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黨員困難幫扶工作總結報告 職工困難幫扶工作總結篇一
xx公司自20xx年8月份在xx號召下率先成立二級單位工會組織后，即把困難職工幫扶工作列入重要工作日程，作為弘揚企業“三色”文化，堅持“以人為本”原則，落實“發展為了職工、發展依靠職工、發展成果惠及職工”理念的重要手段和職工維權的重要工作內容。在公司黨委的大力支持下，公司工會充分履行基本職能，切實當好特困職工的第一知情人、第一報告人、第一幫助人，滿腔熱忱地為困難職工做好事、辦實事、解難事。始終把解決好困難職工生產生活問題作為一項重大的政治任務來抓。
制定了xx公司工會《工會工作規則》把“做好困難職工幫扶救助工作，為職工辦實事、做好事、解難事。”列入十項工會組織的基本任務之一。制定了《職工代表大會專門委員會工作制度》，成立了“生活福利委員會”，負責幫扶工作的組織開展。成立了公司工會、管理各單位工會、基層企業分會的三級幫扶體系，把集中性的走訪慰問送溫暖活動和日常解憂難、辦實事有機結合起來，將扶貧幫困工作經常化、制度化、規范化，為黨組織和企業分憂，為職工群眾解難。
xx在xx的各企業多年來發展較為平穩，職工群眾的生活水平在當地并不屬于低收入，但仍有個別職工家庭因突發事件、患上重病等導致生活困難，多個企業出現了困難職工。為了及時發現和解決他們的難處，我們建立了困難職工動態管理機制，及時掌握幫扶對象的動態變化情況，把符合條件的職工及時納入幫扶救助范圍，做到出現一個發現一個，發現一個幫扶一個。
一是公司工會和管理各單位工會每年對困難職工家庭情況進行深入細致的摸底調查，建立和完善了困難職工檔案，做到“六知一定”，即“知家庭住址、知生活狀況、知致困原因、知患病情況、知低保情況、知子女就學情況”，及時“定救助措施”。各級工會組織針對掌握的困難職工相關數據進行分析，使幫扶工作更有針對性和時效性。
二是提供資金保障，從各級工會經費、行政經費、職工互助基金、職工捐款等多種渠道籌集幫扶資金，及時向困難職工發放，以緩解他們的燃眉之急。20xx年，公司及管理各單位共籌集萬元，用于對困難職工的.幫扶，開展了送溫暖活動慰問人次，進行困難職工崗位培訓人次，法律援助人次。
通過社保系統專門籌集萬元，對名患有重病的職工進行了救助。
三是擴展幫扶形式，除對困難職工進行經濟上的幫助以外，我們還采取了各級領導關心慰問、重大節日重點走訪、工會上門服務、部門及時進行談心交流了解掌握情況、職工互幫互助等多種形式，讓他們感受到企業、工會和同事之間的溫暖。
通過開展困難職工幫扶工作，為職工辦好事、辦實事、解難事，切實使廣大職工感受到企業的溫暖，解決了職工的實際困難，為企業營造了一個安全和諧穩定的生產生活環境，增強了企業的凝聚力和向心力。活動的開展也激發了職工的愛心，在玉樹地震之后，公司系統為災區捐款萬元，在xx省慈善總會開展的“慈心一日捐”活動中，公司職工捐款萬元，受到各級政府的表揚。
一是要提高認識，把幫扶工作納入企業的整體工作之中，繼續爭取政府、企業、工會組織等各方支持，合理利用社會保險等有效形式，集成各方面的力量，推動幫扶工作深入開展。
二是建立幫扶工作長效機制，健全有關制度，落實工作責任制，實行規范化管理，提高工作水平和幫扶效率。如采取幫扶工作回訪機制，及時了解情況，進行深度幫扶；采取受助人簽名方式，確保幫扶資金足額到位；對困難職工檔案采取動態管理，及時調整名單，把有限的資金用在關鍵之處。
