軍訓(xùn)心得是對自己在軍事訓(xùn)練中的優(yōu)勢和不足進(jìn)行總結(jié)和反省的機(jī)會，在這個過程中，我可以更好地發(fā)現(xiàn)自身的問題，并針對性地提出改進(jìn)措施，提升自我。工作心得范文四
熱門黨員教育管理心得（模板16篇）篇一
中共中央政治局3月29日召開會議，審議《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》和《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》。
會議強(qiáng)調(diào)，加強(qiáng)黨員教育管理是黨的建設(shè)的基礎(chǔ)性、根本性、經(jīng)常性任務(wù)。加強(qiáng)黨員教育管理，就是要著力激發(fā)黨組織的生機(jī)活力，建設(shè)一支信念堅定、政治可靠、素質(zhì)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、作用突出的黨員隊伍。
毫無疑問，黨員教育管理工作是黨的組織建設(shè)的重要組成部分，是黨的建設(shè)新的偉大工程的基礎(chǔ)工程，關(guān)系到黨的執(zhí)政、事關(guān)民族興衰存亡，各級黨委(黨組)及有關(guān)部門應(yīng)高度重視黨員教育管理工作。各級黨委(黨組)要強(qiáng)化黨員學(xué)習(xí)的緊迫感和責(zé)任感，自覺接受教育培訓(xùn)，要增強(qiáng)自主學(xué)習(xí)的意識和能力，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，嚴(yán)守培訓(xùn)紀(jì)律，聯(lián)系實際學(xué)、帶著問題學(xué)，做到真學(xué)真懂真信真用。同時將其列入重要議事日程，納入黨建工作責(zé)任制，作為黨建工作述職、評議、考核的重要內(nèi)容，一級抓一級、層層抓落實，切實抓好黨員教育管理工作。
黨員教育工作是一項長期的任務(wù)，要把經(jīng)常性教育和集中教育結(jié)合起來。實踐證明，定期對廣大黨員進(jìn)行集中教育，是解決黨內(nèi)普遍存在的突出思想問題，統(tǒng)一全黨認(rèn)識的重要手段。新時期，“三會一課”、民主生活會、民主評議黨員、黨員目標(biāo)管理、黨員責(zé)任區(qū)、黨員聯(lián)系戶、“創(chuàng)先爭優(yōu)”、黨員思想?yún)R報等制度和做法，均能調(diào)動黨員的積極性，充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用。
黨員教育管理工作要適應(yīng)新形勢和新任務(wù)的要求，不斷改革創(chuàng)新，其中包括思想觀念的更新、理論創(chuàng)新、制度創(chuàng)新。當(dāng)前隨著我國老年化社會的進(jìn)程，老黨員在黨員隊伍中的比例越來越大，對老黨員的管理工作面臨許多新情況、新問題，應(yīng)當(dāng)注意研究和采取一些有效對策。比如多做工作，多見面，多聯(lián)系，多溝通。有時可能一個電話、一個短信就了解黨員的具體情況，知道他們在干什么，想什么，摸清底數(shù)，心中有數(shù)，有利于解決具體問題，讓我們的老黨員意識到組織還在想著自己，“我”就在組織身邊，體會到組織的溫暖。
黨員教育管理工作要切實保障黨員的權(quán)利，增強(qiáng)黨組織的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。黨員一方面要認(rèn)真履行黨員的義務(wù)，同時也要享受黨員的權(quán)利，義務(wù)和權(quán)利是不可分割的。各級黨組織要為黨員發(fā)揮作用提供舞臺，創(chuàng)造條件，逐步建立健全黨內(nèi)激勵機(jī)制，對各級黨組織評選出來的優(yōu)秀黨員，除了給予黨內(nèi)政治榮譽(yù)外，還應(yīng)當(dāng)給予必要的物質(zhì)獎勵，以適應(yīng)在改革開放和發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下，加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)的需要。
在新的形勢下，各級黨組織要積極探索黨員教育管理的新路子，加強(qiáng)對黨員的管理是大事，絕不能掉以輕心。
中共中央政治局3月29日召開會議，審議《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》。會議強(qiáng)調(diào)，要堅持“三會一課”、主題黨日、集中培訓(xùn)等基本制度，使黨員教育管理有力度有溫度。習(xí)近平總書記指出，要嚴(yán)格黨員日常教育管理，使廣大黨員平常時候看得出來、關(guān)鍵時刻站得出來、危急關(guān)頭豁得出來，充分發(fā)揮先鋒模范作用。目前，有的黨員，不看簡歷，根本不知道他還是黨員。有的黨員遇到困難“踢皮球”，碰到難題“打太極”，需要的時候站不出來、頂不上去;干事業(yè)沒有精氣神，卻爭名逐利，甚至蛻化變質(zhì)。究其原因，既有黨員個人放松自我要求，又有黨組織對黨員教育管理失之于軟、失之于松、失之于愛。筆者感到，要使黨員教育管理有力度有溫度，必須在搞好理論武裝、嚴(yán)格落實制度、解決實際問題、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)上下功夫。
使黨員教育管理有力度有溫度，必須要在搞好理論武裝上下功夫。要把用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨作為首要的政治任務(wù)抓緊抓實抓好，堅持不懈地用黨的十九大精神教育黨員，保證共產(chǎn)黨員增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，引導(dǎo)黨員踐行新思想、適應(yīng)新時代、展現(xiàn)新作為，以此帶動黨員素質(zhì)全面發(fā)展、全面提高、全面過硬，努力建設(shè)一支信念堅定、政治可靠、素質(zhì)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、作用突出的黨員隊伍。
使黨員教育管理有力度有溫度，必須要在嚴(yán)格落實制度上下功夫。要通過認(rèn)真落實黨組織制度，加強(qiáng)對黨員的教育管理，要嚴(yán)格堅持“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、主題黨日、集中培訓(xùn)等基本制度，提高黨員教育管理工作制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、現(xiàn)代化水平。要堅持問題導(dǎo)向，針對不同群體黨員特別是流動黨員，采取精準(zhǔn)有效的教育管理措施，不搞一刀切、大鍋飯，切實防止形式主義，要在提高黨員教育管理質(zhì)量上下真功，要在增強(qiáng)黨員教育管理針對性和有效性使長勁、謀實招。
使黨員教育管理有力度有溫度，必須要在解決實際問題上下功夫。黨員教育管理不能空對空，要實打?qū)?，要在求真?wù)實上下功夫，要把加強(qiáng)黨員教育、解決思想問題同關(guān)心黨員、解決實際問題結(jié)合起來;把加強(qiáng)黨員教育同改進(jìn)黨員管理、嚴(yán)格黨紀(jì)結(jié)合起來;把加強(qiáng)黨員教育管理同激發(fā)基層黨組織活力結(jié)合起來，千方百計解決黨員一些實際問題和具體困難，努力為黨排憂解難，讓黨員充分感受到黨的關(guān)心和溫暖。
使黨員教育管理有力度有溫度，必須要在加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)上下功夫。使黨員教育管理有力度有溫度，關(guān)鍵在各級黨委(黨組)要高度重視黨員教育管理工作，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，加強(qiáng)宏觀指導(dǎo)和具體的督促檢查，搞好調(diào)查研究，加大經(jīng)費(fèi)和人力投入。各級組織部門要主動發(fā)揮牽頭抓總作用，相關(guān)職能部門要樹立“一盤棋”思想，積極配合，協(xié)調(diào)行動，形成工作合力。黨支部要履行好直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員的職責(zé)。黨支部書記要增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力掌握新時代做好黨員教育管理工作的本領(lǐng)，不斷提高黨員教育管理工作水平。
黨員教育管理是黨的建設(shè)的重要可控內(nèi)容。黨組織對黨員的教育有很多形式。最重要的就是要從“提質(zhì)”和“增效”兩個面來著手?！疤豳|(zhì)”就是黨員教育管理工作要在提高質(zhì)量上下真功，增強(qiáng)針對性和有效性，切實防止形式主義。提高“三會一課”、主題黨日、集中培訓(xùn)等教育的質(zhì)量?；鶎庸ぷ鞣敝?，除了做好自己的業(yè)務(wù)工作之外，還負(fù)擔(dān)著扶貧等其他方面的業(yè)務(wù)，面對各種各樣形式的會議、活動，有時候真的是力不從心，我們要做到以一儆百。“提效”就是要高效地傳達(dá)黨的各項方針政策并且讓這些政策落實到工作實際中。這就需要加強(qiáng)改革創(chuàng)新，提高黨員教育管理工作現(xiàn)代化水平。利用現(xiàn)代化工具對黨員進(jìn)行集中統(tǒng)一的學(xué)習(xí)教育，比如從去年開始推廣的“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”app，這就是一種高效的學(xué)習(xí)方式，每位同志的思想認(rèn)知都不同，因人而異，我們在第一時間了解時政，了解政策，學(xué)習(xí)習(xí)總書記的重要精神理論。
新時期，新起點(diǎn)，我們要堅持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，把用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨作為首要政治任務(wù)，引導(dǎo)黨員踐行新思想、適應(yīng)新時代、展現(xiàn)新作為。要堅持問題導(dǎo)向，針對不同群體黨員特別是流動黨員，采取精準(zhǔn)有效的教育管理措施。真正做到黨員教育管理有力度有溫度，有質(zhì)量，有效率。
3月29日，習(xí)近平總書記主持召開中央政治局會議，審議《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》和《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》。會議提出黨員教育管理要做到“三個堅持”，這為提高新時代黨員教育管理工作質(zhì)量指明了重要方向。
黨員教育管理要以《黨章》為標(biāo)準(zhǔn)，明確黨組織抓黨員教育管理職能職責(zé)。黨章規(guī)定了基層黨組織對黨員進(jìn)行教育管理的基本職能，具體到實踐中，還需要強(qiáng)化黨支部對資源的支配權(quán)，增強(qiáng)黨組織抓黨員教育管理的主動性、創(chuàng)造性和權(quán)威性。
黨員教育管理要健全工作機(jī)制，增強(qiáng)黨員教育管理的規(guī)范性。要切實堅持“三會一課”制度，建立黨員教育管理考評體系，使各項教育管理工作有制度依據(jù)。要把黨建工作責(zé)任層層傳導(dǎo)到每一位黨員干部，通過提升黨員素質(zhì)，發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的模范帶頭作用。
黨員教育管理要加強(qiáng)理論教育，增強(qiáng)黨員教育管理的政治意識。要按照“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的總體要求，在“學(xué)”和“做”上做文章，切實增強(qiáng)基層黨員教育的認(rèn)識。支部負(fù)責(zé)人、領(lǐng)導(dǎo)班子成員要認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握黨的基本方針、政策，結(jié)合機(jī)關(guān)黨員思想作風(fēng)實際，講好專題黨課，養(yǎng)成黨員強(qiáng)黨性、嚴(yán)黨紀(jì)的自覺性。
加強(qiáng)黨員教育管理，是落實全面從嚴(yán)治黨的先導(dǎo)性、基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性工程。近日，中共中央政治局召開會議，審議《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》和《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》。會議強(qiáng)調(diào)，黨員教育管理工作要在提高質(zhì)量上下真功，增強(qiáng)針對性和有效性，切實防止形式主義。這一要求，為加強(qiáng)和改進(jìn)新時代黨員教育管理工作提供了有力遵循。
做好黨員教育管理工作，是黨的建設(shè)的基礎(chǔ)工作和長期任務(wù)，也是我們黨統(tǒng)一思想意志、加強(qiáng)隊伍建設(shè)的優(yōu)良傳統(tǒng)，是教育引導(dǎo)廣大黨員傳承紅色基因、保持先進(jìn)性純潔性的重要途徑。黨員隊伍整體素質(zhì)的高低、作用發(fā)揮充分與否，直接影響著黨在人民群眾中的形象。但不容忽視的是，當(dāng)前仍有少數(shù)黨員理想信念不夠堅定、黨性觀念還不夠強(qiáng)，少數(shù)黨員存在著宗旨意識淡薄、踐行宗旨的自覺性不強(qiáng)，一些基層黨組織中存在著凝聚力、戰(zhàn)斗力、吸引力不強(qiáng)的問題，部分基層黨組織開展活動不經(jīng)常，存在著對黨員管理松散等問題。歸結(jié)起來，主要還是因為社會的變革導(dǎo)致一些黨員思想觀念發(fā)生變化，導(dǎo)致黨員黨性削弱;一些黨員改造主觀世界的認(rèn)識不足、力度不夠，導(dǎo)致在錯誤思想的侵襲下迷失了方向;少數(shù)地方在黨員教育中存在著教學(xué)形式單一、培訓(xùn)渠道狹窄和培訓(xùn)內(nèi)容不精、不深等問題，這些問題，都影響著黨員教育管理的實效。面對新形勢、新任務(wù)、新要求，各級黨組織就要嚴(yán)把黨員入口關(guān)、嚴(yán)格要在加強(qiáng)黨員教育管理上下真功，讓黨員教育管理嚴(yán)起來，不斷提高黨員教育管理質(zhì)量。
熱門黨員教育管理心得（模板16篇）篇二
要通過學(xué)習(xí)做到學(xué)用結(jié)合、真學(xué)真用，督促自己不斷加強(qiáng)和改進(jìn)工作。作為班長和班子成員，在日常工作中要從三個方面積極踐行：一是牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，時刻檢查自己的行為是否遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，是否牢記“四個意識”，是否真正做到與黨同心同德。二是堅持民主集中制這一黨的根本制度和領(lǐng)導(dǎo)制度，正確處理好集體領(lǐng)導(dǎo)和個人負(fù)責(zé)的關(guān)系，堅持“少數(shù)服從多數(shù)”，重大事項集體決策，自覺接受監(jiān)督；要做到重點(diǎn)工作緊抓不放，對工作中存在的難點(diǎn)、風(fēng)險點(diǎn)，不回避，不懈怠，積極推動，久久為功；先做好學(xué)生，再做先生，虛心向群眾學(xué)習(xí)，向部門領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，堅持嚴(yán)和實的工作作風(fēng)，全面掌握情況，加強(qiáng)決策規(guī)范化和科學(xué)化。三是進(jìn)一步加強(qiáng)凝聚力，“把問題擺在桌面上”，加強(qiáng)溝通，共同研究，形成班子成員、各支部心往一處想，勁往一處使的良好局面，要充分發(fā)揮每位班子成員的專長和特點(diǎn)，形成工作合力。
現(xiàn)今，廣大基層公務(wù)員在級別上升不上去，而工資、待遇等等又與行政級別掛鉤，于是導(dǎo)致了對基層公務(wù)員的正向激勵不強(qiáng)甚至近乎于無，從而造成了基層公務(wù)員人心不穩(wěn)，想要逃離基層的現(xiàn)象。為了提高基層公務(wù)員待遇，解決基層單位職務(wù)空間小、基層公務(wù)員人心不穩(wěn)的問題，《公務(wù)員職務(wù)與職級并行規(guī)定》的發(fā)布，規(guī)定了每有1個年度考核結(jié)果為優(yōu)秀等次的，任職年限可以縮短半年。有獎也有懲罰。每有1個年度考核結(jié)果為基本稱職等次或者不定等次的，該年度不計算為晉升職級的任職年限。努力工作！爭取年度考核為優(yōu)秀。
向縱深發(fā)展、向基層延伸，迫切需要從嚴(yán)教育管理黨員,強(qiáng)調(diào)“黨員教育管理需防止形式主義。
黨員的教育管理工作，是我們黨統(tǒng)一思想和加強(qiáng)隊伍建設(shè)的傳統(tǒng)，在艱苦卓絕的革命年代，我們黨領(lǐng)導(dǎo)人民取得勝利，其中一個重要的原因就是我們黨始終重視黨員教育管理，不斷創(chuàng)新方法手段加強(qiáng)這項工作。
從黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴(yán)三實”專題教育，到“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，再到黨的十九大報告提出開展“不忘初心、牢記使命”主題教育……黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央高度重視黨員教育管理，著力加強(qiáng)各項工作，引領(lǐng)廣大黨員增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”，黨的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)，為改革發(fā)展凝聚了強(qiáng)大力量。
近些年來，絕大多數(shù)地方都強(qiáng)化了黨員教育管理。但現(xiàn)實中，仍有少數(shù)基層黨組織重業(yè)務(wù)、輕黨務(wù)，沒有很好堅持“三會一課”、主題黨日、集中培訓(xùn)等基本制度，甚至編造記錄應(yīng)付上級檢查。因此要在黨員教育管理工作中做出真功，要創(chuàng)新黨員教育管理方式，以針對性和有效性為目標(biāo)，收集黨員隊伍面對的困惑與壓力，用廣大黨員喜聞樂見的形式使新思想入腦入心，保證理想信念與價值觀念相統(tǒng)一。其次要針對不同群體黨員采取精準(zhǔn)有效的教育管理措施，要完善跟蹤考核，強(qiáng)化實效性。
各級組織部門要發(fā)揮牽頭抓總作用，相關(guān)職能部門要加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，形成工作合力。賡續(xù)好傳統(tǒng)，不斷深化和加強(qiáng)黨員教育管理工作，我們的初心必能永不改，我們的道路必定越走越寬廣。
近日，中共中央政治局召開會議，審議《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》和《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》。會議強(qiáng)調(diào)，黨員教育管理工作要在提高質(zhì)量上下真功，增強(qiáng)針對性和有效性，切實防止形式主義。堅持問題導(dǎo)向，針對不同群體黨員采取精準(zhǔn)有效的教育管理措施。
在廣大的基層，有很多的農(nóng)村黨員，他們平均年齡偏大，文化水平整體不高，還有很多因謀生計常年不在家，無法參與正常的組織生活，面對此種現(xiàn)狀，基層黨員教育對他們來說，似乎僅僅是一句掛在嘴邊的話，落實下來有一定難度?；鶎狱h員教育還面臨著形式單一、內(nèi)容單一等問題，基層干部理論水平有限，對于思想政策更多的是照本宣科，基層黨員教育，農(nóng)村黨員教育，需要更接地氣，打好基礎(chǔ)。
