情況報告需要準確、清晰地描述和總結情況，避免主觀性和片面性。感謝大家對我們提供的情況報告樣本的關注，希望能夠對大家有所幫助。
2023年城鄉基層治理工作推進情況報告（模板15篇）篇一
近日，縣農牧和科技局召開專題討論會，就圍繞如何落實書記到州調研和州委書記在廳級、縣處級領導干部讀書班上的重要講話提出的“天府六問”、“五問”開展討論，會議由農牧局副局長陳友蘭主持，全局黨員參加。
在認真傳達和學習相關文件和會議精神后，陳友蘭率先帶頭發言，并強調我們在學習習近平新時代特色社會主義思想“篇”時要掌握其豐富內涵，要知道其總體要求是什么、第一要務是什么、根本動力是什么等問題，并與實際工作統籌結合。同時還強調作為一名黨員，要時刻牢記黨性核心那就是全心全意為人民服務，每個黨員必須做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒，做到這四點才能是一名合格黨員，才能為的繁榮發展、長治久安和治蜀興川再上新臺階貢獻人的力量。在陳友蘭發言后全體黨員依次發言表態。
2023年城鄉基層治理工作推進情況報告（模板15篇）篇二
城鄉治理標準化工作是全面落實省委“三高四新”戰略，大力推進市委“三強一化”、縣委“五興六強”，建設“五聚六新”現代化新xx的一項重要任務.20xx年上半年以來，xx鄉深入貫徹落實縣委縣政府決策部署，抓早動快，全力以赴推進城鄉治理標準化工作，走出xx城鄉治理新路子，推動治理成效更上一層樓。現將工作總結如下：
（一）推進鄉村綠化、美化，全面掀起“造林熱”，打造xx“花海世界”。xx路段，一棵棵新栽種的羅漢松、紅葉石楠等植被整齊地排列在道路兩側，迎風挺立；格桑花、向日葵花道色彩艷麗，展現蓬勃生機。今年xx月，我鄉提早布局，在綠化的同時對主干道進行美化，將通道綠化、美化建設融入到城鄉治理標準化工作。一方面，堅持“以綠造景，以花點綴”為原則，要求g240沿線5個村(社區)在國道兩側栽種至少500米長花道，其他村（社區）在入村主干道兩側栽種至少100米長花道，組織鄉村干部補植種花。另一方面，大力宣傳“綠水青山就是金山銀山”的生態環保理念，號召黨員群眾義務參與，為我鄉道路添綠添彩。目前xx路段共栽種紅葉石楠等苗木1000余棵、格桑花3000米、向日葵等花卉30萬株；野莓谷村綠化通道，燈山、朝圣村部沿線通道，xx村河道沿線通道栽種格桑花、茶花、紫薇等花卉植被，打造xx“花海世界”打造初顯成效。在做好補綠增彩工作的同時，xx鄉還組織專人成立花圃培育專班，培育苗圃2畝，種植格桑花、百日草、月見草、向日葵、鳳仙花、硫華菊、小麗花等10余種花卉，定期進行日常養護，進一步鞏固綠化美化成效。
（二）開啟亮化模式，創造性推進“美麗屋場”建設，聚力扮靚鄉村“顏值”。今年xx月，在xx村村支兩委的努力下，由該村知名人士出資，沿村主干道至g240沿線前后安裝了56盞路燈，不僅點亮了xx村漆黑的夜空，也點“靚”了鄉村面貌。創造性推進“美麗屋場”建設。今年以來，xx鄉先后兩次組織鄉村干部外出考察學習，結合地理優勢、生態環境、人文特色等鄉情，把“美麗屋場”建設主動融入到鄉村振興中。繼成功打造xx村“美麗屋場”后，面向祝融峰的朝圣村井灣“美麗屋場”也在如火如荼進行中，村民自發籌資、投工投勞參與屋場建設，實現了村居環境大提質，讓村民真正過上了“采菊東籬下，悠然見南山”的生活。創新性開展各類主題活動。一方面，xx鄉政府帶頭先試先行，組織政府機關黨員干部、xx中心學校學生在政府外坪內參加“主題黨日”、“我為家鄉添色彩”等花卉種植活動10余次，共計種植格桑花、向日葵等花卉3000余盆，為城鄉治理標準化工作營造良好的氛圍。另一方面，村（社區）結合黨員冬春訓、主題黨日組織黨員對主干道沿線的雜草，以及農戶房前屋后的垃圾進行清理。其中，xx村創新推行“網格治理標準化”，以“村干部+黨員+村民”包片認領路段衛生，堅持全村參與，推動城鄉治理標準化走深走實。
（三）整治四亂現象，規范商戶與個人行為，提升街道“顏值”。為改善全鄉國道、村主干道沿線及沿街面貌，xx鄉多部門聯合執法、強力出擊，加強對商戶、村民行為的管理，營造整潔、舒適的環境。嚴格管控商戶行為。鄉環境衛生整治辦、執法大隊及社區、xx村（居）委發動專項整治行動10余次，整治商鋪門前雜物亂堆亂放、出店和占道經營32處，清理“牛皮癬”廣告20余處，拆除亂搭亂建鋼棚15個，整治村（社區）招呼站11個，強力整治沿街店面環境衛生。同時，挨家逐戶上門宣傳、勸導、教育，發放倡議書500份，清理全部占道攤鋪，對拒不整改、屢不聽勸的店鋪，一律進行拍照取證和集中清理。加強引導村民行為。鄉城鄉治理標準化領導小組堅持以“月督查+季評比”模式，強化村民的環保意識。12個村（社區）積極開展“敲門行動”，發放倡議書、調查問卷2000余份，組織開展屋場懇談會12場，營造“愛護環境、人人有責”的濃厚氛圍，全鄉村主干道環境衛生明顯改善。
上半年，xx鄉城鄉治理標準化工作抓得嚴、抓得實、有亮點、有特色，鄉村面貌令人眼前一亮，但是在實際推進過程中也存在以下問題：一是群眾參與度與既定目標存在差距，部分商戶與村民的環保意識有待加強，經常需要鄉村兩級干部推動才重視環境衛生，沒有將愛護環境、規范經營形成一種自我意識和習慣；二是部分鄉村干部在推進城鄉治理標準化工作過程中存在懈怠心理，城鄉治理標準化工作是一項長久的工作，需要鄉村干部長期投入治理與管理，當鄉村干部同時面對其它工作時，城鄉治理標準化工作容易被忽視。
開展城鄉治理標準化是落實《國家標準化發展綱要》的具體實踐，是市委市政府、縣委縣政府作出的重要決定，是加快推進治理體系和治理能力現代化的戰略之舉，不能一蹴而就，需要久久為功。下一步，我們將認真對照上級有關規定，立足我鄉實際，具體做好以下幾個方面：
（一）進一步深化認識。樹牢“不比投入比管理”的導向，做到因地制宜、分類施策、注重實效，努力在城鄉治理標準化中創特色、樹樣板，提升群眾的幸福感、獲得感、安全感。
（二）進一步加強宣傳引導。充分發揮黨員干部榜樣引領作用和鄉賢會、村務監督會、村民議事會、“屋場懇談會”“灣村明白人”作用，發動更多的鄉賢能人、爭取更多的資金推動城鄉治理標準化工作，形成人人支持，個個參與的良好氛圍。
（三）進一步落實相關舉措。推動引導十二村（社區）打造12個“美麗屋場”，在野莓谷、燈山、朝圣村村部打造3000米綠化通道，xx村河道沿線通道栽種格桑花、茶花、紫薇等花卉植被，打造多道靚麗的風景線，提升標準化水平。
（四）進一步完善城鄉標準化治理考核制度。充分發揮考核的導向作用和激勵作用，形成全鄉上下攜手共管共治的良好格局。
2023年城鄉基層治理工作推進情況報告（模板15篇）篇三
建立“黨支部+黨小組”“常職干部+常青樹”“頂崗鍛煉+回引儲備”干部培養計劃，現村(社區)“兩委”班子隊伍40歲以下占62%，大專及以上學歷占72%。儲備干部15人。建立村內領取工資待遇人群臺賬，如村兩委班子成員、交通勸導員、計生專干、扶貧就業專員等17類，建立村內先進威望人員臺賬，如在本村長期居住黨員、村內思想先進人士、村內威望高人士，建立村內可動員支持村內發展的人員臺賬，如熱心參與村建設、積極支持村級工作的人員。因事設崗、因人設職，鼓勵其參與到基層治理工作中。凝聚從村內走出去的優秀人才(鄉賢)力量。率先在吉星、五一村組建村級鄉賢理事會，通過“聯誼憶鄉愁、座談謀發展、建設家鄉我參與”活動，積極引導一批成功人士參與村內小景、綠化美化等公益性事業建設。凝聚在本村發展的企業致富帶頭人力量。團結在本村內創辦企業的致富帶頭人，建立共建共治共享機制，使其參與其中，為基層治理出謀獻策、出資出力。
區委動員大會后，我鎮黨委在傳達學習和專題研究的基礎上，及時召開金河鎮基層治理委員會第一次全體會議，對全鎮基層治理工作進行了安排部署。成立鎮基層治理委員會及委員會辦公室。研究制定《金河鎮基層治理委員會工作規則》《金河鎮2020年基層治理重點工作“十項行動”計劃》。構建“鎮基層治理辦+治理工作組+村(社區)黨組織+村(居)民小組+網格員+黨員+群眾”多方協同的基層治理聯動機制，治理工作組和村(社區)每月向基層治理辦報告一次推進情況，全面系統掌握工作進度。制定了《金河鎮2020年基層治理重點任務清單》，從治理體系優化行動、治理隊伍培育行動、治理服務提升行動等10個方面39個小項細化了工作任務，明確了責任分工。實施鄉賢助力行動。以鄉賢理事會為平臺，積極引導一批成功人士參與村內小景、綠化美化等公益性事業建設。實施垃圾分類“桶長制”。用黨建“紅色”力量助力垃圾“綠色”發展，在全鎮范圍內探索推行垃圾分類“桶長制”工作，以點帶面，首先在銅河村試點推行，現已在全鎮各村全面推廣。
每周常態開展“比、曬、評”活動，堅持召開鎮干部和支部書記月工作調度會，建立完善《干部管理制度》《常青樹日常管理考核》，定期對重點工作落實和干部作風進行督查。實施村組干部“常青樹”行動，推行“師帶徒”工作法，充分發揮“退職”干部優勢和余熱。(即全體鎮村干部每周二到村集中辦公，村干部每月逢“4、14、24”三個趕場日到鎮集中辦公)，提供“一站式”服務，切實轉變工作作風，破題服務群眾“最后一公里”。各村充分利用周二集中辦公收集代辦事項，能立即辦結的立即辦，不能立即辦的安排專人集中代辦，有效縮短群眾辦事周期，也讓群眾少跑路。針對交通、行動不便等困難群眾，鎮、村干部主動上門服務，能現場辦理現場辦結、不能現場辦理的主動代辦，切實解決了這部分群眾的困難。截至目前，金河鎮已通過“集中辦公”、“便民代辦”、“上門辦理”等形式為群眾辦理事項百余件，初步實現了讓干部多跑腿、讓群眾少跑路。堅持每月8日在各村民小組流動召開“村民說事”暨“陽光問廉”壩壩會，目前全鎮共計召開壩壩會43場，參與群眾3300余人，收集到脫貧攻堅、產業發展、基礎設施建設、社會治理、環境保護等問題121個，58個問題得以解決，63個問題正在解決，有效拉近了黨群干群關系。
前期，基層治理工作雖然取得了一定的成效，但仍然存在一些問題：鄉村規劃思路不清、方法不多。基層治理沒有經費支持。治理隊伍自身能力不足，需要開拓眼界，提高治理能力。
堅持以“工匠精神”抓黨建，用“繡花功夫”抓“黨建+”，按照“強支部、管黨員、帶群眾”思路，有序推進黨建促脫貧攻堅、黨建促鄉村振興、黨建+農村人居環境整治、黨建+基層治理等中心工作。以基層治理“十項行動”39小項任務為基礎，創新“異地搬遷”自治戰、鄉賢助力基層治理為亮點，對標對表，明確分工，細化責任。重點打造吉星村黨建+基層治理文化長廊，以農耕文化元素為主基調，打造宜居鄉村建設示范點。
2023年城鄉基層治理工作推進情況報告（模板15篇）篇四
為加快實施鄉村振興戰略，按照中央和省、市、縣關于實施鄉村治理工作部署，xx鎮立足本區域特色，整合區域資源優勢，圍繞”產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕〃的工作方針要求，以實現“農業美、農村美、農村富”為發展宗旨。現將我鎮20xx年鄉村治理試點創建工作總結匯報如下：
