合同內容應包括勞動雙方的基本信息、工作內容與職責、工作時間與休假、薪酬與福利、勞動保護與安全等方面的內容。那么合同書的格式，你掌握了嗎？下面我給大家整理了一些優秀的合同范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
最新合作社和工人合同模板篇一
乙方：
根據《中華人民共和國勞動法》和省市的有關規定，甲乙雙方在完全平等
自愿、協商一致的基礎上簽訂本合同。
第一條勞動合同期限
一、本合同期限為年______月______，自__年__月__日起至__年__月__日止。
二、試用期年______月______，自__年__月__日起至__年__月__日止。
第二條工作內容
甲方安排乙方從事工作，根據生產經營的需要，甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務。乙方應完成甲方合理分配的生產任務。
第三條勞動報酬
甲方按照國家、省、市有關規定，根據本地經濟情況，制定內部工資支付辦法，確定乙方工資支付形式和工資標準。甲方按本合同約定，按月支付乙方勞動報酬。甲方支付乙方的工資______或保底工資______標準為元/月。本合同乙方的勞動報酬不低于政府規定的最低工資標準。
計件工資支付辦法：計件工資按__元/萬塊磚計算，多勞多得，按月結算工資數量。甲方于次月15日前后以貨幣形式全額發放。
第四條社會保險和福利待遇
雙方約定參加商業意外事故責任保險，先由甲方統一投保，保險期滿或本合同履行完畢，甲方不向乙方收取投保金。當乙方勞動期不滿一年或未履行完本合同的，甲方可無條件地向乙方扣回已投保的保金。
一、甲方根據國家法律和本市的有關規定，給乙方提供安全衛生的勞動條件，發給乙方必要的勞動保護用品。
二、甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓;乙方從事特種作業的，必須經過專門培訓并取得特種作業資格后持證上崗。
三、乙方在勞動過程中，應嚴格遵守勞動安全衛生規程和操作規程，有權拒絕違章指揮，對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權檢舉、控告。
第六條勞動紀律
一、乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律。
二、甲方有權依據國家和省市的有關規定及企業的規章制度、勞動紀律對乙方實行管理。
1、進入工作現場，乙方必須佩戴工作______安全______帽，穿工作衣，如有其他要求可與甲方聯系。如乙方不按甲方要求工作，出現一切后果甲方概不負責。
2、乙方必須按照甲方規定時間上下班______上下班時間按照季節規定______。
3、乙方要按甲方規定時間休息，不影響第二天工作。住廠職工下班后不允許亂出廠區。
4、乙方除甲方規定上班時間在廠里上班以外，出現一切事故甲方概不負責。
5、上班時間禁止打鬧嬉戲、睡覺、玩手機，影響工作的如發現罰款100元/次。
6、乙方必須保護管理好甲方的工具，如故意損壞、丟失，由乙方賠償。
7、乙方未經得甲方同意中途退出不履行合同的，工資由甲方任意支付，不存在任何理由及原因。
第七條勞動時間、休假、休息制度
1、甲方根據本企業具有連續不可間斷性等特點安排乙方工作，實行彈性工作時間、春節集中休假和根據各工種性質采用輪休換休制度。
2、標準工作時間即每日工作不小于8小時，遲到一次扣除半天工資，無故曠工扣除3天工資。
3、根據甲方生產______工作______的需要經與乙方商量后可以延長或縮短工作時間。
第八條本合同的解除、變更、終止
一、經甲乙雙方協商一致，本合同可以變更或解除。
二、合同期滿甲乙雙方任何一方不再續訂的，本合同終止。
第九條勞動爭議處理和其它事項
一、甲乙雙方因執行本合同發生勞動爭議時，應協商解決;協商無效的，甲乙雙方任何一方可以直接向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
二、本合同甲乙雙方簽字______蓋章______后生效，雙方必須嚴格遵照執行。
本合同共三頁，一式兩份，甲乙雙方各執一份。
最新合作社和工人合同模板篇二
乙方：_________________
為加快發展農村經濟，保護合作交易雙方當事人的合法權益，確保農業養殖增產增收，本著公平、公正、誠實信用和互惠互利的原則，經雙方協商訂立本養殖龍蝦買賣協議。
1、乙方負責對龍蝦養殖，甲方負責對龍蝦養殖技術指導。
2、乙方應按照甲方的收購要求向甲方承諾龍蝦養殖的面為并按照甲方提出的技術要求和質量標準進行生產管理，按期足額地向甲方提供符合質量標準和等級的龍蝦公斤。
3、乙方養殖的龍蝦只要符合質量標準和規格，甲方負責包銷。
