通過衛生工作總結，可以對衛生工作進行科學規劃和合理部署。小編為大家整理了一些衛生工作總結的案例，希望可以給大家以啟發。
衛生健康局工作總結報告（模板19篇）篇一
（一）積極應對，堅決打贏新冠疫情防控阻擊戰。充分發揮衛生行業主力作用，加強疫情防控工作部署、不斷優化運轉機制、強化醫療衛生資源調度，柔韌妥善處置應對、積極開展防控指導、落實常態化疫情防控責任，規范預檢分診、發熱點診流程，推進常態化疫情防控基礎設施建設，取得階段性成效。積極爭取區市項目支持建設pcr生物實驗室；按要求規范各醫療機構預檢分診設置；對全縣復工企業、公共場所各類營業單位、中、小學復工復產復課開展專題培訓，并進行指導評估；加強社區、交通卡口、學校等重點環節的防控指導，建立“一雙一”醫教相聚體開展校園防控；扎實開展密切接觸者調查、隨訪及發熱病例排查、甄別管控等工作。
（二）加強領導，切實落實黨建工作責任制。一是工作部署到位。制定印發了衛健局黨委****年度組織工作、意識樣式形容枯槁工作、宣傳工作、理論學習等各項工作計劃或重心，逐月明細化黨建重點工作職司。二是責任落實到位。嚴格“一崗雙責”實行局黨委委員“分片包干”制，加強分管領域常態化管理和監督，推進全面從嚴治黨各項規定落實。三是軌制落實到位。按照衛生健康局黨建工作軌制，規范落實“三會一課”、黨員組織關系接轉、黨費收繳、大旨黨日活動等工作。上半年召開黨委會議**次，開展理論學習中心組學習6次；全面核對衛生健康體例黨員信息；組織召開黨建工作例會x次，切實抓好工作落實。
（三）真抓實干，加快重點項目建設步伐。續建x縣婦幼保健計劃生育服務中心項目，預計x月終交付使用；完成新建縣婦幼保健計劃生育服務中心附屬設施及泊車場建設項目招標工作；已辦理****年標準化村衛生室建設項目立項手續；“互聯網+醫療健康”一期建設項目、縣鄉間一體化遠程心電分中心建設項目、縣人民醫院服務能力擢升項目正在積極推進。
（四）查漏補缺，全面落實衛生健康惠民政策。一是“四查四補”排查題目x個，已完成整改題目x個。截止x月終，全縣現有建檔立卡戶整體救治比例為**.**%。大病集中救治一批、慢病簽約服務一批、宿疾兜底保障一批分別達到**.x%、**.x%和**x%。二是嚴格執行計劃生育獎勵扶助“三項軌制”，獎勵計劃生育扶助對象**x人，兌現資本**x.**萬元。
（五）抓住關鍵，著力擢升醫療服務能力。一是推進互聯網+醫療健康建設。截至x月終已完成遠程心電****例，遠程印象****例，互聯網門診****例、預定掛號****x例。在縣醫院、中醫院推行電子健康碼應用。二是推進醫供體建設，在深入調研的基礎上，初步造成《x縣縣域歸納醫改試點工作實施方案》。三是推進人事薪酬制改革，縣級兩所公立醫院均已落實“兩個允許”，突破現行事業單位工資調控秤諶。四是深入開展“千名醫生下基層”對口支援活動，遴派**名專科技術職員進村鎮、社區衛生機構開展業務幫扶活動。五是著力不亂鄉間醫師隊伍，印發《x縣抬高在崗鄉間醫師社會保險待遇加強鄉間醫師隊伍建設的實施方案》落實和完竣鄉間醫師補償、養老和作育政策，保障村醫養老待遇。六是不苛開展優質服務基層行活動。組織村鎮、村（社區）醫療衛生機構，對表對標開展了自評自查，針對薄弱環節督促整改擢升，目前已通過縣級評審。
（六）扎實有序，推進公共衛生服務項目開展。一是做實家庭醫師簽約服務。截至x月**日，簽約******人，簽約率**.x%。其中重點人群簽約服務率**.**%，建檔立卡戶做到應簽盡簽。二是做好居民健康管理。累計建立居民電子健康檔案******份，建檔率為**%，老太婆健康建檔率為**.**%，健康管理率**.**%。高血壓管理率**.x%，規范管理率**%；糖尿病患者管理率**.x%，規范管理率**%。嚴重精神障礙患者管理率**.**%，規范管理率、服藥率和病情不亂率分別達**.**%、**.**%、和**.x%。三是扎實做好傳染病防控工作。重點傳染病有效防控。上半年新增報告hiv感染者（病人）x例；艾滋病患者及感染者隨訪率**.**%；接診初診病人**人次，初治肺結核患者成功治療率**x%。免疫規劃工作扎實開展。x-x月份，全縣共接種免疫規劃疫苗**種****x劑次，接種率**%以上；扎實開展脊灰等國家免疫規劃疫苗查漏補種，接種率為**.**%。
（七）規范管理，保障婦女兒童健康。一是加強孕產婦妊娠風險篩查與評估工作，全縣產婦體例管理率**.**%，高危孕產婦入院分娩率**x%，上半年未發生孕產婦死亡病例。二是加強x-x歲兒童健康管理，體例管理率達**%以上。婦幼衛生項目扎實推進，葉酸服用完成率**x%；婚前醫學追查率**.**%；新生兒疾病篩查率**x%；兒童養分包發放完成率**x%；農村婦女宮頸癌、乳腺癌追查職司完成率分別為**%、**%；x-x歲兒童眼保健及視力追查覆蓋率**.x%。
（八）強化監管，推動營商環境持續優化。一是做好醫療機構日常監管，對全縣**x家醫療機構開展了日常監督追查和醫療機構不良執業積分管理。開展打擊非法行醫專項行動，加大行業亂象治理力度，嚴厲打擊各類違法行為，立案處罰違法行為**起。二是落實國家雙隨機監督抽檢職司。公共場所抽檢職司完成率**%；生活飲用水完成率**%；學校完成率**%，監測職司未完成；醫療衛生完成**%；傳染病防治完成**%；計劃生育完成**x%。三是加強職業衛生監管，督導追查復工企業近**x家，對**余家企業進行了職業衛生健康管理知識培訓。四是緊盯公共場所、生活飲用水衛生軌制落實。
（九）創新方式，推進健康x建設。一是積極做好疫情防控健康教育宣傳。組織各醫療衛生單位開展新冠肺炎健康教育培訓x期。指導各醫療機構通過設置宣傳點、入戶、電話隨訪等形式開展宣教活動，發放宣傳冊共計**.**萬份，受益****x萬人次；在健康x云發布信息**x條，閱讀量x.**萬次。組織醫療機構錄制“健康宣傳視頻”**余部，舉辦大型直播節目x場次，觀看直播人數**.x萬人次。二是啟動自治區健康促進縣建設。制定《x縣建設自治區健康促進縣工作實施方案》印發各單位執行。對標各項重點目標，細化職司分工，建立“月月建臺賬，季度報小結”的工作落實機制。
衛生健康局工作總結報告（模板19篇）篇二
20xx年，全區衛生健康系統按照《中華人民共和國政務信息公開條例》和《xx市xx區人民政府辦公室20xx年政務公開工作要點》要求，全面落實政府信息公開工作。
一是強化組織領導。我局高度重視政府信息公開工作，成立了以局長為組長，副局長為副組長的政府信息公開及宣傳教育工作領導小組，將政府信息公開和宣傳教育工作納入衛生和計劃生育目標管理責任書，層層靠實工作責任，確保了各項工作按時落實。二是強化隊伍建設。為確保工作能夠及時有效開展，將從事政務信息公開人員從原先的2名增加到3名，明確了股室和崗位職責，同時制作了公示牌進行公示。各醫療機構均配備了專兼職信息宣傳員。三是強化制度建設。為確保信息公開及時、準確無誤，我局制定了xx區衛生健康系統政務信息發布審核制度，制作《xx區衛計系統政務信息發布審核表》，對發布的信息采取“三審一發”制度，確保所發布的信息符合政策、符合公開要求。四是強化信息發布。按照省、市衛計委要求，建立了區衛計局今日頭條號和微信公眾號，全年在今日頭條發布信息240條，微信公眾號發布信息224條。(分別發布的信息數量)五是強化信息公開。按照政務服務要求，我局將衛生和計劃生育涉及到的與群眾有切身關系的辦證相關事項，通過甘肅省政務服務網xx子網，向全社會公開，同時，充分利用各鎮、街道辦事處、各醫療衛生計生單位的政務公開欄，及時公開相關需要公開的信息。
(一)主動公開政府信息的數量。20xx年共公開各類信息260條。
(二)主動公開政府信息的形式。我局政府信息主動公開的主要類別包括工作動態類258條，法律法規1條，部門決算、預算1條。政府的網站公開政府信息數125條;政務微信公開政府信息數134條;其他方式公開政府信息數1條。(通過不同形式發布的信息進行了合并)。
(三)開展政策解讀工作情況。20xx年通過xx區人民政府官方網站和xx區衛生健康局微信公眾號主動向外界公布政策解讀方面政務信息合計1條，主要是將xx區健康扶貧政策進行了公布公示。同時先后舉辦健康扶貧政策解讀培訓班20余場次，對健康扶貧政策進行了解讀。
(四)回應輿論關切情況。20xx年衛生健康系統熱點問題是健康扶貧工作，就健康扶貧政策我們通過發布政策消息、為每個村制作標語、宣傳版面等形式積極開展健康扶貧政策的宣傳，群眾健康扶貧政策知曉率穩步提高。
(五)人大代表建議和政協委員提案辦理公開情況，辦理數量。20xx年度，我局共辦理人大代表建議4件，政協委員提案8件，其中主辦4件，協辦4件，截止去年底所有建議和提案均已辦結完成。
(六)《xx區20xx年政務公開工作要點》貫徹落實情況，重點領域信息公開情況。
1.積極推進便民事項進大廳。按照“轉變作風改善發展環境建設年”和深化“放管服”改革工作突破年活動要求，以群眾和企業到政府辦事“最多跑一次”為目標，全面推行“一窗辦、一網辦、簡化辦、馬上辦”改革，將與群眾和單位相關的事項全部進駐政務大廳辦理，進一步方便了群眾，讓群眾少跑路，同時成立了審批股，增加了政務大廳工作人員，靈活開展事項辦理，避免出現群眾長時間排隊情況。
2.開展新媒體運用工作。充分發揮政務微信靈活便捷的優勢，扎實開展衛生健康信息的發布、政策解讀工作，進一步增強公開實效，提升服務水平。發布信息采取連審制度，由業務股室提供、宣傳股室審核、分管領導審定的方式，加大信息的審核力度，不得發布與政府職能沒有直接關聯的信息。同時，加強對全區衛生健康系統干部職工微信朋友圈、微博、qq空間等的監管力度，嚴禁發布、轉載不符合身份、政策的消息出現。
3.按要求落實了“五公開”、解讀回應等機制，配合其他部門做好了其他方面的政務公開工作。
(一)受理申請的數量。20xx年共依申請公開信息5條，主要是人民網反映的問題。
(二)對申請的辦理情況。依申請公開公開的5條事項中，已答復5件，答復率100%，全部屬于“同意公開”事項。
全區衛生健康系統政府信息公開未收取任何費用。
20xx年衛生健康局沒有發生因政務信息公開申請行政復議，提起行政訴訟的情況。
(一)工作中存在的主要問題和困難。20xx年，通過一年的努力，我局政務信息公開工作取得了一定的成績，但是也存在一些影響工作開展的問題，主要變現在：一是工作制度需要不斷完善。信息公開工作的保密、審核、考核、檢查等工作制度需進一步健全。二是信息公開的實效性不強。主要是村一級對衛生和計劃生育政務公開的不及時，導致公開的內容不能第一時間讓群眾知曉。三是群眾獲取信息的手段少。大部分公開事項都需要進行網絡電子公開，這對于上網不方便的人群很難獲取公開信息，信息的覆蓋率偏低。
(二)具體的解決辦法和改進措施。下一步，我們將嚴格按照《中華人民共和國政務信息公開條例》和區委、區政府對政務信息公開的要求，加大信息公開力度，確保衛計系統所有信息公開及時。一是進一步強化工作落實。按照“五公開”的總體要求。及時提供，定期維護，確保衛生健康局政府信息公開工作，能按照既定的工作有序運作，為廣大人民群眾或者其他組織，獲得衛生健康政府公開信息服務。二是進一步健全工作機制。完善政務公開、信息發布等工作機制，確保衛生健康系統政務公開工作機制完善、發布及時、公開有效。三是進一步強化督促檢查。加大對各醫療衛生計生單位、各鎮、街道辦事處、各村政務公開的檢查力度，特別是各醫療衛生計生單位醫療價格和一日清單、村級衛生和計劃生育政務公開等密切涉及群眾利益的事項，確保能夠及時公開，主動接受群眾監督。
衛生健康局工作總結報告（模板19篇）篇三
截至2020年10月，全區共有醫療衛生機構1293間，較去年底增加12間，約占全市26%，數量在全市排名1。其中公立醫院10間，民營醫院16間，社康中心146間，衛生監督及疾控機構7間，慢病院1間，血站1間、診所937間、門診部中醫館141間、醫務室33間、醫療服務站1間。
醫護人員總數15043人（執業醫師7354人，同比增加765人；護士7689人，同比增加765人），其中千人口醫師2.20，全市3.01，在全市排名第9；千人口護士2.30，全市3.30，在全市排名第9。新冠肺炎發生以來，全系統累計組織專業醫護人員超過1000人次派駐隔離酒店，近6000人次參與機場防疫，2000余人次參與深圳灣口岸防疫。
全區病床總數9493張，較去年底增加589張，千人床位2.77（常住人口按照342萬計），全市3.83，在全市排名9。
市級以上重點學科方面，全區有1個國家級、10個省級、3個市級和1個市重點建設單位等中、西醫類重點學科。
預計2020年全區醫療衛生機構總診療量1836萬人次，同比下降18.8%，占全市18.5%。
全區社康全科服務662.16萬人次，同比下降17.8%；家庭醫生簽約服務86.9萬人，同比上升5.0%；基本公衛服務703.8萬人次，同比上升2.0%；在管健康檔案390.6萬份，同比上升33.0%。
全區報告法定傳染病40650例，同比下降30.0%,占全市21.8%。全區建檔有效管理的高血壓、糖尿病患者分別為129919人、48319人，任務完成率分別為91.7%、81.4%，同比分別增長65.9%、67.5%；在冊嚴重精神障礙患者7329人，占全市21.9%，同比上升0.5%，規范管理率96.2%，服藥率87.5%。
全區分娩量為45162人，同比下降9.7%，占全市分娩量的24.3%。
確診新冠肺炎病例64例、無癥狀感染者8例，全部康復出院，無死亡、危重及重癥病例。
（一）新冠疫情短時間內得到有效控制。新冠肺炎疫情發生以來，全區衛生健康系統主動擔當、提前部署，及時向區委區政府匯報并成立局疫情防控指揮部，出臺防控方案，儲備防疫物資，加大監測預警，強化發熱門診管理和預檢分診制度落實，按一線二線三線統籌醫療、公衛、社康醫務力量，構建起排查、檢測、救治、流調、消殺隊伍全員投入。用時12天完成新冠應急處置中心建設，緊急采購/改造14輛負壓救護車，新改建48間負壓病房、358間隔離病房；加快8家區屬醫院發熱門診、隔離病房、負壓病房規范化改造；統籌全區18家核酸檢測機構，投入4646萬元加強14間區屬公立醫療衛生機構核酸檢測能力建設，單管單份日最大檢測量可達3.1萬份。2019年12月7日率先推出“罩你出行”活動，在全區安裝口罩箱300個，發放口罩50萬只，號召患呼吸道疾病市民戴口罩文明出行；省一級響應期間累計發現96.9%的確診病例；離鄂通道開放后，在全市率先發現湖北來深無癥狀感染者；境外疫情暴發后，持續做好涉外航班疫情處置工作。疫情發生以來，全區全面落實病例“早發現、早報告、早隔離、早治療”，區內人口占全市1/4，確診病例64例，不到全市1/7，實現社區“零傳播、零擴散”。
