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反四風(fēng)心得體會(huì)篇一
市xx-x局活動(dòng)辦對照正風(fēng)肅紀(jì)十項(xiàng)專項(xiàng)活動(dòng)要求,把專項(xiàng)整治作為教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)的重中之重,納入到教育實(shí)踐活動(dòng)的整體部署中,確保教育實(shí)踐活動(dòng)各環(huán)節(jié)不落項(xiàng)、“規(guī)定動(dòng)作”做到位,解決“四風(fēng)”方面突出問題、進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)。結(jié)合實(shí)際,制定如下工作方案。
一、成立專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長: xx-x(黨組書記、局長)
副組長: xx-x(黨組成員、紀(jì)檢組長)
下設(shè)辦公室:xxx
成員:xxx xxx xxx
二、專項(xiàng)整治的重點(diǎn)任務(wù)和措施
參照中央《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》、《六項(xiàng)禁令》、“三嚴(yán)三實(shí)”講話精神。結(jié)合活動(dòng)辦在征求意見環(huán)節(jié)中,梳理出關(guān)于局機(jī)關(guān)在“四風(fēng)”方面存在的突出問題,開展專項(xiàng)整治。
(一)、整治文山會(huì)海、檢查調(diào)研泛濫
牽頭部門:辦公室 責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):xxx
整治措施:
(1)精簡會(huì)議方面:
1.控制會(huì)議數(shù)量,嚴(yán)格審查審批。由辦公室對申請召開的各 1
類會(huì)議進(jìn)行嚴(yán)格審查把關(guān),做到不開沒有實(shí)際內(nèi)容的會(huì)議,不開能用文件、電話解決的會(huì)議。對時(shí)間、內(nèi)容、參會(huì)人員相近的會(huì)議,盡量合并召開或套開。
2.盡量壓縮會(huì)期。全系統(tǒng)大型會(huì)議,不得超過一天;工作會(huì)議一般不得超過半天。會(huì)議通知要明確會(huì)期并嚴(yán)格執(zhí)行。
3.提高會(huì)議質(zhì)量。會(huì)議應(yīng)盡量減少大會(huì)發(fā)言,確需安排的,一般領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言時(shí)間不超過10分鐘;匯報(bào)單位發(fā)言一般不超過5分鐘,其他與會(huì)人員發(fā)言不超過3分鐘。
4、會(huì)議安排和會(huì)場布臵要莊重大方、注重節(jié)儉,除大型會(huì)議活動(dòng)有要求外,一般性會(huì)議一律不擺花、不懸掛標(biāo)語,不發(fā)會(huì)務(wù)費(fèi),不得隨意印發(fā)其他材料。
(2)精簡文件方面
1.從嚴(yán)控制發(fā)文標(biāo)準(zhǔn)。局黨組、行政發(fā)文,除報(bào)請性文件外,必須是工作中的重大問題、重要工作及安排部署。凡擬發(fā)文件的內(nèi)容在法律規(guī)范及政策、標(biāo)準(zhǔn)中已有明確的規(guī)定的,一律不再發(fā)文。文件執(zhí)行中情況未發(fā)生重大變化,在文件的有效期內(nèi),不再制發(fā)沒有新內(nèi)容的同類文件。
2.從嚴(yán)限制文件篇幅。倡導(dǎo)清新簡練的文風(fēng),力求意盡文止。除重大工作部署性文件外,每個(gè)文件原則上不超過2000字;各基層單位報(bào)送文件原則上不超過1000字。
3.從嚴(yán)控制發(fā)文規(guī)格。重大事項(xiàng)、重點(diǎn)工作局黨組、行政名義發(fā)文的,嚴(yán)格控制,能以會(huì)議紀(jì)要、批復(fù)、函件、信息、“白頭件”等形式印發(fā)的,不以文件形式印發(fā)。
4.從嚴(yán)限定發(fā)文范圍。依據(jù)文件內(nèi)容和需要確定發(fā)文范圍, 2
嚴(yán)格控制局黨組、行政文件的印發(fā)范圍和數(shù)量。
(3)檢查調(diào)研方面
1.注重調(diào)查研究實(shí)效。領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機(jī)關(guān)科室負(fù)責(zé)人、各基層單位負(fù)責(zé)人要嚴(yán)格執(zhí)行深入基層的規(guī)定,調(diào)研要緊緊圍繞本單位(科室)重點(diǎn)工作和難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題開展,重要調(diào)研要形成書面調(diào)研報(bào)告。
2.調(diào)研要以“發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題”為目的,杜絕走過場、搞形式主義。調(diào)研要輕車簡從,一般不事先通知,要看真情況、真狀態(tài),注重推動(dòng)工作,解決實(shí)際問題。
(二)、整治“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”
(1)堅(jiān)決糾正機(jī)關(guān)工作人員對待群眾來訪辦事態(tài)度生硬、推諉扯皮現(xiàn)象;
牽頭部門:xxx 責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):xxx
整治措施:
1、各科室要簡化辦事程度、減少中間環(huán)節(jié)、減少層層簽批,讓基層單位辦事人員少跑路、少簽批、少花費(fèi)時(shí)間。
2、科室正職領(lǐng)導(dǎo)不在時(shí),副職能決定辦理的立即辦理,必須由正職決定的可通過電話請示。
3、需要請示局領(lǐng)導(dǎo)的事項(xiàng),科室負(fù)責(zé)人要及時(shí)請示,并將辦理意見及時(shí)反饋辦事人員。
