活動總結是活動負責人對活動中各項工作進行評估和總結的有效方式之一。以下是小編為大家收集的活動總結范文，僅供參考，希望能給大家一些啟示和幫助。
最新活動工作情況總結（優秀21篇）篇一
2、在我行官方網站飄“山西銀監局第三屆小微企業金融服務宣傳月”窗口，鏈接監管部門指定內容。
(二)場地宣傳。
活動期間，通過led電子屏和在分、支行營業網點懸掛。
條幅，放置展板(包括形象展示和產品介紹)、擺放材料等形式展示“山西銀監局第三屆小微企業金融服務宣傳月”字樣，宣傳相關的小微企業金融服務，并在分、支行營業大廳展示架擺放相關的小微企業金融服務材料。
(三)集中宣傳。
各分行及所轄有小微客戶經理駐點的支行都在門口設置業務咨詢臺，通過放置展板、懸掛宣傳條幅、戶外搭棚、播放led宣傳語等形式，進行現場辦公、答疑，集中講解產品，向目標客戶詳細地講解我行貸款、理財、存款、結算等業務，并向詢問者分發了我行的小禮品。宣傳反應良好，很多客戶留下聯系方式，并表示隨后辦理我行的小微貸款業務。
小微企業金融服務宣傳月以來，我行小企業信貸中心在多家市場和成熟社區對“小微業務”進行了宣傳。在活動現場，通過“現場辦公、答疑”、“集中講解產品”、挨家挨戶宣傳等形式，向商戶們詳細地講解了小微業務和我行小微金融產品，并向詢問者分發了我行的小禮品，此次活動強化了大家對小微業務的認識，成功博得了市場商戶及顧客對我行微笑服務的一致好評，深化了我行草根銀行，親民近民的良好形象。具體為：
1、太原分行按照活動月方案安排，持續深入老軍營社區、南內環社區、長風大賣嘗太行小區、錦繡苑小區、長治路周邊八大社區、朝陽街同至人廣嘗朝陽鞋城、藍天商貿、萬馬仕商嘗龍山大街、柳巷商圈、龍潭公園和萬達廣場附近進行與商戶進行面對面宣傳。
2、xx分行在端午節到來之際，借助宣傳月開展了“粽情端午、晉行獻禮”的活動，特針對超市配送、果蔬批發、糧油銷售、酒店餐飲、商場專柜等商戶推出用于端午備貨、單位福利的小額周轉貸款，為廣大微小企業主、個體工商戶開通方便、快捷的貸款通道。并深入新市街、步行街、黃華街、紅星街、鳳臺街、文昌街、建設路、中原街、前進路、景西路、晉韓路、書院街、太行路、瑞豐路、水陸院、北街范圍內的各大街道市嘗萬德福超市、西環路沿路商戶、開發區、礦區及各縣域商業街道針對目標客戶進行逐戶講解宣傳。
3、朔州分行深入萬佳電腦城、豪德市嘗義烏小商品市嘗華盛商嘗賓都商嘗美聯商嘗燕來商場和北關路步行街等商圈和居民集中地區對商戶進行一對一宣傳。
1、在行內各部室之間開展小微業務宣講會;。
貸政策的宣講。課堂上，培訓師通過ppt展示，情境模擬，現場解答等多種形式為大家講解小微基礎業務與當前信貸政策，不僅讓其他部室的員工更加了解我行的小微業務，而且也有利于推動部門間的聯動營銷，助推小微業務發展。
2、開展征文演講活動：
為配合本次“小微企業金融服務宣傳月”活動的順利開展，也為進一步強化小微企業客戶部的品牌意識，樹立“全員做品牌，人人有責任”的經營理念，真正將“xx貸”的小微品牌在龍城叫響叫亮。在宣傳月活動期間，xx銀行雷鋒大學太原分校和太原分行小微企業客戶部聯合舉辦了題為“我心中的xx貸”征文演講活動，活動邀請了分行領導、支行行長及數十名客戶代表參加，小微客戶經理用自己特有的表達方式，展示著小微工作的風采，傳播著我行“xx貸”的品牌文化，同時也讓各支行、各部室通過大家真情的講述更加了解小微業務，讓客戶更加認同“xx貸”的品牌文化。
3、開展小微客戶需求調研。
各分行立足自身的地理位置優勢，結合本次小微金融服務宣傳月的活動契機，展開了對目標客戶群的宣傳與調研。大家通過小微貸款業務宣傳為突破口，不僅了解了目標客戶的經營狀況以及對我行現有金融產品的使用意見、建議，而且還獲得了不少發展社區型小微金融的新想法、新思路。
4、利用社會活動進行業務宣傳。
太原分行長治路分行與太原107車友會俱樂部攜手，借助輕松、快樂的羽毛球比賽平臺，向俱樂部項下的會員介紹我行小微產品與最新的信貸政策。通過組織比賽不僅拉近了銀行與客戶之間的距離，而且借助該活動搜集到一些寶貴的客戶信息，便于我們日后對客戶進行精細篩選和集中營銷。
最新活動工作情況總結（優秀21篇）篇二
我校在上級衛生主管部門和鎮教育辦的指導下，在學校行政部門的具體領導下，結合本校實際，通過全體師生的共同努力，具體做了以下工作：
衛生工作是學校的重要工作，它不僅僅是校容校貌的問題，也不僅僅是環境育人的問題，而是事關辦學方向、事關培養學生的綜合素質，甚至事關學校整體形象、學校可持續發展的大事。鑒于這個認識，我校歷年來十分重視衛生工作，每學年都專門成立了以校長為組長、教導主任為副組長、全體班主任為成員的衛生工作領導小組，全面領導學校衛生工作，各班設有衛生委員和衛生監督員，形成暢通無阻的衛生工作網絡。根據工作實際需要，分設衛生工作領導小組，健康教育領導小組，除四害工作領導小組，手足口病防控領導小組，并能合理搭配，及時調整，做到分工明確，責任到人。
為使學校衛生工作順利實施和確保目標的實現，保證學校衛生工作的細致化、持久化、制度化。我校已制訂有《衛生工作檢查制度》、《學校一日常規》等一系列規章制度，并在工作中逐步加以完善，使學校環境衛生、飲食衛生、生理衛生、疾病防控等工作得到了制度上的保障和制約。
進入四月份，學校按照市愛衛會《關于印發即墨市20xx年愛國衛生工作要點的通知》（即愛衛字[20xx]1號）和《關于印發第二十一個愛國衛生月活動實施方案的通知》（即愛衛字[20xx]2號）精神再次召開學校衛生工作領導小組成員會議，布置學校進入夏季前的衛生整治工作和防、除四害及手足口病防控工作。
結合我校實際，學校衛生工作領導小組于四月初在全校進行了廣泛宣傳和動員，以“全員參與”為主，利用學校教職工集會、學生集會、黑板報等形式，進行第二十一個愛國衛生月主題宣傳。號召全體師生參與治理環境，重點清理班級、校園死角，并對全體師生進行了保護環境、節約資源、營造環境友好型和資源節約型校園的宣傳。積極的宣傳是學校師生參與愛國衛生月活動的前提保障，通過宣傳發動，手足口病防治知識競賽，整個愛國衛生月活動中全體師生都能積極參與，全校衛生工作成效顯著。
在廣泛宣傳發動的基礎上，我校在整個愛國衛生月中，開展了以下具體活動：
1、具體宣傳活動。全校教職工大會，校長向全體教職工進行了愛國衛生月活動動員。同一周各班級級利用學生集會進行了動員，還利用校園廣播由學校領導和學生代表發表了主題活動廣播講話，使全體師生思想意識得到提升。
2、校園環境整治。4月初連續兩周，學校各班進行了分階段校園環境整治活動。第一周著重進行了包干區雜草清理和死角清除。全校共拔除雜草兩拖拉機，使整個校園頓顯清潔，通過綠色陪襯和紅花點綴，校園呈現一片生機昂然。第二周著重進行了教室、辦公室和學生宿舍的衛生清理，清除了一些死角，基本能杜絕蚊蠅滋生，且校醫務室還在學校一些共公區域擺放了清蟑和滅鼠藥物。4月，組織全體師生進行衛生大掃除，同學們積極熱情地參與。教室、辦公室經過師生清掃，顯得窗明幾凈。師生員工在共同參與環境整治過程中增強了保潔意識、爭創衛生校園的積極性。
3、關注師生安全，預防手足口病發生。師生安全是學校第一要務，結合三月份的全校安全大檢查，四月份學校衛生工作領導小組對校門外流動攤點、小賣部的衛生工作進行了整治，并每日對學生進行晨午檢，嚴防病從口入，杜絕手足口病的發生。同時總務部門還對學校所有班級教室、辦公室、廁所用水進行了清洗，并每天噴灑84消毒液進行消毒，確保學生學習環境衛生清潔。
4、衛生習慣教育。學生的文明學習、生活習慣，是保證環境衛生的根本所在。因此學校利用愛國衛生月活動，對全校學生進行了文明禮儀再教育和衛生習慣教育。少先隊建立紅領巾衛生崗，各班評選衛生小衛士，以養成教育為主，持之以恒地進行衛生習慣教育。要求學生在小事中尋找不足之處，從自身做起改良自己的習慣。學校一貫堅持的“人人有事做，事事有人做”再次得到落實。
愛國衛生月即將過去，雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足。今后，我校將要加大愛衛工作力度，進一步實干，爭取在工作效率和工作質量上取得更大的成績，更好地宣傳愛衛工作和開展愛衛工作，為學校和師生發展服務，為全校師生員工的身體健康水平做出我們應有的貢獻。我們深深懂得，衛生文明健康校園環境既是一所學校綜合實力的體現，也是衡量學校物質文明和精神文明建設成果的重要標志。我們將在上級有關部門的正確領導下，與時俱進，開拓創新，不斷反思，總結經驗，深化“愛衛”理念，提高“愛衛”活動實效，為全體師生創設一個整潔、優美的校園工作、學習環境，促進身心和諧、健康地成長。
今年4月愛國衛生月。為認真貫徹國家和省、市、縣關于深入開展愛國衛生運動部署要求，發揚愛國衛生運動優良傳統，進一步推動我校愛國衛生月工作的開展，結合我校愛國衛生實際，開展了以“文明健康綠色環保”為主題的愛國衛生月活動。
1、積極響應號召，廣泛宣文明健康綠色環保生活方式。結合我校實際，學校衛生工作領導小組在全校進行了廣泛宣傳和動員，大力倡導“文明健康綠色環保”的理念，動員師生廣泛參與，充分利用學校教職工會議、國旗下講話、學校電子滾動屏幕、校園廣播、板報站等形式進行宣傳。
2、開展文明健康、綠色環保生活方式主題教育班會，積極倡導“講衛生、樹文明、重健康”，引導學生學習掌握健康生活方式、疫情防控、近視預防等知識，預防疾病發生與傳播，并通過“小手拉大手”，帶動家庭成員摒棄不文明、不衛生行為習慣，養成良好生活方式。
3、開展春季病媒防控。堅持預防為主，藥物防制為輔的病媒生物綜合防制原則，動員組織師生集中開展除“四害”行動，開展大掃除，全面排查病媒生物孳生重點場所，開展春季病媒生物防治，降低病媒生物密度，有效預防媒介疾病發生。同時堅持科學規范做好公共場所、重點部位消毒消殺，助力常態化疫情防控。
4、積極開展“垃圾分類”“健康樂跑”“光盤行動”“綠色出行”等活動，傳播文明健康、綠色環保理念，充分調動師生的積極性和主動性，形成人人動手、人人參與愛國衛生運動的良好氛圍。
此次愛國衛生月活動中，我校積極倡導文明健康、綠色環保生活方式，引導師生講衛生、樹文明、重健康，進一步提高了全體師生對愛國衛生月的認識，傳播了文明健康、綠色環保的理念，為形成文明健康、綠色環保生活方式營造了濃厚氛圍。
最新活動工作情況總結（優秀21篇）篇三
為開展好20xx年知識產權宣傳周的活動，成立了活動領導小組，并召開專題會議，研究安排20xx年知識產權宣傳周系列活動，制定了實施方案，明確了活動要求，布臵了具體工作。并與相關部門溝通、協作，取得領導的重視和相關部門的大力配合，為宣傳周的順利開展奠定了堅實的基礎。
活動周期間，校長親自帶領領導班子人員深入相關活動進行知識產權工作調研、指導。
我校根據今年的宣傳主題“知識產權助推經濟轉型”，結合實際情況，在“活動周”期間組織了形式多樣的宣傳周活動：
（一）送知識產權知識進社區、到學校。深入全縣，讓教師，學生了解知識產權就在身邊，引導他們學習知識產權知識、樹立創新理念，使學校領導和廣大師生真正認識到知識產權保護的重要性和必要性，從而增強學校的知識產權保護意識，加強學校師生對知識產權知識的認知度，加強學校自身的知識產權保護意識。
（二）利用宣傳欄進行知識產權宣傳，進一步提高師生的知識產權意識。全班充分利用宣傳欄，粘貼圖文并茂的知識產權宣傳材料，使學生輕松了解了什么是知識產權、怎樣保護知識產權，對知識產權的重要性有了更深的.認識。
但是知識產權不是一朝一夕、一蹴而就的工作，要增強我縣的自主創新的能力、提高知識產權法律意識。我們必須動員全校的力量，將知識產權融入人民群眾生活中去、融入到師生之間去，堅持知識產權知識普及、知識產權人才培養、知識產權保護三位一體，常抓不懈、持之以恒。
最新活動工作情況總結（優秀21篇）篇四
今天下午，我們“三萬”工作組在翔宇會議中心參加了全縣“萬名干部進萬村潔萬家”工作動員和業務培訓大會。動員會上，縣委表彰了上一輪“三萬”活動先進單位和個人，縣委副書記、縣紀委書記伍昌軍作了動員報告，縣委書記董新發作了重要講話。培訓會上，縣環保局、住建局和交通局的領導人作了表態性發言，縣委常委胥金普作了業務輔導。
