通過財務(wù)工作總結(jié),可以發(fā)現(xiàn)財務(wù)管理方面的改進(jìn)空間,提出優(yōu)化方案。接下來是幾篇精選的財務(wù)工作總結(jié)范文,希望對大家撰寫財務(wù)工作總結(jié)時有所幫助。
衛(wèi)生局的財務(wù)工作總結(jié)(匯總18篇)篇一
圍繞目標(biāo)抓落實,扎實工作出成效。
1、上半年財務(wù)收支情況。
2、規(guī)范財務(wù)管理,年初重新修訂了財務(wù)管理制度以及對縣級局的預(yù)算定額執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真編制了全系統(tǒng)的財務(wù)總預(yù)算和各單位的財務(wù)收支預(yù)算,為規(guī)范財務(wù)管理提供了制度保*,今年對全系統(tǒng)的財務(wù)收支兩條線的執(zhí)行情況進(jìn)行了檢查,檢查中沒有發(fā)現(xiàn)大的違反財經(jīng)紀(jì)律的問題,都是按財務(wù)制度的規(guī)定執(zhí)行。
3、加強(qiáng)報賬員隊伍建設(shè),組織報帳員進(jìn)行了微機(jī)應(yīng)用技能培訓(xùn)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),下基層指導(dǎo)工作,提高了報帳員辦公室自動化應(yīng)用能力和工作效力。
4、合理調(diào)度資金,保*全系統(tǒng)事業(yè)發(fā)展的需要。根據(jù)年度預(yù)算和全系統(tǒng)事業(yè)發(fā)展需要,及時調(diào)度資金,保*了全系統(tǒng)日常工作的正常運轉(zhuǎn)。
5、對全系統(tǒng)固定資產(chǎn)進(jìn)行了核查登記,組織下發(fā)了國家局配備執(zhí)法車輛和辦公用電腦、快檢裝置、復(fù)印機(jī)等現(xiàn)代辦公設(shè)備并組織安裝調(diào)試,使全系統(tǒng)的辦公條件又上了新的臺階,對全系統(tǒng)往來款進(jìn)行了清查,為迎接省局的檢查做好了準(zhǔn)備。完善了固定資產(chǎn)臺賬,為下一步全面資產(chǎn)清查打下了基礎(chǔ)。
6、積極整理會計檔案,規(guī)范會計檔案管理。我們克服了時間緊、任務(wù)重的困難,組織全科室人員對xx年年的會計檔案進(jìn)行整理歸檔,經(jīng)過一個多月的努力,完成了會計檔案歸檔工作。
7、完成了兩個縣局的基本建設(shè)初步設(shè)計方案,現(xiàn)正在辦理有關(guān)手續(xù),預(yù)計今年年底能動工新建。
2010年下半年工作任務(wù)。
認(rèn)真與省財政廳、省局對好帳,爭取更多的財政資金。認(rèn)真編制好全系統(tǒng)的財務(wù)總預(yù)算工作;認(rèn)真做好2010年度財務(wù)總決算工作;認(rèn)真清理xx-2010年度的財務(wù)會計帳目和往來帳款;認(rèn)真做好每月的財務(wù)報表和帳務(wù)處理;認(rèn)真做好財務(wù)檔案的整理;認(rèn)真完成好省局下達(dá)的各項工作任務(wù);認(rèn)真完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。
衛(wèi)生局的財務(wù)工作總結(jié)(匯總18篇)篇二
財務(wù)科是衛(wèi)生局的關(guān)鍵部門,財務(wù)科工作總結(jié)怎么寫?下面是本站小編整理的一些關(guān)于衛(wèi)生局的財務(wù)工作總結(jié),供您參考。
20xx年十字路醫(yī)院財務(wù)工作注重學(xué)習(xí)和提升財務(wù)服務(wù)能力,積極探索和推進(jìn)醫(yī)院財務(wù)管理由規(guī)范走向科學(xué)的整體改革,堅持“服務(wù)、效率、和諧、廉潔”的管理理念,緊緊圍繞醫(yī)院20xx年事業(yè)發(fā)展需要,合理安排財力,加強(qiáng)預(yù)算管理,理順業(yè)務(wù)流程,強(qiáng)化基礎(chǔ)工作,努力增收節(jié)支,為醫(yī)院事業(yè)發(fā)展提供了較好的財力保障。
一、進(jìn)一步明確了加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)對統(tǒng)一思想認(rèn)識、提高財務(wù)管理水平和保障財務(wù)工作順利進(jìn)行的重要意義。財務(wù)科通過多種形式認(rèn)真學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,增強(qiáng)了財務(wù)人員的凝聚力、戰(zhàn)斗力和奉獻(xiàn)精神。盡管同其他醫(yī)院相比,我院財務(wù)人員數(shù)量少,工作量大,但是科里的每一位同志都能夠做到以醫(yī)院利益為重,積極為做好財務(wù)工作獻(xiàn)計獻(xiàn)策,工作中不講條件、不談個人困難,經(jīng)常加班加點,有力保障了醫(yī)院財務(wù)工作的順利進(jìn)行。
二、明確了醫(yī)院財務(wù)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任,在有效執(zhí)行預(yù)算的過程中堅持節(jié)儉意識、廉潔意識,注重借款風(fēng)險,提高了醫(yī)院資金營運能力和抗風(fēng)險能力。
三、進(jìn)一步加強(qiáng)了財務(wù)管理制度建設(shè),理順業(yè)務(wù)流程,為提高財務(wù)服務(wù)質(zhì)量提供了制度保障。
20xx年財務(wù)科按以往積累的經(jīng)驗進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,支出一起;統(tǒng)計,核算,收帳,調(diào)撥放到一起減少了不必要的環(huán)節(jié),給醫(yī)院財務(wù)工作打開了一項新局面。四、20xx年財務(wù)收支狀況的綜合反映良好,同時也是下一年度財力安排的重要依據(jù)。止于11月底,醫(yī)院醫(yī)療收入高達(dá)482446.50元;藥品收入高達(dá)959586.40元;(其中西藥收入為540425.50;中草藥收入為32513.40元;疫苗收入為386647.50元;)。財政補(bǔ)助收入達(dá)130553.00元;其它收入達(dá)6933.24元。合計為1579519.14元。醫(yī)療支出為770066.23元,(其中:工資福利支出為349077.00元;商品和服務(wù)支出為233453.73元;對個人和家庭的補(bǔ)助支出為85020.50元;其他資本性支出為102515.00元)。藥品支出為794543.12元,(其中工資福利支出為23677.00元;商品和服務(wù)支出為767566.12元;其他資本性支出為3300.00元)。其他支出為3512.67元。合計為1569083.52元。20xx年收支結(jié)余為320813.87元,20xx年1月至11月底收支結(jié)余為331249.49元,為20xx年的資金運轉(zhuǎn)體現(xiàn)了有力的保證。
四、積極調(diào)研論證、多方協(xié)調(diào),做好醫(yī)院專項資金管理工作。
在積極調(diào)研論證、多方協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)上,醫(yī)院進(jìn)一步明確了項目經(jīng)費是解決發(fā)展問題的主要經(jīng)費來源,是項目實施單位為完成事業(yè)發(fā)展目標(biāo),在基本支出之外通過編報專項資金預(yù)算申請的財政專項資金,其來源主要有市財政局、市衛(wèi)生局下達(dá)的醫(yī)療救助專項資金,財政部下達(dá)的中央與地方共建鄉(xiāng)村基層醫(yī)院共建專項資金,其他部委下達(dá)的醫(yī)療專項資金和醫(yī)院根據(jù)發(fā)展進(jìn)行服務(wù)收支的運轉(zhuǎn)資金。為了加強(qiáng)醫(yī)院項目經(jīng)費管理,保證專項資金項目順利實施并使專項資金發(fā)揮最大效益,醫(yī)院提高了服務(wù)質(zhì)量,技術(shù)水平,進(jìn)行醫(yī)院人才的技術(shù)培訓(xùn),吸引廣大參合農(nóng)民來我院就診,止于20xx年12月17日住院總費用為874969.55元;自費費用為19098.84元;自費率為2.18%;合理費用為855870.71元;實際補(bǔ)償額為548062.25元;補(bǔ)償率為62.64%;出院人數(shù)為1511人;人均費用為579.07元;人均補(bǔ)償費用為362.71元;藥品總費用為170301.73元;藥品自費率為681.26元;診療總費用為90284.08元;診療自費費用為2060.48元;診療自費率為2.00%真正做到了專項資金的應(yīng)用,充分體現(xiàn)了新型農(nóng)村合作醫(yī)療的惠民,利民政策。
五、認(rèn)真完成了20xx年醫(yī)院“收支兩條線”管理規(guī)定,實行“陽光收費”。
醫(yī)院財務(wù)管理的環(huán)境發(fā)生了較大變化,面對新的理財環(huán)境,醫(yī)院定了從規(guī)范理財向科學(xué)理財邁進(jìn)的財務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略。依法理財是科學(xué)理財?shù)暮诵暮途瑁屈h風(fēng)廉政建設(shè)落到實處的重要保證。醫(yī)院進(jìn)一步完善了收費政策和收費公示制度,確保各類收費公開透明,實現(xiàn)了“陽光收費”。行政事業(yè)性收費繼續(xù)堅持按照國家政策由院財務(wù)科統(tǒng)一收取、管理和核算,服務(wù)性收費堅持成本標(biāo)準(zhǔn)、收費公示和自愿付費原則。
六、進(jìn)一步推進(jìn)了醫(yī)院財務(wù)信息化建設(shè)工作,醫(yī)院財務(wù)信息化服務(wù)體系初步建立。構(gòu)建醫(yī)院財務(wù)信息化服務(wù)體系有助于醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)及時了解、掌握醫(yī)院財務(wù)情況,科學(xué)決策、科學(xué)管理;提高工作效率。
七、進(jìn)一步探索了“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級管理、一級核算”的財務(wù)管理運行模式。根據(jù)財權(quán)和事權(quán)相結(jié)合的原則,明確了醫(yī)院二級管理科室參與理財?shù)姆绞健⒎椒ā?/p>
一、緊緊抓住衛(wèi)生項目建設(shè)的主線條,做好項目申報、落實、督察、儲備等工作。
3、做好項目儲備工作。對全市各類醫(yī)療衛(wèi)生單位的建設(shè)情況進(jìn)行了全面的摸底,在此基礎(chǔ)上分門別類建立了“南平市衛(wèi)生項目儲備庫”,為陸續(xù)推出各類衛(wèi)生項目做好前期準(zhǔn)備工作。
4、做好市本級醫(yī)療衛(wèi)生單位公共衛(wèi)生項目建設(shè)落實工作。根據(jù)年初局長辦公會議的精神,以及本局與市直各醫(yī)療衛(wèi)生單位簽訂的公共衛(wèi)生項目。
責(zé)任書。
認(rèn)真落實市本級各醫(yī)療衛(wèi)生單位的公共衛(wèi)生建設(shè)項目目前第一醫(yī)院、衛(wèi)生監(jiān)督所、人民醫(yī)院、二院、血站等市直醫(yī)療衛(wèi)生單位陸續(xù)完成了今年的公共衛(wèi)生建設(shè)項目任務(wù)。
5、身體力行,切實做到勤政廉潔地承辦項目業(yè)務(wù)。在具體承辦項目申報、設(shè)備招標(biāo)采購的工作中,始終繃緊廉潔的弦,我們在科室內(nèi)部建立了互相通氣和提醒的做法,凡涉及到項目申報的一律按程序向局領(lǐng)導(dǎo)報告,在設(shè)備招標(biāo)過程中,有禮有節(jié)地對待前來咨詢的供應(yīng)商,積極協(xié)調(diào)市級設(shè)備專家做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基本診療設(shè)備參數(shù),始終堅持遵循公開、公平、公正的采購原則,嚴(yán)格按照政府采購法的相關(guān)規(guī)定、步驟操作。目前本年度采購結(jié)果已經(jīng)出來,應(yīng)該說極大地節(jié)約了資金。接下去,我科還將全力以赴地把好采購合同的履行關(guān),督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院做好設(shè)備驗收工作。
二、配合出臺的醫(yī)改方案,積極做好相關(guān)工作。
三、遵守財經(jīng)紀(jì)律,做好日常財務(wù)管理工作。
1、樹立服務(wù)意識,為基層單位提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。衛(wèi)生局作為一級預(yù)算單位承擔(dān)著衛(wèi)生口醫(yī)療衛(wèi)生單位經(jīng)費的轉(zhuǎn)撥及財務(wù)監(jiān)督職責(zé)。今年起,我科本著服務(wù)好基層單位的工作理念,建立了撥款的“綠色通道”,快速撥付基層單位各項經(jīng)費,今年轉(zhuǎn)撥的市屬醫(yī)療衛(wèi)生單位的正常及專項經(jīng)費2760萬元。并實行了將各類款項制成“轉(zhuǎn)撥經(jīng)費通知單”寄給基層單位等多項服務(wù)措施,盡管加大了科室工作量,但是大大方便了基層醫(yī)療衛(wèi)生單位。潛心研究陸續(xù)出臺的衛(wèi)生項目政策,及時掌握項目信息,悉心指導(dǎo)基層單位申報項目,梳理衛(wèi)生項目督察的主要內(nèi)容,幫助各縣(市、區(qū))做好迎接各級項目督察組的準(zhǔn)備工作。今年本科室良好的服務(wù)態(tài)度得到了市直各醫(yī)療衛(wèi)生單位及基層單位廣泛的好評。
2、做好財務(wù)管理的外部協(xié)調(diào)工作。保持與省廳計財處、審計、財政、發(fā)改委、物價局、會計集中核算中心等職能部門的良好的工作聯(lián)系,讓衛(wèi)生部門的工作得到相關(guān)部門的理解和支持。本年度順利配合了全省公共衛(wèi)生資金專項檢查、中央及省上多次的衛(wèi)生項目督察、省審計對我市農(nóng)村基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系的專項審計,局機(jī)關(guān)治理“小金庫”專項檢查等工作。
3、做好公共衛(wèi)生資金的下達(dá)、使用進(jìn)度管理和全市醫(yī)療收費標(biāo)準(zhǔn)管理等工作。今年下達(dá)及轉(zhuǎn)撥的衛(wèi)生專項資金達(dá)6746萬元。20xx年我科由金蓮?fù)緸橹髯龅娜⌒l(wèi)生財務(wù)年報被評為全省第一名。衛(wèi)生統(tǒng)計工作也得到了省廳的表揚。
按照世界銀行貸款的財務(wù)管理辦法做好債務(wù)分割、提款報賬、分解配套資金等財務(wù)管理工作。今年向省廳、市財政爭取專項資金32萬元用于全市結(jié)核病項目的配套經(jīng)費。
一、完善財務(wù)制度,加強(qiáng)專項資金管理。
健全的財務(wù)制度是規(guī)范和加強(qiáng)財務(wù)管理的基礎(chǔ),是嚴(yán)格按章辦事、依法理財根本依據(jù)。根據(jù)“”規(guī)劃和綜合交通發(fā)展的要求,我們細(xì)化了內(nèi)控機(jī)制,健全和完善了財務(wù)管理制度,規(guī)范了財務(wù)操作流程。加強(qiáng)專項資金的管理,按照“專款專用,專戶專帳”的要求,嚴(yán)格按程序撥付,確保工程項目的順利實施,努力營造科學(xué)理財、陽光理財,制度理財?shù)牧己梅諊?/p>
二、抓住“三個重點”,切實做好增收節(jié)支工作。
一是重點強(qiáng)化財務(wù)管理,提高資金使用效益,正確把握財務(wù)狀況和發(fā)展趨勢;二是重點落實各項財務(wù)制度,堅持以單位利益為重,對各項費用開支嚴(yán)格監(jiān)督把關(guān),并按照財務(wù)審批制度予以落實,完善政府采購及專項資金撥付制度,確保財務(wù)工作科學(xué)化、規(guī)范化、合理化;三是重點做好開源節(jié)流工作,科學(xué)預(yù)算,合理使用轉(zhuǎn)移支付資金,增強(qiáng)節(jié)能意識,查找“節(jié)約空間”,減少浪費環(huán)節(jié)。
三、加強(qiáng)審計監(jiān)督,嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律。
一是為嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”的財務(wù)制度,堵塞財務(wù)管理上的漏洞,切實加強(qiáng)對資金源頭管理。自今年五月份開始,對本局各賬戶進(jìn)行了清理銷戶工作。在工作中,財務(wù)股人員積極開展溝通協(xié)調(diào),做好自查自清工作,及時將賬戶設(shè)置情況向領(lǐng)導(dǎo)匯報,主動聯(lián)系賬戶的開戶銀行,就原賬戶撤銷、合并、更改等相關(guān)工作事宜進(jìn)行深入溝通。同時還針對目前工作仍需使用的非基本銀行賬戶與合作銀行簽定了監(jiān)管協(xié)議,確保了各項資金高度集中管理和安全使用。
二是配合審計、財政監(jiān)督部門對財務(wù)收支、專項資金的使用、會計信息質(zhì)量、會計執(zhí)法等情況進(jìn)行了審計。此次審計通過對帳薄、憑證、報表、檔案、各類文件的檢查,對我局專項資金使用情況、工程往來帳、工會帳設(shè)置、招待費“三單”合一以及支出原始憑證的規(guī)范性提出了具體意見和要求。
四、加強(qiáng)自身建設(shè),廉潔自律,爭做廉潔型干部。
廉政建設(shè)是財務(wù)工作的生命線。財務(wù)股創(chuàng)造愛崗敬業(yè)的良好氛圍,強(qiáng)化為民服務(wù)意識,創(chuàng)一等工作,爭當(dāng)務(wù)實高效模范。財務(wù)股開展了廉能風(fēng)險防控工作,按照上級文件精神和局領(lǐng)導(dǎo)指示要求,做好了本部門廉能風(fēng)險防控工作。一是編制出財務(wù)股長、副股長、會計、出納及報賬員的職權(quán)目錄。二是根據(jù)內(nèi)部管理控制要求,制定了交通基本建設(shè)專項資金撥付程序,繪制出交通基本建設(shè)專項資金撥付流程圖。
三是在職權(quán)目錄和專項資金撥付流程圖的基礎(chǔ)上,要求財務(wù)股人員先自行認(rèn)真查找廉能風(fēng)險情況,通過自查互查評議,確定了各個權(quán)利職責(zé)運行中的風(fēng)險點,評定出風(fēng)險等級。四是按局領(lǐng)導(dǎo)要求,結(jié)合工作。
崗位職責(zé)。
與加強(qiáng)財務(wù)管理,對各項。
規(guī)章制度。
崗位責(zé)任制進(jìn)行修訂和完善,健全了內(nèi)部防控制度。
衛(wèi)生局的財務(wù)工作總結(jié)(匯總18篇)篇三
20xx年,*縣衛(wèi)生局規(guī)劃財務(wù)科在局領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和市衛(wèi)生局的精心指導(dǎo)下,在各科室的大力支持配合下,緊緊圍繞全局年初確定的工作思路和目標(biāo),認(rèn)真貫徹縣委、縣政府各類會議及文件精神,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),立足崗位,扎實工作,經(jīng)過科室全體人員的共同努力,較好地完成了本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作任務(wù),現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:
一、強(qiáng)化財務(wù)工作,規(guī)范財務(wù)管理。
(一)著眼目標(biāo)考核,努力完成各項工作任務(wù)。
1.完成了市衛(wèi)生局下達(dá)的“總控”目標(biāo)。加強(qiáng)了醫(yī)療服務(wù),降低了藥品收入比例,為解決老百姓看病難、看病貴做出了努力。
2.認(rèn)真貫徹落實《重慶市醫(yī)療服務(wù)價格管理辦法》,嚴(yán)格執(zhí)行《重慶市醫(yī)療服務(wù)價格手冊》,加大醫(yī)療服務(wù)價格監(jiān)管力度,無亂收費行為和收費投訴。
3.衛(wèi)生事業(yè)費(不含中央專項資金)保持增長,比上年增加109.5萬元,在上年基礎(chǔ)上增加10.45%。
4.嚴(yán)格按照《會計法》和《統(tǒng)計法》的規(guī)定,財務(wù)、統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實、完整、準(zhǔn)確,及時上報,無違法行為。
5.完成衛(wèi)生行業(yè)審計的審計意見整改工作,今年行業(yè)審計了衛(wèi)生局機(jī)關(guān)、人民醫(yī)院兩家,延伸審計了衛(wèi)生監(jiān)督所,三家均有整改意見并落實,為保證醫(yī)療衛(wèi)生等各項事業(yè)的健康發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。
(二)著眼內(nèi)部管理,切實抓好各項基礎(chǔ)工作。
1.進(jìn)一步強(qiáng)化財務(wù)管理,加強(qiáng)財務(wù)監(jiān)管。嚴(yán)格現(xiàn)金使用審批手續(xù)和程序,嚴(yán)格各種票據(jù)申領(lǐng)、使用、繳驗制度,嚴(yán)格資產(chǎn)購置、清理、報廢審批制度。加強(qiáng)各項費用的控制,行使財務(wù)監(jiān)督職能,審核控制好各項開支。
2.進(jìn)一步深化內(nèi)部審計,規(guī)范財務(wù)行為。堅持“全面審計、突出重點”的方針,加大內(nèi)部審計力度,認(rèn)真履行職責(zé)。通過抓內(nèi)審隊伍建設(shè),進(jìn)一步改進(jìn)內(nèi)審工作方法,重點開展了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計和財務(wù)收支審計,突破醫(yī)療衛(wèi)生的難點,強(qiáng)化信訪監(jiān)督。全年共完成審計項目29項,審計金額8706多萬元。充分發(fā)揮內(nèi)部審計的監(jiān)督與服務(wù)職能,較好地完成了各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。
3.進(jìn)一步加強(qiáng)會計基礎(chǔ)工作,開展會計工作考核。按照《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》對各單位會計進(jìn)行考核,并著重考核會計基礎(chǔ)工作情況,會計檔案管理情況,財務(wù)收支和資金的管理情況,內(nèi)控制度的執(zhí)行情況,經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成情況,重要事項審批制度的執(zhí)行情況等。
4.進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)技能和人員素質(zhì)。要求每一位工作人員都要結(jié)合財務(wù)管理的新形勢,樹立“終身學(xué)習(xí)”的理念,注重自身能力的培養(yǎng),樹立實際操作水平。
二、采取有效措施,推進(jìn)移民遷建。
衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)班子和各單位高度重視衛(wèi)生移民遷建工作,把此項工作作為任期主要工作目標(biāo)來抓,積極推進(jìn)各醫(yī)療衛(wèi)生單位移民遷建工作。在縣委、縣府的直接領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下,切實加快遷建步伐,提質(zhì)提速如期完成移民遷建倒計時工作任務(wù)。成立了以局領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各衛(wèi)生移民遷建單位主要負(fù)責(zé)人、局辦公室主任、局規(guī)財科長為成員的衛(wèi)生移民遷建領(lǐng)導(dǎo)小組,局班子成員督導(dǎo)相關(guān)下屬單位,下設(shè)遷建辦公室,抽調(diào)了專人具體聯(lián)系各單位移民遷建工作,各單位相應(yīng)成立了專門的移民遷建班子。
1.健全制度,落實責(zé)任,做好日常工作。
根據(jù)衛(wèi)生移民遷建工作倒計時工作方案,制定了各單位移民遷建工作倒計時工作時間表;制定了移民遷建工作的會議制度、通報制度、監(jiān)督制度、工程管理制度、財務(wù)管理制度、責(zé)任追究制度等制度措施,定期召開系統(tǒng)移民遷建工作例會。認(rèn)真開展日常工作,積極收集、及時通報各單位移民遷建情況。形成了一套完整的`移民遷建工作的領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理運行機(jī)制,促進(jìn)了衛(wèi)生移民遷建工作的有序進(jìn)行。
2.高度重視,把握機(jī)遇,做好庫區(qū)醫(yī)院遷建補(bǔ)償概算調(diào)整工作。
庫區(qū)醫(yī)院遷建補(bǔ)償概算調(diào)整工作,對于我縣各衛(wèi)生移民遷建單位是一個千載難逢的機(jī)遇。做好此項工作,對確保醫(yī)院遷建任務(wù)的順利完成,貫徹和落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會,改善就醫(yī)條件、提高人民群眾的生活質(zhì)量意義重大。衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,局長親自抓,親臨工作現(xiàn)場。相關(guān)工作人員密切配合,以高度的責(zé)任心和使命感,全力以赴、夜以繼日,完成了基礎(chǔ)數(shù)據(jù)填報和現(xiàn)場核查。局領(lǐng)導(dǎo)和科長幾次到重慶和武漢,向市衛(wèi)生局、國家三建委和長江委反映我縣醫(yī)院搬遷存在的現(xiàn)實困難和特殊情況,為落實最優(yōu)方案,最大限度地爭取資金,解決我縣醫(yī)院遷建的歷史包袱和實際困難做出了諸多努力。
3.年度移民遷建任務(wù)完成情況:
(1)衛(wèi)生局機(jī)關(guān),已于10月30日搬遷入住;
衛(wèi)生局的財務(wù)工作總結(jié)(匯總18篇)篇四
一、完善財務(wù)制度,加強(qiáng)專項資金管理。
健全的財務(wù)制度是規(guī)范和加強(qiáng)財務(wù)管理的基礎(chǔ),是嚴(yán)格按章辦事、依法理財根本依據(jù)。根據(jù)“十二五”規(guī)劃和綜合交通發(fā)展的要求,我們細(xì)化了內(nèi)控機(jī)制,健全和完善了財務(wù)管理制度,規(guī)范了財務(wù)操作流程。加強(qiáng)專項資金的管理,按照“專款專用,專戶專帳”的要求,嚴(yán)格按程序撥付,確保工程項目的順利實施,努力營造科學(xué)理財、陽光理財,制度理財?shù)牧己梅諊?/p>
二、抓住“三個重點”,切實做好增收節(jié)支工作。
一是重點強(qiáng)化財務(wù)管理,提高資金使用效益,正確把握財務(wù)狀況和發(fā)展趨勢;二是重點落實各項財務(wù)制度,堅持以單位利益為重,對各項費用開支嚴(yán)格監(jiān)督把關(guān),并按照財務(wù)審批制度予以落實,完善政府采購及專項資金撥付制度,確保財務(wù)工作科學(xué)化、規(guī)范化、合理化;三是重點做好開源節(jié)流工作,科學(xué)預(yù)算,合理使用轉(zhuǎn)移支付資金,增強(qiáng)節(jié)能意識,查找“節(jié)約空間”,減少浪費環(huán)節(jié)。
三、加強(qiáng)審計監(jiān)督,嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律。
一是為嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”的財務(wù)制度,堵塞財務(wù)管理上的漏洞,切實加強(qiáng)對資金源頭管理。自今年五月份開始,對本局各賬戶進(jìn)行了清理銷戶工作。在工作中,財務(wù)股人員積極開展溝通協(xié)調(diào),做好自查自清工作,及時將賬戶設(shè)置情況向領(lǐng)導(dǎo)匯報,主動聯(lián)系賬戶的開戶銀行,就原賬戶撤銷、合并、更改等相關(guān)工作事宜進(jìn)行深入溝通。同時還針對目前工作仍需使用的非基本銀行賬戶與合作銀行簽定了監(jiān)管協(xié)議,確保了各項資金高度集中管理和安全使用。
二是配合審計、財政監(jiān)督部門對財務(wù)收支、專項資金的使用、會計信息質(zhì)量、會計執(zhí)法等情況進(jìn)行了審計。此次審計通過對帳薄、憑證、報表、檔案、各類文件的檢查,對我局專項資金使用情況、工程往來帳、工會帳設(shè)置、招待費“三單”合一以及支出原始憑證的規(guī)范性提出了具體意見和要求。
四、加強(qiáng)自身建設(shè),廉潔自律,爭做廉潔型干部。
廉政建設(shè)是財務(wù)工作的生命線。財務(wù)股創(chuàng)造愛崗敬業(yè)的良好氛圍,強(qiáng)化為民服務(wù)意識,創(chuàng)一等工作,爭當(dāng)務(wù)實高效模范。財務(wù)股開展了廉能風(fēng)險防控工作,按照上級文件精神和局領(lǐng)導(dǎo)指示要求,做好了本部門廉能風(fēng)險防控工作。一是編制出財務(wù)股長、副股長、會計、出納及報賬員的職權(quán)目錄。二是根據(jù)內(nèi)部管理控制要求,制定了交通基本建設(shè)專項資金撥付程序,繪制出交通基本建設(shè)專項資金撥付流程圖。
三是在職權(quán)目錄和專項資金撥付流程圖的基礎(chǔ)上,要求財務(wù)股人員先自行認(rèn)真查找廉能風(fēng)險情況,通過自查互查評議,確定了各個權(quán)利職責(zé)運行中的風(fēng)險點,評定出風(fēng)險等級。四是按局領(lǐng)導(dǎo)要求,結(jié)合工作崗位職責(zé)與加強(qiáng)財務(wù)管理,對各項規(guī)章制度、崗位責(zé)任制進(jìn)行修訂和完善,健全了內(nèi)部防控制度。
一、今年新開展的主要工作。
1、我院為加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理,實行全成本核算,在醫(yī)療系統(tǒng)尚屬最新的經(jīng)營模式,目前,在全國沒有成型的辦法,我們根據(jù)有關(guān)理論知識及我院實際情況,在實踐中不停地摸索、探討。制定了全成本核算辦法和操作程序,自今年1月1號實施。通過全成本核算,增強(qiáng)了廣大職工的成本意識,杜絕了浪費現(xiàn)象,收到了明顯的成效。在收入以32%的增幅情況下,但相關(guān)成本卻相對降低,例如:其他材料消耗01年為16萬元,02年為12萬元,節(jié)約4萬元;衛(wèi)生材料消耗占醫(yī)療收入比,01年21。19%,02年15。85%,02年比01年降低5。34個百分點;藥品費占藥品收入比77。12%,02年75。57%,02年比01年降低1。65個百分點。預(yù)計全年業(yè)務(wù)收入比去年增長32%,業(yè)務(wù)支出比去年增長12%,與去年相比增加廣告費28萬元、院報費用4萬元、技術(shù)協(xié)作費20萬元,獎金增長65萬元,扣除以上這些不可比因素業(yè)務(wù)支出僅增長8%。
2、為適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)的需要,規(guī)范財務(wù)行為,提高財務(wù)管理水平,經(jīng)院辦會研究決定,我們制定了調(diào)整方案和競爭辦法。在院領(lǐng)導(dǎo)、工會、紀(jì)委、人事科、審計科支持幫助下,財務(wù)機(jī)構(gòu)、人員進(jìn)行了調(diào)整,全院財務(wù)人員實行了集中管理,財務(wù)科共分4個組,組長進(jìn)行競爭上崗、職工雙向選擇,通過公平、公正地進(jìn)行競爭上崗和雙向選擇,調(diào)動了全科人員的積極性,特別是各組組長認(rèn)真負(fù)責(zé),開拓思路,發(fā)揮了模范帶頭作用。
3、我院目前財力非常困難、資金不足、設(shè)備老化,嚴(yán)重制約著我院的業(yè)務(wù)發(fā)展,院領(lǐng)導(dǎo)不等、不靠,積極籌措資金,走負(fù)債經(jīng)營求發(fā)展的路子,申請利用以色列政府優(yōu)惠貸款購進(jìn)大型醫(yī)療設(shè)備,貸款總額200萬美元。財務(wù)科積極主動跑衛(wèi)生廳、財政、計委、銀行、經(jīng)委等部門辦理了貸款項目的立項、報批、可研、擔(dān)保、轉(zhuǎn)貸等工作,投入了很大精力。
4、積極參與了本年度獎金分配方案的制定工作,遵循了按勞分配、效率優(yōu)先的原則,運用了收入、成本、目標(biāo)、質(zhì)量考核等多項指標(biāo),環(huán)環(huán)相扣。使我們在創(chuàng)收的同時,注意了節(jié)約;在考慮經(jīng)濟(jì)效益的同時注重了醫(yī)療、護(hù)理服務(wù)質(zhì)量;兼顧收入、成本、質(zhì)量,向著目標(biāo)而努力。這個方案自4月份實行以來,極大的激勵了職工的積極性和創(chuàng)造性。今年1-3月份業(yè)務(wù)收入486萬元,比去年同期473萬元增長了2。7%,今年4-10月份業(yè)務(wù)收入1609萬元,比去年同期業(yè)務(wù)收入1191萬元,增長了35%。
5、做好iso9000文件編寫工作,受到領(lǐng)導(dǎo)好評。在衛(wèi)生局iso推行辦指導(dǎo)下,我們認(rèn)真負(fù)責(zé),開動腦筋,集思廣益,組織科內(nèi)人員反復(fù)討論,共編寫73個財務(wù)作業(yè)指導(dǎo)書,并受到衛(wèi)生局的通報表揚。
6、年初我院對全院各科室的固定資產(chǎn)進(jìn)行了全面清查,為各科室重新建立了固定資產(chǎn)臺賬,保證了我院固定資產(chǎn)管理的賬賬相符、賬卡相符、賬實相符。今年下半年,為了進(jìn)一步加強(qiáng)固定資產(chǎn)專項管理,我院在財務(wù)集中管理的基礎(chǔ)上,專門成立了財產(chǎn)物資組,目前我們正為固定資產(chǎn)的網(wǎng)絡(luò)化管理做各項準(zhǔn)備工作,以進(jìn)一步提高固定資產(chǎn)的管理水平和使用效率。
通過這幾項工作的開展,我們收獲非常大,學(xué)到了很多東西,開闊了眼界,拓寬了思路。如:在制定成本核算辦法時,經(jīng)常到書店查找有關(guān)企業(yè)成本核算管理知識,參照銀行系統(tǒng)全過程成本核算辦法。在我院決定舉債經(jīng)營時,我們學(xué)習(xí)關(guān)于如何利用財務(wù)杠桿進(jìn)行負(fù)債經(jīng)營。了解了國際負(fù)債率和我國規(guī)定負(fù)債率的警戒線分別為60%和50%,利用好負(fù)債,將會給衛(wèi)生局創(chuàng)造較高的經(jīng)濟(jì)效益,但是,只要負(fù)債,就有財務(wù)風(fēng)險,我們將盡最大努力做好風(fēng)險預(yù)警、控制、管理等工作。總之,有付出就有收獲。
二、各項日常工作圓滿完成。
1、嚴(yán)格遵守財經(jīng)法律、法規(guī),健全了費用報銷制度及審批規(guī)定,并能認(rèn)真執(zhí)行,層層把關(guān),堅持原則,不徇私情。
2、積極做好經(jīng)濟(jì)管理工作,為領(lǐng)導(dǎo)及時提供經(jīng)濟(jì)信息,今年召開了兩次財務(wù)經(jīng)營分析會議,對我院財務(wù)運行情況進(jìn)行階段性全面分析,看到成績,發(fā)現(xiàn)問題,提出改進(jìn)措施,保證了我院經(jīng)濟(jì)活動有序順利開展。
3、完成了省物價局、省衛(wèi)生廳交給的醫(yī)療服務(wù)項目成本測算工作。搜集了上萬個數(shù)據(jù),填制各種表格,分?jǐn)傆嬎愠鑫以航夙椺t(yī)療項目成本以及診次成本、床日成本、出院人次成本,寫出了《20xx年醫(yī)療服務(wù)項目成本測算分析報告》。完成10項新的醫(yī)療收費項目及收費標(biāo)準(zhǔn)的申報工作。按物價局的要求,我們深入科室進(jìn)行了嚴(yán)格的物價自查工作,我院完全按醫(yī)療收費標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費,無亂收現(xiàn)象。根據(jù)iso的要求制定了物價管理規(guī)定、病人投訴制度、價格維護(hù)制度等規(guī)定。規(guī)范了醫(yī)療收費行為,使物價管理上了新水平。
xx年計財科在局領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞著本年度衛(wèi)生工作重點,迅速調(diào)整工作重心,在衛(wèi)生項目工作、落實醫(yī)改方案任務(wù)、財務(wù)管理等方面做了大量的工作,現(xiàn)將本科xx年有關(guān)工作情況總結(jié)匯報如下:
一、緊緊抓住衛(wèi)生項目建設(shè)的主線條,做好項目申報、落實、督察、儲備等工作。
1、抓好項目申報工作:今年,是中央實施拉動內(nèi)需,加大農(nóng)村基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)的第一年,也是福建省實施加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設(shè)計劃的第一年,衛(wèi)生項目工作成了本科室年度工作重中之重的任務(wù)。20xx年中央及省上下達(dá)的我市衛(wèi)生項目共52個,中央新增投資補(bǔ)助6210萬元。其中:縣級醫(yī)院項目3個,中央增投補(bǔ)助4250萬元、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心項目2個,中央增投補(bǔ)助280萬元、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院項目34個(含環(huán)境整治項目3個),中央新增投資補(bǔ)助1680萬元。省發(fā)改委下達(dá)福建省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院加強(qiáng)建設(shè)的土建項目有7個,其中:省級預(yù)算內(nèi)補(bǔ)助資金550萬元,d級危房改造項目3個,省級預(yù)算內(nèi)補(bǔ)助資金170萬元。延平、邵武、建陽、建甌、武夷山等5個縣(市、區(qū))的57所乙、丙類鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的基本診療設(shè)備裝備填平補(bǔ)齊省上補(bǔ)助1369萬元。此外,閩北衛(wèi)校、政和中醫(yī)院,建陽市婦幼保健院等項目還爭取了中央及省上資金400萬元。20xx年全年共爭取衛(wèi)生項目資金8700萬元。在全省各地市衛(wèi)生項目安排的名次靠前。
2、抓好衛(wèi)生項目的督察、落實工作。衛(wèi)生項目的落實、督促是確保中央、省上政策貫徹實施的措施。今年,我科在工作任務(wù)相當(dāng)繁重的情況下,仍然注重衛(wèi)生項目的落實。除了按照省廳要求,每10天或半個月跟蹤進(jìn)度報送進(jìn)度表外,還注重實地督察,每一個(市、區(qū))都跑過3-4遍,中央及省級項目共52個,我科實地跟蹤督促的項目超過了35個。除此之外,還創(chuàng)新監(jiān)管手段,根據(jù)衛(wèi)生項目點多面廣的特點,建立了項目建設(shè)進(jìn)度電子數(shù)碼庫,要求每個衛(wèi)生項目不定期地發(fā)送進(jìn)度照片到科室郵箱,以便掌握每一個項目的形象進(jìn)度。對39個中央增投項目和10個省級加強(qiáng)建設(shè)項目的進(jìn)展情況及存在的問題可以做到隨時都心中有數(shù)。我市抓衛(wèi)生項目工作的扎實性也得到了省廳的多次表揚。
3、做好項目儲備工作。對全市各類醫(yī)療衛(wèi)生單位的建設(shè)情況進(jìn)行了全面的摸底,在此基礎(chǔ)上分門別類建立了“南平市衛(wèi)生項目儲備庫”,為陸續(xù)推出各類衛(wèi)生項目做好前期準(zhǔn)備工作。
4、做好市本級醫(yī)療衛(wèi)生單位公共衛(wèi)生項目建設(shè)落實工作。根據(jù)年初局長辦公會議的精神,以及本局與市直各醫(yī)療衛(wèi)生單位簽訂的公共衛(wèi)生項目責(zé)任書,認(rèn)真落實市本級各醫(yī)療衛(wèi)生單位的公共衛(wèi)生建設(shè)項目,目前,第一醫(yī)院、衛(wèi)生監(jiān)督所、人民醫(yī)院、二院、血站等市直醫(yī)療衛(wèi)生單位陸續(xù)完成了今年的公共衛(wèi)生建設(shè)項目任務(wù)。
5、身體力行,切實做到勤政廉潔地承辦項目業(yè)務(wù)。在具體承辦項目申報、設(shè)備招標(biāo)采購的工作中,始終繃緊廉潔的弦,我們在科室內(nèi)部建立了互相通氣和提醒的做法,凡涉及到項目申報的一律按程序向局領(lǐng)導(dǎo)報告,在設(shè)備招標(biāo)過程中,有禮有節(jié)地對待前來咨詢的供應(yīng)商,積極協(xié)調(diào)市級設(shè)備專家做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基本診療設(shè)備參數(shù),始終堅持遵循公開、公平、公正的采購原則,嚴(yán)格按照政府采購法的相關(guān)規(guī)定、步驟操作。目前本年度采購結(jié)果已經(jīng)出來,應(yīng)該說極大地節(jié)約了資金。接下去,我科還將全力以赴地把好采購合同的履行關(guān),督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院做好設(shè)備驗收工作。
二、配合出臺的醫(yī)改方案,積極做好相關(guān)工作。
xx年醫(yī)改方案出臺后,我科認(rèn)真梳理了其中涉及本科業(yè)務(wù)范圍的工作任務(wù),積極配合省廳做好藥品零差率試點單位調(diào)查、醫(yī)療衛(wèi)生單位業(yè)務(wù)量統(tǒng)計分析及其他工作。做好本年度25家縣級縣以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)“兩費”的測算及考核目標(biāo)下達(dá)工作。做好醫(yī)改進(jìn)度表的上報及監(jiān)測工作,完成20xx-2011年的全市床位發(fā)展規(guī)劃。
三、遵守財經(jīng)紀(jì)律,做好日常財務(wù)管理工作。
1、認(rèn)真編制xx年度預(yù)算并做好年度預(yù)算執(zhí)行。將衛(wèi)生工作的重點和熱點在預(yù)算編制中得到體現(xiàn),20xx年爭取的年度預(yù)算比上一年度有了較大幅度的提高。認(rèn)真執(zhí)行年度預(yù)算,在日常財務(wù)管理中,既要遵守相關(guān)財經(jīng)制度,又要將財政性資金用好、用足。為機(jī)關(guān)正常運轉(zhuǎn)把好財務(wù)關(guān),配合局辦公室做好接待費、郵電費、會議費等重點指標(biāo)的控制,及時向局領(lǐng)導(dǎo)報告資金使用情況,做好相關(guān)財務(wù)指標(biāo)、運行情況的分析,做好財務(wù)公開工作。本年度機(jī)關(guān)財務(wù)運行平穩(wěn)有序,資金安全、不出差錯。
2、樹立服務(wù)意識,為基層單位提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。衛(wèi)生局作為一級預(yù)算單位位承擔(dān)著衛(wèi)生口醫(yī)療衛(wèi)生單位經(jīng)費的轉(zhuǎn)撥及財務(wù)監(jiān)督職責(zé)。今年起,我科本著服務(wù)好基層單位的工作理念,建立了撥款的“綠色通道”,快速撥付基層單位各項經(jīng)費,今年轉(zhuǎn)撥的市屬醫(yī)療衛(wèi)生單位的正常及專項經(jīng)費2760萬元。并實行了將各類款項制成“轉(zhuǎn)撥經(jīng)費通知單”寄給基層單位等多項服務(wù)措施,盡管加大了科室工作量,但是大大方便了基層醫(yī)療衛(wèi)生單位。潛心研究陸續(xù)出臺的衛(wèi)生項目政策,及時掌握項目信息,悉心指導(dǎo)基層單位申報項目,梳理衛(wèi)生項目督察的主要內(nèi)容,幫助各縣(市、區(qū))做好迎接各級項目督察組的準(zhǔn)備工作。今年本科室良好的服務(wù)態(tài)度得到了市直各醫(yī)療衛(wèi)生單位及基層單位廣泛的好評。4、做好財務(wù)管理的外部協(xié)調(diào)工作。保持與省廳計財處、審計、財政、發(fā)改委、物價局、會計集中核算中心等職能部門的良好的工作聯(lián)系,讓衛(wèi)生部門的工作得到相關(guān)部門的理解和支持。本年度順利配合了全省公共衛(wèi)生資金專項檢查、中央及省上多次的衛(wèi)生項目督察、省審計對我市農(nóng)村基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系的專項審計,局機(jī)關(guān)治理“小金庫”專項檢查等工作。
5、做好公共衛(wèi)生資金的下達(dá)、使用進(jìn)度管理和全市醫(yī)療收費標(biāo)準(zhǔn)管理等工作。今年下達(dá)及轉(zhuǎn)撥的衛(wèi)生專項資金達(dá)6746萬元。xx年我科由金蓮?fù)緸橹髯龅娜⌒l(wèi)生財務(wù)年報被評為全省第一名。衛(wèi)生統(tǒng)計工作也得到了省廳的表揚。
四、做好世行貸款的結(jié)核病項目財務(wù)工作。
本人于xx-xx年12月就任xx-xx學(xué)院財務(wù)科長,在院黨委、院領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心幫助下,我認(rèn)真履行職責(zé),勤奮工作,積極進(jìn)取,圓滿完成了各項工作任務(wù)。
一、完成的主要工作。
1、較快地進(jìn)入了角色。初到學(xué)院報到時,院領(lǐng)導(dǎo)就提出了要熟悉相關(guān)情況,從熟悉人、熟悉事、熟悉業(yè)務(wù)入手,盡快進(jìn)入狀態(tài)。我也是按照院領(lǐng)導(dǎo)的要求做的,從認(rèn)識財務(wù)科及學(xué)院機(jī)關(guān)人員入手,由認(rèn)識到熟悉再到了解,一步步地進(jìn)入狀態(tài)。同時認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)院相關(guān)文件,了解和掌握辦事流程,在較短的時間內(nèi)就進(jìn)入了角色。
