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    醫德醫風個人心得體會住院處(3篇)

    時間:2025-05-28 作者:儲xy
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    朱自清散文集閱讀心得篇一

    醫德醫風是醫學界非常重要的一環,是一種醫護人員應具備的道德風尚和職業操守。近年來,各地醫院紛紛進行醫德醫風的考評,旨在倡導優良的醫德醫風,提升醫療服務質量。在此次醫德醫風考評中,我深刻體會到了自身的不足,也有一些收獲和感悟。

    首先,醫德醫風考評使我認識到了自身的不足之處。在日常工作中,我與患者接觸較少,更多的時間在實驗室進行研究,因此較少考慮到醫德醫風的問題。然而,這次考評使我認識到醫德醫風同樣適用于實驗室工作。我發現自己在與同事溝通上有時不夠耐心,對同事的錯誤態度不夠友好。這種態度的影響不僅僅限于同事之間,也會傳遞給患者,降低患者對醫院的信任度。因此,在這次考評中,我深切認識到自己在醫德醫風方面的不足之處。

    其次,醫德醫風考評使我懂得了良好溝通的重要性。良好的醫德醫風包括與患者的良好溝通。我意識到,在與患者交流詢問病情時,應該更加關切和耐心。在詢問患者病情時,應該更加細致入微,通過合理的提問來了解病情,增加患者對醫生的信任感。除此之外,良好的醫德醫風還包括醫護人員之間的良好溝通。在工作環境中,我們應該尊重對方的意見,及時溝通交流,共同解決問題。通過這次考評,我明白了良好的溝通是醫德醫風的重要組成部分。

    第三,醫德醫風考評加深了我對尊重患者權益的認識。醫德醫風的核心是以患者為中心,關注患者的身心健康。在醫德醫風考評中,我明白了患者的權益是至高無上的。作為醫務人員,我們必須尊重患者的知情、選擇、隱私權等。我們應該耐心傾聽患者的訴求,盡可能地滿足患者的需求。在這次考評中,我深刻體會到了尊重患者權益的重要性,并且會在今后的工作中付諸行動。

    第四,醫德醫風考評激發了我的學習欲望。通過這次考評,我發現自己的醫德醫風知識不夠豐富,對于道德風尚和職業操守還不夠了解。因此,我決定在今后加強學習,提升自身醫德醫風水平。我會通過閱讀相關文獻、參加專業培訓等方式,不斷充實自己的醫德醫風知識,以提高自己的醫務水平和職業操守。

    最后,醫德醫風考評使我對醫療服務質量有了更深刻的認識。醫德醫風的落實能夠提升醫療服務質量,增強患者對醫院的信任度和滿意度。在醫德醫風考評中,我看到了許多同事們以良好的醫德醫風服務于患者,取得了良好的效果。這讓我深刻認識到醫德醫風對醫療服務質量的重要影響。我會在今后的工作中,將醫德醫風的理念貫徹到實踐中,通過不斷提高自身醫德醫風水平,為患者提供更加優質、安全的醫療服務。

    通過這次醫德醫風考評,我深切認識到自身在醫德醫風方面的不足之處,也明白了醫德醫風的重要性和對醫療服務質量的影響。我會在今后的工作中,不斷提高自己的醫德醫風水平,將患者的需求放在首位,以良好的醫德醫風為患者提供優質的醫療服務。

    朱自清散文集閱讀心得篇二

    在這崇高而又神圣在崗任職的我們,不光有高超的技術水平和業務能力就覺得能勝任自己份內的工作了,還要認識醫療衛生服務的神圣使命和崇高價值。從去年創先爭優活動的開展,到今年鑄醫德、提醫術、正醫風的不斷學習更要端醫德醫風。

    不論做什么工作不是全身心的投入就夠了,要帶心才能做好方方面面的事物。不僅講究工作效率,更要講究工作質量,注重工作效果。藥師工作看上去容易,其實真正做好卻又不是件易事。這項工作有其自身的職責和內在的標準,雖然也能在工作職責和工作標準范圍內完成任務,但效率和質量卻是千差萬別。有的藥師完成了發藥工作之后,安心無事地歇之辦公室;有的藥師做了此項工作之后,又做了其他工作(如給病員以更多的真、善、美的精神性東西)。前項工作有范圍有尺度,后項工作沒有指令性的規約。那么,藥師在崗履行職責,怎樣能夠做到高效率、高質量、創造性的完成各項工作任務,達到最佳工作效果,讓病員安心、放心,并積極配合醫院治療呢?通過醫德醫風的學習,引發了我對藥師崗位意識的確立,對提高工作效率和工作質量有了幾點認識。