發(fā)揮基層黨支部書記“頭雁”作用。選好配齊基層黨支部書記并發(fā)揮作用尤為重要，加強(qiáng)基層黨支部書記黨員教育有利于提高黨支部書記的政治站位，從而發(fā)揮“頭雁”作用。加強(qiáng)黨員教育是黨的建設(shè)工作中基礎(chǔ)性、經(jīng)常性工作，其中加強(qiáng)基層黨員教育又是筑牢黨的根基和從嚴(yán)治黨向基層延伸的重要內(nèi)容。
如何增強(qiáng)基層黨員教育的針對性和實效性，決定著新思想落在基層實際。如何克服基層黨員教育的困難和問題，決定著基層黨建教育管理質(zhì)量。基層黨員教育要找準(zhǔn)問題癥結(jié)，找好解決方案，既是一道重點(diǎn)題，也是一道必答題。
加強(qiáng)黨員干部教育是我們黨建設(shè)高素質(zhì)黨員干部隊伍的一項重要措施，是黨組織建設(shè)的政治生命線。歷史實踐證明，不斷得到加強(qiáng)和改進(jìn)的黨員干部隊伍教育機(jī)制為我國的改革開放和民族振興提供了強(qiáng)大的思想保證和精神動力。
近日，中共中央政治局審議了《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》和《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》，強(qiáng)調(diào)“黨員教育要在提高質(zhì)量上下真功，要堅持“三會一課”、主題黨日、集中培訓(xùn)等基本制度，使黨員教育管理有力度有溫度”。
“三會一課”制度作為黨員教育是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，是加強(qiáng)黨支部建設(shè)的基礎(chǔ)性工作。嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度，是提高黨員素質(zhì)、增強(qiáng)黨組織凝聚力的一劑“良方”。讓“三會一課”制度形成常態(tài)化，增強(qiáng)實效性，就要在“味”上下功夫：既要保持黨味，又要增加趣味。
首先要有黨味。當(dāng)前，部分基層黨支部對“三會一課”制度的認(rèn)知還僅僅停留在開會、寫記錄、留影像資料的“膚淺”層面，關(guān)于黨課、理論學(xué)習(xí)的記錄也越來越少，這難免會沖淡“三會一課”的黨味。為了增強(qiáng)“三會一課”的凝聚力和生命力，就要深度解讀“三會一課”制度，抓住“三會一課”制度的核心內(nèi)容，突出政治教育功能，幫助黨員不斷加強(qiáng)黨性鍛煉，提高政治覺悟，不僅要把理論“吃透”，更要“用活”。
再次要增加趣味。當(dāng)前，基層黨組織的“三會一課”雖然數(shù)量多了，但趣味少了。內(nèi)容枯燥、形式單一的弊端依然存在。為了充分調(diào)動黨員的學(xué)習(xí)熱情，就要因需施教，創(chuàng)新活動開展方式。當(dāng)前基層黨員的年齡和職業(yè)差異性非常明顯，因此要有針對性地開展調(diào)查問卷，充分了解不同黨員的不同需求，聽取不同意見，結(jié)合實際確定“三會一課”的主題和內(nèi)容；跟上時代步伐，創(chuàng)新活動開展形式，打破傳統(tǒng)的在會議室學(xué)文件、看視頻的模式，勇敢嘗試競賽、演講、電影等不同形式，開展特色學(xué)習(xí)活動，為黨員創(chuàng)造主動參與、主動融入、主動學(xué)習(xí)的氛圍，不斷增強(qiáng)“三會一課”的生動性和吸引力。
日前，中央政治局會議審議《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》和《中國共產(chǎn)黨黨員教4。
育管理工作條例》，強(qiáng)調(diào)“要在提高質(zhì)量上下真功，增強(qiáng)針對性和有效性，切實防止形式主義”。
加強(qiáng)黨員教育管理是從嚴(yán)治黨的題中應(yīng)有之義，也是從嚴(yán)治黨的基本方式方法，各級黨組織必須從全局的戰(zhàn)略高度，充分認(rèn)識做好新形勢下黨員教育管理工作的重要性和緊迫性，不斷研究和探索黨員教育管理工作的新途徑，以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感，著力構(gòu)建黨員教育管理“新”常態(tài)。
提升水平，增強(qiáng)時效性。加強(qiáng)整體規(guī)劃，整合資源，提升電視欄目、網(wǎng)站建設(shè)水平，構(gòu)建功能完備、互聯(lián)互通、資源共享的黨員教育信息網(wǎng)絡(luò)平臺，打造黨員教育電視頻道（欄目）、手機(jī)報、網(wǎng)站、官方微博（微信），形成全方位、多層次、輻射式的黨員教育網(wǎng)絡(luò)陣地集群；把創(chuàng)新作為推動黨員教育管理工作的核心和關(guān)鍵，加強(qiáng)黨員遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)使用管理，結(jié)合遠(yuǎn)程教育“雙創(chuàng)雙爭”活動，開展平臺大建設(shè)、學(xué)用大培訓(xùn)、操作大比武，推進(jìn)遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)提檔升級和進(jìn)社區(qū)、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)非公經(jīng)濟(jì)組織和社會組織，不斷擴(kuò)大覆蓋面，提升服務(wù)功能。
豐富形式，增強(qiáng)選擇性。堅持組織集中學(xué)習(xí)和個人自主學(xué)習(xí)相結(jié)合，采用“三會一課”、集中輪訓(xùn)、主題黨日活動、報告會、現(xiàn)場觀摩等形式，有計劃地組織黨員集中學(xué)習(xí)；采用上網(wǎng)自學(xué)、自主選學(xué)和學(xué)歷教育等方式，鼓勵黨員根據(jù)自身實際自主學(xué)習(xí)；利用手機(jī)提高黨員學(xué)習(xí)的靈活性，利用其“短、精、快”的特點(diǎn)，開設(shè)短信學(xué)習(xí)專題，建立微信交流平臺，傳授知識、釋疑解惑，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果；運(yùn)用紀(jì)實性、案例性的講課方式，注重利用廉政建設(shè)的正反典型，加以教育和引導(dǎo)。經(jīng)常組織黨員干部收看警示教育片，以案說法，增強(qiáng)教育效果。
力和業(yè)務(wù)技能；對農(nóng)村基層黨員，運(yùn)用通俗易懂的方式，加強(qiáng)與“三農(nóng)”密切相關(guān)的法律法規(guī)和政策教育和農(nóng)業(yè)科技實用技術(shù)培訓(xùn)；對離退休黨員，開展“夕陽增光彩”教育，引導(dǎo)他們發(fā)揮余熱、服務(wù)社會；對流動黨員，采取符合流動特點(diǎn)的網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)、郵寄、電話等遠(yuǎn)程。
教學(xué)。
方式，對其進(jìn)行不斷檔教育；對非公企業(yè)和社會組織黨員，在堅持傳統(tǒng)“三會一課”學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，開展黨員先鋒崗、黨員責(zé)任區(qū)、黨員奉獻(xiàn)日和各類技術(shù)攻關(guān)、生產(chǎn)競賽等活動，做到黨組織活動與生產(chǎn)經(jīng)營“兩不誤、兩促進(jìn)”。
激發(fā)活力，適應(yīng)新常態(tài)。大力推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)，健全完善黨內(nèi)情況通報、情況反映和重大決策征求意見等黨內(nèi)民主制度，拓寬黨員群眾民主協(xié)商、民主管理、參政議政渠道，激發(fā)黨員使命感；深化拓展黨員公開承諾、民主評議等傳統(tǒng)載體，大力推廣黨員志愿服務(wù)、黨員到社區(qū)報道等新興載體，積極為黨員服務(wù)群眾、創(chuàng)先爭優(yōu)搭建平臺，激發(fā)黨員責(zé)任感；加大對黨員的關(guān)懷幫扶力度，通過表彰、慰問、幫困等形式，增強(qiáng)黨員歸屬感；嚴(yán)格黨內(nèi)紀(jì)律，建立健全保障制度執(zhí)行的工作機(jī)制，完善保障制度執(zhí)行的程序性規(guī)定和違反制度的懲戒性規(guī)定，堅持懲罰并重、治病救人原則，嚴(yán)肅處理不合格黨員，樹立黨規(guī)黨紀(jì)威信，讓黨員形成敬畏感。
做法就是將黨的理論結(jié)合基層實際，把黨的教育做到廣大黨員的心里，把組織的要求變成廣大黨員的切身要求，這樣才能讓廣大基層黨員自覺地從“要我學(xué)”轉(zhuǎn)變成“我要學(xué)”。
一是教育形式貼合基層實際?；鶎狱h員走在群眾工作的最前沿，入黨之初都是群體中的佼佼者，但隨著時間的推移，少數(shù)黨員會把自身等同于普通群眾，對自己的言行不能嚴(yán)格約束，在思想和行動上不能與黨保持高度一致，出現(xiàn)理想信念模糊、宗旨意識淡化。而基層開展黨課教育缺乏計劃性、針對性和系統(tǒng)性，存在著很大的隨意性，甚至把黨課變成工作總結(jié)會、工作布置會。因此，在開展黨的理論教育，就要貼合基層實際，研究基層黨組織黨員的社會屬性和自然屬性，關(guān)注興趣、情感、性格等方面的作用，積極探索新時期人的思想異常活躍情況下，開展思想政治工作方法的研究，講究思想政治工作的藝術(shù)性，把握其互動性，實現(xiàn)說教式向引導(dǎo)式、灌輸式向雙向交流式、號召式向激發(fā)式轉(zhuǎn)變，堅持團(tuán)結(jié)穩(wěn)定鼓勁、正面宣傳為主的方針，把握時機(jī)主動有效地做好思想政治工作。
二是教育內(nèi)容符合基層需求?；鶎痈刹恐泵嫒罕娮龉ぷ?，是各項決策部署在基層落地的執(zhí)行者，但首先要讓自己擁有豐富的黨的理論基礎(chǔ)和有效的辦事方法。一些地方和單位基層黨組織開展的黨課教育，內(nèi)容單一，缺乏新意，吸引力不強(qiáng)，黨課內(nèi)容還是傳統(tǒng)課程，不與時俱進(jìn)，如對正在進(jìn)行的中國特色社會主義的偉大實踐和廣大黨員群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、疑點(diǎn)和一些現(xiàn)實問題，視而不見。就是說，黨課教育的內(nèi)容，嚴(yán)重脫離時代發(fā)展和黨員的思想、工作與生活的實際。因此，基層黨建教育內(nèi)容既要認(rèn)真落實黨中央關(guān)于學(xué)習(xí)教育的各項要求，又要結(jié)合基層需求，從抓學(xué)習(xí)、抓示范、抓考評入手，著力推進(jìn)黨員教育管理工作，以增強(qiáng)黨員“獲得感”，形成干事創(chuàng)業(yè)合力。比如深化黨支部品牌創(chuàng)建，用品牌標(biāo)準(zhǔn)來指導(dǎo)工作，用品牌服務(wù)來吸引群眾，將黨的教育內(nèi)容同基層中心工作相互融合、與本職工作相互促進(jìn)。以此教育引導(dǎo)基層干部筑牢信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵。
三是教育理論深入基層實踐。理論武裝是思想建黨的重要任務(wù)，理論武裝最主要的形式是黨員教育，最終效果取決于黨員教育能否入腦入心。一些基層黨組織講授黨課，不是結(jié)合本單位的具體情況，而是原封不動地照本宣科，缺乏對黨員思想和工作等實際情況的了解和分析，造成理論與實踐“兩張皮”的現(xiàn)象。這樣的黨課教育，難以與黨員的思想脈搏相對接，與新形勢下社會主義發(fā)展現(xiàn)實不符，失去了黨的教育應(yīng)有的針對性和說服力，從而也就失去了黨課教育應(yīng)有的教育作用和指導(dǎo)實踐的現(xiàn)實意義。因此，在這樣的背景下，思想政治教育工作必須緊密結(jié)合解決實際問題去開展。總的來說要增強(qiáng)服務(wù)觀念，關(guān)心黨員生活，尋找科學(xué)的世界觀、正確的人生觀、合理的價值觀于各種文化活動之中的工作載體。思想政治工作既是管理也是服務(wù)，思想政治工作者，既要有管理意識也要有服務(wù)意識，既要從提高管理水平、工作效率的角度出發(fā)考慮問題，也要從全心全意為廣大黨員服務(wù)的角度規(guī)劃工作。思想政治工作脫離了服務(wù)對象就失去了自身存在的價值，良好的服務(wù)意識和經(jīng)常性的換位思考意識是做好工作的前提。這樣的思想工作，就可以達(dá)到虛事實做，化無形的工作領(lǐng)域為有形工程的新水平。
慣，采取以領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講黨課、機(jī)關(guān)黨員干部集中學(xué)習(xí)等方式，引導(dǎo)黨員自覺借助“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”等媒體平臺，增強(qiáng)教育培訓(xùn)的吸引力。又比如可以開展全員公開述職活動，邀請黨代表、人大代表、政協(xié)委員和服務(wù)對象評議打分，評出壓力、評出干勁、評出正氣，激發(fā)了干部隊伍的工作活力。
近日，中央政治局召開會議，審議《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》和《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》，會議指出，加強(qiáng)黨員教育管理是黨的建設(shè)的基礎(chǔ)性、根本性、經(jīng)常性任務(wù)。加強(qiáng)黨員教育管理，就是要著力激發(fā)黨組織的生機(jī)活力，建設(shè)一支信念堅定、政治可靠、素質(zhì)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、作用突出的黨員隊伍。
黨員教育工作一直是黨的思想建設(shè)的重要內(nèi)容，是黨的建設(shè)的一項基礎(chǔ)工作，是全面提高黨員隊伍素質(zhì)、從嚴(yán)治黨的中心環(huán)節(jié)。中國特色社會主義進(jìn)入新時代，我們黨要更好管黨治黨、執(zhí)政興國，必須與時俱進(jìn)做好黨員教育工作。在全體黨員中牢固樹立體現(xiàn)時代精神與發(fā)展要求的先進(jìn)理念，不斷提升基層黨組織的戰(zhàn)斗力，從而進(jìn)一步發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，增強(qiáng)黨組織和黨員隊伍的活力。
在日常的工作中我們可以拓寬渠道，開展多樣性教育方式，廣泛利用網(wǎng)絡(luò)教學(xué)，共享平臺等現(xiàn)代化手段進(jìn)行宣傳教育，并且優(yōu)化教育內(nèi)容，注重理論與實踐活動相結(jié)合，幫助黨員提高學(xué)用轉(zhuǎn)化率，激發(fā)黨員積極性。
熱門黨員教育管理心得（模板16篇）篇三
今年，在行業(yè)開展政績觀專題教育、推進(jìn)政治生態(tài)突出問題全面整改，是行業(yè)鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，實現(xiàn)行業(yè)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提升的重要舉措，也是全面推進(jìn)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要政治保障。xxxx系統(tǒng)聚焦樹立正確政績觀，涵養(yǎng)政治生態(tài)，全面整改突出問題，營造更加清朗向上的發(fā)展環(huán)境，努力走在高質(zhì)量發(fā)展前列。
一、以正確政績觀為導(dǎo)向，打造政治生態(tài)的“綠水青山”，贏得事業(yè)發(fā)展的“金山銀山”
風(fēng)清則氣正，氣正則心齊，心齊則事成。政績觀是一個領(lǐng)導(dǎo)干部對履行職責(zé)所取得的成績的基本認(rèn)識，是工作方式、方法、態(tài)度的指南針。習(xí)近平總書記指出：“政治生態(tài)好，人心就順、正氣就足；政治生態(tài)不好，就會人心渙散、弊病叢生?！闭冇^正確與否，決定政治生態(tài)的好壞，決定干事創(chuàng)業(yè)的狀態(tài)。
正本才能清源。xxx等行業(yè)嚴(yán)重違紀(jì)違法案件暴露出行業(yè)政治生態(tài)弊病，也是少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部全面從嚴(yán)治黨責(zé)任落實不力，將個人利益凌駕于集體利益之上，濫用職權(quán)，重業(yè)務(wù)重數(shù)字業(yè)績輕黨建輕隊伍建設(shè)等不正確政績觀帶來的嚴(yán)重后果。我們要深刻認(rèn)識行業(yè)違紀(jì)違法案件的嚴(yán)峻性和政治生態(tài)問題全面整改的迫切性，深刻認(rèn)識牢固樹立正確政績觀、構(gòu)建良好政治生態(tài)對于鞏固xx專賣制度、推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的牽引糾偏和保駕護(hù)航作用，痛定思痛，以案為鑒，拿出刀刃向內(nèi)、刮骨療毒的決心加以全面徹底整改，主動檢視差距、主動認(rèn)領(lǐng)問題、主動全面整改，推動政治生態(tài)不斷向好向上。
我們各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要以高度的政治使命感，堅決扛起高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求開展政績觀專題教育、抓好政治生態(tài)全面整改的責(zé)任，將全面從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治企、從嚴(yán)要求干部作為治本之策落實落細(xì)，做到強(qiáng)力治標(biāo)與長效治本相結(jié)合，實現(xiàn)行業(yè)政治生態(tài)根本好轉(zhuǎn)，實現(xiàn)行業(yè)政治生態(tài)的風(fēng)清氣正、海晏河清，扎實推進(jìn)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，以政治生態(tài)的“綠水青山”，贏得事業(yè)發(fā)展的“金山銀山”。
二、牢固樹立正確政績觀，確保xxxx系統(tǒng)高質(zhì)量發(fā)展走在正確軌道上。
近年來，xx省xx專賣局（公司）黨組把以正確政績觀為導(dǎo)向，構(gòu)建良好政治生態(tài)作為推動高平臺上可持續(xù)平穩(wěn)健康發(fā)展的土壤和養(yǎng)分，堅持抓實黨建與抓好業(yè)務(wù)、著眼當(dāng)前與謀劃長遠(yuǎn)、做好顯績與注重潛績、追求經(jīng)濟(jì)效益與彰顯社會效益等相協(xié)調(diào)、相統(tǒng)一，政治生態(tài)清朗、市場生態(tài)良好、工作狀態(tài)飽滿，為xxxx系統(tǒng)高質(zhì)量發(fā)展走在正確軌道上提供了堅強(qiáng)保障。
熱門黨員教育管理心得（模板16篇）篇四
習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，黨員是黨的肌體的細(xì)胞和黨的活動的主體，黨要管黨、從嚴(yán)治黨必須落實到黨員隊伍的管理中去，加強(qiáng)黨員教育管理是黨的建設(shè)的基礎(chǔ)性、根本性、經(jīng)常性任務(wù)。近日，中共中央政治局召開會議，審議《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》和《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》。新形勢下，如何突出針對性、增強(qiáng)實效性，切實提高黨員教育管理工作的水平，是擺在各級黨組織面前的一項緊迫任務(wù)。
