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    最優商場外出考察心得體會(模板16篇)

    時間:2025-05-12 作者:雅蕊

    心得體會可以促使我們更加深入地思考自己的學習和工作方法。閱讀這些心得體會,我們可以看到不同人在面對相似情境時的不同思考和總結。

    最優商場外出考察心得體會(模板16篇)篇一

    8月24—8月26日我們xx縣第三期青干班在縣委組織部領導和黨校老師的帶領下赴華寧、紅塔區和仙福公司就進行了考察學習。我們先后參觀考察了華寧縣盤溪鎮大龍潭景區和建在景區內的云南阿穆爾鱘鰉魚養殖有限公司的鱘魚養殖基地、華寧陶藝術館、紅塔集團卷煙生產線、大營街高龍潭社區和大開門仙福集團。通過一路考察,一路對比,一路思考,我感到觸動很大,感受很深,收獲很多,受益匪淺。

    這次出去考察學習幾個點各具特色,都有值得我們學習借鑒的地方,下面我依次談談我的感受:

    8月24日下午,我們先參觀了華寧縣盤溪鎮大龍潭景區。大龍潭景區內的主要景點就是七犀潭,七犀譚現今叫大龍潭,清康熙初年出水,1662—1671年,福照莊翰林院檢討董健加筑大龍潭埂,開溝修建大、小冒洞。經水利技術人員考察測量,七犀潭呈鍋狀,深達78米,出水量4.169立方/秒,居全省第一,全國第三大潭。走在大龍潭邊上,欣賞著那碧綠的譚面,在感受著這大自然的恩賜的同時,我覺得大龍潭的開發宣傳還不夠。整個參觀的過程中,除了我們這行人,只有幾個小孩在譚中戲水,鮮見游人。我認為,旅游資源是可再生資源,開發和保護并不沖突,甚至是相輔相成的,如果不是這次參觀,我們大多數人根本不知道華寧盤溪有這么一個美麗的大龍潭。

    帶著一絲遺憾,我們走進了景區旁的云南阿穆爾鱘鰉魚養殖有限公司鱘魚養殖基地,在哪里,我那一絲遺憾被那一池池、一條條大大小小的鱘魚一掃而光。在那一排排的養魚池里,從那大大小小的正歡快地暢游鱘魚著的鱘魚身上。我感受到了一個新興的、生態型的高端食品產業的勃勃生機。鱘魚是世界上現有魚類中體形大、壽命長、最古老的一種魚類,迄今已有2億多年的歷史,稱之為“水中活化石”。 鱘魚經濟價值很高,鱘魚肉、魚籽的售價都很高,魚籽醬更是高達5元/克,鱘魚皮是制作高檔皮革制品的好原料,抗撕裂性、耐磨性、柔韌性可與鱷魚皮媲美。但鱘魚對水質要求比較嚴格,喜生活于流水、溶氧含量較高,水溫偏低,底質為礫石的水環境中。而大龍潭的水質剛剛符合了這一切,當地政府也果斷引進了這家企業,實現了企業和政府的雙贏。在這一點上,我覺得我們可以借鑒的地方很多。

    緊接著,我們參觀了位于縣城的華寧陶藝術館。我對陶瓷認識不多,據藝術館工作人員介紹,華寧陶古稱“寧州陶”,興于明代洪武年間,盛于清朝中期,距今已有600多年的發展歷史,是明代景德鎮以外青花瓷的重要窯場——玉溪窯的重要組成部分。觀賞這那五顏六色、大大小小的彩陶,聽著工作人員的解說我在此陷入深深的思索中。600多年的歷史積淀與300萬元的年銷售收入,構成了一個令人思索的數字。我認為是該把“華寧陶”這一項非物質文化遺產提上保護發展的議程了。不說別的,光看這“華寧陶藝術館”位置——在一條商業街的三樓,一樓是商鋪,二樓是旅館,進入藝術館得通過旅館大廳,門外,如果不仔細看幾乎發現不了“華寧陶藝術館”的招牌。在這里,當地政府對這一藝術館的重視程度就可見一斑。在此,我由衷地希望華寧陶能重新煥發出工作人員講述般的往日的風采。

    8月25日,我們參觀了紅塔集團卷煙生產線。首先,我們在報告廳觀看了一部以“山高人為峰”為主題的企業文化紀錄片,在短片中,我深刻理解了“山高人為峰”的意義——“山”就是紅塔山,紅塔集團;“人”就是人民大眾。這句話反映了紅塔集團“以人為本”的企業理念。接下來,我們參觀了玉溪卷煙廠生產二部制絲、卷包生產線和高架庫。在參觀過程中,工作人員向大家介紹了紅塔集團先進的卷煙生產設備、卷煙制造流程、新產品研發,以及紅塔集團為提升核心競爭力而進行的大規模技改。高度自動化的生產設備和整潔明亮的生產車間、快速運轉的設備、動作精準復雜的機械手、穿梭自如的激光導航小車,無不吸引著我們的目光。短暫的參觀時間里,我們不斷的感受紅塔集團現代化、人文化、流程化的企業管理。看著每秒1xx支高速運行的卷包設備,第一次,我真切地感受什么才是真正的現代化。第一次,我近距離了解了一個成功企業的發展理念和精神面貌,感受到了高度科學化管理的現代氣息,切身地感受到“科學技術就是第一生產力”。

    按行程安排,8月25日下午,我們參觀了紅塔區鳳凰路街道辦事處高龍潭社區。由于地域條件、自然條件不同,高龍潭社區的好多東西都是我們無法比擬的,但我在他們的“創先爭優”活動宣傳冊里找到了值得我們學習借鑒的地方。當前,我們正在進行著“創先爭優”活動,我覺得,好多地方都陷入了為了活動而活動的形式主義的泥沼中了,在如何調動黨員積極性充分發揮黨員先鋒模范帶頭作用上,回去之后我一定認真學習高龍潭經驗,結合本地實際認真研究,爭取有新突破。

    8月26日,我們走進了本次考察學習的最后一站:云南玉溪仙福鋼鐵(集團)有限公司。位于大開門的仙福公司成立于xx年,占地3000畝,資產總額30億元,員工3000人,xx年,實現工業總產值48億元,銷售收入62.5億元,上繳稅金2.03億元,已形成集礦山開采、高爐煉鐵、轉爐煉鋼、鋼坯熱送連續軋材為一體的大型鋼鐵企業,達到年產鐵200萬噸、鋼180萬噸、鋼材150萬噸的生產能力。在轟鳴的機器聲中,我們主要參觀了兩個軋鋼車間,在那里,我親眼目睹了整個又鋼坯到鋼筋的生產過程,在那轟鳴的車間里,我再次感受到了“科學技術就是第一生產力”。我為我們xx有這樣的現代化企業感到自豪。

    為期三天的考察學習結束了,在這次考察學習中,我看到了差距,也看到了希望。臨淵羨魚,不如退而結網;心動更要行動。回去之后,我一定結合自身工作實際,合理引用這次考察學習的經驗,努力為開創xx更加美好的明天而努力!

    最優商場外出考察心得體會(模板16篇)篇二

    今天,我很榮幸、也很激動在這里為大家匯報這次赴山東省濟寧市學習的一些心得體會和我個人對高效課堂的一些想法與舉措。不當之處,還望和大家做進一步的交流與探討。20xx年**月**日至20日,在校領導的精心組織安排下,我們一行**人從學校出發奔赴全國教育名市——山東省濟寧市進行了為期十天的學習。在這短短的幾天時間里,我們先后在濟寧一中新校區、濟寧一中老校區、濟寧學院附屬中學進行了參觀學習。期間觀摩了課堂教學并與授課教師交流互動,聽了學校領導的專題講座,同時也參與了濟寧一中新校區課堂教學評課活動。這次學習,使我深受啟發,下面主要談談我在參觀學習后的幾點感受:

    最吸引我的是它們的校園文化:一個個整體的規劃,創設了有利于學生勇于進取的文化氛圍,古今中外的名人名言隨處可見,當地名人的塑像成了默默無言的教育者,每一塊墻壁、黑板、樓梯、暖氣包、甚至于每一塊草坪、每一個花壇他們都合理地的有效地利用,每一個角落都洋溢著教育的激情。學校在公寓樓及教學區都有開水和溫開水,在實驗室、音樂美術舞蹈等各功能室、模擬動物園到處能體現出學校對學生的人文關懷。

    在課堂聽課活動中,教師教態都十分規范,課堂組織緊張有序,當堂訓練扎實有效,而且各個教師的課堂都具有自己鮮明的特色。敬業精神已經在教師身上得到完美展現。他們一定做出了艱辛的努力,才會有今天的收獲。敬業本質上就是工作觀,他們的工作觀值得我們學習。

    教師設置了他們的課堂時間分配為:讓學生自學、討論、展示約30分鐘、教師指導、點撥、答疑約**分鐘、請學生自結、鞏固、檢測約5分鐘。他們的教室是真正意義上的“學室”、“學堂”而非“講堂”,學生成為學習的真正主人,教師往往退居二線,他們的任務是一旦學生點撥出錯或不到位才出手幫助,教師變教為啟,變教為幫。我們觀摩到的每一堂課,教師首先呈現的是學習目標,所有學科的第三個學習目標都是:激情投入、體驗學習的快樂(或享受學習的樂趣),然后是導學案批改信息反饋,其次是站立討論、展示,再次教師點撥,最后鞏固,作業是完成本堂教學知識訓練案或下一節課的導學案。我們無不被學生學前良好的自學習慣、很強的學習能力和學堂上精彩的展示感動著。

    導學案中所涉及的探究問題能真正體現課堂教學過程。知識點挖掘細致,我所聽到的英語學科三節課都體現了教學中學習的層次性,學生的主體性,很有實效性。課間通過和幾位任課老師的交流,從這些老師的言語中可以透漏出教師的集體備課效率很高。

    整個校園均充滿了以學生為主的校園文化氛圍,從校園到宿舍,從操場到教室,從走廊到廁所,從班級到小組,讓學生成為校園的主人,讓學生的名言、作品和榮譽成為激勵學生學習、轉變學生行為的準則。如請享受無法回避的痛苦,“沒有艱辛,便無收獲”“投資未來的人,是忠于現實的人”“正課與自習一分鐘也不讓自己閑下來,緊張而積極,你的收獲會讓你更加喜悅”,腳踏實地山讓路,持之以恒海可移。這些名言會激勵學生嚴于律己,做事堅持不懈,很實用。學校充分利用校園環境教育學生并激發學生的自信心和學習積極性,利用教室走廊墻壁,隨時給學生提供學習的知識.

    進入三所中學,學校干凈整潔,校園和草坪看不到紙屑等垃圾,讓人感到特別清爽,來到教學樓上,精彩紛呈的走廊文化,讓我們倍受啟發,每個班級都有一個別致的名字,班級宣言,班級制度措施,班級才藝顯示。班級的文化將班級的東西展示在全校師生的眼皮底下,有利于他們的重視和執行,也有利于學生自覺遵守紀律,班級的才藝展示讓他們感到有才藝的驕傲和自豪,促進他們積極進取。

    下課鈴響后,學生迅速下樓到指定地點集合,班長身披寫有班級的彩帶,帶領本班學生胸貼背式的跑操開始,口號聲音嘹亮,隊伍整齊,學生斗志昂揚,這樣既可以培養他們的團隊精神,也可以激發他們的信心,參觀的教師拿起相機。真是無比震撼!