（二）應急救援能力進一步提升。明確2大臨時議事機構規則，編修2大專項預案，組建12支衛生應急專家隊伍和10支專業隊伍，聯合多部門構建“制度+科技”的區、街道、社區三級突發公共衛生事件監測、預警和處置網絡。聯合中國工程院院士團隊進一步加大嚴重創傷救治基地建設，全區公立醫院實現急救設備統一采購，基礎實施建設統一標準，急救專業人員統一調配。新增負壓救護車14輛，新申請院區急救站點4個，加大院前急救能力建設力度。啟動區內創傷相關專業專家聯合值班制度，建立ecmo快速反應小組、血管小組、腦外傷小組、胸腹聯合小組等專業技術組，配備急救必須小型醫療設備和手術器械，實現緊急救援資源共享高效應對。成功舉辦“院士高峰論壇”系列活動，陳薇等5位院士齊聚寶安，為緊急醫學救援體系建設建言獻策。舉辦應急救護培訓班337期，培訓學員24056人，安裝aed469臺。在全省率先建立社區紅十字工作站，成立社區紅十字志愿服務隊。
（三）醫院建設進一步提速增效。科學謀劃“十四五”期間全區“9+4+3+1”醫院項目規劃。發揮區醫院規劃建設項目領導小組作用，重點新改擴建項目建設加快，完成寶安純中醫治療醫院第二階段建設，啟動二期前期工作；年底可完成區人民醫院原計生中心業務用房、區人民醫院過渡業務用房、中醫院（集團）西院區和石巖人民醫院（二期）等裝修改造工程，以及航城、福海、新橋、燕羅4個街道社區醫院的建設，新增病床1000張。完成空海救援醫院、兒童醫院基坑與基礎工程前期工作以及區人民醫院整體改造工程（二期）上部主體工程、區中心醫院整體改造（二期）、沙井人民醫院擴建（二期）前期工作，并將在年底開工。推進松崗人民醫院擴建（二期）、區中醫院擴建工程（二期）前期工作。推進國際會展城綜合醫院產業遴選。
（四）醫療服務水平和質量持續得到提高。加強公立醫院績效考核，建立醫院目標合約考核機制。在國家三級公立醫院績效考核中，區中醫院在全國中醫類醫院排名第42位、廣東省第6位；2019年度市公立醫院績效考核中，榮獲市級表彰的區內單位3家，優秀率占全市21%。設立478個專業技術崗位到高校招聘醫療應屆人才。寶安人民醫院（集團）急診醫學科和區婦幼保健院產科評為新一輪市醫學重點學科，入選數全市各區第二。對接樹蘭醫療管理集團，籌建由院士團隊運營的社會辦高水平醫院。
（五）中醫藥事業進一步傳承創新發展。以區深改委名義在全市率先出臺促進中醫藥傳承創新發展若干措施，建立中醫藥事業發展聯席會議制度。推動純中醫治療醫院“5+5+3”學科發展，促市衛生健康部門初步形成了純中醫院等級醫院評審標準、年度醫療質量評審標準，爭創國家級純中醫傳承創新示范醫院。寶安中醫院（集團）成立全省首家針灸醫院；打造全市首家中醫醫養融合醫院燕羅社區醫院，獲央視《新聞聯播》點贊；推進中醫住院醫師規范化培訓主基地建設。市中西醫結合醫院積極創建三級甲等中西醫結合醫院。成功舉辦國際針灸學術研討會，云集1名院士（國醫大師）、10余名博導授課，近400名中醫藥從業者參會。加快籌備成立區中醫藥協會。
（六）公共衛生管理與服務進一步夯實。推動區政府成立健康寶安推進委員會，印發推進健康寶安建設實施方案。開展公共衛生現狀調研，摸清“家底”，研究制訂公共衛生體制機制改革方案。全區法定傳染病報告發病例數同比下降30.0%。高血壓、糖尿病患者管理人數同比提高65.9%、67.5%。在全市率先開通7*24小時心理援助熱線，上線“寶心愛聆”心理服務微信小程序，推行線上復診、配藥到家和服務補貼“指尖”辦理，嚴重精神障礙患者規范管理率、規律服藥率分別達96.2%、87.5%。大力開展愛國衛生宣傳，組織冬春愛國衛生、愛國衛生月暨清潔寶安月、全區大清潔大掃除大消殺、秋冬愛國衛生等活動。加強省衛生村鞏固創建，全區創建通過率100%，啟動國家衛生城市迎復審。在“寶安第一課”開通“健康第一課”，開展健康公益講座300場。新申報創建市級健康促進場所60個、健康家庭24420戶。在50個社區、50個學校開展健康素養知識及煙草危害大巡展。
（七）社區健康網絡進一步筑牢。完善社康網絡，社康中心新建14家，升級改造12家。在所有社康中心推廣“全人照顧”服務模式，推行預約就診，實現計免門診全預約。在2個醫院開展雙向轉診信息化建設市級試點，打通醫院和社康中心之間的信息壁壘。推進全科醫生培養，在市第十屆職工技術創新運動會暨2020年深圳技能大賽—基層衛生崗位練兵及技能競賽市級決賽中，寶安區選手奪得全部4項競賽中的3個冠軍和1個亞軍，包攬全科醫生組前4名、社區中醫組前8名、社區護理組前2名。
（八）全生命周期健康保障能力進一步完善。建設深業u中心托育園、區婦幼保健院嬰幼兒照護中心2間普惠性托育機構示范點。承辦市首屆產科危重癥救治技能競賽，個人獎前8名中寶安區斬獲4名，區婦幼保健院、寶安中醫院（集團）、市中西醫結合醫院分別榮獲團體第3、5、6名。區婦幼保健院被列入2019年度國家級和省級母嬰安全優質服務通報表揚單位。優化優生優育服務，做實計劃生育家庭獎勵扶助政策。推進醫養結合，社康中心與48家社區日間照料中心簽約合作，簽約覆蓋率達100%。發揮衛生健康兼職副園長、副校長作用，提高學校疫情防控和衛生健康工作能力，視力篩查學校153所、覆蓋355603人。完成企業職業衛生監督檢測3231間次，通過微信公眾號宣傳職業病防治知識，訂閱者近4萬人，日均學習3000人次。
600余份,確定積極分子40人，發展對象20人，一線發展黨員4人。開展專項督導檢查并督促落實整改，配合區委開展巡察整改回頭看，調研紀檢監察派駐機構。嚴格執紀問責，強化紀檢信訪查辦，落實廉政審核190人次，辦結信訪件9件，開展談話提醒26人次，小額工程招標現場監督45次。履行審計監督與服務職能，內部審計7項，配合區級審計13項。
（十）全年中心工作扎實推進。初步完成“十三五”評估和“十四五”規劃編制。選派58名醫療技術人員赴廣西開展對口幫扶。接收廣西都安29名、大化30名進修人員跟崗學習。對創文工作進行網格化、表格化管理，建立三級管理制度和閉環整改機制，順利通過國檢考核。推進“廁所革命”，抓好公廁衛生。年底可順利完成青少年脊柱側彎與近視篩查、中小學校直飲水質檢測、育齡夫婦孕前優生檢查、健康公益講座等民生實事任務。
三、2021年。
工作計劃。
（一）毫不松懈抓好新冠疫情防控。強化新冠核酸采樣隊伍建設，形成疫情分級分類新冠核酸采樣機制。做好實驗室核酸檢測相關物資與技術儲備。加強公共衛生專業人員流行病學技術培訓。發揮哨點監測預警機制，嚴格執行醫院、社康預檢分診制度，落實發熱人員跟蹤閉環管理。提升醫療救治和集中醫學觀察服務能力，繼續落實發熱人員、涉疫人員等重點人員健康管理。優化及時發現、精準管控機制，嚴守醫院、社區、機場、酒店、學校、市場等重點場所疫情防控防線。加強應急演練，提升緊急處置戰備能力。
（二）全力做好國家衛生城市復審工作。對標國家衛生城市標準要求，細化責任分工，推動街道轄區責任落實，抓好行業指導監管。健全工作動態反饋機制，建立問題清單，強化檢查督辦，全面抓好問題整改。多形式廣泛開展主題愛國衛生運動，提高居民對國家衛生城市迎復審工作的知曉度、參與度。確保高標準通過復審。
（三）推進健康社區建設。建立和組織實施社區健康設施清單、健康活動清單、健康環境清單和健康執法清單。圍繞健康素養66條、傳染病預防、健康生活方式等重點內容，引領群眾自我教育，開展居民健康素養大賽、健康素養水平監測。完善“健康社區”評估標準。至2021年底，全區健康社區覆蓋率達40%以上。
（四）加快醫療基礎設施建設。推動寶安純中醫治療醫院（二期）前期工作，并開工建設。配合區建筑工務署推進深圳寶安空海救援醫院、兒童醫院、寶安區人民醫院整體改造工程（二期）、區中心醫院整體改造（二期）、沙井人民醫院擴建（二期）建設工作。推進松崗人民醫院擴建（二期）、區中醫院擴建工程（二期）前期工作。完成國際會展城綜合醫院產業遴選，協助遴選單位推進前期工作。加快社區醫院建設。
（五）推進中醫藥發展高地建設。抓好《寶安區促進中醫藥傳承創新發展若干措施》的貫徹落實，推動中醫藥醫保支付制度改革。大力支持寶安純中醫治療醫院傳承創新發展，推動醫院服務模式創新，加大人才引進、建成深圳岐黃師承學院，建設全國純中醫治療醫院典范。推動寶安中醫院（集團）、市中西醫結合醫院中醫醫療服務打包收費全市試點，加快中醫傳統診療項目藥物打包收費模式、中醫住院綜合診療服務打包收費模式創新。發揮中醫藥協會橋梁紐帶作用，促進中醫藥文化交流，打造粵港澳中醫藥文化傳播基地。
（六）持續提升醫療服務質量水平。嚴格執行疫情防控期間診療工作規范，落實院感防控措施，確保醫療質量安全。推進區婦保院和市中西醫結合醫院等級醫院評審。加強公立醫院目標管理考核，將考核結果與公立醫院財政補助掛鉤。實施“鳳凰涅槃”計劃，探索建立現有醫療衛生專業人才激勵政策。以建設市級以上重點學科為導向，研究開展重點學科培育工作。探索醫療衛生機構與轄區優質醫療器械生產企業合作新模式。開展“智慧健康一體化”項目，完成“三協同”、“公衛一體化”、“應急管控指揮中心”和“互聯網醫院”建設。
（七）完善公共衛生服務體系。開展新建區疾控中心、組建區公共衛生醫院研究論證，推進區域公共衛生中心建設。按照全市統一部署，改革衛生監督體制機制。規范嚴重精神障礙患者社區全程化服務管理。加快“以醫為主，醫防融合”新型慢病管理服務模式建設。加強數字化建設，適應疾控系統管理和疫情應急管理新要求。完成400場健康公益講座，申報健康家庭20000戶以上，健康素養水平提升至33%以上。
（八）持續織密社區健康服務網絡。制訂寶安區社區健康服務機構2020-2030年設置規劃，新改擴建社康機構10家，根據全區社區區劃調整社康機構服務責任區域，全面加強社康人員招聘和培訓，完善醫院-社康雙向轉診機制和基本醫療衛生服務績效考核分配體系，促進基本醫療衛生服務均等化。
（九）持續推進全周期、全人群健康服務。繼續推進2間普惠性托育機構示范點建設。舉辦全區產科危重癥技能競賽，強化基層練兵、對各醫院孕產婦危重癥救治能力開展飛行檢查，提升母嬰安全技術水平。構建家庭發展服務體系，推進計生協家庭健康主題活動。探索醫養結合多種模式，從居家、社區、機構養老推進醫療衛生和養老服務融合。狠抓齲齒、脊柱側彎、近視等青少年常見病防控。轉變職業衛生執法、服務方式，保護勞動者健康。
（十）強化黨建和黨風廉政建設。繼續落實“第一議題”、中心組理論學習、“三會一課”、主題黨日活動等黨內組織生活制度，加強支部標準化建設。黨員當先鋒、做表率，在全系統營造優秀職工、高知群體向黨靠攏的良好氛圍，做好發展黨員工作。加強教育培訓，通過線上學、實踐學、理論學等多種方式，對黨員干部，特別是支部書記和黨務工作者開展系列培訓。開展醫德醫風專項治理工作，推進工作專項巡查活動，深化落實黨委書記、院長廉政監督。開展專項審計力度，提升審計執法水平，履行“經濟衛士”職責。
衛生健康局工作總結報告（模板19篇）篇四
****年，面對新冠疫情防控形勢嚴峻和發展任務艱巨的雙重考驗，區衛生健康局在區委區政府的堅強領導下，以人民健康為中心，以危中尋機為動力，戰疫情、促改革、惠民生、謀發展，奮力奪取疫情防控和衛生健康事業發展“雙勝利”，筑牢了人民生命健康安全防線。
（一）黨建引領、勇戰疫情，疫情防控取得重大成效。
今年年初爆發的新冠肺炎疫情，是新中國成立以來所遭遇的防控難度最大的一次重大突發公共衛生事件。南山作為人口大區、經濟強區，疫情防控呈現“確診病例多、流動人口多、風險來源多”的三多特點。面對突如其來的新冠肺炎疫情，區衛健局迎難而上，勇戰疫情，全力守護人民生命健康安全。
一是堅持“黨建引領”。區領導親自授旗組建了“衛生健康系統黨員突擊隊”，全系統**x個黨支部、****名黨員組編了**個臨時黨支部、x支黨員突擊隊、**x個黨員先鋒崗、**x個黨員責任區，帶頭戰斗在發熱門診、隔離酒店、咽拭子采樣點等最危險的疫情防控第一線。“黨建引領下的精準防控南山模式”獲評第四屆中國醫院管理獎銅獎及十大價值案例獎，援鄂醫生李多云獲評“x省抗擊新冠肺炎疫情先進個人”榮譽稱號。
二是堅持“精準施策”。準確把握疫情發展的四個階段，推行精準科學的疫情防控舉措。疫情防控初期，按照區領導指示精神，在全市率先組建了“四個集中”的區級發熱門診中心，在全國率先啟動居家隔離人員**x%核酸檢測和流行病學調查工作，率先印發了社區排查和居家隔離等**個具體工作指引，筑牢了疫情防控的第一道防線。復工復產時期，結合南山實際，開展了中醫藥防疫、心理同步干預、線上健康教育、復工就診綠色通道、健康副校長派駐制度六類特色服務，為南山經濟穩步恢復保駕護航。外防輸入時期，協助上級部門圓滿完成了“歌詩達號”郵輪抵港應急處置任務，在隔離酒店駐點了公衛醫師團隊、醫護人員團隊、心理咨詢團隊三個專業團隊，高效開展集中隔離人員的健康管理工作。常態化防控時期，率先開展農貿市場、大型商場等重點場所環境和從業人員的核酸檢測工作，聯合區委組織部開展“健康家園、無疫小區”創建活動，營造良好的防疫衛生環境。
三是堅持“久久為功”。以疫情防控為契機全面提升公共衛生應急處置能力，在區領導的親自謀劃下，全市率先規劃改建了“平戰結合”的華科大協和x醫院獨立感染科大樓，在區疾控中心新建標準的基因擴增檢驗實驗室，日最大核酸檢測能力提升**倍。組建了x個梯隊總計**x人的流行病學調查隊伍，成立了**支共計****人的核酸采樣后備隊伍，建立了**人的專業心理防護隊伍，繼續保持高水平的疫情防控應急處置能力。在市、區領導的正確指揮下，在全區各部門的共同努力下，南山區連續**個月無新增本地病例，疫情防控工作取得階段性重大成效，初步實現了疫情防控和經濟社會發展“雙勝利”。
（二）深化改革，優化服務，綜合醫改持續走深走實。
區委區政府高度重視醫改工作，主要領導親自謀劃、親自部署，將“醫療集團改革”列為全區x號改革工程。面對醫療衛生體制機制改革硬任務，區衛健局深化改革，持續發力，努力增加優質醫療資源供給，探索有南山特色的醫改道路。
一是健全現代管理制度。高規格組建了南山醫療集團，搭建了具有南山特色的“x+c+n”整合型管理模式，完成了全區**家公立醫院社康中心的接管整合工作，全面實現了社康中心“人、財、物”的集約化統一管理。探索“x+n”人才引進政策，x項人才引進宏觀實施辦法配套n項人才引進微政策，確保引才有策，引才施策。構建了“x+x+n”精細型內控管理體系，推行高值設備采購專家論證制，科學提升財政資金的使用效率。
