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    安全生產現狀評估報告大全(15篇)

    時間:2025-06-19 作者:飛雪

    生產過程中,要充分發揮科學技術的作用,提高生產效率和質量,實現可持續發展。以下是我們為大家整理的一些成功企業的生產經驗,希望能給您一些啟發。

    安全生產現狀評估報告大全(15篇)篇一

    我院按照上級部門的統一部署,結合我院實際工作,突出我院新校園建設重點,采取自己找、群眾幫、領導點和民主測評等方式,從思想道德、制度機制、崗位職責、業務操作、人際交往等五個方面,自下而上的認真排查廉政風險(源)點。我們經過對各類廉政風險的研究分析,認為涉及我院的主要廉政風險源于項目審批、資金分配和內部的公務接待,現對我院主要廉政風險自我評估報告如下。

    我院新校區建設是市里的重點項目工程,也是現象的易發多發重點領域,由于時間緊、任務重,加上一些客觀因素,項目的土地使用證、工程規劃許可證、工程施工許可證尚在辦理過程,但都有發證機關出據的相關證明后進行招標和施工。做到了申報手續清楚完備,各類證件逐步完善。在廉政風險排查中,學院新校區的各項工程建設項目都是嚴格按照物資采購招標法,委托市政府招標代理處,履行招標程序,實行公開招標。對中標單位我院認真與其簽訂施工合同,在招標和施工過程中,我院尚未發現有關部門和人員有不廉潔問題。

    (一)主要做法:我院制定了《關于工程建設領域突出問題專項治理工作的意見》,認真做好“五個預防,一個堅持”的六項工作。一是預防插手干預新校區工程建設,擅自改變土地用途、提高建筑容積率;二是預防在招標過程中招標人和投標人,虛假招標、圍標串標、轉包和違法分包,透露機密;三是預防和制止在工程建設過程中可能出現的索賄行為;四是預防在工程建設中,建筑質量和安全責任不落實,損害學院利益;五是預防在工程建設中,違背科學決策、民主決策的'原則;六是堅持“四制”,即招投標制度、合同管理制度、工程監理制度、竣工驗收審計制度。同時,學院還與中標施工單位簽訂了《建設工程廉政協議書》。每月指揮部召開的工作例會學院領導都強調要加強工程領域里的廉政建設,由于措施得力,預防了在建設工程中容易發生的吃請索賄的現象。

    (二)具體措施:廉政風險防控要堅持教育、制度、監督、亮權等多重并舉的措施,做到預防在先,防患于未然。

    一是加強教育,提高規避廉政風險的能力。在教育對象上要突出針對性,在教育內容上要突出實效性,在教育形式上要突出多樣性。通過教育降低黨員干部發生的心理條件,讓黨員干部不愿、不敢。

    二是完善制度,不斷提高制度執行力。結合正在開展的黨務、政務公開,清理整合,進一步完善制度體系,真正形成用制度管人、管權、管事的長效機制,加大制度執行和督查力度,維護制度的權威性和嚴肅性。

    三是強化監督,進一步強化對權力的制衡。要強化黨內監督、內部監督、社會監督和輿論監督,通過生活會、政務公開、廉政承諾、問卷調查、群眾測評、設立舉報電話等方式方法,加強對重點崗位、重點環節權力的監控和制約,適時通報查處違規違紀的人和事。

    四是新校區建設的重大事項,必須在指揮長和政委的統一領導下,由副指揮長召集指揮部成員,集體討論研究決定。

    新校區資金來源于三個方面,一是通過市政府擔保向國家開發銀行貸款1億元;二是省市政策扶持資金(國債、地債);三是學院辦學結余。資金分配中可能存在的廉政風險有:一是爭取資金時的請客送禮或提供各種消費、娛樂、健身等活動;二是私下承諾,濫用自由裁量權,收受施工單位賄賂,包括禮金禮券、貴重物品等;三是人為的設置障礙,索要中標單位好處。

    (一)主要做法:新校區建設指揮部專門制訂了《安徽蕪湖技師學院新校區工程量增加報批流程》有效地規范和控制了資金的分配使用,杜絕了四種現象的發生:一是資金申報單位為了確保資金爭取到手,不惜采用一些不正當手段,主動送禮;二是由于資金有限,主客觀原因造成在分配上不平衡;三是申報單位擔心工作人員設置障礙,被動采取賄賂、提供娛樂活動等不正當手段;四是極少數工作人員故意設置障礙,利用手中的權力索要錢財。

    (二)具體措施:一是加強教育,提高規避廉政風險的能力。在教育對象上要突出針對性,在教育內容上要突出實效性,在教育形式上要突出多樣性。通過教育降低黨員干部發生的心理條件,讓黨員干部不愿、不敢。二是完善制度,不斷提高制度執行力。在學院已有的各項規章制度基礎上,清理整合,進一步完善制度體系,真正形成用制度管人、管權、管事的長效機制,加大制度執行和督查力度,維護制度的權威性和嚴肅性。三是強化監督,進一步強化對權力的制衡。要強化黨內監督、內部監督、社會監督和輿論監督,通過生活會、政務公開、廉政承諾、問卷調查、群眾測評、設立舉報電話等方式方法,加強對重點崗位權力的監控和制約,適時通報查處違規違紀的人和事。四是嚴格遵守學院《專項資金使用管理規定》:一要遵守各項資金使用的一般程序,二要嚴格遵守規劃內使用、項目帶資金、集體研究等原則,杜絕一切暗箱操作的行為,對需要聘請專家論證的項目必須及時論證。

    公務接待中可能存在的廉政風險有:不經審批接待;超標準接待;收受或索要回扣;虛開多開發票套取現金。

    (一)風險發生的原因:一是對公務接待認識模糊,有的同志錯誤的認為公務接待,只要不裝腰包,吃點、喝點、聯絡關系送點,不是什么大問題;二是執行制度不嚴格,管理不規范,公務接待隨意性較大,有的.雖有審批程序,但執行接待標準不嚴格;三是酒店之間為了生意競爭,主動向工作人員賄賂給好處;四是心存僥幸,化公為私、損公肥私、通過公務接待索取個人私利。

    (二)具體措施:壓縮公務接待預算,統一并執行學院《公務接待工作規定》,做好監督檢查,減少浪費,降低行政成本。一是壓縮公務接待預算。一般接待由新校區食堂安排,平時按工作餐標準核定。二是明確公務接待標準、程序、結算方式,公開透明運作接待流程。三是執行公務接待規范。嚴格執行辦公室扎口管理制度,由辦公室負責新校區來客接待、就餐安排及有關費用結算等具體事務工作。按照先登記后安排規定,辦公室填寫“公務接待費用申請單”,指揮部領導逐級審批“公務接待費用申請單”,辦公室根據審批單負責公務接待的具體事務。四是經常性的抓好公務接待工作中厲行節約情況的檢查,定期將接待費用開支情況進行專項匯報,查處公務接待中的違紀違規人員。