    所有教師和學生進出學生公寓必須刷卡,午休期間禁止任何人進出,公寓大門關閉。公寓樓一進門就張貼著學生作息時間表、學生公寓管理條例、學生公寓自主管理反饋卡。每個學生宿舍門口都張貼著該宿舍學生的信息及學生的格言承諾。學校每周對學生宿舍衛生整齊程度及安全等方面進行綜合評比,評比成績與班級考核掛鉤.

    濟寧一中有自己的學生樂隊、舞蹈隊、武術隊,隨時可以應對校內外的才藝表演。濟寧學院附屬中學有自己的電視臺,主持人均是該校的學生。另外,該校還有一支小解說員隊伍,遇到校外領導等人員去參觀,學校可以隨時把這支隊伍拉出來一展學校的風采.所有這些方面非常值得我們好好借鑒。

    最值得的我感動的是這次李秋生校長給我高中部高三年級共捐贈高考教輔資料62冊,合計人民幣2444.2元。當我回到高中部告訴大家這一好消息是,所有教師真是比過年還高興。在這里,我代表所有高中部教師對校領導表示衷心的感謝。同時,我也代表高三所有教師在此保證,我們會充分利用這些教輔資料,決不會辜負校領導對我們的期望。在高三的最后沖刺階段,我們會比以往更加努力,我們會更加用心鉆研教材,爭取在明年的高考中讓我們的學生以優異的成績回報學校、教師和家長。最后,我再次感謝領導給了我這次考察與學習的機會,使我真切地了解到了其它學校的教育現狀,有機會解讀了先進的教育、教學理念,獲得了許多教育改革的信息,觸發了我許多教育靈感。相信在我今后的工作中必將產生巨大而深遠的影響。它必將成為我人生的一段重要歷程,給我留下難以磨滅的記憶!

    最優商場外出考察心得體會(模板16篇)篇三

    *月*日,本人參加了中教科組織的赴xx區鑒開中學的學習培訓活動,特別是有幸與xx中學李校長面對面地學習交流,了解了該校幾年來教學改革的探索歷程,悉心感悟到了該校教學管理的科學化與精細化。通過學習,本人對落實教學校長的教學領導力問題有了新的思考。

    校長作為學校教學的領導者,肩負著引導全體教師推進課程改革的重任,必然應該走在課程改革的前列。教學校長要做好一把校長的助手,貫徹一把校長的教改思想,將一把校長的教改思想變成便于操作的教改思路,并通過各種制度付諸實施,努力做學校教學改革的引領者。由于教材、措施、隊伍、教育的模式和理念等均是在新課程的實施過程中逐步形成與發展的,并沒有成熟的、固定的模式,因此,教學校長一定要把自己從繁瑣的事務中解脫出來,靜下心來,認真地學習,與時俱進,不斷地捕捉新動態,掌握新方法,完善對新課程的理解,把學來的理念通過內化,轉變成自己的理念,從而使先進的理念貫穿在學校課程教學管理工作的方方面面。

    鑒開中學李校長多年堅持每天聽課、評課,坐在課堂里抓教學工作,這值得我們每一位教學管理者去學習。課堂能反映出學校教與學的現狀,蘊涵著極其豐富的信息。教學校長進入課堂,可以深入了解教師的教育理念、教學行為、教研文化、經驗和不足、困惑和困難,以及課改要求與教學現狀的差距,先進理念與傳統行為的落差,了解學生的學習現狀和需求,了解學校管理的運行現狀等,掌握來自一線的真實情況。校長,特別是教學校長,唯有走進課堂,才能真正走近教師、了解教師,才能真切把握教學中的問題,找出制約課堂教學有效性的因素,站在新的高度,從新的視角,對學校教學工作進行審視,適時地作出調整,形成新的規劃和科學決策。

    鑒開中學的校本教研活動務實、高效,看后令人振奮,我認為這種模式的形成是該校多年來常抓不懈、科學引導的結果。如何使校本教研不走過場,不能只是校領導簡單地提要求,關鍵是教學管理干部真正參加到校本教研活動中去,全面地深入加上全程地指導,才能使校本教研不走過場,才能使教師真正受益。教學校長尤其要高度關注校本教研活動,以自身關注教研活動的熱情來鼓勵教師積極投入,在教研活動中充分發揮校長的影響力,這樣教學領導力才能真正地植根于課堂,發揮其應有的作用。

    最優商場外出考察心得體會(模板16篇)篇四

    20__年9月13日,我受組織安排到重慶市扶貧辦參加為期6天的貧困村大學生“村官”培訓班課程。此次培訓主要針對重慶市貧困村的脫貧培訓。課程內容包括扶貧開發理論政策、加快推進整村脫貧連片開發工作任務與要求、貧困地區人力資源開發進程工作研究、統籌城鄉扶貧開發思考與探索、扶貧項目資金管理、農村專業生產合作組織建設和大學生“村官”的任務與要求等方面的內容。

    前面五天主要是理論課程的學習。最后一天,市扶貧辦組織我們大學生“村官”到巴南區接龍鎮荷花村考察學習。接龍鎮荷花村位于巴南區東南部,全村總面積14。7平方公里,總人口3437人,擁有耕地面積7800畝,20__年發展種植優質水稻3000畝。

    一到荷花村,首先被村上干凈整潔的村容村貌所折服,然后被村民淳樸好客的風土人情所感染。

    我們參觀的第一站是荷花村的葡萄園基地,葡萄園占地700畝,主要種植海拔800米高山的原生態葡萄,無農藥污染、色澤艷麗。葡萄園負責人盛情邀請我們品嘗特產巨玫瑰葡萄,大家品嘗后口中留有類似玫瑰般香味,汁多脆甜爽口。“我們的葡萄園集采摘、釣魚休閑為一體,是避暑圣地。”葡萄園負責人說。

    樣會影響公雞的毛色與數量。

    第三站是參觀荷花村的秋土豆。說到秋土豆本身并沒有什么特別之處,但是它的種植方法倒是非常特別,是把已經成熟了的土豆直接放在土地上,再在上面覆蓋干稻草,村民說這樣再過一段時間,原先的土豆便會再接出更多的小土豆,而且種植方法簡便易行,深得村民推廣。

    這次考察學習使我深有體會,在理論和實踐的結合下,我對農村廣闊的發展天地信心不已。荷花村從原來的貧困村靠政策和自身條件的優勢因地制宜,發展成為如今的小康村。20__年,荷花村已實現社會總產值3350萬元,20__年全村社會總產值增加到3470萬元,村集體收入15萬元,村民20__年人均年收入4350元到20__年增加到5750,同比遞增1400元,比上年增長20%。同時,精神文明建設同步發展,治安秩序良好。

    天行健,君子以自強不息;地勢坤,君子以厚德載物。荷花村的成功經驗使我如獲至寶,荷花村勤勞、善良、好客的風土人情也使我流連忘返。我一定會將此次培訓的所得、所悟、所感銘記于心,并結合青龍村的自身條件因地制宜。早日也把青龍村變成小康村。

    最優商場外出考察心得體會(模板16篇)篇五

    20__年12月11日到17日,林甸縣教育局組織全縣中小學校長、教導主任到長春市東北師范大學和東北師范大學附中、附小等地進行考察學習,前往長春學習前夕,林甸縣教育局組織召開了考察學習動員大會。會上,局領導對考察學習作了嚴格要求,進修校對本次活動作了周密部署。在這次活動中我受益匪淺,感觸很多:

    一、我的收獲。

    1、領導的講話為今后的學校管理工作指明方向。

    市教育局、縣教育局等領導的講話,從客觀存在的思維角度分析了我縣小學教育教學管理及教師專業成長存在的突出問題,深入淺出地闡明事理,嚴肅認真地作了要求,為所有學校管理者注入一劑強興劑。我想,查找并整改阻礙學校發展現實存在的問題已經刻不容緩。

    2、學習東北師大教師的敬業精神。

    敬業作為中國傳統道德規范之一,是教師必須具有的優良品質,敬業精神和品質,對于教師是至關重要的,在教育工作中要“敬事而信”和“敬業樂群”。在東北師大學習時,深入拜見教師日常工作記載資料,每一事每一字都體現出兩校教師嚴謹的工作作風的崇高的敬業精神。

    3、學習東北師大先進的校園文化。

    校園文化建設是學校育人工作的重要一環,走在東北師大及附屬學校的校園中,看到豪華的高樓林立,但感觸到的是一種井然的秩序感,一種催人的節奏感。他們的校園文化并不復雜,卻別具匠心,文化走廊里列出影響中國發展的歷史人物、中國歷史朝代進程表及中國當代經濟、軍事、等方面的成就,讓學生們感觸悠久、燦爛的中華文明,這些展示無疑激發學生強烈的愛國熱情。教學樓的宣傳畫,以“愛我學校”為主題,將長春及東北師大的特色圖文并茂地展現于學生眼前,每一個細節都彰顯著他們獨特的視角。

    4、學習東北師大及附屬學校先進的管理理念。

    在考察學習時,不僅親眼目睹他們的管理成效,還聽取了多位校長的工作經驗介紹。學校能否在良性軌道上運行和不斷發展,取決于學校領導層的管理理念是否更新、決策是否睿智、執行是否有力。從各方面看,校領導的管理工作是實事求是、銳意進取的,用自身的工作踐行著科學發展的理念。

    5、學習東北師大及附屬學校的高效的自主學習。

    新課程理念告訴我們,在學習活動中必須自主、合作、探究、體驗,這一點在兩所小學的工作記載中體現得十分到位。他們的理念都十分先進,他們在自主學習意識上作了許多卓有成效地工作。

    6、師徒結隊,為學校長遠發展提供動力。

    他們在培養教師專業成長中,采用師徒結隊的方法,促進教師的教學技能不斷提高,學校規定了一些師徒之間必須完成的工作指標,如果沒完成,師徒互受“株連”,久而久之,一種強化的培養人才手段就被內化成老師自求進步的精神動力,兩校把教師不斷成長、學校長足發展落到實處。“問渠那得清如許,為有源頭活水來”,這是一種不斷發展的戰略思想。

    7、圍繞“三維目標”,深入開發工作。

    從教師的教案設計、學生的學業成績、學生實驗基地、宣傳欄等處,無不體現出他們在學生的培養方面,緊扣“三維目標”開展工作,看到學生們的作品及學校的思想教育成果展示,發人深省,值得借鑒。

    8、古詩詞誦讀,洋溢出對中華文化的贊嘆之情。

    東北師大附屬小學學生文學素養的發展,沉淀良好的校園文化,自編校本教材,分年級要求誦讀篇目,每學期朗誦20首古詩詞,這一做法并持之以恒地得到推廣,同時得到上級多個部門的肯定。

    9、教學管理貫徹“以人為本、和諧發展”思想。

    教師是學校的頂梁柱,師資力量建設是學校發展的永恒主題,兩校通過教師民主議事會和教職工代表大會制定了許多規章制度,對教師行為作了嚴格規定,但更多地卻散發出管理的人性關懷。在校園中鼓勵教師以主人翁姿態敢說話、說真話,為學校發展提供智力支持,充分為每位教師提供實現人生價值的平臺。同時開展多種活動,以此來潤滑老師們的思想。