二是搭建智慧醫療體系。成立了南山區醫學信息中心，與區政數局合作建設全區疫情防控信息平臺和智慧公共衛生信息平臺，推動醫院-社康-公衛機構之間的數據互通、信息共享。區屬醫院全部納入drg綜合管理平臺，華科大協和x醫院率先實施醫保支付按drgs付費，c-drg試點工作與醫院精細化管理入圍x市“醫改十年創新案例”。
三是提升基層醫療水平。在社康中心實施“六個標準化建設”和“三個一百工程”，首創“六個統一”的區域學科聯盟診療模式。目前已完成高血壓、糖尿病等**個區域學科聯盟的建設工作，建設了**x個社康首席專家工作室，選拔了**名首席全科醫生和x名首席全科護士，新建南聯社康、大沖社康兩家社康中心，平均每x.**萬人擁有x家社康中心，基本達到“一社區一中心”的目標。
四是優化藥品供應保障。在全區所有社康中心開展中醫藥服務，x家區域社康機構設立了標準的中醫綜合服務區和中藥房。在全市率先將社康中心藥品由原來的**x種擴增至****余種，可提供核酸檢測的社康增至**家，社區居民在社康中心就能享受到與三級醫院同質化的診療服務和更加優惠的藥品供給。
（三）以人為本、心系民生，健康南山行動穩步推進。
區委區政府高度關注民生工作，作為最大的民生服務部門，區衛健局始終堅持維護醫療衛生服務的普惠性和公益性，廣泛開展醫療衛生惠民項目，讓黨和政府的健康好政策真正走進千家萬戶。
一是全力推進“健康南山”建設。將基本公共衛生服務人均補助經費標準從**元提高至**x元，開展公衛醫師下社康工作，為x個區域社康中心配備專職區域公衛醫師，引進專職社工**x名協助社康醫師開展公共衛生工作，建立了“醫療集團總部統籌-區域社康質控-基層社康落實”的“x+n”公共衛生工作模式，形成公衛與醫療無縫結合的健康網絡體系。
二是超額完成民生實事目標任務。完成腦卒中高危人群免費篩查****例，大腸癌免費篩查****例，婦女兩癌免費篩查x.x萬例，兒童青少年近視防控篩查**萬例，六齡牙溝窩封閉全區小學**x%全覆蓋，項目均已普及到外來勞務工人及貧困人群。
三是強化“一老一小一孕”健康服務。與x大學x醫院合作開展“x+n”模式老年人安寧療護試點工作，推廣婦幼x工程和婦幼公共衛生項目，為孕早期婦女免費發放葉酸，減免高危兒童體檢費用****人次，開展免費孤獨癥篩查x.**萬例，完成學生免費流感疫苗接種x.x萬劑次，老年人免費流感疫苗接種x.**萬劑次。
（四）銳意發展、逆風前行，高水平醫院建設再上臺階。
作為疫情防控各項工作的主力軍，衛生健康系統各單位頂住疫情防控壓力，一手抓防控一手抓復工，凝心聚力向前發展。華科大協和x醫院改擴建二期一段工程順利封頂，引進了x個高水平院級“三名工程”醫療團隊，感染科再次獲評市級重點學科，在首輪全國公立醫院績效考核中位列第**x名；前海蛇口自貿區醫院啟動了國際化社康中心、干細胞與免疫細胞臨床研究實驗室、國家xd打印與增材工程研究中心x分中心建設工作，獲批互聯網醫院服務資質，率先開出區內第一張線上處方單；南科大醫院二期改擴建工程順利開工，引進高水平學科帶頭人**人，國際骨科醫學部率先完成華南首家百臺o形臂+天璣機器人骨科手術，掛牌粵港澳大灣區天璣骨科機器人培訓基地；婦保院以多點執業形式引進市內外優秀專家開診執業，開通了新生兒遠程探視服務和網上孕婦學校；衛監所深入開展了打擊非法行醫專項行動；疾控中心為疫情防控工作提供了大量技術支持；慢病院的“數字化抗疫”案例作為唯一區級公衛機構在第三屆數字中國建設峰會上進行了展示；禾正醫院落戶南山，致力于打造“高端化、國際化、智慧化”大型現代化綜合醫院。
****年是“十四五”規劃的開局之年，更是推動下一個五年乘勢而上、實現衛生健康事業高質量發展的關鍵所在。立足新起點，聚焦新使命，****年，我局將繼續以***新時代中國特色社會主義思想為精神指導，以“補短板、強基層、建高地、促健康”為戰略主線，在高效保持疫情防控常態化能力的同時，深化三大改革任務，建設三支人才隊伍，搭建三個發展平臺，夯實三項服務基礎，以改革吸引人才，以人才推動發展，以發展提升服務，以服務回饋民生，加快構建與南山經濟社會發展地位相匹配的優質高效整合型醫療衛生服務體系，讓居民群眾的獲得感成色更足、幸福感更可持續、安全感更有保障。
（一）保持常態防控能力。
固化新冠肺炎疫情防控經驗，強化醫療衛生機構的“哨點”監控職責，嚴格落實醫療機構預檢分診制度，確保醫院和社康中心能第一時間及時發現和處置潛在風險。做足充分的醫療資源準備，持續提升核酸檢測能力，保持x支流行病學調查隊伍和**支核酸采樣后備隊伍的應急處置能力，按照突發公共事件日均消耗醫用物資不少于**天進行防疫物資儲備。
（二）深化三大改革任務。
1.深化以效率為基礎的管理制度改革。
一是深化黨對衛生健康事業的領導，打造以“頭雁領航”工程、星火培養計劃、兩新雙促建設為主體的“紅色基因”工程，組建衛生健康系統“黨員突擊隊”和“青年干部先鋒隊”，以黨建為引領提升工作向心力和戰斗力。二是深化人事薪酬制度改革，推行公立醫院主要負責人目標年薪制，根據醫院的發展現狀、功能定位等明確院長的年度目標和階段目標，設置與之匹配的年薪并實施考核。三是深化公立醫院績效考核評價改革，結合各醫院功能定位制定并出臺績效考核評價辦法，客觀評價各醫院的運營效率和管理水平，考核結果與財政補助、工資總額掛鉤，充分發揮績效考核的“指揮棒”作用。
2.深化以基層為導向的醫療集團改革。
以醫療集團的“大院辦院管”模式為總抓手，繼續提升基層醫療服務能力，完善分級診療制度建設。一是合理規劃社康中心布局，繼續開展社康中心裝修改造三年滾動計劃，通過擴租、政府物業置換等方式增加社康中心業務用房面積和自有率。二是提升社康中心軟實力，推進“三個一百”工程，加快選拔社康首席全科醫師和全科護士，加大全科人才培養力度，鼓勵醫院專科醫師參與全科轉崗培訓，快速提升我區全科醫生數目。三是推動醫院社康融合發展，提升“雙向轉診”向基層下轉的效率，爭取實現醫院老高糖等慢性病患者**x%下轉社康、**x%建立健康檔案、**x%簽約家庭醫生服務、出院時**x%與家庭醫生一對一交接、出院后**x%有家庭醫生隨訪“五個百分百”。
3.深化以升級為目標的公共衛生改革。
一是推動公共衛生應急體系升級，建議區委區政府統籌全區防控資源，建立以政府為主導的公共衛生應急管理體系。衛生健康系統立足專業基礎，健全以醫院改擴建工程為抓手的應急體系硬件建設，完善以“流調調查-現場處置-醫療救治”為閉環的重大疫情防控體系建設。二是推動公衛機構職能角色轉變，充分發揮公衛機構的公共衛生事業管理職責和指導職責，將公共衛生服務下沉到社康等醫療機構，鼓勵公衛機構將研究成果轉化為政府決策參考的依據。三是推動公衛管理模式升級，在現有的“衛健局-疾控中心-公立醫院-社康中心”垂直公共衛生管理模式下，探索與街道社區的基層治理架構互通融合，建立公衛機構與街道社區深度融合的聯防聯控管理網絡，強化社區公共衛生安全治理的聯系性，構建“三位一體”長效工作機制。
（三）建設三支人才隊伍。
1.儲備一批專業管理型人才。
實施南山區衛生健康系統行政管理人員職業化培訓行動，每年遴選**名醫院院長及專業技術人才開展行政管理人員職業化培訓，加快培養一批專業本領過硬的高素質復合型醫院管理后備領導干部，推進衛生管理人員專業化、職業化。
2.培養一批臨床實用型人才。
實施南山區衛生健康“菁英人才”培養計劃，每年遴選**名“菁英”人才（學科骨干**名，青年醫學人才**名）進行為期三年的培養，培育一批學術專長優勢明顯、具備引領和推動醫學學科創新發展能力的專業型后備人才，構建目標明確、層次清晰、機制創新的學科人才培養體系。
3.特聘一批學科帶頭型人才。
實施衛生健康特聘崗位人才評聘管理專項，堅持以事設崗，以崗選才的原則，對于在臨床、公衛、科研等領域有帶頭引導能力的高精尖缺人才，設置不同檔次的特聘崗位，并給予相應的崗位績效資助，資助標準隨市“鵬城孔雀計劃”進行調整。
（四）搭建三個發展平臺。
1.搭建高水平學科發展平臺。
新建**至**個區域學科聯盟，探索共建共享“十大”醫學（南山）中心，完善醫學重點學科建設和管理機制，推進公立醫院專科向高水平發展。
2.搭建自貿區國際醫療平臺。
按照《x建設中國特色社會主義先行示范區綜合改革試點實施方案（****—****年）》要求，積極向上級部門爭取在前海蛇口自貿區醫院開展國際前沿新藥品、新設備的臨床應用，以及干細胞、免疫細胞等新技術的臨床應用轉化研究，加強與x及新加坡全科醫師集團的交流，探索自貿區內的國際化社康中心建設。
3.搭建智慧醫療信息化平臺。
推進區級醫療衛生信息化二期建設工作，對現有的“一個中心、三大平臺”（衛生數據中心，數字醫療平臺、公共衛生平臺、協同辦公平臺）進行全面升級，在區屬各醫療單位布局xg網絡推動xg+智慧醫療應用，提升遠程醫療影像、遠程會診、醫療數字化服務能力。
（五）夯實三項服務基礎。
1.夯實基層中醫藥服務基礎。
加快推進區中醫院建設進度，堅持“邊建設、邊運營”原則，依托廣中醫一附院醫療實力，在南部、中部、北部片區增設三處區中醫院門診部分點，在南部片區建設與社康為一體的門診部，中部片區建設治未病中心，北部片區建設中醫藥醫教研基地，加快完善“制定x份中醫藥事業發展實施方案、建設x家中醫院、設立n個中醫藥服務點”的“x+x+n”基層中醫藥服務網絡。
2.夯實慢性病綜合防控基礎。
推進“**知血壓”行動，完善腦卒中“急救地圖”，依托王隴德院士團隊建設國家級腦卒中防治樣板區，依托國家癌癥中心建設國家級區域性癌癥綜合防控體系，依托南山區心理服務指導中心建設社會心理服務體系，打造國內一流的慢性病綜合防控示范區。
3.夯實惠民健康服務基礎。
推動愛國衛生工作由環境衛生治理向全社會健康管理轉變，引導市民養成文明健康、綠色環保的生活方式。繼續實施婦女“兩癌”免費篩查等公共衛生服務惠民項目，以校衛聯動為重點構建青少年疾病早期防控體系，加強免疫規劃及人群預防接種工作，為老年人、中小學生開展免費流感疫苗接種，持續提升居民群眾的健康幸福感和獲得感。
衛生健康局工作總結報告（模板19篇）篇五
(一)健康灞橋建設取得階段性成效。成立了健康灞橋建設委員會，印發了《x區關于貫徹落實“健康xxxxx”行動規劃加快建設健康灞橋的實施方案》，推動工作模式從“以治病為中心”向“以健康為中心”轉變。加大優質醫療資源供給，x醫學院第二附屬醫院灞橋區醫療集團和“緊密型醫聯體”的建設穩步推進，順利完成第三輪國家衛生城市、國家衛生縣城復審，灞橋區衛健局與唐都醫院形成戰略合作協議，方便轄區群眾就醫。
(二)醫療服務水平持續提升。一是依托醫療集團牽頭單位x醫學院第二附屬醫院，建設互聯網+三醫聯動健康服務體系，為轄區群眾提供方便快捷的就醫服務。二是繼續完善社區衛生網絡建設，對基層社區衛生服務機構的布點進行科學調整和規范配置，去年建成星級接種門診x家，今年正在新建x家星級接種門診，已完成建設x家，其余x家預計xx月底前完成建設;分別在御錦城、淺水灣、柴馬村新建社區衛生服務站x個。三是區政府、區衛健局與微醫互聯網總醫院聯合，依托“健康灞橋”官方微信公眾號上的免費抗疫咨詢服務平臺，開通義診通道，提高群眾疫情防控意識。同時灞橋區積極使用灞橋區三醫聯動平臺家庭醫生簽約服務云巡診車及巡診包，在轄區內開展上門查體、疑似病患轉運，協助區疾控部門疫情排查及為基層村民提供遠程問診等服務。累計通過微醫平臺開展遠程門診x.x萬次、遠程會診xx例、雙向轉診xxx余例、遠程心電診斷xxx例、遠程影像診斷xxxx例。灞橋區三醫聯動平臺實現電子簽約累計xx萬余人次，建檔x.x萬余人次，體檢共計人數xxxxx人次。
(三)衛生重點項目建設穩步推進。一是加快區中醫醫院遷建項目建設，現地址選為灞橋區馬家溝，已通過環評，已形成項目立項報告、可研報告、穩評報告，代理公司的招標正在公示期;二是推進區疾病預防控制中心(區衛生計生監督所)建設項目，已完成穩定評估報告，財政出資函，土地預審意見，因建設地址變更，正在協商新的項目建設地址。三是區十里鋪骨科醫院(分院)ppp項目已通過環評，完成陜建七公司中標，正在進行評審。
(四)常態化疫情防控工作緊盯不懈。按照中央、省、市部署要求，有針對性強化薄弱環節，適應疫情變化及時加強重點部位、重點領域防控，防止疫情反彈。在區中醫醫院開展pcr(核酸)實驗室建設，目前已具備各項設置要求，生物安全等級申請資料已通過市疾控審核，獲得生物安全等級證書。取得限制性醫療技術備案，同時核酸實驗室工作人員培訓合格并取得培訓合格證，核酸實驗室已正常開展核酸檢測工作。在洪慶社區衛生服務中心開展pcr(核酸)實驗室建設，目前項目已完成。落實“四早”措施，全面加強預檢分診點和發熱門診工作，申報并積極籌措資金xxx余萬元，建設區人民醫院發熱門診，目前市衛健委已經驗收通過，后續工作正在進行中，確保常態化疫情防控工作穩固。
(五)健康扶貧工作取得明顯成效。對建檔立卡貧困人口區域內定點醫院就診實行先診療后付費、“一站式”即時結算服務。實施貧困家庭簽約服務應簽盡簽，在冊貧困戶簽約率達到xxx%。扎實開展健康扶貧數據信息核實補正工作，對貧困戶實行大病專項救治，救治率達到xxx%，對全區涉貧村和貧困戶進行了全面排查，圓滿完成“三排查，三清零”工作。
(六)深化醫改重點任務進展良好。一是積極推進分級診療。不斷深化醫聯體、醫共體內涵建設，建成緊密型醫聯體x個，建成城市醫療集團x個，x個區級醫療機構與x個社區衛生服務中心組建縣域醫共體，覆蓋范圍達xx%。二是啟動實施公立醫院績效考核工作。開展考核指標專題培訓，規范落實病案首頁、疾病分類編碼、手術操作編碼和醫學名詞術語集的四統一要求。三是鞏固完善國家基本藥物制度。持續推進“x+x”試點工作，強化處方管理。
(七)公共衛生服務能力不斷增強。嚴格落實xx類國家基本公共衛生服務，深入推行“一二四聯”家庭醫生簽約服務模式。積極落實艾滋病、乙肝、結核病等重點傳染病專病專防策略，健全完善區、街兩級重大疾病聯席會議機制。抓好出血熱、狂犬病等重大人畜共患傳染病源頭控制，疫苗追溯和冷鏈監測系統覆蓋全區，免疫規劃疫苗接種率穩定在xx%以上。
(八)重點人群健康保障有力。全面推進x歲以下嬰幼兒照護服務工作，進一步完善全面兩孩政策配套措施，全面落實計生獎勵扶助政策。深入實施母嬰健康安全行動，積極開展“母親健康快車”活動。全面推行免費婚前檢查、免費“兩癌篩查”工作、產前篩查和新生兒疾病篩查。積極應對人口老齡化，新增醫養結合示范、試點單位x個，建立健全職業病防治基礎建設和監管責任體系，開展塵肺病防治攻堅行動，對重點行業開展塵毒危害專項治理。