4、辦事要做到一次辦理完畢,一次不能辦理完的必須主動(dòng)與辦事人員保持聯(lián)系,及時(shí)辦理應(yīng)辦事項(xiàng)。
5、接待辦事人員要熱情周到,不準(zhǔn)推諉扯皮,態(tài)度“冷、 3
橫、硬”。
5、科室負(fù)責(zé)人要做好督促工作,保證本科室辦事快捷、周全、高效。
(2)堅(jiān)決杜絕利用服務(wù)基層之便謀取不正當(dāng)?shù)靡娆F(xiàn)象;堅(jiān)決查處“吃拿卡要”、濫用職權(quán)行為;堅(jiān)決查處在業(yè)務(wù)審批、公開采購招標(biāo)、資金分配等工作中搞暗箱操作、權(quán)力尋租等行為。
牽頭部門:監(jiān)察室 責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):xx-x
整治措施:
1、堅(jiān)持杜絕領(lǐng)導(dǎo)干部到基層開展工作時(shí)搞迎來送往和接受宴請、禮品,不準(zhǔn)超規(guī)格、超標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行公務(wù)接待活動(dòng)。
2、機(jī)關(guān)科室到基層進(jìn)行專項(xiàng)檢查時(shí),不事先通知,不準(zhǔn)接受基層請吃,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理。
3、堅(jiān)決杜絕利用機(jī)關(guān)名義和職務(wù)之便為個(gè)人、親友和小團(tuán)體謀取私利,堅(jiān)決杜絕“吃拿卡要”濫用職權(quán)的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理,絕不姑息。
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反四風(fēng)心得體會(huì)篇二
為認(rèn)真貫徹落實(shí)吉安市紀(jì)委《關(guān)于認(rèn)真落實(shí)中央巡視組反饋意見、深入推進(jìn)整治“四風(fēng)”活動(dòng)的通知》,按照縣紀(jì)委統(tǒng)一部署,認(rèn)真檢查個(gè)人存在的“四風(fēng)”問題要求,我個(gè)人近期重點(diǎn)學(xué)習(xí)了習(xí)系列講話精神、《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨和作風(fēng)問題的決定》、“八項(xiàng)規(guī)定”等有關(guān)文件。 通過學(xué)習(xí)、查擺、對照,充分認(rèn)識(shí)到自己在工作、學(xué)習(xí)、生活的各個(gè)方面,存在缺點(diǎn)和不足。
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反四風(fēng)心得體會(huì)篇三
;四風(fēng)指形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)。下面是本站為大家?guī)淼乃娘L(fēng)問題 “四風(fēng)”問題自查自糾情況報(bào)告,希望能幫助到大家!
四風(fēng)問題 “四風(fēng)”問題自查自糾情況報(bào)告
根據(jù)學(xué)校黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)部署安排,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,通過群眾提、自己找、上級(jí)點(diǎn)、互相幫,我認(rèn)真查擺了自身作風(fēng)建設(shè)特別是形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)“四風(fēng)”方面存在的突出問題,并結(jié)合實(shí)際進(jìn)行了深刻反思,深入剖析了問題原因,明確了努力方向和改進(jìn)措施。
一、作風(fēng)的基本情況
作為一名消防教育工作者,深知使命光榮,責(zé)任重大,唯有兢兢業(yè)業(yè),扎實(shí)工作,將汗水和智慧揮灑在摯愛的三尺講臺(tái)才無愧于黨和人民的重托。為此,我在不斷鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)的同時(shí),經(jīng)常自我加強(qiáng)思想政治教育,時(shí)刻保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和純潔性。在思想和行動(dòng)上始終與黨中央保持高度一致,自覺用科學(xué)的理論武裝自己的頭腦,夯實(shí)思想基礎(chǔ),不斷加強(qiáng)自己人生觀、價(jià)值觀和世界觀的改造。立足自身的工作崗位,本著對消防事業(yè)的無限忠誠和熱愛,始終注重提高自身綜合素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng),求真務(wù)實(shí),愛崗敬業(yè)。我認(rèn)為,開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的主要任務(wù)就是集中解決“四風(fēng)”問題,反映了黨自身建設(shè)的高度覺悟,也體現(xiàn)著人民群眾的殷切期待。作風(fēng)建設(shè),人人有責(zé)。正如一位作家所說“每個(gè)人對他所屬的社會(huì)都負(fù)有責(zé)任,那個(gè)社會(huì)的弊病他也有一份。”在這次教育實(shí)踐活動(dòng)中,每個(gè)黨員都不是旁觀者、局外人,不能把糾“四風(fēng)”看成是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和別人的事,而忽視從我做起。我將認(rèn)真按照群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)要求,做到為民務(wù)實(shí)清廉,不走過場,不流于形式,真正實(shí)現(xiàn)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高。
二、存在的主要問題
