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    探索行政單位財(cái)務(wù)科的職責(zé)(優(yōu)質(zhì)21篇)

    時(shí)間:2025-06-16 作者:紙韻

    在一個(gè)單位中,每個(gè)人都承擔(dān)著各自的職責(zé)和任務(wù),共同為單位的發(fā)展和利益努力奮斗。以下是一些單位總結(jié)的典型案例,希望能給大家提供一些靈感和借鑒。

    探索行政單位財(cái)務(wù)科的職責(zé)(優(yōu)質(zhì)21篇)篇一

    5、按時(shí)向總經(jīng)理提供財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析,并確保這些報(bào)告可靠、準(zhǔn)確;。

    6、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,以滿足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求;。

    7、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃。

    8、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)分公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng),并及時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告;。

    負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告、月/季/年度財(cái)務(wù)報(bào)告。

    探索行政單位財(cái)務(wù)科的職責(zé)(優(yōu)質(zhì)21篇)篇二

    1.主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作;組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部日常管理工作,監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃,完成公司財(cái)務(wù)目標(biāo)。

    2.建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制。

    3.主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)算決算的編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析,保證財(cái)務(wù)信息對(duì)外披露的正常進(jìn)行,有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整。

    4.按財(cái)務(wù)制度正確進(jìn)行核算收入、費(fèi)用、成本等,負(fù)責(zé)編制公司月度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表。根據(jù)會(huì)計(jì)制度規(guī)定,設(shè)置科目明細(xì)賬和使用對(duì)應(yīng)的賬簿,認(rèn)真準(zhǔn)確地登錄各類明細(xì)賬,要求做到賬目清楚,數(shù)字準(zhǔn)確,登記及時(shí),帳證相符,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)更正。

    5.根據(jù)稅務(wù)相關(guān)政策對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成月度稅務(wù)申報(bào)、年度匯算清繳以及審計(jì)工作。

    6.根據(jù)規(guī)定的成本,費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性,審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合規(guī)定。

    7.負(fù)責(zé)定期財(cái)產(chǎn)清查。負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理,按月正確計(jì)提固定資產(chǎn)折舊,定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作。

    8.建立并保持與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)良好的關(guān)系。

    9.及時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證、財(cái)冊(cè)、報(bào)表等財(cái)會(huì)資料的收集、匯編、歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作。

    10、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開展融資等工作。

    11、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

    探索行政單位財(cái)務(wù)科的職責(zé)(優(yōu)質(zhì)21篇)篇三

    4、完成預(yù)算編制以及溝通執(zhí)行等年度預(yù)算相關(guān)管理工作;。

    6、負(fù)責(zé)提供各項(xiàng)有關(guān)年審、年檢資料,配合完成內(nèi)、外部審計(jì)工作,提供審核資料等;。

    7、完成本部門環(huán)境因素、法律法規(guī)識(shí)別與評(píng)價(jià)工作;。

    8、制定年度目標(biāo),實(shí)施下屬的考核。

    探索行政單位財(cái)務(wù)科的職責(zé)(優(yōu)質(zhì)21篇)篇四

    3、負(fù)責(zé)及協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會(huì)計(jì)的工作并監(jiān)督執(zhí)行;。

    4、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;。

    5、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;。

    6、負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作,定期進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析;。

    探索行政單位財(cái)務(wù)科的職責(zé)(優(yōu)質(zhì)21篇)篇五

    3.負(fù)責(zé)審核申購、付款、報(bào)銷單據(jù),控制成本;。

    4.負(fù)責(zé)編制年度預(yù)算及預(yù)測(cè)報(bào)表;。

    5.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)原始憑證、賬冊(cè)、報(bào)表等會(huì)計(jì)檔案的整理和歸檔工作;。

    6.組織、監(jiān)督相關(guān)人員及時(shí)按要求開展財(cái)產(chǎn)清查、盤點(diǎn)工作;。

    7.負(fù)責(zé)公司稅務(wù)工作;。

    探索行政單位財(cái)務(wù)科的職責(zé)(優(yōu)質(zhì)21篇)篇六

    1.負(fù)責(zé)組織制定本院財(cái)會(huì)制度,并負(fù)責(zé)貫徹實(shí)施。

    2.組織編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃,檢查財(cái)務(wù)計(jì)劃的落實(shí)。