(九)衛生人才隊伍建設水平不斷提升。以“科技興醫、人才強衛”為著眼點，系統做好中高級衛技人才引進工作，開展高層次緊缺人才招聘工作。今年x月，積極配合區人社局開展了高層次緊缺人才招聘工作，今年共招聘已到崗xx人。同時為加強一線人員能力素質方面培養提升，制定完善了衛生人才計劃實施細則和“名醫領航計劃”工作細則。多次邀請省市專家進行教學，積極組織全區醫療衛生系統醫護人員開展醫療管理、新冠肺炎診療技術等方面專項培訓，不斷提高從業人員醫療技術。
(十)愛國衛生運動工作成效明顯。積極組織各成員單位大力開展群眾性愛國衛生運動，制定灞橋區愛國衛生工作要點及時下發到各街道辦事處、區愛衛會各成員單位。積極開展“防疫有我，愛衛同行”愛國衛生月活動，定期做好病媒生物防治工作，持續推進衛生單位、衛生村的創建及鞏固工作，開展無煙黨政機關創建活動。
當前和今后一段時期，是我區衛生事業大改革、大發展、大跨越的有利階段，衛生事業發展正面臨著發展的黃金期、改革的攻堅期和矛盾的凸顯期。在肯定成績的同時，我們也要清醒地看到，全區衛生健康事業發展中還存在著一些困難和不足。一是醫療衛生資源區域間、城鄉間發展不平衡，公共衛生服務體系建設滯后，激勵機制尚未形成，疾病預防控制和傳染病防控形勢依然嚴峻。二是公立醫院創新發展能力有待提升，重點學科建設較慢，領先專科和學科帶頭人缺乏，基層醫療衛生機構人才不足，服務能力有待提升。三是衛生健康信息化建設滯后，信息不能做到互聯互通，無法起到應有的支撐作用。四是少數干部觀念滯后，服務意識不強，擔當精神不足，工作效率不高，一些政策措施落實不及時、不到位。
1.完善衛生健康服務網絡。以滿足人民群眾健康服務需求為出發點，加快基層醫療服務網絡建設。規劃、整合現有衛生資源，合理布局設點，界定服務功能，滿足不同層次的公共衛生需求，到xxxx年，全區建設x家三級規模醫院，x家二級醫院(含現存)，打造x個星級預防接種門診，大力提升疫苗使用和預防接種工作水平。
2.持續提升基層衛生服務能力。實施新建、改擴建工程，改善基層醫療衛生機構用房條件，加快推進村衛生室公有化與社區衛生服務站建設進程，確保基層機構業務用房達標、功能分區合理。在水岸東方、普華淺水灣、御錦城、清涼灞柳、xx區域規劃建設社區衛生服務站，完善體系建設，填補服務的空白，為轄區居民提供基本醫療和社區公共衛生服務。
3.構建多層次醫療聯合體。通過委托三級醫院對一、二級醫院托管、成立醫療集團等多種形式牽頭組建醫聯體。構建覆蓋全區各類醫療機構的遠程醫療服務體系，探索基于第三方的遠程醫療運營服務，為醫聯體建設和分級診療制度的落實提供技術支撐。構建長期穩定地以x醫學院第二附屬醫院為龍頭的灞橋區醫療集團;繼續委托x醫學院第二附屬醫院托管灞橋區人民醫院，灞橋區中醫醫院托管紅旗社區衛生服務中心;與x醫院簽署戰略合作框架協議，初步打造一個x醫院主治，區屬醫院康復的雙向轉診“名院+”聯合體;繼續通過購買服務的形式，建設灞橋區三醫聯動平臺，打造區域“智慧醫療”。
4.提升人才隊伍建設能力。實施千人培訓計劃、百名優秀人才鍛煉計劃，建立常態化的培訓制度，定期舉辦公共衛生培訓班。推行衛生醫療機構編制備案制管理，完善基層人才招聘政策及收入分配、績效激勵機制，加大高層次和緊需緊缺人才引進力度，加強“高校-疾控機構-臨床機構”聯動，推動與醫科院校及空軍軍醫大學唐都醫院、x醫學院第二附屬醫院等三甲醫院交流合作，探索開展衛生醫療人才“點對點”幫扶。
5.積極構建老年健康服務體系。深入推動醫養結合發展，著力構建老年健康服務體系，構建老年友好型社會。全面落實老年人醫療服務優待政策，積極建立老年人就醫綠色通道，使老年人享受就診、轉診、預約專家、保障用藥等優質服務，滿足多層次、多樣化的老年健康服務需求。
6.深入開展愛國衛生運動。以創建國家級健康促進區為目標，堅持將“大衛生、大健康”理念融入經濟社會發展各項政策措施，繼續鞏固國家衛生城市創建成果。深入開展健康機關、健康軍營、健康社區、健康村莊、健康學校、健康醫院、健康企業、健康家庭等八大“健康細胞”示范建設工作，通過八類健康細胞“觸角”，把健康服務惠及到所有群眾。
衛生健康局工作總結報告（模板19篇）篇六
xxxx年，面對新冠疫情防控形勢嚴峻和發展任務艱巨的雙重考驗，區衛生健康局在區委區政府的堅強領導下，以人民健康為中心，以危中尋機為動力，戰疫情、促改革、惠民生、謀發展，奮力奪取疫情防控和衛生健康事業發展“雙勝利”，筑牢了人民生命健康安全防線。
（一）黨建引領、勇戰疫情，疫情防控取得重大成效。
今年年初爆發的新冠肺炎疫情，是新中國成立以來所遭遇的防控難度最大的一次重大突發公共衛生事件。南山作為人口大區、經濟強區，疫情防控呈現“確診病例多、流動人口多、風險來源多”的三多特點。面對突如其來的新冠肺炎疫情，區衛健局迎難而上，勇戰疫情，全力守護人民生命健康安全。
一是堅持“黨建引領”。區領導親自授旗組建了“衛生健康系統黨員突擊隊”，全系統xxx個黨支部、xxxx名黨員組編了xx個臨時黨支部、x支黨員突擊隊、xxx個黨員先鋒崗、xxx個黨員責任區，帶頭戰斗在發熱門診、隔離酒店、咽拭子采樣點等最危險的疫情防控第一線。“黨建引領下的精準防控南山模式”獲評第四屆中國醫院管理獎銅獎及十大價值案例獎，援鄂醫生李多云獲評“x省抗擊新冠肺炎疫情先進個人”榮譽稱號。
二是堅持“精準施策”。準確把握疫情發展的四個階段，推行精準科學的疫情防控舉措。疫情防控初期，按照區領導指示精神，在全市率先組建了“四個集中”的區級發熱門診中心，在全國率先啟動居家隔離人員xxx%核酸檢測和流行病學調查工作，率先印發了社區排查和居家隔離等xx個具體工作指引，筑牢了疫情防控的第一道防線。復工復產時期，結合南山實際，開展了中醫藥防疫、心理同步干預、線上健康教育、復工就診綠色通道、健康副校長派駐制度六類特色服務，為南山經濟穩步恢復保駕護航。外防輸入時期，協助上級部門圓滿完成了“歌詩達號”郵輪抵港應急處置任務，在隔離酒店駐點了公衛醫師團隊、醫護人員團隊、心理咨詢團隊三個專業團隊，高效開展集中隔離人員的健康管理工作。常態化防控時期，率先開展農貿市場、大型商場等重點場所環境和從業人員的核酸檢測工作，聯合區委組織部開展“健康家園、無疫小區”創建活動，營造良好的防疫衛生環境。
三是堅持“久久為功”。以疫情防控為契機全面提升公共衛生應急處置能力，在區領導的親自謀劃下，全市率先規劃改建了“平戰結合”的華科大協和x醫院獨立感染科大樓，在區疾控中心新建標準的基因擴增檢驗實驗室，日最大核酸檢測能力提升xx倍。組建了x個梯隊總計xxx人的流行病學調查隊伍，成立了xx支共計xxxx人的核酸采樣后備隊伍，建立了xx人的專業心理防護隊伍，繼續保持高水平的疫情防控應急處置能力。在市、區領導的正確指揮下，在全區各部門的共同努力下，南山區連續xx個月無新增本地病例，疫情防控工作取得階段性重大成效，初步實現了疫情防控和經濟社會發展“雙勝利”。
（二）深化改革，優化服務，綜合醫改持續走深走實。
區委區政府高度重視醫改工作，主要領導親自謀劃、親自部署，將“醫療集團改革”列為全區x號改革工程。面對醫療衛生體制機制改革硬任務，區衛健局深化改革，持續發力，努力增加優質醫療資源供給，探索有南山特色的醫改道路。
一是健全現代管理制度。高規格組建了南山醫療集團，搭建了具有南山特色的“x+c+n”整合型管理模式，完成了全區xx家公立醫院社康中心的接管整合工作，全面實現了社康中心“人、財、物”的集約化統一管理。探索“x+n”人才引進政策，x項人才引進宏觀實施辦法配套n項人才引進微政策，確保引才有策，引才施策。構建了“x+x+n”精細型內控管理體系，推行高值設備采購專家論證制，科學提升財政資金的使用效率。
二是搭建智慧醫療體系。成立了南山區醫學信息中心，與區政數局合作建設全區疫情防控信息平臺和智慧公共衛生信息平臺，推動醫院-社康-公衛機構之間的數據互通、信息共享。區屬醫院全部納入drg綜合管理平臺，華科大協和x醫院率先實施醫保支付按drgs付費，c-drg試點工作與醫院精細化管理入圍x市“醫改十年創新案例”。
三是提升基層醫療水平。在社康中心實施“六個標準化建設”和“三個一百工程”，首創“六個統一”的區域學科聯盟診療模式。目前已完成高血壓、糖尿病等xx個區域學科聯盟的建設工作，建設了xxx個社康首席專家工作室，選拔了xx名首席全科醫生和x名首席全科護士，新建南聯社康、大沖社康兩家社康中心，萬人擁有x家社康中心，基本達到“一社區一中心”的目標。
四是優化藥品供應保障。在全區所有社康中心開展中醫藥服務，x家區域社康機構設立了標準的中醫綜合服務區和中藥房。在全市率先將社康中心藥品由原來的xxx種擴增至xxxx余種，可提供核酸檢測的社康增至xx家，社區居民在社康中心就能享受到與三級醫院同質化的診療服務和更加優惠的藥品供給。
（三）以人為本、心系民生，健康南山行動穩步推進。
區委區政府高度關注民生工作，作為最大的民生服務部門，區衛健局始終堅持維護醫療衛生服務的普惠性和公益性，廣泛開展醫療衛生惠民項目，讓黨和政府的健康好政策真正走進千家萬戶。
一是全力推進“健康南山”建設。將基本公共衛生服務人均補助經費標準從xx元提高至xxx元，開展公衛醫師下社康工作，為x個區域社康中心配備專職區域公衛醫師，引進專職社工xxx名協助社康醫師開展公共衛生工作，建立了“醫療集團總部統籌-區域社康質控-基層社康落實”的“x+n”公共衛生工作模式，形成公衛與醫療無縫結合的健康網絡體系。
二是超額完成民生實事目標任務。完成腦卒中高危人群免費篩查xxxx例，大腸癌免費篩查xxxx例，婦女兩癌免費篩查x.x萬例，兒童青少年近視防控篩查xx萬例，六齡牙溝窩封閉全區小學xxx%全覆蓋，項目均已普及到外來勞務工人及貧困人群。
三是強化“一老一小一孕”健康服務。與x大學x醫院合作開展“x+n”模式老年人安寧療護試點工作，推廣婦幼x工程和婦幼公共衛生項目，為孕早期婦女免費發放葉酸，減免高危兒童體檢費用xxxx人次，萬例，完成學生免費流感疫苗接種x.x萬劑次，萬劑次。
（四）銳意發展、逆風前行，高水平醫院建設再上臺階。
作為疫情防控各項工作的主力軍，衛生健康系統各單位頂住疫情防控壓力，一手抓防控一手抓復工，凝心聚力向前發展。華科大協和x醫院改擴建二期一段工程順利封頂，引進了x個高水平院級“三名工程”醫療團隊，感染科再次獲評市級重點學科，在首輪全國公立醫院績效考核中位列第xxx名；前海蛇口自貿區醫院啟動了國際化社康中心、干細胞與免疫細胞臨床研究實驗室、國家xd打印與增材工程研究中心x分中心建設工作，獲批互聯網醫院服務資質，率先開出區內第一張線上處方單；南科大醫院二期改擴建工程順利開工，引進高水平學科帶頭人xx人，國際骨科醫學部率先完成華南首家百臺o形臂+天璣機器人骨科手術，掛牌粵港澳大灣區天璣骨科機器人培訓基地；婦保院以多點執業形式引進市內外優秀專家開診執業，開通了新生兒遠程探視服務和網上孕婦學校；衛監所深入開展了打擊非法行醫專項行動；疾控中心為疫情防控工作提供了大量技術支持；慢病院的“數字化抗疫”案例作為唯一區級公衛機構在第三屆數字中國建設峰會上進行了展示；禾正醫院落戶南山，致力于打造“高端化、國際化、智慧化”大型現代化綜合醫院。
xxxx年是“十四五”規劃的開局之年，更是推動下一個五年乘勢而上、實現衛生健康事業高質量發展的關鍵所在。立足新起點，聚焦新使命，xxxx年，我局將繼續以習近平新時代中國特色社會主義思想為精神指導，以“補短板、強基層、建高地、促健康”為戰略主線，在高效保持疫情防控常態化能力的同時，深化三大改革任務，建設三支人才隊伍，搭建三個發展平臺，夯實三項服務基礎，以改革吸引人才，以人才推動發展，以發展提升服務，以服務回饋民生，加快構建與南山經濟社會發展地位相匹配的優質高效整合型醫療衛生服務體系，讓居民群眾的獲得感成色更足、幸福感更可持續、安全感更有保障。
（一）保持常態防控能力。
固化新冠肺炎疫情防控經驗，強化醫療衛生機構的“哨點”監控職責，嚴格落實醫療機構預檢分診制度，確保醫院和社康中心能第一時間及時發現和處置潛在風險。做足充分的醫療資源準備，持續提升核酸檢測能力，保持x支流行病學調查隊伍和xx支核酸采樣后備隊伍的應急處置能力，按照突發公共事件日均消耗醫用物資不少于xx天進行防疫物資儲備。
（二）深化三大改革任務。
1.深化以效率為基礎的管理制度改革。
一是深化黨對衛生健康事業的領導，打造以“頭雁領航”工程、星火培養計劃、兩新雙促建設為主體的“紅色基因”工程，組建衛生健康系統“黨員突擊隊”和“青年干部先鋒隊”，以黨建為引領提升工作向心力和戰斗力。二是深化人事薪酬制度改革，推行公立醫院主要負責人目標年薪制，根據醫院的發展現狀、功能定位等明確院長的年度目標和階段目標，設置與之匹配的年薪并實施考核。三是深化公立醫院績效考核評價改革，結合各醫院功能定位制定并出臺績效考核評價辦法，客觀評價各醫院的運營效率和管理水平，考核結果與財政補助、工資總額掛鉤，充分發揮績效考核的“指揮棒”作用。
2.深化以基層為導向的醫療集團改革。
以醫療集團的“大院辦院管”模式為總抓手，繼續提升基層醫療服務能力，完善分級診療制度建設。一是合理規劃社康中心布局，繼續開展社康中心裝修改造三年滾動計劃，通過擴租、政府物業置換等方式增加社康中心業務用房面積和自有率。二是提升社康中心軟實力，推進“三個一百”工程，加快選拔社康首席全科醫師和全科護士，加大全科人才培養力度，鼓勵醫院專科醫師參與全科轉崗培訓，快速提升我區全科醫生數目。三是推動醫院社康融合發展，提升“雙向轉診”向基層下轉的效率，爭取實現醫院老高糖等慢性病患者xxx%下轉社康、xxx%建立健康檔案、xxx%簽約家庭醫生服務、出院時xxx%與家庭醫生一對一交接、出院后xxx%有家庭醫生隨訪“五個百分百”。
3.深化以升級為目標的公共衛生改革。
一是推動公共衛生應急體系升級，建議區委區政府統籌全區防控資源，建立以政府為主導的公共衛生應急管理體系。衛生健康系統立足專業基礎，健全以醫院改擴建工程為抓手的應急體系硬件建設，完善以“流調調查-現場處置-醫療救治”為閉環的重大疫情防控體系建設。二是推動公衛機構職能角色轉變，充分發揮公衛機構的公共衛生事業管理職責和指導職責，將公共衛生服務下沉到社康等醫療機構，鼓勵公衛機構將研究成果轉化為政府決策參考的依據。三是推動公衛管理模式升級，在現有的“衛健局-疾控中心-公立醫院-社康中心”垂直公共衛生管理模式下，探索與街道社區的基層治理架構互通融合，建立公衛機構與街道社區深度融合的聯防聯控管理網絡，強化社區公共衛生安全治理的聯系性，構建“三位一體”長效工作機制。
（三）建設三支人才隊伍。
1.儲備一批專業管理型人才。