通過今天的會議，我們懂得了此次“三萬”活動的意義和要求。其意義在于它是貫徹落實黨的十八大精神、進一步加強和改進新形勢下群眾工作的一項重要舉措，通過活動，可以解決人民群眾反映強烈的突出問題，密切黨同人民群眾的血肉聯系；推進資源節約型、環境友好型社會建設；改善村容村貌、改善人居環境、改善農村民生，促進農村生產、生活、生態文明，為全面建成小康社會打下堅實的基礎。其要求是：堅持六項原則。即：全面覆蓋、普遍受益；從實際出發、量力而行；政府主導、農民主體；因地制宜、分類指導；整合資金、統籌使用；分級負責、落實責任。明確四項任務。即：宣傳政策。包括十八大精神、惠農強農政策等；走訪農戶。了解民情，訪貧問苦、送溫暖、送愛心，與農民增進感情、拉近距離；整治環境。包括：“兩清”（清垃圾、清溝渠）、“兩建”（建垃圾池、建村莊道路）、“兩化”（美化、綠化）、“兩創”（創建文明村組、創建十星級文明戶）；構建長效機制。破解三個難題。即：籌措建設資金，建立長效機制；養成良好習慣。
對我們隊員的要求是“五要”：一是工作要有激情。要解決實際問題。二是重點要突出。重點地區、重點干線建景觀點，刷標語、貼門神、做清潔衛生等重點事項要做好。三是紀律要嚴明。嚴格執行“六不準”，要與單位脫鉤，在村里安營扎寨。四是上下左右要聯動。鄉鎮統一規劃、統一部署，相關職能部門成為主力軍。五是成效要顯著。要讓群眾和社會滿意，創建“百”（一百個文明示范村）、“千”（一千個文明村民小組）、“萬”（一萬個十星級文明農戶）要落到實處。還可以寫一些關于建設美麗農村方面的調研文章。
今天是按規定下村的日子，我和周良柏同志一道到白螺先與另一名隊員文建宏同志會合，我們“三萬”工作組到白螺鎮，向當地黨委、政府報到，與胡軍書記、鎮長瞿建明見了面，然后在白螺段段長吳文華同志的引領下來到了五里廟村，并住進了四組村民劉漢生家，在二樓安頓下來。與五里廟村支部書記劉清平聯系，明天上午工作組到村委會座談。
上午十時，按照昨天約定時間，我們“三萬”工作組一行三人來到五里廟村委會，支部書記劉清平、村主任董仕信接待了我們。通過座談，我們掌握了該村的基本情況：村干部2人，其中支書1人、副書記2人、村主任1人、村副主任3人、計生專干1人，人口2074人，實有面積3655畝，村民小組6個，農戶364戶，外出務工人員570人，黨員30人（流動黨員3人）。我們“三萬”工作組講明了我們的來意，潔萬家活動實施步驟和要求等。
參加白螺鎮“萬名干部進萬村潔萬家”動員大會。會議由鎮委副書記、鎮長瞿建明同志主持，委員李偉新同志作動員報告。參加這次會議的有：鎮機關包村干部、全體“三萬”工作隊員和全體村支部書記。會議傳達了全縣“三萬”工作會議精神，安排部署了本鎮此次“三萬”工作。瞿鎮長強調：“三萬”工作是湖北省委開展的獨具湖北特色的活動，“潔萬家”符合當前農村實際，各村要提高認識、加強領導，積極配合工作組開展工作。
12月10日。
在大成廣告聯系制作工作隊牌子、上墻制度和宣傳橫幅等事宜，工作組駐地開通無線網絡。
12月11日。
與鎮總支包村干部連主任、鄭主任等人一起會面，我們工作組向他們講明了情況，希望得到駐帶村領導的支持。
12月12日。
上午9時，白螺鎮機關二樓會議室，全體“三萬”隊員碰頭會，主持人李偉新，會議議程：交換工作情況，安排近期工作。本月底以前的工作：一是開好三個會（村“兩委”會、黨員座談會、群眾大會或群眾代表會），并做好會議記錄，以便今后檢查驗收。二是要加強宣傳。貼門神每組700份左右，駐點村一戶不漏，帶點村每村100份。三是拉橫幅每個工作組3條，5條固定標語由鎮里統一安排。四是工作組住地要布置好，包括：牌子掛起來、制度和方案上墻、室外噴繪等，要有看的。
中午，白螺鎮在機關食堂招待各工作組成員，我們還特意邀請了縣環保局工會主席、三萬工作隊長龔文親臨指導。用餐后，隊長越長江帶領工作組長到各工作組駐地進行了參觀和慰問。晚間，隊長越長江作東，在美食餐館宴請各位隊員。
12月13日。
上午八時三十分，我們“三萬”工作組一行三人來到五里廟村委會，召開了村干部會和黨員代表會，會議由村支書劉清平主持。越長江組長就此輪潔萬家活動從其意義、指導思想、基本原則、目標任務、資金籌措、活動步驟等五個方面進行了宣講，并提出了具體的意見和要求，一是兩委班子分工由副主任劉明學具體負責村里面“三萬”活動工作；二是宣傳發動安排陳老師刷寫宣傳標語；三是具體實施按工作組要求每組聯系3-5戶代表；四是經費核定采取分組摸底，集中進行核定的辦法。會后，采取“貼門神”的辦法，分頭挨家挨戶張貼潔萬家活動環境衛生倡議書。
十八大精神宣講內容：
“一”：中國特色社會主義理論一以貫之。
“二”：兩個加快：加快完善社會主義市場經濟體制，加快轉變經濟發展方式。
“三”：邁上三個大臺階：十六大以來的，我國的社會生產力、經濟實力、科技實力邁上了一個大臺階，人民生活水平、居民收入水平、社會保障水平邁上了一個大臺階，綜合國力、國際競爭力、國際影響力邁上了一個大臺階。
“四”：十八大關注四個核心問題，一是旗幟問題，高舉中國特色社會主義偉大旗幟。二是奮斗目標問題，為全面建成小康社會而奮斗，在未來5年要為到全面建成小康社會目標打下具有決定意義的基礎。三是道路問題，堅定不移沿著中國特色社會主義道路前進。四是精神狀態問題，解放思想，改革開放，凝聚力量，攻堅克難。必須毫不動搖推進改革開放，永不僵化，永不停滯，信心百倍戰勝前進道路上的一切困難和風險。
“五”：十八大把生態文明建設提到與經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設并列的位置，從而把中國特色社會主義事業總體布局發展為五位一體。
“六”：在改善民生和創新管理中加強社會建設的六大重點任務：（一）努力辦好人民滿意的教育。（二）推動實現更高質量的就業。（三）千方百計增加居民收入。（四）統籌推進城鄉社會保障體系建設。（五）提高人民健康水平。（六）加強和創新社會管理。
“七”：推進政治體制改革的七大任務：（一）支持和保證人民通過人民代表大會行使國家權力。（二）健全社會主義協商民主制度。（三）完善基層民主制度。（四）全面推進依法治國。（五）深化行政改革。（六）健全權力運行制約機制。（七）鞏固和發展最廣泛的愛國統一戰線。
“八”：奪取中國特色社會主義新勝利必須牢牢把握“八個必須堅持”的基本要求，即：必須堅持人民主體地位，必須堅持解放和發展社會生產力，必須堅持推進改革開放，必須堅持維護公平正義，必須堅持走共同富裕道路，必須堅持促進社會和諧，必須堅持和平發展，必須堅持黨的領導。
12月14日。
上午九時，我們“三萬”工作組一行三人來到鳳凰村委會，召開了村干部會和黨員代表會，會議由村支書萬春主持。越長江組長就此輪潔萬家活動從其意義、指導思想、基本原則、目標任務、資金籌措、活動步驟等五個方面進行了宣講，并提出了具體的意見和要求，村支書萬春表態，要按照“三萬”活動工作要求，全員上陣，扎實開展此項活動。
下午五時，我們“三萬”工作組召集了瞿李村兩委班子會，村支書江華子等村干部接待了我們，工作組講明了來意，部署了工作任務。
會上，我們將環境衛生倡議書交由村委會，要求迅速進行張貼。
12月17日。
上午九時，我們“三萬”工作組一行三人來到引港村委會，召開了村干部會和黨員代表會，工作組講明了來意，部署了工作任務。環境衛生倡議書先期已交由村委會進行了張貼。
12月12日。
這兩天天氣好了，有時間到村里轉了一圈，看到了農村環境衛生存在的四大問題：一是垃圾亂扔。農民收入增加后，紛紛蓋起了樓房，自家屋里裝修得富麗堂皇，可屋外的環境就差了，房前屋后到處可見廢塑料袋、紙尿布、舊衣服、甘蔗屑······等等垃圾，有的是用掃帚往墩臺下掃或往河邊掃，有的直接往溝里、河里扔，溝渠和河溝里水草和垃圾混雜；二是污水亂排。大多數人家的污水直接排放到了就近溝渠里，還有幾戶人家的污水直接排放到公路上；三是柴草亂堆。農戶家的柴草堆放雜亂無章，房前屋后，溝邊河邊，田埂上、路邊上，到處是柴草；四是牲畜亂跑。耕牛、家禽到處可見，牛糞、家禽屎滿地皆是。我們隊員感嘆：農村環境衛生確實是到了非整治不可的地步了。
12月19日。
到各村里轉一轉，檢查各村“門神”張貼情況。接鎮“三萬”辦通知，到鎮里領取十八大精神的學習資料。
12月20日。
鎮“三萬”工作組長碰頭會，鎮黨委委員李偉新主持召開。首先，各工作組匯報了近期的工作情況，各自都完成了12日會議布置的幾項工作，反映了上次“挖萬塘”工作經費不到位等存在的問題，提出了給學生上一堂有個環境保護和整治課以宣傳此次“三萬”活動，培養全員環保意識等建議。接下來，工作隊長越長江講解了下階段工作任務。李書記對工作組提了四點建議：一是要繼續大員上陣、大張其鼓、大造聲勢的宣傳十八大精神、黨的強農惠農政策等；二是要妥善拿出環境整治方案，突出重點不含糊；三是及時梳理，尋找工作亮點，做好宣傳報道；四是工作組駐地要保證有人駐守，隨時準備迎接檢查。
12月21日。
下午兩點半，全縣“三萬”活動工作督辦會在縣四大家2號樓三會議室召開，縣“三萬”活動領導小組成員伍昌軍、胥金普、鄒海濱和各鄉鎮、管理區分管領導及工作隊長參會，白螺鎮分管領導李偉新和工作隊長越長江參加了會議。會議由伍昌軍主持，會議分四項議程：一是鄒海濱通報近期“三萬”活動開展情況；二是各鄉鎮、管理區分管領導匯報工作情況及談下階段工作打算；三是胥金普部署下階段“三萬”活動工作；四是主持人伍昌軍總結講話。
12月22日。
下午四時，我們“三萬”工作組在白螺管理段，召集4個村的村支書開會。會議由工作組組長越長江主持，主要是傳達全縣“三萬”活動工作督辦會精神，并就村莊環境整治規劃聽取各位書記的意見，安排近日到各村開展調研相關事宜。會后，邀請各位書記到姐妹餐館用餐，以此進一步聯絡感情，以利更好地開展工作。
12月23日。
上午九時，鳳凰村村支書萬春陪同我們“三萬”工作組調研村莊環境整治情況。一組與二組、四組與五組之間的2條排水溝共長400米左右，需進行疏洗、綠化。另需配置約5個垃圾箱。
上午十時三十分，工作組引港村調研，村支書萬寶玉陪同。引港河橫排水溝長500米疏洗，打撈水草；沙洪線兩側環境整治及公路河清理。要求動員群眾投工投勞轉運柴垛，清掃、清運垃圾、牛糞及雜物，清理公路河內水葫蘆等雜物。
下午二時，工作組瞿李村調研，村支書江華子和會計周海清陪同。一組基本沒有農田，約600米長的路出行難；二組沙洪線兩側環境整治及公路河清理。全長1500米，路橋遺留建筑垃圾廢物清運整治難度較大，爭取白螺鎮政府支持，采取集中整治；二組改道路旁斷頭路長約500米；二、三、四組排水溝，長約600米、寬2米，需疏通；長江大橋下四組堤內平臺，生活及建筑垃圾需整治，排水溝需疏通；大型工程占地嚴重，博物館a、b區共占地273畝。
12月24日。
上午十時二十分，在白螺鎮政府會議室召開碰頭會。越長江隊長傳達了12月21日全縣“三萬”活動工作督辦會精神，李偉新補充了胥常委關于“三個到位”的講話精神，并就整治規劃講了自己的意見：一是項目立求按上級要求；二是結合村的實際；三是與其它鄉鎮聯系，參照上報。
12月25日。
今天是報村莊整治規劃的時間。一大早，全鎮7個工作組組長就來到了鎮機關2樓會議室，根據前天發放的規劃表，各組進行了摸底，然后統一價格標準分村進行計算并匯總，結果，我們工作組的四個村總計275萬元，其中駐點村五里廟村62萬元。面對如此大的規劃資金，鎮里也是無能為力，我們工作組更是感到無奈。因為是規劃，就按此上報算了，讓鎮里再去平衡吧。晚上，鎮李書記來電說：整個白螺鎮統計數據過大，胡軍書記讓他把數據調整一下，請我明早碰頭。
12月26日天氣：大雪。
昨晚下了一場大雪，天氣陰冷，寒風刺骨。一大早，我們來到鎮里與李書記碰面，我將昨夜修改后的兩套方案交給他。與其交待后，我們隨即趕回城關。
12月27日。
在容城鎮禮堂參加農口系統傳達學習黨的十八精神暨學沭陽責任文化報告會。
12月29日。