xx鎮地處xx縣西北部。與xx市的xx縣、xx市xx市毗鄰，西南臨菜子湖，東北倚岱鰲山，是典型的丘陵崗區。省道228貫穿集鎮，省道335已建成通車。全鎮7個行政村，共有427個村民小組，11495戶，總人口44882人，鎮域面積91.57平方公里。
(一）強化組織領導。為進一步加快鄉村治理，推動廣大農村呈現“生產美、生活美、生態美”的全新面貌。成立了xx鎮鄉村治理工作領導小組，組長由黨委書記擔任，其它科干為副組長、相關部門負責人和村書記為成員。明確組織分工各負其責、相互配合、社會參與、部門聯動的工作機制。把鄉村治理，建設美麗宜居鄉村，作為實施鄉村振興戰略的一項重要任務，統籌推進各項工作落實。
（二）明確試點內容。堅持黨建引領，充分發動群眾；堅持問題導向，解決新時代人民群眾新需求；堅持自治、德治、法治“三治”融合，推進基層行政功能同社會自治功能互補，基層服務同社會資源互動共治。
1、抓班子強隊伍，建強戰斗堡壘。充分發揮黨員干部的先鋒模范作用，不斷提升黨員干部履職能力和服務水平。
2、抓陣地建設，強化基層基礎保障。按照“五規范三滿意”的標準。一方面做好黨組織活動場所硬件建設，鑄牢服務陣地；另一方面抓好網絡陣地建設，為黨員學習管理、五務公開，社區協商議題等提供活動載體。
3、抓機制建設，促民風轉變。健全“一約五會”機構，完善村規民約、居民公約、道德評議、社區協商、四議兩公開等機制。
4、抓平安創建，健全網格化管理體系。充分整合社會資源力量，實行“三長合一”，實現群防群治。深化“法律進鄉村”活動，教育村民遵紀守法，遠離“黃賭毒”，構建和諧穩定。
5、抓雙基建設，不斷提升村民的幸福指數。務實基礎補齊短板，改善村民生產生活條件，加大村莊環境治理力度，集中治理臟亂差現象，建設美麗庭院，加大文化公共活動陣地建設投入，豐富村民文化活動。
6、抓典型示范宣傳，推進鄉村治理試點工作開展。以培育和踐行社會主義核心價值觀為主線，圍繞“誠、助、敬、孝、勇”等方面推薦身邊好人。組織開展“最美庭院”、“文明家庭”等方面評選活動，利用微信群、廣播、鎮村公開欄公開等方式加大宣傳力度，褒揚先進，曝光反面典型，引導村民形成正確價值取向。
（三）強化工作推進。
1、召開鎮村全體干部代表大會，加大示范試點工作宣傳。
2、壓實工作責任，形成部門聯動，實行定人定責，聯系負責制，在黨組織的領導下。發揮宣傳、議事、協同、監督、管理、評議等作用。
3、加強規范項目管理，資金保障。遵循“科學規范、突出重點、公開透明”的原則，做好項目實施論證及資金保障制度。
4、動員社會力量發揮村級主動帶動作用，引導和支持村民共建共治共享，激發村民參與鄉村治理示范創建的積極性和主動性。
（一）鄉村環境整治。
一是直擊“痛點”，垃圾收處不留死角。為切實推動農村人居環境整治工作，我鎮結合實際，把資金更多地投向農村垃圾治理方面，通過增設村級公益崗，落實貧困戶本地就業，開展“五清一改”村莊清潔行動，按照“戶投送、村集中、鎮轉運、縣處理”的模式，確保垃圾不落地，各類廢棄物規范處置。鎮域內常年投放垃圾桶1500余只，年均投入人力100多人，出動機械運輸車輛，包括轉運車輛600余次。僅上半年，累計清理生活垃圾2200噸，建筑垃圾200噸，其他雜物50噸，總投入資金200萬元，全鎮實現了農村生活垃圾治理全覆蓋、常態化。我鎮還通過板凳會、新時代文明實踐宣講等活動形式，做好宣傳引導工作，充分調動和發揮輿論導向作用。通過懸掛橫幅、發放宣傳單、流動字幕、微信群、qq群、入戶宣傳等多種渠道進行宣傳，讓農村人居環境整治工作家喻戶曉；通過開展專題講座、主題宣傳、志愿者服務等多種形式活動，提高農村居民的參與意識，使其積極、主動、全面參與農村人居環境整治的全過程，真正成為農村人居環境整治的主體。
二是抓住“重點”，治理污水守青護綠。為改善污水處理現狀，我鎮投資800萬元新建了一座日處理污水1000噸的集鎮污水處理廠和12公里集鎮污水管網，實現“應收盡收”，做到了污水全收集、全處理。隨著污水處理項目的建成運行，過去曾受到污染的河道都得到了還清，水環境得到了較好治理。我鎮目前開展“五清一改”村民組數427個，清理農村生活垃圾數量63.2噸，清理村內溝塘數量22口，清理畜禽糞污等農業生產廢棄物數量35.1噸，發動農民群眾投工投勞數量545人次清理亂搭亂建79戶，清理廢舊廣告牌427個，清理無功能建筑面積171平方米，清理殘垣斷壁37處，開展進村入戶宣傳教育數量108次968人。在xx、岱鰲、陽和等省級美麗鄉村建設“農村生活污水無動力或微動力處理”模式、“就勢造景、就地取材、就近創業”的美麗鄉村建設模式，取得了較好的效果。全鎮還緊緊圍繞“綠色發展、生態優先”戰略，扎實開展秸稈禁燒和綜合利用工作，加大污染防治和環境保護監察力度，突出生態品質優勢，實施規模化綠色生產，非洲菊鮮切花、造型小葉榆、羅漢松苗木、安吉白茶、無花果等生態產業遍地開花，“農村優美環境佳”效應初步顯現。
三是解決“難點”，改水改廁普惠民生。小康不小康，廁所算一樁。廁所雖小，關乎民生。我鎮黨委、政府將農戶改廁作為人居環境整治工作的重點，與實施鄉村振興戰略、建設生態宜居美麗鄉村等工作相結合，把農村改廁工作作為一項重要指標任務，列入鎮黨委政府的重要議事日程，把改廁作為農村人居環境綜合整治的重要內容列入全鎮人居環境整治要求，以改廁為突破口，完善各村基礎設施，做實改廁小事，努力補齊影響群眾生活品質的短板.20xx年xx村、石婆村共改廁890戶，20xx年xx村、陽和村改廁共700戶，20xx年改廁1070戶，幾乎旱廁全封。對于生態旅游發展較好的岱鰲村，重點建設有利于后期發展的農家樂、民宿、飲食便利店等高標準衛生廁所。“改廁”改的不僅是群眾的如廁條件，更是改變大家的衛生習慣，讓農村的人居環境好起來，我鎮把改廁知識宣傳作為“農民精神文明健康促進行動”的重要內容，宣傳教育進村進戶，通過示范帶動、組織志愿者現身說法等方式，讓廣大農民切實轉變觀念，提高素質，促進生活質量的改善。水更綠了，樹更多了，環境更美了，群眾的幸福感也更強了。
（二）鄉村自治建設。
1、村民自治制度不斷完善，尊重群眾意愿，嚴格按照《村民委員會組織法》規定，堅持依法辦事，民主決策的良好局面。建立健全民間配套組織，明確自治范疇職責分工，在推進村民自治的基礎上，做到工作開展有領導、有組織的實施，成效明顯。
2、進一步完善村規民約，加大對村規民約制定和實施程序的指導監督，確保村規民約的合法性、可行性。通過深入調研、會前座談、會上討論的方式，進一步修訂村規民約，利用公開欄、發放明白紙等方式加大宣傳力度，做到家喻戶曉，明確村民行為規范。
3、加強村組干部管理。一方面加強黨建引領，強化黨員干部的黨性意識，力樹新形象，展現新作為。二是加大培訓力度，提高村級干部隊伍整體素質。三是健全機制，培養后備力量，積極主動吸收農村優秀人才，壯大村黨組織的人才隊伍，發揮村級黨組織的領導核心作用，積極探索“黨建+集體經濟+鄉村治理”的運行模式。四是一方面進一步規范村務公開，保障群眾的知情權和監督權。利用公開欄，千村網頁、五務公開等平臺定時對村級重大事項、民生保障、黨務、村務等及時公布。形式規范、內容全面、程序合法。另一方面充分利用社區協商文化園等議事平臺，開展線上線下多元協商，打通居民訴求與兩委決策最后“一米”。一年來，我鎮在鄉村治理創建工作中，堅持示范引領，打造出了“大道至簡、樂享陽和”“大師故里、福地岱鰲”“水泊人家、荷塘秀色”“梅開五福、花漫四季”等反映xx特色的示范村，為我鎮進一步提升鄉村治理起到了示范引領作用。xx鎮也先后獲得“國家級生態鎮”“安徽省級特色景觀旅游名鎮”“安徽省文明村鎮”等榮譽稱號，有效推進了鄉村治理體系和治理能力現代化，全面提升了農民群眾的獲得感、幸福感、安全感。
（三）鄉村法治建設。
1、以人為本，鑄牢鄉村法治思維。不斷提升鎮村黨員干部法治理念和提升群眾法治意識。定期組織鎮村干部集中開展法制學習，通過宣傳引導，強化群眾的法制意識。
2、依法治鎮，規范鄉村法治行為。一是規范村級組織運行管理，確保村級黨組織運行規范化、制度化；二是嚴格執行“四民主三公開”，進一步強化村干部工作實績、民主評議制度，促進村干部依法辦事的執行力。
3、普治共舉，優化鄉村法治環境。一方面創新社會管理，鞏固基層治理防線，深化網格管理工作實效。另一方面深化普法教育，建設鄉村法治超市，滿足時代需求。
4、完善機制，強化矛盾糾紛排查。一方面加強調處組織網格化建設，提高矛盾糾紛化解的`時效性和成功率。另一方面實行排查工作制度化，排查方式網格化，排查處理初始化，真正做到矛盾隱患早發現、早研判、早化解。
（四）鄉村德治建設。
一是加強基層文化陣地建設，通過爭取上級項目資金和整合相關資金，完善基層公共文化服務中心和農家書屋建設，并配備專職管理人員，保障了群眾的文化需求；二是加強鄉風建設，一方面利用村級互助式養老試點工作開展、探索建立農村“鄰里互助”志愿者服務，健康照料，節日慰問等養老服務體系。努力營造農村尊老、愛老、助老的良好社會氛圍；另一方面加大兒童之家陣地建設，不斷滿足兒童娛樂需求，完善關愛兒童互助體系；其次是村規民約作用充分發揮，遵村規守民約已成為村民的行為自覺。
1、基礎設施薄弱問題。我鎮受地理位置、自然環境、經濟基礎等多方面因素影響和制約，農村基礎配套設施比較薄弱。
2、資金制約問題。
3、群眾衛生、法制、自治等意識不強、還存在不少封建陋習。
1、著力推進產業發展。依托脫貧攻堅戰加快產業轉型，引導扶持現代農業、休閑旅游業發展，不斷構建現代農業產業體系、生產體系、經營體系，不斷提高農民收入水平，促進共同富裕。
2、著力改善人居環境。立足區域特色，大力開展村莊環境治理、污水處理、堤岸截污、生態水系等治理和建設，促進生產、生活、生態協調發展。
3著力推進鄉風文明建設。大力弘揚社會主義核心價值觀，抓好農村移風易俗，堅決反對封建迷信、大操大辦的陳規陋習，樹立文明新風。
2023年城鄉基層治理工作推進情況報告（模板15篇）篇五
為有效開展全國第17個“安全生產月”宣傳咨詢日活動，大力弘揚“生命至上、安全發展”的思想，強化安全發展觀念，宣傳安全生產知識，普及安全生產法律法規及安全常識，全面提高全民安全素質。我局于今日在縣民族廣場開展了“安全生產月”宣傳活動，各個站股室積極響應配合，引發了宣傳單450份，宣傳手冊350份，展板9個，掛圖20個，宣傳橫幅2條。
為確保每位農牧民的生產安全，保障群眾的安全生產，此次宣傳活動，我局熱心解答了群眾們關心的安全生產熱點難點，在宣傳草原防火、動物疫病防控、農機安全等相關知識的同時，切實提高了廣大群眾的安全生產意識。我局結合實際發放《草原防火宣傳手冊》、《農業機械安全手冊》、《農產品質量安全手冊》、《動物疫病宣傳手冊》等等，關群眾所關心，宣群眾所應知，切實把安全生產主體責任貫穿于全年安全管理工作中，大力宣傳了安全生產法律法規和安全知識，不斷提高了安全意識。
