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最新巡視整改專題個(gè)人對(duì)照檢查材料范文一
一、組織推進(jìn)整改工作情況
襄陽(yáng)三中黨委深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的重要講話精神，嚴(yán)格按照市委第三巡察組的要求狠抓整改落實(shí)，學(xué)校黨委主要領(lǐng)導(dǎo)同志主持、部署、協(xié)調(diào)、督辦，層層壓實(shí)主體責(zé)任，全校上下雷厲風(fēng)行、全力以赴做好巡察“后半篇文章”。經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的努力，整改工作取得階段性成效。
(一）提高政治站位。學(xué)校黨委自覺從思想和政治上深刻反思，深入查找在政治擔(dān)當(dāng)上存在的問(wèn)題和不足，在貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和重大決策部署上存在的溫差、落差和偏差，更加清醒認(rèn)識(shí)到巡察整改落實(shí)的重大政治意義，更加具體認(rèn)識(shí)到對(duì)黨忠誠(chéng)、為黨分憂的實(shí)踐要求，更加堅(jiān)定了堅(jiān)決改、徹底改、改到位的信心和決心，以最堅(jiān)決的態(tài)度、最扎實(shí)的作風(fēng)、最嚴(yán)格的要求、最有力的舉措抓整改，確保巡察整改始終沿著正確方向推進(jìn)。
（二）強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。第一時(shí)間成立了整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由學(xué)校黨委書記、校長(zhǎng)李天艷任組長(zhǎng)，其他班子成員任副組長(zhǎng)，各處室負(fù)責(zé)人為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確保了各項(xiàng)整改工作部署到位、責(zé)任到位、落實(shí)到位。2020年5月22日，學(xué)校黨委召開黨委擴(kuò)大會(huì)議，傳達(dá)市委第三巡察組對(duì)三中巡察情況的反饋意見，同時(shí)，校黨委召開專題會(huì)議，認(rèn)真討論，研究部署整改工作，班子成員在會(huì)上主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)問(wèn)題，明確整改落實(shí)時(shí)間，壓實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，為整改工作提供強(qiáng)有力的組織保障。
（三）細(xì)化整改方案。經(jīng)多次完善，形成了《市第三中學(xué)黨委關(guān)于對(duì)巡察反饋問(wèn)題整改落實(shí)的實(shí)施方案》，制定責(zé)任清單，并細(xì)化六個(gè)方面47項(xiàng)整改任務(wù)落實(shí)到相關(guān)處室，明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人、整改措施和完成時(shí)限。領(lǐng)導(dǎo)班子成員主動(dòng)擔(dān)責(zé)，中層負(fù)責(zé)人主動(dòng)認(rèn)領(lǐng),層層壓實(shí)責(zé)任，逐項(xiàng)細(xì)化整改落實(shí)舉措，不回避立行立改、不敷衍改出成效，確保一件一件落實(shí)、一條一條兌現(xiàn)。
（四）著力推動(dòng)整改。學(xué)校黨委分別于2020年5月22日、6月1日、6月2日、7月10日四次召開會(huì)議，專題研究部署整改工作，調(diào)度整改進(jìn)展情況，研究加快推進(jìn)整改落實(shí)、建立長(zhǎng)效機(jī)制的措施，學(xué)校黨委主要負(fù)責(zé)人、各分管責(zé)任人多次協(xié)調(diào)督促重點(diǎn)事項(xiàng)整改，強(qiáng)化跟蹤問(wèn)責(zé)，嚴(yán)肅整改紀(jì)律，全力推動(dòng)各項(xiàng)整改任務(wù)的落實(shí)。
（五)嚴(yán)格責(zé)任追究。建立整改臺(tái)賬，采取對(duì)賬銷號(hào)制度，解決一個(gè)、銷號(hào)一個(gè)、鞏固一個(gè)，確保件件有落實(shí)、事事有回音。對(duì)簡(jiǎn)單應(yīng)付、推諉扯皮、整改不力的實(shí)行“一票否決”，取消評(píng)先評(píng)優(yōu)資格，堅(jiān)決追責(zé)問(wèn)責(zé)。
二、反饋問(wèn)題整改落實(shí)情況
（一)針對(duì)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于教育工作的重要指示精神和黨的教育方針政策不到位的問(wèn)題
1、傳達(dá)學(xué)習(xí)全國(guó)教育大會(huì)精神不及時(shí)。一是學(xué)校黨委提高政治站位，增強(qiáng)政治敏銳性，變被動(dòng)學(xué)習(xí)為主動(dòng)學(xué)習(xí)；二是及時(shí)組織學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話和重要指示，學(xué)習(xí)中央、省委、市委重大決策部署，結(jié)合學(xué)校實(shí)際抓落實(shí)；三是根據(jù)需要，及時(shí)分層分類組織干部、黨員、教職工學(xué)習(xí)。
2、對(duì)新時(shí)期黨的教育方針政策認(rèn)識(shí)不足。一是深入學(xué)習(xí)國(guó)務(wù)院辦公廳《關(guān)于新時(shí)代推進(jìn)普通高中育人方式改革的指導(dǎo)意見》、教育部《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)高中階段學(xué)?？荚囌猩贫雀母锏闹笇?dǎo)意見》等文件，深刻認(rèn)識(shí)素質(zhì)教育對(duì)國(guó)家人才戰(zhàn)略的意義；二是學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在全國(guó)教育大會(huì)重要講話，深刻理解“培養(yǎng)什么樣的人、如何培養(yǎng)人、為誰(shuí)培養(yǎng)人”的論述，牢牢把握教育改革發(fā)展的“九個(gè)堅(jiān)持”，推動(dòng)我校的教育改革實(shí)踐發(fā)展；三是堅(jiān)決扭轉(zhuǎn)“重智育、輕德育”、“重分?jǐn)?shù)、輕育人”的思想，堅(jiān)持把立德樹人作為根本任務(wù)，完善對(duì)學(xué)生和教師的全面考核辦法，糾正辦學(xué)方向、辦學(xué)理念、辦學(xué)行為存在的偏差。
3、校園思想政治建設(shè)薄弱。一是成立思想政治理論課落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組；二是認(rèn)真組織學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在學(xué)校思想政治理論課教師座談會(huì)上的講話精神及中組部、教育部《關(guān)于加強(qiáng)中小學(xué)校黨的建設(shè)工作的意見》等相關(guān)文件，培訓(xùn)思政課教師隊(duì)伍；三是推進(jìn)思想政治課進(jìn)教材、進(jìn)課堂、進(jìn)頭腦，引導(dǎo)學(xué)生扣好人生第一?？圩?；四是把思想政治教育滲透到其他學(xué)科的教學(xué)中，實(shí)現(xiàn)全員全程全方位育人；五是開展學(xué)校黨委書記、校長(zhǎng)帶頭走進(jìn)課堂、帶頭推動(dòng)思政課建設(shè)、帶頭聯(lián)系思政課教師等活動(dòng)，充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)、思政育人的作用。
（二）針對(duì)貫徹落實(shí)中央、省、市教育教學(xué)重大決策部署有差距的問(wèn)題。
4、素質(zhì)教育實(shí)施不全面。一是堅(jiān)持“五育并舉”，強(qiáng)化立德樹人，通過(guò)思政課、班會(huì)、升旗活動(dòng)、道德講堂、研學(xué)旅行等多種方式，營(yíng)造德育氛圍，落實(shí)德育工作；二是按《湖北省普通高中2018級(jí)學(xué)生課程實(shí)施指導(dǎo)意見》開齊音樂(lè)、美術(shù)、信息和通用技術(shù)等課程，落實(shí)一周2節(jié)體育課，積極引導(dǎo)全體學(xué)生利用體育課和課外活動(dòng)時(shí)間加強(qiáng)體育鍛煉；三是學(xué)習(xí)貫徹《關(guān)于全面加強(qiáng)新時(shí)代大中小學(xué)勞動(dòng)教育的意見》，設(shè)立勞動(dòng)教育必修課程，系統(tǒng)加強(qiáng)勞動(dòng)教育；四是每學(xué)年設(shè)立勞動(dòng)周，組織學(xué)生參加服務(wù)性勞動(dòng)、生產(chǎn)勞動(dòng)；五是健全勞動(dòng)素養(yǎng)評(píng)價(jià)制度，將勞動(dòng)素養(yǎng)納入學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)體系；六是加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)課，培養(yǎng)學(xué)生的動(dòng)手能力；七是加快推進(jìn)圖書館相關(guān)配套設(shè)施招投標(biāo)和圖書采購(gòu)的進(jìn)度。
5、德育工作力度欠缺。一是成立德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《襄陽(yáng)三中未成年人思想道德建設(shè)活動(dòng)方案》《襄陽(yáng)三中“扣好人生第一?？圩印敝黝}教育實(shí)踐活動(dòng)方案》《襄陽(yáng)三中2020年德育工作計(jì)劃》，深入開展系列德育活動(dòng)，明確重點(diǎn)和任務(wù)；二是制定了詳細(xì)的《2020年寒假社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)方案》，開展寒暑假社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，拓展德育教育基地；三是組織學(xué)生開展居家勞動(dòng)和愛國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)；四是制定了《襄陽(yáng)三中家校聯(lián)絡(luò)制度》，強(qiáng)化家校聯(lián)絡(luò)制度，組織班主任對(duì)學(xué)生進(jìn)行家訪，加強(qiáng)溝通；五是為班主任征訂德育報(bào)刊，開展班主任培訓(xùn)，提升理論素養(yǎng)，定期開展“精彩育人故事”優(yōu)秀德育案例評(píng)選活動(dòng)，對(duì)優(yōu)秀案例積極向上推送；六是完善考核機(jī)制，鼓勵(lì)更多教師、尤其是青年教師爭(zhēng)當(dāng)班主任。
6、學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)流于形式。一是成立學(xué)校綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)工作委員會(huì)，制定《襄陽(yáng)市第三中學(xué)學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)實(shí)施方案》；二是組織班主任、教師、學(xué)生、家長(zhǎng)學(xué)習(xí)綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)的要求及操作流程，增強(qiáng)班主任、教師的工作責(zé)任意識(shí)，加強(qiáng)學(xué)生誠(chéng)信教育。
7、師德師風(fēng)建設(shè)不扎實(shí)。一是確定領(lǐng)導(dǎo)班子分管師德工作；二是由分管工會(huì)的黨委成員對(duì)文件造假行為和當(dāng)事人進(jìn)行批評(píng)教育并要求其寫了深刻檢查；三是制定了《襄陽(yáng)市第三中學(xué)2020年師德教育月活動(dòng)實(shí)施方案》；四是制定了“襄陽(yáng)三中師德師風(fēng)建設(shè)公開承諾書”，以年級(jí)組為單位，組織老師們學(xué)習(xí)師德師風(fēng)文件精神，并要求每位老師寫心得體會(huì)；五是開展評(píng)選“師德標(biāo)兵”和“學(xué)生最滿意教師”活動(dòng)；六是間周四下午組織全校教職工開展理論學(xué)習(xí)，推進(jìn)教師隊(duì)伍建設(shè)；七是由紀(jì)委和工會(huì)對(duì)相關(guān)違紀(jì)行為按規(guī)定程序進(jìn)行處理。
8、（1）應(yīng)對(duì)學(xué)生困難不實(shí)不細(xì)。三中搬遷后，東津新校區(qū)大環(huán)境明顯提升，但小環(huán)境規(guī)范化、精細(xì)化管理不到位。一是學(xué)校政教處進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)學(xué)生內(nèi)務(wù)、衛(wèi)生以及文明住寢的管理和要求，修訂完善了寢室管理制度，統(tǒng)一制定規(guī)范了寢室內(nèi)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)在學(xué)生寢室內(nèi)務(wù)環(huán)境有了較大的改觀；二是加強(qiáng)學(xué)生生活習(xí)慣養(yǎng)成教育，減少不必要物品的帶入；三是加強(qiáng)寢室管理員培訓(xùn)，提升服務(wù)意識(shí)。
（2）應(yīng)對(duì)學(xué)生困難不實(shí)不細(xì)。淋浴龍頭少，高樓層經(jīng)常停水。一是學(xué)生放學(xué)實(shí)行錯(cuò)峰歸寢；二是學(xué)校投資80萬(wàn)元在四棟學(xué)生宿舍樓安裝二次供水設(shè)施，解決學(xué)生用水問(wèn)題。
（3）不同年級(jí)學(xué)生混住在同一棟樓，錯(cuò)峰放學(xué)歸寢，作息時(shí)間不一致影響休息。一是學(xué)校中午統(tǒng)一要求各年級(jí)學(xué)生13:00歸寢，13:10吹號(hào)就寢；晚上高二22:35歸寢，高三22:45歸寢，統(tǒng)一在23:00熄燈就寢，保障了學(xué)生們充足的休息睡眠；二是加強(qiáng)值班教師查寢，細(xì)化寢室管理員職責(zé)。
（4）教室最少58人一間，最多97人一間，非常擁擠。堅(jiān)決落實(shí)教育部《關(guān)于做好普通中小學(xué)招生入學(xué)工作的通知》的有關(guān)規(guī)定，從2018年秋季開始不再招收借讀生，做到學(xué)籍管理規(guī)范，逐步消除大班額。
（5）未制校歷，日常休息、放假及家長(zhǎng)開放日時(shí)間過(guò)短。一是結(jié)合校區(qū)實(shí)際情況，迅速制定校歷；二是廣泛征求家長(zhǎng)、學(xué)生意見，科學(xué)制定作息時(shí)間表，保證日常休息和放假時(shí)間充足；三是適當(dāng)延長(zhǎng)家長(zhǎng)開放日時(shí)間，讓更多家長(zhǎng)親身體驗(yàn)學(xué)校管理，實(shí)現(xiàn)家校共育。