實施南山區衛生健康系統行政管理人員職業化培訓行動，每年遴選xx名醫院院長及專業技術人才開展行政管理人員職業化培訓，加快培養一批專業本領過硬的高素質復合型醫院管理后備領導干部，推進衛生管理人員專業化、職業化。
2.培養一批臨床實用型人才。
實施南山區衛生健康“菁英人才”培養計劃，每年遴選xx名“菁英”人才（學科骨干xx名，青年醫學人才xx名）進行為期三年的培養，培育一批學術專長優勢明顯、具備引領和推動醫學學科創新發展能力的專業型后備人才，構建目標明確、層次清晰、機制創新的學科人才培養體系。
3.特聘一批學科帶頭型人才。
實施衛生健康特聘崗位人才評聘管理專項，堅持以事設崗，以崗選才的原則，對于在臨床、公衛、科研等領域有帶頭引導能力的高精尖缺人才，設置不同檔次的特聘崗位，并給予相應的崗位績效資助，資助標準隨市“鵬城孔雀計劃”進行調整。
（四）搭建三個發展平臺。
1.搭建高水平學科發展平臺。
新建xx至xx個區域學科聯盟，探索共建共享“十大”醫學（南山）中心，完善醫學重點學科建設和管理機制，推進公立醫院專科向高水平發展。
2.搭建自貿區國際醫療平臺。
按照《x建設中國特色社會主義先行示范區綜合改革試點實施方案（xxxx—xxxx年）》要求，積極向上級部門爭取在前海蛇口自貿區醫院開展國際前沿新藥品、新設備的臨床應用，以及干細胞、免疫細胞等新技術的臨床應用轉化研究，加強與x及新加坡全科醫師集團的交流，探索自貿區內的國際化社康中心建設。
3.搭建智慧醫療信息化平臺。
推進區級醫療衛生信息化二期建設工作，對現有的“一個中心、三大平臺”（衛生數據中心，數字醫療平臺、公共衛生平臺、協同辦公平臺）進行全面升級，在區屬各醫療單位布局xg網絡推動xg+智慧醫療應用，提升遠程醫療影像、遠程會診、醫療數字化服務能力。
（五）夯實三項服務基礎。
1.夯實基層中醫藥服務基礎。
加快推進區中醫院建設進度，堅持“邊建設、邊運營”原則，依托廣中醫一附院醫療實力，在南部、中部、北部片區增設三處區中醫院門診部分點，在南部片區建設與社康為一體的門診部，中部片區建設治未病中心，北部片區建設中醫藥醫教研基地，加快完善“制定x份中醫藥事業發展實施方案、建設x家中醫院、設立n個中醫藥服務點”的“x+x+n”基層中醫藥服務網絡。
2.夯實慢性病綜合防控基礎。
推進“xx知血壓”行動，完善腦卒中“急救地圖”，依托王隴德院士團隊建設國家級腦卒中防治樣板區，依托國家癌癥中心建設國家級區域性癌癥綜合防控體系，依托南山區心理服務指導中心建設社會心理服務體系，打造國內一流的慢性病綜合防控示范區。
3.夯實惠民健康服務基礎。
推動愛國衛生工作由環境衛生治理向全社會健康管理轉變，引導市民養成文明健康、綠色環保的生活方式。繼續實施婦女“兩癌”免費篩查等公共衛生服務惠民項目，以校衛聯動為重點構建青少年疾病早期防控體系，加強免疫規劃及人群預防接種工作，為老年人、中小學生開展免費流感疫苗接種，持續提升居民群眾的健康幸福感和獲得感。
衛生健康局工作總結報告（模板19篇）篇七
衛生健康局2021年上半年工作總結及下半年工作計劃****年是全力應對新冠肺炎疫情的特殊時期，是全區衛生健康系統奮戰之年。半年來，全系統認真落實各級黨委、政府決策部署，圍繞中心、服務大局，奮發有為、求真務實，謀改革、促發展、抓落實，圓滿完成半年目標任務，重點工作取得明顯成效。
順利完成第三輪國家衛生城市、國家衛生縣城復審，開展控煙活動城成效明顯。
大病專項救治病種增至**種，救治大病患者**x人、救治率**x%；
嚴防因病致貧、因病返貧，慢病簽約服務****人。
（三）醫藥衛生體制改革縱深推進。不斷深化醫聯體內涵建設，建成緊密型醫聯體x個，建成城市醫療集團x個。穩步推進縣域醫共體建設，x個區級醫療機構與x個鄉鎮衛生院（社區衛生服務中心）組建縣域醫共體，覆蓋范圍達**%。x家單位積極開展現代醫院管理制度試點，區屬醫院全部實行績效工資總量管理。持續推進“x+x”試點工作，完成中、省、市月定量，確保國家組織藥品集中采購和使用試點落到實處，建立短缺藥品監測預警和清單管理制度，各醫療機構嚴格執行“兩票制”規定，藥品網采覆蓋率**x%，藥品網采率**x%，全區公立醫療機構藥品、醫用耗材采購合計**x.**萬元，區公立醫療機構基本藥物使用率均達到**%以上。開展校園巡回招聘x人，緊缺人才招聘x人。x月**日衛生系統召開了紀念“x.**”國際護士節暨表彰大會，對在新冠肺炎抗疫斗爭和優質護理服務工作中表現突出的**個先進集體和**個先進個人進行了表彰。
（四）公共衛生服務能力不斷增強。嚴格落實**類國家基本公共衛生服務，認真做好**歲以上老年人健康管理和高血壓、糖尿病患者規范管理工作，深入推行“一二四聯”家庭醫生簽約服務模式。積極落實艾滋病、乙肝、結核病等重點傳染病專病專防策略，健全完善區、街兩級重大疾病聯席會議機制。抓好出血熱、狂犬病等重大人畜共患傳染病源頭控制，hiv篩查檢測**人次，肺結核患者網絡直報轉診追蹤病人**x人，轉診追蹤率**x%，無手足口病重癥病例發生。新建預防接種門診x家，疫苗追溯和冷鏈監測系統覆蓋全區，免疫規劃疫苗接種率穩定在**%以上。
（五）醫療服務水平穩步提升。區政府、區衛健局與微醫互聯網總醫院聯合，依托“健康xx”官方微信公眾號上的免費抗疫咨詢服務平臺，開通義診通道，提高群眾疫情防控意識。上半年累計通過微醫開展遠程門診****單、遠程會診**例、雙向轉診**x余例、完成遠程影像訂單**x個。同時積極使用xx區三醫聯動平臺家庭醫生簽約服務云巡診車及巡診包，在轄區內開展上門查體、疑似病患轉運，區疾控部門疫情排查及為基層村民提供遠程問診等服務，在疫情期間累計服務****人次。
（六）重點人群健康保障有力。全面推進x歲以下嬰幼兒照護服務工作，進一步完善全面兩孩政策配套措施，全面落實計生獎勵扶助政策。深入實施母嬰健康安全行動，積極開展“母親健康快車”活動。全面推行免費婚前檢查、免費“兩癌篩查”工作、產前篩查和新生兒疾病篩查。積極應對人口老齡化，新增醫養結合示范、試點單位x個，為x.**萬高齡老人發放生活保健補貼**x.**萬元。建立健全職業病防治基礎建設和監管責任體系，開展塵肺病防治攻堅行動，對礦山、冶金、化工等重點行業開展塵毒危害專項治理。
（七）行業治理能力不斷增強。進一步強化事中事后監管，推行“雙隨機、一公開”監管模式，在全區醫療機構信用體系評價試點工作，構建醫療機構守信激勵和失信懲戒機制。強力推進醫療衛生領域掃黑除惡專項斗爭，共出動檢查車輛**臺次，人員**x人次，行業亂象得到有效治理。改善優化政務服務事項辦理流程，落實“最多跑一次”“一網通辦”“生育登記備案”“免費兩癌篩查”等服務事項全部實現網上預約線上辦理，群眾辦事再提速。
（八）黨的領導全面加強。扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，將主題教育延伸至**個基層支部。認真落實巡察整改工作，制定整改工作方案，按時上報整改臺賬。召開“奮力奪取脫貧攻堅全面勝利”為主題的脫貧攻堅巡視考核整改專題民主生活會。落實黨風廉政建設履職清單和工作紀實制度，逐級制定主體責任“三個清單”。持續整治“四風”，嚴格落實“基層減負年”“作風建設強化年”工作要求，全面壓縮督查考核和發文辦會數量，衛健系統作風建設得到加強。
二、新冠肺炎疫情得到有效防控疫情發生之后，在黨中央的堅強領導下，衛健系統上下聞令而動，全面落實區委、區政府各項具體措施，堅定信心、扎實部署、全面動員，外防輸入、內防擴散，聯防聯控、攜手抗疫，形成了抗擊疫情的強大合力，疫情防控取得了階段性成效。
（一）迅速行動，盡銳出戰。x月**日，x發現首例疑似病例后，全區衛生健康系統停止休假，醫療衛生單位全員上崗，投身戰役。抽調機關和直屬單位精干人員**x人進駐區疫情防控指揮部，各局屬單位、各醫療衛生機構通力協作，互相支持，合力戰疫攻堅。廣大醫務人員白衣執甲、逆行出征、忘死拼搏，涌現出了一大批為人民群眾生命安全和身體健康奮戰的平凡英雄。
（二）外防輸入，內防擴散。加強流調和“四類人員”追蹤管理，組建區級流調小組x個，實行集中調度、聯合協查。全面追蹤確診病例和疑似病例活動軌跡，實行“一人一案一專班”，做到活動軌跡全查清、密切接觸全隔離、活動區域全消殺，確保及時發現病毒傳染源，有效阻斷病毒傳播途徑。堅持關口前移，加大“一場五站”、長途客運站、交通觀察點排查力度，提前掌握并推送重點人員信息，跟蹤落實“三個全部”（全部核酸檢測、全部測溫掃碼、全部健康服務），嚴防疫情輸入。加強科學研判，為全區疫情防控提供科學有效的依據。
（三）集中力量，全力救治。先后確定x個定點收治醫院、**x余張床位。從區內各醫院和社區衛生服務站抽調醫生護士**x余人組建醫療救治組、疫情防控組、轉運組和隔離留觀團隊。區內各定點醫院累計收治本地確診患者x例、無癥狀患者x例、疑似病例x例。x月**日以來本地無新增確診病例，x月**日本地確診病例全部清零。完成進京轉陜分流國際航班接待旅客任務**x人。
在肯定成績的同時，我們也要清醒地看到，全區衛生健康事業發展中還存在著一些困難和不足。一是醫療衛生資源區域間、城鄉間發展不平衡，公共衛生服務體系建設滯后，激勵機制尚未形成，疾病預防控制和傳染病防控形勢依然嚴峻。二是公立醫院創新發展能力有待提升，重點學科建設較慢，領先專科和學科帶頭人缺乏，基層醫療衛生機構人才不足，服務能力有待提升。三是衛生健康信息化建設滯后，信息不能做到互聯互通，無法起到應有的支撐作用。四是少數干部觀念滯后，服務意識不強，擔當精神不足，工作效率不高，一些政策措施落實不及時、不到位。
針對這些問題，全區衛生健康系統要深入學習貫徹***總書記關于疫情防控的重要講話精神和關于衛生健康工作的重要論述，以這次歷史性大考為契機，更加堅定地踐行以人民為中心的發展思想，堅持問題導向，強化作風建設，著力抓基礎、補短板、強弱項，不斷提升衛生健康工作水平。特別是要積極向區委、區政府請示報告，全力加快解決疾病預防控制、傳染病救治、應急管理體系的短板、漏洞和弱項，努力把抗擊疫情所凝聚起的強大正能量，轉化為深入推進健康xx建設的持久動力，全領域防控重大疾病，全方位干預健康影響因素，全周期維護生命健康，全面提升人民群眾健康水平。
第一個戰役，新冠肺炎疫情防控戰。不獲全勝決不輕言成功。我們將繼續堅定信心，凝心聚力，堅決防范思想上松懈、工作上粗放等問題，增強底線思維，切實扛起屬地責任，因時因勢完善“外防輸入、內防反彈”各項措施，做好疫情常態化防控工作。
從當前看，構建好“三大防控體系”，全面打贏新冠肺炎疫情防控戰。一要構建嚴密的外防體系。嚴格落實x和其它口岸入關人員信息核查工作，嚴把“入境口岸排查、社區單位管控、發熱門診篩查”三道關口，嚴防境外疫情輸入。根據疫情防控形勢變化，緊盯重點地區、重點人員、重點場所，分類指導、分區施策，壓實屬地責任，嚴防疫情反彈。二要構建牢固的安全體系。科學指導復工復產復學疫情防控工作，強化重點場所、重點崗位人員健康管理，做好疫情監測和報告。核酸檢測應檢盡檢、愿檢盡檢，盡最大可能發現、管控無癥狀感染者。加強流行病學調查工作，對“四類人員”及時開展溯源和密切接觸者追蹤調查工作，查清傳播鏈，阻斷病毒傳播。三要構建科學高效的治療體系。全面落實“四早”“四集中”措施，按照“九個一律”要求，規范預檢分診和發熱門診設置，嚴格落實排查措施，及時上報信息。集中醫療資源、專家力量，中西醫并重，切實提高治愈率，降低病死率。做好疫情期間重點人群的心理健康、危機干預和疏導等服務。加強出院患者管理，定期組織復診。做好院感防控工作，全面實行標準預防，對高風險點實施額外防護，持續開展督導巡查。
進一步落實地方病防治專項行動計劃，加強近視防控等學生常見病監測和干預工作；
認真開展服務績效評價工作，將考核結果與項目資金掛鉤；
以高血壓、糖尿病健康管理為突破口，探索建立醫防融合服務新模式。
完善工作機制，強化督導督戰，確保問題清零。四要狠抓機制完善。健全完善因病致貧返貧的監測預警機制，積極推進健康扶貧與鄉村振興戰略、健康細胞示范建設、縣域綜合醫改有機銜接，扎實推進貧困地區健康教育和健康促進工作，提高人民健康素養，最大化消除健康危險因素，從根源上防止因病致貧返貧。
（二）突出抓好三個重點。
整合各方資源，強化部門協作。三要加強引導。要充分調動社會各方的積極性和創造性，落實“每個人是自己健康第一責任人”的理念。充分發揮各傳統媒體、新興媒體的傳播優勢，創新傳播手段和話語方式，大力普及健康知識，提高全社會對健康xx行動的認知度和參與度，形成健康xx行動共建共享的共識。
加快實現區域醫共體全域覆蓋，做好緊密型醫共體建設試點工作。三要加強藥品供應保障建設。全面貫徹落實國家基本藥物制度，完善藥品供應保障機制，做好國家組織藥品集中采購和使用擴圍工作。健全短缺藥品供應保障機制，完善短缺藥品監測預警和清單管理制度。強化重點藥品監控管理機制，開展低值醫用耗材網上集中采購，組織實施“兩票制”信息化核驗試點。加快醫院藥學服務轉型發展，積極推動公立醫療機構總藥師試點工作。四要加強“互聯網+”建設。大力開展“互聯網+醫療服務”，運用專科聯盟、遠程醫療協作網等“互聯網+”模式，提升基層醫療服務能力。落實互聯網醫療服務價格和醫保支付政策，支持醫療機構開展遠程會診、部分常見病慢性病復診、隨訪管理、遠程指導等互聯網醫療服務。加快社區醫療移動支付和區縣醫院用卡環境改造，推進智慧醫院app和無卡化就醫模式普及和應用，提升就醫便捷度。第三個重點：重大項目建設。一是x市x區中醫醫院建設項目，總投資x.x億元，占地面積**畝，建筑面積****x平方米。二是x市xx區疾病預防控制中心（xx區衛生監督所）建設項目，總投資x.****億元，占地面積**畝，建筑面積****x平方米。三是x市x區十里鋪骨科醫院（分院）ppp項目。總投資x.x億元，占地面積**畝，建筑面積****x平方米。x個星級門診，x個服務站。要緊扣新基建加快布局契機，抓緊包裝策劃一批具有特色的衛生健康新項目，用項目去爭取國家、省上和市上政策資金支持，努力使更多項目納入“大盤子”。
（三）加強四項保障措施。
