行政是一個系統和程序化的過程,需要遵守一定的規則和法律。以下是行政工作方面的一些經驗和技巧,供大家參考。希望能夠幫助到需要在行政工作方面提升的同仁們。讓我們一起來學習和分享吧!
行政文員工作指南大全(22篇)篇一
一、負責公司文字印刷、文件收發、資料整理、印章的使用和保管。
二、負責辦理員工的進廠、請假、調動、辭工離廠手續;員工檔案資料建立。
三、全面負責員工考勤工作。
四、負責員工的就醫和簡單醫療應急處理。
五、辦公、勞保、文化娛樂等用品的采購申請、質量驗收、發放、登記、管理。
六、外來客人的接待和服務。
行政文員工作指南大全(22篇)篇二
姓名:
性別:女。
年齡:24。
婚姻狀況:未婚。
民族:壯族。
戶籍:廣西-河池。
現所在地:廣東-東莞。
希望地區:廣東-東莞。
希望崗位:行政/人事類-行政助理/文員。
物流/采購類-單證員。
物流/采購類-物流專員/助理。
經營/管理類-經理助理。
教育經歷。
廣西職業技術學院物流管理大專。
廣西東蘭縣高級中學文史類高中。
工作經歷。
**公司。
公司性質:外資企業行業類別:其他。
擔任職位:行政助理崗位類別:行政助理/文員。
2、負責人員考勤、辦理員工社保,離職人員的薪資核算。
3、公司各類報表的收發、以及歸檔。
4、辦公用品購買、管理,辦公設備的維護管理等行政工作。
5、上級交代的其他工作。
6、分公司財務申請,經理公費報銷等,繳納辦公室費用等。
7、整理倉庫,給新隊員發放裝備,月底進行盤點。
離職原因:公司搬遷。
**公司。
公司性質:私營企業行業類別:家居、室內設計、裝潢。
擔任職位:行政前臺崗位類別:前臺文員接待。
工作描述:主要工作是接待來訪客人,打印、復印文件,發傳真,以及員工考勤監督與統計,新員工的入職登記,接聽客戶電話,統計客戶上門情況等工作,自己都能認真對待,做到細心、耐心,做好本職工作。
**公司。
公司性質:私營企業行業類別:交通、運輸、物流。
擔任職位:單證員崗位類別:單證員。
工作描述:主要負責單據的整理及核對,更深入的去了解物流,讓自己讓我對物流有了一定的了解,也是自己了解到在工作中所需要的一些素質與精神,使自己對待事情更加認真、仔細、負責,學做人學做事。
技能專長。
專業職稱:
計算機水平:全國計算機等級考試一級。
計算機詳細技能:熟練使用辦公軟件及erp系統。
技能專長:扎實的物流理論基礎,擅長電腦辦公自動化系統,有一定的寫作能力,能熟練審閱、填寫各類貿易單證。喜愛網絡知識、書籍等,對新技術、新知識有濃厚興趣。并且通過了全國高等學校英語應用能力考試、全國高等學校計算機等級考試,同時獲得全國計算機信息高新技術考試合格證書等。
語言能力。
普通話:流利粵語:較差。
英語水平:全國高等學校英語應用能力考試口語一般。
行政文員工作指南大全(22篇)篇三
1.協助主管對人員的招聘。(按招聘流程)。
2.新進人員的入廠和離職人員的出廠手續之辦理。
3.協助主管對新進人員的教育訓練之準備與后序工作之進行。
4.全廠人員檔案的建立與管制。(電腦化)。
5.對試用人員之試工與考核調查。
6.負責全廠人事異動工作。(轉正/升職/調動/降職等手續之辦理)。
7.全廠獎懲手續之辦理。
8.對各類資料進行簽收,整理并分類歸檔。(廠內程序文件/內部聯絡/外部聯絡/會議資料/各類培訓資料/考勤資料/獎懲資料/人事異動資料等分類整理)。
9.每日/月對全廠職員工的考勤工作。(每日/月之考勤日報表/每月人力流動統計表/請假、放假手續辦理/平時查卡、監卡/加班申請手續等)。
10.月底對相關報表的整理并交于財務。
11.月底新工卡及飯卡的發放,月初對全廠職員工上月的工卡查核并及時交于財務室。
12.對全廠鑰匙之管理。
13.配合舍監對宿舍名單的修改和月底水電之統計。
14.職員工勞動合同/暫住證及各類保險之辦理。
15.完成主管臨時交付的任務。
行政文員工作指南大全(22篇)篇四
姓名:
性別:女。
婚姻狀況:未婚。
民族:漢族。
戶籍:廣東-茂名。
年齡:20。
現所在地:廣東-深圳。
身高:152cm。
希望地區:廣東-深圳。
希望崗位:公司文職類-前臺文員接待。
公司文職類-文員。
尋求職位:人事/前臺/文員、公司文職類、行政文員。
20xx-09~20xx-06中垌中學高中高中。
**公司(20xx-04~20xx-06)。
公司性質:其他行業類別:其它生產、制造、加工。
擔任職位:erp文員崗位類別:文員。
1、負責倉庫erp部門生產線領料單等各種單據的錄入、查詢、開單打單等。
2、該部門的耗材登記領取以久換新工作。
3、上級安排的臨時事務。
**公司(20xx-01~20xx-03)。
公司性質:其他行業類別:其它生產、制造、加工。
擔任職位:采購文員崗位類別:其他相關職位。
1、負責收發各種文件、信件,每日上、下午各一次到總經理室取公文、請購單、采購單,及時交給經理審閱批示,做到不積壓、不拖延各類文件。
2、催辦落實上級的指示,并將領導的`政策和經營方針及時傳達本部員工,做到上傳下達,使本部門工作能順利進行。
3、協調內部員工關系,做好部門考勤等工作。
4、整理供應商資料,包括供應商的報價情況、產品種類等。
5、編寫臨時通知等文件,單價對比,將報價單輸入電腦系統與檔案管理。
6、接聽電話并認真細致做好記錄,接待來訪客人,文明待客,做好會議記錄及存檔行政前臺文員個人簡歷范文行政前臺文員個人簡歷范文。
7、積極完成上級臨時安排的工作事項。
**公司(20xx-04~20xx-09)。
公司性質:私營企業行業類別:文化、體育和娛樂業。
擔任職位:業務員/客戶代表崗位類別:業務員。
1、尋找客戶來源,負責跟蹤客戶跟進客戶需求達到客戶滿足需求和誠信。
2、定期給客戶打電話問候情況和客戶所需,向上級領導講述客戶需求,從而達到客戶的購買欲。
3、服務客戶,指導客戶使用各種健身器材,從而達到客戶所需求的。
4、派發公司宣傳單,提高公司知名度、信譽度,滿足消費者心理要求,引導正確消費。
5、維護好老客戶,建立之間的和諧及友好。
6、積極完成上級臨時安排的工作事項。
離職原因:個人原因。
**公司(20xx-04~20xx-03)。
公司性質:私營企業行業類別:橡膠、塑料制品。
擔任職位:跟單文員/前臺文員崗位類別:跟單員。
1、負責接聽相關客戶電話,根據客戶需求下訂單到相關生產部進行生產、加工。
2、根據客戶交貨期,安排好出貨日期,按時出貨,確保準時交貨。
3、對客戶的投訴電話、意見信箱,及時做好記錄,并于第一時間傳送匯報給相關工作的負責人。
4、負責來訪客戶的接待、并解答基本咨詢和引見相關領導,保持良好的禮節禮貌。
計算機水平:初級。
計算機詳細技能:熟悉電腦基本操作、word、excel(基本應用)、erp、等辦公軟件、辦公室文本處理(掃描/傳真機等辦公設備的使用)。