（6）小賣部、食堂價(jià)格貴，食品保溫措施不夠好。一是總務(wù)處每月進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，嚴(yán)格控制學(xué)校超市和食堂價(jià)格，食堂和小賣部?jī)r(jià)格公示上墻隨時(shí)接受監(jiān)督；二是每月要求食堂和小賣部公示價(jià)格表，由總務(wù)處審核、監(jiān)督；三是設(shè)立校長(zhǎng)信箱，隨時(shí)接受家長(zhǎng)和學(xué)生監(jiān)督，保證價(jià)格合理；四是在食堂售飯窗口安裝保溫設(shè)施，保證學(xué)生能隨時(shí)吃到熱飯熱菜。
(7)醫(yī)務(wù)室只有1名校醫(yī)，水平有待提高。一是校醫(yī)務(wù)室重新聘請(qǐng)兩名有資質(zhì)的醫(yī)生為學(xué)校校醫(yī)，同時(shí)配備護(hù)士，加強(qiáng)校醫(yī)務(wù)室醫(yī)療能力，要求校醫(yī)24小時(shí)值班，全天候?yàn)槿熒?wù)；二是依據(jù)襄陽(yáng)市教育局、襄陽(yáng)市衛(wèi)生健康委員會(huì)《關(guān)于做好學(xué)?！敖】蹈毙ｉL(zhǎng)”選聘工作的通知》文件要求，聘請(qǐng)東津新區(qū)王河衛(wèi)生院副院長(zhǎng)陶俊峰同志為我校健康副校長(zhǎng)，加強(qiáng)學(xué)校校園衛(wèi)生健康工作，同時(shí)對(duì)學(xué)校校醫(yī)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，提高校醫(yī)醫(yī)療水平。
9、破解教師困難乏力。一是積極向市委市政府報(bào)告，希望能解決教師中轉(zhuǎn)房休息問(wèn)題；二是改善教職工活動(dòng)板房住宿條件，加裝監(jiān)控?cái)z像頭和照明設(shè)施，保證教職員工安全，每個(gè)房間安裝空調(diào)，并增加冷熱水供給設(shè)施，在辦公樓四、五樓安裝開水供應(yīng)和熱水淋浴設(shè)施；三是針對(duì)東津世紀(jì)城到校區(qū)無(wú)路燈問(wèn)題，東津管委會(huì)已經(jīng)點(diǎn)亮伏牛路和浩然河?xùn)|路部分路段路燈。因?yàn)橄尻?yáng)市東西軸線未完工，現(xiàn)在只剩浩然河?xùn)|路交東西軸線近500米路段無(wú)路燈，為此，我校也在積極與東津管委會(huì)溝通，盡快解決。
10、（1）辦學(xué)行為不規(guī)范。學(xué)校黨委強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，依法依規(guī)辦學(xué)。同有關(guān)方面聯(lián)系，加快三中國(guó)際學(xué)校建設(shè)，盡快解決辦學(xué)不規(guī)范問(wèn)題。
（2）消除大班額不力、（3）是學(xué)籍管理混亂、（4）是違反招生紀(jì)律。一是嚴(yán)格按計(jì)劃招生，逐步消除大班額；二是切實(shí)糾正人籍分離、空掛學(xué)籍現(xiàn)象；三是嚴(yán)守市教育局招生紀(jì)律，不再招收借讀生。
（5）學(xué)生書費(fèi)未據(jù)實(shí)結(jié)算。一是組織相關(guān)人員學(xué)習(xí)《關(guān)于規(guī)范中小學(xué)服務(wù)型收費(fèi)和代收費(fèi)管理有關(guān)問(wèn)題的通知》，就通知要求，認(rèn)真落實(shí)學(xué)生書費(fèi)結(jié)算問(wèn)題，據(jù)實(shí)結(jié)算學(xué)生書費(fèi)；二是結(jié)合近幾年的書費(fèi)使用情況，準(zhǔn)確預(yù)算代收書費(fèi)金額，做到盡可能不多收書費(fèi)；三是及時(shí)結(jié)算書費(fèi)，做到“多退少不補(bǔ)”。
11、（1）教師隊(duì)伍建設(shè)推進(jìn)不力。一是重新修訂了《襄陽(yáng)三中教師科研考評(píng)獎(jiǎng)勵(lì)方案》將教師科研納入學(xué)?？荚u(píng)體系；二是推動(dòng)各學(xué)科組課題研究，積極開展國(guó)家級(jí)、省級(jí)、市級(jí)課題的申報(bào)、研究、結(jié)題工作；三是與市繼續(xù)教育中心聯(lián)系，主動(dòng)推薦了我?！奥≈忻麕煛编嚦簱?dān)任培訓(xùn)師，于2020年7月2日上午9:00通過(guò)騰訊課堂主講了《自生共生---新時(shí)代教師成長(zhǎng)路徑》；四是依據(jù)襄陽(yáng)市“萬(wàn)人名師”培養(yǎng)計(jì)劃，制定了《襄陽(yáng)三中名師五年培養(yǎng)規(guī)劃》和《襄陽(yáng)三中2020年名師培養(yǎng)實(shí)施方案》，并在學(xué)校環(huán)廊廊柱上用掛像對(duì)校內(nèi)名師進(jìn)行了宣傳，鼓勵(lì)、支持骨干教師提升專業(yè)素養(yǎng)，走名師之路。
(2）教師培訓(xùn)力度欠缺。一是每學(xué)期開學(xué)前進(jìn)行教師信息技術(shù)培訓(xùn)；二是每學(xué)年組織教師參加各種信息化競(jìng)賽，并進(jìn)行對(duì)應(yīng)的賽前輔導(dǎo)以提升教師信息技術(shù)素養(yǎng)，上半年已組織教師參加市教育局信息技術(shù)與教育裝備中心舉辦的“停課不停學(xué)”線上教育教學(xué)優(yōu)秀案例評(píng)審、2020年度教師教育教學(xué)信息化交流活動(dòng)、襄陽(yáng)市2020年度實(shí)驗(yàn)教學(xué)說(shuō)課活動(dòng)；2020年秋季開學(xué)后進(jìn)行了信息技術(shù)培訓(xùn)。
（3）青年教師成長(zhǎng)緩慢。一是健全了襄陽(yáng)三中青年教師培養(yǎng)制度，引導(dǎo)青年教師進(jìn)行職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，鼓勵(lì)青年教師上高三、打通關(guān)；二是制定了《襄陽(yáng)三中關(guān)愛教職工生活制度》，加強(qiáng)對(duì)教職員工關(guān)心，營(yíng)造教師精神家園，開展教師文體活動(dòng)，營(yíng)造暖心氛圍，留住人才。
12、突發(fā)公共衛(wèi)生事件防范處置不力。一是成立食品安全和公共衛(wèi)生安全委員會(huì)，下設(shè)食品安全、公共衛(wèi)生安全辦公室，統(tǒng)一協(xié)調(diào)學(xué)校公共衛(wèi)生安全和傳染病防控工作；二是根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)完善學(xué)校傳染病防控預(yù)案；三是聘請(qǐng)專家對(duì)學(xué)校傳染病防控相關(guān)工作人員進(jìn)行專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，強(qiáng)化突發(fā)公共衛(wèi)生事件防范處置能力；四是對(duì)學(xué)生開展愛國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)教育。按市教育局和市衛(wèi)健委要求，對(duì)全校學(xué)生進(jìn)行結(jié)核菌素實(shí)驗(yàn)，今后對(duì)每年新入校學(xué)生進(jìn)行結(jié)核菌素試驗(yàn)，把學(xué)生結(jié)核病防止工作做到早發(fā)現(xiàn)、早治療，堅(jiān)決杜絕學(xué)校結(jié)核病傳染。
13、學(xué)生生命安全和心理健康教育薄弱。一是加強(qiáng)學(xué)校心理輔導(dǎo)室建設(shè)，成立心理健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，選聘組建專兼職心理輔導(dǎo)教師隊(duì)伍，實(shí)施輪流值班制度，兼職老師適當(dāng)按勞取酬；二是加強(qiáng)學(xué)生生命安全教育和心理健康教育，按有關(guān)要求開設(shè)課程，并通過(guò)班會(huì)、櫥窗大力開展“陽(yáng)光成長(zhǎng)”心理健康教育主題宣傳活動(dòng)，本學(xué)期學(xué)校通過(guò)線上線下開展“陽(yáng)光成長(zhǎng)”主題教育，通過(guò)班會(huì)、直播課、櫥窗宣傳等方式普及了心理健康教育和防疫知識(shí)，增強(qiáng)了學(xué)生抗擊疫情的信心，并使高三、高二年級(jí)平穩(wěn)度過(guò)了復(fù)學(xué)階段；三是加強(qiáng)對(duì)班主任的心理健康教育培訓(xùn)，提升其心理輔導(dǎo)水平；四是建立學(xué)生心理危機(jī)干預(yù)機(jī)制，對(duì)有重大身體問(wèn)題、心理疾病的學(xué)生進(jìn)行隱患排查，并專門建檔跟蹤預(yù)防；五是進(jìn)一步完善心理輔導(dǎo)室設(shè)施。
14、校園食品安全監(jiān)管乏力。一是嚴(yán)格按照三部委《學(xué)校食品安全與營(yíng)養(yǎng)健康管理規(guī)定》(第45號(hào))規(guī)定要求對(duì)校園食品安全進(jìn)行監(jiān)管；二是成立了襄陽(yáng)三中食品安全和衛(wèi)生健康工作委員會(huì)，校長(zhǎng)李天艷任主任，學(xué)校其他班子成員任副主任，各處室中層干部和級(jí)部主任為成員，下設(shè)辦公室，并制定食品安全管理制度，按制度嚴(yán)格對(duì)食品安全進(jìn)行專項(xiàng)檢查；三是每月對(duì)食堂超市員工進(jìn)行食品安全培訓(xùn)。
15、食堂消防設(shè)施未通過(guò)驗(yàn)收。一是聯(lián)系設(shè)計(jì)方和建筑方，嚴(yán)格按照消防驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行整改，確保食堂消防設(shè)施驗(yàn)收合格，切實(shí)保障師生安全；二是對(duì)校內(nèi)所有安全隱患問(wèn)題進(jìn)行全面排查，杜絕安全隱患。
16、黨委在謀大局方面作用不明顯。（1）學(xué)校長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展謀劃不足。一是學(xué)校黨委認(rèn)真分析現(xiàn)階段學(xué)校發(fā)展情況，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展，傳承歷史，面向未來(lái)的原則，以新高考和新課程改革為契機(jī)，使學(xué)校的辦學(xué)目標(biāo)更具針對(duì)性，使近期目標(biāo)與長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃定位更準(zhǔn)確，措施更具體，路徑更明確；二是出臺(tái)“七大工程”的發(fā)展路徑；三是切合三中實(shí)際提出提出三中辦學(xué)理念。
（2）教學(xué)改革推進(jìn)遲緩。一是在新高考改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組的帶領(lǐng)下，組織教師深入開展研究學(xué)習(xí)；二是派遣相關(guān)教師前往新高考改革先行先試地區(qū)學(xué)習(xí)考察；三是結(jié)合我校實(shí)際，抓緊制定新高考改革的系統(tǒng)實(shí)施方案；四是充分結(jié)合校內(nèi)外課程資源，加緊開發(fā)有利于學(xué)生全面發(fā)展的校本課程；五是實(shí)施有效的生涯規(guī)劃指導(dǎo)，幫助學(xué)生科學(xué)地評(píng)價(jià)自己，做好高考改革方案的宣傳與解讀工作，指導(dǎo)學(xué)生的生涯發(fā)展規(guī)劃。
17、（1）決策不民主。主要負(fù)責(zé)人未執(zhí)行末位表態(tài)制，在重大事項(xiàng)決策、重要人事任免上，率先發(fā)言定調(diào)子。一是深入貫徹學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨組工作條例》；二是制定了《襄陽(yáng)三中學(xué)校黨委主要負(fù)責(zé)人“三重一大”等事項(xiàng)末位表態(tài)制度》《襄陽(yáng)三中黨委民主集中制議事決策制度》《襄陽(yáng)三中黨委“三重一大”決策制度實(shí)施辦法》《襄陽(yáng)三中黨委民主集中制議事決策程序》等相關(guān)制度，規(guī)范會(huì)議流程；三是嚴(yán)格執(zhí)行主要負(fù)責(zé)人末位表態(tài)制度，黨委書記綜合決策最后發(fā)言表態(tài)；四是已分別使用黨委會(huì)和行政會(huì)議記錄本詳細(xì)記錄會(huì)議過(guò)程。
（2）“三重一大”制度形同虛設(shè)。“三重一大”制度監(jiān)督員沒有經(jīng)過(guò)民主推選，由黨委會(huì)議研究決定聘任。一是制定了《中共襄陽(yáng)三中委員會(huì)關(guān)于聘任“三重一大”監(jiān)督員的決定》，經(jīng)本人自薦，黨委會(huì)研究、民主推薦，學(xué)校公示后擬聘請(qǐng)?zhí)绽颉⒍?、張勇（大）、程等、鄧永峰、琚運(yùn)萍、高楊、何軍雷、呂霞、肖書靜同志為學(xué)?！叭匾淮蟆绷O(jiān)督員；二是凡黨委會(huì)研究重大問(wèn)題決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目投資決策及大額資金使用，學(xué)?！叭匾淮蟆北O(jiān)督員全程參加，全程監(jiān)督，并在黨委會(huì)記錄本上簽字確認(rèn)；三是學(xué)?！叭匾淮蟆北O(jiān)督員因事不能到會(huì)的，會(huì)后及時(shí)將會(huì)議情況告知監(jiān)督員并提供相關(guān)資料和記錄供查閱。
（3）黨委行政會(huì)議混淆不清。一是分別召開黨委會(huì)、行政會(huì)議，使用會(huì)議記錄本詳實(shí)規(guī)范記錄會(huì)議內(nèi)容；二是按照組織程序，先召開黨委會(huì)，再召開行政會(huì)，嚴(yán)格“一把手”末位表態(tài)制。
18、領(lǐng)導(dǎo)班子戰(zhàn)斗力不強(qiáng)。一是積極與上級(jí)有關(guān)部門溝通，完成了黨委班子調(diào)整，已召開會(huì)議討論中層干部雙向聘任、輪崗工作；二是推行黨委成員、中層干部輪崗制度，進(jìn)一步提升“四個(gè)意識(shí)”；三是班子成員開展調(diào)研工作，研究破解新校區(qū)發(fā)展難題；四是按學(xué)校相關(guān)政策停發(fā)6六位教師檔案工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)勵(lì)工資中的多發(fā)部分；五是按規(guī)定停發(fā)3人的干部津貼；六是今后前勤轉(zhuǎn)崗到后勤的教師，嚴(yán)格按照學(xué)校的相關(guān)規(guī)定發(fā)放工資。
（四）針對(duì)思想建設(shè)抓而不緊的問(wèn)題
19、理論學(xué)習(xí)不扎實(shí)。一是嚴(yán)格執(zhí)行《襄陽(yáng)市黨委（黨組）理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)實(shí)施辦法》，落實(shí)“一學(xué)一報(bào)”制度，每半年、全年進(jìn)行總結(jié)并上報(bào)上級(jí)黨委部門；二是制訂《襄陽(yáng)三中黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度》和2020年中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃，規(guī)范中心組學(xué)習(xí),集中學(xué)習(xí)全年不少于12次,集體研討每季度至少1次,學(xué)習(xí)內(nèi)容要根據(jù)上級(jí)要求和工作實(shí)際進(jìn)行增加和調(diào)整；三是增強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)效，中心組成員要結(jié)合本職工作和學(xué)校發(fā)展實(shí)際撰寫學(xué)習(xí)心得、調(diào)研報(bào)告或者理論文章,全年完成調(diào)研報(bào)告或者理論文章不少于1篇。