訪貧問苦、救助困難群眾，是潔萬家活動第一階段的重點之一。今2天上午，黨委書記、局長王國志帶領局黨委班子成員走村穿組進入困難群眾家中，為分局工作組所駐點的五里廟村和所帶的鳳凰村、引港村、瞿李村的12戶病災戶分別送去500元、600元不等共6100元的慰問金，讓困難群眾感受到黨和政府的溫暖，確保他們溫暖歡度元旦。局黨委深入村組，將慰問金遞到困難戶手中的場景，成為寒冬里一幅幅溫暖的畫卷。訪貧問苦送溫暖活動結束后，局黨委帶領部分機關干部又參加了五里廟村沙洪公路段清潔家園的清掃勞動。此行讓我們更多地了解了百姓的需求，對促進機關干部轉變作風也很有幫助。通過走訪慰問，不僅贏得了群眾的信賴和支持，也為更好地推進“三萬”工作打下了良好基礎。
12月31日。
的最后一天，雪后天晴。我們堅守在村里，把宣傳橫幅用鐵絲和木棍扎扎實實地進行了加固。
工作組在搞好所駐帶村潔萬家活動的同時，結合部門工作特點，積極為白螺鎮老街居民興辦實事、解決出行難題，對集鎮堤段進行綜合治理，擬建親水休閑平臺，修建停車場所和上堤公路，栽透視防護欄桿。目前已先期完成400米的砼順堤路，此舉受到了白螺鎮政府和街道居民的一致好評。
進入整治實施階段，號召各村動員群眾投工投勞，重點整治沙洪線兩側環境及公路河清理。同時，轉運柴垛，清掃、清運垃圾、牛糞及雜物，清理公路河內水葫蘆等雜物。在駐點村，一邊迎接各級的檢查，一邊督促各村動員群眾投工投勞，重點整治沙洪干線環境。
早上九時，戶外天氣還很冷，王國志局長來到工作組駐地。他此行的目的：一是關心慰問工作組人員生活和吃飯問題；二是關于第二階段提出具體要求，要實實在在為每個村建幾個垃圾池和疏通好排水溝；三是盡力為“三萬”活動籌集點資金，局黨委會上重點研究，要求工作組屆時會上拿出具體實施方案。
下午，縣委辦副主任陳國強一行三人，在鎮李書記陪同下，來到工作組駐地，暗訪檢查隊員駐點和宣傳發動階段工作開展情況，對我工作組的工作給予了肯定。
今天上午十時三十分左右，市“三萬”辦督查組趙主任一行二人，來到五里廟村進行暗訪督查。督查組采取找群眾了解情況，結合工作組駐地檢查隊員到位、查閱宣傳發動小結資料、詢問前期工作情況和收集整治實施方案及規劃的辦法，對我工作組的工作進行了全方位的檢查。對我們的工作表示滿意，并提出了四點意見：一是要在元月10日前完成資金籌措；二是在元月30日前完成工程整治規劃；三是要搶在晴天做好主干線的環境整治工作，建好垃圾池，尤其是五里廟村委會前的環境整治；四是要立即動員村民開始清掃衛生，清運垃圾。
到局里向局黨委集體匯報“三萬”活動工作開展情況，并就村莊整治實施方案提請黨委研究通過，籌集環境整治資金。研究同意解決村莊環境整治經費4.5萬元，其中：五里廟村1.5萬元，其它3村各解決1萬元。
將4個村支書分別請到工作組駐地，傳達市“三萬”辦督查組四點意見，交辦整治實施方案，并將我分局籌集環境整治資金情況向他們交底，要求各村按實施方案盡快組織實施。駐點村五里廟任務：村委會前場地硬化、綠化、垃圾清理、道路兩邊雜草，五、六組建起垃圾池，沙洪公路兩側垃圾清理，以及公路河水葫蘆打撈等整治項目。
各村會計到局請款，規范收據管理，整治經費直接撥付白螺鎮財政所。為此，分局對白螺鎮發專函，明確撥付經費情況。
下午二時，在白螺鎮政府會議室召開碰頭會。大家首先交流了近期工作開展情況，接下來隊長越長江帶領學習了監辦文1號關于村村響實施方案的文件，李偉新談了現狀和三點建議：一是認識要提高；二是任務要完成；三是重點要突出。
晚八時，全縣“三萬”活動工作會議在縣四大家2號樓三樓會議室中心召開，縣“三萬”活動領導小組成員伍昌軍、胥金普、鄒海濱和各鄉鎮、管理區黨委書記、分管領導及各工作組長均參加會議。一是鄒海濱傳達市“三萬”工作會議精神及通報近期“三萬”活動開展情況；二是胥金普總結回顧前段工作，下階段“三萬”活動工作進行部署；三是主持人強調：人員、方案、工作到位，嚴格按要求完成春節前各項工作任務，有關職能部門要大力配合。
下午二時三十分，我們“三萬”工作組一行三人到五里廟村委會，村莊環境整治方案督辦會，會議由村支書劉清平主持，村兩委班子參加，總支連書記列席會議。村支書劉清平按照實施方案進行了講解和分工，要求村干一班人積極配合，通力搞好環境整治工作。
在駐點村，一邊迎接各級的檢查，一邊繼續督促各村動員群眾投工投勞，重點整治沙洪干線環境。
下午三時，在工作組駐地迎接市交叉檢查。市委農辦朱主任、松滋市三萬辦尹主任，在縣政府副主任宋曉波、縣三萬辦的喬東平陪同下，對我工作組進行了檢查。檢查組采取聽匯報和查看資料、筆記等形式，聽取了組長越長江的情況介紹，對河道局工作組給予了充分肯定。
我局加大對“三萬”活動資金幫扶力度，重新調整后的投入總數為22萬元，其中：白螺鎮15萬元、五里廟村2.5萬元、其它3村各解決1.5萬元。重新對白螺鎮發函，并明確經費撥付使用范圍。
白螺鎮財政所鄒會計到分局請款，協助其辦理相關手續。
上午十時，在白螺鎮政府會議室召開碰頭會。首先，分發了縣三萬辦下發資料，接下來大家交流了近期工作開展情況，接下來隊長越長江帶領學習了監宣文1號關于進一步推進兩創造活動的通知，涉及白螺鎮的3村1社區。最后，李偉新談了現狀和四點建議：一是幫扶資金資金資金撥付要留心；二是工作要齊心；三是過年要安心；四是迎檢要用心。
會后，李偉新、越長江陪同縣督查組的張方敏、鄒海濱視察了沙洪線環境整治情況。縣督查組對白螺環境整治工作表示滿意。
今天已是臘月廿七，年前“三萬”活動工作結束，各工作組按縣三萬辦精神撤退回家。
2月16日天氣：陰有小雨。
新年上班第一天，接縣三萬辦通知：各工作組隊員下午進村住點。與住戶聯系，其子女尚在家團年，要出正月十五后方才外出，不能提供我們隊員住的地方。為此，工作組與各村支書電話聯系，一是傳達工作組的春節問候，二是督辦整治項目抓緊實施。
2月12日天氣：陰。
今天上午，縣里召開三級干部會議。工作組暫時在白螺管理段安頓下來。
2月19日天氣：陰。
工作組在與與各村支書電話聯系，督辦整治項目實施事宜。同時，與鎮里李書記聯系，都沒閉暇接待。春節大家都在過年，我們工作組卻在他鄉受冷落，大家心里不是滋味。
2月20日天氣：陰。
今天是正月十一，我們先給五里廟村劉書記打電話，電話無人接聽。于是，我們于九時許來到了五里廟村，先前小區附近公路河內的泡沫和白色垃圾仍然照舊，公路兩旁的鞭炮渣子和生活垃圾映入眼簾。我們先給住戶拜了年，我們再次聯系村支書，準備會面后就有關工作溝通和安排，劉書記講他不在家。我們電話中工作交涉后，隨后返回管理段搭乘便車回城關。
2月25日天氣：陰。
正月十六，上午工作組重返白螺，住戶家上鎖找不到人，繼續在管理段安頓下來。中午，接局辦電話信息，下午四時召開黨委會，連忙趕回單位參會。
2月26日天氣：小雨。
上午，重返白螺，準備與李書記到各工作組探訪，因下雨沒有成行。商量明天十時各工作組組長到鎮開碰頭會，我發信息通知各工作組組長。下午五時，接縣三萬辦活動延時信息。
2月27日天氣：陰。
上午十時，在鎮里召開碰頭會。李書記主持會議。首先，各位組長交流工作情況，普遍反映春節后環境污染現象嚴重，整治進展遲緩，工作難以促動，建議鎮里加強領導，要求近期召開村支書會議，指令安排工作。隊長在會上向各位組長吹了活動延時的風。李書記講了之所以不召集村支書開會的苦衷，并就近期工作講了三點意見：一是要求大家住下來一段時間；二是近期搞一次大掃除活動；三是收集整理匯編資料，以利迎檢。
下午，聯系各村支部書記明天上午九時三十分到工作組駐地見面開會。
2月22日天氣：晴。
李江華子先后來到駐地，分別進行了傳達，并督促要迅速開展大掃除，按實施方案搞好整治工程項目。鳳凰村、引港村書記沒來，電話聯系不接聽。李偉新來電詢問起村村響事情，順便反映了這一情況情況，也好了讓其知曉。
下午四時，單位召回有事，工作組隊員回城關。
3月4日天氣：晴。
白螺鎮黨辦小朱電話通知，明天上午到鎮里拿縣三萬辦傳真。
3月5日天氣：晴。
早上，接縣三萬辦手機短信：根據2月26日全省“三萬”活動現場推進會精神，此輪“三萬”活動延期到3月31日結束。同時，到白螺鎮黨辦找小朱領了縣三萬辦傳真。傳真為縣三萬辦文件通知（監駐辦發2號），通知要求各鄉鎮黨委、縣直各單位及“三萬”工作隊：一是進一步發動群眾自主參與；二是進一步加大資金籌籌措力度；三是進一步加快垃圾清運體系建設；四是進一步完善長效保潔機制；五是開展大規模農村環境整治行動；六是加快已定項目建設進度；七是認真開展總結驗收及自查工作；八是嚴明工作紀律。見傳真通知后，隊長越長江準備與鎮里分管領導李偉新委員會面，與李電話聯系得知其因校車工作事宜到學校去了，只得作罷，僅在電話里談了關于延期后續事宜應早作安排。
今天天氣晴好，氣溫也很高。晚飯后，我們出門沿村莊上堤公路到干堤五里廟段轉了一圈。所見村莊環境有了一點改觀，但變化不大；五里廟堤外平臺上去年冬砍伐的.樹蔸，用挖機挖起后仍就散放在平臺上，平臺還未來得及翻耕整田。植樹節臨近，距離王局長在黨委會上提出的3月20日的植樹最后期限，只有短短的半個月了，真替管理段擔心。
轉了一圈，回到駐地。電視節目和網絡均沒有信號，老周洗后早早上床休息，我坐到電腦前寫工作日志，為后一段相關材料。
3月6日天氣：晴。
一早起床后，與鎮領導李偉新聯系請他加強領導，協助下村督促環境整治工作，李答應明天下來。我們便在工作組駐地準備驗收資料。
3月7日天氣：晴。
上午，請鎮領導李偉新一同到鳳凰、引港村，分別上兩位村支書的門，督辦環境整治工作，講清楚了“三萬”活動延至3月底結束，近期要迅速加快已定項目建設進度，完善長效保潔機制。鳳凰村萬春書記答應近日安排挖機疏挖兩條排水溝，督促沙洪沿線保潔。引港村萬寶玉不在家，去了柘木，電話聯系安排了沙洪公路河內白色垃圾打撈工作，以利檢查驗收通過。李偉新書記也一旁叮囑，要抓緊時間，加快實施進度。
隨后，又同李書記一道，順沙洪線而下前往統計局駐聯盟村工作組駐地。先鋒村范圍公路河也存在白色垃圾現象，聯盟村團結河疏挖工程基本上完成了一半，今天沒有施工。行至聯盟村工作組駐地，適逢高定新組長正準備趕回單位，見我們到來，隨即邀坐，互相交換了情況，談了有關迎檢準備工作。聽高組長講挖機今天調去挖臺基去了，所以今天疏河工程沒有施工。本打算陪李書記還到其它工作組去轉一圈，因高要急于回城辦事，一同坐李書記車子回轉，我們在五里廟下車回工作組駐地，高待到白螺后搭車回城。
3月9日天氣：晴。
接縣三萬辦短信通知，11日上午九時三十分同白螺鎮分管領導一道，參加全縣十星級文明戶創建推進會議。
3月11日天氣：晴。
搭乘縣環保局小車，與縣環保局工會主席龔文一道于上午九時三十分趕到新溝鎮政府報到，參加全縣十星級文明戶創建推進會議。在報到處簽到并領取了資料后，集體分乘三輛客車前往交通村現場參觀。首先，聽取交通村支書陳書記情況介紹，縣委宣傳部副部長馬作平肯定了其作法，并帶領參觀了交通創建活動存列室和沿路十星級文明戶創建點，參觀結束返回新溝鎮開會。會議由縣委常委、宣傳部長高啟秀主持，主持人首先講了交通村創建的三大特點：一是領導重視；二是群眾參與熱情高；三是環節緊奏，結果公正。接下來鄒海濱帶領學習縣委辦公室《關于深入開展十星級文明農戶創建活動推動文明新村建設的實施意見的通知》（監辦發32號），新溝鎮鎮長劉延兵作了題為《開展十星創建，促進農村發展》的典型發言，最后，縣委副書記伍昌軍講了話。伍書記講了三方面內容：一是會議目標。抓好宣傳發動，明確“十星內容”；切實領會上級精神，明確工作任務；明確評比要求，抓好評比活動。二是怎樣開展活動。加強組織領導，搞好檢查督辦，保障措施落實，整合資源，抓好創建。三是對三萬工作要求。“兩創”工作要有看點，每個工作隊設立一個試點；環境整治要加強，特別是“五干”“八支”抓緊抓實；對照考評方案查漏補缺，逐一完善；進一步探索環境整治長效機制；嚴格落實工作紀律，要駐守崗位努力工作。
3月14日天氣：晴。
上午鎮領導李偉新來電，聯系關于傳達工作隊全縣十星級文明戶創建推進會議精神事宜，因我同分局黨委班子成員下午趕到市局報到參加于明天召開的總結表彰暨工作會議，商量在下周一召開工作組長碰頭會。
3月17日天氣：雨。
通知明天上午十時在白螺鎮召開工作組長碰頭會，發短信告知各位組長。
3月12日天氣：晴。