技能專長:懂利用各種聊天工具(qq、skype等)。
普通話:流利粵語:流利。
英語水平:口語差。
發展方向:公司文職類工作。
其他要求:雙休、按國家節假日放假,簽訂勞動合同。
行政文員工作指南大全(22篇)篇五
1、前臺任意一臺電話機在鈴聲響起三聲之內接起電話,即使是你正在接聽一個電話。
2、做好前臺電話的轉接工作,有人需要轉接到總經理辦公室、財務室時需要與總經理、財務相關人員溝通好后方可接入。
3、出現電話沒有辦法轉接或是需要聽電話的員工不在辦公室時及時留下顧客的電話與姓名,方便公司員工與他取得聯系。
1、來公司上門維修的顧客先將顧客的維修機做一個初步檢查方可將機器交到維修員手中并告知此機器的詳細故障后維修員再進行詳細檢測,在維修員給顧客檢測時可以請顧客做下喝水或是介紹公司的相關新產品。
2、在接待上門下載客戶時做好客戶下載登記,多詢問顧客的使用情況及周圍朋友有無在使用同類產品,留下客戶的重要信息資料。
3、來公司洽談業務的客戶先讓客戶做下喝杯水再來通知此項目的相關負責人洽談相關業務。
4、一次性接待顧客三個以上時可以叫維修員幫忙接待上門維修客戶。
5、認真接待每一位顧客,做好公司的形象窗口。
1、商場在辦理相關事項需要公司出示相關證明時及時打印。
2、公司有相關新品訂價與貨品調價時出示相關貨品價格通知。
3、公司有員工調動是及時出示調動通并及時更改公司的通訊錄。
4、每月9日、17日、25日、1日將公司商場部的電子報表與批條按照合理的格式通過打印機打印出來交給財務。
5、及時整理電腦中的文檔資料,合理歸檔。
1、文員在每日早晨做好考勤的嚴格把關。
2、每月月初將上個月的考勤用電子表格制作出來,在制作過程中注意請假、轉正人員及已滿周年人員的詳細標注。
1、新員工在入職時一定要將入職書、個人擔保書及擔保人的身份證復印件一起存檔放入檔案庫中。
2、新員工在入職后要將新員工的員工檔案輸入電腦中的電子檔案之中。
3、所有員工離職均要辦理好公司的離職書并及時發放離職員工通知告之公司所有部門同事。
4、員工離職后均有一份離職書保存在公司檔案資料。
1、為公司所有員工名片制定的確定與核實。
2、及時收取公司電子郵箱的電子信件。
3、收理好送上公司的包裹。
4、公司日用品的采購。
5、報銷公司相關開支費用及公司的郵寄費用。
6、及時處理好客戶的投訴問題。
1、每天早上到公司提醒業務員及時整理昨天的工作日記,在業務員整理完畢之后輸入到電腦電子檔案之中,分企業與客戶電子檔案兩份資料進行輸入。
2、業務員沒有及時填寫的要向他的上級反應要求及時補加功課。
行政文員工作指南大全(22篇)篇六
姓名:
國籍:中國。
目前住地:天津。
廣州民族:漢族。
戶籍地:北京。
河北身高體重:168cm55kg。
婚姻狀況:否。
未婚年齡:26歲。
求職意向及工作經歷。
人才類型:普通求職。
工作年限:4。
職稱:無職稱。
求職類型:全職。
可到職日期:隨時
月薪要求:1500--20xx。
希望工作地區:廣州東莞。
公司名稱:起止年月:20xx-04~20xx-04廣州市大羽物流有限公司。
公司性質:私營企業所屬行業:交通運輸。
離職原因:個人職業發展。
公司名稱:起止年月:20xx-10~20xx-02有限公司。
公司性質:私營企業所屬行業:計算機業。
擔任職務:人事助理。
工作描述:組織辦理人員選聘及錄用,安排面試;負責建立、維護和更新公司的內外部人才庫。考核上崗、調動、提升、離職工作;員工勞動合同簽訂、整理及保管工作;協助加強員工關系工作。
離職原因:個人發展及環境問題。
公司名稱:起止年月:20xx-11~20xx-10廣東省高雅五金制品廠。
公司性質:民營企業所屬行業:五金礦產,金屬制品。
工作描述:處理公司文件來往信函的收發、登記、傳閱;考勤;辦公用品申購、管理及辦公設備的保養;各類文檔的收集、整理;記錄各類培訓會議及周例會內容摘要;每周的工作總結及下周工作計劃;負責接待、客人來訪迎送等招待工作;記錄活動邀請、調查問卷與新品上市的介紹、市場方面的反饋,負責項目的報告匯總以及相應的渠道和市場活動的總結。
離職原因:個人發展。
畢業院校:邯鄲學院。
所學專業:計算機科學教育第二專業:
培訓經歷:起始年月終止年月學校(機構)專業獲得證書證書編號。
20xx-0920xx-07邯鄲學院計算機科學教育。
外語:英語良好。
國語水平:優秀粵語水平:較差。
其他特長:唱歌,繪畫。
行政文員工作指南大全(22篇)篇七
1、負責辦公室日常辦公制度維護、管理。
2、負責辦公室各部門辦公后勤保障工作。
3、負責對全體辦公人員(各部門)進行日常考勤。
4、在公司未建立人力資源部門之前,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理職責。
5、處理公司對外接待工作。
6、組織公司內部各項定期和不定期集體活動。
7、協助總經理處理行政外部事務。
8、按照公司行政管理制度處理其他相關事務。
行政文員工作指南大全(22篇)篇八
民族:漢族出生年月:1988年8月3日。
證件號碼:**********婚姻狀況:未婚。
身高:150cm體重:42kg。
戶籍:江西九江現所在地:廣東廣州。
畢業學校:廣東外語外貿學院學歷:本科。
專業名稱:對外漢語畢業年份:20xx年。
工作年限:3年以內職稱:其他。
求職意向。
職位性質:全職。
職位類別:行政/后勤。
工作地區:廣東廣州;廣東東莞。
待遇要求:3500元/月可面議;需要提供住房。
到職時間:三周內。
技能專長。
語言能力:英語六級;英語;普通話標準。
教育培訓。
教育經歷:
時間所在學校學歷。
20xx年9月-20xx年7月廣東外語外貿學院本科。
培訓經歷:
時間培訓機構證書。
20xx年1月-20xx年3月****事業有限公司。
工作經歷。
所在公司:廣東東莞某電子公司。
時間范圍:20xx年7月-20xx年8月。
公司性質:私營企業。
所屬行業:電子、微電子技術。
擔任職位:技工-普工。
工作描述:我做的是暑期工,體驗工作的艱辛和樂趣,工作簡單,人事部經理告訴我們:成功的人在于每天做簡單的工作,但每次都能成功完成任務。我做的是流水線工作,積極配合老板完成任務,博得老板和同事的贊揚。
離職原因:
所在公司:****培訓機構。
時間范圍:20xx年9月-20xx年12月。
公司性質:其他。
所屬行業:教育、培訓、科研院所。
擔任職位:兼職-家教。
工作描述:我教的是一名小學二年級的學生,負責監督他的每天完成老師布置作業的情況,指導他的預習與復習,獲得家長好評,他的成績有顯著提高,家長很開心。
離職原因:
其他信息。
自我評價:適應能力強,創新意識強,只要自己努力了,就會成功.