突出政治建設(shè)，奏響黨員教育管理的“嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)”?！氨玖⒍郎薄｜h員姓“黨”，黨性是黨員干部立身、立業(yè)、立言、立德的基石。“講政治、有信念”是共產(chǎn)黨員黨性的核心要素，也是作為合格黨員的首要標(biāo)準(zhǔn)和硬性要求。各級黨組織要對標(biāo)“建設(shè)一支信念堅定、政治可靠、素質(zhì)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、作用突出的黨員隊伍”的要求，筑牢信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)理想之舵，努力踐行新思想、適應(yīng)新時代、展現(xiàn)新作為。
創(chuàng)新內(nèi)容載體，奏響黨員教育管理的“活形式”?！案髅榔涿溃廊酥馈薄?chuàng)新是一個政黨永葆生機(jī)的源泉，創(chuàng)新黨員教育管理方法和手段，提高黨員教育管理工作現(xiàn)代化水平，對于增強(qiáng)黨員教育管理的實效性十分必要。針對不同群體，設(shè)計不同的載體，充分借助現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)，以喜聞樂見的形式方法，采取精準(zhǔn)高效的教育管理措施，增強(qiáng)針對性和有效性，才能實現(xiàn)“美美與共”。
堅持求真務(wù)實，奏響黨員教育管理的“真實效”?！暗离m遜，不行不至;事雖小，不為不成?！秉h員教育管理要靠“實”托底，打響實干主旋律、主基調(diào)，著力在提高質(zhì)量，提升效果上下真功，把黨員活動載體謀實、教育內(nèi)容充實、管理制度落實，一步一個腳印，腳踏實地的做好身邊的事、日常的事，讓黨員作風(fēng)、干事作為、黨性修養(yǎng)都煥然一新。
嚴(yán)肅政治生活，奏響黨員教育管理的“重力度”。我們黨作為馬克思主義政黨，必須旗幟鮮明講政治，嚴(yán)肅認(rèn)真開展黨內(nèi)政治生活。黨員干部要牢記公仆身份，時刻重溫黨章和入黨誓詞，堅守規(guī)矩，筑牢立身之本，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)，固本培元，錘煉黨性，不斷筑牢理論基石，夯實思想根基，確保黨員隊伍的先進(jìn)性和純潔性。
“筑城者必先厚其基”。加強(qiáng)黨員教育管理是黨的建設(shè)的基礎(chǔ)性、根本性、經(jīng)常性任務(wù)。各基層黨組織要守住“嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)”、創(chuàng)新“活形式”、打造“真實效”、堅持“重力度”，方能激發(fā)黨組織的生機(jī)活力，筑牢黨的建設(shè)新的偉大工程之基。
3月29日，習(xí)近平主持中共中央政治局會議，審議《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》和《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》。黨員教育管理是黨建工作中的一項長期的、系統(tǒng)性工程，也是黨永葆先進(jìn)性的必由之路。黨員教育管理工作要在提高質(zhì)量上下真功、取實效，切實防止走形式主義。
第一要增強(qiáng)服務(wù)群眾意識，提升教育管理高度。黨的十九大報告指出：“我們要堅持把人民群眾的小事當(dāng)作自己的大事，從人民群眾關(guān)心的事情做起，從讓人民群眾滿意的事情做起，帶領(lǐng)人民不斷創(chuàng)造美好生活”。機(jī)關(guān)黨組織和在職黨員到聯(lián)系村、社區(qū)開展服務(wù)活動，定期領(lǐng)取“微心愿”，責(zé)任到人，任務(wù)到人，反饋到人，同時結(jié)合“三服務(wù)”和文明城市創(chuàng)建等中心工作，走訪基層、走訪群眾、走訪企業(yè)，收集走訪過程中的問題，本部門能夠解決的立即解決。本部門不能解決的統(tǒng)一匯總至組織部，由相關(guān)部門予以解決，讓黨員干部圍繞服務(wù)群眾開展工作成為常態(tài)。
第二要創(chuàng)新黨員教育管理模式，提升教育管理溫度。各級黨組織只有實事求是，因人而異，對癥下藥，才能讓教育管理有實效、有進(jìn)步。年初黨組織制定年度黨員活動管理計劃，緊扣各部門的中心工作，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。堅持以“三會一課”、主題黨日、黨員春訓(xùn)冬訓(xùn)、每月夜學(xué)、外出參觀學(xué)習(xí)紅色基地等方式，聘請黨校老師授課，也安排黨組織內(nèi)部的年輕黨員走向講臺，在入黨當(dāng)月分享自己的入黨初心小故事，不斷增強(qiáng)黨員的時代感、責(zé)任感和使命感，多角度、廣途徑增強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)的積極性、主動性。同時，用好“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”app以及杭州基層黨建等信息化平臺，動態(tài)監(jiān)管基層黨員教育管理情況，不斷提升監(jiān)管效能。
三是要強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督，提升教育管理深度。加強(qiáng)黨員教育管理，就要認(rèn)真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督。定期學(xué)習(xí)各地違紀(jì)違法干部的典型案例，通過廉政教育、警示教育，增強(qiáng)黨員干部拒腐防變能力，思想上始終繃緊這根弦。通過學(xué)習(xí)《關(guān)于規(guī)范公職人員“八小時以外”行為的規(guī)定》，加強(qiáng)對黨員干部八小時之外的監(jiān)督，使得黨員干部教育管理全時段無死角覆蓋。堅持談心談話制度，認(rèn)真開展提醒誡勉談話，及時發(fā)現(xiàn)黨員苗頭性問題;要積極認(rèn)真地開展民主評議黨員工作，督促黨員對照標(biāo)準(zhǔn)，檢查不足，通過經(jīng)常性地“咬耳、扯袖、紅臉、出汗”，防小防早，保證黨內(nèi)教育管理監(jiān)督工作的及時性和有效性。
3月29日，中共中央政治局召開會議審議了《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》，增強(qiáng)了黨建工作意識，更好的發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用。
眾所周知，打造信念堅定、政治可靠、素質(zhì)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明的黨員隊伍需要在黨員教育管理質(zhì)量上下工夫，不能流于形式，只做表面功夫?！督逃芾砉ぷ鳁l例》為新時代黨員教育管理工作如何提升質(zhì)量指明了重要方向，教育管理要精準(zhǔn)，有導(dǎo)向，有溫度，更要有創(chuàng)新，從深度、廣度上引導(dǎo)黨員適應(yīng)新思想，學(xué)會用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，在這個新時代里展現(xiàn)新的作為，找到屬于自己的舞臺。
狠抓黨員教育管理工作，深度發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用。通過思想引領(lǐng)，把全局審計干部職工的思想集中統(tǒng)一到黨組部署上來，引導(dǎo)審計人員攻堅克難，奮勇爭先，人人爭創(chuàng)審計優(yōu)秀項目;通過精神引領(lǐng)，引導(dǎo)全局干部職工講黨性、重品行、做表率，樹立干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)先爭優(yōu)的進(jìn)取意識，打造信念堅定，紀(jì)律嚴(yán)明的優(yōu)秀審計隊伍。
熱門黨員教育管理心得（模板16篇）篇五
深入學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》，結(jié)合開展“不忘初心，牢記使命”主題教育，7月1日上午，藝術(shù)學(xué)院組織全體黨員在學(xué)院大會議室集體觀看“燈塔大課堂”第一課。
“燈塔大課堂”第一課由中組部黨員教育中心辦公室主任張紅軍主講。張主任在視頻中著重講解了《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》從起草到發(fā)布的過程，及對黨員教育管理的內(nèi)容、方式、方法、程序和基本要求、基本遵循。通過聽講使廣大黨員進(jìn)一步明確：《條例》是以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，是新時代黨員教育管理工作的基本遵循。每個黨員都必須按照黨章要求和《條例》規(guī)定，接受黨組織的教育管理等。
視頻結(jié)束后，黨委副書記兼副院長衛(wèi)雪帶領(lǐng)全體黨員，圍繞學(xué)習(xí)貫徹《條例》開展學(xué)習(xí)研討，要求黨員積極參與“燈塔大課堂”互動交流，完成課堂作業(yè)、知識測試等內(nèi)容，學(xué)習(xí)要走心入腦，切實提高學(xué)習(xí)實效。
黨員同志們紛紛表示今后一定會不斷增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，時刻提醒自己不忘初心、牢記使命，勇于擔(dān)當(dāng)、甘于奉獻(xiàn)，在各自的工作崗位上切實發(fā)揮先進(jìn)模范作用，為學(xué)校學(xué)院的發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。(趙仰生)。
近日，中共中央印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》(以下稱《條例》)，對黨員教育管理的內(nèi)容、方式、程序等作出規(guī)范，為新時代黨員教育管理工作的基本遵循。當(dāng)前大發(fā)展大變革的新時代，既給黨員教育管理工作注入了新的生機(jī)活力，也帶來了前所未有的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，做好新時代的黨員教育管理工作，必須要嚴(yán)格遵循《條例》規(guī)定，下好一番“繡花功夫”。
定位要“準(zhǔn)”。繡花最重要的步驟就是要根據(jù)刺繡的實際需要，選好合適的針，搭配合適的線，從而繡出令人滿意的花樣。做好新時代的黨員教育管理工作，不能“眉毛胡子一把抓”不分對象、一概而論，而要分類抓、統(tǒng)籌抓，要區(qū)分農(nóng)村、社區(qū)、非公企業(yè)和社會組織等各領(lǐng)域黨建的不同特點(diǎn)，例如農(nóng)村基層黨組織面臨著流動黨員管理難的問題，非公企業(yè)黨建則長期面臨著黨組織組建難度大的困境，因地制宜地破解各領(lǐng)域黨建面臨的不同難題，制定適合的黨員教育管理方法，才能增強(qiáng)黨員教育管理的針對性和有效性。
花樣要“新”。一名刺繡師如果只會模仿他人的圖樣、遵照他人的手法，只能稱之為“操作工”，無法在刺繡行業(yè)脫穎而出。只有懂得汲取前人經(jīng)驗、用心學(xué)習(xí)揣摩，不斷創(chuàng)新刺繡技藝的人，才能聲名大噪而取得一番成就。新時代的黨員教育管理工作，不僅要采用傳統(tǒng)的手段，也要守陳出新。黨員教育管理方法單一、內(nèi)容空泛，則很容易流于形式，難以取得預(yù)期成果，導(dǎo)致學(xué)習(xí)內(nèi)容無法入腦入心，更談不上學(xué)以致用。在當(dāng)前形勢下，必須要適應(yīng)信息化時代發(fā)展的要求，創(chuàng)新推進(jìn)黨建工作與信息技術(shù)的深度融合，建設(shè)務(wù)實管用的信息化平臺，開展特色多樣的教育活動，推動黨員教育管理精準(zhǔn)、便捷。
內(nèi)容要“實”。中國古代有“四大名繡”，其中以蘇繡為首，一件藝術(shù)價值高的蘇繡往往圖案精美、做工精細(xì)、色彩典雅，同時注重在細(xì)微處發(fā)力，在整幅刺繡內(nèi)容上展現(xiàn)江南文化、追求意境深遠(yuǎn)也是必不可少的。黨員教育管理要做好形式與內(nèi)容有機(jī)結(jié)合的文章，既要充分利用好“三會一課”、主題黨日、集中培訓(xùn)等傳統(tǒng)形式，又要注重服務(wù)大局，圍繞當(dāng)前脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、掃黑除惡專項斗爭等中心工作來開展。結(jié)合當(dāng)下正在開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，開展革命傳統(tǒng)教育、黨性教育活動，引導(dǎo)廣大黨員干部守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實。
黨員教育管理工作是新時代黨的建設(shè)的長久任務(wù)，必須堅定不移地以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以繡花功夫在提高教育管理的質(zhì)量上下真功夫，真正發(fā)揮出基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。
熱門黨員教育管理心得（模板16篇）篇六
近日，中共中央印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》(以下簡稱《條例》)，并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門認(rèn)真遵照執(zhí)行。通知指出，黨員教育管理是黨的建設(shè)基礎(chǔ)性經(jīng)常性工作?！稐l例》以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以黨章為根本遵循，總結(jié)吸收實踐創(chuàng)新成果，對黨員教育管理的內(nèi)容、方式、程序等作出規(guī)范，是新時代黨員教育管理工作的基本遵循。
每個黨員，不論職務(wù)高低，都必須按照黨章要求和《條例》規(guī)定，接受黨組織的教育管理，這既是落實黨要管黨、從嚴(yán)治黨要求的必然，也是管理保護(hù)黨員干部的必行之舉。
短短不足一百年時間，我們黨的黨員發(fā)展到了8900多萬，但個別黨員素質(zhì)等方面，卻未隨著數(shù)量的增加而提升。尤其是黨的十八大以來，全面從嚴(yán)治黨施加壓力，零容忍查處腐敗，使黨內(nèi)的違紀(jì)違法人員落馬受審，付出了沉痛代價，也反證了我們黨在教育管理黨員方面的不足。
好黨員都是管理教育出來的。很多落馬干部懺悔時無不表示，在自己剛犯錯時，如果組織能夠及時提醒、批評、警告，使自己認(rèn)識到危害性，防范于未然，恐怕不會滑向腐敗的深淵。雖然這些認(rèn)識并不全面，但由此加強(qiáng)對黨員干部的日常教育，顯然很有必要。
眾所周知，一個人的思想不會一成不變，許多干部在從政之初、入黨之時，都能堅定全心全意為人民服務(wù)的宗旨，始終擺正公心，加強(qiáng)自律自警。可是，一旦思想上的弦放松了，就會產(chǎn)生任性沖動。再加之社會上對干部的誘惑多、拉攏多、圍獵多，如果不能保持清醒的頭腦，就非常容易掉入“陷阱”，毀了自己。
作為黨組織，應(yīng)堅持把抓好黨建工作作為最大的政績，嚴(yán)管才是厚愛，用心用勁認(rèn)真抓，在平時的教育管理過程中動真格，把管黨治黨措施落到實處，經(jīng)常為黨員敲響警鐘。作為黨員干部自己，也要加強(qiáng)自律，經(jīng)常進(jìn)行反思自警，牢牢守住黨紀(jì)黨規(guī)底線，絕不逾越紅線，清清白白做人，干干凈凈做事。
熱門黨員教育管理心得（模板16篇）篇七
黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心黨中央高度重視黨員教育管理，著力加強(qiáng)各項工作，引領(lǐng)廣大黨員增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”，黨的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)，為改革發(fā)展凝聚了強(qiáng)大力量。事實證明，一以貫之加強(qiáng)黨員教育管理，始終把這項工作抓緊抓實，才能讓黨的肌體擁有更多“活力細(xì)胞”，オ能把“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”真正落實到黨員隊伍之中，引導(dǎo)黨員踐行新思想、適應(yīng)新時代、展現(xiàn)新作為。
一、必須在提高認(rèn)識上下功夫。思想是行動的先導(dǎo)和前提。改革開放已經(jīng)40周年，市場經(jīng)濟(jì)高速、健康的發(fā)展，經(jīng)濟(jì)活躍、開放增加，中西文化在中國大地上交匯、碰撞和摩擦，黨員干部面對的誘惑多、挑戰(zhàn)多、考驗多，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反席敗斗爭面臨著新課題。因此，加強(qiáng)對黨員干部“教育管理條例”的學(xué)習(xí)貫徹更具重要的現(xiàn)實緊迫性和長期艱巨性。
二、必須在深化學(xué)習(xí)上做文章。學(xué)習(xí)是貫徹落實的基礎(chǔ)。從目前來看，當(dāng)前對《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》的學(xué)習(xí)已在各級黨組織和黨員干部中逐步展開，并呈現(xiàn)出良好的勢頭，下一步的工作重點(diǎn)是抓深化。結(jié)合實際，充分運(yùn)用以會代訓(xùn)、黨課、記寫心得、知識測試和競?cè)刃问酱龠M(jìn)學(xué)習(xí)。還要充分發(fā)揮廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體的作用，開辟宣傳專欄，營造輿論氛圍，進(jìn)一步推動學(xué)習(xí)活動的深入開展。
三、必須在監(jiān)督重點(diǎn)上用氣力。學(xué)習(xí)貫徹要提高針對性，必須突出重點(diǎn)。《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》對黨員干部具有普遍約束力，但重點(diǎn)對象尤其是黨內(nèi)監(jiān)督的重點(diǎn)對象是黨的各級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是各級領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人。強(qiáng)調(diào)對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，并將其列為監(jiān)督的重點(diǎn)，是黨內(nèi)監(jiān)督的一個重要特點(diǎn)，也是黨中央富有膽識和智慧的重大決策。結(jié)合鄉(xiāng)村的實際，落實重大決策，學(xué)習(xí)貫徹兩個條例特別是黨內(nèi)監(jiān)督條例，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，要突出對掌握人、財、物權(quán)的重點(diǎn)部門(單位)、崗位、部位和環(huán)節(jié)上的領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。