20、思想引領(lǐng)不到位。黨委在推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育,強(qiáng)化黨員干部服務(wù)意識(shí)、奉獻(xiàn)精神方面發(fā)力不夠,思想政治教育開展不扎實(shí),對(duì)學(xué)校管理和教學(xué)工作過(guò)于依賴經(jīng)濟(jì)刺激手段。一是利用干部大會(huì)、教職工大會(huì)、支部黨員大會(huì)、處室和級(jí)部工作例會(huì)，加強(qiáng)對(duì)黨員干部和全校教職工的思想政治教育，引導(dǎo)教職工強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，弘揚(yáng)服務(wù)意識(shí)、奉獻(xiàn)精神;二是開展“師德教育月”活動(dòng)，組織教師學(xué)習(xí)先進(jìn)模范的事跡，撰寫師德體會(huì)；三是在校內(nèi)廣泛宣傳國(guó)家、省、市級(jí)的道德模范、敬業(yè)奉獻(xiàn)方面典型人物和優(yōu)秀教師，樹立標(biāo)桿，“七一”前夕，召開全校教師會(huì)，邀請(qǐng)優(yōu)秀黨員教師做報(bào)告，讓教師學(xué)習(xí)身邊的時(shí)代先鋒；四是嚴(yán)格按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定落實(shí)教師津補(bǔ)貼的發(fā)放。
21、意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)不力。一是學(xué)校黨委會(huì)認(rèn)真學(xué)習(xí)黨中央和上級(jí)黨委關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作的決策部署及指示精神，定期研究意識(shí)形態(tài)工作；二是2020年7月，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行分工，黨委書記李天艷為意識(shí)形態(tài)工作的主要責(zé)任人，黨委委員、副校長(zhǎng)孫愛勇具體分管意識(shí)形態(tài)工作，黨委其他成員“一崗雙責(zé)”的要求,抓好分管范圍的意識(shí)形態(tài)工作；三是結(jié)合學(xué)校實(shí)際,認(rèn)真開展意識(shí)形態(tài)工作專題研究,會(huì)前做好預(yù)案、會(huì)上研究分析、會(huì)后制定工作方案,落實(shí)情況并總結(jié)上報(bào)；四是學(xué)校黨委制定《意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施方案》，明確領(lǐng)導(dǎo)班子和各部門的職責(zé)，定期召開黨委會(huì)，對(duì)意識(shí)形態(tài)工作進(jìn)行研判，落實(shí)意識(shí)形態(tài)風(fēng)險(xiǎn)排查周報(bào)制度。
22、意識(shí)形態(tài)工作陣地監(jiān)管不嚴(yán)。一是堅(jiān)持黨管媒體原則，牢牢掌控網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)主導(dǎo)權(quán),做到“一把手”親自抓網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)安全；二是及時(shí)做好重要節(jié)點(diǎn)和敏感時(shí)期的輿論監(jiān)管，及時(shí)搜集、研判、處置可能引發(fā)群體性事件和社會(huì)事件的輿情，堅(jiān)持正面宣傳和引導(dǎo)；三是嚴(yán)格落實(shí)信息報(bào)送制度；四是加強(qiáng)對(duì)學(xué)校官網(wǎng)、廣播電臺(tái)、電視臺(tái)、?？?、微信公眾號(hào)管理,做大做強(qiáng)正面宣傳,凝聚校園正能量；五是嚴(yán)格校園電視臺(tái)節(jié)目、廣播稿、官網(wǎng)圖文以及報(bào)告會(huì)、研討會(huì)、論壇、講座的審核審批,對(duì)各類陣地安全問(wèn)題定期開展分析研判、風(fēng)險(xiǎn)防范工作。
23、堅(jiān)持黨管干部原則不嚴(yán)格。一是嚴(yán)格干部管理，規(guī)范工作流程，落實(shí)黨委主要負(fù)責(zé)同志末位表態(tài)制度；二是加大年輕干部培養(yǎng)力度，推進(jìn)干部年輕化、梯隊(duì)化。
24、執(zhí)行干部選拔任用政策規(guī)定不規(guī)范。一是學(xué)校嚴(yán)格遵循《黨委（組）討論決定干部任免事項(xiàng)守則》，嚴(yán)把干部選拔任用討論決定關(guān)，擬任人選向上級(jí)部門請(qǐng)示；二是派辦公室干事參加了教育局人事科的檔案工作培訓(xùn)，對(duì)高級(jí)職稱教師及中層以上干部人事檔案進(jìn)行了檢查，對(duì)檔案中的“三齡兩歷”進(jìn)行了核對(duì)，重新整理裝訂了檔案目錄，規(guī)范了干部檔案管理。
25、執(zhí)行干部管理監(jiān)督制度規(guī)定不嚴(yán)格。因私出國(guó)（境）證件管理不規(guī)范。一是從嚴(yán)規(guī)范教職工因私出國(guó)（境）工作，嚴(yán)把登記備案、手續(xù)審批、證件使用三個(gè)關(guān)口，建立護(hù)照收繳、領(lǐng)取管理臺(tái)賬，規(guī)范因私出國(guó)（境）管理；二是對(duì)全體教職工持有的相關(guān)證件進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)，并上交學(xué)校辦公室由專人統(tǒng)一管理；三是制定《公職人員因私出國(guó)（境）管理工作制度》。
26、黨委履行基層黨建責(zé)任制不到位。一是黨委和班子成員認(rèn)真履行一崗雙責(zé)，黨委會(huì)定期研究學(xué)校黨建工作；二是黨委書記切實(shí)履行第一責(zé)任人的責(zé)任，全面統(tǒng)籌，親自主抓，深入調(diào)研；三是班子成員對(duì)分管領(lǐng)域的黨建工作和業(yè)務(wù)工作統(tǒng)籌謀劃、統(tǒng)籌推進(jìn)；四是切實(shí)加強(qiáng)老年支部建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)離退休老同志的關(guān)懷。
27、基層黨組織建設(shè)不規(guī)范。一是嚴(yán)格按照《中國(guó)共產(chǎn)黨黨支部工作條例》規(guī)定，規(guī)范支部換屆選舉工作；二是嚴(yán)格按照中組部《關(guān)于中國(guó)共產(chǎn)黨黨費(fèi)收繳、使用和管理的規(guī)定》以及《襄陽(yáng)市直機(jī)關(guān)黨費(fèi)收繳使用管理辦法》等有關(guān)規(guī)定，重新測(cè)算黨費(fèi)，規(guī)范黨費(fèi)收繳、使用和管理；三是切實(shí)推進(jìn)“雙培養(yǎng)”工程，加大黨員培養(yǎng)力度，黨委班子和支部班子經(jīng)常深入非黨員骨干教師，加強(qiáng)思想教育，不斷提高非黨員骨干教師的政治覺悟，引導(dǎo)他們積極向黨組織靠攏，2020年已發(fā)展黨員1名，另有3名教師向黨組織遞交入黨申請(qǐng)書。
28、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化推進(jìn)不扎實(shí)。一是對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行批評(píng)教育，提高了認(rèn)識(shí)；二是嚴(yán)格按照“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化相關(guān)文件要求，規(guī)范開展支部主題黨日活動(dòng)；三是將支部主題黨日活動(dòng)和黨員的業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，相互促進(jìn)，黨課和黨員交流發(fā)言結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際，學(xué)以致用，提高質(zhì)量；四是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，高質(zhì)量召開民主生活會(huì)、組織生活會(huì)；五是明確黨建工作檔案的要求，及時(shí)收集資料，整理歸檔。
（七）針對(duì)履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任不力的問(wèn)題
29、主體責(zé)任落實(shí)不到位。黨委對(duì)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)重視不夠，主體責(zé)任壓得不實(shí)。一是黨委在年初研究制定了《襄陽(yáng)三中黨風(fēng)廉政建設(shè)暨紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)》，分解黨風(fēng)廉政建設(shè)重點(diǎn)工作任務(wù)，并印發(fā)到各處室（級(jí)部）、各支部學(xué)習(xí)；二是學(xué)校制定《襄陽(yáng)三中黨委2020年下半年工作計(jì)劃》，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入黨委工作重點(diǎn)，做到管黨治黨與教學(xué)工作同安排、紀(jì)律建設(shè)同部署；三是黨委成員履行“一崗雙責(zé)”，既要抓好分管業(yè)務(wù)、又要抓好分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)，每月與分管處室負(fù)責(zé)人開展一次廉政談話；四是建立經(jīng)常性的“兩談話兩報(bào)告”機(jī)制，每半年向上級(jí)黨委、紀(jì)委報(bào)告本單位的政治生態(tài)、黨風(fēng)廉政建設(shè)情況及班子成員廉政狀況；五是抓好落實(shí)“兩談話兩報(bào)告”制度的存檔備案工作，及時(shí)、規(guī)范記錄“兩談話兩報(bào)告”的內(nèi)容，作為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核資料存檔；六是對(duì)當(dāng)事人批評(píng)教育，要實(shí)事求是的向上級(jí)部門匯報(bào)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況；七是加強(qiáng)干部隊(duì)伍工作作風(fēng)建設(shè)，對(duì)黨忠誠(chéng)。
30、管黨治黨寬松軟。黨委管黨治黨責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，盯重點(diǎn)問(wèn)題不夠，對(duì)學(xué)校涉嫌違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題放任不管、失職失察。一是開展專項(xiàng)清查，對(duì)支出手續(xù)不完整、不規(guī)范的馬上整改，健全手續(xù)；二是進(jìn)一步規(guī)范財(cái)務(wù)管理、健全財(cái)務(wù)制度，嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)審批程序進(jìn)行報(bào)銷，財(cái)務(wù)人員、分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)報(bào)銷票據(jù)進(jìn)行嚴(yán)格審核，對(duì)不規(guī)范的一律不準(zhǔn)入賬；三是對(duì)分管財(cái)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)及部門負(fù)責(zé)人批評(píng)教育，并寫出書面認(rèn)識(shí)。
31、述職述廉敷衍應(yīng)付。一是班子成員要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)；二是對(duì)相關(guān)班子成員批評(píng)教育，并寫出書面認(rèn)識(shí)；三是嚴(yán)格落實(shí)述職述廉工作的相關(guān)要求。
（八）針對(duì)紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任落實(shí)不到位的問(wèn)題
32、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任落實(shí)不到位。學(xué)校紀(jì)委目前僅配備一名副書記，力量單薄，主動(dòng)發(fā)聲不夠，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)作用發(fā)揮不充分。（1）日常監(jiān)督缺位。一是與上級(jí)有關(guān)部門積極溝通，健全組織機(jī)構(gòu)；二是全面梳理襄陽(yáng)市第三中學(xué)崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制定了《襄陽(yáng)三中廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查和防控措施匯總表》，進(jìn)行防控、檢查，與重要崗位負(fù)責(zé)人進(jìn)行交流、談話，對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正；三是學(xué)校于5月份制定了《襄陽(yáng)市第三中學(xué)在職教師有償補(bǔ)課專項(xiàng)整治年活動(dòng)實(shí)施方案》和《致學(xué)生家長(zhǎng)一封信》，加大宣傳力度，在全體教職員工中開展形成強(qiáng)大的輿論氛圍，在校園內(nèi)電子顯示屏、學(xué)校櫥窗、學(xué)校工作群、家長(zhǎng)群廣而告之；公布投訴舉報(bào)電話、郵箱；設(shè)立投訴舉報(bào)信箱；接受社會(huì)和群眾全面監(jiān)督；在全體教師開展師德師風(fēng)大討論，并簽訂師德師風(fēng)建設(shè)公開承諾書、撰寫心得體會(huì)。
（2）執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)寬松軟。一是落實(shí)好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，把第一、第二種形態(tài)用到位、持續(xù)用力，經(jīng)常開展批評(píng)和自我批評(píng)，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)，黨紀(jì)輕處分成為違紀(jì)處理的大多數(shù)；二是經(jīng)常性的結(jié)合實(shí)際工作開展檢查、督查，不留死角，進(jìn)一步嚴(yán)肅工作紀(jì)律；三是對(duì)落聘人員嚴(yán)格按規(guī)章制度發(fā)放待遇；四是對(duì)相關(guān)違規(guī)人員，按規(guī)定程序進(jìn)行處理，并在全校進(jìn)行宣講，以年級(jí)、處室為單位開展討論。