(一)思想認(rèn)識(shí)不高。在工作中,自律意識(shí)還是不夠強(qiáng),由于個(gè)人工作繁忙,認(rèn)識(shí)不夠,自我感覺良好,覺得自己“睜眼忙到天黑”,不存在作風(fēng)問題。有時(shí)擺不正理論學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系,思想上存在懶惰現(xiàn)象,認(rèn)為自己作為只有在思想上、行動(dòng)上同上級(jí)保持一致,堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)黨委和領(lǐng)導(dǎo)的決議、指示就行,從而導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)時(shí)坐不下來,鉆不進(jìn)去。
(二)黨員模范的帶頭作用不夠強(qiáng),自我管理還有待于進(jìn)一步提高,不能加強(qiáng)中國特色社會(huì)主義體系理論的內(nèi)容學(xué)習(xí),對于紀(jì)律觀念意識(shí)較淡薄,自己的思想行動(dòng)與部隊(duì)的要求還有一定的距離。思想觀念不能及時(shí)的更新,不能在工作中發(fā)揮創(chuàng)新意識(shí)。
(三)作風(fēng)有時(shí)不深入、不扎實(shí),在工作中作風(fēng)上有些膚淺,會(huì)議上強(qiáng)調(diào)部署落實(shí)下去,可在實(shí)施過程中不到位或完成不好、落實(shí)不夠,作風(fēng)還不夠硬;有時(shí)在工作上不能夠嚴(yán)格落實(shí),工作時(shí)緊時(shí)松,不能保持經(jīng)常性。
三、問題原因分析
經(jīng)過本人的認(rèn)真查找,反思問題的原因是多方面的,其根源在自己的主觀方面,主要表現(xiàn)為以下幾點(diǎn)
(一)對理論學(xué)習(xí)上抓得不緊不實(shí),思想認(rèn)識(shí)還不夠明確,特別是沒有樹立很強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感、對業(yè)務(wù)知識(shí)鉆的不夠深。正因?yàn)闆]有全面地掌握好理論,更談得上理論聯(lián)系實(shí)際。況且存在只要把工作干好就行了的思想,導(dǎo)致作風(fēng)上不深入、出現(xiàn)漂浮現(xiàn)象
(二)由于對黨章和各項(xiàng)規(guī)章制度貫徹執(zhí)行不嚴(yán),平時(shí)放松了對自己的要求,沒有及時(shí)地加強(qiáng)學(xué)習(xí),使之思想覺悟沒有很大的提高。
四、努力方向和改進(jìn)措施
(一)從我做起、立說立行。從具體問題改起,從一件事一件事抓起。對“四風(fēng)”問題特別是熱點(diǎn)敏感問題,要敢于作出承諾、及時(shí)兌現(xiàn)承諾。要堅(jiān)持說了就做、馬上就改,小有小改、大有大改,以實(shí)際行動(dòng)取信各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友同事。要把解決問題貫穿始終,凡是能夠及早解決的就盡快解決,堅(jiān)決防止和克服畏難思想、觀望心理和厭煩情緒,不等不靠、不敷衍塞責(zé)、不踢皮球,不斷增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。
(二)努力改進(jìn)工作作風(fēng)。堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),克服搞形式主義和表面文章,多調(diào)查、多觀察、多思考,抓好工作的落實(shí),強(qiáng)化敬業(yè)精神。
(三)增強(qiáng)紀(jì)律觀念,抓好黨章和各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)。要嚴(yán)格以黨章和各項(xiàng)規(guī)章制度為準(zhǔn)繩,嚴(yán)格規(guī)范自己的言行,以身作則,嚴(yán)以律己,加強(qiáng)紀(jì)律觀念,樹立良好形象,處處發(fā)揮黨員模范帶頭作用,保證各項(xiàng)工作落實(shí)到實(shí)處。
四風(fēng)問題 “四風(fēng)”問題自查自糾情況報(bào)告
市紀(jì)委督導(dǎo)檢查組
市紀(jì)委辦公室《關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)監(jiān)督糾正中秋節(jié)國慶節(jié)期間不正之風(fēng)的通知》(棗紀(jì)辦發(fā)電[20xx]29號(hào))下發(fā)后,我局高度重視,迅速召開全體人員會(huì)議進(jìn)行全文學(xué)習(xí),并下發(fā)了《棗莊市畜牧獸醫(yī)局關(guān)于加強(qiáng)中秋節(jié)國慶節(jié)期間黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的通知》(棗牧發(fā)[20xx]140號(hào)),對貫徹落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定反對的“四風(fēng)”工作進(jìn)行再安排、再部署,目前我局全體干部職工沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。現(xiàn)將我局工作開展情況匯報(bào)如下
一、切實(shí)加強(qiáng)廉政教育,全體干部職工廉政意識(shí)進(jìn)一步提高
堅(jiān)持每周開展一次集中學(xué)習(xí)制度,深入學(xué)習(xí)《十八屆中央政治局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定》,8月30日上午,全文學(xué)習(xí)了市紀(jì)委辦公室《關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)監(jiān)督糾正中秋節(jié)國慶節(jié)期間不正之風(fēng)的通知》,教育引導(dǎo)廣大黨員干部牢固樹立法紀(jì)觀念和廉潔從政意識(shí),使廉潔從政意識(shí)入耳、入腦、入心,使厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費(fèi)變成自覺行動(dòng),著力提高了全體機(jī)關(guān)干部的思想政治覺悟和拒腐防變能力。