四、必須在務(wù)求實效上抓落實。學(xué)習(xí)貫徹要取得實效，關(guān)鍵在抓落實。要從領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部做起，明確目標(biāo)，建立制度，落實責(zé)任，齊抓共管，綜合用力。紀(jì)檢監(jiān)案機(jī)關(guān)要積極協(xié)助黨委抓好組織協(xié)調(diào)和督促檢查考核工作，采取有力措施，確保貫徹落實。要加大查處違反《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》行為的力度，嚴(yán)格責(zé)任追究，切實維護(hù)黨紀(jì)的嚴(yán)肅性和權(quán)成性，保證《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》的要求落到實處。
篇二。
近日，中共中央政治局召開會議，審議《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》和《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》,堅持把加強(qiáng)黨員教育管理作為基層黨建基礎(chǔ)工程，在實處做工作，在嚴(yán)上下功夫，多措并舉加強(qiáng)黨員教育管理，著力激發(fā)黨組織的生機(jī)活力，建設(shè)一支信念堅定、政治可靠、素質(zhì)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、作用突出的黨員隊伍。黨員教育管理工作要在提高質(zhì)量上下真功，增強(qiáng)針對性和有效性，切實防止形式主義。為此，新形勢下，如何切實提高黨員教育管理工作的水平，既是擺在各級黨組織面前的一項緊迫任務(wù)，更是一項加強(qiáng)和改進(jìn)黨員教育管理復(fù)雜的系統(tǒng)工程，做好黨員教育管理工作任重而道遠(yuǎn)。
做好黨員教育管理工作，不僅是我們黨統(tǒng)一思想意志、加強(qiáng)隊伍建設(shè)的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是傳承紅色基因、保持先進(jìn)性純潔性的重要途徑。群眾看黨員，黨員的一舉一動都關(guān)乎黨的形象和公信。無論什么崗位上的黨員，都要充分發(fā)揮正面典型的激勵作用和反面典型的警示作用，把合格的標(biāo)尺立起來，把做人做事的底線劃出來，把黨員的先鋒形象樹起來。讓優(yōu)秀共產(chǎn)黨員這一“有形的正能量”激活黨組織的戰(zhàn)斗力，以榜樣這個“看得見的哲理”感召億萬人民共同奮斗。不斷創(chuàng)新方法手段，以學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為統(tǒng)領(lǐng)，建立和完善黨員目標(biāo)責(zé)任機(jī)制、權(quán)利保障機(jī)制、黨內(nèi)關(guān)懷機(jī)制、監(jiān)督考評機(jī)制、激勵獎懲機(jī)制，從抓學(xué)習(xí)、抓示范、抓考評入手，著力推進(jìn)黨員教育管理工作，形成干事創(chuàng)業(yè)合力。
做好黨員教育管理工作，最關(guān)鍵的是質(zhì)量，最需要的是真功，最怕的是形式主義。黨員隊伍文化素質(zhì)、年齡結(jié)構(gòu)、工作崗位以及各單位工作內(nèi)容、業(yè)務(wù)目標(biāo)不一，使黨員教育管理工作推進(jìn)有一定難度。因此，黨員教育管理工作更加需要制定明確的目標(biāo)，防止形式主義，完善科學(xué)合理的學(xué)習(xí)計劃，把握學(xué)習(xí)重點(diǎn)和方向，確保黨員在教育過程中取得實實在在的收獲。不能照本宣科簡單灌輸，規(guī)避現(xiàn)實問題，導(dǎo)致黨員“聽不進(jìn)去、看不下去、不感興趣、不愿參加”，使教育效果大打折扣，要采取以領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講黨課、機(jī)關(guān)黨員干部集中學(xué)習(xí)等方式，引導(dǎo)黨員自覺借助“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”等媒體平臺，增強(qiáng)教育培訓(xùn)的吸引力。
熱門黨員教育管理心得（模板16篇）篇八
教育是愛的事業(yè)，熱愛孩子是教師素養(yǎng)中起決定作用的一種品質(zhì)。有了愛，便有了一切，有了愛，才有教育的先機(jī)。教育教學(xué)過程中，不吝嗇對學(xué)生的微笑，不忽略對學(xué)生的贊許，不減少對學(xué)生的寬容，時刻關(guān)注學(xué)生生命成長中的知識、心理、情感等需求，用無聲之愛滋潤學(xué)生的求知心田。
于漪老師說：“一輩子做教師，一輩子學(xué)做教師?！泵總€教師應(yīng)擁有濃郁的教育情懷，走向神圣的三尺講臺，要跨越兩個臺階：一個是“愛”；一個是“慢”。春風(fēng)化雨，潤物無聲。讓學(xué)習(xí)成為孩子們愉快的旅程；讓學(xué)校成為孩子們茁壯成長的樂園。
前幾天看到一篇文章，講的是55歲的曲建武先生辭去正廳級職務(wù)，到大連海事大學(xué)當(dāng)了一名輔導(dǎo)員，回到高校工作后，曲建武先生是怎么工作的呢?他在筆記本上記下每一位學(xué)生的生日，并為他們祝福，同時送上暖心禮物，無微不至地關(guān)注引導(dǎo)學(xué)生的思想與學(xué)習(xí)，多年堅持到學(xué)生家中走訪，幫助學(xué)生解決學(xué)習(xí)思想上的困惑和家庭生活中的困難，通過線上、線下抑或面對面的方式，用心與每位學(xué)生交流溝通，引導(dǎo)學(xué)生成長，激勵他們不斷進(jìn)步。曲老師真正做到了把學(xué)生當(dāng)作自己的孩子！用行動詮釋了一名思想政治教育工作者的情懷。
教師也許最終不能成就什么驚天動地的偉業(yè)，但也應(yīng)像山間的小溪，以樂觀的心態(tài)一路歡歌，砥礪前行，奔向海洋。只有這樣，才會在付出青春韶華，付出苦汗心血的同時，收獲桃李芬芳，實現(xiàn)人生自我。
隨風(fēng)潛入夜，潤物細(xì)無聲，滴水石穿，無論多么小的微風(fēng)細(xì)雨，只要不斷的澆灌，鐵石也有開花的那一天，我們要一直記得不忘初心，牢記自己教育者的使命，砥礪前行，為我們祖國的未來培養(yǎng)出更多有才華、有事業(yè)、有修養(yǎng)、有信仰的社會主義合格建設(shè)者和可靠接班人。
熱門黨員教育管理心得（模板16篇）篇九
制度是個社會的游戲規(guī)則，更規(guī)范的講，它們是為人們的相互關(guān)系而人為設(shè)定的一些制約。為此，我們一般要求大家共同遵守辦事規(guī)程或行動準(zhǔn)則來提高辦事效率，才設(shè)定一些制度。下面是我們本站提供的制度文章供您參考：
(1)民主評議黨員工作要在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，以支部為單位，每年開展一次。
(2)在開展民主評議黨員前，要制定具體實施方案，并報上級黨組織審批。
(3)會前要摸清黨員思想狀況，提高黨員對民主評議工作的認(rèn)識。
(4)每名黨員都要對照《黨章》和不同崗位黨員先進(jìn)性具體要求，形成自我評議材料。
(5)黨員應(yīng)向支部大會作個人學(xué)習(xí)、工作和生活情況總結(jié)匯報，認(rèn)真開展自我批評。
(6)黨支部要組織黨員進(jìn)行相互批評和民主測評，也可吸收本單位群眾和服務(wù)對象參加測評。
(7)要召開支委會，結(jié)合黨員本人的匯報情況、互評情況、平時表現(xiàn)和民主測評情況對每名黨員進(jìn)行評議，并形成評議意見。
(8)對黨員的評議結(jié)果，要征求本人意見，如有不同意見，應(yīng)做進(jìn)一步的思想交流，努力達(dá)到共識。
(9)要將評議結(jié)果在一定范圍內(nèi)通報，對優(yōu)秀黨員進(jìn)行表揚(yáng)，對評議不合格黨員，按照有關(guān)規(guī)定，分別作限期改正、勸退和除名處理。
2、“三會一課”制度。
(1)黨支部每季度要至少召開一次黨員大會。會議的主要內(nèi)容是研究制定貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨組織決議的具體計劃和措施;聽取和審查支委會工作報告;討論決定發(fā)展黨員、黨員教育管理等工作;選舉或補(bǔ)選支部委員會委員，選舉出席上級黨員代表大會代表等。
(2)每兩個月召開一次支委會。貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，以及上級黨組織和本支部黨員大會決議;做好上月的工作總結(jié)，研究制定本月的工作。
學(xué)習(xí)計劃。
;討論和處理支部各項日常工作。
(3)每月召開一次黨小組會議。加強(qiáng)對黨員的教育和管理;圍繞支部近期具體任務(wù)，研究落實解決的具體措施，保證黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議切實落到實處。
(4)黨支部每半年至少講一次黨課。內(nèi)容以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想，以及黨的路線、方針、政策、黨的基礎(chǔ)知識和一些重要會議、領(lǐng)導(dǎo)講話精神為主。黨課學(xué)習(xí)以組織黨員聽黨課為主，也可結(jié)合黨課內(nèi)容進(jìn)行討論，交流心得體會。每人都要記好學(xué)習(xí)筆記，支部要有學(xué)習(xí)記錄。
(1)黨支部除每半年組織一次黨課學(xué)習(xí)外，還要至少組織一次其它形式的學(xué)習(xí)活動。
(2)支部每年都要制定年度學(xué)習(xí)規(guī)劃，黨員要根據(jù)支部規(guī)劃，做出個人學(xué)習(xí)計劃。
(3)學(xué)習(xí)要采取理論講座、典型報告、座談討論、參觀走訪和電化教育等靈活多樣的方式進(jìn)行。
(4)學(xué)習(xí)內(nèi)容包括黨的路線、方針、政策和黨的基本知識，也可以結(jié)合黨員工作實際，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、法律、科技等知識。
(5)學(xué)習(xí)活動也可以吸收入黨積極分子參加，不斷提高他們的理論素質(zhì)和黨性觀念。
(6)參加學(xué)習(xí)的人員要認(rèn)真思考，記好學(xué)習(xí)筆記，寫好學(xué)習(xí)心得，做到學(xué)有所獲，學(xué)以至用。
(1)黨支部每季度舉辦一次黨日活動。
(2)黨日活動的規(guī)模和內(nèi)容要按上級黨組織的安排或結(jié)合本支部的實際情況而定。
(3)黨員活動日主要以義務(wù)勞動、無償服務(wù)等形式為主。
(4)活動前黨支部要精心組織，周密安排，活動后要做好總結(jié)，樹立典型，廣泛宣傳。
(5)要通過黨日活動，達(dá)到使黨員了解社會、服務(wù)群眾，提高思想認(rèn)識和業(yè)務(wù)水平的目的。
(1)申請入黨的同志從被批準(zhǔn)為預(yù)備黨員之日起，就有了黨籍。
(2)干部黨員的《。
入黨志愿書。
》納入個人檔案，由檔案管理部門保管，其他黨員的《入黨志愿書》由其所在黨委保管。
(3)凡經(jīng)組織批準(zhǔn)，調(diào)動工作單位的黨員，都應(yīng)及時接轉(zhuǎn)黨員組織關(guān)系。
(4)無正當(dāng)理由超過六個月不到新單位接轉(zhuǎn)組織關(guān)系的，以自行脫黨論處，取消黨籍。
(5)黨員如果沒有正當(dāng)理由，連續(xù)六個月不參加黨的組織生活，或不交納黨費(fèi)，或不完成黨組織所分配的工作，就被認(rèn)為是自行脫黨。支部大會應(yīng)當(dāng)決定把這樣的黨員除名，并報上級黨組織批準(zhǔn)。
(6)黨員要求td，應(yīng)經(jīng)支部大會討論后宣布除名，并報上級黨組織備案。
(7)勸黨員td，應(yīng)當(dāng)經(jīng)支部大會討論決定，并報上級黨組織批準(zhǔn)。
(8)如被勸告td的黨員堅持不退，應(yīng)提交支部大會討論決定除名，并報上級黨組織批準(zhǔn)。
(9)嚴(yán)重觸犯刑律的黨員必須開除黨籍。
(10)黨員經(jīng)過留黨察看仍堅持錯誤而不改正的，應(yīng)當(dāng)開除黨籍。
(11)開除黨籍處分，必須經(jīng)過支部大會討論通過，報上級黨組織審批后，報市紀(jì)檢委審查批準(zhǔn)。
(1)按期繳納黨費(fèi)是《黨章》對黨員的一項基本要求，也是黨員對自己的一次黨性教育。
(2)原則上黨員每月上繳一次黨費(fèi)，特殊情況可以提前預(yù)繳，一般不得延遲繳納。
(3)如遇特殊情況，經(jīng)黨支部委員會同意，可以補(bǔ)交黨費(fèi)，但補(bǔ)交黨費(fèi)的時間不得超過三個月。
(4)對無正當(dāng)理由連續(xù)六個月不交納黨費(fèi)的按自行脫黨處理。
(5)黨費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)中組部[1994]3號《關(guān)于共cd員交納黨費(fèi)的辦法的規(guī)定》標(biāo)準(zhǔn)，按比例繳納。
(6)每個黨員都有自覺按規(guī)定足額按時繳納黨費(fèi)的義務(wù)，一般不宜由別人代交。
(7)黨費(fèi)的收繳和管理由黨委和支部組織委員負(fù)責(zé)，支部每月向黨員收繳一次黨費(fèi)報黨委，黨委每季度向市委組織部繳納一次黨費(fèi)。
(8)黨委每季度對各支部黨費(fèi)收繳工作進(jìn)行一次通報，市委組織部每半年對各黨委進(jìn)行一次通報。
(1)每個黨員都要定期向黨組織匯報思想和工作。
(2)匯報的內(nèi)容可以是黨員自己的學(xué)習(xí)、思想和工作情況,也可以是其他黨員的模范事跡、不良傾向或問題。
(3)黨員匯報要抱著對黨負(fù)責(zé)、對同志負(fù)責(zé)、對事業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度，忠誠老實，實事求是。
(4)黨員匯報可以是在黨的組織生活會或黨小組會上，也可以單獨(dú)找黨組織負(fù)責(zé)人匯報。
(5)長期外出的黨員，必須以書面形式，定期向黨組織匯報思想和工作。
(6)黨組織要認(rèn)真聽取黨員的思想和工作匯報，做好記錄，并做好個別黨員的思想工作。
(7)對長期不匯報思想的黨員，要進(jìn)行必要的批評教育。
(1)黨員外出務(wù)工經(jīng)商或從事其他正當(dāng)職業(yè)，應(yīng)事先向黨支部報告。
(2)黨員長期(6個月以上)在外且有固定地點(diǎn)的，應(yīng)將其組織關(guān)系轉(zhuǎn)至所在地區(qū)或單位黨組織。
(3)黨員3人以上集體外出且地點(diǎn)相對集中，時間在6個月以上的，可建立臨時黨小組。
(4)黨員臨時或季節(jié)性外出且無固定地點(diǎn)的，組織關(guān)系不動，報黨委審核后發(fā)放《流動黨員活動證》。
(5)持《流動黨員活動證》的黨員應(yīng)參加所在地或單位黨組織的組織生活，主動交納黨費(fèi)。
(6)因公出國黨員，其組織關(guān)系按照有關(guān)規(guī)定辦理。因私出國黨員，其組織關(guān)系保留在原單位。
(7)黨員在外流動期間，應(yīng)定期向原所在黨組織匯報思想和工作情況。
(8)持臨時組織關(guān)系或持《流動黨員活動證》外出黨員返回單位時，應(yīng)及時檢查在外地參加組織生活情況。
(9)對外出不向黨組織報告，長期不轉(zhuǎn)移組織關(guān)系，不向黨組織匯報和不交納黨費(fèi)的流動黨員，黨組織應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定，給予必要的組織處理。
(10)對外來流動黨員，要及時接收他們的黨員身份證明，安排參加黨的活動?；厝ズ笠炇鹩嘘P(guān)證明，交本人帶回。
(1)對解除勞動關(guān)系但未再就業(yè)的黨員，要按就近原則將組織關(guān)系轉(zhuǎn)接到社區(qū)黨組織。
(2)對暫時不能轉(zhuǎn)接到社區(qū)黨組織的，原單位要認(rèn)真履行好職責(zé)，確保他們“離崗”不“離黨”。
(3)待分配的大中專畢業(yè)生和復(fù)轉(zhuǎn)軍人黨員，在待業(yè)期間，要將組織關(guān)系轉(zhuǎn)移到居住地所在社區(qū)或村黨組織或市民政局、人才中心黨組織，并參加那里的組織生活。
(4)對解除勞動關(guān)系再就業(yè)和待分配的大中專畢業(yè)生、復(fù)轉(zhuǎn)軍人黨員就業(yè)后，要將組織關(guān)系及時轉(zhuǎn)移到所在單位黨組織。
(5)要本著立足實際、靈活掌握、發(fā)揮特長的原則，抓好特殊類型黨員教育管理。
(6)要在政治和生活上關(guān)心特殊類型黨員，了解和解決他們的實際困難。
(7)對于個別作用發(fā)揮不好、不參加組織生活、不交納黨費(fèi)、經(jīng)多方工作仍無改進(jìn)的特殊類型黨員，要按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
(1)黨員在工作調(diào)動、參軍、招工、升學(xué)、轉(zhuǎn)業(yè)時，從一個地區(qū)或單位調(diào)到另一個地區(qū)或單位時，需要轉(zhuǎn)移組織關(guān)系。
(2)轉(zhuǎn)移黨的組織關(guān)系由黨支部、基層黨委及市委組織部逐級辦理。
(3)轉(zhuǎn)移黨組織關(guān)系介紹信的有效期限長短可根據(jù)具體情況確定，但最長有效期限不得超過3個月。
(4)超過有效期限辦理手續(xù)，黨員應(yīng)以書面形式說明理由，并取得有關(guān)證明，黨組織方能予以接轉(zhuǎn)。
(5)對沒有正當(dāng)理由，長期不轉(zhuǎn)移組織關(guān)系，不按指定單位去報到的黨員，應(yīng)給予嚴(yán)肅批評，并限期報到。
(6)對經(jīng)批評教育后，仍把組織關(guān)系介紹信留在自己手中，不參加黨的組織生活的黨員，視情節(jié)輕重，給予黨紀(jì)處分，或按黨章規(guī)定，以自行脫黨論處。
11、“創(chuàng)、聯(lián)、幫”活動制度。
(1)每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和黨支部都要成立“創(chuàng)、聯(lián)、幫”活動領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，黨委書記和支部書記要親自抓，負(fù)總責(zé)。
(2)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和黨支部要制定“創(chuàng)、聯(lián)、幫”
活動方案。
明確長遠(yuǎn)目標(biāo)、年度規(guī)劃和推進(jìn)措施。
(3)每名有活動能力的農(nóng)村黨員都要按上級黨組織要求，確定“創(chuàng)、聯(lián)、幫”活動的具體措施和活動目標(biāo)。
(4)黨員要把“創(chuàng)三戶”、“聯(lián)兩戶”、“幫一戶”作為“創(chuàng)、聯(lián)、幫”活動的主要內(nèi)容。
(5)村黨支部要通過開展“創(chuàng)、聯(lián)、幫”活動，帶領(lǐng)農(nóng)民群眾創(chuàng)出一條致富道路，搞好聯(lián)合服務(wù)、聯(lián)合發(fā)展，幫助貧困農(nóng)民實現(xiàn)共同富裕。
(6)要建立健全“創(chuàng)、聯(lián)、幫”活動檔案，并把黨支部和每名黨員的“創(chuàng)、聯(lián)、幫”活動情況定期向群眾公布。
(7)每年要召開一次“創(chuàng)、聯(lián)、幫”活動推進(jìn)會，進(jìn)行階段性總結(jié)和部署。
(8)要將每名黨員干部的“創(chuàng)、聯(lián)、幫”活動情況作為年終考核評議的一項重要依據(jù)。
12、“結(jié)對子、幫調(diào)整”活動制度。
(1)各市直單位黨組織年初要按市委要求，制定本單位黨員與農(nóng)村貧困戶“結(jié)對子、幫調(diào)整”活動方案。
(2)要按照方案要求，及時與所包扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村屯黨組織聯(lián)系，搞好黨員與農(nóng)戶的對接。