    一、責任心才是做好工作的前提,這個“心”不光指工作上的到位,在班用心去做,不夾私心離班,這樣專“心”之致,就能做好護理工作。如果缺乏責任心,無論是新藥師,還是老藥師,都不會做好調劑工作的,近幾年來在基層工作的我們年輕人較多,有信心是不夠的,對工作要耐心、細心。藥師切忌不能絲毫麻痹大意 “差之毫厘,失之千里”,歪打是不會正著的。當然,工作中也會有好心辦錯了事,這屬正常范圍,大體看是沒有問題的,有其正確的意識,只是看法和做法環節上的失誤,“好心辦錯了事”是方法問題,而不是思想問題。所以,責任意識對藥師來說不是可有可無的,而是必須自我內修、點滴養成這種意識。這種“錯”容易被防止和克服,如果不該出錯而因責任心不強出了錯,性質就變了,就不屬正常范圍,也就不能用“出錯”來說了,那要追究其責任。所以,責任意識對藥師來說不是可有可無的,而是必須自我內修、點滴養成這種意識。

    二、要有平等意識,親情意識,與病人之間的密切協作的`主動權、選擇權在于藥師這方。藥師工作如何才能適應、迎合并受到病人的支持,確立平等意識是其關鍵,即藥師對待病人采用平等的觀念,不僅對待所有病人一碗水端平,病人是流動的,選擇住院的權力在病人手里,若把藥師比作主人,那么病人就可比作客人。藥師與病人彼此之間的關系就應該是“主便客勤”。主人怎樣接待客人,方便客人呢?首先要尊重病人,重視對方的存在,象招待客人一樣熱情地招待每一位病人,力爭使病人感覺到主人待客熱情、隨和,服務周到。做到這些,主要體現在藥師的服務態度上,藥師應該做到“說話輕,走路輕,操作輕”。 藥師的工作對象是一個活生生的生命,平等意識也應包含對生命的尊重。因此平等意識是高質量完成本職工作的重要一環,也是藥師創造性工作的一個重要方面。

    近年來醫改政策深入基層,解決了群眾看病難、看病貴的的問題,好的政策需要我們這些在崗人員的大力落實,歸根到底就是一句話:用心和行動做到“全心全意為病人服務”,做到更好(服務好、質量好、醫德好,群眾滿意)。

    朱自清散文集閱讀心得篇三

    作為一名醫務工作者,醫德醫風考評是我們一直以來的重要任務之一。近期我參加了醫德醫風考評,并從中獲得了一些心得體會,我想與大家分享。醫德醫風考評是對我們醫務工作者個人職業操守和行為規范的檢驗,通過參與這個過程,不僅促使我們思考自己的職業道德,還讓我意識到醫德醫風的重要性。

    首先,醫德醫風考評是對我們作為醫務工作者的職業道德的一種監督和檢驗。醫生不僅要具備扎實的醫學知識和技能,還應該具備高尚的職業道德。在醫德醫風考評中,我們需要嚴格遵守醫德規范和行為準則,如尊重生命、尊重患者的人格尊嚴、保守患者的隱私等。這些都是我們作為醫務工作者需要時刻牢記并踐行的職業道德。

    其次,醫德醫風考評讓我深刻認識到醫德醫風的重要性。醫德醫風是醫療機構良好的行為規范,也是醫療行業的軟實力。一個機構的醫德醫風良好,不僅能夠增強患者的信任度,還能提高醫療機構的聲譽。而反之,如果醫德醫風不良,不僅會導致患者對醫療機構的不滿,還可能引起社會的公憤。因此,醫務工作者應該時刻保持良好的醫德醫風,為患者提供優質的醫療服務。

    再次,醫德醫風考評是我們作為醫務工作者進行自我反省和自我提升的機會。通過參與醫德醫風考評,我們可以深入思考自己在醫療實踐中的行為是否合乎倫理和職業準則。我們需要反思自己是否在工作中以科學態度對待患者、是否真正了解和尊重患者的意愿、是否盡最大努力為患者提供有效的治療等。只有通過反省自身的不足,我們才能不斷完善自己,提高自身的醫德醫風水平。