    二、我的思考。

    1、教師“招考選拔制”,醞釀著教育發展的不公平。

    一所學校,有沒有學生和教師選擇于你,是檢驗學校現實狀況是否適應社會發展需要的試劑,這毋庸置疑。但學生和老師的選擇,也有受到地區差異和其他客觀因素的影響。牛頓曾說:“如果我看得更遠的話,那是因為我站在巨人的肩膀上”。這虛懷若谷的話語,也令我們發達地區學校深思。

    2、送課下鄉,立足于“實”,著眼于“久”。

    東北師大附小展開了送課下鄉活動,這項工作非常有必要開展。從另一角度看,貴校師資基本集結了水城縣的教育行家里手,這些教育教學楷模們的送課下鄉應該秉承“持久、成效”的觀念。

    3、領導班子應成為“為師之師”。

    無論是哪所學校,學校領導要有“上得天堂,下得廚房”的才能。學校領導除有先進教育思想、運籌帷幄的管理手段外,還應在教學技能、文化知識、社交禮儀上恨下功夫。這樣,“旗幟形象”才能在風雨飄搖中堅不可摧。

    4、抓住“軟件帶硬件,硬件促軟件”。

    東北師大及附屬學校出色的管理促進學校步入良性發展快車道,但硬件設施不能適應老師和學生教和學的需求,如果學校充分利用好區域和人文資源,學校的硬件設施定會更上一層樓。

    5、“創特色”以“全面發展”要有機結合。

    教育改革風起云涌,每一學校都在為學校發展努力探索,尋找出路,創自己的特色是學校發展歷程中的“招風牌”,但不能只是空架子,或者曇花一現,學校是否辦得好,除了有特色外,更重要的是要出現“特色成效”和學校得到全面發展。

    最優商場外出考察心得體會(模板16篇)篇六

    通過學習借鑒外地大力開展社會主義新農村建設的成功經驗,使我深深的感受到當前我鎮社會主義新農村建設,必須在統一思想、宣傳發動、科學規劃、點面結合、加大投入上下功夫。

    重點加強對新農村建設的政策資金扶持,村莊規劃的編制和審核,主導產業、龍頭企業和合作經濟組織的培育發展以及農村剩余勞動力轉移的組織、協調和技能培訓工作。鄉鎮黨委、政府是新農村建設工作的直接組織者、實施者,要組織廣大干部深入村組,全面了解產業發展、村莊道路、住房結構、環境衛生、村容村貌、村民素質、制度管理和班子建設等情況,因地制宜,幫助村組科學編制規劃,制定具體工作方案,組織發動群眾,形成合力,開好頭起好步。縣直有關部門要相互配合,搞好服務。如規劃建設部門要搞好村莊規劃,并提供樓院設計圖紙供農民參考;交通、水利、水電、教育和衛生等部門要搞好農村通路、通水、通電以及學校和衛生室等基礎設施的規劃和建設。其他部門也要充分發揮職能作用,積極參與新農村建設。三要嚴格實行目標管理。每年年中抽查、年底考核驗收,獎優罰劣,并及時總結經驗,推廣典型。

    從我國農村改革的歷史經驗來看,建設新農村必須要堅持廣泛宣傳發動,調動農民建設新農村的積極性和主動性,使農民成為新農村建設的主力軍。一要利用媒體宣傳發動。宣傳部門要把新農村建設工作列為新聞宣傳工作的重要內容,制定詳細周密的宣傳方案,精心組織實施,及時報道在建設新農村過程涌現出來的典型。報道要形成規模,產生影響。二要運用群眾喜聞樂見的形式宣傳發動。要充分運用標語、宣傳欄、宣傳展板、文藝演出、知識競賽、演講比賽,印發資料等多種形式,大力宣傳新農村建設,做到家喻戶曉,人人皆知。三要結合黨員先進性教育活動宣傳發動。要組織機關干部下農村宣傳新農村建設,采取開座談會、夜訪農戶等形式,進村入戶宣講新農村建設。要用好“一事一議”和“民辦公助”政策,組織農民開展直接受益的公共事業建設,激發和調動群眾參與新農村建設的積極性。

    心任務和重中之重是發展生產,抓好重點產業建設,增加農民收入。要發展一批產業帶動能力強的農產品加工龍頭企業,完善農業產業利益聯結機制,培育一批農產品品牌,建立完善的農產品市場營銷體系。要與農村改水改廁改灶相結合,大力推廣“豬沼果、豬沼魚、豬沼菜”等生態農業模式。要大力發展農村合作經濟組織,提高農民生產的組織化程度。二是要突出重點基礎設施建設。要按照一村一策的要求,解決好農村“五通”問題,以及環境改善、醫療衛生和農田水利設施建設問題。當前特別是要結合農村環境整治搞好村容村貌的綠化美化,搞好組與組、戶與戶之間道路硬化。三是要重點抓好農民培訓。新農村建設,農民是主體,提高農民素質,必須搞好農民培訓。要制定科學培訓規劃,把農民培訓與農村勞動力轉移有機結合起來。要整合資源,扶貧、農業、科技、勞動以及職業技術學校等部門要整合農民培訓資源,加大對農民實用技術和務工技能的培訓力度,努力提高農民的科技致富能力、市場競爭能力和自主發展能力。四是要重點加強村級班子建設和農村民主政治與鄉風文明建設。要加強以黨支部為核心的農村基層組織建設,基層黨支部要成為新農村建設的領導核心和帶頭人,同時要義不容辭地擔當起新農村建設的責任,為新農村建設提供組織保障。要加強農村基層民主建設,落實農民自治和村務公開,充分調動村民自力更生建設新農村的主動性和創造性。要推進農村鄉風文明建設,實施公民道德建設工程,開展創建生態文明和科技示范戶活動,提倡科學、文明、健康的生活方式,樹立文明和諧的農村新風尚。五是要突出重點區域。突出以省縣道及城鎮周圍經濟實力較強的村為重點,集中力量,整合資源,規劃建設一批具有較強示范作用的新農村示范點,以發揮其示范和輻射作用。縣鄉級領導都要聯系一個村作為新農村建設示范點,并積極向省里做好資金爭取工作,加大扶持力度,力求辦成樣板。五是加大投入。一要加大對基礎設施和主導產業的投入。要堅持各類涉農支農資金和項目的統籌安排、集中投放到新農村建設示范點上來。要設立新農村建設專項資金,進入預算,并確保逐年有一定比例增長。要圍繞農村基礎設施建設、發展優勢產業和重點產品,抓好項目的論證、立項、申報、建設和儲備工作,切實加大農業爭資上項的力度,爭取上級增加投入。二要加大對構建農村金融體系的投入。進一步拓寬支農資金渠道,解決農民貸款難的問題,幫助農民進入市場。三要爭取社會資金的籌集,爭取社會各界人士的捐助,爭取企業家、個人捐款捐物參與社會主義新農村建設。四要加大對農村社會保障制度建設的投入。進一步完善農村“五保戶”供養、特困戶生活救助、災民補助、養老保險等社會救助體系。要進一步擴大對農村部分計劃生育家庭實行獎勵扶助范圍。同時,積極探索建立農村最低生活保障制度。

    最優商場外出考察心得體會(模板16篇)篇七

    上星期四,作為學校外出考察的第一批老師,我們一行人去了浦江縣浦陽第四小學和鄭宅鎮中心小學兩所小學進行考察學習。首先在這里得感謝組織這次外出學習培訓的領導,讓我們有了這么一個難得的學習機會。我懷著激動、期盼的心情,帶著教學中存在的困惑、疑問進行實地考察學習。我們所考察的這些學校都是有著一定文化歷史背景的學校,雖然這次考察學習活動已經結束了,但所參觀的學校的校容校貌、教育理念、辦學特色、師生風采無不給我留下了深刻的印象,使我感觸頗深,內心久久不能平靜。疏理了自己的思緒之后,我就從以下三方面談談這次考察學習的體會。

    學校是教書育人的場所,草率、粗放的校園環境無疑對學生有著潛移默化的傷害。老子曾說:“天下大事,必做于細。”教育作為一種事業,如果光停留在口頭上而不體現在行動實踐上,則無異于空中樓閣。我們所參觀的這些學校校園環境優美,建筑設計布局合理,校園文化氛圍濃厚。名人畫像、雕塑、格言警句隨處可見,學生的繪畫作品、書法作品、小制作、工藝品等在細微之處體現著教育者為學生才能的展現和拓展所做的努力與良苦用心,這些做法對我們都是一種啟發和提醒,如果我們在這些方面進入了一種常態的話,那么對于學生身心的健康成長、才能的展現無疑是一種促進。

    我們所參觀考察的學校都是在當地口碑較好的學校,而他們的辦學特色也是各有千秋。如鄭宅鎮中心小學,因為生源優良,師資力量雄厚,所以辦學質量很高,學生個性張揚,特長鮮明,校園文體活動豐富多彩,同時學校的德育工作以“孝義”為核心展開,形成了一套成熟的管理體系,在活動的開展方面依托當地的優勢,可以有效的進行。而浦陽第四小學則突出了以版畫為特色的綜合實踐內容,并滲透在平時的教學中,形成了一套“尚+”課程結構圖,分別是尚學主題、尚品善行、尚美藝術、尚行實踐這四個模塊,每個模塊下又分各個子內容,模塊與模塊之間環環相扣,互相聯系。

    實施素質教育是當前我國教育的主旋律,新課程的實施和教改理念的不斷實踐,成為落實素質教育的助推劑,教師和教育教學管理者是教育發展、學生成長的生力軍。我們所參觀考察的學校都是有著自身辦學特色的學校,這些學校集中優勢教育資源,辦優質教育,并取得了顯著成效;著眼于學生的德、智、體、美、勞等五育并舉,學生的實踐能力與創新意識兼顧。大到學校的硬件設施,小到校園中的一草一木,無不展現著良好而又務實的育人氛圍,無不體現著素質教育旺盛的生命力。這兩所學校都有讓我們學習的地方,他們都提倡放手讓學生自主參與管理,學生在教師的引領下組織開展各種活動,參加社會實踐,組建學生社團,培養社會責任感及實踐創新能力,讓學生樹立愛心意識、責任意識和維護正義的精神。相比之下,我以前在潛意識之中還是只看重學生的成績,在育人方面缺少創新和實踐,在教育教學管理方面為學生德育方面的發展創造的條件還不夠。

    此次考察學習是一次難忘的學習經歷,對我來說是受了一次極好的教育,也是對我教學工作的鞭策!讓我認識到,作為一名教師,樹立終身學習的意識,不做井底之蛙,在反思中調整自己,努力踐行新課程理念,努力實施素質教育才是根本,才能不虛此行!總之,這次的外出考察學習我學到了很多東西,也增長了我的見識,在這里再次感謝組織這次培訓的領導。在以后的教學中,我會努力地去實踐學到的方法和理念、更好地發揮自己教育教學的水平,實現參加這次外出培訓的目的,讓自己的教學教藝更上一層樓。

    最優商場外出考察心得體會(模板16篇)篇八

    首先,我感謝學校領導給我這次學習的機會,讓我參加了學校組織的學校領導和班主任外出考察學習。從7月29日到8月4日歷時七天的考察學習中,8月1日我們來到了北京商貿學校,參觀了其學校的教育教學環境,一路行程緊張而充實。所考察的這所學校是全省職業教育領域中的佼佼者。雖然這次考察學習活動已經結束了,但所參觀的學校的校容校貌、教育理念、辦學特色、師生風采無不給我留下了深刻的印象,使我感觸頗深,內心久久不能平靜,胸中似有千言萬語,卻無從下筆。疏理了自己的思緒之后,使我更加清楚的認識到,新時期班主任工作應具備一定的技巧和素質。下面我就從以下五方面談談這次考察學習的一點感受和體會。

    的有效連接,體現著超前的辦學思想。然而我深知,這些學校所形成的教育規模、管理風格和辦學特色無不滲透著教育者的教育智慧,無不凝聚著他們辛勤的汗水。教育是一項神圣的事業,這些學校將素質教育演繹的淋漓盡致,大氣豪邁而又自信!