（3）廉政文化建設(shè)形式單一。一是充分發(fā)揮學(xué)校櫥窗、廣播、校務(wù)公開欄等傳媒的作用，進(jìn)行廉政文化的宣傳教育；二是到紅色教育基地開展廉政教育活動(dòng)，2020年暑期組織學(xué)生到湖北省第一批廉政教育基地——黃火青革命教育基地參觀學(xué)習(xí)；三是將廉政教育納入到學(xué)校師德師風(fēng)教育的范疇；四是結(jié)合學(xué)校德育工作和團(tuán)隊(duì)工作，通過(guò)召開主題班會(huì)等形式把廉政文化進(jìn)校園活動(dòng)融入到校園文化建設(shè)；五是組織全體教師觀看警示教育片、書寫心得體會(huì)；對(duì)關(guān)鍵部門工作人員進(jìn)行廉政提醒集體談話。
（九）針對(duì)作風(fēng)建設(shè)抓而不實(shí)的問(wèn)題
33、違反公務(wù)接待規(guī)定。存在無(wú)公函、超標(biāo)準(zhǔn)接待、集中結(jié)賬等問(wèn)題。一是嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神及其實(shí)施細(xì)則，嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)相關(guān)規(guī)定，重新修改完善《襄陽(yáng)三中財(cái)務(wù)管理制度》，對(duì)學(xué)校財(cái)務(wù)報(bào)銷和審批制度作了細(xì)致規(guī)定，規(guī)范公務(wù)接待；二是嚴(yán)格執(zhí)行2014年中共襄陽(yáng)市委、襄陽(yáng)市人民政府關(guān)于印發(fā)《襄陽(yáng)市黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例實(shí)施細(xì)則》的通知(襄發(fā)[2014]6號(hào))文件精神；三是進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)督管理，堅(jiān)決杜絕麻痹思想，防止類似情況發(fā)生；四是嚴(yán)格財(cái)務(wù)審核把關(guān)，凡屬此類的發(fā)票，手續(xù)不全，一律不予報(bào)銷；五是要求當(dāng)時(shí)分管財(cái)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)和財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人作書面檢討，對(duì)其嚴(yán)肅批評(píng)教育；六是認(rèn)真審核，清退違規(guī)報(bào)銷費(fèi)用。
34、違反公車使用管理規(guī)定。未建立公車使用管理制度。一是制定《襄陽(yáng)市第三中學(xué)公車使用管理規(guī)定》；二是認(rèn)真審核，責(zé)令相關(guān)人員清退違規(guī)報(bào)銷費(fèi)用，并寫了深刻檢討；四是嚴(yán)格按照規(guī)定填寫派車單，分管領(lǐng)導(dǎo)簽字后出車。
35、公款旅游。一是嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神及其實(shí)施細(xì)則，嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)相關(guān)規(guī)定，規(guī)范公務(wù)接待；二是嚴(yán)格執(zhí)行2014年中共襄陽(yáng)市委襄陽(yáng)市人民政府關(guān)于印發(fā)《襄陽(yáng)市黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例實(shí)施細(xì)則》的通知(襄發(fā)[2014]6號(hào))文件精神；三是進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)督管理，堅(jiān)決杜絕麻痹思想，防止類似情況發(fā)生；四是學(xué)校對(duì)2015年原班子成員違規(guī)公款旅游事情進(jìn)行批評(píng)教育，同時(shí)市教育局對(duì)原班子成員批評(píng)教育，并責(zé)令作出深刻檢討；五是2015年原班子相關(guān)人員已退還違規(guī)報(bào)銷費(fèi)用。
36、違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼。一是學(xué)校黨委深刻檢討；二是18位校領(lǐng)導(dǎo)及中層干部清退不當(dāng)所得，進(jìn)行批評(píng)教育；三是加強(qiáng)政策理論學(xué)習(xí)；四是嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家相關(guān)政策。
37、違規(guī)兼職取酬。一是嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神及其實(shí)施細(xì)則，嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)相關(guān)規(guī)定；二是進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)督管理，堅(jiān)決杜絕麻痹思想，防止類似情況發(fā)生；三是停發(fā)財(cái)務(wù)人員的兼職工資；4、清退原校長(zhǎng)兼職所得。
38、形式主義、官僚主義較為突出。一是對(duì)涉及到學(xué)校重大問(wèn)題、有關(guān)教職工福利的重大事項(xiàng)、教職工相關(guān)規(guī)章制度的制定等問(wèn)題，召開教代會(huì)討論；二是教代會(huì)代表深入到教師中進(jìn)行調(diào)研后，提出提案；三是對(duì)于教代會(huì)提案，學(xué)校黨委及時(shí)回應(yīng)；四是每年定期組織教職工進(jìn)行體檢；五是紀(jì)委和工會(huì)對(duì)師德體會(huì)雷同的9名教進(jìn)行批評(píng)教育，并已寫出書面檢討。
39、部分工作慢作為。一是規(guī)范工作流程，積極作為，嚴(yán)格按照程序開展工作；二是聘請(qǐng)第三方機(jī)構(gòu)對(duì)舊校區(qū)資產(chǎn)，進(jìn)行資產(chǎn)評(píng)估和審核，并辦理移交手續(xù)，學(xué)校已聘請(qǐng)了襄陽(yáng)市華仁會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)舊校區(qū)資產(chǎn)進(jìn)行清理，登記造冊(cè)，詳細(xì)記錄，將舊校區(qū)未能搬遷物資和固定資產(chǎn)全部盤點(diǎn)清楚；三是組織財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)，及時(shí)清理相關(guān)賬目，遇到到期或快到期的賬目要及時(shí)向校黨委匯報(bào)并及時(shí)處理；四是清理歷史欠賬，防止國(guó)有資產(chǎn)流失；五是學(xué)校黨委對(duì)相關(guān)干部進(jìn)行批評(píng)教育；六是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，提升干部的擔(dān)當(dāng)意識(shí)和擔(dān)當(dāng)能力。
（十）針對(duì)后勤管理存在廉政風(fēng)險(xiǎn)的問(wèn)題
40、后勤管理存在廉政風(fēng)險(xiǎn)。一是規(guī)范財(cái)務(wù)管理，組織財(cái)務(wù)、保管人員學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行報(bào)銷、入庫(kù)登記等各項(xiàng)管理制度；二是加強(qiáng)學(xué)校會(huì)計(jì)室、保管室的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控和監(jiān)管，堅(jiān)決整治腐敗問(wèn)題；三是清退相關(guān)費(fèi)用，對(duì)相關(guān)人員批評(píng)教育，責(zé)令作出書面檢討。
41、校園一卡通監(jiān)管存在盲區(qū)。一是加強(qiáng)學(xué)校餐卡室廉政風(fēng)險(xiǎn)防控和監(jiān)管，堵塞監(jiān)管漏洞；二是規(guī)范財(cái)務(wù)管理，由財(cái)務(wù)專業(yè)人員建立一卡通財(cái)務(wù)賬，并由財(cái)務(wù)室對(duì)一卡通賬目進(jìn)行監(jiān)管，分管財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人定期開展財(cái)務(wù)核查并通報(bào)情況；三是設(shè)立襄陽(yáng)市第三中學(xué)食堂銀行專戶，所有現(xiàn)金存入專戶。現(xiàn)在餐卡室有專人做財(cái)務(wù)賬，要求學(xué)校會(huì)計(jì)室對(duì)餐卡室財(cái)務(wù)賬進(jìn)行監(jiān)管，分管財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人定期開展財(cái)務(wù)核查并通報(bào)情況
42、校園超市監(jiān)管缺失。一是對(duì)違規(guī)簽訂合同當(dāng)事人進(jìn)行批評(píng)教育，要求學(xué)校相關(guān)經(jīng)營(yíng)服務(wù)企業(yè)招投標(biāo)工作按國(guó)家法律法規(guī)政策推進(jìn)；二是對(duì)校園超市制定限價(jià)制度，要求每月提供價(jià)格清單，并公示上墻隨時(shí)接受監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行合同條款加大處罰力度；三是加強(qiáng)對(duì)超市經(jīng)營(yíng)的監(jiān)管，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金收款現(xiàn)象對(duì)超市經(jīng)營(yíng)方處經(jīng)濟(jì)處罰；四是連續(xù)發(fā)現(xiàn)三次違反規(guī)定，直接解除合同。
（十一）針對(duì)學(xué)?；?、政府采購(gòu)違規(guī)問(wèn)題突出
43、裝修工程項(xiàng)目涉嫌串通投標(biāo)。針對(duì)裝修工程項(xiàng)目涉嫌串通投標(biāo)問(wèn)題，市財(cái)政局已經(jīng)組織相關(guān)人員進(jìn)行調(diào)查。在今后的工作中學(xué)校一定嚴(yán)格遵守《中華人民共和國(guó)招標(biāo)投標(biāo)法》，規(guī)范招投標(biāo)行為。
44、食堂托管經(jīng)營(yíng)服務(wù)采購(gòu)涉嫌操作評(píng)標(biāo)。一是市發(fā)改委對(duì)三中遷建的批復(fù)有食堂廚具采購(gòu)500萬(wàn)元，但實(shí)際申請(qǐng)此款項(xiàng)時(shí)沒有撥付。同時(shí)新校區(qū)搬遷迫在眉睫，為解決此問(wèn)題，學(xué)校黨研究決定由中標(biāo)企業(yè)購(gòu)買廚具，同時(shí)為減輕中標(biāo)企業(yè)負(fù)擔(dān)，將保證金由300萬(wàn)元改為100萬(wàn)元，合同意向期由3年改為5年；二是組織相關(guān)人員學(xué)習(xí)招投標(biāo)方面的法律法規(guī)，規(guī)范招投標(biāo)行為。
45、零星采購(gòu)不規(guī)范。一是嚴(yán)格履行政府采購(gòu)程序，成立學(xué)校招投標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)工作小組；二是嚴(yán)格按照國(guó)家、省、市相關(guān)規(guī)定針對(duì)經(jīng)常型、分散型貨物和服務(wù)進(jìn)行采購(gòu)；三是規(guī)范政府采購(gòu)和零星采購(gòu)，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校規(guī)定的5000元以上必須三方詢價(jià)，50000元以上必須上行政辦公會(huì)的采購(gòu)機(jī)制；四是嚴(yán)格按照相關(guān)政策規(guī)定及時(shí)建立學(xué)校財(cái)務(wù)固定資產(chǎn)臺(tái)賬，規(guī)范校產(chǎn)財(cái)務(wù)核算，加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范。
（十二）針對(duì)財(cái)務(wù)管理混亂問(wèn)題
46、財(cái)務(wù)管理混亂。一是健全財(cái)務(wù)管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理；二是嚴(yán)格落實(shí)財(cái)務(wù)管理制度，規(guī)范報(bào)銷管理制度，分管財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、財(cái)務(wù)工作人員要對(duì)報(bào)銷單據(jù)嚴(yán)格把關(guān)，不符合要求的一律不予報(bào)銷；三是規(guī)范財(cái)務(wù)記賬，按照《會(huì)計(jì)法》的要求，認(rèn)真做好記賬、算賬，做到手續(xù)完備，內(nèi)容真實(shí)，數(shù)字準(zhǔn)確，賬目清楚；四是加強(qiáng)學(xué)校倉(cāng)庫(kù)物資管理；五是對(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)和財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行批評(píng)教育，責(zé)令作出書面檢討；根據(jù)《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》對(duì)財(cái)務(wù)室出納給予警告之處分。
（十三）針對(duì)制度籠子未織密扎牢的問(wèn)題
47、(1)制度建設(shè)滯后。黨委用制度管人管事意識(shí)不強(qiáng),未建立固定資產(chǎn)管理、治安防范、節(jié)能降耗等學(xué)校內(nèi)部管理制度。(2)制度制定程序不規(guī)范。(3)校務(wù)公開制度執(zhí)行不到位。一是加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部管理，修訂完善學(xué)校各種規(guī)章制度；二是認(rèn)真貫徹有關(guān)黨委工作制度，規(guī)范規(guī)章制度制訂程序；三是按照《全面推行校務(wù)公開工作的意見》制定校務(wù)公開制度，接受教職工監(jiān)督，“三重一大”監(jiān)督員全程參與。
（4）績(jī)效制度執(zhí)行出現(xiàn)溫差。一是完善《襄陽(yáng)市第三中學(xué)考核督查細(xì)則》；二是組織所有督查人員認(rèn)真學(xué)習(xí)，加強(qiáng)人性化管理。
三、下步整改工作打算
巡察整改工作取得的成效只是階段性的。下一步，我們將繼續(xù)按照市委第三巡察組的要求，不斷強(qiáng)化政治意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，更加堅(jiān)定整改決心和勇氣，采取堅(jiān)強(qiáng)有力措施，健全完善工作機(jī)制，加大制度執(zhí)行力度，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，強(qiáng)化督導(dǎo)落實(shí)，建立長(zhǎng)效機(jī)制，切實(shí)鞏固巡察反饋問(wèn)題整改成果，不斷將作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)引向深入，為加快推動(dòng)教育事業(yè)又好又快發(fā)展凝聚正能量。