    3.定期對(duì)財(cái)務(wù)收支及資本運(yùn)作情況進(jìn)行分析,確保預(yù)算平衡和醫(yī)院經(jīng)濟(jì)運(yùn)轉(zhuǎn)正常。

    4.組織財(cái)會(huì)人員做好會(huì)計(jì)核算工作,按時(shí)出帳、出報(bào)表,并有分析、有說明。掌握收支動(dòng)態(tài),挖掘增收節(jié)支潛力,及時(shí)揭露經(jīng)營中存在的問題。

    5.制定醫(yī)院經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃,對(duì)醫(yī)院投資決策、經(jīng)營活動(dòng)進(jìn)行財(cái)務(wù)分析和監(jiān)督。

    6.做好醫(yī)院重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和資產(chǎn)運(yùn)作的組織工作,達(dá)到經(jīng)營目的。

    7.組織清理債權(quán)、債務(wù),防止拖欠呆帳,造成經(jīng)濟(jì)損失。

    8.負(fù)責(zé)財(cái)產(chǎn)物資安全完整,進(jìn)行監(jiān)督檢查,減少不良資產(chǎn)的發(fā)生,防止財(cái)產(chǎn)物資的浪費(fèi)。

    9.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的管理和會(huì)計(jì)人員工作變動(dòng)的監(jiān)交工作。

    10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作。

    探索行政單位財(cái)務(wù)科的職責(zé)(優(yōu)質(zhì)21篇)篇七

    5、每月組織實(shí)施一次各部資產(chǎn)清查;6、督促各部門執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度;7、負(fù)責(zé)對(duì)本部職員的考勤與考核的核查確認(rèn);8、規(guī)范公司財(cái)務(wù)制度與相關(guān)流程。

    1、編制會(huì)所各期會(huì)計(jì)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析報(bào)告,做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、送報(bào)及時(shí);

    2、控制預(yù)算案,指導(dǎo)制定會(huì)所財(cái)務(wù)管理政策及工作程序,負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)合同的制定與執(zhí)行;

    4、擬定成本核算方法,制定成本費(fèi)用計(jì)劃,編制成本費(fèi)用報(bào)表并進(jìn)行分析;

    5、負(fù)責(zé)登記總賬,負(fù)責(zé)編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流通表等有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表;

    可編輯。

    6、審批財(cái)務(wù)收支,并定期做好往來款項(xiàng)的核算工作;

    7、負(fù)責(zé)與各個(gè)部門進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通,協(xié)助部門經(jīng)理編制各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃;8、掌握會(huì)所在各個(gè)銀行存款的余額,提出合理的調(diào)用資金方案;9、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家稅收、外匯管理及結(jié)算制度等有關(guān)規(guī)定;10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

    出納員工作職責(zé):

    1、出納員負(fù)責(zé)現(xiàn)金、支票、發(fā)票的保管工作,要做到收有記錄,支有簽字;

    5、收付現(xiàn)金雙方必須當(dāng)面點(diǎn)清,防止發(fā)生差錯(cuò);

    8、杜絕白條抵庫,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo);

    9、按期與銀行對(duì)帳,按月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,隨時(shí)處理未達(dá)帳項(xiàng);

    可編輯。

    10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

    5、協(xié)調(diào)各職能部門、上級(jí)主管部門、各區(qū)縣房管部門及銀行等相關(guān)單位的關(guān)系;

    6、節(jié)約開支,嚴(yán)格購、領(lǐng)物規(guī)定。購買前應(yīng)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)簽字;購買的辦公用品建帳、入庫專柜保管,領(lǐng)用實(shí)行登記備查制度;7、負(fù)責(zé)日常事務(wù)性工作,組織職工考核;8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

    文員工作職責(zé):

    1、打字處理工作;2、信息的上傳下達(dá);3、文件歸檔、保管;4、工作記錄;

    5、來訪客人通報(bào)及接待;6、本工作區(qū)域清潔;7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

    可編輯。

    文秘工作職責(zé):

    1、接聽、轉(zhuǎn)接電話;接待來訪人員;

    2、負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作;

    3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生;4、做好會(huì)議紀(jì)要;

    5、負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的分送;

    6、負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作;

    7、按照公司管理規(guī)定,保管使用公章,并對(duì)其負(fù)責(zé);