2023年城鄉基層治理工作推進情況報告（模板15篇）篇六
在縣委的堅強領導下，*鎮深入學習貫徹黨中央和省市縣委各項決策部署，全面落實縣第*次黨代會精神和縣委確定的*工作思路，積極涵養“*品質”，奮力實現“三大提升”，持續把黨的政治優勢、組織優勢和群眾工作優勢轉化為推動基層社會治理的實際效能。
一、構建區域化聯動，突出黨建引領核心作用。
一是完善基層治理領導機制。優化調整鎮黨委基層治理領導小組，明確職責任務，以建設“*”黨建品牌為載體，建立“鎮+村+小組+網格”四級治理體系，堅持“周研究、月調度、季研判、年總結”抓實“黨建+基層治理”工作。二是發揮片區大黨委“堡壘”聚合功能。聯結轄區內*、*、*三個片區黨委各基層黨組織共學習、同討論、議發展，確保資源共享、辦事高效、服務見效，開展“聽音問廉”“千名干部大走訪”協調解決群眾反映問題300余件。三是健全聯席會議制度。推行三級書記季度聯席會議制度，采取情況調度、定期通報、專題調研、專項督查等方式，用活矛盾糾紛多元預防調處化解綜合機制，協調解決環境提質、信訪穩定等問題200余件。
二、開展精準化服務，破解基層社會治理難題。
一是創新黨建引領鄉村基層治理工作舉措。全面推行“黨建+網格”治理模式，探索建立“移動辦公桌”“議事協商會”工作載體，整合構建起含綜治信訪、應急搶險等社會治理服務“一張網”。建設多功能黨群服務中心，形成“20分鐘黨群便民服務圈”。二是完善基層依法治理服務平臺建設。推進公民法治素養體系建設，建立法律明白人“*”幫聯機制，織密法治網絡。推行“法律明白人”巡診，將《憲法》《民法典》有關條例寫入普法“三字經”，融入村規民約，根植于家風家訓。*成功創建“省級法律明白人實踐工作站”。三是強化新時代文明實踐基層治理工作效能。全面保障新時代文明實踐所（站）實體化運作，開展法律法規等政策類志愿服務活動100余次，防汛搶險、文明創建等各類文明實踐志愿服務活動200余次，評定“最美庭院”“星級文明戶”等790余戶，實現文明實踐和基層治理“雙提升”。
三、抓實網格化治理，筑牢綜合執法關鍵防線。
一是搭建黨建引領綜合行政執法工作總體架構。按照“部門集合、鄉鎮集中、管理集成、力量集聚”理念組建“*”執法隊。成立綜合行政執法領導小組，將領導小組辦公室、執法辦公室合署辦公，統籌全鎮執法力量及案源信息處置。二是筑牢綜合行政執法“戰斗堡壘”。出臺《*鎮綜合行政執法運行管理辦法》，通過“隨手拍”微信群、設置信箱、公布舉報電話等方式收集違法線索，執法輔助人員定期匯總案源線索。行業主管部門規范執法裁量尺度、縣司法局開展執法法制審核、鎮司法所全程跟蹤監督，共同強化執法監督指導。三是統籌兼顧提升綜合行政執法新效能。堅持事前排查、事中化解和事后穩控全流程，構建“矛盾化解+綜合執法”基層治理新格局。結合矛盾多元化解柔性和綜合執法剛性，聚焦執法管理重點于教育、引導、服務，實現依法監管與審慎執法相統一。2022年獲評省級鄉村治理示范鎮。
四、堅持一體化推進，打造鄉村聯動治理格局。
一是夯實鄉村基層社會治理工作基礎。設立紅白理事會、道德評議會、議事協商會，推行村規民約“*”積分制工作法。激發“一站式”便民服務室效能，健全“1+10+n”民事代辦機制，全年辦理各類群眾100%滿意事項5600余件。二是打造鄉村基層社會聯動治理關鍵載體。按照“整體推進、輻射帶動”發展思路，分片區商定村集體經濟發展規劃，定期舉辦“抓黨建工作階段匯報會”。*農文旅融合發展片區成功嵌入“九曲田園”農業主題公園建設。三是凝聚鄉村基層社會治理工作合力。依托區域化產業“大黨委”黨建理念，開展影響“高質量發展一體化”黨建示范片區建設推進問題供需對接，以經濟社會發展、基層黨建工作深度融合推動鄉村聯動治理格局持續鞏固。
下一步，我們將扎實貫徹落實本次會議精神，堅持把基層黨建與基層治理高效結合、高質融合，持續深化“三大提升”行動，奮力建設“*”，為全面建設四川丘區經濟強縣和社會主義現代化*積極貢獻*力量。
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2023年城鄉基層治理工作推進情況報告（模板15篇）篇七
近年來，該村大力實施治理能力提升工程，聚焦黨建引領，切實加快鄉村治理現代化步伐。一是以“村民富不富，關鍵看支部；村子強不強，要看‘領頭羊’”為工作指南，把強化黨組織政治功能，提升組織力作為支部建設的用力點，圍繞黨支部建設標準化7個方面42項內容，嚴格落實“三會一課”、固定黨日、發展黨員、組織生活會、民主評議黨員等制度，以黨建引領、綠色發展為抓手，大力實施產業黨建計劃，新培育黨員創業先鋒7名，建成黨員創業基地4個，黨員帶頭創辦專業合作社3個，扎實推進抓黨建促脫貧攻堅、抓黨建促鄉村振興工作任務落實，真正實現了“支部建在產業鏈”、“黨員聚在產業鏈”、“群眾富在產業鏈”的目標。二是依托“4+12”黨員精準量化管理平臺，扎實開展“兩學一做”學習教育和“不忘初心、牢記使命”主題教育，認真落實“三會一課”制度，堅持每月逢“8”黨員學習議事制度，使黨員受教育面達95%以上。定期開展“固定黨日”活動，結合全域無垃圾創建和黨員志愿服務活動，由黨員干部帶頭，集中開展公共區域環境衛生整治，幫助困難群眾發展生產、解決生產生活困難。持續推行無職黨員設崗定責制度，對農村黨員實行“分類施策”，引導黨員參與村級公共事業，確保黨員人人有事干、事事有人管、處處有作為。三是推進“三治融合”，實現鄉村治理健康有序。將法治、德治、自治融入鄉村治理各項工作中，以“法治”定分止爭，以“德治”春風化雨，以“自治”共治共享。堅持法治為本，增強干部法治為民意識。定期舉辦“法治講堂”，通過入戶宣傳、村民代表會議、普法講座等途徑，以法律“七進”為載體，深入開展法制宣傳教育活動；加大治安巡邏力度，開展矛盾糾紛精準排查精細化解，加強農村安全隱患排查和治理，結合“掃黑除惡”專項斗爭，突出平安建設。堅持黨員干部示范引領、以身作則，積極引導群眾弘揚道德正義、破除低俗陋習，提高《村規民約》的針對性實用性，充分發揮其在鄉村治理中的積極作用。持續推行“四議兩公開”自治模式和“小微權力清單”制度，使群眾主動參與村民自治，依托村民會議、村民代表會議、村民理事會、村民監事會等，形成民事民議、民事民辦、民事民管的多層次基層民主協商格局。
大力實施特色農業強優工程。一是立足xx區位優勢和資源稟賦，按照“三區”（玉米制種機械化工作區、無公害高原夏菜種植培育區、現代設施農業試驗示范區）發展思路，形成了特色鮮明、布局合理、品質優良、效益顯著的產業支撐體系。采取村“兩委”聯黨員、黨員聯群眾，群眾自愿入股、集體經營的模式，依托xx農業科技發展有限公司，成立xx市xx潤康農牧專業合作社聯合社，建成占地130畝的高效智能化日光溫室115座、連體鋼屋架大棚10萬平米，鋼屋架小拱棚350多座，發展綠色有機蔬菜基地360多畝，培育玉米制種基地4300畝，為現代農業提質增效、促農增收奠定了扎實的發展基礎，形成了“種植業引領，多產業融合”的產業聯動發展新機制，全村的發展活力進一步增強。實施土地整理，建成4300畝制種玉米高標準農田，全部配套滴管等灌溉設施，玉米畝產達2450元以上，優勢特色產業收入占到農民收入的70%以上。二是圍繞主導產業建立產業協會和農村專業經濟合作組織，通過“支部+合作社+農戶”的模式，將資源、資金向主導產業和新型農業經營主體聚集，把農戶增收的意愿和閑散資金凝聚在一起，有效盤活農村現有資源，發展壯大農村集體經濟，帶動群眾發展產業，實現股份相聚、產業相融、農戶連心，激發發展活力，形成“黨委牽頭、政府搭臺、合作社參與、農戶受益”的新局面，為農業增效、農村繁榮、農民增收厚植潛力，走出了“科技支撐有力、鏈條配套完善、群眾抱團發展、合作共贏謀福路”的產業振興新模式。至目前，已建成xx市興煜種植農民專業合作社、xxx富民馬鈴薯種植專業合作社等規模以上的專業合作社3家，發展家庭農場3個。三是推動產業多元化發展。按照抓培訓、促輸轉、增收入的思路，大力推進農村勞動力轉移。積極組織自身條件達標、有創業意向的農民參加全鎮黨員冬訓、勞動力技能培訓、全區新型職業化農民培訓班11批次，累計培訓430人次，完成實用技術認證228人，評定技術職稱28人，與xx市xx鑫源勞務輸出有限責任公司達成合作，勞務輸轉勞力7200人次，實現勞務收入72萬元。
大力開展農村人居環境改善行動。一是以“整潔美麗，和諧宜居”為目標，通過“向上爭取、群眾自籌、政府補貼”的辦法，按照統一規劃、統一設計、統一施工、統一建設的方式，新建建筑面積在160—220平米的特色民居51棟102院。建筑風格為上下兩層，前后兩院，一樓供老年人居住，配套廚房、餐廳、洗手間等設施，二樓供年輕人居住，配套書房、觀景臺等設施，后院種植花草等觀賞植物和綠色蔬菜，營造了一家三代共同居住、舒心悅目、其樂融融的人居環境。二是引入城市社區管理理念和服務模式，統一規劃，爭取人居環境整治項目資金713萬元，配套建設道路、水電、排污、供暖、綠化、亮化、娛樂、衛生、購物、垃圾分類儲運等基礎設施，切實改善了全村農村生產條件和居住環境，全面提升了人們的幸福指數。三是開展農村環境問題專項整治行動。通過廁所無害化、垃圾減量化、污水管網化、村莊整潔化、廢物資源化，全民動員開展環境綜合整治，全面提升農村人居環境質量。按照“一箱一點一站”的標準，嚴格落實“戶分類、社收集、村集中、鎮轉運”管理模式，配備1個生活垃圾地埋式集中收集站，13個垃圾分類收集點，486個垃圾箱，配備固定保潔員13人、社隊輪值保潔員230人。建立環境衛生區域劃片責任制和每月四次集中整治及每月一次集中檢查的長效機制。目前，在比較集中的馬站新村住宅中完成150戶水沖廁所改造，剩余的304戶分散社平房完成生物廁所改造，確保戶用廁所普及率100%。
大力實施文化繁榮興盛工程。一是扎實開展文明創建行動。充分利用學校、文化廣場等宣傳陣地、鄉村大喇叭、村社微信群等群眾喜聞樂見的形式，開展形式多樣的實踐活動，將社會主義核心價值觀落實落細。積極組織群眾開展村民趣味運動會、演講比賽、“樂在農家”廣場舞比賽、農民豐收節等活動18場次。二是實施公民道德素質提升工程。加強群眾思想道德建設，廣泛開展五星級文明戶、文明家庭等創建活動，傳承和弘揚優秀家風家訓，以良好家風引領農村社會風尚。邀請區級道德模范開展“誠實守信”、“孝老愛親”為主題的道德講堂2場次；結合七一黨建活動日，表彰了一批五星文明戶、孝老愛親模范、好媳婦好婆婆，褒揚鄉村新風，努力在全村樹立先進的思想觀念和良好的道德風尚。三是開展移風易俗弘揚時代新風行動。為弘揚鄉風文明，良好家風，淳樸民風，大力開展移風易俗活動。制定完善《村規民約》，制作道德文化墻，依托“一約四會”等群眾性組織，堅持正面引導與專項整治相結合，常態長效整治不良習俗，重點遏制大操大辦、厚葬薄養、人情攀比、高價彩禮等陳規陋習。