    學校是教書育人的場所,草率、粗放的校園環境無疑對學生有著潛移默化的傷害。老子曾說:“天下大事,必做于細。”教育作為一種事業,如果光停留在口頭上而不體現在行動實踐上,則無異于空中樓閣,如水中月、鏡中花。我們所參觀的這所學校校園環境優美,建筑設計布局合理,校園文化氛圍濃厚。名人畫像、雕塑、格言警句隨處可見。學生的繪畫作品、書法作品、小制作、工藝品等在細微之處體現著教育者為學生才能的展現和拓展所做的努力與良苦用心。這些做法對我們都是一種啟發和提醒,如果我們在這些方面進入了一種常規教育的話,那么對學生身心的健康成長、才能的展現無疑是一種促進。

    班主任一言一行,一舉一動都直接對學生起著潛移默化的作用。自古以來就強調身教勝于言傳,要求學生做到的,班主任首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無形之中為學生樹立榜樣。同時班主任還要善于創新,做到以德育德、以個性育個性、以創新育創新。要想做到這些,班主任還要不斷的完善自己,不斷地學習有關知識,提高自身素質,嚴于律己,以身作則,才能在學生中樹立實實在在的形象。著名教育家魏書生說過:“教師應具備進入學生心靈的本領。育人先育心,只有走進學生的心靈世界的教育,才能引起孩子心靈深處的共鳴。”所以老師要善待每一個學生,關愛每一個學生,把學生當作自己的孩子,當成自己的朋友,給學生以心靈的自由,多與每一個學生接觸,縮短師生間的心理距離,與學生打成一片,切實走進學生的心靈,做學生最信任的領路人。對學生要注意語言分寸,多鼓勵學生,樹立學生的自信心,這樣才能搞好師生關系,管理班級才能取得良好的效果。

    愛是教育的靈魂,愛是塑造美好心靈的力量。平等的愛,理解的愛,尊重的愛,信任的愛,民主的愛等等,這些都是老師愛的真諦。不論在生活上,還是在學習上,都要給予學生必要的關心和幫助。只要有了問題時及時處理,處理的方法得當,注意和學生溝通,學生就會信任你,喜歡你,也就喜歡上你的課。愛學生,還表現在老師對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求,又要注意對學生的個體差異,區別對待。對成績比較差的學生,我們老師要采用不同的教育方法,因材施教。只有注入了愛才能引起學生的共鳴,才能走近學生的心靈,才能成為學生的良師益友,成為一個成功的教育者。作為職業教育者,還要用心去引導學生的轉型,足使學生由學生到技術工人的轉變,使養成良好的習慣,加強安全教育,苦累教育等,讓學生健康快樂的成長。

    教師肩負著即教書又育人的重任。首先,班主任要有嚴謹的治學態度,雄厚的學科專業知識和廣博的科學文化知識。其次,班主任還要有良好的職業道德與責任感、使命感。這樣就會有為教育事業無私奉獻、就會有甘為人梯、善為人梯的精神。這幾天的考察學習使我認識到作為學生老師的班主任,要用自己滿腔的愛去關心,去尊重每一個學生,耐心細致地去指導每個學生,才能做到對學生的關心,體現出班主任的責任心,學生才能養成良好的學習習慣,得到良好的教育。

    總之,此次考察學習是一次難忘的學習經歷。對我來說是受了一次極好的教育,也是對我教育教學工作的鞭策!以上僅是我個人考察學習的一點體會,并不能展現此次參觀考察的全貌。通過學習,我認識到,作為一名教師、班主任,樹立終身學習的意識,不作井底之蛙,在反思中調整自己,努力踐行新課程理念,努力實施素質教育才是根本,才能不虛此行!我在今后的工作中,要多學習先進經驗,不斷改進自己的工作方法,力爭使自己的班集體更加優秀。

    最優商場外出考察心得體會(模板16篇)篇九

    10月20日作為青島市名師培養工程的一員,有幸參加了一次難忘的赴上海、南京、杭州地區的考察學習活動。其間,我們一行30余人先后參觀了南京市夫子廟小學和鳳游寺小學,上海市潯陽路小學和杭州市崇文實驗學校,聽取了華東師范大學3位教授的精彩講座,深感受益匪淺,收獲豐厚。一路行程緊張而充實。所考察的這些學校都是在當地享有盛譽、各具特色的優質學校。回顧這次考察學習活動,所參觀的學校的校容校貌、教育理念、辦學特色、師生風采、專家報告,給人留下了深刻的印象。本次學習活動,使我有以下兩方面的體會。

    學校是教書育人的場所,優美規范的校園環境無疑對學生有著潛移默化的影響。老子曾說:“天下大事,必做于細。”我們所參觀的這些學校校園環境優美,建筑設計布局合理,校園文化氛圍濃厚。名人畫像、雕塑、格言警句隨處可見,學生的繪畫作品、書法作品、小制作、工藝品陳列琳瑯滿目,非常吸引參觀者的眼球。這些細微之處體現著教育者為學生才能的發揮提供廣闊舞臺。幾所學校更是關注德育細節,把培養學生“有禮有節、知情感恩”作為德育的價值取向。從要求師生走路時腳步輕輕,吃飯時安安靜靜,出操時的井然有序等行為細節入手,對學生的養成教育的作法常抓不懈。這些做法對我們都是有益的啟發和借鑒,他們從“大處著眼,小處著手”,在細節上較真,體現出一種高境界辦學理念。

    我們所參觀考察的學校都是在全國知名度很高的學校,而他們的辦學也是各有特色,各有所長。如杭州市崇文實驗學校, 是全國第一所專門實施小班化教育的學校,也是全國第一所全面實施新班級教育管理的學校。學校布局創意新,班級管理方法新,教師工作思路新,校園生活風貌新,開放辦學理念新,新的辦學創意,新的班級管理的理念,現代教育技術在辦學過程中的運用,無不給參觀者以耳目一新的感覺。尤其是學校開展的新班級教育,是在開展小班化教育的環境下學生主體性發展的研究。著名教育家呂型偉教授認為“新班級教育”是中小學教育改革的發展趨勢,是教育改革中具有革命性的動作。八個轉變給我留下了深刻的印象:從分科教學向教師包班轉變,從單獨授課向教學協同轉變,從單一課程向學科綜合轉變,從被動學習向主動建構轉變,從單純認知向社會交往的合作學習轉變,從分數至上向多元評價轉變,從“黑板加粉筆”向現代教育技術轉變,從“苦學”向“樂學”轉變。

    此次考察學習是一次難忘的學習經歷。不論是聽講座、互動交流、還是聽課、參觀,對我來說都是一次寶貴的學習機會,使我的認識水平上了一個檔次!讓我認識到,作為一名教師,樹立終身學習的意識,光采博納,在反思中調整自己,在調整中提高自己,努力實踐新的教育理念,努力實施素質教育是使自身提高發展的`根本!在今后的工作中,我會更加努力的充實自己,不斷改進自己的工作方法,力爭使自己的工作更上一層樓。

    最優商場外出考察心得體會(模板16篇)篇十

    首先,我感謝學校領導給我這次學習的機會,讓我參加了學校組織的學校領導和教師教干外出考察學習。在歷時三天的考察學習中,我們先后參觀了淄博市工業學校、濟南市歷城區職業中等專業學校以及萊蕪市職業技術學院等,聽講座報告3場并參觀了其學校的教育教學環境,一路行程緊張而充實。所考察的這些學校都是全省職業教育領域中的佼佼者。雖然這次考察學習活動已經結束了,但所參觀的學校的校容校貌、教育理念、辦學特色、師生風采無不給我留下了深刻的印象,使我感觸頗深,內心久久不能平靜,胸中似有千言萬語,卻無從下筆。疏理了自己的思緒之后,使我更加清楚的認識到,新時期班主任工作應具備一定的技巧和素質。下面我就從以下五方面談談這次考察學習的一點感受和體會。

    實施素質教育是當前我國教育的主旋律,新課程的實施和教改理念的不斷實踐,成為落實素質教育的助推劑,教師和教育教學管理者是教育發展、學生成長的生力軍。我們所參觀考察的學校都是我省經濟發達地區的學校(萊蕪職業技術學院屬高校),這些學校集中優勢教育資源,辦優質教育,并取得了顯著成效;著眼于學生的德、智、體、美、勞等五育并舉,學生的實踐能力與創新意識兼顧。大到學校的硬件設施,小到校園中的一草一木,無不展現著良好而又務實的育人氛圍,無不體現著素質教育旺盛的生命力。例如:淄博市工業學校突出人本管理、“五個一”及“五導”、用系統論的觀點管理學校等使學校的發展步入良性循環的軌道,取得了很好的教育教學成績。教育就是塑造人,讓學生享受高起點、高品位的德育,培養學生良好的品質與堅強的意志,成為有人性的人。他們認為只關注分數是不行的。這所學校放手讓學生自主參與管理,學生自發組織開展各種活動,參加社會實踐,培養社會責任感及實踐創新能力,讓學生樹立愛心意識、責任意識和維護正義的精神。相比之下,我以前在潛意識之中還是只看重學生的成績的,在育人方面缺少創新和實踐,在教育教學管理方面為學生德育方面的發展創造的條件還不夠。又如;濟南市歷城職業中專明確辦學思想走“建工廠化學校、品牌化經營、集團化發展”的路子。學校從教育管理者到教師實行雙師教育(老師-師傅)、科學(技術)教育等等很好的實現了學校和社會的有效連接,體現著超前的辦學思想。然而我深知,這些學校所形成的教育規模、管理風格和辦學特色無不滲透著教育者的教育智慧,無不凝聚著他們辛勤的汗水。教育是一項神圣的事業,這些學校將素質教育演繹的淋漓盡致,大氣豪邁而又自信!

