強化檔案業務指導。全面貫徹落實省委辦公廳、省政府辦公廳印發的《關于加強和改進新形勢下檔案工作實施意見》通知精神，進一步加大檔案業務指導力度，做到指導常態化。4至5月中旬，我局組織5名人員，分2個組，利用一個半月時間，對縣財政局、農業局、司法局等140個部門和部門基層單位進行檔案業務指導。指導過程中針對部分單位存在檔案歸檔不及時、檔案整理不規范、未如期移交檔案、遺失檔案等5個方面的問題，責令限期整改。同時轉發了《黑龍江省歸檔文件整理規則實施細則》，指導各單位科學歸檔立卷，并督促各歸檔立卷單位要按照《檔案法》《黑龍江檔案管理條例》要求及時向檔案館移交檔案。2、強化檔案管理。進一步完善檔案管理制度，先后修訂和完善了檔案庫房管理、查閱登記、安全防火等項規定，實現了檔案科學管理。加大了檔案接收征集力度，特別提出將電子檔案與紙質檔案一并移交，把電子檔案納入檔案資源建設，實現館藏檔案數量和結構雙突破，上半年我館共接收移交單位8個，檔案215盒，4085件。3、強化服務利用。為便于利用檔案，滿足群眾需求，對館藏檔案進行梳理、分類，依據有關規定，開放目錄，廣泛向社會提供利用服務。接待查閱、利用117人(次)，提供檔案1237卷(件)，提供有效憑證93件;為部門提供查閱21個，提供檔案177卷(件)，提供有效憑證23件。4、強化檔案法規宣傳。根據省、市檔案局關于展開“6·9”國際檔案日宣傳日活動的安排，并結合改革開放40周年契機以及我縣檔案工作實際，我局認真組織開展了此次主題為“檔案見證改革開放”的檔案法宣傳活動，縣法院也參與了此次宣傳活動。此次活動得到了縣領導高度重視，縣政府鐘華副縣長親自蒞臨現場參加了此次宣傳活動。為了保證此次宣傳活動達到預期效果，我局今年采取了更加豐富的宣傳形式：一是認真落實“檔案見證改革開放”征文活動。在全縣范圍內開展以“檔案見證改革開放”為主題的檔案征文活動，對上報送征文5篇。二是利用媒體宣傳。我局在縣電視臺制作了滾動字幕“檔案見證改革開放”，于6月8-9日在黃金時段電視節目中循環播出。三是利用條幅宣傳。制作4幅大型紅色條幅，懸掛在檔案局臨街門前，宣傳檔案法規。四是電子屏幕滾動播放標語。通過在檔案局門前的電子屏幕滾動播放宣傳標語的形式讓前來辦事的群眾了解檔案工作，達到宣傳目的。五是發放宣傳單宣傳。制作《檔案法》《黑龍江檔案管理條例》宣傳單5000份，組織全局干部走向縣城街頭，向群眾發放檔案宣傳單。六是利用掛圖宣傳。制作了宣傳圖板，在圖板上粘貼了20幅有關檔案法律法規知識掛圖，擺放在縣人民廣場，對檔案有關知識進行宣傳。七是邀請樂隊表演。通過邀請樂隊在政府廣場演奏的形式，吸引更多群眾參與到此次宣傳活動中來，并且能夠進一步了解此次宣傳內容。八是制作彩虹門。我們在宣傳場地政府廣場中央樹立了大型彩虹門，并懸掛此次宣傳活動主題，能夠讓廣大群眾更加鮮明的了解此次活動主題。九是設立法律咨詢服務處。在廣場一側設立了法律咨詢處，由檔案局以及法院相關工作人員對有法律困惑，需要幫助的群眾予以解答，接受群眾咨詢85人(次)，更加便捷地實現了為群眾服務的目的。此次檔案宣傳活動，宣傳形式多樣，方法靈活，由電視臺全程跟蹤錄像、采訪、報道，使群眾對檔案工作有了進一步的了解，提高了社會檔案意識和檔案法治意識，為我縣開展依法治檔，依法保護和開發利用檔案資源營造了濃厚氛圍。
檔案局半年工作總結和工作計劃（通用18篇）篇十二
以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，認真貫徹黨的十七屆三中、四中全會，省委八屆八次全會，市委二屆七次全會和區委三屆六次全會精神，以“解放思想、轉變作風、提高能力、健全機制、加快發展”為主題，圍繞調整優化經濟結構、轉變發展方式、加快“三化”進程、實現又好又快發展，深入推動思想解放，強化發展意識、危機意識、責任意識、實干意識、廉政意識，著力改進作風、解決問題、提高能力、健全機制，努力建設善于領導科學發展、奮發有為、堪當重任的各級領導班子，著力打造“改革創新、求真務實、勇于擔當、公正廉潔”的高素質干部隊伍，為加快科學發展提供堅強保障。
二、目標要求。