發展方向:我將積極配合上司工作,發揮勤奮刻苦的精神和作風學習有經驗人士,努力工作。
其他要求:
聯系方式。
聯系電話:***********手機號碼:***********。
電子郵件:******@qq(oicq):***********。
個人網站:http://www.****郵政編碼:******。
通訊地址:廣東省廣州市。
行政文員工作指南大全(22篇)篇九
國籍:中國。
目前住地:廣州民族:漢族。
戶籍地:河北身高體重:168cm55kg。
婚姻狀況:未婚年齡:29歲。
人才類型:普通求職。
工作年限:4職稱:無職稱。
求職類型:全職可到職日期:隨時
月薪要求:1500--20xx希望工作地區:廣州東莞。
公司性質:私營企業所屬行業:交通運輸。
離職原因:個人職業發展。
公司名稱:起止年月:20xx-10~20xx-02派桑網絡有限公司。
公司性質:私營企業所屬行業:計算機業。
擔任職務:人事助理。
工作描述:組織辦理人員選聘及錄用,安排面試;負責建立、維護和更新公司的內外部人才庫。考核上崗、調動、提升、離職工作;員工勞動合同簽訂、整理及保管工作;協助加強員工關系工作。
離職原因:個人發展及環境問題。
公司名稱:起止年月:20xx-11~20xx-10廣東省高雅五金制品廠。
公司性質:民營企業所屬行業:五金礦產,金屬制品。
工作描述:處理公司文件來往信函的收發、登記、傳閱;考勤;辦公用品申購、管理及辦公設備的保養;各類文檔的收集、整理;記錄各類培訓會議及周例會內容摘要;每周的工作總結及下周工作計劃;負責接待、客人來訪迎送等招待工作;記錄活動邀請、調查問卷與新品上市的介紹、市場方面的反饋,負責項目的報告匯總以及相應的渠道和市場活動的總結。
離職原因:個人發展。
畢業院校:邯鄲學院。
所學專業:計算機科學教育第二專業:
培訓經歷:起始年月終止年月學校(機構)專業獲得證書證書編號。
20xx-0920xx-07邯鄲學院計算機科學教育。
外語:英語良好。
國語水平:優秀粵語水平:較差。
其他特長:唱歌,繪畫。
行政文員工作指南大全(22篇)篇十
行政管理專業課程實習是專業建設的重要環節,有利于鞏固學生的專業知識、檢驗教學效果、提高學生應用能力,加快學科的轉型發展,關于行政文員的實習心得如何寫呢?下面本站小編為大家整理的行政文員實習,希望大家喜歡。
文員對于學物流管理的我來說只是一個概念,形式上的概念。對于什么都懵懂的我卻選擇了這個職業。在實習的這段時間里,我主要負責辦公室文秘。在這一過程中,我采用了看、問、學等方式,初步了解了公司文秘工作中的具體業務知識,為以后正常工作的展開奠定了堅實的基礎,從個人發展方面說,對我影響最大的應該是作為一個社會人工作作風以及在工作過程中專業知識對工作的重要作用,因為這些都是我在校學習中不曾接觸過的方面。
實習是每個大學生必須擁有的一段經歷,它使我們在實踐中了解社會,讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,受益匪淺,也打開了視野,增長了見識,為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎。由于我所在的公司是一家私企,所以我剛開始的工作并不忙,沒有感覺到很累。只是每天都要守在電話和傳真機旁。很耗時間,第一天就因為坐了一天腰酸背痛的。但是過了幾天就稍有點習慣了,每天向我同一個辦公室的女孩學習一些辦公知識。剛步入工作崗位,才發現自己有很多都不懂的。現在在辦公室,有閑的時候就會看一些會計方面的書,雖然自己所學的專業在此時沒有派上什么用場,但我覺得應該多學點,有幾個技能在以后找工作也可以給自己我幾個選擇。我上了兩個月的班,在這短短兩個多朋中,曾有幾次想過放棄。也許我是剛開始工作,有時受不了經理給的“氣”,自己心里很不舒服,就想辭職再重新換個工作得了。但靜下心來仔細想想,再換個工作也是的,在別人手底下工作不都是這樣么?剛開始。就應該踏踏實實的干好自己的工作,畢竟又沒有工作經驗,現在有機會了就要從各方面鍛煉自己。不然以后干什么都會干不好的。我現在的工作,相比其他人來說待遇挺不錯的了,也不是和其他人比,工作也不是很難,很容易進入工作,關鍵是學習對人怎么說話、態度及其處事。由于經驗少,我現在這方面還有欠缺。現在才明白,在校做一名學生,是多么的好啊!早晚要工作,早晚要步入社會,早晚要面對這些避免不了的事。所以,現在我很珍惜學習的機會,多學一點總比沒有學的好,花同樣的時間,還不如多學,對以后擇業會有很大的幫助。
在工作中,互相諒解使我很感激他們。有時同事有事要晚來一點,就要我一個人在辦公室辦公,偶爾我也會的,大家相處的很好,沒有什么隔閡。有時候有一些不得不處理的事情,去向經理請幾小時的假,經理也都很體諒,直接就給批假了。這個時候心里很開心;遇到一個如此好說話的經理。所以,又感覺工作還是挺不錯的,最重要的事就是周圍的同事都很不錯的。心里上沒有什么額外的,不必要的壓力,可以好好工作,學習。先就業,后擇業。我現在要好好鍛煉自己。再好好學習,之后相信自己通過努力一定會找個好工作來回報父母及其所有的老師的。別的沒有什么奢求的,現在當然是把磨練自己放在第一位。在這一兩個月中,我學到了一些在學校學不到的東西,即使都明白的事,可是剛開始有時還做不好。現在做事,不僅要持有需心求教的態度,還要懂得取長補短,最重要的一點就是“忍”了也就是堅持不懈。我工作的時間雖然不久,可是我發現自己真的變了點,會比以前為人處事了。
人生難免會遇到挫折,沒有經歷過失敗的人生不是完整的人生。在秘書這個職位上,技術性的勞動并不多,大多是些瑣碎重復的工作,因而秘書在工作中所會遇到的挫折主要可能發生在,與上司溝通不好;上司給的某份工作感覺吃力,難以勝任;對瑣碎重復的工作感到怨煩;與上司發生爭執;情感方面。
針對文員這個職位的特點,具體遇到挫折時,我懂得了一下幾點:
一、調整心態來舒解壓力,面對挫折。古曰“天降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,增益其所不能。”遇到挫折時應進行冷靜分析,從客觀、主觀、目標、環境、條件等方面,找出受挫的原因,采取有效的補救措施。樹立一個辯證的挫折觀,經常保持自信和樂觀的態度,要認識到正是挫折和教訓才使我們變得聰明和成熟,正是失敗本身才最終造就了成功。
二、學會自我寬慰,能容忍挫折,要心懷坦蕩,情緒樂觀,發奮圖強。善于化壓力為動力,改變內心的壓抑狀態,以求身心的輕松,重新爭取成功,從而讓目光面向未來。復印、傳真、公文處理等文秘工作我都基本熟練。文秘管理要制發文件,處理文件和管理文件。在各種文件中,大部分具有不同程度的保密性,而且各級秘書人員經常接近領導,看一些重要文件,參加一些重要會議,所以,秘書人員在公共場合活動時要注意內外有別,把握分寸,對什么應該說什么不應該說要心中有數。
三、必須態度認真,作風過細,不能疏忽大意,不能馬虎潦草。準確,是對工作質量的要求。文秘管理的準確性是指正確體現政策,正確表達領導意圖,正確地辦文辦事,言行有分寸,文字能達意。它在一定程度上保證領導工作的準備性。文秘管理的準確性,涉及的方面很多,簡要地說,就是:辦文要準,辦事要穩,情況要實,主意要慎。比如說辦理公文,就要保證文件的質量,用詞要準確,材料要真實,抄寫要認真,校對要仔細,力求每一個環節都不發生差錯。否則就會貽誤工作,甚至釀成難以彌補的損失。
總的來說我還是有一些感受的,具體比如自學能力,從未有過的艱辛的,和與同事的相處。
踏上社會,我們與形形色色的人打交道。由于存在著利益關系,又工作繁忙,很多時候同事不會象同學一樣對你噓寒問暖。而有些同事表面笑臉相迎,背地里卻勾心斗角不擇手段,踩著別人的肩膀不斷地往上爬,因此剛出校門的我們很多時候無法適應。但是環境往往會影響一個人的工作態度。一個冷漠沒有人情味的辦公室,大家就會毫無眷戀之情,有更好的機會他們肯定毫不猶豫的跳槽。他們情緒低落導致工作效率不高,每天只是在等待著下班,早點回去陪家人。而偶爾的為同事搞一個生日聚會,生病時的輕輕一句慰問,都有助于營造一個齊樂融融的工作環境。心情好,大家工作開心,有利于公司的發展。在電視上不止一次的看到職場的險惡,公司里同事之間的是非,我想我能做的就是“多工作,少閑話”。不過還好,我很幸運,基本沒怎么遇到這樣的事情!
以未能領會其精髓。但時通過實習,加深了我對文秘基本知識的理解,豐富了我的實際管理知識,使我對日常文秘管理工作有了一定的感性和理性認識。認識到要做好日常企業文秘管理工作,既要注重管理理論知識的學習,更重要的是要把實踐與理論兩者緊密相結合。
通過在職的一個多月里,我深感自己的不足,我會在以后的工作學習中更加努力,取長補短,需心求教。相信自己會在以后的工作中更加得心應手,表現更加出色!不管是在什么地方任職,都會努力!