2023年城鄉基層治理工作推進情況報告（模板15篇）篇八
2021年7月20日至24日，我很榮幸參加了x市首期大學生村干部培訓班。首先感謝縣委組織部、人事局的關心、培養和推選，還要感謝市委組織部、人事局給了我們這次學習交流的機會，我很珍惜這次難得的機會，每一課學習都認真聽講、仔細筆記，課余時間也不忘與其他朋友溝通、交流。一周的集中學習雖然短暫，但是我從中學到的知識卻是今后工作中長期受益的。下面我將此次培訓的心得體會匯報于后：
一、重新認知自我，找準了定位。
作為首批大學生村官中的一員，工作已近兩年了。在這兩年里我學到了許多做人做事的道理，也增添了不少新的認識。但是，馬克思主義辯證法告訴我們，事物是不斷發展變化的，我們周圍的環境、工作的內容也一直都在不斷的發展變化著。回顧到職時的計劃藍圖和自我定位，已經不太符合現在新環境、新形勢對我們工作的要求了。市委組織部沈軍副部長在培訓班的第一講中對我們的悉心教導讓我深有醍醐灌頂之感，讓我更深層地明白了大學生村官為什么要招、究竟要干什么和究竟該怎么干的道理。今后，我們要努力做群眾喜歡的村官，注重把自己培養成能干、實干、奉獻、廉潔的大學生村官。要正確定位，演好角色，盡己所能造福一方，切實履行好大學生村官的使命。
二、參觀新農村示范點，開闊了眼界。
7月22日下午，市委組織部精心安排了實地參觀學習的內容，我們有幸參觀了新農村示范點李莊鎮安石社區、涼姜鄉九里社區示范點。通過參觀學習，開闊了思維眼界，將我們的思維從帶有局限性的傳統農村引導到了具有現代氣息的新農村。
安石社區積極進行產業富民、沼氣利民、道路惠民等各項工程建設，調整產業結構發展了養殖業（養魚、養豬）、種植業（水稻、水果和經濟林），建成了糧沼豬果生態循環農業核心示范區，依托帥家溝水庫，發展旅游業。接著，我們參觀了安石社區大力引進的生態型項目云辰喬木園林，該公司總投資約1億元，年銷售產值可達1500萬元，可解決當地勞動力200個左右。將帶上了走生態、旅游發展的道路。九里社區那碧綠鋪地的葡萄和西瓜著實養眼，九里葡萄是涼姜的招牌產品。為老百姓的充分就業與創業找到了實際的產業支撐，真正實現了涼姜鎮人民既能安居又能樂業的目的。專門成立水果協會，主要對種植戶進行技術服務、技術引進、品牌打造、營銷策略和農產品深加工。
通過參觀發現，這幾個示范區都是立足村情實際，拓展發展思路，積極調整產業結構，大力打造專業品牌，通過產業調整帶動經濟發展，助推老百姓發家致富，在社會主義新農村建設的征程中創造出了輝煌業績。
體會一：要突破以個體為主進行傳統生產，思想保守、觀念陳舊、資金不足、技術落后、管理分散的舊思維，努力適應生產機械化、生產管理科學化、品種優良化、營銷體系化等現代農業發展要求方向，拓寬農業發展內涵，并通過產業鏈條的延伸，進一步促進農工商各行業協調發展。
體會二：要突破城鄉界限明顯的局限性，實現了城鄉經濟社會一元化發展，城市中有農業、農村中有工業的協調布局，科學地進行資源優勢互補，有利于城鄉生產要素的流動和整合。
體會三：一村一品是發展現代農業、建設新農村的現實選擇。一村一品，是指為了提高整個村的發展活力，充分利用本地資源優勢，因地制宜，自力更生，建設家鄉，挖掘或者創造可以成為本地區標志性的、可以使當地居民引以為豪的產品或者項目，并努力打造一流和尖端化。
要發展一村一品，就必須通過專業化、特色化、品牌化建設，使一個村或縣、鄉擁有一個或幾個發展水平較高、特色鮮明的主導產業、主導產品和特色品牌，逐步發展成為具有區域特色的產業鏈或產業集群。
三、學到有用的工作技巧，拓展了思路。
興文縣徐秋華副縣長，通過親身經歷的典型案例、工作技巧和處理群眾事務體會，從新時期群眾工作的特點、重點難點、技巧三個方面為我們講授了如何做好新時期群眾工作。我深深認識到：心存百姓是做好農村工作的前提；為群眾辦實事，是贏得民心的保證；公開公平辦事，是我們工作中的處事原則。
x職業技術學院吳郁魂教授，以農業產業結構調整及農業產業化為專題，通過翠屏區謝壩村、南溪縣長江村發展一村一品見成效，重點講了調整農業產業結構要注意生態、安全，加大農副產品的加工力度和以信息化帶動農業產業化等方面。我們更加深刻地體會到農業產業化在帶動農民致富上的優越性，特別是打造一村一品這一途徑的意義。
四、上級的高度重視，堅定了信心。
大學生村官，是一個爭議性較強的話題，有人認為當大學生村官可以發財；大學生把村官作跳板，為了以后升遷；大學生村官就是的勞動力。同時，有的大學生村官也覺得待遇不公平、身份太混亂、干事有風險沒保障、前途不明朗、生活艱難、上級主要領導交流少等。所有這些一定程度上影響了工作的積極性，使個別人有了混日子的想法。
市委組織部精心舉辦的這次培訓班，邀請了很多在學術或工作上有獨特見解和有相當建樹的領導和專家為我們講課，他們在百忙之中的授課，是對我們身份的認同，充分體現了組織、領導對我們的關心和重視，更加堅定了我們扎根基層、服務群眾的信心。這次培訓獲益匪淺，機會難得，希望今后還會有更多這樣的學習交流的機會。
最后，再次由衷地感謝各級組織、人事部門對我們大學生村官的關心和培養。
2023年城鄉基層治理工作推進情況報告（模板15篇）篇九
根據市委組織部關于開展領導干部下基層調研的通知要求，結合自身工作實際，圍繞打造共建共治共享的社會治理格局認真開展調研工作。現將有關情況報告如下：
近年來，全區打造共建共治共享社會治理格局工作在區委、區政府的正確領導下，在上級業務部門的指導、支持下，緊緊圍繞市委、市政府《關于開展“打造共建共治共享社會治理格局”試點工作的實施方案》，將x村確定為市級試點單位，將x村確定為區級試點單位，堅持以人民為中心，堅持黨委領導、政府負責、社會協同、公眾參與、法治保障，堅持基層治理社會化、法治化、智能化、專業化方向，以平安建設為統領，按照“先試點、后推廣”的原則，把專項治理和系統治理、綜合治理、依法治理、源頭治理結合起來，緊扣新時代新使命，適應新矛盾新要求，探索新時期社會治理科學路徑，創新社會治理體制機制，打造共建共治共享的社會治理格局，推動社會治理體系和治理能力現代化，較好的完成了各項工作任務，取得了明顯成效，進一步提高了服務和保障全區經濟社會發展大局的能力，提升了維護社會公平正義的水平，社會治理體系更加完善，公共服務、公共管理、公共安全得到有效加強，人民群眾的獲得感、幸福感、安全感明顯增強。
(一)在“共建”方面。一是鞏固優化大黨建工作格局。在城市社區，健全完善了“兼職委員制”和聯席會議制度，與轄區單位簽訂了“十個一”區域化聯建協議書。建立完善了“雙清單、雙認領”聯建機制，社區黨工委通過社區自主制定、上門征集轄區單位需求等方式，認領了轄區單位服務需求事項，向轄區居民開放了棋盤室、書畫室、紅觀影室、培訓場所等服務場所，做到辦公場所最小化，服務場所最大化。轄區單位認領了社區服務事項，開放了各自單位體育館、籃球場、羽毛球館等資源共享場所。轄區單位黨組織、黨員積極發揮行業部門優勢，按照“四定”“六個一”標準開展集中志愿服務，參與社區“全域無垃圾”專項整治、文明城市創建、轄區平安建設守護等工作。在農村，打造了共建共治共享社會治理格局的“五四八”(五項機制、四項能力和八項體系。即：“建立黨組織領導機制、政府負責機制、社會協同機制、公眾參與機制、法治保障機制;提升黨組織的組織力、村級治理能力、法治服務能力、德治教育能力;建設公共服務保障體系、共同發展體系、信用評價體系、網格管理體系、治安防控體系、安全責任體系、信息服務體系、心理服務體系”。)綜合治理體系。二是持續深化網格化工作模式。進一步健全規范了城鄉社區網格化服務體系，深入推進“全科網格員”工作，落實了“六必訪、六必到、八必報、十條為民服務線”工作法。三是探索實行巷長負責制。在城市社區，組建了由社區黨工委班子成員兼任巷長，由網格員、在職黨員、社區民警、物業公司負責人等力量組成的治理隊伍，由社區黨工委主要負責人和社工委副主任分別擔任巷長，綜合協調管理各類事務。同時，建立完善在職黨員、網格員、物業公司職工兼任信息員制度，通過建立微信群、qq群，及時反饋網格內各類信息，及時將特殊群體的信息反饋到樓棟黨小組、網格黨支部、巷長及社區黨工委，做到第一時間掌握社情民意。四是以職業化管理提升戰斗力。全區全部行政村四委班子成員實行正常上班制，全天候服務人民群眾。大力推行村“兩委”正職“一肩挑”，切實提高村干部待遇保障水平，強化績效考核，2019年村干部年工作報酬人均x萬元，村干部職業化管理水平顯著提高。積極探索實行村干部廉潔保證金制度，將村主要負責人每年績效考核獎勵報酬總額的40%作為廉潔承諾保證金，在屆中或任期屆滿離任時一次性發放，讓村干部廉潔管事。
(二)在“共治”方面。一是建立健全完善自治機制。充分發揮社區民情接待室、代表委員工作室、社區警務室、社區黨組織活動場所功能作用，開展居委會成員、人大代表、黨代表、居民代表議事工作，收集社情民意，解決居民訴求。建立完善“周集—月議—季報”居民議事機制，打造居民協商議事陣地，研究解決違章建筑拆除、生活垃圾亂堆亂放、地埋式垃圾桶安置等突出問題。二是堅持“法治”“德治”相結合。社區結合綜治中心標準化建設，打造心理咨詢室和法律咨詢室，聘請法律顧問，常態化開展心理疏導和法律咨詢服務。加強公民思想道德建設，依托道德講堂、市民學校、群眾性文化活動等廣泛宣傳社會主義核心價值觀，大力弘揚中華傳統美德。三是豐富拓展黨員作用發揮平臺。探索推行以“黨員+網格員”“黨員+志愿者”“黨員+群眾”為主要內容的“黨員+n”服務模式。采取多形式打造過硬網格隊伍，以“雙向培養”建強黨員、網格員隊伍。設立小區巡邏崗、文明勸導崗等服務崗位，組織居民老黨員開展不明文勸導、車輛亂擺亂放等“逢六”志愿服務活動。開展在職黨員進社區集中志愿服務活動，深化“先鋒圓夢微心愿”活動，兌現微心愿。突出主題黨日“黨味”，組織支部黨員深入群眾開展結對幫扶、走訪慰問、愛心募捐、義務勞動、文明宣傳等志愿服務活動。四是探索基層協商民主新實踐。在所有行政村按照“l+7+x”模式組建協商議事會(“1”即村黨支部書記;“7”即七類固定成員：包括村黨組織班子代表、村民委員會班子代表、村監委會班子代表、兩代表一委員、法律工作者、轄區內經濟組織和社會組織代表以及村民代表;“x”主要包括協商事項涉及的利益群體代表、政府相關職能部門代表等)，對群眾普遍反映的共性問題和涉及群眾切身利益的熱點難點問題，采取“六步議事”程序開展協商(收集議題、確定議題、議前調研、協商議事、公開公示、跟蹤落實)，引導農民群眾通過協商表達訴求、化解矛盾，初步構建了“民事民提、民事民議、民事民辦、眾人的事情由眾人商量”的基層治理主體多元聯動格局。五是構建村民自治新機制。修訂完善村規民約，切實發揮“紅白理事會”和“道德評議會”等群眾自治組織作用，創新建立村民褒揚懲戒和失德行為約談等制度，采取提醒約談、警告約談、曝光等方式，督促失德者向好向善，真正使村民自治有規可依、有章可循、發揮實效。六是以德治提升治理活力。創新推行道德信貸工程，為星級文明戶發放低利率的道德貸款。開設巾幗家美積分超市，用積分換日用品。創新開展最美夕陽紅“德潤生日會”活動，每個季度為70歲以上老人過生日，增強他們的幸福感和獲得感。廣泛開展“道德模范”“好婆婆、好媳婦”等評選活動，著力培育文明鄉風、良好家風、淳樸民風。七是打造法律服務新模式。在所有行政村成立公共法律服務工作室，聘請法律顧問x人，組建“紅袖章”志愿服務隊伍x支，加大法律宣傳教育力度，積極引導群眾辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法。