一要加強人才保障。做好高層次醫學團隊人才引進和新建醫院人才儲備工作，****年計劃引進醫學類博士、碩士研究生等高層次人才**名。繼續做好農村訂單定向生招生計劃工作，大力開展全科醫生轉崗培訓工作。二要加強待遇保障。全面落實“兩個允許”，允許我區各級醫療衛生單位突破公益一類事業單位績效工資調控水平，合理申報績效工資提高量。全面推進公立醫院薪酬制度改革，完善公立醫院薪酬總量核定以及內部績效考核和薪酬分配辦法，建立符合衛生健康行業特點的薪酬制度。三要加強資金保障。在積極爭取國家、省級、市級財政資金的基礎上，不斷拓寬融資渠道，精心包裝重點項目，積極申請政府專項債券和其他融資資金，為推動我區衛生健康事業高質量發展提供資金保障。四要加強法治保障。貫徹執行《基本醫療衛生與健康促進法》，落實區委關于全面依法治市的各項決策部署。深化“放管服”改革，做好行政審批事項的取消、下放和承接，營造平等、透明、可預期的衛生健康法治環境。全面推行行政執法公示制度、執法全過程記錄制度、重大執法決定法制審核制度等“三項制度”。加強執法機構和執法人員監督檢查，不斷規范行政執法行為。
（四）全面提升五大能力。
組織開展醫療機構依法執業、放射衛生技術服務機構、塵毒危害企業等x大專項整治。推行醫療機構信用綜合評價制度，建立“信用+衛生監督”新模式。全面落實食品安全風險監測，加強監測人員培訓。深入開展掃黑除惡專項斗爭，在整治亂點亂象上見成效。
衛生健康局工作總結報告（模板19篇）篇八
穩步推進“進一步改善醫療服務行動計劃”專項工作，及時制定工作掛圖，工作任務嚴格按時間節點及工作要求積極推進。
強化醫療質量控制體系建設，持續改進醫療服務質量，保障醫療和患者安全，開展質控檢查活動，對毒麻藥品及精二類使用機構進行督導檢查。以“南方醫科大學順德醫院新生兒感染暴發事件”為鑒，開展全區學習培訓會議。目前我區二級醫院已全部開展優質護理服務示范工程活動，且二級醫院開展活動病區達到100%，全面推行責任制整體護理的服務模式，開展“5·12護士節”紀念活動，提高全區護理人員水平。接待、辦理各類醫療投訴65件，及時回復率達100%。完成全區醫療機構醫學繼續教育的報名審核及醫師定期考核通過通知單發放工作。參與省、市兩會，高考等醫療保障37人次，車輛6臺次。
衛生健康局工作總結報告（模板19篇）篇九
2021年，xx區衛生健康事業以“實現好、維護好、發展好人民群眾健康權益”為目標，堅定不移貫徹“預防為主”方針，凝心聚力深化醫藥衛生體制改革，千方百計破解群眾看病就醫難問題，醫療衛生發展環境明顯改善，醫療資源配置明顯優化，基本公共衛生服務均等化水平明顯提高，醫療救治能力明顯增強，人民群眾健康水平全面提升。
一、主要工作。
（一）健康xx建設持續推進。定期召開“健康xx”工作推進會，貫徹學習《健康指標體系》，持續推進“健康細胞”示范建設，定期進行工作進展情況匯報，積極推進省級、市級健康機關、健康家庭、健康社區等創建工作，培育挖掘“健康細胞”創建工作先進典型。
（二）醫療服務水平明顯提升。持續完善互聯網+三醫聯動健康服務體系和社區衛生網絡建設，為轄區群眾提供方便快捷的就醫服務。組建“五大中心”區級質控體系，多門類、全覆蓋地進行質控監管。定期召開公立醫療機構基本醫療發展推進會，合理制定考核方案，加快提升基本醫療服務能力和管理水平。
（三）重點項目建設穩步推進。加快推進區中醫醫院遷建、區疾病預防控制中心（區衛生計生監督所）及區十里鋪骨科醫院ppp項目建設，按照重點項目建設月度計劃表，完成各項審批及申報工作，加大協調對接，全力推動施工項目的落實。
（四）常態化疫情防控工作緊盯不懈。持續做好常態化疫情防控工作，針對防控薄弱環節，加強重點部位、重點領域防控，防止疫情反彈。全力做好新冠疫苗接種工作，截至x月xx日，全區共接種新冠病毒疫苗xxxx劑次，其中第一劑次xxx人，第二劑次xxx人，第三劑次xxx人。任務完成情況全市領先。完成全員核酸檢測一輪共計檢測xxx萬人次。全面繃緊疫情防控這根弦，堅決落實“外防輸入，內防反彈”各項措施，持續抓好測溫掃碼戴口罩等常態化疫情防控工作，加強人員，物資的統籌準備，進一步提高應急處置能力，加快構筑群體免疫屏障，疫苗接種，務必做到應接盡接，不漏一人。做好航班分流接待工作，落實入境人員隔離留觀要求，要加強中高風險地區來x人員的追蹤摸排管控，守住疫情防控xx陣地。按照不惜代價，全力以赴要求落實落細常態化疫情防控措施，做好重點人群，重點場所核酸檢測和督查檢查，嚴防零星病例和散發性疫情出現，要持續動員各行各業力量，全力做好疫苗接種，著力構建免疫屏障，為“十四運”殘特奧會提供安全保障。
（五）深化醫改重點任務進展良好。積極推進分級診療，持續深化醫聯體、醫共體建設。啟動公立醫院績效考核工作，開展考核指標專題培訓，規范落實病案首頁、疾病分類編碼、手術操作編碼和醫學名詞術語“四統一”要求。鞏固完善國家基本藥物制度，持續推進“4+7”試點工作，強化處方管理。充分發揮“三醫聯動”平臺和云巡診車作用，做好公共衛生、遠程醫療、培訓等工作。
疫苗追溯和冷鏈監測系統覆蓋全區，國家免疫計劃規劃內各疫苗接種率均達xx%以上。集中開展脫貧攻堅成果鞏固,對全區xxx戶xxx人建檔立卡脫貧戶政策責任落實、幫扶措施落實情況進行排查走訪，督導整改。
（七）重點人群健康保障有力。全面推進3歲以下嬰幼兒照護服務工作，落實計生獎勵扶助政策。深入實施母嬰健康安全行動，開展“母親健康快車”活動。全面推行免費婚前檢查、免費“兩癌篩查”、產前篩查和新生兒疾病篩查。積極應對人口老齡化，開展三年服務質量能力提升行動。建立健全職業病防治基礎建設和監管責任體系，對重點行業開展塵毒危害專項治理。
完成年度衛健系統事業單位招聘工作，xx名同志已走上工作崗位。為加快培養衛健類緊缺人才，邀請省市專家進行教學授課及專項業務培訓。區組織部與區衛健局依托xx醫學院第二附屬醫院聯合打造xx區衛生健康人才培育孵化基地。
（九）愛國衛生運動工作成效明顯。廣泛動員群眾參與以“文明健康、綠色環保”為主題的愛國衛生運動，提高人民群眾健康水平。開展新冠肺炎防控消毒消殺工作，筑牢疫情防控環境防線。全力做好“十四運”期間病媒生物防制工作，制定防治方案，健全組織網絡、組建應急控制保障隊，開展技術培訓。
(十)全力以赴做好十四運保障。以“服務十四運守護健康xx”為主題，以沖刺狀態做好疫情防控、醫療服務保障工作。一是細化疫情防控措施，做好新冠肺炎和其他傳染病疫情防控方案，加大病媒生物防制力度，緊盯賽事每個環節，嚴格落實防控措施。二是做好醫療服務保障，開辟十四運“綠色通道”，提供導醫導診和“五優先”服務，充分發揮二級以上醫療機構作用，確保救治無縫銜接。
二、工作亮點、獲得榮譽。
我局疫情防控工作領導重視、機構健全、制度完善，安排部署周密，多次受到市區表揚。特別是新冠疫苗接種，隔離酒店管理等全市領先。
2020年12月，被省人民政府授予全省抗擊新冠肺炎疫情先進集體稱號；
2021年1月，被市愛國衛生委員會授予第三輪國家衛生城市復審先進集體；
2021年衛生監督“雙隨機一公開”工作在全省數據抽查中榮獲第一。
三、下一步工作計劃。
聚焦“打造高標準區域衛生健康中心”目標，圍繞“三項重點”，提升“五大能力”，補短板、增實效、抓落實，不斷提升衛生健康治理能力和服務水平。
（一）圍繞“三項重點”，大力增強城市健康保護力。
同防”，嚴格落實常態化疫情防控各項措施，穩妥做好新冠疫苗接種工作，做好疑似異常反應監測報告和處置。二是強化基層醫療機構疫情常態化防控，發揮基層前沿哨卡作用，嚴格落實“九個一律”和首診負責制，繼續做好重點人群核酸檢測“應檢盡檢”和工作人員健康管理等工作。
第二項重點是科學高效構建醫聯體服務網絡。長期穩定地以xx醫學院第二附屬醫院為龍頭組建xx區醫療集團，委托上級醫療機構對下級醫療機構進行托管，構建多層次醫療聯合體，以提高診療水平和服務能力。探索基于第三方的遠程醫療運營服務，構建覆蓋全區各類醫療機構的遠程醫療服務體系，為醫聯體建設和分級診療制度的落實提供技術支撐。繼續通過購買服務的形式，建設xx區三醫聯動平臺，打造區域“智慧醫療”。
第三項重點是第三項重點是加快推進衛健重點項目建設。啟動區中醫醫院、區疾病預防控制中心（區衛生監督所）建設，xxx骨科醫院遷建ppp項目完成主體建設，x所村衛生室實現公有化。
（二）提升“五大能力”，大力提高人民群眾獲得感。
第一項能力是提升基層衛生服務能力。實施新建、改擴建工程，改善基層醫療衛生機構用房條件，加快推進村衛生室公有化與社區衛生服務站建設進程。規劃、整合現有衛生資源，合理布局設點，在清涼xx、富力白鷺灣、洪慶工業園區等空白區域規劃建設社區衛生服務站，填補服務的空白，為轄區居民提供基本醫療和社區公共衛生服務。
第二項能力是提升醫療機構服務能力。持續開展二級以上醫療機構大型醫院巡察工作，充分發揮巡察監督工作職能，提升醫院行風建設，促進醫院高質量發展。召開季度公立醫療機構基本醫療發展推進會，通過不斷發現問題、解決問題，加快推進基本醫療服務質量。開展質控督導巡察，以“區五大中心”為依托，根據基層醫療機構實際制定我區醫療技術質控標準、程序和計劃，開展考核、評價和指導。
第三項能力是提升老年健康服務能力。深入推動醫養結合發展，著力構建老年健康服務體系。全面落實老年人醫療服務優待政策，積極建立老年人就醫綠色通道，推行家庭醫生簽約上門服務，使老年人享受就診、轉診、預約專家、保障用藥等優質服務，滿足多層次、多樣化的老年健康服務需求。
實踐，醫聯體牽頭單位定期委派專家到基層單位指導、會診、查房并開通綠色通道及時上轉、下轉患者，更加高效、優質的服務我區群眾就醫。等級保護項目建設，加大對檔案信息的保護和安全管理，確保檔案信息安全、有序開放。加強與省、市衛健委溝通，推進微醫三醫聯動平臺、家庭醫生簽約服務信息系統與區域衛生信息平臺的互聯互通和數據共享。
衛生健康局工作總結報告（模板19篇）篇十
藥品管理方面，進一步落實《沈陽市開展國家組織藥品集中采購和使用試點工作的實施方案》，區屬12家社區衛生服務中心及3家區屬醫院全部開展國家組織藥品集中采購中選藥品臨床配備使用工作。做好公立醫療機構短缺藥品信息直報工作，實施國家基本藥物制度，定期監測和督導各機構基本用藥采購情況，截至2020年5月底，區屬12家醫療機構共在遼寧省藥品集中采購平臺采購藥品677.7萬元，其中基藥475.2萬元，基藥占比70.1%，達到省市要求。
醫養結合工作，制定了2020年工作任務細化節點及完成標準，截止5月底，強化開展基層醫療機構老年人簽約服務工作及為老年人服務的綠色通道進行督導，到部分社區進行老年人醫療需求調查，并完成了對基層醫療機構本底調查工作。
衛生健康局工作總結報告（模板19篇）篇十一
今年以來，在區委、區政府的堅強領導下，我局深入貫徹省、市疫情防控工作部署，嚴格各項政策措施落實，全區疫情防控形勢持續穩定，在做好疫情防控工作的同時，深入謀劃發展，積極探索創新，各項業務工作同步推進。現將我區具體情況匯報如下：
今年以來，我局堅持“外防輸入、內防反彈”，狠抓xx防控措施，全系統盡銳出戰，堅守在前線，堅決阻斷疫情傳播風險。工作中，健全完善了發熱門診和預檢分診管理，抓牢重點場所、重點環節、重點人員的動態管控，推進疫苗接種，落實“四早”措施，細化國門到家門的全鏈條閉環管理，實現入叢人員一人不漏，精準管控。今年以來，按照每萬人x間的標準，共備用隔離場所x個，隔離房間x間，累計集中隔離管控各類重點人員x人，累計檢測x人份，x歲以上人群累計接種x人，責令醫療機構停業整改x家，未發生本地交叉感染和醫護人員感染情況，向市衛健委及全區人民群眾交上了一份滿意的答卷。
（二）健康中國·x行動工作有序推進。此項工作開展以來，我區高度重視，區委區政府主要領導多次召開專項調度會安排部署，目前x項工作中，我區已全面完成x項，針對未完成指標項目，我局逐一過堂、逐條梳理，再次明確負責人和完成時限，力爭在縣（區市）評估中達到并超過全省平均水平。
堅持預防為主、防治結合，持續深化重點傳染病專病專防策略，扎實做好地方病、職業病防治攻堅行動。目前，共建立居民健康檔案x份，電子檔案建檔率達x%，動態使用率達x%；基層醫療機構傳染病疫情報告率達x%；新生兒訪視率x%、兒童健康系統管理率x%；孕產婦保健手冊建冊率x%，孕產婦產后訪視率x%；老年人、高血壓、糖尿病人規范管理率分別達到x%、x%和x%，查處非法行醫x起，公衛監督覆蓋率達x%。
衛生院，分開時間段，有序推進篩查工作。共制作宣傳條幅x余幅，張貼海報x余張，發放宣傳單x余份，圓滿完成了x例農村婦女“兩癌”篩查任務；二是基層公共醫療服務惠民工程。截止目前，全區x%的鄉鎮衛生院、村衛生室和社區衛生服務中心達到了標準化、規范化要求，全區各基層醫療機構增加調整醫療科室x余間，增加更新醫療設備x余件，設立扶貧病房x余間，村衛生室藥品品種達x種以上，全部實行藥品零差率；聯東社區衛生服務中心投資x余萬元安裝了電梯、建立了醫養結合活動場所。
人口監測轉型實現均衡發展，計生獎勵扶助政策全面落實，出生人口性別比處于合理區間，老齡健康工作穩步推進。啟動實施了免費婚前檢查、產前篩查、乳腺癌篩查和新生兒疾病篩查等服務，群眾獲得感進一步增強。
大力弘揚“人道、博愛、奉獻”精神，積極開展2021年“博愛一日捐”活動，共籌集善款x元，為x名困難群眾、患者發放救助金x元。同時，積極組織開展了無償獻血活動，2021年共組織x人，獻血x毫升。
區政府先后投入x余萬元，深化建設鄉鎮衛生院、社區衛生服務中心“國醫堂”，配備了自動煎藥機、中藥熏蒸床等康復、推拿設施x余件，使全區范圍內的基層醫療機構具備了廣泛開展中醫藥服務的能力。同時本著精益求精的原則，積極爭取上級資金，投資x余萬元，加強基層醫療機構基礎設施建設，轄區x家醫療機構完成了標準化國醫堂建設，使得我區中醫藥服務能力得到顯著提升。2021年x月x日上午，x省中醫藥項目資金績效評價專家組對我區柳林橋社區衛生服務中心國醫堂項目進行績效評價工作，并對我區國醫堂項目給予充分肯定。
目前，兩個醫療集團均已與轄區基層醫療機構開展深度合作。其中市第一醫院醫療集團建立了共建病房及特色診療科室，定期有多學科專家會診，目前共開展膝關節置換等手術x余臺，收治病人x余人；x工程大學附屬醫院醫療集團建立了專家團隊聯系點，分包專家團隊定期到點幫扶。
兩個醫療集團按照計劃已多次開展培訓工作，其中河工大附屬醫院已分別舉辦基層醫療機構醫務人員及管理人員培訓班，市第一醫院已開展x余次跟師帶教網絡培訓，各中心衛生院等基層醫療機構的醫務人員在線培訓達x余人次。
按照《關于開展2021年全國示范性老年友好型社區創建工作的通知》要求，我區積極宣傳動員、周密部署，按照標準完善資料、自查整改，迎接督導，最終我區四季青街道勇鋒社區被評為2021年全國示范性老年友好型社區。
在區委區政府的堅強領導下，我局各項工作取得了一定成績,但全區衛生健康發展還面臨一些亟待解決的問題，如：疫情防控工作不容松懈；基層醫療衛生技術人才缺乏，已難以適應群眾日益增長的就醫需求；基層醫療機構服務水平較低，基礎設施仍需進一步改善等，仍需我們下大力氣加以解決。