2、積極協(xié)調(diào)處理各種關(guān)系。由于學(xué)院與衛(wèi)生局實行“院院合一”的管理模式,人員成份相對比較復(fù)雜,有僅當(dāng)老師做教學(xué)的,有僅在衛(wèi)生局工作做醫(yī)療的,有二者兼顧的。業(yè)務(wù)種類也較多較雜,與學(xué)校機(jī)關(guān)、校內(nèi)各單位及校外業(yè)務(wù)部門均有業(yè)務(wù)往來。針對這種特點,我充分發(fā)揮機(jī)關(guān)的協(xié)調(diào)作用,利用自己在大學(xué)機(jī)關(guān)工作過,熟悉學(xué)校及校內(nèi)相關(guān)單位機(jī)關(guān)人員的優(yōu)勢,積極協(xié)調(diào)了諸如學(xué)院本部、原南校區(qū)人員超勞補(bǔ)貼發(fā)放的審批,學(xué)院在南方衛(wèi)生局相關(guān)經(jīng)費的結(jié)算,國庫支付資金的結(jié)轉(zhuǎn)等,提高了單位資金的流通速度,保證了相關(guān)經(jīng)費及時足額到位。
3、順利完成相關(guān)帳務(wù)移交。學(xué)校財務(wù)與資產(chǎn)管理處根據(jù)學(xué)院、衛(wèi)生局“院院合一”的特點,本著給衛(wèi)生局充分財經(jīng)管理自主權(quán)的原則,決定在衛(wèi)生局獨立法人證尚未辦理的情況下,相關(guān)帳務(wù)逐步移交。分別于xx-xx年3月將衛(wèi)生局帳務(wù)、xx-xx年9月將原南校區(qū)綜合食堂、南校區(qū)幼兒園帳務(wù)由財務(wù)與資產(chǎn)管理處移交衛(wèi)生局財務(wù)科管理。為此,我與原帳務(wù)負(fù)責(zé)人充分溝通協(xié)調(diào),并到經(jīng)費管理使用部門征求意見和建議,做到了移交帳務(wù)清楚,移交單位、接交單位和經(jīng)費管理使用部門滿意,保證了經(jīng)費供應(yīng)保障的順暢。
4、調(diào)研兄弟衛(wèi)生局財經(jīng)管理經(jīng)驗。為了做好衛(wèi)生局財經(jīng)管理工作,我?guī)ьI(lǐng)衛(wèi)生局財務(wù)人員赴廣東省人民衛(wèi)生局、南方衛(wèi)生局、江都衛(wèi)生局、廣州市中西醫(yī)結(jié)合衛(wèi)生局等單位調(diào)研。通過調(diào)研,了解了相關(guān)衛(wèi)生局財務(wù)機(jī)構(gòu)、人員設(shè)置,以及經(jīng)費保障管理制度等內(nèi)容,從中學(xué)到了不少有利于衛(wèi)生局財經(jīng)管理、經(jīng)費保障的好經(jīng)驗。
5、完成衛(wèi)生局xx-xx年預(yù)算編制及經(jīng)費保障工作。衛(wèi)生局xx-xx年情況比較特殊,住院部投入使用的時間幾經(jīng)調(diào)整,住院部科室展開方案也與原計劃有較大變動,準(zhǔn)確編制預(yù)算難度較大。我到衛(wèi)生局報到時,衛(wèi)生局預(yù)算初稿已編制,后隨住院部投入使用時間以及展開科室的變化作了調(diào)整,住院部正式投入使用后,門診量、住院病人與預(yù)期又有大出入。根據(jù)實際情況,財務(wù)科與醫(yī)務(wù)科一起,反復(fù)溝通,重新測算衛(wèi)生局收入,前后共作了7次調(diào)整,方形成衛(wèi)生局xx-xx年預(yù)算方案提交院黨委審議。
由于衛(wèi)生局前期專業(yè)技術(shù)人員的招聘是按照三甲衛(wèi)生局的規(guī)模,住院部科室全面展開配備的,住院部投入使用后衛(wèi)生局效益與預(yù)期相去甚遠(yuǎn),在衛(wèi)生局業(yè)務(wù)收入增幅不大的情況下,人員成本比例相對過高,衛(wèi)生局經(jīng)費供需矛盾較為突出。為了把有限的經(jīng)費管理好、使用好,我及時向院領(lǐng)導(dǎo)通報相關(guān)情況,相方設(shè)法做好資金調(diào)劑,在衛(wèi)生局經(jīng)費緊張的情況下,保證了人員生活待遇和衛(wèi)生局正常運轉(zhuǎn)經(jīng)費需求。
6、加強(qiáng)財務(wù)制度建設(shè)。完善規(guī)范的財經(jīng)管理制度是做好單位財經(jīng)管理工作的重要保證,在兄弟衛(wèi)生局調(diào)研的基礎(chǔ)上,我牽頭起草制訂相關(guān)財經(jīng)管理規(guī)章制度,目前已下發(fā)《南方醫(yī)科大學(xué)中西醫(yī)結(jié)合衛(wèi)生局借款、經(jīng)費報銷暫行規(guī)定》,并已起草了《南方醫(yī)科大學(xué)中西醫(yī)結(jié)合衛(wèi)生局財務(wù)會計內(nèi)部控制制度》、《南方醫(yī)科大學(xué)中西醫(yī)結(jié)合衛(wèi)生局工程、設(shè)備質(zhì)量保證金管理暫行辦法》等制度、文件,為科學(xué)、規(guī)范財經(jīng)管理打下良好基礎(chǔ)。
二、新年度工作計劃。
20xx年,是衛(wèi)生局住院部投入使用后的第一個年度,也是衛(wèi)生局發(fā)展投入的關(guān)鍵年,隨著衛(wèi)生局法人證的辦理,傳統(tǒng)療法中心、體檢中心的投入使用以及專科設(shè)備陸續(xù)到位,醫(yī)療業(yè)務(wù)收入將有大的增幅,衛(wèi)生局迎來跨躍式發(fā)展年。財經(jīng)工作將緊緊圍繞衛(wèi)生局黨委工作意圖展開,積極籌措資金,一保生活,二保運轉(zhuǎn),三保重點,做好衛(wèi)生局財經(jīng)管理、經(jīng)費服務(wù)保障工作。
1、科學(xué)編制衛(wèi)生局xx-xx年決算和20xx年預(yù)算。科學(xué)編制xx-xx年決算和20xx年預(yù)算,既是對xx-xx年衛(wèi)生局財經(jīng)工作的總結(jié),也是對20xx年衛(wèi)生局財經(jīng)工作的預(yù)期,只有做好這兩項工作,才能總結(jié)過去,展望未來,切實做好衛(wèi)生局財經(jīng)管理工作。20xx年預(yù)算編制,將在參考xx-xx年經(jīng)費收支情況,特別是住院部投入使用后業(yè)務(wù)收入的基礎(chǔ)上,結(jié)合傳統(tǒng)療法中心、體檢中心展開時間,充分征求業(yè)務(wù)科室意見,科學(xué)編制,做到保生活、保運轉(zhuǎn)、保重點、保發(fā)展。
2、合理調(diào)劑資金,做好服務(wù)保障工作。20xx年是衛(wèi)生局的發(fā)展年,需要大量經(jīng)費投入,經(jīng)費供需矛盾仍將比較突出。財務(wù)科將在保證人員基本生活、基本公用支出的前提下,合理調(diào)劑資金,保證衛(wèi)生局重點發(fā)展資金需求,做好經(jīng)費服務(wù)保障工作。
3、辦理衛(wèi)生局相關(guān)財務(wù)證照。衛(wèi)生局法人證辦理后,我們將抓緊辦理開設(shè)衛(wèi)生局銀行基本帳戶、銀行貸款卡手續(xù),及時辦理《稅務(wù)登記證》、《票據(jù)領(lǐng)購證》等財務(wù)相關(guān)證照,為衛(wèi)生局經(jīng)費完全獨立運作打下基礎(chǔ)。
4、完善財務(wù)規(guī)章制度。在前期起草制度、文件的基礎(chǔ)上,完善修訂相關(guān)財務(wù)規(guī)章制度,規(guī)范衛(wèi)生局的財經(jīng)管理程序、制度,做到管理有章可循,科學(xué)、合理、規(guī)范。
5、財務(wù)人員配置及崗位調(diào)整。按照《衛(wèi)生局財務(wù)管理辦法》“財會人員編制”規(guī)定,參考兄弟衛(wèi)生局情況,結(jié)合衛(wèi)生局實際,提出衛(wèi)生局財務(wù)人員配置方案,適當(dāng)引進(jìn)財務(wù)、審計專業(yè)人員,對現(xiàn)有財務(wù)人員定崗定位,充分發(fā)揮財會人員當(dāng)家理財?shù)穆毮堋?/p>
衛(wèi)生局的財務(wù)工作總結(jié)(匯總18篇)篇五
今年我局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市衛(wèi)生局的具體指導(dǎo)下,全面加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,大力推進(jìn)基層衛(wèi)生工作,堅持抓好預(yù)防保健,努力提高人民健康水平,現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下:
一、全面加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理。
(一)嚴(yán)格準(zhǔn)入,把好醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證校驗關(guān)。
我們按照評審標(biāo)準(zhǔn),重點對98家醫(yī)療單位進(jìn)行了上戶評審驗收,并寫出了監(jiān)督意見書,對全區(qū)188家醫(yī)療單位進(jìn)行了校驗(其中集體87家,個體101家),目前尚有32家由于人員資格及設(shè)施條件達(dá)不到要求而暫緩驗證。
(二)規(guī)范管理,全面整治醫(yī)藥市場。
一是依據(jù)衛(wèi)生部《處方管理辦法》、《病歷書寫規(guī)范》等有關(guān)文件精神,統(tǒng)一規(guī)范了我區(qū)各醫(yī)療機(jī)構(gòu)的病歷與處方,并將合格規(guī)范的病歷與處方列為年終考核的一項重要內(nèi)容。
二是嚴(yán)格規(guī)范各醫(yī)療機(jī)構(gòu)的醫(yī)療服務(wù)行為,進(jìn)一步加大了醫(yī)療服務(wù)市場的清理整頓力度。在上半年對各醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行的經(jīng)常性監(jiān)督檢查中,共查處超范圍執(zhí)業(yè)的1家,無證執(zhí)業(yè)的1家,擅自變更執(zhí)業(yè)地點的1家,均依法進(jìn)行了行政處罰,并及時提出了整改意見,共罰款3家,計2800元。嚴(yán)厲打擊了各種違法行醫(yī)行為,切實保證了醫(yī)療安全。
三是根據(jù)全國整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟(jì)秩序工作領(lǐng)導(dǎo)小組的總體部署,及省衛(wèi)生廳、科技廳、計生委、公安廳、監(jiān)察廳、省軍區(qū)后勤部、武警湖南省總隊后勤部關(guān)于聯(lián)合開展非法行醫(yī)專項整治活動的要求,制定了《湘潭市雨湖區(qū)深入開展非法行醫(yī)專項整治工作方案》,明確了專項整治目標(biāo)、整治內(nèi)容及整治工作步驟,并成立了非法行醫(yī)專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
四是認(rèn)真抓好個體醫(yī)協(xié)工作。年初組織召開了全區(qū)個體醫(yī)務(wù)工作者協(xié)會及上年度總結(jié)表彰大會,對個體醫(yī)療機(jī)構(gòu)的執(zhí)業(yè)情況進(jìn)行了認(rèn)真的講評,并對通過考核后評選出來的10家先進(jìn)診所(包括村衛(wèi)生室及營利性單位醫(yī)務(wù)室)及15位先進(jìn)個人給予了表彰通報,提出了來年的工作設(shè)想和要求。完成了區(qū)個體醫(yī)協(xié)團(tuán)體法人證書的年審工作。
(三)積極開展醫(yī)院管理年活動。
為推動醫(yī)院管理年活動深入扎實地開展,圍繞質(zhì)量、安全、服務(wù)、費用等醫(yī)院管理的核心內(nèi)容,制定了《雨湖區(qū)醫(yī)院管理年活動實施方案》,明確了醫(yī)院管理年活動的重點內(nèi)容、實施步驟和工作措施,掀開了雨湖區(qū)“以病人為中心、以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”的.醫(yī)院管理年活動的序幕。
(四)切實加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員隊伍建設(shè)。
2、進(jìn)一步加大了對醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn)工作,重點抓好農(nóng)村衛(wèi)生人員的培訓(xùn)工作。先后組織5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的衛(wèi)生技術(shù)人員共42人次參加市局舉辦的相關(guān)專業(yè)知識培訓(xùn)班。并做好了全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)村中醫(yī)藥人員學(xué)歷教育培養(yǎng)對象的摸底工作,上報了13名學(xué)歷教育培養(yǎng)對象的有關(guān)資料。積極組織衛(wèi)生技術(shù)人員參加市內(nèi)舉辦的有關(guān)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)班3期,參學(xué)人員42人,參加市級各類學(xué)術(shù)活動5次,參學(xué)人員78人。
3、加強(qiáng)了護(hù)理隊伍的建設(shè)和管理,積極樹立“白衣天使”良好形象,組織做好一年一度的“5.12”護(hù)士節(jié)慶祝及相關(guān)宣傳活動,楠竹山衛(wèi)生院賓芯被評為“湘潭市優(yōu)秀護(hù)士”。
為鞏固社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范區(qū)成果,我局進(jìn)一步完善和規(guī)范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作,年初即制定了工作考核標(biāo)準(zhǔn),明確了各項工作任務(wù)。今年各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心共計建檔人數(shù)達(dá)192135人,建檔率83%,簽訂上門服務(wù)合同人數(shù)73421人,簽訂合同率35%。基本醫(yī)療:門診83241人次,上門服務(wù)11846人次,雙向轉(zhuǎn)診1977人次,計劃免疫10912人,防治28840人次,保健20558人次,康復(fù)13889人次,健康教育以40303人次,計劃生育技術(shù)指導(dǎo)7775人次。
今年上半年各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心均對轄區(qū)內(nèi)的社區(qū)衛(wèi)生作了一次全面的調(diào)查與診斷,并編寫了科學(xué)、客觀、合理的診斷報告,掌握了相關(guān)的準(zhǔn)確數(shù)據(jù),為社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的發(fā)展方向、工作重點提供了科學(xué)依據(jù)。
一是規(guī)范了先鋒、護(hù)潭二個鄉(xiāng)的鄉(xiāng)村衛(wèi)生一體化管理工作制度,先鋒和護(hù)潭衛(wèi)生院均與各村衛(wèi)生室簽訂了目標(biāo)管理責(zé)任狀。二是對長城鄉(xiāng)要設(shè)置的14個村衛(wèi)生室進(jìn)行了現(xiàn)場查看,并提出了設(shè)置指導(dǎo)意見,現(xiàn)有4個村衛(wèi)生室按要求已驗收合格,其余10個正在按要求進(jìn)行建設(shè)。三是落實省委、省政府為民辦的第六件實事,搞好楠竹山衛(wèi)生院的改造、擴(kuò)建工程,目前該院的規(guī)劃設(shè)計圖紙已經(jīng)上級衛(wèi)生行政部門審查通過,正在按要求進(jìn)行施工建設(shè)。
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衛(wèi)生局的財務(wù)工作總結(jié)(匯總18篇)篇六
光陰似箭、日月如梭、斗轉(zhuǎn)星移、花開花落,又是一年。
如果說x年是我寄托希望和夢想的開始,那么x年就是我收獲輝煌和榮譽(yù)的繼續(xù)。從渤海之濱到雪域高原,從東部繁華的大都市到西部荒涼的戈壁灘,我的心里承載了太多的感動,承載了太多的喜悅。時隔一年之余,對于x年7月13日的這一天,我仍然記憶猶新。那就是我載奔載欣的跨入了天津礦山工程有限公司的大門。對于我來說,這是一個不平凡的日子,這一天將在我的人生中定格成為永恒的回憶。因為那是我從學(xué)校正式踏上社會的開始,是我寒窗苦讀十五載最好的禮贊。我為能很榮幸的成為天津礦山工程有限公司的一員而倍感驕傲和自豪。在這里,我首先感謝人力資源部的xxx經(jīng)理,正是由于是他的賞識和青睞,我才能夠從圣潔的象牙塔躋身到人才濟(jì)濟(jì)的天津礦山工程有限公司,才能夠有機(jī)會勾勒自己美好的人生藍(lán)圖。其次,我要感謝xxx總經(jīng)理和財務(wù)部的xxx總會計師,是他們給了我一個肆意揮灑自己才情的廣闊的空間,是他們賜予了我一個鍛煉自我、磨礪自我的大舞臺。如果說穆建增經(jīng)理賜予我的是知遇之恩,那么張總和焦總賜予我的則是再造之恩。
最后,我要感謝xxx經(jīng)理、xxx經(jīng)理、xx部長和財務(wù)科的各位姐姐、哥哥在學(xué)習(xí)、工作、生活方面所給予的大力支持和親切關(guān)懷。
衛(wèi)生局的財務(wù)工作總結(jié)(匯總18篇)篇七
本人在衛(wèi)生局正確領(lǐng)導(dǎo)下,在新科長的帶領(lǐng)下認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和三個代表重要思想,認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)保政策、財經(jīng)法規(guī)、衛(wèi)生局會計制度,堅持原則,嚴(yán)格遵守會計人員職業(yè)道德,遵守醫(yī)院各項工作制度,積極參加衛(wèi)生局的各項活動,嚴(yán)格遵守國家關(guān)于現(xiàn)金管理的各項規(guī)定,認(rèn)真做好自己的本職工作。作為衛(wèi)生局出納,我在收付、反映、監(jiān)督四個方面盡到了應(yīng)盡的職責(zé),過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時,為衛(wèi)生局做好管家婆,通過努力,較好地完成了各項工作任務(wù),現(xiàn)總結(jié)匯報如下:
1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,及時辦理日常現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)做到日清月結(jié),防止發(fā)生不必要的損失、浪費。確保庫存現(xiàn)金的安全。
2、及時收回衛(wèi)生局各項門診和住院收入,進(jìn)行核對算。及時收回現(xiàn)金存入銀行。
3、根據(jù)會計提供的依據(jù),與銀行相關(guān)部門聯(lián)系,井然有序地完成了職工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作。
4、堅持財務(wù)手續(xù),嚴(yán)格審核(憑證上必須有經(jīng)手人及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的簽字才能給予支付),對不符手續(xù)的憑證不付款。
5、審核和登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。
1、熟悉國家的財政制度,嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律。堅持原則秉公辦事。
2、在財務(wù)科負(fù)責(zé)人的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)衛(wèi)生局的財務(wù)報銷審核工作。
3、認(rèn)真審核第筆業(yè)務(wù)的原始憑證及其附件的正確性、合法性、規(guī)范性。檢查報銷手續(xù)是否齊全。
4、根據(jù)審核過的各種收會原始憑證及時編制記賬憑證。
5、負(fù)責(zé)編制發(fā)放衛(wèi)生局各類人員工資及隨工資發(fā)放的各種補(bǔ)貼。
6、每月按照稅法規(guī)定及時做好代扣、代繳個人所稅稅工作。
7、每月按照法律規(guī)定及時做好種種勞動保險的扣繳工作。
1.加強(qiáng)收費控制與監(jiān)督,保證醫(yī)療收入資金的安全完整嚴(yán)格執(zhí)行物價部門核定的收費范圍和收費標(biāo)準(zhǔn),不違規(guī)收費和亂收費,根據(jù)內(nèi)部控制制度,加強(qiáng)對日常收費的控制和監(jiān)督管理,對日常營業(yè)收入報表和收費票據(jù)逐一核對,按時將收取的現(xiàn)金繳存銀行。配合醫(yī)保辦做好醫(yī)保收費的結(jié)算和登記管理。
2.加強(qiáng)會計檔案管理,規(guī)范會計基礎(chǔ)工作。衛(wèi)生局會計檔案管理基礎(chǔ)薄弱,20xx年加強(qiáng)對會計檔案的規(guī)范管理,參與了整理裝訂了20xx年-20xx年的會計憑證,立卷歸檔。
3.做好全院醫(yī)護(hù)員工和專家的服務(wù)工作,保證工資福利按時發(fā)放20xx年,衛(wèi)生局東區(qū)搬遷,給工作帶來了不便,為了服務(wù)好全院職工和專家,對專家服務(wù)方面,熱情周到,保證專家的需求,工資福利按時無差錯發(fā)放到位。
4.完成社保稽核和收費年審工作,配合學(xué)院對衛(wèi)生局20xx年和20xx年財務(wù)收支的審計工作。為20xx年社保稽核和收費年審提供了準(zhǔn)確的財務(wù)資料,整理20xx-20xx年的財務(wù)制度,會計賬薄、憑證、報表,配合學(xué)院的財務(wù)收支審計。
通過財務(wù)室全體人員的共同努力,財務(wù)工作得到了衛(wèi)生局的充分肯定,20xx年,財務(wù)室被評為衛(wèi)生局先進(jìn)集體,同時本人補(bǔ)評為先進(jìn)個人。
首先,由于衛(wèi)生局無基本賬戶,財務(wù)核算中現(xiàn)金流量較大,坐支現(xiàn)金情況產(chǎn)生態(tài)環(huán)境。不能及時支付各部門急需用錢的問題。其次,衛(wèi)生局業(yè)務(wù)量較大,財務(wù)人員較少,限于日常核算事務(wù),不能為領(lǐng)導(dǎo)及時提供報表。最后財務(wù)人員的知識結(jié)構(gòu)需要更新和調(diào)整,在不斷更新專業(yè)知識的同時,還要學(xué)習(xí)新會計制度與財務(wù)有關(guān)的其它知識。
衛(wèi)生局的財務(wù)工作總結(jié)(匯總18篇)篇八
為保障農(nóng)村衛(wèi)生院正常業(yè)務(wù)工作開展,提高管理水平,加強(qiáng)競爭能力,進(jìn)一步規(guī)范各單位財務(wù)管理,針對我縣各農(nóng)村衛(wèi)生院實際情況,特制定達(dá)縣農(nóng)村衛(wèi)生院財務(wù)管理暫行規(guī)定:
第一條:各單位統(tǒng)一執(zhí)行事業(yè)單位財務(wù)會計制度和醫(yī)院財務(wù)會計制度;
出納核定的'庫存現(xiàn)金不得突破3000元;
杜絕白條入帳情況發(fā)生,各單位報銷票據(jù)必須合法、有效,堵塞財務(wù)管理漏洞;
中心衛(wèi)生院院長的年職務(wù)津貼標(biāo)準(zhǔn)不得突破1200元,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院不得突破600元;
第七條:建立藥品(材料,下同)出、入庫制度,藥品出、入庫要填制出、入庫單;
嚴(yán)把藥品質(zhì)量關(guān),必須在國家正規(guī)的醫(yī)藥公司采購藥品;??