三是建立幫扶資金籌措機制。在現有的企業撥款、會費投入、職工捐助的基礎上，積極爭取政府、上級工會和社會各方面力量的支持。比如xx省“慈心一日捐”活動新規定捐款企業可以申請返還一定比例資金用于本單位的幫扶工作，我們要早日申請，為困難職工落實幫扶資金。
總之，我們將繼續健全困難職工幫扶工作機制，把集中性的走訪慰問送溫暖活動和日常解憂難、辦實事有機結合起來，將扶貧幫困工作經常化、制度化、規范化，為黨組織和企業分憂，為職工群眾解難，推動企業和諧發展。
黨員困難幫扶工作總結報告 職工困難幫扶工作總結篇二
為進一步加強基層組織建設，充分體現黨組織和社會各界對困難黨員的關心和愛護，不斷增強黨組織的凝聚力和戰斗力，特制定困難黨員幫扶制度。
一、目的意義
改革開放以來，經濟和社會各項事業得到了長足的發展，黨員生活水平穩步提高。但是，由于受各種主客觀原因的制約，仍有一部分黨員存在一定的生產生活困難。建立困難黨員幫扶制度，幫助困難黨員解決生產生活困難，是實踐“三個代表”重要思想，全面實施固本強基工程，夯實黨的基層組織建設的重要舉措，是新形勢下增強基層黨組織凝聚力、戰斗力的有效載體。
二、幫扶對象
1、因意外災禍、患重病等原因，一時造成生活上嚴重經濟困難的黨員。
2、下崗失業黨員。
3、在創業、發展經濟、開發科技項目等碰到困難需要幫助黨員。
4、其他需要幫扶的困難黨員。
三、幫扶內容
1、幫思想。進行思想幫扶，定期走訪幫扶對象，了解他們的思想狀況和生產生活中的實際困難，有針對性地做好思想政治工作，鼓勵和引導他們轉變觀念，通過自力更生逐步脫貧致富。
2、幫生活。切實為幫扶對象解決一些生活上的實際困難和問題，增強他們戰勝困難的信心和勇氣。
3、幫生產。對黨員在創業、發展經濟、開發項目遇到困難時，提供相關服務。
4、幫就業。通過組織他們參加再就業培訓、個別指導等方式，幫助他們學習掌握相關實用技術，為他們就業創造條件。
5、幫信息。多渠道為幫扶對象提供各種致富信息，及時為他們出謀劃策，努力拓寬其家庭收入來源。
四、幫扶措施
1、摸清情況。困難黨員的致困原因各不相同，有的缺乏技術、有的缺乏生產啟動資金、有的因災或因病造成生活困難。各黨支部要專門組織有關人員，對本支部內困難黨員進行調查摸底，全面掌握他們的家庭結構、生活狀況、困難原因、有何特長、急需何種幫助等情況。
2、建檔立冊。各黨支部將調查情況進行分類登記造冊。在此基礎上，結合實際制訂幫扶困難黨員的年度計劃，對幫扶工作進行統籌安排。在幫扶過程中，把農村困難黨員、企業下崗黨員、生活上遇到困難的黨員作為重點幫扶對象。
助。對因意外災禍、患重病等原因，一時造成生活上嚴重經濟困難的黨員進行困難補助。對一些技能單一，就業素質偏低的困難黨員推薦進行再就業培訓，幫助其掌握1—2門職業技能，提高再就業、再創業的能力。對生活困難黨員（包括五保戶、特困戶、因災致貧戶等），實行以黨支部為單位、支部書記負總責、全體黨員干部共同參與的模式結對幫扶、并建立幫扶檔案，規定幫扶單位中的黨員定期深入聯系點，了解幫扶對象的基本情況，采取單位出資或黨員個人捐助的形式籌措資金或物資，為困難黨員解決生活中的實際難題。
4、落實責任。各黨支部為本支部困難黨員幫扶責任單位，要認真落實責任，采取切實有效措施，確保困難黨員幫扶工作在本支部得到全面落實。對需要幫扶的黨員，要認真落實幫扶人和幫扶措施，明確幫扶項目、幫扶任務和幫扶目標。同時坎門辦事處社區黨總支要把困難黨員幫扶工作作為對下屬各黨支部黨建工作目標考核和年終評優的重要依據之一。