(一)對照科學發展觀的要求，查作風。要對照十七屆四中全會弘揚黨的優良作風的要求，對照調研走訪和民主生活會征求到的意見、建議，對照民主生活會和分析檢查中查找出的突出問題，深入分析、查找領導班子和個人在黨性、黨風、黨紀方面存在的突出問題，邊查邊改，強化思想教育，完善工作制度，開展集中整頓，嚴肅工作紀律。
進一步強化黨員干部宗旨意識、責任意識和廉潔意識，把增強黨性修養、轉變工作作風、執行黨的紀律作為貫徹落實科學發展觀的自覺行動，以作風建設的實際成效取信于民。杜絕干部隊伍中的慢(工作效率低)、難(遇事難字當頭)、淺(功底淺、修養淺)、滿(小進即滿、工作一般化)、舊(老觀念、老方法)、漂(工作不落實)、散(缺乏團結意識、凝聚力差)、少(好項目、大項目少)等問題，推動檔案工作又快又好發展。
(二)對照檔案工作年度計劃，查工作。黨員領導干部按照工作分工、崗位職責和干部年度工作考評辦法，進行逐條對照，認真梳理，掌握當前各項工作進度和工作完成情況，尋找差距，對未完成的工作進行自查分析，著力解決好開拓精神不強、工作視野狹窄、工作效率不高、不敢承擔責任、不敢動真碰硬，措施不力等方面的問題。
(三)對照檔案工作，查項目。在項目工作上要有新舉措，看檔案服務、檔案項目建設成效情況，使檔案項目少的問題得到有效解決。
三、范圍對象。
區檔案局全體工作人員，科級以上領導干部作為重點對象。
四、方法步驟。
開展三查三看教育緊緊圍繞區委三屆六次全會確定的工作重點、目標要求，與開展創新爭優活動、建設學習型機關、“三個一”主題實踐活動、開展向鄭坰靖、劉義權等先進典型學習結合起來，集中解決干部作風、工作方法、項目建設等方面存在的突出問題，整個教育分三個階段進行：
第一階段：思想發動、學習提高(201x年6月29日—7月25日)。
1.搞好宣傳發動。7月5日，召開全局動員大會，傳達區委“三查三看”動員會議精神，對全局干部進行思想發動，切實把廣大干部的思想統一起來。
2.制定工作方案。成立領導機構，落實領導責任，目前工作人員。同時結合檔案局館實際和檔案工作具體情況，研究制定本單位實施方案，7月5日前報區領導小組辦公室。
3.組織專題學習培訓。學習活動采取領導講座、集中學習、個人自學、在線學習、交流心得相結合的方式開展學習，組織干部學十七屆三中四中全會、省委八屆八次全會、市委二屆七次全會和區委三屆六次全會精神，學習中央舉辦的省部級主要領導干部深入貫徹落實科學發展觀加快經濟發展方式轉變專題研討班主要精神，集中學習不少于4次。
4.認真組織聽取區委舉行的先進事跡報告會。深入開展向鄭坰靖、劉義權同志學習活動，用身邊的典型推動“三查三看”教育深入開展。
5.認真開展讀書活動。按照?關于在全區黨員干部中開展讀書活動的通知?(隆創辦?201x?3號)文件要求，以“閱讀?思考?進步”為主題，認真組織黨員干部精讀好書、舉辦知識講座、開展讀書交流、做好讀書筆記、撰寫不少于字心得體會文章一篇，著力提升工作人員理論水平和科學文化素養，增強履職能力。
6.積極開展大討論。通過學習教育，聯系工作實際，圍繞“三查三看”內容開展大討論。通過討論，切實統一思想，提高認識，為順利推進“三查三看”教育奠定良好的思想基礎。
7.進行小結轉段。7月25日，召開轉段動員會，總結第一階段工作，部署第二階段工作。工作小結上報區領導小組辦公室。
第二階段：聽取意見、查找問題(201x年7月25日—8月30日)。
1.廣泛征求意見。通過召開座談會、設置意見箱、發放征求意見表、群眾測評等有效方式，面向全體職工和鄉鎮(街道)、機關、企事業單位、社會各界征求對我區檔案工作的干部作風、工作方式、效能建設、項目服務等方面的意見和建議，切實把存在的突出問題找準、找實。同時將征求到的意見和建議分類匯總，對涉及群眾利益的，采取在門戶網站和政務公開公示欄公布，自覺接受社會和廣大人民群眾的監督。
2.開展調查研究。圍繞檔案工作“兩個體系建設”，擬定調研主題，確定調研重點，深入各立檔單位和基層進行調查研究，了解檔案工作現狀，聽取檔案事業發展的意見、建議，提出解決對策，切實解決各單位檔案工作中存在的問題，并撰寫調研報告。