藥品一律實行零售價出、入庫原則,嚴(yán)格執(zhí)行國家規(guī)定的藥品作價標(biāo)準(zhǔn);
衛(wèi)生局的財務(wù)工作總結(jié)(匯總18篇)篇九
xx年全縣衛(wèi)生工作以市衛(wèi)生局提出的“落實五項醫(yī)改任務(wù),提升五種服務(wù)能力,完善五種工作機(jī)制,實現(xiàn)五種創(chuàng)新突破”為目標(biāo),全力做好疾病預(yù)防控制、衛(wèi)生監(jiān)督、農(nóng)村衛(wèi)生、婦幼保健等工作,促進(jìn)全縣衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展。現(xiàn)將xx年上半年工作情況總結(jié)如下:
一、開展的主要工作。
(一)全面鞏固新農(nóng)合制度。xx年全縣參合農(nóng)民達(dá)31.29萬人,參合率達(dá)98.23%。在保持較高參合率的基礎(chǔ)上,重點實現(xiàn)基金運行平穩(wěn)和便民惠民政策。一是遏制醫(yī)藥費用不良增長。建立了多層次、多形式的新農(nóng)合費用監(jiān)測機(jī)制,采取有效措施控制不良增長。盡可能地把資金用于提高補(bǔ)償比例、擴(kuò)大補(bǔ)償范圍。二是提高住院實際補(bǔ)償比。住院實際補(bǔ)償比是體現(xiàn)新農(nóng)合成效的最重要指標(biāo),是參合農(nóng)民感受新農(nóng)合實惠的試金石。近年來,我縣的住院實際補(bǔ)償比較低,均采取了二次補(bǔ)償?shù)霓k法。為了切實加以解決補(bǔ)償比低的問題,年初進(jìn)行了認(rèn)真分析研究,找準(zhǔn)了問題癥結(jié),力爭使住院實際補(bǔ)償比達(dá)到或略高于全省平均水平。三是加大支付方式改革力度。積極探索大病統(tǒng)籌按人頭付費、病種付費、總額預(yù)付和分段付費等支付方式改革,逐步擴(kuò)大試點范圍,提高基金運行效率。
(二)切實加強(qiáng)國家基本藥物制度。進(jìn)一步貫徹落實《**省建立國家基本藥物制度實施方案》和《**市建立國家基本藥物制度工作細(xì)則(暫行)》,深入推進(jìn)網(wǎng)上藥品集中采購工作,全縣所有衛(wèi)生院嚴(yán)格執(zhí)行基本藥物網(wǎng)上采購制度,并于每月的5日之前向縣局上報基本藥物的進(jìn)展情況,提升實施基本藥物制度信息監(jiān)測能力。3月,召開了由縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位負(fù)責(zé)人及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院長參加的醫(yī)藥購銷工作座談會。各單位分別從各自業(yè)務(wù)的范疇查找醫(yī)藥購銷工作中存在的問題和不足,并提出建設(shè)性的意見和建議。我局針對各單位提出的問題決定引入競爭機(jī)制,不限定在一家配送企業(yè)進(jìn)藥。允許醫(yī)院網(wǎng)上招標(biāo),與有配送權(quán)的企業(yè)建立藥品購銷關(guān)系,按照比價格、比配送服務(wù)的原則進(jìn)行采購。同時要求院長、經(jīng)辦人與藥商簽訂廉潔經(jīng)商責(zé)任書,如發(fā)現(xiàn)存在藥品回扣、提成或送“紅包”等現(xiàn)象,將把該企業(yè)列入黑名單,取消其藥品配送權(quán)。省政府督查組一行對我縣實施基本藥物制度進(jìn)行了檢查,得到了好評。
(三)著力加大公共衛(wèi)生服務(wù)均等化工作。今年我局在基本公共衛(wèi)生服務(wù)方面,以規(guī)范操作、提高質(zhì)量為重點,一是加強(qiáng)宣傳。向全縣人民發(fā)送手機(jī)短信3條,印制公共衛(wèi)生服務(wù)均等化圍裙4萬余條、健康教育知識圍裙4.5萬條發(fā)放給群眾,宣傳我縣公共衛(wèi)生均等化政策和保健知識,使城鄉(xiāng)居民了解基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目的內(nèi)容和免費服務(wù)政策,讓群眾積極參與、接受免費服務(wù)。二是在全縣衛(wèi)生工作會議上下達(dá)了公共衛(wèi)生均等化工作責(zé)任狀及相關(guān)文件,進(jìn)一步明確責(zé)任分工、工作進(jìn)度、獎懲措施;同時,加強(qiáng)了日常監(jiān)管、做到年度考核結(jié)果與補(bǔ)助經(jīng)費掛鉤。三是抓好人員培訓(xùn),加強(qiáng)工作督查。3月上旬舉辦了專項工作培訓(xùn)班并抽調(diào)3個工作組進(jìn)行了督導(dǎo),了解工作進(jìn)展情況,進(jìn)行查漏補(bǔ)缺。截止到5月底,我縣共建立居民規(guī)范化健康檔案10.95萬份,其中老年人管理人數(shù)2.24萬人,0-3周歲兒童1.28萬人,孕產(chǎn)婦0.44萬人,高血壓患者1.89萬人,糖尿病患者0.59萬人。
(四)大力加強(qiáng)疾病預(yù)防控制、衛(wèi)生監(jiān)督和衛(wèi)生應(yīng)急工作。一是鞏固xx年11月份省衛(wèi)生廳對我縣以鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)為單位兒童國家免疫規(guī)劃疫苗接種率達(dá)90%的考核達(dá)標(biāo)成果。5月上旬,我局組織了縣疾控中心的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員開展了擴(kuò)大國家免疫規(guī)劃和疫苗管理工作檢查,本次共檢查了17個鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場)的18個醫(yī)療衛(wèi)生單位、51個村委會,共調(diào)查了969名適齡兒童的預(yù)防接種情況,調(diào)查結(jié)果顯示:建卡數(shù)969,建卡率100%,建證數(shù)969,建證率100%,卡介苗合格接種率100%,乙肝疫苗合格接種率99.6%。二是進(jìn)一步狠抓了手足口病、霍亂、流行性腮腺炎等傳染病的防控工作,加強(qiáng)了流腦、流感、麻疹等傳染病的監(jiān)測工作,確保傳染病各項防控措施落實到位。4月中旬我局組織了縣衛(wèi)生監(jiān)督所的衛(wèi)生執(zhí)法人員對全縣各級各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行了一次流行性腮腺炎等傳染病防控工作的執(zhí)法監(jiān)督檢查,督促各醫(yī)療機(jī)構(gòu)認(rèn)真落實流行性腮腺炎等傳染病各項防控措施,對發(fā)現(xiàn)的問題當(dāng)場責(zé)令整改;6月13日至15日對全縣各級各類學(xué)校(托幼機(jī)構(gòu))開展一次傳染病防控等衛(wèi)生安全檢查,以督促學(xué)校(托幼機(jī)構(gòu))落實傳染病各項防控措施。三是加強(qiáng)了結(jié)核病和艾滋病防控工作。共完成免費治療肺結(jié)核病人135例,其中新涂陽95例,占目標(biāo)任務(wù)的56.55%(95/168),涂陽病人治愈率95%以上,病人系統(tǒng)管理率100%;進(jìn)行了3次督導(dǎo),訪視病人84人次,舉辦鄉(xiāng)級防癆醫(yī)師培訓(xùn)2期共35人次;“3〃24”結(jié)核病防治日街頭宣傳1次,發(fā)放宣傳單500余份,發(fā)放宣傳物品700余份。通過加強(qiáng)對高危人群的行為干預(yù),開展同伴教育、外展服務(wù),免費發(fā)放宣傳材料和安全套,加強(qiáng)艾滋病自愿咨詢檢測和艾滋病病人、hiv陽性感染者的管理等有效措施,艾滋病疫情得到了有效遏制。全縣現(xiàn)存活的艾滋病病毒感染者及病人共有16人,已全部完成了流行病學(xué)調(diào)查任務(wù),隨訪管理到位;發(fā)放艾滋病宣傳環(huán)保袋共1000個、女性防病須知20xx本、艾滋病知識宣傳折頁資料約20xx份(冊、張)、性病知識宣傳單20xx張。三是堅持日常監(jiān)督與專項監(jiān)督相結(jié)合,加強(qiáng)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作。在日常監(jiān)管的基礎(chǔ)上,抓住重點品種、重點對象、重點區(qū)域和重要時段,深入開展專項整治和執(zhí)法檢查,邊整治邊規(guī)范,針對市場出現(xiàn)的階段性問題,在全縣范圍內(nèi)先后組織開展了“打擊非法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑”、“徹查、清繳、鞏固問題奶粉”和“加強(qiáng)地溝油整治和餐廚廢棄物管理”等專項行動,對發(fā)現(xiàn)的問題依法予以查處,以嚴(yán)厲打擊各類違法生產(chǎn)經(jīng)營行為。通過整治,有力地規(guī)范了食品市場秩序,使我縣食品質(zhì)量水平進(jìn)一步提高,食品安全狀況進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。今年以來,共出動執(zhí)法人員150人次,執(zhí)法車輛60臺次,檢查各類餐飲服務(wù)單位440戶次,通過各部門協(xié)調(diào)配合,各項整治工作切實取得了成效。四是加強(qiáng)衛(wèi)生應(yīng)急工作。進(jìn)一步建立健全了衛(wèi)生應(yīng)急值守、衛(wèi)生應(yīng)急響應(yīng)、衛(wèi)生應(yīng)急處置等工作制度,明確了應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的工作流程、處置程序、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和控制措施。
(五)深入開展醫(yī)藥醫(yī)務(wù)陽光行動。一是思想高度重視。繼全縣醫(yī)藥醫(yī)務(wù)陽光行動動員大會后,我局召開了2次動員大會部署此項工作。局機(jī)關(guān)及各醫(yī)療衛(wèi)生單位均成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了實施方案,實行由縣紀(jì)委、局機(jī)關(guān)主要領(lǐng)導(dǎo)及局分管領(lǐng)導(dǎo)、各股室負(fù)責(zé)人分別掛點包片督導(dǎo)的工作機(jī)制。二是加強(qiáng)宣傳。各單位均懸掛了宣傳橫幅,制作了宣傳板報,編寫了醫(yī)藥醫(yī)務(wù)陽光專刊,設(shè)立了舉報箱,公布了舉報電話及郵箱。三是認(rèn)真開展了自查自糾工作。針對各單位在采購藥品、醫(yī)藥購銷、醫(yī)療服務(wù)、收費等方面是否存在不正之風(fēng)印發(fā)了東鄉(xiāng)縣醫(yī)藥醫(yī)務(wù)陽光行動自查表,要求各單位進(jìn)行自查,自查需普及到醫(yī)院各科室及每個醫(yī)務(wù)人員;向各醫(yī)療衛(wèi)生單位發(fā)出《廉潔行醫(yī)倡議書》,倡導(dǎo)廉潔行醫(yī),杜絕腐敗;制作了《廉潔行醫(yī)承諾書》及《醫(yī)院醫(yī)療器械購銷責(zé)任狀》印發(fā)到各醫(yī)療衛(wèi)生單位,醫(yī)院、醫(yī)務(wù)人員要向社會進(jìn)行廉潔承諾;在全縣衛(wèi)生系統(tǒng)深入開展“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)標(biāo)兵”、“十佳醫(yī)生”、“十佳護(hù)士”、“十佳公衛(wèi)人員”、“十佳鄉(xiāng)村醫(yī)生”評選活動。四是開展?fàn)渴职偌移髽I(yè)結(jié)對服務(wù)等活動。縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)院、縣婦幼保健院與全縣103家企業(yè)開展了結(jié)對服務(wù),制作了醫(yī)療保健卡發(fā)放到各企業(yè),卡上注明了服務(wù)醫(yī)院、醫(yī)生姓名、擅長專業(yè)、聯(lián)系電話、服務(wù)承諾,并為企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行了免費體檢。通過開展一系列的活動,努力提升我縣醫(yī)務(wù)工作者的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量及形象,降低群眾就醫(yī)成本。
(六)全面落實重大公共衛(wèi)生服務(wù)項目。一是全面實施“降消”項目。規(guī)范了縣級產(chǎn)科建設(shè),繼續(xù)抓好母嬰安全鄉(xiāng)衛(wèi)生院創(chuàng)建工作,強(qiáng)化了人員培訓(xùn),組織了30名婦產(chǎn)科人員進(jìn)行理論培訓(xùn),同時按照《江西省孕產(chǎn)婦急救轉(zhuǎn)診網(wǎng)絡(luò)管理規(guī)范》加強(qiáng)了高危孕產(chǎn)婦妊娠管理,健全了危重孕產(chǎn)婦搶救綠色通道,全面落實各項工作任務(wù)和目標(biāo)。二是實施農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助項目。為把此項工作抓到實處,我局加強(qiáng)了對住院分娩補(bǔ)助工作的監(jiān)督檢查,強(qiáng)化資金監(jiān)管,建立信息公示制度,公示補(bǔ)助程序、標(biāo)準(zhǔn)和基本服務(wù)內(nèi)容,通過對定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行限價、提高新農(nóng)合補(bǔ)助等措施,確保農(nóng)村孕產(chǎn)婦在縣鄉(xiāng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)正常產(chǎn)免費。截止5月底,共有1569名農(nóng)村孕產(chǎn)婦獲得了項目補(bǔ)助,補(bǔ)助資金為47.07萬元。三是實施免費補(bǔ)服葉酸項目。為加大出生缺陷干預(yù)工作,降低我縣神經(jīng)管缺陷發(fā)生率,提高出生人口素質(zhì),我局繼續(xù)抓好葉酸免費發(fā)放工作。截止5月底,共發(fā)放葉酸片8625瓶,2875名農(nóng)村婦女免費得到增補(bǔ)葉酸。四是抓好免費婚前醫(yī)學(xué)檢查工作。今年為把此項工作做得更好,我局加強(qiáng)了部門間的協(xié)調(diào),制定和落實了相應(yīng)的推進(jìn)免費婚檢的對策措施,大力宣傳有關(guān)婚育知識,并進(jìn)一步建立健全婚檢的各項規(guī)章制度和技術(shù)規(guī)程,規(guī)范服務(wù)流程,簡化操作環(huán)節(jié),提高服務(wù)質(zhì)量。截止5月底,共為2720對夫婦實施的免費婚檢。
(七)穩(wěn)步推進(jìn)醫(yī)改相關(guān)工作。一是繼續(xù)做做好臨床路徑管理工作。在抓好xx年馬圩鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院試點工作的同時,xx年著力抓好崗上積中心衛(wèi)生院、占圩鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院的臨床路徑工作。同時要求我縣二級醫(yī)療機(jī)構(gòu)選擇不少于10個病種推行臨床路徑。規(guī)范診療行為。二是以電子病歷為核心醫(yī)院信息化管理工作。積極落實衛(wèi)生部《電子病歷基本規(guī)范》和《電子病歷功能規(guī)范》。完成縣醫(yī)院醫(yī)學(xué)影像存檔與通信系統(tǒng)(pacs系統(tǒng))建設(shè),推進(jìn)縣醫(yī)院信息化建設(shè)。三是繼續(xù)開展“百萬貧困白內(nèi)障患者復(fù)明工程”。落實好重大公共衛(wèi)生項目“百萬貧困白內(nèi)障復(fù)明工程”260例手術(shù)任務(wù)。目前已完成40例,占總?cè)蝿?wù)的15.3%。四是組織開展農(nóng)村兒童白血病、兒童先天性心臟病等重大疾病醫(yī)療救治工作。目前已完成白血病救治任務(wù)3人、兒童先天性心臟病篩查數(shù)40人,其中34人符合救治標(biāo)準(zhǔn),有10人已入接受治療。
(八)全力加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院信息化管理系統(tǒng)建設(shè)。為推進(jìn)我縣衛(wèi)生工作科學(xué)發(fā)展,提高各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的管理效率,達(dá)到資源共享這一目標(biāo),我局在元月份組織了部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長到萬年縣衛(wèi)生局參觀了各醫(yī)院機(jī)構(gòu)的醫(yī)院管理系統(tǒng)建設(shè),回來之后迅速組織實施,截止3月底,全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的管理系統(tǒng)已全部完成安裝,并進(jìn)行了培訓(xùn)。為了整體推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院信息化管理系統(tǒng)建設(shè),我局在5月份,召開了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長會議,要求各衛(wèi)生院務(wù)必在5月底前全部使用管理系統(tǒng)。通過醫(yī)院管理系統(tǒng)建設(shè)之后,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的藥品進(jìn)出庫、基本藥物管理、醫(yī)院收費、電子病歷、醫(yī)療服務(wù)、醫(yī)療保障、綜合管理等均實現(xiàn)了信息化管理,大大節(jié)約了工作成本,提高了工作效率,為今后實現(xiàn)了實現(xiàn)各級衛(wèi)生行政部門和各級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)信息無縫對接奠定了基礎(chǔ)。
(九)盡力加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,保障醫(yī)療安全。一是加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理與控制。推進(jìn)全縣醫(yī)療質(zhì)量管理,組織開展重點臨床專業(yè)醫(yī)療質(zhì)量控制工作;組織應(yīng)用綜合醫(yī)院、專科醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量控制指標(biāo)體系和診斷相關(guān)分組付費模式(drgs方法),開展醫(yī)療質(zhì)量管理與控制;繼續(xù)組織開展“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”活動,提供“服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好、群眾滿意”的醫(yī)療服務(wù)。二是加強(qiáng)醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理。繼續(xù)組織落實了《醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理辦法》,組織開展第二類醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用審核工作;組織落實手術(shù)分級、麻醉分級管理。開展重大疾病規(guī)范化診療工程,組織開展植(介)入類技術(shù)、血液凈化、腫瘤性疾病、內(nèi)鏡技術(shù)等規(guī)范化診療工作。三是規(guī)范診療行為。按照“明確目標(biāo)、分類指導(dǎo)、重點治理、務(wù)求實效”的原則,針對重點醫(yī)院、重點科室、重點病種、重點人群,選擇神經(jīng)外科、骨科、心內(nèi)科、心外科、腫瘤等科室的心血管介入、關(guān)節(jié)植入等植(介)入手術(shù)和腫瘤性疾病為重點,規(guī)范診療行為,加強(qiáng)醫(yī)療行為監(jiān)控。推行手術(shù)安全核查制度,實現(xiàn)病人安全目標(biāo)。繼續(xù)做好臨床檢驗的質(zhì)量控制工作,為臨床診治提供準(zhǔn)確、科學(xué)、有價值的依據(jù)。四是加強(qiáng)血液管理,保障臨床用血安全。優(yōu)化無償獻(xiàn)血人員結(jié)構(gòu),加強(qiáng)無償獻(xiàn)血志愿服務(wù)工作,積極推動固定自愿無償獻(xiàn)血隊伍建設(shè),建立了無償獻(xiàn)血工作持續(xù)發(fā)展長效機(jī)制。開展了合理用血培訓(xùn)及點評工作,提高醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)務(wù)人員臨床科學(xué)合理用血水平。
二、存在的問題。
一是網(wǎng)上藥品采購存在配送企業(yè)少,無選擇余地;非目錄藥品價格偏高,配送藥品品種不全,一些慣用廉價藥品不配送;藥品配送不及時或量少不配送等問題。
二是均等化工作難度大。糖尿病人及孕產(chǎn)婦篩查及訪視難。三是衛(wèi)生防疫專業(yè)人員缺乏。全縣有專業(yè)學(xué)歷的衛(wèi)生防疫人員不足三分之一,且多為年老體弱之人,應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件往往力不從心。
三、下半年工作計劃。
1、以創(chuàng)建全省農(nóng)村衛(wèi)生工作先進(jìn)縣為總抓手,推動整體工作上水平。仔細(xì)對照標(biāo)準(zhǔn),科學(xué)分解指標(biāo),查找不足,并落到實處,盡最大努力使全省農(nóng)村衛(wèi)生工作先進(jìn)縣創(chuàng)建成功。
2、以鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院發(fā)展提升年活動為重點,推進(jìn)農(nóng)村衛(wèi)生工作。做好衛(wèi)生能力建設(shè),加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院內(nèi)部管理,抓好績效考核,充分調(diào)動醫(yī)務(wù)人員的工作積極性,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院各項服務(wù)適應(yīng)新形勢下的群眾需求。
3、以傳染病防治為基礎(chǔ),加強(qiáng)疾病預(yù)防控制和衛(wèi)生監(jiān)督工作。加強(qiáng)手足口病、結(jié)核病、艾滋病等重點傳染病的防控工作;加強(qiáng)日常監(jiān)督執(zhí)法,加大正面宣傳和典型案件曝光力度,做好餐飲服務(wù)行業(yè)監(jiān)管的銜接工作,加大打擊非食用添加劑的打擊力度,確保我縣飲食、飲水等公共衛(wèi)生安全。
4、以“民生工程”為紐帶,做好各項惠民工作。一是做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療,確保參合農(nóng)民一次性報帳率達(dá)90%以上。二是抓好農(nóng)村基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化項目的實施,讓群眾真正享受到政府的優(yōu)惠政策。三是認(rèn)真實施國家基本藥物制度,實施藥品銷售零差率。四是做好免費婚前醫(yī)學(xué)檢查工作,確保婚檢率達(dá)70%以上。五是做好“光明〃微笑”工程和兒童“兩病”免費救治工作。
5、以醫(yī)藥醫(yī)務(wù)陽光行動為動力,提升醫(yī)療服務(wù)水平。加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,樹立先進(jìn)典型,提高醫(yī)務(wù)人員廉潔行醫(yī)的自覺性,筑牢醫(yī)務(wù)人員廉潔從醫(yī)的思想道德防線,保障我縣衛(wèi)生事業(yè)健康有序發(fā)展。
衛(wèi)生局的財務(wù)工作總結(jié)(匯總18篇)篇十
根據(jù)市政府分管領(lǐng)導(dǎo)的具體要求,我局1—6月份主要工作的進(jìn)展情況和今后工作打算如下。
一是開展打擊非法行醫(yī)專項活動。組織五區(qū)四縣衛(wèi)生局、衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)開展工作,對五個區(qū)的專項行動工作情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查。共檢查醫(yī)療機(jī)構(gòu)362家,沒收藥品13箱,沒收器械4件,行政處罰34家,罰款25500元,對21家醫(yī)療機(jī)構(gòu)采取行政控制措施,取締未注冊執(zhí)業(yè)人員21人,限期注冊。進(jìn)一步加強(qiáng)消毒、滅菌和醫(yī)療廢物集中處置等重點工作的管理,為醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和醫(yī)療安全提供保障。
二是開展了醫(yī)院管理年活動。今年5月,衛(wèi)生部召開了深入開展醫(yī)療管理年活動電視電話會議,我市各級醫(yī)院進(jìn)一步落實規(guī)章制度、加強(qiáng)質(zhì)量管理,優(yōu)化服務(wù)流程,加強(qiáng)醫(yī)患溝通,規(guī)范醫(yī)療行為,建立了醫(yī)院管理的長效機(jī)制,緩解人民群眾看病難、看病貴的問題。
三是扎實開展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作。進(jìn)一步完善了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。新改建社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)20個,全市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)達(dá)138個,覆蓋全市社區(qū)的95%以上。每年為患者節(jié)約醫(yī)療費用3,000余萬元。讓胡路區(qū)和薩爾圖區(qū)還榮獲全國社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范區(qū)稱號,今年4月,薩爾圖區(qū)還代表大慶市在深圳舉行的全國社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作會議上介紹了經(jīng)驗。
四是開展低保人群醫(yī)療救助工作。認(rèn)真實行“兩免三減”優(yōu)惠措施,各區(qū)的愛心醫(yī)院在保證醫(yī)療質(zhì)量的前期下,采取適宜技術(shù),控制醫(yī)藥費用,將單病種平均住院費用控制在普通病房同病種住院費用的75%以內(nèi),并從20xx年4月1日起正式啟動低保重大疾病醫(yī)療救助工作(數(shù)字),把低保醫(yī)療服務(wù)工作落到實處。
一是加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生法的宣傳力度。在4月24日—5月1日職業(yè)衛(wèi)生法宣傳周期間,市衛(wèi)生局組織縣區(qū)衛(wèi)生行政部門和市衛(wèi)生監(jiān)督所、市疾控中心,在市縣區(qū)繁華地帶開展了一系列的法律咨詢、職業(yè)病防治健康咨詢活動。共出動宣傳車20臺次,出宣傳板56塊,掛宣傳幅12幅,發(fā)宣傳單8000余份,提高了職業(yè)病防治水平。
二是加大食品衛(wèi)生的監(jiān)管力度。上半年市縣區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)累計完成監(jiān)督檢查11800余戶次,對違法經(jīng)營的'企業(yè),根據(jù)情節(jié)輕重分別作出警告、行政罰款及予以取締等行政行為,警告210余戶、責(zé)令改正210余戶、行政罰款54余起、罰款金額接近10萬元,沒收不合格食品5000多公斤。并組織全市衛(wèi)生執(zhí)法機(jī)構(gòu)開展了相應(yīng)的專項整治工作,以農(nóng)村食品、清理整頓衛(wèi)生許可、餐飲業(yè)、保健食品、食品添加劑、兒童食品為重點,有效地保障了廣大市民的身體健康和食品安全。