上午十時在白螺鎮召開工作組長碰頭會，傳達工作隊全縣十星級文明戶創建推進會議精神。鎮領導李偉新、宣委萬國安和各工作組長按時參會。工作隊隊長越長江帶領大家共同學習了縣委辦公室《關于深入開展十星級文明農戶創建活動推動文明新村建設的實施意見的通知》（監辦發32號）和縣三萬領導小組辦公室《監利縣“萬名干部進萬村潔萬家”活動的考評方案》（監駐辦發9號），并傳達了伍昌軍同志對三萬工作的五點要求。鎮宣傳委員萬國安就十星級文明農戶創建活動講了四點意見：一是加強領導，二是加大宣傳，三是開好小組會議，四是整好資料。李偉新同志部署了相關工作。一是關于創建工作要明確標準、程序和任務；二是關于三萬迎檢工作要完善資料，注重三個要點：試點、看點、重點。要求工作組認識要到位，程序要到堂，再堅持兩個星期，迎接全面檢查驗收。
會后，在鎮機關食堂就餐。下午，到大萬廣告打印“十星”農戶創建宣傳資料，擬在于工作駐點村五里廟村四村先行試點，以點帶面。
晚飯后，我們到劉清平書記家去，商量創建試點事宜，得知白螺鎮相關村支書為計劃生育事宜于今天下午集體去了廣州。轉過來找董仕信村長，去家里會了其兒子，本人不在家，打了幾遍電話也無人接聽。再電話短信聯系劉清平書記，征求其意見，并商量派人配合工作組入戶宣傳事宜，劉同意在四組試點，因明天上午村里有省里的現場會（五基建設），下午派人配合入戶宣傳工作。
3月19日天氣：晴有小雨。
早上吃過早餐后，我們出門沿沙洪線徒步前往引港、鳳凰兩村，旨在檢查3月7日督辦后兩村整治工作進展情況，但所見情況令我們遺憾：問題照舊，根本沒有動。引港公路河內白色垃圾依舊，鳳凰村已定疏洗的排水溝仍然沒有動工。到兩位書記家門前，大門緊閉，叫了半天也無人開門。
下午，與五里廟董仕信村長聯系后，他同連愛林副書記一起來到工作組駐地。我們與村干部協商開展十星級文明農戶創建活動試點事宜，宣講相關精神，將縣委辦公室《關于深入開展十星級文明農戶創建活動推動文明新村建設的實施意見的通知》（監辦發32號）和我們印發的宣傳資料給他們學習，經協商一致同意在四組先行試點，以點帶面，于是會同連愛林同志到四組入戶張貼宣傳品。
3月20日天氣：多云。
駐守五里廟工作組，按照《縣“萬名干部進萬村潔萬家”活動考評辦法》，對照搞好自查，努力完善相關工作和整理資料。到各組去轉了一圈，感覺環境衛生有所好轉，但鄉村道路上牛糞仍比較多，面貌沒有根本好轉，看來農村環境整治還任重而道遠。改變這種狀況，光靠來次活動和駐村工作隊員的努力是遠遠不夠的，還必須提高我們大家的環保意識。環境的污染和破壞不是一個人造成的，所以保護環境應該是全社會的行為。我們每個人都有保護環境的義務，要把“保護環境，人人有責”牢記心中！
3月21日天氣：晴。
在工作組駐地整理活動工作資料，查漏補缺，逐一完善，匯編成冊，準備迎接本月下旬開始的檢查驗收。今天天氣真好，我們抽出時間跑到戶外，來到田間地頭，陽光明媚，春暖花開，滿目燦爛的油菜花，站在這曠野，感受著泥土的氣息，整個人好似到了世外桃源，令人不禁心曠神怡。一路走，一路看，我們切實感受到了農村的悄然變化。近年來，國家加大對農村的投入：平整土地、清理溝渠、修建村村通鄉村公路，現在耕地大多已實現田園化，主要供排水溝渠實現了硬化，村村通連接路也都實現了硬化，隨著外出務工和創業人員的增多，農民朋友的生產生活水平都有了較大幅度的提高。今后，國家對農業農村的優惠政策肯定還會進一步加大，真心祝愿父老鄉親的生活芝麻開花——節節高！
最新活動工作情況總結（優秀21篇）篇五
為了使我行金融知識宣傳月活動取得實效，我行成立了以行長為組長，內控副行長、行政經理、網管經理、柜面經理、為成員的領導小組，對金融知識宣傳月工作統一領導。
為了建立金融知識宣傳的長效機制，我行首先利用行會和晨會加強對員工金融知識的培訓，使員工認識到向公眾宣傳金融知識的嚴峻性和員工掌握各方面的金融知識對我行業務開展的重要性。
為了取得良好的宣傳效果，我行通過led屏重復播放，營業廳擺放宣傳冊及lcd屏滾動播放宣傳片，柜員交給客戶回執時同時發放宣傳折頁及配合當地人民銀行街面設點發放宣傳材料解答客戶問題等多種形式的.宣傳方式進行宣傳。
為了提高宣傳效率，我行采取多種渠道加大宣傳力度。在走訪客戶推廣產品時，通過串機關學校、走門店企業加大金融知識宣傳折頁的發放工作，以我行已開業的支農服務點為平臺擴大宣傳范圍，以我行開展的專題產品推介會為契機加強對公眾的金融知識宣傳教育，加大對我行pos機商戶和助農點管理人員對金融知識宣傳工作的指導和培訓，防范各類金融詐騙案件的發生。
總之，通過金融知識宣傳月活動，提高了我行員工在金融知識方面的業務素質，提高了公眾對金融知識普及和認知程度，防范了各類金融詐欺騙罪的發生，提高了我行的信譽和社會知名度，促進了我行各項業務的健康發展。
最新活動工作情況總結（優秀21篇）篇六
為切實維護好廣大人民群眾的根本利益，保障人民群眾食品消費安全，促進我縣經濟健康有序的發展，在縣委、縣政府的正確領導和縣食安委及各職能部門的指導配合下，我局嚴格履行監管職能，認真做好各項食品安全工作，積極穩妥地開展“食品安全宣傳周”活動，切實維護人民群眾食品安全。現就我局開展“食品安全宣傳周”活動情況小結如下：
根據《關于開展全縣食品安全宣傳周活動的`通知》，我局迅速召開了專門會議，圍繞“尚德守法，全面提升食品安全法治化水平”這一主題，立即開展部署了相關準備工作。一是明確由分管領導負責，組織辦公室、執法大隊工作人員，做好相關工作。二是根據《食品安全宣傳周重點活動及分工方案》要求，突出宣傳周活動主題、工作組織、時間安排、人員分工等重點，保障宣傳周宣傳工作開展有條不紊。三是積極制作印制宣傳彩頁和展板。按照“文字精要、靈活多樣、圖文兼顧、通俗易懂”四項要求，精心準備宣傳材料。在人流密集場所進行了宣傳散發，對咨詢群眾進行了詳細耐心的介紹，取得了良好的效果。
1、我局組織單位相關工作人員參加了全縣食品安全宣傳周啟動儀式，展示了商務系統的良好形象和精神面貌。
2、在活動現場設置了商務局食品安全宣傳臺，擺放了宣傳展牌。活動期間，現場發放了宣傳彩頁60多份，接受解答群眾咨詢60余人次。
督促食品生產經營企業落實食品安全主體責任，加強企業誠信體系建設，倡導誠信經營，自覺遵守國家法律、法規和條例，自覺遵守行業道德操守，進一步加強食品安全責任意識。
1、加強生豬定點屠宰、肉食品安全監管。嚴格執行《生豬屠宰管理條例》，嚴把市場準入關，監督定點屠宰企業規范生產經營，建立各項管理制度，嚴格執行生產加工操作規程，加強肉品質量檢驗及病害豬無害化處理等。“宣傳周”期間會同相關部門聯合開展專項整治，打擊私屠濫宰和生產銷售病害、注水豬肉等違法行為，確保進入市場的肉食品安全。
2、加大集貿市場監管力度，為人民群眾營造安全放心的購物環境。“宣傳周”期間，我局結合衛生創建工作，會同相關部門對天柱菜市場等幾個集貿市場加大了執法檢查、宣傳頻次和力度，提升集貿市場的管理水平，營造清潔美麗的市場環境，充分發揮了商務執法職能作用，多措并舉強化集貿市場監管，規范了集貿市場經營行為。
3、強化宣傳教育，營造輿論氛圍。組織開展宣傳教育，發放宣傳資料等活動，耐心細致地解答人民群眾在食品安全等方面遇到的問題，使消費者了解相關法律法規，掌握維權的武器，經營者熟悉應該依法履行的責任和義務，增強守法經營的自覺性。同時指導天柱菜市場利用宣傳欄、橫幅等，不間斷地宣傳政策法規，通過營造輿論氛圍，引導經營者和消費者提升文明素質，增強責任意識。
最新活動工作情況總結（優秀21篇）篇七
連日來，全省各地都在深入開展“萬名干部進萬村入萬戶”活動，這對于深入實踐科學發展觀，密切聯系群眾、轉變干部作風、著力解決民生問題、促進農業農村發展都具有十分重要作用，要把走訪活動抓好、抓實、抓出成效，就要求我們要把握關鍵細節，突出“以群眾為主”的思想，從群眾角度出發，充分考慮群眾的所思、所想和感受，積極開展人性化走訪活動。
一、安排走訪日程要“三注意”
走訪工作組要細心安排好走訪日程，明確要求進村入戶黨員干部要嚴守工作紀律，自帶炊具和生活用品，與農民群眾同吃、同住、同勞動，對基層只給予、不索取，對群眾只幫忙、不添亂。一是走訪時間注意以群眾最休閑的時段為主。充分利用中晚飯后時間，分頭走訪附近干活回家的群眾；利用下雨天氣集中走訪在家歇鋤的群眾；利用星期天、節假日，走訪學生或附近打工回家的群眾。盡量避免在群眾睡覺休息、農活繁重、心情不愉快和小孩沒有滿月等禁忌時段去走訪。二是走訪地點注意以群眾最方便的地方為主。群眾在田間做農活，就到田間地頭去，一邊幫著做農活，一邊和群眾訪談；群眾在商店里做生意，就到他的商店里去，等他閑下來的'時候，和他訪談；群眾愛到街頭巷尾聚集地休閑，干部就到街頭巷尾去，一邊喝茶一邊訪談。三是走訪話頭注意從群眾最愛嘮的話題開始。走訪起初注意方式方法，從問候開口，見面有一個恰當的稱呼，群眾才不反感。從夸獎開始，進到群眾的家，看到亮點就夸一夸。比如：進了院子，就說這院子好寬敞；見了孩子，就說孩子真乖，真可愛。從興趣切入，剛開始接觸群眾，有意識的選擇群眾感興趣的問題，打開話題，求得群眾和走訪工作的共贏。
二、確定走訪對象要“三注重”
結合本地實際重點抓好“五訪”：訪黨員戶，促進黨員干部帶頭致富；訪骨干戶，促進農村經濟快速發展；訪困難戶，促進困難群眾早日脫貧；訪矛盾戶，促進矛盾糾紛和諧化解；訪移民戶，促進內安工作順利開。同時，要特別注重三類群眾的走訪：一是注重走訪不想說的群眾。這部分群眾，特別是群眾中的突出分子鄉土人才，許多人有文化，腦子活，會經營，懂技術，其中不乏智者、高人，更是我們應該請教的老師。但其中一些人特別是一些無職無位的鄉土人才，有時習慣把自己當作“局外人”，信奉所謂“知者不言”，只埋頭“自家”的事，不關心“公家”的事。二是注重走訪不敢說的群眾。基層有一些困難黨員，特別是貧困邊遠村因老、因殘、因病、因災導致生活困難的黨員時有出現。但許多基層困難黨員始終保持著自尊自強的品格，羞言困難，恥于伸手，不敢說。干部下基層走訪，不能漠視他們的困難，要特別留意了解困難黨員情況，主動跟困難黨員心貼心交談，手拉手幫扶。三是注重走訪沒機會說的群眾。流動黨員和外地打工者是本地群眾重要的一分子，他們一心牽兩頭，非常關注家鄉的發展動態和組織活動。干部走訪要利用五一、清明節等重要節日，重點走訪打工群眾和流動黨員，多聽聽他們的意見或建議。
三、制定走訪內容要“三結合”
堅持圍繞中心，服務大局，突出重點，抓好結合，促進全縣重點工作與“三萬”活動雙收雙贏。一是結合“一線工作法”，推進機關干部作風轉變。堅持做到“四個在一線”，即民情民意在一線掌握，黨的政策在一線落實，干部作風在一線轉變，科學發展在一線體現。要求走訪干部要撲下身子、放下架子，帶著真情實感訪問農戶，帶著真才實學指導發展，帶著真金白銀多辦實事，對農戶挨家挨戶訪問，對政策逐條逐款宣傳，對問題一個一個研究。二是結合春季農業生產，推進社會主義新農村建設。要求各單位工作組根據本單位工作特點，積極開展“三送三到”（送技術、送培訓、送法律到農戶、到田間、到地頭）活動，主動到田間地頭宣講科技知識、法律知識，提高農民科技知識、法律水平和發展能力。幫助農民進一步理清發展的思路，找準發展的路子，真正讓黨的好政策、讓活動中創造的好經驗惠及人民群眾。三是結合階段工作重點，推進縣委中心工作落實。緊緊圍繞縣委年初提出的全縣中心工作任務，扎實開展走訪活動，真正做到送政策翔實，訪民情扎實，辦實事落實，促發展務實。重點了解社情民意、宣傳黨的政策、理清工作思路、支持項目建設、救助困難農戶、排查化解矛盾。與農戶面對面、手拉手、心連心，使干部的腳印印在最偏遠的農戶家里，認真解決好老百姓最難解決、最迫切需要解決的問題，努力推動全縣經濟社會跨越式發展。
最新活動工作情況總結（優秀21篇）篇八
根據縣委、縣政府統一部署，20**年全縣將開展以“強基礎、興產業、促脫貧”為主題的“萬名干部進萬村惠萬民”活動（第六輪“三萬”活動，以下簡稱“三萬”活動），為推進我局新一輪“三萬”活動深入開展，特制定本方案。
一、指導思想。