    安全生產現狀評估報告大全(15篇)篇二

    20xx年上半年我鄉安全生產工作在縣安委會的大力支持和指導下,在鄉黨委政府的正確領導下,認真貫徹落實《xxx人民政府辦公室關于印發20xx年全縣安全生產重點任務的通知》和《xxx人民政府關于下達20xx年安全生產控制指標的通知》文件精神,加強組織領導,層層落實安全生產責任,切實做好今年安全生產工作。上半年我鄉主要以道路交通、非煤礦山、危險化學品、特種設備、重點建設項目等高危行業專項整治為重點;排查治理安全生產隱患,遏制各類安全生產事故的發生,保證了全鄉的安全穩定?,F將今年上半年我鄉安全生產自查情況報告如下:

    (一)強化領導,落實責任

    1、堅持“一把手”負總責的安全責任制,按屬地管理原則,進一步強化安全生產責任制和防范措施,做到職責明確、任務明確、責任到人、工作到位、措施有力。

    2、落實安全生產工作例會制度,定期召開安全生產專題會議,分析全鄉的安全生產形勢,部署安全生產工作,督促檢查安全生產目標任務的落實情況。

    3、督促鄉域內的企業和生產經營單位加強安全生產管理,全面掌握本單位的安全狀況,加大安全經費的投入,定期進行安全生產自查。

    (二)認真貫徹落實“一崗雙責”安全生產目標責制

    為認真貫徹落實“一崗雙責”安全生產責任的落實,建立健全安全生產責任制,我鄉主要從以下方面入手:

    2、層層落實了安全生產目標責任,逐級明確責任分工。鄉政府分別與13個村(居)委會、7家非煤礦山企業和一所電站簽訂了《20xx年度安全生產管理責任書》。

    春運、兩節、兩會期間,我鄉的安全穩定是當前工作的重中之中,因此,鄉黨委政府高度重視,認真做好各項安全生產工作的抓緊落實,并且加大安監工作的支持力度,重點在經費、人員、車輛方面給予較大支持。

    (一)扎實開展春節、“兩會”期間道路交通安全工作

    在春運、“兩會”期間,我鄉以“降事故,保安全、保暢通”為目標,多次召開會議研究部署全鄉交通安全工作,全面落實責任和措施。

    1、制定全鄉道路交通安全工作方案和應急預案,使全鄉道路交通安全工作有章可行;

    3、責任落實、宣傳教育到位,通過開展的綜治宣傳月、安全生產月等活動,廣泛宣傳道路交通安全,發放傳單1000余份,懸掛標語橫幅3條,制作固定宣傳牌4塊。

    (二)認真做好消防安全工作

    我鄉根據縣消防安全工作會議要求,迅速動員部署,立即召開消防安全會議,將消防安全工作責任落實到各社區、村委會和轄區內的企業。以我鄉轄區集貿市場、中小學校、幼兒園、危險化學品經營儲藏單位為排查重點開展消防安全隱患大排查活動。主要是檢查前期火患清剿工作中提出的火災隱患整改情況和防范措施落實情況;用火、用電安全隱患整改情況;安全疏散通道、安全出口整改情況;消防設施器材、通道、水源落實情況等。在開展火患排渣治理工作中,我鄉共檢查各類場所15個,60人次,在檢查中發現一般火災隱患7處,場整改7處。

    (三)積極開展煙花爆竹安全專項整治

    春節期間煙花爆竹安全管理工作形勢嚴峻,任務繁重,為了進一步加強對此項工作的管理,嚴厲打擊非法生產經營煙花爆竹行為,有效防范煙花爆竹事故發生,建立規范有序的煙花爆竹經營秩序,我鄉積極開展煙花爆竹專項整治。

    2、看產品來源渠道是否合法、產品倉儲周邊是否存在安全隱患,

    3、看經營點內醒目位置有無安全警示標志或警示標語,安全操作規程有沒有上墻,

    5、指導、督促煙花爆竹從業人員不斷增強安全生產意識,提高事故預防能力和應急處置能力,全面提高安全管理水平。

    今年以來我鄉進一步加大打非治違工作力度,主要以道路交通、人員密集場所、建筑施工等行業和領域為重點,全面排查治理隱患,全力防范事故發生。1至6月共排查出安全生產隱患23處,現已經整改23處,其中主要以:

    1、以開展重點監管企業、危險化學品零售企業為重點的安全生產大檢查。共出動人員104人次、車輛26臺次,分別對3個采沙場、1個采石場、1個瓦廠、1個磚廠、1個加油站、1家電站、5家液化天然氣零售點進行安全生產檢查,共查出隱患13處,現場督促整改3家,立即停工4家。

    2、對建筑施工、地質災害點等進行安全隱患排查整治。鄉安監辦和建管辦聯合開展轄區安全隱患排查,尤其是加大對全鄉26處地質災害點、瓦坪新農村建設、廖家危巖搬遷工程和芝麻田場鎮滑坡等存在安全隱患的排查、監控力度。

    3、以非煤礦山進行打非治違和隱患排查整治。為確保我鄉轄區非煤礦山生產安全,鄉安監辦積極配合國土、安監等部門對轄區內的7家非煤礦山進行安全督查,檢查中發現安全隱患3處,其中鹿坡魚塘改建采石廠,非法采石,已責令停工;陳林瓦廠無任何相關手續,依法取締;吳國香采砂廠無安全生產許可證,停工整頓。通過相關部門的共同努力,確保了我鄉無重特大安全生產事故的發生。

    4、加強中小學校安全管理檢查力度。對中小學校教學樓、學生宿舍樓的.消防,學校食堂衛生等進行仔細排查,對于發現的問題,及時向學校主要負責人下達限期整改通知書。

    我鄉上半年的安全生產工作取得了一定成效,但與上級政府的要求還有一定的差距,面對嚴峻的安全生產形勢,我們還要繼續努力。當前我鄉安全生產工作主要存在的問題是部分企業負責人安全意識淡薄,安全制度和措施不落實,對存在的事故隱患整改不徹底。

    在下一步的工作中,我鄉將重點抓好以下幾個方面工作:

    (一)強化安全生產管理知識的宣傳和教育培訓,繼續加大安全生產法律法規、安全常識的宣傳教育力度,提高人民群眾的安全生產意識,為做好安全生產工作營造良好的輿論氛圍,引導廣大人民群眾積極參與安全生產監督和管理。