黨員困難幫扶工作總結報告 職工困難幫扶工作總結篇三
開展結對幫扶活動是落實科學發展觀，加強社會主義文明建設、構建社會主義和諧社會的重要措施和有效組織形式。^v^黨委高度重視，成立以黨組書記、局長陳峰亮任組長的駐村幫扶工作領導小組，明確主管行政后勤工作的^v^領導主抓此項工作，^v^辦公室為具體聯系單位，分工具體，職責明確。工作中我們堅持做到“四有”、“五落實”，即有組織領導、有階段性計劃、有實施方案、有檢查督導;落實時間、落實地點、落實人員、落實主題、落實資金，以此推動結對幫扶工作的規范化和制度化運作。
二、調查摸底，確保結對幫扶工作有序進行
良好的基礎工作是干好工作的前提。駐村后，為吃透情況，理清工作思路，我們認真搞好摸底調查，一是堅持不吃請、不擾民，決不給群眾增加任何負擔，真正做到了深入群眾。二是通過召開座談會、走訪群眾，深入田間地頭，訪貧問苦了解情況，與農民面對面溝通思想，交流感情真正了解群眾所急、所盼、所想的難點、熱點問題，尋找問題，分析問題的根源，研究解決問題的辦法。在深入調研、統籌協調的基礎上，制定了詳細的計劃，并將結對幫扶活動與^v^開展的“講、樹、促”等活動結合起來，做到相輔相成，相得益彰。通過不斷交流信息，增進了相互的感情，促進了幫扶工作的順利開展。
三、制定計劃，落實幫扶措施
^v^制定了切實可行的結對幫扶計劃，理出幫扶工作思路，確保各項工作落到實處，有針對性地開展了各項幫扶活動。一是開展為幫扶村“獻愛心、送溫暖、”捐款活動。積極為20戶特困戶送去米面油及救濟金等2萬余元，為貧困群眾解除后顧之憂。二是積極扶持村圖書室建設。為村里捐贈圖書100多冊，包括農業科技、兒童讀物、百科知識等，豐富群眾的精神文化生活。
四、精心組織，堅持做好精神文明幫扶
在工作中，堅持既扶貧，又扶志。不僅從物質上給予幫助，更從思想上進行幫扶，幫助他們轉變思想觀念，樹立自強、自立意識。
1、抓好黨員干部隊伍學習教育。加強基層組織建設，是做好基層各項工作的根本保證。針對農村個別黨員、干部年齡老化、思想僵化、發展意識不強等問題，我們把黨員干部隊伍的思想和學習教育作為村級班子建設要害環節，主要采取了以下幾種方式：一是堅持黨員、干部學習日制度。組織黨員、干部學習政策理論、法律法規和上級有關文件精神，正確領會黨的農村工作政策。二是堅持各種會議、座談會形式學習教育。每逢村委、支部重大事宜，以召開專題會議、座談會等，我們集中黨員進行各項有關文件內容的學習。三是利用各種培訓形式。如開展了農村實用技術培訓、農村政策法規培訓和法規法紀、科技文化培訓以及精神文明培訓。
2、實行村務政務公開，健全民主治理制度。一是健全民主理財小組。由各生產組推選代表，支部主要成員參加，主要職責是核查村組帳務收支情況，并定期張榜公布，加強村組財務治理。二是健全村民議事代表小組。代表由各村民組推舉產生，主要職責是監督和決定村重大活動和投資建設事宜，積極協助做好村務工作。三是實行了計劃生育系列工作、宅基地審批修建、財務收支“三公開”，每半年張榜公布一次，接受全村干部群眾監督。
3、突出抓好文明建設工作。今年4月中旬至6月中旬，我們積極配合村支部，全面加強了農村文明建設工作。充分利用廣播、電視錄相、標語、專欄、會議、座談等方式方法，宣傳文明建設的重大意義，做到人人皆知，家喻戶曉。在此基礎上，加強對村民進行法律法規、村規民約教育，努力克服消除文明建設工作中出現的不利因素和不良現象，取得較好效果。