3.真誠交心談心。采取個別談、集體談、相互談等方式，認真組織交心談心，并反饋群眾意見。主要領導要與班子成員、股室干部分別談心，班子成員之間要互相談心，班子成員與股室干部之間要逐一談心，股室干部之間要主動談心，股室干部要找一般干部真心談心。通過開展交心談心活動，真正達到溝通思想、增進感情、找準問題、促進共同提高的目的。
4.深入查找問題。根據檔案行業特點、檔案局館的工作職能和崗位職責，采取領導點、自己挖、群眾評、互相幫等形式，組織干部職工認真查找我局干部作風、工作方法、項目建設、發展環境等方面存在的突出問題，查找干部自身在“慢、難、淺、滿、舊、漂、散、少”方面存在的突出問題。
5.深刻剖析原因。召開專題討論會，對查擺出來的問題采取座談、討論的形式進行深入分析，抓住主要矛盾，由表及里，透過現象看本質，把造成問題的各種原因梳理排列出來，進行全面分析，切實抓住問題的實質，找準問題產生的根源。
6.開好專題民主生活會。領導班子結合年度民主生活會，嚴格按照程序，召開專題民主生活會，按照“三查三看”教育的要求，認真開展批評和自我批評。同時邀請區政府分管領導到會指導點評，范圍擴大到股級干部。民主社會會情況在局館內部進行通報。
7.進行小結轉段。8月30日左右，召開轉段動員會，總結第二階段工作，部署第三階段工作。工作小結上報區領導小組辦公室。
第三階段：全面總結、整改驗收(201x年8月30日—9月30日)。
1.制定整改落實方案。領導班子和領導干部要對照征求意見情況、查找出的問題和民主生活會內容，認真制定整改落實方案和措施。整改落實方案要細化分解，明確目標要求和責任，重在解決問題上下功夫、兌現承諾上見實效。
2.集中解決突出問題。按照整改落實方案的要求，集中力量解決在學習教育中能夠解決的問題，特別是干部作風、工作方式、項目服務方面的突出問題。解決突出問題要堅持實事求是，盡力而為，量力而行，什么問題突出就解決什么問題，不搞形式主義。
3.大力提升行政效能。結合檔案工作實際，清理行政許可事項和行政審批事項，簡化環節和程序，完善工作流程，使服務措施更加便民、利民、惠民。
4.建立健全體制機制。要把制度建設貫徹學習教育始終，認真研究、精心設計，邊建設、邊完善、邊運行。著重建立健全學習教育、聯系和服務群眾、提升機關效能、目標管理、激勵約束、督導檢查等相關制度。
5.進行全面總結。對開展“三查三看”教育情況進行認真總結，提出鞏固成果的意見，9月底上報區領導小組辦公室。
五、工作措施。
(一)加強領導，精心部署。區檔案局“三查三看”教育由主要領導主抓，黨支部負總責，班子成員根據分工抓好職責范圍內“三查三看”教育，實行責任制。要強化領導，廣泛發動，精心組織，認真部署。把“三查三看”作為推動檔案工作的重要手段，通過征求意見建議、交心談心、批評與自我批評等途徑，理清思路，鼓足干勁。領導干部狀態要到位，精力要集中，環節要抓實，保證“三查三看”教育的扎實深入開展。
(二)創新形式，豐富載體。要結合實際，創新教育形式，充分利用學習交流、在線學習，交流談心等形式，邊查邊看，力求查得更深些、看的更遠些。積極開展豐富多彩的主題實踐活動，調動大家參與“三查三看”的積極性，讓干部職工在參與中看到差距、明確思路、轉變作風、鼓足干勁，使活動取得實實在在的成效。
(三)狠抓落實，務求實效。堅持高標準、嚴要求，確保活動質量，克服形式主義，防止走過場。切實把“三查三看”落實到具體工作中，推動我區檔案工作又好又快發展。
(四)強化宣傳，培育典型。利用簡報、信息等形式，廣泛宣傳“三查三看”教育的進展情況、活動中涌現出的先進典型以及好做法、好經驗，擴大活動影響，為扎實推進“三查三看”教育營造濃厚輿論氛圍。
檔案局半年工作總結和工作計劃（通用18篇）篇十三
民生檔案遠程共享平臺建設是涉及群眾切身利益的民生工程，區政府對此高度重視，將其納入2020年xx區民生工程安排。區檔案局根據xx實際，計劃用三年時間在全區所有鎮、街道(管理處)完成共享平臺建設。2020～2020年，已先后在區檔案館查閱大廳及彭家橋街道、大院街道等8個便民服務中心成功搭建。今年，我局加強與未開通的揚子洲鎮、滕王閣街道、公園街道3個便民服務中心溝通協調，并多次現場調研，在技術上給予幫助和指導，反復調試網絡端口配置。目前，3個便民服務中心的平臺網絡已經接通就緒，待市局配套硬件設施到位后即可正式運行，屆時實現xx區鎮、街道(管理處)全覆蓋，方便群眾異地查詢跨館出證，打通檔案服務群眾“最后一公里”。