    最后,醫德醫風考評對于整個醫療行業的發展具有重要意義。醫德醫風的好壞不僅關系到醫務工作者個體的職業發展,更關系到醫療行業的整體形象和發展。一個行業的形象是由一大批從業人員共同塑造的,只有醫務工作者在職業道德上高度自律,才能夠樹立醫療行業的良好形象。醫德醫風考評的結果將影響到醫療機構的聲譽和醫務工作者的職業發展。

    總的來說,醫德醫風考評是對我們醫務工作者職業道德的監督和檢驗,是對醫療機構行為規范的評判和監控。參與醫德醫風考評不僅是一種責任,更是一個機會,通過參與這一過程,我們可以深刻認識到醫德醫風的重要性,進行自我反省和自我提升。同時,醫德醫風的好壞也關系到整個醫療行業的形象和發展。因此,我們應該始終保持良好的醫德醫風,為患者提供優質的醫療服務,同時為醫療行業的良好形象貢獻一份力量。

    朱自清散文集閱讀心得篇四

    醫務人員在醫療衛生服務活動過程中,"為人民服務"是關健.其核心就是要尊重、關心患者,營造出文明、和諧的就醫環境,形成平等,相互理解的醫患關系.以下工作心得體會范文《醫療機構醫德醫風工作心得體會》由本站工作心得體會頻道為您精心提供,歡迎大家閱讀參考。

    醫療機構是衛生系統的主要窗口,也是社會的重要窗口。醫德、醫風的好壞是社會風氣好壞的反映,也是全民族整體道德素質的重要表現。因為醫療行為關系到人的健康與生命,所以,醫德、醫風一直受到社會各界、輿論的經常關注和很高的要求,常常形成一時的熱點。由醫德、醫風惡劣造成的事故盡管不多,但是影響大,格外遭人痛恨和譴責。因此,醫德、醫風建設是社會道德建設的重點之一。

    1、受利益驅動,醫德出現失衡。隨著人們物質生活條件的不斷提高,傳統醫德發生了變化,受利益驅動,部分醫務人員的是非觀、利弊觀、尊卑觀也隨之發生了變化。本來,醫院的服務宗旨是減少疾病、救死扶傷,不能單純以營利為目的,但在市場經濟條件下醫院是以自主經營的醫療衛生服務為主體,既求社會效益,又要講求經濟效益,二者處理不當,就導致了有些單位和醫務人員見利忘義,醫德失衡現象的發生。具體為亂檢查、亂收費、亂用藥、收紅包、從事第二職業搞“創收”等,由此擾亂醫療秩序,敗壞了醫德醫風。

    2、價值背向,導致醫德失去規范。國家對醫院實行差額補貼的同時又使醫院物資市場化,價格的漲跌使市場供求關系發生變化,在個人利益與集體利益發生沖突時,受市場經濟體系和社會不良風氣的影響,個別醫務人員在遇到通過正當途徑而利益得不到實現時,就可能尋求非道德補償。更有甚者認為,為病人看病、做檢查、做手術、受病人吃請、收病人紅包和禮品是等價交換,合情合理。這反映了市場經濟所引發的市場價格和價值的距離,導致了醫德失去規范。

    3、效益碰撞導致醫德失調。在國家補償不足的情況下,為謀求發展,醫院在考慮社會效益的同時也必須重視經濟效益,由此在重視醫療服務的同時也十分重視醫療服務效益。但是,醫療服務的價值無法用金錢來直接衡量。面對患者,醫院有擇優治病救人和救死扶傷的道義,同時又有維持醫院勞動力再生產的責任,在具體實施中難免使二者產生碰撞,導致醫德失調。