二、突出抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié),堅(jiān)決剎住各種不正之風(fēng)
為切實(shí)貫徹落實(shí)好習(xí)總書記關(guān)于反對的“四風(fēng)”要持之以恒的重要批示和中央紀(jì)委、省紀(jì)委、市紀(jì)委會(huì)議精神,有效預(yù)防中秋節(jié)、國慶節(jié)期間腐敗問題的發(fā)生,我們下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)中秋節(jié)國慶節(jié)期間黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的通知》,要求全市畜牧獸醫(yī)部門認(rèn)真落實(shí)中央、省委和市委有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)禁用公款送月餅送節(jié)禮、土特產(chǎn)品或有價(jià)證券,嚴(yán)禁用公款大吃大喝,互相宴請、揮霍浪費(fèi),嚴(yán)禁濫發(fā)津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金和紀(jì)念品等,不準(zhǔn)接受任何單位或個(gè)人贈(zèng)送的禮品、禮金、有價(jià)證券、支付憑證等,不準(zhǔn)接受任何單位或個(gè)人用公款組織的宴請和高消費(fèi)娛樂活動(dòng)。嚴(yán)格執(zhí)行公車使用有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)禁公車私用、用公車接送子女、參加婚宴、探訪親友等非公務(wù)活動(dòng)。嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)管理,嚴(yán)格控制公務(wù)支出,削減一切不必要開支。
三、切實(shí)加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),機(jī)關(guān)作風(fēng)有了新的提升
深入開展厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費(fèi)專項(xiàng)行動(dòng)和“勤儉節(jié)約在機(jī)關(guān)”活動(dòng),制定了《棗莊市畜牧獸醫(yī)局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的實(shí)施辦法》,從改進(jìn)調(diào)研工作、提高會(huì)議實(shí)效、精簡文件簡報(bào)、規(guī)范外事活動(dòng)、改進(jìn)宣傳報(bào)道、加強(qiáng)督促檢查等方面規(guī)定了具體的辦法措施。扎實(shí)開展效能提升年活動(dòng)。成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《實(shí)施方案》,開展了“加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè),促進(jìn)發(fā)展提升”為主題的大討論活動(dòng),并簽訂了機(jī)關(guān)效能建設(shè)個(gè)人承諾書,認(rèn)真查找并切實(shí)解決干部作風(fēng)、機(jī)關(guān)效能和發(fā)展環(huán)境中存在的突出問題,提高了辦事效能和服務(wù)水平。制定了《棗莊市畜牧獸醫(yī)局加強(qiáng)公務(wù)飲酒管理規(guī)定》,嚴(yán)格執(zhí)行市委、市政府關(guān)于公務(wù)飲酒的管理規(guī)定。建立了公務(wù)用車使用登記記錄,嚴(yán)格節(jié)假日期間公務(wù)車輛管理。切實(shí)加強(qiáng)審批窗口效能建設(shè)。上半年,我局行政審批事項(xiàng)限時(shí)辦結(jié)率100%,群眾滿意率100%。及時(shí)妥善處理群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。積極參加“政風(fēng)行風(fēng)熱線”、市電臺(tái)“市民熱線”、省局“陽光政務(wù)熱線”等民生欄目,及時(shí)妥善處理群眾來電、來信、來訪,共解決熱點(diǎn)、難題問題32個(gè),得到了群眾的一致好評(píng)。
四、切實(shí)加強(qiáng)監(jiān)督檢查,堅(jiān)決杜絕違規(guī)違紀(jì)行為發(fā)生
為杜絕違規(guī)違紀(jì)行為發(fā)生,我局對落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定反對的“四風(fēng)”情況深入開展自查,采取明察暗訪、公開舉報(bào)電話等多種形式加大監(jiān)管查處力度,嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)行為,堅(jiān)持做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)查處、及時(shí)通報(bào),絕不姑息,確保了局機(jī)關(guān)風(fēng)清氣正、清正廉潔。
雖然我局在落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、反對的“四風(fēng)”工作中取得了一些成績,但是離市紀(jì)委要求還有一定差距,比如,個(gè)別同志認(rèn)為自己無職無權(quán),沒有機(jī)會(huì)腐敗,經(jīng)常被動(dòng)應(yīng)付,放棄對世界觀、價(jià)值觀的改造;個(gè)別同志勤儉節(jié)約意識(shí)不強(qiáng),在日常辦公中存在“常流水”、“常明燈”等現(xiàn)象。這些問題需要我們在今后的工作中認(rèn)真對待,加以解決。今后,我們將進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找不足,創(chuàng)新思路,強(qiáng)化措施,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定,堅(jiān)決糾正不正之風(fēng),不斷提高行政服務(wù)效能,為加快全市現(xiàn)代畜牧業(yè)健康發(fā)展提供強(qiáng)力支撐。