五、工作中存在的不足及打算
雖然我們在三里崗村結對幫扶工作中取得了一些成績，但也存著不少問題：一是農村工作經驗不足，有時工作方法簡單;二是基層村組集體力量和經濟薄弱，資金困難，想為群眾多辦實事，但無經濟實力。
今后，我們將以鞏固提高先進性教育活動成果為動力，以改善結對幫扶群眾的生產生活條件為目標，進一步提高工作標準，改進工作方法，努力為村群眾辦更多的實事、好事。使“社會主義文明建設”在農村開花結果。
黨員困難幫扶工作總結報告 職工困難幫扶工作總結篇四
按照市委要求，年初，局黨組書記、局長張洪波，局黨組成員、機關黨委書記羅良文先后2次深入定點幫扶村（萬源市大竹鎮萬家嶺村），通過實地考察，組織座談，村干部了解等方式，對該村的基本現狀進行摸底，掌握了該村存在的困難，突出體現在基礎設施建設薄弱，民生及社會事業發展嚴重滯后，特困戶、低保戶及五保戶累計所占比例較高等方面，為有針對性制定幫扶規劃和方案打下了基礎。
針對幫扶村的實際情況，局辦公會認真分析，精心謀劃，研究出臺了《達州市民政局對口幫扶萬源市大竹鎮萬家嶺村三年規劃》，并詳細制定了20xx年“掛、包、幫”實施意見，確定20xx年籌資25萬元，一是用于該村3、4、5社的社道建設，二是用于該村跨河平板橋建設，以此解決道路不暢通的老大難問題。同時及時從局機關抽調監察室負責人蔡忠平同志到萬家嶺村掛職擔任該村支部副書記，幫助對口扶貧工作，確保上下銜接，逐項監督落實。
局幫扶領導小組及時與萬源市大竹鎮黨委政府及萬家嶺村、支兩委采取各社推薦、村民大會、公開公示等程序和辦法，民主推薦出了12戶特困戶，準確掌握其基本情況，尤其是急需解決的困難和問題，之后，認真分析，有的放矢，有針對性地建立了12個幫扶小組，分別由局領導、調研員擔任牽頭人，各科長（主任）為聯絡人和具體承辦人，其他干部為幫扶成員，確保每戶有4—5人具體幫扶，一定三年不變，確保三年后其生產生活狀況有明顯改善，力保不解困不脫勾。
年初“兩節”期間，局機關由局長張洪波帶隊深入該村，對36戶困難群眾進行了慰問，為每戶贈送慰問金200元，棉被1床，為2名特困戶解決具體和實際困難，使他們深深地感受到了黨和政府的溫暖。6月18日—19日，局機關黨委為更好地發揮黨員的先鋒模范作用，讓廣大機關黨員過一個有意義的特殊節日，以實際行為迎接建黨89周年，積極響應市委“掛、包、幫。”領導小組關于“萬名黨員進農家、話黨恩、迎‘七一’”號召，組織局機關33名干部深入定點扶貧村，為該村捐贈了12件、價值3500元的防暑藥品（藿香正氣水），檢查了正在建設的該村3、4、5社社道建設現場，看望慰問該村17日晚去世的特困戶^v^友的家屬并資助1000元解決購置棺材所賒欠的費用。12個幫扶小組成員的全體成員分別走進了12戶受助特困戶家里，體察群眾疾苦，回應群眾訴求，幫助解決問題，提出脫貧建議，送去愛心捐款，留下電話號碼。據統計，33名幫扶成員當天共送去愛心捐款6000余元，同時，確定幫扶該村基礎設施建設的25萬元資金也已全部到位。目前，連接該村3、4、5社的社道已開工修建，進展順利；跨河平板橋建設工程正在招標。
黨員困難幫扶工作總結報告 職工困難幫扶工作總結篇五
為營造和諧校園，讓困難生愉快地度過假期，xx初中采取四項措施扎實做好困難生資助工作，促進學生全面健康發展。