（一）提高政治站位，增強(qiáng)巡察整改工作主動(dòng)性。進(jìn)一步提高政治站位，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“四個(gè)服從”和“兩個(gè)維護(hù)”，始終在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。把巡察整改工作作為旗幟鮮明講政治、增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”特別是核心意識(shí)和看齊意識(shí)的具體行動(dòng)，帶領(lǐng)襄陽(yáng)三中黨委一班人，做到心往一處想、勁往一處使，以堅(jiān)定的信心和品揚(yáng)的斗志，凝聚推動(dòng)整改落實(shí)的工作合力。
（二）力度不減抓好整改后續(xù)工作。堅(jiān)持整改目標(biāo)不変、整改勁頭不松、整改力度不減,進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和憂患意識(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)巡察整改的責(zé)任感和使命感，切實(shí)把巡察整改后續(xù)工作抓緊抓實(shí)抓好。対已完成的整改任務(wù),適時(shí)組織"回頭看”，鞏固整改成果,防止問(wèn)題反彈;対還沒有完全徹底解決的問(wèn)題，嚴(yán)格按照整改方案,不松勁、不減壓，加強(qiáng)督促檢查，確保按時(shí)整改到位;對(duì)需要較長(zhǎng)時(shí)間整改的問(wèn)題，緊盯不放，做到邊整邊改、立行立改，堅(jiān)持一抓到底，堅(jiān)決完成整改。
（三）建立健全長(zhǎng)效機(jī)制。在深入整改的同時(shí)更加注重預(yù)防，以問(wèn)題為導(dǎo)向，倒查制度漏洞，加大制度建設(shè)力度，形成用制度管人管事管權(quán)的長(zhǎng)效機(jī)制，切實(shí)做到治理一個(gè)問(wèn)題、健全一項(xiàng)制度，用機(jī)制制度鞏固問(wèn)題整改成果。在完善健全制度的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)、嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)，運(yùn)用執(zhí)法執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，尤其是第一種形態(tài)，堅(jiān)持抓早抓小、防微杜漸，嚴(yán)格落實(shí)談心談話約談制度，對(duì)黨員干部身上的問(wèn)題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早教育、早糾正，讓“咬耳扯袖、紅臉出汗”成為常態(tài)，防止小問(wèn)題變成大問(wèn)題。以持續(xù)有力的督促檢查，傳導(dǎo)執(zhí)紀(jì)壓力，確保各項(xiàng)規(guī)章制度落地生根，見到實(shí)效。
總地來(lái)看，襄陽(yáng)三黨委落實(shí)市委第三巡察組反饋意見整改工作取得了階段性成效。
最新巡視整改專題個(gè)人對(duì)照檢查材料范文二
尊敬的市委第x巡察組各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
今年3月份以來(lái)，市委第x巡察組對(duì)我局進(jìn)行了為期一個(gè)半月的集中巡察，今天又親臨我局專題反饋意見。標(biāo)志本輪巡察正式進(jìn)入全面整改階段。剛才x專員代表市委巡察辦站在全面從嚴(yán)治黨的高度對(duì)巡察和整改工作作了重要講話，提出了具體要求。x組長(zhǎng)代表市委第x巡察組全面反饋了對(duì)我局黨組的巡察情況，客觀評(píng)價(jià)了我局在全面加強(qiáng)黨的建設(shè)，加快推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中取得的成績(jī)，中肯地指出了我們?cè)邳h的建設(shè)、黨的領(lǐng)導(dǎo)和從嚴(yán)治黨及日常管理工作中存在的問(wèn)題和不足，為我們把了脈、會(huì)了診，提出的整改意見和要求具有很強(qiáng)的針對(duì)性和指導(dǎo)性。為我們更好地履行全面從嚴(yán)治黨指明了方向，我們必將高度重視，提高政治站位，以高度的政治責(zé)任感，本著真認(rèn)帳、真對(duì)照、真反思、真整改、真負(fù)責(zé)的態(tài)度，把這次整改當(dāng)作一次自我凈化、自我糾偏、自我完善、自我提升的良好契機(jī)，認(rèn)真研究反饋意見，堅(jiān)決落實(shí)整改工作，真正把反饋意見和建議轉(zhuǎn)化為提升各項(xiàng)工作的助力和動(dòng)力，凝心聚力推動(dòng)x系統(tǒng)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。
下面，我代表x局黨組鄭重表態(tài)：
開展對(duì)各級(jí)黨組的巡察工作，是市委貫徹落實(shí)中央、省委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨，破解全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”，解決黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、從嚴(yán)治黨不力的創(chuàng)新舉措，是貫徹落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨巡視工作條例》和中央巡視工作方針，緊緊抓住主體責(zé)任這個(gè)“半鼻子”，善用巡察成果，充分發(fā)揮巡察震懾、遏制、治本作用，祛除疾病、改進(jìn)工作、樹立導(dǎo)向、正本清源、凝心聚魂、促進(jìn)發(fā)展的根本所在。也是為進(jìn)一步強(qiáng)化各級(jí)黨委(黨組)履行全面從嚴(yán)治黨的監(jiān)督管理，促進(jìn)各級(jí)黨委(黨組)、紀(jì)委(紀(jì)檢組)更好履行全面從嚴(yán)治黨職責(zé)的有效手段。為此，我們x系統(tǒng)的各級(jí)黨組織，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部一定要高度重視，要充分認(rèn)識(shí)到巡察組給我們指出的x類問(wèn)題的危害性和嚴(yán)重性，增強(qiáng)整改問(wèn)題的主動(dòng)性，以高度的政治感和緊迫感抓好巡察整改。
巡察是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，整改是解決問(wèn)題。各級(jí)黨組織主要負(fù)責(zé)人是落實(shí)整改工作的第一責(zé)任人，要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，強(qiáng)化工作措施，切實(shí)擔(dān)負(fù)起巡察整改的主體責(zé)任，帶頭落實(shí)整改，對(duì)整改工作要親自部署、親自督促、親自抓落實(shí)。明責(zé)履責(zé)盡責(zé)，有力有方有效，拿出直面問(wèn)題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣，堅(jiān)決把各項(xiàng)整改要求落到實(shí)處。班子成員要履行“一崗雙責(zé)”，結(jié)合各自分工，擔(dān)任相關(guān)整改單位的責(zé)任人，對(duì)分管單位和科室的整改工作檢查指導(dǎo)、督促推進(jìn)。派駐紀(jì)檢組要嚴(yán)格落實(shí)監(jiān)督責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)整改的全過(guò)程、全方位監(jiān)督。各單位的整改領(lǐng)導(dǎo)組，要注重突出問(wèn)題導(dǎo)向，剖析問(wèn)題根源，研究治本之策，制定整改方案，細(xì)化整改措施，逐一明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位和整改時(shí)限，切實(shí)把責(zé)任和壓力層層傳導(dǎo)下去。
對(duì)于巡察組反饋的問(wèn)題，要圍繞落實(shí)清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單制定切實(shí)管用的整改措施，分類建立整改臺(tái)帳，逐項(xiàng)認(rèn)真研究解決對(duì)策，細(xì)化整改時(shí)間和整改目標(biāo)。對(duì)整改臺(tái)帳實(shí)行“銷號(hào)制”處理，做到即知即改、立巡立改和全面整改。對(duì)能夠及時(shí)解決的問(wèn)題，要明確時(shí)限要求，抓緊落實(shí)改進(jìn)，短期內(nèi)要初見成效，確保取得讓干部群眾看得見、摸得著的整改效果。對(duì)涉及面廣、情況復(fù)雜，需要一定時(shí)間整改的問(wèn)題，要認(rèn)真分析問(wèn)題存在的體制機(jī)制性原因，在舉一反三上著力，在建章立制上下功夫。要聯(lián)系實(shí)際、對(duì)照檢查、深刻剖析、制定整改計(jì)劃，逐項(xiàng)推進(jìn)整改。要把握好標(biāo)本兼治原則，各項(xiàng)整改措施實(shí)在，具有可操作性。要注重把當(dāng)前和長(zhǎng)遠(yuǎn)結(jié)合起來(lái)，把解決問(wèn)題和促進(jìn)發(fā)展結(jié)合起來(lái)，立足治標(biāo)、著眼治本。要正確把握政治和業(yè)務(wù)的關(guān)系，切實(shí)把整改工作作為一項(xiàng)借力修正、借力完善、全面提高的行動(dòng)，自覺達(dá)到在整改中增強(qiáng)黨性，在整改中用好權(quán)力，在整改中挺起紀(jì)律，在整改中推進(jìn)工作，在整改中創(chuàng)出業(yè)績(jī)。
巡察中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題是一種手段，整改才是目的，如果對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題不處理、不整改，就形同虛設(shè)。為此，對(duì)巡察反饋意見，要不折不扣予以落實(shí)，對(duì)巡察發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，要該通報(bào)的及時(shí)通報(bào)，該核實(shí)的認(rèn)真核實(shí)，該查處的堅(jiān)決查處，該問(wèn)責(zé)的嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。要嚴(yán)格落實(shí)監(jiān)督責(zé)任，強(qiáng)化跟蹤督辦力度，握緊紀(jì)律尺子，用好問(wèn)責(zé)利器，對(duì)在巡察過(guò)程中敷衍了事、工作不力、弄虛作假的要及時(shí)發(fā)現(xiàn)、提醒、糾正、問(wèn)責(zé)。確保反饋意見事事有著落、件件有回音，不折不扣地將巡察發(fā)現(xiàn)的意見和問(wèn)題整改落實(shí)到位，并及時(shí)將黨組整改落實(shí)、黨組書記組織落實(shí)的情況報(bào)告報(bào)巡察辦，并向社會(huì)公開，接受干部群眾監(jiān)督。
總之，我們將以此次巡察為新的契機(jī)，以高度的政治責(zé)任感，虛心接受、認(rèn)真吸納市委第x巡察組的反饋意見和市委提出的工作要求，從嚴(yán)從實(shí)、積極主動(dòng)、務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)、維護(hù)核心、見諸行動(dòng)，扎扎實(shí)實(shí)抓好整改落實(shí)，努力維護(hù)當(dāng)前持續(xù)發(fā)展的良好勢(shì)頭和全市齊心協(xié)力的干事創(chuàng)業(yè)氛圍，圓滿完成“x”和“x”及市委市政府賦予的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，以優(yōu)異的成績(jī)向建國(guó)70周年獻(xiàn)禮。
最新巡視整改專題個(gè)人對(duì)照檢查材料范文三
第一條??為進(jìn)一步加強(qiáng)巡察整改監(jiān)督，推動(dòng)巡察整改落實(shí)，根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨巡視工作條例》有關(guān)規(guī)定和《中央巡視工作規(guī)劃（2018-2022年）》有關(guān)工作要求，制定本辦法。
第二條??巡察整改監(jiān)督以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的重要論述和中央巡視工作方針，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)守政治巡察定位，落實(shí)縣委巡察工作規(guī)劃，加強(qiáng)巡察整改監(jiān)督檢查，做深做細(xì)做實(shí)巡察“后半篇文章”，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸、向縱深發(fā)展。
第三條??巡察整改監(jiān)督在縣委領(lǐng)導(dǎo)下，由縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施?？h紀(jì)委監(jiān)委、縣委組織部、縣委巡察辦按照職責(zé)任務(wù)，密切配合，有序銜接，抓好落實(shí)。
第四條??巡察整改監(jiān)督中，縣紀(jì)委監(jiān)委的職責(zé)和任務(wù)：
（一）把督促巡察整改作為日常監(jiān)督的重要內(nèi)容，對(duì)整改工作進(jìn)行全面監(jiān)督。通過(guò)調(diào)閱資料、實(shí)地調(diào)研督導(dǎo)、參加民主生活會(huì)、發(fā)函督辦、回訪督查、約談函詢等方式，加強(qiáng)經(jīng)常性督促檢查。定期梳理整改進(jìn)展情況，動(dòng)態(tài)分析整改成效，查找存在問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，因地制宜、因事制宜、精準(zhǔn)發(fā)力，持續(xù)跟蹤督辦，整改監(jiān)督情況定期向縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告。
（二）突出工作重點(diǎn)，緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié)，重點(diǎn)監(jiān)督被巡察黨組織履行巡察整改主體責(zé)任落實(shí)情況，指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委和有關(guān)派駐（出）紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)履行好監(jiān)督責(zé)任。在整改部署階段，重點(diǎn)監(jiān)督被巡察黨組織及有關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)（機(jī)構(gòu)）的重視程度、安排部署、整改方案等；在集中整改階段，重點(diǎn)監(jiān)督是否真整實(shí)改、全面整改、徹底整改；在集中整改之后，重點(diǎn)監(jiān)督未整改到位的事項(xiàng)是否持續(xù)整改，整改成果是否鞏固，是否建立長(zhǎng)效機(jī)制。