四風(fēng)問題 “四風(fēng)”問題自查自糾情況報(bào)告
為認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要批示精神,按照機(jī)關(guān)黨委統(tǒng)一部署要求,迅速行動(dòng),從實(shí)際出發(fā),聚焦習(xí)近平總書記在重要指示中指出的10個(gè)方面具體表現(xiàn),認(rèn)真查找機(jī)關(guān)在“四風(fēng)”方面存在的突出問題,現(xiàn)將 “四風(fēng)”問題自查自糾情況匯報(bào)如下
一、“四風(fēng)”方面存在的主要問題
自十八大以來,黨委嚴(yán)格落實(shí)全面從嚴(yán)治黨規(guī)定,糾正“四風(fēng)”取得明顯成效,“四風(fēng)”問題中的享樂主義、奢靡之風(fēng)基本扼制住,但形式主義、官僚主義不同程度依然存在。主要表現(xiàn)在以下方面
1、學(xué)習(xí)還存在“兩張皮”現(xiàn)象。具體表現(xiàn)在自學(xué)不夠積極主動(dòng),沒有養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)的好習(xí)慣,學(xué)習(xí)表面化、不深入,缺乏穩(wěn)定性、連貫性和針對性,存在以會(huì)代學(xué)等走過場現(xiàn)象,尤其是部分支部借口工作忙,滿足于面上學(xué)習(xí)文件,而學(xué)習(xí)交流、集中討論淺嘗輒止,在利用通過學(xué)習(xí)提升工作效能助推工作開展方面自然有所欠缺。
2、基層調(diào)查研究還不夠深入。還存在深入基層不夠,調(diào)研工作不到位,對基層情況掌握不清,對基層出現(xiàn)的問題沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn),對基層存在的問題沒有及時(shí)予以指導(dǎo)和糾正,對基層重點(diǎn)難點(diǎn)問題探索分析不夠全面,對群眾的實(shí)際需求和意見建議沒有很好地消化吸收到工作安排部署中,調(diào)研還存在單打一的問題,單一性調(diào)研多,綜合性調(diào)研少。針對同一問題,多次下去調(diào)研的情況也有發(fā)生。
3、工作中缺乏創(chuàng)造力和能動(dòng)性。工作中習(xí)慣于簡單的行政命令、常規(guī)的檢查方法,對上級(jí)安排部署沒有創(chuàng)造性的開展工作,僅僅滿足于輪流傳閱、層層轉(zhuǎn)發(fā),安排部署多、行動(dòng)少落實(shí)差,在新時(shí)代背景下開展創(chuàng)造性開展工作的主觀能動(dòng)性也不夠積極,聯(lián)系實(shí)際開展工作的能力不足。從根本上解決問題的辦法不多,防范事故的措施不多、工作基礎(chǔ)不夠扎實(shí)。
4、督辦推進(jìn)力度有待于強(qiáng)化。主要存在政務(wù)督辦能力還有欠缺,對重點(diǎn)項(xiàng)目督導(dǎo)推進(jìn)力度不足,存在重大樞紐項(xiàng)目儲(chǔ)備不足和建設(shè)進(jìn)度緩慢的問題。部分具有督辦職責(zé)的處室對工作、對行業(yè)業(yè)務(wù)方面缺少督促檢查,對應(yīng)該全程跟蹤督辦的工作事項(xiàng)沒有較真碰硬,致使工作進(jìn)度、工作效率等方面打折扣。同時(shí),落實(shí)上級(jí)文件指示精神滿足于“輪流圈閱”現(xiàn)象依然不同程度還存在。
5、履職擔(dān)責(zé)能力有待于提高。在實(shí)際工作中重部署輕落實(shí),不注重工作實(shí)效;特別是多部門共同開展工作時(shí),存在責(zé)任轉(zhuǎn)嫁、相互推諉的現(xiàn)象,工作難以有效推進(jìn),“履責(zé)”變“推責(zé)”。部分處室對工作上一些有難度,有壓力的事緩辦、拖辦的現(xiàn)象還不同程度的存在;部分同志面對困難和矛盾,瞻前顧后,存在不求有功、但求無過的思想,工作被動(dòng)應(yīng)付,思路不寬、措施不力、辦法不多,缺乏鍥而不舍、一抓到底的韌勁和狠勁,導(dǎo)致工作推不動(dòng)、文件難落實(shí)、效果無保障。
6、服務(wù)基層意識(shí)樹得不夠牢靠。雖然在推進(jìn)服務(wù)型政府建設(shè)方面有一些改進(jìn),但還存在“推繞拖”的現(xiàn)象。門戶網(wǎng)站也有少數(shù)欄目疏于更新,近乎僵尸。面結(jié)基層咨詢和請示打太極、不給明確意見。協(xié)辦工作協(xié)而不辦、相互推諉。服務(wù)態(tài)度生冷硬,尚存“門好進(jìn)、臉好看、事難辦”的“衙門作風(fēng)”。落實(shí)工作甘當(dāng)“二傳手”,沒有清單概念,更沒有思路和意見。首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、崗位責(zé)任制執(zhí)行不力等問題也繼續(xù)存在。
二、問題原因分析
結(jié)合習(xí)總書記關(guān)于“四風(fēng)”問題產(chǎn)生根源及特性的論斷出發(fā),認(rèn)真分析局機(jī)關(guān)當(dāng)前存在問題的主要原因
一是學(xué)習(xí)態(tài)度還不夠端正。對理論學(xué)習(xí)的重要性缺乏清醒的認(rèn)識(shí),在開展理想信念、黨風(fēng)廉政等教育上,學(xué)習(xí)還不夠投入,學(xué)習(xí)態(tài)度還不夠端正,滿足于本上記錄了,沒有入心入腦,沒有形成堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。二是宗旨意識(shí)還不夠牢固。服務(wù)意識(shí)不夠濃厚,沒有“身入”基層、“心入”基層,以人民為中心的宗旨意識(shí)樹得不夠牢,導(dǎo)致矛盾問題沒有及時(shí)得到化解和解決。三是責(zé)任明確還不夠清晰。部分同志在工作中對職責(zé)定位存在模糊認(rèn)識(shí),責(zé)任劃分還不夠明確,工作中出現(xiàn)相互推諉的現(xiàn)象,導(dǎo)致責(zé)任意識(shí)淡薄,責(zé)任落實(shí)不到位。四是制度機(jī)制還不夠健全。一些“四風(fēng)”問題的出現(xiàn),也充分說明了我們的制度建設(shè)還有漏洞,還不夠細(xì)化,操作性還不夠強(qiáng),致使部分人員打了擦邊球,鉆了制度的空子。五是監(jiān)督執(zhí)紀(jì)還不夠嚴(yán)格。一些看是小事,諸如上班時(shí)間反鎖門,睡覺、玩游戲、炒股票、看電影,從事與工作無關(guān)的活動(dòng)。遲到早退等關(guān)乎作風(fēng)建設(shè)的,在日常監(jiān)督中還沒有引起足夠的重視,監(jiān)督執(zhí)紀(jì)還不夠嚴(yán)格,沒有形成足夠的震懾力。