通過扎實開展“三萬”活動，動員我局干部深入基層、深入群眾，宣傳政策，興辦實事，服務群眾，著力解決好農民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，增進與人民群眾的感情，密切同人民群眾的血肉聯系，鞏固黨的執政基礎。同時，通過開展此項活動，切實鞏固全縣交通運輸系統前五輪“三萬”活動成果，進一步推進“三嚴三實”專題教育，加強干部隊伍和農村基層組織建設，聚焦“精準扶貧，不落一人”、聚焦“培育主導產業”、聚焦“到戶到人到項目”，進一步夯實三農基礎、改善農村民生、建設美麗鄉村。
二、基本原則。
（一）堅持改進作風、增進感情。在面對面宣傳政策、走訪交流、解難幫困、服務群眾中不斷增強群眾觀念，切實轉變作風，樹立良好交通干部隊伍形象，贏得群眾滿意。
（二）堅持全面覆蓋、普遍受益。廣泛動員系統各級干部積極參與，使活動覆蓋所有的行政村、組，讓干部在活動中受到鍛煉，讓群眾在活動中得到受益。
（三）堅持實事求是、量力而行。根據聯村的具體情況和群眾意愿，以村村通客車為重點，為群眾興辦力所能及的實事，量力而行，盡力而為，務求取得實效，不得增加村級債務和農民負擔。
（四）堅持整合資源、統籌使用。在不改變有關涉農項目資金渠道、性質和用途的前提下，根據本村規劃部署，本著各負其責、各盡其力、各記其功、統籌安排、集中使用的原則，整合資金、捆綁投入，以獲得最佳效益。
三、工作任務。
（一）宣傳政策。以工作組為載體，組織全局干部職工深入村組農戶，通過召開群眾大會、座談會、開展宣講活動等形式，深入宣傳黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會及中央扶貧開發工作會議精神，宣講中央和省委、市、縣委20**年關于做好“三農”工作和脫貧攻堅的有關精神，宣傳扎實開展脫貧攻堅、全面建成小康社會的目標任務，宣傳黨的強農惠農政策，使工作組成為黨的.方針政策的宣講隊、工作隊。通過政策宣傳，教育和引導廣大人民群眾發揚自力更生、艱苦奮斗的優良傳統，樹立勤儉持家、勤勞致富的正確觀念，克服等靠要的思想，充分發揮主體作用，依靠自己的辛勤勞動建設美好家園。
（二）增進感情。充分利用春節和春耕時節外出務工人員返鄉的大好時機，走訪慰問貧困戶、老黨員、老干部、返鄉農民工等，積極開展“送政策、送科技、送衛生、送服務、送溫暖”等活動，幫助困難群眾解決實際問題，把黨和政府的關懷送到群眾中去，與農民群眾增進互信、增進感情。
（三）興辦實事。在鄉鎮黨委、政府的統一領導下，以村為責任主體，縣交通運輸局工作隊進村入戶幫助工作，按照“1+5”的工作模式（以“產業發展富萬民”為首要任務，圍繞精準扶貧網格化、“六送”服務暖民心、飲水提質惠農家、清潔家園美鄉村、農村公路再提速等5個子項目），結合我局職能和合子坳村實際，因地制宜組織動員機關干部和農民群眾，興辦實事，改善民生，發展生產。
1、產業發展富萬民。一是積極與縣農業局、縣扶貧辦、縣林業局、縣科技局、縣民宗局、縣畜牧局等部門聯系和溝通，重點圍繞木瓜、核桃、蔬菜提檔升級改造，發展畜禽、旅游等特色產業，制定項目實施方案，優先將貧困農戶納入產業發展的具體項目中來，帶動貧困人口脫貧。二是開展技術培訓。圍繞產業發展所需要的技能開展培訓，真正讓農民掌握技術、懂得經營、學會管理，不斷發展壯大主導產業。
2、精準扶貧網格化。積極與扶貧辦、縣委政法委、縣電信局聯系和溝通，充分發揮農村“光纖村村通”硬件優勢，將合子坳村精準扶貧建檔立卡貧困戶信息和農村“四務通”信息有效對接融合。充分利用信息群，開展在線交流、信息收集。發展網購網銷、網上結算等電子商務，讓現代信息技術加快惠及廣大農民群眾。
3、“六送”服務暖民心。積極與縣委宣傳部聯系和溝通，繼續組織開展以“送政策、送項目、送科技、送溫暖、送衛生、送文化”為主題的“六送”活動，開展文化活動、義診活動、獻愛心活動，把黨和政府的關懷和溫暖送到群眾中去。
4、飲水提質惠農家。積極與縣水利水電局聯系和溝通，圍繞“十三五”期間農村飲水項目，重點做好農村飲用水水質提升，讓老百姓飲用方便快捷、健康安全的自來水。全面摸清村組飲水現狀，督促工程建設，確保進度和質量。
5、清潔家園美鄉村。積極與縣住建局聯系和溝通，深入開展農村生活垃圾、污水專項治理行動，完善農村生活垃圾收集、清運和處理體系，健全農村保潔機制。繼續開展農村清潔水源、清潔田園、清潔家園活動，推進農村環境連片綜合治理，打造清潔美麗鄉村。
6、農村公路再提速。鞏固“村村通客車”建設成果，加強農村交通基礎設施建設和農村客運發展，著力解決農民群眾出行難、出行不安全問題。
（四）促進脫貧。對照精準扶貧精準脫貧“六個精準”和“六個一批”的要求，及時調整和制定扶貧方案和措施，建立脫貧攻堅的長效機制，積極開展對接幫扶，著力解決貧困群眾吃穿住行及上學、看病等實際困難，既解決貧困群眾的現實困難，又為他們徹底擺脫貧困打下堅實基礎。
四、步驟安排。
此次活動從20**年元月底開始，至20**年5月底結束，分三個階段推進。
（一）宣傳發動階段(元月中下旬至2月中旬)。元月底，制定活動方案，組派工作組，進行相關籌備工作和動員部署。工作組進村入戶開展走訪調查和慰問活動。在充分調研的基礎上，選好辦實事的主要內容和項目，制定培育主導產業等辦實事工作方案。
（二）興辦實事階段(2月下旬至5月20日)。在確定好辦實事內容和方案的基礎上，有計劃、分步驟開展辦實事活動。
（三）總結階段（5月20日至5月底）。認真開展工作總結，寫出總結報告。
五、組織領導及工作紀律。
（一）成立工作組。為確保活動順利開展并取得成效，成立以局長覃紅同志任組長，黨組其它班子成員為副組長的縣交通運輸局“萬名干部進萬村惠萬民”活動領導小組。領導小組下設工作專班，向斌、魏*、李建華三位同志為專班成員，具體負責本輪“三萬”活動的開展。同時局屬各單位也要結合各駐村工作實際認真制定工作方案，確保活動順利開展。
（二）狠抓工作落實。駐村工作隊與村“兩委”班子要密切配合，扎實開展各項工作，切實做到走訪調研與促進發展“兩手抓、兩不誤”。
（三）嚴明工作紀律。進村入戶期間，要切實注意干部形象，嚴格遵守《中國共產黨廉潔自律準則》和《中共產黨紀律處分條例》的各項規定，認真遵守中央“八項規定”和省委“六條意見”。違者將嚴肅追究責任。
最新活動工作情況總結（優秀21篇）篇九
夏季天氣愈加炎熱，食物容易腐爛變質，為了讓居民更好地了解夏季日常生活中應注意的一些問題，過上更加健康的生活。青山社區組織開展了夏季食品安全知識宣傳活動，由社區志愿者向社區居民講解夏季食品安全知識和相關夏季疾病預防常識，取得了良好效果。
活動中，志愿者向居民普及了夏季常見腸道傳染病的傳播途徑、防治要點等基本知識，指出夏季是腸道傳染病的高發季節。不吃、少吃生或半熟食物，防止腸道傳染病發生，并指導大家養成良好生活衛生習慣。外出就餐時選擇清潔、衛生、證照齊全的餐飲單位，一旦發現病情應及時就醫，不可自行亂服藥。此外，還提醒居民平時要注意多喝水、多運動、保證充足的睡眠，增強自身抵抗力，減少疾病的發生和傳播。
會后社區工作人員集中對轄區小餐飲店進行消防和安全生產巡查工作，重點巡查店內持證情況是否完整、證照是否過期以及是否存在超范圍經營等現象，并告知店家要注意環境衛生、不使用過期腐爛的食物、餐具要消毒殺菌。對于存在環境臟亂差、超范圍經營、證照過期等情況的餐飲單位，工作人員已告知店面負責人進行整改，共同強化餐飲衛生，消除安全隱患。
通過此次活動，為居民普及了夏季食品安全知識，讓居民了解到養成良好飲食習慣、注意飲食衛生的必要性，并進一步增強公共場所經營者的法律意識和衛生意識，使轄區內公共場所衛生狀況和衛生條件得到改善，為確保居民的身體健康和生命安全奠定了良好的基礎。
最新活動工作情況總結（優秀21篇）篇十
為開展好知識產權宣傳周活動，縣科技局精心組織，成立了縣科技局局長任組長，相關成員單位為組員的領導小組，辦公室設在縣科技局，由科技局副局長侯會標任辦公室主任，負責本次活動的組織、協調，制定了今年的4.26“世界知識產權日”宣傳周活動實施方案，明確了活動要求，布置了具體工作。并與相關部門溝通、協作，取得領導的重視和相關部門的大力配合，為宣傳周的順利開展奠定了堅實的基礎。
我局根據今年的宣傳主題“知識產權助推經濟轉型、加快洛陽經濟發展”，結合我縣實際情況，在“活動周”期間組織了形式多樣的宣傳周活動：
（二）送知識產權知識進社區、到企業。深入洛礦集團、開拓者鉬業、洛陽順勢藥業有限公司等進行宣傳，讓社區居民了解知識產權就在身邊，引導他們學習知識產權知識、樹立創新理念，使企業領導和廣大技術員工真正認識到知識產權保護的重要性和必要性，從而增強企業的知識產權保護意識，加強企業員工對知識產權知識的認知度，加強企業自身的知識產權保護意識，進而增強企業競爭力。
（三）加強輿論宣傳，形成強大聲勢，提高全社會的知識產權意識。重視發揮新聞媒介的作用，邀請縣電視臺參加“宣傳周”的每一項活動，向他們提供宣傳報道的素材，對知識產權進行廣泛的、有深度的報道。
（四）利用宣傳欄進行知識產權宣傳，進一步提高民眾的知識產權意識。各鄉鎮充分利用宣傳欄，粘貼圖文并茂的知識產權宣傳材料，使公眾輕松了解了什么是知識產權、怎樣保護知識產權，對知識產權的重要性有了更深的認識。
今年的知識產權宣傳周活動雖然取得了一定的效果，但還存在許多困難和問題，一是缺乏知識產權宣傳方面的資料，僅靠我們自己東拼西湊找來一些，導致宣傳資料僅限于法律法規和知識產權基本知識，宣傳經驗不足，使宣傳效果受到一定影響；二是由于資金緊缺，所以宣傳的.形式僅限于發發材料，致使宣傳的廣度和深度都受到了影響；三是企業和廣大群眾對知識產權的認識意識還比較膚淺，參與積極性不高。
今年的保護知識產權宣傳周的宣傳工作已經順利完成，雖然今年的4.26“世界知識產權日”已經過去，但是知識產權不是一朝一夕、一蹴而就的工作，要增強我縣的自主創新的能力、提高知識產權法律意識、營造公平有序市場環境。我們必須動員全社會的力量，將知識產權融入人民群眾生活中去、融入到企業生產經營中去，堅持知識產權知識普及、知識產權人才培養、知識產權保護三位一體，常抓不懈、持之以恒。
最新活動工作情況總結（優秀21篇）篇十一
xx年工藝一班班組在公司及各級部門領導關心支持下認真貫徹落實總廠“安全第一、預防為主”的政策方針，認真落實各項安全措施，堅持安全工作是一切工作建設基礎，積極完成公司領導交給的各項工作任務。根據公司生產的具體情況，把重在預防與穩妥的應急處理相結合，積極調動班組間的生產競爭力度提高公司產量降低公司生產消耗、嚴格執行公司頒布的各項規章制度，加強對班組員工在“四紀”（工藝、勞動、安全、環保）等方面的教育培訓工作，完善、落實安全組織體系、運行監控巡檢手段和各項安全技術措施，以維護公司的生產經營的正常運行。針對化工企業：“易燃、易爆、易中毒”的特點，工藝一班結合公司現場的安全以及“安全生產月”和“三查三反”以及“安全個人”競賽活動，狠抓安全規章制度的落實，嚴厲查處習慣性違章，規范班組員工信息聯絡溝通。現將xx全年的工作情況總結如下：
在化工工藝生產中只要員工具備較強的安全防范意識，是有效預防事故發生的基礎。只有班組員工自覺地參與安全管理，自覺遵循生產安全規程，自覺維護自身的生命安全，才能實現安全生產。對員工安全意識的培養、強化，從正面培訓和側面引導兩個角度進行。
首先，員工只有真正了解所在工作環境的危險因素，才可能在日常工作中有意識地做到“三不傷害”。定期將危險源點、作業規程及可能出現的傷害對班組員工進行付班培訓。我班抽出付班學習時間根據鉀鹽公司實際情況，考慮到本班大多數職工（特別是應考慮到一批年輕化從業人員以及部分高年齡、低文化層次職工），的實際接受和理解情況，由班長杜孝錦同志做為主講解不厭其煩地反復宣講，使人人掌握。
其次，在安全學習過程中我班組還將安全工作從側面進行引導，將安全生產與員工切身利益聯系起來，將員工個人的身心健康與家庭、父母、妻子、兒女的生活聯系起來，大力宣傳“一人安全，全家幸福”觀念，使員工發自內心的重視人身安全，重視安全生產，實現從“要我安全”到“我要安全”的轉變，從而讓員工自主地預防安全事故的發生。
落實“預防為主”方針，要求班組員工必須較好地掌握安全生產技能。加強技能培訓，建立班組完善的培訓機制，對崗前、崗中。周、月、年度安全培訓納入工作計劃，實行學習一幫一制度以及一人多崗位制度，鼓勵員工不斷提高全方位技能水平。