（三）把監(jiān)督巡察整改與問(wèn)題線索處置、政治生態(tài)研判等結(jié)合起來(lái)，健全完善工作機(jī)制，增強(qiáng)巡察監(jiān)督威懾力，促進(jìn)形成巡察監(jiān)督和紀(jì)律監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督、派駐監(jiān)督的整體合力。對(duì)巡察移交的問(wèn)題線索優(yōu)先辦理，自接受之日起三個(gè)月內(nèi)向縣委巡察辦反饋辦理情況。
（四）對(duì)監(jiān)督發(fā)現(xiàn)和巡察移交的干擾巡察工作或者整改不力、敷衍整改、虛假整改的單位和個(gè)人，嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)追責(zé)，典型案件通報(bào)曝光。根據(jù)巡察整改監(jiān)督情況，向縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出開展集中督查、專項(xiàng)督查等意見建議。
第五條??巡察整改監(jiān)督中，縣委組織部的職責(zé)和任務(wù)：
（一）把督促巡察整改與組織部門選人用人日常工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)。把巡察結(jié)果作為干部考核評(píng)價(jià)、選拔任用的重要依據(jù)。對(duì)巡察反饋的黨的領(lǐng)導(dǎo)、選人用人、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、基層組織建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)干部不擔(dān)當(dāng)不作為等方面問(wèn)題，統(tǒng)籌督促抓好整改。
（二）把日常了解干部情況和巡察結(jié)合起來(lái)，動(dòng)態(tài)解決班子建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)存在的問(wèn)題。
（三）根據(jù)巡察整改監(jiān)督情況，向縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出開展集中督查、專項(xiàng)督查等意見建議。
第六條??巡察整改監(jiān)督中，縣委巡察辦的職責(zé)和任務(wù)：
（一）按照縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組要求，負(fù)責(zé)巡察整改監(jiān)督的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、跟蹤了解、督促配合、匯總報(bào)告等工作。
（二）巡察反饋后，建立完善巡察發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、移交問(wèn)題線索等清單，加強(qiáng)巡察整改臺(tái)賬管理，做好巡察整改監(jiān)督的基礎(chǔ)工作。
（三）向縣紀(jì)委監(jiān)委移交巡察反饋意見和巡察發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題線索；向縣委組織部移交反饋意見，向相關(guān)縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和縣委、縣政府有關(guān)職能部門通報(bào)其主管或職責(zé)范圍內(nèi)巡察發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，并協(xié)調(diào)相關(guān)部門加強(qiáng)督查督辦。
（四）了解掌握縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委組織部?jī)?yōu)先辦理巡察移交的問(wèn)題和問(wèn)題線索情況，定期匯總縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委組織部集中辦理情況和巡察整改監(jiān)督情況，并向縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告，提出開展巡察整改集中督查、專項(xiàng)督查及問(wèn)責(zé)追責(zé)等建議。
（五）督促被巡察黨組織認(rèn)真履行巡察整改主體責(zé)任，抓好巡察整改，按要求報(bào)送巡察整改方案和整改報(bào)告。協(xié)助審核整改方案和整改報(bào)告，并向縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告。對(duì)縣委書記專題會(huì)議聽取巡察情況匯報(bào)時(shí)點(diǎn)人點(diǎn)事、縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究決定的事項(xiàng)以及縣委主要領(lǐng)導(dǎo)、縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)批辦、交辦的事項(xiàng)進(jìn)行督辦并及時(shí)報(bào)告。
第七條??縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委組織部和縣委巡察辦分別確定具體承辦股室，明確具體責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和專門聯(lián)絡(luò)人員，加強(qiáng)聯(lián)系溝通，研究解決工作中遇到的問(wèn)題。重要情況或重大問(wèn)題，提交縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
第八條??縣委巡察辦加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，請(qǐng)縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委組織部有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)股室負(fù)責(zé)人列席縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，及時(shí)將中央和省委、市委、縣委有關(guān)巡視巡察工作精神，通過(guò)適當(dāng)形式傳達(dá)學(xué)習(xí)，作為跟進(jìn)監(jiān)督、督促整改的指導(dǎo)依據(jù)。
第九條??巡察期間，對(duì)巡察發(fā)現(xiàn)的群眾反映強(qiáng)烈、被巡察黨組織能夠及時(shí)解決的違反中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神和“四風(fēng)”方面問(wèn)題，以及損害群眾利益的普遍性、突出性問(wèn)題，縣委巡察組向被巡察黨組織提出“立行立改”建議的，縣委巡察辦及時(shí)通報(bào)縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委組織部，進(jìn)行跟蹤了解、督查督辦。
對(duì)巡察發(fā)現(xiàn)的重要問(wèn)題線索，確有必要及時(shí)辦理的，縣委
巡察辦報(bào)經(jīng)縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，移交縣紀(jì)委監(jiān)委辦
理，辦理情況及時(shí)反饋縣委巡察辦。
巡察期間，被巡察黨組織有擬提拔人選的，縣委組織部或干部考察組應(yīng)當(dāng)征求縣委巡察組的意見。
第十條??縣委巡察辦會(huì)同縣委巡察組優(yōu)化反饋流程、突出
重點(diǎn)內(nèi)容、明確整改要求，增強(qiáng)巡察反饋的權(quán)威性針對(duì)性?？h
委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員或縣委巡察辦負(fù)責(zé)同志，縣紀(jì)委監(jiān)委、
縣委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)同志參加被巡察黨組織巡察反饋會(huì)。
第十ー條??巡察反饋后，縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組(或者授
權(quán)縣委巡察辦)向縣紀(jì)委監(jiān)委和縣委組織部通報(bào)有關(guān)情況，移
交巡察反饋意見等材料。
第十二條??縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委組織部根據(jù)每輪巡察移交情
況，制定巡察整改日常監(jiān)督工作方案，派員參加被巡察黨組織
巡察整改專題民主生活會(huì)并加強(qiáng)指導(dǎo)督導(dǎo)，持續(xù)跟蹤督辦巡察反
饋問(wèn)題整改，督促做好整改公開工作。
第十三條??縣紀(jì)委監(jiān)委于每輪巡察反饋后10個(gè)工作日內(nèi)審核被巡察黨組織巡察整改方案;每輪巡察反饋后3個(gè)月內(nèi)審核被巡察黨組織巡察整改情況和主要負(fù)責(zé)人組織落實(shí)情況報(bào)告，以及后續(xù)整改情況報(bào)告，縣委組織部、縣委巡察辦協(xié)助審核，并將審核意見提供縣紀(jì)委監(jiān)委，匯總整理后及時(shí)反饋被巡察黨組織。
第十四條??每輪巡察反饋后1個(gè)月、6個(gè)月，縣委察工作
領(lǐng)導(dǎo)小組召開會(huì)議，聽取被巡察黨組織整改情況匯報(bào)，縣紀(jì)委
監(jiān)委、縣委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)同志列席會(huì)議。
第十五條??每輪巡察反饋后6個(gè)月，縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委組
織部、縣委巡察辦共同組成督查組，對(duì)被巡察黨組織整改落實(shí)情
況進(jìn)行全面督查。
第十六條??縣委巡察辦向縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委組織部提出對(duì)
有關(guān)單位和個(gè)人問(wèn)責(zé)追責(zé)的建議后，縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委組織部
應(yīng)認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查處理，及時(shí)將處理情況反縣委巡察辦。
第十七條??縣委巡察辦加強(qiáng)對(duì)巡察整改情況的統(tǒng)等協(xié)調(diào)、跟蹤督促，建立巡察成果運(yùn)用管理臺(tái)賬，通過(guò)縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委組織部了解被巡察黨組織整改落實(shí)情況，將整改落實(shí)情況納入向縣委匯報(bào)的年度工作情況報(bào)告?？h紀(jì)委監(jiān)委定期匯總巡察移交問(wèn)題線索處置情況，并通報(bào)縣委巡察辦。
第十八條??縣委巡察組開展巡察“回頭看”時(shí)，充分聽取縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委組織部巡察整改日常監(jiān)督情況通報(bào)。根據(jù)工作需要，縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委組織部承擔(dān)日常監(jiān)督職責(zé)的相關(guān)料室派員參加巡察“回頭看”，持續(xù)強(qiáng)化再監(jiān)督。
第十九條??本辦法由縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，解釋具體工作由縣委巡察辦承擔(dān)。
??第二十條??本辦法自印發(fā)之日起試行。
最新巡視整改專題個(gè)人對(duì)照檢查材料范文四
根據(jù)省委巡視和本次專題民主生活會(huì)要求，近期我認(rèn)真學(xué)習(xí)中央和省委關(guān)于深化政治巡視的部署要求、《巡視工作條例》和省委《實(shí)施辦法》，對(duì)照省委第x巡視組反饋意見，結(jié)合自身工作和思想實(shí)際，深入查找自身存在問(wèn)題，深刻剖析問(wèn)題產(chǎn)生根源，進(jìn)一步明確了今后努力方向。現(xiàn)將對(duì)照檢查情況報(bào)告如下：
1.發(fā)展理念存在偏差。落實(shí)高質(zhì)量發(fā)展理念還不強(qiáng)，新常態(tài)下如何抓好經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、強(qiáng)化招商引資、推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)研究得不深不透、辦法還不夠多。對(duì)推動(dòng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)涵和路徑研究還不夠深入，尤其是系統(tǒng)謀劃空間布局，加快推進(jìn)園區(qū)發(fā)展集聚度的創(chuàng)新方法和舉措仍不多。有時(shí)急于考慮如何在xx考核中爭(zhēng)先進(jìn)位，過(guò)分看重指標(biāo)數(shù)據(jù)在縣市區(qū)中的排名，對(duì)其邏輯性、匹配性研究不夠仔細(xì)深入。比如財(cái)政數(shù)據(jù)存在水分，虛增一般公共預(yù)算收入數(shù)額較大，造成后續(xù)擠水難度大，從2017年后才加大了整治規(guī)范力度。在招商引資過(guò)程中，面對(duì)兄弟縣市咄咄逼人的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)，有時(shí)為了招引帶動(dòng)力強(qiáng)的重特大項(xiàng)目，往往在落戶條件、用地政策及配套政策等方面作了不少讓步，沒能做到所有項(xiàng)目“一視同仁”、“一把尺子量到底”。
2.推進(jìn)工作還不夠扎實(shí)。招商引資工作市級(jí)層面統(tǒng)籌力度還不大，各區(qū)鎮(zhèn)多為分兵作戰(zhàn)，未能擰成一股繩，沒有真正將我市的區(qū)位優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì)，導(dǎo)致全市面上符合產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向、龍頭型的重特大項(xiàng)目不多，直接影響我市支柱產(chǎn)業(yè)的集群發(fā)展。在推進(jìn)xx規(guī)劃建設(shè)過(guò)程中，主觀上也做了一些工作，但由于尚未形成法定規(guī)劃，在宣傳發(fā)動(dòng)、氛圍營(yíng)造上力度不大，導(dǎo)致尚未形成舉全市之力凝聚共識(shí)、合力推進(jìn)的工作局面。在xx考核和產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目考核中，對(duì)潛在的危機(jī)預(yù)判不足，對(duì)可能遇到的困難準(zhǔn)備不足，沒有緊抓不懈、奮起直追，缺少大刀闊斧破解困境的思路和細(xì)致扎實(shí)的工作作風(fēng)，導(dǎo)致在年度考核中分列倒數(shù)第二和倒數(shù)第一。