檔案局半年工作總結和工作計劃（通用18篇）篇十四
我局在區委、區政府的正確領導和上級檔案部門的具體指導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以先進性教育為動力，以檔案法律法規為依據，圍繞年初上級部門下達的工作目標任務，進一步加強檔案信息化建設，切實規范檔案依法行政，認真調查研究，強化措施，狠抓落實，取得了一定成效。
一、抓好思想素質建設，增強本部門的凝聚力和戰斗力。在干部中認真開展業務知識和政治理論學習。要求每個檔案干部必須做到政治上硬、業務上精、能力上強，具有較高的理論素養和業務素養。我們堅持每周二上午學習制度，精心組織每一次的學習內容，由業務人員組織學習業務知識以及“三個代表”重要思想，并把學習“三個代表”重要思想與正在全市開展的檔案創新服務結合起來，聯系檔案工作實際，增強為人民服務的意識。通過開展學習教育活動，提高學習興趣，進一步解放思想，理清思路，創新實踐，真正達到統一思想，增強信心，振奮精神，明確任務的目的，為全年工作目標的完成打下基礎。
二、檔案館業務建設。(1)加大檔案征集接收力度，有效地豐富館藏，改善結構。4月份以“兩辦”名義下發了《關于區檔案館接收檔案的通知》，我局積極主動與有關部門聯系協調，收集在各單位保存20xx年以上各類檔案，制訂了具體實施方案，并派工作人員到各單位落實，就今年我局接收檔案達到1200余卷。(2)抓專業檔案的整理。專業檔案是早期從基層接收而來，多達xx余卷。由于案卷質量較差，不符合歸檔標準，查閱很困難。我局干部職工下大決心，苦干實干，著手對這批檔案的重新整理工作，從領導到普通職工人人動手，不怕臟不怕累，認真細致的重新裝、訂編排校對，使這部分檔案資料得到了良好的保護，也更加利于查找利用。(3)抓檢索工具的完善補充。我局今年繼續狠抓了檔案館檢索工具的編制工作，先后對案卷目錄、全宗、文號索引等各種形式的檢索工具進行了比較大的續接和完善補充，制作、完善、校驗各種目錄800多卷，輸入計算機檢索目錄5000多條;保證了檔案館日常查閱利用檔案的便利性，使檢索工具進一步提高了水平。(4)抓現行文件服務中心工作。在現行文件服務中心的建設中，我們一方面繼續做好相關文件資料的收集整理工作，于4月份以“兩辦”名義下發了《關于向區已公開現行文件利用中心報送現行文件的通知》，向鄉、街道辦、區直各部門繼續征集現行文件;另一方面抓渠道建設和制度建設，力爭在短期內形成主管機關檔案館之間的暢通渠道，使反饋、報送、整理及存放現行文件形成固定的制度。我們今年不但將這方面的工作納入通盤考慮，而且在相關文件中具體作了規定，并將這項工作設定為年檢考核的一項重要內容。目前，已取得一定成績。
三、爭創省二級檔案館。為全面提高檔案館標準化、規范化管理和業務建設水平，把檔案館建設成為永久保管，提供利用檔案資料的中心和愛國主義教育基地，更好地為xx區的經濟發展和社會穩定服務，根據省檔案局新訂《省各級綜合檔案館等級標準》和市檔案局的要求，結合我館實際，積極開展了檔案館“達標升級”工作。一年來，在區領導和市局的大力支持下，檔案館在基礎建設、業務方面：建全了各項規章制度，實行了崗位責任制，制訂了本館檔案收集范圍及實施細則，并編制出應接收全宗名冊;整理編排符合《規范》要求，正常接收、征集進館的檔案、資料，一年內完成整理、上架任務，杜絕散亂檔案資料積存。建立起館藏重點全宗檔案機檢系統;采取切實措施，加強庫房管理，做到“十防”。建立并實行了經常性的庫房內外溫濕度記錄、調控制度。在設備管理方面，安裝防盜設施，添置密集架110組、防光窗簾、溫濕度計等必要設備。為爭創省二級檔案包打下堅實的基礎。