針對鉀鹽公司實際情況，就生產技術教育、安全應知應會等，利用業余時間組織學習、考評，務必班組每位員工人人過關。對不同崗位所涉及的專項安全知識培訓（以氯化銨蒸發為主），以實際操作培訓為主。對重大危險源（鹽酸、蒸汽），組織開展事故預防及應急演練，并將以往或類似崗位發生的具體案例作為關鍵內容進行經常性培訓教育。
在工作xx年工作中以消滅現場中存在的危險點和問題點為安全工作主要著眼點，調動班組全體人員自覺主動參與，對崗位現存和潛在安全問題及時向公司領導提出并解決，其中我班組在工作中解決各類小數隱患數起。以這種方式最終達到消除事故隱患的目的。
生產現場是單位生產組織結構的基礎層次，現場管理是企業的基礎管理，是各種專項管理綜合作用的結果。正是由于這種因素，生產現場也是安全事故的多發場所和主要場所，落實“安全第一、預防為主”工作方針，最終也必須歸結于班組和生產現場這個層面。
對生產一線現場管理，我班進行工作細分，立體監管，班組安全第一責任人等現場把關外，上一層管理級還加強了安全督導力度。采取專職負責專項巡檢的方法，即：班組安全第一責任人在當班期間定時進行各崗位巡視，并做好檢查日記；及時進行現場處理當班出現的各類安全問題，并總結在案供今后借鑒和歸納有效地預防安全事故的發生。
“精誠團結展宏圖、宇時共進譜新篇”將是我工藝一班班組的工作態度，我們將會以廠為家的理念將公司的發展推向另一個燦爛的明天！
最新活動工作情況總結（優秀21篇）篇十二
一是認真細致地做好會計報銷、工資發放、會計原始憑證的審核、記賬、裝訂、核銷、統計等日常會計核算、會計監督工作。
二是按會計檔案管理的要求，及時進行會計檔案的整理、歸檔工作，確保會計檔案全面、完整，便于以后日常查閱和科學利用。
三是積極主動與國稅、地稅對接，財政稅務票據做到及時的領用、做好每月的報稅、月報、季報、年報等工作。
二、加強財務會計制度建設，提高財務信息質量。
堅持用制度規范財務工作，切實提高信息質量、會計報表報送及時，做到數據準確，報表格式規范、完整，為領導決策和管理進行財務分析提供了可靠、有用的信息。
三、履行“一崗雙責”
嚴格遵守財務管理制度，把好財務審核的第一道防線。嚴格執行“三公”經費、項目資金等開支有關規定，無高消費，亂消費和假公濟私、損公肥私等情況。牢固樹立廉潔清正、勤儉樸素的思想意識，提高自我綜合素質，主動做好服務，全面提升財務工作質量。
最新活動工作情況總結（優秀21篇）篇十三
7月28日下午，由龍山高新技術產業園食品安全委員會辦公室主辦，龍山高新技術產業園食品安全事故應急演練在學校禮堂舉行。黨工委書記聶邵俊、黨工委副書記、管委會主任王軍、黨工委副書記馬立芳、紀委書記、黨工委委員周元剛、管委會副主任、黨工委委員陳軍、管委會副主任張志祥、管委會副主任蘇明、黨工委委員馬蘭軍、黨工委委員王法周在主席臺就坐。產業園食品安全委員會部分成員單位，各村、各企業負責人現場觀摩了應急處置演練。
此次演練是為適應食品安全事故應急處置需要，鍛煉和提高應對食品安全突發事件和農產品質量安全事故應急處置的組織指揮、協調配合、快速反應、高效應急處置能力，檢驗各部門在食品安全事故應急處置工作中的實戰水平。演練以情景模擬的形式將一次食品安全事故的發生、處置、總結等環節依次呈現，演練生動，程序清晰，處置迅速，效果顯著。
與到監督、舉報食品安全工作中。在食品安全工作形勢較為嚴峻的現在來說，要高度重視食品安全工作，切實落實分段監管，各相關部門、各村、企業要在各自工作職責范圍內加大排查力度，疏堵結合。同時，要抓好應急隊伍建設。以此次演練為契機，要逐步增加隊伍的數量與質量，提高隊伍的應急處置能力。同時要求各單位要盡早謀劃20xx年食品安全工作，以高度的責任心，抓好重點領域、重點工作、重點對象，在十八大召開后確保食品安全零事故。
王軍在講話中高度肯定了此次演練所取得的成功。他表示，舉辦此次演練意義重大，能有效預防食品安全事故發生，能有效保障居民人身安全，能有效維護社會穩定；此次演練的可操作性很強，演練過程中，環環相扣，執法處置規范，推進有序，處置得當；此次演練各部門合作緊密，最大程度消除了安全隱患。他希望金山區能總結此次演練的經驗，吸取不足，進一步完善制度，加大宣傳，加強市場監管，全力做好食品安全工作。
最新活動工作情況總結（優秀21篇）篇十四
xxx俱樂部自開業以來，受諸方面因素影響，經營情況不容樂觀，制定20xx年度發展計劃及經營方針即是圍繞著改進經營狀態進行的，20xx年根本判斷俱樂部以中餐、西餐、客房三大營業點為重點，輔以會所、泳池等配套設施，加強營銷，細化服務，提高出品，從而提高酒店整體盈利能力為酒店基礎經營方針。
為推進住房，帶動花費，俱樂部在經營方面主要采取以下措施保證經營持續增添：
1、對住房客人增設了免費的游泳名目，對商務客房推出了每月住房累計滿五間贈送泳票一張的優惠活動，以此激勵商務公司的訂房并對新開業的游泳池起宣傳推廣作用。
2、針對6月下旬的住房預售低，實行對散客跟商務住房贈送早餐，對旅行社調低周末價來吸引住客。
3、把西餐廳定位成華強北至高觀景的中高級西餐廳，細化服務，加強出品。抓住五一黃金周契機，自5月1日起，對西餐廳再一次調價，將自助餐午餐價錢上調至5xxxx/位，同時新推出下戰書茶項目，線切割。
4、俱樂部經營未達目標，主要原由于中餐收入與計劃相距過遠。下半年中餐情況極不容樂觀，在達聲股份公司決策下，于9月11日宣布停業。象征著俱樂部擺脫中餐束縛，輕裝上陣，扭虧目標為期不遠。
5、領導制定策劃中西方節日活動，實現創收高峰。
為使酒店的日常運作逐步納入到工作有籌劃、有指導、有跟蹤、有總結的管理系統中去，有效地將計劃性工作和應急性工作密切結合起來，樹立清楚的工作目標，要求各部門建破方案性的工作軌制，通過每月總結、計劃，對各項工作有規劃、有落實，按打算步驟予以實行。建立每月工作匯報制度，通過對工作的實現情況，對各部門負責人予以考評。
酒店成立之初，各項制度未健全完善，制度的完善及各項工作程序確切立需在長期大批的實際中方能逐步完成。因此，制度的建立也是一項長期復雜的工作。現該部門工作已基本完成，俱樂部各項崗位程序及流程已制定。酒店管理的規范化、制度化建設是酒店發展的基礎，酒店管理層自20xx年初開始，即對酒店整體規范與標準作明白規定，相繼出臺了相關程序化、規范化管理文件。
在目標考核方面，一方面按照已出臺的考核實施措施進行考核，另一方面每月每季度召開上月/季度工作總結會，針對制定的工作計劃，總結實際實施進度，提出需解決的問題，使各項工作落實到人，也以此作為對各部考察的根據。
市場的.變更與酒店的發展非親非故，俱樂部正是基于此緊扣市場脈博，及時提出各階段工作重點：
一月份制定20xx年商務散客、長包房、會議團房、旅行社團散房價格及合約版本。
二月份謀劃情人節活動及推廣工作，加強財務管理，制定倉庫管理制度，履行總機與服務中央分開管理。
三月根據季度改變調劑金海悅大廳a、b區優惠政策，減少贈予，完善c區的服務功效。狠抓營銷工作，落實酒店營銷計劃，做好或銷義務調配。制定西餐廳的工作流程及獎罰制度。制定xxx會員卡章程。
四月完善酒店部門崗位職責勘誤，起草酒店各部門工作程序，開展游泳池的開業籌備工作，完成對西餐廳天臺的部署。組織營銷人員進行鉆石卡、優惠卡的銷售，策劃母親節活動。
五月編制新菜牌，做好節令菜的轉換，改變中餐c區服務功能推出行政套餐，加強對游泳池的銷售工作，對客房浴室滲水維修，西餐廳包房天花、墻紙發霉維修，中西廚地面修補，中餐空調塵網蕩滌。實現經濟大廈東外墻戶外噴繪廣告的制作。策劃六一兒童節的優惠活動。
六月重組中餐人員編制，續聘優秀營銷人員，開展端午節、兒童節應節活動，調整西餐廳暑期出品，完成酒店宣傳冊的訂印。
七月份酒店為節約成本，實行部分物質自購，中餐增加新菜式的推廣，西餐推出精選下午茶、夏日傾情飲品。客房增加可售賣毛巾，對客房一次性用品進行顏色分辨。開端對客房的滲水維修。
酒店中層治理職員為酒店的中堅力量，培養酒店自己的優秀人才，需要一個和諧的工作環境和對優良人才華力的確定，人格的尊重。目前酒店采用用人的準則為量才適用，讓賢者居上，能者居中，智者居側，充足發揮人才的主觀能動性，本著對下屬負責的態度，加強監督，加強約束，加強管理。
培訓工作對酒店適應環境的變革、滿足市場競爭的需要、滿足員工自身發展的須要以及提升酒店的效益都存在十分重要的意思。通過培訓可能提高員工的技能和綜合素質，從而進步其工作品德跟效率，減少失誤，降落成本，提高客戶滿意度；員工更高品位地理解和把持所從事的工作，增強工作信心。為此，俱樂部在20xx年度發展了大量的培訓工作，請求各部門每月制訂培訓盤算，以第二季度為例，累計培訓時間為242、5小時，其中四月份為101、5小時，蒲月份為67、5小時，六月份為73、5小時。部分均勻培訓課程在6節/月，人均月平均培訓課時約8小時，瀕臨精良企業培訓課時指數的中上水平。
酒店初步建立了統一的培訓師制度，人力資源部加強了對基本培訓師的才干領導訓練，集中組織了“培訓技巧實際課程”和一些基礎的管理常識和專業常識課程。加大培訓考試的力度，組織編制西餐、前廳、管家、財務收銀等部門各崗位試卷共12份。為將來實施各崗位轉正、調職、晉升等考察打下基礎。
1、設立總經理信箱，建立起員工與總經理溝通的渠道。總經理信箱設立以來，俱樂部全年共接到了以下幾方面的共投訴1xxxx（見下圖）：針對員工提及的工服問題，即時要求管家部訂制工程部夏天制服。
針對對個別部門、員工的投訴及員工申說，酒店即時開展考核，及時清理不合格人員。
針對上半年的問題，酒店采取了以下方法：
首先，及時調解了員工宿舍，將員工宿舍由車程半小時達到的蓮塘搬至上步工業區，目前員工高下班只有步行十分鐘，不受班車時光限度，員工休息得到了充分保障，獲得員工充分肯定。
其次，員工伙食也是較為突出的一個問題。原承包給正和豐餐廳，為追求利潤最大化，該餐廳提供給員工的大多為售賣區殘余積壓的食物，不僅滋味差，甚至浮現變質食物，員工廣泛反應吃不飽、吃不好，工作情感觸影響，也是員工消散率高的起因之一。為轉變此狀況，俱樂部引導層經切磋，決定在26樓辦公區自行開辦員工餐，自7月6日開餐以來，因為食品干凈衛生、味道可口，得到了員工的一致好評。
再次，針對今年以來深圳市特區對勞動法的執法力度的始終加強，俱樂部加強了員工用工手續和勞動合同的管理，并依照相關法規給每個員工購買社會保險。這樣誠然會造成工資本錢的小幅度提高，但對提高員工歸屬感、避免潛在的法律危險也起到了不可估量的作用。
通過以上措施的實施，可以看到俱樂部的人員流動率在7月份達到了最低，僅為xxxx。并逐步建立了一條快捷有效的員工與總經理溝通的渠道。
2、根據已有條件盡可能開展員工文化活動，分部門組織員工至大梅沙、梧桐山活動、召開員工茶話會等，增強企業凝聚力。每月召開員工生日會，以大家庭的形式為當月誕辰員工慶賀，給予懇切的祝賀，增強員工的歸屬感。
最新活動工作情況總結（優秀21篇）篇十五
(一)提高思想認識。抓好中小學生作業、睡眠、手機、讀物、體質"五項管理"是關系學生健康成長、全面發展的大事，也是廣大家長的煩心事。各校要站在為國家為民族培養高素質建設人才的高度，增強工作使命感、責任感、緊迫感.細化工作措施，做細做實各項工作，確保工作有序推進，取得實效。
(二)成立組織學校要高度重視"五項管理"工作，要成立"五項管理"領導小組，校長要任組長親自抓。要分別制定作業、睡眠、手機、讀物、體質管理方案，方案要實、要細，措施要具體，分工明確、責任到人。
(三)家校溝通引導家長共同參與"五項管理"，努力實現家校共管、共有。要通過家長會，家委會和致學生家長一封信的形式，宣傳五項管理的校因方案，明確家長的管理責任。引導家長創造良好的家庭學習環境，督促孩子按時獨立完成作業;引導家長監督孩子多進行體有鍛煉，切實增強提質;引導家長注重培養孩子良好的閱讀習慣，為孩子提供良好的家庭閱讀環境和相適應的閱讀書籍;引導家長幫助孩子制定作息時間表，按時睡覺、按時起床，確保孩子的午休時間;引導家長加強家庭手機和電子數碼產品管理，家長要以身作則，在孩子面前切實減少手機和電子產品使用，不在孩子面前玩各類電子游戲。