不知不覺中,我已經在社會崗亭上度過了六個月的時間,這六個月的日子是我從青蔥校園走向復合型社會的過渡期,也是我人生進程中很緊張的一個遷移轉變點。
作為大門生活的末了一課,練習不但緊張更有其奇特性,正是通過練習,讓我漸漸把握怎樣把學校教給我的理論知識恰本地運用到實際事變中,讓我漸漸褪變門生的暴躁與稚嫩,真正地打仗這個社會,漸漸地融入這個社會,實現我邁向社會獨立生長的第一步。
站在時間的這一端倒歸去看,五個月的練習履歷教會我許很多多的東西,無論是對我以后的職業生活還是對付我的人生來說,都是有益的。
感觸挺深的,總結起來,那就是要認認真真辦事,對本身認真。
用姜汝祥博士的話來說就是:
從依附型向獨立型變化,服從原則去實行;。
從服從型向主動型變化,積極主動去實行;。
從個別型向團隊型變化,協同同等去實行;。
從避責型向守責型變化,包袱責任去實行;。
從封閉型向分享型變化,開放心態去實行。
第一、我們要學會本身獨立,不養成依靠的風俗。
社會是一個巨大的社會,適者生存也是社會一成穩固的潛規矩,當我們還是門生,我們可以躲在溫室里,可以依靠,也可以無條件地索取,一旦踏入社會,我們就必須讓本身獨立起來,要學會選擇,學會本身作主,沒有誰可以幫誰一輩子,社會是一個競爭的社會,我們處的期間講求優勝劣汰,不能獨立,勢必就要被社會鐫汰。以是,我們要學會擺脫依靠的生理,讓本身漸漸獨立,本身為本身認真。
第二、在物欲縱流的當代社會,要做到不隨波逐流,保持真我,對峙做本身。
社會是一個大染缸,形形色色的人都有,不公平的征象也會有。社會終究是社會,它不是校園,也不若校園里的統統那么簡單明白,單純透明。社會充斥了成人之間的明槍暗箭,面對這些我們無力改變的狀態,我們能做的,就是對峙自我,不隨波逐流。
中國臺灣聞名的作家劉墉說過,在我們每小我私家的內心,都應該有這么一座堡壘,在平常的時間大概表現不出其緊張性,但是,一旦碰到特別環境,我們可以一退再退,但是,退到不能再退,我們誓與堡壘共存亡。
這也就是報告我們,什么叫原則。
在事變中,我們可以忍受,可以退避,但是,我們不能放棄我們本身的原則,我們要對峙做本身,端正做人,用心辦事。
第三、事變的時間,要做到眼看四方,耳聽八方,也就是要眼得手也到。事變的事變,要主動地去做,而做任何的事變,都要勤快。
作為辦公室的一個新人,在這個新的環境里,勤快一點總是沒錯的。論輩分,辦公室的同事都是我們的尊長,論資歷,我們又都只是初出毛廬,沒有一點社會事變履歷,出于對先輩們的恭敬,也是為本身創造學習的機遇,辦公室的小事我們都要主動勤快地去做,不要以為本身主動多做一些事變就是本身虧損,著實,事變做的比別人多并不肯定就是本身虧損了,偶然間恰好相反,我們做的愈多,我們得到的學習機遇就愈多,便愈能熬煉我們本身。我們的主動積極會給我們創造更好的環境和更多的機遇,只有去做,去付出,才會有勞績。
第四、營造精良的人際干系網,有助于你的事變順遂舉行。
俗話說,朋儕多了路好走。你對別人怎么樣,別人也是劃一地回應你的。你對別人好,只要是會戴德的人,都市記在內心的。
我們無論身處在怎樣的環境里,我們都應該和身邊的人搞好干系,不輕易交惡,但要樸拙地待人。仇人是很輕易樹立的,朋儕也是要懇切才華相交的。在事變中,我們會碰到很多的人,大概,某些人只是公司相助的來往搭檔,大概,某些人只是走走過場,但是,無論,我們面對什么樣的人,微笑,樸拙,是留給別人最好的印象。
并且,同在一個辦公環境里,和同事相處得融洽,會讓本身的事變發揮得更出色。
一小我私家的力氣無論再怎么強大,終究還是有限的,然而一個團隊的力氣卻可以無窮量的大,在這個團隊里,我們每小我私家都可以有本身的主見,而能使這些主見變成實際的則是我們的團體。通常強大的團體,都是個別捐軀后可以或許得回報的團體。身為團隊的一員,我們更要連合,互幫相助。
當我們擁有精良的人際干系網,那么,很多的事變處理懲罰起來會相對輕易的多,縱然是本身一小我私家的獨立事變,也會有很多人樂意資助你幫忙你,這會讓我們的事變做得越發出色,同時也在這個團隊里共同生長。
第五、本身為本身的舉動認真,要做一個敢于包袱責任的人。
沒有誰必須要為我們本身的舉動認真任,能為我們本身舉動認真的人,只有我們本身。很多的時間,我們不免會出錯誤,碰到這種環境的時間,我們要做的,不是躲避,也不是敷衍,而是主動站起來包袱。在積極改正這個錯誤的同時,本身為本身負起責任來。
本身為本身認真,才是一個繼承者真正該做的事。
要知道,人都市無可克制得要出錯誤,更何況作為新入職場的新人,沒有事變履歷,出錯誤更是家常便飯的事,做錯了,不要試圖粉飾,那只會讓你錯得更徹底。公司的先輩們會容許我們犯如許那樣的錯誤,但絕對不容許我們為了這個錯誤做出更錯誤的決定。
一旦錯誤已經產生,不要惶恐,靜下心來想想怎樣去調停,把喪失只管鐫汰到最低,并且,要主動包袱責任。
第六、試著與同事分享本身的事變心得,分享事變成績,分享事變的快樂。
不要單唯一小我私家靜靜地坐著,在事變有余的時間內,不妨與四周的同事多多交換,把本身在事變中的心得領會說出來聽聽,大概聽的人還會給你一些好的發起,同時本身也大概在別人的言語中找到本身忽略的某些東西。
一起事變的時間,不要盤算著小我私家的長處得失,我們所處的,是一個團隊,我們所做的,都是為了更好的辦事這個團隊,全部為了事變網絡的信息,我們都可以相互聊一聊,取長補短。
我們要有分享的意識,更要有共同分管的自發。
如許,事變會帶給我們許很多多的快樂。
第七、要對本身有信心,信托別人能做的,本身顛末積極也能做得到,要大膽。
為什么別人能做到的事變,我們不能呢?只要我們夠積極,別人能做到,我們也可以做得到,乃至大概會做得更好。由于,我們并不比任何人差!