三、整改措施
下步將嚴(yán)格按照黨中央全面從嚴(yán)治黨要求,嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省委六條意見,強(qiáng)化工作督辦和“回頭看”。具體而言
(一)進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳教育,筑牢黨員干部思想基礎(chǔ)。
一是積極推進(jìn)廉政文化建設(shè),開展形式多樣的廉政思想教育。用好各種特色教育平臺(tái)、廉政教育基地,就理想信念、宗旨意識(shí)、廉政法規(guī)等繼續(xù)開展多角度、大力度、深層次的宣傳教育。二是樹立正反典型,加大宣傳力度,用身邊事教育身邊人,充分發(fā)揮正面典型的示范引導(dǎo)和反面典型的警示教育作用,教育黨員干部時(shí)刻繃緊紀(jì)律弦。
三是深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”。堅(jiān)持思想建黨、組織建黨、制度建黨緊密結(jié)合,始終將思想教育作為首要任務(wù),不斷增強(qiáng)黨組織和黨員的政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)。通過建立合格黨員標(biāo)準(zhǔn)、組織生活規(guī)范化、黨員教育嚴(yán)管與厚愛、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)、嚴(yán)格督導(dǎo)檢查五項(xiàng)制度,推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育制度化常態(tài)化,讓每個(gè)支部強(qiáng)起來,每名黨員不掉隊(duì)。
(二)進(jìn)一步完善制度機(jī)制,嚴(yán)格規(guī)范操作規(guī)程。
一是加強(qiáng)對“四風(fēng)”問題新形式新動(dòng)向的研究分析,找準(zhǔn)問題根源,制定切實(shí)有效的制度措施,從源頭上加強(qiáng)防范。細(xì)化落實(shí)公車制度改革,制定更加全面的公車使用規(guī)定。二是健全完善落實(shí)各項(xiàng)制度,深入落實(shí)“三公”經(jīng)費(fèi)管理、津補(bǔ)貼發(fā)放、公務(wù)接待、公務(wù)用車管理使用、辦公用房等制度規(guī)定,嚴(yán)格“三公”經(jīng)費(fèi)開支,規(guī)范關(guān)鍵權(quán)力運(yùn)行流程,讓“三公”經(jīng)費(fèi)開支在陽光下運(yùn)行。三是加強(qiáng)對經(jīng)費(fèi)的財(cái)政監(jiān)督和審計(jì)監(jiān)督,加強(qiáng)財(cái)務(wù)審計(jì)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、領(lǐng)導(dǎo)干部任期審計(jì)等,及時(shí)檢查發(fā)現(xiàn)并糾正各類違規(guī)開支問題。
(三)進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),強(qiáng)化“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)。
一是改進(jìn)調(diào)查研究。每年年初指定制定調(diào)研計(jì)劃。調(diào)研要有針對性,要?jiǎng)?wù)求實(shí)效,要針對基層反映最強(qiáng)烈的問題,撰寫1至2篇有深度的調(diào)研報(bào)告,提倡輕車簡從、不打招呼的隨機(jī)性調(diào)研。二是強(qiáng)化督辦落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則、以上率下、層層帶動(dòng),帶頭執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定和要求,帶頭改進(jìn)作風(fēng),要求別人做到的自己要先做到,要求別人不做的自己堅(jiān)持不做。對上級(jí)和局作出的重大決策部署和重要工作要分解責(zé)任、明確責(zé)任人,落細(xì)落小落實(shí)。在工作具體執(zhí)行過程中,強(qiáng)化跟蹤督辦和通報(bào),將工作執(zhí)行和完成情況與年底考核評(píng)先掛鉤。三是開展專項(xiàng)整治。深入開展專項(xiàng)作風(fēng)整治工作,把整治“慵懶散”作為作風(fēng)整頓的重要突破口,從嚴(yán)肅工作紀(jì)律抓起,切實(shí)解決對“庸政、懶政、怠政”現(xiàn)象。層層壓實(shí)作風(fēng)建設(shè)主體責(zé)任,黨委、支部要切實(shí)履行好主體責(zé)任,抓好作風(fēng)建設(shè),緊盯敏感節(jié)點(diǎn),對苗頭性傾向性問題敢抓敢管、堅(jiān)決糾正、堅(jiān)決制止。
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反四風(fēng)心得體會(huì)篇四
一、組織機(jī)構(gòu):
1、組長:
2、副組長:
3、成員:
二、收費(fèi)及減負(fù)情況。
此項(xiàng)工作我們一直作為學(xué)校各項(xiàng)工作的重中之重,學(xué)校在收費(fèi)方面實(shí)行公開制,并向?qū)W生及社會(huì)承諾不亂收費(fèi),公布各項(xiàng)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格地按照縣物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn),在收取費(fèi)用時(shí)一律打印下發(fā)收費(fèi)卡,并要求家長簽名。我校沒有亂立收費(fèi)項(xiàng)目、超標(biāo)收費(fèi)、搭車收費(fèi)等現(xiàn)象,收取的各項(xiàng)費(fèi)用即時(shí)上繳縣財(cái)政局,無截留和私自挪用現(xiàn)象。學(xué)校經(jīng)費(fèi)的使用公開、透明,政務(wù)公開做到常規(guī)化、經(jīng)常化,并接受教代會(huì)、職代會(huì)監(jiān)督。