困難生是學校中的一個特殊群體，對這些同學援助是否到位，關系到學校的穩定和發展，為將困難生援助工作落到實處，學校成立了專門領導小組，向這些特殊學生傳達了上級的有關文件精神，讓這些同學從不同側面了解了國家資助政策，從而為學校后一階段的有效幫扶提供了理論依據。
學校要求各班主任認真排查班里的困難學生，要求將此項工作做實、做細，對排查出來的學生要耐心地對他們進行談話，鼓勵他們樹立信心，摒棄一切私心雜念，安心讀書學習，從而消除了他們的后顧之憂。各班主任還建立了困難生成長檔案，對他們的成長以及接受資助情況做好詳細的記錄。
學校多次召開專門會議，研究制定了困難生資助措施，對符合條件的困難生按照國家標準按時給他們發放資助金，對那些確實有困難但沒有建檔立卡的學生，學校要求各教師采取家訪的辦法，了解這些學生造成家庭困難的原因，并對這些同學進行心理疏導和安慰，逐漸培養了他們的感恩意識。
為徹底打消困難學生的顧慮，學校在暑假來臨之際，采取了“承包援助”的方式，將這些特殊學生承包給各科任教師，或對困難生進行“精神援助”，或對困難生進行物質幫助。為了豐富他們的暑假文化生活，學校還免費贈為品學兼優的困難生贈送了圖書，這些做法受到了社會的贊譽和家長的好評。
黨員困難幫扶工作總結報告 職工困難幫扶工作總結篇六
接到中共陽泉市委辦公廳文件(陽辦發【20xx】9號)文件后，局黨組高度重視駐點村扶貧工作，年初，黨組主持召開專門會議，專題研究駐點村扶貧工作。成立了由稽查分局局長趙俊如任組長，副局長劉玉堂同志為成員的扶貧工作班子，這兩名同志政治覺悟高、思想作風硬、工作能力強、身體健康，又是單位領導，具備組織和協調能力，作為幫扶工作負責人和聯絡員，確保了駐點村扶貧工作的組織領導。同時，局黨組積極協調并安排專項工作經費，責成稽查分局負責經費的管理和運作，保證扶貧工作的順利進行。
我局扶貧工作班子先后數次到駐點村深入調查研究，召開各種大小會議5次，摸清貧困狀況，分析貧困原因，理清扶貧思路，做到了基本情況清、致困原因清、困難程度清、農村需求。針對實際情況，我局制定了幫扶農村工作制度，并將其納入了目標管理，與其他工作同布置、同落實、同考核,建立了幫扶長效機制。同時通過對農村基本情況、致困原因、困難程度、農村需求的分析研究，制定了20xx年扶貧，因情況制宜進行幫扶。根據實際情況，我局全面調查研究，座談了解，查找問題，幫助該村研究新農村建設的措施辦法，明確了指導思想和建設目標，指導該村制訂了詳細的發展規劃。
他們排擾解難。五是幫資金。當困難農村在產業開發或生活中遇到困難時，要伸出熱情之手，千方百計幫助他們解決資金難題，使其渡過難關。
一是取締打麻將賭博等不良行為。針對農閑時時有村民集聚打麻將進行小賭博一事，組織全村黨員干部進行學習討論，利用廣播和各種會議廣泛開展以講文明樹新風，爭當致富帶頭人、爭當五好家庭為主要內容的宣傳教育活動，廣泛進行了愛國主義、社會主義、集體主義和社會公德教育。講清賭博的危害，引導村民正確區分打麻將娛樂與賭博的差別，幫助村民提高認識，并規定村支兩委骨干和黨員不準以任何方式進行賭博。二是倡導“兩個弘揚”，即弘揚以“尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家和鄰里團結”為主的家庭美德，弘揚以“文明禮貌、助人為樂、愛護公物、保護環境和遵紀守法”為主的社會公德。三是倡導團結互助、扶貧濟困精神。針對村里有孤寡傷殘人員生產、生活困難的現狀，號召全村人員獻愛心，有糧出糧、有力出力，幫助他們開展生產耕作、生活救濟，并指派班子成員結成扶貧對子，常年進行幫扶或監護，使這群弱勢群體生活有著落、生產有保障。