三是開展了食品行業(yè)從業(yè)人員健康檢查及衛(wèi)生知識培訓(xùn)工作。上半年全市共完成了7468名從業(yè)人員的健康檢查和衛(wèi)生知識培訓(xùn)任務(wù),“五病”調(diào)離率達(dá)到了100%。
一是加強(qiáng)了傳染病的宣傳教育工作。充分利用“4·25”計劃免疫宣傳日等衛(wèi)生宣傳日開展聲勢浩大的宣傳活動,同時還利用各種形式開展經(jīng)常性的宣傳,如專業(yè)講座、電臺訪談、報紙上刊登相關(guān)信息等。
二是加強(qiáng)計劃免疫工作。在全市開展了脊灰強(qiáng)化免疫接種工作,兩輪共接種適齡兒童63820名,接種率為98.82%。我們加強(qiáng)了對防保人員的培訓(xùn),今年上半年,我們對53名縣區(qū)級預(yù)防接種人員進(jìn)行培訓(xùn),保證了兒童的有效接種。
三是加強(qiáng)人禽流感的防控工作。制定了《大慶市防控人禽流感預(yù)案》,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,啟動不明原因肺炎監(jiān)測系統(tǒng),儲備消毒藥品和隔離防護(hù)裝置,做好應(yīng)對人禽流感的各項準(zhǔn)備工作。四是加強(qiáng)重大傳染病防控工作。今年上半年各級結(jié)防機(jī)構(gòu)檢查可疑者3720人,完成了全年指標(biāo)的40%,并利用10天時間深入五區(qū)四縣完成了中國結(jié)核病防治規(guī)劃中期評估。健全全市艾滋病監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)。目前全市已有6家市級疾控和醫(yī)院被省衛(wèi)生廳確立為艾滋病初篩實驗室。并對麻疹、流腦、風(fēng)疹等傳染病積極防控,開展疫情監(jiān)測,應(yīng)急接種,保證了我市疫情一直處于較低水平。
一是開展了春季“百萬市民大清掃”活動,全市共出動xx多人,車輛xx多臺次、清運垃圾xx多立方米,清理路溝xx萬延長米,平整場地xx萬平方米,治理亂貼亂畫xx萬多處,進(jìn)一步改善了市容市貌。
二是開展了四害防治工作。根據(jù)群眾反映老鼠和蟑螂多的問題,各縣、區(qū)開展了大面積滅鼠活動,并對局部密度高的地區(qū)組織人員進(jìn)行了消殺。
三是開展農(nóng)村愛國衛(wèi)生工作。年初,國家下達(dá)了農(nóng)村衛(wèi)生廁所建設(shè)項目,并撥發(fā)了相應(yīng)的匹配資金,杜蒙、肇源和肇州三個縣共計承擔(dān)602座衛(wèi)生廁所的建設(shè)任務(wù)。各村屯將“10610”工程中十進(jìn)村屯的10項內(nèi)容與58項標(biāo)準(zhǔn)制成永久性的宣傳欄及多種形式的辦報、漫畫,增強(qiáng)了廣大農(nóng)民的衛(wèi)生意識,環(huán)境得到明顯改善。今年,全市共有80%的村屯將糞堆、柴草移至村外。
衛(wèi)生局的財務(wù)工作總結(jié)(匯總18篇)篇十一
20xx年全市衛(wèi)生系統(tǒng)規(guī)劃財務(wù)工作的指導(dǎo)思想是,以推進(jìn)和保障醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革作為主要工作目標(biāo)任務(wù),強(qiáng)化規(guī)劃財務(wù)管理,強(qiáng)力推進(jìn)基本建設(shè)項目管理,以“保吃飯、保平衡”為原則,保證單位在職職工以及離退休職工的工資和津補(bǔ)貼足額、及時發(fā)放,保證重點工程建設(shè)及各項衛(wèi)生業(yè)務(wù)必需的經(jīng)費;堅持嚴(yán)格的計劃管理,堅持量入為出,厲行節(jié)約,確保收支平衡,略有結(jié)余,確保衛(wèi)生事業(yè)可持續(xù)發(fā)展。主要工作任務(wù)是:
1、積極開展xx市衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展“十x五”規(guī)劃思路和重大課題研究,完成《xx市衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展“十x五”規(guī)劃》編制工作。
2、積極配合市規(guī)劃局、市規(guī)劃設(shè)計研究院,完成《xx市20××-2020年醫(yī)療衛(wèi)生用地規(guī)劃》的編制工作。
3、進(jìn)一步完善xx市15個“中心鎮(zhèn)、小城鎮(zhèn)、特色鎮(zhèn)”二級綜合醫(yī)院建設(shè)規(guī)劃。
1、進(jìn)一步加強(qiáng)市直醫(yī)療衛(wèi)生單位的財務(wù)預(yù)算和財務(wù)收支管理。
繼續(xù)對局直各單位財務(wù)收支實行預(yù)算管理,并對各單位財務(wù)收支年度預(yù)算、經(jīng)管核算方案、基本建設(shè)計劃、設(shè)備購置和大型維修計劃進(jìn)行審核批復(fù),并對局直醫(yī)療衛(wèi)生單位的基建維修、設(shè)備采購進(jìn)行嚴(yán)格的計劃管理。
2、進(jìn)一步嚴(yán)格控制四項費用開支。
認(rèn)真貫徹落實中央八項制度規(guī)定、省委九項規(guī)定、市委“兩規(guī)定一辦法”以及厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費等各項制度規(guī)定,嚴(yán)格控制“招待費、會議費、差旅費、交通費”等四項費用的開支,進(jìn)一步加大對局直醫(yī)療衛(wèi)生單位“四項費用”監(jiān)督檢查的力度,嚴(yán)肅制度、嚴(yán)明紀(jì)律。
3、繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行內(nèi)部審計制度。
一是建立完善公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)注冊會計師審計制度,開展市屬公立醫(yī)院年度財務(wù)收支、年度財務(wù)報告(會計年報、會計報表附注及財務(wù)情況說明)的審計。
二是繼續(xù)實行局直醫(yī)療衛(wèi)生單位基本建設(shè)和基建維修的三級審核制度。
4、繼續(xù)加強(qiáng)區(qū)、縣(市)衛(wèi)生局財務(wù)管理。
一是繼續(xù)鞏固和加強(qiáng)區(qū)、縣(市)衛(wèi)生局會計核算中心的能力建設(shè)。
二是對中央、省、市下?lián)艿母黝悓m椊?jīng)費的下?lián)芎褪褂们闆r以及區(qū)、縣(市)財政各類配套經(jīng)費是否足額到位情況進(jìn)行專項檢查。
5、繼續(xù)加強(qiáng)局直單位經(jīng)濟(jì)運行情況分析。
繼續(xù)開展市直單位經(jīng)濟(jì)運行情況分析講評活動。每季度召開市直醫(yī)療衛(wèi)生單位經(jīng)濟(jì)管理運行分析會,詳細(xì)通報各項業(yè)務(wù)工作量指標(biāo)完成情況、財務(wù)收支情況、預(yù)算執(zhí)行情況、病人醫(yī)藥費用負(fù)擔(dān)情況等,認(rèn)真分析局直各單位經(jīng)濟(jì)運行質(zhì)量、分析財務(wù)運行特征。
7、繼續(xù)加強(qiáng)區(qū)、縣(市)衛(wèi)生局財務(wù)管理以及財務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
一是進(jìn)一步加強(qiáng)全市衛(wèi)生系統(tǒng)財會人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),重點培訓(xùn)“醫(yī)院全面預(yù)算管理”、“醫(yī)院全成本核算”、“經(jīng)濟(jì)運行、預(yù)算執(zhí)行及財務(wù)分析評價”等專業(yè)知識。
二是在局直三級醫(yī)院建立總會計師制度。
充分利用我市醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革政策和醫(yī)療衛(wèi)生體制改革不斷深入的良好氛圍,積極爭取財政對醫(yī)療衛(wèi)生體制改革和衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的投入。
積極落實市政府財政對我市農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院周轉(zhuǎn)宿舍建設(shè)專項補(bǔ)助經(jīng)費,積極爭取市財政20xx年市級公立醫(yī)院改革試點單位財政補(bǔ)償經(jīng)費以及醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的各項重點醫(yī)改項目經(jīng)費。
1、繼續(xù)強(qiáng)化對局直醫(yī)療衛(wèi)生單位項目建設(shè)的管理,確保20xx年局直單位重大項目按時完成年度目標(biāo)任務(wù)。
20xx年我局直屬醫(yī)療衛(wèi)生單位申報xx市重大項目共12個,計劃總投資40.66億元,計劃建筑面積65.7萬平方米,其中續(xù)建及新建項目7個,計劃總投資25.39億元,計劃建筑面積449134平方米;預(yù)備項目5個,計劃總投資15.27億元,計劃建筑面積207900平方米。
具體目標(biāo)任務(wù):
市四醫(yī)院門急診樓住院樓維修改造項目年底完工,年度計劃投資完成額3100萬元;
市兒童醫(yī)學(xué)中心建設(shè)項目底前完成土方和基坑支護(hù)工程,完成投資額15000萬元;
市四醫(yī)院xx醫(yī)院新建項目年底前開工建設(shè),年度計劃投資完成額5000萬元;
xx醫(yī)院名老中醫(yī)館改擴(kuò)建項目年底前開工建設(shè),年度計劃投資完成額700萬元;
市一醫(yī)院新建住院大樓建設(shè)項目年度啟動征收拆遷等前期工作;
xx衛(wèi)生職院擇址新建項目完成完成規(guī)劃選址和土地使用證的辦理、環(huán)評和節(jié)能審查;
xx市口腔醫(yī)院院科教樓項目年度前完成完成可研批復(fù)、概算批復(fù)、初步設(shè)計審查、概算審查。
2、繼續(xù)積極推進(jìn)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)三年行動20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室的項目建設(shè)。確保年底前完成20所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(分院)、160所村衛(wèi)生室的建設(shè)改造任務(wù)。
3、繼續(xù)做好20xx-20xx年中央預(yù)算內(nèi)投資衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)項目的管理。
20xx年中央共下達(dá)建設(shè)項目92個,計劃投資21626萬元(中中央投資5935萬元,地方配套15691萬元),計劃建設(shè)面積4.98萬平方米。20xx年中央共下達(dá)建設(shè)項目101個,計劃投資4808萬元,計劃建設(shè)面積19972萬平方米。
4、積極開展全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)務(wù)人員周轉(zhuǎn)宿舍建設(shè)工作。20xx年力爭啟動全市1430套鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)務(wù)人員周轉(zhuǎn)宿舍建設(shè)工作。
繼續(xù)加強(qiáng)監(jiān)管,進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)收費行為,督促市屬公立醫(yī)院認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)療服務(wù)價格公示、明碼標(biāo)價、“一日清單”、臨床路徑單病種包干收費等制度。繼續(xù)加強(qiáng)全市公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的費用控制。
按照《xx市衛(wèi)生局關(guān)于嚴(yán)格控制病人醫(yī)藥費用,進(jìn)一步降低患者平均負(fù)擔(dān)水平的通知》要求,對局直屬三級公立醫(yī)院、區(qū)、縣(市)二級公立醫(yī)院以及基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的病人醫(yī)藥費用負(fù)擔(dān)指標(biāo)(平均門診人次費用、出院病人次均費用、藥占比)按月進(jìn)行監(jiān)測,并定期進(jìn)行通報,強(qiáng)化物價管理措施,努力控制醫(yī)藥費用的不合理增長。
繼續(xù)積極推進(jìn)以省為平臺的藥品、高值醫(yī)用耗材網(wǎng)上集中招標(biāo)采購工作。繼續(xù)鞏固以市級平臺的普通醫(yī)用耗材及檢驗試劑的網(wǎng)上集中招標(biāo)采購工作。努力完成“1199”目標(biāo)。
以省衛(wèi)生廳市屬醫(yī)院乙類大型醫(yī)用設(shè)備配置審批權(quán)限下發(fā)為契機(jī),按照《xx市區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃(20cc-2020年)》和全市衛(wèi)生事業(yè)改革發(fā)展的趨勢,制定下發(fā)《xx市乙類大型醫(yī)用設(shè)備配置與使用管理辦法實施細(xì)則》,嚴(yán)格加強(qiáng)乙類大型醫(yī)用設(shè)備配置的審核和管理。
衛(wèi)生局的財務(wù)工作總結(jié)(匯總18篇)篇十二
20xx年,**區(qū)衛(wèi)生局在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和衛(wèi)生系統(tǒng)廣大干部職工的共同努力下,堅持“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞加強(qiáng)公共衛(wèi)生體系和基本醫(yī)療服務(wù)建設(shè),積極推進(jìn)重點工作目標(biāo),全年各項工作指標(biāo)和任務(wù)基本完成。
(一)加強(qiáng)公共衛(wèi)生體系建設(shè),做好衛(wèi)生防病工作。
1、以公共衛(wèi)生大廈建設(shè)為標(biāo)志,加強(qiáng)公共衛(wèi)生體系建設(shè),創(chuàng)新公共衛(wèi)生工作模式。不斷完善以“一個機(jī)制、四個體系”構(gòu)架的公共衛(wèi)生建設(shè),多次完成突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急處置。公共衛(wèi)生大廈建設(shè)進(jìn)展順利。預(yù)計20*年初完工,投入使用,發(fā)揮提升全區(qū)共衛(wèi)生服務(wù)水平的作用。
2、全力以赴,做好高致病性禽流感防控工作。
聞訊而動,衛(wèi)生局及時啟動禽流感防控工作。結(jié)合區(qū)位特點,制定完善了禽流感防控工作方案和應(yīng)急預(yù)案,進(jìn)一步明確各部門職責(zé)。堅持早布控、廣宣傳、持續(xù)動態(tài)監(jiān)察執(zhí)法,向居民開展宣傳和教育,強(qiáng)化候鳥聚集地區(qū)的監(jiān)測。把禽流感納入今年秋冬季節(jié)呼吸道傳染病防控的重點,組織對醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行禽流感防控知識的全員培訓(xùn)和考核。
3、傳染病綜合防治和預(yù)防保健工作措施得到落實,各項工作按計劃完成。
20*年1-10月份,甲、乙類傳染病發(fā)病2625例,發(fā)病率335.56/十萬,與去年同期相比(去年發(fā)病2623例)上升0.*%,上升的主要病種為麻疹、流腦,均為散發(fā),無暴發(fā)流行。未發(fā)生脊髓灰質(zhì)炎病例,未發(fā)生飲水污染事故。
繼續(xù)保持計劃免疫工作高質(zhì)量高接種率水平。截止20*年10月,全區(qū)學(xué)齡前兒童免疫接種接種率99.86%,開展了外來兒童查漏、補(bǔ)種工作。推進(jìn)免疫預(yù)防規(guī)范化門診建設(shè)工作。嚴(yán)格執(zhí)行群體性疫苗接種工作有關(guān)規(guī)定,確保免疫預(yù)防各項工作管理規(guī)范化。
嚴(yán)格傳染病網(wǎng)絡(luò)直報工作,降低漏報率,主動搜索不明原因肺炎病例。預(yù)防和控制季節(jié)性傳染病爆發(fā)流行,夏季腸道門診、冬季呼吸道門診按時開診。加強(qiáng)建筑工地、集貿(mào)市場等流動人口集中地區(qū)的防病管理。有效處置了新街口地區(qū)短期內(nèi)集中發(fā)生的流行性出血熱疫情。
加強(qiáng)艾滋病等重大傳染病的防治工作,對艾滋病疫情實行網(wǎng)絡(luò)專報;加大重點人群監(jiān)測力度,落實國務(wù)院“四免一關(guān)懷”政策,開展艾滋病自愿咨詢檢測。
落實市政府關(guān)于完善突發(fā)傳染病醫(yī)療救治體系建設(shè)的折子工程,在*區(qū)確定18家醫(yī)療機(jī)構(gòu)分別建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)傳染病診室、傳染病門診和傳染病隔離留觀病房及4家急救分站。通過協(xié)調(diào)和督導(dǎo),在規(guī)定時間完成建設(shè),及時開診。
婦幼工作落實“一法兩綱”,指標(biāo)繼續(xù)保持全市較好水平。20*年1-10月,全區(qū)孕產(chǎn)婦死亡率0/十萬,嬰兒死亡率1.68‰。加大婚檢宣傳力度,在全市率先實現(xiàn)居民免費自愿婚檢。自愿婚檢人數(shù)呈現(xiàn)逐步上升趨勢,較去年同期顯著增長。
精神衛(wèi)生防治工作加強(qiáng),啟動控制精神抑郁障礙項目。開展了智力殘疾人員的.需求調(diào)查。截至10月,為無職業(yè)、無報銷渠道、無收入的貧困精神病人免費門診1748人次,共投入費用15萬元余。試行精神病緊急救助工作前移的措施,區(qū)內(nèi)精神病人救助綠色通道不斷完善,重大節(jié)日期間未發(fā)生精神疾患者肇事肇禍?zhǔn)录?/p>
堅持落實《*區(qū)慢性病防治規(guī)范》,以重點疾病為突破口,多形式多渠道開展健康教育工作,依托社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)平臺,與轄區(qū)大醫(yī)院合作,開展慢性非傳染性疾病的控制工作。
4、做好個人工作總結(jié)報告,不斷加強(qiáng)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法,保證人民群眾健康。
衛(wèi)生局的財務(wù)工作總結(jié)(匯總18篇)篇十三
一、全體工作人員要遵守統(tǒng)一作息時間,按時上下班,不遲到、早退,堅守工作崗位。
二、辦公室是機(jī)關(guān)考勤工作的責(zé)任科室,負(fù)責(zé)對考勤工作全過程的組織、監(jiān)督和完善,每月由分管局長牽頭,辦公室對機(jī)關(guān)出勤情況進(jìn)行匯總,結(jié)果列入月考核。
三、機(jī)關(guān)實行上班簽到制和集中學(xué)習(xí)簽到制。簽到由辦公室具體負(fù)責(zé),每天上午8:30和下午13:30簽到完畢,每次集中學(xué)習(xí)前簽到。逾時不得補(bǔ)簽。
四、考勤內(nèi)容包括:遲到、事假、休假、出差、學(xué)習(xí)、外出等。
五、工作人員由領(lǐng)導(dǎo)派往外地、市、鎮(zhèn)出差、開會、參加公務(wù)活動或經(jīng)批準(zhǔn)脫產(chǎn)、半脫產(chǎn)學(xué)習(xí),不能按時在機(jī)關(guān)簽到視同在勤。
六、工作人員請假半天以上必須履行請假手續(xù)。機(jī)關(guān)工作人員請假半天的,由分管機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),報辦公室備案;請假一天及一天以上的,由局長批準(zhǔn);副局長請假,由局長批準(zhǔn);局長請假按、縣政府規(guī)定執(zhí)行。請假期滿后,應(yīng)及時向批準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)及辦公室銷假。請假者應(yīng)在批準(zhǔn)后方可離開工作崗位,原則上不準(zhǔn)假后補(bǔ)辦手續(xù)。
七、每周一上午,辦公室將上周出勤情況匯總后全局通報,并存檔保存。
八、在考勤方面出現(xiàn)的其他情況,凡不在本規(guī)定之列,提請局長辦公會研究后處理。
九、機(jī)關(guān)借調(diào)人員、臨時工均按本規(guī)定執(zhí)行。
學(xué) 習(xí) 制 度
為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān),進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)工作人員的整體素質(zhì),制定本制度。
一、時間安排
每周星期一上午為集中學(xué)習(xí)時間。其他時間由科室和個人自主安排學(xué)習(xí)。
二、學(xué)習(xí)內(nèi)容
1、學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧-小-平理論、“三個代表”重要思想。
2、學(xué)習(xí)衛(wèi)生方針政策、上級文件。
3、學(xué)習(xí)時事政治。
三、學(xué)習(xí)方式
學(xué)習(xí)方式要靈活多樣,注重實效。
1、自學(xué)。自學(xué)是機(jī)關(guān)黨員干部學(xué)習(xí)的重要形式,每天堅持?jǐn)D時間自學(xué),學(xué)習(xí)內(nèi)容以各科室業(yè)務(wù)知識為主。
2、集中學(xué)習(xí)。每周一上午為機(jī)關(guān)集中學(xué)習(xí)時間。
3、參加培訓(xùn)。根據(jù)上級要求和工作安排,有計劃地選派人員參加。
4、參觀考察。根據(jù)工作需要,有計劃組織人員到有關(guān)地區(qū)參觀學(xué)習(xí)衛(wèi)生工作先進(jìn)經(jīng)驗。一般每年組織一次。
5、個人閱讀。提倡每季度重點讀一本好書。閱讀書目可由組織統(tǒng)一制定,也可由個人自定。
6、其他形式。適時地根據(jù)學(xué)習(xí)和工作需要組織專題講座、報告會等形式的學(xué)習(xí)教育活動。堅持每月寫一篇讀書筆記,并不定期的進(jìn)行檢查和展示。
四、要求
1、在規(guī)定的學(xué)習(xí)時間內(nèi),工作人員不得無故不參加學(xué)習(xí)。因特殊情況不能參加的,需經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
2、建立專用學(xué)習(xí)筆記,分管機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常調(diào)閱工作人員學(xué)習(xí)筆記,對記錄、學(xué)習(xí)不認(rèn)真的予以嚴(yán)肅批評。
3、工作人員要結(jié)合學(xué)習(xí)內(nèi)容,每月上交一篇學(xué)習(xí)心得體會,適時組織交流。
保 密 制 度
為保守機(jī)關(guān)秘密,維護(hù)工作順利進(jìn)行,特制定本制度。
一、機(jī)關(guān)秘密是關(guān)系機(jī)關(guān)權(quán)力和利益,依照特定程序確定,在一定時間內(nèi)只限一定范圍的人員知悉的事項。
二、局機(jī)關(guān)所有工作人員都有保守秘密的義務(wù)。
三、機(jī)關(guān)保密工作,實行既確保秘密又便利工作的方針。
四、保密范圍
(一)上級發(fā)來的表明密級的.各類文電、信件、資料和內(nèi)部文件;
(二)局黨委會、局長辦公會、局務(wù)會研究確定的尚未公開的事項和會議記錄;
(三)尚未公開的行政執(zhí)法案件審理情況和結(jié)果;
(四)機(jī)關(guān)文書、人事檔案、各類印章、證件;
(五)尚未公開的組織、人事、財務(wù)、審計工作方面的事項;
(六)來信來訪案件中不宜擴(kuò)散的內(nèi)容;
(七)因工作掌握的各醫(yī)療衛(wèi)生單位技術(shù)、配方等。
五、保密紀(jì)律
(一)對機(jī)關(guān)的秘密事項,全體工作人員都應(yīng)做到不該問的不問,不該說的不說,并在知悉秘密事項的情況下都負(fù)有保密義務(wù),且有權(quán)制止一切泄露機(jī)關(guān)秘密事項的行為。
(二)凡涉及機(jī)關(guān)秘密事項的內(nèi)容,不論其為何種載體形式均屬保密范圍,任何工作人員直接或間接、口頭或書面擅自對外提供涉及機(jī)關(guān)秘密內(nèi)容的行為,均屬泄密。
(三)凡屬允許知悉機(jī)關(guān)秘密事項的工作人員,未經(jīng)允許,不得主動接觸涉密事項;凡不屬允許知悉機(jī)關(guān)涉密事項范圍內(nèi)的工作人員,不得以任何方式主動獲取機(jī)關(guān)秘密事項內(nèi)容,否則視為竊密。因特殊原因需要其接觸機(jī)關(guān)秘密事項內(nèi)容的,應(yīng)做到恪守秘密。
六、嚴(yán)格文件登記、傳閱、保管和借閱手續(xù),文件由辦公室隨時登記、辦理、不積壓或漏辦。
七、機(jī)關(guān)工作活動中所形成的文件、材料,應(yīng)及時將原文底稿,正本整理立卷、歸檔、保存,不經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不得擅自銷毀。
八、干部調(diào)動、離、退休時,應(yīng)將所有文件、內(nèi)部刊物退辦公室,不得私自銷毀或帶走。
九、文印室工作人員要嚴(yán)格遵守保密制度,對印送的需要保密的文稿及打印出的文件資料要妥善存放,成文后及時通知辦文科室。文件清樣、廢舊軟盤要及時銷毀,嚴(yán)禁個人留存、抄錄和外傳。
十、發(fā)生泄密事件,按照干部管理權(quán)限嚴(yán)肅處理。
印章使用管理制度
一、局黨委、行政及各專業(yè)印章均由辦公室統(tǒng)一管理,堅持“專人管理,審批簽發(fā),依章使用,登記交接”的原則。
二、印章由辦公室指定專人管理,印章管理人員要有高度政治責(zé)任感,堅持原則,熟悉政務(wù),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),措施有力,確保印章的安全。
三、印章不得隨意交他人代為使用,不得隨意帶出辦公室使用,需加蓋公章時一律由辦公室印章管理人員負(fù)責(zé)加蓋或監(jiān)督使用。
四、除正常的公文加蓋印章按規(guī)定程序辦理外,對于外部門、外單位或者涉及面廣的重大問題需要加蓋印章,應(yīng)建立審批登記制度。
五、管理印章人員因病、事假需交他人代為管理使用時,應(yīng)做好印章的使用交接,包括交接日期、使用登記等。
六、嚴(yán)格安全保密制度,存放印章的箱柜要隨手加鎖,以防丟失或釀成其他事故。
七、外出和聯(lián)系工作需要出具證明,經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后,方能蓋章。工作人員因子女就業(yè)、轉(zhuǎn)學(xué)等事項須出具證明的,經(jīng)分管局長簽字同意后,方能蓋章。住房公積金貸款、工資證明必須經(jīng)局長簽字同意后,方能蓋章。涉及經(jīng)濟(jì)貸款、物資抵押、財務(wù)借據(jù)一律不予蓋章。
八、不得在空白公文紙和空白介紹信上加蓋公章。
九、行政服務(wù)中心衛(wèi)生局印章只能在行政服務(wù)中心用于衛(wèi)生許可證的審批,并登記備案。涉及局機(jī)關(guān)的業(yè)務(wù)、執(zhí)法等加蓋行政服務(wù)中心的印章無效。如有違反,誰蓋章,誰負(fù)責(zé),并追究當(dāng)事人的責(zé)任。
十、財務(wù)專用章由財務(wù)科管理使用,新型農(nóng)村合作醫(yī)療印章由新農(nóng)合辦管理使用,只用于相關(guān)專項業(yè)務(wù)。發(fā)生問題按照誰主管、誰負(fù)責(zé)的原則,責(zé)任由科室負(fù)責(zé)人承擔(dān)。注:查看本文相關(guān)詳情請搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索衛(wèi)生局財務(wù)制度。
衛(wèi)生局的財務(wù)工作總結(jié)(匯總18篇)篇十四
為保障農(nóng)村衛(wèi)生院正常業(yè)務(wù)工作開展,提高管理水平,加強(qiáng)競爭能力,進(jìn)一步規(guī)范各單位財務(wù)管理,針對我縣各農(nóng)村衛(wèi)生院實際情況,特制定達(dá)縣農(nóng)村衛(wèi)生院財務(wù)管理暫行規(guī)定:
第一條:各單位統(tǒng)一執(zhí)行事業(yè)單位財務(wù)會計制度和醫(yī)院財務(wù)會計制度;
出納核定的庫存現(xiàn)金不得突破3000元;
杜絕白條入帳情況發(fā)生,各單位報銷票據(jù)必須合法、有效,堵塞財務(wù)管理漏洞;
中心衛(wèi)生院院長的年職務(wù)津貼標(biāo)準(zhǔn)不得突破1200元,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院不得突破600元;
第七條:建立藥品(材料,下同)出、入庫制度,藥品出、入庫要填制出、入庫單;
嚴(yán)把藥品質(zhì)量關(guān),必須在國家正規(guī)的醫(yī)藥公司采購藥品;
藥品一律實行零售價出、入庫原則,嚴(yán)格執(zhí)行國家規(guī)定的藥品作價標(biāo)準(zhǔn);
嚴(yán)禁單位以股份、集資或向外借貸的名義進(jìn)行亂集資、亂分紅;
嚴(yán)禁借款發(fā)放職工獎金和各種福利費;
對固定資產(chǎn)應(yīng)按規(guī)定按月計提修購基金;
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院必須切實服從中心衛(wèi)生院的指導(dǎo)、管理和監(jiān)督;
各單位應(yīng)設(shè)置專(兼)職物價員,管理本單位的醫(yī)療收費和藥品價格工作;
給單位造成損失的,按有關(guān)規(guī)定移交相關(guān)部門處理;
第十四條:本規(guī)定從發(fā)文之日起執(zhí)行,本暫行規(guī)定與國家法律、法規(guī)、政策相抵觸的,從其規(guī)定。
注:查看本文相關(guān)詳情請搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索衛(wèi)生局財務(wù)管理制度。
衛(wèi)生局的財務(wù)工作總結(jié)(匯總18篇)篇十五
20xx年我區(qū)衛(wèi)生工作要繼續(xù)把穩(wěn)中求進(jìn)作為工作的總基調(diào),把保障和改善民生作為工作的根本目的,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十八大精神,以實現(xiàn)“四個轉(zhuǎn)變”為工作指導(dǎo)思想,以推進(jìn)公立醫(yī)院優(yōu)化工程,公共衛(wèi)生強(qiáng)化工程,基層衛(wèi)生完善工程,全民健康促進(jìn)工程,人才、科技強(qiáng)衛(wèi)工程,衛(wèi)生文化提升工程等“六項工程”為重點,充分發(fā)揮醫(yī)療衛(wèi)生工作對改善民生、推動經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的重要作用。
一、上半年工作開展情況。
今年以來,衛(wèi)生系統(tǒng)緊緊圍繞醫(yī)改五項重點工作,按照“保基本、強(qiáng)基層、建機(jī)制”的總體要求和讓所有群眾看得上病、看得起病、看得好病的工作目標(biāo),迎難而上,主動作為。截止6月底,全區(qū)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)門急診人數(shù)184.30萬人次,比去年同期減少3.29%;出院20740人,比去年同期增20.33%。
(一)以減輕群眾負(fù)擔(dān)為出發(fā)點,居民健康保障水平逐步提高。
1.新農(nóng)合保障水平進(jìn)一步提高。我區(qū)新農(nóng)合“一卡通”結(jié)報網(wǎng)絡(luò)已覆蓋所有區(qū)內(nèi)住院定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)及寧波市各大市級醫(yī)療機(jī)構(gòu)。至6月底,全區(qū)住院補(bǔ)償7025人次,補(bǔ)償資金3176.67萬元,人均補(bǔ)償比去年增加了360.95元;門診統(tǒng)籌補(bǔ)償人次42.7萬人次,支付補(bǔ)償資金1722.85萬元,人均補(bǔ)償較去年增加了3.78元。新農(nóng)合意外傷害險累計獲賠269人次,總賠付金額達(dá)60.24萬元。認(rèn)真做好參合農(nóng)民健康體檢,開展了“巡回醫(yī)療下基層,優(yōu)質(zhì)服務(wù)送健康”活動。
2.基本藥物制度實施范圍進(jìn)一步擴(kuò)大。進(jìn)一步深化實施國家基本藥物制度,目前全區(qū)基層醫(yī)療單位使用國家基本藥物品規(guī)386只,省增補(bǔ)藥物221只,區(qū)增過渡藥物76只(部分區(qū)增藥品受醫(yī)保目錄限制未被省藥械采購中心納入中心平臺),截至5月份全區(qū)當(dāng)年共零差價銷售藥品14633.77萬元,讓利約近8200萬元。
3.重大公共衛(wèi)生服務(wù)進(jìn)一步落實。全區(qū)開展新一輪“兩癌”篩查項目以來,共有6家單位相繼開展篩查工作。上半年,完成宮頸癌篩查2358人,乳腺癌篩查2376人。農(nóng)村育齡婦女免費補(bǔ)服葉酸服用率98.5%,依從率92.70%,流動戶籍葉酸增補(bǔ)率70.22%。加強(qiáng)乙肝、梅毒、艾滋病母嬰垂直傳播阻斷工作的管理與考核,減少傳染病的母嬰垂直傳播。上半年全區(qū)婚檢率82.8%,農(nóng)村孕產(chǎn)婦當(dāng)年補(bǔ)助459人,補(bǔ)助率93.1%。
(二)以項目建設(shè)為支點,基層醫(yī)療軟硬件建設(shè)同步提升。
1.繼續(xù)抓好項目建設(shè)。上半年對濱海新城醫(yī)院功能定位、管理模式及建設(shè)方案進(jìn)行了調(diào)整,目前項目已完成主體結(jié)構(gòu),進(jìn)入專業(yè)工程招標(biāo)階段。區(qū)第二人民醫(yī)院改擴(kuò)建項目目前正實施各項室內(nèi)專業(yè)安裝工程,預(yù)計住院樓將于明年上半年竣工。白峰鎮(zhèn)衛(wèi)生院改擴(kuò)建項目進(jìn)展順利,目前已基本完成主體結(jié)構(gòu)施工。宗瑞醫(yī)院門診樓局部改造項目和春曉衛(wèi)生院改造項目已完成項目立項,下步將組織招投標(biāo)工作。
2.繼續(xù)完善社區(qū)衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。對基層社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)的布點、機(jī)構(gòu)命名等進(jìn)行科學(xué)調(diào)整和規(guī)范配置,進(jìn)一步明確了基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置管理情況。完成小港街道新權(quán)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的遷建工作,撤銷大碶街道徐洋、清水和青林社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站,有7家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和7家規(guī)模較大的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站建立了自助式健康小屋并面向社區(qū)居民開放,社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)一步趨于完善。
3.繼續(xù)抓好衛(wèi)生信息化建設(shè)。積極開展數(shù)字化中心建設(shè)。按照積極做好新碶街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心2013年度數(shù)字化中心創(chuàng)建工作。進(jìn)一步規(guī)范與控制“雙向轉(zhuǎn)診”工作流程與“雙向轉(zhuǎn)診”過程中的病人信息流,開發(fā)建立了“數(shù)字化雙向轉(zhuǎn)診信息服務(wù)平臺”,該平臺已在霞浦、梅山及人民醫(yī)院試運行,下一步我區(qū)將全面推廣使用。積極推進(jìn)科技防腐,推出醫(yī)療衛(wèi)生單位資金集中結(jié)算監(jiān)管信息平臺建設(shè),從而實現(xiàn)衛(wèi)生資金“集中核算、事前控制、事中監(jiān)督、事后審計”的監(jiān)管新模式。
(三)以保障群眾就醫(yī)安全為落腳點,醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量得以優(yōu)化。
1.醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量得以提高。充分發(fā)揮質(zhì)控組織作用,加強(qiáng)日常監(jiān)督管理,新成立超聲影像質(zhì)控中心。大力推進(jìn)抗菌藥物臨床應(yīng)用專項整治行動,嚴(yán)格落實抗菌藥物臨床應(yīng)用分級管理度。組織實施醫(yī)院感染專項檢查和基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)集中整治工作,深入推進(jìn)臨床路徑管理試點,加強(qiáng)控費管理,嚴(yán)控均次費用增長,避免過度治療現(xiàn)象。積極開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動,組織系統(tǒng)內(nèi)優(yōu)秀護(hù)理人員赴臺灣學(xué)習(xí)先進(jìn)的護(hù)理管理經(jīng)驗,并舉行了護(hù)理出境學(xué)習(xí)心得交流活動,積極推廣護(hù)理品管圈活動,不斷提高優(yōu)質(zhì)護(hù)理內(nèi)涵質(zhì)量。
2.醫(yī)療安全管理水平得以加強(qiáng)。為保障醫(yī)療安全,降低醫(yī)療糾紛的發(fā)生,上半年舉辦了醫(yī)療安全、醫(yī)患溝通等不同規(guī)模的安全培訓(xùn)共計十余次,接受培訓(xùn)的醫(yī)務(wù)人員達(dá)到2000余人。擬訂了《北侖區(qū)醫(yī)療事故與重大醫(yī)療糾紛責(zé)任追究指導(dǎo)意見》,進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)療行為,保障醫(yī)療安全。
3.社區(qū)醫(yī)療服務(wù)水平得以提升。以創(chuàng)建促提升,戚家山街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心已通過省衛(wèi)生廳領(lǐng)導(dǎo)小組創(chuàng)建侯選區(qū)評估工作,已向國家衛(wèi)生部報送創(chuàng)建全國社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范中心候選。繼續(xù)深入開展寧波市星級社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站創(chuàng)建活動。今年,全區(qū)共申報創(chuàng)建五星級站2家,四星級站3家,積極做好迎接市評審組評審驗收工作。全面推進(jìn)社區(qū)全科醫(yī)生簽約工作截止目前,各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心簽約工作均已啟動,已簽約家庭總戶數(shù)為970戶,簽約人數(shù)達(dá)2553人,其中慢性病人數(shù)為842人,60歲以上老年人為1113人。
4.中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展得以夯實。繼續(xù)加強(qiáng)中醫(yī)藥發(fā)展經(jīng)費的投入和中醫(yī)院建設(shè),加強(qiáng)中醫(yī)藥人才的培養(yǎng),區(qū)中醫(yī)院啟動了首批名師帶徒工作,為中醫(yī)藥人才培養(yǎng)助推力量。組織20余名中醫(yī)人員參加中醫(yī)類別全科醫(yī)師崗位培訓(xùn)工作。上半年籌備啟動北侖區(qū)基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程。
6.用血管理工作得以完善。上半年,我區(qū)完成無償獻(xiàn)血1675人次,獻(xiàn)血量504升,成分獻(xiàn)血83人次,成分獻(xiàn)血量1000u。開展醫(yī)療救治用血190人,臨床用血量達(dá)443升,開展自體輸血65例,回輸血量40850毫升,有效緩解臨床用血的壓力。同時加大對各用血單位的檢查和指導(dǎo)。急診和院前急救能力得以提高。
7.安全生產(chǎn)管理水平得以落實。積極開展“安全生產(chǎn)大檢查”、“除隱患、保安全”、深入開展“打非治違和隱患排查”、“安全生產(chǎn)月”和“安全生產(chǎn)大排查大整治”等活動,與14家醫(yī)療衛(wèi)生單位簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書,簽訂率100%;開展現(xiàn)場督查7次,預(yù)案演練14次,組織各類安全教育17場次,安全教育培訓(xùn)共千余人次,全系統(tǒng)安全生產(chǎn)各項制度得到了有效落實,安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)。
8.民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)展得以規(guī)范。按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)基本標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范設(shè)置北侖口腔醫(yī)院和寧波海爾施醫(yī)學(xué)檢驗所,為積極引導(dǎo)區(qū)域內(nèi)民營醫(yī)院規(guī)范執(zhí)業(yè)行為,將民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)納入各種質(zhì)量監(jiān)管體系,依托各質(zhì)控中心定期或不定期對民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和專業(yè)檢查,6月初,結(jié)合醫(yī)療機(jī)構(gòu)校驗、換證及基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)集中整頓工作,對民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)情況進(jìn)行檢查、評估和審核,并依法進(jìn)行不良執(zhí)業(yè)行為扣分處理。
(四)以“科技興醫(yī)、人才強(qiáng)衛(wèi)”為著眼點,人才、學(xué)科、技術(shù)服務(wù)逐步加強(qiáng)。
1.加強(qiáng)衛(wèi)生人才引進(jìn)力度。一是做好中高級衛(wèi)技人才引進(jìn)工作,利用調(diào)動、重建檔案等方式,為吸引更多優(yōu)秀人才進(jìn)入我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位工作提供便利。截止目前今年上半年我區(qū)共引進(jìn)中高級人才4名,其中正高級職稱1名,中級職稱3名。在引進(jìn)中高級人才過程中,我們對擬引進(jìn)人才進(jìn)行嚴(yán)格的資格審查、面試、體檢、試崗及考核,以提高引進(jìn)人才的質(zhì)量,確保人才引進(jìn)工作取得實效。二是做好衛(wèi)技人員的招錄。在浙江中醫(yī)藥大學(xué)設(shè)專場招聘,共推出22個崗位36個招聘指標(biāo),報名資格初審?fù)ㄟ^人數(shù)131人,最終確定13名擬錄用人員。組織開展了面向醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生集中公開招聘工作,共推出19個崗位20個招聘指標(biāo),報名人數(shù)達(dá)到269人次,通過資格審查180人,實際參加考試132人,應(yīng)考率為73.33%,目前已確定擬錄用人員17名。
2.加強(qiáng)衛(wèi)生人才培養(yǎng)力度。充分發(fā)揮衛(wèi)生進(jìn)修學(xué)校的優(yōu)勢,為全區(qū)醫(yī)務(wù)人員搭建學(xué)習(xí)的平臺,上半年,研究生課程進(jìn)修班共49名學(xué)員參加了同等學(xué)歷申請碩士學(xué)位的現(xiàn)場確認(rèn)和碩士學(xué)位考試。護(hù)理、臨床、檢驗三個專業(yè)的專升本課程進(jìn)修班已順利完成全部課程。30名護(hù)理人員報名參加2013級護(hù)理專升本科課程進(jìn)修班。組織做好醫(yī)學(xué)崗位培訓(xùn)工作,上半年共組織51名醫(yī)務(wù)人員參加崗位培訓(xùn),572名衛(wèi)技人員參加了一類和二類學(xué)分考試。
3.加強(qiáng)衛(wèi)生科研項目建設(shè)。為進(jìn)一步延續(xù)學(xué)科建設(shè)的良好氛圍,適時啟動第二輪區(qū)級醫(yī)學(xué)重點學(xué)科建設(shè)項目。上半年,我區(qū)新增省衛(wèi)生廳一般研究計劃項目2項目、省衛(wèi)生廳基層衛(wèi)生適宜技術(shù)轉(zhuǎn)化應(yīng)用計劃項目1項。獲得北侖區(qū)科技進(jìn)步獎二等獎1項、三等獎1項。上半年全區(qū)共獲各類繼教項目立項6項。
4.加強(qiáng)新技術(shù)新業(yè)務(wù)開發(fā)。區(qū)人民醫(yī)院泌尿外科新開設(shè)男科門診,并開展了輸尿管鏡下碎石術(shù)、超聲引導(dǎo)下前列腺穿刺活檢術(shù)等新技術(shù)。婦科新開展了腹腔鏡下宮頸癌根治術(shù)、腹腔鏡下深部內(nèi)異病灶切除術(shù)等。骨科在提高髖關(guān)節(jié)置換手術(shù)的療效方面取得顯著成效,縮短住院日。神經(jīng)內(nèi)科完成該院首例肌肉活檢病例與rt-pa溶栓病例3例,均取得滿意療效。
(五)以發(fā)揮公共衛(wèi)生職能為基點,公共衛(wèi)生服務(wù)能力不斷夯實。
1.衛(wèi)生應(yīng)急工作能力得到提高。上半年,人感染h7n9禽流感疫情突發(fā),我區(qū)迅速反應(yīng),立即啟動聯(lián)防聯(lián)控工作機(jī)制,健全應(yīng)急防控體系,及時下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)人感染h7n9禽流感疫情防控工作的緊急通知》和《北侖區(qū)人感染h7n9禽流感醫(yī)療救治工作方案》,依法科學(xué)組織開展防控工作,啟動了h7n9禽流感防控信息日報告和零報告制度,截止目前我區(qū)無人感染h7n9病例報告。同時,為鞏固省級衛(wèi)生應(yīng)急示范區(qū)創(chuàng)建成果,積極組織開展了市級衛(wèi)生應(yīng)急示范街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))創(chuàng)建活動,全區(qū)9家街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)全員申報,該項工作有序開展。
2.衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度不斷加強(qiáng)。上半年,對醫(yī)療市場監(jiān)管進(jìn)一步加強(qiáng),始終保持巡查高壓態(tài)勢,對民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)實施在線監(jiān)控和醫(yī)療機(jī)構(gòu)信息公示制度,結(jié)合各類專項整治共檢查醫(yī)療機(jī)構(gòu)480戶次,共查處取締無證行醫(yī)窩點49戶次,檢查覆蓋率100%以上。環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)管穩(wěn)步推進(jìn),共對各類公共場所實施監(jiān)督檢查2650戶次。啟動游泳場所夏季保健康專項行動,開展國家飲用水衛(wèi)生監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)和浙江省飲用水衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)工作。進(jìn)一步完善職業(yè)衛(wèi)生部門協(xié)作監(jiān)管的長效機(jī)制,共有6595人次進(jìn)行職業(yè)健康體檢,篩檢出職業(yè)禁忌人員49人。學(xué)校衛(wèi)生監(jiān)管不斷深化,繼續(xù)推廣學(xué)校衛(wèi)生管理檔案信息化試點工作。
3.疾病防控措施得到有效落實。不斷提高疫情監(jiān)測報告質(zhì)量,法定傳染病報告及時率達(dá)100%,審核及時率達(dá)100%。上半年無突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告,無甲類傳染病報告,無傳染病死亡報告。加強(qiáng)免疫規(guī)劃安全接種和疫苗冷鏈管理,上半年,全區(qū)醫(yī)療單位產(chǎn)科活產(chǎn)嬰兒2633人,24小時首針乙肝疫苗及時率95.66%,卡介苗及時率94.71%。完成第二輪兒童麻疹、脊灰查漏補(bǔ)種工作,全區(qū)應(yīng)服脊灰490人次,實服484人次,補(bǔ)種率98.78%;應(yīng)種麻疹類疫苗291人次,實種288人次,補(bǔ)種率98.97%。積極開展慢性病社區(qū)綜合防治工作,啟動2013年適齡學(xué)生窩溝封閉預(yù)防齲齒工作,廣泛開展精神衛(wèi)生宣傳教育。
4.婦兒保工作質(zhì)量穩(wěn)步提升。加強(qiáng)基層婦幼保健工作指導(dǎo),成立了婦女、兒童保健醫(yī)療質(zhì)控中心,繼續(xù)與寧波市婦女兒童醫(yī)院簽訂城鄉(xiāng)對口支援計劃,同時向省、市婦女兒童醫(yī)院選派進(jìn)修人員,通過專家傳、幫、帶長效機(jī)制,逐步培養(yǎng)一批專業(yè)性強(qiáng)、素質(zhì)高的婦幼保健人才。流動人口管理不斷加強(qiáng),上半年流動人口孕產(chǎn)婦的保健覆蓋率為87.65%,7歲以下流動人口兒童保健覆蓋率74.2%,3歲以下流動人口兒童當(dāng)年系統(tǒng)管理率54.9%,均較往年有所提高。
5.愛國衛(wèi)生工作成果繼續(xù)鞏固。積極做好國家衛(wèi)生城市復(fù)評工作,實行國衛(wèi)責(zé)任考核制度,進(jìn)一步健全完善督查制度,組織開展巡查活動3次,問題督辦件20余份,通過部門聯(lián)運、城鄉(xiāng)聯(lián)動,抓出衛(wèi)生創(chuàng)建工作實效。鞏固各級創(chuàng)衛(wèi)成果,春曉鎮(zhèn)申報省級衛(wèi)生鎮(zhèn)。深入推進(jìn)健康教育和健康促進(jìn)工作,兩級“億萬農(nóng)民健康促進(jìn)示范村”達(dá)87個。
(五)以開展群眾路線教育為重點,推動系統(tǒng)行風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。
1.嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政各項任務(wù)。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。制定下發(fā)《北侖區(qū)衛(wèi)生局2013年反腐倡廉建設(shè)工作要點》、《北侖區(qū)衛(wèi)生局黨政領(lǐng)導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工》和《北侖區(qū)衛(wèi)生局2013年反腐倡廉建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任范圍》,并逐級簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制,并列入年度目標(biāo)管理考核。上半年,分批組織局管領(lǐng)導(dǎo)干部、關(guān)鍵崗位人員、局機(jī)關(guān)干部赴區(qū)警示教育基地開展警示教育活動,局機(jī)關(guān)及衛(wèi)生監(jiān)督所、戚家山社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心等單位開展廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)醫(yī)院、進(jìn)科室活動,不斷形成崇廉尚廉的濃郁氛圍。
2.加大醫(yī)療服務(wù)整風(fēng)力度。與各醫(yī)療衛(wèi)生單位簽訂《行風(fēng)建設(shè)責(zé)任狀》,將衛(wèi)生糾風(fēng)工作列入年度目標(biāo)管理考核。加強(qiáng)對醫(yī)療機(jī)構(gòu)診療服務(wù)監(jiān)管,將廉潔行醫(yī)承諾制度列入醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評,建立局管領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案和醫(yī)務(wù)人員一人一檔的信用檔案,上半年,各醫(yī)療衛(wèi)生單位共收到上繳“三禮”價值5萬余元;拒絕或退回“紅包”4萬余元。深入實施“醫(yī)療服務(wù)陽光用藥工程”,重點對藥品采購、配備、銷售等環(huán)節(jié)實施監(jiān)控,目前,對11家醫(yī)療機(jī)構(gòu)、5個季度的藥品收入占比、基本藥物使用金額比、抗菌藥物占藥品使用比等28項重點指標(biāo)進(jìn)行上網(wǎng)公示(市局要求12項指標(biāo))。
3.領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)扎實推進(jìn)。認(rèn)真落實中央“八項規(guī)定”、省委“六個嚴(yán)禁”及區(qū)委作風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)定。加大機(jī)關(guān)效能建設(shè)和行政效能監(jiān)察力度,嚴(yán)肅查處違反行為,嚴(yán)格落實責(zé)任追究,督促整改存在問題。上半年,在衛(wèi)生系統(tǒng)紀(jì)檢干部和全體干部職工中分別開展了會員卡清退活動和違章建筑排除活動。規(guī)范“三公”管理,嚴(yán)格落實厲行節(jié)約措施,堅決杜絕各類浪費現(xiàn)象。
4.黨建工作水平不斷提高。進(jìn)一步弘揚“三思三創(chuàng)”精神,努力實現(xiàn)市委王輝忠書記提出的“看病不太貴,看病有良醫(yī)”的目標(biāo),在全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)開展以“雙聯(lián)”“雙帶”為主要內(nèi)容的服務(wù)品牌創(chuàng)建活動。堅持群眾路線教育,成立機(jī)關(guān)黨員志愿服務(wù)隊并開展人民醫(yī)院晨曦志愿活動。注重黨員思想教育工作,邀請區(qū)委黨校老師開展黨的十八大精神講座。以基層組織建設(shè)年活動為抓手,不斷夯實基層組織基礎(chǔ),局黨委直屬黨組織由六家擴(kuò)大到八家。
5.衛(wèi)生宣傳工作再創(chuàng)亮點。上半年,依托區(qū)海享大舞臺舉行了“醫(yī)·揚風(fēng)采”衛(wèi)生系統(tǒng)專場文藝演出,第一次將文藝演出的舞臺由室內(nèi)變?yōu)槭彝猓勺詩首詷纷優(yōu)槿罕婞c評。為提高窗口服務(wù)質(zhì)量,開展了衛(wèi)生系統(tǒng)愛心體驗---手語培訓(xùn)班,反響良好。同時,認(rèn)真做好《北侖衛(wèi)生》欄目,上線“陽光熱線”電臺直播,在宣傳健康理念的同時,為群眾答疑解惑。認(rèn)真傾聽人大代表和政協(xié)委員對衛(wèi)生發(fā)展的意見和建議,辦理答復(fù)提案議案主辦件22件,協(xié)辦件11件。目前,全區(qū)所有公立醫(yī)療衛(wèi)生單位均已開通微博,做好突發(fā)事件風(fēng)險溝通,針對今年h7n9疫情,及時主動引導(dǎo)社會輿論,有效回應(yīng)網(wǎng)民疫情傳言,維護(hù)社會穩(wěn)定。
二、工作中存在的問題。