    (二)抓好安全生產培訓。提高各企業負責人及特種作業人員安全意識和業務水平。

    (三)進一步落實安全生產責任制,明確責任人,逐步完善安全生產各項管理制度,使安全生產的各項安全措施真正落到實處,確保安全生產工作的有序開展。

    (四)堅持不懈抓好安全生產打非治違專項整治,發現問題及時整改,消除事故隱患,遏制安全生產事故的發生。

    (五)進一步加大無牌無證拉網式排查治理力度,繼續開展機動車駕駛員集中教育培訓,確保我鄉轄區道路交通安全平穩發展。

    安全生產現狀評估報告大全(15篇)篇三

    根據訥安發【2013】8號文件精神及乳制品企業安全生產評估報告標準,我司認真進行評價,評估情況如下:一、安全生產管理機構:

    我司設立以總經理為組長,副總經理、總經理助理為副組長,各部門主管為組員的安全生產管理機構,并配備專職安全管理人員2名,各部門班組設兼職安全管理員各1名。二、安全生產管理:

    1、我司的安全生產管理責任制已建立,正不斷的健全,安全生產管理已分解到各部門,實行安全生產目標管理,制定年度、月度目標,并進行考核,進行獎懲。

    1、企業主要負責人和安全生產管理人員每年進行培訓,年終進行考核。

    建立了《職業危害防治責任制度》和《職業衛生檔案》,按照《職業健康法律規章宣傳手冊》及上級安全部門要求,對特殊崗位人員,建立了職業危害告知通知書,定期對在職員工進行宣傳貫徹職業病防治法律、法規、規章和國家衛生標準,督促有害作業部門將職業病防治工作納入安全生產目標管理。

    黑龍江美廬乳業有限公司是生產嬰幼兒配方粉的乳制品企業,生產方法符合設計要求、生產工藝成熟,生產設備、設施運轉基本正常,能夠滿足安全生產活動。

    安全生產現狀評估報告大全(15篇)篇四

    為深入貫徹落實吉林省安監局關于《危險化學品和煙花爆竹生產經營企業集中開展安全生產專項整治方案》的指示精神,深刻吸取事故教訓,落實安全責任,強化防范措施,切實做好公司安全消防工作,有效防范和堅決遏制事故發生,公司安全委員會按照《危險化學品和煙花爆竹生產經營企業集中開展安全生產專項整治方案》要求,檢查安全責任和制度落實情況,安全宣傳教育和培訓情況,落實安全責任和隱患整改情況,制定和演練情況,具體自查內容如下:

    公司的安全管理制度備案存檔工作完整,各個制度健全,應急預案完整,演練可行,各項操作規程考核效果較好,各級干部職工自覺遵守制度和規程內容,無違章現象。

    公司與每位員工簽訂《崗位安全責任書》,每位員工崗位安全意識較強,切實貫徹“安全消防人人有責”的思想,職工在自己崗位上認真履行各自的崗位安全職責,為安全生產各項措施的.落實,提供了有力的保證。

    在公司主管領導整體安排下,組織開展了多種形式的宣傳活動,

    二是豐富宣傳活動形式,通過組織職工進行安全知識教育,并利用宣傳欄,橫幅,標語等宣傳各種安全知識,及法律法規。使廣大員工深入了解安全,廣泛重視安全,極大提高了員工全員安全意識。

    通過各種形式(警示牌,宣傳欄,標語等)使員工明確自己崗位存在的危害因素及預防措施,明確在危害發生時的救護措施,培養員工熟練掌握小型工傷的緊急處理技能,將傷害控制最小程度,使職工能熟練使用勞動衛生防護用品,降低職業病危害,預防職業病的發生。使職工能在突發事故中正確熟練地采用自救和互就措施。

    公司共組織安全知識培訓多次,經常召開職工安全會議,總結安全生產中存在的隱患,針對存在安全隱患制定整改與預防措施,交流安全工作經驗,傳達安全方面的文件,布置有關安全工作,通報安全檢查情況。

    庫房防火記錄,溫度濕度記錄情況詳細,各種安全消防設備齊全,合格有效,操作人員按規定穿戴勞動保護用品。

    安全委員會小組成員按照要求,分階段開展了多次安全大檢查,檢查出各類隱患,做出整改及治理方案,真正消除了事故隱患,每月檢查一次,在檢查過程中,我們堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的原則,針對薄弱環節和可能出現的問題,認真進行全面排查,重點檢查安全制度是否落實安全措施是否到位,安全防護措施設備是否齊全完好。

    為了防止突發事故的發生,公司安全委員會小組針對員工們進行多次突發事故預案的演習,在學習的基礎上針對單位性質的特殊性,模擬了突發安全事故演練,和火災消防演練。在演練上著重考察了員工應對突發事故的能力,對突發事件的排查處理,及人員自我保護措施等情況,通過實地開展應急預案演練,提高員工和管理人員的安全思想意識,使員工清楚認識到了安全上的重要性,增強了員工應對突發事件的能力,逐步健全和完善應急救援預案,提高員工應急實地救援的能力。

    1倉庫貨物與貨物之間的距離不夠,沒有達到安全距離?,F已整改。

    2安全警示標志不清楚,現已整改。

    安全生產現狀評估報告大全(15篇)篇五

    我區共有越冬維護工程兩項:大同區福民苑經濟適用房小區項目、紫玉花園小區項目。其中,福民苑小區項目16#、17#尚未完成施工,越冬停工部位為主體封頂,紫玉花園二期小區項目停工部位為地基基礎。施工至停工部位時均采取冬期維護措施。

    為使解凍期工程質量檢查工作順利進行,我區規劃建設局成立檢查小組

    組長:

    副組長:

    組員:

    對這次檢查我區規劃建設局領導高度重視、親自部署、緊抓落實,由業務主管局長張學武主持檢查動員會議,各前線施工單位、建設單位、監理單位均參加此次會議,會上向檢查小組成員以及相關單位認真貫徹文件精神,明確檢查任務,限期進行自檢自查工作,保證冬期維護工程質量,為檢查工作開展奠定基礎。

    我們在各參建單位自檢自查基礎上,組織人員對越冬工程進行了全面檢查。在檢查中,我們堅持從嚴原則,對越冬工程嚴格按照《建設工程管理條例》、《黑龍江建設工程質量監督管理條例》等標準進行檢查,確保春季開工質量。檢查內容包括:地基基礎、主體結構混凝土、砂漿受凍情況;主體結構薄弱部位,施工支撐、沉降、凍害處理情況;地面、裝飾抹灰層等脫皮情況;停工部位是否符合規范要求。