(3)要組織黨員結(jié)合所包扶農(nóng)戶的實際情況，幫助確定一個切實可行的致富路子。
(4)要組織黨員圍繞所包扶農(nóng)戶的生產(chǎn)、生活，給予資金、物資、技術(shù)、信息等方面的扶持。
(5)黨組織要定期對黨員包扶農(nóng)戶情況進(jìn)行檢查指導(dǎo)，樹立和宣傳典型，推進(jìn)工作落實。
(6)年末要對“結(jié)對子、幫調(diào)整”活動進(jìn)行總結(jié)，并將總結(jié)材料報上級黨組織。
(7)各級黨組織要將開展“結(jié)對子、幫調(diào)整”活動情況，作為考核評議黨員干部的一項重要內(nèi)容。
(1)各有關(guān)單位黨組織要組織黨員認(rèn)真填寫黨員參加社區(qū)活動聯(lián)系卡。
(2)在職黨員要持聯(lián)系卡到所居住社區(qū)黨組織登記，參加社區(qū)黨組織生活及其它活動。
(3)在職黨員要發(fā)揮自己的特長，參加社區(qū)志愿服務(wù)活動。
(4)單位黨組織要對本單位黨員參與社區(qū)活動情況定期檢查督促。
(5)社區(qū)黨組織要把住區(qū)在職黨員參加社區(qū)建設(shè)和服務(wù)的情況做好記載，每季度填寫一次活動卡。
(6)年末社區(qū)黨組織要對在職黨員在社區(qū)的表現(xiàn)填寫反饋卡，并反映給黨員所在單位黨組織。
(7)單位黨組織要把黨員參加社區(qū)活動的表現(xiàn)，作為評議黨員的一項重要依據(jù)。
14、黨員必須編入黨的一個組織的制度。
(1)黨員編入黨的一個組織，既是黨員享有的基本權(quán)利，也是黨組織的重要職責(zé)。
(2)每個黨員不論職務(wù)高低，必須編入黨的一個支部、小組或其他特定組織，參加黨的組織生活。
(3)不允許有任何不參加黨的組織生活，不接受黨內(nèi)外群眾監(jiān)督的特殊黨員。
(1)具有商服職能單位黨組織要在黨員所在商服崗位設(shè)立“黨員柜臺”、“黨員攤床”等。
(2)具有社會性服務(wù)職能單位黨組織要成立“黨員服務(wù)隊”、“黨員維修隊”等黨員自愿服務(wù)組織。
(3)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位黨組織要實行黨員“掛牌上崗”、“標(biāo)志上桌”。
(4)企業(yè)黨組織要設(shè)立“黨員責(zé)任區(qū)”。
(5)每名共cd員都要佩帶黨徽，亮出黨員身份，接受群眾監(jiān)督。
(6)各單位黨組織要設(shè)立專線電話。對群眾反映有問題的黨員要進(jìn)行查處，并給予相應(yīng)處分。
16、踐行共cd員先進(jìn)性具體要求制度。
(1)各級黨組織要將本部門及不同崗位的黨員先進(jìn)性具體要求，用宣傳板等工具，置于本單位明顯處，時刻提醒黨員保持先進(jìn)性。
(2)在民主生活會上，要按照黨員先進(jìn)性具體要求，認(rèn)真開展批評與自我批評。
(3)在黨員評議活動中，要把黨員先進(jìn)性具體要求作為評議黨員的重要標(biāo)尺。
(4)各級黨組織在日常工作中，要按照先進(jìn)性具體要求教育和引導(dǎo)黨員，保證黨員保持先進(jìn)性。
發(fā)展新黨員工作。
(1)黨支部每年年初都要按照上級黨組織要求，制定年度發(fā)展黨員。
工作計劃。
(2)無特殊情況，每個黨支部每年至少要發(fā)展一名新黨員，三年以上不發(fā)展黨員的，支部書記要向黨委說明原因。
(3)每個支部要保持一定數(shù)量的入黨積極分子，經(jīng)常吸收他們參加有關(guān)活動，并分配一定的工作，對他們進(jìn)行考察和鍛煉。
(4)要遵循發(fā)展黨員工作的十六字方針，嚴(yán)格履行發(fā)展黨員工作程序，成熟一個，發(fā)展一個。
2、積極分子民主推薦制度。
(1)要求入黨的先進(jìn)分子要主動向黨組織遞交。
入黨申請書。
(2)要通過本單位(村、企業(yè)、社區(qū))群眾無記名推薦和黨支部黨員大會通過后，方可確定為入黨積極分子初步人選。
(3)由支部全體黨員無記名民主推薦，2/3以上黨員同意后，方可確定為入黨積極分子預(yù)備人選。
3、入黨積極分子培養(yǎng)制度。
(1)各基層黨組織要通過宣傳黨的政治主張和深入細(xì)致的思想政治工作，提高黨外群眾對黨的認(rèn)識，不斷擴(kuò)大入黨積極分子隊伍。
(2)申請入黨的人主動遞交入黨申請書，由黨支部討論通過后，確定為入黨積極分子。
(3)黨支部要指定兩名正式黨員作為入黨積極分子的培養(yǎng)人。
(4)基層黨組織要吸收入黨積極分子聽黨課、參加黨內(nèi)有關(guān)活動，給他們分配一定的社會工作，對他們進(jìn)行培養(yǎng)和教育。
(5)培養(yǎng)人每季度對入黨積極分子考核一次，黨支部每半年考核一次，并填寫考核記實。
(6)每年要對入黨積極分子培訓(xùn)一次，并對入黨積極分子隊伍進(jìn)行分析和整頓。
(7)要求入黨的積極分子經(jīng)過2年(農(nóng)民和工人經(jīng)過1年)以上培養(yǎng)教育后，經(jīng)支委會討論同意，可列為發(fā)展對象。
(1)發(fā)展對象在經(jīng)過初審和填寫《入黨志愿書》后，要在所在單位進(jìn)行公示，公示期為7天。
(2)發(fā)展對象要有本人所居住社區(qū)征求意見。
(3)黨支部要對社區(qū)黨組織和群眾反映有問題的黨員，進(jìn)行認(rèn)真核實，對確有問題的要延期發(fā)展或不予發(fā)展。
(1)入黨積極分子經(jīng)培養(yǎng)人推薦，黨小組或黨支部黨員充分醞釀，支委會審查后，可確定為近期發(fā)展對象。
(2)黨支部要對近期發(fā)展對象進(jìn)行政審，對從事經(jīng)濟(jì)活動的近期發(fā)展對象還要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)審計。
(3)由市委組織員辦對近期發(fā)展對象進(jìn)行短期集中培訓(xùn)。
(4)黨支部要填寫發(fā)展黨員請示報告單，并上報黨委。
(5)黨委審查考核后填寫《發(fā)展黨員送審報告單》，上報市委組織員辦。
(6)市委組織員辦在初審后，發(fā)《入黨志愿書》，由本人填寫。
(7)由黨支部對發(fā)展對象進(jìn)行公示，廣泛征求黨內(nèi)外群眾意見。
(8)召開支部黨員大會，討論接收新黨員，形成決議后上報黨委。
(9)黨委審查后報市委組織員辦。
(10)市委組織員辦組織員談話時填寫《發(fā)展黨員協(xié)審表》，并進(jìn)行考核談話和簽署意見。
(11)黨委討論審批，簽發(fā)《預(yù)備黨員批準(zhǔn)通知單》上報市委組織員辦，并通知支部和本人。
(12)舉行入黨儀式，入黨積極分子成為預(yù)備黨員。
(1)預(yù)備黨員編入黨支部、填寫黨員卡后，由培養(yǎng)人繼續(xù)培養(yǎng)教育，定期填寫考核記實。
(2)預(yù)備黨員定期向黨組織匯報思想和工作，預(yù)備期滿1年后，由本人提出轉(zhuǎn)正申請。
(3)黨小組提出轉(zhuǎn)正意見后，由支委會進(jìn)行審查并征求黨內(nèi)外意見。
(4)召開支部黨員大會，做出決議，并上報黨委。
(5)黨委討論審批后簽發(fā)《預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正通知單》上報市委組織員辦，并通知支部和本人，將有關(guān)材料歸檔，預(yù)備黨員成為正式黨員。
(1)入黨積極分子培養(yǎng)人、黨支部書記、黨委組織委員、市委組織員要切實做好發(fā)展黨員的教育、培養(yǎng)和考核工作，認(rèn)真履行好發(fā)展黨員職責(zé)。
(2)對不認(rèn)真履行發(fā)展黨員工作程序，違背發(fā)展黨員工作原則，敷衍了事，弄虛作假的黨支部書記、黨委組織委員、市委組織員要追究其有關(guān)責(zé)任。
(3)對預(yù)備黨員或新轉(zhuǎn)正黨員兩年內(nèi)，在經(jīng)濟(jì)、工作、作風(fēng)等方面發(fā)生重大問題的，要追究與其談話的市委組織員、黨委組織委員、支部書記和培養(yǎng)人的相關(guān)責(zé)任。
熱門黨員教育管理心得（模板16篇）篇十
黨員管理是黨的建設(shè)的重要組成部分，是加強(qiáng)黨的建設(shè)的基本途徑之一。說到寫。
可能很多人都會很苦惱，因為我們大多數(shù)時間里都是學(xué)習(xí)專業(yè)知識，而不是如何寫好一份工作總結(jié)。事實上工作總結(jié)十分重要，一份好的工作總結(jié)可以幫助你楊帆起航，走上人生的巔峰。下面就是小編給大家?guī)淼狞h員教育管理工作總結(jié)，希望能幫助到大家!
今年以來，xx縣堅持以xx重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，努力加強(qiáng)黨員教育管理，通過積極探索黨員發(fā)揮作用的有效途徑，建立黨員教育管理激勵機(jī)制，使黨員綜合素質(zhì)得到全面提升，黨員隊伍建設(shè)不斷向前發(fā)展。
一、基本情況。
全縣共有10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、78個村黨支部、1個社區(qū)黨支部，有黨工委12個，部門黨組26個，黨總支8個，支部210個，非公有制企業(yè)黨組織6個。20xx年機(jī)關(guān)新發(fā)展黨員45名，農(nóng)村新發(fā)展黨員68名。全年縣、鄉(xiāng)、村組織召開黨員教育管理培訓(xùn)會議378次，參會黨員人數(shù)累計達(dá)到10000余人。
二、主要做法。
(一)加大黨員發(fā)展力度。堅持黨員發(fā)展的“十六字”方針，把農(nóng)村發(fā)展黨員作為重點(diǎn)，實行發(fā)展黨員“群眾推優(yōu)、黨委預(yù)審、支部票決、全程公示、責(zé)任追究”為主要內(nèi)容的發(fā)展黨員“五項制度”，重點(diǎn)做好在產(chǎn)業(yè)發(fā)展一線、農(nóng)村技術(shù)能人中發(fā)展黨員工作，加大在新經(jīng)濟(jì)組織、新社會組織、進(jìn)城務(wù)工人員等黨的組織相對薄弱的地方發(fā)展黨員工作力度，全年發(fā)展黨員103名，其中發(fā)展農(nóng)村黨員68名，在新經(jīng)濟(jì)組織中發(fā)展黨員6名。
(二)創(chuàng)新黨員活動載體。在農(nóng)村開展了以“黨員聯(lián)系村務(wù)定責(zé)任，帶頭創(chuàng)建促和諧;聯(lián)系群眾定包幫，帶頭勤勞致富”為主要內(nèi)容的“雙聯(lián)雙定”活動。全縣1360名黨員共幫扶困難群眾1324戶，指導(dǎo)群眾建設(shè)鎮(zhèn)坪模式生豬圈舍30個，建標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)殖戶180多個，發(fā)展生豬15萬多頭，發(fā)展中藥材3萬多畝，為困難群眾解決生產(chǎn)生活方面的實際困難700多件。
在機(jī)關(guān)開展黨員“十星級”爭創(chuàng)，通過承諾定責(zé)、考核定績、評議定星、爭先創(chuàng)優(yōu)，1418名機(jī)關(guān)黨員參與“十星級”爭創(chuàng)，機(jī)關(guān)作風(fēng)得到轉(zhuǎn)變，服務(wù)群眾的意識得到增強(qiáng)，促進(jìn)了中心工作。在兩新組織開展“亮身份、作承諾、講誠信、比貢獻(xiàn)”實踐活動，在離退休干部黨員開展“講黨性、獻(xiàn)余熱、謀發(fā)展、促和諧”主題活動，進(jìn)一步拓寬老干部黨支部發(fā)揮作用的渠道，增強(qiáng)離退休干部黨員在推動鎮(zhèn)坪發(fā)展、服務(wù)人民群眾中的作用。
(三)規(guī)范管理流動黨員。建立縣委組織部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、村黨支部三級管理網(wǎng)絡(luò)，定期摸底排查，上報工作情況。對外出的流動黨員實行“鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委協(xié)管、村黨支部監(jiān)管、流入地黨組織托管加黨員自我管理”的“三加一”管理模式，對164名流動黨員實行規(guī)范化管理，建立了外出黨員多元培訓(xùn)、流入黨員主動服務(wù)、返鄉(xiāng)黨員支持創(chuàng)業(yè)一系列制度，保證了每名黨員都有發(fā)揮作用的載體和建功立業(yè)的平臺。
(四)開展黨員人文關(guān)懷。建立了以黨員培訓(xùn)制度、黨內(nèi)扶持制度、黨內(nèi)談心談話制度、黨內(nèi)走訪慰問制度、黨內(nèi)結(jié)對幫扶等制度為主要內(nèi)容的“黨內(nèi)關(guān)懷”機(jī)制，讓全縣350余名黨員尤其是生活困難黨員、村離退休老干部感受到了黨組織無微不至的關(guān)懷和溫暖。在元旦、“七一”等重大節(jié)假日期間，由各級黨組織負(fù)責(zé)人帶隊，對老黨員、喪失勞動能力的黨員、生活困難的黨員以及村離退職老干部進(jìn)行走訪慰問。發(fā)放慰問金10萬余元。同時在春耕生產(chǎn)時期，為生活困難黨員購買種子、化肥、農(nóng)膜等生產(chǎn)資料，解決生產(chǎn)生活問題。
三、存在的不足和問題。
(一)黨員教育管理機(jī)制體制還需進(jìn)一步建立健全。在推動工作上，思想解放的程度不夠，黨員教育管理的方式方法比較單一，探索解決黨員教育管理工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題的力度還有待加強(qiáng)。
(二)提高對黨員教育管理工作的認(rèn)識。部分黨組織和黨務(wù)工作者對黨員教育管理工作存在模糊認(rèn)識，認(rèn)為目前黨員“各種各的田，各賺各的錢”，對村里的事不聞不問。村后備干部隊伍建設(shè)后勁不足，大中專畢業(yè)生、回鄉(xiāng)青年、復(fù)轉(zhuǎn)軍人等因為村里沒有留人的良好環(huán)境，導(dǎo)致人才大量外出，后備干部無適當(dāng)人選。這些問題的存在都在一定程度上影響了黨員教育管理工作的推進(jìn)。
(三)流動黨員管理有待進(jìn)一步加強(qiáng)。流動黨員在參加組織活動上存在落實難、經(jīng)常教育堅持難的問題。隨著農(nóng)村外出務(wù)工人員的增多，部分流動黨員主動性不強(qiáng)、積極性不高，要力爭通過組織引導(dǎo)，讓部分流動黨員中的“邊緣黨員”回到組織中來，過上正常的組織生活。
四、明年工作打算。
(一)改進(jìn)黨員教育管理方式方法，完善黨員作用發(fā)揮機(jī)制。健全黨員關(guān)懷服務(wù)機(jī)制，深化和拓展黨員教育管理主題實踐活動，增強(qiáng)黨員干部與人民群眾之間的血肉聯(lián)系，將黨員自身的工作置身于群眾的監(jiān)督與評判之中，主動融入于聯(lián)系群眾之中。
(二)繼續(xù)開展機(jī)關(guān)黨員“十星級”爭創(chuàng)和農(nóng)村黨員“雙聯(lián)雙定”活動。通過“十星級”爭創(chuàng)，不斷激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情，在農(nóng)村大力實行以“鎮(zhèn)坪模式”生豬養(yǎng)殖為主要產(chǎn)業(yè)的致富工程，使農(nóng)村黨員通過示范引導(dǎo)、典型帶動積極發(fā)揮作用，成為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“領(lǐng)頭雁”。
(三)扎實開展非公企業(yè)黨建工作。努力做到非公企業(yè)黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作“互動雙贏”。確保“兩新”組織黨建工作的全覆蓋。鞏固規(guī)模以上“兩新”黨組織的建立和提高，實行規(guī)模以下“兩新”組織的黨建(政風(fēng)行風(fēng)工作總結(jié))工作全覆蓋，在有正式黨員3人以上的單位積極建立黨組織。
在上級部門的關(guān)心和指導(dǎo)下，xxxx鎮(zhèn)xxxx年的黨員干部教育以學(xué)習(xí)遵守黨章、貫徹維護(hù)黨章、樹立科學(xué)發(fā)展觀和社會主義榮辱觀、提高黨的執(zhí)政潛力和推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)為主題，堅持請進(jìn)來面授和走出去培訓(xùn)相結(jié)合，堅持理論聯(lián)系實際和注重培訓(xùn)質(zhì)量相結(jié)合，堅持傳統(tǒng)教育和創(chuàng)新教育形式相結(jié)合，努力培養(yǎng)造就一支素質(zhì)高、作風(fēng)實、能干事的黨員干部隊伍。xxxx年，我鎮(zhèn)各類培訓(xùn)已達(dá)62期，培訓(xùn)6753人次，全鎮(zhèn)的干部教育培訓(xùn)取得了必須成效，構(gòu)成了“人人謀大局、個個思發(fā)展”的良好氛圍，全鎮(zhèn)黨員干部群眾日益增強(qiáng)的自信心和凝聚力已成為加快我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大動力。我鎮(zhèn)在加強(qiáng)黨員干部教育培訓(xùn)方面做到了以下幾點(diǎn)：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，強(qiáng)化陣地建設(shè)，為黨員教育帶給組織保證。
(一)、成立了加強(qiáng)黨員干部教育的領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了具體職責(zé)部門，制定了全年的教育培訓(xùn)計劃，健全網(wǎng)絡(luò)，指派聯(lián)絡(luò)員到各黨支部，分解培訓(xùn)任務(wù)，明確培訓(xùn)人員，使黨員教育培訓(xùn)扎實有序開展。
(二)、制定出臺了鼓勵黨員干部理解再教育的獎勵措施，對凡參加本科?？茖W(xué)歷教育的，憑畢業(yè)證書，經(jīng)費(fèi)由群眾負(fù)擔(dān)70%，個人負(fù)擔(dān)30%;對短訓(xùn)經(jīng)費(fèi)全由單位負(fù)擔(dān)。極大提高了黨員干部理解再教育的用心性和職責(zé)感。
(三)、依托鎮(zhèn)黨校，加大投入，加強(qiáng)黨校的硬件建設(shè)，教室里配置了空調(diào)，報告廳里配置了多媒體設(shè)備，圖書室、閱覽室、成果展室等，一應(yīng)俱全，為全鎮(zhèn)黨員干部的教育培訓(xùn)創(chuàng)造了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。鎮(zhèn)我鎮(zhèn)以“提高黨員干部素質(zhì)，推動基層組織建設(shè)”為目標(biāo)，以“干部經(jīng)常受教育，農(nóng)民長期得實惠”為宗旨，全面開展了農(nóng)村黨員干部遠(yuǎn)程教育建設(shè)工作，到目前為止，全鎮(zhèn)有18個遠(yuǎn)程教育接收點(diǎn)。
二、突出重點(diǎn)，兼顧全面，做好各個層面各類型的培訓(xùn)教育工作。
(一)、以提高黨的執(zhí)政潛力為著眼點(diǎn)，加強(qiáng)黨委中心組成員的教育培訓(xùn)。制定下發(fā)了《xxxx鎮(zhèn)黨政班子專題。
學(xué)習(xí)計劃。
》，明確了學(xué)習(xí)專題，明確了學(xué)習(xí)資料，采用請進(jìn)來面授和領(lǐng)導(dǎo)親自講課、集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)、圍繞專題大家暢談、撰寫心得會上交流、觀看警示片理解教育等形式，加強(qiáng)了對黨政班子成員權(quán)力觀、利益觀、地位觀、政績觀的教育。黨委中心組成員圍繞專題、結(jié)合實際，每人完成了5篇以上的。
心得體會。
和調(diào)研文章。
(二)、以提高綜合素質(zhì)為出發(fā)點(diǎn)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部理論教育。