(三)在“共享”方面。一是打造美麗宜居社區。鞏固提升“全域無垃圾”工作成果，實施老舊小區美化硬化改造工程。結合黨員活動日、志愿服務、網格周三入戶日整治違規占道、車輛亂停、擺攤設點等行為，不斷改善轄區居住環境。二是全面推行“一門式”服務。安裝便民服務終端，銜接推進服務窗口從單一服務向綜合服務轉變，逐步實現“一窗受理、一證通辦、一次辦結”，進一步提高辦事效率，提升居民滿意度。三是拓展社區大學教育功能。采取黨建工作項目化管理方式，試點社區設立社區老年大學分校，根據社區實際以及居民愛好和需求，每周開設工筆畫、書法、國畫等班次，招募師資團隊。打造紅色教育觀影室，按照“月月有主題、周周有電影”的要求，為轄區黨員和居民播放紅色電影。四是持續拓展社區品牌。將黨建活動和群眾活動有機結合，采取“每周小活動、每月大活動”的方式，針對不同群體、不同節日、不同主題開展系列活動，進一步增強了居民認同感和歸屬感，有效提升了社區黨組織凝聚力。五是著力推進共管共享。在所有行政村成立村級公益性設施共管共享理事會，制定管理章程、基金管理辦法和設施管護標準，按照每村x萬元的標準設立基金專戶，選聘x名公益性崗位人員開展村莊保潔和設施管護，建立分段包干、劃段管理、績效考核的工作運行模式，形成了政府主導、多方參與、村民共管共享的良好機制。
一是隨著人民生活節奏的加快，競爭壓力的不斷加劇，個體心理行為問題及其引發的社會問題日益凸顯，心理行為異常和精神障礙人數逐年增加，如何加強易肇事肇禍嚴重精神障礙患者服務管理成為基層社會治理的一項重要內容。
二是隨著改革的不斷深化、經濟發展方式的加快轉變和社會結構的深刻變化，各種社會矛盾相互疊加、新老問題相互交織，矛盾糾紛呈現出“訴求利益化、形式多樣化、參與群體化、化解復雜化”的多元發展趨勢，如何有效化解各類矛盾問題，成為當前社會治理工作的重點難點之一。
三是隨著新農村建設和原有住宅小區設施的老化，轄區人防、物防、技防設施落后，人防措施還存在薄弱點。
四是轄區居民參與的積極性和主動性的力度還不足，部分在職居民習慣當旁觀者，對基層治理工作不了解、不理解、不認同，不愿參與進來，持觀望或者冷漠態度。
下一步，將進一步提高政治站位，強化組織領導，落實工作措施，把黨的領導貫穿于社會治理的各方面和全過程，充分發揮各級黨組織的領導作用，推動基層各類組織共管，完善共建共治共享的基層治理體制，引導各方面積極有效參與社會治理，確保社會治理始終保持正確政治方向，深化自治實踐，加強法治建設，提升德治水平，形成人人參與、人人盡責、人人共享的良好局面。
一是積極創新發展新時代“楓橋經驗”，建立多元化矛盾糾紛訴前調解機制，在各鎮設立涉農糾紛特邀人民調解工作室，建立訴前調解聯席會議制度、訴前工作報告制度、信息通報制度、督查督導制度、績效考核制度，健全訴前調解體系，及時化解各類矛盾糾紛。
二是結合綜治中心建設，在各社區(村)衛生室建立心理驛站和心理咨詢(輔導)室，配備心理輔導人員或社會工作者，開展心理健康宣傳教育和心理疏導，加強對高危人群的心理援助服務，重視流浪乞討人員、刑滿釋放人員、社區矯正人員、吸毒人員等特殊人群的心理健康服務，加強易肇事肇禍嚴重精神障礙患者服務管理，促進基本醫療保險、大病保險、醫療救助、疾病應急救助等制度銜接，預防和減少極端案(事)件的發生。
三是加強農村社區警務室規范化建設，配齊配強警力，實現村警務室全覆蓋。以“雪亮工程”為依托，大力推進公共安全視頻監控布點建設、聯網共享、智能應用和統籌管理，結合智慧城市和網格化服務管理系統建設，推動公共安全視頻監控“建設集約化、聯網規范化、應用智能化”。全面推行“紅袖章”工程，動員組織轄區內已退休且身體較好的“五老”人員(老黨員、老干部、老勞模、老教師、老退伍軍人)以及愛心人士，出屋上街，看家護院，為全區平安建設做貢獻。四是建立居民懇談會、訪談日，設置意見建議箱，在微信公眾平臺開設留言功能，拓寬社區居民參與社區治理平臺。進一步發揮道德銀行、巾幗家美積分超市的作用，積極動員公益組織、黨員、居民群眾以及熱心公益人士自愿參與基層社會治理，提高基層社會治理的廣泛性、民主性和科學性。
2023年城鄉基層治理工作推進情況報告（模板15篇）篇十
為貫徹落實全面從嚴治黨總體要求，持續增強“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅守初心使命，堅定不移貫徹習近平生態文明思想，扎實推進阿旗生態環境分局各項黨建工作，按照市生態環境局和旗委組織部要求部署，結合我局實際及工作重點內容，具體工作開展情況如下：
黨支部書記帶頭認真履行黨建工作“第一責任人”職責，全面落實從嚴管黨治黨責任，當好廉潔自律表率。同時，團結局黨支部成員及班子成員，充分發揮黨組織政治核心作用，依法依規行使職權，認真負責開展工作。年初，結合生態環境工作實際制定了2020年黨建工作計劃，成立了黨風廉政建設工作領導小組，與班子成員分別簽訂了黨風廉政建設主體責任書，將黨建工作與業務工作同部署同安排，層層抓好落實。
1.積極推進“兩學一做”學習教育常態化，每天認真督促黨員干部準時登錄“學習強國”app學習答題，確保學習答題率達標。
2.嚴格執行黨委中心組學習制度和支部“三會一課”制度，提高學習頻次，拓寬學習范圍，確保學習質量，引導黨員堅定信仰，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅決和以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。上半年黨支部理論中心組集中上黨課4次，開展主題黨日活動2次，主題黨日集中學習開展4次，黨員大會集中學習2次。
3.根據《關于進一步加強黨支部標準化規范化建設的通知》要求，局黨支部按照要求推進認真落實，確保2020年底全部達標。
1.扎實抓好組織建設，堅持民主集中制原則，年初修訂了黨務公開管理辦法，嚴格執行“三重一大”決策制度，上半年共計召開決策部署相關事宜共計6次。
2.加強黨務工作者隊伍建設，設立了專職黨務工作人員，積極參加組織部舉辦的黨支部書記、黨務工作者培訓班，切實提高黨務工作者履職能力，認真做好發展黨員和黨員教育管理工作，不斷優化黨員隊伍，提高黨員隊伍質量。
1.嚴格落實黨要管黨治黨政治責任，加強全面從嚴治黨。年初召開專題研討會，總結2019年度述職述廉報告，并對2020年黨風廉政建設工作進行安排部署。擬定2020年黨風廉政建設主體責任清單、2020年黨建工作計劃等，與分管領導、部門負責人層層簽訂黨風廉政建設工作責任書。
2.認真落實“一崗雙責”。成立阿旗分局黨支部黨風廉政建設工作領導小組，定期了解廣大干部職工思想和心理狀態，確保黨風廉政建設工作落到實處。
3.強化執行監督和責任追究，持續推進作風建設。定期組織黨員、干部員工學習相關制度和管理規定，對“三重一大”制度執行情況進項上報，對干部職工違規違紀行為進行嚴肅批評和處罰。上半年組織開展警示教育2次。
局黨支部年初制定了2020年創新清單，每月根據實際情況開展主題黨日活動，結合意識形態，生態環境工作職責、精神文明和核心價值觀等設置主題活動，采用現場觀摩研討、座談、看視頻、分享心得、集中學習、實際參與等形式，組織黨員、積極分子及干部職工參加主題黨日活動和其他單位組織的文體娛樂活動，鼓勵黨員開拓創新，積極發揮先鋒模范作用，引導員工樹立積極健康的人生觀和生活態度。
1.年初制定了意識形態工作責任制實施辦法，把意識形態和弘揚社會主義價值觀等結合起來，切實推進各項工作開展。
2.上半年組織開展了“環保志愿者進社區”活動，積極動員黨員干部職工參與到美麗中國的建設中；在建黨99周年來臨之際，動員全體干部職工參與到“慶七一”文體活動中，激發大家團結進取，努力奮斗的工作斗志；通過現場參觀，組織黨員及干部群眾到馬鞍山林場“重走總書記路線，重溫總書記指示”，教育黨員干部“不忘初心，牢記使命”，讓黨員干部更深一層認識習近平總書記考察內蒙古特別是考察赤峰重要的重大意義，深刻領會總書記重要講話的精神實質。
3.通過“黨員承若書”、“志愿者服務”等活動，積極組織黨員進社區、進農村、進企業，把本職業務工作和履行社會職責及精神文明建設相結合，促進生態環境事業良好發展。
2023年城鄉基層治理工作推進情況報告（模板15篇）篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天，我們在這里召開全市城鄉社區治理工作暨基層黨建工作重點任務推進會，主要目的是貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，研究部署全市城鄉社區治理工作和2019年基層黨建工作重點任務。剛才，大家實地參觀了x兩個示范點，x黨總支作了經驗介紹，他們的做法各具特色，希望大家相互學習借鑒。
（一）為什么要加強城鄉社區治理。城鄉社區是居民群眾安居樂業的家園，是社會治理的基本單元，也是黨和政府為人民服務的重要場所。正如習近平總書記所指出的，“社區雖小，但連著千家萬戶，做好社區工作十分重要”。只有社區治理能力強了，社會治理的基礎才會更堅實，國家治理現代化才會實現。當前，我市城鄉社區治理要為滿足人民日益增長的美好生活需要提供更為有力的支撐、更高水平的社區治理質量。如果我們的城鄉社區治理不好，環境問題、公共服務問題、治安問題頻發，在發展中我們如何與別人比環境、比特色？這會影響x的形象，別人對世界x市就有疑慮,“x”品牌可信度就會大打折扣，進而影響到x打造省融入x先行區的x發展戰略，影響x經濟社會的發展。
（二）為什么要加強基層黨建工作。習近平總書記指出，治國安邦重在基層，黨的工作最堅實的力量支撐在基層，最突出的矛盾和問題也在基層，抓基層、打基礎應作為長遠之計和固本之舉。城鄉社區是社會的基本單元，是黨和政府政策措施落實的“最后一公里”。加強基層黨組織對基層治理的領導，發揮基層黨組織軸心作用，把各類管理服務資源有效統籌起來，積極回應居民群眾最關心最直接最現實的利益問題，推進社會治理重心下移，有效防范化解社會矛盾，對健全城鄉社區治理體系、提升治理能力有著十分重要的現實意義。