    檢查中我們發現,各建設單位均已組織人員對工程項目采取了有效的維護措施,工程主體結構良好。地基基礎、主體結構、砌筑砂漿未遭受凍害,同時我們對現場同條件養護的試塊進行現場回彈檢測,未發現異常。通過水準儀對冬停前留置的沉降觀測點進行觀測與原始標高控制點進行對比,沉降量符合規范要求。裝飾面層、抹灰層均無明顯脫皮現象。各項目對結構冬期維護質量較好。但我們也發現一些問題,如福民苑小區內臨時道路鋪設不合格,沒有有效排水措施。針對存在的這些問題,我們已及時下發通知單令施工單位復工前進行整改,并要求將整改結果及時回復保證整改效果。

    通過這次檢查,我們進一步確定冬停期工程項目的'維護情況,及時發現需要改正的問題,確保了今春恢復開工的質量,為今年建設工程質量管理創造了良好開端。我們會在接下來的時間里繼續跟蹤質量問題的反饋,加強對越冬工程開工情況質量的監督。

    安全生產現狀評估報告大全(15篇)篇六

    鎮位于縣,幅員面積38.8平方公里,人口約14000人,轄8個行政村,85個村(居)民小組,全鎮農民承包地享受直接補貼(包括糧食補貼和農資綜合補貼)面積為15620.35畝,良種補貼31294畝,其中水稻補貼面積為9707畝,玉米補貼面積為5321畝,小麥補貼面積為2591畝,油菜補貼面積為13675畝。

    我鎮選擇了有代表性的村組干部、利益群體進行了問卷調查和座談,認真聽取群眾意見,形成了調查分析報告:

    1、干部調查情況(40人):種糧農戶補貼改革試點基層干部調查問卷顯示,90%以上的人認為《試點實施意見》不符合大多數農民群眾利益,且補貼面積也不能夠準確核實,會引發強烈連鎖反應,對較大范圍內利益群體造成影響,可能引發大規模矛盾沖突,不同意實施《試點實施意見》。

    2、農戶調查情況(80人,含土地轉出22人,土地轉入14人):通過對各類人群的調查,90%以上的群眾認為此次改革試點不符合自身利益,改革的時機和條件還不成熟,不同意本次改革試點。

    (一)項目合法性評估:試點方案的實施是否通過本屆人大或政府的審議和批準。

    (二)項目合理性評估:實施方案的出發點是好的,但現階段還缺乏操作條件。

    (三)項目可行性評估:現階段實施試點方案還不可行。

    (四)項目可控性評估:部分村組利益受損的群眾面較大,如果實施可能導致群訪事件發生,風險不可控。

    (一)各村均存在人口增長和土地面積調整不同步的問題。國家農村雙層經營承包責任制的政策規定土地經營權是30年不變,而村民自治制度中提及的每五年或十年根據家庭人口的增減調整土地面積的做法并沒有嚴格實施,核實種糧面積必定會導致農戶先提出對承包面積調整的要求。

    (二)第一輪承包時,田地的好壞、遠近等原因導致每個農戶承包面積計量不相同,雖然現在經過30年的基礎設施投入或者是土地調整等項目實施,影響土地等次的因素已不明顯,但如果進行重新調整,會導致部分農戶對土地面積確定產生異議,認為自身利益受損。

    (三)為加快災后重建項目進度,提升景區形象,按照縣委縣政府的安排,對建設景區所投入的相關項目所需土地均實行流轉,我鎮及景區開發而流轉土地面積達3000余畝,而且絕大部分土地納入糧食補貼范疇,已流轉土地主要用于景區內道路及其附屬設施、安置點、108沿線綠化、景區內道路沿線綠化、旅游景點環境打造等項目建設,這些流轉土地如按照該政策實施,上述項目涉及農戶將無法繼續享受糧食補貼,給本來就已很脆弱的景區開發環境造成更加不利的影響,嚴重挫傷群眾支持參與景區開發的信心,一定程度上加劇了干群關系的緊張,極有可能為景區下一步項目實施和開發推進造成嚴重阻力,使已持續了近六年的文化旅游產業發展功虧一簣,使舉全縣之力興起的第三輪開發建設陷入瓶頸,嚴重影響社會穩定和諧。

    (四)景區重點招商引資企業入駐進行文化旅游開發,在和村民協商土地流轉事宜時,簽訂協議以前就把糧食直補由原承包戶享受作為重點條件之一,企業也才能順利按照議定價格簽訂協議,如果按照擬實施政策,村民將不會同意土地按照現在價格進行流轉,極大打擊開發企業積極性,村民收回土地進行復耕也有難度,這將成為景區開發一大不可調和矛盾。

    (五)我鎮其他村組響應政府號召進行了產業結構調整,比如二酉精品村用于發展優質梨基地建設690畝,萬佛村用于發展貴妃棗基地1487畝等,按照糧食直補試點方案規定就不能享受國家直補,粗略計算涉及強農惠農資金為28.3萬元,如果實施試點方案,將對產業規模擴大是限制,也將挫傷村民進行結構調整的積極性,甚至對村組干部、對政府產生不滿情緒,形成不穩定因素。

    (六)招商引資工作流轉村組大面積土地,按照慣例,各村組、農戶與業主簽訂合同的時候都默認糧食直補費用還是由原承包地農戶享受,因此有些土地流轉費用比較低廉,老百姓也容易接受,項目引進比較容易成功。如果實施試點政策,大部分流轉土地用于苗木栽植、藥材種植等,已不能享受糧食補貼,但是應該繳納的水利費依然由老百姓自己承擔,對于老百姓來說就間接減少了土地流轉費用,而承包商也不可能提高土地流轉費用,涉及利益受損農戶人數有些村組少則幾十人,多則上百人,這是一個較大的利益矛盾和潛在火藥桶,有可能導致村民和承包業主的矛盾沖突,影響招商項目發展。

    (一)在對村組干部、群眾進行民意調查時注意掌握尺度,重點強調這次調查僅為試點前的摸底。

    (二)下村走訪,座談,廣泛了解群眾意見。

    這次試點工作較為突然,前期鋪墊工作做得還不夠全面,建議暫緩實施,可以考慮在第二輪土地承包期滿再行考慮或在土地流轉數量不大、開發區域面積較小的地方進行試點。

    安全生產現狀評估報告大全(15篇)篇七

    根據縣安委會《關于立即開展本行業領域內安全生產檢查的通知》、安委會《關于印發迎接國務院安全生產巡查準備實施方案的通知》和縣政府《關于做好國務院安委會安全生產巡查準備工作的通知》文件精神,為切實做好近期安全生產工作,有效防范和堅決杜絕各類安全責任事故發生,我局加強組織領導,采取有力措施,強化了糧食系統安全生產工作,對糧食系統安全生產工作開展情況進行了自查,現將自查情況報告如下:

    4月14日經局務會議研究,重新調整糧食系統安全生產工作領導小組,5月8日召開糧食系統安全生產工作會議。會上傳達學習了市縣安全生產工作會議精神和縣上主要領導講話精神,安排部署了糧食系統安全生產檢查工作。同時,結合糧食系統工作實際,制定了《縣糧食系統安全生產大檢查工作實施方案》、《縣糧食系統安全生產“明察暗訪督查年”活動實施方案》,轉發了縣委辦政府《關于開展全縣安全生產大督查的通知》。

    5月10日我單位邀請縣委分管領導高小華同志和政府分管領導柳楊亮同志一同對我縣國有糧食企業安全生產工作進行檢查,檢查方式以查閱資料和查看現場為主,共排查出安全生產隱患7條。其中縣糧油購銷有限責任公司3條,一是辦公樓內無應急照明燈;二是辦公樓內電表箱未上鎖;三是《安全生產應急救援預案》上無電話號碼。甘肅省打柴溝糧油儲備庫有限責任公司4條,一是文件分類不規范;二是辦公樓內滅火器已過期;三是配電箱外安全警示標示不清晰;四是庫房建設項目施工場地電表箱未上鎖,臨時用電線路混亂。所有隱患已對責任整改單位提出整改要求,并責令其限期整改。

    為迎接國務院安委會安全生產巡查工作做好準備,要求糧食系統一要強化工作措施,加強統籌協調,補齊短板,扎實做好各項基礎工作,防止在巡查過程中出現“想不到”、“不知道”等問題。二要逐條逐項落實印證資料,資料要有說服力和公信力,不得弄虛作假。三要進一步完善和落實安全生產檢查常態化,通過定期不定期方式全面檢查整治各類隱患,保持大檢查高壓態勢,確保安全生產排查整治工作有力有效。

    一年來,xx縣糧食局安全生產工作在縣委、縣政府和上級主管部門的領導下,深入貫徹落實省、市、縣有關安全生產工作的部署和指示精神,認真實施安全生產的法律法規。堅持“安全第一、預防為主”的方針,結合本系統實際,建立安全生產有效的'管理機制,加強基礎工作,強化依法監管,突出重點、深化安全專項整治,運用切實有效的措施嚴格落實安全生產目標管理責任制,搞好綜合治理,做好隱患排查和基層基礎安全工作,為配合我縣相關領導部門關于我縣對經濟發展、社會穩定和人民群眾生命財產的安全部署做出了自己應有的貢獻。

    安全生產現狀評估報告大全(15篇)篇八

    為了做好2021年安全生產隱患排查整治工作,供應處嚴格按公司隱患治理相關規定要求認真開展隱患排查,將事故隱患消除在萌芽狀態,防患未然。確保2021年隱患排查治理到位。

    供應處精心安排部署,嚴格落實領導責任,明確時間步驟,細化內容要求,嚴格治理標準,確保職責明晰、任務明確、責任到人、工作到位,供應處依據專項排查方案內容制定對照檢查表,督促各科室、車間認真按表檢查,嚴格落實隱患排查治理主體責任,通過及時部署、全面動員、廣泛宣傳,將全處安全生產責任分解落實到了每一名員工身上,提高各車間科室開展隱患排查治理的主動性和積極性,形成安全生產人人負責的良好氛圍。二是全面排查,突出重點。在隱患排查工作中,緊緊抓住安全監管工作中存在的薄弱環節和突出問題,從“人、物資、環境、管理”四個方面全方位系統性開展隱患排查治理活動,提高事故防范能力。同時有針對性開展隱患排查治理,突出加強了危險化學品庫的安全管理,嚴格其儲存和發放;強化老山洞庫區的防火管理,供應處物配中心個基層班組運用自查、互查、抽查等方式,查找身邊隱患。全處員工認真學習hse管理制度,對轉崗和調入的員工進行hse體系、風險識別、危險化學品安全管理等知識培訓,加強了門禁管理,做到監管到位,除對入庫車輛、人員檢查、登記外,還要進行hse提示。庫區24小時值班,不定時巡邏,對重點部位實施24小時視頻監控。開展隱患排查和“三違”查處先后查出各類安全隱患和問題17項,最大限度消除了物的不安全狀態和人的不安全行為,實行有落實有整改有回聲的閉鎖式管理。在全面排查的基礎上突出重點,落實重點人員安全隱患排查責任制,有效保障了安全不放心人的排查,同時將危險化學品庫區安全管理、車輛裝卸、消防設施、庫內物資擺放安全作為隱患排查的重點。提高安全監督排查的針對性、動態性和時效性。一月下旬,供應處組織了對庫區32個庫房及四個料場逐個進行了拉網式“全方位解剖”檢查,查出各類隱患17個,全部落實了整改措施。

    對本單位事故隱患排查治理情況進行統計,要進行登記歸類建檔,建立和完善隱患排查治理的分級監管網絡,通過建立隱患排查制度、隱患治理制度、治理驗收制度,建立完善的監督管理臺帳、日常檢查記錄臺帳和隱患整改治理臺帳。

    建立隱患排查治理情況報送制度,對排查出的安全隱患,認真進行梳理分析,隨時跟蹤檢查,能整改的必須立即整改,對一時難以解決的必須擬定整改計劃,保證人、財、物的投入。同時,對存在的問題,全面認真總結,客觀分析,并提出針對性的解決措施,專項行動總結一是要檢查化工原輔材料的儲存情況,二是要檢查安全防護設施、安全消防裝備的完好情況,重點檢查人身防護設施,如防護欄、行車、平臺格子板、地溝蓋板是否完好,同時根據季節檢查巡檢通道是否防滑。三是檢查裝置現場檢維修作業情況,逐一排查施工作業現場存在的隱患。四是查員工的安全意識和安全行為,檢查現場是否有違章操作行為。

    供應處通過今年以來開展安全生產隱患排查治理專項行動,建立健全隱患排查治理制度,努力實現隱患排查治理工作規范化、制度化和重大危險源監控科學化,逐步形成長效機制。對于現場查處的安全薄弱環節和隱患,立即通知相關單位采取相應措施進行治理;對不能及時處理的問題,認真分析各種不良因素產生和存在的原因,做到從源頭上杜絕隱患,并責令限期整改。