農村工作，通過全體村民的努力和國家各級政府的資助，本村較前有了明顯變化。如：水、電、路等農村基礎設施有了很大的改觀，今年通過推行“四議兩公開”工作法，對村級公益事業一事一儀表決了兩項工程決議，第一是總投資10萬元，新建村級文化活動場所，當年完工，目前已開工建設。二是總投資35萬元，對80年代前夭折的水庫進行復修，工期為兩年,解決和提高該村人畜飲水數量、質量。我局作為幫扶工作隊突出重點，協助西灣村積極籌措資金、物資、調集技術、人才支持等，搞好重點建設。
就讀)進行了慰問，并為學校學生捐贈現金3000元，祝孩子們節日快樂，把黨和政府的關懷送到孩子們心中。在慰問活動中，工作隊領導和市領導一道向學校的少年兒童致以節日的祝賀，并向學校教育工作者致以親切的問候。同時，慰問組一行還向學校詳細詢問和了解學校教育、教學以及孩子們的生活、學習情況，勉勵教師要全心全力奉獻教育，培養祖國的花朵，并鼓勵孩子們要好好學習，立志成才，為家鄉建設作貢獻。通過開展慰問活動，真正體現了“愛護兒童，教育兒童，為兒童做實事”的優良傳統，優化了少年兒童健康成長的社會環境，形成了全社會關心少年兒童茁壯成長的氛圍，帶去社會各界對孩子們的節日祝福。
黨員困難幫扶工作總結報告 職工困難幫扶工作總結篇七
的能力。
在黨支部主要負責人的帶領下，各黨員幫扶人與幫扶對象均采取實名制明晰兩者的職責，明確在開展“一對一”幫扶實踐活動中的具體責任以及各自的具體情況，黨支部負責人要求各黨員增強責任意識、服務意識，積極參與，切實受到教育，激勵自己做好本職工作，抓好工作落實。
各黨員切實了解掌握活動進展情況，及時發現和解決活動中遇到的問題，總結和推廣典型經驗和做法。同時支部負責人加強檢查指導，全程動態掌握各黨員參加活動的情況。
各黨員之間協調配合，對黨員在聯系幫扶對象過程中反映出來的帶有共性的問題，特別是需要協同解決的問題，逐項梳理，認真研究，提出切實可行的解決辦法，統籌加以落實。
支部負責人還要求各黨員認真總結開展“一對一”幫扶實踐活動的經驗，不斷豐富活動內容和形式，并逐步建立健全幫扶的長效機制，推進實踐活動不斷走向深入。
黨員困難幫扶工作總結報告 職工困難幫扶工作總結篇八
按照省、市、縣委開展基層建設年活動的有關要求，大城縣人民*高度重視，多次召開黨組會，研究部署駐村工作，抽調精干人員成立工作組進駐卞莊村開展幫扶工作，從2月2 日起，工作組對該村重點戶進行了走訪，了解該村的基本情況。
*舒鎮卞莊村瀕鄰大城縣城，位于大城縣東南約 公里，西鄰宋莊子村，東鄰賈莊村，北鄰東陳莊村。全村有78戶，30 人，黨員 8名，其中4名不在本村，4名年事已高。耕地4 8畝，無集體收入，村民收入主要來源為外出打工和務農。村內以卞、袁、杜三大姓氏人員為主，無五保戶，有8戶低保戶。
該村存在的主要問題：一是吃水管道老化，年久失修，經常漏水，必須更新。二是村兩室辦公環境簡陋，兩室原為該村小學，條件設施差，急需整修。三是村內沒有排水設施，污水亂倒，街面環境較差。四是道路硬化不到位，村街道主要是多年前建成的磚道，部分為土道。五是自xx年村_兩委_換屆工作后，村班子職務空缺較多，村內只有村支書和村主任兩人。
針對以上存在的問題，大城縣人民*駐卞莊村工作組按照省、市、縣委開展基層建設年活動的有關要求，統一部署，結合該村實際情況，四個多月來對卞莊村進行了以下的幫扶。