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4、甲方應搞好養殖龍蝦的信息和技術培訓工作，指導乙方科學養殖，提高龍蝦的產量和質量。
5、甲方向乙方提供種蝦，第一次種蝦下種時全面消毒，農戶開工時技術全面指導生產規劃，農戶一次性按每畝元交給合作社。
6、下種以后，甲方向乙方提供消毒水、飼料，應該批發價格供應。
7、本協議在履行中雙方產生的爭議，由雙方當事人協商解決。
8、本協議雙方當事人簽字蓋章之日起生效，協議履行完畢后失效。本協議一式二份，雙方各持一份，未盡事宜雙方協商解決。
_____年_____月_____日
最新合作社和工人合同模板篇三
法定代表人：
地 址： __仙桃市共青創業園_______
聯系電話：
乙方(勞動者)：
家庭住址：
居民身份證號碼：
聯系電話：
根據《中華人民共和國勞動法》和國家有關規定，甲乙雙方遵循平等自愿、協商一致的原則訂立本勞動合同。
一、勞動合同期限
自20__年 8月1 日起至20__年12月30日止。
二、工作內容和工作時間
根據甲方工作需要和任職要求，乙方同意在 項目施工員和現場負責崗位上工作。經甲乙雙方協商同意，可以變更工作崗位，雙方簽署的變更協議或者通知書作為本合同的附件。 乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量標準。
甲方因生產特點不能按照前款執行時，經勞動保障行政部門批準，可以實行綜合計算工時或者不定時工作制。
三、勞動報酬和社會保險
甲方根據本單位的工資制度，確定乙方正常工作時間工資執行以月工資制。乙方月工資為6000元。試用期的工資為5000元/月 甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的，不得折算為乙方工資。
甲方按月以貨幣形式支付乙方工資，每月15日前支付工資，并由乙方簽字確認。
四、勞動保護和勞動條件
甲方為乙方提供符合有關勞動法律、法規和國家有關規定的勞動安全保護設施、勞動防護用品和其他勞動條件。甲方必須按照國家有關規定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。
甲方在乙方上崗前對乙方進行安全生產教育。在施工現場，甲方必須按照國家建筑施工安全生產的規定，采取必要的安全措施。
甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件必須達到安全、衛生要求，其中建筑施工現場必須符合建筑施工現場環境與衛生標準。
用人單位應當將依法參加工傷保險的有關情況在本單位內公示。用人單位和職工應當預防工傷事故發生，避免和減少職業病危害。職工發生工傷時，用人單位應當采取措施使工傷職工得到及時救治。
五、勞動紀律
甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動規章制度，應當在與乙方簽訂本勞動合同時告知乙方。
乙方自覺遵守有關勞動法律、法規和甲方依法制定的各項規章制度，嚴格遵守安全操作規程，服從管理，按時完成工作任務。
乙方對甲方違章、強令冒險作業有權拒絕;對危害生命安全和身體健康的勞動條件，有權提出批評、檢舉和控告。
六、勞動合同的解除和終止
甲乙雙方單方面解除本合同，應符合《勞動法》第25條、第26條、第27條、第31條和第32條的規定。乙方有《勞動法》第29條規定情形的，甲方不得隨意解除本合同。 勞動合同期滿或者當事人約定的勞動合同終止條件出現，勞動合同即行終止。甲乙雙方協商同意，可以續訂勞動合同。解除、終止勞動合同時，甲方應當依據有關法律法規等規定出具解除、終止勞動合同的證明書或者相關文件。
七、經濟補償與賠償
甲方依法解除乙方勞動合同，應當支付乙方經濟補償金的，按照《勞動法》及有關規定執行。乙方根據《勞動法》第32條第(二)、(三)項規定解除本合同，甲方也應按照《勞動法》及有關規定執行。
甲方支付乙方的工資報酬低于施工地行政區域內最低工資標準的，要在補足低于標準部分的同時，依法支付賠償金。
八、勞動爭議處理
甲、乙雙方在履行本勞動合同時發生爭議的，可先協商解決;不愿協商或者協商不成的，可在爭議發生之日起60日內向當地(用人單位工商注冊地或者施工地)勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以在15日內向當地人民法院提起訴訟。
九、其他約定
甲、乙雙方共同協商解決,
本勞動合同與國家法律法規及有關規定相違背的，依照國家法律法規及有關規定執行。
本勞動合同一式2份，甲乙雙方各執1份。
本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
甲方(公章) 乙方(簽字)
法定代表人(簽字)
簽字日期年 月 日
最新合作社和工人合同模板篇四