又高度重視居民自治，依靠村委會、居委會和覆蓋廣泛的工青婦等群團組織，通過民主協商的方式，共同解決社區公共事務和公益事業方面的問題，讓社會有活力，讓老百姓有自治能力。特別是重點鎮改革、鄉鎮“四所合一”改革、農村社區建設、履行黨建主體責任“雙述雙評”等工作走在全區前列。還建成了一批有影響力有示范帶動作用的品牌城鄉社區。但我們也要清醒認識到，與人民群眾新期待、與社區治理現代化新要求相比，與上級要求和先進地區相比，我們還存在不少問題和一定的差距。如，在城鄉治理方面，城鄉社區服務體系建設發展不平衡不充分，社區規劃建設滯后，服務功能欠缺，社區服務精細化、信息化水平還有待提高。社區社會組織發展緩慢，社會力量和市場主體參與社區服務還不充分，居民參與社區治理主動性還不足，社區治理人才隊伍建設滯后，等等。再比如，在城市基層黨建方面，整體謀劃不夠，資源和力量整合不充分，社區服務場所建設落后，服務功能不健全，各領域黨建與城市基層黨建的關系沒有厘清，存在各自為戰的現象，等等。為此，我們要進一步提高政治站位，深刻領會做好新時代城鄉社區治理工作和落實基層黨建重點任務的責任感和緊迫感，進一步強化政治擔當，持續用力推進城鄉社區治理工作，努力完成基層黨建各項重點任務，走出一條符合x實際的基層黨建引領城鄉社區治理體系和治理能力現代化的新路，為推動x經濟高質量發展奠定堅實基礎。
（一）發揮好基層黨組織領導核心作用和基層政府主導作用。只有發揮基層黨組織領導核心作用、改進基層黨組織對社區各類組織和各項工作的領導，才能確保黨的路線方針政策在城鄉社區得到貫徹落實，才能把群眾團結起來共同建設幸福美好家園。黨的核心作用和優勢尤其體現在它代表著廣大人民群眾的根本利益。社區中的居民會有各種各樣的利益分歧，只有最大多數人最根本利益的代表者才能夠公平公正地處理社區事務。所以，維護公平公正也就成為基層黨組織發揮領導核心作用的關鍵。相對于社會組織和市場組織，基層政府具有統一行動能力強、配置資源能力強、協調各方關系能力強、處理危機能力強的優勢，因而應當在城鄉社區治理中發揮主導作用。
（二）運用好基層創新這個重要法寶。基層群眾的創新最及時、最接地氣、最能反映日常生活所需，也能隨時隨地接受實踐檢驗，靈活地進行調整完善。比如，一些城市社區建立居民議事委員制度，有的農村社區在議事時請來村里經驗豐富、德高望重的“x”共同商議等，都是社區居民積極創新的生動體現。
（三）鼓勵居民積極主動參與自治。得到群眾支持，再難的事也會變得很容易；
沒有群眾支持，再容易的事也會變得很難。所有治理得好的社區都是有社會活力的，都得益于居民的積極參與。所以，應鼓勵居民群眾積極參與社區事務，由過去的被動接受管理轉變為主動自我管理。在這一過程中，需要提高居民群眾的自治意識和自我管理能力。
（四）充分借助多方面社會力量的作用。城鄉社區治理不僅事關政府的事、社區居民的事，也是社會的事，很多問題可以依靠社會力量來解決。比如，引導駐社區機關和企事業單位、其他社會力量和市場主體參與社區治理，既有利于解決資金問題，又有利于開展糾紛調解、健康養老、公益慈善、防災減災、文體娛樂、鄰里互助、農村生產技術服務等活動。
（五）既注重硬件提升又注重軟件提升。提升社區治理水平的內容很廣泛，既包括硬件提升，如完善社區硬件設施、優化社區環境等，又包括軟件提升，如培育社區精神、開展社區公共文化活動等。雖然各城鄉社區有差異，但每一個社區都有可以提升的空間。應通過社區提升，進一步營造社區良好文化氛圍，增強社區凝聚力，提高社區治理現代化水平。
當前，城市愈發成為全社會集聚資源、承載人口的主體，城市基層黨建也成為更好發揮黨的核心領導作用，強化基層戰斗堡壘的重要工作。必須順應當前城市發展城鎮化、網絡化、集聚化等突出特點，提供結構更優化、覆蓋更全面、契合度更高的城市基層黨建服務。
（一）樹立“大黨建共建”的理念，形成聚合態勢提升城市基層黨建質量。按照“構建簡約高效的基層管理體制”要求，健全市、區（縣）、街道、社區四級聯動工作體系，大力推進街道管理體制改革，強化街道黨組織統籌協調功能，有效整合轄區內的條塊力量，構建內外互動的大黨建體系。黨委要總攬全局、把控方向，研究解決城市基層黨建工作中的困難問題，提思路、定政策、強指導。街道一級統籌抓好自身建設、社區黨建、駐區單位黨建、非公有制經濟組織和社會組織黨建，推動各項工作落地生根。社區應整合公安、業委會、物業公司等部門黨員骨干，聯合專職社區黨務干部，認真貫徹落實上級黨委部署的各項方針政策，嚴格黨內組織生活，加強陣地建設，有效放大基層堡壘的“戰斗效果”。
（二）樹立“大整合共治”的理念，凝聚城市黨建合力引領社會治理創新。要大力推行區域化黨建聯盟，完善議事決策、聯席會商等制度，定期研究商議轄區內涉及共同利益和居民群眾期盼的實事大事，實現大事共議、實事共辦、要事共決、難事共解，推進區域協同共治。要以智慧城市建設為契機，建立健全網格化服務中心，推進城市基層黨建信息化建設，打通各部門之間的“數據隔離”，把黨組織和黨員、居民群眾深度連接起來，組織起來，實現黨建工作與社會管理、服務深度融合。要大力推行“黨建+智慧警務”模式，有效整合政法資源，助力城市平安建設。
（三）樹立“大服務共享”的理念，鏈接城市黨建資源提高為民服務水平。要推動資源向社區傾斜，將各部門支持政策和服務群眾的資金、資源、項目捆綁打包下放社區，最大限度服務好居民群眾。整合扶貧救助、勞動就業等力量向一線下沉，集中為社區群眾提供服務。整合學校、社會組織等各類社工義工隊伍和在職黨員志愿服務者隊伍，廣泛開展社工引領的社區自助、互助和志愿服務。按照不少于500平方米的要求，高標準、規范化推進城市社區黨群服務中心建設。要探索推行“xx”模式，提升城市社區服務整體水平。
（四）樹立“大作為共創”的理念，發揮城市黨建優勢助力創建“文明城市”。結合創建省文明城市，把城市基層黨建工作與創建文明城市相結合，充分發揮“黨建+創城”的制度優勢，構建社區黨組織領導，社區各類服務機構、駐轄區單位等社會力量和黨員群眾多元參與、同創共建新格局，讓群眾實實在在地感受到創建工作帶來的新變化。要把黨員教育與文明創建結合起來，以推進“兩學一做”學習教育常態化制度化和開展“不忘初心，牢記使命”主題教育為抓手，強化黨員道德素質教育，大力倡導社會主義核心價值觀，通過黨風政風轉變促進民風社風改變，推動文明城市創建活動上臺階、見成效。
一是強化組織領導。各級黨委政府要履行好主體責任，做到城鄉社區治理、基層黨建工作與其他中心工作同謀劃、同部署、同檢查、同考核。要把城鄉社區治理納入當地黨政領導班子和領導干部政績考核指標體系，納入市縣鄉黨委書記抓基層黨建工作述職評議考核的重要內容，壓實責任，隨機督查，強化落實。市委開展“書記問評”工作中，可適時安排這兩項內容進行專題問評。
二是強化改革創新。要把我們的工作與上級城鄉社區治理和基層黨建工作的政策相結合，結合實際，明確目標任務，細化落實措施，推進城鄉社區治理和基層黨建理論創新、實踐創新和制度創新。
三是強化示范帶動。注重改革創新，推進農村社區建設試點、以村民小組或自然村為基本單元的村民自治試點工作，抓好街道管理體制改革試點和鄉鎮政府服務能力建設試點。開展“x黨建+鄉村振興”示范帶建設工作，樹立典型，總結經驗，以點帶面推動城鄉社區治理各項工作發展，推廣一批基層黨建示范標桿。
四是強化輿論宣傳。圍繞打造“x黨旗紅”核心品牌，充分發揮媒體作用，統籌網上網下兩條戰線，大力宣傳城鄉社區治理和基層黨建工作的先進經驗，營造全社會關心、支持、參與城鄉社區治理和基層黨建工作的濃厚氛圍和良好的社會環境。
同志們，抓好城鄉社區治理和基層黨建工作，任務艱巨，責任重大，讓我們以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指引，在市委的堅強領導下，發揚“說干就干，干就干好”的工作作風，為開創我市新時代城鄉社區治理和基層黨建工作新局面作出新的更大貢獻！
2023年城鄉基層治理工作推進情況報告（模板15篇）篇十二
為了認真落實各項惠民措施，扎實推進城鄉環境綜合治理工作，根據《關于下達**xx年城鄉環境綜合整治工作目標任務的通知》(**城環指發[xx]4號)和《**城鄉環境綜合治理道路交通秩序治理月工作方案》(**城環指發[xx]23號)精神，我局結合深入學習實踐科學發展觀活動，以城鄉環境綜合整治為切入點，著力提升**縣**整體形象，通過集中整治和專項治理，城鄉環境整治工作取得了明顯成效。現將工作情況總結如下：
城鄉環境綜合整治工作標準高，工作量大，涉及面廣，我局高度重視，將此項工作作為一項惠民工程，民心工程，作風工程來抓，列入了局黨組、行政工作的重要議事日程，本著以人為本的工作理念和構建綠色和諧的工作目標，在我局范圍內廣泛實施城鄉環境綜合整治工作，建立長效機制。
為切實開展此項活動，在4月8日縣城鄉環境整治動員會后，召開了黨組會議進行安排布置，并將此項工作作為學習實踐科學發展觀活動的一項重要內容，我局專門成立了以局黨組書記、局長***同志為組長，局黨組成員為副組長，相關股室負責人為成員的城鄉環境綜合整治工作領導小組和局城鄉環境綜合整治工作辦公室，明確了具體經辦人。
為做到思想統一，認識到位，局召開了城鄉環境綜合整治工作再動員會，傳達了省市縣會議精神，分析了存在的問題，制定了城鄉環境綜合整治實施方案，轉發了縣級相關文件，明確了相關人員的職責，將目標任務進行了細化分解，形成一把手親自抓，分管領導具體抓，做到各司其職，齊抓共管，相互配合，形成合力，切實做到領導到位，人員到位，工作到位，措施到位，全力將城鄉環境綜合整治工作推向縱深。
在市、縣整治辦的指導下，以科學發展觀為指導，以優化城鄉環境，構建和諧安居為目標，緊緊圍繞完善、優化、提升、示范的工作方針，全方位消除盲點，突出重點，解決難點，打造靚點。我局具體聯系**社區一組，對該區域范圍內的生活和建筑垃圾進行了集中清運，對居民開展了一次普遍性衛生教育，組織了職工20余人，對全區域開展清掃保潔活動，清除各種垃圾3余噸，疏通了沿線溝渠，按照綜合整治原則、因地制宜原則、便民惠民原則、輻射帶動原則、安全原則對責任區街道區面、地面、樓面、尾面、店面等，三維空間進行了綜合治理。形成了比較整潔的城鄉環境。
為了保證聯系點環境衛生得到有效的鞏固，督促保持，培養群眾良好習慣，我局投資了3000多元聘請了保潔員，負責保潔工作和宣傳工作;確定了一名聯系員，負責協調聯系工作，在人、財、物上給予了充分保障，做到了人員、資金、物質三到位，人居環境面貌得到了明顯提升。
與此同時，我局為深入推進城鄉環境綜合治理，在全局開展了以城鄉環境綜合治理為主要內容的衛生股室評選活動，我局城鄉環境綜合治理領導小組組織檢查驗收，并在年終給予一定的精神和物質上的獎勵。通過一年多的綜合整治，廣大群眾的衛生意識得到了增強，社區臟、亂、差狀況得到了改變，城鄉衛生環境得到了大大改善。