四、加強業務監督指導，開展目標管理工作。在工作中，我們千方百計，克服了許多困難，搞好目標管理工作。基層檔案室是我們工作的重點，為尋求基層檔案室工作的有效途徑，我們深入區直各單位調查研究，抓試點帶全面的工作方法。我們逐單位逐單位進行排查，反復上門做工作，針對個別檔案多，積存嚴重，一直不愿開展檔案管理目標考評工作的單位，我們多次找他們做說服動員工作，主動上門不厭其煩地指導他們對積壓多年的檔案進行立卷歸檔，就今年協助區直單位整理卷宗3000余卷。通過我局工作人員的努力，交通局和xx煤炭局分別建立了綜合檔案室，而且檔案管理達到省頒二級標準，并全部驗收完畢。
五、社會檔案工作。社區檔案和人民群眾息息相關，搞好社區檔案服務是檔案部門服務實踐“三個代表”重要思想和保持共產黨員先進性的真實體現。我局業務人員在對社區專(兼)職檔案員培訓的基礎上，經常下社區進行業務指導，舉辦社區檔案員培訓班，以點帶面，積極開展社區檔案目標管理工作，通過多方努力今年x社區、x社區、xx社區、xx社區4家完成目標管理認定，并順利通過驗收。
六、加強檔案行政執法力度。為使我區的檔案工作更加法制化、規范化。推進依法治檔，區人大教工委、法制辦與我局聯合發文、對全區部分單位進行檔案執法檢查。對存在問題較多的單位提出限期整改意見，下發限期整改通知書，向被檢單位反饋執法檢查意見，并按期進行復查，對整改不徹底的單位，我局同區人大教工委、法制辦聯合發文在全區通報批評;對較好的單位給予通報表揚。通過執法檢查，促進了全區檔案工作整體水平提高，增強了廣大干部群眾的檔案法制意識，推動了全區依法治檔工作的健康發展。
檔案局半年工作總結和工作計劃（通用18篇）篇十五
我局在區委、區政府的正確領導和上級檔案部門的具體指導下，以先進性教育為動力，以檔案法律法規為依據，圍繞年初上級部門下達的工作目標任務，進一步加強檔案信息化建設，切實規范檔案依法行政，認真調查研究，強化措施，狠抓落實，取得了一定成效。
一、抓好思想素質建設，增強本部門的凝聚力和戰斗力。
在干部中認真開展業務知識和政治理論學習。要求每個檔案干部必須做到政治上硬、業務上精、能力上強，具有較高的理論素養和業務素養。我們堅持每周二上午學習制度，精心組織每一次的學習內容，聯系檔案工作實際，增強為人民服務的意識。通過開展學習教育活動，提高學習興趣，進一步解放思想，理清思路，創新實踐，真正達到統一思想，增強信心，振奮精神，明確任務的目的，為全年工作目標的完成打下基礎。
二、檔案館業務建設。
（1）加大檔案征集接收力度，有效地豐富館藏，改善結構。4月份以“兩辦”名義下發了《關于區檔案館接收檔案的通知》，我局積極主動與有關部門聯系協調，收集在各單位保存xx年以上各類檔案，制訂了具體實施方案，并派工作人員到各單位落實，就今年我局接收檔案達到120xxxx卷。
（2）抓專業檔案的整理。專業檔案是早期從基層接收而來，多達200xxxx卷。由于案卷質量較差，不符合歸檔標準，查閱很困難。我局干部職工下大決心，苦干實干，著手對這批檔案的重新整理工作，從領導到普通職工人人動手，不怕臟不怕累，認真細致的重新裝、訂編排校對，使這部分檔案資料得到了良好的保護，也更加利于查找利用。
（3）抓檢索工具的完善補充。我局今年繼續狠抓了檔案館檢索工具的編制工作，先后對案卷目錄、全宗、文號索引等各種形式的檢索工具進行了比較大的續接和完善補充，制作、完善、校驗各種目錄80xxxx卷，輸入計算機檢索目錄500xxxx條；保證了檔案館日常查閱利用檔案的便利性，使檢索工具進一步提高了水平。
（4）抓現行文件服務中心工作。在現行文件服務中心的建設中，我們一方面繼續做好相關文件資料的收集整理工作，于4月份以“兩辦”名義下發了《關于向區已公開現行文件利用中心報送現行文件的通知》，向鄉、街道辦、區直各部門繼續征集現行文件；另一方面抓渠道建設和制度建設，力爭在短期內形成主管機關檔案館之間的暢通渠道，使反饋、報送、整理及存放現行文件形成固定的制度。我們今年不但將這方面的工作納入通盤考慮，而且在相關文件中具體作了規定，并將這項工作設定為年檢考核的一項重要內容。目前，已取得一定成績。
三、爭創省二級檔案館。