    與所參觀的學校相比,我們現在的教育教學常規管理的各項制度還不夠健全和完善,某些具體操作要求上還不夠細化。今后一段時間內,我們應該在結合我校具體學情的基礎上,充分發揚民主,重新審查各項制度及要求,如課程結構設置優化、課時分配制度等,引進激勵機制,優化教師隊伍,倡導"質量求生存、求發展、求效率,向團結、人心、信心要質量,辦事民主、制度管人"的辦學理念。張橋路小學的小班教學給我留下了很深的印象,在那樣的環境之下,教師才有充足的時間進行教科研活動,因此,我校也可以率先嘗試小班教學模式,真正做到資源的合理配置。

    就我們所參觀的學校而言,在上海市算不上名校,但學校的課題研究卻頗具特色。聽著教導主任滔滔不絕講述自己學校的課題研究,看著他們訓練有素的教師隊伍,我不禁為之震撼!目前,我校在課題研究方面尚是空白,教研工作也無從下手。班容量大,師資不均衡,加上各種活動,老師無力從事課題研究。我覺得,學校應給老師一個輕松的環境氛圍,然后確定大課題,再分組或分段進行與之有關的小課題研究。全體上下都協調一致,工作落實到人頭,有布署有總結,分階段進行,穩步開展教科研活動。

    在張橋路小學聽了兩節課,他們先進的教學設備讓教學得心應手。而我們學校,20xx年下半年,在上級教育主管部門的支持下,已建成了一個計算機教室和一個多媒體教室,這就為提高教師運用現代化教學手段提供了基礎設施。

    但由于能聯網的機子較少,教師要想查找到自己所需的教學資源困難,本來使用多媒體能讓學生很好地理解課文內容,但因為條件有限,也只好作罷。因此,教學不能得心應手。學校應該盡快為教師人手配備一臺電腦,教室也要有相應設施,并且聯網,這樣,教師就會充分利用網絡平臺來進行教學,節省很多時間,更利于教學質量的提高。

    最優商場外出考察心得體會(模板16篇)篇十一

    外出考察是指以實地參觀和考察的方式,獲取實際經驗和了解市場動態的活動。這項活動對于學生來說有著重要的意義,不僅可以加深對于課堂知識的理解,還可以提升學生的實踐能力和綜合素質。在此次外出考察中,我們前往了著名的創新科技園區,旨在了解先進的科技創新和發展模式,以及與企業家們進行交流,分享他們的成功經驗和思考。通過這次考察,我受益良多,收獲頗豐。

    在考察過程中,我們參觀了多個創新科技企業,并與企業家們進行了交流。我親眼目睹了一系列令人驚嘆的科技創新成果,比如智能機器人、虛擬現實技術等。這些創新產品的出現,不僅讓人們生活更加便利,還深刻地改變了人們的生活方式和工作方式。在與企業家們交流的過程中,我深深感受到了他們的勤奮和堅持,他們付出了大量的汗水和努力,才取得今天的成就。這讓我深信,只有付出足夠的努力和執著,才能夠有所成就。

    第三段:總結考察的價值和啟示。

    通過這次考察,我不僅對于創新科技有了更深入的了解,還培養了自己的觀察力和判斷力。我認識到在一個不斷變化的社會中,要緊跟時代的步伐,不斷學習和適應新的技術和思維方式。我從企業家們身上學到了勇往直前的堅定信念,學到了對于未知的勇敢探索和創新精神。在今后的學習和工作中,我將更加注重實踐和積累經驗,勇敢面對挑戰和問題,努力達成自己的目標。

    第四段:分析考察所遇到的問題和解決思路。

    在考察過程中,我也遇到了一些問題,比如對于某些新技術的理解不夠深入、與企業家的交流存在一定難度等。針對這些問題,我采取了一些解決思路。首先,我主動請教企業家們,向他們提出了一些問題,并盡力聆聽他們的解答和建議。其次,我在考察結束后,積極調研和學習那些新技術,希望能夠逐漸提高自己的水平。最后,我也加強了自己的團隊合作能力,在與同學們分享心得和感悟的過程中,我收獲了很多寶貴的意見和經驗。

    第五段:展望未來發展并總結全文。

    通過這次外出考察,我對于科技創新和企業家精神有了更深刻的理解,也明白了人們在創新道路上所面臨的挑戰和問題。我將會將這次考察中所獲得的知識和啟示應用于將來的學習和工作中,不斷提升自己的能力和綜合素質。我將勇敢面對未來的發展和機遇,積極學習新知識,不斷挑戰自己,努力實現自己的目標。

    總結起來,通過這次外出考察,我對于科技創新和企業家精神有了更深刻的認識,也明白了付出和努力對于成功的重要性。這次經歷不僅豐富了我的思維和見識,還培養了我的創新意識和實踐能力。我相信,在今后的學習和工作中,我能夠以更積極的心態面對挑戰和問題,勇往直前,不斷進步。外出考察是一次寶貴的經歷,我將會銘記于心,并不斷努力向前。

    最優商場外出考察心得體會(模板16篇)篇十二

    首先,我感謝學校領導給我這次學習的機會,讓我參加了學校在暑假組織的班主任考察學習。在歷時三天的考察學習中,我們先后參觀了秦皇島職業技術學校,聽講座報告4場,一路行程緊張而充實。所考察的學校是省級重點中專學校,主講的都是在教育行業卓有成就的優秀教育者。雖然這次考察學習活動已經結束了,但所參觀的學校的校容校貌、教育理念、辦學特色、師生風采無不給我留下了深刻的印象,各位學者的演講更使我感受頗深,疏理了自己的思緒之后,使我更加清楚的認識到,新時期班主任工作應具備一定的技巧和素質。下面我通過此次考察學習的一點感受和體會。

    實施素質教育是當前我國教育的主旋律,新課程的實施和教改理念的不斷實踐,成為落實素質教育的助推劑,教師和教育教學管理者是教育發展、學生成長的生力軍。我們所參觀考察的學校是秦皇島市教育局直屬的一所省級重點中專學校,這所學校在“以德立校、特色興校、文化強校”的治校方略的引領下,不斷創新理念,深化教育教學改革,拓展校企合作空間,根據現今社會就業需要,開設特色專業立了“以就業為導向,以市場為依托,大力開展訂單招生、定向培養”的辦學模式,注重學生身體素質教育,開設了特色的羽毛球課,培養了學生在體育方面的一技之長。相比之下,我以前在潛意識之中還是只看重學生的成績的,在育人方面缺少創新和實踐,然而我深知,這所學校所形成的教學特色、管理風格和辦學特色無不滲透著教育者的教育智慧,無不凝聚著他們辛勤的汗水。作為班主任我們一定要以學生為本,多方面教育,培養全新職教學生。

    學校是教書育人的場所,草率、粗放的校園環境無疑對學生有著潛移默化的傷害。老子曾說:“天下大事,必做于細。”教育作為一種事業,如果光停留在口頭上而不體現在行動實踐上,則無異于空中樓閣,如水中月、鏡中花。我們所參觀的這些學校校園環境優美,建筑設計布局合理,校園文化氛圍濃厚。名人畫像、雕塑、格言警句隨處可見。學生的繪畫作品、書法作品、小制作、工藝品等在細微之處體現著教育者為學生才能的展現和拓展所做的努力與良苦用心。這些做法對我們都是一種啟發和提醒,如果我們在這些方面進入了一種常規教育的話,那么對學生身心的健康成長、才能的展現無疑是一種促進。

    著名教育家魏書生說過:“教師應具備進入學生心靈的本領。育人先育心,只有走進學生的心靈世界的教育,才能引起孩子心靈深處的共鳴。”所以老師要善待每一個學生,關愛每一個學生,把學生當作自己的孩子,當成自己的朋友,給學生以心靈的自由,多與每一個學生接觸,縮短師生間的心理距離,與學生打成一片,切實走進學生的心靈,做學生最信任的領路人。自古以來就強調身教勝于言傳,要求學生做到的,班主任首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無形之中為學生樹立榜樣。對學生要注意語言分寸,多鼓勵學生,樹立學生的自信心,這樣才能搞好師生關系,管理班級才能取得良好的效果。

    班主任工作要處理好師生關系,師生關系是教育教學活動的前提和基礎,對教育教學質量有著決定的作用。因此,建立民主和諧的師生關系是實現教育改革實施素質教育的關鍵。教師能否勝任教育教學工作,學生能否全面、主動地發展,最終完成學習任務,很大程度上取決于師生關系是否良好。教育的本質是培養人、造就人。現代教育思想告訴我們:師生關系和諧健康,學生才會樂于接受教育。

    所以作為教師,面對的是各種類型的學生,就必須端正思想,正確認識學生,研究學生,要用“心”去教育學生,使所有的學生都能接收教師的教育,用愛去呵護,使所有學生在人生的道路上健康成長。

    班主任是班集體的組織者、教育者、領導者,是培養學生良好的思想品德和指導學生健康成長的導師,從心理品質上講,學生的課屬性很強,班主任的健康心態可直接影響學生的心理發展,班主任要以自身良好的心態,促進學生的健康發展。作為教師,我們應用我們的愛去關懷學生,用友誼去親近學生,讓我們的愛沖破極限,撒向班中的每一名學生,讓師生間的友誼培育出人世間的最美的花朵。要用自己滿腔的愛去關心,去尊重每一個學生,耐心細致地去指導每個學生,才能做到對學生的關心,體現出班主任的責任心,學生才能養成良好的學習習慣,得到良好的教育。

    總之,此次考察,我開闊了眼界,增長了見識,學到了經驗,思想受到了沖擊,促使了我一直反思自己以往的工作,也重新構思今后的工作思路,我將今后的工作中努力學習,不斷提高管理水平,樹立終身學習的意識,不作井底之蛙,在反思中調整自己,努力踐行新課程理念,努力實施素質教育才是根本,才能不虛此行!我在今后的工作中,要多學習先進經驗,不斷改進自己的工作方法,力爭使自己的班集體更加優秀。

    最優商場外出考察心得體會(模板16篇)篇十三

    六天的考察學習時間匆匆而過,經過這短暫而又充實的考察學習,我的感受頗多,若要對這六天做一個總結,只有一句話--出發時輕輕松松,是愉悅的心情;歸來時沉甸甸的,是收獲與責任。

    臨行前,我對這次考察學習充滿了期待,步履輕快飛揚;考察學習后,我多了一份思考,腳步成熟而堅定。

    就如考察的目的而言,此次考察學習的目的在于觀摩先進,尋找差距,彌補不足。

    為此我鎮領導為我們安排了景點參觀、小康建設示范點參觀學習、民族文化品牌示范點參觀學習等項目,讓我們在身心上和視野上都感受了新的洗禮,使我們在考察學習中進一步認識自己,認識自己所扮演的角色,更認識了這一角色的重要性和發展的必要性,之所以這種收獲不僅讓我感受到壓力,更讓我感受到這是一種動力,這種動力是一種使命,是一種值得投資、值得傾注心血的人生價值提升方式。

    在這次考察學習中,不管是景點參觀還是建設示范點參觀學習,給我的感受和反思都很多,下面我就簡要談談我的體會。

    一、感受和諧打造和諧

    6月24日,我鎮第二批參觀學習團開始啟程,沿著蜿蜒盤旋的巴邊江一直南下,途經景東、鎮遠、寧洱、普洱,最后到達景洪市。

    在這幾百公里的行程中,雖然暈車一直侵襲著我,但沿途如畫般的風景與崎嶇狹窄的山道深深吸引著我,我盡量控制我的眼瞼不讓它合上,不能錯過呀,不能錯過大自然給我的恩賜和崎嶇山道的行車法則教育。

    我作為無量山鎮安全生產辦公室成員,山道交通管理是我必備的經驗,這正是我現場觀摩學習的機會呀。

    山道非常狹窄,行車特別的多,但是又那么的井然有序,再看看沿途的交通安全文化不禁使我愧然,他們的文化渲染是那么的濃烈,是那么的到位,使每個經過山道的駕駛員都有一種守護安全的責任感,沿途的一個個顯眼的安全警示標語就像一個個安全守護衛士在提醒著、監督著每個駕駛員是否珍愛生命,是否貫徹落實以人為本的科學發展觀一樣。

    看到這些,我不禁想起了一句古語“久入魚肆,不聞其臭;久入蘭室,不聞其香”,這不就是說明環境育人的道理嗎,我們應該盡力去打造一個交通安全文化環境,讓我們的駕駛員也在安全文化環境下受渲染,去自覺地遵守交通規則。