    消防演練、環境保護、緊急發料等應急預案,做到人人熟練掌握。

    安全生產現狀評估報告大全(15篇)篇九

    為全面提升礦山安全生產水平,加強礦山內部安全生產管理,建立持續改進的安全生產長效機制,根據上級各項安全生產管理制度,我礦山專門成立了以礦長為首的“安全標準化自評考核領導小組”,負責標準化的落實、監察及評價工作。領導小組認真學習了國家關于安全生產的法律、法規和規章,深刻理解和掌握了標準的內容和要求,經過一段時間的落實和評價,對礦山的安全生產基礎管理工作、設備設施的安全狀況、作業環境與職業健康等工作按照標準進行了全面詳細的自評,現將2017年上半年安全生產目標完成情況效果評估如下:

    一、組織機構健全管理人員到位,法定代表人為本礦山安全生產第一責任人,并立有責任狀:公司下設安全生產管理委員會,由礦長、副礦長、專職安全員和各職能部門負責人等6人組成,具體行使安全生產管理工作;公司現有專職安全員1人,兼職安全員2人,礦山成立安全生產領導小組,直接抓各班組及每個職工在生產中的安全要求和安全規定的落實。

    二、制訂了各項安全管理制度:如安全崗位責任制、安全教育培訓制度、安全資料管理制度、特種作業管理制度等,使安全生產有法可依、有章可循、管理有序、從而保證了國家有關安全生產規定和技術規程,得到落實和嚴格執行。

    三、 安全生產教育培訓情況

    考核、發證。3月份是企業新員工入礦或員工調動的時間,在這期間內重點進行了三級安全教育,在分配到工段前由公司組織學習安全生產的法律法規,講解安全生產的重大意義。介紹礦山的布局、設備的狀況、危險場所、所用的安全技術、消防知識、勞動衛生防護基本企業安全規章制度和勞動紀律,考試合格后分配到工段。工段級安全教育有兼職安全員負責,介紹工段的概括、生產工藝流程、主要設備的'特點、安全生產狀況和規章制度、本工段的危險區域,粉塵噪音的安全預防教育等。工段教育考試合格的員工分配到班組,由工段長、班組長負責,介紹本班組的安全生產情況,遵章守紀和崗位安全操作規程,崗位設備的危險點、安全操作技能,安全防護,勞動防護用品的使用及應急措施等,安排專人帶領進行實際操作。管理人員的安全教育由公司統一組織學習《安全生產法》《生產安全事故報告和調查處理條例》等法律法規。公司安全管理、檢查監督、事故隱患排查等規定;每年不定期的學習,并在公司召開會議上、每年的安全活動月中都進行安全生產教育,使每位管理人員深刻的認識到“抓生產,首先抓安全”的重要性。安全教育培訓、安全檢查、安全會議有記錄、有計劃,提高了全員的安全生產意識,保持歷年來無重大安全事故發生,達到了安全生產的目標。

    四、設備設施良好,安全運轉

    (一)設施:礦山建有辦公室、員工宿舍,寬敞明亮。

    (二)設備:礦石生產線,設備安全防護、自停裝置齊全、運行安全可靠,平時認真檢查檢驗,保障了生產的安全。

    (三)礦山健全了《設備管理制度》《設備維護保養規程》等各項

    設備管理制度,落實責任,做到了設備的日常維修,保養有計劃,加強設備使用全過程中的自查工作,消除隱患,保證了安全運轉。

    五、安全生產事故及應急管理情況

    礦山規定了《安全事故應急救援預案》,設有應急救援隊,應對突發事故的發生,每年五月進行一次演練,同時對生產現場的人、機、物、料做了合理安排,制定了《現場管理制度》,實行定置管理,保障安全有序的工作環境。應急設施的配備保證了控制各種突發事件能力。

    六、安全隱患檢查、整改情況

    礦山制定了《安全生產檢查制度》礦山每星期進行一次拉網式安全檢查,查出問題,下發“事故隱患整改通知書”,明確整改責任部門,限期整改,下發檢查通報。各班組每周上報安全隱患,存在問題立即整改,在每周的安全例會上通報,責任單位匯報整改情況。安全員每月在車間、生產場所對機器設備設施、勞動環境、勞動防護、電力配電等方面進行隱患自查,發現隱患立即整改,通過層層檢查,層層篩查,確保了安全生產。一年來,上級安監部門給我們檢查出的問題,礦山責令限期內整改完畢。

    七、安全生產責任制獎懲考核情況

    生產管理責任執行情況進行綜合評價,給予表彰獎勵和通報批評或處罰,由于制度嚴格,措施到位,責任落實,歷來未發生安全責任事故。

    八、安全操作規程制定情況

    各工序、工種,各類設備都制定了安全操作規程,制作成版面掛在各崗位各工序顯眼部位,各安全操作規程全面、實用,布置規范標準。

    九、評估情況

    礦山根據上級有關的制度進行自查自評,認為符合安全生產目標管理的要求。我們在安全生產目標完成方面取得了一定的成績,但還存在著很多不足之處,如有些制度雖然已經制訂,但在落實上還不夠深入,堅持的還不夠好,存有僥幸心理和麻痹思想。今后我們要在安監部門的領導下,再接再勵,戒驕戒躁,堅持各項規章制度的完善和落實,及時發現事故的隱患,消滅事故于萌芽之中,保障職工的生命安全,決心把我公司安全生產工作做得更好。

    一、評估目的:評估安全生產目標和指標完成情況,為全面完成公司安全生產目標。

    二、評估范圍:本企業生產經營活動

    三、評估依據:公司安全生產目標、管理制度、操作規程

    四、評估方式

    檢查各單位有關記錄、檢查生產現場設備設施運行及人員的操作,對照是否符合法律法規要求、安全生產目標、管理制度、操作規程要求。

    五、評審人員

    評審組組長:

    組 員:

    六、評估時間: 年 月 日(6月底,12月底分別評估一次)

    七、評估結果:

    1、總體情況

    各部門認真落實安全生產目標和指標

    2、存在問題

    八、評估結論

    附件:附件

    附件

    說明:1.支撐文件:《安全生產目標管理制度》;2.要求:根據安全生產目標和指標完成情況填寫,報安環部存檔;3.保存期限:三年。

    安全生產現狀評估報告大全(15篇)篇十

    為做好我校師生的安全工作,提高師生的安全意識,保證師生的生命財產安全,落實安全責任制,杜絕安全事故的發生,使我校的安全隱患降低到最低限度,制定本制度。

    二、設立門衛登記制度,外來人員必須登記,校門必須按時開關,有外來人員需進校時,門衛必須上報。學校值日老師要協助門衛做好放學時段的管理工作。

    三、各班每天早晨要上報班級學生的出勤情況,對未出勤的學生要查明原因,記錄備案。

    四、嚴格規范教師、學生請假制度,上班時間教師、學生出校門時,必須報經學校批準,方可出入,請假時間三天以上須報學校批準。

    六、雙休日、節假日及其它重要日期,學校安排專人24小時值班巡邏,有情況及時與領導取得聯系。

    七、值勤人員每晚要認真進行檢查,對辦公室、教室廚房、食堂及其它重要場所,應按統一規定落鎖,以防壞人入內,本校學生亦應按規定出入。

    班級內、校內出現一般安全問題由班主任、值日老師負責登記并處理,出現較大安全事故分別由班主任、值周老師負責及時向校長報告并逐級上報。

    安全生產現狀評估報告大全(15篇)篇十一

    為深入貫徹落實《_安全生產法》的指示精神,深刻吸取事故教訓,落實安全責任,強化防范措施,切實做好公司安全生產工作,有效防范和堅決遏制重大事故發生,公司安全生產委員會按照公司管理制度的要求,檢查安全生產責任制度落實情況、安全宣傳教育和培訓情況、落實安全責任和隱患整改情況、應急預案制定和演練情況。