乙 方：
第一條：勞動合同期限
2、本合同有效期為年，自 月日至 年 月 日止。
3、本合同試用期從 年月 日至年 止。
第二條：工作內容及工作地點
1
熟悉與本職工作有關的技術要求;遵守公司的各項規章制度;良好全面地完
2、乙方愿意并保證有能力從事主述工作，所為的工作成果符合甲方需要。
3、乙方必須按照甲方確定的崗位職責，按時、保質、保量完成工作。
4、甲方聘用乙方的工作地點為北京市轄區。合同履行期間，甲方為了經營
第三條：勞動條件
1、甲方須為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境和條件，保證乙
2、甲方向乙方提供必要的工作設備及場所。在遵守國家勞動法及相關法律
第四條：勞動報酬和福利待遇
1、試用期勞動報酬：
2、試用期后勞動報酬：
3、甲方為乙方提供的福利待遇按甲方相關制度和國家有關規定執行。雙方確認：乙方承諾在入職甲方之前一直自行交納社會保險且對承諾的真實性負責，故乙方不再要求甲方為其交納社會保險并承擔相關費用，一切后果自行承擔。
4、因個人原因乙方不能勝任甲方工作要求時，甲方有權調換乙方工作崗位及調整勞動報酬。
第五條：勞動時間
1、在符合國家相關規定的前提下，工作時間依據甲方的相關規定實行。
2、受不可抗力因素影響，甲方可視情況調整工作時間。
3、甲方因工作原因需要乙方加班時，應按照相關規定支付加班報酬。
第六條：勞動紀律
1、乙方應遵守甲方的各項規章制度，遵守甲方規定的工作程序，服從主管人員的管理，乙方違反公司規定，甲方可按相關規章制度對乙方進行處罰，直至解除勞動合同。
2、乙方的任職、培訓、晉升等應服從甲方安排。
3、乙方保證不以任何直接或間接的方式損害甲方的企業形象和財產。
第七條：保密條款
乙方無論是在職期間或是離職，均不得向第三人泄露甲方的商業秘密，如客戶資料、交易信息等，否則甲方有權解除勞動合同、要求乙方賠償有此遭受的經濟損失。
第八條：變更、解除、終止和續訂條款
1、經甲乙雙方協商一致，可以變更、解除本合同。
2、符合下列情況之一的，甲方可以單方解除本合同
(1) 乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的。
(2) 乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的。
(3) 乙方嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。
(4) 乙方被依法追究刑事責任的。
(5) 在任職期間，乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍
(6) 本合同生效后，甲方發現乙方有虛報資歷等不誠信行為的。
(7) 乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后不能從事原工作、也不能從事
3、有下列情況之一的，乙方可以單方解除合同
a) 在試用期內;
b) 甲方以暴力、威脅、或非法限制乙方人身自由的手段強迫勞動的;
c) 甲方未按合同約定，向乙方支付勞動報酬的。
5、符合下列條件之一的本合同即行終止：
a) 乙方達到法定退休年齡且已享受基本養老保險待遇的
b) 本合同及補充協議中約定的終止條件出現的
c) 乙方死亡或者被人民法院宣告失蹤、死亡
d) 甲方依法破產、解散的
6、如果乙方在本合同期內，由甲方出資對乙方進行培訓的，乙方在培訓結束后兩年內提出辭職的，應全額賠償甲方支付的各項培訓費用。
第九條：違約責任
1、乙方違反本合同約定義務，甲方有權給予乙方相應的處罰或解除本合同，并有權要求乙方賠償由此給甲方造成的經濟損失。
2、若乙方未妥善完成工作移交而檀自離職的，需承擔對甲方的生產、經營和工作造成的損失，并應支付甲方一個月的工資作為違約金。
3、若甲方違反本合同約定，須按法律規定向乙方支付經濟補償或賠償金。
第十條：勞動爭議
2、勞動爭議的程序為：爭議發生時，可由甲乙雙方通過友好協商的方式解決。如協商未果，可將爭議提交當地勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十一條：其它
1、本合同附件及對本合同的補充修改是本合同的一部分，與本合同具有同等的法律效力。
2、本合同部分條款的無效或被撤銷，并不影響本合同其他條款的效力。
3、乙方表示認可和遵守甲方通過員工培訓、公文發布渠道(電子郵件、紙質文件、公告等)等途徑所公示的各項規章制度。對于甲方的各項規章制度，乙方應及時自行查閱、學習并保證嚴格遵守。
4、甲方現行的如下規章制度作為本合同附件：
5、本合同一式貳份，甲乙雙方各執一份。
6、本合同經甲乙雙方簽署當日生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