    我認為可以從以下兩個方面入手做文章。

    1、以“誠”人為本,做好醫務人員的思想教育。一是抓好理想信念的教育。這是思想道德建設的核心,也是醫德醫風建設的核心。要教育職工正確對待市場經濟條件下出現的困難、利益調整及一些問題,堅定全心全意為病人服務的決心,為醫院的生存和發展貢獻力量。二是對職工進行“三觀”教育。即對職工進行新型人生觀、價值觀、世界觀的教育,通過教育使職工正確看待物質利益,正確對待個人、集體與國家的關系,把個人利益融入集體利益之中;教育醫務人員樹立正確的人生觀,把治好病人,減輕病人痛苦作為實現人生價值的最高目標。三是對職工進行全心全意為病人服務的教育。教育職工樹立起病人是醫院的“客戶”,病人是醫院職工的衣食父母的理念,正確認識醫務工作者和病人的關系,教育職工經常進行換位思考,把病人的利益放在第一位。

    2、以“信”為本,切實履行對服務對象的承諾。一是要把醫德醫風建設同各項制度結合起來。要制定和完善醫德醫風規范,使醫德醫風同職工的利益緊密掛鉤,嚴格考核落實,建立競爭機制,優勝劣汰,全面提高醫護人員的服務水平,提高其醫德醫風水準,讓病人滿意。二是要堅持落實好醫療服務和醫藥收費價格公開制度和住院病人“日清單制”,讓患者明明白白消費,把“醫不二價”、“童叟無欺”作為行醫道德的根本要求。只有心擺正了,才會對病人堅守誠信,才能兌現全心全意為病人服務的諾言。

    朱自清散文集閱讀心得篇五

    作為一名醫學專業的學生,參加醫德醫風考評已成為我的日常。這一過程讓我在實踐中感受到了醫德醫風對醫療行業的重要性,也使我對自己的職業素養有了更深刻的認識。在考評中,我深刻體會到了醫德醫風對醫生和患者之間關系的影響、對醫生個人成長的推動以及對醫院整體形象的塑造。以下是我對這些體會的具體闡述與總結。

    首先,醫德醫風考評讓我深刻認識到醫德醫風對醫患關系的重要影響。在醫德醫風的引領下,醫生與患者之間的相互關系將更加和諧平等、信任度更高。醫患關系的改善有助于促進醫患雙方的良好溝通,從而增強患者對醫學系統的信任。在我實施醫德醫風的過程中,我發現與患者建立信任關系是非常重要的。通過傾聽患者的需求和關心他們的感受,我能夠更好地理解他們的困擾,并提供更恰當的治療方案。這種互動不僅讓患者感到被關注和尊重,也使他們更愿意堅持治療,并且在遇到疑惑和困難時更容易向我提問。因此,醫德醫風考評教會我重視患者的感受,始終保持謙遜和關愛。

    其次,醫德醫風考評對于醫生個人成長的推動具有重要意義。醫生的職業素養不僅關系到醫患關系的和諧,更與醫生自身的專業發展密切相關。在醫德醫風考評中,我深感醫生應具備的品質和素養。醫德醫風考評強調醫生應具備的道德品質和專業技能,如敬業精神、樂于助人、責任感和技術能力。這些素質不僅可以提高醫生的專業能力和綜合素養,也能夠推動醫生在醫學領域的持續發展。通過醫德醫風考評,我深刻認識到這些優秀品質對醫生個人成長的重要推動作用,并且努力發展和銘記這些素質,讓我成為一名更好的醫生。

    最后,醫德醫風考評對醫院整體形象的塑造意義重大。醫德醫風就如同醫院的“門面”,直接關系到醫院的形象,對患者和社會的印象起著至關重要的作用。醫患關系的和諧、醫務人員的良好職業素養和精湛的醫療技術是醫院形象的重要構成要素。在醫德醫風考評中,醫院對醫生的素質和行為進行評估,通過考評結果來決定醫生的表彰和晉升,從而形成了良好的競爭氛圍,推動醫生提高職業道德水平和醫療技術,進而提升整個醫院的形象。

    總結起來,醫德醫風考評對我來說是一次寶貴的經歷,讓我有機會深入學習和理解醫德醫風的重要性。通過考評,我深刻體會到醫患關系的重要性,感受到醫德醫風對醫生個人成長的推動力,并意識到醫德醫風對醫院整體形象的塑造作用。醫德醫風不僅是醫學專業學生必須具備的素質,也是醫生應當時刻保持和提升的品格。希望我能夠通過不斷努力和實踐,成為一名具備優秀醫德醫風的醫生,為患者帶來更好的治療效果、更高的生活質量,同時為醫學行業的發展做出應有的貢獻。