    8、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理,嚴(yán)格借檔手續(xù);

    9、社會(huì)保險(xiǎn)的投保、申領(lǐng);

    10、統(tǒng)計(jì)每月考勤并交財(cái)務(wù)做帳,留底;

    11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

    可編輯。

    探索行政單位財(cái)務(wù)科的職責(zé)(優(yōu)質(zhì)21篇)篇八

    3、負(fù)責(zé)分公司的成本核算、定期組織編制會(huì)計(jì)報(bào)表;。

    4、合理安排管理資金運(yùn)用,滿足經(jīng)營活動(dòng)資金需求;。

    5、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù);。

    6、審核公司的記帳憑證、會(huì)計(jì)報(bào)表,保障賬實(shí)相符;。

    7、負(fù)責(zé)定期財(cái)產(chǎn)清查;。

    8、負(fù)責(zé)其他財(cái)務(wù)崗位的監(jiān)督指導(dǎo)。

    探索行政單位財(cái)務(wù)科的職責(zé)(優(yōu)質(zhì)21篇)篇九

    8.負(fù)責(zé)對(duì)新完成的稅務(wù)項(xiàng)目運(yùn)用涉及人員進(jìn)行培訓(xùn),更新完善培訓(xùn)手冊(cè)。

    9、給公司其他部門提供必要的稅務(wù)培訓(xùn)支持,主動(dòng)通過稅務(wù)知識(shí)分享、培訓(xùn)等措施提高全公司人員的稅務(wù)知識(shí)。

    10、對(duì)公司新業(yè)務(wù)相關(guān)稅務(wù)安排和籌劃,提供專業(yè)的稅務(wù)支持。

    探索行政單位財(cái)務(wù)科的職責(zé)(優(yōu)質(zhì)21篇)篇十

    為進(jìn)一步落實(shí)學(xué)校目標(biāo)責(zé)任制管理制度,保證每一位教師努力干好自己工作,特與財(cái)務(wù)管理員簽訂目標(biāo)責(zé)任書:

    1、出納員必須嚴(yán)格按照中華人民共和國《現(xiàn)金管理暫行條例》所規(guī)定的范圍使用現(xiàn)金,同其他單位之間的經(jīng)濟(jì)來往應(yīng)當(dāng)盡量采取轉(zhuǎn)賬方式進(jìn)行結(jié)算。

    2、單位現(xiàn)金收入應(yīng)于當(dāng)日送存信用社。

    3、單位大額支出以支票形式支付。

    4、從信用社提取現(xiàn)金,應(yīng)當(dāng)寫明用途,由校長(zhǎng)簽字蓋章,經(jīng)信用社審核后,予以支付。

    5、建立健全現(xiàn)金賬目,逐筆記載現(xiàn)金支付,賬目應(yīng)日清月結(jié),帳款相符。

    6、經(jīng)費(fèi)支出需主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)簽字及有關(guān)人員驗(yàn)收簽字后,方可報(bào)銷。

    1、遵守財(cái)經(jīng)法令法規(guī),執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度,堅(jiān)持原則,當(dāng)好校長(zhǎng)管理財(cái)經(jīng)工作的參謀。

    2、按財(cái)經(jīng)規(guī)定,做好預(yù)算、決算,杜絕不合理開支,合使用資金。

    3、按會(huì)計(jì)的工作標(biāo)準(zhǔn),憑證填寫準(zhǔn)確,數(shù)字清楚無誤,手續(xù)完備齊全,月報(bào)表及時(shí)。

    4、每月向校長(zhǎng)匯報(bào)財(cái)經(jīng)支出情況,每學(xué)期向教職工公布本學(xué)期收支情況,做到賬目公開。

    5、保管好賬目、資料、檔案等。

    1、樹立安全防范意識(shí),確保資金安全及正常用轉(zhuǎn)。

    2、會(huì)計(jì)、出納人員必須嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校財(cái)務(wù)制度,做好賬務(wù),做到日清月結(jié)。