1、政府“兩免一補(bǔ)”及各項(xiàng)補(bǔ)助發(fā)放即時(shí)到位。
2、每學(xué)期只組織期中、期末兩次考試,試卷不管是教育局統(tǒng)一制卷還是由學(xué)校制卷,學(xué)校不向?qū)W生收取任何費(fèi)用,平時(shí)也盡量減少一些不必要的競賽活動(dòng),盡可能地減輕學(xué)生的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。
3、教學(xué)用書嚴(yán)格按照國家規(guī)定的種類訂購,不額外訂購學(xué)生參考用書、教輔資料等,不給學(xué)生攤派發(fā)放學(xué)習(xí)用具和書籍等。
4、沒有利用假期及雙休日亂辦班搞成建制補(bǔ)課,沒有給學(xué)生及家長造成經(jīng)濟(jì)上的負(fù)擔(dān)。
三、師德師風(fēng)建設(shè) 在增強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)方面,我們嚴(yán)格按照原國家教委頒布的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求,認(rèn)真展開師德師風(fēng)自查、互評(píng)活動(dòng),嚴(yán)禁教師體罰和變相體罰學(xué)生,嚴(yán)禁教師惹事生非,有事不按程序,越級(jí)上訪等現(xiàn)象發(fā)生;與教職工簽訂協(xié)議書,禁止參加黃、毒、賭、封建迷信等違反教師職業(yè)道德,損害師表形象的活動(dòng)。幾年來,學(xué)校沒有發(fā)生上述行為,在社會(huì)、群眾中樹立了較好的形象。
反四風(fēng)心得體會(huì)篇五
1、擯棄學(xué)習(xí)追求形式的壞習(xí)慣,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,靜下心來學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,學(xué)習(xí)工作的理論和知識(shí),養(yǎng)成把學(xué)習(xí)當(dāng)成樂趣、當(dāng)成生命重要組成部分的好習(xí)慣,持之以恒、堅(jiān)持不懈,在取得成效上下功夫。從現(xiàn)在開始,長期堅(jiān)持不懈的做到踏踏實(shí)實(shí)去學(xué),把學(xué)習(xí)當(dāng)做工作中的重要任務(wù),多讀些工作的法規(guī)、制度、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等內(nèi)容的書籍,通過學(xué)習(xí)增長才干,提高駕馭工作的能力。
1、培養(yǎng)深入細(xì)致的思想作風(fēng)和工作作風(fēng),不怕困難、勇于面對。
從現(xiàn)在開始,提振精神狀態(tài),改進(jìn)工作作風(fēng),對工作中發(fā)現(xiàn)的問題和矛盾不推諉、不回避,力爭及時(shí)圓滿解決。
2、大膽創(chuàng)新,銳意進(jìn)取。走出“靠經(jīng)驗(yàn)工作”的慣性,培養(yǎng)與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),善于總結(jié)工作的得與失,及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的問題和不足。能不斷提出改進(jìn)工作的新辦法、新思路,努力推進(jìn)工作再上新水平。
3、認(rèn)真對待每一項(xiàng)工作,提高工作質(zhì)量,把高質(zhì)量地履行崗位職責(zé)、完成各項(xiàng)任務(wù)視為自己的天職,樹立精益求精的意識(shí)。每一項(xiàng)工作都力求保質(zhì)保量,讓患者滿意,領(lǐng)導(dǎo)放心。
克服懶散思想,進(jìn)一步確立奉獻(xiàn)精神,把崗位看作是一種責(zé)任,看作是一種奉獻(xiàn)。做到嘴勤、腿勤、眼勤、手勤、腦勤,有勤奮進(jìn)取的工作狀態(tài)。勤奮振作,力戒享樂主義,塑造的昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)。
厲行節(jié)約,防微杜漸,從小事做起,從細(xì)節(jié)做起。工作中堅(jiān)決杜絕奢靡思想和浪費(fèi)現(xiàn)象,保持艱苦樸素的本色。清正廉潔,杜絕奢靡之風(fēng),塑造風(fēng)清氣正的環(huán)境狀態(tài)。
四風(fēng)整改措施清單
四風(fēng)回頭看整改措施
四風(fēng)方面問題整改措施
建設(shè)局四風(fēng)整改措施
四風(fēng) 發(fā)現(xiàn)問題 整改措施
反四風(fēng)心得體會(huì)篇六
這次黨的群眾線路教育實(shí)踐活動(dòng)的主要任務(wù)聚焦到作風(fēng)建設(shè),集中解決情勢主義、官僚主義、享樂主義和奢糜之風(fēng)這四風(fēng)題目,并明確提出照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總要求。重點(diǎn)剖析存在的四風(fēng)題目及本源,做到查擺題目準(zhǔn)、緣由分析透、危害后果明、整改措施實(shí)。,聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際,重點(diǎn)查找自己存在的題目和不足,并對個(gè)人存在題目的緣由進(jìn)行了更深層次的剖析,到達(dá)了自我教育、自我進(jìn)步、自我完善、修正缺點(diǎn)、增強(qiáng)黨性的目的。