在事變中,肯定不要失去信心,只管我們的本領還很弱,但是,我們還可以做更多的事,以是,在奪取一份事變機遇的時間,要大膽一點,給本身機遇證明本身做得到。
固然,假如結果并不如人意,也不要悲觀。要知道,一個壞的結果,總比沒有結果強。
大概,我們必要的,尚偶然間。
第八、凡事要忍耐,不要意氣用事,要讓本身檢驗得越發剛強。
身在職場中,我們大概會遭碰到不公平的責怪,會遭受傾軋,會受委曲,會履歷太多已往沒有履歷過的事變,這時間,我們更要岑寂。
忍一時海不揚波,退一步天南地北。在遭遇不公平征象的時間,只要不觸及到原則題目,能忍則忍,不要沖動,更不要意氣用事。假如如許的不公平是常久以來就存在的,就依附我們的力氣想要去改變,那是不太大概的。魯莽只會帶來更大的貧苦。
職場自有職場的端正,新人不免受委曲,受委曲沒干系,就當做是對本身的檢驗,在這種檢驗中,把本身作育成為剛強的人。
以上是我在我的畢業練習中總結出來的心得領會。參加練習的五個月時間里,我收得到不但僅是事變履歷,尚有很多的朋儕和更多寶貴的人生財產。
在此謝謝廣西經貿職業技能學院文傳系的老師們,謝謝我事變過的南寧廣緣汽車販賣辦事有限公司,謝謝東風日產分公司的全部同事,謝謝全部資助過我的人們,我生長的每一步,都離不開他們的體貼與扶持,謝謝他們。
這一段難忘的練習韶光,將會永久銘刻在我的內心。成為我一輩子的永恒的影象。
時間如流水,轉瞬即逝,三個月的實習在忙碌的中悄然而去,回首那些與同事相處的日子真的是美好,令人難忘,雖然有過一段彷徨與失落,想中途放棄過的時期,但當我真的要離開這個大家庭的時候內心冒出濃濃的不舍,在公司實習的這三個月將會成為我最美回憶的一部分,是我人生中最有收獲的歲月。
在實習前,我不斷的想不知道實習會是一個怎么樣的生活,公司怎么樣,同事好不好相處,會是收獲滿滿,滿載而歸,還是一無所獲,不如不曾經歷過,這一切的一切都充滿疑惑和未知。問了一下我認識的師姐和師哥,答案卻是千萬種,一切都是未知數。雖然我對自己前去實習不是信心滿滿,但我相信我將會有所收獲、有所成長。想鍛煉一下自己,早晚都要面對畢業就業,到不如盡早地適應環境,有什么不足的地方回到學校還有辦法彌補。
回顧三個月以來,作為公司的行政文員,在公司領導的關心指導和同事們的支持幫助下,我順利地完成了頂崗實習,也順利完成了實習期間的各項任務,自身在各方面都有所提升,但也有不足,需要將來不斷學習、不斷積累工作經驗,運用所掌握的知識彌補自身還存在的缺陷。
自學能力。
在學校時,老師總強調我們要培養自己的自學能力,參加工作后才能深刻體會到老師的良苦用心。我擔任的是文員一職,平時在工作只是打打電話處理文件。在這個信息爆炸的時代,知識更新太快,靠原有的一點知識肯定是不行的的。所以必須在工作中勤于動手慢慢琢磨,不斷學習不斷積累。遇到不懂的地方,自己先想方設法解決,實在不行可以虛心請教他人,而沒有自學能力的人遲早要被企業和社會所淘汰。
工作辛苦。
由于自己是實習生,所以要早早的到辦公室打掃衛生,所以每天7點不到就得起床去擠公交車,有時候公司業務繁忙,晚上或周末得加班,那留給個人支配的時間更少。雖說是實習也不能隨心所欲地不想上班就不來,每日重復單調繁瑣的工作,時間久了容易厭倦。象我就是每天就是坐著接電話發發傳真什么的,顯得枯燥乏味。但是工作簡單也不能馬虎,你一個小小的錯誤可能會給公司帶來巨大的麻煩或損失,還是得認真完成。犯錯遭領導責罵時不能扔臉色更不能賭氣說不干就不干。
現將這三個月的實習、工作情況總結如下:
一、踏實的工作態度:三個月以來,我堅持工作踏實,自覺維護公司企業形象,妥善地做好本職工作,盡量避免工作中出現任何紕漏。
行政文員是屬于服務性質的工作,且比較繁雜。
(1)每天我都認真做好各項服務工作,以保障部門工作的正常開展。
(2)文員日常的工作內容比較瑣碎,需要細心、謹慎,且不能疏忽大意,更不能馬虎潦草。
(3)建立當日備忘錄。我將當天的工作列入到備忘錄里,一項一項的去完成,以免出現遺漏現象。
二、盡心盡責,認真做好本職工作和日常事務性工作,協助領導保持良好的工作秩序和工作環境,使各項檔案管理日趨正規化、規范化。同時做好后勤服務工作,讓領導和同事們避免后顧之憂,在部門經理的直接領導下,積極、主動的做好本部門日常內務工作。
1、日常接待工作:接打電話時,使用文明語言,說話和氣、熱情,禮貌地接待工廠及國外客戶來訪人員,對于遇到相關問題來咨詢或者要求幫助的人員,我都會盡我所知給予解答或及時轉達相關領導給予解決。
2、物資管理工作:制定公司日常辦公用品購入和領用表,做好物資的領用管理,根據部門領用情況,進行領用登記。
3、文件管理工作:根據工作需要,隨時制作各類表格、文檔等,同時完成各部門交待打印、掃描、復印的文件等,對公司所發放的通知、文件做到及時上傳下達。
4、招聘工作:查收郵件閱讀。
簡歷。
預約安排應聘人員進行經理面試以及總經理復試。
6、商務會議及展會行程安排工作:制定出差計劃表,確保出差人員的行程正常進行。
7、財務工作:辦公用品費用、快遞費用的核對及申請,確保及時支付相關合作公司的月結費用。
8、快遞工作:做好寄件登記和簽收遞交工作,定期上dhl、aramex網站跟蹤查詢客戶簽收情況,如發現有不正常的快件,及時反應到對外業務人員和相關領導。
三、實習所學知識:
1、學習正規化的文檔管理、規范的公文寫作、靈活的接待技巧、公共關系中的禮儀形象等。
2、學習基本的知識、快遞的運費核算及成本控制、基本的網絡維護及電腦方面知識、復印機和打印機的保養及維修。
3、英文軟件及學習方法的提供,還時刻提醒我加強英文的學習及鍛煉等。
4、photoshop的正確使用及公司存檔文件的簡單封面設計。
5、:學習在工作中有條理處理事情的方法。
6、費用申請單的規范填寫、存檔文件的正確裝訂方法。
7、整理及歸檔方法,加強英文閱讀能力。
8、internet的廣泛運用,用心做好每一件事。
9、認為是對的事情,就放膽努力去做,就算最后沒有成功也沒關系,至少曾經努力過。
四、主要工作職責如下:
(1)日常文件、材料的收拾整頓、歸檔、保密。
(2)坐班接待來訪、對來訪者進行指引、疏浚溝通。
(3)電話接聽、記實,重要信息的轉達。
(4)計算機網絡的使用、維護、電子信息的查收。
(5)辦公耗材的保管、使用、發放、登記存案。
(6)證照印契的使用及治理。
(7)員工考勤、及考勤設備的維護、治理、使用。
(8)對本職工作泛起的題目,提出公道化建議,進行修正。
(9)案牘工作、部門后勤工作。
(10)會務鋪排、籌備,部分溝通、關系協調。
(11)輔助公司領導及部分負責人,與各個政府職能部分及社會權力部分溝通、協調工作,辦理各類政府批文。
(12)公司和直屬領導交辦的其他事務、配合其他部分工作等。
五、20xx年度需要努力的方向及感想:
先就業,后擇業。我現在要好好鍛煉自己。再好好學習,之后相信自己通過努力一定會找個好工作來回報父母及其所有的老師的。別的沒有什么奢求的,現在當然是把磨練自己放在第一位,更何況現在的待遇還不錯。在這一個多月中,我學到了一些在學校學不到的東西,即使都明白的事,可是剛開始有時還做不好。現在做事,不僅要持有需心求教的態度,還要懂得取長補短,最重要的一點就是“忍”了也就是堅持不懈。現在,我工作的時間雖然不久,可是我發現自己真的變了點,會比以前為人處事了。
人生難免會遇到挫折,沒有經歷過失敗的人生不是完整的人生。在秘書這個職位上,技術性的勞動并不多,大多是些瑣碎重復的工作,因而秘書在工作中所會遇到的挫折主要可能發生在:[1]與上司溝通不好;[2]上司給的某份工作感覺吃力,難以勝任;[3]對瑣碎重復的工作感到怨煩;[4]與上司發生爭執;[5]情感方面。
針對文員這個職位的特點,具體到挫折時,不妨從調整心態來舒解壓力,面對挫折。古曰“天降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,增益其所不能。”遇到挫折時應進行冷靜分析,從客觀、主觀、目標、環境、條件等方面,找出受挫的原因,采取有效的補救措施。樹立一個辯證的挫折觀,經常保持自信和樂觀的態度,要認識到正是挫折和教訓才使我們變得聰明和成熟,正是失敗本身才最終造就了成功。學會自我寬慰,能容忍挫折,要心懷坦蕩,情緒樂觀,發奮圖強。