    朱自清散文集閱讀心得篇六

    根據醫院黨委通知精神,加強醫德醫風建設、提高醫務人員職業道德素質為目標,通過認真學習醫德醫風教育學習的相關材料,使我充分認識到醫院是衛生系統的主要窗口,而各門診科室又是醫院的重要窗口,醫德、醫風的好壞是社會風氣好壞的反映,也是全民族整體道德素質的重要表現。因為醫務人員的行為關系到人的健康與生命,所以,醫德、醫風一直受到社會各界很高的關注,常常形成一時的熱點。由醫德、醫風惡劣造成的事故盡管不多,但是影響大,格外遭人痛恨和譴責。因此,醫德、醫風建設是社會道德建設的重點之一。

    1、受利益驅動,醫德出現失衡。隨著人們物質生活條件的不斷提高,傳統醫德發生了變化,受利益驅動,部分醫務人員的是非觀、利弊觀、尊卑觀也隨之發生了變化。本來,醫院的服務宗旨是減少疾病、救死扶傷,不能單純以營利為目的,但在市場經濟條件下醫院是以自主經營的醫療衛生服務為主體,既求社會效益,又要講求經濟效益,二者處理不當,就導致了有些單位和醫務人員見利忘義,醫德失衡現象的發生。具體為亂檢查、亂收費、亂用藥、收紅包、從事第二職業搞“創收”等,由此擾亂醫療秩序,敗壞了醫德醫風。

    2、價值背向,導致醫德失去規范。國家對醫院實行差額補貼的同時又使醫院物資市場化,價格的漲跌使市場供求關系發生變化,在個人利益與集體利益發生沖突時,受市場經濟體系和社會不良風氣的影響,個別醫務人員在遇到通過正當途徑而利益得不到實現時,就可能尋求非道德補償。更有甚者認為,為病人看病、做檢查、做手術、受病人吃請、收病人紅包和禮品;向病人推薦和銷售保健藥品是等價交換,合情合理。這反映了市場經濟所引發的市場價格和價值的距離,導致了醫德失去規范。

    3、效益碰撞導致醫德失調。在國家補償不足的情況下,為謀求發展,醫院在考慮社會效益的同時也必須重視經濟效益,由此在重視醫療服務的同時也十分重視醫療服務效益。但是,醫療服務的價值無法用金錢來直接衡量。面對患者,醫院有擇優治病救人和救死扶傷的道義,同時又有維持醫院勞動力再生產的責任,在具體實施中難免使二者產生碰撞,導致醫德失調。

    我認為可以從以下兩個方面入手做文章。

    1、以“誠”人為本,做好醫務人員的思想教育。一是抓好理想信念的教育。這是思想道德建設的核心,也是醫德醫風建設的核心。要教育職工正確對待市場經濟條件下出現的困難、利益調整及一些問題,堅定全心全意為病人服務的決心,為醫院的生存和發展貢獻力量。二是對職工進行“三觀”教育。即對職工進行新型人生觀、價值觀、世界觀的教育,通過教育使職工正確看待物質利益,正確對待個人、集體與國家的關系,把個人利益融入集體利益之中;教育醫務人員樹立正確的人生觀,把治好病人,減輕病人痛苦作為實現人生價值的目標。三是對職工進行全心全意為病人服務的教育。教育職工樹立起病人是醫院的“客戶和朋友”,加強醫患溝通,構建醫患和諧關系,教育職工經常進行換位思考,把病人的利益放在第一位。

    2、以“信”為本,切實履行對服務對象的承諾。一是要把醫德醫風建設同各項制度結合起來。要制定和完善醫德醫風規范,使醫德醫風同職工的利益緊密掛鉤,嚴格考核落實,建立競爭機制,優勝劣汰,全面提高醫護人員的服務水平,提高其醫德醫風水準,讓病人滿意。二是要繼續堅持落實好醫療服務和醫藥收費價格公開制度和住院病人“一日清單制”,讓患者明明白白消費,把“醫不二價”、“童叟無欺”作為行醫道德的根本要求。只有心態擺正了,才會對病人堅守誠信,才能兌現全心全意為病人服務的諾言。