    3、注意防火防鼠安全,確保財(cái)務(wù)資料完整無損。

    4、積極做好學(xué)校債務(wù)的管理上報(bào)工作,做到信息與債務(wù)一致。

    6、做好教師工資檔案管理、住房公積金管理和醫(yī)療保險(xiǎn)等工作。

    7、做好學(xué)校及總務(wù)處交辦的其它工作。

    康縣云臺(tái)中學(xué)(法人代表):xxx目標(biāo)責(zé)任人:xxx。

    簽訂日期:xx年xx月xx日

    探索行政單位財(cái)務(wù)科的職責(zé)(優(yōu)質(zhì)21篇)篇十一

    甲方因工作需要,聘乙方為本單位財(cái)務(wù)部主管,經(jīng)雙方平等協(xié)商,就乙方的工作職責(zé)、工作考核、薪資等方面達(dá)成共識(shí),條款如下:

    1、認(rèn)真管理所屬部門執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度和規(guī)章,貫徹落實(shí)公司決議。

    2、組織財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)財(cái)會(huì)法規(guī)制度,嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)財(cái)經(jīng)制度和行業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則。

    3、依據(jù)行業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和公司的實(shí)際情況建立公司的財(cái)務(wù)核算體系。

    4、建立有效的公司費(fèi)用核報(bào)制度和倉庫物資管理辦法做到合理庫存。

    5、參與制定公司年度經(jīng)營計(jì)劃,嚴(yán)格控制部門費(fèi)用,并對(duì)費(fèi)用使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,合理使用費(fèi)用開支。

    6、加強(qiáng)公司現(xiàn)金管理,往來帳管理,協(xié)調(diào)督促部門對(duì)應(yīng)收賬款的追交,減少呆死壞帳。

    7、大宗開支用款計(jì)劃的編制、庫房材料、設(shè)備、工具及辦公用品的清查盤點(diǎn)及建帳。

    8、財(cái)務(wù)成本執(zhí)行情況的分析,財(cái)務(wù)狀況及經(jīng)營狀況的分析。

    9、總帳、明細(xì)帳的設(shè)立,財(cái)務(wù)報(bào)表的編制及各類帳表的審核。

    10、經(jīng)濟(jì)合同文本、票據(jù)、印章的保管和運(yùn)用管理。

    11、編制相關(guān)統(tǒng)計(jì)日(月)報(bào)表,審核有關(guān)工資分配的原始資料。審核原始憑證并裝訂和存檔。

    1、不能有效管理所屬部門執(zhí)行公司既定的各項(xiàng)管理制度和規(guī)章的,按公司制度和規(guī)章負(fù)相應(yīng)責(zé)任。

    2、違反財(cái)經(jīng)制度和金融票據(jù)及現(xiàn)金使用管理辦法,違規(guī)一次扣工資50元,情節(jié)嚴(yán)重的自動(dòng)離職并追究責(zé)任。

    3、未能嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)費(fèi)用各類票據(jù)核報(bào)制度又未能糾正的,造成損失賠償部分50%。

    4、未能對(duì)各部門費(fèi)用進(jìn)行有效監(jiān)督、檢查,又未及時(shí)向有關(guān)部門報(bào)告的,過失一次罰款50元。

    5、未能做到本職責(zé)中第7、8、9、11條,過失一次處罰30元。

    6、未能妥善管理經(jīng)濟(jì)合同文本、票據(jù)、印章、造成經(jīng)濟(jì)損失,賠償損失部分20—50%,并自動(dòng)離職直至追究責(zé)任。

    1、甲方遵循按勞分配,多勞多得的原則和考評(píng)考核相結(jié)合的'方式確定薪資。

    月基本工資元/月,職務(wù)工資元/月,考核工資元/月。

    2、若連續(xù)二個(gè)月或一年中累計(jì)有三個(gè)月考評(píng)不達(dá)標(biāo),給予轉(zhuǎn)崗,若不服從安排給予辭退。

    3、崗位調(diào)動(dòng),工資另定。

    4、財(cái)務(wù)主管實(shí)行年薪制,完成公司各類管理工作及生產(chǎn)目標(biāo),在全年不少于300工作日,年薪為元。

    乙方有下列情形之一,甲方將給予乙方處罰并隨時(shí)解除雙方勞動(dòng)關(guān)系。

    1、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,不服從工作安排,經(jīng)教育無效的;

    2、嚴(yán)重失職給甲方造成重大利益損失的;

    3、消極怠工,時(shí)常不能保質(zhì)保量按時(shí)完成工作任務(wù)的;

    4、甲方經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的;