最新合作社和工人合同模板篇五
第一條甲乙雙方自愿合作經營此項目。風險提示：
應明確約定合作方式，尤其涉及到資金、技術、勞務等不同投入方式的。同時，應明確各自的權益份額，否則很容易在項目實際經營過程中就責任承擔、盈虧分擔等產生糾紛。
第三條合作期限為________年，自本協議簽字生效之日算起。期滿后雙方如有繼續合作的愿望，以本協議為基礎重新簽訂協議。
第四條雙方共同經營，合作期間所產生的收益有甲乙雙方按本協議所約定的比例承擔。
應明確約定合作各方的權利義務，以免在項目實際經營中出現扯皮的情形。
再次溫馨提示：因合作方式、項目內容不一致，各方的權利義務條款也不一致，應根據實際情況進行擬定。
第六條甲方的權利與義務
1、負責合作項目的報批手續。
2、享有對項目建設管理的權利。
3、對方的建設項目有權進行建議、審議和監督。
4、維護乙方的生產經營權、不得干涉乙方進行的正常的管理及生產經營。
第七條乙方的權利與義務
1、負責項目的規劃設計及可行性研究等前期準備工作。
2、負責向政府申請與項目有關的優惠政策。
3、負責項目的建設。
4、對該項目進行論證及實地考察的權利。
第八條甲乙雙方盈保證本協議簽訂及履行過程中所提供資料的真實及合法性。
第九條自協議簽訂之日起，甲乙雙方履行自己的權利和義務。
合同的約定雖然細致，但無法保證合作方不違約。因此，必須明確約定違約條款，一旦一方違約，另一方則能夠以此作為追償依據。
第十一條本協議效力不受甲乙雙方法定代表人變動影響，也不因集體經濟組織的分立或合并而變更或解除。
第十二條本協議履行期間，任何一方不得隨意解除本協議，但因不可抗拒自然災害嚴重毀損該土地，造成本協議無履行的除外。
第十三條本協議期滿后，如雙方繼續合作，則雙方另行簽訂協議；如雙方不再繼續合作，則合作期間積累的共同財產的分配甲乙雙方占的比例來分。
第十四條合同履行期間，任何一方未經對方同一點情況下，擅自解除本協議的，違約方應賠償守約對方因其行為而造成的全部經濟損失。
第十五條本協議未盡事宜，雙方可以補充規定補充協議與本協議有同等效益。
第十六條協議履行期間，如發生爭議，雙方應協商解決，如協商不成，任何一方可均向被告人所在地的人民法院提起訴訟。
最新合作社和工人合同模板篇六
乙方：
甲乙雙方根據《^v^公司加農戶土地入股承包法》和《中華人民共同國森林法》及《湖南省林業條例》等有關法律、法規和國家政策的規定，本著平等協商、自愿有償的原則，就林地、荒山、旱土與公司，以公司+農戶的荒地以入股的有關事宜協商一致，訂立本合同。
一、入股面積
甲方將入股村組，姓名、畝土地入股給乙方，從事油生產經營。
二、入股期限
入股期限為 年，即自 年 月起至 年 月
三、入股方式與比例
農戶以荒山與乙方入股方式：自從產農戶占 %，乙方占 %，
甲方負責土地平整、苗木栽培管理，土地流失的防護措施。
甲方應協助乙方按合同規定行使林地使用權，不干預乙方正常的生產經營活動。
甲方經乙方允許后，可在原土地上進行間種（但只允許種植花生、黃豆作物），但不得影響生產為前提。
農戶間種面積只能是自家入股的面積，若要超過必須征得乙方同意。
勞動用工在同等條件下，優先照顧甲方人員。
甲方的直系親屬死亡，需在租賃范圍內葬墳者，必須與乙方匯報，面積控制橫直一丈，方可葬墳。
如遇國家建設需要用地，土地征收費歸甲方所有，賠償農戶占%、乙方占%，建筑物與設施賠償歸乙方所有。
四、違約責任
1、甲、乙雙方在合同生效后應本著誠信的原則嚴格履行合同義務。如一方當事人違約，應向守約一方支付違約金，違約金的數額為相應的經濟損失。
2、甲方非法干預乙方生產經營，擅自變更或解除合同，給乙方造成損失的，甲方賠償乙方全部損失。乙方違背合同規定，給甲方造成損失的，乙方賠償全部損失。
3、如果違約金尚不足以彌補守約方經濟損失時，違約方應在違約金之外增加支賠償金。賠償金的數額依具體損失情況而定，可由甲、乙雙方協商或農村林地入股仲裁機構裁決，也可由人民法院判決。
五、解決爭議條款
因本合同的訂立、生效、履行、變更或解除等發生爭議時，甲、乙雙方可以通過協商解決，也可以提請村民委員會調解解決。
不愿協商、調解或者協商、調解不成時，可以向農村土地入股仲裁機構申請仲裁，也可直接向人民法院提起訴訟。
六、其他條款
1、甲、乙雙方經協商一致可以向鄉鎮人民政府農村土地入股管理部門申請合同鑒證。
2、在本合同期滿后，若甲方需要繼續流轉該土地，在同等條件下乙方享有優先權。
3、本合同自簽字之日起生效，本合同一式五份，由甲、乙雙方各執一份，市林業局、鎮經管站、鄉鎮林業站各一份。
甲方（簽章）： 乙方（簽章）：
身份證號： 身份證號：
住址： 住址：
簽約日期： 年 月 日
負 責 人：
鑒證意見：
鑒證人：
鑒證單位（簽章）：
鑒證日期： 年 月 日
最新合作社和工人合同模板篇七