一是結合深入學習實踐科學發展觀活動，把城鄉環境綜合整治作為貫徹落實科學發展觀的一項具體舉措，我局多次開展聯系會，認真聽取群眾意見，解決民生問題。定期不定期的與責任區**社區干部群眾探討衛生管理，逐步樹立人民城市人民管的全民意識。
二是圍繞門前五包活動的開展，廣泛發動職工和群眾進行人人動手、清潔城市為主題的宣傳活動，社區群眾主動打掃門前衛生，清除牛皮癬，維護各類設施，愛護樹木花草，自覺維護門前秩序。
存在的問題：
一是聯系社區居民衛生意識還不高，個別還有抵觸情緒，整治的主動性不夠;。
二是保潔還存在一定困難。
下步工作打算：
一是進一步加大宣傳力度，爭取絕大多數群眾的參與支持。
二是進一步加大三項整治力度，努力打造本局成環境優美的單位。
三是繼續落實城鄉環境綜合治理目標責任制。
四是進一步健全衛生管理制度，實行目標考核，構建環境治理的長效機制。
2023年城鄉基層治理工作推進情況報告（模板15篇）篇十三
為認真貫徹落實縣委、政府關于進一步深化城鄉環境綜合治理的要求，推動我鎮城鄉環境綜合治理工作，鎮黨委、政府根據我鎮實際扎實開展轄區內城鄉環境綜合整治，確保了該項工作責任落實、任務落實、目標明確、效果明顯，并建立健全了長效機制。現將自查情況報告如下：
為切實加強對城鄉環境綜合治理工作的組織領導，鎮黨委、政府成立了以鎮長任組長，分管領導任副組長，綜治、愛衛、工商、派出所、交警隊、村(居)委會等相關部門負責人為成員的領導小組，定期召開專題會議進行安排部署，把專項和創建任務分解落實到相關責任部門和村(社區);將城鄉環境綜合治理納入了有關部門、各村(社區)年度目標考核內容，簽定了目標。
責任書。
定期進行督查通報做到了整治和創建工作有人管、有人抓、有人落實。
黑板報。
宣傳22期，專欄宣傳8期，全年上報城鄉環境綜合治理信息被縣級刊物采納共28條，發放宣傳資料xx000余份，形成了深厚的宣傳氛圍。二是圍繞“十二戶”聯潔制度和“門前三包”活動的開展，廣泛發動群眾和個體經營戶主動打掃門前衛生，清除“牛皮癬”，維護各類設施，愛護樹木花草，不越門經營，不出攤占道，自覺維護門前秩序，形成了全民參與的生動場面。
(一)有序推進“五亂”治理。為徹底治理我鎮“五亂”現象，按照《城鄉環境綜合治理“清潔化、秩序化、優美化、制度化”標準》要求，我鎮制定了門前“三包”責任書、村規民約等制度，在集鎮集中開展了主要街道路口、市場、學校、工地等重點領域的“五亂”治理，加大拆除違章搭建帳篷和臨時建筑力度，規范了工地建筑垃圾的堆放秩序。清理和規范流動商販及跨門占道經營500余處，治理機動車、非機動車違章停放480余輛，清除“牛皮癬”2850余處，清理衛生死角垃圾180余噸，拆除、清理違章設置的戶外廣告和店招店牌65個，清理和規范施工現場材料堆放620余噸。
(二)加大投入狠抓環境整治。第一，開展聯合執法，加大城鎮整治力度。針對場鎮整治難度較大的實際，我鎮主要采取聯合執法的方式，由鎮整治辦牽頭，鎮交警隊、及鎮各辦(所)、干部共同參與，形成五位一體的聯合執法體制。一是規范車輛停放秩序，合力規劃設置停車位，整治亂停亂放現象。二是規范店招店牌，切實落實一店一招。三是規范市場攤點擺放，糾正出攤占道等違法違規行為。第二，開展四項清理，加大農村整治力度。主要實行環境四項清理。一是清垃圾。按標準設置農村生活垃圾收集設施，加大清掃保潔人員投入，完善管理制度，建立長效機制。二是清污水。開展畜禽糞便和污水的治理及綜合利用工作，農民集中居住區、大型養殖場全面實行人畜糞便處理排放，確保公廁和居民生活污水排放、糞便無害化處理達標。三是清污泥。認真清理河道、溝渠污泥，保護河道生態環境，提高防洪排澇和自潔能力。四是清雜物。開展庭院環境整治，率先推行改水、改廁、改廚、改圈，清理房前屋后雜物，治理亂搭亂建、亂擺亂放。
(三)加強隊伍建設，完善場鎮設施。我鎮有24名保潔人員，負責各自責任區域內的定時清掃、定時清運垃圾、定時填埋;加大基礎設施的建設，維護街道路面和污水處理設施及配套管網建設，目前場鎮功能配套齊全，有農貿市場、垃圾處理場、垃圾清運車2輛、公廁兩座、新添置了垃圾果皮箱、垃圾桶58個、垃圾房2個，停車場已完工，并投入使用。
(五)加強生活垃圾分類處理工作力度。按照全省農村生活垃圾“村收集、鄉(鎮)運輸、縣處理”機制的統一部署，我鎮結合實際，迅速制定方案。目前，垃圾分類收集設施體系基本建成，再生資源回收站(點)建設有序實施，“收、運、處”體系開始運行，市場化運作體制逐步推廣，機制建設形式一片良好。我鎮現有生活垃圾箱、桶110個，垃圾處理場1個，垃圾分類收集點4處，垃圾分類收集中轉屋15個，轉運車輛3臺，再生資源回收站1個，20xx年我鎮垃圾無害化處理率達90%以上。
(六)“省級衛生村”創建順利推進。根據青川縣愛國衛生運動委員會辦公室《關于開展20xx年度愛國衛生創建工作的通知》(青愛衛辦〔20xx〕8號)文件要求，今年我們申報了一個“省級衛生村”(團結村)。創建工作嚴格按照《**省衛生村標準》所規定的“衛生組織制度健全、積極配合‘億萬農民健康教育’活動、衛生基本設施齊備、室內外環境衛生整潔、搞好除害防病工作”要求，進行城鄉環境綜合治理。在堅持標準的基礎上，科學地、實事求是地制定了創建衛生村的長遠規劃和實施方案，做到有組織、有計劃、分層次地開展衛生村創建工作，并建立長效機制，切實把此項工作納入日常重要工作，明確職責，落實責任，截止11月底團結村創建“省級衛生村”工作已全面完成，將接受省、市、縣考核驗收。
(七)鞏固完善改廁工作。結合我鎮沼氣池建設任務100口，我鎮嚴格按照《青川縣公共衛生項目農村改廁技術方案》要求，結合實際加快農村無害化廁所的建設進程，進一步改善了農村基本衛生條件。此項工作現已順利完成。
八是加強各項制度建設。制定了《**鎮環境衛生評比制度》、《**鎮保潔管理制度》、《**鎮車輛停放辦法》、《**鎮環境衛生檢查獎懲制度》、《**鎮城鄉環境綜合治理問責辦法》《公益性崗位管理細則》等，《十二戶聯潔制度》、《庭院三清制度》也落實到位，使我鎮的環境綜合治理工作有力有序推進。
一年來，通過全鎮上下的不懈努力，**鎮城鄉面貌發生了顯著的變化，但是環境綜合治理和創建工作必然還存在薄弱環節和不足之處，我們有信心和決心在今后的工作中努力改進和加強，確保此項工作進一步推向深入。
為不斷改善我鄉環境秩序，提高人居質量，一年來，黨委、政府立足本鄉實際，結合“五亂治理”、設施建設、風貌改造等工作狠抓城鄉環境和治理。不斷明晰工作思路、明確工作目標、強化工作措施，積極有序的開展城鄉環境整治工作，取得了明顯的成效，現將鳳村鄉全年。
工作總結。
如下：
(一)統一思想，提高認識，加強組織領導。
年初，鄉黨委政府就將環境秩序工作列入議事日程，把它作為一項重要的工作常抓不懈。一是建立、健全和完善了環境秩序綜合治理工作領導責任制，實行一把手總負責，分管領導具體抓，成立了環境秩序綜合治理工作小組;二是定期開展環境秩序大檢查，對查出的問題，及時進行整改;三是定期召開環境綜合治理工作會議，研究部署環境秩序綜合治理工作，做到了工作有計劃，有部署。由于加強了組織領導，統一了思想，提高了認識。
(二)廣泛宣傳，提高全民文明衛生意識。
為提高全鄉干部、群眾的參與意識，鄉黨委、政府多次召開了城鄉環境綜合治理工作專題會，今年6月初鄉安全辦、司法所、利店派出所、龍鳳壩社區共同組織開展了聲勢浩大的綜合治理宣傳活動。同時充分利用廣播、標語橫幅等宣傳方式，積極開展形式多樣的宣傳活動，廣泛宣傳開展城鄉環境綜合治理工程的重要意義及措施，引導居民自覺參與并支持治理行動。
(三)突出工作重點，強力推進“五亂”治理。
2、結合專項整治活動，加強整治力度。一是對街道兩側和花園的綠化樹統一粉刷一米等高白色石灰漿。二是結合“持續治‘五亂’、整潔迎‘五一’”攻堅月活動全鄉共投入保潔力量4人，投入環境衛生管理員、文明勸導員12人，堅持每天在城鎮范圍內巡查。組織上街宣傳活動2次，發放宣傳資料1500余份。三是開展志愿活動5次，接受服務人員1300人次;成立文明勸導隊伍1支，組織開展文明勸導行動50次，勸導“不文明、不衛生”行為730余人次;組織人力、物力對全鄉范圍內的垃圾進行了排查清理，清運垃圾13余噸。并組織專人對s103沿線、鳳桂路沿線等進行專項巡查，確保不留死角。
3、加大基礎設施建設力度，改善全鄉人居環境。我鄉上半年實施城鄉環境綜合治理期間共投資1萬余元維修垃圾池5個，極大的提升了場鎮形象，改善了場鎮人居環境。
4、建立完善長效管理機制，不斷鞏固城鄉環境綜合治理成果。我鄉完善了村社、街道居民“門前三包”責任制，并與其簽訂了“門前三包”責任書，通過一系列的長效機制的建立，確保了城鄉環境綜合治理的順利推進。
1、對鄉村道路周邊環境、衛生死角進行清理，確保了村容整潔。2、對鳳村鄉政府機關外墻進行了清理，對辦公室進行了調整，聘請了2名專職衛生員。衛生院、信用社等駐鄉單位，深入開展院內環境整治，通過評比、示范等形式，以點帶面，全面提升各機關單位形象。3、建立健全校園環境衛生清掃制度，實行定人、定點、定時、定質量，劃片包干，責任到位，保持校園整潔，著力避免出現痰跡、煙頭、紙屑、瓜果皮核及其它垃圾、污水，做到墻面無腳印，門窗桌凳無灰塵。4、對場鎮垃圾集中堆放點進行規范化建設，并簽訂“門前三包”、“院內四自”責任書，切實搞好街道內道路、小街小巷、居民集中居住區、衛生死角的保潔管理，做到垃圾日產日清。5、指導督促鳳村鄉津玉煤業公司對生活生產垃圾進行處理并搞好廠內綠化;對新建工廠，嚴格按綠化、美化、凈化要求落實，大大提升了企業形象。6、組織宣傳員進村入戶上門宣傳，切實幫助廣大群眾樹立講衛生、護環境的良好理念。狠抓重點整治，把場鎮住戶、農村院壩作為“進家庭”活動的重點，政府加強引導，群眾主動參與，上下聯運，切實維護廣大群眾良好生活環境。
雖然我們做了大量的工作，全鄉的環境秩序面貌有了較大的改變，成效也比較顯著。但是我們的工作中還是存在一定的問題。一是由于受條件的限制，垃圾隨意亂扔的現象時有發生，影響了環境秩序。二是農村環境設施的投入資金過少，影響了城鄉一體化建設的進程。
1、深入開展環境衛生“八進”活動，引導群眾樹立良好的衛生習慣。
2、探索完善集鎮衛生管理制度，根據衛生公約，逐步樹立長效機制。
3、加大設施建設力度，對前期的環衛設施進行清理，對損壞的設施進行更換，力爭建立一座小型垃圾處理廠。
總之，在環境綜合治理工作中，我們以創造整潔優美的工作環境和開放和諧的社會環境為己任，認真落實"八進"活動，帶著感情、帶著責任抓落實，讓群眾得到實惠、看到變化、增強環境治理的信心，我們將不斷努力，力爭使全鄉的環境面貌再上新臺階。
2023年城鄉基層治理工作推進情況報告（模板15篇）篇十四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
按照省委組織部、省民政廳聯合下發《關于組織開展加強和完善城鄉社區治理等有關工作調研的通知》要求，現就x區加強和完善城鄉社區治理等工作情況匯報如下。