嚴格按照省、市、區統一工作部署，抓好疫情防控各項工作，確保全區疫情防控形勢持續穩定。一是全面完成新冠疫苗接種應接盡接；二是做好全員核酸檢測準備工作，確保一旦有情況，可隨時開展；三是針對排查流調、消毒消殺、隔離管控、核酸檢測等重點環節，查漏補缺、全面提升，分級分類組織開展業務培訓。
以兩個醫療集團建設為契機，提出叢臺思路，發出叢臺聲音，落實叢臺舉措。積極探索基層醫療衛生機構機制體制改革，尤其是要在打通藥品、醫保等關鍵環節，落實“兩個允許”政策規定上，大膽創新，勇于改革，盤活現狀。
培訓，與相關業務科室進行信息交流和共享,健全公共衛生信息化系統和快速反應體系；三是提升應急防控能力。加強對鄉鎮（街道）村（社區）。
疫情。
防控。
技術指導，傳染病防控知識宣傳，強化聯防聯控和群防群控機制。
緊緊圍繞省市區目標任務，將2022年定為“提質提優，爭先進位年”，全面實施衛生健康工作“提質提優，爭先進位”行動，補短板、促提升，一手抓業務能力提升，一手促精神境界升華，雙管齊下推進衛健隊伍建設更上新臺階。
衛生健康局工作總結報告（模板19篇）篇十二
x年以來，xx區衛生健康局根據《******xx區委全面依法治區委員會辦公室關于做好x年“誰執法誰普法”工作的通知》的文件要求，現將“誰執法誰普法”有關情況匯報如下:。
一、加強組織領導，健全工作機制，推進普法工作有序開展。
為落實************對“把人民健康放在優先發展的戰略地位，加快健康中國建設”當前隱藏內容免費查看的要求，區衛生健康局領導班子以黨的十九大和***歷次***精神為指導，將“誰執法誰普法”工作納入重要工作議程，加強“誰執法誰普法”工作的組織領導，落實專人負責，明確分管領導和具體工作人員的工作職責，推動普法工作有序開展。
二、結合行業特點，科學制定普法內容，合理開展普法工作。
根據我局工作需求，經局班子會討論決定，今年普法的主要內容為《中華人民共和國傳染病防治法》《中華人民共和國獻血法》《艾滋病防治條例》《中華人民共和國職業病防治法》《中華人民共和國基本醫療與健康促進法》等衛生健康法律法規。
(一)開展形式多樣的線上線下宣傳活動。
利用線上線下各種平臺、活動開展普法宣傳。一是充分運用“健康xx”，“xxxx疾控”“法制xx”等微信公眾號，以及xx醫療咨詢等微信群，發布《艾滋病防治條例》《中華人民共和國職業病防治法》等衛生健康法律法規宣傳知識，落實“誰執法誰普法”主體責任。二是面向轄區醫療機構、公共場所、學校等單位。開展《中華人民共和國傳染病防治法》《公共場所管理條例》《學校衛生工作條例》等法律法規的線下宣傳活動:依托無償獻血活動，面向廣大市民宣傳《中華人民共和國獻血法》等有關法律法規、提供現場咨詢服務，發放普法宣傳冊共計x份:開展《中華人民共和國職業病防治法》宣傳周活動，走進企業現場發放宣傳材料、懸掛橫幅、張貼海報，下車間檢查企業安全生產制度，活動共發放宣傳材料x余份，懸掛橫幅x條、粘貼宣傳海報x張、《致企業負責人的一封信》x封。通過xx區x年艾滋病防控知識培訓班宜傳《艾滋病防治條例》。
行政檢查行政監督，組織衛生監督執法人員法律法規學習培訓。今年以來，下達衛生監督意見書x份。x月以來，共辦結案件x件，其中涉及《中華人民共和國傳染病防治法》案件x件，《醫療機構管理條例》案件x件，《醫療廢物條例》案件x件，《中華人民共和國基本醫療與健康促進法》案件x件。
三、下一步。
工作計劃。
我局將緊密結合“誰執法誰普法”
工作。
要求，建立健全各項工作機制，調動各項積極因素，挖掘各方資源優勢，形成齊抓共管的良好局面，推動我局普法活動的全面開展，并取得更豐碩的成果。
衛生健康局工作總結報告（模板19篇）篇十三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020年，我局根據省市衛健委工作要點和區委區政府的總體部署，以“兩手硬、兩戰贏”為目標，切實抓好疫情防控與衛生健康事業發展，取得本地病例清零、境外輸入零病例的重大階段性勝利，創成國家慢性病防控綜合示范區，醫共體改革獲省政府督查激勵。
（一）聞令而動全力抓好疫情防控。
一是全力以赴，當好疫情防控“參謀員”。從1月16日x市首例新冠肺炎疑似病例報告后，我局迅速召開疫情防控工作部署會，率先成立疫情防控領導小組，第一時間向區委、區政府報告疫情動態，著手研究疫情應對緊急措施，及時出臺應急預案與工作方案，為區委、區政府及時啟動新冠疫情防控工作奠定基礎。在疫情防控工作中，無論是在一級響應階段還是常態化防控時期，我局堅持以慎始如終的態度為區委、區政府疫情防控決策部署提供科學的參謀建議。
二是全員參與，當好疫情防控“排頭兵”。疫情發生以來，區衛生健康系統全員參與，筑起抗擊疫情的堅實防線。區衛生健康局第一時間將業務骨干全部納入區防控領導小組辦公室（防控指揮部）集中辦公。區疾控中心強化疫情監測與應對，及時調查核實并鎖定密切接觸者。區婦計中心積極承擔區級集中隔離點管理，部分工作人員連續100多天奮戰在隔離點。區衛生計生行政執法大隊承擔全區醫療衛生機構、公共場所、隔離點等場所傳染病防控衛生監督工作及公共場所（理發行業）復工備案工作，上半年共出動衛生監督人員x人次，檢查各類場所x戶次。區鄉村三級醫務人員全面參與機場、碼頭、火車站、客運站、高速公路“五大通道”以及流動健康服務點返x人員管控，協助加強基層單元防控，織密疫情防控的堅固防線，截至目前，累計出動人員x余人次。
三是全面防控，當好疫情防控“保障員”。全力做好境外、國內重點地區x名來x人員的“點對點”轉運與集中隔離工作，無一疏漏。深入開展駐企健康服務活動，派出駐企健康指導員x人，累計指導x人次，服務規上企業x家，小微企業園區x個，其他企業x家，有力助推企業快速復工復產，保障“三強兩促”專項活動向縱深推進。派出駐校健康指導員x人，累計指導x人次，服務學校x所，實現中小學和高校開學前防疫指導全覆蓋，復學復課平穩有序。完成“五一”假期、區“兩會”等疫情防控保障工作。不斷提升醫療能力，全力救治確診病例和疑似病例，加強對留觀病例的甄別和治療。快速推進醫療衛生機構實驗室建設，區疾控中心和區人民醫院在規定時間內具備新冠肺炎核酸和血清檢測能力，目前日檢測能力達到x人次。擴大核酸檢測范圍，做到“應檢盡檢、愿檢盡檢”，共檢測x多人次。
（二）立足民生優化衛生健康服務。
一是全面踐行“大健康”戰略。深化健康x建設，高質量完成市對區2019年度健康x建設考核督查工作，對督查結果進行專題研究，做好進一步提升。以區委打造生命科學島為契機，加快推進區域醫療康養示范區建設，2020年重點建設項目x個，年度投資任務x億元，1－5月已完成投資x億元。用好溫醫大仁濟學院平臺優勢，進一步深化校地合作，籌劃大健康院士論壇，培育“產學研”項目，助力x醫療衛生健康服務能力提升。
二是全民共享優質健康服務。鞏固“國慢”創建成果，助推基本公共衛生服務持續提質增效。深化婦幼保健工作，優生兩免等重大公共衛生項目有力推進。預防接種規范服務不斷完善，慢性病規范管理率不斷提高，衛生監測分析評估不斷強化。依法行政全面落實，監督執法不斷完善，政策咨詢有序開展，計生政策有效落實。
三是全力推進民生實事項目。提前超額完成適齡兒童免費窩溝封閉項目。新增3歲以下嬰幼兒照護服務機構x家，完成x個托班x個托位招收，托幼提升工程（嬰幼兒照護服務）實現時間過半任務過半；完成公共場所母嬰設施規范化建設2家；重點人群結直腸癌篩查和免費接種流感疫苗按照省市要求逐步推進中。
（三）堅持不懈深化衛生健康改革。
一是強化“三醫聯動”深化“兩慢病”改革。加強與醫保聯動，起草《x區城鄉普通門診實行按人頭付費的工作方案（初稿）》。將“5＋2”免費用藥目錄調整為“7＋3”，基本實現“兩慢病”治療藥品品規全覆蓋。在元覺街道試點的基礎上，制定兩慢病全區推廣實施方案，基線調查體檢工作已全面完成，x名高血壓患者，x名糖尿病患者納入新一輪健康管理。區醫共體不定期開展同質化模塊培訓，優選x余名基層骨干醫生赴區人民醫院進修全科、頸動脈b超和眼底檢查等“兩慢病”門診全程健康管理項目。
二是立足“平戰結合”健全衛生應急體系。推進公共衛生體制機制改革，進一步優化醫防融合機制，制定出臺《區醫療及公共衛生防疫體系融合建設實施方案》。完成大門、霓嶼、鹿西三家新院發熱門診預檢分診哨點建設；全面排摸系統各單位應急物資儲備情況，區本級、區疾控中心和區人民醫院應急物資有序儲備；開展“疫情常態化下的大型活動疫情防控和醫療保障演練”，公共衛生應急能力進一步提升。改造提升區疾控中心pcr實驗室、建成投用區人民醫院pcr實驗室、區內醫療機構（除靈昆外）實現傳染病網絡直報，應對傳染病疫情的處置能力得到進一步加強。
三是完善“智慧醫療”優化醫療衛生跑改。以優化醫療機構工作效率、改善醫療服務能力、提升群眾就醫獲得感為著力點，投入x多萬打造“智慧醫療服務”民生實事項目，加快衛生領域“最多跑一次”改革應用。全面更新區人民醫。
當前隱藏內容免費查看院醫療信息系統，實現各業務系統的智能化，為保障優質醫療服務提供技術支撐。積極推進兩卡融合、刷臉就醫、醫后付和“云影像”等便捷就醫項目推廣工作。優化社區（村）服務站檢驗檢查開單流程，方便離島群眾預約檢查，真正將“智慧醫療服務”延伸到群眾家門口。
（四）強化保障夯實干事創業基礎。
一是堅持黨對衛生健康事業集中統一領導。健全衛生健康行業黨建工作領導體制，持續推進“厚德精醫、三賽競績”黨建品牌建設，以高質量黨建引領衛生健康工作爭先創優。推進責任落實，建立基層黨組織書記責任清單、問題清單，開展聯述聯評聯考；嚴肅黨內政治生活，突出組織建設，著力抓好“三會一課”，落實每月主題黨日活動；強化工作督導，建立常態化督查機制，上半年開展黨建督查x次，發出整改通知書3份。
二是嚴格落實全面從嚴治黨主體責任。持續推進“海島健康、五度護航”廉政品牌建設，樹立清廉衛健形象。深化清廉細胞建設，鞏固提升清廉醫院創建成果，今年繼續創建清廉衛生院3家。做實日常監管，嚴格執紀執法；緊盯關鍵節點，開展明察暗訪；堅持嚴管厚愛，用好“四種形態”。
三是切實抓好衛生健康領域思想建設工作。聚焦弘揚新時代衛生健康職業精神，深入開展“激揚新時代x人精神”大討論大實踐活動，在全系統掀起新一輪踐行“蘭小草”精神熱潮。疫情期間，衛健人用實際行動踐行“敬佑生命、救死扶傷、甘于奉獻、大愛無疆”的崇高精神，展現出了擔當作為的高尚品質。入黨積極分子陳虹赴武漢參與醫療救助，黨員呂海生堅持一線抗戰三十多天最終累倒。截至目前，全系統x個黨組織、x名黨員干部獲國家、省、市、區表彰。
一是持之以恒抓好常態化疫情防控。繼續發揮專業部門優勢，從疫情研判、防控部署、精準施策等方面為區委區政府科學決策提供參謀；加強統籌調度，因地制宜、因時制宜調整防控手段，對重點時段、重點場所、重點人群從嚴從緊落實防控措施；突出抓好院感防控，全面加強醫療機構預檢分診、發熱門診、患者救治工作，對所有醫療機構開展發熱門診規范設置和改造，確保符合規范要求；嚴格接轉流程和留觀檢測程序，高標準做好集中隔離點的醫學觀察、疫情監測工作，筑牢“防疫壁壘”。
二是切實做好“十四五”發展規劃編制工作。認真總結“十三五”取得的成績、未完成的任務和存在的主要問題，緊抓“十四五”開局契機，緊密銜接上級衛健委專項規劃和市、區總體規劃，凝聚眾心眾智開展謀劃工作，確保新時期衛生健康工作有高度、有深度、有力度；確保目標合理、指標科學、措施可行。重點圍繞生命科學島、健康養生島定位，以“醫共體海島樣板”和“慢病管理全國示范區”為目標，謀深謀細謀優，為新一輪的衛生健康事業發展開好頭、起好步。
三是持續深化衛生健康綜合改革。加快信息化建設，完善“兩慢病”患者“上轉下轉”對接機制，實現服務對象檢測監測、綜合干預、效果評估全過程精細管理；以醫保總額預付為抓手、技術幫扶為紐帶，強化醫共體服務、責任、利益捆綁，進一步實現人、財、物等方面的統一管理；深化醫療衛生領域“最多跑一次”改革，著力打造互聯網“不見面”遠程審批服務，推進就醫體驗大提升。
四是繼續做好衛生健康服務能力提升。扎實開展醫療“優質服務基層行”活動，推進鄉村一體化管理，持續提升基層醫療衛生服務能力；實施以“塵肺病攻堅行動”為重點的職業衛生工作，做好“五大衛生”監測；合理配置資源，進一步完善公共衛生工作體系、管理機制和服務模式，推動12大類基本公共衛生服務項目各項指標達到省市要求；保質保量完成省市區民生實事項目。
衛生健康局工作總結報告（模板19篇）篇十四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2022年，衛生健康系統黨建工作總的要求是：以***新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和歷次全會精神，弘揚偉大建黨精神，深刻認識“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，以破解黨建工作難題為牽引，以鍛造政治過硬、能力過硬、作風過硬的干部隊伍為關鍵，以增強全系統基層黨組織政治功能和組織力、凝聚力為重點，以提升人才服務振興發展支撐作用為根本，全面提升黨建工作質量，為全面發展衛生健康事業提供堅強組織保證，以實際行動迎接黨的二十大和省十二次黨代會勝利召開。
一、加強黨的政治建設，推動堅決擁護“兩個確立”、做到“兩個維護”
1.持續強化***新時代中國特色社會主義思想教育培訓。深入實施***新時代中國特色社會主義思想教育培訓計劃，扎實抓好黨的***和黨的二十大精神教育培訓，扎實開展干部學習教育培訓。繼續堅持好“第一議題”制度，及時跟進學習******最新重要講話和指示批示精神，始終堅持以***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
當前隱藏內容免費查看2.把旗幟鮮明講政治貫徹黨建工作始終。認真學習貫徹上級《關于堅持擁護“兩個確立”堅決做到“兩個維護”全面加強黨的政治建設的意見》。嚴肅黨內政治生活，指導督促基層黨組織認真落實“三會一課”、主題黨日、組織生活會等制度。嚴明政治紀律規矩，探索加強政治監督的有效措施，常態化開展新提拔和新任職干部勤政廉政談話。提高干部政治能力，深入實施“一把手”政治能力提升計劃，加強政治忠誠教育，推動黨員干部堅決擁護“兩個確立”、樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
二、聚焦提升專業能力，不斷加強領導班子和干部隊伍建設。
