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    最新廢鋼材買賣合同模板

    時間:2025-04-30 作者:WJ王杰

    隨著法律觀念的日漸普及,我們用到合同的地方越來越多,正常情況下,簽訂合同必須經過規定的方式。那么合同書的格式,你掌握了嗎?下面是小編帶來的優秀合同模板,希望大家能夠喜歡!

    最新廢鋼材買賣合同模板

    廢鋼材買賣合同篇一

    需方: (以下簡稱甲方)

    供方: (以下簡稱乙方)

    甲、乙雙方本著平等互利、誠實守信的原則,根據中華人民共和國合同法,經雙方協商,簽訂以下合同,以資共同遵守。

    一、合同內容

    1.貨物的品名、規格型號、數量及單價

    二、供貨期及運輸

    2.交貨期限:交貨時間為自合同生效之日起60天內,日期

    三、付款方式

    1.合同簽訂后二天內,甲方應支付給乙方相當于合同總價40%的材料預付款,合計人民幣 元。甲方應將上述材料預付款匯至乙方指定的銀行賬戶(相關手續費用由甲方負擔);本合同在乙方收到材料預訂款后正式生效。

    2.根據甲方要求,乙方在將合同約定之材料送往甲方指定地點的5日前,書面通知甲方具體送貨時間(甲方應派專人接受貨物和驗貨),甲方應在接到乙方通知之3日內向乙方支付合同總價40%貨款,共計人民幣 元;乙方在收到甲方合同總價的80%款項后將貨物送往甲方合同約定的場所,交貨同時提交產品合格證明及質量保證書。甲方應對貨物當場進行數量清點和質量驗收,在乙方的送貨單上確認簽字蓋章。甲方在收到貨物之7日內應向乙方支付合同總價20%余款。

    四、質量與質量保證期

    1.質量保證期為貨到驗收之日起一年;保質期內發生的質量問題,由乙方免費更換。

    2.乙方應在交貨的同時,提供產品保護及維護建議書。

    3.本合同所提供的 材料的品質保證遵循 的承諾,合同所規定的產品質保期,是指產品在 規定的施工方法和使用環境下的使用期限。

    4.質量標準

    (1) 根據設計及甲方要求,提供 公司標準包裝及標準規格的產品。

    (2) 產品的技術標準:

    4.乙方應在提供產品的同時,提交制造商產品合格證及質量保證書。

    五、驗收

    1.貨物抵達甲方指定之交貨地點后,甲方根據合同、產品技術標準及貨物包裝內附的貨物清單,對貨物的外觀、數量進行驗收,清點無誤后,在外觀及數量送貨單上簽字;乙方提交的貨物送貨單,須注明品名、型號、數量、合同編號;發現乙方提供的產品的技術規格、質量與合同規定不符時,甲方有權拒收。乙方應按合同約定的標準予以更換。

    2.驗收時發現缺件或錯件,乙方應免費更換。

    3.貨物送達時,乙方須同時提交材料使用施工說明手冊。

    4.甲方對合同貨物的驗收,并不減輕乙方提供合格產品的責任。

    六、違約責任

    1.甲方未按本合同約定的期限支付相應貨款時,乙方將不予交貨,且每逾期一天,甲方應向乙方支付相當于合同金額0.5%/天的違約金。(最高違約賠償金額為合同金額)

    2.乙方應按合同規定日期交貨,如逾期交貨,每延誤一天,須向甲方支付相當于合同金額0.5%/天的違約金。(最高違約賠償金額為合同金額)

    3.因不可抗力或非乙方原因造成交貨延期時,乙方須在前述事件發生后24小時內,向甲方書面提交不能履行或不能完全履行的理由,在取得有關部門出具的有效證明后,甲方應允許乙方延期履行或部分履行或不能全部履行本合同。