善于化壓力為動力,改變內心的壓抑狀態,以求身心的輕松,重新爭取成功,從而讓目光面向未來。復印、傳真、公文處理等文秘工作我都基本熟練。文秘管理要制發文件,處理文件和管理文件。在各種文件中,大部分具有不同程度的保密性,而且各級秘書人員經常接近領導,看一些重要文件,參加一些重要會議,所以,秘書人員在公共場合活動時要注意內外有別,把握分寸,對什么應該說什么不應該說要心中有數。準確,是對工作質量的要求。文秘管理的準確性是指正確體現政策,正確表達領導意圖,正確地辦文辦事,言行有分寸,文字能達意。它在一定程度上保證領導工作的準備性。文秘管理的準確性,涉及的方面很多,簡要地說,就是:辦文要準,辦事要穩,情況要實,主意要慎。而要做到這些,必須態度認真,作風過細,不能疏忽大意,不能馬虎潦草。比如說辦理公文,就要保證文件的質量,用詞要準確,材料要真實,抄寫要認真,校對要仔細,力求每一個環節都不發生差錯。否則就會貽誤工作,甚至釀成難以彌補的損失。
通過這次的實習,我對自己的專業有了更為詳盡而深刻的了解,并且把它結合實際的經濟生活中。面對許多非常棘手又無奈的問題,通過過去大學里所積累知識的,是遠遠不夠的,因為那只是理論而已,我體會到了實際的工作與所學知識是有一定距離的,與應用知識的距離就更為遙遠。今后需要針對處于實際環境進一步學習相關的知識。特別關注現在的趨勢,也許別人機會當作陷阱,但是自己一定要理智。。我感到對自己感觸最深的是,提高自己交際能力,跟別人合作。一支真正的團隊是一個能夠真正為他人付出汗水的而不是虛偽在表面上做功夫。交往的目的是得到他們的認可與他們的信任。如何做到呢?這些完全取決于自己的言行之中需不偏不倚,需以身作則,需修身養性。因此待人要真誠,時時為人著想,處處為人行事。能夠把自己溶入群體。要想立于不敗之地,要吸收新的思想與知識,不斷更新觀念,趨于完善。這樣才有利于思想與實際行動真正地結合,只有在思想演練,才能在最短的時間里把自己要從事的行業中處于領先的地位進而起著不可替代的作用,因為我將會為它比其他人付出更多創造更多價值。我也應該得到我應得到的報酬與珍貴的經驗。
行政文員對于我來說是公司賦予我的一個新的挑戰以及肯定,希望能通過近三個個月內的學習,努力提高工作水平,適應新形勢下工作的需要,在不斷學習的過程中改變工作方法揚長避短,踏實工作,力求把今后的行政工作做得更好。
行政文員工作指南大全(22篇)篇十一
婚姻狀況:未婚身高:165厘米。
體重:56公斤。
求職意向描述_應聘崗位:行政/人事人員|文秘/高級文員|。
其它。
崗位描述:行政文員工作經驗:0年期望月薪:面議。
教育背景。
畢業學校。
重慶教育學院最高學歷:大專專業:漢語言文學(文秘)。
電腦水平:一般外語語種:英語外語水平:一般。
教育歷程:。
大學20xx-2006重慶教育學院。
20057-8月。重慶酉陽統計局。
20047-8月重慶酉陽育人家教中心。
個人能力及自我評價。
個人能力:
擅長與人交流、寫作,能很好撰寫各種公文,有一定親和力,熟練辦公自動化,能熟練操作各種基本辦公軟件,尤其是excel、wode。能簡單進行圖象處理。有辦公室工作經驗。懂辦公室基本事務,人員接待和辦公室的相關文件、歷程、記錄以及其他的相關事務。
自我評價:
是一個勤奮刻苦、積極上進、思維嚴密活躍、擅長交往,有很好素質和實際操作能力、有較高思想覺悟和應變能力的現代大學畢業生。
行政文員工作指南大全(22篇)篇十二
1.協助主管對人員的招聘,包括參加外場招聘;網上收集應聘者并電話聯系應聘者來公司面試。
2.負責新進人員的入廠手續的辦理,包括身份證、學歷證等相關證件復印件的收集;工作服、工作牌發放登記;宿舍的安排。 負責離職人員的出廠手續辦理,包括提供離職申請表,如員工遇到不明白的程序需向其說明情況。
3.協助主管對新進人員的入職培訓的準備與后序工作,包括新員工入職培訓ppt的制作,會場的安排與布置,到會人員簽到;會后收集好新員工參加會議的反饋表。
4.公司員工檔案的建立與維護,包括建立新員工的人事檔案并核對新老員工檔案資料的齊全性,如有不齊全應及時補上。
5.負責人事異動工作,包括負責轉正、升職、調動、降職等申請單的制作與領用。
6.負責請假條、辦公用品申請單的制作和領用以及辦公用品的入庫和出庫的登記。
7.對公司各類資料進行簽收,整理并分類歸檔。如會議記錄、應聘人員登記表、離職人員檔案資料等等文檔做好歸類,然后存檔。
8. 全面負責員工考勤工作,統計每月考勤并交財務做帳,留底,包括及時給新進人員做好考勤卡;每月月底最后一天打完上午卡就可以將所有的考勤卡收集回來,然后對照每天早會的考勤表來做每月的工資考勤表(還包括宿舍水電費的收集、工作服扣款、表揚罰款統計、工具損壞賠償),考勤表應該在10號前做完,然后交給人事經理、副總經理、總經理簽字后復印一份留底再交接給財務部一份做賬。
9.負責總經理、副總經理辦公室的清潔衛生。每天早上早會后負責將總經理、副總經理的辦公室地面、桌面、茶幾都清理干凈,然后垃圾每天一倒,茶杯每天都需要清洗,以及劉總辦公室的風水球需每天加兩次水(上下午各一次)
10.外來客人的接待和服務,主要負責總經理辦公室的客人接待工作,有客戶來找總經理時應及時給客戶倒茶。
11.外來電話、傳真的接聽(受)、記錄、傳達(送),每天接聽電話時應該注意規范自己的語言與聲音;接受到的傳真應及時送到各個部門如不知道是哪個部門的傳真應保管好,以免丟失。
12.復印機、傳真機的管理和使用;負責復印機和傳真機紙張與粉墨的管理。
13.完成領導交辦的其它工作。
崗位職責
1、負責招聘工作,應聘人員的預約,接待及面試;
2、員工入職手續辦理,員工勞動合同的簽訂、續簽與管理;
3、公司內部員工檔案的建立與管理;
4、負責與其他部門的協調工作,做好信息的上傳下達;
5、負責公司各部門的行政后勤類相關工作;
6、負責考勤及工資績效的核算;
7、負責部門一些日常行政事務,配合上級做好行政人事方面的工作;
9、負責組織企業文化建設工作,包括公司慶典、年會安排、會務組織、文體活動安排等;
10、協助上級制定各部門崗位職責說明書,報批后監督并執行;
11、協助上級制定員工培訓計劃,包括新員工培訓以及所有員工的培訓計劃;
12、負責對新員工進行企業制度與文化的培訓工作,建立企業形象;
13、負責協助各部門進行人員招聘工作,包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等;
14、制定崗位晉升、下調策略,報批通過后加以監督執行;
15、制定薪酬上調、下調策略,報批通過后加以監督執行;
17、負責管理勞動合同、保密協議、房屋租賃協議以及各類人事行政文檔;
20、其他突發事件的處理。
細解
1、協助主管經理做好員工的考核,評比,獎懲的落實;
2、早會、晚會、廠商培訓等人員和時間安排,敦促相關人員做好記錄并上傳之企業博客;
3、衛生值日安排并落實檢查獎懲;
4、公司企業文化培訓及考核(晨訓詞、九大理念、七條紅線、八大原則、新亞語錄等);
5、管理積分制度的落實執行;
6、請假制度的執行;
7、公司博客管理與維護;
8、展廳及總經理辦公室客戶接待工作;
9、訂餐訂水訂名片及日常辦公用品的采購與服務;
10、公司會議記錄,企業大事記補充、修訂。
11、企業郵箱、企業飛信賬戶分配及管理;
12、車輛定期保養提醒,加油卡的管理,事故協調處理;
13、網絡、辦公設備等維修與保養,與相關負責人或第三方外包機構聯絡;
14、其他文職類工作,電話轉接、傳真及電子傳真管理、發布通知、文件撰寫等。
(1)、行政隸屬
上級主管:行政部經理
工作對象:各辦事處(區域)相關業務人員
(2)、主要職責
a. 協助主管組織月度和季度考評,并及時完成統計、整理和發布工作。
b. 負責營銷系統員工的`薪酬計算與統計工作,并將考評和薪酬調整結果記入檔案。