1、以建立“學(xué)習(xí)型支部”為載體，開展了“學(xué)習(xí)型支部”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”的建立活動，開展學(xué)黨章、學(xué)計算機(jī)操作等培訓(xùn)。機(jī)關(guān)內(nèi)掀起了一股人人勤奮學(xué)習(xí)、個個暢談體會的學(xué)習(xí)熱潮。
2、以黨員。
先進(jìn)性教育。
為契機(jī)，做到了規(guī)定動作不走樣，機(jī)關(guān)黨政領(lǐng)導(dǎo)、干部、一般黨員計48個人每人寫5篇以上學(xué)習(xí)心得，并在機(jī)關(guān)綜合活動室內(nèi)的學(xué)習(xí)園地里集中展示，相互學(xué)習(xí)、交流、競賽。
3、以依法行政為導(dǎo)向，開展了“網(wǎng)上學(xué)法”活動，對學(xué)法合格者下發(fā)合格證書。
(三)、以提高全鎮(zhèn)黨員干部思想素質(zhì)為立足點(diǎn)，抓好全鎮(zhèn)黨員干部的理論教育。
1、堅持“送教上門”。黨校堅持采用多種形式送教上門，為各支部作專題講座、集中輔導(dǎo)，做黨員教育試題，幫忙支部完成培訓(xùn)任務(wù)。發(fā)揮黨建工作指導(dǎo)員、機(jī)關(guān)干部聯(lián)系點(diǎn)管理網(wǎng)絡(luò)作用，聯(lián)系各單位每月或每季度的支部活動狀況、黨員干部受教育狀況，及時了解和掌握基層的動態(tài)。下發(fā)教學(xué)資料，堅持每兩月編印下發(fā)《支部黨課參考教材》，并為各支部征訂學(xué)習(xí)材料，確保各支部黨員干部的理論教育落到實處。
3、實施遠(yuǎn)程教育。隨著接收站點(diǎn)的建成開通，為全鎮(zhèn)黨員教育的普及和多樣化活動創(chuàng)造了條件。特采取定期交流和不定期培訓(xùn)的方法，借助有線電視、vcd、遠(yuǎn)程教育網(wǎng)信息，開展了多種形式的培訓(xùn)和交流活動，充分發(fā)揮了遠(yuǎn)程教育的作用。
4、堅持“分崗位、分類別”的教育培訓(xùn)。
(1)根據(jù)不一樣的時間段，組織入黨用心分子、村委、黨支委班子成員、黨務(wù)工作者、黨建聯(lián)絡(luò)員等，開展法律法規(guī)、黨務(wù)知識培訓(xùn)，更好地適應(yīng)崗位，盡快進(jìn)入主角。
(2)重視學(xué)歷教育培訓(xùn)。開展本科、?？坪椭袑８鞣N層次的學(xué)歷培訓(xùn)，提高青年干部的專業(yè)水平。
(3)關(guān)心后備干部培養(yǎng)。
三、以理論教育和實踐教育相結(jié)合，創(chuàng)新黨員干部教育形式。
我鎮(zhèn)在加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)中注重理論聯(lián)系實際，開展了“百名黨員干部進(jìn)千戶”等活動，聽取群眾意見，解決實際問題，增進(jìn)黨群感情，取得了必須成效。舉辦各類活動和干部教育相結(jié)合。在加強(qiáng)黨員干部教育過程中，推出“十佳黨員”等，用典型引路、輻射，透過廣播櫥窗、《xxxx之窗》、圖片展覽等形式，理解典型教育，營造黨員干部學(xué)先進(jìn)比先進(jìn)超先進(jìn)的氛圍。
總之，透過黨員干部教育，正努力建設(shè)一支“內(nèi)有凝聚力、外有親和力、近有帶動力、遠(yuǎn)有發(fā)展力”的結(jié)構(gòu)優(yōu)化、紀(jì)律嚴(yán)明、黨委滿意、群眾信任的兩級干部隊伍，一支適合現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求的高素質(zhì)復(fù)合型專業(yè)技術(shù)人才隊伍，一支現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理者隊伍。
市民政局堅持以黨員為本，以創(chuàng)新發(fā)展的理念，積極探索黨員教育管理新模式，促進(jìn)了民政事業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展。
一、夯實支部建設(shè)，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
我局以凸顯黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用為目標(biāo)，加大整合力度，創(chuàng)新活動模式，使黨支部真正“活”起來。
加強(qiáng)支部建設(shè)，做到了哪里有黨員，哪里就有黨的組織，使每一個黨員都能感受到黨組織的關(guān)懷和溫暖。每年對黨支部進(jìn)行一次全面分析，嚴(yán)格按《黨章》規(guī)定，選好配強(qiáng)政治素質(zhì)高，綜合協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，黨務(wù)工作熟，勤政廉潔的黨支部織負(fù)責(zé)人。
大力推行規(guī)范化建設(shè)，促進(jìn)黨支部“活”起來。認(rèn)真按照《黨支部工作手冊》規(guī)定的程序、要求，規(guī)范化建設(shè)基層黨支部，把黨組織對行政工作的監(jiān)督、黨員對行政工作的評議、黨外群眾對黨組織工作的評議以制度的形式納入到基層黨組織的規(guī)范化建設(shè)之中，扎實開展支部工作和黨員活動，推動基層黨組織努力做到“有一個好班子、一套好制度、一個好機(jī)制、一支好隊伍”。建立和完善黨建工作目標(biāo)考核制度，將基層黨組織的“三會一課”、民主評議、發(fā)展黨員、教育活動等納入目標(biāo)考評，使黨建工作在基層得到落實和規(guī)范。
加大發(fā)展黨員工作力度，不斷壯大黨的隊伍。抓好入黨積極分子隊伍建設(shè)，加強(qiáng)了對工作骨干、年輕同志、婦女同志的培養(yǎng)和教育，引導(dǎo)他們積極向黨組織靠攏。嚴(yán)格程序，堅持標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真黨支部報上來的發(fā)展黨員材料，確保發(fā)展黨員工作規(guī)范化。
二、創(chuàng)新教育形式，不斷提高黨員素質(zhì)。
緊密聯(lián)系黨員思想實際，有針對性地開展主題教育活動，為全局工作的順利開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
開展紅色教育活動，堅持把紅色教育作為保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的生動教材，在革命烈士陵園創(chuàng)建了黨員教育基地，利用清明節(jié)開展黨員思想政治教育活動。通過組織黨員干部上黨課、觀看革命影片、到青島黨史紀(jì)念館參觀等形式緬懷先烈的豐功偉績，洗刷思想，凈化心靈，激發(fā)為黨做好工作的熱情。特別是教育青年黨員堅定理想信念，學(xué)習(xí)先烈獻(xiàn)身精神，努力進(jìn)取，勤政為民。開展警示教育活動，在對黨員干部教育上堅持正面教育和警示教育相結(jié)合，運(yùn)用正面教育宣傳引導(dǎo)，反面典型作為警示，使廣大黨員干部始終繃緊拒腐防變這根弦。組織系統(tǒng)全體黨員到北墅監(jiān)獄、青島市反腐倡廉教育基地接受警示教育。同時，組織黨員觀看警示片等，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員干部廉潔勤政的自覺性。開展“愛心飛揚(yáng)”服務(wù)品牌創(chuàng)建活動。通過開展經(jīng)驗交流、走訪慰問、結(jié)對幫扶、演講、有獎?wù)魑牡然顒樱瑢Ⅻh員品牌創(chuàng)建工作與機(jī)關(guān)建設(shè)、業(yè)務(wù)工作等有機(jī)結(jié)合起來，相互促進(jìn)，工作質(zhì)量和效率不斷提高。
三、抓好制度建設(shè)，建立長效機(jī)制。
“不以規(guī)矩，無以成方圓”，黨的各項。
規(guī)章制度。
是每個黨員行動的準(zhǔn)則和依據(jù)。黨的先進(jìn)性很大程度上體現(xiàn)在制度的先進(jìn)性。市民政局黨委充分地認(rèn)識到這一點(diǎn)，始終堅持把制度建設(shè)作為黨員管理工作的重要途徑和內(nèi)容，努力建設(shè)科學(xué)配套、完善合理的制度體系，構(gòu)建長效機(jī)制，進(jìn)一步形成了用制度管權(quán)、按制度辦事，靠制度管人的機(jī)制。
抓好學(xué)習(xí)制度。局黨委進(jìn)一步改進(jìn)和完善了《市民政局理論學(xué)習(xí)制度》、《市民政局中心組學(xué)習(xí)制度》等已有的制度，加強(qiáng)了對學(xué)習(xí)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，要求黨員、干部要做到時間、內(nèi)容、人員、效果的“四落實”，學(xué)習(xí)要有筆記，每次集中學(xué)習(xí)要簽到，要求領(lǐng)導(dǎo)干部每年要撰寫至少一篇學(xué)習(xí)心得，并把學(xué)習(xí)掌握理論特別是運(yùn)用理論解決實際問題的情況，作為評價和使用干部的重要依據(jù)之一。
完善黨員隊伍建設(shè)工作體制。從組織上管好基層黨員隊伍的“入口”和“出口”，從根本上提高基層黨員隊伍的整體素質(zhì)，純潔黨的隊伍。局黨委一方面積極穩(wěn)妥地做好新形勢下發(fā)展黨員的工作;另一方面，堅持和完善了《領(lǐng)導(dǎo)干部談話制度》、《誡勉制度》、《民主生活會制度》等，切實加強(qiáng)對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的日常監(jiān)督和管理，對那些不能發(fā)揮應(yīng)有作用的黨員，特別是對黨員隊伍中的違法亂紀(jì)者，給予相應(yīng)的組織處分，激勵先進(jìn)，鞭策后進(jìn)。
建立健全黨員密切聯(lián)系群眾的服務(wù)機(jī)制。局黨委一方面堅持和完善黨員主題實踐活動制度，努力把優(yōu)秀的主題實踐活動經(jīng)?；⒅贫然?，進(jìn)一步增強(qiáng)各基層組織的責(zé)任感和使命感，增強(qiáng)他們的服務(wù)意識，另一方面建立健全《黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部定期征求群眾意見制度》、《黨員聯(lián)系群眾制度》，積極暢通民意表達(dá)途徑，及時了解基層群眾所需、所急、所憂、所盼，為他們排憂解難，扶貧濟(jì)困，同時不斷改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)和部門的行風(fēng)，為黨員加強(qiáng)黨性鍛煉、發(fā)揮先鋒模范作用創(chuàng)造條件，增強(qiáng)他們對人民群眾的感情和對工作的激情，進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系。
推行目標(biāo)管理機(jī)制。積極推進(jìn)黨支部建設(shè)目標(biāo)管理，全局各黨支部同黨員簽訂目標(biāo)管理責(zé)任狀，把黨支部建設(shè)目標(biāo)量化到對黨員的具體要求上，把一般號召變成要求明確，任務(wù)到人，使黨員明確了自身的責(zé)任和要求，基層黨支部對黨員的要求和管理得到了明顯的增強(qiáng)，給黨支部強(qiáng)化對黨員的管理，實行必要的監(jiān)控提供了有力措施。
強(qiáng)日常管理。堅持民主評議黨員，堅持以考核黨員的先進(jìn)性為重點(diǎn)，加強(qiáng)對黨員的民主評議，制定具體的評議實施意見，確保評議的效果質(zhì)量。幾年來我局黨員參評比例都達(dá)到95%左右，通過評議，有效的保證了黨員隊伍整體素質(zhì)和純潔性。
在上級部門的關(guān)心和指導(dǎo)下，xxxx鎮(zhèn)xxxx年的黨員干部教育以學(xué)習(xí)遵守黨章、貫徹維護(hù)黨章、樹立科學(xué)發(fā)展觀和社會主義榮辱觀、提高黨的執(zhí)政潛力和推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)為主題，堅持請進(jìn)來面授和走出去培訓(xùn)相結(jié)合，堅持理論聯(lián)系實際和注重培訓(xùn)質(zhì)量相結(jié)合，堅持傳統(tǒng)教育和創(chuàng)新教育形式相結(jié)合，努力培養(yǎng)造就一支素質(zhì)高、作風(fēng)實、能干事的黨員干部隊伍。xxxx年，我鎮(zhèn)各類培訓(xùn)已達(dá)62期，培訓(xùn)6753人次，全鎮(zhèn)的干部教育培訓(xùn)取得了必須成效，構(gòu)成了“人人謀大局、個個思發(fā)展”的良好氛圍，全鎮(zhèn)黨員干部群眾日益增強(qiáng)的自信心和凝聚力已成為加快我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大動力。我鎮(zhèn)在加強(qiáng)黨員干部教育培訓(xùn)方面做到了以下幾點(diǎn)：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，強(qiáng)化陣地建設(shè)，為黨員教育帶給組織保證。
(一)、成立了加強(qiáng)黨員干部教育的領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了具體職責(zé)部門，制定了全年的教育培訓(xùn)計劃，健全網(wǎng)絡(luò)，指派聯(lián)絡(luò)員到各黨支部，分解培訓(xùn)任務(wù)，明確培訓(xùn)人員，使黨員教育培訓(xùn)扎實有序開展。
(二)、制定出臺了鼓勵黨員干部理解再教育的獎勵措施，對凡參加本科專科學(xué)歷教育的，憑畢業(yè)證書，經(jīng)費(fèi)由群眾負(fù)擔(dān)70%，個人負(fù)擔(dān)30%;對短訓(xùn)經(jīng)費(fèi)全由單位負(fù)擔(dān)。極大提高了黨員干部理解再教育的用心性和職責(zé)感。
(三)、依托鎮(zhèn)黨校，加大投入，加強(qiáng)黨校的硬件建設(shè)，教室里配置了空調(diào)，報告廳里配置了多媒體設(shè)備，圖書室、閱覽室、成果展室等，一應(yīng)俱全，為全鎮(zhèn)黨員干部的教育培訓(xùn)創(chuàng)造了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。鎮(zhèn)我鎮(zhèn)以“提高黨員干部素質(zhì)，推動基層組織建設(shè)”為目標(biāo)，以“干部經(jīng)常受教育，農(nóng)民長期得實惠”為宗旨，全面開展了農(nóng)村黨員干部遠(yuǎn)程教育建設(shè)工作，到目前為止，全鎮(zhèn)有18個遠(yuǎn)程教育接收點(diǎn)。
二、突出重點(diǎn)，兼顧全面，做好各個層面各類型的培訓(xùn)教育工作。
(一)、以提高黨的執(zhí)政潛力為著眼點(diǎn)，加強(qiáng)黨委中心組成員的教育培訓(xùn)。制定下發(fā)了《xxxx鎮(zhèn)黨政班子專題學(xué)習(xí)計劃》，明確了學(xué)習(xí)專題，明確了學(xué)習(xí)資料，采用請進(jìn)來面授和領(lǐng)導(dǎo)親自講課、集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)、圍繞專題大家暢談、撰寫心得會上交流、觀看警示片理解教育等形式，加強(qiáng)了對黨政班子成員權(quán)力觀、利益觀、地位觀、政績觀的教育。黨委中心組成員圍繞專題、結(jié)合實際，每人完成了5篇以上的心得體會和調(diào)研文章。
(二)、以提高綜合素質(zhì)為出發(fā)點(diǎn)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部理論教育。
1、以建立“學(xué)習(xí)型支部”為載體，開展了“學(xué)習(xí)型支部”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”的建立活動，開展學(xué)黨章、學(xué)計算機(jī)操作等培訓(xùn)。機(jī)關(guān)內(nèi)掀起了一股人人勤奮學(xué)習(xí)、個個暢談體會的學(xué)習(xí)熱潮。
2、以黨員先進(jìn)性教育為契機(jī)，做到了規(guī)定動作不走樣，機(jī)關(guān)黨政領(lǐng)導(dǎo)、干部、一般黨員計48個人每人寫5篇以上學(xué)習(xí)心得，并在機(jī)關(guān)綜合活動室內(nèi)的學(xué)習(xí)園地里集中展示，相互學(xué)習(xí)、交流、競賽。
3、以依法行政為導(dǎo)向，開展了“網(wǎng)上學(xué)法”活動，對學(xué)法合格者下發(fā)合格證書。
(三)、以提高全鎮(zhèn)黨員干部思想素質(zhì)為立足點(diǎn)，抓好全鎮(zhèn)黨員干部的理論教育。
1、堅持“送教上門”。黨校堅持采用多種形式送教上門，為各支部作專題講座、集中輔導(dǎo)，做黨員教育試題，幫忙支部完成培訓(xùn)任務(wù)。發(fā)揮黨建工作指導(dǎo)員、機(jī)關(guān)干部聯(lián)系點(diǎn)管理網(wǎng)絡(luò)作用，聯(lián)系各單位每月或每季度的支部活動狀況、黨員干部受教育狀況，及時了解和掌握基層的動態(tài)。下發(fā)教學(xué)資料，堅持每兩月編印下發(fā)《支部黨課參考教材》，并為各支部征訂學(xué)習(xí)材料，確保各支部黨員干部的理論教育落到實處。
3、實施遠(yuǎn)程教育。隨著接收站點(diǎn)的建成開通，為全鎮(zhèn)黨員教育的普及和多樣化活動創(chuàng)造了條件。特采取定期交流和不定期培訓(xùn)的方法，借助有線電視、vcd、遠(yuǎn)程教育網(wǎng)信息，開展了多種形式的培訓(xùn)和交流活動，充分發(fā)揮了遠(yuǎn)程教育的作用。
4、堅持“分崗位、分類別”的教育培訓(xùn)。
(1)根據(jù)不一樣的時間段，組織入黨用心分子、村委、黨支委班子成員、黨務(wù)工作者、黨建聯(lián)絡(luò)員等，開展法律法規(guī)、黨務(wù)知識培訓(xùn)，更好地適應(yīng)崗位，盡快進(jìn)入主角。
(2)重視學(xué)歷教育培訓(xùn)。開展本科、專科和中專各種層次的學(xué)歷培訓(xùn)，提高青年干部的專業(yè)水平。
(3)關(guān)心后備干部培養(yǎng)。
三、以理論教育和實踐教育相結(jié)合，創(chuàng)新黨員干部教育形式。
我鎮(zhèn)在加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)中注重理論聯(lián)系實際，開展了“百名黨員干部進(jìn)千戶”等活動，聽取群眾意見，解決實際問題，增進(jìn)黨群感情，取得了必須成效。舉辦各類活動和干部教育相結(jié)合。在加強(qiáng)黨員干部教育過程中，推出“十佳黨員”等，用典型引路、輻射，透過廣播櫥窗、《xxxx之窗》、圖片展覽等形式，理解典型教育，營造黨員干部學(xué)先進(jìn)比先進(jìn)超先進(jìn)的氛圍。
總之，透過黨員干部教育，正努力建設(shè)一支“內(nèi)有凝聚力、外有親和力、近有帶動力、遠(yuǎn)有發(fā)展力”的結(jié)構(gòu)優(yōu)化、紀(jì)律嚴(yán)明、黨委滿意、群眾信任的兩級干部隊伍，一支適合現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求的高素質(zhì)復(fù)合型專業(yè)技術(shù)人才隊伍，一支現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理者隊伍。
熱門黨員教育管理心得（模板16篇）篇十一
市民政局堅持以黨員為本，以創(chuàng)新發(fā)展的理念，積極探索黨員教育管理新模式，促進(jìn)了民政事業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展。
一、夯實支部建設(shè)，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