3.健全完善考核評價體系。加強政治素質考核，實行黨建工作評議測評。聚焦衛生健康事業發展特性、著眼有利于推動高質量發展，分領域建立考核指標體系。強化日常考核、分類考核，全方位、多角度、近距離考察了解干部。抓實年度考核，采取實績公示、民主測評、基層群眾評價、上級領導評價等多種方式，考實考準干部表現。注重把考核結果與選拔任用、教育培養、管理監督、激勵約束、問責追責等結合起來，切實發揮考核激勵鞭策作用。
4.選優配強基層單位領導班子。加強換屆后班子運行監測，重點關注領導班子運行狀況、存在問題、優化方向，黨員干部思想動態、履職成效、作風口碑，及時跟進做好班子調整優化。不斷優化黨政正職年齡結構，改善領導班子經歷結構，統籌用好“三方面”干部，注重加大專業干部選配力度，努力建設高素質專業化干部隊伍。加強各級領導班子民主集中制建設，指導健全完善議事決策、分工負責等制度機制。加強教育引導，推動各級班子牢固樹立正確政績觀。
5.持續激勵干部擔當作為。樹立鮮明的用人導向，大力選拔勇于擔當作為、敢于善于斗爭、解決實際問題能力強的干部。完善落實有為有位、能上能下的用人機制，動真碰硬調整不擔當不作為干部。認真執行容錯糾錯“兩個辦法”和“新十條”，切實為擔當者擔當、為負責者負責、為干事者撐腰。堅持關心關愛，加強談心談話和教育引導，分管領導對新提拔優秀年強干部必談。
6.大力培養選拔優秀年輕干部。加大培養力度，擴大年輕干部隊伍蓄水池，優進劣出、動態調整。繼續選派年輕干部參與重點工作，鍛煉能力、提高本領。加大年輕干部選拔使用力度，力爭把優秀年輕干部選配到關鍵崗位。
7.從嚴管理監督干部。重點抓好對“一把手”的監督，健全“一把手”函詢談話和關愛提醒機制。深入開展任前審核、“離任檢查”等工作，對發現違規問題嚴肅糾正、及時預警，情形嚴重的及時進行約談。建立干部監督日常提醒機制，精準實施提醒函詢問詢誡勉。持續加強黨員干部出國（境）管理，探索實施對黨員干部生活圈、社交圈的監督。
8.持續加強干部教育培訓。以講******系列重要講話精神、講衛生健康專業技能、講創新發展實踐經驗為重點，通過開設紅色基地教育學堂、專業干部分享學堂、基層一線實踐學堂和網絡學習線上學堂，不斷提高干部隊伍的政治能力、戰略眼光和專業水平，教育引導全系統廣大干部奮力拼搏、干事創業。做好培訓需求調研，建立完善師資庫。開展新時代基層干部主題培訓，同步抓好換屆后新任職基層黨組織書記等干部的教育培訓。
三、深入強化夯基筑壘，全域提升基層組織政治功能和組織力、凝聚力。
9.強化黨建引領，鞏固提升黨建工作水平。突出強基礎、抓規范、樹典型，統籌推進農村黨建工作。實施鄉村振興“黨建引領”工程，以“五抓一促”為抓手，派強用好第一書記和駐村工作隊，不斷強化駐村工作實效。開展黨建品牌創建攻堅，構建城市“大黨建”格局，打造黨建聯盟品牌，深入開展“主題月”活動。抓實便捷優質的服務體系，抓實“一號工程”項目，確保實施一批解難事、辦實事的好項目。抓實志愿服務項目，持續點亮群眾微心愿，推進黨員先鋒崗、示范崗工作，深化拓展“黨心暖民心”“辦實事主題月”等活動，統籌推動“我為群眾辦實事”實踐活動常態長效。
10.創新黨建機制，以高質量黨建助推非公企業高質量發展。深化創新派駐組建黨建工作，不斷提升黨的組織和工作覆蓋質量。建強“兩支隊伍”，鼓勵企業面向社會招聘黨員職工，壯大企業黨員隊伍，強化企業發展的內生動力。深化“幫企發展服務員”隊伍建設，選派黨建指導員、助企聯絡員，積極深入企業開展服務，助力民企孵化生成、轉型升級。扎實開展“八個一”活動，確保黨的創新理論精神落實落地，激發黨建服務發展動能。
11.全面推進黨建工作提質增效。開展“在職黨員進社區”“黨建促發展、建功十四五”等載體活動，著力破解機關黨建“燈下黑”“兩張皮”問題。實施“強基固本”計劃，加強醫院黨建工作指導委員會建設，落實黨委領導下的院長負責制，全面加強黨對醫院工作的領導，廣泛開展黨建引領衛生健康志愿服務活動。健全落實公立醫院黨組織發揮作用的制度機制，執行落實醫院黨委會和院長辦公會議事規則等制度規范，確保黨建工作制度化落實、常態化推進。從基本工作、工作制度、基本能力入手，推進公立醫院基層黨組織標準化、規范化、信息化建設。
12.全面做好發展黨員和黨員教育管理工作。扎實做好黨員隊伍建設，從嚴落實政治審查制度；加強和改進流動黨員管理，穩妥有序開展發展黨員違規違紀問題排查整頓。開展黨員集中培訓，持續推動“基層黨員進黨校”活動，按照“縣級普遍培訓、基層兜底培訓”的分級培訓要求，拓展教育教學基地資源，有計劃分層次高質量地將全系統黨員普遍輪訓一遍，確保每名黨員每年參加集中培訓和集體學習時間不少于32學時，每年參與輪訓的黨員數量不低于黨員總數的30%。搭建黨員發揮作用平臺，持續統籌落實“4個標準+”黨員活動載體，即高標準推動“亮身份、樹形象，當先鋒、做表率”主題活動、“六型黨員”創建計劃、“上講臺、講黨課”活動、“七一”系列活動等常規黨員教育活動載體，積極選樹宣傳先進典型，激勵黨員發揮先鋒模范作用。
四、推進體制機制創新，培養引進用好各類人才。
13.強化人才體制機制創新。堅持黨管人才原則，發揮牽頭抓總作用，切實形成各基層單位密切配合、社會力量廣泛參與的工作格局。以創新價值、能力、貢獻為導向，建立健全人才工作考評機制，通過常督實導、嚴查實評，推動重點工作有效落實。
14.營造良好人才發展環境。深入推動《本土人才培育激勵5年行動計劃》《關于激發人才活力支持人才創新創業的實施意見》貫徹實施，精準對接個性化服務需求，為衛生健康系統人才提供堅強保障。建立健全黨委聯系服務人才制度，加強對優秀人才溝通聯系，在全系統營造重視人才、尊重人才、關愛人才、服務人才的良好社會氛圍。
五、狠抓規范提升效能，不斷強化組織部門自身建設。
15.全面提高黨建工作質量和建設水平。嚴格落實組織工作“規范提升年”，實現政治素質、工作理念、業務素質和作風形象“四個提升”，持續提升業務本領和專業素養。圍繞中心工作，深度挖掘衛生健康工作引領、服務、保障經濟社會發展的結合點和切入點，推動衛生健康黨建工作創新發展。始終堅持政治統領，全面加強黨建工作，持續抓好作用發揮，不斷提升服務水平。
衛生健康局工作總結報告（模板19篇）篇十五
完成全面兩孩政策實施情況統計和“全面二孩”新增目標人群基本情況統計，在patis系統(國家人口宏觀管理與決策信息系統)按時上報監測點出生人口信息統計表、出生及政策符合情況統計表，截止5月份全區辦理生育登記2652人。完成獨生子女父母退休補助費目標人群審核、統計工作，發放城鎮雙失業獨生子女父母獎勵費314320元(目標人群4737人);農村獨生子女父母獎勵費48720元(目標人群791人);終生未生養育補助費382000元(目標人群146人)。
有序推進計劃生育特殊家庭聯系人制度，就醫綠色通道和家庭醫生簽約服務實現“三個全覆蓋”。對3198名計劃生育特殊家庭人員建立了“雙崗”聯系人名冊，發放了聯系卡，明確聯系方式和次數。完成老齡事業基本情況統計并上報。
衛生健康局工作總結報告（模板19篇）篇十六
一、健全促進就業創業體體制機制。
1/8。
著力抓好高校畢業業生等重點群體的就業工作。加強就業工。
加大職業培訓工作力度。緊扣災后訓恢復重建需要，開展恢。
二、建立更加公平可持續的社會保障公制度制。
做好擴面征繳和待待遇支付工作。加大非*經濟組織公。
2/8。
擴大參保覆蓋范圍。參。
三、加強人人才隊伍建設。
3/8。
秀人才來天全創新創業發展。來。
四、深化干部人事事制度和*收入分配制度改革制。
加強公務員隊伍建設。貫徹實施專隊業技術類、行政執法業。
類公務員管理規定，推進公公務員分類管理。公。
五、做好勞動關系系協調和勞動者權益保障工作障。
做好農民工*支付工作。嚴格執行資建設領域農民工工建。
資支付保*金制度，及早防付范范和有效處置災后重建工程拖欠工。
4/8。
提升調解仲裁工作作效能。全縣勞動人事爭議仲裁結案率爭。
公信力。
*等專項檢查工作，大力等推動勞動合同制度落實推、社會保、險征繳擴面、農民工*支付保障工農作。強化日常巡視檢查作和和書面審查。加強對重點*企業的監督檢查點。及早防范和。
5/8。
六、加強綜合基礎*工作作。
七、加強系統自身建設自。
6/8。
八、落實災后各項惠民政策落，全面啟動社會保障重，建項建目。
局。。
7/8。
平臺，推動人社事業走科學發推展展、健康發展之路。
8/8。
衛生健康局工作總結報告（模板19篇）篇十七
貫徹落實《“健康沈陽2030”行動規劃》，根據國家、省、市活動方案制定了《xx區“優質服務基層行”活動方案》(沈皇衛發〔2020〕29號)，確定xx區龍江社區衛生服務中心為簽約服務模式創建單位，其它各社區衛生服務中心參照其模式，按照標準全面提升服務能力。按照“簽約一人，履約一人，做實一人”的工作方法，做好家庭醫生簽約工作，同時強調對計劃生育特殊家庭、殘疾人、貧困等特殊人群的簽約服務，截至2020年第一季度，家庭醫生簽約234503人，計劃生育特殊家庭、殘疾人和低保人重點人群簽約率55.97%，65歲以上老年人簽約率30.38%。
xx區現有7家醫院參加公立醫院綜合改革，其中5家為政府辦公立醫院：xx區中心醫院、xx區中醫院、xx區紅十字會醫院、xx區婦嬰醫院、xx區牙病防治所;2家企事業辦公立醫院：遼寧大學醫院、遼寧省計劃生育科學研究院附屬醫院。目前公立醫院醫保基金使用情況總量平穩，未出現嚴重超支情況。
衛生健康局工作總結報告（模板19篇）篇十八
(一)創新工作方式方法，提高財政管理服務水平。
增強工作主動性，顧大局、謀長遠、算活帳，培養務實精神，實現財政職能的兩個轉變：即由被動型財政向主動型財政轉變、由收支型財政向調控型財政轉變。
一是將財政工作從繁雜的事務性工作中解脫出來，主動參與對宏觀經濟的調控和管理，逐步建立和完善全方位、多層次的財政目標體系。
二是實現工作重點從單純的收支管理向宏觀調控轉變。優化支出結構，合理配置財力資源，制定切合實際的財政支持經濟發展增加財政收入的政策;加強對財政、經濟重大問題的研究，積極參與我區產業政策和區域發展規劃的制訂，積極支持投融資體制改革、行政管理體制改革、公務員管理制度改革、事業單位改革等全區各項重大改革，并主動進行經濟形勢分析、經濟運行跟蹤、經濟宏觀管理，不斷拓展和充分發揮財政收、支、管、調的職能作用，促進經濟社會協調發展。
(二)努力加強經濟發展動力，確保財政收入可持續增長。
一是堅持服務經濟發展大局，培植新的財源。以科學發展觀為指導，強化發展意識，加快財源建設，壯大地方財政。圍繞推進結構調整、轉變經濟增長方式的要求，采取相應的財政措施，促進重大產業項目建設，支持企業提高核心競爭力;鼓勵建立完善科技創新體系，優化科技資源配置，用好科技三項費用，引導社會資金投入企業技術改造，促進企業科技進步，增強發展后勁;整合政府資助專項資金，重點支持以現代服務業為重點的第三產業發展，積極推進中小企業融資擔保工作，認真落實促進民營經濟發展、鼓勵外貿出口的各項政策措施。
二是進一步完善財稅工作聯席會議制度，健全財稅收入增長監測分析機制，促進收入持續穩定增長。依法加強稅收收入征管，做到應收盡收。
三是完善區街財政體制，強化激勵機制。按照科學、合理、規范和“效率優先、兼顧公平、有所為有所不為”的原則，合理界定各街道財政支出責任，相應調整財政收入劃分體制，嚴格控制街道財政供給人員經費，規范財政轉移支付制度，進一步強化財政體制激勵機制，調動區街兩級培植財源、增加收入的積極性，壯大區街兩級財力，促進全區經濟加快發展。
(三)進一步調整優化財政支出結構，促進經濟社會和諧發展。
堅持以民為本，圍繞建立和諧社會的目標，妥善處理經濟、社會各方面的關系，樹立正確的服務觀，維護和實現最廣大人民群眾的根本利益。調整和優化財政支出結構，確保各項事業支出的需要，促進經濟社會協調發展。
抓好農村城市化經費保障工作，確保把各項城市化政策不折不扣地落實到位;增加社會保障投入，切實做好城鄉居民最低生活保障工作，安排好再就業所需經費，擴大就業渠道，落實政府為民辦實事項目，使廣大居民得到更多實惠;繼續實施“科教興區”戰略，在增加教育投入的同時，進一步整合教育資源，加大學校布局調整力度，促進中小學校均衡發展;健全公共衛生事件應急處理的財政保障機制，保證衛生經費依法增長;加強社區建設，完善社區服務功能，加大對基層和社區精神文明創建活動的支持力度;集中財力確保重點項目資金的落實，支持以城市交通和環境保護為重點的城市建設，推進城市環境整治、食品安全管理、社會治安綜合治理等各項工作。
(四)繼續深化財政各項改革，完善財政運行機制。
按照構建公共財政體制框架的要求，繼續推進和完善以部門預算、國庫管理、政府采購、收支兩條線等為主要內容的財政支出體制改革。
一是繼續推行部門預算改革。繼續深化以綜合財政預算為核心的預算編制改革，抓好預算內外資金收支統管工作;加強績效管理，對部分單個項目50萬元以上的部門項目支出進行績效評價試點工作，將評價結果作為下一年度部門預算編制的重要依據，通過建立項目預算安排與項目執行效果評價有機聯系的績效評價機制，切實提高預算資金使用的有效性;認真編制政府采購預算。按照修定的“深圳市黨政機關公用設施配置標準”，切實落實采購項目的名稱、數量、資金等，嚴禁超標準采購高檔辦公用品;加強對財政撥款結余資金的管理，在明年的部門預算中，考慮用部門(單位)結余資金安排部分新增項目支出。
二是穩步推進財政國庫管理制度改革，進一步擴大國庫集中支付范圍。圍繞建立國庫單一賬戶體系、規范收入收繳程序和支出撥付程序，取消各類收入過渡性賬戶，健全現代化銀行支付系統;對預算內資金全部實行集中撥付，擴大基本建設資金直接支付范圍，積極探討區會計核算中心向國庫支付中心轉軌，加強國庫管理工作。
衛生健康局工作總結報告（模板19篇）篇十九
更好地發揮駐區四所三級甲等醫院專業技術優勢及區域醫療中心的帶頭作用，加強基層衛生機構能力建設，繼續構建醫聯體診療體系，建立分級醫療、急慢分治、雙向轉診的診療模式，促進分工協作，合理利用資源，方便群眾就醫格局。
按照“兩上兩下一網絡”的醫聯體工作模式，區屬12家社區衛生服務中心均與上級醫療機構簽訂醫聯體協議，覆蓋率達到100%。其中，xx區中醫院和北塔社區衛生服務中心分別與遼寧中醫藥大學附屬醫院和醫大四院建立緊密醫聯體。由區中心醫院與醫大四院合作建設“統一標準、統一平臺、資源共享、互聯互通”的全民健康信息平臺正在穩步推進，目前進行到軟件調試階段。截止5月底，共外派到上級醫院學習29人次，專家到社區服務中心培訓32人次，受益醫務人員551人次，上級醫院醫師下社區參與社區宣傳、義診等工作44人次，受益居民1395人次，專家出診228人次，受益患者1473人次，上轉病人7人次。