一是開展民意調查，掌握社情民意根據該村現狀，駐村工作組依靠縣鄉黨委，召開座談會 0次，發放《民意調查表》80余份，并填寫卞莊子村村支部人員調查表，全面掌握社情民意，同時對重點幫扶家庭入戶走訪，深入了解該村情況，結合卞莊村的實際情況，與村_兩委_共同研究確定促發展、謀和諧的卞莊村幫扶方案。
二是圍繞_十項重點幫扶項目_，切實解決實際問題為改善卞莊村村委工作環境，改變以往破舊的村_兩室_面貌，駐村工作組和*舒鎮黨委與村委會協調，出資對村_兩室_破損墻面進行修補，對室內及院墻重新進行粉刷，并且出資為卞莊村_兩室_添置辦公新家具。同時按照上級有關要求，將各項規范制度上墻，使村民了解各種規范制度更加方便、直觀。
為解決老百姓的吃水難問題，經村兩委及我駐村工作組多方努力，爭取省一事一議項目資金 萬元（現在村民墊付），投資 .9萬元的飲水管道更新工作已于4月份開工，此工程已基本完成。
為提高村民整體素質，改善特色種、養殖戶掌握科學種、養殖技術少，查閱資料缺乏途徑的問題，工作組決定與大城縣文廣新局統一協調，幫助卞莊村完成了農村書屋建設。目前，價值兩萬余元書籍全部擺放在書櫥中，方便群眾閱覽。
對存在村民房前屋后柴草亂堆亂放，擅自占用街道，生活與建筑垃圾隨處可見的問題，工作組和*舒鎮黨委一起與村_兩委_班子多次共同商討問題的解決辦法，想方設法籌集村環境衛生整治資金，同時通過黨員責任區，挨家挨戶做工作，幫助建立柴草固定存放點，每天義務清理街道衛生，雇用鏟車清理亂放的生活與建筑垃圾，僅用半月時間清理垃圾70余車，使村街變得更加寬敞、豁亮，垃圾池尚待爭取資金修建。
通過積極與大城縣供電局、大城縣郵政局等有關單位溝通協調、已完成卞莊村委兩室建設、吃水管道更新，農家書屋建設、安全穩定用電、農村通訊通郵。在幫扶過程中，該村村民積極響應，出資出勞，推進了工作的順利進行。排水設施建設項目已上報大城縣財政局監管中心；村街道硬化、衛生室建設等項目正在有條不紊的展開。
三是落實_七權七責_，健全村黨支部班子建設
針對卞莊村黨支部沒有支部*的現狀，工作組協調*舒鎮組員辦，任命了一名有豐富工作經驗、能帶領村民創業致富的老黨員卞以恒同志任村黨支部*，待三個月后再在村里進行全體黨員直選，村黨支部班子團結合作、共同努力，使卞莊村各項工作得以順利開展。
按照_七權七責_工作機制要求，卞莊村黨支部將現居住在村且有活動能力的 0名黨員成立一個黨小組，明確每 名黨員負責8戶群眾的責任區，保障上級方針政策落實和做好聯系服務群眾工作，及時了解社情民意，消除矛盾隱患；定期組織責任區群眾開展豐富多彩的文化活動，實現責任區團結和諧、風清氣正。在村飲水安全、危房改造工程中，黨員帶頭出資出勞務；在村環境衛生治理中，要求黨員帶頭清理保持環境衛生。通過在黨員中推行_七權七責_機制，增強了黨員的榮譽感、責任感和歸屬感。
四是全心全意服務村民，積極提供法律援助駐村工作組成員堅持與農民同吃住、同勞動，挨家挨戶串門，面對面聽取意見，充分發揮懂法律、懂政策、善調處的優勢，認真梳理走訪中發現的矛盾和問題，真正做到_駐村下鄉訪。
黨員困難幫扶工作總結報告 職工困難幫扶工作總結篇九
作總結
按照中組部、省委組織部《關于在元旦春節期間開展走訪慰問生活困難黨員和老黨員活動的通知》精神要求，鄖西縣春節困難黨員慰問工作遵循縣委組織部牽頭組織，縣級黨員領導干部帶隊慰問，各鄉鎮（場、區）黨委、縣直系統黨委協調配合的原則，把黨的溫暖送到每一名慰問對象，有效增強了黨組織的凝聚力、吸引力和感召力，激發了廣大黨員發揮先鋒模范作用的熱情。