3.主動(dòng)擔(dān)當(dāng)精神還不足?！叭蠊?jiān)戰(zhàn)”是當(dāng)前以及今后一個(gè)時(shí)期的重點(diǎn)工作，我市政府性債務(wù)總規(guī)模超過(guò)合理上限，償還壓力很大，債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)仍然存在。對(duì)此，雖然多次召集部門和區(qū)鎮(zhèn)會(huì)辦研究，也出臺(tái)了系列文件，但能立見成效的方法不多，尤其是平臺(tái)企業(yè)市場(chǎng)化轉(zhuǎn)型、實(shí)體化運(yùn)作仍顯滯緩，沒有從根本上突破瓶頸問(wèn)題。遞交重大項(xiàng)目集中會(huì)辦的議題，有些在區(qū)鎮(zhèn)、部門之間就可以對(duì)接完成，但受制于“慣例”和集體決策機(jī)制，很少將區(qū)鎮(zhèn)、部門報(bào)過(guò)來(lái)的議題“打回”辦理，導(dǎo)致議題數(shù)量增多，無(wú)形中增加了行政成本，影響了工作效率，在一定程度上也滋長(zhǎng)了區(qū)鎮(zhèn)和部門同志習(xí)慣于把職責(zé)范圍內(nèi)的事情上交政府集體決策的推諉依賴思想。
4.服務(wù)聯(lián)系基層群眾不夠緊密。雖然平時(shí)對(duì)重點(diǎn)工作強(qiáng)調(diào)較多，并注重完善各項(xiàng)規(guī)章制度，但對(duì)實(shí)際執(zhí)行情況關(guān)注不夠，對(duì)基層在實(shí)際工作中遇到的新情況、新問(wèn)題缺乏深入的研究和思考。面對(duì)頭緒繁多的工作時(shí)，常把一些面上急需處理的事情放在第一位，導(dǎo)致很多時(shí)候都忙于日常事務(wù)，走不出去，也沉不下去。沒有深入基層進(jìn)行扎實(shí)有效的調(diào)研，在“走幫服”活動(dòng)中走訪的農(nóng)戶、村居、企業(yè)還不夠多，走訪的過(guò)程也比較匆忙，收集到的具體問(wèn)題比較少，研究解決問(wèn)題還不夠多。
5.工作方法還存在短板。在項(xiàng)目建設(shè)推進(jìn)中，為通過(guò)xx項(xiàng)目建設(shè)考核，現(xiàn)場(chǎng)形象進(jìn)度達(dá)標(biāo)，采取重大項(xiàng)目提前介入手續(xù)，相關(guān)手續(xù)未辦全就默認(rèn)項(xiàng)目業(yè)主開始打樁等基礎(chǔ)工程，存在著一定風(fēng)險(xiǎn)。究其根本，還是基礎(chǔ)工作沒有做扎實(shí)，沒有真正深入研究，從提升行政服務(wù)效能等方面入手，化解項(xiàng)目推進(jìn)遲緩的矛盾。對(duì)布置工作落實(shí)不到位的單位和個(gè)人，往往礙于情面，缺少督查問(wèn)效、追究問(wèn)責(zé)的決心，導(dǎo)致個(gè)別工作屢禁不止。比如，2015—2017年衛(wèi)片圖斑顯示有xx塊xx萬(wàn)畝違規(guī)用地。在招商引資和項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中，往往堅(jiān)守底線思維、強(qiáng)調(diào)制度建設(shè)，顯得“原則有余、靈活不足”，導(dǎo)致項(xiàng)目落戶不快、推進(jìn)遲緩。
6.從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)還不到位。在廉潔自律方面，堅(jiān)決做到嚴(yán)格自律，廉潔從政，處處高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，違反規(guī)定的事堅(jiān)決不做，以權(quán)謀私的事堅(jiān)決不干，但對(duì)自己分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)還缺乏深入的研究和思考，“一崗雙責(zé)”落實(shí)不到位，對(duì)分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總體上重視不夠，往往是召開了會(huì)議，聽取了匯報(bào)，也提出了工作要求，但缺少對(duì)具體工作的指導(dǎo)和督促。
以上問(wèn)題產(chǎn)生的根源，雖然有客觀方面的因素，但主要還是自身在主觀方面的不足，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。
一是黨性錘煉有所懈怠。隨著年齡的增長(zhǎng)、工作經(jīng)驗(yàn)的累積，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的主動(dòng)性、自覺性有所放松。平時(shí)的學(xué)習(xí)也存在著一定的片面性，缺乏對(duì)政治理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，還不能完全運(yùn)用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、解決問(wèn)題、推動(dòng)工作。逐漸放松了對(duì)主觀世界的改造，缺少持之以恒的思想自覺和行動(dòng)自覺。在黨性修養(yǎng)上，沒有從思想深處、履職行權(quán)、日常生活等方方面面，對(duì)照檢查、提升自己。
二是理想信念有所弱化。自認(rèn)為受黨教育多年，已經(jīng)有了一定的理論知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)，基本能滿足工作所需，在工作中有時(shí)存在急于求成的思想，實(shí)事求是的實(shí)干精神還不夠強(qiáng)，創(chuàng)新的辦法不多，工作創(chuàng)造性不強(qiáng)。在學(xué)習(xí)和工作沖突時(shí)，經(jīng)常是學(xué)習(xí)服從于任務(wù)，導(dǎo)致學(xué)習(xí)“欠賬”越攢越多。特別是今年通過(guò)開展“思想大解放、發(fā)展高質(zhì)量”主題大討論活動(dòng)之后，發(fā)現(xiàn)自己與先輩先進(jìn)的差距較大，對(duì)共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國(guó)特色社會(huì)主義理想信念還沒有上升為一種理性自覺、一種持久堅(jiān)守、一種沉著定力，在精神上及時(shí)“補(bǔ)鈣”不夠。
三是宗旨意識(shí)不夠牢固。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)當(dāng)樹立正確的政績(jī)觀，真正把人民群眾的需求作為努力方向和追求目標(biāo)。平時(shí)坐在辦公室聽取匯報(bào)的時(shí)間多了，深入基層的時(shí)間少了，實(shí)地調(diào)查研究不夠深入，往往片面地認(rèn)為只要發(fā)展快了，民生問(wèn)題就迎刃而解，沒有妥善處理好發(fā)展的長(zhǎng)期性與解決民生的急迫性、持續(xù)性的關(guān)系，從而導(dǎo)致對(duì)群眾期盼和基層實(shí)情了解不透，沒有做到從群眾中來(lái)，到群眾中去，
四是紀(jì)律觀念有所淡化。在堅(jiān)持黨的原則性方面，在與各種不正之風(fēng)作斗爭(zhēng)方面，做得還不夠，沒有深刻認(rèn)識(shí)到全面從嚴(yán)治黨對(duì)新時(shí)期加強(qiáng)黨的建設(shè)的必要性、迫切性。盡管在大是大非、重大問(wèn)題上，自己的立場(chǎng)和態(tài)度是鮮明的，但在一些具體事情上，對(duì)一些不正之風(fēng)、不良傾向，有時(shí)出于大局考慮，采取了容忍默認(rèn)的態(tài)度，沒有很好的堅(jiān)持批評(píng)與自我批評(píng)等優(yōu)良傳統(tǒng)，在一定程度上也助長(zhǎng)了好人主義的蔓延。
通過(guò)認(rèn)真對(duì)照檢查，使我更加清醒的認(rèn)識(shí)到了自身存在的問(wèn)題和產(chǎn)生這些問(wèn)題的根源。針對(duì)自身存在的問(wèn)題，在今后的工作中，我將主要從以下四個(gè)方面改進(jìn)和提高：
（一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念。全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，用黨的最新理論武裝自己，指導(dǎo)工作，提升水平。筑牢思想政治防線，堅(jiān)定理想信念，不斷強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”，在政治上始終與黨中央保持高度一致。加強(qiáng)對(duì)財(cái)稅金融、國(guó)土管理、招商引資等分管條線各方面知識(shí)的學(xué)習(xí)、掌握和更新。加強(qiáng)調(diào)查研究，努力做到吃透“上情”、掌握“下情”、了解“外情”，立足實(shí)際、放眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，不斷提高自身駕馭工作的能力。堅(jiān)持把自己的工作職責(zé)和責(zé)任同全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展緊密聯(lián)系起來(lái)，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，立足崗位，無(wú)私奉獻(xiàn)。
（二）強(qiáng)化問(wèn)題導(dǎo)向，改進(jìn)工作作風(fēng)。針對(duì)巡視組反饋的屬于我牽頭負(fù)責(zé)的具體問(wèn)題，按照市委制定的整改工作方案，迅速召集相關(guān)責(zé)任單位，一條一條認(rèn)真研究，一項(xiàng)一項(xiàng)對(duì)照整改，細(xì)化整改措施，嚴(yán)格按照目標(biāo)時(shí)間節(jié)點(diǎn)抓好推進(jìn)和落實(shí)，確保整改工作達(dá)到既定效果。加強(qiáng)基層聯(lián)系。始終堅(jiān)持發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享的理念，多深入基層、深入群眾了解實(shí)情，多到一線傾聽群眾的呼聲和意見。結(jié)合分管工作，經(jīng)常性下基層、到掛鉤聯(lián)系企業(yè)開展調(diào)研活動(dòng)，及時(shí)了解企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中遇到的突出問(wèn)題，千方百計(jì)幫助解決實(shí)際困難，努力營(yíng)造扶持企業(yè)健康發(fā)展的“暖環(huán)境”。
（三）創(chuàng)新思路方法，堅(jiān)持盡職用權(quán)。自覺拉高工作標(biāo)桿，更新觀念、理清思路，做到站位更高、眼光更高、視野更開闊，主動(dòng)查找自身差距，以更強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感扎實(shí)做好各項(xiàng)工作。進(jìn)一步增強(qiáng)敢于承擔(dān)責(zé)任的意識(shí)，勇于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)，事不避難、勇往直前，盡力盡責(zé)地做好本職工作。要圍繞市委、市政府的重點(diǎn)工作勤思考、善謀劃、求突破，在困難和矛盾面前，努力做到敢想，敢試，敢闖，用宏觀的視野、戰(zhàn)略的思維來(lái)考慮問(wèn)題、制定目標(biāo)、謀劃工作。結(jié)合本職工作，深入研究和把握分管聯(lián)系部門工作的新特點(diǎn)、適應(yīng)新形勢(shì)下的新要求，在總結(jié)運(yùn)用成功經(jīng)驗(yàn)和有效做法的基礎(chǔ)上不斷創(chuàng)新，自覺地用科學(xué)的、先進(jìn)的發(fā)展理念指導(dǎo)實(shí)踐，推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展。
（四）筑牢思想根基，嚴(yán)守各項(xiàng)紀(jì)律。嚴(yán)格遵守《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等相關(guān)制度要求，嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省、xx的十項(xiàng)規(guī)定，不斷強(qiáng)化廉潔自律意識(shí)，切實(shí)提高廉潔從政能力。同時(shí)，切實(shí)加強(qiáng)分管部門執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和班子成員自身廉潔自律情況的督查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問(wèn)題，及時(shí)提醒，及時(shí)批評(píng)，及時(shí)制止，堅(jiān)決防止腐敗的發(fā)生。自覺執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度，及時(shí)將個(gè)人重大事項(xiàng)向組織報(bào)告。在管好自己的同時(shí)，自覺凈化“朋友圈”、管好“身邊人”，從嚴(yán)要求親友以及身邊工作人員，嚴(yán)禁他們利用自身職權(quán)和影響拉關(guān)系、謀私利，確保自己清、親屬清、身邊清，努力為人民群眾掌好權(quán)、用好權(quán)、服好務(wù)。
最新巡視整改專題個(gè)人對(duì)照檢查材料范文五
我們今天專題召開市紀(jì)委牽頭負(fù)責(zé)的省委巡視反饋意見整改工作部署會(huì)，主要目的是對(duì)照中央、省委有關(guān)要求，對(duì)市紀(jì)委牽頭整改的任務(wù)進(jìn)行一次全面的動(dòng)員部署。這次會(huì)議既是委機(jī)關(guān)巡視整改機(jī)構(gòu)成立的動(dòng)員會(huì)，也是扎實(shí)做好巡視整改工作的部署會(huì)，標(biāo)志著委機(jī)關(guān)和全系統(tǒng)的省委巡視反饋意見整改落實(shí)工作全面展開。下面，我講三點(diǎn)意見：
習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，巡視發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的目的是解決問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不解決，比不巡視的效果還壞；整改不落實(shí)就是對(duì)黨不忠誠(chéng)。巡視整改是影響巡視效果的關(guān)鍵因素。省委巡視組反饋的意見，代表省委的意見和要求，體現(xiàn)省委的權(quán)威。抓好省委巡視組反饋意見的整改，是一項(xiàng)重大政治任務(wù)，是對(duì)各級(jí)黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政治態(tài)度、政治擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾獧z驗(yàn)。同樣，省委巡視組巡視反饋的意見，也是代表省委的意見和要求，也必須不折不扣地認(rèn)真加以整改。