20xx年4月26日召開設立大會，由全體設立人一致通過。
第一條為保護成員的合法權益，增加成員收入，促進本社發展，依照《^v^農民專業合作社法》和有關法律、法規、政策，制定本協議。
第二條本社由朱友、朱臣、朱斌江、張軍、張國才、李桂榮、劉文波、等 人發起，于20xx年4月26日召開設立大會，由全體設立人一致通過。
本社名稱：莫力達瓦旗小青背雜豆種植專業合作社，成員出資壹佰萬元整。本社法定代表人：朱友理事長本社住所：莫旗坤密爾堤辦事處興泉村。
第三條本社以服務成員、謀求全體成員的共同利益為宗旨。成員入社自愿，退社自由，地位*等，民主管理，實行自主經營，自負盈虧，利益共享，風險共擔，盈余主要按照成員與本社的交易量（額）比例返還。
第四條本社以成員為主要服務對象，依法為成員提供農業生產資料的購買，農產品的銷售、加工、運輸、貯藏以及與農業生產經營有關的技術、信息等服務。主要業務范圍如下：雜草、大豆、玉米、馬鈴薯、白瓜籽種植；農副產品購銷；組織采購成員所需的生產資料（農藥、種子用于成員自用）；牛、馬、羊生豬養殖；畜產品購銷；組織采購成員所需的牲畜飼料；開展成員所需的加工、包裝等服務，（法律、行政法規、*決定規定應經許可的，未獲許可不得生產經營）。上述內容與工商行政管理部門頒發的《農民專業合作社法人營業執照》中規定的主要業務內容相符。
第五條本社對由成員出資、公積金、國家財政直接補助、他人捐贈以及合法取得的其他資產所形成的財產，享有占有、使用和處分的權利，并以上述財產對債務承擔責任。
第六條本社每年提取的公積金，按照成員與本社業務交易量依比例量化為每個成員所有的份額。
本社成員以其出資額和公積金份額為限對本社承擔責任。
第七條經成員大會討論通過，本社投資興辦與本社業務內容相關的經濟實體；接受與本社業務有關的單位委托，辦理代購代銷等中介服務；向*有關部門申請或者接受*有關部門委托，組織實施國家支持發展農業和農村經濟的建設項目；按決定的數額和方式參加社會公益捐贈。
第八條本社及全體成員遵守社會公德和商業道德，依法開展生產經營活動。
第九條具有民事行為能力的公民，從事農副產品生產經營，能夠利用并接受本社提供的服務，承認并遵守本協議，履行本章協議規定的入社手續的，可申請成為本社成員。
第十條凡符合前條規定，向本社理事會提交書面入社申請，經成員大會審核并討論通過者，即成為本社成員。
第十一條本社成員的權利：
（一）參加成員大會，并享有表決權、選舉權和被選舉權；
（二）利用本社提供的服務和生產經營設施；
（三）按照本章程規定或者成員大會決議分享本社盈余；
（五）對本社的工作提出質詢、批評和建議；
（六）提議召開臨時成員大會；
（七）自由提出退社聲明，依照本章程規定退出本社；
（八）成員共同議決的其他權利
第十二條本社成員大會選舉和表決，實行一人一票制，成員各享有一票基本表決權。
第十三條本社成員的義務：
（一）遵守本社章程和各項規章制度，執行成員大會和理事會的決議；
（二）按照章程規定向本社出資；
（四）維護本社利益，愛護生產經營設施，保護本社成員共有財產；
（五）不從事損害本社成員共同利益的活動；
（七）承擔本社的虧損；
（八）成員共同議決的其他義務
第十四條成員有下列情形之一的，終止其成員資格：
（一）主動要求退社的；
（二）喪失民事行為能力的；
（三）死亡的；
（四）團體成員所屬企業或組織破產、解散的；
（五）被本社除名的。
第十五條成員要求退社的，須在會計年度終了的三個月前向理事會提出書面聲明，方可辦理退社手續；其中，團體成員退社的，須在會計年度終了的六個月前提出。退社成員的成員資格于該會計年度結束時終止。資格終止的成員須分攤資格終止前本社的虧損及債務。
成員資格終止的，在該會計年度決算后 三個月內退還記載在該成員賬戶內的出資額和公積金份額。
第十六條成員死亡的，其法定繼承人符合法律及本協議規定的條件的，在 6個月內提出入社申請，經成員大會討論通過后辦理入社手續，并承繼被繼承人與本社的債權債務。否則，按照第十五條的規定辦理退社手續。
第十七條成員有下列情形之一的，經成員大會討論通過予以除名：
（一）不履行成員義務，經教育無效的；
（二）給本社名譽或者利益帶來嚴重損害的；
（三）成員共同議決的其他情形。
（一）審議、修改本社章程和各項規章制度；
（二）選舉和罷免理事長、理事、執行監事或者監事會成員；
（三）決定成員入社、退社、繼承、除名、獎勵、處分等事項
（四）決定成員出資標準及增加或者減少出資；
（五）審議本社的發展規劃和年度業務經營計劃；
（六）審議批準年度財務預算和決算方案；
（七）審議批準年度盈余分配方案和虧損處理方案；
（八）審議批準理事會、執行監事或者監事會提交的年度業務報告；
（十）對合并、分立、解散、清算和對外聯合等作出決議；
第十九條本社成員超過一百五十人時，每 5名成員選舉產生一名成員代表，組成成員*。成員*履行成員大會的 部分職權。成員代表任期3年，可以連選連任。