一、社區服務型黨組織建設。
（一）經驗做法。
1、抓基礎，創新基層組織設置。按照合理配置資源、便于管理和方便黨員群眾的原則，打破隸屬界限，結合實際工作需要，靈活科學設置黨的組織。一是按片區設置黨組織。根據片區、樓棟劃分和黨員分布情況設置黨支部、黨小組，形成社區小網格內片區型組織網絡。二是按產業設置黨組織。根據“地域相鄰、行業相近”的原則把黨組織建在產業鏈、行業協會及商務樓宇上，形成新經濟、新社會組織產業型組織網絡。三是按功能設置黨組織。根據社區黨員愛好特點、專業特長等，建立社區志愿者服務隊、文體活動宣傳隊、夕陽紅黨支部等，形成功能型組織網絡，在全區形成了“布局合理、覆蓋廣泛、靈活多樣、功能明晰”的組織網絡體系，為黨基層黨組織作用發揮奠定堅實基礎。例如，x社區在社區志愿者服務隊建立了x黨支部，實現了黨組織的合理設置，促進了黨支部作用的發揮。
2、抓創新，豐富為民服務載體。積極探索“黨建+”工作機制，把服務群眾作為黨建互聯互通的切入點，按照出精品、創品牌、顯特色、上臺階的總體思路，圍繞社區組織建設、黨員隊伍建設、服務載體創新、服務功能提升等重點工作，我們提出了“一社區一品牌”的創建目標，并采取年初定項目、年中抓管理、年底嚴考核的方式，對基層服務型黨組織建設實施“項目化”管理，相繼打造出x等數十個黨建特色品牌，深受居民群眾的普遍認可和好評。
3、抓保障，強化基層制度建設。通過夯實制度、思想、組織“三個基礎”，建立了督促考評、責任追究、群眾監督“三項機制”，注重發揮社區黨組織領導核心作用與實行居民自治、擴大基層民主與提高議事能力、大力推廣與創新完善“三個結合”，在城市社區推行了“一征三議兩公開”工作法，使民主自治機制更加完善、決策更加科學、社區更加和諧、群眾更加滿意。今年以來，先后解決公益性、社會性重大事項x余件，涉及金額x余萬元。通過“一征三議兩公開”工作法的推行，把民主決策、民主管理、民主監督的要求貫穿到黨組織工作的各個環節，推動了黨的領導與群眾自治的有機統一，黨領導下的社區民主自治機制更加完善。例如，x社區內停車難、亂停車的問題，居民意見較大，社區黨組織把如何解決這一問題納入“一征三議兩公開”工作法程序，在不影響居民生活的前提下，對小區空地進行改造，有效解決了停車難、亂停車的問題，用新辦法解決了老問題，居民群眾十分滿意，社區群眾對黨組織的信任度明顯提升。
（二）存在問題。
1、發揮“引擎”作用不夠突出。雖然絕大多數社區黨組織發揮作用比較好，但也存在少數村改居社區黨組織習慣于用老思想、老辦法辦事，與新時期黨建工作和黨員對黨組織的要求有差距，缺乏創新精神，黨組織凝聚力和戰斗力需進一步提升。
3、發揮“融合”作用不夠主動。部分基層黨組織開展社區事務性工作與加強基層黨組織建設結合得不夠緊密，融合度不夠高，少數基層黨組織找不到以黨建促服務的抓手，把抓社區建設與基層黨建工作相分離，就社會事務抓社會事務，就黨建抓黨建，導致資源整合難，黨員的模范帶頭作用發揮得不夠充分。
（三）下步對策。
加大教育培訓力度，重點采取集中輔導、案例分析、討論交流、典型宣傳等形式，舉辦各級各類城市基層黨建工作和社區治理專題培訓班、研討班和基層黨建工作論壇，提升街道社區干部黨建工作能力和依法辦事、執行政策、服務居民的能力。
2、整合資源，完善社區黨建經費保障。加大財政保障力度，把黨建經費、工作運轉經費、服務群眾專項經費、社區工作人員報酬納入區級財政預算，并建立正常增長機制，形成以財政投入為主、黨費適當補貼、共駐共建單位支持等渠道為補充的經費投入保障機制，進一步改善辦公活動場所，提高基層干部保障水平，實現基層黨建工作經費保障的制度化、規范化和多元化。
3、探索創新，提升社區黨建工作實效。建立健全以社區黨組織為核心、以社區自治組織為主體、以社區社會組織為補充、駐區單位密切配合、社區居民廣泛參與的社區治理結構。建立區、街道、社區“三級管理”工作平臺，制定實施規劃和具體方案，將社會公益性的工作盡量交由專業社會組織，減輕社區工作壓力，增強社區工作實效。
二、提升基層黨建引領社區治理水平。
2020年，x區入選全國社區治理和服務創新實驗區。以此為契機，并按照市委、市政府要求，積極構建以基層黨建為引領，以黨建、公共服務、“三社聯動”和志愿者服務“四位一體”信息化平臺為支撐的社區服務體系，有效提升了社區治理和公共服務水平。
建立三級便民服務大廳，健全基層便民服務機制，今年以來，各社區共受理服務事項x項，辦結x項，群眾滿意率達x%，群眾滿意率顯著提升。
平均所需材料數由21件減少到9件；
窗口人員日均辦件數量由5件增加到18件。三是推動社區減負、服務增效。通過公共服務綜合信息平臺，多種類、跨部門、多業務電子臺賬戶實現了自動填報匯總，有效減輕社區數據統計負擔。“減負”后，大部分社區工作人員得以回歸居民服務本位，工作效率和服務實效明顯提升。四是有效提升決策水平。通過信息平臺自動提供的各類數據，為科學決策和有針對性地指導工作提供了數據支撐。政府更加準確掌握社區工作動態、重點和難點，各方面工作績效考核有標準、優化調整有基礎、人員調配有依據。
（三）以“三社聯動”為載體，創新社區服務治理機制。一是統籌規劃、試點先行。x區研究出臺了《關于創新工作機制提升社區服務的實施方案》，并選擇基礎較好的鄭州路辦事處等x個辦事處、x個城市社區先行開展“三社聯動”試點。試點半年后，總結經驗、改進完善，最終在全區x個辦事處、x個城市社區全面鋪開。二是強化硬件保障、軟件支撐。在建設“四位一體”綜合信息服務平臺的同時，先后投入x余萬元，建成了區、辦事處、社區三級服務中心。區級社會組織服務中心，主要負責專業型社區組織孵化、公益創投、社會籌資、數據分析。辦事處級社會組織服務中心，主要負責區域內多元型社區社會組織孵化培育，引導社會組織有序參與公益服務。社區服務中心，直接面向居民服務，統一標志符號和功能布局，分為業務辦理、展示查詢、休閑等候、服務洽談4個區域，有針對性地為居民提供便民服務。三是孵化社會組織，擴展服務領域。針對公共服務空檔，篩選社會組織，予以重點孵化培育，努力造就一批支柱型、樞紐型、示范型社會組織。根據居民生活多樣化需求和服務日常化、持續化需要，邀請特色服務商家加盟，力爭居民生活需求全覆蓋。截至目前，三級服務中心篩選出x市心理咨詢師協會、家網99、陽光社工等x家社會組織、x個特色服務商家分批入駐和錄入信息平臺，服務范圍涵蓋社工類、教育類等貼近群眾生活的86項服務。四是完善工作制度，優化運行機制。建立了區、街道、社區聯席會議制度，完善了區、街道、社區和相關部門的信息收集、反饋、聯動機制，推動“三社聯動”運行動態數字化，“四端查詢”方式實現了社區服務供給與社區居民需求的及時有效對接。在社區服務的供給端，健全了政府購買社會服務制度和社會組織承接項目、社工團隊執行項目、面向社區實施項目的新供給機制，有效提高了“三社聯動”頻率、降低了聯動成本、提升了聯動效能。
三、加強社區黨務工作者隊伍建設。
（一）具體做法。
村改居社區工作人員月均報酬由原來的x元提高到x元，進一步提升了工作的積極性和主動性。
2、加強后備隊伍建設。按照每個社區3-7名的標準，注重從大專以上學歷，綜合素質強，熱愛社區工作的人員中培養社區后備干部。同時，有意識地安排社區后備干部參加一些重大活動，給他們交任務、壓擔子，分配一些急、難、復雜的任務和群眾工作，讓他們熟悉各方面的情況，在實踐中經受鍛煉，錘煉黨性，提高素質，增強本領，并通過換屆選舉和任中調整，進一步優化社區黨組織書記隊伍結構。例如，x，大學畢業后進社區工作，2020年將其培養發展成為一名共產黨員，由于工作突出，將其作為社區書記培養對象，x年當選為社區書記，x年x月被x省委評為“優秀共產黨員”，同年x月被選為x市第x次黨代會代表。
3、注重綜合素質提升。大力實施基層黨組織書記素質提升工程，通過示范培訓+普遍輪訓等方式，先后通過x大學和市委黨校，分期分批對全區x名基層黨組織書記進行了全面培訓。培訓中打破過去“灌輸式”的培訓模式，通過采取專題講座、經驗交流會、現場觀摩、專題討論等方式組織“大家講、共同學”，實現培訓方式由講解式向探究式、靜態式向動態式、封閉式向開放式的轉變，真正達到了用深刻的理論武裝人、用鮮活的事例感染人、用現場實景啟發人的目的，使全區基層黨組織書記履職能力得到進一步提升，為工作開展提供了保障。
1、強化隊伍建設。堅持“德才兼備、以德為先”的用人標準，注重將學歷高、素質高、能力強、熱愛社區的人員選到社區工作，并作為社區黨組織書記后備力量進行培養。要加大基層黨員發展力度，廣泛開展把優秀人才培養成黨員、把黨員培養成基層黨組織書記的“雙向培養”活動，進一步充實社區后備干部隊伍。在抓好社區后備干部隊伍建設的同時，通過召開群眾座談會，廣開言路，把群眾公認的能人“談”出來，通過問卷調查，全面把握德才表現，把公道正派的能人“問”出來，通過全面考察，真正把“有本事、能干事、干成事”的能人“定”下來，通過組織換屆選舉，把有真才實學的能人“選”出來。
3、強化考核激勵。把關愛激勵和規范管理作為社區黨組織書記隊伍管理的一項重要內容，對社區黨組織書記隊伍實施績效管理。把社會穩定、為民服務、黨的建設等工作納入社區黨組織書記工作目標管理考評范圍，與辦事處黨工委簽訂年度工作目標責任書，對連續兩年考核不合格、群眾不滿意的社區黨組織書記，予以調整。結合市、區兩級黨內表彰活動，開展優秀黨組織書記、優秀共產黨員、優秀黨務工作者等評選活動，對評選出來的先進個人和黨員干部隊伍中的先進典型事跡進行多形式、全方位的宣傳，增強村黨組織書記的榮譽感和責任感。
2023年城鄉基層治理工作推進情況報告（模板15篇）篇十五
推進轄區社會治理現代化，解決社會治理的突出問題，構建了全社會共同參與的基層社會治理新格局，形成了鮮明的特色。
一、任務完成情況。
(一)加強街道社區黨組織建設，構建城市基層黨建工作新格局。一是強化保障落實。發揮社區黨組織的主導作用。二是全面推行網格黨小組建設。充分借鑒優秀的社區經驗，在全縣推進“黨建引領社區”建設，以現有社區為基礎，依托轄區單位、居民小區、社會組織等，以單建或共建形式，在建立黨小組。
(二)加強社會組織黨的建設，增強黨對社會組織的領導。
一是持續抓好社會組織黨員隊伍發展。緊緊圍繞“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的工作方針，在社會組織黨建工作重點任務，細化任務目標，層層壓實責任，扎實做好黨員發展工作，不斷壯大社會組織黨員隊伍。二是積極引導社會組織人士、黨員參加各類黨建主題活動。
二、下一步工作打算。
一是做好統計參加社工考試的前期準備，對籌建我縣的專業社工人才做好基礎。
二是做好村（社區）“兩委”換屆工作，選拔出優秀的村委班子。
三是強化社會組織黨的建設。加強理論學習，不斷強化對社會組織群眾的宣傳教育，進一步規范社會組織的各項規章制度。