(四)、強化問責各學校要定期開展自查工作，及時發現問題，及時整改糾偏，確保工作落到實處。縣教育局將對各學校"五項管理"工作不定期開展專項督導檢查，并將此項工作納入開學工作檢查和學校年終綜合督導考核，對工作落實不到位的學校及個人，按照相關要求嚴肅處理。
(五)、及時總結上報各班級在開展“五項管理”工作中好的經驗和做法要及時梳理總結。
(一)、在作業上，堅守"嚴控各年級書面作業量;教師對作業全批全改，不得要求學生自批自改;嚴禁教師給家長布置或變相布置作業，嚴禁要求家長批改作業"等底線要求，堅決扭轉一些學校作業數量過多、質量不高、功能異化等突出問題，把嚴禁留作業作為校外培訓機構日常監管的重要內容。
(二)、在睡眠上，學校科學安排教學時間和作息時間，防止過重學業擠占睡眠時間。探索實施中小學生午睡管理。
(三)、在手機管理上，學校將手機管理納入日常管理。通過多種形式教育引導中小學生科學理性對待并合理使用手機，避免簡單粗暴管理行為。采取在校內設立公共電話、建立班主任溝通熱線、完善家校實時對話機制等可行措施。
(四)、在體質健康管理上，學校開足開齊開好體育課，保證中小學生每天30分鐘大課間活動時間和1小時體育活動時間。大力推進近視防控"光明行動"，落實每學年2次中小學生視力監測。夯實中小學生體質健康測試制度，建好中小學生健康檔案。
(五)、在課外讀物管理上，學校履行課外讀物推薦主體責任，嚴防問題讀物滲透校園，筑牢"防火墻"。加強其他渠道進校園課外讀物的管理，禁止強制或變相強制學生購買課外讀物。建立推薦報備制度，遴選和培養一支承擔讀物內容把關的專業隊伍，支持指導中小學校精選課外閱讀內容。我校切實落實教育部"五項管理"規定，把學生全面發展評價作為整個教育質量評價的關鍵和核心環節來看待和把握。
xx學校。
20xx年x月xx日。
最新活動工作情況總結（優秀21篇）篇十六
截止目前，我鎮在冊社區矯正人員16人，均為男性，其中1人未滿18周歲，2人高中以上學歷。按照刑罰類別分：緩刑14人，管制1人，剝奪了政治權利1人。按照犯罪類型分：危害公共安全6人，侵犯公民人身權利6人，侵犯財產2人，貪污受賄2人。按照社區矯正工作要求，我鎮嚴格落實一人一檔，明確監督、幫教人員對其進行監督幫教管理，促使我鎮社區矯正工作穩步推進。
1、成立領導小組。成立了以鎮黨委副書記為組長，司法所所長為副所長，派出所、黨政辦、財政所、社會事務所、團委、婦聯等相關單位團體為成員的社區矯正工作領導小組，領導小組下設辦公室，司法所所長兼任辦公室主任，司法所人員負責日常辦公。
2、明確責任分工。結合矯正對象各自實際，確定了由社區矯正工作者、片區民警、村治保主任、志愿者、監督人組成的矯正小組，全方位、多層次地開展社區矯正工作。社區矯正工作者主要負責社區矯正對象的法律知識宣傳、走訪談心、思想教育等日常監督管理及建檔立卡工作，村治保主任、監督者主要負責對矯正對象的監督和日常聯系工作，志愿者主要是在司法所的指導下，與矯正對象溝通交流靈活機動地開展幫教活動。
3、突出矯正重點。一是銜接時強調矯正人員的權利義務，明確告知其活動范圍、請銷假等具體規定及違反制度應承擔的法律后果；二是要求矯正對象每月書面匯報一次，不定期電話聯系，隨時掌握服刑人員行為動態，確保社區服刑人員不脫管、不失控。三是社區矯正工作者每月入戶走訪談心，知其情，明其意，幫助他們解決實際困難。四是每月組織矯正對象進行法律教育矯正，提升矯正對象的尊法、守法意識。五是根據犯罪事實分析犯罪心理，對個別矯正對象進行有針對性地思想矯正教育，促使矯正人員心理健康，態度端正，生活積極。六是按照我鎮階段性工作安排，鎮村密切配合，結合實際，組織矯正對象參加創建省級衛生鎮、秸稈禁燒及綜合利用等公益勞動，增強了矯正人員的公德意識和社會責任感。
我鎮社區矯正工作在上級部門的引導下，在鎮黨委、政府的指導下，在相關科室的密切配合下取得了一定地工作成績，但與社區矯正工作的要求仍存在一些差距，主要表現在：矯正對象法律知識宣傳教育的力度有待增強，矯正人員心理輔導能力有待加強，矯正對象接受社區矯正的自覺自律性有待提升。今后，我們將進一步強化普法宣傳，提升法制意識；強化隊伍建設，提升綜合素質；完善矯正獎懲機制，提升工作實效性。
前進路為民社區堅持以“依托共建優勢、突出文化特色、打造為老服務”為社區品牌，在街道黨黨工委的領導下，充分發揮社區聯合黨委優勢，發揮社區居委會統籌作用，通過志愿者隊伍、在職黨員進社區和居民自治的方式，認真開展社區服務工作，20xx年前進路為民社區在區域化黨建、慰老助老幫扶工作、社區計生工作、文體活動、社區環境等方面都做出了卓有成效的成績，維護了轄區的和諧穩定，得到了居民的好評。現就前進路為民社區20xx年開展的各項工作做出總結匯報：
前進路為民社區黨支部堅持以“抓黨建、促發展”為抓手，努力踐行黨的群眾路線教育實踐活動，把“為民、務實、清廉”做為開展工作的宗旨，真正做到“民思我想、民困我幫、民需我辦、民求我應”的“小事不出樓門排院、大事不出社區街道”的全方位、無間隙的服務工作。前進路為民社區在開展的各項工作中，始終堅持民主集中制，真正做到工作公開透明。例如，為民社區開展黨的群眾路線教育實踐活動，從起初的動員準備到動員大會的召開始終堅持社區黨員、轄區居民黨員代表、督導組的全程參與監督；再到后來的集中學習和自主學習環節，為民社區始終堅持每周至少集中學習2次，并且做好學習筆記；對于撰寫對照檢查材料，為民社區黨支部班子認真對待，多次修改，最終在8月20日召開了前進路為民社區組織生活會，會上的批評與自我批評都十分客觀，達到了預期效果。
4月初，前進路為民社區全面開展為轄區65周歲及以上老年人辦理免費公交卡，截止目前為止前進路為民社區總共為231位老年人辦理了免費公交卡。辦理過程中，由于辦理人員多，等待時間較長，居民難免有焦躁情緒，工作人員都會耐心解答，及時化解矛盾。
5月6日，為民社區聯合駐片單位水務局對轄區貧困老人白秀花、田六女、李天海、趙明、馬桂珍進行慰問，給他們送去米、面、油等生活必需品。
前進路為民社區為轄區居民辦理養老保險共19人，其中新增3人。為65周歲以上老人辦理每月75元津貼補助，為80周歲以上老人辦理高齡補貼。在這項工作中，前進路為民社區認真梳理了符合條件的所有老人的信息，真正做到不遺漏，不誤報。對于行動不便的老人工作人員采取上門服務，主動為其辦理。針對已經搬遷但戶籍信息還在為民社區的老人，我們通過和其他社區溝通協調，以屬地管理為主，幫助其在新搬遷的社區辦理，盡可能提供方便的服務，我們希望通過我們認真細致的工作態度，使每一位老年人都能及時享受到國家的優惠政策。
深入開展計劃生育政策及新的婚育觀念宣傳活動，前進路為民社區一直把育齡婦女生殖保健放到計生工作的首位，免費育齡婦女提供體檢，發放避孕藥具，通過入戶走訪的形式到新婚、懷孕及無計生措施的家庭進行健康衛生、懷孕避孕知識宣傳，還對新的計劃生育生育政策進行講解。針對新婚家庭，我們及時把免費孕前檢查的政策送到家，截至目前為止共做了12對孕檢。
前進路為民社區加強了對流動人口管理，加大審檢力度，通過社區網格化對流動人員進行電子信息建檔，切實做到跟蹤管理。
前進路為民社區在開展日常服務工作，提高服務水平工作中，也在不斷加強社區文體活動，創新服務模式。例如，6月28日，前進路為民社區和科技社區聯合舉辦了“踐行群眾路線、豐富群眾生活”的第五屆社區文化藝術節，居民群眾廣泛參與，豐富了日常的娛樂生活。
前進路為民社區管轄的賈家村，由于處在施工建設中，環境臟、亂、差比較突出，尤其雨季道路泥濘。因此，社區與建設局溝通協調，為居民修了路，方便了群眾出行。針對轄區下水不通的問題，多次協調相關部門解決。每次居民遇到問題，前進路為民社區都予以及時解決，解決不了的問題及時報告相關部門協調解決。對此，居民對我們的工作給予了肯定，并送來了表揚錦旗。
總之，20xx年前進路為民社區在前進路街道黨工委的領導下，通過社區工作人員的共同努力，以及在共建單位和駐片單位的參與幫助下，為民社區開展的各項工作都取得了顯著成績，雖然仍存在很多需要改進的工作，20xx年我們會繼續努力，把服務居民這項工作做得更好，上升到一個新的水平。
為認真貫徹落實中央、省、市“關于進一步推動各級黨政機關和干部深入基層為民服務”的有關要求，按照區委辦下發《關于在全區開展深入社區幫扶工作實施方案》，我局對黃家街道大孤家子社區開展了幫扶工作，現將工作開展情況總結如下：
我局對此項工作高度重視，召開了專題會議研究部署幫扶工作，成立了幫扶工作小組，確定了由一把局長為主要責任人，主管局長親自抓，辦公室具體負責的工作模式，制定了《關于開展深入大孤家子社區幫扶工作實施方案》，明確幫扶工作職責，做到幫扶工作有目標、幫扶目標有措施，幫扶措施有時限，同時選派局里一名相對年輕，素質好、工作積極性高的中層干部，派駐社區做好幫扶工作。為幫扶工作落到實處提供了組織、制度及人員上的保證。
今年是幫扶工作的第一年，為實現幫扶工作開門紅，幫扶工作伊始，我局幫扶工作組先后多次深入大孤家子社區進行調研，通過實地考察、個別談心等方式，向社區領導班子成員、黨員、群眾進行調查了解，查找大孤家子社區的實際困難，確定了今年的幫扶目標，并全面落實區委提出的幫扶承諾制度。針對大孤家子社區的實際情況，今年幫扶承諾主要有四個方面。
一是加強社區黨建的指導工作，舉辦一次機關社區黨員聯席會，通過交心、談心等活動，增強社區黨建工作的活力。
二是加大基礎設施建設幫扶力度，針對社區機耕路路況極差，影響居民農業生產的具體情況，為社區修筑機耕路一條，長度約2500米，為居民生產生活提供便利。
三是協調街道幫助社區借用或租用臨時辦公場所，解決社區無辦公場所的現狀。
四是加大結對幫扶力度，對轄區3個困難戶結對幫扶，緩解他們在生活等方面的基本困難。
為完成今年的幫扶任務，局幫扶領導小組和下派干部做了大量工作，多次與街道、社區溝通，落實幫扶承諾，已取得了階段性成果。
一是社區臨時辦公場所已基本解決，經了解原大孤家子社區村部是1993年區委扶貧所建，建筑面積300平方米，辦公室4間，會議室4間，另有值班室、庫房各1間，門前設有小廣場，具備相社區辦公的基本條件。因村委會與村民的經濟糾紛，此場所已經法院裁決判給村民吳春瑞所有。經過大量工作，村民吳春瑞思想覺悟較高，同意把該場所借給村里做辦公使用，并簽訂了長期借用協議。但由于長期無人居住，房屋有破損和漏雨等現象嚴重，需要維修才可使用。針對上述情況，我局積極與社區溝通，實際查看并制定落實修繕方案，共投入資金2萬余元，為房屋做防水、外墻涂料、內墻粉刷、新換房門等維修。目前室內已經修繕完畢，已具備基本辦公條件。因天氣原因，屋外小廣場的修繕工作轉到下一年度進行。
二是為加強黨務、居務建設，投入資金5240元，制作并安裝制度版7塊、廉政圖片4塊、門牌8個、公示宣傳板1塊。并舉辦了機關社區黨員聯席會一次。會上雙方黨員就如何搞好社區建設進行了討論，取得了良好的效果。
三是為保證社區正常辦公，區財政局又斥資3650元，為社區購買了辦公桌椅。同時，電腦、打印機等辦公設備正在從區國有資產公務倉中選取，近期將落實到位。
四是投入資金20余萬元，修筑機耕路一條。目前修筑工作已基本完成。9月中旬，邀請了相關的技術人員對社區的機耕路進行了實地考察，這條路已多年沒有維修，路窄不平，多為泥路，給居民生產生活帶來了諸多不便。經考察發現由于部分耕地侵占了現有機耕路邊緣，如立即開工務必給居民農業收入造成損失。經與居委會商討，研究決定，先完善施工前期工作，待秋收后開工。經過實地測量、可行論證、方案制定、施工設計、公開招標等程序，機耕路修筑工程前期準備工作于10月初全部就緒。秋收后，工程隊進駐社區，但因天氣原因工程修修停停，歷經二個月時間機耕路修筑才基本完成。目前正等待考核驗收。
五是經過社區認真核實，確定困難戶3戶，11月22日由社區工作人員陪同，我局領導對這3戶居民進行了走訪，并送去了米、油等生活用品。
六是由于社區秋收工作剛剛結束，又因天氣及以辦公場所維修工作沒有完工等原因，為居民提供就業信息，尋找就業門路的工作剛剛開展，已與區人社局就業辦和人才中心取得聯系，并建立了長期合作關系，區人社局正在收集適合社區居民的就業信息。