    6月25日和6月26日我們參觀了西雙版納的熱帶植物園、傣族園和野象谷。

    這是一個人與自然和諧相處的典范,古樸的民族風情、秀麗如畫的熱帶植物和悠然自得的野生動物悄然構置了我們奮斗了幾代人的和諧社會。

    這不正是我們要學習的嗎,我們也有連綿起伏的無量山和逶迤滂沱的哀牢山,它們曾經一度是那么的鐘靈神秀,那么的生機勃勃,相信這里也曾經是一片和諧的世界,那現在為何黯然失色,我們作為無量山鎮的建設者,理應反思我們的建設思路和管理模式。

    我們理應堅持經濟建設與環境保護協調發展的原則,把無量山鎮也打造成又一個和諧社會示范點,當然就得加快產業結構調整,大力發展綠色產業,加大環境保護力度,努力去營造人與自然和諧的局面,我相信在黨委政府的正確領導下,我們一定能成功,一定能把無量山鎮打造成一個綠色產業旅游文化基地、經濟建設與環境保護協調發展示范基地,我相信會有這一天,而且我能等到這一天。

    二、抓住機遇創造機遇 6月26日下午我們驅車到達了云南第一村“大營街”,由于時間的關系我們來不及細致的參觀大營街的風貌和了解大營街的發展歷程,幸好鎮領導為我們搞到了一張介紹大營街發展歷程的光碟,回到政府后領導及時組織了全鎮職工收看。

    這不僅是大營街發展的歷程,更是我國小康社會建設的一個例證。

    從這一鮮活的建設例證中我們可以感知,大營街能步入小康社會,我們也能步入小康社會,我們不可以照搬大營街的建設模式,但可以學習大營街的集體主義精神和不畏艱難險阻的改革創新精神。

    我們在今后的發展中要不斷加強教育,不斷地注入改革創新的新活力,團結協作,積極尋找戰略伙伴,努力去尋找機遇、創造機遇,我相信在我鎮黨委政府的正確領導下,我們有這個潛力,更有這個實力把無量山鎮建設成為物產豐富、鄉風文明的全面小康社會。

    三、打造民族品牌文化挖掘無限旅游資源 6月28日我們參觀了楚雄的彝人古鎮。

    彝人古鎮位于云南楚雄市經濟技術開發區永安大道以北、太陽歷公園以西、龍川江以東、楚大高速公路以南。

    占地約1740畝,總建筑面積100萬平方米。

    該古鎮齊聚了吃、購、住、游、住五大功能,它不僅體現了彝族文化的靈魂,更為旅游產業的發展提供了無限的資源。

    該古鎮不僅給楚雄人民提供了經濟上的創收,更成為了楚雄人民與外界交流的窗口,這充分體現出現代社會的發展需求、消費需求,在物質的必要需求達到基本滿足的今天,人們對古老的、民族的和具有神秘的生存能力的品牌文化的需求也越來越高;就像許多人喜歡吃雜菜一樣,楚雄彝人古鎮讓古老的彝人習俗復活在喧鬧的現代社會之中,讓所有到彝人古鎮旅游的人們都流連忘返,這不僅給游客帶去了不虛此行的感覺,更給當地的經濟發展帶來了豐厚的回報。

    這就是古老的品牌文化的魅力,古老的文化我們具有,但品牌文化我們需要去打造,這不僅是歡迎客人的儀式,更是吸引投資的方式;我們也具有古老的彝人習俗,比如彝人跳采、、彝人“打歌”、彝人酒歌等等,而且這些彝人習俗就在我們身邊,我縣也在不斷的打造彝人文化品牌,但我認為品牌文化建設也必須為經濟建設服務,我們應該盡力去尋找二者之間的切入點。

    我相信,我們的領導也在考慮如何讓古老的文化為現代經濟發展做貢獻,但這不是一朝一夕的事,我們一定要有耐心,更要有信心,相信總有一天我們南澗的彝人文化品牌會走向世界,成為現代社會的消費需求。

    此次考察學習碩果累累,要在有限的篇幅上展現得淋漓盡致是不大可能的,現在散散數言,僅代表我的一時所感和所想。

    我是一個喜歡思考的人,就是一個景點的觀察和反思我都會從不同的角度去想。

    當然,這篇總結中我沒有提到我鎮建設的許多優點,因為我是帶著一個取他人之長,補自己之短的心態去考察學習的。

    我堅信只要帶著一個學習的心態去看待每一件事情,我們都會有收獲,同時也會有失落;只要我們拋開失落而去抓住收獲,我們得到的將會是一份永遠的感激和喜悅。

    考察學習心得體會 潔凈的環境,精細化的管理、規范化的工作流程,嚴謹、細致的工作態度,忙中有序、一絲不茍的工作精神,“只為成功想辦法,不為困難找理由”的工作理念,這些就是黔西電廠留給我的深刻印象。

    隨著接待人員的邊說邊行,不經意間就來到了鉗工比賽現場,電氣二次比賽現場等,看到的是師傅們認真的做著自己的題目,隨即進入資料室、廠房、總控室、工具室參觀,處處無不給人耳目一新。

    通過與工作人員進行細致的溝通與交流,深知了他們工作標準之高、管理制度之嚴、基礎工作之實。

    隨著接待人員的引導,我們來到了會議室,聽取電廠領導對該廠的介紹,從中對他們的創新理念,發展之路有了更全面的了解。

    短短的幾小時參觀學習,卻讓我大腦思索了幾天,同是發電行業,自然條件、員工文化層次大同小異,而現實差異卻不得不讓人膛目結舌,也許有人會說:他們資金雄厚,硬件建設投入大,這固然是一方面,標準化建設、一流創建離不開資金作后盾,但資金不是天上掉下來的,支撐他們的是一種精神,“爭創一流”的.精神,把這種精神溶化在企業文化建設、安全生產管理、經營管理、設備維護管理等各個方面,要靠科學管理來實現,他們的經驗和做法很值得我站去研究和學習。

    學什么、如何學?總的來說要結合正在開展的“學習實踐科學發展觀活動”,轉變思想,更新觀念,理清我站的發展思路,振奮員工精神,正視差距,在目前電站未完工程及設備缺陷較多的情況下。

    一是常抓不懈地把牢安全生產關,扎實開展反違章、事故預想和反事故工作,杜絕一切安全事故的發生。

    二是針對當前運行中存在的困難,努力尋找突破口,不等不靠地做好設備消缺工作,做到有水就能發電,確保全年目標任務的完成。

    三是狠抓作風建設,建設一支有思想、技術過硬、作風優良、進取心強的高素質員工隊伍。

    只要我們振奮精神,凝聚全站職工的力量,虛心學習和借鑒他人的先進管理經驗,一股作氣謀發展,一定能縮小差距,創造美好的團坡明天。

    20xx年9月18日至9月22日,我參加了xx帶隊的考察調研團,到上海、浙江、江蘇等地進行了考察調研,認真學習借鑒他們服務發展的先進經驗,從而推動我市經濟社會快速發展。

    通過實地參觀考察、聽取介紹、座談交流,使我在這次考察中思想受到極大的觸動,感受頗深。

    我在考察調研中感受到:越是經濟發達的地區,其思想解放范圍越廣,力度越大,層次越深,城鄉統籌和可持續發展理念越牢,抓機遇、促發展的意識越強。

    在促進發展過程中,他們對法律法規和政策未明確禁止、有利于發展的,都積極探索、實踐和大膽嘗試,對有明確規定且彈性較大的,都按照有利于發展的原則趨利避害,把服務發展當作是為自己熟人、朋友辦事來對待,積極提供各種便利條件,同時勇于正視發展中存在的問題,不斷進行總結、反思和修正,既堅持實事求是,遵循科學發展規律,又不墨守成規、固步自封,有條件順勢而上,無條件造勢而上,有敢為天下先的思想境界和魄力,最終使夢想成真,從而實現了本地區經濟跨越式發展。

    公安機關作為維護社會政治穩定,維護治安大局平穩的主力軍,也擔負著為經濟發展和企業健康發展保駕護航的神圣使命。

    在以經濟建設為中心的新時期,我局適時調整工作重心,不斷改進工作方式,始終堅持以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導,認真落實科學發展觀,以服務發展,保一方平安為己任,狠抓社會治安綜合整治,為xx經濟社會發展提供了良好的治安環境。

    一是建立聯系重點企業制度,加強交流溝通,形成了企業發財、公安發展的雙贏局面。

    特別是2003年以來,我局引入了“服務發展第一要務”理念,加強了對各重點企業的橫向聯系,率先在全市推行黨委委員、派出所所長聯系重點企業制度,積極妥善處理了企業與群眾間的矛盾,確保企業的政治社會穩定,不斷改進服務方式,增強了企業的發展活力和適應市場競爭的能力,有力地整治了種類突出治安問題,為企業營造了一個良好的投資和發展環境。

    堅持每季度主動上門到重點企業,征求公安工作服務經濟建設意見,把服務發展第一要務的理念滲透到公安工作的各個環節、各個部門,變“你來找”為“我上門”;變“你來問”為“我宣傳”;變“你來提”為“我征求”。

    治安、消防、交通、戶籍、出入境管理等部門堅持24小時預約上門制度,設身處地的為企業著想,為納稅人作想,實行跟蹤服務,及時排憂解難,盡可能地簡政放權,簡化辦事程序,真正做到為企業服好務。

    對涉及招商引資,人才引進、對外交流等方面的問題做到了特事特辦。

    如市局交警部門在服務企業發展中,主動與重點企業預約,對重點企業車輛、駕證年審等問題,帶領工作人員和檢測站的同志上門辦理,為企業降低了辦事成本,提高了辦事效率,企業對此給予了高度評價。

    通過上門服務,召開座談會等多種形式加強警企溝通,真正讓投資者做到“認識上放膽、放心,工作上放手、放開,政策上放寬放活”。

    著力營造“你創業我服務、你有難我幫助、你賺錢我保護”的良好氛圍。

    二是指導重點企業做好內部安全保衛工作,充分發揮企業安全保衛的主體作用。

    在加強聯系重點企業,服務發展的同時,我們積極向重點企業主要宣傳國務院頒布的《內保條條例》,啟發他們正確認識社會治安與企業發展的關系,充分發揮企業在做好內部安全保衛工作中的主體作用,認真為企業培訓安全保衛骨干,大力推進“人防、物防、技防”建設,引導他們在加強企業內部安全保衛的同時,采用幫助解決企業周邊群眾的就業等實際生活困難、出資資助村社干部搞好企業周邊的治安工作和社會穩定工作等形式,積極做好企業周邊治安信息的搜集與矛盾糾紛的排查、化解工作,使企業內部及周邊地區的治安狀況逐年好轉,企業與周邊群眾的關系也日趨融洽。

    三是嚴厲打擊侵害企業利益的違法犯罪活動,為企業發展提供了良好的治安環境。

    近年來,我局加大了對侵害企業利益的違法犯罪活動的打擊查處力度,為企業提供可靠的安全保障和良好的發展環境。

    2006年1月21時3時,我局接雙福工業園區入駐企業重慶嘉川物流(集團)有限公司董事長報案,永川市居民周某買車掛靠在該公司,公司安排周某駕駛渝a/19238長掛車到成都裝二臺“豐田考斯特”車送往北京中國人民解放軍后勤部。