    5、乙方辭職需提前一個(gè)月通知甲方,以便甲方安排人員接其崗位。

    責(zé)任書自簽字之日起實(shí)行,其它未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

    甲方(簽字):xxxx乙方(簽字):xxx。

    時(shí)間:xx年xx月xx日時(shí)間:xx年xx月xx日。

    探索行政單位財(cái)務(wù)科的職責(zé)(優(yōu)質(zhì)21篇)篇十二

    20xx年,在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下,通過自身的努力,我個(gè)人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到進(jìn)一步提高,并取得了一定的工作成績(jī),現(xiàn)將本人一年以來的個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告如下:

    一、在學(xué)習(xí)上,注重提升個(gè)人修養(yǎng)。

    1、通過雜志報(bào)刊、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹#的路線、方針、政策,不斷提高了政治理論水平,加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng)。

    2、認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)、廉政方面的各項(xiàng)規(guī)定,自覺按照國家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。

    3、努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),嚴(yán)格按照勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、樂于奉獻(xiàn)的要求,堅(jiān)持講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則;始終把增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上,腳踏實(shí)地工作。

    4、不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,講求學(xué)習(xí)效果,在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作,堅(jiān)持學(xué)以致用,注重融會(huì)貫通,理論聯(lián)系實(shí)際,用新的知識(shí)、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識(shí)、讓知識(shí)伴隨年齡增長(zhǎng),使自身綜合能力不斷得到提高。

    二、在思想上,認(rèn)真履行廉政建設(shè)。

    作為一名財(cái)務(wù)工作者,我在工作中能認(rèn)真履行崗位職責(zé),堅(jiān)守工作崗位,遵守工作制度和職業(yè)道德,做好財(cái)務(wù)工作計(jì)劃,樂于接受安排的常規(guī)和臨時(shí)任務(wù),如為執(zhí)法人員考試報(bào)到、做考前準(zhǔn)備工作,完成廉政專項(xiàng)治理自查自糾情況報(bào)告及風(fēng)廉政工總結(jié)等文字材料的撰寫。

    三、在工作上,扎實(shí)做好本職工作。

    作過程中,不刁難同志、不拖延報(bào)賬時(shí)間:對(duì)真實(shí)、合法的憑證,及時(shí)給予報(bào)銷;對(duì)不合規(guī)的憑證,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,以高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),獲得了全體職工的好評(píng)。

    作為一名合格的財(cái)務(wù)工作者,不僅要具備相關(guān)的知識(shí)和技能,而且還要有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致耐心的工作作風(fēng),同時(shí)體會(huì)到,無論在什么崗位,哪怕是毫不起眼的工作,都應(yīng)該用心做到最好,哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作,也要善于從中尋找樂趣,做到日新月異,從改變中找到創(chuàng)新.

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    探索行政單位財(cái)務(wù)科的職責(zé)(優(yōu)質(zhì)21篇)篇十三

    3、按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)資料以及年度審計(jì)工作;。

    4、對(duì)現(xiàn)地公司進(jìn)行成本費(fèi)用核算、控制;。

    5、集團(tuán)內(nèi)部往來賬核對(duì);。

    6、應(yīng)付及各項(xiàng)費(fèi)用請(qǐng)款資料審核及入賬;。

    7、配合相關(guān)審計(jì)工作并提供審計(jì)所需各項(xiàng)資料;。

    8、向集團(tuán)及現(xiàn)地公司負(fù)責(zé)人匯報(bào)公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財(cái)務(wù)收支情況;。