為全面提高檔案館標準化、規范化管理和業務建設水平，把檔案館建設成為永久保管，提供利用檔案資料的中心和愛國主義教育基地，更好地為xx區的經濟發展和社會穩定服務，根據省檔案局新訂《省各級綜合檔案館等級標準》和市檔案局的要求，結合我館實際，積極開展了檔案館“達標升級”工作。一年來，在區領導和市局的大力支持下，檔案館在基礎建設、業務方面：建全了各項規章制度，實行了崗位責任制，制訂了本館檔案收集范圍及實施細則，并編制出應接收全宗名冊;整理編排符合《規范》要求，正常接收、征集進館的檔案、資料，一年內完成整理、上架任務，杜絕散亂檔案資料積存。建立起館藏重點全宗檔案機檢系統;采取切實措施，加強庫房管理，做到“十防”。建立并實行了經常性的庫房內外溫濕度記錄、調控制度。在設備管理方面，安裝防盜設施，添置密集架110組、防光窗簾、溫濕度計等必要設備。為爭創省二級檔案包打下堅實的基礎。
檔案局半年工作總結和工作計劃（通用18篇）篇十六
為迎接“6·9國際檔案日”，進一步宣傳檔案見證社會經濟發展、服務社會民生的積極作用，我局緊扣“檔案見證改革開放”主題，開展系列宣傳活動。
5月22日，在墩子塘街辦黨家巷社區開展民生檔案遠程共享平臺專題講座。圍繞民生檔案是什么、怎么查、到哪查等與民眾息息相關的方面，讓社區居民對“不出轄區、就近查檔、跨館取證”的便捷服務有了全方位的了解。
6月1日，在董家窯街辦新華社區舉辦“檔案見證改革開放”專題講座和現場咨詢活動。以改革開放四十周年為契機，結合xx發展歷程，用館藏檔案為例向社區干部、居民專題講解檔案記錄社會發展的作用，展示檔案工作“記錄歷史、傳承文明、服務社會、造福人民”的重要職能。
6月7日，在區文化活動中心一樓舉辦“檔案見證xx發展”主題展覽。挖掘館藏資源，以圖文并茂的方式制作了展板，讓機關干部及前來辦事的群眾近距離感受xx發展的歷史，欣賞檔案文化的獨特魅力。
檔案局半年工作總結和工作計劃（通用18篇）篇十七
_年上半年，_市檔案局緊緊圍繞市委、市政府工作大局，緊扣檔案工作年度目標任務，制定措施，奮發進取，各項工作按計劃穩步推進并取得明顯成效。
一、圍繞市委市政府中心工作抓好重點工作落實。
1、積極推進“最多跑一次”改革。做好“最多跑一次”行政審批與公共服務事項分類梳理工作，共梳理出重點建設項目檔案驗收、檔案查閱服務、檔案數據災難備份恢復等10項實現“最多跑一次”，在浙江政務服務網權力事項庫做了相應的信息更新，切實方便了群眾辦事。
2、做好文明城市創建、“剿滅劣v類水”的宣傳服務工作。每月聯系結對社區開展“剿滅劣v類水”河道巡查、文明禮讓斑馬線、清理消防通道等志愿服務。選派五名干部參加“剿滅劣v類水”督導工作，選派兩名干部參加“一線錘煉，百獅攻堅”行動。
3、積極開展“兩學一做”學習教育常態化制度化。堅持以黨支部為龍頭、以黨員領導干部為表率，認真開展“兩學一做”學習教育工作。制定具體學習計劃，明確學習重點內容、時間安排和主要方式，及時召開黨支部會議動員部署。做到每周一次集中學習，認真學習黨章黨規、習近平系列重要講話，強化理論學習，提高理論素養，堅定理想信念。做到領導干部帶頭上黨課，上半年共上黨課10節。認真開展專題討論，交流學習體會和思想認識，進一步端正思想態度、提高政治覺悟。
4、加強黨風廉政建設。一是積極開展“強責任敢擔當，治頑疾優環境”作風建設，切實轉變機關作風。對照“五查五看”的內容，結合檔案工作實際，在單位、班子、個人等層面查找作風問題，共查擺出單位重點作風問題3個，班子及個人作風問題39個，截止6月底，已整改29個，整改率為69%。二是深入開展機關黨建工作。切實按照“抓班子、帶隊伍、促工作”的要求狠抓機關黨建工作。切實發揮黨組負責人抓黨建工作的第一責任，班子成員分工負責、認真工作，經常同黨員、干部交心談心，正常開展黨組織各類活動，推動黨建工作順利進行，較好發揮了黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
二、圍繞提高服務滿意率抓好檔案保管利用服務。