    具體自查自糾內容如下:

    公司的安全生產管理制度備案存檔工作完整,各制度健全,并裝訂成冊,應急預案完整,應急演練實施情況良好,切實可行,公司各項操作規程完備,懸掛上墻,考核效果較好,各級干部職工自覺遵守公司規章制度和操作規程,無違章現象。

    公司成立安全生產管理委員會,生產部為安全生產管理機構和配備了安全生產管理人員,安全工程師,而且施行經理,車間主任,各班班長等三級管理制度,各級負責人安全生產意識較強,切實貫徹“”管生產,必須管安全、“安全生產人人有責”的思想,員工在自己崗位上認真履行各自的安全生產職責,為安全生產各項措施的落實,提供了有力的保證。

    公司根據上級領導的安排,公司負責人,管理人員參加了安監局組織的安全生產負責人及管理人員培訓,并拿到了證書,公司主辦了各類安全培訓,組織開展了多種形式的宣教活動。一是深入開展普法教育,通過重點學習新的安全生產法,通過召開安全生產會議等形式,宣傳和學習《安全生產法》等法律法規。二是豐富宣傳活動形式,通過組織職工進行安全知識教育,并利用宣傳欄、橫幅、標語等宣傳各種安全知識、及安全法規。使廣大員工深入了解安全,廣泛重視安全,極大提高了全員安全生產意識。

    通過各種形式(警示牌、宣傳欄、標語等)使員工明確自己崗位存在的危害因素及預防措施,明確在危害發生時的救護措施。培養員工熟練掌握小型工傷的緊急處理技能,將傷害控制在最小程度。使職工能夠熟練的使用勞動衛生防護用品,降低職業病危害,預防職業病的發生。使職工能在突發事故中正確熟練地采取自救和互救措施。

    公司共組織安全生產知識培訓多次,經常召開安全生產會議,總結安全生產工作中存在的隱患,針對存在的安全隱患制定整改與預防措施,交流安全工作經驗,傳達安全生產方面的文件,布置有關安全工作,通報安全檢查情況。

    公司各類特種作業人員(電工、焊工、電梯操作工、壓力容器)都參加了培訓并持有效證書上崗,做到人證相符,公司的特種設備都在市鍋爐壓力容器檢驗研究所進行了備案并拿回了使用證書。

    設備、安全防護裝置等防護設施的保養維護記錄齊全有效。各種安全消防設施配備齊全、合格有效,操作人員按規定穿戴勞保防護用品。電氣設備的安裝和維修,由電工操作,非電工不準裝修電氣設備和線路,對易發生事故的電氣設備有專人管理,責任到人。電工人員作業時能夠按規定配備勞動保護用品,按操作規程作業,并定時檢查線路及一切電器設備,所有高壓危險場所,都設置了防護設施和警示標志,非電工作業人員嚴禁進入配電房或電氣設備護欄內、嚴禁私拉亂掛、嚴禁靠近高壓危險場所。

    安全生產委員會小組成員按照要求,分階段開展了多次安全生產大檢查。檢查出的各類隱患作出整改及治理方案,真正消除了事故隱患。每月進行一次自查。在檢查過程中,我們堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”原則,針對薄弱環節和可能出現的問題,認真進行全面排查,重點檢查安全制度是否落實,安全措施是否到位,安全防護設施設備是否齊全完好,漏洞隱患是否糾正。

    為防止突發事故的產生,公司安全生產管理委員會針對部門領導,進行了突發事故預案的學習,在學習的基礎上針對單位生產的特殊性,舉行了突發安全事故演練和滅火演練。著重考察了員工應對突發事故的處理能力、及人員自我防護措施等情況。通過實地開展應急預案演練,提高員工和管理人員的安全思想意識,使員工清楚認識到安全在生產上的重要性,增強了員工應對突發事件的能力,逐步健全和完善應急救援預案,提高員工應急處理及實地救援的技能。

    消防栓系統、疏散逃生系統、監控系統,還配備了專門的監控室,而且保證各系統的正常運轉。

    公司應財政部、安全監管總局關于《企業安全生產費用提取和使用管理辦法》的要求,每月提取安全生產費用,確保了企業安全生產投入的長效機制,保障了企業安全生產資金投入,維護企業、職工以及社會公共利益。

    安全生產現狀評估報告大全(15篇)篇十二

    根據學院消防安全規定的要求,對照《_消防法》和《內蒙古自治區消防條例》,我處于3月19日下午在保衛處綜合科的組織下,集中對全院的教學樓、學生公寓、食堂、實驗實訓樓及其他院內的服務機構的火災隱患進行了檢查。在此次檢查過程中,我們對發現的火災隱患和不安全因素進行了登記,并發出整改通知書,以消除現存不安全因素。現將檢查的基本情況報告如下:

    公共設施部分:

    1、教學樓:教學樓安全防范措施基本完善,消防栓測試正常、消防指示燈正常、滅火器正常、安全通道暢通。

    2、實驗實訓樓:消防栓無槍頭,應急燈不能使用。

    3、舊實驗樓:樓內消防安全設施缺失嚴重,一樓無消防栓,二、三樓各缺少一個消防栓;熱處理實驗室(一樓)三具滅火器需要更換,兩具需要維修更新;木工房需要更換滅火器四具;鑄造實驗室兩具滅火器需要更新維修;三樓北頭兩側墻皮剝落,竹條裸露,有起火的隱患,南頭也有相同的問題。

    4、學生公寓樓:b樓消防栓缺損嚴重(缺槍頭、閥門),且全部生銹,基本上無法正常使用;公寓c樓應急燈電源有被學生私接的現象;公寓d樓應急燈不亮;男生區三樓、四樓各缺一個槍頭,五樓缺三個槍頭,一個水袋,六樓無槍頭,無水袋。女生區三樓缺兩個槍頭。e樓消防栓無水且缺損嚴重;f樓消防栓無水。