第二十條本社每年召開2次成員大會。成員大會由理事長負責召集，并提前十五日向全體成員通報會議內容。
第二十一條有下列情形之一的，本社在二十日內召開臨時成員大會：
（一）百分之三十以上的成員提議；
（二）執行監事或者監事會提議 。
（三）理事會提議；
第二十二條成員大會須有本社成員總數的三分之二以上出*方可召開。成員因故不能參加成員大會，可以書面委托其他成員代理。一名成員最多只能代理 1名成員表決。
成員大會選舉或者做出決議，須經本社成員表決權總數過半數通過；
第二十三條本社設理事長一名，為本社的法定代表人。理事長任期3年，可連選連任。
理事長行使下列職權：
（一）主持成員大會，召集并主持理事會會議；
（二）簽署本社成員出資證明；
（四）組織實施成員大會和理事會決議，檢查決議實施情況；
（五）代表本社簽訂合同等。
第二十四條本社設理事會，對成員大會負責，由5名成員組成，設副理事長2人。理事會成員任期 3年，可連選連任。
理事會行使下列職權：
（一）組織召開成員大會并報告工作，執行成員大會決議；
（四）組織開展成員培訓和各種協作活動；
（五）管理本社的資產和財務，保障本社的財產安全；
（六）接受、答復、處理執行監事或者監事會提出的有關質詢和建議；
（八）決定聘任或者解聘本社經理、財務會計人員和其他專業技術人員； 第二十五條理事會會議的表決，實行一人一票。重大事項集體討論，并經三分之二以上理事同意方可形成決定。理事個人對某項決議有不同意見時，其意見記入會議記錄并簽名。
第二十六條本社設執行監事一名，代表全體成員監督檢查理事會和工作人員的工作。執行監事列*理事會會議。
第二十七條本社設監事會，由 3名監事組成，設監事長一人，監事長和監事會成員任期 3年，可連選連任。監事長列*理事會會議。
監事會行使下列職權：
（一）監督理事會對成員大會決議和本社章程的執行情況；
（二）監督檢查本社的生產經營業務情況，負責本社財務審核監察工作；
（三）監督理事長或者理事會成員和經理履行職責情況；
（四）向成員大會提出年度監察報告；
（五）向理事長或者理事會提出工作質詢和改進工作的建議；
（六）提議召開臨時成員大會；
第二十八條監事會會議由監事長召集，會議決議以書面形式通知理事會。理事會在接到通知后 5日內就有關質詢作出答復。
第二十九條監事會會議的表決實行一人一票。監事會會議須有三分之二以上的監事出*方能召開。重大事項的決議須經三分之二以上監事同意方能生效。監事個人對某項決議有不同意見時，其意見記入會議記錄并簽名。
第三十條本社經理由理事會聘任或者解聘，對理事會負責，行使下列職權：
（一）主持本社的生產經營工作，組織實施理事會決議；
（二）組織實施年度生產經營計劃和投資方案；
（三）擬訂經營管理制度；
（四）提請聘任或者解聘財務會計人員和其他經營管理人員；
第三十一條本社現任理事長、理事、經理和財務會計人員不得兼任監事。
第三十二條本社理事長、理事和管理人員不得有下列行為：
（一）侵占、挪用或者私分本社資產；
（三）接受他人與本社交易的傭金歸為己有；
（四）從事損害本社經濟利益的其他活動；
（五）兼任業務性質相同的其他農民專業合作社的理事長、理事、監事、經理。
理事長、理事和管理人員違反前款第（一）項至第（四）項規定所得的收入，歸本社所有；給本社造成損失的，須承擔賠償責任。
第三十三條本社實行獨立的財務管理和會計核算，嚴格按照**門制定的農民專業合作社財務制度和會計制度核定生產經營和管理服務過程中的成本與費用。
第三十四條本社依照有關法律、行政法規和*有關主管部門的規定，建立健全財務和會計制度,實行每12月30日財務定期公開制度。
本社財會人員應持有會計從業資格證書，會計和出納互不兼任。理事會、監事會成員及其直系親屬不得擔任本社的財會人員。
第三十五條成員與本社的所有業務交易，實名記載于各該成員的個人賬戶中，作為按交易量（額）進行可分配盈余返還分配的依據。利用本社提供服務的非成員與本社的所有業務交易，實行單獨記賬，分別核算。
第三十六條會計年度終了時，由理事長按照本協議規定，組織編制本社年度業務報告、盈余分配方案、虧損處理方案以及財務會計報告，經執行監事或者監事會審核后，于成員大會召開十五日前，置備于辦公地點，供成員查閱并接受成員的質詢。
第三十七條本社資金來源包括以下幾項：
（一）成員出資；
（二）每個會計年度從盈余中提取的公積金、公益金；
（三）未分配收益；
（四）國家扶持補助資金；
（五）他人捐贈款；
（六）其他資金。
第三十八條本社成員可以用貨幣出資，也可以用庫房、加工設備、運輸設備、農機具、農產品等實物、技術、知識產權或者其他財產權利作價出資，但不得以勞務、信用、自然人姓名、商譽、特許經營權或者設定擔保的財產等作價出資。成員以非貨幣方式出資的，由全體成員評估作價。
第三十九條本社成員認繳的出資額，須在 2個月內繳清。