市委對(duì)巡視整改工作高度重視。早在省委巡視組在我市開展巡視期間，市委就要求對(duì)巡視發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和移交的問(wèn)題線索聞風(fēng)而動(dòng)、立行立改。xx月xx日省委巡視組向市委反饋巡視意見時(shí)，xx同志代表市委當(dāng)場(chǎng)作了“四個(gè)堅(jiān)決”的政治表態(tài)（堅(jiān)決把講政治貫穿整改全過(guò)程，堅(jiān)決做到整改責(zé)任全承擔(dān)，堅(jiān)決實(shí)現(xiàn)所有問(wèn)題全整改，堅(jiān)決推進(jìn)整改要求全落實(shí)），向省委立下“軍令狀”。會(huì)后，市委迅速召開常委會(huì)議，傳達(dá)習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的重要講話精神，研究巡視整改落實(shí)工作，組建巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，制訂整改方案，開出整改任務(wù)清單、問(wèn)題清單、責(zé)任清單和時(shí)限清單。這幾天，市委領(lǐng)導(dǎo)同志按照分工，緊鑼密鼓推進(jìn)整改工作落實(shí)到項(xiàng)目、落實(shí)到單位、落實(shí)到人。最近，市委書記xx同志在聽取工作匯報(bào)時(shí)專門就落實(shí)省委巡視反饋意見整改工作提出了明確要求，強(qiáng)調(diào)要以強(qiáng)烈的政治擔(dān)當(dāng)推進(jìn)巡視問(wèn)題整改，堅(jiān)決全面徹底完成巡視整改任務(wù)。
按照市委巡視整改任務(wù)分工，市紀(jì)委成立工作專班，開列了整改任務(wù)清單、問(wèn)題清單、責(zé)任清單，明確了每項(xiàng)整改任務(wù)、每條整改措施的責(zé)任單位、責(zé)任人、整改時(shí)限，全力推動(dòng)整改。同志們要從講政治的高度來(lái)深化認(rèn)識(shí)，真正把巡視反饋問(wèn)題的整改作為學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作重要思想的重要行動(dòng)，作為檢驗(yàn)對(duì)黨忠誠(chéng)不忠誠(chéng)、“四個(gè)意識(shí)”強(qiáng)不強(qiáng)、全面從嚴(yán)治黨措施硬不硬的具體體現(xiàn)，迅速采取果斷措施，在思想認(rèn)識(shí)上再提高、在整改措施上再加強(qiáng)、在整改進(jìn)度上再提速，確保省委巡視反饋意見整改任務(wù)全面按時(shí)完成，取得實(shí)實(shí)在在的成效，扎實(shí)做好巡視“后半篇文章”，向市委交上一份滿意的整改答卷。
黨中央、省委巡視組和市委都對(duì)巡視整改提出了明確具體的要求，我們要按照“整改責(zé)任全承擔(dān)、整改要求全落實(shí)”的原則，做到真認(rèn)賬、不推諉，真反思、不敷衍，真整改、不貳過(guò)，把握重點(diǎn)、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，扎扎實(shí)實(shí)、一項(xiàng)不落地整改好省委巡視組“回頭看”發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨不斷向縱深推進(jìn)。
（一）必須堅(jiān)持全面整改，確保一項(xiàng)不落空。省委巡視組向我們反饋的意見，是給我們的“診斷報(bào)告”“治療藥方”。我們只有一條也不含糊、一件也不耽擱地把反饋指出的問(wèn)題全部、徹底整改好，才能實(shí)現(xiàn)“藥到病除”、肌體痊愈。對(duì)市委和市紀(jì)委開列的整改任務(wù)清單、問(wèn)題清單、責(zé)任清單，各責(zé)任單位要按照“全覆蓋、無(wú)遺漏”的要求，一項(xiàng)一項(xiàng)對(duì)照，一條一條落實(shí)，做到事事有著落、件件有結(jié)果，保證不落一件、不虛一事。這里要特別指出的是，大家要不怕困難，樹立必勝信心，有些是涉及面寬處理起來(lái)工作量比較大的，有些是過(guò)去已經(jīng)處理要再處理比較麻煩的，有些是矛盾錯(cuò)綜復(fù)雜處理起來(lái)受制約因素較多的，有些是基礎(chǔ)條件不很成熟解決起來(lái)難度大的，有些是解決起來(lái)需要一個(gè)過(guò)程短期內(nèi)難以見效的，等等。對(duì)這些事項(xiàng)，大家都會(huì)覺得比較棘手。但是，不管千難萬(wàn)難，我們都要下決心、下狠心，堅(jiān)決整改到位，決不能心存僥幸，指望拖延過(guò)去、蒙混過(guò)去。
（二）必須堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)整改，確保一絲不打折。對(duì)省委巡視組反饋的意見，必須用更高的標(biāo)準(zhǔn)、最嚴(yán)的要求抓整改，這體現(xiàn)的是我們的態(tài)度、我們的作風(fēng)、我們的水平。一要堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)。巡視是政治巡視，巡視整改也要奔著政治目標(biāo)去。要堅(jiān)持從政治上認(rèn)識(shí)、推進(jìn)和檢驗(yàn)巡視整改工作，把黨的領(lǐng)導(dǎo)是否堅(jiān)持了、黨的建設(shè)是否加強(qiáng)了、全面從嚴(yán)治黨是否落實(shí)了作為整改是否合格的根本標(biāo)準(zhǔn)。各責(zé)任單位在下一步的整改推進(jìn)中，都要注意把握這一條，切實(shí)以具體事項(xiàng)的整改為契機(jī)，乘勢(shì)而為，全面加強(qiáng)本部門本單位管黨治黨工作。二要堅(jiān)持實(shí)踐標(biāo)準(zhǔn)。重點(diǎn)看各責(zé)任單位黨組織有沒有對(duì)負(fù)責(zé)事項(xiàng)的整改進(jìn)行集體研究，有沒有組建專班、制訂方案，有沒有倒排工期、定期調(diào)度；看各個(gè)整改事項(xiàng)有沒有實(shí)質(zhì)性整改措施，需要清理的事項(xiàng)清理了沒有，需要查處的問(wèn)題查處了沒有，需要問(wèn)責(zé)的干部問(wèn)責(zé)了沒有，需要健全制度的建立了沒有；看市委、市紀(jì)委整改項(xiàng)目清單規(guī)定的要求都落實(shí)了沒有。三要堅(jiān)持民意標(biāo)準(zhǔn)。民心是最大的政治。巡視發(fā)現(xiàn)和反饋的問(wèn)題，大多數(shù)是干部群眾反映的，體現(xiàn)的是民心民意。對(duì)巡視反饋意見的整改，就是在回應(yīng)群眾關(guān)切，必須堅(jiān)持把人民群眾滿意不滿意作為根本檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。尤其對(duì)涉及群眾切身利益的整改事項(xiàng)，必須穩(wěn)妥處理，贏得人民群眾認(rèn)同、支持和滿意。
（三）必須堅(jiān)持限時(shí)整改，確保一刻不拖延。巡視整改是剛性任務(wù)，是有嚴(yán)格時(shí)間要求的。理論上，巡視整改有x個(gè)月時(shí)間，但除去前期動(dòng)員部署、制定方案和后期總結(jié)等時(shí)間，實(shí)際上集中整改的時(shí)間只有xx個(gè)月多一點(diǎn)?，F(xiàn)在已經(jīng)是xx月初，離市委向省委巡視組提交巡視整改報(bào)告和向社會(huì)通報(bào)巡視整改情況只有xx天時(shí)間了。留給市紀(jì)委牽頭負(fù)責(zé)事項(xiàng)的整改時(shí)間，實(shí)際上只有xx個(gè)月了，可以說(shuō)是“時(shí)不我待”。我們要切實(shí)增強(qiáng)“等不起、慢不得、坐不住”的緊迫感，把按時(shí)完成整改作為軍令來(lái)執(zhí)行。今天會(huì)后，各責(zé)任單位黨組織就要迅速專題研究加快整改進(jìn)度的具體措施。要按照既定時(shí)間期限，倒排工期、日程管理，將具體整改工作精確到每一天。對(duì)需要實(shí)地檢查督辦的立即出發(fā)，需要邊查邊改的問(wèn)題立行立改，需要開展專項(xiàng)行動(dòng)的馬上實(shí)施，需要完善制度的抓緊起草，盡量把工作往前趕，確保按時(shí)完成整改任務(wù)。
（四）必須堅(jiān)持長(zhǎng)效整改，確保一直不放松。省委巡視組和市委強(qiáng)調(diào)，巡視整改，既要就事論事，盯牢盯死，一件一件抓落實(shí)；又要舉一反三、觸類旁通，切實(shí)解決好與全面從嚴(yán)治黨要求不相符、不適應(yīng)的一切問(wèn)題，標(biāo)本兼治，取得長(zhǎng)效。我們?cè)谠鷮?shí)處理好個(gè)案問(wèn)題抓好治標(biāo)的同時(shí)，也要認(rèn)真查找發(fā)生問(wèn)題的根本原因，既推進(jìn)當(dāng)下“改”的舉措，也健全長(zhǎng)久“立”的機(jī)制。一要注意舉一反三。巡視反饋的問(wèn)題不是問(wèn)題的全部，只是諸多問(wèn)題的集中體現(xiàn)，移交的問(wèn)題線索也只是眾多違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題中的少數(shù)典型。整改時(shí)，我們要善于借勢(shì)用勢(shì)，注意舉一反三、以點(diǎn)帶面，開展自查自糾，深入查找類似問(wèn)題，并追根溯源，深挖病灶，找準(zhǔn)問(wèn)題的癥結(jié)和根源。二要加快建章立制。要針對(duì)反饋和自查的問(wèn)題，針對(duì)病灶病因，圍繞授權(quán)、用權(quán)、制權(quán)等關(guān)鍵點(diǎn)，在健全制度上著力，最大限度減少權(quán)力尋租空間，做到用制度管權(quán)管人管事，按規(guī)矩辦事處事成事，從源頭上防止類似問(wèn)題反復(fù)發(fā)生。三要堅(jiān)持公開整改。根據(jù)規(guī)定，巡視整改情況要以適當(dāng)方式在黨內(nèi)通報(bào)、向社會(huì)公開，接受黨內(nèi)和社會(huì)的監(jiān)督。各單位要提前做好這方面的準(zhǔn)備，按照市委和市紀(jì)委整改領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一安排，認(rèn)真做好整改公開相關(guān)工作。
巡視整改是一項(xiàng)重大政治任務(wù)，是市委向省委立下的“軍令狀”，必須堅(jiān)決落實(shí)、堅(jiān)決完成?，F(xiàn)在距離完成巡視整改任務(wù)，向省委報(bào)告巡視整改情況，只有一個(gè)多月時(shí)間了，還有大量問(wèn)題要整改，還有很多工作要做，時(shí)間非常緊，任務(wù)非常重，整改工作必須集中優(yōu)勢(shì)兵力，全面發(fā)力、整體提速。同志們要切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，壓實(shí)工作責(zé)任，強(qiáng)化推進(jìn)措施，強(qiáng)力推動(dòng)巡視整改提速、提效。
（一）要以嚴(yán)明的責(zé)任推進(jìn)巡視整改提速、提效。巡視整改能否到位，關(guān)鍵在于整改責(zé)任是否到位。xx月上旬，市委印發(fā)巡視整改方案后，市紀(jì)委對(duì)牽頭負(fù)責(zé)的整改工作進(jìn)行了細(xì)化，明確了五個(gè)方面x項(xiàng)xx條具體整改措施。這些整改任務(wù)雖然是市紀(jì)委在牽頭，但很多具體整改工作的主體責(zé)任在相關(guān)單位和地方。這里再次強(qiáng)調(diào)，黨組（黨委）主要負(fù)責(zé)人是巡視整改的第一責(zé)任人，必須把這件事抓在自己手上，做到重要工作親自部署、重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。班子成員要按照職責(zé)抓好分工范圍內(nèi)的整改落實(shí)工作，要把自己擺進(jìn)去，不當(dāng)“甩手掌柜”，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)責(zé)任，帶頭落實(shí)整改。要進(jìn)一步細(xì)化整改問(wèn)題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單，把整改工作責(zé)任壓實(shí)到具體機(jī)構(gòu)、具體人員，做到任務(wù)到人、責(zé)任到崗、要求到位、時(shí)限到天，確保每項(xiàng)工作有人抓、有人管，不懸空、全見底。
（二）要以嚴(yán)格的督查推進(jìn)巡視整改提速、提效。前段時(shí)間，我們抓整改工作的重心主要放在制定方案、分解任務(wù)、明確責(zé)任上，下一步要轉(zhuǎn)到抓落實(shí)、抓督查上來(lái)，要以強(qiáng)有力的督查推動(dòng)整改工作落實(shí)。一要建立三級(jí)督查網(wǎng)絡(luò)。通過(guò)督查把壓力逐級(jí)傳導(dǎo)下去，強(qiáng)力推進(jìn)整改。市紀(jì)委工作專班要加強(qiáng)全面督查，要集中人員、集中時(shí)間、集中辦公，對(duì)市紀(jì)委牽頭的整改任務(wù)，要總體協(xié)調(diào)、全面督查，實(shí)行掛圖作戰(zhàn)、銷號(hào)管理，及時(shí)掌握總體進(jìn)展，適時(shí)通報(bào)工作情況，全面推動(dòng)整改工作。委機(jī)關(guān)各責(zé)任部室要加強(qiáng)巡回督查，各責(zé)任部室在抓好自身任務(wù)落實(shí)的同時(shí)，要加強(qiáng)對(duì)相關(guān)市直單位、地方落實(shí)整改任務(wù)情況的巡回督查，對(duì)進(jìn)展緩慢的，該批評(píng)的要批評(píng)，該約談的要約談，全力推動(dòng)各項(xiàng)工作往前趕。承擔(dān)整改任務(wù)的市直單位黨組和地方黨委要加強(qiáng)蹲點(diǎn)督查，及時(shí)掌握進(jìn)展情況，協(xié)調(diào)解決問(wèn)題，保證整改任務(wù)如期完成。二要建立整改工作進(jìn)展情況周報(bào)告制度。每周由責(zé)任部門對(duì)所負(fù)責(zé)的整改工作進(jìn)展情況進(jìn)行梳理匯總，并報(bào)市紀(jì)委巡視整改工作專班。三要建立整改項(xiàng)目銷號(hào)制度。對(duì)整改完成的內(nèi)容進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)、銷號(hào)管理，對(duì)問(wèn)題不查清的不放過(guò)、有關(guān)責(zé)任人處理不到位的不放過(guò)、相關(guān)制度不健全的不放過(guò)。
（三）要以嚴(yán)肅的問(wèn)責(zé)推進(jìn)巡視整改提速、提效。習(xí)近平總書記指出：“黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任是各級(jí)黨委，巡視整改是落實(shí)主體責(zé)任的具體化”?！妒形皟蓚€(gè)責(zé)任”追究暫行辦法》明確規(guī)定，對(duì)巡視反饋和移交的問(wèn)題沒有及時(shí)按要求整改和辦理的，要追究黨委（黨組）領(lǐng)導(dǎo)班子集體的主體責(zé)任。市紀(jì)委牽頭的巡視整改任務(wù)大多都是難啃的硬骨頭，要把這些硬骨頭啃下來(lái)，必須亮出紀(jì)律這個(gè)強(qiáng)力武器。中央、省委和市委對(duì)巡視工作重視到這種程度了，如果還有人把巡視整改不當(dāng)回事，那我們就要用紀(jì)律見真章。對(duì)在巡視整改中打折扣、搞變通、推諉拖拉、敷衍塞責(zé)、弄虛作假、落實(shí)不力的，無(wú)論是哪個(gè)單位、哪個(gè)干部，該通報(bào)的要通報(bào)，該處理的要處理，以嚴(yán)的作風(fēng)、鐵的紀(jì)律確保巡視整改任務(wù)的完成。
擔(dān)當(dāng)彰顯黨性，作為詮釋忠誠(chéng)。全市紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和巡察機(jī)構(gòu)，一定要按照省委的巡視整改要求，在市委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，以最堅(jiān)決的態(tài)度、最務(wù)實(shí)的作風(fēng)、最果斷的行動(dòng)抓好整改落實(shí)，以巡視整改的高質(zhì)量推動(dòng)黨的建設(shè)高質(zhì)量。