c. 負責營銷系統員工的人事檔案的日常維護工作。
d. 協助主管解決員工考評和職位調整中發生的異議與糾紛。
e. 辦理員工錄用、登記、入職、任免、遷調、獎懲和離職等具體手續。
f. 部門經理交辦的其他事宜。
1.協助主管對人員的招聘。(按招聘流程)
2.新進人員的入廠和離職人員的出廠手續之辦理。
3.協助主管對新進人員的教育訓練之準備與后序工作之進行。
4.全廠人員檔案的建立與管制。(電腦化)
5.對試用人員之試工與考核調查。
6.負責全廠人事異動工作。(轉正/升職/調動/降職等手續之辦理)
7.全廠獎懲手續之辦理。
8.對各類資料進行簽收,整理并分類歸檔。(廠內程序文件/內部聯絡/外部聯絡/會議資料/各類培訓資料/考勤資料/獎懲資料/人事異動資料等分類整理)
9.每日/月對全廠職員工的考勤工作。(每日/月之考勤日報表/每月人力流動統計表/請假、放假手續辦理/平時查卡、監卡/加班申請手續等)
10.月底對相關報表的整理并交于財務。
11.月底新工卡及飯卡的發放,月初對全廠職員工上月的工卡查核并及時交于財室。
12.對全廠鑰匙之管理。
13.配合舍監對宿舍名單的修改和月底水電之統計。
14.職員工勞動合同/暫住證及各類保險之辦理。
15.完成主管臨時交付的任務。
行政文員工作指南大全(22篇)篇十三
尊敬的領導:
您好!感謝領導在百忙之中看我的辭職信,很遺憾,我不能與公司長久合作下去了。
在xx公司我一直過得很好,很感謝公司領導對我的關照和同事對我的幫助,但是由于薪酬和工作時間問題,我很抱歉我決定辭職。做為行政文員,我每天做的事情很多很雜,工作上讓我分不清文員跟行政文員的差別,工資上也是如此。我每天都在做這些事情;辦公設備的管理,計算機、傳真機、簽字長途電話、復印機的具體使用和登記,名片印制,郵件和報刊的收取、分發工作,低值易耗辦公用品的發放、使用登記和離職時的繳回,各類辦公用品倉庫保管,每月清點,年終盤存統計,做到入庫有驗收、出庫有手續,保證帳實相符,完成各項勤雜、采購工作等等大量很雜的工作,然而我的工資卻每個月只有一千多,而且每周工作6天,我覺得我的付出跟收獲不對等,我也不能對我目前的現狀改變什么,因此我選擇辭職。
希望領導能理解我的難處,批準我的申請。
申請人:xx
申請時間:20xx年xx月xx日
行政文員工作指南大全(22篇)篇十四
簡歷編號:
更新日期:
姓名:
國籍:
中國。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
湖南。
身材:
160cm?45kg。
婚姻狀況:
未婚。
年齡:
19歲。
培訓認證:
誠信徽章:
求職意向及工作經歷。
人才類型:
普通求職?
應聘職位:
工作年限:
2
職稱:
無職稱。
求職類型:
全職。
可到職日期:
隨時。
2000--3500。
希望工作地區:
廣州。
個人工作經歷:
公司名稱:
公司性質:
外商獨資所屬行業:房地產,建筑,安裝,裝潢。
擔任職務:
工作描述:
離職原因:
尋求新發展。
公司名稱:
公司性質:
民營企業所屬行業:紡織,服裝。
擔任職務:
展廳店長。
工作描述:
1.負責制定年終端店面的工作目標與計劃,分解并督導員工執行,包括宣傳公司各類活動。負責店內工作總結,包括銷售情況,顧客意見,市場動向,同行信息等.
2.展廳日常銷售管理,督導員工開展銷售工作,包括開店,畢店,收銀,交接班及促銷等,實施店面環境設施維護,確保終端店面正常運作.
3.貨品管理.對日常貨品銷售數據進行分析,來完成日常補貨和預警下單.
離職原因:
尋求新發展。
教育背景。
畢業院校:
湖南懷化女子學校。
最高學歷:
大專。
畢業日期:
所學專業一:
電腦文秘。
所學專業二:
受教育培訓經歷:
學校(機構)。
專業。
獲得證書。
證書編號。
湖南懷化女子學校。
電腦文秘。
中專畢業證書。
語言能力。
外語:
日語良好。
國語水平:
精通。
粵語水平:
一般。
工作能力及其他專長。
1.自信,虛心,好學,創新并富有個性。
2.熟悉windows操作系統,熟悉word,excel,powerpoint等辦公軟件,各種報表.
3.掌握公司日常維護管理等專業知識.協助公司的各項規章制度和維護工作秩序。
4.善于溝通交際有良好的人際關系.
5.懂日語基本會話.
詳細個人自傳。
2年工作經驗,一年利郎商務男裝公司任職店長,得過優秀店長大獎,熟悉店鋪運營管理,銷售等優秀經驗。一年日企藤田建筑工程有限公司,會日語,任職管理部文員,熟悉辦公室管理和日常辦工維護,office辦公軟件,各種報表,報告,會議記錄的制作,排班,組織活動等等.我認真、有責任心、能全力以赴做好自己的本職工作。
個人聯系方式。
通訊地址:
聯系電話:
家庭電話:
手機:
qq號碼:
電子郵件:
個人主頁:
行政文員工作指南大全(22篇)篇十五
尊敬的xxx總:
您好!
屈指算來,我到公司已有個月了,這個月里,雖然我的工作并不是盡善盡美,但在公司同事們的幫扶、輔佐尤其是您的信任與支持下,我也要求自己盡心盡職,每一項工作都用了自己十二分的努力去對待。憑心而論,領導青睞器重,同事齊心融洽,這真的是我工作以來,所遇到最好的工作環境。
但猶豫再三,我還是寫了這封信。
我要離開公司了!
雖然我心里也真的不愿意,但我不得不這樣選擇。
您知道雖然我是個女孩,但我并不是個怕吃苦的人。而讓我感到難堪的是,身體不好,居然成了我這次離開公司的理由。雖然我的毛病不是什么大問題,但醫生的一再叮囑要我好好靜養,卻令我不得不認真對待。您知道,對于一個女孩來說一份好的工作固然重要,但一個健康的身體卻是一切的根本。
我是一個理智而現實的人,雖然事業上的進步也是我的夢想,但我不敢去拼什么青春。健康對我來說,真的比什么都要重要。以我現在的身體狀況,已經不能再勝任您交給我的工作,所以我不想為難自己,更不愿讓您及公司為難,我必須要離開了。我真的需要休息一段時間,我不想自己這樣的年齡就有著這樣或那樣的隱疾。盡管我知道這樣的理由在別人看來并不算是什么,但對我來說它真的很重要,這點還希望你理解與諒解。
加入公司以來,您對我的器重與信任,令我非常感動,也成為激勵我努力工作的動力。在您及同事們的熱心指導與悉心幫助下,我個人無論是業務素養的提高,還是社會閱歷的豐富都是非常明顯的。我常想,自己應該用一顆感恩的心,去回報您及公司對我厚愛,真的想用自己的努力去做好您交給的每一份工作任務,但自己的能力真的很有限,不一定做得都能讓你滿意,所以在工作中如果有什么失誤與不足的地方,我只能對您說聲抱歉,請您原諒!
再一次真誠地感謝您及公司全體同事對我的關愛與信任!
懇請您接受我的辭職請求!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
行政文員工作指南大全(22篇)篇十六
尊敬的領導:
您好!
我帶著復雜的心情寫這封辭職信。兩年多以前,我有幸加入公司,并獲得了許多的機遇和挑戰。經過這兩年在公司從事行政文員和招商工作,使我在不同崗位和不同領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深懷感激!
在工作中,我得到了各位領導的指導和幫助,同時學會了如何與同事相處、如何與客戶建立良好關系等各方面的知識,可以說公司給予了我很多,以后不管在任何崗位,我都會牢記公司精神,為公司而驕傲。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
由于個人的原因,我不得不向公司提出申請,并希望能于xx月xx日正式離職。這段時間,我會把自己負責的xx項目很好地完成,會把剩下的部分交接完畢。對于因此為公司造成的不便我深感抱歉,但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。
再次感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友們在工作和生活中一帆風順!
此致
敬禮!