當(dāng)前和今后一段時期,是我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)大改革、大發(fā)展、大跨越的有利階段,衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展正面臨著發(fā)展的黃金期、改革的攻堅期和矛盾的凸顯期。
(一)衛(wèi)生資源總量相對不足,資源結(jié)構(gòu)及分布有待改善。
我區(qū)衛(wèi)生資源總量仍顯不足,千人醫(yī)、護(hù)數(shù)及千人床位數(shù)目前均居市六區(qū)倒數(shù)第二位,特別是千人護(hù)士數(shù)和千人床位數(shù)距離規(guī)劃目標(biāo)有較大差距。由于規(guī)劃人口采用戶籍人口,我區(qū)實際外來人口數(shù)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過本地人口,如按實際人口計算,資源缺口將進(jìn)一步放大。另外,我區(qū)優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源比重較低,地區(qū)分布不均衡,專科資源匱乏,也是影響群眾就醫(yī)感受的重要因素。
(二)人才問題影響醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展整體預(yù)期。
我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)起步較晚,衛(wèi)生人才基礎(chǔ)非常薄弱,衛(wèi)技人員總量仍難以滿足事業(yè)發(fā)展和規(guī)劃需求,雖然較早出臺衛(wèi)生人才政策,但成效與衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展實際需求相比仍有差距,高端人才特別是學(xué)科領(lǐng)軍人才缺乏,隊伍總體結(jié)構(gòu)不優(yōu),財務(wù)、信息化等非醫(yī)療關(guān)鍵領(lǐng)域人才嚴(yán)重匱缺,人才管理和政策環(huán)境有待進(jìn)一步改善。當(dāng)前各地紛紛引來醫(yī)院建設(shè)高潮,衛(wèi)生人才爭奪空前激烈,我區(qū)相較其他兄弟縣市區(qū)缺乏競爭優(yōu)勢,特別是衛(wèi)生人才政策優(yōu)勢不復(fù)存在,劣勢卻較為突出,如基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)事業(yè)編制缺少增加空間、專業(yè)技術(shù)崗位結(jié)構(gòu)比例限制、醫(yī)院整體發(fā)展水平不高、地處交通末端等等。以上問題如無改觀,長期以往必將影響我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展大勢。
(三)衛(wèi)生信息化建設(shè)嚴(yán)重滯后。
系統(tǒng)內(nèi)的信息化管理人員匱乏和缺乏強(qiáng)有力的財政支撐,成為嚴(yán)重影響衛(wèi)生信息化建設(shè)的瓶頸。寧波市智慧健康保障體系北侖項目一期工程是按照寧波市智慧健康保障體系的重點工作要求進(jìn)行規(guī)劃和設(shè)計,下階段的工作需要政府專項資金的保障。
三、下半年工作目標(biāo)。
2013下半年,我們要繼續(xù)把穩(wěn)中求進(jìn)作為工作的總基調(diào),圍繞年初制定的“四個轉(zhuǎn)變”和“六項工程”為工作重點,充分發(fā)揮醫(yī)療衛(wèi)生工作對改善民生、促進(jìn)和諧、推動經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的重要作用。
(一)努力實現(xiàn)醫(yī)改成果增效。
1.繼續(xù)積極推進(jìn)公立醫(yī)院改革。加快完善公立醫(yī)院管理體制和運行機(jī)制改革,進(jìn)一步深化區(qū)人民醫(yī)院與浙醫(yī)一院合作管理模式;深化基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)改革,完善國家基本藥物制度、補(bǔ)助政策及績效工資政策。推廣各類便民惠民舉措,進(jìn)一步完善預(yù)約診療、雙向轉(zhuǎn)診等服務(wù)模式,深入開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”,推動醫(yī)院科學(xué)化、精細(xì)化管理,提升公立醫(yī)院服務(wù)能力和水平。
2.繼續(xù)加快衛(wèi)生信息化建設(shè)。進(jìn)一步完善“區(qū)域衛(wèi)生信息綜合管理平臺”建設(shè)。以街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))為單位,城鄉(xiāng)居民電子健康檔案規(guī)范化建檔率達(dá)到85%以上,實時應(yīng)用率達(dá)到70%以上。統(tǒng)籌區(qū)域醫(yī)療資源配置,積極推進(jìn)區(qū)域醫(yī)療共享平臺建設(shè)。充分調(diào)研,建立北侖區(qū)影像診斷中心、心電診斷中心等,提高醫(yī)療質(zhì)量與效益,切實為老百姓實現(xiàn)在家門口提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)。
3.繼續(xù)穩(wěn)步推進(jìn)各項惠民政策。繼續(xù)深化國家基本藥物制度,加快推動村衛(wèi)生室、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站全面實施基本藥物制度。深化婦女“宮頸癌、乳房癌”篩查和普及工作,做好對準(zhǔn)備懷孕婦女實施增補(bǔ)葉酸及孕產(chǎn)婦分娩住院補(bǔ)助工作。落實好新農(nóng)合政策,加大新農(nóng)合籌資與保障力度,縮小與周邊縣市區(qū)及城鎮(zhèn)居民醫(yī)保待遇差距,積極開展政策調(diào)整。
(二)努力實現(xiàn)醫(yī)療服務(wù)升級。
1.進(jìn)一步完善區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)布局。加快區(qū)第二人民醫(yī)院改擴(kuò)建、寧波濱海新城醫(yī)院新建、白峰鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心改擴(kuò)建及宗瑞醫(yī)院院區(qū)改造等項目進(jìn)度,優(yōu)化醫(yī)療資源總量和配置結(jié)構(gòu),保障群眾基本醫(yī)療服務(wù)需求。
2.進(jìn)一步提高醫(yī)院管理水平。不斷推進(jìn)臨床路徑管理試點工作,加強(qiáng)對已實施臨床路徑管理病種的質(zhì)量管理與控制,進(jìn)一步細(xì)化各病種臨床路徑,優(yōu)化診療流程,明確治療藥物。健全急診急救工作機(jī)制,規(guī)范急診診療常規(guī),完善相應(yīng)的設(shè)施和設(shè)備,不斷提高醫(yī)療急救水平,切實保障醫(yī)療安全。開展基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)集中整頓工作,清理整頓不符合基本標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)。加強(qiáng)醫(yī)院用血管理,做好儲血點設(shè)置的調(diào)研工作。
3.進(jìn)一步發(fā)揮中醫(yī)的特色和優(yōu)勢。鞏固和發(fā)揚中醫(yī)藥創(chuàng)建成果,深入開展北侖區(qū)基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程,努力培育中醫(yī)藥專科、專病的特色服務(wù)品牌,適時啟動北侖區(qū)名中醫(yī)評選和中醫(yī)藥繼承帶教工作。
4.進(jìn)一步確保民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)健康發(fā)展。努力提高民營醫(yī)院的管理水平、醫(yī)療技術(shù)水平和醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,創(chuàng)造公平公正的市場競爭環(huán)境,促進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生資源的合理配置與有效利用,提升民營醫(yī)院的社會認(rèn)知度和信譽(yù)度,更好地為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)、便利的醫(yī)療技術(shù)服務(wù)。
5.進(jìn)一步暢通醫(yī)患溝通渠道。依托“六五”普法工作的開展,強(qiáng)化系統(tǒng)內(nèi)譜法依法治理工作力度,不斷加強(qiáng)醫(yī)患雙方交流,嚴(yán)格執(zhí)行告知制度,維護(hù)患方知情同意權(quán),及時化解醫(yī)療隱患。加強(qiáng)系統(tǒng)內(nèi)安全生產(chǎn)工作,落實安全生產(chǎn)各項監(jiān)管措施,做好市級基層平安醫(yī)院的創(chuàng)建工作。
(三)努力實現(xiàn)基層醫(yī)療網(wǎng)絡(luò)擴(kuò)面。
1.鞏固完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作。做好新建或改擴(kuò)建社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和服務(wù)功能的拓展,繼續(xù)推進(jìn)基層衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)底建設(shè),以街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))為單位,規(guī)劃內(nèi)村衛(wèi)生室(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站)公有業(yè)務(wù)用房比例達(dá)到60%以上,緊密型一體化管理率、基本藥物制度實施率均達(dá)到60%以上。
2.促進(jìn)基層衛(wèi)生服務(wù)不斷完善。開展好戚家山社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心全國社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范中心的創(chuàng)建工作,迎接國家級專家組評審驗收。深化“社區(qū)家庭醫(yī)生簽約服務(wù)”工作。實施簽約式家庭醫(yī)生制服務(wù),社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心實施率達(dá)到100%。擴(kuò)大與區(qū)級綜合性大醫(yī)院的雙向合作范圍,建立健全雙向轉(zhuǎn)診機(jī)制。
3.強(qiáng)化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站規(guī)范管理。制定實施《2013年度社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站考核評估標(biāo)準(zhǔn)》,強(qiáng)化對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的執(zhí)業(yè)活動、服務(wù)質(zhì)量和履行公共衛(wèi)生職能情況的監(jiān)督管理,完善量化考核、準(zhǔn)入和退出機(jī)制。
(四)努力實現(xiàn)公共衛(wèi)生均等。
1.加強(qiáng)衛(wèi)生應(yīng)急管理水平。進(jìn)一步加強(qiáng)疾控機(jī)構(gòu)的能力和規(guī)范化建設(shè),提高各類疾病和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)現(xiàn)和處置能力。規(guī)范院前急救內(nèi)部管理,加強(qiáng)急救分站建設(shè),完善考評細(xì)則,加強(qiáng)院前急救聯(lián)網(wǎng)工作,實現(xiàn)院前急救工作全方位管控。
2.加強(qiáng)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法能力建設(shè)。進(jìn)一步完善工作布局,優(yōu)化執(zhí)法力量,加強(qiáng)人員業(yè)務(wù)能力建設(shè),重點突出醫(yī)療衛(wèi)生和公共場所衛(wèi)生監(jiān)管,同時確保職業(yè)衛(wèi)生職能移交前平穩(wěn)發(fā)展。優(yōu)化網(wǎng)格化管理系統(tǒng),做好各執(zhí)法系統(tǒng)與省衛(wèi)生監(jiān)督信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)接口對接工作,以信息化技術(shù)促進(jìn)衛(wèi)生監(jiān)督效能的全面提升。
3.加強(qiáng)疾控機(jī)構(gòu)能力和規(guī)范化建設(shè)。加強(qiáng)對醫(yī)療機(jī)構(gòu)疫情報告和管理工作的培訓(xùn)和督導(dǎo),強(qiáng)化疫情數(shù)據(jù)分析利用,特別要做好學(xué)校、外來人口聚集地等重點場所各類傳染病疫情的監(jiān)測、報告、分析、預(yù)警和處理。做好重點傳染病防控,深入開展兒童計劃免疫接種門診規(guī)范化管理,提高接種質(zhì)量和接種率。加強(qiáng)慢性病報告工作指導(dǎo)和管理,迎接省、國家級對慢性病綜合防治示范區(qū)的復(fù)評審。完成全區(qū)的持證精神服藥病人的試點工作,完善社區(qū)康復(fù)網(wǎng)絡(luò)體系。
4.提升婦幼保健工作水平。加強(qiáng)對今年創(chuàng)建星級門診的單位著重進(jìn)行工作指導(dǎo)和專項工作質(zhì)量評估。強(qiáng)化流動人口管理,提高流動人口保健覆蓋率。繼續(xù)開展好孕期宣教、孕期體重管理、產(chǎn)前引導(dǎo),掌握剖宮產(chǎn)指征,逐步降低剖宮產(chǎn)率。
(五)努力實現(xiàn)人才科研提質(zhì)。
1.注重基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。要大力加強(qiáng)學(xué)習(xí)型班子建設(shè),在創(chuàng)新中求突破,在干事中求實效,促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)的健康發(fā)展,以提高領(lǐng)導(dǎo)班子綜合素質(zhì)為目標(biāo),不斷加強(qiáng)班子思想政治建設(shè)、能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè),努力打造“思想先進(jìn)、政治堅定、業(yè)務(wù)熟練、管理科學(xué)、團(tuán)結(jié)有力、作風(fēng)扎實”的領(lǐng)導(dǎo)集體,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用。
2.提升衛(wèi)技人員素質(zhì)能力。進(jìn)一步完善衛(wèi)生人才政策,加強(qiáng)衛(wèi)生人才儲備和引進(jìn)力度,繼續(xù)做好高層次人才引進(jìn)和衛(wèi)技人員招聘工作,嚴(yán)把人員入口關(guān),不斷提高人才隊伍整體素質(zhì);努力搭建衛(wèi)生人才交流平臺,通過上掛下派、傳幫帶等多種形式,逐步提高我區(qū)衛(wèi)技人員的業(yè)務(wù)水平,建立起衛(wèi)技人員培養(yǎng)的長效機(jī)制,積極開展衛(wèi)生人才的引進(jìn)、交流、培訓(xùn)和信息交流等多位一體的服務(wù),逐步實現(xiàn)對全區(qū)衛(wèi)生人才信息的整合和規(guī)范化管理。同時積極推進(jìn)區(qū)綜合醫(yī)療衛(wèi)生實習(xí)基地的建設(shè)工作,為醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生提供一個實踐和發(fā)展的平臺。
3.推進(jìn)科教管理工作。實施新一輪醫(yī)學(xué)重點學(xué)科建設(shè)和“柔性引才”合作戰(zhàn)略,努力完善我區(qū)衛(wèi)生科教政策激勵措施。充分發(fā)揮區(qū)衛(wèi)生進(jìn)修學(xué)校職能,依托高等醫(yī)學(xué)院校的雄厚師資力量,開展醫(yī)學(xué)繼續(xù)教育和學(xué)歷教育工作,逐步改善衛(wèi)技人員的學(xué)歷結(jié)構(gòu),提升服務(wù)質(zhì)量。繼續(xù)加強(qiáng)與上級醫(yī)院的合作,通過“柔性引才”提升我區(qū)衛(wèi)技人員的業(yè)務(wù)水平,達(dá)到從“內(nèi)部培養(yǎng)”向“多方培養(yǎng)”的轉(zhuǎn)變。下大氣力狠抓干部隊伍建設(shè),積極有效地按計劃、有步驟地組織干部的學(xué)習(xí)和各類崗位培訓(xùn)、任職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
(六)努力實現(xiàn)黨建、宣傳水平創(chuàng)優(yōu)。
1.要繼續(xù)加強(qiáng)反腐倡廉和行風(fēng)建設(shè)。按照反腐倡廉重點工作責(zé)任書的要求,繼續(xù)深化醫(yī)藥回扣治理,堅決懲處違紀(jì)違規(guī)行為。抓好新錄用職工的崗前政紀(jì)、法紀(jì)培訓(xùn)。加強(qiáng)公立醫(yī)院反腐倡廉建設(shè),完善領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定制度。全面推進(jìn)“人民滿意醫(yī)院”評比活動,構(gòu)建醫(yī)療服務(wù)便捷、醫(yī)療質(zhì)量放心、醫(yī)患關(guān)系和諧的新局面。深化實施“醫(yī)療服務(wù)陽光用藥工程”,將區(qū)內(nèi)較大型的民營醫(yī)院逐步納入,進(jìn)一步擴(kuò)大實施范圍。
2.要不斷提升系統(tǒng)黨群工作水平。認(rèn)真貫徹上級黨委“群眾路線”的工作方針,落實好“雙聯(lián)”、“雙帶”各項工作要求,開展好具有衛(wèi)生特色的創(chuàng)先爭優(yōu)活動,充分發(fā)揮黨員先鋒作用,切實加強(qiáng)對工、青、婦等群團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)。圍繞區(qū)文明城市復(fù)評,開展好道德講堂,不斷加強(qiáng)系統(tǒng)職工職業(yè)道德建設(shè)。
3.要繼續(xù)做好衛(wèi)生文化宣傳工作。按照“質(zhì)量好、服務(wù)好、醫(yī)德好、群眾滿意”的要求提升文化軟實力,進(jìn)一步增強(qiáng)衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工宗旨意識、大局意識、服務(wù)意識,注重培養(yǎng)和提高衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工思想素養(yǎng),激發(fā)奉獻(xiàn)精神。加強(qiáng)衛(wèi)生工作宣傳力度,要加強(qiáng)新聞宣傳隊伍建設(shè),要積極探索衛(wèi)生新聞宣傳工作的方式方法,客觀傳遞信息,做好突發(fā)事件風(fēng)險溝通,爭取主動權(quán)和話語權(quán),提高自身公信力,努力在全社會形成衛(wèi)生工作的良好社會氛圍和輿論環(huán)境。
衛(wèi)生局的財務(wù)工作總結(jié)(匯總18篇)篇十六
xx年,我院在縣衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心指導(dǎo)下,全面貫徹和落實科學(xué)發(fā)展觀,積極推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,狠抓服務(wù),提高醫(yī)療質(zhì)量,規(guī)范醫(yī)療行為,促進(jìn)醫(yī)患和諧,順利完成各項目標(biāo)任務(wù),全面推進(jìn)醫(yī)院科學(xué)發(fā)展,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)得到了較快的發(fā)展,現(xiàn)將衛(wèi)生院上半年工作開展情況匯報如下:
一、深入貫徹,積極推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革。
為了確保醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作在我院順利進(jìn)行并取得實效,如何遵循醫(yī)改“保基本、強(qiáng)基層、建機(jī)制”的基本原則,我鎮(zhèn)成立以分管鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)為組長,院長為副組長,各科室負(fù)責(zé)人為成員的醫(yī)改領(lǐng)導(dǎo)小組,確保醫(yī)改工作扎實穩(wěn)步推行認(rèn)真組織學(xué)習(xí)“醫(yī)改”配套文件,領(lǐng)會并把握“醫(yī)改”方向,認(rèn)清并緊跟“醫(yī)改”形勢,積極探索,共同努力,從思想到行動均做了積極充分準(zhǔn)備。同時,結(jié)合我院實際,制定崗位聘用方案及績效考核方案,使全院職工從自身實際情況找準(zhǔn)自己的位置,積極參與到醫(yī)改工作中來。
二、抓好醫(yī)療質(zhì)量,提高醫(yī)療水平,確保醫(yī)療安全加強(qiáng)醫(yī)院管理,改進(jìn)服務(wù)態(tài)度,提高醫(yī)療質(zhì)量,規(guī)范醫(yī)療行為,確保醫(yī)療安全,控制醫(yī)藥費用,全面提高我院的管理質(zhì)量。嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生管理法律法規(guī)和規(guī)章制度,做到依法行醫(yī),依法執(zhí)業(yè),規(guī)范執(zhí)業(yè),規(guī)范執(zhí)業(yè)。健全管理組織、強(qiáng)化質(zhì)量、提高基礎(chǔ)醫(yī)療和護(hù)理質(zhì)量,控制院內(nèi)感染,減少醫(yī)療糾紛,構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系,提高醫(yī)療服務(wù)的安全性和有效性,患者能夠享受放心、安心、優(yōu)質(zhì)、高效的醫(yī)療服務(wù)。
三、嚴(yán)格執(zhí)行國家基本藥物制度。
落實醫(yī)改政策強(qiáng)化職工的思想道德教育提高服務(wù)素質(zhì)按市局文件精神,從xx年11月20日起,我院嚴(yán)格執(zhí)行國家基本藥物制度,實行藥品零差率銷售,我院結(jié)合政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)、以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),多次組織職工學(xué)習(xí),傳達(dá)上級文件精神,并結(jié)合工作實際,進(jìn)行深入宣傳,將深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀和全心全意為人民服務(wù)作為全院職工的行動指南,以提高服務(wù)素質(zhì)為重點,引導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員改變用藥習(xí)慣、規(guī)范用藥,指導(dǎo)群眾科學(xué)用藥。截止xx年6月我院累計購進(jìn)基本藥物*元,轄區(qū)內(nèi)村衛(wèi)生室累計購進(jìn)基本藥物*元,使廣大人民群眾真正享受到實惠廉價的醫(yī)療衛(wèi)生和預(yù)防保健服務(wù)。
四、新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作開展情況。
事,通過我院得不懈努力,合療工作取得了良好的成績。
五、公共衛(wèi)生服務(wù)項目開展情況。
1、居民健康檔案完成情況:自公共衛(wèi)生服務(wù)工作開展以來,共完成紙質(zhì)建檔人數(shù)*人,電子檔案份。
2、65歲以上老年人健康管理:1-6月份全鎮(zhèn)6個行政村登記管理65歲及以上老年人*人,健康體檢人數(shù)*人。
3、慢性病完成情況。自公共衛(wèi)生服務(wù)工作啟動以來,我們采取積極有效的措施,充分調(diào)動鄉(xiāng)村醫(yī)生的積極性,深入村戶,對35歲以上人群進(jìn)行逐一篩查,共篩查出高血壓*人;精神病人例;糖尿病。對慢性病患者實行了100%的管理。
4、完成孕產(chǎn)婦建檔管理*人,上半年分娩*人,住院分娩*人,住院分娩率達(dá)100%。其中高危孕產(chǎn)婦有*人,全部實行高危管理。高危管理率100%。
5、大力宣傳各種免費項目,提高目標(biāo)人群的知曉率。認(rèn)真做好“農(nóng)村婦女增補(bǔ)葉酸預(yù)防神經(jīng)管畸形”宣傳,落實工作。目標(biāo)人群知曉率100%,葉酸服用依從率80%。
6、0——36月齡兒童健康體檢*人,占比例的%,查出體弱兒童*人并進(jìn)行管理,管理率達(dá)%。
7、完成免疫規(guī)劃運轉(zhuǎn)6次,新生兒應(yīng)建卡*人,實建卡*人,建卡率100%。乙肝應(yīng)接種人數(shù)*人,實接種*人,接種率100%。
8、認(rèn)真落實疑似結(jié)核病人轉(zhuǎn)診制度,認(rèn)真規(guī)范的管理確診的結(jié)核病患者。現(xiàn)管理結(jié)核病人*人。
9、傳染病管理:加強(qiáng)門診監(jiān)測對傳染病人做到“早發(fā)現(xiàn)、早上報、早治療”。發(fā)現(xiàn)傳染病例。
10、加大各公共項目的健康教育宣傳:通過辦板報、發(fā)放宣傳單、舉辦講座的形式進(jìn)一步提高轄區(qū)居民的健康意識,保健意識。
六、鎮(zhèn)村一體化管理。
加強(qiáng)對轄區(qū)內(nèi)村衛(wèi)生室管理,嚴(yán)格執(zhí)行執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入制度,加強(qiáng)村衛(wèi)生室人才隊伍建設(shè),年初衛(wèi)生室分別與各村衛(wèi)生室簽訂了目標(biāo)責(zé)任書,制定《接官亭鎮(zhèn)衛(wèi)生院村衛(wèi)生室績效考核方案》,每半年進(jìn)行考核,實行目標(biāo)管理,兌現(xiàn)獎懲,每月定期召集村醫(yī)進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)水平,同時不斷加強(qiáng)對各村衛(wèi)生室的督導(dǎo)和管理力度。
七、存在的不足。
今年以來,衛(wèi)生院的各項工作開展較好,但是,我們也清醒地看到了自己的不足,在人才建設(shè)、醫(yī)院的管理上還跟不上形勢的發(fā)展和需要;醫(yī)院改革的步伐還不大;醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平有待進(jìn)一步提高。今年以來,衛(wèi)生院的各項工作開展較好,但是,我們也清醒地看到了自己的不足,在人才建設(shè)、醫(yī)院的管理上還跟不上形勢的發(fā)展和需要;醫(yī)院改革的步伐還不大;醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平有待進(jìn)一步提高。人才結(jié)構(gòu)不甚合理,人才梯隊尚未形成,專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高,學(xué)科帶頭人尚顯不足,特別是專業(yè)人才,人才斷檔現(xiàn)象存在。
八、下一步打算。
在今后的工作中,我院將搶抓新機(jī)遇,爭創(chuàng)新優(yōu)勢,不斷改進(jìn)工作作風(fēng),加強(qiáng)人才培訓(xùn),全面提升醫(yī)院服務(wù)能力,實現(xiàn)醫(yī)院發(fā)展新突破,新局面。努力抓好以下幾個方面的工作:
1、加大對功能科室的人才培養(yǎng),派送人員到上級醫(yī)院觀摩、學(xué)習(xí)。