    9、檢查核對(duì)現(xiàn)地公司及其他子公司賬務(wù)是否符合規(guī)范;。

    10、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。

    探索行政單位財(cái)務(wù)科的職責(zé)(優(yōu)質(zhì)21篇)篇十四

    3、負(fù)責(zé)企業(yè)各種會(huì)議和活動(dòng)的安排和實(shí)施;。

    4、負(fù)責(zé)與企業(yè)各部門的溝通、協(xié)調(diào)工作;。

    5、處理部門的日常事務(wù),以及安排企業(yè)各種接待工作;。

    6、組織制定辦公室的年度、季度、月度工作計(jì)劃和目標(biāo),并組織實(shí)施;。

    7、公司食堂、宿舍、保安、保潔、車輛的日常管理;。

    8、組織策劃企業(yè)重大公關(guān)活動(dòng)或慶典活動(dòng);。

    9、代表企業(yè)與相關(guān)部門、上下級(jí)單位往來,保持與政府部門及相關(guān)企業(yè)的良好關(guān)系;。

    10、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。

    探索行政單位財(cái)務(wù)科的職責(zé)(優(yōu)質(zhì)21篇)篇十五

    公司訂單的審核;。

    公司要求資料的制作與收集;。

    公司日常費(fèi)用的報(bào)銷;。

    銀行提現(xiàn)存款等相關(guān)事宜;。

    公司發(fā)票的開具和保管;。

    負(fù)責(zé)公司行政相關(guān)工作;。

    公司固定資產(chǎn)、低值易耗品的登記管理;。

    每月庫存監(jiān)督盤點(diǎn);。

    領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。

    探索行政單位財(cái)務(wù)科的職責(zé)(優(yōu)質(zhì)21篇)篇十六

    財(cái)務(wù)人員(會(huì)計(jì))要在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下做好后勤工作,主要職責(zé)是:

    1、認(rèn)真執(zhí)行國家的財(cái)經(jīng)政策,法令和上級(jí)制定的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度,搞好學(xué)校的財(cái)務(wù)管理,遵守財(cái)務(wù)管理和物品管理的紀(jì)律不斷提高業(yè)務(wù)水平和管理質(zhì)量。

    2、協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)做好學(xué)校經(jīng)費(fèi)(包括自籌經(jīng)費(fèi))的預(yù)算計(jì)劃工作,經(jīng)常向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)經(jīng)費(fèi)收支情況,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)掌握好經(jīng)費(fèi)的開支。

    3、負(fù)責(zé)編制工資發(fā)放表和工資匯總表,做好教職工工資、獎(jiǎng)金和各項(xiàng)津貼的發(fā)放,嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度,辦理各項(xiàng)報(bào)銷工作,做好學(xué)雜費(fèi)的收繳工作,代管學(xué)生書薄雜費(fèi),定期公mm布帳目。

    4、認(rèn)真做好記帳、算帳、報(bào)帳工作,各項(xiàng)收支,現(xiàn)金和原始憑證要做到月清月結(jié),帳目清楚,準(zhǔn)確無誤,按照財(cái)務(wù)制度做好現(xiàn)金管理。負(fù)責(zé)編制月度會(huì)計(jì)報(bào)表,年終報(bào)表和上級(jí)部門所需的各種報(bào)表,做到填寫正確,按時(shí)上報(bào)。

    5、經(jīng)常深入科組,了解教學(xué)用品使用和保管情況,主動(dòng)做好教學(xué)用品的供應(yīng),對(duì)購進(jìn)的物品要做好驗(yàn)收,登記入冊(cè)。每到期末,要清點(diǎn)校產(chǎn),核對(duì)材料帳卡,對(duì)按計(jì)劃發(fā)放的辦公用具和其他物資,必須嚴(yán)格履行簽領(lǐng)手續(xù)。

    6、做好校舍及教學(xué)設(shè)備的小修小補(bǔ)工作,根據(jù)校領(lǐng)導(dǎo)的指示安排,做好各項(xiàng)書報(bào)的訂閱工作,辦理教職工各項(xiàng)證件和家屬醫(yī)療證件等。此外要完成領(lǐng)導(dǎo)上交給的其他工作。

    探索行政單位財(cái)務(wù)科的職責(zé)(優(yōu)質(zhì)21篇)篇十七

    3、組織公司各部門完成質(zhì)量體系認(rèn)證,兩化融合項(xiàng)目等工作;。

    4、熟悉用人相關(guān)法律法規(guī),積極與員工溝通,及時(shí)處理各類勞動(dòng)關(guān)系問題;。

    5、配合進(jìn)行行政管理類工作和行政專項(xiàng)工作。

    6、負(fù)責(zé)公司重要接待方案制定、后勤服務(wù)保障、辦公室日常管理工作;。

    探索行政單位財(cái)務(wù)科的職責(zé)(優(yōu)質(zhì)21篇)篇十八

    3、負(fù)責(zé)及時(shí)準(zhǔn)確傳達(dá)總經(jīng)理的工作安排及指示,督辦、協(xié)調(diào)及落實(shí)交辦的各項(xiàng)工作;。