行政文員工作指南大全(22篇)篇十七
6.完成領導交代的其他任務。
1.具備一定的行政管理、文檔管理知識;
2.具備良好的文字功底,能按照領導要求撰寫相關文件;
3.具備良好的語言表達能力,能與他人進行良好有效的溝通。
4.具備計算機操作能力,能熟練使用辦公室軟件;
1.文秘、行政管理等相關專業大專以上學歷;
2.具備1年以上相關工作經驗;
3.具備行政管理、文秘工作等相關知識;
4.具備良好的文字功底;
5.具備良好的溝通協調能力;
6.工作認真負責,工作積極主動。
行政文員的職業發展方向有2個,一是朝著行政的方向發展,成為行政助理、行政經理;二是趁著行政文員的工作不是太繁忙,開始準備朝著人力資源或者財務方向發展,成為人力資源專員、人力資源經理或者出納、會計,參加相關培訓,考取必要的證書,為轉行做好準備。
行政文員的收入比較低,相對與人事收入低了一些,一般月收入在20xx-4000元之間,想獲得高收入需要朝著行政助理、行政經理發展,或者轉行到人力資源或者財務,收入比行政要高。
行政文員工作指南大全(22篇)篇十八
簡歷編號:
更新日期:
姓名:
國籍:
中國。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
韶關。
身材:
155cm?kg。
婚姻狀況:
未婚。
年齡:
22歲。
培訓認證:
誠信徽章:
求職意向及工作經歷。
人才類型:
應屆畢業生?
應聘職位:
行政/人事類:行政專員/助理/文員、物流類:跟單員、采購專員:
工作年限:
職稱:
無職稱。
求職類型:
全職。
可到職日期:
隨時。
1500--2000。
希望工作地區:
廣州。
個人工作經歷:
公司名稱:
公司性質:
私營企業所屬行業:
擔任職務:
服務生。
工作描述:
本人曾經在學校的安排下,在廣州金山海鷗大廈做勤工儉學,當過服務生,但我不僅僅學到了服務行業的一些東西,更學到了管理方面的一些東西。
離職原因:
公司名稱:
公司性質:
私營企業所屬行業:房地產,建筑,安裝,裝潢。
擔任職務:
文員(實習)。
工作描述:
任職期間對工作認真負責,一絲不茍,并協助其他同事順利完成工作,得到公司管理層一致的贊賞。
離職原因:
教育背景。
畢業院校:
廣州市康大職業技術學院。
最高學歷:
大專。
畢業日期:
所學專業一:
電子商務管理。
所學專業二:
受教育培訓經歷:
學校(機構)。
專業。
獲得證書。
證書編號。
就讀于廣東省廣州市康大職業技術學院。
電子商務。
助理電子商務師。
0819000000331995。
廣州市康大職業技術學院培訓。
物流管理。
物流管理師。
cbma2033086。
語言能力。
外語:
英語一般。
國語水平:
優秀。
粵語水平:
良好。
工作能力及其他專長。
詳細個人自傳。
樂觀向上,熱情務實,待人誠懇,工作認真負責,具備良好的`組織協調能力,有較強的敬業精神和責任感,有較強的團隊精神,有很好的組織能力,將不斷的提高自己,適應工作的需要……所以我希望找一份與自身知識結構相關的工作,如文秘,文員,助理可以有更大的空間來證明自己,發展自己!
謝謝你的仔細閱讀,若我有幸成為貴公司一員,將努力進展公司交予的任務,對工作負責到底,倘若得不到貴公司的聘用,將再接再厲.
個人聯系方式。
通訊地址:
聯系電話:
家庭電話:
手機:
qq號碼:
電子郵件:
個人主頁:
行政文員工作指南大全(22篇)篇十九
尊敬的領導:
從今年開始,我在公司已經三年了,我牢記領導的培養和支持。幸運的是,我得到了公司很多同事的幫助,讓我在工作中少走了很多彎路。
俗話說樹欲靜而風不止。老家的父母都老了。為了盡到父母的孝心和養育之恩,我打算辭職回家工作,和老人在一起,讓家人安享晚年!請理解并批準我的辭職。
對于我的離職給公司帶來的變化,我深表歉意。請盡快安排人員移交給我。我也會為公司盡心盡力。我希望公司有一個繁榮的未來,并帶領同事們健康和安全的生活。
申請人:xxx
申請時間:xx年xx月xx日xxxx。
行政文員工作指南大全(22篇)篇二十
尊敬的xx:
你好!我已決定于20xx年3月15日正式離職,所以特提前半月跟你打聲招呼。文員辭職信文章文員辭職信出自,此鏈接!。還請留意一下簡歷中是否有適合接替我工作的人選,感謝你這幾年對我的照顧和幫助,非常感謝!
最近在整理自己的簡歷,突然發覺這幾年我在公司做的工種實在太多了,細數(辭職信)一下,有不下十種,先是20xx年9月從前臺開始做起,然后是人事,行政,市場開拓,婚慶,護膚品牌信息收集,再到后來的外貿。還有兼職文案,校對,送貨,以及各種各樣的手工。而且大多數時候我同時在做好幾件事情,雖然我從來沒有抱怨過我的工作太多但是這并不表示我的工作量小。
而且我所有的工作都有做完的那天,或者是被人接手的那一天,這也就意味著一個新的工作即將來臨。有時候就覺得自己是個高級打雜工,真的太雜了,雜到我現在已經搞不清楚我自己能干什么,想干什么,我現在對自己的職業定位和前程也是一片迷茫。所以,我現在想休息一下,為自己的將來好好打算一下,重新規劃自己的職業和人生。
記得年前已經跟你談過一次,談過我的想法,所以想必我的辭職對你來說應該不會太意外。我是公司剛起步不久就過來幫你創業了,到現在為止已經做了快3年多了,看著公司一天天成長壯大,慢慢的走上正軌我心里也是蠻高興的。老實說離開公司多少還是有些不舍。文員辭職信求職信。
我知道你的想法點子也很多,以前每一次你有新想法我都很支持你,都會全心全意按著你的想法去做事。公司出現了什么問題,我都會盡我最大的努力去幫你處理好。因為我很重承諾,我答應的.事情一定會做到。現在公司已經走上正軌而且新鮮血液不斷供給,我想我可以激流勇退了,也請你給我一次機會,一次讓我實現自己想法的機會。
請不要找我談話,該說的我已經說了,也請跟徐老師打聲招呼,謝謝!還有去年老徐跟我說東南亞包袋做好了要給我獎勵,應該不會是那1000塊額外年終獎吧!呵呵,好了,開個玩笑而已,撇開你老板的身份不說,作為朋友,你還是不錯的。你教會我很多的東西,有很多東西不是用金錢可以衡量的,謝謝儂!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
行政文員工作指南大全(22篇)篇二十一
計算機應用能力:通過全國統考辦公軟件中級、ie操作員等證件,能將計算機知識熟練運用于工作中。
管理及協調能力:在過去的工作環境中,與領導及同事相處融洽,按質按量完成上級交待的任務,積極、主動協助上級的工作,得到領導的認可。
“學無止境,做到最好”是我的座右銘,希望貴單位能夠給予機會,謝謝!
詳細個人自傳。
面對人才日益增多.社會競爭力越演越烈的今天.社會實踐經驗還尚淺的我,愿意以刻苦耐勞的態度去應對。望各企業能給予我在貴公司發展一片新天地。謝謝!
感謝您瀏覽我的簡歷,并期待能接到來自您的消息.。
個人聯系方式。
通訊地址:
聯系電話:
家庭電話:
手機:
qq號碼:
電子郵件:
個人主頁:
行政文員工作指南大全(22篇)篇二十二
尊敬的領導:
您好!感謝領導在百忙之中看我的辭職信,很遺憾,我不能與公司長久合作下去了。
在××公司我一直過得很好,很感謝公司領導對我的關照和同事對我的幫助,但是由于薪酬和工作時間問題,我很抱歉我決定辭職。做為行政文員,我每天做的事情很多很雜,工作上讓我分不清文員跟行政文員的差別,工資上也是如此。我每天都在做這些事情;辦公設備的管理,計算機、傳真機、簽字長途電話、復印機的`具體使用和登記,名片印制,郵件和報刊的收取、分發工作,低值易耗辦公用品的發放、使用登記和離職時的繳回,各類辦公用品倉庫保管,每月清點,年終盤存統計,做到入庫有驗收、出庫有手續,保證帳實相符,完成各項勤雜、采購工作等等大量很雜的工作,然而我的工資卻每個月只有一千多,而且每周工作6天,我覺得我的付出跟收獲不對等,我也不能對我目前的現狀改變什么,因此我選擇辭職。
希望領導能理解我的難處,批準我的申請。
申請人:xxx。
申請時間:xxxx年xx月xx日。