    朱自清散文集閱讀心得篇七

    從古至今,醫生都把“大醫精誠”奉為圭臬,在中國幾千年的文明史上留下了許多千古佳話,豐富了偉大的中華民族精神文化和民族文化。新時代賦予我們這個職業更深層的含義,讓我們知道作為醫務工作者不光要有精湛的醫術,更要有高尚的醫德醫風。從古代濟世救人的扁鵲、華佗、張仲景到現代抗擊"非典"的勇敢戰士鐘南山、梁世奎;從南丁格爾獎章獲得者黎秀芳、章金媛到為"非典"而獻身的葉欣、李小紅。他們用自己辛勤的汗水甚至寶貴的生命詮釋了醫者的職責和使命。

    今天,我們要弘揚老一輩的醫德醫風,掌握先進的醫療技術,承前啟后,繼往開來,百尺竿頭、更進一步。想人民之所想,急人民之所急,需人民之所需,敬業愛崗,取信于民,沒有豪言壯語,只有無私奉獻,用溫馨的微笑恪守那個神圣的誓言,締造人間愛的真諦。

    根據醫院黨委通知精神,為貫徹“xx大報告”中“加強醫德醫風建設”的要求,以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導,貫徹落實科學發展觀,以樹立社會主義榮辱觀、加強醫德醫風建設、提高醫務人員職業道德素質為目標,通過認真學習醫德醫風教育學習的相關材料,使我充分認識到醫院是衛生系統的主要窗口,而各門診科室又是醫院的重要窗口,醫德、醫風的好壞是社會風氣好壞的反映,也是全民族整體道德素質的重要表現。因為醫務人員的行為關系到人的健康與生命,所以,醫德、醫風一直受到社會各界、輿論的經常關注和很高的要求,常常形成一時的熱點。由醫德、醫風惡劣造成的事故盡管不多,但是影響大,格外遭人痛恨和譴責。因此,醫德、醫風建設是社會道德建設的重點之一。

    1、受利益驅動,醫德出現失衡。隨著人們物質生活條件的不斷提高,傳統醫德發生了變化,受利益驅動,部分醫務人員的是非觀、利弊觀、尊卑觀也隨之發生了變化。本來,醫院的服務宗旨是減少疾病、救死扶傷,不能單純以營利為目的,但在市場經濟條件下醫院是以自主經營的醫療衛生服務為主體,既求社會效益,又要講求經濟效益,二者處理不當,就導致了有些單位和醫務人員見利忘義,醫德失衡現象的發生。具體為亂檢查、亂收費、亂用藥、收紅包、從事第二職業搞“創收”等,由此擾亂醫療秩序,敗壞了醫德醫風。

    2、價值背向,導致醫德失去規范。國家對醫院實行差額補貼的同時又使醫院物資市場化,價格的漲跌使市場供求關系發生變化,在個人利益與集體利益發生沖突時,受市場經濟體系和社會不良風氣的影響,個別醫務人員在遇到通過正當途徑而利益得不到實現時,就可能尋求非道德補償。更有甚者認為,為病人看病、做檢查、做手術、受病人吃請、收病人紅包和禮品;向病人推薦和銷售保健藥品是等價交換,合情合理。這反映了市場經濟所引發的市場價格和價值的距離,導致了醫德失去規范。

    3、效益碰撞導致醫德失調。在國家補償不足的情況下,為謀求發展,醫院在考慮社會效益的同時也必須重視經濟效益,由此在重視醫療服務的同時也十分重視醫療服務效益。但是,醫療服務的價值無法用金錢來直接衡量。面對患者,醫院有擇優治病救人和救死扶傷的道義,同時又有維持醫院勞動力再生產的責任,在具體實施中難免使二者產生碰撞,導致醫德失調。

    我認為可以從以下兩個方面入手做文章。

    1、以“誠”人為本,做好醫務人員的思想教育。一是抓好理想信念的教育。這是思想道德建設的核心,也是醫德醫風建設的核心。要教育職工正確對待市場經濟條件下出現的困難、利益調整及一些問題,堅定全心全意為病人服務的決心,為醫院的生存和發展貢獻力量。二是對職工進行“三觀”教育。即對職工進行新型人生觀、價值觀、世界觀的教育,通過教育使職工正確看待物質利益,正確對待個人、集體與國家的關系,把個人利益融入集體利益之中;教育醫務人員樹立正確的人生觀,把治好病人,減輕病人痛苦作為實現人生價值的最高目標。三是對職工進行全心全意為病人服務的教育。教育職工樹立起病人是醫院的“客戶和朋友”,加強醫患溝通,構建醫患和諧關系,教育職工經常進行換位思考,把病人的利益放在第一位。