    4、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行公司的日常管理工作。

    5、負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃,建立、執(zhí)行招聘、勞動(dòng)紀(jì)律等人事程序或規(guī)章制度;。

    8、負(fù)責(zé)制定公司培訓(xùn)計(jì)劃并督促實(shí)施,建立完善培訓(xùn)評(píng)估體系;。

    9、協(xié)助完成公司績(jī)效考核制度建立、執(zhí)行、跟進(jìn);。

    10、行政管理規(guī)章制度建設(shè)及工作流程的優(yōu)化;。

    11、綜合調(diào)研、收集與企業(yè)相關(guān)的政策法規(guī)和信息;。

    12、協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)部門的關(guān)系,加強(qiáng)部門間的溝通聯(lián)系,為各部門解決具體問題;;。

    13、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)活動(dòng)的籌備、組織和開展;。

    14、制定公司辦公費(fèi)用預(yù)算。

    探索行政單位財(cái)務(wù)科的職責(zé)(優(yōu)質(zhì)21篇)篇十九

    3、完善公司財(cái)務(wù)管理體系。

    4、監(jiān)督各部門費(fèi)用執(zhí)行情況,準(zhǔn)時(shí)提交各項(xiàng)報(bào)表,月度銷售數(shù)據(jù)分析。

    5、維護(hù)與銀行的關(guān)系,配合部門審計(jì)工作、融資貸款項(xiàng)目。

    6、對(duì)接政府部門工作(稅務(wù)、藥監(jiān)、統(tǒng)計(jì)局、市場(chǎng)監(jiān)督局)。

    7、對(duì)接會(huì)計(jì)、質(zhì)量、商務(wù)工作。

    探索行政單位財(cái)務(wù)科的職責(zé)(優(yōu)質(zhì)21篇)篇二十

    2、負(fù)責(zé)公司保安、保潔、綠化、修繕、食堂后勤團(tuán)隊(duì)的管理。

    3、建立行政類固定資產(chǎn)臺(tái)賬,組織定期開展盤點(diǎn)。

    5、協(xié)助安排或組織公司內(nèi)部會(huì)議、外部接待的行政事務(wù);如安排會(huì)務(wù)場(chǎng)地布置,發(fā)布會(huì)議通知,會(huì)議記錄及會(huì)議資料整理。

    6、協(xié)助起草、修訂公司各類行政管理文件,并做好文件審批手續(xù)。

    7、公司各類印章的刻制、改制、銷毀辦理及相關(guān)印章管理;。

    8、負(fù)責(zé)辦公用品、接待用品、福利用品的采購計(jì)劃的審核及管理;。

    9、員工文娛設(shè)施的建立及管理;。

    10、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)文體活動(dòng)的策劃、組織、實(shí)施,豐富員工業(yè)余生活;。

    11、來訪接待配合工作的安排及部分外聯(lián)工作;。

    12、負(fù)責(zé)車隊(duì)監(jiān)督管理及車輛日常費(fèi)用審核、事故調(diào)查并提出處理意見;。

    13、控制、審核、分析行政相關(guān)費(fèi)用;。

    14、及時(shí)組織協(xié)調(diào)、配合公司內(nèi)各部門的其他行政相關(guān)工作;。

    15、完成上級(jí)交辦的工作任務(wù)。

    探索行政單位財(cái)務(wù)科的職責(zé)(優(yōu)質(zhì)21篇)篇二十一

    1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理、預(yù)算、資金運(yùn)作等各項(xiàng)工作。

    2、負(fù)責(zé)日常款項(xiàng)收支付,日常費(fèi)用報(bào)銷等管理,費(fèi)用計(jì)提結(jié)轉(zhuǎn)攤銷,記賬憑證錄入,月末結(jié)賬。

    3、負(fù)責(zé)公司的成本核算、會(huì)計(jì)核算等各項(xiàng)費(fèi)用核算。

    4、熟悉erp系統(tǒng)及金蝶財(cái)務(wù)軟件的操作,熟悉供銷存生產(chǎn)及財(cái)務(wù)模塊做賬。

    5、熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程,會(huì)計(jì)電算化、財(cái)稅、審計(jì)等法規(guī)政策。

    6、固定資產(chǎn)的入賬、增減、報(bào)廢、折舊計(jì)提等管理。

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