1、強化檔案資源建設。開展“三重一特”檔案征集，上半年共記錄150次活動，派出拍攝人員156人次，篩選保留拍攝照片5800張，視頻70g，錄音990分鐘。開展寄存檔案整理工作，共整理79941卷，重新制作8個單位案卷目錄6834卷。開展圖書資料整理工作，共登記1077本。開展“三重一特”照片建檔工作，共編目674張。開展民間檔案資料征集，征集到《_蘇氏志》、《浙江戴氏通鑒》、解放_接收衛生院令、黃元龍日記、慰勞中朝戰士獻金收據等10件，其中解放_接收衛生院令等原始檔案填補了我館革命歷史檔案的空白。與市創建辦聯合發文向全市各單位、各系統、各行業征集省部級以上榮譽，共征集到集體榮譽153件、個人榮譽_件。
2、提高檔案利用服務。為摸清全市民生檔案分布狀況，方便市民群眾查閱利用，開展了全市民生檔案分布及查閱指南編制工作，共整理出館內10種和館外56種民生檔案，匯編成《_市民生檔案查閱指南》，制作單位聯系卡，讓群眾一目了然地知道要去哪里查，怎么查，最大限度地減少群眾“跑腿”現象。五月份以來，通過這種方式，共為23人解決實際問題。開展檔案便民服務，接待查檔群眾2395人次，調卷6434卷，為市委、市政府及有關部門提供照片資料21次171張。
3、加強檔案安全保管。健全完善檔案庫房安全保管制度，嚴格落實“一崗雙責”，每天專人巡查庫房，每月督查。安裝檔案運輸貨梯，為日后檔案出入庫提供了安全保障。邀請北大青鳥工程師開展氣體滅火安全培訓，確保氣體滅火設施安全使用。安裝庫房安全門，對存在故障的精密空調及時進行維修。
4、強化窗口效能建設。開展效能科室民主評議活動，研究制定了《_年度市檔案局效能科室評議活動實施計劃》，成立了局巡檢督查組和行風監督小組，每天由局領導班子成員帶隊、一名局機關干部為當值人員對效能科室的工作紀律、文明服務、工作流程、群眾反映等情況進行檢查，同時聘請了2名行風監督員不定期開展檢查。繼續開展預約服務、延時服務、異地查檔跨館服務等便民服務，制作便民服務卡，查閱窗口的全部公共服務事項實現“最多跑一次”，切實提高群眾滿意度。
三、圍繞增強規范建檔意識強化法規宣傳和業務指導。
1、開展檔案工作“五個一”活動。為更好的推進和完成機關單位數字檔案室建設、農村檔案工作、重點建設項目檔案工作等工作任務，我局制訂了檔案工作“五個一”活動方案，即每人指導一個單位、聯系一個鄉鎮(街道)、推進一個行政村、幫助一個重點建設項目、撰寫一篇論文。上半年，全體機關干部分5組，深入18個鄉鎮(街道)、13個村、5個重點工程項目指導基層檔案工作，深受基層單位的好評。
2、強化檔案業務指導。指導總工會和組織部新建檔案室工作。指導文明城市創建檔案收集工作和衛生城市創建檔案整理工作。走訪市重點辦，就重點建設項目檔案專項驗收工作進行研究討論。
3、加強對村級換屆選舉檔案管理工作。今年是村級組織換屆年，_市委、市政府高度重視村級組織換屆選舉期間的檔案管理工作。3月份，我局走訪組織部、農林局、民政局，就村級換屆選舉過程中的檔案工作形成共識，由市委組織部牽頭，市委組織部、市檔案局、市民政局、市農業局(林業局)等4家單位就該項工作聯合發放文件，并設立檔案違法行為舉報電話。王忠寶副書記在村級換屆選舉工作推薦會上專門就檔案工作進行了強調。我局聯合有關部門組織檢查組，對換屆選舉檔案管理進行巡查，加強監督。
4、強力推進行政審批文件材料歸檔范圍和保管期限表制定工作。目前已收到17個單位的電子版本進行審核校對，其中8個單位已初步通過審核。
5、啟動千村檔案建檔與“村級鄉管”工作。根據省檔案局《關于開展“千村檔案”建設工作的通知》要求，6月份，組織人員赴洞頭就千村檔案建檔工作進行考察學習。結合我市特點，積極與財政、農辦進行對接，制定了_年_市“千村檔案”工作方案。按照省市檔案局年度工作目標要求，啟動“村檔鄉管”工作，制定_年_市“村檔鄉管”工作方案。
6、開展檔案網上年檢前期準備工作。在_年的評分基礎上，針對_年檔案工作任務進行了評分標準微調，并下發文件至相關單位。
三、圍繞提升檔案現代化水平著力推進檔案信息化工作。
1、加快館藏檔案數字化進度。制定館藏檔案數字化加工(三期)項目加工計劃和加工進度表，對新進加工人員加強業務指導和督查，保障項目組人員的穩定，確保檔案加工質量，上半年完成館藏檔案數字化加工100萬頁。通過清庫調查，制定館藏檔案數字化加工(四期)項目加工計劃，完成標書制作，6月中旬已進入招標公示階段。
檔案局半年工作總結和工作計劃（通用18篇）篇十八