    5、其他公共服務設施:變電所私用電爐取暖,存在隱患;鍋爐房無滅火器;一食堂消防安全通道被聯通公司營業廳占用,液化器無專用貯存間。f樓下四個小飯店使用液化氣,無專門貯存柜或房間,也沒有配備滅火器。

    私人服務設施部分:f樓下部分餐飲經營戶無滅火器。

    1、按照整改通知書的要求,在規定期限內進行整改。

    2、確定專人負責管理消防設施,建立責任制,平時要加強對消防設施的保養維護,定期檢查測試,并將確定的消防責任人名單報保衛處備案。

    3、建議后勤集團對學生公寓內的用電線路進行檢查,對學生私拉、私接電線進行清理,堅決杜絕電爐、熱得快等大功率電器的使用,消除電器火災隱患。同時對變電所私用電爐的行為進行處理。

    4、各單位辦公室電腦、打印機等辦公用電設施,不用時應當關機,下班時切斷電源。

    5、后勤集團要加強對學生及經營戶的了消防安全教育工作。近期聯系學校消防科對我院學生進行一次消防安全知識、技能(滅火器材使用、逃生技巧)培訓。

    安全生產現狀評估報告大全(15篇)篇十三

    1.工作程序:

    (1)9月1日7:00,檢修負責人、參加檢修的施工人員、安全監護人員,檢修所用的各類工器具及其他物品、消防車、各施工場點的保衛人員必須到位。

    (2)9月1日7:30前,各用氣單位(氧化鋁一、二廠、電解廠、碳素廠)全部停止使用燃氣,并確認兩道閥門關閉、掛牌后,上報總調。由總調確認全部用氣單位停止用氣后,通知天然氣門站。

    (3)9月1日8:00,天然氣門站接到總調通知后,通知上游末站關閉送氣閥。在確認后天然氣門站方可關閉門站總進氣閥門。然后負責關閉至氧化鋁廠和碳素廠的總閥門。

    2.安全措施:

    (1)此次施工的安全措施主要是分兩次將施工管線內的天然氣與空氣用氮氣置換,在達到一定比例即天然氣、空氣濃度不大于2%,方可確認置換完成。

    (2)要求各參加施工作業單位,在8月30日前到天然氣門站開出工作票,并上報施工方案與作業人員名單。

    (3)8月30日前,由項目部組織安全環保部、保衛部到各施工現場確認警戒區域。

    (4)機械制造公司提供置換工作所用氮氣。

    (5)安全環保部、保衛部組織監護、警戒人員,對施工現場進行監護和警戒。

    (6)項目部、氧化鋁廠負責通知警戒區域內的其它有動火工程項目的工作暫停。

    (7)應急措施和辦法:(見天然氣停氣合岔檢修計劃,共九項)。

    安全生產現狀評估報告大全(15篇)篇十四

    近期,我局在抓好創城工作的同時,緊抓安全生產這根弦不放松,各行業部門近期主要圍繞迎接_安全生大檢查活動展開各項檢查。

    一是各交通運輸企業迅速全面開展了自查自糾,主要從企業安全生產管理責任落實情況、各項制度的建立執行情況、安全風險管控情況、隱患排查治理和應急管理情況進行自查,我局重點對7家危化品運輸和2家港口?;饭迏^的整改情況進行了抽查。各企業對查出的42條問題已經全部整改完畢。

    四是在開展安全生產大檢查的同時,我局扎實深入開展?;沸袠I大快嚴行動,自行動開展以來,通過政府購買服務的方式,委托第三方對全市?;返缆愤\輸企業和港口危化品儲存企業安全隱患進行了詳細排查,對檢查出來的一般性問題隱患,要立即整改,一時難以解決的,制定整改方案,限期完成。到目前,通過排查發現?;愤\輸企業46處隱患,查出港口?;穫}儲企業問題隱患19條,下達限期整改通知書3份。為確保緊急行動取得實效,我局各行業執法單位采用突查暗訪、隨機抽查及“回頭看”等多種方式,逐企排查隱患、督促整改,推動行動落實。

    五是安全生產大檢查活行開展以來,我局運管部門對每一家企業、每一輛車、每個駕駛員、押運員、安全管理人員逐項檢查,截至目前,檢查企業48家,共發現問題隱患74項,觀看事故紀錄片1113人;參加考試人數168人,補考人數41人,目前各企業對查出的各類隱患正在加緊整改中。

    六是港航部門嚴格落實港口危險品作業審批監管和打非治違行動。實行?;凡次蛔鳂I前24小時審批、現場巡查制度,要求作業人員全部持證上崗,嚴格操作規程。同時及時傳達惡劣天氣預警,實行船舶動態管理,督導企業嚴格執行惡劣天氣停止作業規定。加強了水上交通“打非治違”聯合執法行動,截至9月10日,“打非治違”工作組共開展水陸聯合巡查行動6次,出動執法人員50余人次,查獲“三無”船舶5艘,查處無證或證書不適任人員10人,邊防、海事、港航等各職能部門根據相關法律法規對違法行為進行了處理。

    七是持續推進交通運輸企業安全生產標準化建設。全市交通運輸企業共達標262家,其中客貨運輸企業201家、維修企業20家、交通工程1家、港口企業2家、航運企業27家,達標率95%。進入7月份以來,又對全市?;愤\輸企業和客運企業開展復評工作,目前該項工作正在有序推進。按照上級主管部門的要求,對規定時間內未完成達標的或通過整改后仍不合格的一律停業整頓。

    下步,我們將認真貫徹落實各級政府和上級主管部門的決策部署,對本行業查出的問題,全面抓好整改落實,以堅定的決心,強力的措施,努力提升交通運輸行業安全發展新水平。

    安全生產現狀評估報告大全(15篇)篇十五

    尊敬的公司領導:

    您們好!我是__工地項目部安全員____,在我到貴公司工作將近一年來,非常感謝你們對我的培養和關照,及同事對我的關心和幫助,可以說這是我工作以來過得最開心的日子。

    我很辛運能到這么好的公司工作和學習,又文章由遇到這么好的領導,我很想繼續留在項目部工作,但人生總是很無奈,只因最近家中發生了一件急事,我必須得回去,不知何時才能回項目部上班。

    自古忠孝難兩全,我不得已向公司提出辭職。但請公司領導放心,工程竣工資料已基本整理完善,最后我一文章由定會做好資料的交接工作。

    希望領導能給予諒解,并盡快給予答復,將不勝感激!

    此致

    敬禮!

    辭職人:______。

    20____年____月____日。

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