    周某駕車從成都十陵停車場出發約兩小時,遂向公司負責人打電話,要求公司打16萬元人民幣在其銀行卡上,否則,價值120萬元的“考斯特”車子將不會安全到達目的地。

    接警后,我立即派刑警大隊的偵查人員到該公司了解情況,并迅速展開調查,于1月22日在德陽將犯罪嫌疑人抓獲并追回了二臺“豐田考斯特”,為企業挽回經濟損失120萬元。

    2006年5月8日,我局接重慶濰柴發動機廠報案,該廠工具倉庫被盜,物品損失價值50余萬元。

    接警后,指派xx率領刑大技偵人員趕往案發地,迅速展開調查。

    在xx市局刑警總隊和行動技術總隊的配合下,于5月20日將此案成功告破,為企業挽回經濟損失50余萬元,企業對公安機關吃苦耐勞、連續作戰的作風給予了高度評價昨贊揚。

    雖然,近年來,我局黨委“一班人”始終堅持“圍繞經濟建設抓穩定,抓好穩定促發展”的總體思路,積極參與發展環境綜合整治,大力推進公安行政管理、審批制度改革、推行警企聯系制度,得到了市委、市政府的充分肯定和企業界的好評,但通過與沿海發達地區相比和前段時間各單位召開座談會廣泛征求的意見來看,我們還有差距,主要表現在:一是服務重點企業發展的意識還不強,內容、形式和方法比較單一,特別是在不斷探索和拓寬為企業服務的新思路、新方法,不斷拓展聯系范圍和聯系質量,強化“服務、保障”職能等方面還存在差距;二是警務公開的內容、形式和方法單一,社會宣傳的廣度和深度不夠;三是辦理戶籍事項手續繁雜、審批程序繁多,辦理周期長,群眾意見大;四是部分民警“執法為民”思想樹得不牢,特別是在一些“窗口”單位,服務態度不好、服務質量不高的現象依然不同程度的存在。

    上述問題,與目前開展的“執政為民,服務發展”整改活動相違背,必須引導高度重視并加以改進。

    為更好地服務xx經濟社會發展大局,使“發展才是硬道理”這一理念在公安機關牢固樹立,我們就必須思想解放、解放再解放,就必須具有強烈的超前意識和開拓創新意識,凡有利于xx經濟社會發展的事情且不違反法律法規和政策規定,我們就要大膽嘗試,積極探索,充分發揮公安機關服務發展、保一方平安的職能作用,進一步轉變觀念,創造性地抓好各項工作的落實。

    一是在警企聯系上轉變觀念,積極拓展警企聯系的路子上進行創新。

    要牢固樹立全心全意的為企業服務的思想,加強與企業的溝通交流,切實搞清企業最需要我們做什么,破除舊觀念、舊思想、舊思路,從有利于經濟發展出發,千方百計用足用活政策,形成政策“洼地”,共舉警企之力,與企業一道積極探索和拓展公安工作服務企業的新路子,為xx的重點企業、民營企業的協調發展,幫助企業營造好發展環境。

    交警部門要針對各工業園區重點企業相對集中的特點,對他們車輛、證照年審和辦理車牌照等問題,要會同車管站、檢測站等單位,上門服務,減少辦事環節,降低企業運作成本,提高公安辦事效率,為企業辦好事、服好務。

    二是要在警民共建共管上轉變觀念,在有效引導群眾參與社會治安綜合治理上進行創新。

    發展經濟、維護社會穩定、構建和諧社會,是全社會的共同責任,公安機關要充分依靠和發動群眾,堅持走群眾路線,發揮好公安機關的引導和指導作用,發揮好廣大人民群眾的主力軍作用,齊心協力為xx區域性中心大城市目標的實現營造良好的治安環境。

    三是要在服務群眾上轉變觀念,在服務群眾的方式方法上進行創新。

    我們的廣大民警要在內心充滿熱情、激情地去解決老百姓的問題,把老百姓的事當作自己的事,為老百姓辦實事辦好事。

    主動、廣泛接受群眾監督,對群眾反映的問題或事件,及時查清,并給予適當形式的答復,最大限度地爭取人民群眾的信賴與支持。

    最優商場外出考察心得體會(模板16篇)篇十四

    從6月17日至7月3日我有幸參加了海南省商務財政系統領導干部綜合素質提升培訓班學習,通過了12個課程的緊張學習、聆聽了12位專家、學者和教授的高智慧、深層次、生動活潑、深入淺出的精彩講課,受益匪淺,港澳考察心得體會。主要學習《中國宏觀經濟和珠三角區或經濟發展》、《現代商務禮儀》、《執行力和領導力》、《現代服務業發展趨勢和發展途徑》、《產業融合與旅游文化產業發展戰略》、《政府管理》、《管理中的心里學智慧》、《第三產業的發展與商機》、《項目管理與物流管理》、《財政理論與公共預算》和《公共關系與危機管理》等內容,其間還利用2天晚上的時間進行討論,討論的主要內容有《如何做好商務財政領導干部》、《商務工作如何為建設海南國際旅游島服務》,在緊張學習、充分討論的基礎上,研修班還利用5天時間進行實地考察,主要考察南沙經濟開發區、順德區樂從鎮、廣東科學中心、嶺南文化印象園、黃埔軍校、深圳華僑創意園等,內容涉及物流產業、創意產業、現代服務業、電子商務、旅游文化、科學技術、歷史文化等多行多業,親眼目睹了廣東經濟的高速發展,給我們啟示很大。通過內容豐富、形式多樣的緊張學習、結合自身工作實際的充分討論以及有針對性、前瞻性的實地考察,我深深的體會到廣東經濟的發展所具有的特點:開放包容、改革創新、物流人流資金聚集、經濟高速發展,不愧為中國改革開放的排頭兵,引領中國經濟不斷向前發展。

    廣東自古就是中國的開放前沿陣地,廣州更是中國最早的.沿海通商口岸之一,是中國海上絲綢之路的出海口。1978年中國實行改革開改后,廣東更是站在改革開放的風口浪尖,深圳、珠海、汕頭等經濟特區相繼成立,中國許許多多的開放政策在這里先行先試,是中國改革開放的排頭兵。利用其毗鄰港、澳、臺的有利條件,吸引全球投資者的目光,“海納百川、有容乃大”,則是廣東開放包容的真實寫照。從最初開放時的“三來一補”粗放型產業到現在的注重環保型、耗能低、附加值高的集約型產業;從最初的傳統百貨經營模式到現在的世界連鎖超市的進駐;從最初的利用香港轉口貿易到如今的全方位海陸空與世界各地開展貿易往來等等,廣東以寬廣的胸懷歡迎世界各國的投資者,世界500強中的許多企業都紛紛到廣東來投資設廠、連鎖經營,到處都可以看到沃爾瑪、麥當勞、肯德基、可口可樂等世界超級零售巨頭,豐田、通用、匯豐、渣打等世界大型集團都在廣東設立辦事處。20xx年,廣東省實際使用外資金額累計202.61億美元,同比增長3.72%;新批設立外商投資企業5641家,同比增長29.80%;20xx年廣東省進出口貿易總值為7846.6億美元,比20xx年增加1735.6億美元,同比增長28.4%,占全國進出口總值的26.4%,位居全國第一。從這兩個經濟指標,可以看出廣東的開放包容帶來的經濟成果。

    廣東人的改革創新精神是全國有名的,從七十年代的廣東模式到現在的“幸福廣東”,改革創新始終走在全國的前頭。廣東人從小事起就講究改革創新,廣東“粵菜”為何深受廣大消費者喜愛,為何經久不衰、膾炙人口,“吃在廣東”為何成為一種時尚,就是因為“粵菜”不斷地尋求新突破、不斷改革創意。廣東的經濟發展也和“粵菜”一樣,改革創新始終是抓手,是源泉。改革開放初期,深圳提出了“時間就是金錢,效益就是生命”的口號,深圳速度是全國各地學習的榜樣。廣東率先在創意產業、it產業、電子商務、物流產業等一系列新興產業領域中打開一片新天地,而又在這些產業領域中不斷改革創新,不斷創造財富,為廣東經濟的發展注入新的活力。在教育創新方面,廣東珠海率先在全國實行十二年義務教育;東莞的一個鎮還實行的從幼兒園到博士,全部由政府買單的全程教育投入;在市場監管方面,這次考察廣東佛山的樂從,給了我們一個很好的啟示,他們的作法是:堅持政府引導,充分發揮中介組織的作用,這些中介組織集服務與管理功能于一身,成立行業協會或商會,通過這些中介組織,實現行業自律或監管,保證各類市場的有序運行。協會或商會會長由成員選舉產生,制定切合工作實際的協會章程,各協會成員交納一定保證金,保證其經營行為合法性,對各類專業市場派駐由政府管理部門組成的監管人員,負責市場的日常監督管理,從而保證各類市場的正常有序運行。

    最優商場外出考察心得體會(模板16篇)篇十五

    高質量的師資隊伍依賴于有效的教師教育,而學校之間的教師相互交流考察是在職教師專業化發展的主要途徑。下面是本站小編為大家整理的老師外出考察。

    供大家分享。

    正如一位專家所說,外出學習重要的并不是收獲了多少知識,而是在專家引領下所做的自我反思。是呀,筆記記了一厚本,以后真正能用到的又會有多少呢?那些空泛的大道理記不住多久,也產生不了多大的影響,倒是那些教學中真實發生的甚至是微不足道的小故事,卻最能給心靈帶來震撼和洗禮。**月28日,學校組織了綜合組部分教師來到了鳳山實驗小學進行參觀學習,大家深感不虛此行,收獲多多。

    是啊,我們既然是教師,擁有天下最光輝的職業,就應該盡心盡職,對得起這一行業。同樣,教師既然走上講臺,就應該上好每一堂課,對得起學生,對得起家長,對得起社會。

    通過對比學習中,除去對知識的學習和吸收,更多的是自我的反思。反思自己的教學,反思自己的課堂,反思自己的專業成長。我想這次學習引發的反思能成為我不斷前進的動力,能成為成功的敲門石,能成為我堅定航向的指路標。只有把學到的知識技能轉化成自我前進的內驅力,我才會在教學中有所成。

    一、學習他們教師的敬業精神。

    二、學習他們高效的自主學習。

    進行總結、評價、反思。有利于培養學生學習的興趣和信心。有利于培養學生初步的創新精神和探究能力。讓學生學會了合作,承擔責任。

    三、實踐了才會匯集成河。

    莊子說過:“始生之物,其形必丑。”任何東西的形成必須經過不斷的實踐、不斷的修剪、不斷的完善才成型的。專家們當天有關評課,其內容自成體系,脈絡清晰自然,讓我們在以后的工作中更懂得了如何去評價一堂課,怎樣來評價,以什么樣的方法等等,非常具體。由此,我想到這樣完善的內容是與專家們多年的親身實踐,不斷分析總結分不開的。如果我們也用同樣的態度去對待我們的工作,隨著時間的推移,我們定會有所收獲。

    感謝領導給了我這次考察與學習的機會,使我真切地了解到了其它學校的教育現狀,有機會解讀了先進的教育、教學理念,獲得了許多教育改革的信息,觸發了我許多教育靈感。相信在我今后的工作中必將產生巨大而深遠的影響。它必將成為我人生的一段重要歷程,給我留下難以磨滅的記憶!