第四十條以非貨幣方式作價出資的成員與以貨幣方式出資的成員享受同等權利，承擔相同義務。
經理事長審核，成員大會討論通過，成員出資可以轉讓給本社其他成員。
第四十一條為實現本社及全體成員的發展目標需要調整成員出資時，經成員大會討論通過，形成決議，每個成員須按照成員大會決議的方式和金額調整成員出資。
第四十二條本社向成員頒發成員證書，并載明成員的出資額。成員證書同時加蓋本社財務印章和理事長印鑒。
第四十三條本社從當年盈余中提取百分之 十的公積金，用于擴大生產經營、彌補虧損或者轉為成員出資。
第四十四條本社從當年盈余中提取百分之五 的公益金，用于成員的技術培訓、合作社知識教育以及文化、福利事業和生活上的互助互濟。其中，用于成員技術培訓與合作社知識教育的比例不少于公益金數額的百分之 。第四十五條本社接受的國家財政直接補助和他人捐贈，均按本章程規定的方法確定的金額入賬，作為本社的資金（產），按照規定用途和捐贈者意愿用于本社的發展。在解散、破產清算時，由國家財政直接補助形成的財產，不得作為可分配剩余資產分配給成員，處置辦法按照國家有關規定執行；接受他人的捐贈，與捐贈者另有約定的，按約定辦法處置。
最新合作社和工人合同模板篇八
性別：_____出生日期：_______年_____月_____日
在甲方工作起始時間：_____年____月____日
第一條本合同于________年_______月_______日生效，期限_______年，其中試用期至______年_____月______日止。
如雙方需要，可在合同期滿前_____個月協商續簽勞務雇傭合同。如合同期已滿，雙方不再續簽合同，但受雇方從事的有關工作和業務尚未結束，則合同應順延至有關工作業務結束。
第二條乙方同意根據甲方工作需要，承擔_______________________崗位（工種）工作。
第三條乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定（詳見《崗位責任書》）的標準。
第四條乙方每周工作時間為________天，每天工作________小時；乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。
第五條乙方應接受甲方的績效考核。
第六條未經甲方許可，乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。
第七條甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。
第八條按國家有關規定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案，均由乙方原單位保管繳納。
第十條甲方每月_______日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬，標準為_______元/月或按董事會擬定的標準額執行。
甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬：
1.因乙方的過失給甲方造成經濟損失的；
2.乙方違反公司管理制度的；
3.雙方約定的其他情況。
1.經甲、乙雙方協商致，本合同可以解除。
2.乙方有下列情況之一的，甲方可以解除本合同。
（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；
（2）嚴重違反勞動紀律或本單位制訂的規章制度；
（3）嚴重失職，營私舞弊，對本單位造成重大損害的；
（4）被依法追究刑事責任的；
（5）乙方不能從事由甲方安排工作的；
3.乙方解除合同，應當提前_____天以書面形式通知甲方。
4.有下列情況之一的，乙方可以書面形式隨時通知甲方解除本合同：
（1）在試用期內：
（2）甲方勞動安全衛生條件惡劣，嚴重危害乙方安全，健康；
（3）甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的；
（4）甲方違反國家法律，行政法規侵害乙方合法權益的。
5.本合同期滿或者雙方約定的勞動合同終止條件出現，本合同即行終止。
最新合作社和工人合同模板篇九
乙方：
一、合作原則
1、甲乙雙方的合作必須遵守^v^法律、法規和規章，在任何情況下，都不得違法、違規和有損國家利益、公眾利益以及合作雙方的利益。
2、甲乙雙方在本協議項下的合作應本著社會效益和經濟利益并重，以市場為導向，堅持資源共享、優勢互補、*等互利的原則。
3、甲乙雙方在上述共識的基礎上，結成緊密的合作伙伴，持續深入發展雙方可能的各個方面或行業領域的合作。
二、運行方式
甲方為乙方免費提供開放式溯源*臺。乙方自行組織生產，準備必要的辦公設備，基礎條件具備后，向甲方提出加入申請，甲方按審核標準對乙方條件進行審核。