    4. 合同生效后甲乙雙方不得無故中止,變更,取消合同。

    甲方如在合同約定交貨最后期限日起90日,還不允許乙方送貨或自行提貨,以上情況視為違約。甲方需向乙方支付貨物倉儲保管費和逾期付款之違約金。(最高違約賠償金額為合同金額)

    七、包裝標準包裝。

    八、爭議解決

    有關本合同或履行本合同所發生的一切爭執,雙方應友好協商解決,協商不成時,可提請上海市仲裁委員會仲裁解決,該裁決為終局裁決,對雙方同等有效。

    九、合同依據法律

    本合同依據中華人民共和國法律。

    十、本合同未盡事宜,經協商,雙方可另簽補充協議,補充協議與本合同具有同等法律效力。

    十一、本合同附件(包括報價單、價目表、報價補充說明書),與本合同具有同等法律效力。

    十二、本合同自雙方簽字蓋章,且乙方收到預付款后生效,合同全面履行完畢后失效。

    十三、本合同一式叁份,甲方貳份,乙方壹份。

    廢鋼材買賣合同篇二

    供貨方: 簽定地點:

    色號

    成品有效門幅

    數量(米)

    單價

    (元/米)

    總金額

    交(提)貨時間及數量

    合計人民幣: 合計: 米 元

    1013色

    300米

    備注:以實際米數結算

    二、質量要求、技術標準:按國家一等品生產,顏色、手感、品質按我司確認的為標準。

    三、交(提)貨地點、方式:供貨方倉庫。

    四、合理損耗及計算方法:按合同數量交貨,短溢裝范圍為0~+3%。

    五、包裝標準、包裝物的供應和回收:卷筒布包裝不定碼,內襯塑料袋,段長30米以上,交貨數量允許0~+3%。

    六、驗收標準、方法及提出異議期限:購貨方在收貨后發現質量問題立即通知供貨方,供貨方在得到通知后立即解決并保證不影響購貨方的交期.。

    七、結算方式及期限:貨到購貨方倉庫后天憑全額增值稅發票 結款。

    八、違約責任:交貨期每延遲交貨壹天,每日按合同總價的2%計算違約金,由供貨方支付購貨方。如因數量/質量等問題因供方原因造成客戶拒收貨物/退貨/索賠或扣款等,由供方承擔一切責任。

    九、解決合同糾紛的方式:由當事人雙方協商解決。協商不成,當事人雙方同意由購貨方所在地人民法院管轄處理。

    十、其他約定事項:

    十一、合同有效期限: 年 月 日至 年 月 日

    購貨方: 供貨方:

    單位地址: 單位地址:

    法定代表人: 法定代表人:

    電 話: 電 話:

    注:

    廢鋼材買賣合同篇三

    乙方(購貨方):

    一、 雙方責任

    甲方:

    1、甲方提供的所有產品質量必須符合國家有關部門的質量要求,否則一切后果由甲方負責。如果出現質量問題假一賠十,并承擔給乙方和顧客造成的危害和法律責任,乙方有權終止協議。

    2、在乙方訂貨后,甲方必須在1—3個月內到貨,特殊情況甲乙雙方另行約定。

    3、如甲方擅自漲價,乙方有權終止協議,甲方并承擔一切后果。

    5、甲方負責送貨到乙方指定的地點,由甲方承擔運輸費用。 乙方:

    1、乙方應配合把甲方所有的產品擺在吧臺上作為展示。

    2、乙方每月必須提供準確、真實的銷售情況,并及時向甲方業務反應。

    3、按照雙方協商的結算方式在合同期內結算貨款。

    4、乙方購進的產品如果銷售不暢,任何品牌的酒水,隨時可調

    換別的產品或原價辦理退貨。

    二、結算方式 :款到付貨

    三、標的價值

    在此期間以行業最低價格,隨行就市,每次訂貨額不得低于100萬元。

    本協議有效期限20 xx 年5月 1 日至20 xx 年5 月 1 日止,協議期滿壹個月內,甲乙雙方協商是否續約,本合同期內,甲乙雙方有特殊情況不能履約,須提前壹周以書面形式通知對方,并承擔相應的法律責任及經濟損失。