    20xx年**月29日,在大朗鎮宣教文體局德育指導員呂老師的帶領下,全鎮各學校的德育主任、大隊輔導員三十多名德育骨干到順德聚勝小學、培教小學、翁佑初中進行參觀學習活動。在這有限的一天里,我們主要參觀了這些學校的校園環境和校園文化氛圍,了解了各校的辦學特色,聽取了所到之地領導關于學校建設和學校發展的經驗介紹。我們不僅感受到了他們的熱情好客,更重要的是我們吸取了很多有價值的經驗。

    本次參觀學習的特點很多,體會更多。短短一天參觀學習時間,大家一路學習取經,一路深入思考,感受很深,收獲非淺。現依據本次參觀學習,結合我校發展現狀,談談自己的收獲。

    活動進行教育但學生的文明禮儀素質還有待提高。通過這次的學習會結合學校相關情況進行改革教育。

    第二所小學是培教小學,該校堅持以“讓每個學生在自信中獲得成功”的辦學理念。我認為,對學生進行自信心的培養,賞識教育是前提,能激發孩子的自尊心、自信心;讓孩子體驗到成功,重塑孩子體驗到成功,充數孩子的子信息心;面對激烈的競爭,正確引導。通過這次學習我會帶動學校的老師做個有心人,在呵護關愛孩子的同時,要注意耐心、積極的引導,聽他們的心聲,用我們的循循善誘和真誠關愛引導他們不斷地在受挫折中懂得自省、學會自勵樹立自信,在健康中成長。該校吸引我的是文化底蘊夠深厚,學校能充分地利用校園墻壁、花壇邊緣、宣傳欄、悅讀園、教室門、來張貼有關。

    國學。

    經典、讀書活動的內容,濃郁的讀書氛圍布置洋溢在校園的每個角落。那這所學校的孩子們會得到多大的閱讀享受啊!羨慕!我個人認為誦讀國學經典,傳承中華文明,培育國之棟梁,這是時代賦予我們的責任。我們學校這幾年來也在開展國學經典的讀書活動但比起培教小學的氛圍、活動還是相差甚遠。通過這次學習會以此為契機,加強學校德育工作,開展好讀書教育活動,積極營造書香校園,提高青少年學生綜合素質和人文素養,培養具有深厚文化內涵的一代新人。

    念,社團式的活動,“三五”德育實踐模式等亮點項目讓我們頗受啟發。翁祐中學還自主研發了一套多元化過程性的電子評價系統,這套課堂評價系統涵蓋了個人、小組、班級、德、智、體、美等全面性的學生評價,是目前較為先進的一套學生評價系統。有了這套系統孩子們的點點滴滴都可以記錄下來,做得真是夠細!

    此次參觀學習感受很深,收獲非淺。實地的考察參觀學習極具特色。一是參觀學習活動內容豐富。外出參觀學習的時間雖然不長,但安排緊湊。通過觀摩考察,切實地感受到了不同學校的不同風格。二是參觀學習形式內容新穎。三是參觀學習活動收獲顯著。讓我在今后的工作中,又領悟到了一些教育的真諦。

    首先感謝校長給予我們這次學習的機會。本人于20xx年6月**日—**日隨中心校一行參加全國第三屆小學語文整體改革青島年會,此次培訓學習時間三天,可以說這三天是累并有收獲的三天。這三天里我們聽了陸老教授和巍巍老師的兩個報告,聽了來自不同地區,不同學校的十七位老師的不同改革課型。這次年會分三個會區,號上午參觀了湘潭路小學,聆聽了陸老教授的報告,聽了中國臺灣陳桂香老師的中國臺灣文思教學法示范課及深圳何星老師的古詩連讀課型《送元二使安西》。下午聽了三堂課,分別是。

    作文。

    指導課、整本書閱讀分享課及整本書閱讀指導課。號上午我在棗山小學聽了四堂自主識字展示課型、下午和谷主任換了一個學校(李滄路小學)聽了三堂課分別是群文對比閱讀課、整本書閱讀啟航課和以文帶文課。第三天聽了三堂精讀課及段正山老師執教的作文評改課。可以說,三天的學習,收獲多多,受益匪淺。下面就談談本人的一些心得。

    一夕的事!完全得益于學校良好的育人環境及鮮明的辦學特色。我很欣賞這所學校的辦學理念——“辦學就是辦文化,教育就是教做人”及行動準則——“做最好的自己,從做好每一件小事做起。”

    我們辦學的追求是什么?不是片面的提高分數,應該著眼于學生未來的發展,從小培養他們良好的行為習慣,使他們懂得做人的道理。也正是“先成人,后成才”的道理。聯系我們臨泉來看,整個縣城臟、亂、差,亂丟垃圾、不遵守交通規則、損壞公物等現象司空見慣。如果我們學校都能端正辦學思想,優化育人環境,注重孩子的養成教育,我們所培養的孩子將是具有良好素質的人才。

    二、教師要努力打造自己,促進自己專業成長。

    兩天的學習中聽到最多的內容就是關于“讀書”。楓橋實驗小學的共同愿景是“校園溢滿書香,課堂充滿智慧”,學校建有讀書長廊、圖書館,積極倡導倡導團隊文化,引導教師、學生讀書,帶動家長讀書。吳鳳霞老師也以自己的成長歷程告訴大家她閱讀了大量的文學作品、教育教學專著等等。讀書是她成為優秀教師的秘密之一。陳國安的一句話我印象很深——“這個世界可以有好些人不讀書,而唯有教師不可以不讀書。”聯系自己的實際,我覺得做的遠遠不夠,尤其近幾年讀的書少多了,有關教育教學的書籍更少了。有時想,備課、批改作業已經占了休息時間,哪還有時間來讀書?現在想來只是借口罷了。當代知識技術的更新換代越來越快,要求人們必須不斷學習,處于教育者地位的教師在讀書上更需要走在時代的前列。我深感:教師讀書不止是自己的事。

    以前我們常說這樣一句話“要給學生一碗水,老師得有一桶水”。我想現在這句話恐怕就很不恰當了。一則現在的孩子知識面之廣甚至已經超過我們老師了,也就是說人家的碗比你的桶還大呢,你說這怎么行?二則社會的發展要求孩子越來越全面,家長對孩子的期望也越來越高,孩子不是需要一碗水,甚至更多的水,你說光有一桶水夠嗎?三則世界越來越小,都成為一個地球村了,知識的需求日新月異,你桶里的水都臭了,還怎么給學生?所以,當代的教師你得有源源不斷的活水才行,而這活水從何而來?從書中來。你說我們教師怎么能離開讀書?這正所謂是“問渠哪得清如許,為有源頭活水來”啊。想一想我們熟知的那些特級教師,哪一個不是博覽群書,學富五車?又有哪一個是死摳教科書而終有所成?所以從教師這份職業的需要來說,教師離不開讀書。

    高萬祥教授說,“一定要做幸福的讀書人”,“你的生命深層有了經典滋養,就有了一生幸福的本錢,就會永遠快樂。”“教育就是培養讀書人”??無論從教師的生存必需來說,還是從育人角度來說,教師都離不開讀書。讀書的生活是精彩的、高尚的、幸福的,今后我會把讀書當成生活的一部分并學以致用,時時用全新的教學理念來支撐自己的教育教學工作,不斷地學習以充實、發展自己。

    **月22-24日,我參加了由臨沭縣組織的小學語文優質課評選活動。作為一名教師,任何一次外出聽課都是我們學習的大好機會,從中可以取得真實課堂教學中的經驗。在縣進修附小小學我聽了九節課,學到了很多,感受很深,收獲很多,感受如下:聽他們的課就是一種享受。置身于課堂教學中,其中,來自進修的一位老師更是將《蒙娜麗莎之約》分析的無比透徹,更是博得了所有聽課教師的陣陣掌聲。執教的《精彩極了和糟糕透了》的教師氣定神閑,信手拈來,不時激起一個個教學的浪花??贊嘆之余,更多是深深的沉思,為什么會有如此的魅力?1.吃透教材是最根本的。老師的語文功底扎實,語文素養要高,深入研讀教材。例如:教師在文章的指點,列舉問題等方面,他們都明確指出,便于學生理解并從文章中找出,尤其是對于自主學習能力較強的中學生來說,教師的輔助指導所起的作用是無比大的。2.駕馭課堂教學能力要高。巧用心思,精心設計,從學生出發備課是必不可少的。從這些節課可以看的出來,由于在備課時已經“預測”到學生會提這樣的問題,因此,這些老師在指導學生解決這個問題的過程,顯得尤為巧妙,具有藝術性。整個過程她都沒有作正面的解釋性回答,而是讓學生描述自己的答案,在言語實踐中自然感悟問題的答案。

    3.簡簡單單教語文,靜下心來鉆課文。當學生提出問題時,他們沒有簡單化處理,而是引導學生來聯系自己,從實際出發,進而得到情感世界的升華和豐富。這些老師通觀年齡,都比較年輕,相對來說也是一名新教師,卻彰顯出非淺的功底和教學智慧。榜樣就在身邊,我要更加努力!路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索"??三天之中,感受頗多,教文本的同時,更注重能力的培養,在熟讀中體味作者的情感,實現作者與讀者的心靈共振,語文課很有語文味,是幾位老師的共同之處。回顧自己十多年的教書生涯,比較之下,頓生感慨:教書難,教好書更難!身為新課程改革一線的語文老師更應該錘煉語文功底,加強文化底蘊,煥發語言魅力,這樣才能真正成為一位不負眾望的好老師。

    最優商場外出考察心得體會(模板16篇)篇十六

    為了不斷提高理化實驗室能力,促進檢驗員專業化成長,打造一支高素質的理化檢驗隊伍,2011年06月30日,在巨寶源技術負責人智秀生主任的帶領下,我們理化室4人前往進晉西工業集團理化計量中心進行了為期1天的考察學習。短暫的學習時間,給我留下了深刻的印象。各實驗室里認真學習的氛圍、人員的敬業精神、緊張有序的合作深深地震撼了我。收獲頗多,現總結如下:

    30日,巨寶源理化中心4人前往晉西工業集團理化計量中心學習。在這里,我們受到了辦公室主任和工作人員的熱情接待,認真聽取了各工作人員的專業工作經驗,然后進行了熱烈的討論與交流。在短短一上午的學習交流中,就金相方面學到了很多有關的專業知識,參閱了各種金相圖譜,觀看了計量中心工作人員做實驗的`過程,解決一些技術上的難題,彌補了學習金相過程中的缺陷,收獲挺大,感觸頗深。

    下午我們又跟隨工作人員進一步學習交流了性能方面的一些知識,工作人員詳細介紹了各種儀器的操作規程和容易出現的問題,重點交流了一些工作方面的經驗。就拉伸、沖擊實驗方面學習到了如何正確、有效的測量試樣各種長度,糾正了我們在實驗過程中錯誤的操作方法。最后就布氏硬度計我和計量中心的工作人員進行了認真、熱烈的交流,讓我學會了正確測量壓痕直徑,準確計算硬度值,規范了操作步驟,為我以后操作布氏硬度計積累了寶貴的經驗。總之,這次外出學習收獲頗豐。在接下來的工作中,我要將學習所得的經驗和體會消化吸收,迅速轉化成為自己的東西,并在今后的操作實踐中融入標準規范當中,爭取成為一位作風硬朗,工作認真、負責,充滿熱情的理化檢驗員!

    2011年7月2日。

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