我局以凸顯黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用為目標(biāo)，加大整合力度，創(chuàng)新活動模式，使黨支部真正“活”起來。
加強(qiáng)支部建設(shè)，做到了哪里有黨員，哪里就有黨的組織，使每一個黨員都能感受到黨組織的關(guān)懷和溫暖。每年對黨支部進(jìn)行一次全面分析，嚴(yán)格按《黨章》規(guī)定，選好配強(qiáng)政治素質(zhì)高，綜合協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，黨務(wù)工作熟，勤政廉潔的黨支部織負(fù)責(zé)人。
大力推行規(guī)范化建設(shè)，促進(jìn)黨支部“活”起來。認(rèn)真按照《黨支部工作手冊》規(guī)定的程序、要求，規(guī)范化建設(shè)基層黨支部，把黨組織對行政工作的監(jiān)督、黨員對行政工作的評議、黨外群眾對黨組織工作的評議以制度的形式納入到基層黨組織的規(guī)范化建設(shè)之中，扎實開展支部工作和黨員活動，推動基層黨組織努力做到“有一個好班子、一套好制度、一個好機(jī)制、一支好隊伍”。建立和完善黨建工作目標(biāo)考核制度，將基層黨組織的“三會一課”、民主評議、發(fā)展黨員、教育活動等納入目標(biāo)考評，使黨建工作在基層得到落實和規(guī)范。
加大發(fā)展黨員工作力度，不斷壯大黨的隊伍。抓好入黨積極分子隊伍建設(shè)，加強(qiáng)了對工作骨干、年輕同志、婦女同志的培養(yǎng)和教育，引導(dǎo)他們積極向黨組織靠攏。嚴(yán)格程序，堅持標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真黨支部報上來的發(fā)展黨員材料，確保發(fā)展黨員工作規(guī)范化。
二、創(chuàng)新教育形式，不斷提高黨員素質(zhì)。
緊密聯(lián)系黨員思想實際，有針對性地開展主題教育活動，為全局工作的順利開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
開展紅色教育活動，堅持把紅色教育作為保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的生動教材，在革命烈士陵園創(chuàng)建了黨員教育基地，利用清明節(jié)開展黨員思想政治教育活動。通過組織黨員干部上黨課、觀看革命影片、到青島黨史紀(jì)念館參觀等形式緬懷先烈的豐功偉績，洗刷思想，凈化心靈，激發(fā)為黨做好工作的熱情。特別是教育青年黨員堅定理想信念，學(xué)習(xí)先烈獻(xiàn)身精神，努力進(jìn)取，勤政為民。開展警示教育活動，在對黨員干部教育上堅持正面教育和警示教育相結(jié)合，運(yùn)用正面教育宣傳引導(dǎo)，反面典型作為警示，使廣大黨員干部始終繃緊拒腐防變這根弦。組織系統(tǒng)全體黨員到北墅監(jiān)獄、青島市反腐倡廉教育基地接受警示教育。同時，組織黨員觀看警示片等，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員干部廉潔勤政的自覺性。開展“愛心飛揚(yáng)”服務(wù)品牌創(chuàng)建活動。通過開展經(jīng)驗交流、走訪慰問、結(jié)對幫扶、演講、有獎?wù)魑牡然顒樱瑢Ⅻh員品牌創(chuàng)建工作與機(jī)關(guān)建設(shè)、業(yè)務(wù)工作等有機(jī)結(jié)合起來，相互促進(jìn)，工作質(zhì)量和效率不斷提高。
三、抓好制度建設(shè)，建立長效機(jī)制。
“不以規(guī)矩，無以成方圓”，黨的各項規(guī)章制度是每個黨員行動的準(zhǔn)則和依據(jù)。黨的先進(jìn)性很大程度上體現(xiàn)在制度的先進(jìn)性。市民政局黨委充分地認(rèn)識到這一點(diǎn)，始終堅持把制度建設(shè)作為黨員管理工作的重要途徑和內(nèi)容，努力建設(shè)科學(xué)配套、完善合理的制度體系，構(gòu)建長效機(jī)制，進(jìn)一步形成了用制度管權(quán)、按制度辦事，靠制度管人的機(jī)制。
抓好學(xué)習(xí)制度。局黨委進(jìn)一步改進(jìn)和完善了《市民政局理論學(xué)習(xí)制度》、《市民政局中心組學(xué)習(xí)制度》等已有的制度，加強(qiáng)了對學(xué)習(xí)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，要求黨員、干部要做到時間、內(nèi)容、人員、效果的“四落實”，學(xué)習(xí)要有筆記，每次集中學(xué)習(xí)要簽到，要求領(lǐng)導(dǎo)干部每年要撰寫至少一篇學(xué)習(xí)心得，并把學(xué)習(xí)掌握理論特別是運(yùn)用理論解決實際問題的情況，作為評價和使用干部的重要依據(jù)之一。
完善黨員隊伍建設(shè)工作體制。從組織上管好基層黨員隊伍的“入口”和“出口”，從根本上提高基層黨員隊伍的整體素質(zhì)，純潔黨的隊伍。局黨委一方面積極穩(wěn)妥地做好新形勢下發(fā)展黨員的工作;另一方面，堅持和完善了《領(lǐng)導(dǎo)干部談話制度》、《誡勉制度》、《民主生活會制度》等，切實加強(qiáng)對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的日常監(jiān)督和管理，對那些不能發(fā)揮應(yīng)有作用的黨員，特別是對黨員隊伍中的違法亂紀(jì)者，給予相應(yīng)的組織處分，激勵先進(jìn)，鞭策后進(jìn)。
建立健全黨員密切聯(lián)系群眾的服務(wù)機(jī)制。局黨委一方面堅持和完善黨員主題實踐活動制度，努力把優(yōu)秀的主題實踐活動經(jīng)?；⒅贫然?，進(jìn)一步增強(qiáng)各基層組織的責(zé)任感和使命感，增強(qiáng)他們的服務(wù)意識，另一方面建立健全《黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部定期征求群眾意見制度》、《黨員聯(lián)系群眾制度》，積極暢通民意表達(dá)途徑，及時了解基層群眾所需、所急、所憂、所盼，為他們排憂解難，扶貧濟(jì)困，同時不斷改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)和部門的行風(fēng)，為黨員加強(qiáng)黨性鍛煉、發(fā)揮先鋒模范作用創(chuàng)造條件，增強(qiáng)他們對人民群眾的感情和對工作的激情，進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系。
推行目標(biāo)管理機(jī)制。積極推進(jìn)黨支部建設(shè)目標(biāo)管理，全局各黨支部同黨員簽訂目標(biāo)管理責(zé)任狀，把黨支部建設(shè)目標(biāo)量化到對黨員的具體要求上，把一般號召變成要求明確，任務(wù)到人，使黨員明確了自身的責(zé)任和要求，基層黨支部對黨員的要求和管理得到了明顯的增強(qiáng)，給黨支部強(qiáng)化對黨員的管理，實行必要的監(jiān)控提供了有力措施。
強(qiáng)日常管理。堅持民主評議黨員，堅持以考核黨員的先進(jìn)性為重點(diǎn)，加強(qiáng)對黨員的民主評議，制定具體的評議實施意見，確保評議的效果質(zhì)量。幾年來我局黨員參評比例都達(dá)到95%左右，通過評議，有效的保證了黨員隊伍整體素質(zhì)和純潔性。
熱門黨員教育管理心得（模板16篇）篇十二
今年以來，xx縣堅持以xx重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，努力加強(qiáng)黨員教育管理，通過積極探索黨員發(fā)揮作用的有效途徑，建立黨員教育管理激勵機(jī)制，使黨員綜合素質(zhì)得到全面提升，黨員隊伍建設(shè)不斷向前發(fā)展。
全縣共有10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、78個村黨支部、1個社區(qū)黨支部，有黨工委12個，部門黨組26個，黨總支8個，支部210個，非公有制企業(yè)黨組織6個。20xx年機(jī)關(guān)新發(fā)展黨員45名，農(nóng)村新發(fā)展黨員68名。全年縣、鄉(xiāng)、村組織召開黨員教育管理培訓(xùn)會議378次，參會黨員人數(shù)累計達(dá)到10000余人。
（一）加大黨員發(fā)展力度。堅持黨員發(fā)展的“十六字”方針，把農(nóng)村發(fā)展黨員作為重點(diǎn)，實行發(fā)展黨員“群眾推優(yōu)、黨委預(yù)審、支部票決、全程公示、責(zé)任追究”為主要內(nèi)容的發(fā)展黨員“五項制度”，重點(diǎn)做好在產(chǎn)業(yè)發(fā)展一線、農(nóng)村技術(shù)能人中發(fā)展黨員工作，加大在新經(jīng)濟(jì)組織、新社會組織、進(jìn)城務(wù)工人員等黨的組織相對薄弱的地方發(fā)展黨員工作力度，全年發(fā)展黨員103名，其中發(fā)展農(nóng)村黨員68名，在新經(jīng)濟(jì)組織中發(fā)展黨員6名。
（二）創(chuàng)新黨員活動載體。在農(nóng)村開展了以“黨員聯(lián)系村務(wù)定責(zé)任，帶頭創(chuàng)建促和諧；聯(lián)系群眾定包幫，帶頭勤勞致富”為主要內(nèi)容的“雙聯(lián)雙定”活動。全縣1360名黨員共幫扶困難群眾1324戶，指導(dǎo)群眾建設(shè)鎮(zhèn)坪模式生豬圈舍30個，建標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)殖戶180多個，發(fā)展生豬15萬多頭，發(fā)展中藥材3萬多畝，為困難群眾解決生產(chǎn)生活方面的實際困難700多件。
在機(jī)關(guān)開展黨員“十星級”爭創(chuàng)，通過承諾定責(zé)、考核定績、評議定星、爭先創(chuàng)優(yōu)，1418名機(jī)關(guān)黨員參與“十星級”爭創(chuàng)，機(jī)關(guān)作風(fēng)得到轉(zhuǎn)變，服務(wù)群眾的意識得到增強(qiáng)，促進(jìn)了中心工作。在兩新組織開展“亮身份、作承諾、講誠信、比貢獻(xiàn)”實踐活動，在離退休干部黨員開展“講黨性、獻(xiàn)余熱、謀發(fā)展、促和諧”主題活動，進(jìn)一步拓寬老干部黨支部發(fā)揮作用的渠道，增強(qiáng)離退休干部黨員在推動鎮(zhèn)坪發(fā)展、服務(wù)人民群眾中的作用。
（三）規(guī)范管理流動黨員。建立縣委組織部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、村黨支部三級管理網(wǎng)絡(luò)，定期摸底排查，上報工作情況。對外出的流動黨員實行“鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委協(xié)管、村黨支部監(jiān)管、流入地黨組織托管加黨員自我管理”的“三加一”管理模式，對164名流動黨員實行規(guī)范化管理，建立了外出黨員多元培訓(xùn)、流入黨員主動服務(wù)、返鄉(xiāng)黨員支持創(chuàng)業(yè)一系列制度，保證了每名黨員都有發(fā)揮作用的載體和建功立業(yè)的平臺。
（四）開展黨員人文關(guān)懷。建立了以黨員培訓(xùn)制度、黨內(nèi)扶持制度、黨內(nèi)談心談話制度、黨內(nèi)走訪慰問制度、黨內(nèi)結(jié)對幫扶等制度為主要內(nèi)容的“黨內(nèi)關(guān)懷”機(jī)制，讓全縣350余名黨員尤其是生活困難黨員、村離退休老干部感受到了黨組織無微不至的關(guān)懷和溫暖。在元旦、“七一”等重大節(jié)假日期間，由各級黨組織負(fù)責(zé)人帶隊，對老黨員、喪失勞動能力的黨員、生活困難的黨員以及村離退職老干部進(jìn)行走訪慰問。發(fā)放慰問金10萬余元。同時在春耕生產(chǎn)時期，為生活困難黨員購買種子、化肥、農(nóng)膜等生產(chǎn)資料，解決生產(chǎn)生活問題。
（一）黨員教育管理機(jī)制體制還需進(jìn)一步建立健全。在推動工作上，思想解放的程度不夠，黨員教育管理的方式方法比較單一，探索解決黨員教育管理工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題的力度還有待加強(qiáng)。
（二）提高對黨員教育管理工作的認(rèn)識。部分黨組織和黨務(wù)工作者對黨員教育管理工作存在模糊認(rèn)識，認(rèn)為目前黨員“各種各的田，各賺各的錢”，對村里的事不聞不問。村后備干部隊伍建設(shè)后勁不足，大中專畢業(yè)生、回鄉(xiāng)青年、復(fù)轉(zhuǎn)軍人等因為村里沒有留人的良好環(huán)境，導(dǎo)致人才大量外出，后備干部無適當(dāng)人選。這些問題的存在都在一定程度上影響了黨員教育管理工作的推進(jìn)。
（三）流動黨員管理有待進(jìn)一步加強(qiáng)。流動黨員在參加組織活動上存在落實難、經(jīng)常教育堅持難的問題。隨著農(nóng)村外出務(wù)工人員的增多，部分流動黨員主動性不強(qiáng)、積極性不高，要力爭通過組織引導(dǎo)，讓部分流動黨員中的“邊緣黨員”回到組織中來，過上正常的組織生活。
（一）改進(jìn)黨員教育管理方式方法，完善黨員作用發(fā)揮機(jī)制。健全黨員關(guān)懷服務(wù)機(jī)制，深化和拓展黨員教育管理主題實踐活動，增強(qiáng)黨員干部與人民群眾之間的血肉聯(lián)系，將黨員自身的工作置身于群眾的監(jiān)督與評判之中，主動融入于聯(lián)系群眾之中。
（二）繼續(xù)開展機(jī)關(guān)黨員“十星級”爭創(chuàng)和農(nóng)村黨員“雙聯(lián)雙定”活動。通過“十星級”爭創(chuàng)，不斷激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情，在農(nóng)村大力實行以“鎮(zhèn)坪模式”生豬養(yǎng)殖為主要產(chǎn)業(yè)的致富工程，使農(nóng)村黨員通過示范引導(dǎo)、典型帶動積極發(fā)揮作用，成為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“領(lǐng)頭雁”。
（三）扎實開展非公企業(yè)黨建工作。努力做到非公企業(yè)黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作“互動雙贏”。確保“兩新”組織黨建工作的全覆蓋。鞏固規(guī)模以上“兩新”黨組織的建立和提高，實行規(guī)模以下“兩新”組織的黨建（政風(fēng)行風(fēng)工作總結(jié)）工作全覆蓋，在有正式黨員3人以上的單位積極建立黨組織。
熱門黨員教育管理心得（模板16篇）篇十三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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為提高黨員綜合素質(zhì)，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，激發(fā)黨組織生機(jī)活力，**區(qū)扎實推進(jìn)黨員教育管理工作，通過常規(guī)做實、創(chuàng)新做亮、品牌做優(yōu)，強(qiáng)化黨員日常管理教育，破除黨員“躺平”心態(tài)。
一、常規(guī)做實，全覆蓋嚴(yán)格黨員日常管理。
一是規(guī)范組織生活，從嚴(yán)督促檢查“三會一課”、民主評議黨員、談心談話等制度落實情況，及時發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題，并列入黨組織年度考核和黨組織書記述職評議的重要內(nèi)容。
二是錘煉黨性修養(yǎng)，創(chuàng)新設(shè)置主題黨日“四周量化”“一刻兩半”制度，將每月主題黨日活動任務(wù)分為“策劃周”“準(zhǔn)備周”“活動周”和“檢驗周”，確定每月第三周為全區(qū)主題黨日活動周，各基礎(chǔ)黨組織在主題黨日活動周內(nèi)選擇一天作為主題黨日，通過“一刻鐘黨紀(jì)學(xué)習(xí)、半小時黨課教育、半天主題黨日活動”，教育引導(dǎo)黨員干部不斷擰緊理想信念的“總開關(guān)”。
三是發(fā)揮黨員作用，在全區(qū)設(shè)立黨員先鋒崗，投放第一批共21個“暖蜂蕪憂”先鋒驛站，積極招募在職、無職黨員加入先鋒隊伍，提高志愿服務(wù)硬實力。以履職擔(dān)當(dāng)為重點(diǎn)，采取“年初承諾、年末評諾”的方式，在公示欄上公開黨員一句話承諾，年底對黨員承諾踐諾進(jìn)行評議，并作為評先評優(yōu)重要準(zhǔn)則，督促黨員積極作為。
二、創(chuàng)新做亮，全方位打造黨員教育陣地。
一是抓實黨員集中輪訓(xùn)，針對區(qū)直機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）、教育系統(tǒng)、非公企業(yè)和社會組織分別開展黨組織書記和黨員專項輪訓(xùn)班，分類施策，定制培訓(xùn)“套餐”。
二是抓活黨員“掌上課堂”，依托“互聯(lián)網(wǎng)+”教育模式，結(jié)合域內(nèi)現(xiàn)有資源，形成以區(qū)先鋒網(wǎng)、微信公眾號為中央廚房，5個鎮(zhèn)先鋒網(wǎng)、微信公眾號為脈絡(luò)，84個村“萬村網(wǎng)頁”、遠(yuǎn)教播放站點(diǎn)、鄉(xiāng)村大喇叭為著力點(diǎn)的立體宣傳矩陣。運(yùn)用學(xué)習(xí)強(qiáng)國、愛黨建、微信群等平臺創(chuàng)建線上黨員活動室，延伸教育陣地，構(gòu)建黨組織與黨員之間學(xué)習(xí)互動的“橋梁”，提升黨組織凝聚力，保證黨員教育不斷檔。
三是抓深黨員實境講堂，打造新四軍三支隊紀(jì)念館、殷港藝創(chuàng)小鎮(zhèn)、航空特色小鎮(zhèn)“vr黨建課堂”、北陶官巷、蜜蜂大觀園等18個革命紅色、文化青色、經(jīng)濟(jì)藍(lán)色、生態(tài)綠色及生活金色“五色”主題黨員電教遠(yuǎn)教基地，制作黨員形象片《信仰》、微黨課《傳承》等優(yōu)秀黨員教育電視片，讓黨員教育有聲有色有溫度。
三、品牌做優(yōu)，全參與豐富基層特色活動。
一是黨建論壇促發(fā)展。圍繞“如何抓好城市基層黨建，將黨建融入社會治理”“黨組織領(lǐng)辦合作社如何壯大村集體經(jīng)濟(jì)推進(jìn)共同富裕”等話題，舉辦不同領(lǐng)域“今津樂道”黨建論壇，讓基層黨組織書記在“備”中理清思路，在“說”中闡明問題，在“聽”中拓寬視野，在“評”中積累經(jīng)驗，在“學(xué)”中領(lǐng)悟方法。
二是品牌活動轉(zhuǎn)作風(fēng)。推動鎮(zhèn)黨委結(jié)合實際建立黨建工作載體，打造獨(dú)具特色的亮點(diǎn)和品牌。陶辛鎮(zhèn)黨委每月依次在全鎮(zhèn)16個村（社區(qū)）舉辦1至2場“陶辛夜話”活動，利用黨員、群眾晚上閑暇時間，以面對面聊天、拉家常的方式，傾聽群眾心聲、共話家鄉(xiāng)發(fā)展、解決民生所盼。**鎮(zhèn)黨委結(jié)合物業(yè)整治行動，在物業(yè)問題多的小區(qū)連續(xù)開展7場“廣場問政”活動，著力解決群眾關(guān)切的物業(yè)難題。
三是凝心聚力辦實事。結(jié)合新時代基層黨建“雙聯(lián)雙應(yīng)”工作，開展在職黨員進(jìn)社區(qū)“微心愿”系列志愿服務(wù)活動，組織全區(qū)2397名在職黨員到**鎮(zhèn)11個社區(qū)報到，按照居住小區(qū)、居民點(diǎn)加入93個在職黨員社區(qū)微信群，通過社區(qū)在群內(nèi)定時發(fā)布“微心愿”，在職黨員作為“第一響應(yīng)人”主動搶單的方式，在疫情防控、社會治理、物業(yè)整治等“群眾天天有感的關(guān)鍵小事”中擔(dān)當(dāng)作為，目前已有50余個區(qū)直單位的600余名在職黨員參與第一批“微心愿”志愿服務(wù)活動。