幫扶工作開展來，在區委的正確指導下，在街道辦事處的積極支持下，在相關部門的大力幫助下，我局社區幫扶工作取得了顯箸效果，大孤家子社區基礎設施大大改善，并改變了多年無辦公場所的現狀，基本辦公條件已具備。今年的幫扶工作進入尾聲，今年的工作已經開始部署，現已對社區村路情況進行摸底調查，在20xx年的幫扶工作中，我局將繼續從基礎設施建設入手，再接再厲做好社區幫扶工作。
最新活動工作情況總結（優秀21篇）篇十七
6月22日上午，全省交通運輸系統防汛防臺風綜合應急演練在我市舉行，由市交通事業發展服務中心組織應急隊伍開展了以應急處置、搶險救援和運輸保障為主要內容的一系列演練，省內其他地市通過線上觀摩學習。
演練模擬受強降雨天氣影響，我市部分公路路段出現損毀、橋梁垮塌、隧道洞口塌方等險情。接到巡查人員報告后，市交通運輸部門立即啟動應急預案，組織公路應急搶險隊伍聯動交通運輸綜合執法隊、交警部門第一時間趕赴現場，迅速對損毀部位進行搶修搶通，確保通行安全、人民群眾生產生活得到保障。最終，經過各方協同努力，險情在最短時間內被排除。本次應急演練，共集結發動公路、交通執法、交警等應急人員80人，調動了近30臺大型機械設備。
通過演練進一步驗證了防汛防臺風應急預案的科學性和可操作性，檢驗了應急搶險隊伍、人員的處置能力，應急設備、物資的使用效果，達到了預期的目標。市交通運輸局、交通事業發展服務中心還將把此次防汛防臺風應急演練中所取得的經驗，應用到應急管理實際工作中，全面提高我市交通運輸系統防災應急工作能力和水平。
據了解，今年主汛期將持續到8月20日左右，全市公路保暢保通工作十分嚴峻。市交通事業發展服務中心根據我市境內干線養護系統實際能力和防汛工作實際需要，共準備應急隊伍6支、機械救援設備60臺、救援人員180名，實行7月1日到8月31日值班值守，隨時整裝待發。同時加大公路橋梁隧道巡查檢查頻次，發現情況第一時間處置，確保汛期人民群眾出行安全。
最新活動工作情況總結（優秀21篇）篇十八
隨著20xx年這個銷售年度的結束，本人已進公司3個年頭了！從一個個銷售計劃的完成和實現，經歷了很多也學到了很多，隨著每一任新的銷售經理上任，市場的輪換，他們帶來了各自最好的市場運營體治和運營方法！從肖經理的到來大刀闊斧的改革，使得我們在工作中學到了很多，從最新的抵觸情緒到最后認可接受！比如電子文檔表格的應用和建立共享平臺，使得我們的工作起來更簡單，更直觀，目標更明細！接觸更深的是廣告制作流程的應用，給我們帶來更便捷，效率更高，投放效果最好廣告效果！少浪費很多資源！也讓我這個對電腦一竅不通的菜鳥學會office文檔辦公軟件最基本的應用和郵件的發送！
隨著銷售管家的應用，前期雖然系統不穩定給我們帶來很多不便，但隨著系統的優化和完善，給我們的工作有很大的幫助，簡化了我們拜訪客戶的一些裝備，少了以前的很多的文字工作，并且對我們有一個提醒作用，有據可查的那些客戶該去拜訪了！5月份，公司組織了回勁牌公司參觀、培訓和旅游，使我們很好的了解了勁牌的生產工藝和勁牌的文化！鞏固了，加深了我們的產品知識！使我們明確了公司的大體方針，在實施日常工作中更有方向感，目標更明確！更深層次的理解了‘做百年企業，創百年品牌’的這句話的真實含義！加上新同事的到來，也給我們帶來很多挑戰和機遇！因為他們的年青和朝氣給了我們很多感染！有的是以前的銷售精英，他帶來的是挑戰、拼博和相互學習！有的是學校出來剛畢業的學生，他給我們帶來的是朝氣和年青，也使我們有一種大哥哥先入這行的成就感！
20xx年度已過去，回首過去，20xx年是一個不平凡的一年，物價上漲，房價上漲，加上全球自然災害泛濫，使得自然經濟惡性循環！造成物價極不平衡！不過，這也是我們戰勝的一年！
西鄉以前是個大市場，是一個地理面積和終端客戶較多的地方。渠道網絡加終端網終共有2300多家，增長的空間和新品開發的空間基數都相對很大！20xx年度共開發勁酒網點640家，楓林網點400家，追風八珍酒網點480家！以前主要是跟云海和德南這兩個分銷商，也謝謝這兩大重點客戶的，在總年度完成銷售額：125ml中國勁酒37000箱，大勁酒系列5100箱，楓林純谷酒系列320箱，500ml追風八珍酒480箱。 在做市場推廣和維護工作的同時，有些地方需要做樣板市場，來達到以點帶面的效果，來推動這塊小片區產品知曉率的上升，最后促進消費和銷量的上升，本年度共打造樣板店家，做社區行活動次，產品陳列家。
因深圳市場的復雜性，一個價格問題比較凌亂，（主要是受布吉農批市場和東莞虎門市場這兩大批發市場的影響，）使得一些中型賣場供價普遍較低，因這些賣場有專門采購部門，到這兩大批發市場均有采貨，這對一些新品的上架增加了難度和門檻，各供應商不愿供貨，嫌利潤低！希望公司能對這兩大批發市場控貨，提高一些供價！
市場零售價格不達標，調價過后反彈大，主要原因是受釘子客戶影響，因供貨渠道網絡復雜，無法控貨，造成調價過后不久又降下來了！建議公司重新考慮渠道客戶，不走流通客戶，讓業務員有控貨的砝碼，所有供貨網絡都能被業務員抓牢，控制！讓價格達到統一！
跟其他同事相比，我所取得的成績是微不足道的，通過反思這段時間的得失，我認為自己在工作上還存在很大不足。
1、最近事情比較多，沒有合理規劃時間，工作條理性不強，就這樣浪費了很多時間。有時候很多事情集中到一塊了，感覺手忙腳亂，不知道從哪里下手，結果東一下西一下，什么都沒做好，還沒有效率。
2、工作抓不到重點。有時候為了完成公司規定的任務，放下很多原來計劃好的工作，結果預定的工作沒完成，任務效果又不好。在這一點上，感覺是在被動的工作。
3．開發新客戶太少，借不到力！
4．缺法創新，知識跟不上時代的進步！
針對以上不足，我決心從下面這幾個方面去改進：
嘗試通過各種方式開發新客戶，尋找一些有沖勁的批發商，借助他們自己的客戶資源一并帶進終端場上架，剩下的通過掃樓等方式加強開發。
堅持今日事今日畢，并在下班后做好今天的總結和明天的規劃。這樣總結就具有針對性，哪些事完成了，哪些事還有待改進，都一目了然，縱然第二天事情多，也不會找不到頭緒。
增強自己工作的主動性，做事情要分清主次，盡量不受外界其他因素的干擾。同時，還要多與同事溝通，學習他們的優點，彌補自己的不足。
休息時間多學習，看一些專業書籍，增長自己的知識面！
除了對工作方面所做的要求和期望外，在自身素質方面，我認為自己還有很大的提升空間。做業務，就要性格開朗一點，多與外界接觸溝通，而這也是我目前所難以突破的障礙。20xx年，我要更加開放自己的思想，把自己真正融入到集體生活之中；工作之余，多到外面去走動走動，開闊自己的視野，豐富自己的社會經歷和閱歷，這樣對我自己的成長是很有幫助的，也是很有必要的；更為重要的是，要學會獨立自主的處理各項事情，不能什么都過分依賴于別人，在這一方面各位領導和同事都是我學習的榜樣。
當然，在新的一年中我還有很多要改進和提高的地方，我將不斷總結和反省自己，努力適應公司的發展要求，實現更大的突破。
最新活動工作情況總結（優秀21篇）篇十九
3、統計執法檢查力度有待加強。近三年，公司雖然按統計規章進行了統計執法檢查工作，但由于思想上對統計工作的重視不夠，統計自查流于形式，走走過場;加之組成檢查組需抽調相關部門人員，牽涉面大，致使統計抽查工作不能全面展開，局限在狹小范圍，不利于統計工作的正常開展。
4、統計數字對實際工作的指導性不夠。近三年來，統計數字的分析和利用率不足，對實際工作沒有實質性的指導。統計的數字只是數字，沒有深層次的提練和剖析。
四、意見和建議。
1、希望公司加強對統計工作方面的業務指導。加強信息交流，取長補短，以推動公司統計工作的全面提高。
2、希望公司通過開辦統計分析培訓班、組織統計工作經驗交流會等多種形式培訓統計人員，以提高統計人員對統計資料的分析能力，使統計工作更好地為企業生產經營服務。
3、公司統計評比專業范圍應涵蓋所有統計專業，如物資統計、財務統計等，以調動全體統計人員工作積極性，推動統計工作水平的提高。
最新活動工作情況總結（優秀21篇）篇二十
迎新的工作是我們學生會新學期的第一件大事。為了更好地服務大一新生，我們作好充分準備，并取得了良好的效果。迎新工作的順利開展標志著學生會的信心和服務理念將一直保持，也為學生會新一年的工作開展翻開了輝煌的第一頁。
為了以后迎新工作的更好開展，現對本次迎新工作做以下總結：
本次迎新工作的順利開展十分得益于前期的良好準學生會迎新工作總結備工作。我們學生會召開了迎新工作會議，主席團在老師的指導下下達了各部門迎新工作任務.
1、在迎新人員調度上，由主席團協調，各部門負責人都積極參與配合，真正再現了藝術系學生會是一個溫暖團結的大家庭。
2、迎新宣傳工作。本次迎新宣傳工作可謂一大亮點與重頭戲，主要有宣傳部負責。宣傳基本上都收到了比較好的宣傳效果，使得新生和家長對迎新工作總結系和學生會有了很好的“第一印象”。
3、迎新接待場地安排和布置方面主要由體育部、生活部、文娛部負責。重要一點，尤其是我們學生會男的，擔起了重任，10號一大清早，就到圖書館門前搭起帳篷，并開始進行大本營的布置。
總之，一句話形容這兩天：大家都累死了!!!
1、圖書館里面的：負責收錢的工作人員沒有安排好，應該要一做就做下去，不要中途換人接班，因為收錢是最混亂的重要過程。這樣，就不會搞到了他們被家長責罵，還不會弄哭了.。
2、志愿者管理不好，出現很多一去不復返的壞現象。因此，在這危急情況下沒有馬上做出適應調配，害到接待新生的人手不夠了。這里，我覺得應該要讓志愿者總負責人，馬上打電話給那些志愿者回來幫忙，不來的就馬上把名字登記起來，交到上級去處理。讓他們知道來當志愿者不是玩的。
最后，我向這兩天不怕艱苦，都一直站在自己崗位上堅持干下去的同事們說聲：大家都辛苦了!我們是最棒的!
最新活動工作情況總結（優秀21篇）篇二十一
xx街道緊緊圍繞區委、區政府的部署要求，開拓創新，狠抓落實，切實抓實抓好群眾工作。
1、教育實踐活動環環相扣。扎實開展各環節工作，開好專題民主生活會，并就各個問題逐個整改，抓好建章立制。
2、重點項目建設推進有力。累計完成投資10多億元，對400多戶廉租房拆遷戶正在做分房前細致工作，積極協調過渡費發放。招商引資8.9億。
3、著重抓好兩廂提質改造。對船山西路、衡州大道、蔡倫大道、蒸湘北路四條道路改造明確專班、專人，進展顯著，現已拆除防盜網3036㎡、拆除廣告牌5230㎡、拆除空調架180余個、拆除遮陽棚1240m、拆除違章建筑810㎡、外墻清洗近8000㎡。
4、扎實服務廣大群眾。一是勞動保障取得實效。新增就業1041人;勞動力資源信息采集14000余條，占全區的30%以上。二是嚴抓廉租低保戶排查。針對媒體曝光問題，對農村低保取消重新排查，對居民全面排查，共取消低保120余戶，取消廉租房補貼200余戶。三是計劃生育抓優質服務。出生率9.38‰，計生率94.48%，期內措施落實到位率100%，社會撫養費立案及時率98%。四是積極做好申報省級示范統計站前期工作。
一是抓好督查督辦。成立了專門督查組，根據對各項工作督查情況，及時下發督查通報，或專門督辦令。如城市建設管理發督查通報19期，安全隱患排查發督辦令3份，作風紀律通報3期，通過督辦督查有力地促進了作風的改變和工作的推進。二是抓好長效管理。如城市管理中對聯合二組馬路市場安排專人“全天候”蹲守，定期整頓，取得了成功的經驗，為此市城管局專門發文通報表揚。三是抓好及時調度。對上級交辦的任務、中心工作主要領導及時調度，親自過問，確保了工作如期完成。
主要問題表現在：一是安置房建設困擾拆遷戶，如廉租房拆遷5年了，拆遷戶強烈要求盡快分房。二是拆遷過渡費帶來的資金壓力，如廉租房、石塘路、衡州大道項目等都已實施多年，過渡費早已翻番。
1、抓牢城市管理。圍繞建立長效機制出亮點，重點抓好違章建筑、流動攤點和馬路市場整治工作，完善環境衛生市場化，抓好舊城改造工作和兩廂提質改造。
2、抓實民生事業。抓好便民服務中心(代辦點)提質建設，做好做實群眾文章，推進社會管理創新工作。
3、抓好隊伍建設。以黨的群眾路線教育實踐活動為抓手，深入開展作風建設，促進為民服務的意識和能力進一步提高。