    2、以“信”為本,切實履行對服務對象的承諾。一是要把醫德醫風建設同各項制度結合起來。要制定和完善醫德醫風規范,使醫德醫風同職工的利益緊密掛鉤,嚴格考核落實,建立競爭機制,優勝劣汰,全面提高醫護人員的服務水平,提高其醫德醫風水準,讓病人滿意。二是要繼續堅持落實好醫療服務和醫藥收費價格公開制度和住院病人“一日清單制”,讓患者明明白白消費,把“醫不二價”、“童叟無欺”作為行醫道德的根本要求。只有心態擺正了,才會對病人堅守誠信,才能兌現全心全意為病人服務的諾言。

    朱自清散文集閱讀心得篇八

    醫德規范是醫務人員進行醫療活動的思想和行為準則,它就像是一面鏡子,讓我們在工作中能時刻對照自己的一舉一動,謹言慎行。通過這一段時間的學習,我有了深刻的體會。

    首先,醫務人員在醫療衛生服務活動過程中,"為人民服務"是關健。其核心就是要尊重、關心患者,營造出文明、和諧的就醫環境,形成平等,相互理解的醫患關系。就像曾獲得過"國家科學技術獎"的吳孟超醫生,他數十年如一日,在醫療服務和醫學科研第一線上努力奮斗,無私奉獻,取得了重大的成就。他在說到自己從醫五十年的感悟時說道:"作為一名醫務人員,敬業精神至關重要。敬業精神就是要忠于職守,熱愛本職工作,以病人為中心,全心為病人解除痛苦。對工作精益求精,對患者極端負責。淡泊名利,關愛病人,甘于奉獻。"在醫療戰線上,這樣優秀的醫務工作者有很多很多,正是他們組成了醫療衛生服務的"主體",成為每個醫務工作人員的楷模和榜樣。

    其次,醫療衛生服務行業是一個特殊的行業。它是由許許多多"零件"所構建成的一個與人的生命息息相關的整體。不論哪個"零件"出了毛病,都有可能讓病人付出寶貴的生命作為代價。我們醫務人員每一個人就是那一個個的"零件"。每個醫務人員,不論你是醫生、護士、醫技人員或是護工,都是醫院這個整體的重要一部分。正是我們每個同事的共同配合,團結協作,這個集體才能夠正常的運轉,才能很好地履行為人民健康服務的承諾。

    隨著人類科學技術水平的不斷發民,作為現代科學重要組成部分的醫學科學也有了極大的進展。新知識、新觀點、新儀器等等層出不窮,都在對我們的工作發出挑戰和新的要求。而單憑學校所學到的知識,是無法跟上時代進步的腳步的了。就就要求我們接受繼續教育,嚴謹求實,奮發進取,鉆研醫術,精益求精。只有不斷的更新自己的知識水平,才能更好地完成自己的本職工作。

    作為一名醫務人員,工作是很辛苦的。身上時刻背負著巨大的精神壓力,而且還常常受到來自患者及其家屬的責難和不理解不配合。但是,當與死神的拔河終于獲得勝利;當癱瘓在床的病人能站穩他的腳步;當痛苦的表情被放松的微笑所代替,作為醫務工作者,那一份滿足和喜悅,是無法用言語形容的。那是找到自己生命的價值,體會到平凡中的快樂。路遇時一句不經意的問候,相逢時一個真誠的微笑都在無形間拉近我們與患者之間的距離。我們帶給他們戰勝病魔的勇氣和能力,他們讓我們在凡俗的生中得到自信和升華。

    還記得,一百多年前提著馬燈的南丁格爾留下的那段誓言:予謹以至誠/于會從及上帝面前宣/終身純潔,忠貞職守/盡力提高護理專業標準/勿為有損之事/勿取用或故用有害之藥/慎守病人及家務之秘密/謁誠協助醫師診治/勿謀病者之福利/謹誓。的確,不論時代怎么變化,醫學如何進步,救死扶傷,實行人道主義仍將是醫務人員終身奉行的準則,也是我們要時刻銘記于心的行為的標桿!

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