熱門黨員教育管理心得（模板16篇）篇十四
一、積極選送黨員到上級黨校參加輪訓(xùn)。
二、每位黨員要主動加強(qiáng)自身理論學(xué)習(xí)。
三、針對黨員的思想實際，辦好黨課教育。
四、定期召開黨員組織生活會，對照黨員標(biāo)準(zhǔn)，各人檢查總結(jié)自己在學(xué)習(xí)、思想、工作等方面的情況。
五、積極開展革命傳統(tǒng)、愛國主義等教育，各黨支部要積極開展主體黨日教育活動。
熱門黨員教育管理心得（模板16篇）篇十五
今年以來，xx縣堅持以重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，努力加強(qiáng)黨員教育管理，通過積極探索黨員發(fā)揮作用的有效途徑，建立黨員教育管理激勵機(jī)制，使黨員綜合素質(zhì)得到全面提升，黨員隊伍建設(shè)不斷向前發(fā)展。
一、基本情況。
全縣共有10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、78個村黨支部、1個社區(qū)黨支部，有黨工委12個，部門黨組26個，黨總支8個，支部210個，非公有制企業(yè)黨組織6個。20xx年機(jī)關(guān)新發(fā)展黨員45名，農(nóng)村新發(fā)展黨員68名。全年縣、鄉(xiāng)、村組織召開黨員教育管理培訓(xùn)會議378次，參會黨員人數(shù)累計達(dá)到10000余人。
二、主要做法。
(一)加大黨員發(fā)展力度。堅持黨員發(fā)展的“十六字”方針，把農(nóng)村發(fā)展黨員作為重點(diǎn)，實行發(fā)展黨員“群眾推優(yōu)、黨委預(yù)審、支部票決、全程公示、責(zé)任追究”為主要內(nèi)容的發(fā)展黨員“五項制度”，重點(diǎn)做好在產(chǎn)業(yè)發(fā)展一線、農(nóng)村技術(shù)能人中發(fā)展黨員工作，加大在新經(jīng)濟(jì)組織、新社會組織、進(jìn)城務(wù)工人員等黨的組織相對薄弱的地方發(fā)展黨員工作力度，全年發(fā)展黨員103名，其中發(fā)展農(nóng)村黨員68名，在新經(jīng)濟(jì)組織中發(fā)展黨員6名。
(二)創(chuàng)新黨員活動載體。在農(nóng)村開展了以“黨員聯(lián)系村務(wù)定責(zé)任，帶頭創(chuàng)建促和諧;聯(lián)系群眾定包幫，帶頭勤勞致富”為主要內(nèi)容的“雙聯(lián)雙定”活動。全縣1360名黨員共幫扶困難群眾1324戶，指導(dǎo)群眾建設(shè)鎮(zhèn)坪模式生豬圈舍30個，建標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)殖戶180多個，發(fā)展生豬15萬多頭，發(fā)展中藥材3萬多畝，為困難群眾解決生產(chǎn)生活方面的實際困難700多件。
在機(jī)關(guān)開展黨員“十星級”爭創(chuàng)，通過承諾定責(zé)、考核定績、評議定星、爭先創(chuàng)優(yōu)，1418名機(jī)關(guān)黨員參與“十星級”爭創(chuàng)，機(jī)關(guān)作風(fēng)得到轉(zhuǎn)變，服務(wù)群眾的意識得到增強(qiáng)，促進(jìn)了中心工作。在兩新組織開展“亮身份、作承諾、講誠信、比貢獻(xiàn)”實踐活動，在離退休干部黨員開展“講黨性、獻(xiàn)余熱、謀發(fā)展、促和諧”主題活動，進(jìn)一步拓寬老干部黨支部發(fā)揮作用的渠道，增強(qiáng)離退休干部黨員在推動鎮(zhèn)坪發(fā)展、服務(wù)人民群眾中的作用。
(三)規(guī)范管理流動黨員。建立縣委組織部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、村黨支部三級管理網(wǎng)絡(luò)，定期摸底排查，上報工作情況。對外出的流動黨員實行“鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委協(xié)管、村黨支部監(jiān)管、流入地黨組織托管加黨員自我管理”的“三加一”管理模式，對164名流動黨員實行規(guī)范化管理，建立了外出黨員多元培訓(xùn)、流入黨員主動服務(wù)、返鄉(xiāng)黨員支持創(chuàng)業(yè)一系列制度，保證了每名黨員都有發(fā)揮作用的載體和建功立業(yè)的平臺。
(四)開展黨員人文關(guān)懷。建立了以黨員培訓(xùn)制度、黨內(nèi)扶持制度、黨內(nèi)談心談話制度、黨內(nèi)走訪慰問制度、黨內(nèi)結(jié)對幫扶等制度為主要內(nèi)容的“黨內(nèi)關(guān)懷”機(jī)制，讓全縣350余名黨員尤其是生活困難黨員、村離退休老干部感受到了黨組織無微不至的關(guān)懷和溫暖。在元旦、“七一”等重大節(jié)假日期間，由各級黨組織負(fù)責(zé)人帶隊，對老黨員、喪失勞動能力的黨員、生活困難的黨員以及村離退職老干部進(jìn)行走訪慰問。發(fā)放慰問金10萬余元。同時在春耕生產(chǎn)時期，為生活困難黨員購買種子、化肥、農(nóng)膜等生產(chǎn)資料，解決生產(chǎn)生活問題。
三、存在的不足和問題。
(一)黨員教育管理機(jī)制體制還需進(jìn)一步建立健全。在推動工作上，思想解放的程度不夠，黨員教育管理的方式方法比較單一，探索解決黨員教育管理工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題的力度還有待加強(qiáng)。
(二)提高對黨員教育管理工作的認(rèn)識。部分黨組織和黨務(wù)工作者對黨員教育管理工作存在模糊認(rèn)識，認(rèn)為目前黨員“各種各的田，各賺各的錢”，對村里的事不聞不問。村后備干部隊伍建設(shè)后勁不足，大中專畢業(yè)生、回鄉(xiāng)青年、復(fù)轉(zhuǎn)軍人等因為村里沒有留人的良好環(huán)境，導(dǎo)致人才大量外出，后備干部無適當(dāng)人選。這些問題的存在都在一定程度上影響了黨員教育管理工作的推進(jìn)。
(三)流動黨員管理有待進(jìn)一步加強(qiáng)。流動黨員在參加組織活動上存在落實難、經(jīng)常教育堅持難的問題。隨著農(nóng)村外出務(wù)工人員的增多，部分流動黨員主動性不強(qiáng)、積極性不高，要力爭通過組織引導(dǎo)，讓部分流動黨員中的“邊緣黨員”回到組織中來，過上正常的組織生活。
四、明年工作打算。
(一)改進(jìn)黨員教育管理方式方法，完善黨員作用發(fā)揮機(jī)制。健全黨員關(guān)懷服務(wù)機(jī)制，深化和拓展黨員教育管理主題實踐活動，增強(qiáng)黨員干部與人民群眾之間的血肉聯(lián)系，將黨員自身的工作置身于群眾的監(jiān)督與評判之中，主動融入于聯(lián)系群眾之中。
(二)繼續(xù)開展機(jī)關(guān)黨員“十星級”爭創(chuàng)和農(nóng)村黨員“雙聯(lián)雙定”活動。通過“十星級”爭創(chuàng)，不斷激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情，在農(nóng)村大力實行以“鎮(zhèn)坪模式”生豬養(yǎng)殖為主要產(chǎn)業(yè)的致富工程，使農(nóng)村黨員通過示范引導(dǎo)、典型帶動積極發(fā)揮作用，成為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“領(lǐng)頭雁”。
(三)扎實開展非公企業(yè)黨建工作。努力做到非公企業(yè)黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作“互動雙贏”。確保“兩新”組織黨建工作的全覆蓋。鞏固規(guī)模以上“兩新”黨組織的建立和提高，實行規(guī)模以下“兩新”組織的黨建(政風(fēng)行風(fēng)工作總結(jié))工作全覆蓋，在有正式黨員3人以上的單位積極建立黨組織。
熱門黨員教育管理心得（模板16篇）篇十六
為加強(qiáng)和改進(jìn)黨員的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，根據(jù)中共臨朐縣委《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)中小學(xué)黨建工作的實施意見》，結(jié)合我校的實際情況，建立和完善了黨員日常教育管理制度：
建立經(jīng)常性教育制度，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員的政治意識、大局意識和責(zé)任意識，努力提高全體黨員的政治素質(zhì)，是黨員發(fā)揮先進(jìn)性的重要保證。
1、教育內(nèi)容：學(xué)校黨支部要制定學(xué)習(xí)計劃，每學(xué)年制定具體學(xué)習(xí)內(nèi)容和篇目，重點(diǎn)圍繞以下三個方面：一是馬克思主義基本理論教育，包括馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀；二是理想、信念和宗旨觀教育；三是履行崗位職責(zé)的能力教育。
2、教育方式：一是正面教育。學(xué)校黨支部委員每人每年至少為全校黨員上一次黨課或作形式報告，每年組織一次集中培訓(xùn)；二是互動教育。以支部或黨小組為單位，在過好組織生活會的基礎(chǔ)上，每學(xué)期組織一次黨員學(xué)習(xí)交流活動；三是自我教育。黨員結(jié)合實際，堅持每人每一學(xué)期讀一本好書，制定個人學(xué)習(xí)計劃，選擇學(xué)習(xí)交流的主題，在支部的集中學(xué)習(xí)會上進(jìn)行“述學(xué)”，使黨員學(xué)習(xí)由組織引導(dǎo)轉(zhuǎn)為個人自覺行為。
3、教育管理：實行黨員教育管理責(zé)任制。黨支部對黨員在教育中的學(xué)習(xí)筆記、學(xué)習(xí)心得、交流材料等進(jìn)行檢查和認(rèn)定。
4、教育評估。學(xué)校黨支部采取書面測試、查閱學(xué)習(xí)筆記等方式，對黨員學(xué)習(xí)情況進(jìn)行評估，建立黨員學(xué)習(xí)檔案，合理運(yùn)用評估結(jié)果，把黨員參加學(xué)習(xí)的情況和學(xué)習(xí)成果作為對黨員測評的重要依據(jù)，與黨員民主評議、優(yōu)秀黨員評比掛鉤，促使黨員提高學(xué)習(xí)深度，提高學(xué)習(xí)效果。
“三會和一課”制度是指定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會，按時上好黨課。“三會和一課”制度是學(xué)?；鶎狱h組織長期堅持的重要制度，也是健全黨的組織生活，嚴(yán)格黨員管理，加強(qiáng)黨員教育的重要制度?！叭龝鸵徽n”活動是加強(qiáng)黨員黨性意識的重要措施，促使黨員踐行“三個代表”重要思想，堅持建設(shè)中國特色社會主義信念；增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，堅持思想上、政治上與黨中央保持高度一致；認(rèn)真貫徹教育方針，創(chuàng)造性地開展教育教學(xué)工作。在新的歷史條件下，加強(qiáng)黨的自身建設(shè)，仍需重視和堅持這一行之有效的制度，認(rèn)真堅持“三會和一課”制度，對于加強(qiáng)黨支部建設(shè)，提高基層黨組織的戰(zhàn)斗力具有重要作用。
1、支部黨員大會是黨支部全體黨員參加的會議，每月召開一次，也可以根據(jù)工作需要及時組織召開黨員大會。支部黨員大會是黨支部組織黨員學(xué)習(xí)、過組織生活、開展活動的一種重要形式，也是黨支部討論決定重要問題的必要形式?；疽笫牵好鞔_會議任務(wù)；做好準(zhǔn)備工作；充分發(fā)揮民主，抓住主要問題；做好會議記錄等。
2、黨支部委員會每月召開一次，根據(jù)需要也可隨時召開。必要時也可召開支委擴(kuò)大會議，吸收黨小組長和有關(guān)黨員干部參加。支部委員會議要注意遵守規(guī)定的程序，事前讓委員知曉會議議題，有所準(zhǔn)備。
3、黨小組會是黨小組活動的主要形式之一，也是黨員組織生活的一個重要組成部分。黨小組會每月至少召開一次。本要求是：選好會議時間；確定會議內(nèi)容；組織好學(xué)習(xí)討論；做好總結(jié)；做好會議記錄等。黨小組會的內(nèi)容要圍繞黨的中心工作和黨支部的近期工作，結(jié)合本小組的實際情況確定，每次解決一兩個問題。黨小組會的主要內(nèi)容：組織黨員學(xué)習(xí)；研究如何貫徹執(zhí)行支部決議和各項工作任務(wù)；黨員匯報思想和工作情況；開展批評和自我批評；評選優(yōu)秀黨員；研究選舉和發(fā)展黨員等黨務(wù)工作事項。
4、黨課是黨組織以授課形式定期對黨員進(jìn)行教育的一種方法。每年至少上四次黨課，黨課應(yīng)當(dāng)根據(jù)當(dāng)前的形勢和任務(wù)，結(jié)合學(xué)校的實際和黨員的思想狀況有針對性地進(jìn)行。黨課是黨組織對黨員進(jìn)行經(jīng)常性教育的重要形式，對于提高黨員的思想覺悟和基本素質(zhì)，完成黨的各項任務(wù)具有重要的作用，因此，每個黨員都應(yīng)當(dāng)自覺地接受黨課教育，不斷增強(qiáng)黨性修養(yǎng)和鍛煉。
要保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，必須在發(fā)展黨員工作中強(qiáng)調(diào)“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)合結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”方針，把好黨員的“入口關(guān)”。著重把握好“三個環(huán)節(jié)：一是建立檔案。隨著入黨積極分子隊伍不斷擴(kuò)大，健全入黨積極分子分層次管理制度，針對入黨積極分子隊伍工作狀況，把申請入黨人劃分為遠(yuǎn)期、近期、本年度發(fā)展計劃三個層次分別管理，對近期和本年度計劃發(fā)展的要建立《入黨積極分子考察表》，堅持每季填寫、半年鑒定、并落實培養(yǎng)聯(lián)系人，堅持預(yù)備黨員跟蹤考核制度，認(rèn)真填寫《預(yù)備黨員考察表》；二是堅持標(biāo)準(zhǔn)，把握好發(fā)展環(huán)節(jié)。”按照發(fā)展黨員工作程序，健全和完善履行入黨手續(xù)，堅持“五不審批制度”，即：達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的不批；培養(yǎng)教育時間不夠一年以上的不批；未經(jīng)入黨前培訓(xùn)的不批；不符合入黨程序的不批，不符合“五不審批制度”的不報上級黨委審批。三是公開透明，把握好監(jiān)督環(huán)節(jié)。第一公示制。公開透明是提高新黨員質(zhì)量的要保證。在黨員發(fā)展工作中，要將發(fā)展黨員工作的全過程包括入黨積極分子的培養(yǎng)、發(fā)展對象的確定以及發(fā)展計劃、黨員標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)展程序等及時向黨內(nèi)外群眾公開、公示，接受黨員群眾的監(jiān)督。第二票決制。票決制是提高新黨員發(fā)展質(zhì)量的治本之策。即在接受預(yù)備黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正等關(guān)鍵環(huán)節(jié)上采取無記名投票表決的方式，讓黨員充分表達(dá)自己的真實意愿，充分行使自己的民主權(quán)利，充分體現(xiàn)公開公正。
組織生活會是黨支部或黨小組以交流思想，總結(jié)工作，開展批評與自我批評為主要內(nèi)容的組織活動制度。黨員組織生活會每半年進(jìn)行一次，與“雙目標(biāo)管理”考評暨黨員民主評議工作結(jié)合起來。黨員組織生活會是融黨員教育、管理和監(jiān)督于一體的好形式，也是保持黨員先進(jìn)性的重要措施。
黨員組織生活會的主要內(nèi)容：檢查黨員在貫徹黨的路線、方針、政策和上級黨組織的有關(guān)決議，在思想、工作、學(xué)習(xí)、生活等方面堅持黨性原則，密切聯(lián)系群眾，遵紀(jì)守法、廉政自律等方面的情況和問題，以及上一次組織生活會所制定的改進(jìn)意見的落實情況。
黨員組織生活會的方法步驟：
一是認(rèn)真學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)黨章、馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和中央有關(guān)文件，著重抓好政治理論教育、理想宗旨教育、黨風(fēng)黨紀(jì)教育。
二是征求意見。一要健全書面征求意見制度。通過書面形式廣泛征求黨員的建議和意見。二要健全談心談話制度。實行領(lǐng)導(dǎo)班子成員與分管部門負(fù)責(zé)人與黨員談心談話，各部門負(fù)責(zé)人與部門內(nèi)黨員談心談話，黨員與黨員之間談心談話，在談心談話中相互征求工作中的建議和意見，溝通思想，解決矛盾，增進(jìn)團(tuán)結(jié)。
三是自我評價。自我評價要對照黨章中黨員標(biāo)準(zhǔn)和組織生活會的主要內(nèi)容，要聯(lián)系個人思想和工作實際，自覺清理思想，檢查言行，肯定成績，找準(zhǔn)存在的問題及根源。自評前，寫好個人總結(jié)材料，在組織生活會上進(jìn)行自我總結(jié)。
四是開展批評。在黨員組織生活上要認(rèn)真開展批評與自我批評，敢于觸及矛盾和問題。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭解剖自己，帶頭接受批評，帶頭批評別人，對不宜公開批評的問題，可采取個別談話等方式，讓黨員充分發(fā)表意見。
1、推進(jìn)黨務(wù)公開、擴(kuò)大黨內(nèi)民主，拓寬黨員參與黨內(nèi)事務(wù)的渠道，落實黨員的知情權(quán)、選擇權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)等民主權(quán)利，實行黨內(nèi)“三先”先知道、先討論、先行動，是擴(kuò)大普通黨員民主權(quán)利的有效措施。黨員的權(quán)利和義務(wù)是相對稱的，黨員只有享受了黨內(nèi)的民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督等權(quán)利，才能更加自覺地履行自己應(yīng)盡的義務(wù)。要使黨員充分行使民主權(quán)利，就要擴(kuò)大黨內(nèi)民主，實行黨務(wù)公開，讓黨員有更多的知情權(quán)。對領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行民主評議，干部任職前進(jìn)行公示、傾聽群眾意見等，除了保密的之外，凡是與黨員利益密切相關(guān)的事宜，可以公開的黨務(wù)工作內(nèi)容，都要在黨內(nèi)公開，讓黨員了解內(nèi)情。
2、建立和完善黨內(nèi)情況通報制度，做到重要文件、重要事情黨內(nèi)先知道，重大問題的決定黨內(nèi)先討論，重大決策的實施黨內(nèi)先行動，從而增強(qiáng)黨員的榮譽(yù)感和責(zé)任感，調(diào)動黨員的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
3、建立和完善黨內(nèi)情況反映制度，拓寬黨內(nèi)下情上報渠道，保證基層黨員在下級黨組織的意見能夠及時、準(zhǔn)確地反映到上級黨組織中來。對基層黨員和下級黨組織反映的重要問題和提出的意義、建議上級黨組織要認(rèn)真辦理，并將辦理情況及時通報有關(guān)黨組織和黨員。對壓制批評、對敢于反映事實情況的黨員進(jìn)行打擊報復(fù)等行為，要嚴(yán)肅查處，以保障黨員的民主權(quán)利。