2、進(jìn)一步抓好繼續(xù)教育,探索建立跟師帶教制度,解決“一人走、全院癱”的人才斷層問題。積極派送人員參加上級醫(yī)療單位組織的各種培訓(xùn),并選送相應(yīng)專業(yè)技術(shù)人員到上級醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)。
3、不斷總結(jié)經(jīng)驗,完善醫(yī)院管理,提高服務(wù)質(zhì)量和效率。
衛(wèi)生局的財務(wù)工作總結(jié)(匯總18篇)篇十七
20**年上半年,在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全科同志的共同努力下,緊緊圍繞《衛(wèi)生工作要點》,“以服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,認(rèn)真學(xué)習(xí),扎實工作”為準(zhǔn)則,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率,順利的完成了上半年工作計劃和上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。現(xiàn)將20**年上半年工作總結(jié)及下半年工作安排如下:。
一、上半年工作開展情況。
(一)組織全市衛(wèi)生系統(tǒng)深入開展“修醫(yī)德、強(qiáng)醫(yī)能、鑄醫(yī)魂主題實踐活動。20**年上半年,按照局黨組統(tǒng)一部署,結(jié)合《實施方案》要求,完成了全市衛(wèi)生系統(tǒng)“修、強(qiáng)、鑄”主題實踐活動宣傳、動員和推廣工作。通過走訪和聽取匯報,全市35家醫(yī)療衛(wèi)生單位都積極開展此項活動,做到有宣傳標(biāo)語、有會議記錄、有學(xué)習(xí)心得,取得了預(yù)期的良好效果。有效地促進(jìn)了衛(wèi)生系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)的好轉(zhuǎn),推動了全局中心工作和重點任務(wù)的順利完成。
(二)完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院定崗聘用和人員需求測算工作。上半年,按照深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的要求,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院符合條件因其它原因未聘的人員予以聘任;對退休或離崗人員予以解聘。按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院現(xiàn)有人員情況,對所需衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才和空缺工作崗位進(jìn)行了周密的測算,提出了合理化意見和建議,為領(lǐng)導(dǎo)決策打下了堅實的基礎(chǔ),為下半年衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員招聘工作做好了相關(guān)準(zhǔn)備。
(三)認(rèn)真謀劃績效工資前期測算和審批工作。2012年上半年,完成了全市衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位績效工資補(bǔ)發(fā)與執(zhí)行的測算,并報市人社局審批。現(xiàn)已向市財政局申請補(bǔ)發(fā)績效工資,職工績效工資待《績效考核和分配實施方案》研究通過后,再予執(zhí)行。
(四)組織衛(wèi)生系統(tǒng)完成社會保障卡信息采集和登記工作。6月份,按照市政府統(tǒng)一安排和部署,組織全市衛(wèi)生系統(tǒng)在職和退休職工1393人,完成了換發(fā)社會保障卡信息采集和登記工作。
(五)做好計劃生育和綜合治理性別比工作。20**年上半年,完成了衛(wèi)生局管轄的市直醫(yī)療單位育齡婦女普查工作;配合市計生局完成了b超和從業(yè)人員登記備案工作;抽調(diào)精干力量會同計生、藥監(jiān)、公安等部門組建專職執(zhí)法檢查大隊,從嚴(yán)查處“兩非案件”。
(六)完成了黨務(wù)、婦聯(lián)、青年團(tuán)、老干部等上級組織交辦的各項工作。完成《xx市組織史資料第六卷》書稿撰寫工作;完成黨的基層組織黨務(wù)公開工作;發(fā)展入黨積極分子5名,培養(yǎng)預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正3人;組織建立了市衛(wèi)生局關(guān)工委組織并匯報工作等。
(七)上半年受到的表彰的單位和個人。
市衛(wèi)生局黨總支創(chuàng)先爭優(yōu)工作受市委“七一”表彰;。
市新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理中心受xx市婦聯(lián)“三八紅旗集體”表彰;。
市疾控中心受市團(tuán)委“五四青年團(tuán)支部”表彰;。
蘇雨松同志受市團(tuán)委“20**年度十大優(yōu)秀青年”表彰。
二、下半年工作安排:
1、繼續(xù)深入開展“修醫(yī)德、強(qiáng)醫(yī)能、鑄醫(yī)魂”主題實踐活動,推動衛(wèi)生系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)的根本好轉(zhuǎn)。
2、積極配合人社局、編辦,完成好市政府對全市衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)務(wù)人員的招錄工作。
3、進(jìn)一步完善衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位《績效考核和分配實施方案》,完成好事業(yè)單位職工績效工資補(bǔ)發(fā)和執(zhí)行工作。
4、根據(jù)醫(yī)改要求,積極穩(wěn)妥地完成好社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員核編定崗工作。
5、組織好衛(wèi)生系統(tǒng)年終考核工作。
衛(wèi)生局的財務(wù)工作總結(jié)(匯總18篇)篇十八
(一)惠民工程穩(wěn)步推進(jìn)。一是新農(nóng)合工作逐步完善。進(jìn)一步提高新農(nóng)合籌資標(biāo)準(zhǔn)。20xx年新農(nóng)合籌資標(biāo)準(zhǔn)增加到400元,參合人數(shù)增加到387.16萬人,籌資總額增加到15.67億元。及時調(diào)整20xx年補(bǔ)償政策。按照市政府辦印發(fā)的《宿遷市20xx年新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理辦法》(宿政辦發(fā)〔20xx〕105號),及時調(diào)整相關(guān)政策。一是提高了門診補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。二是調(diào)整住院補(bǔ)償政策。三是提高住院保底補(bǔ)償比例。四是提高外傷病人補(bǔ)償比例。五是增加大病保險規(guī)定。六是增設(shè)黑名單制度。全面推開農(nóng)村20種重大疾病補(bǔ)償。今年第一季度,全市共計救治重大疾病1351人,獲得新農(nóng)合大病保障1300萬元、醫(yī)療求助5.88萬元。二是創(chuàng)衛(wèi)工作取得決定性勝利。今年來,市委、市政府以及主要領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)高度重視創(chuàng)衛(wèi)工作,創(chuàng)衛(wèi)各項工作扎實推進(jìn)。對照國家衛(wèi)生城市10大類66項標(biāo)準(zhǔn),我市已基本完成創(chuàng)建指標(biāo)任務(wù)。4月16-17日,我市成功承辦國家衛(wèi)生城市暗訪工作培訓(xùn)班,會務(wù)組織等相關(guān)工作受到全國愛衛(wèi)辦領(lǐng)導(dǎo)和專家們一致好評。據(jù)了解,這也是全國愛衛(wèi)辦首次在尚未創(chuàng)成國家衛(wèi)生城市的地區(qū)舉辦該培訓(xùn)班。5月8-9日,全國愛衛(wèi)辦國家技術(shù)評估組一行9人對我市創(chuàng)衛(wèi)工作進(jìn)行了技術(shù)評估現(xiàn)場檢查。目前收到國家愛衛(wèi)辦書面反饋,我市順利通過,創(chuàng)衛(wèi)工作取得決定性勝利。三是基本藥物制度規(guī)范實施。加強(qiáng)評比考核,促進(jìn)規(guī)范實施。繼續(xù)組織村衛(wèi)生室建設(shè)暨實施基本藥物制度現(xiàn)場觀摩,有效調(diào)動縣區(qū)工作積極性。開展基本藥物供貨企業(yè)積分考核以及集中采購考核評價,保障基本藥物供應(yīng)。上半年共考核供貨企業(yè)12家次,扣除12家供貨企業(yè)27.5分,對考核低于90分的12家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進(jìn)行通報。強(qiáng)化人員培訓(xùn),提高用藥水平。上半年,開展村醫(yī)合理用藥、科學(xué)采購、增補(bǔ)藥物臨床應(yīng)用指南和處方集集中培訓(xùn),組織村醫(yī)上網(wǎng)收看“國家基本藥物臨床應(yīng)用專題講座”視頻,選送67名鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥學(xué)人員參加省廳培訓(xùn),進(jìn)一步提高合理使用基本藥物水平。截止5月底,全市上半年網(wǎng)上采購基本藥物1.07億元,配送0.96億元,配送率89.72%。四是標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室加快建設(shè)。一方面是加強(qiáng)村衛(wèi)生室標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),提高服務(wù)水平。今年計劃建設(shè)742個標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室。截至6月20日,全市已建設(shè)完成262個村衛(wèi)生室,在建另有33個正在裝修。另一方面,加強(qiáng)村衛(wèi)生室一體化管理,提高基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力,倡導(dǎo)小病在基層診療,減輕群眾負(fù)擔(dān)。據(jù)統(tǒng)計,今年1-4月,全市村衛(wèi)生室新農(nóng)合門診補(bǔ)償358.71萬人次、補(bǔ)償4330.17萬元,農(nóng)民次均處方自付費用9.7元。與去年同期相比,門診補(bǔ)償人次和補(bǔ)償費用分別增加364%和302%,次均處方自付費用下降了56%,村衛(wèi)生室的公益性網(wǎng)底作用逐漸顯現(xiàn)。
(二)醫(yī)療事業(yè)加快發(fā)展。一是深化醫(yī)改有序推進(jìn)。邀請北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部專家對我市醫(yī)療衛(wèi)生改革進(jìn)行第三方評估,以確定下一步深化改革的相關(guān)措施。市委、市政府出臺了《關(guān)于加快推進(jìn)社會組織培育發(fā)展的意見》,明確了民營醫(yī)院資產(chǎn)歸屬、待遇和稅收等政策,消除了投資人的相關(guān)疑慮,促進(jìn)民營醫(yī)院加快發(fā)展。市政府辦公室出臺了《宿遷市專科醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃(20xx-2020)》、《村衛(wèi)生室建設(shè)意見》。《區(qū)域公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)中心實施意見》通過市政府常務(wù)會討論。市衛(wèi)校學(xué)歷教育取得突破,成功成為江蘇聯(lián)合職業(yè)技術(shù)學(xué)院大專辦班點后,又與蘇州衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)院實行“4+2”培養(yǎng)模式,實現(xiàn)兩種形式培養(yǎng)大專層次護(hù)理專業(yè)學(xué)生。加大對縣區(qū)落實市政府《關(guān)于加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院發(fā)展的意見》督查力度,加快政策落實,21家達(dá)到一甲標(biāo)準(zhǔn),44家達(dá)到一乙標(biāo)準(zhǔn)。鼓勵城市二級以上醫(yī)院采取多種形式與鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院合作、與上級醫(yī)院聯(lián)合,促進(jìn)城市醫(yī)院和鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院共同發(fā)展,建立“小病在基層、大病到醫(yī)院、康復(fù)回社區(qū)(鄉(xiāng)鎮(zhèn))”的就診模式。二是醫(yī)療服務(wù)逐步提升。深入開展“全面改善醫(yī)療服務(wù)專項活動”、“志愿者醫(yī)院服務(wù)活動”,繼續(xù)深入實施“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”,開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范醫(yī)院、病房創(chuàng)建活動。26家二級以上醫(yī)院開展了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的病房數(shù)達(dá)221個,其中a類病房數(shù)72個。二級醫(yī)院聘請行風(fēng)監(jiān)督員,建立有效的社會監(jiān)督機(jī)制。加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),樹立和宣傳醫(yī)德醫(yī)風(fēng)典型,倡導(dǎo)廉潔行醫(yī)。從提升窗口服務(wù)、優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)流程、改善患者就醫(yī)條件入手,進(jìn)一步提高服務(wù)水平,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。三是醫(yī)院管理有效加強(qiáng)。加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療核心制度,加強(qiáng)“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練。積極開展臨床路徑試點工作,將臨床路徑試點工作擴(kuò)大至全市二級醫(yī)院。上半年開展臨床路徑試點病種98個,進(jìn)入臨床路徑病例數(shù)876人。加強(qiáng)抗生素使用管理,落實合理用藥原則。沭陽縣人民醫(yī)院實施藥品集中招標(biāo)、加強(qiáng)對“三合理”規(guī)范執(zhí)行情況考核,使住院費用比去年同期下降了10.7%。深入開展平安醫(yī)院創(chuàng)建工作,建立重大醫(yī)療糾紛應(yīng)急處置機(jī)制,健全醫(yī)患糾紛第三方人民調(diào)解機(jī)制,建立醫(yī)療糾紛“調(diào)保結(jié)合”新機(jī)制。重視醫(yī)院感染管理。召開院感工作會議,舉辦感染管理培訓(xùn)班,加強(qiáng)院感工作的監(jiān)管,確保將院感隱患消滅在萌芽狀態(tài)。完善院內(nèi)感染控制組織,形成一支較完整的院感監(jiān)測網(wǎng)絡(luò),規(guī)范了院內(nèi)感染事件信息管理,保證能及時、依法、規(guī)范處理院內(nèi)感染事件。繼續(xù)開展院感常規(guī)監(jiān)測,組織開展基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)院感專項檢查。加強(qiáng)醫(yī)院監(jiān)管,建立醫(yī)療機(jī)構(gòu)辦醫(yī)主體進(jìn)入和退出機(jī)制。規(guī)范執(zhí)業(yè)管理,加強(qiáng)醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用的準(zhǔn)入管理,認(rèn)真執(zhí)行省衛(wèi)生廳手術(shù)分級管理規(guī)范,嚴(yán)格審批超范圍手術(shù),開展超范圍手術(shù)專項整治工作。
(三)衛(wèi)生重點工程進(jìn)度加快。市第一人民醫(yī)院外裝順利舉行,市婦產(chǎn)醫(yī)院內(nèi)外裝修加快進(jìn)度,市紅十字眼科醫(yī)院順利封頂,市公共衛(wèi)生服務(wù)中心、市體檢康復(fù)中心項目取得選址紅線,加快樁基工程和土地掛牌,后續(xù)工作穩(wěn)步推進(jìn)。
(四)疾控應(yīng)急得到加強(qiáng)。做好全市人感染h7n9流感防控工作,在全市衛(wèi)生系統(tǒng)開展達(dá)菲、膠體金、甲流通用引物以及防護(hù)服等物資儲備情況排查,進(jìn)一步規(guī)范各醫(yī)療機(jī)構(gòu)預(yù)檢分診制度,加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn),加強(qiáng)發(fā)熱和不明原因肺炎病例的監(jiān)測和報告,抓好應(yīng)急值守,做到“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早診斷、早治療”。截止6月初,全市未發(fā)現(xiàn)一起疑似人感染h7n9流感病例。
(五)公共衛(wèi)生努力開展。緊緊圍繞基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目工作目標(biāo)任務(wù),完善工作方案,加強(qiáng)項目管理,規(guī)范服務(wù)行為,強(qiáng)化督查考核,不斷提升項目運行質(zhì)量。20xx年1-5月全市共報告甲、乙、丙類傳染病21種,計6713例,死亡3例。與去年同期相比,發(fā)病數(shù)和死亡數(shù)分別下降19.00%、50.00%。至5月底,全市共報告afp病例10例,報告率為0.60/10萬,病例報告后相關(guān)處置指標(biāo)均達(dá)到省標(biāo)準(zhǔn)要求。
(六)衛(wèi)生監(jiān)督保駕護(hù)航。開展打擊非法行醫(yī)、超范圍行醫(yī)專項整治工作。全市共出動監(jiān)督執(zhí)法人員1200多人次,查處醫(yī)療機(jī)構(gòu)近千家家次,監(jiān)督檢查覆蓋率達(dá)60%,查處案件180件。印發(fā)《關(guān)于開展超范圍行醫(yī)專項整治監(jiān)督檢查的通知》,對全市專項整治工作開展情況進(jìn)行督查。全市受理超范圍行醫(yī)案件35件,立案查處27件。加強(qiáng)公共場所監(jiān)管,創(chuàng)衛(wèi)期間,我市共出動衛(wèi)生監(jiān)督人員3000多人次,檢查五小行業(yè)1500家次。開展涉水產(chǎn)品和餐飲具集中消毒專項整治活動。共檢查產(chǎn)品(批件)數(shù)17件,提出衛(wèi)生監(jiān)督意見43條,并下達(dá)監(jiān)督意見書責(zé)令限期整改。開展餐具集中式消毒企業(yè)專項檢查,檢查全市餐飲具集中消毒單位20余家,監(jiān)督檢查覆蓋率達(dá)100%。
(七)行風(fēng)建設(shè)常抓不懈。落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,實行“一崗雙責(zé)”,積極推行首問責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制,開展“行風(fēng)建設(shè)示范窗口”活動,進(jìn)一步規(guī)范廉政建設(shè)工作。與全市二級以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)簽訂行風(fēng)建設(shè)責(zé)任狀,不斷深入政行風(fēng)建設(shè)。截止今年5月底,我局在西楚網(wǎng)政(行)風(fēng)熱線網(wǎng)上平臺共受理135條咨詢投訴,均已按時調(diào)查處理并答復(fù)完畢,做到事事有回復(fù),事事有結(jié)果。
(八)招商引資卓有成效。
成立了市衛(wèi)生局招商團(tuán),下設(shè)4個招商組。完善獎懲制度,提高獎勵標(biāo)準(zhǔn),加大考核力度,嚴(yán)格落實責(zé)任追究。通過開展“春節(jié)招商”、“以商招商”、“猛攻東莞—招商引資鎮(zhèn)鎮(zhèn)行”活動,半年以來,局招商團(tuán)外出招商6次,市直單位領(lǐng)導(dǎo)外出招商8次,共搜集招商引資線索36條,有效信息6條,招商引資工作取得了開門紅。引進(jìn)江蘇德合力電動車科技有限公司落戶宿遷經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)并簽訂工業(yè)項目進(jìn)區(qū)投資合同書,計劃投資5億元。引進(jìn)江蘇榮大文化創(chuàng)意有限公司已經(jīng)落戶在蘇宿工業(yè)園,目前廠房即將封頂,已上報開工備案,計劃投資5千萬元。
二、下半年工作計劃。
(一)加快推動醫(yī)療改革。形成宿遷現(xiàn)代醫(yī)療衛(wèi)生體系建設(shè)的初步思路:在公共衛(wèi)生方面,以市、縣(區(qū))公共衛(wèi)生服務(wù)中心為龍頭,9個區(qū)域公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)中心和35個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)中心為樞紐,所有行政村衛(wèi)生室為網(wǎng)底,2018年前建成“市、縣(區(qū))公共衛(wèi)生服務(wù)中心——區(qū)域公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)中心(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)中心)——鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院——村衛(wèi)生室”為網(wǎng)絡(luò)的公共衛(wèi)生服務(wù)體系,做強(qiáng)基本公共衛(wèi)生服務(wù)。在醫(yī)療方面,縣級以上醫(yī)療全部放開,交給市場,滿足群眾不同層次醫(yī)療需求;強(qiáng)調(diào)政府保基本作用,在9個區(qū)域公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)中心和35個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)中心提供基本醫(yī)療服務(wù),實施基本藥物制度。協(xié)助北大盡快形成我市醫(yī)改評估報告。進(jìn)一步完善區(qū)域公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)中心實施意見、醫(yī)療機(jī)構(gòu)“升級晉等”和臨床重點專科(學(xué)科)獎勵辦法,爭取政策年內(nèi)落地。全力支持南京鼓樓醫(yī)院集團(tuán)宿遷市人民醫(yī)院爭創(chuàng)三甲醫(yī)院。嚴(yán)抓衛(wèi)生重點工程質(zhì)量、狠抓安全生產(chǎn),主動靠前服務(wù),實行項目建設(shè)月報和現(xiàn)場督查制度,確保市第一人民醫(yī)院、市紅十字眼科醫(yī)院、市婦產(chǎn)醫(yī)院(佳寶兒童醫(yī)院)、市公共衛(wèi)生服務(wù)中心(健康體檢中心)等重點工程按序時進(jìn)度順利推進(jìn)。
(二)集中力量確保創(chuàng)衛(wèi)成功。按照國家技術(shù)評估組初步反饋意見,結(jié)合各組檢查中發(fā)現(xiàn)的具體問題,組織人員進(jìn)行集中整改,并舉一反三,以迎接省愛衛(wèi)辦考核驗收,確保取得國家衛(wèi)生城市稱號。重點做好:一是強(qiáng)化市容整治。二是健全長效機(jī)制。三是城鄉(xiāng)全面推進(jìn)。四是提高創(chuàng)建水平。
(三)鞏固完善基本藥物制度。加強(qiáng)宣傳和人員培訓(xùn)培訓(xùn),嚴(yán)格配送企業(yè)積分考核,提高基本藥物配送率。組織好4個月一次的現(xiàn)場觀摩,進(jìn)一步規(guī)范基本藥物制度實施。進(jìn)一步征求縣區(qū)政府和有關(guān)部門意見,推動政府研究解決業(yè)務(wù)用房、經(jīng)費保障和醫(yī)保政策對接問題,加快完善《社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站實施基本藥物制度意見》,力爭年內(nèi)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站實施基本藥物制度,城鄉(xiāng)居民同等享受改革實惠。
(四)強(qiáng)化農(nóng)村衛(wèi)生和公共衛(wèi)生工作。完善新農(nóng)合支付方式改革,落實重大疾病保障政策,住院政策補(bǔ)償比達(dá)75%以上。認(rèn)真實施大病保險工作,進(jìn)一步提高大病保障水平減輕群眾就醫(yī)負(fù)擔(dān)。進(jìn)一步加強(qiáng)村衛(wèi)生室建設(shè),確保20xx年完成總建設(shè)任務(wù)的40%,其中20%以上達(dá)到省示范化村衛(wèi)生室標(biāo)準(zhǔn)。完善鄉(xiāng)村衛(wèi)生機(jī)構(gòu)一體化管理,進(jìn)一步細(xì)化并出臺各種管理制度,強(qiáng)化鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn),加強(qiáng)督導(dǎo)檢查,提高一體化管理水平。
(五)抓好疾病預(yù)防控制工作。以醫(yī)改疾病預(yù)防控制項目為抓手,突出抓好重性精神病管理、重點傳染病防控、艾滋病全人群檢測、慢病防治醫(yī)療機(jī)構(gòu)傳染病管理等重點工作。加大丙肝和h7n9禽流感防治知識宣傳,作好監(jiān)測與預(yù)警,切實落實各項防控措施。
(六)依法做好各類日常衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督工作。繼續(xù)開展重點品種、重點場所食品安全專項治理行動,開展好食品安全宣傳周活動。做好舉報投訴應(yīng)急處置工作不斷提高舉報投訴處置工作質(zhì)量。繼續(xù)深入開展打擊非法行醫(yī)專項整治和超范圍行醫(yī)行為清理工作,加大非法行醫(yī)案件的移送工作力度。推動衛(wèi)生監(jiān)督體系建設(shè),使衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)的能力與承擔(dān)的工作任務(wù)相適應(yīng)。
(七)繼續(xù)深入開展政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。堅持“標(biāo)本兼治,糾建并舉”的方針和“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則,定期開展多種形式黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育、廉政警示教育活動,繼續(xù)加大信訪查案力度,加強(qiáng)效能建設(shè),深入政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。繼續(xù)在衛(wèi)生系統(tǒng)開展“抓政風(fēng),促行風(fēng),滿意在衛(wèi)生”為主題的民主評議行風(fēng)活動,開展半年及年底系統(tǒng)內(nèi)政風(fēng)行風(fēng)評比活動。
(八)全力做好招商引資工作。繼續(xù)加大招商引資力度,抓緊落實已簽項目,確保全年目標(biāo)任務(wù)過億元,爭取億元開工備案一個,信息備案三個以上。全力做好簽約項目的后續(xù)工作,重點抓好簽約項目落地建設(shè)的進(jìn)一步跟蹤落實,提高簽約項目的履約率,確保項目順利實施。