蓋面，重點對“生活困難黨員”（指處于當地最低生活保障線以下或因病、因災、孤老、失業下崗、突發事件等原因導致生活困難的黨員）進行慰問。迅速制定下發了《關于做好2009年春節慰問困難黨員和群眾的通知》，對全縣春節期間做好慰問工作作了安排部署，對慰問對象、慰問標準及相關要求提出明確意見；縣委明確要求要對本地本單位困難黨員的情況進行全面調查摸底工作，確保調查準確無誤。同時，建立健全本地本單位困難黨員信息庫，并認真填寫好《鄖西縣2009年慰問困難黨員基本情況登記表》于2008年12月26日前上報縣委組織部組織科，縣直特困職工黨員、企業下崗黨員以系統為單位進行統計上報，農村困難黨員由各鄉鎮負責統計上報。由于各基層黨組織認真負責，使全縣春節慰問工作做到了有計劃、有組織、有措施、有落實、有保障。
及時做好走訪慰問，確保全覆蓋、無遺漏。鄖西縣堅持“四個基本原則”做
休待遇的城鎮老黨員的生活補貼發放到手中，對每一個生活困難的黨員和受災黨員都上門走訪慰問一次，確保全覆蓋、無遺漏的目標。
現虛報、瞞報、漏報和假報等現象。切實做到專款專用，慰問結束后，各基層黨組織將慰問情況形成專題報告連同慰問名單一同上報組織部組織科備案。
黨員困難幫扶工作總結報告 職工困難幫扶工作總結篇十
站在世紀邊緣，透視過去一年，工作的風風雨時時在眼前隱現，回眸望去過去的一幕慕在不知不覺中打濕眼瞼，個人扶貧工作總結。似乎年初的記憶依然就在心頭展現!
自跨世紀的喪敲響的那一瞬起，我就已深深地感覺到新一年的工作重擔已向我無情地壓來，企業的不斷擴建與化驗室規模不變的沖突已無形中為化驗人員上緊了一根弦!本已繃緊的神經再一次被重重地牽動了!為能保質保量地完成工作任務，我只能在過去的基礎上對化驗的相關知識進行重學習，加深認識。使之更加系統化，從而融會貫通，便化驗專業水準提到了一個新的起跑線。
有了新起點，下一步就是怎樣在實踐具體發輝作用，在崗位人員嚴重吃緊，工作量與日俱增的前提下，要想不被壓跨，的解決辦法只有兩個，一是加強崗位練兵，增加自已對實驗各個環節的熟練程度，從而提高工作效率，一是加強內部各人員間的團結合作，互相緊密配合，充分挖掘集體的潛力。
在此基礎上，我顧不上去管夜黑樓高，也沒時間去看月暗天陰，風狂雨急，不顧一切，只管一人獨自前行，取樣化驗，日夜不停。雖不見工作有什么碩果呈現眼前，卻只覺汗水一次次濕透衣服，眼角的皺紋多了一層又一層，手上的皮膚退了一次又一次，辛酸的眼淚咽下一回又一回!
曾幾何時，我從夢里一回回驚醒，卻以為自已仍在工作中，也許象我們這樣的人真應該叫做工作狂才對，但我們卻必須面對現實，不僅僅要能夠工作埋下頭去忘我地工作，還要能在回過頭的時候，對工作的每一個細節進行檢查核對，對工作的經驗進行總結分析，從怎樣節約時間，如何提高效率，盡量使工作程序化，系統化，條理化，流水化!從而在百尺桿頭，更進一步，達到新層次，進入新境界，創開新篇章!
經過這樣緊張有序的煅練，我感覺自已工作技能上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，行動有了方向，工作有了目標，心中真正有了底!基本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，從根本上擺脫了過去只顧埋頭苦干，不知總結經驗的現象。
就這樣，我從無限繁忙中走進這一年，又從無輕松中走出這一年，當20__年來到我面前，我只想說，來吧，我已從工作中長大!