在中國共*產(chǎn)*黨的群眾線路教育實(shí)踐活開工作會(huì)議上夸大,這次教育實(shí)踐活動(dòng)的主要任務(wù)聚焦到作風(fēng)建設(shè)上,集中解決情勢主義、官僚主義、享樂主義和奢糜之風(fēng)這四風(fēng)題目。要對作風(fēng)之弊、行為之垢來一次大排查、大檢驗(yàn)、大掃除。這四風(fēng)是違反黨的性質(zhì)和宗旨的,是當(dāng)前群眾深惡痛盡、反映最強(qiáng)烈的題目,也是侵害黨群干群關(guān)系的重要本源。四風(fēng)題目解決好了,黨內(nèi)其他一些題目解決起來也就有了更好條件。
根據(jù)市局同一安排部署,我個(gè)人在近期重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《中國共*產(chǎn)*黨黨章》、《中國共*產(chǎn)*黨黨風(fēng)監(jiān)視條例(試行)》、《中國共*產(chǎn)*黨紀(jì)律處罰條例》、《中共中心關(guān)于加強(qiáng)和改入黨和作風(fēng)題目的決定》和研讀《論群眾線路重要論述摘編》、《黨的群眾線路教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)文件選編》和《厲行勤儉、反對浪費(fèi)重要論述摘編》等。
一、對比檢查存在的主要題目
1、理***底不高,應(yīng)用理論指導(dǎo)實(shí)踐不夠
一是學(xué)習(xí)的自覺性不高。存在以干代學(xué)的現(xiàn)象,特別是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時(shí),常常以為學(xué)習(xí)是軟指標(biāo),可以往后推一推,從而致使學(xué)習(xí)的自覺性不高,而且學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強(qiáng),學(xué)習(xí)效果不佳。
二是學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持的不好。客觀上夸大工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多,缺少鍥而不舍自覺學(xué)習(xí)政治理論的`精神。
三是學(xué)用結(jié)合的關(guān)系沒有處理好。在理論體系掌控上和融匯貫通地應(yīng)用理論學(xué)習(xí)成果往指導(dǎo)實(shí)際工作上不適應(yīng),忽視了理論對實(shí)際工作的指導(dǎo)作用,致使理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作脫節(jié),對待理論學(xué)習(xí),只滿足于片面地援用個(gè)別原理,而不能有效地與實(shí)際工作緊密結(jié)合起來。
2、工作作風(fēng)不實(shí),求真務(wù)實(shí)的精神不夠
是任務(wù)多、壓力大的時(shí)候更是如此,有時(shí)存在著應(yīng)付以求過關(guān)的想法,影響了工作效果,沒有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。
二是欠缺創(chuàng)新意識(shí),沒有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,局限于上級(jí)布置甚么做甚么,有時(shí)產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動(dòng)而無行動(dòng)的狀態(tài)。
三是對有關(guān)的政策法規(guī)研究不夠,工作方法較簡單,同道間的思想交換未幾,深進(jìn)基層和村組調(diào)查研究不夠,對全市的工作指導(dǎo)和催促還不夠深進(jìn),導(dǎo)致工作效果不夠理想。
3、群眾意識(shí)不強(qiáng),為民服務(wù)的宗旨不夠
一是固然也常常下基層調(diào)研,但主動(dòng)性不強(qiáng)、不夠深進(jìn),只重視了解自己想要了解的題目,未能做到從群眾中來,到群眾中往,沒有關(guān)心群眾想甚么、盼甚么、急甚么、要甚么,沒有真正和群眾打成一片,缺少全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。如,我市農(nóng)民增收渠道未幾,企業(yè)沒有構(gòu)成范圍,結(jié)構(gòu)分歧理現(xiàn)象突出。二是在工作上對基層情況的了解主要靠聽匯報(bào)和抽查,不夠全面系統(tǒng),聯(lián)系群眾不廣泛,與干部職工談心交換少,直接聽取基層群眾意見不及時(shí)不全面,對干部思想狀態(tài)和基層干部生活情況了解不全面,幫助干部職工解決實(shí)際困難未幾。這些都是宗旨觀念淡薄,群眾意識(shí)差的表現(xiàn)。
4、勤政廉政不深,廉潔自律的力度不夠
建立勤政優(yōu)政的宗旨意識(shí)還不夠牢固,黨風(fēng)廉政題目和各種不正之風(fēng)時(shí)有發(fā)生。在堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和自覺用黨的紀(jì)律束縛自己還不夠深進(jìn),時(shí)有存在把關(guān)不嚴(yán)的現(xiàn)象。
二、對比檢查存在題目的主要緣由
1、政治理論學(xué)習(xí)不夠深進(jìn),政治理論修養(yǎng)不到家
一是沒有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置,學(xué)習(xí)存在片面性,缺少對理論的系統(tǒng)研究和深入理解,這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。
二是理論與實(shí)踐隔離,忽視了理論與實(shí)踐的辨證唯物關(guān)系,對政治理論的學(xué)習(xí)只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話,缺少系統(tǒng)性、常常性的深進(jìn)學(xué)習(xí),不能用馬列主義的態(tài)度和觀點(diǎn)分析題目,不具有用***理論熟悉題目、解決題目的能力。理論上的成熟是黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政治上成熟的基礎(chǔ),只有在理論上分清是非,才能做到政治上的蘇醒和堅(jiān)定。
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