三、合作雙方權利和義務
1、在協議約定的技術項目中，甲方為乙方提供全面的.技術指導與技術支持。
2、甲乙雙方建立合作伙伴關系后，甲方組織產品銷售時，乙方為其提*品相關信息，保證產品正常銷售。
3、甲乙雙方應充分利用溯源*臺，發揮自身優勢，積極探索多種形式的合作。
4、甲乙雙方不得以合作機構名義做違法、超出合作業務范圍及影響對方形象的一切工作及行為活動。
5、甲乙雙方工作過程中，出現有損害雙方形象及違反雙方規定的行為，對方有權利單方面中止協議，同時有權利追究違反規定一方的相關法律責任。
6、甲乙雙方有義務執行雙方所達成的決議，遵守章程，維護彼此的合法權益。
7、甲方負責為乙方培訓系統操作人員，乙方接受培訓的人員應達到熟練操作并能解決簡單問題的程度。
8、未經甲方許可，乙方不得將合作內容委托給任何第三方。
四、協議的生效、補充、變更、終止
2、甲、乙雙方中任何一方未履行本協議條款，導致協
議不能履行、不能完全履行，對方有權變更、解除協議，違約方要承擔違約責任。
3、本協議未盡事宜，雙方應本著互惠互利、友好協商的原則另行約定，并以備忘錄或附件的形式體現；本協議的備忘錄或者附件與本協議擁有同等的法律效力。
4、本協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。
5、本協議自雙方代表人簽字認可之時起生效，有效期一年。
甲方代表：
簽署時間：
乙方代表：
簽署時間：
最新合作社和工人合同模板篇十
身份證號：________________________
承租方(以下簡稱乙方)：____________
身份證號：________________________
為了明確甲、乙雙方在土地租賃過程中的權利、義務，根據《^v^合同法》及相關法律規定，經雙方平等協商，簽訂本合同。
一、租地情況
甲方將位于______市_____鎮_____村東_____畝土地的使用權出租給乙方使用。該塊土地的具體位置(即四至)為：東至____________；南至____________；西至____________；北至____________；大小為__________________畝，長____________米，寬____________米，形狀為____________形。
二、租期
租賃期限為_____，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止，年租金____________元，租金共計____________萬元整(元)。
三、甲方的義務
甲方承諾對本合同第一條所指土地有合法的使用權并有權出租給乙方使用(用來種植_____)，如有違反，甲方應將所收的全部租金退還，并賠償乙方因對該塊土地的投資而產生的損失。
四、乙方的義務
乙方承租本宗土地必須進行合法經營(用來種植_____)，否則甲方有權收回土地使用權，終止合同。
五、乙方租用期間，有關各種收費，按有關規定由乙雙方各自負擔。
六、乙方在租賃期間因生產經營所發生的所有事故及造成他人損害的，由乙方承擔責任，與甲方無關。
七、租賃期限界滿后，乙方有優先的承租權，且租金優惠同等位置地塊的______%到______%。如乙方不再續約或雙方協商一致解除合同后______日內，乙方應向甲方辦理交接手續，并將租賃范圍內的垃圾雜物等清理干凈。
八、租金
經甲乙雙方商定，租金的交納于本合同生效后______日由乙方一次性支付給甲方，即______元。如逾期交納租金在______日以內，乙方除應補交所欠租金外還應向甲方支付年租金日______-的違約金；如逾期超過______日，甲方有權解除合同，乙方應甲方支付年租金百分之______的違約金。
九、甲方保證乙方于本合同生效后______日內進駐該塊土地。如因甲方原因導致乙方未能按時進入，逾期交納租金在______日以內，甲方應向支乙方付總租金日____________的違約金；如逾期超過______日，乙方有權解除合同，甲方應向乙方支付總租金____________的違約金。
十、甲方向乙方收取約定租金以外的費用，乙方有權拒付。
十一、在租賃期限內，因不可抗拒的原因或者因城市規劃建設，致使雙方解除合同，由此給乙方造成的經濟損失由有關部門按照有關規定進行補償外，甲方還應退還未到期部分的租金。
十二、爭議解決方式
如雙方發生爭議，應協商解決。協商不成的，任何一方均可向土地所在地人民法院提起訴訟。(或如雙方發生爭議，應協商解決。協商不成的，任何一方均可向______仲裁委員會申請仲裁。)
十三、雙方協商一致可另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。
十四、本合同一式________份，雙方各執________份，具有同等法律效力。