    五、違約責任

    1、 未經甲乙雙方同意,任何一方無權中途終止協議,如有違約,履約方有權向違約方索賠損失,賠償損失不得低于乙方年銷售額。

    六、其他

    本協議未盡事項,甲乙雙方另行協商,本協議壹式兩份,經雙方代表簽字蓋章生效,甲乙雙方各執壹份。

    甲方(公章)

    法人:

    代表人:

    年 月 日

    乙方(公章)

    法人:

    代表人:

    年 月 日

    廢鋼材買賣合同篇四

    乙方經銷商名稱:______________

    雙方本著共同開發市場,拓展銷售渠道,互利互惠,平等誠信合作的原則,特簽訂以下銷售合同,具體內容如下。

    一、甲方授權乙方銷售品牌區域

    二、代理期限:自 年 月 日至 年 月 日止。

    三、銷售任務:乙方在合同期內銷售本產品人民幣 萬元以上。

    四、優惠政策

    1、價格按甲方統一的價格出貨

    2、甲方對產品價格調整以書面通知或傳真

    3、乙方不得低于進貨價出售該產品

    五、回款政策以及返利政策全年完成任務的并于年底貨款全部結清者返利2%,以貨物形式返還。

    六、結款方式原則上款到發貨,或貨運代收貨款。

    七、售后服務以及退換貨處理

    1、產品本身無質量問題,認為損壞或不在保修范圍的,原則給予維修,只收材料費用。

    2、產品本身質量問題,可以退換。所有的產品退換,外觀不得有劃痕,不影響第二次銷售為準。3自行拆裝,拼裝,內部零件缺損,更換后的產品,概不予退換。如有爭議,雙方可協商解決,協商不成雙方約定由甲方管轄的人民法院起訴。本合同一式兩份,甲乙各執一份,具有同等法律效力。

    簽訂日期:

    廢鋼材買賣合同篇五

    甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》,《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規、規章的規定,在平等自愿、協商一致的基礎上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。

    一、合同期限

    經雙方協商,選定以下第__________種作為本合同的期限:

    1、以完成一定工作為期限的合同

    本合同生效日期為____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任務時本合同終止。

    2、有固定期限勞動合同

    本合同期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習期/試用期,試用期為_______個月,可視乙方適應工作能力酌情增減。

    3、無固定期限勞動合同

    本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現時止。

    4.勞動合同期滿前_______個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

    5.本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前_______個月通知對方。

    二、工作崗位

    1.經雙方協商,乙方在合同期內從事_____________工作。甲方可以根據工作需要,變換乙方的工作內容及工作地點,如乙方就工作變換不同意甲方意見,則本合同自然解除,雙方互不承擔違約責任。

    2.工作四點:__________________________

    三、勞動保護

    (一)甲方按國家和省、市有關勞動保護規定為乙方提供符合國家勞動衛生標準的勞動作業場所,切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業病危害,甲方應如實告知乙方,并應切實按《職業病防治法》的規定,保護乙方的健康及其相關權益。

    (二)甲方按國家有關規定,發給乙方必要的勞動保護用品,并按勞動保護規定每________(年/季/月)免費安排乙方進行體檢。

    (三)甲方按國家和地方有關規定,做好女職工和未成年工的勞動保護工作。

    (四)如甲方違章指揮、強令冒險作業危及人身安全的,乙方有權拒絕,并可以隨時解除本勞動合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,乙方有權要求改正并向有關部門檢舉、控告。

    四、勞動報酬

    根據甲方現行工資制度確定乙方的勞動報酬構成為:基礎工資+銷售提成。

    一、基本工資:乙方為甲方提供正常勞動期間,每月基本工資_________元(大寫:__________________),試用期為每月_________元(大寫:_________)。

    二、業務提成:

    銷售額達到_________以下無提成;

    銷售額達到_________提成_________%;

    銷售額達到_________提成_________%;

    銷售額達到_________提成_________%。

    如果乙方銷售價低于甲方定價,乙方不得拿提成。

    (1)現金支付

    (2)以銀行轉賬方式支付費用給乙方

    五、工作時間和休息休假

    1、標準工時制,即每日工作________小時,每周工作________天,每周正常工作不超過40小時,并至少休息一天。

    2、不定時工作制,即經勞動行政部門審批,乙方所在崗位實行不定時工作制,每周至少休息一天。

    3、綜合計算工時工作制,即經勞動行政部門審批,乙方所在崗位實行以(填“是”):年(_____)、半年(_____)、季(_____)或月(_____)為周期的綜合計算工時工作制。

    (二)甲方因生產(工作)需要,經與工會和乙方協商后可以延長工作時間。除《勞動法》規定的情形外,一般每日不得超過_____小時,因特殊原因最長每日不得超過_____小時,每月不得超過_____小時。

    (三)甲方執行法定的及企業依法自行補充的有關工作、休息、休假制度,按規定給予乙方享受節日假、年休假、婚假、喪假、產假、看護假等帶薪假期,并按本合同約定的正常工作時間工資及有關政策法規規定的計算方法支付工資。

    六、勞動紀律

    1、乙方應自覺遵守法律、法規、規章和企業依法制定的各項規章制度,嚴格遵守安全操作規程,服從管理,按時完成工作任務。

    2、乙方若出現違反企業依法制定的各項規章制度的情形,甲方可據企業規則制度對乙方進行處罰。

    3、乙方保證與甲方簽訂本合同時,已與其他用人單位解除或終止了勞動關系(非全日制用工除外),并提供相關單位的解除或終止勞動關系證明,否則,甲方有權解除本合同。由于乙方的過錯,導致甲方被乙方原工作單位追訴的,乙方應賠償甲方因此受到的全部損失。

    4、乙方因故辭職,應按照甲方的有關規章制度辦理完工作交接手續后方可離職,否則甲方有權不予辦理解除勞動合同的有關手續(包括出具解除勞動合同證明、辦理檔案和社保關系的轉移等手續)

    七、勞動合同的變更、解除、終止

    (一)勞動合同的變更

    (二)勞動合同的解除

    1.甲乙雙方經協商一致,勞動合同可以解除。

    2.乙方提前______日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。

    3.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:

    (1)嚴重違反者甲方規章制度的;

    (2)嚴重失職,營私舞弊,對甲方造成重大損害的;

    (4)違反勞動紀律,泄露甲方商業機密的;

    (5)被依法追究刑事責任的。

    (1)依照企業破產法進行重整的;

    (2)生產經營發生嚴重困難的;

    (3)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同無法繼續履行,經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。

    6.甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同:

    (1)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

    (2)未及時足額支付勞動報酬的;

    (3)未依法為乙方繳納社會保費的;

    (4)甲方規章制度違反法律、法規的規定,損害乙方權益的;

    (6)法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。

    (三)有下列情形之一的,勞動合同終止:

    1.勞動合同期滿的;

    2.乙方開始依法享受基本養老保險待遇的;

    3.乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

    4.甲方被依法宣告破產的;

    5.甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的;

    6.法律、行政法規規定的其他情形。

    八、其他事項

    1.本合同條款如與國家法律、法規、政策相悖時,以國家、法規、政策為準。

    2.甲乙雙方可就保守商業秘密、競業禁止或培訓等訂立專項協議,此類協議均視為本合同的附件,與本合同具有同等的法律效力。

    九、勞動爭議處理

    甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議,可以協商解決。不愿協商或者協商不成的,可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向____________人民法院提起訴訟。

    十、合同生效

    本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執________份,乙方執________份。

    合同生效后,甲乙雙方對合同內容的變更或補充應采取書面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

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