一是**市委下發了[2018]3號文件，將檔案工作納入**全面建成小康社會考評內容。其中鄉鎮場檔案管理占5分，市直單位檔案管理占1分，同時要求各單位要保障好檔案工作經費。市委、市政府在市財政預算中，檔案館館藏檔案保管保護經費按每卷2元已預算到位，二是今年2月24日，**市委書記白維國，市委常委、常務副市長彭千紅等領導和市檔案工作領導小組部分成員單位領導來我局調研，并召開現場辦公會。解決并增加檔案事業經費17萬元。三是由市委、市政府_、_三家單位組成檢查組，對部分市直單位、鄉鎮場開展檔案行政執法檢查和整改情況復查，并由市人民政府辦公室下發了檔案行政執法檢查情況通報。四是市人民政府辦公室汨政辦函[2015]21號文件，對全市3個檔案工作紅旗單位，3個支持檔案事業貢獻獎和33名檔案工作先進個人進行了表彰。
二、法制工作力度進一步加大。
一是加強檔案法律法規宣傳。組織全局干職工和部分檔案工作人員，學習討論了《關于加強新時期檔案工作意見》文件。“國際檔案日”我們采用懸掛橫幅、張貼宣傳圖畫、在**周刊刊登文章、在電視臺飛字等多種形式，對《檔案法》和30號令等檔案法律法規進行宣傳。組織全市檔案員積極參加市局舉辦的開征文和演講比賽活動，為依法治檔工作奠定了良好的基礎。二是開展了檔案行政執法檢查，嚴肅查處違法案件。今年，由市人大、市政府_和市_組成聯合檢查組對部分市直單位、鄉鎮開展了一次檔案行政執法檢查。對新塘鄉人民政府遺失檔案的違法行為給予了嚴肅查處，同時，針對一些單位整理不及時、不規范等違規行為下發了監督檢查通知書10份，責令限期進行整改。**市人民政府辦公室汨政辦函[2017]12號對全市檔案行政執法檢查情況進行了通報。三是規范我市重點工程檔案，今年10月，對重點工程檔案的收集、整理、歸檔情況，重點工程檔案的合同制管理，重點工程檔案的保管保護情況進行了一次專項檢查。比較全面、準確地掌握了我市重點工程檔案的現狀，增強了建設單位抓好重點工程檔案工作的自覺性。對重點工程屈子文化園、岳長高速重大項目建設的檔案進行規范化整理。
三、檔案館工作進一步完善。
市檔案館是省一級檔案館，在檔案館工作方面，我們主要做好了如下工作。一是完成市委辦、政府辦等單位2006年以前應進館檔案的接收工作，完成了三江鎮政府到期檔案280盒，第一次全國水利普查檔案盒的進館工作。征集到楊沫的部分書信、文稿，抗日老兵的資料、照片，駱氏族譜等特色檔案。全年共接待查詢利用人員1700多人次，查(借)閱案卷5000多卷(冊)。二是全市177個全宗目錄數據庫建設基本完成，全文數據庫建設正在進行。三是做好編研工作。已完成基建征用土地文件索引1100多條。四是已完成漁民檔案、館內光盤檔案等重要檔案的異地備份工作。五是做好檔案館《查、借閱登記》、《利用效果登記》、《庫房溫濕度登記》等日常的各項統計臺賬工作。六是對檔案館庫房的所有照明設備進行更換，庫房內的照明線路、光線強度更符合國家標準。
四、基礎業務建設進一步夯實。
一是下發了學習貫徹國家_10號令的通知，要求全市檔案員認真學習，嚴格按照國家_10號令做好工作。二是按照《檔案工作規范化管理》標準的要求，完成了市人民法院、國稅局、民政局晉升省特級綜合檔案室工作。三是繼續組織專門力量對全市檔案工作進行規范性整理。已完成**鎮、川山、桃林等10個鄉鎮場和市委辦、政協、紀委等11個市直機關的檔案進行了規范化指導整理。完成了屈子文化園、岳長高速重大項目建設、中國**江第十屆龍舟節檔案的歸檔工作。同時規范了新農村建設、村級基層組織檔案的收集與規范整理。
五、教育科研能力進一步提高。
2018年工作規劃。
2018年，我局將繼續按照上級要求，全面貫徹落實中央、省委、岳陽市委關于加強和改進新形勢下檔案工作的實施意見，不斷創新工作思路，提高工作標準，強抓機遇，奮發趕超，將重點做好以下工作：
(一)推進新館建設。我局將繼續把新館建設工作作為全局重要工作去抓，凝聚智慧，克服各方困難，積極爭取國家資金早日到位。由檔案新館建設領導小組，負責新館建設的具體工作，盡快確定新館選址后，將立即開始動工，早日建成檔案新館，更好的為廣大人民群眾提供更優質、更快捷的檔案服務。